精選個人換屆工作總結(jié)報告(通用15篇)

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    個人換屆工作總結(jié)報告篇一
    為切實做好我鎮(zhèn)第六屆村民委員會換屆選舉工作,根據(jù)各級《關(guān)于印發(fā)××省第六屆村(居)民委員會換屆選舉工作實施方案的通知》文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,特制定本實施方案。
    一、指導思想、基本原則和工作目標(一)指導思想。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,堅持黨的領(lǐng)導,推進基層民主政治建設,維護農(nóng)村社會穩(wěn)定,密切黨同人民群眾的關(guān)系,鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ),促進農(nóng)村政治、經(jīng)濟和社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展。(二)基本原則和工作目標。堅持公平、公正、公開的原則和采取直接、差額、無記名投票的方式,把群眾擁護、思想好、作風正、能力強、有文化、辦事公道、真心實意為群眾辦事的人選進村民委員會班子,提高村民委員會干部的整體素質(zhì)和工作水平,圓滿完成第六屆村民委員會的換屆選舉工作。
    二、時間安排和方法步驟全鎮(zhèn)第六屆村民委員會換屆選舉工作自11月1日開始到月31日結(jié)束,分四個階段進行。
    (一)選舉準備階段(年11月1日一11月22日)1、成立機構(gòu)。為切實加強對第六屆村民委員會換屆選舉工作的指導,鎮(zhèn)成立第六屆村民委員會換屆選舉工作指導小組,辦公室設在鎮(zhèn)社會事務辦。組長由鎮(zhèn)黨委書記擔任,副組長由鎮(zhèn)人大主席、分管組織工作的黨委副書記擔任,成員由社會事務辦、派出所、司法所、農(nóng)技站、計生辦、團委、婦聯(lián)、黨政辦等有關(guān)部門負責人組成。并設立專門的辦公室,由分管組織工作的副書記任辦公室主任,指定專人負責日常工作。同時,指導小組各成員單位要各司其職,各負其責,持證指導,接受人大的法律監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督。2、加強宣傳。各村要采取出動辦黑板報、廣播、張貼標語等多種形式廣泛進行宣傳,鎮(zhèn)政府駐地要有三條以上宣傳標語、各自然寨要有一條以上宣傳標語,鎮(zhèn)、村至少要辦一期以上墻報。將換屆選舉的目的、意義、方法和步驟進行廣泛宣傳,進一步提高廣大群眾參與換屆選舉工作的積極性。3、培訓人員。鎮(zhèn)政府將舉辦培訓班,切實加強對選舉工作人員和村級選舉工作骨干的培訓。培訓的主要內(nèi)容:村民委員會換屆選舉有關(guān)法律、法規(guī)和國家、省、州、縣下發(fā)的有關(guān)文件以及選舉工作程序等。培訓的方式:按分級負責的原則進行。4、選舉經(jīng)費。各村民委員會選舉工作經(jīng)費由鎮(zhèn)、村負責,選舉工作中的表格、選民證、選票等,鎮(zhèn)第六屆村民委員會選舉工作指導小組辦公室要按縣村民委員會換屆選舉工作指導小組辦公室提供的統(tǒng)一模式印制。5、做好村民委員會財務審計。在換屆選舉前一個月,鎮(zhèn)人民政府將協(xié)同縣農(nóng)業(yè)局組織、安排農(nóng)業(yè)服務中心和財政所對各村的財務收支情況進行清理和審計,并將審計結(jié)果在選舉日10天前張榜公布,接受群眾監(jiān)督。
    (二)選舉實施階段(2004年11月23日一12月22日)1、民主推選產(chǎn)生村民選舉委員會。村民選舉委員會成員由村民會議或村民小組推選產(chǎn)生,一般由5至7人組成,設主任1名、副主任1至2名。村民選舉委員會成員被確定為村民委員會成員候選人的,不再擔任村民選舉委員會中的職務,所缺名額從村民推選的選舉委員會候選人中按多數(shù)人意見依次遞補。村黨支部成員擔任村民選舉委員會成員,必須經(jīng)過法定程序進行推選。村民選舉委員會負責組織本村村民委員會的換屆選舉工作,在換屆選舉前要制定出本村選舉辦法,并嚴格按照選舉辦法實施。2、選民登記。各村要認真做好選民登記工作,做到不錯登、不重登、不漏登,保證村民依法享有的民主選舉權(quán)利。選民名單要在選舉日的20天前張榜公布,并頒發(fā)選民證。3、候選人提名。村民委員會初步候選人由選民直接提名,并在選舉日15天前公布。村民選舉委員會對照候選人條件對所提名初步候選人進行審查,按照多數(shù)選民的意見確定正式候選人,正式候選人應多于應選名額。正式候選人確定后,按照候選人姓氏筆劃為序在選舉日的5日前公布。4、投票選舉。12月18日、19日為投票選舉日。其中,18日為下片的××、××、××、××、××、××、××、××、××、××、××、××、××、××14村的選舉日。19日為上片的××、××、××、××、××、××、××、××8個村的選舉日。投票選舉是換屆選舉工作的中心環(huán)節(jié),是有選舉權(quán)的村民行使自己民主權(quán)力的重要體現(xiàn),因此,選舉前要充分準備,精心組織,嚴格按法律、法規(guī)的規(guī)定程序操作,保障每個選民的民主選舉權(quán)。選舉前要盡可能通知到每一個選民,動員廣大選民自己投票,提高選民的參選率。召開村民小組長和村民代表會議,推選監(jiān)票人、計票人。正式選舉時應統(tǒng)一設立選舉大會會場;人口較多或居住分散的村,以村民小組為單位設立投票站;對于不能前往大會會場或投票站的老、病、殘等選民,可以采用流動票箱投票,流動票箱必須有3人以上護送。選舉大會會場和投票站、流動票箱都要按規(guī)定的同一時間進行投票。選舉大會會場和投票站都要設立秘密寫票處,保證選民在沒有任何干擾的情況下按自己的意愿填寫選票。因文盲或其他原因不能填寫選票的`選民可以委托自己信任的人或者村民選舉委員會指定的人代填寫。委托自己信任的人代填選票的,代寫人應按照委托人的意愿代填選票,每個人代寫人最多只能代3個人填寫。村民選舉委員會指定的代寫人應在投票站設立的代寫處代寫選票,其代寫的人數(shù)不限。選舉結(jié)果的確認,嚴格按照《貴州省村民委員會選舉辦法》執(zhí)行。5、宣布選舉結(jié)果。投票結(jié)束后,要把票箱密封。投入票箱的選票應在選舉當日集中到選舉大會場公開唱票、計票,并當場宣布選舉結(jié)果,公告當選名單。選票要當眾封存并交鎮(zhèn)社會事務辦妥善保存。選舉結(jié)果由村民選舉委員會分別報鎮(zhèn)人民政府和縣民政局備案。6、搞好工作交接。新一屆村民委員會產(chǎn)生后,上屆村民委員會成員應在10日內(nèi)向新一屆村民委員會成員移交公章、辦公設施、經(jīng)營資產(chǎn)、財務帳目、檔案資料等。鎮(zhèn)人民政府將派出人員加強對交接工作的指導和監(jiān)督,移交工作由鎮(zhèn)人民政府負責主持。對拒絕移交或無故拖延移交的,鎮(zhèn)黨委、政府和村黨支部應給予批評教育,督促其加以改正。移交中發(fā)現(xiàn)重大問題的,村干部和村民可以向鎮(zhèn)黨委、政府或者紀檢機關(guān)、人民法院、人民檢察院反映,受理單位應及時依法處理。
    (三)建章立制階段(2004年12月23日一28日)新一屆村民委員會產(chǎn)生后,鎮(zhèn)人民政府將受縣民政局的委托向新當選的村民委員會成員頒發(fā)省民政廳統(tǒng)一印制的當選證書。鎮(zhèn)人民政府應指導村民委員會按照國家的法律、法規(guī)和政策規(guī)定及時制定本屆村民委員會的工作目標,修訂完善村民會議和村民代表會議、村規(guī)民約、村務公開等各項規(guī)章制度和工作職責,進一步規(guī)范村民委員會的工作。同時,認真做好換屆選舉工作資料的整理建檔工作。
    (四)檢查和總結(jié)階段(2004年12月28日一31日)選舉工作結(jié)束后,縣、鎮(zhèn)將要按照有關(guān)法律、法規(guī)和政策,從下至上的逐級對村民委員會換屆選舉工作進行檢查驗收。檢查的內(nèi)容主要有:選民登記、推選選舉委員會成員、村委會成員候選人的提名、組織投票等重要環(huán)節(jié)是否依法進行,選舉工作有無違法違紀現(xiàn)象,新一屆村委會的各項規(guī)章制度是否健全完善。對檢查中發(fā)現(xiàn)問題應及時糾正、依法處理。鎮(zhèn)村委會換屆選舉工作指導小組辦公室要盡快撰寫村委會換屆選舉工作總結(jié),在2004年12月31日前,報縣村委會換屆選舉工作指導小組辦公室。
    三、落實責任,嚴肅紀律村民委員會換屆選舉工作政策性強,涉及面廣,與人民群眾利益密切相關(guān),各村、鎮(zhèn)屬各機關(guān)單位要切實負起責任,建立和落實誰牽頭誰負責的責任制度,嚴肅工作紀律,在村民委員會換屆選舉工作中,任何組織和個人都必須依法辦事。民政、監(jiān)察、司法等有關(guān)部門要加強對村民委員會換屆選舉工作的指導和監(jiān)督,對在推選村民選舉委員會成員、提名確定村民委員會成員候選人、組織投票選舉過程中,如有違法行為的單位和個人,要及時責令改正,并對有關(guān)責任人給予黨紀、政紀處分。對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段破壞選舉或者妨礙選民依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)的,以及對控告、檢舉選舉違法行為的人進行壓制、迫害的,要根據(jù)情節(jié)輕重分別給予查處:情節(jié)較輕的,由鎮(zhèn)人民政府或者縣民政局進行批評教育;構(gòu)成違反治安管理行為的,由公安機關(guān)依法處理;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。信訪、民政、司法等有關(guān)部門要尊重農(nóng)民群眾的申訴權(quán)、信訪權(quán),高度重視并正確對待群眾的來信來訪,切實有效地解決群眾反映的問題。對群眾反映屬實,確實存在違法、違紀行為的,應及時對有關(guān)單位和人員予以查處,并把檢查處理結(jié)果告知當事人;對群眾反映與實際情況有出入的,要向群眾說明情況,澄清事實,消除誤解;對群眾反映的問題一時解決不了的,要耐心解釋,說明原因,爭取群眾的諒解??傊瑢θ罕妬硇艁碓L,不能上推下卸,敷衍了事,更不能簡單地采取強制措施,人為激化矛盾,要確保我縣第六屆村民委員會換屆選舉工作順利進行。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇二
    同志們:
    按照中央要求和省、市、區(qū)委的統(tǒng)一部署,今年四季度至明年一季度,我鎮(zhèn)將進行鎮(zhèn)人大換屆選舉,鎮(zhèn)政府的換屆選舉工作也將同時進行。這是全鎮(zhèn)人民政治生活中的一件大事,也是發(fā)展社會主義民主政治、建設社會主義政治文明的一次重要實踐。今天我們召開這個會議,主要任務是要對我鎮(zhèn)人大換屆工作進行安排部署,同時動員全鎮(zhèn)各級部門和廣大黨員干部把思想統(tǒng)一到人大換屆選舉工作要求上來,進一步統(tǒng)一思想,明確任務,周密部署、精心組織,確保換屆各項工作順利完成。下面,我就做好此次換屆工作講幾點意見。
    一、充分認識人大換屆選舉工作的重要意義
    這次換屆選舉是選舉法修改后的首次選舉,如何貫徹實施好選舉法,體現(xiàn)代表的廣泛性,如何合理分配代表名額等等,都要靠我們在選舉實踐中去探索,去研究。同時,隨著我鎮(zhèn)人民生活水平的提高,全鎮(zhèn)外來務工人員快速增加,社會人口流動頻繁,選民登記、組織投票選舉工作難度進一步加大;另一方面,廣大干部群眾民主法制意識日益增強,經(jīng)濟社會一些深層次矛盾和問題不斷顯現(xiàn),群眾民主訴求更加強烈,參政熱情更加高漲,必然會反映到換屆選舉中來。對此,全鎮(zhèn)各部門和全體黨員干部都要有一個清醒的認識和充分的思想準備,要把問題考慮得更深入些,把困難估計得更充分一些,把解決問題的辦法和措施研究得更具體周到一些,力求始終把握工作主動權(quán),確保換屆選舉工作順利進行。
    此次人大換屆選舉,從中央到省、市、區(qū)各級黨委都非常重視,先后召開會議、下發(fā)文件進行專門部署。我們要從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認識這次人大換屆選舉的重要意義,切實增強責任感和使命感。
    第一、做好人大換屆選舉,是全面實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標,推動xx又好又快發(fā)展的重要保證。當前的xx正處在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的攻堅時期,也處在城市化發(fā)展的關(guān)鍵時期,選出政治堅定、作風過硬、實績突出、群眾信任的優(yōu)秀領(lǐng)導干部,選出朝氣蓬勃、團結(jié)和諧、奮發(fā)有為、敢于擔當?shù)暮冒嘧樱瑢τ诖龠M我鎮(zhèn)經(jīng)濟、政治、文化和社會事業(yè)全面發(fā)展,推動實施“3510”目標計劃,實現(xiàn)“實力xx、城市xx、宜居xx、文化xx、和諧xx”的宏偉目標有著十分重要的意義。我們要通過這次選舉,選出一支優(yōu)秀的干事創(chuàng)業(yè)隊伍,同時進一步激發(fā)群眾的責任感和積極性,凝心聚力,團結(jié)一心,為全面實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標提供堅強的群眾基礎(chǔ)和組織保障。
    第二、做好人大換屆選舉,是鞏固基層政權(quán)建設,加強黨的執(zhí)政地位的強大動力?;鶎诱?quán)的組織建設直接關(guān)系著黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平,直接影響著發(fā)展穩(wěn)定的大局。鎮(zhèn)人大換屆選舉,對于我們黨堅持為人民執(zhí)政、靠人民執(zhí)政、支持和保證人民當家作主、同時進一步鞏固黨的執(zhí)政地位,提高黨的執(zhí)政能力,具有極為重要的作用。通過做好人大換屆選舉工作,選出作風過硬、群眾信任的領(lǐng)導班子,將進一步提升黨的執(zhí)政威信,密切黨和群眾的聯(lián)系,夯實基層政權(quán)基礎(chǔ)。
    第三、做好人大換屆選舉,是堅持和完善人民代表大會制度,發(fā)展基層民主政治的生動實踐。我們要通過鎮(zhèn)人大換屆選舉,積累和豐富發(fā)揚社會主義民主、保證人民依法參加民主選舉的經(jīng)驗,同時要廣泛宣傳,提高群眾的民主意識和法制觀念,從而不斷推進中國特色社會主義民主政治的制度化、規(guī)范化、程序化,更好地發(fā)揮社會主義政治制度的特點和優(yōu)勢,充分發(fā)揮人大在政治、經(jīng)濟、社會建設中的作用。
    第四、做好人大換屆選舉,是提高社會管理科學化水平,促進社會和諧建設的迫切需要。隨著xx城市化發(fā)展的步伐加快、人口增長和群眾需求的不斷豐富,社會管理已逐漸成為我鎮(zhèn)黨委政府面臨的重要課題之一。選舉是表達意愿、化解矛盾、調(diào)整利益關(guān)系的重要途徑。通過廣泛動員和組織選民參加鎮(zhèn)人大換屆選舉,讓人民群眾在黨的領(lǐng)導下,在發(fā)揚民主的基礎(chǔ)上,依法把他們信得過的人選進國家權(quán)力機關(guān),通過人大代表行使管理國家和社會事務的權(quán)力,加強與基層群眾的溝通互動,充分反映群眾的建議,進一步改進和完善社會管理機制,推動社會和諧、健康、平穩(wěn)發(fā)展。
    二、把握政策,嚴格程序,做好人大代表選舉工作
    人大代表選舉,是換屆工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。代表的素質(zhì)如何,直接關(guān)系換屆選舉工作的成敗,關(guān)系新一屆人大工作水平的高低、整體形象的好壞。因此,我們必須要嚴格程序,做好人大代表選舉工作。
    (一)要嚴把代表政治關(guān)。在人大代表選舉工作中,要特別注意代表的政治品德、職業(yè)道德、個人品行、社會形象以及參政議政能力,確保代表堅決擁護黨的路線方針政策、模范遵守憲法和法律、廉潔自律、公道正派、具有一定文化水平和履職能力,能密切聯(lián)系人民群眾、積極反映人民群眾的呼聲和訴求。對各層面提出的人大代表人選,必須經(jīng)過組織嚴格考察,不符合基本條件的不能推薦。
    (二)要嚴把代表結(jié)構(gòu)關(guān)。這次換屆要充分體現(xiàn)代表性、先進性和廣泛性,進一步優(yōu)化代表結(jié)構(gòu),切實做到“兩升一降”,即“基層代表特別是一線的工人、農(nóng)民和專業(yè)技術(shù)人員代表的比例要比上一屆有所上升;婦女代表的比例要比上一屆有所上升;黨政干部擔任人大代表的比例要比上一屆有所降低”。對非公有制經(jīng)濟代表人士等其他階層人士擔任代表,要統(tǒng)籌兼顧,注重質(zhì)量,比例適當,要把優(yōu)化代表結(jié)構(gòu)和提高代表素質(zhì)有機統(tǒng)一起來,嚴格按照規(guī)定的構(gòu)成比例,做好人大代表選舉。
    (三)要嚴把代表程序關(guān)。在人大代表選舉工作中,要加強與各選舉單位的溝通,要依法推薦代表候選人,選舉委員會要對代表候選人的情況進行深入了解、認真核實,接受推薦的代表候選人應當如實向選舉委員會提供個人基本情況。代表候選人要在一定范圍內(nèi)公示。嚴格按照有關(guān)法律法規(guī),做到代表選舉工作程序一個不少、環(huán)節(jié)一個不漏、步驟一個不減,確保代表選舉工作的合法性和選舉結(jié)果的有效性。
    三、加強領(lǐng)導,精心組織,確保換屆工作扎實有序推進
    搞好換屆工作是對鎮(zhèn)黨委執(zhí)政水平和駕馭能力的考驗。要切實加強組織領(lǐng)導,扎實做好換屆各項工作。
    一是高度重視、加強領(lǐng)導。按照“黨委領(lǐng)導、人大主辦,各方配合”的原則,充分重視換屆選舉工作,齊心協(xié)力、密切配合,按照講政治、顧大體、保穩(wěn)定的要求,切實加強換屆選舉工作的領(lǐng)導,把換屆工作作為當前首要的工作任務,擺上重要議事日程。各選舉單位要成立相應的領(lǐng)導小組,制定工作方案,根據(jù)鎮(zhèn)選舉委員會的統(tǒng)一安排,排出日程表,按計劃組織力量認真加以實施。工作中不能圖省事,走過場,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
    二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、有序推進。鎮(zhèn)黨委、各黨支部及部門要按照職責分工抓好工作落實,確保換屆期間人心不散、秩序不亂、工作不斷,保證換屆工作與經(jīng)濟社會發(fā)展兩不誤、兩促進。
    三是強化指導,嚴格把關(guān)。換屆選舉委員會要切實把好政策關(guān)、程序關(guān)和質(zhì)量關(guān),對帶有普遍性和傾向性的一些新情況、新矛盾、新問題,要多請示、早匯報,嚴格依照法律、按照政策做出解釋和答復,要提前做好預案,力求把選舉中的各種矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài),排除各種干擾,確保換屆工作順利推進、圓滿完成。
    四是加強宣傳,營造氛圍。要加大對換屆選舉工作的宣傳力度,牢牢把握輿論的主導權(quán),充分運用各種渠道進行宣傳發(fā)動,廣泛動員和正確引導選民依法參加換屆選舉,為換屆選舉營造良好的輿論氛圍。各選舉單位也要利用會議、傳單等形式向廣大群眾大力宣傳換屆選舉工作的相關(guān)政策、程序,不斷提高知曉率。
    五是嚴明紀律,強化監(jiān)督。嚴格遵守“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的換屆紀律要求,繼續(xù)保持和弘揚黨委換屆時的好狀態(tài)、好風氣,各級黨政組織主要負責同志要帶頭講黨性、講大局、講正氣、講紀律,堅決杜絕換屆選舉中的不正之風。要強化對換屆選舉工作全過程的監(jiān)督,暢通和拓寬民主監(jiān)督渠道,充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的作用,切實保證換屆選舉環(huán)境風清氣正。
    同志們,這次鎮(zhèn)人大換屆工作是全鎮(zhèn)各級干部群眾政治生活中的一件大事,任務艱巨、責任重大、影響深遠。希望大家以高度的政治責任感和歷史使命感切實抓緊抓好換屆工作,確保換屆工作圓滿成功!
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    個人換屆工作總結(jié)報告篇三
    回首20___年,我的工作同樣經(jīng)歷著不平凡。x月份帶著樸實與好奇的心情來到了物業(yè)公司,開始了一段新壞境的里程,工作內(nèi)容包裹著熟悉的和未知的,鞭策著我需要付出更多的努力去學習和挑戰(zhàn)。進一年時間轉(zhuǎn)瞬就過去了,在部門領(lǐng)導的培養(yǎng)與同事們的幫助下我很快熟悉和勝任了物業(yè)管理員的崗位職責。歲末,每個人都應該梳理過去。籌劃未來,此刻就將自己近一年來的工作總結(jié)如下:
    1、物業(yè)服務工作
    物業(yè)工作主要有日常報修,投訴處理,收費,基礎(chǔ)設施、設備維護,環(huán)境衛(wèi)生,蚊蟲、老鼠的消殺;有學習培訓,上級部門檢查等。
    催繳管理費及小區(qū)公共設施設備問題項目的整改是管理處20___年年度的主要工作,經(jīng)過與物業(yè)公司各個部門的同事通力合作下大部分工作已經(jīng)順利完成。
    2、辦公室工作
    辦公室工作對我來說是一個全新的領(lǐng)域,工作千頭萬緒,有書文處理。檔案管理。文件批轉(zhuǎn)等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,需自我強化工作意識。注意加快工作節(jié)奏;提高工作效率。冷靜辦理各項事務,力求周全。準確。適度。避免疏漏和差錯。
    3、存在的不足
    本著“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度,敬業(yè)愛崗。創(chuàng)造性地開展工作,取得一定效果,但也存在一些問題和不足;主要表現(xiàn)在第一,物業(yè)管理員工作對我而言是一個新崗位;許多工作都要邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,向領(lǐng)導提供有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進一步提高;第四,和部門領(lǐng)導及公司員工間的溝通有待加強。
    4、努力的方向
    第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)業(yè)知識和相關(guān)物業(yè)法律法規(guī)的知識。第二,本著實事求是的原則。注重公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通;有效形成團結(jié)一致。群策群力的氛圍。第三,向領(lǐng)導提供有效數(shù)據(jù)。
    “不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海?!?0___年,收獲了成功,經(jīng)歷了困難,感受了啟迪;我會一如既往,載著百倍的信心和努力駛向新的一年。
    最后預祝___物業(yè)公司日益壯大,祝全體同事工作順利,平安幸福!
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    個人換屆工作總結(jié)報告篇四
    各位領(lǐng)導、同志們:根據(jù)《中華人民共和國村民委員會組織法》的規(guī)定,今年6月份全鎮(zhèn)14個村村民委員會任期屆滿,都要進行新一輪的換屆選舉。這項工作既是市委、市府和市有關(guān)部門領(lǐng)導部署的一項全市中心任務,也是對我鎮(zhèn)干部領(lǐng)導水平、組織協(xié)調(diào)、執(zhí)政能力等各個方面一次綜合性、全方位的檢驗,再加上這次換屆選舉工作時間緊、任務重、要求高、影響大,工作做得好不好、細不細、成功不成功,將直接影響到我鎮(zhèn)的整體形象,所以我們一定要以高度的政治責任感和歷史使命感,對工作抱有極端負責的態(tài)度,圓滿完成這次換屆選舉任務,決不辜負上級領(lǐng)導和廣大群眾對我們的期望。下面,我根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府意見,結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,就做好第七屆村民委員會換屆選舉工作講三個問題:一、統(tǒng)一思想,提高認識,切實增強搞好村委會換屆選舉工作的責任感和使命感這次村委會換屆選舉,是進一步完善農(nóng)村基層組織建設,推進基層民主政治,深化“平安掌起”創(chuàng)建活動的一項重要內(nèi)容,更是全鎮(zhèn)人民政治生活中的一件大事,因此,搞好這次村委會換屆選舉工作有著十分重要而深遠的意義。
    (一)要深刻認識搞好村委會換屆選舉工作的重要性當前,我們村級班子和村干部處在農(nóng)村的第一線,在農(nóng)村社會和經(jīng)濟發(fā)展中的地位十分重要,關(guān)系到黨的路線、方針、政策在農(nóng)村的貫徹落實,關(guān)系到農(nóng)村的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,更影響到全鎮(zhèn)的整體工作格局,因此,要加快推動村乃至整個鎮(zhèn)的發(fā)展步伐,關(guān)鍵在于加強村級班子建設。因而,搞好這次村委會換屆選舉,是選好配強村委會班子,增強村級組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力的有力舉措,有利于調(diào)動農(nóng)民群眾的積極性,促進農(nóng)村經(jīng)濟和社會的持續(xù)發(fā)展。從另一方面講,依法進行村委會換屆選舉,是實現(xiàn)村民自治的重要環(huán)節(jié),是社會主義民主在農(nóng)村最廣泛的實踐形式之一,其核心就是要真正體現(xiàn)群眾的意愿,這是社會主義民主政治建設的需要,也是村民參與村內(nèi)事務的重要途徑,我們要把這次選舉工作作為廣大村民接受社會主義民主法制教育的一次重要機會,進一步健全民主選舉制度,完善民主決策機制,疏通民主監(jiān)督渠道,扎實推進農(nóng)村“四個民主”建設進程。
    (二)要切實擔負起搞好村委會換屆選舉工作的重任這次換屆選舉工作,是我們進一步加強村級組織建設的一個契機,也是我們在新時期下加強農(nóng)村工作的新起點,同時,換屆選舉工作也是當前鎮(zhèn)黨委、政府最重要的中心工作。在座的各位,是我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展的主要力量,也是我們搞好這次換屆選舉工作的主力軍,我們許多同志都參與了上屆村委會換屆選舉工作,對換屆選舉的程序和業(yè)務比較熟悉,尤其是我們村干部,長期在農(nóng)村一線工作,情況更加了解,人員更加熟悉,底子更加清楚,更要在換屆選舉工作中發(fā)揮積極的作用,要切實增強搞好換屆選舉工作的責任感,積極投入和參與到此項工作中去,要多出謀劃策,出好點子,積極配合好鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,共同把我鎮(zhèn)的村民委員會換屆選舉工作做好。
    (三)要對當前的選舉工作形勢有清醒的認識應該說,我鎮(zhèn)的村級班子經(jīng)過并村后四年來的磨合,整體素質(zhì)都比較高,特別是經(jīng)過去年的村黨組織和經(jīng)濟合作社換屆及上屆的村委會換屆,各村黨員群眾對并村后的新村班子都有較高的認同度。從我們對村級班子考察的情況看,群眾對絕大多數(shù)村干部的工作比較滿意,在去年的村兩套班子換屆選舉中,各村都較為圓滿地完成選舉任務。這些都為我們這次村委會換屆選舉工作的圓滿完成奠定了堅實的思想基礎(chǔ)、政治基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。但是,從現(xiàn)實情況看,這次村委會換屆選舉工作與以往的換屆選舉工作相比,面臨著許多新情況、新問題:一是行政區(qū)域的調(diào)整合并,雖已有四年,但部分干部群眾的小區(qū)域概念仍較濃,相知程度有距離,加上規(guī)模大、人員多,村民選舉大會難以組織;與此同時,伴隨著工業(yè)化和城市化進程的加快,傳統(tǒng)的農(nóng)村社會發(fā)生了深刻的變化,大批農(nóng)民涌入城市,并由一人外出變?yōu)榕e家遷徙,由臨時居住變?yōu)槌D甓ň?,人口流動日益加劇,人戶分離現(xiàn)象更加突出,選民登記工作難度越來越大。二是隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,農(nóng)村改革的不斷深化,作為商品生產(chǎn)者的農(nóng)民,其生產(chǎn)和生活的自主性、獨立性日益增強,對村級集體的依賴性相對減少,他們中的一部分人對民主選舉村級領(lǐng)導班子缺乏應有的熱情。而村委會換屆選舉工作的要求越來越高,《村民委員會組織法》頒布后,省制定出臺了《浙江省實施〈村委會組織法〉辦法》和《浙江省村委會選舉辦法》,去年下半年,省又對《省選舉辦法》進行了修訂,這對我們依法搞好村委會換屆選舉工作提出了更高的要求。三是群眾的民主法制意識增強,對民主的要求越來越高,競爭當選村委會成員的欲望越來越強烈,但在理解把握上不全面,可能會出難題,出現(xiàn)一些意想不到的問題。四是部分同志對這次換屆選舉在思想認識上還存在不足,從我們了解掌握的情況看,主要存在四種不良傾向,一是情況不熟,存在消極畏難情緒。有的同志認為,村委會換屆選舉比村黨組織換屆工作更難做,涉及到千家萬戶,把握不好會失控,需要花的精力和時間可想而知;有的認為現(xiàn)在村民的素質(zhì)還不是很高,部分村民小村觀念比較強,宗族宗派、血緣親族等觀念比較重,會影響選舉的公正性,怕選不好、選不足,甚至選不出;二是盲目樂觀,存在麻痹思想。認為換屆選舉無非是“三年一次投選票,屆屆都是老一套”,不會有什么問題;三是擔心添亂,存在厭煩情緒。有的同志認為并村以后看起來比較平穩(wěn),但或多或少還存在著一些遺留問題,搞不好會引發(fā)新的社會矛盾;四是應付了事,存在簡單化思想。認為選舉村委會與我沒有什么大的關(guān)系,是參選人的事情,我只要劃劃選票就可以了。上述新情況、新問題如不引起高度重視,將會嚴重影響到我們這次換屆選舉工作的順利進行。因此,我們一定要增強危機感、責任感和使命感,把困難想得多一點,問題看得全面一點,工作措施制訂得超前一點,工作做得再細一點,充分認識此項工作的重要性、艱巨性,切實增強責任感和使命感,樹立起必勝的信心。二、精心組織,周密部署,依法搞好村委會換屆選舉工作我們根據(jù)《村民委員會組織法》和《浙江省村民委員會選舉辦法》的有關(guān)規(guī)定,已對這次村委會換屆選舉工作的指導思想、基本要求、時間步驟等作出了明確規(guī)定和要求,并出臺了關(guān)于認真做好鎮(zhèn)第七屆村民委員會換屆選舉工作的意見。(一)要明確這次村委會換屆選舉的指導思想。這次村委會換屆選舉工作的指導思想是:以鄧小平理論和“”重要思想為指導,認真貫徹落實xx大和xx屆四中全會精神,以擴大基層民主,提高基層組織的執(zhí)政能力為目標,以《村委會組織法》和《省選舉辦法》為依據(jù),堅持加強黨的領(lǐng)導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的原則,集中廣大群眾的思想和智慧,選出素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、群眾公認的新一屆村委會領(lǐng)導班子,為我鎮(zhèn)農(nóng)村政治、經(jīng)濟和社會的全面協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅強的組織保證。(二)要明確換屆選舉工作的大體安排。我鎮(zhèn)這次村委會換屆選舉的時間相對集中和統(tǒng)一。具體時間是從8月開始至9月下旬結(jié)束,分四個階段進行:1、宣傳發(fā)動階段(8月5日至8月23日),這階段主要要做好七項工作:一要建立工作班子。鎮(zhèn)里已經(jīng)成立了指導小組和駐村聯(lián)絡組,各村也要成立相應的組織,指導換屆選舉工作的開展。二要制定工作方案。根據(jù)《村委會組織法》、《省選舉辦法》和上級有關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合本地實際,制定選舉工作實施方案和選舉辦法。三要宣傳發(fā)動。村委會換屆選舉指導小組及有關(guān)人員要認真學習有關(guān)的法律法規(guī)及文件精神,統(tǒng)一思想,切實提高對搞好村委會換屆選舉工作重要性的認識。利用各種新聞輿論工具進行廣泛、深入、有效的宣傳發(fā)動,提高各級干部和廣大村民的民主法制意識和大局意識。四要培訓骨干。鎮(zhèn)里組織對指導小組、聯(lián)絡組、各村書記、主任和文書等人員進行系統(tǒng)的培訓,明確每個階段的具體操作方法。村民選舉委員會要以會代訓等形式對選舉工作人員進行示范培訓。五要調(diào)查摸底。要堅持調(diào)研,摸清村內(nèi)現(xiàn)狀,要把調(diào)研工作與提前化解矛盾、排除各種干擾結(jié)合起來,處置好一些熱點、難點問題,各聯(lián)絡組要到所聯(lián)村幫助做好調(diào)查摸底工作,注重掌握各種動態(tài),及時化解和排除各種有可能干擾換屆選舉工作的不穩(wěn)定因素,做到未雨綢繆,防患于未然。六要成立村民選舉委員會。各村要召開村民代表會議,推選村民選舉委員會,一般為5-9人,負責主持村委會換屆選舉工作,村黨總支書記要通過法定程序擔任村選舉委員會主任。七要制定村選舉辦法。要召開村民代表會議,擬訂并通過村選舉辦法,提名并確定工作人員。2、組織實施階段(8月24日至9月15日)主要要做好四項工作。一是進行選民登記。要按照《村委會組織法》和《省選舉辦法》的規(guī)定,進行選民登記,做到不重、不錯、不漏,并于選舉日前20日張榜公布。二是提名候選人。村委會成員的職數(shù),一般由3-5人組成,設主任1名,委員2-4名;村委會成員可與村黨總支成員交叉兼職,并有一定的婦女代表比例,候選人的名額應多于應選名額。提名村委會候選人前,由村民選舉委員會提出村委會成員候選人資格條件,并經(jīng)村民代表會議討論通過。根據(jù)我鎮(zhèn)實際,村委會成員候選人資格條件一般為:1、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī),是“”重要思想的忠實實踐者;2、遵紀守法,辦事公道,廉潔奉公,作風民主,聯(lián)系群眾,熱心為村民辦好事,辦實事;3、工作認真負責,有辦事能力,能帶領(lǐng)全村完成各項任務;4、身體健康,有一定科學文化知識,年齡較輕,主任候選人年齡一般在男55周歲,女50周歲以下(現(xiàn)職村主任可放寬到男60周歲,女55周歲),委員候選人年齡一般在50周歲,女45周歲以下(現(xiàn)職委員可放寬到男55周歲,女50周歲);5、懂經(jīng)濟、會管理、有開拓創(chuàng)新精神,能帶領(lǐng)群眾共同致富。村民選舉委員會要引導選民按候選人的資格條件提名和選擇候選人。村民委員會正式候選人的產(chǎn)生方式,由本村過半數(shù)選民參加投票提名,按得票多少確定正式候選人。每一選民不得同時提名同一人候選兩項的職務。各村要結(jié)合實際,制定本村的具體選舉辦法。三是投票準備。根據(jù)《村委會組織法》和《省選舉辦法》的規(guī)定,村委會換屆選舉采取差額和無記名投票的方式。主任、委員的候選人應比應選名額各多1名,實行一次性直接投票選舉主任和委員。四是投票選舉。各村可根據(jù)實際情況設立中心投票站和若干個流動票箱。全鎮(zhèn)確定9月15日為選舉日,各村按公告規(guī)定時間投票結(jié)束后,將所有票箱集中到中心投票站,由監(jiān)票人、計票人當眾核對、統(tǒng)計選票。選舉結(jié)果經(jīng)村民選舉委員會確認有效后當場公布,并于當日張榜公告。3、建章立制階段(9月16日至9月20日)這階段主要工作是新一屆村委會選舉產(chǎn)生后,辦理交接手續(xù),完善村委會下屬組織,建章立制,制訂三年任期目標等工作。4、總結(jié)驗收階段(9月21日至9月25日)這階段主要工作是組織驗收,整理匯總有關(guān)資料并上報。三、加強領(lǐng)導,落實責任,確保村委會換屆選舉工作圓滿完成這次村委會換屆選舉工作時間緊、任務重、要求高,而且涉及面廣,政策性、法律性強,是社會和群眾關(guān)注的焦點和熱點,必須加強領(lǐng)導,精心組織,切實做好換屆選舉的各項工作,確保選舉工作的圓滿完成。一要切實加強黨組織對換屆選舉工作的領(lǐng)導。為加強對全鎮(zhèn)村委會換屆選舉工作的領(lǐng)導,鎮(zhèn)黨委、政府已經(jīng)成立了掌起鎮(zhèn)第七屆村民委員會選舉工作指導小組,同時向各村派出駐村聯(lián)絡組,直接幫助指導所聯(lián)村換屆選舉工作。各村也要建立以村黨總支書記為第一責任人的領(lǐng)導小組,把村委會換屆選舉工作作為當前一項重大的政治任務來抓,始終把加強黨的領(lǐng)導貫穿到換屆選舉工作的全過程。加強黨的領(lǐng)導和發(fā)揚民主并不矛盾,加強黨的領(lǐng)導是為了更好地發(fā)揚民主,要理直氣壯地加強對村委會換屆選舉工作的領(lǐng)導,要從政治上領(lǐng)導,思想上引導,工作上指導,牢牢把握換屆選舉工作的主動權(quán),把這次換屆選舉作為加強村級基層組織建設的一個重要契機;要自覺克服糾正各種錯誤思想和糊涂認識,不僅要敢管、會管,而且要管好,決不能袖手旁觀,放任自由。同時,要正確處理好加強黨的領(lǐng)導、充分發(fā)揚民主和嚴格依法辦事的關(guān)系,鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導和各聯(lián)絡組要加強監(jiān)督指導,在所聯(lián)村包干負責,落實責任,要深入掌握所在村村民、群眾的思想動態(tài),幫助解決重點難點問題,及時排摸化解各類不穩(wěn)定因素和傾向性苗頭,切實履行指導職能,各個關(guān)鍵性主要環(huán)節(jié)必須親自到場嚴格把關(guān),保證換屆選舉工作有序、順利進行。二要加大宣傳力度,營造氛圍。要大張旗鼓地做好宣傳教育工作,多層面、多方式宣傳依法選舉的重要性和必要性,在選舉前要大力宣傳《村委會組織法》、《省選舉辦法》及有關(guān)法律法規(guī)和政策。要充分發(fā)揮農(nóng)村黨員、人大代表、政協(xié)委員的作用,深入開展宣傳工作,以便使農(nóng)村干部群眾充分了解村委會換屆選舉工作的重要性,熟悉選舉工作的原則、方法和步驟。在選舉期間,要重點宣傳村民選舉委員會成員推選程序,村委會成員候選人條件、提名方式,正式候選人確定方法及具體投票程序,使廣大村民依法、認真、獨立、正確地行使民主權(quán)利,使得各項選舉程序家喻戶曉,深入人心。要切實把宣傳教育貫穿于選舉的全過程,并區(qū)別選前、選中、選后等不同階段,有針對性地開展宣傳活動,增強宣傳的實際效果。三要嚴明政治紀律。每個村干部要正確對待這次村委會換屆選舉工作,正確對待群眾,正確對待自己,以大局為重。換屆選舉必然涉及到干部的進退去留問題,上選的同志要珍惜,積極工作,對落選的同志來說要尊重村民的選擇,不能有思想包袱。要認真總結(jié)得失,敢找差距,振作精神,正確對待。在換屆選舉工作中,要嚴格遵守政治紀律、財經(jīng)紀律,按制度辦事,絕不能搞小動作,兩面派,串聯(lián)拉票、挑撥離間等不利于換屆選舉的言行。同時作為紀檢和政法部門,要加強檢查監(jiān)督,及時掌握傾向性、苗頭性問題,一旦發(fā)現(xiàn)有違法違紀行為,及時組織力量,查清事實,果斷處理,決不姑息遷就,特別是對那些拉幫結(jié)派,拉票賄選,誣蔑他人的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要堅決查處,造成嚴重后果的,要給予黨紀政紀處分,對觸犯法律的還要依法懲處,努力為換屆選舉工作創(chuàng)造一個穩(wěn)定的社會環(huán)境,確保換屆選舉公正有序進行。同志們,全鎮(zhèn)村委會換屆選舉工作已經(jīng)正式拉開了序幕,這是全鎮(zhèn)人民政治生活中的一件大事,也是市委、市政府交給我們的一項光榮而艱巨的政治任務,讓我們在法律法規(guī)的正確指引下,以更加高昂的斗志、更加求真務實的工作作風,團結(jié)一致,扎實工作,全身心地投入到這項光榮而艱巨的工作中去,堅決確保村委會換屆選舉工作的圓滿完成。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇五
    “要是選上了再發(fā)個大紅包!”3月底,新昌縣儒岙鎮(zhèn)魚將村梁某因在微信群里發(fā)紅包拉票,并表達了自己若是選上后,還有大紅包的意思。經(jīng)查實后確定梁某這一做法是拉票賄選行為,其被新昌縣公安局處以行政拘留3日的處罰,儒岙鎮(zhèn)黨委依照規(guī)定取消了梁某候選人(自薦人)資格。
    在村和社區(qū)組織換屆選舉工作推進過程中,新昌縣對違反“九嚴禁”“十不準”等違紀違法行為始終保持“零容忍”的高壓態(tài)勢,切實做到露頭就打、絕不姑息,號召廣大黨員、干部、村民要依法依章參選、公平競爭和有序競選,正確行使民主權(quán)利。
    而這也是全市村社換屆選舉工作有序推進過程中的一個縮影。
    據(jù)悉,全市各地發(fā)放換屆紀律提醒卡128萬余份,制作漫畫形式換屆紀律畫報1萬余份。在《紹興日報》通報拉票賄選、破壞秩序等違反換屆紀律典型案例12起,用真實案例教育黨員群眾不越底線、不踩紅線、不碰高壓線。
    村和社區(qū)換屆與群眾關(guān)系最密切,換屆風氣的好壞,直接影響群眾對基層政治生態(tài)的感受,對全面從嚴治黨的信心。各地時刻繃緊換屆紀律這根弦,以鐵的紀律護航換屆風氣,以好的風氣選出好的干部,營造起山清水秀的基層政治生態(tài)。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇六
    在換屆工作全面啟動之初,越城區(qū)東湖鎮(zhèn)柏舍村某同志因為去年10月份的一次黨內(nèi)警告處分,屬于“五不能”中受到黨紀處分尚未超過所受紀律處分有關(guān)任職限制期限的情形,被告知失去了此次參選資格。這一紅色信號,為此次越城區(qū)村和社區(qū)組織換屆工作的啟幕拉響了“高壓警報”。
    在開展村和社區(qū)組織換屆中,我市把“特別講政治、特別能戰(zhàn)斗、特別守紀律”的鐵軍標準貫徹到底,以選出過得硬、敢擔當、能帶富、會服務、善治理的新一屆村和社區(qū)干部隊伍為目標,全面提升基層班子戰(zhàn)斗力。在具體執(zhí)行上,各地嚴格落實“五不能六不宜”任職資格底線。為了讓規(guī)矩更嚴,規(guī)則更細,以防發(fā)生各類“擦邊球”事件。各地將“五不能六不宜”資格條件進行了細化。諸暨市將資格條件細化為15款46條情形,上虞區(qū)出臺12條解釋意見明確情形。據(jù)統(tǒng)計,村社黨組織換屆選舉期間,全市經(jīng)審查取消或勸退“五種情況人員”506名,其中取消候選人(自薦人)資格176名。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇七
    一是強化學習教育,提高黨員干部紀律意識。召開鄉(xiāng)村組干部會議,通報南充拉票賄選案和衡陽破壞選舉案等典型案件,認真學習了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中紀委機關(guān)、中組部關(guān)于加強換屆風氣監(jiān)督的通知》等黨內(nèi)紀律要求和換屆相關(guān)文件。組織新老班子成員觀看《鏡鑒》,學習《嚴肅換屆紀律文件選編》,要求班子成員嚴守中央“九個嚴禁、九個一律”的換屆紀律,簽訂承諾書,進一步提高認識,統(tǒng)一思想。
    二是開展多種形式的換屆宣傳活動。懸掛換屆宣傳橫幅6條,設立換屆宣傳展板2個,發(fā)放“九個嚴禁、九個一律”換屆紀律明白卡80余份,“給全鄉(xiāng)黨員的一封公開信”125份,鄉(xiāng)便民服務中心led屏每天滾動播出換屆標語,切實提高干部群眾知曉率,在全鄉(xiāng)營造出風清氣正的換屆氛圍。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇八
    村和社區(qū)組織換屆工作,是全市農(nóng)村和社區(qū)黨員群眾政治生活中的一件大事,是各級黨委、政府抓基層強基礎(chǔ)的頭等大事,也是全面加強基層黨組織和基層政權(quán)建設的一項重要工作。我市各地在村社組織換屆過程中,堅持黨的絕對權(quán)威和絕對領(lǐng)導。堅持力量下沉、靠前指揮,為換屆選舉工作順利推進提供堅強保障。
    柯橋區(qū)柯巖街道黨工委將能否勝任拆遷工作等攻堅克難任務作為物色新一屆村級班子人選的重要標準。永進村的原村委主任蔣苗樹因為在拆遷工作中的卓越表現(xiàn),引起了鎮(zhèn)黨委重視,并在多番考察的情況下進行推舉,使其在此次換屆推進過程中得以“提前亮相”。
    “黨委領(lǐng)導是明確方向的指南針,我們的職責就是要千方百計找干部,找好干部!”柯橋區(qū)柯巖街道組織委員陳萍說。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)壓實主體責任之外,我市在村社組織換屆中建立自上而下層層把關(guān)的體系。記者獲悉,我市專門成立全市村(社區(qū))組織換屆工作領(lǐng)導小組,由市委常委、組織部長任組長,市人大常委會分管副主任、市政府分管副市長任副組長。15個市級機關(guān)部門為成員單位,下設辦公室。同時,專門建立起市村(社區(qū))組織換屆工作領(lǐng)導小組成員單位聯(lián)系督導換屆工作制度,明確各成員單位工作職責和聯(lián)系督導單位,建立督導工作清單,規(guī)定成員單位每月至少2次到聯(lián)系點督促檢查,分階段安排督導的重點和項目,確保聯(lián)系督導工作嚴之又嚴、細之又細。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇九
    一是扎實開展“五類”黨員排查登記工作。采取電話通知、短信聯(lián)系、掛號信、走訪親友等方式,采取周報制度,動態(tài)管理,共排查出“五類”黨員24名。
    二是開展換屆前談心談話。落實嚴肅換屆紀律“四必談”的要求,鄉(xiāng)黨委書記與全鄉(xiāng)領(lǐng)導班子成員、村兩委負責人、四類人員和換屆工作人員開展談心談話30人次。
    三是由黨委書記主持起草黨委工作報告、紀委工作報告和黨費收繳使用情況報告。報告初稿形成后,庚即向鄉(xiāng)村干部、群眾代表、黨代表、人大代表征求意見,修改完善后報送縣委指導組、縣級聯(lián)系領(lǐng)導征求意見,報告先后經(jīng)過5次修訂,最終形成黨委、紀委工作報告和黨費收繳使用報告草案。
    四是召開黨委會聽取黨員大會籌備情況報告,確定黨員大會召開時間和地點,安排有1個主會場和4個分會場,就召開黨員大會進行預演,對換屆工作人員進行了培訓,發(fā)現(xiàn)可能出現(xiàn)的細節(jié)問題,及時進行整改。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇十
    自20xx年5月黨支部換屆至今,已任期屆滿。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,報縣直機關(guān)黨工委同意,今日,我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務是回顧本屆黨支部工作,并進行換屆選舉。下頭,我代表本屆黨支部做工作報告,請予審議。
    工作回顧
    兩年來,在縣直機關(guān)工委和院黨組的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞全縣工作大局,緊密聯(lián)系本院工作實際,深入貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神,以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,進一步加強思想政治、組織作風建設,黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強,為保證本院各項工作的順利開展供給了堅強有力的政治保證。
    一、大力加強思想政治建設和理論學習,努力提高黨員干部的思想理論水平
    加強黨員干部的思想理論學習,一向是支部的一項重要任務。近兩年來,按照縣直機關(guān)黨工委、院黨組的部署和安排,認真組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策,異常重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《中國共產(chǎn)黨章程》、堅持共產(chǎn)黨員先進性系列論述、黨的十六大、十七大精神和胡錦濤同志視察貴州的重要講話精神及其它文獻,省、市領(lǐng)導同志的重要講話及會議精神等。經(jīng)過不一樣時段的學習要求、不一樣重點的學習領(lǐng)會,把理論學習和本職工作結(jié)合起來,把日常教育和傳統(tǒng)教育結(jié)合起來,把黨性教育和黨員管理結(jié)合起來,把學習教育與推動支部建設結(jié)合起來,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。據(jù)初步統(tǒng)計,兩年來黨支部共組織黨員干部理論學習28次,參加上級組織的理論考試2次,學習的理論文章和篇目到達43篇,黨員干部參加學習率達96%以上。
    在理論學習中,支部始終抓好學習的時間、人員、資料、質(zhì)量的“四落實”,并在學習過程中做到“四個堅持”:一是堅持理論學習制度,除支部組織黨員集中學習以外,全體黨員還參加院里的每周五午時的政治學習和黨小組組織的學習,并要求無論工作多忙,支部黨員必須無條件參加理論學習。二是堅持學習簽到制度,做好學習資料的記錄和整理;三是堅持抓學習效果,做到學習資料重點突出,學習安排規(guī)范有序,學習檢查詳細全面;四是堅持理論學習與實際工作相結(jié)合,為了使學習收到實效,我們改變了過去死板的學習方法,主要采取了集中學與個人學、通讀文件與專題研討、走出去與請進來相結(jié)合的方式,經(jīng)過聽報告、座談會、寫心得等方法,提高了學習效能。在堅持院領(lǐng)導帶頭上黨課的同時,還組織全院干警參加縣里組織的各項教育活動并到市中院聆聽專家講座另外還多方面邀請專家學者、縣委講師團教師到我院為大家講課,取得了良好的效果。經(jīng)過以上措施,較好地營造了一個良好的學習環(huán)境和氛圍,帶動了機關(guān)支部的全面建設,也促進了黨員個人日常工作的開展。
    二、大力抓好黨支部建設工作
    黨支部是戰(zhàn)斗堡壘,是核心,加強黨支部的全面建設工作,提高其領(lǐng)導和駕馭工作的本事,是做好支部各項工作的保證,在黨支部建設方面做了以下工作:
    一是注重支部一班人的建設,支部提出了五個帶頭:即帶頭理論學習,帶頭轉(zhuǎn)變工作作風,帶頭勤政廉潔,帶頭遵紀守法,帶頭扶貧捐助;這樣既體現(xiàn)了支部一班人示范作用,同時顯示了團結(jié)進取的精神,還樹立了在群眾中的威信。
    二是加強團結(jié),協(xié)調(diào)和溝通。俗話說,人心齊,泰山移,這說明團結(jié)的力量之大,所以在支部建設中,我們首先做到了思想上、組織上、工作中的團結(jié),做到了支部工作與庭室工作的協(xié)調(diào),個人要求與組織原則的協(xié)調(diào),大局與局部利益的協(xié)調(diào),并在支委之間做到大事溝通、小事商量,齊心協(xié)力。我們支委一班人從來沒有因工作協(xié)調(diào)配合不夠發(fā)生矛盾糾紛,從來沒有在支部建設與黨員管理中相互扯皮、指責和拆臺。
    定了6名同志為發(fā)展對象,其中4名已發(fā)展成新黨員;因工作關(guān)系接收預備黨員4人,全部按期轉(zhuǎn)正。
    四是做好黨支部建設的基礎(chǔ)性工作。支部換屆后,根據(jù)各委員的特點進行了明確分工,對黨小組進行了調(diào)整,并選出黨小組長,成立了團支部,為支部的各項工作的開展打下了良好的組織基礎(chǔ)。根據(jù)縣直機關(guān)工委的要求,支部建立了自我的黨員管理信息庫,對黨員的管理上了一個臺階。在日常工作中,支部注重各類學習資料的收集、整理和管理,做到登記清楚、資料完整、格式規(guī)范,每年或重要學習教育時期做到有計劃、有安排、有總結(jié),構(gòu)成比較完整的基礎(chǔ)性資料管理體系。
    五是根據(jù)新的黨費繳納標準,對全體黨員的黨費進行了重新核定,并補收了20xx年增發(fā)陽光工資部分的黨費。兩年共收黨費22333。43元,其中:20xx年黨費為7749。90元,2009年黨費為9996。60元,20xx年增發(fā)陽光工資部分的黨費為4586。93元。另外還為四川大地震繳納特殊黨費8800元。
    三、扎實開展堅持共產(chǎn)黨員先進性和學習實踐科學發(fā)展觀教育活動,進取開展結(jié)對共建
    堅持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動和學習實踐科學發(fā)展觀教育活動是在全黨范圍內(nèi)開展的一項群眾性系統(tǒng)基層教育工程,是加強黨的建設,提高和優(yōu)化黨員素質(zhì)和結(jié)構(gòu),加強黨的執(zhí)政本事建設的重要舉措,黨支部按照院黨組的安排,結(jié)合自我的工作實際和黨員隊伍狀況,認真做好相關(guān)工作,黨員干部的進取性很高。經(jīng)過學習動員,提高了認識,豐富了理論知識;經(jīng)過查找問題,進行黨性分析,找到了不足;經(jīng)過談心和民主生活會,增強了黨員之間,同志之間的信任和了解,開展民主評議使黨員干部受到了教育,在整個學習教育活動期間,機關(guān)黨支部個人撰寫剖析材料126份,心得體會189份,支部總結(jié)材料4份,到達了學習教育的目的。
    根據(jù)〔關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)縣委組織部《關(guān)于全面開展城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作的實施意見》的通知〕的文件精神,我支部與汀溪鄉(xiāng)大南坑村、黃村鎮(zhèn)花林村開展了結(jié)對共建活動。為開展好此次活動,支部成立了領(lǐng)導組并制定了實施方案和制度。支部每個有本事的黨員都和這兩個村的農(nóng)戶進行了結(jié)隊幫扶,現(xiàn)此項活動正在有條不紊的進行中。
    四、認真抓好黨風黨紀教育,筑牢拒腐防變的思想防線
    在抓黨風黨紀教育方面,我們一是組織全體黨員認真學習了中紀委、省、市、縣紀委的會議精神,把全體黨員的思想統(tǒng)一到中紀委、省、市、縣紀委的會議精神上來,把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實上來;二是開展自覺遵守黨風黨紀和相互監(jiān)督相結(jié)合,狠抓管理機制的落實。每位黨員干部都簽訂了《廉潔自律承諾書》,開展了廉政宣誓。向干警家屬發(fā)出了《家庭助廉倡議書》,將最高人民法院關(guān)于“五個嚴禁”的規(guī)定制成桌卡放在每位干警的桌前并公布了群眾舉報電話號碼及電子郵箱,自覺理解群眾監(jiān)督。兩年來,涌現(xiàn)了一批先進典型。如20xx年,共產(chǎn)黨員余輝拒賄1萬元,2009年,刑庭副庭長董玲拒賄2萬元。
    五、開展豐富多彩而富有意義的黨建活動
    黨支部在開展黨建活動方面,克服了工作任務多、經(jīng)費少的實際困難,先后組織了18次黨建活動。如連續(xù)兩年舉辦了迎新春文藝晚會,開展了“慶十一”八十分、象棋、釣魚比賽;組織全院干警聆聽了全市法院先進事跡報告團的報告;為紀念黨的生日和國慶,出???期并組織全院體黨員干部參加了“為新中國成立做出貢獻的英雄模范人物和新中國成立以來感動中國人物”投票評選活動;組織黨員干部參加“送溫暖、獻愛心”社會捐助等公益活動。為汶川大地震捐款11000多元,為白血病患者柳敏捐款5050元。組織全院職工到革命圣地延安進行學習考察,理解愛國主義教育,組織部分黨員到電影院觀看了《親人毛澤東》大型歌舞詩?。赫匍_了“慶七一”座談會,組織全院體黨員參加了“學習貫徹十七大精神、紀念改革開放三十周年”知識測試活動。組隊參加了xx縣縣直機關(guān)“宣酒杯”乒乓球比賽;進取參加全省法院系統(tǒng)組織的第二屆文藝匯演,并取得了二、三等獎的良好成績。另外,還組隊參加了縣紀委、縣組織部等單位開展的《建立建全懲治和預防腐敗體系20xx-2012年工作規(guī)劃》知識競賽并榮獲三等獎。這些活動的開展,不僅僅豐富了支部生活,增強了凝聚力,同時,還拓寬了支部黨建工作的手段和方式,收到了良好的示范效果。
    六、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
    直機關(guān)工委評為優(yōu)秀黨務工作者。我院也于20xx年被省委、省政府授予第八屆省禮貌單位稱號,2009年被縣委授予社會治安綜合治理工作先進單位,刑事、民事、民商、行政、執(zhí)行、信訪等工作成績突出,分別被市中院授予先進單位稱號。
    存在的問題
    盡管黨支部的各項工作取得了很大的成績,但問題仍然突出,主要表此刻:一是理論學習的系統(tǒng)性、針對性不夠,學習討論的質(zhì)量有待提高;二是組織活動的資料、方式和要求上不嚴,創(chuàng)新機制不夠。一些同志參加支部活動的進取性不高,活動的資料比較單一;三是對黨員的管理和要求不太嚴格,極少數(shù)黨員繳納黨費不及時。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇十一
    一是與黨委班子成員簽訂鄉(xiāng)村換屆選舉工作責任狀,明確責任主體,將任務細化,責任壓實,確保換屆各個換屆的安排部署得到不擇不扣的落實。
    二是在黨員大會前組織新班子到各村參加黨員大會,給黨員講“兩學一做”黨課,讓黨員認識、了解新來的班子成員,展示新班子的風貌,讓黨員從心里認可新的黨委班子,確保換屆選舉圓滿成功。
    黨委換屆工作總結(jié)報告2
    黨委換屆工作總結(jié)報告
    按照區(qū)委社會工委整體部署,街道社區(qū)黨委換屆選舉工作,堅持公平、公正、公開的原則,嚴格選舉工作程序,突出組織領(lǐng)導、宣傳動員、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、規(guī)范程序等重點環(huán)節(jié),創(chuàng)新社區(qū)黨委委員構(gòu)成模式,選準配強社區(qū)黨委班子,圓滿完成了社區(qū)黨委換屆選舉工作?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    一、基本情況
    街道工委現(xiàn)黨組織131個,截止目前有自管黨員6053人。其中社區(qū)黨委有12個,所轄支部102個。本次社區(qū)黨委換屆選舉中,在換屆選舉方式上,有1個社區(qū)采取召開黨員大會方式進行直接選舉,參加選舉的黨員有85人;其它11個社區(qū)均采取召開黨員代表大會方式進行差額選舉,參加選舉的黨員代表共有1341人。新一屆的社區(qū)委員會,均設黨委書記、專職副書記各一名,設5名黨委委員的社區(qū)有7個,設7名黨委委員的社區(qū)有5個。通過選舉,社會單位黨組織負責人當選社區(qū)黨委委員的社區(qū)有3個,社區(qū)民-警當選社區(qū)黨委委員的社區(qū)有7個,其中既有民-警又有社會單位當選黨委委員的社區(qū)有2個。社區(qū)黨委書記男女比例為1:5。
    二、主要做法
    (一)、加強領(lǐng)導,組織得力
    街道工委認真貫徹落實區(qū)委社會工委指導意見,結(jié)合街道實際,制定《關(guān)于做好社區(qū)黨委換屆選舉工作實施意見》,明確指導思想和目標,為換屆選舉工作提供依據(jù)。為了選好配強新一屆社區(qū)黨委班子成員,街道首先開好“四個會”。一是開好街道工委會。認真學習上級文件會議精神,統(tǒng)一班子思想,結(jié)合街道班子大多數(shù)領(lǐng)導來街道工作時間短等具體情況,成立街道社區(qū)黨委換屆選舉工作領(lǐng)導小組,研究制定切實符合街道實際的換屆選舉意見。二是開好街道換屆選舉工作領(lǐng)導小組辦公室會。根據(jù)街道整體部署,將選舉工作任務進行細化,根據(jù)相應的工作內(nèi)容,將領(lǐng)導小組辦公室成員分成五個工作組,即:指導組、宣傳組、材料組、監(jiān)察組和服務保障組,做到各司其職,為換屆選舉工作提供有力的組織保證。三是開好社區(qū)黨委書記會。將上級關(guān)于社區(qū)黨委換屆選舉工作的精神傳達到每個社區(qū),要求各社區(qū)立即把思想統(tǒng)一到換屆選舉工作上來,嚴肅認真地開展好工作。四是開好換屆選舉培訓動員會。召開領(lǐng)導小組成員、辦公室成員、社區(qū)黨委書記和副書記會,對換屆選舉工作進行了認真培訓,動員各社區(qū)在換屆過程中,要嚴格按照組織程序,實而又實、細而又細地做好換屆選舉工作。
    在整個選舉過程中,為確保換屆選舉規(guī)定動作一個不少,程序一個不落,街道換屆選舉辦公室成員努力做到“四個及時”。即:及時聽取各社區(qū)選舉工作的情況匯報,全面了解選舉工作的進展情況,做到胸中有數(shù);及時解決選舉工作中出現(xiàn)的各類問題;及時參加選舉大會,把握程序,確保選舉順利有序的進行;及時做好上屆退下來老委員的思想工作,確保人心穩(wěn)定。
    (二)、動員廣泛,宣傳深入
    為了使本次社區(qū)黨委換屆選舉工作圓滿完成,街道投(入5萬余元,用于各社區(qū)的換屆選舉工作。為擴大知曉面,營造深厚的氛圍,街道利用《報》和網(wǎng)站,發(fā)表大量選舉工作信息,告知地區(qū)黨員群眾選舉動態(tài),在街道主要大街懸掛橫幅,采用街面宣傳櫥窗、黑板報等形式,大張旗鼓地開展換屆選舉宣傳活動。各社區(qū)不甘落后,先后組織召開了社區(qū)黨委會、支委會、黨小組長會、居民代表座談會等,明確任務,提出要求,廣泛征求了意見、建議。通過黑板報、宣傳窗深入宣傳換屆工作的重要意義,將換屆選舉工作的意義、原則、要求、程序告知社區(qū)居民群眾,大力營造濃厚的選舉氛圍。同時將選舉的指導思想、時間、方式等內(nèi)容在社區(qū)公告欄、網(wǎng)站進行公告,發(fā)放《致黨員的一封信》6305份,通過這些宣傳和動員,提高了廣大黨員的參與意識,增強了社區(qū)黨員履行民-主權(quán)利和義務的自覺性和責任感,保證了選舉工作全面有序地進行。華威里社區(qū)黨員劉海南,長期在南方工作,為了履行黨員的權(quán)利和義務,在社區(qū)換屆選舉前一天,從廣西南寧直飛,投下莊嚴的一票后,又匆匆返回單位。有人問他為什么?他響亮地回答說“這是我的權(quán)利,更是我的義務!”
    (三)、措施有效,程序規(guī)范
    針對街道具體情況,通盤考慮,制定了社區(qū)黨委人員不作大幅度調(diào)整的總體思路,對身體不好、年齡偏大、搭配不好、本人提出辭職等情況進行微調(diào)。在整個換屆選舉過程中,采取多種措施,嚴格選舉程序。
    黨委換屆工作總結(jié)報告3
    今天,我們在這里召開全體黨員大會,總結(jié)四年來的各項工作,選舉產(chǎn)生新一屆中共__區(qū)__局支部委員會?,F(xiàn)在,我代表黨支部向大會作工作報告,請予審議。
    四年來,在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導和區(qū)直機關(guān)工委的具體指導下,我支部始終堅持圍繞中心,服務大局,團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部職工為____科學發(fā)展,發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用,廣大黨員在完成黨支部提出各項工作任務中發(fā)揮了模范作用,黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強,四年來,單位共獲得獎項1個,省級獎項4個,市級獎項12個,區(qū)級獎項15個,各項工作成績突出:連續(xù)四年榮獲“區(qū)直機關(guān)先進黨組織”稱號,連續(xù)四年獲得“深圳市住戶調(diào)查工作業(yè)務考核一等獎”,被評為全省“20__—20__年__法制宣傳教育先進單位”、全省“第六次全國人口普查先進集體”、全省第二次全國r&d資源清查先進單位、全省企業(yè)“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報先進集體,被國家__局評為“20__—20__年全國__法制宣傳教育先進單位”。此外,在扶貧、計生、群團、黨風廉政教育工作可圈可點:20__年被市委市政府評為扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責任到人”工作優(yōu)秀幫扶集體、連續(xù)兩年被區(qū)委區(qū)政府評為“__區(qū)人口與計劃生育先進單位”、先后獲得“__區(qū)先進婦女組織”、“‘三八’紅旗集體”、“__區(qū)“五四”紅旗團支部”等榮譽稱號、20__年、20__年黨風廉潔從政和廉潔從政考核情況優(yōu)秀?,F(xiàn)將四年來的支部工作總結(jié)如下:
    一、加強隊伍建設,夯實__工作基礎(chǔ)
    (一)抓組織建設,黨支部黨員年輕有活力。目前我局黨支部共有黨員28名,其中在職黨員26名,退休黨員1名,調(diào)離黨員1名,黨員占在職人員總數(shù)的42%。從年齡看,25—40歲的有16人,占57%,40—50歲的有4人,占14%;從文化程度看,大專以上文化的有26人,占93%?,F(xiàn)有2名入黨積極分子正在考察期。數(shù)據(jù)顯示,我支部是一支年輕充滿活力、有知識、有文化的隊伍,它是推動我區(qū)__工作發(fā)展的主力軍。
    (二)抓干部隊伍建設,調(diào)動黨員干部工作積極性。四年來,我局領(lǐng)導班子高度重視干部隊伍建設情況,多措并舉加大__隊伍建設工作,一是大力爭取區(qū)領(lǐng)導及編制部門支持,共增加20個編制(10個職員編制,10個編制雇員),去年已完成了全部人員的招聘工作,切實增強了__工作力量;二是關(guān)心干部隊伍的成長發(fā)展,積極爭取編制部門支持,增加下屬事業(yè)單位領(lǐng)導職數(shù)2個,先后通過競爭上崗、不提名民主推薦等方式先后提拔科級干部6人。今年5月份,我局積極爭取區(qū)領(lǐng)導支持,從內(nèi)部提拔一名政治素質(zhì)業(yè)務素質(zhì)過硬的科級干部為副處級領(lǐng)導干部,切實提高了__干部工作積極性;三是鍛煉培養(yǎng)干部,近幾年,我局干部人事變動較大,我局根據(jù)實際工作,在征求干部職工意見的基礎(chǔ)上,派出兩名綜合素質(zhì)過硬的同志到坪東社區(qū)開展結(jié)對幫扶工作、到紫金開展“雙到扶貧”工作,同時對相關(guān)科室負責人進行輪崗鍛煉,對個別干部職工進行崗位調(diào)整,重新激發(fā)其工作活力、工作動力和工作積極性。
    二、加強組織建設,提高黨員思想政治素質(zhì)
    一直以來,我支部從加強組織建設和職工思想建設入手,緊緊圍繞__中心工作,提高__服務水平,擴大黨的工作覆蓋面,不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    (一)抓好理論學習制度的落實。一是抓好“三會一課”制度的落實。定期組織黨員觀看電影、召開座談會、寫心得體會、傳閱文件、“領(lǐng)導帶學”等活動,及時組織黨員認真學習馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、精神和重要講話精神,學習黨的路線、方針、政策和決議,學習黨的基本知識,學習科學文化和業(yè)務知識。通過學習,進一步提高黨員干部的思想覺悟,進一步提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。二是抓好民主生活會、組織生活會制度的落實。在召開生活會之前,廣泛開展征求意見活動、談話談心活動,領(lǐng)導干部親自動筆撰寫個人對照檢查材料,在會上積極開展批評與自我批評,制定整改措施,建立健全工作制定,確保黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮。
    (二)開展“立黨為公,執(zhí)政為民”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是組織全體黨員學習黨章,遵守黨章,號召黨員干部走在一般職工的前面,樹立起模范帶頭作用,做到了“領(lǐng)導班子好,隊伍素質(zhì)好,制度建設好,工作業(yè)績好,群眾反映好”;二是組織黨員參加“話改革、強作風、謀發(fā)展”征文活動,有兩名黨員獲獎;三是推薦社會經(jīng)濟科作為“百優(yōu)示范科室”參與全區(qū)競賽活動;四是開展黨員示范崗創(chuàng)建活動。推薦一名愛崗敬業(yè),服務態(tài)度好、服務效率高的黨員參加“黨員示范崗”創(chuàng)建活動,有效引領(lǐng)和激勵支部黨員發(fā)揮先鋒模范作用;五是開展“我身邊的共產(chǎn)黨員”活動,挖掘、宣傳我局基層一線黨員先進事跡材料。通過學習、實踐、培養(yǎng),使我支部成為了一個學習型組織,實干型集體,服務型隊伍,黨員干部成為了顧大局,愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,服務群眾,公道正派的先鋒模范,全局上下形成了一股黨員帶頭走,群眾比奉獻的清新風氣。
    (三)開展黨的群眾路線教育實踐活動。20__年以來,集中開展以“為民務實清廉”為主要內(nèi)容,以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求,集中解決“四風”問題的黨的群眾路線教育實踐活動。通過開展學習教育、廣泛聽取意見,查擺問題、開展批評與自我批評,聚焦作風建設,集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題,促使黨員領(lǐng)導干部進一步自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,有效地強化了__局支部黨員的黨性意識,切實增強了黨員政治敏銳性和政治鑒別力,密切了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。
    黨委換屆工作總結(jié)報告4
    自20__年鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆以來,____鎮(zhèn)在aa區(qū)委、區(qū)政府、金西開發(fā)區(qū)黨工委和管委會的正確領(lǐng)導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞“經(jīng)濟要發(fā)展,民心要穩(wěn)定,社會要和諧”的工作要求,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持強工興鎮(zhèn)戰(zhàn)略,促進工業(yè)經(jīng)濟區(qū)域化建設,堅持以農(nóng)穩(wěn)鎮(zhèn)戰(zhàn)略,促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設,堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌戰(zhàn)略,促進城鄉(xiāng)一體化建設,堅持平安創(chuàng)建戰(zhàn)略,促進和諧社會構(gòu)建;堅持固本強基戰(zhàn)略,促進民主政治建設。五年來在三個文明建設中取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié)報告如下:
    一、重視自身建設,發(fā)揮整體作用,提高執(zhí)政能力水平
    1、按照“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的要求,切實加強鎮(zhèn)黨委、政府班子的自身建設。
    強化學習制度,堅持鎮(zhèn)黨委理論學習中心組的活動。認真學習鄧小平理論,“三個代表”重要思想和黨的十六大以來各項文獻,特別是胡_同志關(guān)于執(zhí)政黨建設的一系列文章。使班子集體全面理解,深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想和鄧小平理論的精髓,牢記黨的宗旨,不失時機地把握發(fā)展機遇,提高執(zhí)政為民重要性認識。堅持科學發(fā)展觀和以人為本的執(zhí)政理念,鎮(zhèn)黨委、政府作出的各項工作部署切合本鎮(zhèn)的工作實際,體現(xiàn)全鎮(zhèn)人民的廣泛要求,符合人民的共同愿望。從____鎮(zhèn)的實際出發(fā),實施強工興鎮(zhèn)的發(fā)展戰(zhàn)略,把發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟,開展招商引資,作為經(jīng)濟工作的重點工作來抓。主動配合金西開發(fā),促進北區(qū)塊的開發(fā)建設,使一批外來重點企業(yè)落戶____鎮(zhèn),提高____鎮(zhèn)的經(jīng)濟總量,增加____人民的經(jīng)濟收入。
    2、明確職責分工,注重整體功能的發(fā)揮。
    鎮(zhèn)班子成員團結(jié)統(tǒng)一,相互信任,相互尊重,在大事面前講原則,在小事面前講風格,經(jīng)常開展批評和自我批評。每年過好一次民主生活會,分析各自存在的不足,明確努力方向。每名班子成員對所分管的各線工作都能忠于職守,不相互扯皮,做到勤通氣,提高執(zhí)政水平。按照民主集中制的要求,做到民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。
    3、積極開展“三個代表”重要思想學習教育活動和以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。
    認真開展“開發(fā)金西轉(zhuǎn)變思想觀念”大討論活動和“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),追趕發(fā)展”大討論活動。找出班子自身存在的不足,明確整改措施,狠抓落實,促進____鎮(zhèn)社會經(jīng)濟的發(fā)展。
    二、五年來取得的主要工作成效
    (一)堅持強工興鎮(zhèn)戰(zhàn)略,促進工業(yè)經(jīng)濟區(qū)域化發(fā)展。
    1、大力開展招商引資工作,增加投入。
    五年來共引進區(qū)外規(guī)模企業(yè)5家,工業(yè)固定資產(chǎn)投入達2.3億元。培育出年銷售超億元企業(yè)一家。規(guī)模企業(yè)7家。20__年度,全鎮(zhèn)工業(yè)銷售總產(chǎn)值達44800萬元,比2001年翻一番,社會出_貨值18047萬元,工業(yè)稅收1330萬元。
    2、全力以赴投入金西大開發(fā)。
    完成北區(qū)塊土地征用工作,抓好黑白礦山機械廠、金鼎織帶有限公司、恒鑫泰有限公司、丁丁實業(yè)有限公司造紙廠等重點企業(yè)的入園開工建設工作。為企業(yè)技術(shù)改造擴建新建搞好跟蹤服務,土地征用到那里,政策處理服務到那里,全力營造良好投資環(huán)境,確保企業(yè)入園無障礙施工。
    3、重視抓好來料加工和勞動力培訓轉(zhuǎn)移工作。
    20__年度,全鎮(zhèn)實現(xiàn)來料加工費收入達1000萬元。開展農(nóng)村勞動力培訓7期776人次,新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移338人,企業(yè)增加就業(yè)崗位147個,獲得aa區(qū)農(nóng)村勞動力培訓轉(zhuǎn)移工作先進集體。
    (二)堅持以農(nóng)穩(wěn)鎮(zhèn)戰(zhàn)略,促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設
    1、狠抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作,提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟收入水平。
    全鎮(zhèn)有糧食規(guī)模種植戶85家,其中一家獲得省級先進,禽畜規(guī)模養(yǎng)殖戶34家,農(nóng)副產(chǎn)品返銷專業(yè)戶4家,農(nóng)業(yè)企業(yè)2家。
    2、增加農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)投入,抓好科技推廣工作。
    五年來平整土地五期,共11000畝,農(nóng)田水利基礎(chǔ)投入近1000萬元。培育科技示范村一個,經(jīng)常開展農(nóng)業(yè)科技培訓,擴大科技普及面。引進糧棉優(yōu)質(zhì)品種,擴大良種覆蓋面。
    3、做好農(nóng)業(yè)防災減災和禽、畜疫病防治工作。
    (三)堅持統(tǒng)籌發(fā)展戰(zhàn)略,促進城鄉(xiāng)一體化建設
    1、狠抓村莊環(huán)境整治工作,改善村民居住環(huán)境,提高生活質(zhì)量。
    大墳頭、青陽洪、壩頭、____、五四、下潘等六個村完成村莊整治任務,受益人口達5500多人,占全鎮(zhèn)人口的三分之一。20__年度,城鄉(xiāng)一體化工作被評為區(qū)級先進。
    2、抓好農(nóng)村飲用水改造工作。
    后彰陳、西上陳、章家等村相繼完成了自來水管網(wǎng)的改造,為提高飲用水安全保障水平創(chuàng)造了條件。
    3、抓好康莊建設工作。
    20__、20__兩年全鎮(zhèn)共投入資金750余萬,爭取到上級補助386.4萬元,其余鎮(zhèn)、村兩級自籌,完成了21個村鄉(xiāng)道村道等級公路硬化20公里,全面實現(xiàn)了“康莊工程”村村通、完成了“雙百”任務,20__年度被評為康莊工程建設區(qū)級先進單位。
    4、狠抓教育衛(wèi)生事業(yè)。
    農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率達92%,公共衛(wèi)生規(guī)范化建設通過了區(qū)級驗收。重視九年義務教育工作。五年來籌措資金500多萬元,新建了鎮(zhèn)中心小學都盡可能考慮周全些,讓員工在新環(huán)境下能夠更快地適應并安心工作,有效地穩(wěn)定了職工隊伍。在公司計劃與微纖維公司合作的籌備階段,我們也積極做好各方面的支持,關(guān)注雙方合作的實施進程,同時為確立新公司的發(fā)展方向營造共商共贏的良好氣氛。中外合資公司成立以來,更是積極配合整合后公司新的運作要求,做好新架構(gòu)的搭建、人員的調(diào)配和補充,以及各項制度、措施的推進和落實,使企業(yè)與員工在穩(wěn)定中得到發(fā)展。
    3、堅持固本強基,抓好黨組織的建設和黨員的管理教育,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
    一是重視黨的班子建設,從班子抓起,發(fā)揮黨委成員的表率作用。每年我們根據(jù)上級黨委的要求,制定切實可行的紀律教育月的學習計劃,還把重點放在黨委班子的廉政建設學習教育上。從20__年至今,黨委每年都進行班子成員集中學習黨的紀律制度和有關(guān)文件,加深理解黨的廉政建設和教育的目的,通過定期召開民主生活會,開展批評和自我批評,對照標準查找問題,帶頭落實整改措施,在班子里形成相互間的提醒、督促,從而達到共同進步的良好氛圍,在黨員群眾中起到表率作用。
    二是完善黨的基層組織建設。公司現(xiàn)有11個黨支部,2個黨總支,黨員118人。切實抓好支部的建立和健全管理,一直是黨委的主要工作,基層黨支部的建立是以公司行政架構(gòu)為基礎(chǔ),再結(jié)合黨員的分布情況,成立相應的黨支部;支部班子成員健全,分工合理。如因工作調(diào)動造成空缺,黨委及時進行補選支部書記和委員,確保支部組織建設健全。
    三是與時俱進,不斷改善黨建的工作制度。公司黨委在20__年至20__年開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,認真組織在冊黨員參加系列的學習和教育,對一些已離場但組織關(guān)系仍未轉(zhuǎn)出的黨員,黨委想法設法通過短信和電話聯(lián)系他們,送給他們學習書籍,布置每一階段的學習要求,經(jīng)過三個階段的學習、對照標準、分析原因、查找不足、制定了相關(guān)的整改措施,形成了保持共產(chǎn)黨員先進性的成果—建立了黨員學習的長效機制。隨著新的公司的運作要求,黨委對支部建設等各項管理模式提出了新設想,在保持原有的黨委年度工作計劃外,把月度書記例會改為季度書記例會制度,還拓寬黨員自學的形式,通過建立和利用網(wǎng)絡學習平臺維系廣大黨員,健全黨員的網(wǎng)上學習和組織生活制度。
    四是重視新黨員的發(fā)展工作。重視和堅持年度發(fā)展新黨員的計劃是企業(yè)黨組織固本強基的根本。從20__年至今,各黨支部注重在生產(chǎn)一線和管理技術(shù)人員中積極培養(yǎng)引導上進心強,工作表現(xiàn)突出,綜合素質(zhì)好的優(yōu)秀員工加入黨組織,從教育培養(yǎng)--提出申請--積極分子的確立--吸收發(fā)展的跟進,支部書記和培養(yǎng)人都做了大量的工作,每一個環(huán)節(jié)都嚴格按照黨章要求去落實,始終遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的發(fā)展原則,嚴格把關(guān),保證素質(zhì),幾年來一共吸收了74名新黨員,壯大了黨員隊伍。
    五是對黨員不斷的加強組織觀念的教育,讓黨員自覺的及時的交納黨費,幾年來黨委嚴格按照上級要求收繳黨員黨費,并按規(guī)定全額上繳到上級黨組織。在二__年“5.12”四川汶川大地震的賑災捐款活動中,廣大黨員弘揚一方有難八方支援、為災區(qū)獻愛心的精神,積極踴躍參加社會上各種捐款,全司139名黨員還主動交納了一次“特殊黨費”,共22__5元,其中三名黨員還自覺繳納了1000元,受到了上級黨組織的好評。
    六是以黨員活動為抓手,公司黨委為了充分發(fā)揮黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的先鋒模范作用,堅持在黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和先進性教育活動,激勵和鼓舞全體黨員積極為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。比如,堅持在黨員中開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,每年評選表彰先進黨支部、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務工作者,七年來,受表彰的支部有19個/次,優(yōu)秀黨員有186人/次,優(yōu)秀黨務工作者有22人/次。今年還將評選活動的主題與上級黨組織部署開展的活動緊密結(jié)合起來,使評比有新意,表彰有效果。黨委還以黨員的活動推動員工的活動,從20__年開始,由工會牽頭在全公司范圍內(nèi)開展了優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理者的評選活動,一批批工作表現(xiàn)突出的先進典型得到了彰顯,從而帶動了廣大員工共同為企業(yè)發(fā)展目標努力奮進。20__年,在總結(jié)開展活動的基礎(chǔ)上,又結(jié)合企業(yè)經(jīng)營活動的中心主題,開展員工的評選活動,掀起了比學趕幫超的熱潮。今年公司黨委還根據(jù)生產(chǎn)過程的質(zhì)量攻關(guān)活動的目標,在黨員中開展了“我為南方發(fā)展獻計策”金點子征集活動。使黨員的活動與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作有機結(jié)合在一起,此項活動仍在開展中。
    4、堅持以人為本,重視培養(yǎng)和發(fā)展人才,抓好培訓工作。
    (1)一直以來,把人才視為企業(yè)發(fā)展的第一財富,堅持以人為本,是公司黨委服務于企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)的成功經(jīng)驗。
    自20__年至今,公司黨委十分注重從招聘到培養(yǎng)再到選拔這樣一個人才成長的過程。每年制定人才需求計劃,關(guān)注大專院校和人才交流市場的人才動向,通過各種招聘形式為企業(yè)輸送了各類人才,特別是大中專畢業(yè)生,他們經(jīng)過在實踐中運用所學習的理論知識,以勤于思考,勇于實踐的精神,創(chuàng)造性地提出新的工藝技術(shù),增強了專業(yè)水平、綜合素質(zhì)并豐富實踐經(jīng)驗,不少大中專生都被選拔和培養(yǎng)到公司的技術(shù)研發(fā)、營銷管理和中高層管理等崗位上,為企業(yè)不斷發(fā)展提供有力的人才保障。
    (2)結(jié)合實際開展各項培訓工作。
    20__年,公司與東華大_合開辦了四年制染整函授大專班,開創(chuàng)了產(chǎn)學研的培訓新路子,有35名學員取得了畢業(yè)證。20__年職工業(yè)余培訓學校也加大力度開展有創(chuàng)新經(jīng)營、安全管理、法律知識、5s活動等不同專題的培訓,培訓對象從班組長、印染高級工、營銷人員到中層管理人員,有針對性地拓寬受教育的范圍。今年微纖維公司對南方公司的培訓工作提出了新的要求,成立了專門的培訓中心。今年以來,培訓工作更是內(nèi)容豐富,形式多樣,有新員工入職培訓、紅十字會安全救助員培訓、英語口語班培訓、生產(chǎn)管理團隊戶外拓展培訓、質(zhì)量管理培訓和倉庫、采購管理培訓、《業(yè)務紀律守則》學習培訓和經(jīng)理及管理人員的安全教育培訓等等,培訓工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中日漸凸顯它的教育功能和實效性。明年將繼續(xù)擴大培訓的范圍,增加新的培訓內(nèi)容,使員工能夠在企業(yè)工作中得到不斷的知識更新和學習提升的機會,以更好地獲得企業(yè)和個人的利益化,更好的促進企業(yè)可持續(xù)的發(fā)展。
    5、積極做好員工的思想政治工作和激勵工作,確保員工隊伍的穩(wěn)定。
    20__年至20__年企業(yè)實行了轉(zhuǎn)制和準備新廠搬遷,在公司進入歷史性的機制改革大轉(zhuǎn)身的關(guān)鍵時期,黨委始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁,正面宣傳為主,指導宣傳組把握時機,及時傳播黨的方針政策,傳達企業(yè)改革發(fā)展的思路,重視改革熱點問題的引導,真正發(fā)揮了黨政喉舌的作用。一是積極做好耐心細致的思想政治工作,創(chuàng)建新平臺,有針對性地成立專門工作小組,解決員工隊伍中出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素,努力將矛盾化解在萌芽狀態(tài)中。二是堅持發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用,在制定公司轉(zhuǎn)制方案和職工安置方案時,黨委依靠工會的職能作用,廣泛聽取職工的意見,召開多場的職工代表小組會議討論、詳盡解釋政策條款,力求讓員工思想上的理解化為行動上的支持。
    20__年至20__年,公司完成了兩片廠區(qū)整體搬遷,完成了地域的整合,又面臨著人員和設備的整合。黨委根據(jù)公司新的管理架構(gòu)的思路,分析員工隊伍可能出現(xiàn)的方方面面的問題,分別采取面對面談話的形式,用動之以情、曉之以理的方法解釋調(diào)整工作的必要性,及時做好人員調(diào)整和崗位變動中管理層人員的思想政治工作,同時針對一度出現(xiàn)的華南廠管理人員、生產(chǎn)骨干隊伍波動的情況,馬上采取了多種補救措施,發(fā)動各個支部書記分頭做好員工的思想教育工作,有效地穩(wěn)定大局,留住了部分生產(chǎn)技術(shù)骨干,確保了生產(chǎn)經(jīng)營的正常進行。
    6、充分發(fā)揮工會、女工等群眾組織的積極作用。
    堅持正確的方針原則,立足全局,密切黨群關(guān)系,調(diào)動一切積極因素,充分發(fā)揮工會、女工等群眾組織的積極作用,團結(jié)和教育廣大員工堅定信心,共謀發(fā)展,是黨委一直以來的工作作風。
    (1)堅持發(fā)揮職代會的作用,發(fā)揮工會的參政議政職能。
    公司黨委善于依靠工會參與公司的重大決策,充分履行員工的政治權(quán)利。在重要的決定和實施方案出臺前,堅持廠務公開的原則,必須經(jīng)過職工代表大會討論通過,如果職代會討論不通過的,反饋董事會再重新作出決定。在企業(yè)轉(zhuǎn)制、搬遷、工資改革、食堂承包等重大決定推出前,工會積極做好企業(yè)和員工的橋梁,協(xié)調(diào)和解決勞資糾紛,化解矛盾,配合黨委努力完成公司的經(jīng)濟發(fā)展目標,得到上級主管部門和員工的好評,成為佛山市“創(chuàng)建工會工作示范單位”。黨委十分支持工會獨立開展工作,比如工會根據(jù)公司的發(fā)展需要,積極組織員工開展勞動競賽,特別是女職工巾幗建功活動和職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程,以一化三技為載體,充分調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造力,多年來堅持開展活動,不但為企業(yè)練就了生產(chǎn)技術(shù)行家里手,還有效地促進了企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,為穩(wěn)定大局做出了積極的貢獻。
    (2)發(fā)揮宣傳輿論作用,做好宣傳工作。
    黨委一直以來堅持指導工會的宣傳工作,充分發(fā)揮宣傳教育的積極作用。每月工會的宣傳提綱必經(jīng)過黨委審閱,把準宣傳的主題和方向。在黨委的關(guān)心支持下,工會的宣傳隊伍不斷充實和壯大,成為企業(yè)發(fā)展不可缺少的生力軍。
    (3)支持打造企業(yè)送溫暖工程。
    公司黨委始終如一地關(guān)心黨員群眾的工作和生活,支持和幫助工會打造企業(yè)的送溫暖工程。首先爭取公司行政支持,撥出??钭尮槔щy員工提供援助和定期慰問,同時黨委成員還親力親為,與工會人員一道前往患病黨員群眾的床前慰問,走訪家庭成員噓寒問暖,及時送去組織的溫暖,充分體現(xiàn)了黨群工作相互支持,密切聯(lián)系,形成合力,共謀發(fā)展的優(yōu)良工作作風。
    同志們,第_屆黨委任期以來,在黨組織的工作上取得了一定的成績,這離不開上級黨組織的關(guān)心、支持和具體指導;離不開各黨總支、黨支部、專兼職黨務工作者的無私奉獻;離不開南方公司全體黨員的辛勤工作和共同努力。在此我謹代表公司黨委向所有關(guān)心和支持南方公司黨建工作的領(lǐng)導和同志們致以崇高的敬意和誠摯的感謝!在此,希望全體黨員一如既往,熱愛我們的組織,熱愛微纖-南方,樹立正確的科學發(fā)展觀,振作精神,堅定信心,堅持學習與創(chuàng)新,戰(zhàn)勝當前的各種困難,努力、認真負責地工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,為完成公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營目標而作出我們的貢獻!
    報告完畢,謝謝大家!
    黨委換屆工作總結(jié)報告5
    各位黨員、同志們:
    今天,我們在這里召開經(jīng)濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會,受經(jīng)濟管理系黨總支委托,我向大會作工作報告,請予以審議。
    一、過去五年工作的回顧
    五年來,經(jīng)濟管理系黨總支在校黨委的直接領(lǐng)導下,團結(jié)和帶領(lǐng)全系師生員工,深入學習貫徹黨的十七大精神,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹踐行科學發(fā)展觀,認真落實校黨委工作部署和要求,緊密圍繞“育人為本、質(zhì)量立校,學科交融、特色取勝”的辦學理念,促進學生成長成才,勇于實踐、勇于創(chuàng)新、團結(jié)干事,結(jié)合實際,不斷加強黨的思想建設、組織建設、制度建設和黨風廉政建設,圓滿完成了各項工作目標和工作任務。
    五年來,經(jīng)濟管理系辦學規(guī)模持續(xù)擴大,各項事業(yè)快速發(fā)展。現(xiàn)設有會計學、旅游管理、市場營銷、電子商務和國際經(jīng)濟與貿(mào)易五個本科專業(yè),普通在校生規(guī)模達近1800人?,F(xiàn)有專兼職教工45人,全為中青年教師,其中專任教師35人,高職稱比例為35%,高學歷比例為84%。教師隊伍中,碩士生導師1人,__省高校青年骨干教師2人,__省教育廳學術(shù)技術(shù)帶頭人2人,__省“教學標兵”2人,__市專業(yè)技術(shù)拔尖人才2人。自20__年至今,共發(fā)表學術(shù)論文200多篇,主持參與省部級課題20多項,市廳級課題100多項,出版教材、專著30多部。學科專業(yè)體系初步形成,辦學條件明顯改善,教育教學改革穩(wěn)步進行,一支年富力強、朝氣蓬勃的師資隊伍已經(jīng)形成。學生的綜合素質(zhì)不斷提高,人才培養(yǎng)成績斐然。
    (一)圍繞中心,全面加強黨的建設
    堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促中心”的工作思路,高標準,嚴要求,抓載體,促提高,著力加強系黨總支的干部隊伍建設、思想建設、組織建設、制度建設,系黨建工作取得了明顯的成效。
    加強系黨員干部隊伍建設,提高工作創(chuàng)新和實踐能力。在校黨委的領(lǐng)導下,系班子成員緊緊抓住學習契機,堅持做好中心組理論學習、研討和交流活動,通過不斷學習、調(diào)查研究和有效整改,促進了黨員干部思想觀念的解放和教育理念的轉(zhuǎn)變,提高了干部隊伍的黨性觀念、精神境界、服務意識和工作創(chuàng)新與實踐能力,為我系的改革、提高和發(fā)展提供強有力的隊伍保障。
    切實抓好黨員的組織建設,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。充分運用“三會一課制度”,組織黨員過好組織生活,在工作中將黨員先鋒模范作用的發(fā)揮和黨員自身成長發(fā)展結(jié)合起來。系黨總支非常重視在師生中發(fā)展黨員的工作,積極認真培養(yǎng)積極分子隊伍。五年來,共組織1700余名學生參加入黨積極分子培訓班,共發(fā)展教師黨員8名,學生黨員428名。廣泛開展大學生黨員“包班包宿舍”活動,并使之成為學?;鶎狱h建工作立項建設項目;積極開展校園文化活動,充分發(fā)揮學生黨員的先鋒模范作用。20__年,我系黨總支被黃淮學院組織部表彰為先進基層黨組織;20__年以來,我系共有10位黨員獲得校優(yōu)秀黨員稱號、3位黨員獲得校優(yōu)秀黨務工作者稱號。
    認真抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作。認真落實學校黨委、校紀委的工作部署,組織學習校黨委相關(guān)文件,組織開展廉政教育活動,提高黨員干部拒腐防變的能力。全系正職與副科級以上干部分別簽訂《黨風廉政建設責任書》。堅持系務公開和民主決策制度,系內(nèi)津貼發(fā)放、評優(yōu)評先、干部選拔、制度改革等各項重大決策主動征求師生意見,并進行公示,做到制度、教育、監(jiān)督三者并舉。
    (二)加強教學改革與建設,不斷提高教育教學質(zhì)量
    積極推進本科教學質(zhì)量與教學改革工程建設。在鞏固原有成果的基礎(chǔ)上,力求突破,全面規(guī)劃和建設教學質(zhì)量與改革工程項目。立足地方經(jīng)濟快速發(fā)展對人才的需求,積極進行市場和人才需求調(diào)研,做好特色專業(yè)建設工作。爭取辦學資源和建設經(jīng)費,做好校內(nèi)外實驗、實訓基地建設。
    規(guī)范常規(guī)教學管理,完善教學質(zhì)量監(jiān)控體系。五年來,我系堅持做好教學常規(guī)檢查,教、學雙邊活動有序進行。以“三查兩會”(期初、期中、期末教學檢查和教師座談會、學生座談會)為抓手,做好教學管理的過程監(jiān)控,保障各項教學活動科學、規(guī)范、有序地運行。
    (三)堅持實踐特色,認真做好學生工作
    堅持督促與引導并舉,認真做好基礎(chǔ)文明建設。統(tǒng)籌規(guī)劃,把握重點,注重實效,有效開展全系基礎(chǔ)文明建設活動,分管領(lǐng)導與每個班主任簽訂《學生基礎(chǔ)文明建設達標爭先責任書》,基礎(chǔ)文明檢查堅持一日一檢查,一日一上報,一日一反饋,一日一整改。通過嚴格的監(jiān)督和各類教育活動的開展,基礎(chǔ)文明建設成效顯著。在學校歷年文明班級、文明教室、文明寢室、文明學生評比中,我系獲得多項基礎(chǔ)文明建設獎勵,涌現(xiàn)出了以王莉芳同學為代表的文明學生典型。
    扎實做好學生就業(yè)工作。貫徹“以就業(yè)為導向”的服務理念,建立完善就業(yè)工作隊伍,上下聯(lián)動,拓寬就業(yè)渠道,確保學生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。據(jù)學校就業(yè)處統(tǒng)計,我系連續(xù)三年簽約率達到98%以上。學生的就業(yè)觀念趨于理性,學生自主就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的熱情不斷高漲。會計08屆的耿菡同學已注冊成立龍祥婚慶公司,現(xiàn)已擁有分店10家,開啟了學生創(chuàng)業(yè)的新嘗試。
    (四)堅持以人為本,推進思想政治教育工作
    加強教職工思想政治教育。20__年以來,我系黨總支在校黨委的領(lǐng)導下,深入學習實踐科學發(fā)展觀,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動,認真落實理論學習中心組和教職工政治學習制度,有針對性地組織廣大黨員干部和教職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十七大精神,加強理想信念教育、黨性黨風教育、形勢教育、國情和校情教育。
    拓展學生思想政治教育平臺。近年來,我系以主題班會、團日活動、演講、征文、辯論、參觀等不同形式,堅持從班級到系部,從校內(nèi)到校外,從課堂到基地、社區(qū),不斷拓展學生思想政治教育平臺和方式,全方位、多層次、多樣化地開展思想政治教育工作。
    盡管我們在工作中作了一些探索和努力,取得了一定的進步和成績,積累了一些值得總結(jié)的經(jīng)驗,但與兄弟院系相比,與其他本科大學同類院系相比,我們在師資隊伍建設、專業(yè)建設、教學團隊建設、實踐教學基地建設、工學結(jié)合教學實踐等領(lǐng)域,在科研項目、科研服務能力、系部管理規(guī)范化水平和校園文化建設等方面都存在一定的差距,需要系全體黨員和教職員工在系黨總支的帶領(lǐng)下,更加勤奮、務實有效地工作,為經(jīng)濟管理系的全面建設和科學發(fā)展出謀劃策,盡心盡力,提供可靠和有效地知識、智力與人力的支持。
    二、今后五年的工作任務
    黃淮學院經(jīng)濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會是在我系處于全面成長發(fā)展關(guān)鍵期的一次重要會議。本次會議的主要任務是:全面總結(jié)上一屆黨總支的工作,選舉產(chǎn)生新一屆黨總支委員會,規(guī)劃和確定今后一段時期經(jīng)濟管理系的發(fā)展目標、發(fā)展思路和工作任務,動員我系全體黨員和教職員工凝聚力量、團結(jié)拼搏、扎實工作、奮勇前進,為培養(yǎng)大批質(zhì)量過硬、特色鮮明、社會急需的應用型經(jīng)濟管理人才而不斷努力,為把我系建成省內(nèi)具有一定影響和特色的二級系院而不懈奮斗。
    (一)工作目標
    經(jīng)過五年的努力和發(fā)展,力爭在師資隊伍建設、專業(yè)建設、教學改革、科研工作、產(chǎn)學研工作、黨建與思想政治工作等方面邁上新臺階,取得新突破,形成有效的辦學模式,把經(jīng)濟管理系建設成為特色鮮明、注重應用、持續(xù)發(fā)展的,具有一定辦學特色和優(yōu)勢的經(jīng)濟管理類院系。
    (二)工作思路
    以校二次黨代會精神為指導,緊緊圍繞發(fā)展目標,搶抓發(fā)展機遇,以實施“五大戰(zhàn)略”為重點,以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心,主動適應經(jīng)濟社會發(fā)展的新要求,轉(zhuǎn)變教育觀念,加強質(zhì)量內(nèi)涵建設,改革教育教學方法,加強教學基本建設,突出教學模式改革,探索建立符合應用型經(jīng)濟管理專業(yè)特點的理論與實踐教學模式,不斷提高我系的辦學水平和教育教學質(zhì)量。
    依托專業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,實施“特色發(fā)展”戰(zhàn)略。從我系自身特點出發(fā),依托區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展需要,以現(xiàn)代服務業(yè)為主線,集聚優(yōu)勢,特色發(fā)展,形成經(jīng)濟管理專業(yè)院系的辦學特色。加強品牌專業(yè)、精品課程、精品教材建設,積極創(chuàng)建省級品牌與特色專業(yè),形成專業(yè)特色與優(yōu)勢。
    拓寬校企合作平臺,實施“合作共贏”發(fā)展戰(zhàn)略,構(gòu)建合作發(fā)展聯(lián)盟。面向服務行業(yè)市場,積極拓展校企合作,強化社會培訓,推進經(jīng)管專業(yè)工學結(jié)合,加強與同類高校經(jīng)管與商貿(mào)類學院的交流與合作,提高我系社會服務能力,拓寬我系發(fā)展空間。
    搭建科研服務機制,實施“科研強系”發(fā)展戰(zhàn)略。加大系內(nèi)科研政策支持和資金投入力度,加強科研平臺建設,健全系內(nèi)各項激勵機制和制度,加強高層次人才引進,鼓勵青年教師脫穎而出,建立優(yōu)秀教學與科研團隊。
    (三)工作任務與措施
    1.加強黨建工作,提高黨建工作成效
    繼續(xù)堅持以“圍繞中心服務大局”的原則開展黨建工作,切實加強黨總支的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,提高黨建工作水平和成效。
    加強黨組織建設和黨員隊伍建設。積極探索黨組織與行政、業(yè)務組織有效融合的模式,探索在專業(yè)建設中發(fā)揮黨員先進性和模范作用的機制。加強在學生和青年教職工中發(fā)展黨員的工作,保證黨的隊伍的生機和活力,在保證質(zhì)量的前提下使我系學生黨員的比例達到30%。進一步規(guī)范和完善黨校工作,加強黨員政治理論學習,提高黨員的黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
    加強黨風廉政建設。嚴格按照學校黨風廉政和反腐制度和工作要求,落實和建立學習與教育制度、開展黨風廉政和反腐教育活動,進一步抓好教育、制度和監(jiān)督等三個環(huán)節(jié),加強學習,發(fā)揚民主,強化監(jiān)督,從源頭上預防和治理_。
    2.加強隊伍建設,提高工作水平
    加強干部隊伍建設。主動適應經(jīng)濟社會發(fā)展和學校改革發(fā)展的要求,堅持民主集中制原則,建立學習制度,不斷提高領(lǐng)導班子決策能力、組織能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力,在實踐中學習新知識、積累新經(jīng)驗、增長新本領(lǐng),研究新問題,把系部班子建設成為“團結(jié)、務實、高效”的優(yōu)秀團隊,擔負起帶動和推進全系各項工作有效開展的能力。
    加強師資隊伍建設。完善師資隊伍建設規(guī)劃,加大外引內(nèi)培的力度,力爭在五年內(nèi),每年選派4名左右的教師進行課程進修、攻讀學位、專業(yè)培訓、轉(zhuǎn)崗學習或訪學,每年選派5名左右學術(shù)骨干參加相關(guān)的學術(shù)研討會。每年引進高職稱高學歷教師3—5人,力爭使專任教師數(shù)量達到50人左右,其中博士20人左右,教授10人左右。
    加大教學團隊建設力度,以我系專業(yè)帶頭人為主體,以教研室為建設單位,組建教學團隊與科研團隊,認真落實教研室主任工作職責和任務要求,全面開展專業(yè)與課程建設,實施教改項目研究,力爭團隊建設取得一定的實效和突破;要以建設“雙師型”教師隊伍為突破口,以“經(jīng)濟管理系合作發(fā)展聯(lián)盟”為載體,提高實踐教學能力。積極組織教師參加各類執(zhí)業(yè)資格和職稱資格的培訓考試。力爭使“雙師型”教師比例達到50%以上;加強對青年教師的培養(yǎng),繼續(xù)做好青年教師幫帶工作,有計劃分批選派優(yōu)秀中青年教師參加進修學習。
    3.突出人才培養(yǎng),深化教育教學模式改革
    堅持以人才培養(yǎng)為核心,以教學為中心,以培養(yǎng)經(jīng)濟管理類應用型人才為主線來制定本科專業(yè)培養(yǎng)方案。加強我系各專業(yè)實踐教學體系建設,改革實踐教學過程,突出教學過稱的實踐性、開放性和職業(yè)性,加強實驗、實訓、實習等實踐教學環(huán)節(jié)工作;把經(jīng)管專業(yè)“3+1”工學結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革作為我系的重要工作進行全力突破,建立符合經(jīng)濟管理專業(yè)特點的工學交替、任務驅(qū)動、項目導向、頂崗實習等有利于增強學生應用能力的教學模式,力爭經(jīng)過五年的努力,形成具有經(jīng)濟管理專業(yè)自身特色的“工學結(jié)合”人才培養(yǎng)教學模式。
    加強專業(yè)教學標準建設。發(fā)揮行業(yè)企業(yè)和專業(yè)教學指導委員會的作用,逐步構(gòu)建專業(yè)認證體系,與省、市勞動、人事及相關(guān)行業(yè)部門密切合作,建立職業(yè)技能鑒定機構(gòu),開展職業(yè)技能鑒定和培訓工作,推行“雙證書”制度,強化學生職業(yè)能力的培養(yǎng),使有職業(yè)資格證書專業(yè)的畢業(yè)生取得“雙證書”的人數(shù)達到80%以上。
    積極實施“教學質(zhì)量工程”建設。加強我系教學質(zhì)量管理體系建設,進一步健全教學管理制度,完善學生評教,系部考核的教學質(zhì)量評價體系,建立用人企業(yè)參與教學質(zhì)量評價的制度,運用現(xiàn)代化教學管理手段,做好教學質(zhì)量的監(jiān)控和保障工作,不斷提高系部教學質(zhì)量。
    4.促進教師專業(yè)發(fā)展,打造優(yōu)秀教學團隊
    完善目標化管理機制,促進教師專業(yè)發(fā)展。提升教師的專業(yè)意識,培育專業(yè)發(fā)展精神,鼓勵教師把個人目標與專業(yè)發(fā)展目標結(jié)合起來。我系將落實各項措施,完善對教師專業(yè)發(fā)展目標的檢查、監(jiān)督、考核、激勵機制。同時為教師的專業(yè)發(fā)展搭建平臺,創(chuàng)設環(huán)境。各教研室通過安排教師下企業(yè)鍛煉,提高實踐能力;通過參與實訓基地的建設運行,增長專業(yè)技能;通過參加行業(yè)各項活動,獲取本行業(yè)的信息及資源,在各自領(lǐng)域產(chǎn)生一定影響,來吸引和利用社會資源。
    5.加強專業(yè)建設,形成品牌與特色
    加強專業(yè)建設。認真研究就業(yè)市場對人才需求的變化,適應區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展、服務行業(yè)經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要,按照技術(shù)領(lǐng)域和職業(yè)崗位群的實際要求設置和調(diào)整我系專業(yè)及方向,力爭在原有專業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上,在今后五年,建立起會計類和經(jīng)濟類兩個新專業(yè);加強品牌專業(yè)建設,將具有一定基礎(chǔ)和發(fā)展前景的旅游管理專業(yè)和會計學專業(yè)進行重點建設。力爭通過五年的努力,將旅游管理專業(yè)建設成為省級品牌與特色專業(yè),同時,加大市場營銷、電子商務和國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)的建設力度,努力將其逐步建設成為校級品牌或特色專業(yè),并不斷取得建設突破。
    加強我系精品課程的建設。做好我系精品課程的規(guī)劃工作,依據(jù)學校精品課程建設的具體要求,加大精品課程建設方面的教學、教改和科研力度,加強教學基本建設,積極與行業(yè)企業(yè)合作開發(fā)課程,改革課程體系和教學內(nèi)容,建立突出職業(yè)能力培養(yǎng)的課程標準,規(guī)范課程教學的基本要求,經(jīng)過五年的努力,在經(jīng)濟管理類專業(yè)實現(xiàn)建成1-2門省級精品課程,同時,確保系內(nèi)每個專業(yè)至少建成1門校級精品課程。
    加強教材建設,與行業(yè)企業(yè)共同開發(fā)緊密結(jié)合生產(chǎn)實際的實訓教材,并確保優(yōu)質(zhì)教材進課堂。重視優(yōu)質(zhì)教學資源和網(wǎng)絡信息資源的利用,把現(xiàn)代信息技術(shù)作為提高教學質(zhì)量的重要手段,不斷推進我系教學資源的共建共享,提高優(yōu)質(zhì)教學資源的使用效率。力爭經(jīng)過五年時間的努力,實現(xiàn)我系教材自編出版、每個專業(yè)擁有1-2門校級精品教材,同時,積極鼓勵教師參與國家規(guī)劃教材和省級精品教材的編寫,力爭實現(xiàn)省級精品教材和國家規(guī)劃教材零的突破。
    6.加強實驗、實訓、實習基地建設,搭建實踐教學平臺
    實訓、實習基地為應用型本科高校教師從事實踐教學、科研活動和學生開展技能和創(chuàng)新實踐能力培養(yǎng)搭建了有效的互動平臺。加強實驗、實訓、實習基地建設是我系實踐教學研究與改革的一項重點工作,也是我系改善辦學條件、突出辦學特色、提高教學質(zhì)量的重點。今后,我系將按照科學規(guī)劃、拓寬渠道、突出重點的原則,大力加強校內(nèi)外實訓、實習基地建設。一是加強校內(nèi)實驗、實習和實訓基地建設,利用現(xiàn)代信息技術(shù),購入和開發(fā)模擬教學軟件和模擬實訓系統(tǒng),重點建設經(jīng)濟管理綜合實驗室、erp實驗室、旅游餐飲與客房實驗室,建設1個駐馬店經(jīng)濟管理類重點實驗室,并為建設省級經(jīng)管類實驗教學示范中心打下基礎(chǔ)。擬建會計電算化、市場營銷、電子商務、國際貿(mào)易等實訓中心,并積極探索校內(nèi)實訓基地建設的校企組合新模式。二是加強校外實習、實訓基地建設。廣泛整合校內(nèi)和校外各種資源,立足于__,借助政府力量和優(yōu)勢,緊密聯(lián)系行業(yè)企業(yè),加強校企合作,建立與專業(yè)技能培養(yǎng)目標一致的各種校外實訓與實習基地,力爭在未來五年,創(chuàng)建多個穩(wěn)定的具有一定規(guī)模和質(zhì)量的高水平校外實訓與實習基地。
    7.推進產(chǎn)學研結(jié)合,拓寬合作渠道
    校企結(jié)合、校研結(jié)合,建立緊密的、互利互惠的合作機制是應用型本科高校產(chǎn)學研結(jié)合教育有效執(zhí)行的基礎(chǔ)。根據(jù)我系發(fā)展目標,將加大全系產(chǎn)學研結(jié)合力度,拓寬產(chǎn)學研合作渠道,探索建立產(chǎn)學研結(jié)合多種有效的模式。按照學校“3+1”工學結(jié)合人才培養(yǎng)模式要求、與企業(yè)合作,建立穩(wěn)定的校外頂崗實習基地和實習崗位,積極探索建立符合經(jīng)濟管理類專業(yè)學生頂崗實習的有效途徑和方式;與企業(yè)合作成立培訓中心,借助系內(nèi)專業(yè)和師資優(yōu)勢,加大大學生創(chuàng)新實踐中心建設,加強培訓工作力度,不斷拓寬培訓市場和培訓能力;探索建立校企聯(lián)合辦學的合作模式,利用系內(nèi)資源和企業(yè)資源的互補,采用互利合作的方式,選擇相關(guān)專業(yè),探索實施校企聯(lián)合辦學;探索實施訂單培養(yǎng)合作模式,與企業(yè)簽訂用人訂單,并在師資、技術(shù)、辦學條件等方面開展合作,結(jié)合經(jīng)濟管理專業(yè)特征,探索嘗試實施不同專業(yè)的“訂單”培養(yǎng)。
    面向地方行業(yè)、產(chǎn)業(yè)和服務業(yè)第一線,積極參與企業(yè)的技術(shù)開發(fā),幫助企業(yè)解決生產(chǎn)中碰到的具體技術(shù)問題,開展四技服務,開展橫向課題和項目合作研究。我系將投入一定的財力和人力,力爭使全系在橫向課題研究上取得突破,實現(xiàn)一定的經(jīng)濟效益。積極與國家、省市政府機構(gòu)、教育部門、學術(shù)機構(gòu)、科研院所、行業(yè)協(xié)會建立聯(lián)系,形成合作,爭取到高級別的科研立項課題,實施學術(shù)交流,拓寬科研空間,通過取得一定的研究成果,使我系在某一專業(yè)研究領(lǐng)域形成自己的特色和優(yōu)勢。
    8.加強學生工作,促進學生全面發(fā)展
    加強學生思想政治教育工作。完善目標管理責任制、考評機制、激勵機制,建立一支以系黨政干部和共青團干部、輔導員和班主任為主體的思想政治教育工作隊伍。加強對學生網(wǎng)絡的利用和管理,建設主題教育平臺,拓展學生思想政治教育的渠道和空間。加強學生社團建設,整合社團資源,實現(xiàn)系內(nèi)社團從數(shù)量到質(zhì)量的提升,形成品牌與精品社團。加強招生就業(yè)工作,做好招生工作,加大招生宣傳力度,加強招生基地建設,提高系部生源質(zhì)量和社會知名度。研究分析當前畢業(yè)生就業(yè)工作面臨的新形勢,做好就業(yè)工作,拓寬就業(yè)渠道,加強就業(yè)信息發(fā)布和職業(yè)指導,加強就業(yè)基地建設。以就業(yè)為導向,培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì),提高學生的就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)能力。保證畢業(yè)生就業(yè)率保持在99%以上,并不斷提高初次就業(yè)率、簽約率、當年一次性就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。
    9.規(guī)范內(nèi)部管理,提升管理水平
    根據(jù)學校二級管理的要求,合理設置系內(nèi)機構(gòu),優(yōu)化系內(nèi)資源配置,轉(zhuǎn)變工作作風,提高部門和人員的服務意識和服務質(zhì)量,制定相關(guān)政策,完善管理制度,明確管理職責,建立科學、規(guī)范的管理流程,建立高效的管理機制,充分利用人、財、物,發(fā)揮資源效能,增強我系的管理水平和服務效能。
    深化系內(nèi)人事分配制度改革。按照“學校崗位設置改革”的要求,制定科學合理的績效考核辦法,本著“按勞分配、優(yōu)勞優(yōu)酬、績效優(yōu)先、兼顧公平,向教學科研一線傾斜”的原則,強化分配的激勵功能,完善崗位津貼實施辦法。
    運用現(xiàn)代管理手段和管理工具,提高全系的管理科學化水平。加強信息化管理水平,充分利用校園網(wǎng)平臺,有效實施信息化管理,分類建立教學管理、學生管理、頂崗實習、檔案資料等數(shù)據(jù)庫,建設和維護好我系網(wǎng)站,加強信息的及時發(fā)布與溝通,提高信息服務水平。
    10.堅持文化特色,建設和諧經(jīng)管文化
    全系的建設關(guān)鍵在人的建設,載體是文化建設。今后,我系將把文化建設作為工作的突破口,以和諧文化引領(lǐng)全系各項工作,突出我系建設和管理的文化特色,充分發(fā)揮文化的育人作用、導向作用、凝聚作用,樹立科學教育與人文教育相融合的和諧教育理念,把加強校園文化建設與凝練辦學特色結(jié)合起來,創(chuàng)建有特色的校園文化品牌。加強文化陣地建設,我們將營造積極、健康、和諧、創(chuàng)業(yè)的工作氛圍,促進我系精神文化的建設;健全機制、體制,落實職責與工作流程,推進全系制度文化建設;加強師生隊伍教育教學管理,改進部門人員工作作風,大力加強系部教師師德、師風建設和學生學風建設,推進全系行為文化建設;改善全系辦公環(huán)境,改善教師辦公條件,改善學生學習與活動條件,改善系部宣傳平臺與硬件建設,推進全系物質(zhì)文化建設。同時,以培養(yǎng)學生人文精神和職業(yè)素養(yǎng)為重點,突出學生文化品質(zhì)建設。經(jīng)管系人才培養(yǎng)的目標是為現(xiàn)代服務業(yè)儲備人才,在今后的工作中,我們將通過專業(yè)學習和各類活動,進一步培養(yǎng)我系學生的管理溝通、社會交往、職業(yè)道德、商業(yè)禮儀等方面的素質(zhì)和能力,提高學生的社會適應能力、團隊合作能力、組織管理能力、市場營銷服務能力和商務談判能力,同時培養(yǎng)學生持續(xù)學習和自主創(chuàng)業(yè)的能力,提高學生人文精神和綜合素養(yǎng),凸顯我系的文化特色。
    同志們,過去的五年,我系經(jīng)歷了一個調(diào)整、轉(zhuǎn)型和發(fā)展時期,我們在轉(zhuǎn)型中取得了一定的成績,全體黨員和教職員工付出巨大的努力和汗水。在此,我謹代表系黨總支向他們表示深深地感謝。現(xiàn)在,我系面臨著又一個成長與發(fā)展的關(guān)鍵時期,面對機遇和挑戰(zhàn),我們?nèi)蝿掌D巨,責任重大,不能懈怠。我們將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,堅持服務于學校發(fā)展目標和中心工作,團結(jié)、帶領(lǐng)全系師生員工,以高度的責任感和使命感、以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和創(chuàng)新務實的工作作風,凝聚力量,團結(jié)拼搏,扎實工作,奮勇前進,為開創(chuàng)經(jīng)濟管理系新局面,再創(chuàng)新的輝煌!
    黨委換屆工作總結(jié)報告
    個人換屆工作總結(jié)報告篇十二
    今年,是市、縣、鄉(xiāng)、村集中換屆之年,按照縣委安排,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作已在6月底全面完成,我鄉(xiāng)黨委高度重視,強化領(lǐng)導,確保換屆工作順利推進。
    一是提前謀劃、周密部署。先后召開12次黨委班子會對換屆工作進行研究部署,總結(jié)上次換屆期間發(fā)生的問題,分析本次換屆存在的風險,梳理風險防控措施,確保換屆工作底子清、情況明、制定的措施切實可行。
    二是成立領(lǐng)導機構(gòu)和工作機構(gòu)。鄉(xiāng)黨委成立了由黨委書記任組長,黨委副書記、鄉(xiāng)長任副組長的黨委換屆工作領(lǐng)導小組,設置辦公室、秘書組、督查組、會務組、后勤保障組、安全保衛(wèi)組6個工作機構(gòu),明確職責、協(xié)調(diào)配合,保證換屆工作穩(wěn)步推進。
    三是制定換屆工作方案。制定下發(fā)《中共天全縣__鄉(xiāng)委員會換屆工作方案》,對換屆工作的實施步驟、完成時段、流程安排等進行了細化,確保換屆工作推進有條不紊。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇十三
    xx鎮(zhèn)第x屆村(社區(qū))兩委換屆共選配村支兩委干部xx人,其中班子成員中男性xx名,女性xx名。文化結(jié)構(gòu)上看,高中及中專文化程度xx名,占xx%;初中及以下文化程度的xx名,占xx%。年齡結(jié)構(gòu)上,30歲以下的有xx名,占xx%;30歲—45歲的xx名,占xx%;45歲以上xx人,占xx%,平均年齡xx歲。兩委成員交叉任職xx人,占xx%。
    一是換屆形勢總體平穩(wěn)有序。整個換屆過程平穩(wěn)有序,有計劃、有步驟穩(wěn)步推進,競爭激烈而不混亂,組織周密而不繁瑣,程序嚴謹而不松散,沒有出現(xiàn)阻礙選舉的現(xiàn)象,沒有發(fā)生因選舉問題導致的重大群體性事件。
    二是因換屆選舉引發(fā)的上訪事件明顯減少。在整個換屆期間,xx鎮(zhèn)信訪部門共受理群眾來信、來電和來訪xx件次,比上屆減少xx%。
    三是換屆選舉質(zhì)量較高。主要表現(xiàn)為,黨員和選民參選率高、班子成員文化程度高、當選干部的黨員比例高。全鎮(zhèn)村(居)委會選民參選率達到xx%,比上屆高xx%;黨組織換屆中,黨員參選率達到xx%,比上屆高20%;兩委成員中高中及以上學歷的比上屆高xx%;村(居)委會成員中黨員數(shù)比上屆高xx%。
    四是村(社區(qū))干部力量得到充實。在此次換屆選舉中,新當選的女性多、年青人多、農(nóng)村致富能人多。新當選的女性數(shù)xx人,占兩委委員比例的xx%,比上屆高xx%;45歲以下的xx人,占xx%,比上屆高xx%;農(nóng)村致富帶頭人xx人,占xx%,比上屆高xx%。
    (一)以“三早”為主線,確?;鶎咏M織換屆選舉扎實推進
    鎮(zhèn)黨委、政府高度重視此次選舉工作,通過“早計劃、早宣傳、早發(fā)動”,提前謀劃,爭取主動。5月份開始,就提前對各村(社區(qū))兩委班子現(xiàn)狀進行了深入分析,對各村(社區(qū))黨員、群眾提出的的建議人選進行了摸底考察,廣泛征求意見,充分了解廣大群眾對新一屆班子的要求和期盼,對村(社區(qū))班子進行了全面了解和掌握,為村級基層組織換屆奠定了堅實的基礎(chǔ);在宣傳上發(fā)動上,充分利用廣播、電視、橫幅、標語、板報等多種形式,大張旗鼓地宣傳村級換屆選舉的目的、意義以及《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會組織法》、《xx省村民委員會選舉辦法》等相關(guān)法律法規(guī),為換屆選舉工作營造了良好氛圍,讓廣大群眾明確村級換屆選舉的意義,積極主動參與到選舉工作中來。全鎮(zhèn)共懸掛橫幅xx條,張貼標語xx條,在網(wǎng)站發(fā)布信息xx條,分別制作了兩委換屆工作宣傳專欄xx處,致群眾公開信xx份。
    (二)以“四先”為重點,確保基層組織換屆選舉工作有序進行
    一是在選舉前先行清理、公開各村(社區(qū))財務,鎮(zhèn)黨委政府及時召開了專題工作會議,提前組建了村(社區(qū))級財務審計工作組,選舉前就著手開展第七屆兩委任期財務審計工作,將三年來的財務收支情況在村(居)務公開欄及時向群眾進行全面、真實公開,廣泛接受社會監(jiān)督。
    二是在選舉前先行按照各村(社區(qū))實際情況制定選舉方案。鎮(zhèn)黨委政府根據(jù)各村(社區(qū))的實際情況,逐個深入分析,一村(社區(qū))一策制定有針對性的指導方案,在時間安排、選舉組織、領(lǐng)導力量等方面區(qū)別對待,分類指導,形成鎮(zhèn)黨委、政府總攬公號“老秘帶你寫材料”整理全局、各村(社區(qū))具體負責的工作格局。
    三是在選舉前先對鎮(zhèn)機關(guān)聯(lián)系村干部和各村選舉工作人員進行業(yè)務培訓指導,全鎮(zhèn)共召開12次培訓會議,認真學習上級有關(guān)村“兩委”換屆工作文件精神,不斷提高選舉工作人員依法、規(guī)范操作的水平,保證換屆工作順利展開。
    四是在選舉前先對各村(社區(qū))矛盾隱患進行排查并逐一化解。以鎮(zhèn)信訪和群眾工作辦為龍頭,積極動員、組織各方力量,真正摸清存在的矛盾糾紛,著重摸清了矛盾糾紛高發(fā)的重點村(社區(qū))、組、重點人群、重點問題,并逐一登記造冊、建立臺帳,對群眾反應強烈的矛盾,按照有關(guān)規(guī)定,限期予以解決,一時解決不了的,及時向群眾解釋清楚,做好群眾的思想工作,保證選舉的順利進行。
    (三)以“五抓”為核心,確?;鶎咏M織換屆選舉工作取得實效
    一是抓組織領(lǐng)導。鎮(zhèn)黨委、政府成立了以黨委書記任組長,鎮(zhèn)長和分管組織副書記任副組長,人大、組織、民政、工作等相關(guān)部門負責人為成員的村級“兩委”換屆工作領(lǐng)導小組,同時還成立了基層“兩委”換屆工作督導組,督導組成員全部由選舉經(jīng)驗豐富的老同志擔任,負責全程監(jiān)督和指導選舉工作;選舉工作每一個階段進行完成后,我鎮(zhèn)都會立即召開黨委會議,對各個村的選舉情況進行分析研判,針對當前形勢,安排部署下一階段的選舉工作。
    二是抓人員保障。為切實搞好村級換屆選舉工作,我鎮(zhèn)實行了科級領(lǐng)導干部聯(lián)系片,機關(guān)干部包村(社區(qū))全程指導制度,每一個鎮(zhèn)機關(guān)干部都全程參與換屆選舉工作,針對每一階段選舉中出現(xiàn)的新問題,所有聯(lián)系村(社區(qū))干部都能獻言獻策,提出了切實可行的解決辦法和措施,為全鎮(zhèn)換屆工作提供了有力的組織保證。
    三是抓嚴格程序。我們始終堅持嚴格按法律法規(guī)規(guī)定的原則、方法和程序辦事,做到規(guī)定程序不變通、工作環(huán)節(jié)不減少、執(zhí)行政策不走樣,確保換屆工作的合法性和選舉結(jié)果的有效性。在黨支部選舉中,我們嚴格執(zhí)行“四薦兩票三諾一直選”,這樣使村支部成員不僅黨內(nèi)認可,而且還被廣大群眾相信和認可。在村委會選舉中,我們嚴把“五關(guān)”,即村民選舉委員會推選關(guān)、選民登記關(guān)、候選人預選關(guān)、選票發(fā)放秘密填寫關(guān)、公開投票唱票計票關(guān),保證村民的民主權(quán)利落到實處。
    四是抓信訪維穩(wěn)。建立由鎮(zhèn)黨委副書記和政法委書記負總責、各村社指導組長具體負責的“一村一掌控、一日一匯報”選情隱患排查制度,對各個村(社區(qū))都制定了相應的維穩(wěn)預案,特別是突出抓住重點村(社區(qū)),抓住“重點”人,抓住重點環(huán)節(jié),采取相應的對策措施,將不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),保證換屆選舉期間的社會穩(wěn)定;對于村級換屆、村務公開和村干部任期財務及違反選舉紀律的信訪問題,鎮(zhèn)黨委政府高度重視,并及時進行了調(diào)查處理,保證了選舉的公平和公正性;在正式選舉日,通過對重點村選舉過程全程攝像、合理安排警力和加派觀察員等一系列措施,全力維護好選舉秩序,確保了選舉日未發(fā)生一起鬧事和砸箱事件。
    五是抓好選舉后續(xù)工作。選舉后,我鎮(zhèn)就立即組織召開了兩委成員培訓,并組織他們進行集體就職儀式。指導各村(社區(qū))黨組織、村(居)民委員會結(jié)合本村實際,選出了村(居)民小組組長,制定了村(居)民自治章程、村規(guī)民約、村(居)民會議和村(居)民代表大會制度、村(居)務公開制度、民主評議村(社區(qū))干部制度等規(guī)章制度,確保了新當選的“兩委”班子工作的有效運轉(zhuǎn);對落選干部,我們大力做好他們的思想工作,引導其正確對待換屆選舉工作,并采取節(jié)日期間走訪慰問、召開座談會等的方式,主動掌握他們思想動態(tài),鼓勵和支持一些落選干部投身到工業(yè)園建設和重點工程建設中,繼續(xù)發(fā)揮作用,還組織落選了干部體檢和外出考察學習;對新一屆村兩委班子成員,我們及時組織任職培訓會,通過專題授課,學習黨在農(nóng)村的有關(guān)方針政策及法律法規(guī)、基層組織建設、黨風廉政建設、村級財務管理及公文寫作知識,拓寬新一屆村支兩委成員的視野,增強他們帶領(lǐng)群眾致富的能力;對村文書我們創(chuàng)新采取培訓考核合格后再上崗的方式,提高他們的業(yè)務水平,幫助他們盡快進入角色,為今后三年村(社區(qū))經(jīng)濟社會快速發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
    (一)主動掌控和化解矛盾是搞好選舉的前提。我們在換屆選舉前提前安排,提前介入,提前掌控,提前落實,根據(jù)不同情況,因地制宜,制定了三級(一般、較重、嚴重)維穩(wěn)工作預案,成立了信息掌控組、矛盾化解組、應急處突組。在工作中,鎮(zhèn)紀委、組織和民政部門及時處理群眾來信來訪,嚴格要求鎮(zhèn)村干部,認真學習了換屆工作紀律要求,進行了集中警示談話。在兩委換屆中,鎮(zhèn)紀委拓寬“三早”預警機制,對三個黨支部和兩名村負責人發(fā)出了書面預警通知,并在村(居)委會換屆中,組織新當選的黨組織負責人進行了換屆工作再培訓和警示教育,還對兩名同志單獨談話,確保了基層黨組織的作用發(fā)揮。
    (二)黨委、政府的重視是搞好選舉的關(guān)鍵。一是黨委、政府統(tǒng)籌兼顧,把兩委換屆選舉工作放到突出位置來抓。制定周密的實施方案,鎮(zhèn)黨委、政府多次召開會議研究分析換屆選舉工作,鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導經(jīng)常到村督促、指導各鄉(xiāng)換屆選舉工作,提出了具體工作要求。二是有關(guān)部門密切配合,保證了換屆選舉工作的順利進行。此次選舉之所以成功,與區(qū)委組織部、與區(qū)民政局等有關(guān)部部門密切配合、與全鎮(zhèn)上下的共同努力是分不開的。三是鎮(zhèn)黨委和村(社區(qū))黨組織,在選舉中充分發(fā)揮了領(lǐng)導核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。鎮(zhèn)黨委、政府始終把村級組織換屆選舉工作作為加強農(nóng)村基層組織建設的一個重要契機。通過這次換屆選舉,檢驗了農(nóng)村基層黨組織,也檢驗了農(nóng)村基層干部的綜合素質(zhì)。
    (三)群眾的參與支持,是搞好選舉的基礎(chǔ)。換屆選舉的過程,也是推進農(nóng)村基層民主政治建設的過程,是教育廣大群眾的過程。在選舉過程中,我們采取多種宣傳形式,積極做好群眾的思想政治工作,讓群眾明白換屆選舉的目的、意義、方法、步驟及原則等內(nèi)容,從而使群眾能夠依法、正確行使自己的民主權(quán)利,廣泛參與選舉,這是成功的基礎(chǔ)。(四)依法辦事是搞好選舉的保證。一是根據(jù)實際,確定了選舉方案。比如,在選民的界定問題上,我們提出了在特殊情況下,由村民選舉委員會主持召開村民代表會議決定,從而有效地防止了違法、違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。二是在每一個階段工作上、在每一個工作環(huán)節(jié)上都嚴格程序、嚴格操作、嚴格把關(guān)。突出的有兩點:一個是現(xiàn)場指導,一個是組織回查?,F(xiàn)場指導,就是針對個別存在隱患的村,鎮(zhèn)換屆選舉領(lǐng)導小組會集體研判,制定了方案,現(xiàn)場指導。在每一個階段工作完成以后,認真組織回查,對在選舉過程中存在和不規(guī)范問題,一律進行了糾正。三是相信群眾,依靠群眾,充分尊重群眾的民主權(quán)利。這次換屆選舉工作,總的可以概括為“全過程地加強了黨的領(lǐng)導,全過程地依法進行了選舉,全過程地發(fā)揚了民主,選舉結(jié)果真正地達到了群眾滿意、組織滿意”。在這次選舉中,我們充分尊重了黨員、群眾的意愿,依法保障選民的民主權(quán)利,一批優(yōu)秀人才被群眾推上了農(nóng)村領(lǐng)導崗位,增強了基層黨組織引領(lǐng)和推動發(fā)展的整體能力。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇十四
    一直以來,統(tǒng)計局黨支部以抓好干部職工政治思想為重點,以促進統(tǒng)計各項工作的全面發(fā)展。三年來,統(tǒng)計工作取得了較好的成績。首先,統(tǒng)計綜合業(yè)務有了較大的進步,數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高,局支部和行政班子,針對××統(tǒng)計工作的實際情況及時轉(zhuǎn)變觀念,變被動為主動,積極超前地為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務和及時上報上級統(tǒng)計資料,積極實行以gdp為龍頭實行專業(yè)聯(lián)動,并建立了重要數(shù)據(jù)的評估和審核制度,立足基層,狠抓源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量,強化業(yè)務培訓,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量明顯提高。其次,積極探索統(tǒng)計方法制度的改革。為準確反映我縣經(jīng)濟發(fā)展狀況,在全面調(diào)查的基礎(chǔ)上,積極開展多種抽樣調(diào)查,補充完善全面調(diào)查數(shù)據(jù),繼續(xù)完善農(nóng)產(chǎn)量抽樣,城鎮(zhèn)、農(nóng)村住戶調(diào)查和農(nóng)村貧困監(jiān)測,在全州率先開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)gdp核算工作,為縣委、政府領(lǐng)導宏觀決策提供了科學的依據(jù)。第三,積極開展統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務。服務是統(tǒng)計工作的基本職能,也是統(tǒng)計工作的最終目的,我局一直圍繞縣委、縣政府的中心工作,進一步增強服務意識,針對經(jīng)濟社會生活中出現(xiàn)的新情況、新問題進行調(diào)研分析,提供服務經(jīng)濟信息,撰寫統(tǒng)計分析等,每年提供上千組統(tǒng)計數(shù)據(jù),十余篇分析文章,10期經(jīng)濟運行情況,編印《××縣國民經(jīng)濟統(tǒng)計提要》、《統(tǒng)計年鑒》等,為各級各部門領(lǐng)導作好決策提供了優(yōu)質(zhì)服務。第四,加強統(tǒng)計法制建設。為了認真貫徹落實《中華人民共和國統(tǒng)計法》,局黨支部和局班子充分利用每年的年報會,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員培訓和統(tǒng)計上崗證考試的機會,積極地對全縣統(tǒng)計人員和統(tǒng)計負責人進行《統(tǒng)計法》宣傳,xx年5月1日起施行的《統(tǒng)計違法違紀行為與處分規(guī)定》,對加強統(tǒng)計工作,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和及時性,懲處和預防違法違紀行為,促進統(tǒng)計法律法規(guī)的貫徹實施,具有十分重要的意義。為了更好地學習《處分規(guī)定》,及時組織人員參加省、州培訓,并組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員學習,以杜絕源頭數(shù)據(jù)的錯誤。
    個人換屆工作總結(jié)報告篇十五
    11月8日,我市在會議中心二樓會議室召開村級黨組織和第九屆村民委員會換屆選舉工作動員大會。參加會議的有:市村級黨組織和第九屆村民委員會換屆選舉工作領(lǐng)導組全體人員,市委派駐各鎮(zhèn)(街道)督導組全體人員,各鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記、人大主席(人大聯(lián)絡組組長)、黨(工)委副書記、組織委員、分管村民委員會換屆選舉工作的副鎮(zhèn)長(副主任)、民政助理,市直各單位一把手,市農(nóng)村社會治安專項整治活動派駐各村的工作組組長,共計350余人。會議由市委常委、組織部長劉明主持。
    動員會上首先由市人大副主任周崇民同志宣讀市人大關(guān)于同意全市進行村民委員會換屆選舉工作的.決定,同意我市第九屆村民委員會換屆選舉工作從20xx年10月30日開始至20xx年元月20日結(jié)束。
    接著由政府副市長李明宣讀了《永濟市村級黨組織和第九屆村民委員會換屆選舉工作實施方案》,對我市村“兩委”換屆工作做了全面部署。
    會議第三項由市長朱曉東作重要講話。他強調(diào)三點:一是要統(tǒng)一思想,提高認識,切實增強做好村級組織換屆選舉工作的責任感和使命感。二是要明確要求,把握關(guān)鍵,穩(wěn)步有序推進村級組織換屆選舉工作。他強調(diào):這次農(nóng)村“兩委”換屆,總體思路是“平穩(wěn)、規(guī)范、按時、保質(zhì)”。要做好此項工作,就必須從加強黨的領(lǐng)導、嚴格選舉程序、嚴肅選風選紀上下功夫。三是要強化責任,形成合力,確保村級組織換屆選舉工作順利完成。
    最后,劉明部長就貫徹落實會議精神,強調(diào)了四點意見:一是迅速動員部署,二是強化輿論宣傳,三是加強上下溝通,四是健全工作機制。
    動員大會結(jié)束后,組織部副部長李彬和民政局副局長呂孟康分別就村級黨組織換屆和村委會換屆選舉的內(nèi)容對相關(guān)人員進行了業(yè)務培訓。
    本文由應屆畢業(yè)生網(wǎng)【范文/】欄目小篇為大家編輯參考閱讀。