實用學校年級組工作總結標題范文(12篇)

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    通過總結,我們可以記錄下自己的思考和感悟,以備日后參考和借鑒。使用簡明扼要的語言,簡潔明了地概括重點。在本文的最后,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┚x的總結范文,供大家參考借鑒。
    學校年級組工作總結標題篇一
    一學期在不知不覺中又悄然而之。回顧這一學期以來,在學校領導的關心支持以及低年段各位老師的支持配合之下,低年段的各項工作有條不紊,順利進行。
    在學校這個大集體中,低年段工作只是其中微不足道的一部分而已,但是,從這微不足道的工作中,我學到了許多在課本上學不到的知識,也更加深刻地體會到了集體生活貴在團結的道理。團結、理解、支持、配合是年級工作順利開展的堅實基礎。本學期根據(jù)學校德育處工作計劃,制定了本年段的思想教育工作計劃,并組織本年段班主任、科任教師貫徹實施。低年級組長負責本年段的工作,德育、教育兩頭抓。我結合本年段特點制定措施,貫徹落實,并協(xié)助學校德育處檢查、督促班主任、科任教師完成學校的各項任務和工作要求。具體工作小結如下:
    一、根據(jù)低年段學生特點,落實學生日常管理,促成好習慣的養(yǎng)成。
    日常管理是學校德育工作最基本的組成部分,是安定學生學習生活環(huán)境,使學生養(yǎng)成良好行為習慣的保障,也是組織和開展少先隊活動的必要前提。因此,落實學生日常管理,促成良好的生活習慣、學習習慣、文明行為習慣的養(yǎng)成是關鍵。
    由于低年級的學生年紀較小,自覺能力較差,需要老師們花更多的時間和精力來提醒他們、要求他們,使他們養(yǎng)成好的習慣。
    而這也并非一朝一夕能夠做到的,需要長抓不懈。因此開學伊始,便提醒班主任、科任老師能夠時刻注意對學生的各項行為習慣嚴格要求,并與班主任積極配合,加強對各班學生的巡視、監(jiān)督、檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、反饋問題、解決問題,促成學生各項行為習慣的養(yǎng)成,著力于培養(yǎng)學生的良好道德行為規(guī)范。
    二、增強服務意識,為年段老師營造良好的工作氛圍。
    在這一學期的時間里,整個低年段的教師隊伍顯示出了良好的精神風貌,煥發(fā)出強大的生命力。從學期的工作中,我體會到了,要當好管理者,就要先做好服務者。因此在本學期初,我將自己定位在“服務第一位”上,團結段內全體教師,認真聽取段內教師的意見,關心每一位同事,協(xié)調各種關系,做好對年段老師的服務工作。
    本年段的老師們在人際關系上和諧互助,氣氛寬松祥和。教師之間互相理解,通力合作。班主任與科任教師的配合顯得更加默契、愉悅了。在教學管理上,各班老師也更能互相取長補短,在教育學生時,也能互相交流經(jīng)驗,暢談得與失。
    三、做好回顧及反思,展望更加美好的未來。
    的意識上仍然有待進一步提高,與家長溝通的方式、方法也還有所欠缺,還需要進一步學習。
    另外,在多組織、多開展學生、教師活動,增進班級間的良性競爭,創(chuàng)出年段特色,組建特色年級、班級方面還需進一步努力。希望本年段的全體老師能更加齊心協(xié)力,發(fā)揮團結協(xié)作的精神,創(chuàng)特色、創(chuàng)精品,把教學質量提高到一個新的臺階,同時能夠促進學生的全面、健康發(fā)展。
    總之,一個新的學期又是一個新的起點,一個充滿希望的未來值得我們共同期待,我們將一如既往的踏實工作,奮發(fā)進取;我們將在創(chuàng)新中求實,在求實中創(chuàng)新;我們將積極前進,迎接挑戰(zhàn)。
    學校年級組工作總結標題篇二
    時間如流水一般,靜悄悄地流過,又到提筆寫總結的時候,靜下心,回顧一學期的工作,感慨萬千,我們在船小這塊圣潔的土地上,又愉快地度過了一個學期。
    一、創(chuàng)建合作、共進、和諧的工作氛圍,打造陽光團隊。
    一個好的集體,首先要有一個愉悅的氛圍,在這方面,作為組長的我,努力營造著一個和諧、合作、共進的同事關系。同事間的互幫互助,既把融洽給了自己,也給了整個集體一種新的活力,雖然我們朝出暮歸卻快樂著。我們年級組的老師在值日工作中都不分彼此,誰發(fā)現(xiàn)了問題,誰就去處理,因為大家有人人都是辦公室的主人,人人都有以校為家的理念。平時四個班主任在辦公室相處融洽,大家情同姐妹,不分彼此,從不斤斤計較,一人有事,大家來幫。面對困難,眾人一起上,面對喜悅,大家齊分享,整個年級工作氛圍很好,具有較強的團隊精神。
    二、把德育工作放在首位,常規(guī)工作見實效
    我們年級組的全體老師深深懂得“教書育人是老師的天職”,把德育放在重要地位,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的行為規(guī)范和文明禮貌,教會學生如何做人,使學生終身收益。因此全組老師,無論是班主任還是其他任課老師,都非常關心學生的思想品德教育,對學生的點滴變化、進步都十分關注。4個班主任針對各班學生的實際情況,制定了班級公約,著重對學生的日常行為規(guī)范進行培養(yǎng)。任課老師也積極主動地配合班主任,抓好學生的教育工作,取得了良好的效果。在這種較強的德育觀的作用下,我組每個班都開展了豐富多彩的德育活動,牢牢抓住讀報課、班會課等德育陣地,對學生進行教育。本學期,我組積極結合學校德育工作的安排,加強學生在校的各項常規(guī)教育,在衛(wèi)生、安全、文明禮貌方面常抓不懈。具體總結如下:
    1、三年級的學生生性活潑、愛動,好奇,對什么都感興趣,什么都想學,可又缺乏自控能力,有一小部分學生常常不能按時完成作業(yè),而有些家長也不負責任,即使老師與他們聯(lián)系,他們也表示沒辦法。面對這種情況,三年級的老師能發(fā)揮教師的高度責任感,一人犯錯,眾人教育,不管是不是本班的學生都一樣。我們都形成一個共識,那就是:品德的培養(yǎng)比提高學習成績更為重要。4位班主任經(jīng)常交流教育的心得,努力教好每一位學生。
    2、各班積極推行評價制度,堅持每天有記錄、有小結,周周有評比。大大地提高了學生的自我管理能力,培養(yǎng)學生良好的學習生活習慣。
    3、注重干部隊伍的培養(yǎng),各班結合學校的隊干部值勤活動,也積極在班內推行,讓隊干部帶班干部,班干部帶動全體。
    4、加強安全教育,我們各班利用一切機會對學生開展主題安全教育,一次次地糾正錯誤行為,一次次地提醒安全隱患,這種不間斷地教育,再加上各位科任老師的協(xié)調配合,共同努力,學生精神風貌越來越好。杜絕了一些大安全事故的發(fā)生。
    5、重視家校聯(lián)系工作。本學期我們三年級組成功召開了家長會,平時各位老師積極通過電話與家長保持密切的聯(lián)系。特別是通過家校通平臺班主任更是隨時與家長保持聯(lián)系,效果很好。
    7、成功開展了移動課堂活動。整個“手拉手,心連心”活動體現(xiàn)了方案詳盡,準備充分,組織到位等特點,也很好地展示了年級組老師們的風采。
    三、教學工作穩(wěn)中求實,勤于求索
    “追求卓越,創(chuàng)建品牌”是我們學校的不懈追求。作為學校的一員,我們都感到重任在肩。我們深深知道要創(chuàng)出我們船小的品牌效應,需要我們每一個人的努力,需要我們每一個人都有這種品牌意識,而三年級組全體教師,正是以這種思想指導自己的教學工作的。
    2、全心全意地做好教學常規(guī)工作。全體老師精心備好每一堂課,組織好課堂教學,關注全體學生,想方設法調動學生的情感,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。課堂上注意調動學生的有意注意,并使其保持相對穩(wěn)定性;注重信息反饋,課堂提問面向全體學生;注意培養(yǎng)學生的學習興趣、學習能力,課堂上講練結合,精心設計布置家庭作業(yè),做到作業(yè)少而精,既減輕學生的負擔,又提高學習效率。
    4、培養(yǎng)孩子良好的思維習慣,即在課堂上,不是強求學生回答問題,而是從課堂教學中逐漸培養(yǎng)孩子的問題意識,獨立思考解決問題的能力,這種思維形成,課堂才會活潑起來,不至于老師強制性回答問題。那種為了完成老師的任務才活動起來的課堂,表面上看也是活躍的,卻是缺少靈性的,不是我們做追求的。
    5、積極開展教研活動。本學期肖慧老師上了一堂作文展示課,王紅禮老師上了一堂趣味數(shù)學觀摩課,這兩位老師準備充分,設計新穎,有自己的特色。備課過程中能認真聽取他人的意見,修改教案不厭其煩,課堂效果不錯,得到了領導老師們的一致好評。
    6、注重作文教學,鼓勵學生寫作,并積極向校外、校內各報刊雜志投稿,整個年級在全校是投稿和發(fā)表文章最多的年級,其中三(4)班尤為突出,居全校之首。
    7、認真開展寫字教學、閱讀教學、背誦經(jīng)典等方面的研究。本學期認真組織學生練字,組織學生閱讀,組織學生背誦經(jīng)典。本學期背完了《弟子規(guī)》,《千字文》也背了一半。
    四、努力方向:
    1、今后應更加注重學生良好學習習慣的培養(yǎng),抓好常規(guī)教育,提高學生的學習興趣。
    2、多開展豐富多彩的年級活動,讓本級組的老師過得更開心、快樂,增強年級組的凝聚力。
    3、應更加創(chuàng)造性地開展各項工作,把各項工作做得更好。
    今后我們會致力于每個學生的發(fā)展,為學生的發(fā)展做好服務工作。盡力讓每位學生在學校都能快快樂樂、高高興興地度過每一天,做到既教書又育人!做到熱愛學生、關心學生,并且讓學生在獲取書本知識的同時,又鍛煉學生的能力,既教會學生學習,又教會學生做人。
    學校年級組工作總結標題篇三
    感謝大家給我這樣一個互相交流、互相學習的機會。在那里,我談談幾年來擔任年級組長的一些做法和體會,那就是:在探索中成長,在勤奮中收獲。
    年級組長,大家稱它為“分校校長”,我深知,這不是說它的權利,而在于職責。年級組長在校辦室和學校各處的直接領導下,組織全年級的老師,在三年內對本年級學生的德、智、體、美、勞等全面負責,在學校工作中起著承上啟下、上傳下達的橋梁和紐帶作用。為了充分發(fā)揮這一作用,應對繁雜的工作和特殊階段的學生,我主要做了以下幾個方面的工作。
    一、制定工作計劃,狠抓日常管理
    1、制定工作計劃。初中階段周期短,學生學習任務繁重,是學生最易兩極分化階段,學生學習和思想都處于波動狀態(tài),因此,每接到一批新生,我都要有針對性地制定好三年期的工作計劃和每學年、每學期的短期計劃,制定每一階段的工作目標,并在實施過程中去一一落實。這樣,工作有預見性,常常能創(chuàng)造性地完成學校交給的任務。
    2、狠抓日常管理。俗話說,態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗,紀律是成功的保證。學生從踏進鎮(zhèn)中的第一天起,我就緊緊抓住新生入學訓練這一環(huán)節(jié),對學生進行《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》等教育,從學生的小事抓起,從點滴做起,從學生的著裝、內務的整理、生活費的支配到課間禮貌休息,升旗、上操到第二課堂活動,每個班都要有嚴格的要求。工作有布置,有檢查,有總結,有評比,每周三的操會上進行公開表揚或批評指正,做到持之以恒,常抓不懈。在政教處的直接領導下,在我與各班主任的嚴格管理下,所帶年級的學生行為規(guī)范方面表現(xiàn)突出,基本做到衛(wèi)生工作有序,早讀自覺到位,自習節(jié)安靜認真,課堂秩序良好,無重大安全問題和紀律問題,構成規(guī)范、有序、禮貌、和諧的氛圍,學生的精神面貌用心健康,年級里互相學習、爭創(chuàng)禮貌班級蔚然成風。
    二、深入工作實際,做好年級帶頭人
    1、我深知,沒有調查就沒有發(fā)言權,不身體力行就沒有說服力。工作中,我堅持做到身先士卒,做好年級老師的表率。本著互相學習共同提高的原則,嚴格要求自我,規(guī)范同事,堅持以人格魅力影響學生,以實際行動帶動同事,深入宿舍、班級和其他活動場所,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不能解決的,就匯報主管領導,或找到其他班主任商量解決,從不推卸甩手,不聽之任之,放任自流,盡量做到不留后患,不留遺憾。
    2、組織本年級班主任完成學校各部門對本年級各班下達的工作任務,以及學校委派的其他臨時性工作,協(xié)調本年級各班科任教師、各備課組教師之間的關系,定期或不定期召開年級組教師會議、年級班主任會議以及學生干部會議、優(yōu)等生會議、問題學生會議等等,分析、研究本年級工作學習狀況,以保證教育教學工作順利進行。
    三、不遺余力帶新人,建立先進教育教學群眾。
    近幾年來,隨著學校不斷壯大,每年都有新教師、年輕教師不斷充實我所在年級,為了讓他們盡快適應本校工作環(huán)境,獨自承擔教育教學工作,我都毫無保留地做好傳、幫、帶工作,像大姐一般躬身示范,使他們很快地成熟起來。我尊重領導,團結同事,上下溝通,互相促進,建立了一個團結互助、富有上進精神的先進教育教學群眾,深得學校領導的好評。
    幾年來的年級組長工作,使我深感職責重大。一個年級就如同自行車上的車鏈子,掉了一環(huán),車子就無法轉動,一個年級的成敗決定學校的成敗,影響著全局工作,長期以來,我夙夜憂嘆,如履薄冰,惟恐工作做得不好,誤人子弟,因此,我堅持早出晚歸,努力工作,從不拈輕怕重,怨天尤人。身為年級組長,我首先是一個老師,一個班主任,我不斷地向領導同行們請教,不斷地探索教育教學新路子,能夠說,我是在不斷的探索中成長,也在勤奮的工作中收獲成功。歲月沉淀了我的經(jīng)驗,工作成就了我的理想。在大家的共同努力下,我所帶的年級和班級,每次參加段、期考,各科各項指標大都到達上級部門要求,20__年中考,20__年中考、20__年中考都取得優(yōu)異成績,個性是在20__年的中考,在學生學科不均衡,基礎不扎實的狀況下,新領導班子采取果斷措施,英明決策,我?guī)ьI年級全體教師,發(fā)揚“敢啃硬骨頭”和無私奉獻精神,采取“相對尖子生弱科幫扶”的策略和方法,硬是在短短的幾個月時光內把教學質量提高到一個新的臺階,那一屆的中考備考領導小組給我們下達的上重點線的指標為28人,開始時,老師們都認為是不可能實現(xiàn)的,但經(jīng)過領導精密部署和教師們的艱苦努力下,結果,中考上重點線的人數(shù)到達36人,普通高中錄取率為89.6%,全校師生為之歡呼,就連家屬們也都奔走相告。20__年我校被縣人民政府授予“中考突出貢獻獎”和“中考群眾進步獎”,學校的社會地位也隨之得到了提升。
    成績只能說明過去,不能代表將來。我將一如繼往地努力工作,繼續(xù)為學校出一份微薄之力。
    這天,我在那里只是拋磚引玉,期望得到樂業(yè)同行的指導幫忙,給我提出寶貴意見,使我今后的工作更上一層樓。
    多謝大家!
    學校年級組工作總結標題篇四
    本學期中班年級組的工作按照學期初制定的計劃有條不紊地進行著,結合教研工作和教學工作的變動而有所變動。下面對本學期中班副班級的工作做一個總結。
    一、取得的成績
    1、根據(jù)上級的要求,開會討論重新調整了幼兒一日生活作息時間,更幼兒一日作息時間更加的合理化。做為副班年級組長,與主班年級組長一起承擔起監(jiān)督教師執(zhí)行新的作息時間制度的責任,使其真正得到落實。
    2、對年級的環(huán)境創(chuàng)設老師們都非常認真的完成了工作任務,體現(xiàn)出了老師們相互合作的精神。
    3、對區(qū)域材料的補充進行了討論并實施到實處,使班級環(huán)境創(chuàng)設更加符合幼兒的發(fā)展需要,區(qū)域材料投放更加多樣化,幼兒能夠玩出新花樣。
    4、落實好每周的`安全教育活動,時刻警醒安全教育放在教育教學的第一位,使幼兒樹立自我保護的意識,從自身去防范危險事故的發(fā)生,從源頭去解決安全問題。
    5、認真組織開展分享閱讀活動,不斷提高閱讀教學質量。
    6、配合教研組長組織好公開課評比活動,落實規(guī)范一日保教活動,落實常規(guī)管理,使各項工作正?;?。
    通過本學期的各項工作學習,老師們教育教學以及分享閱讀教學方面都取得了一定的進步,同時,對于區(qū)域材料的有了更進一步的學習。
    二、存在的不足
    1、全體副班教師在業(yè)務水平上面還有更大的提升空間,特別是新入職的老師,在教學能力上還是非常欠缺。
    2、《指南》的學習不夠深入,對各年齡段幼兒應該達到的能力目標掌握不熟,導致在備課時教學目標脫離實際。
    3、分享閱讀的教學本學期抓得不夠,各位老師之間對于教學上的交流較少,導致教學水平提不上去。
    4、對于區(qū)域材料的投放還是不夠多,可創(chuàng)造性的材料較少。
    三、改進措施
    1、多組織公開課、教學觀摩課等等形式的活動來促進新教師的教學能力的提升。
    2、組織老師們認真學習《指南》,以《指南》來指導教學活動,做到不偏離幼兒的年齡特征及教學目標。
    3、多開展分享閱讀教學方面的交流活動,向專家學習,向本園優(yōu)秀教師學習。
    4、加大對區(qū)域材料的投放,特別是注重收集廢棄材料投放到區(qū)域中。
    學校年級組工作總結標題篇五
    本學期年級組依據(jù)學校九屆二次教代會上校長工作報告精神,根據(jù)謝先想校長在會上提出的“以提高教育質量為中心,繼續(xù)堅持抓學習強素質,抓落實嚴管理,抓服務謀發(fā)展,以強化管理為手段,以高中擴招為契機,加快學校建設發(fā)展,努力提高教育教學質量和辦學效益”的工作思路,年級組積極響應學校強化內部管理、逐步加強年級組管理的號召,為使年級組各方面和管理工作更具爭對性、實效性、科學性和可操作性,為使__級在教學諸方面逐步走上規(guī)范、完善的管理軌道,形成較具特色的年級管理模式,在本學期初,年級組經(jīng)集體研究和討論,確立了打造“來鳳一中04級精神”的奮斗目標,擬定了“嚴教風、抓班風、促學風、細管理”12字工作思路,并對管理工作進行了任務分配,既突出個人管理,又強調交叉協(xié)作,從而使年級組各方面的工作得到了落實且具有較好的實效性。
    一、具體措施。
    1、管理工作任務分配(由陳義杰副校長負責全面協(xié)調管理)。
    (1)年級主任__:負責全面管理、教師全面評估,座班制、教案及作業(yè)批改檢查、教師思想工作、巡視教師授課情況、隨堂聽課、體育和音樂術科管理等。
    (2)辦公室主任__:負責班風建設及競賽、學生會管理、班級評估、年級團支部、組織大型活動、美術術科管理、學生思想工作、學生重大事故及問題的調查和協(xié)調處理等。
    (3)班主任教研組長__:負責年級組班主任全面管理、學風建設及競賽、組織各班培優(yōu)補差及檢查記載、教師值日及督導、班主任評估、班主任思想工作、記載并發(fā)放加班津貼等。
    (4)教務副主任__:負責所有教務及考務管理、教學績效分析、學生評估教師、早、晚四自習管理、協(xié)調學生學籍及檔案管理等。
    2、加強理論學習,努力提高教育教學質量。
    在本學期,年級組各負責人及教師強調了加強理論知識學習,通過多種途經(jīng)了解管理信息并運用所學理論知識,聯(lián)系實際,多思考,多想點子,在年級組制定了工作思路較長時間持續(xù)不變的前提下,在具體工作中盡量做到了推陳出新,從而使教師和學生在常規(guī)工作和學習過程中能始終感受到一種精神、一種壓力、一種氛圍和一份愉悅。分科后,在年級組全體教師和全年級所有學生的共同努力下,教育教學質量有了大幅度地提高。
    3、年級子項目管理。
    各分管負責人均在其分管的子項目中制定了詳細的具體管理措施和實施辦法,如教風管理評估細則;班級管理評估細則;班主任管理評估細則;班風及學風競賽評估細則等。本學期我們重點突出了過程管理,對教風、班風及學風管理常抓不懈,貫穿始終,從開學初到學期末共開展了各兩次較正規(guī)的班風及學風競賽,取得了較理想的效果,對穩(wěn)定和激發(fā)整個年級的教學起到了積極的促進作用。
    4、推行年級簡報制。
    根據(jù)目前學校實際,老師們的教育教學任務極重,年級組為了不耽擱老師的時間,為了讓老師們及時了解年級組各方面的管理措施及辦法,為了切實落實好“細管理”這一工作思路,年級組推行了“年級簡報制度”,把學期中各項安排和要求以簡報的形式及時印發(fā)給老師們并在校園網(wǎng)上公布。這樣,我們就做到了讓老師們明白年級組的管理意圖,各行其責,既節(jié)省了時間,又提高了工作效率。
    5、密切聯(lián)系老師和學生,開展一系列有意義的活動。
    本學期在年級組制定了具體的工作思路和管理措施的前提下,大力推行以人為本的人性化管理,在各校長的正確領導下,加強了同學校各部門的協(xié)作,在年級內各辦公室均安排了一個負責人,深入實際,密切聯(lián)系老師和學生,注重溝通,強化理解,通過多種活動,加深情感交流,努力構建一個團結協(xié)作、奮發(fā)向上、和諧友愛的年級戰(zhàn)斗團體。
    二、取得的成績。
    在本學期的管理過程中,整個年級取得了如下成績:分科考試時全年級500分以上有15人,高二上期中考試500以上的有51人,高二上期末考試500分以上的有68人。開展了兩次班風競賽活動,使早、晚自習遲到及早退現(xiàn)象,衛(wèi)生臟、亂、差現(xiàn)象,上課睡覺、講小話、看課外書、在教室插充電器現(xiàn)象等有了根本性的好轉;開展了兩次學風競賽活動,現(xiàn)在每當你走到教學樓前,你就會聽到學生的朗朗讀書聲,感受到學生緊張有序的學習氣氛;在秋季運動會中,所有教師和學生整體素質表現(xiàn)良好;我們強化了教風建設,落實了年級座班制;成功舉辦了元旦晚會;根據(jù)學校要求,分配了高考任務,擬定了高二階段備考措施,進行了周六義務培優(yōu)補差活動;召開了中老年教師座談會,舉辦了新進青年教師卡拉ok比賽;開展了學生文、理兩科及班級間藍球比賽活動;認真組織了美術外出寫生和畫展活動等。
    學校年級組工作總結標題篇六
    一晃,一個學期又過去了。根據(jù)期初制定的年級組計劃,在這個學期中,我們三年級組的全體老師都能做到教育與教學并重,關注工作的有序開展、關注學生的健康成長,使年級組建設得以正常進行和穩(wěn)步推進。
    回顧這學期的年級組工作,特作以下幾方面總結
    一.德工作
    德育工作是學校工作的核心,也是學校發(fā)展的依托,有了強有力的德育教育作為支撐,學校的發(fā)展才會穩(wěn)健而充滿內涵。這一學期,對我們三年級學生來講,已經(jīng)渡過了二升三的適應期。因此我們將重心轉移到優(yōu)秀班集體的創(chuàng)建上。特別在班級特色創(chuàng)建方面,我們四位班主任老師協(xié)同其他科任老師,傾注了很多心血,開展了內容豐富、形式多樣的雛鷹假日小隊活動,結合班級網(wǎng)站建設工作,使得學生活動能力與班集體凝聚力明顯增強,發(fā)展喜人!以下是我們組結合學校工作開展的部分工作:
    1.開展責任感教育,編寫校本教材。在上半學期"責任感教育"的基礎上,本學期我們圍繞"對同學負責"、"對集體負責"方面、"對家庭負責"三個方面,繼續(xù)對學生開展了"責任感教育"。在此基礎上,組內的三個老師——薛美香、祝燕、顧鳳嫻還參與完成了"責任感教育"校本教材的編寫,使得以后的"責任感教育"更為系統(tǒng)和完善。
    2.開展好班主任培訓及班會課展示活動。本學期,學校政教處開展了"班主任校本培訓工作",在這一過程中,我們組四位班主任和組長都認真參與了每次的班主任培訓,不僅加強了班主任隊伍建設,而且學習了他人之長,促進了自我發(fā)展。在"成熟期"教師班會課展示活動中,我們組的黃美萍老師執(zhí)教的《銘記恩情》班會課經(jīng)過精心的準備,獲得了學校三等獎。組內其他三位年輕班主任也積極參與了觀摩與評課活動,從中受到了很大啟發(fā)。
    3.落實"溫馨教室"創(chuàng)建活動及班級網(wǎng)站建設活動。本學期,我們延續(xù)了上學期的"溫馨教室"創(chuàng)建活動,在完善硬環(huán)境的基礎上,更側重軟環(huán)境的建設,包括學生的精神面貌、班風學風等,并做好相應的督促和檢查工作;在班級網(wǎng)站建設方面,更是加大了管理力度,內容更豐富,新更及時,使得班級網(wǎng)站成了班級自我管理與自我發(fā)展的平臺。特別是"班級日志"這一欄,我們組將這與班級建設緊緊結合,開設了"我為班級成長獻一計"、"快樂一日游"、"心理游戲感言"、"小小家務我能行"、"親子共話端午節(jié)"等小論壇活動,不僅吸引了學生的積極參與,還引起了家長的高度關注,成了家?;拥挠忠惠d體。
    4.拓寬溝通渠道,加強家校溝通。本學期,我們組不僅結合語、數(shù)、英科任老師的家庭教育結對活動,和家長保持溝通的暢通,而且通過qq、班級論壇、家效論壇等渠道加強與家長的溝通。在溝通中,讓家長重視家庭教育的重要性,從而更加關注孩子的教育,配合老師做好教育教學工作。特別是這一學期,學校一改過去"老師臺上講、家長臺下聽"的家長會模式,變成了圓桌型的家長沙龍,使得家長們一改往日的拘束,對教育教學問題暢所欲言,取得了很好的效果。
    5.行規(guī)教育,促使學生規(guī)范言行。行為規(guī)范水平的高低不僅是衡量一個班級班風與學風好壞的標尺,也是體現(xiàn)老師管理能力的一個重要指標。因此,在行為規(guī)范方面,我們組室的老師都絲毫不敢松懈。特別是四位班主任,更是針對各班的現(xiàn)狀,利用午會、班會等時間,進行有效的行規(guī)教育,取得了良好的效果。正是這種日常化的行教育,才使得四個班級齊頭并進,都獲得了學校"優(yōu)秀班集體"的光榮稱號。
    1.加強備課組建設,提升研讀教材的能力。根據(jù)學校教學工作的新思路,本學期,我們備課組建設把重心落在了集體備課上。我們認真組織組員開展了16次集體備課活動。開學初,我們組各學科就制定了具體的實施計劃,每一次活動都有固定的時間和具體的分工;每一次活動都有詳盡的文字資料記錄;每一次活動大家都出謀劃策,各抒己見。集體備課活動的開展,不僅使教學工作開展得更扎實、更有效,而且多了切磋教學、解決困惑的時間,教師業(yè)務水平也得以不斷提升。
    2.投身科研,豐富教學手段。投身科研,能有效地豐富教學手段、提升教學效率。本學期,我們組的語文教師在上學期的基礎上,繼續(xù)參與了師資培訓中心英配昌博士主持的"基于整體建構的主體教學理論與實踐"、上海師大楊振教授引領的"誦讀中華文化經(jīng)更典,培養(yǎng)學生語文素養(yǎng)和人文精神的實踐研究"等課題的研究,努力實現(xiàn)教學高質量、課堂高效率。如薛美香、崔妍老師就將英博士倡導的綱要圖運用要課堂教學中,學生整體閱讀的能力得到了一定程度的提升,崔妍老師還因此上了一堂這方面的研討課——《起死回生》,獲益匪淺。數(shù)學組的張麗英、周翠紅老師也間周一次地參與校外專家的指導活動,并結合課堂教學進行了多次的研討與反思,促進了專業(yè)素養(yǎng)的.提升!
    4.輔優(yōu)補差,面向全體學生。讓學習困難的學生迎頭趕上,讓學有余力的同學更上一層樓,讓中間發(fā)展平穩(wěn)的學生提升一個檔次,"抓兩頭,促中間",關注每一個學生,促進他們不同程度的提高,成了我們三年級組每一位老師的心愿。一開學,根據(jù)各班學情,我們組員都認真制定了輔優(yōu)補差計劃。在過后的教學過程中,對不同層次的學生進行了相應的輔導,以滿足不同層次學生的需求。以語文組為例——如對學習困難的學生,平常的輔導以基礎為主,兼顧一些簡單的閱讀,樹立他們學習的信心;對于一些成績優(yōu)異的學生,拓展性的閱指導便成了日常指導的重點。除此以外,平時最讓老師忽視的那些"中間生"也受到了我們的關注,如何讓他們有一個突破,跨上一個新臺階成了我們幾個組員經(jīng)常商討的話題,一學期堅持下來,學生發(fā)展穩(wěn)定,呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢。
    1.和工會組長聯(lián)手,做好服務工作。作為年級組組長,平時經(jīng)常和工會組長探討年級組建設的問題,盡量使工作設想得周全,落實得有效(如組室環(huán)境布置、組室活動開展、組室學習內容等)。平時注意以身作則,起到榜樣和引領作用,也能樹立服務意識,關心組員的生活和工作需求,發(fā)現(xiàn)問題,及時反饋,及時解決,盡力營造正向的、有利于推進教育教學工作的輿論。
    2.開展好陽光體育活動督促組內老師開展好中午的陽光體育活動及每周兩次的體育活動鍛煉,讓學生充分放松身心,掌握更多的運動技能,并做好了相應的記錄。在活動中,強調教師做好安全教育工作和活動護導工作,保證了活動的有序開展。
    反思與重建:
    一個組室的成長需要齊心協(xié)力的老師,需要任勞任怨的付出,很慶幸,我們組的絕大多數(shù)老師都能和學校的發(fā)展步調保持一致。在此,真的非常感激一路走來,相攜相伴,支持我工作的組員們!正因為有了他們的支持,才使我在這個崗位上雖然勞累,卻仍心甘情愿。但是,還存在著一些問題,需要在以后的工作中不斷完善。首先要深入了解組員的思想,及時關注他們的思想波動及工作困惑,避免不和諧聲音的出現(xiàn)。這學期在這方面,自覺工作做得不夠到位,因此以后要在這方面傾注很多的精力,協(xié)調好相互之間的關系,以大局為重,營造寬松愉快的工作氛圍。其次,要均衡好班級的發(fā)展。一枝獨秀不是春,百花爭艷春滿園。這一學期,不管是學習成績還是行規(guī)水平,班級之間的差距正在不斷縮小,但還是呈現(xiàn)出一定的差距。相信只要努力,還會有更大的提升空間,因此在以后的工作中,要更多地貫徹"團隊共進"策略,將團隊的整體發(fā)展作為追求的目標!
    學校年級組工作總結標題篇七
    對于一年級的小學生來說,剛剛進入小學,各科教育基本從零開始,組織紀律方面尤其需要進一步的加強。因此,開學初我組織學生學習了《小學生守則》、《小學生行為規(guī)范》,學期到頭,學生不但在衛(wèi)生禮貌方面有了進一步提高,而且在拾金不昧方面也大大發(fā)揚起來了,班上的“小雷鋒”也多了,學習的風氣也變得更濃了。
    二、時刻關心孩子
    我認為愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,要想管理好班級,必須關心、了解每一位學生的性格特點。低年級的孩子對老師特別熱情,經(jīng)常會圍著老師轉。我也會把孩子叫到身邊,和他們聊聊天:問問他們周末去哪玩了;這漂亮衣服是誰買的等等;還告訴他們這幾天都誰進步了!在這種輕松的聊天氛圍下,把握好時機,順其自然的給孩子們提出一些要求,再鼓勵鼓勵他們的學習情況,常常會收到意想不到的效果。
    三、及時表揚鼓勵孩子
    四、重視培養(yǎng)孩子們的行為習慣
    各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎,一年級則是良好習慣養(yǎng)成的最初時期。我覺得培養(yǎng)良好的習慣關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。對于這一點,我正在努力中。如根據(jù)一年級孩子的特點,采用各種比賽來鞏固學生的良好習慣。如:寫字比賽、比一比誰的衣服最干凈、下課看誰的小手小臉最干凈、看看誰的位置周圍最干凈等等。
    五、安全教育工作
    1、不準在操場、餐廳和廁所逗留、玩耍,在校內外做到輕聲慢步,不允許學生做危險的游戲。如;互相追打、奔跑等。
    2、教育孩子不要將火柴、打火機和玻璃球等物品裝在身上。
    3、教育學生注意飲食衛(wèi)生,不在攤點上購買任何不衛(wèi)生的小食品,防止食物中毒。不喝生水,不吃零食;不吃陌生人給的東西。
    4、不損壞學校的花草樹木。
    總之,在今后的工作中我將不斷努力,盡心盡責做好這一項工作。
    學校年級組工作總結標題篇八
     為了組織好暑期集訓工作,真正取得實效,中心學校精心制訂了暑期集訓工作方案,嚴格集訓紀律,開會前夕,全鎮(zhèn)教師逐一點名,會議結束前再點名,通過整肅會風來規(guī)范師風。
     本次集訓,核心學校兩次組織了全鎮(zhèn)教師大會,一次是市教育局組織的優(yōu)良教師提高業(yè)績報告會,第二次是本鎮(zhèn)優(yōu)秀教師的事跡報告會,這些優(yōu)秀教師高尚的師德,高超的師技,高貴的精神,深深地感染了全鎮(zhèn)的先生,思維上受到了震撼,精力上受到了一次洗禮,每位老師聯(lián)合自己學習教育法規(guī),師德標準和優(yōu)秀教師的典型事跡,撰寫了1500字以上的心得懂得,進入教師的師德檔案。
     一、暑期集訓期間,中央學校與各校層層簽訂安全、綜治、信訪、計生任務狀。
     暑期集訓中,在市局聘任工作計劃的領導下,結合我鎮(zhèn)中學教師相對過剩、小學教師缺編的現(xiàn)狀,在中學真正地實施了教師的聘任工作。本著公開、公平、公正的準則,中心學校制訂了聘任工作打算,并交教代會探討,全票通過。經(jīng)由有序聘任,中學有四位老師調換崗位去小學任教,中央學校引導與掛點科室領導一起耐心、過細地做換崗教師的思維工作,較妥善地解決了落聘教師的思想問題,他們都較高興地到新的崗位去。通過實行聘請,增加了教師的憂患意識,調動了教師的工作踴躍性,以嶄新的精神面貌投入到新學期的工作中。
     資教生崗位安排得體。中央學校高度重視資教生的治理,優(yōu)先安排住房,免費供應炊具、床上用品,并履行了三個一工程:每人一份保險,每人一輛自行車,每人一套風雨衣。每位資教生樂于奉獻,愉快地接受了學校的工作部署。
     二、規(guī)范、高效、有序地組織開學工作
     為了組織好本期的開學工作,中心學校召開了領導班子會和中小學校長專題會,掛點科室領導傳達市局開學工作的會議精神,要求各校要嚴格按照市局的會議精神來組織開學工作,中心學校領導下到各校檢查,從四個方面進行了督查。
     一看校園環(huán)境。
     在學生開學前夕,各中小學為了營造一個良好的校園環(huán)境,迎接學生及家長報名,狠抓校園環(huán)境衛(wèi)生,中學內務領導在本期啟用新教學大樓時帶頭搬遷實驗器材、遠教設備等教學用具;鎮(zhèn)小新班子、新氣象,校長戰(zhàn)勝時間緊、責任重的困難,改進了教師群體辦公的條件,校園粉刷一新,各類展板布局得體,深得老師、家長好評;**小學校長帶領全校教師除雜草、清垃圾、沖廁所,工作作風扎實,老師也很沖動。因此,我鎮(zhèn)各中小學校校園環(huán)境在領導親自抓、老師帶頭干的情況下,面孔改頭換面。
     二看老師到位,學生到校情形。
     1、本期開學全部教師都按時到崗,服從學校的工作安排,敏捷進入工作角色,保障了開學工作的畸形運行。
     2、狠抓學生的入學率。小學一年級新生的入學率到達100%;中學高度關注七年級新生報到情況和八、九年級學生的消散情況。本期七年級招生243人,各年級班主任簽署了控流義務狀,學校統(tǒng)一印制流失學生走訪告訴單,全部教師應用節(jié)假日訪問流失學生家庭,摸清每個學生的去向,散失率操縱在3%以內。
     三看教養(yǎng)慣例上路,上好開學第一課。
     各校都由班主任負責,以“中小學生守則”、“日常舉動規(guī)范”、“愛國主義教育”和保險知識為主題,上好開學第一課,在開學典禮上啟動了“中小學生培育和弘揚民族精神月”的活動。
     學在玄月一日新生報名同時,八、九年級就按新課程表上課,七年級新生分平行班,“三表”及時上墻,九月九日上午對老師的盤算、備課、作業(yè)的通例工作進行了檢查。其余各小學也克服了先生編制缺少的艱難,學校領導任主課,挑重擔,使教養(yǎng)工作迅速有序地步入了正軌。
     四看辦學行動是否規(guī)范,代收經(jīng)費是否公道。
     咱們檢討了各校的課程表跟作息時光表,請求按部頒計劃,開齊課程,開足課時,嚴厲履行省教導廳規(guī)定的作息時間。中學七年級新生按平行班分班,不搞重點班。
     4、組織“愛國主義歌曲拉歌競賽”。精心決定,人人加入,高唱紅歌,讓紅歌響徹校園,并劃定每個學生必須要會唱五首以上的愛國歌曲,音樂教師認真落實考核。
     5、組織發(fā)展閱讀愛國主義教育圖書活動。學校規(guī)定,每個月每個學生必需讀一本愛國主義的圖書,學校組織征文評選活動,已向上級局部推薦征文50余篇。
     6、組織發(fā)展各種小型的體育活動,豐富了學生的生涯。以年級為單位,組織了撥河、籃球比賽,加強了班級的凝聚力。
     7、文化班級、寢室的評比。平時由學生會成員督查落實,做到一周一公布,一月一小結。
     8、五四青年節(jié)、七、八年級的同學徒步拉練到九騾山、杏花村,在九騾山戰(zhàn)斗紀念碑前,新團員肅穆宣誓,以班為單位,舉行愛國主義歌曲演唱運動,隨后轉到杏花村,感想家鄉(xiāng)的巨變,激勵學生酷愛故鄉(xiāng),熱愛祖國的豪情。
    學校年級組工作總結標題篇九
    總務后勤工作是學校工作的重要組成部分,與教學一樣,是學校的兩大支柱之一,同時具有鮮明的服務保障性、經(jīng)濟性和教育性相統(tǒng)一的特征。實踐告訴我們:有了教學工作,總務后勤工作才有服務對象,沒有總務后勤工作,教學工作也難于開展,兩者關系是一個統(tǒng)一機體的兩個部分,相互依存,相互促進,缺一不可,因此,充分認識到:總務工作雖不直接參與教學,但所做的一切細鎖、繁雜的工作都是學校教育中不可缺少的,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可代替的重要作用,堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,盡心盡力做好后勤報務工作。
    一、財務財產(chǎn)管理方面
    財務工作在學校領導帶領下,嚴格按規(guī)定的財務、會計制度實施管理,依法照章做好財務管理工作,管理好教育經(jīng)費的收支。在資金使用上,嚴格執(zhí)行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證專款專用,堅持以“少花錢,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學校通過行政會議討論,并向全體教師公示,接受群眾監(jiān)督。
    1、協(xié)助校長做好學校經(jīng)費的收支管理,認真編制201x年度的經(jīng)費預算。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本年度的修購經(jīng)費計劃,開源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。
    2、嚴格執(zhí)行上級主管部門制訂收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行上級主管部門制訂收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象,并做好收費公示,自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。
    二、安全工作
    安全衛(wèi)生管理方面:學校安全工作做得如何,將直接關系師生身心健康乃至生命安全的大事,關系到教育教學工作的正常開展。為此,我們牢固樹立“學校安全重于泰山”的思想,增強政治意識、大局意識,從打造“平安學?!钡母叨?,把維護學校安全和穩(wěn)定放到重要的位置。由于全體教職工共同努力,一學期來,我校未出現(xiàn)一起涉及安全事故的發(fā)生,為學校教育教學工作的正常開展提供有力的保證。具體做好以下幾方面工作:
    1、本學期,在全體師生的共同努力下,學校安全工作得到了進一步加強,對外來人員進入校園一律登記、驗證,未經(jīng)允許不能進校,每天學生放學時,學校門口都有值周領導和教師輪流值班,放學后校領導堅持對校園內進行巡視,檢查“三關”情況(門窗、電源、水龍頭是否關閉好),為學校的財產(chǎn)安全和師生的生命安全提供了有力保障。
    2、本學期,總務處人員堅持每周都對校舍及教學設施、設備的安全進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,立即排除。發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,并將檢查情況作好記載。
    3、本學期在校長室的帶領下,總務處和少先隊狠抓了校園環(huán)境衛(wèi)生工作,實行了包干區(qū),責任到班,做到天天清潔。
    三、校園美化工作
    優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質,努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,進一步美化校園、綠化校園,和鹽城市創(chuàng)國家級園林城市保持一致的步伐,為創(chuàng)省級園林式單位奠定堅實的基礎。為此學校加強對校內苗木、花草、草坪的栽培與管理和整體綠化布局調整,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。通過環(huán)境育人來提高全體學生的素質。
    四、常規(guī)工作
    1、本學期強化財產(chǎn)管理,使學校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,嚴防學校財產(chǎn)的流失。
    2、加強對固定財產(chǎn)增減工作的管理,認真執(zhí)行教育局有關規(guī)定,定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作,做到帳、物相符,要根據(jù)固定財產(chǎn)增減的有關規(guī)定,及時地進行造冊登記。
    3、加強低值易耗品的管理工作,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如復印紙張、油墨、試卷、辦公用品、打掃工具、光盤、軟盤等。
    五、加強對學校食堂的管理
    我校幼兒園食堂工作是總務處的一項重要工作,關系到師生安全的具體問題,所以一直是我們后勤的工作重點,盡管可能大家在許多方面不盡滿意,但后勤部門花了很多的時間,做了很多的工作。我們一方面加強貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關的管理規(guī)定,嚴把好食品原材料進貨渠道,嚴格進行食堂管理,以保證師生飲食的衛(wèi)生安全,加強平時的衛(wèi)生檢查。杜絕食物中毒事故。同時抓好食品衛(wèi)生及食堂轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,確保健康干凈、整潔的衛(wèi)生環(huán)境,經(jīng)常督促檢查食堂工作情況,保障財產(chǎn),物資的安全與完整。
    六、存在的問題和今后努力方向
    1.加大對電、用水、消防、食品衛(wèi)生的檢查、抽查力度,把各項工作做實,做細、做到位。
    2.增強后勤服務保障意識,努力提高服務態(tài)度、服務檔次,力求在最短的時間內及時解決大家的問題及困難,為教育教學做好后勤保障。
    3.加大對圖書室、儲藏室及配套室的管理,節(jié)約開支。
    總務后勤工作是學校其他工作得以正常開展的前提,做好它事關重大,在這個學期的工作中,總務處良好地完成了學校各個社會職能部門的協(xié)調工作,保證了學校工作正常進行,為學校取得良好的社會聲譽做出了自己的努力。
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    學校年級組工作總結標題篇十
    為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。
    一、培養(yǎng)學生良好的行為習慣
    尊師守紀是我們的傳統(tǒng)美德。我們需要培養(yǎng)學生有正確的尊師觀念,如:上課積極發(fā)言,開動腦筋;作業(yè)認真完成,不懂就問;格式正確,布局設計合理;關心班級衛(wèi)生,愛護身邊的財物等。這里包括了各方面的好習慣的培養(yǎng)。
    守紀也不是僅限于坐端正,而是能緊跟著上課的節(jié)奏,思路清晰,及時回答問題。我還喜歡學生插嘴,在適當?shù)臅r候插嘴也能收到預期效果。
    不隨地丟東西,走樓梯注意文明,不大聲喧嘩,良好的行為規(guī)范,是每個人必須遵守的,這一些我都認為是尊師守紀的表現(xiàn)。
    二、發(fā)揮小助手的能力
    在我的班里,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力,于是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。
    如果,我有事不在學校,課代表就會組織同學學習,布置作業(yè),有時還能批改其中的一部分。使學習井然有序。每次班里出現(xiàn)不良現(xiàn)象,班干部能主動調查,開會商討,提出解決的辦法。自己管理自己,發(fā)揮能力是我們六一班的班風。
    六年級學生,獨立自主的能力強了,如果什么都為他們準備好,什么都安排好的話,孩子們會失去原有的好奇,失去激情和探索精神。因此,只有放開手腳,他們才會進取,才會創(chuàng)新。
    三、把握談心的尺度
    我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經(jīng)意的時候,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。
    當然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。
    這一學年,我擔任的班級,學習總是名列前茅。在各類比賽中,均能取得好成績。我教育的宗旨是,讓孩子獨立,讓孩子走出去。每一個鍛煉的機會,我都不會放棄,競爭,演講,每一個機會都會發(fā)現(xiàn)新的東西,學生也由此多了一次鍛煉,多了一份積累。
    回顧自己的班主任工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀樂,這使我的生活多姿多彩,使我過得有滋有味。使我積累了經(jīng)驗,也認識了班主任工作的重要性。我將繼續(xù)認真踏實得工作,當好一個學生喜愛的班主任老師。
    學校年級組工作總結標題篇十一
    學校管理工作總結【一】
    歲月悠悠,時光飛逝。轉眼間,本年度已接近尾聲。立足年末,回首這一年的工作,成績與問題同在,榮譽與不足并存。
    本年度,我校在科學發(fā)展觀重要思想的指導下,在縣教育局和鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下,經(jīng)過全校教職工的共同努力,學校以爭創(chuàng)宿松名校為目標,認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和教育方針,堅持“教學為中心,育人為根本”的工作思想,緊張、有序、扎實、高效地開展工作,順利完成了各項工作任務,基本實現(xiàn)了既定目標。現(xiàn)將主要工作總結如下:
    一、工作回顧
    本年度,我校以穩(wěn)定促發(fā)展,不斷開拓進取為指導思想,明確一個主題:全面實施素質教育,以人為本,努力提高學生、教師的素質。體現(xiàn)兩個重點:教研課改與學生行為習慣的養(yǎng)成教育。促進三個提高:通過開展豐富多彩的學生自主實踐活動,促進學生全面素質的提高,展現(xiàn)我校學生的風采;通過扎實有效地教學管理,促進教師教學綜合能力提高,樹立教師良好的教育教學形象;通過“內強素質,外樹形象”等活動,促進學校整體辦學水平的提高,樹立良好的學校品牌。落實四項工作:規(guī)范學校管理,強化隊伍建設,提高教學質量,創(chuàng)建學校特色。圍繞這一總的目標,我校本年度主要開展了以下工作:
    (一)以提高辦學效益為宗旨,狠抓了教學教研工作。
    1、常規(guī)教學常抓不懈。我們繼續(xù)狠抓了常規(guī)教學,落實了教學工作的規(guī)范化管理。我們嚴格按照國家部頒標準開齊規(guī)定的課程,按照大綱進行教學活動,注重學生的能力培養(yǎng)和素質的提高,加強了對各項教育教學計劃的制定與實施的檢查,通過多種形式加強對教師的教學檢查,了解教師的教學效果。
    2、教研教改有聲有色。我們本著“講實效,切實際”的原則,采取靈活多樣的形式,開展教研活動。鼓勵和引導教師積極參加教改實驗,撰寫教學教研論文,注重教師教育教學的更新及素質提升。本年度,我校繼續(xù)大力推進課堂教學改革,舉行了首屆數(shù)學教學能手的評選,積極參加了城東教研協(xié)作區(qū)教研活動,并派老師為活動送上觀摩課,得到了組織學校,課程專家和上級領導的一致好評。學校還多次派教師外出學習,帶回了很多先進的教育教學理念,有力地推動了我校教研教改活動的深入開展。
    3、畢業(yè)班工作扎實有序。針對我校本屆畢業(yè)生底子薄的狀況,學校早著手,及時采取得力措施,加大對本屆畢業(yè)班的管理力度,多次召開九年級教師、班主任會議,加強了畢業(yè)班工作的研討,不斷總結經(jīng)驗,找出差距。制定了狠抓中等生、不放棄后進生、力保優(yōu)等生的策略,各個班級在“培優(yōu)”“轉差”、整頓班風和學風方面開展了卓有成效的工作。繼續(xù)改進、完善九年級月考制度,利用中考備考動員會、中考誓師大會、學生座談會等形式全方位地營造良好的復習迎考氛圍;我們還密切關注中考信息,與兄弟學校和教研室保持密切聯(lián)系,及時了解中考信息,派各科教師準時參加中考復習研討會。
    一分耕耘,一分收獲,正是廣大教職工的共同努力,我校在教育教學上取得了輝煌的成績。課堂教學改革日臻完善,教師的論文有十多篇獲得縣級以上不同等級的獎勵。教師參加優(yōu)質課比賽也是碩果累累,先是唐琴老師參加全縣英語優(yōu)質課比賽獲得縣級一等獎第一名,后是陳文英、唐琴老師參加全市初中生物、英語優(yōu)質課決賽,分獲市級一、二等獎。臨近年末,再傳佳音,虞慎勇老師、張文豐老師先后在縣語文優(yōu)質課比賽和市理化實驗操作比賽中分獲一等獎,取得歷史性的突破。學生參加的各種競賽也獲得了好的名次。
    尤其是在201x年的中考中,我校中考成績更是熠熠生輝。各項數(shù)據(jù)全面超越去年,再次躍居全縣前茅。根據(jù)縣教育局正式發(fā)布的《宿松縣201x年中考成績統(tǒng)計表》,在全縣41所初中里,我校660分以上人數(shù)絕對數(shù)字居全縣第四,農(nóng)村初中第二,占全體參考學生(含喬木教學點)的百分比居全縣第三,農(nóng)村初中第一;市示范高中達線人數(shù)和百分比居全縣第六;一般普高的達線人數(shù)和百分比居全縣第七。
    (二)扎實開展安全和衛(wèi)生教育,保障師生生命安全。
    1、強化了安全教育。安全工作是學校工作的重中之重,它直接影響著學校工作的正常開展及學校的發(fā)展。本年度,我校大力強化了學生人身及財產(chǎn)的安全教育。學校要求各班每月上好一節(jié)安全教育課,要有教案、活動記載等文字材料。通過黑板報、櫥窗等廣泛宣傳有關安全常識。學校政教處還精心組織了防火、防地震等的逃生演練活動,大大增強了學生安全防患意識。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,讓每位家長都認識到安全的重要性,以便從各個方面來關注學生的安全。
    2、衛(wèi)生工作絲毫不放松。衛(wèi)生是學校的臉面,它關系到學校的形象,因此,我校本年度繼續(xù)狠抓了衛(wèi)生工作,大力整治校園環(huán)境。校團委組織學生每周進行一次衛(wèi)生大檢查,并且每周隨時抽查,及時公布,限期整改,衛(wèi)生的評比結果與班級評估掛鉤。下半年,學校又抽出經(jīng)費,從鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)所購十個易運垃圾筒。我校面積大,衛(wèi)生死角也不少,通過大力的整治,衛(wèi)生狀況大為改觀。
    3、為了加強校園安全管理,學校多方爭取資金,新建了門樓、門衛(wèi)室,檢修、增加了大量監(jiān)控設施,明確了保安和校工的工作責任,從人防和技防兩個層面進一步提高了校園安全系數(shù)。
    (三)以優(yōu)質服務為目標,做好營養(yǎng)餐供餐工作。
    為了提高營養(yǎng)餐的供餐能力,我們努力提升后勤工作人員的服務質量,專門成立了學生營養(yǎng)餐膳食委員會,讓村干、家長、學生和一些社會人士參與管理,進行監(jiān)督,隨時反饋學生的意見,及時改善學生的生活。建立健全了各項規(guī)章制度,嚴格落實各項獎懲辦法,確保了營養(yǎng)餐的食品安全和資金安全。
    為了改善學生的就餐環(huán)境,本年度新建食堂也已順利竣工,并從有限的辦公經(jīng)費中擠出一部分錢,添置了大量的廚房設備,新食堂、新餐桌、新餐盤,一切都是舊貌換新顏。
    (四)群策群力,以集體智慧為學校大事把關
    本學年,學校有兩大基礎建設工程:食堂和門樓。兩個項目均為百年大計,其質量的重要性不言而喻。為此,學校專門成立了五人基建領導小組。對兩個工程的每個關鍵性環(huán)節(jié)進行嚴格把關,確保了兩項工程以優(yōu)良的工程質量順利通過竣工驗收。
    對于職稱評聘,年度考核,大額支出等關系到教師切身利益和學校發(fā)展的大事,學校充分聽取群眾意見,并采納了其中的合理化建議,使得各項工作能夠順利推進。
    (五)加強教職工師德教育工作
    振興學校的希望在教師,而師德又是教師素質的關鍵。本年度,我校通過多種途徑實施師德教育工作。如:組織教師聽取縣師德報告團的講座;定期組織教師開展師德集體學習,開展師德師風評議。尤其是加強黨員教師的黨性教育,積極開展學習黨的十八大精神的系列活動,充分發(fā)揮了他們的先鋒模范作用。
    (六)加強法制教育,扎實做好青少年法制教育基地工作
    堅持法制教育,是我校稟承的辦學特色。這一年,我們按照青少年法制教育基地的工作規(guī)劃,扎實做好每一項工作,穩(wěn)步推進“基地”發(fā)展,取得了階段性的成果。暑假期間,省司法廳副廳長張國安,宣教處處長袁建兵,安慶市司法局局長鄭穎一行,在宿松縣司法局局長張大興,程嶺鄉(xiāng)黨委,鄉(xiāng)政府主要負責人的陪同下,到我校檢查指導六五普法工作。對我校該項工作,作出了高度評價。
    二、存在的不足及今后的打算
    本年度,在上級主管部門的關心下,通過全校師生的共同努力,我們取得了有目共睹的成績,當然在看到成績的同時,也應該看到存在的不足:
    (一)學校的辦學條件需要進一步改善
    學校年級組工作總結標題篇十二
    一、指導思想
    學校宣傳工作將以岳普湖縣教工委的宣傳工作精神為指導,在本著對學校負責的前提下,把握正確的宣傳和輿論導向,緊緊圍繞學校的中心工作和工作重點,唱響主旋律,及時反映宣傳學校亮點,創(chuàng)造良好輿論環(huán)境,促進學校精神文明建設。
    二、目標任務
    1、配合學校中心工作,宣傳各階段重點工作、重要措施,廣泛報道來自處室、部門、年級、班級的具有推廣價值和指導意義的工作經(jīng)驗,宣傳在課堂創(chuàng)新教育發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進人物和典型事跡。
    2、加強學校文化建設,隨著績效工資的實行,大力宣傳精神文明,不斷加強全校師生員工的精神文化建設。
    3、重點宣傳教育工作中的新思路、新舉措、新方法、新途徑。
    4、抓好對內宣傳和對外宣傳。計劃本學期發(fā)布教育新聞50條以上。
    三、具體工作
    二、圍繞中心,服務大局,切實抓好輿論引導工作
    1、堅持正確的輿論導向,為學校的改革發(fā)展營造良好的輿論氛圍和文化環(huán)境。堅持緊密結合學校各項事業(yè)的發(fā)展,努力營造有利于促進改革創(chuàng)新,維護學校穩(wěn)定的良好輿論氛圍。發(fā)揮好校報、黑板報、廣播、櫥窗等媒體的作用,大力宣傳學校各項成就和先進事跡,為學校的教學、管理等各項工作的開展提供思想保證和輿論支持。
    2、了解師生動態(tài),開展思想政治狀況和輿情的調研活動。通過召開座談會、走訪、問卷調查等,及時了解師生的思想動態(tài),認真分析各種材料,為學校決策提供參考。
    (二)、圍繞中心,服務大局,切實抓好輿論引導工作
    1、堅持正確的輿論導向,為學校的改革發(fā)展營造良好的輿論氛圍和文化環(huán)境。堅持緊密結合學校各項事業(yè)的發(fā)展,努力營造有利于促進改革創(chuàng)新,維護學校穩(wěn)定的良好輿論氛圍。發(fā)揮好校報、網(wǎng)絡、廣播、櫥窗等媒體的作用,大力宣傳學校各項成就和先進事跡,為學校的教學、管理等各項工作的開展提供思想保證和輿論支持。
    2、了解師生動態(tài),開展思想政治狀況和輿情的調研活動。通過召開座談會、走訪、問卷調查等,及時了解師生的思想動態(tài),認真分析各種材料,為學校決策提供參考。
    3、深入開展形勢政策教育。針對國內國際局勢發(fā)展變化的新特點和學校師生關注的熱點問題,采取多種形式,對廣大師生員工開展形勢與政策教育,幫助他們認清國內外形勢,全面準確地理解黨的路線、方針和政策,提高其政治敏銳性和鑒別力。
    4、深入開展法制宣傳教育。全面落實普法規(guī)劃,認真做好學校法制宣傳教育工作。大力宣傳全國人大新通過的法律法規(guī),組織開展廉政參觀學習、文藝創(chuàng)作表演等形式多樣、吸引力強的廉政教育主題活動。根據(jù)“12.5”普法規(guī)劃,結合學校教育教學的實際,組織師生尤其是領導干部學習相關法律知識,不斷推進依法治校、依法治教的水平。
    (三)、強化意識形態(tài)管理,進一步加強精神文明建設
    1、加強對校內研討會、報告會、論壇、講座、課堂、報刊、校園網(wǎng)絡等宣傳媒介的管理,加強檢查監(jiān)控,及時了解教工和學生思想動態(tài),全面把握意識形態(tài)大局,妥善處理意識形態(tài)問題。
    2、深入進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經(jīng)驗教育。以建黨94周年、建國66周年、長征勝利79周年深入開展理想信念和愛國主義教育,幫助師生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,把師生員工的精神凝聚到關心學校發(fā)展上來。
    3、加強師德建設,努力做好教職工思想政治工作。以培養(yǎng)求真務實、勇于創(chuàng)新、嚴謹自律的治學態(tài)度為目標,廣泛深入的開展宣傳教育和思想政治工作,緊密結合教職工思想、工作、生活的實際,開展思想政治教育,化解矛盾,理順情緒,形成合力。
    4、規(guī)范治理校園文化環(huán)境,加強對學校閱報欄的管理和維護,把閱報欄辦成師生員工了解信息、學習理論、豐富業(yè)余生活的重要陣地。及時更換校園警示語、宣傳欄的內容,加強對學校音像、圖書和網(wǎng)絡的管理工作,努力營造良好的校園文化氛圍。
    5、切實加強誠信教育,著力建設誠信校園。抓好各職能部門和窗口服務行業(yè)的職業(yè)道德建設,定期對職業(yè)道德規(guī)范的遵守情況進行檢查;開展師德師風教育活動,落實教職員工職業(yè)道德規(guī)范,努力建設誠信校園。
    6、重視校內媒體宣傳,辦好校報、廣播室和校園網(wǎng),將校內新聞媒體辦成傳遞學校信息的窗口、聯(lián)系師生的橋梁、提高師生素質的陣地。做好校報的采編、發(fā)行和交流工作。加強對外宣傳報道,對學校的新聞信息和教育教學成果要及時廣泛的報到,努力提升學校的社會知名度。
    7、加強隊伍建設,拓寬宣傳渠道。嚴格條件,認真篩選,搞好廣播站招員,加強業(yè)務學習與培訓,不斷提高廣播質量;加強宣傳工作隊伍的建設和管理,注意發(fā)揮記者和通訊員在宣傳工作中的積極性,努力建設一支政治素質良好的宣傳工作隊伍。
    8、加強宣傳工作隊伍建設,提高宣傳教育工作隊伍的整體素質和工作水平。樹立學習意識、服務意識、創(chuàng)新意識,主動適應宣傳思想工作發(fā)展的要求。
    為更好地宣傳“平安學?!苯ㄔO,進一步掀起平安建設新熱潮,全面提高群眾對平安建設的知曉率、滿意率和參與度,營造良好的輿論氛圍,推動我校平安創(chuàng)建工作再上新臺階,根據(jù)省、市綜治委統(tǒng)一部署,按照《創(chuàng)建平安學校實施方案》,我校2015年宣傳計劃主要安排如下:
    一、宣傳形式
    (一)采取日常宣傳和集中宣傳相結合的方式,廣泛利用報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡等媒體進行宣傳,努力營造濃厚的平安建設輿淪氛圍。
    (二)利用開辟專題專欄、編發(fā)平安信息、懸掛宣傳標語、播放宣傳視頻、設臵車身廣告、發(fā)放平安宣傳物品等群眾喜聞樂見的形式進行宣傳,廣泛組織基礎群眾積極參與宣傳活動,提高群眾的知曉率。
    (三)緊密結合實際,采取多種形式,設臵有效載休,拓寬宣傳渠道,制定切實可行的活動工作方案,明確工作重點和要求,將宣傳活動向基礎延伸,力求把宣傳活動做活做實,確保取得實實在在的效果。
    (四)按照貫穿全年、把握時機、分段實施、突出重點、有序推進的原則,全年著重提高人民群眾對平安建設的知曉率、滿意率和參與率的宣傳。
    二、工作安排
    (1)標題。由單位名稱、適用時期、內容和文種構成。(2)正文。由前言和計劃事項構成。
    1.計劃的名稱。包括訂立計劃單位或團體的名稱和計劃期限兩個要素,如“××印刷廠團委____年度工作計劃”。2.計劃的具體要求。一般包括工作目的和要求,工作的項目和指標,實 施的步驟和措施等,也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。3.最后寫訂立計劃的日期。
    (二)工作計劃的內容。一般地講,包括: 1.情況分析(制定計劃的根據(jù))。制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。2.工作任務和要求(做什么)。根據(jù)需要與可能,規(guī)定出一定時期內所應完成的任務和應達到的工作指標。
    3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,以保證工作任務的完成。
    (三)制訂好工作計劃須經(jīng)過的步驟:
    1.認真學習研究上級的有關指示辦法。領會精神,武裝思想。2.認真分析本單位的具體情況,這是制訂計劃的根據(jù)和基礎。
    3.根據(jù)上級的指示精神和本單位的現(xiàn)實情況,確定工作方針、工作任務、工作要求,再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實現(xiàn)。
    4.根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點、障礙、困難,確定預算克服的辦法和措施,以免發(fā)生問題時,工作陷于被動。
    5.根據(jù)工作任務的需要,組織并分配力量,明確分工。
    6.計劃草案制定后,應交全體人員討論。計劃是要靠群眾來完成的,只有正確反映群眾的要求,才能成為大家自覺為之奮斗的目標。
    7.在實踐中進一步修訂、補充和完善計劃。計劃一經(jīng)制定出來,并經(jīng)正式通過或批準以后,就要堅決貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過程中,往往需要繼續(xù)加以補充、修訂,使其更加完善,切合實際。
    學校大教研活動工作計劃 2015—2016學年度第一學期
    本年度我校教研工作的指導思想是:以面向全體學生、使學生全面發(fā)展、主動發(fā)展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課題研究,切實抓好課堂教學,積極探討評價改革,著力夯實常規(guī)管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。
    一、抓學習,強研究,不斷推進課堂教學改革
    1、加強學習,更新理念,提高理論學習的實效性。
    課程改革是進一步深化教育教學改革全面推進素質教育的重要舉措,全體教師要不斷學習新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應的課程觀、教學觀、人才觀,用先進的教育理念指導教學實踐。本學年學習內容分為學校推薦必讀學習文章和教師自選文章兩部分。教師要結合學習內容和教學實際撰寫較深刻的學習體會,以加強理論學習的實效性,每一個教師一學期要寫3000字以上的學習筆記。學校將定期對學習體會和學習筆記的質量進行重點檢查評估。
    2、繼續(xù)開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育故事、教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。新的教育形勢要求教師不能墨守陳規(guī)。要成為一個研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調查分析,要進行及時的總結。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關系,讓學生成為學習和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。本學年要求每位 教師結合自己的教學實際寫教學反思。每月至少1篇,每學期不少于5篇。學期末每位教師要整理出1-2篇優(yōu)質教學案例、教學論文、教育故事、教學反思參加學校展評。
    二、優(yōu)化教研常規(guī)管理,提高工作的實效性。
    1、教研組教學教研計劃。學校各年級分學科設教研組,設語文、數(shù)學、英語、物理、化學、綜合組、體音美備課組,各教研組根據(jù)學校要求制訂本組教學教研計劃。計劃每學期制訂一次。教師個人應根據(jù)計劃,結合自身實際,制定個人教研計劃和進行個人教研總結,教師個人的教研工作計劃和總結應納入教學工作計劃和總結之中。
    2、定期召開教研會議
    (1)教研處定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報的有關材料、指導安排教研工作。
    (2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點?;顒觾热菀敿氂涗洸⑸蠄蠼萄刑帯?BR>    3、堅持集體教研活動。
    教研組每周一周三開展一次集中教研活動,要求定時定點。內容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長須根據(jù)事前計劃,確立活動內容和活動方式,確立中心發(fā)言人并使之做好充分準備。活動過程要圍繞主題,除中心發(fā)言人外,全體人員都應積極參與和發(fā) 表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲。活動內容記錄及時上報研訓處。
    4、學校充分發(fā)揮骨干教師在教研中的帶頭作用,各級骨干教師每人必須有一個教研專題或參與一項課題研究,每年至少寫一篇教研論文或優(yōu)秀案例,主講一節(jié)研究課。市級以上(含市級)骨干教師每人必須主持一個教研專題,每期至少寫一篇教研論文或優(yōu)秀案例。其余教師必須根據(jù)學校要求積極參加教研活動,總結教學經(jīng)驗,爭當骨干教師。
    5、隨時開展備課、作業(yè)批改、聽課記錄、教學總結、教學反思、滲透法制教育、普通話和教態(tài)等課堂督查及教師專業(yè)發(fā)展方面的教研常規(guī)工作檢查。
    6、抓好中學繼續(xù)教育工作,以“規(guī)范教學管理、深化教學改革、推進素質教育”為主題,堅持“為學校服務、為教師服務、為教學服務的理念,以研興校,以研強師。
    三、進一步做好教研,提高教師教研意識和能力。
    四、開展“達標課、示范課、優(yōu)質課”教學研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的教學水平。
    (一)每學期初第一個月,每位獲縣市級以上優(yōu)質課的教師或縣市級以上名師、學科帶頭人、骨干教師主講一節(jié)示范課,明確本學期各學科課堂教學的方法以及努力方向,使每位教師開好頭,起好步。示范課應有一定的教學風格和水平。
    (二)每學期初第二個月達標課:由未獲縣市級優(yōu)質課的教師主講。按課堂教學的一般原則和規(guī)范上課,達到常規(guī)教學標準,符合一個合格教師的教學水平。
    (三)青年教師要在學期初上一節(jié)展示課,學校及本教研組教師參與聽評,有關教研組長和骨干教師要給予輔導,力求提高快、效果好。到外地聽課學習的教師,回校后要上一節(jié)能體現(xiàn)新的教學思想的匯報課。
    (四)為了激勵全體教師互相學習,共同提高,也為了便于期末優(yōu)秀教研組的評選,研訓處對“三課”的聽課情況以教研組為單位量化統(tǒng)計并及時公布。同時要求每位教師每學期聽評課應達到16節(jié)以上。
    五、具體時間安排
    九月份:
    1、制定研訓處工作計劃、教研工作計劃。
    2、召開教研組長會議。
    3、周一周三集體教研。
    4、安排公開課。
    5、語文組上交自制課件。 十月份:
    1、公開課。
    2、周一周三教研活動。
    3、校級觀摩課
    3、數(shù)學組上交自制課件。 十一月份:
    1、公開課。
    2、周一周三教研活動。
    3、英語組上交自制課件。 十二月份:
    1、公開課。
    2、周一周三教研活動。
    3、校級觀摩課。
    4、理化組上交自制課件。 一月份:
    1、公開課。
    2、周一周三教研活動。
    3、綜合組上交自制課件。