當(dāng)我們面臨復(fù)雜的情況時，總結(jié)能夠幫助我們更好地理清思路和解決問題。寫總結(jié)時要注意遵循客觀事實和真實情況，不夸大不縮小。總結(jié)范文的內(nèi)容和結(jié)構(gòu)可以給我們一個參考的框架，但具體的寫作還需要根據(jù)自己的實際情況進行調(diào)整。
解放思想大討論情況匯報篇一
20xx年8月12日，公司召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動暨推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)及解放思想大討論動員會。會上，陳書記作了重要講話，動員全公司開展思想解放大討論。8月20日，機關(guān)二支部認(rèn)真組織的學(xué)習(xí)了《陳書記在動員會上的講話精神、任總在工作會上的講話》。會后，我們立足實際，精心組織開展了思想解放大討論活動，各崗位工作人員分別結(jié)合自身工作實際，對照“十種不良傾向”，進行深入的思想剖析，深刻反省工作中存在的思想保守、因循守舊等問題，努力轉(zhuǎn)變思想觀念，打開思想大門?？偨Y(jié)分析自開展大討論以來所發(fā)現(xiàn)的問題，反復(fù)思考問題產(chǎn)生的原因，努力尋求整改辦法，現(xiàn)將具體情景總結(jié)如下：
首先來談?wù)劥笥懻撝邪l(fā)現(xiàn)的問題，主要有以下兩個方面：
一、思想上普便存在思想僵化，封閉保守的問題。多數(shù)崗位受工作性質(zhì)影響，分工固定，人員穩(wěn)定，各項工作都嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度和工作程序展開，工作的程序性和穩(wěn)定性較強。不學(xué)習(xí)不上進，很容易造成人員思想上的固化、保守，進而導(dǎo)致工作創(chuàng)新本事不強，工作方法陳舊，跟不上新形勢，致使實際工作效果下降。
二、工作中存在不扎實，職責(zé)心不強的問題，存在不求有功，但求無過的問題。實際工作中，有部分人員認(rèn)為，只要本職工作不出現(xiàn)差錯就能夠了，沒有在工作中樹立更高的工作目標(biāo)。然而，企業(yè)的生存發(fā)展本是逆水行舟，不進則退。如果我們的工作只是原地踏步裹足不前，那么必然跟不上集團大發(fā)展，大跨越的步伐，甚至阻礙和制約公司的發(fā)展。
其次，針對以上問題，結(jié)合實際，提出整改辦法如下：
一、加強部門人員的學(xué)習(xí)管理，用制度保證和促進學(xué)習(xí)，完善自學(xué)與組織共同學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度，為學(xué)習(xí)型科室建設(shè)打下扎實的制度基礎(chǔ)。學(xué)而不厭。不斷的學(xué)習(xí)是打破思想僵化、封閉保守的重要途徑。具體到人力資源科來講，就是要求所有員工堅持不懈地學(xué)習(xí)黨和國家最新的方針政策、法律法規(guī)，學(xué)習(xí)最前沿的人力資源管理方法，學(xué)習(xí)兄弟單位好的工作方法，并在不斷的學(xué)習(xí)交流進程中，充分結(jié)合實際工作，不斷完善工作制度和工作程序，改善工作方法，提高工作質(zhì)量和工作效率。
二、深入推進學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，各部門要經(jīng)過行之有效的組織管理來激發(fā)員工的學(xué)習(xí)意識，逐漸在部門內(nèi)部構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高員工適應(yīng)新情景、學(xué)習(xí)新事物、應(yīng)用新方法的本事，不斷增強組織活力。
三、加強考核，改善人員工作作風(fēng)，重點解決“松”、“散”、“懶”、“浮”“空”的問題。為此，一要員工要結(jié)合實際工作訂立個人工作目標(biāo)，年底各部門依據(jù)員工目標(biāo)的完成情景，做為評先依據(jù)。工作目標(biāo)必須是經(jīng)過努力才能到達的，不能定的太低，太低就失去了努力的意義，也不能定的太高，太高就浮夸、不切實際。二要考核部門嚴(yán)格指紋考勤和簽到考勤的“雙考勤”工作，三要進一步組織好勞動紀(jì)律動態(tài)巡查工作。四要各部門負(fù)責(zé)人重點抓好本部門員工的簽到考核，切實規(guī)范員工行為，嚴(yán)格自律。
四、各部門加強分工合作，搞好工作交流。應(yīng)對實際工作中跨專業(yè)、跨部門的工作，各單位要站在全公司生存發(fā)展的高度，明確分工，通力合作，不推諉、不扯皮，共同把工作搞好。此外，各部門要加強交流，經(jīng)過交流互通有無，互相學(xué)習(xí)，不斷提高。
五、切實作好群眾監(jiān)督工作。群眾的眼睛是雪亮的，工作做的好與不好，最終還是群眾說了算，不能只是孤芳自賞，自認(rèn)為做的好。深入廣泛的群眾監(jiān)督是必要的，一來能減少工作中不經(jīng)意的失誤，二來還能促進工作的不斷完善。更為重要的是，我們所做的一切工作就是為了企業(yè)的長榮發(fā)展，為了人民群眾的幸福滿意。
言而總之，解放思想就是要拓寬思路，統(tǒng)一認(rèn)識，凝聚力量，勇于拼搏，鑄就輝煌。經(jīng)過開展思想解放大討論活動，我們深入分析了當(dāng)前公司內(nèi)部存在的各種不良思想傾向，及時地進行了制止和糾正，促使員工提高了意識、活化了思想，增強了信心，改善了作風(fēng)。并切實從現(xiàn)實出發(fā)，將思想統(tǒng)一到公司的生存發(fā)展上來，共同努力，共同為推進公司“五新”創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略、“構(gòu)建‘一礦多井’、打造千萬煤炭企業(yè)”，建設(shè)禮貌國色、和諧綠色、新型特色的石圪節(jié)而奮斗。
解放思想大討論情況匯報篇二
根據(jù)《教育系統(tǒng)解放思想大討論活動實施方案》安排，我校本著用解放思想查找思想上和工作中的不足和差距，用提高認(rèn)識，深刻剖析自已、審視工作，用拓展思維來尋求解決存在突出問題的辦法和途經(jīng)，用更新自己觀念去解決發(fā)展中的困難，結(jié)合我校實際，按照教育系統(tǒng)解放思想大討論活動實施方案，認(rèn)真組織教師開展解放思想大討論活動。通過討論，在學(xué)習(xí)提高、邊查邊改的基礎(chǔ)上，深入細(xì)致地開展整改落實工作，找出影響我校發(fā)展的突出問題，明確今后的工作任務(wù)。
現(xiàn)將我校在解放思想大討論活動取得的主要成果匯報如下：
一、討論概況
解放思想的目的是要通過解決思想上的問題，進一步解決工作中存在的問題和困難，尋求工作上的突破和創(chuàng)新。以科學(xué)客觀的態(tài)度來研究分析問題和困難，用科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)制訂整改落實的措施，解放思想才會取得實效。我校向教師發(fā)放了調(diào)查問卷，并組織教師進行討論。參加討論的教師不走過場、不唱高調(diào)，積極踴躍發(fā)言，暢談?wù)J識，各抒己見，結(jié)合各自崗位工作實際，認(rèn)真分析、查找我校不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，解決影響和制約我?？茖W(xué)發(fā)展的突出問題。
二、討論成果
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落實和解決問題是解放思想工作是否真正取得實效的體現(xiàn)，我曉得解放思想大討論領(lǐng)導(dǎo)小組，面對存在問題不退縮，用科學(xué)發(fā)展的新思維、新觀念、新舉措來制訂措施，強化落實。
1、落實科學(xué)發(fā)展，制定長遠(yuǎn)目標(biāo)。面對應(yīng)進一步統(tǒng)一思想，科學(xué)制定長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)的建議，我校教師經(jīng)過認(rèn)真討論分析，達成了共識：用新的辦學(xué)思想來認(rèn)識困難、解決問題，制定長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)。在校委會上，校長何長東同志把教育工作中存在的問題和困難在會上向與會人員進行了透徹的分析歸納，借此來深刻認(rèn)識當(dāng)前教育形勢，全力推進雙高普九，也進一步明確辦好教育的目標(biāo)和責(zé)任，努力辦人民滿意教育，全面完善教育管理體制機制，推進教育教學(xué)改革的繼續(xù)深化。
解放思想，加深認(rèn)識，凝聚力量，為實現(xiàn)教育又好又快發(fā)展打?qū)嵥枷肜碚摶A(chǔ)，做好政策措施保障。為實現(xiàn)教育更好更快的發(fā)展，教育局結(jié)合當(dāng)前的實際，著眼未來，以新思維理清新思路，確立了加大教育投入，推進集中辦學(xué)，提高‘普九’成果，強化內(nèi)部管理，深化人事改革，加強師資建設(shè)，建立合理機制，提高教育質(zhì)量，促進科學(xué)發(fā)展的教育總體目標(biāo)。新目標(biāo)新任務(wù)必將產(chǎn)生新的思想和激發(fā)出蓬勃的精神面貌，為解放思想提供了廣闊的實踐平臺，為教育創(chuàng)新創(chuàng)造機遇和希望。
好上述問題，解放思想才算取得實效。而教育管理的加強、教師隊伍的建設(shè)到教育教學(xué)質(zhì)量的提高動力何在，在是否加大教育的改革，是否敢于沖破舊思想、陳觀念的桎梏，以改革創(chuàng)新的精神迎接挑戰(zhàn)。教育要發(fā)展就必須進行改革，用改革的辦法解決發(fā)展中的問題，教師實行新編制下的全員聘用，加大深化工作績效管理力度，以人事制度的改革來作為教育改革的突破口。教師隊伍建設(shè)上充分發(fā)揮教師進修學(xué)校職能，以繼續(xù)教育為依托、以師德建設(shè)為中心、以培養(yǎng)骨干教師為重點，結(jié)合國家和省、市的培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，按照教師培訓(xùn)計劃，采取請進來、走出去和校本培訓(xùn)等方式，加強教師隊伍專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德建設(shè)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
3、加大教育改革力度，建立科學(xué)評價體系。面對建立符合素質(zhì)教育要求的教育教學(xué)工作評價、檢測力度的建議和意見。我校以科學(xué)發(fā)展觀思想為指導(dǎo)，全面貫徹教育方針，深入推進實施素質(zhì)教育，以提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平為目標(biāo)，逐步建立和完善科學(xué)的教育評價體系，堅持以改革促發(fā)展、按規(guī)劃搞建設(shè)，向管理要質(zhì)量的教育發(fā)展思路，全面推進義務(wù)教育，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，促進我校教育穩(wěn)步、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
評價與綜合評價相結(jié)合辦法。促進教學(xué)質(zhì)量評價實現(xiàn)公平、公正、真實、準(zhǔn)確、從而極大地調(diào)動每位教師的工作積極性和學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。
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解放思想大討論情況匯報篇三
改革開放30年來，在解放思想的推動下，新體制逐步確立，我國經(jīng)濟社會快速發(fā)展的成就舉世公認(rèn)，可是社會不斷發(fā)展，同時也產(chǎn)生很多新問題需要我們繼續(xù)解放思想，開拓創(chuàng)新，去解決新問題，所以每次思想大解放都有特定的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。
加貿(mào)辦是負(fù)責(zé)全區(qū)加工貿(mào)易合同的審批工作，我們每一天都默默無聞地重復(fù)同樣的審批工作，嚴(yán)格執(zhí)行加工貿(mào)易政策，為國家把關(guān)，去年全年我們審批加工貿(mào)易合同...x份，為...家edi企業(yè)發(fā)送變更批準(zhǔn)證...x份，去年我區(qū)加工貿(mào)易出口達...x億美元的好成績。
雖然我們的工作資料比較單一，重復(fù)，但我們一向堅持解放思想，開拓創(chuàng)新，不斷改善工作方法，努力為企業(yè)做好服務(wù)。
今年我辦也將繼續(xù)解放思想，開拓創(chuàng)新工作，重點的有幾項工作要完成：
一、推進加貿(mào)平臺工作，大力宣傳加貿(mào)平臺。
鼓勵企業(yè)上平臺操作，規(guī)范合同審批，實現(xiàn)貿(mào)工局、海關(guān)信息共享，實現(xiàn)審批部門和企業(yè)經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)溝通對話，實現(xiàn)加工貿(mào)易合同審批無紙化操作。我們將不斷強化加貿(mào)平臺的功能，增加計算機審單功能，減少繁雜的人工審單項目，不斷提高合同審批的效率和質(zhì)量。
二、大力推廣聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管模式，聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管模式給企業(yè)帶來了很大方便。
大大加快了企業(yè)的通關(guān)效率，企業(yè)更容易根據(jù)市場需要調(diào)整產(chǎn)品，聯(lián)網(wǎng)推廣后，聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的出口得到的長足發(fā)展，198家企業(yè)出口占全區(qū)的74%。今年我們將大力考核、推薦貼合條件的企業(yè)向海關(guān)申報聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管，并努力協(xié)助企業(yè)完成各項過渡工作，確保更多優(yōu)質(zhì)企業(yè)順利地走上聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管模式。
三、經(jīng)過創(chuàng)立巾幗禮貌崗，不斷提高工作人員的素質(zhì)，提高服務(wù)企業(yè)的質(zhì)量。
我們應(yīng)對全區(qū)...x多家大大小小的`加工貿(mào)易企業(yè)，服務(wù)是我們的宗旨，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，貼心為企業(yè)解決實際困難，是我們的工作要求，以創(chuàng)立為契機，不斷加強軟、硬件建設(shè)，展現(xiàn)工作活力，是一個很重要的手段，我們的目標(biāo)是國家級巾幗禮貌，成為同行業(yè)中的先進，今年我們做好充分準(zhǔn)備，申報市級巾幗禮貌崗。
解放思想大討論情況匯報篇四
解放思想大討論活動情況匯報
近期，我室根據(jù)解放思想大討論活動目標(biāo)要求，緊密聯(lián)系工作實際，卓有成效地開展了一次集中討論活動，進一步理清了工作思路，為今后更好地開展工作指明了方向。
一、思想有新轉(zhuǎn)變。通過深入開展解放思想大討論活動，使我們充分認(rèn)識到，學(xué)習(xí)政治理論知識、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)是做好信訪工作的.關(guān)鍵，工作中普遍存在創(chuàng)新意識不強，習(xí)慣延用”老套路、老辦法“，工作總是疲于應(yīng)對，要求干什么就干什么，原來怎么干，現(xiàn)在還怎么干。很顯然這種墨守成規(guī)，一成不變的工作思路與當(dāng)下信訪工作形勢已不相適應(yīng)，因此，信訪工作人員要繼續(xù)加大學(xué)習(xí)，向優(yōu)秀、先進縣區(qū)學(xué)習(xí)借鑒其好的經(jīng)驗及做法，通過結(jié)合自身實際，為我所用。此外，還理堅持政治理論學(xué)習(xí)，不斷提升自身政治理論水平，堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，做到學(xué)用結(jié)合，促進工作能力不斷提升。對現(xiàn)象較為普遍。
二、服務(wù)有新舉措。充分發(fā)揮區(qū)、鎮(zhèn)、村三級信訪工作網(wǎng)絡(luò)，采取”疏控結(jié)合，為疏為主“措施，在做好接勸返工作的同時，把工作重點轉(zhuǎn)到為群眾解決實際問題上來。()信訪干部要進一步增強信訪工作積極性，變信訪為走訪、變上訪為下訪、變被動為主動；工作重心下移，關(guān)口前移，減少群眾上訪和集體上訪，大量的矛盾糾紛得到及時解決。
三、工作有新成效。通過解放思想大討論活動，我室為群眾服務(wù)能力及工作水平有較大提高，在”三清“信訪問題集中攻堅活動中，對領(lǐng)導(dǎo)包保信訪案件全部做到”一件一檔、一案一卷“，區(qū)級包案領(lǐng)導(dǎo)對所分包案件全部做到”五親自“，各責(zé)任單位對牽頭負(fù)責(zé)信訪案件逐案制定化解方案及時間表，對省、市交辦一批信訪積案、難案進行統(tǒng)一調(diào)度、集中攻堅，集中化解疑難信訪問題及信訪積案9件，結(jié)案息訪率達到60%，共梳理出”三跨三分離"信訪案件14件，全部落實主辦單位、協(xié)辦單位，通過每周調(diào)度會商，共結(jié)案4件。（丁波、婁桂鳳、韓繼友、王學(xué)英）
信訪局督查室
解放思想大討論情況匯報篇五
所謂解放思想，就是要將思想從習(xí)慣勢力和主觀偏見的束縛中解放出來，緊密聯(lián)系實際，使自己的思想認(rèn)識、言行舉止、工作方向隨著不斷發(fā)展的客觀實際的變化而轉(zhuǎn)變。針對當(dāng)前xx電網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)開展的解放思想大討論活動，結(jié)合供電企業(yè)自身工作實際，本人認(rèn)為，解放思想，就是要真正踐行南方電網(wǎng)公司提出的六種理念。即：安全理念、經(jīng)營理念、服務(wù)理念、行為理念、廉潔理念和團隊理念。
一切事故都可以預(yù)防的安全理念，是要我們真正牢記安全第一、預(yù)防為主的方針，南方電網(wǎng)公司將電網(wǎng)的安全穩(wěn)定定性為公司的生命線，這無疑問是在告誡我們每一位南網(wǎng)人，只有電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行，企業(yè)才會有生存和發(fā)展的希望。樹立一切事故都可以預(yù)防的理念是對安全工作居安思危的具體體現(xiàn)，一切事故都可以預(yù)防是對那些習(xí)慣性違章者的提示和警醒，一切事故都可以預(yù)防也是在鼓勵和鞭策我們，只有防而不實，沒有防不勝防，只要我們不折不扣地執(zhí)行安全規(guī)程，遵守安全生產(chǎn)的一切規(guī)章制度，隨時保持高度的事業(yè)心和責(zé)任感，那所有的事故都會得到控制和杜絕。一個個鐵的事實告訴我們，所有的事故幾乎都是人的問題造成的。如果有人問我們什么東西最可怕，可能我們會說，突如其來的災(zāi)難、兇猛無比的野獸最可怕。但實際最可怕的是我們忽視安全、麻痹大意、違規(guī)操作、放松了對事故的預(yù)防和警惕性，事故就有如惡魔一般趁虛而入，只有我們筑牢安全思想這根防線，防患于未然，我們的安全生產(chǎn)管理才能保持可控、在控。解放思想，首先我們把一切事故都可以預(yù)防的安全理念銘刻于職工的腦海，扎根于職工的心中，把安全管理滲透進全員、全面、全過程之中，使上上下下、方方面面、時時處處恪守不怕一萬，就怕萬一的告誡，不放過任何細(xì)枝末節(jié)，不存有絲毫僥幸心理，形成安全無小事，細(xì)節(jié)是大事的風(fēng)氣。
經(jīng)營理念是以企業(yè)效益為重，以社會效益優(yōu)先。首先要從思想上正確認(rèn)識企業(yè)效益的價值所在，企業(yè)價值是企業(yè)在經(jīng)營活動中創(chuàng)造的社會價值和經(jīng)濟價值的總和，其衡量標(biāo)準(zhǔn)不僅取決于企業(yè)的盈利能力和財務(wù)風(fēng)險，更重要的是取決于企業(yè)的成長性及社會的認(rèn)可度。對我們供電企業(yè)來說，經(jīng)營管理的直接含義就是供好電、賣好電。然而在我們整個電力銷售的過程中，很多同志借助電力行業(yè)的壟斷性，大搞吃、拿、卡、要，耍電霸作風(fēng)，企業(yè)的形象受到極大影響。一些外來投資者只能望電興嘆，企業(yè)錯失了很多發(fā)展的良機，在社會效益丟失的同時，企業(yè)經(jīng)濟效益也受到損失。因此我們解放思想，就是要以客戶需求為導(dǎo)向，深刻理解為客戶創(chuàng)造價值是企業(yè)生存的前提，也是保持競爭優(yōu)勢獲得社會價值和經(jīng)濟價值的基礎(chǔ)。在激烈的市場競爭中，我們除了要不斷完善經(jīng)營管理的體制，樹立大成本觀念，開拓好市場以外，還要重點關(guān)注客戶，主動了解客戶心理，積極引導(dǎo)客戶需求，只有不斷提升客戶價值，獲得良好的社會效益，企業(yè)才能真正獲得持續(xù)的價值成長。
樹立服務(wù)永無止境的理念就是要我們在日常的工作中想盡一切辦法、千方百計提高服務(wù)水平，以更快的速度、更好的質(zhì)量滿足客戶需求。服務(wù)永無止境就是說我們的服務(wù)永遠(yuǎn)不能做到最好，只能做到更好。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)首先是要看人的思想態(tài)度，只有用心去服務(wù)，才能服好務(wù)。其次還要看服務(wù)的質(zhì)量和效率。作為縣級供電企業(yè)，每天面對的多數(shù)是來自農(nóng)村用戶，辦理供用電業(yè)務(wù)是一項經(jīng)常性的工作，不管是新裝、增容，還是拆、修、移、換等都關(guān)系著用戶的切身利益，服務(wù)質(zhì)量的好壞，真正體現(xiàn)在看能否滿足用戶的用電需求。要提高服務(wù)質(zhì)量，首先我們必須有過硬的業(yè)務(wù)技能知識，在我們?nèi)粘９ぷ髦校瑹o論辦理一般用電手續(xù)，業(yè)擴報裝，解答用戶的疑難問題，還是電力設(shè)施的維護檢修，都要求供電企業(yè)員工具備扎實的專業(yè)知識，熟練的操作技能。只有具備高水平的技術(shù)素質(zhì)，才能做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、快節(jié)奏，保質(zhì)保量按時或提前完成各項工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和可靠的電能。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)還要有堅強的電網(wǎng)作保障，沒有一個堅強的電網(wǎng)，我們供電的可靠性就不可能得到保證，就不能滿足用戶生產(chǎn)生活的需要，優(yōu)質(zhì)服務(wù)顯然就成為一句空話。因此，我們一方面要以客戶需求、市場需求為導(dǎo)向，加快電網(wǎng)的建設(shè)和改造。其次是在電力設(shè)備的安裝、調(diào)試、運行、維護過程中，都要做到嚴(yán)格把關(guān)，不斷改善電網(wǎng)結(jié)構(gòu)、提高設(shè)備的健康水平。
想盡辦法去完成每一項任務(wù)的行為理念，是南方電網(wǎng)公司提高全網(wǎng)員工執(zhí)行力的內(nèi)在要求，是一種積極的.人生態(tài)度，是一個人責(zé)任心的真實體現(xiàn)。要摒棄懶、庸、慢、推、拖、甩等不良行為，就必須樹立想盡辦法去完成每一項任務(wù)的理念，充分發(fā)揚嚴(yán)、勤、細(xì)、實和辦法總比困難多的工作作風(fēng)。完成一項任務(wù)并不難，但是要每一項任務(wù)都完成就很不容易，要求我們必須要有較強的事業(yè)心和責(zé)任心，超前思考，不等不靠，發(fā)揮主觀能動作用，積極主動而迎接挑戰(zhàn)，腳踏實地做好每一項工作。勤動手、多動腦，把握重點、抓住關(guān)鍵，多想辦法、多出思路，這就是想盡辦法去完成每一項任務(wù)的體現(xiàn)，也是解放思想的根本所在。
清白做人、干凈做事的廉潔理理念，是規(guī)范和約束我們廉潔奉公、誠實守信、愛崗敬業(yè)、公道正派的思想與行為。在現(xiàn)實生活中，很多領(lǐng)導(dǎo)干部任何不廉潔行為的發(fā)生，都是受其心理動機的支配和控制，動機的產(chǎn)生則是在其自身所處的環(huán)境和條件下心理需要的綜合反映。作為一名供電企業(yè)的基層領(lǐng)導(dǎo)，我認(rèn)為要真正做到廉潔二字，首先必須是要在思想上得到解放，在認(rèn)識上得到提高，要正確把握好權(quán)力觀和人生價值觀。一方面要清醒地認(rèn)識到權(quán)力是誰給的，另一方面是要明白為誰用權(quán)的問題。權(quán)力是誰給的呢?有的認(rèn)為權(quán)力是靠個人努力得來的;有的認(rèn)為權(quán)力是靠競爭上崗爭來的;有的認(rèn)為是某個領(lǐng)導(dǎo)個人的恩賜，這些認(rèn)識都是極端錯誤的。一個人走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，獲得了一定的權(quán)力，盡管和個人努力和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心分不開，但歸根結(jié)底是人民和組織的信任，同時也離不開組織和人民的長期培養(yǎng)和教育。我們要時刻飲水思源，想到權(quán)力來源于人民的重托，來源于組織的信任。只要牢牢把握這兩方面的問題，清白做人、干凈做事的廉潔理念就能真正落到實處。
講原則，重感情，團結(jié)和諧有戰(zhàn)斗力，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，嚴(yán)愛結(jié)合帶隊伍，上下同欲，政令暢通，人人快樂工作。這是南網(wǎng)公司提煉出的團隊理念。古人云：人心齊，泰山移。這就是團隊理念的最基本、最直接的詮釋。有人將團隊這樣定義：團隊是指互助互利、團結(jié)一致為統(tǒng)一目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)而奮斗到底的一群人。可以看出，團隊不僅強調(diào)個人的業(yè)務(wù)成果，更強調(diào)團隊的整體業(yè)績。作為南方電網(wǎng)公司這個大家庭的其中一員，我們深感榮幸，因為南網(wǎng)給我們提供了強大的發(fā)展平臺;作為xx電網(wǎng)公司這個大團隊的一員，我們深感自豪，因為有一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)集體來指引我們朝著正確的方向去發(fā)展;作為縣級供電企業(yè)這個小團體的一員，我們深感自信，因為上有中央500強企業(yè)南方電網(wǎng)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)，下有全體員工的團結(jié)協(xié)作、無私奉獻。解放思想，就是要我們真正認(rèn)識到團隊的精神，團結(jié)的力量;要我們充滿自信、快樂工作。
解放思想大討論情況匯報篇六
按照市委新一輪解放思想大討論活動的總體部署，我委密切聯(lián)系共青團實際工作，認(rèn)真組織開展新一輪解放思想大討論活動，已圓滿完成了大討論活動的各個階段既定任務(wù)，達到了預(yù)期目的和收效。
現(xiàn)就我委開展大討論活動情況總結(jié)匯報如下：
一、高度重視、精心組織
在全市解放思想大討論動員會后，團市委立即召開專題會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹會議精神，對團市委和全市團組織開展解放思想大討論活動進行了認(rèn)真研究和部署，將大討論活動納入團市委各部門和各級團組織的年度目標(biāo)管理中實行考核，同時結(jié)合實際工作討論制定出《團市委機關(guān)開展深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)“又好又快新跨越、率先全面達小康”解放思想大討論活動實施意見》(馬青黨組[20xx]3號)和在全市團組織《關(guān)于深入貫徹落實解放思想大討論活動的實施意見》(馬青秘[20xx]13號)，成立了由團市委書記掛帥的解放思想大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作，保證切實加強領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)責(zé)任，在機關(guān)、青少年宮和全市各級團組織迅速形成了人人參與的良好局面。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識本文來自范文中國
按照大討論活動的相關(guān)要求，在學(xué)習(xí)階段我們把解放思想大討論活動同突出青少年思想道德建設(shè)、文明城市創(chuàng)建服務(wù)和加強團的自身建設(shè)等團的重點工作相結(jié)合，在全團開展認(rèn)真學(xué)習(xí)和討論，僅我委機關(guān)就組織集中學(xué)習(xí)6次，個人自學(xué)30余學(xué)時，人均撰寫體會文章2篇、完成讀書筆記2萬字，“七一”前機關(guān)還對4名“解放思想大討論”學(xué)習(xí)標(biāo)兵進行了表彰。通過學(xué)習(xí)，我委全體干部職工和全市團員青年更加清醒地認(rèn)識了市委、市政府在當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)鍵時期，組織開展這次以“實現(xiàn)又好又快新跨越、率先全面達小康”為主題的解放思想大討論活動的必要性和緊迫性，增強了共青團組織在服務(wù)我市經(jīng)濟謀求更大發(fā)展中的責(zé)任感和緊迫感，使全團上下把思想統(tǒng)一到大討論活動中來，為推進詩城經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
三、深入調(diào)研，查擺問題
在新一輪解放思想大討論活動調(diào)研查擺階段，我委通過多種形式，面向機關(guān)、青少年宮、基層團組織和廣大團員青年，從團干管理、活動創(chuàng)新、機關(guān)效能建設(shè)、基層團組織建設(shè)等方面廣泛征求意見，并傾聽社會各界對共青團工作的意見和建議。一是組成由正副書記帶隊3個課題小組，分6個場次深入到企業(yè)、街道、村鎮(zhèn)和兩新組織就團的基層組織建設(shè)開展調(diào)研。二是召開民主生活會、機關(guān)全體工作人員大會、區(qū)縣和大口單位團委負(fù)責(zé)人調(diào)研會等各類會議，征集各級團組織的意見和建議。三是下發(fā)《團市委解放思想大討論活動征求意見表》，廣泛征求基層團員青年和社會各方面的意見。四是結(jié)合青聯(lián)換屆和“青年月”系列活動等重點活動的展開，在工作中廣泛征求各方面的意見和建議。
此階段共征集意見和建議133條，經(jīng)團市委解放思想大活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真梳理，整理歸納以下為3類：一是創(chuàng)新意識不夠強，機關(guān)部分同志在工作上有小進即滿、求穩(wěn)怕亂的思想；二是在團干部協(xié)管工作中力度不夠強，改革力度不夠大；三是有些管理制度沒有得到很好地執(zhí)行，工作效率有待進一步提高。
四、切實整改，狠抓落實
整改提高工作是整個解放思想大討論活動的著眼點和落腳點，是解放思想大討論活動成果的集中體現(xiàn)。為確保整改提高階段取得實效，根據(jù)市委的有關(guān)要求，我委結(jié)合工作實際，制定了相應(yīng)的整改措施：一是進一步加強學(xué)習(xí)，提高廣大干部的思想認(rèn)識水平，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，正確認(rèn)識和正視自身存在的不足，做好上半年工作總結(jié)和下半年工作謀劃，在工作實踐中積極整改；二是進一步解放思想，與有關(guān)部門聯(lián)合出臺《團干部管理辦法》，積極研究和探索新時期共青團工作的新做法，力爭有新突破；三是進一步加制度建設(shè)，結(jié)合制度建設(shè)年活動的推進，規(guī)范各項制度建設(shè)并嚴(yán)格執(zhí)行，切實提升工作效率，以推動大討論活動扎實有效地開展。
按照市委的部署和要求，我委經(jīng)過三個月來的新一輪解放思想大討論活動和深入開展和有序推進，達到了預(yù)期目的：
(一)進一步統(tǒng)一思想，明確了工作目標(biāo)
通過深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)“又好又快新跨越、率先全面達小康”解放思想大討論活動的開展，全團上下進一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識，把解放思想大討論活動同突出青少年思想道德建設(shè)、文明城市創(chuàng)建服務(wù)、活躍青少年文化生活、維護青少年合法權(quán)益、加強團的自身建設(shè)等團的重點工作相結(jié)合，明確以“共享知識、共同成長、共促創(chuàng)業(yè)、共建和諧、共興事業(yè)”為目標(biāo)，為推進我市經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。通過第七屆“馬鞍山市十大杰出青年”表彰、“五四”表彰大會等形式，以典型引路的方式引導(dǎo)廣大青年將十七大確立的重大戰(zhàn)略思想轉(zhuǎn)化為自身的堅定信念和自覺行動，進一步團結(jié)帶領(lǐng)全市廣大青年堅定信念、構(gòu)筑強大精神支柱，發(fā)奮學(xué)習(xí)、不斷提高綜合素質(zhì)，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、始終保持昂揚斗志，錘煉品德、引領(lǐng)社會文明風(fēng)尚，在我市“三個文明”的建設(shè)進程中再立新功。
解放思想大討論情況匯報篇七
按照縣委統(tǒng)一部署，從3月到5月，全縣開展了為期3個月的“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”大討論活動。目前，大討論活動已進入整改提高階段?，F(xiàn)將大討論活動的基本情況和下一步打算匯報如下。
一、大討論活動的基本情況
大討論活動開展以來，全縣各級各部門在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持群眾標(biāo)準(zhǔn)和實踐標(biāo)準(zhǔn)，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，強化措施，整個大討論活動進展順利，取得了比較明顯的成效。
1、廣泛發(fā)動，強勢宣傳，大討論活動啟動迅速。宣傳發(fā)動階段，各鎮(zhèn)，縣直各部門、各單位以高度的政治責(zé)任感和飽滿的熱情，迅速進入角色，積極開展各項。各級各部門都成立了由主要負(fù)責(zé)同志任組長的大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合各自實際制定了《活動方案》和《細(xì)則》，建立了各項活動制度，逐級召開了動員大會?？h委各督導(dǎo)組迅速到崗到位，扎實開展督導(dǎo)，保證了大討論活動的快速啟動?？h屬各新聞單位抽調(diào)政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過硬的人員組建專門采編隊伍，開辟了專欄，配發(fā)了評論員文章，扎實做好新聞宣傳報道。縣大討論活動辦公室編印活動簡報，縣城主要道路沿街單位懸掛標(biāo)語口號，為大討論活動的順利開展?fàn)I造了濃厚輿論氛圍。
2、認(rèn)真組織好學(xué)習(xí)討論，實現(xiàn)了思想上的高度統(tǒng)一。學(xué)習(xí)討論階段，全縣各級各部門認(rèn)真學(xué)習(xí)縣大討論活動《實施意見》規(guī)定的必讀篇目，合理安排學(xué)習(xí)時間，采取靈活多樣的方式，保證了集中學(xué)習(xí)不少于20個學(xué)時，機關(guān)干部都作了不少于5000字的學(xué)習(xí)筆記，撰寫了心得體會，做到了學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)內(nèi)容三到位。劉慧晏書記視察高青和市十次黨代會召開后，各單位及時組織了對劉慧晏書記重要講話和市十次黨代會精神的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)討論，全縣上下在思想上受到了強烈震撼，發(fā)展理念發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變，對當(dāng)前我縣發(fā)展面臨的新形勢有了更加深刻的認(rèn)識，為加快推進由農(nóng)業(yè)縣向工業(yè)縣的重大轉(zhuǎn)變奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
3、廣開言路，廣納諫言，廣泛征求了社會各界意見。征求意見階段，縣委辦公室等6家牽頭部門按照縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，于3月21---26日，分別召開了由領(lǐng)導(dǎo)干部、老干部、人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)負(fù)責(zé)人、個體業(yè)戶、基層群眾代表參加的“廣開言路談發(fā)展”座談會。與會代表圍繞縣委確定的需要解決的20個方面的問題積極建言獻策，提出了建設(shè)性的意見和建議?？h大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組還以密封、不記名方式發(fā)放、回收了《征求意見表》，征求到有價值的意見和建議共291條。縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組對收集到的意見和建議進行了認(rèn)真梳理匯總，要求各責(zé)任單位對存在的問題制定整改措施，并以縣委辦、縣府辦文件的形式下達了整改任務(wù)?？h紀(jì)委、縣投訴中心組織了“優(yōu)化環(huán)境千商百企評議”活動，組織企業(yè)負(fù)責(zé)人、個體業(yè)戶等對執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門、服務(wù)部門進行了綜合評議。各鎮(zhèn)，縣直各部門、各單位都按照縣大討論活動的安排部署，分別召開了不同層面的座談會，廣泛征求了社會各界的意見和建議，積極改進，增強了的針對性和實效性。
4、認(rèn)真查擺問題，做到對癥下藥、有的放矢。查擺問題階段，全縣各級各部門圍繞縣委確定的需要解決的20個問題，通過自查、問卷調(diào)查、座談會調(diào)查等形式，認(rèn)真查擺問題，制定整改措施。各級各部門針對查擺出的問題，認(rèn)真制定整改措施，明確整改責(zé)任和時限。當(dāng)前能夠解決的，立即整改；不能立即解決的，制定整改措施，明確責(zé)任人和整改時限，并向群眾解釋清楚，確保整改取得實效。
5、抓好整改提高，建立起大討論活動的長效機制。4月中旬至5月底，為大討論活動的整改提高階段。目前，各單位正在完善整改方案，逐項落實整改措施，把抓落實、求實效作為整改的基本要求，做到整改時限落實、整改責(zé)任落實、整改措施落實。堅持群眾標(biāo)準(zhǔn)，“開門”搞整改，整改方案通過一定形式向社會公布，接受群眾監(jiān)督。健全完善大討論活動的長效機制，建立一套實際管用、針對性強的.好制度，用制度的形式將大討論活動的成果固定下來。
6、各項重點活動組織周密，大討論活動有聲有色、富有成效?？h委政研室與《高青》編輯部聯(lián)合舉辦了“我為高青發(fā)展獻一策”征文活動；《高青》編輯部舉辦了“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”大討論知識競賽?？h委辦公室等6家牽頭部門分別組織召開了“廣開言路談發(fā)展”；縣大討論活動辦公室舉辦了大討論活動報告會，邀請無棣縣委副書記呂迎春來我縣作了解放思想、加快發(fā)展的報告?？h委宣傳部、團縣委、縣廣電局舉辦了以“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”為主題的大討論活動演講比賽；大討論活動文藝演出準(zhǔn)備也進展順利。
二、前段大討論活動的特點
靠上抓，做到了思想認(rèn)識到位、措施到位、領(lǐng)導(dǎo)力量到位，形成了一級抓一級、層層抓落實的領(lǐng)導(dǎo)格局。掛包鎮(zhèn)、分管部門、聯(lián)系企業(yè)的縣領(lǐng)導(dǎo)分別參加了相關(guān)單位的動員會，對各重點環(huán)節(jié)的及時指導(dǎo)，保證了大討論活動的健康有序開展。
2、縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室超前謀劃，扎實到位。縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組堅持每階段召開一次調(diào)度會，對活動進行把關(guān)定向，已先后召集縣委各督導(dǎo)組、縣大討論活動辦公室全體成員召開了4次調(diào)度會，及時對面上進行，對下一步安排部署，適時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、經(jīng)驗、推廣典型。縣大討論活動辦公室按照領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，積極協(xié)調(diào)、超前謀劃，精心設(shè)計每一個環(huán)節(jié)的活動方案，科學(xué)調(diào)度活動開展情況，保證了大討論活動的健康順利深入開展。
3、縣委各督導(dǎo)組高度負(fù)責(zé)、認(rèn)真把關(guān)。縣委各督導(dǎo)組按照縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，嚴(yán)格規(guī)程、嚴(yán)格紀(jì)律，全程參與大討論活動各階段、各環(huán)節(jié)的，與所督導(dǎo)單位共同探討活動開展的方式方法，搞好督導(dǎo)指導(dǎo)。堅持每天一報告、每階段一匯總的方式，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，切實發(fā)揮了督促、檢查和指導(dǎo)的作用。
4、新聞宣傳始終保持強勢，營造了濃厚的輿論氛圍。各新聞單位按照大討論活動《宣傳方案》的要求，開辟了專欄，及時各級各部門活動中的好做法、好經(jīng)驗，適時推出一批先進典型，充分展現(xiàn)了大討論活動帶來的新變化，推動了面上的開展，為大討論活動營造了濃厚的輿論氛圍?？h大討論活動辦公室已編印了26期簡報，及時交流各種先進經(jīng)驗，推介典型，指導(dǎo)面上，并在《淄博日報》一版頭條發(fā)表重稿，向全市推介了我縣大討論活動的經(jīng)驗及成效。
三、下一步打算和建議
整改提高階段，是集中時間、集中精力解決問題，確保大討論活動取得實效的關(guān)鍵階段。現(xiàn)在離整個大討論活動結(jié)束還有20天左右的時間，我們必須以高昂的斗志和飽滿的熱情，扎扎實實做好這一階段的，確保大討論活動善始善終，取得實實在在的成果，真正成為民心工程和群眾滿意工程。
1、制定完善切實可行的整改方案。各單位要在前段的基礎(chǔ)上，對整改方案進一步修改完善。整改方案確定后，要逐級把關(guān)，并于5月20日前，通過《高青》、縣電視臺、高青政府網(wǎng)等縣屬新聞媒體和公開欄等形式向社會公開承諾，接受社會監(jiān)督。縣紀(jì)委繼續(xù)組織好“重商親商富商安商、優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境”主題電視專訪活動。
2、逐項落實整改措施，確保整改的實際效果。逐項明確整改責(zé)任人和整改時限，從群眾意見最集中的問題改起，從群眾最希望辦的事情做起。具備條件的，要立即解決；暫時不具備條件的、一時間解決不了的，要向群眾做出解釋，并采取措施，逐步解決；對情況復(fù)雜、涉及面大、比較難以解決的問題，有關(guān)部門要幫助協(xié)調(diào)解決，切實做到事事有著落，件件有回音。
3、健全完善大討論活動的長效機制。圍繞職能轉(zhuǎn)變、效能建設(shè)、作風(fēng)、簡政放權(quán)、投資環(huán)境優(yōu)化等重點環(huán)節(jié)，制定符合實際、操作性強的實施辦法和行之有效的保證措施，建立包括政策、制度、理論等在內(nèi)的長效機制。將各大班子領(lǐng)導(dǎo)，各鎮(zhèn)、各部門、各單位主要負(fù)責(zé)同志撰寫的理論文章結(jié)集成冊，形成理論成果。5月20日前，各單位要將理論文章報討論活動辦公室。
4、切實加強督導(dǎo)、指導(dǎo)和檢查。為推動大討論活動扎實深入開展，從5月10日到5月20日，利用10天的時間，在全縣開展大討論活動督促檢查。節(jié)前已制定下發(fā)了《全縣大討論活動督導(dǎo)檢查細(xì)則》，采取各督導(dǎo)組自查和督導(dǎo)組之間“推磨式”互查相結(jié)合的方式，實行百分制考核、逐項打分的辦法進行檢查，保證大討論活動取得實效。
5、繼續(xù)開展好“我為高青發(fā)展獻一策”活動，《高青》繼續(xù)開設(shè)專欄擇優(yōu)刊發(fā)來稿。搞好大討論活動知識競賽閱卷評獎。
6、繼續(xù)加強宣傳引導(dǎo)。各新聞單位要繼續(xù)認(rèn)真各級各部門整改中的好做法、好經(jīng)驗，大力宣傳整改取得的成效，宣傳大討論活動成果。適時推出一批先進典型，充分展現(xiàn)大討論活動帶來的新變化，推動面上的開展，擴大整改提高的社會影響，進一步營造濃厚的輿論氛圍。
7、5月底前，縣委宣傳部、縣文化旅游局、縣文聯(lián)、縣廣電局舉辦以“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”為主題的文藝演出，充分展示我縣大討論活動取得的成果。
8、建議縣委5月底或6月初，召開全縣大討論活動大會，對大討論活動進行全面。
解放思想大討論情況匯報篇八
解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，這是我們認(rèn)識新事物，適應(yīng)新形勢，解決新問題的根本思想武器。市委市政府提出了“轉(zhuǎn)變觀念， 轉(zhuǎn)變作風(fēng) ，以思想的大解放推動經(jīng)濟發(fā)展新跨越”的要求，它要求以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以解放思想、加快發(fā)展為目的，以自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體，利用一切時間認(rèn)真學(xué)習(xí)，加深對黨的認(rèn)識，不斷提高自身政治素養(yǎng)。公司積極組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)市委市政府的新精神，新要求，轉(zhuǎn)變觀念，勇于創(chuàng)新，努力工作。作為企業(yè)一名員工，通過學(xué)習(xí)，我深刻識到，從事基層基礎(chǔ)工作必須堅持工作不忘學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)必須與工作密切結(jié)合，才能行之有效，創(chuàng)造性地開展好自己的工作。
一、勤于學(xué)習(xí)，增長才干
正所謂“學(xué)海無涯”，“書中自有顏如玉，書中自有黃金屋”。首先要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，活到老學(xué)到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學(xué)習(xí)兩不誤;其次要會學(xué)習(xí)，要有方法，學(xué)習(xí)要有針對性，更要有時效性，切實做到學(xué)以致用;最后要堅持學(xué)，持之以恒，不浮躁，在學(xué)習(xí)中努力增長自己的才干。要深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想及黨的路線方針政策，時時關(guān)注國家新的政策方針，刻苦鉆研自己的業(yè)務(wù)知識，以及科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識，全面提高自身素質(zhì)，以豐富的理論知識武裝頭腦。在學(xué)習(xí)中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，還要虛心向身邊的同志、群眾學(xué)習(xí)，在實踐中學(xué)習(xí)。通過不斷的學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，更新工作觀念，掌握工作方法，工作技巧，從而創(chuàng)新工作思路，以更好地適應(yīng)新時期工作的需要。
二、善于思考，提高應(yīng)變能力
“學(xué)而不思則罔”，一個人僅僅學(xué)習(xí)而不思考，那將等于什么也沒有學(xué)到。思考是一種能力，要根據(jù)掌握的第一手資料，運用自己所學(xué)的知識，按照正確的方法進行加工，去粕留精，轉(zhuǎn)化為自己的東西。工作中不會一帆風(fēng)順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認(rèn)清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。在工作中面對一線科室和車間職工，一定要注意溝通方式和方法，要開動腦筋，想他們所想。要充分運用所學(xué)的知識和工作經(jīng)驗，根據(jù)崗位工作職責(zé)，積極思考如何打開工作局面，如何利用質(zhì)量體系和環(huán)境體系的不斷完善，進一步提高員工的質(zhì)量意識和環(huán)境保護意識，充分發(fā)揮他們工作的能動性，以促進公司體系績效的持續(xù)提高。
三、勇于實踐，開拓創(chuàng)新
就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學(xué)習(xí)與行動結(jié)合起來，目的是要創(chuàng)新發(fā)展。作為企業(yè)管理辦公室人員，我在工作中努力做到以下幾個方面：一是在中做好“誠信”服務(wù)，盡心負(fù)責(zé)地向客商宣傳街道的優(yōu)惠政策，做到有諾必踐，絕不信口雌黃，從而讓客商有信賴感。二是積極主動為客商排憂解難，在客商遇到稅務(wù)、工商、衛(wèi)生、環(huán)保等方面的困難時，積極為其協(xié)調(diào)，努力減少企業(yè)不必要的負(fù)擔(dān)。三是注重長效管理，招商引資的目的不是光招進商，引進資，還要注重留住商，留住資，增加資，只有為轄區(qū)企業(yè)和客商做好服務(wù)，讓他們有家的感覺，才能使我們街道經(jīng)濟得到和諧、永久地發(fā)展。我們?yōu)楦鱾€企業(yè)都建立了檔案，作為與企業(yè)溝通的重要橋梁，不定期地與客商聯(lián)系，了解他們的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，從而更好地做好服務(wù)。今年，我們有多家新辦企業(yè)都是通過客商之間相互介紹引進來的，由此可見做好服務(wù)對促進我們的經(jīng)濟發(fā)展有著積極地連鎖效應(yīng)。
四、敢于轉(zhuǎn)變。
我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗，通過學(xué)習(xí)，認(rèn)真總結(jié)，積極主動解決認(rèn)識上的問題，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。有些企業(yè)在經(jīng)濟業(yè)務(wù)往來中，為了自身利益，可能會不擇手段，而我們在為他們服務(wù)的過程中，既要靈活多變，又要把握好原則性，做到廉潔自律，自覺抵制住各種誘惑。同時，在工作中要能夠放下身段，破除舊觀念，經(jīng)常深入到基層企業(yè)中去，與企業(yè)和客商拉近距離，熱情周到地為他們做好服務(wù)。剛成立的南京盛鑫公司是由南鋼盛達等公司投資的，考慮到這些公司業(yè)務(wù)忙，我們主動多次上門服務(wù)，送材料、拿材料，并詳細(xì)解釋我們的業(yè)務(wù)流程，盡可能地服務(wù)周到，得到該公司的贊許。 腳步達不到的地方，眼光可以達到;眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實踐、敢轉(zhuǎn)變，徹底解放思想、更新觀念，將所學(xué)所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認(rèn)真履行職責(zé)，努力做好服務(wù)，我們街道的經(jīng)濟一定能夠得到持續(xù)、快速發(fā)展，我們的社會一定會更穩(wěn)定、更和諧。
我作為辦公室的一名干部，面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法;要勇于創(chuàng)新，努力做到思想更加解放，工作更加努力，學(xué)習(xí)更加主動，使我的思想和工作達到更高的境界。堅持與時俱進，弘揚創(chuàng)新精神，就是要充分發(fā)揮黨員的模范作用，要完成十六大提出的全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)，要完成基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，把我國建設(shè)成為富強、民主、文明的社會主義國家的歷史任務(wù)，要不斷開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面，就需要我們從現(xiàn)在做起，立足本職崗位，愛崗敬業(yè)，認(rèn)真做好各項工作，為我縣建設(shè)貢獻自己的力量。
解放思想大討論情況匯報篇九
市經(jīng)貿(mào)委遵照市委關(guān)于在全市開展“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”解放思想大討論活動統(tǒng)一部署，周密安排，精心組織，扎實推進,取得了實實在在的效果。現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：
一、主要做法
委領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項活動, 做到了早計劃、早部署、早安排。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。全市召開“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”活動動員大會后，及時召開了委黨組會議，傳達學(xué)習(xí)了上級有關(guān)精神，進一步統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，明確了要求。成立了以委黨組書記、主任曾建為組長的解放思想大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，履行好第一責(zé)任人的政治責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，履行好直接責(zé)任。抽調(diào)了業(yè)務(wù)骨干和相關(guān)人員集中辦公。按照市委《關(guān)于在全市開展“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”解放思想大討論方案》要求，在廣泛征求群眾意見和建議的基礎(chǔ)上，于4月28日召開市經(jīng)貿(mào)委黨政聯(lián)席會議討論制定了《市經(jīng)貿(mào)委開展“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”解放思想大討論活動實施方案》。
(二)大力宣傳鼓動。及時召開了委機關(guān)全體干部職工和下屬單位負(fù)責(zé)人會議，委黨組書記、主任曾建傳達了市委“推進項目建設(shè)、發(fā)展難題” 思想解放大討論會議精神，要求全委干部職工要以市委周萌書記的講話精神為動力，不斷破除制約科學(xué)發(fā)展的各種障礙，探索“推進項目建設(shè)、發(fā)展難題”的新思路、新途徑、新舉措，在經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)努力營造 “人人議項目、層層出項目、處處上項目”的濃厚氛圍，形成決戰(zhàn)“兩區(qū)”、跨越發(fā)展的強大合力。通過動員，真正把思想統(tǒng)一到了市委決策部署上來，克服和抵制了無所謂、無問題、與我無關(guān)的“三無”錯誤思想認(rèn)識，確保了全人員、全身心、全精力投入活動，形成了上下聯(lián)動、左右互動、人人參與、全面展開的良好氛圍。
(三)深入調(diào)查研究。4月底開始，分了三個組由委領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入全市進行了專門課題調(diào)研，掌握第一手資料。在進行銅冶煉加工企業(yè)的調(diào)查中，盡快摸清了現(xiàn)狀，找準(zhǔn)了資源缺乏、產(chǎn)業(yè)鏈短、價格波動、稅不對稱、風(fēng)險并存等五個問題，提出了加快銅冶煉加工業(yè)發(fā)展的可行性建議，銅冶煉加工企業(yè)調(diào)查報告得到了市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。通過調(diào)查研究和集思廣益大討論，結(jié)合工業(yè)特點，委里撰寫的《市經(jīng)貿(mào)委以思想大解放推動工業(yè)新跨越》一文在市委解放思想大討論領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編發(fā)的第9期簡報中全文刊登。
二、主要成效
針對“工業(yè)總量偏小、支柱產(chǎn)業(yè)不壯、重大項目較少、工業(yè)園區(qū)不強、縣域工業(yè)薄弱”的工業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)狀，舉全委之力，著重在以下五個方面找準(zhǔn)突破口，進一步解放思想，了工業(yè)發(fā)展難題。
(一)在工業(yè)發(fā)展的思路上難題。積極探索我市走新型工業(yè)化的新思路，不就工業(yè)抓工業(yè)。通過深化對市情的認(rèn)識，走開了非均衡發(fā)展之路，著力打造以市高新區(qū)為龍頭，以吉水縣、青原區(qū)、吉州區(qū)、吉安縣、泰和縣工業(yè)園為支撐的“吉泰工業(yè)走廊”建設(shè)發(fā)展思路。通過集中有限的資金、資源、政策要素，選擇最有條件的地方率先突破，帶動全市經(jīng)濟發(fā)展。“吉泰工業(yè)走廊”建設(shè)，是富民興市、實施“決戰(zhàn)兩區(qū)”戰(zhàn)略、縮小與發(fā)達地區(qū)差距的客觀要求，我們在抓好“決戰(zhàn)兩區(qū)”互動發(fā)展的同時，形成了“吉泰工業(yè)走廊”建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，充分發(fā)揮“吉泰工業(yè)走廊”的區(qū)位優(yōu)勢、土地優(yōu)勢、科技人才優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，使“吉泰工業(yè)走廊”成為我市經(jīng)濟發(fā)展的增長極，優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的聚集區(qū)，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的承接地，統(tǒng)籌發(fā)展的城市群，科學(xué)發(fā)展的示范帶。
(二)在推進重點項目建設(shè)上難題。抓工業(yè)，項目是關(guān)鍵、是載體，有大項目才能上大臺階。通過建立四項制度，緩解建設(shè)難題，強力推進工業(yè)重大項目建設(shè)。即：建立項目臺帳制度，按月調(diào)度、分析項目進展情況;建立倒排工期制度，采取倒排工期的辦法，制訂每月工作計劃，實行月清月結(jié);建立每季調(diào)度會議制度，了解項目推進情況，提出下一步工作安排;建立現(xiàn)場協(xié)調(diào)會議制度，每個季度對工業(yè)重點項目建設(shè)情況進行一次集中督查，根據(jù)督查情況提請市工業(yè)及招商引資重大項目領(lǐng)導(dǎo)小組召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會，協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中出現(xiàn)的困難和問題，有力推進重點項目建設(shè)。同時，積極做好重大項目的協(xié)調(diào)服務(wù)，進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，大力營造了項目推進的良好氛圍。著力做好三項工作，促進項目開工投產(chǎn)見效：一是開工建設(shè)一批。每個縣(市、區(qū))年內(nèi)至少開工建設(shè)3個投資5000萬元以上項目，其中億元項目不少于1個。二是竣工投產(chǎn)一批。在建的1000萬元以上項目，絕大部分項目年內(nèi)竣工投產(chǎn)。投資億元以上項目，確?？⒐ね懂a(chǎn)率達到70%以上。三是達產(chǎn)達標(biāo)一批。積極協(xié)調(diào)解決投產(chǎn)項目生產(chǎn)經(jīng)營中的問題和困難，力爭70%以上竣工投產(chǎn)項目達產(chǎn)達標(biāo)。
(三)在培育優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群和重點企業(yè)上難題。圍繞電子、醫(yī)藥、化工、冶金機械三大產(chǎn)業(yè)建設(shè)“園中園”、特色園，做長、做粗產(chǎn)業(yè)鏈，全面提升三大產(chǎn)業(yè)的集約化、規(guī)?；剑岣弋a(chǎn)業(yè)主營業(yè)務(wù)收入。在市委、市政府的高度重視、支持下，抓好了80個主營業(yè)務(wù)收入過億元的重點企業(yè)的培育，通過解決企業(yè)在貼息、資金融通、電力供應(yīng)、建設(shè)用地等方面存在的問題和困難，推動重點企業(yè)裂變擴張做大做強。為加強銅業(yè)發(fā)展，對吉安市銅冶煉加工企業(yè)進行了深入調(diào)查，根據(jù)企業(yè)面臨的現(xiàn)狀，形成了四點對策建議，有力推進銅業(yè)的發(fā)展。一是抓好重點項目，先做大后做強。通過項目投入，實現(xiàn)全市銅冶煉加工工業(yè)的快速發(fā)展。二是優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，延伸產(chǎn)業(yè)鏈。由于銅應(yīng)用廣，加工程度越深、附加值越高，成本越低，對我市經(jīng)濟總量和增量能起到短平快的效果。三是抓好科技創(chuàng)新，增強發(fā)展后勁。堅持產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合、密切與高?；蚩蒲性核a(chǎn)品技術(shù)開發(fā)、人才培養(yǎng)和決策咨詢依托關(guān)系，建立企業(yè)的開發(fā)或研發(fā)機構(gòu)，加強與高校合作，加快高新技術(shù)成果的轉(zhuǎn)化率。四是打造政策洼池，實現(xiàn)良性互動。營造安商、親商環(huán)境，推行稅收限量控票和最低稅負(fù)率預(yù)警線管理，統(tǒng)一財政返還比例，企業(yè)如實建帳和申報納稅，實現(xiàn)良性互動。
(四)在緩解瓶頸制約上難題。完善了企業(yè)融資體系，積極推進銀企協(xié)作，每季組織一次工業(yè)項目信貸需求推介會，解決企業(yè)貸款難的問題;拓寬融資方式，積極引進市外、省外和國外的投資公司進駐吉安，使各類銀行、保險、證券、擔(dān)保、抵押、典當(dāng)?shù)冉鹑跇I(yè)在我市發(fā)展;確保工業(yè)用電，充分發(fā)揮電力主管部門的作用，加強對全市工業(yè)用電需求的預(yù)測分析，協(xié)助電力部門制定科學(xué)合理的工業(yè)用電規(guī)劃，保證企業(yè)滿負(fù)荷生產(chǎn)。面對宏觀調(diào)控，積極創(chuàng)造條件引導(dǎo)和幫助企業(yè)項目建設(shè)的瓶頸因素，通過“擴大增量向項目審批要地、爭取用地指標(biāo)，向內(nèi)部挖潛要地、盤活存量土地，拓寬用工渠道、解決企業(yè)用工矛盾”等三種方式，保證重大工業(yè)項目盡快落戶、開工、投產(chǎn)。
(五)在節(jié)能降耗和資源綜合利用上難題。加大節(jié)能減排和資源綜合利用，是落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，為此，我們認(rèn)真抓了重點企業(yè)節(jié)能，重點審核年耗能3000噸標(biāo)煤以上企業(yè)的節(jié)能降耗工作，同時，加大了對10戶重點耗能企業(yè)的監(jiān)察力度，并簽定了節(jié)能責(zé)任狀，計劃在“十一五”期間淘汰100臺高能耗鍋爐。大力開展資源綜合利用，加大新墻材和散裝水泥推廣應(yīng)用力度，按照市政府要求，從今年6月1日開始在市中心城區(qū)全面開展了禁止使用實心粘土磚工作。
三、幾點體會
通過解放思想，發(fā)展難題活動開展，主要有以下幾點體會：
(一)不斷解放思想，發(fā)展難題，是提高服務(wù)水平的有效途徑。事物在發(fā)展，觀念在更新，只有適應(yīng)時代的發(fā)展，尊重客觀規(guī)律，沖破舊思想束縛，放遠(yuǎn)眼光，才能更好地端正服務(wù)態(tài)度，改進服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)水平。要圍繞“決戰(zhàn)工業(yè)八百億，實現(xiàn)五年翻兩番”、“決戰(zhàn)兩區(qū)”、“6381工程”、“吉泰工業(yè)走廊”等重點工作，加強領(lǐng)導(dǎo)，注重調(diào)研，不斷解決新情況、新問題，并將取得的成果轉(zhuǎn)化成“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”的具體行動。
(二)不斷解放思想，發(fā)展難題，是改進作風(fēng)的關(guān)鍵所在。實事求是是我黨工作的出發(fā)點和落腳點，要培養(yǎng)務(wù)實的作風(fēng)、高效的服務(wù)，只有在本職崗位和實際工作中不斷解放思想，找準(zhǔn)新問題，新難題，實事求是，開拓創(chuàng)新。因此，要以這次活動為契機，把取得的成果當(dāng)作一個新起點，深入持久地開展“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”活動。不斷在項目規(guī)模小、工業(yè)總量小、產(chǎn)業(yè)聚集度低、減排壓力大等問題中尋求新突破，取得新業(yè)績。
(三)不斷解放思想，發(fā)展難題，是推進項目建設(shè)的必然要求。只有不斷解放思想，發(fā)展難題，才能把工作重點轉(zhuǎn)到為重點項目建設(shè)服務(wù)和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上來，才能走上有效推進項目建設(shè)、促進工業(yè)發(fā)展的軌道上來。因此，要在制度建設(shè)上保障項目建設(shè)健康有效地向前推進。要進一步制定和完善一次性告知制、公開承諾制、限時辦結(jié)制、失職追究制、績效考評制等有關(guān)制度，以制度管人，用制度管權(quán)，依制度辦事。堅持“抓項目就是抓機遇，抓項目就是抓發(fā)展，抓項目就是抓落實”的工作理念，咬住全年奮斗目標(biāo)不放松，為吉安經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新貢獻。
解放思想大討論情況匯報篇十
為認(rèn)真貫徹落實書記趙克志在中心組學(xué)習(xí)會議上的重要講話精神和統(tǒng)一安排，我縣集中開展“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動，我局根據(jù)工作實際，經(jīng)過多次開會研究討論，制定了本局的《“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動的實施方案》。
一、宣傳動員，營造氣氛
這次大討論活動，從今年9月15日開始至2017年6月底結(jié)束。
9月份，我局召開了全局“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論動員會議，經(jīng)多次討論研究制定了本局《“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動的實施方案》并對活動進行了安排部署。成立了大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并確定了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員。制定了信息上報、通報和檢查考核等制度。
分別開展了送電影下鄉(xiāng)、征文比賽、演講比賽，并以抗日戰(zhàn)爭勝利70周年為契機，開展美術(shù)作品展，大型文藝演出，通過各種寓教于樂的形式向社會宣講全縣范圍內(nèi)開展的解放思想大討論活動。通過全方位、立體化由點到面、由淺入深的多層次動員宣傳，使“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動的意義更加的深入人心，在全縣營造出了解放思想促發(fā)展的良好氛圍。
二、豐富學(xué)習(xí)形式、開闊視野、提高境界
在活動中，各級領(lǐng)導(dǎo)干部堅持帶頭學(xué)，帶頭開展分析評議，帶頭抓好整改。我局除組織全局機關(guān)干部集中參加專題報告會、傳統(tǒng)教育、警示教育等活動外，還多次組織實地調(diào)研考察活動。制訂公布了集中學(xué)習(xí)計劃和參考篇目，每位領(lǐng)導(dǎo)成員集中學(xué)習(xí)時間均達到50個小時以上，心得體會2篇以上。
12月1日，我局全體機關(guān)干部又集中學(xué)習(xí)了黨的十八屆五中全會精神、八屆十二次全會精神、八屆七次全會精神并深刻領(lǐng)悟會議精神。通過一系列的學(xué)習(xí)研討活動，我局全體機關(guān)干部開闊了視野、提高了境界、理清了思路，增強了加快發(fā)展、跨越發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感，激發(fā)了解放思想學(xué)先進，科學(xué)發(fā)展創(chuàng)大業(yè)的熱情。
三、堅持查擺改進結(jié)合、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、注重實效
嚴(yán)格對照“八破八立”要求，對照“五大建設(shè)”的任務(wù)目標(biāo)，組織各級黨員干部深入開展大討論活動。談?wù)J識、找差距、挖根源、尋對策。通過召開黨員干部座談會、意見箱、對標(biāo)先進等多種形式，廣泛征求各方面的意見和建議。
認(rèn)真開展自查自糾，開展嚴(yán)肅的批評與自我批評，找準(zhǔn)找實思想、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題，深刻剖析問題存在的主要原因，明確今后努力方向。
四、整改提高、全面總結(jié)
下一步我們將在解放思想的基礎(chǔ)上，全面總結(jié)，不斷整改提高。
一是加大宣傳力度。制定具體的宣傳方案，切實加大輿-論引導(dǎo)力度，全面、及時、準(zhǔn)確的宣傳活動進展情況，宣傳先進典型，為大討論活動的深入開展?fàn)I造濃厚的輿-論氛圍。
二是加強信息反饋。及時將本局開展大討論活動的《實施方案》和工作進展情況及時向大討論活動辦公室進行上報反饋。
三是強化督導(dǎo)檢查。切實加強對活動的指導(dǎo)檢查，加大調(diào)度力度，及時掌握進展情況，督促各項工作落實。對發(fā)現(xiàn)的問題立行立改，認(rèn)真解決。對整改不到位的，提出嚴(yán)肅批評，并限期整改到位。
今年實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，也是落實縣第十四次黨代會精神的開篇之年。按照在年初的統(tǒng)一部署，我局在一月份就組織專班，圍繞“修黨性、強基層、創(chuàng)業(yè)績、樹典型”的總體要求，在我局掀起了一場“解放思想大討論活動”的高-潮 ，通過學(xué)習(xí)、討論及親身實踐參與，以達到找準(zhǔn)差距，擺正位置，彌補不足，推動發(fā)展改革各項工作再上新臺階的目的。到目前，全局干部職工在思想上逐漸形成統(tǒng)一認(rèn)識，工作取得了階段性的成果?，F(xiàn)將活動情況作如下匯報：
一是成立組織，提高認(rèn)識。在印發(fā)《關(guān)于開展“喜迎 爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動實施方案》通知之后，我局高度重視，成立了由局長張壽松同志任組長，席旗峰書記任成常務(wù)副組長，方茂安、郭韓、張長松、周勇、柳夢林、呂永明、陳學(xué)友等同志為副組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的學(xué)習(xí)專班。做到“人人參與，整體提高，與時俱進，明確責(zé)任 ”，為避免“大討論”活動流于形式，特規(guī)定每周五下午為固定學(xué)習(xí)時間，實行簽到制，納入年終考核。
二是加強學(xué)習(xí)，增強素質(zhì)。利用每周半天的時間組織全體
機關(guān)干部進行了多種形式和內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育活動。
1.組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的歷史、黨的知識、黨的`理論，在學(xué)習(xí)中我局力求把解放思想與實踐“三個代表”重要思想、廉潔自律教育、法制知識教育密切聯(lián)系起來。大力倡導(dǎo)解放思想、理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng) ，并利用多種形式宣傳“解放思想大討論活動”的內(nèi)容、意義、方法。通過學(xué)習(xí)討論，在面對新的挑戰(zhàn)、新的形勢，全體黨員干部要將“解放思想大討論活動”同我局實際工作相結(jié)合起來，思想再解放、觀念再更新、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、盡職盡責(zé)，增強黨員黨性意識、憂患意識、責(zé)任意識和能力席位意識，以全新面貌投入到各自的工作中去。
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解放思想大討論情況匯報篇十一
根據(jù)教育局及中心學(xué)校的統(tǒng)一部署，我們在全校開展了解放思想大討論活動。在活動中，經(jīng)過發(fā)動學(xué)習(xí)，查找問題，整改總結(jié)三個階段，使全校每一位教師的思想認(rèn)識有了很大提高，既發(fā)現(xiàn)了問題看到了差距又看到了希望。這次思想大討論活動為全鎮(zhèn)教育事業(yè)大發(fā)展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。現(xiàn)將活動過程、體會和收獲總結(jié)如下：
第一階段：認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會
同志第二階段：認(rèn)真調(diào)研，查找問題
向群眾發(fā)放調(diào)查問卷、自我剖析等形式，共查擺出影響我校教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的六大問題：
1、思想認(rèn)識不到位。一些老師的思想認(rèn)識不到位，還停留在因循守舊、故步自封、自滿保守、消極畏難急功近利、片面發(fā)展的思想觀念中。
2、教師職業(yè)道德缺失。一些教師在思想上對自己要求不高，把自己從事的工作僅僅當(dāng)成了謀生的手段，基于這樣的認(rèn)識，工作中便出現(xiàn)了得過且過，不求上進的現(xiàn)象。認(rèn)為自己工作已有幾十年了，沒有功勞也有苦勞，反正也開除不了我，工資一分也少不了我的；平時對自己的要求也降低了，工作中有遲到早退現(xiàn)象，工作時間效率不高。此外對學(xué)生缺乏熱情，關(guān)注關(guān)心每一個學(xué)生的全面發(fā)展的程度不夠。
3、繼續(xù)教育、校本教研力度不到位。一些學(xué)校多年的繼續(xù)教育培訓(xùn)多是虎頭蛇尾，對學(xué)習(xí)過程的關(guān)注少之又少，同時也拿不出好的辦法。一些學(xué)校的校本教研形同虛設(shè)，其不科學(xué)性和缺乏系統(tǒng)性，沒有很好地調(diào)動教師的學(xué)習(xí)工作積極性，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量不高。
4、體制與機制的不健全在很大程度上阻礙了教育事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
5、學(xué)校管理工作亟待加強。影響事業(yè)發(fā)展最主要的是決策和管理，決策需要實事求是，需要開拓創(chuàng)新，需要與時俱進；管理需要作風(fēng)民主，體現(xiàn)以人為本，需要制度與情感并重。而這些恰恰是我們學(xué)校在學(xué)校工作中所缺少的，需要加以研究，認(rèn)真思考。
解放思想大討論情況匯報篇十二
自今年全市解放思想大討論活動開展以來，根據(jù)市局和蘭山區(qū)委的工作部署和要求，我局緊密結(jié)合蘭山交通工作的實際，圍繞加快交通發(fā)展，促進地方經(jīng)濟增長的主題，積極開展大討論活動，狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，為做好各項交通工作提供了有力的思想和組織保證,我們排查的主要問題是：
一、交通發(fā)展的觀念陳舊，不適應(yīng)經(jīng)濟快速發(fā)展的形勢。
部分干部職工思想僵化、視野狹窄，還沒有真正樹立起大交通、大開放、大發(fā)展的思想觀念。工作因循守舊，固步自封，沒有站在服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的高度科學(xué)合理規(guī)劃、建設(shè)交通基礎(chǔ)設(shè)施，路網(wǎng)功能沒有得到很好的發(fā)揮。公路建設(shè)市場開放程度低，習(xí)慣于按照地方出資，上級補助的老路抓公路建設(shè)，缺乏市場化的運作思維，吸收外來和民間資金進入公路建設(shè)領(lǐng)域的能力不足。
二、行業(yè)管理的理念陳舊，制約了道路運輸市場的健康發(fā)展。目前，在道路運輸行業(yè)管理中還存在小成則滿，小富即安，不思進取的小生產(chǎn)意識，管理方式還停留在重“審批”輕“監(jiān)管”，重“收費”輕“服務(wù)”的狀態(tài)，面對市場低水平運作、盲目性發(fā)展的問題，不會管，不去管，不敢管。
三、創(chuàng)新意識不強，存有安于現(xiàn)狀的思想。部分同志求穩(wěn)怕亂、安于現(xiàn)狀，面對交通發(fā)展的新形勢、新任務(wù)、新機遇、新目標(biāo)，在條件一時不具備的.情況下，有的同志產(chǎn)生了畏難發(fā)愁的情緒，工作創(chuàng)新觀念不強，能力不足，膽子不大，不敢自我加壓，不敢承擔(dān)發(fā)展中的風(fēng)險，致使現(xiàn)有的優(yōu)勢沒有運用到極致，各種潛力沒有挖掘到極致。
四、服務(wù)意識不強，沒有站在優(yōu)化全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的角度想問題，干事業(yè)。部分同志盯著交通權(quán)力不放，只顧眼前和部門利益，大局意識、服務(wù)意識薄弱，辦事效率低下。有的部門服務(wù)不到位，信用觀念淡薄，基本少數(shù)同志態(tài)度冷、橫、硬。審批環(huán)節(jié)復(fù)雜，辦事時限不確定。有的行政執(zhí)法不夠規(guī)范，存在重實體法輕程序法的問題，執(zhí)法隨意性大，文明執(zhí)法程度低。
五、工作上求真務(wù)實抓得不夠，工作紀(jì)律還存在松懈現(xiàn)象。部分同志仍然存在工作懈怠，不動腦筋，無所事事，無所作為，得過且過的不良風(fēng)氣，甚至只講待遇，不講奉獻，上下班不準(zhǔn)、遲到、早退等問題。沒有形成良好的機關(guān)工作激勵機制，干好干壞一個樣，干多干少一個樣，廣大干部職工奮發(fā)向上，廉潔從政，積極進取，開拓創(chuàng)新的積極性還沒有完全調(diào)動起來。
這些問題已經(jīng)影響到了全區(qū)交通事業(yè)的健康持續(xù)快速發(fā)展，我們將在征求職工意見的基礎(chǔ)上，在下一階段重點抓好各項整改措施的落實。
解放思想大討論情況匯報篇十三
上半年，在集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十九大精神，以推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化為抓手，抓班子帶隊伍、抓學(xué)習(xí)強思想、抓制度重落實、抓作風(fēng)促養(yǎng)成，年度工作有序開展、有效推進。
一、加強理論學(xué)習(xí)，深入開展學(xué)習(xí)教育。
為切實提高黨員干部理想信念和宗旨觀念，公司定期積極組織黨員學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)，并把理論學(xué)習(xí)作為黨委中心組學(xué)習(xí)的一項內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)班子每月進行一次中心組學(xué)習(xí)。為提升黨員干部思想教育工作，充分發(fā)揮黨員之家、公司講堂的作用，以黨員干部輪流登臺講課、邀請開發(fā)區(qū)黨校教授授課等方式，組織黨員進行集中學(xué)習(xí)，提升黨員的綜合素質(zhì)。半年期間開展4期培訓(xùn)教育，組織到黨員之家集中學(xué)習(xí)48次，在公司微信平臺等共推送黨建文章及稿件共53篇，公司班子共召開民主生活會兩次，下發(fā)《黨建工作簡報》11期。
各黨支部通過“三會一課”、黨員奉獻日、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等形式，組織和引導(dǎo)廣大黨員干部深化學(xué)習(xí)，廣泛宣傳，深刻理解，準(zhǔn)確把握黨的十九大提出的一系列新思想新論斷新要求，真正做到入耳入腦入心，真正做到學(xué)懂、弄通、做事，真正把思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來。
二、創(chuàng)新活動載體，大力弘揚文化建設(shè)。
公司充分發(fā)揮黨建、工會和群團組織作用，強化“家”文化理念的傳播。上半年，公司黨委共組織黨員開展談心談話552次，開展黨員奉獻日活動48次，有效增進了與職工群眾的交流和溝通，化解了隱患和矛盾。公司黨委共組織開展“不忘初心、做合格黨員”朗讀活動、公司黨委“下基層、送健康”、觀看紅色教育片《厲害了，我的國》等17項活動;工會共組織了迎新春聯(lián)歡會、第五屆羽毛球賽、長跑比賽等11項活動。
三、明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，扎實開展作風(fēng)建設(shè)。
20xx年，我們進一步明確了黨委委員的責(zé)任分工。公司進一步明確了班子的分工，細(xì)化了廉潔自律措施，與各支部、重點崗位人員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》和《廉潔承諾書》，公司班子帶頭深入基層班組進行談心談話、征求意見，強化了黨風(fēng)廉政教育。
結(jié)合典型案例，開展黨風(fēng)黨紀(jì)警示教育。按照集團紀(jì)委要求每季度組織全體黨員觀看紀(jì)檢教育片，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教育，深化廉政風(fēng)險防控工作。上半年，公司邀請集團紀(jì)委進行了以“不忘初心、牢記使命”為主題的黨風(fēng)廉政專題教育講座，正面講述了老一輩共產(chǎn)黨員的真實事例，從正面要求黨員要保持正確的世界觀、人生觀、價值觀。公司通過正反面教育，有效開展黨風(fēng)黨紀(jì)警示教育工作，不斷提升黨員干部自身素質(zhì)，筑牢反腐倡廉防線。
濃厚宣傳氛圍，加強廉政文化建設(shè)。為不斷豐富廉政文化內(nèi)涵，創(chuàng)新廉政文化傳播，推動廉潔文化活動，公司開展了致黨員干部家屬一封廉政公開信、正月十五黨風(fēng)廉政猜謎、與管理人員簽訂廉潔承諾書、黨風(fēng)廉政書法展、“清風(fēng)駐港灣，平安建家園”攝影展、“趣味闖關(guān)、登山尋寶”、十九大知識答卷測試七項活動，并利用公司微信平臺建立黨規(guī)黨紀(jì)知識、廉政小故事版塊，通過各種形式有效推進廉政文化，讓黨員干部在耳濡目染和潛移默化中接收教育，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。
四、加強支部建設(shè)，提高基層黨組織戰(zhàn)斗力。
一是要加強黨員思想教育和日常管理。每季度下發(fā)黨建工作要點，通過對學(xué)習(xí)、各項任務(wù)的部署安排，支部利用“三會一課”、黨員活動日、民主評議黨員、黨員組織生活會等形式，抓好黨員的日常管理工作。
二是做好黨員發(fā)展工作。各支部堅持發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)，把發(fā)展黨員的重點放在一線和優(yōu)秀的青年當(dāng)中，把優(yōu)秀的人才吸引到黨的隊伍中，不斷壯大黨的隊伍。
三是推進黨建工作與生產(chǎn)相結(jié)合，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展共產(chǎn)黨員工程、黨員先鋒崗、黨員示范區(qū)、黨員責(zé)任區(qū)活動，通過開展這些活動，將黨建工作融入到生產(chǎn)工作中。
四是推進黨務(wù)公開。大力推進黨務(wù)公開、廠務(wù)公開，擴大黨內(nèi)民主，建立幫扶機制，切實關(guān)心困難黨員。
五是做好支部黨建考核工作。根據(jù)公司考核辦法，完善支部黨建工作，對支部黨建工作量化、細(xì)化、具體化，加大支部黨建工作檢查力度，讓公司基層黨建工作各項制度化、規(guī)范化。
二、黨建工作存在的主要問題
(一)對抓好黨建工作的重要性認(rèn)識不夠。對黨建工作投入精力相對不足，“一崗雙責(zé)”落實有待加強。個別基層黨支部書記有時主要精力集中在業(yè)務(wù)工作上，偶爾有重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想，黨建工作沒有擺在應(yīng)有的位置上。
(二)組織黨員學(xué)習(xí)教育的力度還需加強。由于各項工作任務(wù)繁重，一線倒班黨員多，組織全體黨員集中學(xué)習(xí)有時會出現(xiàn)安排不及時或照本宣科的現(xiàn)象，導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不明顯。在黨員學(xué)習(xí)上，還抓得不夠?qū)?，有前緊后松的現(xiàn)象。
(三)做好黨建工作的方法還有待創(chuàng)新。按部就班，常規(guī)一套，對新形勢下開展黨建工作創(chuàng)新不夠。深入基層、深入實際不多，沒有認(rèn)真分析研究新情況、新問題，開展黨建工作的方法還有待創(chuàng)新和提高。
三、下步工作思路和主要措施
(一)提高認(rèn)識，全力抓好黨建工作。作為公司黨委副書記，要認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企的方針，要在思想上信任、政治上維護、組織上服從、行動上緊跟、情感上認(rèn)同核心。要牢記國企好干部標(biāo)準(zhǔn)，對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔，要講政治、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，堅決把紀(jì)律挺在前面，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，在位就要有為，在職就要嚴(yán)管，在崗就要擔(dān)當(dāng)，堅決同“吃里扒外、損公肥私、欺上瞞下、陽奉陰違、紀(jì)律松弛”的現(xiàn)象斗爭到底。
(二)強化領(lǐng)導(dǎo)，建設(shè)優(yōu)秀學(xué)習(xí)型黨組織。要強化黨的領(lǐng)導(dǎo)，夯實黨建基礎(chǔ)，開展好新形勢下黨內(nèi)生活“十件事”。要加強黨員的理想信念學(xué)習(xí)，尤其是黨員干部要熟知政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格落實“三會一課”制度，充分發(fā)揮黨員之家的陣地作用，完善學(xué)習(xí)制度，制定學(xué)習(xí)計劃，建立健全實名簽到、缺席補課、自學(xué)等制度，使學(xué)習(xí)成為每名黨員的自覺行動。
(三)開拓創(chuàng)新，創(chuàng)建黨建工作新方法。要深入開展共產(chǎn)黨員工程、黨員責(zé)任區(qū)及“三個一”活動，完善談心制度，每月與黨員群眾進行一次談心、每月組織一項黨建特色活動、每月對黨員作用發(fā)揮情況進行一次評議，及時掌握黨員群眾的思想動態(tài)。健全完善述職評議制度，黨員個人每年要向支部述職匯報思想、工作和學(xué)習(xí)情況。
20xx年下半年，公司黨委將從黨小組的建設(shè)抓起，夯實黨建基礎(chǔ)管理。要繼續(xù)開辦中層干部講堂、利用好微信平臺，加大宣傳力度，選樹一批講奉獻、守紀(jì)律、有作為、會管理的先進典型和崗位能手，弘揚正能量、激發(fā)新動力。
【黨委黨建范文】二
按照縣委關(guān)于關(guān)于組織大討論活動第四階段工作的通知要求，我局認(rèn)真組織舉辦了一次理論中心組專題學(xué)習(xí)，對此次大討論活動取得的成效進行總結(jié)交流?，F(xiàn)將我局大討論活動總體情況總結(jié)如下：
一、大討論活動開展情況
1.廣泛動員，深入學(xué)習(xí)。按照縣委開展“三個看一看”解放思想大討論活動總體工作部署，我局主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開局長辦公會成立了由局長任組長的活動領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，制定活動實施方案，組織召開全體機關(guān)黨員干部動員會議，對我局開展解放思想大討論活動安排部署。局長親自主持了兩次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)了黨的十九大精神和中央經(jīng)濟工作會議、中央農(nóng)村工作會議精神，省委九屆六次全會、市委十屆四次全會、縣委十二屆三中全會精神，習(xí)近平總書記來唐視察時的重要講話和省委書記王東峰來唐調(diào)研時的講話精神，省委常委、市委書記王浩在縣(市、區(qū))黨政班子負(fù)責(zé)人座談會和市委常委(擴大)會議上的講話，并進行了發(fā)言討論。同時，開展了黨員干部全員學(xué)習(xí)。要求單位全體黨員干部學(xué)習(xí)中央和省市縣委的決策部署，領(lǐng)會縣委開展大討論活動的重要意義，結(jié)合本職工作，開展學(xué)習(xí)研討。
2.征求意見，查擺問題。根據(jù)縣委《關(guān)于在全縣開展“三個看一看”解放思想大討論活動的實施方案》開展“五訪問五征求”活動安排，我局結(jié)合春節(jié)走訪慰問，通過召開老干部座談會、走訪交心談心、電話微信征詢、發(fā)征求意見表、設(shè)立意見箱等多種形式，廣泛征求了老干部對我局工作的意見和建議。對此活動，我局非常重視，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊深入老干部家中，與老干部座談，當(dāng)面征求意見，并認(rèn)真進行梳理，建立了工作臺賬，及時研究了整改措施。此次征求意見共發(fā)放征求意見表70份，征求各類意見、建議20余條。在此基礎(chǔ)上，我局又通過設(shè)置意見箱、召開座談會、發(fā)放征求意見表等形式征求老干部和機關(guān)黨員干部意見建議，召開查找問題專題會議和專題研討會議，并建立了《問題清單》和《整改清單》。
二、整改完成情況
1.針對思想政治理論學(xué)習(xí)不夠問題。健全學(xué)習(xí)制度，提高思想政治素質(zhì)。健全完善學(xué)習(xí)制度，建立檢查督辦機制，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員對理論學(xué)習(xí)必要性和重要性的認(rèn)識，堅決克服重業(yè)務(wù)輕理論學(xué)習(xí)的錯誤傾向，爭做勤奮學(xué)習(xí)的模范。拓展學(xué)習(xí)范圍，努力實現(xiàn)理論學(xué)習(xí)深層化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)系統(tǒng)化、學(xué)習(xí)內(nèi)容多元化。創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，開展聲形并茂的學(xué)習(xí)活動，調(diào)動參與學(xué)習(xí)的積極性。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，提高領(lǐng)導(dǎo)和駕馭全局的能力。
2.針對服務(wù)意識不強問題。強化“四個意識”，提高領(lǐng)導(dǎo)決策水平。一是從解決老干部實際需求出發(fā)，進一步建立健全議事制度，努力做到全局工作廣泛議，日常工作定期議，重要事項隨時議，將集體的智慧有效地注入到老干部服務(wù)工作之中。二是以此次民主生活會為契機，建立排查問題的長效工作機制，定期在班子成員間開展批評和自我批評，組織召開意見征集會和問題研討會，積極自查自省，開門納諫，實現(xiàn)自我完善、自我提高。三是組織班子成員、各科室負(fù)責(zé)同志進行經(jīng)常性的溝通交流，調(diào)動他們工作的積極性，營造勤政敬業(yè)、團結(jié)務(wù)實的良好氛圍。
3.針對創(chuàng)新意識不足問題。改進工作作風(fēng)，強化宗旨意識。堅持以服務(wù)老干部為本，抓好工作落實。一是突出一條主線，即緊緊圍繞學(xué)習(xí)十九大精神主線，深入開展正能量活動。二是落實兩個重點，即從優(yōu)落實老干部生活待遇、政治待遇，讓老干部共享改革發(fā)展成果。三是推進三大建設(shè)，即加強離退休干部思想政治建設(shè)，認(rèn)真落實好老干部集中政治學(xué)習(xí)制度。加強文化養(yǎng)老陣地建設(shè)，主動適應(yīng)新時期養(yǎng)老服務(wù)多元化的需求，在抓好物質(zhì)養(yǎng)老的同時，更加重視精神文化養(yǎng)老。加強老干部工作部門自身建設(shè)，提高服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量。四是強化四項保障，強化政策保障，全面貫徹落實中央、省、市有關(guān)離退休干部政策。強化制度保障，建立完善老干部工作制度、調(diào)查研究制度、行政管理制度等。強化組織保障，加強對全縣離退休干部黨建工作的管理指導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。強化隊伍保障，提升業(yè)務(wù)技能和實干本領(lǐng)。通過不斷強化老干部服務(wù)，讓老干部切實增強歸屬感、幸福感、自豪感，為玉田經(jīng)濟社會發(fā)展增添正能量。
三、大討論活動成效
此次大討論活動，針對性強，重點突出，要求明確具體，進一步提高了我局黨員干部的素質(zhì)，全體黨員干部強化了“四個意識”，收到了良好的效果。
1.全局黨員干部的思想認(rèn)識達到了高度統(tǒng)一。解放思想大討論活動的目的就是要進一步統(tǒng)一全局干部的思想認(rèn)識，在統(tǒng)一中凝聚力量，形成團結(jié)向上的合力，在活動中提高自身的素質(zhì)，求得自我的突破，適應(yīng)新時代、新時期社會發(fā)展的新要求，最終促進工作上一個新臺階。
2.全局黨員干部的作風(fēng)有了進一步的轉(zhuǎn)變。開展解放思想大討論活動以來，全局黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)得到了進一步加強。一是學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚。全局黨員干部都能積極主動地進行集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)，用學(xué)到的知識和先進理念服務(wù)老干部。二是抓落實的氛圍更加濃厚。通過大討論活動的開展，全局黨員干部進一步強化了工作職責(zé)，樹立了愛崗敬業(yè)、真抓實干的良好風(fēng)氣，圍繞局中心工作，認(rèn)真履行職能，落實工作任務(wù)。三是機關(guān)效能建設(shè)顯著增強。大討論活動開展以來，全局黨員干部進一步激發(fā)對工作的熱情，提速工作過程，提高服務(wù)質(zhì)量，對老干部提出的問題進行了及時的解決，暫時不能解決的也積極地進行了研究部署。
3.有力地促進了各項工作的深入開展。我局在大討論活動中，堅持把討論活動與當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來，有力地促進了各項工作的開展。我局深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，進一步理清工作思路，制定發(fā)展規(guī)劃，健全完善了一系列機關(guān)規(guī)章制度，工作作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量有了明顯提高，各項工作都取得了很大的進展。
今后，我局將繼續(xù)堅持以解放思想大討論活動為統(tǒng)領(lǐng)，重點做好以下三方面。一是建立完善學(xué)習(xí)長效機制。通過完善中心組學(xué)習(xí)、黨員輪訓(xùn)、自學(xué)等制度，使學(xué)習(xí)成為黨員干部日常工作中的自覺需求。二是以解放思想大討論活動為指導(dǎo)，不斷健全和完善機關(guān)管理制度，進一步提高全局黨員干部服務(wù)老干部的能力和水平。三是鞏固和擴大大討論活動成果，繼續(xù)抓好整改落實工作。對已經(jīng)得到落實的整改事項，要注意制度的落實與監(jiān)督;對未完成的整改事項，要抓緊推進，盡快研究解決;工作中發(fā)現(xiàn)的新問題要及時列入整改計劃，落實工作方案。
【黨委黨建范文】三
20xx年，在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我所深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨，以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)活動為載體，以落實全面從嚴(yán)治黨要求為主線，深入貫徹上級黨建工作會議精神，緊緊圍繞國地稅征管體制改革新形勢，認(rèn)真落實基層黨建工作重點任務(wù)，規(guī)范組織生活，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，強化陣地建設(shè)，著力推動本所黨建工作全面進步、全面過硬，努力實現(xiàn)黨建工作和稅收事業(yè)互促共贏。
一、發(fā)揮核心作用，壓實主體責(zé)任
(一)規(guī)范完成選舉，優(yōu)化組織架構(gòu)
xx稅務(wù)所成立后，根據(jù)市局黨委的工作部署，我所嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，在規(guī)定的時間節(jié)點內(nèi)完成了所黨總支及所分工會、婦委會、團支部的組建工作，保證了黨建工作不缺位，做到了無縫銜接。根據(jù)我們所黨員人數(shù)較多的實際，在市局黨委的指導(dǎo)下，我們同時成立了兩個在職干部黨支部、一個退休干部黨支部。在人員緊缺的情況下，設(shè)專人專崗負(fù)責(zé)落實黨建工作。通過組織架構(gòu)的優(yōu)化完善，進一步規(guī)范組織生活，激發(fā)廣大黨員的積極性和主動性，充分發(fā)揮黨建工作的核心統(tǒng)領(lǐng)作用，使黨建工作成為推動我所各項工作穩(wěn)健高效開展的強大政治保證。
(二)統(tǒng)籌謀劃布局，落實責(zé)任分解
自新機構(gòu)成立黨總支以后，黨總支書記認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，做到兩個堅持：一是堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作“一崗雙責(zé)”，由分管業(yè)務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)同時擔(dān)任黨支部書記，并督促黨總支各位支委對黨建、業(yè)務(wù)工作一同布置、一同落實，做到黨建工作和中心工作相結(jié)合。二是堅持工作責(zé)任“清單制”，以黨建工作清單化、精細(xì)化、規(guī)范化為目標(biāo)，梳理制訂了黨總支、黨支部、黨小組工作責(zé)任“清單”，完成各級黨組織年度工作計劃，細(xì)化每月各黨組織會議、學(xué)習(xí)和活動計劃表，并進行痕跡化管理，追蹤完成情況。
(三)落實“兩個維護”，貫徹黨委決策
我所深刻認(rèn)識到旗幟鮮明講政治是基本職責(zé)，落實“兩個維護”是根本的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。在日常的工作中，我們貫徹落實全市稅務(wù)系統(tǒng)黨建工作會議精神，落實總局“條主責(zé)、塊雙重，縱合力、橫聯(lián)通，齊心抓、黨建興”的新縱合橫通強黨建機制體系的要求，始終把落實“兩個維護”具體體現(xiàn)在堅決維護上級黨委的權(quán)威，不折不扣地執(zhí)行上級黨委的各項決策部署，保質(zhì)保量地完成上級黨委交待的各項任務(wù)上。
(四)筑牢基本制度，突出政治功能
針對以往黨建會議和業(yè)務(wù)工作會議不分，黨組織會議、學(xué)習(xí)被一筆帶過，“走形式”現(xiàn)象較為突出的現(xiàn)狀，我們通過嚴(yán)格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議、談心談話、黨務(wù)公開等基本組織生活制度，固定開展黨日活動，增強了黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，進一步提升了組織生活的規(guī)范性，突出了黨建工作的政治功能和作用。
二、推進文化建設(shè)，共譜改革新篇
(一)關(guān)注思想動態(tài)，彰顯“模范”特色
特別是在機構(gòu)合并的關(guān)鍵期，我能帶領(lǐng)班子成員充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，及時關(guān)注干部思想動態(tài)，通過上黨課、召開座談會、民主生活會、和全體干部進行一對一談心談話、等多種形式，統(tǒng)一干部思想，凝聚改革共識，確保了干部隊伍思想穩(wěn)定，組織稅收收入、深化“放管服”和“最多跑一次”改革、落實稅收優(yōu)惠政策、金三并庫等各項工作有序推進，事合人合心合力合的氛圍初步形成。
(二)凝聚群團合力 共促稅收事業(yè)
堅持以黨建帶群建，圍繞改革目標(biāo)，聚合群團組織，形成文化合力。同時開展和駐地村、社區(qū)、企業(yè)的黨建共建工作，充分發(fā)揮群團組織聚合作用。全年共完成志愿活動12次，共促稅收事業(yè)發(fā)展，彰顯稅務(wù)黨員形象;積極參與鄉(xiāng)村文化活動，參與了墊橋村的鬧元宵文藝晚會、長河鎮(zhèn)的風(fēng)箏節(jié)、婦女運動會，既展現(xiàn)了稅務(wù)干部的風(fēng)采，也拉近了和群眾的關(guān)系，得到了當(dāng)?shù)厝罕姷钠毡楹迷u;我們以我所干部“中國好人”沈偉偉道德模范工作室為載體，推廣“把稅收上來，把孝文化種下去，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)送到納稅人心里”為理念，深入踐行“忠誠擔(dān)當(dāng)，崇法守紀(jì)，興稅強國”的中國稅務(wù)精神，深入學(xué)校、社區(qū)，積極開展紅領(lǐng)巾稅校和志愿服務(wù)活動。
(三)統(tǒng)籌陣地建設(shè)，探索文化品牌
積極秉承文化興稅理念，根據(jù)寧波文化稅務(wù)“知·行”品牌及“允法允禮，追求卓越”寧波稅務(wù)精神，大力推進文化稅務(wù)建設(shè)，統(tǒng)籌抓好陣地建設(shè)。充分利用辦公場所積極營造文化育人的氛圍，更新打造了由庭院文化、二樓創(chuàng)建文化走廊、三樓核心價值觀文化走廊和四樓廉政文化走廊組成的陣地平臺;整合活用了圖書閱覽室、憩苑、健身房及退休干部活動室等綜合性設(shè)施;創(chuàng)建集成了黨建、工建、團建、婦建為一體的規(guī)范化陣地。我們不斷豐富工團婦活動室、圖書閱覽室憩苑、健身房等文化陣地的功能，成立學(xué)習(xí)小組、“爬格子”小分隊、閱讀沙龍等各種興趣小組，組織詩歌朗誦會、登山運動、游泳運動等各種文體活動，不斷豐富文化建設(shè)內(nèi)容，持續(xù)建設(shè)我們xx稅務(wù)人共同的“精神家園”，努力把xx稅務(wù)所建設(shè)成為一個既有高度又有溫度的堅強團隊，以期逐步醞釀形成自身的品牌特色。
三、突出重點亮點，推進組織建設(shè)
(一)推進“兩學(xué)一做”，鑄就政治靈魂
為深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以黨總支、黨支部、黨小組三層架構(gòu)為載體，制定學(xué)習(xí)計劃，系統(tǒng)學(xué)習(xí)十九大精神、黨章、黨規(guī)和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。今年共開展講黨課3次、微型黨課比賽1次、“三個一”活動1次、“五個一”活動1次、“不忘初心、牢記使命”主題教育1次、觀看專題教育片2次、開展警示教育系列活動1次。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育推進過程中，涌現(xiàn)出“沈偉偉”等先進典型。
(二)注重黨員發(fā)展，重視人文關(guān)懷
重視從優(yōu)秀青年干部、業(yè)務(wù)骨干、稅收工作一線干部中發(fā)展黨員。20xx年新增一名入黨積極分子和一名預(yù)備黨員發(fā)展對象，通過不斷補充新鮮血液，進一步優(yōu)化黨員年齡結(jié)構(gòu)，增強黨員隊伍活力。
推進思想建設(shè)，重視干部壓力，著力提升集體溫暖感。結(jié)合實際開展好經(jīng)常性思想工作，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。在系統(tǒng)內(nèi)倡導(dǎo)快樂工作、健康生活理念，積極開展心理健康宣傳教育，配備減壓室。針對黨員出現(xiàn)的情緒焦慮抑郁、重大挫折等情況，及時開展走訪慰問。對于黨內(nèi)困難同志，及時進行慰問幫扶，慰問干部遺屬1次。
(三)打造“亮顯工程”，激發(fā)支部活力
我所傾力打造“亮顯工程”，擦亮黨員身份。把黨員佩戴黨徽當(dāng)作工作紀(jì)律來抓;要求黨員把握“三個結(jié)合”，簽訂《黨員公開承諾踐諾書》予以公示。積極拓寬黨日活動范圍，延伸活動觸角。嚴(yán)格貫徹落實慈溪市委組織部《關(guān)于規(guī)范深化支部黨日活動的通知》要求，分層級做好支部主題黨日活動的開展。以支部為單位，確定每月25日為黨日活動日，積極組織各項活動。一年來，我們開展了“紅色先鋒面向黨旗宣誓”、“慈愛助黔 有福童享”、“支部聯(lián)動 潔美共建”、“踐行中國稅務(wù)精神，打造稅務(wù)鐵軍”拓展訓(xùn)練、“銀發(fā)”志愿者助力“最多跑一次”等為主題的黨日活動，組織黨員干部聯(lián)合xx鎮(zhèn)政府開展稅宣志愿活動，深入企業(yè)宣傳稅收政策。組織黨員赴廉政教育基地開展黨性修養(yǎng)和革命傳統(tǒng)教育。
(四)黨員先鋒行改革，“好人”品牌顯崢嶸
在黨建工作持續(xù)推進過程中，今年我所干部“中國好人”沈偉偉道德模范工作室成績斐然，“崇孝尚德”全國性公益品牌效應(yīng)更加突顯：20xx年創(chuàng)辦了全國首家“紅船精神”講習(xí)所;成立了全國首支上千人“學(xué)做好人”先鋒隊;沈偉偉好人事跡也在中央文明辦編撰的《中國好人傳卷》中入冊。
四、強化正風(fēng)肅紀(jì)，健全廉政體系
(一)深化認(rèn)識明主責(zé)
認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政工作“第一責(zé)任人”和“一崗雙責(zé)”職責(zé)，貫徹中央“八項規(guī)定”，堅決糾正“四風(fēng)”。按照上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為全所的重要工作認(rèn)真研究，努力提高干部職工黨風(fēng)廉政意識，進一步增強反腐倡廉建設(shè)的責(zé)任感，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與稅務(wù)工作兩不誤。
(二)深化作風(fēng)建設(shè)
嚴(yán)格落實兩個責(zé)任，堅持正風(fēng)肅紀(jì)，加強監(jiān)督檢查從源頭上堵住不正之風(fēng)。本年度共組織警示教育大會1次、“牢記使命 警鐘長鳴”專題組織生活會1次、“十八大以來稅務(wù)系統(tǒng)案例”教育1次、全體干部廉政談話2次、警示教育課1次，參觀“清風(fēng)園”廉政教育基地1次。堅決克服和糾正少數(shù)干部組織渙散、紀(jì)律松散問題，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，遵守單位的各項規(guī)章制度，對重大事項實行集體決策，單位班子成員間形成良好的民主氛圍。
五、黨建工作問題及改進思路
一年來，盡管我所在黨建方面做了不少工作，取得了一定成績，但也存在明顯不足，主要表現(xiàn)在四個方面：
一是意識不足，能力不強。廣大稅務(wù)黨員干部依然存在“重業(yè)務(wù)輕黨建”的思想意識，黨建工作基礎(chǔ)薄弱;基層黨務(wù)工作人才缺乏，對黨建工作研究不夠;從上到下均對黨建工作概念模糊，缺乏“行家里手”，造成干部教育管理失之于寬、失之于軟，落實相關(guān)責(zé)任不認(rèn)真不到位。
二是規(guī)范性不夠，效果不佳。黨組織學(xué)習(xí)時嚴(yán)肅性不夠，學(xué)習(xí)模式陳舊，形式大于內(nèi)容，效果不佳;專題討論時批評與自我批評深度和力度不夠，流于皮毛;由于業(yè)務(wù)工作不參加黨組織會議和學(xué)習(xí)、由于個人事項隨意請假缺席黨日活動等事項屢屢發(fā)生，組織生活規(guī)范性不夠，工作推進過程不暢。
三是活動質(zhì)量不夠，學(xué)習(xí)流于形式?！叭龝徽n“中黨課水平、質(zhì)量有待提高，黨員集體學(xué)習(xí)積極性和參與性有待提升;支部活動不夠豐富、內(nèi)容單一，黨員之間交流不夠經(jīng)常;落實黨建責(zé)任主動性和自覺性還不夠強，具體行動和措施還不多。
四是品牌效應(yīng)不夠，開拓創(chuàng)新不足。開展黨建工作的主要模式較為傳統(tǒng)單調(diào);行動上習(xí)慣等上級文件，上行下效;陣地建設(shè)缺少沖擊力，尚未形成明顯的支部特色和品牌效應(yīng)。
在下一階段的工作中，我將團結(jié)班子成員和全體黨員干部，以問題為導(dǎo)向，首先完善以下兩項工作：
一是進一步規(guī)范組織活動紀(jì)律，提升活動質(zhì)量。進一步加強組織活動的紀(jì)律約束，提升內(nèi)容和質(zhì)量，提高組織活動的思想性、生動性和針對性，做到形式多樣、內(nèi)容豐富、生動活潑。要通過民主生活真正達到消除誤會、增進理解、加強團結(jié)、認(rèn)識不足、鼓舞士氣的作用。繼續(xù)加強組織學(xué)習(xí)，要把課堂教育、指導(dǎo)自學(xué)、組織研討有機結(jié)合起來，切實提升黨員學(xué)習(xí)積極性。
二是創(chuàng)建形成品牌特色。在規(guī)范有序的組織生活架構(gòu)之上，進一步拓展和豐富黨建陣地建設(shè)，逐步發(fā)展醞生出具有自身特色的黨建文化，結(jié)合自身實際，著力打造自身品牌，增強干部隊伍的深層次融合和動力活力，形成品牌效應(yīng)，綜合提升稅收治理能力，更好發(fā)揮黨建工作在稅收改革發(fā)展大局和稅收現(xiàn)代化建設(shè)中的引領(lǐng)作用。
xx稅務(wù)所全體黨員干部將一如既往地深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅決貫徹執(zhí)行市局黨委布置的工作任務(wù)，切實整改存在的主要問題，不忘初心，牢記使命，以更高標(biāo)準(zhǔn)落實好新時期全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，以更大的擔(dān)當(dāng)推進各項工作再上新臺階。
【黨委黨建范文】四
20xx年第一季度以來，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以習(xí)近平新時期中國特色社會主義思想為指導(dǎo)思想，深入貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記來川視察重要講話精神，按照黨委黨建工作計劃的要求，結(jié)合工作實際,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將第一季度黨建工作總結(jié)如下：
一、深入開展“強黨性、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促攻堅、抓落實”專項行動，制定了《xx鎮(zhèn)“強黨性、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促攻堅、抓落實”專項行動實施方案》，通過第一階段學(xué)習(xí)、及時查擺出全鎮(zhèn)廣大黨員干部存在的突出問題，形成了支部及個人問題臺賬;第二階段針對查擺出的問題開展交流討論，收集意見10余條;第三階段制定切實可行的整改方案，并通過“回頭看”及時跟進，保證整改見實見效。
二、在場鎮(zhèn)社區(qū)試點開展“亮身份、踐承諾、比貢獻”主題活動，創(chuàng)新了黨建活動內(nèi)容和形式，打造講黨性、重品行、作表率、爭先鋒的黨員隊伍。
三、開展黨員志愿者春季下村志愿服務(wù)活動。我鎮(zhèn)成立了黨員志愿者服務(wù)小隊，青年黨員突擊小隊，組織全鎮(zhèn)黨員干部50余人參與進來，先后組織了2次志愿服務(wù)活動，參與貧困村雜桿青苗種植、辣椒種植。為扎實開展好黨員志愿活動，我鎮(zhèn)結(jié)合實際，制定了切實可行的工作計劃，組建隊伍，夯實基礎(chǔ)，努力擴大黨員志愿者服務(wù)隊伍，完善志愿者服務(wù)項目，開展志愿者活動。
四、開展“送黨章、學(xué)黨章、講黨章、遵黨章”活動。按照縣委工作要求，開展“送黨章、學(xué)黨章、講黨章、遵黨章”活動。我鎮(zhèn)現(xiàn)有黨員1000余名，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，將1000多本新黨章發(fā)到每一名黨員手中，黨委班子帶頭學(xué)習(xí)，組織全鎮(zhèn)黨員干部、各村(社區(qū))三職干部集中學(xué)習(xí)新黨章，帶領(lǐng)大家重溫入黨誓詞，牢記黨員身份和使命。后期由每一名村書記帶領(lǐng)各支部學(xué)習(xí)新黨章，在村廣播講黨章，引導(dǎo)更多的人參與到黨章的學(xué)習(xí)、黨性的培養(yǎng)中來，做一名合格的黨員干部。
五、抓好脫貧攻堅工作。
按時完成了對貧困村駐村工作組、第一書記、農(nóng)技員的滿意度測評工作，并將測評結(jié)果上報縣委組織部。組織召開了20xx年我鎮(zhèn)脫貧攻堅年度規(guī)劃審定會，審定了貧困村的年度脫貧規(guī)劃。同時按照上級要求，分解了我鎮(zhèn)20xx年度脫貧任務(wù)。繼續(xù)大力開展以黨建帶動產(chǎn)業(yè)工作，抓好2個貧困村的黨建文化工作，由黨委書記、分管黨建工作副書記先后對兩個貧困村的班子人員進行了黨課宣講，政策學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)第一書記、村兩委班子、駐村工作組成員敢于擔(dān)當(dāng)、敢于創(chuàng)新的精神，確保我鎮(zhèn)的2個貧困村能在規(guī)定的時間內(nèi)成功脫貧。
六、繼續(xù)抓好“3+2”書記項目的落實。按照縣委工作要求，我鎮(zhèn)結(jié)合實際，經(jīng)黨委會研究上報了今年我鎮(zhèn)的“3+2”書記項目，并提前做好前期的工作謀劃。學(xué)習(xí)優(yōu)秀的黨建案例，大膽創(chuàng)新，發(fā)揮全體黨員干部的工作積極性，力爭今年我鎮(zhèn)的黨建工作能夠取得突破。
七、持續(xù)落實好黨務(wù)、村務(wù)公開工作。開展黨務(wù)村務(wù)公開，第一季度黨務(wù)村務(wù)信息等已在公開欄進行公開，擴大宣傳，以促進社區(qū)民主自治建設(shè)，不斷完善居民代表大會，搞好民主監(jiān)督，堅持黨務(wù)村務(wù)公開。
八、存在的不足及下一步工作打算。
(一)存在的不足。黨員干部參與活動積極性還有待提高;流動黨員的管理還需要進一步加強;黨費繳納還沒有完全符合按照縣委在線上繳納的標(biāo)準(zhǔn)，存在滯后的情況;黨務(wù)村務(wù)有時沒有及時公開;黨建工作會議次數(shù)還需增加;黨建工作缺乏創(chuàng)新。
(二)下一步工作打算。
1.加強黨建文化建設(shè)，調(diào)動全體黨員干部工作積極性，主動參與到各項活動中來。
2.完善黨員管理制度與加強黨員流動的管理工作。建好各項管理臺賬，進一步做好黨建工作，完善黨組織建設(shè)，加強對各支部的管理;推進“線上黨費繳納”在我鎮(zhèn)的推廣使用，減少黨費的線下繳納，號召黨員干部在鹽亭紅平臺每月按時交納黨費;扎實開展好黨員志愿者活動。
3.繼續(xù)開展學(xué)習(xí)教育活動，加強黨員干部上班紀(jì)律的管理，嚴(yán)格要求上班期間不得飲酒，按時上下班，聯(lián)合鎮(zhèn)紀(jì)委開展紀(jì)律教育整頓活動，對于出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)厲處罰。
4.堅持黨建帶動產(chǎn)業(yè)，加強2個貧困村的黨建工作，強黨性，轉(zhuǎn)作風(fēng)，促攻堅，抓落實，確保我鎮(zhèn)的脫貧攻堅取得實效，成功脫貧。
5.創(chuàng)新黨建工作，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，今年力爭黨建工作摒棄陳舊思想，開拓創(chuàng)新意識，依托“3+2”書記項目，切實解決好實際問題，不走過場，不流于形式。
【黨委黨建范文】五
日前，礦管辦黨組擴大會，專題研究機關(guān)黨建、反腐倡廉和懲防體系建設(shè)工作。
會議共有三項內(nèi)容：一是聽取黨支部上半年黨建工作的匯報。二是研究部署下一階段黨建工作及紀(jì)念“七一”建黨系列活動。三是研究反腐倡康和懲防體系建設(shè)工作落實情況，制定《20xx年懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施方案》。
黨組充分肯定了上半年黨建工作所取得的成效，議定“七一”期間安排去王文村走訪慰問貧困戶及困難黨員，同時開展黨員納新活動，聽王文村老黨員講親生經(jīng)歷的黨生活。 進一步完善懲防體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的實施方案，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
會議對下一階段的黨建工作提出三點意見。一要注重學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。要進一步鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，把黨建工作擺上重要議事日程，強化使命感和責(zé)任感，二要把握要求，探索創(chuàng)新。要結(jié)合婦聯(lián)實際，牢牢把握創(chuàng)先爭優(yōu)總體要求和懲防體系重在建設(shè)的基本要求，把黨建創(chuàng)先與文明單位創(chuàng)建、廉政文化建設(shè)、機關(guān)績效管理相結(jié)合，不斷探索創(chuàng)新工作思路和工作方法。三要落實責(zé)任，扎實推進。做到黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實，共同推進工作的開展。
黨建工作專題會議會議記錄
月日,我公司召開黨建工作專題會議,公司主要領(lǐng)導(dǎo)就下一步黨建工作提出了新的要求。
一、提高認(rèn)識,進一步明確黨建工作定位
明確企業(yè)黨建工作定位,當(dāng)前關(guān)鍵要抓好三個方面的工作:
一是加強黨組織工作機構(gòu)建設(shè),夯實發(fā)揮政治核心作用的基礎(chǔ)。
二是堅持黨管干部原則,把班子建設(shè)作為黨建工作的核心任務(wù)。
三是健全黨組織有效參與決策的體制機制,使黨組織參與重大決策真正落到實處。
二、把握方向,堅持黨建工作總體方針不動搖
一是圍繞中心不偏移。這是由企業(yè)的性質(zhì)所決定的,企業(yè)是經(jīng)濟組織,一切工作都要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營展開。
二是發(fā)揮優(yōu)勢不疲軟。這里所說的優(yōu)勢就是黨的政治優(yōu)勢。黨建工作始終是企業(yè)的獨特政治資源,是企業(yè)核心競爭力的有機組成部分,是實現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵因素,也是建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的一個本質(zhì)特征。
三是突出重點不含糊。企業(yè)黨建工作涉及領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍、黨員隊伍、黨風(fēng)廉政以及企業(yè)文化、精神文明建設(shè)等方方面面,可以說是千頭萬緒。面對不同的形勢和任務(wù),我們一定要抓住重點,扎實推進,實現(xiàn)工作成效最大化。
四是探索創(chuàng)新不間斷。加強企業(yè)黨建工作,必須運用科學(xué)發(fā)展觀分析和解決黨建工作面臨的新情況新問題,把黨建理論與企業(yè)實際緊密結(jié)合起來,通過調(diào)查研究,大膽探索企業(yè)黨建工作的新途徑,在改革中升華,在創(chuàng)新中超越。
黨建工作專題會議會議記錄
月日,我公司召開黨建工作專題會議,公司主要領(lǐng)導(dǎo)就下一步黨建工作提出了新的要求。
一、切實加強我企業(yè)黨組織的自身建設(shè)。黨的基層組織建設(shè)是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),黨支部作為黨的最基層組織,要表現(xiàn)出黨的先進性和充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,一是加強黨支部的硬環(huán)境建設(shè)。二是加強對班子的培訓(xùn)和管理。組織班子成員不斷加強科學(xué)文化的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟知識、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識、現(xiàn)代管理知識、法律知識等,不斷提高科學(xué)文化素質(zhì),引導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)馬列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想,努力提高班子整體的理論水平和運用理論解決實際問題的能力。
二、不斷創(chuàng)新黨員教育管理的方法。針對黨員的不同特點,黨組織應(yīng)以大黨建為著眼點,分類別分層面,采取不同的方式,進行教育管理。主要應(yīng)從政治、思想、生活上關(guān)心他們,依據(jù)他們的所想、所盼、所需進行教育管理。從實際出發(fā),因人制宜,發(fā)揮其職業(yè)特長,讓他們在工作中發(fā)揮先鋒模范作用。通過逐步完善樓道黨員公示制度、在職黨員登記制度,黨員志愿者制度等等,從而引導(dǎo)他們在企業(yè)建設(shè)中發(fā)揮示范帶頭作用,努力改變黨員管理中的斷層現(xiàn)象。
黨建工作專題會議會議記錄
月日上午,我公司召開黨建工作專題會議,公司領(lǐng)導(dǎo)要求要突出重點,進一步發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢。
一是突出領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),發(fā)揮組織協(xié)調(diào)優(yōu)勢,提升全面建設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)力。選好配強領(lǐng)導(dǎo)班子。加大對后備領(lǐng)導(dǎo)人才的培養(yǎng)、選拔和使用力度。
二是突出黨員和職工隊伍建設(shè),發(fā)揮黨員隊伍優(yōu)勢,高度重視黨性教育。二是扎實做好黨員管理。
三是加強發(fā)展黨員工作。堅持不懈提高職工素質(zhì)。
四是突出黨務(wù)干部隊伍建設(shè),全面提升黨務(wù)工作者的能力。加強基層組織建設(shè)。堅持抓基層打基礎(chǔ),把工作重心放在加強黨支部建設(shè)上,做到哪里有隊伍,哪里就有黨組織,哪里就有黨的活動。
黨建工作專題會議會議記錄
月日,我公司召開黨建工作專題會議,公司主要領(lǐng)導(dǎo)就下一步黨建工作提出了新的要求。
一、提高素質(zhì),切實加強理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉
加強理論學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍要用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,加強黨性鍛煉。黨性強,關(guān)鍵是要在日常工作中,從政治的、全局的、戰(zhàn)略的和發(fā)展的角度去分析問題、解決問題。
二、明確責(zé)任,進一步加強黨建工作領(lǐng)導(dǎo)
全面落實黨建工作責(zé)任制,要切實貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,全面落實企業(yè)黨建工作責(zé)任制,黨支部書記要增強“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,自覺履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé);要進一步完善黨建工作機制,健全符合科學(xué)發(fā)展觀要求的企業(yè)黨建工作運行體系。
解放思想大討論情況匯報篇十四
根據(jù)工委工作部署，通過這階段對習(xí)近平總書記指示和省委書記講話的深入學(xué)習(xí)，聯(lián)系自身的工作實際，我認(rèn)為在解放思想中要提高站位、勇于創(chuàng)新、踏實工作，在新時代體現(xiàn)新?lián)?dāng)、拿出新作為，具體應(yīng)當(dāng)做好以下幾點：
第一，提高思想認(rèn)識是前提。只有先進的思想，才會產(chǎn)生先進的行動。因此，開展習(xí)近平總書記指示和省委書記講話的深入學(xué)習(xí)大討論，首要任務(wù)是提高思想認(rèn)識，要把思想認(rèn)識統(tǒng)一到黨和國家的重要決策，省委省政府的新要求,工委中心工作上來。要在學(xué)習(xí)中統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識，凝聚力量。要形成人人學(xué)習(xí)，大家參與的濃厚氛圍。學(xué)習(xí)討論要立足崗位從我做起，從現(xiàn)在抓起，注重點滴積累、堅持持之以恒，達到聚少成多，由量變到質(zhì)變的轉(zhuǎn)變。思想認(rèn)識最終要落實到實踐中，加快推進各項工作，促進工作提質(zhì)增效，確保在工作中重點更突出、方向更明確、目標(biāo)更具體、措施更有力、行動更自覺，切實做到圍繞中心、服務(wù)大局。
第二，增強業(yè)務(wù)能力是關(guān)鍵。思想認(rèn)識問題解決之后，要把想法變?yōu)楝F(xiàn)實，還必須有具體的綱領(lǐng)措施作保障，必須有忠誠、干凈、盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)?shù)年犖樽鞅Ｕ?，具備較強的業(yè)務(wù)本領(lǐng)作保證。因此，要積極提升勝任本職工作的能力，不斷加強自身業(yè)務(wù)技能的培養(yǎng)學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,豐富自我,完善自我,提升自我。
第三，增強進取意識和奮斗精神是目的。解放思想大討論活動的目的是破除思想觀念的不適宜，解決黨員干部思想僵化、能力退化、進取弱化、擔(dān)當(dāng)鈍化等不足，增強進取意識和奮斗精神，因此要善于發(fā)現(xiàn)自身不足，力爭從以下三個方面有所突破。一是要正視問題，敢于揭短。要通過大討論，查找思想意識上是否存在不作為，亂作為、懶政、混日子的思想，在工作上是否存在得過且過不求進取的態(tài)度，在爭先創(chuàng)優(yōu)中有沒有“隨大流”的思想。結(jié)合大討論，找出差距，看到缺點，提出措施，明確目標(biāo)。二是要查找根源，堅持解決問題導(dǎo)向。對于存在的問題，要積極查找根源，從深層次挖掘，真正從根子上清除不良思想，樹立正確的價值觀和世界觀，不斷強化“四個意識”。三是要解決問題敢于動真格，敢于碰硬。對于查找出的各種問題，要認(rèn)真研究解決，及時制定整改措施，切實抓好整改落實。發(fā)現(xiàn)問題是為了改進問題，是為了解決問題。發(fā)現(xiàn)問題是手段，整改措施是保證，整改必須真抓實干、踏雪有跡.面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法;要勇于創(chuàng)新，努力做到思想更加解放，工作更加努力，學(xué)習(xí)更加主動，使我的思想和工作達到更高的境界。堅持與時俱進，弘揚創(chuàng)新精神，就是要充分發(fā)揮黨員干部的模范作用,就需要我們從現(xiàn)在做起，立足本職崗位，愛崗敬業(yè)，認(rèn)真做好各項工作，為新區(qū)建設(shè)貢獻自己的力量。
解放思想大討論心得體會
解放思想大討論發(fā)言稿
解放思想大討論總結(jié)
解放思想大討論發(fā)言
解放思想大討論專題研討會發(fā)言材料
解放思想大討論情況匯報篇十五
為貫徹落實市委四次黨代會、市委四屆二次全會精神，迅速掀起新一輪推進海林經(jīng)濟社會發(fā)展熱潮，市委組織部、市黨校結(jié)合全市科級干部培訓(xùn)實際，設(shè)定互動教學(xué)科目，組織開展了“解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”大討論活動。我就此次大討論活動談三點體會。
一、解放思想，更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)是全面落實科學(xué)發(fā)展觀的需要。觀念決定思路，思路決定出路。市委四屆二次全會提出要推進海林超常規(guī)、追趕型、跨越式發(fā)展，決不能四平八穩(wěn)、慣性增長、一般性發(fā)展。要完成這一艱巨任務(wù)，沒有思想的解放、觀念的更新不行，不解決公務(wù)員思想保守、缺少創(chuàng)新意識，顯然是不行的。市委、市政府開展“解放思想、更新觀念”大討論活動，就是要使全體干部職工充分理解“慢發(fā)展就是落后、小進步就是退步”的深刻內(nèi)涵，感受到時不我待、不進則退的逼人態(tài)勢，從根本上消除傳統(tǒng)思想的束縛，以嶄新的思維和觀念創(chuàng)造性地開展工作，是一次對市級機關(guān)干部的思想政治教育，是對不適應(yīng)發(fā)展的陳舊落后觀念的一次“大清理”，是一次觸及靈魂的一場“觀念革命”。
二、解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)是建設(shè)服務(wù)型政府、提高服務(wù)效能的需要。隨著改革開放的推進，建設(shè)服務(wù)型政府已成為政治體制改革的重要目標(biāo)。要提高政府效能、實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展，加快轉(zhuǎn)變政府職能，必須將解決機關(guān)干部服務(wù)意識不強、群眾觀念淡薄問題作為重點。新形勢要求我們，要堅持終身學(xué)習(xí)，不斷更新知識、更新觀念，與時俱進，樹立公務(wù)員的良好形象，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，增強服務(wù)意識、效能意識，增強職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任，提高辦事效率，以一流的精神狀態(tài)、一流的工作作風(fēng)和工作效率，全力推進我市各項工作躍上新的臺階，解決思想意識、工作作風(fēng)、管理體制等方面存在的問題，自覺為海林經(jīng)濟社會全面發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。
三、解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)是實現(xiàn)海林超常規(guī)、跨越式、追趕型發(fā)展的需要。海林的發(fā)展要依靠招商引資、項目建設(shè)，做好這兩項工作的前提是找準(zhǔn)我們自身存在的差距，海林的差距主要在招商力度、發(fā)展環(huán)境、和諧建設(shè)、干部激情四個方面，中心因素就是“人”，觀念不新、思想不活直接影響工作效果，導(dǎo)致各項工作進展緩慢。如何解決這些問題和矛盾成為我市當(dāng)前的重要課題，針對這種狀況，市委提出的“五個表率”和“三個走出去”正是一劑“良藥”，為全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部提供了遵循，通過實踐表率發(fā)揮我們各自的.能力，通過“三個走出去”開拓視野，增長見識，更換觀念，激發(fā)整體干部隊伍的責(zé)任感和緊迫感，以新的理念、新的方法創(chuàng)造性開展工作，全面推進招商引資、項目建設(shè)，為實現(xiàn)海林超常規(guī)、追趕型、跨越式發(fā)展提供有力保證。
總之，我將以“解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”大討論活動為新的起點，緊緊把握這一有利契機，將市委、市政府的精神學(xué)深吃透，進一步領(lǐng)會市委、市政府的意圖和要求，在今后的工作中，堅持聯(lián)系思想實際、聯(lián)系工作實際、聯(lián)系崗位實際，緊跟時代步伐，主動學(xué)習(xí)、扎實工作，真正把理論學(xué)習(xí)與提高自身素質(zhì)統(tǒng)一起來，為實現(xiàn)海林經(jīng)濟社會超常規(guī)、追趕型跨越式發(fā)展做出最大的貢獻。
解放思想大討論情況匯報篇十六
解放思想，首先我們要有思想。思想是一種認(rèn)識，一種客觀事物在我們頭腦中認(rèn)知的反映，并通過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結(jié)合。我們只有通過不斷學(xué)習(xí)，才能形成自己的思想。不僅要學(xué)政治理論，提高自己的思想政治素質(zhì)，更為關(guān)鍵的是還要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平，將思想與行動統(tǒng)一起來。解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯(lián)系目前的實際工作。我覺得解放思想要從以下三個方面入手。
解放思想、實事求是、與時俱進是改革開放以來我黨始終堅持的思想路線，是馬克思主義的靈魂，是我們認(rèn)識新事物，適應(yīng)新形勢，解決新問題的根本思想武器。三十多年來，中國改革和發(fā)展的歷程就是在鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，堅持一切從實際出發(fā)，解放思想，實事求是，不斷探索創(chuàng)新，從而不斷推進建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的偉大歷程，如果沒有解放思想，實事求是，就不可能有改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)一系列的新政策，也就不可能有今天這樣黨和國家事業(yè)發(fā)展的大好局面。
解放思想永無止境，求新求變的思想一刻也不能停止。改革開放三十年的實踐證明了一次又一次的思想大解放，中國才邁入了民族復(fù)興、國家強盛之路，迪慶和香格里拉才有跨越式的發(fā)展。思想是行動的先導(dǎo)，只有開放的思想才能有效地指導(dǎo)各項事業(yè)的發(fā)展。我黨革命和建設(shè)的無數(shù)實踐證明，解放思想就能打破思想禁錮，激發(fā)工作活力，就能改進生產(chǎn)關(guān)系，解決先前落后的生產(chǎn)力。每次思想的大解放，都會沖破層層禁區(qū)，擺脫種種束縛，從而推動社會進步和事業(yè)的發(fā)展。從我縣目前衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展來看，既面臨著乘勢而上的大好機遇，又面臨著很多的制約因素和巨大的競爭壓力。在新一輪的醫(yī)療衛(wèi)生體制改革中，我們是因循守舊、消極畏難，還是解放思想、迎難而上，將決定著我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是“脫穎而出”還是“掉隊落伍”。通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識到，解放思想就是要統(tǒng)一思想，就是要把全縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的思想統(tǒng)一到推進全縣突破發(fā)展這個大局上來，通過解放思想來認(rèn)識大局、把握大局、服從和服務(wù)于大局。香格里拉縣與先進地區(qū)在經(jīng)濟指標(biāo)和社會發(fā)展水平上的差距，只是外在結(jié)果上的體現(xiàn)，而內(nèi)在原因是思想解放、觀念更新和工作思路上的差距，對于我縣要實現(xiàn)跨越式發(fā)展，后者比前者顯得更為重要和緊迫，這次大討論活動就是我們打破這個思想瓶頸的有效方法。
二、突出工作重點，強化責(zé)任落實，力爭用“六個突破”推動全縣衛(wèi)生工作
當(dāng)前，香格里拉縣衛(wèi)生系統(tǒng)的現(xiàn)狀是：鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生人才匱乏，基本醫(yī)療條件差，醫(yī)療衛(wèi)生資源總體不足和分布不合理，醫(yī)療保障覆蓋面小，醫(yī)療費用上漲過快，醫(yī)療急救體系、衛(wèi)生監(jiān)督體系、疾病預(yù)防控制體系建設(shè)滯后，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置能力較弱。新型農(nóng)村合作醫(yī)療在運作中存在不少問題，大多數(shù)參合農(nóng)民從這一制度中的受益面受限，廣大群眾的健康狀況堪憂，有很大一層農(nóng)民群眾有病時應(yīng)就診而不去就診，有的應(yīng)住院而不住院，“看病難”、“看病貴”的問題沒有得到根本性緩解。因此，下一步將始終堅持以解放思想貫穿工作全局，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握“突破發(fā)展”這一主題，進一步轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新方法，創(chuàng)造性地開展工作，力爭取得“六個突破”：
一是通過解放思想、更新觀念來實現(xiàn)新突破。進一步加大自身思想解放的力度。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)，深入查找差距和不足，堅持在解放思想中統(tǒng)一思想，真正樹立敢于突破，敢擔(dān)風(fēng)險，敢于負(fù)責(zé)的態(tài)度，打破慣性的束縛，研究新情況，解決新問題，實現(xiàn)新跨越。加大全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)思想解放的力度，督促全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)按照有關(guān)要求，召開座談會、討論會，通過不同方式，深入學(xué)習(xí)研究，認(rèn)真查找存在的差距和問題，制定相應(yīng)的整改方案和措施，切實整改提高。從根本上轉(zhuǎn)變醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)只講經(jīng)濟效益的觀念，樹立經(jīng)濟效益和社會效益同時發(fā)展的觀念，轉(zhuǎn)變衛(wèi)生事業(yè)濃重的計劃經(jīng)濟觀念，樹立醫(yī)療服務(wù)、疾病控制、保健監(jiān)督職能相統(tǒng)一的觀念，轉(zhuǎn)變衛(wèi)生事業(yè)單家獨斗、各行其是的觀念，樹立政府投入與機構(gòu)內(nèi)部投入和利益多元化的觀念。
二是通過解放思想，在隊伍建設(shè)上實現(xiàn)新突破。目前香格里拉縣衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員不少，但骨干人才不多，尤其是骨干醫(yī)生人才顯得非常匱乏。因此，一方面要通過積極創(chuàng)造條件，引進、鼓勵萬名醫(yī)師支援鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院，另一方面必須立足本縣實際，通過多種渠道，加大對在崗人員的教育、培訓(xùn)，全面提高在崗人員的能力和素質(zhì)，著力打造一支專業(yè)精湛、作風(fēng)過硬、素質(zhì)優(yōu)良的衛(wèi)生人才隊伍，不斷滿足新形勢的工作需求。同時要加強醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力提高管理能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，真正把能干事、想干事、懂業(yè)務(wù)、會經(jīng)營、善管理的能人選拔到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院長隊伍中去，通過一位院長搞活一所醫(yī)院。要積極推行人事制度改革，理順人事管理體制，建立健全激勵機制，嚴(yán)格考核獎懲，激發(fā)廣大干部職工的干事熱情和工作積極性。積極引導(dǎo)衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工樹立艱苦奮斗、無私奉獻的精神，自強不息、堅韌不拔的精神，銳意進取、與時俱進的精神，浩然正氣、執(zhí)政為民的精神，保證各項工作快速發(fā)展。
三是通過解放思想，在基礎(chǔ)設(shè)施上實現(xiàn)新突破。當(dāng)前和今后一個時期，國家、省、州關(guān)注民生加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的政策和項目非常多，黨中央、國務(wù)院的各項惠民政策，省委、省政府的民生八大工程、農(nóng)村村級社會事業(yè)公共設(shè)施統(tǒng)籌建設(shè)等項目，涵蓋范圍廣，重點項目多，涉及資金大，而且都明確要求向貧困地區(qū)傾斜，這為我們的發(fā)展帶來了千載難逢的機遇。要協(xié)同各部門的領(lǐng)導(dǎo)積極跑州進省，千方百計向上爭取衛(wèi)生院危房改造、村衛(wèi)生室建設(shè)等項目，從根本上緩解財力匱乏問題。加大與各級各部門的聯(lián)系，把握政策，靈通信息，努力使上級的項目優(yōu)先布點在衛(wèi)生系統(tǒng)，資金優(yōu)先投入在衛(wèi)生系統(tǒng)，為全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展注入強大的發(fā)展活力。
四是通過解放思想，在加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展上實現(xiàn)新突破。衛(wèi)生工作任務(wù)繁重，因此必須突出重點、真抓實干、確保成效。衛(wèi)生工作要以實現(xiàn)“人人享有基本醫(yī)療服務(wù)”為目標(biāo)，加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的公共衛(wèi)生服務(wù)體系、醫(yī)療服務(wù)體系、醫(yī)療保障體系、藥品供應(yīng)體系，努力形成以城市為中心，農(nóng)村為重點，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為基礎(chǔ)，適合人民群眾健康需求的新型城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。轉(zhuǎn)變求穩(wěn)怕亂、怕激化矛盾的思想，樹立敢想、敢闖、敢試、敢拼、敢干的觀念。通過各級各部門的共同努力，確保衛(wèi)生事業(yè)整體工作有序推進，重點工作取得突破。加強對農(nóng)家衛(wèi)生室和農(nóng)家衛(wèi)生員的管理和培訓(xùn)，逐步理順執(zhí)業(yè)化管理和農(nóng)家衛(wèi)生員的待遇，使之改善服務(wù)水平，解除后顧之憂。
五是通過解放思想，在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的運行和管理上尋求新突破。黨的十七大以后，黨中央國務(wù)院確定在原有的基礎(chǔ)上再增加補助40元，省級補助40元，農(nóng)民自己出資20元，這充分體現(xiàn)了國家對新型農(nóng)村合作醫(yī)療的關(guān)心和支持，但實際運作效果還不太理想。比如基層基本醫(yī)療條件差，設(shè)備陳舊，技術(shù)力量薄弱，很難滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。就目前廣大農(nóng)民的收入水平和醫(yī)療管理現(xiàn)狀，如果沒有政府等公共部門的大力支持，僅靠農(nóng)民完全自愿參加是難以提高群眾參合積極性的。加之管理體制不順，運作成本高等因素，需要認(rèn)真加以解決。為此，政府應(yīng)進一步加大對農(nóng)村醫(yī)療保障體系的轉(zhuǎn)移支付，突出政府及公共職能部門的責(zé)任;探索和完善手續(xù)簡便快捷的報賬方式，通過調(diào)研建立手續(xù)簡便的報賬方式是讓農(nóng)民相信并積極參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的重要條件。
六是通過解放思想，在構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系上實現(xiàn)新突破。要結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變的要求，增強依法行政意識，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，切實加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進行業(yè)作風(fēng)，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，樹立衛(wèi)生行業(yè)良好形象。堅決克服在一些問題的處理上存在“畏難”的思想、謹(jǐn)慎有余、怕?lián)L(fēng)險，部分醫(yī)療機構(gòu)在一些重大問題上存在推脫責(zé)任、推諉塞責(zé)、推卸責(zé)任，使醫(yī)患矛盾、干群矛盾進一步加深，民營醫(yī)療機構(gòu)存在“輕發(fā)展、松管理、差服務(wù)”的現(xiàn)象。
三、營造良好的輿論氛圍
要進一步增強政治責(zé)任感，把解放思想大討論活動作為當(dāng)前的一項重要工作，由支部的主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，精心組織、周密安排、分類指導(dǎo)，認(rèn)真總結(jié)成功做法和經(jīng)驗，積極培育和推出典型，做好各階段的總結(jié)。通過橫幅、標(biāo)語、板報、宣傳廚窗等營造解放思想大討論活動氛圍，充分利用新聞媒體、各種培訓(xùn)班、講座等，全面展示這項活動帶來的新思路、新舉措、新進展、新成就，生動翔實地展現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的飽滿熱情和嶄新風(fēng)貌，在衛(wèi)生系統(tǒng)形成解放思想、開拓創(chuàng)新的生動局面。同時加大督促力度，經(jīng)常性地檢查了解活動開展情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止形式主義和走過場，確?！敖夥潘枷氪笥懻摗被顒优c工作兩不誤、兩促進。
解放思想大討論情況匯報篇一
20xx年8月12日，公司召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動暨推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)及解放思想大討論動員會。會上，陳書記作了重要講話，動員全公司開展思想解放大討論。8月20日，機關(guān)二支部認(rèn)真組織的學(xué)習(xí)了《陳書記在動員會上的講話精神、任總在工作會上的講話》。會后，我們立足實際，精心組織開展了思想解放大討論活動，各崗位工作人員分別結(jié)合自身工作實際，對照“十種不良傾向”，進行深入的思想剖析，深刻反省工作中存在的思想保守、因循守舊等問題，努力轉(zhuǎn)變思想觀念，打開思想大門?？偨Y(jié)分析自開展大討論以來所發(fā)現(xiàn)的問題，反復(fù)思考問題產(chǎn)生的原因，努力尋求整改辦法，現(xiàn)將具體情景總結(jié)如下：
首先來談?wù)劥笥懻撝邪l(fā)現(xiàn)的問題，主要有以下兩個方面：
一、思想上普便存在思想僵化，封閉保守的問題。多數(shù)崗位受工作性質(zhì)影響，分工固定，人員穩(wěn)定，各項工作都嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度和工作程序展開，工作的程序性和穩(wěn)定性較強。不學(xué)習(xí)不上進，很容易造成人員思想上的固化、保守，進而導(dǎo)致工作創(chuàng)新本事不強，工作方法陳舊，跟不上新形勢，致使實際工作效果下降。
二、工作中存在不扎實，職責(zé)心不強的問題，存在不求有功，但求無過的問題。實際工作中，有部分人員認(rèn)為，只要本職工作不出現(xiàn)差錯就能夠了，沒有在工作中樹立更高的工作目標(biāo)。然而，企業(yè)的生存發(fā)展本是逆水行舟，不進則退。如果我們的工作只是原地踏步裹足不前，那么必然跟不上集團大發(fā)展，大跨越的步伐，甚至阻礙和制約公司的發(fā)展。
其次，針對以上問題，結(jié)合實際，提出整改辦法如下：
一、加強部門人員的學(xué)習(xí)管理，用制度保證和促進學(xué)習(xí)，完善自學(xué)與組織共同學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度，為學(xué)習(xí)型科室建設(shè)打下扎實的制度基礎(chǔ)。學(xué)而不厭。不斷的學(xué)習(xí)是打破思想僵化、封閉保守的重要途徑。具體到人力資源科來講，就是要求所有員工堅持不懈地學(xué)習(xí)黨和國家最新的方針政策、法律法規(guī)，學(xué)習(xí)最前沿的人力資源管理方法，學(xué)習(xí)兄弟單位好的工作方法，并在不斷的學(xué)習(xí)交流進程中，充分結(jié)合實際工作，不斷完善工作制度和工作程序，改善工作方法，提高工作質(zhì)量和工作效率。
二、深入推進學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，各部門要經(jīng)過行之有效的組織管理來激發(fā)員工的學(xué)習(xí)意識，逐漸在部門內(nèi)部構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高員工適應(yīng)新情景、學(xué)習(xí)新事物、應(yīng)用新方法的本事，不斷增強組織活力。
三、加強考核，改善人員工作作風(fēng)，重點解決“松”、“散”、“懶”、“浮”“空”的問題。為此，一要員工要結(jié)合實際工作訂立個人工作目標(biāo)，年底各部門依據(jù)員工目標(biāo)的完成情景，做為評先依據(jù)。工作目標(biāo)必須是經(jīng)過努力才能到達的，不能定的太低，太低就失去了努力的意義，也不能定的太高，太高就浮夸、不切實際。二要考核部門嚴(yán)格指紋考勤和簽到考勤的“雙考勤”工作，三要進一步組織好勞動紀(jì)律動態(tài)巡查工作。四要各部門負(fù)責(zé)人重點抓好本部門員工的簽到考核，切實規(guī)范員工行為，嚴(yán)格自律。
四、各部門加強分工合作，搞好工作交流。應(yīng)對實際工作中跨專業(yè)、跨部門的工作，各單位要站在全公司生存發(fā)展的高度，明確分工，通力合作，不推諉、不扯皮，共同把工作搞好。此外，各部門要加強交流，經(jīng)過交流互通有無，互相學(xué)習(xí)，不斷提高。
五、切實作好群眾監(jiān)督工作。群眾的眼睛是雪亮的，工作做的好與不好，最終還是群眾說了算，不能只是孤芳自賞，自認(rèn)為做的好。深入廣泛的群眾監(jiān)督是必要的，一來能減少工作中不經(jīng)意的失誤，二來還能促進工作的不斷完善。更為重要的是，我們所做的一切工作就是為了企業(yè)的長榮發(fā)展，為了人民群眾的幸福滿意。
言而總之，解放思想就是要拓寬思路，統(tǒng)一認(rèn)識，凝聚力量，勇于拼搏，鑄就輝煌。經(jīng)過開展思想解放大討論活動，我們深入分析了當(dāng)前公司內(nèi)部存在的各種不良思想傾向，及時地進行了制止和糾正，促使員工提高了意識、活化了思想，增強了信心，改善了作風(fēng)。并切實從現(xiàn)實出發(fā)，將思想統(tǒng)一到公司的生存發(fā)展上來，共同努力，共同為推進公司“五新”創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略、“構(gòu)建‘一礦多井’、打造千萬煤炭企業(yè)”，建設(shè)禮貌國色、和諧綠色、新型特色的石圪節(jié)而奮斗。
解放思想大討論情況匯報篇二
根據(jù)《教育系統(tǒng)解放思想大討論活動實施方案》安排，我校本著用解放思想查找思想上和工作中的不足和差距，用提高認(rèn)識，深刻剖析自已、審視工作，用拓展思維來尋求解決存在突出問題的辦法和途經(jīng)，用更新自己觀念去解決發(fā)展中的困難，結(jié)合我校實際，按照教育系統(tǒng)解放思想大討論活動實施方案，認(rèn)真組織教師開展解放思想大討論活動。通過討論，在學(xué)習(xí)提高、邊查邊改的基礎(chǔ)上，深入細(xì)致地開展整改落實工作，找出影響我校發(fā)展的突出問題，明確今后的工作任務(wù)。
現(xiàn)將我校在解放思想大討論活動取得的主要成果匯報如下：
一、討論概況
解放思想的目的是要通過解決思想上的問題，進一步解決工作中存在的問題和困難，尋求工作上的突破和創(chuàng)新。以科學(xué)客觀的態(tài)度來研究分析問題和困難，用科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)制訂整改落實的措施，解放思想才會取得實效。我校向教師發(fā)放了調(diào)查問卷，并組織教師進行討論。參加討論的教師不走過場、不唱高調(diào)，積極踴躍發(fā)言，暢談?wù)J識，各抒己見，結(jié)合各自崗位工作實際，認(rèn)真分析、查找我校不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，解決影響和制約我?？茖W(xué)發(fā)展的突出問題。
二、討論成果
1
落實和解決問題是解放思想工作是否真正取得實效的體現(xiàn)，我曉得解放思想大討論領(lǐng)導(dǎo)小組，面對存在問題不退縮，用科學(xué)發(fā)展的新思維、新觀念、新舉措來制訂措施，強化落實。
1、落實科學(xué)發(fā)展，制定長遠(yuǎn)目標(biāo)。面對應(yīng)進一步統(tǒng)一思想，科學(xué)制定長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)的建議，我校教師經(jīng)過認(rèn)真討論分析，達成了共識：用新的辦學(xué)思想來認(rèn)識困難、解決問題，制定長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)。在校委會上，校長何長東同志把教育工作中存在的問題和困難在會上向與會人員進行了透徹的分析歸納，借此來深刻認(rèn)識當(dāng)前教育形勢，全力推進雙高普九，也進一步明確辦好教育的目標(biāo)和責(zé)任，努力辦人民滿意教育，全面完善教育管理體制機制，推進教育教學(xué)改革的繼續(xù)深化。
解放思想，加深認(rèn)識，凝聚力量，為實現(xiàn)教育又好又快發(fā)展打?qū)嵥枷肜碚摶A(chǔ)，做好政策措施保障。為實現(xiàn)教育更好更快的發(fā)展，教育局結(jié)合當(dāng)前的實際，著眼未來，以新思維理清新思路，確立了加大教育投入，推進集中辦學(xué)，提高‘普九’成果，強化內(nèi)部管理，深化人事改革，加強師資建設(shè)，建立合理機制，提高教育質(zhì)量，促進科學(xué)發(fā)展的教育總體目標(biāo)。新目標(biāo)新任務(wù)必將產(chǎn)生新的思想和激發(fā)出蓬勃的精神面貌，為解放思想提供了廣闊的實踐平臺，為教育創(chuàng)新創(chuàng)造機遇和希望。
好上述問題，解放思想才算取得實效。而教育管理的加強、教師隊伍的建設(shè)到教育教學(xué)質(zhì)量的提高動力何在，在是否加大教育的改革，是否敢于沖破舊思想、陳觀念的桎梏，以改革創(chuàng)新的精神迎接挑戰(zhàn)。教育要發(fā)展就必須進行改革，用改革的辦法解決發(fā)展中的問題，教師實行新編制下的全員聘用，加大深化工作績效管理力度，以人事制度的改革來作為教育改革的突破口。教師隊伍建設(shè)上充分發(fā)揮教師進修學(xué)校職能，以繼續(xù)教育為依托、以師德建設(shè)為中心、以培養(yǎng)骨干教師為重點，結(jié)合國家和省、市的培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，按照教師培訓(xùn)計劃，采取請進來、走出去和校本培訓(xùn)等方式，加強教師隊伍專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德建設(shè)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
3、加大教育改革力度，建立科學(xué)評價體系。面對建立符合素質(zhì)教育要求的教育教學(xué)工作評價、檢測力度的建議和意見。我校以科學(xué)發(fā)展觀思想為指導(dǎo)，全面貫徹教育方針，深入推進實施素質(zhì)教育，以提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平為目標(biāo)，逐步建立和完善科學(xué)的教育評價體系，堅持以改革促發(fā)展、按規(guī)劃搞建設(shè)，向管理要質(zhì)量的教育發(fā)展思路，全面推進義務(wù)教育，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，促進我校教育穩(wěn)步、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
評價與綜合評價相結(jié)合辦法。促進教學(xué)質(zhì)量評價實現(xiàn)公平、公正、真實、準(zhǔn)確、從而極大地調(diào)動每位教師的工作積極性和學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。
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解放思想大討論情況匯報篇三
改革開放30年來，在解放思想的推動下，新體制逐步確立，我國經(jīng)濟社會快速發(fā)展的成就舉世公認(rèn)，可是社會不斷發(fā)展，同時也產(chǎn)生很多新問題需要我們繼續(xù)解放思想，開拓創(chuàng)新，去解決新問題，所以每次思想大解放都有特定的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。
加貿(mào)辦是負(fù)責(zé)全區(qū)加工貿(mào)易合同的審批工作，我們每一天都默默無聞地重復(fù)同樣的審批工作，嚴(yán)格執(zhí)行加工貿(mào)易政策，為國家把關(guān)，去年全年我們審批加工貿(mào)易合同...x份，為...家edi企業(yè)發(fā)送變更批準(zhǔn)證...x份，去年我區(qū)加工貿(mào)易出口達...x億美元的好成績。
雖然我們的工作資料比較單一，重復(fù)，但我們一向堅持解放思想，開拓創(chuàng)新，不斷改善工作方法，努力為企業(yè)做好服務(wù)。
今年我辦也將繼續(xù)解放思想，開拓創(chuàng)新工作，重點的有幾項工作要完成：
一、推進加貿(mào)平臺工作，大力宣傳加貿(mào)平臺。
鼓勵企業(yè)上平臺操作，規(guī)范合同審批，實現(xiàn)貿(mào)工局、海關(guān)信息共享，實現(xiàn)審批部門和企業(yè)經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)溝通對話，實現(xiàn)加工貿(mào)易合同審批無紙化操作。我們將不斷強化加貿(mào)平臺的功能，增加計算機審單功能，減少繁雜的人工審單項目，不斷提高合同審批的效率和質(zhì)量。
二、大力推廣聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管模式，聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管模式給企業(yè)帶來了很大方便。
大大加快了企業(yè)的通關(guān)效率，企業(yè)更容易根據(jù)市場需要調(diào)整產(chǎn)品，聯(lián)網(wǎng)推廣后，聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的出口得到的長足發(fā)展，198家企業(yè)出口占全區(qū)的74%。今年我們將大力考核、推薦貼合條件的企業(yè)向海關(guān)申報聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管，并努力協(xié)助企業(yè)完成各項過渡工作，確保更多優(yōu)質(zhì)企業(yè)順利地走上聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管模式。
三、經(jīng)過創(chuàng)立巾幗禮貌崗，不斷提高工作人員的素質(zhì)，提高服務(wù)企業(yè)的質(zhì)量。
我們應(yīng)對全區(qū)...x多家大大小小的`加工貿(mào)易企業(yè)，服務(wù)是我們的宗旨，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，貼心為企業(yè)解決實際困難，是我們的工作要求，以創(chuàng)立為契機，不斷加強軟、硬件建設(shè)，展現(xiàn)工作活力，是一個很重要的手段，我們的目標(biāo)是國家級巾幗禮貌，成為同行業(yè)中的先進，今年我們做好充分準(zhǔn)備，申報市級巾幗禮貌崗。
解放思想大討論情況匯報篇四
解放思想大討論活動情況匯報
近期，我室根據(jù)解放思想大討論活動目標(biāo)要求，緊密聯(lián)系工作實際，卓有成效地開展了一次集中討論活動，進一步理清了工作思路，為今后更好地開展工作指明了方向。
一、思想有新轉(zhuǎn)變。通過深入開展解放思想大討論活動，使我們充分認(rèn)識到，學(xué)習(xí)政治理論知識、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)是做好信訪工作的.關(guān)鍵，工作中普遍存在創(chuàng)新意識不強，習(xí)慣延用”老套路、老辦法“，工作總是疲于應(yīng)對，要求干什么就干什么，原來怎么干，現(xiàn)在還怎么干。很顯然這種墨守成規(guī)，一成不變的工作思路與當(dāng)下信訪工作形勢已不相適應(yīng)，因此，信訪工作人員要繼續(xù)加大學(xué)習(xí)，向優(yōu)秀、先進縣區(qū)學(xué)習(xí)借鑒其好的經(jīng)驗及做法，通過結(jié)合自身實際，為我所用。此外，還理堅持政治理論學(xué)習(xí)，不斷提升自身政治理論水平，堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，做到學(xué)用結(jié)合，促進工作能力不斷提升。對現(xiàn)象較為普遍。
二、服務(wù)有新舉措。充分發(fā)揮區(qū)、鎮(zhèn)、村三級信訪工作網(wǎng)絡(luò)，采取”疏控結(jié)合，為疏為主“措施，在做好接勸返工作的同時，把工作重點轉(zhuǎn)到為群眾解決實際問題上來。()信訪干部要進一步增強信訪工作積極性，變信訪為走訪、變上訪為下訪、變被動為主動；工作重心下移，關(guān)口前移，減少群眾上訪和集體上訪，大量的矛盾糾紛得到及時解決。
三、工作有新成效。通過解放思想大討論活動，我室為群眾服務(wù)能力及工作水平有較大提高，在”三清“信訪問題集中攻堅活動中，對領(lǐng)導(dǎo)包保信訪案件全部做到”一件一檔、一案一卷“，區(qū)級包案領(lǐng)導(dǎo)對所分包案件全部做到”五親自“，各責(zé)任單位對牽頭負(fù)責(zé)信訪案件逐案制定化解方案及時間表，對省、市交辦一批信訪積案、難案進行統(tǒng)一調(diào)度、集中攻堅，集中化解疑難信訪問題及信訪積案9件，結(jié)案息訪率達到60%，共梳理出”三跨三分離"信訪案件14件，全部落實主辦單位、協(xié)辦單位，通過每周調(diào)度會商，共結(jié)案4件。（丁波、婁桂鳳、韓繼友、王學(xué)英）
信訪局督查室
解放思想大討論情況匯報篇五
所謂解放思想，就是要將思想從習(xí)慣勢力和主觀偏見的束縛中解放出來，緊密聯(lián)系實際，使自己的思想認(rèn)識、言行舉止、工作方向隨著不斷發(fā)展的客觀實際的變化而轉(zhuǎn)變。針對當(dāng)前xx電網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)開展的解放思想大討論活動，結(jié)合供電企業(yè)自身工作實際，本人認(rèn)為，解放思想，就是要真正踐行南方電網(wǎng)公司提出的六種理念。即：安全理念、經(jīng)營理念、服務(wù)理念、行為理念、廉潔理念和團隊理念。
一切事故都可以預(yù)防的安全理念，是要我們真正牢記安全第一、預(yù)防為主的方針，南方電網(wǎng)公司將電網(wǎng)的安全穩(wěn)定定性為公司的生命線，這無疑問是在告誡我們每一位南網(wǎng)人，只有電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行，企業(yè)才會有生存和發(fā)展的希望。樹立一切事故都可以預(yù)防的理念是對安全工作居安思危的具體體現(xiàn)，一切事故都可以預(yù)防是對那些習(xí)慣性違章者的提示和警醒，一切事故都可以預(yù)防也是在鼓勵和鞭策我們，只有防而不實，沒有防不勝防，只要我們不折不扣地執(zhí)行安全規(guī)程，遵守安全生產(chǎn)的一切規(guī)章制度，隨時保持高度的事業(yè)心和責(zé)任感，那所有的事故都會得到控制和杜絕。一個個鐵的事實告訴我們，所有的事故幾乎都是人的問題造成的。如果有人問我們什么東西最可怕，可能我們會說，突如其來的災(zāi)難、兇猛無比的野獸最可怕。但實際最可怕的是我們忽視安全、麻痹大意、違規(guī)操作、放松了對事故的預(yù)防和警惕性，事故就有如惡魔一般趁虛而入，只有我們筑牢安全思想這根防線，防患于未然，我們的安全生產(chǎn)管理才能保持可控、在控。解放思想，首先我們把一切事故都可以預(yù)防的安全理念銘刻于職工的腦海，扎根于職工的心中，把安全管理滲透進全員、全面、全過程之中，使上上下下、方方面面、時時處處恪守不怕一萬，就怕萬一的告誡，不放過任何細(xì)枝末節(jié)，不存有絲毫僥幸心理，形成安全無小事，細(xì)節(jié)是大事的風(fēng)氣。
經(jīng)營理念是以企業(yè)效益為重，以社會效益優(yōu)先。首先要從思想上正確認(rèn)識企業(yè)效益的價值所在，企業(yè)價值是企業(yè)在經(jīng)營活動中創(chuàng)造的社會價值和經(jīng)濟價值的總和，其衡量標(biāo)準(zhǔn)不僅取決于企業(yè)的盈利能力和財務(wù)風(fēng)險，更重要的是取決于企業(yè)的成長性及社會的認(rèn)可度。對我們供電企業(yè)來說，經(jīng)營管理的直接含義就是供好電、賣好電。然而在我們整個電力銷售的過程中，很多同志借助電力行業(yè)的壟斷性，大搞吃、拿、卡、要，耍電霸作風(fēng)，企業(yè)的形象受到極大影響。一些外來投資者只能望電興嘆，企業(yè)錯失了很多發(fā)展的良機，在社會效益丟失的同時，企業(yè)經(jīng)濟效益也受到損失。因此我們解放思想，就是要以客戶需求為導(dǎo)向，深刻理解為客戶創(chuàng)造價值是企業(yè)生存的前提，也是保持競爭優(yōu)勢獲得社會價值和經(jīng)濟價值的基礎(chǔ)。在激烈的市場競爭中，我們除了要不斷完善經(jīng)營管理的體制，樹立大成本觀念，開拓好市場以外，還要重點關(guān)注客戶，主動了解客戶心理，積極引導(dǎo)客戶需求，只有不斷提升客戶價值，獲得良好的社會效益，企業(yè)才能真正獲得持續(xù)的價值成長。
樹立服務(wù)永無止境的理念就是要我們在日常的工作中想盡一切辦法、千方百計提高服務(wù)水平，以更快的速度、更好的質(zhì)量滿足客戶需求。服務(wù)永無止境就是說我們的服務(wù)永遠(yuǎn)不能做到最好，只能做到更好。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)首先是要看人的思想態(tài)度，只有用心去服務(wù)，才能服好務(wù)。其次還要看服務(wù)的質(zhì)量和效率。作為縣級供電企業(yè)，每天面對的多數(shù)是來自農(nóng)村用戶，辦理供用電業(yè)務(wù)是一項經(jīng)常性的工作，不管是新裝、增容，還是拆、修、移、換等都關(guān)系著用戶的切身利益，服務(wù)質(zhì)量的好壞，真正體現(xiàn)在看能否滿足用戶的用電需求。要提高服務(wù)質(zhì)量，首先我們必須有過硬的業(yè)務(wù)技能知識，在我們?nèi)粘９ぷ髦校瑹o論辦理一般用電手續(xù)，業(yè)擴報裝，解答用戶的疑難問題，還是電力設(shè)施的維護檢修，都要求供電企業(yè)員工具備扎實的專業(yè)知識，熟練的操作技能。只有具備高水平的技術(shù)素質(zhì)，才能做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、快節(jié)奏，保質(zhì)保量按時或提前完成各項工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和可靠的電能。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)還要有堅強的電網(wǎng)作保障，沒有一個堅強的電網(wǎng)，我們供電的可靠性就不可能得到保證，就不能滿足用戶生產(chǎn)生活的需要，優(yōu)質(zhì)服務(wù)顯然就成為一句空話。因此，我們一方面要以客戶需求、市場需求為導(dǎo)向，加快電網(wǎng)的建設(shè)和改造。其次是在電力設(shè)備的安裝、調(diào)試、運行、維護過程中，都要做到嚴(yán)格把關(guān)，不斷改善電網(wǎng)結(jié)構(gòu)、提高設(shè)備的健康水平。
想盡辦法去完成每一項任務(wù)的行為理念，是南方電網(wǎng)公司提高全網(wǎng)員工執(zhí)行力的內(nèi)在要求，是一種積極的.人生態(tài)度，是一個人責(zé)任心的真實體現(xiàn)。要摒棄懶、庸、慢、推、拖、甩等不良行為，就必須樹立想盡辦法去完成每一項任務(wù)的理念，充分發(fā)揚嚴(yán)、勤、細(xì)、實和辦法總比困難多的工作作風(fēng)。完成一項任務(wù)并不難，但是要每一項任務(wù)都完成就很不容易，要求我們必須要有較強的事業(yè)心和責(zé)任心，超前思考，不等不靠，發(fā)揮主觀能動作用，積極主動而迎接挑戰(zhàn)，腳踏實地做好每一項工作。勤動手、多動腦，把握重點、抓住關(guān)鍵，多想辦法、多出思路，這就是想盡辦法去完成每一項任務(wù)的體現(xiàn)，也是解放思想的根本所在。
清白做人、干凈做事的廉潔理理念，是規(guī)范和約束我們廉潔奉公、誠實守信、愛崗敬業(yè)、公道正派的思想與行為。在現(xiàn)實生活中，很多領(lǐng)導(dǎo)干部任何不廉潔行為的發(fā)生，都是受其心理動機的支配和控制，動機的產(chǎn)生則是在其自身所處的環(huán)境和條件下心理需要的綜合反映。作為一名供電企業(yè)的基層領(lǐng)導(dǎo)，我認(rèn)為要真正做到廉潔二字，首先必須是要在思想上得到解放，在認(rèn)識上得到提高，要正確把握好權(quán)力觀和人生價值觀。一方面要清醒地認(rèn)識到權(quán)力是誰給的，另一方面是要明白為誰用權(quán)的問題。權(quán)力是誰給的呢?有的認(rèn)為權(quán)力是靠個人努力得來的;有的認(rèn)為權(quán)力是靠競爭上崗爭來的;有的認(rèn)為是某個領(lǐng)導(dǎo)個人的恩賜，這些認(rèn)識都是極端錯誤的。一個人走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，獲得了一定的權(quán)力，盡管和個人努力和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心分不開，但歸根結(jié)底是人民和組織的信任，同時也離不開組織和人民的長期培養(yǎng)和教育。我們要時刻飲水思源，想到權(quán)力來源于人民的重托，來源于組織的信任。只要牢牢把握這兩方面的問題，清白做人、干凈做事的廉潔理念就能真正落到實處。
講原則，重感情，團結(jié)和諧有戰(zhàn)斗力，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，嚴(yán)愛結(jié)合帶隊伍，上下同欲，政令暢通，人人快樂工作。這是南網(wǎng)公司提煉出的團隊理念。古人云：人心齊，泰山移。這就是團隊理念的最基本、最直接的詮釋。有人將團隊這樣定義：團隊是指互助互利、團結(jié)一致為統(tǒng)一目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)而奮斗到底的一群人。可以看出，團隊不僅強調(diào)個人的業(yè)務(wù)成果，更強調(diào)團隊的整體業(yè)績。作為南方電網(wǎng)公司這個大家庭的其中一員，我們深感榮幸，因為南網(wǎng)給我們提供了強大的發(fā)展平臺;作為xx電網(wǎng)公司這個大團隊的一員，我們深感自豪，因為有一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)集體來指引我們朝著正確的方向去發(fā)展;作為縣級供電企業(yè)這個小團體的一員，我們深感自信，因為上有中央500強企業(yè)南方電網(wǎng)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)，下有全體員工的團結(jié)協(xié)作、無私奉獻。解放思想，就是要我們真正認(rèn)識到團隊的精神，團結(jié)的力量;要我們充滿自信、快樂工作。
解放思想大討論情況匯報篇六
按照市委新一輪解放思想大討論活動的總體部署，我委密切聯(lián)系共青團實際工作，認(rèn)真組織開展新一輪解放思想大討論活動，已圓滿完成了大討論活動的各個階段既定任務(wù)，達到了預(yù)期目的和收效。
現(xiàn)就我委開展大討論活動情況總結(jié)匯報如下：
一、高度重視、精心組織
在全市解放思想大討論動員會后，團市委立即召開專題會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹會議精神，對團市委和全市團組織開展解放思想大討論活動進行了認(rèn)真研究和部署，將大討論活動納入團市委各部門和各級團組織的年度目標(biāo)管理中實行考核，同時結(jié)合實際工作討論制定出《團市委機關(guān)開展深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)“又好又快新跨越、率先全面達小康”解放思想大討論活動實施意見》(馬青黨組[20xx]3號)和在全市團組織《關(guān)于深入貫徹落實解放思想大討論活動的實施意見》(馬青秘[20xx]13號)，成立了由團市委書記掛帥的解放思想大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作，保證切實加強領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)責(zé)任，在機關(guān)、青少年宮和全市各級團組織迅速形成了人人參與的良好局面。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識本文來自范文中國
按照大討論活動的相關(guān)要求，在學(xué)習(xí)階段我們把解放思想大討論活動同突出青少年思想道德建設(shè)、文明城市創(chuàng)建服務(wù)和加強團的自身建設(shè)等團的重點工作相結(jié)合，在全團開展認(rèn)真學(xué)習(xí)和討論，僅我委機關(guān)就組織集中學(xué)習(xí)6次，個人自學(xué)30余學(xué)時，人均撰寫體會文章2篇、完成讀書筆記2萬字，“七一”前機關(guān)還對4名“解放思想大討論”學(xué)習(xí)標(biāo)兵進行了表彰。通過學(xué)習(xí)，我委全體干部職工和全市團員青年更加清醒地認(rèn)識了市委、市政府在當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)鍵時期，組織開展這次以“實現(xiàn)又好又快新跨越、率先全面達小康”為主題的解放思想大討論活動的必要性和緊迫性，增強了共青團組織在服務(wù)我市經(jīng)濟謀求更大發(fā)展中的責(zé)任感和緊迫感，使全團上下把思想統(tǒng)一到大討論活動中來，為推進詩城經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
三、深入調(diào)研，查擺問題
在新一輪解放思想大討論活動調(diào)研查擺階段，我委通過多種形式，面向機關(guān)、青少年宮、基層團組織和廣大團員青年，從團干管理、活動創(chuàng)新、機關(guān)效能建設(shè)、基層團組織建設(shè)等方面廣泛征求意見，并傾聽社會各界對共青團工作的意見和建議。一是組成由正副書記帶隊3個課題小組，分6個場次深入到企業(yè)、街道、村鎮(zhèn)和兩新組織就團的基層組織建設(shè)開展調(diào)研。二是召開民主生活會、機關(guān)全體工作人員大會、區(qū)縣和大口單位團委負(fù)責(zé)人調(diào)研會等各類會議，征集各級團組織的意見和建議。三是下發(fā)《團市委解放思想大討論活動征求意見表》，廣泛征求基層團員青年和社會各方面的意見。四是結(jié)合青聯(lián)換屆和“青年月”系列活動等重點活動的展開，在工作中廣泛征求各方面的意見和建議。
此階段共征集意見和建議133條，經(jīng)團市委解放思想大活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真梳理，整理歸納以下為3類：一是創(chuàng)新意識不夠強，機關(guān)部分同志在工作上有小進即滿、求穩(wěn)怕亂的思想；二是在團干部協(xié)管工作中力度不夠強，改革力度不夠大；三是有些管理制度沒有得到很好地執(zhí)行，工作效率有待進一步提高。
四、切實整改，狠抓落實
整改提高工作是整個解放思想大討論活動的著眼點和落腳點，是解放思想大討論活動成果的集中體現(xiàn)。為確保整改提高階段取得實效，根據(jù)市委的有關(guān)要求，我委結(jié)合工作實際，制定了相應(yīng)的整改措施：一是進一步加強學(xué)習(xí)，提高廣大干部的思想認(rèn)識水平，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，正確認(rèn)識和正視自身存在的不足，做好上半年工作總結(jié)和下半年工作謀劃，在工作實踐中積極整改；二是進一步解放思想，與有關(guān)部門聯(lián)合出臺《團干部管理辦法》，積極研究和探索新時期共青團工作的新做法，力爭有新突破；三是進一步加制度建設(shè)，結(jié)合制度建設(shè)年活動的推進，規(guī)范各項制度建設(shè)并嚴(yán)格執(zhí)行，切實提升工作效率，以推動大討論活動扎實有效地開展。
按照市委的部署和要求，我委經(jīng)過三個月來的新一輪解放思想大討論活動和深入開展和有序推進，達到了預(yù)期目的：
(一)進一步統(tǒng)一思想，明確了工作目標(biāo)
通過深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)“又好又快新跨越、率先全面達小康”解放思想大討論活動的開展，全團上下進一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識，把解放思想大討論活動同突出青少年思想道德建設(shè)、文明城市創(chuàng)建服務(wù)、活躍青少年文化生活、維護青少年合法權(quán)益、加強團的自身建設(shè)等團的重點工作相結(jié)合，明確以“共享知識、共同成長、共促創(chuàng)業(yè)、共建和諧、共興事業(yè)”為目標(biāo)，為推進我市經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。通過第七屆“馬鞍山市十大杰出青年”表彰、“五四”表彰大會等形式，以典型引路的方式引導(dǎo)廣大青年將十七大確立的重大戰(zhàn)略思想轉(zhuǎn)化為自身的堅定信念和自覺行動，進一步團結(jié)帶領(lǐng)全市廣大青年堅定信念、構(gòu)筑強大精神支柱，發(fā)奮學(xué)習(xí)、不斷提高綜合素質(zhì)，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、始終保持昂揚斗志，錘煉品德、引領(lǐng)社會文明風(fēng)尚，在我市“三個文明”的建設(shè)進程中再立新功。
解放思想大討論情況匯報篇七
按照縣委統(tǒng)一部署，從3月到5月，全縣開展了為期3個月的“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”大討論活動。目前，大討論活動已進入整改提高階段?，F(xiàn)將大討論活動的基本情況和下一步打算匯報如下。
一、大討論活動的基本情況
大討論活動開展以來，全縣各級各部門在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持群眾標(biāo)準(zhǔn)和實踐標(biāo)準(zhǔn)，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，強化措施，整個大討論活動進展順利，取得了比較明顯的成效。
1、廣泛發(fā)動，強勢宣傳，大討論活動啟動迅速。宣傳發(fā)動階段，各鎮(zhèn)，縣直各部門、各單位以高度的政治責(zé)任感和飽滿的熱情，迅速進入角色，積極開展各項。各級各部門都成立了由主要負(fù)責(zé)同志任組長的大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合各自實際制定了《活動方案》和《細(xì)則》，建立了各項活動制度，逐級召開了動員大會?？h委各督導(dǎo)組迅速到崗到位，扎實開展督導(dǎo)，保證了大討論活動的快速啟動?？h屬各新聞單位抽調(diào)政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過硬的人員組建專門采編隊伍，開辟了專欄，配發(fā)了評論員文章，扎實做好新聞宣傳報道。縣大討論活動辦公室編印活動簡報，縣城主要道路沿街單位懸掛標(biāo)語口號，為大討論活動的順利開展?fàn)I造了濃厚輿論氛圍。
2、認(rèn)真組織好學(xué)習(xí)討論，實現(xiàn)了思想上的高度統(tǒng)一。學(xué)習(xí)討論階段，全縣各級各部門認(rèn)真學(xué)習(xí)縣大討論活動《實施意見》規(guī)定的必讀篇目，合理安排學(xué)習(xí)時間，采取靈活多樣的方式，保證了集中學(xué)習(xí)不少于20個學(xué)時，機關(guān)干部都作了不少于5000字的學(xué)習(xí)筆記，撰寫了心得體會，做到了學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)內(nèi)容三到位。劉慧晏書記視察高青和市十次黨代會召開后，各單位及時組織了對劉慧晏書記重要講話和市十次黨代會精神的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)討論，全縣上下在思想上受到了強烈震撼，發(fā)展理念發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變，對當(dāng)前我縣發(fā)展面臨的新形勢有了更加深刻的認(rèn)識，為加快推進由農(nóng)業(yè)縣向工業(yè)縣的重大轉(zhuǎn)變奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
3、廣開言路，廣納諫言，廣泛征求了社會各界意見。征求意見階段，縣委辦公室等6家牽頭部門按照縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，于3月21---26日，分別召開了由領(lǐng)導(dǎo)干部、老干部、人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)負(fù)責(zé)人、個體業(yè)戶、基層群眾代表參加的“廣開言路談發(fā)展”座談會。與會代表圍繞縣委確定的需要解決的20個方面的問題積極建言獻策，提出了建設(shè)性的意見和建議?？h大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組還以密封、不記名方式發(fā)放、回收了《征求意見表》，征求到有價值的意見和建議共291條。縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組對收集到的意見和建議進行了認(rèn)真梳理匯總，要求各責(zé)任單位對存在的問題制定整改措施，并以縣委辦、縣府辦文件的形式下達了整改任務(wù)?？h紀(jì)委、縣投訴中心組織了“優(yōu)化環(huán)境千商百企評議”活動，組織企業(yè)負(fù)責(zé)人、個體業(yè)戶等對執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門、服務(wù)部門進行了綜合評議。各鎮(zhèn)，縣直各部門、各單位都按照縣大討論活動的安排部署，分別召開了不同層面的座談會，廣泛征求了社會各界的意見和建議，積極改進，增強了的針對性和實效性。
4、認(rèn)真查擺問題，做到對癥下藥、有的放矢。查擺問題階段，全縣各級各部門圍繞縣委確定的需要解決的20個問題，通過自查、問卷調(diào)查、座談會調(diào)查等形式，認(rèn)真查擺問題，制定整改措施。各級各部門針對查擺出的問題，認(rèn)真制定整改措施，明確整改責(zé)任和時限。當(dāng)前能夠解決的，立即整改；不能立即解決的，制定整改措施，明確責(zé)任人和整改時限，并向群眾解釋清楚，確保整改取得實效。
5、抓好整改提高，建立起大討論活動的長效機制。4月中旬至5月底，為大討論活動的整改提高階段。目前，各單位正在完善整改方案，逐項落實整改措施，把抓落實、求實效作為整改的基本要求，做到整改時限落實、整改責(zé)任落實、整改措施落實。堅持群眾標(biāo)準(zhǔn)，“開門”搞整改，整改方案通過一定形式向社會公布，接受群眾監(jiān)督。健全完善大討論活動的長效機制，建立一套實際管用、針對性強的.好制度，用制度的形式將大討論活動的成果固定下來。
6、各項重點活動組織周密，大討論活動有聲有色、富有成效?？h委政研室與《高青》編輯部聯(lián)合舉辦了“我為高青發(fā)展獻一策”征文活動；《高青》編輯部舉辦了“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”大討論知識競賽?？h委辦公室等6家牽頭部門分別組織召開了“廣開言路談發(fā)展”；縣大討論活動辦公室舉辦了大討論活動報告會，邀請無棣縣委副書記呂迎春來我縣作了解放思想、加快發(fā)展的報告?？h委宣傳部、團縣委、縣廣電局舉辦了以“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”為主題的大討論活動演講比賽；大討論活動文藝演出準(zhǔn)備也進展順利。
二、前段大討論活動的特點
靠上抓，做到了思想認(rèn)識到位、措施到位、領(lǐng)導(dǎo)力量到位，形成了一級抓一級、層層抓落實的領(lǐng)導(dǎo)格局。掛包鎮(zhèn)、分管部門、聯(lián)系企業(yè)的縣領(lǐng)導(dǎo)分別參加了相關(guān)單位的動員會，對各重點環(huán)節(jié)的及時指導(dǎo)，保證了大討論活動的健康有序開展。
2、縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室超前謀劃，扎實到位。縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組堅持每階段召開一次調(diào)度會，對活動進行把關(guān)定向，已先后召集縣委各督導(dǎo)組、縣大討論活動辦公室全體成員召開了4次調(diào)度會，及時對面上進行，對下一步安排部署，適時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、經(jīng)驗、推廣典型。縣大討論活動辦公室按照領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，積極協(xié)調(diào)、超前謀劃，精心設(shè)計每一個環(huán)節(jié)的活動方案，科學(xué)調(diào)度活動開展情況，保證了大討論活動的健康順利深入開展。
3、縣委各督導(dǎo)組高度負(fù)責(zé)、認(rèn)真把關(guān)。縣委各督導(dǎo)組按照縣大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，嚴(yán)格規(guī)程、嚴(yán)格紀(jì)律，全程參與大討論活動各階段、各環(huán)節(jié)的，與所督導(dǎo)單位共同探討活動開展的方式方法，搞好督導(dǎo)指導(dǎo)。堅持每天一報告、每階段一匯總的方式，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，切實發(fā)揮了督促、檢查和指導(dǎo)的作用。
4、新聞宣傳始終保持強勢，營造了濃厚的輿論氛圍。各新聞單位按照大討論活動《宣傳方案》的要求，開辟了專欄，及時各級各部門活動中的好做法、好經(jīng)驗，適時推出一批先進典型，充分展現(xiàn)了大討論活動帶來的新變化，推動了面上的開展，為大討論活動營造了濃厚的輿論氛圍?？h大討論活動辦公室已編印了26期簡報，及時交流各種先進經(jīng)驗，推介典型，指導(dǎo)面上，并在《淄博日報》一版頭條發(fā)表重稿，向全市推介了我縣大討論活動的經(jīng)驗及成效。
三、下一步打算和建議
整改提高階段，是集中時間、集中精力解決問題，確保大討論活動取得實效的關(guān)鍵階段。現(xiàn)在離整個大討論活動結(jié)束還有20天左右的時間，我們必須以高昂的斗志和飽滿的熱情，扎扎實實做好這一階段的，確保大討論活動善始善終，取得實實在在的成果，真正成為民心工程和群眾滿意工程。
1、制定完善切實可行的整改方案。各單位要在前段的基礎(chǔ)上，對整改方案進一步修改完善。整改方案確定后，要逐級把關(guān)，并于5月20日前，通過《高青》、縣電視臺、高青政府網(wǎng)等縣屬新聞媒體和公開欄等形式向社會公開承諾，接受社會監(jiān)督。縣紀(jì)委繼續(xù)組織好“重商親商富商安商、優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境”主題電視專訪活動。
2、逐項落實整改措施，確保整改的實際效果。逐項明確整改責(zé)任人和整改時限，從群眾意見最集中的問題改起，從群眾最希望辦的事情做起。具備條件的，要立即解決；暫時不具備條件的、一時間解決不了的，要向群眾做出解釋，并采取措施，逐步解決；對情況復(fù)雜、涉及面大、比較難以解決的問題，有關(guān)部門要幫助協(xié)調(diào)解決，切實做到事事有著落，件件有回音。
3、健全完善大討論活動的長效機制。圍繞職能轉(zhuǎn)變、效能建設(shè)、作風(fēng)、簡政放權(quán)、投資環(huán)境優(yōu)化等重點環(huán)節(jié)，制定符合實際、操作性強的實施辦法和行之有效的保證措施，建立包括政策、制度、理論等在內(nèi)的長效機制。將各大班子領(lǐng)導(dǎo)，各鎮(zhèn)、各部門、各單位主要負(fù)責(zé)同志撰寫的理論文章結(jié)集成冊，形成理論成果。5月20日前，各單位要將理論文章報討論活動辦公室。
4、切實加強督導(dǎo)、指導(dǎo)和檢查。為推動大討論活動扎實深入開展，從5月10日到5月20日，利用10天的時間，在全縣開展大討論活動督促檢查。節(jié)前已制定下發(fā)了《全縣大討論活動督導(dǎo)檢查細(xì)則》，采取各督導(dǎo)組自查和督導(dǎo)組之間“推磨式”互查相結(jié)合的方式，實行百分制考核、逐項打分的辦法進行檢查，保證大討論活動取得實效。
5、繼續(xù)開展好“我為高青發(fā)展獻一策”活動，《高青》繼續(xù)開設(shè)專欄擇優(yōu)刊發(fā)來稿。搞好大討論活動知識競賽閱卷評獎。
6、繼續(xù)加強宣傳引導(dǎo)。各新聞單位要繼續(xù)認(rèn)真各級各部門整改中的好做法、好經(jīng)驗，大力宣傳整改取得的成效，宣傳大討論活動成果。適時推出一批先進典型，充分展現(xiàn)大討論活動帶來的新變化，推動面上的開展，擴大整改提高的社會影響，進一步營造濃厚的輿論氛圍。
7、5月底前，縣委宣傳部、縣文化旅游局、縣文聯(lián)、縣廣電局舉辦以“解放思想、創(chuàng)新實干、加快發(fā)展、謀求突破”為主題的文藝演出，充分展示我縣大討論活動取得的成果。
8、建議縣委5月底或6月初，召開全縣大討論活動大會，對大討論活動進行全面。
解放思想大討論情況匯報篇八
解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，這是我們認(rèn)識新事物，適應(yīng)新形勢，解決新問題的根本思想武器。市委市政府提出了“轉(zhuǎn)變觀念， 轉(zhuǎn)變作風(fēng) ，以思想的大解放推動經(jīng)濟發(fā)展新跨越”的要求，它要求以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以解放思想、加快發(fā)展為目的，以自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體，利用一切時間認(rèn)真學(xué)習(xí)，加深對黨的認(rèn)識，不斷提高自身政治素養(yǎng)。公司積極組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)市委市政府的新精神，新要求，轉(zhuǎn)變觀念，勇于創(chuàng)新，努力工作。作為企業(yè)一名員工，通過學(xué)習(xí)，我深刻識到，從事基層基礎(chǔ)工作必須堅持工作不忘學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)必須與工作密切結(jié)合，才能行之有效，創(chuàng)造性地開展好自己的工作。
一、勤于學(xué)習(xí)，增長才干
正所謂“學(xué)海無涯”，“書中自有顏如玉，書中自有黃金屋”。首先要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，活到老學(xué)到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學(xué)習(xí)兩不誤;其次要會學(xué)習(xí)，要有方法，學(xué)習(xí)要有針對性，更要有時效性，切實做到學(xué)以致用;最后要堅持學(xué)，持之以恒，不浮躁，在學(xué)習(xí)中努力增長自己的才干。要深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想及黨的路線方針政策，時時關(guān)注國家新的政策方針，刻苦鉆研自己的業(yè)務(wù)知識，以及科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識，全面提高自身素質(zhì)，以豐富的理論知識武裝頭腦。在學(xué)習(xí)中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，還要虛心向身邊的同志、群眾學(xué)習(xí)，在實踐中學(xué)習(xí)。通過不斷的學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，更新工作觀念，掌握工作方法，工作技巧，從而創(chuàng)新工作思路，以更好地適應(yīng)新時期工作的需要。
二、善于思考，提高應(yīng)變能力
“學(xué)而不思則罔”，一個人僅僅學(xué)習(xí)而不思考，那將等于什么也沒有學(xué)到。思考是一種能力，要根據(jù)掌握的第一手資料，運用自己所學(xué)的知識，按照正確的方法進行加工，去粕留精，轉(zhuǎn)化為自己的東西。工作中不會一帆風(fēng)順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認(rèn)清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。在工作中面對一線科室和車間職工，一定要注意溝通方式和方法，要開動腦筋，想他們所想。要充分運用所學(xué)的知識和工作經(jīng)驗，根據(jù)崗位工作職責(zé)，積極思考如何打開工作局面，如何利用質(zhì)量體系和環(huán)境體系的不斷完善，進一步提高員工的質(zhì)量意識和環(huán)境保護意識，充分發(fā)揮他們工作的能動性，以促進公司體系績效的持續(xù)提高。
三、勇于實踐，開拓創(chuàng)新
就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學(xué)習(xí)與行動結(jié)合起來，目的是要創(chuàng)新發(fā)展。作為企業(yè)管理辦公室人員，我在工作中努力做到以下幾個方面：一是在中做好“誠信”服務(wù)，盡心負(fù)責(zé)地向客商宣傳街道的優(yōu)惠政策，做到有諾必踐，絕不信口雌黃，從而讓客商有信賴感。二是積極主動為客商排憂解難，在客商遇到稅務(wù)、工商、衛(wèi)生、環(huán)保等方面的困難時，積極為其協(xié)調(diào)，努力減少企業(yè)不必要的負(fù)擔(dān)。三是注重長效管理，招商引資的目的不是光招進商，引進資，還要注重留住商，留住資，增加資，只有為轄區(qū)企業(yè)和客商做好服務(wù)，讓他們有家的感覺，才能使我們街道經(jīng)濟得到和諧、永久地發(fā)展。我們?yōu)楦鱾€企業(yè)都建立了檔案，作為與企業(yè)溝通的重要橋梁，不定期地與客商聯(lián)系，了解他們的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，從而更好地做好服務(wù)。今年，我們有多家新辦企業(yè)都是通過客商之間相互介紹引進來的，由此可見做好服務(wù)對促進我們的經(jīng)濟發(fā)展有著積極地連鎖效應(yīng)。
四、敢于轉(zhuǎn)變。
我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗，通過學(xué)習(xí)，認(rèn)真總結(jié)，積極主動解決認(rèn)識上的問題，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。有些企業(yè)在經(jīng)濟業(yè)務(wù)往來中，為了自身利益，可能會不擇手段，而我們在為他們服務(wù)的過程中，既要靈活多變，又要把握好原則性，做到廉潔自律，自覺抵制住各種誘惑。同時，在工作中要能夠放下身段，破除舊觀念，經(jīng)常深入到基層企業(yè)中去，與企業(yè)和客商拉近距離，熱情周到地為他們做好服務(wù)。剛成立的南京盛鑫公司是由南鋼盛達等公司投資的，考慮到這些公司業(yè)務(wù)忙，我們主動多次上門服務(wù)，送材料、拿材料，并詳細(xì)解釋我們的業(yè)務(wù)流程，盡可能地服務(wù)周到，得到該公司的贊許。 腳步達不到的地方，眼光可以達到;眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實踐、敢轉(zhuǎn)變，徹底解放思想、更新觀念，將所學(xué)所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認(rèn)真履行職責(zé)，努力做好服務(wù)，我們街道的經(jīng)濟一定能夠得到持續(xù)、快速發(fā)展，我們的社會一定會更穩(wěn)定、更和諧。
我作為辦公室的一名干部，面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法;要勇于創(chuàng)新，努力做到思想更加解放，工作更加努力，學(xué)習(xí)更加主動，使我的思想和工作達到更高的境界。堅持與時俱進，弘揚創(chuàng)新精神，就是要充分發(fā)揮黨員的模范作用，要完成十六大提出的全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)，要完成基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，把我國建設(shè)成為富強、民主、文明的社會主義國家的歷史任務(wù)，要不斷開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面，就需要我們從現(xiàn)在做起，立足本職崗位，愛崗敬業(yè)，認(rèn)真做好各項工作，為我縣建設(shè)貢獻自己的力量。
解放思想大討論情況匯報篇九
市經(jīng)貿(mào)委遵照市委關(guān)于在全市開展“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”解放思想大討論活動統(tǒng)一部署，周密安排，精心組織，扎實推進,取得了實實在在的效果。現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：
一、主要做法
委領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項活動, 做到了早計劃、早部署、早安排。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。全市召開“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”活動動員大會后，及時召開了委黨組會議，傳達學(xué)習(xí)了上級有關(guān)精神，進一步統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，明確了要求。成立了以委黨組書記、主任曾建為組長的解放思想大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，履行好第一責(zé)任人的政治責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，履行好直接責(zé)任。抽調(diào)了業(yè)務(wù)骨干和相關(guān)人員集中辦公。按照市委《關(guān)于在全市開展“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”解放思想大討論方案》要求，在廣泛征求群眾意見和建議的基礎(chǔ)上，于4月28日召開市經(jīng)貿(mào)委黨政聯(lián)席會議討論制定了《市經(jīng)貿(mào)委開展“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”解放思想大討論活動實施方案》。
(二)大力宣傳鼓動。及時召開了委機關(guān)全體干部職工和下屬單位負(fù)責(zé)人會議，委黨組書記、主任曾建傳達了市委“推進項目建設(shè)、發(fā)展難題” 思想解放大討論會議精神，要求全委干部職工要以市委周萌書記的講話精神為動力，不斷破除制約科學(xué)發(fā)展的各種障礙，探索“推進項目建設(shè)、發(fā)展難題”的新思路、新途徑、新舉措，在經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)努力營造 “人人議項目、層層出項目、處處上項目”的濃厚氛圍，形成決戰(zhàn)“兩區(qū)”、跨越發(fā)展的強大合力。通過動員，真正把思想統(tǒng)一到了市委決策部署上來，克服和抵制了無所謂、無問題、與我無關(guān)的“三無”錯誤思想認(rèn)識，確保了全人員、全身心、全精力投入活動，形成了上下聯(lián)動、左右互動、人人參與、全面展開的良好氛圍。
(三)深入調(diào)查研究。4月底開始，分了三個組由委領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入全市進行了專門課題調(diào)研，掌握第一手資料。在進行銅冶煉加工企業(yè)的調(diào)查中，盡快摸清了現(xiàn)狀，找準(zhǔn)了資源缺乏、產(chǎn)業(yè)鏈短、價格波動、稅不對稱、風(fēng)險并存等五個問題，提出了加快銅冶煉加工業(yè)發(fā)展的可行性建議，銅冶煉加工企業(yè)調(diào)查報告得到了市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。通過調(diào)查研究和集思廣益大討論，結(jié)合工業(yè)特點，委里撰寫的《市經(jīng)貿(mào)委以思想大解放推動工業(yè)新跨越》一文在市委解放思想大討論領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編發(fā)的第9期簡報中全文刊登。
二、主要成效
針對“工業(yè)總量偏小、支柱產(chǎn)業(yè)不壯、重大項目較少、工業(yè)園區(qū)不強、縣域工業(yè)薄弱”的工業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)狀，舉全委之力，著重在以下五個方面找準(zhǔn)突破口，進一步解放思想，了工業(yè)發(fā)展難題。
(一)在工業(yè)發(fā)展的思路上難題。積極探索我市走新型工業(yè)化的新思路，不就工業(yè)抓工業(yè)。通過深化對市情的認(rèn)識，走開了非均衡發(fā)展之路，著力打造以市高新區(qū)為龍頭，以吉水縣、青原區(qū)、吉州區(qū)、吉安縣、泰和縣工業(yè)園為支撐的“吉泰工業(yè)走廊”建設(shè)發(fā)展思路。通過集中有限的資金、資源、政策要素，選擇最有條件的地方率先突破，帶動全市經(jīng)濟發(fā)展。“吉泰工業(yè)走廊”建設(shè)，是富民興市、實施“決戰(zhàn)兩區(qū)”戰(zhàn)略、縮小與發(fā)達地區(qū)差距的客觀要求，我們在抓好“決戰(zhàn)兩區(qū)”互動發(fā)展的同時，形成了“吉泰工業(yè)走廊”建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，充分發(fā)揮“吉泰工業(yè)走廊”的區(qū)位優(yōu)勢、土地優(yōu)勢、科技人才優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，使“吉泰工業(yè)走廊”成為我市經(jīng)濟發(fā)展的增長極，優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的聚集區(qū)，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的承接地，統(tǒng)籌發(fā)展的城市群，科學(xué)發(fā)展的示范帶。
(二)在推進重點項目建設(shè)上難題。抓工業(yè)，項目是關(guān)鍵、是載體，有大項目才能上大臺階。通過建立四項制度，緩解建設(shè)難題，強力推進工業(yè)重大項目建設(shè)。即：建立項目臺帳制度，按月調(diào)度、分析項目進展情況;建立倒排工期制度，采取倒排工期的辦法，制訂每月工作計劃，實行月清月結(jié);建立每季調(diào)度會議制度，了解項目推進情況，提出下一步工作安排;建立現(xiàn)場協(xié)調(diào)會議制度，每個季度對工業(yè)重點項目建設(shè)情況進行一次集中督查，根據(jù)督查情況提請市工業(yè)及招商引資重大項目領(lǐng)導(dǎo)小組召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會，協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中出現(xiàn)的困難和問題，有力推進重點項目建設(shè)。同時，積極做好重大項目的協(xié)調(diào)服務(wù)，進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，大力營造了項目推進的良好氛圍。著力做好三項工作，促進項目開工投產(chǎn)見效：一是開工建設(shè)一批。每個縣(市、區(qū))年內(nèi)至少開工建設(shè)3個投資5000萬元以上項目，其中億元項目不少于1個。二是竣工投產(chǎn)一批。在建的1000萬元以上項目，絕大部分項目年內(nèi)竣工投產(chǎn)。投資億元以上項目，確?？⒐ね懂a(chǎn)率達到70%以上。三是達產(chǎn)達標(biāo)一批。積極協(xié)調(diào)解決投產(chǎn)項目生產(chǎn)經(jīng)營中的問題和困難，力爭70%以上竣工投產(chǎn)項目達產(chǎn)達標(biāo)。
(三)在培育優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群和重點企業(yè)上難題。圍繞電子、醫(yī)藥、化工、冶金機械三大產(chǎn)業(yè)建設(shè)“園中園”、特色園，做長、做粗產(chǎn)業(yè)鏈，全面提升三大產(chǎn)業(yè)的集約化、規(guī)?；剑岣弋a(chǎn)業(yè)主營業(yè)務(wù)收入。在市委、市政府的高度重視、支持下，抓好了80個主營業(yè)務(wù)收入過億元的重點企業(yè)的培育，通過解決企業(yè)在貼息、資金融通、電力供應(yīng)、建設(shè)用地等方面存在的問題和困難，推動重點企業(yè)裂變擴張做大做強。為加強銅業(yè)發(fā)展，對吉安市銅冶煉加工企業(yè)進行了深入調(diào)查，根據(jù)企業(yè)面臨的現(xiàn)狀，形成了四點對策建議，有力推進銅業(yè)的發(fā)展。一是抓好重點項目，先做大后做強。通過項目投入，實現(xiàn)全市銅冶煉加工工業(yè)的快速發(fā)展。二是優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，延伸產(chǎn)業(yè)鏈。由于銅應(yīng)用廣，加工程度越深、附加值越高，成本越低，對我市經(jīng)濟總量和增量能起到短平快的效果。三是抓好科技創(chuàng)新，增強發(fā)展后勁。堅持產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合、密切與高?；蚩蒲性核a(chǎn)品技術(shù)開發(fā)、人才培養(yǎng)和決策咨詢依托關(guān)系，建立企業(yè)的開發(fā)或研發(fā)機構(gòu)，加強與高校合作，加快高新技術(shù)成果的轉(zhuǎn)化率。四是打造政策洼池，實現(xiàn)良性互動。營造安商、親商環(huán)境，推行稅收限量控票和最低稅負(fù)率預(yù)警線管理，統(tǒng)一財政返還比例，企業(yè)如實建帳和申報納稅，實現(xiàn)良性互動。
(四)在緩解瓶頸制約上難題。完善了企業(yè)融資體系，積極推進銀企協(xié)作，每季組織一次工業(yè)項目信貸需求推介會，解決企業(yè)貸款難的問題;拓寬融資方式，積極引進市外、省外和國外的投資公司進駐吉安，使各類銀行、保險、證券、擔(dān)保、抵押、典當(dāng)?shù)冉鹑跇I(yè)在我市發(fā)展;確保工業(yè)用電，充分發(fā)揮電力主管部門的作用，加強對全市工業(yè)用電需求的預(yù)測分析，協(xié)助電力部門制定科學(xué)合理的工業(yè)用電規(guī)劃，保證企業(yè)滿負(fù)荷生產(chǎn)。面對宏觀調(diào)控，積極創(chuàng)造條件引導(dǎo)和幫助企業(yè)項目建設(shè)的瓶頸因素，通過“擴大增量向項目審批要地、爭取用地指標(biāo)，向內(nèi)部挖潛要地、盤活存量土地，拓寬用工渠道、解決企業(yè)用工矛盾”等三種方式，保證重大工業(yè)項目盡快落戶、開工、投產(chǎn)。
(五)在節(jié)能降耗和資源綜合利用上難題。加大節(jié)能減排和資源綜合利用，是落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，為此，我們認(rèn)真抓了重點企業(yè)節(jié)能，重點審核年耗能3000噸標(biāo)煤以上企業(yè)的節(jié)能降耗工作，同時，加大了對10戶重點耗能企業(yè)的監(jiān)察力度，并簽定了節(jié)能責(zé)任狀，計劃在“十一五”期間淘汰100臺高能耗鍋爐。大力開展資源綜合利用，加大新墻材和散裝水泥推廣應(yīng)用力度，按照市政府要求，從今年6月1日開始在市中心城區(qū)全面開展了禁止使用實心粘土磚工作。
三、幾點體會
通過解放思想，發(fā)展難題活動開展，主要有以下幾點體會：
(一)不斷解放思想，發(fā)展難題，是提高服務(wù)水平的有效途徑。事物在發(fā)展，觀念在更新，只有適應(yīng)時代的發(fā)展，尊重客觀規(guī)律，沖破舊思想束縛，放遠(yuǎn)眼光，才能更好地端正服務(wù)態(tài)度，改進服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)水平。要圍繞“決戰(zhàn)工業(yè)八百億，實現(xiàn)五年翻兩番”、“決戰(zhàn)兩區(qū)”、“6381工程”、“吉泰工業(yè)走廊”等重點工作，加強領(lǐng)導(dǎo)，注重調(diào)研，不斷解決新情況、新問題，并將取得的成果轉(zhuǎn)化成“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”的具體行動。
(二)不斷解放思想，發(fā)展難題，是改進作風(fēng)的關(guān)鍵所在。實事求是是我黨工作的出發(fā)點和落腳點，要培養(yǎng)務(wù)實的作風(fēng)、高效的服務(wù)，只有在本職崗位和實際工作中不斷解放思想，找準(zhǔn)新問題，新難題，實事求是，開拓創(chuàng)新。因此，要以這次活動為契機，把取得的成果當(dāng)作一個新起點，深入持久地開展“推進項目建設(shè)，發(fā)展難題”活動。不斷在項目規(guī)模小、工業(yè)總量小、產(chǎn)業(yè)聚集度低、減排壓力大等問題中尋求新突破，取得新業(yè)績。
(三)不斷解放思想，發(fā)展難題，是推進項目建設(shè)的必然要求。只有不斷解放思想，發(fā)展難題，才能把工作重點轉(zhuǎn)到為重點項目建設(shè)服務(wù)和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上來，才能走上有效推進項目建設(shè)、促進工業(yè)發(fā)展的軌道上來。因此，要在制度建設(shè)上保障項目建設(shè)健康有效地向前推進。要進一步制定和完善一次性告知制、公開承諾制、限時辦結(jié)制、失職追究制、績效考評制等有關(guān)制度，以制度管人，用制度管權(quán)，依制度辦事。堅持“抓項目就是抓機遇，抓項目就是抓發(fā)展，抓項目就是抓落實”的工作理念，咬住全年奮斗目標(biāo)不放松，為吉安經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新貢獻。
解放思想大討論情況匯報篇十
為認(rèn)真貫徹落實書記趙克志在中心組學(xué)習(xí)會議上的重要講話精神和統(tǒng)一安排，我縣集中開展“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動，我局根據(jù)工作實際，經(jīng)過多次開會研究討論，制定了本局的《“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動的實施方案》。
一、宣傳動員，營造氣氛
這次大討論活動，從今年9月15日開始至2017年6月底結(jié)束。
9月份，我局召開了全局“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論動員會議，經(jīng)多次討論研究制定了本局《“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動的實施方案》并對活動進行了安排部署。成立了大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并確定了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員。制定了信息上報、通報和檢查考核等制度。
分別開展了送電影下鄉(xiāng)、征文比賽、演講比賽，并以抗日戰(zhàn)爭勝利70周年為契機，開展美術(shù)作品展，大型文藝演出，通過各種寓教于樂的形式向社會宣講全縣范圍內(nèi)開展的解放思想大討論活動。通過全方位、立體化由點到面、由淺入深的多層次動員宣傳，使“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論活動的意義更加的深入人心，在全縣營造出了解放思想促發(fā)展的良好氛圍。
二、豐富學(xué)習(xí)形式、開闊視野、提高境界
在活動中，各級領(lǐng)導(dǎo)干部堅持帶頭學(xué)，帶頭開展分析評議，帶頭抓好整改。我局除組織全局機關(guān)干部集中參加專題報告會、傳統(tǒng)教育、警示教育等活動外，還多次組織實地調(diào)研考察活動。制訂公布了集中學(xué)習(xí)計劃和參考篇目，每位領(lǐng)導(dǎo)成員集中學(xué)習(xí)時間均達到50個小時以上，心得體會2篇以上。
12月1日，我局全體機關(guān)干部又集中學(xué)習(xí)了黨的十八屆五中全會精神、八屆十二次全會精神、八屆七次全會精神并深刻領(lǐng)悟會議精神。通過一系列的學(xué)習(xí)研討活動，我局全體機關(guān)干部開闊了視野、提高了境界、理清了思路，增強了加快發(fā)展、跨越發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感，激發(fā)了解放思想學(xué)先進，科學(xué)發(fā)展創(chuàng)大業(yè)的熱情。
三、堅持查擺改進結(jié)合、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、注重實效
嚴(yán)格對照“八破八立”要求，對照“五大建設(shè)”的任務(wù)目標(biāo)，組織各級黨員干部深入開展大討論活動。談?wù)J識、找差距、挖根源、尋對策。通過召開黨員干部座談會、意見箱、對標(biāo)先進等多種形式，廣泛征求各方面的意見和建議。
認(rèn)真開展自查自糾，開展嚴(yán)肅的批評與自我批評，找準(zhǔn)找實思想、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題，深刻剖析問題存在的主要原因，明確今后努力方向。
四、整改提高、全面總結(jié)
下一步我們將在解放思想的基礎(chǔ)上，全面總結(jié)，不斷整改提高。
一是加大宣傳力度。制定具體的宣傳方案，切實加大輿-論引導(dǎo)力度，全面、及時、準(zhǔn)確的宣傳活動進展情況，宣傳先進典型，為大討論活動的深入開展?fàn)I造濃厚的輿-論氛圍。
二是加強信息反饋。及時將本局開展大討論活動的《實施方案》和工作進展情況及時向大討論活動辦公室進行上報反饋。
三是強化督導(dǎo)檢查。切實加強對活動的指導(dǎo)檢查，加大調(diào)度力度，及時掌握進展情況，督促各項工作落實。對發(fā)現(xiàn)的問題立行立改，認(rèn)真解決。對整改不到位的，提出嚴(yán)肅批評，并限期整改到位。
今年實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，也是落實縣第十四次黨代會精神的開篇之年。按照在年初的統(tǒng)一部署，我局在一月份就組織專班，圍繞“修黨性、強基層、創(chuàng)業(yè)績、樹典型”的總體要求，在我局掀起了一場“解放思想大討論活動”的高-潮 ，通過學(xué)習(xí)、討論及親身實踐參與，以達到找準(zhǔn)差距，擺正位置，彌補不足，推動發(fā)展改革各項工作再上新臺階的目的。到目前，全局干部職工在思想上逐漸形成統(tǒng)一認(rèn)識，工作取得了階段性的成果?，F(xiàn)將活動情況作如下匯報：
一是成立組織，提高認(rèn)識。在印發(fā)《關(guān)于開展“喜迎 爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動實施方案》通知之后，我局高度重視，成立了由局長張壽松同志任組長，席旗峰書記任成常務(wù)副組長，方茂安、郭韓、張長松、周勇、柳夢林、呂永明、陳學(xué)友等同志為副組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的學(xué)習(xí)專班。做到“人人參與，整體提高，與時俱進，明確責(zé)任 ”，為避免“大討論”活動流于形式，特規(guī)定每周五下午為固定學(xué)習(xí)時間，實行簽到制，納入年終考核。
二是加強學(xué)習(xí)，增強素質(zhì)。利用每周半天的時間組織全體
機關(guān)干部進行了多種形式和內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育活動。
1.組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的歷史、黨的知識、黨的`理論，在學(xué)習(xí)中我局力求把解放思想與實踐“三個代表”重要思想、廉潔自律教育、法制知識教育密切聯(lián)系起來。大力倡導(dǎo)解放思想、理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng) ，并利用多種形式宣傳“解放思想大討論活動”的內(nèi)容、意義、方法。通過學(xué)習(xí)討論，在面對新的挑戰(zhàn)、新的形勢，全體黨員干部要將“解放思想大討論活動”同我局實際工作相結(jié)合起來，思想再解放、觀念再更新、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、盡職盡責(zé)，增強黨員黨性意識、憂患意識、責(zé)任意識和能力席位意識，以全新面貌投入到各自的工作中去。
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解放思想大討論情況匯報篇十一
根據(jù)教育局及中心學(xué)校的統(tǒng)一部署，我們在全校開展了解放思想大討論活動。在活動中，經(jīng)過發(fā)動學(xué)習(xí)，查找問題，整改總結(jié)三個階段，使全校每一位教師的思想認(rèn)識有了很大提高，既發(fā)現(xiàn)了問題看到了差距又看到了希望。這次思想大討論活動為全鎮(zhèn)教育事業(yè)大發(fā)展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。現(xiàn)將活動過程、體會和收獲總結(jié)如下：
第一階段：認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會
同志第二階段：認(rèn)真調(diào)研，查找問題
向群眾發(fā)放調(diào)查問卷、自我剖析等形式，共查擺出影響我校教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的六大問題：
1、思想認(rèn)識不到位。一些老師的思想認(rèn)識不到位，還停留在因循守舊、故步自封、自滿保守、消極畏難急功近利、片面發(fā)展的思想觀念中。
2、教師職業(yè)道德缺失。一些教師在思想上對自己要求不高，把自己從事的工作僅僅當(dāng)成了謀生的手段，基于這樣的認(rèn)識，工作中便出現(xiàn)了得過且過，不求上進的現(xiàn)象。認(rèn)為自己工作已有幾十年了，沒有功勞也有苦勞，反正也開除不了我，工資一分也少不了我的；平時對自己的要求也降低了，工作中有遲到早退現(xiàn)象，工作時間效率不高。此外對學(xué)生缺乏熱情，關(guān)注關(guān)心每一個學(xué)生的全面發(fā)展的程度不夠。
3、繼續(xù)教育、校本教研力度不到位。一些學(xué)校多年的繼續(xù)教育培訓(xùn)多是虎頭蛇尾，對學(xué)習(xí)過程的關(guān)注少之又少，同時也拿不出好的辦法。一些學(xué)校的校本教研形同虛設(shè)，其不科學(xué)性和缺乏系統(tǒng)性，沒有很好地調(diào)動教師的學(xué)習(xí)工作積極性，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量不高。
4、體制與機制的不健全在很大程度上阻礙了教育事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
5、學(xué)校管理工作亟待加強。影響事業(yè)發(fā)展最主要的是決策和管理，決策需要實事求是，需要開拓創(chuàng)新，需要與時俱進；管理需要作風(fēng)民主，體現(xiàn)以人為本，需要制度與情感并重。而這些恰恰是我們學(xué)校在學(xué)校工作中所缺少的，需要加以研究，認(rèn)真思考。
解放思想大討論情況匯報篇十二
自今年全市解放思想大討論活動開展以來，根據(jù)市局和蘭山區(qū)委的工作部署和要求，我局緊密結(jié)合蘭山交通工作的實際，圍繞加快交通發(fā)展，促進地方經(jīng)濟增長的主題，積極開展大討論活動，狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，為做好各項交通工作提供了有力的思想和組織保證,我們排查的主要問題是：
一、交通發(fā)展的觀念陳舊，不適應(yīng)經(jīng)濟快速發(fā)展的形勢。
部分干部職工思想僵化、視野狹窄，還沒有真正樹立起大交通、大開放、大發(fā)展的思想觀念。工作因循守舊，固步自封，沒有站在服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的高度科學(xué)合理規(guī)劃、建設(shè)交通基礎(chǔ)設(shè)施，路網(wǎng)功能沒有得到很好的發(fā)揮。公路建設(shè)市場開放程度低，習(xí)慣于按照地方出資，上級補助的老路抓公路建設(shè)，缺乏市場化的運作思維，吸收外來和民間資金進入公路建設(shè)領(lǐng)域的能力不足。
二、行業(yè)管理的理念陳舊，制約了道路運輸市場的健康發(fā)展。目前，在道路運輸行業(yè)管理中還存在小成則滿，小富即安，不思進取的小生產(chǎn)意識，管理方式還停留在重“審批”輕“監(jiān)管”，重“收費”輕“服務(wù)”的狀態(tài)，面對市場低水平運作、盲目性發(fā)展的問題，不會管，不去管，不敢管。
三、創(chuàng)新意識不強，存有安于現(xiàn)狀的思想。部分同志求穩(wěn)怕亂、安于現(xiàn)狀，面對交通發(fā)展的新形勢、新任務(wù)、新機遇、新目標(biāo)，在條件一時不具備的.情況下，有的同志產(chǎn)生了畏難發(fā)愁的情緒，工作創(chuàng)新觀念不強，能力不足，膽子不大，不敢自我加壓，不敢承擔(dān)發(fā)展中的風(fēng)險，致使現(xiàn)有的優(yōu)勢沒有運用到極致，各種潛力沒有挖掘到極致。
四、服務(wù)意識不強，沒有站在優(yōu)化全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的角度想問題，干事業(yè)。部分同志盯著交通權(quán)力不放，只顧眼前和部門利益，大局意識、服務(wù)意識薄弱，辦事效率低下。有的部門服務(wù)不到位，信用觀念淡薄，基本少數(shù)同志態(tài)度冷、橫、硬。審批環(huán)節(jié)復(fù)雜，辦事時限不確定。有的行政執(zhí)法不夠規(guī)范，存在重實體法輕程序法的問題，執(zhí)法隨意性大，文明執(zhí)法程度低。
五、工作上求真務(wù)實抓得不夠，工作紀(jì)律還存在松懈現(xiàn)象。部分同志仍然存在工作懈怠，不動腦筋，無所事事，無所作為，得過且過的不良風(fēng)氣，甚至只講待遇，不講奉獻，上下班不準(zhǔn)、遲到、早退等問題。沒有形成良好的機關(guān)工作激勵機制，干好干壞一個樣，干多干少一個樣，廣大干部職工奮發(fā)向上，廉潔從政，積極進取，開拓創(chuàng)新的積極性還沒有完全調(diào)動起來。
這些問題已經(jīng)影響到了全區(qū)交通事業(yè)的健康持續(xù)快速發(fā)展，我們將在征求職工意見的基礎(chǔ)上，在下一階段重點抓好各項整改措施的落實。
解放思想大討論情況匯報篇十三
上半年，在集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十九大精神，以推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化為抓手，抓班子帶隊伍、抓學(xué)習(xí)強思想、抓制度重落實、抓作風(fēng)促養(yǎng)成，年度工作有序開展、有效推進。
一、加強理論學(xué)習(xí)，深入開展學(xué)習(xí)教育。
為切實提高黨員干部理想信念和宗旨觀念，公司定期積極組織黨員學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)，并把理論學(xué)習(xí)作為黨委中心組學(xué)習(xí)的一項內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)班子每月進行一次中心組學(xué)習(xí)。為提升黨員干部思想教育工作，充分發(fā)揮黨員之家、公司講堂的作用，以黨員干部輪流登臺講課、邀請開發(fā)區(qū)黨校教授授課等方式，組織黨員進行集中學(xué)習(xí)，提升黨員的綜合素質(zhì)。半年期間開展4期培訓(xùn)教育，組織到黨員之家集中學(xué)習(xí)48次，在公司微信平臺等共推送黨建文章及稿件共53篇，公司班子共召開民主生活會兩次，下發(fā)《黨建工作簡報》11期。
各黨支部通過“三會一課”、黨員奉獻日、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等形式，組織和引導(dǎo)廣大黨員干部深化學(xué)習(xí)，廣泛宣傳，深刻理解，準(zhǔn)確把握黨的十九大提出的一系列新思想新論斷新要求，真正做到入耳入腦入心，真正做到學(xué)懂、弄通、做事，真正把思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來。
二、創(chuàng)新活動載體，大力弘揚文化建設(shè)。
公司充分發(fā)揮黨建、工會和群團組織作用，強化“家”文化理念的傳播。上半年，公司黨委共組織黨員開展談心談話552次，開展黨員奉獻日活動48次，有效增進了與職工群眾的交流和溝通，化解了隱患和矛盾。公司黨委共組織開展“不忘初心、做合格黨員”朗讀活動、公司黨委“下基層、送健康”、觀看紅色教育片《厲害了，我的國》等17項活動;工會共組織了迎新春聯(lián)歡會、第五屆羽毛球賽、長跑比賽等11項活動。
三、明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，扎實開展作風(fēng)建設(shè)。
20xx年，我們進一步明確了黨委委員的責(zé)任分工。公司進一步明確了班子的分工，細(xì)化了廉潔自律措施，與各支部、重點崗位人員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》和《廉潔承諾書》，公司班子帶頭深入基層班組進行談心談話、征求意見，強化了黨風(fēng)廉政教育。
結(jié)合典型案例，開展黨風(fēng)黨紀(jì)警示教育。按照集團紀(jì)委要求每季度組織全體黨員觀看紀(jì)檢教育片，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教育，深化廉政風(fēng)險防控工作。上半年，公司邀請集團紀(jì)委進行了以“不忘初心、牢記使命”為主題的黨風(fēng)廉政專題教育講座，正面講述了老一輩共產(chǎn)黨員的真實事例，從正面要求黨員要保持正確的世界觀、人生觀、價值觀。公司通過正反面教育，有效開展黨風(fēng)黨紀(jì)警示教育工作，不斷提升黨員干部自身素質(zhì)，筑牢反腐倡廉防線。
濃厚宣傳氛圍，加強廉政文化建設(shè)。為不斷豐富廉政文化內(nèi)涵，創(chuàng)新廉政文化傳播，推動廉潔文化活動，公司開展了致黨員干部家屬一封廉政公開信、正月十五黨風(fēng)廉政猜謎、與管理人員簽訂廉潔承諾書、黨風(fēng)廉政書法展、“清風(fēng)駐港灣，平安建家園”攝影展、“趣味闖關(guān)、登山尋寶”、十九大知識答卷測試七項活動，并利用公司微信平臺建立黨規(guī)黨紀(jì)知識、廉政小故事版塊，通過各種形式有效推進廉政文化，讓黨員干部在耳濡目染和潛移默化中接收教育，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。
四、加強支部建設(shè)，提高基層黨組織戰(zhàn)斗力。
一是要加強黨員思想教育和日常管理。每季度下發(fā)黨建工作要點，通過對學(xué)習(xí)、各項任務(wù)的部署安排，支部利用“三會一課”、黨員活動日、民主評議黨員、黨員組織生活會等形式，抓好黨員的日常管理工作。
二是做好黨員發(fā)展工作。各支部堅持發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)，把發(fā)展黨員的重點放在一線和優(yōu)秀的青年當(dāng)中，把優(yōu)秀的人才吸引到黨的隊伍中，不斷壯大黨的隊伍。
三是推進黨建工作與生產(chǎn)相結(jié)合，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展共產(chǎn)黨員工程、黨員先鋒崗、黨員示范區(qū)、黨員責(zé)任區(qū)活動，通過開展這些活動，將黨建工作融入到生產(chǎn)工作中。
四是推進黨務(wù)公開。大力推進黨務(wù)公開、廠務(wù)公開，擴大黨內(nèi)民主，建立幫扶機制，切實關(guān)心困難黨員。
五是做好支部黨建考核工作。根據(jù)公司考核辦法，完善支部黨建工作，對支部黨建工作量化、細(xì)化、具體化，加大支部黨建工作檢查力度，讓公司基層黨建工作各項制度化、規(guī)范化。
二、黨建工作存在的主要問題
(一)對抓好黨建工作的重要性認(rèn)識不夠。對黨建工作投入精力相對不足，“一崗雙責(zé)”落實有待加強。個別基層黨支部書記有時主要精力集中在業(yè)務(wù)工作上，偶爾有重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想，黨建工作沒有擺在應(yīng)有的位置上。
(二)組織黨員學(xué)習(xí)教育的力度還需加強。由于各項工作任務(wù)繁重，一線倒班黨員多，組織全體黨員集中學(xué)習(xí)有時會出現(xiàn)安排不及時或照本宣科的現(xiàn)象，導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不明顯。在黨員學(xué)習(xí)上，還抓得不夠?qū)?，有前緊后松的現(xiàn)象。
(三)做好黨建工作的方法還有待創(chuàng)新。按部就班，常規(guī)一套，對新形勢下開展黨建工作創(chuàng)新不夠。深入基層、深入實際不多，沒有認(rèn)真分析研究新情況、新問題，開展黨建工作的方法還有待創(chuàng)新和提高。
三、下步工作思路和主要措施
(一)提高認(rèn)識，全力抓好黨建工作。作為公司黨委副書記，要認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企的方針，要在思想上信任、政治上維護、組織上服從、行動上緊跟、情感上認(rèn)同核心。要牢記國企好干部標(biāo)準(zhǔn)，對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔，要講政治、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，堅決把紀(jì)律挺在前面，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，在位就要有為，在職就要嚴(yán)管，在崗就要擔(dān)當(dāng)，堅決同“吃里扒外、損公肥私、欺上瞞下、陽奉陰違、紀(jì)律松弛”的現(xiàn)象斗爭到底。
(二)強化領(lǐng)導(dǎo)，建設(shè)優(yōu)秀學(xué)習(xí)型黨組織。要強化黨的領(lǐng)導(dǎo)，夯實黨建基礎(chǔ)，開展好新形勢下黨內(nèi)生活“十件事”。要加強黨員的理想信念學(xué)習(xí)，尤其是黨員干部要熟知政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格落實“三會一課”制度，充分發(fā)揮黨員之家的陣地作用，完善學(xué)習(xí)制度，制定學(xué)習(xí)計劃，建立健全實名簽到、缺席補課、自學(xué)等制度，使學(xué)習(xí)成為每名黨員的自覺行動。
(三)開拓創(chuàng)新，創(chuàng)建黨建工作新方法。要深入開展共產(chǎn)黨員工程、黨員責(zé)任區(qū)及“三個一”活動，完善談心制度，每月與黨員群眾進行一次談心、每月組織一項黨建特色活動、每月對黨員作用發(fā)揮情況進行一次評議，及時掌握黨員群眾的思想動態(tài)。健全完善述職評議制度，黨員個人每年要向支部述職匯報思想、工作和學(xué)習(xí)情況。
20xx年下半年，公司黨委將從黨小組的建設(shè)抓起，夯實黨建基礎(chǔ)管理。要繼續(xù)開辦中層干部講堂、利用好微信平臺，加大宣傳力度，選樹一批講奉獻、守紀(jì)律、有作為、會管理的先進典型和崗位能手，弘揚正能量、激發(fā)新動力。
【黨委黨建范文】二
按照縣委關(guān)于關(guān)于組織大討論活動第四階段工作的通知要求，我局認(rèn)真組織舉辦了一次理論中心組專題學(xué)習(xí)，對此次大討論活動取得的成效進行總結(jié)交流?，F(xiàn)將我局大討論活動總體情況總結(jié)如下：
一、大討論活動開展情況
1.廣泛動員，深入學(xué)習(xí)。按照縣委開展“三個看一看”解放思想大討論活動總體工作部署，我局主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開局長辦公會成立了由局長任組長的活動領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，制定活動實施方案，組織召開全體機關(guān)黨員干部動員會議，對我局開展解放思想大討論活動安排部署。局長親自主持了兩次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)了黨的十九大精神和中央經(jīng)濟工作會議、中央農(nóng)村工作會議精神，省委九屆六次全會、市委十屆四次全會、縣委十二屆三中全會精神，習(xí)近平總書記來唐視察時的重要講話和省委書記王東峰來唐調(diào)研時的講話精神，省委常委、市委書記王浩在縣(市、區(qū))黨政班子負(fù)責(zé)人座談會和市委常委(擴大)會議上的講話，并進行了發(fā)言討論。同時，開展了黨員干部全員學(xué)習(xí)。要求單位全體黨員干部學(xué)習(xí)中央和省市縣委的決策部署，領(lǐng)會縣委開展大討論活動的重要意義，結(jié)合本職工作，開展學(xué)習(xí)研討。
2.征求意見，查擺問題。根據(jù)縣委《關(guān)于在全縣開展“三個看一看”解放思想大討論活動的實施方案》開展“五訪問五征求”活動安排，我局結(jié)合春節(jié)走訪慰問，通過召開老干部座談會、走訪交心談心、電話微信征詢、發(fā)征求意見表、設(shè)立意見箱等多種形式，廣泛征求了老干部對我局工作的意見和建議。對此活動，我局非常重視，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊深入老干部家中，與老干部座談，當(dāng)面征求意見，并認(rèn)真進行梳理，建立了工作臺賬，及時研究了整改措施。此次征求意見共發(fā)放征求意見表70份，征求各類意見、建議20余條。在此基礎(chǔ)上，我局又通過設(shè)置意見箱、召開座談會、發(fā)放征求意見表等形式征求老干部和機關(guān)黨員干部意見建議，召開查找問題專題會議和專題研討會議，并建立了《問題清單》和《整改清單》。
二、整改完成情況
1.針對思想政治理論學(xué)習(xí)不夠問題。健全學(xué)習(xí)制度，提高思想政治素質(zhì)。健全完善學(xué)習(xí)制度，建立檢查督辦機制，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員對理論學(xué)習(xí)必要性和重要性的認(rèn)識，堅決克服重業(yè)務(wù)輕理論學(xué)習(xí)的錯誤傾向，爭做勤奮學(xué)習(xí)的模范。拓展學(xué)習(xí)范圍，努力實現(xiàn)理論學(xué)習(xí)深層化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)系統(tǒng)化、學(xué)習(xí)內(nèi)容多元化。創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，開展聲形并茂的學(xué)習(xí)活動，調(diào)動參與學(xué)習(xí)的積極性。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，提高領(lǐng)導(dǎo)和駕馭全局的能力。
2.針對服務(wù)意識不強問題。強化“四個意識”，提高領(lǐng)導(dǎo)決策水平。一是從解決老干部實際需求出發(fā)，進一步建立健全議事制度，努力做到全局工作廣泛議，日常工作定期議，重要事項隨時議，將集體的智慧有效地注入到老干部服務(wù)工作之中。二是以此次民主生活會為契機，建立排查問題的長效工作機制，定期在班子成員間開展批評和自我批評，組織召開意見征集會和問題研討會，積極自查自省，開門納諫，實現(xiàn)自我完善、自我提高。三是組織班子成員、各科室負(fù)責(zé)同志進行經(jīng)常性的溝通交流，調(diào)動他們工作的積極性，營造勤政敬業(yè)、團結(jié)務(wù)實的良好氛圍。
3.針對創(chuàng)新意識不足問題。改進工作作風(fēng)，強化宗旨意識。堅持以服務(wù)老干部為本，抓好工作落實。一是突出一條主線，即緊緊圍繞學(xué)習(xí)十九大精神主線，深入開展正能量活動。二是落實兩個重點，即從優(yōu)落實老干部生活待遇、政治待遇，讓老干部共享改革發(fā)展成果。三是推進三大建設(shè)，即加強離退休干部思想政治建設(shè)，認(rèn)真落實好老干部集中政治學(xué)習(xí)制度。加強文化養(yǎng)老陣地建設(shè)，主動適應(yīng)新時期養(yǎng)老服務(wù)多元化的需求，在抓好物質(zhì)養(yǎng)老的同時，更加重視精神文化養(yǎng)老。加強老干部工作部門自身建設(shè)，提高服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量。四是強化四項保障，強化政策保障，全面貫徹落實中央、省、市有關(guān)離退休干部政策。強化制度保障，建立完善老干部工作制度、調(diào)查研究制度、行政管理制度等。強化組織保障，加強對全縣離退休干部黨建工作的管理指導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。強化隊伍保障，提升業(yè)務(wù)技能和實干本領(lǐng)。通過不斷強化老干部服務(wù)，讓老干部切實增強歸屬感、幸福感、自豪感，為玉田經(jīng)濟社會發(fā)展增添正能量。
三、大討論活動成效
此次大討論活動，針對性強，重點突出，要求明確具體，進一步提高了我局黨員干部的素質(zhì)，全體黨員干部強化了“四個意識”，收到了良好的效果。
1.全局黨員干部的思想認(rèn)識達到了高度統(tǒng)一。解放思想大討論活動的目的就是要進一步統(tǒng)一全局干部的思想認(rèn)識，在統(tǒng)一中凝聚力量，形成團結(jié)向上的合力，在活動中提高自身的素質(zhì)，求得自我的突破，適應(yīng)新時代、新時期社會發(fā)展的新要求，最終促進工作上一個新臺階。
2.全局黨員干部的作風(fēng)有了進一步的轉(zhuǎn)變。開展解放思想大討論活動以來，全局黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)得到了進一步加強。一是學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚。全局黨員干部都能積極主動地進行集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)，用學(xué)到的知識和先進理念服務(wù)老干部。二是抓落實的氛圍更加濃厚。通過大討論活動的開展，全局黨員干部進一步強化了工作職責(zé)，樹立了愛崗敬業(yè)、真抓實干的良好風(fēng)氣，圍繞局中心工作，認(rèn)真履行職能，落實工作任務(wù)。三是機關(guān)效能建設(shè)顯著增強。大討論活動開展以來，全局黨員干部進一步激發(fā)對工作的熱情，提速工作過程，提高服務(wù)質(zhì)量，對老干部提出的問題進行了及時的解決，暫時不能解決的也積極地進行了研究部署。
3.有力地促進了各項工作的深入開展。我局在大討論活動中，堅持把討論活動與當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來，有力地促進了各項工作的開展。我局深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，進一步理清工作思路，制定發(fā)展規(guī)劃，健全完善了一系列機關(guān)規(guī)章制度，工作作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量有了明顯提高，各項工作都取得了很大的進展。
今后，我局將繼續(xù)堅持以解放思想大討論活動為統(tǒng)領(lǐng)，重點做好以下三方面。一是建立完善學(xué)習(xí)長效機制。通過完善中心組學(xué)習(xí)、黨員輪訓(xùn)、自學(xué)等制度，使學(xué)習(xí)成為黨員干部日常工作中的自覺需求。二是以解放思想大討論活動為指導(dǎo)，不斷健全和完善機關(guān)管理制度，進一步提高全局黨員干部服務(wù)老干部的能力和水平。三是鞏固和擴大大討論活動成果，繼續(xù)抓好整改落實工作。對已經(jīng)得到落實的整改事項，要注意制度的落實與監(jiān)督;對未完成的整改事項，要抓緊推進，盡快研究解決;工作中發(fā)現(xiàn)的新問題要及時列入整改計劃，落實工作方案。
【黨委黨建范文】三
20xx年，在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我所深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨，以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)活動為載體，以落實全面從嚴(yán)治黨要求為主線，深入貫徹上級黨建工作會議精神，緊緊圍繞國地稅征管體制改革新形勢，認(rèn)真落實基層黨建工作重點任務(wù)，規(guī)范組織生活，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，強化陣地建設(shè)，著力推動本所黨建工作全面進步、全面過硬，努力實現(xiàn)黨建工作和稅收事業(yè)互促共贏。
一、發(fā)揮核心作用，壓實主體責(zé)任
(一)規(guī)范完成選舉，優(yōu)化組織架構(gòu)
xx稅務(wù)所成立后，根據(jù)市局黨委的工作部署，我所嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，在規(guī)定的時間節(jié)點內(nèi)完成了所黨總支及所分工會、婦委會、團支部的組建工作，保證了黨建工作不缺位，做到了無縫銜接。根據(jù)我們所黨員人數(shù)較多的實際，在市局黨委的指導(dǎo)下，我們同時成立了兩個在職干部黨支部、一個退休干部黨支部。在人員緊缺的情況下，設(shè)專人專崗負(fù)責(zé)落實黨建工作。通過組織架構(gòu)的優(yōu)化完善，進一步規(guī)范組織生活，激發(fā)廣大黨員的積極性和主動性，充分發(fā)揮黨建工作的核心統(tǒng)領(lǐng)作用，使黨建工作成為推動我所各項工作穩(wěn)健高效開展的強大政治保證。
(二)統(tǒng)籌謀劃布局，落實責(zé)任分解
自新機構(gòu)成立黨總支以后，黨總支書記認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，做到兩個堅持：一是堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作“一崗雙責(zé)”，由分管業(yè)務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)同時擔(dān)任黨支部書記，并督促黨總支各位支委對黨建、業(yè)務(wù)工作一同布置、一同落實，做到黨建工作和中心工作相結(jié)合。二是堅持工作責(zé)任“清單制”，以黨建工作清單化、精細(xì)化、規(guī)范化為目標(biāo)，梳理制訂了黨總支、黨支部、黨小組工作責(zé)任“清單”，完成各級黨組織年度工作計劃，細(xì)化每月各黨組織會議、學(xué)習(xí)和活動計劃表，并進行痕跡化管理，追蹤完成情況。
(三)落實“兩個維護”，貫徹黨委決策
我所深刻認(rèn)識到旗幟鮮明講政治是基本職責(zé)，落實“兩個維護”是根本的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。在日常的工作中，我們貫徹落實全市稅務(wù)系統(tǒng)黨建工作會議精神，落實總局“條主責(zé)、塊雙重，縱合力、橫聯(lián)通，齊心抓、黨建興”的新縱合橫通強黨建機制體系的要求，始終把落實“兩個維護”具體體現(xiàn)在堅決維護上級黨委的權(quán)威，不折不扣地執(zhí)行上級黨委的各項決策部署，保質(zhì)保量地完成上級黨委交待的各項任務(wù)上。
(四)筑牢基本制度，突出政治功能
針對以往黨建會議和業(yè)務(wù)工作會議不分，黨組織會議、學(xué)習(xí)被一筆帶過，“走形式”現(xiàn)象較為突出的現(xiàn)狀，我們通過嚴(yán)格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議、談心談話、黨務(wù)公開等基本組織生活制度，固定開展黨日活動，增強了黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，進一步提升了組織生活的規(guī)范性，突出了黨建工作的政治功能和作用。
二、推進文化建設(shè)，共譜改革新篇
(一)關(guān)注思想動態(tài)，彰顯“模范”特色
特別是在機構(gòu)合并的關(guān)鍵期，我能帶領(lǐng)班子成員充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，及時關(guān)注干部思想動態(tài)，通過上黨課、召開座談會、民主生活會、和全體干部進行一對一談心談話、等多種形式，統(tǒng)一干部思想，凝聚改革共識，確保了干部隊伍思想穩(wěn)定，組織稅收收入、深化“放管服”和“最多跑一次”改革、落實稅收優(yōu)惠政策、金三并庫等各項工作有序推進，事合人合心合力合的氛圍初步形成。
(二)凝聚群團合力 共促稅收事業(yè)
堅持以黨建帶群建，圍繞改革目標(biāo)，聚合群團組織，形成文化合力。同時開展和駐地村、社區(qū)、企業(yè)的黨建共建工作，充分發(fā)揮群團組織聚合作用。全年共完成志愿活動12次，共促稅收事業(yè)發(fā)展，彰顯稅務(wù)黨員形象;積極參與鄉(xiāng)村文化活動，參與了墊橋村的鬧元宵文藝晚會、長河鎮(zhèn)的風(fēng)箏節(jié)、婦女運動會，既展現(xiàn)了稅務(wù)干部的風(fēng)采，也拉近了和群眾的關(guān)系，得到了當(dāng)?shù)厝罕姷钠毡楹迷u;我們以我所干部“中國好人”沈偉偉道德模范工作室為載體，推廣“把稅收上來，把孝文化種下去，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)送到納稅人心里”為理念，深入踐行“忠誠擔(dān)當(dāng)，崇法守紀(jì)，興稅強國”的中國稅務(wù)精神，深入學(xué)校、社區(qū)，積極開展紅領(lǐng)巾稅校和志愿服務(wù)活動。
(三)統(tǒng)籌陣地建設(shè)，探索文化品牌
積極秉承文化興稅理念，根據(jù)寧波文化稅務(wù)“知·行”品牌及“允法允禮，追求卓越”寧波稅務(wù)精神，大力推進文化稅務(wù)建設(shè)，統(tǒng)籌抓好陣地建設(shè)。充分利用辦公場所積極營造文化育人的氛圍，更新打造了由庭院文化、二樓創(chuàng)建文化走廊、三樓核心價值觀文化走廊和四樓廉政文化走廊組成的陣地平臺;整合活用了圖書閱覽室、憩苑、健身房及退休干部活動室等綜合性設(shè)施;創(chuàng)建集成了黨建、工建、團建、婦建為一體的規(guī)范化陣地。我們不斷豐富工團婦活動室、圖書閱覽室憩苑、健身房等文化陣地的功能，成立學(xué)習(xí)小組、“爬格子”小分隊、閱讀沙龍等各種興趣小組，組織詩歌朗誦會、登山運動、游泳運動等各種文體活動，不斷豐富文化建設(shè)內(nèi)容，持續(xù)建設(shè)我們xx稅務(wù)人共同的“精神家園”，努力把xx稅務(wù)所建設(shè)成為一個既有高度又有溫度的堅強團隊，以期逐步醞釀形成自身的品牌特色。
三、突出重點亮點，推進組織建設(shè)
(一)推進“兩學(xué)一做”，鑄就政治靈魂
為深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以黨總支、黨支部、黨小組三層架構(gòu)為載體，制定學(xué)習(xí)計劃，系統(tǒng)學(xué)習(xí)十九大精神、黨章、黨規(guī)和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。今年共開展講黨課3次、微型黨課比賽1次、“三個一”活動1次、“五個一”活動1次、“不忘初心、牢記使命”主題教育1次、觀看專題教育片2次、開展警示教育系列活動1次。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育推進過程中，涌現(xiàn)出“沈偉偉”等先進典型。
(二)注重黨員發(fā)展，重視人文關(guān)懷
重視從優(yōu)秀青年干部、業(yè)務(wù)骨干、稅收工作一線干部中發(fā)展黨員。20xx年新增一名入黨積極分子和一名預(yù)備黨員發(fā)展對象，通過不斷補充新鮮血液，進一步優(yōu)化黨員年齡結(jié)構(gòu)，增強黨員隊伍活力。
推進思想建設(shè)，重視干部壓力，著力提升集體溫暖感。結(jié)合實際開展好經(jīng)常性思想工作，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。在系統(tǒng)內(nèi)倡導(dǎo)快樂工作、健康生活理念，積極開展心理健康宣傳教育，配備減壓室。針對黨員出現(xiàn)的情緒焦慮抑郁、重大挫折等情況，及時開展走訪慰問。對于黨內(nèi)困難同志，及時進行慰問幫扶，慰問干部遺屬1次。
(三)打造“亮顯工程”，激發(fā)支部活力
我所傾力打造“亮顯工程”，擦亮黨員身份。把黨員佩戴黨徽當(dāng)作工作紀(jì)律來抓;要求黨員把握“三個結(jié)合”，簽訂《黨員公開承諾踐諾書》予以公示。積極拓寬黨日活動范圍，延伸活動觸角。嚴(yán)格貫徹落實慈溪市委組織部《關(guān)于規(guī)范深化支部黨日活動的通知》要求，分層級做好支部主題黨日活動的開展。以支部為單位，確定每月25日為黨日活動日，積極組織各項活動。一年來，我們開展了“紅色先鋒面向黨旗宣誓”、“慈愛助黔 有福童享”、“支部聯(lián)動 潔美共建”、“踐行中國稅務(wù)精神，打造稅務(wù)鐵軍”拓展訓(xùn)練、“銀發(fā)”志愿者助力“最多跑一次”等為主題的黨日活動，組織黨員干部聯(lián)合xx鎮(zhèn)政府開展稅宣志愿活動，深入企業(yè)宣傳稅收政策。組織黨員赴廉政教育基地開展黨性修養(yǎng)和革命傳統(tǒng)教育。
(四)黨員先鋒行改革，“好人”品牌顯崢嶸
在黨建工作持續(xù)推進過程中，今年我所干部“中國好人”沈偉偉道德模范工作室成績斐然，“崇孝尚德”全國性公益品牌效應(yīng)更加突顯：20xx年創(chuàng)辦了全國首家“紅船精神”講習(xí)所;成立了全國首支上千人“學(xué)做好人”先鋒隊;沈偉偉好人事跡也在中央文明辦編撰的《中國好人傳卷》中入冊。
四、強化正風(fēng)肅紀(jì)，健全廉政體系
(一)深化認(rèn)識明主責(zé)
認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政工作“第一責(zé)任人”和“一崗雙責(zé)”職責(zé)，貫徹中央“八項規(guī)定”，堅決糾正“四風(fēng)”。按照上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為全所的重要工作認(rèn)真研究，努力提高干部職工黨風(fēng)廉政意識，進一步增強反腐倡廉建設(shè)的責(zé)任感，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與稅務(wù)工作兩不誤。
(二)深化作風(fēng)建設(shè)
嚴(yán)格落實兩個責(zé)任，堅持正風(fēng)肅紀(jì)，加強監(jiān)督檢查從源頭上堵住不正之風(fēng)。本年度共組織警示教育大會1次、“牢記使命 警鐘長鳴”專題組織生活會1次、“十八大以來稅務(wù)系統(tǒng)案例”教育1次、全體干部廉政談話2次、警示教育課1次，參觀“清風(fēng)園”廉政教育基地1次。堅決克服和糾正少數(shù)干部組織渙散、紀(jì)律松散問題，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，遵守單位的各項規(guī)章制度，對重大事項實行集體決策，單位班子成員間形成良好的民主氛圍。
五、黨建工作問題及改進思路
一年來，盡管我所在黨建方面做了不少工作，取得了一定成績，但也存在明顯不足，主要表現(xiàn)在四個方面：
一是意識不足，能力不強。廣大稅務(wù)黨員干部依然存在“重業(yè)務(wù)輕黨建”的思想意識，黨建工作基礎(chǔ)薄弱;基層黨務(wù)工作人才缺乏，對黨建工作研究不夠;從上到下均對黨建工作概念模糊，缺乏“行家里手”，造成干部教育管理失之于寬、失之于軟，落實相關(guān)責(zé)任不認(rèn)真不到位。
二是規(guī)范性不夠，效果不佳。黨組織學(xué)習(xí)時嚴(yán)肅性不夠，學(xué)習(xí)模式陳舊，形式大于內(nèi)容，效果不佳;專題討論時批評與自我批評深度和力度不夠，流于皮毛;由于業(yè)務(wù)工作不參加黨組織會議和學(xué)習(xí)、由于個人事項隨意請假缺席黨日活動等事項屢屢發(fā)生，組織生活規(guī)范性不夠，工作推進過程不暢。
三是活動質(zhì)量不夠，學(xué)習(xí)流于形式?！叭龝徽n“中黨課水平、質(zhì)量有待提高，黨員集體學(xué)習(xí)積極性和參與性有待提升;支部活動不夠豐富、內(nèi)容單一，黨員之間交流不夠經(jīng)常;落實黨建責(zé)任主動性和自覺性還不夠強，具體行動和措施還不多。
四是品牌效應(yīng)不夠，開拓創(chuàng)新不足。開展黨建工作的主要模式較為傳統(tǒng)單調(diào);行動上習(xí)慣等上級文件，上行下效;陣地建設(shè)缺少沖擊力，尚未形成明顯的支部特色和品牌效應(yīng)。
在下一階段的工作中，我將團結(jié)班子成員和全體黨員干部，以問題為導(dǎo)向，首先完善以下兩項工作：
一是進一步規(guī)范組織活動紀(jì)律，提升活動質(zhì)量。進一步加強組織活動的紀(jì)律約束，提升內(nèi)容和質(zhì)量，提高組織活動的思想性、生動性和針對性，做到形式多樣、內(nèi)容豐富、生動活潑。要通過民主生活真正達到消除誤會、增進理解、加強團結(jié)、認(rèn)識不足、鼓舞士氣的作用。繼續(xù)加強組織學(xué)習(xí)，要把課堂教育、指導(dǎo)自學(xué)、組織研討有機結(jié)合起來，切實提升黨員學(xué)習(xí)積極性。
二是創(chuàng)建形成品牌特色。在規(guī)范有序的組織生活架構(gòu)之上，進一步拓展和豐富黨建陣地建設(shè)，逐步發(fā)展醞生出具有自身特色的黨建文化，結(jié)合自身實際，著力打造自身品牌，增強干部隊伍的深層次融合和動力活力，形成品牌效應(yīng)，綜合提升稅收治理能力，更好發(fā)揮黨建工作在稅收改革發(fā)展大局和稅收現(xiàn)代化建設(shè)中的引領(lǐng)作用。
xx稅務(wù)所全體黨員干部將一如既往地深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅決貫徹執(zhí)行市局黨委布置的工作任務(wù)，切實整改存在的主要問題，不忘初心，牢記使命，以更高標(biāo)準(zhǔn)落實好新時期全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，以更大的擔(dān)當(dāng)推進各項工作再上新臺階。
【黨委黨建范文】四
20xx年第一季度以來，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以習(xí)近平新時期中國特色社會主義思想為指導(dǎo)思想，深入貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記來川視察重要講話精神，按照黨委黨建工作計劃的要求，結(jié)合工作實際,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將第一季度黨建工作總結(jié)如下：
一、深入開展“強黨性、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促攻堅、抓落實”專項行動，制定了《xx鎮(zhèn)“強黨性、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促攻堅、抓落實”專項行動實施方案》，通過第一階段學(xué)習(xí)、及時查擺出全鎮(zhèn)廣大黨員干部存在的突出問題，形成了支部及個人問題臺賬;第二階段針對查擺出的問題開展交流討論，收集意見10余條;第三階段制定切實可行的整改方案，并通過“回頭看”及時跟進，保證整改見實見效。
二、在場鎮(zhèn)社區(qū)試點開展“亮身份、踐承諾、比貢獻”主題活動，創(chuàng)新了黨建活動內(nèi)容和形式，打造講黨性、重品行、作表率、爭先鋒的黨員隊伍。
三、開展黨員志愿者春季下村志愿服務(wù)活動。我鎮(zhèn)成立了黨員志愿者服務(wù)小隊，青年黨員突擊小隊，組織全鎮(zhèn)黨員干部50余人參與進來，先后組織了2次志愿服務(wù)活動，參與貧困村雜桿青苗種植、辣椒種植。為扎實開展好黨員志愿活動，我鎮(zhèn)結(jié)合實際，制定了切實可行的工作計劃，組建隊伍，夯實基礎(chǔ)，努力擴大黨員志愿者服務(wù)隊伍，完善志愿者服務(wù)項目，開展志愿者活動。
四、開展“送黨章、學(xué)黨章、講黨章、遵黨章”活動。按照縣委工作要求，開展“送黨章、學(xué)黨章、講黨章、遵黨章”活動。我鎮(zhèn)現(xiàn)有黨員1000余名，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，將1000多本新黨章發(fā)到每一名黨員手中，黨委班子帶頭學(xué)習(xí)，組織全鎮(zhèn)黨員干部、各村(社區(qū))三職干部集中學(xué)習(xí)新黨章，帶領(lǐng)大家重溫入黨誓詞，牢記黨員身份和使命。后期由每一名村書記帶領(lǐng)各支部學(xué)習(xí)新黨章，在村廣播講黨章，引導(dǎo)更多的人參與到黨章的學(xué)習(xí)、黨性的培養(yǎng)中來，做一名合格的黨員干部。
五、抓好脫貧攻堅工作。
按時完成了對貧困村駐村工作組、第一書記、農(nóng)技員的滿意度測評工作，并將測評結(jié)果上報縣委組織部。組織召開了20xx年我鎮(zhèn)脫貧攻堅年度規(guī)劃審定會，審定了貧困村的年度脫貧規(guī)劃。同時按照上級要求，分解了我鎮(zhèn)20xx年度脫貧任務(wù)。繼續(xù)大力開展以黨建帶動產(chǎn)業(yè)工作，抓好2個貧困村的黨建文化工作，由黨委書記、分管黨建工作副書記先后對兩個貧困村的班子人員進行了黨課宣講，政策學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)第一書記、村兩委班子、駐村工作組成員敢于擔(dān)當(dāng)、敢于創(chuàng)新的精神，確保我鎮(zhèn)的2個貧困村能在規(guī)定的時間內(nèi)成功脫貧。
六、繼續(xù)抓好“3+2”書記項目的落實。按照縣委工作要求，我鎮(zhèn)結(jié)合實際，經(jīng)黨委會研究上報了今年我鎮(zhèn)的“3+2”書記項目，并提前做好前期的工作謀劃。學(xué)習(xí)優(yōu)秀的黨建案例，大膽創(chuàng)新，發(fā)揮全體黨員干部的工作積極性，力爭今年我鎮(zhèn)的黨建工作能夠取得突破。
七、持續(xù)落實好黨務(wù)、村務(wù)公開工作。開展黨務(wù)村務(wù)公開，第一季度黨務(wù)村務(wù)信息等已在公開欄進行公開，擴大宣傳，以促進社區(qū)民主自治建設(shè)，不斷完善居民代表大會，搞好民主監(jiān)督，堅持黨務(wù)村務(wù)公開。
八、存在的不足及下一步工作打算。
(一)存在的不足。黨員干部參與活動積極性還有待提高;流動黨員的管理還需要進一步加強;黨費繳納還沒有完全符合按照縣委在線上繳納的標(biāo)準(zhǔn)，存在滯后的情況;黨務(wù)村務(wù)有時沒有及時公開;黨建工作會議次數(shù)還需增加;黨建工作缺乏創(chuàng)新。
(二)下一步工作打算。
1.加強黨建文化建設(shè)，調(diào)動全體黨員干部工作積極性，主動參與到各項活動中來。
2.完善黨員管理制度與加強黨員流動的管理工作。建好各項管理臺賬，進一步做好黨建工作，完善黨組織建設(shè)，加強對各支部的管理;推進“線上黨費繳納”在我鎮(zhèn)的推廣使用，減少黨費的線下繳納，號召黨員干部在鹽亭紅平臺每月按時交納黨費;扎實開展好黨員志愿者活動。
3.繼續(xù)開展學(xué)習(xí)教育活動，加強黨員干部上班紀(jì)律的管理，嚴(yán)格要求上班期間不得飲酒，按時上下班，聯(lián)合鎮(zhèn)紀(jì)委開展紀(jì)律教育整頓活動，對于出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)厲處罰。
4.堅持黨建帶動產(chǎn)業(yè)，加強2個貧困村的黨建工作，強黨性，轉(zhuǎn)作風(fēng)，促攻堅，抓落實，確保我鎮(zhèn)的脫貧攻堅取得實效，成功脫貧。
5.創(chuàng)新黨建工作，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，今年力爭黨建工作摒棄陳舊思想，開拓創(chuàng)新意識，依托“3+2”書記項目，切實解決好實際問題，不走過場，不流于形式。
【黨委黨建范文】五
日前，礦管辦黨組擴大會，專題研究機關(guān)黨建、反腐倡廉和懲防體系建設(shè)工作。
會議共有三項內(nèi)容：一是聽取黨支部上半年黨建工作的匯報。二是研究部署下一階段黨建工作及紀(jì)念“七一”建黨系列活動。三是研究反腐倡康和懲防體系建設(shè)工作落實情況，制定《20xx年懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施方案》。
黨組充分肯定了上半年黨建工作所取得的成效，議定“七一”期間安排去王文村走訪慰問貧困戶及困難黨員，同時開展黨員納新活動，聽王文村老黨員講親生經(jīng)歷的黨生活。 進一步完善懲防體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的實施方案，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
會議對下一階段的黨建工作提出三點意見。一要注重學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。要進一步鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，把黨建工作擺上重要議事日程，強化使命感和責(zé)任感，二要把握要求，探索創(chuàng)新。要結(jié)合婦聯(lián)實際，牢牢把握創(chuàng)先爭優(yōu)總體要求和懲防體系重在建設(shè)的基本要求，把黨建創(chuàng)先與文明單位創(chuàng)建、廉政文化建設(shè)、機關(guān)績效管理相結(jié)合，不斷探索創(chuàng)新工作思路和工作方法。三要落實責(zé)任，扎實推進。做到黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實，共同推進工作的開展。
黨建工作專題會議會議記錄
月日,我公司召開黨建工作專題會議,公司主要領(lǐng)導(dǎo)就下一步黨建工作提出了新的要求。
一、提高認(rèn)識,進一步明確黨建工作定位
明確企業(yè)黨建工作定位,當(dāng)前關(guān)鍵要抓好三個方面的工作:
一是加強黨組織工作機構(gòu)建設(shè),夯實發(fā)揮政治核心作用的基礎(chǔ)。
二是堅持黨管干部原則,把班子建設(shè)作為黨建工作的核心任務(wù)。
三是健全黨組織有效參與決策的體制機制,使黨組織參與重大決策真正落到實處。
二、把握方向,堅持黨建工作總體方針不動搖
一是圍繞中心不偏移。這是由企業(yè)的性質(zhì)所決定的,企業(yè)是經(jīng)濟組織,一切工作都要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營展開。
二是發(fā)揮優(yōu)勢不疲軟。這里所說的優(yōu)勢就是黨的政治優(yōu)勢。黨建工作始終是企業(yè)的獨特政治資源,是企業(yè)核心競爭力的有機組成部分,是實現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵因素,也是建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的一個本質(zhì)特征。
三是突出重點不含糊。企業(yè)黨建工作涉及領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍、黨員隊伍、黨風(fēng)廉政以及企業(yè)文化、精神文明建設(shè)等方方面面,可以說是千頭萬緒。面對不同的形勢和任務(wù),我們一定要抓住重點,扎實推進,實現(xiàn)工作成效最大化。
四是探索創(chuàng)新不間斷。加強企業(yè)黨建工作,必須運用科學(xué)發(fā)展觀分析和解決黨建工作面臨的新情況新問題,把黨建理論與企業(yè)實際緊密結(jié)合起來,通過調(diào)查研究,大膽探索企業(yè)黨建工作的新途徑,在改革中升華,在創(chuàng)新中超越。
黨建工作專題會議會議記錄
月日,我公司召開黨建工作專題會議,公司主要領(lǐng)導(dǎo)就下一步黨建工作提出了新的要求。
一、切實加強我企業(yè)黨組織的自身建設(shè)。黨的基層組織建設(shè)是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),黨支部作為黨的最基層組織,要表現(xiàn)出黨的先進性和充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,一是加強黨支部的硬環(huán)境建設(shè)。二是加強對班子的培訓(xùn)和管理。組織班子成員不斷加強科學(xué)文化的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟知識、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識、現(xiàn)代管理知識、法律知識等,不斷提高科學(xué)文化素質(zhì),引導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)馬列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想,努力提高班子整體的理論水平和運用理論解決實際問題的能力。
二、不斷創(chuàng)新黨員教育管理的方法。針對黨員的不同特點,黨組織應(yīng)以大黨建為著眼點,分類別分層面,采取不同的方式,進行教育管理。主要應(yīng)從政治、思想、生活上關(guān)心他們,依據(jù)他們的所想、所盼、所需進行教育管理。從實際出發(fā),因人制宜,發(fā)揮其職業(yè)特長,讓他們在工作中發(fā)揮先鋒模范作用。通過逐步完善樓道黨員公示制度、在職黨員登記制度,黨員志愿者制度等等,從而引導(dǎo)他們在企業(yè)建設(shè)中發(fā)揮示范帶頭作用,努力改變黨員管理中的斷層現(xiàn)象。
黨建工作專題會議會議記錄
月日上午,我公司召開黨建工作專題會議,公司領(lǐng)導(dǎo)要求要突出重點,進一步發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢。
一是突出領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),發(fā)揮組織協(xié)調(diào)優(yōu)勢,提升全面建設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)力。選好配強領(lǐng)導(dǎo)班子。加大對后備領(lǐng)導(dǎo)人才的培養(yǎng)、選拔和使用力度。
二是突出黨員和職工隊伍建設(shè),發(fā)揮黨員隊伍優(yōu)勢,高度重視黨性教育。二是扎實做好黨員管理。
三是加強發(fā)展黨員工作。堅持不懈提高職工素質(zhì)。
四是突出黨務(wù)干部隊伍建設(shè),全面提升黨務(wù)工作者的能力。加強基層組織建設(shè)。堅持抓基層打基礎(chǔ),把工作重心放在加強黨支部建設(shè)上,做到哪里有隊伍,哪里就有黨組織,哪里就有黨的活動。
黨建工作專題會議會議記錄
月日,我公司召開黨建工作專題會議,公司主要領(lǐng)導(dǎo)就下一步黨建工作提出了新的要求。
一、提高素質(zhì),切實加強理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉
加強理論學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍要用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,加強黨性鍛煉。黨性強,關(guān)鍵是要在日常工作中,從政治的、全局的、戰(zhàn)略的和發(fā)展的角度去分析問題、解決問題。
二、明確責(zé)任,進一步加強黨建工作領(lǐng)導(dǎo)
全面落實黨建工作責(zé)任制,要切實貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,全面落實企業(yè)黨建工作責(zé)任制,黨支部書記要增強“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,自覺履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé);要進一步完善黨建工作機制,健全符合科學(xué)發(fā)展觀要求的企業(yè)黨建工作運行體系。
解放思想大討論情況匯報篇十四
根據(jù)工委工作部署，通過這階段對習(xí)近平總書記指示和省委書記講話的深入學(xué)習(xí)，聯(lián)系自身的工作實際，我認(rèn)為在解放思想中要提高站位、勇于創(chuàng)新、踏實工作，在新時代體現(xiàn)新?lián)?dāng)、拿出新作為，具體應(yīng)當(dāng)做好以下幾點：
第一，提高思想認(rèn)識是前提。只有先進的思想，才會產(chǎn)生先進的行動。因此，開展習(xí)近平總書記指示和省委書記講話的深入學(xué)習(xí)大討論，首要任務(wù)是提高思想認(rèn)識，要把思想認(rèn)識統(tǒng)一到黨和國家的重要決策，省委省政府的新要求,工委中心工作上來。要在學(xué)習(xí)中統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識，凝聚力量。要形成人人學(xué)習(xí)，大家參與的濃厚氛圍。學(xué)習(xí)討論要立足崗位從我做起，從現(xiàn)在抓起，注重點滴積累、堅持持之以恒，達到聚少成多，由量變到質(zhì)變的轉(zhuǎn)變。思想認(rèn)識最終要落實到實踐中，加快推進各項工作，促進工作提質(zhì)增效，確保在工作中重點更突出、方向更明確、目標(biāo)更具體、措施更有力、行動更自覺，切實做到圍繞中心、服務(wù)大局。
第二，增強業(yè)務(wù)能力是關(guān)鍵。思想認(rèn)識問題解決之后，要把想法變?yōu)楝F(xiàn)實，還必須有具體的綱領(lǐng)措施作保障，必須有忠誠、干凈、盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)?shù)年犖樽鞅Ｕ?，具備較強的業(yè)務(wù)本領(lǐng)作保證。因此，要積極提升勝任本職工作的能力，不斷加強自身業(yè)務(wù)技能的培養(yǎng)學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,豐富自我,完善自我,提升自我。
第三，增強進取意識和奮斗精神是目的。解放思想大討論活動的目的是破除思想觀念的不適宜，解決黨員干部思想僵化、能力退化、進取弱化、擔(dān)當(dāng)鈍化等不足，增強進取意識和奮斗精神，因此要善于發(fā)現(xiàn)自身不足，力爭從以下三個方面有所突破。一是要正視問題，敢于揭短。要通過大討論，查找思想意識上是否存在不作為，亂作為、懶政、混日子的思想，在工作上是否存在得過且過不求進取的態(tài)度，在爭先創(chuàng)優(yōu)中有沒有“隨大流”的思想。結(jié)合大討論，找出差距，看到缺點，提出措施，明確目標(biāo)。二是要查找根源，堅持解決問題導(dǎo)向。對于存在的問題，要積極查找根源，從深層次挖掘，真正從根子上清除不良思想，樹立正確的價值觀和世界觀，不斷強化“四個意識”。三是要解決問題敢于動真格，敢于碰硬。對于查找出的各種問題，要認(rèn)真研究解決，及時制定整改措施，切實抓好整改落實。發(fā)現(xiàn)問題是為了改進問題，是為了解決問題。發(fā)現(xiàn)問題是手段，整改措施是保證，整改必須真抓實干、踏雪有跡.面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法;要勇于創(chuàng)新，努力做到思想更加解放，工作更加努力，學(xué)習(xí)更加主動，使我的思想和工作達到更高的境界。堅持與時俱進，弘揚創(chuàng)新精神，就是要充分發(fā)揮黨員干部的模范作用,就需要我們從現(xiàn)在做起，立足本職崗位，愛崗敬業(yè)，認(rèn)真做好各項工作，為新區(qū)建設(shè)貢獻自己的力量。
解放思想大討論心得體會
解放思想大討論發(fā)言稿
解放思想大討論總結(jié)
解放思想大討論發(fā)言
解放思想大討論專題研討會發(fā)言材料
解放思想大討論情況匯報篇十五
為貫徹落實市委四次黨代會、市委四屆二次全會精神，迅速掀起新一輪推進海林經(jīng)濟社會發(fā)展熱潮，市委組織部、市黨校結(jié)合全市科級干部培訓(xùn)實際，設(shè)定互動教學(xué)科目，組織開展了“解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”大討論活動。我就此次大討論活動談三點體會。
一、解放思想，更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)是全面落實科學(xué)發(fā)展觀的需要。觀念決定思路，思路決定出路。市委四屆二次全會提出要推進海林超常規(guī)、追趕型、跨越式發(fā)展，決不能四平八穩(wěn)、慣性增長、一般性發(fā)展。要完成這一艱巨任務(wù)，沒有思想的解放、觀念的更新不行，不解決公務(wù)員思想保守、缺少創(chuàng)新意識，顯然是不行的。市委、市政府開展“解放思想、更新觀念”大討論活動，就是要使全體干部職工充分理解“慢發(fā)展就是落后、小進步就是退步”的深刻內(nèi)涵，感受到時不我待、不進則退的逼人態(tài)勢，從根本上消除傳統(tǒng)思想的束縛，以嶄新的思維和觀念創(chuàng)造性地開展工作，是一次對市級機關(guān)干部的思想政治教育，是對不適應(yīng)發(fā)展的陳舊落后觀念的一次“大清理”，是一次觸及靈魂的一場“觀念革命”。
二、解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)是建設(shè)服務(wù)型政府、提高服務(wù)效能的需要。隨著改革開放的推進，建設(shè)服務(wù)型政府已成為政治體制改革的重要目標(biāo)。要提高政府效能、實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展，加快轉(zhuǎn)變政府職能，必須將解決機關(guān)干部服務(wù)意識不強、群眾觀念淡薄問題作為重點。新形勢要求我們，要堅持終身學(xué)習(xí)，不斷更新知識、更新觀念，與時俱進，樹立公務(wù)員的良好形象，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，增強服務(wù)意識、效能意識，增強職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任，提高辦事效率，以一流的精神狀態(tài)、一流的工作作風(fēng)和工作效率，全力推進我市各項工作躍上新的臺階，解決思想意識、工作作風(fēng)、管理體制等方面存在的問題，自覺為海林經(jīng)濟社會全面發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。
三、解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)是實現(xiàn)海林超常規(guī)、跨越式、追趕型發(fā)展的需要。海林的發(fā)展要依靠招商引資、項目建設(shè)，做好這兩項工作的前提是找準(zhǔn)我們自身存在的差距，海林的差距主要在招商力度、發(fā)展環(huán)境、和諧建設(shè)、干部激情四個方面，中心因素就是“人”，觀念不新、思想不活直接影響工作效果，導(dǎo)致各項工作進展緩慢。如何解決這些問題和矛盾成為我市當(dāng)前的重要課題，針對這種狀況，市委提出的“五個表率”和“三個走出去”正是一劑“良藥”，為全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部提供了遵循，通過實踐表率發(fā)揮我們各自的.能力，通過“三個走出去”開拓視野，增長見識，更換觀念，激發(fā)整體干部隊伍的責(zé)任感和緊迫感，以新的理念、新的方法創(chuàng)造性開展工作，全面推進招商引資、項目建設(shè)，為實現(xiàn)海林超常規(guī)、追趕型、跨越式發(fā)展提供有力保證。
總之，我將以“解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”大討論活動為新的起點，緊緊把握這一有利契機，將市委、市政府的精神學(xué)深吃透，進一步領(lǐng)會市委、市政府的意圖和要求，在今后的工作中，堅持聯(lián)系思想實際、聯(lián)系工作實際、聯(lián)系崗位實際，緊跟時代步伐，主動學(xué)習(xí)、扎實工作，真正把理論學(xué)習(xí)與提高自身素質(zhì)統(tǒng)一起來，為實現(xiàn)海林經(jīng)濟社會超常規(guī)、追趕型跨越式發(fā)展做出最大的貢獻。
解放思想大討論情況匯報篇十六
解放思想，首先我們要有思想。思想是一種認(rèn)識，一種客觀事物在我們頭腦中認(rèn)知的反映，并通過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結(jié)合。我們只有通過不斷學(xué)習(xí)，才能形成自己的思想。不僅要學(xué)政治理論，提高自己的思想政治素質(zhì)，更為關(guān)鍵的是還要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平，將思想與行動統(tǒng)一起來。解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯(lián)系目前的實際工作。我覺得解放思想要從以下三個方面入手。
解放思想、實事求是、與時俱進是改革開放以來我黨始終堅持的思想路線，是馬克思主義的靈魂，是我們認(rèn)識新事物，適應(yīng)新形勢，解決新問題的根本思想武器。三十多年來，中國改革和發(fā)展的歷程就是在鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，堅持一切從實際出發(fā)，解放思想，實事求是，不斷探索創(chuàng)新，從而不斷推進建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的偉大歷程，如果沒有解放思想，實事求是，就不可能有改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)一系列的新政策，也就不可能有今天這樣黨和國家事業(yè)發(fā)展的大好局面。
解放思想永無止境，求新求變的思想一刻也不能停止。改革開放三十年的實踐證明了一次又一次的思想大解放，中國才邁入了民族復(fù)興、國家強盛之路，迪慶和香格里拉才有跨越式的發(fā)展。思想是行動的先導(dǎo)，只有開放的思想才能有效地指導(dǎo)各項事業(yè)的發(fā)展。我黨革命和建設(shè)的無數(shù)實踐證明，解放思想就能打破思想禁錮，激發(fā)工作活力，就能改進生產(chǎn)關(guān)系，解決先前落后的生產(chǎn)力。每次思想的大解放，都會沖破層層禁區(qū)，擺脫種種束縛，從而推動社會進步和事業(yè)的發(fā)展。從我縣目前衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展來看，既面臨著乘勢而上的大好機遇，又面臨著很多的制約因素和巨大的競爭壓力。在新一輪的醫(yī)療衛(wèi)生體制改革中，我們是因循守舊、消極畏難，還是解放思想、迎難而上，將決定著我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是“脫穎而出”還是“掉隊落伍”。通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識到，解放思想就是要統(tǒng)一思想，就是要把全縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的思想統(tǒng)一到推進全縣突破發(fā)展這個大局上來，通過解放思想來認(rèn)識大局、把握大局、服從和服務(wù)于大局。香格里拉縣與先進地區(qū)在經(jīng)濟指標(biāo)和社會發(fā)展水平上的差距，只是外在結(jié)果上的體現(xiàn)，而內(nèi)在原因是思想解放、觀念更新和工作思路上的差距，對于我縣要實現(xiàn)跨越式發(fā)展，后者比前者顯得更為重要和緊迫，這次大討論活動就是我們打破這個思想瓶頸的有效方法。
二、突出工作重點，強化責(zé)任落實，力爭用“六個突破”推動全縣衛(wèi)生工作
當(dāng)前，香格里拉縣衛(wèi)生系統(tǒng)的現(xiàn)狀是：鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生人才匱乏，基本醫(yī)療條件差，醫(yī)療衛(wèi)生資源總體不足和分布不合理，醫(yī)療保障覆蓋面小，醫(yī)療費用上漲過快，醫(yī)療急救體系、衛(wèi)生監(jiān)督體系、疾病預(yù)防控制體系建設(shè)滯后，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置能力較弱。新型農(nóng)村合作醫(yī)療在運作中存在不少問題，大多數(shù)參合農(nóng)民從這一制度中的受益面受限，廣大群眾的健康狀況堪憂，有很大一層農(nóng)民群眾有病時應(yīng)就診而不去就診，有的應(yīng)住院而不住院，“看病難”、“看病貴”的問題沒有得到根本性緩解。因此，下一步將始終堅持以解放思想貫穿工作全局，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握“突破發(fā)展”這一主題，進一步轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新方法，創(chuàng)造性地開展工作，力爭取得“六個突破”：
一是通過解放思想、更新觀念來實現(xiàn)新突破。進一步加大自身思想解放的力度。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)，深入查找差距和不足，堅持在解放思想中統(tǒng)一思想，真正樹立敢于突破，敢擔(dān)風(fēng)險，敢于負(fù)責(zé)的態(tài)度，打破慣性的束縛，研究新情況，解決新問題，實現(xiàn)新跨越。加大全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)思想解放的力度，督促全縣醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)按照有關(guān)要求，召開座談會、討論會，通過不同方式，深入學(xué)習(xí)研究，認(rèn)真查找存在的差距和問題，制定相應(yīng)的整改方案和措施，切實整改提高。從根本上轉(zhuǎn)變醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)只講經(jīng)濟效益的觀念，樹立經(jīng)濟效益和社會效益同時發(fā)展的觀念，轉(zhuǎn)變衛(wèi)生事業(yè)濃重的計劃經(jīng)濟觀念，樹立醫(yī)療服務(wù)、疾病控制、保健監(jiān)督職能相統(tǒng)一的觀念，轉(zhuǎn)變衛(wèi)生事業(yè)單家獨斗、各行其是的觀念，樹立政府投入與機構(gòu)內(nèi)部投入和利益多元化的觀念。
二是通過解放思想，在隊伍建設(shè)上實現(xiàn)新突破。目前香格里拉縣衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員不少，但骨干人才不多，尤其是骨干醫(yī)生人才顯得非常匱乏。因此，一方面要通過積極創(chuàng)造條件，引進、鼓勵萬名醫(yī)師支援鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院，另一方面必須立足本縣實際，通過多種渠道，加大對在崗人員的教育、培訓(xùn)，全面提高在崗人員的能力和素質(zhì)，著力打造一支專業(yè)精湛、作風(fēng)過硬、素質(zhì)優(yōu)良的衛(wèi)生人才隊伍，不斷滿足新形勢的工作需求。同時要加強醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力提高管理能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，真正把能干事、想干事、懂業(yè)務(wù)、會經(jīng)營、善管理的能人選拔到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院長隊伍中去，通過一位院長搞活一所醫(yī)院。要積極推行人事制度改革，理順人事管理體制，建立健全激勵機制，嚴(yán)格考核獎懲，激發(fā)廣大干部職工的干事熱情和工作積極性。積極引導(dǎo)衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工樹立艱苦奮斗、無私奉獻的精神，自強不息、堅韌不拔的精神，銳意進取、與時俱進的精神，浩然正氣、執(zhí)政為民的精神，保證各項工作快速發(fā)展。
三是通過解放思想，在基礎(chǔ)設(shè)施上實現(xiàn)新突破。當(dāng)前和今后一個時期，國家、省、州關(guān)注民生加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的政策和項目非常多，黨中央、國務(wù)院的各項惠民政策，省委、省政府的民生八大工程、農(nóng)村村級社會事業(yè)公共設(shè)施統(tǒng)籌建設(shè)等項目，涵蓋范圍廣，重點項目多，涉及資金大，而且都明確要求向貧困地區(qū)傾斜，這為我們的發(fā)展帶來了千載難逢的機遇。要協(xié)同各部門的領(lǐng)導(dǎo)積極跑州進省，千方百計向上爭取衛(wèi)生院危房改造、村衛(wèi)生室建設(shè)等項目，從根本上緩解財力匱乏問題。加大與各級各部門的聯(lián)系，把握政策，靈通信息，努力使上級的項目優(yōu)先布點在衛(wèi)生系統(tǒng)，資金優(yōu)先投入在衛(wèi)生系統(tǒng)，為全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展注入強大的發(fā)展活力。
四是通過解放思想，在加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展上實現(xiàn)新突破。衛(wèi)生工作任務(wù)繁重，因此必須突出重點、真抓實干、確保成效。衛(wèi)生工作要以實現(xiàn)“人人享有基本醫(yī)療服務(wù)”為目標(biāo)，加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的公共衛(wèi)生服務(wù)體系、醫(yī)療服務(wù)體系、醫(yī)療保障體系、藥品供應(yīng)體系，努力形成以城市為中心，農(nóng)村為重點，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為基礎(chǔ)，適合人民群眾健康需求的新型城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。轉(zhuǎn)變求穩(wěn)怕亂、怕激化矛盾的思想，樹立敢想、敢闖、敢試、敢拼、敢干的觀念。通過各級各部門的共同努力，確保衛(wèi)生事業(yè)整體工作有序推進，重點工作取得突破。加強對農(nóng)家衛(wèi)生室和農(nóng)家衛(wèi)生員的管理和培訓(xùn)，逐步理順執(zhí)業(yè)化管理和農(nóng)家衛(wèi)生員的待遇，使之改善服務(wù)水平，解除后顧之憂。
五是通過解放思想，在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的運行和管理上尋求新突破。黨的十七大以后，黨中央國務(wù)院確定在原有的基礎(chǔ)上再增加補助40元，省級補助40元，農(nóng)民自己出資20元，這充分體現(xiàn)了國家對新型農(nóng)村合作醫(yī)療的關(guān)心和支持，但實際運作效果還不太理想。比如基層基本醫(yī)療條件差，設(shè)備陳舊，技術(shù)力量薄弱，很難滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。就目前廣大農(nóng)民的收入水平和醫(yī)療管理現(xiàn)狀，如果沒有政府等公共部門的大力支持，僅靠農(nóng)民完全自愿參加是難以提高群眾參合積極性的。加之管理體制不順，運作成本高等因素，需要認(rèn)真加以解決。為此，政府應(yīng)進一步加大對農(nóng)村醫(yī)療保障體系的轉(zhuǎn)移支付，突出政府及公共職能部門的責(zé)任;探索和完善手續(xù)簡便快捷的報賬方式，通過調(diào)研建立手續(xù)簡便的報賬方式是讓農(nóng)民相信并積極參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的重要條件。
六是通過解放思想，在構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系上實現(xiàn)新突破。要結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變的要求，增強依法行政意識，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，切實加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進行業(yè)作風(fēng)，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，樹立衛(wèi)生行業(yè)良好形象。堅決克服在一些問題的處理上存在“畏難”的思想、謹(jǐn)慎有余、怕?lián)L(fēng)險，部分醫(yī)療機構(gòu)在一些重大問題上存在推脫責(zé)任、推諉塞責(zé)、推卸責(zé)任，使醫(yī)患矛盾、干群矛盾進一步加深，民營醫(yī)療機構(gòu)存在“輕發(fā)展、松管理、差服務(wù)”的現(xiàn)象。
三、營造良好的輿論氛圍
要進一步增強政治責(zé)任感，把解放思想大討論活動作為當(dāng)前的一項重要工作，由支部的主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，精心組織、周密安排、分類指導(dǎo)，認(rèn)真總結(jié)成功做法和經(jīng)驗，積極培育和推出典型，做好各階段的總結(jié)。通過橫幅、標(biāo)語、板報、宣傳廚窗等營造解放思想大討論活動氛圍，充分利用新聞媒體、各種培訓(xùn)班、講座等，全面展示這項活動帶來的新思路、新舉措、新進展、新成就，生動翔實地展現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的飽滿熱情和嶄新風(fēng)貌，在衛(wèi)生系統(tǒng)形成解放思想、開拓創(chuàng)新的生動局面。同時加大督促力度，經(jīng)常性地檢查了解活動開展情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止形式主義和走過場，確?！敖夥潘枷氪笥懻摗被顒优c工作兩不誤、兩促進。