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酒店經營協(xié)議書篇一
乙方：__________
為搞活x大酒店經營，轉變經營方針，提高經濟效益，按照中華人民共和國民法典和國家有關法律政策，經甲乙雙方充分協(xié)商，一致達成如下協(xié)議：
一、將甲方原有的x大酒店所屬的有形和無形資產以75萬元整體拆股作價(具體有形資產見清單)，甲方以原有資產，乙方以貨幣方式進行重新確股合作經營。
二、新合作經營的x大酒店共計資金100萬元，甲方占總股份49%，乙方占總股份51%，法人由乙方推薦人擔任。
三、甲方應承擔的權利和義務
1、甲方在合同簽訂后，在乙方資金足額打入的同時，移交所有的有形和無形資產由新合作人經營。
2、甲方應在本合同簽訂日內將x大酒店的所有債權債務進行清點核算，并承擔所有的債權債務。如因債權債務不清影響新的合作人經營，要賠償由此帶來的一切經濟損失。
3、甲方原有所有的管理人員和服務人員由甲方做好必要的思想工作，清償好所有債權債務關系和解除聘用合同，接受新的合作企業(yè)的招聘錄用。
4、在合同同意簽訂后，甲方應保證酒店原有的財產不受到毀損和破壞，以順利完成移交工作。
5、新合作企業(yè)經營后，甲方以自己的股份共同承擔合作后的'一切經濟活動所帶來的經濟責任，享有由它帶來的經濟權利。
四、乙方的權利和義務
1、乙方在合同簽訂后24小時內，以貨幣形式一次性將人民幣51萬元注入x大酒店賬務(其中26萬元歸甲方獨有，25萬元為x大酒店按股共有)。
2、乙方在合同生效后迅速進入新的合作企業(yè)經營，不得影響新的企業(yè)正常經營。
3、配合甲方做好財產登記、核算、移交工作，并在新的合作企業(yè)中與甲方一道做好新的員工招聘錄用工作。
4、新的合作企業(yè)經營后，乙方以自己股份共同承擔合作后的一切經濟合同所帶來的經濟責任，享有由它帶來的一切經濟權利。
五、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
六、本合同自簽訂后生效。
甲方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
酒店經營協(xié)議書篇二
菜，創(chuàng)新菜一旦得到顧客的'認可，酒店將給予一定的獎勵。
6、厲行節(jié)約、降低成本、加強核算。餐飲部經理和廚師長要及時核算出每道菜的成本和毛利率，所采購的原材料都要物有所用，采購數(shù)量征收銷售額要相吻合。
7、餐飲部要及時了解、掌握滕州本行業(yè)競爭對手的新舉措、新動向，達到知已知彼，百戰(zhàn)不殆。
四、關于營銷工作方面
營銷工作是酒店中極為重要的一項工作，它不僅關系到酒店的經營效益，還關系我酒店的形象，甚至關系到酒店的生存和發(fā)展。魯南大酒店營銷工作建議以后的指導思想是“全方位、有重點、全動員、抓主力”。按照這個指導思想，營銷工作重點抓以下幾項：
1、加強營銷隊伍的領導和力量
營銷工作由總經理親自抓。營銷部編制7人，其中：經理1人，美工1人，營銷員5人；責任劃分：市區(qū)1人（包括各大局委機關、學校等）、（各大煤礦及熱電廠、水泥廠等大型企事業(yè)、工業(yè)廠礦2人）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處1人，濟南及周邊市縣1人。
2、重新進行市場細分工作
做好市場了解，熟悉市場，細分客源對象，是營銷部的當務之急。通過細分要清晰掌握重點客源的基本情況，抓緊與他們建立或進一步密切關系。營銷部在熟練掌握各種產品的種類、價格、質量、狀況以及客房、餐飲基本情況的同時，進行與客戶拜訪、溝通及簽約工作，以酒店的優(yōu)勢和營銷手段去爭取客戶，建立良好合作關系。營銷部的客戶檔案要認真整理、管理，并做到客戶跟蹤工作（有消費動態(tài)有人跟、住房有人跟、就餐有人跟、會議有人跟、結算有人跟、征求意見有人跟）。
3、定職、定責、定任務、定獎懲。
可考慮首先在營銷部實行基本工資+效益工資的工資制度。酒店每月給營銷部每個人下達銷售任務，完成任務獎（提成），完不成任務罰，下不保底，上不封頂。具體基本任務數(shù)、提成率、基本工資由財務部和營銷部共同拿出意見。由酒店總經理辦公會確定。
4、抓緊抓好營銷宣傳攻勢
酒店以后要重視在宣傳方面的投資，并積極參加一些公益活動，從而擴大魯南大酒店的知名度，讓社會認可。
5、預測市場行情，把握銷售良機
預測銷售市場，把握良好商機是酒店營銷工作的法寶之一。營銷部不僅是銷售產品的主力部隊，同時也是酒店決策層的參謀部，一些市場信息和對手的經營變化情況，往往都是營銷人員獲得的。
6、制定以招攬會議為重點的營銷計劃
由于酒店離市區(qū)各辦事機構較近，加之交通便利（離火車站近），因此，一般情況下較多外來散客，主動來酒店住宿、就餐，這樣，是必對客房入住率和餐飲客源有一定的基礎。也是我們經營中的主要有利因素。但我們目前的客房數(shù)達206間（套）可以說在本地同行業(yè)是房數(shù)最多的。因此，房務營銷一定要以會議為重點，要通過各種關系，各種渠道和各種手段招攬滕州市、棗莊市乃至省級和全國性的會議。營銷部在增加專職營銷人員的同時，在濟南、棗莊及滕州市區(qū)特聘一些兼職營銷人員，專門招攬各種會議（可以按提成方式展開）。同時，要力求得到市委政府的支持和幫助，了解和掌握各局的會議動態(tài)，開展強有力的營銷攻勢，達到大小會議不放過的經營思想。
7、策劃成立滕州市辦公室主任聯(lián)誼會
各單位的辦公室主任，一般情況下均負責掌握著機關的招待會議安排，因此，定期組織他（她）們到酒店參加聯(lián)誼活動，不僅增加與他（她）們的溝通和聯(lián)系，且可及時了解、掌握各單位的客源情況。
辦公室主任聯(lián)誼會，要以講授辦公室現(xiàn)代化管理知識，交流辦公室工作經驗和信息為前提，結合進行征求主任對酒店的建議和要求，發(fā)布酒店的一些新舉措，品嘗酒店的新菜品，收集各單位的消費動態(tài)。（可局部逐步進行）
8、策劃推出aa大酒店“金卡”（價值10000元）、“銀卡”（價值5000元）、“寶石卡”（價值3000元）。
1、以上卡使用期限為一年；
2、以上卡購買后不可退還現(xiàn)金；
3、以上卡均享受酒店做出的相應特別優(yōu)惠價及服務；
4、購卡需領取申請表，辦理入會購買手續(xù)；
6、動員全體員工及銷售人員參與賣卡，賣出提成（略）。
酒店經營協(xié)議書篇三
甲方：
乙方：
丙方：
甲、乙、丙三方經協(xié)商，達成協(xié)議如下：
一、杭州裝飾設計工程有限公司原股東為乙方和丙方，分別各持有杭州裝飾設計工程有限公司%的股權，現(xiàn)乙方和丙方分別將其持有的部分股權贈送給甲方。其中，乙方贈送丙方%的股權，丙方贈送給甲方%的股權。股權贈送后，杭州裝飾設計工程有限公司各股東的持股比例如下：
甲方持有%的股權;
乙方持有%的股權;
丙方持有%的股權。
股權贈送后，三方按照持股比例享受股東權利、承擔股東義務。但×有限公司在股權贈送變更登記前所形成的債權、債務、公司資產均與甲方無關，甲方不享有任何權利，仍由乙、丙雙方按照原持股比例享受權利、承擔義務，甲方只對股權贈送后杭州裝飾設計工程有限公司形成的新增資產及利潤享有股東權利、承擔股東的義務。
二、甲、乙、丙三方一致同意，將“杭州裝飾設計工程有限公司”名稱變更為“浙江××集團住宅建設工程有限公司”。
三、三方一致同意將公司裝設計工程有限公司的經營范圍變更為：住宅裝飾、設計，住宅精裝修、簡裝修以及相關住宅裝飾領域一切業(yè)務，兼營建筑裝飾材料等。
四、本協(xié)議簽訂后，由乙、丙負責公司裝飾設計工程有限公司辦理以上事項的變更登記手續(xù)，甲、乙、丙三方予以協(xié)助。
五、股權贈送后，×公司×有限公司成為甲方的子公司，業(yè)務上受甲方統(tǒng)一指導，甲方在業(yè)務上全力支持浙江××公司×有限公司的全面開展，甲方在其總公司(位置：)無償提供×公司×有限公司二間辦公用房，便于工作聯(lián)系。
六、甲方承諾：
(1)甲方不再設立與×公司×有限公司業(yè)務相同或相近的子公司或分公司;
(3)甲方自己開發(fā)的或甲方承接的所有的住宅類裝修(含住宅精裝修、簡裝修等)甲方全部交由×公司×有限公司辦理。
以上三款所指甲方包括甲方總公司和甲方的子公司。甲方違反以上規(guī)定，應支付×集團×有限公司違約金萬元，給××公司×有限公司造成的損失超過違約金數(shù)額的，賠償實際造成的損失;同時甲方自動放棄在×公司×有限公司所享有的一切股東權利，××公司×有限公司的股東及持股比例恢復到股權贈送前的狀態(tài)。
(4)甲方同意××公司×有限公司可以直接以甲方名義對外承接其它甲方經營范圍內的業(yè)務，甲方在業(yè)務聯(lián)系、接洽等方面提供協(xié)助，非住宅類業(yè)務按甲方內部統(tǒng)一規(guī)定辦理。
七、本協(xié)議一式四份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，××公司×有限公司備存一份，具有同等法律效力。
甲方：×有限公司
代表：
乙方：(簽字)
丙方：(簽字)
日期：
酒店經營協(xié)議書篇四
合伙人：________________
姓名：________________性別：________________身份證號：________________(簡稱甲)
姓名：________________性別：________________身份證號：________________(簡稱乙)
姓名：________________性別：________________身份證號：________________(簡稱丙)
姓名：________________性別：________________身份證號：________________(簡稱丁)
依照《中華人民共和國合伙企業(yè)法》和《中華人民共和國合伙企業(yè)登記管理辦法》，經全體合伙人協(xié)商一致，簽訂本
合同
。
第一條合伙的目的
共同出資，依法合伙經營，共享利益、共擔風險，并對合伙企業(yè)債務承擔無限連帶責任。
第二條出資方式
1、酒店總投入：________________人民幣元整。
甲：________________出資額元整，股份%;
乙：________________出資額元整，股份%;
丙：________________出資額元整，股份%;
?。篲_______________出資額元整，股份%;
2、如需追加資金投入，由全體合伙人共同協(xié)商，并確定各合伙人追加資金投入的金額。
3、合伙股東按季度分紅。
第三條經營場所
**市路(與中州大道附近)一米商務公寓大樓內。
第四條經營范圍
住宿、餐飲、酒店管理咨詢服務等。
第五條合伙期限
合伙期限為年，自年月日起至年月日止。
第六條合伙人的權利和義務
1、合伙人享有了解合伙企業(yè)的經營狀況和財務狀況，共同決定合伙企業(yè)的重大事項;
3、合伙人按照占有股份比例承擔虧損;
4、合伙企業(yè)終止后，依法按照凈資產及占有股份比例分得合伙企業(yè)的共同財產。
第七條合伙企業(yè)事務執(zhí)行
4、合伙企業(yè)依照法律法規(guī)的規(guī)定建立企業(yè)財務、會計制度，并按照制度履行財務監(jiān)督、管理和控制。
第八條合伙人入伙、退伙、出資轉讓
1、合伙企業(yè)如有新合伙人入伙時，應當經全體合伙人同意，并依法訂立書面入伙協(xié)議;
3、合伙企業(yè)允許合伙人轉讓自己的出資，轉讓時如在同等條件下其他合伙人有優(yōu)先受讓權;合伙人向合伙人以外的人轉讓其在合伙企業(yè)中的全部或部分股份份額時，須經其他合伙人一致同意后方可。
第九條禁止行為
2、禁止任何合伙人作為合同一方與合伙企業(yè)訂立合同;
4、如違反上述禁止行為，造成損失的，按給合伙企業(yè)帶來的實際損失賠償，仍不予改正的，其他合伙人勸其退伙。
第十條合伙企業(yè)的解散與清算
1、合伙協(xié)議約定的經營期限屆滿，合伙人不愿繼續(xù)經營的;
2、全體合伙人決定解散;
3、合伙協(xié)議約定的合伙目的已經實現(xiàn)或無法實現(xiàn)的;
4、出現(xiàn)法律規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其它原因;
5、合伙企業(yè)解散時，全體合伙人組成清算組進行清算，清算結束后編制清算報表，經全體合伙人簽名蓋章后，合伙企業(yè)即宣布解散。
第十一條違約責任及爭議解決
1、合伙人違反合伙協(xié)議的，應當依法承擔違約責任;
2、合伙人履行合伙協(xié)議發(fā)生爭執(zhí)的，合伙人可以通過協(xié)商或調解解決，合伙人不愿通過協(xié)商、調解解決或協(xié)商、調解不成的，可以通過法律途徑解決。
第十二條其它事項
2、本協(xié)議一式份，合伙人各執(zhí)一份，公司備案一份。
3、本協(xié)議經全體合伙人共同協(xié)商簽訂，按合伙人簽字之日起生效。
合伙人簽名：________________
合伙人簽名：________________
合伙人簽名：________________
合伙人簽名：________________
________年____月____日
酒店經營協(xié)議書篇五
現(xiàn)今階段，xx酒店業(yè)競爭日益激烈，消費者也變的越來越成熟，這就對我們飯店經營提出了更高的要求。在2006年來臨之際，我計劃對我們xx大酒店經營管理作出一系列的調整，吸引消費者到我們店消費，提高我店經營效益。
一、市場環(huán)境分析
我店經營中存在的問題：
1、目標顧客群定位不太準確，過于狹窄。主要特征是等顧客上門，依靠政府部門為主顧客群，缺乏開展民間消費群體。沒有充分體現(xiàn)出本店的特色，定位偏高，另外部分酒店服務質量還存在一定問題，影響了消費者到酒店消費的信心。去年的經營狀況不佳，我們應當反思，目標市場定位。應當充分挖掘自身的優(yōu)越性，拓寬市場，合理鞏固已現(xiàn)有企業(yè)單位消費體，進行改關拉籠。完善其消費者檔案。我店所在的是一個消費水平較低的xx城，居民大部分是普通消費者，而我店是以經營x菜以海鮮為主，山貨及本地菜系偏少，多數(shù)居民的收入長期是不能接受。但我們店的硬件水平和服務是本地區(qū)最好，因此要分檔接收各層次的消費，要體現(xiàn)“華而不貴、真正實惠”的經營理念。同時，旅游團隊接待方面還有待開發(fā)與加強。
2、新聞宣傳力度不夠，沒能讓x城人民了解我店，也沒能在xx地區(qū)充分宣傳。建議用投入較少的資金進行企業(yè)文化宣傳或企業(yè)人脈的宣傳，其次要求對外圍省級或x級主干道設立廣告牌。
3、競爭對手分析：我店周圍沒有與我店類似檔次酒店，只有不少的小餐館或旅館，雖然其在經營能力上不具備與我們競爭的實力，但其以低檔案物美價廉較吸引部分消費群。周邊有部分較為高檔次酒店，主要分布在旅游區(qū)，對我們有影響是政府部門接待，因此本年度要引起重視，在服務質量或其它方面進行爭取。做好會議接待市場破突口。要做到休閑觀光在景區(qū)、商務會談、吃住在“xx”經營策略。
二、目標市場分析
目標市場即最有希望的消費者組合群體。
目標市場的明確既可以避免影響力的浪費，也可以使廣告有其針對性。沒有目標市場的廣告無異于“盲人騎瞎馬”。
目標市場應具備以下特點：
既是對酒店產品有興趣、有支付能力消費者，也是酒店能力所及的消費者群。酒店應該盡可能明確地確定目標市場，對目標顧客做詳盡的分析，以更好地利用這些信息所代表的機會，以便使顧客更加滿意，最終增加銷售額。（黃金顧客檔案效益）。顧客資源已經成為飯店利潤的源泉，而且現(xiàn)有顧客消費行為可預測，服務成本也要相應隨淡旺季而變，不能按照百分百編制，要讓80%人員創(chuàng)造100%工作，還余20%人員是純利潤。同時要維護顧客忠誠度，這是最好免費口碑宣傳，也使競爭對手無法爭這部分市場份額。
因此，融匯顧客關系營銷，維系顧客忠誠可以給飯店帶來如下益處：
1、從現(xiàn)在顧客中獲取更多顧客份額
忠誠的顧客愿意更多地購買飯店的產品和服務，忠誠顧客的消費，其支出是隨意消費者支出的兩到四倍，而且隨著忠誠顧客年齡的增長，經濟收入的提高或顧客單位本身業(yè)務的增長，其需求量也將進一步增長。（如：謝師宴市場的開拓與鞏固）。
2、減少銷售成本
新的顧客群體需要大量的費用。如各種廣告及其公關費用。顧客對飯店的產品或服務越來越熟悉，飯店也十分清楚顧客的特殊需求，所需的關系維護費用就變得十分有限了，我們要做是進行合理的日常拜訪與溝通，（2006年營銷手段之一）。
3、贏得口碑宣傳
具有較高滿意度和忠誠度的老顧客的建議往往具有決定作用，他們的有力推薦往往比各種形式的廣告更為奏效。這樣，飯店既節(jié)省了吸引新顧客的銷售成本又增加了銷售收入，從而飯店利潤又有了提高。根據目前我們xx人民消費心理，還欠缺穩(wěn)定。跟“新”、跟“風”的消費心態(tài)?？诒瞧鸬捷^大的催化劑。（口碑操作也是市場運作手段）。
4、員工忠誠的提高
加大力度培養(yǎng)新生力量同時鞏固員工流失，這是顧客關于營銷的間接效果，員工滿意度的提高導致飯店服務質量的提高，使之顧客的滿意提高，形成一個良性循環(huán)。（2006年要求引進部分在校實踐生來補充人力資源）。
三、市場營銷總策略
“百姓的高檔酒店”－商務會議為日?；A接待（因目前非我店莫屬），擴大百姓市場的收容爭取。我們在文化上進行定位，力爭婚宴、壽宴、謝師宴及節(jié)日宣傳上炒作，以引起“轟動”。對于每年中秋節(jié)月餅，圣誕自助歌舞晚宴還有待全面拓展。
四、2006年行動計劃和執(zhí)行方案
（一）銷售方法和策略
1、改變經營的菜系。我們以經營x菜和海鮮為主，本年度我們要獨創(chuàng)本店特色山菜及本地菜為輔。根據不同區(qū)域或消費提供口味菜系，建議引進部分粵菜，可以在各菜系中擇其“精華”，把其代表菜選入菜譜。
2、根據季節(jié)淡旺季制定菜肴滑動價。
3、重新簽發(fā)顧客協(xié)議，進行有原則“選擇”。
4、推出房間“周末特價”。
5、面向附近居民提供婚宴、壽宴服務，成立酒席公關小組。
6、明確各年、節(jié)開展促銷活動。
（二）管理方法的改革
創(chuàng)收是根基，是酒店的生存之本；創(chuàng)收是酒店管理的重中之重。
1、轉變觀念，打好創(chuàng)收思想基礎
實抓成本，不影響酒店運作的情況下為酒店增收“隱形收入”控制好可控成本，如：采購成本（采取不同時期估價）。水、電、燃料成本（細化分析進行有效節(jié)能），人力成本按淡旺季編制(3―7)月份擬訂135人，（8―10）月份擬訂140人，（11、12、1、2）月份擬訂165人，其利潤占酒店總利的1/4之多。
“管理”表面上與盈利無關。但從本質上看，管理是創(chuàng)收的基礎和前提。沒有好的管理就沒有效益?！皼]有不合格的員工，只有不合格的‘管理者’”，便是這個道理。
2、“以人為本”，找到創(chuàng)收盈利之源
人，是創(chuàng)收最根本、最活躍的.因素?！叭吮舅枷搿?，是創(chuàng)收的保證。讓員工的“心”留在店里面，留在崗位上。把內藏的工作熱情轉化為優(yōu)質服務的行動和活力。
3、疏通營銷渠道，狠抓營業(yè)利潤
根據分析2006年度營業(yè)，擬訂預算2006年營業(yè)指標
2006年營業(yè)額（僅供參考）
月份
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
2006年預算指標（僅供參考）
月份
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
要求抓專業(yè)營銷隊伍，并同時倡導全員促銷，增強團隊意識，使全店上下個個都宣傳酒店，推銷酒店產品。
4、優(yōu)質服務，實現(xiàn)客我共贏
（1）優(yōu)質服務，是酒店的本份
定好標準，規(guī)范技能操作，嚴抓培訓。標準，是行動的準則、指南。明確了標準，才能規(guī)范為顧客提供優(yōu)質服務。優(yōu)質服務的惟一標準，即顧客滿意，也只有通過培訓才實現(xiàn)最終顧客滿意要求。
（2）抓好落實
這是我們管理者的“通病”，經常還是停留在找“借口”弊病問題。一定要貫徹“辦法總比問題多”管理心態(tài)。抓好落實，每件事情都落處有聲。
（3）抓好檢查
在酒店、部門、班組三級組織中，自下而上地提高檢查力度，不走過場其做到“創(chuàng)收有獎、損利受罰”。
酒店的整體形象是通過細節(jié)來體現(xiàn)的，而細節(jié)則是無窮盡的。因此，要使酒店的管理真正做到“無差錯”，就必須腳踏實地地推行細節(jié)管理。高水平的酒店面對是高要求的客人，高要求的客人通常都有著非常細致，甚至有些苛刻的眼光，管理中的每一個細微的環(huán)節(jié)都會引起他們的注意。所以，要真正做到高水平的管理，就必須有一種“鉆牛角尖”的精神。
2006112
酒店經營協(xié)議書篇六
甲方：
地址：
電話：
乙方：
地址：
電話：
依照《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方經友好協(xié)商，決定共同經營________酒店，相關合作協(xié)議如下：
甲方出資______萬元，乙方出資______萬元。雙方各占酒店資產______%和______%。
合作期限從______年______月______日起至______年______月______日止。
1、酒店經營所得利潤根據合作方所占的不同股權比例按股分成，其中甲方占股權分成______%，乙方占股權分成______%。在保證酒店正常運作的情況下，每年進行年終分紅一次（每年元月對上一年度紅利進行分成）。擴大酒店運營如需要提留利潤時，必須經過各方認可，且不得超過年度利潤總額的______%。該提留按各方所占股權比例計為各方的`股本金投入。
2、在共同經營期間，甲乙雙方在酒店消費，應從其個人賬款中扣除。
3、因業(yè)務需要或雙方共同朋友來在酒店消費，從公款中扣除。
1、雙方對酒店的商號、商標及其一切經營管理制度和規(guī)范，擁有專有權。
2、甲方負責酒店的裝飾、陳列等事宜
3、乙方開業(yè)時邀請當?shù)刂耸窟M行剪裁，相關人員的食宿、車票差旅費由乙方負責。
4、乙方負責酒店經營的行政管理工作，甲方負責日常經營。
5、雙方均不得向第三方透露酒店的經營情況和營銷辦法。
1、甲方和乙方應正當行使權利，履行義務，保證本協(xié)議的順利進行。
2、任何一方沒有充分、及時履行義務的，應當承擔違約責任；給其他方造成損失的，應賠償其他方由此所遭受的直接和間接經濟損失。
乙方和甲方均有義務履行保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方披露或透露有關本協(xié)議內容項目下的任何信息。
協(xié)議有效期內，若雙方發(fā)生任何爭議，應友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
1、未盡事宜，雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充解決。
2、本協(xié)議一式______份，自雙方簽字日起生效，雙方各執(zhí)______份，均具同等法律效力。
甲方（簽字）：
______年______月______日
乙方（簽字）：
______年______月______日
酒店經營協(xié)議書篇七
乙方：
為了更好培養(yǎng)適應經濟和社會發(fā)展的應用技術型人才，大力推進雙方科研合作，廣泛開展學術交流，本著“全面合作、優(yōu)勢互補、平等協(xié)商、注重實效、資源共享、共同發(fā)展”的原則，經友好協(xié)商，雙方就加強合作和實踐教育基地建設問題達成以下協(xié)議。
一、合作的目的與內容
雙方愿意在乙方所在單位共同建立滿足甲方實踐教學需要、具有一定規(guī)模、相對穩(wěn)定的實踐教育基地，并在應用技術研究、應用技術型人才培養(yǎng)模式改革、課程開發(fā)、特色教材建設、基地教學與管理、畢業(yè)設計(論文)選題與指導、合作共建專業(yè)碩士點、培訓服務等方面進行深度合作，實現(xiàn)雙贏。
二、甲方的責任與義務
1.在實習開始前1個月向乙方提供實習計劃(包括實習學生人數(shù)、實習專業(yè)、實習時間、實習內容及實習要求等)。
2.實習期間，甲方指導教師協(xié)助乙方對學生進行思想政治、組織紀律、道德誠信、安全等相關方面的教育和管理，教育學生嚴格遵守乙方的各項規(guī)章制度。
3.按甲方有關規(guī)定，給予甲方聘任的企業(yè)指導教師(企業(yè)導師)指導費500元/月。(每年8月份至12月份)。
4.每年組織召開一次有實踐教育基地負責人參加的實習工作研討會，并對優(yōu)秀實踐教育基地進行表彰。
5.有計劃地接受乙方員工的進修、培訓，并在收費上予以優(yōu)惠。利用學校的教學和科研優(yōu)勢，為乙方解決生產中的技術問題。
6.優(yōu)先推薦本校畢業(yè)生供乙方選聘。
三、乙方的責任與義務
1.每年接受甲方專業(yè)個學生實習。并根據甲方實習計劃和學生的實際情況，與甲方共同制定實習安排方案(要求)。
2.按照甲方實習教學要求，為甲方實習學生提供必要的學習場所，提供實習崗位與輪崗實習的機會。
3.選派專人參加實習管理工作，安排具有豐富實際工作經驗的專業(yè)技術人員或管理人員擔任企業(yè)指導教師(企業(yè)導師)，對甲方本科實習學生的畢業(yè)設計(論文)選題與撰寫給予指導。
4.按照國家有關規(guī)定，結合企業(yè)實際，給予甲方實習學生生活補貼。
5.為甲方實習學生及實習駐點教師提供必要的食宿條件，保障甲方實習學生及實習駐點教師在實習期間的人身安全和食宿安全。
6.優(yōu)先選聘甲方畢業(yè)生。
四、協(xié)議合作期限
合作期限從年月日至年月日止。
五、協(xié)議變更
本協(xié)議的變更必須由合作雙方協(xié)商，并以書面形式確定。合作雙方因發(fā)生不可抗力，致使本協(xié)議的履行成為不必要或不可能的，可以解除本協(xié)議。合作雙方因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。
六、其它內容可另起協(xié)議補充。
七、本協(xié)議書一式兩份，甲、乙雙方各一份，具有同等效力。
八、本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：藝術設計學院
乙方(蓋章)：
負責人(簽字)：負責人(簽字)：
年月日年月日
酒店經營協(xié)議書篇八
甲方：
乙方：
甲乙雙方經協(xié)商就乙方經營管理由甲方開發(fā)的xxx國際商務中心（暫定名）商務酒店相關事宜達成如下條款：
一、xxx國際商務中心建成后，由乙方負責其商務酒店的經營和管理。商務酒店管理范圍：五樓以下（含五樓）全部建筑，共xx間客房，建筑面積約xx平方米。
二、管理期限：自xxx國際商務中心開業(yè)后xx年。
三、雙方責、權、利：
1.甲方應確保上述商務酒店xx間客房全部交由乙方經營、管理。
2.鑒于乙方承擔了甲方業(yè)主的回報責任，故甲方同意將西湖國際商務中心二樓約xx平方米建筑面積的西餐、咖啡廳及三樓全部約xx平方米建筑面積的配套用房產權無償轉讓給乙方，轉讓手續(xù)在綜合驗收結束后xx天內辦理完畢；并不受本條第xx項的限制。
3.為提高酒店經營的抗風險能力，甲方同意在酒店經營期內，由乙方經營管理xxx國際商務中心地下一、二層約xx平方米配套物業(yè)（包括車庫、娛樂、健身設施等），收益歸乙方所有，用于彌補因異常情況可能發(fā)生的酒店經營虧損。
4.乙方應保證在經營期間內向酒店業(yè)主支付不低于xx%的年回報額，并確保由非銀行金融機構對上述回報進行擔保，乙方受讓的二樓、三樓物業(yè)應作為該非銀行金融機構的抵押物。
四、酒店經營期滿，乙方將不再享有地下室全部物業(yè)的經營、收益權。
五、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
六、在履行本協(xié)議過程中如有糾紛，則首先由雙方友好協(xié)商；若協(xié)商未果，則由xx仲裁委員會仲裁解決。
七、本協(xié)議書一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，經雙方代表簽字、蓋章后生效。
八、本合同項下的面積以房管部門最后核定為準，面積的差異不影響雙方的權利義務。
甲方：
乙方：
代表簽字（蓋章）：
代表簽字（蓋章）：
日期：xx年xx月xx日
酒店經營協(xié)議書篇九
甲方：__身份證號碼：
乙方：__身份證號碼：
甲、乙雙方經友好協(xié)商，就共同經營培訓機構事宜達成如下合伙協(xié)議：
第一條：合伙宗旨
利用合伙人自身具備的教育培訓市場現(xiàn)有資源優(yōu)勢，共同經營一家培訓機構，使合伙人通過合法的手段，創(chuàng)造勞動成果，分享經濟利益。
第二條：
合伙
名稱：
主要經營地：
合伙經營的機構名稱為：
經營場所位于：__面積：
第三條：合伙經營項目和范圍
經營范圍包括為針對開展的學生傳統(tǒng)課程、特色課程及各種集訓。
第四條：合伙期限
合伙期限為__年，自__年__月__日起，至__年____月____日止。
第五條：出資額、方式以及期限
甲方____(姓名)以____方式出資，計人民幣____元。
乙方____(姓名)以____方式出資，計人民幣____元。
各合伙人的出資，于__年__月__日以前交齊，由合伙負責人甲方統(tǒng)一保管，其他合伙人有監(jiān)督和核查權。
本合伙出資共計人民幣____元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，協(xié)議終止當天或按合伙人約定的時間予以返還。
第六條：盈余、工資分配、獎金分配以及債務承擔
1、工資分配：
2、獎金分配：隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發(fā)放獎金，獎金數(shù)額根據收入現(xiàn)狀和個人貢獻經合伙人商議后決定。
3、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點，將以合伙人出資為依據，按____比例分配。
4、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的出資為據，按比例承擔。
第七條：入伙、退伙、出資的轉讓
第一部分：入伙
1、新合伙人入伙，必須經全體合伙人同意，不得擅自做主
2、新合伙人須承認并簽署本合伙協(xié)議
3、除入伙協(xié)議另有約定外，入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任;入伙的新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務承擔連帶責任。
第二部分：退伙
1、自愿退伙。在經營期限內，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：
合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn)、經全體合伙人書面同意退伙、發(fā)生合伙人難以繼續(xù)參加合伙企業(yè)的法定事由。
合伙人擅自退伙給合伙造成損失的，應當賠償其他合伙人的全部損失。
2、當然退伙
當然退伙是指發(fā)生了某種客觀情況而導致的退伙，合伙人有下列情形之一的，當然退伙：
以上情形的退伙以實際發(fā)生之日為退伙生效日。
3、除名退伙。
除名退伙也稱開除退伙，是指在合伙人出現(xiàn)法定事由的情形下，由其他合伙人決議將該合伙人除名。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
未履行出資義務、因故意或重大過失給合伙企業(yè)造成經濟損失、執(zhí)行合伙企業(yè)事務時有不正當行為、合伙協(xié)議約定的其他事由。
合伙人退伙后，其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙企業(yè)的財產狀況進行結算。
第三部分：出資的轉讓
第八條：合伙負責人及合伙事務執(zhí)行
全體合伙人決定，委托甲方為合伙負責人，其權限為：對外開展業(yè)務，訂立合同;對合伙項目進行全面日常管理;訂立經營價格、購進常用貨物;支付合伙債務。
第九條：合伙人的權利和義務
第一部分：合伙人的權利
2、合伙人享有合伙利益的分配權;
4、合伙人有退伙的權利。
第二部分：合伙人的義務
按照合伙協(xié)議的約定維護合伙財產的統(tǒng)一;分擔合伙的經營損失的債務;為合伙債務承擔連帶責任。
第十條：禁止行為
3、除合伙協(xié)議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業(yè)進行交易;
4、合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。
第十一條：合伙營業(yè)的繼續(xù)
2、在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合伙人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續(xù)經營;也可依照合伙協(xié)議的約定或者經全體合伙人同意，接納該繼承人為新的合伙人繼續(xù)經營。
第十二條：合伙的終止和清算
1、合伙因下列情形解散：
合伙期限屆滿;全體合伙人同意終止合伙關系;已不具備法定合伙人數(shù);合伙事務完成或不能完成;被依法撤銷;出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。
2、合伙的清算：
(1)合伙解散后應當進行清算，并通知債權人;
(2)清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數(shù)同意，自合伙企業(yè)解散后15日內指定__合伙人或委托律師、會計師等第三人，擔任清算人。15日內未確定清算人的，合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。
(3)合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償：合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。
(4)清償后如有剩余，則按本協(xié)議第六條第一款的辦法進行分配
(5)清算時合伙有虧損，合伙財產不足清償?shù)牟糠郑辣緟f(xié)議第六條第三款盈余分配的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由于承擔連帶責任，所清償數(shù)額超過其應當承擔的數(shù)額時，有權向其他合伙人追償。
第十三條：違約責任
(5)合伙人違反本協(xié)議第九條規(guī)定，應按其他合伙人實際損失進行全額賠償，對勸阻不聽者，可由其他合伙人集體決定除名。
第十四條：協(xié)議爭議解決方式
凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關的一切爭議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交西安仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力。
第十五條：其他
(2)新入伙合同可作為本協(xié)議的組成部分;
(3)本協(xié)議一式三份，合伙人各執(zhí)壹份，送工商管理機關存檔壹份;
(4)本協(xié)議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
全體合伙人簽章處：
簽約時間：___年___月___日
酒店經營協(xié)議書篇十
甲方（需款方）：
乙方（投款方）：
甲乙雙方經協(xié)商在誠實守信平等互利基礎上，乙方對甲方東葛路酒店項目（下稱“項目”）提供項目資金,用投資合作固定回報方式達成一致意見，特訂立以下合作協(xié)議：
本協(xié)議項目項下資金投資額為：大寫:陸拾萬元人民幣（小寫：600000元）。
投資合作固定回報期限為:叁年，自本協(xié)議生效，款到達甲方新設帳戶之日起算，至雙方約定的最后一個還款日為止。到期后,如甲乙雙方無異議可以延續(xù)本合同直至酒店物業(yè)到期，雙方需在本合同上簽字確認。
本協(xié)議項目下資金款項用途如下：
一、用于甲方酒店經營的固定資產采購。
二、用于甲方酒店經營周轉。
人民幣接款帳號：
開戶名稱：
開戶行：
自開業(yè)之日起（約x年11月15日開業(yè)），每月25日前結算上月收益，按該項目純利潤的40%進行結算收益，開業(yè)一個月后開始收益不足貳萬肆千元的將按貳萬肆千元保底結算，超出則按40%股份實際金額結算。
（一）甲乙雙方違反下列事項之一即構成違約：
1、甲方逾期未支付保底收益超過30天的。
2、甲方未按協(xié)議規(guī)定的用途使用本項目資金。
3、乙方未經甲方書面同意私自干涉正常營業(yè)的行為，私自向第三方透露本協(xié)議任何內容的。
（二）產生上述違約事件而導致不能按時還本付息時，守約方有權分別或同時采取下列措施：
1、如甲方未按約定期限還本付息，且又未就延長期限事宜與乙方達成新的協(xié)議，乙方有權要求甲方支付乙方出資5%的違約金。
2、如甲方未按期足額還本付息時，乙方有權就到期未支付總額,參照國內銀行同期貸款協(xié)議條款按同期利息計加收復息的雙倍金額。
3、如乙方以任何理由干涉項目正常運營或私自透露本協(xié)議涉及秘密造成甲方損失的，甲方有權單方面解除合同，暫停支付收益。
本協(xié)議經雙方書面友好協(xié)商同意后可以修改、補充。本協(xié)議任何修改和補充條約構成本協(xié)議不可分割的一部分。協(xié)議以外的任何附加條款的增減均不影響其本條款的執(zhí)行效率。本協(xié)議達到以下條件可以解除。
一、甲方連續(xù)陸個月沒能達到預期收益的，雙方可協(xié)商解除。
二、協(xié)議到期前一個月雙方均無意續(xù)簽協(xié)議的。
本協(xié)議書的所有方面均應適用中華人民共和國法律進行解釋并受其約束。因本協(xié)議書所引起的或與本協(xié)議書有關的任何糾紛或爭議，雙方一致同意由合同簽署地人民法院起訴。
本協(xié)議自簽訂之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（簽章）：
乙方（簽章）：
簽署日期：年月日
酒店經營協(xié)議書篇一
乙方：__________
為搞活x大酒店經營，轉變經營方針，提高經濟效益，按照中華人民共和國民法典和國家有關法律政策，經甲乙雙方充分協(xié)商，一致達成如下協(xié)議：
一、將甲方原有的x大酒店所屬的有形和無形資產以75萬元整體拆股作價(具體有形資產見清單)，甲方以原有資產，乙方以貨幣方式進行重新確股合作經營。
二、新合作經營的x大酒店共計資金100萬元，甲方占總股份49%，乙方占總股份51%，法人由乙方推薦人擔任。
三、甲方應承擔的權利和義務
1、甲方在合同簽訂后，在乙方資金足額打入的同時，移交所有的有形和無形資產由新合作人經營。
2、甲方應在本合同簽訂日內將x大酒店的所有債權債務進行清點核算，并承擔所有的債權債務。如因債權債務不清影響新的合作人經營，要賠償由此帶來的一切經濟損失。
3、甲方原有所有的管理人員和服務人員由甲方做好必要的思想工作，清償好所有債權債務關系和解除聘用合同，接受新的合作企業(yè)的招聘錄用。
4、在合同同意簽訂后，甲方應保證酒店原有的財產不受到毀損和破壞，以順利完成移交工作。
5、新合作企業(yè)經營后，甲方以自己的股份共同承擔合作后的'一切經濟活動所帶來的經濟責任，享有由它帶來的經濟權利。
四、乙方的權利和義務
1、乙方在合同簽訂后24小時內，以貨幣形式一次性將人民幣51萬元注入x大酒店賬務(其中26萬元歸甲方獨有，25萬元為x大酒店按股共有)。
2、乙方在合同生效后迅速進入新的合作企業(yè)經營，不得影響新的企業(yè)正常經營。
3、配合甲方做好財產登記、核算、移交工作，并在新的合作企業(yè)中與甲方一道做好新的員工招聘錄用工作。
4、新的合作企業(yè)經營后，乙方以自己股份共同承擔合作后的一切經濟合同所帶來的經濟責任，享有由它帶來的一切經濟權利。
五、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
六、本合同自簽訂后生效。
甲方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
酒店經營協(xié)議書篇二
菜，創(chuàng)新菜一旦得到顧客的'認可，酒店將給予一定的獎勵。
6、厲行節(jié)約、降低成本、加強核算。餐飲部經理和廚師長要及時核算出每道菜的成本和毛利率，所采購的原材料都要物有所用，采購數(shù)量征收銷售額要相吻合。
7、餐飲部要及時了解、掌握滕州本行業(yè)競爭對手的新舉措、新動向，達到知已知彼，百戰(zhàn)不殆。
四、關于營銷工作方面
營銷工作是酒店中極為重要的一項工作，它不僅關系到酒店的經營效益，還關系我酒店的形象，甚至關系到酒店的生存和發(fā)展。魯南大酒店營銷工作建議以后的指導思想是“全方位、有重點、全動員、抓主力”。按照這個指導思想，營銷工作重點抓以下幾項：
1、加強營銷隊伍的領導和力量
營銷工作由總經理親自抓。營銷部編制7人，其中：經理1人，美工1人，營銷員5人；責任劃分：市區(qū)1人（包括各大局委機關、學校等）、（各大煤礦及熱電廠、水泥廠等大型企事業(yè)、工業(yè)廠礦2人）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處1人，濟南及周邊市縣1人。
2、重新進行市場細分工作
做好市場了解，熟悉市場，細分客源對象，是營銷部的當務之急。通過細分要清晰掌握重點客源的基本情況，抓緊與他們建立或進一步密切關系。營銷部在熟練掌握各種產品的種類、價格、質量、狀況以及客房、餐飲基本情況的同時，進行與客戶拜訪、溝通及簽約工作，以酒店的優(yōu)勢和營銷手段去爭取客戶，建立良好合作關系。營銷部的客戶檔案要認真整理、管理，并做到客戶跟蹤工作（有消費動態(tài)有人跟、住房有人跟、就餐有人跟、會議有人跟、結算有人跟、征求意見有人跟）。
3、定職、定責、定任務、定獎懲。
可考慮首先在營銷部實行基本工資+效益工資的工資制度。酒店每月給營銷部每個人下達銷售任務，完成任務獎（提成），完不成任務罰，下不保底，上不封頂。具體基本任務數(shù)、提成率、基本工資由財務部和營銷部共同拿出意見。由酒店總經理辦公會確定。
4、抓緊抓好營銷宣傳攻勢
酒店以后要重視在宣傳方面的投資，并積極參加一些公益活動，從而擴大魯南大酒店的知名度，讓社會認可。
5、預測市場行情，把握銷售良機
預測銷售市場，把握良好商機是酒店營銷工作的法寶之一。營銷部不僅是銷售產品的主力部隊，同時也是酒店決策層的參謀部，一些市場信息和對手的經營變化情況，往往都是營銷人員獲得的。
6、制定以招攬會議為重點的營銷計劃
由于酒店離市區(qū)各辦事機構較近，加之交通便利（離火車站近），因此，一般情況下較多外來散客，主動來酒店住宿、就餐，這樣，是必對客房入住率和餐飲客源有一定的基礎。也是我們經營中的主要有利因素。但我們目前的客房數(shù)達206間（套）可以說在本地同行業(yè)是房數(shù)最多的。因此，房務營銷一定要以會議為重點，要通過各種關系，各種渠道和各種手段招攬滕州市、棗莊市乃至省級和全國性的會議。營銷部在增加專職營銷人員的同時，在濟南、棗莊及滕州市區(qū)特聘一些兼職營銷人員，專門招攬各種會議（可以按提成方式展開）。同時，要力求得到市委政府的支持和幫助，了解和掌握各局的會議動態(tài)，開展強有力的營銷攻勢，達到大小會議不放過的經營思想。
7、策劃成立滕州市辦公室主任聯(lián)誼會
各單位的辦公室主任，一般情況下均負責掌握著機關的招待會議安排，因此，定期組織他（她）們到酒店參加聯(lián)誼活動，不僅增加與他（她）們的溝通和聯(lián)系，且可及時了解、掌握各單位的客源情況。
辦公室主任聯(lián)誼會，要以講授辦公室現(xiàn)代化管理知識，交流辦公室工作經驗和信息為前提，結合進行征求主任對酒店的建議和要求，發(fā)布酒店的一些新舉措，品嘗酒店的新菜品，收集各單位的消費動態(tài)。（可局部逐步進行）
8、策劃推出aa大酒店“金卡”（價值10000元）、“銀卡”（價值5000元）、“寶石卡”（價值3000元）。
1、以上卡使用期限為一年；
2、以上卡購買后不可退還現(xiàn)金；
3、以上卡均享受酒店做出的相應特別優(yōu)惠價及服務；
4、購卡需領取申請表，辦理入會購買手續(xù)；
6、動員全體員工及銷售人員參與賣卡，賣出提成（略）。
酒店經營協(xié)議書篇三
甲方：
乙方：
丙方：
甲、乙、丙三方經協(xié)商，達成協(xié)議如下：
一、杭州裝飾設計工程有限公司原股東為乙方和丙方，分別各持有杭州裝飾設計工程有限公司%的股權，現(xiàn)乙方和丙方分別將其持有的部分股權贈送給甲方。其中，乙方贈送丙方%的股權，丙方贈送給甲方%的股權。股權贈送后，杭州裝飾設計工程有限公司各股東的持股比例如下：
甲方持有%的股權;
乙方持有%的股權;
丙方持有%的股權。
股權贈送后，三方按照持股比例享受股東權利、承擔股東義務。但×有限公司在股權贈送變更登記前所形成的債權、債務、公司資產均與甲方無關，甲方不享有任何權利，仍由乙、丙雙方按照原持股比例享受權利、承擔義務，甲方只對股權贈送后杭州裝飾設計工程有限公司形成的新增資產及利潤享有股東權利、承擔股東的義務。
二、甲、乙、丙三方一致同意，將“杭州裝飾設計工程有限公司”名稱變更為“浙江××集團住宅建設工程有限公司”。
三、三方一致同意將公司裝設計工程有限公司的經營范圍變更為：住宅裝飾、設計，住宅精裝修、簡裝修以及相關住宅裝飾領域一切業(yè)務，兼營建筑裝飾材料等。
四、本協(xié)議簽訂后，由乙、丙負責公司裝飾設計工程有限公司辦理以上事項的變更登記手續(xù)，甲、乙、丙三方予以協(xié)助。
五、股權贈送后，×公司×有限公司成為甲方的子公司，業(yè)務上受甲方統(tǒng)一指導，甲方在業(yè)務上全力支持浙江××公司×有限公司的全面開展，甲方在其總公司(位置：)無償提供×公司×有限公司二間辦公用房，便于工作聯(lián)系。
六、甲方承諾：
(1)甲方不再設立與×公司×有限公司業(yè)務相同或相近的子公司或分公司;
(3)甲方自己開發(fā)的或甲方承接的所有的住宅類裝修(含住宅精裝修、簡裝修等)甲方全部交由×公司×有限公司辦理。
以上三款所指甲方包括甲方總公司和甲方的子公司。甲方違反以上規(guī)定，應支付×集團×有限公司違約金萬元，給××公司×有限公司造成的損失超過違約金數(shù)額的，賠償實際造成的損失;同時甲方自動放棄在×公司×有限公司所享有的一切股東權利，××公司×有限公司的股東及持股比例恢復到股權贈送前的狀態(tài)。
(4)甲方同意××公司×有限公司可以直接以甲方名義對外承接其它甲方經營范圍內的業(yè)務，甲方在業(yè)務聯(lián)系、接洽等方面提供協(xié)助，非住宅類業(yè)務按甲方內部統(tǒng)一規(guī)定辦理。
七、本協(xié)議一式四份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，××公司×有限公司備存一份，具有同等法律效力。
甲方：×有限公司
代表：
乙方：(簽字)
丙方：(簽字)
日期：
酒店經營協(xié)議書篇四
合伙人：________________
姓名：________________性別：________________身份證號：________________(簡稱甲)
姓名：________________性別：________________身份證號：________________(簡稱乙)
姓名：________________性別：________________身份證號：________________(簡稱丙)
姓名：________________性別：________________身份證號：________________(簡稱丁)
依照《中華人民共和國合伙企業(yè)法》和《中華人民共和國合伙企業(yè)登記管理辦法》，經全體合伙人協(xié)商一致，簽訂本
合同
。
第一條合伙的目的
共同出資，依法合伙經營，共享利益、共擔風險，并對合伙企業(yè)債務承擔無限連帶責任。
第二條出資方式
1、酒店總投入：________________人民幣元整。
甲：________________出資額元整，股份%;
乙：________________出資額元整，股份%;
丙：________________出資額元整，股份%;
?。篲_______________出資額元整，股份%;
2、如需追加資金投入，由全體合伙人共同協(xié)商，并確定各合伙人追加資金投入的金額。
3、合伙股東按季度分紅。
第三條經營場所
**市路(與中州大道附近)一米商務公寓大樓內。
第四條經營范圍
住宿、餐飲、酒店管理咨詢服務等。
第五條合伙期限
合伙期限為年，自年月日起至年月日止。
第六條合伙人的權利和義務
1、合伙人享有了解合伙企業(yè)的經營狀況和財務狀況，共同決定合伙企業(yè)的重大事項;
3、合伙人按照占有股份比例承擔虧損;
4、合伙企業(yè)終止后，依法按照凈資產及占有股份比例分得合伙企業(yè)的共同財產。
第七條合伙企業(yè)事務執(zhí)行
4、合伙企業(yè)依照法律法規(guī)的規(guī)定建立企業(yè)財務、會計制度，并按照制度履行財務監(jiān)督、管理和控制。
第八條合伙人入伙、退伙、出資轉讓
1、合伙企業(yè)如有新合伙人入伙時，應當經全體合伙人同意，并依法訂立書面入伙協(xié)議;
3、合伙企業(yè)允許合伙人轉讓自己的出資，轉讓時如在同等條件下其他合伙人有優(yōu)先受讓權;合伙人向合伙人以外的人轉讓其在合伙企業(yè)中的全部或部分股份份額時，須經其他合伙人一致同意后方可。
第九條禁止行為
2、禁止任何合伙人作為合同一方與合伙企業(yè)訂立合同;
4、如違反上述禁止行為，造成損失的，按給合伙企業(yè)帶來的實際損失賠償，仍不予改正的，其他合伙人勸其退伙。
第十條合伙企業(yè)的解散與清算
1、合伙協(xié)議約定的經營期限屆滿，合伙人不愿繼續(xù)經營的;
2、全體合伙人決定解散;
3、合伙協(xié)議約定的合伙目的已經實現(xiàn)或無法實現(xiàn)的;
4、出現(xiàn)法律規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其它原因;
5、合伙企業(yè)解散時，全體合伙人組成清算組進行清算，清算結束后編制清算報表，經全體合伙人簽名蓋章后，合伙企業(yè)即宣布解散。
第十一條違約責任及爭議解決
1、合伙人違反合伙協(xié)議的，應當依法承擔違約責任;
2、合伙人履行合伙協(xié)議發(fā)生爭執(zhí)的，合伙人可以通過協(xié)商或調解解決，合伙人不愿通過協(xié)商、調解解決或協(xié)商、調解不成的，可以通過法律途徑解決。
第十二條其它事項
2、本協(xié)議一式份，合伙人各執(zhí)一份，公司備案一份。
3、本協(xié)議經全體合伙人共同協(xié)商簽訂，按合伙人簽字之日起生效。
合伙人簽名：________________
合伙人簽名：________________
合伙人簽名：________________
合伙人簽名：________________
________年____月____日
酒店經營協(xié)議書篇五
現(xiàn)今階段，xx酒店業(yè)競爭日益激烈，消費者也變的越來越成熟，這就對我們飯店經營提出了更高的要求。在2006年來臨之際，我計劃對我們xx大酒店經營管理作出一系列的調整，吸引消費者到我們店消費，提高我店經營效益。
一、市場環(huán)境分析
我店經營中存在的問題：
1、目標顧客群定位不太準確，過于狹窄。主要特征是等顧客上門，依靠政府部門為主顧客群，缺乏開展民間消費群體。沒有充分體現(xiàn)出本店的特色，定位偏高，另外部分酒店服務質量還存在一定問題，影響了消費者到酒店消費的信心。去年的經營狀況不佳，我們應當反思，目標市場定位。應當充分挖掘自身的優(yōu)越性，拓寬市場，合理鞏固已現(xiàn)有企業(yè)單位消費體，進行改關拉籠。完善其消費者檔案。我店所在的是一個消費水平較低的xx城，居民大部分是普通消費者，而我店是以經營x菜以海鮮為主，山貨及本地菜系偏少，多數(shù)居民的收入長期是不能接受。但我們店的硬件水平和服務是本地區(qū)最好，因此要分檔接收各層次的消費，要體現(xiàn)“華而不貴、真正實惠”的經營理念。同時，旅游團隊接待方面還有待開發(fā)與加強。
2、新聞宣傳力度不夠，沒能讓x城人民了解我店，也沒能在xx地區(qū)充分宣傳。建議用投入較少的資金進行企業(yè)文化宣傳或企業(yè)人脈的宣傳，其次要求對外圍省級或x級主干道設立廣告牌。
3、競爭對手分析：我店周圍沒有與我店類似檔次酒店，只有不少的小餐館或旅館，雖然其在經營能力上不具備與我們競爭的實力，但其以低檔案物美價廉較吸引部分消費群。周邊有部分較為高檔次酒店，主要分布在旅游區(qū)，對我們有影響是政府部門接待，因此本年度要引起重視，在服務質量或其它方面進行爭取。做好會議接待市場破突口。要做到休閑觀光在景區(qū)、商務會談、吃住在“xx”經營策略。
二、目標市場分析
目標市場即最有希望的消費者組合群體。
目標市場的明確既可以避免影響力的浪費，也可以使廣告有其針對性。沒有目標市場的廣告無異于“盲人騎瞎馬”。
目標市場應具備以下特點：
既是對酒店產品有興趣、有支付能力消費者，也是酒店能力所及的消費者群。酒店應該盡可能明確地確定目標市場，對目標顧客做詳盡的分析，以更好地利用這些信息所代表的機會，以便使顧客更加滿意，最終增加銷售額。（黃金顧客檔案效益）。顧客資源已經成為飯店利潤的源泉，而且現(xiàn)有顧客消費行為可預測，服務成本也要相應隨淡旺季而變，不能按照百分百編制，要讓80%人員創(chuàng)造100%工作，還余20%人員是純利潤。同時要維護顧客忠誠度，這是最好免費口碑宣傳，也使競爭對手無法爭這部分市場份額。
因此，融匯顧客關系營銷，維系顧客忠誠可以給飯店帶來如下益處：
1、從現(xiàn)在顧客中獲取更多顧客份額
忠誠的顧客愿意更多地購買飯店的產品和服務，忠誠顧客的消費，其支出是隨意消費者支出的兩到四倍，而且隨著忠誠顧客年齡的增長，經濟收入的提高或顧客單位本身業(yè)務的增長，其需求量也將進一步增長。（如：謝師宴市場的開拓與鞏固）。
2、減少銷售成本
新的顧客群體需要大量的費用。如各種廣告及其公關費用。顧客對飯店的產品或服務越來越熟悉，飯店也十分清楚顧客的特殊需求，所需的關系維護費用就變得十分有限了，我們要做是進行合理的日常拜訪與溝通，（2006年營銷手段之一）。
3、贏得口碑宣傳
具有較高滿意度和忠誠度的老顧客的建議往往具有決定作用，他們的有力推薦往往比各種形式的廣告更為奏效。這樣，飯店既節(jié)省了吸引新顧客的銷售成本又增加了銷售收入，從而飯店利潤又有了提高。根據目前我們xx人民消費心理，還欠缺穩(wěn)定。跟“新”、跟“風”的消費心態(tài)?？诒瞧鸬捷^大的催化劑。（口碑操作也是市場運作手段）。
4、員工忠誠的提高
加大力度培養(yǎng)新生力量同時鞏固員工流失，這是顧客關于營銷的間接效果，員工滿意度的提高導致飯店服務質量的提高，使之顧客的滿意提高，形成一個良性循環(huán)。（2006年要求引進部分在校實踐生來補充人力資源）。
三、市場營銷總策略
“百姓的高檔酒店”－商務會議為日?；A接待（因目前非我店莫屬），擴大百姓市場的收容爭取。我們在文化上進行定位，力爭婚宴、壽宴、謝師宴及節(jié)日宣傳上炒作，以引起“轟動”。對于每年中秋節(jié)月餅，圣誕自助歌舞晚宴還有待全面拓展。
四、2006年行動計劃和執(zhí)行方案
（一）銷售方法和策略
1、改變經營的菜系。我們以經營x菜和海鮮為主，本年度我們要獨創(chuàng)本店特色山菜及本地菜為輔。根據不同區(qū)域或消費提供口味菜系，建議引進部分粵菜，可以在各菜系中擇其“精華”，把其代表菜選入菜譜。
2、根據季節(jié)淡旺季制定菜肴滑動價。
3、重新簽發(fā)顧客協(xié)議，進行有原則“選擇”。
4、推出房間“周末特價”。
5、面向附近居民提供婚宴、壽宴服務，成立酒席公關小組。
6、明確各年、節(jié)開展促銷活動。
（二）管理方法的改革
創(chuàng)收是根基，是酒店的生存之本；創(chuàng)收是酒店管理的重中之重。
1、轉變觀念，打好創(chuàng)收思想基礎
實抓成本，不影響酒店運作的情況下為酒店增收“隱形收入”控制好可控成本，如：采購成本（采取不同時期估價）。水、電、燃料成本（細化分析進行有效節(jié)能），人力成本按淡旺季編制(3―7)月份擬訂135人，（8―10）月份擬訂140人，（11、12、1、2）月份擬訂165人，其利潤占酒店總利的1/4之多。
“管理”表面上與盈利無關。但從本質上看，管理是創(chuàng)收的基礎和前提。沒有好的管理就沒有效益?！皼]有不合格的員工，只有不合格的‘管理者’”，便是這個道理。
2、“以人為本”，找到創(chuàng)收盈利之源
人，是創(chuàng)收最根本、最活躍的.因素?！叭吮舅枷搿?，是創(chuàng)收的保證。讓員工的“心”留在店里面，留在崗位上。把內藏的工作熱情轉化為優(yōu)質服務的行動和活力。
3、疏通營銷渠道，狠抓營業(yè)利潤
根據分析2006年度營業(yè)，擬訂預算2006年營業(yè)指標
2006年營業(yè)額（僅供參考）
月份
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
2006年預算指標（僅供參考）
月份
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
要求抓專業(yè)營銷隊伍，并同時倡導全員促銷，增強團隊意識，使全店上下個個都宣傳酒店，推銷酒店產品。
4、優(yōu)質服務，實現(xiàn)客我共贏
（1）優(yōu)質服務，是酒店的本份
定好標準，規(guī)范技能操作，嚴抓培訓。標準，是行動的準則、指南。明確了標準，才能規(guī)范為顧客提供優(yōu)質服務。優(yōu)質服務的惟一標準，即顧客滿意，也只有通過培訓才實現(xiàn)最終顧客滿意要求。
（2）抓好落實
這是我們管理者的“通病”，經常還是停留在找“借口”弊病問題。一定要貫徹“辦法總比問題多”管理心態(tài)。抓好落實，每件事情都落處有聲。
（3）抓好檢查
在酒店、部門、班組三級組織中，自下而上地提高檢查力度，不走過場其做到“創(chuàng)收有獎、損利受罰”。
酒店的整體形象是通過細節(jié)來體現(xiàn)的，而細節(jié)則是無窮盡的。因此，要使酒店的管理真正做到“無差錯”，就必須腳踏實地地推行細節(jié)管理。高水平的酒店面對是高要求的客人，高要求的客人通常都有著非常細致，甚至有些苛刻的眼光，管理中的每一個細微的環(huán)節(jié)都會引起他們的注意。所以，要真正做到高水平的管理，就必須有一種“鉆牛角尖”的精神。
2006112
酒店經營協(xié)議書篇六
甲方：
地址：
電話：
乙方：
地址：
電話：
依照《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方經友好協(xié)商，決定共同經營________酒店，相關合作協(xié)議如下：
甲方出資______萬元，乙方出資______萬元。雙方各占酒店資產______%和______%。
合作期限從______年______月______日起至______年______月______日止。
1、酒店經營所得利潤根據合作方所占的不同股權比例按股分成，其中甲方占股權分成______%，乙方占股權分成______%。在保證酒店正常運作的情況下，每年進行年終分紅一次（每年元月對上一年度紅利進行分成）。擴大酒店運營如需要提留利潤時，必須經過各方認可，且不得超過年度利潤總額的______%。該提留按各方所占股權比例計為各方的`股本金投入。
2、在共同經營期間，甲乙雙方在酒店消費，應從其個人賬款中扣除。
3、因業(yè)務需要或雙方共同朋友來在酒店消費，從公款中扣除。
1、雙方對酒店的商號、商標及其一切經營管理制度和規(guī)范，擁有專有權。
2、甲方負責酒店的裝飾、陳列等事宜
3、乙方開業(yè)時邀請當?shù)刂耸窟M行剪裁，相關人員的食宿、車票差旅費由乙方負責。
4、乙方負責酒店經營的行政管理工作，甲方負責日常經營。
5、雙方均不得向第三方透露酒店的經營情況和營銷辦法。
1、甲方和乙方應正當行使權利，履行義務，保證本協(xié)議的順利進行。
2、任何一方沒有充分、及時履行義務的，應當承擔違約責任；給其他方造成損失的，應賠償其他方由此所遭受的直接和間接經濟損失。
乙方和甲方均有義務履行保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方披露或透露有關本協(xié)議內容項目下的任何信息。
協(xié)議有效期內，若雙方發(fā)生任何爭議，應友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
1、未盡事宜，雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充解決。
2、本協(xié)議一式______份，自雙方簽字日起生效，雙方各執(zhí)______份，均具同等法律效力。
甲方（簽字）：
______年______月______日
乙方（簽字）：
______年______月______日
酒店經營協(xié)議書篇七
乙方：
為了更好培養(yǎng)適應經濟和社會發(fā)展的應用技術型人才，大力推進雙方科研合作，廣泛開展學術交流，本著“全面合作、優(yōu)勢互補、平等協(xié)商、注重實效、資源共享、共同發(fā)展”的原則，經友好協(xié)商，雙方就加強合作和實踐教育基地建設問題達成以下協(xié)議。
一、合作的目的與內容
雙方愿意在乙方所在單位共同建立滿足甲方實踐教學需要、具有一定規(guī)模、相對穩(wěn)定的實踐教育基地，并在應用技術研究、應用技術型人才培養(yǎng)模式改革、課程開發(fā)、特色教材建設、基地教學與管理、畢業(yè)設計(論文)選題與指導、合作共建專業(yè)碩士點、培訓服務等方面進行深度合作，實現(xiàn)雙贏。
二、甲方的責任與義務
1.在實習開始前1個月向乙方提供實習計劃(包括實習學生人數(shù)、實習專業(yè)、實習時間、實習內容及實習要求等)。
2.實習期間，甲方指導教師協(xié)助乙方對學生進行思想政治、組織紀律、道德誠信、安全等相關方面的教育和管理，教育學生嚴格遵守乙方的各項規(guī)章制度。
3.按甲方有關規(guī)定，給予甲方聘任的企業(yè)指導教師(企業(yè)導師)指導費500元/月。(每年8月份至12月份)。
4.每年組織召開一次有實踐教育基地負責人參加的實習工作研討會，并對優(yōu)秀實踐教育基地進行表彰。
5.有計劃地接受乙方員工的進修、培訓，并在收費上予以優(yōu)惠。利用學校的教學和科研優(yōu)勢，為乙方解決生產中的技術問題。
6.優(yōu)先推薦本校畢業(yè)生供乙方選聘。
三、乙方的責任與義務
1.每年接受甲方專業(yè)個學生實習。并根據甲方實習計劃和學生的實際情況，與甲方共同制定實習安排方案(要求)。
2.按照甲方實習教學要求，為甲方實習學生提供必要的學習場所，提供實習崗位與輪崗實習的機會。
3.選派專人參加實習管理工作，安排具有豐富實際工作經驗的專業(yè)技術人員或管理人員擔任企業(yè)指導教師(企業(yè)導師)，對甲方本科實習學生的畢業(yè)設計(論文)選題與撰寫給予指導。
4.按照國家有關規(guī)定，結合企業(yè)實際，給予甲方實習學生生活補貼。
5.為甲方實習學生及實習駐點教師提供必要的食宿條件，保障甲方實習學生及實習駐點教師在實習期間的人身安全和食宿安全。
6.優(yōu)先選聘甲方畢業(yè)生。
四、協(xié)議合作期限
合作期限從年月日至年月日止。
五、協(xié)議變更
本協(xié)議的變更必須由合作雙方協(xié)商，并以書面形式確定。合作雙方因發(fā)生不可抗力，致使本協(xié)議的履行成為不必要或不可能的，可以解除本協(xié)議。合作雙方因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決。
六、其它內容可另起協(xié)議補充。
七、本協(xié)議書一式兩份，甲、乙雙方各一份，具有同等效力。
八、本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：藝術設計學院
乙方(蓋章)：
負責人(簽字)：負責人(簽字)：
年月日年月日
酒店經營協(xié)議書篇八
甲方：
乙方：
甲乙雙方經協(xié)商就乙方經營管理由甲方開發(fā)的xxx國際商務中心（暫定名）商務酒店相關事宜達成如下條款：
一、xxx國際商務中心建成后，由乙方負責其商務酒店的經營和管理。商務酒店管理范圍：五樓以下（含五樓）全部建筑，共xx間客房，建筑面積約xx平方米。
二、管理期限：自xxx國際商務中心開業(yè)后xx年。
三、雙方責、權、利：
1.甲方應確保上述商務酒店xx間客房全部交由乙方經營、管理。
2.鑒于乙方承擔了甲方業(yè)主的回報責任，故甲方同意將西湖國際商務中心二樓約xx平方米建筑面積的西餐、咖啡廳及三樓全部約xx平方米建筑面積的配套用房產權無償轉讓給乙方，轉讓手續(xù)在綜合驗收結束后xx天內辦理完畢；并不受本條第xx項的限制。
3.為提高酒店經營的抗風險能力，甲方同意在酒店經營期內，由乙方經營管理xxx國際商務中心地下一、二層約xx平方米配套物業(yè)（包括車庫、娛樂、健身設施等），收益歸乙方所有，用于彌補因異常情況可能發(fā)生的酒店經營虧損。
4.乙方應保證在經營期間內向酒店業(yè)主支付不低于xx%的年回報額，并確保由非銀行金融機構對上述回報進行擔保，乙方受讓的二樓、三樓物業(yè)應作為該非銀行金融機構的抵押物。
四、酒店經營期滿，乙方將不再享有地下室全部物業(yè)的經營、收益權。
五、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
六、在履行本協(xié)議過程中如有糾紛，則首先由雙方友好協(xié)商；若協(xié)商未果，則由xx仲裁委員會仲裁解決。
七、本協(xié)議書一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，經雙方代表簽字、蓋章后生效。
八、本合同項下的面積以房管部門最后核定為準，面積的差異不影響雙方的權利義務。
甲方：
乙方：
代表簽字（蓋章）：
代表簽字（蓋章）：
日期：xx年xx月xx日
酒店經營協(xié)議書篇九
甲方：__身份證號碼：
乙方：__身份證號碼：
甲、乙雙方經友好協(xié)商，就共同經營培訓機構事宜達成如下合伙協(xié)議：
第一條：合伙宗旨
利用合伙人自身具備的教育培訓市場現(xiàn)有資源優(yōu)勢，共同經營一家培訓機構，使合伙人通過合法的手段，創(chuàng)造勞動成果，分享經濟利益。
第二條：
合伙
名稱：
主要經營地：
合伙經營的機構名稱為：
經營場所位于：__面積：
第三條：合伙經營項目和范圍
經營范圍包括為針對開展的學生傳統(tǒng)課程、特色課程及各種集訓。
第四條：合伙期限
合伙期限為__年，自__年__月__日起，至__年____月____日止。
第五條：出資額、方式以及期限
甲方____(姓名)以____方式出資，計人民幣____元。
乙方____(姓名)以____方式出資，計人民幣____元。
各合伙人的出資，于__年__月__日以前交齊，由合伙負責人甲方統(tǒng)一保管，其他合伙人有監(jiān)督和核查權。
本合伙出資共計人民幣____元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，協(xié)議終止當天或按合伙人約定的時間予以返還。
第六條：盈余、工資分配、獎金分配以及債務承擔
1、工資分配：
2、獎金分配：隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發(fā)放獎金，獎金數(shù)額根據收入現(xiàn)狀和個人貢獻經合伙人商議后決定。
3、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點，將以合伙人出資為依據，按____比例分配。
4、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的出資為據，按比例承擔。
第七條：入伙、退伙、出資的轉讓
第一部分：入伙
1、新合伙人入伙，必須經全體合伙人同意，不得擅自做主
2、新合伙人須承認并簽署本合伙協(xié)議
3、除入伙協(xié)議另有約定外，入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任;入伙的新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務承擔連帶責任。
第二部分：退伙
1、自愿退伙。在經營期限內，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：
合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn)、經全體合伙人書面同意退伙、發(fā)生合伙人難以繼續(xù)參加合伙企業(yè)的法定事由。
合伙人擅自退伙給合伙造成損失的，應當賠償其他合伙人的全部損失。
2、當然退伙
當然退伙是指發(fā)生了某種客觀情況而導致的退伙，合伙人有下列情形之一的，當然退伙：
以上情形的退伙以實際發(fā)生之日為退伙生效日。
3、除名退伙。
除名退伙也稱開除退伙，是指在合伙人出現(xiàn)法定事由的情形下，由其他合伙人決議將該合伙人除名。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
未履行出資義務、因故意或重大過失給合伙企業(yè)造成經濟損失、執(zhí)行合伙企業(yè)事務時有不正當行為、合伙協(xié)議約定的其他事由。
合伙人退伙后，其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙企業(yè)的財產狀況進行結算。
第三部分：出資的轉讓
第八條：合伙負責人及合伙事務執(zhí)行
全體合伙人決定，委托甲方為合伙負責人，其權限為：對外開展業(yè)務，訂立合同;對合伙項目進行全面日常管理;訂立經營價格、購進常用貨物;支付合伙債務。
第九條：合伙人的權利和義務
第一部分：合伙人的權利
2、合伙人享有合伙利益的分配權;
4、合伙人有退伙的權利。
第二部分：合伙人的義務
按照合伙協(xié)議的約定維護合伙財產的統(tǒng)一;分擔合伙的經營損失的債務;為合伙債務承擔連帶責任。
第十條：禁止行為
3、除合伙協(xié)議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業(yè)進行交易;
4、合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。
第十一條：合伙營業(yè)的繼續(xù)
2、在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合伙人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續(xù)經營;也可依照合伙協(xié)議的約定或者經全體合伙人同意，接納該繼承人為新的合伙人繼續(xù)經營。
第十二條：合伙的終止和清算
1、合伙因下列情形解散：
合伙期限屆滿;全體合伙人同意終止合伙關系;已不具備法定合伙人數(shù);合伙事務完成或不能完成;被依法撤銷;出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。
2、合伙的清算：
(1)合伙解散后應當進行清算，并通知債權人;
(2)清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數(shù)同意，自合伙企業(yè)解散后15日內指定__合伙人或委托律師、會計師等第三人，擔任清算人。15日內未確定清算人的，合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。
(3)合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償：合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。
(4)清償后如有剩余，則按本協(xié)議第六條第一款的辦法進行分配
(5)清算時合伙有虧損，合伙財產不足清償?shù)牟糠郑辣緟f(xié)議第六條第三款盈余分配的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由于承擔連帶責任，所清償數(shù)額超過其應當承擔的數(shù)額時，有權向其他合伙人追償。
第十三條：違約責任
(5)合伙人違反本協(xié)議第九條規(guī)定，應按其他合伙人實際損失進行全額賠償，對勸阻不聽者，可由其他合伙人集體決定除名。
第十四條：協(xié)議爭議解決方式
凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關的一切爭議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交西安仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力。
第十五條：其他
(2)新入伙合同可作為本協(xié)議的組成部分;
(3)本協(xié)議一式三份，合伙人各執(zhí)壹份，送工商管理機關存檔壹份;
(4)本協(xié)議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
全體合伙人簽章處：
簽約時間：___年___月___日
酒店經營協(xié)議書篇十
甲方（需款方）：
乙方（投款方）：
甲乙雙方經協(xié)商在誠實守信平等互利基礎上，乙方對甲方東葛路酒店項目（下稱“項目”）提供項目資金,用投資合作固定回報方式達成一致意見，特訂立以下合作協(xié)議：
本協(xié)議項目項下資金投資額為：大寫:陸拾萬元人民幣（小寫：600000元）。
投資合作固定回報期限為:叁年，自本協(xié)議生效，款到達甲方新設帳戶之日起算，至雙方約定的最后一個還款日為止。到期后,如甲乙雙方無異議可以延續(xù)本合同直至酒店物業(yè)到期，雙方需在本合同上簽字確認。
本協(xié)議項目下資金款項用途如下：
一、用于甲方酒店經營的固定資產采購。
二、用于甲方酒店經營周轉。
人民幣接款帳號：
開戶名稱：
開戶行：
自開業(yè)之日起（約x年11月15日開業(yè)），每月25日前結算上月收益，按該項目純利潤的40%進行結算收益，開業(yè)一個月后開始收益不足貳萬肆千元的將按貳萬肆千元保底結算，超出則按40%股份實際金額結算。
（一）甲乙雙方違反下列事項之一即構成違約：
1、甲方逾期未支付保底收益超過30天的。
2、甲方未按協(xié)議規(guī)定的用途使用本項目資金。
3、乙方未經甲方書面同意私自干涉正常營業(yè)的行為，私自向第三方透露本協(xié)議任何內容的。
（二）產生上述違約事件而導致不能按時還本付息時，守約方有權分別或同時采取下列措施：
1、如甲方未按約定期限還本付息，且又未就延長期限事宜與乙方達成新的協(xié)議，乙方有權要求甲方支付乙方出資5%的違約金。
2、如甲方未按期足額還本付息時，乙方有權就到期未支付總額,參照國內銀行同期貸款協(xié)議條款按同期利息計加收復息的雙倍金額。
3、如乙方以任何理由干涉項目正常運營或私自透露本協(xié)議涉及秘密造成甲方損失的，甲方有權單方面解除合同，暫停支付收益。
本協(xié)議經雙方書面友好協(xié)商同意后可以修改、補充。本協(xié)議任何修改和補充條約構成本協(xié)議不可分割的一部分。協(xié)議以外的任何附加條款的增減均不影響其本條款的執(zhí)行效率。本協(xié)議達到以下條件可以解除。
一、甲方連續(xù)陸個月沒能達到預期收益的，雙方可協(xié)商解除。
二、協(xié)議到期前一個月雙方均無意續(xù)簽協(xié)議的。
本協(xié)議書的所有方面均應適用中華人民共和國法律進行解釋并受其約束。因本協(xié)議書所引起的或與本協(xié)議書有關的任何糾紛或爭議，雙方一致同意由合同簽署地人民法院起訴。
本協(xié)議自簽訂之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（簽章）：
乙方（簽章）：
簽署日期：年月日