實用餐飲成本控制心得體會(匯總14篇)

字號:

    在這段時間里,我發(fā)現(xiàn)了一些有趣的事情。寫心得體會時,要注意抓住重點,突出核心思想,不要羅列無關緊要的細節(jié)。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考和借鑒。
    餐飲成本控制心得體會篇一
    在當今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境下,有效的成本控制是企業(yè)取得成功的關鍵之一。作為企業(yè)中的一員,我深刻認識到了成本控制的重要性,并在實踐中積累了一定的心得體會。在這篇文章中,我將分享我對成本控制意識的認識和體會,希望能夠給其他人以啟示和幫助。
    首先,我深信成本控制是企業(yè)永恒的主題。不管是在經(jīng)濟繁榮還是低迷的時期,成本控制都是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關鍵。在競爭激烈的市場中,如果不通過合理的成本控制手段降低生產(chǎn)和運營成本,企業(yè)很難在激烈的競爭中立于不敗之地。因此,成本控制意識要貫穿企業(yè)的方方面面,從企業(yè)的戰(zhàn)略決策到日常的操作中都需要充分考慮成本控制的因素。
    其次,成本控制需要全員參與。作為一個組織中的一員,我們每個人都應該有成本控制的意識和責任感。成本控制不僅僅是管理層的職責,也需要每個員工從自己的崗位出發(fā),積極地參與其中。例如,通過合理使用辦公設備、節(jié)約用水用電等日常操作,我們可以減少企業(yè)的固定成本;通過優(yōu)化流程、提高生產(chǎn)效率,我們可以降低企業(yè)的變動成本。只有全員參與,才能真正發(fā)揮出成本控制的最大效益。
    第三,成本控制需要堅持多方面的策略。成本控制并不是簡單地減少開支,而是需要結合企業(yè)的實際情況采取多種策略。例如,通過供應鏈管理優(yōu)化采購,可以獲得更具競爭力的價格;通過技術改進和創(chuàng)新,可以降低生產(chǎn)成本;通過合理運用人力資源,可以減少人力成本。在實踐中,我發(fā)現(xiàn)多個方面的策略結合起來,才能夠真正實現(xiàn)成本控制的目標。
    第四,成本控制需要持續(xù)改進。成本控制不能僅僅停留在表面上,更需要持續(xù)不斷地進行改進和優(yōu)化。隨著市場環(huán)境的變化和技術的發(fā)展,企業(yè)所面臨的成本壓力也在不斷增加。因此,我們必須保持對成本控制的關注和敏感度,利用各種工具和技術不斷尋求改進的機會。只有不斷改進,才能在競爭中保持先發(fā)優(yōu)勢。
    最后,成本控制需要注重平衡。成本控制并不是一味地追求低成本,而是需要在保證質(zhì)量和效益的前提下,尋求成本的平衡點。對于某些方面的成本,我們可能需要投入更多的資源以獲得更高的回報;而對于一些不必要的開支,我們需要削減甚至取消。在實踐中,我深刻認識到平衡成本和效益的重要性,只有平衡才能夠?qū)崿F(xiàn)長期可持續(xù)的發(fā)展。
    綜上所述,成本控制意識是企業(yè)發(fā)展的關鍵。通過我的實踐和體會,我深信成本控制需要貫穿企業(yè)的方方面面,需要全員參與,需要堅持多方面的策略,需要持續(xù)改進和平衡。只有掌握了這些原則,企業(yè)才能夠在競爭中立于不敗之地。同時,我也希望更多的人能夠認識到成本控制的重要性,并在實踐中不斷積累經(jīng)驗,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。
    餐飲成本控制心得體會篇二
    第一段:
    成本控制是企業(yè)經(jīng)營中至關重要的一個環(huán)節(jié),它直接影響到企業(yè)盈虧情況和競爭力。在我多年的從業(yè)經(jīng)驗中,我深切感受到了成本控制的重要性。在日常的工作和實踐中,我積累了一些關于成本控制的心得和體會。
    第二段:
    首先,成本控制需要全員參與,每個員工都應該有節(jié)制消費的意識。在企業(yè)的日常運營中,員工的開支直接影響到企業(yè)的成本。因此,培養(yǎng)全員的成本意識顯得尤為重要。通過培訓和教育,讓員工明白成本節(jié)約的重要性,并建立起節(jié)約意識,從而降低了成本支出,提高了企業(yè)收益。
    第三段:
    其次,成本控制需要科學有效的管理手段。在各個環(huán)節(jié)中,需要結合企業(yè)的實際情況來定期進行成本分析和評估,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。同時,利用現(xiàn)代化的管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析功能,及時掌握企業(yè)各方面的成本情況,以便做出準確的決策和調(diào)整。通過科學管理手段的運用,能夠更加精確地掌控企業(yè)成本,提高運營效率。
    第四段:
    另外,成本控制還需要與供應商建立緊密的合作關系。供應商對企業(yè)成本控制具有重要影響。一方面,企業(yè)可以通過與供應商長期合作,爭取到更好的采購價格和優(yōu)惠條件,并爭取到優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務。另一方面,企業(yè)還需要與供應商建立信任和合作的關系,共同尋求降低成本的解決方案。通過與供應商的密切合作,企業(yè)能夠降低采購成本,提高采購效率,從而減少運營成本。
    第五段:
    最后,成本控制需要不斷創(chuàng)新。企業(yè)在實施成本控制措施時,不能僅僅局限于傳統(tǒng)的方式和方法。隨著時代的發(fā)展和技術的進步,新的成本控制方式不斷涌現(xiàn),企業(yè)需要敏銳地抓住機遇,不斷創(chuàng)新,并將新的成本控制方式應用到實際的生產(chǎn)運營中。通過不斷的創(chuàng)新,企業(yè)能夠降低成本,提高競爭力。
    在日常的實踐中,我不斷總結和摸索,發(fā)現(xiàn)了成本控制的重要性以及對于企業(yè)發(fā)展的積極意義。全員的參與、科學的管理手段、與供應商的合作以及不斷的創(chuàng)新,這些都是成功的成本控制的關鍵因素。只有在成本控制的過程中,企業(yè)才能夠有效地降低成本,提高競爭力,取得持續(xù)的發(fā)展。面對激烈的市場競爭,我們必須認識到成本控制的重要性,并不斷探索和創(chuàng)新,才能在競爭中立于不敗之地。
    餐飲成本控制心得體會篇三
    成本控制說起來很大,很多企業(yè)很多人都進行了分析研究,有很多的方法。但企業(yè)在運行中怎樣選擇,怎么選擇合適自己的成本控制?怎樣把成本控制落到實處?這個問題,我只能講一些自己實際工作中成本控制的些許心得體會。
    一、成本控制幾個階段控制
    成本控制分產(chǎn)前、制造過程中以及流程環(huán)節(jié),以及售后等環(huán)節(jié)。
    (一)產(chǎn)品投產(chǎn)前的控制。
    這部分控制內(nèi)容主要包括:產(chǎn)品設計成本,加工工藝成本,外部協(xié)作或本廠生產(chǎn)成本比較,物資采購成本,生產(chǎn)組織方式,材料定額與勞動定額水平等。
    (二)制造過程中的控制。
    制造過程是成本實際形成的主要階段。絕大部分的成本支出在這里發(fā)生,包括原材料、人工、能源動力、各種輔料的消耗、工序間物料運輸費用、車間以及其它管理部門的費用支出。投產(chǎn)前控制的種種方案設想、控制措施能否在制造過程中貫徹實施。
    (三)流通過程中的控制。
    流通過程中的控制關鍵是流通過程的合理庫存、合理運輸途徑,以及市場上合理報價。合理的銷售市場定價,對利潤的實現(xiàn)是起至關主要的作用。定價前進行市場銷售比較等。
    二、常見的成本控制的關鍵點
    (一)定額制定。
    主要有材料定額bom表和工時定額。成本控制主要是關注材料消耗定額,制定、校正消耗定額,這個需要技術部門配合。最好精細化管理,做到定額領料,先核算每筆訂單的材料定額需求量,實際生產(chǎn)中的超額領料進行領導簽字控制。工時定額的制定。工序涉及繁簡,以及技術含量等問題,合理的工時制定,有利于生產(chǎn)任務的實現(xiàn),而且增加員工的工作積極性,對員工內(nèi)部和諧生產(chǎn)大有裨益。在實際工作中,還會出現(xiàn)動力定額、制造費用定額等。定額管理是成本控制基礎工作的核心,建立定額領料制度,控制材料成本、燃料動力成本,建立人工包干制度,控制工時成本,以及控制制造費用,都要依賴定額制度。
    (二)關鍵環(huán)節(jié)的把控。
    生產(chǎn)性企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)都有生產(chǎn)環(huán)節(jié)關鍵點,有時候生產(chǎn)環(huán)節(jié)關鍵點和財務控制環(huán)節(jié)的關鍵點是一致的。比如材料投入的關鍵點或者質(zhì)量控制的關鍵點。
    一次性投入價值很大的材料,這塊的材料投入率控制就成本控制的關鍵點,要單獨進行精細控制。實現(xiàn)精細化管理的有時涉及到各車間交接半成品的問題,財務核算涉及到半成品價格制定。內(nèi)部價格(價格標準化),即內(nèi)部結算價格,它用于廠部個車間內(nèi)部核算。
    還有質(zhì)量標準化。關鍵生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制是產(chǎn)品優(yōu)次的點,這塊的成本控制,單獨精細化管理很重要。
    (三)銷售結算價格的制定。
    銷售結算價格的制定,即企業(yè)銷售結算價格。銷售價格的定位要與企業(yè)產(chǎn)品相匹配,與相應市場進行吻合。進行市場調(diào)研價格,是有效手段。也是檢測bom 和實際生產(chǎn)是否匹配的調(diào)節(jié)劑。價格制定有些項目研發(fā)生產(chǎn),有時候要根據(jù)預算、合同和實際生產(chǎn)情況確定。
    (四)管理細節(jié)。
    1、存貨的合理庫存量。
    2、物資采購控制。分析物資價格變動規(guī)律,以及供應商進行競標選擇等。
    3、協(xié)作分包方式。部分半成品外包使成本降低等。
    4、成本指標的考核。投入產(chǎn)出率、廢品率、完工率、成本毛利率等。
    三、成本控制執(zhí)行
    (一)制度建設。
    制度建設是根本,文化建設是補充。沒有制度建設,就不能固化成本控制運行,就不能保證成本控制質(zhì)量。成本控制中最重要的制度是定額管理制度、預算管理制度、費用審報制度等。制度建設其一是要從運行出發(fā),這樣才能使責任人找準位置,便于操作。其二是制度執(zhí)行力,要進行制度的執(zhí)行追蹤。
    (二)成本目標考核。
    首先確定財務所需的成本目標,需要各部門提供的財務數(shù)據(jù)。在實施過程中,注意減少目標不明確的項目和任務。要明確各部門的成本任務。
    考核目標要數(shù)字量化,包括可控費用(人事、水電、包裝、耗材等)和不可控費用(固定資產(chǎn)折舊、原料采購、利息、銷售費用等)。每月、每季度都由財務匯總后發(fā)到管理者的手中,超支和異常的數(shù)據(jù)就用紅色特別標識。在月底的總結會議中,相關部門需要對超支的部分做出解釋。
    四、模具及特制品項目成本
    模具及特制品可分為研發(fā)、制造、銷售、服務四個階段。
    (一)模具及特制品項目成本特殊。
    項目和研發(fā)成本,有時候生產(chǎn)周期比較長,總體環(huán)節(jié)比較多,繁雜。特性主要包括:
    1、生產(chǎn)類型和產(chǎn)品流程:屬定購型,先與用戶簽訂合同再生產(chǎn),產(chǎn)品流程與大批量生產(chǎn)的產(chǎn)品區(qū)別很大。
    2、生產(chǎn)數(shù)量:為單件或小批量生產(chǎn),沒有規(guī)模效應。
    3、產(chǎn)品:技術密集型,涉及多領域知識,具有系統(tǒng)性、復雜的功能和界面,研發(fā)成本高。
    4、風險:項目周期長、風險大,在設計和制造過程中會有無法預料的事件發(fā)生。
    (二)模具及特制品項目成本控制著手點。
    成本控制的起始點延伸到營銷和研發(fā)階段,即主要成本形成階段,在成本的最佳可控時間點,利用框架合同等方法進行控制。通過從項目的起點開始,直到項目保修完成的整個過程的控制,其成本控制實施,大概從這些方面入手。
    1、總體預算、合同控制。接受訂單后,進行整體預算報表,分季度分模塊生產(chǎn)成本以及費用項目等,其中注意要參照以往標價、同行報價水平,大概完成項目成本預算支出等。研發(fā)類成本實際研發(fā)設計。研發(fā)設計模塊的進行,注意在滿足技術要求和國際組織規(guī)則規(guī)范要求的前提下,要從成本的角度進行取舍。對已有的方案,由專門的人員進行項目優(yōu)化,在改進技術性能指標的同時,一定要兼顧成本,達到價格性能比最佳。
    通過設計優(yōu)化,減少理論材料用量,提高材料利用率。技術部門應該采用先進的計算機設計軟件,增加模型設計的精度,提高定尺設計的要求,以從根本上提高材料利用率。
    2、模塊成本定額控制。整體預算的基礎包扣各個模塊的實施,每個模塊在實施中要嚴格按照預算、合同執(zhí)行。實施過程中進行目標分解。模塊實施過程中的材料、人工、采購成本、費用控制定額控制。是否超支,超支原因進行分析。并做詳細作為以后接單的參考。
    3、分項目費用定額法。就是建立起定額和費用開支限額,并將這些定額和限額作為控制標準來進行控制。項目實施費用控制和日常費用控制要聯(lián)系起來。但是項目費用和日常費用開支有區(qū)別,項目費用開支要進行分模塊,分訂單制定費用定額控制。
    餐飲成本控制心得體會篇四
    在當今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,成本控制是企業(yè)重要的管理手段之一。作為一名從事財務管理工作多年的人員,我深深體會到成本控制在企業(yè)發(fā)展中的重要性。下面我將從成本控制意識的重要性、方法與策略、應用的優(yōu)勢和困境以及個人體會四個方面來談談我的心得體會。
    首先,成本控制意識的重要性不可忽視。在企業(yè)的日常運營中,成本是影響企業(yè)盈利能力和競爭力的重要因素??刂瞥杀疽庾R的培養(yǎng)對于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展非常關鍵。通過培養(yǎng)員工的成本意識,讓每個員工在日常工作中都能從成本的角度思考和行動,減少浪費和不必要的開支,企業(yè)才能保持競爭力并為更大的利潤空間做好準備。
    其次,成本控制的方法與策略也是值得探討的重要問題。對于企業(yè)而言,選擇適合自身的成本控制方法和策略是至關重要的。一方面,根據(jù)不同的行業(yè)和業(yè)務模式,企業(yè)可以采取不同的成本控制方法,如精細化管理、節(jié)約能源等。另一方面,企業(yè)還可以采取一些創(chuàng)新的策略,如降低生產(chǎn)成本、優(yōu)化供應鏈等,從而實現(xiàn)成本的有效控制。
    再次,成本控制的應用有著重要的優(yōu)勢和困境。在優(yōu)勢方面,成本控制可以幫助企業(yè)提高盈利能力和市場競爭力,提高效率和效益,從而為企業(yè)創(chuàng)造更大的利潤和增長空間。然而,在實踐中,企業(yè)也會面臨一些困境,如成本控制的實施難度、員工對成本控制的理解和配合程度等。因此,企業(yè)需要在實踐中不斷總結經(jīng)驗,根據(jù)實際情況調(diào)整和完善成本控制的應用。
    最后,我從個人角度出發(fā),談談我對成本控制的心得體會。首先,作為一名財務工作者,我深刻認識到成本控制與企業(yè)運營息息相關,需要將成本控制納入企業(yè)各個管理環(huán)節(jié)。其次,成本控制需要有科學的數(shù)據(jù)支持,只有了解每個環(huán)節(jié)的詳細情況,才能采取合適的措施和策略。最后,成本控制需要全員參與,每個員工都應該培養(yǎng)成本意識,從自己的崗位做起,做到合理利用資源,減少浪費。
    綜上所述,成本控制意識的培養(yǎng)和應用對于企業(yè)的發(fā)展至關重要。企業(yè)應該通過選擇適合自身的成本控制方法和策略,提高盈利能力和市場競爭力。盡管成本控制的應用面臨一些困境,但通過全員參與,科學數(shù)據(jù)支持,不斷總結經(jīng)驗,企業(yè)將能夠取得成功。作為一名財務工作者,我將繼續(xù)努力,不斷提高成本控制意識,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
    餐飲成本控制心得體會篇五
    成本控制是現(xiàn)代企業(yè)不可避免的問題。如何控制成本,提高企業(yè)效益,是每一個企業(yè)家面臨的挑戰(zhàn)。經(jīng)過實踐探索和總結,我們可以從不同的角度來考慮成本控制方法。在本文中,筆者將分享個人心得體會,介紹幾種有效的成本控制方法。
    第二段:分析成本控制的重要性
    成本控制從理論到實踐都是一個非常重要的問題。企業(yè)需要掌握有效的成本控制技巧,以實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。首先,成本控制可以優(yōu)化企業(yè)資源利用效率,降低經(jīng)營成本,提高利潤率。其次,成本控制還可以提高產(chǎn)品的競爭力,使產(chǎn)品價格更具市場競爭力。最后,成本控制也可以提高員工的薪酬水平,提高員工滿意度和忠誠度。
    第三段:深入探討成本控制方法
    在實踐中,我們可以采用不同的方法來控制成本。其中,以下幾種方法是較為有效的:
    1. 投資管理
    投資管理是有效的成本控制方法,通過嚴格管理投資預算和投資計劃,可以避免浪費和資源的低效利用。企業(yè)投資要著眼長遠,避免過于激進和抱有太高期望值。
    2. 設計階段成本控制
    產(chǎn)品設計階段是成本控制的關鍵。因此,企業(yè)可以采用“價值工程”等方法,提高產(chǎn)品價值,減少產(chǎn)品成本和生產(chǎn)時間。
    3. 采購成本控制
    企業(yè)采購的成本占據(jù)了企業(yè)的大部分經(jīng)費,因此采購成本控制至關重要。企業(yè)可以與供應商協(xié)商獲得更佳的供應鏈。采取優(yōu)化采購流程的方法,降低采購成本。
    第四段:案例分析
    以上三種方法可以解決企業(yè)成本控制的不同方面,因此應根據(jù)企業(yè)實際情況采取合適的策略。以下是幾個行業(yè)的案例分析:
    1. 餐飲行業(yè)
    餐飲業(yè)的盈利主要通過成本控制和營銷等途徑獲得。通過控制材料、能源、人工和其他因素,以及開發(fā)更多的餐飲服務,可以實現(xiàn)成本控制。
    2. 零售業(yè)
    零售業(yè)的成本控制重點在于采購成本的控制,通過合理安排的采購過程,并可以進行合理的商品組合,實現(xiàn)成本的控制和利潤的提升。
    3. 制造業(yè)
    制造業(yè)的成本控制和生產(chǎn)效率密切相關,應注重生產(chǎn)流程的優(yōu)化,通過運用先進的技術和設備來降低生產(chǎn)成本。
    第五段:結論
    成本控制是企業(yè)管理中必須解決的問題,一個好的成本控制策略可以使企業(yè)在市場上具備更大的優(yōu)勢。雖然路途艱辛,但只要我們持之以恒,采取合適的成本控制方法,就可以讓企業(yè)的盈利倍增。同時,企業(yè)也應意識到員工素質(zhì)和管理水平對成本控制的影響。只有從多個方面進行整體規(guī)劃,才能真正做到成本控制和管理的有效融合,實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
    餐飲成本控制心得體會篇六
    成本控制方法是每一個企業(yè)都必須掌握的一項重要技能,它可以幫助企業(yè)有效地管理成本,增加利潤和競爭力。在我所工作的公司里,成本控制一直是我們始終關注的核心問題。經(jīng)過多年的實踐和思考,我逐漸領悟到了一些成本控制方法的心得體會,我愿意在這篇文章中和大家分享。
    第二段:精細的預算管理
    首先,我認為成本控制的核心在于精細的預算管理。精細的預算管理是將來成本控制的基礎,也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提。我們需要對各項費用進行詳細的規(guī)劃和預算,比如人力資源成本、房租成本、采購成本等等。只有對每一項費用進行精細的預算,才能避免成本的無限膨脹。
    第三段:強化過程管控
    其次,強化過程管控也是成本控制的重要手段。在實際的工作中,如果沒有明確的流程管理,那么費用的增長就會失控。因此,我們需要對全流程進行規(guī)范化管理,把握好各個環(huán)節(jié)的成本控制點,從而使成本可控。例如,在采購過程中盡量選擇經(jīng)濟實用的辦法,盡可能多地進行比較和評估,找到性價比最高的供應商。
    第四段:提高管理能力
    除此之外,提高管理能力也是成本控制的必要手段。一個優(yōu)秀的管理者需要不斷提升自己的理論水平和實踐能力,可以在管理實踐中運用現(xiàn)代管理工具,比如成本控制系統(tǒng)、流程重組等,使其成為管理的利器。通過有效的培訓、學習和提升,我們可以更好地把握市場狀況,采取更有針對性的成本控制策略。
    第五段:落實員工參與
    最后,我認為落實員工參與同樣是成本控制的重要環(huán)節(jié)。企業(yè)的員工是最重要的生產(chǎn)力,他們直接參與到企業(yè)的工作中,對成本控制有著重要的影響。因此,要想真正實現(xiàn)精細化成本控制,就需要讓員工積極參與同步,更好地配合企業(yè)的管理要求,盡心盡力地完成每一項工作。在營造良好的企業(yè)文化的同時,還可以制定相應的激勵措施,使員工在成本控制方面有更高的參與度和積極性。
    總結:
    總之,成本控制方法心得體會需要從多個方面入手,包括精細的預算管理、強化過程管控、提高管理能力和落實員工參與等。在日常的工作中,我們需要不斷探索和實踐,積累成本控制的經(jīng)驗,做到精益求精,不斷地推進成本控制常態(tài)化的發(fā)展。只有這樣,我們才能更好地實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新發(fā)展,創(chuàng)造更好的業(yè)績。
    餐飲成本控制心得體會篇七
    我很高興能與大家分享我對成本控制的理解和實踐經(jīng)驗。在我工作的過程中,我意識到成本控制的重要性,它不僅關乎企業(yè)的盈利,還影響著企業(yè)的生存和發(fā)展。
    首先,成本控制是企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)濟效益的關鍵。有效的成本控制能提高企業(yè)的利潤,優(yōu)化現(xiàn)金流,使企業(yè)有更多的資金去投資,擴大業(yè)務范圍。例如,我們公司主要生產(chǎn)電子產(chǎn)品,成本控制對于我們的生死存亡有著決定性的影響。
    其次,成本控制并非單純的削減成本,而是通過合理的資源配置,提高工作效率,增加價值創(chuàng)造。例如,我們可以通過改進生產(chǎn)流程,提高設備利用率,從而降低單位成本。
    此外,成本控制需要全員參與。我們需要讓每一個員工都明白,他們的工作行為對企業(yè)成本的影響。每個員工都可以通過他們的日常工作,為企業(yè)節(jié)省成本,提高效率。
    最后,我認為成本控制是企業(yè)的一種核心競爭力。在現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境中,成本控制能力,是企業(yè)能否持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的關鍵。
    以上就是我對成本控制的理解和實踐經(jīng)驗。我相信,只有通過深入理解、持續(xù)實踐和全員參與,我們才能真正實現(xiàn)有效的成本控制,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
    餐飲成本控制心得體會篇八
    隨著企業(yè)日益增長和變得更加競爭,成本控制越來越受到重視。而在優(yōu)化成本的過程中,成本控制方法就成為了必須要掌握的一門運用技能。通過對成本控制的深入學習和實踐,我逐漸形成了自己的看法和心得,并將在接下來的文章中分享出來。
    第一段:成本控制方法是什么
    成本控制方法是一種通過合理的管理方式來控制企業(yè)成本的技術手段。它不僅能夠降低成本,還能提高產(chǎn)品和服務的質(zhì)量,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。在實際應用中,成本控制方法可以分為原材料成本、生產(chǎn)成本、銷售成本等多個方面。比如,在原材料成本方面,我們可以通過優(yōu)化供應鏈來降低采購成本;在生產(chǎn)成本方面,我們可以通過精簡流程來降低人力成本;在銷售成本方面,我們可以通過促銷策略來降低營銷成本。
    第二段:成本控制方法的實現(xiàn)
    實際上,成本控制方法并不是一樁短暫的任務,也不是一次性的工作。它是一個長期的、漸進式的過程。對于企業(yè)來說,要想實現(xiàn)成本控制方法需要具備以下幾個方面的能力。首先,制定一個科學可行的成本控制策略,這個策略需要合理地考慮到企業(yè)的實際情況和未來發(fā)展趨勢。其次,明確成本控制的目標和重點,根據(jù)所確定的目標和重點,根據(jù)實際情況制定相應的控制方式。最后,制定評價和監(jiān)控機制,通過數(shù)據(jù)、指標等方式定期對成本控制實施情況進行監(jiān)控和評估。
    第三段:成本控制方法的優(yōu)點
    成本控制方法的優(yōu)點是顯而易見的,它不僅能夠降低企業(yè)的成本,還能增加企業(yè)的收益。同時,成本控制方法可以幫助企業(yè)提高產(chǎn)品和服務的質(zhì)量,增強企業(yè)的核心競爭力。而且,從長遠來看,成本控制更是能夠提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和生產(chǎn)力,從而實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
    第四段:成本控制方法的難點
    成本控制方法的難點在于很多方面。首先,成本控制方法需要企業(yè)有足夠的耐性和信心,因為它并不是一次性的,而是一個長期的過程。其次,成本控制方法需要企業(yè)有足夠的實績經(jīng)驗和管理能力,因為實施成本控制需要不斷的調(diào)整和創(chuàng)新。最后,成本控制方法需要企業(yè)有足夠的資源和技術手段,因為成本控制需要費時費力而且需要實施一些技術手段。
    第五段:我對成本控制方法的體會
    在實踐中,我對成本控制方法有著深刻的認識和體會。首先,一個企業(yè)要想從根本上降低成本,必須要有深入的了解,比如對市場的了解、對客戶需求的了解、對產(chǎn)品質(zhì)量和供應鏈的了解等等。其次,制定成本控制計劃是至關重要的,企業(yè)代碼本控制計劃的制定,必須要站在客戶的角度,根據(jù)客戶需求進行判斷,制定科學可行的方案,以確保最終成本的降低。最后,企業(yè)要對成本控制方法做定期評估和監(jiān)控,不斷尋找最佳解決方案。同時,企業(yè)還應該保持高度開放,隨時接受市場和客戶的反饋,不斷提升技術手段和競爭力,更好的適應市場的變化。
    結論:
    總之,在企業(yè)經(jīng)營中,成本控制方法的重要性不言而喻。如果企業(yè)要想長久的生存下去,就必須要掌握好成本控制方法。確定好具體的成本控制目標,制定可行的計劃和策略,在實踐中不斷總結經(jīng)驗教訓,在自身不斷進步提升的同時,為客戶的需求和市場的變化提供最優(yōu)質(zhì)的服務和產(chǎn)品,實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
    餐飲成本控制心得體會篇九
    在現(xiàn)代社會中,隨著人們生活水平的不斷提高,餐飲業(yè)已經(jīng)成為了非常重要的行業(yè)之一。很多人都喜歡去餐廳或者是外面吃飯,享受美食。而有些人則是從事著餐飲行業(yè),美食從業(yè)者對于餐飲業(yè)的理解和領悟則更加的深刻,在這個過程中不斷的有所收獲和成長。本文將分享我個人在餐飲行業(yè)中的感悟和理解。
    第二段:認識餐飲業(yè)
    在經(jīng)過一段時間的了解和體驗,我個人認為餐飲行業(yè)需要具備以下幾個方面的優(yōu)勢:第一,領先的設計和裝修,這可以讓人更加舒適的享受美食,也讓人對這個場所的印象更加深刻,留下更好的印象。第二,美食的味道,這是餐飲業(yè)最基本的要求,同時還需要有口感和美味。第三,標準化的服務流程,這樣可以讓顧客獲得更好的用餐體驗,實現(xiàn)服務的標準化,這也是不可缺少的一個環(huán)節(jié)。第四,營銷策略,在當今競爭激烈的市場環(huán)境下,好的營銷策略可以讓餐廳在市場上得到更好的表現(xiàn)。這些方面將成為餐飲業(yè)必須具備的關鍵因素。
    第三段:我的餐飲體驗
    我曾經(jīng)在一家餐廳中打工,深刻的體會到店家經(jīng)營餐廳的壓力和辛苦,需要進行衛(wèi)生檢查、做飯、清洗等等一系列的工作,同時也要面對著一些挑剔、難以滿足的客戶,這需要進行較高的耐心和服務能力。不過在這個過程中,我也學到了很多新的技能和知識,比如菜品的調(diào)制、如何與客戶有效溝通等等。這些都讓我得到了非常寶貴的經(jīng)驗。
    第四段:關于餐飲行業(yè)的思考
    在餐飲行業(yè)中,市場競爭是非常激烈的,有些餐廳為了吸引顧客,會投入很多的資源,比如花更多的時間和精力在廣告營銷上,而有些餐廳則更注重好的食物、服務和口碑。對于餐飲業(yè)來說,需要找到一種平衡方式,找到對顧客來說更好的,有吸引力的餐飲體驗,同時還要確保餐廳的盈利,并獲得良好的口碑。不斷滿足顧客、改善服務質(zhì)量、適應市場需求、推陳出新是餐飲業(yè)得以持續(xù)發(fā)展的關鍵。
    第五段:總結
    作為餐飲業(yè)的一個從業(yè)者,我認為要想在這個行業(yè)中獲得成功,需要不斷學習和發(fā)展,提高服務質(zhì)量和口碑,關注市場需求和競爭狀況,實現(xiàn)自我價值并幫助店家提高餐飲品質(zhì)。同時,也希望所有餐廳經(jīng)營者能夠更加注重“人”的因素,讓每個顧客在進入餐廳的時候都能感受到“家”的溫馨和舒適,這也是餐飲業(yè)贏得客戶信任和支持的重要因素。
    寫完這篇文章,我深刻地認識到了一個美食從業(yè)者所承受的壓力和責任,也再次感受到了餐飲行業(yè)的魅力與挑戰(zhàn)。對于餐飲業(yè),希望每個人都能夠從中學到更多,不斷追求更好的發(fā)展,創(chuàng)造更好的未來。
    餐飲成本控制心得體會篇十
    20xx年上半年在酒店領導的正確領導和各部門積極配合下,我調(diào)入餐飲部帶領全體同仁團結一心,克服種。種困難取得如下成績:
    一、餐飲內(nèi)部建立內(nèi)部質(zhì)檢小組
    徹底打破建店三年多來衛(wèi)生、紀律檢查的被動局面,率先組建餐飲部內(nèi)部質(zhì)檢小組。質(zhì)檢小組有餐飲部經(jīng)理任組長,小組成員有副經(jīng)理和幾名主管組成,每天中午11:15對餐飲部各區(qū)域進行檢查,對查出的問題逐一整改落實,并按制度規(guī)定獎罰分明。運行半年來一直得到酒店質(zhì)檢部監(jiān)督指導,質(zhì)檢成果才得以穩(wěn)步提高。
    二、編寫修正最新餐飲部規(guī)章制度及最新擺臺標準
    結合酒店實際,集思廣益組織編寫了相關的規(guī)章制度。如樓層小例會制度,要求每個樓層崗位除大例會外每天按時召開樓層小會議,總結本樓層的昨日不足,布置補充本樓層工作安排;對部分員工工作散漫,違紀違規(guī),私拿偷吃等遺留的老問題也制訂了相應的處理辦法,取得了明顯的效果;以及餐飲部勞動紀律;周計劃衛(wèi)生制度、最新擺臺標準等。
    三、結合后廚部制定了新的餐具管理辦法新辦法的實施,使餐具破損率比建店以來任何時期都低,有效地控制了前后餐具的破損。
    四、背景音樂不間斷播放
    通過我不懈努力,結合有關部門,徹底改寫了三酒店餐飲部無背景音樂播放的歷史。為客人營造了溫馨優(yōu)雅的用餐氛圍。
    五、多次更換餐飲區(qū)域綠植
    根據(jù)不同樓層、不同區(qū)域,不同需求,及時和花卉租賃公司聯(lián)系布置、調(diào)換各類花木,使用餐環(huán)境常變常新。并在各區(qū)域?qū)嵭芯G植養(yǎng)護責任制,極大保證了各區(qū)域各包廂綠植的存活率。
    六、規(guī)范了倉庫和布草管理
    徹底解決了多年來部門倉庫、布草無專人管理的局面,有效控制了布草無謂的`流失和布草回收、清洗,物品領取無記錄等環(huán)節(jié)的混亂局面。
    七、抓培訓,抓落實
    培訓和落實,兩手都要抓,兩手都要硬。針對培訓內(nèi)容,逐一進行整改落實,一步一回頭,循序漸進。通過一段時間的努力,餐飲部全體員工無論在儀容儀表、禮節(jié)禮貌,還是在服務流程、勞動紀律等方面均有質(zhì)的提高,提高了餐飲服務在客人中的美譽度。
    八、對每一位部門管理人員在職能上做了較為細致的分工
    使日常工作得以順利開展,尤其各類重大接待也均能圓滿完成。
    九、制度面前人人平等
    半年來,我一貫奉行制度面前人人平等。要求員工做到的,管理人員應首先做到,嚴格按制度獎懲,獎,大張旗鼓地獎,真正起到獎的效果;罰,罰和思想工作并進,罰得讓違規(guī)人員心服口服,讓其他員工引以為戒。當然,在成績面前我非常清醒,很多工作離酒店領導的要求仍有很大差距。餐飲工作中仍存在一些不足之處:
    1、仍有一部分員工服務意識的主觀能動性較差,機械性地去工作;部分員工自律性較差,如站位紀律、服務禮貌用語、餐中服務等,管理層在一個樣,領導不在又是另一種狀態(tài),缺乏一個合格的服務員應有的素質(zhì)。
    2、部分員工仍缺乏團結協(xié)作的意識。
    3、個別管理層在執(zhí)行力方面仍需進一步加強。
    4、個別員工仍缺乏節(jié)約意識。
    5、極個別員工還存在偷吃私拿等違規(guī)現(xiàn)象
    隨著酒店新標準的實施,我們酒店的未來將任重而道遠,雖然我們經(jīng)歷了將近四年的實踐與探索并取得了部分成功經(jīng)驗,但是我們必須時刻保持清醒的頭腦,意識到鄆城市場的局限性,消費群體進一步分化和影響部分消費群體做圣達回頭客的各方面內(nèi)部因素,以及同行業(yè)不斷涌現(xiàn)和激烈競爭帶來的影響。所以,我們要針對上半年存在的問題不斷地加強提高管理水平、服務水平和人員素質(zhì)。
    餐飲成本控制心得體會篇十一
    近日,在我所就讀的大學進行了一次采購成本控制實訓。我有幸參加了此次實訓,這給了我一個難得的機會去體驗和學習采購成本控制的實際運用。在這次實訓中,我學到了不少經(jīng)驗,也有了一些收獲,接下來我將分享一下我的心得體會。
    第一段:實踐是加強理論的關鍵
    在課堂上學習理論知識是有必要的,但這并不足以讓我們了解實際運用的情況,更不足以讓我們了解如何將理論知識應用到解決問題上。只有親身參與,了解企業(yè)采購成本控制的流程,才能讓我們更深入地了解問題的核心及相關影響。通過這次采購成本控制實訓,我深切感受到實踐的重要性。實踐讓我更加熟悉和掌握了采購成本控制的運用。在實訓中,我們不停地跑到現(xiàn)場,調(diào)查實際情況,對材料的價格、供應商的資質(zhì)、合同細節(jié)等方面,做出了詳盡的了解和分析,這讓我印象深刻,更讓我好奇和渴望知道更多。
    第二段:合理的采購成本控制能夠節(jié)省成本
    企業(yè)擁有大量無形資產(chǎn),采購成本控制就是對這些無形資產(chǎn)合理運用的一種方式。過高的采購成本并不意味著更高的資產(chǎn)價值,恰恰相反,高昂的采購成本將會削弱企業(yè)的資產(chǎn)價值。也就是說,對于企業(yè)來說,通過合理的采購成本控制實現(xiàn)成本節(jié)約,就等于為企業(yè)創(chuàng)造了更多的資產(chǎn)收益。在這次實訓中,我以前所未有的清晰感受到了,企業(yè)管理層如何通過控制企業(yè)采購成本,增加資產(chǎn)收益,為企業(yè)賺取更多的財富。
    第三段:有效的供應鏈管理能夠降低采購成本
    按照供應鏈來考慮采購成本管理是一種越來越普遍的策略,有效的供應鏈管理可以增加企業(yè)的資源使用效率,提高企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和運作效率。通過優(yōu)化供應鏈,企業(yè)能夠在減少采購成本的同時,實現(xiàn)質(zhì)量的穩(wěn)定和可靠性,從而為企業(yè)創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟效益。在這次實訓中,我所在的團隊領導人,有意識地將自己的供應商級別提升了一級,通過優(yōu)化供應鏈逐漸實現(xiàn)了更低的采購成本。這讓我認識到,在企業(yè)經(jīng)營管理中,宜采取相應的策略,以優(yōu)化供應鏈實現(xiàn)更好的管理效益。
    第四段:緊密團結,合作探索新思路
    這次的采購成本控制實訓并不是一個人單打獨斗的過程,而是一個實現(xiàn)目標的團隊合作過程。在這個過程中,我們需要緊密的團結一致,積極地探索出新的思路和方法,為企業(yè)解決實際問題。面對一個問題,只有緊密團結起來,互相配合、交流,才能夠嘗試多種可能的解決方案,從而得出最佳的答案。這種團隊合作的方式并不是一種象征,而是一種流程,如何正確的組織和展開團隊工作,將在整個實踐過程中顯得尤為重要。這次實訓中,我認識到團隊合作對于實踐活動的力量,作為團隊一員,我需要學會理解和支持隊友,與團隊一起高效解決采購成本控制的實際問題。
    第五段:實踐中的收獲是最深刻的
    在采購成本控制實訓中,我充分體驗到了自己的不足與收獲。這次實踐活動不僅讓我在理論方面進一步的了解采購成本控制的核心,還讓我在實踐中體驗到其本質(zhì)。在活動中,我從中學到了許多寶貴的經(jīng)驗和技巧,如何通過合理制定采購計劃、尋找合適的供應商和訂立合同等,這些方法對于我在未來的學習和實踐中都將具有非常寶貴的意義??偟膩碚f,通過采購成本控制實訓的體驗,我得到了極為深刻而寶貴的收獲,以及最終的美好體驗,這是我將永遠銘記的一次寶貴經(jīng)歷。
    餐飲成本控制心得體會篇十二
    在餐廳打工有時候確實很累,特別是被老板批的時候,但想想能為家里減輕不少負擔,我的心就踏實起來。去打工的計劃提前了一周,實在是因為囊中羞澀了,金融危機的沖擊讓不惑之年的爸媽又平添了幾多皺紋。媽總打電話來說讓我吃飽,家里能供得起。其實我又何嘗不知道家里也很拮據(jù)的供我上學,每想到這里,我心里就酸酸的。打工的事我沒有讓家里任何人知道,我怕他們擔心我的學習會耽誤,確實耽誤了,考試不怎么理想,一向強項的英語竟然沒有及格。我迫不得已又不能丟下這份兼職,只好重新做計劃,早上5點起來讀1小時英語,把遺失的語感找回來。我受得了這點困難的考驗。只是不想讓家里為我擔心罷了。有時候家里的擔心確實會讓人感覺縛住了手腳一樣,但現(xiàn)實中的我們其實沒有他們想象的那么脆弱。
    說太多了,最后想在說一句:希望大家上公交的時候能夠有秩序的上車,不至于再有擠公交出人命的新聞!
    餐飲工作心得體會感悟篇二
    也許,在我們學業(yè)期間,我們有過很多志向,很多的夢想。對于我也是,可是自從進了大學,就業(yè)問題就一直圍繞著我。當然,“大學生就業(yè)難問題”我們早已耳熟目染。所以也不是什么新鮮事。而針對于此,我也曾經(jīng)有所分析過。
    在大學這樣的象牙塔里,我們殊不知社會的競爭與殘酷,當然更別提有任何社會經(jīng)驗可言。對于社會,我們就如同那剛出生的嬰兒,對外界一切事物都充滿了好奇,永遠都是那么天真。
    也許由于我迫切的希望大學畢業(yè)后有份工作吧,我對于就業(yè)情況有一定的了解。在那招聘會上的大字報上都總會寫著有經(jīng)驗者優(yōu)先的大字。抱著“有經(jīng)驗”,所以這個暑假我就不是那么閑著。我和我一要好同學來到一家茶餐廳。負責人很熱情的接待了我們,我們感到了欣慰,歡喜,但并非想象中的那么容易。
    初來乍到,當然什么都不懂,只能看那些大哥們做了。就在這時認識了阿成,每當他空閑時,就教教我們?nèi)绾巫觥.斎晃覀円才Φ膶W著,大約四天也就出師了。但以后的日子也并非那么平坦。在學校從未被罵的人卻被別人罵。只要出一點差錯,就會被那些大哥們數(shù)落著。但也沒辦法,誰叫我在這打工,我深刻的明白。在此之后,我更加細心。當然,我也心想,如果這點小事都承受不了,那以后真正出來工作又從何說起。盡管工作中和大哥們有一些不愉快,但每次面對他們,我也總是保持著一份樂觀,自信的心態(tài)。我深刻地明白,人生的美麗在于人性的美麗,人性的美麗在于令人愉快的個性。要將他人吸引到自己身邊,首先要擁有一顆積極,樂觀的心。樂觀就像心靈的一片沃土,為人類所有的美德提供豐富的養(yǎng)分,使他們健康成長。盡管這工作確實有點累,但我也深刻明白我并非是溫室里的小花。而是普通的農(nóng)家孩子,我能吃苦,而且我也必須學會吃苦。對于打工者而言,最期待之事莫過于放假了。而對于我也不例外。一個人背著包帶著食物去領會大海的壯闊,面對大海,我才體會到自己是多么渺小,但心里確是那么的開朗?!懊娉蠛#号ㄩ_”,心里是那么透明!
    這次打工給我上了寶貴的一課,它讓我明白在聽取別人意見是一定要心平氣和。當然也讓我反思在處理人與人之間的關系上的欠缺。在打工的日子里,有歡樂但也有痛苦。雖然短暫的一個多月,但受益頗多。
    餐飲工作心得體會感悟篇三
    今天才來寫這篇日記,是因為昨天太累了,是我第一次出去打工,不過很遺憾的是就堅持了一天。
    前天和朋友去某餐廳吃飯,問為什么那么多空桌還要等,服務員說是因為招不來人干活,也巧了,我倆還就想打工呢,行啊,服務員就服務員吧,人家能干我也行,工資還不低,兩千一百大塊,就和經(jīng)理敲定了第二天去試崗,也就是昨天?;丶疫€和家長說呢,錢多好賺啊,為什么有那么多大學畢業(yè)的在家干呆啊,先找個活干唄。
    昨天,我和朋友就興致勃勃、雄心壯志的去了,都把第一個月的工資計劃好了??蛇@一天是真不好堅持啊。倒不是因為累,說實話,還真是不累,也就鞠鞠躬,上上菜,擦擦桌子,擦擦餐具。可這確實對心靈的一中摧殘,想著昨天還在這吃飯來著,就陣陣的反胃。
    這是一家頗有名的韓國料理,真是差點把我撂里頭。要說韓國料理應該是比較講究的啊。從十二點開始一直到晚上八點,我一直在一箱一箱又一箱的擦餐具,加起來沒有五百套也得有四百套了。就這八個小時,不算吃飯時間,都是在擦餐具,用職業(yè)點的話說叫“用帶手拋光餐具”,就那一塊帶手也就是抹布一直就沒換過,擦濕了就搭在椅子背山晾干,然后接著用,且不說這帶手,雖說油了點,但也不惡心。要說惡心的還是餐具,我都懷疑是不是洗過了,食碟上的油洗不凈也就算了,為什么勺子上還有吃拌飯時粘的大米飯粒,更可氣的還是半粒。還有筷子上沒洗掉的菜葉,現(xiàn)在一想還有種想吐的感覺呢。我得用手把菜葉什么的先清理干凈,然后再用用了無數(shù)遍的油兮兮的抹布把各種餐具擦得锃光瓦亮的都能當鏡子用了,再給客人擺在餐臺上。還值得一提的是用來裝東西的柜子,里面有一個抽屜是裝撤臺時打掃桌上垃圾的小矬子的,和小矬子放在一起的還有撤下來的餐具。還有擦桌子的帶手,擦了一天桌子都沒有洗過,這塊帶手不但用來擦桌子,它的任務比較艱巨,還要擦剪冷面的剪子和夾烤肉的夾子。我們看到的餐具都是無比的光鮮靚麗,殊不知它們都有不為人知的小秘密。
    晚上八點半下了班,從餐廳出來,只覺得身上和手上滿是沾滿油漬的抹布味。我和朋友商量之后,毅然決定今天不去了,如果再做下去,了解的更多了,只怕以后是什么都不敢吃了。
    餐飲業(yè)是人們生活中不可或缺的一部分,它還解決了大量的就業(yè)問題,可如今負面報道層出不窮,為什么如此前途光明行業(yè)要弄到如此不堪?!
    餐飲成本控制心得體會篇十三
    從古至今,人們對于飲食的追求始終如一。餐飲文化的發(fā)展,已經(jīng)成為了人們?nèi)粘I畈豢苫蛉钡囊徊糠?。隨著人們生活水平的提高,越來越多的人開始在餐飲文化中尋找更加精致、詳盡的體驗。作為一個餐飲從業(yè)者,我在工作中不斷體會到了餐飲文化的重要性,并得出了一些心得體會。
    第二段:理解餐飲文化
    餐飲文化是指人們在飲食上體現(xiàn)出的一種特定的文化。餐飲文化不僅包括吃的人以及食物本身,更是一種透過餐飲方式和餐飲禮儀來表達的文化。其本質(zhì)是以食物為媒介,開展人與文化之間的交流。所以,作為餐飲從業(yè)者,我們不僅要注重菜品本身的品質(zhì)和口感,更需要積極了解和遵循餐飲文化中的規(guī)范。
    第三段:餐飲體驗
    餐飲體驗是指人們在餐飲場所中所獲得的一種體驗感受。除了食物本身之外,餐飲體驗還包括環(huán)境、服務和文化氛圍等方面。在我從事餐飲行業(yè)的過程中,我始終堅持為消費者提供一站式餐飲體驗,將品質(zhì)作為第一原則,讓顧客感受到專業(yè)、舒適、溫馨的氛圍。尊重消費者習慣,為顧客提供細致入微的服務,以此增強顧客的忠誠度和對餐廳的信任。
    第四段:餐飲創(chuàng)新
    餐飲行業(yè)的發(fā)展離不開創(chuàng)新,創(chuàng)新也是各個餐飲企業(yè)成功的關鍵所在。在這里,創(chuàng)新不僅僅是指在食材的搭配、口味的研究上,技術和服務同樣重要。以我的餐廳為例,我們不斷專注于尋求獨特的創(chuàng)意,推出具有新奇口感和特色個性的食品,積極參加各類餐飲比賽和展覽,學習其他餐飲企業(yè)的最新技術和服務,爭取在競爭中搶占更多市場份額。
    第五段:結語
    餐飲文化是一種有機的文化體系,涉及到人們的飲食方式、文化習慣和歷史傳承等諸多方面。因此,作為餐飲從業(yè)人員,我們應當不斷汲取新思維、新理念和新技術,創(chuàng)新出自己的美食文化。這不僅能讓我們的餐飲企業(yè)更好的發(fā)展,更能推動餐飲文化的進一步繁榮。
    餐飲成本控制心得體會篇十四
    干一行,愛一行,一個人是否有所作為,不在于他從事何種職業(yè),而在于他是否盡心盡力把所從事的工作做好。下面是小編準備的餐飲服務心得體會,歡迎閱讀。餐飲服務心得體會
    在這里我學到并且提倡如何搞好優(yōu)質(zhì)服務,掌握七大要素:
    1、微笑
    在餐飲日常經(jīng)營過程中,要求每一位員工對待客人,都要報以真誠的微笑,它應該是不受時間。地點和情緒等因素影響,也不受條件限制。微笑是最生動。最簡潔。最直接的。
    2、精通
    要求員工對自己所從事工作的每個方面都要精通,并盡可能地做到完美。員工應熟悉自己的業(yè)務工作和各項制度,提高服務技能和技巧。“千里之行,始于足下”,要想使自己精通業(yè)務,上好培訓課,并在實際操作中不斷地經(jīng)驗,取長補短,做到一專多能,在服務時才能游刃有余,這對提高餐飲的服務質(zhì)量和工作效率。降低成本。增強競爭力都具有重要作用。
    3、準備
    即要隨時準備好為客人服務。也就是說,僅有服務意識是不夠的,要有事先的準備。準備包括思想準備和行為準備,作為該準備的提前做好。如在客人到達之前,把所有準備工作作好,處于一種隨時可以為他們服務的狀態(tài),而不會手忙腳亂。
    4、重視
    就是要把每一位客人都視為“上帝”看待而不怠慢客人。員工有時容易忽視這一環(huán)節(jié),甚至產(chǎn)生消極服務現(xiàn)象。這是員工看他們穿戴隨便,消費較低,感覺沒有什么派頭等表面現(xiàn)象而產(chǎn)生的。而現(xiàn)實生活中,往往越有錢的人,對穿戴方面都特別隨便,這是他們自信;而衣服根本不能代表財富的多少。我們在這一環(huán)節(jié)上,千萬不能以貌取人,而忽略細微服務,要重視和善待每一個客人,讓他們心甘情愿地消費。我們應當記住“客人是我們的衣食父母”。
    5、細膩
    主要表現(xiàn)于服務中的善于觀察,揣摸客人心理,預測客人需要,并及時提供服務,甚至在客人未提出要求之前我們就能替客人做到,使客人倍感親切,這就是我們所講的超前意識。
    6、創(chuàng)造
    為客人創(chuàng)造溫馨的氣氛,關鍵在于強調(diào)服務前的環(huán)境布置,友善態(tài)度等等,掌握客人的嗜好和特點,為客人營造“家”的感覺,讓客人覺得住在餐飲就像回到家里一樣。
    7、真誠
    熱情好客是中華民族的美德。當客人離開時,員工應發(fā)自內(nèi)心的。并通過適當?shù)恼Z言真誠邀請客人再次光臨,以給客人留下深刻的印象。現(xiàn)在的競爭是服務的競爭,質(zhì)量的競爭,特別餐飲業(yè)尤為激烈。服務的重要性是不言而喻的,我們運用各種優(yōu)質(zhì)服務,形成自身的服務優(yōu)勢,以期其在激烈的市場競爭中創(chuàng)造更高的客人滿意度,使餐飲立于不敗之地!每個職業(yè)都需要講求團隊精神,在快樂迪也一樣。生意比較忙時,同事間都能互相諒解并齊心分擔遇到的麻煩。平時也有遇到比較刁鉆的顧客,一人有難,其他同事也會及時上去調(diào)節(jié)紛爭,使情形不再惡劣。每個人員分工明確。工作積極,真正在行動上做到了一個好漢三個幫的效果。
    平時,我也會和顧客談天,了解他們所喜歡的歌曲并推薦新曲讓顧客滿意而歸。這樣就多了幾個回頭客,讓顧客推薦朋友提高了消費率。之后我也會做一些小結,這樣日積月累,使我的服務更能為顧客所接受和喜歡。
    作為一名服務人員,也會碰到一些挫折和無奈。有些人會覺得小小的一名后勤人員是微不足道的,有些人認為我這個職業(yè)是低下而不為人尊重的,可是我要說的是:條條道路通羅馬,我為服務別人而快樂,我為能在這里工作而幸福!我能為這個集體工作而自豪。我認為我的職業(yè)就像一個表,表面轉(zhuǎn)動的時針能給大家?guī)頃r間和歡樂,而里面轉(zhuǎn)動的微小的零部件則是大家難以看到的,但卻是必不可少的。
    餐飲服務心得體會
    本人從學校出來工作至今已將近10年時間了,換過無數(shù)的工作。發(fā)現(xiàn)自己還是更喜歡餐飲服務行業(yè),喜歡和顧客打交道,特別喜歡和老外打交道,因此,相對自己所做過的其他行業(yè)來說,我更加的投入,做事也更加有激情。立足現(xiàn)在,展望未來。結合多年來的工作經(jīng)驗,現(xiàn)在我有幾點自己對餐飲服務的看法,如下:
    俗話說:顧客就是上帝,顧客就是我們的衣食父母。那么,如何才能讓顧客在每次消費過后對我們?nèi)砸酪啦簧岬木祛櫮??從而想下次再來呢?答案很簡單:?yōu)質(zhì)的環(huán)境+優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品+優(yōu)質(zhì)的服務。
    1、優(yōu)質(zhì)的環(huán)境。
    在顧客一進入餐廳,就能感覺到輕松,舒適,如家般的感覺。
    2、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。
    以嫻熟,精細到位的做工為顧客量身定做出更好,更美味的產(chǎn)品。盡管眾口難調(diào),但我們也要盡力打造出自己的特色和品牌(競爭力)。
    3、優(yōu)質(zhì)的服務。
    無論你做什么的,在面對顧客時,首先上場的應該是優(yōu)質(zhì)的服務,你服務好了,顧客才會有進一步再此消費的欲望。即使你的產(chǎn)品或環(huán)境等某些客觀因數(shù)讓顧客不甚滿意,但你優(yōu)質(zhì)的服務也會讓他感動,好的話,或許他還會給你一些好的意見或者建議,從而讓你找出不足,繼而不斷的改進和完善。在我從事餐飲服務這三年當中,遇到過不少這樣的例子。產(chǎn)品不好,但顧客下次還來,是沖著我們優(yōu)質(zhì)的服務而來的,他相信我們會改進,會一次比一次做得更好。所以,要使顧客滿意不難,這就要求我們平時在面對顧客時,應該“微笑多一點,服務多一點,態(tài)度好一點?!?BR>    以上是本人對餐飲服務的一些個人看法,由于本人才疏學淺,尚有諸多不足之處,還望大家多多指教,給予一些好的意見或者建議。再此,本人表示衷心的感謝!
    餐飲服務心得體會
    我學會了服務賓客的原則;服務賓客的程序;服務中工作細則;宴會出菜程序;托盤的技巧及端托行走的步伐;鋪臺。擺臺的注意事項;換煙灰缸的重點;點菜。寫菜單。取消菜式的注意事項及推銷菜品的技巧;斟酒水的基本方法。程序和酒水的一般知識;處理客人投訴及服務工作突發(fā)事件對應技巧;餐廳開市的準備工作及收市的注意事項以及各種服務禮儀。餐飲衛(wèi)生知識。消防知識等等。使我成為一個優(yōu)秀的服務員奠定了基礎。
    在這次服務員兼職工作中我總結出作為一個優(yōu)秀服務員要具備。
    熱愛你的工作:
    當你熱愛自己的工作,你就會快樂地。更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康。能量與良好的服務。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。而企業(yè)最需要的人就是熱愛工作的人。
    迅速熟悉工作標準和方法:為了自己的企業(yè)和自己在激烈的競爭中獲勝,我們必須能夠盡快地投入工作并勝任工作,以提高工作效率。
    要有勤奮的精神:
    餐飲工作主要是手頭工作,通常不會過重,多做一些與不會累壞。所以我們要做到腿勤。眼勤。手勤。心勤。主動地工作,主動地尋找工作。“一勤天下無難事”的俗語說出一個很深刻道理,只要你勤奮成功的大門就為你敞開。
    要有自信心:
    與金錢。勢力。出身背景相比,自信是最重要的東西,自信能幫助人排除各種障礙。克服各種困難,相信自己是最優(yōu)秀的。
    要學會做人:
    做人就是做一位敬業(yè)。感恩。樂于助人。講職業(yè)道德的人,真誠做人。認真做事,事業(yè)將會更成功。
    責任:
    就是以公司利益為重,對自己的工作崗位負責;就是為客人負責,給客人提供優(yōu)質(zhì)的出品與服務;就是“敬無在”,即使沒有人監(jiān)督你,你也會認真地做好工作,這就是責任的表現(xiàn)。
    平常心面對工作中的不公平:
    在工作中沒有絕對的公平,位在努力者面前,機會總是均等的。沒有一定的挫折承受能力,今后如何能挑起大梁。
    團隊:
    發(fā)揮團隊精神是企業(yè)一致的追求,餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成,非常需要團隊成員的配合。具有團隊精神。善于合作的員工和企業(yè)都更成功。
    這次的兼職給我的體會非常的深刻,我覺得我們做每一件事情都是,每天進步一點點:積沙成塔。積少成多,很多成功者就是積累一點點小而成大器的。每天創(chuàng)新一點點,是在走向領先;每天多做一點點,是在走向豐收;每天進步一點點是在走向成功。
    餐飲服務心得體會
    加入無憂一年了,在這一年的時間里通過無憂我從事了多份不同類型的兼職工作這為我以后步入工作崗位墊定了比較良好的基礎也為我以后步入社會提供了一定的經(jīng)驗。
    今年暑假在苗鄉(xiāng)酸湯魚火鍋城進行了為期兩個月的服務工作,在那里每天都必須進行定時的半小時會議著重強調(diào)作為一名合格優(yōu)秀的服務員應具備的素質(zhì),要如何去為顧客提供最優(yōu)質(zhì)的服務,如何讓顧客放心滿意;上崗前必須進行一星期的餐飲知識培訓合格者方可上崗,在那里真正的體驗到了在工作中團隊精神的重要性,那自然而然形成一個整體協(xié)作,有條不紊的默契。伴著"苗鄉(xiāng)是我家,紅火靠大家的"口號我把那當成了一個溫暖的大家庭,在這樣一個大家庭里我進一步增強了工作的責任心,讓我變得更加自信更加堅強,也讓我對工作更加認真嚴格要求自己,嚴謹個人的作風,注重個人形象!經(jīng)過努力得到了經(jīng)理的器重讓我兼任了領班的職務。
    一次次的工作讓我得到了各種不同一般的體會與感受,也許在以后的人生中將要面臨更為激烈的挑戰(zhàn),前方等待我的路途不論有多么的艱險,我始終相信"寶劍鋒叢磨礪出,梅花香自苦寒來。"相信這些經(jīng)歷將能為我以后的人生帶來更多的精彩!