總結(jié)可以使我們更加明確自己的目標和方向，幫助我們更好地成長和進步。在寫心得體會之前，我們首先需要對所要總結(jié)的經(jīng)驗和事物進行充分的了解和思考，這樣才能寫出有深度和思想的文章。不同領(lǐng)域和行業(yè)的心得體會范文，能夠滿足不同需求和背景的讀者的參考需要。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇一
為深入貫徹落實省紀委《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的實施意見》（川紀發(fā)〔2019〕1號）、市、縣紀委《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的工作措施》要求，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，認真開展了專項整治，現(xiàn)將工作開展情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴格工作要求
一是在本次專項整治工作中，鄉(xiāng)黨委加強組織領(lǐng)導(dǎo)，召開黨委會專題研究工作措施，明確了主體責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任，把整治形式主義、官僚主義作為正風(fēng)肅紀、反對“四風(fēng)”的首要任務(wù)，長期任務(wù)來抓，堅持什么問題突出就整治什么問題，把推動解決問題作為工作的落腳點。以職工會、三所三校等方式教育引導(dǎo)全鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺從牢固樹立“四個意識”、堅決踐行“兩個維護”的政治高度，深刻認識和把握集中整治形式主義、官僚主義的重要性。二是領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以上率下，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。各黨組織書記認真履行從嚴治黨第一責(zé)任人職責(zé)，靠前指揮，親自推動。各班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求真正把自身擺進去，把職責(zé)擺進去，把思想擺進去，把作風(fēng)擺進去，帶頭學(xué)習(xí)整治要求，帶頭查擺問題，帶頭立知立改，帶動廣大黨員干部，讓形式主義、官僚主義無處藏身，讓真抓實干、不尚空談蔚然成風(fēng)。三是認真開展學(xué)習(xí)部署。鄉(xiāng)黨委結(jié)合《關(guān)于開展形式主義官僚主義問題調(diào)研的通知》，通過“三會一課”“周一例會”等形式，組織全鄉(xiāng)黨員干部認真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于堅決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示精神，深入交流討論，掌握整治要求，把思想統(tǒng)一到中央的要求和部署上來。把集中整治形式主義、官僚主義問題擺上了重要議程，進行專題研究、專門部署，明確目標任務(wù)、工作重點和實施步驟。
二、開展了自查自糾
我鄉(xiāng)結(jié)合調(diào)研排查認真梳理了存在的形式主義、官僚主義有5個方面的突出問題，分別以班子成員牽頭，逐一加強整改。一是貫徹落實黨中央和省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差問題；二是督查檢查過多過濫問題；三是過度留痕問題；四是濫用屬地管理問題；五是宣傳標語口號散濫問題，針對自排自查梳理出的問題，從2019年1月開始，采取以下措施進行整改。
（一）貫徹落實黨中央和省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差問題
1.深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記對四川工作系列重要指示精神及省委彭清華書記來攀調(diào)研重要指示精神，堅決維護習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，決不允許當“兩面派”、做“兩面人”。
2.對黨中央和省委、市委、縣委重大決策部署，必須不折不扣貫徹落實，決不允許空喊口號、作秀造勢，決不允許以開會發(fā)文代替落實，決不允許工作剛部署就報告，剛開始就急于總結(jié)成績、宣傳典型。
離開和愛24小時以上必須報告鄉(xiāng)政府。
4.堅持勇于擔當、攻堅克難、埋頭苦干，堅決做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)，決不允許消極應(yīng)付、敷衍了事，層層往上報、層層不表態(tài)。
5.結(jié)合實際創(chuàng)造性開展工作，對黨中央和省委、市委、縣委、鄉(xiāng)黨委每一項重大決策部署都要研究具體辦法、拿出過硬措施，決不允許“依葫蘆畫瓢”，真正確保各項決策部署落到實處。
（二）督查檢查過多過濫問題
1.嚴格執(zhí)行計劃管理和審批報備制度，同一鄉(xiāng)級部門原則上每年開展1次綜合性督查檢查，能合并的同類事項一律合并，涉及多個部門的聯(lián)合組團下去。凡未經(jīng)批準的督查檢查事項一律不得開展。
2.督查檢查活動一般安排在下一層級，能在鄉(xiāng)級部門或村完成的不再向下延伸，對確需向下延伸的督查檢查事項，應(yīng)多到問題矛盾突出的地方開展。
對同一地區(qū)的同一項工作，上級已督查檢查過的，本級不再重復(fù)督查檢查。對鄉(xiāng)村的督查檢查事項減少50%以上。
3.不得以調(diào)研指導(dǎo)為名行督查檢查之實，不得剛安排就督查、剛部署就考核、剛啟動就問責(zé)。
4.督查檢查多用暗查暗訪，著力減少不必要的陪同，原則上不召開大型會議聽取匯報，一般不要求準備書面匯報材料。
5.督查檢查要注重實效，著力發(fā)現(xiàn)問題、督促整改、指導(dǎo)提高。督查檢查人員應(yīng)具備相關(guān)的專業(yè)知識，不得動輒移交無關(guān)痛癢的問題，不得只提問題不教方法，堅決防止督查檢查不解決實際問題，搞形式、走過場。
（三）過度留痕問題
1.除中央明確要求的留痕事項外，省、市、縣自行提出的原則上一律取消。確需保留的，嚴格審批報備，實行清單化管理。
2.除中央明確規(guī)定外，任何部門不得就單項工作印制專門工作記錄本或要求單項工作用專門筆記本記錄，不得把專本專用作為考核指標。一般不得要求下級報送日報、周報、月報、季報，不得要求事事做工作方案、事事組專卷備查，不得要求通過qq微信、專用app等載體曬工作痕跡。
3.各類督查檢查考核原則上不看軟件資料，尤其是不看計劃、臺賬、總結(jié)等痕跡資料，不得簡單以留痕多少、資料精美程度評判工作好壞。
4.優(yōu)化考核指標，降低留痕事項在考核中的權(quán)重，增加工作實效和群眾評價的權(quán)重。
（四）濫用屬地管理問題
1.對涉及
鄉(xiāng)鎮(zhèn)
屬地管理事項進行全面清理，凡是法律法規(guī)沒有規(guī)定或未經(jīng)省委、省政府批準的，一律取消。
2.全面清理簽訂責(zé)任書事項，凡是中央和省委、省政府沒有要求簽訂的責(zé)任書，一律取消。對中央未規(guī)定或未經(jīng)省委、省政府批準設(shè)置的“一票否決”事項一律取消。
3.嚴禁職能部門以屬地管理為名，或以簽訂責(zé)任書等形式，將職責(zé)范圍內(nèi)的工作轉(zhuǎn)嫁給鄉(xiāng)鎮(zhèn)或下級。
（五）宣傳標語
口號
散濫問題
1.按照“誰發(fā)布誰審核把關(guān)”原則，嚴格宣傳標語口號內(nèi)容審核把關(guān)，注重適時適度進行宣傳，決不允許刻意標新立異無限拔高，堅決防止“低級紅”“高級黑”。截止2019年3月底，我鄉(xiāng)已拆除橫幅標語42條。
2.不得對村、社設(shè)置宣傳標語和宣傳欄的數(shù)量、規(guī)格、位置等提出不切實際的硬性要求，切實解決村、社“一室多牌”“滿門有牌”“滿墻是牌”等問題。整治期內(nèi)，除經(jīng)審核批準宣傳中央和省委重大會議、重要精神的時政類標語口號按時限予以保留外，其他各類宣傳標語數(shù)量要壓縮50%以上。截止2019年3月底，我鄉(xiāng)已清理出5個辦公室會議室“一室多牌”“滿門有牌”“滿墻是牌”30余塊，正銜接相關(guān)部門將多余的拆除。
3.宣傳標語形式要莊重、簡樸、實用，一般不得專門設(shè)置展板，原則上不得使用高檔材質(zhì)。
三、抓住重點進行整治
1.落實查擺問題整改
針對查擺出的問題，加強了與上級業(yè)務(wù)部門的溝通、請示和
報告
，加快推進整改措施的落實。整改落實情況在一定范圍內(nèi)進行了公開公示，主動接受干部群眾監(jiān)督。
函詢，對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)問題線索及時核查處理和移送。紀檢監(jiān)察機構(gòu)按照職能職責(zé)建立問題線索管理臺賬，動態(tài)更新，定期匯總核對，確?！安贿z漏、不放過”。
3.開展了問題核查處理。加大對
自查
問題的嚴查核查處理力度，對存在的問題不包庇、不護短。對在執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)的形式主義、官僚主義問題，深挖細查，一追到底，嚴肅處理。
下一步，我鄉(xiāng)將堅持把“靶向治療”思維把形式主義、官僚主義5個方面突出問題，納入2019年“利劍除弊護航綠色崛起”專項整治重要內(nèi)容，并適時對形式主義、官僚主義典型問題和案例進行公開曝光形成有力震懾。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇二
身邊的官僚主義以及我的感想昨天xxx同學(xué)比較盡責(zé)地回答了需要補辦早操卡的同學(xué)的疑問，我對他的看法剛剛有了一點好轉(zhuǎn)，沒想到他馬上又覺得很不爽，原因只因為那個大一的同學(xué)對他直呼其名而沒有稱呼他學(xué)長，于是他就打算第二天去給負責(zé)補辦早操卡的人打聲招呼，給人使絆子。但是客觀的說，雖然那同學(xué)的聲音不怎么好聽，但也沒什么不妥，最后還很有禮貌地說了聲“謝了啊”，這相比xxx同學(xué)讓人幫忙從不帶謝字絲毫不懂回報與感恩的處事作風(fēng)已經(jīng)有了質(zhì)的飛躍。虧他還有臉挑人家的毛病。
xx同學(xué)對此的評價比較客觀“不得不承認他的態(tài)度不是很好，但是事情按規(guī)定該怎么辦還是應(yīng)該怎么辦”。我表示了贊同。
君子嚴于律己、寬以待人，小人則正好相反。
其實生活中的很多人都是這樣，有智力卻沒智慧，有智商卻沒情商，有情商卻沒誠信……總之，各種悲劇。這可能也是二八定律通行世界的現(xiàn)實基礎(chǔ)。
另一個例子
的快意我瞬間就明白了此人有多狗屎，這也不禁讓我想起了官僚主義者為非作歹時臉上那種邪惡的表情。
但我還是要感謝他給了我書寫《怎樣對付屎一樣的人》一文的靈感。
控制情緒、樹立信念的重要性
高中我就已經(jīng)意識到了控制自己情緒的重要，也有利于我保持正直客觀的態(tài)度，高三我在當班長時我就更加注意了。比如，無論同學(xué)叫我名字還是“x哥”“x兄”亦或是“班長”，我都一視同仁，我決不允許自己的情緒影響自己理性頭腦的判斷，無論是請教我問題，還是需要我履行班長的指責(zé)，我都十分認真正直地去對待，始終按照平等待人的原則辦事。
從這點上說，也許我很有成為優(yōu)秀公務(wù)員的潛質(zhì)。
好地為人民服務(wù)，我也就沒有什么好奉獻的。借用俞敏洪的比喻，如果你是一棵小草，那么沒有人會注意到你，即使別人把你痛苦地踩在腳下，他們也不會注意到你的存在；而如果你是一株參天大樹，就沒有人會忽視你，更沒有人能夠再將你踩在腳下，人們只會仰視你、崇敬你。
所以說，個人利益與社會利益是可以相輔相成的，你為社會提供的服務(wù)越多，收到的獎勵（比如錢）就越多。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇三
中央紀委辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》，全面啟動集中整治形式主義、官僚主義工作。
形式主義的產(chǎn)生，有其思想理論基礎(chǔ)和社會歷史根源，思想理論基礎(chǔ)是唯心主義形而上學(xué)，社會歷史根源是習(xí)慣勢力和傳統(tǒng)文化負面影響。具體到一個單位形式主義產(chǎn)生的根源有二。一是名利思想。功利主義的私心是滋生形式主義溫床。個別領(lǐng)導(dǎo)為了個人和單位出名，顯示所謂“成績”，熱衷于搞一些聲勢大、規(guī)模大、影響大的“明星工程”;不考慮單位實際和能力，到處出國考察，每天大吃大喝，浪費國家大量財力、物力;有的眼睛長到頭頂上，“只要領(lǐng)導(dǎo)滿足，不怕群眾罵娘”;有的抓工作只顧眼前，不顧長遠，以犧牲單位長遠利益為代價換取個人名利。二是懶惰作風(fēng)。惰性引發(fā)飄浮思想，只管形式，紅火，喜歡把功夫下在形式上，只管快，不管效果怎樣。有的滿足于以文件貫徹文件，以會議貫徹會議，只滿足上級指示原本傳達，該抓的問題沒有及時抓，該解決的問題沒有很好地解決。
形式主義妨礙了黨的方針政策落實。形式主義不注重調(diào)查研究，不了解實際情況，心中沒數(shù)，崇尚空談，工作中處于盲目狀態(tài)，必然影響黨和國家政令暢通，影響實際工作，導(dǎo)致信息失靈，決策失誤。其次是敗壞社會風(fēng)氣。形式主義蔓延，勢必助長不說真話，弄虛作假之風(fēng)，助長思想懶惰，巧于應(yīng)付上級的不良傾向，影響干群關(guān)系，影響部分干部健康成長。同時破壞了黨的實事求是的思想路線，勢必助長了一些單位歪風(fēng)邪氣的蔓延。再就是導(dǎo)致官僚主義猖獗。形式主義和官僚主義一樣貨色。共同生長，互為支撐。形式主義的產(chǎn)生根源同官僚主義產(chǎn)生根源是一樣的。官僚主義不深入基層，不搞調(diào)查研究。布置工作拉架子造聲勢;成績和榮譽方面爭，在工作中大搞形式主義之風(fēng)，遠離實事求是的工作作風(fēng);一切工作講套路，拿出一些數(shù)字應(yīng)付上級。這樣勢必貽誤工作，貽誤事業(yè)，對黨的事業(yè)造成損害。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇四
中央紀委辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》，全面啟動集中整治形式主義、官僚主義工作。
《工作意見》明確，集中整治工作堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于堅決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示批示精神，提高政治站位，切實增強“四個意識”，堅定不移做到“兩個維護”，聚焦監(jiān)督第一職責(zé)，協(xié)助并督促黨委(黨組)充分履行主體責(zé)任，把整治形式主義、官僚主義作為一項重要的政治任務(wù)，作為正風(fēng)肅紀、反對“四風(fēng)”的首要任務(wù)、長期任務(wù)，擺在更加突出位置。
黨的十八大以來，全面從嚴治黨從中央政治局立規(guī)矩開始，從落實中央八項規(guī)定精神破題，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，堅持以上率下，以身作則、身體力行，全黨各級領(lǐng)導(dǎo)干部自覺向黨中央和習(xí)近平總書記看齊、對標，一級做給一級看、一級帶著一級干;堅持從具體問題抓起，聚焦“舌尖上的浪費”“會所中的歪風(fēng)”“車輪上的鋪張”“節(jié)日中的腐敗”，深入治理隱形變異新表現(xiàn);堅持強化監(jiān)督檢查，抓日常、經(jīng)常抓，緊盯關(guān)鍵節(jié)點，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用;堅持嚴格執(zhí)紀問責(zé)，對不收斂不收手的，一律從嚴查處，且越往后執(zhí)紀越嚴，并把問責(zé)作為利器，推動主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實;堅持標本兼治，不斷完善制度，扎緊扎牢防范不正之風(fēng)的制度籠子。經(jīng)過五年的不懈努力，面上奢靡享樂之風(fēng)基本剎住，群眾反映強烈的突出問題得到有效遏制，不正之風(fēng)慣性得以扭轉(zhuǎn)。我們黨用實際行動兌現(xiàn)了莊嚴承諾，贏得了黨心民心，剎住了一些過去被認為不可能剎住的歪風(fēng)邪氣，攻克了一些過去司空見慣的頑瘴痼疾，使作風(fēng)建設(shè)成為黨的建設(shè)一張亮麗名片，并帶動了社會風(fēng)氣整體好轉(zhuǎn)?？梢哉f，八項規(guī)定改變了中國，在全面從嚴治黨歷史進程中寫下了濃墨重彩的一筆。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。我們清醒地認識到，黨內(nèi)存在的作風(fēng)不純問題還未得到根本解決，“不想”的思想基礎(chǔ)仍不夠牢靠;壓力傳導(dǎo)存在逐級遞減，上熱中溫下冷、水流不到頭的現(xiàn)象仍然存在;不收斂不收手情況仍然存在，“四風(fēng)”問題呈現(xiàn)隱形變異;形式主義和官僚主義問題仍然突出，需要著力破題整治;有的制度修訂完善不及時，缺乏針對性和可操作性，執(zhí)行不到位。這些都說明黨的作風(fēng)建設(shè)依然任重道遠。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇五
近日，“獻給新一代”的演講視頻《后浪》火遍全網(wǎng)，演講者聲情并茂的訴說，讓人感受到年輕人即視頻中“后浪們”，正昂首闊步激蕩在時代潮流的“浪頭”?！伴L江后浪推前浪，一代更比一代強”。作為肩負著黨和國家建設(shè)重任、承擔為民服務(wù)之責(zé)的新時代年輕干部，應(yīng)當從視頻中汲取前進的動力，勇立時代潮流，淬煉“青春”本色，在推動實現(xiàn)偉大復(fù)興中國夢的征程上激流勇進、創(chuàng)造輝煌。
堅定理想信念，淬煉“忠誠”本色?！疤煜轮恋拢蠛踔??！敝艺\既是一種品格，也是一種信仰;忠誠既是青年干部個人成長的基本需要，也是黨的事業(yè)興旺發(fā)達的根本所在。衡量干部是否有理想信念，關(guān)鍵看是否對黨忠誠。新時代的青年干部要堅定理想信念，自覺淬煉“忠誠”本色，在任何時候和任何情況下都始終把講政治放在首位，把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”作為政治原則，把全力以赴推動黨和國家的決策部署落地落實作為最具體的政治任務(wù)，遇事多想政治要求、辦事多想政治規(guī)矩、處事多想政治影響，不斷提高從政治上觀察問題、思考問題、分析問題和解決問題的能力水平，始終與黨中央在政治上同向、思想上同心、行動上同步，做到點點滴滴講政治、時時處處顧大局。要堅持把對黨絕對忠誠作為立身之本、從政之基，始終保持一顆拳拳赤子紅心，持之以恒地加強思想道德修養(yǎng)，努力擴大正氣存量，積極向黨靠攏，成為讓黨放心、組織信賴、人民滿意的好干部。
牢記初心使命，淬煉“干凈”本色。“明禮誠信，懷德自重”。干凈廉潔是每名干部不可逾越的“紅線”，更是安身立命創(chuàng)業(yè)的“根本”。習(xí)近平總書記強調(diào)：“光明磊落、坦蕩無私，是共產(chǎn)黨人的光輝品格，也是干部應(yīng)該錘煉的品質(zhì)修養(yǎng)?！毙聲r代的青年干部要牢記黨的初心和使命，自覺淬煉“干凈”本色，嚴格按照新時代好干部的標準要求自己，不斷強化自我修煉、自我約束、自我改造，不斷提升自身修養(yǎng)和道德水平。要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，秉承清廉、謹防貪欲，保持以“青春正當年”的朝氣歷練過硬作風(fēng)，勇于抵制和解決“四風(fēng)”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，做到穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白，爭做政治上的明白人、工作中的老實人、生活里的干凈人。要時刻牢記情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，不管任何時候都深知手中的權(quán)力來自于黨和人民的授權(quán)，絕不能成為謀取私利的工具和籌碼，堅持按照原則和程序辦事，時常審視和凈化生活圈、社交圈，守住防線，把住底線，戴好“緊箍咒”，不碰“高壓線”。
提升能力素質(zhì)，淬煉“擔當”本色。“空談?wù)`國、實干興邦”。敢于擔當是每名干部肩負的重要使命，也是必備的基本素質(zhì)。擔當不僅體現(xiàn)在謀事創(chuàng)業(yè)上，還體現(xiàn)在各種矛盾斗爭中。作為新時代的青年干部要提升能力素質(zhì)，自覺淬煉“擔當”本色，充分認識“干部成長無捷徑可走，經(jīng)風(fēng)雨、見世面才能壯筋骨、長才干”的客觀事實，結(jié)合自身崗位和本職工作，錘煉務(wù)實的作風(fēng)和擔當?shù)臍馄?，在瑣事中磨礪筋骨毅力、在吃苦中錘煉意志品質(zhì)、在吃虧中提高心態(tài)境界，不斷提升推動“勇立潮頭當先鋒”的能力素質(zhì)。要堅持以“天下興亡、匹夫有責(zé)”的責(zé)任感融入到謀事創(chuàng)業(yè)當中，提高建功立業(yè)之能，增強干事創(chuàng)業(yè)之智，積極克服畏難發(fā)愁情緒、不思進取心態(tài)，腳踏實地、務(wù)實作風(fēng)，多做小事實事，涵養(yǎng)擔當務(wù)實的精神狀態(tài)，在推動工作中亮實招、在完成任務(wù)中求實效。要強化“為官避事平生恥”的思想觀念，在實踐中既淬煉敢于擔當?shù)摹案呱斜旧?，又淬煉善于擔當?shù)摹案邚姳绢I(lǐng)”，工作實踐中發(fā)揚斗爭精神、提高斗爭本領(lǐng)，始終以釘釘子精神做實做細做好本職工作。
厚植民生情懷，淬煉“為民”本色?！皶r代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人”。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者，是決定黨和國家前途命運的根本力量。新時代的青年干部要厚植民生情懷，自覺淬煉“為民”本色，真正把人民群眾放在心中，走好新時代群眾路線，發(fā)揮自身束縛少、闖勁足、有朝氣的優(yōu)勢，保持永不服輸、昂揚向上的斗志和飽滿的工作熱情，敢于打開新局面，善于創(chuàng)造新業(yè)績，真正擔起“為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興”的使命。要時刻銘記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，堅持站在群眾立場想問題、辦事情，在實際工作中吃透上情、把握民情、掌握實情，貫徹落實“以人民為中心”的發(fā)展思想，千方百計為群眾排憂解難，不斷提升群眾的獲得感幸福感安全感。要堅持從群眾中來、到群眾中去，真正拜人民為師、向人民學(xué)習(xí)，充分調(diào)動人民群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為持續(xù)推動防控疫情反彈、決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康等重大任務(wù)凝聚起更加磅礴的力量，用實際行動向人民群眾展現(xiàn)和證明，新時代青年干部是能夠接地氣和堪當大任的。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇六
形式主義、官僚主義是阻礙黨的路線方針政策落實落地的攔路虎，也是割裂黨群干群關(guān)系的離心墻。習(xí)近平總書記在十九屆中央紀委三次全會上指出，形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問題，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵，強調(diào)必須從講政治的高度來審視，從思想和利益根源上來。
崇尚實干、埋頭苦干，是新時代中國共產(chǎn)黨團結(jié)帶領(lǐng)人民建設(shè)中國特色社會主義的鮮明特征。然而，當前還存在一些需要著力的形式主義、官僚主義突出問題。如，對于落實黨中央重大決策部署不用心、不務(wù)實、不盡力;工作事事留痕、把“痕跡”當“政績”;工作拖沓敷衍，遇事推諉扯皮、回避矛盾和問題，不擔當不負責(zé);這些都是落實中央八項規(guī)定精神不夠深入、不夠到位的表現(xiàn)。形式主義、官僚主義與中央八項規(guī)定精神格格不入，具有長期性、復(fù)雜性、多樣性、變異性，嚴重侵蝕黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)，直接損害黨群干群關(guān)系，誤黨誤國誤民。
整治形式主義官僚主義應(yīng)與落實中央重大決策部署結(jié)合起來，與解決人民群眾反映強烈的突出問題結(jié)合起來，與污染防治、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理、掃黑除惡專項斗爭等專項工作結(jié)合起來，各級紀檢監(jiān)察機關(guān)應(yīng)找準整治突破口，做好“結(jié)合文章”，進一步深化整治形式主義、官僚主義問題，同時把責(zé)任追究作為傳導(dǎo)壓力、夯實責(zé)任、推動工作的有力抓手，既追究主體責(zé)任，又追究監(jiān)督責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任，通過問責(zé)推動落實。
政治問題必須從政治上解決。把整治形式主義、官僚主義作為一項重要政治任務(wù)和政治要求，作為必須堅持的政治原則和嚴守的政治紀律，需要我們進一步提高政治站位，扛起肩負的政治使命、政治責(zé)任，履職盡責(zé)、主動作為，采取有效措施，深化集中整治形式主義、官僚主義成果，深入推進作風(fēng)建設(shè)。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇七
紀律教育學(xué)習(xí)月活動，是一次補足"精神之鈣"的學(xué)習(xí)。通過深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨的重要論述和黨章黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)，我深刻認識到守規(guī)矩，正作風(fēng)不能只停留在"學(xué)"，必須落實到"行"。
一、重視學(xué)習(xí)，知識變能力
學(xué)習(xí)二字聽起來很容易，要真正學(xué)有所得，做到學(xué)以致用不容易。真正的學(xué)習(xí)，是一種修煉，是完善自己，增強黨性修養(yǎng)的途徑。我認為紀律教育學(xué)習(xí)不是一天、一月、一年的事，而是要長期堅持的事，要做到"主動"和"深入"，并在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上實踐和領(lǐng)悟。一是主動學(xué)習(xí)。主動學(xué)習(xí)，就是保持求知若渴的狀態(tài)。處處留心皆學(xué)問，作為一名紀檢監(jiān)察干部要在新時代有新?lián)斝伦鳛?，就必須主動去學(xué)習(xí)，保持自己的知識庫經(jīng)常更新。不學(xué)習(xí)，就不了解新知識和新要求，就要被時代拋棄。如果應(yīng)對自己本職工作都力不從心，那么談何勇于擔當和作為?所以，黨員干部更加要以身作則，從嚴要求自己，不以工作忙為借口，不以沒時間為借口，不以年齡大為借口，主動讀書學(xué)習(xí)，用先進的思想武裝自己的頭腦，從總體上提高運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)應(yīng)對風(fēng)險與挑戰(zhàn)、解決矛盾與問題的綜合能力。
二是深入學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)如果只是簡單地看一看，讀一讀，那是停留在表面的學(xué)習(xí)，沒有真正入心入腦，也談不上學(xué)有所得。我們每一個黨員干部要提倡一種浸入式、走心式的學(xué)習(xí)，把自己擺進去，把工作擺進去，用科學(xué)的方法和習(xí)慣去學(xué)習(xí)，推動實現(xiàn)學(xué)實、學(xué)深、學(xué)細。通過邊學(xué)邊思考，把自己的思路徹底打開，圍繞紀檢監(jiān)察的職責(zé)和規(guī)范，融會貫通，領(lǐng)悟升華，進而形成指導(dǎo)自己行動的準則，并進行對照落實。這才是在學(xué)習(xí)中不斷修煉和完善自己，真正做到內(nèi)化于心，外化于行，才能在全面從嚴治黨和反腐敗斗爭中勇挑重擔，攻堅克難。
二、重視紀律，細節(jié)見黨性
"紀律無小事"，一名黨員干部如果不把紀律當回事，遲早要出事。紀檢監(jiān)察的工作對于堅定不移推進全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭至關(guān)重要，因此對紀律方面的要求也更高。每一名紀檢監(jiān)察干部在工作中要時刻繃緊紀律和規(guī)矩的弦，運用法治方式和法治思維開展工作，不能因為壓力而產(chǎn)生變形，不能因為追求效率而不顧形象，要時刻牢記我們是紀檢監(jiān)察干部，一舉一動都關(guān)系著紀檢監(jiān)察隊伍的榮譽。因此講紀律不能只喊口號，要從大處著眼，從小處入手，具體到實踐中，我認為要做到"三正"。
一是氣正，紀檢監(jiān)察干部一定要堅守信念和底線，八小時以內(nèi)，八小時以外始終如一，讓自己不生邪念，不隨波逐流，心中始終蕩滌著浩然正氣，并在此基礎(chǔ)上依法依規(guī)辦事，一切按照法律法規(guī)的程序去做，讓堅守的正義和氣度自然而然地彰顯。
二是身正，要時刻注意自己的舉止，一舉一動都必須嚴格按照規(guī)矩去做。我們是紀檢監(jiān)察人，是監(jiān)督執(zhí)紀的"鐵軍"，手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，只能作為斬斷貪腐的利劍，不能變成欺壓群眾的武器。
三是言正，嫉惡如仇與文明有禮并不互相沖突，面對對象，要有負責(zé)的態(tài)度，言語乃至表情都要符合紀檢監(jiān)察干部的身份和氣質(zhì)。正所謂"有理不在聲高"，在查辦案件時，不是依靠粗暴的語氣或高聲的語調(diào)，而是要依法依規(guī)依矩，真正做到讓對象口服心服。
紀檢監(jiān)察工作任重道遠，紀律教育學(xué)習(xí)永不停步。我們對待紀檢監(jiān)察事業(yè)要懷有敬畏之心，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，做到"兩個維護"，把使命扛在肩上，用自己實際行動踐行共產(chǎn)黨員的初心和使命。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇八
形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在，并呈現(xiàn)出一些新的表現(xiàn)形式。我們要不斷提高政治覺悟和政治能力，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。下面是小編為大家整理的整治和糾正形式主義官僚主義心得體會范文3篇，以供大家參考借鑒!
貫徹落實全面從嚴治黨要求，加強和改進思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，其中很重要的一條就是大力反對和糾正形式主義、官僚主義。當前，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)發(fā)生了許多新變化，作為黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當始終保持清醒頭腦，從苗頭抓起，從細微處著手，從自身嚴起。當前，應(yīng)著力防止和克服以下六個方面的不良傾向：
一是學(xué)不深。學(xué)習(xí)走過場、不走心，缺計劃、沒目標，少措施，缺乏系統(tǒng)性、全面性，缺乏深度閱讀、深度思考，學(xué)以致用、學(xué)用相長效果不明顯。
二是責(zé)未盡。對主責(zé)主業(yè)領(lǐng)責(zé)認責(zé)分責(zé)不夠，履職不認真，浮光掠影、被動應(yīng)付、亦步亦趨，不主動想事、積極謀事、努力成事，能推則推、能躲則躲、得過且過。
三是能不足。專業(yè)能力不足，綜合素質(zhì)不強，獨擋一面不硬，導(dǎo)致核心能力不夠，應(yīng)知應(yīng)會不過關(guān)，工作有盲區(qū)，調(diào)研、決策、執(zhí)行力受限。
四是標不高。工作圖形式、簡單化、走捷徑，不講究標準、質(zhì)量、效率。基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作不落實，爭先創(chuàng)優(yōu)精益求精意識缺乏。
五是風(fēng)不實。缺乏緊張快干、親歷親為、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，缺乏擔當精神，回避矛盾困難，不接地氣，竭誠服務(wù)群眾的意識不牢。
六是律不嚴。執(zhí)行組織生活制度不嚴，思想言行游離于組織紀律之外，走在前列、以身示范不夠，自我要求放松，心態(tài)浮躁，患得患失。
無論形式主義、官僚主義的表現(xiàn)形式如何變化，其滋生的根源都離不開理想信念淡化、信仰缺失，離不開官本位意識、主觀主義、個人主義的滋長。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只有堅持政治定力，堅持問題導(dǎo)向，堅持優(yōu)良作風(fēng)，把目光下沉，眼睛向下，刀刃向內(nèi)，始終保持政治警覺性，對標共產(chǎn)黨人的先進性，解剖自我，謹言慎行，從嚴塑造，才能真正做到祛弊除害，內(nèi)外兼修，身正行方。
黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央“打鐵還需自身硬”，全面從嚴治黨從中央政治局立規(guī)矩開始，經(jīng)過一段時間的整治，剎住了一些歪風(fēng)邪氣，攻克了一些頑瘴痼疾，形式主義在一定程度上有所收斂。但形式主義具有頑固性反復(fù)性，當前少數(shù)黨員干部中仍然但還有樹倒根存、隱形變異等問題，影響著黨的聲譽，危害著黨群干群關(guān)系。
黨的作風(fēng)關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡，作風(fēng)建設(shè)始終是黨的建設(shè)的重要課題。而今的形式主義更加隱蔽，時常隱匿在“政治正確”的面孔后面，看起來是馬不停蹄地貫徹精神，大張旗鼓地落實要求，實質(zhì)卻是轟轟烈烈后只留下文件落實文件，會議落實會議。
一是貫徹落實流于形式。在全縣掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神熱潮的當下，個別單位轟轟烈烈地開了學(xué)習(xí)動員大會，會上說得熱烘烘，會后就放松，再過幾天就無影無蹤，有的為了應(yīng)付檢查成立了學(xué)習(xí)小組，制定了年度學(xué)習(xí)計劃，摘抄學(xué)習(xí)筆記，拍攝學(xué)習(xí)照片，下載心得體會，編撰學(xué)習(xí)報告，材料做了一摞又一摞，筆記抄了一本又一本，看起來學(xué)習(xí)氛圍極佳，學(xué)習(xí)成果顯著，但是這種“走過場”式的不加思考地學(xué)習(xí)，對于提升工作水平，用新思想推動新工作的作用微乎其微。
二是檢查考核疲于應(yīng)付。檢查考核本身是為了進一步提升工作實效，但是很多工作表面上都打著“黨建”的口號，表態(tài)很多，調(diào)門很高，但行動很少，落實很差，虛多實少。甚至一些基層單位在具體工作中兵馬未動，“材料”先行，主要工作成了“加工材料”，有的則是工作安排下去僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”，沒有沉下心去調(diào)研，結(jié)合地區(qū)實際來開展工作，如此華而不實，等到了檢查考核時候必然發(fā)現(xiàn)工作都未落實到位，存在應(yīng)付了事的現(xiàn)象。最終為了“過關(guān)”，只能費心費力補筆記，變得只求表面、不顧實效。
三是擔當精神脫實向虛?！按笫码y事看擔當，逆境順境看襟度”羅源正處于“爬坡過坎，滾石上山”的階段，的確存在一些工作推動難度大。有一些干部時常暮氣沉沉、愁眉不展，一張口都是抱怨，抱怨人少，抱怨任務(wù)多，抱怨工作難，一拿到工作總是考慮問題困難多，找原因?qū)士陀^因素，缺少了向內(nèi)的自省，這樣的態(tài)度必然導(dǎo)致能拖就拖，能躲就躲，想方設(shè)法逃避責(zé)任，被動地完成規(guī)定動作，進一步增加了工作的難度。
形式主義、官僚主義具有頑固性、反復(fù)性，祛“舊疾新癥”關(guān)鍵還是要除“病源”，糾正“四風(fēng)”必須持之以恒。
一是補足精神之“鈣”。作風(fēng)問題本質(zhì)上是黨性問題。要深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，毫不放松抓好理想信念教育，凈化思想之源，教育引導(dǎo)廣大黨員加強黨性修養(yǎng)，把中央八項規(guī)定和新修訂的實施細則精神作為即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育中的重要內(nèi)容，牢固樹立“四個意識”，做到思想上高度統(tǒng)一、政治上清醒堅定、行動上堅決有力。
二是狠抓干部之“責(zé)”。領(lǐng)導(dǎo)干部要強化擔當，身先士卒，以身作則，在帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)的同時，積極發(fā)揮黨組織牽頭抓總作用，通過層層壓實主體責(zé)任，充分發(fā)揮職能部門作用，督促其強化監(jiān)管、健全制度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正突出問題，形成齊抓共管的工作合力，堅決防止不良風(fēng)氣反彈回潮。
三是筑牢制度之“籠”。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，始終樹立“嚴管就是厚愛、治病為了救人”的思想覺悟，加大通報曝光力度，充分發(fā)揮約談、誡勉談話的曝光警示、震懾作用。對熱衷于搞形式主義、官僚主義的黨員干部及時“紅臉出汗”“咬耳扯袖”，該提醒的提醒，該批評的批評，該誡勉的誡勉，防止小問題造成大影響，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號。
“看似新表現(xiàn)，實則老問題”。對待形式主義的隱形變異要拿出“露頭便打”的決心，保持“永遠在路上”的韌勁，鍥而不舍剎歪風(fēng)、馳而不息揚正氣，把“馬上就辦，真抓實干”的精神落實到各個環(huán)節(jié)、各個細節(jié)上，才能凝聚強大力量，匯聚成干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量，創(chuàng)造新的業(yè)績。
習(xí)近平就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章作出指示的。他指出，文章反映的情況，看似新表現(xiàn)，實則老問題，再次表明“四風(fēng)”問題具有頑固性反復(fù)性。糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。黨風(fēng)問題關(guān)系人心向背、關(guān)乎黨的生死存亡。怎么糾“四風(fēng)”，習(xí)近平總書記將其形容為一場必須打贏的“斗爭”，表示必須橫下一條心糾正“四風(fēng)”。“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，永遠沒有休止符”，在新形勢下，要進一步深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，堅持從嚴治黨要求，以更嚴更實的措施把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。
一是踐行嚴實要求，提升政治自覺。堅持以上率下、引領(lǐng)帶動，營造鼓勵擔當?shù)姆諊?，不斷強化敢于擔當?shù)囊庾R，提升履職擔當?shù)哪芰?。把“不忘初心，牢記使命”主題教育與當前開展的各項工作結(jié)合起來，與完成本部門單位重點工作任務(wù)結(jié)合起來，以推動全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展邁上新臺階的實際成效檢驗專題教育成果，為加快建設(shè)創(chuàng)業(yè)開放生態(tài)幸福的美麗鹽都提供堅強保障。
二是推進專項整治，深入查糾“四風(fēng)”。按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，認真開展自查自糾，堅持立行立改、即知即改，對整治項目進行自查，列出整治清單、建立整治臺賬，實行銷號式管理。要把整治發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)問題作為反對“四風(fēng)”和專項整治的重要內(nèi)容，出重拳、用實招，不達目的決不罷休，下“猛藥”根治“四風(fēng)”頑癥。特別要針對“四風(fēng)”問題“隱身”“變種”“反彈”和“回潮”的現(xiàn)象，堅持高標準、嚴要求，發(fā)揚釘釘子精神，采取務(wù)實具體有力措施，動真碰硬、集中攻堅，確保專項整治工作一抓到底、見到實效。
三是加強問責(zé)追究，形成高壓態(tài)勢。繼續(xù)完善作風(fēng)建設(shè)問責(zé)追究機制，始終保持對“四風(fēng)”問題的嚴查嚴懲態(tài)勢。及時查處各種違規(guī)違紀行為，特別是對“四風(fēng)”問題、侵害群眾利益行為等典型案例，堅持“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。敢于動真碰硬，加大點名道姓通報曝光力度，強化震懾和教育，釋放執(zhí)紀必嚴的強烈信號。對嚴重違反黨的政治紀律和組織紀律，“四風(fēng)”問題突出、發(fā)生頂風(fēng)違紀問題，堅決實行“一案雙查”，既追究當事人責(zé)任，又追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任，共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。
作為黨員干部，要深刻意識到搞好自身作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性，持之以恒糾正“四風(fēng)”。一是要加強理論學(xué)習(xí)，提升政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。保持愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身于工作中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻。二是改進工作作風(fēng)，求真務(wù)實開拓創(chuàng)新。進一步改進工作作風(fēng)，解放思想，求真務(wù)實，開拓進取，增強政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，牢固樹立大局意識，積極構(gòu)建作風(fēng)新常態(tài)。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇九
2月15日晚，湖北省委書記應(yīng)勇在主持召開省委常委會(擴大)會議時指出：疫情就像一面鏡子、一把尺子，能照射出干部的不同狀態(tài)，衡量出干部的成績優(yōu)劣。在疫情防控膠著對壘的關(guān)鍵時刻，武漢勝則湖北勝湖北勝則全國勝。因此，作為疫情防控“主戰(zhàn)場”的湖北和武漢，一定要選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要用好疫情防控這面“鏡子”，把最能打、最敢擔當?shù)暮酶刹窟x任出來，委以重任。
疫情防控是“聚焦鏡”。大事難事看擔當，逆境順境看襟度。只有在大災(zāi)大難面前，只有危難時刻，才能真正體現(xiàn)一個黨員干部是不是真正敢擔當，是不是真正把黨和人民的利益擺在最高位置。此次疫情爆發(fā)，干部優(yōu)劣立現(xiàn)，這當中，既有張家界市疾控中心慢性非傳染性疾病防治科科長李文杰這樣，擅離職守、臨陣脫逃的干部，更有如崇陽縣天城鎮(zhèn)四級主任科員羅浩、天津市衛(wèi)健委副主任張富霞等干部，他們舍身忘我，挺身而出，為民服務(wù)，日夜奮戰(zhàn)在抗疫工作一線，以疫情防控實績踐行初心和使命，用擔當實干書寫先鋒模范的力量。
疫情防控是“放大鏡”。俗話說：“是騾子是馬拉出來遛遛”。黨員干部誰優(yōu)誰劣，看個人總結(jié)、聽述責(zé)述職報告等，確實也可以看出一個人的水平高低，但相比于平時按部就班的工作，啃“硬骨頭”、涉險灘的危難險急的候，往往更能把一個黨員干部的優(yōu)缺點顯現(xiàn)出來。比如像黃岡市原衛(wèi)健委主任唐志紅，居然對黃岡市定點醫(yī)院收治能力、核酸檢測能力等明確數(shù)據(jù)一問三不知，這樣的干部，在關(guān)鍵時刻，肯定會“掉鏈子”，把他們拿下來，自然是順理成章的事。
疫情防控是“照妖鏡”。疾風(fēng)知勁草，板蕩識誠臣。面對突如其來的新型冠狀病毒肺炎，每個黨員干部的理想信念如何，戰(zhàn)斗水平是高是低，執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力孰強孰弱，可謂一目了然。有的黨員干部，面對千頭萬緒、情況復(fù)雜、充滿未知情況的防控工作，他們膽不怯、心不慌，蹄疾步穩(wěn)、有條不紊、科學(xué)合理地開展工作，用防控的實績，保護好群眾的生命安全和身體健康。而有的黨員干部，手足無措、手忙腳亂，在防控工作中頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，更有甚者，一些人居然在防控疫情的關(guān)鍵時刻，搞文山會海、表表冊冊、事事留痕等形式主義官僚主義，如此亂作為，其實是在為疫情防控“添亂”。
大災(zāi)大難面前，方顯英雄本色。兩軍相遇勇者勝，在疫情防控膠著對壘的關(guān)鍵時刻，需要敢擔當、善作為的優(yōu)秀干部，各級黨組織用好疫情防控這面“鏡子”，淘汰不合格干部，選任優(yōu)秀干部，這是非常有必要的。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十
一是堅持在深化認識中提高工作站位。局黨組堅持把開展形式主義、官僚主義問題大排查大調(diào)研工作作為一項嚴肅的政治任務(wù)，擺上重要位置、納入議事日程。由局黨組書記負總責(zé)、政治處主任牽頭、機關(guān)黨委具體負責(zé)，第一時間召開動員部署會，學(xué)習(xí)文件精神，研究自查計劃，明確責(zé)任分工，分頭展開排查工作。各黨支部召開黨員大會，認真學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”重要指示，以及省委、省紀委和市委、市紀委有關(guān)要求，堅決用上級決策指示統(tǒng)一各級思想，引導(dǎo)大家充分認識到這是貫徹落實十九大精神、推進全面從嚴治黨的實際舉措，是推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育往深里走的重要部署，是全面啟動“不忘初心、牢記使命”主題教育的有力抓手，充分認清大排查大調(diào)研的重大意義和現(xiàn)實緊迫性，增強了自查工作的自覺性和主動性。
（一）理論學(xué)習(xí)方面。雖然能夠做到緊隨習(xí)總書記思想步伐，第一時間抓好領(lǐng)袖重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹，但還存在：緊密聯(lián)系實際、導(dǎo)向工作實踐還不夠，沒有很好地把思想、工作和生活實際與習(xí)總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起；對如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮習(xí)近平總書記提出“八個明確”和“十四個堅持”理解認識還不夠深刻；沒有對中央作出的重大決策部署進行認真研究轉(zhuǎn)化，工作的創(chuàng)造性還不高。
（二）調(diào)查研究方面。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象，往往為調(diào)研而調(diào)研、為談話而談話，滿足于完成工作任務(wù)，沒有注重工作質(zhì)量，造成調(diào)研質(zhì)量不高、指導(dǎo)性不強，談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因，既有工作任務(wù)重、頭緒多的客觀因素，也有自己總認為對情況熟悉、思想認識不夠的主觀原因。
（三）服務(wù)群眾方面。局黨組積極開展了結(jié)對扶貧、民情懇談等活動，但往往忙于日常事務(wù)性工作，沒有更多時間和精力深入基層、深入群眾，還存在：體察民情不夠直接，服務(wù)群眾不夠主動，為基層幫難解困不夠的問題；對管理服務(wù)對象，有時存在對違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。（四）落實工作方面。突出表現(xiàn)在落實中央、省委和市委決策，有時還存在抓細、抓實和“一竿子插到底”不夠的問題；還存在結(jié)合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，前緊后松的問題；在抓工作落實上一定程度上還存在重布置、輕落實的問題，往往還停留在開會部署階段，缺少釘釘子精神，導(dǎo)致一些決策落實效果不好、工作標準不高，特別是在全省系統(tǒng)內(nèi)有影響、有亮點的業(yè)務(wù)工作較少。還有去年巡察組指出的“政治執(zhí)行力不夠堅決”“三重一大制度落實不嚴格、執(zhí)行不到位”等問題，充分暴露了在精準執(zhí)行上級決策、精細落實政策規(guī)定方面存在的不少差距。
（五）文風(fēng)會風(fēng)方面。制定下發(fā)文件，還存在“依葫蘆畫瓢”，照搬照抄上級規(guī)定，結(jié)合單位實際不夠的問題；個別時候，還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象；個別同志辦文辦會還有粗疏錯漏的問題，等等。這些看起來是表面的現(xiàn)象，但根子還是思想認識不到位，沒有把文風(fēng)會風(fēng)當成是思想作風(fēng)問題的一個重要表現(xiàn)，究其原因還是官僚主義、本位主義作祟，工作不上心、不細心，業(yè)務(wù)不熟悉，研究工作不主動。
（六）擔當履責(zé)方面。個別科室、個別同志在面臨較多困難和多重壓力下，存在遇到困難先講條件、工作交叉互相推諉、滿足于應(yīng)付過關(guān)等問題,過多考慮本地實際情況，存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。還存在因循守舊，按部就班思想，主動創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路，制定政策和措施時，更多地著眼于落實上級任務(wù)、完成年度目標、推進當前工作，對事關(guān)單位長遠發(fā)展的根本性問題缺乏長期性、戰(zhàn)略性的研究思考。在落實全面從嚴治黨主體責(zé)任上，抓長、抓常、抓細上還有不足，全面從嚴治黨壓力層層遞減問題仍然存在。這也是去年巡察組指出的一個重要問題“三會一課”制度執(zhí)行不到位等。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，攻堅克難、常態(tài)推進的任務(wù)依然很重，必須敬始如終抓好“四風(fēng)”問題糾治工作，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。尤其是即將面對體制改革這場“大考”，必須堅決貫徹習(xí)總書記和黨中央決策部署，貫徹省委、市委指示要求，把整風(fēng)整改同推進改革緊密結(jié)合起來，乘勢而上，乘勝追擊，確保作風(fēng)建設(shè)不斷往實里走、往深處落。一是必須在強化政治自覺上持續(xù)用力。堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為重要政治任務(wù)，認真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育，緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐抓學(xué)習(xí)，及時用領(lǐng)袖指示統(tǒng)一思想、凝聚意志。及時抓好上級指示要求和政策法規(guī)學(xué)習(xí)，特別是關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，及時搞好對表，確保始終與上級步調(diào)一致、同頻共振，與政策法規(guī)合拍合節(jié)。繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，用好“問題牽引、課題牽引”的有效辦法，做到真學(xué)、真信、真懂、真用，推動學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成果。二是必須在突出以上率下上持續(xù)用力。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”，一言一行具有行為示范和導(dǎo)向引領(lǐng)作用，必須作為反“四風(fēng)”、正作風(fēng)的主體突出出來，切實以“關(guān)鍵少數(shù)”的自我革命帶動全局黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。堅持“常態(tài)抓教育、剛性抓執(zhí)行、從嚴抓問責(zé)”的總體思路，采取“暢通民主渠道，強化群眾監(jiān)督；發(fā)揮組織功能，強化黨內(nèi)監(jiān)督；嚴格紀律檢查，強化紀檢監(jiān)督”的辦法，構(gòu)建對領(lǐng)導(dǎo)干部全方位監(jiān)督的管理體系。發(fā)揮黨內(nèi)生活的熔爐作用，強化對黨員干部的教育、監(jiān)督、管理。利用黨組中心組學(xué)習(xí)、黨課教育等時機，抓好政策法規(guī)學(xué)習(xí)，強化紀律觀念。三是必須在督導(dǎo)問責(zé)落實上持續(xù)用力。認真梳理近幾年推進作風(fēng)建設(shè)成果，力求把成功做法經(jīng)驗化、零散探索系統(tǒng)化、有效措施制度化，建立完善的管人、管物、管事的制度措施，切實做到有據(jù)可依、有規(guī)可循。持續(xù)營造高壓嚴管態(tài)勢，圍繞落實中央八項規(guī)定，采取明查暗訪方式,對窗口服務(wù)、干部履職、遵守紀律、工作作風(fēng)等情況進行檢查。每月下發(fā)考勤、在崗在位履職情況通報。加強對固定資產(chǎn)采購、工程招投標、干部選拔任用、資金使用管理、公務(wù)車輛管理使用等情況的監(jiān)督，注重發(fā)揚釘釘子精神，一錘接著一錘敲，一個問題一個問題解決，馳而不息糾正“四風(fēng)”。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十一
3月初，中共中央辦公廳下發(fā)了《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，在廣大基層干部群眾中引起熱烈反響，為基層干部甩掉包袱、輕裝上陣，在廣闊的天地施展拳腳提供了有效保障。從客觀實際來看，官僚主義、形式主義確實危害極大，它破壞黨的形象，增加基層群眾負擔，貽誤黨的事業(yè)，為基層干部群眾深惡痛絕。
有一種人，官僚主義習(xí)氣十分嚴重，群眾戲稱“甩手掌柜”?！八κ终乒瘛庇腥蟊憩F(xiàn)：
一是缺工作熱情，思想上存在“不愿”。這種人進入干部隊伍動機不純，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，他在意的是自己的升遷得失和切身利益，在意的是自己能不能當官，能當多大的官，在意的是能獲得多少榮譽與報酬，能得到多少好處，至于為群眾辦多少事，為基層解決多少問題，為黨委和政府分多少憂，解決多少難題，他毫不在意。
二是缺干事本事，客觀上存在“不會”。這種人，平時不注重知識的積累與更新，不注重在實踐中積累經(jīng)驗，不虛心向其他同志學(xué)習(xí)和請教，存在本領(lǐng)恐慌。這種人寫文章往往夸夸其談，皮多肉少，習(xí)慣于抄襲與拼湊，沒有從工作一線總結(jié)經(jīng)驗的本領(lǐng);這種人講問題天方夜譚，不著邊際，往往不能切中主題，不知所云;這種人干起事來或拳腳亂舞，毫無章法，或冷眼旁觀，坐享其成;這種人面對問題講客觀的多，推卸責(zé)任的多，從不查找自身存在的問題。
三是缺事業(yè)擔當，本質(zhì)上存在“不敢”。這種人面對工作責(zé)任存在三怕，“怕領(lǐng)責(zé)”，對于工作任務(wù)，存在天然的畏懼心理，怕領(lǐng)任務(wù);“怕?lián)?zé)”，遇到工作任務(wù)中比較麻煩的“硬骨頭”，不是努力去想辦法解決，而是能推到其他單位則盡量推出去，能讓下屬和同事干自己絕對不沾邊，一副事不關(guān)己高高掛起的樣子，實在推脫不了往往就跟領(lǐng)導(dǎo)講條件，撂挑子;“怕追責(zé)”，這種人在工作出現(xiàn)失誤面臨追責(zé)時，往往推得一干二凈，錯都是別人的，失誤與自己無關(guān)，即使承認錯誤也是牢騷滿腹，違心面對，從不深入剖析自己。
“甩手掌柜”在干部隊伍中雖然只是極少數(shù)，但危害極大，它破壞黨風(fēng)政風(fēng)，損害黨和政府形象，損害黨群干群關(guān)系，是典型的官僚主義，必須堅決反對。要加強干部隊伍的理想信念教育，加強革命傳統(tǒng)教育，在干部隊伍中樹立正確的價值觀和人生觀;要充分發(fā)揮新時代融媒體的強大力量，大力宣傳干部隊伍中的正面典型，樹立良好的輿論導(dǎo)向;要不怕亮丑揭短，對官僚主義中的典型事例點名道姓的公開曝光，讓他們在陽光下曬一曬;要強化追責(zé)問責(zé)，以責(zé)任的倒查倒逼工作責(zé)任的落實;要健全完善干部隊伍從招錄、培訓(xùn)、任用、考核、退出等一整套完善的管理制度，讓“甩手掌柜”不敢甩，不愿甩，不能甩，壓縮其生存空間，塑造風(fēng)清氣正的干部隊伍。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十二
疫情當前，務(wù)須實干。任何形式的形式主義、官僚主義不僅要不得，而且還會要人命。形式主義、官僚主義是痼疾頑癥，傳染性絲毫不遜于疫情。剎住這種“傳染病”，必須拿出戰(zhàn)“疫”的決心和魄力，堅決反對形式主義、官僚主義，做好疫情防控工作。
抗擊疫情，絕不能反而人為制造險情。頻繁的現(xiàn)場檢查督導(dǎo)勢必調(diào)度密集的人員流動，過多的文山會海終歸需要人口集聚，除了增加傳播感染的幾率，根本談不上疫情防控的效率。更不用說，有的檢查就是握握手、拍拍照、發(fā)發(fā)稿;有的會議就是我開了、我做了、我傳達了;有的表格就是填寫了、匯總了、上報了，這些形式主義、官僚主義的老毛病，在抗擊疫情的阻擊戰(zhàn)中必須杜絕。
抗擊疫情，要堅持糾治形式主義、官僚主義。各級黨組織要把防治形式主義官僚主義作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的實際行動，堅持以上率下，切實抓緊抓好。廣大黨員干部要堅持“一分部署，九分落實”，把主要精力放在疫情防控的具體行動上，以防控工作的實效作為檢驗是否抓落實的標準。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要暢通舉報渠道，深入監(jiān)督檢查，強化糾正整改，嚴肅執(zhí)紀問責(zé)，堅決糾治疫情防控工作中的形式主義官僚主義。
抗擊疫情，要堅持反對形式主義、官僚主義。明明說了減少人員流動，不出門、不走動，可是聚眾開會比平時都勤、現(xiàn)場督導(dǎo)比往常更頻;說是動員網(wǎng)格式、地毯式防控，實際上還是發(fā)通知、填表格、報信息的“老三樣”。老百姓看著鬧心，基層“表”哥“表”姐也苦不堪言。少數(shù)人打著抗擊疫情的名號，四處奔波“亮相”，看似“親民”實則“害人害己”，讓基層干部和當?shù)厝罕婋y以招架。在疫情防控的關(guān)鍵時期，一些地方“特事特辦”，不講究領(lǐng)導(dǎo)“親力親為”，不要求跟所有人“面授機宜”，而是實實在在替基層干部安全考慮，真真切切為老百姓健康著想。視頻會議、電話會議，檢查、防護兩不誤;微信聯(lián)系、電話溝通、大喇叭宣講，照樣做好工作、落實到位。從而讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。
“沒有一個冬天不可逾越，沒有一個春天不會來臨?！狈揽匾咔椴豢赡芩賾?zhàn)速決，我們要做好應(yīng)有的心理準備，形式主義、官僚主義堅決要不得，同時，也要堅定必勝的信心，堅持全國上下一心，群策群力、同舟共濟、科學(xué)防治、精準施策，同時間賽跑、與病魔較量，做好防疫防控工作，我們一定能夠取得這場硬仗的勝利。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十三
當前，新冠肺炎疫情形勢仍然嚴峻，疫情防控不能有一絲一毫松懈，廣大基層干部必須輕裝上陣，全身心地投入到這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去。防控知識宣傳，必須做到人盡皆知;站點排查，絕不能漏掉一人一車;還鄉(xiāng)人員信息，不能有一絲半點遺漏;居家隔離群眾生活，不能受到絲毫影響……基層干部要把這些工作做好，做實在，必定會耗費他們大量的時間精力。然而讓人憂慮的是，在疫情防控第一線，形式主義官僚主義等問題卻非常嚴重，嚴重影響到干部把更多精力投入到疫情防控第一線，影響了基層一線的疫情防控工作，各級黨委對此必須保持高度的重視，決不能讓形式主義官僚主義成為另類“疫情”。
形式主義、官僚主義不僅人人喊打，嚴重危害事業(yè)發(fā)展，在當前疫情防控形勢嚴峻復(fù)雜的情況下，也變相猶如一種“病毒”，阻滯侵蝕著疫情防控工作的成效。在戰(zhàn)疫行動和時間賽跑的情況下，有的機關(guān)一味讓基層反復(fù)重復(fù)填表格、報數(shù)據(jù)，提供材料，不僅沒有幫助推進工作落實，反而因為這此沒有意義的重復(fù)勞動、無效勞動增加了基層負擔;有的聚集開會，只是照本宣科、發(fā)文了事，除了增加傳播感染的幾率，對疫情的防控沒有多大意義，更談不上疫情防控的效率了;還有的表格填寫只有對數(shù)字要求“精準”、陷入數(shù)字迷宮，至于及時把控、科學(xué)防治、精準施策等是否做到位卻不管不問;還有的地方，防控措施剛剛展開，各種寫總結(jié)的任務(wù)就同步甚至超前地壓了過來……種.種形式主義的“病毒”，不僅不能起到防控病毒傳播的效果，還間接地幫助了病毒的傳播，害人不利己，必須堅決地予以杜絕，毫不手軟地給予剿殺。
應(yīng)該警醒形式主義消耗基層干部抗疫精力的苗頭，這樣只注重形式上的“身入”，而沒有帶著真情實感的“心入”。眾志成城方能攻堅克難，讓我們拿出百分百的韌勁，全身心地投入到這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，打贏疫情防控殲滅戰(zhàn)。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十四
貫徹落實全面從嚴治黨要求，加強和改進思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，其中很重要的一條就是大力反對和糾正形式主義、官僚主義。當前，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)發(fā)生了許多新變化，作為黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當始終保持清醒頭腦，從苗頭抓起，從細微處著手，從自身嚴起。當前，應(yīng)著力防止和克服以下六個方面的不良傾向：
一是學(xué)不深。學(xué)習(xí)走過場、不走心，缺計劃、沒目標，少措施，缺乏系統(tǒng)性、全面性，缺乏深度閱讀、深度思考，學(xué)以致用、學(xué)用相長效果不明顯。二是責(zé)未盡。對主責(zé)主業(yè)領(lǐng)責(zé)認責(zé)分責(zé)不夠，履職不認真，浮光掠影、被動應(yīng)付、亦步亦趨，不主動想事、積極謀事、努力成事，能推則推、能躲則躲、得過且過。三是能不足。專業(yè)能力不足，綜合素質(zhì)不強，獨擋一面不硬，導(dǎo)致核心能力不夠，應(yīng)知應(yīng)會不過關(guān)，工作有盲區(qū)，調(diào)研、決策、執(zhí)行力受限。四是標不高。工作圖形式、簡單化、走捷徑，不講究標準、質(zhì)量、效率。基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作不落實，爭先創(chuàng)優(yōu)精益求精意識缺乏。五是風(fēng)不實。缺乏緊張快干、親歷親為、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，缺乏擔當精神，回避矛盾困難，不接地氣，竭誠服務(wù)群眾的意識不牢。六是律不嚴。執(zhí)行組織生活制度不嚴，思想言行游離于組織紀律之外，走在前列、以身示范不夠，自我要求放松，心態(tài)浮躁，患得患失。
無論形式主義、官僚主義的表現(xiàn)形式如何變化，其滋生的根源都離不開理想信念淡化、信仰缺失，離不開官本位意識、主觀主義、個人主義的滋長。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只有堅持政治定力，堅持問題導(dǎo)向，堅持優(yōu)良作風(fēng)，把目光下沉，眼睛向下，刀刃向內(nèi)，始終保持政治警覺性，對標共產(chǎn)黨人的先進性，解剖自我，謹言慎行，從嚴塑造，才能真正做到祛弊除害，內(nèi)外兼修，身正行方。
形式主義、官僚主義不僅陡增基層負擔、致使基層干部疲于應(yīng)對，更為嚴重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。筆者就此談?wù)勛约旱男┰S感觸。政績觀扭曲的形式主義官僚主義。當前，一些領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，在一個地方或單位多則四五年，少則兩三年，到任后，首先考慮的往往是如何在任期快出政績、多出政績，以加快自己的仕途步伐，從而導(dǎo)致有的急功近利、貪大求全，不但新官不理舊帳，而且不管不顧大量增加政府債務(wù)，有的不切實際地搞政績工程、形象工程，有的不講客觀規(guī)律，擅自突破底線紅線，蠻橫推進工程進度，使基層干部苦不堪言，群眾怨聲四起，與習(xí)近平總書記要求的“功成不必在我”的精神境界相去甚遠。重表象輕實效的形式主義官僚主義。特別是在督查檢查考核工作中表現(xiàn)尤為突出。如在扶貧攻堅戰(zhàn)的檢查驗收中，看表冊、看統(tǒng)計、看扶貧干部的工作日志的多，看貧困戶增收的項目是否具有可持續(xù)性、看貧困戶有多少實實在在收入的少；在考核中，看羅列的資料、所作的記錄、準備的現(xiàn)場的多，看群眾對我們的真實評價和口碑的少，看所做的工作和實績是否緊緊圍繞實現(xiàn)人民群眾對美好生活的向往這個目標的少；在重點工作的督查中，看進度的多，看質(zhì)量的少。這些都與督查檢查考核推進工作、確保實效的目標差距甚大。推卸責(zé)任的形式主義官僚主義。以文件落實文件、以會議落實會議的作法已成為有的地方官員的“工作方法”。有的一個電話就能解決的問題，非要召集個專題會、布置會；有的隨意擴大參會范圍，把有關(guān)的無關(guān)的只要沾邊的單位部門都通知參會，美其名曰了解情況。認為出臺了文件、召開了會議就算落實了上級決策部署，而且留下了工作痕跡，“皮球”已踢出去了，不在自己腳下，就盡職免責(zé)了。殊不知，名目繁多的會議、大量的文件，使許多領(lǐng)導(dǎo)和干部的時間精力消耗其中，執(zhí)行和落實力度梯次遞減，致本末倒置。而這些形式主義和官僚主義問題，有的人卻掩耳盜鈴，以為這只是黨政機關(guān)內(nèi)部工作的運轉(zhuǎn)問題而已，對群眾影響不大，可群眾的眼睛是雪亮的，黨委政府、各級部門和黨員干部在干什么，干了些什么，群眾是一清二楚的。我們?nèi)普兞?、去開會發(fā)文了、去做面子工程、形象工程了，到群眾中去就少了，關(guān)心幫助群眾的事就做得少了，群眾的獲得感就降低了，廣大人民群眾焉能沒有深切體會！
通過研讀《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》，我深深地感受到，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，對官僚主義的防范需時刻保持。
當前很多年輕干部，出了學(xué)校，立刻進入機關(guān)，成長相對順利，在群眾工作矛盾集中、困難較多的基層崗位歷練不足，年紀輕輕就身處重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位，對手里的權(quán)力還沒有清醒的認識和敬畏。這就直接導(dǎo)致了他們比那些從基層“摸爬滾打”“一步一個腳印”走上來的干部更容易陷入官僚主義的陷阱。因此要破“官僚主義”，首先要走好走實“群眾路線”。
暖，從飲食起居到醫(yī)療教育各方面都要深入了解，給予關(guān)心關(guān)懷。群眾自然也能感受到親切，發(fā)自內(nèi)心地接納干部，樂于向干部傾訴。
以“質(zhì)樸踏實”破“高高在上”。周恩來總理指出的“不平易近人”“空談?wù)巍鳖愋偷墓倭胖髁x，在很多年輕干部和群眾溝通的時候體現(xiàn)得尤為明顯，因為缺乏基層經(jīng)驗，不會用老百姓的語言交流，開口只有官話套話，讓群眾感到距離感和陌生感。要解決這個問題，習(xí)近平總書記和群眾溝通時的語言技巧就是最好的示范。講保護生態(tài)，“綠水青山就是金山銀山”;鼓勵干事創(chuàng)業(yè)，“擼起袖子加油干”;談改革，“逢山開路，遇水架橋，將改革進行到底”……這些金句簡單質(zhì)樸，卻直抵人心，真正讓群眾聽得懂、記得住。
心態(tài)去完成群眾工作，經(jīng)過困難與挫折，才能練就一身過硬本領(lǐng)。青年干部正處于“壯筋骨”“長才干”的黃金時期，如果年紀輕輕就貪圖享樂、怕艱苦，自然會被官僚主義所侵蝕。
官僚主義只是表象，實際是背離了黨性，丟掉了宗旨。廣大年輕干部一定要牢固樹立為民服務(wù)的宗旨意識，走好“群眾路線”，才能破除“官僚主義”。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十五
當前，部分黨員干部在新冠病毒防疫阻擊戰(zhàn)中，我行我素、麻木不仁，把形式主義搬到前臺，還冠冕堂皇、振振有詞，嚴重影響了戰(zhàn)“疫”進程，損害了黨組織和黨員干部形象，當引起高度重視。
從形式主義的表現(xiàn)來看，大致有以下幾種“病”。一是陳規(guī)陋習(xí)之“病”。把過去的“陳芝麻、爛谷子”翻將出來，大談特談制度，大講特講道理，總有那么多資料要完善，總有那么多程序要執(zhí)行，延誤時間、耽誤戰(zhàn)事、遺誤戰(zhàn)機。二是本位主義之“病”。把單位的利益、個人的利益放在第一位，總希望通過戰(zhàn)“疫”得到點什么、獲取點什么，體現(xiàn)存在感，彰顯有本事，心中無大局，手中無全局。三是作風(fēng)飄浮之“病”。把認認真真走形式、反反復(fù)復(fù)做過場作為重中之重，轟轟烈烈拍照留痕、撰寫簡報、開展宣傳，對于群眾需要是什么、解決辦法在哪里等問題，要么知之不多，要么不甚了了。
究其根源，還是官僚主義在作祟，政績觀出了問題，沒有把貫徹執(zhí)行黨中央決策部署作為首要政治任務(wù)，沒有把群眾利益作為放在首位，沒有擺正本單位本人的所在位置。遇到任何問題都是“老調(diào)重彈”“我為中心”“花而不實”，思想不解放，思路不清晰，定位不準確。如此這般，形式主義沉碴泛起，也就不足為怪了。
打贏新冠病毒防疫阻擊戰(zhàn)，任務(wù)十分艱巨，責(zé)任十分重大。黨中央高度重視，習(xí)近平總書記親自部署，多次作出重要指示。當此之時，全民都行動了起來，而形式主義仍在“當?shù)馈?，就“是可忍孰不可忍”了?BR> 要認真貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署，必須打擊形式主義。紀檢部門要首當其沖，認真貫徹落實中紀委加強疫情防控監(jiān)督的工作要求，堅持刀刃向內(nèi)，把監(jiān)督向防疫主干線、基層一線延伸，從嚴從實開展督促檢查，讓形式主義無處遁形，并針對問題突出、屢教不改的，從快從實從嚴堅決打擊。各級黨組織要認真自查自糾，堅持目標導(dǎo)向和問題導(dǎo)向，多些總結(jié)反思，多些換位思考，多些著眼當前，多些群眾利益，不讓形式主義有可乘之機，切實擔負起疫情防控重大政治責(zé)任，努力抓出組織和群眾都滿意的實在成效。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十六
我們必須深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會、認真貫徹落實關(guān)于反對形式主義、官僚主義一系列重要論述和重要指示精神。下面是小編為大家精心收集整理的反對形式主義官僚主義
心得體會
5篇，希望能幫助到大家!
形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入。黨的性質(zhì)決定黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，這是我們黨的最高價值取向。形式主義、官僚主義者忽視了人民利益、百姓疾苦，違背了黨的初心使命，也違背了自己成為一名共產(chǎn)黨員的初衷。在十九屆中央紀委三次全會上強調(diào)，要把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務(wù)。
現(xiàn)實生活中，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)多樣：有的落實黨中央決策部署不用心、不務(wù)實、不盡力，
口號
喊得震天響、行動起來輕飄飄，把說的當做了，把做了當做成了。有的地方要求事事留痕，把“痕跡”當“政績”，把精準扶貧搞成了精準填表，用紙面數(shù)字來展現(xiàn)所謂扶貧成效。有的工作拖沓敷衍，遇事推諉扯皮、回避矛盾和問題，一點點小事都要層層上報請示，看似講規(guī)矩，實則不擔當。有的拍腦袋定決策，搞家長制、“一言堂”，把個人凌駕于組織之上，容不下他人，聽不得不同意見。有的地方問責(zé)泛化濫用，動不動就簽“責(zé)任狀”、搞“一票否決”，甚至把問責(zé)作為推卸責(zé)任的“擋箭牌”，等等。形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問題，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵。
正如對形式主義、官僚主義的實質(zhì)分析的那樣：“形式主義實質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績觀錯位、責(zé)任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實，用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實質(zhì)是封建殘余思想作祟，根源是官本位思想嚴重、權(quán)力觀扭曲，做官當老爺，高高在上，脫離群眾，脫離實際?！蓖高^現(xiàn)象看本質(zhì)，形式主義、官僚主義的危害，首先是政治上危害巨大，反映出的是一些黨組織和黨員干部在政治立場、政治擔當、政治能力上的嚴重缺失。
反對形式主義、官僚主義，就要在貫徹落實黨的路線方針政策、中央重大決策部署，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展和學(xué)風(fēng)會風(fēng)文風(fēng)、檢查調(diào)研等四方面12類突出問題作為整治重點，聚焦突出問題，開展“靶向治療”。
整治形式主義、官僚主義，就是要扭住主體責(zé)任，履行監(jiān)督專責(zé)，實施精準問責(zé)。要堅持壓實主體責(zé)任，推動各級黨委(黨組)從“兩個維護”的高度，把整治形式主義、官僚主義作為政治責(zé)任，在工作謀劃、工作落實全過程切實發(fā)揮主體作用。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要提高政治站位，積極履職盡責(zé)，把反對形式主義、官僚主義作為日常監(jiān)督重點，抓早抓小防微杜漸，貫通運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，精準執(zhí)紀問責(zé)、精準處理處置。要抓正反典型，及時總結(jié)提煉各地區(qū)各部門各單位的好經(jīng)驗好做法，加大反面典型的通報曝光力度。
接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活，與最廣大的人民群眾打成一片，反映最底層普通民眾的愿望、訴求、利益。用大眾的生活習(xí)慣、用語等，而不是脫離了群眾的實際需求和真實愿望，浮于表面，而是踏踏實實，深入人心，就是要遵循自然規(guī)律，而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負擔、致使基層干部疲于應(yīng)對，更為嚴重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。不管是作為普通黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅持從群眾中來到群眾中去。
指出“要避免以新的形式主義反對舊的形式主義”，強調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當前來看，作風(fēng)不扎實、工作不落實是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn)，在群眾中間產(chǎn)生很壞影響，因此反對形式主義、官僚主義不僅非常必要，也非常重要，要從自身實際、從崗位實際、從工作實際做起，當一名名副其實的真黨員、好黨員。
我覺得反對形式主義、官僚主義，就是要在工作中做到如下幾點：1、做事要扎實，抓工作立足于實際，不浮在表面，必須在了解真實情況和掌握一手資料的情況下開展，要把統(tǒng)戰(zhàn)成員的滿意不滿意，干部同事認可不認可作為工作的出發(fā)點和歸宿點，以務(wù)實的心態(tài)對待工作、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度做好本職工作。2、做人要親民,工作中，不高高在上，不自以為是，耍官腔，要把自己的位置放低些，高調(diào)做事，低調(diào)做人，因為自己是人民的公仆。工作是一輩子的，感情是一輩子的，自己離開工作崗位后，還有多少曾經(jīng)的工作對象愿意與自己聯(lián)系，還有多少同事愿意和自己交流，金杯銀杯不如大家的口碑。3、正確看待自己，客觀公正的看待得失，不斷地認識自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我，使自己在實踐中樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
形式主義官僚主義是由來已久的老話題。官和官僚是歷史和專業(yè)分工的產(chǎn)物，用哲學(xué)的觀點來看，其存在有合理性、必然性。官即治理、管理。“群官為僚”，官僚即社會利益的管理階層。它貫穿于有國家以來的一切人類歷史，與人類歷史進程息息相關(guān)。形式主義、官僚主義是意識，是作風(fēng)，也是社會管理體制問題，背后有深刻的政治、經(jīng)濟和文化根源。其產(chǎn)生從意識方面來看，是由社會存在決定的，賴以存在的社會基礎(chǔ)是官僚政治和官僚制的組織形式，同時社會意識具有獨立性，舊的社會意識雖然已經(jīng)失去存在的基礎(chǔ)，但仍然可以在新的社會延續(xù)一段時間，甚至是較長時間。從作風(fēng)方面來看，主要是官員思想上的松懈和官僚體制的縱容。從社會管理體制方面來看，是管理者與被管理者的社會分工，分工產(chǎn)生差異，差異產(chǎn)生優(yōu)越感、特權(quán)思想。人類實踐表明，形式主義、官僚主義是影響人類文明發(fā)展的毒瘤和罪魁禍首，寄生在人性和人類社會之中，侵蝕和腐化人類的理性認識、擔當作為、體制機制，使一個又一個階級社會的國家政權(quán)走向衰亡，一次又一次使人類創(chuàng)造的物質(zhì)和精神文明成果毀于一旦，釀成“毀滅—重建—再毀滅—再重建”的歷史周期率，對人類文明造成了極大破壞。
形式主義官僚主義是老生常談的新課題?！肮倭拧北臼侵行栽~，但是幾千年來人們受到官僚的壓迫，提起官僚人們首先會產(chǎn)生厭惡、戒懼或痛恨等負面情緒。在語言的演變中“官僚”被賦予了更多的貶義色彩。在階級社會里，形式主義、官僚主義毀滅了一次次文明的成果，給人們留下深刻教訓(xùn)，同時也積累了豐富的防范和治理經(jīng)驗。在與形式主義、官僚主義勢力較量的過程中，人們始終處于守勢，它的泛濫危害到人民利益和社會制度的穩(wěn)定。在反官僚主義的歷史和現(xiàn)實中存在一個十分諷刺的矛盾現(xiàn)象，那些高喊反對官僚主義的人卻成為最大的官僚主義者，那些轟轟烈烈反對官僚主義的國家機關(guān)里卻充斥著官僚主義。在斯大林身上我們可以清晰看到這個矛盾的現(xiàn)象，斯大林實施了精簡機構(gòu)、選拔人才、明確職責(zé)、強化監(jiān)督等一系列反官僚主義的措施，然而，這些措施并沒有長期推行下去，往往無疾而終，官僚主義在斯大林時期不僅沒有得到有效遏制，反而愈演愈烈。蘇維埃機關(guān)機構(gòu)臃腫、人浮于事;黨內(nèi)民主遭到嚴重破壞，在肅反和大清洗中產(chǎn)生了上千萬冤魂;黨和國家的工作人員逐漸脫離群眾，成為高高在上的特權(quán)階層。正是這種蛻變，為蘇聯(lián)解體種下了禍根。
形式主義官僚主義是必須決勝的大難題。治理國家需要官僚，也需要官僚機構(gòu)、官僚體制。官僚制度掌控不好就會產(chǎn)生形式主義官僚主義禍害?，F(xiàn)實生活中，形式主義官僚主義往往被簡單地認為是一種脫離實際、脫離群眾、不關(guān)心群眾利益的現(xiàn)象，是一種只知道發(fā)號施令而不進行調(diào)查研究的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。就國家機關(guān)工作人員而言，形式主義官僚主義是“不負責(zé)任的工作作風(fēng)”，主要特征是“脫離實際，不了解下情，做官當老爺;飽食終日，無所作為;遇事推諉，高高在上，貪圖舒適，滿足現(xiàn)狀，辦事拖拉，不負責(zé)任;不按客觀規(guī)律辦事，獨斷專行;講求官樣文章，繁文縟節(jié)”等等。形式主義和官僚主義共同生長，互為支撐，都是剝削階級思想和舊社會衙門作風(fēng)的反映，是我們發(fā)展新時代中國特色社會主義必須面對的難題。強調(diào)：形式主義官僚主義與我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。要把力戒形式主義官僚主義作為加強作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù)，大力弘揚真抓實干作風(fēng)。廣大機關(guān)工作人員必須旗幟鮮明向形式主義、官僚主義宣戰(zhàn)，保持對黨的忠誠心、對人民的感恩心、對事業(yè)的進取心、對法紀的敬畏心，“用延安作風(fēng)打倒西安作風(fēng)”。
xx大以來，反復(fù)向全體黨員干部強調(diào)，形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。廣大黨員干部都應(yīng)該時刻牢記叮嚀，提高政治站位，深刻認識形式主義、官僚主義對于黨員干部自身和黨員干部隊伍的腐蝕與危害，預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”。
形式主義、官僚主義會腐蝕我們“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心。靡不有初鮮克有終，時間是初心是對初心最大的考驗。黨員干部日常工作瑣碎而繁重，長期耕耘所獲得的成績并不會很明顯，容易產(chǎn)生倦怠情緒，從而滋生形式主義、應(yīng)付心理，用資料的卷帙浩繁來掩蓋工作的空洞低效，事沒給群眾辦多少，影像資料、會議記錄卻留了一大堆，在應(yīng)付工作、應(yīng)付群眾的同時，實際上也在應(yīng)付自己。與此同時，一些黨員干部在辦公室坐久了，當領(lǐng)導(dǎo)指點江山慣了，就不愿意再去深入田間地頭去調(diào)研了，不愿再深入社會基層去同群眾接觸交往了，逐漸出現(xiàn)脫離實際、脫離群眾的官僚主義。形式主義、官僚主義的滋生與傳播，極大敗壞了黨政機關(guān)內(nèi)的風(fēng)氣。黨員離安逸近了，群眾卻離我們的黨遠了;干部獲得了自己工作的“實跡”，最終卻失掉了自己的初心。指出黨員干部群體的宿疾，及時而準確。
形式主義、官僚主義會銷蝕我們“橫眉冷對千夫指，俯首甘為孺子牛”踏實為群眾服務(wù)的耐心。密切聯(lián)系群眾是我們黨一貫的優(yōu)良作風(fēng)。要密切聯(lián)系群眾就要深入群眾當中去，彎下腰，俯下身，摘下帽子，挽起褲腿，用群眾聽得懂的話同民眾交流，用真心和耐心去同群眾交往。群眾有問題，我們要耐心解釋;群眾有難事，我們要耐心解決;群眾有誤會，我們要耐心解釋。和群眾交往是一個以心換心的過程，我們付出真心與耐心，換來群眾的擁護與支持。一旦染上形式主義、官僚主義，勢必使我們的黨員干部形成敷衍群眾，應(yīng)付群眾的惡劣作風(fēng)，無法耐心地聽民聲，知民情，解民憂，使我們的黨員干部同群眾產(chǎn)生隔閡，最終站到群眾的對立面去。
形式主義、官僚主義會蛀蝕我們黨執(zhí)政的根本——民心。水能載舟，亦能覆舟，這是封建時期君主都明白的道理，但很多很多時候，我們自己卻經(jīng)常無意將其忘記。一旦染上形式主義、官僚主義病態(tài)作風(fēng)，勢必會使我們和群眾產(chǎn)生距離。群眾的眼睛是雪亮的，從一個干部的作風(fēng)就能看出這個干部對工作，對群眾的真實態(tài)度。你去敷衍群眾，應(yīng)付群眾，擺官架子，群眾可能不會明顯表現(xiàn)出什么，但實際群眾一早就把你這個人都看透了，你敷衍群眾，群眾也會敷衍你，表面上風(fēng)平浪靜，海不揚波，實際上是在蛀蝕我們黨的執(zhí)政根基——民心。根基不穩(wěn)，地動山搖。鏟除黨員干部中形式主義、官僚主義無疑是我們黨一項長期而艱巨的任務(wù)，不得不為，不容緩為，不容少為。
要預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”，就要求我們每一位同志牢固樹立四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，堅守初心，保持耐心，凝聚民心，從小事做起，從身邊做起，做新時代奉獻者，做新時代的追夢人!
自古以來，人們對形式主義、官僚主義問題都是深惡痛絕的?？梢哉f，形式主義和官僚主義是一對孿生兄弟，形式主義迎合、助長了官僚主義，官僚主義慣出、捧出了形式主義。盡管二者的表現(xiàn)形式不一致，卻都危害了黨和人民利益，損害黨群干群關(guān)系，破壞了整治環(huán)境與政治生態(tài)。此次開展集中整治形式主義、官僚主義工作，明確了重點整治的五個大類的突出問題，通過具象化的方式，使形式主義、官僚主義問題無處藏身、無所遁形。
具象化的集中整治有諸多好處。一則讓整治工作正中靶心，精準度更高，有利于抓好貫徹落實，集中時間和精力推進整治;二則體現(xiàn)了從實踐中來、再到實踐中去的工作方法，五大類突出問題來自于實踐，集中整治正是瞄著問題去、對著問題走;三則體現(xiàn)了濃厚的問題導(dǎo)向，形式主義、官僚主義盡管是老問題新表現(xiàn)，卻有著共通的元素，是橫亙在上下級之間、公共部門與服務(wù)對象之間的攔路虎，不及時、不下大氣力整治恐有蔓延之勢。
形式主義和官僚主義之所以屢禁不止，從客觀方面看是由于監(jiān)督、追責(zé)機制還有許多不科學(xué)、不完善的地方，導(dǎo)致部分干部工作中存在說假話、大話、空話，只做表面文章。從主觀方面看有些干部忽視主觀世界的改造，科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀沒有牢固樹立起來，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識比較淡漠而個人主義和官本位意識卻相當濃厚，致使自己逐漸脫離實際、脫離群眾，陷入形式主義和官僚主義的泥沼。因此，作為黨員干部要不忘初心，要補足精神之鈣，要堅定理想信念，牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，樹立正確的人生觀、價值觀，錘煉堅強黨性、養(yǎng)成良好作風(fēng)、培塑責(zé)任擔當，將黨的優(yōu)良作風(fēng)貫穿運用到各項工作中。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇一
為深入貫徹落實省紀委《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的實施意見》（川紀發(fā)〔2019〕1號）、市、縣紀委《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的工作措施》要求，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，認真開展了專項整治，現(xiàn)將工作開展情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴格工作要求
一是在本次專項整治工作中，鄉(xiāng)黨委加強組織領(lǐng)導(dǎo)，召開黨委會專題研究工作措施，明確了主體責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任，把整治形式主義、官僚主義作為正風(fēng)肅紀、反對“四風(fēng)”的首要任務(wù)，長期任務(wù)來抓，堅持什么問題突出就整治什么問題，把推動解決問題作為工作的落腳點。以職工會、三所三校等方式教育引導(dǎo)全鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺從牢固樹立“四個意識”、堅決踐行“兩個維護”的政治高度，深刻認識和把握集中整治形式主義、官僚主義的重要性。二是領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以上率下，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。各黨組織書記認真履行從嚴治黨第一責(zé)任人職責(zé)，靠前指揮，親自推動。各班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求真正把自身擺進去，把職責(zé)擺進去，把思想擺進去，把作風(fēng)擺進去，帶頭學(xué)習(xí)整治要求，帶頭查擺問題，帶頭立知立改，帶動廣大黨員干部，讓形式主義、官僚主義無處藏身，讓真抓實干、不尚空談蔚然成風(fēng)。三是認真開展學(xué)習(xí)部署。鄉(xiāng)黨委結(jié)合《關(guān)于開展形式主義官僚主義問題調(diào)研的通知》，通過“三會一課”“周一例會”等形式，組織全鄉(xiāng)黨員干部認真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于堅決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示精神，深入交流討論，掌握整治要求，把思想統(tǒng)一到中央的要求和部署上來。把集中整治形式主義、官僚主義問題擺上了重要議程，進行專題研究、專門部署，明確目標任務(wù)、工作重點和實施步驟。
二、開展了自查自糾
我鄉(xiāng)結(jié)合調(diào)研排查認真梳理了存在的形式主義、官僚主義有5個方面的突出問題，分別以班子成員牽頭，逐一加強整改。一是貫徹落實黨中央和省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差問題；二是督查檢查過多過濫問題；三是過度留痕問題；四是濫用屬地管理問題；五是宣傳標語口號散濫問題，針對自排自查梳理出的問題，從2019年1月開始，采取以下措施進行整改。
（一）貫徹落實黨中央和省委重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差問題
1.深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記對四川工作系列重要指示精神及省委彭清華書記來攀調(diào)研重要指示精神，堅決維護習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，決不允許當“兩面派”、做“兩面人”。
2.對黨中央和省委、市委、縣委重大決策部署，必須不折不扣貫徹落實，決不允許空喊口號、作秀造勢，決不允許以開會發(fā)文代替落實，決不允許工作剛部署就報告，剛開始就急于總結(jié)成績、宣傳典型。
離開和愛24小時以上必須報告鄉(xiāng)政府。
4.堅持勇于擔當、攻堅克難、埋頭苦干，堅決做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)，決不允許消極應(yīng)付、敷衍了事，層層往上報、層層不表態(tài)。
5.結(jié)合實際創(chuàng)造性開展工作，對黨中央和省委、市委、縣委、鄉(xiāng)黨委每一項重大決策部署都要研究具體辦法、拿出過硬措施，決不允許“依葫蘆畫瓢”，真正確保各項決策部署落到實處。
（二）督查檢查過多過濫問題
1.嚴格執(zhí)行計劃管理和審批報備制度，同一鄉(xiāng)級部門原則上每年開展1次綜合性督查檢查，能合并的同類事項一律合并，涉及多個部門的聯(lián)合組團下去。凡未經(jīng)批準的督查檢查事項一律不得開展。
2.督查檢查活動一般安排在下一層級，能在鄉(xiāng)級部門或村完成的不再向下延伸，對確需向下延伸的督查檢查事項，應(yīng)多到問題矛盾突出的地方開展。
對同一地區(qū)的同一項工作，上級已督查檢查過的，本級不再重復(fù)督查檢查。對鄉(xiāng)村的督查檢查事項減少50%以上。
3.不得以調(diào)研指導(dǎo)為名行督查檢查之實，不得剛安排就督查、剛部署就考核、剛啟動就問責(zé)。
4.督查檢查多用暗查暗訪，著力減少不必要的陪同，原則上不召開大型會議聽取匯報，一般不要求準備書面匯報材料。
5.督查檢查要注重實效，著力發(fā)現(xiàn)問題、督促整改、指導(dǎo)提高。督查檢查人員應(yīng)具備相關(guān)的專業(yè)知識，不得動輒移交無關(guān)痛癢的問題，不得只提問題不教方法，堅決防止督查檢查不解決實際問題，搞形式、走過場。
（三）過度留痕問題
1.除中央明確要求的留痕事項外，省、市、縣自行提出的原則上一律取消。確需保留的，嚴格審批報備，實行清單化管理。
2.除中央明確規(guī)定外，任何部門不得就單項工作印制專門工作記錄本或要求單項工作用專門筆記本記錄，不得把專本專用作為考核指標。一般不得要求下級報送日報、周報、月報、季報，不得要求事事做工作方案、事事組專卷備查，不得要求通過qq微信、專用app等載體曬工作痕跡。
3.各類督查檢查考核原則上不看軟件資料，尤其是不看計劃、臺賬、總結(jié)等痕跡資料，不得簡單以留痕多少、資料精美程度評判工作好壞。
4.優(yōu)化考核指標，降低留痕事項在考核中的權(quán)重，增加工作實效和群眾評價的權(quán)重。
（四）濫用屬地管理問題
1.對涉及
鄉(xiāng)鎮(zhèn)
屬地管理事項進行全面清理，凡是法律法規(guī)沒有規(guī)定或未經(jīng)省委、省政府批準的，一律取消。
2.全面清理簽訂責(zé)任書事項，凡是中央和省委、省政府沒有要求簽訂的責(zé)任書，一律取消。對中央未規(guī)定或未經(jīng)省委、省政府批準設(shè)置的“一票否決”事項一律取消。
3.嚴禁職能部門以屬地管理為名，或以簽訂責(zé)任書等形式，將職責(zé)范圍內(nèi)的工作轉(zhuǎn)嫁給鄉(xiāng)鎮(zhèn)或下級。
（五）宣傳標語
口號
散濫問題
1.按照“誰發(fā)布誰審核把關(guān)”原則，嚴格宣傳標語口號內(nèi)容審核把關(guān)，注重適時適度進行宣傳，決不允許刻意標新立異無限拔高，堅決防止“低級紅”“高級黑”。截止2019年3月底，我鄉(xiāng)已拆除橫幅標語42條。
2.不得對村、社設(shè)置宣傳標語和宣傳欄的數(shù)量、規(guī)格、位置等提出不切實際的硬性要求，切實解決村、社“一室多牌”“滿門有牌”“滿墻是牌”等問題。整治期內(nèi)，除經(jīng)審核批準宣傳中央和省委重大會議、重要精神的時政類標語口號按時限予以保留外，其他各類宣傳標語數(shù)量要壓縮50%以上。截止2019年3月底，我鄉(xiāng)已清理出5個辦公室會議室“一室多牌”“滿門有牌”“滿墻是牌”30余塊，正銜接相關(guān)部門將多余的拆除。
3.宣傳標語形式要莊重、簡樸、實用，一般不得專門設(shè)置展板，原則上不得使用高檔材質(zhì)。
三、抓住重點進行整治
1.落實查擺問題整改
針對查擺出的問題，加強了與上級業(yè)務(wù)部門的溝通、請示和
報告
，加快推進整改措施的落實。整改落實情況在一定范圍內(nèi)進行了公開公示，主動接受干部群眾監(jiān)督。
函詢，對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)問題線索及時核查處理和移送。紀檢監(jiān)察機構(gòu)按照職能職責(zé)建立問題線索管理臺賬，動態(tài)更新，定期匯總核對，確?！安贿z漏、不放過”。
3.開展了問題核查處理。加大對
自查
問題的嚴查核查處理力度，對存在的問題不包庇、不護短。對在執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)的形式主義、官僚主義問題，深挖細查，一追到底，嚴肅處理。
下一步，我鄉(xiāng)將堅持把“靶向治療”思維把形式主義、官僚主義5個方面突出問題，納入2019年“利劍除弊護航綠色崛起”專項整治重要內(nèi)容，并適時對形式主義、官僚主義典型問題和案例進行公開曝光形成有力震懾。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇二
身邊的官僚主義以及我的感想昨天xxx同學(xué)比較盡責(zé)地回答了需要補辦早操卡的同學(xué)的疑問，我對他的看法剛剛有了一點好轉(zhuǎn)，沒想到他馬上又覺得很不爽，原因只因為那個大一的同學(xué)對他直呼其名而沒有稱呼他學(xué)長，于是他就打算第二天去給負責(zé)補辦早操卡的人打聲招呼，給人使絆子。但是客觀的說，雖然那同學(xué)的聲音不怎么好聽，但也沒什么不妥，最后還很有禮貌地說了聲“謝了啊”，這相比xxx同學(xué)讓人幫忙從不帶謝字絲毫不懂回報與感恩的處事作風(fēng)已經(jīng)有了質(zhì)的飛躍。虧他還有臉挑人家的毛病。
xx同學(xué)對此的評價比較客觀“不得不承認他的態(tài)度不是很好，但是事情按規(guī)定該怎么辦還是應(yīng)該怎么辦”。我表示了贊同。
君子嚴于律己、寬以待人，小人則正好相反。
其實生活中的很多人都是這樣，有智力卻沒智慧，有智商卻沒情商，有情商卻沒誠信……總之，各種悲劇。這可能也是二八定律通行世界的現(xiàn)實基礎(chǔ)。
另一個例子
的快意我瞬間就明白了此人有多狗屎，這也不禁讓我想起了官僚主義者為非作歹時臉上那種邪惡的表情。
但我還是要感謝他給了我書寫《怎樣對付屎一樣的人》一文的靈感。
控制情緒、樹立信念的重要性
高中我就已經(jīng)意識到了控制自己情緒的重要，也有利于我保持正直客觀的態(tài)度，高三我在當班長時我就更加注意了。比如，無論同學(xué)叫我名字還是“x哥”“x兄”亦或是“班長”，我都一視同仁，我決不允許自己的情緒影響自己理性頭腦的判斷，無論是請教我問題，還是需要我履行班長的指責(zé)，我都十分認真正直地去對待，始終按照平等待人的原則辦事。
從這點上說，也許我很有成為優(yōu)秀公務(wù)員的潛質(zhì)。
好地為人民服務(wù)，我也就沒有什么好奉獻的。借用俞敏洪的比喻，如果你是一棵小草，那么沒有人會注意到你，即使別人把你痛苦地踩在腳下，他們也不會注意到你的存在；而如果你是一株參天大樹，就沒有人會忽視你，更沒有人能夠再將你踩在腳下，人們只會仰視你、崇敬你。
所以說，個人利益與社會利益是可以相輔相成的，你為社會提供的服務(wù)越多，收到的獎勵（比如錢）就越多。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇三
中央紀委辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》，全面啟動集中整治形式主義、官僚主義工作。
形式主義的產(chǎn)生，有其思想理論基礎(chǔ)和社會歷史根源，思想理論基礎(chǔ)是唯心主義形而上學(xué)，社會歷史根源是習(xí)慣勢力和傳統(tǒng)文化負面影響。具體到一個單位形式主義產(chǎn)生的根源有二。一是名利思想。功利主義的私心是滋生形式主義溫床。個別領(lǐng)導(dǎo)為了個人和單位出名，顯示所謂“成績”，熱衷于搞一些聲勢大、規(guī)模大、影響大的“明星工程”;不考慮單位實際和能力，到處出國考察，每天大吃大喝，浪費國家大量財力、物力;有的眼睛長到頭頂上，“只要領(lǐng)導(dǎo)滿足，不怕群眾罵娘”;有的抓工作只顧眼前，不顧長遠，以犧牲單位長遠利益為代價換取個人名利。二是懶惰作風(fēng)。惰性引發(fā)飄浮思想，只管形式，紅火，喜歡把功夫下在形式上，只管快，不管效果怎樣。有的滿足于以文件貫徹文件，以會議貫徹會議，只滿足上級指示原本傳達，該抓的問題沒有及時抓，該解決的問題沒有很好地解決。
形式主義妨礙了黨的方針政策落實。形式主義不注重調(diào)查研究，不了解實際情況，心中沒數(shù)，崇尚空談，工作中處于盲目狀態(tài)，必然影響黨和國家政令暢通，影響實際工作，導(dǎo)致信息失靈，決策失誤。其次是敗壞社會風(fēng)氣。形式主義蔓延，勢必助長不說真話，弄虛作假之風(fēng)，助長思想懶惰，巧于應(yīng)付上級的不良傾向，影響干群關(guān)系，影響部分干部健康成長。同時破壞了黨的實事求是的思想路線，勢必助長了一些單位歪風(fēng)邪氣的蔓延。再就是導(dǎo)致官僚主義猖獗。形式主義和官僚主義一樣貨色。共同生長，互為支撐。形式主義的產(chǎn)生根源同官僚主義產(chǎn)生根源是一樣的。官僚主義不深入基層，不搞調(diào)查研究。布置工作拉架子造聲勢;成績和榮譽方面爭，在工作中大搞形式主義之風(fēng)，遠離實事求是的工作作風(fēng);一切工作講套路，拿出一些數(shù)字應(yīng)付上級。這樣勢必貽誤工作，貽誤事業(yè)，對黨的事業(yè)造成損害。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇四
中央紀委辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》，全面啟動集中整治形式主義、官僚主義工作。
《工作意見》明確，集中整治工作堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于堅決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示批示精神，提高政治站位，切實增強“四個意識”，堅定不移做到“兩個維護”，聚焦監(jiān)督第一職責(zé)，協(xié)助并督促黨委(黨組)充分履行主體責(zé)任，把整治形式主義、官僚主義作為一項重要的政治任務(wù)，作為正風(fēng)肅紀、反對“四風(fēng)”的首要任務(wù)、長期任務(wù)，擺在更加突出位置。
黨的十八大以來，全面從嚴治黨從中央政治局立規(guī)矩開始，從落實中央八項規(guī)定精神破題，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，堅持以上率下，以身作則、身體力行，全黨各級領(lǐng)導(dǎo)干部自覺向黨中央和習(xí)近平總書記看齊、對標，一級做給一級看、一級帶著一級干;堅持從具體問題抓起，聚焦“舌尖上的浪費”“會所中的歪風(fēng)”“車輪上的鋪張”“節(jié)日中的腐敗”，深入治理隱形變異新表現(xiàn);堅持強化監(jiān)督檢查，抓日常、經(jīng)常抓，緊盯關(guān)鍵節(jié)點，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用;堅持嚴格執(zhí)紀問責(zé)，對不收斂不收手的，一律從嚴查處，且越往后執(zhí)紀越嚴，并把問責(zé)作為利器，推動主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實;堅持標本兼治，不斷完善制度，扎緊扎牢防范不正之風(fēng)的制度籠子。經(jīng)過五年的不懈努力，面上奢靡享樂之風(fēng)基本剎住，群眾反映強烈的突出問題得到有效遏制，不正之風(fēng)慣性得以扭轉(zhuǎn)。我們黨用實際行動兌現(xiàn)了莊嚴承諾，贏得了黨心民心，剎住了一些過去被認為不可能剎住的歪風(fēng)邪氣，攻克了一些過去司空見慣的頑瘴痼疾，使作風(fēng)建設(shè)成為黨的建設(shè)一張亮麗名片，并帶動了社會風(fēng)氣整體好轉(zhuǎn)?？梢哉f，八項規(guī)定改變了中國，在全面從嚴治黨歷史進程中寫下了濃墨重彩的一筆。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。我們清醒地認識到，黨內(nèi)存在的作風(fēng)不純問題還未得到根本解決，“不想”的思想基礎(chǔ)仍不夠牢靠;壓力傳導(dǎo)存在逐級遞減，上熱中溫下冷、水流不到頭的現(xiàn)象仍然存在;不收斂不收手情況仍然存在，“四風(fēng)”問題呈現(xiàn)隱形變異;形式主義和官僚主義問題仍然突出，需要著力破題整治;有的制度修訂完善不及時，缺乏針對性和可操作性，執(zhí)行不到位。這些都說明黨的作風(fēng)建設(shè)依然任重道遠。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇五
近日，“獻給新一代”的演講視頻《后浪》火遍全網(wǎng)，演講者聲情并茂的訴說，讓人感受到年輕人即視頻中“后浪們”，正昂首闊步激蕩在時代潮流的“浪頭”?！伴L江后浪推前浪，一代更比一代強”。作為肩負著黨和國家建設(shè)重任、承擔為民服務(wù)之責(zé)的新時代年輕干部，應(yīng)當從視頻中汲取前進的動力，勇立時代潮流，淬煉“青春”本色，在推動實現(xiàn)偉大復(fù)興中國夢的征程上激流勇進、創(chuàng)造輝煌。
堅定理想信念，淬煉“忠誠”本色?！疤煜轮恋拢蠛踔??！敝艺\既是一種品格，也是一種信仰;忠誠既是青年干部個人成長的基本需要，也是黨的事業(yè)興旺發(fā)達的根本所在。衡量干部是否有理想信念，關(guān)鍵看是否對黨忠誠。新時代的青年干部要堅定理想信念，自覺淬煉“忠誠”本色，在任何時候和任何情況下都始終把講政治放在首位，把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”作為政治原則，把全力以赴推動黨和國家的決策部署落地落實作為最具體的政治任務(wù)，遇事多想政治要求、辦事多想政治規(guī)矩、處事多想政治影響，不斷提高從政治上觀察問題、思考問題、分析問題和解決問題的能力水平，始終與黨中央在政治上同向、思想上同心、行動上同步，做到點點滴滴講政治、時時處處顧大局。要堅持把對黨絕對忠誠作為立身之本、從政之基，始終保持一顆拳拳赤子紅心，持之以恒地加強思想道德修養(yǎng)，努力擴大正氣存量，積極向黨靠攏，成為讓黨放心、組織信賴、人民滿意的好干部。
牢記初心使命，淬煉“干凈”本色。“明禮誠信，懷德自重”。干凈廉潔是每名干部不可逾越的“紅線”，更是安身立命創(chuàng)業(yè)的“根本”。習(xí)近平總書記強調(diào)：“光明磊落、坦蕩無私，是共產(chǎn)黨人的光輝品格，也是干部應(yīng)該錘煉的品質(zhì)修養(yǎng)?！毙聲r代的青年干部要牢記黨的初心和使命，自覺淬煉“干凈”本色，嚴格按照新時代好干部的標準要求自己，不斷強化自我修煉、自我約束、自我改造，不斷提升自身修養(yǎng)和道德水平。要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，秉承清廉、謹防貪欲，保持以“青春正當年”的朝氣歷練過硬作風(fēng)，勇于抵制和解決“四風(fēng)”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，做到穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白，爭做政治上的明白人、工作中的老實人、生活里的干凈人。要時刻牢記情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，不管任何時候都深知手中的權(quán)力來自于黨和人民的授權(quán)，絕不能成為謀取私利的工具和籌碼，堅持按照原則和程序辦事，時常審視和凈化生活圈、社交圈，守住防線，把住底線，戴好“緊箍咒”，不碰“高壓線”。
提升能力素質(zhì)，淬煉“擔當”本色。“空談?wù)`國、實干興邦”。敢于擔當是每名干部肩負的重要使命，也是必備的基本素質(zhì)。擔當不僅體現(xiàn)在謀事創(chuàng)業(yè)上，還體現(xiàn)在各種矛盾斗爭中。作為新時代的青年干部要提升能力素質(zhì)，自覺淬煉“擔當”本色，充分認識“干部成長無捷徑可走，經(jīng)風(fēng)雨、見世面才能壯筋骨、長才干”的客觀事實，結(jié)合自身崗位和本職工作，錘煉務(wù)實的作風(fēng)和擔當?shù)臍馄?，在瑣事中磨礪筋骨毅力、在吃苦中錘煉意志品質(zhì)、在吃虧中提高心態(tài)境界，不斷提升推動“勇立潮頭當先鋒”的能力素質(zhì)。要堅持以“天下興亡、匹夫有責(zé)”的責(zé)任感融入到謀事創(chuàng)業(yè)當中，提高建功立業(yè)之能，增強干事創(chuàng)業(yè)之智，積極克服畏難發(fā)愁情緒、不思進取心態(tài)，腳踏實地、務(wù)實作風(fēng)，多做小事實事，涵養(yǎng)擔當務(wù)實的精神狀態(tài)，在推動工作中亮實招、在完成任務(wù)中求實效。要強化“為官避事平生恥”的思想觀念，在實踐中既淬煉敢于擔當?shù)摹案呱斜旧?，又淬煉善于擔當?shù)摹案邚姳绢I(lǐng)”，工作實踐中發(fā)揚斗爭精神、提高斗爭本領(lǐng)，始終以釘釘子精神做實做細做好本職工作。
厚植民生情懷，淬煉“為民”本色?！皶r代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人”。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者，是決定黨和國家前途命運的根本力量。新時代的青年干部要厚植民生情懷，自覺淬煉“為民”本色，真正把人民群眾放在心中，走好新時代群眾路線，發(fā)揮自身束縛少、闖勁足、有朝氣的優(yōu)勢，保持永不服輸、昂揚向上的斗志和飽滿的工作熱情，敢于打開新局面，善于創(chuàng)造新業(yè)績，真正擔起“為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興”的使命。要時刻銘記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，堅持站在群眾立場想問題、辦事情，在實際工作中吃透上情、把握民情、掌握實情，貫徹落實“以人民為中心”的發(fā)展思想，千方百計為群眾排憂解難，不斷提升群眾的獲得感幸福感安全感。要堅持從群眾中來、到群眾中去，真正拜人民為師、向人民學(xué)習(xí)，充分調(diào)動人民群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為持續(xù)推動防控疫情反彈、決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康等重大任務(wù)凝聚起更加磅礴的力量，用實際行動向人民群眾展現(xiàn)和證明，新時代青年干部是能夠接地氣和堪當大任的。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇六
形式主義、官僚主義是阻礙黨的路線方針政策落實落地的攔路虎，也是割裂黨群干群關(guān)系的離心墻。習(xí)近平總書記在十九屆中央紀委三次全會上指出，形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問題，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵，強調(diào)必須從講政治的高度來審視，從思想和利益根源上來。
崇尚實干、埋頭苦干，是新時代中國共產(chǎn)黨團結(jié)帶領(lǐng)人民建設(shè)中國特色社會主義的鮮明特征。然而，當前還存在一些需要著力的形式主義、官僚主義突出問題。如，對于落實黨中央重大決策部署不用心、不務(wù)實、不盡力;工作事事留痕、把“痕跡”當“政績”;工作拖沓敷衍，遇事推諉扯皮、回避矛盾和問題，不擔當不負責(zé);這些都是落實中央八項規(guī)定精神不夠深入、不夠到位的表現(xiàn)。形式主義、官僚主義與中央八項規(guī)定精神格格不入，具有長期性、復(fù)雜性、多樣性、變異性，嚴重侵蝕黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)，直接損害黨群干群關(guān)系，誤黨誤國誤民。
整治形式主義官僚主義應(yīng)與落實中央重大決策部署結(jié)合起來，與解決人民群眾反映強烈的突出問題結(jié)合起來，與污染防治、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理、掃黑除惡專項斗爭等專項工作結(jié)合起來，各級紀檢監(jiān)察機關(guān)應(yīng)找準整治突破口，做好“結(jié)合文章”，進一步深化整治形式主義、官僚主義問題，同時把責(zé)任追究作為傳導(dǎo)壓力、夯實責(zé)任、推動工作的有力抓手，既追究主體責(zé)任，又追究監(jiān)督責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任，通過問責(zé)推動落實。
政治問題必須從政治上解決。把整治形式主義、官僚主義作為一項重要政治任務(wù)和政治要求，作為必須堅持的政治原則和嚴守的政治紀律，需要我們進一步提高政治站位，扛起肩負的政治使命、政治責(zé)任，履職盡責(zé)、主動作為，采取有效措施，深化集中整治形式主義、官僚主義成果，深入推進作風(fēng)建設(shè)。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇七
紀律教育學(xué)習(xí)月活動，是一次補足"精神之鈣"的學(xué)習(xí)。通過深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨的重要論述和黨章黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)，我深刻認識到守規(guī)矩，正作風(fēng)不能只停留在"學(xué)"，必須落實到"行"。
一、重視學(xué)習(xí)，知識變能力
學(xué)習(xí)二字聽起來很容易，要真正學(xué)有所得，做到學(xué)以致用不容易。真正的學(xué)習(xí)，是一種修煉，是完善自己，增強黨性修養(yǎng)的途徑。我認為紀律教育學(xué)習(xí)不是一天、一月、一年的事，而是要長期堅持的事，要做到"主動"和"深入"，并在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上實踐和領(lǐng)悟。一是主動學(xué)習(xí)。主動學(xué)習(xí)，就是保持求知若渴的狀態(tài)。處處留心皆學(xué)問，作為一名紀檢監(jiān)察干部要在新時代有新?lián)斝伦鳛?，就必須主動去學(xué)習(xí)，保持自己的知識庫經(jīng)常更新。不學(xué)習(xí)，就不了解新知識和新要求，就要被時代拋棄。如果應(yīng)對自己本職工作都力不從心，那么談何勇于擔當和作為?所以，黨員干部更加要以身作則，從嚴要求自己，不以工作忙為借口，不以沒時間為借口，不以年齡大為借口，主動讀書學(xué)習(xí)，用先進的思想武裝自己的頭腦，從總體上提高運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)應(yīng)對風(fēng)險與挑戰(zhàn)、解決矛盾與問題的綜合能力。
二是深入學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)如果只是簡單地看一看，讀一讀，那是停留在表面的學(xué)習(xí)，沒有真正入心入腦，也談不上學(xué)有所得。我們每一個黨員干部要提倡一種浸入式、走心式的學(xué)習(xí)，把自己擺進去，把工作擺進去，用科學(xué)的方法和習(xí)慣去學(xué)習(xí)，推動實現(xiàn)學(xué)實、學(xué)深、學(xué)細。通過邊學(xué)邊思考，把自己的思路徹底打開，圍繞紀檢監(jiān)察的職責(zé)和規(guī)范，融會貫通，領(lǐng)悟升華，進而形成指導(dǎo)自己行動的準則，并進行對照落實。這才是在學(xué)習(xí)中不斷修煉和完善自己，真正做到內(nèi)化于心，外化于行，才能在全面從嚴治黨和反腐敗斗爭中勇挑重擔，攻堅克難。
二、重視紀律，細節(jié)見黨性
"紀律無小事"，一名黨員干部如果不把紀律當回事，遲早要出事。紀檢監(jiān)察的工作對于堅定不移推進全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭至關(guān)重要，因此對紀律方面的要求也更高。每一名紀檢監(jiān)察干部在工作中要時刻繃緊紀律和規(guī)矩的弦，運用法治方式和法治思維開展工作，不能因為壓力而產(chǎn)生變形，不能因為追求效率而不顧形象，要時刻牢記我們是紀檢監(jiān)察干部，一舉一動都關(guān)系著紀檢監(jiān)察隊伍的榮譽。因此講紀律不能只喊口號，要從大處著眼，從小處入手，具體到實踐中，我認為要做到"三正"。
一是氣正，紀檢監(jiān)察干部一定要堅守信念和底線，八小時以內(nèi)，八小時以外始終如一，讓自己不生邪念，不隨波逐流，心中始終蕩滌著浩然正氣，并在此基礎(chǔ)上依法依規(guī)辦事，一切按照法律法規(guī)的程序去做，讓堅守的正義和氣度自然而然地彰顯。
二是身正，要時刻注意自己的舉止，一舉一動都必須嚴格按照規(guī)矩去做。我們是紀檢監(jiān)察人，是監(jiān)督執(zhí)紀的"鐵軍"，手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，只能作為斬斷貪腐的利劍，不能變成欺壓群眾的武器。
三是言正，嫉惡如仇與文明有禮并不互相沖突，面對對象，要有負責(zé)的態(tài)度，言語乃至表情都要符合紀檢監(jiān)察干部的身份和氣質(zhì)。正所謂"有理不在聲高"，在查辦案件時，不是依靠粗暴的語氣或高聲的語調(diào)，而是要依法依規(guī)依矩，真正做到讓對象口服心服。
紀檢監(jiān)察工作任重道遠，紀律教育學(xué)習(xí)永不停步。我們對待紀檢監(jiān)察事業(yè)要懷有敬畏之心，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，做到"兩個維護"，把使命扛在肩上，用自己實際行動踐行共產(chǎn)黨員的初心和使命。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇八
形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在，并呈現(xiàn)出一些新的表現(xiàn)形式。我們要不斷提高政治覺悟和政治能力，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。下面是小編為大家整理的整治和糾正形式主義官僚主義心得體會范文3篇，以供大家參考借鑒!
貫徹落實全面從嚴治黨要求，加強和改進思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，其中很重要的一條就是大力反對和糾正形式主義、官僚主義。當前，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)發(fā)生了許多新變化，作為黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當始終保持清醒頭腦，從苗頭抓起，從細微處著手，從自身嚴起。當前，應(yīng)著力防止和克服以下六個方面的不良傾向：
一是學(xué)不深。學(xué)習(xí)走過場、不走心，缺計劃、沒目標，少措施，缺乏系統(tǒng)性、全面性，缺乏深度閱讀、深度思考，學(xué)以致用、學(xué)用相長效果不明顯。
二是責(zé)未盡。對主責(zé)主業(yè)領(lǐng)責(zé)認責(zé)分責(zé)不夠，履職不認真，浮光掠影、被動應(yīng)付、亦步亦趨，不主動想事、積極謀事、努力成事，能推則推、能躲則躲、得過且過。
三是能不足。專業(yè)能力不足，綜合素質(zhì)不強，獨擋一面不硬，導(dǎo)致核心能力不夠，應(yīng)知應(yīng)會不過關(guān)，工作有盲區(qū)，調(diào)研、決策、執(zhí)行力受限。
四是標不高。工作圖形式、簡單化、走捷徑，不講究標準、質(zhì)量、效率。基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作不落實，爭先創(chuàng)優(yōu)精益求精意識缺乏。
五是風(fēng)不實。缺乏緊張快干、親歷親為、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，缺乏擔當精神，回避矛盾困難，不接地氣，竭誠服務(wù)群眾的意識不牢。
六是律不嚴。執(zhí)行組織生活制度不嚴，思想言行游離于組織紀律之外，走在前列、以身示范不夠，自我要求放松，心態(tài)浮躁，患得患失。
無論形式主義、官僚主義的表現(xiàn)形式如何變化，其滋生的根源都離不開理想信念淡化、信仰缺失，離不開官本位意識、主觀主義、個人主義的滋長。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只有堅持政治定力，堅持問題導(dǎo)向，堅持優(yōu)良作風(fēng)，把目光下沉，眼睛向下，刀刃向內(nèi)，始終保持政治警覺性，對標共產(chǎn)黨人的先進性，解剖自我，謹言慎行，從嚴塑造，才能真正做到祛弊除害，內(nèi)外兼修，身正行方。
黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央“打鐵還需自身硬”，全面從嚴治黨從中央政治局立規(guī)矩開始，經(jīng)過一段時間的整治，剎住了一些歪風(fēng)邪氣，攻克了一些頑瘴痼疾，形式主義在一定程度上有所收斂。但形式主義具有頑固性反復(fù)性，當前少數(shù)黨員干部中仍然但還有樹倒根存、隱形變異等問題，影響著黨的聲譽，危害著黨群干群關(guān)系。
黨的作風(fēng)關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡，作風(fēng)建設(shè)始終是黨的建設(shè)的重要課題。而今的形式主義更加隱蔽，時常隱匿在“政治正確”的面孔后面，看起來是馬不停蹄地貫徹精神，大張旗鼓地落實要求，實質(zhì)卻是轟轟烈烈后只留下文件落實文件，會議落實會議。
一是貫徹落實流于形式。在全縣掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神熱潮的當下，個別單位轟轟烈烈地開了學(xué)習(xí)動員大會，會上說得熱烘烘，會后就放松，再過幾天就無影無蹤，有的為了應(yīng)付檢查成立了學(xué)習(xí)小組，制定了年度學(xué)習(xí)計劃，摘抄學(xué)習(xí)筆記，拍攝學(xué)習(xí)照片，下載心得體會，編撰學(xué)習(xí)報告，材料做了一摞又一摞，筆記抄了一本又一本，看起來學(xué)習(xí)氛圍極佳，學(xué)習(xí)成果顯著，但是這種“走過場”式的不加思考地學(xué)習(xí)，對于提升工作水平，用新思想推動新工作的作用微乎其微。
二是檢查考核疲于應(yīng)付。檢查考核本身是為了進一步提升工作實效，但是很多工作表面上都打著“黨建”的口號，表態(tài)很多，調(diào)門很高，但行動很少，落實很差，虛多實少。甚至一些基層單位在具體工作中兵馬未動，“材料”先行，主要工作成了“加工材料”，有的則是工作安排下去僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”，沒有沉下心去調(diào)研，結(jié)合地區(qū)實際來開展工作，如此華而不實，等到了檢查考核時候必然發(fā)現(xiàn)工作都未落實到位，存在應(yīng)付了事的現(xiàn)象。最終為了“過關(guān)”，只能費心費力補筆記，變得只求表面、不顧實效。
三是擔當精神脫實向虛?！按笫码y事看擔當，逆境順境看襟度”羅源正處于“爬坡過坎，滾石上山”的階段，的確存在一些工作推動難度大。有一些干部時常暮氣沉沉、愁眉不展，一張口都是抱怨，抱怨人少，抱怨任務(wù)多，抱怨工作難，一拿到工作總是考慮問題困難多，找原因?qū)士陀^因素，缺少了向內(nèi)的自省，這樣的態(tài)度必然導(dǎo)致能拖就拖，能躲就躲，想方設(shè)法逃避責(zé)任，被動地完成規(guī)定動作，進一步增加了工作的難度。
形式主義、官僚主義具有頑固性、反復(fù)性，祛“舊疾新癥”關(guān)鍵還是要除“病源”，糾正“四風(fēng)”必須持之以恒。
一是補足精神之“鈣”。作風(fēng)問題本質(zhì)上是黨性問題。要深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，毫不放松抓好理想信念教育，凈化思想之源，教育引導(dǎo)廣大黨員加強黨性修養(yǎng)，把中央八項規(guī)定和新修訂的實施細則精神作為即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育中的重要內(nèi)容，牢固樹立“四個意識”，做到思想上高度統(tǒng)一、政治上清醒堅定、行動上堅決有力。
二是狠抓干部之“責(zé)”。領(lǐng)導(dǎo)干部要強化擔當，身先士卒，以身作則，在帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)的同時，積極發(fā)揮黨組織牽頭抓總作用，通過層層壓實主體責(zé)任，充分發(fā)揮職能部門作用，督促其強化監(jiān)管、健全制度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正突出問題，形成齊抓共管的工作合力，堅決防止不良風(fēng)氣反彈回潮。
三是筑牢制度之“籠”。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，始終樹立“嚴管就是厚愛、治病為了救人”的思想覺悟，加大通報曝光力度，充分發(fā)揮約談、誡勉談話的曝光警示、震懾作用。對熱衷于搞形式主義、官僚主義的黨員干部及時“紅臉出汗”“咬耳扯袖”，該提醒的提醒，該批評的批評，該誡勉的誡勉，防止小問題造成大影響，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號。
“看似新表現(xiàn)，實則老問題”。對待形式主義的隱形變異要拿出“露頭便打”的決心，保持“永遠在路上”的韌勁，鍥而不舍剎歪風(fēng)、馳而不息揚正氣，把“馬上就辦，真抓實干”的精神落實到各個環(huán)節(jié)、各個細節(jié)上，才能凝聚強大力量，匯聚成干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量，創(chuàng)造新的業(yè)績。
習(xí)近平就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章作出指示的。他指出，文章反映的情況，看似新表現(xiàn)，實則老問題，再次表明“四風(fēng)”問題具有頑固性反復(fù)性。糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。黨風(fēng)問題關(guān)系人心向背、關(guān)乎黨的生死存亡。怎么糾“四風(fēng)”，習(xí)近平總書記將其形容為一場必須打贏的“斗爭”，表示必須橫下一條心糾正“四風(fēng)”。“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，永遠沒有休止符”，在新形勢下，要進一步深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，堅持從嚴治黨要求，以更嚴更實的措施把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。
一是踐行嚴實要求，提升政治自覺。堅持以上率下、引領(lǐng)帶動，營造鼓勵擔當?shù)姆諊?，不斷強化敢于擔當?shù)囊庾R，提升履職擔當?shù)哪芰?。把“不忘初心，牢記使命”主題教育與當前開展的各項工作結(jié)合起來，與完成本部門單位重點工作任務(wù)結(jié)合起來，以推動全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展邁上新臺階的實際成效檢驗專題教育成果，為加快建設(shè)創(chuàng)業(yè)開放生態(tài)幸福的美麗鹽都提供堅強保障。
二是推進專項整治，深入查糾“四風(fēng)”。按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，認真開展自查自糾，堅持立行立改、即知即改，對整治項目進行自查，列出整治清單、建立整治臺賬，實行銷號式管理。要把整治發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)問題作為反對“四風(fēng)”和專項整治的重要內(nèi)容，出重拳、用實招，不達目的決不罷休，下“猛藥”根治“四風(fēng)”頑癥。特別要針對“四風(fēng)”問題“隱身”“變種”“反彈”和“回潮”的現(xiàn)象，堅持高標準、嚴要求，發(fā)揚釘釘子精神，采取務(wù)實具體有力措施，動真碰硬、集中攻堅，確保專項整治工作一抓到底、見到實效。
三是加強問責(zé)追究，形成高壓態(tài)勢。繼續(xù)完善作風(fēng)建設(shè)問責(zé)追究機制，始終保持對“四風(fēng)”問題的嚴查嚴懲態(tài)勢。及時查處各種違規(guī)違紀行為，特別是對“四風(fēng)”問題、侵害群眾利益行為等典型案例，堅持“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。敢于動真碰硬，加大點名道姓通報曝光力度，強化震懾和教育，釋放執(zhí)紀必嚴的強烈信號。對嚴重違反黨的政治紀律和組織紀律，“四風(fēng)”問題突出、發(fā)生頂風(fēng)違紀問題，堅決實行“一案雙查”，既追究當事人責(zé)任，又追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任，共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。
作為黨員干部，要深刻意識到搞好自身作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性，持之以恒糾正“四風(fēng)”。一是要加強理論學(xué)習(xí)，提升政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。保持愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身于工作中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻。二是改進工作作風(fēng)，求真務(wù)實開拓創(chuàng)新。進一步改進工作作風(fēng)，解放思想，求真務(wù)實，開拓進取，增強政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，牢固樹立大局意識，積極構(gòu)建作風(fēng)新常態(tài)。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇九
2月15日晚，湖北省委書記應(yīng)勇在主持召開省委常委會(擴大)會議時指出：疫情就像一面鏡子、一把尺子，能照射出干部的不同狀態(tài)，衡量出干部的成績優(yōu)劣。在疫情防控膠著對壘的關(guān)鍵時刻，武漢勝則湖北勝湖北勝則全國勝。因此，作為疫情防控“主戰(zhàn)場”的湖北和武漢，一定要選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要用好疫情防控這面“鏡子”，把最能打、最敢擔當?shù)暮酶刹窟x任出來，委以重任。
疫情防控是“聚焦鏡”。大事難事看擔當，逆境順境看襟度。只有在大災(zāi)大難面前，只有危難時刻，才能真正體現(xiàn)一個黨員干部是不是真正敢擔當，是不是真正把黨和人民的利益擺在最高位置。此次疫情爆發(fā)，干部優(yōu)劣立現(xiàn)，這當中，既有張家界市疾控中心慢性非傳染性疾病防治科科長李文杰這樣，擅離職守、臨陣脫逃的干部，更有如崇陽縣天城鎮(zhèn)四級主任科員羅浩、天津市衛(wèi)健委副主任張富霞等干部，他們舍身忘我，挺身而出，為民服務(wù)，日夜奮戰(zhàn)在抗疫工作一線，以疫情防控實績踐行初心和使命，用擔當實干書寫先鋒模范的力量。
疫情防控是“放大鏡”。俗話說：“是騾子是馬拉出來遛遛”。黨員干部誰優(yōu)誰劣，看個人總結(jié)、聽述責(zé)述職報告等，確實也可以看出一個人的水平高低，但相比于平時按部就班的工作，啃“硬骨頭”、涉險灘的危難險急的候，往往更能把一個黨員干部的優(yōu)缺點顯現(xiàn)出來。比如像黃岡市原衛(wèi)健委主任唐志紅，居然對黃岡市定點醫(yī)院收治能力、核酸檢測能力等明確數(shù)據(jù)一問三不知，這樣的干部，在關(guān)鍵時刻，肯定會“掉鏈子”，把他們拿下來，自然是順理成章的事。
疫情防控是“照妖鏡”。疾風(fēng)知勁草，板蕩識誠臣。面對突如其來的新型冠狀病毒肺炎，每個黨員干部的理想信念如何，戰(zhàn)斗水平是高是低，執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力孰強孰弱，可謂一目了然。有的黨員干部，面對千頭萬緒、情況復(fù)雜、充滿未知情況的防控工作，他們膽不怯、心不慌，蹄疾步穩(wěn)、有條不紊、科學(xué)合理地開展工作，用防控的實績，保護好群眾的生命安全和身體健康。而有的黨員干部，手足無措、手忙腳亂，在防控工作中頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，更有甚者，一些人居然在防控疫情的關(guān)鍵時刻，搞文山會海、表表冊冊、事事留痕等形式主義官僚主義，如此亂作為，其實是在為疫情防控“添亂”。
大災(zāi)大難面前，方顯英雄本色。兩軍相遇勇者勝，在疫情防控膠著對壘的關(guān)鍵時刻，需要敢擔當、善作為的優(yōu)秀干部，各級黨組織用好疫情防控這面“鏡子”，淘汰不合格干部，選任優(yōu)秀干部，這是非常有必要的。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十
一是堅持在深化認識中提高工作站位。局黨組堅持把開展形式主義、官僚主義問題大排查大調(diào)研工作作為一項嚴肅的政治任務(wù)，擺上重要位置、納入議事日程。由局黨組書記負總責(zé)、政治處主任牽頭、機關(guān)黨委具體負責(zé)，第一時間召開動員部署會，學(xué)習(xí)文件精神，研究自查計劃，明確責(zé)任分工，分頭展開排查工作。各黨支部召開黨員大會，認真學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”重要指示，以及省委、省紀委和市委、市紀委有關(guān)要求，堅決用上級決策指示統(tǒng)一各級思想，引導(dǎo)大家充分認識到這是貫徹落實十九大精神、推進全面從嚴治黨的實際舉措，是推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育往深里走的重要部署，是全面啟動“不忘初心、牢記使命”主題教育的有力抓手，充分認清大排查大調(diào)研的重大意義和現(xiàn)實緊迫性，增強了自查工作的自覺性和主動性。
（一）理論學(xué)習(xí)方面。雖然能夠做到緊隨習(xí)總書記思想步伐，第一時間抓好領(lǐng)袖重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹，但還存在：緊密聯(lián)系實際、導(dǎo)向工作實踐還不夠，沒有很好地把思想、工作和生活實際與習(xí)總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起；對如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮習(xí)近平總書記提出“八個明確”和“十四個堅持”理解認識還不夠深刻；沒有對中央作出的重大決策部署進行認真研究轉(zhuǎn)化，工作的創(chuàng)造性還不高。
（二）調(diào)查研究方面。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象，往往為調(diào)研而調(diào)研、為談話而談話，滿足于完成工作任務(wù)，沒有注重工作質(zhì)量，造成調(diào)研質(zhì)量不高、指導(dǎo)性不強，談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因，既有工作任務(wù)重、頭緒多的客觀因素，也有自己總認為對情況熟悉、思想認識不夠的主觀原因。
（三）服務(wù)群眾方面。局黨組積極開展了結(jié)對扶貧、民情懇談等活動，但往往忙于日常事務(wù)性工作，沒有更多時間和精力深入基層、深入群眾，還存在：體察民情不夠直接，服務(wù)群眾不夠主動，為基層幫難解困不夠的問題；對管理服務(wù)對象，有時存在對違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。（四）落實工作方面。突出表現(xiàn)在落實中央、省委和市委決策，有時還存在抓細、抓實和“一竿子插到底”不夠的問題；還存在結(jié)合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，前緊后松的問題；在抓工作落實上一定程度上還存在重布置、輕落實的問題，往往還停留在開會部署階段，缺少釘釘子精神，導(dǎo)致一些決策落實效果不好、工作標準不高，特別是在全省系統(tǒng)內(nèi)有影響、有亮點的業(yè)務(wù)工作較少。還有去年巡察組指出的“政治執(zhí)行力不夠堅決”“三重一大制度落實不嚴格、執(zhí)行不到位”等問題，充分暴露了在精準執(zhí)行上級決策、精細落實政策規(guī)定方面存在的不少差距。
（五）文風(fēng)會風(fēng)方面。制定下發(fā)文件，還存在“依葫蘆畫瓢”，照搬照抄上級規(guī)定，結(jié)合單位實際不夠的問題；個別時候，還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象；個別同志辦文辦會還有粗疏錯漏的問題，等等。這些看起來是表面的現(xiàn)象，但根子還是思想認識不到位，沒有把文風(fēng)會風(fēng)當成是思想作風(fēng)問題的一個重要表現(xiàn)，究其原因還是官僚主義、本位主義作祟，工作不上心、不細心，業(yè)務(wù)不熟悉，研究工作不主動。
（六）擔當履責(zé)方面。個別科室、個別同志在面臨較多困難和多重壓力下，存在遇到困難先講條件、工作交叉互相推諉、滿足于應(yīng)付過關(guān)等問題,過多考慮本地實際情況，存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。還存在因循守舊，按部就班思想，主動創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路，制定政策和措施時，更多地著眼于落實上級任務(wù)、完成年度目標、推進當前工作，對事關(guān)單位長遠發(fā)展的根本性問題缺乏長期性、戰(zhàn)略性的研究思考。在落實全面從嚴治黨主體責(zé)任上，抓長、抓常、抓細上還有不足，全面從嚴治黨壓力層層遞減問題仍然存在。這也是去年巡察組指出的一個重要問題“三會一課”制度執(zhí)行不到位等。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，攻堅克難、常態(tài)推進的任務(wù)依然很重，必須敬始如終抓好“四風(fēng)”問題糾治工作，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。尤其是即將面對體制改革這場“大考”，必須堅決貫徹習(xí)總書記和黨中央決策部署，貫徹省委、市委指示要求，把整風(fēng)整改同推進改革緊密結(jié)合起來，乘勢而上，乘勝追擊，確保作風(fēng)建設(shè)不斷往實里走、往深處落。一是必須在強化政治自覺上持續(xù)用力。堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為重要政治任務(wù)，認真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育，緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐抓學(xué)習(xí)，及時用領(lǐng)袖指示統(tǒng)一思想、凝聚意志。及時抓好上級指示要求和政策法規(guī)學(xué)習(xí)，特別是關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，及時搞好對表，確保始終與上級步調(diào)一致、同頻共振，與政策法規(guī)合拍合節(jié)。繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，用好“問題牽引、課題牽引”的有效辦法，做到真學(xué)、真信、真懂、真用，推動學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成果。二是必須在突出以上率下上持續(xù)用力。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”，一言一行具有行為示范和導(dǎo)向引領(lǐng)作用，必須作為反“四風(fēng)”、正作風(fēng)的主體突出出來，切實以“關(guān)鍵少數(shù)”的自我革命帶動全局黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。堅持“常態(tài)抓教育、剛性抓執(zhí)行、從嚴抓問責(zé)”的總體思路，采取“暢通民主渠道，強化群眾監(jiān)督；發(fā)揮組織功能，強化黨內(nèi)監(jiān)督；嚴格紀律檢查，強化紀檢監(jiān)督”的辦法，構(gòu)建對領(lǐng)導(dǎo)干部全方位監(jiān)督的管理體系。發(fā)揮黨內(nèi)生活的熔爐作用，強化對黨員干部的教育、監(jiān)督、管理。利用黨組中心組學(xué)習(xí)、黨課教育等時機，抓好政策法規(guī)學(xué)習(xí)，強化紀律觀念。三是必須在督導(dǎo)問責(zé)落實上持續(xù)用力。認真梳理近幾年推進作風(fēng)建設(shè)成果，力求把成功做法經(jīng)驗化、零散探索系統(tǒng)化、有效措施制度化，建立完善的管人、管物、管事的制度措施，切實做到有據(jù)可依、有規(guī)可循。持續(xù)營造高壓嚴管態(tài)勢，圍繞落實中央八項規(guī)定，采取明查暗訪方式,對窗口服務(wù)、干部履職、遵守紀律、工作作風(fēng)等情況進行檢查。每月下發(fā)考勤、在崗在位履職情況通報。加強對固定資產(chǎn)采購、工程招投標、干部選拔任用、資金使用管理、公務(wù)車輛管理使用等情況的監(jiān)督，注重發(fā)揚釘釘子精神，一錘接著一錘敲，一個問題一個問題解決，馳而不息糾正“四風(fēng)”。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十一
3月初，中共中央辦公廳下發(fā)了《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，在廣大基層干部群眾中引起熱烈反響，為基層干部甩掉包袱、輕裝上陣，在廣闊的天地施展拳腳提供了有效保障。從客觀實際來看，官僚主義、形式主義確實危害極大，它破壞黨的形象，增加基層群眾負擔，貽誤黨的事業(yè)，為基層干部群眾深惡痛絕。
有一種人，官僚主義習(xí)氣十分嚴重，群眾戲稱“甩手掌柜”?！八κ终乒瘛庇腥蟊憩F(xiàn)：
一是缺工作熱情，思想上存在“不愿”。這種人進入干部隊伍動機不純，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，他在意的是自己的升遷得失和切身利益，在意的是自己能不能當官，能當多大的官，在意的是能獲得多少榮譽與報酬，能得到多少好處，至于為群眾辦多少事，為基層解決多少問題，為黨委和政府分多少憂，解決多少難題，他毫不在意。
二是缺干事本事，客觀上存在“不會”。這種人，平時不注重知識的積累與更新，不注重在實踐中積累經(jīng)驗，不虛心向其他同志學(xué)習(xí)和請教，存在本領(lǐng)恐慌。這種人寫文章往往夸夸其談，皮多肉少，習(xí)慣于抄襲與拼湊，沒有從工作一線總結(jié)經(jīng)驗的本領(lǐng);這種人講問題天方夜譚，不著邊際，往往不能切中主題，不知所云;這種人干起事來或拳腳亂舞，毫無章法，或冷眼旁觀，坐享其成;這種人面對問題講客觀的多，推卸責(zé)任的多，從不查找自身存在的問題。
三是缺事業(yè)擔當，本質(zhì)上存在“不敢”。這種人面對工作責(zé)任存在三怕，“怕領(lǐng)責(zé)”，對于工作任務(wù)，存在天然的畏懼心理，怕領(lǐng)任務(wù);“怕?lián)?zé)”，遇到工作任務(wù)中比較麻煩的“硬骨頭”，不是努力去想辦法解決，而是能推到其他單位則盡量推出去，能讓下屬和同事干自己絕對不沾邊，一副事不關(guān)己高高掛起的樣子，實在推脫不了往往就跟領(lǐng)導(dǎo)講條件，撂挑子;“怕追責(zé)”，這種人在工作出現(xiàn)失誤面臨追責(zé)時，往往推得一干二凈，錯都是別人的，失誤與自己無關(guān)，即使承認錯誤也是牢騷滿腹，違心面對，從不深入剖析自己。
“甩手掌柜”在干部隊伍中雖然只是極少數(shù)，但危害極大，它破壞黨風(fēng)政風(fēng)，損害黨和政府形象，損害黨群干群關(guān)系，是典型的官僚主義，必須堅決反對。要加強干部隊伍的理想信念教育，加強革命傳統(tǒng)教育，在干部隊伍中樹立正確的價值觀和人生觀;要充分發(fā)揮新時代融媒體的強大力量，大力宣傳干部隊伍中的正面典型，樹立良好的輿論導(dǎo)向;要不怕亮丑揭短，對官僚主義中的典型事例點名道姓的公開曝光，讓他們在陽光下曬一曬;要強化追責(zé)問責(zé)，以責(zé)任的倒查倒逼工作責(zé)任的落實;要健全完善干部隊伍從招錄、培訓(xùn)、任用、考核、退出等一整套完善的管理制度，讓“甩手掌柜”不敢甩，不愿甩，不能甩，壓縮其生存空間，塑造風(fēng)清氣正的干部隊伍。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十二
疫情當前，務(wù)須實干。任何形式的形式主義、官僚主義不僅要不得，而且還會要人命。形式主義、官僚主義是痼疾頑癥，傳染性絲毫不遜于疫情。剎住這種“傳染病”，必須拿出戰(zhàn)“疫”的決心和魄力，堅決反對形式主義、官僚主義，做好疫情防控工作。
抗擊疫情，絕不能反而人為制造險情。頻繁的現(xiàn)場檢查督導(dǎo)勢必調(diào)度密集的人員流動，過多的文山會海終歸需要人口集聚，除了增加傳播感染的幾率，根本談不上疫情防控的效率。更不用說，有的檢查就是握握手、拍拍照、發(fā)發(fā)稿;有的會議就是我開了、我做了、我傳達了;有的表格就是填寫了、匯總了、上報了，這些形式主義、官僚主義的老毛病，在抗擊疫情的阻擊戰(zhàn)中必須杜絕。
抗擊疫情，要堅持糾治形式主義、官僚主義。各級黨組織要把防治形式主義官僚主義作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的實際行動，堅持以上率下，切實抓緊抓好。廣大黨員干部要堅持“一分部署，九分落實”，把主要精力放在疫情防控的具體行動上，以防控工作的實效作為檢驗是否抓落實的標準。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要暢通舉報渠道，深入監(jiān)督檢查，強化糾正整改，嚴肅執(zhí)紀問責(zé)，堅決糾治疫情防控工作中的形式主義官僚主義。
抗擊疫情，要堅持反對形式主義、官僚主義。明明說了減少人員流動，不出門、不走動，可是聚眾開會比平時都勤、現(xiàn)場督導(dǎo)比往常更頻;說是動員網(wǎng)格式、地毯式防控，實際上還是發(fā)通知、填表格、報信息的“老三樣”。老百姓看著鬧心，基層“表”哥“表”姐也苦不堪言。少數(shù)人打著抗擊疫情的名號，四處奔波“亮相”，看似“親民”實則“害人害己”，讓基層干部和當?shù)厝罕婋y以招架。在疫情防控的關(guān)鍵時期，一些地方“特事特辦”，不講究領(lǐng)導(dǎo)“親力親為”，不要求跟所有人“面授機宜”，而是實實在在替基層干部安全考慮，真真切切為老百姓健康著想。視頻會議、電話會議，檢查、防護兩不誤;微信聯(lián)系、電話溝通、大喇叭宣講，照樣做好工作、落實到位。從而讓基層干部把更多精力投入到疫情防控第一線。
“沒有一個冬天不可逾越，沒有一個春天不會來臨?！狈揽匾咔椴豢赡芩賾?zhàn)速決，我們要做好應(yīng)有的心理準備，形式主義、官僚主義堅決要不得，同時，也要堅定必勝的信心，堅持全國上下一心，群策群力、同舟共濟、科學(xué)防治、精準施策，同時間賽跑、與病魔較量，做好防疫防控工作，我們一定能夠取得這場硬仗的勝利。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十三
當前，新冠肺炎疫情形勢仍然嚴峻，疫情防控不能有一絲一毫松懈，廣大基層干部必須輕裝上陣，全身心地投入到這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中去。防控知識宣傳，必須做到人盡皆知;站點排查，絕不能漏掉一人一車;還鄉(xiāng)人員信息，不能有一絲半點遺漏;居家隔離群眾生活，不能受到絲毫影響……基層干部要把這些工作做好，做實在，必定會耗費他們大量的時間精力。然而讓人憂慮的是，在疫情防控第一線，形式主義官僚主義等問題卻非常嚴重，嚴重影響到干部把更多精力投入到疫情防控第一線，影響了基層一線的疫情防控工作，各級黨委對此必須保持高度的重視，決不能讓形式主義官僚主義成為另類“疫情”。
形式主義、官僚主義不僅人人喊打，嚴重危害事業(yè)發(fā)展，在當前疫情防控形勢嚴峻復(fù)雜的情況下，也變相猶如一種“病毒”，阻滯侵蝕著疫情防控工作的成效。在戰(zhàn)疫行動和時間賽跑的情況下，有的機關(guān)一味讓基層反復(fù)重復(fù)填表格、報數(shù)據(jù)，提供材料，不僅沒有幫助推進工作落實，反而因為這此沒有意義的重復(fù)勞動、無效勞動增加了基層負擔;有的聚集開會，只是照本宣科、發(fā)文了事，除了增加傳播感染的幾率，對疫情的防控沒有多大意義，更談不上疫情防控的效率了;還有的表格填寫只有對數(shù)字要求“精準”、陷入數(shù)字迷宮，至于及時把控、科學(xué)防治、精準施策等是否做到位卻不管不問;還有的地方，防控措施剛剛展開，各種寫總結(jié)的任務(wù)就同步甚至超前地壓了過來……種.種形式主義的“病毒”，不僅不能起到防控病毒傳播的效果，還間接地幫助了病毒的傳播，害人不利己，必須堅決地予以杜絕，毫不手軟地給予剿殺。
應(yīng)該警醒形式主義消耗基層干部抗疫精力的苗頭，這樣只注重形式上的“身入”，而沒有帶著真情實感的“心入”。眾志成城方能攻堅克難，讓我們拿出百分百的韌勁，全身心地投入到這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，打贏疫情防控殲滅戰(zhàn)。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十四
貫徹落實全面從嚴治黨要求，加強和改進思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，其中很重要的一條就是大力反對和糾正形式主義、官僚主義。當前，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)發(fā)生了許多新變化，作為黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當始終保持清醒頭腦，從苗頭抓起，從細微處著手，從自身嚴起。當前，應(yīng)著力防止和克服以下六個方面的不良傾向：
一是學(xué)不深。學(xué)習(xí)走過場、不走心，缺計劃、沒目標，少措施，缺乏系統(tǒng)性、全面性，缺乏深度閱讀、深度思考，學(xué)以致用、學(xué)用相長效果不明顯。二是責(zé)未盡。對主責(zé)主業(yè)領(lǐng)責(zé)認責(zé)分責(zé)不夠，履職不認真，浮光掠影、被動應(yīng)付、亦步亦趨，不主動想事、積極謀事、努力成事，能推則推、能躲則躲、得過且過。三是能不足。專業(yè)能力不足，綜合素質(zhì)不強，獨擋一面不硬，導(dǎo)致核心能力不夠，應(yīng)知應(yīng)會不過關(guān)，工作有盲區(qū)，調(diào)研、決策、執(zhí)行力受限。四是標不高。工作圖形式、簡單化、走捷徑，不講究標準、質(zhì)量、效率。基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作不落實，爭先創(chuàng)優(yōu)精益求精意識缺乏。五是風(fēng)不實。缺乏緊張快干、親歷親為、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，缺乏擔當精神，回避矛盾困難，不接地氣，竭誠服務(wù)群眾的意識不牢。六是律不嚴。執(zhí)行組織生活制度不嚴，思想言行游離于組織紀律之外，走在前列、以身示范不夠，自我要求放松，心態(tài)浮躁，患得患失。
無論形式主義、官僚主義的表現(xiàn)形式如何變化，其滋生的根源都離不開理想信念淡化、信仰缺失，離不開官本位意識、主觀主義、個人主義的滋長。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只有堅持政治定力，堅持問題導(dǎo)向，堅持優(yōu)良作風(fēng)，把目光下沉，眼睛向下，刀刃向內(nèi)，始終保持政治警覺性，對標共產(chǎn)黨人的先進性，解剖自我，謹言慎行，從嚴塑造，才能真正做到祛弊除害，內(nèi)外兼修，身正行方。
形式主義、官僚主義不僅陡增基層負擔、致使基層干部疲于應(yīng)對，更為嚴重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。筆者就此談?wù)勛约旱男┰S感觸。政績觀扭曲的形式主義官僚主義。當前，一些領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，在一個地方或單位多則四五年，少則兩三年，到任后，首先考慮的往往是如何在任期快出政績、多出政績，以加快自己的仕途步伐，從而導(dǎo)致有的急功近利、貪大求全，不但新官不理舊帳，而且不管不顧大量增加政府債務(wù)，有的不切實際地搞政績工程、形象工程，有的不講客觀規(guī)律，擅自突破底線紅線，蠻橫推進工程進度，使基層干部苦不堪言，群眾怨聲四起，與習(xí)近平總書記要求的“功成不必在我”的精神境界相去甚遠。重表象輕實效的形式主義官僚主義。特別是在督查檢查考核工作中表現(xiàn)尤為突出。如在扶貧攻堅戰(zhàn)的檢查驗收中，看表冊、看統(tǒng)計、看扶貧干部的工作日志的多，看貧困戶增收的項目是否具有可持續(xù)性、看貧困戶有多少實實在在收入的少；在考核中，看羅列的資料、所作的記錄、準備的現(xiàn)場的多，看群眾對我們的真實評價和口碑的少，看所做的工作和實績是否緊緊圍繞實現(xiàn)人民群眾對美好生活的向往這個目標的少；在重點工作的督查中，看進度的多，看質(zhì)量的少。這些都與督查檢查考核推進工作、確保實效的目標差距甚大。推卸責(zé)任的形式主義官僚主義。以文件落實文件、以會議落實會議的作法已成為有的地方官員的“工作方法”。有的一個電話就能解決的問題，非要召集個專題會、布置會；有的隨意擴大參會范圍，把有關(guān)的無關(guān)的只要沾邊的單位部門都通知參會，美其名曰了解情況。認為出臺了文件、召開了會議就算落實了上級決策部署，而且留下了工作痕跡，“皮球”已踢出去了，不在自己腳下，就盡職免責(zé)了。殊不知，名目繁多的會議、大量的文件，使許多領(lǐng)導(dǎo)和干部的時間精力消耗其中，執(zhí)行和落實力度梯次遞減，致本末倒置。而這些形式主義和官僚主義問題，有的人卻掩耳盜鈴，以為這只是黨政機關(guān)內(nèi)部工作的運轉(zhuǎn)問題而已，對群眾影響不大，可群眾的眼睛是雪亮的，黨委政府、各級部門和黨員干部在干什么，干了些什么，群眾是一清二楚的。我們?nèi)普兞?、去開會發(fā)文了、去做面子工程、形象工程了，到群眾中去就少了，關(guān)心幫助群眾的事就做得少了，群眾的獲得感就降低了，廣大人民群眾焉能沒有深切體會！
通過研讀《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》，我深深地感受到，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，對官僚主義的防范需時刻保持。
當前很多年輕干部，出了學(xué)校，立刻進入機關(guān)，成長相對順利，在群眾工作矛盾集中、困難較多的基層崗位歷練不足，年紀輕輕就身處重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位，對手里的權(quán)力還沒有清醒的認識和敬畏。這就直接導(dǎo)致了他們比那些從基層“摸爬滾打”“一步一個腳印”走上來的干部更容易陷入官僚主義的陷阱。因此要破“官僚主義”，首先要走好走實“群眾路線”。
暖，從飲食起居到醫(yī)療教育各方面都要深入了解，給予關(guān)心關(guān)懷。群眾自然也能感受到親切，發(fā)自內(nèi)心地接納干部，樂于向干部傾訴。
以“質(zhì)樸踏實”破“高高在上”。周恩來總理指出的“不平易近人”“空談?wù)巍鳖愋偷墓倭胖髁x，在很多年輕干部和群眾溝通的時候體現(xiàn)得尤為明顯，因為缺乏基層經(jīng)驗，不會用老百姓的語言交流，開口只有官話套話，讓群眾感到距離感和陌生感。要解決這個問題，習(xí)近平總書記和群眾溝通時的語言技巧就是最好的示范。講保護生態(tài)，“綠水青山就是金山銀山”;鼓勵干事創(chuàng)業(yè)，“擼起袖子加油干”;談改革，“逢山開路，遇水架橋，將改革進行到底”……這些金句簡單質(zhì)樸，卻直抵人心，真正讓群眾聽得懂、記得住。
心態(tài)去完成群眾工作，經(jīng)過困難與挫折，才能練就一身過硬本領(lǐng)。青年干部正處于“壯筋骨”“長才干”的黃金時期，如果年紀輕輕就貪圖享樂、怕艱苦，自然會被官僚主義所侵蝕。
官僚主義只是表象，實際是背離了黨性，丟掉了宗旨。廣大年輕干部一定要牢固樹立為民服務(wù)的宗旨意識，走好“群眾路線”，才能破除“官僚主義”。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十五
當前，部分黨員干部在新冠病毒防疫阻擊戰(zhàn)中，我行我素、麻木不仁，把形式主義搬到前臺，還冠冕堂皇、振振有詞，嚴重影響了戰(zhàn)“疫”進程，損害了黨組織和黨員干部形象，當引起高度重視。
從形式主義的表現(xiàn)來看，大致有以下幾種“病”。一是陳規(guī)陋習(xí)之“病”。把過去的“陳芝麻、爛谷子”翻將出來，大談特談制度，大講特講道理，總有那么多資料要完善，總有那么多程序要執(zhí)行，延誤時間、耽誤戰(zhàn)事、遺誤戰(zhàn)機。二是本位主義之“病”。把單位的利益、個人的利益放在第一位，總希望通過戰(zhàn)“疫”得到點什么、獲取點什么，體現(xiàn)存在感，彰顯有本事，心中無大局，手中無全局。三是作風(fēng)飄浮之“病”。把認認真真走形式、反反復(fù)復(fù)做過場作為重中之重，轟轟烈烈拍照留痕、撰寫簡報、開展宣傳，對于群眾需要是什么、解決辦法在哪里等問題，要么知之不多，要么不甚了了。
究其根源，還是官僚主義在作祟，政績觀出了問題，沒有把貫徹執(zhí)行黨中央決策部署作為首要政治任務(wù)，沒有把群眾利益作為放在首位，沒有擺正本單位本人的所在位置。遇到任何問題都是“老調(diào)重彈”“我為中心”“花而不實”，思想不解放，思路不清晰，定位不準確。如此這般，形式主義沉碴泛起，也就不足為怪了。
打贏新冠病毒防疫阻擊戰(zhàn)，任務(wù)十分艱巨，責(zé)任十分重大。黨中央高度重視，習(xí)近平總書記親自部署，多次作出重要指示。當此之時，全民都行動了起來，而形式主義仍在“當?shù)馈?，就“是可忍孰不可忍”了?BR> 要認真貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署，必須打擊形式主義。紀檢部門要首當其沖，認真貫徹落實中紀委加強疫情防控監(jiān)督的工作要求，堅持刀刃向內(nèi)，把監(jiān)督向防疫主干線、基層一線延伸，從嚴從實開展督促檢查，讓形式主義無處遁形，并針對問題突出、屢教不改的，從快從實從嚴堅決打擊。各級黨組織要認真自查自糾，堅持目標導(dǎo)向和問題導(dǎo)向，多些總結(jié)反思，多些換位思考，多些著眼當前，多些群眾利益，不讓形式主義有可乘之機，切實擔負起疫情防控重大政治責(zé)任，努力抓出組織和群眾都滿意的實在成效。
整治形式主義官僚主義的心得體會篇十六
我們必須深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會、認真貫徹落實關(guān)于反對形式主義、官僚主義一系列重要論述和重要指示精神。下面是小編為大家精心收集整理的反對形式主義官僚主義
心得體會
5篇，希望能幫助到大家!
形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入。黨的性質(zhì)決定黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，這是我們黨的最高價值取向。形式主義、官僚主義者忽視了人民利益、百姓疾苦，違背了黨的初心使命，也違背了自己成為一名共產(chǎn)黨員的初衷。在十九屆中央紀委三次全會上強調(diào)，要把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務(wù)。
現(xiàn)實生活中，形式主義、官僚主義的表現(xiàn)多樣：有的落實黨中央決策部署不用心、不務(wù)實、不盡力，
口號
喊得震天響、行動起來輕飄飄，把說的當做了，把做了當做成了。有的地方要求事事留痕，把“痕跡”當“政績”，把精準扶貧搞成了精準填表，用紙面數(shù)字來展現(xiàn)所謂扶貧成效。有的工作拖沓敷衍，遇事推諉扯皮、回避矛盾和問題，一點點小事都要層層上報請示，看似講規(guī)矩，實則不擔當。有的拍腦袋定決策，搞家長制、“一言堂”，把個人凌駕于組織之上，容不下他人，聽不得不同意見。有的地方問責(zé)泛化濫用，動不動就簽“責(zé)任狀”、搞“一票否決”，甚至把問責(zé)作為推卸責(zé)任的“擋箭牌”，等等。形式主義、官僚主義是目前黨內(nèi)存在的突出矛盾和問題，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵。
正如對形式主義、官僚主義的實質(zhì)分析的那樣：“形式主義實質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績觀錯位、責(zé)任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實，用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實質(zhì)是封建殘余思想作祟，根源是官本位思想嚴重、權(quán)力觀扭曲，做官當老爺，高高在上，脫離群眾，脫離實際?！蓖高^現(xiàn)象看本質(zhì)，形式主義、官僚主義的危害，首先是政治上危害巨大，反映出的是一些黨組織和黨員干部在政治立場、政治擔當、政治能力上的嚴重缺失。
反對形式主義、官僚主義，就要在貫徹落實黨的路線方針政策、中央重大決策部署，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展和學(xué)風(fēng)會風(fēng)文風(fēng)、檢查調(diào)研等四方面12類突出問題作為整治重點，聚焦突出問題，開展“靶向治療”。
整治形式主義、官僚主義，就是要扭住主體責(zé)任，履行監(jiān)督專責(zé)，實施精準問責(zé)。要堅持壓實主體責(zé)任，推動各級黨委(黨組)從“兩個維護”的高度，把整治形式主義、官僚主義作為政治責(zé)任，在工作謀劃、工作落實全過程切實發(fā)揮主體作用。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要提高政治站位，積極履職盡責(zé)，把反對形式主義、官僚主義作為日常監(jiān)督重點，抓早抓小防微杜漸，貫通運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，精準執(zhí)紀問責(zé)、精準處理處置。要抓正反典型，及時總結(jié)提煉各地區(qū)各部門各單位的好經(jīng)驗好做法，加大反面典型的通報曝光力度。
接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活，與最廣大的人民群眾打成一片，反映最底層普通民眾的愿望、訴求、利益。用大眾的生活習(xí)慣、用語等，而不是脫離了群眾的實際需求和真實愿望，浮于表面，而是踏踏實實，深入人心，就是要遵循自然規(guī)律，而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負擔、致使基層干部疲于應(yīng)對，更為嚴重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。不管是作為普通黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅持從群眾中來到群眾中去。
指出“要避免以新的形式主義反對舊的形式主義”，強調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當前來看，作風(fēng)不扎實、工作不落實是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn)，在群眾中間產(chǎn)生很壞影響，因此反對形式主義、官僚主義不僅非常必要，也非常重要，要從自身實際、從崗位實際、從工作實際做起，當一名名副其實的真黨員、好黨員。
我覺得反對形式主義、官僚主義，就是要在工作中做到如下幾點：1、做事要扎實，抓工作立足于實際，不浮在表面，必須在了解真實情況和掌握一手資料的情況下開展，要把統(tǒng)戰(zhàn)成員的滿意不滿意，干部同事認可不認可作為工作的出發(fā)點和歸宿點，以務(wù)實的心態(tài)對待工作、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度做好本職工作。2、做人要親民,工作中，不高高在上，不自以為是，耍官腔，要把自己的位置放低些，高調(diào)做事，低調(diào)做人，因為自己是人民的公仆。工作是一輩子的，感情是一輩子的，自己離開工作崗位后，還有多少曾經(jīng)的工作對象愿意與自己聯(lián)系，還有多少同事愿意和自己交流，金杯銀杯不如大家的口碑。3、正確看待自己，客觀公正的看待得失，不斷地認識自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我，使自己在實踐中樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
形式主義官僚主義是由來已久的老話題。官和官僚是歷史和專業(yè)分工的產(chǎn)物，用哲學(xué)的觀點來看，其存在有合理性、必然性。官即治理、管理。“群官為僚”，官僚即社會利益的管理階層。它貫穿于有國家以來的一切人類歷史，與人類歷史進程息息相關(guān)。形式主義、官僚主義是意識，是作風(fēng)，也是社會管理體制問題，背后有深刻的政治、經(jīng)濟和文化根源。其產(chǎn)生從意識方面來看，是由社會存在決定的，賴以存在的社會基礎(chǔ)是官僚政治和官僚制的組織形式，同時社會意識具有獨立性，舊的社會意識雖然已經(jīng)失去存在的基礎(chǔ)，但仍然可以在新的社會延續(xù)一段時間，甚至是較長時間。從作風(fēng)方面來看，主要是官員思想上的松懈和官僚體制的縱容。從社會管理體制方面來看，是管理者與被管理者的社會分工，分工產(chǎn)生差異，差異產(chǎn)生優(yōu)越感、特權(quán)思想。人類實踐表明，形式主義、官僚主義是影響人類文明發(fā)展的毒瘤和罪魁禍首，寄生在人性和人類社會之中，侵蝕和腐化人類的理性認識、擔當作為、體制機制，使一個又一個階級社會的國家政權(quán)走向衰亡，一次又一次使人類創(chuàng)造的物質(zhì)和精神文明成果毀于一旦，釀成“毀滅—重建—再毀滅—再重建”的歷史周期率，對人類文明造成了極大破壞。
形式主義官僚主義是老生常談的新課題?！肮倭拧北臼侵行栽~，但是幾千年來人們受到官僚的壓迫，提起官僚人們首先會產(chǎn)生厭惡、戒懼或痛恨等負面情緒。在語言的演變中“官僚”被賦予了更多的貶義色彩。在階級社會里，形式主義、官僚主義毀滅了一次次文明的成果，給人們留下深刻教訓(xùn)，同時也積累了豐富的防范和治理經(jīng)驗。在與形式主義、官僚主義勢力較量的過程中，人們始終處于守勢，它的泛濫危害到人民利益和社會制度的穩(wěn)定。在反官僚主義的歷史和現(xiàn)實中存在一個十分諷刺的矛盾現(xiàn)象，那些高喊反對官僚主義的人卻成為最大的官僚主義者，那些轟轟烈烈反對官僚主義的國家機關(guān)里卻充斥著官僚主義。在斯大林身上我們可以清晰看到這個矛盾的現(xiàn)象，斯大林實施了精簡機構(gòu)、選拔人才、明確職責(zé)、強化監(jiān)督等一系列反官僚主義的措施，然而，這些措施并沒有長期推行下去，往往無疾而終，官僚主義在斯大林時期不僅沒有得到有效遏制，反而愈演愈烈。蘇維埃機關(guān)機構(gòu)臃腫、人浮于事;黨內(nèi)民主遭到嚴重破壞，在肅反和大清洗中產(chǎn)生了上千萬冤魂;黨和國家的工作人員逐漸脫離群眾，成為高高在上的特權(quán)階層。正是這種蛻變，為蘇聯(lián)解體種下了禍根。
形式主義官僚主義是必須決勝的大難題。治理國家需要官僚，也需要官僚機構(gòu)、官僚體制。官僚制度掌控不好就會產(chǎn)生形式主義官僚主義禍害?，F(xiàn)實生活中，形式主義官僚主義往往被簡單地認為是一種脫離實際、脫離群眾、不關(guān)心群眾利益的現(xiàn)象，是一種只知道發(fā)號施令而不進行調(diào)查研究的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。就國家機關(guān)工作人員而言，形式主義官僚主義是“不負責(zé)任的工作作風(fēng)”，主要特征是“脫離實際，不了解下情，做官當老爺;飽食終日，無所作為;遇事推諉，高高在上，貪圖舒適，滿足現(xiàn)狀，辦事拖拉，不負責(zé)任;不按客觀規(guī)律辦事，獨斷專行;講求官樣文章，繁文縟節(jié)”等等。形式主義和官僚主義共同生長，互為支撐，都是剝削階級思想和舊社會衙門作風(fēng)的反映，是我們發(fā)展新時代中國特色社會主義必須面對的難題。強調(diào)：形式主義官僚主義與我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。要把力戒形式主義官僚主義作為加強作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù)，大力弘揚真抓實干作風(fēng)。廣大機關(guān)工作人員必須旗幟鮮明向形式主義、官僚主義宣戰(zhàn)，保持對黨的忠誠心、對人民的感恩心、對事業(yè)的進取心、對法紀的敬畏心，“用延安作風(fēng)打倒西安作風(fēng)”。
xx大以來，反復(fù)向全體黨員干部強調(diào)，形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。廣大黨員干部都應(yīng)該時刻牢記叮嚀，提高政治站位，深刻認識形式主義、官僚主義對于黨員干部自身和黨員干部隊伍的腐蝕與危害，預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”。
形式主義、官僚主義會腐蝕我們“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心。靡不有初鮮克有終，時間是初心是對初心最大的考驗。黨員干部日常工作瑣碎而繁重，長期耕耘所獲得的成績并不會很明顯，容易產(chǎn)生倦怠情緒，從而滋生形式主義、應(yīng)付心理，用資料的卷帙浩繁來掩蓋工作的空洞低效，事沒給群眾辦多少，影像資料、會議記錄卻留了一大堆，在應(yīng)付工作、應(yīng)付群眾的同時，實際上也在應(yīng)付自己。與此同時，一些黨員干部在辦公室坐久了，當領(lǐng)導(dǎo)指點江山慣了，就不愿意再去深入田間地頭去調(diào)研了，不愿再深入社會基層去同群眾接觸交往了，逐漸出現(xiàn)脫離實際、脫離群眾的官僚主義。形式主義、官僚主義的滋生與傳播，極大敗壞了黨政機關(guān)內(nèi)的風(fēng)氣。黨員離安逸近了，群眾卻離我們的黨遠了;干部獲得了自己工作的“實跡”，最終卻失掉了自己的初心。指出黨員干部群體的宿疾，及時而準確。
形式主義、官僚主義會銷蝕我們“橫眉冷對千夫指，俯首甘為孺子牛”踏實為群眾服務(wù)的耐心。密切聯(lián)系群眾是我們黨一貫的優(yōu)良作風(fēng)。要密切聯(lián)系群眾就要深入群眾當中去，彎下腰，俯下身，摘下帽子，挽起褲腿，用群眾聽得懂的話同民眾交流，用真心和耐心去同群眾交往。群眾有問題，我們要耐心解釋;群眾有難事，我們要耐心解決;群眾有誤會，我們要耐心解釋。和群眾交往是一個以心換心的過程，我們付出真心與耐心，換來群眾的擁護與支持。一旦染上形式主義、官僚主義，勢必使我們的黨員干部形成敷衍群眾，應(yīng)付群眾的惡劣作風(fēng)，無法耐心地聽民聲，知民情，解民憂，使我們的黨員干部同群眾產(chǎn)生隔閡，最終站到群眾的對立面去。
形式主義、官僚主義會蛀蝕我們黨執(zhí)政的根本——民心。水能載舟，亦能覆舟，這是封建時期君主都明白的道理，但很多很多時候，我們自己卻經(jīng)常無意將其忘記。一旦染上形式主義、官僚主義病態(tài)作風(fēng)，勢必會使我們和群眾產(chǎn)生距離。群眾的眼睛是雪亮的，從一個干部的作風(fēng)就能看出這個干部對工作，對群眾的真實態(tài)度。你去敷衍群眾，應(yīng)付群眾，擺官架子，群眾可能不會明顯表現(xiàn)出什么，但實際群眾一早就把你這個人都看透了，你敷衍群眾，群眾也會敷衍你，表面上風(fēng)平浪靜，海不揚波，實際上是在蛀蝕我們黨的執(zhí)政根基——民心。根基不穩(wěn)，地動山搖。鏟除黨員干部中形式主義、官僚主義無疑是我們黨一項長期而艱巨的任務(wù)，不得不為，不容緩為，不容少為。
要預(yù)防形式主義、官僚主義引發(fā)的“心病”，就要求我們每一位同志牢固樹立四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，堅守初心，保持耐心，凝聚民心，從小事做起，從身邊做起，做新時代奉獻者，做新時代的追夢人!
自古以來，人們對形式主義、官僚主義問題都是深惡痛絕的?？梢哉f，形式主義和官僚主義是一對孿生兄弟，形式主義迎合、助長了官僚主義，官僚主義慣出、捧出了形式主義。盡管二者的表現(xiàn)形式不一致，卻都危害了黨和人民利益，損害黨群干群關(guān)系，破壞了整治環(huán)境與政治生態(tài)。此次開展集中整治形式主義、官僚主義工作，明確了重點整治的五個大類的突出問題，通過具象化的方式，使形式主義、官僚主義問題無處藏身、無所遁形。
具象化的集中整治有諸多好處。一則讓整治工作正中靶心，精準度更高，有利于抓好貫徹落實，集中時間和精力推進整治;二則體現(xiàn)了從實踐中來、再到實踐中去的工作方法，五大類突出問題來自于實踐，集中整治正是瞄著問題去、對著問題走;三則體現(xiàn)了濃厚的問題導(dǎo)向，形式主義、官僚主義盡管是老問題新表現(xiàn)，卻有著共通的元素，是橫亙在上下級之間、公共部門與服務(wù)對象之間的攔路虎，不及時、不下大氣力整治恐有蔓延之勢。
形式主義和官僚主義之所以屢禁不止，從客觀方面看是由于監(jiān)督、追責(zé)機制還有許多不科學(xué)、不完善的地方，導(dǎo)致部分干部工作中存在說假話、大話、空話，只做表面文章。從主觀方面看有些干部忽視主觀世界的改造，科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀沒有牢固樹立起來，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識比較淡漠而個人主義和官本位意識卻相當濃厚，致使自己逐漸脫離實際、脫離群眾，陷入形式主義和官僚主義的泥沼。因此，作為黨員干部要不忘初心，要補足精神之鈣，要堅定理想信念，牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，樹立正確的人生觀、價值觀，錘煉堅強黨性、養(yǎng)成良好作風(fēng)、培塑責(zé)任擔當，將黨的優(yōu)良作風(fēng)貫穿運用到各項工作中。