無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
簡歷表空白篇一
所在地：無錫
年齡：33
民族：漢族
電話：xx
應聘職位：生產(chǎn)/營運
工作年限：10
月薪要求：3500--5000
希望工作地區(qū)：江蘇
工作經(jīng)歷：
1、榮桓五金有限公司：x.06~x.02
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：原材料和加工
擔任職位：經(jīng)理助理
工作描述：編排生產(chǎn)計劃、監(jiān)督生產(chǎn)進度、改進生產(chǎn)工藝、及處理客戶事務，及時協(xié)調(diào)處理技術(shù)、質(zhì)量、設備上的問題，定期組織安全檢查，落實安全措施，督促各部門整改問題。嚴格按照iso9001:x模式進行生產(chǎn)管理，認真落實6s政策，定期向總經(jīng)理匯報生產(chǎn)運行情況，提出一些合理化。
2、吳江自控有限公司：x.10～x.06
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工
擔任職位：車間主管
教育背景：
畢業(yè)院校：蘇州大學1999.9~x.6
學歷：本科
專業(yè)：機電一體化
語言能力：英語6級
工作能力：擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié);熟悉生產(chǎn)成本控制，熟悉生產(chǎn)制造的`部門運作和流程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理;對機械的加工制造、工裝夾具、檢測檢驗、生產(chǎn)工藝、設備管理等較為熟悉，善于判斷合格供應商，能有效指揮生產(chǎn)組織改進生產(chǎn)工藝，及時協(xié)調(diào)處理技術(shù)、采購、質(zhì)量、設備上的問題。
簡歷表空白篇二
在編寫個人簡歷的原則上有一個非常重要的一點，是要去求職的簡歷要堅持實事求是的原則，在個人簡歷中不能寫出虛假的信息。那是不是說在個人簡歷上也要將自己的缺點也寫出來呢?當然不是，優(yōu)秀的個人簡歷也是需要包裝的，將自己有利的一面展現(xiàn)出來，進而可以遮擋住不利的一面。在個人簡歷中對自己不利的信息，就是屬于那些不宜提及的信息。
在和諧的社會上一些不和諧的信息會導致爭議，而有爭議的信息往往是沒有多大的.判斷標準，大家所默認的一些有爭議的信息在個人簡歷的中的盡量不要提及。比如說關于政治上的見解、民族上的問題、宗教信仰等等，這些信息在外企公司的個人簡歷上尤其要注意不要提及。
姓名
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出生年月
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性別
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婚姻狀況
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籍貫
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聯(lián)系電話
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身份證號
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電子郵箱
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戶口所在地
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目前住址
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學歷
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畢業(yè)院校
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教育背景
起止時間
畢業(yè)院校
專業(yè)
學歷
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工作經(jīng)歷
起止時間
何地何單位
職務
證明人
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家庭主要成員和主要社會關系
姓名
年齡
與本人關系
政治面貌
工作單位及職務
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簡歷表空白篇三
如何才能夠顯現(xiàn)出簡歷的真實性?想必很多人對此問題都有不同的見解，如若在創(chuàng)作簡歷時將一些比較重要的內(nèi)容陳述出來，招聘方很容易認為這些內(nèi)容的陳述稍有偏差， 并不是完全的可信，所以在這里，我們還需要對內(nèi)容進行更為精精心的創(chuàng)作，如求職者可以在闡述內(nèi)容時，將一些有真憑實據(jù)的信息印刻在簡歷中，如此就不用擔心書寫出來的內(nèi)容無法用真實來判斷了。
人們應該在簡歷中突出哪些能力呢?有些人認為團隊管理，協(xié)調(diào)，以及融合 能力才是簡歷中的關鍵，但對一些比較注重簡歷創(chuàng)作的`求職者而言，他們必須要表達的是一種極為務實的工作能力，求職者能夠做些什么，以及可以為招聘企業(yè)帶來 什么，這些內(nèi)容都需要在簡歷中盡可能的顯現(xiàn)出來，只有這樣，才能夠迎合招聘單位的用人心理，繼而對這些簡歷另眼相待。
屢屢在職場中失敗，原因并非求職者的能力不行，而是他們沒有掌握到簡歷中的關鍵性問題，如此一來，即便求職者費盡心思的進行簡歷書寫，也很難確保他們遞交出去的簡歷可以吸引到閱讀者的關注。
下面是小編分享的2016空白簡歷模板表格，更多相關信息請點擊(/jianli)。
姓 ???名
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性 ??別:
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本人聯(lián)系地址
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民 ??族:
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家庭詳細地址
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出生日期:
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婚姻狀況
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身 ???高:
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聯(lián)系電話
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?郵 ???箱:
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通信地址
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郵?編:
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求職意向：
畢業(yè)院校
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學 ??歷
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畢業(yè)日期
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專 ??業(yè)
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計算機水平
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證 ??書
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工 作 經(jīng) 歷
20xx
20xx
20xx
自 ??我 ??評 ???價
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簡歷表空白篇四
姓 名:
年 齡:
性 別:
籍 貫:
現(xiàn)居住地：
工作經(jīng)驗
聯(lián)系電話:
郵 箱:
學 歷:
it技能與語言能力
編程語言：
數(shù)據(jù)庫：
internet服務：
英語：
熟練使用的開發(fā)工具
求職意向
工作崗位
工作地區(qū)
工作性質(zhì)
期望月薪
希望行業(yè)
· 教育背景
畢業(yè)學校
畢業(yè)時間
專業(yè)
·
所在單位
開發(fā)項目
在公司時間
開發(fā)環(huán)境
項目描述
主要技術(shù)
責任描述
· 項目經(jīng)驗
· 自我評價
簡歷表空白篇五
在求職路上求職者一定要有自己的求職目標，只有擁有明確的目標性后才能更好的編寫個人簡歷。求職者在投遞個人簡歷的時候千萬不要盲目的選用廣撒網(wǎng)的'方式妄想求職成功。求職者需要知道是簡歷的投遞范圍越大，被招聘官認可的幾率就越小。
要知道求職面向的企業(yè)不同，編寫個人簡歷的側(cè)重點也不同，一份個人簡歷不可能在每一個用人單位都適用的。求職者只有有針對性的投遞個人簡歷才能在求職路上獲得進展。因此不管是在編寫還是投遞個人簡歷都需要擁有目標性，畢竟個人簡歷的意義不在于投遞數(shù)量的多少，而在于能否在個人簡歷投遞之后得到面試機會。
因此求職者如果想要求職成功，首先就要讓自己具備目標性。只有在心中有了不可動搖的目標才能很的有針對性的編寫個人簡歷。有針對性的編寫個人簡歷更能引起招聘官的興趣，從而為自己贏得面試機會。在編寫個人簡歷中不要為了找工作而找工作，求職者一定要有自己的求職原則，切勿病急亂投醫(yī)。
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簡歷表空白篇六
姓名性別民族照片
籍貫政治面貌出生日期
現(xiàn)所在地婚姻狀況健康狀況
聯(lián)系電話電子郵箱
求職意向
外語水平計算機水平
其他專業(yè)技能特長愛好
教育培訓經(jīng)歷
起止年月畢業(yè)院校所學專業(yè)/課程學歷/學位
工作經(jīng)歷
起止年月公司名稱職位主要職責離職原因
所獲獎項證書
取得時間評定機構(gòu)證書內(nèi)容職稱/技術(shù)等級備注
簡歷表空白篇七
姓名
性別
出生年月
籍貫
民族
政治面貌
身體狀況
培養(yǎng)方式
學位
學歷
畢業(yè)學校
所在院系
技能
專業(yè)能力
社會實踐
專業(yè)課程
求職
意向
聯(lián)系方式
簡歷表模板二
基本信息
個人相片姓名：
性別：
(貼照片處)
民族：
出生年月：
身高：
體重：
戶籍：
現(xiàn)所在地：
畢業(yè)學校：
學歷：
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：
職位類別：
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
到職時間：
技能專長
語言能力：
教育培訓
教育經(jīng)歷：時間所在學校學歷
工作經(jīng)歷
所在公司：
時間范圍：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職位：
工作描述：
其他信息
自我評價：
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式
電話:
地址:
簡歷表空白篇八
求職意向
姓 名
性 別
相片
出生年月
籍 貫
政治面貌
民 族
身 高
體 重
專 業(yè)
學 歷
畢業(yè)院校
主要課程
個人能力
教育培訓經(jīng)歷
起止時間
學?；蚺嘤枡C構(gòu)
專業(yè)
英語、
計算機水平
實習經(jīng)歷
榮譽獎項
自我評價
聯(lián)系電話
e-mail
簡歷表空白篇九
姓名：
性別：
婚姻狀況：
出生 年 月 ：
民族：
身高：
學歷：
戶籍：
計算機能力：
技術(shù)職稱：
畢業(yè)學校：
專業(yè)：
現(xiàn)所在地區(qū)：
語言能力：
教育/培訓
由 年 月 至 年 月
校院名稱/培訓機構(gòu)專業(yè)/課程證書
技能/專長
工作經(jīng)驗
求職意向
尋求工作類型：希望工作崗位類型：希望工作職務：希望工作地區(qū)：到崗時間：待遇要求：
簡歷表空白篇十
個人概況:
求職意向: ________________
姓 名: ________________ 性別: ________
出生年月: ____年 __月__日 健康狀況: ___________
畢業(yè)院校: _______________ 專業(yè): ____________________
電子郵件: _______________ 傳呼: ____________________
聯(lián)系電話: _______________
通信地址: _______________ 郵編: ____________________
教育背景:
____年-- ____年 ___________ 大學 __________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)
主修課程:
________________________________________________(注:如需要詳細成績單,請聯(lián)系我)
論文情況:
____________________________________________________(注:請注明是否已發(fā)表)
英語水平:
* 基本技能:聽、說、讀、寫能力
* 標準測試:國家四、六級;toefl;gre.....
計算機水平:
編程、操作應用系統(tǒng)、網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)庫......(請依個人情況酌情增減)
獲獎情況:
________________ 、________________、________________ (請依個人情況酌情增減)
實踐與實習:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)
工作經(jīng)歷:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)
個性特點:
___________________________________（請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等）
另：
(如果你還有什么要寫上去的，請?zhí)顚懺谶@里！)
* 附言:(請寫出你的希望或總結(jié)此簡歷的一句精煉的`話!)
例如:相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功! 或希望我能為貴公司貢獻自己的力量!
簡歷表空白篇十一
有許多求職者覺得簡歷越長越好，以為這樣易于引起注意，其實適得其反，淡化了閱讀者對主要內(nèi)容的印象。冗長羅嗦的簡歷不但讓人覺得你在浪費他的時間，還能得出求職者做事不干練的結(jié)論。另外招聘的工作人員多半工作量大，時間寶貴，不可能花時間在你冗長的簡歷上，反而會增加招聘人的反感。言簡意賅，流暢簡練，令人一目了然的簡歷，在哪里都是最受歡迎的，也是對求職者的`工作能力最直接的反映。所以，簡歷應在重點突出、內(nèi)容完整的前提下，盡可能簡明扼要，不要陷入無關緊要的說明。多用短句、每段只表達一個意思。
寫好簡歷還有一個最基本的要求就是確保內(nèi)容真實。有許多初次求職者，為了能讓公司對自己有一個好的印象，往往會給自己的簡歷造假。目前簡歷的造假，比較典型的有：假學歷，假職務，過分渲染的工作職責，和更改在職時間。并且現(xiàn)在在互聯(lián)網(wǎng)上，有些公司在兜售假學歷，使得這些造假者們?nèi)玺~得水。有些造假還是比較容易發(fā)現(xiàn)，比如假學歷。但有些人只是在原來事實上進行精加工就比較難了。但無論如何，筆者還是要告誡那些造假者們，不要得意得太早。可能短期內(nèi)未被識破，但總歸有水落石出的那一天。
以下是小編和大家分享的空白求職簡歷表，更多內(nèi)容請關注簡歷表格欄目。
姓名
性別
出生年月
民族
政治面貌
身高
學制
學歷
戶籍
專業(yè)
畢業(yè)學校
外語等級
計算機
時間
單位
經(jīng)歷
通訊地址
聯(lián)系電話
e-mail
郵 編
簡歷表空白篇十二
姓名:
年齡:
性別:
籍貫:
現(xiàn)居住地：
工作經(jīng)驗
聯(lián)系電話:
郵箱:
學歷:
it技能與語言能力
編程語言：
數(shù)據(jù)庫：
internet服務：
英語：
熟練使用的開發(fā)工具
求職意向
工作崗位
工作地區(qū)
工作性質(zhì)
期望月薪
希望行業(yè)
·教育背景
畢業(yè)學校
畢業(yè)時間
專業(yè)
·
所在單位
開發(fā)項目
在公司時間
開發(fā)環(huán)境
項目描述
主要技術(shù)
責任描述
·項目經(jīng)驗
·自我評價
簡歷表空白篇十三
姓名:________________
性別:________
出生 年 月 :____年__月__日
所在地區(qū)：___________
學歷：_______________
專業(yè):__________________
婚姻狀況：_______________
目前年薪：__________________
聯(lián)系方式:
住宅電話：
公司電話：_____________
bp：_____________
手機：_____________
教育背景:
最高學歷：
__________________________
最高學歷學校：_____________
專業(yè)：_____________
時間：____年___月至____年___月
第二學歷：_____________
第二學歷學校：_____________
專業(yè)：_____________
時間：____年___月至____年___月
教育情況描述：(此處可注明：所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務、獲獎情況、發(fā)表的文章等，請依據(jù)個人情況酌情增減)
外語能力:
外語一：
基本技能：_____________________
通過標準測試：__________________
外語二：
基本技能：______________________
通過標準測試：___________________
簡歷表空白篇十四
編寫個人簡歷主要是給用人單位的招聘官所看，那么具體來說可不可取，則就要看對方對情緒化的個人簡歷怎么看了。當然，在現(xiàn)實求職中，不同的企業(yè)公司有不同的看法，有些招聘人員不喜歡情緒化的個人簡歷，認為這種簡歷不夠有內(nèi)涵。而有些企業(yè)則很看重個人的主觀意念，如果個人簡歷渲染的好，也會的.被打動。那么，在編寫個人簡歷之前，就要先了解目標職位的企業(yè)公司具體的看法。
從編寫應用文的角度來說，帶有情緒化的個人簡歷并算不上是優(yōu)秀的簡歷。情緒化可能會出賣自身的一些缺點，也可能會出現(xiàn)一些失誤。不過情緒化的個人簡歷也可以在一些方面作為補充，比如說，當個人的優(yōu)勢不夠明顯的時候，可以通過自己的決心，以及對工作的渴求來博得求職加分。
姓名
性別
照片
民族
政治面貌
出生年月
婚姻狀況
畢業(yè)院校
籍貫
專業(yè)
學歷
聯(lián)系電話
電子郵箱
通訊地址
教育
經(jīng)歷
起止時間
學校
工作
經(jīng)歷
起止時間
工作單位
獲獎
情況
語言
水平
技能
專長
愛好
特長
自我
評價
更多
簡歷表空白篇一
所在地：無錫
年齡：33
民族：漢族
電話：xx
應聘職位：生產(chǎn)/營運
工作年限：10
月薪要求：3500--5000
希望工作地區(qū)：江蘇
工作經(jīng)歷：
1、榮桓五金有限公司：x.06~x.02
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：原材料和加工
擔任職位：經(jīng)理助理
工作描述：編排生產(chǎn)計劃、監(jiān)督生產(chǎn)進度、改進生產(chǎn)工藝、及處理客戶事務，及時協(xié)調(diào)處理技術(shù)、質(zhì)量、設備上的問題，定期組織安全檢查，落實安全措施，督促各部門整改問題。嚴格按照iso9001:x模式進行生產(chǎn)管理，認真落實6s政策，定期向總經(jīng)理匯報生產(chǎn)運行情況，提出一些合理化。
2、吳江自控有限公司：x.10～x.06
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工
擔任職位：車間主管
教育背景：
畢業(yè)院校：蘇州大學1999.9~x.6
學歷：本科
專業(yè)：機電一體化
語言能力：英語6級
工作能力：擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié);熟悉生產(chǎn)成本控制，熟悉生產(chǎn)制造的`部門運作和流程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理;對機械的加工制造、工裝夾具、檢測檢驗、生產(chǎn)工藝、設備管理等較為熟悉，善于判斷合格供應商，能有效指揮生產(chǎn)組織改進生產(chǎn)工藝，及時協(xié)調(diào)處理技術(shù)、采購、質(zhì)量、設備上的問題。
簡歷表空白篇二
在編寫個人簡歷的原則上有一個非常重要的一點，是要去求職的簡歷要堅持實事求是的原則，在個人簡歷中不能寫出虛假的信息。那是不是說在個人簡歷上也要將自己的缺點也寫出來呢?當然不是，優(yōu)秀的個人簡歷也是需要包裝的，將自己有利的一面展現(xiàn)出來，進而可以遮擋住不利的一面。在個人簡歷中對自己不利的信息，就是屬于那些不宜提及的信息。
在和諧的社會上一些不和諧的信息會導致爭議，而有爭議的信息往往是沒有多大的.判斷標準，大家所默認的一些有爭議的信息在個人簡歷的中的盡量不要提及。比如說關于政治上的見解、民族上的問題、宗教信仰等等，這些信息在外企公司的個人簡歷上尤其要注意不要提及。
姓名
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出生年月
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婚姻狀況
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籍貫
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聯(lián)系電話
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身份證號
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電子郵箱
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戶口所在地
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目前住址
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學歷
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畢業(yè)院校
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畢業(yè)院校
專業(yè)
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工作經(jīng)歷
起止時間
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家庭主要成員和主要社會關系
姓名
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與本人關系
政治面貌
工作單位及職務
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簡歷表空白篇三
如何才能夠顯現(xiàn)出簡歷的真實性?想必很多人對此問題都有不同的見解，如若在創(chuàng)作簡歷時將一些比較重要的內(nèi)容陳述出來，招聘方很容易認為這些內(nèi)容的陳述稍有偏差， 并不是完全的可信，所以在這里，我們還需要對內(nèi)容進行更為精精心的創(chuàng)作，如求職者可以在闡述內(nèi)容時，將一些有真憑實據(jù)的信息印刻在簡歷中，如此就不用擔心書寫出來的內(nèi)容無法用真實來判斷了。
人們應該在簡歷中突出哪些能力呢?有些人認為團隊管理，協(xié)調(diào)，以及融合 能力才是簡歷中的關鍵，但對一些比較注重簡歷創(chuàng)作的`求職者而言，他們必須要表達的是一種極為務實的工作能力，求職者能夠做些什么，以及可以為招聘企業(yè)帶來 什么，這些內(nèi)容都需要在簡歷中盡可能的顯現(xiàn)出來，只有這樣，才能夠迎合招聘單位的用人心理，繼而對這些簡歷另眼相待。
屢屢在職場中失敗，原因并非求職者的能力不行，而是他們沒有掌握到簡歷中的關鍵性問題，如此一來，即便求職者費盡心思的進行簡歷書寫，也很難確保他們遞交出去的簡歷可以吸引到閱讀者的關注。
下面是小編分享的2016空白簡歷模板表格，更多相關信息請點擊(/jianli)。
姓 ???名
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性 ??別:
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本人聯(lián)系地址
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民 ??族:
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家庭詳細地址
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出生日期:
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婚姻狀況
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身 ???高:
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聯(lián)系電話
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?郵 ???箱:
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通信地址
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郵?編:
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求職意向：
畢業(yè)院校
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學 ??歷
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畢業(yè)日期
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專 ??業(yè)
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計算機水平
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證 ??書
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工 作 經(jīng) 歷
20xx
20xx
20xx
自 ??我 ??評 ???價
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簡歷表空白篇四
姓 名:
年 齡:
性 別:
籍 貫:
現(xiàn)居住地：
工作經(jīng)驗
聯(lián)系電話:
郵 箱:
學 歷:
it技能與語言能力
編程語言：
數(shù)據(jù)庫：
internet服務：
英語：
熟練使用的開發(fā)工具
求職意向
工作崗位
工作地區(qū)
工作性質(zhì)
期望月薪
希望行業(yè)
· 教育背景
畢業(yè)學校
畢業(yè)時間
專業(yè)
·
所在單位
開發(fā)項目
在公司時間
開發(fā)環(huán)境
項目描述
主要技術(shù)
責任描述
· 項目經(jīng)驗
· 自我評價
簡歷表空白篇五
在求職路上求職者一定要有自己的求職目標，只有擁有明確的目標性后才能更好的編寫個人簡歷。求職者在投遞個人簡歷的時候千萬不要盲目的選用廣撒網(wǎng)的'方式妄想求職成功。求職者需要知道是簡歷的投遞范圍越大，被招聘官認可的幾率就越小。
要知道求職面向的企業(yè)不同，編寫個人簡歷的側(cè)重點也不同，一份個人簡歷不可能在每一個用人單位都適用的。求職者只有有針對性的投遞個人簡歷才能在求職路上獲得進展。因此不管是在編寫還是投遞個人簡歷都需要擁有目標性，畢竟個人簡歷的意義不在于投遞數(shù)量的多少，而在于能否在個人簡歷投遞之后得到面試機會。
因此求職者如果想要求職成功，首先就要讓自己具備目標性。只有在心中有了不可動搖的目標才能很的有針對性的編寫個人簡歷。有針對性的編寫個人簡歷更能引起招聘官的興趣，從而為自己贏得面試機會。在編寫個人簡歷中不要為了找工作而找工作，求職者一定要有自己的求職原則，切勿病急亂投醫(yī)。
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簡歷表空白篇六
姓名性別民族照片
籍貫政治面貌出生日期
現(xiàn)所在地婚姻狀況健康狀況
聯(lián)系電話電子郵箱
求職意向
外語水平計算機水平
其他專業(yè)技能特長愛好
教育培訓經(jīng)歷
起止年月畢業(yè)院校所學專業(yè)/課程學歷/學位
工作經(jīng)歷
起止年月公司名稱職位主要職責離職原因
所獲獎項證書
取得時間評定機構(gòu)證書內(nèi)容職稱/技術(shù)等級備注
簡歷表空白篇七
姓名
性別
出生年月
籍貫
民族
政治面貌
身體狀況
培養(yǎng)方式
學位
學歷
畢業(yè)學校
所在院系
技能
專業(yè)能力
社會實踐
專業(yè)課程
求職
意向
聯(lián)系方式
簡歷表模板二
基本信息
個人相片姓名：
性別：
(貼照片處)
民族：
出生年月：
身高：
體重：
戶籍：
現(xiàn)所在地：
畢業(yè)學校：
學歷：
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：
職位類別：
職位名稱：
工作地區(qū)：
待遇要求：
到職時間：
技能專長
語言能力：
教育培訓
教育經(jīng)歷：時間所在學校學歷
工作經(jīng)歷
所在公司：
時間范圍：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職位：
工作描述：
其他信息
自我評價：
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式
電話:
地址:
簡歷表空白篇八
求職意向
姓 名
性 別
相片
出生年月
籍 貫
政治面貌
民 族
身 高
體 重
專 業(yè)
學 歷
畢業(yè)院校
主要課程
個人能力
教育培訓經(jīng)歷
起止時間
學?；蚺嘤枡C構(gòu)
專業(yè)
英語、
計算機水平
實習經(jīng)歷
榮譽獎項
自我評價
聯(lián)系電話
簡歷表空白篇九
姓名：
性別：
婚姻狀況：
出生 年 月 ：
民族：
身高：
學歷：
戶籍：
計算機能力：
技術(shù)職稱：
畢業(yè)學校：
專業(yè)：
現(xiàn)所在地區(qū)：
語言能力：
教育/培訓
由 年 月 至 年 月
校院名稱/培訓機構(gòu)專業(yè)/課程證書
技能/專長
工作經(jīng)驗
求職意向
尋求工作類型：希望工作崗位類型：希望工作職務：希望工作地區(qū)：到崗時間：待遇要求：
簡歷表空白篇十
個人概況:
求職意向: ________________
姓 名: ________________ 性別: ________
出生年月: ____年 __月__日 健康狀況: ___________
畢業(yè)院校: _______________ 專業(yè): ____________________
電子郵件: _______________ 傳呼: ____________________
聯(lián)系電話: _______________
通信地址: _______________ 郵編: ____________________
教育背景:
____年-- ____年 ___________ 大學 __________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)
主修課程:
________________________________________________(注:如需要詳細成績單,請聯(lián)系我)
論文情況:
____________________________________________________(注:請注明是否已發(fā)表)
英語水平:
* 基本技能:聽、說、讀、寫能力
* 標準測試:國家四、六級;toefl;gre.....
計算機水平:
編程、操作應用系統(tǒng)、網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)庫......(請依個人情況酌情增減)
獲獎情況:
________________ 、________________、________________ (請依個人情況酌情增減)
實踐與實習:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)
工作經(jīng)歷:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)
個性特點:
___________________________________（請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等）
另：
(如果你還有什么要寫上去的，請?zhí)顚懺谶@里！)
* 附言:(請寫出你的希望或總結(jié)此簡歷的一句精煉的`話!)
例如:相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功! 或希望我能為貴公司貢獻自己的力量!
簡歷表空白篇十一
有許多求職者覺得簡歷越長越好，以為這樣易于引起注意，其實適得其反，淡化了閱讀者對主要內(nèi)容的印象。冗長羅嗦的簡歷不但讓人覺得你在浪費他的時間，還能得出求職者做事不干練的結(jié)論。另外招聘的工作人員多半工作量大，時間寶貴，不可能花時間在你冗長的簡歷上，反而會增加招聘人的反感。言簡意賅，流暢簡練，令人一目了然的簡歷，在哪里都是最受歡迎的，也是對求職者的`工作能力最直接的反映。所以，簡歷應在重點突出、內(nèi)容完整的前提下，盡可能簡明扼要，不要陷入無關緊要的說明。多用短句、每段只表達一個意思。
寫好簡歷還有一個最基本的要求就是確保內(nèi)容真實。有許多初次求職者，為了能讓公司對自己有一個好的印象，往往會給自己的簡歷造假。目前簡歷的造假，比較典型的有：假學歷，假職務，過分渲染的工作職責，和更改在職時間。并且現(xiàn)在在互聯(lián)網(wǎng)上，有些公司在兜售假學歷，使得這些造假者們?nèi)玺~得水。有些造假還是比較容易發(fā)現(xiàn)，比如假學歷。但有些人只是在原來事實上進行精加工就比較難了。但無論如何，筆者還是要告誡那些造假者們，不要得意得太早。可能短期內(nèi)未被識破，但總歸有水落石出的那一天。
以下是小編和大家分享的空白求職簡歷表，更多內(nèi)容請關注簡歷表格欄目。
姓名
性別
出生年月
民族
政治面貌
身高
學制
學歷
戶籍
專業(yè)
畢業(yè)學校
外語等級
計算機
時間
單位
經(jīng)歷
通訊地址
聯(lián)系電話
郵 編
簡歷表空白篇十二
姓名:
年齡:
性別:
籍貫:
現(xiàn)居住地：
工作經(jīng)驗
聯(lián)系電話:
郵箱:
學歷:
it技能與語言能力
編程語言：
數(shù)據(jù)庫：
internet服務：
英語：
熟練使用的開發(fā)工具
求職意向
工作崗位
工作地區(qū)
工作性質(zhì)
期望月薪
希望行業(yè)
·教育背景
畢業(yè)學校
畢業(yè)時間
專業(yè)
·
所在單位
開發(fā)項目
在公司時間
開發(fā)環(huán)境
項目描述
主要技術(shù)
責任描述
·項目經(jīng)驗
·自我評價
簡歷表空白篇十三
姓名:________________
性別:________
出生 年 月 :____年__月__日
所在地區(qū)：___________
學歷：_______________
專業(yè):__________________
婚姻狀況：_______________
目前年薪：__________________
聯(lián)系方式:
住宅電話：
公司電話：_____________
bp：_____________
手機：_____________
教育背景:
最高學歷：
__________________________
最高學歷學校：_____________
專業(yè)：_____________
時間：____年___月至____年___月
第二學歷：_____________
第二學歷學校：_____________
專業(yè)：_____________
時間：____年___月至____年___月
教育情況描述：(此處可注明：所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務、獲獎情況、發(fā)表的文章等，請依據(jù)個人情況酌情增減)
外語能力:
外語一：
基本技能：_____________________
通過標準測試：__________________
外語二：
基本技能：______________________
通過標準測試：___________________
簡歷表空白篇十四
編寫個人簡歷主要是給用人單位的招聘官所看，那么具體來說可不可取，則就要看對方對情緒化的個人簡歷怎么看了。當然，在現(xiàn)實求職中，不同的企業(yè)公司有不同的看法，有些招聘人員不喜歡情緒化的個人簡歷，認為這種簡歷不夠有內(nèi)涵。而有些企業(yè)則很看重個人的主觀意念，如果個人簡歷渲染的好，也會的.被打動。那么，在編寫個人簡歷之前，就要先了解目標職位的企業(yè)公司具體的看法。
從編寫應用文的角度來說，帶有情緒化的個人簡歷并算不上是優(yōu)秀的簡歷。情緒化可能會出賣自身的一些缺點，也可能會出現(xiàn)一些失誤。不過情緒化的個人簡歷也可以在一些方面作為補充，比如說，當個人的優(yōu)勢不夠明顯的時候，可以通過自己的決心，以及對工作的渴求來博得求職加分。
姓名
性別
照片
民族
政治面貌
出生年月
婚姻狀況
畢業(yè)院校
籍貫
專業(yè)
學歷
聯(lián)系電話
電子郵箱
通訊地址
教育
經(jīng)歷
起止時間
學校
工作
經(jīng)歷
起止時間
工作單位
獲獎
情況
語言
水平
技能
專長
愛好
特長
自我
評價
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