報告是一種以文字或者口頭形式向特定對象傳達信息的方式。如何撰寫一份嚴謹、清晰的報告是每個寫作者都需要掌握的基本技能。這是一份優(yōu)秀的報告樣本，通過閱讀它，我們可以學到很多關于報告的寫作技巧和方法。
人員調整申請報告篇一
尊敬的公司領導：
您好!
公司的似錦前程需要靠大家一起努力耕耘，相信在領導的英明帶領和全體員工的共同努力下，公司的明天也會更加輝煌!在今后的工作和學習中，我們會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，相信憑著我們自己的責任心、進取心和自信心，一定能夠更加出色的完成職內任務，全面維護好我公司的美好形象。今天我們以世譽為榮，明天世譽以我們?yōu)闃s。我們將在以后的工作中更加努力拼搏，為蒸蒸日上的世譽事業(yè)貢獻我們的力量!
最后，希望公司領導能于百忙之中予以審閱。如果公司領導認為我們現在的工作還未能達到增加工資的要求，我們誠懇地希望領導能提出寶貴的意見或建議，讓我們今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。也請領導放心，即使公司不予考慮，我們依然會像以前一樣兢兢業(yè)業(yè)，熱愛我們的工作，這是我們的責任!
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
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人員調整申請報告篇二
尊敬的公司領導：
我于20xx年進入xxx公司，進入本公司以來服從領導安排，目前在xxx擔任項目經理一職，負責施工現場管理、施工、資料等工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合業(yè)主、施工單位負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過網絡學習相關專業(yè)知識，來提高自己的綜合素質，從工作近年以來自己的全面能力及相關專業(yè)知識有了很大的提高，在工作中得到了業(yè)主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。
由于現在物價上漲，消費逐日增加特向公司申請工資調整，望給予合理調整。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信憑著自己的責任心和自信心，一定能夠出色的完成職內的任務，全面維護好我公司的形象。
來本公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態(tài)度。使我在個人素質、工作能力、專業(yè)知識都得到了很大的提高，也激勵我在工作中不斷前進自我完善。公司的明天需要靠大家努力的去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，公司的明天也會更加輝煌。我將在以后的工作中更加努力拼搏，希望公司領導對我的申請給予批準。
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
人員調整申請報告篇三
xxx總：
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展狀大，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望月薪是xxxx元。
人追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。我相信，只要付出，就會有收獲!
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到xxxx元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣。
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
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人員調整申請報告篇四
致：
我方于年12月31日上報過關于程政策性人工費調整及材料差額補貼費用申請。
現將我方的申請理由詳細闡述如下：月
25條設計變更規(guī)定：
“因設計變更導致的經濟支出和承包人損失，由發(fā)包人承擔，延誤的工期相應順延。
26條確定變更價款規(guī)定：
“發(fā)生第25條規(guī)定的變更后，在雙方協(xié)商的時間內，承包人按下列方法提出變更價格，報發(fā)包人代表批準后調整合同價款和竣工日期?！?BR> 4.合同書中通用條款第5條發(fā)包人工作規(guī)定：
(7)組織承包人和設計單位進行圖紙會審，向承包人進行設計交底。
發(fā)包人不按合同約定完成以上工作造成延誤，承擔由此造成的經濟支出，賠償承包人有關損失，工期相應順延。
5.合同書中專用條款第十一條合同價款計付方式規(guī)定：
發(fā)包人指定品牌材料(水泥、電纜、配電柜與面板、管材、潔具、防水材料、消防設備等凡須發(fā)包人確定的各項主材)有同品牌同規(guī)格信息價的執(zhí)行信息價，無信息價執(zhí)行發(fā)包人簽證材料結算價。(簽證價的簽證日期與實際的施工日期出入非常大，材料的差價很大。)
6.山東省建設廳于8月31日頒發(fā)了關于人工單價調整的文件通知，文件編號：魯建標字[2010]18號文。
7.基于以上原因，依據合同書規(guī)定，我方申請調整工費及材料的差額補貼，調整幅度為政策文件規(guī)定的幅度。
綜上所述，我方申請對人工費政策性調整及材料差額補貼費用，在合同約定時間內予以審核、商定并回復。
申請人：
20**年**月**日
人員調整申請報告篇五
首先，是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。以下是職場本站為大家整理安保人員崗位調整申請報告參考資料，提供參考，歡迎你的閱讀。
安保人員崗位調整申請報告一
尊敬的隊領導：
您們好!
我非常遺憾在這個時候向保安隊提出換崗。來到保安隊轉眼快一年了，正是在這里我開始了我新的旅途。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。保安隊平等待人和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺。在這里我能開心的工作，開心的學習，然而在工作中總是犯一些原則上的錯誤讓自己彷徨。記得一個朋友說過，工作上如果半年沒有起色就該往自己身上找原因了?；蛟S這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考，盡管我一思考，上帝便會發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀。思考的結果讓自己都感到驚訝，或許自己并不適合做保安這項工作吧。否定自己讓自己很痛苦，然而人總要面對現實的，自己的.興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了換崗的念頭，并且讓我確定了這個念頭?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。也只有經歷了社會的風吹雨打才會懂得成長?；蛟S這是對保安隊對我都是一種解脫吧!
在離開保安隊以前的一段日子里，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力把工作做到平衡過度。
離開保安隊，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得中隊長和班長對我的關心和教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿保安隊在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝保安隊在今后的日子越來越好!
此致
敬禮!
換崗人：___
20__年__月__日
安保人員崗位調整申請報告二
尊敬的公司領導:
首先，是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。
我的突然離職，給領導和同事增添了許多麻煩，也給部門的開展工作增加了諸多不便，在此，我致以深深的歉意。
站在平時的崗位邊，看著這眼前剛剛適應的環(huán)境，回想自己在這三個多月時間里...要說自己對這個崗位有多深的感情，那是虛談。但是，再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方，都將成為我即將過去的回憶...突然的離開讓我變得很不舍.經再三考慮，還是決定提筆寫此報告，呈請部門領導批準。
最后，我想感謝同事們的關心和幫助，感謝領導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展，祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮!
換崗人：
20__年__月__日
安保人員崗位調整申請報告三
尊敬的領導：
您好!我是安管辦的保安。我今天正式遞交個人換崗申請書。
我自20__年7月23日進入___股份有限公司，20__年8月4日調入到籌備組，到現在已經有三年了，在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安，學到了很多外面小公司學不到的專業(yè)安保工作，很感謝公司給我這樣子的機會。
今天我選擇離開純屬個人原因(我要到另外一個城市，因為我愛人在那)，不是因為承受能力不行，也不是工資待遇問題。希望領導能夠體諒我的苦衷。
我也很清楚這時候向公司換崗于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司最近的安防任務艱巨，上上下下都崩緊了神經。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的人員調配緊張，我鄭重向公司提出換崗，望公司給予批準。
祝公司項目順利推進創(chuàng)造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
申請人：___
日期
安保人員崗位調整申請報告四
尊敬的蘇總：
在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里唯一一個年輕小伙，也從來沒有在這樣的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的如家集體里。
但是我因為個人原因還是決定換崗了，希望您能諒解!
蘇總，在這里，我衷心的祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步，祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。
此致
敬禮!
換崗人：___
20__年__月__日
網友對“安保人員崗位調整申請報告”評價
：文從字順，太贊了。
人員調整申請報告篇六
我服務部自經營老校區(qū)食府一食堂以來，一直恪守“服務學生，回報社會，共建和諧校園”的宗旨，除保證學生的正常供餐之外，對學生來一食堂的正?；顒訌牟患痈缮?，同時還提供必要的方便，在一定程度上為校園的穩(wěn)定發(fā)展做出了自己應有的.貢獻。但隨著時間的推移和經營環(huán)境的變化，老校區(qū)食府一食堂對水電費用和相關維修費用的居高不下難以繼續(xù)承擔，現特報貴處，申請減免老校區(qū)食府一食堂部分水電費，其客觀原因有以下幾點：
一、由于老校區(qū)食府一食堂大門口即是三個大操場，學生上體育課和平時鍛煉都在這三個大操場進行，方便的地理位置為同學們提供了入廁及洗漱的方便，每到學生下課和鍛煉完之后，食堂大廳左、右共16個洗手盆全都是學生排隊等候洗漱或如廁，每天如此，其用水量之大不容小視。
二、由于老校區(qū)地處鄉(xiāng)鎮(zhèn)，校區(qū)周邊缺少適合學生放學后的活動場所，每到晚餐后就有部分學生前來一樓食堂看書、看電視或同學間相互交流，一直持續(xù)到晚上10：30學校熄燈，學生才會走完。為從大局出發(fā)，食堂管理人員不便提前關燈要求學生離開。特別是去年“5.12”大地震期間，食堂更是連續(xù)三天晚上整夜開燈，為防萬一，每天還安排有三名管理人員值班，當然，這些都是我們應該做的，但每天、每月、每年的電費累計的確不是小數。
三、由于長時間、高頻率的用水、用電，造成水龍頭和燈管的損壞非常嚴重，食堂幾乎每個月都會采購新的設備，請專業(yè)人員進行更換，其維修費用大大增加，經營成本相應上升，給一食堂的經營帶來很大壓力。
更好地為學生服務。以上報告如無不妥，請批示
xxx公司
20xx年x月x日
人員調整申請報告篇七
首先，是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。以下是豆花問答網為大家整理安保人員崗位調整申請報告參考資料，提供參考，歡迎你的閱讀。
安保人員崗位調整申請報告一
尊敬的隊領導：
您們好!
我非常遺憾在這個時候向保安隊提出換崗。來到保安隊轉眼快一年了，正是在這里我開始了我新的旅途。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。保安隊平等待人和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺。在這里我能開心的工作，開心的學習，然而在工作中總是犯一些原則上的錯誤讓自己彷徨。記得一個朋友說過，工作上如果半年沒有起色就該往自己身上找原因了?；蛟S這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考，盡管我一思考，上帝便會發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀。思考的結果讓自己都感到驚訝，或許自己并不適合做保安這項工作吧。否定自己讓自己很痛苦，然而人總要面對現實的，自己的.興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了換崗的念頭，并且讓我確定了這個念頭?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。也只有經歷了社會的風吹雨打才會懂得成長。或許這是對保安隊對我都是一種解脫吧!
在離開保安隊以前的一段日子里，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力把工作做到平衡過度。
離開保安隊，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得中隊長和班長對我的關心和教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿保安隊在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝保安隊在今后的日子越來越好!
此致
敬禮!
換崗人：___
20__年__月__日
安保人員崗位調整申請報告二
尊敬的公司領導:
首先，是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。
我的突然離職，給領導和同事增添了許多麻煩，也給部門的開展工作增加了諸多不便，在此，我致以深深的歉意。
站在平時的崗位邊，看著這眼前剛剛適應的環(huán)境，回想自己在這三個多月時間里...要說自己對這個崗位有多深的感情，那是虛談。但是，再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方，都將成為我即將過去的回憶...突然的離開讓我變得很不舍.經再三考慮，還是決定提筆寫此報告，呈請部門領導批準。
最后，我想感謝同事們的關心和幫助，感謝領導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展，祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮!
換崗人：
20__年__月__日
安保人員崗位調整申請報告三
尊敬的領導：
您好!我是安管辦的保安。我今天正式遞交個人換崗申請書。
我自20__年7月23日進入___股份有限公司，20__年8月4日調入到籌備組，到現在已經有三年了，在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安，學到了很多外面小公司學不到的專業(yè)安保工作，很感謝公司給我這樣子的機會。
今天我選擇離開純屬個人原因(我要到另外一個城市，因為我愛人在那)，不是因為承受能力不行，也不是工資待遇問題。希望領導能夠體諒我的苦衷。
我也很清楚這時候向公司換崗于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司最近的安防任務艱巨，上上下下都崩緊了神經。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的人員調配緊張，我鄭重向公司提出換崗，望公司給予批準。
祝公司項目順利推進創(chuàng)造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
申請人：___
日期
安保人員崗位調整申請報告四
尊敬的蘇總：
在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里唯一一個年輕小伙，也從來沒有在這樣的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的如家集體里。
但是我因為個人原因還是決定換崗了，希望您能諒解!
蘇總，在這里，我衷心的祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步，祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。
此致
敬禮!
換崗人：___
20__年__月__日
反思下自己和作者的差距有多遠！
安保人員崗位調整申請報告四篇
崗位調整申請書
崗位調整申請書
崗位調整表態(tài)發(fā)言
單位崗位調整申請模版
人員調整申請報告篇八
xx市城市供水總公司：
xx市浙湘投資開發(fā)有限公司是湖南大漢集團全資子公司，正在吉首市雅溪村開發(fā)“大漢鳳凰城”項目，該項目是湘西州與吉首市政府重點支持規(guī)劃的工程項目之一。目前征地拆遷工作已全面啟動，并按預期取得得了相應成果，我項目即將開展三通一平工作，施工臨時用水迫在眉睫。
現特向貴公司申請臨時施工用水！
xx市浙湘投資開發(fā)有限公司
xx
20xx年x月x日
人員調整申請報告篇九
尊敬的公司領導：
你們好!
首先，我有幸進入xx與大家共事，非常感謝公司對我的支持與栽培。算算一晃來公司也有幾個月啦，公司的領導、同事及文化更堅定了我選擇的xx正確決定，也讓我找到了工作目標和在本行業(yè)堅持下去的決心。
一直以來我都認為xx這樣一個成立時間不長，卻能穩(wěn)步前進的公司一定是我能夠相信，能在這里闖出自己一片天的公司，幾個月來我在公司各同事和領導的指導下也學習了不少東西，也在一步一步朝著公司“五年名公司，十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去。
幾個月來我摸著石頭過河，總算步步接近裝飾業(yè)的大門，感受也很多。
通過幾個月的努力也做出自己一點點成果，不敢說是有多少可觀的成績，但在工作過程上我提出兩點，希望公司能夠適當提升一點待遇以資鼓勵：
第一、裝修行業(yè)務與其他業(yè)務方式似乎沒有太大區(qū)別，但在簽單主動權上區(qū)別較大，因為除了公司背景和業(yè)務員本身素質外，60%以上都把握在設計師身上，所以業(yè)務員前期在外面風吹雨淋，洽談合作伙伴，甚至用財力、健康拼出來的業(yè)務信息給到設計師手中，一但未簽成，我們一樣也沒有業(yè)績可言。這一點說明了我們沒有不努力，也從不敢松懈。
第二、河源這個特殊的市場環(huán)境決定了我們前期竟爭的不一定是名聲、不一定是質量，但一定是熟人圈有多大。這樣在關系網絡的組建和維護上必定要有一定的投資。有舍有得，有投資才有回報，我現在通過摸索通常兩條腿走路：1、走朋友老鄉(xiāng)圈2、走售樓部這條路。但凡是人情世故都或多或少要投資，尤其是后者與陌生人打交道，前期的付出是必不可少的，后期也須要適當維護的。
目前，我自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我個人的業(yè)務經費，雖說業(yè)務員的工資看業(yè)績，但是我個人認為我們認真做事，我們在努力，而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申請以增加底薪的形式當作對我工作的鼓勵和認可。
鑒于以上，希望公司領導認真考慮，如提升待遇我將更加全力以赴，不浪費公司的認可和鼓勵，如若不做考慮請領導做出指示，我將不會放棄努力，因為堅持，為了更超越!
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
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尊敬的公司領導：
我于xx年進入公司，進入本公司以來服從領導安排，目前在擔任項目經理一職，負責施工現場管理、施工、資料等工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合業(yè)主、施工單位負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過網絡學習相關專業(yè)知識，來提高自己的綜合素質，從工作近年以己的全面能力及相關專業(yè)知識有了很大的提高，在工作中得到了業(yè)主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。
由于現在物價上漲，消費逐日增加特向公司申請工資調整，望給予合理調整到元。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信憑著自己的責任心和自信心，一定能夠出色的完成職內的任務，全面維護好我公司的形象。
來本公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態(tài)度。使我在個人素質、工做能力、專業(yè)知識都得到了很大的提高，也激勵我在工作中不斷前進自我完善。
我將在以后的工作中更加努力拼搏，希望公司領導對我的申請給予批準。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
關于范文是小編為大家精心選集的，為了企業(yè)長久發(fā)展，增加員工對工作的積極性，留住人才才是首要的，那么為員工申請加工資也是必要的。今天與大家分享關于為員工申......
員工(一)尊敬的公司領導：公司自成立以來，奮力拼搏，穩(wěn)健發(fā)展，至目前已經逐漸成地產開發(fā)及建設于一體的企業(yè)。為落實提出的“以人為本”的管理理念，充分調動廣大員......
（精選8篇）在現實生活中，越來越多人會去使用報告，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。為了讓您不再為寫報告頭疼，下面是小編為大家整理的，希......
人員調整申請報告篇十一
上級領導：
我校因接受省市督導評估，標準化學校建設，投資較大，今年又遷入新的宿舍樓，這樣就使我校20預算沒有把握好各項指標，故此懇請領導將我校義務教育經費保障機制改革預算予以調整。調整：辦公費2萬元、取暖費8萬元共計10萬元，用以補充到購置費中，解決我校變壓器增容6萬多元、學生用床2萬9千余元、無塔供水、復印機、打印機等設備的購置。
妥否
請批示
xxx中學
20xx年10月12日
更多
人員調整申請報告篇十二
歙縣商務局、財政局：
歙縣栽桑養(yǎng)蠶歷史悠久，地理、氣候宜桑宜蠶，自然和社會經濟條件也非常適合大力發(fā)展繭絲綢產業(yè)。繭絲綢是歙縣農業(yè)產業(yè)化主導產業(yè)之一，目前已初步形成制種、栽桑養(yǎng)蠶、蠶繭收烘、繅絲、織綢、真絲針織面料和制絹等繭絲綢產業(yè)化格局。全縣28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2.3萬農戶養(yǎng)蠶，蠶種飼養(yǎng)量近8萬張，生產鮮繭超過3300噸;有6個繅絲企業(yè)，職工總數超過1000人，繅絲能力年產白產絲500噸;有制綢企業(yè)5戶，職工人數近600人，坯綢年生產能力達350萬米?！笆晃濉币詠恚h堅持“龍頭企業(yè)+專業(yè)合作社+農戶”等產業(yè)化進程、支持新老絲綢企業(yè)進行技術改造、促進繭絲綢結構良性調整，全縣繭絲綢產業(yè)持續(xù)發(fā)展，取得了產繭量位居全省第繅絲能力位居全省第二、織造能力位居全省第一的佳績。
為順應全縣繭絲綢產業(yè)結構調整和行業(yè)發(fā)展的需要，黃山藍天方園實業(yè)有限公司決定對公司現有k274織機進行全面電控技改，以提高企業(yè)勞動生產效率、產品質量和整體競爭能力。
一、項目承辦單位的基本情況
黃山藍天方園實業(yè)有限公司位于黃山歙縣深渡鎮(zhèn)、注冊資金208萬元。公司前身為新安綢廠，始于1988年華東水電局及歙縣移委投資一千多萬建立的黃山市最大的絲綢企業(yè)。2001年12月，國有資產重組改制，新安綢廠經拍賣改制成為現在的民營企業(yè)。公司占地面積20余畝，廠房面積9000平方米，綠化面積4000平方米，擁有職工100余名，紡織機80余臺，年絲綢面料生產能力100余萬米、蠶絲被生產能力幾萬條，總產值達2000余萬元，是黃山市絲綢行業(yè)的龍頭企業(yè)。
公司始終堅持以發(fā)展地方桑蠶、絲綢產業(yè)為主導，探索建立“公司+基地+農戶”的產業(yè)化經營模式，償試產學研產品開發(fā)模式，不遺余力地實施“十萬人家益旺?！庇媱潱粤恕笆f人家”、“益旺”、“賽金絲”等商標字號，依托新安江山水畫廊景區(qū)的強勁旅游效應，做響“十萬人家”“益旺”百姓品牌文章，推動著地方經濟的快速發(fā)展，取得了良好的經濟效益和社會效益。
目前，企業(yè)已基本形成栽桑養(yǎng)蠶合作社、蠶繭收烘、絲棉加工蠶絲、織綢、服裝、床上用品等一條龍生產經營體系，企業(yè)2010年銷售額近2000萬元，為蠶區(qū)農民年人均增收1000元以上。
二、項目建設的主要內容
公司目前的主要當家設備為k274絲織機，k274絲織機是上世紀90年代有梭操作的傳統(tǒng)織機，雖然織綢品質認可，但操作比劍桿機難度大。為保證品質，提高效率，節(jié)約成本，公司與浙江杭州某公司合作開發(fā)k274絲織機的電控技術。該技術現已成熟，現對公司的力織車間現有80臺并外購新增20臺k274絲織機進行電控技改，確保成功生產絲綿反縐面料，把奢侈的品質做成親民的價格，切實提高企業(yè)生產效益和社會效益。
k274絲織機電控技改項目不改變k274絲織機的原有生產工藝和流程，在原有設備上增加了電控設施，提高了生產性能和控制水平。
三、項目建設投資預算
項目總投資預算為950萬元，主要項目如下：
1、新購k274絲織機20臺，每臺6.0萬元，計120萬元。
2、100臺(現有織機80臺加新購20臺)織機的電控設備改造，每臺4.2萬元，投入技改資金420萬元。
3、現有6000平方米老廠房進行保濕恒溫改造，需要資金350萬元。
4、其他費用60萬元。
四、申請資金補助金額
本技改項目能促進繭絲綢產業(yè)優(yōu)化升級，符合產業(yè)結構調整方向，項目承擔單位能積極履行社會責任，努力培育當地蠶?；兀鲃泳S護市場秩序，推廣先進的栽桑養(yǎng)蠶技術，建立良好的產業(yè)發(fā)展機制。
現特申請技改項目補助資金50萬元。
申請人：__________
________年___月___日
人員調整申請報告篇十三
科研處、院領導處：
重慶醫(yī)科大學張軍負責重慶市科學技術委員會下達科技攻關計劃項目“肥胖癥的手術規(guī)范化治療及術后隨訪研究”，項目編號為“cctc20xxgg-yyjs10038”其下?lián)艿目蒲薪涃M共15萬，在科研經費使用過程中，因科研項目費用主要產生于動物代養(yǎng)費，試劑費等材料費，而國際合作與交流費，差旅費方面預算過多且支出較少，以至經費在材料費預算較少而實際操作支出較大，故申請將國際合作與交流費及差旅費部分調至材料費，具體調整內容見附件表，望領導批準。
申請人：日期：
所在單位意見：
領導簽字：
日期：
人員調整申請報告篇十四
各位委員：
今年的區(qū)級預算經區(qū)七屆人大一次會議批準后，在預算執(zhí)行過程中,因經濟發(fā)展增速放緩、結構性減稅、溫州城市東部功能區(qū)調整等因素，使區(qū)級全年收支預算與年初預算相比發(fā)生較大變化。根據《中華人民共和國各級人民代表大會常務委員會監(jiān)督法》、《中華人民共和國預算法》等相關規(guī)定，特向區(qū)七屆人大常委會第五次會議提出20xx年區(qū)級預算調整方案的報告。
一、20xx年全區(qū)財政收支預算情況
年初預算安排全區(qū)財政總收入331122萬元，公共財政預算收入147072萬元，比上年均增長10%。預計當年體制結算收入和體制結算補助收入及調入資金13萬元，同時安排當年支出132000萬元，收支平衡。
二、20xx年預算調整方案
(一)收入預算調整方案
今年以來，由于受局部金融**影響，我區(qū)經濟下行壓力大，特別是第三季度以來收入呈負增長趨勢，財政總收入同比增長分別為-15.3%、-31.2%、-15.8%，公共財政預算收入同比增長分別為-1.7%、-32.3%、-7.3%，預計要完成全年預算目標難度非常大。為了切實改善環(huán)境、提振信心，與企業(yè)共克時艱、共渡難關，更好地讓利于企于民，給企業(yè)以休養(yǎng)生息的機會，進一步穩(wěn)定我區(qū)經濟增長基礎和推動經濟轉型升級，根據我區(qū)經濟實際發(fā)展情況和市委、市政府有關會議精神，建議我區(qū)20xx年度全區(qū)財政總收入調整為30.1億元左右，與上年基本持平。公共財政預算收入調整為13.64億元左右，同比低位增長約2%。具體調整項目如下(詳見附件1)：
1.增值稅(25%部分)年初預算收入45437萬元，現調整為38556萬元;
2.營業(yè)稅年初預算收入22400萬元，現調整為15789萬元;
3.城市維護建設稅年初預算收入13626萬元，現調整11803萬元;
4.企業(yè)所得稅(40%部分)年初預算收入22000萬元，現調整為26424萬元;
5.個人所得稅(40%部分)年初預算收入9819萬元，現調整為6224萬元;
6.耕地占用稅年初預算收入8217萬元，現調整為11086萬元;
7.其他各稅年初預算收入13592萬元，現調整為17650萬元;
8.非稅年初預算收入11981萬元，現調整為8851萬元。
(二)當年支出預算調整方案
根據年初預算收入情況和我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展需要，年初預算安排當年支出13.2億元。根據現行市對區(qū)財政體制和城市東部五大功能區(qū)財政體制要求，經測算，20xx年區(qū)本級體制結算收入10.95億元(年終體制結算總收入13.25億元，劃轉甌江口新區(qū)、經開區(qū)、高新園區(qū)支出基數2.3億元)，預計調入資金1.8億元，合計當年可用財力12.75億元，為確保收支平衡，支出調整為12.75億元。具體調整項目如下(詳見附件2)：
1.一般公共服務支出年初預算安排23017萬元，現調整為23804萬元;
2.公共安全支出年初預算安排15930萬元，現調整為14541萬元;
4.科學技術支出年初預算安排2221萬元，現調整為2042萬元;
5.文化體育與傳媒支出年初預算安排1694萬元，現調整為2235萬元;
6.社會保障和就業(yè)支出年初預算安排13491萬元，現調整為12708萬元;
7.醫(yī)療衛(wèi)生支出年初預算安排7940萬元，現調整為8471萬元;
8.節(jié)能環(huán)保支出年初預算安排4336萬元，現調整為4295萬元;
9.城鄉(xiāng)社區(qū)事務支出年初預算安排12722萬元，現調整為12433萬元;
10.農林水事務支出年初預算安排4637萬元，現調整為4615萬元;
12.商業(yè)服務業(yè)等事務支出年初預算安排525萬元，現調整為508萬元;
13.其他支出年初預算安排3756萬元，現調整為3768萬元。
(三)說明
1.本次調整因功能區(qū)調整支出基數劃轉凈調減支出10060萬元，分別是靈昆街道1388萬元，沙城、海城、天河等三個街道8672萬元。
2.本次調整因預算收入減少調減支出863萬元。
3.本次調整因政策性增支調增支出6460萬元。主要項目有：人員增加、養(yǎng)老和公積金提標等增加支出3850萬元;民辦教育1+9文件增支700萬元;文化大區(qū)建設項目增支500萬元;醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革增加醫(yī)療衛(wèi)生支出1410萬元。
4.本次調整后預算安排教育事業(yè)費支出30755萬元，同比增長8.87%;農林水事務支出4615萬元，同比增長6.78%;科學技術支出2042萬元，同比增長16.62%，占區(qū)本級一般預算支出4%。以上三項支出增幅均高于區(qū)本級財政經常性收入增幅，符合法定增長要求。
上述調整方案屬預計數，待年終預算執(zhí)行后，實際結果將在區(qū)七屆人大二次會議上報告。區(qū)級預算調整后，我們將認真組織執(zhí)行，確保預算調整方案圓滿實現。
申請人：
20xx月xx日
人員調整申請報告篇十五
長沙市推進創(chuàng)業(yè)富民工作領導小組辦公室：
【2013】15號文件要求，我公司屬于服務類行業(yè)，符合長沙市創(chuàng)業(yè)富民專項資金項目扶持對象的要求。
長沙標普項目管理有限公司于xxxx年4月經長沙市工商行政管理局批準登記注冊成立，注冊資金200萬元，是一家具有政府采購招標資質的專業(yè)機構，從事工程的招標代理等業(yè)務。公司辦公條件優(yōu)越，辦公地點位于交通便利的長沙縣星沙街道開源社區(qū)湘商世紀鑫城19樓c座1903室，擁有現代化的辦公場所及設施。
現公司已經投入資金80余萬元，已完成工商注冊。現正在進行資質申報，需由省、自治區(qū)、直轄市人民政府建設行政主管部門初審，報國務院建設行政主管部門認定，今年底完成招標代理注冊后公司可進行工程的招標代理業(yè)務?，F公司人員正在進行招標代理相關的前期工作，公司暫未正式開展業(yè)務，明年初正式開展招標代理業(yè)務后，將提供更多大學生就業(yè)崗位，解決更多大學生就業(yè)問題。
公司具有健全的組織機構及完善的管理體系，下設政府招標部、采購業(yè)務部、財務部、辦公室、合約部、信息部等部室，擁有全國注冊造價師2人、二級建造師3人，對外協(xié)調2人，造價員5人，會計2人行政人員1人等相關技術人員。公司擁有一支以專業(yè)技術人員為主體的高素質的招標代理的員工隊伍。熟悉國家、地方有關政府采購方面的法律、法規(guī)和政策。其中90%以上人員為大學生，具有各類專業(yè)技術、經濟、法律等方面的中、高級專業(yè)技術職稱。熟悉政府采購的各項程序，能夠承擔和獨立完成政府采購招標代理的各項業(yè)務。
招標代理機構為了配合國家宏觀政策的貫徹實施，發(fā)揮了積極的作用。在市場經濟條件下通過招標采購方式，提高了資源配置的效率，保護了國家和社會公共利益。社會各界對招投標工作的認知度不斷提高，實行招標投標采購的領域也繼續(xù)擴大。
特此申請，望批準為盼!
申請人：__________
________年___月___日
人員調整申請報告篇十六
尊敬的公司領導：
我于xx年進入公司，進入本公司以來服從領導安排，目前在擔任項目經理一職，負責施工現場管理、施工、資料等工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合業(yè)主、施工單位負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過網絡學習相關專業(yè)知識，來提高自己的綜合素質，從工作近年以己的全面能力及相關專業(yè)知識有了很大的提高，在工作中得到了業(yè)主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。
由于現在物價上漲，消費逐日增加特向公司申請工資調整，望給予合理調整到元。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信憑著自己的責任心和自信心，一定能夠出色的完成職內的任務，全面維護好我公司的形象。
來本公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態(tài)度。使我在個人素質、工做能力、專業(yè)知識都得到了很大的提高，也激勵我在工作中不斷前進自我完善。
我將在以后的工作中更加努力拼搏，希望公司領導對我的申請給予批準。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
人員調整申請報告篇一
尊敬的公司領導：
您好!
公司的似錦前程需要靠大家一起努力耕耘，相信在領導的英明帶領和全體員工的共同努力下，公司的明天也會更加輝煌!在今后的工作和學習中，我們會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，相信憑著我們自己的責任心、進取心和自信心，一定能夠更加出色的完成職內任務，全面維護好我公司的美好形象。今天我們以世譽為榮，明天世譽以我們?yōu)闃s。我們將在以后的工作中更加努力拼搏，為蒸蒸日上的世譽事業(yè)貢獻我們的力量!
最后，希望公司領導能于百忙之中予以審閱。如果公司領導認為我們現在的工作還未能達到增加工資的要求，我們誠懇地希望領導能提出寶貴的意見或建議，讓我們今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。也請領導放心，即使公司不予考慮，我們依然會像以前一樣兢兢業(yè)業(yè)，熱愛我們的工作，這是我們的責任!
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
更多
人員調整申請報告篇二
尊敬的公司領導：
我于20xx年進入xxx公司，進入本公司以來服從領導安排，目前在xxx擔任項目經理一職，負責施工現場管理、施工、資料等工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合業(yè)主、施工單位負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過網絡學習相關專業(yè)知識，來提高自己的綜合素質，從工作近年以來自己的全面能力及相關專業(yè)知識有了很大的提高，在工作中得到了業(yè)主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。
由于現在物價上漲，消費逐日增加特向公司申請工資調整，望給予合理調整。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信憑著自己的責任心和自信心，一定能夠出色的完成職內的任務，全面維護好我公司的形象。
來本公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態(tài)度。使我在個人素質、工作能力、專業(yè)知識都得到了很大的提高，也激勵我在工作中不斷前進自我完善。公司的明天需要靠大家努力的去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，公司的明天也會更加輝煌。我將在以后的工作中更加努力拼搏，希望公司領導對我的申請給予批準。
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
人員調整申請報告篇三
xxx總：
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展狀大，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望月薪是xxxx元。
人追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。我相信，只要付出，就會有收獲!
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到xxxx元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣。
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
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人員調整申請報告篇四
致：
我方于年12月31日上報過關于程政策性人工費調整及材料差額補貼費用申請。
現將我方的申請理由詳細闡述如下：月
25條設計變更規(guī)定：
“因設計變更導致的經濟支出和承包人損失，由發(fā)包人承擔，延誤的工期相應順延。
26條確定變更價款規(guī)定：
“發(fā)生第25條規(guī)定的變更后，在雙方協(xié)商的時間內，承包人按下列方法提出變更價格，報發(fā)包人代表批準后調整合同價款和竣工日期?！?BR> 4.合同書中通用條款第5條發(fā)包人工作規(guī)定：
(7)組織承包人和設計單位進行圖紙會審，向承包人進行設計交底。
發(fā)包人不按合同約定完成以上工作造成延誤，承擔由此造成的經濟支出，賠償承包人有關損失，工期相應順延。
5.合同書中專用條款第十一條合同價款計付方式規(guī)定：
發(fā)包人指定品牌材料(水泥、電纜、配電柜與面板、管材、潔具、防水材料、消防設備等凡須發(fā)包人確定的各項主材)有同品牌同規(guī)格信息價的執(zhí)行信息價，無信息價執(zhí)行發(fā)包人簽證材料結算價。(簽證價的簽證日期與實際的施工日期出入非常大，材料的差價很大。)
6.山東省建設廳于8月31日頒發(fā)了關于人工單價調整的文件通知，文件編號：魯建標字[2010]18號文。
7.基于以上原因，依據合同書規(guī)定，我方申請調整工費及材料的差額補貼，調整幅度為政策文件規(guī)定的幅度。
綜上所述，我方申請對人工費政策性調整及材料差額補貼費用，在合同約定時間內予以審核、商定并回復。
申請人：
20**年**月**日
人員調整申請報告篇五
首先，是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。以下是職場本站為大家整理安保人員崗位調整申請報告參考資料，提供參考，歡迎你的閱讀。
安保人員崗位調整申請報告一
尊敬的隊領導：
您們好!
我非常遺憾在這個時候向保安隊提出換崗。來到保安隊轉眼快一年了，正是在這里我開始了我新的旅途。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。保安隊平等待人和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺。在這里我能開心的工作，開心的學習，然而在工作中總是犯一些原則上的錯誤讓自己彷徨。記得一個朋友說過，工作上如果半年沒有起色就該往自己身上找原因了?；蛟S這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考，盡管我一思考，上帝便會發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀。思考的結果讓自己都感到驚訝，或許自己并不適合做保安這項工作吧。否定自己讓自己很痛苦，然而人總要面對現實的，自己的.興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了換崗的念頭，并且讓我確定了這個念頭?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。也只有經歷了社會的風吹雨打才會懂得成長?；蛟S這是對保安隊對我都是一種解脫吧!
在離開保安隊以前的一段日子里，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力把工作做到平衡過度。
離開保安隊，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得中隊長和班長對我的關心和教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿保安隊在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝保安隊在今后的日子越來越好!
此致
敬禮!
換崗人：___
20__年__月__日
安保人員崗位調整申請報告二
尊敬的公司領導:
首先，是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。
我的突然離職，給領導和同事增添了許多麻煩，也給部門的開展工作增加了諸多不便，在此，我致以深深的歉意。
站在平時的崗位邊，看著這眼前剛剛適應的環(huán)境，回想自己在這三個多月時間里...要說自己對這個崗位有多深的感情，那是虛談。但是，再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方，都將成為我即將過去的回憶...突然的離開讓我變得很不舍.經再三考慮，還是決定提筆寫此報告，呈請部門領導批準。
最后，我想感謝同事們的關心和幫助，感謝領導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展，祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮!
換崗人：
20__年__月__日
安保人員崗位調整申請報告三
尊敬的領導：
您好!我是安管辦的保安。我今天正式遞交個人換崗申請書。
我自20__年7月23日進入___股份有限公司，20__年8月4日調入到籌備組，到現在已經有三年了，在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安，學到了很多外面小公司學不到的專業(yè)安保工作，很感謝公司給我這樣子的機會。
今天我選擇離開純屬個人原因(我要到另外一個城市，因為我愛人在那)，不是因為承受能力不行，也不是工資待遇問題。希望領導能夠體諒我的苦衷。
我也很清楚這時候向公司換崗于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司最近的安防任務艱巨，上上下下都崩緊了神經。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的人員調配緊張，我鄭重向公司提出換崗，望公司給予批準。
祝公司項目順利推進創(chuàng)造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
申請人：___
日期
安保人員崗位調整申請報告四
尊敬的蘇總：
在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里唯一一個年輕小伙，也從來沒有在這樣的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的如家集體里。
但是我因為個人原因還是決定換崗了，希望您能諒解!
蘇總，在這里，我衷心的祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步，祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。
此致
敬禮!
換崗人：___
20__年__月__日
網友對“安保人員崗位調整申請報告”評價
：文從字順，太贊了。
人員調整申請報告篇六
我服務部自經營老校區(qū)食府一食堂以來，一直恪守“服務學生，回報社會，共建和諧校園”的宗旨，除保證學生的正常供餐之外，對學生來一食堂的正?；顒訌牟患痈缮?，同時還提供必要的方便，在一定程度上為校園的穩(wěn)定發(fā)展做出了自己應有的.貢獻。但隨著時間的推移和經營環(huán)境的變化，老校區(qū)食府一食堂對水電費用和相關維修費用的居高不下難以繼續(xù)承擔，現特報貴處，申請減免老校區(qū)食府一食堂部分水電費，其客觀原因有以下幾點：
一、由于老校區(qū)食府一食堂大門口即是三個大操場，學生上體育課和平時鍛煉都在這三個大操場進行，方便的地理位置為同學們提供了入廁及洗漱的方便，每到學生下課和鍛煉完之后，食堂大廳左、右共16個洗手盆全都是學生排隊等候洗漱或如廁，每天如此，其用水量之大不容小視。
二、由于老校區(qū)地處鄉(xiāng)鎮(zhèn)，校區(qū)周邊缺少適合學生放學后的活動場所，每到晚餐后就有部分學生前來一樓食堂看書、看電視或同學間相互交流，一直持續(xù)到晚上10：30學校熄燈，學生才會走完。為從大局出發(fā)，食堂管理人員不便提前關燈要求學生離開。特別是去年“5.12”大地震期間，食堂更是連續(xù)三天晚上整夜開燈，為防萬一，每天還安排有三名管理人員值班，當然，這些都是我們應該做的，但每天、每月、每年的電費累計的確不是小數。
三、由于長時間、高頻率的用水、用電，造成水龍頭和燈管的損壞非常嚴重，食堂幾乎每個月都會采購新的設備，請專業(yè)人員進行更換，其維修費用大大增加，經營成本相應上升，給一食堂的經營帶來很大壓力。
更好地為學生服務。以上報告如無不妥，請批示
xxx公司
20xx年x月x日
人員調整申請報告篇七
首先，是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。以下是豆花問答網為大家整理安保人員崗位調整申請報告參考資料，提供參考，歡迎你的閱讀。
安保人員崗位調整申請報告一
尊敬的隊領導：
您們好!
我非常遺憾在這個時候向保安隊提出換崗。來到保安隊轉眼快一年了，正是在這里我開始了我新的旅途。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。保安隊平等待人和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺。在這里我能開心的工作，開心的學習，然而在工作中總是犯一些原則上的錯誤讓自己彷徨。記得一個朋友說過，工作上如果半年沒有起色就該往自己身上找原因了?；蛟S這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考，盡管我一思考，上帝便會發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀。思考的結果讓自己都感到驚訝，或許自己并不適合做保安這項工作吧。否定自己讓自己很痛苦，然而人總要面對現實的，自己的.興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了換崗的念頭，并且讓我確定了這個念頭?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。也只有經歷了社會的風吹雨打才會懂得成長。或許這是對保安隊對我都是一種解脫吧!
在離開保安隊以前的一段日子里，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力把工作做到平衡過度。
離開保安隊，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得中隊長和班長對我的關心和教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿保安隊在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝保安隊在今后的日子越來越好!
此致
敬禮!
換崗人：___
20__年__月__日
安保人員崗位調整申請報告二
尊敬的公司領導:
首先，是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。
我的突然離職，給領導和同事增添了許多麻煩，也給部門的開展工作增加了諸多不便，在此，我致以深深的歉意。
站在平時的崗位邊，看著這眼前剛剛適應的環(huán)境，回想自己在這三個多月時間里...要說自己對這個崗位有多深的感情，那是虛談。但是，再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方，都將成為我即將過去的回憶...突然的離開讓我變得很不舍.經再三考慮，還是決定提筆寫此報告，呈請部門領導批準。
最后，我想感謝同事們的關心和幫助，感謝領導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展，祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮!
換崗人：
20__年__月__日
安保人員崗位調整申請報告三
尊敬的領導：
您好!我是安管辦的保安。我今天正式遞交個人換崗申請書。
我自20__年7月23日進入___股份有限公司，20__年8月4日調入到籌備組，到現在已經有三年了，在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安，學到了很多外面小公司學不到的專業(yè)安保工作，很感謝公司給我這樣子的機會。
今天我選擇離開純屬個人原因(我要到另外一個城市，因為我愛人在那)，不是因為承受能力不行，也不是工資待遇問題。希望領導能夠體諒我的苦衷。
我也很清楚這時候向公司換崗于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司最近的安防任務艱巨，上上下下都崩緊了神經。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的人員調配緊張，我鄭重向公司提出換崗，望公司給予批準。
祝公司項目順利推進創(chuàng)造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
申請人：___
日期
安保人員崗位調整申請報告四
尊敬的蘇總：
在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里唯一一個年輕小伙，也從來沒有在這樣的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的如家集體里。
但是我因為個人原因還是決定換崗了，希望您能諒解!
蘇總，在這里，我衷心的祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步，祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。
此致
敬禮!
換崗人：___
20__年__月__日
反思下自己和作者的差距有多遠！
安保人員崗位調整申請報告四篇
崗位調整申請書
崗位調整申請書
崗位調整表態(tài)發(fā)言
單位崗位調整申請模版
人員調整申請報告篇八
xx市城市供水總公司：
xx市浙湘投資開發(fā)有限公司是湖南大漢集團全資子公司，正在吉首市雅溪村開發(fā)“大漢鳳凰城”項目，該項目是湘西州與吉首市政府重點支持規(guī)劃的工程項目之一。目前征地拆遷工作已全面啟動，并按預期取得得了相應成果，我項目即將開展三通一平工作，施工臨時用水迫在眉睫。
現特向貴公司申請臨時施工用水！
xx市浙湘投資開發(fā)有限公司
xx
20xx年x月x日
人員調整申請報告篇九
尊敬的公司領導：
你們好!
首先，我有幸進入xx與大家共事，非常感謝公司對我的支持與栽培。算算一晃來公司也有幾個月啦，公司的領導、同事及文化更堅定了我選擇的xx正確決定，也讓我找到了工作目標和在本行業(yè)堅持下去的決心。
一直以來我都認為xx這樣一個成立時間不長，卻能穩(wěn)步前進的公司一定是我能夠相信，能在這里闖出自己一片天的公司，幾個月來我在公司各同事和領導的指導下也學習了不少東西，也在一步一步朝著公司“五年名公司，十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去。
幾個月來我摸著石頭過河，總算步步接近裝飾業(yè)的大門，感受也很多。
通過幾個月的努力也做出自己一點點成果，不敢說是有多少可觀的成績，但在工作過程上我提出兩點，希望公司能夠適當提升一點待遇以資鼓勵：
第一、裝修行業(yè)務與其他業(yè)務方式似乎沒有太大區(qū)別，但在簽單主動權上區(qū)別較大，因為除了公司背景和業(yè)務員本身素質外，60%以上都把握在設計師身上，所以業(yè)務員前期在外面風吹雨淋，洽談合作伙伴，甚至用財力、健康拼出來的業(yè)務信息給到設計師手中，一但未簽成，我們一樣也沒有業(yè)績可言。這一點說明了我們沒有不努力，也從不敢松懈。
第二、河源這個特殊的市場環(huán)境決定了我們前期竟爭的不一定是名聲、不一定是質量，但一定是熟人圈有多大。這樣在關系網絡的組建和維護上必定要有一定的投資。有舍有得，有投資才有回報，我現在通過摸索通常兩條腿走路：1、走朋友老鄉(xiāng)圈2、走售樓部這條路。但凡是人情世故都或多或少要投資，尤其是后者與陌生人打交道，前期的付出是必不可少的，后期也須要適當維護的。
目前，我自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我個人的業(yè)務經費，雖說業(yè)務員的工資看業(yè)績，但是我個人認為我們認真做事，我們在努力，而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申請以增加底薪的形式當作對我工作的鼓勵和認可。
鑒于以上，希望公司領導認真考慮，如提升待遇我將更加全力以赴，不浪費公司的認可和鼓勵，如若不做考慮請領導做出指示，我將不會放棄努力，因為堅持，為了更超越!
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
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人員調整申請報告篇十
尊敬的公司領導：
我于xx年進入公司，進入本公司以來服從領導安排，目前在擔任項目經理一職，負責施工現場管理、施工、資料等工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合業(yè)主、施工單位負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過網絡學習相關專業(yè)知識，來提高自己的綜合素質，從工作近年以己的全面能力及相關專業(yè)知識有了很大的提高，在工作中得到了業(yè)主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。
由于現在物價上漲，消費逐日增加特向公司申請工資調整，望給予合理調整到元。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信憑著自己的責任心和自信心，一定能夠出色的完成職內的任務，全面維護好我公司的形象。
來本公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態(tài)度。使我在個人素質、工做能力、專業(yè)知識都得到了很大的提高，也激勵我在工作中不斷前進自我完善。
我將在以后的工作中更加努力拼搏，希望公司領導對我的申請給予批準。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
關于范文是小編為大家精心選集的，為了企業(yè)長久發(fā)展，增加員工對工作的積極性，留住人才才是首要的，那么為員工申請加工資也是必要的。今天與大家分享關于為員工申......
員工(一)尊敬的公司領導：公司自成立以來，奮力拼搏，穩(wěn)健發(fā)展，至目前已經逐漸成地產開發(fā)及建設于一體的企業(yè)。為落實提出的“以人為本”的管理理念，充分調動廣大員......
（精選8篇）在現實生活中，越來越多人會去使用報告，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。為了讓您不再為寫報告頭疼，下面是小編為大家整理的，希......
人員調整申請報告篇十一
上級領導：
我校因接受省市督導評估，標準化學校建設，投資較大，今年又遷入新的宿舍樓，這樣就使我校20預算沒有把握好各項指標，故此懇請領導將我校義務教育經費保障機制改革預算予以調整。調整：辦公費2萬元、取暖費8萬元共計10萬元，用以補充到購置費中，解決我校變壓器增容6萬多元、學生用床2萬9千余元、無塔供水、復印機、打印機等設備的購置。
妥否
請批示
xxx中學
20xx年10月12日
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人員調整申請報告篇十二
歙縣商務局、財政局：
歙縣栽桑養(yǎng)蠶歷史悠久，地理、氣候宜桑宜蠶，自然和社會經濟條件也非常適合大力發(fā)展繭絲綢產業(yè)。繭絲綢是歙縣農業(yè)產業(yè)化主導產業(yè)之一，目前已初步形成制種、栽桑養(yǎng)蠶、蠶繭收烘、繅絲、織綢、真絲針織面料和制絹等繭絲綢產業(yè)化格局。全縣28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2.3萬農戶養(yǎng)蠶，蠶種飼養(yǎng)量近8萬張，生產鮮繭超過3300噸;有6個繅絲企業(yè)，職工總數超過1000人，繅絲能力年產白產絲500噸;有制綢企業(yè)5戶，職工人數近600人，坯綢年生產能力達350萬米?！笆晃濉币詠恚h堅持“龍頭企業(yè)+專業(yè)合作社+農戶”等產業(yè)化進程、支持新老絲綢企業(yè)進行技術改造、促進繭絲綢結構良性調整，全縣繭絲綢產業(yè)持續(xù)發(fā)展，取得了產繭量位居全省第繅絲能力位居全省第二、織造能力位居全省第一的佳績。
為順應全縣繭絲綢產業(yè)結構調整和行業(yè)發(fā)展的需要，黃山藍天方園實業(yè)有限公司決定對公司現有k274織機進行全面電控技改，以提高企業(yè)勞動生產效率、產品質量和整體競爭能力。
一、項目承辦單位的基本情況
黃山藍天方園實業(yè)有限公司位于黃山歙縣深渡鎮(zhèn)、注冊資金208萬元。公司前身為新安綢廠，始于1988年華東水電局及歙縣移委投資一千多萬建立的黃山市最大的絲綢企業(yè)。2001年12月，國有資產重組改制，新安綢廠經拍賣改制成為現在的民營企業(yè)。公司占地面積20余畝，廠房面積9000平方米，綠化面積4000平方米，擁有職工100余名，紡織機80余臺，年絲綢面料生產能力100余萬米、蠶絲被生產能力幾萬條，總產值達2000余萬元，是黃山市絲綢行業(yè)的龍頭企業(yè)。
公司始終堅持以發(fā)展地方桑蠶、絲綢產業(yè)為主導，探索建立“公司+基地+農戶”的產業(yè)化經營模式，償試產學研產品開發(fā)模式，不遺余力地實施“十萬人家益旺?！庇媱潱粤恕笆f人家”、“益旺”、“賽金絲”等商標字號，依托新安江山水畫廊景區(qū)的強勁旅游效應，做響“十萬人家”“益旺”百姓品牌文章，推動著地方經濟的快速發(fā)展，取得了良好的經濟效益和社會效益。
目前，企業(yè)已基本形成栽桑養(yǎng)蠶合作社、蠶繭收烘、絲棉加工蠶絲、織綢、服裝、床上用品等一條龍生產經營體系，企業(yè)2010年銷售額近2000萬元，為蠶區(qū)農民年人均增收1000元以上。
二、項目建設的主要內容
公司目前的主要當家設備為k274絲織機，k274絲織機是上世紀90年代有梭操作的傳統(tǒng)織機，雖然織綢品質認可，但操作比劍桿機難度大。為保證品質，提高效率，節(jié)約成本，公司與浙江杭州某公司合作開發(fā)k274絲織機的電控技術。該技術現已成熟，現對公司的力織車間現有80臺并外購新增20臺k274絲織機進行電控技改，確保成功生產絲綿反縐面料，把奢侈的品質做成親民的價格，切實提高企業(yè)生產效益和社會效益。
k274絲織機電控技改項目不改變k274絲織機的原有生產工藝和流程，在原有設備上增加了電控設施，提高了生產性能和控制水平。
三、項目建設投資預算
項目總投資預算為950萬元，主要項目如下：
1、新購k274絲織機20臺，每臺6.0萬元，計120萬元。
2、100臺(現有織機80臺加新購20臺)織機的電控設備改造，每臺4.2萬元，投入技改資金420萬元。
3、現有6000平方米老廠房進行保濕恒溫改造，需要資金350萬元。
4、其他費用60萬元。
四、申請資金補助金額
本技改項目能促進繭絲綢產業(yè)優(yōu)化升級，符合產業(yè)結構調整方向，項目承擔單位能積極履行社會責任，努力培育當地蠶?；兀鲃泳S護市場秩序，推廣先進的栽桑養(yǎng)蠶技術，建立良好的產業(yè)發(fā)展機制。
現特申請技改項目補助資金50萬元。
申請人：__________
________年___月___日
人員調整申請報告篇十三
科研處、院領導處：
重慶醫(yī)科大學張軍負責重慶市科學技術委員會下達科技攻關計劃項目“肥胖癥的手術規(guī)范化治療及術后隨訪研究”，項目編號為“cctc20xxgg-yyjs10038”其下?lián)艿目蒲薪涃M共15萬，在科研經費使用過程中，因科研項目費用主要產生于動物代養(yǎng)費，試劑費等材料費，而國際合作與交流費，差旅費方面預算過多且支出較少，以至經費在材料費預算較少而實際操作支出較大，故申請將國際合作與交流費及差旅費部分調至材料費，具體調整內容見附件表，望領導批準。
申請人：日期：
所在單位意見：
領導簽字：
日期：
人員調整申請報告篇十四
各位委員：
今年的區(qū)級預算經區(qū)七屆人大一次會議批準后，在預算執(zhí)行過程中,因經濟發(fā)展增速放緩、結構性減稅、溫州城市東部功能區(qū)調整等因素，使區(qū)級全年收支預算與年初預算相比發(fā)生較大變化。根據《中華人民共和國各級人民代表大會常務委員會監(jiān)督法》、《中華人民共和國預算法》等相關規(guī)定，特向區(qū)七屆人大常委會第五次會議提出20xx年區(qū)級預算調整方案的報告。
一、20xx年全區(qū)財政收支預算情況
年初預算安排全區(qū)財政總收入331122萬元，公共財政預算收入147072萬元，比上年均增長10%。預計當年體制結算收入和體制結算補助收入及調入資金13萬元，同時安排當年支出132000萬元，收支平衡。
二、20xx年預算調整方案
(一)收入預算調整方案
今年以來，由于受局部金融**影響，我區(qū)經濟下行壓力大，特別是第三季度以來收入呈負增長趨勢，財政總收入同比增長分別為-15.3%、-31.2%、-15.8%，公共財政預算收入同比增長分別為-1.7%、-32.3%、-7.3%，預計要完成全年預算目標難度非常大。為了切實改善環(huán)境、提振信心，與企業(yè)共克時艱、共渡難關，更好地讓利于企于民，給企業(yè)以休養(yǎng)生息的機會，進一步穩(wěn)定我區(qū)經濟增長基礎和推動經濟轉型升級，根據我區(qū)經濟實際發(fā)展情況和市委、市政府有關會議精神，建議我區(qū)20xx年度全區(qū)財政總收入調整為30.1億元左右，與上年基本持平。公共財政預算收入調整為13.64億元左右，同比低位增長約2%。具體調整項目如下(詳見附件1)：
1.增值稅(25%部分)年初預算收入45437萬元，現調整為38556萬元;
2.營業(yè)稅年初預算收入22400萬元，現調整為15789萬元;
3.城市維護建設稅年初預算收入13626萬元，現調整11803萬元;
4.企業(yè)所得稅(40%部分)年初預算收入22000萬元，現調整為26424萬元;
5.個人所得稅(40%部分)年初預算收入9819萬元，現調整為6224萬元;
6.耕地占用稅年初預算收入8217萬元，現調整為11086萬元;
7.其他各稅年初預算收入13592萬元，現調整為17650萬元;
8.非稅年初預算收入11981萬元，現調整為8851萬元。
(二)當年支出預算調整方案
根據年初預算收入情況和我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展需要，年初預算安排當年支出13.2億元。根據現行市對區(qū)財政體制和城市東部五大功能區(qū)財政體制要求，經測算，20xx年區(qū)本級體制結算收入10.95億元(年終體制結算總收入13.25億元，劃轉甌江口新區(qū)、經開區(qū)、高新園區(qū)支出基數2.3億元)，預計調入資金1.8億元，合計當年可用財力12.75億元，為確保收支平衡，支出調整為12.75億元。具體調整項目如下(詳見附件2)：
1.一般公共服務支出年初預算安排23017萬元，現調整為23804萬元;
2.公共安全支出年初預算安排15930萬元，現調整為14541萬元;
4.科學技術支出年初預算安排2221萬元，現調整為2042萬元;
5.文化體育與傳媒支出年初預算安排1694萬元，現調整為2235萬元;
6.社會保障和就業(yè)支出年初預算安排13491萬元，現調整為12708萬元;
7.醫(yī)療衛(wèi)生支出年初預算安排7940萬元，現調整為8471萬元;
8.節(jié)能環(huán)保支出年初預算安排4336萬元，現調整為4295萬元;
9.城鄉(xiāng)社區(qū)事務支出年初預算安排12722萬元，現調整為12433萬元;
10.農林水事務支出年初預算安排4637萬元，現調整為4615萬元;
12.商業(yè)服務業(yè)等事務支出年初預算安排525萬元，現調整為508萬元;
13.其他支出年初預算安排3756萬元，現調整為3768萬元。
(三)說明
1.本次調整因功能區(qū)調整支出基數劃轉凈調減支出10060萬元，分別是靈昆街道1388萬元，沙城、海城、天河等三個街道8672萬元。
2.本次調整因預算收入減少調減支出863萬元。
3.本次調整因政策性增支調增支出6460萬元。主要項目有：人員增加、養(yǎng)老和公積金提標等增加支出3850萬元;民辦教育1+9文件增支700萬元;文化大區(qū)建設項目增支500萬元;醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革增加醫(yī)療衛(wèi)生支出1410萬元。
4.本次調整后預算安排教育事業(yè)費支出30755萬元，同比增長8.87%;農林水事務支出4615萬元，同比增長6.78%;科學技術支出2042萬元，同比增長16.62%，占區(qū)本級一般預算支出4%。以上三項支出增幅均高于區(qū)本級財政經常性收入增幅，符合法定增長要求。
上述調整方案屬預計數，待年終預算執(zhí)行后，實際結果將在區(qū)七屆人大二次會議上報告。區(qū)級預算調整后，我們將認真組織執(zhí)行，確保預算調整方案圓滿實現。
申請人：
20xx月xx日
人員調整申請報告篇十五
長沙市推進創(chuàng)業(yè)富民工作領導小組辦公室：
【2013】15號文件要求，我公司屬于服務類行業(yè)，符合長沙市創(chuàng)業(yè)富民專項資金項目扶持對象的要求。
長沙標普項目管理有限公司于xxxx年4月經長沙市工商行政管理局批準登記注冊成立，注冊資金200萬元，是一家具有政府采購招標資質的專業(yè)機構，從事工程的招標代理等業(yè)務。公司辦公條件優(yōu)越，辦公地點位于交通便利的長沙縣星沙街道開源社區(qū)湘商世紀鑫城19樓c座1903室，擁有現代化的辦公場所及設施。
現公司已經投入資金80余萬元，已完成工商注冊。現正在進行資質申報，需由省、自治區(qū)、直轄市人民政府建設行政主管部門初審，報國務院建設行政主管部門認定，今年底完成招標代理注冊后公司可進行工程的招標代理業(yè)務?，F公司人員正在進行招標代理相關的前期工作，公司暫未正式開展業(yè)務，明年初正式開展招標代理業(yè)務后，將提供更多大學生就業(yè)崗位，解決更多大學生就業(yè)問題。
公司具有健全的組織機構及完善的管理體系，下設政府招標部、采購業(yè)務部、財務部、辦公室、合約部、信息部等部室，擁有全國注冊造價師2人、二級建造師3人，對外協(xié)調2人，造價員5人，會計2人行政人員1人等相關技術人員。公司擁有一支以專業(yè)技術人員為主體的高素質的招標代理的員工隊伍。熟悉國家、地方有關政府采購方面的法律、法規(guī)和政策。其中90%以上人員為大學生，具有各類專業(yè)技術、經濟、法律等方面的中、高級專業(yè)技術職稱。熟悉政府采購的各項程序，能夠承擔和獨立完成政府采購招標代理的各項業(yè)務。
招標代理機構為了配合國家宏觀政策的貫徹實施，發(fā)揮了積極的作用。在市場經濟條件下通過招標采購方式，提高了資源配置的效率，保護了國家和社會公共利益。社會各界對招投標工作的認知度不斷提高，實行招標投標采購的領域也繼續(xù)擴大。
特此申請，望批準為盼!
申請人：__________
________年___月___日
人員調整申請報告篇十六
尊敬的公司領導：
我于xx年進入公司，進入本公司以來服從領導安排，目前在擔任項目經理一職，負責施工現場管理、施工、資料等工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合業(yè)主、施工單位負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過網絡學習相關專業(yè)知識，來提高自己的綜合素質，從工作近年以己的全面能力及相關專業(yè)知識有了很大的提高，在工作中得到了業(yè)主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。
由于現在物價上漲，消費逐日增加特向公司申請工資調整，望給予合理調整到元。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我相信憑著自己的責任心和自信心，一定能夠出色的完成職內的任務，全面維護好我公司的形象。
來本公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態(tài)度。使我在個人素質、工做能力、專業(yè)知識都得到了很大的提高，也激勵我在工作中不斷前進自我完善。
我將在以后的工作中更加努力拼搏，希望公司領導對我的申請給予批準。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日