優(yōu)質(zhì)化妝品店員工合同大全(17篇)

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    合同的存在和執(zhí)行,有利于推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和法治建設(shè)。為了保護(hù)自己的權(quán)益,簽訂合同前應(yīng)仔細(xì)審查合同條款,并提出必要的修改和補(bǔ)充。合同是一種法律文件,用于約束雙方在特定條件下履行各自的義務(wù)。編寫合同前,需要對(duì)交易的各個(gè)方面進(jìn)行詳細(xì)的分析和規(guī)劃。以下是小編為大家收集的合同范文,僅供參考,希望對(duì)大家起到一定的啟示作用。
    化妝品店員工合同篇一
    甲方:
    乙方:
    根據(jù)《勞動(dòng)法》等的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂崗位聘用合同,以便共同遵守執(zhí)行。
    第一條:甲方根據(jù)工作需要,聘用乙方在康婷瑞倪維兒店從事美容服務(wù)和化妝品銷售等工作。
    第二條:本合同期限為一年(自年月日起至年月日止),合同從簽字后即開始生效。
    第三條:本店實(shí)行月薪制,具體天數(shù)以當(dāng)月考勤表為準(zhǔn),且每月以現(xiàn)金形式發(fā)放員工工資。
    第四條:甲方每月日前支付乙方上月的工資,其工資結(jié)構(gòu)為:基本工資+店面當(dāng)月銷售x提成百分之三+獎(jiǎng)勵(lì)—罰款,其中基本工資為_____元/月。
    第五條:甲方的權(quán)力和義務(wù)
    (一)甲方的權(quán)力
    1、乙方在合同期內(nèi)如果不能執(zhí)行店內(nèi)規(guī)章制度,屢教不改者,甲方可以與乙方解除合同。
    2、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)管理、教育和對(duì)乙方違反店內(nèi)制度進(jìn)行處罰的權(quán)力。
    3、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)乙方崗位進(jìn)行調(diào)整的權(quán)力。
    (二)甲方的義務(wù)
    1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行法律、法規(guī)、店內(nèi)規(guī)章制度以用職業(yè)道德的教育。
    2、對(duì)乙方專業(yè)和業(yè)務(wù)技能進(jìn)行培訓(xùn)和再培訓(xùn)的義務(wù)。
    3、為乙方開展工作提供必要的資料、工作服、設(shè)備和用品。
    第六條:乙方的權(quán)力和義務(wù)
    (一)乙方的權(quán)力
    1、乙方有權(quán)取得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,并享受甲方提供的各種獎(jiǎng)勵(lì)。
    2、乙方有權(quán)對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)存在的問題提出建議和意見。
    (二)乙方的義務(wù)
    1、遵守甲方的工作制度,服從安排,努力提高職業(yè)技能,完成甲方的工作任務(wù)。
    2、嚴(yán)格履行甲方經(jīng)營(yíng)規(guī)范要求,提高自身素質(zhì),維護(hù)甲方良好的'店面形象和聲譽(yù)。
    3、嚴(yán)守甲方商業(yè)用經(jīng)營(yíng)機(jī)密。
    第七條:合同一經(jīng)簽訂,乙方不得無故提出辭職,因事辭職應(yīng)提前兩個(gè)月向甲方遞交辭職申請(qǐng),并履行辭職手續(xù),若擅自離職,甲方不退還乙方的崗位保證金并賠償由此給甲方造成的損失。
    第八條:合同的變更、解除和延續(xù)及違約責(zé)任
    1、甲方必須嚴(yán)格遵守合同,如一方違反合同,另一方有權(quán)解除合同。
    2、經(jīng)雙方協(xié)商同意,可變更合同中的內(nèi)容或解除合同。
    3、雙方如同意延續(xù)合同,雙方應(yīng)自合同期滿終止的條款出現(xiàn)之日起辦理延續(xù)合同手續(xù)。
    4、因不可抗力之因素造成的不能正常履行合同即可終止合同。
    5、合同期內(nèi),因一方違約給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失,違約責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    第九條:雙方需約定的其它事項(xiàng)
    1、乙方在簽訂合同時(shí)須向甲方提供乙方真實(shí)的證件(身份證)復(fù)本,甲方進(jìn)行員工檔案?jìng)浯妗?BR>    2、甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)崗位技能培訓(xùn)用給員工提供合理的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,乙方須向甲方提供崗位保證金____元(從工資中每月以300元扣除,直到扣夠?yàn)橹?。
    3、合同期間乙方違反合同或者無故提出辭職,崗位保證金不退并向乙方索要損失,合同期滿后甲方退還乙方培養(yǎng)保證金。
    第十條:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    甲方簽字:
    _______年_______月_______日
    乙方簽字:
    _______年_______月_______日
    化妝品店員工合同篇二
    甲方:
    乙方:
    經(jīng)友好協(xié)商, 甲乙雙方就以下條款達(dá)成共識(shí),特制定本協(xié)議,以資共同遵守。
    一.甲方同意聘用乙方為婚慶禮儀策劃顧問公司兼職化妝師,聘用期自
    二.乙方工作職責(zé):
    1.提供各種化妝品及盤發(fā)所需各種物品。
    2.按新人要求設(shè)計(jì)化妝造型,婚禮過程及時(shí)為新人換妝、補(bǔ)妝。
    3.工作時(shí)間:自上午與新人約定時(shí)間至婚宴結(jié)束,并請(qǐng)新人簽署工作意見。
    三.甲方的義務(wù)與權(quán)利是:
    (一)義務(wù):
    1.維護(hù)乙方在為甲方工作時(shí)的合法權(quán)益。
    2.按合同約定及時(shí)付給乙方工作報(bào)酬。
    (二) 權(quán)利 :
    1.乙方提出工作標(biāo)準(zhǔn),并按照有關(guān)要求檢查督促乙方的工作。
    2.對(duì)乙方工作中的不當(dāng)之處提出批評(píng)及處理意見,對(duì)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定或 工作失誤,給甲方造成名譽(yù)及經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有終止合同,并要求乙方賠償損失,追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。
    四.乙方的義務(wù)和權(quán)利:
    (一)義務(wù):
    1.乙方在接到甲方的通知并同意負(fù)責(zé)當(dāng)天的化妝工作時(shí),應(yīng)到甲方處領(lǐng)取:工作單,必須按時(shí)、及時(shí)、按質(zhì)、按量的完成甲方交辦的工作任務(wù)。
    2.婚禮日期到達(dá)工作地點(diǎn)后及時(shí)電話通知公司,并能夠保證聯(lián)絡(luò)通暢。
    3.在工作中,遵守職業(yè)道德,對(duì)顧客熱心、耐心,維護(hù)甲方聲譽(yù)和利益。
    (二)權(quán)利:
    1.按照合同約定憑工作單領(lǐng)取工作報(bào)酬。
    2.對(duì)甲方履行本合同有關(guān)事宜的過程有監(jiān)督、建議、批評(píng)的權(quán)利。
    3.對(duì)甲方的違約行為有得出終止履行本合同直至申訴的權(quán)利。
    五.費(fèi)用和酬金:
    乙方按甲方要求完成工作后,憑工作單按照工作前與甲方的約定領(lǐng)取酬金。甲方以 現(xiàn)金形式在每次業(yè)務(wù)結(jié)束后及時(shí)付給乙方,由乙方繳納個(gè)人調(diào)節(jié)稅。
    六.違約責(zé)任:
    1.在本合同有效期內(nèi)如因甲方原因違反本合同有關(guān)規(guī)定,并造成乙方損失的為甲方違約責(zé) 任,乙方有權(quán)要求甲方賠禮道歉。終止合同,補(bǔ)償損失。
    2.在合同有效期內(nèi)如因乙方原因未到、晚到或因技術(shù)問題等原因造成客人投訴或要求賠償,由乙方負(fù)責(zé)解決。
    七.在合同有效期內(nèi),如遇合同未盡事宜并由此發(fā)生爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)本著相互信任,相互合作的態(tài)度協(xié)商解決。
    八.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。
    甲方簽字: 乙方簽字:
    年 月 日
    化妝品店員工合同篇三
    地址:______________身份證號(hào)碼:______________
    電話:______________家庭住址:______________
    根據(jù)《勞動(dòng)法》等的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂崗位聘用合同,以便共同遵守執(zhí)行。
    第一條:甲方根據(jù)工作需要,聘用乙方在專賣店中從事化妝品銷售及店內(nèi)服務(wù)等工作。
    第二條:本合同期限為一年(自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止),合同從簽字后即開始生效。
    第三條:甲方每月_______日支付乙方上月的工資,。其工資結(jié)構(gòu)為:基本工資+店面當(dāng)月銷售_______提成百分比+獎(jiǎng)勵(lì)—缺勤款,其中基本工資為_______元/月。
    第四條:第一個(gè)月1—18日工資為崗位保證金,合同期滿后若結(jié)束延續(xù)用工關(guān)系,甲方退還乙方崗位保證金。
    第五條:甲方的權(quán)力和義務(wù)
    乙方在合同期內(nèi)如果不能執(zhí)行店內(nèi)規(guī)章制度,屢教不改者,甲方可以與乙方解除合同。
    甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)管理和對(duì)乙方違反店內(nèi)制度進(jìn)行處罰的權(quán)力。
    對(duì)乙方專業(yè)和業(yè)務(wù)技能進(jìn)行培訓(xùn)的義務(wù)。
    為乙方開展工作提供必要的資料、工作服、設(shè)備和用品。
    第六條:乙方的權(quán)力和義務(wù)
    乙方有權(quán)取得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,并享受甲方提供的各種獎(jiǎng)勵(lì)。
    乙方有權(quán)對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)存在的問題提出建議和意見。
    遵守甲方的工作制度,服從安排,自發(fā)主動(dòng)學(xué)習(xí)職業(yè)技能,完成甲方的工作任務(wù)。
    維護(hù)甲方良好的公司形象和聲譽(yù),嚴(yán)守甲方商業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)密
    第七條:合同一經(jīng)簽訂,乙方不得無故提出辭職,因事辭職應(yīng)提前半個(gè)月向甲方提出辭職申請(qǐng),未干滿一年,甲方從乙方的`崗位保證金中扣400元,若擅自離職,甲方不退還乙方的崗位保證金并賠償由此給甲方造成的損失。
    第八條:合同的變更、解除和延續(xù)及違約責(zé)任
    甲乙方必須嚴(yán)格遵守合同,如一方違反合同,另一方有權(quán)解除合同。
    雙方如同意延續(xù)合同,雙方應(yīng)自合同期滿終止的條款出現(xiàn)之日起辦理延續(xù)合同手續(xù)。
    甲方簽字:______________乙方簽字:______________
    20___年_____月_____日20___年_____月_____日
    化妝品店員工合同篇四
    甲方:
    乙方: (身份證號(hào):)
    為明確彼此之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方就有關(guān)聘任 工作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:
    一、甲方聘任乙方為客人提供婚紗攝影化妝及造型服務(wù),聘期為一個(gè)月,自 年 月 日至 年 月 日。
    二、甲方支付乙方的報(bào)酬為 元人民幣,於完成合同期間所有工作後一星期內(nèi)支付。
    三、乙方保證在工作期間,完全遵照崗位職責(zé)要求,全心為所聘的企業(yè)(甲方)服務(wù)自覺維護(hù)企業(yè)的合理利益。
    四、乙方必須按照甲方確定的崗位責(zé)任,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作,上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
    五、甲方向乙方提供工作所需要的相關(guān)資源,乙方應(yīng)自覺保守秘密,不得泄露給任何第三方。
    六、未經(jīng)甲方事先書面授權(quán),乙方在任職期間或離職后都不得直接或間接地將甲方所有的生意、交易、有關(guān)事件、顧客、營(yíng)銷和其他活動(dòng)等有關(guān)的服務(wù)信息泄露給任何第三方。
    七、凡涉及與工作合同以及工資的一切有關(guān)事項(xiàng),均屬機(jī)密,乙方不得泄露給任何第三方。
    八、本合同期間,乙方如有違反本合同內(nèi)容的行為,甲方有權(quán)向乙方追究由此造成的一切損失。
    本合同一式二分,由甲乙雙方各自持有,自甲、乙雙方簽署之日起生效,至乙方實(shí)際服務(wù)日期的終止而結(jié)束。
    甲方: 乙方:
    簽字: 簽字:
    年 月 日 年 月 日
    化妝品店員工合同篇五
    甲方:
    乙方: 電話:
    住所: 身份證號(hào):
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、合同期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。
    二、工作內(nèi)容:甲方聘請(qǐng)乙方任 職務(wù),甲方根據(jù)工作需要及乙方能力安排調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方須服從甲方的安排,在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi),按質(zhì)按量完成甲方指派的任務(wù)。
    保險(xiǎn)福利待遇:
    1、 乙方試用期滿后享受“春節(jié)”、“端午節(jié)”、“中秋節(jié)”等(含有但不限于)傳統(tǒng)節(jié)假日員工福利。
    2、 乙方試用期期滿后甲方為其購買平安人身險(xiǎn)(附加意外險(xiǎn))一份。
    四、 勞動(dòng)紀(jì)律
    1、乙方應(yīng)遵守國家的各項(xiàng)法律規(guī)定和敬愛放依法制定的規(guī)章制度,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn)(對(duì)甲方委派的培訓(xùn)不能無故不參加),提高職業(yè)技能。
    2、乙方不得將甲方的客戶資源、銷售價(jià)格等(商業(yè)秘密)泄露給他人。
    3、乙方違反紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、罰款,直至解除合同。
    五、 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
    1、訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)等發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
    2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同內(nèi)容。
    3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (1)、在使用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;
    (2)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
    (3)、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
    (4)、被依法追究刑事責(zé)任的。
    5、甲方頻臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整改期間或者經(jīng)營(yíng)發(fā)生困難,經(jīng)全體職工說明情況聽取職工意見并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后可以解除本合同。
    6、下列情形之一,甲方有權(quán)解除本合同,但應(yīng)提前以書面形式通知乙方。
    (1)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
    (2)雙方不能就本合同第五條達(dá)成協(xié)議的。
    7、乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
    8、有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
    (1)在試用期內(nèi);
    (2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
    9、有下列情形,本合同終止:
    (1)勞動(dòng)合同期滿;
    (2)當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的;
    10、甲乙雙方當(dāng)事人在本合同期滿前三十天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    六、 法律責(zé)任
    1、甲方違反和解除本合同,甲方支付給乙方500元作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    2、乙方違反本合同的約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本公司的保守公司商業(yè)秘密的規(guī)章制度,乙方應(yīng)向甲方繳納500元違約金;如對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
    七、 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理:甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
    甲方(蓋章):簽訂日期:月
    乙方(蓋章): 簽訂日期:年日
    化妝品店員工合同篇六
    乙方:____________電話:
    住所:____________身份證號(hào):______
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
    二、工作內(nèi)容:甲方聘請(qǐng)乙方任______職務(wù),甲方根據(jù)工作需要及乙方能力安排調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方須服從甲方的安排,在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi),按質(zhì)按量完成甲方指派的任務(wù)。
    保險(xiǎn)福利待遇:
    1、______乙方試用期滿后享受“春節(jié)”、“端午節(jié)”、“中秋節(jié)”等(含有但不限于)傳統(tǒng)節(jié)假日員工福利。
    2、______乙方試用期期滿后甲方為其購買平安人身險(xiǎn)(附加意外險(xiǎn))一份。
    四、______勞動(dòng)紀(jì)律
    1、乙方應(yīng)遵守國家的各項(xiàng)法律規(guī)定和敬愛放依法制定的規(guī)章制度,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn)(對(duì)甲方委派的培訓(xùn)不能無故不參加),提高職業(yè)技能。
    2、乙方不得將甲方的客戶資源、銷售價(jià)格等(商業(yè)秘密)泄露給他人。
    3、乙方違反紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、罰款,直至解除合同。
    五、______勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
    1、訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)等發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
    2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同內(nèi)容。
    3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (1)、在使用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;
    (2)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
    (3)、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
    (4)、被依法追究刑事責(zé)任的。
    5、甲方頻臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整改期間或者經(jīng)營(yíng)發(fā)生困難,經(jīng)全體職工說明情況聽取職工意見并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后可以解除本合同。
    6、下列情形之一,甲方有權(quán)解除本合同,但應(yīng)提前以書面形式通知乙方。
    (1)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
    (2)雙方不能就本合同第五條達(dá)成協(xié)議的。
    7、乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
    8、有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
    (1)在試用期內(nèi);
    (2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
    9、有下列情形,本合同終止:
    (1)勞動(dòng)合同期滿;
    (2)當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的;
    10、甲乙雙方當(dāng)事人在本合同期滿前三十天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    六、______法律責(zé)任
    1、甲方違反和解除本合同,甲方支付給乙方500元作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    2、乙方違反本合同的約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本公司的保守公司商業(yè)秘密的規(guī)章制度,乙方應(yīng)向甲方繳納500元違約金;如對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
    七、______勞動(dòng)爭(zhēng)議處理:甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
    甲方(蓋章):簽訂日期:______
    乙方(蓋章):______簽訂日期:年月日
    化妝品店員工合同篇七
    甲方:
    乙方:
    電話:
    住所:
    身份證號(hào):
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    自年月日起至年月日止。
    甲方聘請(qǐng)乙方任職務(wù),甲方根據(jù)工作需要及乙方能力安排調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方須服從甲方的安排,在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi),按質(zhì)按量完成甲方指派的任務(wù)。
    保險(xiǎn)福利待遇:
    1、乙方試用期滿后享受“春節(jié)”、“端午節(jié)”、“中秋節(jié)”等(含有但不限于)傳統(tǒng)節(jié)假日員工福利。
    2、乙方試用期期滿后甲方為其購買平安人身險(xiǎn)(附加意外險(xiǎn))一份。
    1、乙方應(yīng)遵守國家的各項(xiàng)法律規(guī)定和敬愛放依法制定的規(guī)章制度,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn)(對(duì)甲方委派的培訓(xùn)不能無故不參加),提高職業(yè)技能。
    2、乙方不得將甲方的客戶資源、銷售價(jià)格等(商業(yè)秘密)泄露給他人。
    3、乙方違反紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、罰款,直至解除合同。
    1、訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)等發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
    2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同內(nèi)容。
    3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (1)、在使用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;
    (2)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
    (3)、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
    (4)、被依法追究刑事責(zé)任的。
    5、甲方頻臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整改期間或者經(jīng)營(yíng)發(fā)生困難,經(jīng)全體職工說明情況聽取職工意見并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后可以解除本合同。
    6、下列情形之一,甲方有權(quán)解除本合同,但應(yīng)提前以書面形式通知乙方。
    (1)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
    (2)雙方不能就本合同第五條達(dá)成協(xié)議的。
    7、乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
    8、有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
    (1)在試用期內(nèi);
    (2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
    9、有下列情形,本合同終止:
    (1)勞動(dòng)合同期滿;
    (2)當(dāng)事人約定的.勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的;
    10、甲乙雙方當(dāng)事人在本合同期滿前三十天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    1、甲方違反和解除本合同,甲方支付給乙方500元作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    2、乙方違反本合同的約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本公司的保守公司商業(yè)秘密的規(guī)章制度,乙方應(yīng)向甲方繳納500元違約金;如對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
    甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)先協(xié)商解決。
    協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
    甲方(蓋章):
    _______年_______月_______日
    乙方(蓋章):
    _______年_______月_______日
    化妝品店員工合同篇八
    甲方: 乙方:
    根據(jù)《勞動(dòng)法》等的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂崗位聘用合同,以便共同遵守執(zhí)行。
    第一條:甲方根據(jù)工作需要,聘用乙方在康婷瑞倪維兒店從事美容服務(wù)和化妝品銷售等工作。
    第二條:本合同期限為一年(自 年 月 日起至 年 月 日止),合同從簽字后即開始生效。
    第三條:本店實(shí)行月薪制,具體天數(shù)以當(dāng)月考勤表為準(zhǔn),且每月以現(xiàn)金形式發(fā)放員工工資。
    第四條:甲方每月 日前支付乙方上月的工資,其工資結(jié)構(gòu)為:基本工資+店面當(dāng)月銷售x提成百分之三+獎(jiǎng)勵(lì)—罰款,其中基本工資為_____元/月。
    第五條:甲方的權(quán)力和義務(wù)
    (一)甲方的權(quán)力
    1、乙方在合同期內(nèi)如果不能執(zhí)行店內(nèi)規(guī)章制度,屢教不改者,甲方可以與乙方解除合同。
    2、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)管理、教育和對(duì)乙方違反店內(nèi)制度進(jìn)行處罰的權(quán)力。
    3、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)乙方崗位進(jìn)行調(diào)整的權(quán)力。
    (二)甲方的義務(wù)
    1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行法律、法規(guī)、店內(nèi)規(guī)章制度以用職業(yè)道德的教育。
    2、對(duì)乙方專業(yè)和業(yè)務(wù)技能進(jìn)行培訓(xùn)和再培訓(xùn)的義務(wù)。
    3、為乙方開展工作提供必要的資料、工作服、設(shè)備和用品。
    第六條:乙方的權(quán)力和義務(wù)
    (一)乙方的權(quán)力
    1、乙方有權(quán)取得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,并享受甲方提供的各種獎(jiǎng)勵(lì)。
    2、乙方有權(quán)對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)存在的問題提出建議和意見。
    (二)乙方的義務(wù)
    1、遵守甲方的工作制度,服從安排,努力提高職業(yè)技能,完成甲方的工作任務(wù)。
    2、嚴(yán)格履行甲方經(jīng)營(yíng)規(guī)范要求,提高自身素質(zhì),維護(hù)甲方良好的店面形象和聲譽(yù)。
    3、嚴(yán)守甲方商業(yè)用經(jīng)營(yíng)機(jī)密。
    第七條:合同一經(jīng)簽訂,乙方不得無故提出辭職,因事辭職應(yīng)提前兩個(gè)月向甲方遞交辭職申請(qǐng),并履行辭職手續(xù),若擅自離職,甲方不退還乙方的崗位保證金并賠償由此給甲方造成的損失。
    第八條:合同的變更、解除和延續(xù)及違約責(zé)任
    1、甲方必須嚴(yán)格遵守合同,如一方違反合同,另一方有權(quán)解除合同。
    2、經(jīng)雙方協(xié)商同意,可變更合同中的內(nèi)容或解除合同。
    3、雙方如同意延續(xù)合同,雙方應(yīng)自合同期滿終止的條款出現(xiàn)之日起辦理延續(xù)合同手續(xù)。
    4、因不可抗力之因素造成的不能正常履行合同即可終止合同。
    5、合同期內(nèi),因一方違約給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失,違約責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    第九條:雙方需約定的其它事項(xiàng)
    1、乙方在簽訂合同時(shí)須向甲方提供乙方真實(shí)的證件(身份證)復(fù)本,甲方進(jìn)行員工檔案?jìng)浯妗?BR>    2、甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)崗位技能培訓(xùn)用給員工提供合理的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,乙方須向甲方提供崗位保證金____元(從工資中每月以300元扣除,直到扣夠?yàn)橹?。
    3、合同期間乙方違反合同或者無故提出辭職,崗位保證金不退并向乙方索要損失,合同期滿后甲方退還乙方培養(yǎng)保證金。
    第十條:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    甲方簽字: 乙方簽字:
    年 月 日 年 月 日
    化妝品店員工合同篇九
    根據(jù)工作需要甲方聘用乙方為______________________________工作人員,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達(dá)成以下條款,雙方遵照?qǐng)?zhí)行。
    聘用期限____________年______月,從____________年______月______日起到____________年______月______日止。
    1、工資:實(shí)行基本工資(__________________元/月)加提成工資(營(yíng)業(yè)額__________________%)。
    2、保險(xiǎn):除享受人身意外保險(xiǎn)外,其它按甲方內(nèi)部管理制度有關(guān)規(guī)定辦理。
    甲方:
    1、甲方向乙方分配工作并檢查完成情況;
    2、為乙方提供必要的工作條件;
    3、按國家法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度要求乙方完成有關(guān)任務(wù);
    4、按雙方商定的工資待遇準(zhǔn)時(shí)支付乙方酬金。
    乙方:
    1、遵守國家政策法令和甲方規(guī)章制度,服從分配按時(shí)完成任務(wù),且不得在其它單位兼職;
    2、遵守職業(yè)道德,實(shí)事求是,客觀公正,全息保密;
    如因需要解除合同,須提前一個(gè)月通知對(duì)方,合同期滿需繼續(xù)聘用另行簽訂合同。
    本合同一式二份雙方各持一份,具有同等法律效力。
    甲方(蓋章):______
    乙方:______
    代表人(簽字):______
    身份證號(hào)碼:______
    ____________年______月______日
    ____________年______月______日
    化妝品店員工合同篇十
    電話:____________
    乙方(員工):____________
    地址:____________身份證號(hào)碼:____________
    電話:____________
    根據(jù)《勞動(dòng)法》等的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂崗位聘用合同,以便共同遵守執(zhí)行。
    第一條:甲方根據(jù)工作需要,聘用乙方在店中從事化妝品銷售和美容服務(wù)等工作。
    第二條:本合同期限為年(自
    ____年
    ____
    月
    ____
    日
    起至
    ____年
    ____
    月
    ____
    日
    止),合同從簽字后即開始生效。
    第三條:甲方店實(shí)行月薪制,具體天數(shù)以當(dāng)月考勤表為準(zhǔn),且每月以現(xiàn)金形式發(fā)放員工工資。
    第四條:經(jīng)甲、乙方協(xié)商工作時(shí)間安排為;
    工作日上班時(shí)間09:00—17:00,每月準(zhǔn)予休息4日(非特殊情4日不可連休)。具體休息時(shí)間甲、乙方協(xié)商確定。
    第五條:甲方每月為
    ____________元
    /月。
    第六條:甲方的權(quán)力和義務(wù)
    (一)甲方的權(quán)力
    1、乙方在合同期內(nèi)如果不能執(zhí)行店內(nèi)規(guī)章制度,屢教不改者,甲方可以與乙方解除合同。
    2、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)管理、教育和對(duì)乙方違反店內(nèi)制度進(jìn)行處罰的權(quán)力。
    3、甲方有根據(jù)實(shí)際情況對(duì)乙方崗位進(jìn)行調(diào)整的權(quán)力。
    (二)甲方的義務(wù)
    1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行法律、法規(guī)、店內(nèi)規(guī)章制度以用職業(yè)道德的教育。
    2、對(duì)乙方專業(yè)和業(yè)務(wù)技能進(jìn)行培訓(xùn)和再培訓(xùn)的義務(wù)。
    3、為乙方開展工作提供必要的.資料、設(shè)備和用品。
    乙方的權(quán)力和義務(wù)
    (一)乙方的權(quán)力
    1、乙方有權(quán)取得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,并享受甲方提供的各種獎(jiǎng)勵(lì)。
    2、乙方有權(quán)對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)存在的問題提出建議和意見。
    (二)乙方的義務(wù)
    1、遵守甲方的工作制度,服從安排,努力提高職業(yè)技能,完成甲方的工作任務(wù)。
    2、嚴(yán)格履行甲方經(jīng)營(yíng)規(guī)范要求,提高自身素質(zhì),維護(hù)甲方良好的公司形象和聲譽(yù)。
    3、嚴(yán)守甲方商業(yè)用經(jīng)營(yíng)機(jī)密。
    第七條:合同一經(jīng)簽訂,乙方不得無故提出辭職,因事辭職應(yīng)提前一個(gè)月以上向甲方遞交辭職申請(qǐng),并履行辭職手續(xù),若擅自離職,甲方不退還乙方的崗位保證金并賠償由此給甲方造成的損失。
    第八條:合同的變更、解除和延續(xù)及違約責(zé)任
    1、甲方必須嚴(yán)格遵守合同,如一方違反合同,另一方有權(quán)解除合同。
    2、經(jīng)雙方協(xié)商同意,可變更合同中的內(nèi)容或解除合同。
    3、雙方如同意延續(xù)合同,雙方應(yīng)自合同期滿終止的條款出現(xiàn)之日起辦理延續(xù)合同手續(xù)。
    4、因不可抗力之因素造成的不能正常履行合同即可終止合同。
    5、合同期內(nèi),因一方違約給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失,違約責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    第九條:雙方需約定的其它事項(xiàng)
    1、乙方在簽訂合同時(shí)須向甲方提供乙方真實(shí)的證件(身份證)復(fù)印件,甲方進(jìn)行員工檔案?jìng)浯妗?BR>    2、甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)崗位技能培訓(xùn)用給員工提供合理的職業(yè)發(fā)展,乙方須向甲方提供崗位保證金金額等同于10個(gè)工作日工資。
    3、合同期間乙方違反合同或者無故提出辭職,崗位保證金不退,合同期滿后甲方退還乙方崗位保證金。
    第十條:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    甲方簽字:____________乙方簽字:____________
    ____________年____________月____________日
    化妝品店員工合同篇十一
    倉庫是公司重要財(cái)產(chǎn)保障部門,也是公司配送中心和成本控制部門,它連接著生產(chǎn),銷售,采購和財(cái)務(wù)四個(gè)部門,在公司里起了一個(gè)紐帶的作用。為了使倉庫這個(gè)部門更好的運(yùn)作和其它部門更好的協(xié)調(diào)與和合作,現(xiàn)制定以下制度。
    一,崗位人員:倉庫主管,倉管,倉庫助理,搬運(yùn)工。
    二,崗位職責(zé) 倉庫人員共同遵守的職責(zé) 1,要按時(shí)上下班,遵守公司的各種規(guī)章制度,如遇公司趕貨,要延長(zhǎng)工作時(shí)間,必處罰標(biāo)準(zhǔn):遲到早退第一次,口頭警告,遲到早退第二次,罰款10元,遲到早退第須無條件服從。 三次,罰款20元并作書面檢討。曠工一天罰款50元。
    2,做好防火,防盜工作,并保持倉庫內(nèi)清潔,整齊。嚴(yán)禁在倉庫里吸煙,亂接電源。 處罰標(biāo)準(zhǔn):在倉庫吸煙,主管不做口頭警告直接罰款300元并做書面檢討!違反第 二次罰款500元并辭退處理。倉庫人員發(fā)現(xiàn)別人在倉庫里吸煙不制止的,第一次口頭警告, 第二次罰款300元(按等同自己在倉庫吸煙處理)并做書面檢討!
    3,要堅(jiān)守崗位,熟悉業(yè)務(wù),有責(zé)任感,以禮待人,自覺維護(hù)公司的良好形象和聲譽(yù)。同時(shí)要樂于聽取他人的意見和批評(píng),不允許把個(gè)人情緒帶到工作中。
    4,個(gè)人不允許私自接受客戶及供應(yīng)商的禮物及好處,以免影響公平,讓公司受損。在不影響業(yè)務(wù)的前提下,客戶及供應(yīng)商堅(jiān)持要送禮物的話,請(qǐng)上交公司。
    處罰標(biāo)準(zhǔn):如私自接受禮物及好處不上交,將罰款50元并做書面檢討。
    5,要愛護(hù)公物,損壞照價(jià)賠償。對(duì)于惡意損壞者,將雙倍處罰。
    6,要保守公司機(jī)密,對(duì)于傳播公司機(jī)密給公司造成損失,將按損失比列處罰。
    7,同事之間要發(fā)揚(yáng)友愛互助精神,不要事不關(guān)己,高高掛起。
    8,要尊重上級(jí),服從安排,違者視情況處理。 處罰標(biāo)準(zhǔn):對(duì)于無正當(dāng)理由不服從安排的,將罰款50元,達(dá)到三次將辭退處理。
    9,不準(zhǔn)拉幫結(jié)派,打架罵人,違者勸退處理。
    10,辭職要提前一個(gè)月申請(qǐng),批準(zhǔn)后才可交接走人。
    1,制定與修改倉庫的工作流程和管理制度。
    2,負(fù)責(zé)安排監(jiān)督倉管員,搬運(yùn)工及倉庫助理的日常工作,督促倉管員做好出倉,進(jìn)倉等登記工作(做到準(zhǔn)確無誤),以便統(tǒng)計(jì)和核查。
    3,定期對(duì)倉管員,搬運(yùn)工及倉庫助理進(jìn)行工作培訓(xùn)和崗位考核。對(duì)于下屬員工違反公司規(guī)章制度要及時(shí)做出處理意見。
    4,負(fù)責(zé)監(jiān)督與協(xié)調(diào)本部門與其它部門的工作銜接,使公司更好的運(yùn)轉(zhuǎn)。
    5,熟悉和了解各個(gè)客戶的產(chǎn)品及包材情況,讓客戶產(chǎn)品加工不出錯(cuò),讓客戶滿意。
    6,關(guān)心和愛護(hù)下屬員工,解決下屬的困難與問題。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神和力量,帶好下屬員工做好倉庫工作。
    7,負(fù)責(zé)倉庫的規(guī)劃及管理,使倉庫物盡其用。
    8,對(duì)不合格產(chǎn)品及包材向公司領(lǐng)導(dǎo)提出處理意見。
    9,協(xié)助財(cái)務(wù)做好盤點(diǎn)及核查工作。
    化妝品店員工合同篇十二
    乙方:
    甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個(gè)月(年月日起至年月日止),經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。
    一、乙方的崗位為:_______________,在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
    二、試用期內(nèi),甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間工作制,每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí)。乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
    三、乙方在試用期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。
    四、乙方試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為________元/月,甲方按月發(fā)放。加班工資按______/小時(shí)計(jì)算。
    五、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月__日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合工廠實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。
    六、乙方在試用期內(nèi),除工資外,甲方按國家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策的規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。若經(jīng)試用合格,甲方將在正式勞動(dòng)合同簽訂日為乙方統(tǒng)一辦理,并補(bǔ)充試用期部分;若經(jīng)試用不合格,甲方將按照解除勞動(dòng)合同相應(yīng)條款補(bǔ)充試用期保險(xiǎn)。
    七、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及規(guī)章制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理,直至解除本合同。
    八、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前三天通知甲方,協(xié)商解決,否則,將按公司制度論處。
    九、乙方如在報(bào)到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除招聘、培訓(xùn)費(fèi)用共_____后,按實(shí)際數(shù)額發(fā)放報(bào)酬。
    十、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,提前三天通知甲方停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。
    十一、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。
    十二、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。
    十三、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同??己瞬缓细裾撸瑢⒂枰越夤突蜓娱L(zhǎng)試用期,但試用期最長(zhǎng)不超過六個(gè)月。延長(zhǎng)期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。
    乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于______年__月__日起生效。未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
    甲方:(公章)
    乙方:(簽字)
    xxxxxxxx集團(tuán)有限公司人力資源部
    ______年__月__日
    [員工試用期合同書]
    化妝品店員工合同篇十三
    員工須按照酒店儀容儀表標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。展現(xiàn)朝氣蓬勃、專業(yè)的精神面貌。
    (1)勤剪頭發(fā)勤洗頭,頭發(fā)長(zhǎng)度符合標(biāo)準(zhǔn)。
    (2)勤剪指甲,指甲長(zhǎng)度不超過1毫米,保持干凈,所有員工不允許涂指甲油。
    (3)制服按要求穿好,扣好所有應(yīng)扣的紐扣,保持平整、干凈整潔。
    (4)?穿酒店統(tǒng)一規(guī)定并且發(fā)給的鞋襪,保持鞋面干凈、皮鞋光亮。
    (5)勤洗澡,確保身體無異味。
    (6)首飾:最多只戴一枚結(jié)婚戒指和一塊手表,手鐲及腳鏈不能佩戴,廚師不能佩戴任何?事物。
    (7)女員工化淡妝,耳部只可佩戴耳釘,但每只耳朵只能帶一枚,保持文雅的姿勢(shì);男員工每天剃須,鼻毛耳毛不外露,男士不準(zhǔn)佩戴耳釘、耳環(huán)、鼻釘、鼻環(huán)等。
    2、?員工名牌
    員工當(dāng)班時(shí)必須正確佩戴員工名牌,保持名牌的干凈、衛(wèi)生并妥善保存。如有遺失或損壞,則按酒店規(guī)定辦理。
    3、?員工更衣柜
    (1)酒店為每個(gè)人提供更衣柜,以便員工存放工服或個(gè)人衣服。員工必須保持更衣柜的衛(wèi)生及整潔、不得存放貴重物品和除衣物外的其他個(gè)人物品;不得私配鑰匙或他人私自調(diào)換、加鎖。部門領(lǐng)導(dǎo)不定期檢查員工更衣柜。
    (2)員工必須遵守員工區(qū)域的所有規(guī)定,以保持員工生活環(huán)境的秩序和衛(wèi)生及安全。如有_____,則按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
    (3)員工工作中應(yīng)遵守團(tuán)結(jié)、協(xié)作、服從、守紀(jì)、嚴(yán)格的原則,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、培養(yǎng)和諧、_____的團(tuán)隊(duì)精神、精益求精的職業(yè)精神,以利提高酒店的工作效率。
    4、?個(gè)人資料
    員工申請(qǐng)職位時(shí)將真實(shí)個(gè)人資料填寫(入職申請(qǐng)表)內(nèi);員工若有個(gè)人資料變換,須在一個(gè)月內(nèi)填寫(個(gè)人資料變更表)及時(shí)通知人事部。
    5、?員工通道
    (1)員工上下班必須使用指定的員工通道。
    (2)員工上下班離開酒店時(shí)必須主動(dòng)將隨身攜帶的個(gè)人物品交保安檢查。
    (3)任何個(gè)人貴重財(cái)物不得帶入酒店,否則尚有損失,酒店恕不負(fù)責(zé)。
    6、?拾遺
    員工在酒店范圍內(nèi)拾到任何財(cái)物必須立即上交主管處理。
    7、個(gè)人行為
    (1)員工必須愛護(hù)酒店財(cái)物,不得破壞或利用工作之便私用公物、不得在公共場(chǎng)所對(duì)告示之招聘、公告等亂涂亂畫。
    (2)員工不得利用自己在酒店中的身份從事與酒店無關(guān)的活動(dòng)
    (3)員工要注意自己在公眾場(chǎng)合中的言行舉止,以免損壞的聲譽(yù)。
    (4)員工的行為必須符合社會(huì)公德。由此而引致的糾紛,除責(zé)任由員工個(gè)人負(fù)責(zé)外,還要被處罰。
    (5)在工作中有機(jī)會(huì)接觸酒店的保密政策和數(shù)據(jù)的員工,有義務(wù)和責(zé)任為酒店保守機(jī)密。
    8、?員工工作評(píng)估
    員工試用期滿,轉(zhuǎn)正與否必須工作評(píng)估;員工職位變更時(shí)必須作工作評(píng)估。
    9、?員工離職
    員工無論何種原因離職,必須在離職生效期內(nèi)的當(dāng)天內(nèi)辦理好一切離店手續(xù),在辦理手續(xù)期間,離職員工尚可使用酒店給員工提供的一般福利。
    10、環(huán)境保護(hù)
    保護(hù)環(huán)境,有利于每一個(gè)人。員工有責(zé)任保護(hù)我們生活和客人的環(huán)境,提高我們的文明程度。進(jìn)而加入到保護(hù)地球、保護(hù)我們生活的空間隊(duì)伍。
    11、?保密
    未經(jīng)批準(zhǔn),員工不得擅自向外泄露酒店機(jī)密,不得翻閱,查看客人資料,侵犯并散播客人隱私。
    化妝品店員工合同篇十四
    第一條為規(guī)范化妝品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為,保證化妝品的質(zhì)量安全,保障消費(fèi)者健康,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)食品等產(chǎn)品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》、《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例》及其實(shí)施細(xì)則等有關(guān)法規(guī),制定本規(guī)定。
    第二條在中國境內(nèi)從事化妝品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定加強(qiáng)和規(guī)范索證索票和臺(tái)賬管理。
    第三條化妝品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立索證索票制度,認(rèn)真查驗(yàn)供應(yīng)商及相關(guān)質(zhì)量安全的有效證明文件,留存相關(guān)票證文件或復(fù)印件備查,加強(qiáng)臺(tái)賬管理,如實(shí)記錄購銷信息。
    第四條化妝品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)由相關(guān)部門或?qū)H素?fù)責(zé)索證索票和臺(tái)賬管理工作,相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)。
    第五條生產(chǎn)企業(yè)索證至少應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:
    (一)國內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商的營(yíng)業(yè)執(zhí)照;
    (二)原料、包裝材料生產(chǎn)企業(yè)的其他資質(zhì)證明;
    (三)原料、包裝材料的檢驗(yàn)合格證明;
    (四)涉及商標(biāo)、條形碼印刷的供應(yīng)商印刷許可證和條形碼印刷許可證。
    不能提供原件的,可以提供復(fù)印件。但復(fù)印件應(yīng)加蓋國內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商的公章并存檔備查。
    第六條生產(chǎn)企業(yè)索票應(yīng)當(dāng)索取供貨商出具的正式銷售發(fā)票及相關(guān)憑證,注明原料、包裝材料的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期/批號(hào)、保質(zhì)期、單價(jià)、金額、銷貨日期、以及原料、包裝材料供應(yīng)商的住所和聯(lián)系方式等信息。
    第七條經(jīng)營(yíng)企業(yè)索證至少應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:
    (一)化妝品生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商的營(yíng)業(yè)執(zhí)照;
    (二)化妝品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生許可證;
    (三)化妝品行政(衛(wèi)生)許可批件或備案憑證、國產(chǎn)非特殊化妝品備案登記憑證;
    (四)化妝品檢驗(yàn)報(bào)告或合格證明;
    (五)進(jìn)口化妝品的有效檢驗(yàn)檢疫證明。
    不能提供原件的,可以提供復(fù)印件。但復(fù)印件應(yīng)加蓋化妝品生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商的公章并存檔備查。
    第八條經(jīng)營(yíng)企業(yè)索票至少應(yīng)當(dāng)向供貨商索取正式銷售發(fā)票及相關(guān)憑證,注明化妝品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期/批號(hào)、保質(zhì)期、單價(jià)、金額、銷貨日期以及生產(chǎn)企業(yè)或供應(yīng)商的名稱、住所和聯(lián)系方式。
    第九條實(shí)行統(tǒng)一購進(jìn)、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一管理的化妝品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè),可由總部統(tǒng)一索取查驗(yàn)相關(guān)證、票并存檔,建立電子化檔案,提供各連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)使用,各連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)能夠通過電子化手段從經(jīng)營(yíng)終端進(jìn)行查詢索證索票情況。加盟連鎖的,應(yīng)當(dāng)由總部提供統(tǒng)一的索證索票復(fù)印件并加蓋總部公章。
    第十條索證索票應(yīng)當(dāng)按供應(yīng)商名稱或者化妝品種類建檔備查,相關(guān)檔案應(yīng)當(dāng)妥善保存,保存期應(yīng)當(dāng)比產(chǎn)品有效期延長(zhǎng)6個(gè)月,鼓勵(lì)有條件的化妝品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)實(shí)行電子化管理。
    第十一條化妝品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)實(shí)行臺(tái)賬管理,建立購貨臺(tái)賬和銷售臺(tái)賬。
    第十二條購貨臺(tái)賬按照每次購入的情況如實(shí)記錄,內(nèi)容包括:名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期/批號(hào)、保質(zhì)期限、產(chǎn)地、購進(jìn)價(jià)格、購貨日期、供應(yīng)商名稱及聯(lián)系方式等信息。
    第十三條購貨臺(tái)賬按照供應(yīng)商、供貨品種、供貨時(shí)間順序等分類管理。
    第十四條銷售臺(tái)賬應(yīng)詳細(xì)記錄化妝品的產(chǎn)品流向。內(nèi)容包括產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期/批號(hào)、保質(zhì)期限、產(chǎn)地、銷售價(jià)格、銷售日期、庫存等內(nèi)容,或保留載有相關(guān)信息的銷售票據(jù)。
    第十五條購貨臺(tái)賬和銷售臺(tái)賬應(yīng)當(dāng)妥善保存,保存期應(yīng)當(dāng)比產(chǎn)品有效期延長(zhǎng)6個(gè)月。
    化妝品店員工合同篇十五
    產(chǎn)品名稱:_____________________________
    規(guī)格型號(hào):_____________________________
    單位:_________________________________
    數(shù)量:_________________________________
    單價(jià):___________________________(元)
    總金額:_________________________(元)
    備注:_________________________________
    合計(jì)人民幣金額(大寫):_______________
    供方保證所提供的產(chǎn)品符合合同規(guī)定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并與供方樣品相符,如與合同或者樣品不符,需方須在兩周內(nèi)通知供方,在沒有損壞的情況下,一月內(nèi)可進(jìn)行退、調(diào)貨處理,由此產(chǎn)生得所有費(fèi)用由供方承擔(dān)。根據(jù)市場(chǎng)需要需方可進(jìn)行調(diào)貨,由此產(chǎn)生的費(fèi)用有需方承擔(dān)。
    根據(jù)雙方互惠互利、實(shí)現(xiàn)供應(yīng)得原則下進(jìn)行友好合作,合作方式為:供方以正常價(jià)格提供給需方所需產(chǎn)品,需方在準(zhǔn)備購貨時(shí),向供貨方提出書面購貨需求,并交納定金_____%,供方及時(shí)進(jìn)行備貨,貨物準(zhǔn)備妥當(dāng)以后,供方通知需方將余款_______%打到供方帳戶,款到發(fā)貨。需方首次進(jìn)貨,可先支付所需產(chǎn)品貨款得_____%,剩余______%在下次進(jìn)貨時(shí)付清。
    供貨方在保證此類產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,以優(yōu)惠價(jià)格給需方供貨;需方在合同期內(nèi)不得通過其他渠道購入此類產(chǎn)品,同時(shí)為了維護(hù)市場(chǎng)得穩(wěn)定,需方在銷售產(chǎn)品時(shí)其零售價(jià)格上下浮動(dòng)不得超過甲方規(guī)定零售價(jià)格的______%,批發(fā)價(jià)格不得低于甲方給乙方的供貨價(jià)格。
    以上條款任何一方違約都將追究法律責(zé)任。
    1.未盡事宜,雙方友好協(xié)商解決。
    2.交由工商管理局經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會(huì)仲裁。
    3.向合同履行地法院起訴。
    供方名稱:_____________________
    供方蓋章:_____________________
    供方身份證:___________________
    需方名稱:_____________________
    需方蓋章:_____________________
    需方身份證:___________________
    化妝品店員工合同篇十六
    4、負(fù)責(zé)化妝品配制工藝的制定;
    6、負(fù)責(zé)指定化妝品內(nèi)控以及化妝品原料的檢驗(yàn)指標(biāo);
    7、協(xié)助處理相關(guān)化妝品的技術(shù)問題,保證化妝品生產(chǎn)正常進(jìn)行;
    8、溝通化妝品的市場(chǎng)部和生產(chǎn)部之間的信息,將市場(chǎng)部要求準(zhǔn)確傳達(dá)到生產(chǎn)中。
    化妝品店員工合同篇十七
    一、服務(wù)守則
    以客為先——自動(dòng)放下當(dāng)前的工作(如補(bǔ)貨、陳列、搞衛(wèi)生或是疊衣服等),以最快的速度上前招呼顧客。
    親切笑容——對(duì)顧客/同事要保持親切的笑容、友善的目光接觸和恰當(dāng)?shù)恼Z言。
    速率——凡事講究效率,做到以一對(duì)四,但要掌握分寸,不要讓顧客感到不安,平時(shí)工作要有計(jì)劃性。
    自 發(fā)性——主動(dòng)幫顧客解決問題,主動(dòng)對(duì)店鋪提出意見。
    自 律性——自覺做好顧客服務(wù),無論何時(shí)都不可怠慢任何一位顧客。
    穩(wěn) 定性——任何時(shí)候都能為每位顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
    二、員工服務(wù)準(zhǔn)則
    1、善用“歡迎光臨”、“請(qǐng)稍候”、“好的,請(qǐng)等一下”、“抱歉”、“讓你久等了”、“對(duì)不起”“謝謝光臨”等基本的禮貌用語。使用普通話,嚴(yán)禁粗言穢語。
    2、 安排門迎,當(dāng)班營(yíng)業(yè)員各站半小時(shí)。
    3、接待入店顧客時(shí)必須以“歡迎光臨”起頭,顧客離開時(shí)以“謝謝光臨”收尾,有顧客進(jìn)門時(shí),不可做無視狀或做其他事情,不可用眼睛瞪著顧客或打量顧客。
    4、當(dāng)顧客與你第一眼接觸時(shí),一定要以微笑表示之,對(duì)所有進(jìn)店的客人,男性尊稱先生,女性尊稱小姐(特殊情況除外)。
    5、要注意客人的生理狀況,如近視、殘疾,不可談?wù)撈淙毕荩蛴醚酃饷橐暋?BR>    6、當(dāng)顧客進(jìn)門時(shí),不可馬上走到其親密距離,但須隨時(shí)把握近顧客的時(shí)機(jī),當(dāng)顧客意要服務(wù)時(shí),須步至其眼前,并說:您好!并做15度的行視角度,顧客詢問賣場(chǎng)物品方位時(shí),應(yīng)從旁引道,并主動(dòng)介紹。
    7、當(dāng)顧客雙雙對(duì)對(duì)來店里時(shí),應(yīng)各雙方交替交談,顧客如有帶小孩時(shí),應(yīng)與小孩顯出親切狀。
    8、接待顧客時(shí),絕對(duì)禁止個(gè)人情緒化表現(xiàn),面對(duì)顧客時(shí)絕對(duì)不可打哈欠。
    9、不可任意批評(píng)顧客的言行、服裝及打扮,不可冷淡對(duì)待光看不買的顧客。
    10、被問及有關(guān)商品的問題時(shí),要以專業(yè)知識(shí)來說明,接待顧客時(shí),不可以比手劃腳,與顧客對(duì)話時(shí),語音不可太大或太小,語速也不可太快。
    11、 顧客在觀看特價(jià)商品時(shí),應(yīng)將商品特價(jià)的原因說清楚。
    12、顧客詢問任何問題時(shí),一定要熱情親切的回答,絕不可回答:不知道。做到察言觀色,了解顧客的要求,不強(qiáng)迫推銷。注意傾聽顧客的談話,并加以判斷,適當(dāng)迎逢顧客的喜好。
    13、 詢問顧客任何問題時(shí),一定要用:“請(qǐng)問——”為開頭語。
    14、在顧客面前比較其他品牌時(shí),不可任意或惡意批評(píng)該品牌產(chǎn)品,顧客對(duì)商品難取舍時(shí),應(yīng)主動(dòng)大膽的建議或成為其商量的對(duì)象,顧客單獨(dú)前來購物時(shí),應(yīng)靈巧的提供意見。
    15、顧客要求拿另一種商品時(shí),不可表示不耐煩或小聲出輕視的語言。
    16、 顧客要求降價(jià)時(shí),不可表示輕視意,并做耐心解釋。
    17、遇到挑剔,卻什么都不買就離開的顧客時(shí),應(yīng)保持禮貌的態(tài)度送走顧客。找不到想買的物品,請(qǐng)示幫忙介紹其他店時(shí),應(yīng)親切指引。
    18、不可指指點(diǎn)點(diǎn)或談?wù)撘央x去的顧客,要慎重處理、保留顧客的遺留物。
    19、顧客因粗心大意損壞商品或賣場(chǎng)任何物品,絕不可惡言相向。
    20、正在接待顧客時(shí),絕不可中途停頓去接電話,或做其他任何事情。
    21、顧客請(qǐng)求賠償或退貨時(shí),應(yīng)很有禮貌地先道歉,并鼓勵(lì)其理換更合適商品。
    22、須至倉庫拿貨時(shí),要說:請(qǐng)您稍等一會(huì),回來時(shí)要說:抱歉,讓您久等了。
    23、顧客付帳時(shí),不可直視其錢包,收取顧客的金錢時(shí),需當(dāng)面復(fù)誦一次:收您xx元;找給顧客的錢當(dāng)面復(fù)誦一次;謝謝您找您xx元。
    24、在包裝商品給顧客時(shí),一定要做最后確認(rèn),收錢、找錢或?qū)⑸唐方唤o顧客時(shí),一定要用雙手轉(zhuǎn)交。
    25、將商品與找錢交與顧客時(shí),須說:謝謝、歡迎下次光臨,門口的同事也需誠心的說:歡迎下次光臨。
    26、 任何情況下都不能與顧客發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。轉(zhuǎn)載請(qǐng)著名來自:(http://池.锝本站)
    27、 不可因下班、休息或吃飯時(shí)間而干擾上班的同事。
    28、 不可留過長(zhǎng)的指甲,以免在接待的過程中刺傷顧客。
    29、在等待時(shí)間,雙手合于前方,放于腹部下方,雙腳稍開、自然不感到累的姿勢(shì),不可雙手合抱于胸前或插袋或叉腰。
    30、充分利用等待時(shí)機(jī),整理樣品,清潔賣場(chǎng),票據(jù),記錄顧客的意見、反應(yīng)、抱怨,謹(jǐn)慎處理,并交由辦事處有關(guān)人員參考。
    31、 接電話第一名開頭語:您好!黑騎專賣店——
    32、每天9:00準(zhǔn)時(shí)開店(根據(jù)各店上班時(shí)間),員工應(yīng)于開店前30分鐘到店,由店長(zhǎng)主持早會(huì),營(yíng)業(yè)結(jié)束,由店長(zhǎng)主持收b。
    33、每天開門營(yíng)業(yè)之前,應(yīng)將店內(nèi)燈光、空調(diào)全部打開,至營(yíng)業(yè)結(jié)束時(shí),店內(nèi)層板、展示架、櫥窗需每天用抹布擦拭。
    34、安排定輪職表將店內(nèi)地板,把設(shè)備清冼干凈,隨時(shí)保持清潔,由值日每日倒垃圾,如有惡臭味,應(yīng)立即清除。
    35、注重賣場(chǎng)訊息,將斷銷、滯銷商品隨時(shí)反映給上級(jí)(店長(zhǎng))。
    36、執(zhí)行指示、命令時(shí),以最上級(jí)者為準(zhǔn),絕不可在賣場(chǎng)頂撞店長(zhǎng)或上司。
    37、接聽上級(jí)指示電話應(yīng)立即記錄、傳達(dá),如在工作范圍內(nèi)則立即執(zhí)行。
    38、應(yīng)服從各配合上級(jí)主管部門和督導(dǎo)人員的巡店督核,不得抗拒。
    為建立健全管理制度,使連鎖店能夠有序運(yùn)行,特制定專賣店人員管理制度、薪金及員工晉級(jí)制度、專賣店店面基本管理制度、專賣店貨品管理制度、專賣店客戶管理制度,以期通過完善的管理將品牌建立起來,達(dá)到服務(wù)銷售的目的。
    i、專賣店店面管理
    一、專賣店人員配備
    1、 店長(zhǎng)1名
    2、 儲(chǔ)備店長(zhǎng)1名
    3、 店面營(yíng)業(yè)員若干名(根據(jù)店面規(guī)模而定)
    二、專賣店店面管理:
    1、店長(zhǎng)工作職責(zé):店長(zhǎng)是連鎖店的`靈魂,主要負(fù)責(zé)連鎖店面的日常管理(人、財(cái)、物)、組織、激勵(lì)、培訓(xùn)工作,全面負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的管理工作,主要包括如下內(nèi)容:
    a、幫助員工做好正確的職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)定位,幫助員工快速成長(zhǎng),為其創(chuàng)造晉升條件;
    c、 經(jīng)常與員工溝通,協(xié)調(diào)人際關(guān)系,努力創(chuàng)造積極、愉快的工作氛圍。
    (2) 店務(wù)管理:對(duì)店內(nèi)設(shè)備、貨品、賬目、安全措施等進(jìn)行全面管理,具體為;
    b、賬目管理――做到帳目清晰,錢賬相符;
    d、安全管理――對(duì)門窗、電器開關(guān)進(jìn)行檢查后關(guān)店,消除安全隱患;
    e、每日工作做到日清日結(jié),日結(jié)日高。
    (3) 培訓(xùn)管理:對(duì)新進(jìn)員工及老員工做好日常的培訓(xùn)工作,幫助新老員工提高專業(yè)技能,具體為:
    a、根據(jù)店面新老員工的實(shí)際情況制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃;
    b、培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)充分考慮:公司企業(yè)文化、專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、服務(wù)禮儀、銷售技巧、顧客反對(duì)意見及疑議等。
    c、根據(jù)店內(nèi)銷售存在的問題進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn),實(shí)際解決店內(nèi)問題,從而提高店面業(yè)績(jī);
    (4)會(huì)員管理:對(duì)店內(nèi)的顧客進(jìn)行科學(xué)有效的管理,提高顧客對(duì)品牌的認(rèn)知度,具體為;
    會(huì)員的個(gè)人信息。
    姓名:首先對(duì)會(huì)員顧客登記姓名,以便在后續(xù)的跟進(jìn)中對(duì)于會(huì)員的正確稱呼,即可以體現(xiàn)對(duì)顧客的尊重,也能保證會(huì)員資料的準(zhǔn)確送達(dá)。
    性別:現(xiàn)在化妝品專賣店的會(huì)員基本是女性,但隨著市場(chǎng)的進(jìn)一步成熟,男性顧客的比重也會(huì)越來越大,做好登記,可以避免在跟進(jìn)中發(fā)生誤會(huì),鬧出笑話。
    聯(lián)系方式:
    工作單位和職務(wù):從工作單位和工作職務(wù)可以基本判斷會(huì)員的經(jīng)濟(jì)收入和消費(fèi)潛力,對(duì)日后針對(duì)性的銷售工作打好基礎(chǔ)。
    a、根據(jù)店內(nèi)會(huì)員管理制度,督促員工做好顧客信息的錄入工作,確保會(huì)員信息真實(shí)準(zhǔn)確;
    (5) 銷售管理:根據(jù)店面的實(shí)際情況做好店內(nèi)的業(yè)績(jī)管理工作,具體工作為:
    a、根據(jù)店面實(shí)際情況,制定合理的月、周、日銷售計(jì)劃及制定銷售目標(biāo);
    b、根據(jù)銷售計(jì)劃,制定相適應(yīng)當(dāng)?shù)叵M(fèi)情況的促銷方案,并報(bào)總公司及代理商批準(zhǔn);
    c、根據(jù)方案,實(shí)施銷售計(jì)劃及促銷方案,結(jié)束后對(duì)以上兩種方案進(jìn)行最終總結(jié),根據(jù)員工表現(xiàn)情況進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
    d、對(duì)員工銷售能力的管理,及時(shí)對(duì)員工在工作中出現(xiàn)的銷售問題進(jìn)行培訓(xùn)及解決;
    2、儲(chǔ)備店長(zhǎng):儲(chǔ)備店長(zhǎng)作為連鎖店的儲(chǔ)備人才,在公司及店長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,協(xié)助店長(zhǎng)做好店面的各項(xiàng)管理工作。
    3、美容顧問(實(shí)習(xí)美容顧問):美容顧問是連鎖店的基層工作人員,其儀容儀表代表了品牌形象,其言談舉止處處顯示了品牌及服務(wù)理念,具體工作職能為:
    (1) 嚴(yán)格遵守連鎖店員工日常工作規(guī)范;
    (2) 努力學(xué)習(xí)專業(yè)及產(chǎn)品知識(shí),全面提高專業(yè)技能及嫻熟應(yīng)用銷售技巧;
    (3) 深入領(lǐng)會(huì)連鎖店的服務(wù)理念,做好顧客的服務(wù)接待(售前、售中、售后)工作;
    (4) 服從店長(zhǎng)工作安排,完成店長(zhǎng)下達(dá)的銷售指標(biāo);
    (5) 做好店內(nèi)產(chǎn)品的整理及監(jiān)控工作,防止偷盜,避免店內(nèi)產(chǎn)品丟失破損。