安全管理心得體會(huì)(實(shí)用9篇)

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    學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,通過總結(jié)和反思,我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,找到自己的定位和方向。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。
    安全管理心得體會(huì)篇一
    近年來,安全管理問題越來越受到人們的關(guān)注,安全意識(shí)也逐漸被提高。個(gè)人認(rèn)為,對(duì)于每個(gè)人來說,安全管理意識(shí)的建立并不僅僅是職業(yè)道德的問題,更是一種責(zé)任擔(dān)當(dāng),下面我將分享我的關(guān)于安全管理的心得體會(huì)。
    一、安全觀念意識(shí)
    在生活中,我們都常常聽到“安全第一”的口號(hào)。但是,對(duì)于我來說,真正明白其含義和貫徹其精神,是在一次實(shí)習(xí)期間。我在一個(gè)化工企業(yè)實(shí)習(xí),那里是危險(xiǎn)品生產(chǎn)車間,每個(gè)人都身穿白色“防護(hù)服”,任何人都不能脫下。我發(fā)現(xiàn),使用這種防護(hù)服會(huì)讓人感到熱、悶、不舒服,但是每個(gè)人都堅(jiān)持著戴上,原來就是崇尚“安全第一”的企業(yè)文化所致。從那時(shí)起,我學(xué)會(huì)了在處事中時(shí)刻提醒自己,不論是在實(shí)習(xí)中,還是在以后的工作中,始終牢記“安全第一”的重要性。
    二、識(shí)別潛在危險(xiǎn)
    在生活中,潛在的危險(xiǎn)無處不在,而我們掌握正確的判斷方法和技巧才能預(yù)防危險(xiǎn),避免意外事故的發(fā)生。在工作中,我始終會(huì)仔細(xì)觀察周圍環(huán)境,準(zhǔn)確識(shí)別潛在的危險(xiǎn)點(diǎn),并及時(shí)采取措施進(jìn)行處理。例如,當(dāng)發(fā)現(xiàn)操作機(jī)器過程中出現(xiàn)異常聲響時(shí),及時(shí)停機(jī)檢查,以避免各種飛濺、爆炸等事故的發(fā)生。在實(shí)際操作中,我們要時(shí)刻保持清醒的頭腦,避免誤操作,同時(shí)也要時(shí)刻提醒自己,必須采取預(yù)防措施,減少工作中的安全隱患。
    三、強(qiáng)化安全管理
    一份好的安全管理制度不僅可以保障員工的人身安全,還可以提高生產(chǎn)效率,為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,具有非常重要的作用。在實(shí)際工作中,我發(fā)現(xiàn),每個(gè)企業(yè)的管理措施都不同,但是基本的安全管理制度各只不同。無論是在檢查安全設(shè)施,還是在檢查人員安全意識(shí)方面,做好安全管理制度對(duì)周圍的員工和企業(yè)本身來說都是非常有益的。
    四、社會(huì)責(zé)任心
    安全管理問題不僅關(guān)乎個(gè)人,更關(guān)乎社會(huì),具有一定的社會(huì)責(zé)任感是必要的。在工作崗位上,針對(duì)安全管理問題,我們要根據(jù)企業(yè)自身情況調(diào)整安全措施,符合當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和行業(yè)行規(guī),同時(shí)要考慮企業(yè)對(duì)社會(huì)的責(zé)任和承擔(dān)的義務(wù)。好的企業(yè)除了做好自身的安全管理外,還積極參與社會(huì)安全管理,為社會(huì)和諧發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
    五、進(jìn)一步學(xué)習(xí)
    意識(shí)到安全管理的重要性后,我們也應(yīng)該進(jìn)一步發(fā)揮我們的主觀能動(dòng)性,我們可以通過廣泛學(xué)習(xí),去深化我們對(duì)安全的認(rèn)識(shí),并在成長的道路上不斷加強(qiáng)自己的專業(yè)技能,提高自己的安全管理能力。同時(shí),我們還可以參加相關(guān)的培訓(xùn)和實(shí)踐活動(dòng),積極參與行業(yè)和企業(yè)組織的安全管理活動(dòng),不斷吸收新的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),為自身和企業(yè)的發(fā)展提供更多的支持和保障。
    總之,安全管理是一項(xiàng)非常復(fù)雜的工作,但有了正確的心態(tài)和正確的方法,我們可以更好的為企業(yè)、為員工和為社會(huì)創(chuàng)造一個(gè)更安全、更有利的環(huán)境。不斷進(jìn)一步學(xué)習(xí)、加強(qiáng)自身安全保障能力,將永遠(yuǎn)是我們不斷追求的目標(biāo)。
    安全管理心得體會(huì)篇二
    加油站是展示企業(yè)文化的窗口,是完成銷售任務(wù)、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的承載者,是營造“家庭”氛圍的基本單元。作為加油站的站長,怎樣管理好加油站,是我始終追求的目標(biāo)和努力工作的方向。
    加油站是我們向社會(huì)提供服務(wù),展示精神風(fēng)貌的窗口。日常管理中我十分重視加油站形象管理,始終做到加油現(xiàn)場環(huán)境整潔、衛(wèi)生,不留死角,并隨時(shí)清掃加油車輛帶來的泥沙紙屑。我承包站上最難搞的衛(wèi)生區(qū)-廁所,只要是我在加油現(xiàn)場,基本上是掃把不離手。
    身教重于言教,員工們每當(dāng)看到我拿著掃把打掃她們的衛(wèi)生區(qū)時(shí),不用我叫,他們自動(dòng)就跑過來和我一起清掃了。在我和全站員工的共同努力下,展現(xiàn)在顧客眼前的,每時(shí)每刻都是整潔、清新的環(huán)境。
    加油站是一個(gè)員工的集合體,作為加油站站長一項(xiàng)必不可少工作就是管理員工。在對(duì)員工的管理上我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身業(yè)務(wù)能力。要想管好別人,首先自己要知道去怎么管。我不斷向許多有經(jīng)驗(yàn)的老同志學(xué)習(xí),我注重對(duì)《加油站管理規(guī)范》和公司各種制度的學(xué)習(xí),做到自己應(yīng)該怎樣管、對(duì)員工怎樣要求心中有數(shù)。做促進(jìn)員工和睦相處的促進(jìn)劑。員工們各有各的生活習(xí)慣和脾氣,加強(qiáng)了解員工,使大家相知并相互理解,減少矛盾發(fā)生,建立和諧的工作環(huán)境。
    損耗管理工作是加油站的大事,損耗的大小直接關(guān)系到員工的薪酬,在損耗管理的工作中我從源頭抓起,仔細(xì)核對(duì)每車進(jìn)油單據(jù),及時(shí)做好記錄。從兩方面入手:一是量油罐,看油罐空高的變化,二是每月和片區(qū)經(jīng)理對(duì)加油機(jī)進(jìn)行自校,檢測加油機(jī)是否精確無誤,發(fā)現(xiàn)損耗及時(shí)查明原并做好相關(guān)記錄。接卸油品時(shí),想方設(shè)法卸盡油罐車內(nèi)的余油,做到點(diǎn)滴歸倉。通過全體員工的共同努力,我站損耗管理工作取得長足進(jìn)步。
    帶著美好憧憬,步入20xx年,我將不斷鞭策自己,為瓊中營根站做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
    安全管理心得體會(huì)篇三
    在現(xiàn)代社會(huì),安全管理是一項(xiàng)至關(guān)重要的任務(wù)。無論是企業(yè)還是個(gè)人,在日常生活和工作中,都要重視安全管理,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各種安全事故的預(yù)防和應(yīng)對(duì)。在我的工作中,深深感受到了安全管理的重要性,也從中學(xué)到了一些心得體會(huì)。
    第二段:了解安全風(fēng)險(xiǎn)
    了解安全風(fēng)險(xiǎn)是進(jìn)行安全管理的第一步。在工作中,我們需要對(duì)所在行業(yè)、崗位和工作環(huán)境的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面的了解。通過對(duì)可能發(fā)生的危險(xiǎn)和事故的了解,及時(shí)預(yù)防和控制風(fēng)險(xiǎn),避免安全問題的發(fā)生。對(duì)于企業(yè)來說,安全責(zé)任人要貫徹“安全第一”的原則,建立并完善安全管理體系,定期進(jìn)行安全演練和安全培訓(xùn),為員工提供一定的安全意識(shí)和技能基礎(chǔ)。
    第三段:加強(qiáng)安全防范
    加強(qiáng)安全防范是進(jìn)行安全管理的重要手段。在工作中,我們需要針對(duì)不同的場所、不同的情況,加強(qiáng)安全防范措施。比如,在辦公場所,要定期檢查滅火器、疏散路線等設(shè)施是否齊備,并制定應(yīng)急預(yù)案;在加工車間,要做好機(jī)器設(shè)備的安全保護(hù)措施,如安裝防護(hù)罩、安全開關(guān)等,禁止穿帶帶有發(fā)絲等瑕疵的服裝進(jìn)行操作等等。只有充分認(rèn)識(shí)到安全防范的重要性,才能預(yù)防大的安全事故的發(fā)生。
    第四段:實(shí)施安全措施
    實(shí)施安全措施也是進(jìn)行安全管理的重要手段。在工作中,我們要針對(duì)具體情況,實(shí)施特定的安全措施。比如,對(duì)于有些“不切實(shí)際”的安全規(guī)定,要堅(jiān)決維護(hù)安全原則和標(biāo)準(zhǔn),不能因?yàn)槊β倒ぷ鞫尚腹芾恚粚?duì)于存在的安全隱患要及時(shí)整改,不能因?yàn)橥涎訒r(shí)間而給員工造成了安全威脅。只有實(shí)施科學(xué)合理、容易落實(shí)的安全措施,才能保證安全工作取得實(shí)實(shí)在在的成果。
    第五段:總結(jié)
    安全管理是每一個(gè)人都需要重視的事情,只有時(shí)刻保持警覺才能避免各種意外事故的發(fā)生。而要做好安全管理,需要從了解安全風(fēng)險(xiǎn)、加強(qiáng)安全防范、實(shí)施安全措施等方面入手,充分認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性,并將其落實(shí)到實(shí)際工作中。只有這樣,才能讓我們的生活、工作更加安全、更加平穩(wěn)、更加順利。
    安全管理心得體會(huì)篇四
    一直以來,無論對(duì)于旅客還是鐵路,安全出行、平安歸來都是大家共同的愿望。
    安全是鐵路永恒的主題。當(dāng)前,鐵路工作引入安全風(fēng)險(xiǎn)管理方法,構(gòu)建安全風(fēng)險(xiǎn)控制體系,提高鐵路安全管理的科學(xué)化水平,是鐵路繼開展“服務(wù)旅客創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)后的又一重要舉措,彰顯了鐵路對(duì)待安全工作的積極態(tài)度。
    20xx年,鐵路運(yùn)輸安全工作面臨著新的挑戰(zhàn)。我們要深刻吸取“7?23”事故教訓(xùn),牢固樹立安全發(fā)展理念,始終把確保高鐵、客車和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全放在一切工作的首位,繼續(xù)強(qiáng)化安全基礎(chǔ)建設(shè),全面推進(jìn)安全風(fēng)險(xiǎn)管理。鐵路要實(shí)現(xiàn)持續(xù)、穩(wěn)定的科學(xué)化發(fā)展,安全是必要的前提。
    在目前召開的全國鐵路工作會(huì)議上提出了新思路,鐵路將在“十二五規(guī)劃”的開局之年暨20xxx年,全面推進(jìn)安全風(fēng)險(xiǎn)管理。鐵路各級(jí)部門要根據(jù)本單位、本部門的實(shí)際情況,制定切實(shí)可行的安全風(fēng)險(xiǎn)制度,適度拉大安全風(fēng)險(xiǎn)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,把安全風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任落實(shí)細(xì)化到班組和崗位上,增強(qiáng)全路廣大職工保安全的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),形成全員共保安全的良性循環(huán)。
    那么,安全風(fēng)險(xiǎn)管理的舉措好在哪里?
    好就好在它尊重鐵路安全生產(chǎn)規(guī)律,循序漸進(jìn)地提高安全管理的科學(xué)化水平。任何事物都有規(guī)律可循,鐵路發(fā)展也要講究科學(xué)。鐵路的發(fā)展還是需要一個(gè)循序漸進(jìn)的過程,想一蹴而就達(dá)到鐵路大發(fā)展的目的的想法是不現(xiàn)實(shí)的。我們應(yīng)該看到,近年來高鐵的發(fā)展過于快速,人員素質(zhì)、行車設(shè)備等短板效應(yīng)已日益顯現(xiàn),給鐵路安全、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展構(gòu)成了一定的威脅。尊重鐵路安全生產(chǎn)規(guī)律,確立安全風(fēng)險(xiǎn)管理的新思路,從根本上提高鐵路安全管理的科學(xué)化水平,最大限度地減少或消除安全風(fēng)險(xiǎn),從而實(shí)現(xiàn)運(yùn)輸安全的長治久安。
    近期,為進(jìn)一步提升安全管理水平,確保安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定,開展了安全風(fēng)險(xiǎn)大家談活動(dòng),經(jīng)過大中修和施工過程中存在的安全重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)源排查,以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。并認(rèn)真學(xué)習(xí)了段有關(guān)“安全風(fēng)險(xiǎn)管理”的文件精神,深刻領(lǐng)會(huì)了通過實(shí)施安全風(fēng)險(xiǎn)管理,增強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)的防范意識(shí),構(gòu)建安全風(fēng)險(xiǎn)的防控體系,達(dá)到強(qiáng)化安全基礎(chǔ)、最大限度減少或消除安全風(fēng)險(xiǎn)、確保鐵路安全為目的的指導(dǎo)思想和主要內(nèi)容。
    通過此次活動(dòng)和有關(guān)文件精神的認(rèn)真學(xué)習(xí),要不斷強(qiáng)化全員安全風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),開展安全風(fēng)險(xiǎn)控制活動(dòng),用風(fēng)險(xiǎn)理論來指導(dǎo)安全生產(chǎn)實(shí)踐。針對(duì)近期天氣異常、設(shè)備變化大的實(shí)際,準(zhǔn)確研判安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),采取有效措施,狠抓安全風(fēng)險(xiǎn)控制責(zé)任落實(shí),全力確保運(yùn)輸安全萬無一失。
    為確保風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)判定準(zhǔn)確,段里分別對(duì)線路工、橋梁工、道口工、探傷工、焊接工等主要行車崗位安全風(fēng)險(xiǎn)卡和管理人員風(fēng)險(xiǎn)職責(zé),做到“一人一卡,一崗一卡”,要求上崗人員必須熟練掌握風(fēng)險(xiǎn)卡中安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和控制措施。
    以月度安全考核制度為有效手段,狠抓安全基礎(chǔ)管理。我們要進(jìn)一步強(qiáng)化月度安全考核,提高段實(shí)行的安全風(fēng)險(xiǎn)管理,加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場的控制,通過月度安全考核這一有力的管理抓手,激發(fā)職工安全生產(chǎn)的積極性,逐步規(guī)范各項(xiàng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到對(duì)安全關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵人員的有效控制,不斷減少違章問題的發(fā)生,逐步消滅違章。
    實(shí)行安全風(fēng)險(xiǎn)管理,目的是消除一切風(fēng)險(xiǎn),是在現(xiàn)有安全管理的基礎(chǔ)上,對(duì)安全意識(shí)的強(qiáng)化、安全理念的提升、工作思路的優(yōu)化,有利于安全基礎(chǔ)工作的加強(qiáng)和各項(xiàng)措施的落實(shí)?,F(xiàn)在鐵路人逐漸放下“鐵老大”的架子,服務(wù)質(zhì)量提升了,更要重視安全。從思想上高度重視,從制度上健全完善,從行動(dòng)上付諸實(shí)施,切切實(shí)實(shí)落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)管理。
    鐵路運(yùn)輸安全沒有“秋后算賬”,鐵路人要變以前的事后補(bǔ)救,為事前預(yù)防,不能等事故出了再去總結(jié)教訓(xùn)。
    鐵路實(shí)施安全風(fēng)險(xiǎn)管理,把安全擺在重中之重的位置,這一項(xiàng)重要舉措,一定能使鐵路人與旅客大步邁進(jìn)常態(tài)的平安、和諧、溫馨之路。
    安全管理心得體會(huì)篇五
    隨著科技的快速發(fā)展,全球定位系統(tǒng)(GPS)在我們的日常生活中變得越來越重要。它已成為我們導(dǎo)航、交通、物流等方面不可或缺的工具。然而,使用GPS時(shí)也面臨一些安全風(fēng)險(xiǎn)。為了確保安全使用GPS,我們需要采取一些措施。在我使用GPS的過程中,我逐漸總結(jié)出一些管理心得,下面將分享給大家。
    首先,及時(shí)更新GPS設(shè)備的軟件是確保安全的關(guān)鍵。GPS設(shè)備通常會(huì)定期發(fā)布軟件更新,以解決一些已知的漏洞和問題。這些更新可能包括新的地圖數(shù)據(jù)、改進(jìn)的功能以及修復(fù)的漏洞。我們應(yīng)該定期檢查并下載最新的軟件更新。這樣可以確保我們的設(shè)備在使用過程中始終處于最佳狀態(tài),并能夠得到最準(zhǔn)確的導(dǎo)航指引,減少誤導(dǎo)和安全風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
    其次,保護(hù)個(gè)人信息也是GPS安全管理的重要一環(huán)。在使用GPS時(shí),我們通常需要提供一些個(gè)人信息,如郵寄地址、電話號(hào)碼等。這些信息可能會(huì)被不法分子盜取并濫用。為了保護(hù)個(gè)人信息的安全,我們應(yīng)該選擇可信的和有良好口碑的GPS服務(wù)提供商,并確保他們有充分的安全措施來保護(hù)用戶的隱私。另外,我們在使用GPS時(shí),應(yīng)注意不要隨意將個(gè)人信息分享給陌生人,以避免個(gè)人信息的泄露。
    此外,學(xué)會(huì)正確使用GPS設(shè)備也是確保安全的關(guān)鍵。雖然GPS設(shè)備可以為我們提供準(zhǔn)確的位置信息,但在使用時(shí)需要注意一些事項(xiàng)。首先,我們應(yīng)盡量在車輛??繒r(shí)設(shè)置和調(diào)整GPS設(shè)備,以免分散駕駛?cè)说淖⒁饬?,造成交通事故。其次,我們?yīng)遵守交通法規(guī),在使用GPS時(shí)不要過度依賴導(dǎo)航指引,以免發(fā)生違規(guī)行為。最后,我們使用GPS導(dǎo)航時(shí),要學(xué)會(huì)借助地圖的輔助,并學(xué)會(huì)預(yù)判和判斷導(dǎo)航指引的合理性,以避免受到錯(cuò)誤的指引而造成危險(xiǎn)。
    最后,GPS設(shè)備的防盜與保管也是確保安全的重要環(huán)節(jié)。GPS設(shè)備通常是比較昂貴的物品,容易成為不法分子的目標(biāo)。為了防止設(shè)備被盜,我們應(yīng)該注意保管設(shè)備,避免將設(shè)備長時(shí)間暴露在外。當(dāng)離開車輛時(shí),我們應(yīng)將設(shè)備拆卸或隱藏起來,以減少引起盜竊的誘因。另外,我們可以選擇一些具備防盜功能的GPS設(shè)備,如遠(yuǎn)程鎖定和報(bào)警等,以增加設(shè)備的安全性。
    總而言之,GPS安全管理是使用GPS設(shè)備時(shí)不可忽視的問題。通過及時(shí)更新軟件、保護(hù)個(gè)人信息、正確使用設(shè)備以及防盜保管,我們可以最大程度地減少安全風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。同時(shí),我們也需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的GPS安全意識(shí),及時(shí)了解最新的安全知識(shí),以確保安全使用GPS設(shè)備,為我們的生活和工作提供便利。只有這樣,我們才能享受到GPS技術(shù)帶來的便利,而不會(huì)成為不法分子的目標(biāo)。
    安全管理心得體會(huì)篇六
    為提升安全管理人員資質(zhì)能力,x月x日,__在__學(xué)院組織了為期__天的安全管理人員教育培訓(xùn)班,通過此次培訓(xùn),我受到了很大的教育,收獲了許多新的安全管理知識(shí),對(duì)自己的職責(zé)有了更深刻的理解和感悟。
    要強(qiáng)化安全生產(chǎn)的管理工作,就需要:
    這是安全生產(chǎn)的工作方針,也是長期安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),必須不折不扣地貫徹執(zhí)行。而且要把“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針上升到講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高刻認(rèn)識(shí),抓安全就是抓發(fā)展,抓安全就是抓穩(wěn)定,抓安全就是保護(hù)生產(chǎn)力的道理,并正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)營、安全與效益的關(guān)系。在正常生產(chǎn)工作過程中始終遵守有關(guān)安全產(chǎn)的`法律、法規(guī),加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。
    安全生產(chǎn)預(yù)防工作一定要經(jīng)?;獔?jiān)持預(yù)防為主的工作方針,做好安全隱患排查工作,積極鼓勵(lì)職工幫助查找、識(shí)別存在于工作場所的危險(xiǎn)源。認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)檢查工作,安全檢查是落實(shí)責(zé)任、規(guī)范管理行為、發(fā)現(xiàn)安全隱患、進(jìn)行切實(shí)有效的風(fēng)險(xiǎn)管控,通過制度化、規(guī)范化和專業(yè)化的安全檢查和隱患整改,積極有效地消除工作現(xiàn)場存在的各類安全隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
    從安全生產(chǎn)方針、安全法律法規(guī)、安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全防范技能等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,保證職工具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,熟知崗位職責(zé),掌握本崗位的安全操作技能,通過安全案例分析和總結(jié),將安全理論和實(shí)際工作緊密結(jié)合起來,提高職工安全意識(shí),增強(qiáng)職工的安全責(zé)任心,全面提升職工的綜合素質(zhì),有效的減少,甚至杜絕事故的發(fā)生。
    強(qiáng)化安全管理的層次,盡可能地提高本質(zhì)化安全,廣泛的發(fā)動(dòng)和依靠職工責(zé)任擔(dān)當(dāng),把安全管理重點(diǎn)前移,通過明確職責(zé),落實(shí)措施。把責(zé)任明確到個(gè)人,做到時(shí)時(shí)有人問,事事有人管,營造一個(gè)文明、健康的工作環(huán)境。自覺的提高職工自我保安意識(shí)全員安全意識(shí),規(guī)范人的不安全行為,消除僥幸心理,防止人為“錯(cuò)忘漏”,杜絕各種習(xí)慣性違章行為。
    此次培訓(xùn)課程緊湊、有序,在__天的課程中,各位老師圍繞怎樣才能做好安全管理工作,從安全隱患零容忍的解讀、風(fēng)險(xiǎn)管理和空管安全、設(shè)備新技術(shù)在安全領(lǐng)域的應(yīng)用、從駕駛艙視角看空中交通管制等幾方面,結(jié)合典型實(shí)際案例,做了詳細(xì)、透徹的講解與分析,使我的安全思想有了質(zhì)的飛躍。在今后的工作中,我將按照__領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)總結(jié)會(huì)上的要求,把課堂和書本學(xué)到的安全理論知識(shí)和現(xiàn)場實(shí)際工作相結(jié)合,加以理解并貫徹執(zhí)行,為空管持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    安全管理心得體會(huì)篇七
    。如何牢固確立"安全責(zé)任重于泰山"的思想,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)的安全工作,筆者認(rèn)為,必須上下同心,講究科學(xué),與時(shí)俱進(jìn),以人為本,切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,真正做到把搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)變?yōu)槿w員工的自覺行為和自我責(zé)任。下面筆者結(jié)合安全生產(chǎn)管理的實(shí)踐,談一些個(gè)人的膚淺體會(huì)。
    一、抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán)
    安全生產(chǎn)嚴(yán)是愛,松是害,這個(gè)道理似乎人人都明白,但要真正做到,又似乎說起來容易做起來難。近幾年來,發(fā)生在我們身邊的事故及其血的教訓(xùn)告訴我們一個(gè)道理,就是安全生產(chǎn)管理必須從嚴(yán)。曾不止一次地聽到有違章肇事職工對(duì)所受處罰不滿,也不止一次聽到安管干部抱怨對(duì)有些違章現(xiàn)象難以按章處罰。這就帶來一個(gè)問題,操作規(guī)程每一條、每一款都是血的教訓(xùn)換來的,規(guī)章制度是大家舉手通過后定下來的,為什么到執(zhí)行時(shí)會(huì)出現(xiàn)埋怨情緒,為什么在生產(chǎn)現(xiàn)場"三違"現(xiàn)象還是經(jīng)常發(fā)生。一個(gè)很重要的原因,就是我們對(duì)安全生產(chǎn)重視程度和認(rèn)識(shí)程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我們強(qiáng)調(diào)的是抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán),而不單單是出了事故處罰從嚴(yán)。
    我們單位是一個(gè)以港口裝卸、倉儲(chǔ)為主的物流企業(yè),員工從事的大都是苦、臟、累工作,在生產(chǎn)一線,完成進(jìn)出貨物的物流量目前主要依靠勞務(wù)工來完成,而勞務(wù)工由于他們接受安全生產(chǎn)教育的機(jī)會(huì)較少,許多人安全生產(chǎn)意識(shí)比較淡薄,作業(yè)過程中"三違"現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn),管嚴(yán)了工效不高或者干脆走人不愿干;如果睜一眼、閉一眼那是對(duì)員工、對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)不負(fù)責(zé)任,也許今天不出事,很有可能在明天、后天就要出事。"一滴水掉在油瓶里"這樣的教訓(xùn)實(shí)在是太多,我們不能非得從自己身上得到教訓(xùn)不可,這樣的代價(jià)太大。因此,抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán),必須包括教育從嚴(yán)、管理從嚴(yán)、檢查從嚴(yán)、整改隱患從嚴(yán)、最后才是處罰從嚴(yán)。一個(gè)企業(yè),如果對(duì)待安全生產(chǎn)能夠從法律的高度來要求自己、約束自己,在必要的物質(zhì)基礎(chǔ)上滿足對(duì)安全生產(chǎn)的技術(shù)保障,加上平時(shí)能夠一以貫之地保持嚴(yán)格的管理和嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,這樣堅(jiān)持?jǐn)?shù)年,在全體員工中真正樹立起"安全第一"的思想,那么,對(duì)違章行為處罰時(shí)的"不滿"情緒自然就沒有市場,安管員在嚴(yán)格執(zhí)法時(shí)阻力也必然大大減小。因此只有在指導(dǎo)思想上從嚴(yán),才會(huì)有組織結(jié)構(gòu)上的嚴(yán)密、規(guī)章制度上的嚴(yán)格、工作作風(fēng)上的嚴(yán)謹(jǐn),而這一切也是我們安全生產(chǎn)的基本保證。
    二、抓安全管理的方法不能簡單化
    企業(yè)的規(guī)章制度一般都經(jīng)過幾上幾下的討論,廣泛征求各方面的意見,有些重要規(guī)章還需經(jīng)過職工代表大會(huì)通過,應(yīng)該說這些規(guī)章制度有其實(shí)施的群眾基礎(chǔ),但在實(shí)際生活中為什么還有這么多違章現(xiàn)象發(fā)生呢?反思的結(jié)論是我們的教育、宣傳和管理不到位。今年5月份,我們公司的安全巡查員在作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有違章操作的行為,當(dāng)即進(jìn)行制止,但該操作人員對(duì)違章超吊行為不以為然,繼續(xù)作業(yè),在巡查員的強(qiáng)烈制止下,便采取"停止作業(yè)"的行為來對(duì)抗。公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)趕到現(xiàn)場,將違章超吊的危害性和生產(chǎn)必須服從安全的道理對(duì)當(dāng)事人員進(jìn)行耐心的宣傳和教育,但這4名勞務(wù)派遣工仍一意孤行,繼續(xù)以"停工不做"來要挾,其理由是我們出門打工,講的是掙錢。當(dāng)時(shí)作業(yè)現(xiàn)場生產(chǎn)正忙,客戶在等著裝貨,在這種情況下,公司領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)即與拒不糾正違章行為的有關(guān)人員解除了勞務(wù)合作關(guān)系,由科室和后勤人員組成一支特別裝卸隊(duì)伍,確保當(dāng)天排隊(duì)等待裝貨的十幾輛車能夠正常作業(yè),維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)。該事件的發(fā)生和處理結(jié)果,讓大家看到了公司領(lǐng)導(dǎo)處罰違章的決心。但這件事也給我們帶來的反思,為什么違章現(xiàn)象屢禁不止?其中一個(gè)很重要的原因就是我們有些同志把管理上嚴(yán)格與工作方法的簡單化等同起來了。在這種簡單化的觀念支配下,以為搞管理訂一個(gè)制度就行,有問題開個(gè)會(huì)發(fā)個(gè)通知便完事,出了事情搞個(gè)處理決定,扣點(diǎn)獎(jiǎng)金處罰一下就了結(jié)。把規(guī)章制度當(dāng)作一柄尚方寶劍,遇到違章或者肇事的,管理者只要把劍毫不留情地砍下去就算是嚴(yán)格、認(rèn)真了。而事實(shí)上,制度只能是一種約束,員工和管理者都受到它的約束,但作為管理者應(yīng)該明白自己的職責(zé)不僅是"管",還必須"理"。"理"就是以規(guī)章制度為依據(jù),把企業(yè)內(nèi)部上下、左右、縱橫等各方面協(xié)調(diào)起來,理順關(guān)系,使企業(yè)這個(gè)機(jī)器圍繞一個(gè)目標(biāo)運(yùn)轉(zhuǎn)。說"管"是行政手段,那"理"就是做人的工作,做人的思想工作,這比簡單地給一個(gè)處分,給一定經(jīng)濟(jì)處罰要復(fù)雜得多,這就需要我們注入極大的耐心,花費(fèi)更多的功夫,應(yīng)該說這也是我們管理者應(yīng)該投入主要精力的所在。在安全生產(chǎn)這個(gè)問題上,"嚴(yán)管"并不是我們的目的,而是要把與此相關(guān)的一切工作納入規(guī)范和制度的軌道,從而達(dá)到事先預(yù)防和控制的目的。要做到這一點(diǎn),僅有行政手段是不夠的,這不僅是作為安全管理對(duì)象的人的思想情感紛繁多樣,還因?yàn)榘踩芾淼膬?nèi)容本身也復(fù)雜多變,這一點(diǎn)在我們港口物流企業(yè)尤為明顯,所以我們在強(qiáng)調(diào)安全管理從嚴(yán)的時(shí)候,決不能因此而導(dǎo)致工作方法的簡單化。
    三、要以科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全工作
    隨著企業(yè)改革轉(zhuǎn)制和市場經(jīng)濟(jì)的深化發(fā)展,公司的管理機(jī)制、用工渠道、分配辦法及其與社會(huì)的交往方式隨時(shí)隨地都在發(fā)生變化。就拿我們企業(yè)來說,原來是國有企業(yè),現(xiàn)在改制為民營企業(yè);原來全是固定用工,現(xiàn)在增加了勞合工和勞務(wù)派遣工;原來職工吃的是大鍋飯,現(xiàn)在實(shí)行固定工資加計(jì)件;原來我們港口經(jīng)營是以裝卸運(yùn)輸為主,而現(xiàn)在港口已調(diào)整為倉儲(chǔ)、物流為主,成了貨物交易的市場,經(jīng)銷商在港口安營扎寨,現(xiàn)場交易、看貨、提貨的人員不斷增加,不同單位的運(yùn)輸車輛、人員川流不息。體制變了,內(nèi)外環(huán)境變了,經(jīng)營方式變了,而傳統(tǒng)的管理模式卻改變不大。企業(yè)重視了對(duì)職工的安全教育,忽視了對(duì)駐場客戶的宣傳教育;重視了抓作業(yè)人員的安全規(guī)章制度的執(zhí)行,忽視了對(duì)場內(nèi)其它人員的安全教育;重視了作業(yè)現(xiàn)場的安全檢查,忽視了對(duì)潛在安全隱患的全面檢查和防控……一句話,在安全生產(chǎn)管理上不能與時(shí)俱進(jìn),安全管理觀念、方式和手段明顯滯后。在實(shí)踐中,我們的體會(huì)是,管生產(chǎn)必須管安全毫無疑義,但管安全必須了解生產(chǎn)、了解現(xiàn)場環(huán)境變化。如在生產(chǎn)進(jìn)度中,哪些環(huán)節(jié)是安全生產(chǎn)的危險(xiǎn)源,哪些環(huán)節(jié)是安全生產(chǎn)的重點(diǎn)預(yù)控目標(biāo),以及作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境變化對(duì)作業(yè)人員、機(jī)械設(shè)備會(huì)產(chǎn)生怎樣的影響,應(yīng)該有怎樣的防范措施、保障制度等等,管理者必須要了解清楚,明確職責(zé)。再具體點(diǎn)說,如我們在卸船作業(yè)中,尤其是高溫季節(jié)的中午時(shí)段,就是作業(yè)的危險(xiǎn)時(shí)段,需要我們及時(shí)到現(xiàn)場采取防暑措施,只有做到了有針對(duì)性的防范,才能達(dá)到安全生產(chǎn)的可控性。
    在這里我們提出要用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全工作,不僅因?yàn)槠渲匾?,還由于安全生產(chǎn)管理的復(fù)雜性。一個(gè)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況,是該企業(yè)人員素質(zhì)、管理水平、設(shè)備能力、企業(yè)文化和社會(huì)環(huán)境等各種因素的綜合反映。企業(yè)在安全生產(chǎn)管理中,不僅要對(duì)一些有形的安全隱患進(jìn)行有效控制,還必須掌握并且預(yù)控人的生理、心理變化對(duì)安全生產(chǎn)的負(fù)面影響;時(shí)節(jié)氣溫對(duì)安全生產(chǎn)的負(fù)面影響;雷、雨、霧、臺(tái)、汛等自然現(xiàn)象對(duì)安全生產(chǎn)的負(fù)面影響;機(jī)械電器故障對(duì)安全生產(chǎn)的負(fù)面影響等等,這些方面都是安全生產(chǎn)的無形隱患。要防范這些無形隱患不僅需要一定的物質(zhì)基礎(chǔ),還需要各方面的知識(shí),雖然有些無形隱患有時(shí)是很難掌控的,但我們必須去學(xué)習(xí)、去摸索、去了解,只要我們把問題想在前、防在前、做在前,比不想、不防、不控肯定要好,這也是用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全工作必須達(dá)到的基本要求。
    為了使我們在安全生產(chǎn)管理上所作的努力取得最佳效果,達(dá)到有效地防患于未然,最終實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理的既定目標(biāo),還有一個(gè)重要方面,就是要發(fā)動(dòng)群眾,群策群防,全員參與。有必要對(duì)《安全生產(chǎn)法》進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再宣傳、再教育,采取切實(shí)有效的辦法和措施,幫助和引導(dǎo)大家形成共識(shí),實(shí)現(xiàn)思想上再統(tǒng)一、認(rèn)識(shí)上再提高、防控責(zé)任上再明確。安全管理是一項(xiàng)長期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要不斷探索、鞏固和創(chuàng)新,努力走出一條適應(yīng)本單位安全管理、操作性強(qiáng)的管理路子,時(shí)刻保持良好的、穩(wěn)定的安全生產(chǎn)局面,做到筑牢防線、長抓不懈、警鐘長鳴,為建設(shè)和諧企業(yè)、和諧社會(huì)做出新的貢獻(xiàn)。
    安全管理心得體會(huì)篇八
    在當(dāng)今社會(huì),安全問題已經(jīng)成為了各個(gè)行業(yè)和工作場所中不可忽視的一個(gè)重要方面,而HSE(Health, Safety and Environment)安全管理是各個(gè)企事業(yè)單位在保障員工和環(huán)境安全方面非常重要的一個(gè)工作。在工作中實(shí)踐了一段時(shí)間的HSE安全管理工作,我深深感受到了這個(gè)工作的重要性和必要性。在這里,我總結(jié)了自己的一些心得體會(huì),希望能夠與大家共同探討和分享。
    首先,我認(rèn)為HSE安全管理的核心思想是“預(yù)防第一、綜合治理”。所謂“預(yù)防第一”,即通過加強(qiáng)員工的安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,避免事故的發(fā)生。在實(shí)際工作中,我們通過制定合理的安全操作規(guī)程和安全操作流程,嚴(yán)格執(zhí)行,并不斷對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)的安全培訓(xùn)和考核,提高他們對(duì)于安全事故的防范意識(shí),做到“嚴(yán)抓預(yù)防、杜絕事故”。
    其次,HSE安全管理需要注重的一個(gè)方面是設(shè)備設(shè)施的安全策劃和管理。安全管理的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)是合理規(guī)劃和配置設(shè)備設(shè)施,確保其能夠安全可靠地運(yùn)行。我通過參與安全設(shè)施設(shè)備的檢查和維護(hù)工作,了解到設(shè)備設(shè)施安全問題的核心是保障設(shè)備正常運(yùn)行和杜絕設(shè)備故障引發(fā)的事故,而這需要充分考慮設(shè)備的質(zhì)量、維護(hù)保養(yǎng)的好壞以及人為的操作因素等。
    另外,建立健全的應(yīng)急管理機(jī)制也是HSE安全管理的重要內(nèi)容。在工作過程中,我們無法排除突發(fā)事故的發(fā)生,而應(yīng)急管理就是針對(duì)可能發(fā)生的各種突發(fā)事故,制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)預(yù)案和應(yīng)急救援措施,以便能夠迅速有效地應(yīng)對(duì)突發(fā)事故,減少損失。我在工作中經(jīng)常參與應(yīng)急演練和事故應(yīng)對(duì)工作,親身體會(huì)到應(yīng)急管理對(duì)于事故后果的控制和處理的重要性。
    此外,HSE安全管理還需要重視安全檢查和隱患排查。通過定期對(duì)工作場所進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決各類安全隱患,是保障工作場所的安全的重要手段。我在工作中經(jīng)常參與安全隱患排查工作,通過對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全面仔細(xì)地檢查,不但能夠發(fā)現(xiàn)問題,還能夠?qū)T工進(jìn)行安全教育,提高他們的安全意識(shí),形成一種安全文化。
    最后,要想提高HSE安全管理的效果,還需要加強(qiáng)對(duì)于安全管理工作的宣傳和培訓(xùn)。安全管理意識(shí)的培養(yǎng)是一個(gè)長期的過程,需要不斷加強(qiáng)對(duì)員工的宣傳教育,讓他們認(rèn)識(shí)到安全管理的重要性和必要性。通過對(duì)相關(guān)法規(guī)和政策的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),使員工了解和掌握安全管理的相關(guān)知識(shí)和技能,做到心中有數(shù),行為規(guī)范。
    總而言之,在HSE安全管理方面的工作中,我認(rèn)為“預(yù)防第一、綜合治理”是核心思想。在具體實(shí)踐中,要注重設(shè)備設(shè)施的安全策劃和管理,建立健全的應(yīng)急管理機(jī)制,重視安全檢查和隱患排查,并加強(qiáng)對(duì)于安全管理工作的宣傳和培訓(xùn)等。通過不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和加強(qiáng)研究,我相信HSE安全管理的水平和效果會(huì)不斷提高,為員工的安全健康和企事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
    安全管理心得體會(huì)篇九
    安全管理要以人為本,只有充分調(diào)動(dòng)了員工的主動(dòng)性和積極性,安全工作才好開展。工作了十幾年,我覺得公司的安全管理上可以從以下幾個(gè)方面加大力度。
    在施工過程中要嚴(yán)格按照施工程序進(jìn)行操作,相關(guān)管理人員要熟悉施工程序,這樣才不會(huì)冒險(xiǎn)在安全設(shè)施不完善的情況下工作。安全設(shè)施到位,才能減少安全隱患。在施工現(xiàn)場,每一個(gè)危險(xiǎn)部位都要懸掛相應(yīng)的標(biāo)志牌,以便提示職工預(yù)防危險(xiǎn)的發(fā)生。在施工過程中正確使用“三寶”,在“四口”防護(hù)設(shè)施要定型化。每天的站班會(huì)要針對(duì)危險(xiǎn)源和危險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行仔細(xì)講解,并就如何采取防范措施講解清楚,施工過程是要對(duì)不斷出現(xiàn)的問題及時(shí)處理。
    職工安全意識(shí)低,違章指揮,違章作業(yè),違反勞動(dòng)紀(jì)律是造成目前傷亡事故居高不下的主要原因。通過不斷培訓(xùn)學(xué)習(xí),可以掌握更多的安全理論知識(shí),并在工作實(shí)踐中不斷補(bǔ)充完善。通過安全技術(shù)培訓(xùn),使員工及時(shí)掌握各種新技術(shù),這樣才能在施工中適應(yīng)新的工作要求。廣泛開展安全培訓(xùn)教育活動(dòng),努力提高員工的安全意識(shí)和素質(zhì)。尤其是對(duì)新進(jìn)場的員工必須進(jìn)行上崗前的三級(jí)安全教育,使員工人懂得安全工作人人參與,從“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩薄9居杏?jì)劃地安排安全管理人員參加安全培訓(xùn),不斷提高安全管理人員的素質(zhì),安全管理人員要腦勤、眼勤、腿勤、嘴勤,恪盡職守,為企業(yè)健康發(fā)展保駕護(hù)航。四處交流經(jīng)驗(yàn),到安全工作做得好的地方參觀學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短。
    。
    安全生產(chǎn),人人有責(zé)。不論協(xié)作工或者職工都是單位的一員,都是不可缺少的一部分,要一視同仁,給予必須的關(guān)心和溝通,才能用情感留住人。現(xiàn)在正是炎熱的夏天,有很多員工為了舒服,穿拖鞋、裙子、不帶安全帽等上班,要杜絕這類習(xí)慣性違章,就要一視同仁,這樣才能樹立公司的形象。不論科室人員還是施工隊(duì)人員,都代表公司的形象,應(yīng)該同等對(duì)待。不論是安全大檢查,還是平時(shí)施工都要注重安全文明施工,讓員工有個(gè)舒適的施工環(huán)境。做到獎(jiǎng)懲分明,做好有獎(jiǎng),不好就罰。獎(jiǎng)勵(lì)有精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)兩種,讓員工們覺得付出就有收獲。
    每一項(xiàng)制度的落實(shí)都是一級(jí)到一級(jí),溝通不好容易讓原意傳達(dá)走樣。安全員要和各班班長溝通好,才能把項(xiàng)目部的有關(guān)精神和公司的宗旨通過班長傳達(dá)到每個(gè)員工。現(xiàn)在工期緊,任務(wù)重,點(diǎn)多面廣,單靠安全員一人肯定管不好整個(gè)施工現(xiàn)場。安全員和班長溝通好,班長要給組長交待清楚工作和安全注意事項(xiàng)。上下一心后才能把安全工作控制在手中,人人快樂工作。