做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
供電所工作總結及計劃表篇一
我所在公司黨組正確領導下,在各科室大力支持下,全所干部職工按照國網公司提出的“一強三優(yōu)”戰(zhàn)略目標,團結一致、齊心協(xié)力,加強安全生產管理,提高經濟效益,深化優(yōu)質服務。為爭創(chuàng)一流供電企業(yè)奮力拼搏,較好的完成了市局下達的各項經濟指標,現(xiàn)將半年來我所工作情況重點匯報如下:
一、 主要經濟指標
1、 購電量
1-5月份累計完成購電量 41203960kwh,較去年同期的 kwh多購3248800kwh,購電量同比增長8.5 %,較好完成年初市局下達的經濟指標。
2、 10kv 、0.4kv線損
1至5月份累計完成購電量41203960kwh,售電量39858132kwh,損失電量 1345828kwh,10kv線損1至5月份累計完成3.27%,較去年同期3.97%,下降了0.7%,比市局年初下達指標5.2%少損了1.93%。1-5月份低壓綜合線損率為8.91%,與年控計劃9.5%,降低0.59百分點,較去年同期的9.11%,下降了0.2個百分點,完成市局下達工作指標.線損小指標完成情況:企業(yè)綜合功率因數(shù)完成0.93,比指標0.92降低0.01;計量故障差錯率完成99%,完成上級指標。
3、 安全工作
20xx年以來我們始終貫徹“安全第一、預防為主”的工作方針,本轄區(qū)內無系統(tǒng)職工及群眾觸電傷亡事故,無發(fā)生主設備燒毀及其他重大事故,確保了電網安全運行,確保了政治安全,經濟安全,生產安全目標實現(xiàn)。今年上半年從國網公司到市局進行了一系列的安全工作,我們根據(jù)上級精神也進行了專項整頓工作,完成了上級安全生產、培訓、教育等工作。
4、 電費回收
本年度1-5月電費應收21489424.20元,實收21489424.20元,上交回收率100%,舊欠回收0元。舊欠回收完成 0%,距完成市局下達的的清欠任務還有距離。
二、 20xx年上半年工作簡要回顧
1、 經營管理:今年以來我們始終堅持經濟效益是中心的經營原則,強化內部管理,深化經營管理目標責任制。
1供電所班子內部分工明確:所長負責全面,各副所長分線包片負責電費回收,供電所與各崗人員簽定目標責任狀,獎罰分明。根據(jù)市局安排月考兌現(xiàn),確保目標任務的完成。
2深入開展營業(yè)大普查。全所計量設備臺帳清晰,定期召開經營分析會,堅持每月及時分期抄表制度,對發(fā)現(xiàn)的計量及ct問題,報所分析、備案、核算,及時合理追補。杜絕人情電、關系電,在跑、漏、丟上做文章,今年4、5月份由所組織全面系統(tǒng)的對轄區(qū)內用電性質執(zhí)行電價上進行了細致的逐戶自查及普查,一是對統(tǒng)管內營光、工副用電按居民電價收的人情電糾改。二是加大農電工本人及大隊干部白用電監(jiān)控力度,所里和各線及時核查,每月上墻公布。三是根據(jù)用戶用電負荷及時調動ct倍率,盡量縮小計量誤差。
3關于作好線損管理。(1)我們主抓了職工及農電工業(yè)務技能交流培訓,傳授查竊、降損管理先進經驗、介紹用戶竊電實例、講解影響線損的主要因素,不斷提高員工業(yè)務素質(2)對線損高的線路及臺區(qū)提出指導性意見,制定整改措施,領導帶班深入一線,變換時限,增加抄表次數(shù),采取更換專用鎖、加封印封條等措施。(3)嚴格考核兌現(xiàn)制度,獎勤罰懶,激勵上進。通過廣大干部職工的不懈努力,我所10kv、0.4kv管理收到預期效果。10kv及0.4kv較去年均有所下降。
4電費回收:今年以來在舊欠回收問題上通過大家努力雖然做了一定工作,制定了目標跟蹤措施,但離上級要求還是有差距。其主要是領導層工作方法思路、措施不當,未能調動職工的積極性,在下半年里要重新謀劃。
5安全生產“安全生產,人人有責”、“安全第一、預防為主”、“學安規(guī)、懂安規(guī)、用安規(guī)”,這些話已成為我所工作人員嘴邊的“口頭禪”,大家心里都明白,只有時時加強自身的安全學習,提高安全事故的防范能力,才能保障自己的安全。我所每月的“安規(guī)”學習和“安全活動周”,大家都積極參加,在公司的領導下,大家在實踐工作中認真開展“安全月”、“安全周”以及各項專題安全整頓等活動,同時對我所的安全生產設備、勞動安全和作業(yè)環(huán)境、安全生產管理、危險點控制分析、安全大檢查五個方面作出安全性評價,對存在的問題和安全隱患,積極組織認真的分析和總結,并進行消缺,明確安全職責。在半年時間里,我所實現(xiàn)安全生產 天,設備完好率達到100%以上,無任何安全事故發(fā)生的記錄。
三、 主要工作完成情況
營銷管理:
1:1-5月應收電費21489424.20萬元,實收電費21489424.20萬元,電費回收率100%,電費上繳率100%,陳欠電費完成回收0萬元。
2:校驗民用電表8700余塊。
3:完成營銷資料工作整理工作,根據(jù)上級要求,正在完成低壓信息錄入,低壓抄表路線圖、高壓抄表路線圖、高壓抄表順序說明、高壓用戶信息錄入情況。預計在20日前完成。
4:完成并上報了轉供電調查情況,對不合規(guī)定轉供電進行了認真清理。
5: 普查用電工作關系到企業(yè)的經濟效益,故我所從不敢放松,因本所有線路多、人員少、退休內退職工多、工作崗位職工少,所以本所屬于缺編,在電價核比工作上切實無太大力量投入,但我們也對用電核查工作不懈怠,不停加大自查力度。嚴堵“跑、漏、丟”。
安全生產:
1:日常安全性評價工作中發(fā)放安全宣傳材料4000余份。更換跌落保險59只,避雷器 23只。更換安裝10kv隔離開關 36只。更換p15t、p25t支瓶920只。更換低壓支瓶 300只。jp柜維修104臺次。協(xié)助工礦企業(yè)產權10kv分支更換絕緣線(高壓電纜)1處 40m。完成轄區(qū)企事業(yè)單位公共場所及學校安全用電治理工作。
2:按照上級要求,完成了李親顧站13條出線全部清掃任務。
3:下達隱患
通知書
15份。
4:配合農電科、安檢科完成了職工及農電工安全培訓考試工作。
5:護電工作,轄區(qū)分工明確,堅持定期巡視制度,轄區(qū)10kv、35kv、110kv、500kv桿塔等配電設施未發(fā)生被盜、人為破壞事故,其中10kv-500kv線路清理樹障97棵,400kv清理樹障245棵。
6:轄區(qū)所有變臺搖測接地電阻,不合格變臺6處。正在處理中。
7:依照上級指示進行了詳細的防汛工作安排并制定了處理緊急事故、處理防汛事故等預案。
8:對工器具進行了試驗、檢測、保管、重新配備、完善。
9:對所有未整改的臺區(qū)和未完全整改的臺區(qū),及新增戶較多,供電半經過長,需增變臺,增線路的臺區(qū)進行了草圖繪制,制度了整改方案。有計劃的完成“兩措”計劃。
10:更換加粗低壓導線1360m。
提高服務質量
堅持“人民電業(yè)為人民”的宗旨,本著“優(yōu)質、方便、高效、規(guī)范、真誠”的服務方針,不斷提高服務質量,增強服務意識,規(guī)范服務內容,堅持為民辦實事的精神,開展了一系列重要舉措。
1、有計劃定期對員工進行服務理念教育,及待客的熱情,舉止的文明,儀態(tài)的端莊,著裝的整潔等立方面的培訓,20xx年以來未發(fā)現(xiàn)供電所責任的投訴事件。
2、一如繼往的堅持客服中心標準化建設,并在營業(yè)窗口設立了客戶意見薄,這樣確保了能在第一時間了解自身存在的問題及客戶的需要,做到了企業(yè)與客戶面對面的交談,心與心的溝通。農灌卡表改造工程要積極與村委會進行溝通,認真做好群眾解釋工作。在售卡處和街道顯要位置張貼“客戶須知”,向用戶詳細解釋磁卡的使用方法。
3:將每次計劃或非計劃性停電的有關情況及時通知事業(yè)、企業(yè)單位及個體、主要用電大戶,外商企業(yè)。
經過全員共同努,本所服務意識,服務內容,服務質量,都己上了一個新臺階,樹立了良好的社會形象,受到了社會各界的好評。
四、 存在的主要問題
1、安全生產基礎仍然比較薄弱,從各季安全大檢查來看,本所各線路,設施基本符合安全生產標準,綜合評分也有所上升,但很多線路設施仍不符合安全生產要求,有些地方甚至是“老牛拉破車”只能免強支撐,一到吹大風,下大雨,和春節(jié)、夏季等用電高峰時,經常會造成部分區(qū)域停電,主線燒斷,用戶表計過負荷燒壞等現(xiàn)象。
2、一直以來,本所堅持以人為本,重抓員工隊伍建設,在這方面也投入了大量人力、物力,但員工的整體素質仍不很高,這也是制約本所全面發(fā)展的難題。特別表現(xiàn)在管理與被管理之間的矛盾還比較突出。
3、單臺線損達標率仍不盡人意,這主要是有個別臺區(qū)管理不到位,也有部分造成供電半徑長的現(xiàn)象。
4、同桿架設,“三線交叉”等問題仍比較嚴重,且難以進行清除。
20xx年下半年工作思路
20xx年下半年總體指導思想是:繼續(xù)在公司黨委正確領導下,緊緊圍繞建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代化公司戰(zhàn)略目標和“三抓一創(chuàng)”工作思路,規(guī)范管理齊心協(xié)力、真抓實干,為全面完成上級下達的各項考核指標和工作任務而奮斗。
一、 主要奮斗目標
1、 抓好安全生產,嚴格執(zhí)行安全措施及各項責任制,杜絕各類事故的發(fā)生,確保實現(xiàn)不發(fā)生系統(tǒng)內部人身重大傷亡事故。重大設備、火災及本單位負主要責任的交通事故。
2、 加強營銷管理,集中檢查抄表40個重點臺區(qū),校驗電表7000塊,低壓線損完成公用綜合配變控制在8.5%以下,公用農灌配變控制在5.6%以下,高壓線損控制在3.5%以下。電費100%收繳。完成24臺公用配變增容計劃。完成高壓計量的20臺預付費裝置安裝情況。配合市局完成下半年工程任務,并完成一、二批農灌遺留工程及20xx年一批改造三個村增容改造和安裝計量裝置任務。
3、 抓好“各項責任制”落實,全面提高干部職工敬業(yè)管理水平。
4、 抓好供電所標準化管理工作。
二、任務與措施
1、狠抓安全,夯實安全生產基礎
安全生產是電力企業(yè)的永恒主題,更是經濟效益的重要保證,本所始終把安全工作放在重之又重的位置,從抓員工安全教育入手,培訓員工操作技能,落實安全責任制,加大考核力度。從而大大夯實了安全生產基礎,穩(wěn)定安全生產局面,進一步加強安全生產指標責任考核與安全教育按照供電所基礎合格標準的要求,系統(tǒng)的建立安全管理各項
規(guī)章制度
,建立和完善工作標準,開展以班組為中心的安全學習活動,努力提高安全活動質量。堅持“以人為本”抓好安全知識的普及教育工作,加強對員工進行安全教育和技能培訓,努力提高全員安全意識和技能操作水平,加大安全用電的宣傳力度。
2、加強企業(yè)的經營管理
堅持以經濟效益為中心,堅持開展有經濟活動分析,要求員工每月對自己管理的臺區(qū)進行盈利結算,即供電量、售電量、售電均價、維護費用、成本、收益,以此來提高全員的成本意識和效益意識,增強生存和發(fā)展的危機感,進一步提高開拓電力市場的重要性的認識和電力營銷水平,制定有效的促銷措施和指標考核辦法,做到嚴考核,重獎罰,在增供擴銷上下功夫。
3、強化優(yōu)質服務,建立以客戶為中心的服務體系,以“人民電業(yè)為人民”為服務宗旨,以滿足客戶需要為目標,大力倡導“走出去,請進來”“盡心服務、盡力先行”的經營服務理念,切實轉變工作作風,提高員工素質,增強服務意識,積極推行承諾服務和首問責任制,不斷完善營業(yè)窗口建設為客戶提供方方便、快捷、優(yōu)質的服務。
以上是我上半年年各項工作開展的基本情況,及下辦年工作的重要工作任務目標,相信在公司正確領導下及全所員工的共同努力下,定能夠讓本所的各項工作穩(wěn)定開展,穩(wěn)步上升。
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供電所工作總結及計劃表篇二
一、××*城區(qū)供電所基本情況
二、創(chuàng)建工作中的具體做法
1、樹立品牌意識,提高企業(yè)形象,積極推廣vi視覺系統(tǒng)
2、積極開展標準化示范供電所創(chuàng)建活動,提高管理水平
(1)規(guī)范功能設置,加強基礎管理
(2)夯實安全基礎,保障電網安全運行
(3)以專業(yè)化為依托打牢模式化管理平臺
(4)以標準化為抓手構建規(guī)范化管理網絡
(5)強化以效益為中心的觀念,提高經營管理水平
(6)標準化建設成效初步顯現(xiàn)
(7)建立優(yōu)質服務常態(tài)機制,提供優(yōu)質便捷服務
(8)抓好軟件建設,完善優(yōu)化現(xiàn)代化系統(tǒng)功能
三、創(chuàng)建標準化示范供電所取得的效果
四、創(chuàng)建標準化示范供電所的幾點體會和工作思路
供電所工作總結及計劃表篇三
一年來,我所總體工作以抓用電管理為重點,多經收入為保證,通過全所員工的辛苦努力,安全穩(wěn)定、順利、圓滿的完成了各項工作任務指標。現(xiàn)將我所一年來的工作狀況總結如下。
本所始終把建設職工隊伍作為提高管理水平,加快企業(yè)發(fā)展的根本之路,為企業(yè)的經營、發(fā)展、創(chuàng)新、奠定豐厚的人力基礎。堅持以人為本的原則,限度發(fā)揮人力資源優(yōu)勢,鼓勵員工加強學習用心參加全國各類等級考試,盡量為其創(chuàng)造有利的學習條件,為此我所學習氛圍高漲,定期限輪派若干名員工到公司xx培訓基地進行學習,盡量使學習輻射面到達最廣。
進行了反腐倡廉警示教育系列課程,通過教育,幫忙他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷提高防腐拒變的潛力,杜絕了違紀違法行為的發(fā)生。因我所注意職工隊伍綜合潛力的培養(yǎng),使得我所全員工作熱情高、精神面貌煥然一新,崗位練兵綜合成績良好,安規(guī)考試綜合成績優(yōu)秀。
安全生產是電力企業(yè)的永恒主題,更是經濟效益的重要保證,本所始終把“安全工作放在重之又重的位置,從抓員工安全教育入手,培訓員工操作技能,落實安全職責制,加大考核力度。從而大大夯實了安全生產基礎,穩(wěn)定了安全生產局面,一年來未發(fā)生安全事故,供電可靠率,電壓合格率均達公司要求。
專業(yè)基礎知識、群眾面授每月不少一次。每季開展安全大檢查。春、秋季分別對轄區(qū)內線路走廊進行了清理。對工器具進行了試驗、檢測、保管、從新配備、完善。對所有未整改的臺區(qū)和未完全整改的臺區(qū),及新增戶較多,供電半經過長,需增變臺,增線路的臺區(qū)進行了草圖繪制,制度了整改方案。有計劃的完成“兩措”計劃。
自年初開始,推行了組包線,人包變的管理模式,把線損指標任務到平班組,職責到人,線損指標完成狀況直接與工資掛鉤,有獎有罰,同時所內成立了用電稽查小組,杜絕了“三電”,嚴禁了“跑、冒、漏、滴”的狀況發(fā)生,對懷疑不正常的表計,事后得到計量所的大力協(xié)助,到現(xiàn)場進行了校驗。同時查出個別內外勾結竊電的事件,己上報公司,為減小技術損耗,成立了工作小組,對所有變臺的中性點接地狀況進行了測度,對不合要求的實行了即時處理,通過全員共同努力,大家從第一大點的營銷狀況中不難看出成績。
用電核比工作它直接的關系到企業(yè)的經濟效益,故我所從不敢放松,每期xx訓練基地要派若干名員工參加,所以本所經常屬于嚴重缺編。在電價核比工作上切實無太大力量投入,有些商業(yè)用戶的表計是有名無實,從房東或別處搭取居民用電,工作難度也確實較大,用電稽查隊成立以來,我所每一天至少派xxxx員工協(xié)助他們進行用電普查,并把普查狀況及時輸入電腦,更正電價比例。
1、安全生產基礎仍然比較薄弱,從各季安全大檢查來看,本所各線路,設施基本貼合安全生產標準,綜合評分也有所上升,但很多線路設施仍不貼合安全生產要求,有些地方甚至是“老牛拉破車”只能免強支撐,一到吹大風,下大雨,和春節(jié)、夏季等用電高峰時,經常會造成部分區(qū)域停電,主線燒斷,用戶表計過負荷燒壞等現(xiàn)象。
2、一向以來,本所堅持以人為本,重抓員工隊伍建設,在這方面也投入了超多財力、物力,但員工的整體素質仍不很高,這也是制約本所全面發(fā)展的難題。個性表此刻管理與被管理之間的矛盾還比較突出。
3、單臺線損達標率仍不盡人意,這主要是有星子里崗、南崗等新接管的未整改臺區(qū),及有部分臺區(qū)未撤底整改,有些是只整改了街邊兩側的線路,同時有些整改完的臺區(qū)新建房太多,造成供電半徑特長的現(xiàn)象。同桿架設,“三線交叉”等問題仍比較嚴重,且難以進行清除。優(yōu)質服務仍有不到之處,主要表此刻部分員工素質差叼蠻,無理等用戶時,不能從容應對。線損仍不穩(wěn)定,有時會出現(xiàn)反彈現(xiàn)象。
相信在公司正確領導下及全所員工的共同努力下,定能夠讓本所的各項工作穩(wěn)定開展,穩(wěn)步上升。
供電所工作總結及計劃表篇四
千方百計增供擴銷,積極支持和服務地方重點項目工程,助力脫貧攻堅。開展業(yè)擴延伸,增供電量374.12萬千瓦時。開展“走企入戶”點對點活動,定期走訪企業(yè)客戶368戶,設備“義診義維”98次,解決客戶用電問題102個,及時幫助企業(yè)啟動潛在生產能力,解決生產用電困難。推進智能電表和低壓集抄全覆蓋,全面完成15.66萬戶低壓集抄建設和7.49萬只智能電表輪換,實現(xiàn)智能電表、低壓集抄全覆蓋,自動抄表率96.91%、電子化結算率97.4%、站線變關系一致率100%、戶變關系一致率99.58%。開展營銷領域“掃雷”行動,完成27489戶用戶用電檢查和1388戶專變用戶5個100%專項檢查工作,挖潛增效電量319.94萬千萬時,增收電費208.23萬元。加強成本精準管控,持續(xù)強化全面預算管理,四項費用保持下降趨勢,繼續(xù)推進有效資產清理,“兩金”余額同比下降61.28%。持續(xù)抓好客戶資產接收工作,提高資產使用效率,做實有效資產,提升發(fā)展質量。全年完成權證辦理24宗,辦結率100%。持續(xù)開展巡察、審計整改年活動,對照巡察組提出的80個問題及領導離任經濟責任審計查出的44個問題,限時、定責開展巡察整改和審計整改,巡察整改完成率100%,審計整改均責成問題部門按整改期限逐項抓好整改落實。
供電所工作總結及計劃表篇五
推動電網建設攻堅破難。一是市主要領導大力支持電網建設。以電力專報、簡報和領導班子集體匯報等方式,持續(xù)強化與政府部門的及時溝通匯報,獲得市領導的關心重視和親自支持,并多次調研電網建設工作和現(xiàn)場重點督導受阻工程,有效推進今年電網建設項目。二是大力推進年度建設任務。建成投產110千伏石清輸變電工程和象北輸變電工程,增強xx清江、白石、白象、柳市東部等產業(yè)密集片區(qū)的供電能力,緩解當前緊張的供電壓力。三是電網供電可靠性顯著提升。多次召開專題會議,梳理2020年迎峰度夏期間突出問題,形成問題清單,編制“一線一策”實施落地,提升負荷轉供能力。新建、改造投產10千伏線路38回,合計206.59公里,新增公變316臺,雙夏前完成112條重過載線路治理,實現(xiàn)電網平穩(wěn)度夏。今年迎峰度夏期間,實現(xiàn)了自2003年以來的有序用電影響區(qū)域最小、時戶數(shù)最少。
供電所工作總結及計劃表篇六
計劃
2013年,在縣委、縣政府和上級部門的正確領導下,在全體干部職工的共同努力下,我公司堅持以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞年度工作目標,真抓實干、用心務實,各項工作取得了顯著成效。
一、2013年工作情況
主要經營指標完成情況
截止2013年11月30日,全社會用電量億千瓦時,同比增長%;綜合線損率%,同比上升個百分點;農網綜合電壓合格率為%;農網供電可靠率%;全網最高負荷萬千瓦,同比增長%;電費回收率100%。
主要工作措施及突出成效
1.安全生產保持穩(wěn)定。堅持以防為主,強化過程管控,不斷夯實安全基礎。持續(xù)加大現(xiàn)場稽查反違章力度,落實到崗到位,推廣3g移動視頻監(jiān)控系統(tǒng),確------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----保施工作業(yè)安全可控、能控、在控,完成現(xiàn)場安全監(jiān)察2867次。開展配網帶電作業(yè)1195次,減少停電時戶數(shù)71342,多供電量萬千瓦時。積極配合縣政府開展“打非治違”專項活動,查處違章用電1起。全面加強配網安全管理,加大配網建設與改造力度,完成超、過載配變整改109臺。積極開展應急演練和營銷安全系列活動,推進安全無差異化管理,組織外協(xié)隊伍185人次參加安全培訓,確保安全生產態(tài)勢保持平穩(wěn)。截止11月30日,實現(xiàn)安全生產無事故日1602天。
2、三江
2、千石等輸變電工程項目可研審查,在屬地政府以及各相關單位、部門的共同努力下,220千伏清水變、110千伏河垟變擴和仁溪變等工程前期工作取得重大突破,目前已具備開工條件;110千伏------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----橋頭輸變電、巖頭變擴、龍橋變擴等工程已開工建設;110千伏龍橋輸變電工程、菇溪變二期改造工程和35千伏黃嶼變擴建工程已順利投運,投產容量萬千伏安;碧蓮供電所生產綜合樓、甌北供電所生產用房等小型基建項目有序推進;新建10千伏線路公里;公變布點103臺,容量萬千伏安;建成新農村電氣化鎮(zhèn)2個,電氣化村380個,實現(xiàn)鎮(zhèn)鎮(zhèn)電氣化、村村電氣化,圓滿完成xx縣新農村電氣化任務;安裝智能電能表萬只,用電信息采集系統(tǒng)累計覆蓋萬戶,實現(xiàn)上塘、甌北集抄全覆蓋。穩(wěn)妥推進農村農用電力線路改造接收、路燈接管工作,全面完成美麗鄉(xiāng)村建設中相關村落的5處電力線路遷改工作,積極服務新農村建設。
3.優(yōu)質服務水平不斷提升。密切跟蹤縣“十二五”重點投資項目建設情況,切實增強服務意識,深入踐行“你用電 我用心”的服務理念,全力服務地方經濟發(fā)展。針對今年永嘉電網最大供電缺------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----口約10萬千瓦以上的不利局面,嚴格執(zhí)行政府批準的分檔有序用電方案,努力做到“不拉電、少限電”,保障重要用戶和居民生活用電。深入開展大客戶“智能管家式”服務,全面實施“臺區(qū)經理制”,完成基層站所與村級便民服務中心無縫對接,落實“兩保戶”每月15度免費用電工作。積極開展“打非治違”、“四邊三化”專項整治活動。檢查企業(yè)7346家,治理糾正違規(guī)違章行為4起。圓滿完成春節(jié)、兩會、美麗鄉(xiāng)村現(xiàn)場會等33次重大節(jié)日和重要活動的保供電任務,共出動車輛79臺次,出動保供電人數(shù)332人次。
4.企業(yè)文化建設成效顯著。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動準備階段工作,落實企業(yè)文化“用心”工程,開展“用心之美”系列活動,舉辦道德講堂,評選十大“最美永電人”,傳遞正能量,提升凝聚力。組織開展中層職位公開競聘,兩位同志入選市公司七級通道人才,一位同志獲得高級經濟師職稱。------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----我公司榮獲獲得省一流縣供電企業(yè)榮譽稱號;順利通過市文明單位驗收;客戶服務中心電費部獲得全國五一幗國標兵崗、2011-20年度xx市勞動模范集體等榮譽稱號;工會委員會獲得全國模范職工之家的榮譽稱號;【若珍工作室】微信群被省公司推薦為國網公司典型案例;烏牛所被評為xx市“群眾滿意基層站所”。公司員工陳偉入圍2013國網浙江電力最美員工年度人物;離退休活動中心主任胡方領獲省公司“最美老干部”稱號。
5.積極助力美麗鄉(xiāng)村建設。積極開展黨的群眾路線教育,服務基層、服務群眾、服務美麗鄉(xiāng)村建設。緊緊圍繞縣委、縣政府下達的目標任務,提前謀劃,搶抓進度,統(tǒng)籌推進美麗鄉(xiāng)村建設涉及的5處線路遷改工程,11月7日完成工程驗收,完成投資約2300萬元。我公司領導、各專業(yè)管理人員,每周都到現(xiàn)場進行督促、抽查,對項目的進度和質量實施動態(tài)跟蹤,實時掌握工程動態(tài),并------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----及時向上級領導匯報工程進展情況。同時全面做好全省“深化千萬工程,建設美麗鄉(xiāng)村”現(xiàn)場會保供電任務。我公司領導及相關人員10余人提前對耕讀小院、蒼坡村、麗水街等保供電重點場所進行了全面細致的走訪檢查,并制定保供電方案、應急預案?,F(xiàn)場會當天,出動5個保電小組共32人次參加保電任務,在耕讀小院安排專人值守,配備應急發(fā)電車;對10千伏渠口904線、渡頭9線、巖頭905線、烘頭902線等重點線路組織看護巡視;運檢、物資部門做好了搶修人員和物資準備工作,全力確保了現(xiàn)場會的安全可靠用電。
6.取得抗臺救災的全面勝利。今夏臺風“蘇力”、“潭美”、“菲特”來襲期間,我公司共向重要用戶、高危用戶以及廣大居民發(fā)送溫馨提示短信90萬條,公司領導堅持到崗到位,全面部署抗臺搶修任務,落實安全責任,堅持水退、人進,共修復10千伏線路5條,及時恢復8個村、19個臺區(qū)、153戶居民------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----供電。同時緊急馳援蒼南、瑞安、泰順、余姚等兄弟單位,打響永嘉電力的品牌,獲得到上級部門的充分肯定。
編輯推薦內容供電公司年度工作總結和來年工作計劃 2014年10月09日
2013年,在縣委、縣政府和上級部門的正確領導下,在全體干部職工的共同努力下,我公司堅持以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞年度工作目標,真抓實干、用心務實,各項工作取得了顯著成效。
一、2013年工作情況主要經營指標完成情況截止2013年11月30日,全社會?
供電公司人大評議工作整改方案 2014年10月08日
城區(qū)供電公司財務部主任事跡材料 2014年10月08日
市供電公司年度工作總結 2014年09月25日
供電公司聯(lián)歡會主持詞 2014年09月16日
縣供電公司企業(yè)文化建設交流材料 2011年月09日
供電所工作總結及計劃表篇七
略
二、主要目標
--售電量達到9350億千瓦時,同比增長6.5%。
--固定資產投資完成1848億元,其中:電網投資完成1225億元。
--實現(xiàn)利潤92億元。
--電費當年不發(fā)生新欠,1998年及以前的陳欠收回5%,1999年及以后發(fā)生的欠費全部回收。
--資源優(yōu)化配置工作取得新進展。關停小火電140萬千瓦。向廣東送電1000萬千瓦的項目按計劃開工、投產。三峽輸變電工程、全國聯(lián)網項目按計劃推進。充分利用現(xiàn)有發(fā)電和輸電能力,進一步加大跨地區(qū)輸電力度。
--基本完成城鄉(xiāng)電網建設和改造。180個城網項目竣工,基本完成900個縣的農網改造。95%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所完成改革。
--提高供電質量。城市地區(qū)供電可靠率不低于99.89%。居民客戶端電壓合格率不低于95%。農村地區(qū)供電質量有明顯提高。
--“電力市場整頓和優(yōu)質服務年”活動取得實效。
三、高度重視并確保安全生產
始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,認真落實安全生產責任制。各項改革必須在確保安全生產的前提下穩(wěn)步推進。加強電網統(tǒng)一調度,確保不發(fā)生重大的電網停電事故和電網瓦解事故,不發(fā)生人為責任的重大設備事故,不發(fā)生垮壩事故,人身傷亡事故下降20%。
四、繼續(xù)調整電力結構
繼續(xù)調整電力結構。大力發(fā)展水電,開工建設龍灘水電站,力爭公伯峽、小灣水電站年內具備開工條件;做好水電流域規(guī)劃和重大項目的前期工作,保持必要的項目儲備。發(fā)展坑口大機組火電,做好“三西”煤電基地的規(guī)劃論證和項目前期工作。加快技術改造,按計劃關停小火電。繼續(xù)推進潔凈煤示范工程項目、風電項目和核電項目。配合“西氣東輸”工程,做好燃氣發(fā)電項目的前期工作。嚴格控制三峽電能輸入省(市)的電源建設。
繼續(xù)調整投資結構,加強電網建設。確?!拔麟姈|送”、全國聯(lián)網、三峽輸變電和城鄉(xiāng)電網建設與改造項目。加強和完善區(qū)域電網和省網的主干網架,建設對“西電東送”和三峽電能消納有重要影響的配套輸變電項目。推進同網同價。
五、大力推進“西電東送”和全國聯(lián)網
實施“十五”期間向廣東送電1000萬千瓦的有關項目。實現(xiàn)天廣直流雙極投產;開工建設三峽至廣東直流聯(lián)網工程、貴州至廣東交直流輸電工程;開工建設安順電廠二期、納雍電廠、黔北電廠和龍灘水電站;做好開遠、曲靖二期、滇東等項目的前期工作,力爭年內開工建設。
三峽輸變電工程新開工“五變六線”,投產“五變六線”。加快三峽至萬縣的輸變電工程建設,打通四川電能外送通道,為__年汛前送電創(chuàng)造條件。
繼續(xù)推進大區(qū)聯(lián)網。做好全國聯(lián)網規(guī)劃。建成東北與華北聯(lián)網工程并投入運行,基本完成華東與福建聯(lián)網工程建設,開工建設華北與華中聯(lián)網工程。抓緊開展華中與西北、山東與華北、西北與川渝、山東與華東、華北與西北聯(lián)網工程的前期工作。研究推進西北地區(qū)750千伏網架建設。
供電所工作總結及計劃表篇八
貴州金彩盤州電子商務有限責任公司于2016年1月7日正式成立,注冊資本金4900萬元,是貴州盤州旅游文化投資有限責任公司全資下屬子公司。2017年在公司的正確領導下,貴州金彩盤州旅游電子商務有限責任公司緊緊圍繞總公司的發(fā)展規(guī)劃、經營目標和工作任務,積極開展各項工作,目前各項工作正在有序進行,現(xiàn)將2017年工作總結及2018年工作計劃報告如下:
一、重點工作
為努力加強部門工作規(guī)范性、計劃性、針對性和前瞻性,有效地確保各項工作落到實處,貴州金彩盤州旅游電子商務有限責任公司工作做到了有安排、有計劃、有調整、有落實、有總結,工作不留死角,切實保障工作有序化開展。
(一)單位概述
公司現(xiàn)有人員11人,其中執(zhí)行董事兼總經理1人,副總2人(其中1人借調總公司),工作人員7人,實習人員1人,公司主要依托“盤州旅物”地理標識,負責線上盤州特產銷售以及線下特產店鋪打造,2017年完成營收120萬,任務200萬元。
(二)“盤州旅物”系列產品的打造
今年3月,我們以“盤州旅物”這個商標進行了注冊,全力打造旅游商品和特色農產品,盤州旅物即是充滿親情、愛情、友情的禮物,也是旅途中發(fā)現(xiàn)最美好的事物。讓到我們盤州旅游的游客將旅行中發(fā)現(xiàn)的美好事物帶回去與家人、朋友一起分享。
“盤州旅物”包含以下幾類:
3、竹子為原料進行雕刻、繪畫等藝術創(chuàng)作出具有盤州特色的工藝品;
4、具有盤州民族特色的民族服飾、民族手工藝品等;
5、以“盤州旅物”作為為標志,為政府、企業(yè)、旅游景區(qū)、游客提供盤州特色包裝服務等。
目前,我們將再造第一個產品系列,以火腿、銀杏為主的盤州旅游商品,作為一個伴手禮,成為一個盤州的旅游商品品牌。
(三)積極參與各項展示展銷活動
公司積極組織全體員工參與烏蒙大草原“春花秋月”音樂節(jié)活動,并在烏蒙大草原“春花秋月”音樂節(jié)現(xiàn)場旅游電商展示展銷工作。全力以赴籌建全省項目觀摩會沙淤電子商務體驗店,多次參加全省煤層氣論壇、全市黨建工作現(xiàn)場會、盤州民航項目可行性研討會等“盤州旅物”系列產品現(xiàn)場進行展示展銷,得到了領導的好評。
(四)電子商務平臺的建設和運營
2017年以來,貴州金彩盤州旅游電子商務有限責任公司一直緊抓電商平臺的建設,打造“盤州旅物”品牌,樹立品牌形象,目前,以“盤州旅物”命名的淘寶店,信譽值為430,好評數(shù)為422,跨境電商目前在“ebay”平臺上線盤州地理標志性產品——盤縣火腿。并與天大天科合作運營“盤州游”網站,推廣盤州景區(qū),包括景區(qū)門票、景區(qū)酒店、農家樂、客棧、盤州特產和其他旅游消費項目,目前,“盤州游”網站及app都在建設中,為提高“盤州游”客戶使用體驗,不斷豐富板塊內容、支付功能等都做到完善,不久便可投入使用。
二、亮點與創(chuàng)新
積極開展市場業(yè)務。我公司與云上盤州合作,共同推銷“盤州旅物”系列產品,擴展“盤州旅物”系列產品市場業(yè)務。扶貧工作是今年工作中的重點工作,公司積極與普古鄉(xiāng)合作社聯(lián)系,幫助貧困戶通過網絡、電視、“線上線下”一起聯(lián)動銷售烏洋芋。通過統(tǒng)一的包裝,統(tǒng)一的標識對烏洋芋進行銷售,截至目前,共銷售烏洋芋8萬余斤,1萬5多盒。同時,不僅解決了當?shù)剞r民烏洋芋銷售問題,還幫助了20多名老百姓解決臨時就業(yè)問題。
在黨的十九大召開后,我公司響應號召,積極對“人民小酒”和“盤縣火腿”進行了銷售策劃,“人民小酒”在淘寶店上架開始銷售,短短三天時間銷售了600多瓶。淘寶店鋪銷售單量得到了提升。目前,“人民小酒”和“盤縣火腿”套裝組合已經開始上線銷售,通過全體同事的努力,爭取做到一個好成績。
三、問題及反思
(一)公司對于旅游電子商務知識了解還不夠深入,應該多加強旅游電子商務方面的學習,并在電子商務運作模式方向多做培訓,對網絡后臺技術員、電子商務運營人才做人事引進工作。
(二)對市場調研少,對市場發(fā)展規(guī)律掌握不夠,技術創(chuàng)新能力不強,缺乏創(chuàng)新意識和實際工作經驗。
(三)“盤州旅物”系列產品單一,電商平臺對食品要求度高,部分產品無法達到要求,需要自主研發(fā)新產品,創(chuàng)造屬于“盤州旅物”的特色。
四、2018年工作計劃
在2018年我們將繼續(xù)根據(jù)公司制定的工作方案、營運目標、發(fā)展計劃和工作任務,必須確保公司發(fā)展戰(zhàn)略及經營目標的實現(xiàn),規(guī)范公司內部運作機制,提高工作效率和抗風險能力,降低運營成本,確保公司總體戰(zhàn)略、目標的實現(xiàn),保證公司各項業(yè)務的持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展。為了能在2018公司業(yè)務能夠取得更好的發(fā)展,根據(jù)公司運營方向和運營戰(zhàn)略部署,特制訂如下發(fā)展計劃:
(一)著力宣傳“盤州旅物”系列旅游商品,加強“盤州旅物”品牌形象的推廣,增加流量、提升資金流的轉換率。在線上通過政府單位公眾號平臺廣告欄、微信互推、內容與互動等方式進行推廣“盤州旅物”產品;線下以媒體宣傳、戶外廣告、事件營銷(造勢營銷)、主題活動、公益性活、促銷活動等線下方式提升“盤州旅物”關注率。
(二)目前“盤州旅物”系列產品單一,需自主研發(fā)新產品,根據(jù)淘寶規(guī)則,做量小多銷產品,引流量,培養(yǎng)穩(wěn)定客戶。
(三)針對淘寶售前售后問題,提高效率,優(yōu)化服務系統(tǒng),維護中高端客戶以及有潛力客戶,為客戶提供更好的服務。
(四)繼續(xù)做好跨境電商業(yè)務的跟進工作,由于目前“盤州旅物”系列產品保質期不適合通過跨境銷售,需造適合跨境銷售的產品,進一步提升“盤州旅物”知名度。
(五)完成“盤州旅物”實體店建設工作,做好實體店宣傳工作,加強與景區(qū)、旅行社的合作,造勢引流,引導游客來實體店真正了解“盤州旅物”系列產品,完善服務系統(tǒng),使網店與實體店相結合,真正實現(xiàn)線上線下統(tǒng)一銷售。
(六)加大公司職員技能學習與部門管理能力。以空杯式的心態(tài),不斷學習新的業(yè)務技巧和先進的管理培訓經驗,使各位職員更好的服務于本職工作。
2017年12月10日
供電所工作總結及計劃表篇一
我所在公司黨組正確領導下,在各科室大力支持下,全所干部職工按照國網公司提出的“一強三優(yōu)”戰(zhàn)略目標,團結一致、齊心協(xié)力,加強安全生產管理,提高經濟效益,深化優(yōu)質服務。為爭創(chuàng)一流供電企業(yè)奮力拼搏,較好的完成了市局下達的各項經濟指標,現(xiàn)將半年來我所工作情況重點匯報如下:
一、 主要經濟指標
1、 購電量
1-5月份累計完成購電量 41203960kwh,較去年同期的 kwh多購3248800kwh,購電量同比增長8.5 %,較好完成年初市局下達的經濟指標。
2、 10kv 、0.4kv線損
1至5月份累計完成購電量41203960kwh,售電量39858132kwh,損失電量 1345828kwh,10kv線損1至5月份累計完成3.27%,較去年同期3.97%,下降了0.7%,比市局年初下達指標5.2%少損了1.93%。1-5月份低壓綜合線損率為8.91%,與年控計劃9.5%,降低0.59百分點,較去年同期的9.11%,下降了0.2個百分點,完成市局下達工作指標.線損小指標完成情況:企業(yè)綜合功率因數(shù)完成0.93,比指標0.92降低0.01;計量故障差錯率完成99%,完成上級指標。
3、 安全工作
20xx年以來我們始終貫徹“安全第一、預防為主”的工作方針,本轄區(qū)內無系統(tǒng)職工及群眾觸電傷亡事故,無發(fā)生主設備燒毀及其他重大事故,確保了電網安全運行,確保了政治安全,經濟安全,生產安全目標實現(xiàn)。今年上半年從國網公司到市局進行了一系列的安全工作,我們根據(jù)上級精神也進行了專項整頓工作,完成了上級安全生產、培訓、教育等工作。
4、 電費回收
本年度1-5月電費應收21489424.20元,實收21489424.20元,上交回收率100%,舊欠回收0元。舊欠回收完成 0%,距完成市局下達的的清欠任務還有距離。
二、 20xx年上半年工作簡要回顧
1、 經營管理:今年以來我們始終堅持經濟效益是中心的經營原則,強化內部管理,深化經營管理目標責任制。
1供電所班子內部分工明確:所長負責全面,各副所長分線包片負責電費回收,供電所與各崗人員簽定目標責任狀,獎罰分明。根據(jù)市局安排月考兌現(xiàn),確保目標任務的完成。
2深入開展營業(yè)大普查。全所計量設備臺帳清晰,定期召開經營分析會,堅持每月及時分期抄表制度,對發(fā)現(xiàn)的計量及ct問題,報所分析、備案、核算,及時合理追補。杜絕人情電、關系電,在跑、漏、丟上做文章,今年4、5月份由所組織全面系統(tǒng)的對轄區(qū)內用電性質執(zhí)行電價上進行了細致的逐戶自查及普查,一是對統(tǒng)管內營光、工副用電按居民電價收的人情電糾改。二是加大農電工本人及大隊干部白用電監(jiān)控力度,所里和各線及時核查,每月上墻公布。三是根據(jù)用戶用電負荷及時調動ct倍率,盡量縮小計量誤差。
3關于作好線損管理。(1)我們主抓了職工及農電工業(yè)務技能交流培訓,傳授查竊、降損管理先進經驗、介紹用戶竊電實例、講解影響線損的主要因素,不斷提高員工業(yè)務素質(2)對線損高的線路及臺區(qū)提出指導性意見,制定整改措施,領導帶班深入一線,變換時限,增加抄表次數(shù),采取更換專用鎖、加封印封條等措施。(3)嚴格考核兌現(xiàn)制度,獎勤罰懶,激勵上進。通過廣大干部職工的不懈努力,我所10kv、0.4kv管理收到預期效果。10kv及0.4kv較去年均有所下降。
4電費回收:今年以來在舊欠回收問題上通過大家努力雖然做了一定工作,制定了目標跟蹤措施,但離上級要求還是有差距。其主要是領導層工作方法思路、措施不當,未能調動職工的積極性,在下半年里要重新謀劃。
5安全生產“安全生產,人人有責”、“安全第一、預防為主”、“學安規(guī)、懂安規(guī)、用安規(guī)”,這些話已成為我所工作人員嘴邊的“口頭禪”,大家心里都明白,只有時時加強自身的安全學習,提高安全事故的防范能力,才能保障自己的安全。我所每月的“安規(guī)”學習和“安全活動周”,大家都積極參加,在公司的領導下,大家在實踐工作中認真開展“安全月”、“安全周”以及各項專題安全整頓等活動,同時對我所的安全生產設備、勞動安全和作業(yè)環(huán)境、安全生產管理、危險點控制分析、安全大檢查五個方面作出安全性評價,對存在的問題和安全隱患,積極組織認真的分析和總結,并進行消缺,明確安全職責。在半年時間里,我所實現(xiàn)安全生產 天,設備完好率達到100%以上,無任何安全事故發(fā)生的記錄。
三、 主要工作完成情況
營銷管理:
1:1-5月應收電費21489424.20萬元,實收電費21489424.20萬元,電費回收率100%,電費上繳率100%,陳欠電費完成回收0萬元。
2:校驗民用電表8700余塊。
3:完成營銷資料工作整理工作,根據(jù)上級要求,正在完成低壓信息錄入,低壓抄表路線圖、高壓抄表路線圖、高壓抄表順序說明、高壓用戶信息錄入情況。預計在20日前完成。
4:完成并上報了轉供電調查情況,對不合規(guī)定轉供電進行了認真清理。
5: 普查用電工作關系到企業(yè)的經濟效益,故我所從不敢放松,因本所有線路多、人員少、退休內退職工多、工作崗位職工少,所以本所屬于缺編,在電價核比工作上切實無太大力量投入,但我們也對用電核查工作不懈怠,不停加大自查力度。嚴堵“跑、漏、丟”。
安全生產:
1:日常安全性評價工作中發(fā)放安全宣傳材料4000余份。更換跌落保險59只,避雷器 23只。更換安裝10kv隔離開關 36只。更換p15t、p25t支瓶920只。更換低壓支瓶 300只。jp柜維修104臺次。協(xié)助工礦企業(yè)產權10kv分支更換絕緣線(高壓電纜)1處 40m。完成轄區(qū)企事業(yè)單位公共場所及學校安全用電治理工作。
2:按照上級要求,完成了李親顧站13條出線全部清掃任務。
3:下達隱患
通知書
15份。
4:配合農電科、安檢科完成了職工及農電工安全培訓考試工作。
5:護電工作,轄區(qū)分工明確,堅持定期巡視制度,轄區(qū)10kv、35kv、110kv、500kv桿塔等配電設施未發(fā)生被盜、人為破壞事故,其中10kv-500kv線路清理樹障97棵,400kv清理樹障245棵。
6:轄區(qū)所有變臺搖測接地電阻,不合格變臺6處。正在處理中。
7:依照上級指示進行了詳細的防汛工作安排并制定了處理緊急事故、處理防汛事故等預案。
8:對工器具進行了試驗、檢測、保管、重新配備、完善。
9:對所有未整改的臺區(qū)和未完全整改的臺區(qū),及新增戶較多,供電半經過長,需增變臺,增線路的臺區(qū)進行了草圖繪制,制度了整改方案。有計劃的完成“兩措”計劃。
10:更換加粗低壓導線1360m。
提高服務質量
堅持“人民電業(yè)為人民”的宗旨,本著“優(yōu)質、方便、高效、規(guī)范、真誠”的服務方針,不斷提高服務質量,增強服務意識,規(guī)范服務內容,堅持為民辦實事的精神,開展了一系列重要舉措。
1、有計劃定期對員工進行服務理念教育,及待客的熱情,舉止的文明,儀態(tài)的端莊,著裝的整潔等立方面的培訓,20xx年以來未發(fā)現(xiàn)供電所責任的投訴事件。
2、一如繼往的堅持客服中心標準化建設,并在營業(yè)窗口設立了客戶意見薄,這樣確保了能在第一時間了解自身存在的問題及客戶的需要,做到了企業(yè)與客戶面對面的交談,心與心的溝通。農灌卡表改造工程要積極與村委會進行溝通,認真做好群眾解釋工作。在售卡處和街道顯要位置張貼“客戶須知”,向用戶詳細解釋磁卡的使用方法。
3:將每次計劃或非計劃性停電的有關情況及時通知事業(yè)、企業(yè)單位及個體、主要用電大戶,外商企業(yè)。
經過全員共同努,本所服務意識,服務內容,服務質量,都己上了一個新臺階,樹立了良好的社會形象,受到了社會各界的好評。
四、 存在的主要問題
1、安全生產基礎仍然比較薄弱,從各季安全大檢查來看,本所各線路,設施基本符合安全生產標準,綜合評分也有所上升,但很多線路設施仍不符合安全生產要求,有些地方甚至是“老牛拉破車”只能免強支撐,一到吹大風,下大雨,和春節(jié)、夏季等用電高峰時,經常會造成部分區(qū)域停電,主線燒斷,用戶表計過負荷燒壞等現(xiàn)象。
2、一直以來,本所堅持以人為本,重抓員工隊伍建設,在這方面也投入了大量人力、物力,但員工的整體素質仍不很高,這也是制約本所全面發(fā)展的難題。特別表現(xiàn)在管理與被管理之間的矛盾還比較突出。
3、單臺線損達標率仍不盡人意,這主要是有個別臺區(qū)管理不到位,也有部分造成供電半徑長的現(xiàn)象。
4、同桿架設,“三線交叉”等問題仍比較嚴重,且難以進行清除。
20xx年下半年工作思路
20xx年下半年總體指導思想是:繼續(xù)在公司黨委正確領導下,緊緊圍繞建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代化公司戰(zhàn)略目標和“三抓一創(chuàng)”工作思路,規(guī)范管理齊心協(xié)力、真抓實干,為全面完成上級下達的各項考核指標和工作任務而奮斗。
一、 主要奮斗目標
1、 抓好安全生產,嚴格執(zhí)行安全措施及各項責任制,杜絕各類事故的發(fā)生,確保實現(xiàn)不發(fā)生系統(tǒng)內部人身重大傷亡事故。重大設備、火災及本單位負主要責任的交通事故。
2、 加強營銷管理,集中檢查抄表40個重點臺區(qū),校驗電表7000塊,低壓線損完成公用綜合配變控制在8.5%以下,公用農灌配變控制在5.6%以下,高壓線損控制在3.5%以下。電費100%收繳。完成24臺公用配變增容計劃。完成高壓計量的20臺預付費裝置安裝情況。配合市局完成下半年工程任務,并完成一、二批農灌遺留工程及20xx年一批改造三個村增容改造和安裝計量裝置任務。
3、 抓好“各項責任制”落實,全面提高干部職工敬業(yè)管理水平。
4、 抓好供電所標準化管理工作。
二、任務與措施
1、狠抓安全,夯實安全生產基礎
安全生產是電力企業(yè)的永恒主題,更是經濟效益的重要保證,本所始終把安全工作放在重之又重的位置,從抓員工安全教育入手,培訓員工操作技能,落實安全責任制,加大考核力度。從而大大夯實了安全生產基礎,穩(wěn)定安全生產局面,進一步加強安全生產指標責任考核與安全教育按照供電所基礎合格標準的要求,系統(tǒng)的建立安全管理各項
規(guī)章制度
,建立和完善工作標準,開展以班組為中心的安全學習活動,努力提高安全活動質量。堅持“以人為本”抓好安全知識的普及教育工作,加強對員工進行安全教育和技能培訓,努力提高全員安全意識和技能操作水平,加大安全用電的宣傳力度。
2、加強企業(yè)的經營管理
堅持以經濟效益為中心,堅持開展有經濟活動分析,要求員工每月對自己管理的臺區(qū)進行盈利結算,即供電量、售電量、售電均價、維護費用、成本、收益,以此來提高全員的成本意識和效益意識,增強生存和發(fā)展的危機感,進一步提高開拓電力市場的重要性的認識和電力營銷水平,制定有效的促銷措施和指標考核辦法,做到嚴考核,重獎罰,在增供擴銷上下功夫。
3、強化優(yōu)質服務,建立以客戶為中心的服務體系,以“人民電業(yè)為人民”為服務宗旨,以滿足客戶需要為目標,大力倡導“走出去,請進來”“盡心服務、盡力先行”的經營服務理念,切實轉變工作作風,提高員工素質,增強服務意識,積極推行承諾服務和首問責任制,不斷完善營業(yè)窗口建設為客戶提供方方便、快捷、優(yōu)質的服務。
以上是我上半年年各項工作開展的基本情況,及下辦年工作的重要工作任務目標,相信在公司正確領導下及全所員工的共同努力下,定能夠讓本所的各項工作穩(wěn)定開展,穩(wěn)步上升。
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供電所工作總結及計劃表篇二
一、××*城區(qū)供電所基本情況
二、創(chuàng)建工作中的具體做法
1、樹立品牌意識,提高企業(yè)形象,積極推廣vi視覺系統(tǒng)
2、積極開展標準化示范供電所創(chuàng)建活動,提高管理水平
(1)規(guī)范功能設置,加強基礎管理
(2)夯實安全基礎,保障電網安全運行
(3)以專業(yè)化為依托打牢模式化管理平臺
(4)以標準化為抓手構建規(guī)范化管理網絡
(5)強化以效益為中心的觀念,提高經營管理水平
(6)標準化建設成效初步顯現(xiàn)
(7)建立優(yōu)質服務常態(tài)機制,提供優(yōu)質便捷服務
(8)抓好軟件建設,完善優(yōu)化現(xiàn)代化系統(tǒng)功能
三、創(chuàng)建標準化示范供電所取得的效果
四、創(chuàng)建標準化示范供電所的幾點體會和工作思路
供電所工作總結及計劃表篇三
一年來,我所總體工作以抓用電管理為重點,多經收入為保證,通過全所員工的辛苦努力,安全穩(wěn)定、順利、圓滿的完成了各項工作任務指標。現(xiàn)將我所一年來的工作狀況總結如下。
本所始終把建設職工隊伍作為提高管理水平,加快企業(yè)發(fā)展的根本之路,為企業(yè)的經營、發(fā)展、創(chuàng)新、奠定豐厚的人力基礎。堅持以人為本的原則,限度發(fā)揮人力資源優(yōu)勢,鼓勵員工加強學習用心參加全國各類等級考試,盡量為其創(chuàng)造有利的學習條件,為此我所學習氛圍高漲,定期限輪派若干名員工到公司xx培訓基地進行學習,盡量使學習輻射面到達最廣。
進行了反腐倡廉警示教育系列課程,通過教育,幫忙他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷提高防腐拒變的潛力,杜絕了違紀違法行為的發(fā)生。因我所注意職工隊伍綜合潛力的培養(yǎng),使得我所全員工作熱情高、精神面貌煥然一新,崗位練兵綜合成績良好,安規(guī)考試綜合成績優(yōu)秀。
安全生產是電力企業(yè)的永恒主題,更是經濟效益的重要保證,本所始終把“安全工作放在重之又重的位置,從抓員工安全教育入手,培訓員工操作技能,落實安全職責制,加大考核力度。從而大大夯實了安全生產基礎,穩(wěn)定了安全生產局面,一年來未發(fā)生安全事故,供電可靠率,電壓合格率均達公司要求。
專業(yè)基礎知識、群眾面授每月不少一次。每季開展安全大檢查。春、秋季分別對轄區(qū)內線路走廊進行了清理。對工器具進行了試驗、檢測、保管、從新配備、完善。對所有未整改的臺區(qū)和未完全整改的臺區(qū),及新增戶較多,供電半經過長,需增變臺,增線路的臺區(qū)進行了草圖繪制,制度了整改方案。有計劃的完成“兩措”計劃。
自年初開始,推行了組包線,人包變的管理模式,把線損指標任務到平班組,職責到人,線損指標完成狀況直接與工資掛鉤,有獎有罰,同時所內成立了用電稽查小組,杜絕了“三電”,嚴禁了“跑、冒、漏、滴”的狀況發(fā)生,對懷疑不正常的表計,事后得到計量所的大力協(xié)助,到現(xiàn)場進行了校驗。同時查出個別內外勾結竊電的事件,己上報公司,為減小技術損耗,成立了工作小組,對所有變臺的中性點接地狀況進行了測度,對不合要求的實行了即時處理,通過全員共同努力,大家從第一大點的營銷狀況中不難看出成績。
用電核比工作它直接的關系到企業(yè)的經濟效益,故我所從不敢放松,每期xx訓練基地要派若干名員工參加,所以本所經常屬于嚴重缺編。在電價核比工作上切實無太大力量投入,有些商業(yè)用戶的表計是有名無實,從房東或別處搭取居民用電,工作難度也確實較大,用電稽查隊成立以來,我所每一天至少派xxxx員工協(xié)助他們進行用電普查,并把普查狀況及時輸入電腦,更正電價比例。
1、安全生產基礎仍然比較薄弱,從各季安全大檢查來看,本所各線路,設施基本貼合安全生產標準,綜合評分也有所上升,但很多線路設施仍不貼合安全生產要求,有些地方甚至是“老牛拉破車”只能免強支撐,一到吹大風,下大雨,和春節(jié)、夏季等用電高峰時,經常會造成部分區(qū)域停電,主線燒斷,用戶表計過負荷燒壞等現(xiàn)象。
2、一向以來,本所堅持以人為本,重抓員工隊伍建設,在這方面也投入了超多財力、物力,但員工的整體素質仍不很高,這也是制約本所全面發(fā)展的難題。個性表此刻管理與被管理之間的矛盾還比較突出。
3、單臺線損達標率仍不盡人意,這主要是有星子里崗、南崗等新接管的未整改臺區(qū),及有部分臺區(qū)未撤底整改,有些是只整改了街邊兩側的線路,同時有些整改完的臺區(qū)新建房太多,造成供電半徑特長的現(xiàn)象。同桿架設,“三線交叉”等問題仍比較嚴重,且難以進行清除。優(yōu)質服務仍有不到之處,主要表此刻部分員工素質差叼蠻,無理等用戶時,不能從容應對。線損仍不穩(wěn)定,有時會出現(xiàn)反彈現(xiàn)象。
相信在公司正確領導下及全所員工的共同努力下,定能夠讓本所的各項工作穩(wěn)定開展,穩(wěn)步上升。
供電所工作總結及計劃表篇四
千方百計增供擴銷,積極支持和服務地方重點項目工程,助力脫貧攻堅。開展業(yè)擴延伸,增供電量374.12萬千瓦時。開展“走企入戶”點對點活動,定期走訪企業(yè)客戶368戶,設備“義診義維”98次,解決客戶用電問題102個,及時幫助企業(yè)啟動潛在生產能力,解決生產用電困難。推進智能電表和低壓集抄全覆蓋,全面完成15.66萬戶低壓集抄建設和7.49萬只智能電表輪換,實現(xiàn)智能電表、低壓集抄全覆蓋,自動抄表率96.91%、電子化結算率97.4%、站線變關系一致率100%、戶變關系一致率99.58%。開展營銷領域“掃雷”行動,完成27489戶用戶用電檢查和1388戶專變用戶5個100%專項檢查工作,挖潛增效電量319.94萬千萬時,增收電費208.23萬元。加強成本精準管控,持續(xù)強化全面預算管理,四項費用保持下降趨勢,繼續(xù)推進有效資產清理,“兩金”余額同比下降61.28%。持續(xù)抓好客戶資產接收工作,提高資產使用效率,做實有效資產,提升發(fā)展質量。全年完成權證辦理24宗,辦結率100%。持續(xù)開展巡察、審計整改年活動,對照巡察組提出的80個問題及領導離任經濟責任審計查出的44個問題,限時、定責開展巡察整改和審計整改,巡察整改完成率100%,審計整改均責成問題部門按整改期限逐項抓好整改落實。
供電所工作總結及計劃表篇五
推動電網建設攻堅破難。一是市主要領導大力支持電網建設。以電力專報、簡報和領導班子集體匯報等方式,持續(xù)強化與政府部門的及時溝通匯報,獲得市領導的關心重視和親自支持,并多次調研電網建設工作和現(xiàn)場重點督導受阻工程,有效推進今年電網建設項目。二是大力推進年度建設任務。建成投產110千伏石清輸變電工程和象北輸變電工程,增強xx清江、白石、白象、柳市東部等產業(yè)密集片區(qū)的供電能力,緩解當前緊張的供電壓力。三是電網供電可靠性顯著提升。多次召開專題會議,梳理2020年迎峰度夏期間突出問題,形成問題清單,編制“一線一策”實施落地,提升負荷轉供能力。新建、改造投產10千伏線路38回,合計206.59公里,新增公變316臺,雙夏前完成112條重過載線路治理,實現(xiàn)電網平穩(wěn)度夏。今年迎峰度夏期間,實現(xiàn)了自2003年以來的有序用電影響區(qū)域最小、時戶數(shù)最少。
供電所工作總結及計劃表篇六
計劃
2013年,在縣委、縣政府和上級部門的正確領導下,在全體干部職工的共同努力下,我公司堅持以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞年度工作目標,真抓實干、用心務實,各項工作取得了顯著成效。
一、2013年工作情況
主要經營指標完成情況
截止2013年11月30日,全社會用電量億千瓦時,同比增長%;綜合線損率%,同比上升個百分點;農網綜合電壓合格率為%;農網供電可靠率%;全網最高負荷萬千瓦,同比增長%;電費回收率100%。
主要工作措施及突出成效
1.安全生產保持穩(wěn)定。堅持以防為主,強化過程管控,不斷夯實安全基礎。持續(xù)加大現(xiàn)場稽查反違章力度,落實到崗到位,推廣3g移動視頻監(jiān)控系統(tǒng),確------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----保施工作業(yè)安全可控、能控、在控,完成現(xiàn)場安全監(jiān)察2867次。開展配網帶電作業(yè)1195次,減少停電時戶數(shù)71342,多供電量萬千瓦時。積極配合縣政府開展“打非治違”專項活動,查處違章用電1起。全面加強配網安全管理,加大配網建設與改造力度,完成超、過載配變整改109臺。積極開展應急演練和營銷安全系列活動,推進安全無差異化管理,組織外協(xié)隊伍185人次參加安全培訓,確保安全生產態(tài)勢保持平穩(wěn)。截止11月30日,實現(xiàn)安全生產無事故日1602天。
2、三江
2、千石等輸變電工程項目可研審查,在屬地政府以及各相關單位、部門的共同努力下,220千伏清水變、110千伏河垟變擴和仁溪變等工程前期工作取得重大突破,目前已具備開工條件;110千伏------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----橋頭輸變電、巖頭變擴、龍橋變擴等工程已開工建設;110千伏龍橋輸變電工程、菇溪變二期改造工程和35千伏黃嶼變擴建工程已順利投運,投產容量萬千伏安;碧蓮供電所生產綜合樓、甌北供電所生產用房等小型基建項目有序推進;新建10千伏線路公里;公變布點103臺,容量萬千伏安;建成新農村電氣化鎮(zhèn)2個,電氣化村380個,實現(xiàn)鎮(zhèn)鎮(zhèn)電氣化、村村電氣化,圓滿完成xx縣新農村電氣化任務;安裝智能電能表萬只,用電信息采集系統(tǒng)累計覆蓋萬戶,實現(xiàn)上塘、甌北集抄全覆蓋。穩(wěn)妥推進農村農用電力線路改造接收、路燈接管工作,全面完成美麗鄉(xiāng)村建設中相關村落的5處電力線路遷改工作,積極服務新農村建設。
3.優(yōu)質服務水平不斷提升。密切跟蹤縣“十二五”重點投資項目建設情況,切實增強服務意識,深入踐行“你用電 我用心”的服務理念,全力服務地方經濟發(fā)展。針對今年永嘉電網最大供電缺------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----口約10萬千瓦以上的不利局面,嚴格執(zhí)行政府批準的分檔有序用電方案,努力做到“不拉電、少限電”,保障重要用戶和居民生活用電。深入開展大客戶“智能管家式”服務,全面實施“臺區(qū)經理制”,完成基層站所與村級便民服務中心無縫對接,落實“兩保戶”每月15度免費用電工作。積極開展“打非治違”、“四邊三化”專項整治活動。檢查企業(yè)7346家,治理糾正違規(guī)違章行為4起。圓滿完成春節(jié)、兩會、美麗鄉(xiāng)村現(xiàn)場會等33次重大節(jié)日和重要活動的保供電任務,共出動車輛79臺次,出動保供電人數(shù)332人次。
4.企業(yè)文化建設成效顯著。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動準備階段工作,落實企業(yè)文化“用心”工程,開展“用心之美”系列活動,舉辦道德講堂,評選十大“最美永電人”,傳遞正能量,提升凝聚力。組織開展中層職位公開競聘,兩位同志入選市公司七級通道人才,一位同志獲得高級經濟師職稱。------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----我公司榮獲獲得省一流縣供電企業(yè)榮譽稱號;順利通過市文明單位驗收;客戶服務中心電費部獲得全國五一幗國標兵崗、2011-20年度xx市勞動模范集體等榮譽稱號;工會委員會獲得全國模范職工之家的榮譽稱號;【若珍工作室】微信群被省公司推薦為國網公司典型案例;烏牛所被評為xx市“群眾滿意基層站所”。公司員工陳偉入圍2013國網浙江電力最美員工年度人物;離退休活動中心主任胡方領獲省公司“最美老干部”稱號。
5.積極助力美麗鄉(xiāng)村建設。積極開展黨的群眾路線教育,服務基層、服務群眾、服務美麗鄉(xiāng)村建設。緊緊圍繞縣委、縣政府下達的目標任務,提前謀劃,搶抓進度,統(tǒng)籌推進美麗鄉(xiāng)村建設涉及的5處線路遷改工程,11月7日完成工程驗收,完成投資約2300萬元。我公司領導、各專業(yè)管理人員,每周都到現(xiàn)場進行督促、抽查,對項目的進度和質量實施動態(tài)跟蹤,實時掌握工程動態(tài),并------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----及時向上級領導匯報工程進展情況。同時全面做好全省“深化千萬工程,建設美麗鄉(xiāng)村”現(xiàn)場會保供電任務。我公司領導及相關人員10余人提前對耕讀小院、蒼坡村、麗水街等保供電重點場所進行了全面細致的走訪檢查,并制定保供電方案、應急預案?,F(xiàn)場會當天,出動5個保電小組共32人次參加保電任務,在耕讀小院安排專人值守,配備應急發(fā)電車;對10千伏渠口904線、渡頭9線、巖頭905線、烘頭902線等重點線路組織看護巡視;運檢、物資部門做好了搶修人員和物資準備工作,全力確保了現(xiàn)場會的安全可靠用電。
6.取得抗臺救災的全面勝利。今夏臺風“蘇力”、“潭美”、“菲特”來襲期間,我公司共向重要用戶、高危用戶以及廣大居民發(fā)送溫馨提示短信90萬條,公司領導堅持到崗到位,全面部署抗臺搶修任務,落實安全責任,堅持水退、人進,共修復10千伏線路5條,及時恢復8個村、19個臺區(qū)、153戶居民------------------------精選公文,范文,管理類,財經類,論文類文檔,歡迎下載-----供電。同時緊急馳援蒼南、瑞安、泰順、余姚等兄弟單位,打響永嘉電力的品牌,獲得到上級部門的充分肯定。
編輯推薦內容供電公司年度工作總結和來年工作計劃 2014年10月09日
2013年,在縣委、縣政府和上級部門的正確領導下,在全體干部職工的共同努力下,我公司堅持以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞年度工作目標,真抓實干、用心務實,各項工作取得了顯著成效。
一、2013年工作情況主要經營指標完成情況截止2013年11月30日,全社會?
供電公司人大評議工作整改方案 2014年10月08日
城區(qū)供電公司財務部主任事跡材料 2014年10月08日
市供電公司年度工作總結 2014年09月25日
供電公司聯(lián)歡會主持詞 2014年09月16日
縣供電公司企業(yè)文化建設交流材料 2011年月09日
供電所工作總結及計劃表篇七
略
二、主要目標
--售電量達到9350億千瓦時,同比增長6.5%。
--固定資產投資完成1848億元,其中:電網投資完成1225億元。
--實現(xiàn)利潤92億元。
--電費當年不發(fā)生新欠,1998年及以前的陳欠收回5%,1999年及以后發(fā)生的欠費全部回收。
--資源優(yōu)化配置工作取得新進展。關停小火電140萬千瓦。向廣東送電1000萬千瓦的項目按計劃開工、投產。三峽輸變電工程、全國聯(lián)網項目按計劃推進。充分利用現(xiàn)有發(fā)電和輸電能力,進一步加大跨地區(qū)輸電力度。
--基本完成城鄉(xiāng)電網建設和改造。180個城網項目竣工,基本完成900個縣的農網改造。95%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所完成改革。
--提高供電質量。城市地區(qū)供電可靠率不低于99.89%。居民客戶端電壓合格率不低于95%。農村地區(qū)供電質量有明顯提高。
--“電力市場整頓和優(yōu)質服務年”活動取得實效。
三、高度重視并確保安全生產
始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,認真落實安全生產責任制。各項改革必須在確保安全生產的前提下穩(wěn)步推進。加強電網統(tǒng)一調度,確保不發(fā)生重大的電網停電事故和電網瓦解事故,不發(fā)生人為責任的重大設備事故,不發(fā)生垮壩事故,人身傷亡事故下降20%。
四、繼續(xù)調整電力結構
繼續(xù)調整電力結構。大力發(fā)展水電,開工建設龍灘水電站,力爭公伯峽、小灣水電站年內具備開工條件;做好水電流域規(guī)劃和重大項目的前期工作,保持必要的項目儲備。發(fā)展坑口大機組火電,做好“三西”煤電基地的規(guī)劃論證和項目前期工作。加快技術改造,按計劃關停小火電。繼續(xù)推進潔凈煤示范工程項目、風電項目和核電項目。配合“西氣東輸”工程,做好燃氣發(fā)電項目的前期工作。嚴格控制三峽電能輸入省(市)的電源建設。
繼續(xù)調整投資結構,加強電網建設。確?!拔麟姈|送”、全國聯(lián)網、三峽輸變電和城鄉(xiāng)電網建設與改造項目。加強和完善區(qū)域電網和省網的主干網架,建設對“西電東送”和三峽電能消納有重要影響的配套輸變電項目。推進同網同價。
五、大力推進“西電東送”和全國聯(lián)網
實施“十五”期間向廣東送電1000萬千瓦的有關項目。實現(xiàn)天廣直流雙極投產;開工建設三峽至廣東直流聯(lián)網工程、貴州至廣東交直流輸電工程;開工建設安順電廠二期、納雍電廠、黔北電廠和龍灘水電站;做好開遠、曲靖二期、滇東等項目的前期工作,力爭年內開工建設。
三峽輸變電工程新開工“五變六線”,投產“五變六線”。加快三峽至萬縣的輸變電工程建設,打通四川電能外送通道,為__年汛前送電創(chuàng)造條件。
繼續(xù)推進大區(qū)聯(lián)網。做好全國聯(lián)網規(guī)劃。建成東北與華北聯(lián)網工程并投入運行,基本完成華東與福建聯(lián)網工程建設,開工建設華北與華中聯(lián)網工程。抓緊開展華中與西北、山東與華北、西北與川渝、山東與華東、華北與西北聯(lián)網工程的前期工作。研究推進西北地區(qū)750千伏網架建設。
供電所工作總結及計劃表篇八
貴州金彩盤州電子商務有限責任公司于2016年1月7日正式成立,注冊資本金4900萬元,是貴州盤州旅游文化投資有限責任公司全資下屬子公司。2017年在公司的正確領導下,貴州金彩盤州旅游電子商務有限責任公司緊緊圍繞總公司的發(fā)展規(guī)劃、經營目標和工作任務,積極開展各項工作,目前各項工作正在有序進行,現(xiàn)將2017年工作總結及2018年工作計劃報告如下:
一、重點工作
為努力加強部門工作規(guī)范性、計劃性、針對性和前瞻性,有效地確保各項工作落到實處,貴州金彩盤州旅游電子商務有限責任公司工作做到了有安排、有計劃、有調整、有落實、有總結,工作不留死角,切實保障工作有序化開展。
(一)單位概述
公司現(xiàn)有人員11人,其中執(zhí)行董事兼總經理1人,副總2人(其中1人借調總公司),工作人員7人,實習人員1人,公司主要依托“盤州旅物”地理標識,負責線上盤州特產銷售以及線下特產店鋪打造,2017年完成營收120萬,任務200萬元。
(二)“盤州旅物”系列產品的打造
今年3月,我們以“盤州旅物”這個商標進行了注冊,全力打造旅游商品和特色農產品,盤州旅物即是充滿親情、愛情、友情的禮物,也是旅途中發(fā)現(xiàn)最美好的事物。讓到我們盤州旅游的游客將旅行中發(fā)現(xiàn)的美好事物帶回去與家人、朋友一起分享。
“盤州旅物”包含以下幾類:
3、竹子為原料進行雕刻、繪畫等藝術創(chuàng)作出具有盤州特色的工藝品;
4、具有盤州民族特色的民族服飾、民族手工藝品等;
5、以“盤州旅物”作為為標志,為政府、企業(yè)、旅游景區(qū)、游客提供盤州特色包裝服務等。
目前,我們將再造第一個產品系列,以火腿、銀杏為主的盤州旅游商品,作為一個伴手禮,成為一個盤州的旅游商品品牌。
(三)積極參與各項展示展銷活動
公司積極組織全體員工參與烏蒙大草原“春花秋月”音樂節(jié)活動,并在烏蒙大草原“春花秋月”音樂節(jié)現(xiàn)場旅游電商展示展銷工作。全力以赴籌建全省項目觀摩會沙淤電子商務體驗店,多次參加全省煤層氣論壇、全市黨建工作現(xiàn)場會、盤州民航項目可行性研討會等“盤州旅物”系列產品現(xiàn)場進行展示展銷,得到了領導的好評。
(四)電子商務平臺的建設和運營
2017年以來,貴州金彩盤州旅游電子商務有限責任公司一直緊抓電商平臺的建設,打造“盤州旅物”品牌,樹立品牌形象,目前,以“盤州旅物”命名的淘寶店,信譽值為430,好評數(shù)為422,跨境電商目前在“ebay”平臺上線盤州地理標志性產品——盤縣火腿。并與天大天科合作運營“盤州游”網站,推廣盤州景區(qū),包括景區(qū)門票、景區(qū)酒店、農家樂、客棧、盤州特產和其他旅游消費項目,目前,“盤州游”網站及app都在建設中,為提高“盤州游”客戶使用體驗,不斷豐富板塊內容、支付功能等都做到完善,不久便可投入使用。
二、亮點與創(chuàng)新
積極開展市場業(yè)務。我公司與云上盤州合作,共同推銷“盤州旅物”系列產品,擴展“盤州旅物”系列產品市場業(yè)務。扶貧工作是今年工作中的重點工作,公司積極與普古鄉(xiāng)合作社聯(lián)系,幫助貧困戶通過網絡、電視、“線上線下”一起聯(lián)動銷售烏洋芋。通過統(tǒng)一的包裝,統(tǒng)一的標識對烏洋芋進行銷售,截至目前,共銷售烏洋芋8萬余斤,1萬5多盒。同時,不僅解決了當?shù)剞r民烏洋芋銷售問題,還幫助了20多名老百姓解決臨時就業(yè)問題。
在黨的十九大召開后,我公司響應號召,積極對“人民小酒”和“盤縣火腿”進行了銷售策劃,“人民小酒”在淘寶店上架開始銷售,短短三天時間銷售了600多瓶。淘寶店鋪銷售單量得到了提升。目前,“人民小酒”和“盤縣火腿”套裝組合已經開始上線銷售,通過全體同事的努力,爭取做到一個好成績。
三、問題及反思
(一)公司對于旅游電子商務知識了解還不夠深入,應該多加強旅游電子商務方面的學習,并在電子商務運作模式方向多做培訓,對網絡后臺技術員、電子商務運營人才做人事引進工作。
(二)對市場調研少,對市場發(fā)展規(guī)律掌握不夠,技術創(chuàng)新能力不強,缺乏創(chuàng)新意識和實際工作經驗。
(三)“盤州旅物”系列產品單一,電商平臺對食品要求度高,部分產品無法達到要求,需要自主研發(fā)新產品,創(chuàng)造屬于“盤州旅物”的特色。
四、2018年工作計劃
在2018年我們將繼續(xù)根據(jù)公司制定的工作方案、營運目標、發(fā)展計劃和工作任務,必須確保公司發(fā)展戰(zhàn)略及經營目標的實現(xiàn),規(guī)范公司內部運作機制,提高工作效率和抗風險能力,降低運營成本,確保公司總體戰(zhàn)略、目標的實現(xiàn),保證公司各項業(yè)務的持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展。為了能在2018公司業(yè)務能夠取得更好的發(fā)展,根據(jù)公司運營方向和運營戰(zhàn)略部署,特制訂如下發(fā)展計劃:
(一)著力宣傳“盤州旅物”系列旅游商品,加強“盤州旅物”品牌形象的推廣,增加流量、提升資金流的轉換率。在線上通過政府單位公眾號平臺廣告欄、微信互推、內容與互動等方式進行推廣“盤州旅物”產品;線下以媒體宣傳、戶外廣告、事件營銷(造勢營銷)、主題活動、公益性活、促銷活動等線下方式提升“盤州旅物”關注率。
(二)目前“盤州旅物”系列產品單一,需自主研發(fā)新產品,根據(jù)淘寶規(guī)則,做量小多銷產品,引流量,培養(yǎng)穩(wěn)定客戶。
(三)針對淘寶售前售后問題,提高效率,優(yōu)化服務系統(tǒng),維護中高端客戶以及有潛力客戶,為客戶提供更好的服務。
(四)繼續(xù)做好跨境電商業(yè)務的跟進工作,由于目前“盤州旅物”系列產品保質期不適合通過跨境銷售,需造適合跨境銷售的產品,進一步提升“盤州旅物”知名度。
(五)完成“盤州旅物”實體店建設工作,做好實體店宣傳工作,加強與景區(qū)、旅行社的合作,造勢引流,引導游客來實體店真正了解“盤州旅物”系列產品,完善服務系統(tǒng),使網店與實體店相結合,真正實現(xiàn)線上線下統(tǒng)一銷售。
(六)加大公司職員技能學習與部門管理能力。以空杯式的心態(tài),不斷學習新的業(yè)務技巧和先進的管理培訓經驗,使各位職員更好的服務于本職工作。
2017年12月10日