寫心得體會要有重點(diǎn)突出，用簡潔明了的語言表達(dá)自己的思考和理解。怎樣寫好一篇心得體會呢？首先，我們應(yīng)該回顧所經(jīng)歷的事情，從中找出對自己有啟發(fā)的點(diǎn)，并進(jìn)行總結(jié)。在寫作過程中，要注意用自己的話語來描述自己的思考和感悟，要真實、樸實地表達(dá)出來。此外，要注意避免過多的夸大或夸張，盡量以客觀、真實的角度來寫。最后，在寫完心得體會后，可以請教他人的意見，從多角度獲取反饋，進(jìn)一步完善和提升自己的寫作水平。以下是小編為大家收集的心得體會范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
部隊文職工作心得體會篇一
部隊中的文職工作是保障作戰(zhàn)的重要一環(huán)，它不僅需要高素質(zhì)的文職人員，還需要他們具備一定的心得體會和總結(jié)。在這里，我將分享我在部隊文職工作中的心得體會，希望能夠?qū)ν蕚冇兴鶐椭?BR> 第二段：認(rèn)真負(fù)責(zé)
部隊文職工作的核心是認(rèn)真負(fù)責(zé)。作為文職人員，我的首要職責(zé)是辦好一切文書事務(wù)，無論是軍事計劃、命令，還是文件歸檔管理，都需要我以高度的責(zé)任心完成。重要文件的準(zhǔn)確無誤，時效性的具備，對于部隊的作戰(zhàn)效能有著至關(guān)重要的影響。因此，我時刻保持辦事不虛不怠的精神，全力以赴地完成每一個任務(wù)，確保文件事務(wù)的順利進(jìn)行。
第三段：靈活應(yīng)變
作為文職人員，面對部隊的進(jìn)退調(diào)動，我們需要具備靈活應(yīng)變的能力。隨著時代的變化，戰(zhàn)爭方式的更新?lián)Q代，部隊工作的任務(wù)和內(nèi)容也會發(fā)生變化。在這種情況下，我們需要及時調(diào)整自己的工作方式和思維模式，靈活適應(yīng)新的環(huán)境和任務(wù)。同時，部隊的軍事行動也需要文職工作的配合支持，我們需要與軍人同仁密切合作，保持高度的協(xié)調(diào)和溝通，以提供更好的文職支持。
第四段：保密意識
在部隊文職工作中，保密意識是非常重要的。我們承擔(dān)著大量機(jī)密文件和信息的管理工作，需要以高度的保密意識對待這些事務(wù)，確保不發(fā)生信息泄露的情況。為此，我提高自己的保密意識，加強(qiáng)對保密規(guī)定的學(xué)習(xí)和了解，時刻牢記保密責(zé)任和義務(wù)。在日常工作中，我嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，做到言行一致地正確處理機(jī)密文件和信息，時刻維護(hù)軍隊的安全。
第五段：不斷學(xué)習(xí)
在部隊文職工作中，不斷學(xué)習(xí)是非常重要的。對于文職工作來說，我們并不需要像軍官一樣擁有高深的軍事專業(yè)知識，但是我們需要了解軍事基礎(chǔ)常識和部隊的運(yùn)作機(jī)制。只有不斷學(xué)習(xí)，才能在工作中更好地理解和應(yīng)用這些知識，為部隊作出更大的貢獻(xiàn)。我通過參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，積極擴(kuò)展自己的知識面和工作能力，提高對部隊需求和軍事形勢的把握能力。
結(jié)論：
在部隊文職工作中，我們需要堅持認(rèn)真負(fù)責(zé)、靈活應(yīng)變和保密意識等原則，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，為部隊的戰(zhàn)斗力提供優(yōu)質(zhì)支持。每個文職人員的努力與奉獻(xiàn)，都是為了保家衛(wèi)國的目標(biāo)奉獻(xiàn)出自己的一份力量。讓我們回顧總結(jié)自己的經(jīng)驗，不斷進(jìn)取，在部隊的大家庭中建設(shè)一個更加強(qiáng)大和高效的文職工作團(tuán)隊。
部隊文職工作心得體會篇二
作為一名部隊文職人員，我有幸參與并見證了部隊的日常運(yùn)轉(zhuǎn)。在這段時間里，我深切體會到了部隊文職工作的重要性和特點(diǎn)。通過與軍人同事的合作，并肩作戰(zhàn)，我獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將總結(jié)并分享我在部隊文職工作中的心得體會。
首先，作為部隊文職人員，我們的最基本任務(wù)是提供有效而高效的后勤支持。我們需要協(xié)助部隊進(jìn)行人員調(diào)動、物資采購、檔案管理等工作。這也意味著我們要高效地處理各種日常辦公事務(wù)。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)了一個重要的原則，即良好的組織能力是成功的關(guān)鍵。只有在良好的組織下，我們才能在嚴(yán)格的時間限制內(nèi)完成任務(wù)。同時，我們還可以通過提高自己的組織能力，為整個部隊提供更好的支持。
其次，部隊文職工作需要我們具備優(yōu)秀的溝通技巧和協(xié)作能力。作為橋梁和紐帶，我們必須與不同層級、不同職能的人員進(jìn)行良好的溝通和協(xié)調(diào)。這需要我們善于傾聽，與人為善，以及敏銳地捕捉到部隊的需求。我發(fā)現(xiàn)，針對不同的人員，采用不同的溝通方式是非常重要的。有時候，我們需要向軍官咨詢意見；有時候，我們又需要向士兵清晰地傳達(dá)任務(wù)。通過不斷調(diào)整和改進(jìn)自己的溝通技巧，我們能更好地適應(yīng)不同人員需求，提高部隊的工作效率。
再次，作為部隊文職人員，我們還承擔(dān)著部隊凝聚力的重要責(zé)任。我們需要利用各種渠道，組織各種形式的活動，增加部隊管理人員與被管理人員之間的互動。通過這些活動，我們可以加深互相的了解和信任，進(jìn)而提高團(tuán)隊合作的效果。在我的工作經(jīng)歷中，我曾組織了一場士兵排球比賽。這個活動不僅幫助軍人放松身心，還促進(jìn)了同期的交流和合作。這樣的活動不僅讓部隊成員更加團(tuán)結(jié)，在工作中也能更好地相互幫助。
最后，我們的工作需要保持清晰的頭腦和穩(wěn)定的情緒。在部隊中，有時候我們會面臨各種壓力和挑戰(zhàn)。在這樣的情況下，我們需要保持冷靜，始終保持積極向上的態(tài)度。即使遇到困難和挫折，我們也要堅持努力，并相信越困難，越能鍛煉自己的能力。同時，我們還要保持專業(yè)，始終以部隊的利益和任務(wù)完成為優(yōu)先考慮。
在總結(jié)中，我發(fā)現(xiàn)了部隊文職工作的幾個重要特點(diǎn)，包括提供有效的后勤支持、良好的溝通與協(xié)作、負(fù)責(zé)部隊凝聚力的建設(shè)、以及保持清晰的頭腦和穩(wěn)定的情緒。通過這些心得體會，我深信只有不斷提升自己，才能更好地完成部隊文職工作。我也希望通過分享這些經(jīng)驗和體會，能夠為其他的部隊文職人員提供一些幫助和啟示。最后，我希望在部隊文職工作中，我們可以相互學(xué)習(xí)和成長，共同為部隊的使命和任務(wù)而努力。
部隊文職工作心得體會篇三
作為一名文職人員，在部隊從事文職工作，是一份既有挑戰(zhàn)又充滿責(zé)任的工作。 我在此職位上已經(jīng)工作多年，提供給部隊后勤和行政支持，并向指揮官和士兵們提供必要的幫助。在這個過程中，我積累了許多經(jīng)驗和體會，并在發(fā)揮我的職能的同時，也在不斷地提升自己的實踐能力。
第二段：學(xué)習(xí)和適應(yīng)階段
在我剛剛到達(dá)軍營的時候，面臨的最大的問題就是適應(yīng)生活和工作場所。在這個階段，我只能全神貫注的學(xué)習(xí)，理解和適應(yīng)部隊的規(guī)章制度和工作流程。 我花了很長時間熟悉每一項體制，并開始著手熟悉我的工作職責(zé)范圍。經(jīng)過反復(fù)查詢，我成功地掌握了各種文書處理流程和相關(guān)政策法規(guī)，這使我更加自信地完成我的工作。
第三段：溝通和協(xié)調(diào)能力得到鍛煉
作為一名文職人員，與各種部門的溝通非常重要。為了更好地實現(xiàn)部門間的合作，我克服了害羞的個性特點(diǎn)，并逐漸變得更加主動和積極地與人交流。不論是面對部隊指揮官還是其他文職工作人員，我每次都會盡力使對方更好地理解我的工作重心，同時也向他們學(xué)習(xí)們關(guān)于部隊文職方面的意見和建議。通過溝通和協(xié)調(diào)，我的團(tuán)隊能夠更加有效地進(jìn)步。
第四段：保持積極心態(tài)
部隊的文職工作并不是一天就能學(xué)會，需要長時間的實踐和經(jīng)驗積累。 并且，由于許多任務(wù)都較為瑣碎繁瑣，所以確保保持積極心態(tài)十分重要。 不管面對任何挑戰(zhàn)或困難，我都會以主動積極的心態(tài)處理。當(dāng)我遇到困難時，會花更多的時間與團(tuán)隊成員合作，充分探討并制定適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案，使我的工作更加高效，從而提高我和部隊的工作成果。
第五段：總結(jié)
時光迅速流逝，我已經(jīng)在部隊文職工作了多年。這些年，我積累了很多經(jīng)驗，不斷地挑戰(zhàn)和完善自己。我相信，我所學(xué)到的這些在成為“更好”的自己的道路上都將有所貢獻(xiàn)。通過我自己的不斷努力和不停地追求進(jìn)步，我會不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的技能和挑戰(zhàn)，并在自己的職業(yè)生涯中追求更大的成就。
部隊文職工作心得體會篇四
近年來，部隊文職工作在我軍建設(shè)中的作用日益凸顯。作為部隊的后勤保障力量，文職工作人員在支持指揮決策、協(xié)助部隊訓(xùn)練和管理等方面發(fā)揮著重要的作用。在長期的實踐中，我深刻體會到文職工作的重要性與特點(diǎn)，下面將結(jié)合自身工作經(jīng)驗，總結(jié)出以下五點(diǎn)心得體會。
首先，作為一名部隊文職工作人員，我們要具備扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)。文職工作人員的職責(zé)是協(xié)助指揮完成各項工作任務(wù)。因此，我們需要熟悉部隊組織結(jié)構(gòu)和管理流程，了解軍事法規(guī)和政策法規(guī)，熟練掌握文秘、檔案管理、財務(wù)等專業(yè)知識。只有具備扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能更好地發(fā)揮自己的作用，為部隊的打贏任務(wù)提供有效的保障。
其次，我們要具備團(tuán)隊合作精神。在部隊文職工作中，常常需要與其他人員共同合作，完成一項項任務(wù)。因此，團(tuán)隊合作精神是我們必備的素質(zhì)之一。我們應(yīng)該積極參加各類集體活動，培養(yǎng)與他人良好的溝通和協(xié)作能力，調(diào)動集體智慧，凝聚團(tuán)隊力量，以實現(xiàn)工作目標(biāo)。團(tuán)隊合作精神不僅可以促進(jìn)工作的順利進(jìn)行，還能增進(jìn)團(tuán)隊成員之間的感情，培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀人才。
第三，在部隊文職工作中，細(xì)心和耐心是不可或缺的品質(zhì)。部隊工作的特點(diǎn)決定了我們要投入大量精力，耐心細(xì)致地完成各項任務(wù)。例如，部隊檔案管理是一項繁瑣而重要的工作，需要我們對每一份資料都進(jìn)行精確、細(xì)致的登記和整理。只有對細(xì)節(jié)把握得特別準(zhǔn)確，才能確保檔案的完整與可靠。再如，對于一些需要籌備的活動，我們需要提前做好充分的準(zhǔn)備工作，耐心細(xì)致地協(xié)調(diào)各項事宜，以確?；顒拥捻樌M(jìn)行。
第四，作為部隊文職工作人員，我們還需要具備較強(qiáng)的危機(jī)處理能力。部隊工作具有一定的專業(yè)性和特殊性，常常會遇到一些突發(fā)事件和緊急情況。面對這些情況，我們不能慌亂和退縮，而是要冷靜思考、果斷決策，及時采取有效措施。同時，我們還要與相關(guān)人員保持密切聯(lián)系，隨時掌握事態(tài)的發(fā)展，以便及時調(diào)整工作計劃，保障工作的正常進(jìn)行。
最后，作為部隊文職工作人員，我們要保持與時俱進(jìn)的工作態(tài)度。隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，工作環(huán)境和方式發(fā)生了很大的變化，我們必須不斷學(xué)習(xí)新知識，不斷提升自己的綜合素質(zhì)。我們要關(guān)注軍事、政治、法律等多個方面的最新動態(tài)，關(guān)注與工作相關(guān)的各類信息，保持敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能適應(yīng)新的工作要求，更好地完成自己的使命和任務(wù)。
總之，部隊文職工作不僅需要我們具備扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)，還需要具備團(tuán)隊合作精神、細(xì)心和耐心、危機(jī)處理能力以及與時俱進(jìn)的工作態(tài)度。只有通過持續(xù)的努力和實踐，我們才能更好地發(fā)揮工作作用，為部隊的建設(shè)和發(fā)展提供堅實的后勤保障。
部隊文職工作心得體會篇五
秘書工作知道不少，那么部隊的秘書工作有哪些呢?他們又有什么
心得體會
呢?下面是本站小編為你整理的部隊秘書工作心得體會，希望對你有用!
謊言讓我化壓力為前進(jìn)的動力
小樊，你會電腦嗎?你打字速度怎么樣?書記和我的第一次談話中問到。會，一分鐘能打80多個字(其實當(dāng)時每分鐘只能打30來個字)。那好，你就留在黨政辦公室當(dāng)一名機(jī)要秘書吧。就是這一個謊言，讓我與秘書工作結(jié)下了不解之緣，也讓這個壓力成為了我前進(jìn)的動力。因此，黨政辦成為我退伍后的第一個家，黨政辦秘書成為我退伍后的第一份職業(yè)。
xx年12月，我正式從中國人民解放軍的戰(zhàn)斗序列中退役，20xx年11月18日，我成為一名基層工作人員，帶著軍人的執(zhí)著和剛毅，保持著退伍不褪色的情懷，開始了人生的第二選擇。通過近兩年的時間，在組織的培養(yǎng)下，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助下，我實現(xiàn)了由一名軍人向基層干部的轉(zhuǎn)變。兩年的學(xué)習(xí)實踐，讓我深深地體會到了秘書工作的酸甜苦辣、百味俱全，充分領(lǐng)悟了辦公室工作無小事的真諦。
體會：練好勤奮功
古語云：吃得苦中苦，方為人上人。兩年前，行伍出身的我復(fù)員安置到中路鋪鎮(zhèn)黨政辦公室，過去操槍弄炮的手，現(xiàn)在改行耍筆桿子，談何容易!我深感自己的壓力有多大，認(rèn)識到自身的政治理論水平和知識積累有多么的匱乏。因此，我必須笨鳥先飛。
從某種意義上來看，一個企業(yè)就像一支軍隊，企業(yè)的工廠、銷售部、市場部等職能部門像戰(zhàn)斗在一線的作戰(zhàn)部隊，而秘書部門則像軍隊的參謀作戰(zhàn)室，為前線的部隊提供信息、給養(yǎng)等方面的服務(wù)。因此，為了能在激烈的市場競爭中取得勝利，秘書部門應(yīng)當(dāng)與各職能部門搞好關(guān)系，相互配合，相互支持。
一、甘當(dāng)小學(xué)生 秘書部門是個綜合部門，對于整個公司的運(yùn)營狀況和業(yè)務(wù)流程，秘書可能比職能部門的人了解得多一些，但是具體到某一個部門的業(yè)務(wù)，秘書就不一定比人家占優(yōu)勢了，所以，在與職能部門的人溝通時，你最好先抱著當(dāng)學(xué)生的態(tài)度多學(xué)習(xí)，多了解，多詢問，多做功課。
二、有求必“應(yīng)” 由于秘書的特殊位置，經(jīng)常會有人求你幫忙辦事。無論是對公司內(nèi)部的職員，還是對公司外面的客人，不合理的或自己做不到的請求，當(dāng)然要拒絕，但是在拒絕之前，最好先要耐心聽對方把話說完，不讓人覺得你在敷衍搪塞。對于有些人的要求，你雖然拒絕了，但可以針對他的情況，提出自己的建議。
如果是能提出有效建議或替代方案，對方一樣會感激你。另外，拒絕時除了提出替代建議，還可以每隔一段時間，去問問對方情況，讓他們也了解自己的苦衷與立場，這樣就可以減少因拒絕而帶來的負(fù)面影響。如果只是敷衍了事，對方其實心里也清楚，這樣，不僅會讓人覺得你不誠實，也會堵死自己的后路。
從表面上看，確實是人家求你的時候多，你求人家的時候少。但實際上這個“求”是雙向?qū)Φ鹊?，你的工作也需要各職能部門的配合與支持。比如，上司要你給他整理一份關(guān)于明年市場預(yù)測的材料，你就要“求”市場和銷售這兩個部門給你提供素材;又比如上司外出辦事，你就要“求”行政或總務(wù)部門提供車輛等方面的配合?？梢哉f，你用什么方式回復(fù)他，下次他就會用同樣的方式回復(fù)你。
三、切忌狐假虎威考試資料網(wǎng) 作為一個秘書，一定要對自已的身份有清醒的認(rèn)識，上司分管的工作不是自己分管的工作，上司的部下不是自己的部下;秘書本身并沒有任何權(quán)力，自已僅僅是執(zhí)行上司的指令。因此，秘書在跟各部門打交道時，千萬不能用上司的口吻說話。
由于秘書經(jīng)常代理上司行使職權(quán)，一些秘書常常會產(chǎn)生一種錯覺，以為自己和上司一樣擁有實權(quán)，因而自我良好的感覺。特別是在代理上司處理一些矛盾和糾紛的時候，擁有良好自我感覺的秘書就會迷信壓服的方式，認(rèn)為只有采取“高壓”，別人才能俯首貼耳。久而久之，他就會養(yǎng)成了飛揚(yáng)跋扈、欺上瞞下的習(xí)慣，最終給自己帶來四面“楚歌”。
代理就是代理，代理絕對不是實權(quán)!秘書部門是個綜合協(xié)調(diào)部門，因此，除非情況緊急，非動用上司賜予的“尚方寶劍”不可，在協(xié)調(diào)和解決各種矛盾時，應(yīng)該盡量采取疏導(dǎo)說明、商量互讓的“軟”手段解決問題。
四、相互體諒 由于看問題的角度不同，秘書部門與其他部門發(fā)生一些矛盾，造成一些誤會是正常的。比如市場部想以降價的方式在國慶節(jié)期間搞促銷，擴(kuò)大本公司產(chǎn)品的市場占有率，于是打報告給總經(jīng)理;報告轉(zhuǎn)到總經(jīng)理辦公室的秘書手里后，他們從銷售部那里了解到，降價會損害經(jīng)銷商的積極性，從長遠(yuǎn)來看對產(chǎn)品長期銷售不利，所以沒有把市場部的報告優(yōu)先送給總經(jīng)理。因此，市場部認(rèn)為這是秘書部門在故意刁難他們。對于這類工作中的矛盾和分歧，只要加強(qiáng)溝通，就應(yīng)該能很快解決。
但是，在實際工作中，有些秘書只要聽到別人在背后議論自已幾句，就馬上針鋒相對，將正常的工作矛盾轉(zhuǎn)化為個人恩怨，人事糾紛，使事情越來越復(fù)雜;一旦有機(jī)會就假公濟(jì)私，給對方“穿小鞋”。 即使是在本公司內(nèi)部，許多人也不一定了解秘書部門的工作。他們以為各種報告批不批，領(lǐng)導(dǎo)想見誰不想見誰，都是秘書部門說了算，所以，一些人見不到領(lǐng)導(dǎo)或自己的申請報告得不到批復(fù)，就認(rèn)為是秘書從中作梗，所以，他們老朝秘書部門發(fā)火。當(dāng)然，也有人知道這并不是秘書部門的責(zé)任，但是他們又不好直接朝領(lǐng)導(dǎo)發(fā)火，所以只好把秘書部門當(dāng)作出氣筒。
秘書不能“狐假虎威”，并不是說在發(fā)生矛盾時就一味地不講原則，一味的容忍。但是，不能容忍是個原則問題，而怎么處理則是個方法問題，不能用原則代替方法，雖然對方不“仁”，但你卻不能不“義”。從地位上來看，秘書只是公司里一般的工作人員，但是，在一些人的眼里，秘書總是在“一人之下，萬人之上”，所以，當(dāng)你每做一件事的時候，應(yīng)三思而后行，否則，很容易讓人在背后罵你“狗仗人勢”，有人甚至還以為是領(lǐng)導(dǎo)有意讓你這么做的。
五、遠(yuǎn)離是非 在公司內(nèi)部，人事關(guān)系是最為復(fù)雜?最為敏感的關(guān)系。如果在一些同事之間出現(xiàn)了是非漩渦，除非與自己有關(guān)，作為秘書，最好遠(yuǎn)離這種漩渦，而且離得越遠(yuǎn)越好。如果你摻和進(jìn)去，即使你保持不偏不倚的態(tài)度，憑良心發(fā)表自己的看法或辦事，也有可能被人曲解;如果有人說你是在替某某說話，你跟某某是一伙的，那事情就會變得更加復(fù)雜。
在實際工作中，確實也有些秘書喜歡利用這種錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系拉幫結(jié)伙，私仇公報，混水摸魚。所以，一般的領(lǐng)導(dǎo)都討厭自己的秘書卷入單位內(nèi)部的人事糾紛，免得給自己幫倒忙，添亂子。 在一般情況下，秘書是不應(yīng)該卷入公司內(nèi)部的各種是非漩渦，但是在關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)一些重大決策的時候，秘書聽到或看到某人的不負(fù)責(zé)任的行為，就應(yīng)該毫無保留地告訴上司。不能因為害怕得罪人，影響自己的關(guān)系而明哲保身，否則，就是瀆職!公司的利益永遠(yuǎn)高于個人的利益，這是作為職業(yè)秘書必須遵守的起碼準(zhǔn)則。
要做一名領(lǐng)導(dǎo)秘書，首先要明確什么是領(lǐng)導(dǎo)秘書。筆者認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)秘書就是具有政治家的視野，活動家的談吐，文學(xué)家的功筆，思想家的卓識，擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)左右手，從事幕后工作的人。作為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)秘書，要時時準(zhǔn)備當(dāng)“多面手”，處處留心做“萬金油”，關(guān)鍵時刻還要能挑重?fù)?dān)，善解難題，力克難關(guān)，甚至常常需要轉(zhuǎn)換角色，“客串”一把領(lǐng)導(dǎo)，諸如此類的工作，沒有過硬的本領(lǐng)和才華，豐富的知識和閱歷，充沛的精力和高度的自信，是很難勝任的。對于剛剛走上工作崗位的秘書來說，要想勝任秘書工作，在這份事業(yè)上干出一番成績，必須要從以下三個方面下一番苦功。
一、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在出謀劃策上“參”出高度 在古代，優(yōu)秀的謀士用他們的智慧，在歷史上留下了濃墨重彩的一筆。戰(zhàn)國時的張儀用“連橫”幫助秦統(tǒng)一了中國，三國時諸葛亮的隆中對促成天下成三足鼎立之勢，元末時劉伯溫的“高筑墻，廣積糧，緩稱王”的指導(dǎo)方針最終幫助朱元璋建立了明朝，等等例子不勝枚舉，謀士的功績彪炳千古。然而，謀士的低水平，或者道德敗壞，致使領(lǐng)導(dǎo)決策失誤，又能造成極大的禍患。
南宋時的奸臣秦檜主張對金議和，并用莫須有的罪名，讓一代名將岳飛死于獄中，使得大宋山河破碎。三國時赤壁之戰(zhàn)中吳國張昭等人的主和，使吳國險些落入曹操之手，謀士誤主、妨主的故事也屢見不鮮。而今，新的時代對領(lǐng)導(dǎo)干部決策水平提出了更高的要求，秘書作為領(lǐng)導(dǎo)身邊的智囊團(tuán)，點(diǎn)子庫，怎樣做一個稱職的“謀士”，幫助領(lǐng)導(dǎo)提供可行性、前瞻性、啟發(fā)性的建議，使領(lǐng)導(dǎo)更科學(xué)、更高效地做出決策。應(yīng)該注意以下三點(diǎn)：
一是政治上要有操守。秘書是領(lǐng)導(dǎo)的秘書，有責(zé)任為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策提出建設(shè)性的意見，在領(lǐng)導(dǎo)的決策有紕漏時，應(yīng)該找恰當(dāng)?shù)貦C(jī)會及時地提醒領(lǐng)導(dǎo)，不應(yīng)礙于領(lǐng)導(dǎo)的面子裝作不知。如果一味地盲從領(lǐng)導(dǎo)，不實事求是，甚至誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，就會失去“參謀”的功能和意義，貽害無窮。作為黨政機(jī)關(guān)辦公室的秘書，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以廣大群眾不斷增長的物質(zhì)文化迫切需求為依據(jù)，以為人民服務(wù)為理念。不做與黨的大政方針相違背的參謀，不做與憲法、法律、法規(guī)相違背的參謀，不做與人民群眾利益相違背的參謀，真正做到情為民系，利為民謀。
二是理論上要有水平。作為領(lǐng)導(dǎo)秘書，要提高參謀決策的能力，橫向上要對科技、歷史、文化各領(lǐng)域都有所涉獵，縱向上不僅要熟悉本地區(qū)的情況，還要時刻關(guān)注全國和世界政治經(jīng)濟(jì)大事。秘書工作作為領(lǐng)導(dǎo)工作的組成部分，秘書人員如若沒有領(lǐng)導(dǎo)者的視野和高度，則只能平庸、被動地為領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，而不能成為領(lǐng)導(dǎo)者的出色助手，這已成為古今中外黨史、政史、秘書史上的一條規(guī)律。
毛澤東的政治秘書胡喬木同志對此曾一針見血地提出：秘書要具有政治家的視野。他精辟地論述：秘書一要正確觀察、分析、判形勢，尤其是政治形勢。二要依據(jù)對宏觀形勢的正確判斷，從宏觀上提出相應(yīng)的微觀政策。作為秘書，只要頭腦中始終牢牢把握住這兩根弦，不論是處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的重大問題，還是草擬重要文稿，都能取得政治上的主動和工作上的成功。秘書必須有全局的、戰(zhàn)略的思維方式和思考能力，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，自覺、主動地與領(lǐng)導(dǎo)在思想上同頻共振，息息相通。
三是參謀上要講藝術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)并非圣人，不可能任何時候都能聽進(jìn)意見，要做好參謀，必須和領(lǐng)導(dǎo)有著“默契”，在給領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策時，一方面要尊重領(lǐng)導(dǎo)的想法。對于領(lǐng)導(dǎo)的決策要深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵，把握領(lǐng)導(dǎo)決策意圖。經(jīng)過深思熟慮后可將自己的意見以請教的方式提出，為領(lǐng)導(dǎo)提供啟發(fā)的思路，而不是要在某個方面和領(lǐng)導(dǎo)爭個高下。另一方面要照顧領(lǐng)導(dǎo)的心情。與人交往言談，有修養(yǎng)的人總是會照顧他人的心情和意愿，說話講究分寸，從而獲得他人的信任，作為一個擁有訓(xùn)練有素的秘書來說，對于上級領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)如此。既要做到三思而后行，又要做到思維敏捷，條理清晰。注意場合，把握時間，察顏觀色，委婉地表達(dá)自己的意見。
二、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在優(yōu)質(zhì)服務(wù)上“做”出亮點(diǎn) 領(lǐng)導(dǎo)秘書的本質(zhì)在于為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，一名優(yōu)秀的秘書通過幫助領(lǐng)導(dǎo)妥善處理瑣碎事務(wù)，將各類瑣事梳理得井井有條，讓領(lǐng)導(dǎo)從中抽出身來，集中精力干大事，從而提高工作效率，節(jié)省工作時間。而對于秘書來說，這份工作并不輕松，它要求秘書在工作中必須養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
一是抓好細(xì)節(jié)。
二是注重效率。
隨著社會生產(chǎn)力的飛躍，當(dāng)今時代各項工作的分工越來越細(xì)，社會化程度越來越高，工作節(jié)奏也越來越快，對于個體來說，時間就是金錢，效率就是生命。秘書正是為提高工作效率而應(yīng)運(yùn)而生的產(chǎn)物，秘書的工作性質(zhì)要求秘書做一個為領(lǐng)導(dǎo)“鋪紅地毯”的人，不管領(lǐng)導(dǎo)步伐是快還是慢，拐彎還是直線，秘書必須保證領(lǐng)導(dǎo)始終走在“紅地毯”上。由于領(lǐng)導(dǎo)的事務(wù)繁多，且常常帶有突發(fā)性，有時第二天就要召開會議，前一天就要起草文稿，準(zhǔn)備會務(wù)。要做一個高效率的秘書，就要學(xué)著做一個能抗壓的“彈簧”，時間越緊，壓力越大時勢能就越強(qiáng)。要在時間短、要求高的雙重壓力下嚴(yán)謹(jǐn)?shù)赝瓿擅恳豁椚蝿?wù)。就要學(xué)著做一個神奇的“百寶袋”，對于領(lǐng)導(dǎo)的各項工作有著深刻的了解和良好的記憶，各項資料檔案分類整理，在領(lǐng)導(dǎo)需要各種資料時總是能迅速找出。就是要學(xué)著做一個精準(zhǔn)的“鐘表”，對于領(lǐng)導(dǎo)的工作事務(wù)做出正確的預(yù)見，與領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)交流，為領(lǐng)導(dǎo)下一步的計劃做好準(zhǔn)備工作，確保各項工作準(zhǔn)備充分、有條不紊。
三是和諧處事。
秘書就其工作中的人和事而言，都有首次效應(yīng)，要通過多種形式，拓展和利用這一效應(yīng)，比如得體的語言藝術(shù)，自然有著裝風(fēng)格，真誠的微笑以及由此構(gòu)成的具有親和力和感染力的外在氣質(zhì)形象等。具體說，待人接物中要以和氣為準(zhǔn)則，人際關(guān)系中要以和睦為前提，價值取向上要以和諧為出發(fā)點(diǎn)，以此構(gòu)成謙和誠信為主要內(nèi)容的立身處世美德。這種美德，表現(xiàn)在為人上的誠實，待人上的誠懇，對事業(yè)的忠誠，以寧靜致遠(yuǎn)，淡泊明志為做人的原則，不以物喜，不以已悲，把做人放在第一位，甘于清貧、樂于奉獻(xiàn)，不求聞達(dá)于諸侯，只求有益于群眾，臺前不露面，臺后做文章，甘當(dāng)綠葉、小草，全心全意做好服務(wù)。
三、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在以文輔政上“寫”出水平 寫作是領(lǐng)導(dǎo)秘書工作的“必修課”，尤其是黨政辦公室的文字秘書，主要為領(lǐng)導(dǎo)提供黨務(wù)、政務(wù)服務(wù)，通過撰寫領(lǐng)導(dǎo)報告、開展調(diào)查研究，捕捉重大時政信息工作，以完成其為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策參謀的職責(zé)使命。領(lǐng)導(dǎo)者因為組織領(lǐng)導(dǎo)工作的固有特征，決定其不可能對每一份公文，每一個觀點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)深刻的思考，不會自己動手具體草擬。
日常工作中，常見的是領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn)，秘書從理論上去醞釀構(gòu)思，從邏輯上去豐富完善，從文字上去闡述整理。由于秘書的身份、角色，資歷等決定了秘書不可有像領(lǐng)導(dǎo)一樣深入全面地駕馭把握某方面的人和事，一旦工作需要又必須下筆成文。其難度可想而知。怎么辦?當(dāng)然還得從自身找辦法。一靠勤學(xué)不倦。古人云：“學(xué)不可以已”。對一名文字秘書而言，學(xué)習(xí)是一個永恒的主題。一是要多讀范文。“文如其人”，一篇堪稱典范的公文，往往凝聚著作者的心血與智慧，表明了作者對某個現(xiàn)象、問題的獨(dú)到見解;新進(jìn)辦公室的文字秘書切忌“文人相輕”、自以為是，要像對待師長一樣懷著誠懇之心去品其文、揣其意、悟其真，相互學(xué)習(xí)提高。
二是要虛心向辦公室的老同事學(xué)習(xí)。俗話說“姜是老的辣”，在較為長期的寫作實踐中，那些資歷較深的老同事往往有著異常豐富的公文寫作經(jīng)驗和高超的寫作技能，要以積極主動的姿態(tài)、誠懇謙虛的態(tài)度不斷向他們請教，對他們幫助修改過的文章要反復(fù)閱讀，要細(xì)細(xì)體會改動的妙處，不惑之處還要舍得問，直到弄懂為止。三是要虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。要學(xué)會用心聆聽每一位領(lǐng)導(dǎo)的教誨，要學(xué)會從領(lǐng)導(dǎo)的大會報告、會議發(fā)言、工作部署中吸取他們清晰的思路、領(lǐng)會他們準(zhǔn)確的論點(diǎn)、體味他們個性化的語言，獲取撰寫材料尤其是領(lǐng)導(dǎo)報告、領(lǐng)導(dǎo)講話的第一手資料，不斷開闊自己撰寫材料的思維空間。二靠長期實踐。
正如大文豪蘇東坡所言：“紙上得來終覺淺，絕知此事須躬行”，要寫出高質(zhì)量的文章，光靠閱讀積累學(xué)習(xí)他人的寫作技巧還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還需要長期的寫作實踐積累。受個人知識構(gòu)成、理論素養(yǎng)、情感喜好等因素的影響，每一個秘書工作者對不同體例、不同工作領(lǐng)域的公文有著不同的寫作經(jīng)歷，并由此產(chǎn)生諸如“寫這種稿子我最拿手”、“我最不愛寫這類文章，沒勁”等等這樣迥異的寫作感受，結(jié)果是，其寫作能力在某一方面很突出，在某些方面又顯得偏弱。
作為一名文字秘書，要成為公文寫作的“多面手”，切忌將個人情感傾向帶入到具體的寫作實踐中，要心平氣和地對待每一類型公文的寫作，既要為能較快掌握某一類型公文的寫作技巧而感到高興，又不能因為暫時寫不好某一類型公文而灰心喪氣、甚至產(chǎn)生厭煩頭痛等情緒，而要力爭通過培養(yǎng)興趣、反復(fù)練習(xí)、勤于請教、深入鉆研等方式來提高自己撰寫此類文章的水平，使自己的公文寫作能力得到全面提升。
三靠大膽創(chuàng)新。對于文字秘書而言，最大的難題就在于如何打破思維定勢，突破刻板的語言風(fēng)格，寫出清新、明快的文字;突破過時的陳述觀點(diǎn)，提煉出高水準(zhǔn)，高精確度的新觀點(diǎn)。這要求秘書在起草文稿時要與時俱進(jìn)，把握黨的方針政策，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的總體部署行文，在觀點(diǎn)和文風(fēng)上緊跟形勢。此外，言當(dāng)其時，一字千金，言過其時，一文不值。文字秘書做為各級領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，還要想于領(lǐng)導(dǎo)所想之先，做于領(lǐng)導(dǎo)所做之前;要樹立超前意識，無論是撰寫材料，還是建言獻(xiàn)策，都要緊緊圍繞本區(qū)域或本部門工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)，通過自己先人一步的調(diào)查研究、高人一籌的探索思考，努力發(fā)現(xiàn)矛盾問題的本質(zhì)所在;要樹立創(chuàng)新意識，大膽突破思維定勢，運(yùn)用創(chuàng)造性思維，努力找到符合事物發(fā)展趨勢的解決之道。
總之，領(lǐng)導(dǎo)秘書是充滿挑戰(zhàn)性的職業(yè)，也是需要付出辛勤的汗水的職業(yè)，更是前途無限光明的職業(yè)，隨著社會的不斷發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)秘書這個職業(yè)群體將在其特有的舞臺上，發(fā)揮恒久的熱度和璀璨的光彩。
部隊文職工作心得體會篇六
自古以來，“工作是光榮的”，無論在任何時代任何地方，對于人們而言，工作都是人生中不可或缺的一部分。正如一句話所說，人生不止眼前的茍且，還有詩和遠(yuǎn)方，而這其中更包括了一份艱辛卻充滿收獲的工作。在我的生命中，我有幸成為一名部隊中的員工，踐行著我對祖國的承諾并不斷通過實際工作去汲取經(jīng)驗、積累能力。我的工作雖然有難度，但我仍然喜歡著這份工作，它為我?guī)砹嗽S多的心得和體會。
第二段：工作態(tài)度的重要性
在從事工作的過程中，態(tài)度始終是至關(guān)重要的。對于任何一份工作，一個責(zé)任心強(qiáng)、積極上進(jìn)的人，才更能夠做好他的本職工作。在我加入部隊的這幾年中，我一直致力于樹立自己的工作態(tài)度，認(rèn)真對待每一個細(xì)節(jié)，堅持做到嚴(yán)格遵守制度和規(guī)章，這也為我積累了一定的榮譽(yù)和工作經(jīng)驗。同時，良好的工作態(tài)度也帶來了我的工作機(jī)會，讓我有的機(jī)會參與不同領(lǐng)域的工作，探索和學(xué)習(xí)更多的新知識和技能。
第三段：個人體會的積累
工作過程中，個人體會的積累也是至關(guān)重要的。一位優(yōu)秀的員工，在工作中要不斷探索、吸收、總結(jié)、反思再探索。在我的部隊工作中，我總是會嘗試多方位思考問題，試圖找到最終的決策方案。這對于我成長的很有幫助，讓我不斷適應(yīng)不同的工作環(huán)境和不同的工作要求。同時，這也為我提供了成長的機(jī)遇，不斷優(yōu)化和升級自己的工作技能，讓我更完美的完成任務(wù)。
第四段：領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭
在任何一個工作環(huán)境中，領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度和風(fēng)范都是員工的楷模和指導(dǎo)。在我的部隊工作中，我很幸運(yùn)地遇到了一位優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)，在她的帶領(lǐng)下我不斷敢于突破自我、挑戰(zhàn)自己。她是一個具有領(lǐng)導(dǎo)力、有愛心、富有創(chuàng)造力的人，她總是能夠給予我們員工足夠的支持與幫助，同時，也是一個充滿感情且嫻熟掌握制度和規(guī)章的人。在此之間，我認(rèn)真的觀察她、學(xué)習(xí)她，不斷吸收她的師承經(jīng)驗，為自己成為一名優(yōu)秀的員工奠定了基礎(chǔ)。
第五段：結(jié)尾
“工作之余，人生樂趣”，這句話意味著在工作之余，我們應(yīng)該去發(fā)掘、去尋找屬于自己的生活中的樂趣。在我工作的這段時間里，我堅信“工作有滋味，人生更有味道”，不斷錘煉自己、拓展自己，讓自己獲得了豐富的人生經(jīng)驗，也更為成熟和堅定。無論我今后的工作是什么，我都會始終保持初心，發(fā)揚(yáng)工作精神，去獲得更好的自己。
部隊文職工作心得體會篇七
近年來，部隊集訓(xùn)工作的重要性與復(fù)雜性日益增加，對我軍的戰(zhàn)備能力提出了更高的要求。作為一名部隊訓(xùn)練員，我有幸參與了多次集訓(xùn)工作，積累了一定的心得體會。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷，從理論與實踐兩個方面，闡述我對部隊集訓(xùn)工作的心得體會。
首先，理論指導(dǎo)是軍隊集訓(xùn)工作的基礎(chǔ)。作戰(zhàn)理論的掌握對于軍隊集訓(xùn)工作的開展至關(guān)重要。首先，我需要從研讀大量文獻(xiàn)資料開始，以了解最新的作戰(zhàn)理論和戰(zhàn)法，以及我軍的戰(zhàn)略需要。其次，我還需要參加各類學(xué)術(shù)交流和研討會，與其他專家學(xué)者分享經(jīng)驗，共同探討新的訓(xùn)練模式。這些理論知識的積累和沉淀，對我在實際工作中提供了實質(zhì)性的幫助。
其次，實踐經(jīng)驗是部隊集訓(xùn)工作成功的關(guān)鍵。理論只是一個指導(dǎo)，實踐才是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。在集訓(xùn)過程中，我會積極參與實地演練和模擬訓(xùn)練，親身體會在不同環(huán)境下的訓(xùn)練效果和困難。例如，在高溫酷暑或嚴(yán)寒冬季，我們會組織士兵進(jìn)行實地野外訓(xùn)練，以增強(qiáng)其在復(fù)雜環(huán)境下的應(yīng)對能力。同時，我還會充分利用先進(jìn)的訓(xùn)練設(shè)備和仿真系統(tǒng)，將理論知識轉(zhuǎn)化為實際操作。通過這些實踐，我逐漸摸索出適合我部隊的訓(xùn)練模式和方法，提升了我工作的實效性。
第三，團(tuán)隊協(xié)作是部隊集訓(xùn)工作的基礎(chǔ)。一個軍事單位是由眾多官兵組成的集體，集結(jié)眾人之力必定比個人能力更強(qiáng)大。在集訓(xùn)過程中，我始終堅持以團(tuán)隊協(xié)作為核心，通過鼓勵士兵之間的合作與溝通，激發(fā)他們的集體榮譽(yù)感與自豪感。在訓(xùn)練中，我注重發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，充分發(fā)揮團(tuán)隊的力量。通過定期的集體討論和心理疏導(dǎo)，我?guī)椭勘鴤儤淞⒘斯餐繕?biāo)與信心，形成了良好的士兵凝聚力和戰(zhàn)友友誼。
第四，資源合理調(diào)配是部隊集訓(xùn)工作的保障。資源是部隊集訓(xùn)工作中最寶貴也最難獲取的因素之一，因此，我始終抱著精打細(xì)琢、合理規(guī)劃的原則，合理調(diào)配訓(xùn)練資源。首先，我會進(jìn)行詳盡的前期準(zhǔn)備工作，包括參觀實地、了解訓(xùn)練場地和設(shè)施、調(diào)查當(dāng)?shù)貧夂蚺c地形等。這些工作的目的是為了了解可用資源的各種局限性和優(yōu)勢，合理配置訓(xùn)練資源。其次，我會積極尋找外界合作伙伴，與他們建立長期的合作關(guān)系，互通有無。通過這種途徑，我能有效地發(fā)揮外界資源的積極作用，提升我部隊的集訓(xùn)效果與效率。
最后，持續(xù)改進(jìn)是部隊集訓(xùn)工作的重要環(huán)節(jié)。軍隊的現(xiàn)代化發(fā)展要求我們不斷創(chuàng)新、不斷進(jìn)步。在集訓(xùn)中，我會定期組織訓(xùn)練評估和總結(jié)交流會議，通過評估士兵的表現(xiàn)和訓(xùn)練效果，了解訓(xùn)練存在的問題和不足，為下一階段的工作進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。同時，我也會進(jìn)行自身的學(xué)習(xí)與提高，通過學(xué)習(xí)先進(jìn)的訓(xùn)練理念和方法，充實自己的專業(yè)知識，更新個人的職業(yè)素養(yǎng)。
總之，部隊集訓(xùn)工作是一項系統(tǒng)性的工作，需要很多方面的保障與協(xié)調(diào)。通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、實踐經(jīng)驗、團(tuán)隊協(xié)作、資源合理調(diào)配和持續(xù)改進(jìn)，我逐漸積累了一定的心得體會，使部隊集訓(xùn)工作取得了明顯的成效。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的能力，為軍隊的現(xiàn)代化建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。
部隊文職工作心得體會篇八
作為一名部隊工作人員，我深刻體會到團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?。在部隊工作中，每個人都要發(fā)揮自己的專業(yè)能力，嚴(yán)格按照崗位職責(zé)履行工作。只有緊密團(tuán)結(jié)，相互協(xié)作，才能確保部隊工作的高效進(jìn)行。舉個例子，當(dāng)我們進(jìn)行演習(xí)或任務(wù)時，每個人都要提前準(zhǔn)備好自己的工作，密切配合他人，減少誤差，確保工作任務(wù)的圓滿完成。團(tuán)結(jié)和擔(dān)當(dāng)?shù)牟⒋?，使得整個部隊的凝聚力得到有效提升。
第二段：錘煉堅強(qiáng)的意志
在部隊工作中，經(jīng)常面對著許多艱巨的任務(wù)和情況。其中有些任務(wù)可能會讓人感到困惑、疲憊，但我們必須要堅守自己的職責(zé)，展現(xiàn)出堅強(qiáng)的意志力。例如，在長時間的訓(xùn)練過程中，我們可能會經(jīng)歷酷熱、寒冷、饑餓和疲勞等極端情況。然而，只有經(jīng)歷過這樣的歷練，我們才能更好地適應(yīng)各種艱難險阻，并且在面臨困難時保持積極樂觀的態(tài)度。
第三段：鍛煉專業(yè)技能的重要性
部隊工作需要具備一定的專業(yè)技能，這些技能不僅僅是專業(yè)知識的掌握，還包括身體素質(zhì)、心理素質(zhì)以及應(yīng)變能力等方面的綜合要求。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，我深刻認(rèn)識到專業(yè)技能的重要性。例如，戰(zhàn)術(shù)演練中，我們需要了解各種武器的使用方法、戰(zhàn)術(shù)操作、戰(zhàn)爭策略等知識，只有真正掌握了這些技能，我們才能在實戰(zhàn)中更好地發(fā)揮作用。
第四段：團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)與榮譽(yù)感的整合
在部隊工作中，我們不僅要保持團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)?shù)木?，還要意識到自己所從事的工作與國家的榮譽(yù)感緊密相連。部隊工作人員始終視國家榮譽(yù)為己任，時刻堅守自己的職責(zé)，為維護(hù)國家安全、尊嚴(yán)、和平作出努力。擔(dān)綱部隊工作，我們不僅在日常的訓(xùn)練中鍛煉自己，更是在決戰(zhàn)關(guān)頭為保家衛(wèi)國而舍生忘死。這種榮譽(yù)感的整合不僅使我們更加堅定，也給予了我們繼續(xù)努力的動力。
第五段：部隊工作的心得與總結(jié)
通過部隊工作，我深刻領(lǐng)悟到團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)、鍛煉意志、專業(yè)技能和榮譽(yù)感的重要性。這些都是我們作為部隊工作人員必須具備的基本素質(zhì)，只有不斷提升自己，才能更好地完成各項任務(wù)。同時，我也明白了作為一名部隊工作人員的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。我們不僅僅是普通的工作者，更是國家的衛(wèi)士，為國家的繁榮與發(fā)展做出貢獻(xiàn)。在今后的工作中，我會時刻保持警醒，不斷完善自己，做一名對得起自己、對得起國家和人民的合格部隊工作人員。
總的來說，作為一名部隊工作人員，團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)、鍛煉意志、專業(yè)技能和榮譽(yù)感是我們必須具備的核心素質(zhì)。只有通過不斷提升自己，堅守自己的職責(zé)，才能更好地完成部隊工作，為國家的安全與繁榮做出貢獻(xiàn)。
部隊文職工作心得體會篇九
2017年消防部隊機(jī)關(guān)后勤部門是一個綜合性職能部門，具體負(fù)責(zé)黨委行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障工作，它所涉及管理的內(nèi)容是行政上的所有事務(wù)，涉及服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員。下面是查字典本站小編為大家收集整理的2017年部隊后勤工作心得體會，歡迎大家閱讀。
2017年部隊后勤工作心得體會篇1 時間過得真快，茫茫碌碌中以近年末，轉(zhuǎn)眼間我接管食堂已經(jīng)三個月了。作為食堂自然是離不開飲食，食是每個人生活中不可缺少的一部分，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的，所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為管理員更應(yīng)多為職工的飲食著想，為保證每位同事的身心健康而考慮，現(xiàn)我對這段時間的食堂工作作以如下
總結(jié)
：
第一、作為一個集體食堂，要嚴(yán)格落實全臺食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到每一位職工身體健康的大事。首先，每位食堂工作人員每年都要進(jìn)行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗。其次，不定期對工作人員進(jìn)行思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。通過學(xué)習(xí)，提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識。切實做好我臺食堂的食品衛(wèi)生、餐具的一洗、二沖、三消毒工作，工做臺做到隨用隨清，每周對廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認(rèn)真做好本職工作，明確職責(zé)、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證了職工的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
第二、八月算是我正式接管食堂。先對庫存商品進(jìn)行盤點(diǎn)交接，每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細(xì)了解，并對目前現(xiàn)狀不足之處及時改進(jìn)。如衛(wèi)生情況：由于前段時期連續(xù)性接待了幾次大型會儀，使大家身心疲憊，沒能夠及時、徹底地將衛(wèi)生打掃干凈，物品的擺放也不整齊，使領(lǐng)導(dǎo)對食堂產(chǎn)生了臟、亂、差的不好印象。為了及時調(diào)整好工作人員的心態(tài)改變當(dāng)前狀況，我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等，統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行了一次大清掃。這次清理行之有效，廚房有了明顯改觀，良好的工作環(huán)境改變了領(lǐng)導(dǎo)的印象，保持下去是關(guān)鍵。
九月是忙碌的一個月，接待了中心主任一行來學(xué)習(xí)交流、中心來和全職工大會餐等，大小用餐共計十余次。及時、準(zhǔn)確、順利地完成了用餐接待工作，給各級領(lǐng)導(dǎo)留下了良好的印象。同時確保了職工的正常就餐。金秋十月是收獲得季節(jié)，也是秋菜上市的時節(jié)。為了使食堂的成本降低，購買了大量的冬儲菜，如：蘿卜、大白菜、土豆、大蔥等，并腌制了大白菜和各種咸菜。使職工在冬季也能吃到品種多樣的食物。同時，在領(lǐng)導(dǎo)的支持下我們用了一周時間修建了一口冬儲窖，有利地確保了冬儲菜的存放。
第
三、
把住食品進(jìn)貨也非常重要。四十多人用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品，如：肉、菜、蛋、禽、主、副食等。由我親自去采購的嚴(yán)把沒有檢疫證、食品衛(wèi)生許可證的食品一律不采購，存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，嚴(yán)防食物重毒事件的發(fā)生，切實保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。
另外，我也嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律，每次采購時總是所要收拒、及時上帳，保證了經(jīng)費(fèi)的?？顚Ｓ?、不亂花亂支，五天一結(jié)帳、十天一報銷，抱著節(jié)約的原則做到物美價廉。由于本人水平有限，對食堂管理還不夠精通，有許多工作做的不足。如：第一個月就虧損了505.86元，第二個月又虧損了76.25元。這也證實了我在食堂管理方面上的欠缺，我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素質(zhì)學(xué)習(xí)等。同時，對食品的采購、物品的損耗加以控制，確保職工吃到價廉放心的食品。
總之，食堂工作正在日漸步入正?；⒄?guī)化，食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務(wù)實、奉獻(xiàn)與合作的團(tuán)隊，共同為事業(yè)的發(fā)展而默默奉獻(xiàn)。
2017年部隊后勤工作心得體會篇2 消防部隊機(jī)關(guān)后勤部門是一個綜合性職能部門，具體負(fù)責(zé)黨委行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障工作，它所涉及管理的內(nèi)容是行政上的所有事務(wù)，涉及服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作是機(jī)關(guān)工作中最繁雜最辛苦的一項工作，也是一項非常重要的工作。工作上存在著雜、高、多等特點(diǎn)。所謂雜就是工作繁雜，除了業(yè)務(wù)、黨務(wù)和政務(wù)外的幾乎所有管理上服務(wù)上的事都在機(jī)關(guān)后勤保障部門;所謂高就是質(zhì)量要求高，如后勤服務(wù)，既要吃苦耐勞，又要服務(wù)周到，如領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，既要領(lǐng)會意圖，又要雷厲風(fēng)行地完成任務(wù)，如接待工作，既要勤儉節(jié)約，又要熱情大方等等，要求比較高;所謂多就是被動性多，主要是由于臨時性、突發(fā)性、應(yīng)急性的事情所造成的，特別是服務(wù)性工作很多是在領(lǐng)導(dǎo)授意下進(jìn)行的，往往就處在被動狀態(tài)。那么，針對這些特點(diǎn)，如何使后勤保障部門的工作適應(yīng)全局性工作要求，并且把工作做到點(diǎn)子上?本人結(jié)合自己的工作實際，認(rèn)為做好機(jī)關(guān)后勤工作要把握好以下三個方面：
一、緊抓四個工作關(guān)系是做好后勤保障工作的基本要求
第一，處理好抓大事與小事的工作關(guān)系。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作大大小小事務(wù)繁多，但大體上可分為行政管理和后勤服務(wù)兩大類。這兩大類工作每類都有大有小，后勤保障部門只有堅持抓住每類中的大事，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，后勤工作才算抓住了主要矛盾，當(dāng)然每類中的小事也不能忽略，小事和大事是比較而言的，只抓小事而不抓大事，就會成為忙忙碌碌的事務(wù)主義者，但是小事是大事的基礎(chǔ)，小事一點(diǎn)不抓不辦也不行，而且在某種情況下小事就是大事，或者會變成大事。因此，要正確處理抓好大事和小事的關(guān)系，兩者要點(diǎn)處理得當(dāng)，大小事務(wù)處理起來就不會亂，就會井然有序，就會促進(jìn)整個事務(wù)工作質(zhì)量的提高。同時，對于保障機(jī)關(guān)各項工作順利進(jìn)行，對于方便機(jī)關(guān)工作人員也有很大的作用。
第二，正確處理黨委的中心工作與后勤工作的關(guān)系。后勤保障部門應(yīng)該服從和服務(wù)于黨委的中心工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好中心工作，但是作為后勤工作部門，黨委后勤保障部門又有自己的工作，如日常行政管理、后勤服務(wù)保障等等，這些工作做好了，也有利于促進(jìn)黨委的中心工作，正確處理好兩者的關(guān)系，要在工作安排和人員使用上把二者結(jié)合起來，既要集中力量抓好后勤工作，又要適當(dāng)分工，加強(qiáng)黨委中心工作，做到黨委中心工作與后勤工作兩不誤。
第三，理順管理與服務(wù)的關(guān)系。后勤保障部門是黨委的綜合性職能部門，擔(dān)負(fù)著一定的管理職能，比如財務(wù)管理、車輛管理、營房管理等等，它關(guān)系到黨委日常工作的運(yùn)轉(zhuǎn)和相關(guān)決策的實施，決不能忽視，但是，它的內(nèi)涵絕不是純粹的管理，這種管理寓于服務(wù)之中，是服務(wù)的手段和途徑，為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為業(yè)務(wù)服務(wù)才是機(jī)關(guān)后勤管理部門的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在實際工作中，要堅持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的原則，不斷改進(jìn)管理手段，促進(jìn)管理和服務(wù)的有序進(jìn)行。
第四，正確把握好參謀與助手的關(guān)系。作為支隊后勤處處長，就自己的本職工作而言，是當(dāng)參謀的，作為參謀就必須盡力做好自己的本職工作;但從全局的整體工作看，又都是助手，充當(dāng)?shù)氖桥浣?，因而就不能喧賓奪主，必須對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，找準(zhǔn)自己的位置。在工作中要堅持向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意圖出主意想辦法，在執(zhí)行中，要努力體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事。
二、做好協(xié)調(diào)工作是黨委后勤部門工作的重點(diǎn) 機(jī)關(guān)后勤部門作為支隊的綜合性職能部門，對單位及其領(lǐng)導(dǎo)至少應(yīng)當(dāng)有三個職能作用：一是管理作用，二是服務(wù)作用，三是協(xié)調(diào)作用。協(xié)調(diào)工作是機(jī)關(guān)后勤管理、服務(wù)作用的直接體現(xiàn)，是受領(lǐng)導(dǎo)委托處理各種問題，解決大大小小矛盾的工作，但是協(xié)調(diào)工作不是孤立存在的，它范圍很廣，滲透到機(jī)關(guān)服務(wù)工作的方方面面，后勤部門在發(fā)揮每一種職能作用時，都兼有協(xié)調(diào)的職能。搞好協(xié)調(diào)工作是做好機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作的重中之重，可以給領(lǐng)導(dǎo)減輕許多事務(wù)性工作負(fù)擔(dān)。應(yīng)當(dāng)說，搞好協(xié)調(diào)工作不是一件容易的事，我認(rèn)為，做好協(xié)調(diào)工作，一要講效率，盡快解決問題，不拖不靠不扯皮;二要講原則，按規(guī)定辦事，實事求是解決問題，不搞簡單的擺平，不和稀泥三要講方法，在按政策辦事的前提下，盡力妥善地處理問題。另外，做好協(xié)調(diào)工作，還必須具備一定的基本素質(zhì)，一是要有準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖的能力。按領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事，是機(jī)關(guān)服務(wù)部門嚴(yán)肅性的一種表現(xiàn)，也是管理、服務(wù)作用的一種體現(xiàn)。只有準(zhǔn)確地領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，才能有針對性地發(fā)揮協(xié)調(diào)作用;二是要有全局觀念。協(xié)調(diào)本身是一項全局性很強(qiáng)的工作，這就要求后勤管理人員必須樹立全局觀念。要綜合平衡、相互協(xié)調(diào)，對一些不符合全局利益的應(yīng)提出否定意見，并做好解釋工作，使得對方放棄局部利益服從整體利益。樹立全局觀念。要克服部門的局限性，因為后勤保障部門也是一個獨(dú)立部門，也有自身利益和自身建設(shè)的需要，切不可近水樓臺先得月，只有這樣，在協(xié)調(diào)工作時，人家才能心服口服。要搞好調(diào)查研究，及時準(zhǔn)確地掌握各方面的情況，這樣遇事才能妥善處理，發(fā)言權(quán)就多，點(diǎn)子獻(xiàn)出得精明、全面。
2017年部隊后勤工作心得體會篇3 轉(zhuǎn)眼間一年的光陰就過去了，與此同時一年一度的年終總結(jié)工作全面展開。后勤班人員在上級業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)，中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)官兵、保障官兵、為官兵服務(wù)開展工作。各項工作開展順利，取得一定成績，同時也存在問題，為了促進(jìn)工作，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，為了今后后勤工作開展取得更好成績。現(xiàn)將后勤班一年來工作開展情況匯報如下，基本情況：后勤班共6人，二級士官2人，一級士官1人，上等兵2人，列兵1別來自個省市;黨員4人，團(tuán)員2人;漢族5人，土家族1人;大專2人。
一、取得成績
(一)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力提高自身和后勤人員素質(zhì)。把加強(qiáng)后勤人員的作風(fēng)和自身素質(zhì)作為后勤工作的重點(diǎn)來抓。
(二)牢固樹立后勤就是服務(wù)的思想，保持好良好的心態(tài)，服務(wù)官兵。一年來后勤班人員在中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，互相幫助、團(tuán)結(jié)協(xié)作。在平時的工作中后勤班人員任勞任怨，工作積極。年初中隊由于地理條件艱苦環(huán)境惡劣，中隊將近兩個月停水，時任炊事員的**同志，在中隊?wèi)?zhàn)友都睡在暖和的被窩里時還冒著大雪光著腳為下午做飯用水而忙碌。而他卻毫無怨言，一個人干，從不提要求。現(xiàn)任炊事員**同志作為一名老兵、二級士官、老班長，能夠端正自己的態(tài)度，迅速轉(zhuǎn)換角色搞好中隊的后勤保障。在接任炊事員以來多次受到支隊領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，并能夠了落實好各項規(guī)章制度。在工作中責(zé)任心強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)高，能以慈母愛、兄長情關(guān)心幫助中隊?wèi)?zhàn)友。作為老班長、老黨員**同志經(jīng)常給我們傳授管理經(jīng)驗，主動找我們談心聊天。
(三)中隊正規(guī)化建設(shè)上取得長促發(fā)展。中隊在支隊統(tǒng)一安排部署下落實《基層正規(guī)化管理規(guī)定》，中隊官兵從自身開始加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，從細(xì)小養(yǎng)成開始、從點(diǎn)滴入手深抓細(xì)扣，從軟件上先落實《正規(guī)化》。
(四)后勤生產(chǎn)成效明顯。一年來在中隊領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、全體戰(zhàn)友的辛勤勞動下中隊農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)取得了明顯成效：中隊全年共養(yǎng)豬6頭、雞100品種。豐富了官兵的菜盤子，節(jié)約了中隊伙食費(fèi)。(五)伙食保障有顯著提高。一年來中隊后勤人員積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。為保障好官兵打下堅實的基礎(chǔ)。中隊炊事員不斷加強(qiáng)炊事技能學(xué)習(xí)，中隊執(zhí)勤點(diǎn)炊事員**同志在沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的情況，能夠積極主動加強(qiáng)炊事技能的學(xué)習(xí)。不懂的積極地向老的同志學(xué)習(xí)，虛心接受戰(zhàn)友們提出的意見，任勞任怨。
二、存在的不足
一是司務(wù)長對自己工作的重要性認(rèn)識不夠，工作主動性不強(qiáng)，工作職責(zé)不清，這直接影響到中隊全面建設(shè)的質(zhì)量。
二是司務(wù)長業(yè)務(wù)水平、管理能力還跟不上基層后勤建設(shè)的要求。愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的精神不強(qiáng)。
三是吃苦精神不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
四是軍事訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)不高，新同志體能不行。
五是對執(zhí)勤理論掌握不夠好，單獨(dú)執(zhí)勤能力不強(qiáng)執(zhí)勤正規(guī)化意識還不夠強(qiáng)，標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量不夠高，隊列意識不夠強(qiáng)，交接不夠正規(guī)。
六是不能主動學(xué)習(xí)科學(xué)文化，理論水平普遍偏低。
七是不能正確對待批評與自我批評，受到批評不能及時調(diào)整心態(tài)，投入工作中，有情緒工作的現(xiàn)象。
三、下步打算
一是要堅持依法理財。堅持以規(guī)章制度辦事。
二要認(rèn)識崗位的重要性。司務(wù)長工作，涉及到基層后勤建設(shè)的方方面面，關(guān)系到連隊的全面建設(shè)。
三要注重理論與實際的結(jié)合。要學(xué)以致用，把所學(xué)到的理論知識轉(zhuǎn)化到今后的實際工作中去。
四要加強(qiáng)后勤業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高后勤保障水平。
部隊文職工作心得體會篇十
隨著社會的進(jìn)步和發(fā)展，軍隊的改革也日新月異。在軍隊這個偉大的集體中，擔(dān)任部隊文職工作是一項非常重要的職責(zé)。通過多年的工作實踐，我深深體會到了部隊文職工作的重要性，同時也獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和心得。在此，我將結(jié)合自己的體會與感悟，以連貫的五段式文章來分享我在部隊文職工作中的心得體會。
首段：部隊文職工作的意義與重要性
部隊文職工作是實現(xiàn)軍隊各項任務(wù)的重要保障。無論是安排訓(xùn)練、管理裝備還是處理后勤保障，都離不開部隊文職工作的支持。文職工作在將軍隊的各項任務(wù)落到實處的過程中扮演了重要的角色，它是獨(dú)立于戰(zhàn)斗崗位之外的職責(zé)，并且對于各項事務(wù)的順利進(jìn)行起到了關(guān)鍵的作用。正是因為這樣，部隊文職工作的重要性不可忽視。
第二段：對文職工作的目標(biāo)與職責(zé)的認(rèn)識
部隊文職工作的目標(biāo)是為了提供一個優(yōu)良的工作環(huán)境，使軍隊各項任務(wù)能夠有序進(jìn)行。具體來說，文職人員負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織各種文書、資料的處理、整理和歸檔工作；承擔(dān)重要的通信聯(lián)絡(luò)職責(zé)，以保持部隊內(nèi)外的信息暢通；負(fù)責(zé)部隊管理和后勤保障的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保部隊工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。這些職責(zé)直接關(guān)系到整個軍隊的戰(zhàn)斗力和作戰(zhàn)效能，所以文職人員必須對自己的目標(biāo)和職責(zé)有清晰的認(rèn)識。
第三段：部隊文職工作中的心態(tài)與態(tài)度
部隊文職工作是一項充滿責(zé)任和挑戰(zhàn)的工作。在工作中，文職人員需要以積極的心態(tài)對待工作，保持良好的工作態(tài)度。首先，要始終保持高度的責(zé)任感，時刻牢記自己的職責(zé)所在，盡心盡力地完成每一項工作。其次，要善于溝通和協(xié)調(diào)，與戰(zhàn)斗崗位的人員建立良好的工作關(guān)系，共同推動工作的進(jìn)展。再者，要保持謙虛和開放的心態(tài)，虛心向他人學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。只有以正確的心態(tài)和態(tài)度對待工作，才能更好地發(fā)揮出部隊文職工作的作用。
第四段：從工作中汲取經(jīng)驗與教訓(xùn)
在部隊文職工作中，我逐漸學(xué)會了如何把握整體大局，合理安排工作。面對工作中的困難和挑戰(zhàn)，我學(xué)會了以問題為導(dǎo)向，提前預(yù)判和解決可能出現(xiàn)的問題。我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，并努力改正。同時，我還學(xué)會了與他人合作，形成團(tuán)隊合作的精神，通過相互之間的配合和幫助，提高工作效率。在這個過程中，我從工作中不斷汲取經(jīng)驗和教訓(xùn)，不斷成長和進(jìn)步。
第五段：進(jìn)一步提升自己和工作水平的探索
部隊文職工作雖然具有自身的重要性和困難性，但是我堅信只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，才能適應(yīng)新形勢下的需要。我將繼續(xù)努力，通過進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平。同時，我還希望能夠更加主動地參與到各項軍事訓(xùn)練和演練中，進(jìn)一步了解和熟悉部隊的工作流程和戰(zhàn)斗要求，提高自己在文職工作中的能力和作用。我相信，在持續(xù)的努力和不懈的追求下，我一定能夠在部隊文職工作中取得更加優(yōu)秀的成績。
結(jié)尾：回顧與展望
通過這些年的部隊文職工作，我體會到了自己在這個崗位上的重要性和責(zé)任。在這個國家與民族需要我們的時刻，我們的職責(zé)就是為了軍隊的事業(yè)而努力。盡管工作中會遇到困難和挑戰(zhàn)，但只要保持正確的工作心態(tài)和積極的工作態(tài)度，勇于面對問題和困難，相信我們一定能夠取得更好的工作成績，為部隊的事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
部隊文職工作心得體會篇十一
工作是每個人生活中必不可少的一部分，也是體現(xiàn)個人價值的重要途徑。而在部隊中，工作更是關(guān)系到國家安全和人民生命財產(chǎn)安全的重大使命，因此，部隊的工作尤為嚴(yán)肅和重要。我在部隊工作多年，深感工作體驗和心得對于工作的提高和個人成長非常重要。在這篇文章中，我將分享我的工作心得體會，并希望能對廣大同志們的工作有所啟示。
第二段：學(xué)習(xí)能力的重要性
在部隊工作，新人常常面臨各種挑戰(zhàn)和困難，需要快速適應(yīng)并掌握各種技能和知識。因此，學(xué)習(xí)能力是必不可少的素質(zhì)之一。在我的工作經(jīng)驗中，不斷學(xué)習(xí)和更新知識，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，才能適應(yīng)不同的工作任務(wù)和環(huán)境，提高工作效率和工作質(zhì)量。同時，在學(xué)習(xí)的過程中，也要注重實踐和總結(jié)，將所掌握的知識和技能應(yīng)用到實際工作中，發(fā)揮出最大的效益。
第三段：溝通能力的重要性
在部隊中，溝通是必不可少的技能之一，它涉及到工作效率和團(tuán)隊合作的核心問題。溝通需要考慮如何讓自己的意見清晰傳達(dá)給他人，并且需要認(rèn)真傾聽他人的意見和建議。在我的工作中，我發(fā)現(xiàn)，與同事和上級之間的良好溝通是完成工作任務(wù)的關(guān)鍵。當(dāng)我能夠清晰地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和建議，同時加強(qiáng)與團(tuán)隊成員之間的溝通，我們的工作效率和質(zhì)量都得到了有力的提升。
第四段：責(zé)任心與條理性的重要性
部隊的工作涉及到許多重大決策和決策后的執(zhí)行，因此，在工作中的責(zé)任心和條理性也是非常重要的。一方面，要對工作負(fù)責(zé)，不斷改進(jìn)工作方式和方法，提高執(zhí)行力和工作效率。另一方面，在處理工作時，要嚴(yán)格按照制度和流程進(jìn)行操作，做到步驟清晰、流程有序。在我的經(jīng)驗中，責(zé)任心與條理性是我們在部隊工作中必須具備的重要素質(zhì)，只有這樣才能更好地完成工作任務(wù)和推動事業(yè)發(fā)展。
第五段：總結(jié)
在部隊工作中，學(xué)習(xí)能力、溝通能力、責(zé)任心和條理性是非常重要的素質(zhì)。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，我們可以不斷提高自己的工作技能和水平，為保障國家安全和人民生命財產(chǎn)安全做出更為積極的貢獻(xiàn)。同時，合理安排時間和任務(wù)，保持良好的工作節(jié)奏和狀態(tài)，也很重要。相信通過我們的共同努力，我們一定能夠做好自己的工作，并為部隊事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
部隊文職工作心得體會篇十二
預(yù)備役部隊調(diào)整改建以來，各級加大了抓基層黨建工作的力度，基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步得到增強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用得到有效發(fā)揮。但是，按照“三個代表”重要思想的要求，還有不小的差距。要提高基層黨建的整體水平，就必須要著眼于預(yù)備役部隊基層黨建工作的特點(diǎn)，在創(chuàng)新發(fā)展上下功夫。
把握
核心內(nèi)容?！爸Р拷ㄔ谶B上”，這是我黨建軍初期就確定的原則?；鶎狱h建工作的核心內(nèi)容就是加強(qiáng)基層黨委（支部）建設(shè)，基層黨委（支部）是領(lǐng)導(dǎo)基層建設(shè)的核心，只有把基層黨委（支部）搞堅強(qiáng)，才能帶領(lǐng)部隊履行“打得贏”和“不變質(zhì)”的歷史使命，完成部隊基層建設(shè)的各項任務(wù)。預(yù)備役部隊的基層黨組織由現(xiàn)役軍官和預(yù)任軍官組成，軍地混編，合力難聚，要立足這個特點(diǎn)，把增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力作為重點(diǎn)，要健全黨組織和黨務(wù)活動制度，對生活制度、任務(wù)區(qū)分、職責(zé)分工，進(jìn)行明確和規(guī)范。認(rèn)真貫徹(來源：好范文 http:///）民主集中制原則和黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的首長分工職責(zé)制，對事關(guān)基層建設(shè)的重大問題都要及時開會集體研究決定，確實使基層黨組織處在基層建設(shè)中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。
把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)?；鶎狱h委（支部）書記的素質(zhì)和能力如何，直接關(guān)系到基層黨組織能否形成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。經(jīng)驗證明，把基層黨組織搞好必須要選好配強(qiáng)黨委（支部）書記。預(yù)備役部隊的基層黨委（支部）書記，通常由預(yù)任軍官擔(dān)任，因此必須抓住選配預(yù)任軍官這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，選配政治思想好、組織能力強(qiáng)、有黨務(wù)工作經(jīng)驗、熱心國防事業(yè)和預(yù)備役部隊建設(shè)的基層黨員干部擔(dān)任基層黨委（支部）書記。并且要組織上崗前的培訓(xùn)，組織預(yù)任黨委（支部）書記學(xué)習(xí)軍隊黨建知識、預(yù)備役部隊基本常識、軍人基本素質(zhì)、書記職責(zé)等，增強(qiáng)預(yù)任領(lǐng)導(dǎo)的國防意識、軍人意識、職責(zé)意識和作風(fēng)意識，提高抓黨建、帶部隊的能力和水平。
圍繞中心工作?；鶎狱h建工作必須圍繞軍事斗爭準(zhǔn)備和“兩步躍升”中心來進(jìn)行，這也是檢查基層黨組織堅強(qiáng)與否的重要標(biāo)志。基層黨組織要定期召開議訓(xùn)會，確保主要的精力投入到軍事訓(xùn)練中心去，嚴(yán)密組織、明確分工，確保演練訓(xùn)練任務(wù)的完成。做好預(yù)備役部隊集結(jié)訓(xùn)練中的思想工作，穩(wěn)定隊伍，調(diào)動官兵的練兵熱情。在完成急難險重的任務(wù)中，黨委（支部）成員和黨員干部要身先士卒、沖鋒在前，以自己的模范作用影響部屬，在完成中心工作鍛煉摔打，增強(qiáng)黨委（支部）的凝聚力和感召力。
增強(qiáng)整體活力。預(yù)備役部隊的基層黨組織成員除現(xiàn)役營連長外，領(lǐng)導(dǎo)成員主要工作崗位在地方，還要擔(dān)負(fù)繁重的地方工作，對基層的核心領(lǐng)導(dǎo)主要通過抓好基層重要工作、重大活動來實現(xiàn)。要增強(qiáng)基層黨組織的整體活力，必須經(jīng)常開展成建制、有組織的活動。要充分發(fā)揮預(yù)備役部隊基層黨組織軍地合編、雙重領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)勢，廣泛開展軍地共同學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想和“為全面建設(shè)小康社會做貢獻(xiàn)”的活動，組織部隊成建制參加搶險救災(zāi)、維護(hù)社會秩序，以及文化、科技、衛(wèi)生下鄉(xiāng)，科技扶貧，共建文明社區(qū)、共建先進(jìn)黨支部等實踐活動，使基層黨組織核心領(lǐng)導(dǎo)得到充分展示。
預(yù)備役部隊基層寓兵于民，與社會生活和時代脈搏相融與共，結(jié)成一體，只有緊跟時代步伐，才能不斷創(chuàng)新發(fā)展，富有生機(jī)和活力。
部隊文職工作心得體會篇一
部隊中的文職工作是保障作戰(zhàn)的重要一環(huán)，它不僅需要高素質(zhì)的文職人員，還需要他們具備一定的心得體會和總結(jié)。在這里，我將分享我在部隊文職工作中的心得體會，希望能夠?qū)ν蕚冇兴鶐椭?BR> 第二段：認(rèn)真負(fù)責(zé)
部隊文職工作的核心是認(rèn)真負(fù)責(zé)。作為文職人員，我的首要職責(zé)是辦好一切文書事務(wù)，無論是軍事計劃、命令，還是文件歸檔管理，都需要我以高度的責(zé)任心完成。重要文件的準(zhǔn)確無誤，時效性的具備，對于部隊的作戰(zhàn)效能有著至關(guān)重要的影響。因此，我時刻保持辦事不虛不怠的精神，全力以赴地完成每一個任務(wù)，確保文件事務(wù)的順利進(jìn)行。
第三段：靈活應(yīng)變
作為文職人員，面對部隊的進(jìn)退調(diào)動，我們需要具備靈活應(yīng)變的能力。隨著時代的變化，戰(zhàn)爭方式的更新?lián)Q代，部隊工作的任務(wù)和內(nèi)容也會發(fā)生變化。在這種情況下，我們需要及時調(diào)整自己的工作方式和思維模式，靈活適應(yīng)新的環(huán)境和任務(wù)。同時，部隊的軍事行動也需要文職工作的配合支持，我們需要與軍人同仁密切合作，保持高度的協(xié)調(diào)和溝通，以提供更好的文職支持。
第四段：保密意識
在部隊文職工作中，保密意識是非常重要的。我們承擔(dān)著大量機(jī)密文件和信息的管理工作，需要以高度的保密意識對待這些事務(wù)，確保不發(fā)生信息泄露的情況。為此，我提高自己的保密意識，加強(qiáng)對保密規(guī)定的學(xué)習(xí)和了解，時刻牢記保密責(zé)任和義務(wù)。在日常工作中，我嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，做到言行一致地正確處理機(jī)密文件和信息，時刻維護(hù)軍隊的安全。
第五段：不斷學(xué)習(xí)
在部隊文職工作中，不斷學(xué)習(xí)是非常重要的。對于文職工作來說，我們并不需要像軍官一樣擁有高深的軍事專業(yè)知識，但是我們需要了解軍事基礎(chǔ)常識和部隊的運(yùn)作機(jī)制。只有不斷學(xué)習(xí)，才能在工作中更好地理解和應(yīng)用這些知識，為部隊作出更大的貢獻(xiàn)。我通過參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，積極擴(kuò)展自己的知識面和工作能力，提高對部隊需求和軍事形勢的把握能力。
結(jié)論：
在部隊文職工作中，我們需要堅持認(rèn)真負(fù)責(zé)、靈活應(yīng)變和保密意識等原則，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，為部隊的戰(zhàn)斗力提供優(yōu)質(zhì)支持。每個文職人員的努力與奉獻(xiàn)，都是為了保家衛(wèi)國的目標(biāo)奉獻(xiàn)出自己的一份力量。讓我們回顧總結(jié)自己的經(jīng)驗，不斷進(jìn)取，在部隊的大家庭中建設(shè)一個更加強(qiáng)大和高效的文職工作團(tuán)隊。
部隊文職工作心得體會篇二
作為一名部隊文職人員，我有幸參與并見證了部隊的日常運(yùn)轉(zhuǎn)。在這段時間里，我深切體會到了部隊文職工作的重要性和特點(diǎn)。通過與軍人同事的合作，并肩作戰(zhàn)，我獲得了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將總結(jié)并分享我在部隊文職工作中的心得體會。
首先，作為部隊文職人員，我們的最基本任務(wù)是提供有效而高效的后勤支持。我們需要協(xié)助部隊進(jìn)行人員調(diào)動、物資采購、檔案管理等工作。這也意味著我們要高效地處理各種日常辦公事務(wù)。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)了一個重要的原則，即良好的組織能力是成功的關(guān)鍵。只有在良好的組織下，我們才能在嚴(yán)格的時間限制內(nèi)完成任務(wù)。同時，我們還可以通過提高自己的組織能力，為整個部隊提供更好的支持。
其次，部隊文職工作需要我們具備優(yōu)秀的溝通技巧和協(xié)作能力。作為橋梁和紐帶，我們必須與不同層級、不同職能的人員進(jìn)行良好的溝通和協(xié)調(diào)。這需要我們善于傾聽，與人為善，以及敏銳地捕捉到部隊的需求。我發(fā)現(xiàn)，針對不同的人員，采用不同的溝通方式是非常重要的。有時候，我們需要向軍官咨詢意見；有時候，我們又需要向士兵清晰地傳達(dá)任務(wù)。通過不斷調(diào)整和改進(jìn)自己的溝通技巧，我們能更好地適應(yīng)不同人員需求，提高部隊的工作效率。
再次，作為部隊文職人員，我們還承擔(dān)著部隊凝聚力的重要責(zé)任。我們需要利用各種渠道，組織各種形式的活動，增加部隊管理人員與被管理人員之間的互動。通過這些活動，我們可以加深互相的了解和信任，進(jìn)而提高團(tuán)隊合作的效果。在我的工作經(jīng)歷中，我曾組織了一場士兵排球比賽。這個活動不僅幫助軍人放松身心，還促進(jìn)了同期的交流和合作。這樣的活動不僅讓部隊成員更加團(tuán)結(jié)，在工作中也能更好地相互幫助。
最后，我們的工作需要保持清晰的頭腦和穩(wěn)定的情緒。在部隊中，有時候我們會面臨各種壓力和挑戰(zhàn)。在這樣的情況下，我們需要保持冷靜，始終保持積極向上的態(tài)度。即使遇到困難和挫折，我們也要堅持努力，并相信越困難，越能鍛煉自己的能力。同時，我們還要保持專業(yè)，始終以部隊的利益和任務(wù)完成為優(yōu)先考慮。
在總結(jié)中，我發(fā)現(xiàn)了部隊文職工作的幾個重要特點(diǎn)，包括提供有效的后勤支持、良好的溝通與協(xié)作、負(fù)責(zé)部隊凝聚力的建設(shè)、以及保持清晰的頭腦和穩(wěn)定的情緒。通過這些心得體會，我深信只有不斷提升自己，才能更好地完成部隊文職工作。我也希望通過分享這些經(jīng)驗和體會，能夠為其他的部隊文職人員提供一些幫助和啟示。最后，我希望在部隊文職工作中，我們可以相互學(xué)習(xí)和成長，共同為部隊的使命和任務(wù)而努力。
部隊文職工作心得體會篇三
作為一名文職人員，在部隊從事文職工作，是一份既有挑戰(zhàn)又充滿責(zé)任的工作。 我在此職位上已經(jīng)工作多年，提供給部隊后勤和行政支持，并向指揮官和士兵們提供必要的幫助。在這個過程中，我積累了許多經(jīng)驗和體會，并在發(fā)揮我的職能的同時，也在不斷地提升自己的實踐能力。
第二段：學(xué)習(xí)和適應(yīng)階段
在我剛剛到達(dá)軍營的時候，面臨的最大的問題就是適應(yīng)生活和工作場所。在這個階段，我只能全神貫注的學(xué)習(xí)，理解和適應(yīng)部隊的規(guī)章制度和工作流程。 我花了很長時間熟悉每一項體制，并開始著手熟悉我的工作職責(zé)范圍。經(jīng)過反復(fù)查詢，我成功地掌握了各種文書處理流程和相關(guān)政策法規(guī)，這使我更加自信地完成我的工作。
第三段：溝通和協(xié)調(diào)能力得到鍛煉
作為一名文職人員，與各種部門的溝通非常重要。為了更好地實現(xiàn)部門間的合作，我克服了害羞的個性特點(diǎn)，并逐漸變得更加主動和積極地與人交流。不論是面對部隊指揮官還是其他文職工作人員，我每次都會盡力使對方更好地理解我的工作重心，同時也向他們學(xué)習(xí)們關(guān)于部隊文職方面的意見和建議。通過溝通和協(xié)調(diào)，我的團(tuán)隊能夠更加有效地進(jìn)步。
第四段：保持積極心態(tài)
部隊的文職工作并不是一天就能學(xué)會，需要長時間的實踐和經(jīng)驗積累。 并且，由于許多任務(wù)都較為瑣碎繁瑣，所以確保保持積極心態(tài)十分重要。 不管面對任何挑戰(zhàn)或困難，我都會以主動積極的心態(tài)處理。當(dāng)我遇到困難時，會花更多的時間與團(tuán)隊成員合作，充分探討并制定適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案，使我的工作更加高效，從而提高我和部隊的工作成果。
第五段：總結(jié)
時光迅速流逝，我已經(jīng)在部隊文職工作了多年。這些年，我積累了很多經(jīng)驗，不斷地挑戰(zhàn)和完善自己。我相信，我所學(xué)到的這些在成為“更好”的自己的道路上都將有所貢獻(xiàn)。通過我自己的不斷努力和不停地追求進(jìn)步，我會不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的技能和挑戰(zhàn)，并在自己的職業(yè)生涯中追求更大的成就。
部隊文職工作心得體會篇四
近年來，部隊文職工作在我軍建設(shè)中的作用日益凸顯。作為部隊的后勤保障力量，文職工作人員在支持指揮決策、協(xié)助部隊訓(xùn)練和管理等方面發(fā)揮著重要的作用。在長期的實踐中，我深刻體會到文職工作的重要性與特點(diǎn)，下面將結(jié)合自身工作經(jīng)驗，總結(jié)出以下五點(diǎn)心得體會。
首先，作為一名部隊文職工作人員，我們要具備扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)。文職工作人員的職責(zé)是協(xié)助指揮完成各項工作任務(wù)。因此，我們需要熟悉部隊組織結(jié)構(gòu)和管理流程，了解軍事法規(guī)和政策法規(guī)，熟練掌握文秘、檔案管理、財務(wù)等專業(yè)知識。只有具備扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能更好地發(fā)揮自己的作用，為部隊的打贏任務(wù)提供有效的保障。
其次，我們要具備團(tuán)隊合作精神。在部隊文職工作中，常常需要與其他人員共同合作，完成一項項任務(wù)。因此，團(tuán)隊合作精神是我們必備的素質(zhì)之一。我們應(yīng)該積極參加各類集體活動，培養(yǎng)與他人良好的溝通和協(xié)作能力，調(diào)動集體智慧，凝聚團(tuán)隊力量，以實現(xiàn)工作目標(biāo)。團(tuán)隊合作精神不僅可以促進(jìn)工作的順利進(jìn)行，還能增進(jìn)團(tuán)隊成員之間的感情，培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀人才。
第三，在部隊文職工作中，細(xì)心和耐心是不可或缺的品質(zhì)。部隊工作的特點(diǎn)決定了我們要投入大量精力，耐心細(xì)致地完成各項任務(wù)。例如，部隊檔案管理是一項繁瑣而重要的工作，需要我們對每一份資料都進(jìn)行精確、細(xì)致的登記和整理。只有對細(xì)節(jié)把握得特別準(zhǔn)確，才能確保檔案的完整與可靠。再如，對于一些需要籌備的活動，我們需要提前做好充分的準(zhǔn)備工作，耐心細(xì)致地協(xié)調(diào)各項事宜，以確?；顒拥捻樌M(jìn)行。
第四，作為部隊文職工作人員，我們還需要具備較強(qiáng)的危機(jī)處理能力。部隊工作具有一定的專業(yè)性和特殊性，常常會遇到一些突發(fā)事件和緊急情況。面對這些情況，我們不能慌亂和退縮，而是要冷靜思考、果斷決策，及時采取有效措施。同時，我們還要與相關(guān)人員保持密切聯(lián)系，隨時掌握事態(tài)的發(fā)展，以便及時調(diào)整工作計劃，保障工作的正常進(jìn)行。
最后，作為部隊文職工作人員，我們要保持與時俱進(jìn)的工作態(tài)度。隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，工作環(huán)境和方式發(fā)生了很大的變化，我們必須不斷學(xué)習(xí)新知識，不斷提升自己的綜合素質(zhì)。我們要關(guān)注軍事、政治、法律等多個方面的最新動態(tài)，關(guān)注與工作相關(guān)的各類信息，保持敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能適應(yīng)新的工作要求，更好地完成自己的使命和任務(wù)。
總之，部隊文職工作不僅需要我們具備扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)，還需要具備團(tuán)隊合作精神、細(xì)心和耐心、危機(jī)處理能力以及與時俱進(jìn)的工作態(tài)度。只有通過持續(xù)的努力和實踐，我們才能更好地發(fā)揮工作作用，為部隊的建設(shè)和發(fā)展提供堅實的后勤保障。
部隊文職工作心得體會篇五
秘書工作知道不少，那么部隊的秘書工作有哪些呢?他們又有什么
心得體會
呢?下面是本站小編為你整理的部隊秘書工作心得體會，希望對你有用!
謊言讓我化壓力為前進(jìn)的動力
小樊，你會電腦嗎?你打字速度怎么樣?書記和我的第一次談話中問到。會，一分鐘能打80多個字(其實當(dāng)時每分鐘只能打30來個字)。那好，你就留在黨政辦公室當(dāng)一名機(jī)要秘書吧。就是這一個謊言，讓我與秘書工作結(jié)下了不解之緣，也讓這個壓力成為了我前進(jìn)的動力。因此，黨政辦成為我退伍后的第一個家，黨政辦秘書成為我退伍后的第一份職業(yè)。
xx年12月，我正式從中國人民解放軍的戰(zhàn)斗序列中退役，20xx年11月18日，我成為一名基層工作人員，帶著軍人的執(zhí)著和剛毅，保持著退伍不褪色的情懷，開始了人生的第二選擇。通過近兩年的時間，在組織的培養(yǎng)下，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助下，我實現(xiàn)了由一名軍人向基層干部的轉(zhuǎn)變。兩年的學(xué)習(xí)實踐，讓我深深地體會到了秘書工作的酸甜苦辣、百味俱全，充分領(lǐng)悟了辦公室工作無小事的真諦。
體會：練好勤奮功
古語云：吃得苦中苦，方為人上人。兩年前，行伍出身的我復(fù)員安置到中路鋪鎮(zhèn)黨政辦公室，過去操槍弄炮的手，現(xiàn)在改行耍筆桿子，談何容易!我深感自己的壓力有多大，認(rèn)識到自身的政治理論水平和知識積累有多么的匱乏。因此，我必須笨鳥先飛。
從某種意義上來看，一個企業(yè)就像一支軍隊，企業(yè)的工廠、銷售部、市場部等職能部門像戰(zhàn)斗在一線的作戰(zhàn)部隊，而秘書部門則像軍隊的參謀作戰(zhàn)室，為前線的部隊提供信息、給養(yǎng)等方面的服務(wù)。因此，為了能在激烈的市場競爭中取得勝利，秘書部門應(yīng)當(dāng)與各職能部門搞好關(guān)系，相互配合，相互支持。
一、甘當(dāng)小學(xué)生 秘書部門是個綜合部門，對于整個公司的運(yùn)營狀況和業(yè)務(wù)流程，秘書可能比職能部門的人了解得多一些，但是具體到某一個部門的業(yè)務(wù)，秘書就不一定比人家占優(yōu)勢了，所以，在與職能部門的人溝通時，你最好先抱著當(dāng)學(xué)生的態(tài)度多學(xué)習(xí)，多了解，多詢問，多做功課。
二、有求必“應(yīng)” 由于秘書的特殊位置，經(jīng)常會有人求你幫忙辦事。無論是對公司內(nèi)部的職員，還是對公司外面的客人，不合理的或自己做不到的請求，當(dāng)然要拒絕，但是在拒絕之前，最好先要耐心聽對方把話說完，不讓人覺得你在敷衍搪塞。對于有些人的要求，你雖然拒絕了，但可以針對他的情況，提出自己的建議。
如果是能提出有效建議或替代方案，對方一樣會感激你。另外，拒絕時除了提出替代建議，還可以每隔一段時間，去問問對方情況，讓他們也了解自己的苦衷與立場，這樣就可以減少因拒絕而帶來的負(fù)面影響。如果只是敷衍了事，對方其實心里也清楚，這樣，不僅會讓人覺得你不誠實，也會堵死自己的后路。
從表面上看，確實是人家求你的時候多，你求人家的時候少。但實際上這個“求”是雙向?qū)Φ鹊?，你的工作也需要各職能部門的配合與支持。比如，上司要你給他整理一份關(guān)于明年市場預(yù)測的材料，你就要“求”市場和銷售這兩個部門給你提供素材;又比如上司外出辦事，你就要“求”行政或總務(wù)部門提供車輛等方面的配合?？梢哉f，你用什么方式回復(fù)他，下次他就會用同樣的方式回復(fù)你。
三、切忌狐假虎威考試資料網(wǎng) 作為一個秘書，一定要對自已的身份有清醒的認(rèn)識，上司分管的工作不是自己分管的工作，上司的部下不是自己的部下;秘書本身并沒有任何權(quán)力，自已僅僅是執(zhí)行上司的指令。因此，秘書在跟各部門打交道時，千萬不能用上司的口吻說話。
由于秘書經(jīng)常代理上司行使職權(quán)，一些秘書常常會產(chǎn)生一種錯覺，以為自己和上司一樣擁有實權(quán)，因而自我良好的感覺。特別是在代理上司處理一些矛盾和糾紛的時候，擁有良好自我感覺的秘書就會迷信壓服的方式，認(rèn)為只有采取“高壓”，別人才能俯首貼耳。久而久之，他就會養(yǎng)成了飛揚(yáng)跋扈、欺上瞞下的習(xí)慣，最終給自己帶來四面“楚歌”。
代理就是代理，代理絕對不是實權(quán)!秘書部門是個綜合協(xié)調(diào)部門，因此，除非情況緊急，非動用上司賜予的“尚方寶劍”不可，在協(xié)調(diào)和解決各種矛盾時，應(yīng)該盡量采取疏導(dǎo)說明、商量互讓的“軟”手段解決問題。
四、相互體諒 由于看問題的角度不同，秘書部門與其他部門發(fā)生一些矛盾，造成一些誤會是正常的。比如市場部想以降價的方式在國慶節(jié)期間搞促銷，擴(kuò)大本公司產(chǎn)品的市場占有率，于是打報告給總經(jīng)理;報告轉(zhuǎn)到總經(jīng)理辦公室的秘書手里后，他們從銷售部那里了解到，降價會損害經(jīng)銷商的積極性，從長遠(yuǎn)來看對產(chǎn)品長期銷售不利，所以沒有把市場部的報告優(yōu)先送給總經(jīng)理。因此，市場部認(rèn)為這是秘書部門在故意刁難他們。對于這類工作中的矛盾和分歧，只要加強(qiáng)溝通，就應(yīng)該能很快解決。
但是，在實際工作中，有些秘書只要聽到別人在背后議論自已幾句，就馬上針鋒相對，將正常的工作矛盾轉(zhuǎn)化為個人恩怨，人事糾紛，使事情越來越復(fù)雜;一旦有機(jī)會就假公濟(jì)私，給對方“穿小鞋”。 即使是在本公司內(nèi)部，許多人也不一定了解秘書部門的工作。他們以為各種報告批不批，領(lǐng)導(dǎo)想見誰不想見誰，都是秘書部門說了算，所以，一些人見不到領(lǐng)導(dǎo)或自己的申請報告得不到批復(fù)，就認(rèn)為是秘書從中作梗，所以，他們老朝秘書部門發(fā)火。當(dāng)然，也有人知道這并不是秘書部門的責(zé)任，但是他們又不好直接朝領(lǐng)導(dǎo)發(fā)火，所以只好把秘書部門當(dāng)作出氣筒。
秘書不能“狐假虎威”，并不是說在發(fā)生矛盾時就一味地不講原則，一味的容忍。但是，不能容忍是個原則問題，而怎么處理則是個方法問題，不能用原則代替方法，雖然對方不“仁”，但你卻不能不“義”。從地位上來看，秘書只是公司里一般的工作人員，但是，在一些人的眼里，秘書總是在“一人之下，萬人之上”，所以，當(dāng)你每做一件事的時候，應(yīng)三思而后行，否則，很容易讓人在背后罵你“狗仗人勢”，有人甚至還以為是領(lǐng)導(dǎo)有意讓你這么做的。
五、遠(yuǎn)離是非 在公司內(nèi)部，人事關(guān)系是最為復(fù)雜?最為敏感的關(guān)系。如果在一些同事之間出現(xiàn)了是非漩渦，除非與自己有關(guān)，作為秘書，最好遠(yuǎn)離這種漩渦，而且離得越遠(yuǎn)越好。如果你摻和進(jìn)去，即使你保持不偏不倚的態(tài)度，憑良心發(fā)表自己的看法或辦事，也有可能被人曲解;如果有人說你是在替某某說話，你跟某某是一伙的，那事情就會變得更加復(fù)雜。
在實際工作中，確實也有些秘書喜歡利用這種錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系拉幫結(jié)伙，私仇公報，混水摸魚。所以，一般的領(lǐng)導(dǎo)都討厭自己的秘書卷入單位內(nèi)部的人事糾紛，免得給自己幫倒忙，添亂子。 在一般情況下，秘書是不應(yīng)該卷入公司內(nèi)部的各種是非漩渦，但是在關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)一些重大決策的時候，秘書聽到或看到某人的不負(fù)責(zé)任的行為，就應(yīng)該毫無保留地告訴上司。不能因為害怕得罪人，影響自己的關(guān)系而明哲保身，否則，就是瀆職!公司的利益永遠(yuǎn)高于個人的利益，這是作為職業(yè)秘書必須遵守的起碼準(zhǔn)則。
要做一名領(lǐng)導(dǎo)秘書，首先要明確什么是領(lǐng)導(dǎo)秘書。筆者認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)秘書就是具有政治家的視野，活動家的談吐，文學(xué)家的功筆，思想家的卓識，擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)左右手，從事幕后工作的人。作為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)秘書，要時時準(zhǔn)備當(dāng)“多面手”，處處留心做“萬金油”，關(guān)鍵時刻還要能挑重?fù)?dān)，善解難題，力克難關(guān)，甚至常常需要轉(zhuǎn)換角色，“客串”一把領(lǐng)導(dǎo)，諸如此類的工作，沒有過硬的本領(lǐng)和才華，豐富的知識和閱歷，充沛的精力和高度的自信，是很難勝任的。對于剛剛走上工作崗位的秘書來說，要想勝任秘書工作，在這份事業(yè)上干出一番成績，必須要從以下三個方面下一番苦功。
一、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在出謀劃策上“參”出高度 在古代，優(yōu)秀的謀士用他們的智慧，在歷史上留下了濃墨重彩的一筆。戰(zhàn)國時的張儀用“連橫”幫助秦統(tǒng)一了中國，三國時諸葛亮的隆中對促成天下成三足鼎立之勢，元末時劉伯溫的“高筑墻，廣積糧，緩稱王”的指導(dǎo)方針最終幫助朱元璋建立了明朝，等等例子不勝枚舉，謀士的功績彪炳千古。然而，謀士的低水平，或者道德敗壞，致使領(lǐng)導(dǎo)決策失誤，又能造成極大的禍患。
南宋時的奸臣秦檜主張對金議和，并用莫須有的罪名，讓一代名將岳飛死于獄中，使得大宋山河破碎。三國時赤壁之戰(zhàn)中吳國張昭等人的主和，使吳國險些落入曹操之手，謀士誤主、妨主的故事也屢見不鮮。而今，新的時代對領(lǐng)導(dǎo)干部決策水平提出了更高的要求，秘書作為領(lǐng)導(dǎo)身邊的智囊團(tuán)，點(diǎn)子庫，怎樣做一個稱職的“謀士”，幫助領(lǐng)導(dǎo)提供可行性、前瞻性、啟發(fā)性的建議，使領(lǐng)導(dǎo)更科學(xué)、更高效地做出決策。應(yīng)該注意以下三點(diǎn)：
一是政治上要有操守。秘書是領(lǐng)導(dǎo)的秘書，有責(zé)任為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策提出建設(shè)性的意見，在領(lǐng)導(dǎo)的決策有紕漏時，應(yīng)該找恰當(dāng)?shù)貦C(jī)會及時地提醒領(lǐng)導(dǎo)，不應(yīng)礙于領(lǐng)導(dǎo)的面子裝作不知。如果一味地盲從領(lǐng)導(dǎo)，不實事求是，甚至誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，就會失去“參謀”的功能和意義，貽害無窮。作為黨政機(jī)關(guān)辦公室的秘書，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以廣大群眾不斷增長的物質(zhì)文化迫切需求為依據(jù)，以為人民服務(wù)為理念。不做與黨的大政方針相違背的參謀，不做與憲法、法律、法規(guī)相違背的參謀，不做與人民群眾利益相違背的參謀，真正做到情為民系，利為民謀。
二是理論上要有水平。作為領(lǐng)導(dǎo)秘書，要提高參謀決策的能力，橫向上要對科技、歷史、文化各領(lǐng)域都有所涉獵，縱向上不僅要熟悉本地區(qū)的情況，還要時刻關(guān)注全國和世界政治經(jīng)濟(jì)大事。秘書工作作為領(lǐng)導(dǎo)工作的組成部分，秘書人員如若沒有領(lǐng)導(dǎo)者的視野和高度，則只能平庸、被動地為領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，而不能成為領(lǐng)導(dǎo)者的出色助手，這已成為古今中外黨史、政史、秘書史上的一條規(guī)律。
毛澤東的政治秘書胡喬木同志對此曾一針見血地提出：秘書要具有政治家的視野。他精辟地論述：秘書一要正確觀察、分析、判形勢，尤其是政治形勢。二要依據(jù)對宏觀形勢的正確判斷，從宏觀上提出相應(yīng)的微觀政策。作為秘書，只要頭腦中始終牢牢把握住這兩根弦，不論是處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的重大問題，還是草擬重要文稿，都能取得政治上的主動和工作上的成功。秘書必須有全局的、戰(zhàn)略的思維方式和思考能力，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，自覺、主動地與領(lǐng)導(dǎo)在思想上同頻共振，息息相通。
三是參謀上要講藝術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)并非圣人，不可能任何時候都能聽進(jìn)意見，要做好參謀，必須和領(lǐng)導(dǎo)有著“默契”，在給領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策時，一方面要尊重領(lǐng)導(dǎo)的想法。對于領(lǐng)導(dǎo)的決策要深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵，把握領(lǐng)導(dǎo)決策意圖。經(jīng)過深思熟慮后可將自己的意見以請教的方式提出，為領(lǐng)導(dǎo)提供啟發(fā)的思路，而不是要在某個方面和領(lǐng)導(dǎo)爭個高下。另一方面要照顧領(lǐng)導(dǎo)的心情。與人交往言談，有修養(yǎng)的人總是會照顧他人的心情和意愿，說話講究分寸，從而獲得他人的信任，作為一個擁有訓(xùn)練有素的秘書來說，對于上級領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)如此。既要做到三思而后行，又要做到思維敏捷，條理清晰。注意場合，把握時間，察顏觀色，委婉地表達(dá)自己的意見。
二、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在優(yōu)質(zhì)服務(wù)上“做”出亮點(diǎn) 領(lǐng)導(dǎo)秘書的本質(zhì)在于為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，一名優(yōu)秀的秘書通過幫助領(lǐng)導(dǎo)妥善處理瑣碎事務(wù)，將各類瑣事梳理得井井有條，讓領(lǐng)導(dǎo)從中抽出身來，集中精力干大事，從而提高工作效率，節(jié)省工作時間。而對于秘書來說，這份工作并不輕松，它要求秘書在工作中必須養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
一是抓好細(xì)節(jié)。
二是注重效率。
隨著社會生產(chǎn)力的飛躍，當(dāng)今時代各項工作的分工越來越細(xì)，社會化程度越來越高，工作節(jié)奏也越來越快，對于個體來說，時間就是金錢，效率就是生命。秘書正是為提高工作效率而應(yīng)運(yùn)而生的產(chǎn)物，秘書的工作性質(zhì)要求秘書做一個為領(lǐng)導(dǎo)“鋪紅地毯”的人，不管領(lǐng)導(dǎo)步伐是快還是慢，拐彎還是直線，秘書必須保證領(lǐng)導(dǎo)始終走在“紅地毯”上。由于領(lǐng)導(dǎo)的事務(wù)繁多，且常常帶有突發(fā)性，有時第二天就要召開會議，前一天就要起草文稿，準(zhǔn)備會務(wù)。要做一個高效率的秘書，就要學(xué)著做一個能抗壓的“彈簧”，時間越緊，壓力越大時勢能就越強(qiáng)。要在時間短、要求高的雙重壓力下嚴(yán)謹(jǐn)?shù)赝瓿擅恳豁椚蝿?wù)。就要學(xué)著做一個神奇的“百寶袋”，對于領(lǐng)導(dǎo)的各項工作有著深刻的了解和良好的記憶，各項資料檔案分類整理，在領(lǐng)導(dǎo)需要各種資料時總是能迅速找出。就是要學(xué)著做一個精準(zhǔn)的“鐘表”，對于領(lǐng)導(dǎo)的工作事務(wù)做出正確的預(yù)見，與領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)交流，為領(lǐng)導(dǎo)下一步的計劃做好準(zhǔn)備工作，確保各項工作準(zhǔn)備充分、有條不紊。
三是和諧處事。
秘書就其工作中的人和事而言，都有首次效應(yīng)，要通過多種形式，拓展和利用這一效應(yīng)，比如得體的語言藝術(shù)，自然有著裝風(fēng)格，真誠的微笑以及由此構(gòu)成的具有親和力和感染力的外在氣質(zhì)形象等。具體說，待人接物中要以和氣為準(zhǔn)則，人際關(guān)系中要以和睦為前提，價值取向上要以和諧為出發(fā)點(diǎn)，以此構(gòu)成謙和誠信為主要內(nèi)容的立身處世美德。這種美德，表現(xiàn)在為人上的誠實，待人上的誠懇，對事業(yè)的忠誠，以寧靜致遠(yuǎn)，淡泊明志為做人的原則，不以物喜，不以已悲，把做人放在第一位，甘于清貧、樂于奉獻(xiàn)，不求聞達(dá)于諸侯，只求有益于群眾，臺前不露面，臺后做文章，甘當(dāng)綠葉、小草，全心全意做好服務(wù)。
三、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在以文輔政上“寫”出水平 寫作是領(lǐng)導(dǎo)秘書工作的“必修課”，尤其是黨政辦公室的文字秘書，主要為領(lǐng)導(dǎo)提供黨務(wù)、政務(wù)服務(wù)，通過撰寫領(lǐng)導(dǎo)報告、開展調(diào)查研究，捕捉重大時政信息工作，以完成其為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策參謀的職責(zé)使命。領(lǐng)導(dǎo)者因為組織領(lǐng)導(dǎo)工作的固有特征，決定其不可能對每一份公文，每一個觀點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)深刻的思考，不會自己動手具體草擬。
日常工作中，常見的是領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn)，秘書從理論上去醞釀構(gòu)思，從邏輯上去豐富完善，從文字上去闡述整理。由于秘書的身份、角色，資歷等決定了秘書不可有像領(lǐng)導(dǎo)一樣深入全面地駕馭把握某方面的人和事，一旦工作需要又必須下筆成文。其難度可想而知。怎么辦?當(dāng)然還得從自身找辦法。一靠勤學(xué)不倦。古人云：“學(xué)不可以已”。對一名文字秘書而言，學(xué)習(xí)是一個永恒的主題。一是要多讀范文。“文如其人”，一篇堪稱典范的公文，往往凝聚著作者的心血與智慧，表明了作者對某個現(xiàn)象、問題的獨(dú)到見解;新進(jìn)辦公室的文字秘書切忌“文人相輕”、自以為是，要像對待師長一樣懷著誠懇之心去品其文、揣其意、悟其真，相互學(xué)習(xí)提高。
二是要虛心向辦公室的老同事學(xué)習(xí)。俗話說“姜是老的辣”，在較為長期的寫作實踐中，那些資歷較深的老同事往往有著異常豐富的公文寫作經(jīng)驗和高超的寫作技能，要以積極主動的姿態(tài)、誠懇謙虛的態(tài)度不斷向他們請教，對他們幫助修改過的文章要反復(fù)閱讀，要細(xì)細(xì)體會改動的妙處，不惑之處還要舍得問，直到弄懂為止。三是要虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。要學(xué)會用心聆聽每一位領(lǐng)導(dǎo)的教誨，要學(xué)會從領(lǐng)導(dǎo)的大會報告、會議發(fā)言、工作部署中吸取他們清晰的思路、領(lǐng)會他們準(zhǔn)確的論點(diǎn)、體味他們個性化的語言，獲取撰寫材料尤其是領(lǐng)導(dǎo)報告、領(lǐng)導(dǎo)講話的第一手資料，不斷開闊自己撰寫材料的思維空間。二靠長期實踐。
正如大文豪蘇東坡所言：“紙上得來終覺淺，絕知此事須躬行”，要寫出高質(zhì)量的文章，光靠閱讀積累學(xué)習(xí)他人的寫作技巧還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還需要長期的寫作實踐積累。受個人知識構(gòu)成、理論素養(yǎng)、情感喜好等因素的影響，每一個秘書工作者對不同體例、不同工作領(lǐng)域的公文有著不同的寫作經(jīng)歷，并由此產(chǎn)生諸如“寫這種稿子我最拿手”、“我最不愛寫這類文章，沒勁”等等這樣迥異的寫作感受，結(jié)果是，其寫作能力在某一方面很突出，在某些方面又顯得偏弱。
作為一名文字秘書，要成為公文寫作的“多面手”，切忌將個人情感傾向帶入到具體的寫作實踐中，要心平氣和地對待每一類型公文的寫作，既要為能較快掌握某一類型公文的寫作技巧而感到高興，又不能因為暫時寫不好某一類型公文而灰心喪氣、甚至產(chǎn)生厭煩頭痛等情緒，而要力爭通過培養(yǎng)興趣、反復(fù)練習(xí)、勤于請教、深入鉆研等方式來提高自己撰寫此類文章的水平，使自己的公文寫作能力得到全面提升。
三靠大膽創(chuàng)新。對于文字秘書而言，最大的難題就在于如何打破思維定勢，突破刻板的語言風(fēng)格，寫出清新、明快的文字;突破過時的陳述觀點(diǎn)，提煉出高水準(zhǔn)，高精確度的新觀點(diǎn)。這要求秘書在起草文稿時要與時俱進(jìn)，把握黨的方針政策，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的總體部署行文，在觀點(diǎn)和文風(fēng)上緊跟形勢。此外，言當(dāng)其時，一字千金，言過其時，一文不值。文字秘書做為各級領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，還要想于領(lǐng)導(dǎo)所想之先，做于領(lǐng)導(dǎo)所做之前;要樹立超前意識，無論是撰寫材料，還是建言獻(xiàn)策，都要緊緊圍繞本區(qū)域或本部門工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)，通過自己先人一步的調(diào)查研究、高人一籌的探索思考，努力發(fā)現(xiàn)矛盾問題的本質(zhì)所在;要樹立創(chuàng)新意識，大膽突破思維定勢，運(yùn)用創(chuàng)造性思維，努力找到符合事物發(fā)展趨勢的解決之道。
總之，領(lǐng)導(dǎo)秘書是充滿挑戰(zhàn)性的職業(yè)，也是需要付出辛勤的汗水的職業(yè)，更是前途無限光明的職業(yè)，隨著社會的不斷發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)秘書這個職業(yè)群體將在其特有的舞臺上，發(fā)揮恒久的熱度和璀璨的光彩。
部隊文職工作心得體會篇六
自古以來，“工作是光榮的”，無論在任何時代任何地方，對于人們而言，工作都是人生中不可或缺的一部分。正如一句話所說，人生不止眼前的茍且，還有詩和遠(yuǎn)方，而這其中更包括了一份艱辛卻充滿收獲的工作。在我的生命中，我有幸成為一名部隊中的員工，踐行著我對祖國的承諾并不斷通過實際工作去汲取經(jīng)驗、積累能力。我的工作雖然有難度，但我仍然喜歡著這份工作，它為我?guī)砹嗽S多的心得和體會。
第二段：工作態(tài)度的重要性
在從事工作的過程中，態(tài)度始終是至關(guān)重要的。對于任何一份工作，一個責(zé)任心強(qiáng)、積極上進(jìn)的人，才更能夠做好他的本職工作。在我加入部隊的這幾年中，我一直致力于樹立自己的工作態(tài)度，認(rèn)真對待每一個細(xì)節(jié)，堅持做到嚴(yán)格遵守制度和規(guī)章，這也為我積累了一定的榮譽(yù)和工作經(jīng)驗。同時，良好的工作態(tài)度也帶來了我的工作機(jī)會，讓我有的機(jī)會參與不同領(lǐng)域的工作，探索和學(xué)習(xí)更多的新知識和技能。
第三段：個人體會的積累
工作過程中，個人體會的積累也是至關(guān)重要的。一位優(yōu)秀的員工，在工作中要不斷探索、吸收、總結(jié)、反思再探索。在我的部隊工作中，我總是會嘗試多方位思考問題，試圖找到最終的決策方案。這對于我成長的很有幫助，讓我不斷適應(yīng)不同的工作環(huán)境和不同的工作要求。同時，這也為我提供了成長的機(jī)遇，不斷優(yōu)化和升級自己的工作技能，讓我更完美的完成任務(wù)。
第四段：領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭
在任何一個工作環(huán)境中，領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度和風(fēng)范都是員工的楷模和指導(dǎo)。在我的部隊工作中，我很幸運(yùn)地遇到了一位優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)，在她的帶領(lǐng)下我不斷敢于突破自我、挑戰(zhàn)自己。她是一個具有領(lǐng)導(dǎo)力、有愛心、富有創(chuàng)造力的人，她總是能夠給予我們員工足夠的支持與幫助，同時，也是一個充滿感情且嫻熟掌握制度和規(guī)章的人。在此之間，我認(rèn)真的觀察她、學(xué)習(xí)她，不斷吸收她的師承經(jīng)驗，為自己成為一名優(yōu)秀的員工奠定了基礎(chǔ)。
第五段：結(jié)尾
“工作之余，人生樂趣”，這句話意味著在工作之余，我們應(yīng)該去發(fā)掘、去尋找屬于自己的生活中的樂趣。在我工作的這段時間里，我堅信“工作有滋味，人生更有味道”，不斷錘煉自己、拓展自己，讓自己獲得了豐富的人生經(jīng)驗，也更為成熟和堅定。無論我今后的工作是什么，我都會始終保持初心，發(fā)揚(yáng)工作精神，去獲得更好的自己。
部隊文職工作心得體會篇七
近年來，部隊集訓(xùn)工作的重要性與復(fù)雜性日益增加，對我軍的戰(zhàn)備能力提出了更高的要求。作為一名部隊訓(xùn)練員，我有幸參與了多次集訓(xùn)工作，積累了一定的心得體會。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷，從理論與實踐兩個方面，闡述我對部隊集訓(xùn)工作的心得體會。
首先，理論指導(dǎo)是軍隊集訓(xùn)工作的基礎(chǔ)。作戰(zhàn)理論的掌握對于軍隊集訓(xùn)工作的開展至關(guān)重要。首先，我需要從研讀大量文獻(xiàn)資料開始，以了解最新的作戰(zhàn)理論和戰(zhàn)法，以及我軍的戰(zhàn)略需要。其次，我還需要參加各類學(xué)術(shù)交流和研討會，與其他專家學(xué)者分享經(jīng)驗，共同探討新的訓(xùn)練模式。這些理論知識的積累和沉淀，對我在實際工作中提供了實質(zhì)性的幫助。
其次，實踐經(jīng)驗是部隊集訓(xùn)工作成功的關(guān)鍵。理論只是一個指導(dǎo)，實踐才是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。在集訓(xùn)過程中，我會積極參與實地演練和模擬訓(xùn)練，親身體會在不同環(huán)境下的訓(xùn)練效果和困難。例如，在高溫酷暑或嚴(yán)寒冬季，我們會組織士兵進(jìn)行實地野外訓(xùn)練，以增強(qiáng)其在復(fù)雜環(huán)境下的應(yīng)對能力。同時，我還會充分利用先進(jìn)的訓(xùn)練設(shè)備和仿真系統(tǒng)，將理論知識轉(zhuǎn)化為實際操作。通過這些實踐，我逐漸摸索出適合我部隊的訓(xùn)練模式和方法，提升了我工作的實效性。
第三，團(tuán)隊協(xié)作是部隊集訓(xùn)工作的基礎(chǔ)。一個軍事單位是由眾多官兵組成的集體，集結(jié)眾人之力必定比個人能力更強(qiáng)大。在集訓(xùn)過程中，我始終堅持以團(tuán)隊協(xié)作為核心，通過鼓勵士兵之間的合作與溝通，激發(fā)他們的集體榮譽(yù)感與自豪感。在訓(xùn)練中，我注重發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，充分發(fā)揮團(tuán)隊的力量。通過定期的集體討論和心理疏導(dǎo)，我?guī)椭勘鴤儤淞⒘斯餐繕?biāo)與信心，形成了良好的士兵凝聚力和戰(zhàn)友友誼。
第四，資源合理調(diào)配是部隊集訓(xùn)工作的保障。資源是部隊集訓(xùn)工作中最寶貴也最難獲取的因素之一，因此，我始終抱著精打細(xì)琢、合理規(guī)劃的原則，合理調(diào)配訓(xùn)練資源。首先，我會進(jìn)行詳盡的前期準(zhǔn)備工作，包括參觀實地、了解訓(xùn)練場地和設(shè)施、調(diào)查當(dāng)?shù)貧夂蚺c地形等。這些工作的目的是為了了解可用資源的各種局限性和優(yōu)勢，合理配置訓(xùn)練資源。其次，我會積極尋找外界合作伙伴，與他們建立長期的合作關(guān)系，互通有無。通過這種途徑，我能有效地發(fā)揮外界資源的積極作用，提升我部隊的集訓(xùn)效果與效率。
最后，持續(xù)改進(jìn)是部隊集訓(xùn)工作的重要環(huán)節(jié)。軍隊的現(xiàn)代化發(fā)展要求我們不斷創(chuàng)新、不斷進(jìn)步。在集訓(xùn)中，我會定期組織訓(xùn)練評估和總結(jié)交流會議，通過評估士兵的表現(xiàn)和訓(xùn)練效果，了解訓(xùn)練存在的問題和不足，為下一階段的工作進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。同時，我也會進(jìn)行自身的學(xué)習(xí)與提高，通過學(xué)習(xí)先進(jìn)的訓(xùn)練理念和方法，充實自己的專業(yè)知識，更新個人的職業(yè)素養(yǎng)。
總之，部隊集訓(xùn)工作是一項系統(tǒng)性的工作，需要很多方面的保障與協(xié)調(diào)。通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、實踐經(jīng)驗、團(tuán)隊協(xié)作、資源合理調(diào)配和持續(xù)改進(jìn)，我逐漸積累了一定的心得體會，使部隊集訓(xùn)工作取得了明顯的成效。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的能力，為軍隊的現(xiàn)代化建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。
部隊文職工作心得體會篇八
作為一名部隊工作人員，我深刻體會到團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?。在部隊工作中，每個人都要發(fā)揮自己的專業(yè)能力，嚴(yán)格按照崗位職責(zé)履行工作。只有緊密團(tuán)結(jié)，相互協(xié)作，才能確保部隊工作的高效進(jìn)行。舉個例子，當(dāng)我們進(jìn)行演習(xí)或任務(wù)時，每個人都要提前準(zhǔn)備好自己的工作，密切配合他人，減少誤差，確保工作任務(wù)的圓滿完成。團(tuán)結(jié)和擔(dān)當(dāng)?shù)牟⒋?，使得整個部隊的凝聚力得到有效提升。
第二段：錘煉堅強(qiáng)的意志
在部隊工作中，經(jīng)常面對著許多艱巨的任務(wù)和情況。其中有些任務(wù)可能會讓人感到困惑、疲憊，但我們必須要堅守自己的職責(zé)，展現(xiàn)出堅強(qiáng)的意志力。例如，在長時間的訓(xùn)練過程中，我們可能會經(jīng)歷酷熱、寒冷、饑餓和疲勞等極端情況。然而，只有經(jīng)歷過這樣的歷練，我們才能更好地適應(yīng)各種艱難險阻，并且在面臨困難時保持積極樂觀的態(tài)度。
第三段：鍛煉專業(yè)技能的重要性
部隊工作需要具備一定的專業(yè)技能，這些技能不僅僅是專業(yè)知識的掌握，還包括身體素質(zhì)、心理素質(zhì)以及應(yīng)變能力等方面的綜合要求。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，我深刻認(rèn)識到專業(yè)技能的重要性。例如，戰(zhàn)術(shù)演練中，我們需要了解各種武器的使用方法、戰(zhàn)術(shù)操作、戰(zhàn)爭策略等知識，只有真正掌握了這些技能，我們才能在實戰(zhàn)中更好地發(fā)揮作用。
第四段：團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)與榮譽(yù)感的整合
在部隊工作中，我們不僅要保持團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)?shù)木?，還要意識到自己所從事的工作與國家的榮譽(yù)感緊密相連。部隊工作人員始終視國家榮譽(yù)為己任，時刻堅守自己的職責(zé)，為維護(hù)國家安全、尊嚴(yán)、和平作出努力。擔(dān)綱部隊工作，我們不僅在日常的訓(xùn)練中鍛煉自己，更是在決戰(zhàn)關(guān)頭為保家衛(wèi)國而舍生忘死。這種榮譽(yù)感的整合不僅使我們更加堅定，也給予了我們繼續(xù)努力的動力。
第五段：部隊工作的心得與總結(jié)
通過部隊工作，我深刻領(lǐng)悟到團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)、鍛煉意志、專業(yè)技能和榮譽(yù)感的重要性。這些都是我們作為部隊工作人員必須具備的基本素質(zhì)，只有不斷提升自己，才能更好地完成各項任務(wù)。同時，我也明白了作為一名部隊工作人員的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。我們不僅僅是普通的工作者，更是國家的衛(wèi)士，為國家的繁榮與發(fā)展做出貢獻(xiàn)。在今后的工作中，我會時刻保持警醒，不斷完善自己，做一名對得起自己、對得起國家和人民的合格部隊工作人員。
總的來說，作為一名部隊工作人員，團(tuán)結(jié)擔(dān)當(dāng)、鍛煉意志、專業(yè)技能和榮譽(yù)感是我們必須具備的核心素質(zhì)。只有通過不斷提升自己，堅守自己的職責(zé)，才能更好地完成部隊工作，為國家的安全與繁榮做出貢獻(xiàn)。
部隊文職工作心得體會篇九
2017年消防部隊機(jī)關(guān)后勤部門是一個綜合性職能部門，具體負(fù)責(zé)黨委行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障工作，它所涉及管理的內(nèi)容是行政上的所有事務(wù)，涉及服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員。下面是查字典本站小編為大家收集整理的2017年部隊后勤工作心得體會，歡迎大家閱讀。
2017年部隊后勤工作心得體會篇1 時間過得真快，茫茫碌碌中以近年末，轉(zhuǎn)眼間我接管食堂已經(jīng)三個月了。作為食堂自然是離不開飲食，食是每個人生活中不可缺少的一部分，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的，所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為管理員更應(yīng)多為職工的飲食著想，為保證每位同事的身心健康而考慮，現(xiàn)我對這段時間的食堂工作作以如下
總結(jié)
：
第一、作為一個集體食堂，要嚴(yán)格落實全臺食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到每一位職工身體健康的大事。首先，每位食堂工作人員每年都要進(jìn)行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗。其次，不定期對工作人員進(jìn)行思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。通過學(xué)習(xí)，提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識。切實做好我臺食堂的食品衛(wèi)生、餐具的一洗、二沖、三消毒工作，工做臺做到隨用隨清，每周對廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認(rèn)真做好本職工作，明確職責(zé)、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證了職工的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
第二、八月算是我正式接管食堂。先對庫存商品進(jìn)行盤點(diǎn)交接，每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細(xì)了解，并對目前現(xiàn)狀不足之處及時改進(jìn)。如衛(wèi)生情況：由于前段時期連續(xù)性接待了幾次大型會儀，使大家身心疲憊，沒能夠及時、徹底地將衛(wèi)生打掃干凈，物品的擺放也不整齊，使領(lǐng)導(dǎo)對食堂產(chǎn)生了臟、亂、差的不好印象。為了及時調(diào)整好工作人員的心態(tài)改變當(dāng)前狀況，我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等，統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行了一次大清掃。這次清理行之有效，廚房有了明顯改觀，良好的工作環(huán)境改變了領(lǐng)導(dǎo)的印象，保持下去是關(guān)鍵。
九月是忙碌的一個月，接待了中心主任一行來學(xué)習(xí)交流、中心來和全職工大會餐等，大小用餐共計十余次。及時、準(zhǔn)確、順利地完成了用餐接待工作，給各級領(lǐng)導(dǎo)留下了良好的印象。同時確保了職工的正常就餐。金秋十月是收獲得季節(jié)，也是秋菜上市的時節(jié)。為了使食堂的成本降低，購買了大量的冬儲菜，如：蘿卜、大白菜、土豆、大蔥等，并腌制了大白菜和各種咸菜。使職工在冬季也能吃到品種多樣的食物。同時，在領(lǐng)導(dǎo)的支持下我們用了一周時間修建了一口冬儲窖，有利地確保了冬儲菜的存放。
第
三、
把住食品進(jìn)貨也非常重要。四十多人用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品，如：肉、菜、蛋、禽、主、副食等。由我親自去采購的嚴(yán)把沒有檢疫證、食品衛(wèi)生許可證的食品一律不采購，存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，嚴(yán)防食物重毒事件的發(fā)生，切實保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。
另外，我也嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律，每次采購時總是所要收拒、及時上帳，保證了經(jīng)費(fèi)的?？顚Ｓ?、不亂花亂支，五天一結(jié)帳、十天一報銷，抱著節(jié)約的原則做到物美價廉。由于本人水平有限，對食堂管理還不夠精通，有許多工作做的不足。如：第一個月就虧損了505.86元，第二個月又虧損了76.25元。這也證實了我在食堂管理方面上的欠缺，我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素質(zhì)學(xué)習(xí)等。同時，對食品的采購、物品的損耗加以控制，確保職工吃到價廉放心的食品。
總之，食堂工作正在日漸步入正?；⒄?guī)化，食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務(wù)實、奉獻(xiàn)與合作的團(tuán)隊，共同為事業(yè)的發(fā)展而默默奉獻(xiàn)。
2017年部隊后勤工作心得體會篇2 消防部隊機(jī)關(guān)后勤部門是一個綜合性職能部門，具體負(fù)責(zé)黨委行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障工作，它所涉及管理的內(nèi)容是行政上的所有事務(wù)，涉及服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作是機(jī)關(guān)工作中最繁雜最辛苦的一項工作，也是一項非常重要的工作。工作上存在著雜、高、多等特點(diǎn)。所謂雜就是工作繁雜，除了業(yè)務(wù)、黨務(wù)和政務(wù)外的幾乎所有管理上服務(wù)上的事都在機(jī)關(guān)后勤保障部門;所謂高就是質(zhì)量要求高，如后勤服務(wù)，既要吃苦耐勞，又要服務(wù)周到，如領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，既要領(lǐng)會意圖，又要雷厲風(fēng)行地完成任務(wù)，如接待工作，既要勤儉節(jié)約，又要熱情大方等等，要求比較高;所謂多就是被動性多，主要是由于臨時性、突發(fā)性、應(yīng)急性的事情所造成的，特別是服務(wù)性工作很多是在領(lǐng)導(dǎo)授意下進(jìn)行的，往往就處在被動狀態(tài)。那么，針對這些特點(diǎn)，如何使后勤保障部門的工作適應(yīng)全局性工作要求，并且把工作做到點(diǎn)子上?本人結(jié)合自己的工作實際，認(rèn)為做好機(jī)關(guān)后勤工作要把握好以下三個方面：
一、緊抓四個工作關(guān)系是做好后勤保障工作的基本要求
第一，處理好抓大事與小事的工作關(guān)系。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作大大小小事務(wù)繁多，但大體上可分為行政管理和后勤服務(wù)兩大類。這兩大類工作每類都有大有小，后勤保障部門只有堅持抓住每類中的大事，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，后勤工作才算抓住了主要矛盾，當(dāng)然每類中的小事也不能忽略，小事和大事是比較而言的，只抓小事而不抓大事，就會成為忙忙碌碌的事務(wù)主義者，但是小事是大事的基礎(chǔ)，小事一點(diǎn)不抓不辦也不行，而且在某種情況下小事就是大事，或者會變成大事。因此，要正確處理抓好大事和小事的關(guān)系，兩者要點(diǎn)處理得當(dāng)，大小事務(wù)處理起來就不會亂，就會井然有序，就會促進(jìn)整個事務(wù)工作質(zhì)量的提高。同時，對于保障機(jī)關(guān)各項工作順利進(jìn)行，對于方便機(jī)關(guān)工作人員也有很大的作用。
第二，正確處理黨委的中心工作與后勤工作的關(guān)系。后勤保障部門應(yīng)該服從和服務(wù)于黨委的中心工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好中心工作，但是作為后勤工作部門，黨委后勤保障部門又有自己的工作，如日常行政管理、后勤服務(wù)保障等等，這些工作做好了，也有利于促進(jìn)黨委的中心工作，正確處理好兩者的關(guān)系，要在工作安排和人員使用上把二者結(jié)合起來，既要集中力量抓好后勤工作，又要適當(dāng)分工，加強(qiáng)黨委中心工作，做到黨委中心工作與后勤工作兩不誤。
第三，理順管理與服務(wù)的關(guān)系。后勤保障部門是黨委的綜合性職能部門，擔(dān)負(fù)著一定的管理職能，比如財務(wù)管理、車輛管理、營房管理等等，它關(guān)系到黨委日常工作的運(yùn)轉(zhuǎn)和相關(guān)決策的實施，決不能忽視，但是，它的內(nèi)涵絕不是純粹的管理，這種管理寓于服務(wù)之中，是服務(wù)的手段和途徑，為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為業(yè)務(wù)服務(wù)才是機(jī)關(guān)后勤管理部門的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在實際工作中，要堅持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的原則，不斷改進(jìn)管理手段，促進(jìn)管理和服務(wù)的有序進(jìn)行。
第四，正確把握好參謀與助手的關(guān)系。作為支隊后勤處處長，就自己的本職工作而言，是當(dāng)參謀的，作為參謀就必須盡力做好自己的本職工作;但從全局的整體工作看，又都是助手，充當(dāng)?shù)氖桥浣?，因而就不能喧賓奪主，必須對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，找準(zhǔn)自己的位置。在工作中要堅持向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意圖出主意想辦法，在執(zhí)行中，要努力體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事。
二、做好協(xié)調(diào)工作是黨委后勤部門工作的重點(diǎn) 機(jī)關(guān)后勤部門作為支隊的綜合性職能部門，對單位及其領(lǐng)導(dǎo)至少應(yīng)當(dāng)有三個職能作用：一是管理作用，二是服務(wù)作用，三是協(xié)調(diào)作用。協(xié)調(diào)工作是機(jī)關(guān)后勤管理、服務(wù)作用的直接體現(xiàn)，是受領(lǐng)導(dǎo)委托處理各種問題，解決大大小小矛盾的工作，但是協(xié)調(diào)工作不是孤立存在的，它范圍很廣，滲透到機(jī)關(guān)服務(wù)工作的方方面面，后勤部門在發(fā)揮每一種職能作用時，都兼有協(xié)調(diào)的職能。搞好協(xié)調(diào)工作是做好機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作的重中之重，可以給領(lǐng)導(dǎo)減輕許多事務(wù)性工作負(fù)擔(dān)。應(yīng)當(dāng)說，搞好協(xié)調(diào)工作不是一件容易的事，我認(rèn)為，做好協(xié)調(diào)工作，一要講效率，盡快解決問題，不拖不靠不扯皮;二要講原則，按規(guī)定辦事，實事求是解決問題，不搞簡單的擺平，不和稀泥三要講方法，在按政策辦事的前提下，盡力妥善地處理問題。另外，做好協(xié)調(diào)工作，還必須具備一定的基本素質(zhì)，一是要有準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖的能力。按領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事，是機(jī)關(guān)服務(wù)部門嚴(yán)肅性的一種表現(xiàn)，也是管理、服務(wù)作用的一種體現(xiàn)。只有準(zhǔn)確地領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，才能有針對性地發(fā)揮協(xié)調(diào)作用;二是要有全局觀念。協(xié)調(diào)本身是一項全局性很強(qiáng)的工作，這就要求后勤管理人員必須樹立全局觀念。要綜合平衡、相互協(xié)調(diào)，對一些不符合全局利益的應(yīng)提出否定意見，并做好解釋工作，使得對方放棄局部利益服從整體利益。樹立全局觀念。要克服部門的局限性，因為后勤保障部門也是一個獨(dú)立部門，也有自身利益和自身建設(shè)的需要，切不可近水樓臺先得月，只有這樣，在協(xié)調(diào)工作時，人家才能心服口服。要搞好調(diào)查研究，及時準(zhǔn)確地掌握各方面的情況，這樣遇事才能妥善處理，發(fā)言權(quán)就多，點(diǎn)子獻(xiàn)出得精明、全面。
2017年部隊后勤工作心得體會篇3 轉(zhuǎn)眼間一年的光陰就過去了，與此同時一年一度的年終總結(jié)工作全面展開。后勤班人員在上級業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)，中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)官兵、保障官兵、為官兵服務(wù)開展工作。各項工作開展順利，取得一定成績，同時也存在問題，為了促進(jìn)工作，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，為了今后后勤工作開展取得更好成績。現(xiàn)將后勤班一年來工作開展情況匯報如下，基本情況：后勤班共6人，二級士官2人，一級士官1人，上等兵2人，列兵1別來自個省市;黨員4人，團(tuán)員2人;漢族5人，土家族1人;大專2人。
一、取得成績
(一)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力提高自身和后勤人員素質(zhì)。把加強(qiáng)后勤人員的作風(fēng)和自身素質(zhì)作為后勤工作的重點(diǎn)來抓。
(二)牢固樹立后勤就是服務(wù)的思想，保持好良好的心態(tài)，服務(wù)官兵。一年來后勤班人員在中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，互相幫助、團(tuán)結(jié)協(xié)作。在平時的工作中后勤班人員任勞任怨，工作積極。年初中隊由于地理條件艱苦環(huán)境惡劣，中隊將近兩個月停水，時任炊事員的**同志，在中隊?wèi)?zhàn)友都睡在暖和的被窩里時還冒著大雪光著腳為下午做飯用水而忙碌。而他卻毫無怨言，一個人干，從不提要求。現(xiàn)任炊事員**同志作為一名老兵、二級士官、老班長，能夠端正自己的態(tài)度，迅速轉(zhuǎn)換角色搞好中隊的后勤保障。在接任炊事員以來多次受到支隊領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，并能夠了落實好各項規(guī)章制度。在工作中責(zé)任心強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)高，能以慈母愛、兄長情關(guān)心幫助中隊?wèi)?zhàn)友。作為老班長、老黨員**同志經(jīng)常給我們傳授管理經(jīng)驗，主動找我們談心聊天。
(三)中隊正規(guī)化建設(shè)上取得長促發(fā)展。中隊在支隊統(tǒng)一安排部署下落實《基層正規(guī)化管理規(guī)定》，中隊官兵從自身開始加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，從細(xì)小養(yǎng)成開始、從點(diǎn)滴入手深抓細(xì)扣，從軟件上先落實《正規(guī)化》。
(四)后勤生產(chǎn)成效明顯。一年來在中隊領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、全體戰(zhàn)友的辛勤勞動下中隊農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)取得了明顯成效：中隊全年共養(yǎng)豬6頭、雞100品種。豐富了官兵的菜盤子，節(jié)約了中隊伙食費(fèi)。(五)伙食保障有顯著提高。一年來中隊后勤人員積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。為保障好官兵打下堅實的基礎(chǔ)。中隊炊事員不斷加強(qiáng)炊事技能學(xué)習(xí)，中隊執(zhí)勤點(diǎn)炊事員**同志在沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的情況，能夠積極主動加強(qiáng)炊事技能的學(xué)習(xí)。不懂的積極地向老的同志學(xué)習(xí)，虛心接受戰(zhàn)友們提出的意見，任勞任怨。
二、存在的不足
一是司務(wù)長對自己工作的重要性認(rèn)識不夠，工作主動性不強(qiáng)，工作職責(zé)不清，這直接影響到中隊全面建設(shè)的質(zhì)量。
二是司務(wù)長業(yè)務(wù)水平、管理能力還跟不上基層后勤建設(shè)的要求。愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的精神不強(qiáng)。
三是吃苦精神不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
四是軍事訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)不高，新同志體能不行。
五是對執(zhí)勤理論掌握不夠好，單獨(dú)執(zhí)勤能力不強(qiáng)執(zhí)勤正規(guī)化意識還不夠強(qiáng)，標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量不夠高，隊列意識不夠強(qiáng)，交接不夠正規(guī)。
六是不能主動學(xué)習(xí)科學(xué)文化，理論水平普遍偏低。
七是不能正確對待批評與自我批評，受到批評不能及時調(diào)整心態(tài)，投入工作中，有情緒工作的現(xiàn)象。
三、下步打算
一是要堅持依法理財。堅持以規(guī)章制度辦事。
二要認(rèn)識崗位的重要性。司務(wù)長工作，涉及到基層后勤建設(shè)的方方面面，關(guān)系到連隊的全面建設(shè)。
三要注重理論與實際的結(jié)合。要學(xué)以致用，把所學(xué)到的理論知識轉(zhuǎn)化到今后的實際工作中去。
四要加強(qiáng)后勤業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高后勤保障水平。
部隊文職工作心得體會篇十
隨著社會的進(jìn)步和發(fā)展，軍隊的改革也日新月異。在軍隊這個偉大的集體中，擔(dān)任部隊文職工作是一項非常重要的職責(zé)。通過多年的工作實踐，我深深體會到了部隊文職工作的重要性，同時也獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和心得。在此，我將結(jié)合自己的體會與感悟，以連貫的五段式文章來分享我在部隊文職工作中的心得體會。
首段：部隊文職工作的意義與重要性
部隊文職工作是實現(xiàn)軍隊各項任務(wù)的重要保障。無論是安排訓(xùn)練、管理裝備還是處理后勤保障，都離不開部隊文職工作的支持。文職工作在將軍隊的各項任務(wù)落到實處的過程中扮演了重要的角色，它是獨(dú)立于戰(zhàn)斗崗位之外的職責(zé)，并且對于各項事務(wù)的順利進(jìn)行起到了關(guān)鍵的作用。正是因為這樣，部隊文職工作的重要性不可忽視。
第二段：對文職工作的目標(biāo)與職責(zé)的認(rèn)識
部隊文職工作的目標(biāo)是為了提供一個優(yōu)良的工作環(huán)境，使軍隊各項任務(wù)能夠有序進(jìn)行。具體來說，文職人員負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織各種文書、資料的處理、整理和歸檔工作；承擔(dān)重要的通信聯(lián)絡(luò)職責(zé)，以保持部隊內(nèi)外的信息暢通；負(fù)責(zé)部隊管理和后勤保障的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保部隊工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。這些職責(zé)直接關(guān)系到整個軍隊的戰(zhàn)斗力和作戰(zhàn)效能，所以文職人員必須對自己的目標(biāo)和職責(zé)有清晰的認(rèn)識。
第三段：部隊文職工作中的心態(tài)與態(tài)度
部隊文職工作是一項充滿責(zé)任和挑戰(zhàn)的工作。在工作中，文職人員需要以積極的心態(tài)對待工作，保持良好的工作態(tài)度。首先，要始終保持高度的責(zé)任感，時刻牢記自己的職責(zé)所在，盡心盡力地完成每一項工作。其次，要善于溝通和協(xié)調(diào)，與戰(zhàn)斗崗位的人員建立良好的工作關(guān)系，共同推動工作的進(jìn)展。再者，要保持謙虛和開放的心態(tài)，虛心向他人學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。只有以正確的心態(tài)和態(tài)度對待工作，才能更好地發(fā)揮出部隊文職工作的作用。
第四段：從工作中汲取經(jīng)驗與教訓(xùn)
在部隊文職工作中，我逐漸學(xué)會了如何把握整體大局，合理安排工作。面對工作中的困難和挑戰(zhàn)，我學(xué)會了以問題為導(dǎo)向，提前預(yù)判和解決可能出現(xiàn)的問題。我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，并努力改正。同時，我還學(xué)會了與他人合作，形成團(tuán)隊合作的精神，通過相互之間的配合和幫助，提高工作效率。在這個過程中，我從工作中不斷汲取經(jīng)驗和教訓(xùn)，不斷成長和進(jìn)步。
第五段：進(jìn)一步提升自己和工作水平的探索
部隊文職工作雖然具有自身的重要性和困難性，但是我堅信只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，才能適應(yīng)新形勢下的需要。我將繼續(xù)努力，通過進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平。同時，我還希望能夠更加主動地參與到各項軍事訓(xùn)練和演練中，進(jìn)一步了解和熟悉部隊的工作流程和戰(zhàn)斗要求，提高自己在文職工作中的能力和作用。我相信，在持續(xù)的努力和不懈的追求下，我一定能夠在部隊文職工作中取得更加優(yōu)秀的成績。
結(jié)尾：回顧與展望
通過這些年的部隊文職工作，我體會到了自己在這個崗位上的重要性和責(zé)任。在這個國家與民族需要我們的時刻，我們的職責(zé)就是為了軍隊的事業(yè)而努力。盡管工作中會遇到困難和挑戰(zhàn)，但只要保持正確的工作心態(tài)和積極的工作態(tài)度，勇于面對問題和困難，相信我們一定能夠取得更好的工作成績，為部隊的事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
部隊文職工作心得體會篇十一
工作是每個人生活中必不可少的一部分，也是體現(xiàn)個人價值的重要途徑。而在部隊中，工作更是關(guān)系到國家安全和人民生命財產(chǎn)安全的重大使命，因此，部隊的工作尤為嚴(yán)肅和重要。我在部隊工作多年，深感工作體驗和心得對于工作的提高和個人成長非常重要。在這篇文章中，我將分享我的工作心得體會，并希望能對廣大同志們的工作有所啟示。
第二段：學(xué)習(xí)能力的重要性
在部隊工作，新人常常面臨各種挑戰(zhàn)和困難，需要快速適應(yīng)并掌握各種技能和知識。因此，學(xué)習(xí)能力是必不可少的素質(zhì)之一。在我的工作經(jīng)驗中，不斷學(xué)習(xí)和更新知識，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，才能適應(yīng)不同的工作任務(wù)和環(huán)境，提高工作效率和工作質(zhì)量。同時，在學(xué)習(xí)的過程中，也要注重實踐和總結(jié)，將所掌握的知識和技能應(yīng)用到實際工作中，發(fā)揮出最大的效益。
第三段：溝通能力的重要性
在部隊中，溝通是必不可少的技能之一，它涉及到工作效率和團(tuán)隊合作的核心問題。溝通需要考慮如何讓自己的意見清晰傳達(dá)給他人，并且需要認(rèn)真傾聽他人的意見和建議。在我的工作中，我發(fā)現(xiàn)，與同事和上級之間的良好溝通是完成工作任務(wù)的關(guān)鍵。當(dāng)我能夠清晰地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和建議，同時加強(qiáng)與團(tuán)隊成員之間的溝通，我們的工作效率和質(zhì)量都得到了有力的提升。
第四段：責(zé)任心與條理性的重要性
部隊的工作涉及到許多重大決策和決策后的執(zhí)行，因此，在工作中的責(zé)任心和條理性也是非常重要的。一方面，要對工作負(fù)責(zé)，不斷改進(jìn)工作方式和方法，提高執(zhí)行力和工作效率。另一方面，在處理工作時，要嚴(yán)格按照制度和流程進(jìn)行操作，做到步驟清晰、流程有序。在我的經(jīng)驗中，責(zé)任心與條理性是我們在部隊工作中必須具備的重要素質(zhì)，只有這樣才能更好地完成工作任務(wù)和推動事業(yè)發(fā)展。
第五段：總結(jié)
在部隊工作中，學(xué)習(xí)能力、溝通能力、責(zé)任心和條理性是非常重要的素質(zhì)。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，我們可以不斷提高自己的工作技能和水平，為保障國家安全和人民生命財產(chǎn)安全做出更為積極的貢獻(xiàn)。同時，合理安排時間和任務(wù)，保持良好的工作節(jié)奏和狀態(tài)，也很重要。相信通過我們的共同努力，我們一定能夠做好自己的工作，并為部隊事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
部隊文職工作心得體會篇十二
預(yù)備役部隊調(diào)整改建以來，各級加大了抓基層黨建工作的力度，基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步得到增強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用得到有效發(fā)揮。但是，按照“三個代表”重要思想的要求，還有不小的差距。要提高基層黨建的整體水平，就必須要著眼于預(yù)備役部隊基層黨建工作的特點(diǎn)，在創(chuàng)新發(fā)展上下功夫。
把握
核心內(nèi)容?！爸Р拷ㄔ谶B上”，這是我黨建軍初期就確定的原則?；鶎狱h建工作的核心內(nèi)容就是加強(qiáng)基層黨委（支部）建設(shè)，基層黨委（支部）是領(lǐng)導(dǎo)基層建設(shè)的核心，只有把基層黨委（支部）搞堅強(qiáng)，才能帶領(lǐng)部隊履行“打得贏”和“不變質(zhì)”的歷史使命，完成部隊基層建設(shè)的各項任務(wù)。預(yù)備役部隊的基層黨組織由現(xiàn)役軍官和預(yù)任軍官組成，軍地混編，合力難聚，要立足這個特點(diǎn)，把增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力作為重點(diǎn)，要健全黨組織和黨務(wù)活動制度，對生活制度、任務(wù)區(qū)分、職責(zé)分工，進(jìn)行明確和規(guī)范。認(rèn)真貫徹(來源：好范文 http:///）民主集中制原則和黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的首長分工職責(zé)制，對事關(guān)基層建設(shè)的重大問題都要及時開會集體研究決定，確實使基層黨組織處在基層建設(shè)中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。
把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)?；鶎狱h委（支部）書記的素質(zhì)和能力如何，直接關(guān)系到基層黨組織能否形成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。經(jīng)驗證明，把基層黨組織搞好必須要選好配強(qiáng)黨委（支部）書記。預(yù)備役部隊的基層黨委（支部）書記，通常由預(yù)任軍官擔(dān)任，因此必須抓住選配預(yù)任軍官這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，選配政治思想好、組織能力強(qiáng)、有黨務(wù)工作經(jīng)驗、熱心國防事業(yè)和預(yù)備役部隊建設(shè)的基層黨員干部擔(dān)任基層黨委（支部）書記。并且要組織上崗前的培訓(xùn)，組織預(yù)任黨委（支部）書記學(xué)習(xí)軍隊黨建知識、預(yù)備役部隊基本常識、軍人基本素質(zhì)、書記職責(zé)等，增強(qiáng)預(yù)任領(lǐng)導(dǎo)的國防意識、軍人意識、職責(zé)意識和作風(fēng)意識，提高抓黨建、帶部隊的能力和水平。
圍繞中心工作?；鶎狱h建工作必須圍繞軍事斗爭準(zhǔn)備和“兩步躍升”中心來進(jìn)行，這也是檢查基層黨組織堅強(qiáng)與否的重要標(biāo)志。基層黨組織要定期召開議訓(xùn)會，確保主要的精力投入到軍事訓(xùn)練中心去，嚴(yán)密組織、明確分工，確保演練訓(xùn)練任務(wù)的完成。做好預(yù)備役部隊集結(jié)訓(xùn)練中的思想工作，穩(wěn)定隊伍，調(diào)動官兵的練兵熱情。在完成急難險重的任務(wù)中，黨委（支部）成員和黨員干部要身先士卒、沖鋒在前，以自己的模范作用影響部屬，在完成中心工作鍛煉摔打，增強(qiáng)黨委（支部）的凝聚力和感召力。
增強(qiáng)整體活力。預(yù)備役部隊的基層黨組織成員除現(xiàn)役營連長外，領(lǐng)導(dǎo)成員主要工作崗位在地方，還要擔(dān)負(fù)繁重的地方工作，對基層的核心領(lǐng)導(dǎo)主要通過抓好基層重要工作、重大活動來實現(xiàn)。要增強(qiáng)基層黨組織的整體活力，必須經(jīng)常開展成建制、有組織的活動。要充分發(fā)揮預(yù)備役部隊基層黨組織軍地合編、雙重領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)勢，廣泛開展軍地共同學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想和“為全面建設(shè)小康社會做貢獻(xiàn)”的活動，組織部隊成建制參加搶險救災(zāi)、維護(hù)社會秩序，以及文化、科技、衛(wèi)生下鄉(xiāng)，科技扶貧，共建文明社區(qū)、共建先進(jìn)黨支部等實踐活動，使基層黨組織核心領(lǐng)導(dǎo)得到充分展示。
預(yù)備役部隊基層寓兵于民，與社會生活和時代脈搏相融與共，結(jié)成一體，只有緊跟時代步伐，才能不斷創(chuàng)新發(fā)展，富有生機(jī)和活力。