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責任書格式責任書篇一
為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，切實加強對學校安全工作的監(jiān)督管理，杜絕學校重大安全責任事故的發(fā)生，維護正常的教育教學秩序，保障公共財產和師生人身安全，落實學校安全工作目標責任制，經研究，特制定本責任書。
全體行政、班主任、科任教師及學校職工。
增強安全防范意識，及時排除不安全隱患，防止事故發(fā)生，確保學校師生人身安全和公共財產不受損失。
排除隱患，預防為主,常抓不懈，責任到人，確保師生安全。
l、造成師生人身死亡重大責任事故為零。
2、學校重大消防安全責任事故為零。
1、學校行政應牢固樹立安全第—的思想觀念，將學校安全工作擺到學校管理工作中的重要地位,掌握和自覺遵守現行的各類安全法律、法規(guī)和行業(yè)安全規(guī)程、規(guī)定，定期對學校安全進行檢查，常抓不懈。
2、健全學校安全工作管理機制，安全管理機構、人員、設施、措施到位。完善學校安全管理制度，建立學生“一日安全常規(guī)”及安全工作檢查、考核、報告制度，對學校教育教學工作中各個環(huán)節(jié)有明確具體的安全要求，并認真予以落實，同時建立健全學校安全檔案。
3、堅持開展安全教育。通過安全教育讓師生樹立安全第—的思想，通過學校安全知識教育和進行安全技能訓練，提高師生防范事故的能力和在緊急狀態(tài)下自救、互救的能力。安全教育的內容包括正確的人生觀、世界觀、價值觀教育，安全意識教育，安全防范教育(交通、消防、社會治安、食品衛(wèi)生、傳染病預防、自然災害、預防觸電、預防溺水和煤氣中毒、校內外活動等)。使師生達到相應的安全教育目標。
4、嚴禁私自組織學生進行大型校外集體活動。嚴禁組織學生參加防汛、防洪等可能影響未成年人身體健康的一切活動。
5、重視校舍的安全管理。要特別重視對校舍的監(jiān)控，總務處應定期進行勘驗檢查，發(fā)觀校舍險情立即停止使用并積極采取有效措施。
6、要重視消防安全工作，處理好防火與防盜的關系。要根據《消防法》的規(guī)定，配合消防部門定期對學校設施進行排查。學校實驗室，儀器室、圖書室、微機室等重點區(qū)域和教室、食堂、宿舍等人員密集場所，按照消防規(guī)定配置消防設施,確保安全通道的暢通。
7、加強校園治安秩序管理，設專人分管校園治安工作，值班人員要晝夜值班，對重大滋擾校園治安的要立即向當地公安部門報告，并積極配合公安部門予以制止和處理。
8、加強教學環(huán)節(jié)的`安全管理。學校實驗室要健全安全操作規(guī)程并加強管理。對易燃、易爆、放射、劇毒物品按照有關規(guī)定嚴格管理。嚴禁閑雜人員出入實驗室和儀器室。
9、要加強對體育設施、體育活動和學校衛(wèi)生工作的管理。體育活動器械應符合體育活動安全要求，學校要關心學生身心健康，定期對學生體檢。
10、加強交通安全教育。定期對學生進行交通安全教育，在上學前和放學后校門口實行值日教師迎送制度，確保交通事故率為0。
11、加強飲食衛(wèi)生的安全管理。要嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生條例》、《學生集體用餐衛(wèi)生監(jiān)督辦法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》，嚴防食物中毒及傳染病的發(fā)生。
12、學校教職工要自覺遵守社會公德、職業(yè)道德。嚴禁體罰或變相體罰學生，對造成學生致傷致殘、致死等嚴重后果的，要依法追究刑事責任。
13、學校發(fā)生安全事故要立即上報，采取有效措施控制事故的發(fā)展，查明事故的原因和責任人不得謊報、瞞報。
學校校長是安全工作第一責任人，全體行政和班主任是安全工作的直接責任人，任課教師和職工應承擔與教學與輔助教學的相關安全工作的責任。
學校(蓋章)
責任人簽字：
20年月日
責任書格式責任書篇二
甲方：____________市人才服務中心
乙方：_______________，身份證號：_______________
經甲、乙雙方協(xié)商同意，達成如下協(xié)議：
一、戶口掛靠的條件：
凡因市內工作變動、應屆畢業(yè)生先落戶再就業(yè)等原因，經批準已落實_____戶口但暫無落戶地，在本中心辦理個人委托人事代理手續(xù)的未婚人員可辦理戶口掛靠。
二、甲方根據乙方需要提供以下服務：
1、辦理戶口遷入、遷出手續(xù)。
2、辦理身份證換、補手續(xù)。
3、提供相關戶口證明(乙方需出具《個人委托人事代理協(xié)議書》及《戶口掛靠協(xié)議書》)。
三、乙方承擔以下責任：
1、乙方戶口掛靠期間應自覺遵守國家的法律、法規(guī)，遵守計劃生育條例及戶籍管理規(guī)定，并配合甲方做好戶籍管理相關事宜。
2、乙方需向甲方提供正確的聯(lián)系方法(如有變動，需及時通知甲方)。
聯(lián)系電話手機：_________________
聯(lián)系地址郵編：_________________
3、乙方在發(fā)生以下情況時，需及時至甲方辦理戶口遷出手續(xù)。
1)乙方戶口掛靠期滿1年(自________年________月起)。
2)乙方在辦理結婚登記相關手續(xù)時。
3)乙方已購置住房或已有新的落戶地。
4、乙方遇特殊情況暫不能辦理戶口遷出手續(xù)的，須同甲方另行協(xié)商解決。
四、由于乙方未能遵守本協(xié)議的條款，甲方有權中止協(xié)議。
五、自本協(xié)議中止日起一月內，乙方未與甲方聯(lián)系且未辦理相關手續(xù)的，甲方將不再出具任何證明材料。
六、根據_____市物價局價服字(________)________號文件規(guī)定，乙方須向甲方繳納：掛靠戶口管理費120元/次。
七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：_______________(蓋章)
辦公地址：_______________
郵政編碼：_______________
辦公電話：_______________
________年________月________日
乙方：_______________
________年________月________日
責任書格式責任書篇三
根據《中華人民共和國消防法》、公安部《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理 規(guī)定》，結合本單位實際情況，切實加強本單位消防安全管理 ，落實各項消防安全職責，特簽訂本消防安全責任書：
一、安全部門負責人應認真執(zhí)行有關消防法規(guī)，貫徹“預防為主、防消結合”的方針，以“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”為警示，實行“誰主管、誰負責、層層落實、全員防火”的消防安全責任制。
二、安全部門負責人為本部門的消防安全責任人，對消防安全負主要責任。部門負責人具體負責組織實施本部門各項消防安全管理 工作。
三、部門負責人應履行以下消防安全職責：
(一)落實逐級防火責任制。
(二)組織開展經常性的消防安全宣傳教育和消防知識培訓，定期進行滅火技術訓練。
(三)組織實施經常性的內部防火安全檢查，及時制止、糾正違法、違章行為，發(fā)現并消除火災隱患，一時不能整改的應及時上報消防安全管理 人。
(五)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物，不得封閉安全出口，不得遮擋安全疏散指示標志。
(六)火災發(fā)生后，及時報警、迅速組織撲救和人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警，或者隱瞞火災情況。
(七)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他消防安全義務。
四、本責任書自簽署之日起生效。
五、本責任書從20xx年6月1日至20xx年12月30日有效。(面試網 )
六、本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
消防安全管理 人(簽字) 部門負責人(簽字)
____年___月___日 _____年___月___日
責任書格式責任書篇四
責任書是在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己工作時應承擔的不利后果的文書。
責任書怎么寫
責任書實際上就是落實萬一發(fā)生什么事，誰負主要責任。要寫清楚出行的目的，誰組織，地點，人數，注意事項。特別要寫清楚，出事后處理方法和誰負責。
責任書范文（一）
甲方（總包方）：乙方（勞務承包方）：
經甲乙雙方協(xié)商：甲方將_____承包給乙方施工，為使工程能夠順利進行和認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規(guī)范化，確保建設工程項目安全、優(yōu)質、按期完成，同時為進一步明確有關各方的安全職責，進一步提高本項目建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的發(fā)生，保證國家與人民的財產與人生安全，根據《中華人民共和國建筑法》，《施工現場管理規(guī)定》等有關國家法令法規(guī)，甲乙雙方特訂立此建設工程安全生產責任書，雙方共同遵守。
一、工程勞務承包方責任
1、勞務承包施工企業(yè)對施工現場安全生產負有主要責任。分包施工企業(yè)必須建立健全安全生產管理體系。企業(yè)法人為安全生產第一責任人，對本企業(yè)的安全生產負責。
2、施工現場必須建立健全安全生產責任制，承包方項目經理為施工現場安全管理第一責任人，負責本項目安全生產的組織與實施。
3、承包施工企業(yè)應當根據施工組織設計，工程特點制定相應的安全技術措施；對專業(yè)性較強的分部分項工程，應按專項安全方案，并采取措施嚴格執(zhí)行。
4、施工現場應健全各類現場安全管理制度，如施工現場定期安全檢查與會議制度，各類設備、設備的安全驗收制度，安全技術交底制度，安全生產獎罰制度，安全內業(yè)資料管理制度及各種技術操作規(guī)程及職責等。施工現場必須嚴格執(zhí)行施工臨時用電，對無驗收手續(xù)或驗收不合格的堅決不予使用。
5、承包施工企業(yè)及工地應嚴格執(zhí)行國家及建設行政主管部門有關建筑安全的各項法律、法令、法規(guī)及行業(yè)規(guī)章、規(guī)程等管理規(guī)定。嚴格執(zhí)行現行的“一標準三規(guī)范”《建筑施工安全檢查標準》（jg59-99），《建設工程供電安全規(guī)范》（gb50194-93）。嚴禁各類違章指揮與違章作業(yè)，施工企業(yè)應根據安全檢驗評分標準加強安全日常檢查，對存在的問題及時整改，并作好記錄。
6、施工現場應具備良好安全保證措施與完全的安全設施。嚴格執(zhí)行臨邊洞口的防護要求，建筑四周要求封閉施工，進入現場應設安全通道等，臨街面施工必須封閉施工，保證過往行人的人身安全。施工臨時用電必須采用三相五線制。
7、承包施工企業(yè)應當建立健全勞動安全生產教育培訓制度，加強對職工崗位教育培訓，提高工人安全防范意識，特種工人必須持證上崗。
8、施工中發(fā)生事故時，施工企業(yè)應當采取緊急措施，減少人員傷亡和事故損失，并按照國家有關規(guī)定及時向有關部門報告。
9、施工企業(yè)應根據中華人民共和國建筑法第五章四十八條的規(guī)定，對施工現場進行意外傷害、傷亡保險。
二、發(fā)包方責任
1、發(fā)包單位應根據國家有關法令，法規(guī)選擇符合安全資質的施工企業(yè)承包施工
2、根據招標投標的有關規(guī)定，發(fā)包單位應履行合同約定的義務，不得任意壓級、壓價、拖欠工程款等，為確保安全措施經費的足額到位創(chuàng)造條件。
3、工程開工前，發(fā)包單位應當向施工分包單位提供與施工現場相關的地下管線等各類隱蔽資料，積極配合施工企業(yè)做好安全準備工作。
4、發(fā)包單位工程負責人應隨時督促施工分包單位加強安全管理，按操作規(guī)范與規(guī)程作業(yè)，對施工現場明顯存在的安全隱患應及時通知施工單位處理整改。
三、建設工程承包方安全生產目標
（一）安全管理目標承諾
1、事故管理
本工程杜絕四級及四級以上的傷亡事故的發(fā)生。重傷事故率控制0%輕傷事故率控制1%
2、安全管理
（1）按照施工組織設計中采取的安全措施的項目執(zhí)行率為100%，經費保證率100%。
（2）施工現場每月組織3次由公司分管經理或項目經理組織的安全大檢查。
（3）施工現場各級職能人員崗位責任制，目標責任書執(zhí)行率100%。
（4）施工現場設專職安全員1人。
（5）施工現場腳手架及高處防護作業(yè)工程、施工用電、施工機械及特料運輸提升設施驗收合格率100%。
（6）施工現場各類機械，機電設備完好率100%。
3、安全教育
工人崗前三級教育率100%，特種工人持證上崗100%;施工管理人員安全培訓率100%。
四、本表一式三份，建設單位、施工單位與昆明市建設工程質量安全監(jiān)督站各執(zhí)一份。
甲方法定代表人：乙方法定代表人：
現場代表：（項目經理）現場負責人：
公司（蓋章）公司（蓋章）
年月日年月日
責任書范文（二）
為了進一步加強本校的交通安全管理，確保學生乘車安全，明確車主與學生家長對學生安全所應承擔的義務與責任，經雙方商討，達成如下協(xié)議：
一、通勤車必須具有齊全的票證，車況良好，無安全隱患，司機必須安全駕駛，不酒后駕車，不野蠻駕車，行速30公里/小時。
二、車內不得攜帶易燃易爆危險品，不客貨混載，不乘客與學生混載，因車主及司機違章時一切后果由車主負責。
三、學校送隊上車后，車主要管理好乘車學生，車上發(fā)生的一切安全問題均由車主負責。
四、車主要適時接送學生（早7：00前送到學校，晚4：00前接走學生）因車輛出現臨時故障不能接送學生時，車主要自行解決學生乘車問題。
五、車主每日及時清點學生人數，因疏忽落下學生的，車主負責接送學生。
六、家長必須接送學生，學生上車前、下車后，因學生私自行動出現安全事故的，由孩子家長本人負全部責任。
七、本協(xié)議有效期為一年，協(xié)議期間違約的，由違約當事人負責。
村民委員會：車主：
安全責任書范本
責任協(xié)議書范本
安全責任協(xié)議書
責任書格式責任書篇五
責任書是在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己工作時應承擔的不利后果的文書。
責任書怎么寫
責任書實際上就是落實萬一發(fā)生什么事，誰負主要責任。要寫清楚出行的目的，誰組織，地點，人數，注意事項。特別要寫清楚，出事后處理方法和誰負責。
責任書格式責任書篇六
各科室：
為進一步加強安全生產工作的安全監(jiān)管，強化安全責任意識，落實綜合治理措施，形成各司其職、各盡其責、齊抓共管的安全生產格局，確保我單位安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定，經我單位領導班子研究，根據區(qū)政府以及區(qū)衛(wèi)生局下發(fā)有關安全生產的文件精神，決定實行安全生產“一崗雙責”?，F公布如下：
一、領導班子成員的職責
1.中心主任畢曉南為本單位安全生產第一責任人，對本單位的安全生產工作負全面領導責任。將安全生產工作納入本單位的發(fā)展規(guī)劃和重要議事日程，定期組織分析本單位的安全生產形勢，研究制定措施，及時解決安全生產工作中存在的重點、難點問題。
當發(fā)生安全生產事故災難時，啟動應急搶險救護處置預案并趕赴現場，組織指揮事故搶險救治救援工作。
2.中心常務副主任汪守文，是本單位安全生產工作第二責任人，是本單位安全生產工作綜合監(jiān)督管理的直接責任人，對本單位的安全生產工作負組織協(xié)調和綜合監(jiān)督管理的領導責任，具體負責貫徹落實安全生產有關法律法規(guī)和方針政策，指導協(xié)調本單位的安全生產監(jiān)督檢查和考核。協(xié)調相關科室和職能部門，指導醫(yī)療機構做好醫(yī)療廢棄物、放射性物品安全處置管理工作。
當衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)生安全生產事故災難時，應當趕赴現場，組織開展安全生產事故災難的應急救援搶險工作。
3.中心分管其他工作的領導，對各自分管工作范圍內的安全生產工作負直接領導責任。按照“誰主管，誰負責”、“誰發(fā)證，誰負責”、“誰審批，誰負責”、“誰簽字，誰負責”的責任制原則，負責抓好分管范圍內的安全生產工作，支持配合分管安全生產工作的領導抓好安全生產工作。分管領導要協(xié)助主要領導做好本單位及本系統(tǒng)突發(fā)安全生產事故的醫(yī)療衛(wèi)生救援。
當分管工作范圍內發(fā)生安全生產事故災難時，應當趕赴現場，組織協(xié)調安全生產事故搶險救援和事故的協(xié)調處理工作。
二、領導成員具體責任范圍
1、中心主任畢曉南同志：全面監(jiān)督管理本單位安全生產工作。對單位整體的的安全生產工作負直接領導責任。
2、中心副主任汪守文同志：對分管的醫(yī)政、醫(yī)療質量及安全、黨政等工作范圍內的安全生產工作負直接領導責任。
3、中心副主任李為君同志：對分管的公共衛(wèi)生、突發(fā)應急事件、衛(wèi)生宣傳、護理、婦幼保健、疾病預防控制等工作范圍內的安全生產工作負直接領導責任。
4、中心副主任王世越同志：對分管的住院部、護理部等工作范圍內的安全生產工作負直接領導責任。
三、各科室負責人職責
各職能部門、各科室負責人是本科室、本部門安全生產工作直接責任人。全面負責本科室、本部門的安全生產工作。在各自職責范圍內落實安全生產工作專項目標任務，及時研究本科室、本部門安全生產中的突出問題，組織領導本科室、本部門的事故隱患排查整治工作，對發(fā)現的事故隱患，制定措施，落實督促整治，制定本科室、本部門的安全生產管理制度，加強對安全生產的監(jiān)管工作。
四、落實“一崗雙責”責任制的幾點要求
1.領導成員要嚴格按照“一崗雙責”的要求，認真履行職責，形成主要領導親自抓、分管領導分別抓、全體領導成員共同抓的良好局面。對于分工交叉的安全生產工作，由相關領導共同負責。各單位、各科室要嚴格按照“一崗雙責”的要求，層層分解責任，建立健全安全生產責任體系。在安排部署、檢查相關工作時，要對安全生產工作進行安排和檢查。
2.要建立健全安全生產目標責任管理和考核制度，并將其列入綜合考核的重要內容。
3.各科室負責人因失察失職造成重、特大生產安全事故的，按“四不放過(事故原因不查清不放過，事故責任者沒有受到處理不放過，防范措施不落實不放過，職工沒有受到教育不放過)”的原則，追究有關責任人的責任。凡安全生產責任不落實的，對負領導責任的領導成員，給予通報批評;對科室有關責任人，依照有關規(guī)定落實責任追究。
責任書格式責任書篇七
為確保道路交通安全暢通，保持我鄉(xiāng)平穩(wěn)的交通安全形勢，保證人民群眾生命財產出行平安，預防和揭制重特大交通事故的發(fā)生，全力構建安全、暢通、和-諧的道路交通環(huán)境，特制定本責任書。
一、加強道路交通法規(guī)學習，提高駕駛技術;不得盲目上路。
二、自覺維護良好的道路交通秩序和公路治安秩序;不得亂停亂放堵塞交通。
三、誠信合法經營，守法行車，文明服務;不得從事非法營運。
四、遵守安全行車規(guī)定;不得超速、超載、酒后駕駛、疲勞駕駛，開情緒車，違章載客。
五、珍惜自己與他人的健康和生命，不得駕乘“三無”(無牌照、無駕駛證、無營運證)車輛。
六、定期保養(yǎng)維護，年檢審驗;不得駕駛帶病及報廢車輛上路。
七、嚴格遵守特種行業(yè)管理規(guī)定;不得運輸未經檢疫的植物，易燃、易爆及危險化學物品。
八、積極配合相關職能部門管理和檢查;不得阻擾抗拒執(zhí)法。 — 1 —
九、如有違反上述規(guī)定，應自覺接受相關部門的處罰并承擔相應的法律責任。
十、本責任書一式兩份，鄉(xiāng)人民政府和車輛駕駛員各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
人民政府
責 任 人：
— 2 — 機動車主： 車牌號碼： 車 型： 車主地址： 聯(lián)系電話： 年 月 日
責任書格式責任書篇八
根據市委市政府《關于實施技術創(chuàng)新提升工程加快高新技術產業(yè)發(fā)展的決定》的任務要求，為確保各項目標完成，特簽訂如下責任書。
一、安排技術創(chuàng)新提升工程財政專項資金不低于1000萬元，并確保足額到位;組織實施重大科技專項不少于3個。
二、全年實現高新技術產業(yè)產值32億元，占規(guī)模以上工業(yè)比重達到22%;高新技術產業(yè)固定資產投資占規(guī)模以上工業(yè)固定資產投資的比重同比增加5個百分點;新增省級認定高新技術企業(yè)1家;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)rd經費投入達到0.4億元。
三、大力培育創(chuàng)新型企業(yè)，新增市級創(chuàng)新型企業(yè)1家;重點產學研結合項目3項;建立市級以上工程技術研究中心1家;取得重要科技成果16項;專利申請達到90項，其中發(fā)明專利達到20項。
四、科技特派員正派人數達到110，大力擴展科技特派員覆蓋面，引導科技特派員由種植、養(yǎng)殖向深加工、集約化經營方向延伸。
責任書格式責任書篇九
防火安全責任人(業(yè)主) 女士/先生 聯(lián)系電話(手機)
消防安全工作責任重于泰山。為認真貫徹“預防為主、防消結合”的消防工作方針，落實消防安全責任制，努力做好群防群治工作，共同維護小區(qū)消防安全，我愿意就防火安全責任事宜與唐河綠州物業(yè)服務中心簽署如下責任書：
一、業(yè)主防火安全職責：
1、業(yè)主對所購房屋內消防安全負責，并自行配備家用滅火器。
全工作，共同維護小區(qū)內消防安全。
3、 認真貫徹、宣傳、執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和其他相關消防法律、法規(guī)。
4、 熟悉小區(qū)疏散路線及途徑，并保持消防通道暢通。
時應在第一時間按有效方式報警，在火警無法控制時要及時組織、引導小區(qū)內業(yè)主/住戶疏散逃生。
6、 積極配合并參與物業(yè)服務中心組織的各種消防安全活動及消防演習。
7、 有責任教育小孩切勿玩火、燃放煙花爆竹。
8、 外出及睡前應關閉燃氣閥門，定期檢查并更換燃氣具老化膠管。
9、注意家庭用電安全，避免因超負荷用電或線路老化而引起的火災及火情。
10、因家庭防火工作未盡而造成的責任由防火安全責任人承擔。
11、當發(fā)生突發(fā)事件時(如火災、火情、火警、跑水、漏電或有異味等可能造成)，業(yè)主應積極配合物業(yè)服務中心，迅速到達現場，如無法趕到現場，物業(yè)服務中心有權采取應急措施，造成的后果業(yè)主自行承擔。
災、水管破裂、救助人命、協(xié)助公安機關執(zhí)行任務等突發(fā)事件，而采取的緊急措施所造成財產損失的，同意按有關法律規(guī)定處理。
三、本責任書一式兩份，物業(yè)服務中心、業(yè)主防火安全責任人各持一份。
四、責任書經簽署后生效。
(業(yè)主)防火安全責任人簽章
年 月 日
責任書格式責任書篇十
現如今,人們對“
責任書
”這個名詞已不陌生了。下面本站小編為大家精心整理了責任書格式范文，希望能給你帶來幫助。
責任雙方：
甲方：
乙方： 工程項目部
搞好安全生產、文明施工，貫徹黨的“安全第一，預防為主”的安全生產方針，是切實保障全體職工的生命安全，促進生產，提高安全生產管理水平，提高企業(yè)社會信譽和市場競爭力的重要工作，必須切實抓緊抓好。
為明確安全生產、文明施工管理工作的責任落實，現經確定，訂立如下責任書：
一、施工工程概況
工程名稱： 工程地點： 建筑面積： 結構類型及層次： 開竣工日期： 建設單位： 設計單位： 監(jiān)理單位： 安監(jiān)部門： 安全管理目標：
二、甲方職責
1、認真貫徹執(zhí)行《建筑施工安全檢查標準》，結合《建筑法》和各級 建筑行政主管部門的安全緊急電話會議精神，貫徹執(zhí)行建標[1999]79號文《建筑施工安全檢查標準》(jgj59-99)和一九九九年十二月浙江省頒布實施的《建筑施工安全檢查標準》(jgj59-99)實施意見，指導乙方做好安全生產、文明施工的各項工作和各項安全管理達標活動。
2、組織乙方的安全管理人員進行新標準的貫標學習和有關安全管理的培訓，提高安全管理人員的業(yè)務水平，指導乙方建立安全生產各項制度。
3、組織乙方及所屬各項目部參觀學習，吸收好的管理經驗。開展定期或不定期的安全生產檢查，提出安全生產工作的整改意見，協(xié)助解決有關安全施工技術問題。
4、掌握安全管理信息，及時了解上級有關部門的管理動態(tài)，預先通知工地，做好學習貫徹迎檢工作。
5、參與重大工程專項安全施工技術方案的編制，并審核審批工作。
三、乙方職責：
1、認真學習并執(zhí)行現行的《建筑施工安全檢查標準》和《建筑法》，學習貫徹對安全生產工作的重要指示，貫徹執(zhí)行建筑安全主管部門的各項文件、政策、法規(guī)，對照公司有關文件要求，結合本項目實際制訂落實好各項管理責任制，并上墻公布。
2、制訂項目部安全管理目標，制訂安全施工組織專項方案，確保安全設施投入，設置好施工現場的各類標牌，配備相應的專職安全員，明確項目負責人為項目安全生產第一責任人，積極爭創(chuàng)文明標化工地。
3、層層簽訂安全生產管理責任書，定期、不定期組織各級安全員、機操工、特種作業(yè)工等進行安全檢查標準和法規(guī)的學習，安全施工技術的培訓，提高安全管理的業(yè)務水平和技術水平。
4、加強安全管理宣傳，加強對職工的安全意識教育，制訂安全教育制度，建立班前安全活動制度，建立職工安全教育卡，確保每位員工安全教育的累計時數，并經三級安全教育考核合格后才能上崗，使安全意識深入人心。
5、實施書面安全技術交底，建立安全管理資料檔案，積極參加“百日安全活動”，加強文明施工管理和設施的配備，建立安全檢查制度，經常對施工現場的安全設施、機械設備、施工用電、“三寶”、“四口”等進行檢查，并作好檢查記錄和安全整改記錄，堅持“三不放過”的原則。
6、加強社會治安綜合治理工作，建立義務消防隊和消防制度、人口管理制度，建立與公安派出所、街道社區(qū)的聯(lián)系，簽訂內部綜治責任合同，齊抓共管，確保安定團結，確保一方平安。
以上各條雙方共同研究制訂，必須共同配合，切實抓好。其獎罰標準按公司20xx年度安全管理的文件執(zhí)行。
本責任書一式四份，雙方各執(zhí)二份，經雙方簽字后生效。有效期為工程開工至工程竣工驗收。
甲方(章)：
法人代表： 乙 方：
代 表：
日 期：
年 月 日
十驗xx有限公司(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方，身份證號碼：)為甲方員工。甲乙雙方根據有關的法律、法規(guī)，本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽定本崗位責任書。
第一條崗位責任期限
1、自年月日至年月日止，為期年。
2、責任期滿，甲方應提前一個月以書面形式通知乙方是否續(xù)簽崗位責任書。
3、甲方與乙方簽訂
勞動合同
之前，此崗位責任書具有相應的法律效應。
第二條工作崗位
1、甲方安排乙方任一職，部門：
2、甲方根據生產經營需要和乙方的能力特長，可變更乙方的工作。乙方可提出意見和要求，但未經甲方批準，必須服從甲方的決定。在本崗位責任書期限內，甲方可以根據公司的生產經營情況，乙方的工作能力及表現，調整乙方的工作崗位，乙方須服從甲方安排。
3、乙方必須按照甲方確定的
崗位職責
，按時、按量、按質地完成工作。如不能做到，即被視作不符合錄用條件。
第三條工作條件和勞動保護
1、甲方實行每周40小時工作制。特殊情況，甲方有權變動乙方的休息日
2、甲方確因工作需要乙方加班時，乙方如無特殊原因不得推諉。甲方按規(guī)定給予合理的補償，或者給予相應的調休。
3、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受傷害的環(huán)境條件下作業(yè)。
4、甲方根據生產經營需要及乙方崗位實際情況，為乙方提供必要的崗位培訓及勞動防護措施。
第四條勞動報酬
1、甲方確定乙方月工資為含稅工資(見員工錄用
通知書
或薪資通知書)。并根據甲方生產經營狀況和乙方技術熟練程度、勞動效率和崗位變化做相應調整。
2、乙方試用期為兩個月，如果在試用期完成甲方所規(guī)定的工作目標，甲方一經錄用會提升乙方工資。
3、基本工資為_________元，甲方發(fā)薪日為每月8日。
第五條福利待遇
1、乙方享有國家規(guī)定的法定假日，并在符合相關法律法規(guī)和公司規(guī)定的條件下，享有婚假、喪假、年假等有薪假期。
2、甲方向乙方提供有關政策規(guī)定的福利費用，并積極辦好必要的生活福利設施。
第六條勞動紀律和獎懲辦法
1、甲方依法制定各項
規(guī)章制度
，乙方在合同期內必須嚴格遵守執(zhí)行。
2、甲方對違反規(guī)章制度的乙方予以處罰。具體獎懲規(guī)定見公司《員工手冊》中相關條款。
第七條協(xié)議終止
一、 銷售回款額
銷售回款額：保底目標 萬元，基本目標 萬元，挑戰(zhàn)目標 萬元。實際回款額 萬元，本項無獎勵;實際回款額 萬元，本項不再增加提成比例。(以財務數據為考核標準)
激勵：
二、 新客戶開發(fā)數量
新代理客戶開發(fā)數量：a級新客戶開發(fā)數量 個(a級新客戶標準：簽訂50萬年度合同，第1月回款10萬以上)(以簽訂的合法有效的合同和財務數據為考核標準)a級客戶 個，衡量標準：月均回款4萬以上。
激勵：
三、 成功的會議營銷數量
成功的會議營銷數量： 次(以總經理對會議質量的評價為考核標準)
激勵：
四、 主要產品開發(fā)與上市數量
主要產品開發(fā)與上市數量： 個(標準：產品推出市場并產生銷售，以財務部數據為考核標準)
激勵：
總經理： 責任人：
責任書格式責任書篇十一
為深化公司人事制度和分配制度改革，推行聘任制，加強對聘用人員的管理，特制定以下條款，予以遵守。
一、工作崗位：大區(qū)經理
二、工作地點：辦公室 戶外
三、工作內容：總公司gps設備安裝維護、110聯(lián)網報警、監(jiān)控報警系統(tǒng)安裝維護、監(jiān)督督促工程部施工人員按時按質完成每項工程任務。必須配合綜合部及業(yè)務部工作開展，及時提供每項工程所需數據。(如：工程前期項目的材料需求、工程工期時間、工程施工質量報告。)
四、職責及要求：
大區(qū)經理做為公司工程部工程建設的第一責任人，必須按照公司制定的績效考核任務及崗位職責目標帶領工程部完成每個工程任務，對每個工程任務嚴格按照公司制定工程質量標準驗收實施。對工程項目及日常維保任務合理安排人員進行合理的人員分工，必須保證每項工程任務按時按質完成。
五、工作任務目標：
1、gps：1、總計輛車正常運行。必須安排人員每日查看gps運行狀態(tài)并及時處理當日出現故障必須保證每天總公司內部gps車輛運行正常。(每日巡檢情況上報綜合處進行統(tǒng)計)
2、內部監(jiān)控基本目標：公司內部監(jiān)控正常無故障。必須每周兩次對總公司內部監(jiān)控進行巡檢。監(jiān)控巡檢記錄每月上報4次每月25日交至綜合處進行統(tǒng)計。
3、新建工程項目：工程施工場地勘查方案點位設計，物料需求，施工人員安排，工期制定，工程質量驗收(未交工前配合業(yè)務經理進行工程驗收)，指導協(xié)調等工作。
4、人員培訓：制定當月部門員工培訓計劃，負責新進材料、技術、產品的應用和培訓;每月不得少于4次業(yè)務技能培訓，對本部門員工進行技能考核，考核達標人數必須達到90%以上。加快人員培訓進度提高員工業(yè)務技能水平。
5、對新建工程及維護工程人員安排安排得當，合理進行人員搭配，搭配原則為業(yè)務技能熟練技術員與一般技術人員分開搭配原則。
6、合理編制部門月度工作計劃，(按月制定當月工作計劃每月三號完成當月工作計劃上報上報至綜合處匯總總經理審核)完成公司下達的當月工作目標任務;(每月工作目標任務指標按當月總經理制定任務指標為準)每日負責工程部兩組施工隊施工及工作完成情況匯總上報公司微信群。
7、負責對新產品技術、產品技術難題、新機具等的安裝應用進行組織攻關和創(chuàng)新研究。(每月至少進行兩次產品技術及工作創(chuàng)新頭腦風暴會，研討內容由總經理辦公會研討制定。)
9、不得借用公司或其它名義為其他公司做銷售建設工作，否則按公司相關規(guī)定處罰。
六、量化指標考核
1、每日巡檢情況未能上報綜合處進行統(tǒng)計的，出現一次當月績效分扣1分。如發(fā)現或經反應未及時查看和處理gps運行狀態(tài)及故障的，出現一次當月績效分扣1分。
2、公司內部監(jiān)控巡檢報告每周1次，監(jiān)控巡檢記錄每月上報4次每月25日交至綜合處進行統(tǒng)計。期間出現未上報巡檢記錄或出現監(jiān)控故障報修1日內未處理的每例扣當月績效2分。
3、新建工程項目時未能在工程施工場前設計好勘查方案和點位的，未能及時上報物料需求的，施工人員安排不合理，工期制定不明確或沒有制定準確工期的，工程質量驗收不合格的從而造成工程延誤或造成直接公司經濟損失的扣當月績效20分并按照公司工程工期考核辦法一并進行處罰。
4、當月沒有制定部門員工培訓計劃的及當月培訓次數少于4次的扣當月績效分5分，業(yè)務技能考核達標人數低于90%的?？郛斣驴冃Х?分。
5、在新建工程及維護工程人員安排時未能合理進行人員搭配的從而造成工程延期或直接造成公司經濟損失的扣除當月績效20分。并按照公司工程工期考核辦法一并進行處罰。
6、未能合理制定當月工作計劃沒有按時上報的扣除當月績效5分，每日沒有向公司飛信群及時上報工程部2組工程進度的出現一次扣除當月績效1分。
7、每月進行產品技術及工作創(chuàng)新頭腦風暴會少于兩次的，1次扣當月績效分5分。
8、如發(fā)現或經他人舉報借用公司或其它名義為其他公司做銷售建設工作的，第一次扣除當月全部績效。第二次對違反者進行降職或直接開除處罰。
違犯上述條款之一者而造成損失的，視情節(jié)輕重、嚴重性，并按照公司績效考核表進行考核。
七、違反以下條款之一的一律予以解聘：
2、不注意工作方法，工作質量差，所管區(qū)域技術員意見較大，仍不愿改進管理方法;
3、不能按時按質按量完成公司業(yè)務指標任務，屢教不改的;
4、工程安全及個人自身安全，因自身個人問題原因造成工程事故和工程人身安全問題的。 本責任書一式二份，用人單位、聘用人員各執(zhí)一份。
用人單位負責人(簽字) 聘用人員：(簽字)
__x
____年__月__日
責任書格式責任書篇十二
甲方：
乙方：
搞好安全生產、文明施工的安全生產方針，是切實保障全體職工的生命安全，促進生產，提高安全生產管理水平，提高企業(yè)社會信譽和市場競爭力的重要工作，為明確安全生產、文明施工管理工作的責任落實，現經確定，訂立如下責任書：
一、甲方職責
1、甲方必須提供乙方在施工過程中必備的安全生產條件和良好的工作、生活環(huán)境；
3、對困難職工應優(yōu)先安排生活費發(fā)放等措施；
二、乙方職責
3、進入施工區(qū)域必須穿戴好安全防護用品；
4、對違反項目部勞動紀律和違反本工種操作規(guī)程的將按照項目部制定的有關條款進行處罰。
4、本責任書一式二份，雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日起至本工程竣工有效。
甲方班組長簽名：乙方
年月日年月日
責任書格式責任書篇一
為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，切實加強對學校安全工作的監(jiān)督管理，杜絕學校重大安全責任事故的發(fā)生，維護正常的教育教學秩序，保障公共財產和師生人身安全，落實學校安全工作目標責任制，經研究，特制定本責任書。
全體行政、班主任、科任教師及學校職工。
增強安全防范意識，及時排除不安全隱患，防止事故發(fā)生，確保學校師生人身安全和公共財產不受損失。
排除隱患，預防為主,常抓不懈，責任到人，確保師生安全。
l、造成師生人身死亡重大責任事故為零。
2、學校重大消防安全責任事故為零。
1、學校行政應牢固樹立安全第—的思想觀念，將學校安全工作擺到學校管理工作中的重要地位,掌握和自覺遵守現行的各類安全法律、法規(guī)和行業(yè)安全規(guī)程、規(guī)定，定期對學校安全進行檢查，常抓不懈。
2、健全學校安全工作管理機制，安全管理機構、人員、設施、措施到位。完善學校安全管理制度，建立學生“一日安全常規(guī)”及安全工作檢查、考核、報告制度，對學校教育教學工作中各個環(huán)節(jié)有明確具體的安全要求，并認真予以落實，同時建立健全學校安全檔案。
3、堅持開展安全教育。通過安全教育讓師生樹立安全第—的思想，通過學校安全知識教育和進行安全技能訓練，提高師生防范事故的能力和在緊急狀態(tài)下自救、互救的能力。安全教育的內容包括正確的人生觀、世界觀、價值觀教育，安全意識教育，安全防范教育(交通、消防、社會治安、食品衛(wèi)生、傳染病預防、自然災害、預防觸電、預防溺水和煤氣中毒、校內外活動等)。使師生達到相應的安全教育目標。
4、嚴禁私自組織學生進行大型校外集體活動。嚴禁組織學生參加防汛、防洪等可能影響未成年人身體健康的一切活動。
5、重視校舍的安全管理。要特別重視對校舍的監(jiān)控，總務處應定期進行勘驗檢查，發(fā)觀校舍險情立即停止使用并積極采取有效措施。
6、要重視消防安全工作，處理好防火與防盜的關系。要根據《消防法》的規(guī)定，配合消防部門定期對學校設施進行排查。學校實驗室，儀器室、圖書室、微機室等重點區(qū)域和教室、食堂、宿舍等人員密集場所，按照消防規(guī)定配置消防設施,確保安全通道的暢通。
7、加強校園治安秩序管理，設專人分管校園治安工作，值班人員要晝夜值班，對重大滋擾校園治安的要立即向當地公安部門報告，并積極配合公安部門予以制止和處理。
8、加強教學環(huán)節(jié)的`安全管理。學校實驗室要健全安全操作規(guī)程并加強管理。對易燃、易爆、放射、劇毒物品按照有關規(guī)定嚴格管理。嚴禁閑雜人員出入實驗室和儀器室。
9、要加強對體育設施、體育活動和學校衛(wèi)生工作的管理。體育活動器械應符合體育活動安全要求，學校要關心學生身心健康，定期對學生體檢。
10、加強交通安全教育。定期對學生進行交通安全教育，在上學前和放學后校門口實行值日教師迎送制度，確保交通事故率為0。
11、加強飲食衛(wèi)生的安全管理。要嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生條例》、《學生集體用餐衛(wèi)生監(jiān)督辦法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》，嚴防食物中毒及傳染病的發(fā)生。
12、學校教職工要自覺遵守社會公德、職業(yè)道德。嚴禁體罰或變相體罰學生，對造成學生致傷致殘、致死等嚴重后果的，要依法追究刑事責任。
13、學校發(fā)生安全事故要立即上報，采取有效措施控制事故的發(fā)展，查明事故的原因和責任人不得謊報、瞞報。
學校校長是安全工作第一責任人，全體行政和班主任是安全工作的直接責任人，任課教師和職工應承擔與教學與輔助教學的相關安全工作的責任。
學校(蓋章)
責任人簽字：
20年月日
責任書格式責任書篇二
甲方：____________市人才服務中心
乙方：_______________，身份證號：_______________
經甲、乙雙方協(xié)商同意，達成如下協(xié)議：
一、戶口掛靠的條件：
凡因市內工作變動、應屆畢業(yè)生先落戶再就業(yè)等原因，經批準已落實_____戶口但暫無落戶地，在本中心辦理個人委托人事代理手續(xù)的未婚人員可辦理戶口掛靠。
二、甲方根據乙方需要提供以下服務：
1、辦理戶口遷入、遷出手續(xù)。
2、辦理身份證換、補手續(xù)。
3、提供相關戶口證明(乙方需出具《個人委托人事代理協(xié)議書》及《戶口掛靠協(xié)議書》)。
三、乙方承擔以下責任：
1、乙方戶口掛靠期間應自覺遵守國家的法律、法規(guī)，遵守計劃生育條例及戶籍管理規(guī)定，并配合甲方做好戶籍管理相關事宜。
2、乙方需向甲方提供正確的聯(lián)系方法(如有變動，需及時通知甲方)。
聯(lián)系電話手機：_________________
聯(lián)系地址郵編：_________________
3、乙方在發(fā)生以下情況時，需及時至甲方辦理戶口遷出手續(xù)。
1)乙方戶口掛靠期滿1年(自________年________月起)。
2)乙方在辦理結婚登記相關手續(xù)時。
3)乙方已購置住房或已有新的落戶地。
4、乙方遇特殊情況暫不能辦理戶口遷出手續(xù)的，須同甲方另行協(xié)商解決。
四、由于乙方未能遵守本協(xié)議的條款，甲方有權中止協(xié)議。
五、自本協(xié)議中止日起一月內，乙方未與甲方聯(lián)系且未辦理相關手續(xù)的，甲方將不再出具任何證明材料。
六、根據_____市物價局價服字(________)________號文件規(guī)定，乙方須向甲方繳納：掛靠戶口管理費120元/次。
七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：_______________(蓋章)
辦公地址：_______________
郵政編碼：_______________
辦公電話：_______________
________年________月________日
乙方：_______________
________年________月________日
責任書格式責任書篇三
根據《中華人民共和國消防法》、公安部《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理 規(guī)定》，結合本單位實際情況，切實加強本單位消防安全管理 ，落實各項消防安全職責，特簽訂本消防安全責任書：
一、安全部門負責人應認真執(zhí)行有關消防法規(guī)，貫徹“預防為主、防消結合”的方針，以“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”為警示，實行“誰主管、誰負責、層層落實、全員防火”的消防安全責任制。
二、安全部門負責人為本部門的消防安全責任人，對消防安全負主要責任。部門負責人具體負責組織實施本部門各項消防安全管理 工作。
三、部門負責人應履行以下消防安全職責：
(一)落實逐級防火責任制。
(二)組織開展經常性的消防安全宣傳教育和消防知識培訓，定期進行滅火技術訓練。
(三)組織實施經常性的內部防火安全檢查，及時制止、糾正違法、違章行為，發(fā)現并消除火災隱患，一時不能整改的應及時上報消防安全管理 人。
(五)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物，不得封閉安全出口，不得遮擋安全疏散指示標志。
(六)火災發(fā)生后，及時報警、迅速組織撲救和人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警，或者隱瞞火災情況。
(七)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他消防安全義務。
四、本責任書自簽署之日起生效。
五、本責任書從20xx年6月1日至20xx年12月30日有效。(面試網 )
六、本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
消防安全管理 人(簽字) 部門負責人(簽字)
____年___月___日 _____年___月___日
責任書格式責任書篇四
責任書是在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己工作時應承擔的不利后果的文書。
責任書怎么寫
責任書實際上就是落實萬一發(fā)生什么事，誰負主要責任。要寫清楚出行的目的，誰組織，地點，人數，注意事項。特別要寫清楚，出事后處理方法和誰負責。
責任書范文（一）
甲方（總包方）：乙方（勞務承包方）：
經甲乙雙方協(xié)商：甲方將_____承包給乙方施工，為使工程能夠順利進行和認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規(guī)范化，確保建設工程項目安全、優(yōu)質、按期完成，同時為進一步明確有關各方的安全職責，進一步提高本項目建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的發(fā)生，保證國家與人民的財產與人生安全，根據《中華人民共和國建筑法》，《施工現場管理規(guī)定》等有關國家法令法規(guī)，甲乙雙方特訂立此建設工程安全生產責任書，雙方共同遵守。
一、工程勞務承包方責任
1、勞務承包施工企業(yè)對施工現場安全生產負有主要責任。分包施工企業(yè)必須建立健全安全生產管理體系。企業(yè)法人為安全生產第一責任人，對本企業(yè)的安全生產負責。
2、施工現場必須建立健全安全生產責任制，承包方項目經理為施工現場安全管理第一責任人，負責本項目安全生產的組織與實施。
3、承包施工企業(yè)應當根據施工組織設計，工程特點制定相應的安全技術措施；對專業(yè)性較強的分部分項工程，應按專項安全方案，并采取措施嚴格執(zhí)行。
4、施工現場應健全各類現場安全管理制度，如施工現場定期安全檢查與會議制度，各類設備、設備的安全驗收制度，安全技術交底制度，安全生產獎罰制度，安全內業(yè)資料管理制度及各種技術操作規(guī)程及職責等。施工現場必須嚴格執(zhí)行施工臨時用電，對無驗收手續(xù)或驗收不合格的堅決不予使用。
5、承包施工企業(yè)及工地應嚴格執(zhí)行國家及建設行政主管部門有關建筑安全的各項法律、法令、法規(guī)及行業(yè)規(guī)章、規(guī)程等管理規(guī)定。嚴格執(zhí)行現行的“一標準三規(guī)范”《建筑施工安全檢查標準》（jg59-99），《建設工程供電安全規(guī)范》（gb50194-93）。嚴禁各類違章指揮與違章作業(yè)，施工企業(yè)應根據安全檢驗評分標準加強安全日常檢查，對存在的問題及時整改，并作好記錄。
6、施工現場應具備良好安全保證措施與完全的安全設施。嚴格執(zhí)行臨邊洞口的防護要求，建筑四周要求封閉施工，進入現場應設安全通道等，臨街面施工必須封閉施工，保證過往行人的人身安全。施工臨時用電必須采用三相五線制。
7、承包施工企業(yè)應當建立健全勞動安全生產教育培訓制度，加強對職工崗位教育培訓，提高工人安全防范意識，特種工人必須持證上崗。
8、施工中發(fā)生事故時，施工企業(yè)應當采取緊急措施，減少人員傷亡和事故損失，并按照國家有關規(guī)定及時向有關部門報告。
9、施工企業(yè)應根據中華人民共和國建筑法第五章四十八條的規(guī)定，對施工現場進行意外傷害、傷亡保險。
二、發(fā)包方責任
1、發(fā)包單位應根據國家有關法令，法規(guī)選擇符合安全資質的施工企業(yè)承包施工
2、根據招標投標的有關規(guī)定，發(fā)包單位應履行合同約定的義務，不得任意壓級、壓價、拖欠工程款等，為確保安全措施經費的足額到位創(chuàng)造條件。
3、工程開工前，發(fā)包單位應當向施工分包單位提供與施工現場相關的地下管線等各類隱蔽資料，積極配合施工企業(yè)做好安全準備工作。
4、發(fā)包單位工程負責人應隨時督促施工分包單位加強安全管理，按操作規(guī)范與規(guī)程作業(yè)，對施工現場明顯存在的安全隱患應及時通知施工單位處理整改。
三、建設工程承包方安全生產目標
（一）安全管理目標承諾
1、事故管理
本工程杜絕四級及四級以上的傷亡事故的發(fā)生。重傷事故率控制0%輕傷事故率控制1%
2、安全管理
（1）按照施工組織設計中采取的安全措施的項目執(zhí)行率為100%，經費保證率100%。
（2）施工現場每月組織3次由公司分管經理或項目經理組織的安全大檢查。
（3）施工現場各級職能人員崗位責任制，目標責任書執(zhí)行率100%。
（4）施工現場設專職安全員1人。
（5）施工現場腳手架及高處防護作業(yè)工程、施工用電、施工機械及特料運輸提升設施驗收合格率100%。
（6）施工現場各類機械，機電設備完好率100%。
3、安全教育
工人崗前三級教育率100%，特種工人持證上崗100%;施工管理人員安全培訓率100%。
四、本表一式三份，建設單位、施工單位與昆明市建設工程質量安全監(jiān)督站各執(zhí)一份。
甲方法定代表人：乙方法定代表人：
現場代表：（項目經理）現場負責人：
公司（蓋章）公司（蓋章）
年月日年月日
責任書范文（二）
為了進一步加強本校的交通安全管理，確保學生乘車安全，明確車主與學生家長對學生安全所應承擔的義務與責任，經雙方商討，達成如下協(xié)議：
一、通勤車必須具有齊全的票證，車況良好，無安全隱患，司機必須安全駕駛，不酒后駕車，不野蠻駕車，行速30公里/小時。
二、車內不得攜帶易燃易爆危險品，不客貨混載，不乘客與學生混載，因車主及司機違章時一切后果由車主負責。
三、學校送隊上車后，車主要管理好乘車學生，車上發(fā)生的一切安全問題均由車主負責。
四、車主要適時接送學生（早7：00前送到學校，晚4：00前接走學生）因車輛出現臨時故障不能接送學生時，車主要自行解決學生乘車問題。
五、車主每日及時清點學生人數，因疏忽落下學生的，車主負責接送學生。
六、家長必須接送學生，學生上車前、下車后，因學生私自行動出現安全事故的，由孩子家長本人負全部責任。
七、本協(xié)議有效期為一年，協(xié)議期間違約的，由違約當事人負責。
村民委員會：車主：
安全責任書范本
責任協(xié)議書范本
安全責任協(xié)議書
責任書格式責任書篇五
責任書是在自己的崗位上分內應做的事，沒有做好自己工作時應承擔的不利后果的文書。
責任書怎么寫
責任書實際上就是落實萬一發(fā)生什么事，誰負主要責任。要寫清楚出行的目的，誰組織，地點，人數，注意事項。特別要寫清楚，出事后處理方法和誰負責。
責任書格式責任書篇六
各科室：
為進一步加強安全生產工作的安全監(jiān)管，強化安全責任意識，落實綜合治理措施，形成各司其職、各盡其責、齊抓共管的安全生產格局，確保我單位安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定，經我單位領導班子研究，根據區(qū)政府以及區(qū)衛(wèi)生局下發(fā)有關安全生產的文件精神，決定實行安全生產“一崗雙責”?，F公布如下：
一、領導班子成員的職責
1.中心主任畢曉南為本單位安全生產第一責任人，對本單位的安全生產工作負全面領導責任。將安全生產工作納入本單位的發(fā)展規(guī)劃和重要議事日程，定期組織分析本單位的安全生產形勢，研究制定措施，及時解決安全生產工作中存在的重點、難點問題。
當發(fā)生安全生產事故災難時，啟動應急搶險救護處置預案并趕赴現場，組織指揮事故搶險救治救援工作。
2.中心常務副主任汪守文，是本單位安全生產工作第二責任人，是本單位安全生產工作綜合監(jiān)督管理的直接責任人，對本單位的安全生產工作負組織協(xié)調和綜合監(jiān)督管理的領導責任，具體負責貫徹落實安全生產有關法律法規(guī)和方針政策，指導協(xié)調本單位的安全生產監(jiān)督檢查和考核。協(xié)調相關科室和職能部門，指導醫(yī)療機構做好醫(yī)療廢棄物、放射性物品安全處置管理工作。
當衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)生安全生產事故災難時，應當趕赴現場，組織開展安全生產事故災難的應急救援搶險工作。
3.中心分管其他工作的領導，對各自分管工作范圍內的安全生產工作負直接領導責任。按照“誰主管，誰負責”、“誰發(fā)證，誰負責”、“誰審批，誰負責”、“誰簽字，誰負責”的責任制原則，負責抓好分管范圍內的安全生產工作，支持配合分管安全生產工作的領導抓好安全生產工作。分管領導要協(xié)助主要領導做好本單位及本系統(tǒng)突發(fā)安全生產事故的醫(yī)療衛(wèi)生救援。
當分管工作范圍內發(fā)生安全生產事故災難時，應當趕赴現場，組織協(xié)調安全生產事故搶險救援和事故的協(xié)調處理工作。
二、領導成員具體責任范圍
1、中心主任畢曉南同志：全面監(jiān)督管理本單位安全生產工作。對單位整體的的安全生產工作負直接領導責任。
2、中心副主任汪守文同志：對分管的醫(yī)政、醫(yī)療質量及安全、黨政等工作范圍內的安全生產工作負直接領導責任。
3、中心副主任李為君同志：對分管的公共衛(wèi)生、突發(fā)應急事件、衛(wèi)生宣傳、護理、婦幼保健、疾病預防控制等工作范圍內的安全生產工作負直接領導責任。
4、中心副主任王世越同志：對分管的住院部、護理部等工作范圍內的安全生產工作負直接領導責任。
三、各科室負責人職責
各職能部門、各科室負責人是本科室、本部門安全生產工作直接責任人。全面負責本科室、本部門的安全生產工作。在各自職責范圍內落實安全生產工作專項目標任務，及時研究本科室、本部門安全生產中的突出問題，組織領導本科室、本部門的事故隱患排查整治工作，對發(fā)現的事故隱患，制定措施，落實督促整治，制定本科室、本部門的安全生產管理制度，加強對安全生產的監(jiān)管工作。
四、落實“一崗雙責”責任制的幾點要求
1.領導成員要嚴格按照“一崗雙責”的要求，認真履行職責，形成主要領導親自抓、分管領導分別抓、全體領導成員共同抓的良好局面。對于分工交叉的安全生產工作，由相關領導共同負責。各單位、各科室要嚴格按照“一崗雙責”的要求，層層分解責任，建立健全安全生產責任體系。在安排部署、檢查相關工作時，要對安全生產工作進行安排和檢查。
2.要建立健全安全生產目標責任管理和考核制度，并將其列入綜合考核的重要內容。
3.各科室負責人因失察失職造成重、特大生產安全事故的，按“四不放過(事故原因不查清不放過，事故責任者沒有受到處理不放過，防范措施不落實不放過，職工沒有受到教育不放過)”的原則，追究有關責任人的責任。凡安全生產責任不落實的，對負領導責任的領導成員，給予通報批評;對科室有關責任人，依照有關規(guī)定落實責任追究。
責任書格式責任書篇七
為確保道路交通安全暢通，保持我鄉(xiāng)平穩(wěn)的交通安全形勢，保證人民群眾生命財產出行平安，預防和揭制重特大交通事故的發(fā)生，全力構建安全、暢通、和-諧的道路交通環(huán)境，特制定本責任書。
一、加強道路交通法規(guī)學習，提高駕駛技術;不得盲目上路。
二、自覺維護良好的道路交通秩序和公路治安秩序;不得亂停亂放堵塞交通。
三、誠信合法經營，守法行車，文明服務;不得從事非法營運。
四、遵守安全行車規(guī)定;不得超速、超載、酒后駕駛、疲勞駕駛，開情緒車，違章載客。
五、珍惜自己與他人的健康和生命，不得駕乘“三無”(無牌照、無駕駛證、無營運證)車輛。
六、定期保養(yǎng)維護，年檢審驗;不得駕駛帶病及報廢車輛上路。
七、嚴格遵守特種行業(yè)管理規(guī)定;不得運輸未經檢疫的植物，易燃、易爆及危險化學物品。
八、積極配合相關職能部門管理和檢查;不得阻擾抗拒執(zhí)法。 — 1 —
九、如有違反上述規(guī)定，應自覺接受相關部門的處罰并承擔相應的法律責任。
十、本責任書一式兩份，鄉(xiāng)人民政府和車輛駕駛員各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
人民政府
責 任 人：
— 2 — 機動車主： 車牌號碼： 車 型： 車主地址： 聯(lián)系電話： 年 月 日
責任書格式責任書篇八
根據市委市政府《關于實施技術創(chuàng)新提升工程加快高新技術產業(yè)發(fā)展的決定》的任務要求，為確保各項目標完成，特簽訂如下責任書。
一、安排技術創(chuàng)新提升工程財政專項資金不低于1000萬元，并確保足額到位;組織實施重大科技專項不少于3個。
二、全年實現高新技術產業(yè)產值32億元，占規(guī)模以上工業(yè)比重達到22%;高新技術產業(yè)固定資產投資占規(guī)模以上工業(yè)固定資產投資的比重同比增加5個百分點;新增省級認定高新技術企業(yè)1家;規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)rd經費投入達到0.4億元。
三、大力培育創(chuàng)新型企業(yè)，新增市級創(chuàng)新型企業(yè)1家;重點產學研結合項目3項;建立市級以上工程技術研究中心1家;取得重要科技成果16項;專利申請達到90項，其中發(fā)明專利達到20項。
四、科技特派員正派人數達到110，大力擴展科技特派員覆蓋面，引導科技特派員由種植、養(yǎng)殖向深加工、集約化經營方向延伸。
責任書格式責任書篇九
防火安全責任人(業(yè)主) 女士/先生 聯(lián)系電話(手機)
消防安全工作責任重于泰山。為認真貫徹“預防為主、防消結合”的消防工作方針，落實消防安全責任制，努力做好群防群治工作，共同維護小區(qū)消防安全，我愿意就防火安全責任事宜與唐河綠州物業(yè)服務中心簽署如下責任書：
一、業(yè)主防火安全職責：
1、業(yè)主對所購房屋內消防安全負責，并自行配備家用滅火器。
全工作，共同維護小區(qū)內消防安全。
3、 認真貫徹、宣傳、執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和其他相關消防法律、法規(guī)。
4、 熟悉小區(qū)疏散路線及途徑，并保持消防通道暢通。
時應在第一時間按有效方式報警，在火警無法控制時要及時組織、引導小區(qū)內業(yè)主/住戶疏散逃生。
6、 積極配合并參與物業(yè)服務中心組織的各種消防安全活動及消防演習。
7、 有責任教育小孩切勿玩火、燃放煙花爆竹。
8、 外出及睡前應關閉燃氣閥門，定期檢查并更換燃氣具老化膠管。
9、注意家庭用電安全，避免因超負荷用電或線路老化而引起的火災及火情。
10、因家庭防火工作未盡而造成的責任由防火安全責任人承擔。
11、當發(fā)生突發(fā)事件時(如火災、火情、火警、跑水、漏電或有異味等可能造成)，業(yè)主應積極配合物業(yè)服務中心，迅速到達現場，如無法趕到現場，物業(yè)服務中心有權采取應急措施，造成的后果業(yè)主自行承擔。
災、水管破裂、救助人命、協(xié)助公安機關執(zhí)行任務等突發(fā)事件，而采取的緊急措施所造成財產損失的，同意按有關法律規(guī)定處理。
三、本責任書一式兩份，物業(yè)服務中心、業(yè)主防火安全責任人各持一份。
四、責任書經簽署后生效。
(業(yè)主)防火安全責任人簽章
年 月 日
責任書格式責任書篇十
現如今,人們對“
責任書
”這個名詞已不陌生了。下面本站小編為大家精心整理了責任書格式范文，希望能給你帶來幫助。
責任雙方：
甲方：
乙方： 工程項目部
搞好安全生產、文明施工，貫徹黨的“安全第一，預防為主”的安全生產方針，是切實保障全體職工的生命安全，促進生產，提高安全生產管理水平，提高企業(yè)社會信譽和市場競爭力的重要工作，必須切實抓緊抓好。
為明確安全生產、文明施工管理工作的責任落實，現經確定，訂立如下責任書：
一、施工工程概況
工程名稱： 工程地點： 建筑面積： 結構類型及層次： 開竣工日期： 建設單位： 設計單位： 監(jiān)理單位： 安監(jiān)部門： 安全管理目標：
二、甲方職責
1、認真貫徹執(zhí)行《建筑施工安全檢查標準》，結合《建筑法》和各級 建筑行政主管部門的安全緊急電話會議精神，貫徹執(zhí)行建標[1999]79號文《建筑施工安全檢查標準》(jgj59-99)和一九九九年十二月浙江省頒布實施的《建筑施工安全檢查標準》(jgj59-99)實施意見，指導乙方做好安全生產、文明施工的各項工作和各項安全管理達標活動。
2、組織乙方的安全管理人員進行新標準的貫標學習和有關安全管理的培訓，提高安全管理人員的業(yè)務水平，指導乙方建立安全生產各項制度。
3、組織乙方及所屬各項目部參觀學習，吸收好的管理經驗。開展定期或不定期的安全生產檢查，提出安全生產工作的整改意見，協(xié)助解決有關安全施工技術問題。
4、掌握安全管理信息，及時了解上級有關部門的管理動態(tài)，預先通知工地，做好學習貫徹迎檢工作。
5、參與重大工程專項安全施工技術方案的編制，并審核審批工作。
三、乙方職責：
1、認真學習并執(zhí)行現行的《建筑施工安全檢查標準》和《建筑法》，學習貫徹對安全生產工作的重要指示，貫徹執(zhí)行建筑安全主管部門的各項文件、政策、法規(guī)，對照公司有關文件要求，結合本項目實際制訂落實好各項管理責任制，并上墻公布。
2、制訂項目部安全管理目標，制訂安全施工組織專項方案，確保安全設施投入，設置好施工現場的各類標牌，配備相應的專職安全員，明確項目負責人為項目安全生產第一責任人，積極爭創(chuàng)文明標化工地。
3、層層簽訂安全生產管理責任書，定期、不定期組織各級安全員、機操工、特種作業(yè)工等進行安全檢查標準和法規(guī)的學習，安全施工技術的培訓，提高安全管理的業(yè)務水平和技術水平。
4、加強安全管理宣傳，加強對職工的安全意識教育，制訂安全教育制度，建立班前安全活動制度，建立職工安全教育卡，確保每位員工安全教育的累計時數，并經三級安全教育考核合格后才能上崗，使安全意識深入人心。
5、實施書面安全技術交底，建立安全管理資料檔案，積極參加“百日安全活動”，加強文明施工管理和設施的配備，建立安全檢查制度，經常對施工現場的安全設施、機械設備、施工用電、“三寶”、“四口”等進行檢查，并作好檢查記錄和安全整改記錄，堅持“三不放過”的原則。
6、加強社會治安綜合治理工作，建立義務消防隊和消防制度、人口管理制度，建立與公安派出所、街道社區(qū)的聯(lián)系，簽訂內部綜治責任合同，齊抓共管，確保安定團結，確保一方平安。
以上各條雙方共同研究制訂，必須共同配合，切實抓好。其獎罰標準按公司20xx年度安全管理的文件執(zhí)行。
本責任書一式四份，雙方各執(zhí)二份，經雙方簽字后生效。有效期為工程開工至工程竣工驗收。
甲方(章)：
法人代表： 乙 方：
代 表：
日 期：
年 月 日
十驗xx有限公司(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方，身份證號碼：)為甲方員工。甲乙雙方根據有關的法律、法規(guī)，本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽定本崗位責任書。
第一條崗位責任期限
1、自年月日至年月日止，為期年。
2、責任期滿，甲方應提前一個月以書面形式通知乙方是否續(xù)簽崗位責任書。
3、甲方與乙方簽訂
勞動合同
之前，此崗位責任書具有相應的法律效應。
第二條工作崗位
1、甲方安排乙方任一職，部門：
2、甲方根據生產經營需要和乙方的能力特長，可變更乙方的工作。乙方可提出意見和要求，但未經甲方批準，必須服從甲方的決定。在本崗位責任書期限內，甲方可以根據公司的生產經營情況，乙方的工作能力及表現，調整乙方的工作崗位，乙方須服從甲方安排。
3、乙方必須按照甲方確定的
崗位職責
，按時、按量、按質地完成工作。如不能做到，即被視作不符合錄用條件。
第三條工作條件和勞動保護
1、甲方實行每周40小時工作制。特殊情況，甲方有權變動乙方的休息日
2、甲方確因工作需要乙方加班時，乙方如無特殊原因不得推諉。甲方按規(guī)定給予合理的補償，或者給予相應的調休。
3、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受傷害的環(huán)境條件下作業(yè)。
4、甲方根據生產經營需要及乙方崗位實際情況，為乙方提供必要的崗位培訓及勞動防護措施。
第四條勞動報酬
1、甲方確定乙方月工資為含稅工資(見員工錄用
通知書
或薪資通知書)。并根據甲方生產經營狀況和乙方技術熟練程度、勞動效率和崗位變化做相應調整。
2、乙方試用期為兩個月，如果在試用期完成甲方所規(guī)定的工作目標，甲方一經錄用會提升乙方工資。
3、基本工資為_________元，甲方發(fā)薪日為每月8日。
第五條福利待遇
1、乙方享有國家規(guī)定的法定假日，并在符合相關法律法規(guī)和公司規(guī)定的條件下，享有婚假、喪假、年假等有薪假期。
2、甲方向乙方提供有關政策規(guī)定的福利費用，并積極辦好必要的生活福利設施。
第六條勞動紀律和獎懲辦法
1、甲方依法制定各項
規(guī)章制度
，乙方在合同期內必須嚴格遵守執(zhí)行。
2、甲方對違反規(guī)章制度的乙方予以處罰。具體獎懲規(guī)定見公司《員工手冊》中相關條款。
第七條協(xié)議終止
一、 銷售回款額
銷售回款額：保底目標 萬元，基本目標 萬元，挑戰(zhàn)目標 萬元。實際回款額 萬元，本項無獎勵;實際回款額 萬元，本項不再增加提成比例。(以財務數據為考核標準)
激勵：
二、 新客戶開發(fā)數量
新代理客戶開發(fā)數量：a級新客戶開發(fā)數量 個(a級新客戶標準：簽訂50萬年度合同，第1月回款10萬以上)(以簽訂的合法有效的合同和財務數據為考核標準)a級客戶 個，衡量標準：月均回款4萬以上。
激勵：
三、 成功的會議營銷數量
成功的會議營銷數量： 次(以總經理對會議質量的評價為考核標準)
激勵：
四、 主要產品開發(fā)與上市數量
主要產品開發(fā)與上市數量： 個(標準：產品推出市場并產生銷售，以財務部數據為考核標準)
激勵：
總經理： 責任人：
責任書格式責任書篇十一
為深化公司人事制度和分配制度改革，推行聘任制，加強對聘用人員的管理，特制定以下條款，予以遵守。
一、工作崗位：大區(qū)經理
二、工作地點：辦公室 戶外
三、工作內容：總公司gps設備安裝維護、110聯(lián)網報警、監(jiān)控報警系統(tǒng)安裝維護、監(jiān)督督促工程部施工人員按時按質完成每項工程任務。必須配合綜合部及業(yè)務部工作開展，及時提供每項工程所需數據。(如：工程前期項目的材料需求、工程工期時間、工程施工質量報告。)
四、職責及要求：
大區(qū)經理做為公司工程部工程建設的第一責任人，必須按照公司制定的績效考核任務及崗位職責目標帶領工程部完成每個工程任務，對每個工程任務嚴格按照公司制定工程質量標準驗收實施。對工程項目及日常維保任務合理安排人員進行合理的人員分工，必須保證每項工程任務按時按質完成。
五、工作任務目標：
1、gps：1、總計輛車正常運行。必須安排人員每日查看gps運行狀態(tài)并及時處理當日出現故障必須保證每天總公司內部gps車輛運行正常。(每日巡檢情況上報綜合處進行統(tǒng)計)
2、內部監(jiān)控基本目標：公司內部監(jiān)控正常無故障。必須每周兩次對總公司內部監(jiān)控進行巡檢。監(jiān)控巡檢記錄每月上報4次每月25日交至綜合處進行統(tǒng)計。
3、新建工程項目：工程施工場地勘查方案點位設計，物料需求，施工人員安排，工期制定，工程質量驗收(未交工前配合業(yè)務經理進行工程驗收)，指導協(xié)調等工作。
4、人員培訓：制定當月部門員工培訓計劃，負責新進材料、技術、產品的應用和培訓;每月不得少于4次業(yè)務技能培訓，對本部門員工進行技能考核，考核達標人數必須達到90%以上。加快人員培訓進度提高員工業(yè)務技能水平。
5、對新建工程及維護工程人員安排安排得當，合理進行人員搭配，搭配原則為業(yè)務技能熟練技術員與一般技術人員分開搭配原則。
6、合理編制部門月度工作計劃，(按月制定當月工作計劃每月三號完成當月工作計劃上報上報至綜合處匯總總經理審核)完成公司下達的當月工作目標任務;(每月工作目標任務指標按當月總經理制定任務指標為準)每日負責工程部兩組施工隊施工及工作完成情況匯總上報公司微信群。
7、負責對新產品技術、產品技術難題、新機具等的安裝應用進行組織攻關和創(chuàng)新研究。(每月至少進行兩次產品技術及工作創(chuàng)新頭腦風暴會，研討內容由總經理辦公會研討制定。)
9、不得借用公司或其它名義為其他公司做銷售建設工作，否則按公司相關規(guī)定處罰。
六、量化指標考核
1、每日巡檢情況未能上報綜合處進行統(tǒng)計的，出現一次當月績效分扣1分。如發(fā)現或經反應未及時查看和處理gps運行狀態(tài)及故障的，出現一次當月績效分扣1分。
2、公司內部監(jiān)控巡檢報告每周1次，監(jiān)控巡檢記錄每月上報4次每月25日交至綜合處進行統(tǒng)計。期間出現未上報巡檢記錄或出現監(jiān)控故障報修1日內未處理的每例扣當月績效2分。
3、新建工程項目時未能在工程施工場前設計好勘查方案和點位的，未能及時上報物料需求的，施工人員安排不合理，工期制定不明確或沒有制定準確工期的，工程質量驗收不合格的從而造成工程延誤或造成直接公司經濟損失的扣當月績效20分并按照公司工程工期考核辦法一并進行處罰。
4、當月沒有制定部門員工培訓計劃的及當月培訓次數少于4次的扣當月績效分5分，業(yè)務技能考核達標人數低于90%的?？郛斣驴冃Х?分。
5、在新建工程及維護工程人員安排時未能合理進行人員搭配的從而造成工程延期或直接造成公司經濟損失的扣除當月績效20分。并按照公司工程工期考核辦法一并進行處罰。
6、未能合理制定當月工作計劃沒有按時上報的扣除當月績效5分，每日沒有向公司飛信群及時上報工程部2組工程進度的出現一次扣除當月績效1分。
7、每月進行產品技術及工作創(chuàng)新頭腦風暴會少于兩次的，1次扣當月績效分5分。
8、如發(fā)現或經他人舉報借用公司或其它名義為其他公司做銷售建設工作的，第一次扣除當月全部績效。第二次對違反者進行降職或直接開除處罰。
違犯上述條款之一者而造成損失的，視情節(jié)輕重、嚴重性，并按照公司績效考核表進行考核。
七、違反以下條款之一的一律予以解聘：
2、不注意工作方法，工作質量差，所管區(qū)域技術員意見較大，仍不愿改進管理方法;
3、不能按時按質按量完成公司業(yè)務指標任務，屢教不改的;
4、工程安全及個人自身安全，因自身個人問題原因造成工程事故和工程人身安全問題的。 本責任書一式二份，用人單位、聘用人員各執(zhí)一份。
用人單位負責人(簽字) 聘用人員：(簽字)
__x
____年__月__日
責任書格式責任書篇十二
甲方：
乙方：
搞好安全生產、文明施工的安全生產方針，是切實保障全體職工的生命安全，促進生產，提高安全生產管理水平，提高企業(yè)社會信譽和市場競爭力的重要工作，為明確安全生產、文明施工管理工作的責任落實，現經確定，訂立如下責任書：
一、甲方職責
1、甲方必須提供乙方在施工過程中必備的安全生產條件和良好的工作、生活環(huán)境；
3、對困難職工應優(yōu)先安排生活費發(fā)放等措施；
二、乙方職責
3、進入施工區(qū)域必須穿戴好安全防護用品；
4、對違反項目部勞動紀律和違反本工種操作規(guī)程的將按照項目部制定的有關條款進行處罰。
4、本責任書一式二份，雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日起至本工程竣工有效。
甲方班組長簽名：乙方
年月日年月日