心得體會對個人的成長和發(fā)展具有重要意義，可以幫助個人更好地理解和領悟所經(jīng)歷的事物，發(fā)現(xiàn)自身的不足和問題，提高實踐能力和解決問題的能力，促進與他人的交流和分享。心得體會可以幫助我們更好地認識自己，通過總結和反思，我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點和不足，找到自己的定位和方向。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。
小組合作學習心得體會篇一
改革的道路是曲折的.，但前途一定是光明的！歡迎你的討論！
新課改倡導學生“主動探究、合作交流”的學習方式，以改變以往過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練的弊端。當前，小組合作學習較好的體現(xiàn)了新的學習方式，正倍受師生的青睞。在此談一談我在開展小組學習中的一些心得和體會：
一、合理分組，便于評價。
我以4人為一組，全班分為16個小組，每組設一小組長，再安排四名課代表（可兼任組長），形成老師—課代表—小組長—組員四層結構網(wǎng)絡。為充分發(fā)揮小組的作用，按照“組內(nèi)異質，組間同質”的原則，小組內(nèi)四個同學水平各異，并盡可能按男女生分開，如兩個男生，兩個女生或四個男生等，各組之間盡可能水平相當，便于下一步的比較、評價。小組成員確定之后，并非一成不變，一段時間后進行重新調整。如果需要個別調整，要經(jīng)老師同意，還要由當事人雙方同意且小組組長同意。學生一旦分到組內(nèi)后，小組就成為老師評價的一個單位，作為整體進行考評。
二、制定制度，有章可循。
為有效的開展小組學習，我們制定了可操作性強的學習制度。我先讓課代表草擬，之后和老師共同制定初稿，再在班內(nèi)進行通過，最后將“數(shù)學學習制度”張貼在教室里，大家共同監(jiān)督制度的實施。
附：我班的數(shù)學學習制度（不斷完善）
（1） 上課小組回答正確一次+1分，一節(jié)課小組回答四人不能重復，一人回答不好，有一次補充機會。上課紀律不好小組一次—1分。課下練習全組完成后交給老師，全部過關全組+1分。
（2）講課小組+5分，如多個小組愿意講課可用抽簽等方式?jīng)Q定。講課時間不得超過20分，每個同學最多可提問三次。
（3） 當天的任務過關必須在下午走之前完成，否則記學習任務未完成小組一次—5分，對學習困難同學在學校靜校時間仍未完成，推遲到第二天大課間。個人有三次不能按時完成在小組中除名。
（4）正式作業(yè)全組得100+優(yōu)一次+2分，家庭作業(yè)、星期天作業(yè)來校之后，檢查有會而未做者按學習任務未完成小組一次—5分。
（5）每天小組加分情況由課代表進行記錄，每周一公布上周小組得分情況。每兩周按小組積分調小組位置。
每學期按期中、期末兩次數(shù)學成績重新確定小組成員。
（6） 學生考試作弊一次扣小組10分，扣本人卷面分10分。
實踐證明：通過制定獎罰分明且行之有效的學習制度，并持之以恒的貫徹執(zhí)行，大大增強了學生的合作意識、競爭意識，形成凝聚力強的團隊精神，達到個人與集體的“雙贏”。
三、充分運用，學好數(shù)學。
改變傳統(tǒng)課堂教學，把課堂真正交給學生。實行小組學習之后，我把學生學習知識的程序分為三步，一是個人自學階段。這一環(huán)節(jié)由學生個人在課下完成，提前預習第二天的新課，目的是理解基礎知識，標清自己認為的重難點，解答練習題等。二是課上老師不再直接講課，而是開門見山，點明本節(jié)研究內(nèi)容，明確學習任務，然合各小組成員把課前預習的結果和疑難拿到小組進行交流、討論，進入學習的重要環(huán)節(jié)。老師到各小組參與討論，鼓勵發(fā)言，指導方法，解答疑難。經(jīng)過約15分鐘時間，達到個人提高認識，小組統(tǒng)一結果，力求人人能代表小組展示本組成果的程度。三是在充分發(fā)揮了學生學習能動性基礎上，由老師引領學生強調本節(jié)重難點、易錯點，歸納知識點，通過教師提問或小組發(fā)問，再由小組代表回答，若回答不完整，則可由其它小組補充，回答好的全組受表揚，并記錄一次，通過小組之間競爭比賽，調動了學生的表現(xiàn)欲望，回答問題的積極性，班內(nèi)氣氛熱烈，有時全班同學都舉起手爭搶要回答，在以往的教學中，到初中要看到學生“小手如林”的場面，還真不多見。
我認為，通過開展小組合作學習，真正使學生體會到了合作的“威力”，體驗到了學習數(shù)學的樂趣，使學生在輕松愉快中學到了很多知識。
當然，一個新生事物肯定有這樣那樣的不足，不過一種學習方法能得到所有同學的贊成和支持，我們就應該堅定不移的摸索下去，總之，小組合作學習，是一個值得一試的好方法。一個值得深入研究的課題。
附：學生對小組合作學習的看法：
樊琳：小組合作，有很多的樂趣，有疑問，大家一起動腦思考，就會想出結果，快來體驗一下小組合作的樂趣吧！
孫苗：小學，我們都是自己學自己，現(xiàn)在老師采用了以組為單位的方式學習，我覺得這個方法很好，這樣可以讓我們每個人都有團結互助、競爭合作的精神，一個人好不算好，多數(shù)人好也不算好，全班好才算好。我為老師的教育方法感到自豪。
魏書豪：我們小組講課前，每一個成員都認真?zhèn)湔n，其中一個同學甚至把書上幾頁的空白處全部寫上內(nèi)容，經(jīng)過三天的預習后，我們成為班里第二個講課小組，在講課中各個組員發(fā)揮出色，不時贏得掌聲。我是最后一個出場，同學們和組員對我抱有很大的期望，我心里暗想不能辜負組員對我的信任，最后我成功了。通過小組講課，我更加理解了團結的重要性。
小組合作學習心得體會篇二
合作小組是我們在學校和工作環(huán)境中常常會遇到的一種形式。在一個合作小組中，每個成員扮演著不同的角色，共同努力完成一個共同的目標。通過多次參與合作小組，我深刻地體會到了合作小組的重要性，并收獲到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。
協(xié)調合作是一個成功的合作小組的關鍵。我們需要通過有效的溝通和交流，明確分工和責任。在合作的初期，我曾經(jīng)遇到過困惑和矛盾，但通過大家共同探討和解決，我們逐漸建立了起良好的合作關系。在合作小組中，每個成員都應該充分表達自己的意見和想法，尊重和理解其他成員的觀點，才能維持良好的協(xié)作氛圍。
在合作小組中，互相支持起著關鍵的作用。當我們面臨困難和挫折時，互相間的鼓勵和幫助能夠激發(fā)團隊的力量，從而戰(zhàn)勝困難，取得成功。曾有一次，我們合作小組面臨著一個極具挑戰(zhàn)性的任務，大家克服了個人的困惑和困難，相互鼓勵，最終成功完成了任務。這樣的經(jīng)歷讓我深刻意識到，相互支持和鼓勵是一個成功合作小組不可或缺的因素。
合作小組中的成員來自不同的背景和個性，他們的看法和方法可能存在分歧和不同。在合作中，理解和包容是必不可少的。遇到不同的意見時，我們需要傾聽并尊重，嘗試理解其觀點的來源和理由。通過接納不同的意見，我們可以從多個角度思考問題，提高團隊的整體創(chuàng)造力和解決問題的能力。
通過多次參與合作小組，我學到了許多關于團隊合作的知識和技巧。在今后的學習和工作中，我打算繼續(xù)運用這些經(jīng)驗和教訓，與他人建立良好的合作關系，共同完成更多的目標。同時，我也會不斷在溝通、協(xié)調和支持方面進一步提升自己，以更好地適應未來的合作環(huán)境。
總結：
通過協(xié)調合作、互相支持、理解和包容，我在合作小組中不斷成長和進步。合作小組不僅僅是完成任務的手段，更是一個培養(yǎng)團隊精神和集體智慧的重要平臺。通過合作小組的學習和實踐，我相信自己能夠在未來的學習和工作中更好地與他人合作，共同創(chuàng)造更大的價值。
小組合作學習心得體會篇三
改革的道路是曲折的，但前途一定是光明的！歡迎你的討論！
新課改倡導學生“主動探究、合作交流”的學習方式，以改變以往過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練的弊端。當前，小組合作學習較好的體現(xiàn)了新的學習方式，正倍受師生的青睞。在此談一談我在開展小組學習中的一些心得和體會：
一、合理分組，便于評價。
我以4人為一組，全班分為16個小組，每組設一小組長，再安排四名課代表（可兼任組長），形成老師—課代表—小組長—組員四層結構網(wǎng)絡。為充分發(fā)揮小組的作用，按照“組內(nèi)異質，組間同質”的原則，小組內(nèi)四個同學水平各異，并盡可能按男女生分開，如兩個男生，兩個女生或四個男生等，各組之間盡可能水平相當，便于下一步的比較、評價。小組成員確定之后，并非一成不變，一段時間后進行重新調整。如果需要個別調整，要經(jīng)老師同意，還要由當事人雙方同意且小組組長同意。學生一旦分到組內(nèi)后，小組就成為老師評價的一個單位，作為整體進行考評。
二、制定制度，有章可循。
為有效的開展小組學習，我們制定了可操作性強的學習制度。我先讓課代表草擬，之后和老師共同制定初稿，再在班內(nèi)進行通過，最后將“數(shù)學學習制度”張貼在教室里，大家共同監(jiān)督制度的實施。
附：我班的數(shù)學學習制度（不斷完善）
（1） 上課小組回答正確一次+1分，一節(jié)課小組回答四人不能重復，一人回答不好，有一次補充機會。上課紀律不好小組一次—1分。課下練習全組完成后交給老師，全部過關全組+1分。
（2）講課小組+5分，如多個小組愿意講課可用抽簽等方式?jīng)Q定。講課時間不得超過20分，每個同學最多可提問三次。
（3） 當天的任務過關必須在下午走之前完成，否則記學習任務未完成小組一次—5分，對學習困難同學在學校靜校時間仍未完成，推遲到第二天大課間。個人有三次不能按時完成在小組中除名。
（4）正式作業(yè)全組得100+優(yōu)一次+2分，家庭作業(yè)、星期天作業(yè)來校之后，檢查有會而未做者按學習任務未完成小組一次—5分。
（5）每天小組加分情況由課代表進行記錄，每周一公布上周小組得分情況。每兩周按小組積分調小組位置。
每學期按期中、期末兩次數(shù)學成績重新確定小組成員。
（6） 學生考試作弊一次扣小組10分，扣本人卷面分10分。
實踐證明：通過制定獎罰分明且行之有效的學習制度，并持之以恒的貫徹執(zhí)行，大大增強了學生的合作意識、競爭意識，形成凝聚力強的團隊精神，達到個人與集體的“雙贏”。
三、充分運用，學好數(shù)學。
改變傳統(tǒng)課堂教學，把課堂真正交給學生。實行小組學習之后，我把學生學習知識的程序分為三步，一是個人自學階段。這一環(huán)節(jié)由學生個人在課下完成，提前預習第二天的新課，目的是理解基礎知識，標清自己認為的重難點，解答練習題等。二是課上老師不再直接講課，而是開門見山，點明本節(jié)研究內(nèi)容，明確學習任務，然合各小組成員把課前預習的結果和疑難拿到小組進行交流、討論，進入學習的重要環(huán)節(jié)。老師到各小組參與討論，鼓勵發(fā)言，指導方法，解答疑難。經(jīng)過約15分鐘時間，達到個人提高認識，小組統(tǒng)一結果，力求人人能代表小組展示本組成果的程度。三是在充分發(fā)揮了學生學習能動性基礎上，由老師引領學生強調本節(jié)重難點、易錯點，歸納知識點，通過教師提問或小組發(fā)問，再由小組代表回答，若回答不完整，則可由其它小組補充，回答好的全組受表揚，并記錄一次，通過小組之間競爭比賽，調動了學生的表現(xiàn)欲望，回答問題的積極性，班內(nèi)氣氛熱烈，有時全班同學都舉起手爭搶要回答，在以往的教學中，到初中要看到學生“小手如林”的場面，還真不多見。
我認為，通過開展小組合作學習，真正使學生體會到了合作的“威力”，體驗到了學習數(shù)學的樂趣，使學生在輕松愉快中學到了很多知識。
當然，一個新生事物肯定有這樣那樣的不足，不過一種學習方法能得到所有同學的贊成和支持，我們就應該堅定不移的摸索下去，總之，小組合作學習，是一個值得一試的好方法。一個值得深入研究的課題。
附：學生對小組合作學習的看法：
樊琳：小組合作，有很多的樂趣，有疑問，大家一起動腦思考，就會想出結果，快來體驗一下小組合作的樂趣吧！
孫苗：小學，我們都是自己學自己，現(xiàn)在老師采用了以組為單位的方式學習，我覺得這個方法很好，這樣可以讓我們每個人都有團結互助、競爭合作的精神，一個人好不算好，多數(shù)人好也不算好，全班好才算好。我為老師的教育方法感到自豪。
魏書豪：我們小組講課前，每一個成員都認真?zhèn)湔n，其中一個同學甚至把書上幾頁的空白處全部寫上內(nèi)容，經(jīng)過三天的預習后，我們成為班里第二個講課小組，在講課中各個組員發(fā)揮出色，不時贏得掌聲。我是最后一個出場，同學們和組員對我抱有很大的期望，我心里暗想不能辜負組員對我的信任，最后我成功了。通過小組講課，我更加理解了團結的重要性。
小組合作學習心得體會篇四
第一段：介紹合作小組的背景和目的（200字）
合作小組在現(xiàn)代教育中被廣泛運用，旨在培養(yǎng)學生的合作能力和團隊精神。在我的學校，我們也組建了合作小組，每個小組由五名學生組成。為期一個學期的合作小組活動結束了，我們對這次合作的經(jīng)歷和收獲有了深刻的體會。
第二段：分享合作小組中的困難和挑戰(zhàn)（300字）
在合作小組中，我們遇到了很多困難和挑戰(zhàn)。首先，由于每個人的個性和思維方式不同，我們在意見交流和決策上經(jīng)常產(chǎn)生分歧，導致討論陷入僵局。其次，有些組員處理問題的方式不夠成熟，導致合作小組的效率下降。最后，時間管理成為我們的一大難題，任務分工不清，導致很多工作都是臨時抱佛腳完成。面對這些問題，我們始終保持著積極的心態(tài)，并不斷嘗試尋找解決方案。
第三段：總結合作小組中的收獲和成長（300字）
盡管我們在合作小組中遇到了很多困難，但我們也收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和成長。首先，我們學會了聆聽和尊重他人的意見，了解到多樣性對于問題的解決是非常重要的。其次，我們逐漸培養(yǎng)了良好的溝通和協(xié)作能力，學會了如何面對團隊內(nèi)部的沖突并尋找解決辦法。最重要的是，我們意識到集體的力量是無窮的，只有團結合作才能取得更好的成績。我們在解決問題時也發(fā)現(xiàn)團隊思維的力量比個人能力更強大，合作小組的每個成員都能帶來獨特的想法和才能。通過合作小組的經(jīng)歷，我們的成長不僅限于學術方面，還涵蓋了人際交往、領導能力和時間管理等各個方面。
第四段：展望未來的合作小組活動（200字）
合作小組的經(jīng)驗讓我們深刻認識到團隊精神和合作能力的重要性。我們希望在未來的合作小組活動中能夠運用我們所學到的經(jīng)驗和技巧，更好地面對各種挑戰(zhàn)。我們計劃在時間管理上做更細致的規(guī)劃，避免臨時抱佛腳的情況發(fā)生，并加強組內(nèi)成員之間的協(xié)作和溝通。我們還計劃利用每個成員的優(yōu)勢和特長，更好地分工合作，提高效率。我們相信，在未來的合作小組活動中，我們能夠進一步提升自己的能力和技巧。
第五段：總結合作小組的意義和價值（200字）
通過合作小組活動，我們不僅學到了專業(yè)知識，還培養(yǎng)了合作能力和團隊精神。合作小組為我們創(chuàng)造了一個真實的學習和工作環(huán)境，讓我們能夠真正理解合作和協(xié)作的重要性。通過與他人合作，我們不僅學會了從不同角度思考問題，還培養(yǎng)了應對各種挑戰(zhàn)的能力。合作小組的經(jīng)歷將對我們未來的學習和工作產(chǎn)生深遠的影響，幫助我們更好地適應團隊合作的環(huán)境。
綜上所述，在合作小組中，我們雖然遇到了很多困難和挑戰(zhàn)，但我們也從中收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和成長。通過合作小組，我們培養(yǎng)了合作能力、溝通能力和團隊精神，這將對我們未來的學習和工作產(chǎn)生積極的影響。我們希望能夠在未來的合作小組活動中繼續(xù)發(fā)展自己的能力，并將這些能力運用到更廣闊的領域中。
小組合作學習心得體會篇五
一、開展小組合作學習必須要科學合理地進行分組
是成功開展小組合作學習的前提。
二、開展小組合作學習必須要充分利用小組合作學習中的四大功能
小組合作學習中有四大功能：互幫、互促、互改、互探。我們必須在每一節(jié)課中的每一個環(huán)節(jié)都充分利用這死大功能，互幫就是同學之間互相幫助，互促就是同學之間互相促進，互改就是同學之間互相批改，互探就是同學之間互相探究。如果充分利用好這四大功能，那么效果就肯定好。例如：課堂中經(jīng)常用到的互改，在語文課的聽寫就可以經(jīng)常運用，或是在數(shù)學課中的鞏固練習中就可以經(jīng)常用。通過學生的互改，就可以加深學生的記憶，從而達到讓學生掌握知識，也增強學生的學習興趣。其他的三個功能也是一樣，不過，這就要我們教師在備課中要充分考慮好，在哪個環(huán)節(jié)該用哪個功能，這樣才能起到事半功倍的效果。
三、開展小組合作學習必須要充分利用表揚機制
受到表揚是每一個人都喜歡的，這會讓人做事更有動力。我們在開展小組合作學習這一新的教學模式中，更加要充分利用表揚這種方式，特別是對有進步的同學要大力表揚，這會促使他們更加投入到合作學習中去，在小組競爭中的優(yōu)勝者，我們更加要表揚，讓他們感覺到成功的喜悅，從而更有動力投入到學習中去。這樣就會讓他們提高學習的興趣，也就是提高了他們學習的積極性。
小組合作學習心得體會篇六
B小組是我在大學期間參加的一個小組，由五個人組成。我們組合作了許多任務和項目，并且收獲了許多成功和失敗的經(jīng)驗。在這個小組中，我學會了如何與不同的人合作，如何處理團隊內(nèi)的沖突，如何領導并且如何被領導。在這篇文章中，我將分享我的一些心得體會。
第一段：協(xié)作是共同完成目標
在我們的小組合作中，我們的目標是完成一些任務或者項目。這許多次需要我們團結合作，同心協(xié)力，將個人的力量與想法匯集在一起，完成更大的事情。我們的每個人都有自己的能力和優(yōu)勢，但我們需要當一個整體，通過我們的合作，使我們的個人力量更加強大，更加有效，從而實現(xiàn)我們的共同目標。
第二段：當面交流是最佳的通信方式
在一個合作的小組中，面對面的交流是最佳的方式。因為在這樣的情況下，你可以聽到其他人的想法，了解他們的真正意圖，這樣就能夠避免和解決誤解。我們的小組在開始時沒有面對面交流的習慣，我們主要是依靠通話和短信溝通。但當我們開始面對面交流后，我們的溝通變得更加有效率，并且我們能夠更好地互相理解。
第三段：尊重他人的觀點是成功的基礎
在一個組合作中，每個人都有自己的觀點和經(jīng)驗。在討論時，一個人的觀點和意見有時會與你的看法不一樣。這時，我們不應該強制性地說服他們，而是應該尊重他們的看法。解決分歧的關鍵是要認真傾聽，開放心態(tài)，相互理解，理解彼此，適度妥協(xié)，讓每個人都有機會發(fā)表自己的意見和看法。這樣才能達到最好的解決方案。
第四段：團隊領導和成員的配合
小組中既有領導，也有成員。在合作中，領導和成員之間需要保持配合，以確保項目的順利開展。領導者需要懷揣信任，支持和關心成員，同時也要尊重他們的努力和貢獻。成員要保持主動溝通和反饋提示，積極參與為領導者提供意見和建議，同時也要尊重領導者，支持他們做出決定。如此，領導者和成員能夠相互幫助，提高效率。
第五段：建立友誼和保持聯(lián)系
在小組合作中，人與人之間的關系是非常重要的。合作不僅意味著完成任務和項目，更是建立一起工作的友誼。我們共同經(jīng)歷了許多，我們在工作中也會產(chǎn)生許多有趣的共同點，建立真誠的關系可以使小組走得更遠、更成功。在忙碌的生活中保持聯(lián)系也是非常重要的。我們可以定期約會，發(fā)短信、郵件等方式溝通。保持友誼和聯(lián)系，也可以是參與更多小組合作的動力。
結論：合作帶給我們成功和友誼
合作讓我們獲得了許多有價值的東西，不僅是完成項目、實現(xiàn)目標，更是收獲了友誼、信任和成長。走著走著，我們已經(jīng)相互攜手與奮斗，在往后的人生道路上，愉悅合作帶給我們的收獲和意義，我們將繼續(xù)信任、共同合作，勇敢地迎接未來的挑戰(zhàn)。
小組合作學習心得體會篇七
——實施小組合作學習新模式
湖北省丹江口市涼水河中學曹玉文
電話：***郵編：44270
4近年來，我校一直圍繞提升教學質量積極推進課程改革，特別是以“導學案”為載體，以“小組合作學習”為主導的教學模式的課堂改革，我在不斷鉆研與學習的過程中力求把推進質量與新課改有機結合，取得了一定的效果，現(xiàn)將自己感悟總結如下：
一、充分做好課前準備工作。課前的準備工作主要包括兩方面：
1、備學生。認識研究學生的知識層面，思想狀況、關注學生現(xiàn)有的經(jīng)驗，深入了解學生成長的經(jīng)歷，在此基礎上，合理分組，每個小組由各科教師分工負責，積極與學生溝通交流，掌握學生思想動態(tài)，做好學生心理輔導。
2、備課。從細節(jié)上入手，側重基礎知識及基本技能的落實，理科在選題、講題的方法技巧上狠下功夫，文科在歸納、分類整合上狠下功夫，注重導學案的二次生成。
二、精心組織課堂教學。我校課堂教學模式定為：導引自學-自我檢測-知新有疑-范例解析-達標測評-小結反思，六個環(huán)節(jié)。
1、導引自學。在學生自學基礎上，小老師檢查核對答案，有問題先在小組內(nèi)解決，小組內(nèi)不能解決，問老師。在這個環(huán)節(jié)里經(jīng)常會有一部分基礎差的學生不愿看書，也不愿問問題，可以通過一些易在書本中找到答案問題讓每個小組5號、6號同學回答，給小組雙倍計分以調動所有學生的積極性，這樣我們的小組建設讓每位學生都有任務，都有參與。
重要的是老師及時發(fā)現(xiàn)學生的閃光點給予肯定評價，培養(yǎng)學生自信心。
3、范例解析。有些范例很重要，又有一定難度，一般是先讓3、4號講，再由1、2號學生補講，老師對表述仍不到位的再點評講解，然后再讓學生看2分鐘左右，小組內(nèi)還不會的再問小老師或小組長。
4、達標測評。限定時間，先報答案，再由小老師批改反饋，然后有針對性評講，簡單的由各小組長自行評講落實，重要題型在課余時間進一步鞏固練習。
5、知新有疑。一開始學生很少提出有價值的問題，這時老師就正確引導，教學生提問題的方法，特別是一題多解，或利用課外所學知識，提出創(chuàng)新性的解決方法，逐步培養(yǎng)學生提問題的能力。
6、小結反思。這個環(huán)節(jié)主要針對教師對導學案二次生成后的處理效果以及上課效果進行反饋，里面包括對教學目標設計、讀法設計、悟法設計、問題設計等方面的總結反思。
三、建立有效的課堂評價機制。小組合作學習強調團隊合作，以小組集體成績作為評價的主要依據(jù)。具體做法如下：
1、上課： 如果小組成員每周上課都認真聽講，積極發(fā)言，在布置同桌操練或小組分角色表演時能認真完成并積極展示的都給予小組20分加分獎勵。在此過程中小組成員必然對組內(nèi)易開小差的學生進行監(jiān)督，改進他們不好的學習習慣，而且因合作展示的要求促使好的學生幫助基礎差的學生共同提高。
一半以上成員錯誤或字跡模糊的扣10分。這種小組水平相當?shù)谋荣惔蟠蠹ぐl(fā)了學生的求勝心理，進一步激發(fā)了學生的學習積極性。
3、檢測：主要是對每個單元學生掌握知識的一種考核和檢測。以小組為單位算出每次測試的人平分，平均分前三名的小組分別給予10、7、5分的獎勵，對于進步較大的個人給予10分的獎勵并計入小組總分。這樣既促進了學生共同努力，也刺激了后進學生的學習。
4、抽查：小組之間相互抽查，可以按組序抽查，如一組查二組，二組查三組……依次循環(huán)。小組的每位學生都要向被抽查小組的同學提出一個問題，回答完畢后，小組集體進行評價。如果回答出現(xiàn)錯誤，本小組就要集體幫助出現(xiàn)錯誤的同學。這樣，每個小組不管是抽查者還是被抽查者，為圓滿完成抽查任務，組內(nèi)同學都會全方位地參與到檢測活動中來，都會千方百計地查找問題，都不會放過任何一個疑點，都不會漏掉任何一個同學，從而達到面向全體、發(fā)展個性的目的。
四、課后輔導及學習習慣的培養(yǎng)。
為了更好的提高學生的學習效率，必須對基礎薄弱的學生由小老師或小組長每天對核心知識進行輔導，教師對這部分學生定期檢查，進行心理輔導和學習方法指導，培養(yǎng)其堅定的意志力和良好的思維習慣。
學生良好的學習習慣對知識的掌握至關重要。他的養(yǎng)成不僅對學生現(xiàn)階段的學習有巨大的幫助，對其未來的學習，甚至成長都有著重要的影響。教師努力使學生養(yǎng)成在課堂上認真聽講、善于動腦、學會傾聽的好習慣，從而提高課堂效率，這樣也順利地促進小組合作學習。
五、“小組合作學習模式”已初見成效。
通過近幾年的研究實踐，我欣喜地看到“小組合作學習模式”
促進我不斷學習新理念，深入了解學生，使我的課堂教學水平和學生整體成績有了很大的提高。
1、教師的教學方式得到轉變。
我在教學中積極創(chuàng)設了一種民主、平等、和諧的課堂氛圍，學生開始積主動地參與課堂，學習方式呈現(xiàn)出多樣化、個性化。課堂充滿著生機、充滿了活力。在合作中建立起來的師生間、生生間的真誠友誼、積極互動，使課堂氛圍更加融洽和諧，充滿人文情懷。學生在合作中有安全、自由的感覺，學習的壓力和畏懼的心理消除了，學生尋找到了學習的樂趣，體驗到了參與合作的快樂。
2、學生的合作意識已經(jīng)形成。
學生在合作學習中形成了健康的情感態(tài)度，自我管理、自我發(fā)展的能力得到提高。他們在合作中獲得了解決問題的樂趣，感受到合作的意義，體會到合作的價值，在合作中張揚個性，凝聚了內(nèi)力，合作意識明顯增強。
3、學生整體素質得到提高。
通過優(yōu)化合作學習小組，建立有效的競爭機制，使學生在學習中形成同獎同罰，榮辱與共的觀念。這樣，在一個小組里，一個人的進步或退步不僅僅只是個人的事，而是與學習小組中每個人的獎與罰密切相連，促使人人自覺學習，互相幫助，互相督促，優(yōu)勢互補，共同提高。
在良好的課改氛圍中，學生課堂表現(xiàn)力，展示積極性，學習成績等方面都得到提高，這便是課堂新模式帶來的好處。
小組合作學習心得體會篇八
在一次合作任務中，我與B小組的成員一起緊密合作，共同完成了任務，這次合作中我深深地感受到了團隊合作的力量。在合作中，我們充分發(fā)揚互相支持、相互信任的精神，共同攻克了難題，取得了成功。以下是我所體會到的B小組合作的幾條心得。
1. 建立相互信任的團隊合作基礎
合作中，相互信任是非常重要的。在B小組，成員們互相信任、信任團隊中的每一個人，這是我們高效完成任務的基礎。每個人都充分發(fā)揮自己的長處，而管理自己的不足和短處。每個人都積極主動發(fā)言，團隊中沒有人會因為自己的想法來引起爭論。我們相信彼此的能力和智慧，認同不同的意見，發(fā)揮出合作的力量。
2. 利用團隊優(yōu)勢解決問題
合作中，我們不僅建立起相互信任的基礎，我們還需要充分運用團隊優(yōu)勢來解決問題。我們的團隊中，每個人都有自己擅長的領域和技能。因此，我們需要將這些差異轉化為優(yōu)勢。對于某些具體問題，我們會討論每個人的優(yōu)點，然后根據(jù)不同優(yōu)點分配任務。這樣，我們成功地發(fā)揮了團隊中的優(yōu)勢，并能夠高效地完成任務。
3. 高效率地規(guī)劃任務
任務的規(guī)劃和分配是團隊合作的重要一環(huán)。我們需要清楚地知道每個人的時間和能力，以此對任務進行規(guī)劃。B小組在制定任務時，依據(jù)每個成員的不同情況，合理安排任務的時間和工作量。每個成員都能把自己最擅長的部分找出來，提供高質量的貢獻。合理分配任務讓我們在高效的團隊合作下更快速地完成任務。
4. 確定任務完成標準
確定任務完成標準是非常重要的，這有助于團隊目標的分清楚、任務分工更加明確。B小組在將任務分配給每個成員之后，我們在討論時依照任務目標細化任務完成標準。因此，當任務完成時，我們都按標準達到了目標，取得了圓滿成功。
5. 加強溝通和反饋
在任務的實現(xiàn)過程中，加強溝通和反饋是很重要的一環(huán)。在B小組中，每個成員都能對任務的進展和自己所遭遇的問題及時反饋到團隊內(nèi)。當有成員不理解任務的要求或者對自己的任務有更好的想法，我們都會在溝通后進行協(xié)商，以在完成任務時追求最好的結果。通過良好的溝通和反饋，我們大大提升了我們的團隊凝聚力和合作效率。
通過這次合作，我深深地感受到團隊合作的力量。正是因為有了我們團隊的共同努力和緊密合作，我們才能成功完成任務，取得了圓滿的成果。同時，本次合作中，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，在未來的合作任務中，我會進一步提升自己的能力，為團隊做出更大的貢獻。
小組合作學習心得體會篇九
自從踏入東方雙語學校的大門，我感受最深的就是——學校非常注重。
“小組合作”。開學以來，老師幾乎每天要強調。
“小組合作”的.重要性。今天，我就領著大家來理解。
“小組合作”這個整天在我耳邊回蕩的四個字的含義。
“小組合作”顧名思義，就是班里一個為學習上方便組成的小集體，小組成員互相配合做某事或共同完成某項任務。既然是小組合作，那沒有小組，怎么合作？首先我們先來談一談小組。我記得彭老師說過一句話：“要做學習的主人。”同學們，你們成為學習上的主人了嗎？我覺得，想要做學習上的主人，就要先在組里明確自己的位置，知道在上課時小組合作自己應該干什么，自己怎樣做才能展現(xiàn)小組成員合作的特點等等。另外小組成員之間要互相團結，要讓小組里的每一個同學都成為學習的主人。
只有小組沒有合作，那也不行。所以我想著重談一談合作我們應該怎樣合作？我認為“小組合作”應該運用彭老師說過的一句話：“要做學習上的瘋子”在小組合作時，每個組員都要提出有價值的問題和疑難問題，并要認真解答同學的問題，在別的同學發(fā)言時，要仔細傾聽，對別人的回答進行補充，不能一個人在那里滔滔不絕的講。對別人的想法和感受視而不見。
我認為：只有將“小組合作”認為成一種常態(tài)，我們才會對學習產(chǎn)生興趣。
這就是我認為的小組合作，不知其他同學還有什么高見？
小組合作學習心得體會篇十
大家好，我是B小組的一員，今天我想和大家分享一下在我們小組合作過程中的心得體會。在這次合作中，我和我的同伴們一起面對許多困難和挑戰(zhàn)，但是通過我們的共同努力和合作，我們最終獲得了一個成功的結論。
第二段：困難的開始
合作開始的時候，我們遇到了不少的困難。首先是開局，我們對議題的理解程度存在差異，通常會導致我們在對待問題上的態(tài)度或者觀點上存在不同，為了盡早解決這類問題，我們采用了逐漸深入的討論方式，通過相互就自己的看法解釋，來達成一致。
第三段：困難的轉機
但在我們進行會議的過程中，發(fā)現(xiàn)會場上的環(huán)境過于單調，那些沒有充分討論的議題很快就被遺忘了。于是我們想嘗試一下在活動更豐富的環(huán)節(jié)進行討論。在之后的兩次會議中，我們采用了不同的主題進行討論，有時我們會以游戲的方式進行討論，有時也以吃晚餐或午餐的形式進行討論。這些輕松的聚會方式讓我們更加高效和精神抖擻地處理議題。
第四段：困難的終結
到了一定的時間，我們終于克服了所有和合作有關的困難，大家都在自己的領域有所突破，我們期待合作的繼續(xù)，為了讓我們的合作更加充分和深入，我們在會議之間交流了更多，比如有些人分享了自己最近的超贊想法、有些人準備了一份詳細的輔助材料、還有一位朋友則分享了自己獨有的行業(yè)知識。這樣交流，使我們的團隊更加穩(wěn)定，大家更加清楚彼此的想法和能力，并且獲得了更大的信任，同步推進工作進展。
第五段：帶回家的收獲
最后，回到家，我們意識到：在這個過程中，我們通過合作交流互相學習到了很多東西；與此同時，我們也在學習如何處理與隊友意見不一的情況。這些經(jīng)歷，不僅讓我們更深入地了解了一個陌生領域，也讓我們知道了如何更好地合作。我們在這次合作中收獲了很多，在以后的團隊合作中，我們將更加認真地對待每次會議，積極嘗試各種新的方法和方式，更加緊密地團結起來。
以上就是我在B小組合作中的心得，我們在付出努力的同時也獲得了更多。我相信，只要我們齊心協(xié)力，努力奮斗，每一個人都能收獲更多。(995字)
小組合作學習心得體會篇十一
隨著時代的變遷和信息科技的發(fā)展，團隊合作已逐漸成為企業(yè)提高競爭力的重要手段。在B小組的合作過程中，我們成功地完成了一項任務，并在這一過程中結識了優(yōu)秀的人才，學習到了許多有益的技巧和方法。在這篇文章中，我將分享我們的B小組合作心得體會。
第一段：建立定期溝通的機制
在B小組合作的初期，我們共同明確了一個原則——定期召開會議，定期溝通。雖然我們的小組成員在地理位置上分散，但我們?nèi)栽谝?guī)定的時間和地點上集中匯報和討論任務的進展情況，簡明扼要地分享工作的細節(jié)和問題，以便更好地協(xié)調任務的順利開展。這樣的機制讓每個小組成員都有機會對工作進行交流，使得在工作環(huán)節(jié)中我們可以盡可能地避免誤解和分歧。
第二段：協(xié)作分工標準化
在B小組的合作中，我們采用了一種有效的協(xié)作分工模式——每個小組成員按照自己的專業(yè)領域和能力分配相應的任務。這樣可以保持項目的高效性、透明度和準確性。并且，我們還建立了一個任務管理系統(tǒng)來掌握每個小組成員負責的任務及其進展情況。這讓我們有序地掌握整個項目的進度并及時調整工作重點。
第三段：鼓勵協(xié)作互助
在工作時，同事之間發(fā)生意見分歧、效率低下和任務進度滯后等情況是難免的。當這種情況發(fā)生時，我們采取了正確的方法來處理和分配工作，避免了不必要的沖突或推卸責任。我們也以手中的資源為小組成員提供幫助，讓各成員在項目出現(xiàn)困難或至關重要的時候都能得到支持，并在適當?shù)臅r候獲取建議和反饋。
第四段：互相學習和提升
在B小組合作的過程中，我們學習到了許多關于團隊合作、溝通以及其他方面的技巧和理念。我們分享了我們的工作方法、工作經(jīng)驗和成功案例。同時，我們也在互相學習的過程中共同提高自己并發(fā)掘自己的優(yōu)點。每個人都意識到，這行之有效的學習和提高系統(tǒng)不僅能提供一個互相學習和發(fā)展的機會，還能夠增強合作意識和開放互動的氛圍。
第五段：合作后感
通過此次B小組合作的經(jīng)歷，我認識到了團隊合作的重要意義和做事效率的重要性。在這個小組中，每個人的成功和失敗都歸于整個小組的共同成果，也算是對自己過去所取得的成果的一種回饋。在這個過程中，我學會了如何與各個專業(yè)領域的人員合作，并學會了如何與其他人員分配和分配任務。
總結
在我的眼中，一個優(yōu)秀的小組盡管它的成功方法各不相同，但所有的小組都具備一個共同點：他們的成員相互信任，互相支持，共同追求團隊的成功。通過此次B小組的合作，我們不僅完成了任務，也學習到了許多有益的經(jīng)驗和知識，并且在與小組成員的交流和合作過程中提高了自己的素質和能力。希望今后能扎根、繼續(xù)合作，共同開創(chuàng)出新的輝煌。
小組合作學習心得體會篇十二
摘要：合作學習是我國新課程改革積極倡導和組織實施的學習方式。小組合作學習是世紀年代初興起于美國，并在年代中期至年代中期取得實質性進展的一種富有創(chuàng)意和實效的新型教學組織形式。新課改要求教學要面向個體學生，使所有學生都得到發(fā)展要高度尊重學生的個性，充分發(fā)揮學生的能力和特長，為其主動適應未來社會打好基礎。合作學習對培養(yǎng)一批世紀所需的索質人才和全面推進素質教育，突出學生的主體地位，使全體學生都得到個的發(fā)展，有著一十分積極的意義。
小組合作學習正在成為教師重要的課堂教學組織形式。如何使它發(fā)揮出最大的功效，有賴于廣大教師對課堂合作學習作更深一層的探討、嘗試和研究。只有教師對合作學習有了正確的認識，并對每一次活動設計做好精心準備，才能真正減少小組合作低效現(xiàn)象，提高教學效率。本文將更多的目光集中到小組合作學習中學困生的發(fā)展，給予他們更多的關愛，讓他們也獲得發(fā)展。
關鍵詞：小學；小組合作；學困生；策略
一、引言
學會合作是當代人的一種重要素質，也是當代人的一種基本能力。從小培養(yǎng)學生合作 意識和合作技巧，促進其社會適應性的發(fā)展，具有十分重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。作為當代主流教學理論與策略之一的小組合作學習是我國新課程改革積極倡導和組織實施的學習方式，《國務院關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》指出“鼓勵合作學習，促進學生之間的相互交流、共同發(fā)展，促進師生教學相長?！苯逃俊痘A教育課程改革綱要》中，也把培養(yǎng)學生的交流與合作能力作為新課程改革的重要目標。由此可見，國家教育決策部門對合作學習的重視。
走進今天的小學課堂，合作學習己經(jīng)成為一種時尚，但小組合作學習流于形式的較多。通過課堂觀察，筆者發(fā)現(xiàn)很多教師運用小組合作學習這一組織形式時偏重于形式，沒有理解其深刻的內(nèi)涵。盡管小組合作學習是一種有效的教學策略，但在具體實施`，還是遇到了一些困難。比如，如何進行分組教師如何對小組合作學習進行有效調控小組合作學習出現(xiàn)分歧，如何讓每一位學生都參與到討論之中，怎樣關注合作學習中學困生的發(fā)展，怎樣培養(yǎng)學生的合作意識和合作技能等等。對于這些問題，教師們普遍感到困惑。本文旨在通過對小學生合作學習存在的若干問題進行研究，探索有效性策略，為真正提高小學生小組合作學習的實效性提供一定的建議。
二、小組合作學習的定義及特征
（一）小組合作學習的內(nèi)涵
合作學習的定義大體有以下幾種3
1、以合作學習小組為基本活動形式。
將班級學生依其學業(yè)水平、能力傾向、個性特征、性別乃至社會家庭背景等方面的差異組成若干異質的合作學習小組，以小組成員共同學習、討論為活動基本形式，為每個成員創(chuàng)造了平等參與的機會，營造了一種輕松愉悅的學習氛圍。
2、以小組明確的目標達成為標準。
小組合作學習改變了傳統(tǒng)班級教學中以個人成績?yōu)闃藴剩詫W生個人為獎勵對象的做法，以小組明確的目標達成為標準，從而改變了班級教學中學生成員間以個體競爭為主的交往方式。
3、以小組成員相互依賴的合作性活動為主體。
小組合作學習中的成員不僅要努力爭取個人目標的實現(xiàn)，更要說明小組同伴實現(xiàn)目標，通過相互合作，取長補短，小組成員共同達到學習目標。加強學生間情感溝通和信息交流，有利于思維的撞擊和智慧火花的迸發(fā)，使學生成為教學活動的積極參與者。
4、以小組團體的成績?yōu)樵u價和獎勵的依據(jù)。
小組合作學習將班級授課制中的個人競爭變?yōu)榱诵〗M競爭，每個人都有小組 的歸屬感和認同感，增強了學習小組的集體榮譽感，培養(yǎng)了合作精神。其中，“以小組成員相互依賴的合作性活動為主體”是小組合作學習區(qū)別于傳統(tǒng)班級教學最本質的特征。
1、時機不當。
在課堂教學中，一些教師為了追求學習方式的多樣化，不根據(jù)教學內(nèi)容的特點和學生實際盲目地采用小組合作學習方式，一些沒有思維容量，甚至是一些根本就不屑一論的問題充斥其中，學生沒有參與討論的興趣，教學時間大量浪費，教學效率事半功倍。如有的教師在教學內(nèi)容過易或過難的地方設計小組討論，有的教師在適合于學生自主探索或動手實踐的地方安排小組交流，有的教師在適合于全班教學或教師引導的地方組織小組探究，有的教師在一節(jié)課中安排了多次小組合作學習。結果由于時機不當，收效甚微。
2、規(guī)則不明。
在課堂中，經(jīng)常出現(xiàn)這種現(xiàn)象，相互促進。教師提出一個問題后立即讓學生討論，教室里馬上就會出現(xiàn)一片熱烈討論的場面。但只要稍加注意不難發(fā)現(xiàn)，這只是一種表面上的“假熱鬧”，實際上“活而無序”。有的小組兩三個人同時搶著發(fā)言，你說你的，我說我的，誰也不聽誰的。有的小組始終只有一兩個人發(fā)言，其他人一言不發(fā)，只是心不在焉地坐著有的小組互相推辭，誰也不發(fā)言有的小組借此機會閑聊、說笑或者干別的事。究其原因，主要是缺乏小組合作學習的規(guī)則，缺乏教師必要的講述。學生不理解將學習什么，怎樣學習，不能迅速、準確地把未知信息與已有的認知經(jīng)驗聯(lián)系起來，選擇最佳的學習起點，盡快地找到解決問題的策略。
3、分組不科學。
在日常的課堂教學中，最常見的小組合作學習形式是按前后座位自然分成四人小組，座位的編排往往又是按學生的高矮次序和男女生搭配而成的。這樣分組雖然開展小組活動簡便易行，但人員搭配不合理，不利于讓不不同層次的學生進行優(yōu)化組合、優(yōu)勢互補。
4、參與不均衡。
學優(yōu)生在小組中處于主宰地位，承擔了主要的職責，學困生則處于從屬或忽略地位。在合作學習時，學優(yōu)生往往具備了合作交流的某些條件和要求，成為小組內(nèi)最活躍的一分子，他們的潛能得到了發(fā)揮，個性得到了張揚。而一些學困生因為基礎薄弱，參與性主動性欠缺，思維的敏捷性深刻性稍遜，往往總是落后優(yōu)等生半步，無形中失去了思考、發(fā)言、表現(xiàn)的機會，在一定程度上被變相剝奪了學習的權利。小權威大包大攬，一切問題有學習好的來解決，學習能力較弱的同學則過于信賴盲從少數(shù)人討論，多數(shù)人“搭便車”，沒有思維碰撞，達不到集思廣益的目的。缺乏獨立思考。
四、學困生的界定
任何一個學校，任何一個班級，都不同程度地存在著一定量的學困生。學困生又叫學習困難、學業(yè)不良、學業(yè)成就低下、學力不振、學業(yè)受挫、差生等，他們在學校共有的表現(xiàn)是語言表達能力差，知識貧乏，思維遲鈍，厭學等，在學校學習期間某一門功課或幾門功課成績不好，暫時或總是處于班級倒數(shù)。究其原因，因素是多方面的，有自身的因素，如不良的學習態(tài)度及學習習慣，也有客觀因素，如教育者的失誤，家庭、社會等不良環(huán)境影響。
在小組合作學習中經(jīng)常出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象：優(yōu)生早早地完成了學習任務，無所事事地等待著小組交流，學困生面對著探究問題苦苦思索，心神不定地擔心小組交流的開始，學習資源分配高耗低效組內(nèi)交流時，優(yōu)生擁有話語霸權，滔滔不絕，說得頭頭是道，而學困生望洋興嘆，等著優(yōu)生的米下鍋，人云亦云，隨聲附和，由原來的“教師講、學生聽”演變?yōu)椤昂脤W生講、差學生聽”。全班交流時，優(yōu)生搶先抓住發(fā)言的機會，博得滿堂彩，學困生無奈沉默寡言，難有露臉機會。
凡此種種，只是讓“少數(shù)人先富起來”，學生學習效果兩極分化愈加嚴重。這顯然有悖于“促進每一位學生的發(fā)展”的課改目的。對小組合作學習中的學困生給予關注和關愛，讓他們沐浴在人文關懷的陽光里，實現(xiàn)學習上的不同發(fā)展，應成為每位教師的神圣職責。
五、改進策略
（一）創(chuàng)設情境，激發(fā)學習動機
學習動機水平低是學困生普遍存在的問題，這些學生有明顯的畏學、厭學情緒甚至逃學行為。在學困生的教學對策中，學習動機的激發(fā)處于十分重要的地位。學習動機分為內(nèi)部動機和外部動機，外部動機的激發(fā)著眼于創(chuàng)設各種外部條件如獲得獎賞，老師的稱贊或取得好成績激發(fā)學習動機，內(nèi)部動機著眼于內(nèi)部各種心理因素如需要、好奇心、求知欲、興趣、自尊心和自信等激發(fā)學習動機。在小組合作學習中，我教給小組長分工的方法。把簡單的題目分給學困生來做并給以幫助和檢查，在評價中當整組獲勝后，使他體驗到成功的喜悅，感受到自己的重要性，覺得自己是有用的人，增強了自信心。又如當我發(fā)現(xiàn)學困生有了進步或表現(xiàn)良好時，盡管和其他同學比還有差距，但和他自己比，能做到如此己屬不易，我都在全班大力表揚，使他們在自身的進步中體驗到成功。在課后和他們分析進步的原因，使他們正確認識自己的能力，同時指出他在哪些方面還存在不足，明確下一步的努力方向，從而改變對學習無能為力的心理狀態(tài)。當學生在學習活動中有了“我能行”信心后，就會由畏學轉變?yōu)橐獙W。
（二）激發(fā)學困生的學習興趣
學習興趣是學生基于自己的虛心需要而表現(xiàn)出來的一種認識傾向。教師的教學方法、師生關系、教學因素、教學策略、對學生的注意和了解、賞罰情況都會影響學習興趣。學困生由于學習成績不好，會產(chǎn)生害怕老師的心理，在老師面前不敢說，如果教師缺乏耐心，一味的訓斥，不僅會加重學生的心理負擔，甚至會使有些學困生產(chǎn)生抵觸、反抗情緒，形成自暴自棄、破罐破摔的心理，不僅不能進步，反而退步的更厲害。因此在教學中教師要盡量克服急躁情緒，耐心的給學生輔導，做到不訓斥、不體罰學生。營造一種民主融洽的學習氣氛，多給學困生一些鼓勵，樹立他們的自信心，使他們能主動發(fā)言，體驗成功的喜悅古人云“親其師，信其道”。學生喜歡老師，就會把這種情緒帶到學習中，提高學習的興趣。
（三）縮小知識位差，指導學困生超前自學
由于各種原因，學困生的知識結構斷層多，夾生情況多。針對后進生的知識缺陷，可以采取由扶到放的方法，指導學困生課前預習。一開始給出預習提綱，并作必要提示、指導，然后過渡到只布置預習內(nèi)容，讓學生自己讀讀、想想、算算、劃劃，進行一些嘗試練習。在發(fā)生疑難的地方打上“”，查工具書或請教別人，力求對學習的內(nèi)容有初步的了解。
學困生預習后，教師要及時檢查預習情況自學得怎么樣提出了哪些問題暴露出哪些問題對于與新知緊密聯(lián)系的舊知一定要后進生理解、掌握，必需的技能要形成，必需的思想方法要領會。對于有關新知的疑問，教師要及時調整教學方案，確保合作學習的實效性。
學困生經(jīng)過及時查漏補缺，初步感知新知，能夠與優(yōu)生站在學習新知的同一起跑在線，樹立合作探究的自信，增強合作學習的實力，使合作學習更有質量、更有成果。
（四）關照學力差異，張揚個性化的獨立學習
教師根據(jù)學生的學力情況，設置“胖瘦”不一的小組學習提綱，各組學生自由選擇探究的路徑，也可以自己“摸石頭過河”。教師在加強對學困生指導的同時，及時調控其它同學的學習。這樣各類學生都以各自適宜的速度和方式，以自己固有的知識和經(jīng)驗為基礎，展開主動的建構活動。
教師要細化合作學習提綱，為學困生的思考鋪路搭橋。小組合作學習的目的就是擴大學生的參與度，提高學生思維度。備課時，教師要認真研究教學內(nèi)容，制定合理的可操作的合作提綱。有時要根據(jù)知識的難易程度給學困生制定更為詳細的合作提綱，制成問題卡，以便于他們進行有效自主的學習，避免只做聽眾的現(xiàn)象。
這樣設計提綱后，優(yōu)秀生自己組織舊知識，構建新知識，學困生按照老師搭好的臺階有方向的思考，排除了其他舊知識的干擾直入主題，做到思考有層次有次順序，既動了腦子，又確實學會了知識，學習積極性高，不再感到新知識高不可攀。
（五）彰顯互動互助，打造和衷共濟之舟
進行小組合作學習要求小組成員樹立榮辱與共的意識，認識到他們與小組伙伴是息息相關的只有在小組其它成員都成功的前提下，自己刁能獲取成功，認識到評價的標準是以小組的表現(xiàn)，而不是以個人的表現(xiàn)為依據(jù)，獎勵是以小組為單位的。使各小組構建積極的相互依賴關系，發(fā)展學生間的友誼和親社會的行為。小組成員還要認識到每個人必須盡職盡責，不能“搭便車”。
在小組討論中，要求人人參與討論，并懂得在小組討論中發(fā)言是每個人應盡的職責。小組中每個人分別說出自己的想法，其它人傾聽，然后討論形成集體意見。教師鼓勵優(yōu)秀生對學困生提供幫助，互教互學，為學困生提供更多的參與機裝軍。組織交流時，各小組抽簽決定發(fā)言代表，打破原來優(yōu)秀生的壟斷地位。并以發(fā)言代表的進步情況來評價該小組完成目標情況，使得評價的重心由鼓勵個人競爭達標，轉向大家合作達標，形成“組內(nèi)合作、組間競爭”的新格局。
（六）加強個別輔導
個別輔導體現(xiàn)在課上和課下。由于采用了小組合作學習的教學模式，課上可利用小組活動的時間對學困生進行個別輔導，新授過程中，深入到小組中參加他們的學習活動既增進師生感情，又能及時了解活動情況，說明學生解決活動過程中遇到的困難，又能和學困生一對一的交談，進行點撥與幫助在練習過程中，采取組內(nèi)互助和師生互助的方法及時了解學困生當堂掌握知識的情況。課后學困生可向自己的組員請教，也可以由自己選擇一個優(yōu)秀生作為他的學習伙伴，有問題隨時問，老師利用課間出當天所學知識進行測查，情況好給予表揚，發(fā)現(xiàn)漏洞及時補。對于學困生采用分層次留作業(yè)，適當降低難度，做到因材施教。
總之，在小組合作學習中，教師要適度傾斜、傾情偏愛，讓弱勢群體真正參與，公平合作，樂于交流，善于表達，使教育的“綿綿細雨”不斷沁入他們的心田，滋潤他們千涸的靈魂，為他們在新課程的征途上架起理想的彩虹。
參考文獻
3、陳增紅《合作學習解讀》中國語文網(wǎng)
4、王坦《合作學習論》【m】北京：教育科學出版社,1994,18
小組合作學習心得體會篇十三
一、小組合作學習的提出
合作學習在20世紀70年代興起于美國，并受到世界各國的廣泛關注。20世紀90年代以來，我國的一些中小學積極參與小組合作學習的研究與實踐，有效地推動了中小學語文教學領域的改革。
小組合作學習是一種教學策略，它是將班級學生按一定要求組合成學習小組，在教師指導下，學生自主參與的任務式學習活動。以學習目標和任務為導向，以設疑、常識、引導、體驗、比較、探究為基本方式，講求教師主導與學生主體的有機結合。小組合作學習的目的是通過小組學習這一形式，減輕學生學習的心理壓力，提高學生的參與度，落實學生的主體地位，使小組的每一個成員都能獲得較好的學習成效，并對學生的人格成長提供幫助。
小組合作學習體現(xiàn)了現(xiàn)代教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）理念?，F(xiàn)代教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）最重要的特征就是以人為本，弘揚人的主體性，主張通過學生對學習過程的主動參與，培養(yǎng)其自主意識、自主能力和自主習慣，使其成為一個具有主體性人格的人。小組合作學習可使每個學生平等地參與學習，并有充分的發(fā)言和表現(xiàn)自己的機會。合作學習鼓勵學生主動思考和主動探究，學生的進取意識、創(chuàng)造意識和競爭意識能較好地得到強化。合作學習可真正使每個學生的主體地位和主體人格受到尊重。
教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）學生學會共同生活是當今世界教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）的重要課題。在小組合作學習的過程中，共同的學習目標將小組成員的個人利益與小組的集體利益緊緊地聯(lián)系起來。為了達成共同的學習目標，小組成員分工協(xié)作、互相學習、互相幫助，使小組的學習活動建立在和諧的氛圍中。小組合作學習增強了學生對他人的了解和對相互依存的認識；小組成員之間的關系體現(xiàn)了現(xiàn)代社會需要的團隊合作精神。
美國教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）心理學家林格倫認為，學習是學生與教師以及學生與學生的共同活動，學習活動的目的'不僅是掌握知識與技能，而且也是形成合作的交往關系。小組合作學習以學習小組為基本組織形式，以團體成績?yōu)榛驹u價依據(jù)，因而，合作與交往能成為學生學習的主導推動因素。在小組合作學習中，教師的角色發(fā)生變化，教師成為學生學習的向導和促進者，有時還是共同學習的合作者。因此，小組合作學習能改變以往課堂上的“教師講――學生聽”和“教師問――學生答”這種單一和單向的刻板教學方式為學生間互動、師生間互動的多元和多向的信息交流方式。
目前，初中語文合作學習的開展并不普遍。雖然素質教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）已全面推行，但實際課堂教學中“講授――接受”的傳承式教學仍是主流，仍然存在“重知識講授，輕能力培養(yǎng)”的傾向，應試教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）仍占主導地位。雖然“教為主導，學為主體”的教學思想很早就被廣大教師所認同，但實際教學中還遠未做到。學生在學習中缺乏自主性，更談不上創(chuàng)造性。聯(lián)合國教科文組織在《學會生存》一文中指出：“教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）既有培養(yǎng)創(chuàng)造精神的力量，也有壓抑創(chuàng)造精神的力量?！睂嶋H上我們在第二方面做得較多。為追求步調一致，教師包得過多，統(tǒng)得太死，壓制了孩子的自主性，忽視了學生個性和創(chuàng)造性的培養(yǎng)。事實上，語言教學的重要目的就是使學生掌握語言的交際能力。因此，必須改革過去師講生聽、以教師為主的雙邊信息交流方式，構建以學生為核心、多邊多向的互動交流體制，使課堂教學更加符合素質教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）中實踐與創(chuàng)新的要求。我認為，初中語文教學引入小組合作學習有利于調動學生學習語文的積極性，有助于提高學生的自主學習能力、合作參與能力和語言交際能力。
二、小組合作學習的形式
小組合作學習有多種組織形式。我在教學實踐中
[1][2][3]
小組合作學習心得體會篇十四
人類歷史上，團隊合作一直是實現(xiàn)目標的重要途徑之一。東奧小組作為我國參加東京奧運會的選手組合，通過長時間的團隊合作，取得了非凡的成績。本文將從溝通、信任、目標一致、分工合作和團隊凝聚力五個方面，談談我對東奧小組合作的心得體會。
首先，溝通是任何團隊合作的基礎。東奧小組的隊員們能夠充分發(fā)揮各自的專長和潛力，正是因為他們之間形成了良好的溝通機制。在訓練中，隊員們積極交流自己的觀點和感受，不斷調整和改進自己的技術。而在比賽中，他們通過簡短的暗號和默契的眼神交流，能夠在極短時間內(nèi)達成一致的戰(zhàn)術。溝通不僅僅是言語上的交流，更重要的是心靈的互通，這種互通為他們在賽場上的默契和信任奠定了堅實的基礎。
其次，信任是團隊合作的關鍵。在東奧小組中，每個人都深信自己的隊友們能夠完成自己的任務，因此他們相互信任、相互扶持。例如在接力賽中，隊員們需要將接棒的信任交給隊友，而不是懷疑對方是否會出錯。正是這種信任使得他們在接棒時能夠放開手腳去全力奔跑，在賽道上創(chuàng)造歷史。同時，隊員們也能夠坦誠地表達自己的想法和困難，相信團隊的力量能夠幫助他們克服困難，取得成功。
第三，目標的一致性是團隊合作的前提。東奧小組的隊員們明確了自己的目標是贏得獎牌，為國家爭光。無論是訓練還是比賽，他們時刻銘記著自己的目標，不斷努力進步。在面對困難和挫折時，隊員們沒有輕言放棄，而是通過激勵和鼓勵彼此，保持著對目標的堅守和追逐。只有當整個團隊的目標一致時，每個人的個人目標才能順利實現(xiàn)。
第四，分工合作是團隊協(xié)作的重要環(huán)節(jié)。東奧小組中的每個人都有自己的特長和職責。有的隊員擅長短跑，有的擅長長跑，有的擅長跳高，有的擅長鐵人三項，他們通過合理的分工，使得每個人都能夠發(fā)揮自己的長處，為整個團隊的成績做出貢獻。同時，他們也深知團隊合作不僅僅是個人的表現(xiàn)，而是全隊的整體實力的體現(xiàn)，因此他們時刻保持謙虛和團結，共同為團隊的成功努力。
最后，團隊凝聚力是團隊合作的精神力量。東奧小組的隊員們非常團結一心，形成了一股強大的合力。無論是訓練中還是比賽中，隊員們相互激勵、互相幫助，克服各種困難和挑戰(zhàn)，并共同慶祝每一次的勝利。他們之間的情感紐帶越來越深，讓他們深知自己不僅僅是單純的個體，更是一個有著共同目標和使命的團隊。這種團隊凝聚力是他們在比賽中超越自我、超越對手的重要動力。
總的來說，東奧小組的成功不僅僅得益于每個人的個人能力，更得益于他們之間的團隊合作。通過良好的溝通、信任、目標一致、分工合作和團隊凝聚力，東奧小組創(chuàng)造了輝煌的成績，成為了全國人民的驕傲。我深受其啟發(fā)，也深信只有通過團隊合作，才能夠取得更大的成就。因此，無論是在學習還是工作中，我都將始終堅持團隊合作的原則，與他人共同努力，追求更加卓越的成績。
小組合作學習心得體會篇十五
作為一個團隊，B小組的合作是我們一直以來最重要的工作之一。在過去的幾個月里，我們有幸能夠親身經(jīng)歷團隊協(xié)作的全部程度，從這個過程中，我們學到了許多關于合作的關鍵，也發(fā)現(xiàn)了我們自身的優(yōu)劣。在這篇文章中，我們將分享我們的心得體會，希望能夠對其他人有所啟示。
第一部分：組建團隊
在組建B小組的過程中，我們有著相對清晰的目標，這是我們之間保持的清晰而連貫的溝通的結果。我們在選擇團隊成員時，為首要考慮技能多樣性和個性上的互補性。我們不僅有技術上的專家，也有強大的策劃、交流和領導人才。最重要的是，我們的愿景是共同的，這使我們在整個項目中始終保持一致，無論我們所面對的挑戰(zhàn)多大，我們都能堅定而熱情地堅守我們的目標。
第二部分：堅定的溝通
在合作的早期階段，我們就意識到了相互之間高度清晰的溝通至關重要。我們經(jīng)常交換意見和想法，討論項目的每一個方面，傳達我們的期望和需求，并提出我們的疑慮和對方的挑戰(zhàn)。我們經(jīng)常通過遠程會議，團隊建設活動和即時消息來交流，這有助于不同成員之間更好地相互理解和協(xié)調。我們的溝通很明確，所有人都知道自己應該如何做出貢獻，如何向團隊最優(yōu)地貢獻自己的能力和時間。
第三部分：清晰的職責
我們還認為，在B小組內(nèi)，知道每個人的職責和期望是十分重要的。我們通過明確的聯(lián)系人和成功的項目經(jīng)理來保持整個團隊的公開透明度，每個人都知道自己在項目中所扮演的角色和承擔的任務。這使我們能夠在整個團隊中共享和掌控項目的進度，并及時調整我們的計劃以確保團隊始終保持在正確的軌道上。
第四部分：強大的支持系統(tǒng)
我們意識到，人力和資源限制，個人際份額不同，有些人比其他人更關心和專注在項目上的某些方面。為此，我們的團隊建造了一個強大的支持系統(tǒng)，以便在需要的時候可以相互提供幫助和支持。我們也經(jīng)常分享資源，從一個新方法、工具到最新的開源代碼，以便確保我們能夠使用最好的工具和技術達成我們的目標。
第五部分：發(fā)展適應能力
如今，組隊和合作已成為一個長期的過程，而不是一個沖鋒和撤退的戰(zhàn)爭。因此，擁有針對性的，高效的合作模式是至關重要的。我們明白到，靈活的文化和對更改的高適應性是成功的關鍵。我們對大局和對細節(jié)有著全面的認識，知道如何調整項目目標來適應不斷變化的市場，來應對不確定因素和挑戰(zhàn)，因此我們的團隊已經(jīng)成為了一個高效、成功和滿意的。
總之，在中小型團隊中合作豈止是一種必修課程，更是一份必備的資料和技能。如果你能夠合理科學的運用這些技能，則你的核心團隊一定也是萬貫家財，百業(yè)興隆。B小組合作的精髓就為大家所掌握，我們相信，通過我們的改進和共同的努力，每個人都可以建立一個高效、成功、滿意的團隊，成為一名卓越的合作者。
小組合作學習心得體會篇一
改革的道路是曲折的.，但前途一定是光明的！歡迎你的討論！
新課改倡導學生“主動探究、合作交流”的學習方式，以改變以往過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練的弊端。當前，小組合作學習較好的體現(xiàn)了新的學習方式，正倍受師生的青睞。在此談一談我在開展小組學習中的一些心得和體會：
一、合理分組，便于評價。
我以4人為一組，全班分為16個小組，每組設一小組長，再安排四名課代表（可兼任組長），形成老師—課代表—小組長—組員四層結構網(wǎng)絡。為充分發(fā)揮小組的作用，按照“組內(nèi)異質，組間同質”的原則，小組內(nèi)四個同學水平各異，并盡可能按男女生分開，如兩個男生，兩個女生或四個男生等，各組之間盡可能水平相當，便于下一步的比較、評價。小組成員確定之后，并非一成不變，一段時間后進行重新調整。如果需要個別調整，要經(jīng)老師同意，還要由當事人雙方同意且小組組長同意。學生一旦分到組內(nèi)后，小組就成為老師評價的一個單位，作為整體進行考評。
二、制定制度，有章可循。
為有效的開展小組學習，我們制定了可操作性強的學習制度。我先讓課代表草擬，之后和老師共同制定初稿，再在班內(nèi)進行通過，最后將“數(shù)學學習制度”張貼在教室里，大家共同監(jiān)督制度的實施。
附：我班的數(shù)學學習制度（不斷完善）
（1） 上課小組回答正確一次+1分，一節(jié)課小組回答四人不能重復，一人回答不好，有一次補充機會。上課紀律不好小組一次—1分。課下練習全組完成后交給老師，全部過關全組+1分。
（2）講課小組+5分，如多個小組愿意講課可用抽簽等方式?jīng)Q定。講課時間不得超過20分，每個同學最多可提問三次。
（3） 當天的任務過關必須在下午走之前完成，否則記學習任務未完成小組一次—5分，對學習困難同學在學校靜校時間仍未完成，推遲到第二天大課間。個人有三次不能按時完成在小組中除名。
（4）正式作業(yè)全組得100+優(yōu)一次+2分，家庭作業(yè)、星期天作業(yè)來校之后，檢查有會而未做者按學習任務未完成小組一次—5分。
（5）每天小組加分情況由課代表進行記錄，每周一公布上周小組得分情況。每兩周按小組積分調小組位置。
每學期按期中、期末兩次數(shù)學成績重新確定小組成員。
（6） 學生考試作弊一次扣小組10分，扣本人卷面分10分。
實踐證明：通過制定獎罰分明且行之有效的學習制度，并持之以恒的貫徹執(zhí)行，大大增強了學生的合作意識、競爭意識，形成凝聚力強的團隊精神，達到個人與集體的“雙贏”。
三、充分運用，學好數(shù)學。
改變傳統(tǒng)課堂教學，把課堂真正交給學生。實行小組學習之后，我把學生學習知識的程序分為三步，一是個人自學階段。這一環(huán)節(jié)由學生個人在課下完成，提前預習第二天的新課，目的是理解基礎知識，標清自己認為的重難點，解答練習題等。二是課上老師不再直接講課，而是開門見山，點明本節(jié)研究內(nèi)容，明確學習任務，然合各小組成員把課前預習的結果和疑難拿到小組進行交流、討論，進入學習的重要環(huán)節(jié)。老師到各小組參與討論，鼓勵發(fā)言，指導方法，解答疑難。經(jīng)過約15分鐘時間，達到個人提高認識，小組統(tǒng)一結果，力求人人能代表小組展示本組成果的程度。三是在充分發(fā)揮了學生學習能動性基礎上，由老師引領學生強調本節(jié)重難點、易錯點，歸納知識點，通過教師提問或小組發(fā)問，再由小組代表回答，若回答不完整，則可由其它小組補充，回答好的全組受表揚，并記錄一次，通過小組之間競爭比賽，調動了學生的表現(xiàn)欲望，回答問題的積極性，班內(nèi)氣氛熱烈，有時全班同學都舉起手爭搶要回答，在以往的教學中，到初中要看到學生“小手如林”的場面，還真不多見。
我認為，通過開展小組合作學習，真正使學生體會到了合作的“威力”，體驗到了學習數(shù)學的樂趣，使學生在輕松愉快中學到了很多知識。
當然，一個新生事物肯定有這樣那樣的不足，不過一種學習方法能得到所有同學的贊成和支持，我們就應該堅定不移的摸索下去，總之，小組合作學習，是一個值得一試的好方法。一個值得深入研究的課題。
附：學生對小組合作學習的看法：
樊琳：小組合作，有很多的樂趣，有疑問，大家一起動腦思考，就會想出結果，快來體驗一下小組合作的樂趣吧！
孫苗：小學，我們都是自己學自己，現(xiàn)在老師采用了以組為單位的方式學習，我覺得這個方法很好，這樣可以讓我們每個人都有團結互助、競爭合作的精神，一個人好不算好，多數(shù)人好也不算好，全班好才算好。我為老師的教育方法感到自豪。
魏書豪：我們小組講課前，每一個成員都認真?zhèn)湔n，其中一個同學甚至把書上幾頁的空白處全部寫上內(nèi)容，經(jīng)過三天的預習后，我們成為班里第二個講課小組，在講課中各個組員發(fā)揮出色，不時贏得掌聲。我是最后一個出場，同學們和組員對我抱有很大的期望，我心里暗想不能辜負組員對我的信任，最后我成功了。通過小組講課，我更加理解了團結的重要性。
小組合作學習心得體會篇二
合作小組是我們在學校和工作環(huán)境中常常會遇到的一種形式。在一個合作小組中，每個成員扮演著不同的角色，共同努力完成一個共同的目標。通過多次參與合作小組，我深刻地體會到了合作小組的重要性，并收獲到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。
協(xié)調合作是一個成功的合作小組的關鍵。我們需要通過有效的溝通和交流，明確分工和責任。在合作的初期，我曾經(jīng)遇到過困惑和矛盾，但通過大家共同探討和解決，我們逐漸建立了起良好的合作關系。在合作小組中，每個成員都應該充分表達自己的意見和想法，尊重和理解其他成員的觀點，才能維持良好的協(xié)作氛圍。
在合作小組中，互相支持起著關鍵的作用。當我們面臨困難和挫折時，互相間的鼓勵和幫助能夠激發(fā)團隊的力量，從而戰(zhàn)勝困難，取得成功。曾有一次，我們合作小組面臨著一個極具挑戰(zhàn)性的任務，大家克服了個人的困惑和困難，相互鼓勵，最終成功完成了任務。這樣的經(jīng)歷讓我深刻意識到，相互支持和鼓勵是一個成功合作小組不可或缺的因素。
合作小組中的成員來自不同的背景和個性，他們的看法和方法可能存在分歧和不同。在合作中，理解和包容是必不可少的。遇到不同的意見時，我們需要傾聽并尊重，嘗試理解其觀點的來源和理由。通過接納不同的意見，我們可以從多個角度思考問題，提高團隊的整體創(chuàng)造力和解決問題的能力。
通過多次參與合作小組，我學到了許多關于團隊合作的知識和技巧。在今后的學習和工作中，我打算繼續(xù)運用這些經(jīng)驗和教訓，與他人建立良好的合作關系，共同完成更多的目標。同時，我也會不斷在溝通、協(xié)調和支持方面進一步提升自己，以更好地適應未來的合作環(huán)境。
總結：
通過協(xié)調合作、互相支持、理解和包容，我在合作小組中不斷成長和進步。合作小組不僅僅是完成任務的手段，更是一個培養(yǎng)團隊精神和集體智慧的重要平臺。通過合作小組的學習和實踐，我相信自己能夠在未來的學習和工作中更好地與他人合作，共同創(chuàng)造更大的價值。
小組合作學習心得體會篇三
改革的道路是曲折的，但前途一定是光明的！歡迎你的討論！
新課改倡導學生“主動探究、合作交流”的學習方式，以改變以往過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練的弊端。當前，小組合作學習較好的體現(xiàn)了新的學習方式，正倍受師生的青睞。在此談一談我在開展小組學習中的一些心得和體會：
一、合理分組，便于評價。
我以4人為一組，全班分為16個小組，每組設一小組長，再安排四名課代表（可兼任組長），形成老師—課代表—小組長—組員四層結構網(wǎng)絡。為充分發(fā)揮小組的作用，按照“組內(nèi)異質，組間同質”的原則，小組內(nèi)四個同學水平各異，并盡可能按男女生分開，如兩個男生，兩個女生或四個男生等，各組之間盡可能水平相當，便于下一步的比較、評價。小組成員確定之后，并非一成不變，一段時間后進行重新調整。如果需要個別調整，要經(jīng)老師同意，還要由當事人雙方同意且小組組長同意。學生一旦分到組內(nèi)后，小組就成為老師評價的一個單位，作為整體進行考評。
二、制定制度，有章可循。
為有效的開展小組學習，我們制定了可操作性強的學習制度。我先讓課代表草擬，之后和老師共同制定初稿，再在班內(nèi)進行通過，最后將“數(shù)學學習制度”張貼在教室里，大家共同監(jiān)督制度的實施。
附：我班的數(shù)學學習制度（不斷完善）
（1） 上課小組回答正確一次+1分，一節(jié)課小組回答四人不能重復，一人回答不好，有一次補充機會。上課紀律不好小組一次—1分。課下練習全組完成后交給老師，全部過關全組+1分。
（2）講課小組+5分，如多個小組愿意講課可用抽簽等方式?jīng)Q定。講課時間不得超過20分，每個同學最多可提問三次。
（3） 當天的任務過關必須在下午走之前完成，否則記學習任務未完成小組一次—5分，對學習困難同學在學校靜校時間仍未完成，推遲到第二天大課間。個人有三次不能按時完成在小組中除名。
（4）正式作業(yè)全組得100+優(yōu)一次+2分，家庭作業(yè)、星期天作業(yè)來校之后，檢查有會而未做者按學習任務未完成小組一次—5分。
（5）每天小組加分情況由課代表進行記錄，每周一公布上周小組得分情況。每兩周按小組積分調小組位置。
每學期按期中、期末兩次數(shù)學成績重新確定小組成員。
（6） 學生考試作弊一次扣小組10分，扣本人卷面分10分。
實踐證明：通過制定獎罰分明且行之有效的學習制度，并持之以恒的貫徹執(zhí)行，大大增強了學生的合作意識、競爭意識，形成凝聚力強的團隊精神，達到個人與集體的“雙贏”。
三、充分運用，學好數(shù)學。
改變傳統(tǒng)課堂教學，把課堂真正交給學生。實行小組學習之后，我把學生學習知識的程序分為三步，一是個人自學階段。這一環(huán)節(jié)由學生個人在課下完成，提前預習第二天的新課，目的是理解基礎知識，標清自己認為的重難點，解答練習題等。二是課上老師不再直接講課，而是開門見山，點明本節(jié)研究內(nèi)容，明確學習任務，然合各小組成員把課前預習的結果和疑難拿到小組進行交流、討論，進入學習的重要環(huán)節(jié)。老師到各小組參與討論，鼓勵發(fā)言，指導方法，解答疑難。經(jīng)過約15分鐘時間，達到個人提高認識，小組統(tǒng)一結果，力求人人能代表小組展示本組成果的程度。三是在充分發(fā)揮了學生學習能動性基礎上，由老師引領學生強調本節(jié)重難點、易錯點，歸納知識點，通過教師提問或小組發(fā)問，再由小組代表回答，若回答不完整，則可由其它小組補充，回答好的全組受表揚，并記錄一次，通過小組之間競爭比賽，調動了學生的表現(xiàn)欲望，回答問題的積極性，班內(nèi)氣氛熱烈，有時全班同學都舉起手爭搶要回答，在以往的教學中，到初中要看到學生“小手如林”的場面，還真不多見。
我認為，通過開展小組合作學習，真正使學生體會到了合作的“威力”，體驗到了學習數(shù)學的樂趣，使學生在輕松愉快中學到了很多知識。
當然，一個新生事物肯定有這樣那樣的不足，不過一種學習方法能得到所有同學的贊成和支持，我們就應該堅定不移的摸索下去，總之，小組合作學習，是一個值得一試的好方法。一個值得深入研究的課題。
附：學生對小組合作學習的看法：
樊琳：小組合作，有很多的樂趣，有疑問，大家一起動腦思考，就會想出結果，快來體驗一下小組合作的樂趣吧！
孫苗：小學，我們都是自己學自己，現(xiàn)在老師采用了以組為單位的方式學習，我覺得這個方法很好，這樣可以讓我們每個人都有團結互助、競爭合作的精神，一個人好不算好，多數(shù)人好也不算好，全班好才算好。我為老師的教育方法感到自豪。
魏書豪：我們小組講課前，每一個成員都認真?zhèn)湔n，其中一個同學甚至把書上幾頁的空白處全部寫上內(nèi)容，經(jīng)過三天的預習后，我們成為班里第二個講課小組，在講課中各個組員發(fā)揮出色，不時贏得掌聲。我是最后一個出場，同學們和組員對我抱有很大的期望，我心里暗想不能辜負組員對我的信任，最后我成功了。通過小組講課，我更加理解了團結的重要性。
小組合作學習心得體會篇四
第一段：介紹合作小組的背景和目的（200字）
合作小組在現(xiàn)代教育中被廣泛運用，旨在培養(yǎng)學生的合作能力和團隊精神。在我的學校，我們也組建了合作小組，每個小組由五名學生組成。為期一個學期的合作小組活動結束了，我們對這次合作的經(jīng)歷和收獲有了深刻的體會。
第二段：分享合作小組中的困難和挑戰(zhàn)（300字）
在合作小組中，我們遇到了很多困難和挑戰(zhàn)。首先，由于每個人的個性和思維方式不同，我們在意見交流和決策上經(jīng)常產(chǎn)生分歧，導致討論陷入僵局。其次，有些組員處理問題的方式不夠成熟，導致合作小組的效率下降。最后，時間管理成為我們的一大難題，任務分工不清，導致很多工作都是臨時抱佛腳完成。面對這些問題，我們始終保持著積極的心態(tài)，并不斷嘗試尋找解決方案。
第三段：總結合作小組中的收獲和成長（300字）
盡管我們在合作小組中遇到了很多困難，但我們也收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和成長。首先，我們學會了聆聽和尊重他人的意見，了解到多樣性對于問題的解決是非常重要的。其次，我們逐漸培養(yǎng)了良好的溝通和協(xié)作能力，學會了如何面對團隊內(nèi)部的沖突并尋找解決辦法。最重要的是，我們意識到集體的力量是無窮的，只有團結合作才能取得更好的成績。我們在解決問題時也發(fā)現(xiàn)團隊思維的力量比個人能力更強大，合作小組的每個成員都能帶來獨特的想法和才能。通過合作小組的經(jīng)歷，我們的成長不僅限于學術方面，還涵蓋了人際交往、領導能力和時間管理等各個方面。
第四段：展望未來的合作小組活動（200字）
合作小組的經(jīng)驗讓我們深刻認識到團隊精神和合作能力的重要性。我們希望在未來的合作小組活動中能夠運用我們所學到的經(jīng)驗和技巧，更好地面對各種挑戰(zhàn)。我們計劃在時間管理上做更細致的規(guī)劃，避免臨時抱佛腳的情況發(fā)生，并加強組內(nèi)成員之間的協(xié)作和溝通。我們還計劃利用每個成員的優(yōu)勢和特長，更好地分工合作，提高效率。我們相信，在未來的合作小組活動中，我們能夠進一步提升自己的能力和技巧。
第五段：總結合作小組的意義和價值（200字）
通過合作小組活動，我們不僅學到了專業(yè)知識，還培養(yǎng)了合作能力和團隊精神。合作小組為我們創(chuàng)造了一個真實的學習和工作環(huán)境，讓我們能夠真正理解合作和協(xié)作的重要性。通過與他人合作，我們不僅學會了從不同角度思考問題，還培養(yǎng)了應對各種挑戰(zhàn)的能力。合作小組的經(jīng)歷將對我們未來的學習和工作產(chǎn)生深遠的影響，幫助我們更好地適應團隊合作的環(huán)境。
綜上所述，在合作小組中，我們雖然遇到了很多困難和挑戰(zhàn)，但我們也從中收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和成長。通過合作小組，我們培養(yǎng)了合作能力、溝通能力和團隊精神，這將對我們未來的學習和工作產(chǎn)生積極的影響。我們希望能夠在未來的合作小組活動中繼續(xù)發(fā)展自己的能力，并將這些能力運用到更廣闊的領域中。
小組合作學習心得體會篇五
一、開展小組合作學習必須要科學合理地進行分組
是成功開展小組合作學習的前提。
二、開展小組合作學習必須要充分利用小組合作學習中的四大功能
小組合作學習中有四大功能：互幫、互促、互改、互探。我們必須在每一節(jié)課中的每一個環(huán)節(jié)都充分利用這死大功能，互幫就是同學之間互相幫助，互促就是同學之間互相促進，互改就是同學之間互相批改，互探就是同學之間互相探究。如果充分利用好這四大功能，那么效果就肯定好。例如：課堂中經(jīng)常用到的互改，在語文課的聽寫就可以經(jīng)常運用，或是在數(shù)學課中的鞏固練習中就可以經(jīng)常用。通過學生的互改，就可以加深學生的記憶，從而達到讓學生掌握知識，也增強學生的學習興趣。其他的三個功能也是一樣，不過，這就要我們教師在備課中要充分考慮好，在哪個環(huán)節(jié)該用哪個功能，這樣才能起到事半功倍的效果。
三、開展小組合作學習必須要充分利用表揚機制
受到表揚是每一個人都喜歡的，這會讓人做事更有動力。我們在開展小組合作學習這一新的教學模式中，更加要充分利用表揚這種方式，特別是對有進步的同學要大力表揚，這會促使他們更加投入到合作學習中去，在小組競爭中的優(yōu)勝者，我們更加要表揚，讓他們感覺到成功的喜悅，從而更有動力投入到學習中去。這樣就會讓他們提高學習的興趣，也就是提高了他們學習的積極性。
小組合作學習心得體會篇六
B小組是我在大學期間參加的一個小組，由五個人組成。我們組合作了許多任務和項目，并且收獲了許多成功和失敗的經(jīng)驗。在這個小組中，我學會了如何與不同的人合作，如何處理團隊內(nèi)的沖突，如何領導并且如何被領導。在這篇文章中，我將分享我的一些心得體會。
第一段：協(xié)作是共同完成目標
在我們的小組合作中，我們的目標是完成一些任務或者項目。這許多次需要我們團結合作，同心協(xié)力，將個人的力量與想法匯集在一起，完成更大的事情。我們的每個人都有自己的能力和優(yōu)勢，但我們需要當一個整體，通過我們的合作，使我們的個人力量更加強大，更加有效，從而實現(xiàn)我們的共同目標。
第二段：當面交流是最佳的通信方式
在一個合作的小組中，面對面的交流是最佳的方式。因為在這樣的情況下，你可以聽到其他人的想法，了解他們的真正意圖，這樣就能夠避免和解決誤解。我們的小組在開始時沒有面對面交流的習慣，我們主要是依靠通話和短信溝通。但當我們開始面對面交流后，我們的溝通變得更加有效率，并且我們能夠更好地互相理解。
第三段：尊重他人的觀點是成功的基礎
在一個組合作中，每個人都有自己的觀點和經(jīng)驗。在討論時，一個人的觀點和意見有時會與你的看法不一樣。這時，我們不應該強制性地說服他們，而是應該尊重他們的看法。解決分歧的關鍵是要認真傾聽，開放心態(tài)，相互理解，理解彼此，適度妥協(xié)，讓每個人都有機會發(fā)表自己的意見和看法。這樣才能達到最好的解決方案。
第四段：團隊領導和成員的配合
小組中既有領導，也有成員。在合作中，領導和成員之間需要保持配合，以確保項目的順利開展。領導者需要懷揣信任，支持和關心成員，同時也要尊重他們的努力和貢獻。成員要保持主動溝通和反饋提示，積極參與為領導者提供意見和建議，同時也要尊重領導者，支持他們做出決定。如此，領導者和成員能夠相互幫助，提高效率。
第五段：建立友誼和保持聯(lián)系
在小組合作中，人與人之間的關系是非常重要的。合作不僅意味著完成任務和項目，更是建立一起工作的友誼。我們共同經(jīng)歷了許多，我們在工作中也會產(chǎn)生許多有趣的共同點，建立真誠的關系可以使小組走得更遠、更成功。在忙碌的生活中保持聯(lián)系也是非常重要的。我們可以定期約會，發(fā)短信、郵件等方式溝通。保持友誼和聯(lián)系，也可以是參與更多小組合作的動力。
結論：合作帶給我們成功和友誼
合作讓我們獲得了許多有價值的東西，不僅是完成項目、實現(xiàn)目標，更是收獲了友誼、信任和成長。走著走著，我們已經(jīng)相互攜手與奮斗，在往后的人生道路上，愉悅合作帶給我們的收獲和意義，我們將繼續(xù)信任、共同合作，勇敢地迎接未來的挑戰(zhàn)。
小組合作學習心得體會篇七
——實施小組合作學習新模式
湖北省丹江口市涼水河中學曹玉文
電話：***郵編：44270
4近年來，我校一直圍繞提升教學質量積極推進課程改革，特別是以“導學案”為載體，以“小組合作學習”為主導的教學模式的課堂改革，我在不斷鉆研與學習的過程中力求把推進質量與新課改有機結合，取得了一定的效果，現(xiàn)將自己感悟總結如下：
一、充分做好課前準備工作。課前的準備工作主要包括兩方面：
1、備學生。認識研究學生的知識層面，思想狀況、關注學生現(xiàn)有的經(jīng)驗，深入了解學生成長的經(jīng)歷，在此基礎上，合理分組，每個小組由各科教師分工負責，積極與學生溝通交流，掌握學生思想動態(tài)，做好學生心理輔導。
2、備課。從細節(jié)上入手，側重基礎知識及基本技能的落實，理科在選題、講題的方法技巧上狠下功夫，文科在歸納、分類整合上狠下功夫，注重導學案的二次生成。
二、精心組織課堂教學。我校課堂教學模式定為：導引自學-自我檢測-知新有疑-范例解析-達標測評-小結反思，六個環(huán)節(jié)。
1、導引自學。在學生自學基礎上，小老師檢查核對答案，有問題先在小組內(nèi)解決，小組內(nèi)不能解決，問老師。在這個環(huán)節(jié)里經(jīng)常會有一部分基礎差的學生不愿看書，也不愿問問題，可以通過一些易在書本中找到答案問題讓每個小組5號、6號同學回答，給小組雙倍計分以調動所有學生的積極性，這樣我們的小組建設讓每位學生都有任務，都有參與。
重要的是老師及時發(fā)現(xiàn)學生的閃光點給予肯定評價，培養(yǎng)學生自信心。
3、范例解析。有些范例很重要，又有一定難度，一般是先讓3、4號講，再由1、2號學生補講，老師對表述仍不到位的再點評講解，然后再讓學生看2分鐘左右，小組內(nèi)還不會的再問小老師或小組長。
4、達標測評。限定時間，先報答案，再由小老師批改反饋，然后有針對性評講，簡單的由各小組長自行評講落實，重要題型在課余時間進一步鞏固練習。
5、知新有疑。一開始學生很少提出有價值的問題，這時老師就正確引導，教學生提問題的方法，特別是一題多解，或利用課外所學知識，提出創(chuàng)新性的解決方法，逐步培養(yǎng)學生提問題的能力。
6、小結反思。這個環(huán)節(jié)主要針對教師對導學案二次生成后的處理效果以及上課效果進行反饋，里面包括對教學目標設計、讀法設計、悟法設計、問題設計等方面的總結反思。
三、建立有效的課堂評價機制。小組合作學習強調團隊合作，以小組集體成績作為評價的主要依據(jù)。具體做法如下：
1、上課： 如果小組成員每周上課都認真聽講，積極發(fā)言，在布置同桌操練或小組分角色表演時能認真完成并積極展示的都給予小組20分加分獎勵。在此過程中小組成員必然對組內(nèi)易開小差的學生進行監(jiān)督，改進他們不好的學習習慣，而且因合作展示的要求促使好的學生幫助基礎差的學生共同提高。
一半以上成員錯誤或字跡模糊的扣10分。這種小組水平相當?shù)谋荣惔蟠蠹ぐl(fā)了學生的求勝心理，進一步激發(fā)了學生的學習積極性。
3、檢測：主要是對每個單元學生掌握知識的一種考核和檢測。以小組為單位算出每次測試的人平分，平均分前三名的小組分別給予10、7、5分的獎勵，對于進步較大的個人給予10分的獎勵并計入小組總分。這樣既促進了學生共同努力，也刺激了后進學生的學習。
4、抽查：小組之間相互抽查，可以按組序抽查，如一組查二組，二組查三組……依次循環(huán)。小組的每位學生都要向被抽查小組的同學提出一個問題，回答完畢后，小組集體進行評價。如果回答出現(xiàn)錯誤，本小組就要集體幫助出現(xiàn)錯誤的同學。這樣，每個小組不管是抽查者還是被抽查者，為圓滿完成抽查任務，組內(nèi)同學都會全方位地參與到檢測活動中來，都會千方百計地查找問題，都不會放過任何一個疑點，都不會漏掉任何一個同學，從而達到面向全體、發(fā)展個性的目的。
四、課后輔導及學習習慣的培養(yǎng)。
為了更好的提高學生的學習效率，必須對基礎薄弱的學生由小老師或小組長每天對核心知識進行輔導，教師對這部分學生定期檢查，進行心理輔導和學習方法指導，培養(yǎng)其堅定的意志力和良好的思維習慣。
學生良好的學習習慣對知識的掌握至關重要。他的養(yǎng)成不僅對學生現(xiàn)階段的學習有巨大的幫助，對其未來的學習，甚至成長都有著重要的影響。教師努力使學生養(yǎng)成在課堂上認真聽講、善于動腦、學會傾聽的好習慣，從而提高課堂效率，這樣也順利地促進小組合作學習。
五、“小組合作學習模式”已初見成效。
通過近幾年的研究實踐，我欣喜地看到“小組合作學習模式”
促進我不斷學習新理念，深入了解學生，使我的課堂教學水平和學生整體成績有了很大的提高。
1、教師的教學方式得到轉變。
我在教學中積極創(chuàng)設了一種民主、平等、和諧的課堂氛圍，學生開始積主動地參與課堂，學習方式呈現(xiàn)出多樣化、個性化。課堂充滿著生機、充滿了活力。在合作中建立起來的師生間、生生間的真誠友誼、積極互動，使課堂氛圍更加融洽和諧，充滿人文情懷。學生在合作中有安全、自由的感覺，學習的壓力和畏懼的心理消除了，學生尋找到了學習的樂趣，體驗到了參與合作的快樂。
2、學生的合作意識已經(jīng)形成。
學生在合作學習中形成了健康的情感態(tài)度，自我管理、自我發(fā)展的能力得到提高。他們在合作中獲得了解決問題的樂趣，感受到合作的意義，體會到合作的價值，在合作中張揚個性，凝聚了內(nèi)力，合作意識明顯增強。
3、學生整體素質得到提高。
通過優(yōu)化合作學習小組，建立有效的競爭機制，使學生在學習中形成同獎同罰，榮辱與共的觀念。這樣，在一個小組里，一個人的進步或退步不僅僅只是個人的事，而是與學習小組中每個人的獎與罰密切相連，促使人人自覺學習，互相幫助，互相督促，優(yōu)勢互補，共同提高。
在良好的課改氛圍中，學生課堂表現(xiàn)力，展示積極性，學習成績等方面都得到提高，這便是課堂新模式帶來的好處。
小組合作學習心得體會篇八
在一次合作任務中，我與B小組的成員一起緊密合作，共同完成了任務，這次合作中我深深地感受到了團隊合作的力量。在合作中，我們充分發(fā)揚互相支持、相互信任的精神，共同攻克了難題，取得了成功。以下是我所體會到的B小組合作的幾條心得。
1. 建立相互信任的團隊合作基礎
合作中，相互信任是非常重要的。在B小組，成員們互相信任、信任團隊中的每一個人，這是我們高效完成任務的基礎。每個人都充分發(fā)揮自己的長處，而管理自己的不足和短處。每個人都積極主動發(fā)言，團隊中沒有人會因為自己的想法來引起爭論。我們相信彼此的能力和智慧，認同不同的意見，發(fā)揮出合作的力量。
2. 利用團隊優(yōu)勢解決問題
合作中，我們不僅建立起相互信任的基礎，我們還需要充分運用團隊優(yōu)勢來解決問題。我們的團隊中，每個人都有自己擅長的領域和技能。因此，我們需要將這些差異轉化為優(yōu)勢。對于某些具體問題，我們會討論每個人的優(yōu)點，然后根據(jù)不同優(yōu)點分配任務。這樣，我們成功地發(fā)揮了團隊中的優(yōu)勢，并能夠高效地完成任務。
3. 高效率地規(guī)劃任務
任務的規(guī)劃和分配是團隊合作的重要一環(huán)。我們需要清楚地知道每個人的時間和能力，以此對任務進行規(guī)劃。B小組在制定任務時，依據(jù)每個成員的不同情況，合理安排任務的時間和工作量。每個成員都能把自己最擅長的部分找出來，提供高質量的貢獻。合理分配任務讓我們在高效的團隊合作下更快速地完成任務。
4. 確定任務完成標準
確定任務完成標準是非常重要的，這有助于團隊目標的分清楚、任務分工更加明確。B小組在將任務分配給每個成員之后，我們在討論時依照任務目標細化任務完成標準。因此，當任務完成時，我們都按標準達到了目標，取得了圓滿成功。
5. 加強溝通和反饋
在任務的實現(xiàn)過程中，加強溝通和反饋是很重要的一環(huán)。在B小組中，每個成員都能對任務的進展和自己所遭遇的問題及時反饋到團隊內(nèi)。當有成員不理解任務的要求或者對自己的任務有更好的想法，我們都會在溝通后進行協(xié)商，以在完成任務時追求最好的結果。通過良好的溝通和反饋，我們大大提升了我們的團隊凝聚力和合作效率。
通過這次合作，我深深地感受到團隊合作的力量。正是因為有了我們團隊的共同努力和緊密合作，我們才能成功完成任務，取得了圓滿的成果。同時，本次合作中，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，在未來的合作任務中，我會進一步提升自己的能力，為團隊做出更大的貢獻。
小組合作學習心得體會篇九
自從踏入東方雙語學校的大門，我感受最深的就是——學校非常注重。
“小組合作”。開學以來，老師幾乎每天要強調。
“小組合作”的.重要性。今天，我就領著大家來理解。
“小組合作”這個整天在我耳邊回蕩的四個字的含義。
“小組合作”顧名思義，就是班里一個為學習上方便組成的小集體，小組成員互相配合做某事或共同完成某項任務。既然是小組合作，那沒有小組，怎么合作？首先我們先來談一談小組。我記得彭老師說過一句話：“要做學習的主人。”同學們，你們成為學習上的主人了嗎？我覺得，想要做學習上的主人，就要先在組里明確自己的位置，知道在上課時小組合作自己應該干什么，自己怎樣做才能展現(xiàn)小組成員合作的特點等等。另外小組成員之間要互相團結，要讓小組里的每一個同學都成為學習的主人。
只有小組沒有合作，那也不行。所以我想著重談一談合作我們應該怎樣合作？我認為“小組合作”應該運用彭老師說過的一句話：“要做學習上的瘋子”在小組合作時，每個組員都要提出有價值的問題和疑難問題，并要認真解答同學的問題，在別的同學發(fā)言時，要仔細傾聽，對別人的回答進行補充，不能一個人在那里滔滔不絕的講。對別人的想法和感受視而不見。
我認為：只有將“小組合作”認為成一種常態(tài)，我們才會對學習產(chǎn)生興趣。
這就是我認為的小組合作，不知其他同學還有什么高見？
小組合作學習心得體會篇十
大家好，我是B小組的一員，今天我想和大家分享一下在我們小組合作過程中的心得體會。在這次合作中，我和我的同伴們一起面對許多困難和挑戰(zhàn)，但是通過我們的共同努力和合作，我們最終獲得了一個成功的結論。
第二段：困難的開始
合作開始的時候，我們遇到了不少的困難。首先是開局，我們對議題的理解程度存在差異，通常會導致我們在對待問題上的態(tài)度或者觀點上存在不同，為了盡早解決這類問題，我們采用了逐漸深入的討論方式，通過相互就自己的看法解釋，來達成一致。
第三段：困難的轉機
但在我們進行會議的過程中，發(fā)現(xiàn)會場上的環(huán)境過于單調，那些沒有充分討論的議題很快就被遺忘了。于是我們想嘗試一下在活動更豐富的環(huán)節(jié)進行討論。在之后的兩次會議中，我們采用了不同的主題進行討論，有時我們會以游戲的方式進行討論，有時也以吃晚餐或午餐的形式進行討論。這些輕松的聚會方式讓我們更加高效和精神抖擻地處理議題。
第四段：困難的終結
到了一定的時間，我們終于克服了所有和合作有關的困難，大家都在自己的領域有所突破，我們期待合作的繼續(xù)，為了讓我們的合作更加充分和深入，我們在會議之間交流了更多，比如有些人分享了自己最近的超贊想法、有些人準備了一份詳細的輔助材料、還有一位朋友則分享了自己獨有的行業(yè)知識。這樣交流，使我們的團隊更加穩(wěn)定，大家更加清楚彼此的想法和能力，并且獲得了更大的信任，同步推進工作進展。
第五段：帶回家的收獲
最后，回到家，我們意識到：在這個過程中，我們通過合作交流互相學習到了很多東西；與此同時，我們也在學習如何處理與隊友意見不一的情況。這些經(jīng)歷，不僅讓我們更深入地了解了一個陌生領域，也讓我們知道了如何更好地合作。我們在這次合作中收獲了很多，在以后的團隊合作中，我們將更加認真地對待每次會議，積極嘗試各種新的方法和方式，更加緊密地團結起來。
以上就是我在B小組合作中的心得，我們在付出努力的同時也獲得了更多。我相信，只要我們齊心協(xié)力，努力奮斗，每一個人都能收獲更多。(995字)
小組合作學習心得體會篇十一
隨著時代的變遷和信息科技的發(fā)展，團隊合作已逐漸成為企業(yè)提高競爭力的重要手段。在B小組的合作過程中，我們成功地完成了一項任務，并在這一過程中結識了優(yōu)秀的人才，學習到了許多有益的技巧和方法。在這篇文章中，我將分享我們的B小組合作心得體會。
第一段：建立定期溝通的機制
在B小組合作的初期，我們共同明確了一個原則——定期召開會議，定期溝通。雖然我們的小組成員在地理位置上分散，但我們?nèi)栽谝?guī)定的時間和地點上集中匯報和討論任務的進展情況，簡明扼要地分享工作的細節(jié)和問題，以便更好地協(xié)調任務的順利開展。這樣的機制讓每個小組成員都有機會對工作進行交流，使得在工作環(huán)節(jié)中我們可以盡可能地避免誤解和分歧。
第二段：協(xié)作分工標準化
在B小組的合作中，我們采用了一種有效的協(xié)作分工模式——每個小組成員按照自己的專業(yè)領域和能力分配相應的任務。這樣可以保持項目的高效性、透明度和準確性。并且，我們還建立了一個任務管理系統(tǒng)來掌握每個小組成員負責的任務及其進展情況。這讓我們有序地掌握整個項目的進度并及時調整工作重點。
第三段：鼓勵協(xié)作互助
在工作時，同事之間發(fā)生意見分歧、效率低下和任務進度滯后等情況是難免的。當這種情況發(fā)生時，我們采取了正確的方法來處理和分配工作，避免了不必要的沖突或推卸責任。我們也以手中的資源為小組成員提供幫助，讓各成員在項目出現(xiàn)困難或至關重要的時候都能得到支持，并在適當?shù)臅r候獲取建議和反饋。
第四段：互相學習和提升
在B小組合作的過程中，我們學習到了許多關于團隊合作、溝通以及其他方面的技巧和理念。我們分享了我們的工作方法、工作經(jīng)驗和成功案例。同時，我們也在互相學習的過程中共同提高自己并發(fā)掘自己的優(yōu)點。每個人都意識到，這行之有效的學習和提高系統(tǒng)不僅能提供一個互相學習和發(fā)展的機會，還能夠增強合作意識和開放互動的氛圍。
第五段：合作后感
通過此次B小組合作的經(jīng)歷，我認識到了團隊合作的重要意義和做事效率的重要性。在這個小組中，每個人的成功和失敗都歸于整個小組的共同成果，也算是對自己過去所取得的成果的一種回饋。在這個過程中，我學會了如何與各個專業(yè)領域的人員合作，并學會了如何與其他人員分配和分配任務。
總結
在我的眼中，一個優(yōu)秀的小組盡管它的成功方法各不相同，但所有的小組都具備一個共同點：他們的成員相互信任，互相支持，共同追求團隊的成功。通過此次B小組的合作，我們不僅完成了任務，也學習到了許多有益的經(jīng)驗和知識，并且在與小組成員的交流和合作過程中提高了自己的素質和能力。希望今后能扎根、繼續(xù)合作，共同開創(chuàng)出新的輝煌。
小組合作學習心得體會篇十二
摘要：合作學習是我國新課程改革積極倡導和組織實施的學習方式。小組合作學習是世紀年代初興起于美國，并在年代中期至年代中期取得實質性進展的一種富有創(chuàng)意和實效的新型教學組織形式。新課改要求教學要面向個體學生，使所有學生都得到發(fā)展要高度尊重學生的個性，充分發(fā)揮學生的能力和特長，為其主動適應未來社會打好基礎。合作學習對培養(yǎng)一批世紀所需的索質人才和全面推進素質教育，突出學生的主體地位，使全體學生都得到個的發(fā)展，有著一十分積極的意義。
小組合作學習正在成為教師重要的課堂教學組織形式。如何使它發(fā)揮出最大的功效，有賴于廣大教師對課堂合作學習作更深一層的探討、嘗試和研究。只有教師對合作學習有了正確的認識，并對每一次活動設計做好精心準備，才能真正減少小組合作低效現(xiàn)象，提高教學效率。本文將更多的目光集中到小組合作學習中學困生的發(fā)展，給予他們更多的關愛，讓他們也獲得發(fā)展。
關鍵詞：小學；小組合作；學困生；策略
一、引言
學會合作是當代人的一種重要素質，也是當代人的一種基本能力。從小培養(yǎng)學生合作 意識和合作技巧，促進其社會適應性的發(fā)展，具有十分重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。作為當代主流教學理論與策略之一的小組合作學習是我國新課程改革積極倡導和組織實施的學習方式，《國務院關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》指出“鼓勵合作學習，促進學生之間的相互交流、共同發(fā)展，促進師生教學相長?！苯逃俊痘A教育課程改革綱要》中，也把培養(yǎng)學生的交流與合作能力作為新課程改革的重要目標。由此可見，國家教育決策部門對合作學習的重視。
走進今天的小學課堂，合作學習己經(jīng)成為一種時尚，但小組合作學習流于形式的較多。通過課堂觀察，筆者發(fā)現(xiàn)很多教師運用小組合作學習這一組織形式時偏重于形式，沒有理解其深刻的內(nèi)涵。盡管小組合作學習是一種有效的教學策略，但在具體實施`，還是遇到了一些困難。比如，如何進行分組教師如何對小組合作學習進行有效調控小組合作學習出現(xiàn)分歧，如何讓每一位學生都參與到討論之中，怎樣關注合作學習中學困生的發(fā)展，怎樣培養(yǎng)學生的合作意識和合作技能等等。對于這些問題，教師們普遍感到困惑。本文旨在通過對小學生合作學習存在的若干問題進行研究，探索有效性策略，為真正提高小學生小組合作學習的實效性提供一定的建議。
二、小組合作學習的定義及特征
（一）小組合作學習的內(nèi)涵
合作學習的定義大體有以下幾種3
1、以合作學習小組為基本活動形式。
將班級學生依其學業(yè)水平、能力傾向、個性特征、性別乃至社會家庭背景等方面的差異組成若干異質的合作學習小組，以小組成員共同學習、討論為活動基本形式，為每個成員創(chuàng)造了平等參與的機會，營造了一種輕松愉悅的學習氛圍。
2、以小組明確的目標達成為標準。
小組合作學習改變了傳統(tǒng)班級教學中以個人成績?yōu)闃藴剩詫W生個人為獎勵對象的做法，以小組明確的目標達成為標準，從而改變了班級教學中學生成員間以個體競爭為主的交往方式。
3、以小組成員相互依賴的合作性活動為主體。
小組合作學習中的成員不僅要努力爭取個人目標的實現(xiàn)，更要說明小組同伴實現(xiàn)目標，通過相互合作，取長補短，小組成員共同達到學習目標。加強學生間情感溝通和信息交流，有利于思維的撞擊和智慧火花的迸發(fā)，使學生成為教學活動的積極參與者。
4、以小組團體的成績?yōu)樵u價和獎勵的依據(jù)。
小組合作學習將班級授課制中的個人競爭變?yōu)榱诵〗M競爭，每個人都有小組 的歸屬感和認同感，增強了學習小組的集體榮譽感，培養(yǎng)了合作精神。其中，“以小組成員相互依賴的合作性活動為主體”是小組合作學習區(qū)別于傳統(tǒng)班級教學最本質的特征。
1、時機不當。
在課堂教學中，一些教師為了追求學習方式的多樣化，不根據(jù)教學內(nèi)容的特點和學生實際盲目地采用小組合作學習方式，一些沒有思維容量，甚至是一些根本就不屑一論的問題充斥其中，學生沒有參與討論的興趣，教學時間大量浪費，教學效率事半功倍。如有的教師在教學內(nèi)容過易或過難的地方設計小組討論，有的教師在適合于學生自主探索或動手實踐的地方安排小組交流，有的教師在適合于全班教學或教師引導的地方組織小組探究，有的教師在一節(jié)課中安排了多次小組合作學習。結果由于時機不當，收效甚微。
2、規(guī)則不明。
在課堂中，經(jīng)常出現(xiàn)這種現(xiàn)象，相互促進。教師提出一個問題后立即讓學生討論，教室里馬上就會出現(xiàn)一片熱烈討論的場面。但只要稍加注意不難發(fā)現(xiàn)，這只是一種表面上的“假熱鬧”，實際上“活而無序”。有的小組兩三個人同時搶著發(fā)言，你說你的，我說我的，誰也不聽誰的。有的小組始終只有一兩個人發(fā)言，其他人一言不發(fā)，只是心不在焉地坐著有的小組互相推辭，誰也不發(fā)言有的小組借此機會閑聊、說笑或者干別的事。究其原因，主要是缺乏小組合作學習的規(guī)則，缺乏教師必要的講述。學生不理解將學習什么，怎樣學習，不能迅速、準確地把未知信息與已有的認知經(jīng)驗聯(lián)系起來，選擇最佳的學習起點，盡快地找到解決問題的策略。
3、分組不科學。
在日常的課堂教學中，最常見的小組合作學習形式是按前后座位自然分成四人小組，座位的編排往往又是按學生的高矮次序和男女生搭配而成的。這樣分組雖然開展小組活動簡便易行，但人員搭配不合理，不利于讓不不同層次的學生進行優(yōu)化組合、優(yōu)勢互補。
4、參與不均衡。
學優(yōu)生在小組中處于主宰地位，承擔了主要的職責，學困生則處于從屬或忽略地位。在合作學習時，學優(yōu)生往往具備了合作交流的某些條件和要求，成為小組內(nèi)最活躍的一分子，他們的潛能得到了發(fā)揮，個性得到了張揚。而一些學困生因為基礎薄弱，參與性主動性欠缺，思維的敏捷性深刻性稍遜，往往總是落后優(yōu)等生半步，無形中失去了思考、發(fā)言、表現(xiàn)的機會，在一定程度上被變相剝奪了學習的權利。小權威大包大攬，一切問題有學習好的來解決，學習能力較弱的同學則過于信賴盲從少數(shù)人討論，多數(shù)人“搭便車”，沒有思維碰撞，達不到集思廣益的目的。缺乏獨立思考。
四、學困生的界定
任何一個學校，任何一個班級，都不同程度地存在著一定量的學困生。學困生又叫學習困難、學業(yè)不良、學業(yè)成就低下、學力不振、學業(yè)受挫、差生等，他們在學校共有的表現(xiàn)是語言表達能力差，知識貧乏，思維遲鈍，厭學等，在學校學習期間某一門功課或幾門功課成績不好，暫時或總是處于班級倒數(shù)。究其原因，因素是多方面的，有自身的因素，如不良的學習態(tài)度及學習習慣，也有客觀因素，如教育者的失誤，家庭、社會等不良環(huán)境影響。
在小組合作學習中經(jīng)常出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象：優(yōu)生早早地完成了學習任務，無所事事地等待著小組交流，學困生面對著探究問題苦苦思索，心神不定地擔心小組交流的開始，學習資源分配高耗低效組內(nèi)交流時，優(yōu)生擁有話語霸權，滔滔不絕，說得頭頭是道，而學困生望洋興嘆，等著優(yōu)生的米下鍋，人云亦云，隨聲附和，由原來的“教師講、學生聽”演變?yōu)椤昂脤W生講、差學生聽”。全班交流時，優(yōu)生搶先抓住發(fā)言的機會，博得滿堂彩，學困生無奈沉默寡言，難有露臉機會。
凡此種種，只是讓“少數(shù)人先富起來”，學生學習效果兩極分化愈加嚴重。這顯然有悖于“促進每一位學生的發(fā)展”的課改目的。對小組合作學習中的學困生給予關注和關愛，讓他們沐浴在人文關懷的陽光里，實現(xiàn)學習上的不同發(fā)展，應成為每位教師的神圣職責。
五、改進策略
（一）創(chuàng)設情境，激發(fā)學習動機
學習動機水平低是學困生普遍存在的問題，這些學生有明顯的畏學、厭學情緒甚至逃學行為。在學困生的教學對策中，學習動機的激發(fā)處于十分重要的地位。學習動機分為內(nèi)部動機和外部動機，外部動機的激發(fā)著眼于創(chuàng)設各種外部條件如獲得獎賞，老師的稱贊或取得好成績激發(fā)學習動機，內(nèi)部動機著眼于內(nèi)部各種心理因素如需要、好奇心、求知欲、興趣、自尊心和自信等激發(fā)學習動機。在小組合作學習中，我教給小組長分工的方法。把簡單的題目分給學困生來做并給以幫助和檢查，在評價中當整組獲勝后，使他體驗到成功的喜悅，感受到自己的重要性，覺得自己是有用的人，增強了自信心。又如當我發(fā)現(xiàn)學困生有了進步或表現(xiàn)良好時，盡管和其他同學比還有差距，但和他自己比，能做到如此己屬不易，我都在全班大力表揚，使他們在自身的進步中體驗到成功。在課后和他們分析進步的原因，使他們正確認識自己的能力，同時指出他在哪些方面還存在不足，明確下一步的努力方向，從而改變對學習無能為力的心理狀態(tài)。當學生在學習活動中有了“我能行”信心后，就會由畏學轉變?yōu)橐獙W。
（二）激發(fā)學困生的學習興趣
學習興趣是學生基于自己的虛心需要而表現(xiàn)出來的一種認識傾向。教師的教學方法、師生關系、教學因素、教學策略、對學生的注意和了解、賞罰情況都會影響學習興趣。學困生由于學習成績不好，會產(chǎn)生害怕老師的心理，在老師面前不敢說，如果教師缺乏耐心，一味的訓斥，不僅會加重學生的心理負擔，甚至會使有些學困生產(chǎn)生抵觸、反抗情緒，形成自暴自棄、破罐破摔的心理，不僅不能進步，反而退步的更厲害。因此在教學中教師要盡量克服急躁情緒，耐心的給學生輔導，做到不訓斥、不體罰學生。營造一種民主融洽的學習氣氛，多給學困生一些鼓勵，樹立他們的自信心，使他們能主動發(fā)言，體驗成功的喜悅古人云“親其師，信其道”。學生喜歡老師，就會把這種情緒帶到學習中，提高學習的興趣。
（三）縮小知識位差，指導學困生超前自學
由于各種原因，學困生的知識結構斷層多，夾生情況多。針對后進生的知識缺陷，可以采取由扶到放的方法，指導學困生課前預習。一開始給出預習提綱，并作必要提示、指導，然后過渡到只布置預習內(nèi)容，讓學生自己讀讀、想想、算算、劃劃，進行一些嘗試練習。在發(fā)生疑難的地方打上“”，查工具書或請教別人，力求對學習的內(nèi)容有初步的了解。
學困生預習后，教師要及時檢查預習情況自學得怎么樣提出了哪些問題暴露出哪些問題對于與新知緊密聯(lián)系的舊知一定要后進生理解、掌握，必需的技能要形成，必需的思想方法要領會。對于有關新知的疑問，教師要及時調整教學方案，確保合作學習的實效性。
學困生經(jīng)過及時查漏補缺，初步感知新知，能夠與優(yōu)生站在學習新知的同一起跑在線，樹立合作探究的自信，增強合作學習的實力，使合作學習更有質量、更有成果。
（四）關照學力差異，張揚個性化的獨立學習
教師根據(jù)學生的學力情況，設置“胖瘦”不一的小組學習提綱，各組學生自由選擇探究的路徑，也可以自己“摸石頭過河”。教師在加強對學困生指導的同時，及時調控其它同學的學習。這樣各類學生都以各自適宜的速度和方式，以自己固有的知識和經(jīng)驗為基礎，展開主動的建構活動。
教師要細化合作學習提綱，為學困生的思考鋪路搭橋。小組合作學習的目的就是擴大學生的參與度，提高學生思維度。備課時，教師要認真研究教學內(nèi)容，制定合理的可操作的合作提綱。有時要根據(jù)知識的難易程度給學困生制定更為詳細的合作提綱，制成問題卡，以便于他們進行有效自主的學習，避免只做聽眾的現(xiàn)象。
這樣設計提綱后，優(yōu)秀生自己組織舊知識，構建新知識，學困生按照老師搭好的臺階有方向的思考，排除了其他舊知識的干擾直入主題，做到思考有層次有次順序，既動了腦子，又確實學會了知識，學習積極性高，不再感到新知識高不可攀。
（五）彰顯互動互助，打造和衷共濟之舟
進行小組合作學習要求小組成員樹立榮辱與共的意識，認識到他們與小組伙伴是息息相關的只有在小組其它成員都成功的前提下，自己刁能獲取成功，認識到評價的標準是以小組的表現(xiàn)，而不是以個人的表現(xiàn)為依據(jù)，獎勵是以小組為單位的。使各小組構建積極的相互依賴關系，發(fā)展學生間的友誼和親社會的行為。小組成員還要認識到每個人必須盡職盡責，不能“搭便車”。
在小組討論中，要求人人參與討論，并懂得在小組討論中發(fā)言是每個人應盡的職責。小組中每個人分別說出自己的想法，其它人傾聽，然后討論形成集體意見。教師鼓勵優(yōu)秀生對學困生提供幫助，互教互學，為學困生提供更多的參與機裝軍。組織交流時，各小組抽簽決定發(fā)言代表，打破原來優(yōu)秀生的壟斷地位。并以發(fā)言代表的進步情況來評價該小組完成目標情況，使得評價的重心由鼓勵個人競爭達標，轉向大家合作達標，形成“組內(nèi)合作、組間競爭”的新格局。
（六）加強個別輔導
個別輔導體現(xiàn)在課上和課下。由于采用了小組合作學習的教學模式，課上可利用小組活動的時間對學困生進行個別輔導，新授過程中，深入到小組中參加他們的學習活動既增進師生感情，又能及時了解活動情況，說明學生解決活動過程中遇到的困難，又能和學困生一對一的交談，進行點撥與幫助在練習過程中，采取組內(nèi)互助和師生互助的方法及時了解學困生當堂掌握知識的情況。課后學困生可向自己的組員請教，也可以由自己選擇一個優(yōu)秀生作為他的學習伙伴，有問題隨時問，老師利用課間出當天所學知識進行測查，情況好給予表揚，發(fā)現(xiàn)漏洞及時補。對于學困生采用分層次留作業(yè)，適當降低難度，做到因材施教。
總之，在小組合作學習中，教師要適度傾斜、傾情偏愛，讓弱勢群體真正參與，公平合作，樂于交流，善于表達，使教育的“綿綿細雨”不斷沁入他們的心田，滋潤他們千涸的靈魂，為他們在新課程的征途上架起理想的彩虹。
參考文獻
3、陳增紅《合作學習解讀》中國語文網(wǎng)
4、王坦《合作學習論》【m】北京：教育科學出版社,1994,18
小組合作學習心得體會篇十三
一、小組合作學習的提出
合作學習在20世紀70年代興起于美國，并受到世界各國的廣泛關注。20世紀90年代以來，我國的一些中小學積極參與小組合作學習的研究與實踐，有效地推動了中小學語文教學領域的改革。
小組合作學習是一種教學策略，它是將班級學生按一定要求組合成學習小組，在教師指導下，學生自主參與的任務式學習活動。以學習目標和任務為導向，以設疑、常識、引導、體驗、比較、探究為基本方式，講求教師主導與學生主體的有機結合。小組合作學習的目的是通過小組學習這一形式，減輕學生學習的心理壓力，提高學生的參與度，落實學生的主體地位，使小組的每一個成員都能獲得較好的學習成效，并對學生的人格成長提供幫助。
小組合作學習體現(xiàn)了現(xiàn)代教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）理念?，F(xiàn)代教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）最重要的特征就是以人為本，弘揚人的主體性，主張通過學生對學習過程的主動參與，培養(yǎng)其自主意識、自主能力和自主習慣，使其成為一個具有主體性人格的人。小組合作學習可使每個學生平等地參與學習，并有充分的發(fā)言和表現(xiàn)自己的機會。合作學習鼓勵學生主動思考和主動探究，學生的進取意識、創(chuàng)造意識和競爭意識能較好地得到強化。合作學習可真正使每個學生的主體地位和主體人格受到尊重。
教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）學生學會共同生活是當今世界教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）的重要課題。在小組合作學習的過程中，共同的學習目標將小組成員的個人利益與小組的集體利益緊緊地聯(lián)系起來。為了達成共同的學習目標，小組成員分工協(xié)作、互相學習、互相幫助，使小組的學習活動建立在和諧的氛圍中。小組合作學習增強了學生對他人的了解和對相互依存的認識；小組成員之間的關系體現(xiàn)了現(xiàn)代社會需要的團隊合作精神。
美國教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）心理學家林格倫認為，學習是學生與教師以及學生與學生的共同活動，學習活動的目的'不僅是掌握知識與技能，而且也是形成合作的交往關系。小組合作學習以學習小組為基本組織形式，以團體成績?yōu)榛驹u價依據(jù)，因而，合作與交往能成為學生學習的主導推動因素。在小組合作學習中，教師的角色發(fā)生變化，教師成為學生學習的向導和促進者，有時還是共同學習的合作者。因此，小組合作學習能改變以往課堂上的“教師講――學生聽”和“教師問――學生答”這種單一和單向的刻板教學方式為學生間互動、師生間互動的多元和多向的信息交流方式。
目前，初中語文合作學習的開展并不普遍。雖然素質教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）已全面推行，但實際課堂教學中“講授――接受”的傳承式教學仍是主流，仍然存在“重知識講授，輕能力培養(yǎng)”的傾向，應試教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）仍占主導地位。雖然“教為主導，學為主體”的教學思想很早就被廣大教師所認同，但實際教學中還遠未做到。學生在學習中缺乏自主性，更談不上創(chuàng)造性。聯(lián)合國教科文組織在《學會生存》一文中指出：“教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）既有培養(yǎng)創(chuàng)造精神的力量，也有壓抑創(chuàng)造精神的力量?！睂嶋H上我們在第二方面做得較多。為追求步調一致，教師包得過多，統(tǒng)得太死，壓制了孩子的自主性，忽視了學生個性和創(chuàng)造性的培養(yǎng)。事實上，語言教學的重要目的就是使學生掌握語言的交際能力。因此，必須改革過去師講生聽、以教師為主的雙邊信息交流方式，構建以學生為核心、多邊多向的互動交流體制，使課堂教學更加符合素質教育（－上網(wǎng)第一站35d1教育網(wǎng)）中實踐與創(chuàng)新的要求。我認為，初中語文教學引入小組合作學習有利于調動學生學習語文的積極性，有助于提高學生的自主學習能力、合作參與能力和語言交際能力。
二、小組合作學習的形式
小組合作學習有多種組織形式。我在教學實踐中
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小組合作學習心得體會篇十四
人類歷史上，團隊合作一直是實現(xiàn)目標的重要途徑之一。東奧小組作為我國參加東京奧運會的選手組合，通過長時間的團隊合作，取得了非凡的成績。本文將從溝通、信任、目標一致、分工合作和團隊凝聚力五個方面，談談我對東奧小組合作的心得體會。
首先，溝通是任何團隊合作的基礎。東奧小組的隊員們能夠充分發(fā)揮各自的專長和潛力，正是因為他們之間形成了良好的溝通機制。在訓練中，隊員們積極交流自己的觀點和感受，不斷調整和改進自己的技術。而在比賽中，他們通過簡短的暗號和默契的眼神交流，能夠在極短時間內(nèi)達成一致的戰(zhàn)術。溝通不僅僅是言語上的交流，更重要的是心靈的互通，這種互通為他們在賽場上的默契和信任奠定了堅實的基礎。
其次，信任是團隊合作的關鍵。在東奧小組中，每個人都深信自己的隊友們能夠完成自己的任務，因此他們相互信任、相互扶持。例如在接力賽中，隊員們需要將接棒的信任交給隊友，而不是懷疑對方是否會出錯。正是這種信任使得他們在接棒時能夠放開手腳去全力奔跑，在賽道上創(chuàng)造歷史。同時，隊員們也能夠坦誠地表達自己的想法和困難，相信團隊的力量能夠幫助他們克服困難，取得成功。
第三，目標的一致性是團隊合作的前提。東奧小組的隊員們明確了自己的目標是贏得獎牌，為國家爭光。無論是訓練還是比賽，他們時刻銘記著自己的目標，不斷努力進步。在面對困難和挫折時，隊員們沒有輕言放棄，而是通過激勵和鼓勵彼此，保持著對目標的堅守和追逐。只有當整個團隊的目標一致時，每個人的個人目標才能順利實現(xiàn)。
第四，分工合作是團隊協(xié)作的重要環(huán)節(jié)。東奧小組中的每個人都有自己的特長和職責。有的隊員擅長短跑，有的擅長長跑，有的擅長跳高，有的擅長鐵人三項，他們通過合理的分工，使得每個人都能夠發(fā)揮自己的長處，為整個團隊的成績做出貢獻。同時，他們也深知團隊合作不僅僅是個人的表現(xiàn)，而是全隊的整體實力的體現(xiàn)，因此他們時刻保持謙虛和團結，共同為團隊的成功努力。
最后，團隊凝聚力是團隊合作的精神力量。東奧小組的隊員們非常團結一心，形成了一股強大的合力。無論是訓練中還是比賽中，隊員們相互激勵、互相幫助，克服各種困難和挑戰(zhàn)，并共同慶祝每一次的勝利。他們之間的情感紐帶越來越深，讓他們深知自己不僅僅是單純的個體，更是一個有著共同目標和使命的團隊。這種團隊凝聚力是他們在比賽中超越自我、超越對手的重要動力。
總的來說，東奧小組的成功不僅僅得益于每個人的個人能力，更得益于他們之間的團隊合作。通過良好的溝通、信任、目標一致、分工合作和團隊凝聚力，東奧小組創(chuàng)造了輝煌的成績，成為了全國人民的驕傲。我深受其啟發(fā)，也深信只有通過團隊合作，才能夠取得更大的成就。因此，無論是在學習還是工作中，我都將始終堅持團隊合作的原則，與他人共同努力，追求更加卓越的成績。
小組合作學習心得體會篇十五
作為一個團隊，B小組的合作是我們一直以來最重要的工作之一。在過去的幾個月里，我們有幸能夠親身經(jīng)歷團隊協(xié)作的全部程度，從這個過程中，我們學到了許多關于合作的關鍵，也發(fā)現(xiàn)了我們自身的優(yōu)劣。在這篇文章中，我們將分享我們的心得體會，希望能夠對其他人有所啟示。
第一部分：組建團隊
在組建B小組的過程中，我們有著相對清晰的目標，這是我們之間保持的清晰而連貫的溝通的結果。我們在選擇團隊成員時，為首要考慮技能多樣性和個性上的互補性。我們不僅有技術上的專家，也有強大的策劃、交流和領導人才。最重要的是，我們的愿景是共同的，這使我們在整個項目中始終保持一致，無論我們所面對的挑戰(zhàn)多大，我們都能堅定而熱情地堅守我們的目標。
第二部分：堅定的溝通
在合作的早期階段，我們就意識到了相互之間高度清晰的溝通至關重要。我們經(jīng)常交換意見和想法，討論項目的每一個方面，傳達我們的期望和需求，并提出我們的疑慮和對方的挑戰(zhàn)。我們經(jīng)常通過遠程會議，團隊建設活動和即時消息來交流，這有助于不同成員之間更好地相互理解和協(xié)調。我們的溝通很明確，所有人都知道自己應該如何做出貢獻，如何向團隊最優(yōu)地貢獻自己的能力和時間。
第三部分：清晰的職責
我們還認為，在B小組內(nèi)，知道每個人的職責和期望是十分重要的。我們通過明確的聯(lián)系人和成功的項目經(jīng)理來保持整個團隊的公開透明度，每個人都知道自己在項目中所扮演的角色和承擔的任務。這使我們能夠在整個團隊中共享和掌控項目的進度，并及時調整我們的計劃以確保團隊始終保持在正確的軌道上。
第四部分：強大的支持系統(tǒng)
我們意識到，人力和資源限制，個人際份額不同，有些人比其他人更關心和專注在項目上的某些方面。為此，我們的團隊建造了一個強大的支持系統(tǒng)，以便在需要的時候可以相互提供幫助和支持。我們也經(jīng)常分享資源，從一個新方法、工具到最新的開源代碼，以便確保我們能夠使用最好的工具和技術達成我們的目標。
第五部分：發(fā)展適應能力
如今，組隊和合作已成為一個長期的過程，而不是一個沖鋒和撤退的戰(zhàn)爭。因此，擁有針對性的，高效的合作模式是至關重要的。我們明白到，靈活的文化和對更改的高適應性是成功的關鍵。我們對大局和對細節(jié)有著全面的認識，知道如何調整項目目標來適應不斷變化的市場，來應對不確定因素和挑戰(zhàn)，因此我們的團隊已經(jīng)成為了一個高效、成功和滿意的。
總之，在中小型團隊中合作豈止是一種必修課程，更是一份必備的資料和技能。如果你能夠合理科學的運用這些技能，則你的核心團隊一定也是萬貫家財，百業(yè)興隆。B小組合作的精髓就為大家所掌握，我們相信，通過我們的改進和共同的努力，每個人都可以建立一個高效、成功、滿意的團隊，成為一名卓越的合作者。