熱門小學第二學期教導處工作計劃(匯總17篇)

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    9.有計劃地進行工作和學習,可以提高工作效率,節(jié)省時間和精力。要寫一份完美的計劃,首先需要明確自己的目標和期望。通過學習這些范文,我們可以不斷提升自己的計劃能力和執(zhí)行效果。
    小學第二學期教導處工作計劃篇一
    以十六大精神為指針,根據上級教育行政部門及學樣工作的統(tǒng)一部署,圍繞學校中心工作,繼續(xù)突出課程改革,加強學科教學質量管理,創(chuàng)新教研機制,落實奉化市“校本研修實施方案”的各項工作。重視本校老師業(yè)務水平的提高,培養(yǎng)教學尖子;努力完善符合新課程理念的學科教學質量評價機制;加強班主任工作,努力爭取為學校教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展做出新貢獻。
    1、加強學習和培訓工作。使全體教師進一步明確課程改革是學校教育教學改革中的一項長期而艱巨的任務,是教育的趨勢。在市級課程培訓的基礎上,做好校級課程輔導工作,尤其是要抓好教材分析和備課準備,努力使課程改革落實到實處,使每位任課教師樹立全新的課程理念。
    2、本學期繼續(xù)將教研工作抓實抓細,努力使教研工作能夠輻射到每一位教師的課堂中。為此,繼續(xù)抓教研組工作建設將是本學期的重點工作。特別是實施新課程的一年級及其他年級的部分課程,重視備課及其相關的檢查、評價制度,使新課程逐步走向成熟。
    3、以科研帶課改,把學科教學與課題研究有機地結合起來。校級領導分管實抓,以學科教研組為課題研究單位,做好課題研究這項實效性的工作。
    1、本學期,繼續(xù)強調教師在備課、上課、作業(yè)批改、課后輔導等方面的工作體現和工作力度,確保課堂教學效率和教學質量的提高;繼續(xù)明確規(guī)范正常的教學制度,特別是對學校課程計劃的執(zhí)行要求自覺嚴格,決不擅自調課,上好上足教導處根據教學計劃制定的每一節(jié)課。
    2、向課堂教學要質量。課堂教學作為學校的主陣地,在繼續(xù)重視基礎知識、基本技能教學的同時,要關注學生情感、態(tài)度的培養(yǎng)。本學期,我們加強各學科教學質量的調研工作,做好各年級各學科的差生跟蹤,建立好差生跟蹤檔案,努力做好轉差工作。重視因材施教,培優(yōu)補差。針對教導處制訂的各年級學科競賽(寫字、朗讀、口算、計算等),各任課教師要引起足夠的重視,加強平時的訓練,力爭學科競賽出效果、出成果。
    加強教研組建設,是提高教學管理效率的一項有效措施。使教研組成為學科課題實施、教學研究的基本單元,教研組工作必須上一個新臺階,必須做到教研活動的經常化、專題化、系列化。
    本學期,市教研室把實施教研工作的重心下移,落實了“校本研修實施方案”,切實把教學研究與提高教師專業(yè)水平緊密結合起來。小學斷續(xù)開展“學習主題構建”框架下的主題化、系列化教研活動,努力使“研”與“訓”相得益彰,讓教師在解決教學實際問題的同時迅速提高自身的專業(yè)水平。各教研組本學期不僅要開展好主題教研活動,還要做好活動的管理工作,要求各學科系列研修活動的計劃、記錄、老師備課、反思、總結等能集結成冊,迎接教研室的學校調研檢查。
    1、著力培養(yǎng)青年教師,努力扶植骨干教師。首先進一步加強對青年教師的培養(yǎng)工作,給他們提供學習機會和展示自己的舞臺,建設好一支以教研組長為核心的骨干教師隊伍。其次,選拔參加下半年市教壇新秀評選的教學能手,加強輔導、訓練工作,爭取能賽出水平,取得好成績。最后,對新上崗教師做好師徒結對的業(yè)務指導,培訓工作。針對上學期教導處對師徒結對的指導欠缺的情況,本學期積極開展師徒活動,實現“一年基本規(guī)范,二年站穩(wěn)講臺,三年教有特色”的培養(yǎng)目標。
    2、加強師德師風建設。通過各種形式的交流學習,幫助全體老師正確領會和把握師德、師風要求,杜絕體罰和變相體罰現象,嚴肅查處各類侮辱學生人格、有損學生身心健康的人和事,保持教師隊伍在社會上的良好聲譽。
    3、引導教師注重自身素質提高。本學期,我們將在青年教師范圍內開展形式多樣的活動,課改論文、演講比賽、案例評析等,鼓勵教師不斷進修,努力提高自身的業(yè)務水平。
    4、指導好班主任工作,開展好家長學校。加強班主任之間的工作交流,完善班級管理措施,創(chuàng)建良好的班風、學風,從而形成積極、健康、向上的校風。
    1、假日活動開始
    2、期初班主任工作會議
    3、期初教學工作檢查
    4、上交數學教學案例
    5、建立后進生檔案
    6、“與課改同行”青年教師論文評比
    7、“與課改同行”青年教師演講比賽
    1、家長學校(四)
    2、教學常規(guī)檢查
    3、教學設計及教學案例撰寫比賽
    4、一至三年級口算過關
    5、參加市三年級朗誦比賽
    6、期中檢查
    7、期中班主任工作會議
    1、家長學校(五)
    2、教學常規(guī)檢查
    3、市數學學科論文評比
    4、朗讀測試
    5、師徒結對課堂展示
    6、四至六年級計算過關
    1、寫字水平測試
    2、家長學校(六)
    3、畢業(yè)考
    4、市三四年級英語口語抽測
    5、一至五年級期末復習交流
    6、期末考試
    7、期末班主任工作會議
    8、各類評比
    小學第二學期教導處工作計劃篇二
    一、指導思想:
    我校教導處工作將以創(chuàng)業(yè)的勇氣、創(chuàng)新的銳氣、創(chuàng)優(yōu)的志氣這“三創(chuàng)精神”為指導,以“有效教學課程改革”為重點,以學校教育教學工作計劃為依據,在上級的正確領導和廣大教師的支持下,明確工作目標,落實工作責任,創(chuàng)新工作方式,提高工作實效,努力推進課程改革,促進校本教研活動的順利開展,加強中青年教師的培養(yǎng)力度,全面提高教育教學質量。
    二、具體工作:
    一、強化常規(guī)管理,規(guī)范教學行為
    1、嚴格執(zhí)行課程計劃,按課表上課,不得私自挪用課堂、調課、早退等課堂現象。
    2、進一步完善和強化教學常規(guī)工作
    (1)精心備課。提前備課,能夠根據學生實際進行二次或幾次修改,要有明確的教學目標,詳細的教學過程,不得出現無教案進入課堂的教學現象。此外,及時記錄教學隨感和反思,內容應該是教學過程中的遺憾感想、學生學情、教師教學狀態(tài)的反饋,實在的得與失,促進今后教學,提高教學質量。備課包括準備電子教案、課件,批書等。
    (2)全心上課。課堂是教學的主陣地,每位教師都應不斷更新教學理念,為自己找到適合的教學的方法和手段,為四十分鐘爭效率,提高課堂效益。做到“以學生為本,努力構建生本課堂”,從學生出發(fā),明確師生關系,調動學習情緒,創(chuàng)設師生和諧的教學氛圍。
    (3)用心布置作業(yè),認真批改,及時反饋。作業(yè)是檢驗教學效果的一種手段和形式,清楚作業(yè)的重要性、合理性、科學性,鞏固知識、積累運用,作業(yè)要適時、適當、適量,并且努力做到適合不同層次的學生,各學科都要注意作業(yè)的靈活性和多樣性,避免機械重復,減輕學生課業(yè)負擔。
    3、組織學生參加各級別活動,提升綜合素養(yǎng)。本學期將開展學生讀書匯報活動,為了全面提高學生素質水平,培養(yǎng)綜合興趣。
    4、積極開展“有效教學”的課堂教學模式的研究,做到“研究有專題,活動有過程”,將“有效教學”的理念引入課堂教學中。
    5、嚴格執(zhí)行減負計劃,推進“輕負優(yōu)質”工作扎實開展。
    6、加強學籍管理,規(guī)范轉學、休學等手續(xù);規(guī)范學籍檔案、資料管理,嚴格按照學籍管理規(guī)定執(zhí)行。
    二、創(chuàng)特色,建設校園文化
    1、教導處本學期繼續(xù)對學生開展大閱讀活動,通過讀書匯報會進行閱讀成果展示,讓學生在經典中成長,在書海中暢游,真正做到“滴水匯成江,山高人為峰。”
    2、以名師骨干為隊伍,發(fā)揮骨干教師的示范作用,教導處將對新教師、青年教師安排指導老師進行帶、幫、傳的工作。對青年教師、新教師在備課、上課、作業(yè)批改及課外輔導等方面給予悉心指導,并且能夠結合隨堂聽課、提出正確的指向性的意見,徒弟應積極主動向師傅請教求助,提高自身教學水平。
    3、請進來,走出去。讓中青年教師參加各種學習培訓以及教研活動,為教師提供更多的學習展示平臺,以提高全校教師綜合素質為原則,切實提高教師業(yè)務水平。本學期我校組建名師工作室,特邀請浙江省名師陳錦芬做教學指導,開展青年骨干教師研修班。
    三、積極開展各項教研活動
    抓好常規(guī)性的教研和業(yè)務學習,優(yōu)化、實化、細化各項教研活動。
    1、各學科制定教學工作計劃,各組針對教育教學中存在的問題進行討論研究,組織學習
    小學第二學期教導處工作計劃篇三
    新的一學期,學校教導處將認真貫徹教育局基教科及研訓部20xx年工作要求,圍繞學校的`工作思路,樹立追求綠色質量的理念,著力抓住“一個中心,兩個基本點”(即以教學為中心,以學生管理和教師發(fā)展為基本點),堅持“科學、規(guī)范、精細”質量管理理念,規(guī)范管理,提高質量,以養(yǎng)成訓練為基礎,以提高質量為核心,以強化管理為抓手,聚焦課程建設,追求有效教學,打造活力課堂,關注教師專業(yè)發(fā)展,推進素質教育,全面落實各項教育教學工作,著力打造原生態(tài)的高效的新課堂。
    1、教學常規(guī)管理進一步規(guī)范化,將常規(guī)細節(jié)落到實處;
    2、抓好教學質量監(jiān)控工作,使教學質量穩(wěn)步提高;
    3、規(guī)范教研組活動流程,提高教研組活動的有效性;
    4、關注青年教師的專業(yè)化發(fā)展,加強對青年教師的課堂教學監(jiān)控,加大隨堂聽課力度;
    5、嚴把教學質量關,做好培優(yōu)補差工作,爭取教學質量再上新臺階;
    6、進一步開展校際聯動教研,在活動中提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。
    (一)重視課程實施,加強教學常規(guī)建設
    1、加強對執(zhí)行課程計劃的管理
    繼續(xù)貫徹教育局規(guī)范教學行為的管理意見,堅持依法執(zhí)教,嚴格執(zhí)行課程計劃,按照規(guī)定開齊、上足、教好各類課程,科學安排學校課程計劃。按照市教委文件精神,設置校本課程,合理安排三類課程;調整作息時間,不提前安排集體教育活動,努力使學生的學習、活動、鍛煉、休息有機結合。開展實施好學校周一下午的“快樂活動日”。各學科教師要增強執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識,自覺嚴格執(zhí)行學科計劃、嚴格執(zhí)行“三表”,保證正常的教學秩序。
    2、加強教學精細化工作的管理。
    強化教學“五環(huán)節(jié)”的科學管理,嚴格執(zhí)行“學校教學精細化管理實施細則”,課堂教學要返璞歸真,規(guī)避課堂作秀的不良習慣,強調備課、上課、作業(yè)、輔導、評價“五環(huán)節(jié)”的一致性。進一步加強教學規(guī)范,正確把握教學基本要求,有效轉變教師教學方式和學生學習方式,加強作業(yè)設計的研究,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,扎實提高課堂教學質量。倡導啟發(fā)式教學和體驗式教學,激發(fā)學生的學習主動性和創(chuàng)造性。
    3、加強拓展型和探究型課程管理
    任課教師要嚴格按照課程自覺完成拓展型和探究型課程的教學任務。上探究型課的要用好學習包,引導學生動手實踐,開展小課題研究,三至五年級學生一學期每人至少完成一篇小論文。上拓展型課的要結合學習內容三至五年級學生一學期每人至少完成一篇學習體會,要把這項任務作為對這些任課教師期末考核內容之一,教導處要加強管理,做好資料積累。
    整合青少年活動中心和大學城等社會資源,每周一下午集中半天時間(按4課時計)開展學生“快樂活動日”活動,我們在一年級中開設輪滑項目。同時我們將繼續(xù)加強上課管理,建立檢查措施,堅決做到計劃、師資、場地、生源落實,嚴格執(zhí)行上課時間,確保每次活動的質量,真正使每個學生的個性得到發(fā)展,特長得到充分的發(fā)揮。在此基礎上,結合教育局有關的競賽活動,組織好各項選拔賽,并力爭在區(qū)級以上各種競賽中再創(chuàng)佳績。
    4、加強校本課程資源開發(fā)的管理
    結合我校實際,開發(fā)課程資源,優(yōu)化課程結構,進一步構建國家課程校本化、學校課程生本化、學生活動課程化的課程實施體系,在不增加課時的前提下,建立“大課程”觀,繼續(xù)開發(fā)和實踐微型課程,本學期計劃在前幾年微型課程開發(fā)實施的基礎上,對較為成熟的課程進行整理匯編成冊。積極參與區(qū)級校本課程的評選與展示活動。
    5、加強學科質量的管理
    除期中、期末學校質量抽查外,主要做好以下幾項工作:
    (1)區(qū)級層面:
    二年級語文拼音驗收(5月23日周四)
    四年級綜合學科抽查(5月24日周五)
    五年級學業(yè)質量抽測(6月19日周三)
    優(yōu)秀畢業(yè)生“人壽杯”學科綜合知識競賽(7月中旬)
    (2)校級層面:
    五年級畢業(yè)模擬考試(6月初)
    各年級綜合學科考查(5月底6月初)
    6、加強考試評價的管理
    繼續(xù)認真做好各學科的質量調研。認真做好單元監(jiān)測、期中抽測和學期檢測工作,做到每次測試有目標、有重點、有分析、有反饋,進一步推進學校的教學工作,迅速提高教學質量。
    (二)加強教學研究,追求有效教學
    1、加強課堂教學的研究
    學校將舉行“小企鵝杯”青年教師教師教學評比活動。
    組織部分學科教師參加區(qū)中青年教師課堂教學評比活動。
    組織15年青年教師參加區(qū)級層面的青年教師課堂教學大獎賽活動。
    組織教師參加區(qū)級及以上的各類教學研討活動。
    2、加強教研組的管理
    繼續(xù)加強教研組的規(guī)范建設,做好校五星級教研組、優(yōu)秀條線事跡宣傳介紹,
    學習區(qū)優(yōu)秀教研組的先進經驗,發(fā)揮教研組的更大功能。
    充分發(fā)揮教研組長的作用,要求一學期有專題,每次活動有主題,兩周一次的校本研修活動要有具體內容,有效扎實地開展起來。
    3、積極探索網絡教研活動
    積極參與上級有關部門的網絡教研活動,做好區(qū)級層面的教育教學網上論壇活動。
    4、加強共同體校的研討工作
    積極參與或開展以三實小為龍頭的七校共同體的教學研討、展示活動。
    5、加強畢業(yè)班的管理
    (1)領導班子蹲點畢業(yè)班,開展教學調研活動,加強學科視導工作。
    (2)教研組集體把脈,共同努力,提高學科質量。
    (3)召開畢業(yè)班任課教師及學生家長會,家校合力抓質量。
    (4)聚焦畢業(yè)班教學,對薄弱班級、學科繼續(xù)采取跟蹤調研,力爭在區(qū)教學質量抽測中名列全區(qū)前列。
    5、加強家?;拥墓芾?BR>    我們盡心、家長安心、孩子開心;我們誠意,家長滿意,孩子受益,我校在3月將舉行主題為“家校齊攜手,共育智慧才”的一年級家長開放周活動,展示師生風采,提升學校社會影響力的同時搭建社區(qū)、家長、學校友誼的橋梁,增進家校聯系。
    6、加強站建設的管理
    學科專題站建設為學生自主學習、協(xié)作學習和探究學習提供了有力的保障,也為課堂教學注入了新的活力,逐漸成為今后課程整合發(fā)展的一個方向,本學期內學校繼續(xù)推出若干個學科專題站,力求拓寬學生學習渠道,促進教師專業(yè)成長,并把此項活動也作為參與松江區(qū)教育資源庫建設的工作之一。
    1、發(fā)揮名師示范作用,提升課堂教學品質
    (1)充分發(fā)揮區(qū)學科名師和教壇新秀的力量,通過名師課堂開放、名師論壇、名師結對等多種形式,引導全體教師打造活力課堂,追求有效教學。
    (2)發(fā)揮學校骨干教師的示范輻射作用,幫助別人的同時提升自己。
    2、開展“青藍工作室”教學研討
    (1)繼續(xù)抓好學校青年教師的培養(yǎng),繼續(xù)聘請徐寧、馮立、張敏及區(qū)級研訓員擔任我校青年教師的指導老師,利用二周一次來校聽隨堂課加強對青年教師的管理,提升新教師的專業(yè)素質。
    (2)努力開展學?!扒嗨{工作室”教學研討活動,可以是徒弟上課,師傅評課;也可以是師徒同課異構等,促使青年教師更快成長。組織青年教師參加區(qū)15年教齡青年教師課堂教學大獎賽和2年教齡教師的教育教學基本技能考核。
    3、開展“校級聯動”的教學研討活動
    繼續(xù)加強與民樂學校、岳陽小學、上外附小、實驗小學、三實小的六校聯動,在試卷命題、統(tǒng)一監(jiān)測評價方面做些探索,實現教學資源共用,經驗智慧共享;繼續(xù)參與三實小、實驗小學、泗涇小學、泗涇二小、九亭二小、、九亭三小的七校共同體建設,在三實小龍頭大哥的引領下謀求學校的不斷發(fā)展。
    貫徹和落實《上海市中小學體育工作條例》、《上海市中小學衛(wèi)生工作條件》以及區(qū)教育局對中小學體育與衛(wèi)生工作的有關精神,認真做好我校體育衛(wèi)生工作。
    1、體育工作
    (1)認真貫徹全國、市、區(qū)學校體育工作會議精神,嚴格執(zhí)行體育與保健教學計劃,保證體育課、體鍛課專課專用,落實“三課、二操、二活動”,確保學生每天一小時體育活動,落實體鍛達標訓練計劃與學生體能測試。
    (2)組織與開展校運動隊訓練,每個體育老師帶1—2個運動隊,組織學生參加區(qū)運動會等有關體育比賽。
    2、衛(wèi)生工作
    (1)大力開展愛國衛(wèi)生宣傳;落實健康教育課的課時計劃和教學內容。
    (2)做好防疫、防病和體檢工作,防止流行性疾病的發(fā)生。開展經常性寫字檢查,強化姿勢,注意學生用眼衛(wèi)生,切實做好防近工作,控制近視率。開學初,完成學生身高、體重、視力的檢查。
    (3)對學校食堂、學生用餐嚴格管理,保證校園環(huán)境衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生、學生用餐衛(wèi)生、學生飲用水衛(wèi)生。食堂、衛(wèi)生室有專人負責,持證上崗。
    (4)做好小學生心理咨詢工作。
    3、其它工作。
    1、積極開展紅讀活動,圖書室、資料室專人負責,圖書館向學生開放,為閱覽課提供方便。
    2、各專用教室專人管理,建立規(guī)章制度,做好財產保管、使用、損耗的記錄。實驗室實驗率達到100%,電腦房、音樂室、美術室等專用教室使用率達到100%。
    3、做好學籍管理工作,及時辦理轉學生手續(xù)。
    4、做好教導處教育教學工作資料歸檔工作。
    5、做好教師教育教學考核工作。
    二月份:
    1、制定各學科計劃、進度,進行期初備課檢查
    2、召開新學期教育教學各學科教學工作會
    3、召開教研組長、條線負責人會議
    4、安排好校級興趣活動(拓展型課程)活動時間及內容
    5、開展好第一次教研活動
    6、落實好共同體校課程統(tǒng)整英語學科的編寫工作。
    三月份:
    1、青年教師教學評比課評比活動(備課、說課)。
    2、一年級家長開放日活動。
    3、做好區(qū)級校本課程的評選與展示活動。
    4、五星級教研組、優(yōu)秀條線事跡宣傳介紹。
    5、學生外出社會實踐活動。
    四月份:
    1、青年教師教學評比課評比活動(上課)。
    2、配合學校發(fā)展共同體開展好展示匯報課。
    3、期中階段性質量抽測。
    4、針對期中抽測情況召開部分年級、學科專題會議
    5、召開期中家長會。
    6、積極選送教師參加區(qū)級層面的課堂教學評比活動。
    五月份:
    1、畢業(yè)班教師交談會
    2、積極選送教師參加區(qū)級層面的課堂教學評比活動。
    3、部分學科競賽
    六月份:
    1、召開教研組專題會議,安排好期末復習,綜合類學科抽查
    2、畢小學畢業(yè)班考試
    3、舉行五年級畢業(yè)典禮
    4、非畢業(yè)班語、數、英期末考試
    5、參加六校聯動期末閱卷工作
    6、教師專業(yè)化考核
    7、做好一年級新生報名及五年級畢業(yè)生升預初分配工作
    8、做好績效考核及學期結束歸檔工作
    小學第二學期教導處工作計劃篇四
    小學第二學期教導處工作計劃
    彭海欣
    一、工作思路
    以提高教學質量為中心任務,從抓常規(guī)管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。不斷加強對課堂教學的常規(guī)管理,教師的業(yè)務能力培訓,學生良好學習習慣的培養(yǎng)。以科學、規(guī)范的管理制度為保障,形式多樣的師生活動為途徑,調動教師工作積極性,激發(fā)學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為學校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。
    二、主要工作及措施
    1、修訂完善各種制度,為教學工作的開展提供有力保障
    為使教學工作能正常、有效地進行,就必須有科學、規(guī)范的管理制度,本期在原有各項制度的基礎上,將重點修訂完善各項制度,制定制度后,重點是要抓落實,為此,將聯系實際,制定相應的實施細則,在實施過程中力求創(chuàng)新,發(fā)揚民主,積極引導,為制度落實及教學工作的有效開展創(chuàng)造和諧、健康的氛圍。
    2、狠抓教學常規(guī)管理,將問題解決到平時
    結合中心校制定的教師目標管理條例,加強學習,使教師明確要求。加大平時的常規(guī)工作檢查力度,包括:規(guī)范備課、上課、作業(yè)批改、訂正、輔導等教師的教學行為,促進每一個教師上好每一堂課,批改好每一次作業(yè),堅持天天清,周周清,段段清,月月清。教學工作的常規(guī)檢查工作以多種形式進行,分例行檢查、突查,主要查課堂教學,教師的到崗到位,盡職盡責,檢查后及時記錄,作為教師考核的第一手資料??傊?,要不遺余力地將教學常規(guī)工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立教學常規(guī)的重要地位,認識基礎是備課,重點是上課,落實是輔導。
    3、加強教師培訓,提高教師的整體素質
    加大新課改理論方面的學習,引導教師通過看報紙、教學刊物,瀏覽遠程教育資源,觀看優(yōu)質課等不斷學習,更新教學理念,改變教學方法,積累豐富的教學經驗,以此不斷提高教師的課堂教學水平。
    4、加大教研教改工作力度,提高課堂教學效益
    分語文、數學兩個教研組,開展看優(yōu)秀課例、談觀點看法、集體備課、上公開課、評課總結的課堂教學活動,求精不求多,力求實效,通過此種形式的活動,使教師的`課堂教學水平得到提高。
    5、開放圖書館,培養(yǎng)學生良好的讀書習慣
    本學期我們將對學生開放圖書館,充分利用圖書資源,開闊學生的眼界,豐富孩子們的學識。培養(yǎng)學生良好讀書習慣的同時,開展“讀書節(jié)活動”,濃厚學校的書香氛圍。
    6、開展豐富多彩的活動,豐富學生的成長
    加大學生的習慣培養(yǎng)工作,結合課外活動的開展,培養(yǎng)學生的良好行為習慣,結合各學科教學,培養(yǎng)學生的良好學習習慣。此項工作要有目的、有計劃地進行,關鍵是要抓檢查落實、抓效果,檢查的效果要記入教師、班主任的考核。
    7、加大對學生的輔導力度,做好培優(yōu)扶差工作
    本期將繼續(xù)實施學校的培優(yōu)扶差方案,引導教師確定培優(yōu)扶差對象,制定培優(yōu)扶差計劃,教導處將對教師的培優(yōu)扶差工作進行不定時抽查和學期末成果評估,檢查和評估結果記入教師考核成績。
    8、做好材料的收集、整理,檔案的裝訂工作
    多學習,將檔案分門別類,平時就注意收集,保存好檔案資料,科學規(guī)范地做好檔案的裝訂工作。
    小學第二學期教導處工作計劃篇五
    一、工作思路
    以提高教學質量為中心任務,從抓常規(guī)管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。不斷加強對課堂教學的常規(guī)管理,教師的業(yè)務能力培訓,學生良好學習習慣的培養(yǎng)。以科學、規(guī)范的管理制度為保障,形式多樣的師生活動為途徑,調動教師工作積極性,激發(fā)學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為學校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。
    二、主要工作及措施
    1、修訂完善各種制度,為教學工作的開展提供有力保障
    為使教學工作能正常、有效地進行,就必須有科學、規(guī)范的管理制度,本期在原有各項制度的基礎上,將重點修訂完善各項制度,制定制度后,重點是要抓落實,為此,將聯系實際,制定相應的實施細則,在實施過程中力求創(chuàng)新,發(fā)揚民主,積極引導,為制度落實及教學工作的有效開展創(chuàng)造和諧、健康的氛圍。
    2、狠抓教學常規(guī)管理,將問題解決到平時
    結合中心校制定的教師目標管理條例,加強學習,使教師明確要求。加大平時的常規(guī)工作檢查力度,包括:規(guī)范備課、上課、作業(yè)批改、訂正、輔導等教師的教學行為,促進每一個教師上好每一堂課,批改好每一次作業(yè),堅持天天清,周周清,段段清,月月清。教學工作的常規(guī)檢查工作以多種形式進行,分例行檢查、突查,主要查課堂教學,教師的到崗到位,盡職盡責,檢查后及時記錄,作為教師考核的第一手資料。總之要不遺余力地將教學常規(guī)工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立教學常規(guī)的重要地位,認識基礎是備課,重點是上課,落實是輔導。
    3、加強教師培訓,提高教師的整體素質
    加大新課改理論方面的學習,引導教師通過看報紙、教學刊物,瀏覽遠程教育資源,觀看優(yōu)質課等不斷學習,更新教學理念,改變教學方法,積累豐富的教學經驗,以此不斷提高教師的課堂教學水平。
    4、加大教研教改工作力度,提高課堂教學效益
    分語文、數學兩個教研組,開展看優(yōu)秀課例、談觀點看法、集體備課、上公開課、評課總結的課堂教學活動,求精不求多,力求實效,通過此種形式的活動,使教師的課堂教學水平得到提高。
    5、開展豐富多彩的活動,培養(yǎng)學生的良好習慣
    加大學生的習慣培養(yǎng)工作,結合班隊活動、第二課堂活動、課外活動的開展,培養(yǎng)學生的良好行為習慣、衛(wèi)生習慣,結合各學科教學,培養(yǎng)學生的良好學習習慣。此項工作要有目的、有計劃地進行,關鍵是要抓檢查落實、抓效果,檢查的效果要記入教師、班主任的考核。
    6、加強學生少先隊干部的培養(yǎng),教導處要與少先大隊、班主任相互配合,有目的地開展學生干部的培養(yǎng)工作,教導處要集中對學生干部進行至少兩次的集中培訓,要求班主任平時做好學生干部的指導、培養(yǎng)工作。力求通過培訓,真正發(fā)揮學生干部在班級管理中的作用。
    7、加大對學生的輔導力度,做好培優(yōu)扶差工作,本期將制定學校的培優(yōu)扶差方案,引導教師確定培優(yōu)扶差對象,制定培優(yōu)扶差計劃,教導處將對教師的培優(yōu)扶差工作進行不定時抽查和學期末成果評估,檢查和評估結果記入教師考核成績。
    8、做好材料的收集、整理,檔案的裝訂工作,要多學習,將檔案分門別類,平時就注意收集,保存好檔案資料,科學規(guī)范地做好檔案的裝訂工作。
    小學第二學期教導處工作計劃篇六
    教導處將根據上級部門工作要求,認真學習新課程標準,積極推進課改研究,用新的教育理念指導自己的工作實踐,努力轉變教師的教學行為,學生的學習行為,端正教育思想,努力將“以人為本”的教育觀念貫徹在學校教育,教學的各項工作中。面向全體學生,努力提高教學質量,實現教學相長和師生共同發(fā)展。
    1、以“新課程,新理念,新課堂”為大主題,積極推進課程改革的實施。
    2、做好寧波市級立項課題《現代小學生道德行為調控的研究與實踐》下子課題《處境不良小學生道德行為的研究和調控》結題工作。
    3、加強師資隊伍建設,注重青年教師的整體素質的提高。
    4、突出教學這個中心,提高教學質量。
    5、做好輔優(yōu)補差工作,面向全體學生,注重學生素質發(fā)展。
    6、為04年秋全面進入課改的相關學科做好培訓準備工作。
    7、辦好家長學校。
    1、加強學習,轉變觀念,深入推進新課程改革
    新的課程標準是我們當前教學工作的指導思想,每位老師必須熟悉新課標,理解新課標,運用新課標。
    (1)組織好教師新課程通識培訓。特別要加強一年級語數、科學等學科的新課標學習,為下學年采用新課標教材做好培訓。
    (2)加大學科論文征集力度,要求青年教師能結合課改認真地人人參加學科論文征集活動
    (3)教師要加強自學。要求教師通讀“走進新課程”一書,并學習好本學科的新課程標準及其解讀。
    2、立足課堂,深入教研,努力提高教學質量
    各位教師都要立足課堂,用新課程的理念改進教法,樹立只有統(tǒng)一的教學理念,沒有統(tǒng)一的教法模式,要主動構建具有自我特色的個性化教學模式,在課堂這個舞臺上展示自己的風采,讓課堂煥發(fā)出生命的活力。
    (1)提前備課,備課有新意,不照搬照抄。教學中,把教學的焦點真正地放在學生身上,落實教學環(huán)節(jié),扎扎實實地利用好課堂這塊陣地提高教學質量。
    (2)抓好學科教學,提高學科質量。
    語文教師要注重學生課外閱讀能力的培養(yǎng),特別是閱讀興趣的培養(yǎng),逐步養(yǎng)成好讀書,會讀書的習慣。在語文作業(yè)的設計上要多動腦筋,做到精、活、實,即作業(yè)少而精,避免機械無效勞動;本學期提倡全校學生寫日記,任課老師做好指導。
    數學教師在教好教材的同時,要滲透數學的思維訓練,增強數學思想,提高數學能力。
    針對現狀,本學期將對全體學生進行朗讀、寫字測試,4-6年級進行作文寫片斷比賽,1-3年級進行口算過關;另外舉行4-6年級古詩積累比賽,1-3年級數學智多星比賽。
    (3)繼續(xù)做好研訓一體化工作,深入開展“主題化”教研活動。本學期的教研主題以課改為背景,各教研組要確定主題,精心設計教研活動方案,做到主題明確,人人參與,研討氣氛濃厚,效果好,資料齊全。繼續(xù)加強鎮(zhèn)英語教研組及其它教研組的的活動。本學期的教研活動要突出“評課”這一環(huán)節(jié)。
    (4)本學期實行聽“推門課”,教導處將不定期對教師的備課、批改、輔導等情況進行檢查。
    3、輔優(yōu)補差,健全差生轉化的措施及考核辦法。
    (1)加強對早讀時間、午休時間的管理。特別是早讀時間,做到任課教師下班,合理利用時間。
    (2)重視尖子生培養(yǎng),加大對差生的輔導力度,面向全班抓教學質量。
    (3)重視差生的管理工作,建立差生管理擋案,制定差生轉化措施并實行。期中進行抽測,教導處跟蹤分析,對薄弱環(huán)節(jié)(年級學科)跟蹤調查指導。期末進得總體測評。
    4、著力于青年教師的業(yè)務培訓。鼓勵青年教師加強自身業(yè)務學習,學校努力創(chuàng)造機會讓青年教師“走出去、請進來”學習。提高本校教師的整體素質,同時對青年教師立足內部發(fā)掘,督促培養(yǎng)尖子。
    5、繼續(xù)完善班主任考核細則,辦好家長學校。
    (1)對班主任工作加強指導,開好期初、期中、期末三次班主任工作會議,期末做好班主任工作量化考核。
    二月份
    1、報名注冊
    2、制訂各類計劃,填報各類表冊
    3、始業(yè)教育
    4、鎮(zhèn)教導主任會議
    5、期初班主任工作會議
    6、征集各學科教學論文及教學案例
    三月份
    1、家長學校(四)
    2、教學常規(guī)檢查(一)
    3、教研室對新教師進行了解性聽課
    4、“輔優(yōu)補差”工作以教研組為單位進行交流
    四月份
    1、期中質量檢查及反饋
    2、期中家訪
    3、期中班主任工作會議
    4、家長學校(五)
    5、教學常規(guī)檢查(二)
    6、研訓一體化活動
    7、1-3年級口算過關
    五月份
    1、校朗讀測試
    2、校寫字測試
    3、4-6年級作文寫片斷比賽
    4、家長學校(六)
    5、新教師聽課
    6、教學常規(guī)檢查(三)
    六月份
    1、鎮(zhèn)學科論文評比
    2、4-6年級古詩積累比賽
    3、1-3年級數學智多星比賽
    4、教學常規(guī)檢查(四)
    5、復習迎考
    6、教學質量測試
    7、期末班主任工作會議
    8、期末各項考核及評比
    蕭王廟街道中心小學
    20xx年2月5日
    小學第二學期教導處工作計劃篇七
    一、工作思路
    本學期我校以提高教學質量為中心任務,從抓常規(guī)管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。不斷加強對課堂教學的常規(guī)管理,教師的業(yè)務能力培訓,學生良好學習習慣的培養(yǎng)。以科學、規(guī)范的管理制度為保障,形式多樣的師生活動為途徑,調動教師工作積極性,激發(fā)學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為我校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。
    二、主要工作及措施
    1、修訂完善各種制度,為教學工作的開展提供有力保障為使教學工作能正常、有效地進行,就必須有科學、規(guī)范的管理制度,本期在原有各項制度的基礎上,將重點修訂完善各項制度,制定制度后,重點是要抓落實,為此,將聯系實際,制定相應的實施細則,在實施過程中力求創(chuàng)新,發(fā)揚民主,積極引導,為制度落實及教學工作的有效開展創(chuàng)造和諧、健康的氛圍。
    2、狠抓教學常規(guī)管理,將問題解決到平時
    堂教學,教師的到崗到位,盡職盡責,檢查后及時記錄,作為教師考核的第一手資料??傊贿z余力地將教學常規(guī)工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立教學常規(guī)的重要地位,認識基礎是備課,重點是上課,落實是輔導。
    3、加強教師培訓,提高教師的整體素質
    加大新課改理論方面的學習,引導教師通過看報紙、教學刊物,瀏覽遠程教育資源,觀看優(yōu)質課等不斷學習,更新教學理念,改變教學方法,積累豐富的教學經驗,以此不斷提高教師的課堂教學水平。
    4、加大教研教改工作力度,提高課堂教學效益
    分語文、數學兩個課題組,開展看優(yōu)秀課例、談觀點看法、集體備課、上公開課、評課總結的課堂教學活動,求精不求多,力求實效,通過此種形式的活動,使教師的課堂教學水平得到提高。
    5、開展豐富多彩的活動,培養(yǎng)學生的良好習慣
    加大學生的習慣培養(yǎng)工作,結合班隊活動、第二課堂活動、課外活動的開展,培養(yǎng)學生的良好行為習慣、衛(wèi)生習慣,結合各學科教學,培養(yǎng)學生的良好學習習慣。此項工作要有目的、有計劃地進行,關鍵是要抓檢查落實、抓效果,檢查的效果要記入教師、班主任的考核。
    對學生干部進行至少兩次的集中培訓,要求班主任平時做好學生干部的指導、培養(yǎng)工作。力求通過培訓,真正發(fā)揮學生干部在班級管理中的作用。
    7、加大對學生的輔導力度,做好培優(yōu)扶差工作,本期將制定學校的培優(yōu)輔差方案,引導教師確定培優(yōu)輔差對象,制定培優(yōu)輔差計劃,教導處將對教師的培優(yōu)輔差工作進行不定時抽查和學期末成果評估,檢查和評估結果記入教師考核成績。
    8、做好材料的收集、整理,檔案的裝訂工作,要多學習,將檔案分門別類,平時就注意收集,保存好檔案資料,科學規(guī)范地做好檔案的裝訂工作。
    棠樹鄉(xiāng)新安小學
    2 0 1 4.2
    小學第二學期教導處工作計劃篇八
    根據區(qū)教研室工作思路和學校整體工作安排,圍繞提高教育質量這個中心,加強教育教學管理,提高教學質量和辦學水平為目標,為學生的可持續(xù)發(fā)展而不懈努力。
    二、總體思路
    1、工作目標:加強教學常規(guī)檢查,努力提高教學質量。
    2、工作重點:抓好教學常規(guī)工作,抓好各學科合格率。
    3、工作方法:深入教學,深入班級,深入教師。
    三、具體工作
    (一)加強政治學習,更新教學觀念,推進基礎教育課程改革。組織全體教師參加學習、培訓,全體教師要培養(yǎng)學生學習的興趣,特別強調培養(yǎng)學生積極主動學習的能力和理論聯系實際的能力,倡導學生主動參與、勤于動手。
    (二)抓教師的教學常規(guī)
    1、教導處將根據教研室有關教學常規(guī)的檢查規(guī)定,促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。強化教師對學生的服務意識,不但要讓學生學好,還要讓學生學得輕松。強調教師提高課堂效率,堅持向課堂要成績,努力備好每一節(jié)課,上好每一堂課。特別是在做好培優(yōu)的同時,強調想方設法做好補差工作。
    2、加強檢查,作好教學常規(guī)反饋工作。本學期教導處將對教師教學五環(huán)的檢查,同時對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。
    3、采取多種教學手段,提高課堂教學的效率,同時利用好各種資源,拓寬學生的知識面。
    4、充分發(fā)揮教研組長的作用,依靠他們協(xié)助加強對教師常規(guī)的管理,指導開展各項教研活動,創(chuàng)造性地開展工作。
    5、規(guī)范教師的教學工作。各科教學都是整個素質教育的重要組成部分,對于學生全面發(fā)展缺一不可。要求各科圍繞教學大綱的要求,制定出切實可行的學期工作計劃,認真?zhèn)湔n、上課和作好輔導工作,要求各科教師在課堂上體現出新課程的理念,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。
    6、組織教師參加各類業(yè)務競賽和學生學科競賽工作,為教師和學生的成長著想。
    (三)加強教師隊伍建設,努力提高教師業(yè)務水平、業(yè)務能力
    加強對新教師的業(yè)務指導。要求新教師每學期上2節(jié)匯報課。加強對青年教師的培養(yǎng),要求5年內的青年教師備詳案,要求中青年教師寫教學心得,及時總結自己在教學中的經驗教訓。
    (四)加強對教師的管理,提高教師的素質
    鼓勵全體教師在業(yè)余時間多鉆研,通過多種渠道加強自身素質,改善教育教學方法,樹立向科研要質量的意識。組織開展教研工作,鼓勵教師參加各類教研活動,上公開課。每位教師一學期聽課不得少于15節(jié)。要求各教研組長對組內的成員的備課、批改定時檢查,并做好詳細的記錄。及時總結教學經驗、方法,形成有建設性的意見或書面材料,每學年上交教學論文一篇或教學體會文章一篇。
    四、工作行事歷
    九月份
    1、安排本學期教師任課,做好排定日課表、作息時間表等開學準備工作。
    2、做好新生入學、插班工作。
    3、組織全校教師制定教學計劃,制定教學常規(guī)檢查的方案。
    4、組織教學常規(guī)檢查。
    十月份
    1、組織集體備課活動。
    2、學校教學觀摩活動。
    3、做好校運動會的準備工作。
    4、新教師匯報課。
    十一月份
    1、高級教師示范課活動。
    2、組織期中質量檢查。
    3、舉辦第三屆校運動會。
    十二月份
    1、青年教師教學比武活動。
    2、學科競賽活動。
    3、新教師匯報課。
    一月份
    1、組織各年級各學科復習迎考。
    2、安排期末考試。
    3、進行期末總結,寫出教導處總結。
    4、整理本學期各項材料。
    小學第二學期教導處工作計劃篇九
    新的一學期,學校教導處將認真貫徹教育局基教科及研訓部20xx年工作要求,圍繞學校的工作思路,樹立追求綠色質量的理念,著力抓住“一個中心,兩個基本點”(即以教學為中心,以學生管理和教師發(fā)展為基本點),堅持“科學、規(guī)范、精細”質量管理理念,規(guī)范管理,提高質量,以養(yǎng)成訓練為基礎,以提高質量為核心,以強化管理為抓手,聚焦課程建設,追求有效教學,打造活力課堂,關注教師專業(yè)發(fā)展,推進素質教育,全面落實各項教育教學工作,著力打造原生態(tài)的高效的新課堂。
    1、教學常規(guī)管理進一步規(guī)范化,將常規(guī)細節(jié)落到實處;
    2、抓好教學質量監(jiān)控工作,使教學質量穩(wěn)步提高;
    3、規(guī)范教研組活動流程,提高教研組活動的有效性;
    4、關注青年教師的專業(yè)化發(fā)展,加強對青年教師的課堂教學監(jiān)控,加大隨堂聽課力度;
    5、嚴把教學質量關,做好培優(yōu)補差工作,爭取教學質量再上新臺階;
    6、進一步開展校際聯動教研,在活動中提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。
    (一)重視課程實施,加強教學常規(guī)建設
    1、加強對執(zhí)行課程計劃的管理
    繼續(xù)貫徹教育局規(guī)范教學行為的管理意見,堅持依法執(zhí)教,嚴格執(zhí)行課程計劃,按照規(guī)定開齊、上足、教好各類課程,科學安排學校課程計劃。按照市教委文件精神,設置校本課程,合理安排三類課程;調整作息時間,不提前安排集體教育活動,努力使學生的學習、活動、鍛煉、休息有機結合。開展實施好學校周一下午的“快樂活動日”。各學科教師要增強執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識,自覺嚴格執(zhí)行學科計劃、嚴格執(zhí)行“三表”,保證正常的教學秩序。
    2、加強教學精細化工作的管理。
    強化教學“五環(huán)節(jié)”的科學管理,嚴格執(zhí)行“學校教學精細化管理實施細則”,課堂教學要返璞歸真,規(guī)避課堂作秀的不良習慣,強調備課、上課、作業(yè)、輔導、評價“五環(huán)節(jié)”的一致性。進一步加強教學規(guī)范,正確把握教學基本要求,有效轉變教師教學方式和學生學習方式,加強作業(yè)設計的研究,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,扎實提高課堂教學質量。倡導啟發(fā)式教學和體驗式教學,激發(fā)學生的學習主動性和創(chuàng)造性。
    3、加強拓展型和探究型課程管理
    任課教師要嚴格按照課程自覺完成拓展型和探究型課程的教學任務。上探究型課的要用好學習包,引導學生動手實踐,開展小課題研究,三至五年級學生一學期每人至少完成一篇小論文。上拓展型課的要結合學習內容三至五年級學生一學期每人至少完成一篇學習體會,要把這項任務作為對這些任課教師期末考核內容之一,教導處要加強管理,做好資料積累。
    整合青少年活動中心和大學城等社會資源,每周一下午集中半天時間(按4課時計)開展學生“快樂活動日”活動,我們在一年級中開設輪滑項目。同時我們將繼續(xù)加強上課管理,建立檢查措施,堅決做到計劃、師資、場地、生源落實,嚴格執(zhí)行上課時間,確保每次活動的質量,真正使每個學生的個性得到發(fā)展,特長得到充分的發(fā)揮。在此基礎上,結合教育局有關的競賽活動,組織好各項選拔賽,并力爭在區(qū)級以上各種競賽中再創(chuàng)佳績。
    4、加強校本課程資源開發(fā)的管理
    結合我校實際,開發(fā)課程資源,優(yōu)化課程結構,進一步構建國家課程校本化、學校課程生本化、學生活動課程化的課程實施體系,在不增加課時的前提下,建立“大課程”觀,繼續(xù)開發(fā)和實踐微型課程,本學期計劃在前幾年微型課程開發(fā)實施的基礎上,對較為成熟的課程進行整理匯編成冊。積極參與區(qū)級校本課程的評選與展示活動。
    5、加強學科質量的管理
    除期中、期末學校質量抽查外,主要做好以下幾項工作:
    (1)區(qū)級層面:
    二年級語文拼音驗收(5月23日周四)
    四年級綜合學科抽查(5月24日周五)
    五年級學業(yè)質量抽測(6月19日周三)
    優(yōu)秀畢業(yè)生“人壽杯”學科綜合知識競賽(7月中旬)
    (2)校級層面:
    五年級畢業(yè)模擬考試(6月初)
    各年級綜合學科考查(5月底6月初)
    6、加強考試評價的管理
    繼續(xù)認真做好各學科的質量調研。認真做好單元監(jiān)測、期中抽測和學期檢測工作,做到每次測試有目標、有重點、有分析、有反饋,進一步推進學校的教學工作,迅速提高教學質量。
    (二)加強教學研究,追求有效教學
    1、加強課堂教學的研究
    學校將舉行“小企鵝杯”青年教師教師教學評比活動。
    組織部分學科教師參加區(qū)中青年教師課堂教學評比活動。
    組織15年青年教師參加區(qū)級層面的青年教師課堂教學大獎賽活動。
    組織教師參加區(qū)級及以上的各類教學研討活動。
    2、加強教研組的管理
    繼續(xù)加強教研組的規(guī)范建設,做好校五星級教研組、優(yōu)秀條線事跡宣傳介紹,
    學習區(qū)優(yōu)秀教研組的先進經驗,發(fā)揮教研組的更大功能。
    充分發(fā)揮教研組長的作用,要求一學期有專題,每次活動有主題,兩周一次的校本研修活動要有具體內容,有效扎實地開展起來。
    3、積極探索網絡教研活動
    積極參與上級有關部門的網絡教研活動,做好區(qū)級層面的教育教學網上論壇活動。
    4、加強共同體校的研討工作
    積極參與或開展以三實小為龍頭的七校共同體的教學研討、展示活動。
    5、加強畢業(yè)班的管理
    (1)領導班子蹲點畢業(yè)班,開展教學調研活動,加強學科視導工作。
    (2)教研組集體把脈,共同努力,提高學科質量。
    (3)召開畢業(yè)班任課教師及學生家長會,家校合力抓質量。
    (4)聚焦畢業(yè)班教學,對薄弱班級、學科繼續(xù)采取跟蹤調研,力爭在區(qū)教學質量抽測中名列全區(qū)前列。
    5、加強家?;拥墓芾?BR>    我們盡心、家長安心、孩子開心;我們誠意,家長滿意,孩子受益,我校在3月將舉行主題為“家校齊攜手,共育智慧才”的一年級家長開放周活動,展示師生風采,提升學校社會影響力的同時搭建社區(qū)、家長、學校友誼的橋梁,增進家校聯系。
    6、加強站建設的管理
    學科專題站建設為學生自主學習、協(xié)作學習和探究學習提供了有力的保障,也為課堂教學注入了新的活力,逐漸成為今后課程整合發(fā)展的一個方向,本學期內學校繼續(xù)推出若干個學科專題站,力求拓寬學生學習渠道,促進教師專業(yè)成長,并把此項活動也作為參與松江區(qū)教育資源庫建設的工作之一。
    1、發(fā)揮名師示范作用,提升課堂教學品質
    (1)充分發(fā)揮區(qū)學科名師和教壇新秀的力量,通過名師課堂開放、名師論壇、名師結對等多種形式,引導全體教師打造活力課堂,追求有效教學。
    (2)發(fā)揮學校骨干教師的示范輻射作用,幫助別人的同時提升自己。
    2、開展“青藍工作室”教學研討
    (1)繼續(xù)抓好學校青年教師的培養(yǎng),繼續(xù)聘請徐寧、馮立、張敏及區(qū)級研訓員擔任我校青年教師的指導老師,利用二周一次來校聽隨堂課加強對青年教師的管理,提升新教師的專業(yè)素質。
    (2)努力開展學?!扒嗨{工作室”教學研討活動,可以是徒弟上課,師傅評課;也可以是師徒同課異構等,促使青年教師更快成長。組織青年教師參加區(qū)15年教齡青年教師課堂教學大獎賽和2年教齡教師的教育教學基本技能考核。
    3、開展“校級聯動”的教學研討活動
    繼續(xù)加強與民樂學校、岳陽小學、上外附小、實驗小學、三實小的六校聯動,在試卷命題、統(tǒng)一監(jiān)測評價方面做些探索,實現教學資源共用,經驗智慧共享;繼續(xù)參與三實小、實驗小學、泗涇小學、泗涇二小、九亭二小、、九亭三小的七校共同體建設,在三實小龍頭大哥的引領下謀求學校的不斷發(fā)展。
    貫徹和落實《上海市中小學體育工作條例》、《上海市中小學衛(wèi)生工作條件》以及區(qū)教育局對中小學體育與衛(wèi)生工作的有關精神,認真做好我校體育衛(wèi)生工作。
    1、體育工作
    (1)認真貫徹全國、市、區(qū)學校體育工作會議精神,嚴格執(zhí)行體育與保健教學計劃,保證體育課、體鍛課專課專用,落實“三課、二操、二活動”,確保學生每天一小時體育活動,落實體鍛達標訓練計劃與學生體能測試。
    (2)組織與開展校運動隊訓練,每個體育老師帶1—2個運動隊,組織學生參加區(qū)運動會等有關體育比賽。
    2、衛(wèi)生工作
    (1)大力開展愛國衛(wèi)生宣傳;落實健康教育課的課時計劃和教學內容。
    (2)做好防疫、防病和體檢工作,防止流行性疾病的發(fā)生。開展經常性寫字檢查,強化姿勢,注意學生用眼衛(wèi)生,切實做好防近工作,控制近視率。開學初,完成學生身高、體重、視力的檢查。
    (3)對學校食堂、學生用餐嚴格管理,保證校園環(huán)境衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生、學生用餐衛(wèi)生、學生飲用水衛(wèi)生。食堂、衛(wèi)生室有專人負責,持證上崗。
    (4)做好小學生心理咨詢工作。
    3、其它工作。
    1、積極開展紅讀活動,圖書室、資料室專人負責,圖書館向學生開放,為閱覽課提供方便。
    2、各專用教室專人管理,建立規(guī)章制度,做好財產保管、使用、損耗的記錄。實驗室實驗率達到100%,電腦房、音樂室、美術室等專用教室使用率達到100%。
    3、做好學籍管理工作,及時辦理轉學生手續(xù)。
    4、做好教導處教育教學工作資料歸檔工作。
    5、做好教師教育教學考核工作。
    二月份:
    1、制定各學科計劃、進度,進行期初備課檢查
    2、召開新學期教育教學各學科教學工作會
    3、召開教研組長、條線負責人會議
    4、安排好校級興趣活動(拓展型課程)活動時間及內容
    5、開展好第一次教研活動
    6、落實好共同體校課程統(tǒng)整英語學科的編寫工作。
    三月份:
    1、青年教師教學評比課評比活動(備課、說課)。
    2、一年級家長開放日活動。
    3、做好區(qū)級校本課程的評選與展示活動。
    4、五星級教研組、優(yōu)秀條線事跡宣傳介紹。
    5、學生外出社會實踐活動。
    四月份:
    1、青年教師教學評比課評比活動(上課)。
    2、配合學校發(fā)展共同體開展好展示匯報課。
    3、期中階段性質量抽測。
    4、針對期中抽測情況召開部分年級、學科專題會議
    5、召開期中家長會。
    6、積極選送教師參加區(qū)級層面的課堂教學評比活動。
    五月份:
    1、畢業(yè)班教師交談會
    2、積極選送教師參加區(qū)級層面的課堂教學評比活動。
    3、部分學科競賽
    六月份:
    1、召開教研組專題會議,安排好期末復習,綜合類學科抽查
    2、畢小學畢業(yè)班考試
    3、舉行五年級畢業(yè)典禮
    4、非畢業(yè)班語、數、英期末考試
    5、參加六校聯動期末閱卷工作
    6、教師專業(yè)化考核
    7、做好一年級新生報名及五年級畢業(yè)生升預初分配工作
    8、做好績效考核及學期結束歸檔工作
    小學第二學期教導處工作計劃篇十
    全面貫徹國家教育方針,認真落實和踐行科學發(fā)展觀,秉承“自主創(chuàng)新,精致和諧”的辦學理念和“特色立校,管理強校,科研興?!钡霓k學傳統(tǒng),以xx文化為引領,堅持機制創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新的精細化管理格局,繼續(xù)弘揚“尊德道學”的精神,深化“教孩子六年,想孩子的六十年”的育人思想,樹立“嚴謹扎實,探索進取”的教風和“勤思好問,主動好學”的學風,強化教學常規(guī)管理,以基層研究組織的日?;芯繝顟B(tài)和教育科研方法持有為保障,以課堂教學為研究點,以體育、藝術活動為切入點,深入落實全面育人質量提高計劃,打造優(yōu)質教育服務品牌,提升學校辦學品位,整體水平高效地發(fā)展學校、教師和學生。
    (一)加強教學常規(guī)管理,實現管理增效。
    (二)加快校本教研步伐,實現科研增效。
    (三)強化教師專業(yè)學習,實現優(yōu)師增效。
    (四)關注師生競賽活動,實現活動增效。
    (一)精細管理,向規(guī)范要質量。
    1、嚴格執(zhí)行義務教育教學計劃,開足、開齊、上好各類課程;嚴格執(zhí)行“二表(時間表、課程表)二操(課間操、眼保健操)一活動(課外活動)”;嚴格按課表上課,不得隨意調課。
    2、繼續(xù)以參與式、診斷式的精細管理為特點,細化管理的過程,發(fā)揮教學管理團隊的智慧引領作用和行動參與績效。實行領導蹲包年級制和教學管理團隊的分包制,強化蹲點,實行月末負責人、年級組長、教研組長協(xié)同總結制度。蹲點領導、年級組長、教研組長要嚴格督促落實巡課制、候課制、坐堂制的教學常規(guī)制度,通過過程的全方位熟解避免教學盲點的出現。深入班級了解學生的作業(yè)負擔,了解教師備課、上課、批改作業(yè)情況,了解教師執(zhí)行教學計劃的情況,指導教師改進教育教學方法,優(yōu)化課堂教學結構,提高教育教學實效。
    3、繼續(xù)落實備、教、輔、改、考、評的常規(guī)檢查和指導,通過對比分析等手段改進各項常規(guī)教學工作,并充分利用教學工作月例會和教學管理工作周例會及“教學教研工作月匯報”等平臺,追求例會的問診、反思、改進的積極效益,促進教學質量提升。教學常規(guī)管理做到:嚴格備課管理,深入解讀教材,重視方法指導與過程體驗;重點管理課堂教學,注意差異,分類指導,引導合作,講求實效,實現輕負擔、高質量,讓學生想學、會學、樂學;加強隨堂聽課力度,提升常態(tài)課教學質量,一是包年組領導要深入課堂,實行推門聽課,了解掌握教師教學動態(tài),學生的學習常態(tài),進行有效的指導,二是教師相互間點課聽課,提高教師課堂教學效率和學生學習效果;嚴格作業(yè)管理,作業(yè)的布置設計與批改要在 “精選精講精練精批”和“有發(fā)必收、有收必批、有改必評、有錯必糾”上下功夫,注意減輕學生的課業(yè)負擔,小學一二年級作業(yè)當堂完成,不留書面家庭作業(yè)。其他語文、數學書面家庭作業(yè)每天合計不超過1小時,作業(yè)批改要及時,書寫與格式要規(guī)范。
    (二)強化校本教研,向科研求高效。
    1、積極建設常規(guī)研究團隊即教研組、備課組,實行研究團隊的集體考量,強化校本研究團隊的建樹意識和團隊第一人的問責意識,推進研究工作的日常化。
    2、強化落實高效課堂教學研究,推進“疑進”教學思想,促教師專業(yè)成長。本學期以“一師一優(yōu)課”推優(yōu)為契機,不斷推進課程改革的實施。進一步開展新課程、新課堂教學的行為跟進式研討,通過師際聯動課(青藍工程)、亮點展示課(獨特風格)、同題異構、主題研討等形式給教師搭建展示自我的舞臺,多角度、多-維度的提高教師的綜合素質。
    3、加強集體備課的教學研究,定時間、定內容、定中心發(fā)言人,通透地解讀課程標準和教材,深化課程改革,鞏固和提高課程改革的成果。
    4、優(yōu)化教學方法,變革學習方式,堅持學生學習力培養(yǎng)。
    (三)加強教師學習,實現優(yōu)師增效。
    繼續(xù)在全校開展好“與好書同行 為生命閱讀”主題讀書活動,加強教師業(yè)務理論學習,增強讀書學習的自覺性和主動性。通過教育理論、現代教育思想、新課程理念等方面學習,切實轉變教師的教育教學觀念,并將觀念轉化為自覺行為。
    (四)關注競賽活動,以活動促發(fā)展。
    1、加強學生課外活動及社會實踐活動,重視體育、藝術、衛(wèi)生、生命安全、心理健康教育工作,組織實施全國“陽光體育運動”計劃和‘每天一小時體育’鍛煉活動計劃”,辦好體育節(jié)、藝術節(jié)、讀書節(jié)、運動會、遠足、月末音樂會和月末書畫展等活動,扎實開展生命安全和心理健康教育宣傳,落實生命安全教育課程和心理健康教育課程,全方位促進學生成長。
    2、抓好學生口算、寫字、朗讀等基礎能力的培養(yǎng),通過口算課課練、讀書天天練等常規(guī)要求和開展讀書節(jié)、口算競賽、聽寫競賽、作文競賽、朗誦競賽、書法競賽等活動來加以推動和檢測。完善評價機制,關注過程性及形成性評價,實施多樣化的激勵評價,展評學生成長記錄袋和教師專業(yè)發(fā)展檔案。
    3、深入開展“一師一優(yōu)課”曬課、推優(yōu)活動,關注教師現代教育技術培訓,關注課堂遠程教育資源的應用,形成人人用遠教資源,課課用遠教資源的意識。
    二、三月
    1、課表、作息時間表上墻,發(fā)放報名表,提前備課,做好新學期開學準備工作;
    4、學生寒假作業(yè)展評;
    5、推門聽課,新教師見面課;啟動“青藍”工程;
    6、組織教師參加區(qū)自制教具評選活動;
    7、“一師一優(yōu)課”推優(yōu);
    8、啟動“經典誦讀”活動;
    9、三月教學常規(guī)月檢查;
    四月
    1、完善圖書角的建立與管理工作;
    2、深入開展“經典誦讀”,組織檢查落實;
    3、四月教學常規(guī)月檢查;
    4、深入開展“疑進”課堂研究,研究新課例,進行相關資料搜集;
    5、六年級教師會議;
    6、科技“五小”競賽活動;
    五月
    1、籌備“六一”學生系列活動,舉行xx小學讀書節(jié),舉辦校級“經典誦讀”朗誦比賽、
    聽寫、書法、寫作競賽及數學口算、思維競賽。
    2、開展生命、健康教育教學展評(有計劃、有教案、有過程);
    3、舉行春季運動會;
    4、五月教學常規(guī)月檢查;
    5、畢業(yè)年級迎調研專題會議;
    六月
    1、復習備考;
    2、教學常規(guī)檢查;
    3、學期結束檢查、評比工作。
    小學第二學期教導處工作計劃篇十一
    ---實際進行二次或幾次修改,要有明確的教學目標,詳細的教學過程,不得出現無教案進入課堂的教學現象。此外,及時記錄教學隨感和反思,內容應該是教學過程中的遺憾感想、學生學情、教師教學狀態(tài)的反饋,實在的得與失,促進今后教學,提高教學質量。備課包括準備電子教案、課件,批書等。
    全心上課。課堂是教學的主陣地,每位教師都應不斷更新教學理念,為自己找到適合的教學的方法和手段,為四十分鐘爭效率,提高課堂效益。做到“以學生為本,努力構建生本課堂”,從學生出發(fā),明確師生關系,調動學習情緒,創(chuàng)設師生和諧的教學氛圍。
    用心布置作業(yè),認真批改,及時反饋。作業(yè)是檢驗教學效果的一種手段和形式,清楚作業(yè)的重要性、合理性、科學性,鞏固知識、積累運用,作業(yè)要適時、適當、適量,并且努力做到適合不同層次的學生,各學科都要注意作業(yè)的靈活性和多樣性,避免機械重復,減輕學生課業(yè)負擔。
    2---業(yè)批改及課外輔導等方面給予悉心指導,并且能夠結合隨堂聽課、提出正確的指向性的意見,徒弟應積極主動向師傅請教求助,提高自身教學水平。
    3、請進來,走出去。讓中青年教師參加各種學習培訓以及教研活動,為教師提供更多的學習展示平臺,以提高全校教師綜合素質為原則,切實提高教師業(yè)務水平。本學期我校組建名師工作室,特邀請浙江省名師陳錦芬做教學指導,開展青年骨干教師研修班。
    三、積極開展各項教研活動
    抓好常規(guī)性的教研和業(yè)務學習,優(yōu)化、實化、細化各項教研活動。
    1、各學科制定教學工作計劃,各組針對教育教學中存在的問題進行討論研究,組織學習
    小學第二學期教導處工作計劃篇十二
    指導思想秉承“四個一流”的辦學目標和“志、善、勤、恒”的校訓,大力弘揚“厚積薄發(fā),追求卓越;探索發(fā)現,實踐創(chuàng)造”的朱棣文精神,實施“啟智教育”。進一步提高管理效能,凸顯以扁平化管理為核心的管理模式和“和而不同”的教師行為文化;以“十三五”課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手,塑造“簡約、開放”課堂,狠抓教學過程管理,不斷提高教育教學質量;以課程研修中心為平臺,打造學習型組織,建設骨干教師梯隊;深化校本課程特色,構建滿足差異的課程體系,促進學生個性發(fā)展、主動發(fā)展、全面發(fā)展。
    二、主要工作目標任務
    1.制定應對新冠疫情的各類防控工作預案,積極落實各項防控措施,建立各項疫情防控工作機制,做好線上學習與開學的銜接工作,為學生健康成長保駕護航。
    2.以“十三五”課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手,提升教師的研究能力。
    3.以課程研修中心為平臺,實施名師工程和青藍工程。分層培養(yǎng)太倉市、校學科帶頭人、骨干教師、后備力量。
    4.以“簡約、開放”課堂教學改革為中心,落實減負增效。
    5.做好與貴州省玉屏縣大龍中心完小、沭陽縣北丁集中心小學的結對工作,探索新型、有效的實施方式,發(fā)揮優(yōu)質教育資源的示范輻射作用。
    6.充分發(fā)揮外教作用,落實國際理解課程,做好與澳大利亞費爾赫爾小學、英國鎮(zhèn)田小學、芒特小學、意大利費爾秘學校等姐妹學校的國際交流工作。
    三、工作重點:
    (一)全力抗疫,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)
    1.堅決貫徹市教育局及上級部門疫情防控的決策部署,制定應對新冠疫情防控的教學工作預案,積極落實各項防控措施,建立各項疫情防控的工作機制。
    2.繼續(xù)做好疫情防控數據的日報,萬無一失。特別關注返太學生及家長的14日隔離期。
    3.做好線上學習與開學后怎樣銜接的相關準備工作。
    (1)集體備課:采取線上教研的形式進行,每個備課組均有自己的備課組群,大家利用qq、一起寫、cctalk等手段進行集體備課,教導處定期進行線上檢查,每位老師應在智慧云平臺上提供:教案、導學單、課件、補充作業(yè)、網校作業(yè)、微課等。
    (2)作業(yè)評價:鼓勵學科老師對學生的作業(yè)進行個性化評價與反饋,利用信息化手段及時批閱、反饋學生的在線作業(yè),并通過錄制微課、在線答疑等形式幫助學生解決疑難問題。
    (二)教科研訓一體化,努力提高教學質量
    本學期,將在原有基礎上,與江蘇省“十三五”規(guī)劃課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》相結合,開展子課題《基于學生多元需求的個別化教學行為研究》,繼續(xù)探索、深化落實。
    1.加強教研組和備課組建設
    提升教研組長校本教研引領力。通過校內培訓和校外學習相結合的方式,提升教研組長教研活動設計能力,開展問題化學習課堂教學研究,形成優(yōu)秀教研組長典型案例。通過學習——設計方案——實踐——改進總結的方式予以達成。
    2.加強智慧云平臺的應用與推廣。要求3年內新教師繼續(xù)“手備”,將自己上的匯報課和評優(yōu)課的備課及上課資源上傳云平臺。要求3年以上、45周歲以內教師全部運用平臺備課,并將每一節(jié)課的教案+課件+資源等上傳平臺。45周歲以上的教師,每學期利用平臺做一個單元的樣例,包括一個單元內每一節(jié)課的教案+課件+資源,其余部分內容可自主選擇。加強活動單設計,促進學生深層學習。要求每門學科、每個年級的教師通力合作,設計出一套完整的學生學習活動單。要求各備課組按人數平均分配任務,協(xié)作完成,期末匯總上傳云平臺。
    3.改進提升綜合調研水平
    進一步規(guī)范校內綜合調研,提高每一次調研的效果。對班級的整體風貌、行為習慣、堂課質量、教師六認真水平等進行集中調研。規(guī)范每一步的運作。上半年4、5、6年級,下半年1、2、3年級,每個年級一個主題,期初制定好每個年級的調研方案,形成常規(guī)。
    4.加強六認真教學管理,不斷提高教學效益
    注重日常的業(yè)務檢查與指導,行政每月聽課,期中期末各一次普查,并能做及時反饋。積極貫徹減負增效的要求,嚴格控制作業(yè)量,切實減輕學生的學業(yè)負擔。要精心布置作業(yè),教研組集體備課過程中確定學生作業(yè)范圍為一個研討項目,要由過程性的記錄。對不同層次的學生應有不同的要求,作業(yè)形式要多樣,符合課程標準和教材要求,有助于學生鞏固與加深理解和拓寬所學知識,提高學習能力。認真及時批改作業(yè),批改時注意學生作業(yè)中的錯誤數量和性質,分析錯誤產生的原因。本學期,將根據年級特點,量化作業(yè)要求,期初為每個備課組發(fā)好印刷券,全面控制作業(yè)量。
    5.重點建設習題資源庫
    繼續(xù)做好聯盟內優(yōu)秀作業(yè)案例評選活動,提高題目情境的真實性、題干的嚴謹性、試題的準確性,注重評價的人文性。在平時研究的基礎上,期末組織進行“朱棣文小學教育聯盟提升教師作業(yè)命題能力論壇”活動,進行課堂教學展示、優(yōu)秀作業(yè)案例設計交流、優(yōu)秀作業(yè)案例設計經驗心得體會交流、專家點評、講座的形式進行。
    (三)有效培訓,促進教師成長
    1.開展校本培訓,培養(yǎng)智慧的教師。
    在學科素養(yǎng)、理論培訓、學科素養(yǎng)等多方面開展頂層設計,保證一年的教師培訓活動能深入、有序、有效地開展。
    2.加大骨干教師培養(yǎng)力度,利用教育聯盟資源,實施名師一對一活動,促進骨干教師不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),為骨干教師提供展示、發(fā)表的平臺,促進他們的專業(yè)成長。抓實師徒結對活動質量。通過聽課、磨課等形式,促進雙方共同成長。繼續(xù)辦好“啟智”論壇。實施前測,深入了解青年教師的基本信息、專業(yè)特長、培訓和發(fā)展需求以及對項目管理的認識度、實施目標和建議,確保“因材施培”,完成《青年教師現狀與發(fā)展需求調查問卷》及《項目管理調查問卷分析報告》。在此基礎上開出青年教師項目管理自選菜單,由青年教師自主上報、雙向選定。保證在開學第一周內完成,第二周開始活動,促進青年教師快速成長。
    3.開展課題研究,提升教師。
    以省級“十三五”規(guī)劃課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手,開展子課題《基于學生多元需求的個別化教學行為研究》,在充分利用單元學習前測、學科學習圖式、深層學習這三個課題研究成果的基礎上,分2個層面進一步推進深層課題的研究。課程研修中心每月活動一次,按照期初定好課題研究工作計劃表開展。依托課堂觀察,認真落實好課例研究課,在科研實踐中不斷提升科研素養(yǎng),不斷改進教學行為,不斷提升課堂教學質量,促進學生最優(yōu)化發(fā)展。教科研組每2周活動一次。擬定課堂觀察量表,開展課題課的磨課、上課、觀課、議課等一系列活動。
    (四)多樣化校本課程,培養(yǎng)全面發(fā)展的學生
    1.強化科技特色
    (1)繼續(xù)天文特色的打造
    進一步做大做強學校的天文特色,普及和優(yōu)化并重。繼續(xù)在四年級中進行天文知識教育,繼續(xù)辦好天文愛好者興趣小組,觀察天象,培養(yǎng)學生對宇宙奧秘的好奇心和探究欲。
    (2)進行科技課程研究
    繼續(xù)開展家庭實驗室活動,期末進行好家庭的評比。開展家長講師團、專家講師團進校講座活動。保證每個年級一學期都有接受適合自身年齡特點的科學講座的機會。
    2.推進書香校園活動
    突出閱讀項目,彰顯特色。繼續(xù)進行圖書漂流活動,引導學生共讀一本好書,交流讀書心得;進一步加強班級圖書角建設,引導學生博覽群書;繼續(xù)背誦經典詩文,鼓勵師生堅持寫生活隨筆或教育隨筆。加大新苗文學社的培養(yǎng)力度,提高學生文學素養(yǎng)與寫作能力,并組織學生積極向各類報刊雜志投稿。不斷添置好書,進行全科閱讀的推廣。
    3.開發(fā)各類校本課程
    本學期,繼續(xù)使用騰訊智慧校園系統(tǒng)進行校本課程的授課、點名、反饋工作,嚴格執(zhí)行校本課程評價方案,從兩個方面對課程的實施情況進行考量。一是使用智慧校園的過程管理情況,二是期末的展示活動情況。學校還將按照校本課程規(guī)劃和實施方案,從課程的開發(fā)、實施、成果等方面提出明確要求。期末要求各門課程用適合本課程特點的展示形式進行成果展示、交流。要求有能力、有潛力的課程實施者做好自身的課程實施規(guī)劃,有序開展校本課程,借助一定的平臺,打造品牌,提升影響力。積極做好課程實施調研以及抽查、問卷等工作,充分了解學生需求,不斷提高實施質量。
    4.加強國際理解教育
    組織開展英語學科的主題為國際理解的對外展示活動和與國際理解相關的學生素養(yǎng)活動;結合德育處的各項活動,增加國際理解元素并做好資料的收集、整理。
    希望全體老師在教育道路上以生為本,不斷提升,與學生一同發(fā)展!
    小學第二學期教導處工作計劃篇十三
    一、加強科組建設。定期組織學習交流,不斷獲取新的'教學信息。各科組要根據該科特點,組織學習教學大綱,制定教學計劃,明確教學目標,優(yōu)化課堂教學,提高課堂效率,強化質量意識,學期初及期中考后各科、各級召開質量分析會。
    二、加強初三、高三畢業(yè)班的備考工作,明確本學期幾個階段的教學目標和任務,群策群力,團結一致,力爭中考、高考有新突破。
    第一階段:xx年2月23日-4月15日
    目標和任務:通過專題突破和綜合訓練相結合,使各科知識、技能和方法進一步系統(tǒng)化、熟練化,提高綜合運用知識分析,解決實際問題的能力。高三綜合科每周一次測試。
    1、高考報名
    普通類及3+專業(yè)技能課程證書類考生預報名時間3月8日-3月13日,確認報名3月12日-3月16日。2月24日前各班主任老師完成各考生資格審查,借讀生上交有關資料。
    2、組織好廣州市舉行的第一次模擬考試(時間:3月20日-3月22日第6周)
    3、組織好佛山市舉行的第一次模擬考試(時間:約4月份具體時間待定)
    第二階段:xx年4月16日-5月20日
    目標和任務:模擬訓練、重點突破,學會考試
    本階段要完成的任務:
    1、組織好廣州市舉行的第二次模擬考試(時間:4月24日-4月26日第11周)
    2、組織填報高考志愿
    第三階段:xx年5月21日-6月6日
    初三級
    第一階段:xx年2月13日-3月25日
    本階段完成的任務:
    1、各班主任老師在2月24日前完成各考生資格審查,借讀生上交有關資料
    2、組織好初中畢業(yè)考試(時間:3月20日-22日第6周)
    3、英語口語(約3月中)
    第二階段:xx年3月26日-5月13日
    目標和任務:通過專題突破和綜合訓練相結合,使各科知識、技能和方法進一步系統(tǒng)化、熟練化、提高綜合運用知識,分析和解決實際問題能力。
    本階段任務:
    1、組織好第一次模擬考試(時間:4月17日-4月19日第10周)
    2、組織好中考體育考試(4月中旬)
    3、組織好中考電腦考試(4月初)
    第三階段:xx年5月14日-5月30日
    目標和任務:各科模擬訓練,重點突破,學會考試。
    本階段任務:
    1、組織好第二次模擬考試(時間:5月15日-17日第14周)
    第四階段:xx年6月1日-6月16日
    目標和任務:整理歸類,查漏補缺,調整心態(tài),做好中考各方面準備。
    本階段任務:完成中考報志愿有關事項,6月10日前結束授課。
    三、抓好非畢業(yè)班的教學工作,認真做好教學常規(guī)管理
    非畢業(yè)班期中考試時間安排:第10周(4月17日-19日)
    考試科目:語文、數學、英語、政治、物理(歷史、生物、地理隨堂測試)
    期末考試:與禪城區(qū)問卷調查時間一致
    美術、體育、音樂、綜實等科18周結束課程(各科自行安排隨堂考試)
    四、抓好初一級的選修課活動(第2周開始18周結束)。5月份進行一次匯報表演
    五、開展青年教師(35歲以下)優(yōu)質課評比,先進科組評比和教學能手評比。
    六、繼續(xù)實施新課程、改革課堂教學,提倡自主、合作、探究的教學模式,不斷總結經驗,開發(fā)校本課程。
    七、體育科要開展多種形式的校內體育活動,繼續(xù)進行象征性長跑,抓好中考體育考試及各類市、區(qū)的體育競賽。
    八、加強圖書館的管理,開放圖書館,做好課本及學生資料的征訂工作。
    九、加強學科競賽輔導
    十、加強學校健康教育“抓好雙操”。
    十一、加強教育科研工作,抓好課題研究和行動研究。
    第10周自學考試時間
    高三級補至15周(5月28日)
    初三級補至17周(6月3日)
    其它級至19周(6月24日)
    小學第二學期教導處工作計劃篇十四
    以教育局教育工作會議精神為指導,以學校教學工作為核心,牢固樹立為師生服務的理念,以課程改革為契機,以開展“滿意課堂”搞好“學科教研日”為主線,貫徹中央提倡的走“群眾路線”,本著“為民、務實、清廉、高效”這一原則,為提高我校教學質量、服務廣大師生做出應有的貢獻。
    1、常規(guī)教學上學期我校常規(guī)教學開展順利,整體運行平穩(wěn)。廣大教師的教風正、干勁足。整個學期,各年級教師都爭分奪秒,投入全部精力,搞好教學。不足的是本學期教師因私事請假調課仍然很多,沒有得到有效改觀。
    2、班主任工作
    (1)班級常規(guī)管理穩(wěn)步有序。各班紀律都比較嚴明。并且各班主任進班都很早。
    (2)歷次考試考場整理與考號編排都能及時到位,并且統(tǒng)分及時。
    (3)班主任之間的協(xié)調配合比較好,尤其同年級班主任之間協(xié)調得多,交流得多。班主任與任課老師之間交流協(xié)調也比較緊密。班主任完成學校布置的任務也很及時積極。
    應該說本學期班主任工作非常令人滿意。班主任按時到班率最高。
    3、教研與教改
    (1)繼上學年度開展“滿意課堂”教學活動評選,本學期又繼續(xù)開展“一師一優(yōu)”曬課活動。我校張茂奎、詹少學、吳平、杜新、蔣道生、鄧傳新等五位老師走上講臺,一展風采,進行曬課活動。各教研組長和部分教師、認真評議,對我校教師課堂教學質量的提高以及多媒體軟件的使用起到了很好地促進作用。
    (2)在教導處和教研組統(tǒng)一安排下,劉光明、朱德友、王明舉、史壽青分別上了示范課和公開課。不少年輕教師聽課積極,主動聽課、主動參與評課。
    (3)教導處專門組織骨干教師和班主任在教室電腦上安裝“暢言教學軟件”,并且教導處專門對廣大教師進行軟件教學應用培訓。各科教師都能積極響應,主動運用多媒體技術。努力提高學生學習興趣,提高課堂教學效率。
    (4)在橋頭分會統(tǒng)一安排下,我校語文、數學、英語、歷史四學科教師分別參加了分會組織的骨干教師觀摩課聽課評課活動和初三全體老師參加的分會中考研討會,了解了別人,充實了自己。彭靜老師代表分會給分會全體英語老師上了一節(jié)公開示范課。
    4、體育工作在前兩年工作取得經驗的基礎上我校繼續(xù)開展陽光體育活動,開展大課間體育活動,開展陽光體育冬季長跑鍛煉。在前幾年我校成功向國家教育網體育標準數據庫上報學生體質健康測試成績的基礎上,20xx年又一次開展數據收集工作,而且流程更加規(guī)范,數據更加準確,上報更加及時。
    5、期末統(tǒng)考
    名詞
    略
    6、學籍管理我校學籍管理已經和全省一樣都是電子學籍,馬上要和全國聯網,一人一籍,終身不變。并且上學期不再保留空頭學籍。使學籍管理真正做到了制度化、規(guī)范化、現代化。
    7、控流保學任重道遠上學期是近幾年控流保學做的比較好的,全校只下去四個學生。但是仍然不可掉以輕心。
    1、九年級中考達明光中學計劃內分數線人數努力達標。
    2、力爭職高春季招生和中職招生圓滿完成任務。
    3、保持七八年級教學質量穩(wěn)步提升。
    1、以課堂教學為中心,以教學質量為生命線,關注課堂,關注上課,關注教師教學過程,努力提高我校教學質量。尤以初三為重,力爭今年中考考出好成績。同時抓好初三體育和理化實驗,為中考加分。
    2、繼續(xù)推進我校課改工作,把我校課改工作引向深入。
    (1)組織落實好教師參加上級舉辦的各種教研活動。
    (2)組織各教研組集體學習課程標準和有關課改書籍、文件。觀看教學錄像、講座等。抓好本校公開教學活動,尤其年輕教師,多給鍛煉機會,早日成為名師棟梁。組織教師集中學習討論,交流經驗與體會。
    (3)舉辦有關課改方面的論文評選,提高教師的理論水平。
    3、抓好教師各項培訓。組織初三教師到合肥參加20xx中考趨勢分析報告會
    4、繼續(xù)加強常規(guī)教學管理,嚴格執(zhí)行常規(guī)管理制度。加大教研與教學檢查力度,做到以研興教,以查促教。努力提高我校教學質量。
    5、繼續(xù)抓好“滿意課堂”和“學科教研日”活動,抓好“班班通”設備使用效率。抓好月考工作和初三模擬考試工作。
    6、做好常規(guī)教學資料的收集與整理工作,搞好常規(guī)考核與評估資料建設工作。
    7、做好兩基工作與學籍管理工作,嚴格控制學生休學、轉學和外出借讀;建立好學生的電子學籍檔案,搞好學生的綜合素質評價。
    8、做好控流保學工作,杜絕人為因素導致學生流失。實行流生動員和上報制度和流失原因責任追究制度。
    9、開展豐富的文體活動,充實學生的業(yè)余生活。
    10、加強學生的文明禮貌教育和思想品德教育。
    11、做好“留守兒童之家”建設工作,關注留守兒童健康成長,搞好民生工程,接受上級考核。
    2010學年一、指導思想:以發(fā)展為目標,以創(chuàng)新為動力,以改革為依托,牢固樹立和全面貫徹科學發(fā)展觀,更新教學觀念,轉變教學方式。充分發(fā)揮教導處指導、服務、督......
    2009—2010學年()一、指導思想:依據學部年度工作總結中提出的教育教學管理中的“突破口”,按照本學期學部工作計劃要求,尋求管理......
    2009—2010學年本學期學校教學工作,根據縣教體局、縣教研室工作要點,結合本校實際,繼續(xù)深化教育改革,加強教學管理,全面推進素質教育,不斷提高學校的教育教......
    小學第二學期教導處工作計劃篇十五
    一、工作思路
    本學期我校以提高教學質量為中心任務,從抓常規(guī)管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。不斷加強對課堂教學的常規(guī)管理,教師的業(yè)務能力培訓,學生良好學習習慣的培養(yǎng)。以科學、規(guī)范的管理制度為保障,形式多樣的師生活動為途徑,調動教師工作積極性,激發(fā)學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為我校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。
    二、主要工作及措施
    1、修訂完善各種制度,為教學工作的開展提供有力保障 為使教學工作能正常、有效地進行,就必須有科學、規(guī)范的管理制度,本期在原有各項制度的基礎上,將重點修訂完善各項制度,制定制度后,重點是要抓落實,為此,將聯系實際,制定相應的實施細則,在實施過程中力求創(chuàng)新,發(fā)揚民主,積極引導,為制度落實及教學工作的有效開展創(chuàng)造和諧、健康的氛圍。
    2、狠抓教學常規(guī)管理,將問題解決到平時
    堂教學,教師的到崗到位,盡職盡責,檢查后及時記錄,作為教師考核的第一手資料??傊贿z余力地將教學常規(guī)工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立教學常規(guī)的重要地位,認識基礎是備課,重點是上課,落實是輔導。
    3、加強教師培訓,提高教師的整體素質
    加大新課改理論方面的學習,引導教師通過看報紙、教學刊物,瀏覽遠程教育資源,觀看優(yōu)質課等不斷學習,更新教學理念,改變教學方法,積累豐富的教學經驗,以此不斷提高教師的課堂教學水平。
    4、加大教研教改工作力度,提高課堂教學效益
    分語文、數學兩個課題組,開展看優(yōu)秀課例、談觀點看法、集體備課、上公開課、評課總結的課堂教學活動,求精不求多,力求實效,通過此種形式的活動,使教師的課堂教學水平得到提高。
    5、開展豐富多彩的活動,培養(yǎng)學生的良好習慣
    加大學生的習慣培養(yǎng)工作,結合班隊活動、第二課堂活動、課外活動的開展,培養(yǎng)學生的良好行為習慣、衛(wèi)生習慣,結合各學科教學,培養(yǎng)學生的良好學習習慣。此項工作要有目的、有計劃地進行,關鍵是要抓檢查落實、抓效果,檢查的效果要記入教師、班主任的考核。
    對學生干部進行至少兩次的集中培訓,要求班主任平時做好學生干部的指導、培養(yǎng)工作。力求通過培訓,真正發(fā)揮學生干部在班級管理中的作用。
    7、加大對學生的輔導力度,做好培優(yōu)扶差工作,本期將制定學校的培優(yōu)輔差方案,引導教師確定培優(yōu)輔差對象,制定培優(yōu)扶輔計劃,教導處將對教師的培優(yōu)輔差工作進行不定時抽查和學期末成果評估,檢查和評估結果記入教師考核成績。
    8、做好材料的收集、整理,檔案的裝訂工作,要多學習,將檔案分門別類,平時就注意收集,保存好檔案資料,科學規(guī)范地做好檔案的裝訂工作。
    一、指導思想:
    本學期,教導處根據上級部門的文件精神及學校工作的要求,認真貫徹執(zhí)行“減負增效實施高效課堂”的教學改革,努力探索課堂教學改革的新方法,加強和改進常規(guī)教學活動,勇于創(chuàng)新,積極實踐,尋求新的抓手。以高效課堂為平臺,努力提升課堂教學效率,創(chuàng)設良好的教學環(huán)境;努力提高教育教學質量。促進每一位學生健康發(fā)展;促使我校的教育教學工作有新突破、新發(fā)展。力爭實現我校教育教學質量進入全市先進行列的目標。
    二、基本情況分析:
    我校現有教職工 人,平均年齡 歲,是一支有潛力的教師隊伍,學生 多人, 個教學班。
    三、主要工作目標:
    1、抓實教學常規(guī)管理,,努力提高教育教學質量。
    2、加強“推進減負增效、高效課堂”的研究、實施力度,努力提升教師的課堂教學水平。
    3、進一步加大差異教學管理研究工作。要善于反思現狀,縮短年級、班級、學科、學生的差距,促使均衡發(fā)展,全面提高教學質量。
    4、抓好 特色教育活動,繼續(xù)開展好體、衛(wèi)、藝等工作。
    5、狠抓六年級的教育教學工作。
    6、加強教導處的內部管理工作。
    四、 具體措施:
    (一)抓實教學常規(guī)管理,提高教育教學質量。
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    相體罰學生等現象發(fā)生。促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。強化教師為學生的服務意識,不但要讓學生學好,還要讓學生學得輕松。做好五抓:
    1、備課抓實在。本學期 堅持以集體備課為主和個人創(chuàng)新備課為輔相結合的形式進行備課 ,要在規(guī)定時間、地點內圍繞我校的“導學案設計“的模式進行集體備課。本周要備好下周的教學內容,備課要做到了解課標,吃透教材、教參,確定好本課的教學、學習目標、重難點、作業(yè)設計等。力求做到確保備課的質量,體現導學案的實用性、可行性。
    2、課堂抓效益。充分發(fā)揮課堂“主陣地”的作用,努力創(chuàng)設寬松和諧的課堂學習環(huán)境,鼓勵學生主動表達不同的見解和主張;以讓學生自學掌握和互助學習掌握知識為主,教師適當適時點撥為輔,在課堂上教師要少講、精講。學生參與互動面廣,思維空間大,課堂上要有一定時間練習消化,以達到當堂鞏固的效果,最終讓每個學生都有收獲。
    3、作業(yè)抓精當。加強學生作業(yè)管理,實行“減負增效”。每位教師都要精心設計作業(yè),倡導分層練習。杜絕不假思索,作業(yè)照搬照抄,機械重復現象,避免作業(yè)布置的隨意性。作業(yè)設計提倡教師自己出題,習題要有針對性、層次性、診斷性,要適量精當、質重于量。為此要求教師提高編制習題的能力,整合各類題目的精華,做到學生要做的習題自己先做,避免學生做無效、低效作業(yè)??傊?,作業(yè)管理要做到:適量、高質、勤批、勤改。
    4、質量監(jiān)控抓及時。加強質量監(jiān)控,注重過程管理,教師要研究如何在課改下提高學生的學習質量,做到減負不減質,教師個人及年級組要運用多種形式對各學科的質量進行階段性監(jiān)測,及時檢查學生的學習情況。及時分析教學中存在的優(yōu)缺,提出改進的措施。
    5、常規(guī)檢查抓落實。
    本學期要加大教學常規(guī)檢查力度,切實做好教學常規(guī)檢查的'反饋工作。實行校級領導蹲點、中層干部推門聽課評課、教研組長跟蹤聽課、分管校長匯總點評制度,通過“查、聽、問、反饋”四個環(huán)節(jié)(看——備課、反思、作業(yè)批改、業(yè)務筆記等;聽———隨堂、推門聽教師的課堂教學;問——教師困難、學生看法;反饋——及時交流、及時反饋),強化對高效課堂教學的監(jiān)督與指導,從而促使高效課堂的實施效能。
    (二)、開展有效教研活動,提升教師隊伍素質
    1、要加強師資隊伍建設。加強對新教師、青年教師的指導培養(yǎng),使其盡快熟悉業(yè)務,提高教學藝術;充分發(fā)揮我校名師、骨干教師、學科帶頭人、教學能手的引領作用,培養(yǎng)出新一批的名師、骨干教師、學科帶頭人、教學能手。使我校教學第一線的骨干力量更強大。
    2、組織教師積極參加業(yè)務學習。
    本學期的校本培訓要做到:自學與集體學習相結合、學習與觀看高效課堂實錄相結合、學習與交流心得相結合。各教研組要利用分組研討時間,組織本組教師學習與學科相關的理論性知識;繼續(xù)要求教師充分利用網絡學習、瀏覽教學刊物、聆聽名師講壇、校際交流、外出培訓學習等平臺加強實施高效課堂的理論性學習與研究,用學到的理論知識更好的指導教學實踐。
    3、組織教師積極參加學校及上級部門組織的各種教研活動,鼓勵教師積極參加教學論文、案例、設計、反思等教研成果評比活動;緊繞“高效課堂”展開教研活動,探討有效、有趣、高效的課堂教學。
    4、在教研活動結束后,各組要做好活動小結、寫好簡報、資料收集等工作。
    5、各組課題負責人按照課題計劃,認真開展課題研究,做到方向明確,過程突出,事例精當,材料齊全,成果新穎。
    (三)、進一步加大差異教學管理研究工作。
    本學期各班要進一步認真組織學生分組合作學習,期初要按“學生自主、自愿,優(yōu)等生、學困生、中等生兼顧”的原則確定合作學習小組,以小組為單位在班內開展趕、幫、比活動。采取“抓兩頭帶中間、一幫一“等辦法提高學生的學習成績,此外,對學困生教師要做到“低起點、小步子、勤輔導”,做好家訪工作,爭取家長、同學、老師的合力,做好學困生的轉化工作;對特長、優(yōu)等生要積極引導進一步提高他們的素質和積極性。總之,要使各類學生均獲得不同層次的成功。才能不斷縮短年級、班級、學科、學生的差距,促使均衡發(fā)展,全面提高教學質量。
    (四)、繼續(xù)開展體、衛(wèi)、藝、特色教育等其他工作
    1、教師要高度重視術科教學工作。必須嚴格按照常規(guī)要制訂計劃、認真上好每節(jié)課,不得出現無故缺課、占課、怠課等現象。認真組織評價、考核工作。
    2、加強體衛(wèi)藝教學工作。認真上好體藝課,強化體藝基本知識,技能的教學,全面實施學生體質健康標準,切實落實學生每天的體育活動(體育課、陽光體育活動、兩操),促使學生智育、體育、藝術等綜合發(fā)展,加強健康教育,開展經常性的安全教育活動,禁毒防毒教育活動,強化師生法制意識、環(huán)保意識、科技創(chuàng)新意識,將法制教育滲透到各科教學中。
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    3、繼續(xù)開展好特色教育,激發(fā)興趣,以趣促才。
    加強課外活動和興趣小組的計劃制訂、組織工作,繼續(xù)開展好第二課堂。興趣課分別為書法、音樂、繪畫、手工、體育、民族特色、航模等,認真做好學生成績的評價工作。
    4、加強對各專用室的管理,提高各室的使用率。加大“班班通、電腦室、實驗室、圖書室、圖書角“的管理和使用力度,使其最大限度地為教育教學服務。
    5、搞好控輟保學工作,強化學籍管理,規(guī)范異動生的辦理手續(xù);規(guī)范學籍檔案、資料的管理,力求科學規(guī)范。保證學生流失率為0,鞏固率100%。
    (五)、抓好六年級教育教學工作
    畢業(yè)班是學校的窗口,六年級工作是教學的核心工作。
    首先,作好六年級師生的學習動員工作,增強師生的緊迫感和壓力感。其次,強化質量意識,優(yōu)化課堂教學結構,積極發(fā)揮集體智慧,打好團體戰(zhàn)。再次,學科間不擠占時間,相互協(xié)作,要著力提高課堂效率,提高小組合作學習的效能,課堂上做到精講精練,課后認真做好培優(yōu)補差工作。最后,要科學設計學生作業(yè),及時組織好階段性監(jiān)測、綜合檢測,認真研究近幾年畢業(yè)考試的改革思路、走向、題型、結構、知識點、知識體系,編制有效的畢業(yè)模擬試題。抓好學科均衡發(fā)展,全面提高教育教學質量。
    (六)、做好教導處內部管理。
    教導處要樹立“四種意識”:即服務意識、改革意識、創(chuàng)新意識、質量意識;做好兩種服務:一切為了教師,為了教師的一切,一切為了學生,為了學生的一切。做好各種資料的收集歸檔工作。嚴格遵守學校規(guī)章制度,按章辦事,切實履行好各自的崗位職責。
    五、月具體工作安排如下:
    三月份:
    1、組織好開學工作,安排課務、編排課表。
    2、辦理異動生手續(xù),上報各種表冊。
    3、審議通過教導處工作計劃、教研組工作計劃,制定個人教學計劃。
    4、畢業(yè)班教師、家長會議,月考。
    5、月教研活動。
    6、期初教學常規(guī)檢查。
    四月份:
    1、月教研活動。
    2、年級組進行期中測試題的編寫。
    3、月教學常規(guī)檢查。
    五月份:
    1、期中測試、期中總結、召開家長會。
    2、教學開放周活動。
    3、月教研活動。
    4、畢業(yè)班復習研討會。
    5、期中教學常規(guī)檢查。
    六月份:
    1、組織畢業(yè)測試。
    2、非畢業(yè)班復習研討會。
    3、月教研活動。
    七月份:
    1、期末考試工作。
    2、期末歸檔工作。
    3、期末教學常規(guī)檢查。
    一、指導思想
    本學期教導處將遵循教育局和學校的工作思路,以提高教師素質為核心,以提高教學效率為重點,以優(yōu)化管理為手段,積極探索提高教學質量的途徑與方法,不斷強化教育教學管理,全面提高教師的綜合教育能力,牢固樹立質量意識、特色意識、課程意識、學習意識。
    二、奮斗目標
    1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。
    2、狠抓教學常規(guī)管理,努力提高教學質量,重點抓好九年級課堂教學工作,爭取今年中考升學率更上一層樓。
    3、立足課堂教學,積極推進新課程改革,以遠程教育資源為平臺,努力打造高效課堂。
    4、加強師資培訓力度,著重培養(yǎng)青年教師,確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固提升教學水平。
    三、工作要點
    (一)規(guī)范學校教學常規(guī)管理,向管理要質量
    1、進一步強化學校的教學管理,規(guī)范教師的教學行為,落實《臨江市中小學教學常規(guī)管理》,繼續(xù)實施教師的備課、上課、作業(yè)布置與批閱等教學行為。
    2、注重教學常規(guī)檢查。各任課教師及時寫出本學期的教學計劃,
    計劃不要流于形式,應具體適用,在落實工作的基礎上,采用定期和不定期相結合的形式,做好教案檢查、作業(yè)檢查、隨堂聽課等工作,從中發(fā)現優(yōu)秀,給予表揚推廣,本學期教案檢查四次,作業(yè)、批改記錄檢查四次,聽課記錄兩次,對存在的問題督促及時改進,鼓勵全體教師熱愛崗位、敬業(yè)盡職。學期結束,各科任做好學期工作總結,做好科質量分析,總結經驗、吸取教訓,明確今后的努力方向。
    3、認真做好反思工作,使其經常化。教學后的反思有助于提高教師的教學評價和總結能力。在課堂教學實踐后及時反思,能使教師直觀、具體地總結教學中的長處,發(fā)現問題,找出原因及時解決問題的辦法,再次研究教材和學生,優(yōu)化教學方法和手段,豐富自己的教學經驗,有利于提高教學水平,使教師的認識能上升到一個新的高度。每位科任教師課后要認真寫好教學反思,要使教學反思做到經?;?。
    (二)抓好教研工作,扎實有效開展教研教改活動
    1、加大課堂教學改革力度,完善學科教研教研計劃,并按照計劃進行教研活動,教師間相互交流、共同提高。每一位科任教師本學期進行一次公開課,新上崗教師應進行一次匯報課。老教師上一節(jié)示范課。評課教師發(fā)言要實事求是,并做好記錄。及時進行教研總結。教研活動要有針對性、有實效,有利于學生學習能力的提高,進一步提高我校的教學質量。
    2、強化集體備課。加強對備課組工作的指導,充分發(fā)揮集體備課的優(yōu)勢,根據農村中學年級單班的特點,不同年級教師合作備課,本學期準備三次集體備課。
    3、完善聽課、評課制度。鼓勵全體教師多聽課,多評課,多參與課堂教學過程,多探討課堂教學問題,教師聽課數量在15課時/人以上,教學領導聽課數量在30課時/人以上,教學五年內的青年教師聽課數量在30課時/人以上,教師爭取每周聽一節(jié)課,鼓勵教師跨學科、跨年級聽課,提倡課后評課、交流。通過評課、交流等多種形式,提高青年教師的課堂教學水平,重點培養(yǎng)使其盡早成為骨干力量。
    4、進一步加強青年教師培養(yǎng)工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設,為了使剛走上教育崗位的年輕教師盡快熟悉業(yè)務,提高教學藝術,學校指派有豐富教學經驗的老老師與剛走上崗位的老師結對子。例如:于曉燕、楊蕾與張永濤;李騰飛與周俊波;于揚、陳東與田甜;王薇與林-海。充分發(fā)揮骨干教師的作用,使青年教師盡快成為學校教學第一線的骨干。
    5、組織教師積極參加業(yè)務學習。以自學與集體學習相結合、學習與觀看錄像相結合、學習與交流心得相結合。同時要注重自我學習,爭創(chuàng)學習型教師和學習型學校。利用外出聽課、學習的機會,有針對性地選派教師外出,學習先進的課堂教學經驗。多渠道提高教師的課堂教學水平,與片區(qū)學校形成長期的交流合作關系。
    6、群策群力組織好各類競賽活動。為活躍學生的課余生活,提高學生的寫作興趣和寫作能力,本學期我們將進行作文比賽及演講比賽,頒發(fā)獎狀及獎品。
    (三)采取有效措施,切實提高教學質量
    結合上年度考試情況,教導處要跟蹤分析,對薄弱環(huán)節(jié)(年級學
    科)要跟蹤調查指導。要向課堂四十分鐘要質量,每位教師要把好課堂教學關,正確把握課堂教學目標,多探索課堂教學的新方法、新思路、新形式,要多研究學生課堂的表現,提高教師在課堂教學中的適應能力與隨機應變能力,讓課堂真正成為學生發(fā)展的主陣地。各年級各班對檢測的情況進行全面的總結,各學科切實做好這項工作,及時分析教學中存在的優(yōu)缺,提出今后改進的措施,學期結束前兩周,學校組織班子成員對各年級各班的音體美等學科進行評估,相應的學科也要做好質量分析。
    (四)開展豐富多彩的第二課堂活動,提高學生綜合素質,增強學校的凝聚力
    本學期要求同學們要積極參與各興趣小組活動,提高自己的能力,加強音樂、美術、體育特長人才的發(fā)掘,并加緊訓練,爭取多出人才,出好人才,適應新形勢下素質教育的要求。課外活動小組每周活動一節(jié),期末要完成總結,對各活動小組進行評比,獎勵先進。
    (五)加強教學常規(guī)管理的精細化
    2、認真專研教材,了解學生,備出兩周教案,不得無教案上課。
    3、輔導學生要耐心、細心,輔導方式應因地制宜。
    4、實行候課制,教師在課前2分鐘在教室門前候課。
    5、教師工作期間不得喝酒,不得帶手機進課堂。
    四、具體的周工作安排
    2017年2月11日
    在新的學年里,依據教育局工作重點,堅持“內強管理,外樹形象,提高質量,辦好老百姓身邊的每一所學校,辦人民滿意的現代化教育”的總體思路,在我校大力推行:讓本鎮(zhèn)村民滿意讓師生快樂幸福的學校。培育“有道德、有信仰、有禮儀、有責任、有才干、有成績”的當代中學生。圍繞“提高教學質量”這個中心任務,確定我校2017-2017學年度第一學期教務處教學計劃總體思路為:“實施精細化管理,加強隊伍建設,提高教學質量,確保2017年中考再上新臺階”。
    一、指導思想和目標
    樹立科學發(fā)展觀,全面提高我校的教學質量。特別是2017年中考再創(chuàng)佳績 ,抓好5個畢業(yè)班工作。狠抓教學常規(guī),進一步完善各項考核制度,創(chuàng)造一個教書育人、和諧奮進的優(yōu)良環(huán)境,進一步做好語言文字規(guī)范的各項工作,并把語言文字規(guī)范的內容滲透到日常教學的各個環(huán)節(jié)中使之成為常規(guī)性的教育內容。加大教科研力度,制定切實有效的措施,加強教研組與各功能室的管理,促進教師專業(yè)化發(fā)展,提高課堂教學質量。
    二、工作要點和措施
    1、切實加強師資隊伍建設。以活動為載體,以評比為手段,時刻鼓勵老教師的優(yōu)秀技能,同時更重要的培訓好年輕教師的業(yè)務能力。把我校教師建設成一支適應新時期教育要求的素質優(yōu)良、結構合理、充滿活力的師資隊伍,造就一支敬業(yè)、勤勉、高效、創(chuàng)新的教師隊伍。對青年教師的培養(yǎng),提供機會(師徒結對、外出培訓、公開課展示等),要進一步加強師德修養(yǎng),提倡奉獻和合作精神,真正做到“學高為師,身正為范”。要組織青年教師學習教師職業(yè)道德規(guī)范,學校的各項規(guī)章制度,增強愛崗敬業(yè)、無私奉獻意識,以滿腔的熱情投入到教學工作中去。
    2、加強教學工作常規(guī)管理。教學工作是學校的中心,也是教務的主要工作。學校只有嚴格常規(guī)管理,才能保證教學工作有序運行,才能保證教學活動按規(guī)律辦事,才能保證教學質量穩(wěn)步提高。
    (1)按照國家規(guī)定的計劃,開齊開足各類課程。提高學校地理、歷史、生物、思品中考考查學科的教學工作。要求教師精心備課,盡職盡責上好課。
    (2)七年級要著重抓好學生的學習常規(guī)、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養(yǎng)良好的學習習慣。
    業(yè)務檔案。
    (4)定期征求教學意見,按月檢查教師備課筆記、作業(yè)批改錄、學生作業(yè)。定時調查教學情況,做好教師教學評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估后教學能力有所長進。
    (5)年級主任要配合教務處定期檢查教師教案,并做出評估,指導教師備好課、上好課,促進教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。本學期教務處將舉行教師“優(yōu)秀教案”的評比活動。
    (6)堅持觀摩性和檢查性聽課制度。大力開展公開課和隨堂公開課活動。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。每個教師聽課節(jié)數務必符合學校規(guī)定的節(jié)數。
    (7)倡導教師實施多媒體教學。利用現代信息技術,進行大容量、快節(jié)奏、高效率的現代課堂教學。
    (8)領導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當的方式向教師進行反饋。
    3、切實加強教研組的建設。教研組長要強化責任意識、質量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻。教研組長要立足教學科研,切實做好課題研究,主抓教學常規(guī)的落實。主抓備課、批閱作業(yè)、教研討論、說課等工作。教研組以聽課、學習理論、課題研究為主。聽課活動建議主要提出不足之處,每人至少提一條建議性意見。聽課評課中,沒有發(fā)現問題和解決問題的視為失職,以利于教研活動的創(chuàng)新。教研組以教材分析為主,做到備課、練習、測評全組統(tǒng)一。本學期末教務處根據教研組的教研活動和常規(guī)管理的情況將評選出優(yōu)秀教研組。
    4、認真組織期中期末考試和平時質量監(jiān)測。力求公正、客觀地反映教與學的實際情況,及時發(fā)現問題,尋求對策。
    5、向過程管理要質量。加強對備課、課堂教學、反思、作業(yè)及批改、復習、檢測、評價”諸環(huán)節(jié)教學常規(guī)的管理,做出切實合理可操作性的規(guī)定,抓出實效;本學年仍按中心學校規(guī)定的評價標準,繼續(xù)評出鎮(zhèn)級優(yōu)秀教案和作業(yè),強化電子教案的檢查與評比。要把進一步提高課堂教學效率作為教學管理的重點,推廣高效課堂教學典型經驗和評價標準。
    三、重視畢業(yè)班工作,確保中考成績穩(wěn)中有升。
    加強畢業(yè)班教學工作指導,抓好畢業(yè)班的工作。繼續(xù)為各年級搜集優(yōu)質教學資源和相關教學資料,參與對畢業(yè)年級學情的分析,指導復習工作。切實把關畢業(yè)年級的教學。適時召開中考各學科試卷分析會,畢業(yè)班教學管理研討會。通過對相關數據的分析研究,查找分析薄弱學科、薄弱環(huán)節(jié),挖掘和培育教學成績和教學質量新的增長點,不斷提高課堂教學質量。
    1、統(tǒng)一思想認識,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。在團結協(xié)作的基礎上形成你追我趕的態(tài)勢,力爭全年級教師攜手進取。
    2、認真組織各類檢測考試,以考促教。要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調整教學策略。
    3、不斷完善期中期末的獎懲辦法,全力調動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到“橫向到邊,縱向到底”,把工作做實做細。
    4、教育機會平等是現代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生,爭取全面徹底來獲取來年畢業(yè)生總體豐收。
    四、加強語言文字規(guī)范的工作力度
    學校是語言文字規(guī)范化工作的主陣地。近幾年來,我校一直把語言文字工作作為實施素質教育的一項重要內容,不斷強化管理,完善組織制度建設,大力提高學校的語言文字規(guī)范化水平。說普通話,用規(guī)范字,做文明人。
    小學第二學期教導處工作計劃篇十六
    一、工作思路
    本學期我校以提高教學質量為中心任務,從抓常規(guī)管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。不斷加強對課堂教學的常規(guī)管理,教師的業(yè)務能力培訓,學生良好學習習慣的培養(yǎng)。以科學、規(guī)范的管理制度為保障,形式多樣的師生活動為途徑,調動教師工作積極性,激發(fā)學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為我校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。
    二、主要工作及措施
    1、修訂完善各種制度,為教學工作的開展提供有力保障 為使教學工作能正常、有效地進行,就必須有科學、規(guī)范的管理制度,本期在原有各項制度的基礎上,將重點修訂完善各項制度,制定制度后,重點是要抓落實,為此,將聯系實際,制定相應的實施細則,在實施過程中力求創(chuàng)新,發(fā)揚民主,積極引導,為制度落實及教學工作的有效開展創(chuàng)造和諧、健康的氛圍。
    2、狠抓教學常規(guī)管理,將問題解決到平時
    堂教學,教師的到崗到位,盡職盡責,檢查后及時記錄,作為教師考核的第一手資料??傊贿z余力地將教學常規(guī)工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立教學常規(guī)的重要地位,認識基礎是備課,重點是上課,落實是輔導。
    3、加強教師培訓,提高教師的整體素質
    加大新課改理論方面的學習,引導教師通過看報紙、教學刊物,瀏覽遠程教育資源,觀看優(yōu)質課等不斷學習,更新教學理念,改變教學方法,積累豐富的教學經驗,以此不斷提高教師的課堂教學水平。
    4、加大教研教改工作力度,提高課堂教學效益
    分語文、數學兩個課題組,開展看優(yōu)秀課例、談觀點看法、集體備課、上公開課、評課總結的課堂教學活動,求精不求多,力求實效,通過此種形式的活動,使教師的課堂教學水平得到提高。
    5、開展豐富多彩的活動,培養(yǎng)學生的良好習慣
    加大學生的習慣培養(yǎng)工作,結合班隊活動、第二課堂活動、課外活動的開展,培養(yǎng)學生的良好行為習慣、衛(wèi)生習慣,結合各學科教學,培養(yǎng)學生的良好學習習慣。此項工作要有目的、有計劃地進行,關鍵是要抓檢查落實、抓效果,檢查的效果要記入教師、班主任的考核。
    對學生干部進行至少兩次的集中培訓,要求班主任平時做好學生干部的指導、培養(yǎng)工作。力求通過培訓,真正發(fā)揮學生干部在班級管理中的作用。
    7、加大對學生的輔導力度,做好培優(yōu)扶差工作,本期將制定學校的培優(yōu)輔差方案,引導教師確定培優(yōu)輔差對象,制定培優(yōu)扶輔計劃,教導處將對教師的培優(yōu)輔差工作進行不定時抽查和學期末成果評估,檢查和評估結果記入教師考核成績。
    8、做好材料的收集、整理,檔案的裝訂工作,要多學習,將檔案分門別類,平時就注意收集,保存好檔案資料,科學規(guī)范地做好檔案的裝訂工作。
    2017--2017學年度第二學期陶阮小學教學、教研活動表
    一.指導思想
    認真貫徹落實市教育局、教研室和學校工作要點,緊緊圍繞“全面提升教育質量、促進學生健康成長”這一工作中心,以提升教師素養(yǎng)為核心,改進課堂教學方式為突破口,以“生本教育”為抓手,不斷探索“輕負高效”有效教學途徑,全面提高我校教育教學水平,確保教學質量的進一步提升。
    二.工作目標
    1、提高教學管理水平。加強教導處日常管理工作,加強教學流程管理,加強“五認真”管理,使教學管理趨于更規(guī)范、更科學、更有效。
    2、深入開展校本教研。進行“求真務實”的教研活動,規(guī)范教研組活動流程,提高教研組活動的質量,促進教師“教”和“研”能力的提高。教研工作再上臺階,語數教研組從規(guī)范教研組走向示范教研組,其他教研組積極爭創(chuàng)規(guī)范教研組。體育、美術學科實施力爭優(yōu)秀級。
    3、提高學科教學質量。全面有效提高學校的教學質量,加強質量全程監(jiān)控力度,形成教學質量監(jiān)測的常規(guī)機制。重視后20%學生學習的評價,加強動態(tài)監(jiān)控,重視并加強幫扶工作,結合以往調研對教學質量進行分析,指導教師改進課堂教學。爭取在市、街道、不同學科教學調研中超過同類學校平均水平。
    4、促進教師專業(yè)成長。有計劃、有組織地加強各年齡層次教師的業(yè)務培訓,尤其是繼續(xù)加強青年教師的培養(yǎng),充分發(fā)揮市名師、學科骨干教師的引領輻射作用,積極開展師徒結對活動,引領教師開展規(guī)范的教育教學活動,搭建有效的教師成長平臺,促進教師專業(yè)成長,努力在市級以上教師業(yè)務比賽中取得好的成績。
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    5、深化輕負高質工作。努力提高教師課堂教學效率,追求生活性、發(fā)展性、生命性,追求簡潔有效、扎實有效,積極倡導自主、合作、探究的教學方式,讓學生學得輕松、學得快樂、學有所得,切實做好輕負高質這項工作,實施無作業(yè)日(周三),嚴格控制學生作業(yè)量。
    6、全面提升學生素養(yǎng)。各學科課程實施水平均衡發(fā)展,第一課堂和第二課堂齊頭并進,校內社團活動扎實開展,促進學生個性特長發(fā)展,學生在各級各類比賽中有新的突破,加快特色建設和強勢項目品牌的形成。
    7、科研建設更上臺階。堅持走科研興校,科研興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,打造教科研隊伍。引導教師廣泛參與教科研活動,營造良好的教科研氛圍,努力促進我校教科研工作健康發(fā)展,科研水平上一個臺階。
    三.主要工作及措施
    (一)以規(guī)范教學管理為契機,為教學開展服務
    1、嚴格執(zhí)行課程計劃。按照國家課程計劃開齊、上足、上好各類課程,不得任意增刪課時。加大課程管理巡查力度,對各教師執(zhí)行課程計劃、按課表上課等情況進行督查,發(fā)現問題要嚴肅處理。
    2、規(guī)范學籍管理,做好外地學生的插班工作,對轉入、轉出、借讀、休學等學生,按上級有關要求做到手續(xù)齊備,材料齊全,并及時做好網上學籍的更新。重視學生的考勤制度,盡最大努力限制學生隨意請假,隨意復學。
    3、加強教學檔案的規(guī)范化管理,對各學科教學常規(guī)落實及檢查、開展活動情況、教師業(yè)務檔案、教研成果、獲獎情況等進行詳實記載,統(tǒng)一歸檔,系統(tǒng)管理。
    4、做好陽光少年成長樂園(四點鐘樂園)的工作。本學期中繼續(xù)規(guī)范管理,豐富教學內容,使“陽光少年成長樂園”逐漸轉向對孩子綜合素質的培養(yǎng),成為孩子們豐富知識、開拓視野的第二課堂。
    5、抓好班主任隊伍建設,做好班主任班級管理的培訓工作。班主任充分利用晨會、班隊的時間加強對學生進行養(yǎng)成教育和規(guī)范教育,使學生在校內養(yǎng)成良好的行為規(guī)范。還可以利用晨間時間安排語文和英語。
    一、指導思想:
    根據市教育局的總體要求、學校的中心工作。以落實課程實施為重點,以課堂教學為抓手,進一步完善學校教學常規(guī)和課堂教學的管理,加強備課組和教師培訓力度建設,進一步探索“有效教學”和“有效教研”的規(guī)律,不斷提升學校教學質量,進一步強化有效教學管理,充分發(fā)揮教導處的“服務、督查、指導、評價”的功能,力爭使我校各項工作在原有成績上有較大發(fā)展,不斷提升華小競爭實力。
    二、工作目標:
    1、反思現狀,均衡年級、班級、學科差異,有效施教、訓練、評價,切實提高課堂教學效率,促使教師真正面向全體學生,全面提升學科教學質量。
    2、加強教學流程管理,加強“六認真”管理,使教學管理趨于更規(guī)范、科學、有效,不斷規(guī)范教師的教學行為。
    3、規(guī)范教研組(備課組)活動流程,提高教研組(備課組)活動的質量,促進教師“教”和“研”能力的提高,繼續(xù)做好“預習作業(yè)設計”和“紙筆訓練設計”的研究。
    4、強化教師隊伍建設,通過培訓、課堂教學練兵等活動,不斷提高教師的教學能力。
    5、拓展學校辦學特色的內涵,著力開發(fā)落實好學校的新課程和做好學校特色展示活動。
    三、工作措施:
    (一)教學常規(guī):常抓不懈、追求細節(jié)
    1、嚴格按照課程計劃,在開足開齊的基礎上,力求上足教好各科課程。嚴格課程管理,做到總課表、班級課程表和教師任課表三表統(tǒng)一,堅持不占不讓。積極做好巡課工作,要嚴格執(zhí)行調課審批、登記制度,沒有特殊情況不得隨意調、代、改課。
    2、組織教師繼續(xù)認真學習《華城小學教學常規(guī)要求》,教導處將以此為標準對教師的教學工作按月進行全面、規(guī)范、細致的檢查,繼續(xù)做好“預習作業(yè)設計”和“紙筆訓練設計”的研究工作。
    管校長匯總點評制度,養(yǎng)成聽完課立即查閱備課的習慣,強化對教學的監(jiān)督與指導。
    4、加強畢業(yè)班學生心理素質教育,激發(fā)學生的學習興趣,切實抓好培優(yōu)補差工作。定期召開畢業(yè)班教師研討會,重基礎、強能力、抓進度。制訂可行性、階段性的有效措施,努力提高課堂教學的時效性,力爭在20xx年質量調研中取得輝煌成績。
    5、抓好學困生輔導。明確對象,制定計劃,幫助他們彌補缺陷,克服困難。教師要有愛心、熱心、耐心,始終對學生充滿信心,了解學生學習心理,幫助他們樹立自信心。
    (二)校本教研:優(yōu)化組合、研學一體
    《小學教導處工作計劃第二學期》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
    1、在教研活動時嚴格遵循學校教研活動的管理要求,科學、規(guī)范、細致地開展教研、教學管理,將管理深入到各備課組,規(guī)范操作程序,提高教研質量。每雙周根據研訓中心規(guī)定的時間進行備課組活動,備課組活動主要以集體備課的形式為主,重在解決教學中的實際問題。單周進行大教研組活動,活動主要以課堂教學的實效性為主題。
    2、特別要強調備課組長的工作職責:要全面了解、協(xié)調本學科組教師的教學工作情況;對組內教師的教學情況能作出客觀、公正的評價;對存在的問題要主動地采取有效措施予以解決;對組內教師按時上交上傳的各種材料認真審核,統(tǒng)一收齊后上交教導處有關負責人。做好對組長工作的檢查、反饋、改進工作,提升組長的管理能力。
    3、加強與教科室的合作,以課題為紐帶,打破備課組界限,充分調動老教師的主觀能動性,發(fā)揮帶頭作用,鼓勵黨員、青年教師,積極地投入到課題研究中去,進行有效的研究,使教研工作為實際教學工作服務,真正起到教研指導日常教學的作用,講求實效性。
    4、加強教研課活動的管理:說課、上課、評課,聽課教師圍繞“三個一”進行評議,即“展示一處亮點、發(fā)現一個問題、提出一點改進”。通過頭腦風暴,激發(fā)思維的火花。每一步都應認真組織開展,教導處分管人員加強對整個活動的檢查考核。
    5、學期結束將根據日常教研組活動考評、教研組活動記錄、教研組活動資料收集、教研組活動報道、教研組活動特色材料、各組員的常規(guī)考核等方面進行綜合考評,評出等次,學校對優(yōu)秀備課組進行獎勵。連續(xù)兩個學期被評為優(yōu)秀教研組的團隊,將作為“華小十大優(yōu)秀團隊”的候選團隊。
    (三)課程建設:夯實基礎、減負增效
    語文教學:語文學習是一種經驗的積累,要重視閱讀與習作訓練,繼續(xù)以讀書為抓手,認真執(zhí)行“一主三翼式”的語文課程,進行閱讀課的研究和各年級的專項教學研究,積極營造書香校園,進一步深化語文課堂教學研究,突出語文學科的人文性,培養(yǎng)學生良好的語文素質,促進學生的發(fā)展。
    的估算意識和初步的估算能力,重點做好學生數學思維能力、作業(yè)創(chuàng)編能力的訓練。
    英語教學:著力將小學生必要的語言基礎知識落實在他們聽、說、讀、寫的語言實踐活動中,增加學生的閱讀量,另外,通過各種不同的教學方法、教學手段教給學生必要的語言技能,將語言知識和語言技能很好的結合起來,努力讓學生做到口語交流無障礙,培養(yǎng)學生學習英語的興趣。
    其它學科:在嚴格執(zhí)行課時計劃的基礎上,要在“教好”上下功夫,力求提高課堂效率。做強青少年科技教育特色項目,以“省少年科學院”為陣地,開展豐富多彩的科技創(chuàng)新活動,培養(yǎng)學生的科學素養(yǎng)。科學學科教學重視實驗教學,讓學生在動手實驗中探索知識,提高能力。加強體育鍛煉,提高達標率,努力降低近視率。
    (四)教師培養(yǎng):立足平臺、超越發(fā)展
    1、繼續(xù)加強對新教師的指導培養(yǎng)。教導處組織有關負責人每月跟蹤聽新教師的課,加強對新教師備課和作業(yè)布置批改的檢查和指導。加強對薄弱教師的個別指導。
    2、多方面創(chuàng)造條件為教師供學習和培訓的機會,充分發(fā)揮我校經驗豐富的老教師和骨干教師的優(yōu)勢,對青年教師的培養(yǎng),通過教師講壇、團隊學習、校際交流、師徒結對、外出培訓、公開課展示等活動,促進青年教師迅速成長。聽課回來后要上繳資料和匯報聽課體會。
    3、以課題培訓和研究為契機,以點帶面,整體提升教師的研究能力和教學水平。本學期將以“構筑理想課堂”為主題展開教研活動,探討有效、有趣、高效的教學課堂。
    (五)檢測考評:務實創(chuàng)新、追求質量
    1、完善教導處的各項規(guī)章制度,并在此基礎上修改完善教導處績效工資考核細則,更好發(fā)揮評價標準對實際教學的導向作用。
    2、認真做好日常考查的命題與閱卷工作,命題要以知識與技能、過程與方法、以及情感態(tài)度與價值觀為緯度,要利于學生的自主發(fā)展,在注重雙基的基礎上,要增加動手實踐題和綜合性題。試卷由組長把關,期中及期末的調研或考查由教導處統(tǒng)一把關。教師要善于從考查中發(fā)現問題,及時改進自己的教學。
    3、加強質量調研的過程管理,教導處將定期對高年級進行全面質量調研、定期對低中年級部分學科進行質量抽測。教研組根據進度安排,及時進行單元檢測,并認真總結反思并上交單元質量檢測反饋表。每次調研結束,教師認真完成教學質量分析,教導處都將開一次質量分析會。重點是六年級各學科的抽測要制度化、程序化、規(guī)范化。
    小學第二學期教導處工作計劃篇十七
    一、指導思想教育教學是學校工作的中心,教學質量是學校的生命線,要提高教學質量,就必須堅持科學、嚴謹、高效的教學管理。本學期教導處將以深化亮我課堂為契機,在教學管理上講創(chuàng)新、求嚴謹、重務實、抓全面,緊緊圍繞學校工作總目標,以精細化科學管理為保證,堅持精神引領和制度規(guī)范相結合,強化常規(guī)與創(chuàng)新發(fā)展相結合,積極促進高效課堂的有效落實、教育教學觀念的不斷更新、學生良好學習習慣的逐步養(yǎng)成,學校整體教育教學質量的不斷提升,努力創(chuàng)造更優(yōu)異的成績。
    二、工作重點
    本學期教學工作,要努力實現以下三個目標:
    一是教學管理呈現新局面。加強教導處日常管理工作,使管理走向科學化、制度化、規(guī)范化,努力提高學校的教學管理水平。
    二是校本教研實現新突破。立足于強化以集體備課為主要內容的大教研模式,進一步改進教研方法,優(yōu)化教研過程,突出教研效果,提升教研質量。
    三是教學特色實現新發(fā)展。繼續(xù)強化重視社團課程,提高教育教學質量,使學生在參與廣度、學習深度、培養(yǎng)效果上有新的提高,創(chuàng)造更好成績。
    三、主要工作
    (一)加強教育理論學習,促進課堂教學改革
    1.組織全體教師學習現代教育教學理論,不斷更新教育理念,不斷提升現代教育技術水平,不斷改進評價方式與方法,促進課堂教學改革。每位教師要認真閱讀各類書籍,做好讀書筆記,寫好讀書心得,并將理論與實踐相結合,提高教學水平,促進教學反思,實現自我提升。
    2.開展讀書、教學、反思活動,促使教師在實踐中發(fā)現問題、研究問題、解決問題,提高教學實踐能力。
    3.扎實推進教師的學歷提升,注重教師賽課的指導,加強微型課題研究指導,爭取多出成果、出好成果。
    (二)加強校本研修力度,著力打造高效課堂
    1.繼續(xù)開展校級研修活動,圍繞核心素養(yǎng)精心確定教學研修主題,做到研修主題與教研組教學重點難點有效結合;聚焦高效課堂不斷創(chuàng)新教學模式,做到“三個突出”——突出精講精練、突出學生活動、突出學法指導;體現“四個并重”——教學結果與教學過程并重,智力因素與非智力因素并重,教師指導與學生會學并重,一般能力培養(yǎng)與創(chuàng)造品質培養(yǎng)并重;使教師在研修中得到鍛煉,得到成長,得到更多的發(fā)展。
    2.加強教研與研修活動的監(jiān)控管理,講質量,講效率,講規(guī)范,講創(chuàng)新,做到有主題,有流程,有記錄,有反饋總結,使活動不斷提升。
    3.要求每位教師按要求主動認真聽課并認真做好評課記錄。
    (三)以提高教學質量為中心,狠抓教學常規(guī)落實
    嚴格執(zhí)行課程標準,加強備課、上課、作業(yè)布置與批改、學業(yè)檢測與評定等環(huán)節(jié),進一步規(guī)范教師的教學行為,提高教學質量。
    1.抓備課,在提高備課實效上做文章。做到腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數”,手中有“法”;備目標、備提問、備板書、備練習、備學生、備教具。著力增強教師備課的針對性和實效性,增強創(chuàng)新意識。要在課前準備上下工夫,確保課堂教學正常實施。個人備課要做到備學情、備任務、備學法、備作業(yè)(檢測)、備過程,在充分理解和掌握學科知識內容的基礎上,加強對教材的深入研究,做到緊扣教材而高于教材,克服形式主義和照抄照搬教參教案等現象,突出教案的可操作性和課后反思的實效性。在保障教學質量的基礎上,鼓勵教師積極進行課堂教學的改革與創(chuàng)新,形成個性化教學特色和教學風格,彰顯課堂教學的個性特色。
    2.抓作業(yè),切實減輕學生課業(yè)負擔。嚴格做到“精、實、細”:“精”指作業(yè)布置要適量,要有質量,禁止隨意布置機械性、重復性甚至懲罰性作業(yè),提倡布置活動性探究性作業(yè);“實”指作業(yè)布置目標明確,針對性強,對不同層次的學生有不同的要求;“細”指批改仔細,盡量全批全改,鼓勵對重點學生面批面改,有鼓勵性、個性化的批語,及時進行反饋和補償。
    3.抓課堂,扎實提高課堂教學質量。好的課堂應該是有亮點的課堂,課堂教學的亮點,是課堂中最出彩、最引人深思或最吸引學生目光之處。預習是基礎,探究是關鍵,辯論是重點,合作是保障。亮點之處,學生的精神高度集中,全身心沉浸于課堂之中,這樣的課堂才有靈性,這樣的課堂才是高效的課堂,所以我們要去點亮課堂。實實在在的上課,上實實在在的課,引導學生養(yǎng)成良好的聽課習慣。對上課注意力不集中的學生,老師要及時提醒,批評教育,不能放任自流。要注重課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性,向課堂要質量。
    4.抓檢測,強化對教學質量的過程監(jiān)控。要重視單元過關,認真抓好單元教學效果的評估與反饋,力爭使教學步步為營、扎實推進,學習一點,掌握一點。要突出抓好期末學習質量檢測,認真做好質量分析,及時了解教學現狀,分析教情學情,有針對性地調整教學和管理策略,及時總結教學工作的經驗教訓。
    5.抓輔導,強化對學生的學法指導。堅持個別輔導與指導自學為主的原則。結合學生實際,輔導內容要具體、有目的、有對象、有效果、有記錄,在解題能力上,要特別重視和加強學困生和學優(yōu)生的差異性輔導。課外輔導要緊緊圍繞提優(yōu)轉差這一總目標,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,具備高度的針對性和實效性,幫助學生選擇和構建適合其本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。
    6.抓評價,健全教學工作的激勵機制。不把學業(yè)檢測成績作為評價教師和學生的唯一標準,積極健全完善多方位、多角度的教學評價機制,客觀地評價每位教師的業(yè)績和教學能力。要通過有效的、多樣性的評價方式,引導教師張揚個性,發(fā)揮特長,推進教學創(chuàng)新,提高教學效率。
    本學期,要進一步強化對教師落實教學常規(guī)情況的檢查,重點抽查教案與課堂教學的一致性、同步性,避免教案中的形式主義;加強對作業(yè)布置、批改、分析、反思的檢查,提高作業(yè)的效用。加強隨堂聽課、推門聽課力度,引導每一位教師重視教學常規(guī)的落實,增強自已的責任感和使命感,對教學負責,對學生負責。
    (四)加強特色品牌建設,全面實施素質教育
    1.做好常規(guī)動作,開展學科競賽。
    為了激發(fā)學生的學習興趣,鼓勵各年級、各學科繼續(xù)開展各類競賽活動,為學生展示自己的智慧與特長搭建舞臺。除開展各學科特色活動外,對于上級部署的各項學科競賽,要早作準備,加強指導,精心組織,力爭取得更好的成績。
    2.加強社團活動管理。
    加強社團課程研發(fā),不斷豐富和優(yōu)化社團課程體系,鑄造精品社團課程。開展社團活動,培養(yǎng)學生特長。
    為豐富校園生活,培養(yǎng)學生特長,繼續(xù)開展社團活動,如國樂飄香隊、校園舞蹈隊、書法、繪畫興趣小組、剪紙班、乒乓球訓練營等活動小組。各團隊負責人要制訂切實可行的計劃,充分挖掘學生個性潛能,開展豐富多彩的活動、活躍校園文化,促進學生全面發(fā)展。
    3.規(guī)范學籍管理。
    進一步規(guī)范學籍管理,嚴格常規(guī)工作,力爭做到了如下幾點:做好招生工作——把好入學關,掌控學生流動——把好異動關,實做好學籍檔案規(guī)整工作,所有學生轉入、轉出、休學、復學等手續(xù)齊全,辦理合規(guī),實現轉學“無紙化”審批。對問題學籍學生進行信息修改。對一年級學生補登學籍。配合會計做好年報工作。
    4.關愛隨班就讀學生。
    隨班就讀學生是一個特殊的群體,為了讓這些孩子都能享有公平而有質量的教育,我們要堅持走融合教育之路,建特教群,進行過程性管理。打開資源教室為特殊兒童開辟了班級以外的教育陣地。聘請市衛(wèi)生、康復、殘聯等部門的專家到校指導,為特殊兒童設計了形式多樣的針對訓練。學校強化融合教育的日常管理,做到自然融合,慢慢融入,個別融通,全員融解,讓特殊教育持續(xù)化發(fā)展。
    5.打造書香校園。
    積極開展課外閱讀活動,圍繞各年級推薦書目,向學生推薦必讀和選讀書目,每天要充分利用中午和課余時間讓學生靜心讀書,讓學生在與經典、與大家、名師的對話中豐厚文化底蘊,汲取做人智慧。同時建好各班圖書角,進行閱讀指導活動,通過開展課本劇評比、閱讀知識競賽、制作書簽評比、征文大賽等活動促進學生愛上閱讀。進一步開展豐富多彩的閱讀活動,繼續(xù)組織開展經典誦讀活動,引領學生閱讀、領悟、運用經典,做有根基、有溫度的人。
    6.繼續(xù)抓好寫字和作文教學。
    指導學生“寫好字”是學校的職責。各科任老師要在學生書寫作業(yè)時指導學生寫字,寫字姿勢、握筆要正確,字要寫規(guī)范,還要寫漂亮。書法教育是我校的辦學特色之一,要進一步加強書法教學研究。
    新的學期,面對新的形勢與要求,教導處及全體教師必須進一步解放思想,創(chuàng)新教育觀念,強化服務教學的意識,把開拓進取與求真務實結合起來,抓基礎,練內功,上下一心,共同努力,推動學校教學工作再上新臺階。