實(shí)用財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)(案例14篇)

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    總結(jié)是對(duì)過去一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)進(jìn)行概括和歸納。寫一篇完美的總結(jié)需要充分發(fā)揮自己的思考和創(chuàng)造能力,對(duì)所經(jīng)歷的事情進(jìn)行深入的思考和總結(jié)。小編為大家整理了一些總結(jié)寫作的常見問題和解決方法,希望能幫助到大家。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇一
    回首20xx年下半年工作,物業(yè)財(cái)務(wù)部向規(guī)范管理合理調(diào)配又向前跨了一步,完成了物業(yè)公司與xx的財(cái)務(wù)分賬、物業(yè)公司財(cái)務(wù)管理模式的轉(zhuǎn)變、財(cái)務(wù)制度的制定、管理臺(tái)賬體系的建立等等幾個(gè)重要的任務(wù),使物業(yè)公司的財(cái)務(wù)工作在以前的一些基礎(chǔ)工作之上得到了全新的改變,與整個(gè)集團(tuán)財(cái)務(wù)工作達(dá)成一致的高度,邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。具體工作如下:
    從xx年x月份開始,根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的要求,完成xx與物業(yè)管理公司的分賬處理工作,開設(shè)xx金碟賬套,獨(dú)立核算,對(duì)已輸入金碟的憑證進(jìn)行整理裝訂入冊(cè)并存檔備查。xx月份,又把該賬套移交給集團(tuán)會(huì)計(jì)核算部。
    根據(jù)xx集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的統(tǒng)一要求,結(jié)合物業(yè)公司的實(shí)際情況,在以前的會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)之上,從管理的角度,制定了物業(yè)公司的管理臺(tái)賬體系(物業(yè)公司及xx)。包括管理臺(tái)賬、管理臺(tái)賬的匯總、管理報(bào)表、財(cái)務(wù)分析、資金計(jì)劃、資金計(jì)劃執(zhí)行情況匯總表等等一系列的工作的開展和圓滿完成,與整個(gè)集團(tuán)達(dá)成一致,使物業(yè)的財(cái)務(wù)工作真正走上集團(tuán)的財(cái)務(wù)工作軌道,真正發(fā)揮了財(cái)務(wù)管理的作用。
    在xx集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的統(tǒng)一指導(dǎo)下,制定了物業(yè)公司的財(cái)務(wù)制度體系。包括《xx物業(yè)財(cái)務(wù)制度》、《xx物業(yè)管理臺(tái)賬核算辦法》、《xx物業(yè)財(cái)務(wù)付款管理辦法》、《xx物業(yè)付款審批權(quán)限的規(guī)定》、《xx物業(yè)財(cái)務(wù)部部門職責(zé)》、《xx集團(tuán)內(nèi)部服務(wù)結(jié)算管理辦法》的制定。規(guī)范了整個(gè)物業(yè)公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作流程,使物業(yè)公司的財(cái)務(wù)工作得到了全面的提升和改善。特別是在付款的審批流程上有了明確的規(guī)定,從根本上進(jìn)行了一次大的提升。
    物業(yè)財(cái)務(wù)部對(duì)一些以前的會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行了相應(yīng)的規(guī)范、理順之后,根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的要求,物業(yè)公司財(cái)務(wù)部與會(huì)計(jì)核算部進(jìn)行了工作交接,把會(huì)計(jì)核算工作并入集團(tuán)會(huì)計(jì)核算部,物業(yè)公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)管理臺(tái)賬、財(cái)務(wù)管理工作,從以前基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)核算工作之上,提升到真正的財(cái)務(wù)管理工作,從公司的利益出發(fā),為公司領(lǐng)導(dǎo)做好財(cái)務(wù)參謀,提供最準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)管理數(shù)據(jù)。物業(yè)財(cái)務(wù)部與會(huì)計(jì)核算部為保證工作的順利開展執(zhí)行,作出了具體的工作事項(xiàng)互相協(xié)調(diào)配合,逐步的完善整個(gè)財(cái)務(wù)工作流程,確保物業(yè)公司財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性、準(zhǔn)確性,提高財(cái)務(wù)工作效率。
    配合客服中心完成了下半年二期的收樓工作,加強(qiáng)管理費(fèi)的收繳工作。從x月份開始,共收樓xx戶,收樓費(fèi)用xx萬;從xx月份開始,重點(diǎn)加強(qiáng)管理費(fèi)的催繳工作,xx月共追繳了管理費(fèi)xx萬,收費(fèi)率比上半年大大的提高。
    一期維修基金以及欠費(fèi)情況的徹底清查。匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)行催繳工作。
    監(jiān)控xx的財(cái)務(wù)開支、價(jià)格審核及收款流程的管理。對(duì)收銀人員進(jìn)行財(cái)務(wù)培訓(xùn),并且于9月份開始增設(shè)了收銀機(jī),使收銀工作更加規(guī)范,大大提高了工作效率。
    1、建立物業(yè)公司的成本庫。根據(jù)物業(yè)公司和xx的實(shí)際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫。合理、準(zhǔn)確、清晰的了解物業(yè)公司的成本經(jīng)營狀況。為財(cái)務(wù)分析提供最真實(shí)的數(shù)據(jù)。
    2、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)收費(fèi)的管理力度,徹底清理欠費(fèi)情況,把一期的收費(fèi)率提高到70%,二期90%。并且對(duì)一些代收代付的收費(fèi)還需進(jìn)一步明確劃分,包括水費(fèi)、有線電視開通費(fèi)的返還部分,代收業(yè)主收取的差價(jià)部分等等一些費(fèi)用的劃分歸類都有待明確。
    3、從管理的角度,對(duì)xx的經(jīng)營狀況進(jìn)行進(jìn)一步的核算。把員工包餐與對(duì)外經(jīng)營徹底分開核算,對(duì)于一些經(jīng)營費(fèi)用也應(yīng)該合理的分?jǐn)?,真?shí)的反映xx的經(jīng)營成果。
    4、新的財(cái)務(wù)制度的實(shí)施,財(cái)務(wù)部要財(cái)務(wù)部門要監(jiān)督把關(guān)。對(duì)于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順。包括各部門計(jì)劃的審批流程,采購的審批流程,與發(fā)展商相關(guān)業(yè)務(wù)的計(jì)劃、報(bào)銷審批流程等等都要嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。
    xxxx年雖然任務(wù)很重,但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成,只有這樣,扎扎實(shí)實(shí),發(fā)現(xiàn)一個(gè)問題解決一個(gè)問題。從財(cái)務(wù)管理著手,逐步把物業(yè)公司的財(cái)務(wù)工作提升到一個(gè)新的高度,邁上一個(gè)更高的臺(tái)階!更好的服務(wù)于公司!
    一份汗水一份收獲,
    述職報(bào)告
    物業(yè)公司全體員工在20xx年工作中雖然取得了一定的成績,但離工作的目標(biāo)仍有很大的差距。由于物業(yè)公司規(guī)模的迅速壯大,員工隊(duì)伍不斷遞增,傳統(tǒng)的管理方法和運(yùn)作模式已經(jīng)無法適應(yīng)新形勢(shì)下的發(fā)展要求。長期以來形成的權(quán)責(zé)和職責(zé)不清使內(nèi)部工作發(fā)生重復(fù)、遺漏和相互推諉現(xiàn)象,這直接制約著企業(yè)向前邁進(jìn)的步伐。xxxx年我們將從源頭上抑制不良歪風(fēng)的蔓延,向科學(xué)化、規(guī)范化方向邁進(jìn)。推行規(guī)范化管理,反對(duì)內(nèi)耗,提倡團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,把努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量作為中心任務(wù)。充分發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢(shì),有效調(diào)動(dòng)全員參與管理的積極性。合理健全監(jiān)管機(jī)制、以強(qiáng)化制度落實(shí)為主要目標(biāo),始終站在提升服務(wù)品質(zhì)的高度,使物業(yè)公司向著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、人性化的服務(wù)領(lǐng)域邁進(jìn),帶出一支精簡、高效的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇二
    xx年來,自覺屈服組織和領(lǐng)導(dǎo)的支配,盡力做好各項(xiàng)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn),因此結(jié)合具體環(huán)境,全年的財(cái)務(wù)管帳個(gè)人如下:
    1、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn),做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。
    2、實(shí)時(shí)精確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處置懲罰工作,,實(shí)時(shí)精確地填報(bào)市各種月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按時(shí)向各部門報(bào)送。完成了稅務(wù)陳訴與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各類日常費(fèi)用的繳納。
    3、對(duì)各種財(cái)務(wù)管帳檔案,進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺依照國家的財(cái)經(jīng)政策和法度模范做事。
    2、通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,增強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
    3、賡續(xù)改進(jìn)學(xué)習(xí)措施,講求學(xué)習(xí)后果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和富厚綜合知識(shí),使自身綜合才能賡續(xù)獲得進(jìn)步。
    4、盡力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門組織的'各類業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把加強(qiáng)辦事意識(shí)作為一切工作的根基;始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、過細(xì)、扎實(shí)、求實(shí)上,踏踏實(shí)實(shí)工作。
    1、只干工作,不善于總結(jié),所以有些工作辛苦氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,往后要逐步學(xué)慣用科學(xué)的措施,善總結(jié)、勤思考,逐步達(dá)到事半功倍的的后果。
    2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財(cái)務(wù)治理法子、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
    3、理論程度不高,當(dāng)前社會(huì)財(cái)務(wù)管帳知識(shí)和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代對(duì)照快,短缺對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和管帳律例的系統(tǒng)學(xué)習(xí),導(dǎo)致了財(cái)務(wù)管帳根基知識(shí)和財(cái)務(wù)管帳根基工作短缺,影響來工作程度的進(jìn)步。
    1、善于總結(jié),提出本身的看法和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供精確根據(jù),賡續(xù)進(jìn)步單位治理程度和經(jīng)濟(jì)效益。總結(jié)經(jīng)驗(yàn),樹立健全優(yōu)越的工作機(jī)制。
    2、賡續(xù)學(xué)習(xí)、更新知識(shí)、改變看念、完善自我,跟上時(shí)代成長的方式。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇三
    回顧過去的一年,xx經(jīng)營走過了艱難的歷程,我深深體會(huì)到財(cái)務(wù)作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)是財(cái)務(wù)應(yīng)盡的職責(zé)。作為一名辦公室兼財(cái)務(wù)工作者的我,始終要有認(rèn)真的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。20xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,通過自身的不斷努力,在工作中取得了一定的成績,這和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心以及xx家人的幫助是分不開的,在今后的工作中我會(huì)繼續(xù)努力,再接再厲,嚴(yán)格要求自己,不斷求實(shí)創(chuàng)新,不斷磨煉自己,盡我所能把工作做好,爭取取得更大的成績。
    2、及時(shí)準(zhǔn)確的完成每月轉(zhuǎn)賬、認(rèn)證和賬務(wù)處理,收集財(cái)務(wù)票據(jù),按時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)單據(jù),填報(bào)上級(jí)部門,如工商年檢、稅務(wù)申報(bào)、統(tǒng)計(jì)局填報(bào)、工信局各類報(bào)表,順利完成了婦聯(lián)、工會(huì)、工商聯(lián)等各項(xiàng)事務(wù)事項(xiàng)及報(bào)表填報(bào)。
    3、報(bào)送銀行各類資料,融資手續(xù)復(fù)雜,繁瑣,能及時(shí)與會(huì)計(jì)溝通,準(zhǔn)確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進(jìn)行“資金預(yù)算”并提出合理的建議,以便讓總經(jīng)理能夠及時(shí)的了解公司的資金情況并采取相對(duì)應(yīng)的措施。
    4、及時(shí)準(zhǔn)確匯銀行貸款利息,全年銀行貸款沒有一筆不良記錄,理所能及解決供貨商貨款。目前企業(yè)仍承受著巨大的經(jīng)濟(jì)壓力,銀行融資難,成本高、費(fèi)用大,員工工資高。
    5、對(duì)公司各種證件的變更及年檢負(fù)責(zé),營業(yè)執(zhí)照、食品流通許可證、特種行業(yè)許可證,消防證等各類證件及時(shí)變更和順利年檢。
    6、落實(shí)公司人事、勞資管理工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同,及時(shí)上報(bào)勞動(dòng)檢查部門,按時(shí)繳納員工社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù),解決員工的后顧之憂。
    7、認(rèn)真完成臨時(shí)性工作任務(wù),加班加點(diǎn)、完成了總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)事宜。
    8、努力配合前廳服務(wù)工作,對(duì)服務(wù)做到至始至終,熱心對(duì)待每一位顧客,對(duì)顧客做到善始善終。
    辦公室的工作非常繁雜、任務(wù)繁重。作為辦公室兼財(cái)務(wù)的我肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,不論在工作安排還是在處理問題時(shí),都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面。一年來,我盡職盡責(zé),努力工作,認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,對(duì)于每一件重大事件及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。沒有耽誤過領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事。
    在20xx年的工作中雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,有時(shí)對(duì)人處事的態(tài)度口氣不好,學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠,在今后的工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,向其他同事學(xué)習(xí),努力把工作做得更好。新的一年里我要加強(qiáng)學(xué)習(xí),更好的充實(shí)自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。爭取獲得更好的工作成績。在生活中,堅(jiān)持正直、謙虛、樸實(shí)的生活作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,平等相處,以誠待人,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系。
    盤點(diǎn)過去,展望未來,新的一年我們將面臨更多的機(jī)遇與挑戰(zhàn),相信在張總,董事長的帶領(lǐng)下xx將逐步完善不足之處,取長補(bǔ)短,不斷創(chuàng)新,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),與各位共同進(jìn)步,與xx共同成長。讓xx的明天更加輝煌!
    最后祝各位兄弟姐妹闔家歡樂,身體健康,工作愉快!
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇四
    一份耕壇一份收獲,我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的'結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任?!皠?wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問題如下:
    其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    其三、主觀上思想有過動(dòng)搖,未給自己加壓,沒有真正進(jìn)入角色;
    其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通;
    以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問題根源,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!。
    “查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn)”,時(shí)值潤發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭效益”活動(dòng)、潤發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門,為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉庫管理與財(cái)務(wù)分析這二塊,下面就工作計(jì)劃與思路向大會(huì)作一匯報(bào):
    內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。
    今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配, 進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn), 讓每一位倉庫管理人員都要做到對(duì)各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會(huì)議之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉庫管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎(jiǎng)罰分明。
    以上工作是我財(cái)務(wù)部下半年的主要工作,還有與集團(tuán)搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序等一系列工作都是我財(cái)務(wù)的一些本職工作,“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn)”,這不是句空話,號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益,財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。
    最后祝公司興旺發(fā)達(dá),蒸蒸日上!
    以上發(fā)言,如有不當(dāng),請(qǐng)?jiān)谧母魑活I(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇五
    轉(zhuǎn)眼間,20xx年已經(jīng)來到了我們的面前?;仡^看已經(jīng)字逐漸消失的20xx年,心情也非常的復(fù)雜。20xx這一年,因?yàn)楦鞣N的原因和外部的影響,我們公司在今年并沒有取得多么出色的成績。但我們?nèi)w員工,也都在工作中拼盡全力的去將工作做好,在這并不順利的20xx年,也勉強(qiáng)為工作取得了較為不錯(cuò)的成績。
    而作為財(cái)務(wù)人員,在工作中我們并沒有辦法能給公司帶來直接的利益。為此,在工作中我也更加努力的加強(qiáng)了自己,讓自己的工作能更好的輔助公司的前進(jìn)。現(xiàn)對(duì)一年來個(gè)工作的情況做如下總結(jié):
    面對(duì)20xx年工作的'危機(jī),我也開始積極的從自身入手,及時(shí)的改進(jìn)自身的工作態(tài)度和工作能力。首先在思想上,我嚴(yán)格的端正了自己的思想態(tài)度,確立自身工作責(zé)任感,并在工作中積極的自身思想和責(zé)任上的不足進(jìn)行及時(shí)的改進(jìn)。
    面對(duì)工作的嚴(yán)峻情況,我在工作中也給自己定下了嚴(yán)格的目標(biāo),并且還通過學(xué)習(xí)和了解,完完善了自己思想,樹立了自己正確的價(jià)值觀和人生觀。
    會(huì)計(jì)是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作崗位,面對(duì)工作中的每一個(gè)小數(shù)點(diǎn)都不應(yīng)該算錯(cuò)!因此,在工作中,我們也必須演嚴(yán)格的遵守工作的紀(jì)律,這樣才能更好的完成工作任務(wù)!
    在20xx年里,我通過思想的改進(jìn)帶動(dòng)了自己在紀(jì)律上的進(jìn)步和提升。不僅在個(gè)人行為上嚴(yán)格的遵公司的紀(jì)律和要求。更在工作中也嚴(yán)格的要求自己,嚴(yán)守責(zé)任,和工作的義務(wù),絕不讓的自己輕易的犯下錯(cuò)誤。
    在工作方面,我認(rèn)真做好每一天的日常核算,并在工作的處理中認(rèn)真的思考,如何能讓現(xiàn)在的xxx公司更加有效的使用這些有限的的資金。并且也字會(huì)議上多次提出自己的看法,給公司的發(fā)展和計(jì)劃出謀劃策。
    盡管并不是每一次的建議都有貢獻(xiàn)和成績,但我相信自己每一次的建議都是有意義的。至少,在工作的思考中,我也充分的加強(qiáng)了自己對(duì)公司現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí),并一次次的在會(huì)議上加強(qiáng)了自己對(duì)工作的了解,爭取讓自己變得更加出色。
    如今,一年的工作結(jié)束了,作為xxx公司財(cái)務(wù)部的一名會(huì)計(jì),我能做的就是在工作中嚴(yán)謹(jǐn)努力的去做好自己的工作。而在下一年里,我將會(huì)更加出色,并給公司帶來更多的貢獻(xiàn)!
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇六
    時(shí)光荏苒,xx年年很快就要過去了,站在xx的門檻上回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……財(cái)務(wù)工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結(jié),我們每個(gè)追求進(jìn)步的人,免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn),總結(jié)過去一年里的得與失,分析其中的緣由,這也是對(duì)自己的一種鞭策與鼓勵(lì)吧,財(cái)務(wù)公司個(gè)人年終工作總結(jié)。時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個(gè)年度之坎,回首過去的一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
    作為**集團(tuán)子公司的**公司,財(cái)務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一,對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財(cái)務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了。財(cái)務(wù)部的綜合工作能力相比xx年又邁進(jìn)了一步?;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,現(xiàn)將xx年年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
    今年的工作可以分以下三個(gè)方面:
    一、費(fèi)用成本方面的管理
    1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲(chǔ)備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個(gè)部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)量多少,都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個(gè)部門來核算的模糊成本。
    2.在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費(fèi)用的管理,加強(qiáng)了運(yùn)輸費(fèi)用的項(xiàng)目管理,分門別類的計(jì)算每輛車實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目,真實(shí)反映每一輛車當(dāng)期的運(yùn)輸成本,年終總結(jié)《財(cái)務(wù)公司個(gè)人年終工作總結(jié)》。為運(yùn)輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。
    二、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作
    (1)認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,進(jìn)一步對(duì)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。對(duì)所有成本費(fèi)用按部門、項(xiàng)目進(jìn)行歸集分類,月底將共同費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。
    (2)國家財(cái)政部門對(duì)公司的財(cái)務(wù)等級(jí)評(píng)定還是第一次。我們?cè)跓o任何前期準(zhǔn)備的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財(cái)政局還是對(duì)公司財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給公司的財(cái)務(wù)等級(jí)分?jǐn)?shù)也是評(píng)定組有史以來,評(píng)給最高分的一家公司。
    (3)按規(guī)定時(shí)間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。在集團(tuán)公司的年中審計(jì)、年終預(yù)審及財(cái)政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作。
    三、財(cái)務(wù)核算與管理工作
    (1)按公司要求對(duì)分公司以及營業(yè)點(diǎn)的收入、成本進(jìn)行監(jiān)督、審核,制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對(duì)他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,與各分公司、營業(yè)點(diǎn)的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。
    (2)正確計(jì)算營業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報(bào)軟件,及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。
    (3)在緊張的工作之余,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對(duì)下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。
    (4)作為基層管理者,我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作。
    新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,更上一層樓。xx年我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍,精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段”等,這樣,就足以對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點(diǎn),做到細(xì)致入微,對(duì)每一崗位、部門的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。
    并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營領(lǐng)域,通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角,挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。雖然,精細(xì)化財(cái)務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情,其實(shí)正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細(xì)”。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇七
    20xx年在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界、還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績。本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作,在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要總結(jié):
    1.學(xué)生收費(fèi)管理。20xx年努力鉆研業(yè)務(wù),不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),嚴(yán)格執(zhí)行教育收費(fèi)政策。與校內(nèi)相關(guān)部門通力合作,提高了收費(fèi)的工作效率。20xx年教育事業(yè)收入基本達(dá)到了年初的預(yù)算。
    2.稅務(wù)管理。每月負(fù)責(zé)開具增值稅發(fā)票及申報(bào)個(gè)人所得稅、增值稅、增值稅附加稅、印花稅、企業(yè)所得稅等稅種。20xx年5月學(xué)校由小規(guī)模納稅人變?yōu)榱嗽鲋刀愐话慵{稅人。
    3.進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)工作。今年繼續(xù)推行校園統(tǒng)一制服平臺(tái)的使用。目前校內(nèi)學(xué)生的繳費(fèi)方式由平臺(tái)繳費(fèi)、銀行代扣、生源地助學(xué)貸款和pos機(jī)刷卡組成。其中平臺(tái)繳費(fèi)占今年教育事業(yè)收入總額的21.33%,比去年提高了4.43個(gè)百分點(diǎn)。
    4.做好財(cái)務(wù)記賬憑證。自6月份推行財(cái)務(wù)管理網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)以來,每月根據(jù)各部門申報(bào)的勞務(wù)報(bào)酬制作記賬憑證。
    在20xx年的工作中我享受到了收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)理論學(xué)習(xí),努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇八
    20xx年公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作遇到了一些困難,我們財(cái)務(wù)處也不例外。但是通過部門全體同事的努力以及各部門大力支持和積極配合下,我們逐步走出困境,各項(xiàng)工作開始正?;?。我們財(cái)務(wù)處根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作意見,圍繞公司的中心目標(biāo),結(jié)合本部門的實(shí)際情況和工作重點(diǎn),群策群力,充分調(diào)動(dòng)全體財(cái)務(wù)人員的工作積極性和工作能動(dòng)性,精心安排,通力合作,基本完成了20xx年的財(cái)務(wù)工作,取得了一定的工作成績?,F(xiàn)將20xx年財(cái)務(wù)處工作情況具體總結(jié)如下:
    為了適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的要求,實(shí)現(xiàn)公司全年目標(biāo)工作任務(wù),我們財(cái)務(wù)處全面規(guī)范會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作,充分發(fā)揮預(yù)算管理的功能,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督功能,使財(cái)務(wù)人員做到既當(dāng)家又理財(cái),認(rèn)真搞好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
    一是認(rèn)真、細(xì)致地做好會(huì)計(jì)報(bào)銷、工資發(fā)放、會(huì)計(jì)原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財(cái)政、稅務(wù)票據(jù)的.領(lǐng)用、核銷等日常會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,做到工作仔細(xì)、認(rèn)真、無差錯(cuò)。二是按會(huì)計(jì)檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作,確保會(huì)計(jì)檔案全面、完整,便于以后日常查閱和利用。三是積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門聯(lián)系,爭取相關(guān)部門對(duì)我公司的理解與支持,限度的利用國家相關(guān)的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,為公司節(jié)約每一分資金,創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益,確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常開展。四是在做好自己本職工作的同時(shí),我們財(cái)務(wù)處堅(jiān)持“公司工作一盤棋”,積極配合相關(guān)部門的工作,利用財(cái)務(wù)處現(xiàn)有的各項(xiàng)資源做好力所能及的工作,為公司的發(fā)展做出我們應(yīng)盡的努力。
    我們財(cái)務(wù)處根據(jù)公司實(shí)際制訂各項(xiàng)財(cái)務(wù)成本計(jì)劃,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用,為增加公司經(jīng)濟(jì)效益,從產(chǎn)量、成本和收入三者的關(guān)系來控制成本。同時(shí),把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程,讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個(gè)部門、每一個(gè)員工的自覺行動(dòng)。通過精細(xì)化管理和有效的方法促使每個(gè)部門、每個(gè)員工都從基礎(chǔ)工作抓起,從點(diǎn)滴抓起,力求走好每一步,抓好每件事,讓每一個(gè)人、每一分錢、每一份資源都發(fā)揮作用,都為公司創(chuàng)造價(jià)值。
    為了保證有限的資金能滿足公司正常生產(chǎn)與日常開支需要,為此,我們財(cái)務(wù)處一方面及時(shí)與客戶對(duì)賬,加強(qiáng)銷貨款的及時(shí)回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩。另一方面,根據(jù)公司經(jīng)營方針與計(jì)劃,合理地安排融資進(jìn)度與額度,選擇相對(duì)利率較低的銀行去貸款,以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。
    我們財(cái)務(wù)處加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度建設(shè),用制度規(guī)范財(cái)務(wù)工作,嚴(yán)格落實(shí)到實(shí)際財(cái)務(wù)工作中。同時(shí)切實(shí)提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,要求會(huì)計(jì)報(bào)表報(bào)送時(shí)間必須及時(shí),做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、報(bào)表格式規(guī)范、完整,提高了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。
    雖然我們財(cái)務(wù)處只有x名工作人員,但每個(gè)人都能明確自己的崗位職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,從而認(rèn)真做好工作。同時(shí)要求他們進(jìn)行工作總結(jié),崗位評(píng)述和認(rèn)定,對(duì)各自的工作提出建議、作出打算。這樣,強(qiáng)化了各崗位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感,加強(qiáng)了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。
    搞好財(cái)務(wù)工作,團(tuán)隊(duì)建設(shè)是根本。我們財(cái)務(wù)處要求每個(gè)會(huì)計(jì)人員牢固確立“以人為本”的管理理念,認(rèn)真聽取職工的意見與建議,與職工同呼吸,共命運(yùn),加快各項(xiàng)工作發(fā)展。每個(gè)會(huì)計(jì)人員要辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素,提高自己的綜合素質(zhì),充分調(diào)動(dòng)工作積極性,團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力,把各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作搞好。同時(shí)要在財(cái)務(wù)工作崗位上,做好服務(wù)工作,把自己看作是公司的普通一兵,要開動(dòng)腦筋,想方設(shè)法,搞好服務(wù),獲得職工群眾的滿意,一心一意搞好工作,全面提升財(cái)務(wù)工作質(zhì)量。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇九
    單位代表、同志們:
    我受礦工會(huì)七屆委員會(huì)委托,向大會(huì)作礦工會(huì)財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告,請(qǐng)審議。
    工會(huì)全年收入情況:20xx年礦工會(huì)收入總額為5378534元。其中:工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入4200000元,會(huì)費(fèi)收入342281.34元,事業(yè)收入2123元,其他收入56432.66元。
    經(jīng)費(fèi)支出情況:支出總額3147423.49元,其中上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)1568400元(按撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)的40%上解集團(tuán)公司工會(huì));會(huì)員活動(dòng)費(fèi)支出392131元(各車間工會(huì)開展活動(dòng)費(fèi)用);職工活動(dòng)費(fèi)支出453728.86元(職工宣傳、教育及開展文體活動(dòng)費(fèi));工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)支出374983.83元(職工代表、工會(huì)干部培訓(xùn)、會(huì)議費(fèi)、專項(xiàng)工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi));事業(yè)支出1977.80元;其他支出585202元(撥職工大病互助金、特困職工救助金50萬元,更換辦公自動(dòng)化及生產(chǎn)一線職工慰問等費(fèi)用)。全年工會(huì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余597725.51元。
    一年來,礦工會(huì)七屆委員會(huì)在礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)和礦行政的大力支持下,認(rèn)真貫徹《工會(huì)法》及有關(guān)財(cái)經(jīng)方面的方針政策,堅(jiān)持把收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)作為工會(huì)財(cái)務(wù)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,工會(huì)財(cái)務(wù)工作取得了新的進(jìn)展,為推動(dòng)工會(huì)工作的發(fā)展提供了可靠的物質(zhì)保證。
    (一)采取措施,保證經(jīng)費(fèi)到位。面對(duì)新形勢(shì)下工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥交工作中出現(xiàn)的新情況、新問題, 礦工會(huì)經(jīng)常研究,認(rèn)真分析,采取多種行之有效的措施,及時(shí)、足額收好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。一是加強(qiáng)政策宣傳。通過下發(fā)文件、舉辦培訓(xùn)班等多種形式,加強(qiáng)《工會(huì)法》和《工會(huì)章程》的宣傳教育,加深有關(guān)部門對(duì)收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了依法撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)的自覺性。二是加強(qiáng)與礦行政的協(xié)商和溝通。工會(huì)財(cái)務(wù)人員與礦行政做到了勤聯(lián)系、勤督促,積極爭取礦行政的支持和幫助,促使工會(huì)經(jīng)費(fèi)足額到位。三是建立制約機(jī)制。把會(huì)費(fèi)收繳納入到車間工會(huì)“職工小家”考核標(biāo)準(zhǔn)中,實(shí)行了“一票否決”約束機(jī)制。凡是不交或欠交會(huì)費(fèi)的車間工會(huì)和車間工會(huì)主席取消評(píng)先資格。這些措施的實(shí)施,有效地促進(jìn)了工會(huì)會(huì)費(fèi)的穩(wěn)定增長。
    (二)規(guī)范運(yùn)作,嚴(yán)格管理經(jīng)費(fèi)。一年來,礦工會(huì)認(rèn)真落實(shí)工會(huì)財(cái)務(wù)政策,嚴(yán)格按照適用范圍和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行經(jīng)費(fèi)管理。一是健全規(guī)章制度。根據(jù)財(cái)務(wù)管理規(guī)定和工作實(shí)際,健全完善了工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)決算管理制度、“一支筆”審批制度、物品購置、驗(yàn)收、管理和使用制度、賬簿登記、交接制度及財(cái)會(huì)人員崗位責(zé)任制度,使工會(huì)財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)了制度化和規(guī)范化。二是加強(qiáng)監(jiān)督審查。工會(huì)年度預(yù)決算以及重大開支都經(jīng)過集體研究后提交經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)批準(zhǔn)。年終工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收支情況經(jīng)過經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)通過后,向工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告,接受職工監(jiān)督,聽取職工意見,做到了民主理財(cái),公開透明。
    (三)統(tǒng)籌兼顧,合理使用經(jīng)費(fèi)。礦工會(huì)按照“勤儉節(jié)約、統(tǒng)籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有節(jié)余”的原則。將有限的資金用到維護(hù)職工權(quán)益上,用到關(guān)心職工生活、開展各項(xiàng)活動(dòng)上,切實(shí)為職工辦好事、辦實(shí)事。始終堅(jiān)持“五項(xiàng)原則”:即有利于加強(qiáng)維護(hù)職能的原則;有利于服務(wù)基層的原則;有利于提高工會(huì)工作整體水平的原則;有利于保證重點(diǎn)工作順利實(shí)施的原則;有利于節(jié)約開支的原則。做到有計(jì)劃的使用經(jīng)費(fèi),杜絕多頭開支和浪費(fèi)現(xiàn)象,保證了工會(huì)經(jīng)費(fèi)的正確流向。一是資金向基層傾斜。保證了會(huì)員活動(dòng)費(fèi)用的支出,支持各車間工會(huì)建好車間小家。二是保證工作重點(diǎn)。保證了在群眾安全、合理化建議、建設(shè)職工之家、工會(huì)干部及職工代表培訓(xùn)等活動(dòng)的費(fèi)用。三是保證重大活動(dòng)。職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、重大文藝演出、“雙代會(huì)”等重大事項(xiàng)都專門列出費(fèi)用,保證了重大活動(dòng)的正常開展。四是保證扶貧送溫暖工程。礦工會(huì)對(duì)“特困職工救助”、“基本生活保障”、“教育助學(xué)”、“職工大病互助”等四個(gè)基金,分別設(shè)立了專門賬戶,制定了管理使用辦法,實(shí)行專款專用。在實(shí)際操作中,嚴(yán)格程序,手續(xù)完備,使各項(xiàng)基金在管理使用上做到了合情、合理、合法。
    一年來,礦工會(huì)財(cái)務(wù)工作取得了較好的成績,保證了工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開展,但從整體運(yùn)作來看,仍有不足的地方:一是往年的部分經(jīng)費(fèi)還未撥交到位;二是個(gè)別車間工會(huì)會(huì)費(fèi)使用仍有不規(guī)范現(xiàn)象。針對(duì)這些問題,有待于在今后的工作中采取措施,切實(shí)加以解決。
    工會(huì)財(cái)務(wù)作為工會(huì)工作的物質(zhì)基礎(chǔ),是工會(huì)組織履行職能和發(fā)揮作用的重要保證。當(dāng)前,在新時(shí)期形勢(shì)下的工會(huì)財(cái)務(wù)工作需要認(rèn)真研究,積極探索,不斷提高工會(huì)財(cái)務(wù)工作水平,更好地為工會(huì)工作和職工會(huì)員服務(wù)。20xx年工會(huì)財(cái)務(wù)工作的總體要求是:以黨的十六屆四中全會(huì)和中國工會(huì)十四大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會(huì)法》,提高思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)收繳,規(guī)范財(cái)務(wù)管理,為工會(huì)工作的順利開展提供可靠的物質(zhì)保證。根根據(jù)這個(gè)要求,礦工會(huì)20xx年財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)是:
    深入貫徹《工會(huì)法》,抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳工作。進(jìn)一步加大《工會(huì)法》的宣傳貫徹力度,認(rèn)真落實(shí)《工會(huì)法》中關(guān)于經(jīng)費(fèi)收繳方面的有關(guān)規(guī)定,積極協(xié)商,加強(qiáng)協(xié)調(diào),經(jīng)常督促,取得礦行政的大力支持和幫助,依法收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)按時(shí)足額撥交,為開展好工會(huì)工作提供保證。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇十
    xx年的腳步即將,這已是本人在財(cái)務(wù)部工作的第三年。在這一年的時(shí)間里,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作,在財(cái)務(wù)崗位上也發(fā)揮了相應(yīng)作用,取得了一定的成績,總?cè)缦拢?BR>    1、反映,是財(cái)務(wù)工作的基本職能之一。財(cái)務(wù)工作人員必須對(duì)公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通過不同的方式、方法進(jìn)行規(guī)范記錄,反映在憑證、帳簿和報(bào)表中,以備隨時(shí)查閱。我公司財(cái)務(wù)部已經(jīng)對(duì)日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存都達(dá)到正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。做到全面、及時(shí)、準(zhǔn)確的反映。
    2、核算,這也是財(cái)務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費(fèi)用核算等等。在成本核算上能夠合我公司特點(diǎn),在生產(chǎn)成本上,按實(shí)際發(fā)出原材料計(jì)算成本,按先進(jìn)先出法進(jìn)行轉(zhuǎn),比較適合本公司的生產(chǎn)產(chǎn)品。在工資核算上,采用計(jì)件制,有效的加快了生產(chǎn)率和員工的工作績效。在費(fèi)用核算上,采取分部門核算,隨時(shí)都可以查出每個(gè)部門每個(gè)月實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用,加強(qiáng)了費(fèi)用的管理,節(jié)省了開支。
    3、監(jiān)督,是財(cái)務(wù)工作的另一項(xiàng)基本職能。首先是每個(gè)部門每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法性、和理性進(jìn)行監(jiān)督,保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟(jì)損失,更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯(cuò)誤的氛圍。在這方面,財(cái)務(wù)部嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對(duì)公司整體資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督,定期進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、存貨盤點(diǎn)、庫存現(xiàn)金余額盤點(diǎn)等,以保證公司財(cái)產(chǎn)不受侵害。
    4、報(bào)表,對(duì)不同時(shí)期或階段的經(jīng)營成果及財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析。財(cái)務(wù)部能夠按著月、季和年通過會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)輔助說明進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)。
    5、管理,是財(cái)務(wù)工作的一項(xiàng)重要職能。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供準(zhǔn)確可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),公司財(cái)務(wù)部能夠隨時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料;其次是參與公司管理和決策,對(duì)公司存在的不合理現(xiàn)象,財(cái)務(wù)部已經(jīng)提出合理化建議,大部分已被采納。
    1、通過xx年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。
    2、通過xx年度稅務(wù)匯算清激工作,無不合理費(fèi)用列支。
    3、清理盤點(diǎn)公司資產(chǎn),對(duì)原材料報(bào)廢進(jìn)行了合理的處理。
    1、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;
    2、財(cái)務(wù)各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平一般;
    3、財(cái)務(wù)部的管理職能沒有充分發(fā)揮。
    4、管理高層對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)比較欠缺。
    2、財(cái)務(wù)人員設(shè)定學(xué)習(xí)目標(biāo),通過考試取得職稱和學(xué)歷,并與績效掛鉤,逐步提高自我;
    3、參與管理,參與公司的重大經(jīng)營決策,來充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部的管理職能;
    1、工作方法及工作效率至關(guān)重要,充分體驗(yàn)到事半功倍和事倍功半的差距;
    2、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能;
    3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神非常重要;
    總之,在這一年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我們會(huì)在今后的工作中不斷努力、不斷改進(jìn)。我確信公司財(cái)務(wù)部是一個(gè)團(tuán)、高效的工作團(tuán)體,每位成員都能夠獨(dú)擋一面,我有信心協(xié)同財(cái)務(wù)部全體人員與公司共同走向輝煌!
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇十一
    時(shí)間過的真快,轉(zhuǎn)眼又到了期末的時(shí)候了,回顧即將過去的一個(gè)會(huì)計(jì),財(cái)務(wù)部在會(huì)長的會(huì)計(jì)指導(dǎo)和各位成員的全力支持配合下,在順利完成我部各項(xiàng)工作的同時(shí),也很好的配合了社聯(lián)各項(xiàng)工作的會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)工作方面都取得了一定的成績,但是我們?cè)诤芏喾矫孢€存在著很多的不足。以下是這個(gè)學(xué)期我部的會(huì)計(jì)情況:
    1、招新:參與招新并會(huì)計(jì)會(huì)費(fèi)的管理工作。
    2、招干:經(jīng)過面試一共招了兩名干事。所選擇的干事各方面的會(huì)計(jì)都較高,工作也很積極。
    3、社團(tuán)活動(dòng)支出xxx的收?。涸诟鞑砍蓡T的積極配合下,我部對(duì)上交的進(jìn)行了清點(diǎn)和統(tǒng)計(jì),及時(shí)將xxx登記入冊(cè)作為會(huì)計(jì)聯(lián)財(cái)務(wù)清查及報(bào)銷憑據(jù)。
    4、社團(tuán)聯(lián)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作:這是本部本學(xué)期最會(huì)計(jì)的系統(tǒng)工作。按照社團(tuán)聯(lián)制度要求,對(duì)各協(xié)會(huì)本學(xué)期的經(jīng)費(fèi)使用情況做出了清晰、細(xì)致、如實(shí)的統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)。經(jīng)過社團(tuán)聯(lián)審核,表揚(yáng)了我部門工作,這是值得小驕傲的,同時(shí)好的方面我部將會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。
    5、參加會(huì)計(jì)聯(lián)財(cái)務(wù)部定期例會(huì),了解工作中出現(xiàn)的問題,并作出反省,及時(shí)解決。同時(shí)對(duì)干事進(jìn)行培訓(xùn)、鞭策和激勵(lì)。
    在認(rèn)真做好本部門工作的會(huì)計(jì)也幫助其他部門,如宣傳部的海報(bào),綜合事務(wù)部的會(huì)計(jì)舞教學(xué),小組部的小組負(fù)責(zé)人,社區(qū)部的表演隊(duì)伍等。
    本學(xué)期會(huì)費(fèi)主要用在各部門活動(dòng)宣傳、文印、獎(jiǎng)品費(fèi)。我會(huì)會(huì)計(jì)收入主要是向會(huì)員會(huì)計(jì)的會(huì)費(fèi)。支出方面,由于我會(huì)的性質(zhì),日常辦公費(fèi)花費(fèi)較少。在活動(dòng)支出方面,由于本學(xué)年我會(huì)的活動(dòng)相對(duì)豐富,而且協(xié)會(huì)在不但創(chuàng)新發(fā)展壯大,因而支出相對(duì)較大。
    1、協(xié)會(huì)資金主要來自會(huì)費(fèi),外聯(lián)贊助方面做得不夠,需要加強(qiáng)外聯(lián)經(jīng)費(fèi)的收入,以方便協(xié)會(huì)今后的.持續(xù)發(fā)展。
    2、及時(shí)將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息向協(xié)會(huì)公布,同時(shí)還可以向全體會(huì)員進(jìn)行公開。
    本會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)部的工作不會(huì)計(jì),但要求較細(xì),這學(xué)期內(nèi)我部門基本完成了協(xié)會(huì)賦予我的使命,完成了我部這一學(xué)期的工作任務(wù),大體xxx楚了財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的工作走向,但仍有許多需要改進(jìn)的地方。如由于我是在這個(gè)學(xué)年新上任的,許多工作在剛開始時(shí)還很生疏,只能停留在上面有什么指示我們就做什么的基礎(chǔ)之上。剛開始也是只停留在收管會(huì)費(fèi),收收據(jù)的會(huì)計(jì),對(duì)記賬報(bào)賬的事還不是很熟悉,操作起來有些生疏。
    另外,就本身財(cái)務(wù)部的職能而言,太過單調(diào),工作比較少,這不利于部門內(nèi)部成員的鍛煉,工作沒有會(huì)計(jì)的分工,人才沒有能夠充分利用,也不利于部門的發(fā)展。這些是我們這學(xué)期重點(diǎn)思考的主題,所以在下學(xué)期要盡量避免這些錯(cuò)誤,多聽取各方面的意見和建議,在按規(guī)定工作的會(huì)計(jì),多培養(yǎng)新干事的會(huì)計(jì)精神,是財(cái)務(wù)工作能夠更加順利的進(jìn)行,能夠更好的為協(xié)會(huì)服務(wù)。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇十二
    2、按照上級(jí)規(guī)定的財(cái)務(wù)制度和開支標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)常了解各部門的經(jīng)費(fèi)需要情況和使用情況,主動(dòng)幫助各有關(guān)部門合理使用好各項(xiàng)資金。
    3、工作中審核一切開支憑證,及時(shí)結(jié)算記賬,做到各項(xiàng)開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準(zhǔn)確。對(duì)經(jīng)費(fèi)的使用情況和存在問題,經(jīng)常向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)。
    4、按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種預(yù)算報(bào)表統(tǒng)計(jì)資料和月度結(jié)算,做到準(zhǔn)確無誤,并及時(shí)報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)。
    5、所有財(cái)務(wù)憑證,及時(shí)整理、裝訂和保存。
    6、指導(dǎo)和幫助出納工作。
    鑒于工作中存在的幾個(gè)問題以及個(gè)人的一些想法,計(jì)劃在20xx年的工作中重點(diǎn)應(yīng)在以下問題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)、提高:
    2、力求會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化、制度化按照財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》的要求,做好日常會(huì)計(jì)核算工作。只有按照《工作規(guī)范》、《財(cái)務(wù)制度》做好日常會(huì)計(jì)核算工作,做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù)。
    3、做深、做細(xì)日常財(cái)務(wù)管理工作在接下來的一年,我計(jì)劃多花一些時(shí)間,多研究研究財(cái)務(wù)軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓興莊置業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作更上一個(gè)臺(tái)階,起到真正的控制、管理作用。
    4、不斷吸取新的知識(shí),完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高政策水平對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識(shí)掌握不夠,有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工作。所以在平時(shí),除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外,要多向其他部門的同事請(qǐng)教,尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí),不能單以自己的理解,應(yīng)在徹底搞清楚之后,進(jìn)行處理。
    5、加強(qiáng)內(nèi)、外部的溝通,搜集有關(guān)信息在新的一年中,對(duì)內(nèi)需要財(cái)務(wù)和各部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,形成一種聯(lián)動(dòng)效應(yīng),對(duì)企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握,對(duì)不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項(xiàng)目的進(jìn)展、最新的信息。對(duì)外加強(qiáng)與地方財(cái)稅部門之間的聯(lián)系,及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀。
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇十三
    一、個(gè)人基本情況:
    趙夏,女,1994年06月11日生,陜西省西安市高陵區(qū)人,2017年7月25日參加工作,助理會(huì)計(jì)師職稱,大學(xué)本科學(xué)歷。
    二、工作簡歷情況:
    1、2017年7月至2018年7月,中鐵建工集團(tuán)長海云府項(xiàng)目部見習(xí)生;
    3、2018年11月至2019年8月,中鐵建工集團(tuán)長海云府項(xiàng)目部會(huì)計(jì),助理會(huì)計(jì)師。
    三、
    工作表現(xiàn)及業(yè)績:
    自參加工作以來,秉持夯實(shí)基礎(chǔ)工作,深化工作細(xì)節(jié);提高工作效率,優(yōu)化工作質(zhì)量。大力配合集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部、共享中心、分公司財(cái)務(wù)部、審計(jì)部做好財(cái)務(wù)工作。緊緊圍繞項(xiàng)目部施工產(chǎn)值,以資金管理為龍頭,以基礎(chǔ)工作為基礎(chǔ),以合理合規(guī)為重點(diǎn),以務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),努力加強(qiáng)責(zé)任成本管理,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。主要從以下幾個(gè)方面為抓手展開財(cái)務(wù)工作:
    (一)會(huì)計(jì)檔案賬簿管理
    1、按照集團(tuán)公司共享中心、分公司會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作標(biāo)準(zhǔn)化的要求,完善會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。填制會(huì)計(jì)憑證,認(rèn)真審核附件及原始單據(jù),對(duì)于不合規(guī)的發(fā)票及附件財(cái)務(wù)一律拒收。
    2、按照總公司、集團(tuán)公司有關(guān)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作標(biāo)準(zhǔn)化的要求,參照分公司的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作標(biāo)準(zhǔn),按時(shí)裝訂、整理會(huì)計(jì)憑證、賬簿及報(bào)表。
    3、按時(shí)打印銀行對(duì)賬單,及時(shí)編制銀行余額調(diào)節(jié)表。
    4、建立會(huì)計(jì)檔案登記簿、會(huì)計(jì)檔案借閱記錄(半年更新一次紙質(zhì),存于檔案檔中),會(huì)計(jì)檔案及時(shí)清理,銷毀時(shí)保證手續(xù)齊全。
    5、及時(shí)更新財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)中固定資產(chǎn)模塊。
    6、按規(guī)定結(jié)賬,財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)中會(huì)計(jì)憑證按月進(jìn)行審核、記賬,憑證登記表相關(guān)信息全部機(jī)打。
    (二)貨幣資金管理
    1、嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行支票、印鑒保管及使用。
    2、嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目月度資金審批計(jì)劃,資金支付事前審批,收到簽字完整的請(qǐng)款單后,方才付款,不存在手續(xù)不全辦理付款情況。
    3、在收到工程款時(shí),按時(shí)、足額繳納各類應(yīng)上交分公司款項(xiàng)(含指標(biāo)款,借款,社保,工會(huì)經(jīng)費(fèi)及其他各類保證金等)。4、為解決各單位生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中遇到的臨時(shí)資金困難及特定情況、特定事項(xiàng)需向公司拆借資金的,項(xiàng)目部發(fā)起請(qǐng)示報(bào)告流程,經(jīng)總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師聯(lián)簽審批。借款后項(xiàng)目部承擔(dān)相應(yīng)的借款利息。5、項(xiàng)目部對(duì)外支付大額現(xiàn)金保證金超過50萬元(含50萬元)的,應(yīng)該提前向公司報(bào)備,在履行正常付款審批程序后,并經(jīng)分公司總經(jīng)理辦公會(huì)通過。6、及時(shí)辦理賬戶開立、授權(quán)、銷戶和電子鑰匙申請(qǐng)、授權(quán)、注銷手續(xù),積極支持資金管理系統(tǒng)“額度留存、差額上收”,進(jìn)一步加強(qiáng)資金集中管理,提高資金使用效率。7、每周準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)資金周報(bào)。
    (三)資產(chǎn)負(fù)債管理
    1、建立資產(chǎn)清查制度,并每年至少對(duì)相關(guān)資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)兩次、編制資產(chǎn)盤點(diǎn)表、盤點(diǎn)表是需由經(jīng)手人、管理部門簽字蓋章,杜絕存在帳外資產(chǎn)。2、嚴(yán)格把控固定資產(chǎn)、低值易耗品、周轉(zhuǎn)材料、臨時(shí)設(shè)施購置手續(xù)的完善,管理的規(guī)范,并按規(guī)定對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行管理,建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,建立固定資產(chǎn)組資單,及時(shí)登記、完善固定資產(chǎn)臺(tái)賬,按規(guī)定提取固定資產(chǎn)折舊,折舊直接計(jì)入成本費(fèi)用;建立低值易耗品臺(tái)帳,進(jìn)行實(shí)物和金額管理,領(lǐng)用時(shí)采取一次攤銷法進(jìn)行攤銷,其價(jià)值計(jì)入成本費(fèi)用;建立周轉(zhuǎn)材料臺(tái)賬,并每半年更新一次紙質(zhì)版資料;建立臨時(shí)設(shè)施臺(tái)賬,并正確處理結(jié)轉(zhuǎn)、攤銷。3、及時(shí)清理其他應(yīng)收(含備用金)、其他應(yīng)付款項(xiàng)。4、對(duì)應(yīng)收款項(xiàng)按集團(tuán)統(tǒng)一會(huì)計(jì)政策計(jì)提壞賬準(zhǔn)備、應(yīng)收質(zhì)保金按規(guī)定折現(xiàn)。5、工地廢料處理及時(shí)入賬,并進(jìn)行價(jià)稅分離。6、關(guān)聯(lián)交易及往來按規(guī)定進(jìn)行核對(duì)和簽認(rèn)(包括收入成本、提供服務(wù)、資金借貸、承擔(dān)費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)、工程結(jié)算、現(xiàn)金流量等)。7、按規(guī)定對(duì)實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行減值測(cè)試、減值準(zhǔn)備的計(jì)提。
    (四)收入成本稅收管理
    1、嚴(yán)格審核建造合同預(yù)計(jì)總收入、建造合同預(yù)計(jì)總成本的確定是否符合規(guī)定(及時(shí)獲取與季度報(bào)表數(shù)據(jù)相一致的建造合同收入計(jì)算表,并簽字齊全)。2、按規(guī)定進(jìn)行成本費(fèi)用核算,使用正式、合法、真實(shí)的發(fā)票入賬列入成本費(fèi)用。3、各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算必須有清單及經(jīng)手人、主管部門、負(fù)責(zé)人簽字蓋章。4、準(zhǔn)確及時(shí)的計(jì)算繳納各種流轉(zhuǎn)稅及稅管科稅款,并按照規(guī)定進(jìn)行賬務(wù)處理。5、根據(jù)辦公室每月提供的考勤、分公司人力資源部下發(fā)的人事令進(jìn)行工資核算,每月及時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放職工工資。并于每月15號(hào)之前在當(dāng)?shù)囟悇?wù)局申報(bào)繳納個(gè)人所得稅6、按季度形成經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告材料,且形成會(huì)議紀(jì)要及簽到表并按年裝訂成冊(cè)。7、建立增值稅專用發(fā)票移交登記表并及時(shí)進(jìn)行更新。8、及時(shí)關(guān)注《外出經(jīng)營活動(dòng)稅收管理證明》是否按時(shí)歸還辦理繳銷或延期。9、按照規(guī)定進(jìn)行安全生產(chǎn)費(fèi)使用和計(jì)提,并獲取技術(shù)方案、投資計(jì)劃、憑證附件中獲取明確安全生產(chǎn)費(fèi)的結(jié)算單據(jù),建立安全生產(chǎn)費(fèi)臺(tái)賬。
    (五)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員
    1、積極督促組織部門人員進(jìn)行每年會(huì)計(jì)繼續(xù)教育。2、積極組織部門人員在集團(tuán)《建工財(cái)會(huì)》刊登符合要求的稿件、論文。3、與分公司財(cái)務(wù)部做好配合工作。4、全力培養(yǎng)財(cái)務(wù)見習(xí)生,注重隊(duì)伍建設(shè),為分公司財(cái)務(wù)部輸出人才。5、監(jiān)督部門人員共同學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)軟件、共享中心、財(cái)務(wù)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理辦法等最新要求。
    (六)財(cái)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃
    財(cái)務(wù)部定期向項(xiàng)目職工培訓(xùn)與職工相關(guān)的財(cái)務(wù)信息。
    四、提職后工作規(guī)劃:
    1、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)部部長崗位職責(zé),切實(shí)做好本職工作;
    3、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度,做好項(xiàng)目財(cái)務(wù)管控工作;
    4、落實(shí)企業(yè)“傳幫帶”精神,加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員的幫助和培養(yǎng);
    5、與項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門有效溝通,為財(cái)務(wù)工作的開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    個(gè)人財(cái)務(wù)工作總結(jié)模版
    財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)
    財(cái)務(wù)個(gè)人年度工作總結(jié)
    財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)
    財(cái)務(wù)年終個(gè)人工作總結(jié)
    財(cái)務(wù)工作個(gè)人工作總結(jié)篇十四
    自20xx年9月開始,我任聯(lián)校的財(cái)務(wù)工作。工作期間,本人盡職盡責(zé),一心為學(xué)校利益和教師利益出發(fā),順利完成了學(xué)校的財(cái)務(wù)工作任務(wù)。
    財(cái)務(wù)工作是繁鎖的,也基本上是一成不變的,唯一變動(dòng)的是我們會(huì)按照上級(jí)單位對(duì)財(cái)務(wù)政策的變動(dòng)隨之變更。
    看似簡單的賬單制作,一切都是從零開始。因請(qǐng)產(chǎn)假回來,財(cái)務(wù)支出和以往是完全不同,以前是在局里審核每一筆支出,從20xx年開始都是學(xué)校財(cái)務(wù)人員審核每一筆的支出是否合理。
    每月的醫(yī)保、工傷、養(yǎng)老、公積金的支出都要檢查又檢查,仔細(xì)又仔細(xì)的支出。除了做好會(huì)計(jì)賬務(wù)的工作,還有教師工資的發(fā)放,教師崗位的變動(dòng)及工資的變動(dòng),這些更是需要細(xì)心謹(jǐn)慎,這些都直接關(guān)系教師個(gè)人的利益。
    公開業(yè)務(wù)費(fèi)開支,嚴(yán)格執(zhí)行校長一支筆審批,報(bào)銷時(shí)必須憑原始憑證據(jù)實(shí)列報(bào),不能以領(lǐng)代報(bào)或以借代報(bào),手續(xù)不完善、票據(jù)不正規(guī)和非正常開支的費(fèi)用,一律不予報(bào)銷。
    采購、維修大額開支實(shí)行集體研究決定,并簽訂采購、維修合同,上報(bào)相關(guān)部門,完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行。
    財(cái)務(wù)工作象年輪,一個(gè)月工作的結(jié)束,意味著下一個(gè)月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為學(xué)校正常運(yùn)轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價(jià)值,但同時(shí)也深知自己的不足,所以我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,在領(lǐng)導(dǎo)們和同事們的幫助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。一方面干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法,積累經(jīng)驗(yàn);另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。財(cái)務(wù)工作首先要有足夠的耐心和細(xì)心,不能出任何差錯(cuò),在每次報(bào)賬的時(shí)候,每筆錢我都會(huì)算兩遍點(diǎn)兩遍;總之,財(cái)務(wù)工作千頭萬緒,本人始終本著〞認(rèn)真細(xì)致〞的態(tài)度來完成每一項(xiàng)工作。
    1、只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真理財(cái)管賬,才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé);
    2、只有樹立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好;
    3、只有保持心態(tài)平和,“取人之長、補(bǔ)己之短”,才能不斷提高、取得進(jìn)步。
    總之,經(jīng)過共同努力,雖然財(cái)務(wù)工作也受到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持,取得了全聯(lián)校教師的信任。但是也面臨許多新問題:制度有待進(jìn)一步完善,方法需進(jìn)一步完善,業(yè)務(wù)水平需進(jìn)一步提高等。