2023年臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)(優(yōu)質(zhì)12篇)

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    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇一
    茲由(簡(jiǎn)稱甲方),因工作需要聘用臨時(shí)職工 (簡(jiǎn)稱乙方),所聘職務(wù): 技術(shù)料員 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,訂立合同如下:
    一、聘用時(shí)間:
    從20xx 年5月1日至20xx年5月31日止(試工期∕),合同期滿,自行終止。
    二、工資待遇
    試工期間乙方工資按 ∕ 元/月發(fā)給,試工合格后,由甲方正式核定乙方月工資為 元/月。同職工發(fā)放辦法。
    三、違約責(zé)任
    任何一方違反合同,都要承擔(dān)違約責(zé)任,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償。遇特殊情況需解除合同,必須提前半個(gè)月通知對(duì)方,由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方未提前通知對(duì)方解除合同,違約方應(yīng)賠償違約金500元。
    四、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇。
    五、乙方應(yīng)服從甲方工作分配,遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,接受企業(yè)的全面管理,保證完成任務(wù),積極參加企業(yè)的各項(xiàng)公益活動(dòng)。
    六、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守上述條款,雙方簽字蓋章生效。
    七、本合同一式三份,甲方人事、財(cái)務(wù)、乙方各一份。
    八、本合同由公司人事負(fù)責(zé)解釋。
    九、其他雙方協(xié)商事宜。
    乙方為下崗職工或協(xié)保職工,甲方不再為其交納四金和承擔(dān)各種費(fèi)用。
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇二
    甲方:
    乙方:
    __________,為了美化院內(nèi)環(huán)境,長(zhǎng)期保持清潔衛(wèi)生,使之成為花園式單位,經(jīng)研究決定,聘請(qǐng)臨時(shí)工一名,負(fù)責(zé)局內(nèi)環(huán)境和花草樹(shù)木維護(hù)管理,__________自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),經(jīng)雙方研究特訂如下協(xié)議:
    一、甲方給乙方每月工資包干600元,不享受假期、加班工資和其他福利待遇,乙方被聘用期間,甲方不負(fù)責(zé)安排乙方的食宿,乙方可到甲方電力餐館就餐,標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式職工相同,甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況可以給予休假和其他照顧。
    二、乙方來(lái)甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置勞動(dòng)等工具,乙方要妥善保管,不得無(wú)故丟失。
    三、乙方就根據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對(duì)全院進(jìn)行大掃或小掃,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。
    四、乙方負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花草的'維護(hù)管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護(hù)準(zhǔn)備工作,確保-局院內(nèi)花草茂盛,一年四季辦公樓有鮮花盛開(kāi)。
    五、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,甲方對(duì)乙方過(guò)失發(fā)生的和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。
    六、甲方對(duì)乙方在生產(chǎn)過(guò)程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿足解決,無(wú)法辦到的乙方不能非議。
    七、乙方在甲方工作過(guò)程中,表現(xiàn)好,成績(jī)突出,大家反映良好,甲方年底給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
    八、本協(xié)議暫訂一年,合同期滿后雙方無(wú)異議可順延。
    九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。
    十、本協(xié)議未盡事宜,再雙方協(xié)商解決。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    ______年______月____日______年______月____日
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇三
    雇傭人:(以下簡(jiǎn)稱甲方)
    被雇傭人:(以下簡(jiǎn)稱乙方)
    甲方因工作臨時(shí)需要特雇傭乙方提供勞務(wù),特簽訂如下勞務(wù)合同:
    一、甲方雇傭乙方為甲方提供勞務(wù),以10小時(shí)為一個(gè)工作日,由甲方負(fù)責(zé)人記錄用工總小時(shí)數(shù)。
    二、甲方向乙方給付的勞務(wù)費(fèi)為每個(gè)工作日元,該合同終止之時(shí),乙方的勞務(wù)費(fèi)用由甲方總公司的財(cái)務(wù)部門(mén)根據(jù)甲方的用工考勤記錄一次付清。
    三、乙方在進(jìn)入甲方工廠工作時(shí)應(yīng)努力遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛(ài)護(hù)甲方的機(jī)器設(shè)備,若有損壞應(yīng)按原價(jià)賠償。
    四、乙方的工作由甲方負(fù)責(zé)人直接指派,若在規(guī)定的工作日內(nèi)未能完成規(guī)定的工作,甲方有權(quán)終止本合同及扣除當(dāng)日工資。
    五、乙方需嚴(yán)格遵守甲方關(guān)于安全生產(chǎn)的各種規(guī)定,若因
    乙方原因造成本人或他人傷殘或死亡,應(yīng)由乙方負(fù)全部責(zé)任并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。
    甲方:
    乙方:
    蓋章:
    畫(huà)押:
    簽字:
    合同生效日期:___年__月__日
    合同終止日期:___年__月__日
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇四
    學(xué)校聘用臨時(shí)工協(xié)議書(shū)是學(xué)校需要臨時(shí)用工,而與被聘人員就聘用事宜所簽訂的合同。
    ××學(xué)校聘用l臨工協(xié)議書(shū)
    甲方:xxxxx學(xué)校
    乙方:
    甲方聘請(qǐng)乙方 同志做臨時(shí)工,時(shí)間 年 月 日。
    工種:具體工作:
    1.
    2.
    3.
    4.
    每天工作8小時(shí),每日工資 元,月工資 元(按23.5天計(jì)),包括基本工資及有關(guān)福利補(bǔ)貼,不包括加班及部門(mén)創(chuàng)收分配。
    定按“臨工管理規(guī)定”執(zhí)行。雙方簽訂協(xié)議后,乙方應(yīng)付押金100元(可分三個(gè)月從工資中扣)。
    乙方應(yīng)遵紀(jì)守法,服從領(lǐng)導(dǎo),積極工作,合同期內(nèi)一般不能解除合約,如有特殊情況,須提前7天通知甲方,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以提前解除合約,乙方應(yīng)退回勞動(dòng)保護(hù)用品及其他學(xué)校的物品,辦理離校手續(xù),領(lǐng)回押金。
    乙方在合同期內(nèi),如有違法違約行為,甲方可提前解除合約,押金不退。甲方如因?qū)嶋H情況需解除合約應(yīng)提前7天通知乙方,退回押金給乙方。甲方如有違約行為,則雙倍返還押金給乙方。
    其他未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    乙方簽名:
    聘用部門(mén)蓋章:
    學(xué)?;蛉耸绿幧w章:
    年 月 日
    注:本協(xié)議書(shū)一式三份,乙方、聘用部門(mén)、人事處各一份。
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇五
    乙方:__________
    甲方因生產(chǎn)(工作)需要,聘用乙方,雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》及相關(guān)管理規(guī)定,按平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議,以明確雙方權(quán)利、義務(wù),并共同遵守執(zhí)行。如本人不愿意與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同要寫(xiě)明情況。
    一、甲方聘任乙方在分公司項(xiàng)目擔(dān)任________崗位工作。
    二、協(xié)議期限:___________________。
    三、酬金:
    1、甲方按月給乙方付酬,工資實(shí)行月薪制,月薪為含法定公休日及其它福利報(bào)酬。(取得建造師、造價(jià)師、工程師、會(huì)計(jì)師資格證者,月薪增加________元)。
    2、遵循按勞取酬原則,以工地考勤計(jì)算薪金。
    五、甲方的權(quán)利與義務(wù)
    1、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督和指導(dǎo),并根據(jù)工作需要可適當(dāng)調(diào)動(dòng)。
    2、甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作能力和具體表現(xiàn),對(duì)其崗位職務(wù)有權(quán)高聘或低聘,酬金標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)調(diào)整。
    3、乙方如不服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和分配,不按自己的業(yè)務(wù)范圍和受聘崗位履行職責(zé),甲方有權(quán)解聘,解聘后扣發(fā)一個(gè)月的酬金。
    4、受聘期間,乙方因自身疾病所發(fā)生的費(fèi)用,由乙方自理。
    5、合同期一個(gè)月內(nèi),甲方認(rèn)為乙方不能勝任崗位工作,甲方提出終止協(xié)議,解除乙方。
    六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
    1、乙方必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
    2、乙方應(yīng)服從甲方按排,按聘任職務(wù)做好本職工作。
    3、乙方應(yīng)以國(guó)家法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)作為依據(jù),按公司有關(guān)文件規(guī)定的要求,在授權(quán)范圍內(nèi),對(duì)所管轄的工程實(shí)施嚴(yán)格的管理,對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的所有的簽字負(fù)終身的責(zé)任。
    4、在工作中必須不斷學(xué)習(xí),廉潔自律,嚴(yán)禁一切損害國(guó)家利益,損害公司榮譽(yù)的行為。
    5、乙方在工作中不負(fù)責(zé)任,造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失,造成重大責(zé)任事故的將移交司法機(jī)關(guān),追究刑事責(zé)任。
    6、乙方將月酬金作為責(zé)任抵押金。
    7、乙方在聘任期間,按月計(jì)酬。
    8、乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅,由甲方財(cái)務(wù)科從個(gè)人月薪中代扣繳。
    9、乙方受聘期間,因私事離開(kāi)工作崗位,應(yīng)征得項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人同意后,方可離開(kāi)。
    10、乙方要求提前終止協(xié)議,應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知甲方,并征得甲方同意后,按合同有關(guān)條款做好工作交接后,方可終止協(xié)議。
    七、協(xié)議書(shū)的生效,變更及終止。
    1、協(xié)議書(shū)經(jīng)甲、乙雙方簽字生效。
    2、符合上述條款中的終止條件時(shí),協(xié)議書(shū)自行終止。
    3、其他未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    甲方:____________
    乙方:____________
    時(shí)間:__________
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇六
    甲方(聘用單位)名稱:
    地址:
    法定代表人(委托代理人)
    乙方(被聘用者)姓名:
    性別:
    家庭住址:
    出生年月:
    身份證號(hào)碼:
    經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
    一、聘用崗位及職務(wù)
    甲方因工作需要,聘用乙方在銷(xiāo)售部崗位工作,并聘任銷(xiāo)售經(jīng)理職務(wù)。
    二、聘用合同期限(場(chǎng)地租賃合同)
    1、本合同自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 年。
    試用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 個(gè)月。
    2、本合同自 年 月 日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
    三、工作職責(zé)、內(nèi)容和工作條件
    1、乙方的工作職責(zé):在 省外市場(chǎng)開(kāi)展銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作。
    2、具體工作內(nèi)容及要求:按照公司的指導(dǎo)價(jià)格開(kāi)展產(chǎn)品銷(xiāo)售工作,老客戶的維護(hù)與新客戶的開(kāi)發(fā),貨款的及時(shí)回收與產(chǎn)品售后服務(wù)。
    3、乙方必須在前三個(gè)月每個(gè)月完成 的銷(xiāo)售額,三個(gè)月后月銷(xiāo)售額必須達(dá)到 ,銷(xiāo)售額以到賬金額為準(zhǔn)。
    4、乙方必須全身心的為公司服務(wù),不得為其他公司推銷(xiāo)任何產(chǎn)品,或有任何兼職情況發(fā)生。
    四、工作報(bào)酬
    1、甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資,試用期每月工資(人民幣) 元整/月。
    并實(shí)行薪酬加提成制度,具體標(biāo)準(zhǔn)為:月銷(xiāo)售額 以內(nèi),提成為一個(gè)點(diǎn),月銷(xiāo)售額 以上一百萬(wàn)以內(nèi)為1.2個(gè)點(diǎn),月銷(xiāo)售額為 以上,提成為 個(gè)點(diǎn)。
    2、乙方在需要出差時(shí)的食宿費(fèi)用包干制度,具體標(biāo)準(zhǔn)為元/天(含食宿),但須填寫(xiě)出差申請(qǐng)單,提請(qǐng)公司副總審核、總經(jīng)理批準(zhǔn),每天并向公司匯報(bào)出差情況,填寫(xiě)好出差情況表,并與當(dāng)月及時(shí)辦理出差報(bào)銷(xiāo)手續(xù)。
    3、出差時(shí)產(chǎn)生的交通費(fèi)用以正常的汽車(chē)或火車(chē)票價(jià)進(jìn)行核準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),如因工作需要需乘坐高鐵或飛機(jī)須報(bào)請(qǐng)經(jīng)理室同意后方可報(bào)銷(xiāo),工作前三個(gè)月出差時(shí)可適當(dāng)補(bǔ)助的士費(fèi)用元/天。
    五、工作紀(jì)律以及責(zé)任追究
    1、甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。
    2、乙方可根據(jù)公司實(shí)際全心全意的開(kāi)展自己的工作,自覺(jué)遵守公司的保密協(xié)議。
    如出現(xiàn)替其他公司推銷(xiāo)類(lèi)似產(chǎn)品等情況第一次警告,并罰款五千元,第二次就按自動(dòng)離崗處理,不結(jié)算工資。
    如不在甲方的指導(dǎo)價(jià)格范圍之內(nèi),私自調(diào)動(dòng)價(jià)格,每出現(xiàn)一次罰款1萬(wàn)元,甲方核準(zhǔn)同意的除外。
    3、乙方應(yīng)向甲方遞交詳細(xì)的工作計(jì)劃與目標(biāo)書(shū),履行好自己的崗位職責(zé),確保完成甲方的銷(xiāo)售任務(wù),如因乙方工作失誤,造成客戶重大投訴,取消訂單或退貨,甲方有權(quán)取消乙方的提成點(diǎn)。
    六、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更
    1、本合同期限屆滿,即行終止。
    2、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除。
    3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
    (1)在試用期被證明不符合聘用條件。
    (2)私自調(diào)動(dòng)價(jià)格的。
    (3)私自替替他公司推銷(xiāo)類(lèi)似產(chǎn)品的。
    (4)嚴(yán)重失職、瀆職,營(yíng)私舞弊,客戶有重大投訴,對(duì)甲方利益造成重大損害。
    4、乙方解除本合同,應(yīng)提前30日書(shū)面通知甲方。
    5、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。
    6、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化,與乙方協(xié)商變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。
    7、乙方被依法開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,本合同自行解除。
    七、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。
    甲方蓋章: 乙方(委托代理人)簽章:
    甲方法定代表人 (委托代理人)簽章:
    簽訂日期: 年 月 日
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇七
    乙方:身份證
    甲方因工作需要聘用臨時(shí)工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘并參與甲方組織的專業(yè)考試考核合格后,由甲方錄用為臨時(shí)工,并簽訂臨時(shí)聘用合同,內(nèi)容如下:
    一、聘用期限
    乙方被錄用,在甲方試用期為三個(gè)月,自年月日至年日日止。試用期滿,不能勝任工作,予以辭聘;合格者繼續(xù)聘用。乙方進(jìn)入甲方單位工作之日起,聘用合同期限壹年。合同期滿后,甲乙雙方續(xù)簽臨時(shí)聘用合同。
    二、工作任務(wù)
    乙方在甲方的崗位承擔(dān)工作,并服從甲方因工作需要的工作崗位調(diào)整。
    三、勞動(dòng)紀(jì)律和待遇
    1、甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實(shí)際情況制定工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方必須自覺(jué)遵守,服從甲方管理。
    2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核制度,做到責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)罰分明。
    3、甲方保證乙方在工作期間每月輪休四天(休假日期以醫(yī)
    院內(nèi)部規(guī)定為準(zhǔn),春節(jié)及婚喪假除外),不允許兩月及以上假期一次性連休。
    4、乙方試用期月工資為,試用期結(jié)束后月工資,執(zhí)業(yè)證書(shū)取得后參予科室績(jī)效考核,發(fā)放績(jī)效工資,一年后仍未取得執(zhí)業(yè)證書(shū)的,甲方予以辭聘。待獲取執(zhí)業(yè)證書(shū)后甲方優(yōu)先聘用。法定假日值班另算,其他節(jié)假日福利待遇同正式職工。
    5、臨時(shí)聘用期間,甲方應(yīng)為乙方繳納“五險(xiǎn)一金”的待遇部分,每月隨工資發(fā)給乙方。由甲方出具證明,乙方自己負(fù)責(zé)辦理。
    6、乙方工作表現(xiàn)良好,在勞動(dòng)人事部門(mén)辦理人事代理時(shí),優(yōu)先考慮,擇優(yōu)錄取。
    四、終止解除聘用協(xié)議條件
    1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,甲方可以提出解除聘用合同:
    (1)試用期間被證明不符合聘用條件的,續(xù)聘考試及考核不合格者;
    (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行工作安排者;
    (3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或醫(yī)院規(guī)章制度的;
    (4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;
    (5)不履行合同,不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;
    (7)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;
    (8)被依法追究刑事責(zé)任的。
    2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除聘用合同:
    (1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
    (2)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;
    3、任何一方需要解除聘用合同,應(yīng)提前30天書(shū)面通知另一方。
    五、雙方協(xié)定的其它事項(xiàng)
    1、乙方在聘用期間由于個(gè)人原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯(cuò)事故,嚴(yán)格按衛(wèi)生行政主管部門(mén)有關(guān)法規(guī)和規(guī)章文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    2、甲方派乙方外出進(jìn)修學(xué)習(xí)的人員,回單位后必須在甲方工作滿五年。否則,乙方一次性補(bǔ)償由甲方支付給乙方進(jìn)修期間所有費(fèi)用。
    3、在聘用期間,上級(jí)有人事政策變動(dòng),無(wú)條件執(zhí)行上級(jí)政策。
    4、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    六、調(diào)解與仲裁
    甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),可協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效,可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁;對(duì)仲裁裁決不服,可向甲方所在地人民法院起訴。
    七、本合同書(shū)一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。合同期滿,自行終止。
    甲方:
    乙方:
    月年日
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    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇八
    負(fù)責(zé)人(項(xiàng)目經(jīng)理):___________
    地址:___________
    乙方(受聘人員):___________
    姓名:___________
    性別:___________
    家庭住址:___________
    身份證號(hào)碼:___________
    聯(lián)系電話:___________
    學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)資格證書(shū):___________
    丙方(監(jiān)督方):___________
    __________(以下簡(jiǎn)稱乙方)從事(預(yù)算員)崗位工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,特訂立如下短期用工合同。
    合同期限以該工程(項(xiàng)目)工期為準(zhǔn),即從年日止。其中試用期為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日止。合同期滿或工程完工即終止合同。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)簽合同。
    1、工作崗位:________________
    2、職責(zé)范圍和要求:____________
    3、遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、服從甲方工作安排、管理和教育,接受甲方的質(zhì)量、環(huán)保、職業(yè)健康一體化管理的相關(guān)培訓(xùn),接受甲方安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。起重、焊工、電工等特殊工種作業(yè)人員,需持有關(guān)部門(mén)核發(fā)有效崗位證書(shū)方可上崗。因乙方違反操作規(guī)程而造成的事故,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
    4、按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和崗位責(zé)任制的要求,完成規(guī)定數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)管理任務(wù)。
    1、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。
    2、甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的`勞動(dòng)工具,提供其他必要的生產(chǎn)、工作條件。
    1、根據(jù)甲方的工作性質(zhì)實(shí)行綜合計(jì)算工作制,工作期間月收入為元,其中工資
    2、社會(huì)保險(xiǎn)根據(jù)乙方的意愿決定交納方式,在約定事項(xiàng)中明確。
    1、有下列情形之一甲方可以提前解除合同:
    (1)乙方在試用期不符合聘用條件的;
    (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;
    (4)不服從甲方領(lǐng)導(dǎo)安排的;
    (5)甲方因工作原因必須撤崗,又無(wú)法重新安排工作的;
    (6)貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊,不夠刑事處罰的;
    (7)無(wú)理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;
    (8)犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
    2、符合下列情況的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:
    (1)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),勞動(dòng)、安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害身體健康的;
    (2)用工單位不能按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
    3、任何一方解除合同,必須提前一周通知對(duì)方,完成工作交接后方可辦理解除用工合同手續(xù)。
    任何一方違反本合同規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。
    1、非甲方原因或不可抗力因素引起的勞動(dòng)力需求變化,甲方有權(quán)調(diào)整用工時(shí)間。
    2、在合同期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作崗位。
    3、約定事項(xiàng):
    (1)按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作;
    (2)嚴(yán)格服從公司及項(xiàng)目部安排;
    (3)嚴(yán)格遵守公司及項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理規(guī)章制度
    甲方:(簽章)____
    乙方:(簽章)____
    ____年____月____日
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇九
    甲方:_____________________
    xxx單位(以下簡(jiǎn)稱甲方),為了美化院內(nèi)環(huán)境,長(zhǎng)期保持清潔衛(wèi)生,使之成為花園式單位,經(jīng)研究決定,聘請(qǐng)臨時(shí)工一名,負(fù)責(zé)局內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生和花草樹(shù)木維護(hù)管理,xxx同志(以下簡(jiǎn)稱乙方)自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),經(jīng)雙方研究特訂如下協(xié)議:
    一、甲方給乙方每月工資____元,不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇,乙方被聘用期間,甲方不負(fù)責(zé)安排乙方的三餐食宿,乙方中午可到甲方公司餐廳就餐,標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式職工相同,甲方根據(jù)乙方的'實(shí)際情況可以給予休假和其他照顧。
    二、乙方來(lái)甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置勞動(dòng)等工具,乙方要妥善保管,不得無(wú)故丟失。
    三、乙方就根據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對(duì)全院進(jìn)行大掃或小掃,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。
    四、乙方負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花草的種植維護(hù)管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護(hù)準(zhǔn)備工作,確?!衷簝?nèi)花草茂盛,一年四季辦公樓有鮮花盛開(kāi)。
    五、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,甲方對(duì)因乙方過(guò)失發(fā)生的交通事故和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。
    六、甲方對(duì)乙方在生產(chǎn)過(guò)程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿足解決,客觀無(wú)法辦到的乙方不能非議。
    七、乙方在甲方工作過(guò)程中,表現(xiàn)好,成績(jī)突出,大家反映良好,甲方年底給予獎(jiǎng)勵(lì)______元。
    八、本協(xié)議暫訂一年,合同期滿后雙方無(wú)異議可順延。
    九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。
    十、本協(xié)議未盡事宜,再雙方協(xié)商解決。
    單位[蓋章]:__________________
    日期:____年____月____日
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    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇十
    職 工(乙方):
    甲方因工作需要臨時(shí)聘用工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)考試、考核合格及醫(yī)院院務(wù)會(huì)研究決定,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
    一、聘用期限
    本協(xié)議自 年 月 日至 年 日 日止,期限為 。
    二、工作任務(wù)
    乙方在甲方的 崗位承擔(dān)工作,并服從甲方因?yàn)楣ぷ餍枰呐R時(shí)調(diào)整崗位。
    三、勞動(dòng)紀(jì)律和待遇
    1、 甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實(shí)際情況制定工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方必須自覺(jué)遵守,服從甲方管理。
    2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核制度,做到責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)罰分明。
    3、甲方保證乙方在工作期間每月輪休4天(春節(jié)及婚喪假除外),余假不計(jì)算補(bǔ)助,不允許兩月及以上假期一次性連休。
    4、乙方基礎(chǔ)工資同新聘正式職工標(biāo)準(zhǔn),另加崗位提成 ,每增加一年工齡基礎(chǔ)工資遞增 元/月(從 年計(jì)算)。
    5、乙方在簽訂合同后1月內(nèi)提出書(shū)面申請(qǐng),甲方按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),本人不參保者其單位繳納部分不支付現(xiàn)金,合同期滿后不再續(xù)訂的,甲方將從次月起停止繳納乙方的保險(xiǎn)金,其他福利待遇同正式職工 。
    6、上級(jí)人事部門(mén)辦理招工手續(xù),如基本條件相符,可根據(jù)乙方表現(xiàn),優(yōu)先考慮,擇優(yōu)錄取。
    四、終止解除聘用協(xié)議條件
    1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,甲方可以提出解除聘用合同:
    (1)試用期間被證明不符合聘用條件的,續(xù)聘考試及考核不合格者;
    (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行工作安排者;
    (3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或醫(yī)院規(guī)章制度的;
    (4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;
    (5)不履行合同,不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;
    (7)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;
    (8)被依法追究刑事責(zé)任的。
    2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除聘用合同:
    (1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
    (2)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;
    3、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,應(yīng)提前30天書(shū)面通知另一方。
    五、雙方協(xié)定的其它事項(xiàng)
    1、乙方在聘用期間由于某種原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯(cuò)事故嚴(yán)格按衛(wèi)生行政主管部門(mén)有關(guān)文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    2、乙方向甲方上繳 元醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)押金(不計(jì)利息),合同期滿不再續(xù)聘時(shí),且未對(duì)醫(yī)院造成損失的,將在2個(gè)月內(nèi)退還,否則根據(jù)其損失酌情扣減,損失超過(guò) 元者必須繳清,必要時(shí)通過(guò)法律途徑追繳。
    3、甲方派乙方外出進(jìn)修學(xué)習(xí)的人員,回院后必須在甲方工作滿五年,否則由乙方按200%賠償甲方進(jìn)修期間所支付的所有費(fèi)用并扣除全部押金,不服者通過(guò)法律途徑追繳。。
    4、甲方在聘用乙方期間如上級(jí)政策有變動(dòng),按當(dāng)時(shí)政策辦理。
    5、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    六、調(diào)解與仲裁
    雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭(zhēng)議,可協(xié)商解決,協(xié)商無(wú)效;可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁;對(duì)仲裁裁決不服,可向甲方所在地人民法院起訴。
    七、本協(xié)議書(shū)一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效,具有法律效力,本協(xié)議期限屆滿自行終止。
    甲方 (蓋章):
    乙方(簽名或蓋章):
    年 月 日
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇十一
    甲方負(fù)責(zé)人(簽章):乙方(簽):
    為了進(jìn)一步規(guī)范技術(shù)專家隊(duì)伍建設(shè)與管理,加強(qiáng)公司與技術(shù)專家之間的合作,雙方協(xié)商一致,簽訂合作協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。xx(以下簡(jiǎn)稱甲方)聘用xx先生(以下簡(jiǎn)稱乙方)作為甲方技術(shù)專家。
    乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間,但需保持通訊暢通。
    一、甲方承諾:
    1.根據(jù)工作需要邀請(qǐng)技術(shù)專家開(kāi)展xxxx等服務(wù),并按公司有關(guān)規(guī)定發(fā)給報(bào)酬,甲方支付乙方的報(bào)酬總金額為xx元,支付方式為xx。
    2、鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理任何社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn),不承擔(dān)乙方出現(xiàn)的任何意外賠償責(zé)任。
    二、乙方承諾:
    1、遵守甲方相關(guān)管理程序的規(guī)定。
    2、本人同意在聘用期間發(fā)生意外時(shí),按協(xié)議第二項(xiàng)中的第2條執(zhí)行。
    3、乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的成文或不成文的保密規(guī)章、制度、履行其與工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé);不得刺探與本職工作和本職業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)、管理及信息等技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密均屬甲方機(jī)密,未經(jīng)甲方書(shū)面許可,不得向第三方泄露;乙方離職后仍承擔(dān)兼職期間的保密義務(wù)和不擅自使用秘密信息的義務(wù)。
    三、協(xié)議的終止:
    有下列情形之一的,本協(xié)議終止:
    1、協(xié)議期滿;
    2、乙方在聘用間患病或負(fù)傷,不能繼續(xù)勝任工作的,協(xié)議終止。
    四、工作交接;
    本協(xié)議自甲方壓覆的三個(gè)探礦權(quán)評(píng)估和賠償工作結(jié)束后終止。
    五、其他事項(xiàng);
    本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,雙方各執(zhí)一份。
    甲方負(fù)責(zé)人(簽章):乙方(簽):
    年月日
    臨時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)篇十二
    甲方(聘用單位)名稱:
    地址:
    法定代表人(委托代理人)
    乙方(被聘用者)姓名:
    性別:
    家庭住址:
    出生年月:
    身份證號(hào)碼:
    經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
    甲方因工作需要,聘用乙方在銷(xiāo)售部崗位工作,并聘任銷(xiāo)售經(jīng)理職務(wù)。
    1、本合同自20xx年9月1日至20xx年8月31日止,期限為三年。試用期自20xx年9月1日至20xx年11月31日止,期限為三個(gè)月。
    2、本合同自20xx年9月1日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
    1、乙方的工作職責(zé):在湖南省外市場(chǎng)開(kāi)展銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作。
    2、具體工作內(nèi)容及要求:按照公司的指導(dǎo)價(jià)格開(kāi)展產(chǎn)品銷(xiāo)售工作,老客戶的維護(hù)與新客戶的開(kāi)發(fā),貨款的及時(shí)回收與產(chǎn)品售后服務(wù)。
    3、乙方必須在前三個(gè)月每個(gè)月完成五十萬(wàn)的銷(xiāo)售額,三個(gè)月后月銷(xiāo)售額必須達(dá)到一百萬(wàn),銷(xiāo)售額以到賬金額為準(zhǔn)。
    4、乙方必須全身心的為公司服務(wù),不得為其他公司推銷(xiāo)任何產(chǎn)品,或有任何兼職情況發(fā)生。
    1、甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資,試用期每月工資(人民幣)陸仟元整/月。并實(shí)行薪酬加提成制度,具體標(biāo)準(zhǔn)為:月銷(xiāo)售額五十萬(wàn)以內(nèi),提成為一個(gè)點(diǎn),月銷(xiāo)售額五十萬(wàn)以上一百萬(wàn)以內(nèi)為1.2個(gè)點(diǎn),月銷(xiāo)售額為一百萬(wàn)以上,提成為1.5個(gè)點(diǎn)。
    2、乙方在需要出差時(shí)的食宿費(fèi)用包干制度,具體標(biāo)準(zhǔn)為元/天(含食宿),但須填寫(xiě)出差申請(qǐng)單,提請(qǐng)公司副總審核、總經(jīng)理批準(zhǔn),每天并向公司匯報(bào)出差情況,填寫(xiě)好出差情況表,并與當(dāng)月及時(shí)辦理出差報(bào)銷(xiāo)手續(xù)。
    3、出差時(shí)產(chǎn)生的交通費(fèi)用以正常的汽車(chē)或火車(chē)票價(jià)進(jìn)行核準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),如因工作需要需乘坐高鐵或飛機(jī)須報(bào)請(qǐng)經(jīng)理室同意后方可報(bào)銷(xiāo),工作前三個(gè)月出差時(shí)可適當(dāng)補(bǔ)助的士費(fèi)用元/天。
    1、甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。
    2、乙方可根據(jù)公司實(shí)際全心全意的開(kāi)展自己的工作,自覺(jué)遵守公司的保密協(xié)議。如出現(xiàn)替其他公司推銷(xiāo)類(lèi)似產(chǎn)品等情況第一次警告,并罰款五千元,第二次就按自動(dòng)離崗處理,不結(jié)算工資。如不在甲方的指導(dǎo)價(jià)格范圍之內(nèi),私自調(diào)動(dòng)價(jià)格,每出現(xiàn)一次罰款1萬(wàn)元,甲方核準(zhǔn)同意的除外。
    3、乙方應(yīng)向甲方遞交詳細(xì)的'與目標(biāo)書(shū),履行好自己的,確保完成甲方的銷(xiāo)售任務(wù),如因乙方工作失誤,造成客戶重大投訴,取消訂單或退貨,甲方有權(quán)取消乙方的提成點(diǎn)。
    1、本合同期限屆滿,即行終止。
    2、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除。
    3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
    (1)在試用期被證明不符合聘用條件。
    (2)私自調(diào)動(dòng)價(jià)格的。
    (3)私自替替他公司推銷(xiāo)類(lèi)似產(chǎn)品的。
    (4)嚴(yán)重失職、瀆職,營(yíng)私舞弊,客戶有重大投訴,對(duì)甲方利益造成重大損害。
    4、乙方解除本合同,應(yīng)提前30日書(shū)面通知甲方。
    5、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。
    6、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化,與乙方協(xié)商變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。
    7、乙方被依法開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,本合同自行解除。
    甲方蓋章:乙方(委托代理人)簽章:
    甲方法定代表人(委托代理人)簽章:
    簽訂日期:年月日