通過總結(jié)，我們可以更好地發(fā)現(xiàn)問題和改進方法，提升自身能力。寫一篇較為完美的總結(jié)，可以嘗試運用一些技巧，如對比、歸納、分析等?？偨Y(jié)的價值不僅僅在于總結(jié)本身，更在于思考和改進的過程。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇一
實習(xí)單位(以下簡稱甲方)：
實習(xí)指導(dǎo)老師姓名：__________聯(lián)系電話：_________
申請實習(xí)學(xué)生(以下簡稱乙方)：__________
通訊地址：
性別：______________年齡:
在讀院校:專業(yè):
在讀學(xué)歷:聯(lián)系電話：__________
身份證號：_________________
為推動學(xué)生實習(xí)(實踐)活動的開展，明確各方的責(zé)任，保障各方的權(quán)益，申請來我公司的實習(xí)人員和我公司在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就實習(xí)事宜達成如下協(xié)議：
一、實習(xí)期限
乙方自年月日至年月日在甲方實習(xí)，試用期為個月，實習(xí)期限為個月。
二、實習(xí)崗位
三、實習(xí)紀律
第一條乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī);
第四條乙方行政上由甲方辦公室管理，實習(xí)期滿由甲方寫出實習(xí)鑒定。
四、乙方實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)
第一條乙方實習(xí)期間的權(quán)利：
1.有權(quán)享有甲方提供實習(xí)工作和學(xué)習(xí)的條件與環(huán)境。
2.有權(quán)合理安排個人學(xué)業(yè)方面的事務(wù)。
3.有權(quán)按雙方事先約定享有相應(yīng)補貼。
第二條乙方實習(xí)期間的義務(wù)：
1.遵紀守法，遵守甲方所有相關(guān)規(guī)章制度。
2.認真工作，接受引導(dǎo)人指導(dǎo)，完成交待的相關(guān)任務(wù)。
3.保守甲方商業(yè)機密，不傳播、不泄露。
4.處理好學(xué)業(yè)和工作之間的關(guān)系，合理調(diào)度學(xué)業(yè)和工作之間的時間。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
第一條甲方的權(quán)利：
1.甲方有權(quán)對實習(xí)人員實習(xí)期間的實習(xí)情況進行監(jiān)督和管理;
第二條甲方的義務(wù)：
1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的實習(xí)環(huán)境和條件。
2.甲方應(yīng)按約定的作息時間安排乙方實習(xí)工作。
3.甲方應(yīng)當(dāng)在正式實習(xí)前，對乙方進行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律以及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
4.甲方應(yīng)安排引導(dǎo)人指導(dǎo)實習(xí)人員進行專業(yè)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練及實際工作開展。
六、乙方實習(xí)期間的補貼
甲方每月10日以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方上月補貼，補貼為_______元。
七、保密約定
乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密及其他機密，包括但不限于甲方的知識產(chǎn)權(quán)、經(jīng)營情況、財務(wù)信息、客戶信息等，以及從甲方得到的全部技術(shù)資料、文件和數(shù)據(jù)。不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或第三方謀取利益;乙方有下列情形之一的，構(gòu)成對甲方商業(yè)秘密的泄露：
八、知識產(chǎn)權(quán)
乙方在實習(xí)期間開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。
九、違約責(zé)任
第一條乙方違約，責(zé)任承擔(dān)方式為：
3.如果任何一方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)賠償由此給另一方造成的全部損失。
第二條甲方違約，責(zé)任承擔(dān)方式為：
如果甲方不能提供必要的實習(xí)條件給乙方實習(xí)，那乙方可單方面提出解除《實習(xí)協(xié)議》
十、實習(xí)協(xié)議的變更和解除
第一條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第二條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容，協(xié)商不成的，本協(xié)議解除。
第三條實習(xí)協(xié)議終止與解除可以有以下幾種方式：
1.協(xié)議期滿，自然終止;
3.協(xié)議雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
十一、其他約定
第一條協(xié)議雙方還就以下事項達成約定：
1.實習(xí)期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用的權(quán)利;
第二條通知及送達
1.本協(xié)議履行過程中，任何涉及本協(xié)議變更、解除、終止、義務(wù)豁免、追索等都應(yīng)當(dāng)采取書面形式通知，包括但不限于特快專遞、電子郵件等。
2.通知以郵寄送達的，以送達簽收時間為送達時間;以電子郵件方式送達的(以乙方在本協(xié)議載明的電子郵箱)以郵件發(fā)送之日為送達時間。
3.本協(xié)議中載明的甲方單位地址和乙方通訊地址為雙方履行本協(xié)議的唯一有效且能夠郵寄送達之地址，任何一方地址發(fā)生變更，應(yīng)當(dāng)以書面方式通知對方。沒有履行通知義務(wù)的，對方向本協(xié)議列明的單位地址或通訊地址送達文件視為通知已經(jīng)送達。
4.乙方向甲方提供的個人電子郵箱地址為：，乙方同意實習(xí)期間每日瀏覽該郵箱郵件，甲方可以電子郵件方式將通知乙方的信息發(fā)送至該公司郵箱，以郵件發(fā)送之日為送達時間。乙方所在實習(xí)崗位部門主管可以短信或者電話方式通知至乙方提供的聯(lián)系電話，乙方承諾認可和接受短信或者電話作為補充的通知方式，乙方如有更換聯(lián)系電話須及時在協(xié)議書上追加變更，并由乙方簽字確認。
第三條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。如與國家和_____市有關(guān)法律、法規(guī)相悖的，以國家和_____市有關(guān)法律、法規(guī)為準。
第四條甲乙雙方在本協(xié)議履行過程若發(fā)生爭議，首先由爭議雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，甲、乙雙方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第五條本協(xié)議一式____份，經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
簽訂時間：____年____月____日簽訂時間:____年___月___日
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇二
甲方(用人單位)： 代理人：
乙方(實習(xí)生)：
一、協(xié)議期限本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、實習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習(xí)學(xué)生到 規(guī)劃實習(xí)生崗位實習(xí)，乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求，努力完成實習(xí)任務(wù)。
三、實習(xí)津貼依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)生的實習(xí)津貼。具體支付方法如下：實習(xí)津貼元月，其他補貼: 根據(jù)實習(xí)生在崗工作表現(xiàn)，以獎金形式發(fā)放。
四、工作時間及休息假日
2、甲乙雙方具體約定： 如有項目需要，本著自愿原則加班。加班補助細則如下：
五、保險福利待遇
2、甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè);
3、甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品;
4、實習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。
六、合同解除、變更、終止
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除;
2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同，但必須提前 7 天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
3、實習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對甲方項目造成損失或乙方無法達到項目要求的，可以向乙方提出終止實習(xí)，在為實習(xí)生履行實習(xí)津貼支付手續(xù)后，解除本合同。
七、法律效力本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(簽章)： 乙方(簽字)：
簽訂日期：________年月____日
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇三
大學(xué)生實習(xí)協(xié)議
甲方(實習(xí)基地):
地址：
經(jīng)濟類型： 法定代表人：
乙方(實習(xí)生)：學(xué)歷：
所屬(畢業(yè))院校：專業(yè):
畢業(yè)時間： 聯(lián)系電話：
身份證號碼：
現(xiàn)地址
為明確甲、乙雙方實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
第一條 乙方自愿到甲方實習(xí)，并承諾實習(xí)期間自覺遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的日常管理。
第二條 甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要，并結(jié)合乙方的實際情況為乙方合理安排實習(xí)崗位及實習(xí)工作時間。
第三條 乙方在甲方的實習(xí)時間為 個月，即自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 甲方安排乙方到 部門，從事工作。
第五條 實習(xí)期待遇：
____________，乙方因故缺勤，按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實習(xí)補助。
2、在實習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。
第六條 乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：
1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度，按照甲方的安排開展實習(xí)期的工作;
3、與甲方員工融洽相處，愛護甲方財產(chǎn)，保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機密;
4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害，則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第七條 實習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定：
1、甲方應(yīng)對乙方進行勞動安全培訓(xùn)，包括但不限于工作紀律、安全責(zé)任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全，因乙方的原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。如乙方在實習(xí)期間發(fā)生意外，均由乙方自行承擔(dān)。
2、甲方可以根據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的實習(xí)崗位;如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習(xí)活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止乙方實習(xí)活動并解除本協(xié)議。
3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，并結(jié)合實際情況，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派有關(guān)人員進行指導(dǎo)。
4、實習(xí)期結(jié)束時，根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實習(xí)鑒定。
第八條 協(xié)議解除：
1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習(xí)合同，否則，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。
3、實習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習(xí)要求、或者不能勝任實習(xí)工作，可向乙方提出解除實習(xí)協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。
4、如果乙方實習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
5、實習(xí)期滿，實習(xí)協(xié)議自動解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動合同。
6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。
第九條 其它事項：
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。
2、實習(xí)期間，乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果，權(quán)益歸甲方所有。
3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任，并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任。
4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
雙方自愿協(xié)商一致的其他事項：
第十條 法律效力：
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議文本一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
代表人(委托授權(quán)人)：
年 月 日年月日
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇四
地址：_______________
乙方(實習(xí)生)：_______________
性別：_______________
年齡：_______________
身份證：_______________
所在學(xué)校：_______________
專業(yè)：_______________
聯(lián)系電話：_______________
乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：
一、實習(xí)要求
乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協(xié)議。
二、實習(xí)期限
1、實習(xí)時間自年月日至年月日，其中自年月日至年月日為試用期。
2、如實習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，則甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
三、實習(xí)崗位及工作時間
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力，合理安排乙方在不同或同一實習(xí)部門進行實習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實習(xí)部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動乙方的實習(xí)崗位。
3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方工作時間按實習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實習(xí)部門延長乙方工作時間的，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合實習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫[加班申請單]經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。
四、實習(xí)管理
1、實習(xí)期間甲方指定部門主管負責(zé)乙方的日常管理，實習(xí)期滿以后，應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
2、如果實習(xí)期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。
3、在實習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：
(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
(6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無關(guān)。
五、實習(xí)報酬
甲乙雙方一致確認，乙方實習(xí)工資為人民幣。實習(xí)期間，津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，乙方同意按換崗后的工資標準執(zhí)行。
六、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、甲方將在實習(xí)期內(nèi)為乙方購買商業(yè)保險，當(dāng)實習(xí)期解除或終止后，該保險自然停止。實習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費用。
七、保密約定
乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
八、知識產(chǎn)權(quán)
在實習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。
九、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的，除甲方選擇解除本協(xié)議外，甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報等處理。
4、實習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
十、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習(xí)崗位。
1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實習(xí)崗位工作的。
十一、雙方約定的其他事項
1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
2、針對乙方在甲方處實習(xí)問題，乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學(xué)?；蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。
十二、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)向蘇州市吳江區(qū)人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇五
說?明：
本協(xié)議文本，僅適用于實習(xí)生使用。
雙方在簽訂本協(xié)議之前，應(yīng)該認真閱讀本協(xié)議書。本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
本協(xié)議必須由雙方親自簽字，并加蓋用人單位公章方為有效。
本協(xié)議的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議一并履行。
雙方按照自愿、公平及誠實信用的原則訂立協(xié)議;協(xié)議一式_________份，雙方各持一份。
為確立雙方的勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)力和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和其他有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、協(xié)商一致和誠實信用的原則上，一致同意簽訂本協(xié)議，并訂立下列條款：
第一條?協(xié)議期限和工作內(nèi)容
(一)經(jīng)雙方協(xié)商一致協(xié)議期限從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，即乙方取得畢業(yè)證書止。
(二)?乙方的實習(xí)工作崗位：__________________，甲方將安排人員指導(dǎo)實習(xí)。
(三)?實習(xí)期間乙方應(yīng)聽從指導(dǎo)人員的安排，虛心學(xué)習(xí)，認真完成指定任務(wù);工作內(nèi)容如需調(diào)整，在協(xié)商一致的原則下進行。
(四)實習(xí)工作地點：_________________________________________。
第二條?實習(xí)工作時間及勞動保護
(一)實習(xí)期間的工作時間按甲方的上班時間執(zhí)行，周一至周五上午8：30—12：00，下午13：00—17：30，周六周日休息;若甲方因工作需要調(diào)整時間，則協(xié)商一致后，按調(diào)整后的執(zhí)行。
(二)?甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可延長工作時間。
(三)?甲方為乙方在實習(xí)期間提供必要的勞動條件和勞動工具。
(四)?在甲方實習(xí)期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生方面進行管理、保護的權(quán)利、義務(wù)。
第三條?實習(xí)報酬及福利
(一)乙方實習(xí)期月工資為人民幣_________元，按到崗自然工時計算。
(二)?甲方發(fā)薪日為每個月的_________號。如遇到休息日、法定節(jié)假日等，提前支付工資。
第四條?社會保險
(一)?乙方確認本人不符合繳納社會保險的條件，甲方?jīng)]有義務(wù)為乙方繳納社會保險的義務(wù)。
(二)?乙方受到意外傷害或工傷，甲方按工傷保險或人身意外傷害保險賠償?shù)念~度為最高賠償額度。
第五條?協(xié)議變更、解除、終止
(一)協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。當(dāng)任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時，應(yīng)書面送達另一方，另一方應(yīng)在5日內(nèi)作出書面答復(fù)。
(二)雙方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容，變更后的協(xié)議或附件由雙方簽字有效;若雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。
(三)協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應(yīng)提前10日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金，標準為乙方額的日工資。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除實習(xí)協(xié)議。
1、在實習(xí)期間內(nèi)被證明不勝任本崗位工作過的;
2、嚴重違反工作紀律或者甲方規(guī)章制度的;
3、給甲方造成嚴重損失的;
4、不勝任崗位經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)崗后仍不勝任的;
5、品行不良，挑撥團隊和諧影響惡劣的;
6、嚴重失職，營私舞弊，給甲方單位利益造成重大損失的?;
7、被依法追究刑事責(zé)任的。
(五)有下列情形之一的，甲方可以解除實習(xí)協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方。
2、乙方不能勝任本崗位工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、乙方不履行實習(xí)協(xié)議的。
(六)有下列情形之一的，甲方不能終止或解除實習(xí)協(xié)議。
1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其他形式。
(七)甲方未按照實習(xí)協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方可以通知甲方解除實習(xí)協(xié)議。
第六條?違約責(zé)任及其他約定
甲方違反本實習(xí)協(xié)議給乙方造成損失的，應(yīng)按乙方受損情況賠償。
乙方在協(xié)議期間擅自離職的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效。
甲方(蓋章)：____________ ?乙方：_____________
法定代表人：____________
負責(zé)人：________________
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇六
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習(xí)生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實習(xí)協(xié)議上最好還要有實習(xí)生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習(xí)生要注意與自己簽署實習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 應(yīng)乙方申請，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方赴甲方實習(xí)事宜，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。
一、雙方資質(zhì)認定
1、甲方是經(jīng)當(dāng)?shù)卣块T批準，具有合法經(jīng)營資格的企業(yè)。
2、乙方是國家承認全日制學(xué)歷教育大學(xué)在學(xué)學(xué)生。
二、實習(xí)生信息
1、姓名性別專業(yè)學(xué)校
實習(xí)協(xié)議中最最重要的，就是約定風(fēng)險責(zé)任的承擔(dān)。實習(xí)生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習(xí)生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、實習(xí)期間，甲方負責(zé)為乙方提供必要的技能培訓(xùn)和知識學(xué)習(xí)的機會，提供實習(xí)崗位。
2、乙方實習(xí)期間，甲方支付乙方一定數(shù)額的生活補貼。
3、乙方實習(xí)期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。
4、實習(xí)期間，甲方為乙方辦理人身傷害意外保險，如乙方在實習(xí)崗位上從事實習(xí)范圍內(nèi)的活動時發(fā)生人身意外事故，由保險公司承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
5、實習(xí)期間，如乙方給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。
6、實習(xí)期間，發(fā)現(xiàn)有不利于群體如發(fā)現(xiàn)乙方有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的；甲方有權(quán)終止本協(xié)議。
7、實習(xí)期間，甲方有權(quán)隨時終止本協(xié)議。
8、實習(xí)期滿后，甲方頒發(fā)乙方實習(xí)合格證。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方必須提供所在學(xué)校介紹信，證明學(xué)校知曉并同意乙方到甲方實習(xí)相關(guān)適宜。
2、乙方必須到甲方要求的醫(yī)院體檢，體檢合格后方可開始實習(xí)。
3、實習(xí)期間，乙方有權(quán)接受甲方提供的必要的技能培訓(xùn)和知識學(xué)習(xí)。
4、實習(xí)期間，乙方必須遵守甲方規(guī)章制度，如有違反依照甲方規(guī)定處理。
5、實習(xí)期間，乙方有權(quán)享受甲方同意給予提供的生活補貼及其他待遇。
6、實習(xí)期間，乙方想終止本協(xié)議，必須提前10天書面通知甲方。風(fēng)險提示：工傷
實習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習(xí)生一旦發(fā)生工傷，實習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任，即人身損害賠償，因此所帶來的風(fēng)險相當(dāng)大。
因此，建議用人單位為實習(xí)生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風(fēng)險。
7、實習(xí)期間，乙方患病或者在非實習(xí)時間，從事非實習(xí)范圍內(nèi)活動負傷的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
8、實習(xí)期滿后，如乙方實習(xí)表現(xiàn)突出，乙方享有優(yōu)先被錄用到甲方工作的機會。
五、實習(xí)待遇
1、實習(xí)期間甲方支付乙方生活補貼費用____元月
2、補貼發(fā)放時間每月____日前
3、根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，甲方可能給予其他獎勵。
六、爭議解決本協(xié)議履行期間，如雙方發(fā)生爭議，可以向當(dāng)?shù)胤刹块T提出訴訟。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇七
的有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、實習(xí)期限
用其為正式員工。如果實習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議，甲方優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
2、其中時間自年月日至年月日為試用期。
二、實習(xí)崗位及工作時間
1甲方根據(jù)客觀情況，對乙方安排實習(xí)單位，其崗位職責(zé)和工作要求按實習(xí)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
實習(xí)崗位和實習(xí)單位。
和實習(xí)單位安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方工作時間按實習(xí)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實習(xí)單位延長乙方工作時間的(加班)，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合用工單位安排的加班工作。
三、實習(xí)管理
1甲方應(yīng)提供實習(xí)企業(yè)，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關(guān)條件。
2、實習(xí)期間甲方指定專人負責(zé)乙方的日常管理，實習(xí)期滿以后，應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
3、如果實習(xí)期內(nèi)及試用期內(nèi)乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權(quán)提出解除此《實習(xí)協(xié)議書》，此期間的生活補貼不予支付。
4、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：
(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(2)乙方應(yīng)遵守甲方和實習(xí)單位的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;
家車等);
害或其他經(jīng)濟及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無關(guān);
(7)如乙方不能遵守相關(guān)制度，甲方有權(quán)隨時提出解除《實習(xí)協(xié)議書》。
四、實習(xí)報酬
生變化或乙方的工作崗位或單位變動，乙方同意按換崗或換用工單位后的工資標準執(zhí)行。
五、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、所在學(xué)校或乙方需提供乙方所在甲方工作期間的安全商業(yè)保險，乙方在甲方期間發(fā)生人生意外傷亡，除甲方命令所導(dǎo)致，其余問題，由所在學(xué)?；蛘咭曳阶孕谐袚?dān)。
六、保密約定乙方應(yīng)愛護甲方和實習(xí)單位的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、供銷、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。
七、知識產(chǎn)權(quán)
乙方在實習(xí)期間開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。
八、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第三第四款，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實習(xí)。
4、實習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
九、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習(xí)崗位和實習(xí)單位。1、因生存狀況或調(diào)整勞動組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn);。
3、根據(jù)天災(zāi)人禍等不可抗拒的客觀因素。十、雙方約定的其他事項甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《實習(xí)承諾書》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇八
甲方：
乙方：
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、乙方受甲方之托，乙方老師的主要工作如下：
a、了解當(dāng)?shù)厥袌黾肮镜倪\做情況;召開會議分配秀場工作事項。
b、深入了解公司現(xiàn)行狀況;店內(nèi)超級營銷系統(tǒng)。
c、門市秀場接單戰(zhàn)術(shù)應(yīng)用;超級秀場營銷系統(tǒng)。
d、門市秀場接單技巧及注意事項。
、引客入桌高效能提升戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練。
二、乙方在做前期市場考察及實際操作中，甲方負責(zé)乙方來往的全程費用(交通費、餐飲費每天50元，在乙方老師到達之日報效)甲方保證乙方人員在合約期內(nèi)的住宿及生活。
三、甲方提前三天必須安排乙方老師返程車票。甲方要求做活動的時間必須提前一個月預(yù)定。
四、雙方合作中，甲方先得付乙方策劃費及員工培訓(xùn)費__________元，在活動中另外按定金的____%提成.(業(yè)績達不到5萬不收提成)按活動中每天統(tǒng)計一次，在秀場結(jié)束的當(dāng)天晚上結(jié)清乙方老師的提成。
五、乙方老師在本月日內(nèi)必須到位;門市學(xué)員須培訓(xùn)。秀場操作正常培訓(xùn)為活動前三天，如果甲方要求另外進行培訓(xùn)，得別付培訓(xùn)費每天1000元。
七、雙方本著友好誠信，互惠互利原則的前提下達成此協(xié)議，任何一方不得有任何欺騙性質(zhì)及成份。
八、活動時間定在____年___月___日
九、合作時間：___年__月__日至___年___月__日__止。
此協(xié)議一式二份，經(jīng)雙方簽字后生效，如有不盡事宜，協(xié)商解決，享有法律效力。
甲方簽字：乙方簽字：
____年___月____日____年___月___日
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇九
乙方：__________
—、實習(xí)期限
丙方到乙方實習(xí),實習(xí)期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。暫定__________年__________月__________日回校完成其它有關(guān)事宜。
二、實習(xí)崗位
乙方根據(jù)甲方的工作需要和丙方的實際情況,安排丙方到___部門從事___工作。
三、實習(xí)補助
依照按勞取酬的原則,按乙方現(xiàn)行制度通過協(xié)商確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)補助.
四、甲方職責(zé)
1.甲方選派教師跟蹤管理，隨時與乙方聯(lián)系了解學(xué)生情況。
2.對丙方在實習(xí)期間所反映的問題應(yīng)及時與乙方溝通，并及時處理。
3.甲方與乙方共同做好對丙方的實習(xí)考核鑒定工作，對于實習(xí)考核不合格者不予畢業(yè)。
4.實習(xí)期滿時，甲方對丙方在實習(xí)期間的表現(xiàn)做出實習(xí)鑒定。
五、乙方職責(zé)
1.乙方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下，為丙方提供真實工作環(huán)境，明確崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容，并對丙方提供必需的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督，實習(xí)總結(jié)《頂崗實習(xí)協(xié)議書范文》。
2.乙方需為實習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
3.乙方按照本單位規(guī)章制度以內(nèi)部職工的要求對丙方頂崗實習(xí)進行管理，配合甲方做好學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育、職業(yè)道德教育，并將學(xué)生實習(xí)情況如實反映給甲方。
4.乙方按照甲方的考核方案參與對丙方的實習(xí)鑒定，出具鑒定意見。
5.丙方實習(xí)期間如嚴重違反乙方規(guī)章制度，不能勝任本職工作，乙方有權(quán)知會甲方，乙方征得甲方同意后，有權(quán)提出終止實習(xí)。
6.工作期間乙方要全面充分地考慮丙方的人身安全需要。發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
六、丙方職責(zé)
1.校外畢業(yè)實習(xí)安全責(zé)任的主體是學(xué)生(丙方)本人，學(xué)生本人對在校外實習(xí)期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責(zé)任。
2.學(xué)生必須遵守國家法律和校紀校規(guī)及乙方規(guī)章制度，并服從乙方的管理和工作安排，接受實習(xí)單位的考核，尊重實習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)、師傅和職工。若發(fā)生違紀等事件，將按校紀校規(guī)和甲、乙方規(guī)定嚴肅處理。
3.學(xué)生在實習(xí)過程中，嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，嚴禁酗酒、吸煙，嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛，嚴禁違反甲方有關(guān)安全制度。
4.實習(xí)期間，未經(jīng)批準，不得擅自離開實習(xí)單位，實習(xí)中途變更實習(xí)單位的需經(jīng)乙方同意。請假 -2天，由乙方批準;三天以上由甲方和乙方共同批準。
5.按照甲方的要求及時回校參加畢業(yè)設(shè)計(論文)答辯和其它有關(guān)事宜，上交相關(guān)實習(xí)材料。
七、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙、丙三方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時，須經(jīng)三方協(xié)商同意，否則無效。
八、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
乙方;__________
時間：__________
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十
甲方：_________
乙方：_________
為了使學(xué)生快速練就過得硬的職業(yè)技能，從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，必須加強同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合，建立校企合作平臺，使學(xué)生盡快將所學(xué)專業(yè)知識與能力同生產(chǎn)實際相結(jié)合，在學(xué)習(xí)期間實現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的零距離目標，并在為學(xué)生創(chuàng)造完成學(xué)業(yè)的同時，實現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境，因此，我們在人才培養(yǎng)方案中設(shè)計了頂崗實習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié)。
根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要，組織學(xué)生進入企業(yè)進行一線生產(chǎn)，實現(xiàn)工學(xué)結(jié)合的實訓(xùn)教學(xué)目標，有效提升職業(yè)素質(zhì)，取得實訓(xùn)教學(xué)的最佳實效。
為加強實習(xí)的組織管理，提高實訓(xùn)質(zhì)量，甲、乙雙方就學(xué)生頂崗實習(xí)事宜簽訂協(xié)議如下：
一、甲方責(zé)任與義務(wù)
1、負責(zé)提供實習(xí)計劃、要求及共同制定實訓(xùn)方案。
2、可派實習(xí)指導(dǎo)教師到現(xiàn)場進行指導(dǎo)。
3、學(xué)生遵守乙方的一切規(guī)章制度。
4、實訓(xùn)結(jié)束按規(guī)定辦理離場手續(xù)。
二、乙方責(zé)任與義務(wù)
1、負責(zé)提供實訓(xùn)場地、設(shè)備、實習(xí)用具及材料。
2、負責(zé)對實訓(xùn)學(xué)生的實訓(xùn)活動進行合理安排并給予指導(dǎo)。
3、保證實習(xí)學(xué)生的安全。
4、按學(xué)生工作實績付給相應(yīng)的勞動報酬。
5、實習(xí)學(xué)生有違規(guī)行為，乙方有權(quán)處罰，情節(jié)嚴重有權(quán)解除合同。
6、學(xué)生實習(xí)期滿乙方應(yīng)同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節(jié)。
三、經(jīng)甲、乙雙方考核合格的學(xué)生，由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書。
四、協(xié)議時間與所派送學(xué)生：20______________年______________月______________日起20______________年______________月______________日止，濟南經(jīng)濟學(xué)院______________系______________班共______________名生，進入______________實習(xí)。
五、實習(xí)學(xué)生及實訓(xùn)崗位：根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)及企業(yè)實際需求確定學(xué)生實習(xí)崗位。
六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十一
乙方：________________
鑒于甲方的商業(yè)秘密能為甲方帶來經(jīng)濟利益、影響甲方的經(jīng)營運作，且乙方在甲方實習(xí)期間具有接觸、知悉、獲得商業(yè)秘密的渠道或可能性，因此，為保證雙方的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商，就乙方保守甲方商業(yè)秘密事宜，雙方達成本協(xié)議以下條款，雙方共同遵守。在簽訂本協(xié)議時，乙方確認自己已經(jīng)充分閱讀、理解本協(xié)議條款的含義。
第一條、定義
本協(xié)議所稱的商業(yè)秘密是指屬于甲方專有的任何有形或無形的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息。
其范圍包括但不限于：
(一)甲方未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與方案、營銷策略與方案等經(jīng)營計劃;
(四)甲方知曉的且依法或依約定對第三人負保密義務(wù)和責(zé)任的第三人商業(yè)秘密。
(五)其他影響甲方經(jīng)營發(fā)展、營銷、可能使甲方在競爭中處于被動或不利局面、可能使甲方經(jīng)濟利益受到損害的事項也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍。
第二條、保密
(一)甲方有權(quán)制定各種保密規(guī)章制度。乙方在實習(xí)期間，必須遵守甲方的保密規(guī)定，并應(yīng)履行與其工作相應(yīng)的保密職責(zé)。
(二)對乙方在實習(xí)期間，因履行職務(wù)行為或主要是利用甲方的物質(zhì)、技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等所獲得的知識產(chǎn)權(quán)、所形成的商業(yè)秘密信息歸屬于甲方所有。
(三)乙方在實習(xí)期間，對所知悉或持有掌握的商業(yè)秘密，除了履行正當(dāng)職務(wù)需要外，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何方式向任何第三方(包括非因職務(wù)行為所需接觸的甲方其他職員)泄露。乙方也不得在履行職務(wù)行為外以任何目的來自行使用、轉(zhuǎn)讓商業(yè)秘密。如因工作及經(jīng)營需要而允許他人知曉或使用的，則經(jīng)甲方書面同意后，依書面同意的內(nèi)容、方式和范圍實施、使用。
(六)雙方協(xié)商確定：乙方無論何種原因離職后，仍應(yīng)對其在甲方實習(xí)期間接觸、知悉的屬于甲方或所屬第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，承擔(dān)同實習(xí)期間同樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。乙方的保密義務(wù)應(yīng)持續(xù)到甲方宣布解密或秘密信息實際上已經(jīng)公開為止。
(七)雙方確認：乙方因職務(wù)上的需要所持有的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、數(shù)據(jù)光盤及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。乙方應(yīng)于離職時或甲方提出請求時，全部返還甲方，不得留存復(fù)印件和備份。
(八)乙方在甲方實習(xí)期間，對于甲方的保密規(guī)章制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處，應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取合理必要的措施，維護其知悉或持有的任何屬于甲方或雖屬于第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
第三條通知學(xué)校或新公司
乙方同意：在其解除或終止與甲方的實習(xí)關(guān)系后，甲方有權(quán)通知乙方的學(xué)?；蛳乱粋€實習(xí)公司乙方在本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)。
第四條、違約責(zé)任
(一)乙方如有違反本協(xié)議約定之行為的，造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)當(dāng)全額賠償甲方所遭受的全部損失(包括但不限于業(yè)務(wù)經(jīng)營損失、由此而產(chǎn)生的調(diào)查費、鑒定費、律師費或其他直接損失)。
(二)乙方違背本協(xié)議之約定的，甲方有權(quán)解除與乙方的實習(xí)關(guān)系、追究法律責(zé)任。
(三)乙方在實習(xí)期內(nèi)或與甲方解除、終止實習(xí)關(guān)系后通過違反本協(xié)議約定之行為獲得的全部利益歸屬于甲方。
(四)乙方應(yīng)向甲方支付的賠償金，甲方可以從應(yīng)支付給乙方的工資中予以扣除。
第五條、爭議的解決
(一)因履行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決。
(二)如果協(xié)商未成，任何一方有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第六條、權(quán)利保留
甲方任何沒有堅持嚴格執(zhí)行本協(xié)議的行為，并不代表甲方對協(xié)議條款的放棄。任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒有就對方的違約行為采取任何行動，不應(yīng)被視為是對權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任義務(wù)的放棄。任何一方放棄針對對方的任何權(quán)利，或放棄追究對方的任何過失，不應(yīng)視為對任何其他權(quán)利或追究其他過失的放棄。所有放棄應(yīng)書面作出。
第七條、其他事項
(一)對于本協(xié)議的任何修改、變更，經(jīng)雙方協(xié)商一致、共同簽署后方可生效。
(二)本協(xié)議之條款如與其他雙方之間的協(xié)議、合同中關(guān)于保守商業(yè)秘密的條款存在沖突，以本協(xié)議條款為準。
(三)依據(jù)本協(xié)議，一方向另一方作出通知或提出要求，不論以何種方式傳遞，均自被通知一方實際收到時起生效。
“實際收到”系指通知或通訊內(nèi)容到達被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍或被通知人簽字確認，若通過口頭通知或會議傳達，則視為即時收到。
(四)本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十二
近年來,迎來升學(xué)選擇逐漸增多的時代,讓不少學(xué)生開始了解到了升學(xué)規(guī)劃的重要性。同時，隨著高考改革和招生制度的變化，也使得學(xué)生對于升學(xué)規(guī)劃的重視程度更加明顯。在這個背景下，升學(xué)規(guī)劃便成為了當(dāng)前許多學(xué)生和家長都非常關(guān)注的問題。個人認為，正確的升學(xué)規(guī)劃可以有效提高學(xué)生的升學(xué)成功率，使得求學(xué)過程更為順利和美好。下面是我從升學(xué)規(guī)劃的角度所得到的一些心得體會。
一、認清自己的優(yōu)勢
每個人都有自己的閃光點，無論是優(yōu)秀的語文表達能力，還是高超的數(shù)學(xué)計算能力，都可以成為我們的優(yōu)勢。在升學(xué)規(guī)劃中，我們必須清醒認識自己的長處，充分挖掘自己的優(yōu)勢，并在學(xué)習(xí)和備考中展現(xiàn)出來。同時，我們也需要面對自己的不足，及時發(fā)現(xiàn)和改正自己的缺陷，避免在學(xué)習(xí)和考試中犯錯誤。
二、了解職業(yè)發(fā)展前景
在升學(xué)規(guī)劃之前，我們需要對各個專業(yè)和職業(yè)發(fā)展前景進行深入了解，了解自己喜歡的領(lǐng)域和感興趣的專業(yè)到底有哪些發(fā)展前景和就業(yè)前景，界定自己的目標和方向。不過，我們也得清楚的認識到每個專業(yè)都有各自的利弊，雖然某個專業(yè)看似就業(yè)率高，但并不意味著從業(yè)者能夠獲得長期穩(wěn)定的工作和良好的前景。因此，我們在選擇專業(yè)時，不僅需要考慮就業(yè)需求和市場前景，同時需要考慮自己的興趣和發(fā)展?jié)摿Α?BR> 三、多元化學(xué)習(xí)
在升學(xué)過程中，我們不能一味的依賴教育機構(gòu)和學(xué)校，更不能對其視而不見。多讀書、多參加其他高素質(zhì)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動，可以增加學(xué)生的學(xué)科知識面和掌握技巧，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和就業(yè)競爭力。同時，擴大自己的口才和表達能力，加強溝通和交流能力，多參加社交活動，拓展人脈圈也是一件很重要的事情。
四、擁有明確的計劃
確定升學(xué)目標和方向后，我們需要根據(jù)自己的實際情況制定一個合理的計劃，幫助自己達到預(yù)期的目標。具體而言，我們需要首先確定自己的時間規(guī)劃，以及各個學(xué)科的學(xué)習(xí)計劃。其次，在升學(xué)過程中，我們還需要注意科目之間的平衡，合理安排考試時間，并在備考過程中注重強化復(fù)習(xí)方法，掌握更好的備考技巧。
五、堅定自信心
升學(xué)過程和備考中，我們有壓力和困難也是正常的，但重要的是我們不能被困難和挫折挫敗，要保持積極樂觀的態(tài)度，不斷堅定自己的信心。記得要從容處理學(xué)習(xí)和考試中的問題，勇于克服困難，不斷提高自己的能力。同時，我們還要擁有適當(dāng)?shù)娜松繕?，知道自己要從事什么，并為之奮斗，追求新的進步。
經(jīng)過這些年的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗，我深深認識到升學(xué)規(guī)劃對于學(xué)生的學(xué)習(xí)和未來的影響是巨大的，也因此更加珍惜身為一名學(xué)生和未來的機遇，積極面對挑戰(zhàn)和困難。我相信，只要每個人都制定出合理的升學(xué)規(guī)劃，勇敢堅定地向前走，就一定會迎來自己榮耀的時刻。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十三
學(xué)校組織教導(dǎo)處、辦公室、教研組，對照科學(xué)發(fā)展觀要求，對現(xiàn)有的教育教學(xué)管理制度、工作措施、獎懲辦法、教師一日工作常規(guī)和學(xué)校管理規(guī)章制度進行系統(tǒng)清理，在廣大教師中間開展調(diào)研，經(jīng)過教職工多次集體、分層討論，檢查其是否符合實際，是否有利于科學(xué)發(fā)展，找準抓住影響和制約學(xué)校科學(xué)發(fā)展的缺陷。在全面清理制度缺陷的基礎(chǔ)上，立足當(dāng)前，著眼長遠，做好了各項制度的廢、改、立工作。修改完善了教職工獎勵制度，年度考核管理評分細則、教職工績效工資考核制度，建立健全了科學(xué)發(fā)展觀長效機制。形成了符合學(xué)校實際情況、比較科學(xué)合理的各項管理機制。
五、認真組織做好學(xué)習(xí)實踐總結(jié)
學(xué)校組織全體黨員及中層以上干部對學(xué)習(xí)實踐活動進行全面回顧，認真總結(jié)學(xué)習(xí)實踐活動中取得的實踐成果、思想認識成果以及有特色的好做法、好經(jīng)驗。特別是對于在學(xué)習(xí)實踐活動中取得的成功經(jīng)驗進行總結(jié)，完善以前的各種體制，形成了適合學(xué)校特色發(fā)展的經(jīng)驗。
同時，學(xué)校針對每位黨員同志對自己作出的實事求是的評價，組織開展互查互評，為每位黨員的不斷完善制定個人發(fā)展目標。并且組織黨員和中層以上干部，研討學(xué)校發(fā)展的現(xiàn)狀，尋找存在的差距和不足，不斷完善學(xué)校發(fā)展的藍圖，鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的成果。
六、扎實有效開展群眾滿意度測評
學(xué)校主要通過三種方式開展群眾滿意度測評。一是組織教職工會議測評，二是邀請“兩代表一委員”座談會議測評，三是組織部分家長代表進行測評。
通過這三種形式的測評，不僅把學(xué)校的辦學(xué)理念、發(fā)展藍圖以及工作實踐向社會展示，更重要的是通過聯(lián)手社會，讓全社會的各層代表都來關(guān)注學(xué)校的發(fā)展，為學(xué)校的發(fā)展獻計獻策，從而將學(xué)習(xí)科學(xué)實踐發(fā)展觀融入到社會。
本次開展的群眾滿意度測評結(jié)果顯示，教職工對學(xué)校開展學(xué)習(xí)實踐活動的滿意率達百分之九十九，社會代表及學(xué)生家長的滿意率達百分之九十八，并對學(xué)校在實習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀中作出的成績給予了肯定，也對部分尚未解決的問題提出了新的希望。學(xué)校也對這些代表提出的建議進行整理，提出了更加科學(xué)合理的整改措施。
總之，以上學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀整改落實階段系列工作的開展，標志著學(xué)校學(xué)習(xí)實踐活動基本告一段落，也標志著學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀取得了一定的成效，但這并不表明學(xué)習(xí)實踐活動已經(jīng)結(jié)束。學(xué)校將在認真總結(jié)前一階段學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的基礎(chǔ)上，按照教育體育局黨委的要求，結(jié)合我校整改落實的具體情況，將深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀這一活動繼續(xù)堅持不懈地開展下去。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十四
近日，我有幸參加了學(xué)校組織的一場講座，主題是“陳校長講升學(xué)規(guī)劃心得體會”。在這場講座中，陳校長與我們分享了自己對升學(xué)規(guī)劃的心得和體會，讓我們對未來的升學(xué)之路更加明確和有信心。以下是我對這次講座的心得和體會。
首先，陳校長強調(diào)規(guī)劃的重要性。他指出，規(guī)劃是我們在人生道路上的指南針，決定了我們的方向和目標。對于升學(xué)這一重要階段來說，規(guī)劃顯得尤為重要。在當(dāng)前的社會，考生眾多，競爭激烈，面對如此多的選擇和機會，如果沒有一個明確的規(guī)劃，很容易迷失方向，太片面地被眼前的利益所誘惑，而失去了原本應(yīng)有的目標。
其次，陳校長提到了合理規(guī)劃的關(guān)鍵要素。他認為，規(guī)劃的關(guān)鍵在于明確自己的興趣、目標和能力，找到適合自己的發(fā)展方向。在選擇專業(yè)的時候，不僅要考慮自己的興趣和愛好，還要結(jié)合自己的天賦和優(yōu)勢，找到自己與眾不同的領(lǐng)域。另外，規(guī)劃還需要考慮到個人的整體發(fā)展和未來的職業(yè)規(guī)劃，不能過分局限于眼前的結(jié)果。同時，陳校長還強調(diào)了目標的可行性和具體化，要將遠大的目標具體化為小目標，通過一步步的努力和實踐來逐漸接近。
不僅如此，陳校長還分享了自己在升學(xué)規(guī)劃中經(jīng)歷的挫折和困惑。他表示，每個人在人生的道路上都會遇到挫折和困惑，但是關(guān)鍵是如何應(yīng)對并積極解決。在面對挫折時，我們要有恒心和毅力，不怕失敗，勇敢地面對困難。在我聽到陳校長的分享時，我深受鼓舞，意識到挫折并不可怕，只要我們有信心和努力，就能夠克服困難，成功實現(xiàn)自己的目標。
此外，陳校長還強調(diào)了父母的參與和支持在升學(xué)規(guī)劃中的重要性。他指出，父母是我們的堅強后盾，他們有著豐富的人生經(jīng)驗和人際關(guān)系，是我們最好的咨詢對象和支持系統(tǒng)。他鼓勵我們與父母多溝通、多交流，向他們尋求建議和幫助，從而更好地規(guī)劃自己的升學(xué)之路。對此，我深感贊同。父母的參與不僅能夠給予我們思想上的支持和鼓勵，還能夠幫助我們從更全面和客觀的角度來看待問題，做出更明智的決策。
最后，陳校長提醒我們要及早規(guī)劃，合理選擇大學(xué)。他強調(diào)，升學(xué)規(guī)劃需要從初中就開始有意識地進行，不斷積累知識和經(jīng)驗，提前了解大學(xué)的錄取政策和要求，從而為今后的升學(xué)之路打下堅實的基礎(chǔ)。他還鼓勵我們要廣泛選擇大學(xué)，了解不同學(xué)校的特點和優(yōu)勢，不僅關(guān)注學(xué)校的排名，還要考慮專業(yè)的發(fā)展前景和個人的喜好。在選擇大學(xué)時，要量力而行，量入為出，切忌盲目追求名校而忽視個人的興趣和能力。
總之，這次聽取陳校長的講座讓我受益匪淺。他的言傳身教讓我明白了規(guī)劃的重要性和方法，意識到自己所做的決策會直接影響未來的發(fā)展。我會牢記陳校長的話，把升學(xué)規(guī)劃融入到我未來的努力中，為自己的人生道路做出更理性和明智的選擇。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十五
2021年招生工作當(dāng)中，我們緊緊圍繞學(xué)校工作要點，開拓以開放教育為主體，其他形式學(xué)歷教育為輔的辦學(xué)思路。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和精心籌劃下，在全體教職工的通力合作下，2021年招生工作取得了較為輝煌的成績?，F(xiàn)就我校2021年招生工作所取得的成績、存在的問題以及今后的努力方向總結(jié)如下：
一、2021年取得的成績
2021年我校新招各類新生_人，圓滿完成了學(xué)校年初確定的_人的目標，與去年相比(20_招新生_人)，增長了_人，增長率為_%。2021年的目標為_人。增長率為_%。
二、2021年的招生工作措施
1.領(lǐng)導(dǎo)重視，思想統(tǒng)一。
生源是辦學(xué)的基礎(chǔ)，沒有生源學(xué)校辦學(xué)就成為無本之木，無源之水。正是基于這種認識，學(xué)校繼續(xù)實行了校長、書記“一把手”工程，并由副校長協(xié)助校長加強招生工作力度。學(xué)校始終把招生工作擺在重要位置，要求全校教職工積極支持電大的招生工作。_校長多次主持招生工作會議，制定招生工作方案、指導(dǎo)宣傳計劃的實施和落實;靈活運用招生政策，即時調(diào)整招生獎勵力度，檢查招生進展情況。
2.科學(xué)調(diào)研，開拓生源，通過多種渠道開展調(diào)研，認真做好生源預(yù)測，為完成招生計劃提供保證。
隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，競爭日益激烈，學(xué)歷的提高、知識結(jié)構(gòu)的更新對于各行各業(yè)的從來人員來說勢在必行。2021年招生工作結(jié)束后，通過對新生各方面數(shù)據(jù)的分析，我們認為以下行業(yè)是2021年招生重點突破的行業(yè)：衛(wèi)生系統(tǒng)—護理學(xué)、藥學(xué)專業(yè)、教育系統(tǒng)—學(xué)前教育專業(yè)、建筑行業(yè)—建筑施工和工程造價專業(yè)、管理理類、工商管理、行政管理、市場營銷專業(yè)。通過對今年招生情況統(tǒng)計分析，以上各行業(yè)生源豐富，并有一定的潛力可挖。
(1)近三年招生專業(yè)分析
專科：
呈上升趨勢的有：會計學(xué)、建筑施工、工程造價、護理學(xué)、市場營銷。
較穩(wěn)定并有潛力可挖的有：學(xué)前教育、行政管理、工商管理、法學(xué)、藥學(xué)、水利水電、物流管理、數(shù)控技術(shù)。
本科：
呈上升趨勢的有：會計、土木、學(xué)前、行政、護理。
較穩(wěn)定并有潛力可挖的有：工商管理、法學(xué)、漢語、機械。
(2)有針對性地深入到相關(guān)企事業(yè)單位，了解各部門的從業(yè)人員的學(xué)歷情況，為重點行業(yè)進行重點宣傳提供可靠依據(jù)。
3.立體滲透，擴大宣傳。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十六
地址：_______________
聯(lián)系電話：_______________
所在學(xué)校：_______________專業(yè)：_______________
家庭住址：_______________
聯(lián)系電話：_______________
緊急聯(lián)系人姓名及電話：_______________
乙方經(jīng)過甲方的招聘面試，已達到甲方招聘的初步要求，鑒于乙方目前仍是在校學(xué)生，甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習(xí)階段的責(zé)任與義務(wù)。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議并共同遵守。
一、實習(xí)要求
乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、在校學(xué)生證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協(xié)議并要求乙方賠償。
二、實習(xí)期限
1、乙方到甲方實習(xí)，實習(xí)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。甲方可根據(jù)乙方的畢業(yè)手續(xù)完成情況對前述實習(xí)期限進行調(diào)整。
2、如實習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的，則甲方將錄用乙方為正式員工。
三、實習(xí)崗位及工作時間
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力，合理安排乙方在不同或同一實習(xí)部門進行實習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實習(xí)部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，調(diào)整乙方的實習(xí)崗位。
3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方每周休息日，乙方具體的工作時間按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5、本協(xié)議約定的乙方工作時間內(nèi)，如需延長乙方工作時間的，乙方可根據(jù)實際延長時間獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合實習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫《加班申請單》，經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。
四、實習(xí)管理
1、實習(xí)期間，甲方指定部門主管負責(zé)對乙方進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，實習(xí)期滿以后，應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
2、如果實習(xí)期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標準或不符合崗位要求，甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。
3、在實習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)，違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習(xí)崗位。
(1)因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。
(2)根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
(3)不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實習(xí)崗位工作的。
5、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：
(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
(6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)，與甲方無關(guān)。
五、實習(xí)報酬及相關(guān)福利
依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行薪酬制度確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工資，乙方實習(xí)工資為人民幣元/月，該工資已包含乙方所有加班費用。行政人事部根據(jù)乙方考勤記錄表核算其實習(xí)工資，工資發(fā)放日為每月10日。如遇節(jié)假日將提前或順延至最近的工作日。
實習(xí)期間，公司提供住宿，水電費由公司承擔(dān);公司提供(工作餐)，標準由甲方制定，其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。
如實習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，乙方同意按換崗后的工資標準執(zhí)行。
六、實習(xí)期考核
用人部門和行政人事部根據(jù)實際情況，將組織實習(xí)考核和評估，評估不合格或不符合錄用條件則將會影響錄用。
七、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、在實習(xí)期內(nèi)由乙方自行購買商業(yè)保險，實習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，由乙方及其商業(yè)保險理賠所得來承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，如法律規(guī)定甲方必須承擔(dān)的部分，由該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費用。
八、保密約定
乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)，實習(xí)期間乙方獲悉的甲方的商業(yè)、技術(shù)、財務(wù)等信息為甲方的商業(yè)秘密，乙方保證并確保不會把上述信息在未經(jīng)甲方事先書面同意的情況下向任何人士泄露。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
九、知識產(chǎn)權(quán)
在實習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備、工作場所或物質(zhì)條件等所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。
十、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止。
2、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。乙方需提前終止實習(xí)協(xié)議的，必須提前至少7日以書面形式向甲方提交申請，并做好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
3、實習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第5款約定情形的，除甲方選擇解除本協(xié)議外，甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報等處理。
十一、雙方約定的其它事項
1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
2、針對乙方在甲方處實習(xí)問題，乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學(xué)校、乙方本人或其他人造成損失或損害的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。
3、此協(xié)議未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
日期：_______________日期：_______________
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇一
實習(xí)單位(以下簡稱甲方)：
實習(xí)指導(dǎo)老師姓名：__________聯(lián)系電話：_________
申請實習(xí)學(xué)生(以下簡稱乙方)：__________
通訊地址：
性別：______________年齡:
在讀院校:專業(yè):
在讀學(xué)歷:聯(lián)系電話：__________
身份證號：_________________
為推動學(xué)生實習(xí)(實踐)活動的開展，明確各方的責(zé)任，保障各方的權(quán)益，申請來我公司的實習(xí)人員和我公司在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就實習(xí)事宜達成如下協(xié)議：
一、實習(xí)期限
乙方自年月日至年月日在甲方實習(xí)，試用期為個月，實習(xí)期限為個月。
二、實習(xí)崗位
三、實習(xí)紀律
第一條乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī);
第四條乙方行政上由甲方辦公室管理，實習(xí)期滿由甲方寫出實習(xí)鑒定。
四、乙方實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)
第一條乙方實習(xí)期間的權(quán)利：
1.有權(quán)享有甲方提供實習(xí)工作和學(xué)習(xí)的條件與環(huán)境。
2.有權(quán)合理安排個人學(xué)業(yè)方面的事務(wù)。
3.有權(quán)按雙方事先約定享有相應(yīng)補貼。
第二條乙方實習(xí)期間的義務(wù)：
1.遵紀守法，遵守甲方所有相關(guān)規(guī)章制度。
2.認真工作，接受引導(dǎo)人指導(dǎo)，完成交待的相關(guān)任務(wù)。
3.保守甲方商業(yè)機密，不傳播、不泄露。
4.處理好學(xué)業(yè)和工作之間的關(guān)系，合理調(diào)度學(xué)業(yè)和工作之間的時間。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
第一條甲方的權(quán)利：
1.甲方有權(quán)對實習(xí)人員實習(xí)期間的實習(xí)情況進行監(jiān)督和管理;
第二條甲方的義務(wù)：
1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的實習(xí)環(huán)境和條件。
2.甲方應(yīng)按約定的作息時間安排乙方實習(xí)工作。
3.甲方應(yīng)當(dāng)在正式實習(xí)前，對乙方進行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律以及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
4.甲方應(yīng)安排引導(dǎo)人指導(dǎo)實習(xí)人員進行專業(yè)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練及實際工作開展。
六、乙方實習(xí)期間的補貼
甲方每月10日以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方上月補貼，補貼為_______元。
七、保密約定
乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密及其他機密，包括但不限于甲方的知識產(chǎn)權(quán)、經(jīng)營情況、財務(wù)信息、客戶信息等，以及從甲方得到的全部技術(shù)資料、文件和數(shù)據(jù)。不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或第三方謀取利益;乙方有下列情形之一的，構(gòu)成對甲方商業(yè)秘密的泄露：
八、知識產(chǎn)權(quán)
乙方在實習(xí)期間開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。
九、違約責(zé)任
第一條乙方違約，責(zé)任承擔(dān)方式為：
3.如果任何一方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)賠償由此給另一方造成的全部損失。
第二條甲方違約，責(zé)任承擔(dān)方式為：
如果甲方不能提供必要的實習(xí)條件給乙方實習(xí)，那乙方可單方面提出解除《實習(xí)協(xié)議》
十、實習(xí)協(xié)議的變更和解除
第一條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第二條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容，協(xié)商不成的，本協(xié)議解除。
第三條實習(xí)協(xié)議終止與解除可以有以下幾種方式：
1.協(xié)議期滿，自然終止;
3.協(xié)議雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
十一、其他約定
第一條協(xié)議雙方還就以下事項達成約定：
1.實習(xí)期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用的權(quán)利;
第二條通知及送達
1.本協(xié)議履行過程中，任何涉及本協(xié)議變更、解除、終止、義務(wù)豁免、追索等都應(yīng)當(dāng)采取書面形式通知，包括但不限于特快專遞、電子郵件等。
2.通知以郵寄送達的，以送達簽收時間為送達時間;以電子郵件方式送達的(以乙方在本協(xié)議載明的電子郵箱)以郵件發(fā)送之日為送達時間。
3.本協(xié)議中載明的甲方單位地址和乙方通訊地址為雙方履行本協(xié)議的唯一有效且能夠郵寄送達之地址，任何一方地址發(fā)生變更，應(yīng)當(dāng)以書面方式通知對方。沒有履行通知義務(wù)的，對方向本協(xié)議列明的單位地址或通訊地址送達文件視為通知已經(jīng)送達。
4.乙方向甲方提供的個人電子郵箱地址為：，乙方同意實習(xí)期間每日瀏覽該郵箱郵件，甲方可以電子郵件方式將通知乙方的信息發(fā)送至該公司郵箱，以郵件發(fā)送之日為送達時間。乙方所在實習(xí)崗位部門主管可以短信或者電話方式通知至乙方提供的聯(lián)系電話，乙方承諾認可和接受短信或者電話作為補充的通知方式，乙方如有更換聯(lián)系電話須及時在協(xié)議書上追加變更，并由乙方簽字確認。
第三條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。如與國家和_____市有關(guān)法律、法規(guī)相悖的，以國家和_____市有關(guān)法律、法規(guī)為準。
第四條甲乙雙方在本協(xié)議履行過程若發(fā)生爭議，首先由爭議雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，甲、乙雙方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第五條本協(xié)議一式____份，經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
簽訂時間：____年____月____日簽訂時間:____年___月___日
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇二
甲方(用人單位)： 代理人：
乙方(實習(xí)生)：
一、協(xié)議期限本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、實習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習(xí)學(xué)生到 規(guī)劃實習(xí)生崗位實習(xí)，乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求，努力完成實習(xí)任務(wù)。
三、實習(xí)津貼依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)生的實習(xí)津貼。具體支付方法如下：實習(xí)津貼元月，其他補貼: 根據(jù)實習(xí)生在崗工作表現(xiàn)，以獎金形式發(fā)放。
四、工作時間及休息假日
2、甲乙雙方具體約定： 如有項目需要，本著自愿原則加班。加班補助細則如下：
五、保險福利待遇
2、甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè);
3、甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品;
4、實習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。
六、合同解除、變更、終止
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除;
2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同，但必須提前 7 天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
3、實習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對甲方項目造成損失或乙方無法達到項目要求的，可以向乙方提出終止實習(xí)，在為實習(xí)生履行實習(xí)津貼支付手續(xù)后，解除本合同。
七、法律效力本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(簽章)： 乙方(簽字)：
簽訂日期：________年月____日
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇三
大學(xué)生實習(xí)協(xié)議
甲方(實習(xí)基地):
地址：
經(jīng)濟類型： 法定代表人：
乙方(實習(xí)生)：學(xué)歷：
所屬(畢業(yè))院校：專業(yè):
畢業(yè)時間： 聯(lián)系電話：
身份證號碼：
現(xiàn)地址
為明確甲、乙雙方實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
第一條 乙方自愿到甲方實習(xí)，并承諾實習(xí)期間自覺遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的日常管理。
第二條 甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要，并結(jié)合乙方的實際情況為乙方合理安排實習(xí)崗位及實習(xí)工作時間。
第三條 乙方在甲方的實習(xí)時間為 個月，即自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 甲方安排乙方到 部門，從事工作。
第五條 實習(xí)期待遇：
____________，乙方因故缺勤，按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實習(xí)補助。
2、在實習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。
第六條 乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：
1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度，按照甲方的安排開展實習(xí)期的工作;
3、與甲方員工融洽相處，愛護甲方財產(chǎn)，保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機密;
4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害，則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第七條 實習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定：
1、甲方應(yīng)對乙方進行勞動安全培訓(xùn)，包括但不限于工作紀律、安全責(zé)任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全，因乙方的原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。如乙方在實習(xí)期間發(fā)生意外，均由乙方自行承擔(dān)。
2、甲方可以根據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的實習(xí)崗位;如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習(xí)活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止乙方實習(xí)活動并解除本協(xié)議。
3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，并結(jié)合實際情況，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派有關(guān)人員進行指導(dǎo)。
4、實習(xí)期結(jié)束時，根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實習(xí)鑒定。
第八條 協(xié)議解除：
1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習(xí)合同，否則，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。
3、實習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習(xí)要求、或者不能勝任實習(xí)工作，可向乙方提出解除實習(xí)協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。
4、如果乙方實習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
5、實習(xí)期滿，實習(xí)協(xié)議自動解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動合同。
6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。
第九條 其它事項：
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。
2、實習(xí)期間，乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果，權(quán)益歸甲方所有。
3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任，并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任。
4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
雙方自愿協(xié)商一致的其他事項：
第十條 法律效力：
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議文本一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
代表人(委托授權(quán)人)：
年 月 日年月日
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇四
地址：_______________
乙方(實習(xí)生)：_______________
性別：_______________
年齡：_______________
身份證：_______________
所在學(xué)校：_______________
專業(yè)：_______________
聯(lián)系電話：_______________
乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：
一、實習(xí)要求
乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協(xié)議。
二、實習(xí)期限
1、實習(xí)時間自年月日至年月日，其中自年月日至年月日為試用期。
2、如實習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，則甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
三、實習(xí)崗位及工作時間
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力，合理安排乙方在不同或同一實習(xí)部門進行實習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實習(xí)部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動乙方的實習(xí)崗位。
3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方工作時間按實習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實習(xí)部門延長乙方工作時間的，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合實習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫[加班申請單]經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。
四、實習(xí)管理
1、實習(xí)期間甲方指定部門主管負責(zé)乙方的日常管理，實習(xí)期滿以后，應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
2、如果實習(xí)期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。
3、在實習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：
(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
(6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無關(guān)。
五、實習(xí)報酬
甲乙雙方一致確認，乙方實習(xí)工資為人民幣。實習(xí)期間，津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，乙方同意按換崗后的工資標準執(zhí)行。
六、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、甲方將在實習(xí)期內(nèi)為乙方購買商業(yè)保險，當(dāng)實習(xí)期解除或終止后，該保險自然停止。實習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費用。
七、保密約定
乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
八、知識產(chǎn)權(quán)
在實習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。
九、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的，除甲方選擇解除本協(xié)議外，甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報等處理。
4、實習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
十、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習(xí)崗位。
1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實習(xí)崗位工作的。
十一、雙方約定的其他事項
1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
2、針對乙方在甲方處實習(xí)問題，乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學(xué)?；蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。
十二、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)向蘇州市吳江區(qū)人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇五
說?明：
本協(xié)議文本，僅適用于實習(xí)生使用。
雙方在簽訂本協(xié)議之前，應(yīng)該認真閱讀本協(xié)議書。本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
本協(xié)議必須由雙方親自簽字，并加蓋用人單位公章方為有效。
本協(xié)議的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議一并履行。
雙方按照自愿、公平及誠實信用的原則訂立協(xié)議;協(xié)議一式_________份，雙方各持一份。
為確立雙方的勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)力和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和其他有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、協(xié)商一致和誠實信用的原則上，一致同意簽訂本協(xié)議，并訂立下列條款：
第一條?協(xié)議期限和工作內(nèi)容
(一)經(jīng)雙方協(xié)商一致協(xié)議期限從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，即乙方取得畢業(yè)證書止。
(二)?乙方的實習(xí)工作崗位：__________________，甲方將安排人員指導(dǎo)實習(xí)。
(三)?實習(xí)期間乙方應(yīng)聽從指導(dǎo)人員的安排，虛心學(xué)習(xí)，認真完成指定任務(wù);工作內(nèi)容如需調(diào)整，在協(xié)商一致的原則下進行。
(四)實習(xí)工作地點：_________________________________________。
第二條?實習(xí)工作時間及勞動保護
(一)實習(xí)期間的工作時間按甲方的上班時間執(zhí)行，周一至周五上午8：30—12：00，下午13：00—17：30，周六周日休息;若甲方因工作需要調(diào)整時間，則協(xié)商一致后，按調(diào)整后的執(zhí)行。
(二)?甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可延長工作時間。
(三)?甲方為乙方在實習(xí)期間提供必要的勞動條件和勞動工具。
(四)?在甲方實習(xí)期間，甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生方面進行管理、保護的權(quán)利、義務(wù)。
第三條?實習(xí)報酬及福利
(一)乙方實習(xí)期月工資為人民幣_________元，按到崗自然工時計算。
(二)?甲方發(fā)薪日為每個月的_________號。如遇到休息日、法定節(jié)假日等，提前支付工資。
第四條?社會保險
(一)?乙方確認本人不符合繳納社會保險的條件，甲方?jīng)]有義務(wù)為乙方繳納社會保險的義務(wù)。
(二)?乙方受到意外傷害或工傷，甲方按工傷保險或人身意外傷害保險賠償?shù)念~度為最高賠償額度。
第五條?協(xié)議變更、解除、終止
(一)協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。當(dāng)任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時，應(yīng)書面送達另一方，另一方應(yīng)在5日內(nèi)作出書面答復(fù)。
(二)雙方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容，變更后的協(xié)議或附件由雙方簽字有效;若雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。
(三)協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應(yīng)提前10日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金，標準為乙方額的日工資。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除實習(xí)協(xié)議。
1、在實習(xí)期間內(nèi)被證明不勝任本崗位工作過的;
2、嚴重違反工作紀律或者甲方規(guī)章制度的;
3、給甲方造成嚴重損失的;
4、不勝任崗位經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)崗后仍不勝任的;
5、品行不良，挑撥團隊和諧影響惡劣的;
6、嚴重失職，營私舞弊，給甲方單位利益造成重大損失的?;
7、被依法追究刑事責(zé)任的。
(五)有下列情形之一的，甲方可以解除實習(xí)協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方。
2、乙方不能勝任本崗位工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、乙方不履行實習(xí)協(xié)議的。
(六)有下列情形之一的，甲方不能終止或解除實習(xí)協(xié)議。
1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其他形式。
(七)甲方未按照實習(xí)協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方可以通知甲方解除實習(xí)協(xié)議。
第六條?違約責(zé)任及其他約定
甲方違反本實習(xí)協(xié)議給乙方造成損失的，應(yīng)按乙方受損情況賠償。
乙方在協(xié)議期間擅自離職的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效。
甲方(蓋章)：____________ ?乙方：_____________
法定代表人：____________
負責(zé)人：________________
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇六
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習(xí)生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實習(xí)協(xié)議上最好還要有實習(xí)生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習(xí)生要注意與自己簽署實習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 應(yīng)乙方申請，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方赴甲方實習(xí)事宜，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。
一、雙方資質(zhì)認定
1、甲方是經(jīng)當(dāng)?shù)卣块T批準，具有合法經(jīng)營資格的企業(yè)。
2、乙方是國家承認全日制學(xué)歷教育大學(xué)在學(xué)學(xué)生。
二、實習(xí)生信息
1、姓名性別專業(yè)學(xué)校
實習(xí)協(xié)議中最最重要的，就是約定風(fēng)險責(zé)任的承擔(dān)。實習(xí)生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習(xí)生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、實習(xí)期間，甲方負責(zé)為乙方提供必要的技能培訓(xùn)和知識學(xué)習(xí)的機會，提供實習(xí)崗位。
2、乙方實習(xí)期間，甲方支付乙方一定數(shù)額的生活補貼。
3、乙方實習(xí)期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。
4、實習(xí)期間，甲方為乙方辦理人身傷害意外保險，如乙方在實習(xí)崗位上從事實習(xí)范圍內(nèi)的活動時發(fā)生人身意外事故，由保險公司承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
5、實習(xí)期間，如乙方給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。
6、實習(xí)期間，發(fā)現(xiàn)有不利于群體如發(fā)現(xiàn)乙方有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的；甲方有權(quán)終止本協(xié)議。
7、實習(xí)期間，甲方有權(quán)隨時終止本協(xié)議。
8、實習(xí)期滿后，甲方頒發(fā)乙方實習(xí)合格證。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方必須提供所在學(xué)校介紹信，證明學(xué)校知曉并同意乙方到甲方實習(xí)相關(guān)適宜。
2、乙方必須到甲方要求的醫(yī)院體檢，體檢合格后方可開始實習(xí)。
3、實習(xí)期間，乙方有權(quán)接受甲方提供的必要的技能培訓(xùn)和知識學(xué)習(xí)。
4、實習(xí)期間，乙方必須遵守甲方規(guī)章制度，如有違反依照甲方規(guī)定處理。
5、實習(xí)期間，乙方有權(quán)享受甲方同意給予提供的生活補貼及其他待遇。
6、實習(xí)期間，乙方想終止本協(xié)議，必須提前10天書面通知甲方。風(fēng)險提示：工傷
實習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習(xí)生一旦發(fā)生工傷，實習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任，即人身損害賠償，因此所帶來的風(fēng)險相當(dāng)大。
因此，建議用人單位為實習(xí)生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風(fēng)險。
7、實習(xí)期間，乙方患病或者在非實習(xí)時間，從事非實習(xí)范圍內(nèi)活動負傷的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
8、實習(xí)期滿后，如乙方實習(xí)表現(xiàn)突出，乙方享有優(yōu)先被錄用到甲方工作的機會。
五、實習(xí)待遇
1、實習(xí)期間甲方支付乙方生活補貼費用____元月
2、補貼發(fā)放時間每月____日前
3、根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，甲方可能給予其他獎勵。
六、爭議解決本協(xié)議履行期間，如雙方發(fā)生爭議，可以向當(dāng)?shù)胤刹块T提出訴訟。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇七
的有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、實習(xí)期限
用其為正式員工。如果實習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議，甲方優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
2、其中時間自年月日至年月日為試用期。
二、實習(xí)崗位及工作時間
1甲方根據(jù)客觀情況，對乙方安排實習(xí)單位，其崗位職責(zé)和工作要求按實習(xí)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
實習(xí)崗位和實習(xí)單位。
和實習(xí)單位安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方工作時間按實習(xí)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實習(xí)單位延長乙方工作時間的(加班)，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合用工單位安排的加班工作。
三、實習(xí)管理
1甲方應(yīng)提供實習(xí)企業(yè)，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關(guān)條件。
2、實習(xí)期間甲方指定專人負責(zé)乙方的日常管理，實習(xí)期滿以后，應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
3、如果實習(xí)期內(nèi)及試用期內(nèi)乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權(quán)提出解除此《實習(xí)協(xié)議書》，此期間的生活補貼不予支付。
4、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：
(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(2)乙方應(yīng)遵守甲方和實習(xí)單位的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;
家車等);
害或其他經(jīng)濟及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無關(guān);
(7)如乙方不能遵守相關(guān)制度，甲方有權(quán)隨時提出解除《實習(xí)協(xié)議書》。
四、實習(xí)報酬
生變化或乙方的工作崗位或單位變動，乙方同意按換崗或換用工單位后的工資標準執(zhí)行。
五、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、所在學(xué)校或乙方需提供乙方所在甲方工作期間的安全商業(yè)保險，乙方在甲方期間發(fā)生人生意外傷亡，除甲方命令所導(dǎo)致，其余問題，由所在學(xué)?；蛘咭曳阶孕谐袚?dān)。
六、保密約定乙方應(yīng)愛護甲方和實習(xí)單位的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、供銷、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。
七、知識產(chǎn)權(quán)
乙方在實習(xí)期間開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。
八、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第三第四款，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實習(xí)。
4、實習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
九、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習(xí)崗位和實習(xí)單位。1、因生存狀況或調(diào)整勞動組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn);。
3、根據(jù)天災(zāi)人禍等不可抗拒的客觀因素。十、雙方約定的其他事項甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《實習(xí)承諾書》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇八
甲方：
乙方：
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、乙方受甲方之托，乙方老師的主要工作如下：
a、了解當(dāng)?shù)厥袌黾肮镜倪\做情況;召開會議分配秀場工作事項。
b、深入了解公司現(xiàn)行狀況;店內(nèi)超級營銷系統(tǒng)。
c、門市秀場接單戰(zhàn)術(shù)應(yīng)用;超級秀場營銷系統(tǒng)。
d、門市秀場接單技巧及注意事項。
、引客入桌高效能提升戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練。
二、乙方在做前期市場考察及實際操作中，甲方負責(zé)乙方來往的全程費用(交通費、餐飲費每天50元，在乙方老師到達之日報效)甲方保證乙方人員在合約期內(nèi)的住宿及生活。
三、甲方提前三天必須安排乙方老師返程車票。甲方要求做活動的時間必須提前一個月預(yù)定。
四、雙方合作中，甲方先得付乙方策劃費及員工培訓(xùn)費__________元，在活動中另外按定金的____%提成.(業(yè)績達不到5萬不收提成)按活動中每天統(tǒng)計一次，在秀場結(jié)束的當(dāng)天晚上結(jié)清乙方老師的提成。
五、乙方老師在本月日內(nèi)必須到位;門市學(xué)員須培訓(xùn)。秀場操作正常培訓(xùn)為活動前三天，如果甲方要求另外進行培訓(xùn)，得別付培訓(xùn)費每天1000元。
七、雙方本著友好誠信，互惠互利原則的前提下達成此協(xié)議，任何一方不得有任何欺騙性質(zhì)及成份。
八、活動時間定在____年___月___日
九、合作時間：___年__月__日至___年___月__日__止。
此協(xié)議一式二份，經(jīng)雙方簽字后生效，如有不盡事宜，協(xié)商解決，享有法律效力。
甲方簽字：乙方簽字：
____年___月____日____年___月___日
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇九
乙方：__________
—、實習(xí)期限
丙方到乙方實習(xí),實習(xí)期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。暫定__________年__________月__________日回校完成其它有關(guān)事宜。
二、實習(xí)崗位
乙方根據(jù)甲方的工作需要和丙方的實際情況,安排丙方到___部門從事___工作。
三、實習(xí)補助
依照按勞取酬的原則,按乙方現(xiàn)行制度通過協(xié)商確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)補助.
四、甲方職責(zé)
1.甲方選派教師跟蹤管理，隨時與乙方聯(lián)系了解學(xué)生情況。
2.對丙方在實習(xí)期間所反映的問題應(yīng)及時與乙方溝通，并及時處理。
3.甲方與乙方共同做好對丙方的實習(xí)考核鑒定工作，對于實習(xí)考核不合格者不予畢業(yè)。
4.實習(xí)期滿時，甲方對丙方在實習(xí)期間的表現(xiàn)做出實習(xí)鑒定。
五、乙方職責(zé)
1.乙方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下，為丙方提供真實工作環(huán)境，明確崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容，并對丙方提供必需的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督，實習(xí)總結(jié)《頂崗實習(xí)協(xié)議書范文》。
2.乙方需為實習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
3.乙方按照本單位規(guī)章制度以內(nèi)部職工的要求對丙方頂崗實習(xí)進行管理，配合甲方做好學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育、職業(yè)道德教育，并將學(xué)生實習(xí)情況如實反映給甲方。
4.乙方按照甲方的考核方案參與對丙方的實習(xí)鑒定，出具鑒定意見。
5.丙方實習(xí)期間如嚴重違反乙方規(guī)章制度，不能勝任本職工作，乙方有權(quán)知會甲方，乙方征得甲方同意后，有權(quán)提出終止實習(xí)。
6.工作期間乙方要全面充分地考慮丙方的人身安全需要。發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
六、丙方職責(zé)
1.校外畢業(yè)實習(xí)安全責(zé)任的主體是學(xué)生(丙方)本人，學(xué)生本人對在校外實習(xí)期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責(zé)任。
2.學(xué)生必須遵守國家法律和校紀校規(guī)及乙方規(guī)章制度，并服從乙方的管理和工作安排，接受實習(xí)單位的考核，尊重實習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)、師傅和職工。若發(fā)生違紀等事件，將按校紀校規(guī)和甲、乙方規(guī)定嚴肅處理。
3.學(xué)生在實習(xí)過程中，嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，嚴禁酗酒、吸煙，嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛，嚴禁違反甲方有關(guān)安全制度。
4.實習(xí)期間，未經(jīng)批準，不得擅自離開實習(xí)單位，實習(xí)中途變更實習(xí)單位的需經(jīng)乙方同意。請假 -2天，由乙方批準;三天以上由甲方和乙方共同批準。
5.按照甲方的要求及時回校參加畢業(yè)設(shè)計(論文)答辯和其它有關(guān)事宜，上交相關(guān)實習(xí)材料。
七、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙、丙三方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時，須經(jīng)三方協(xié)商同意，否則無效。
八、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
乙方;__________
時間：__________
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十
甲方：_________
乙方：_________
為了使學(xué)生快速練就過得硬的職業(yè)技能，從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，必須加強同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合，建立校企合作平臺，使學(xué)生盡快將所學(xué)專業(yè)知識與能力同生產(chǎn)實際相結(jié)合，在學(xué)習(xí)期間實現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的零距離目標，并在為學(xué)生創(chuàng)造完成學(xué)業(yè)的同時，實現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境，因此，我們在人才培養(yǎng)方案中設(shè)計了頂崗實習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié)。
根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要，組織學(xué)生進入企業(yè)進行一線生產(chǎn)，實現(xiàn)工學(xué)結(jié)合的實訓(xùn)教學(xué)目標，有效提升職業(yè)素質(zhì)，取得實訓(xùn)教學(xué)的最佳實效。
為加強實習(xí)的組織管理，提高實訓(xùn)質(zhì)量，甲、乙雙方就學(xué)生頂崗實習(xí)事宜簽訂協(xié)議如下：
一、甲方責(zé)任與義務(wù)
1、負責(zé)提供實習(xí)計劃、要求及共同制定實訓(xùn)方案。
2、可派實習(xí)指導(dǎo)教師到現(xiàn)場進行指導(dǎo)。
3、學(xué)生遵守乙方的一切規(guī)章制度。
4、實訓(xùn)結(jié)束按規(guī)定辦理離場手續(xù)。
二、乙方責(zé)任與義務(wù)
1、負責(zé)提供實訓(xùn)場地、設(shè)備、實習(xí)用具及材料。
2、負責(zé)對實訓(xùn)學(xué)生的實訓(xùn)活動進行合理安排并給予指導(dǎo)。
3、保證實習(xí)學(xué)生的安全。
4、按學(xué)生工作實績付給相應(yīng)的勞動報酬。
5、實習(xí)學(xué)生有違規(guī)行為，乙方有權(quán)處罰，情節(jié)嚴重有權(quán)解除合同。
6、學(xué)生實習(xí)期滿乙方應(yīng)同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節(jié)。
三、經(jīng)甲、乙雙方考核合格的學(xué)生，由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書。
四、協(xié)議時間與所派送學(xué)生：20______________年______________月______________日起20______________年______________月______________日止，濟南經(jīng)濟學(xué)院______________系______________班共______________名生，進入______________實習(xí)。
五、實習(xí)學(xué)生及實訓(xùn)崗位：根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)及企業(yè)實際需求確定學(xué)生實習(xí)崗位。
六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十一
乙方：________________
鑒于甲方的商業(yè)秘密能為甲方帶來經(jīng)濟利益、影響甲方的經(jīng)營運作，且乙方在甲方實習(xí)期間具有接觸、知悉、獲得商業(yè)秘密的渠道或可能性，因此，為保證雙方的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商，就乙方保守甲方商業(yè)秘密事宜，雙方達成本協(xié)議以下條款，雙方共同遵守。在簽訂本協(xié)議時，乙方確認自己已經(jīng)充分閱讀、理解本協(xié)議條款的含義。
第一條、定義
本協(xié)議所稱的商業(yè)秘密是指屬于甲方專有的任何有形或無形的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息。
其范圍包括但不限于：
(一)甲方未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與方案、營銷策略與方案等經(jīng)營計劃;
(四)甲方知曉的且依法或依約定對第三人負保密義務(wù)和責(zé)任的第三人商業(yè)秘密。
(五)其他影響甲方經(jīng)營發(fā)展、營銷、可能使甲方在競爭中處于被動或不利局面、可能使甲方經(jīng)濟利益受到損害的事項也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍。
第二條、保密
(一)甲方有權(quán)制定各種保密規(guī)章制度。乙方在實習(xí)期間，必須遵守甲方的保密規(guī)定，并應(yīng)履行與其工作相應(yīng)的保密職責(zé)。
(二)對乙方在實習(xí)期間，因履行職務(wù)行為或主要是利用甲方的物質(zhì)、技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等所獲得的知識產(chǎn)權(quán)、所形成的商業(yè)秘密信息歸屬于甲方所有。
(三)乙方在實習(xí)期間，對所知悉或持有掌握的商業(yè)秘密，除了履行正當(dāng)職務(wù)需要外，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何方式向任何第三方(包括非因職務(wù)行為所需接觸的甲方其他職員)泄露。乙方也不得在履行職務(wù)行為外以任何目的來自行使用、轉(zhuǎn)讓商業(yè)秘密。如因工作及經(jīng)營需要而允許他人知曉或使用的，則經(jīng)甲方書面同意后，依書面同意的內(nèi)容、方式和范圍實施、使用。
(六)雙方協(xié)商確定：乙方無論何種原因離職后，仍應(yīng)對其在甲方實習(xí)期間接觸、知悉的屬于甲方或所屬第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，承擔(dān)同實習(xí)期間同樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。乙方的保密義務(wù)應(yīng)持續(xù)到甲方宣布解密或秘密信息實際上已經(jīng)公開為止。
(七)雙方確認：乙方因職務(wù)上的需要所持有的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、數(shù)據(jù)光盤及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。乙方應(yīng)于離職時或甲方提出請求時，全部返還甲方，不得留存復(fù)印件和備份。
(八)乙方在甲方實習(xí)期間，對于甲方的保密規(guī)章制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處，應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取合理必要的措施，維護其知悉或持有的任何屬于甲方或雖屬于第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
第三條通知學(xué)校或新公司
乙方同意：在其解除或終止與甲方的實習(xí)關(guān)系后，甲方有權(quán)通知乙方的學(xué)?；蛳乱粋€實習(xí)公司乙方在本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)。
第四條、違約責(zé)任
(一)乙方如有違反本協(xié)議約定之行為的，造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)當(dāng)全額賠償甲方所遭受的全部損失(包括但不限于業(yè)務(wù)經(jīng)營損失、由此而產(chǎn)生的調(diào)查費、鑒定費、律師費或其他直接損失)。
(二)乙方違背本協(xié)議之約定的，甲方有權(quán)解除與乙方的實習(xí)關(guān)系、追究法律責(zé)任。
(三)乙方在實習(xí)期內(nèi)或與甲方解除、終止實習(xí)關(guān)系后通過違反本協(xié)議約定之行為獲得的全部利益歸屬于甲方。
(四)乙方應(yīng)向甲方支付的賠償金，甲方可以從應(yīng)支付給乙方的工資中予以扣除。
第五條、爭議的解決
(一)因履行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決。
(二)如果協(xié)商未成，任何一方有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第六條、權(quán)利保留
甲方任何沒有堅持嚴格執(zhí)行本協(xié)議的行為，并不代表甲方對協(xié)議條款的放棄。任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒有就對方的違約行為采取任何行動，不應(yīng)被視為是對權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任義務(wù)的放棄。任何一方放棄針對對方的任何權(quán)利，或放棄追究對方的任何過失，不應(yīng)視為對任何其他權(quán)利或追究其他過失的放棄。所有放棄應(yīng)書面作出。
第七條、其他事項
(一)對于本協(xié)議的任何修改、變更，經(jīng)雙方協(xié)商一致、共同簽署后方可生效。
(二)本協(xié)議之條款如與其他雙方之間的協(xié)議、合同中關(guān)于保守商業(yè)秘密的條款存在沖突，以本協(xié)議條款為準。
(三)依據(jù)本協(xié)議，一方向另一方作出通知或提出要求，不論以何種方式傳遞，均自被通知一方實際收到時起生效。
“實際收到”系指通知或通訊內(nèi)容到達被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍或被通知人簽字確認，若通過口頭通知或會議傳達，則視為即時收到。
(四)本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十二
近年來,迎來升學(xué)選擇逐漸增多的時代,讓不少學(xué)生開始了解到了升學(xué)規(guī)劃的重要性。同時，隨著高考改革和招生制度的變化，也使得學(xué)生對于升學(xué)規(guī)劃的重視程度更加明顯。在這個背景下，升學(xué)規(guī)劃便成為了當(dāng)前許多學(xué)生和家長都非常關(guān)注的問題。個人認為，正確的升學(xué)規(guī)劃可以有效提高學(xué)生的升學(xué)成功率，使得求學(xué)過程更為順利和美好。下面是我從升學(xué)規(guī)劃的角度所得到的一些心得體會。
一、認清自己的優(yōu)勢
每個人都有自己的閃光點，無論是優(yōu)秀的語文表達能力，還是高超的數(shù)學(xué)計算能力，都可以成為我們的優(yōu)勢。在升學(xué)規(guī)劃中，我們必須清醒認識自己的長處，充分挖掘自己的優(yōu)勢，并在學(xué)習(xí)和備考中展現(xiàn)出來。同時，我們也需要面對自己的不足，及時發(fā)現(xiàn)和改正自己的缺陷，避免在學(xué)習(xí)和考試中犯錯誤。
二、了解職業(yè)發(fā)展前景
在升學(xué)規(guī)劃之前，我們需要對各個專業(yè)和職業(yè)發(fā)展前景進行深入了解，了解自己喜歡的領(lǐng)域和感興趣的專業(yè)到底有哪些發(fā)展前景和就業(yè)前景，界定自己的目標和方向。不過，我們也得清楚的認識到每個專業(yè)都有各自的利弊，雖然某個專業(yè)看似就業(yè)率高，但并不意味著從業(yè)者能夠獲得長期穩(wěn)定的工作和良好的前景。因此，我們在選擇專業(yè)時，不僅需要考慮就業(yè)需求和市場前景，同時需要考慮自己的興趣和發(fā)展?jié)摿Α?BR> 三、多元化學(xué)習(xí)
在升學(xué)過程中，我們不能一味的依賴教育機構(gòu)和學(xué)校，更不能對其視而不見。多讀書、多參加其他高素質(zhì)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動，可以增加學(xué)生的學(xué)科知識面和掌握技巧，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和就業(yè)競爭力。同時，擴大自己的口才和表達能力，加強溝通和交流能力，多參加社交活動，拓展人脈圈也是一件很重要的事情。
四、擁有明確的計劃
確定升學(xué)目標和方向后，我們需要根據(jù)自己的實際情況制定一個合理的計劃，幫助自己達到預(yù)期的目標。具體而言，我們需要首先確定自己的時間規(guī)劃，以及各個學(xué)科的學(xué)習(xí)計劃。其次，在升學(xué)過程中，我們還需要注意科目之間的平衡，合理安排考試時間，并在備考過程中注重強化復(fù)習(xí)方法，掌握更好的備考技巧。
五、堅定自信心
升學(xué)過程和備考中，我們有壓力和困難也是正常的，但重要的是我們不能被困難和挫折挫敗，要保持積極樂觀的態(tài)度，不斷堅定自己的信心。記得要從容處理學(xué)習(xí)和考試中的問題，勇于克服困難，不斷提高自己的能力。同時，我們還要擁有適當(dāng)?shù)娜松繕?，知道自己要從事什么，并為之奮斗，追求新的進步。
經(jīng)過這些年的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗，我深深認識到升學(xué)規(guī)劃對于學(xué)生的學(xué)習(xí)和未來的影響是巨大的，也因此更加珍惜身為一名學(xué)生和未來的機遇，積極面對挑戰(zhàn)和困難。我相信，只要每個人都制定出合理的升學(xué)規(guī)劃，勇敢堅定地向前走，就一定會迎來自己榮耀的時刻。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十三
學(xué)校組織教導(dǎo)處、辦公室、教研組，對照科學(xué)發(fā)展觀要求，對現(xiàn)有的教育教學(xué)管理制度、工作措施、獎懲辦法、教師一日工作常規(guī)和學(xué)校管理規(guī)章制度進行系統(tǒng)清理，在廣大教師中間開展調(diào)研，經(jīng)過教職工多次集體、分層討論，檢查其是否符合實際，是否有利于科學(xué)發(fā)展，找準抓住影響和制約學(xué)校科學(xué)發(fā)展的缺陷。在全面清理制度缺陷的基礎(chǔ)上，立足當(dāng)前，著眼長遠，做好了各項制度的廢、改、立工作。修改完善了教職工獎勵制度，年度考核管理評分細則、教職工績效工資考核制度，建立健全了科學(xué)發(fā)展觀長效機制。形成了符合學(xué)校實際情況、比較科學(xué)合理的各項管理機制。
五、認真組織做好學(xué)習(xí)實踐總結(jié)
學(xué)校組織全體黨員及中層以上干部對學(xué)習(xí)實踐活動進行全面回顧，認真總結(jié)學(xué)習(xí)實踐活動中取得的實踐成果、思想認識成果以及有特色的好做法、好經(jīng)驗。特別是對于在學(xué)習(xí)實踐活動中取得的成功經(jīng)驗進行總結(jié)，完善以前的各種體制，形成了適合學(xué)校特色發(fā)展的經(jīng)驗。
同時，學(xué)校針對每位黨員同志對自己作出的實事求是的評價，組織開展互查互評，為每位黨員的不斷完善制定個人發(fā)展目標。并且組織黨員和中層以上干部，研討學(xué)校發(fā)展的現(xiàn)狀，尋找存在的差距和不足，不斷完善學(xué)校發(fā)展的藍圖，鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的成果。
六、扎實有效開展群眾滿意度測評
學(xué)校主要通過三種方式開展群眾滿意度測評。一是組織教職工會議測評，二是邀請“兩代表一委員”座談會議測評，三是組織部分家長代表進行測評。
通過這三種形式的測評，不僅把學(xué)校的辦學(xué)理念、發(fā)展藍圖以及工作實踐向社會展示，更重要的是通過聯(lián)手社會，讓全社會的各層代表都來關(guān)注學(xué)校的發(fā)展，為學(xué)校的發(fā)展獻計獻策，從而將學(xué)習(xí)科學(xué)實踐發(fā)展觀融入到社會。
本次開展的群眾滿意度測評結(jié)果顯示，教職工對學(xué)校開展學(xué)習(xí)實踐活動的滿意率達百分之九十九，社會代表及學(xué)生家長的滿意率達百分之九十八，并對學(xué)校在實習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀中作出的成績給予了肯定，也對部分尚未解決的問題提出了新的希望。學(xué)校也對這些代表提出的建議進行整理，提出了更加科學(xué)合理的整改措施。
總之，以上學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀整改落實階段系列工作的開展，標志著學(xué)校學(xué)習(xí)實踐活動基本告一段落，也標志著學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀取得了一定的成效，但這并不表明學(xué)習(xí)實踐活動已經(jīng)結(jié)束。學(xué)校將在認真總結(jié)前一階段學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的基礎(chǔ)上，按照教育體育局黨委的要求，結(jié)合我校整改落實的具體情況，將深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀這一活動繼續(xù)堅持不懈地開展下去。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十四
近日，我有幸參加了學(xué)校組織的一場講座，主題是“陳校長講升學(xué)規(guī)劃心得體會”。在這場講座中，陳校長與我們分享了自己對升學(xué)規(guī)劃的心得和體會，讓我們對未來的升學(xué)之路更加明確和有信心。以下是我對這次講座的心得和體會。
首先，陳校長強調(diào)規(guī)劃的重要性。他指出，規(guī)劃是我們在人生道路上的指南針，決定了我們的方向和目標。對于升學(xué)這一重要階段來說，規(guī)劃顯得尤為重要。在當(dāng)前的社會，考生眾多，競爭激烈，面對如此多的選擇和機會，如果沒有一個明確的規(guī)劃，很容易迷失方向，太片面地被眼前的利益所誘惑，而失去了原本應(yīng)有的目標。
其次，陳校長提到了合理規(guī)劃的關(guān)鍵要素。他認為，規(guī)劃的關(guān)鍵在于明確自己的興趣、目標和能力，找到適合自己的發(fā)展方向。在選擇專業(yè)的時候，不僅要考慮自己的興趣和愛好，還要結(jié)合自己的天賦和優(yōu)勢，找到自己與眾不同的領(lǐng)域。另外，規(guī)劃還需要考慮到個人的整體發(fā)展和未來的職業(yè)規(guī)劃，不能過分局限于眼前的結(jié)果。同時，陳校長還強調(diào)了目標的可行性和具體化，要將遠大的目標具體化為小目標，通過一步步的努力和實踐來逐漸接近。
不僅如此，陳校長還分享了自己在升學(xué)規(guī)劃中經(jīng)歷的挫折和困惑。他表示，每個人在人生的道路上都會遇到挫折和困惑，但是關(guān)鍵是如何應(yīng)對并積極解決。在面對挫折時，我們要有恒心和毅力，不怕失敗，勇敢地面對困難。在我聽到陳校長的分享時，我深受鼓舞，意識到挫折并不可怕，只要我們有信心和努力，就能夠克服困難，成功實現(xiàn)自己的目標。
此外，陳校長還強調(diào)了父母的參與和支持在升學(xué)規(guī)劃中的重要性。他指出，父母是我們的堅強后盾，他們有著豐富的人生經(jīng)驗和人際關(guān)系，是我們最好的咨詢對象和支持系統(tǒng)。他鼓勵我們與父母多溝通、多交流，向他們尋求建議和幫助，從而更好地規(guī)劃自己的升學(xué)之路。對此，我深感贊同。父母的參與不僅能夠給予我們思想上的支持和鼓勵，還能夠幫助我們從更全面和客觀的角度來看待問題，做出更明智的決策。
最后，陳校長提醒我們要及早規(guī)劃，合理選擇大學(xué)。他強調(diào)，升學(xué)規(guī)劃需要從初中就開始有意識地進行，不斷積累知識和經(jīng)驗，提前了解大學(xué)的錄取政策和要求，從而為今后的升學(xué)之路打下堅實的基礎(chǔ)。他還鼓勵我們要廣泛選擇大學(xué)，了解不同學(xué)校的特點和優(yōu)勢，不僅關(guān)注學(xué)校的排名，還要考慮專業(yè)的發(fā)展前景和個人的喜好。在選擇大學(xué)時，要量力而行，量入為出，切忌盲目追求名校而忽視個人的興趣和能力。
總之，這次聽取陳校長的講座讓我受益匪淺。他的言傳身教讓我明白了規(guī)劃的重要性和方法，意識到自己所做的決策會直接影響未來的發(fā)展。我會牢記陳校長的話，把升學(xué)規(guī)劃融入到我未來的努力中，為自己的人生道路做出更理性和明智的選擇。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十五
2021年招生工作當(dāng)中，我們緊緊圍繞學(xué)校工作要點，開拓以開放教育為主體，其他形式學(xué)歷教育為輔的辦學(xué)思路。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和精心籌劃下，在全體教職工的通力合作下，2021年招生工作取得了較為輝煌的成績?，F(xiàn)就我校2021年招生工作所取得的成績、存在的問題以及今后的努力方向總結(jié)如下：
一、2021年取得的成績
2021年我校新招各類新生_人，圓滿完成了學(xué)校年初確定的_人的目標，與去年相比(20_招新生_人)，增長了_人，增長率為_%。2021年的目標為_人。增長率為_%。
二、2021年的招生工作措施
1.領(lǐng)導(dǎo)重視，思想統(tǒng)一。
生源是辦學(xué)的基礎(chǔ)，沒有生源學(xué)校辦學(xué)就成為無本之木，無源之水。正是基于這種認識，學(xué)校繼續(xù)實行了校長、書記“一把手”工程，并由副校長協(xié)助校長加強招生工作力度。學(xué)校始終把招生工作擺在重要位置，要求全校教職工積極支持電大的招生工作。_校長多次主持招生工作會議，制定招生工作方案、指導(dǎo)宣傳計劃的實施和落實;靈活運用招生政策，即時調(diào)整招生獎勵力度，檢查招生進展情況。
2.科學(xué)調(diào)研，開拓生源，通過多種渠道開展調(diào)研，認真做好生源預(yù)測，為完成招生計劃提供保證。
隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，競爭日益激烈，學(xué)歷的提高、知識結(jié)構(gòu)的更新對于各行各業(yè)的從來人員來說勢在必行。2021年招生工作結(jié)束后，通過對新生各方面數(shù)據(jù)的分析，我們認為以下行業(yè)是2021年招生重點突破的行業(yè)：衛(wèi)生系統(tǒng)—護理學(xué)、藥學(xué)專業(yè)、教育系統(tǒng)—學(xué)前教育專業(yè)、建筑行業(yè)—建筑施工和工程造價專業(yè)、管理理類、工商管理、行政管理、市場營銷專業(yè)。通過對今年招生情況統(tǒng)計分析，以上各行業(yè)生源豐富，并有一定的潛力可挖。
(1)近三年招生專業(yè)分析
專科：
呈上升趨勢的有：會計學(xué)、建筑施工、工程造價、護理學(xué)、市場營銷。
較穩(wěn)定并有潛力可挖的有：學(xué)前教育、行政管理、工商管理、法學(xué)、藥學(xué)、水利水電、物流管理、數(shù)控技術(shù)。
本科：
呈上升趨勢的有：會計、土木、學(xué)前、行政、護理。
較穩(wěn)定并有潛力可挖的有：工商管理、法學(xué)、漢語、機械。
(2)有針對性地深入到相關(guān)企事業(yè)單位，了解各部門的從業(yè)人員的學(xué)歷情況，為重點行業(yè)進行重點宣傳提供可靠依據(jù)。
3.立體滲透，擴大宣傳。
升學(xué)規(guī)劃協(xié)議書篇十六
地址：_______________
聯(lián)系電話：_______________
所在學(xué)校：_______________專業(yè)：_______________
家庭住址：_______________
聯(lián)系電話：_______________
緊急聯(lián)系人姓名及電話：_______________
乙方經(jīng)過甲方的招聘面試，已達到甲方招聘的初步要求，鑒于乙方目前仍是在校學(xué)生，甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習(xí)階段的責(zé)任與義務(wù)。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議并共同遵守。
一、實習(xí)要求
乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、在校學(xué)生證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協(xié)議并要求乙方賠償。
二、實習(xí)期限
1、乙方到甲方實習(xí)，實習(xí)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。甲方可根據(jù)乙方的畢業(yè)手續(xù)完成情況對前述實習(xí)期限進行調(diào)整。
2、如實習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的，則甲方將錄用乙方為正式員工。
三、實習(xí)崗位及工作時間
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力，合理安排乙方在不同或同一實習(xí)部門進行實習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實習(xí)部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，調(diào)整乙方的實習(xí)崗位。
3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方每周休息日，乙方具體的工作時間按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5、本協(xié)議約定的乙方工作時間內(nèi)，如需延長乙方工作時間的，乙方可根據(jù)實際延長時間獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合實習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫《加班申請單》，經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。
四、實習(xí)管理
1、實習(xí)期間，甲方指定部門主管負責(zé)對乙方進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，實習(xí)期滿以后，應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
2、如果實習(xí)期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標準或不符合崗位要求，甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。
3、在實習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)，違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習(xí)崗位。
(1)因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。
(2)根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
(3)不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實習(xí)崗位工作的。
5、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：
(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
(6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)，與甲方無關(guān)。
五、實習(xí)報酬及相關(guān)福利
依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行薪酬制度確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工資，乙方實習(xí)工資為人民幣元/月，該工資已包含乙方所有加班費用。行政人事部根據(jù)乙方考勤記錄表核算其實習(xí)工資，工資發(fā)放日為每月10日。如遇節(jié)假日將提前或順延至最近的工作日。
實習(xí)期間，公司提供住宿，水電費由公司承擔(dān);公司提供(工作餐)，標準由甲方制定，其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。
如實習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，乙方同意按換崗后的工資標準執(zhí)行。
六、實習(xí)期考核
用人部門和行政人事部根據(jù)實際情況，將組織實習(xí)考核和評估，評估不合格或不符合錄用條件則將會影響錄用。
七、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、在實習(xí)期內(nèi)由乙方自行購買商業(yè)保險，實習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，由乙方及其商業(yè)保險理賠所得來承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，如法律規(guī)定甲方必須承擔(dān)的部分，由該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費用。
八、保密約定
乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)，實習(xí)期間乙方獲悉的甲方的商業(yè)、技術(shù)、財務(wù)等信息為甲方的商業(yè)秘密，乙方保證并確保不會把上述信息在未經(jīng)甲方事先書面同意的情況下向任何人士泄露。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
九、知識產(chǎn)權(quán)
在實習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備、工作場所或物質(zhì)條件等所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。
十、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止。
2、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。乙方需提前終止實習(xí)協(xié)議的，必須提前至少7日以書面形式向甲方提交申請，并做好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
3、實習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第5款約定情形的，除甲方選擇解除本協(xié)議外，甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報等處理。
十一、雙方約定的其它事項
1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
2、針對乙方在甲方處實習(xí)問題，乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學(xué)校、乙方本人或其他人造成損失或損害的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。
3、此協(xié)議未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
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