總結(jié)是對過去的回憶和對未來的規(guī)劃，它幫助我們更加明晰自己的人生軌跡。寫一篇完美的總結(jié)需要我們對過去的經(jīng)歷進行深入的思考和分析。小編為大家搜集了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文，供大家參考和學習。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇一
在單位安全生產(chǎn)活動中，人們通常把管理者對職工提出安全規(guī)范要求稱之為“要我安全”，而把職工的自覺安全行為稱之為“我要安全”。兩種提法，不僅表述了語言概念不同，且安全實現(xiàn)方式和管理效果也不一樣?！耙野踩?，是從客體出發(fā)，由外因發(fā)出安全生產(chǎn)約束控制信息，作用于安全生產(chǎn)行為的主題，最終達到生產(chǎn)安全;“我要安全”則是從主體出發(fā)，由內(nèi)因產(chǎn)生安全生產(chǎn)的動機，主觀能動地實現(xiàn)安全生產(chǎn)。從管理角度來說，“要我安全”和“我要安全”是辨證統(tǒng)一的關(guān)系，“要我安全”是外因，是動力;“我要安全”是內(nèi)因，是根據(jù)。兩者相互關(guān)聯(lián)，相輔相成，從不同方面對實現(xiàn)安全生產(chǎn)起到推動或決定作用。
如何實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變呢?工作在公路行業(yè)的職工，立足于生產(chǎn)第一線，對于安全是永恒的主題，安全是生產(chǎn)的保障，有了安全才有效益，有著深刻的認識和體會。
首先、著眼人的安全心理進行安全教育
安全心理是人在生產(chǎn)勞動這一特定環(huán)境中的心理活動的反映，是勞動過程中伴隨著生產(chǎn)工具、機械設(shè)備、工作環(huán)境、人際關(guān)系而產(chǎn)生的安全需要與安全意識。主要包括：勞動生產(chǎn)中的安全心理、職業(yè)安全心理、安全管理過程中的安全群體心理、安全組織心理等。通過對安全生產(chǎn)工作中心理現(xiàn)象的總結(jié)，可以提高安全教育的質(zhì)量，產(chǎn)生安全教育的心理效應(yīng)，達到抓住人心、震撼人心、深入人心的效果。因此，安全教育應(yīng)抓住以下三個重點：一是利用安全心理的優(yōu)先效應(yīng)，抓好對新職的安全教育，以先入為主的第一印象給新職工打下安全生產(chǎn)烙印。二是利用安全心理的近因效應(yīng)，以本單位的典型安全案例對職工進行安全教育，用活生生的事實影響職工、激勵職工。三是利用安全心理的暗示效應(yīng)，運用含蓄的、間接的辦法，對職工的心理和行為產(chǎn)生潛移默化的影響，進行常規(guī)教育。不管采用哪種教育方法，只要密切聯(lián)系實際，堅持從人的安全心理出發(fā)，牢牢抓住人的安全心理傾向，抓住不同時期人的安全心理狀態(tài)，抓住不同類型人的安全心理活動，進行因時而異、因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴，強化人的自我安全保護意識，使職工產(chǎn)生“我要安全”的強烈傾向。
其次、把握人的安全行為貫徹安全制度
安全行為是人們在勞動生產(chǎn)過程中保護自身和保護設(shè)備、機器等物質(zhì)的一切動作。在我們公路行業(yè)逐步實現(xiàn)科學化管理、按操作規(guī)程進行生產(chǎn)的條件下，安全行為不僅是個體自我保護行為，而且是生產(chǎn)要素相互關(guān)聯(lián)、相互影響、相互制約的總體行為。要建立起總體的安全防范系統(tǒng)，離不開個人的自我安全保護，這就需要有一套能夠把個人安全與總體安全密切聯(lián)系起來的制度規(guī)范人的安全行為。這套制度要站在安全行為者的角度來編制和操作，由安全行為者從內(nèi)因產(chǎn)生“我要安全”的行為。只要我們真正把規(guī)章制度、操作規(guī)程當成生命之友，安全之傘，就能夠站在安全生產(chǎn)的主題地位上，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
第三、針對人的事項障礙展開安全活動
安全生產(chǎn)活動中的思想障礙是影響職工“要我安全”的重要問題，是各種不安全因素中的主要因素。在抓安全生產(chǎn)的過程中發(fā)現(xiàn)，一般情況下，職工都會為滿足自己的安全需要而采取自我保護措施，遵守安全生產(chǎn)規(guī)程，但有的時候，有些人則可能因為存在某些思想障礙，不僅忘記了“我要安全”，而且做不到“要我安全”。這類思想障礙歸納起來，大體上有以下幾種：對安全生產(chǎn)規(guī)程并沒有真正理解，看不到違章操作的嚴重危害性;對安全生產(chǎn)規(guī)程感到麻煩，圖省事、求簡便而不去遵守;因搶時間、趕進度，而忽視、忘記安全生產(chǎn)規(guī)程;對自己的熟練技術(shù)過分自信，心存僥幸，麻痹大意;逞強好勝，表現(xiàn)為膽大妄為的沖動，明知故犯;因為身體疲倦，精神松懈，注意力分散而顧不上安全生產(chǎn)規(guī)程等。通過安全教育，使職工逐步消除抵觸、違反、消極、僥幸、松懈、逞能等思想障礙，增強“我要安全”的自覺性。
總之、從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變，需要安全生產(chǎn)行為的主體--廣大職工從思想認識到心理、行為都來一個大的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)這兩個轉(zhuǎn)變，離不開大量的宣傳、教育、檢查、督促、獎懲等工作。依靠“要我安全”的外因動力，促進“我要安全”的內(nèi)在變化，使安全生產(chǎn)成為廣大職工的自覺行動，這樣，我們的安全生產(chǎn)就一定會達到一個新水平。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇二
燃情六月，驕陽似火。伴隨著六月的腳步，第十八個安全生產(chǎn)月來到了我們身邊。
安全，一個老生常談的話題，總在說在做，安全事故卻還是會屢屢發(fā)生。回顧以往歲月，事故的發(fā)生不能不令人深思。一幕幕悲劇，猶在昨日，一片片血淚，近在咫尺。隨處可見的標語多么醒目，一個個都是血淋淋的教訓，讓人觸目驚心。
作為企業(yè)的一員，安全與我們息息相關(guān)。時刻牢記安全是生產(chǎn)的基石，只有充分保證設(shè)備、人員安全，企業(yè)才能獲得長久發(fā)展。重視安全不僅僅僅是對自己的負責，也是對家人的負責，一個家庭的幸福來源于安全的保證，一個人的安全承載著家庭的期望。在我們的工作中，每一個不起眼的違章、每一回的疏忽大意，每一次的心存僥幸，都有可能讓生命遠去，讓幸福的家庭歡笑不再，而這些隱患的存在僅僅是因為我們對安全的漠然。每當僥幸心理閃現(xiàn)、麻痹思想上頭時，我們應(yīng)該多想想：雙鬢斑白的父母，家中等待的妻子，滿心牽掛的孩子。
如果把生命比做一棵樹，我認為安全就是它生長所需要的水分，如果沒有水分，這樹何以生長；如果把事故比做猛獸，我認為安全就是那一張大網(wǎng)，這張網(wǎng)稍有疏漏，猛獸就會出來傷人。
“前車之鑒，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。誰不愛藍天白云，誰不愛鮮花綠草，誰不愛與妻兒攜手林蔭路畔，誰不愛父母健康兒女成材。讓我們共同用雙手去緊握安全，嚴守安全紅線，為企業(yè)的安全穩(wěn)定快步發(fā)展作出努力。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇三
11月8日榮信化工組織第三批職工到轉(zhuǎn)龍灣煤礦下井，主要是體驗礦工生活。
到了那里，我親眼目睹了煤化工與煤礦工人的生產(chǎn)生活環(huán)境的迥異，感受良多。
大家經(jīng)常說礦工人從事的是最危險的工作，常年在地下深處作業(yè),工作場所是最不安全的地方,“安全”二字對于煤礦職工的重要性可見一斑。
井下參觀時，井口長廊的轉(zhuǎn)角處，都有人員引導我們，并表示熱情歡迎之意。兩邊全是關(guān)于安全注意事項的標語，這些已然成為礦工們?nèi)粘５穆殬I(yè)守則和工作習慣。一路上環(huán)境、布線、設(shè)備安裝都很整齊、有規(guī)律，電纜全部吊掛起來整齊排列，設(shè)備的各種標識牌齊全完備。井下“一草一木”都體現(xiàn)著礦工們優(yōu)良的工作態(tài)度和作風，更顯示著他們的事業(yè)心和凝聚力。
在礦井進口，我看到下班后的工人，耳目全黑、全副武裝地走過，不走近一些，根本辯識不出誰是誰來。但即使是這樣，在看到熟悉的人時，他們依然會遠遠的露出一排雪白的牙齒憨憨地笑著。陽光照不到的井下，煤塵飛揚，礦工們總是打趣自己做的這份工作，和太陽打不著面。在井下幾乎是與世隔絕的，因為煤礦對防爆防電的嚴要求，很多東西都不允許帶到井下。辛勞一個班子之后，他們帶著滿身的泥灰，夾雜著汗水升井，疲憊地拖著身子下了班，洗過澡之后沉沉地睡去，醒來又將迎來新的工作。
進入工作面入口，很多地方無法直立行走，頂板和底板之間的距離和煤層厚度一樣，只有半人高，安全帽和后背不時頂在頂板上。一位師傅告訴我們，工人們一個班要在工作面上往返20多次。幾分鐘后我們已是大汗淋漓，雙腿開始發(fā)軟發(fā)酸了。一個單趟尚且如此，工人常年在井下空間內(nèi)工作，其艱辛程度可想而知。我一邊擦著汗一邊感動著，被他們幾十年如一日吃苦耐勞、拼搏奉獻的精神感動著，被他們不畏艱難、自強不息的精神感動著。感動之余，還有很多感慨，相比之下，地面工作環(huán)境非常優(yōu)越，我們沒有理由不好好干，更沒有理由干不好。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇四
安全就是生命，它是不傷害自己，不傷害別人，不被人傷害和保護他人不被傷害，珍惜生命，珍愛自己。究其本質(zhì)安全就是為了自己，生命對于任何人來說只有一次，只要是熱愛生活的人，都會珍視自己的生命，樹立生命安全觀，以意識指導行為，在行動中強化意識，熱愛生命，珍視生命。
安全就是責任，安全是企業(yè)對每個員工的責任，員工的安全對企業(yè)要負擔相應(yīng)的社會責任。這種責任源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領(lǐng)導再三的囑咐，源自于同事友情的提醒，源自于企業(yè)的進展與興旺。有了這個責任才能仔細地做好每一項工作，才能理解“四不傷害”，才能真正的理解責任重于泰山的深刻內(nèi)涵。
安全就是效益。企業(yè)的效益來自安全，企業(yè)的生存和進展離不開安全。企業(yè)生產(chǎn)的順利開展，企業(yè)的長足進展，都需要員工的安全。任何一個環(huán)節(jié)出了差錯都會對生產(chǎn)造成影響，導致經(jīng)濟效益下滑，只有員工通過安全教育，不斷強化安全意識，才能為安全生產(chǎn)奠定堅實的`思想基礎(chǔ)。只有生產(chǎn)實現(xiàn)了安全，企業(yè)的效益和進展才會有保障，整個企業(yè)才能良好運行。只有企業(yè)實現(xiàn)了效益，員工才能實現(xiàn)自我的效益。只有做好安全措施的落實，打好安全基礎(chǔ)，在實際操作中加強責任感，才會有針對性和實效性。
的安全，才能獲得人生的幸福;只有健康的生命，才能制造幸福，才能享受幸福。安全為了自己，安全為了家人，安全為了企業(yè)，安全為了社會，安全為了你、我、他。那么，怎樣才能做到安全呢?“安全第一，預(yù)防為主”“安全生產(chǎn)，重在落實”我們首先要從規(guī)范自己的行為做起，拒絕不安全行為，樹立安全生產(chǎn)觀。時刻把安全放在第一位，加強自我防范意識，不斷累積安全生產(chǎn)知識，通過安全事例進行舉一反三，仔細學習和（總結(jié)），并落實在安全生產(chǎn)中。時刻都要保持清醒的頭腦，切莫讓一時的疏忽，成為你終身的遺憾。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇五
20__年11月10，習近平主持召開中央全面深化改革領(lǐng)導小組第二十八次會議強調(diào)堅決貫徹全面深化改革決策部署，以自我革命精神推進改革，會議審議通過《關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》。20__年12月9日，中共中央、國務(wù)院以中發(fā)〔20__〕32號文件正式印發(fā)《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》(后簡稱《意見》)，并于12月18曰向社會公開發(fā)布。
《意見》是新中國成立后，第一次以中共中央、國務(wù)院名義印發(fā)的安全生產(chǎn)方面的文件。這個第一充分體現(xiàn)了中央對安全工作前所未有的重視，也再次詮釋了安全生產(chǎn)是關(guān)系人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，是經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)健康發(fā)展的標志，是黨和政府對人民利益高度負責的要求。改革現(xiàn)有的安全生產(chǎn)體系，作出制度性安排，用制度和法律來健全安全生產(chǎn)的體制建設(shè)。依靠嚴密的責任體系、嚴格的法治措施、有效的體制機制、有力的基礎(chǔ)保障和完善的系統(tǒng)治理，解決好安全生產(chǎn)領(lǐng)域的突出問題，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。
改革開放以來，中國經(jīng)濟快速發(fā)展，一躍成為世界第二大經(jīng)濟體。在經(jīng)濟高速發(fā)展的同時也暴露出很多的現(xiàn)實問題，各生產(chǎn)企業(yè)為追求利潤而忽視安全生產(chǎn)，造成各種重大安全事故時有發(fā)生。
統(tǒng)計表明，90%以上的事故都是企業(yè)違法違規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)所致。就拿我們電力企業(yè)來說，有不少事故的發(fā)生不是因為大家缺乏安全常識，而是為了趕進度搶時間從而簡化各種安全措施的執(zhí)行，比如停用設(shè)備在還沒有拉電隔離的情況下，趕時間搶修。為了不影響生產(chǎn)利潤的完成，很多設(shè)備該停用檢修的不檢修，該定期大小修維護的不停役維護，設(shè)備長時間違規(guī)服役，最后導致事故的發(fā)生。企業(yè)為了眼前的小利而遭遇了因為安全生產(chǎn)事故造成的更大損失。所以說抓安全生產(chǎn)是為了更好地放眼全局放眼未來。
《意見》明確了的安全生產(chǎn)必須堅守一條紅線——“發(fā)展決不能以犧牲安全為代價”的紅線是確保人民群眾生命財產(chǎn)安全和經(jīng)濟社會發(fā)展的保障線，也是各級黨委政府及社會各方面加強安全生產(chǎn)的責任線。是踐行黨的根本宗旨的必然要求，是全面建成小康社會的內(nèi)在要求，更是做好安全生產(chǎn)工作的基本要求。歷史經(jīng)驗教訓表明，紅線意識是安全發(fā)展觀的基本要義，什么時候紅線意識強、守得嚴，安全發(fā)展觀就樹的牢、落的實，安全生產(chǎn)形勢就平穩(wěn)可控;反之安全隱患和事故就會迭出，人民群眾的切身利益就會受到損害。
作為一名在熱電聯(lián)產(chǎn)企業(yè)工作了幾十年的員工，深知“發(fā)展離不開安全”，“電力生產(chǎn)，安全第一”。記得剛進廠時進行安全教育，翻開《電業(yè)安全規(guī)程》第一頁第一句話就是“電力生產(chǎn)，安全第一”。是的，對電廠來說它的生產(chǎn)特點就是生產(chǎn)的整個流程一環(huán)套一環(huán)，任何一個環(huán)節(jié)出問題都會影響整個生產(chǎn)甚至造成生產(chǎn)癱瘓。就拿我們熱電廠來說，燃煤從煤棚用輸煤皮帶輸送至爐前艙進入爐膛進行燃燒，爐膛內(nèi)的水冷壁管內(nèi)的水被加熱成一定壓力和溫度的過熱蒸汽，過熱蒸汽進入汽輪機內(nèi)沖動轉(zhuǎn)子的轉(zhuǎn)動，同時帶動發(fā)電機轉(zhuǎn)動發(fā)出電，而做過功的蒸汽通過蒸汽管道供給熱用戶。這樣一個生產(chǎn)流程如果其中的一個環(huán)節(jié)不能正常運轉(zhuǎn)，整個生產(chǎn)就會停滯甚至癱瘓。公司的利潤和效益就會成為一句空話，企業(yè)的發(fā)展也無從談起。所以必須堅持安全發(fā)展觀，堅持貫徹以人為本的發(fā)展思想，始終把人的生命安全放在首位，正確處理安全與發(fā)展的關(guān)系，大力實施安全發(fā)展戰(zhàn)略，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的安全保障。加強安全生產(chǎn)的教育和執(zhí)法力度，讓違規(guī)者不再違規(guī)，讓違法者不敢違法。
《意見》強調(diào)健全落實安全生產(chǎn)責任制，明確地方黨委和政府領(lǐng)導責任。堅持黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責，完善安全生產(chǎn)責任體系。地方各級黨委和政府要始終把安全生產(chǎn)擺在重要位置，加強組織領(lǐng)導。黨政主要負責人是本地區(qū)安全生產(chǎn)第一責任人，班子其他成員對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導責任。地方各級安全生產(chǎn)委員會主任由政府主要負責人擔任，成員由同級黨委和政府及相關(guān)部門負責人組成。對我們企業(yè)來說就是要從企業(yè)法人到每位員工都落實安全生產(chǎn)責任制。我們企業(yè)每年開年之前都和所有員工簽訂一級對一級負責的崗位安全生產(chǎn)責任制，不是流于形式而是通過簽訂崗位安全生產(chǎn)責任制，來建立健全一級對一級負責的安全生產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)體系，體現(xiàn)安全生產(chǎn)人人有責，安全生產(chǎn)各負其責的責任體系。
《意見》為安全生產(chǎn)作出了制度性的安排，就是強調(diào)依靠嚴密的責任體系、嚴格的法治措施、有效的體制機制、有力的基礎(chǔ)保障和完善的系統(tǒng)治理，解決好安全生產(chǎn)領(lǐng)域的突出問題，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。要求各級黨委和政府特別是領(lǐng)導干部要牢固樹立安全生產(chǎn)的觀念，正確處理安全和發(fā)展的關(guān)系，堅持發(fā)展決不能以犧牲安全為代價這條紅線。對企業(yè)來說必須按照中共中央、國務(wù)院的要求建立建全牢固可靠的安全體系。堅持安全生產(chǎn)“縱向到底，橫向到邊”安全生產(chǎn)無死角，把安全生產(chǎn)真正落實到實處，形成“人人懂安全，人人講安全，人人抓安全”的安全生產(chǎn)好局面。讓安全生產(chǎn)的意識時刻牢記在我們的心中，讓安全生產(chǎn)這根弦時刻緊繃，安全生產(chǎn)永遠警鐘長鳴!
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇六
醫(yī)患關(guān)系擔心，究其原因，不 外乎社會 醫(yī)方 患方等多個方面的因素。當今社會，醫(yī)學技術(shù)不 斷發(fā)展進步，許多醫(yī)學難題迎刃而解，但醫(yī)學始終充滿著許多不確定的因素，疾病的治療依然包含著成功與失敗兩種可能，可患者卻不 能理解，他們對醫(yī)學有著太大的期望值，期待醫(yī)生能包治百病。一旦呈現(xiàn)親屬的意外死亡，便辱罵侵犯醫(yī)護人員，來發(fā)泄心中的憤慨與惋惜。而如今的新聞媒體，更是明顯傾向患者這個弱勢群體，肆意對醫(yī)療糾紛及事故進行報道，加重了醫(yī)患之間的隔閡，使得關(guān)系更為擔心。而就患者而言，隨著教育及生活水平的提高，對醫(yī)學領(lǐng)域一知半解，維權(quán)意識卻不 斷加強，認為醫(yī)學是萬能的，只要有錢看得起病，就一定要將病治好，一旦病情變化時，便認為是醫(yī)療事故，完全忘記了醫(yī)護人員的辛勤付出。對于醫(yī)護人員來說，長期以來，付出多，責任大，風險高，收入偏低，加之患者的不 理解，不 免產(chǎn)生了 不 忘初心理，影響了 工作的積極性，加重了醫(yī)患矛盾。
作為蕭山 中醫(yī)院的一名醫(yī)務(wù)工作者，我能更加深刻地體會到：醫(yī)療安全是醫(yī)院發(fā)展的根本，更是醫(yī)院效益的保障，是一切工作的重中之重。而緩解擔心的醫(yī)患關(guān)系便能創(chuàng)新和諧的醫(yī)療環(huán)境，從而更加有 效的保障醫(yī)療安全。一直以來， 中醫(yī)院提出“一切為了 病人，為了 病人一切，為了一切病人”的宗旨和“創(chuàng)新立業(yè)，博愛濟世”的精神，無論是兩鬢染霜的老同志，還是剛走上臨床一線的新同行，都甘愿將自己的時代青春與患者的生命聯(lián)系在一起，將醫(yī)院安全保障放在 工作的首位，堅固樹立起安全發(fā)展的觀念，營造和諧醫(yī)患關(guān)系，為醫(yī)院平穩(wěn)發(fā)展奠定了 基石。
營造和諧醫(yī)患關(guān)系，我們一直不 斷努力，改善醫(yī)療環(huán)境，促進共同發(fā)展。60年前，蕭山 中醫(yī)院的前身――城廂聯(lián)合診所誕生于一幢老式的二層樓木房子里，總面積不足4000平方米，60年后，醫(yī)院已發(fā)展成占地面積近3.2萬平方米的國家三級甲等中醫(yī)醫(yī)院。20__年1月16日，醫(yī)院新住院大樓正式投入使用，建筑面積48550平方米，開放床位700余張，同時，作為醫(yī)院“神經(jīng)”的信息科，也制定了周詳?shù)陌徇w計劃，將信息系統(tǒng)同時搬遷，大大改善了患者的就醫(yī)環(huán)境,更好地滿足患者對優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的需求。同時，為方便患者轉(zhuǎn)診就醫(yī)，減少環(huán)節(jié)，醫(yī)院積極相應(yīng)衛(wèi)技局的文件精神，從今年1月起正式實施分診雙向轉(zhuǎn)診工作，有效提高基層醫(yī)療服務(wù)效率，在 一定程度上緩解了 基層老百姓“看病難，看病貴”的難題。此外，為貫徹黨 中央國務(wù)院推進新時期脫貧攻堅的重要戰(zhàn)略部署和健康扶貧部署，進一步提升貧困縣縣級醫(yī)院服務(wù)能力，蕭山 中醫(yī)院與__省黔東南苗族侗族自治州凱里市中醫(yī)醫(yī)院建立對口幫扶協(xié)作關(guān)系，千里送鵝毛，禮輕情意重，通過幫扶，將醫(yī)院先進的技術(shù)理念，帶進凱里，促進共同發(fā)展，得到更多患者對兩家醫(yī)院的信任與支持，有效緩解現(xiàn)今醫(yī)患關(guān)系的擔心局面。
營造和諧醫(yī)患關(guān)系，我們一直不斷努力，注重人才培養(yǎng)，拉近醫(yī)患距離。“筑巢引鳳”是提升科研水平和技術(shù)創(chuàng)新的重要途徑，自從我院設(shè)立博士后工作站，為高層次醫(yī)學人才提供了一個更廣闊的平臺，將更多的鉆研成果用于幫助臨床醫(yī)生提高對疾病的診斷和治療能力，提升區(qū)域醫(yī)療能力，造福全區(qū)百姓。此外，各科室每月都會舉行醫(yī)患面對面座談會，不僅為醫(yī)患的溝通交流搭建了 平臺，拉近了 醫(yī)患之間的距離，也更好地促進了 患者對醫(yī)院的信賴與支持。在 剛剛過去的“蕭山中醫(yī)院慶祝建院六十周年表彰晚會”上，醫(yī)院通過表彰卓越貢獻獎 杰出貢獻獎等先進人物，回眸歷史 珍惜當下 展望未來，期望年輕的醫(yī)務(wù)人員能學習老一輩的刻苦自律，創(chuàng)新發(fā)展，為祖國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展貢獻屬于自己的綿薄之力。
每年的“公民愛心日”，醫(yī)院都會如期開展愛心捐款活動，為貧困山區(qū)的孩子們寄去衣物書籍等日常生活用品，送去關(guān)愛，帶去溫暖……贈人玫瑰，手留余香，我們積極踐行社會主義核心價值觀，大力弘揚“奉獻 友愛 互助進步”的志愿者精神，弘揚正氣之風，奉獻綿薄之力，拉近人與人之間的距離，讓擔心的醫(yī)患關(guān)系得到緩和與降溫。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇七
6月9日晚，公司組織我們觀看2020年安全生產(chǎn)月主題警示教育片，警示教育片主要圍繞事故案例分析，以及多則安全方面的小故事為我們講述了學會敬畏生命才會擁有幸福生活。
觀看了此次專題片后我感觸頗多，通過事故案例的講述為我們剖析了發(fā)生事故的主要原因，讓我們明白安全生產(chǎn)重要性。同時又通過多則小故事講述了因為生活中的壞習慣或一些我們平時容易忽視的小問題從而導致事故的發(fā)生，讓我們產(chǎn)生了共鳴。
不管是在工作還是生活中安全對于我們自身來說都是重中之重的，有了安全我們的生命就有了的保障，對于企業(yè)來說，降低并遏制事故的發(fā)生也是保障我們企業(yè)最根本的效益。
人的生命是脆弱的，特別是在事故發(fā)生的時候，即使只是一個很小的疏忽也有可能使我們失去生命。只有學會敬畏生命，杜絕習慣性違章，把每一天都當做第一天，把每一次工作都當做第一次我們才能更好的完成工作也才能更好的保護自己。作為一名工人，我們不僅要對自己與家人負責更要對企業(yè)負責，進入生產(chǎn)區(qū)域必須佩戴安全帽在工作中保證勞保穿戴整齊，工作前進行風險辨識這些都是我們必須堅決執(zhí)行的，不管在任何崗位都應(yīng)該充分熟悉自身崗位的專業(yè)知識，認真學習安全制度，因為每一條安全制度和操作規(guī)程，都是在一起起血的經(jīng)驗教訓中積累而來的，它不是束縛我們的枷鎖，而是指引我們正確前行的航標，只要我們認真的學習，嚴格的執(zhí)行，我相信事故是可以避免的。
警示教育片中有一句話使我印象深刻，“幸福其實很簡單，平安回家的每一個夜晚，愿我們每一天都能和最重要的人一起觀看清晨的第一縷陽光”。也希望我們都能做到安全謹記心，家人永相伴。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇八
以人為本，提高職工素質(zhì)。要做好一個企業(yè)的管理人員，首先管理人員要做到團結(jié)一心，這就要求管理人員要經(jīng)常深入到職工中，貼近職工生活，聽取正確意見，了解職工生活環(huán)境以及職工每天上班時的思想動態(tài)，隨時做好職工的思想工作，解決職工的生活困難，使職工感到礦山如家，這樣才能讓職工沒有思想包袱，心情舒暢。職工具備高的素質(zhì)和以人為本的管理是礦山安全生產(chǎn)的必不可少的條件，職工是我們安全生產(chǎn)的其中一環(huán)，這個環(huán)節(jié)把控不好安全生產(chǎn)就無從談起。
提高職工素質(zhì)是搞好企業(yè)的必備條件，培訓是重要手段。礦山企業(yè)有計劃定崗后，對于新招員工，制定培訓計劃，組織新員工培訓，并進行考試，合格者錄用，作業(yè)中安排好以老帶新工作，簽訂師徒合同。通過理論培訓與實踐指導，新員工對礦井上下有一個全方位的認識，并熟悉入井須知和本崗位工作職責，做到認真佩戴勞保用品，新員工就能夠勝任好自己的工作。
礦山管理和安全工作的特殊性，需要制度管人，建立企業(yè)的各項管理制度是必由之路。學習法規(guī)政策，組織員工學習三大規(guī)程，使員工不斷的加深了解，同時開展抓“三違”的活動，推動項目部形成一個良好而自覺的安全學習氛圍;通過落實制度形成你追我趕的工作氛圍，監(jiān)督企業(yè)安全管理制度的遵守;要做好制度的檢視，從落實制度過程中得到反饋意見或建議，不斷完善，達到安全生產(chǎn)管理的目的。
開好班前會，作為礦山生產(chǎn)企業(yè)，是搞好安全生產(chǎn)工作的一個重要過程和手段，通過班前會指出井下存在的隱患，安排本班生產(chǎn)工作，并對工作中的安全問題提出要求以及落實上一班工作中存在的安全問題和安全隱患處理情況。對一些新工作操作技術(shù)進行學習，技術(shù)交底，安全學習礦采和項目部定期對工人進行安全培訓、教育。學習上級部門的文件和有關(guān)政策，讓工人對礦山開采工作的安全意識提升。
堅持落實省、市各上級部門的安全生產(chǎn)方針、政策和文件精神。在安全管理方面始終維持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，明確提出“生命至上，預(yù)防為主，全員參與，持續(xù)改進”礦山安全方針目標，取得較好的經(jīng)濟效益和社會效益。有關(guān)法律、法規(guī)，標準規(guī)范要求，在實際生產(chǎn)中，對發(fā)現(xiàn)問題，積極進行落實整改，使安全管理水平不斷改進和提高，同時重視全體職工的安全教育，堅持現(xiàn)場教育和現(xiàn)場理論教育相結(jié)合，有效提高全體職工的安全思想和安全技能，使人、機、環(huán)境始終在良好的安全狀態(tài)下運行，在安全生產(chǎn)標準化環(huán)境內(nèi)，不發(fā)生重大設(shè)備、火災(zāi)、爆炸、污染泄露或傷亡事故，杜絕職業(yè)病例發(fā)生，建立起安全生產(chǎn)長效機制，保證公司安全穩(wěn)定，持續(xù)發(fā)展。
礦山安全問題是礦山企業(yè)亙古不變的主題，安全工作沒抓好，就會成為礦山企業(yè)發(fā)展的一塊絆腳石和心病，在如何確保礦山安全的問題上，有幾代人不斷的探尋摸索。礦山安全生產(chǎn)難題，提高礦業(yè)生產(chǎn)水平，就要落實安全第一、以人為本的理念，絕不能讓它成為空洞的口號或標語。
今年有幸加入礦山生產(chǎn)的一員，任職本項目部一名安全員，在今后的工作中，要不斷學習，加強自身的安全知識及防護意識，才能更好的去管理現(xiàn)場安全工作。做好現(xiàn)場施工工作面的各種隱患排查，防患于未然，時刻做好安全監(jiān)督工作，杜絕發(fā)生“三違”現(xiàn)象。排查隱患很重要的一點是細致，生產(chǎn)安全是動態(tài)的，一定要建立全面細致排查隱患的長效機制。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇九
安全生產(chǎn)是保障人民生命財產(chǎn)安全的重要基石，而安全生產(chǎn)法則是維護安全生產(chǎn)秩序、促進社會和諧發(fā)展的重要法律依據(jù)。近日，我觀看了一部以安全生產(chǎn)法為題材的紀錄片，深感其普適性和使命感。本文將結(jié)合觀后心得，對于這部紀錄片所傳達的安全生產(chǎn)法觀點進行分析和思考。
首先，紀錄片以大量的事故案例告誡我們安全生產(chǎn)的重要性。在實地的采訪和記錄中，我看到了因為違反安全規(guī)定而導致的數(shù)不勝數(shù)的慘痛事故，這些事故無不給家庭、企業(yè)乃至整個社會帶來了巨大的傷害和損失。從污染源頭到基層管理，從企業(yè)到個人，安全生產(chǎn)問題無處不在，而這背后的罪魁禍首往往是人們對安全規(guī)定的忽視和敷衍。
其次，紀錄片著重強調(diào)了安全生產(chǎn)法在預(yù)防事故中的重要作用。法律規(guī)范了安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，包括生產(chǎn)過程中的操作規(guī)范、危險因素的控制、事故報告和責任追究等。如果每個人都能自覺遵守這些法規(guī)，那么事故的發(fā)生將大大減少甚至消除。然而，實際情況卻是很多企業(yè)和個人對法律的重要性缺乏清醒的認識，以至于在追求利益的過程中，不惜違背法律規(guī)定來謀取暴利。這無疑對整個社會安全形勢造成了極大的威脅。
進而，紀錄片通過對一些負面案例的深入追蹤，揭示了安全生產(chǎn)法在實施過程中的不完善之處。一些企業(yè)為了提高經(jīng)濟效益，往往忽視了安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的細節(jié)，導致了安全漏洞的存在。同時，一些安全生產(chǎn)的指導方針和標準也存在不合理的現(xiàn)象，使得企業(yè)在執(zhí)行過程中產(chǎn)生困惑和糾結(jié)。這就需要相關(guān)部門加強對法律法規(guī)的培訓和解釋工作，以提高企業(yè)和個人對安全生產(chǎn)法的理解和遵守程度。
此外，紀錄片還通過一些成功案例的展示，向人們展現(xiàn)了安全生產(chǎn)法所取得的成效。這些企業(yè)通過嚴格遵守法律法規(guī)，實施嚴格的安全管理，不僅保證了員工的人身安全，也提高了企業(yè)經(jīng)營效益和社會形象。這為我們指明了一個有效的方向，即只有通過遵守法律法規(guī)，從源頭上預(yù)防事故的發(fā)生，才能讓安全生產(chǎn)形成良好的循環(huán)機制。
綜上所述，通過觀后心得的體會，我深刻認識到安全生產(chǎn)法對于維護社會安全的重要性。在實際工作中，不僅要加強對安全生產(chǎn)法的學習和宣傳，更要落實到實際工作中，堅決杜絕違背法律法規(guī)的行為。只有通過全社會的共同努力，才能構(gòu)建起安全生產(chǎn)的銅墻鐵壁，保障人民群眾的生命安全和財產(chǎn)安全。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十
通過這次學習安全生產(chǎn)，讓我們更深的了解了安全生產(chǎn)的重要性。讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題，增強自己的防范意識，提高預(yù)防事故的能力，時刻注重安全生產(chǎn)的重要性。讓我們時刻牢記：安全生產(chǎn)，警鐘長鳴!
我們要吸取安全事故的教訓，對安全生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的安全隱患認真的重視起來，杜絕安全事故的發(fā)生，確保自身安全的同時也要確保身邊同事、公司財產(chǎn)的安全，每次安全事故的發(fā)生都是痛心的教訓，我們要重視!重視!再重視!
通過這次學習，對公司和對個人都是百益無一壞的。進一步完善我們的安全制度，我們員工之間要相互照應(yīng)，及時掌握工作情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)作業(yè)行為及時勸誡，這樣才能營造更安全的工作環(huán)境，這樣我們的工作才能更好的展開，才能杜絕安全事故的發(fā)生。
我想通過這樣的學習，我們作為員工的有了更清醒的工作目標，安全生產(chǎn)重在防范，安全責任重于泰山，我們千萬不能有絲毫的松懈，安全生產(chǎn)要警鐘長鳴!
《安全生產(chǎn)法》最重要的特點之一，就是更加明確了生產(chǎn)安全事故的責任追究和在生產(chǎn)安全管理工作中要始終堅持“安全第一，預(yù)防為主”的指導方針。通過學習《安全生產(chǎn)法》談一點學習體會。
眾所周知，在傳統(tǒng)的安全管理工作中，始終貫穿著“三不放過”的原則，經(jīng)過一段時期的運行之后，體會到追究事故責任者的責任不夠明確。因此，現(xiàn)在又將“三不放過”改為了“四不放過”，加大了發(fā)生事故后的處理力度。這不失為一種“前事不忘，后事之師”的好做法，有新意。但生產(chǎn)安全事故一旦發(fā)生，將會帶來一系列的社會問題和不可挽回的經(jīng)濟損失，即使再加多幾個“不放過”也為時晚矣。新出臺的《安全生產(chǎn)法》則體現(xiàn)了在安全生產(chǎn)管理上要強化“超前意識”、“預(yù)防為主”的理念，進一步明確了只有有效地預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，才能使安全管理工作達到最高的境界。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十一
我叫喬鈞，是益興焦化質(zhì)檢中心中控工段一名化驗員，從入廠到現(xiàn)在，已經(jīng)安全走過了十三個年頭，在平時工作和生活中我時刻牢記安全一個人，幸福全家人的理念。在6月是第19個全國“安全生產(chǎn)月”，到來之際，讓我們共同學習今年的安全生產(chǎn)月的主題內(nèi)容――消除事故隱患、筑牢安全防線。
作為質(zhì)檢中心中控工段一名化驗分析工，我的工作是負責進出廠化工原料、產(chǎn)品及煉焦、化產(chǎn)各項中間控制環(huán)節(jié)的化驗分析工作。在這些不平凡的日夜里經(jīng)歷了許多風風雨雨，付出了不少汗水和心血，保證了化驗數(shù)據(jù)的準確性和代表性。我們化驗室雖說是輔助崗位，但每天與煤氣，酸堿，焦油，粗苯等等，以及危險化學藥品接觸，那就必須要了解這些?；返奶匦?，它們的特性是易中毒、腐蝕，灼傷。
所以我們在分析化驗時要做好各類防范措施，100%持證上崗，更要嚴格遵守本崗位安全操作規(guī)程。對煤氣取樣口進行跟蹤檢查，取樣時必須倆人進行，取樣同時有人監(jiān)護，并且要求當班人員每天不少于四次的巡檢。如遇酸堿采樣時必須穿戴防護服。分析化驗時在通風櫥內(nèi)進行。蒸餾實驗不得用有破損的玻璃儀器。領(lǐng)用藥品嚴格按照票證作業(yè)，接觸藥品后要及時洗手。廠內(nèi)禁火區(qū)的安全動火分析和置換氣分析也是我們工作的重中之重，安全動火分析和置換分析關(guān)系到生產(chǎn)的正常進行和檢修人員的人身安全，安全動火分析和置換氣分析的準確性，可以有效的防止事故的發(fā)生。
在化驗室工作環(huán)保意識也相當重要，安全環(huán)保不分家嗎。在實際工作中，分析取回的易燃易爆樣品及使使用的易燃試劑及時回收到制定地點，即避免浪費又保證了安全。做到每種化學試劑和需要處理的廢樣，集中按類處理，不隨意亂倒。同時注意到各分析室的衛(wèi)生和各種試驗器具的整潔和擺放。
安全責任，重于泰山。我有信心安全、優(yōu)質(zhì)、高效、經(jīng)濟的圓滿完成化驗室各項分析任務(wù)。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十二
安全，對于企業(yè)來說，是個老生常談的話題，也是一個永恒的主題，只有安全生產(chǎn)這個環(huán)節(jié)不出差錯，企業(yè)才能爭取更好的效益!而且，安全不僅對企業(yè)，對家庭、個人，也總是一個沉重的話題。因為，安全不僅關(guān)系到企業(yè)的持久發(fā)展，也不僅關(guān)系到家庭的幸福，而且與我們每個人的利益息息相關(guān)。安全這個話題，雖然很沉重，但它卻離我們很近，就在我們身邊，就在點滴之處，就在細微之中。我們要牢固樹立“安全第一”的思想觀念，盡可能排查身邊的安全隱患，堅持不懈，扎扎實實貫徹于我們的工作和生活中，遠離事故，讓美麗而又寶貴的生命綻放更絢麗的光彩!
在工作中，不要放過任何一個小異常細節(jié)，不做任何一次小違章，精益求精地學習和參加培訓，對每天工作中碰到的安全問題務(wù)必要弄懂，才能在整改后日清日高，我們要從現(xiàn)在做起，從自身做起，切實認真地負起責來做好每一項安全生產(chǎn)工作。
縱觀古今，剖析案例，安全事故時有發(fā)生，究其原因，主要有三種：第一，是因為人的不安全行為引起;第二，是因為物的不安全狀態(tài)導致;第三，是由于安全管理上的缺陷誘發(fā)。下面，就來排查這三種安全隱患吧!
俗話說：“繩子總在磨損地方折斷，事故常在薄弱環(huán)節(jié)發(fā)生”、“一時疏忽千秋恨，各項嚴查全局安”!所以，我們要真正做好“強化安全基礎(chǔ)，推動安全發(fā)展”這安全生產(chǎn)月主題一系列的安全工作，就必須努力排查身邊的安全隱患，形成一種常抓不懈的良好習慣。
首先，以人為本，安全第一，就從人的角度出發(fā)排查安全隱患：
1、排查麻痹僥幸心理和工作蠻干的行為;
2、排查不正確佩戴或使用安全防護、勞保用品的行為;
3、排查操作人員對運轉(zhuǎn)的機器不進行檢修、調(diào)正或清掃保養(yǎng)等安全方面工作的行為;
5、排查危險作業(yè)或在有危險的工作場所隨意走、坐、靠等不規(guī)范的行為;
6、排查操作人員是否違反安全規(guī)章制度或操作規(guī)程以及安全防護措施執(zhí)行情況;
7、排查精神疲憊或酒后上崗的現(xiàn)象，排查工作注意力不集中的散漫現(xiàn)象;
8、排查管理者的安全法律法規(guī)、安全意識等方面的表現(xiàn)是否真正落實到行動上，排查管理人員是否按照安全規(guī)章制度對員工進行安全教育、檢查、提醒，排查管理人員是否真正認真貫徹落實了國家、公司及上級領(lǐng)導的重要安全指示。
其次，從物的角度進行安全排查：
1、排查機械、電器等設(shè)備是否正?；驇Р∽鳂I(yè);
2、排查設(shè)備對現(xiàn)有的生產(chǎn)是否存在不科學之處或潛藏安全隱患;
3、排查設(shè)備的防護、保險及警示裝置是否有缺陷;
4、排查物體的固有性質(zhì)轉(zhuǎn)變在生產(chǎn)過程中是否潛在安全隱患;
5、排查設(shè)備安裝是否規(guī)范、標準以及是否在有效使用期。
再者，安全管理方面的排查切勿掉以輕心：
5、排查極個別管理人員不重視安全、甚至安全知識及管理水平有一定缺陷、不認真落實安全規(guī)章、不認真按檢查部門的巡查進行規(guī)范整改，收效不明顯的現(xiàn)象。
同志們，朋友們：麻痹僥幸送你一時歡樂，規(guī)章把握給我永久幸福!讓我們攜起手來，大家都來當安全檢查員，以開展安全生產(chǎn)月活動為契機，努力排查身邊的安全隱患，共同描繪安全生產(chǎn)建設(shè)宏偉藍圖!珍惜生命，愛護自我，安全在心，把生命掌握在自己手中，享受人間至愛和真情吧!
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十三
為扎實做好當前各項安全防范工作，堅決遏制生產(chǎn)安全事故多發(fā)頻發(fā)勢頭，集團公司安委會研究決定在全系統(tǒng)內(nèi)開展了此次安全生產(chǎn)交叉交流檢查活動，我站很榮幸得到了此次交流學習的機會。與我站交叉檢查的站場是天然氣公司的段純分輸站，在此次交流過程中，全程我都抱著學習的態(tài)度，段純分輸站的安全生產(chǎn)工作做的也尤為出色，許多安全方面的構(gòu)思和設(shè)計都讓我眼前一亮，我也在檢查中留下了大量的影像資料，以便于加強我站的自身建設(shè)，也可以讓站場人員通過大量的影像資料來還原段純分輸站的現(xiàn)場情況，方便大家的學習和進步，此次交叉檢查完成之后，我深刻認識到了安全工作如逆水行舟不能松懈，我也立即組織站場人員召開專項會議，針對此次交叉檢查積極進行討論，在此次討論中迸發(fā)了很多靈感也同時認識到了許多不足，我將從幾個方面來闡述我在此次交叉檢查的所見所聞及所想。
一、工作態(tài)度認真，書面資料詳盡
剛來到段純分輸站的時候，就感覺這是一個熱情洋溢的站場，每個站場員工都很熱情，積極的給我們做迎檢，配合我們檢查并詳盡的給我們介紹了站場的各個方面，讓我們以最快的速度了解了這個站場。進入站場后，我按照工作流程在學習兄弟站場的資料時發(fā)現(xiàn)，資料做的十分用心，特別是交接班記錄本，事無巨細一一羅列，一目了然，這種對待安全生產(chǎn)工作認真的態(tài)度，讓我肅然起敬，也讓我深刻認識到了，安全生產(chǎn)工作沒有，只有更好，要時時刻刻繃緊這根弦，以一絲不茍的態(tài)度去開展工作，才能保證站場的安全平穩(wěn)運行。
二、注重科學和人性管理
從事安全生產(chǎn)工作的管理人員應(yīng)該都知道導致事故發(fā)生的三要素是物的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷，其中人的不安全行為是導致事故發(fā)生的主要因素，所以在不能完全實現(xiàn)本質(zhì)安全的時候，對人員的管理就顯得尤為重要。在通過對兄弟站場學習的過程中發(fā)現(xiàn)了很多非常人性化的細節(jié)管理，比如站場配備了入冬的帽子，在冬天工作的時候，溫暖的不僅是站場員工的身體，也溫暖著他們的心。只有讓站場員工融入到這個“家”之中，每個人都清晰的認識到在這個家里的責任和義務(wù)，發(fā)自真心的維護，才能更好的管理更好的保障安全。
三、與時俱進學知識，利用智能保安全
在科技發(fā)展日新月異的今天，學習的重要性不言而喻，只有不斷學習新的管理知識和新設(shè)備的使用方法才能更好的開展安全生產(chǎn)工作，我在和兄弟站場學習過程中發(fā)現(xiàn)站場配備了一個智能安全工具柜，里面擺放的主要是一些絕緣防護工具，它的主要作用是可以通過提供穩(wěn)定的小環(huán)境來保護絕緣用具，防止使用時出現(xiàn)失效情況，智能設(shè)備的應(yīng)用可以大大減少電氣事故發(fā)生概率，這確實給了我很大啟發(fā)，當今安全防護形式絕不能局限于傳統(tǒng)防護，要將傳統(tǒng)防護和智能防護相結(jié)合，這樣才能大大降低事故發(fā)生概率，保證安全生產(chǎn)和站場的平穩(wěn)運行。
通過集團組織的此次活動，真的讓我受益良多，讓我學到了許多好的管理經(jīng)驗，認識到了自己在管理方面的不足，但讓我受益更多的是思想上的提升。此次學習猶如醍醐灌頂，激發(fā)了我在安全管理方面進步的斗志，我會以此次學習為契機，加強站場人員的思想建設(shè)，將學到的應(yīng)用在日常工作中，做到學以致用，保證站場可以高效有序的完成安全工作，安全平穩(wěn)健康的運行。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十四
企業(yè)安全管理人員與一線生產(chǎn)人員之間保持恰當?shù)摹靶睦砭嚯x”更有利于安全管理工作的落實，良好的安全管理能力是完成安全管理工作的重要條件，而人與人之間巧妙的關(guān)系處理不僅僅是上下之間溝通的橋梁，還有減壓的功能。對此，特別是一線生產(chǎn)工人主觀意識差異性大，加之管理人員關(guān)系處理不當，經(jīng)常出現(xiàn)漠視安全教育，甚至有摩擦和矛盾的產(chǎn)生。
所謂“刺猬法則”是為了研究刺猬在寒冷冬天的生活習性，生物學家作了一個實驗：把十幾只刺猬放到戶外的空地上，這些刺猬被凍得渾身發(fā)抖，為了取暖，他們只好緊緊地靠在一起，而相互靠攏后,又因為忍受不了彼此身上的長刺，很快就又要各自分開了，可天氣實在太冷了，它們又靠在一起取暖，然而，靠在一起時的刺痛使它們不得不再度分開，挨的太近，身上會被刺痛;離的太遠,又凍得難受，就這樣反反復(fù)復(fù)地分了又聚，聚了又分，不斷地在受凍與受刺之間掙扎。最后，刺猬們終于找到了一個適中距離，既可以相互取暖,又不至于被彼此刺傷。這個原則即強調(diào)了人際交往中的“心理距離效應(yīng)”，運用到安全生產(chǎn)管理實踐中即是在上下級之間形成一種“不遠不近”的恰當合作關(guān)系,更有利于日常管理工作的開展。
正所謂“距離產(chǎn)生美”，距離的力量是神奇的，有時，距離是一種期待，它能在你疏遠時歸心似箭;有時，距離又是一種隔膜，它將讓你不厭其煩。如若不知距離為何物，就會時而把它演繹成天堂，時而又把它搞成人間地獄，聰明的人都會把握距離，讓它成為一道美麗的風景，使傳達與接收都恰到好處。
要搞好安全生產(chǎn)管理工作，就要靈活巧用“刺猬法則”，拿捏好心理上的“安全距離”，如此才能保證在日常管理交涉中，人的思維和決斷具有新鮮感和充滿朝氣，也能有效推進安全管理工作的順利開展，既約束了管理者，也約束了被管理者。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十五
“高高興興上班去，平平安安回家來”的標語大家耳熟能詳，無論是一個企業(yè)的發(fā)展壯大，還是一個家庭的溫馨健全，安全都是構(gòu)筑企業(yè)大廈的基石，是營造家庭溫馨的根本。在人生的旅途上，我們一直依賴著“安全”這個拐杖，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過風風雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰。
從我們踏入電力行業(yè)的大門，就開始接受安全教育?！鞍踩谝?，預(yù)防為主”的方針，我們是天天講、月月學，年年喊，安全工作規(guī)程翻破了一本又一本，安全學習記錄是厚厚一大疊，那么，為什么一出事故進行分析，結(jié)果就是“違章”。我想不會有人對安全工作規(guī)程、技術(shù)操作規(guī)程、企業(yè)紀律章程有任何懷疑，這些都是鮮血教訓的經(jīng)驗?zāi)Y(jié)，每個人都對這些耳熟能詳，但為什么最終卻不能落實到行動上?究其原因就是懷著僥幸心理，心里頭少了安全生產(chǎn)這根弦。
安全是什么?安全是一種責任，安全是一種態(tài)度，安全是一種經(jīng)驗，安全是一種榮譽。在其位謀其職，首先要對自己工作負責任。作為一名發(fā)電部運行人員，我的責任就是認真做好每一次監(jiān)盤操作，認真巡好每一次設(shè)備，認真對待每一件事情，做到一絲不茍。在自己的職責內(nèi)不出任何安全事故，不留任何安全隱患。我們不能把安全第一只放在口頭，只做成標語寫的哪里都是，我們要實實在在的在思想里刻上安全第一。“前車之鑒，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。從事電力行業(yè)的我們，必須牢固樹立“安全第一”的思想意識。必須從我做起，從現(xiàn)在做起，端正自己的思想作風，有“責任重于泰山”的責任意識，時刻緊繃安全之弦，從嚴要求。從我做起，熟練掌握安全專業(yè)知識，預(yù)知危險，分析和控制危險。從我做起，掌握和熟悉國家、地方、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列法律、法規(guī)和操作規(guī)程，并在工作中嚴格執(zhí)行。
我相信，如果每個人都做到愛崗敬業(yè)，忠于職守，牢固樹立安全生產(chǎn)思想。做到“高高興興上班去，平平安安回家來”，唯有安全生產(chǎn)這個環(huán)節(jié)不出差錯，我們的企業(yè)才能去爭取更好的成績!讓我們共同努力，心存安全，建起一座座平安的豐碑。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十六
自從在 __供電所走上電力工作崗位，安全 學習就時常與我們?yōu)榘椋驗槲┆?做到四不 傷害，才干為安全生產(chǎn)打下堅實基礎(chǔ)。安全沒有 假如，事故不能倒帶，我們作業(yè)人員必須警鐘長鳴，才干確保安全生產(chǎn)的勝利實現(xiàn)。
電力事業(yè)是個充滿兇險的工作，但只要掌握電力運行規(guī)律時刻保持安全生產(chǎn)的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務(wù)，是完全可以馴服“電老虎”的。我們手里的[安規(guī)]和種.種安全生產(chǎn)的保障措施，就是給這只兇惡的“電老虎”設(shè)計的層層牢籠和枷鎖。這次事故，正是因為參與工作的人員對于已經(jīng)“馴服”的“電老虎”存在麻痹大意的思想，以為多年不 發(fā)威的“電老虎”就真的成為“病貓”了 。根本沒有 把電力系統(tǒng)運行維護工作的兇險性看在眼里，這無異于擅自打開關(guān)押“電老虎”的牢籠和枷鎖，這只兇惡的“電老虎”當然不 肯放過任何發(fā)威的機會。
__供電所在 安全生產(chǎn)的道路上已走了 4280余天，安全生產(chǎn)早已深深扎根在 供電所每個職工的心 中。但隨著用電需求的增大，中壓線路的負荷壓力與復(fù)雜性的上升，__供電所職工肩上的安全生產(chǎn)的擔子也日益沉重，所以 學習安規(guī)這個看似簡單的環(huán)節(jié)必不 可少。每周的班組安全例會上，都會有學習案例這一環(huán)節(jié)，而我們，通過一個個案例的 學習，在 一個個血與淚的教訓 中成長著，增強著安全意識。
通過 學習，當然會有 深刻的體會，我主要有 以下幾點心得：1 安全生產(chǎn)，不 是口號，2 服從指揮 聽從調(diào)度，3 有 法不 依 執(zhí)法不 嚴。
安全生產(chǎn)，這是我們電力工作者每時每刻都能聽到或者看到的警句。但是這不 僅僅是個口號，更是我們工作的第一準則，是我們?nèi)松戆踩Ｕ系奈ㄒ淮胧?，不能因為以前的安全就忽略?以后的兇險。忘記了 這個準則，就是把自己加上作料送到“電老虎”的籠子里。
戰(zhàn)爭并不 是每個人都會犧牲，而電力生產(chǎn)假如沒有 安全生產(chǎn)措施的保障，任何人都躲不 過“電老虎”的魔爪。打仗假如沒有 運籌帷幄 假如沒有 靈便指揮 沒有各兵種 各單位協(xié)調(diào)配合，就要輸?shù)魬?zhàn)爭。電力工作也一樣，假如沒有 安全生產(chǎn)措施為武器 假如沒有 嚴格的指揮，松松散散 各自為戰(zhàn) 不 服從指揮，就很有 可能造成自傷誤傷事故，甚至發(fā)生群死群傷的惡性事故，同時造成不 可估量的經(jīng)濟損失。絕不 亞于輸?shù)粢粓鰬?zhàn)爭造成的后果。因此電力工作就要象軍隊那樣，紀律嚴明，指揮到位。
20__年5月7日7時26分左右，施工單位江西省送變電建設(shè)公司在開展撫州-羅坊500kv輸電線路工程181#塔緊線作業(yè)時，181#塔發(fā)生折倒并造成相鄰的151#塔(該塔號為舊線路編號)塔頭折裂，事故造成在181#塔上作業(yè)的分包單位四川強光電力建設(shè)有 限公司5名員工隨塔跌落，2人當場死亡，2人送醫(yī)院后經(jīng)搶救無效死亡。
這又是一次血與淚的教訓，這都是因為沒有 嚴格按照安規(guī)執(zhí)行所造成的悲劇。假如施工人員能仔細對照圖紙;假如現(xiàn)場負責人能督查到位;假如……興許一切都不會發(fā)生。但是哪有 那么多的假如呢，生命不 能重新開始，時間不 能倒回重來，惟獨 平時努力 學習 工作現(xiàn)場 牢記安規(guī)，才干做到四不 傷害，才干實現(xiàn)安全生產(chǎn)。請牢記，安全沒有 假如，為了 家庭的幸福 為了 事業(yè)的繁榮，請珍惜自己和他人寶貴的生命，嚴守安規(guī)不 動搖!
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十七
安全生產(chǎn)是企業(yè)和諧發(fā)展的前提和根本保證，項目黨組織應(yīng)該圍繞安全生產(chǎn)開展黨建工作，把黨組織的政治優(yōu)勢切實轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)安全發(fā)展的動力。
黨組織要在提高職工安全意識上有所作為。安全文化的培養(yǎng)要從思想觀念著手，黨組織必須堅持以員工為核心，把“人本”管理作為黨建和安全生產(chǎn)的主線，推行人性化管理，從抓思想、提認識、轉(zhuǎn)觀念入手，突出“安全生產(chǎn)”主題，通過入場安全培訓、班前提醒，充公利用宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場宣傳廣告、漫畫等媒介對廣大干部職工進行宣傳發(fā)動。
黨組織要在增強戰(zhàn)斗力上有所作為。黨組織要讓廣大干部職工認清當前形勢，明確安全生產(chǎn)目標，為企業(yè)發(fā)展勇于擔當、履職盡責，充分發(fā)揮文化引領(lǐng)、導向作用，充分發(fā)揮榜樣的模范作用，使廣大干部職工自覺向榜樣學習，為企業(yè)、為項目的生產(chǎn)經(jīng)營營造良好氛圍。黨組織要從實際出發(fā)，不斷改進和完善黨建工作制度，抓好政治建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，強化黨組織的功能定位和工作向?qū)А?BR> 黨組織要在提高職工安全素質(zhì)上有所作為。黨組織應(yīng)注重安全教育與安全管理相結(jié)合的原則，堅持安全教育是黨組織的責任，創(chuàng)新安全教育形式，把提高職工整體安全素質(zhì)推進企業(yè)、項目發(fā)展和經(jīng)營作為主要工作。各班子成員按專業(yè)分工進行責任包保，安全管理部門負責監(jiān)督落實到位，各專業(yè)部門協(xié)同參與。嚴格責任追究，全面落實安全生產(chǎn)責任制，從而推動企業(yè)、項目安全生產(chǎn)健康有序的發(fā)展。
黨組織要在安全生產(chǎn)工作評價上有所作為。為進一步提升黨建工作科學化，要使黨建工作在安全生產(chǎn)上明確責任、細化內(nèi)容、強化考核。增強黨組織書記抓安全生產(chǎn)的責任感和緊迫感，使黨組織對安全生產(chǎn)工作始終做到“有部署、有落實、有檢查、有考核、有獎懲”，營造抓黨建促安全的濃厚氛圍，形成科學完整的黨組織在安全生產(chǎn)中的管理體系。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇一
在單位安全生產(chǎn)活動中，人們通常把管理者對職工提出安全規(guī)范要求稱之為“要我安全”，而把職工的自覺安全行為稱之為“我要安全”。兩種提法，不僅表述了語言概念不同，且安全實現(xiàn)方式和管理效果也不一樣?！耙野踩?，是從客體出發(fā)，由外因發(fā)出安全生產(chǎn)約束控制信息，作用于安全生產(chǎn)行為的主題，最終達到生產(chǎn)安全;“我要安全”則是從主體出發(fā)，由內(nèi)因產(chǎn)生安全生產(chǎn)的動機，主觀能動地實現(xiàn)安全生產(chǎn)。從管理角度來說，“要我安全”和“我要安全”是辨證統(tǒng)一的關(guān)系，“要我安全”是外因，是動力;“我要安全”是內(nèi)因，是根據(jù)。兩者相互關(guān)聯(lián)，相輔相成，從不同方面對實現(xiàn)安全生產(chǎn)起到推動或決定作用。
如何實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變呢?工作在公路行業(yè)的職工，立足于生產(chǎn)第一線，對于安全是永恒的主題，安全是生產(chǎn)的保障，有了安全才有效益，有著深刻的認識和體會。
首先、著眼人的安全心理進行安全教育
安全心理是人在生產(chǎn)勞動這一特定環(huán)境中的心理活動的反映，是勞動過程中伴隨著生產(chǎn)工具、機械設(shè)備、工作環(huán)境、人際關(guān)系而產(chǎn)生的安全需要與安全意識。主要包括：勞動生產(chǎn)中的安全心理、職業(yè)安全心理、安全管理過程中的安全群體心理、安全組織心理等。通過對安全生產(chǎn)工作中心理現(xiàn)象的總結(jié)，可以提高安全教育的質(zhì)量，產(chǎn)生安全教育的心理效應(yīng)，達到抓住人心、震撼人心、深入人心的效果。因此，安全教育應(yīng)抓住以下三個重點：一是利用安全心理的優(yōu)先效應(yīng)，抓好對新職的安全教育，以先入為主的第一印象給新職工打下安全生產(chǎn)烙印。二是利用安全心理的近因效應(yīng)，以本單位的典型安全案例對職工進行安全教育，用活生生的事實影響職工、激勵職工。三是利用安全心理的暗示效應(yīng)，運用含蓄的、間接的辦法，對職工的心理和行為產(chǎn)生潛移默化的影響，進行常規(guī)教育。不管采用哪種教育方法，只要密切聯(lián)系實際，堅持從人的安全心理出發(fā)，牢牢抓住人的安全心理傾向，抓住不同時期人的安全心理狀態(tài)，抓住不同類型人的安全心理活動，進行因時而異、因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴，強化人的自我安全保護意識，使職工產(chǎn)生“我要安全”的強烈傾向。
其次、把握人的安全行為貫徹安全制度
安全行為是人們在勞動生產(chǎn)過程中保護自身和保護設(shè)備、機器等物質(zhì)的一切動作。在我們公路行業(yè)逐步實現(xiàn)科學化管理、按操作規(guī)程進行生產(chǎn)的條件下，安全行為不僅是個體自我保護行為，而且是生產(chǎn)要素相互關(guān)聯(lián)、相互影響、相互制約的總體行為。要建立起總體的安全防范系統(tǒng)，離不開個人的自我安全保護，這就需要有一套能夠把個人安全與總體安全密切聯(lián)系起來的制度規(guī)范人的安全行為。這套制度要站在安全行為者的角度來編制和操作，由安全行為者從內(nèi)因產(chǎn)生“我要安全”的行為。只要我們真正把規(guī)章制度、操作規(guī)程當成生命之友，安全之傘，就能夠站在安全生產(chǎn)的主題地位上，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
第三、針對人的事項障礙展開安全活動
安全生產(chǎn)活動中的思想障礙是影響職工“要我安全”的重要問題，是各種不安全因素中的主要因素。在抓安全生產(chǎn)的過程中發(fā)現(xiàn)，一般情況下，職工都會為滿足自己的安全需要而采取自我保護措施，遵守安全生產(chǎn)規(guī)程，但有的時候，有些人則可能因為存在某些思想障礙，不僅忘記了“我要安全”，而且做不到“要我安全”。這類思想障礙歸納起來，大體上有以下幾種：對安全生產(chǎn)規(guī)程并沒有真正理解，看不到違章操作的嚴重危害性;對安全生產(chǎn)規(guī)程感到麻煩，圖省事、求簡便而不去遵守;因搶時間、趕進度，而忽視、忘記安全生產(chǎn)規(guī)程;對自己的熟練技術(shù)過分自信，心存僥幸，麻痹大意;逞強好勝，表現(xiàn)為膽大妄為的沖動，明知故犯;因為身體疲倦，精神松懈，注意力分散而顧不上安全生產(chǎn)規(guī)程等。通過安全教育，使職工逐步消除抵觸、違反、消極、僥幸、松懈、逞能等思想障礙，增強“我要安全”的自覺性。
總之、從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變，需要安全生產(chǎn)行為的主體--廣大職工從思想認識到心理、行為都來一個大的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)這兩個轉(zhuǎn)變，離不開大量的宣傳、教育、檢查、督促、獎懲等工作。依靠“要我安全”的外因動力，促進“我要安全”的內(nèi)在變化，使安全生產(chǎn)成為廣大職工的自覺行動，這樣，我們的安全生產(chǎn)就一定會達到一個新水平。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇二
燃情六月，驕陽似火。伴隨著六月的腳步，第十八個安全生產(chǎn)月來到了我們身邊。
安全，一個老生常談的話題，總在說在做，安全事故卻還是會屢屢發(fā)生。回顧以往歲月，事故的發(fā)生不能不令人深思。一幕幕悲劇，猶在昨日，一片片血淚，近在咫尺。隨處可見的標語多么醒目，一個個都是血淋淋的教訓，讓人觸目驚心。
作為企業(yè)的一員，安全與我們息息相關(guān)。時刻牢記安全是生產(chǎn)的基石，只有充分保證設(shè)備、人員安全，企業(yè)才能獲得長久發(fā)展。重視安全不僅僅僅是對自己的負責，也是對家人的負責，一個家庭的幸福來源于安全的保證，一個人的安全承載著家庭的期望。在我們的工作中，每一個不起眼的違章、每一回的疏忽大意，每一次的心存僥幸，都有可能讓生命遠去，讓幸福的家庭歡笑不再，而這些隱患的存在僅僅是因為我們對安全的漠然。每當僥幸心理閃現(xiàn)、麻痹思想上頭時，我們應(yīng)該多想想：雙鬢斑白的父母，家中等待的妻子，滿心牽掛的孩子。
如果把生命比做一棵樹，我認為安全就是它生長所需要的水分，如果沒有水分，這樹何以生長；如果把事故比做猛獸，我認為安全就是那一張大網(wǎng)，這張網(wǎng)稍有疏漏，猛獸就會出來傷人。
“前車之鑒，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。誰不愛藍天白云，誰不愛鮮花綠草，誰不愛與妻兒攜手林蔭路畔，誰不愛父母健康兒女成材。讓我們共同用雙手去緊握安全，嚴守安全紅線，為企業(yè)的安全穩(wěn)定快步發(fā)展作出努力。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇三
11月8日榮信化工組織第三批職工到轉(zhuǎn)龍灣煤礦下井，主要是體驗礦工生活。
到了那里，我親眼目睹了煤化工與煤礦工人的生產(chǎn)生活環(huán)境的迥異，感受良多。
大家經(jīng)常說礦工人從事的是最危險的工作，常年在地下深處作業(yè),工作場所是最不安全的地方,“安全”二字對于煤礦職工的重要性可見一斑。
井下參觀時，井口長廊的轉(zhuǎn)角處，都有人員引導我們，并表示熱情歡迎之意。兩邊全是關(guān)于安全注意事項的標語，這些已然成為礦工們?nèi)粘５穆殬I(yè)守則和工作習慣。一路上環(huán)境、布線、設(shè)備安裝都很整齊、有規(guī)律，電纜全部吊掛起來整齊排列，設(shè)備的各種標識牌齊全完備。井下“一草一木”都體現(xiàn)著礦工們優(yōu)良的工作態(tài)度和作風，更顯示著他們的事業(yè)心和凝聚力。
在礦井進口，我看到下班后的工人，耳目全黑、全副武裝地走過，不走近一些，根本辯識不出誰是誰來。但即使是這樣，在看到熟悉的人時，他們依然會遠遠的露出一排雪白的牙齒憨憨地笑著。陽光照不到的井下，煤塵飛揚，礦工們總是打趣自己做的這份工作，和太陽打不著面。在井下幾乎是與世隔絕的，因為煤礦對防爆防電的嚴要求，很多東西都不允許帶到井下。辛勞一個班子之后，他們帶著滿身的泥灰，夾雜著汗水升井，疲憊地拖著身子下了班，洗過澡之后沉沉地睡去，醒來又將迎來新的工作。
進入工作面入口，很多地方無法直立行走，頂板和底板之間的距離和煤層厚度一樣，只有半人高，安全帽和后背不時頂在頂板上。一位師傅告訴我們，工人們一個班要在工作面上往返20多次。幾分鐘后我們已是大汗淋漓，雙腿開始發(fā)軟發(fā)酸了。一個單趟尚且如此，工人常年在井下空間內(nèi)工作，其艱辛程度可想而知。我一邊擦著汗一邊感動著，被他們幾十年如一日吃苦耐勞、拼搏奉獻的精神感動著，被他們不畏艱難、自強不息的精神感動著。感動之余，還有很多感慨，相比之下，地面工作環(huán)境非常優(yōu)越，我們沒有理由不好好干，更沒有理由干不好。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇四
安全就是生命，它是不傷害自己，不傷害別人，不被人傷害和保護他人不被傷害，珍惜生命，珍愛自己。究其本質(zhì)安全就是為了自己，生命對于任何人來說只有一次，只要是熱愛生活的人，都會珍視自己的生命，樹立生命安全觀，以意識指導行為，在行動中強化意識，熱愛生命，珍視生命。
安全就是責任，安全是企業(yè)對每個員工的責任，員工的安全對企業(yè)要負擔相應(yīng)的社會責任。這種責任源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領(lǐng)導再三的囑咐，源自于同事友情的提醒，源自于企業(yè)的進展與興旺。有了這個責任才能仔細地做好每一項工作，才能理解“四不傷害”，才能真正的理解責任重于泰山的深刻內(nèi)涵。
安全就是效益。企業(yè)的效益來自安全，企業(yè)的生存和進展離不開安全。企業(yè)生產(chǎn)的順利開展，企業(yè)的長足進展，都需要員工的安全。任何一個環(huán)節(jié)出了差錯都會對生產(chǎn)造成影響，導致經(jīng)濟效益下滑，只有員工通過安全教育，不斷強化安全意識，才能為安全生產(chǎn)奠定堅實的`思想基礎(chǔ)。只有生產(chǎn)實現(xiàn)了安全，企業(yè)的效益和進展才會有保障，整個企業(yè)才能良好運行。只有企業(yè)實現(xiàn)了效益，員工才能實現(xiàn)自我的效益。只有做好安全措施的落實，打好安全基礎(chǔ)，在實際操作中加強責任感，才會有針對性和實效性。
的安全，才能獲得人生的幸福;只有健康的生命，才能制造幸福，才能享受幸福。安全為了自己，安全為了家人，安全為了企業(yè)，安全為了社會，安全為了你、我、他。那么，怎樣才能做到安全呢?“安全第一，預(yù)防為主”“安全生產(chǎn)，重在落實”我們首先要從規(guī)范自己的行為做起，拒絕不安全行為，樹立安全生產(chǎn)觀。時刻把安全放在第一位，加強自我防范意識，不斷累積安全生產(chǎn)知識，通過安全事例進行舉一反三，仔細學習和（總結(jié)），并落實在安全生產(chǎn)中。時刻都要保持清醒的頭腦，切莫讓一時的疏忽，成為你終身的遺憾。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇五
20__年11月10，習近平主持召開中央全面深化改革領(lǐng)導小組第二十八次會議強調(diào)堅決貫徹全面深化改革決策部署，以自我革命精神推進改革，會議審議通過《關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》。20__年12月9日，中共中央、國務(wù)院以中發(fā)〔20__〕32號文件正式印發(fā)《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》(后簡稱《意見》)，并于12月18曰向社會公開發(fā)布。
《意見》是新中國成立后，第一次以中共中央、國務(wù)院名義印發(fā)的安全生產(chǎn)方面的文件。這個第一充分體現(xiàn)了中央對安全工作前所未有的重視，也再次詮釋了安全生產(chǎn)是關(guān)系人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，是經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)健康發(fā)展的標志，是黨和政府對人民利益高度負責的要求。改革現(xiàn)有的安全生產(chǎn)體系，作出制度性安排，用制度和法律來健全安全生產(chǎn)的體制建設(shè)。依靠嚴密的責任體系、嚴格的法治措施、有效的體制機制、有力的基礎(chǔ)保障和完善的系統(tǒng)治理，解決好安全生產(chǎn)領(lǐng)域的突出問題，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。
改革開放以來，中國經(jīng)濟快速發(fā)展，一躍成為世界第二大經(jīng)濟體。在經(jīng)濟高速發(fā)展的同時也暴露出很多的現(xiàn)實問題，各生產(chǎn)企業(yè)為追求利潤而忽視安全生產(chǎn)，造成各種重大安全事故時有發(fā)生。
統(tǒng)計表明，90%以上的事故都是企業(yè)違法違規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)所致。就拿我們電力企業(yè)來說，有不少事故的發(fā)生不是因為大家缺乏安全常識，而是為了趕進度搶時間從而簡化各種安全措施的執(zhí)行，比如停用設(shè)備在還沒有拉電隔離的情況下，趕時間搶修。為了不影響生產(chǎn)利潤的完成，很多設(shè)備該停用檢修的不檢修，該定期大小修維護的不停役維護，設(shè)備長時間違規(guī)服役，最后導致事故的發(fā)生。企業(yè)為了眼前的小利而遭遇了因為安全生產(chǎn)事故造成的更大損失。所以說抓安全生產(chǎn)是為了更好地放眼全局放眼未來。
《意見》明確了的安全生產(chǎn)必須堅守一條紅線——“發(fā)展決不能以犧牲安全為代價”的紅線是確保人民群眾生命財產(chǎn)安全和經(jīng)濟社會發(fā)展的保障線，也是各級黨委政府及社會各方面加強安全生產(chǎn)的責任線。是踐行黨的根本宗旨的必然要求，是全面建成小康社會的內(nèi)在要求，更是做好安全生產(chǎn)工作的基本要求。歷史經(jīng)驗教訓表明，紅線意識是安全發(fā)展觀的基本要義，什么時候紅線意識強、守得嚴，安全發(fā)展觀就樹的牢、落的實，安全生產(chǎn)形勢就平穩(wěn)可控;反之安全隱患和事故就會迭出，人民群眾的切身利益就會受到損害。
作為一名在熱電聯(lián)產(chǎn)企業(yè)工作了幾十年的員工，深知“發(fā)展離不開安全”，“電力生產(chǎn)，安全第一”。記得剛進廠時進行安全教育，翻開《電業(yè)安全規(guī)程》第一頁第一句話就是“電力生產(chǎn)，安全第一”。是的，對電廠來說它的生產(chǎn)特點就是生產(chǎn)的整個流程一環(huán)套一環(huán)，任何一個環(huán)節(jié)出問題都會影響整個生產(chǎn)甚至造成生產(chǎn)癱瘓。就拿我們熱電廠來說，燃煤從煤棚用輸煤皮帶輸送至爐前艙進入爐膛進行燃燒，爐膛內(nèi)的水冷壁管內(nèi)的水被加熱成一定壓力和溫度的過熱蒸汽，過熱蒸汽進入汽輪機內(nèi)沖動轉(zhuǎn)子的轉(zhuǎn)動，同時帶動發(fā)電機轉(zhuǎn)動發(fā)出電，而做過功的蒸汽通過蒸汽管道供給熱用戶。這樣一個生產(chǎn)流程如果其中的一個環(huán)節(jié)不能正常運轉(zhuǎn)，整個生產(chǎn)就會停滯甚至癱瘓。公司的利潤和效益就會成為一句空話，企業(yè)的發(fā)展也無從談起。所以必須堅持安全發(fā)展觀，堅持貫徹以人為本的發(fā)展思想，始終把人的生命安全放在首位，正確處理安全與發(fā)展的關(guān)系，大力實施安全發(fā)展戰(zhàn)略，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的安全保障。加強安全生產(chǎn)的教育和執(zhí)法力度，讓違規(guī)者不再違規(guī)，讓違法者不敢違法。
《意見》強調(diào)健全落實安全生產(chǎn)責任制，明確地方黨委和政府領(lǐng)導責任。堅持黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責，完善安全生產(chǎn)責任體系。地方各級黨委和政府要始終把安全生產(chǎn)擺在重要位置，加強組織領(lǐng)導。黨政主要負責人是本地區(qū)安全生產(chǎn)第一責任人，班子其他成員對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導責任。地方各級安全生產(chǎn)委員會主任由政府主要負責人擔任，成員由同級黨委和政府及相關(guān)部門負責人組成。對我們企業(yè)來說就是要從企業(yè)法人到每位員工都落實安全生產(chǎn)責任制。我們企業(yè)每年開年之前都和所有員工簽訂一級對一級負責的崗位安全生產(chǎn)責任制，不是流于形式而是通過簽訂崗位安全生產(chǎn)責任制，來建立健全一級對一級負責的安全生產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)體系，體現(xiàn)安全生產(chǎn)人人有責，安全生產(chǎn)各負其責的責任體系。
《意見》為安全生產(chǎn)作出了制度性的安排，就是強調(diào)依靠嚴密的責任體系、嚴格的法治措施、有效的體制機制、有力的基礎(chǔ)保障和完善的系統(tǒng)治理，解決好安全生產(chǎn)領(lǐng)域的突出問題，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。要求各級黨委和政府特別是領(lǐng)導干部要牢固樹立安全生產(chǎn)的觀念，正確處理安全和發(fā)展的關(guān)系，堅持發(fā)展決不能以犧牲安全為代價這條紅線。對企業(yè)來說必須按照中共中央、國務(wù)院的要求建立建全牢固可靠的安全體系。堅持安全生產(chǎn)“縱向到底，橫向到邊”安全生產(chǎn)無死角，把安全生產(chǎn)真正落實到實處，形成“人人懂安全，人人講安全，人人抓安全”的安全生產(chǎn)好局面。讓安全生產(chǎn)的意識時刻牢記在我們的心中，讓安全生產(chǎn)這根弦時刻緊繃，安全生產(chǎn)永遠警鐘長鳴!
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇六
醫(yī)患關(guān)系擔心，究其原因，不 外乎社會 醫(yī)方 患方等多個方面的因素。當今社會，醫(yī)學技術(shù)不 斷發(fā)展進步，許多醫(yī)學難題迎刃而解，但醫(yī)學始終充滿著許多不確定的因素，疾病的治療依然包含著成功與失敗兩種可能，可患者卻不 能理解，他們對醫(yī)學有著太大的期望值，期待醫(yī)生能包治百病。一旦呈現(xiàn)親屬的意外死亡，便辱罵侵犯醫(yī)護人員，來發(fā)泄心中的憤慨與惋惜。而如今的新聞媒體，更是明顯傾向患者這個弱勢群體，肆意對醫(yī)療糾紛及事故進行報道，加重了醫(yī)患之間的隔閡，使得關(guān)系更為擔心。而就患者而言，隨著教育及生活水平的提高，對醫(yī)學領(lǐng)域一知半解，維權(quán)意識卻不 斷加強，認為醫(yī)學是萬能的，只要有錢看得起病，就一定要將病治好，一旦病情變化時，便認為是醫(yī)療事故，完全忘記了醫(yī)護人員的辛勤付出。對于醫(yī)護人員來說，長期以來，付出多，責任大，風險高，收入偏低，加之患者的不 理解，不 免產(chǎn)生了 不 忘初心理，影響了 工作的積極性，加重了醫(yī)患矛盾。
作為蕭山 中醫(yī)院的一名醫(yī)務(wù)工作者，我能更加深刻地體會到：醫(yī)療安全是醫(yī)院發(fā)展的根本，更是醫(yī)院效益的保障，是一切工作的重中之重。而緩解擔心的醫(yī)患關(guān)系便能創(chuàng)新和諧的醫(yī)療環(huán)境，從而更加有 效的保障醫(yī)療安全。一直以來， 中醫(yī)院提出“一切為了 病人，為了 病人一切，為了一切病人”的宗旨和“創(chuàng)新立業(yè)，博愛濟世”的精神，無論是兩鬢染霜的老同志，還是剛走上臨床一線的新同行，都甘愿將自己的時代青春與患者的生命聯(lián)系在一起，將醫(yī)院安全保障放在 工作的首位，堅固樹立起安全發(fā)展的觀念，營造和諧醫(yī)患關(guān)系，為醫(yī)院平穩(wěn)發(fā)展奠定了 基石。
營造和諧醫(yī)患關(guān)系，我們一直不 斷努力，改善醫(yī)療環(huán)境，促進共同發(fā)展。60年前，蕭山 中醫(yī)院的前身――城廂聯(lián)合診所誕生于一幢老式的二層樓木房子里，總面積不足4000平方米，60年后，醫(yī)院已發(fā)展成占地面積近3.2萬平方米的國家三級甲等中醫(yī)醫(yī)院。20__年1月16日，醫(yī)院新住院大樓正式投入使用，建筑面積48550平方米，開放床位700余張，同時，作為醫(yī)院“神經(jīng)”的信息科，也制定了周詳?shù)陌徇w計劃，將信息系統(tǒng)同時搬遷，大大改善了患者的就醫(yī)環(huán)境,更好地滿足患者對優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的需求。同時，為方便患者轉(zhuǎn)診就醫(yī)，減少環(huán)節(jié)，醫(yī)院積極相應(yīng)衛(wèi)技局的文件精神，從今年1月起正式實施分診雙向轉(zhuǎn)診工作，有效提高基層醫(yī)療服務(wù)效率，在 一定程度上緩解了 基層老百姓“看病難，看病貴”的難題。此外，為貫徹黨 中央國務(wù)院推進新時期脫貧攻堅的重要戰(zhàn)略部署和健康扶貧部署，進一步提升貧困縣縣級醫(yī)院服務(wù)能力，蕭山 中醫(yī)院與__省黔東南苗族侗族自治州凱里市中醫(yī)醫(yī)院建立對口幫扶協(xié)作關(guān)系，千里送鵝毛，禮輕情意重，通過幫扶，將醫(yī)院先進的技術(shù)理念，帶進凱里，促進共同發(fā)展，得到更多患者對兩家醫(yī)院的信任與支持，有效緩解現(xiàn)今醫(yī)患關(guān)系的擔心局面。
營造和諧醫(yī)患關(guān)系，我們一直不斷努力，注重人才培養(yǎng)，拉近醫(yī)患距離。“筑巢引鳳”是提升科研水平和技術(shù)創(chuàng)新的重要途徑，自從我院設(shè)立博士后工作站，為高層次醫(yī)學人才提供了一個更廣闊的平臺，將更多的鉆研成果用于幫助臨床醫(yī)生提高對疾病的診斷和治療能力，提升區(qū)域醫(yī)療能力，造福全區(qū)百姓。此外，各科室每月都會舉行醫(yī)患面對面座談會，不僅為醫(yī)患的溝通交流搭建了 平臺，拉近了 醫(yī)患之間的距離，也更好地促進了 患者對醫(yī)院的信賴與支持。在 剛剛過去的“蕭山中醫(yī)院慶祝建院六十周年表彰晚會”上，醫(yī)院通過表彰卓越貢獻獎 杰出貢獻獎等先進人物，回眸歷史 珍惜當下 展望未來，期望年輕的醫(yī)務(wù)人員能學習老一輩的刻苦自律，創(chuàng)新發(fā)展，為祖國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展貢獻屬于自己的綿薄之力。
每年的“公民愛心日”，醫(yī)院都會如期開展愛心捐款活動，為貧困山區(qū)的孩子們寄去衣物書籍等日常生活用品，送去關(guān)愛，帶去溫暖……贈人玫瑰，手留余香，我們積極踐行社會主義核心價值觀，大力弘揚“奉獻 友愛 互助進步”的志愿者精神，弘揚正氣之風，奉獻綿薄之力，拉近人與人之間的距離，讓擔心的醫(yī)患關(guān)系得到緩和與降溫。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇七
6月9日晚，公司組織我們觀看2020年安全生產(chǎn)月主題警示教育片，警示教育片主要圍繞事故案例分析，以及多則安全方面的小故事為我們講述了學會敬畏生命才會擁有幸福生活。
觀看了此次專題片后我感觸頗多，通過事故案例的講述為我們剖析了發(fā)生事故的主要原因，讓我們明白安全生產(chǎn)重要性。同時又通過多則小故事講述了因為生活中的壞習慣或一些我們平時容易忽視的小問題從而導致事故的發(fā)生，讓我們產(chǎn)生了共鳴。
不管是在工作還是生活中安全對于我們自身來說都是重中之重的，有了安全我們的生命就有了的保障，對于企業(yè)來說，降低并遏制事故的發(fā)生也是保障我們企業(yè)最根本的效益。
人的生命是脆弱的，特別是在事故發(fā)生的時候，即使只是一個很小的疏忽也有可能使我們失去生命。只有學會敬畏生命，杜絕習慣性違章，把每一天都當做第一天，把每一次工作都當做第一次我們才能更好的完成工作也才能更好的保護自己。作為一名工人，我們不僅要對自己與家人負責更要對企業(yè)負責，進入生產(chǎn)區(qū)域必須佩戴安全帽在工作中保證勞保穿戴整齊，工作前進行風險辨識這些都是我們必須堅決執(zhí)行的，不管在任何崗位都應(yīng)該充分熟悉自身崗位的專業(yè)知識，認真學習安全制度，因為每一條安全制度和操作規(guī)程，都是在一起起血的經(jīng)驗教訓中積累而來的，它不是束縛我們的枷鎖，而是指引我們正確前行的航標，只要我們認真的學習，嚴格的執(zhí)行，我相信事故是可以避免的。
警示教育片中有一句話使我印象深刻，“幸福其實很簡單，平安回家的每一個夜晚，愿我們每一天都能和最重要的人一起觀看清晨的第一縷陽光”。也希望我們都能做到安全謹記心，家人永相伴。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇八
以人為本，提高職工素質(zhì)。要做好一個企業(yè)的管理人員，首先管理人員要做到團結(jié)一心，這就要求管理人員要經(jīng)常深入到職工中，貼近職工生活，聽取正確意見，了解職工生活環(huán)境以及職工每天上班時的思想動態(tài)，隨時做好職工的思想工作，解決職工的生活困難，使職工感到礦山如家，這樣才能讓職工沒有思想包袱，心情舒暢。職工具備高的素質(zhì)和以人為本的管理是礦山安全生產(chǎn)的必不可少的條件，職工是我們安全生產(chǎn)的其中一環(huán)，這個環(huán)節(jié)把控不好安全生產(chǎn)就無從談起。
提高職工素質(zhì)是搞好企業(yè)的必備條件，培訓是重要手段。礦山企業(yè)有計劃定崗后，對于新招員工，制定培訓計劃，組織新員工培訓，并進行考試，合格者錄用，作業(yè)中安排好以老帶新工作，簽訂師徒合同。通過理論培訓與實踐指導，新員工對礦井上下有一個全方位的認識，并熟悉入井須知和本崗位工作職責，做到認真佩戴勞保用品，新員工就能夠勝任好自己的工作。
礦山管理和安全工作的特殊性，需要制度管人，建立企業(yè)的各項管理制度是必由之路。學習法規(guī)政策，組織員工學習三大規(guī)程，使員工不斷的加深了解，同時開展抓“三違”的活動，推動項目部形成一個良好而自覺的安全學習氛圍;通過落實制度形成你追我趕的工作氛圍，監(jiān)督企業(yè)安全管理制度的遵守;要做好制度的檢視，從落實制度過程中得到反饋意見或建議，不斷完善，達到安全生產(chǎn)管理的目的。
開好班前會，作為礦山生產(chǎn)企業(yè)，是搞好安全生產(chǎn)工作的一個重要過程和手段，通過班前會指出井下存在的隱患，安排本班生產(chǎn)工作，并對工作中的安全問題提出要求以及落實上一班工作中存在的安全問題和安全隱患處理情況。對一些新工作操作技術(shù)進行學習，技術(shù)交底，安全學習礦采和項目部定期對工人進行安全培訓、教育。學習上級部門的文件和有關(guān)政策，讓工人對礦山開采工作的安全意識提升。
堅持落實省、市各上級部門的安全生產(chǎn)方針、政策和文件精神。在安全管理方面始終維持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，明確提出“生命至上，預(yù)防為主，全員參與，持續(xù)改進”礦山安全方針目標，取得較好的經(jīng)濟效益和社會效益。有關(guān)法律、法規(guī)，標準規(guī)范要求，在實際生產(chǎn)中，對發(fā)現(xiàn)問題，積極進行落實整改，使安全管理水平不斷改進和提高，同時重視全體職工的安全教育，堅持現(xiàn)場教育和現(xiàn)場理論教育相結(jié)合，有效提高全體職工的安全思想和安全技能，使人、機、環(huán)境始終在良好的安全狀態(tài)下運行，在安全生產(chǎn)標準化環(huán)境內(nèi)，不發(fā)生重大設(shè)備、火災(zāi)、爆炸、污染泄露或傷亡事故，杜絕職業(yè)病例發(fā)生，建立起安全生產(chǎn)長效機制，保證公司安全穩(wěn)定，持續(xù)發(fā)展。
礦山安全問題是礦山企業(yè)亙古不變的主題，安全工作沒抓好，就會成為礦山企業(yè)發(fā)展的一塊絆腳石和心病，在如何確保礦山安全的問題上，有幾代人不斷的探尋摸索。礦山安全生產(chǎn)難題，提高礦業(yè)生產(chǎn)水平，就要落實安全第一、以人為本的理念，絕不能讓它成為空洞的口號或標語。
今年有幸加入礦山生產(chǎn)的一員，任職本項目部一名安全員，在今后的工作中，要不斷學習，加強自身的安全知識及防護意識，才能更好的去管理現(xiàn)場安全工作。做好現(xiàn)場施工工作面的各種隱患排查，防患于未然，時刻做好安全監(jiān)督工作，杜絕發(fā)生“三違”現(xiàn)象。排查隱患很重要的一點是細致，生產(chǎn)安全是動態(tài)的，一定要建立全面細致排查隱患的長效機制。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇九
安全生產(chǎn)是保障人民生命財產(chǎn)安全的重要基石，而安全生產(chǎn)法則是維護安全生產(chǎn)秩序、促進社會和諧發(fā)展的重要法律依據(jù)。近日，我觀看了一部以安全生產(chǎn)法為題材的紀錄片，深感其普適性和使命感。本文將結(jié)合觀后心得，對于這部紀錄片所傳達的安全生產(chǎn)法觀點進行分析和思考。
首先，紀錄片以大量的事故案例告誡我們安全生產(chǎn)的重要性。在實地的采訪和記錄中，我看到了因為違反安全規(guī)定而導致的數(shù)不勝數(shù)的慘痛事故，這些事故無不給家庭、企業(yè)乃至整個社會帶來了巨大的傷害和損失。從污染源頭到基層管理，從企業(yè)到個人，安全生產(chǎn)問題無處不在，而這背后的罪魁禍首往往是人們對安全規(guī)定的忽視和敷衍。
其次，紀錄片著重強調(diào)了安全生產(chǎn)法在預(yù)防事故中的重要作用。法律規(guī)范了安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，包括生產(chǎn)過程中的操作規(guī)范、危險因素的控制、事故報告和責任追究等。如果每個人都能自覺遵守這些法規(guī)，那么事故的發(fā)生將大大減少甚至消除。然而，實際情況卻是很多企業(yè)和個人對法律的重要性缺乏清醒的認識，以至于在追求利益的過程中，不惜違背法律規(guī)定來謀取暴利。這無疑對整個社會安全形勢造成了極大的威脅。
進而，紀錄片通過對一些負面案例的深入追蹤，揭示了安全生產(chǎn)法在實施過程中的不完善之處。一些企業(yè)為了提高經(jīng)濟效益，往往忽視了安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的細節(jié)，導致了安全漏洞的存在。同時，一些安全生產(chǎn)的指導方針和標準也存在不合理的現(xiàn)象，使得企業(yè)在執(zhí)行過程中產(chǎn)生困惑和糾結(jié)。這就需要相關(guān)部門加強對法律法規(guī)的培訓和解釋工作，以提高企業(yè)和個人對安全生產(chǎn)法的理解和遵守程度。
此外，紀錄片還通過一些成功案例的展示，向人們展現(xiàn)了安全生產(chǎn)法所取得的成效。這些企業(yè)通過嚴格遵守法律法規(guī)，實施嚴格的安全管理，不僅保證了員工的人身安全，也提高了企業(yè)經(jīng)營效益和社會形象。這為我們指明了一個有效的方向，即只有通過遵守法律法規(guī)，從源頭上預(yù)防事故的發(fā)生，才能讓安全生產(chǎn)形成良好的循環(huán)機制。
綜上所述，通過觀后心得的體會，我深刻認識到安全生產(chǎn)法對于維護社會安全的重要性。在實際工作中，不僅要加強對安全生產(chǎn)法的學習和宣傳，更要落實到實際工作中，堅決杜絕違背法律法規(guī)的行為。只有通過全社會的共同努力，才能構(gòu)建起安全生產(chǎn)的銅墻鐵壁，保障人民群眾的生命安全和財產(chǎn)安全。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十
通過這次學習安全生產(chǎn)，讓我們更深的了解了安全生產(chǎn)的重要性。讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題，增強自己的防范意識，提高預(yù)防事故的能力，時刻注重安全生產(chǎn)的重要性。讓我們時刻牢記：安全生產(chǎn)，警鐘長鳴!
我們要吸取安全事故的教訓，對安全生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的安全隱患認真的重視起來，杜絕安全事故的發(fā)生，確保自身安全的同時也要確保身邊同事、公司財產(chǎn)的安全，每次安全事故的發(fā)生都是痛心的教訓，我們要重視!重視!再重視!
通過這次學習，對公司和對個人都是百益無一壞的。進一步完善我們的安全制度，我們員工之間要相互照應(yīng)，及時掌握工作情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)作業(yè)行為及時勸誡，這樣才能營造更安全的工作環(huán)境，這樣我們的工作才能更好的展開，才能杜絕安全事故的發(fā)生。
我想通過這樣的學習，我們作為員工的有了更清醒的工作目標，安全生產(chǎn)重在防范，安全責任重于泰山，我們千萬不能有絲毫的松懈，安全生產(chǎn)要警鐘長鳴!
《安全生產(chǎn)法》最重要的特點之一，就是更加明確了生產(chǎn)安全事故的責任追究和在生產(chǎn)安全管理工作中要始終堅持“安全第一，預(yù)防為主”的指導方針。通過學習《安全生產(chǎn)法》談一點學習體會。
眾所周知，在傳統(tǒng)的安全管理工作中，始終貫穿著“三不放過”的原則，經(jīng)過一段時期的運行之后，體會到追究事故責任者的責任不夠明確。因此，現(xiàn)在又將“三不放過”改為了“四不放過”，加大了發(fā)生事故后的處理力度。這不失為一種“前事不忘，后事之師”的好做法，有新意。但生產(chǎn)安全事故一旦發(fā)生，將會帶來一系列的社會問題和不可挽回的經(jīng)濟損失，即使再加多幾個“不放過”也為時晚矣。新出臺的《安全生產(chǎn)法》則體現(xiàn)了在安全生產(chǎn)管理上要強化“超前意識”、“預(yù)防為主”的理念，進一步明確了只有有效地預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，才能使安全管理工作達到最高的境界。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十一
我叫喬鈞，是益興焦化質(zhì)檢中心中控工段一名化驗員，從入廠到現(xiàn)在，已經(jīng)安全走過了十三個年頭，在平時工作和生活中我時刻牢記安全一個人，幸福全家人的理念。在6月是第19個全國“安全生產(chǎn)月”，到來之際，讓我們共同學習今年的安全生產(chǎn)月的主題內(nèi)容――消除事故隱患、筑牢安全防線。
作為質(zhì)檢中心中控工段一名化驗分析工，我的工作是負責進出廠化工原料、產(chǎn)品及煉焦、化產(chǎn)各項中間控制環(huán)節(jié)的化驗分析工作。在這些不平凡的日夜里經(jīng)歷了許多風風雨雨，付出了不少汗水和心血，保證了化驗數(shù)據(jù)的準確性和代表性。我們化驗室雖說是輔助崗位，但每天與煤氣，酸堿，焦油，粗苯等等，以及危險化學藥品接觸，那就必須要了解這些?；返奶匦?，它們的特性是易中毒、腐蝕，灼傷。
所以我們在分析化驗時要做好各類防范措施，100%持證上崗，更要嚴格遵守本崗位安全操作規(guī)程。對煤氣取樣口進行跟蹤檢查，取樣時必須倆人進行，取樣同時有人監(jiān)護，并且要求當班人員每天不少于四次的巡檢。如遇酸堿采樣時必須穿戴防護服。分析化驗時在通風櫥內(nèi)進行。蒸餾實驗不得用有破損的玻璃儀器。領(lǐng)用藥品嚴格按照票證作業(yè)，接觸藥品后要及時洗手。廠內(nèi)禁火區(qū)的安全動火分析和置換氣分析也是我們工作的重中之重，安全動火分析和置換分析關(guān)系到生產(chǎn)的正常進行和檢修人員的人身安全，安全動火分析和置換氣分析的準確性，可以有效的防止事故的發(fā)生。
在化驗室工作環(huán)保意識也相當重要，安全環(huán)保不分家嗎。在實際工作中，分析取回的易燃易爆樣品及使使用的易燃試劑及時回收到制定地點，即避免浪費又保證了安全。做到每種化學試劑和需要處理的廢樣，集中按類處理，不隨意亂倒。同時注意到各分析室的衛(wèi)生和各種試驗器具的整潔和擺放。
安全責任，重于泰山。我有信心安全、優(yōu)質(zhì)、高效、經(jīng)濟的圓滿完成化驗室各項分析任務(wù)。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十二
安全，對于企業(yè)來說，是個老生常談的話題，也是一個永恒的主題，只有安全生產(chǎn)這個環(huán)節(jié)不出差錯，企業(yè)才能爭取更好的效益!而且，安全不僅對企業(yè)，對家庭、個人，也總是一個沉重的話題。因為，安全不僅關(guān)系到企業(yè)的持久發(fā)展，也不僅關(guān)系到家庭的幸福，而且與我們每個人的利益息息相關(guān)。安全這個話題，雖然很沉重，但它卻離我們很近，就在我們身邊，就在點滴之處，就在細微之中。我們要牢固樹立“安全第一”的思想觀念，盡可能排查身邊的安全隱患，堅持不懈，扎扎實實貫徹于我們的工作和生活中，遠離事故，讓美麗而又寶貴的生命綻放更絢麗的光彩!
在工作中，不要放過任何一個小異常細節(jié)，不做任何一次小違章，精益求精地學習和參加培訓，對每天工作中碰到的安全問題務(wù)必要弄懂，才能在整改后日清日高，我們要從現(xiàn)在做起，從自身做起，切實認真地負起責來做好每一項安全生產(chǎn)工作。
縱觀古今，剖析案例，安全事故時有發(fā)生，究其原因，主要有三種：第一，是因為人的不安全行為引起;第二，是因為物的不安全狀態(tài)導致;第三，是由于安全管理上的缺陷誘發(fā)。下面，就來排查這三種安全隱患吧!
俗話說：“繩子總在磨損地方折斷，事故常在薄弱環(huán)節(jié)發(fā)生”、“一時疏忽千秋恨，各項嚴查全局安”!所以，我們要真正做好“強化安全基礎(chǔ)，推動安全發(fā)展”這安全生產(chǎn)月主題一系列的安全工作，就必須努力排查身邊的安全隱患，形成一種常抓不懈的良好習慣。
首先，以人為本，安全第一，就從人的角度出發(fā)排查安全隱患：
1、排查麻痹僥幸心理和工作蠻干的行為;
2、排查不正確佩戴或使用安全防護、勞保用品的行為;
3、排查操作人員對運轉(zhuǎn)的機器不進行檢修、調(diào)正或清掃保養(yǎng)等安全方面工作的行為;
5、排查危險作業(yè)或在有危險的工作場所隨意走、坐、靠等不規(guī)范的行為;
6、排查操作人員是否違反安全規(guī)章制度或操作規(guī)程以及安全防護措施執(zhí)行情況;
7、排查精神疲憊或酒后上崗的現(xiàn)象，排查工作注意力不集中的散漫現(xiàn)象;
8、排查管理者的安全法律法規(guī)、安全意識等方面的表現(xiàn)是否真正落實到行動上，排查管理人員是否按照安全規(guī)章制度對員工進行安全教育、檢查、提醒，排查管理人員是否真正認真貫徹落實了國家、公司及上級領(lǐng)導的重要安全指示。
其次，從物的角度進行安全排查：
1、排查機械、電器等設(shè)備是否正?；驇Р∽鳂I(yè);
2、排查設(shè)備對現(xiàn)有的生產(chǎn)是否存在不科學之處或潛藏安全隱患;
3、排查設(shè)備的防護、保險及警示裝置是否有缺陷;
4、排查物體的固有性質(zhì)轉(zhuǎn)變在生產(chǎn)過程中是否潛在安全隱患;
5、排查設(shè)備安裝是否規(guī)范、標準以及是否在有效使用期。
再者，安全管理方面的排查切勿掉以輕心：
5、排查極個別管理人員不重視安全、甚至安全知識及管理水平有一定缺陷、不認真落實安全規(guī)章、不認真按檢查部門的巡查進行規(guī)范整改，收效不明顯的現(xiàn)象。
同志們，朋友們：麻痹僥幸送你一時歡樂，規(guī)章把握給我永久幸福!讓我們攜起手來，大家都來當安全檢查員，以開展安全生產(chǎn)月活動為契機，努力排查身邊的安全隱患，共同描繪安全生產(chǎn)建設(shè)宏偉藍圖!珍惜生命，愛護自我，安全在心，把生命掌握在自己手中，享受人間至愛和真情吧!
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十三
為扎實做好當前各項安全防范工作，堅決遏制生產(chǎn)安全事故多發(fā)頻發(fā)勢頭，集團公司安委會研究決定在全系統(tǒng)內(nèi)開展了此次安全生產(chǎn)交叉交流檢查活動，我站很榮幸得到了此次交流學習的機會。與我站交叉檢查的站場是天然氣公司的段純分輸站，在此次交流過程中，全程我都抱著學習的態(tài)度，段純分輸站的安全生產(chǎn)工作做的也尤為出色，許多安全方面的構(gòu)思和設(shè)計都讓我眼前一亮，我也在檢查中留下了大量的影像資料，以便于加強我站的自身建設(shè)，也可以讓站場人員通過大量的影像資料來還原段純分輸站的現(xiàn)場情況，方便大家的學習和進步，此次交叉檢查完成之后，我深刻認識到了安全工作如逆水行舟不能松懈，我也立即組織站場人員召開專項會議，針對此次交叉檢查積極進行討論，在此次討論中迸發(fā)了很多靈感也同時認識到了許多不足，我將從幾個方面來闡述我在此次交叉檢查的所見所聞及所想。
一、工作態(tài)度認真，書面資料詳盡
剛來到段純分輸站的時候，就感覺這是一個熱情洋溢的站場，每個站場員工都很熱情，積極的給我們做迎檢，配合我們檢查并詳盡的給我們介紹了站場的各個方面，讓我們以最快的速度了解了這個站場。進入站場后，我按照工作流程在學習兄弟站場的資料時發(fā)現(xiàn)，資料做的十分用心，特別是交接班記錄本，事無巨細一一羅列，一目了然，這種對待安全生產(chǎn)工作認真的態(tài)度，讓我肅然起敬，也讓我深刻認識到了，安全生產(chǎn)工作沒有，只有更好，要時時刻刻繃緊這根弦，以一絲不茍的態(tài)度去開展工作，才能保證站場的安全平穩(wěn)運行。
二、注重科學和人性管理
從事安全生產(chǎn)工作的管理人員應(yīng)該都知道導致事故發(fā)生的三要素是物的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷，其中人的不安全行為是導致事故發(fā)生的主要因素，所以在不能完全實現(xiàn)本質(zhì)安全的時候，對人員的管理就顯得尤為重要。在通過對兄弟站場學習的過程中發(fā)現(xiàn)了很多非常人性化的細節(jié)管理，比如站場配備了入冬的帽子，在冬天工作的時候，溫暖的不僅是站場員工的身體，也溫暖著他們的心。只有讓站場員工融入到這個“家”之中，每個人都清晰的認識到在這個家里的責任和義務(wù)，發(fā)自真心的維護，才能更好的管理更好的保障安全。
三、與時俱進學知識，利用智能保安全
在科技發(fā)展日新月異的今天，學習的重要性不言而喻，只有不斷學習新的管理知識和新設(shè)備的使用方法才能更好的開展安全生產(chǎn)工作，我在和兄弟站場學習過程中發(fā)現(xiàn)站場配備了一個智能安全工具柜，里面擺放的主要是一些絕緣防護工具，它的主要作用是可以通過提供穩(wěn)定的小環(huán)境來保護絕緣用具，防止使用時出現(xiàn)失效情況，智能設(shè)備的應(yīng)用可以大大減少電氣事故發(fā)生概率，這確實給了我很大啟發(fā)，當今安全防護形式絕不能局限于傳統(tǒng)防護，要將傳統(tǒng)防護和智能防護相結(jié)合，這樣才能大大降低事故發(fā)生概率，保證安全生產(chǎn)和站場的平穩(wěn)運行。
通過集團組織的此次活動，真的讓我受益良多，讓我學到了許多好的管理經(jīng)驗，認識到了自己在管理方面的不足，但讓我受益更多的是思想上的提升。此次學習猶如醍醐灌頂，激發(fā)了我在安全管理方面進步的斗志，我會以此次學習為契機，加強站場人員的思想建設(shè)，將學到的應(yīng)用在日常工作中，做到學以致用，保證站場可以高效有序的完成安全工作，安全平穩(wěn)健康的運行。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十四
企業(yè)安全管理人員與一線生產(chǎn)人員之間保持恰當?shù)摹靶睦砭嚯x”更有利于安全管理工作的落實，良好的安全管理能力是完成安全管理工作的重要條件，而人與人之間巧妙的關(guān)系處理不僅僅是上下之間溝通的橋梁，還有減壓的功能。對此，特別是一線生產(chǎn)工人主觀意識差異性大，加之管理人員關(guān)系處理不當，經(jīng)常出現(xiàn)漠視安全教育，甚至有摩擦和矛盾的產(chǎn)生。
所謂“刺猬法則”是為了研究刺猬在寒冷冬天的生活習性，生物學家作了一個實驗：把十幾只刺猬放到戶外的空地上，這些刺猬被凍得渾身發(fā)抖，為了取暖，他們只好緊緊地靠在一起，而相互靠攏后,又因為忍受不了彼此身上的長刺，很快就又要各自分開了，可天氣實在太冷了，它們又靠在一起取暖，然而，靠在一起時的刺痛使它們不得不再度分開，挨的太近，身上會被刺痛;離的太遠,又凍得難受，就這樣反反復(fù)復(fù)地分了又聚，聚了又分，不斷地在受凍與受刺之間掙扎。最后，刺猬們終于找到了一個適中距離，既可以相互取暖,又不至于被彼此刺傷。這個原則即強調(diào)了人際交往中的“心理距離效應(yīng)”，運用到安全生產(chǎn)管理實踐中即是在上下級之間形成一種“不遠不近”的恰當合作關(guān)系,更有利于日常管理工作的開展。
正所謂“距離產(chǎn)生美”，距離的力量是神奇的，有時，距離是一種期待，它能在你疏遠時歸心似箭;有時，距離又是一種隔膜，它將讓你不厭其煩。如若不知距離為何物，就會時而把它演繹成天堂，時而又把它搞成人間地獄，聰明的人都會把握距離，讓它成為一道美麗的風景，使傳達與接收都恰到好處。
要搞好安全生產(chǎn)管理工作，就要靈活巧用“刺猬法則”，拿捏好心理上的“安全距離”，如此才能保證在日常管理交涉中，人的思維和決斷具有新鮮感和充滿朝氣，也能有效推進安全管理工作的順利開展，既約束了管理者，也約束了被管理者。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十五
“高高興興上班去，平平安安回家來”的標語大家耳熟能詳，無論是一個企業(yè)的發(fā)展壯大，還是一個家庭的溫馨健全，安全都是構(gòu)筑企業(yè)大廈的基石，是營造家庭溫馨的根本。在人生的旅途上，我們一直依賴著“安全”這個拐杖，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過風風雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰。
從我們踏入電力行業(yè)的大門，就開始接受安全教育?！鞍踩谝?，預(yù)防為主”的方針，我們是天天講、月月學，年年喊，安全工作規(guī)程翻破了一本又一本，安全學習記錄是厚厚一大疊，那么，為什么一出事故進行分析，結(jié)果就是“違章”。我想不會有人對安全工作規(guī)程、技術(shù)操作規(guī)程、企業(yè)紀律章程有任何懷疑，這些都是鮮血教訓的經(jīng)驗?zāi)Y(jié)，每個人都對這些耳熟能詳，但為什么最終卻不能落實到行動上?究其原因就是懷著僥幸心理，心里頭少了安全生產(chǎn)這根弦。
安全是什么?安全是一種責任，安全是一種態(tài)度，安全是一種經(jīng)驗，安全是一種榮譽。在其位謀其職，首先要對自己工作負責任。作為一名發(fā)電部運行人員，我的責任就是認真做好每一次監(jiān)盤操作，認真巡好每一次設(shè)備，認真對待每一件事情，做到一絲不茍。在自己的職責內(nèi)不出任何安全事故，不留任何安全隱患。我們不能把安全第一只放在口頭，只做成標語寫的哪里都是，我們要實實在在的在思想里刻上安全第一。“前車之鑒，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。從事電力行業(yè)的我們，必須牢固樹立“安全第一”的思想意識。必須從我做起，從現(xiàn)在做起，端正自己的思想作風，有“責任重于泰山”的責任意識，時刻緊繃安全之弦，從嚴要求。從我做起，熟練掌握安全專業(yè)知識，預(yù)知危險，分析和控制危險。從我做起，掌握和熟悉國家、地方、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列法律、法規(guī)和操作規(guī)程，并在工作中嚴格執(zhí)行。
我相信，如果每個人都做到愛崗敬業(yè)，忠于職守，牢固樹立安全生產(chǎn)思想。做到“高高興興上班去，平平安安回家來”，唯有安全生產(chǎn)這個環(huán)節(jié)不出差錯，我們的企業(yè)才能去爭取更好的成績!讓我們共同努力，心存安全，建起一座座平安的豐碑。
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十六
自從在 __供電所走上電力工作崗位，安全 學習就時常與我們?yōu)榘椋驗槲┆?做到四不 傷害，才干為安全生產(chǎn)打下堅實基礎(chǔ)。安全沒有 假如，事故不能倒帶，我們作業(yè)人員必須警鐘長鳴，才干確保安全生產(chǎn)的勝利實現(xiàn)。
電力事業(yè)是個充滿兇險的工作，但只要掌握電力運行規(guī)律時刻保持安全生產(chǎn)的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務(wù)，是完全可以馴服“電老虎”的。我們手里的[安規(guī)]和種.種安全生產(chǎn)的保障措施，就是給這只兇惡的“電老虎”設(shè)計的層層牢籠和枷鎖。這次事故，正是因為參與工作的人員對于已經(jīng)“馴服”的“電老虎”存在麻痹大意的思想，以為多年不 發(fā)威的“電老虎”就真的成為“病貓”了 。根本沒有 把電力系統(tǒng)運行維護工作的兇險性看在眼里，這無異于擅自打開關(guān)押“電老虎”的牢籠和枷鎖，這只兇惡的“電老虎”當然不 肯放過任何發(fā)威的機會。
__供電所在 安全生產(chǎn)的道路上已走了 4280余天，安全生產(chǎn)早已深深扎根在 供電所每個職工的心 中。但隨著用電需求的增大，中壓線路的負荷壓力與復(fù)雜性的上升，__供電所職工肩上的安全生產(chǎn)的擔子也日益沉重，所以 學習安規(guī)這個看似簡單的環(huán)節(jié)必不 可少。每周的班組安全例會上，都會有學習案例這一環(huán)節(jié)，而我們，通過一個個案例的 學習，在 一個個血與淚的教訓 中成長著，增強著安全意識。
通過 學習，當然會有 深刻的體會，我主要有 以下幾點心得：1 安全生產(chǎn)，不 是口號，2 服從指揮 聽從調(diào)度，3 有 法不 依 執(zhí)法不 嚴。
安全生產(chǎn)，這是我們電力工作者每時每刻都能聽到或者看到的警句。但是這不 僅僅是個口號，更是我們工作的第一準則，是我們?nèi)松戆踩Ｕ系奈ㄒ淮胧?，不能因為以前的安全就忽略?以后的兇險。忘記了 這個準則，就是把自己加上作料送到“電老虎”的籠子里。
戰(zhàn)爭并不 是每個人都會犧牲，而電力生產(chǎn)假如沒有 安全生產(chǎn)措施的保障，任何人都躲不 過“電老虎”的魔爪。打仗假如沒有 運籌帷幄 假如沒有 靈便指揮 沒有各兵種 各單位協(xié)調(diào)配合，就要輸?shù)魬?zhàn)爭。電力工作也一樣，假如沒有 安全生產(chǎn)措施為武器 假如沒有 嚴格的指揮，松松散散 各自為戰(zhàn) 不 服從指揮，就很有 可能造成自傷誤傷事故，甚至發(fā)生群死群傷的惡性事故，同時造成不 可估量的經(jīng)濟損失。絕不 亞于輸?shù)粢粓鰬?zhàn)爭造成的后果。因此電力工作就要象軍隊那樣，紀律嚴明，指揮到位。
20__年5月7日7時26分左右，施工單位江西省送變電建設(shè)公司在開展撫州-羅坊500kv輸電線路工程181#塔緊線作業(yè)時，181#塔發(fā)生折倒并造成相鄰的151#塔(該塔號為舊線路編號)塔頭折裂，事故造成在181#塔上作業(yè)的分包單位四川強光電力建設(shè)有 限公司5名員工隨塔跌落，2人當場死亡，2人送醫(yī)院后經(jīng)搶救無效死亡。
這又是一次血與淚的教訓，這都是因為沒有 嚴格按照安規(guī)執(zhí)行所造成的悲劇。假如施工人員能仔細對照圖紙;假如現(xiàn)場負責人能督查到位;假如……興許一切都不會發(fā)生。但是哪有 那么多的假如呢，生命不 能重新開始，時間不 能倒回重來，惟獨 平時努力 學習 工作現(xiàn)場 牢記安規(guī)，才干做到四不 傷害，才干實現(xiàn)安全生產(chǎn)。請牢記，安全沒有 假如，為了 家庭的幸福 為了 事業(yè)的繁榮，請珍惜自己和他人寶貴的生命，嚴守安規(guī)不 動搖!
安全生產(chǎn)警示錄觀后心得篇十七
安全生產(chǎn)是企業(yè)和諧發(fā)展的前提和根本保證，項目黨組織應(yīng)該圍繞安全生產(chǎn)開展黨建工作，把黨組織的政治優(yōu)勢切實轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)安全發(fā)展的動力。
黨組織要在提高職工安全意識上有所作為。安全文化的培養(yǎng)要從思想觀念著手，黨組織必須堅持以員工為核心，把“人本”管理作為黨建和安全生產(chǎn)的主線，推行人性化管理，從抓思想、提認識、轉(zhuǎn)觀念入手，突出“安全生產(chǎn)”主題，通過入場安全培訓、班前提醒，充公利用宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場宣傳廣告、漫畫等媒介對廣大干部職工進行宣傳發(fā)動。
黨組織要在增強戰(zhàn)斗力上有所作為。黨組織要讓廣大干部職工認清當前形勢，明確安全生產(chǎn)目標，為企業(yè)發(fā)展勇于擔當、履職盡責，充分發(fā)揮文化引領(lǐng)、導向作用，充分發(fā)揮榜樣的模范作用，使廣大干部職工自覺向榜樣學習，為企業(yè)、為項目的生產(chǎn)經(jīng)營營造良好氛圍。黨組織要從實際出發(fā)，不斷改進和完善黨建工作制度，抓好政治建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，強化黨組織的功能定位和工作向?qū)А?BR> 黨組織要在提高職工安全素質(zhì)上有所作為。黨組織應(yīng)注重安全教育與安全管理相結(jié)合的原則，堅持安全教育是黨組織的責任，創(chuàng)新安全教育形式，把提高職工整體安全素質(zhì)推進企業(yè)、項目發(fā)展和經(jīng)營作為主要工作。各班子成員按專業(yè)分工進行責任包保，安全管理部門負責監(jiān)督落實到位，各專業(yè)部門協(xié)同參與。嚴格責任追究，全面落實安全生產(chǎn)責任制，從而推動企業(yè)、項目安全生產(chǎn)健康有序的發(fā)展。
黨組織要在安全生產(chǎn)工作評價上有所作為。為進一步提升黨建工作科學化，要使黨建工作在安全生產(chǎn)上明確責任、細化內(nèi)容、強化考核。增強黨組織書記抓安全生產(chǎn)的責任感和緊迫感，使黨組織對安全生產(chǎn)工作始終做到“有部署、有落實、有檢查、有考核、有獎懲”，營造抓黨建促安全的濃厚氛圍，形成科學完整的黨組織在安全生產(chǎn)中的管理體系。