在每個階段結(jié)束之際，總結(jié)是我們了解自己在這段時間里所做所想的方式。結(jié)構(gòu)要清晰，可以采用分段或標(biāo)題的方式，使得整篇總結(jié)更具層次感。最后希望大家在總結(jié)的過程中能夠找到適合自己的方式和方法，寫出優(yōu)秀的總結(jié)成果。
高層次人才座談會上的講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里濟(jì)濟(jì)一堂，召開2022年*市引進(jìn)研究生座談會。這次會議既是一次歡迎會，又是一次交流會。剛才，新引進(jìn)研究生代表作了交流發(fā)言，講的很精采，很有見地；
接受單位代表作了表態(tài)發(fā)言，講的很實在，很受鼓舞。
2000年以來，市委、市政府堅持每年引進(jìn)一批研究生，共引進(jìn)*批*名研究生,包括今年新引進(jìn)來的*名同志。經(jīng)過組織精心培養(yǎng)和大家共同努力，引進(jìn)研究生已經(jīng)成為全市“立得住、站得穩(wěn)、叫得響”的優(yōu)秀人才“品牌”。同時，我們也應(yīng)當(dāng)看到，研究生走出校門時間不長，社會閱歷還不豐富，工作經(jīng)驗也相對不足，大家如何更好地走進(jìn)*、服務(wù)*、融入*，還要不斷地經(jīng)受實踐鍛煉。借此機(jī)會，我談三點想法，與同志們交流，和大家共勉。
一、走進(jìn)*
*是一座美麗和充滿生機(jī)的城市，是一座開放和包容的城市，大家有的千里迢迢，有的回歸家鄉(xiāng)，躊躇滿志在這里相聚，這是大家與*的緣分。
——*歡迎你們。*地處*平原腹地，北靠漢江，南望長江，素有“*后花園”之稱，是“*+*”*城市圈的重要成員之一。全市國土面積*平方公里，人口*萬，現(xiàn)轄*個省級經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、*個建制鎮(zhèn)、*個市屬街道、*個國有農(nóng)場、*個風(fēng)景管理區(qū)，享有“魚米之鄉(xiāng)”“文化之鄉(xiāng)”“體操之鄉(xiāng)”等美譽(yù)，連續(xù)四屆奧運會獲得*枚奧運金牌。近幾年，*一直走在*省縣域經(jīng)濟(jì)前列。*，已成為全省發(fā)展較快、變化最大的城市之一。市委、市政府以求賢若渴的誠意、海納百川的胸懷，精心組織實施研究生引進(jìn)工程，對大家的到來高看一眼、厚愛一層、寄予的希望更是多三分。
——*需要你們。人才資源是第一資源。*這些年經(jīng)濟(jì)社會取得飛速發(fā)展，與各類人才發(fā)揮的積極作用是密不可分的。與此同時，人才總量偏少，特別是高層次、高素質(zhì)人才偏少，依然是制約*跨越發(fā)展的重要因素之一。我們要招商引資，更需要招才引智。招引研究生是我市招才引智的主要渠道之一，是為推進(jìn)*人才強(qiáng)市、實現(xiàn)跨越發(fā)展提供人才保障的戰(zhàn)略選擇。希望你們來到*后，扎實工作、努力成長，為*的發(fā)展貢獻(xiàn)青春與才華。
——*屬于你們。當(dāng)前，我們正堅定不移地推進(jìn)改革開放，堅定不移地推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，堅定不移地推進(jìn)工業(yè)崛起，堅定不移地推進(jìn)以改善民生為重點的社會建設(shè)，為建設(shè)全省“四化”同步發(fā)展先行區(qū)，加快構(gòu)建*城市圈西翼中心城市，進(jìn)一步大力實施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略。大家來自五湖四海，出自名校名師，是各單位急需的緊缺人才，是*事業(yè)發(fā)展的后備軍和中堅力量，在成長的道路上大有可為。大家選擇*、來到*，勢必會成長為*的棟梁之才，在服務(wù)*發(fā)展中建立大功業(yè)。這是*市委、市政府對大家的期望，也是*人民對大家的期望。
二、服務(wù)*
這次座談會后，大家就要奔赴和回到各自的工作崗位，服務(wù)*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。這里，我談幾點體會，希望對大家今后的工作進(jìn)步、個人成長有所幫助。
1、用青春踐行夢想。大家作為年輕人，要敢于有夢、勇于追夢、勤于圓夢，把“個人小夢”融入到“國家大夢”中，用青春夢托起中國夢，用青春夢踐行中國夢*篇。一是要有遠(yuǎn)大理想。理想是翱翔的翅膀，責(zé)任是奮進(jìn)的動力。知識和能力固然十分重要，但比知識和能力更重要的是一個人的理想和信念。理想信念有如身體的“脊柱”和大廈的“支柱”。沒有“脊柱”，人就不能站立；
沒有“支柱”，大廈就會坍塌。實踐證明，理想越是高遠(yuǎn)，信念越是堅定，越能干出不同凡響的業(yè)績?？芍^“思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)”。二是要有擔(dān)當(dāng)精神。大事難事看擔(dān)當(dāng)，順境逆境看襟懷。擔(dān)當(dāng)是一種精神、一種品德，更是一種境界?？匆粋€青年人行不行，最重要的是看他有沒有事業(yè)心、責(zé)任感，有沒有擔(dān)當(dāng)精神。大家作為青年精英要敢于擔(dān)當(dāng)，在困難面前，要敢闖敢試、敢為人先；
在矛盾面前，要敢抓敢管、敢于碰硬；
在風(fēng)險面前，要敢作敢為、敢擔(dān)責(zé)任。人，總是要有一點精神的。精神狀態(tài)非常重要，擔(dān)當(dāng)是精神狀態(tài)的具體體現(xiàn)。三是要有平常心態(tài)。“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)?！贝蠹易鳛榫C合素質(zhì)好、專業(yè)水平高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮母邔哟稳瞬?，組織上對我們高看一眼，厚愛一分?？陀^地講，并不完全是因為自己的能力有多大、水平有多高，更多地因為組織的信任，社會的尊重。要謙和待人，低調(diào)處事。把自己看小一點，把個人看低一點，把名利看淡一點，把職務(wù)看輕一點，在名利上不要計較、在待遇上不要攀比、在心態(tài)上不要失衡，不要看到別人提拔進(jìn)步，自己心理失衡。要不負(fù)組織的信任和期盼。
2、讓學(xué)習(xí)成為力量。學(xué)習(xí)是成長進(jìn)步的階梯，學(xué)習(xí)是提升能力的途徑，學(xué)無止境。研究生有知識、有文憑，但知識不等于能力，文憑不等于水平。大家要常懷“本領(lǐng)恐慌”，要常感“能力危機(jī)”，如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，就會掉隊、落伍、被時代淘汰。青年，要從學(xué)習(xí)出發(fā)，讓學(xué)習(xí)成為一種需要。一是要講方法。講方法就是要多讀書、讀好書。讀書，貴在有心，要用心讀書；
讀書，貴在有恒，要堅持讀書；
讀書，貴在有用，要理論聯(lián)系實際。講方法就是要多思考?！皩W(xué)而不思則罔”，只有將勤學(xué)與善思有機(jī)結(jié)合，才能形成新觀點、新思路、新辦法，進(jìn)而指導(dǎo)工作、推動實踐。講方法就是要多動筆。我們常講“好記性不如爛筆頭”，只有平時多讀、多記、多思、多寫，用時才能融會貫通。二是要講效率。工作要講效率，學(xué)習(xí)更要講效率。我們組織部機(jī)關(guān)堅持每周五一次集中學(xué)習(xí)，部機(jī)關(guān)干部把自己的特長、積累的經(jīng)驗和平時思考的問題，用講課、說書、時事點評的方式展現(xiàn)出來，一人講、全體聽，使部機(jī)關(guān)干部用更短的時間吸納接收更多的知識，效果比較好。三是要講運用。毛主席說過：“讀書是學(xué)習(xí)，使用也是學(xué)習(xí)，而且是更重要的學(xué)習(xí)。”要把學(xué)習(xí)當(dāng)作提升自我、推進(jìn)工作的過程，做到理論與實踐、學(xué)習(xí)與運用、言論與行動相統(tǒng)一。
3、憑實干鑄就實績。大家既然選擇來到*，就要樹立扎根*、服務(wù)*、建設(shè)*的信心和決心，踏踏實實在*干出一番事業(yè)。一是要勤于干事。鄧小平同志說過，世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。一個有品行修養(yǎng)的人才，一定是一個想干事、能干事、干成事的人才。希望大家把全部心思用在“真干事”上、把全部本領(lǐng)用在“多干事”上，切實做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。二是要善于執(zhí)行。一打綱領(lǐng)不如一個行動。執(zhí)行能力的強(qiáng)弱，直接關(guān)系到各項工作部署、具體任務(wù)的落實效果。為什么同樣一項工作，有的地方很快落實到位，有的地方就是難以落實？原因就在于貫徹不力，執(zhí)行不力，推進(jìn)不力。說而不抓等于白說，抓而不力等于白抓。青年人才有朝氣、有激情，應(yīng)該將這種朝氣、這種激情落實在工作中，落實到行動上。三是要肯于鉆研。大家作為研究生，在專業(yè)領(lǐng)域都有一定的研究。來到*，面對新的工作崗位、新的工作環(huán)境，如何打開局面、怎樣勝任工作？依然需要大家始終保持肯于鉆研的勁頭。對工作中遇到的問題，特別是專業(yè)領(lǐng)域碰到的難題，進(jìn)行刻苦鉆研，切實把專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為實際成果，把專業(yè)水平轉(zhuǎn)化為工作實效。
三、融入*
栽下梧桐樹，引得鳳凰來。引進(jìn)的研究生能不能進(jìn)得來、干得好、留得住，關(guān)鍵是要以環(huán)境留人、待遇留人、事業(yè)留人、感情留人。這個責(zé)任，我們的接收單位要主動承擔(dān)起來。
1、要有重才之意。重才，就要給研究生以環(huán)境，用環(huán)境留人。*要實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展，沒有人才的強(qiáng)力支撐是不可能實現(xiàn)的。研究生人才學(xué)歷層次高，是*發(fā)展不可缺少的人才資源，是實現(xiàn)*跨越發(fā)展的重要力量。對人才的重視，不僅僅是組織部門的責(zé)任，更是每個接收單位的責(zé)任。各單位要采取有力措施，為引進(jìn)的研究生創(chuàng)造良好環(huán)境，特別是當(dāng)他們遇到困難挫折的時候，要看主流、看優(yōu)點、看長處，多激勵、多支持、多幫助他們。我們對研究生不能總是戴著“有色眼鏡”，看研究生不能總是拿“放大鏡”。研究生是人才，任何人才都有一個熟悉適應(yīng)的過程、一個逐步融入的過程、一個扎根成長的過程，這個過程需要一個良好的環(huán)境、一塊適宜的土壤。
2、要有愛才之心。愛才，就要給研究生以待遇、以感情，以待遇留人、以感情留人。各位研究生初來乍到，會有很多不方便的地方，特別是今年新引進(jìn)的研究生，在思想上有時難免會產(chǎn)生一些波動情緒。這個時候，各單位就要嚴(yán)格落實各項政策，做到生活上照顧、待遇上平等，思想上關(guān)心。一是要照顧生活。各單位要認(rèn)真安排好引進(jìn)研究生特別是今年新引進(jìn)研究生的基本生活，切實解決他們的吃飯、住宿等實際困難，幫助他們解除后顧之憂。二是要同等對待。要將引進(jìn)的研究生與機(jī)關(guān)干部同等對待，在工資福利、考核獎懲、教育培訓(xùn)、選拔任用、評優(yōu)評先等方面，同標(biāo)準(zhǔn)、同待遇、同管理、同考核，不能厚此薄彼，不搞區(qū)別對待。三是要溝通思想。要加強(qiáng)與他們思想交流和感情溝通，體現(xiàn)組織的關(guān)懷和溫暖，做到感情到位、凝聚人心，確保他們集中精力干好工作。
3、要有用才之法。用才，就要給研究生以事業(yè)，以事業(yè)留人。目前，全市在崗的*名研究生中（不包括今年新引進(jìn)的*名研究生），有的已經(jīng)提拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)崗位上,有的被選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛任鎮(zhèn)長助理，有的擔(dān)任本單位中層干部，成長為中堅力量。所以，人人都有培養(yǎng)價值，不外乎方法不同；
人人都有發(fā)展空間，不外乎方向不同。要充分信任研究生，因人制宜、人盡其才，把他們放在最適合發(fā)揮優(yōu)勢的崗位，給他們交任務(wù)、提要求、壓擔(dān)子、給舞臺，讓他們有任務(wù)、有責(zé)任，放開手腳、大膽作為。
我堅信，只要大家將自己的青春理想、才華抱負(fù)、進(jìn)退榮辱與*的發(fā)展聯(lián)系在一起，就一定會成為引領(lǐng)*發(fā)展的中堅力量，成為*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的棟梁之才；
我也相信，各個接收單位一定能給研究生一個寬松寬容的環(huán)境；
我更相信，我們*名研究生的明天會更加美好！
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高層次人才座談會上的講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才座談會上的講話
今天，我們召開優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才座談會，主要是對x年度x市“優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才”支持計劃人員進(jìn)行表彰，其次也是想聽聽大家的想法，更好地了解大家的心聲，更近距離地走進(jìn)大家，從而推動我們的人才工作。
今天會議共有四項議程：
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現(xiàn)在，進(jìn)行第三項議程，請各位鄉(xiāng)村人才代表依次發(fā)言；
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剛才，x同志傳達(dá)了上級文件精神，x名鄉(xiāng)村人才代表作了發(fā)言，談感受、提建議，很樸實，也很有見地，我聽了很有感觸、很受啟發(fā)。在大家發(fā)言的基礎(chǔ)上，我再提幾點希望和要求。
國以才立、政以才治、業(yè)以才興，人才優(yōu)勢是最有潛力、最可靠的優(yōu)勢。各位是全區(qū)優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才代表，也是x鄉(xiāng)村振興的中堅力量。過去，我區(qū)鄉(xiāng)村發(fā)展取得的成績，離不開各位的辛勤努力；今天，x的鄉(xiāng)村振興，更需要各位繼續(xù)開拓進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)作為、甘于奉獻(xiàn)。在此，我代表區(qū)委，向各位表示衷心的感謝和誠摯的敬意。借此機(jī)會，我也和大家分享自己的一些想法，向大家提出四點希望和要求
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看。
歷史已經(jīng)證明，只有中國才能救中國，只有中國才能發(fā)展中國，只有中國才能強(qiáng)盛中國。盡管如此，互聯(lián)網(wǎng)空間時隱時現(xiàn)一些錯誤思潮，還是會對一些人的健康成長產(chǎn)生了不利的影響。在座各位作為新時代優(yōu)秀人才，一定要認(rèn)清這個事實，樹立好榜樣的示范引領(lǐng)作用，做好“三個帶頭”。
對堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)的信念，永遠(yuǎn)緊跟黨，跟以***同志為核心的黨***走，高高舉起中國特色社會主義偉大旗幟。
各位要充分認(rèn)識當(dāng)前發(fā)展的形勢和任務(wù)，尤其是受突如其來的新冠肺炎疫情影響，我們經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的形勢更加嚴(yán)峻、更加復(fù)雜。當(dāng)然我們也要正確看待挑戰(zhàn)和壓力，善于從眼前的危機(jī)、眼前的困難中捕捉和創(chuàng)造機(jī)遇。大家肩負(fù)使命、承載重任，要在推動x高質(zhì)量發(fā)展中主動擔(dān)當(dāng)，在人才梯次培養(yǎng)中引路導(dǎo)航，在服務(wù)中心大局中獻(xiàn)計獻(xiàn)策，推動x經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展再上新臺階。
人才之所以受到社會的認(rèn)可和尊重，是因為人才有專業(yè)知識、專業(yè)技能，進(jìn)行的是創(chuàng)造性勞動，直接關(guān)系到社會財富的數(shù)量和質(zhì)量。在座各位都是x各行業(yè)各領(lǐng)域的“領(lǐng)頭羊”和“標(biāo)兵”，是區(qū)委、區(qū)政府實施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略的杰出代表，區(qū)委對各位寄予厚望，大家要把愛國情懷、報國之志轉(zhuǎn)化為擔(dān)當(dāng)作為的實際行動，把個人的小我發(fā)展融入到x的大我發(fā)展之中，牢記使命、振奮精神、努力拼搏，在各自的領(lǐng)域多干事、干成事。
*********強(qiáng)調(diào)：“發(fā)展是第一要務(wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力?！痹谶@三個第一當(dāng)中，無論是發(fā)展還是創(chuàng)新，歸根到底還是要靠人才，人才始終是發(fā)展的第一資源。俗話說“境界一高天地寬”，大家要切實提高政治站位、增強(qiáng)個人本領(lǐng)。
進(jìn)一步強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，堅持用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，進(jìn)一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。要聽黨話、跟黨走，樹立遠(yuǎn)大的理想追求，保持深沉的家國情懷，把個人的人生追求同國家前途、民族命運緊緊結(jié)合在一起，同人民福祉緊緊結(jié)合在一起，努力做對國家、對民族、對人民有貢獻(xiàn)的人，自覺做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的堅定信仰者和忠實實踐者。要積極投身于x三大攻堅、三個行動中來，為實現(xiàn)三個目標(biāo)和加快建設(shè)“x”而貢獻(xiàn)力量。
古人說“干一行愛一行、干一行精一行”，大家要立足本職，腳踏實地，在各自崗位做出突出業(yè)績。當(dāng)老師，就是要心無旁騖，甘守三尺講臺，提高教書育人能力，多培養(yǎng)出優(yōu)秀學(xué)子、國家棟梁。當(dāng)醫(yī)生，就是要刻苦鉆研，提高醫(yī)德醫(yī)術(shù)，多解決疑難雜癥，多救治醫(yī)患病人。做產(chǎn)業(yè)，就是要攻堅克難，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，多推動工業(yè)增量、農(nóng)業(yè)增收、社會增效。當(dāng)支書，就是要堅持以黨建為引領(lǐng)，以人民為中心，切實服務(wù)群眾、造福一方。
當(dāng)前，改革進(jìn)入深水區(qū)，x的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展也面臨不少難題，“三大攻堅戰(zhàn)”戰(zhàn)戰(zhàn)不輕松，三大行動和三重工作又遇到了新冠肺炎疫情的影響，高質(zhì)量發(fā)展、全面小康、鄉(xiāng)村振興等工作遇到了前所未有的困難，這需要我們始終保持高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，更加積極主動地投身到鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和“四個x”建設(shè)的生動實踐中來，努力建功立業(yè)，彰顯個人價值，在實現(xiàn)區(qū)委“兩讓”理念的過程中，攻堅克難，爭創(chuàng)佳績。
*********強(qiáng)調(diào)指出，“蓋有非常之功，必待非常之人”。各位都是各自領(lǐng)域的佼佼者，是行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀代表，大家取得的成就和榮譽(yù)，離不開多年艱苦奮斗，x的高質(zhì)量發(fā)展，離不開各位的付出，希望各位在今后繼續(xù)擔(dān)當(dāng)作為，奮勇爭先。
今年是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)市之年。在座各位有鄉(xiāng)村醫(yī)生，有人民教師，有創(chuàng)業(yè)青年，還有村支部書記，等等。大家在各自領(lǐng)域里浴血奮戰(zhàn)、積極有為，已經(jīng)創(chuàng)造出了無愧于自己、無愧于組織、無愧于人民的輝煌業(yè)績。但是突如其來的新冠肺炎疫情使我們的三大攻堅戰(zhàn)面臨著前所未有的壓力，所以以在座各位為代表的優(yōu)秀人才，一定要積極投身于三大攻堅戰(zhàn)和鄉(xiāng)村振興工作，用自己的專業(yè)技術(shù)、管理水平融入到全區(qū)發(fā)展大局中來。
我們在青年時代都立下過為國為民的大志，但隨著時間的推移，現(xiàn)實中事務(wù)性工作的繁多，往往低頭拉車的多了，仰望星空的少了，可能淡化了原來的理想和志向。大家還是要多回顧和堅持自己成才的初心，始終保持銳意進(jìn)取的昂揚斗志，刻苦鉆研的拼搏精神，奮發(fā)有為的工作勁頭，充分利用自身優(yōu)勢，在壯大村級集體經(jīng)濟(jì)、建立農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織、加快農(nóng)民增收、推動鄉(xiāng)村治理上發(fā)揮排頭兵和生力軍的作用。創(chuàng)業(yè)者要進(jìn)一步做好個人職業(yè)規(guī)劃、公司發(fā)展規(guī)劃，敢闖敢拼、勇于創(chuàng)新，在給公司帶來經(jīng)濟(jì)收益的同時，也要發(fā)揮好社會效益。
大家是我區(qū)不同領(lǐng)域行業(yè)的佼佼者，代表性強(qiáng)、示范性廣、影響力大。我區(qū)近年來一直在實施“x+x+x”人才培養(yǎng)模式，大家要發(fā)揮自己的博學(xué)多才、深厚閱歷和豐富經(jīng)驗，擔(dān)起“傳幫帶”的責(zé)任，既要當(dāng)好干事創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)跑者，又善于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和帶動一批后起之秀，發(fā)揮輻射和示范帶動作用。把自己的好思想、好作風(fēng)、好經(jīng)驗、好本領(lǐng)傳授給他們，幫助他們盡快成長，同時也要給更多的機(jī)會讓他們經(jīng)受鍛煉，讓他們增長才干，要多引路子、壓擔(dān)子、搭梯子，推動人才隊伍梯次發(fā)展，不斷壯大x的人才隊伍，為x高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造更多的業(yè)績。
*********強(qiáng)調(diào)：“各級黨委和政府要從心底里尊重知識、尊重人才，為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件，營造寬松環(huán)境，提供廣闊平臺。”要讓專業(yè)的人來干專業(yè)的事，就必須為專業(yè)的人才提供良好的成長環(huán)境，促進(jìn)更多的專業(yè)人才，為x高質(zhì)量發(fā)展干成更多專業(yè)的事情。
組織部門要以省市制定了x人才行動計劃和林邑聚才計劃為藍(lán)本，嚴(yán)格落實《x辦法》《x意見》等一系列服務(wù)人才相關(guān)的文件，要常態(tài)化開展黨員干部教育培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培訓(xùn)等活動，做到因地制宜、量身定制，補(bǔ)人才之短，救人才之需，打造全面、高端、務(wù)實的復(fù)合型人才。
對機(jī)關(guān)干部要生活上多關(guān)心、家庭上多關(guān)愛、工作上多關(guān)照，堅持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，用容錯機(jī)制激發(fā)干部積極性，為想干事的人撐腰、為敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜斯膭?；對基層干部要堅決杜絕形形色色的形式主義官僚主義，持續(xù)為基層松綁減負(fù)，讓基層干部有更多時間和精力抓工作落實、抓自身成長、抓思想建設(shè)。
要以實施《優(yōu)化營商環(huán)境條例》《x省優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境規(guī)定》為契機(jī)，著力在審批流程再造、機(jī)制創(chuàng)新、信息整合等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上下功夫。要強(qiáng)化服務(wù)理念，努力為企業(yè)提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)、高效的政務(wù)服務(wù)。營造平安穩(wěn)定的社會環(huán)境和公平競爭的法治環(huán)境，依法嚴(yán)厲打擊妨礙企業(yè)正常經(jīng)營、侵害企業(yè)正當(dāng)權(quán)益的違法犯罪行為，加強(qiáng)社會誠信體系建設(shè)，深化“親”“清”新型政商關(guān)系。
*********強(qiáng)調(diào)，“致天下之治者在人才”“辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在人才?！蔽抑孕南Ｍ谧拿恳晃煌静煌跣?、牢記使命，以永不懈怠的精神狀態(tài)，一往無前的奮斗姿態(tài)，砥礪前行，拼搏爭先，不斷放飛時代夢想、展現(xiàn)人生風(fēng)采。
高層次人才座談會上的講話篇三
尊敬的各位*老鄉(xiāng)、企業(yè)家朋友們：
今天，我們把在外創(chuàng)業(yè)有成的各位老鄉(xiāng)、各位企業(yè)家請回家鄉(xiāng)，看一看、坐一坐、談一談。在我們的心目中，你們是家鄉(xiāng)的驕傲，是*形象的代言人。趁著大家回鄉(xiāng)的時機(jī)召開這樣一次座談會，主要目的是請大家看一看家鄉(xiāng)變化，了解家鄉(xiāng)發(fā)展現(xiàn)狀和美好前景，聽一聽大家對家鄉(xiāng)建設(shè)的意見建議，加強(qiáng)感情交流，搭建合作平臺，探索返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)渠道，攜手共創(chuàng)*更加美好的明天。
我是2021年8月到*工作的，轉(zhuǎn)眼間快兩年了，非常感謝組織，感謝*88萬人民，感謝在座的各位老鄉(xiāng)、企業(yè)家，讓我成為*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的參與者、領(lǐng)導(dǎo)者、推動者、實踐者，親眼目睹*發(fā)生的精彩蝶變。這濃濃的鄉(xiāng)情，濃濃的親情，濃濃的友情，濃濃的發(fā)展情，濃濃的期盼情，讓我深刻地感受到，有你們真好。正是因為有了你們，*的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，才會有美好的未來，才會有美好的愿景，*人民的幸福指數(shù)才能芝麻開花節(jié)節(jié)高。借此機(jī)會，我代表縣委、人大、政府、政協(xié)，代表*88萬人民，向長期以來關(guān)心、關(guān)愛、支持*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各位老鄉(xiāng)、各位朋友，表示衷心的感謝！對你們賦予*的眷戀和熱愛，致以崇高的敬意！
*山清水秀，人杰地靈。古往今來，這里英才輩出、代有其人，*人憑著“不畏艱難險阻，走遍千山萬水”的吃苦耐勞，依靠“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風(fēng)”的堅韌執(zhí)著，發(fā)揚“乘風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟(jì)滄海”的進(jìn)取精神，揚帆破浪于浩瀚商海，成長了一批在全市全省乃至全國都具有影響力的知名企業(yè)和企業(yè)家。這么多年來，大家無論是在外面打拼，還是在*發(fā)展，都很不容易，但都取得了了不起的成就，為國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。尤其值得贊賞的是，廣大在外成功人士致富思源、情系故鄉(xiāng)，帶著感情、帶著責(zé)任、帶著資金和技術(shù)，參與到家鄉(xiāng)投資搞建設(shè)，有的興辦企業(yè)，有的投資道路建設(shè)，有的支持學(xué)校建設(shè)等，為家鄉(xiāng)人民造福，帶動了就業(yè)，帶動了投資，也推動了*的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，展現(xiàn)出*人民的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和境界情懷。可以說，*是大家共同的家園，值得我們共同為之而奮斗，值得我們讓它越來越好，不管今后的舞臺有多大、事業(yè)有多大，家鄉(xiāng)一定是永遠(yuǎn)的牽掛。
過去一年，我們高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，實施五大工程（工業(yè)振興、城鎮(zhèn)提質(zhì)、鄉(xiāng)村振興、教育振興、文旅振興），強(qiáng)化五項保障（黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、要素保障、優(yōu)化營商環(huán)境、落實機(jī)制），取得了實實在在的工作效果。我們都在努力奔跑著，我們都是追夢人，我們走得很堅定，過得很充實。
過去一年，在新的起點上有新的作為，有新的發(fā)展。這體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展上，各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都走在全市前列。這體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，在農(nóng)業(yè)方面，探索“融資、建設(shè)、運營、管護(hù)”高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)模式，破解農(nóng)田建設(shè)“錢怎么籌、糧怎么種、水怎么用、設(shè)施怎么修”等問題，受到省市領(lǐng)導(dǎo)充分肯定，被定為全省高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田示范區(qū)建設(shè)縣。在工業(yè)方面，圍繞紡織服裝、機(jī)械裝備制造等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，建成了嫘祖服裝新城、畜牧機(jī)械產(chǎn)業(yè)園、新型包裝材料產(chǎn)業(yè)園等特色園區(qū)，成為全國最大的畜牧機(jī)械裝備制造基地、中部最大的針織服裝生產(chǎn)基地和全國知名的新型包裝材料生產(chǎn)基地。在服務(wù)業(yè)方面，市場繁榮、貨暢其流，被定為國家級電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范縣，全省首批縣域商業(yè)體系建設(shè)示范縣，全省農(nóng)業(yè)機(jī)械、服裝外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級基地縣。這體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展上，傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)項目，老樹開新枝，老樹發(fā)新芽，新的產(chǎn)業(yè)項目茁壯成長、蓬勃生長。第二季度“三個一批”重點項目觀摩位居全市第1.第三季度“三個一批”綜合考評位居全市第1.全年共開展各類招商活動20多次，洽談對接項目36個，引進(jìn)的永強(qiáng)戶外項目，從洽談到簽約僅用15天時間，招商引資平時綜合積分排名位居全市先進(jìn)行列。這體現(xiàn)在城鄉(xiāng)建設(shè)上，新建通村道路49條，幸福渠綜合治理項目主體完工，仙女河治理全面啟動，管網(wǎng)、路網(wǎng)、水網(wǎng)、電網(wǎng)日臻完善；全國文明城市創(chuàng)建如火如荼，市民素質(zhì)大幅提升。這體現(xiàn)在老百姓的認(rèn)同上，大家對這座城市的認(rèn)同感、歸屬感、自豪感在日益增強(qiáng)。
可以說，我們無愧于這個偉大的時代，無愧于組織的重托，無愧于88萬人民。我們干在實處，走在前列。我們出手必出彩，完成并完美。這不是自吹自擂，這是目標(biāo)，這是信心，這是定力，這是希望所在。
全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興是黨的二十大作出的重要戰(zhàn)略部署，*作為國家糧食核心產(chǎn)區(qū)、農(nóng)業(yè)大縣，鄉(xiāng)村振興任務(wù)尤為重要、尤為艱巨。毫不諱言地講，當(dāng)前，我們鄉(xiāng)村仍然面臨著產(chǎn)業(yè)弱小化、人才缺失化、環(huán)境臟亂化、鄉(xiāng)風(fēng)庸俗化、建設(shè)無序化、村莊空心化、農(nóng)民老齡化、農(nóng)村光棍化、治理表面化、作風(fēng)浮漂化等10個方面的突出問題，面臨著推進(jìn)組織振興、人才振興、產(chǎn)業(yè)振興、生態(tài)振興、文化振興的艱巨任務(wù)。這其中最突出的問題就是人才問題，老鄉(xiāng)們，鄉(xiāng)村缺人啊，*比以往任務(wù)時候都需要人才。我們真誠地邀請在外創(chuàng)業(yè)有成的老鄉(xiāng)們、企業(yè)家們，回到故土開創(chuàng)一番事業(yè)。為什么要回到*，回到*能干什么，*有哪些優(yōu)勢和潛力，我可以向大家推薦以下七條理由：
一、燦爛的文化，讓你倍感榮光。*是黃帝之妻、中華之母—蠶神嫘祖的故里，是古代法家思想集大成者韓非子的出生地，是冶鐵鑄劍文化的發(fā)祥地。境內(nèi)留有孔子講學(xué)處、韓非孤憤臺、管鮑分金處等文化遺跡，存有龍山文化遺址、宋代寶巖寺塔等名勝古跡，其中國家二級保護(hù)文物冶鐵爐為全國唯一保存的戰(zhàn)國時期冶鐵遺址。先后被定為“中國嫘祖文化之鄉(xiāng)”“中國冶鐵鑄劍文化之鄉(xiāng)”“中國大銅器文化之鄉(xiāng)”“河南省書法之鄉(xiāng)”。嫘祖文化、冶鐵鑄劍文化、大銅器文化、長壽文化等璀璨的歷史文化，讓你在家鄉(xiāng)投資興業(yè)有豐厚的文化底蘊(yùn)和人文情懷，讓你時刻感受到家鄉(xiāng)的榮光。
二、便捷的區(qū)位，讓你投入增效。*位居中原腹地，天下之中，處于鄭州、武漢“兩小時經(jīng)濟(jì)圈”內(nèi)。高速、高鐵、國道縱貫?zāi)媳?、承接?xùn)|西，到漯河高鐵站僅半個小時，到鄭州新鄭機(jī)場僅一個小時，到武漢天河機(jī)場僅兩個小時。*火車站客、貨運方便，*至青島港、連云港的鐵海聯(lián)運班列正在籌劃開啟。物流便捷，集散迅速，環(huán)縣城4個高速上路口，離全國性的快遞物流分撥中心不足15分鐘車程。所以，回*投資不用擔(dān)心運輸成本和時效問題，可以使你投資經(jīng)營增收增效。
三、豐富的資源，讓你用之不竭。其一，人力資源豐富?？h域人口88萬，勞動力充沛，在外務(wù)工人員遍及全國，是河南勞務(wù)輸出基地縣?？h內(nèi)有完善的用工培訓(xùn)體系，職業(yè)技術(shù)教育和技能培訓(xùn)發(fā)達(dá)，縣人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園獲得《中國中原人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園*基地》《*市級人才資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園》等榮譽(yù)，年可向企業(yè)輸送各種技能型人才1萬余人，足以滿足企業(yè)用工需求；其次，生產(chǎn)資源方面豐富。工業(yè)用地可利用空間大。電力資源豐富，擁有來自漯河、平頂山、*的三大供電網(wǎng)絡(luò)，可滿足任何電壓等級的工業(yè)項目需求。其三，農(nóng)畜產(chǎn)品資源豐富。精食種植面積常年保持在210萬畝以上，總產(chǎn)穩(wěn)定在96萬噸以上，“*小麥”“*紅薯”通過國家農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)論證；畜牧業(yè)發(fā)達(dá)，全縣有規(guī)模養(yǎng)殖場700多個，年出欄生豬140萬頭，家禽950多萬只，年產(chǎn)值超45億元。
四、良好的生態(tài)，讓你宜居宜業(yè)。*擁有國家級森林園—棠溪源風(fēng)景區(qū)，具有“天然氧吧”的美譽(yù)；擁有1萬畝生態(tài)濕地公園、3600畝嫘祖海棠園、30平方公里的海棠花海景觀?？h城規(guī)劃面積60平方公里，具備中等城市框架，實施了人民廣場、嫘祖文化苑等一大批基礎(chǔ)設(shè)施項目，承載能力進(jìn)一步增強(qiáng)；鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略扎實推進(jìn)，農(nóng)村人居環(huán)境改善深入開展，“花海文旅新城”的雛形初顯，先后被評為國家級園林縣城、國家衛(wèi)生縣城、中國生態(tài)魅力縣、全國生態(tài)文明建設(shè)典范城市、全國文明城市提名城市、中國美麗鄉(xiāng)村建設(shè)示范縣。
五、蓬勃的產(chǎn)業(yè)，讓你創(chuàng)業(yè)有基。我們規(guī)劃建設(shè)了14平方公里的先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)，立足產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和資源稟賦，打造服裝生產(chǎn)、機(jī)械裝備制造、農(nóng)副產(chǎn)品精深加工等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。目前，開發(fā)區(qū)入駐規(guī)模以上企業(yè)141家，完成規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值97.7億元，同比增長29.6%；固定資產(chǎn)投資53.5億元，增長8.3%。華鼎電氣5g智慧桿塔、萬華畜牧5g+智慧工廠等13個項目建成投產(chǎn)；中哲服飾、新領(lǐng)域服飾、今三麥預(yù)制菜中央廚房工廠、鑫都速凍、上海豪守、長隆肉制品等27個項目正在加快建設(shè)，紡織服裝、機(jī)械裝備制造、農(nóng)副產(chǎn)品精深加工等產(chǎn)業(yè)集群不斷壯大，形成了一區(qū)多園、競相發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。
六、優(yōu)良的環(huán)境，讓你興業(yè)無憂。出臺了《鼓勵外來客商投資若干意見》等文件，在稅收、住房、人才等方面給予企業(yè)大力支持。對投資億元以上重大項目，按照“一事一議”原則，給予更加優(yōu)惠條件。經(jīng)國家發(fā)改委批準(zhǔn)，*縣開發(fā)區(qū)投融資有限公司已發(fā)行企業(yè)債券10億元，主要用于基礎(chǔ)設(shè)施及標(biāo)準(zhǔn)化廠房建設(shè)；成立產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金，解決中小企業(yè)融資難、融資貴問題。進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境，嚴(yán)格落實“一網(wǎng)通辦”“限時辦理”等制度，實行“保姆式”服務(wù)，現(xiàn)場辦理“最多跑一次”。樹立“招工即招商、招工即服務(wù)”理念，幫助企業(yè)破解用工難題；扎實開展“萬人助萬企”活動和金企對接活動，支持主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造優(yōu)質(zhì)環(huán)境。
七、宏偉的藍(lán)圖，讓你未來可期?！笆奈濉逼陂g，著力打造“一縣一城三基地，一樞一區(qū)一家園”（即建成中原一流強(qiáng)縣，花海旅游新城，全省一流的智能時尚服裝生產(chǎn)基地、全省最大的新型包裝材料生產(chǎn)基地和全國最大的機(jī)械裝備制造基地，豫南重要的商貿(mào)物流樞紐，全國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展示范區(qū)，幸福美好家園）。當(dāng)前正在推進(jìn)工業(yè)振興、城鎮(zhèn)提質(zhì)、鄉(xiāng)村振興、教育振興、文旅振興“五大工程”、著力強(qiáng)化黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、要素保障、優(yōu)化營商環(huán)境、落實機(jī)制“五項保障”，正向這一目標(biāo)穩(wěn)步前行。
各位老鄉(xiāng)，“富貴不還鄉(xiāng)，如錦衣夜行?！苯袢罩?，逢天時、居地利、處人和，處處涌動著干事創(chuàng)業(yè)的熱潮，蘊(yùn)含著巨大的商機(jī)。今天我們迎老鄉(xiāng)、回故鄉(xiāng)、建家鄉(xiāng)，鼓勵支持大家興產(chǎn)業(yè)、辦企業(yè)、置家業(yè)。我真誠希望各位老鄉(xiāng)帶著感情，帶著責(zé)任，帶著期盼，帶著項目，帶著理念，帶著人氣，帶著管理方式，來建設(shè)我們共同的家鄉(xiāng)。我們?yōu)槟闾峁┢脚_、提供禮遇、提供政策、提供一切的條件，讓你在家鄉(xiāng)成就一番偉業(yè)，讓你在家鄉(xiāng)做一座豐碑。
人們對美好生活的向往是我們的奮斗目標(biāo)。美好的生活需要美好的生態(tài)，需要美好的環(huán)境，需要公平正義，需要高質(zhì)量的發(fā)展。美好的生活更重要的是需要美好的自己。我們美好了，*不會丑陋；我們光明了，*不會黑暗；我們努力了，*不愁不發(fā)展。也希望我們珍惜機(jī)遇，珍惜平臺，珍惜身體，珍惜健康，珍惜這個美妙的時刻，珍惜這個偉大的時代。
最后，祝各位老鄉(xiāng)、各位企業(yè)家身體健康，闔家幸福，事業(yè)發(fā)達(dá)，萬事如意！
謝謝大家。
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高層次人才座談會上的講話篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
剛才，x位省x人才代表發(fā)了言，對我們的工作提出了很好的意見和建議，我聽了很受啟發(fā)。特別是你們向全體省x人才發(fā)出了積極熱忱的倡議，號召全體省x人才積極行動起來，在我省深入實施“x”總戰(zhàn)略，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展中進(jìn)一步發(fā)揮聰明才千，作出更大貢獻(xiàn)，我對你們的行動表示贊賞，也深受感動。
知識崇高，人才寶貴，專家學(xué)者可敬。人才作為人力資源中的優(yōu)質(zhì)資源和稀缺資源，是科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)，是社會進(jìn)步的源泉，是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的根本。特別是高層次人才，在推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、繁榮社會文明、引領(lǐng)人的全面發(fā)展中具有重要作用。當(dāng)今世界，誰擁有了第一流的人才資源，就擁有了第一流的科學(xué)技術(shù)，就能在國際、區(qū)域競爭中擁有第一優(yōu)勢。
這些年來，我們緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，全面推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，走出了一條人才培養(yǎng)、引進(jìn)使用的有效途徑。特別是我們較早認(rèn)識到高層次人才的重要作用，較早地推進(jìn)以實施省x人才工程為龍頭的高層次人才隊伍建設(shè)，取得了積極成效。我省從x年開始實施省x人才工程。經(jīng)過x多年的努力，省x人才工程已經(jīng)成為我省推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的一個重要抓手，成為我省人才工作的一個知名品牌，成為我省高層次人才培養(yǎng)的精品工程和龍頭工程，在促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。
一是培養(yǎng)造就了一批國內(nèi)外知名的領(lǐng)軍人才。目前，省x人才隊伍中有省特級專家x人、“百千萬人才工程”國家級人選x人、x學(xué)者x人x學(xué)者x人，初步形成了一支具有專業(yè)優(yōu)勢學(xué)科互補(bǔ)創(chuàng)新能力強(qiáng)，并有一定國際影響的年輕優(yōu)秀人才群體，涌現(xiàn)出了一批杰出的年輕學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。
二是取得了一批具有重大影響的科技成果。據(jù)不完全統(tǒng)計，省x人才獲國家自然科學(xué)x等獎x次、國家發(fā)明x等獎x次、國家科技進(jìn)步x等獎x次、獲國家杰出青年基金x人，在國內(nèi)外核心期刊上發(fā)表了一大批高水平論文。
三是創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)和社會效益。據(jù)不完全統(tǒng)計，省x人才取得巳投產(chǎn)發(fā)明專利x項，已授權(quán)發(fā)明專利x項，實用新型和外觀設(shè)計專利x項，創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)和社會效益。
四是形成了以x入才工程為龍頭，分層次、多渠道的高層次人才培養(yǎng)體系。按照“重點資助，滾動培養(yǎng)，跟蹤管理，鼓勵竟?fàn)帯钡囊螅谑人才工程的帶動下，各地卓有成效的人才培養(yǎng)丁程，形成了統(tǒng)分結(jié)合的高層次人才培養(yǎng)體系，推動了全省人才培養(yǎng)作。
當(dāng)前，我省正處于改革發(fā)展的重要時期，處于應(yīng)對國際金融危機(jī)嚴(yán)重沖擊的關(guān)鍵時刻。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級已經(jīng)成為深入推進(jìn)“x”總戰(zhàn)略，推動x科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵之舉。深入實施省x人才工程，加快培養(yǎng)造就高層次創(chuàng)新型人才，進(jìn)而形成一支宏大的優(yōu)秀人才隊伍，對我省應(yīng)對眼前困難破解發(fā)展難題、爭創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢、在新的起點上實現(xiàn)又好又快發(fā)展至關(guān)重要。這里，我講四點意見。
第一，深刻認(rèn)識加快培養(yǎng)高層次創(chuàng)新型人才的重要意義。
改革開放以來，我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得了巨大成就，發(fā)展的質(zhì)量和效益有了明顯提高，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展逐步邁上科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的軌道。同時，我們也要清醒地看到，我省經(jīng)濟(jì)增長主要依靠物質(zhì)資源消耗支撐的格局尚未根本改變，資源環(huán)境瓶頸制約還沒有從根本上得到緩解，經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的結(jié)構(gòu)性矛盾尚未從根本上得到解決。無論是先天性的矛盾，還是發(fā)展中的問題，核心問題在于自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)，特別是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力比較薄弱，產(chǎn)品附加值不高，核心技術(shù)和關(guān)鍵設(shè)備過度依賴進(jìn)口，消化吸收再創(chuàng)新和自主研發(fā)能力不強(qiáng)，科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率偏低。解決這一核心問題的關(guān)鍵要靠人才，特別是高層次創(chuàng)新型人才。高層次創(chuàng)新型人才是先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展者、科學(xué)技術(shù)的擁有者、創(chuàng)新活動的實踐者、人才隊伍的領(lǐng)跑者，不僅能利用自身的科技和智力優(yōu)勢引領(lǐng)、培育和推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，還能在實踐中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用各方面人才，引領(lǐng)整個人才隊伍發(fā)展。因此，抓住了高層次創(chuàng)新型人才這個關(guān)鍵，就抓住了人才工作的關(guān)鍵，抓住了提升自主創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。我們要深入貫徹尊重勞動、尊重知識尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，切實遵循人才支撐事業(yè)、事業(yè)造就人才的客觀規(guī)律，始終把高層次創(chuàng)新型人才培養(yǎng)放在人才戰(zhàn)略的首要位置，通過探入實施省x人才工程等一系列舉措，大力培養(yǎng)一批能沖擊國際科技前沿、處于國內(nèi)領(lǐng)先的高級專家，大力培養(yǎng)一批熟悉國際國內(nèi)市場、具有國際運作能力、能夠發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)軍之才、將帥之才，大力培育、發(fā)展、壯大一大批能夠創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的人才隊伍，促進(jìn)我省自主創(chuàng)新能力和核心競爭力的全面提升，努力在激烈的國內(nèi)外競爭中處于主動。
第二，進(jìn)一步明確實施新世紀(jì)x人才工程的重點方向。
x多年來省x人才工程之所以能取得積極成效，很重要的一條就是始終面向經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主戰(zhàn)場。當(dāng)前和今后一個時期，省x人才工程要繼續(xù)堅持這一寶貴經(jīng)驗，緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、再創(chuàng)x科學(xué)發(fā)展新優(yōu)勢的需要，以提升自主創(chuàng)新能力為核心，以培養(yǎng)年輕學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人為目標(biāo)，加大高層次人才隊伍建設(shè)力度，為實現(xiàn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供人才支撐和智力保障。要注重提高培養(yǎng)人員的原始創(chuàng)新能力，突出增強(qiáng)集成創(chuàng)新和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新能力。注重引導(dǎo)和鼓勵省x人才投身到經(jīng)濟(jì)建設(shè)第一線去，在影響我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，關(guān)系核心競爭力的基礎(chǔ)研究、高新技術(shù)研究、社會公益研究等領(lǐng)域開展創(chuàng)新工作，加快技術(shù)更新步伐，推動科技成果產(chǎn)業(yè)化。注重加大企業(yè)人才培養(yǎng)開發(fā)力度，實施企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略，把基層一線、企業(yè)優(yōu)秀人才吸納到省x人才工程中進(jìn)行培養(yǎng)，加快建設(shè)一支能承擔(dān)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵性共性技術(shù)研發(fā)和引領(lǐng)企業(yè)自主創(chuàng)新的企業(yè)高層次人才隊伍。
第三，創(chuàng)新完善入才工作的體制機(jī)制。
努力引進(jìn)能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動新興學(xué)科的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，吸引留學(xué)有成在海外工作的人才到x創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
第四，切實加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，著力營造有利于各類人才脫穎而出的良好環(huán)境。
各級黨委、政府要牢固樹立“人才資源是第一資源”的理念，扎實推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，始終把人才培養(yǎng)工作擺在突出位置，在研究政策時考慮人才培養(yǎng)需求，在部署工作時考慮人才培養(yǎng)措施。始終堅待黨管人才”原則，加強(qiáng)黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全黨委聯(lián)系專家工作制度，完善人才工作目標(biāo)責(zé)任制。充分發(fā)揮省x人才工程聯(lián)席會議各成員單位職能優(yōu)勢，整合資源，密切配合，努力形成工作合力，積極為人才培養(yǎng)創(chuàng)造條件。圍繞我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要．在深入調(diào)研和科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，做好下一輪省x人才培養(yǎng)的規(guī)劃和組織實施工作。進(jìn)一步確立”人才投資是戰(zhàn)略性投資”的理念，增加人才經(jīng)費投入，加快形成政府投入為導(dǎo)向、用人單位投入為主體、社會力蜇投入為補(bǔ)充的多元化投入機(jī)制，加大對培養(yǎng)入才的資助力度，擴(kuò)大資助范圍，努力把人才的研究成果推向社會、發(fā)揮作用，建立起科技推廣平臺。要為培養(yǎng)人才創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，妥善解決他們在工作和生活中的實際問題，使他們能擺脫各種繁雜事務(wù)，心無旁贅地從事科研和技術(shù)創(chuàng)新工作，爭取早出成果、多出成果、出好成果。要大力倡導(dǎo)和弘揚創(chuàng)新文化，發(fā)揚創(chuàng)新精神，培育創(chuàng)新意識，激發(fā)創(chuàng)新活力，加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，寬容失誤、允許失敗，營造寬松自由的環(huán)境氛圍，使創(chuàng)新要素能自由流動，創(chuàng)新思維能自由發(fā)揮，創(chuàng)新活動能自由開展，創(chuàng)新入員能不畏艱難勇攀高峰。
借此機(jī)會，我也向省x人才提幾點希望，供大家參考：
一是希望你們勇挑重?fù)?dān)，爭當(dāng)時代先鋒。切實增強(qiáng)時代責(zé)任感、歷史使命感和大局意識、服務(wù)意識，繼承和發(fā)揚熱愛祖國、自覺奉獻(xiàn)、自力更生、艱苦奮斗、大力協(xié)同勇于登攀的“x”精神，特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻(xiàn)的“x”精神，求真務(wù)實埋頭苦千勇千進(jìn)取，不斷挑戰(zhàn)自我，超越自我，努力成為掌握一流科學(xué)技術(shù)，創(chuàng)造一流科技成果，引領(lǐng)時代潮流的領(lǐng)軍之才、將帥之才，創(chuàng)造無愧于時代、無愧于人民的光輝業(yè)績。
二是希望你們勇于實踐，推動科學(xué)發(fā)展。充分發(fā)揮自身的學(xué)術(shù)技術(shù)優(yōu)勢，圍繞我省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級需要，努力在制約我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)、核心技術(shù)、前沿技術(shù)領(lǐng)域和原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新方面取得新突破，進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，積極參與企業(yè)技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品研發(fā)，按照你們在倡議中提出的幫扶一批企業(yè)、開發(fā)一批項目、轉(zhuǎn)化一批成果、解決一批難題、培養(yǎng)一批人才的目標(biāo)要求扎實開展工作，努力為企業(yè)和基層提供更好的服務(wù)。
三是希望你們建言獻(xiàn)策，發(fā)揮參謀作用。憑借你們深厚的學(xué)識、前瞻的思維、開闊的視野，在立足本職工作的同時，通過多種形式和渠道，積極為推進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提出意見建議，為黨委、政府決策提供咨詢意見和科學(xué)依據(jù)。
四是希望你們提攜后學(xué)，集聚各方人才。用你們的才識傳道解惑，加強(qiáng)年輕人才的培養(yǎng)，搞好傳幫帶；
用你們的精神激勵人才，鼓舞和鞭策年輕人才奮力拼搏、建功立業(yè)；
用你們的德望吸引人才，集聚各方英才到x創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
總之，希望全省x人才和廣大專家學(xué)者進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，肩負(fù)起歷史和時代賦予的重任，積極發(fā)揮領(lǐng)軍作用、帶動作用和示范作用，努力爭當(dāng)敬業(yè)奉獻(xiàn)的表率、自主創(chuàng)新的楷模、開拓創(chuàng)業(yè)的典范！
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高層次人才座談會上的講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在人才座談會上的講話
剛才，x位省x人才代表發(fā)了言，對我們的工作提出了很好的意見和建議，我聽了很受啟發(fā)。特別是你們向全體省x人才發(fā)出了積極熱忱的倡議，號召全體省x人才積極行動起來，在我省深入實施“x”總戰(zhàn)略，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展中進(jìn)一步發(fā)揮聰明才千，作出更大貢獻(xiàn)，我對你們的行動表示贊賞，也深受感動。
知識崇高，人才寶貴，專家學(xué)者可敬。人才作為人力資源中的優(yōu)質(zhì)資源和稀缺資源，是科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)，是社會進(jìn)步的源泉，是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的根本。特別是高層次人才，在推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、繁榮社會文明、引領(lǐng)人的全面發(fā)展中具有重要作用。當(dāng)今世界，誰擁有了第一流的人才資源，就擁有了第一流的科學(xué)技術(shù)，就能在國際、區(qū)域競爭中擁有第一優(yōu)勢。
這些年來，我們緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，全面推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，走出了一條人才培養(yǎng)、引進(jìn)使用的有效途徑。特別是我們較早認(rèn)識到高層次人才的重要作用，較早地推進(jìn)以實施省x人才工程為龍頭的高層次人才隊伍建設(shè)，取得了積極成效。我省從x年開始實施省x人才工程。經(jīng)過x多年的努力，省x人才工程已經(jīng)成為我省推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的一個重要抓手，成為我省人才工作的一個知名品牌，成為我省高層次人才培養(yǎng)的精品工程和龍頭工程，在促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。
目前，省x人才隊伍中有省特級專家x人、“百千萬人才工程”國家級人選x人、x學(xué)者x人x學(xué)者x人，初步形成了一支具有專業(yè)
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看優(yōu)勢學(xué)科互補(bǔ)創(chuàng)新能力強(qiáng)，并有一定國際影響的年輕優(yōu)秀人才群體，涌現(xiàn)出了一批杰出的年輕學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。
據(jù)不完全統(tǒng)計，省x人才獲國家自然科學(xué)x等獎x次、國家發(fā)明x等獎x次、國家科技進(jìn)步x等獎x次、獲國家杰出青年基金x人，在國內(nèi)外核心期刊上發(fā)表了一大批高水平論文。
據(jù)不完全統(tǒng)計，省x人才取得巳投產(chǎn)發(fā)明專利x項，已授權(quán)發(fā)明專利x項，實用新型和外觀設(shè)計專利x項，創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)和社會效益。
按照“重點資助，滾動培養(yǎng)，跟蹤管理，鼓勵竟?fàn)帯钡囊螅谑人才工程的帶動下，各地卓有成效的人才培養(yǎng)丁程，形成了統(tǒng)分結(jié)合的高層次人才培養(yǎng)體系，推動了全省人才培養(yǎng)作。
當(dāng)前，我省正處于改革發(fā)展的重要時期，處于應(yīng)對國際金融危機(jī)嚴(yán)重沖擊的關(guān)鍵時刻。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級已經(jīng)成為深入推進(jìn)“x”總戰(zhàn)略，推動x科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵之舉。深入實施省x人才工程，加快培養(yǎng)造就高層次創(chuàng)新型人才，進(jìn)而形成一支宏大的優(yōu)秀人才隊伍，對我省應(yīng)對眼前困難破解發(fā)展難題、爭創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢、在新的起點上實現(xiàn)又好又快發(fā)展至關(guān)重要。這里，我講四點意見。
改革開放以來，我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得了巨大成就，發(fā)展的質(zhì)量和效益有了明顯提高，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展逐步邁上科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的軌道。同時，我們也要清醒地看到，我省經(jīng)濟(jì)增長主要依靠物質(zhì)資源消耗支撐的格局尚未根本改變，資源環(huán)境瓶頸制約還沒有從根本上得到緩解，經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的結(jié)構(gòu)性矛盾尚未從根本上得到解決。無論是先天性的矛盾，還是發(fā)展中的問題，核心問題在于自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)，特別是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力比較薄弱，產(chǎn)品附加值不高，核心技術(shù)和關(guān)鍵設(shè)備過度依賴進(jìn)口，消化吸收再創(chuàng)新和自主研發(fā)能力不強(qiáng)，科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率偏低。解決這一核心問題的關(guān)鍵要靠人才，特別是高層次創(chuàng)新型人才。高層次創(chuàng)新型人才是先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展者、科學(xué)技術(shù)的擁有者、創(chuàng)新活動的實踐者、人才隊伍的領(lǐng)跑者，不僅能利用自身的科技和智力優(yōu)勢引領(lǐng)、培育和推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，還能在實踐中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用各方面人才，引領(lǐng)整個人才隊伍發(fā)展。因此，抓住了高層次創(chuàng)新型人才這個關(guān)鍵，就抓住了人才工作的關(guān)鍵，抓住了提升自主創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。我們要深入貫徹尊重勞動、尊重知識尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，切實遵循人才支撐事業(yè)、事業(yè)造就人才的客觀規(guī)律，始終把高層次創(chuàng)新型人才培養(yǎng)放在人才戰(zhàn)略的首要位置，通過探入實施省x人才工程等一系列舉措，大力培養(yǎng)一批能沖擊國際科技前沿、處于國內(nèi)領(lǐng)先的高級專家，大力培養(yǎng)一批熟悉國際國內(nèi)市場、具有國際運作能力、能夠發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)軍之才、將帥之才，大力培育、發(fā)展、壯大一大批能夠創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的人才隊伍，促進(jìn)我省自主創(chuàng)新能力和核心競爭力的全面提升，努力在激烈的國內(nèi)外競爭中處于主動。
x多年來省x人才工程之所以能取得積極成效，很重要的一條就是始終面向經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主戰(zhàn)場。當(dāng)前和今后一個時期，省x人才工程要繼續(xù)堅持這一寶貴經(jīng)驗，緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、再創(chuàng)x科學(xué)發(fā)展新優(yōu)勢的需要，以提升自主創(chuàng)新能力為核心，以培養(yǎng)年輕學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人為目標(biāo)，加大高層次人才隊伍建設(shè)力度，為實現(xiàn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供人才支撐和智力保障。要注重提高培養(yǎng)人員的原始創(chuàng)新能力，突出增強(qiáng)集成創(chuàng)新和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新能力。注重引導(dǎo)和鼓勵省x人才投身到經(jīng)濟(jì)建設(shè)第一線去，在影響我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，關(guān)系核心競爭力的基礎(chǔ)研究、高新技術(shù)研究、社會公益研究等領(lǐng)域開展創(chuàng)新工作，加快技術(shù)更新步伐，推動科技成果產(chǎn)業(yè)化。注重加大企業(yè)人才培養(yǎng)開發(fā)力度，實施企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略，把基層一線、企業(yè)優(yōu)秀人才吸納到省x人才工程中進(jìn)行培養(yǎng)，加快建設(shè)一支能承擔(dān)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵性共性技術(shù)研發(fā)和引領(lǐng)企業(yè)自主創(chuàng)新的企業(yè)高層次人才隊伍。
努力引進(jìn)能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動新興學(xué)科的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，吸引留學(xué)有成在海外工作的人才到x創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
各級黨委、政府要牢固樹立“人才資源是第一資源”的理念，扎實推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，始終把人才培養(yǎng)工作擺在突出位置，在研究政策時考慮人才培養(yǎng)需求，在部署工作時考慮人才培養(yǎng)措施。始終堅待黨管人才”原則，加強(qiáng)黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全黨委聯(lián)系專家工作制度，完善人才工作目標(biāo)責(zé)任制。充分發(fā)揮省x人才工程聯(lián)席會議各成員單位職能優(yōu)勢，整合資源，密切配合，努力形成工作合力，積極為人才培養(yǎng)創(chuàng)造條件。圍繞我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要．在深入調(diào)研和科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，做好下一輪省x人才培養(yǎng)的規(guī)劃和組織實施工作。進(jìn)一步確立”人才投資是戰(zhàn)略性投資”的理念，增加人才經(jīng)費投入，加快形成政府投入為導(dǎo)向、用人單位投入為主體、社會力蜇投入為補(bǔ)充的多元化投入機(jī)制，加大對培養(yǎng)入才的資助力度，擴(kuò)大資助范圍，努力把人才的研究成果推向社會、發(fā)揮作用，建立起科技推廣平臺。要為培養(yǎng)人才創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，妥善解決他們在工作和生活中的實際問題，使他們能擺脫各種繁雜事務(wù)，心無旁贅地從事科研和技術(shù)創(chuàng)新工作，爭取早出成果、多出成果、出好成果。要大力倡導(dǎo)和弘揚創(chuàng)新文化，發(fā)揚創(chuàng)新精神，培育創(chuàng)新意識，激發(fā)創(chuàng)新活力，加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，寬容失誤、允許失敗，營造寬松自由的環(huán)境氛圍，使創(chuàng)新要素能自由流動，創(chuàng)新思維能自由發(fā)揮，創(chuàng)新活動能自由開展，創(chuàng)新入員能不畏艱難勇攀高峰。
借此機(jī)會，我也向省x人才提幾點希望，供大家參考：
切實增強(qiáng)時代責(zé)任感、歷史使命感和大局意識、服務(wù)意識，繼承和發(fā)揚熱愛祖國、自覺奉獻(xiàn)、自力更生、艱苦奮斗、大力協(xié)同勇于登攀的“x”精神，特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻(xiàn)的“x”精神，求真務(wù)實埋頭苦千勇千進(jìn)取，不斷挑戰(zhàn)自我，超越自我，努力成為掌握一流科學(xué)技術(shù)，創(chuàng)造一流科技成果，引領(lǐng)時代潮流的領(lǐng)軍之才、將帥之才，創(chuàng)造無愧于時代、無愧于人民的光輝業(yè)績。
充分發(fā)揮自身的學(xué)術(shù)技術(shù)優(yōu)勢，圍繞我省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級需要，努力在制約我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)、核心技術(shù)、前沿技術(shù)領(lǐng)域和原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新方面取得新突破，進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，積極參與企業(yè)技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品研發(fā)，按照你們在倡議中提出的幫扶一批企業(yè)、開發(fā)一批項目、轉(zhuǎn)化一批成果、解決一批難題、培養(yǎng)一批人才的目標(biāo)要求扎實開展工作，努力為企業(yè)和基層提供更好的服務(wù)。
憑借你們深厚的學(xué)識、前瞻的思維、開闊的視野，在立足本職工作的同時，通過多種形式和渠道，積極為推進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提出意見建議，為黨委、政府決策提供咨詢意見和科學(xué)依據(jù)。
用你們的才識傳道解惑，加強(qiáng)年輕人才的培養(yǎng)，搞好傳幫帶；用你們的精神激勵人才，鼓舞和鞭策年輕人才奮力拼搏、建功立業(yè)；用你們的德望吸引人才，集聚各方英才到x創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
總之，希望全省x人才和廣大專家學(xué)者進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，肩負(fù)起歷史和時代賦予的重任，積極發(fā)揮領(lǐng)軍作用、帶動作用和示范作用，努力爭當(dāng)敬業(yè)奉獻(xiàn)的表率、自主創(chuàng)新的楷模、開拓創(chuàng)業(yè)的典范！
高層次人才座談會上的講話篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們、青年朋友們：
同志們，人生因青春而美好，青春因奮斗而精彩。但青春沒有倒帶和回放，天天都是現(xiàn)場直播。讓我們以青春之名、擔(dān)發(fā)展之責(zé)，干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)，無悔青春、不負(fù)韶華，共同創(chuàng)造xx更加美好的未來。
高層次人才座談會上的講話篇七
同志們，今天的全省優(yōu)秀青年人才座談會開得非常好，非常有意義。剛才，省委副書記梅克保同志作了重要講話，給廣大青年提出了四點希望，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，悉心領(lǐng)會。改革開放以來，全省涌現(xiàn)了許多優(yōu)秀青年，創(chuàng)造了很多先進(jìn)經(jīng)驗，今天，我們只是有選擇性的安排了幾個同志的發(fā)言，會后，我們還將通過多種形式，宣傳推介各個領(lǐng)域、各個部門成長起來的優(yōu)秀青年。全省各級各部門要按照人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的要求，加強(qiáng)和改善對青年人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，加大青年人才資源開發(fā)力度和宣傳舉薦力度，激勵更多青年奮發(fā)成才，建功立業(yè)，為構(gòu)建和諧湖南、加快富民強(qiáng)省作出更大貢獻(xiàn)。
在座的青年才俊剛才都認(rèn)真談了自己的成才經(jīng)歷與感受，表明今后努力的決心與方向。受大家感染，我有幾點關(guān)于人才的認(rèn)識跟大家交流一下。
一是人才沒有貴賤之分，人人都可以成才。能讓衛(wèi)星上天的是人才，能讓抽水馬桶不漏水的也是人才，大家在各自的崗位上都可以成為人才，都可以作出貢獻(xiàn)。
二是成材的道路千萬條，不要去擠獨木橋。要轉(zhuǎn)變學(xué)而優(yōu)則仕，和人往高處走的傳統(tǒng)擇業(yè)觀念，努力在實踐中拓寬自己的成才之路。今天在座的有的是青年農(nóng)民，有的是輔導(dǎo)員，有的是技術(shù)員，他們在平凡的崗位上做了大量黨和政府應(yīng)該做的工作。比如青年農(nóng)民企業(yè)家安排了多少人就業(yè)，為多少農(nóng)民增加了收入，這就是貢獻(xiàn)，這就是人才。
三是基層有廣闊的空間，是成材成功的大舞臺。不要總想往上面去，越往上資源越少，越往下走資源越富集，天地越廣闊，可以讓我們大顯身手。
在實踐中如何走上成才之路，我想大家要做到以下幾點：
一是要做到知行如一。所謂知行如一就是要學(xué)習(xí)，要行動。首先要學(xué)習(xí)，然后還要去做。古人講：論先后，知為先；論輕重，行為重。知為先就是要讀書，要學(xué)習(xí)，不管干什么工作，有了知識有了智慧，才有成功的資本。有人說，管理百萬財富需要的是聰明，管理千萬財富需要的是高明，管理億萬財富需要的是英明。聰明好比老鼠的眼睛，可以看見近處的食物；高明是老虎的眼睛，可以看見遠(yuǎn)處的獵物；英明是老鷹的眼睛，可以看見廣闊天空，這樣才能夠有遠(yuǎn)見，有理性，才能夠戰(zhàn)勝一切困難，把握住機(jī)遇。有人說，富不讀書是暫時富，窮不讀書就永遠(yuǎn)窮。馬英九都講，黃金非寶書為寶，萬事皆空善不空。還是說要讀書，要學(xué)習(xí)。這兩天全國很多地方都在搞“讀書日”活動，有的專家統(tǒng)計，我們是個出版大國，但是國民的閱讀力在下降，這是很值得憂慮的事情?，F(xiàn)在一種淺閱讀、偏閱讀的傾向很明顯，淺就是非常淺薄得去閱讀一些東西，偏就是知識結(jié)構(gòu)有偏向，偏重于娛樂性，一些深層次的，一些耐讀的東西，一些經(jīng)典，我們不愿意去看去讀，不愿意去消化。我們要成長要進(jìn)步，學(xué)好知識是第一位的，但是學(xué)好了以后還要去做，要在實踐中去鍛煉和提高?，F(xiàn)代科學(xué)證明，人的能力有30多種，但是只有幾種是可以從書本中獲得的，更多的要靠實踐中去鍛煉，去師法自然，在實踐中才能獲得，才能提高。獲得知識只需要兩三個月，要獲得某方面的知識用兩三個月強(qiáng)化一下，完全可以做得到，你要獲得經(jīng)驗卻要兩三年，要獲得能力則需要二三十年。所以我們提高自己的本領(lǐng)和能力，要靠長期的積累，要到實踐中去鍛煉。我們要成才一定要在實踐中磨練自己的意志，增長自己的才干，提高綜合素質(zhì)。
二是要做到表里如一。我們說到的一定要做到，嘴上說的與心里想的一定要統(tǒng)一起來，我們要把自己的理想和腳踏實地，實實在在地在崗位上奉獻(xiàn)統(tǒng)一起來。有人說立足崗位成才，有作為才有地位，這都講得很好。什么是偉大，什么是平凡，把最簡單的事情做好就不簡單，把最平凡的事情做好就不平凡。作為人才一定要有自信。大家不管是什么身份，來自什么崗位，從事什么職業(yè)，一定要有自信心，走自己的路，堅定奮斗目標(biāo)。另一方面我們也要有謙虛的精神，要虛心得向周圍的同志學(xué)習(xí)，這是很重要的。要看到自己的不足和薄弱環(huán)節(jié)，加以改進(jìn)，不斷地完善自己。表里如一還有一點要求就是要自律，抵住不斷的誘惑，隨時都要給自己敲警鐘，不要掉到陷阱里，毀了自己的前程。
三是要做到始終如一。始終如一就是要求我們善始善終。很多大企業(yè)，包括國外的很多大公司，百年老店，都煙消云散了，很多先進(jìn)的典型的東西都沒有經(jīng)受住勝利的考驗。外國人也強(qiáng)調(diào)一種“鐵人”精神，就是象鋼鐵一樣，鋼鐵的特質(zhì)就是韌而久，不變形。人有的時候出了名以后，就容易沾沾自喜，容易放松自己。真正的鐵人精神就是要嚴(yán)格要求自己，不放松自律，反復(fù)琢磨自己有沒有提升的空間，不斷追求，拓寬領(lǐng)域，向前發(fā)展。我們在成功以后還是要執(zhí)著，要專注，認(rèn)清自己的優(yōu)勢，立足現(xiàn)有的基礎(chǔ)，發(fā)揮自己的優(yōu)勢。另外，我們要充分開發(fā)自己的潛能，人的潛能就象冰山一樣，浮出水面的僅僅是冰山一角。我們要不斷地開發(fā)，不斷地學(xué)習(xí)，不斷地創(chuàng)新，要與時俱進(jìn)，要勇于探索，敢于站在前人的肩膀上前進(jìn)。
希望同志們繼承傳統(tǒng)，發(fā)揮我們的長處，不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。對于人才成長剛才克保同志也對黨委政府提出了要求。人才成長要靠大家自立，奮斗，同時也離不開陽光雨露土壤。我們各級黨委政府都要按照克保同志的要求，進(jìn)一步增強(qiáng)人才意識。按照中央的有關(guān)要求，大力觀念的轉(zhuǎn)變，完善機(jī)制體制，加強(qiáng)政策的配套，使人才能夠更好更快地成長。
最后祝大家有更多的收獲，更大的作為。
高層次人才座談會上的講話篇八
大家好！非常高興能夠有機(jī)會與大家見面、和大家座談。剛才聽了各位的發(fā)言，我感慨萬千，利用這個機(jī)會，主要是想和大家說說話。在座的各位都是近些年來在崗位上成長起來的我們段的優(yōu)秀青年代表，都是經(jīng)過火熱的基層鍛煉，如今在關(guān)鍵崗位上擔(dān)負(fù)了重要的工作，說白了，現(xiàn)在的你們就是新鄉(xiāng)橋工段的明天，你們的能力素質(zhì)決定了新鄉(xiāng)橋工段未來發(fā)展的質(zhì)量。所以，借此機(jī)會，我想與大家交流一下思想、談?wù)勎覂?nèi)心的一些感受，不論是作為一個“過來人”的身份，還是段黨委書記的身份，我覺得都是有必要的。
今天，主要想和大家探討一下，作為一個年輕人，應(yīng)該努力“成為一個什么樣的人？”的話題。這個話題本身比較大，涉及的內(nèi)涵也很多，在這里，我挑選自己認(rèn)為比較切合你們實際的四個觀點與大家分享，希望大家努力成為：一個守紀(jì)律、講規(guī)矩的人，一個敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，一個有文化、有格局的人，一個愛學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)的人。
【觀點一：守紀(jì)律、講規(guī)矩】
“守紀(jì)律、講規(guī)矩”，是習(xí)總書記在十八屆中央紀(jì)委五
1次全會上提出的，與之前強(qiáng)調(diào)的“政治紀(jì)律”和“組織紀(jì)律”既一脈相承，又有所不同。簡單來說，紀(jì)律更多是剛性的約束，而規(guī)矩既有像黨章、黨紀(jì)、國法這樣的硬性約束，又有優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例這樣的軟性要求。之所以強(qiáng)調(diào)黨員干部要講規(guī)矩，就是警醒各級黨員干部既不能突破紀(jì)律的高壓線，也不能碌碌無為、明哲保身。
會前，我認(rèn)真看了今天座談會的人員登記表，在座的各位有相當(dāng)一部分都是黨員。作為一個自然人，要遵守自然法則，生老病死、自然規(guī)律誰也不能違背；作為一個社會人，要遵守公共秩序，誰違法亂紀(jì)就會受到法律的懲處；同樣，作為一名共產(chǎn)黨人，遵守黨內(nèi)法規(guī)是每名黨員的應(yīng)有之義。
2沒有一個嚴(yán)格的規(guī)矩，就不可能有良好的秩序，各類信念喪失、消極腐敗的問題自然就會產(chǎn)生。這也是為什么中央要開展“兩學(xué)一做”，要強(qiáng)調(diào)從嚴(yán)治黨，強(qiáng)調(diào)守紀(jì)律、講規(guī)矩的原因。
紀(jì)律意識和規(guī)矩意識不是一日之功，也不是一時的表現(xiàn)。需要在長期的約束中逐漸養(yǎng)成一種自覺的習(xí)慣。具體到在座的各位，希望你們做到以下三點：一是弄明白什么是紀(jì)律和規(guī)矩。要注重加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，黨的理論是黨多年來實踐經(jīng)驗的總結(jié)，并非空洞的說教，要反復(fù)學(xué)、反復(fù)琢磨，久而久之，思想境界自然會有所提高。二是把紀(jì)律和規(guī)矩始終裝在心里。不論是八小時之內(nèi)的工作，還是八小時之外的生活，希望大家心中始終繃緊紀(jì)律的弦、扎牢規(guī)矩的籠，做到知與行真正統(tǒng)一。三是時時處處守紀(jì)律、講規(guī)矩。我們所想的每個念頭、所說的每句話、所做的每件事如果都能在紀(jì)律和規(guī)矩的范圍內(nèi)，長期以往，形成一種習(xí)慣，就是一個守紀(jì)律、講規(guī)矩的人。
高層次人才座談會上的講話篇九
大家好！很榮幸能夠參加此次人才座談會，并作為研究生代表做匯報發(fā)言。
首先，請允許我代表全體研究生同事，向各位領(lǐng)導(dǎo)表示誠最摯的感謝，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛，感謝xx縣人才辦的熱情服務(wù)、貼心服務(wù)，謝謝！下面我就到xx工作以來的，本人的思想、工作各方面感悟向大家作簡要匯報：
一、接受了實踐教育，思想上更加成熟
最初，想到自己上作為一名研究生人才被引進(jìn)xx，內(nèi)心還是有一點驕傲和自豪的，認(rèn)為像自己這樣知識豐富、數(shù)量稀少的人才，到了單位一定很“搶手”。實事求是的講，作為一名來xx學(xué)校畢業(yè)的研究生，在理論學(xué)習(xí)上，我比單位的大多數(shù)人都多了3年的學(xué)習(xí)實時間，在專業(yè)知識儲備上，我可以稱得上“老兵”，但對縣直機(jī)關(guān)單位干部，我卻是徹徹底底的“新人”。在新的崗位上，難免出現(xiàn)一段過渡適應(yīng)的調(diào)試期，在思想上，沒有積極適應(yīng)新情況、新局面，格局還停留在原來的階段，導(dǎo)致工作角色進(jìn)入較慢，能力水平跟不上等問題。工作中，我堅持既向書本學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí),向人民群眾學(xué)習(xí),逐漸轉(zhuǎn)變了思想認(rèn)識，摘掉自己高學(xué)歷、高學(xué)位的“光環(huán)”，我認(rèn)識到，作為引進(jìn)人才，我們要發(fā)揮好高素質(zhì)、高水平、專業(yè)化和善鉆研的優(yōu)勢，以“空杯”心態(tài)多請教、多學(xué)習(xí)，多想、多思、多悟，腳踏實地走好每一步，才能盡早進(jìn)入快速成長成才的“快車道”，化理論知識為時間效能，為xx縣高質(zhì)量發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
二、經(jīng)過了崗位鍛煉，能力上得到提升
我于2017年9月，通過縣研究生人才引進(jìn)公開招聘，錄用到縣工商聯(lián)；于17年12月，抽調(diào)至扶貧辦開展脫貧攻堅考核工作。工作以來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，著力提高業(yè)務(wù)能力，高標(biāo)準(zhǔn)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，取得了較大的提升。主要負(fù)責(zé)辦公室宣傳信息和公文寫作等工作，堅持積極向洛陽統(tǒng)一戰(zhàn)線、洛陽市工商聯(lián)等網(wǎng)站投稿，在微信群積極發(fā)布活動信息，宣傳非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展和工商聯(lián)工作；按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文件材料起草工作，特別是對于時間較緊急的材料，能利用業(yè)余時間加班加點，保質(zhì)保量完成任務(wù)。先后撰寫工作總結(jié)、調(diào)研報告、領(lǐng)導(dǎo)講話等文字材料20余篇。主要負(fù)責(zé)脫貧攻堅考核工作。當(dāng)前，我縣正處在脫貧攻堅的關(guān)鍵時期，保證每位貧困群眾如期脫貧、不在返貧，是xx縣每一位黨員干部都必須完成政治任務(wù)。我認(rèn)真學(xué)習(xí)脫貧攻堅優(yōu)惠政策，按照我縣“扶貧日”要求和幫扶主題，堅持每周四到分包的深度貧困村，大坪鄉(xiāng)官停村5戶貧困戶家中開展入戶幫扶對接。從最初到貧困戶家中不知道什么，不知道干什么，到如今對分包的5戶貧困戶家庭情況“一口清”，是崗位鍛煉了我、給了我平臺，更是群眾教會了，我如何做好群眾工作。我們利用元旦、春節(jié)、端午、中秋等節(jié)日開展慰問活動，為貧困戶送去慰問品，帶去節(jié)日的問候，拉近了與貧困戶間的感情。同時，我們還積極參與“關(guān)愛少年兒童，助力脫貧攻堅”活動，同其他研究生人才一起，到木植街鄉(xiāng)坪地村開展互動交流、捐贈活動。
三、明確了工作目標(biāo)，工作上更有激情
不忘初心、方得始終。在開展“不忘初心，牢記使命”主題教育期間，我也一直在想，我的初心是什么？還記得，兩年前參加面試的時候有這樣一道題目“”。我是這樣回答的，“工作無小事，在基層工作沒有什么值不值，虧不虧，如果我選擇了到基層工作，我一定會不辜負(fù)自己的選擇，把工作中每一件小事做好，把工作當(dāng)成事業(yè)，在基層中成長成才?！毕氲竭@里，我想我找到了答案。在基層揮灑汗水，在崗位發(fā)光發(fā)熱，這不就是當(dāng)初選擇來到這里的初心嗎？時光飛逝、歲月荏苒。轉(zhuǎn)眼間，我已經(jīng)來到xx縣2年多的時間。每想到此，我總感覺很惶恐、很不安，為自己成長太慢而惶恐，為自己學(xué)的東西還太少而不安，能夠為單位、為貧困群眾做的事情還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。今后的工作中，我將繼續(xù)懷揣著這顆初心，珍惜崗位給我的鍛煉平臺、珍惜基層給予我的這份寶貴財富，在扶貧崗位上奉獻(xiàn)青春，在幫助貧困群眾脫貧致富上奮勇爭先。
新崗位、新希望、新征程。希望在今后的工作中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們能夠一如既往關(guān)心我、支持我、批評我、幫助我，讓我盡快成長，共同為這片美麗沃土，為開放xx多做貢獻(xiàn)。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家。
高層次人才座談會上的講話篇十
同志們：
全市文秘調(diào)研人員培訓(xùn)班今天開班了，我代表市委來看望大家。這次文秘調(diào)研人員培訓(xùn)班,時間雖然不長,但參加者非常踴躍。市委對這支隊伍的建設(shè)非常重視，王書記作了書面講話，請大家認(rèn)真學(xué)習(xí)。大家要抓住有限的3 天時間，多學(xué)、多思，理論聯(lián)系實際，力爭有所收獲，有所提高。這里我講三點。
一、要充分認(rèn)識調(diào)研工作的重要性調(diào)查研究，就是深入實際，了解實情，探究事物的本質(zhì)和規(guī)律，形成對事物的科學(xué)認(rèn)識。毛主席在1930 年5月《反對本本主義》一文中指出，調(diào)查就象“十月懷胎”，解決問題就象“一朝分娩”。沒有十月懷胎，就沒有一朝分娩。從這里可以看出調(diào)查研究的極端重要性。
第一、調(diào)查研究是我們科學(xué)認(rèn)識事物獲得真理性知識的重要環(huán)節(jié)。馬克思主義認(rèn)識論認(rèn)為，人們認(rèn)識事物，總要經(jīng)過從感性認(rèn)識到理性認(rèn)識的過程，從感性認(rèn)識入手，由感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識，然后再在理性認(rèn)識指導(dǎo)下，揭示事物內(nèi)在本質(zhì)，并感受新的事物。這樣一個對事物的認(rèn)識過程，就是我們獲得真理的過程，就是我們揭示規(guī)律的過程。真理是客觀存在的，規(guī)律也是客觀存在的，關(guān)鍵在于我們用什么樣的思想方法去認(rèn)識它、去揭示它。調(diào)查研究就是我們認(rèn)識事物、獲得真理、探尋規(guī)律的第一步。
為什么有的同志對一個事物的認(rèn)識是完整的、正確的，而另外一些人對于一些事物的認(rèn)識就是片面的、不正確的，其原因就在于沒重視調(diào)查研究，經(jīng)過從個別到一般的過程，沒有從感性認(rèn)識入手上升到理性認(rèn)識。我們對一個事物的認(rèn)識要得到真理性的東西，離開具體的認(rèn)真的調(diào)研，怎么談得上對它有一個正確、準(zhǔn)確的認(rèn)識呢?所以從哲學(xué)思想層面講，從認(rèn)識論這個角度講，調(diào)查研究是探索真理的首要任務(wù)。
第二、調(diào)查研究是科學(xué)決策的前提和基礎(chǔ)。決策是領(lǐng)導(dǎo)工作的重點。決策的科學(xué)性來源于調(diào)研的正確性，來源于通過調(diào)研對事物的正確認(rèn)識。調(diào)研、方案論證、選擇，都是決策的重要環(huán)節(jié)。領(lǐng)導(dǎo)決策，首先是要知道決策的背景，方案的優(yōu)勢、劣勢、長處、短處，然后在此基礎(chǔ)上，提出可選擇的方案，通過論證、比較、選擇，從而作出科學(xué)的決策。領(lǐng)導(dǎo)工作要情況明、決心大、方法對。情況明是基礎(chǔ)，這依賴于調(diào)研。從這樣一個領(lǐng)導(dǎo)決策過程來講，調(diào)查研究是前提條件，沒有調(diào)查研究，就沒有科學(xué)決策。
毛主席歷來重視調(diào)查研究，他說沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。
他在1925 年寫的《中國社會各階級分析》，對于中國革命起到了巨大作用。調(diào)查研究，對于中國革命，對于中國共產(chǎn)黨形成實事求是的思想路線，都是十分重要的。大家知道，“實事求是”是從詮釋并賦予新意的《漢書·河間獻(xiàn)王傳》“修學(xué)好古、實事求是”中得來的。“實事”就是客觀存在的事物，“求”就是我們?nèi)フ{(diào)查、去研究，“是”就是事物內(nèi)部存在的真理性、規(guī)律性。所以說，調(diào)查研究在我們黨的領(lǐng)導(dǎo)思想上是題中之義，在我們的領(lǐng)導(dǎo)工作、科學(xué)決策上是重要一環(huán)。
第三、調(diào)查研究是貫徹群眾路線的具體體現(xiàn)。群眾路線就是一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去。我們調(diào)查研究，就是要從群眾中來，要深入到活生生的實踐中去，深入到廣大人民群眾中去總結(jié)、去提升。
從群眾中來，就是通過調(diào)查研究，把人民群眾的意見、觀點、思想和實踐經(jīng)驗，通過總結(jié)、概括、提升，上升為理性的東西，上升為方針政策性的東西，概況出一般性的東西，再通過我們的工作貫徹到群眾中去，指導(dǎo)群眾實踐。
所以沒有調(diào)查研究，就沒有群眾路線的落實。領(lǐng)導(dǎo)工作堅持民主集中制，也貫穿著調(diào)查研究的過程。“民主”就是調(diào)查研究，調(diào)查研究體現(xiàn)了民主的思想，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上來集中，這樣既有民主又有集中，才適合我們實施科學(xué)決策的必要程序。所以，講，調(diào)研是謀事之基、成事之道。胡要求大興求真務(wù)實之風(fēng)，都證明了調(diào)研的重要性。
第四、調(diào)查研究也是文秘人員的基本功。當(dāng)好文秘人員，首先要看你具不具備調(diào)查研究的能力，也就是你深入實踐，深入群眾探求事物內(nèi)部本質(zhì)和規(guī)律的一種能力。對同樣一件事情，調(diào)查研究的能力不一樣，我們看問題的角度，思考問題的高度、深度就不同，對于一個事物的認(rèn)識就有很大差異。寫出來的文章也就有很大差異。還沒有一個文秘人員能夠憑空寫出一篇好文章，“閉門造車”是不可能寫出好文章的。不具備調(diào)研能力的領(lǐng)導(dǎo)是不合格的領(lǐng)導(dǎo)，同樣，不具備調(diào)研能力的文秘人員也不是合格的文秘人員。
二、要堅持“三用心”，提升調(diào)研寫作能力文秘人員一定要是一個有心人，怎樣提高文秘人員調(diào)研寫作能力呢?第一、要用心調(diào)研。做任何事情，用不用心，效果大不一樣。希望我們文秘人員深入實際，深入基層，深入實踐，深入群眾，用心去感受活生生的轟轟烈烈的社會實踐。
調(diào)研要帶著問題深入實踐。調(diào)研之前，要對問題有所思考，作好充分準(zhǔn)備。調(diào)研過程中，要把一個事物的現(xiàn)狀和歷史、前因后果、來龍去脈真正弄清楚、弄明白，要從構(gòu)成事物的各要素相互聯(lián)系中把握事物的規(guī)律性，從而揭示事物的本質(zhì)，得出正確的認(rèn)識。這樣一個過程不用心調(diào)研是做不到的。了解情況要用眼睛看、用口問、用手記，獲取大量感性材料。我們到基層調(diào)研，勤奮的文秘人員，領(lǐng)導(dǎo)講的、群眾講的都認(rèn)真記錄，還查資料、找出處，回去整理歸納;而另一些文秘人員，下基層也象在當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，不記不想，調(diào)研等于白跑路，這樣的文秘人員寫不出好文章，所以文秘人員要多記、多想、多思。
第二、要用心構(gòu)思。構(gòu)思就是將感性認(rèn)識發(fā)展成為理性認(rèn)識的過程。我們調(diào)查的材料也許是幾大本，堆積如山，這些材料是分散的、零碎的、不系統(tǒng)的，這就要用毛主席所講的，對豐富的感性材料加以去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里的改造制作功夫，找出其內(nèi)在的聯(lián)系，形成概念和理論的系統(tǒng)，形成揭示事物的一個脈絡(luò)框架，這就是一個用心構(gòu)思的過程。對調(diào)研文秘人員來講，用心構(gòu)思，就在于要把材料通過分析綜合提煉出來、抽象出來，以便形成能夠反映事物本質(zhì)的文字表達(dá)。
第三、要用心寫作。寫作就是運用一定的結(jié)構(gòu)方法對理性認(rèn)識形成書面表達(dá)。正確的結(jié)構(gòu)方法主要是堅持寫作的邏輯性和準(zhǔn)確性。邏輯性，就是要再現(xiàn)事物內(nèi)部的本質(zhì)聯(lián)系。一篇文章沒有邏輯性，就是顛三倒四地堆砌出來的。
準(zhǔn)確性，就是恰到好處、恰如其分地書面表達(dá)。如果寫的語言沒有想到點子上，或者言過其實，說過了頭，就沒有準(zhǔn)確性。我們經(jīng)常看到一些材料缺乏邏輯性，句子與句子之間、段落與段落之間沒有聯(lián)系，好象從上一個段落引不出下一個段落。論點和論據(jù)之間沒有因果關(guān)系，論證不嚴(yán)密。有些材料缺乏準(zhǔn)確性，詞不達(dá)意，引起歧義。古人對文字反復(fù)推敲，達(dá)到了忘我的境界。盧延讓說：“吟安一個字，撚斷數(shù)莖須”。賈島稱“兩句三年得，一吟淚雙流”。
杜甫更是“語不驚人死不休”。這些都是用心寫作的典范。
三、加強(qiáng)修養(yǎng)注重提高1、處處留心皆學(xué)問。文秘人員一定要處處留心。我高中畢業(yè)時，老師送我一句話“處處留心皆學(xué)問”。我把老師的話銘記在心，受益非淺。看一篇文章，好在哪里，要分析研究，一個名句好，你就要把它記下來。處處留心都是學(xué)習(xí)，那些“馬大哈”的人，不善于用心的人是不可能有什么進(jìn)步的，我勸大家要處處留心。
2、勤學(xué)多思多積累。要做一個學(xué)習(xí)勤奮的人，把別人打麻將、喝茶的時間用在學(xué)習(xí)上，會終有所獲;把零碎的時間集中起來，用來多學(xué)習(xí)，也會有所收獲。學(xué)習(xí)對于文秘人員的一生是非常重要的，要做一個學(xué)習(xí)型的人，構(gòu)建學(xué)習(xí)型人生。要向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，從而增長知識、增長才干，提高駕馭材料的能力。
要多思考，善于從全局出發(fā)，思考問題要有綜合性，既要看到事物本身，又要看到事物的背景。要鍛煉自己的思維能力。要多積累，就是平常要多積累對自己有用的知識和經(jīng)驗，要善于從實踐中總結(jié)提高。李瑞環(huán)同志的《學(xué)哲學(xué)用哲學(xué)》，是運用調(diào)查研究總結(jié)提高自己的典范。他的經(jīng)驗就是學(xué)哲學(xué)、善總結(jié)、多積累。
3、立志高遠(yuǎn)踏實干。今天是文秘人員，也許明天就是領(lǐng)導(dǎo)，為社會為國家作出更大的貢獻(xiàn)。在文秘崗位上以文輔政，為領(lǐng)導(dǎo)同志出好點子，也是貢獻(xiàn)。我們從事的職業(yè)是高尚的，雖然我們是幕后英雄，默默無聞，但是我們的貢獻(xiàn)是大的。我們的事業(yè)是為人民服務(wù)的，我們服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)，他作出正確的決策，如果我們貢獻(xiàn)了力量，我們會感到欣慰。文秘人員一定要有一個遠(yuǎn)大的志向，國學(xué)大師王國維從宋代優(yōu)美的詞句總結(jié)歸納出來，認(rèn)為古之成大事業(yè)者，要經(jīng)歷三種人生境界。一是“昨夜西風(fēng)凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路”;二是“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”;三是“眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”。第一句話出自晏殊的《鵲踏枝》，表明樹立高遠(yuǎn)的目標(biāo)，第二句話出自柳永《蝶戀花》，表達(dá)一種為目標(biāo)苦苦奮斗、無悔無怨的精神，第三句話出自辛棄疾《青玉案》，表達(dá)一種經(jīng)過努力達(dá)到目標(biāo)的喜悅心情。我們文秘人員也應(yīng)有三種境界。第一個境界就是“立志”。樹立服務(wù)的根本思想，甘當(dāng)無名英雄，要用心服務(wù)，感到為黨委政府服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)這是一項光榮崇高的使命，也只有這樣，你才會甘為人梯，甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)。第二個境界，就是“篤行”。文秘人員要“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，頭發(fā)寫掉了，背也寫駝了，這樣甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn)才能有所收獲，有所進(jìn)步，有所提高。第三個境界，就是“奮進(jìn)”。文秘人員要腳踏實地，一步一個腳印，不滿足于已有的成績，不斷地追求更高的目標(biāo)，不怕起點低，就怕不努力，通過努力達(dá)到新的更高的目標(biāo)。
這次文秘寫作培訓(xùn)班，希望大家珍惜機(jī)會，堅持理論聯(lián)系實際，知行結(jié)合，學(xué)以致用?；厝ヒ院笤诒韭殟徫簧习l(fā)揮更大的作用，寫出更好的文章，作出更大的貢獻(xiàn)。
高層次人才座談會上的講話篇十一
各位專家、同志們：
再過十幾天，我們將迎來中華民族的傳統(tǒng)佳節(jié)——春節(jié)。值此辭舊迎新的美好時刻，我們和各位縣管專家歡聚一堂，總結(jié)工作，規(guī)劃發(fā)展，交流心得，暢談未來。借此機(jī)會，我謹(jǐn)代表縣委向各位專家拜個早年，并通過你們向你們的家人致以新春最美好的祝福，祝大家在新的一年里事業(yè)有成，身體健康，闔家歡樂，萬事如意!
過去的一年，是縣委深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、大力實施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略并取得顯著成效的一年，是縣委組織部、人才辦順應(yīng)形勢變化、根據(jù)實際需求、不斷實踐創(chuàng)新的一年，是各位縣管專家?guī)尤h廣大科技工作者積極奮進(jìn)、大膽探索、強(qiáng)力推進(jìn)全面建設(shè)小康社會事業(yè)的一年。
一年來，縣委牢固樹立“人才資源是第一資源”的人才理念，堅持黨管人才原則，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，強(qiáng)力實施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，努力營造了“尊重人才、尊重勞動、尊重知識、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍，為各類優(yōu)秀人才在我縣充分發(fā)揮才智、貢獻(xiàn)力量搭建了廣闊舞臺。在這一年里，縣委組織部和人才辦將以強(qiáng)化服務(wù)為指導(dǎo)，以創(chuàng)新載體為方式，以發(fā)揮優(yōu)秀人才示范帶動效應(yīng)為目的，相繼開展了農(nóng)村實用人才狀況調(diào)研、優(yōu)秀人才評選等工作，出臺了10多個人才工作方面的文件，從制度上對人才工作給予規(guī)范。并對來年的人才工作進(jìn)行詳細(xì)規(guī)劃，如建立縣?？h院人才合作模式、優(yōu)秀黨政人才赴外掛職鍛煉等，進(jìn)一步為人才工作理清了思路，找準(zhǔn)了方向，拓寬了平臺。同時，各位專家在自己的崗位上，辛勤工作，潛心鉆研，勇于開拓，不斷創(chuàng)新，本職業(yè)務(wù)和科研成果取得了突破性進(jìn)展。如縣水利局袁君臣主持編制的《__縣“_”安全飲水規(guī)劃》順利通過省市評審，組織新建安全飲水工程14處，解決了2.2萬人的飲水問題;縣農(nóng)業(yè)局郭俊珍先后承擔(dān)完成了農(nóng)業(yè)科技項目5個，爭取資金500萬元，受惠群眾達(dá)145萬人;縣畜牧局方春芳撰寫的論文《牧草地域適應(yīng)性研究和推廣》獲得河南省農(nóng)業(yè)科學(xué)院科技成果二等獎;衛(wèi)生系統(tǒng)徐德飛、張懷東等同志的論文分別在《中國醫(yī)藥雜志》等刊物上發(fā)表;教育系統(tǒng)崔有書、盧洪禮、秦好鋒等同志編寫的校本教程和論文均取得顯著效果，得到專業(yè)機(jī)構(gòu)的一致認(rèn)可?？傊?，過去的一年里，各位專家在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部、人才辦的大力支持下，銳意進(jìn)取，勵精圖治，為我縣全面建設(shè)小康社會做出了突出貢獻(xiàn)。在此，我對各位專家在科技研發(fā)、技術(shù)推廣等方面取得的成果和榮譽(yù)，表示熱烈的祝賀和崇高的敬意。
剛才，幾名專家代表都先后總結(jié)和規(guī)劃了自己的工作，并對縣委組織部、人才辦和全縣的人才工作提出了很多建議，無論是談看法，還是講打算，講得都很實在、很到位。盡管因時間關(guān)系，只有少數(shù)專家發(fā)言，但我想，通過每年一度的座談會上面對面的溝通和交流，不僅可以拉近我們之間的距離，增進(jìn)我們的感情，更重要的是，可以讓我們直接聽到了大家反映的喜怒哀樂。你們的發(fā)言給了我很多啟發(fā)，也帶給了我很多思考。這里，我借此機(jī)會對在座的同志們就今后的工作、學(xué)習(xí)和生活提幾點要求。
一要善于學(xué)習(xí)。當(dāng)今的時代是知識經(jīng)濟(jì)時代、信息時代。沒有知識，沒有及時更新的知識，就很難在競爭激烈的社會環(huán)境中站穩(wěn)腳跟，有所作為。這一點，作為方方面面的專家，你們的體會可能尤為深刻。因此，各位同志要緊跟時代發(fā)展的步伐，樹立終身學(xué)習(xí)、時時學(xué)習(xí)的精神，在干中學(xué)，在學(xué)中干，不斷提高自身的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。要發(fā)揮主動性，增強(qiáng)創(chuàng)造性，發(fā)展先進(jìn)性，引領(lǐng)廣大科技工作者不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，接受新知識，掌握新技能，力爭通過你們的帶動在全縣形成熱愛學(xué)習(xí)、尊重知識的良好氛圍。
二要敢于創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力。你們作為我縣各行業(yè)專業(yè)技術(shù)人才的杰出代表，更應(yīng)深刻理解創(chuàng)新的重要性。創(chuàng)新是沒有止境的，要堅持與時俱進(jìn)，自覺地把思想和行動，從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來，不斷開展思想創(chuàng)新、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、工作創(chuàng)新，在創(chuàng)新中提升素質(zhì)，適應(yīng)形勢。敢于創(chuàng)新，就是要敢于打破常規(guī)，在尊重規(guī)律的前提下和精確掌握的基礎(chǔ)上，進(jìn)行大膽探索、突破，提出個人鮮明獨特的見解，促進(jìn)技術(shù)改進(jìn)，提高工作效率。創(chuàng)新，一定意義上講就是大膽嘗試。對于人才來講，需要有超越常規(guī)、挑戰(zhàn)權(quán)威、打破陳舊事物的勇氣;對于組織部門來講，則要有寬容失敗、鼓勵創(chuàng)新的氣魄，進(jìn)一步營造尊重創(chuàng)造的環(huán)境，注重培養(yǎng)一線創(chuàng)新人才，使全社會創(chuàng)新智慧競相迸發(fā)，各方面創(chuàng)新人才大量涌現(xiàn)。
三要勇于實踐。由于基層客觀條件限制，我們縣管專家完成的前沿科研創(chuàng)造很少，更多的是基層實用技術(shù)的推廣與普及。對于在座的各位專家來講，實踐，不僅是檢驗高端科技成果的標(biāo)準(zhǔn)，更是技術(shù)改進(jìn)、更新的必要途徑。在今后的工作中，各位專家要積極參與各種形式的技術(shù)理論實踐活動，把自己的專長和見解大膽地應(yīng)用于實踐中去，在實際中求真，在實踐中提高，在實踐中創(chuàng)新，為我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)新的更大的力量。
天時人事日相催，冬至陽生春又來?；仡欉^去，碩果累累喜人;展望新年，前景無限美好。最后，我再次對在座專家致以新春祝賀，祝愿大家工作順利，萬事如意，身體健康，闔家幸福!
高層次人才座談會上的講話篇十二
各位代表、同志們：
在20xx年春節(jié)即將來臨之際，我鄉(xiāng)在這里召開20xx年春節(jié)全鄉(xiāng)四屬代表座談會。在此我代表曹集鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府向一直關(guān)心和支持我鄉(xiāng)雙擁工作并為雙擁工作作出貢獻(xiàn)的各位代表表示衷心的感謝和誠摯的問候。并提前向在座的各位代表同志們拜個早年，祝大家在新的一年里，身體健康，春節(jié)愉快、工作順利、萬事如意!
20xx年我鄉(xiāng)的雙擁工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全鄉(xiāng)廣大干群的積極配合，我鄉(xiāng)的雙擁工作取得了很大的成績。歷年來我鄉(xiāng)黨委政府高度重視雙擁工作，把雙擁工作一直放在首位。定期走訪慰問優(yōu)撫對象和召開四屬代表座談會。多方征求優(yōu)撫對象對我鄉(xiāng)雙擁工作的意見和建議，積極支援部隊和國防建設(shè)。通過兌現(xiàn)優(yōu)撫對象的優(yōu)待金和定期發(fā)放優(yōu)撫對象的撫恤金，開展困難優(yōu)撫對象和鄉(xiāng)干部結(jié)對幫扶，開展為優(yōu)撫對象解決“三難”。切實為優(yōu)撫對象和現(xiàn)役軍人解決實際困難。軍民共建，警民共建，共同營造“軍愛民，民擁軍”心連心的良好氛圍。希望全體官兵，繼續(xù)發(fā)揚成績，再立新功。借此機(jī)會，我就雙擁工作開展情況向大家作簡要介紹。
做好新形勢下的雙擁工作是加強(qiáng)國防建設(shè)的重要基礎(chǔ)，它關(guān)系到國家的安危和社會的穩(wěn)定。根據(jù)上級的雙擁工作精神，我們以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力踐行“科學(xué)發(fā)展觀”。立足基層，服務(wù)大局，注重建設(shè)。全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出“軍愛民，民擁軍，同呼吸，共命運，心連心”的大好局面。為國家的軍隊的建設(shè)創(chuàng)立了良好的社會環(huán)境。
一、強(qiáng)化宣傳教育，營造良好雙擁氛圍
去年鄉(xiāng)黨委、政府大力開展國防教育活動，采取多種形式。廣泛開展擁軍擁屬擁政愛民活動，進(jìn)一步加強(qiáng)軍隊、軍民團(tuán)結(jié)，密切軍政、軍民關(guān)系。重大節(jié)日走訪慰問困難優(yōu)撫對象，召開四屬代表座談會，暢談如何做好新形式下的雙擁工作。同時利用各種形式大力宣傳雙擁優(yōu)撫工作政策法規(guī)和國防教育內(nèi)容，增強(qiáng)廣大干部群眾對雙擁工作的理解和支持。在全鄉(xiāng)上下形成了齊抓共管的良好局面，有力的促進(jìn)了我鄉(xiāng)雙擁工作的健康發(fā)展。
二、落實優(yōu)撫政策，切實為優(yōu)撫對象解決困難
雙擁工作是政府的一項重要工作，它關(guān)系到國家的安危和社會的穩(wěn)定，具有較強(qiáng)政治性，傳統(tǒng)性和社會性。做好雙擁工作有利于維護(hù)和保障優(yōu)撫對象的合法權(quán)益，有利于促進(jìn)國防建設(shè)和部隊建設(shè)，有利于促進(jìn)國家 經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定。我們始終堅持以“國家撫恤、社會優(yōu)待、依法保障”的方針，不折不扣地認(rèn)真落實國家的各項優(yōu)撫政策，多渠道多形式保障優(yōu)撫對象的合法權(quán)益。一是抓好義務(wù)兵家屬優(yōu)待金的籌集兌現(xiàn)工作，我們在財力十分困難的情況下，積極上繳區(qū)政府籌集我鄉(xiāng)現(xiàn)役軍人優(yōu)待金12萬元。并于11月份底前發(fā)放現(xiàn)役軍人優(yōu)待金計26人、9.7萬余元。二是按時兌現(xiàn)老復(fù)員軍人優(yōu)待金。我們共有老復(fù)員軍人45人，每人每年優(yōu)待金700元。我們想方設(shè)法在12月20日前發(fā)放到位，共發(fā)放優(yōu)待金4萬余元。三是切實為優(yōu)撫對象解決“三難”。優(yōu)撫對象治病難一直是雙擁工作的重點，為切實幫助老功臣解決后顧之憂，我們投入了3萬余元為他們辦理大病合作醫(yī)療。依托區(qū)民政局為老功臣辦理大病醫(yī)療保險和申請大病二次救助等一系列救助措施，使我鄉(xiāng)的優(yōu)撫對象的看病難問題徹底得到解決。今年，我們共為生活困難的優(yōu)撫對象發(fā)放救濟(jì)金0.5萬元，救濟(jì)面粉1500斤。投入2萬元為兩戶住房困難的優(yōu)撫對象建房160平方米。目前我鄉(xiāng)優(yōu)撫三老人員的三難問題在我鄉(xiāng)基本得到解決。四是幫助現(xiàn)役軍人家庭解決實際困難。去年我鄉(xiāng)組織8個義務(wù)幫扶小分隊，在農(nóng)忙兩季為現(xiàn)役軍人家庭無勞力的實行義務(wù)幫工。同時對現(xiàn)役軍人的義務(wù)工進(jìn)行減免。讓現(xiàn)役軍人在部隊安心服役。去年我鄉(xiāng)共有12名現(xiàn)役軍人獲得“優(yōu)秀士兵”稱號，3人榮立三等功。
各位代表，新的一年將面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我們將近一步強(qiáng)化政治意識，大局意識和責(zé)任意識。全心全意為國防和現(xiàn)代化建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，切實解決各類優(yōu)撫對象的實際問題，落實各項優(yōu)撫政策，為現(xiàn)役軍人解除后顧之憂。為維護(hù)穩(wěn)定，鞏固軍隊軍民團(tuán)結(jié)做出更大貢獻(xiàn)。同時我們將發(fā)揚與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新的精神，大膽迎接新的挑戰(zhàn)。盡職盡責(zé)做好新形勢下的雙擁優(yōu)撫工作，為我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
預(yù)祝大家春節(jié)愉快，身體健康，合家歡樂，萬事如意!
謝謝大家!
高層次人才座談會上的講話篇十三
今天下午，縣委召開縣青年干部成長座談會，目的是讓大家在一起互相學(xué)習(xí)、互相交流、共同提高。剛才,縣委黨校匯報了縣第五期青干班辦學(xué)情況，四位青干班學(xué)員代表和兩位選調(diào)生代表作了發(fā)言，大家準(zhǔn)備很充分，發(fā)言質(zhì)量很高?？h委對本期青干班高度重視，縣委黨校辦學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)，全體學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情非常高，青干班學(xué)習(xí)取得了初步的成效，達(dá)到了預(yù)期的目的。通過一個半月的集中學(xué)習(xí)，大家有了一些初步的思考，特別是能夠理論聯(lián)系實際，結(jié)合工作談了一些很好的想法。選調(diào)生制度是我國深化干部人事制度改革和高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革的一個創(chuàng)新舉措。選調(diào)生經(jīng)過層層選拔、公開競爭，到工作，為基層注入了新鮮的血液，成為跨越發(fā)展的重要人才儲備和干部隊伍建設(shè)的重要組成部分。聽了選調(diào)生代表的發(fā)言，了解到一年來大家的工作是投入的，從校門到機(jī)關(guān)、從學(xué)生到干部的角色轉(zhuǎn)變也是比較順利的?？h委希望通過不斷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、基層鍛煉，促進(jìn)全縣廣大青年干部健康成長，使我們的事業(yè)后繼有人，為更好更快發(fā)展提供一個良好的政治保證和干部隊伍保障。
從干部成長規(guī)律看，都有成長期和成熟期，同時也有退休制度。我們正是靠著一批批、一代代干部推動各項事業(yè)進(jìn)步和發(fā)展。今年6月14日，與團(tuán)中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員和團(tuán)_大部分代表進(jìn)行座談時發(fā)表了重要講話。講話中的一個基本觀點就是，“青年是祖國的希望，贏得青年就是贏得未來”。從各級黨組織來講，加強(qiáng)青年工作，加強(qiáng)對年輕干部的培養(yǎng)，是整個黨的建設(shè)的重要組成部分，是我們工作的一個重要著力點。回想20世紀(jì)初，新文化運動的倡導(dǎo)者之一，中國共產(chǎn)黨的創(chuàng)始人和早期的主要領(lǐng)導(dǎo)人之一陳獨秀，在《新青年》的發(fā)刊詞《敬告青年》中指出“人權(quán)說”、“生物進(jìn)化論”、“社會主義”這“三事”是近代文明的特征，要實現(xiàn)這社會改革的“三事”，關(guān)鍵在于新一代青年的自身覺悟和觀念更新。他首先在中國高舉起科學(xué)與民主兩面大旗，勉勵青年崇尚自由、進(jìn)步、科學(xué)，指出新文化運動的主體是青年知識分子。從黨的歷史來看，我們黨的歷屆領(lǐng)袖和領(lǐng)導(dǎo)核心都高度重視青年的成長。因此，廣大青年干部要切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，抓住人生的黃金成長期，發(fā)奮學(xué)習(xí)，努力工作，把自己培養(yǎng)成一名合格的青年人才和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。
從領(lǐng)導(dǎo)干部的成長經(jīng)歷看，現(xiàn)代年輕的領(lǐng)導(dǎo)干部大都是從學(xué)校到機(jī)關(guān)，從機(jī)關(guān)到基層，從基層一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，這個過程是理論聯(lián)系實際的過程，也是理論指導(dǎo)實踐的過程。實踐的觀點是馬克思主義哲學(xué)首要的和基本的觀點，學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，實踐、實踐、再實踐，是我們黨的一貫要求。我們很多領(lǐng)導(dǎo)同志都有這樣的寶貴經(jīng)歷，一方面受過良好的學(xué)校教育，另一方面經(jīng)過艱苦的實踐鍛煉。這兩個方面是干部成長成熟不可或缺的兩個方面，缺一不可。就的青年干部來講，在基礎(chǔ)教育、高等教育、專業(yè)教育方面是比較缺乏的，這是農(nóng)村干部普遍性的問題，在表現(xiàn)較為突出。我縣中青年干部的主體，基礎(chǔ)和起步教育是中專、高中水平，大專水平較少。這批干部接受過一些基本的國民教育，但是缺乏高等教育的經(jīng)歷，在專業(yè)素養(yǎng)、知識結(jié)構(gòu)上，在分析問題、解決問題的能力上是有欠缺的，但是這批干部也有其不可多得的優(yōu)點和長處，就是長期工作在農(nóng)村一線，比較熟悉縣情，解決具體問題的能力比較強(qiáng)。我們的選調(diào)生恰恰是學(xué)校教育比較多，學(xué)歷層次比較高，但是缺乏實踐鍛煉，解決具體問題的能力比較低。一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部、合格的青年人才，學(xué)校教育和實踐鍛煉二者不可偏廢。縣委希望，全縣廣大青年干部向?qū)嵺`學(xué)，向書本學(xué)，向先發(fā)地區(qū)學(xué)，向老同志學(xué)，通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，加快成長步伐。借此機(jī)會，我就青年干部成長談幾個方面的想法和要求。
一要始終堅持學(xué)習(xí)黨的理論，做一名堅定的馬克思主義者。我們黨是執(zhí)政黨，黨的力量來自于馬克思主義的科學(xué)。我們只有理論上清醒，政治上才能堅定，行動上才能自覺。青年干部要使自己在政治上早日成熟，首先要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬克思主義理論。大家在學(xué)校里學(xué)過馬克思主義理論，但在不同的年齡階段，擁有不同的人生閱歷，再結(jié)合實踐學(xué)習(xí)，感覺和收獲是不一樣的。在學(xué)校里學(xué)習(xí)馬克思主義理論，更多的是從概念到概念的學(xué)習(xí)，更多的是為了考試。馬克思主義的唯物辯證法、國家學(xué)說和科學(xué)社會主義理論是我們黨執(zhí)政的基本理論，是國家機(jī)構(gòu)設(shè)置和整體運作的基本理論。對于這些基本理論，大家要全面系統(tǒng)地掌握，不是簡單地背誦，關(guān)鍵是理解和運用。其次要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。如果青年干部對馬克思主義中國化的最新理論成果掌握不深、理解不透的話，就很難在紛繁復(fù)雜的現(xiàn)實生活中把握住前進(jìn)的方向，把握住人類社會發(fā)展的規(guī)律、我們黨的執(zhí)政規(guī)律和社會主義建設(shè)的規(guī)律。結(jié)合我們黨的歷史來學(xué)習(xí)黨的理論，堅持把馬克思主義理論中國化，這是一個刻苦學(xué)習(xí)的過程。比如全面協(xié)調(diào)可持續(xù)、以人為本等科學(xué)發(fā)展觀的理論要求，在馬克思主義唯物辯證法里都有。兩點論、重點論、主要矛盾和矛盾的主要方面等哲學(xué)理論在解決具體問題的時候，都是一個重要的方法。青年干部一定要勤奮學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的基本理論，做一名堅定的馬克思主義者，如果失去這一條，就不配做共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部。
二要加強(qiáng)修養(yǎng)，堅定信念，做一名合格的中國特色社會主義建設(shè)者。黨的_大精神，就是一面旗幟、一條道路、一個體系的問題，就是高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持中國特色社會主義道路，堅持中國特色社會主義理論體系。高舉旗幟，走中國特色社會主義道路，就是以馬克思主義理論為指導(dǎo)，結(jié)合中國實際，走我們自己的道路，實現(xiàn)中華民族的振興和富強(qiáng)。中國特色社會主義就是社會主義加市場經(jīng)濟(jì)，社會主義解決公平和公正問題，市場經(jīng)濟(jì)解決效率和資源配置的問題。在改革發(fā)展中，我們一方面要發(fā)揮市場在配置資源中的基礎(chǔ)性作用，另一方面要構(gòu)建社會主義和諧社會，解決公平和公正的問題，從而讓人民共享改革發(fā)展的成果。不要認(rèn)為這些都是大話和空話，這是我們的執(zhí)政理念，執(zhí)政理念再轉(zhuǎn)化為具體的政策舉措，從而形成整個執(zhí)政理論體系。我們青年干部一定要堅定中國特色社會主義信念，熟悉和掌握基本的執(zhí)政理論體系，為青年干部健康成長打下堅實的思想基礎(chǔ)。
三要敢于負(fù)責(zé)，勇挑重?fù)?dān)，做一名稱職的實干家。青年干部有優(yōu)點，就是接受過良好的教育，思維活躍，思路開闊;但也有缺點，就是容易浮躁，容易空談?！耙淮蚓V領(lǐng)不如一個實際行動”。青年干部要成長起來，還是那句古話，“書中得來終覺淺，絕知此事要躬行”，一定要到實際工作中去，在工作實踐中增長才干。有些大學(xué)生對實際和實踐不能正確區(qū)分，實踐是一個過程，實際是一種狀態(tài)，只有在實踐中解決實際問題，才能提高實戰(zhàn)的能力。比如說建房子，一座房子就是一所綜合性大學(xué)，能把這座房子設(shè)計好、規(guī)劃好、建設(shè)好，需要的知識涉及到很多學(xué)科，建設(shè)這座房子可以綜合運用各種知識，從不同的角度進(jìn)行設(shè)計，但是能不能符合客戶的要求，這就反映一個人的能力和水平，這就是實踐能力。青年干部一定要有吃苦奉獻(xiàn)的精神，要敢于負(fù)責(zé)、勇挑重?fù)?dān)，做一件事就要把事情做好，就要承擔(dān)起這個責(zé)任。大家在實際工作中要完成很多組織安排的工作，需要獨擋一面的時候，不要怕這怕那、畏首畏尾，敢于負(fù)責(zé)就能出成果，怕?lián)?zé)任只能一事無成。
四要始終堅持以人為本、執(zhí)政為民，做一名人民信賴的好公仆。我們是公務(wù)員，是人民的公仆。為人民服務(wù)、為群眾服務(wù)的理念一定入心入腦，寓服務(wù)于管理之中。我們雖然崗位不同，但同樣都是做管理和服務(wù)的工作，一定要對群眾有感情，對同志有感情，對事業(yè)有激情。有的同志級別提了，待遇漲了，管幾個人了，好像就不大愿意做具體事情了。有的同志會自覺不自覺的擺出官架子，高高在上，頤指氣使，脫離群眾。在我們縣沒有官民之分，做官就是為了做事，我們做所有的事都是為了人民群眾?！耙匀藶楸?、執(zhí)政為民”，不是一句空洞的口號，要切實體現(xiàn)在我們執(zhí)政和行政的所有環(huán)節(jié)和過程中。比方說，財政增收了，錢往哪花，首先就要解決民生問題;在解決突發(fā)事件的時候首先要解決人的生存權(quán)的問題。溫在汶川地震救災(zāi)過程中曾說過“活著就好”，這就是以人為本。在安排布置工作的時候，要挑戰(zhàn)工作極限，但也不能讓同志們作無謂的犧牲，這也是以人為本。青年干部有的在領(lǐng)導(dǎo)崗位，有的在服務(wù)崗位，在實際工作能不能關(guān)心人、愛護(hù)人，讓同志們感到家庭式的溫暖，這也是以人為本?！耙匀藶楸?、執(zhí)政為民”要求我們必須做一名人民信賴的好公仆。做到了這一點，我們就有無窮的力量，就沒有克服不了的困難。群眾里面有先進(jìn)的，有落后的，也有隨大流的，但先進(jìn)的群眾畢竟是少數(shù)，一般的群眾是大多數(shù)，對群眾要有這樣一個基本的評價和判斷。在基層一線工作的同志，長期與群眾打交道，千萬不能因為少數(shù)落后的群眾在某些方面不合理的訴求，甚至一些過激的言行，就遷罪群眾、怪罪群眾。這是我們共產(chǎn)黨人的胸懷問題。群眾路線是黨的根本路線，這是由我們黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨決定的。我們要牢記，“只有落后的領(lǐng)導(dǎo)、落后的干部，沒有落后的群眾”。什么時候都要把群眾的利益放在第一位，群眾不理解，要做宣傳教育;群眾不支持，要分析原因，找準(zhǔn)癥結(jié)，解決問題。做好群眾工作的前提是相信群眾、依靠群眾，堅持從群眾中來，到群眾中去的群眾路線。
第二，青年干部一定要切實強(qiáng)化黨員意識、大局意識、責(zé)任意識、競爭意識、創(chuàng)新意識
一要強(qiáng)化黨員意識。在今年的全縣七一表彰會上，我就黨員意識作了重點強(qiáng)調(diào)。每一個黨員都是黨組織的重要組成部分，黨的事業(yè)就是千千萬萬黨員的事業(yè)，事業(yè)的興衰與每一個黨員息息相關(guān)，為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)力量是每一個黨員的責(zé)任。大家要切實強(qiáng)化黨員的意識，履行黨員責(zé)任，為黨奮斗、為國分憂、為民解愁。
二要強(qiáng)化大局意識?！安恢\全局者，不足以謀一域”。我們每個青年干部不管在哪一個崗位上做什么具體工作，都要始終把從事的工作放到現(xiàn)代化建設(shè)的大局來考慮，放到全縣跨越發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的大局來考慮，放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位整體工作的大局來考慮，這就是大局意識。如果沒有大局意識，考慮的是本地區(qū)本部門的利益，甚至是個人的利益，不善于綜合協(xié)調(diào)，不能夠齊心協(xié)力、形成合力，我們是做不成事的。因為現(xiàn)有的體制就是科學(xué)分工、相互制約的體制，需要幾個人、幾個部門合力去完成很多工作。比如說保障的問題，首先要解決錢從哪來的問題，就是要通過加快發(fā)展增強(qiáng)財力;其次要解決錢怎么花的問題，把錢花好更難。我們在具體的工作中容易陷入具體的事務(wù)主義、部門主義，導(dǎo)致很多政策舉措缺乏協(xié)調(diào)性和可操作性。因此，大家在做具體的工作時，一定要從大局出發(fā)，綜合考慮各種因素。大局意識不僅僅是政治大局意識，還是推進(jìn)工作的實際需要和基本要求，是領(lǐng)導(dǎo)能力、工作水平的一個重要體現(xiàn)。
三要強(qiáng)化責(zé)任意識。行政工作的基本規(guī)律就是權(quán)、責(zé)、利相統(tǒng)一，目標(biāo)明確、職責(zé)清楚，必須強(qiáng)化責(zé)任意識。要對未來發(fā)展負(fù)責(zé)任，對自己部門正常開展工作負(fù)責(zé)任，對自己的崗位負(fù)責(zé)任，對自己的家庭負(fù)責(zé)任。有了責(zé)任意識，在工作和生活中，就能夠做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，就能夠做到依法合規(guī)，就能夠做到大膽工作。我是在實踐工作當(dāng)中，進(jìn)一步深化了對責(zé)任的認(rèn)識。大家都說當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)很大，我始終感覺責(zé)任大于天，沒有一點行使權(quán)力的快樂，每一項權(quán)力給予的快樂都是責(zé)任。
四要強(qiáng)化競爭意識。青年干部一定要有強(qiáng)烈的競爭意識，就是要敢于競爭、敢于參與、敢于勝出、敢爭第一，千萬不能自甘落后、自甘平庸。在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，我們縣要敢于爭第一，勇于得第一。我們提出的工作標(biāo)桿就是“三縣爭第一、全市當(dāng)先進(jìn)，全省創(chuàng)一流，部分工作在全國要有知名度”。在實際工作中，我們要引入競爭機(jī)制，有了競爭就有了活力，有了競爭機(jī)制就能夠?qū)崿F(xiàn)優(yōu)勝劣汰。在現(xiàn)代干部人事制度的改革上，實行公開選拔，競爭上崗。對個人來講，大家要在同齡人中脫穎而出、敢于勝利。這一條對的干部來講尤為重要，就是要勇當(dāng)先鋒，敢爭第一。我們的干部標(biāo)桿就是崗位當(dāng)標(biāo)兵、工作做表率、領(lǐng)導(dǎo)干部做模范。只有高目標(biāo)定位才能激發(fā)動力，只有不服輸才能干出一流的事業(yè)，演繹出精彩的人生。封建社會、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、落后地區(qū)、平庸的人等等，缺乏的可能就是競爭的意識。我們總結(jié)先發(fā)地區(qū)的經(jīng)驗，核心的一條就是干部有壓力才有動力。這種壓力來自競爭，來自優(yōu)勝劣汰的自然法則。
五要強(qiáng)化創(chuàng)新意識。一個國家不創(chuàng)新就不可能實現(xiàn)富強(qiáng)，一個組織不具備創(chuàng)新的能力就不可能在競爭中領(lǐng)先，一個人缺乏創(chuàng)新的能力也不可能成為有用的人才。現(xiàn)在我國在建設(shè)創(chuàng)新型國家。浙江省提出“雙創(chuàng)”活動，即創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)省。我們各級組織都要創(chuàng)新舉措，適應(yīng)新形勢、謀求新發(fā)展。我們每個人都要開闊視野，提升境界，大膽創(chuàng)新。今年是改革開放30周年，改革開放就是最偉大的一次創(chuàng)舉或者說是一次創(chuàng)新，這是國家層面的創(chuàng)新。我對許多工作都提出了創(chuàng)新的要求，每年針對各項工作存在的突出問題，提出解決問題的新辦法新舉措是創(chuàng)新;借鑒吸收別人的好經(jīng)驗好做法，結(jié)合實際來實施是創(chuàng)新;具體工作崗位上某一個細(xì)節(jié)的完善、某一個細(xì)節(jié)的再造也是創(chuàng)新。從事行政工作，一定要有創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的膽略，并切實體現(xiàn)在創(chuàng)新的舉措上，通過一個個舉措的創(chuàng)新來創(chuàng)造一些好的經(jīng)驗，開創(chuàng)新的局面。創(chuàng)新意識是青年干部成長非常重要的一個方面，說到底，最具有創(chuàng)新意識的群體就是青年干部。大家要按照創(chuàng)新型國家、創(chuàng)新型組織、創(chuàng)新型人才的要求，大膽創(chuàng)新，大膽開拓，永不滿足，永不停滯。
一要具備學(xué)習(xí)調(diào)研的能力。市委孫書記經(jīng)常強(qiáng)調(diào)，問題不論有多么復(fù)雜，首先要搞清問題在哪里，發(fā)現(xiàn)問題本身就是一個重要的能力，發(fā)現(xiàn)問題也是解決問題的前提。提高發(fā)現(xiàn)問題的能力，最重要的是兩條，一是調(diào)查研究，二是學(xué)習(xí)。解決任何實際問題，離開調(diào)查研究都會茫然失措。特別是做行政工作的同志，在縣一級比較大的范圍內(nèi)解決某一類的問題，離開調(diào)查研究將會寸步難行。比如正在開展的整治正三輪車非法營運問題，究竟有多少輛正三輪車，開三輪車的究竟有哪些群體，家庭究竟是什么情況，這在書上是沒有的，要靠調(diào)查研究。比如說水庫后期移民安置的問題，幾十年來，十幾座水庫涉及到幾代人，情況不清楚，制定政策就起不到好的效果。諸如此類的問題，拆遷的問題、征地的問題、保障的問題，包括公務(wù)員津補(bǔ)貼問題，我們都要通過調(diào)查研究把問題搞清楚，這是基本前提。與此同時，我們要學(xué)習(xí)法律、政策、外地成功的經(jīng)驗和歷次解決問題的好做法，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上通過學(xué)習(xí)對事物的規(guī)律進(jìn)行全面的把握，這就是學(xué)習(xí)調(diào)研能力，是領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本能力。蘇格拉底說過:人不可能踏入同一條河流。也就是說,任何事物都是動態(tài)的、不斷變化的，我們要適應(yīng)不斷變化的事實，不斷變化的實踐，唯一的一條就是要通過學(xué)習(xí)和調(diào)查研究。要做好任何工作，都需要學(xué)習(xí)調(diào)研的能力。任何一項工作對我們來說，都是一個全新的課題，沒有一項工作是完全同樣的，是可以照搬照套的?！皼]有調(diào)查研究就沒有發(fā)言權(quán)”，仍然是我們今天開展各項工作特別是農(nóng)村工作的基本方法之一。
二要具備科學(xué)發(fā)展的能力?？茖W(xué)發(fā)展觀貫穿于我們黨革命、建設(shè)、改革三大歷史時期。革命時期就是1920_年我們黨成立到1949年建國，這20_年的歷史就是我們黨的革命史。建設(shè)時期就是從1949年到1978年，將近30年的歷史就是社會主義建設(shè)史。改革時期就是黨的十一屆三中全會以來的30年。革命的目的是為了締造一個新的中國，建設(shè)的目的是為了鞏固和發(fā)展社會主義制度，改革的目的是為了解放和發(fā)展生產(chǎn)力。小平同志一個著名的論斷：“發(fā)展才是硬道理”，這句話很樸實，但要言不華，非常復(fù)雜的問題用非常明了的一句話就說明了“發(fā)展決定一切”。在計劃經(jīng)濟(jì)條件下，短缺是最突出、最典型的一個特征。在那種背景下生產(chǎn)什么都能賣掉，我國一個泱泱大國資源承載能力也是很強(qiáng)的，但經(jīng)過30年發(fā)展，現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)的是科學(xué)發(fā)展，第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),根本方法是統(tǒng)籌兼顧。要堅持生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會，實現(xiàn)速度和質(zhì)量效益相統(tǒng)一、經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人口資源環(huán)境相協(xié)調(diào)，使人民在良好生態(tài)環(huán)境中生產(chǎn)生活，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會永續(xù)發(fā)展。要更加注重節(jié)約土地、節(jié)約能源，清潔生產(chǎn)、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)，更加注重以人為本，關(guān)注民生，這些理念涉及一整套的政策框架，在政策框架下有很多具體的政策出臺。合作醫(yī)療問題、城鄉(xiāng)低收入的救助問題，我縣實施的25項民生工程，這些方面實際上都是科學(xué)發(fā)展的重要內(nèi)容和具體舉措。從我們這一代人開始、從現(xiàn)在開始，再也不能走以犧牲資源和環(huán)境為代價的粗放型發(fā)展道路。對于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的動力--投資、出口和消費“三駕馬車”而言，要更加注重消費，讓我們發(fā)展的成果更多的惠及老百姓。我們要處理好國家和個人的分配比例關(guān)系問題，處理好外匯儲備的問題。大家都知道這次通貨膨脹實際上是輸入性的膨脹。我國的外匯儲備太多，實際上很多外匯儲備和國際游資通過經(jīng)常項目下的貨物進(jìn)出口、服務(wù)貿(mào)易等方式進(jìn)入中國，都間接換成了人民幣。我們要增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的能力，但絕對不是說有科學(xué)發(fā)展的意識就具備科學(xué)發(fā)展的能力。歸根到底，要把中央的精神理解透，在實踐中落實好。
三要具備合作共事的能力。在實踐中，有的干部一個人干一件事能干的很好，兩個人干一件事就出問題了。青年干部要健康成長，合作、團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)的意識和能力是一項重要內(nèi)容。現(xiàn)代社會誰也離不開誰，現(xiàn)代競爭結(jié)局不是哪個贏哪個輸?shù)膯栴}，而是多方共贏。在國際社會中國與國是這種關(guān)系，在社會上人與人也是這種關(guān)系，所以我們一定有“妥協(xié)”的意識，切忌相互共事總要拼個高低，搞個輸贏。現(xiàn)代理念一個基本的方面就是要學(xué)會“妥協(xié)”。學(xué)會妥協(xié)，不是沒有原則，不是低頭裝孬，而是多方共贏。比方說在談?wù)猩桃Y項目的時候，為什么要講雙向約束，就是企業(yè)實行了多少稅收，就給多少優(yōu)惠政策，沒有貢獻(xiàn)不可能給優(yōu)惠政策。執(zhí)意要企業(yè)給稅收卻不給優(yōu)惠政策，企業(yè)也不會來。我們不僅要追求稅收的最大化，也要追求經(jīng)濟(jì)社會效益的最大化，要考慮就業(yè)的問題、財政的問題，也要考慮企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展問題，讓企業(yè)有利可圖，讓群眾有利可圖，讓社會有利可得，這就是合作共贏，多方共贏。我們在處理人民內(nèi)部矛盾的時候也是這樣，群眾是我們的衣食父母，群眾是我們政治上的依靠力量，很多涉法涉訴疑難問題，最終都是在堅持法律的前提下，采取調(diào)解協(xié)商的方法化解的。我們同事之間、班子之間也是這樣。大家對于一個問題有不同的看法，對某項工作有不同的見解是完全正常的，要看到這些建議和觀點的互補(bǔ)性，而不是強(qiáng)調(diào)差異性?？吹交パa(bǔ)性就是博采眾長，把所有合理的成分整合起來，就是一個完美的方案。而不是看到差異性，由此而導(dǎo)致矛盾。這里面很重要的一條就是求同存異。不能搞“一言堂”，也不能搞“老子天下第一”、目空一切、目中無人。這就是我們應(yīng)該具備的起碼的共事能力，對于青年干部的成長是非常重要的。
四要具備群眾工作的能力。群眾工作是我們黨的重要工作，群眾路線是我們黨的根本工作路線。我們經(jīng)常講，從群眾中來，到群眾中去，要相信群眾、依靠群眾，要發(fā)動群眾、教育群眾，要把我們黨的主張變成群眾的自覺行動。群眾工作路線是我們開展工作的一個重要法寶，我們做任何事，離開群眾的支持和參與都是一事無成的。因為我們共產(chǎn)黨沒有自身的利益，我們最大的利益就是為群眾謀福利，我們所有工作的開展，對象、出發(fā)點、目的都是為了群眾，就是一切為了群眾，一切依靠群眾。提高群眾工作的能力，首先，要尊重群眾。你尊重別人，別人才能尊重你。其次，要密切接觸群眾。遇到困難，到群眾中去尋計問策;遇到需要群眾參與的工作，到群眾中去宣傳政策，激發(fā)群眾的干勁。大家在討論的時候講到新農(nóng)村建設(shè)，新農(nóng)村建設(shè)本質(zhì)上是一次群眾的運動。實踐證明，哪個地方群眾發(fā)動的充分，哪個地方的工作進(jìn)展就順利;哪個地方群眾心齊氣正，哪個地方就和諧穩(wěn)定。甕安事件，為什么由一個偶然的非正常死亡引發(fā)這么大的問題。溺水死亡是經(jīng)常發(fā)生的，盡管死亡的方式是非正常的，就能引起這么大一個風(fēng)波，造成這么嚴(yán)重的后果。這就是積怨太深、民怨沸騰，是一種極端的表現(xiàn)形式。如果甕安干群關(guān)系融洽，社會風(fēng)氣正常，絕不會出現(xiàn)這種事件。再次，要設(shè)身處地為群眾考慮問題。要多一些換位思考，少一些主觀意識。我經(jīng)常接待群眾上訪，有少數(shù)的確是纏訪，這是依法管教和打擊的問題，但大多數(shù)還是帶著訴求來的，反映的問題是合情合理的。我們要換位思考，群眾來找我們是對我們最大的信任，群眾如果不找我們就是我們最大的悲哀。所以，要建立一個以黨委政府為主導(dǎo)的維護(hù)群眾利益工作機(jī)制。群眾的利益要靠黨委政府來維護(hù)，而不是靠其他社會組織來維護(hù)。增強(qiáng)群眾工作能力最重要的就是幫助群眾解決問題。幫群眾解決一個問題，群眾一輩子都忘不掉，這就是群眾的樸素之處。在實際工作中，千萬不能遇事就推諉，遇到群眾就想躲，遇到難題就想讓，更不能干損害群眾利益的事情。
五要具備解決問題的能力。要把任何一件事都作為一個項目來做，提高解決實際問題的能力。我們開展任何一項活動都要有一個細(xì)致的方案，就像今天開會一樣，也要有個會議方案，這次會議就是一個項目，由誰來做，哪些人參與，達(dá)到什么效果，怎樣組織會場，你別看這是個小事，對于大學(xué)生甚至有些領(lǐng)導(dǎo)干部來講，都是很難的一件事。任何一項工作都要做到精益求精，做到極致。我們能力的形成和水平的提升也是通過一個一個問題的解決，積累了經(jīng)驗，掌握了規(guī)律，從而完成的。青年干部千萬不要眼高手低，想大事不會做小事，不會做具體的事情。只要是組織上交給的工作，只要是我們崗位上需要做的工作，都要系統(tǒng)思考，拿出周密的方案，包括解決問題的目標(biāo)和需要配置的能力資源、支撐條件。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)最終還是要解決問題的，從一個地方來講，是如何發(fā)展的問題;從一個部門來講，是制定政策、出臺文件、解決某個方面具體的問題。解決問題的能力提升了，領(lǐng)導(dǎo)水平才能提升。
第四，青年干部一定要樹立正確的人生觀、價值觀，嚴(yán)于律己，正確對待名與利
青年干部優(yōu)點是明顯的，缺點也是明顯的。總的一點，就是希望大家發(fā)揚優(yōu)點、擴(kuò)大優(yōu)點，在實踐中不斷地克服缺點、彌補(bǔ)不足，盡快成長起來。這里面還有一條就是青年干部的人生觀、價值觀問題?，F(xiàn)代社會思想觀念、價值取向呈現(xiàn)多元化。對于年輕黨員干部來講，最重要一點，還是要做到無私奉獻(xiàn)，志存高遠(yuǎn)，追求事業(yè)。我們追求的是事業(yè)，而不是追逐名和利。從領(lǐng)導(dǎo)干部來講，千萬不要有名利雙收的完美想法，有名絕對沒有利，當(dāng)然合法權(quán)益是要維護(hù)的。如果熱衷于追逐名利，甚至不擇手段，貪污受賄，那樣會毀掉干部的一生。一定要嚴(yán)于律己，讓自己能夠盡快成長起來。從總體上來看，干部的年輕化是個方向，是個規(guī)律，青年干部這個群體最富有朝氣、最富有活力、最有創(chuàng)造力和執(zhí)行力。事業(yè)興衰關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在干部，關(guān)鍵在各級組織對干部的培養(yǎng)。青年干部是我們加快發(fā)展的重要力量，是的未來和希望，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位都要重視對青年干部的培養(yǎng)、使用和選拔，尤其要大力選拔優(yōu)秀年輕干部，給他們交任務(wù)，壓擔(dān)子，前提是充分的信任，放手使用。只要一批批的青年干部茁壯成長起來，的發(fā)展就會越來越好?？h委希望，全縣青年干部都要以事業(yè)為重，以跨越發(fā)展為己任，在各自的崗位上努力工作，開拓進(jìn)取、艱苦奮斗，發(fā)揚“熱愛，艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新，奮力崛起”的新時期精神，使在激烈的區(qū)域競爭中永遠(yuǎn)立于不敗之地。經(jīng)過我們?nèi)h上下的共同努力，順利實現(xiàn)“三年倍增、躋身十強(qiáng)”的奮斗目標(biāo)。
衷心祝愿大家能夠盡快成長起來、成熟起來，擔(dān)當(dāng)重任，勇挑重?fù)?dān)，為作出更大貢獻(xiàn)，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁!
高層次人才座談會上的講話篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，市國資委黨委召開國資委系統(tǒng)人才工作座談會，旨在進(jìn)一步貫徹落實中央及省市委關(guān)于人才工作的一系列方針政策，交流人才工作情況和信息，征求對人才工作的意見和建議，促進(jìn)國資委系統(tǒng)人才工作不斷向前發(fā)展。參加今天座談會的有各出資企業(yè)的黨委書記和部門負(fù)責(zé)人，有市管、省管專家和享受國務(wù)院專項津貼的高層次人才，也有各行各業(yè)的優(yōu)秀高技能人才。我們十分高興地看到，國資委系統(tǒng)一大批各類優(yōu)秀人才通過不斷的學(xué)習(xí)和鉆研，磨礪和摔打，使自己成為管理的高手、經(jīng)營的專家、科研的尖兵、技能的巧匠，為國有企業(yè)的改革發(fā)展、國有資產(chǎn)的保值增值做出了突出的貢獻(xiàn)。在此，我代表市國資委黨委向你們并通過你們向全系統(tǒng)廣大的優(yōu)秀人才致以誠摯的問候和衷心的的感謝！
委黨委對今天的會議非常重視，為開好這次會議，會前進(jìn)行了專題研究和部署，相關(guān)部門和出資企業(yè)進(jìn)行了認(rèn)真、精心的準(zhǔn)備。今天，x家出資企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)都按照通知要求全部到會，這表明了我們企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)同志對人才工作的高度重視。市委組織部x、市人才辦x在百忙之中親臨會議作指導(dǎo)，x在講話中充分肯定了近年來我市國有企業(yè)的人才工作，介紹了全國全省人才工作的形勢以及我市今年人才工作要把握的重點，希望我們國資委系統(tǒng)的各個企業(yè)要進(jìn)一步重視人才工作，把人才工作的規(guī)劃切實落到實處，希望我們各類高素質(zhì)人才和高技能人才永不止步，無私奉獻(xiàn)，努力為國有企業(yè)的發(fā)展、國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。x的講話對我們做好當(dāng)前及今后一個時期的人才工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，在今后的工作中認(rèn)真貫徹落實，努力把國資委系統(tǒng)的人才工作做好、做到位。
在今天的會議上，x、x、交運、商行等四家企業(yè)的負(fù)責(zé)同志從不同側(cè)面介紹了抓人才工作的經(jīng)驗，x、x作為高層次、高技能人才的代表，介紹了他們立志崗位成才、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，樂于無私奉獻(xiàn)，在平凡的工作崗位上作出的不平凡的業(yè)績。聽了大家的發(fā)言，感覺收獲很大，深受教育。x集團(tuán)把人才當(dāng)作一項重要的戰(zhàn)略資源來抓，他們“高起點引進(jìn)人才，高質(zhì)量培訓(xùn)人才，高待遇激勵人才，高效率大膽使用人才”的成功經(jīng)驗，為企業(yè)近幾年的迅猛發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)，也為企業(yè)今后進(jìn)一步更好更快發(fā)展提供了雄厚的文化、豐富的人才和充沛的智力支撐。x集團(tuán)在企業(yè)的創(chuàng)立之初就非常重視各類人才的引進(jìn)和培養(yǎng)。近年來尤其是在人才的進(jìn)一步培訓(xùn)上狠下功夫，高度重視，加大投入，完善制度，創(chuàng)建體系，充分利用現(xiàn)代信息手段，使各類人才茁壯成長，人才隊伍不斷壯大，人才素質(zhì)、能力和水平不斷提升，有力地促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展。交運集團(tuán)十分注重高技能人才的建設(shè)，造就了一批在全國、全省、全市都有名氣的崗位能手。他們在高技能人才隊伍建設(shè)上，通過具體有效的措施和制度創(chuàng)新，為人才的引進(jìn)、培育和健康成長提供了保障，充分發(fā)揮了技能人才的中堅作用，促進(jìn)了企業(yè)效益的大幅提高，使一個傳統(tǒng)行業(yè)的老企業(yè)煥發(fā)出勃勃生機(jī)。市商業(yè)銀行大力實施“人才強(qiáng)行”戰(zhàn)略，招才引智，狠抓培訓(xùn)，充分發(fā)揮各類人才的作用，讓企業(yè)迅速步入良性發(fā)展的軌道。一年以前，商業(yè)銀行還處于虧損經(jīng)營的困難邊緣，但通過一年多的努力，發(fā)生了巨大的根本性變化，在老的“三步走”戰(zhàn)略順利實施以后，當(dāng)前又在推進(jìn)“更名、擴(kuò)股、上市”新的“三步走”戰(zhàn)略。今年商業(yè)銀行的利潤預(yù)計可以達(dá)到x億元,明年增資擴(kuò)股以后,利潤預(yù)計可以達(dá)到x億元。企業(yè)良好的、喜人的發(fā)展態(tài)勢，與我們這些企業(yè)高度重視人才工作、充分發(fā)揮各類人才的作用是密不可分的。
由于時間關(guān)系，還有x、x等單位及個人代表未能發(fā)言，但準(zhǔn)備了很好的書面交流材料，相信大家通過對這些寶貴經(jīng)驗的相互學(xué)習(xí)、相互借鑒，也一定會有所啟發(fā)、有所收獲。
下面我講三點意見：
一、高度重視人才工作，不斷創(chuàng)新人才工作思路，大力推進(jìn)人才強(qiáng)企業(yè)戰(zhàn)略的實施
市委高度重視人才工作，市委常委、組織部長x同志到任之初就到國資委進(jìn)行人才工作調(diào)研，指導(dǎo)我委人才工作。組織部常務(wù)副部長x同志、市人才辦x主任多次就國資委及國資委出資企業(yè)的人才工作進(jìn)行指導(dǎo)。國資委黨委作為市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，對人才工作十分重視，自國資委成立以來，委黨委認(rèn)真貫徹落實中央和省市委人才工作的指示精神，積極參加市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的相關(guān)工作，深入推進(jìn)“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，圍繞建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、專業(yè)配套、結(jié)構(gòu)合理的人才隊伍工作目標(biāo)，積極探索，勇于創(chuàng)新，做了大量富有成效的工作。近兩年來，我們堅持把人才工作的重點放在指導(dǎo)企業(yè)建立以公開、平等、競爭、擇優(yōu)為導(dǎo)向，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出，充分施展才華的選拔任用機(jī)制方面，促使企業(yè)充分運用市場機(jī)制，把那些懂經(jīng)營、會管理、有膽識、有謀略的優(yōu)秀人才選聘到經(jīng)營管理崗位上，并為他們發(fā)揮作用不斷創(chuàng)造良好的條件和環(huán)境。
在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在委黨委和各企業(yè)黨委的高度重視下，國資委系統(tǒng)各企業(yè)的人才工作取得了可喜成績，一支高素質(zhì)的人才隊伍正在不斷發(fā)展壯大，有力地促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量和效益的提高，促進(jìn)了國企改革的穩(wěn)步推進(jìn)和國有資產(chǎn)的保值增值。今年x-x月，市國資委x家出資企業(yè)完成銷售收入x萬元，同比增長x%，實現(xiàn)利潤總額x萬元，同比增長x%。
我們要以今天的會議作為一個新的起點，堅持科學(xué)人才觀，牢固樹立“人才資源是第一資源”的觀念，不斷創(chuàng)新人才工作思路，采取有力措施，加大創(chuàng)新型人才隊伍建設(shè)的力度，著力培養(yǎng)造就“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)”人才，進(jìn)一步推進(jìn)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的有效實施，為促進(jìn)國有企業(yè)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。
二、積極選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人才，努力壯大企業(yè)高層次人才隊伍
一是堅持放手用活人才。要堅持不惟學(xué)歷、不惟年齡、不惟資歷，只要是德才兼?zhèn)洹⒛芴羝痤I(lǐng)導(dǎo)企業(yè)改革發(fā)展重任的人才，就大膽提拔重用。去年下半年以來，國資委黨委先后對x家出資監(jiān)管企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了必要調(diào)整和充實，共任免企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員x名。還通過自下而上考察推薦，儲備了一批學(xué)歷高、年齡輕的企業(yè)后備人才，為不斷優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營管理高層次人才隊伍奠定了堅實基礎(chǔ)。今后，要結(jié)合企業(yè)實際，更加大膽選拔重用一批政治素質(zhì)好、專業(yè)層次高的青年優(yōu)秀人才充實到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。
二是堅持運用市場機(jī)制吸引人才。要堅持以企業(yè)為主體吸納人才，鼓勵企業(yè)制定優(yōu)惠政策引進(jìn)企業(yè)發(fā)展需要的各類人才。近幾年來，x集團(tuán)采取修建“高知樓”、發(fā)放安家費、做好職業(yè)生涯設(shè)計等方式，用感情留人、事業(yè)留人、待遇留人；
商業(yè)銀行堅持引進(jìn)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生和引進(jìn)專業(yè)人才相結(jié)合，近兩年引進(jìn)大學(xué)生x人，其中研究生x人，還從建行、中行、招行引進(jìn)高層次管理人才x名；
交運集團(tuán)積極實施“招才引智工程”，x年以來，面向社會發(fā)布人才招聘信息x余次，參加各類人才招聘會x場，累計招聘各類人才x人。這些成功的經(jīng)驗值得我們進(jìn)一步推廣，要不斷創(chuàng)新選人、用人機(jī)制，真正讓人才進(jìn)得來，留得住，并發(fā)揮應(yīng)有的作用。
三是堅持積極推薦選拔優(yōu)秀人才，促進(jìn)人才脫穎而出。目前，國資委系統(tǒng)已有一批優(yōu)秀人才分別享受國務(wù)院特殊津貼，成為“x市專家評委庫”成員，成為x市優(yōu)秀專家和x市中青年高層次人才培養(yǎng)工程的經(jīng)營管理者，還有一批同志成為x市第一屆優(yōu)秀高技能人才。與此同時，各企業(yè)通過采取強(qiáng)化人才培訓(xùn)等措施，有效提高了人才隊伍的整體素質(zhì)。x飯店建立“賽馬”人才培養(yǎng)選拔機(jī)制，著力優(yōu)化“基層服務(wù)型、專業(yè)技術(shù)型及經(jīng)營管理型”人才隊伍；
x集團(tuán)整合現(xiàn)有資源，采取內(nèi)外培訓(xùn)相結(jié)合的方式，通過“師帶徒、一幫一”、各種技能競賽、合理化建議和小改小革等活動，全面提高技能人才素質(zhì)。今年x月中下旬，根據(jù)市委組織部的安排，我們組織部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人到上海參加了“西部地區(qū)國資管理和企業(yè)經(jīng)營管理人才研修班”，短短兩周的學(xué)習(xí)獲益匪淺。今后我們要進(jìn)一步探索建立人才激勵的有效機(jī)制，在推進(jìn)高層次人才隊伍建設(shè)的同時，注重提高各類人才隊伍的整體素質(zhì)，努力做到人盡其才。
一是要樹立全局觀念，強(qiáng)化責(zé)任意識，努力成為人才強(qiáng)企的實踐者。實施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略是我市國有企業(yè)實現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵所在、希望所在。國資委系統(tǒng)的人才工作只能加強(qiáng)，不能削弱。對此，我們必須要有清醒的認(rèn)識。企業(yè)黨組織要切實把人才工作放在心上、拿在手上，采取更加有力的舉措做好人才工作。
二是要勇攀科研高峰，快出多出成果，努力成為人才強(qiáng)企的推動者。希望我們的企業(yè)在向社會提供高性能、高質(zhì)量、低成本的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和優(yōu)良服務(wù)的同時，也要成為吸納、培養(yǎng)、教育人才的基地，既出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和優(yōu)良服務(wù)，又出優(yōu)秀人才。要在引進(jìn)、招聘、培訓(xùn)、培養(yǎng)人才上面要舍得下功夫、花血本。要努力為人才發(fā)揮作用搭建施展舞臺，促進(jìn)人才工作多出成果，快出成果。
三是要自覺奉獻(xiàn)爭先，大膽開拓創(chuàng)新，努力成為人才強(qiáng)企的奉獻(xiàn)者。企業(yè)黨組織要關(guān)注人才的成長進(jìn)步，關(guān)心人才的生活疾苦，做好各類人才的思想政治工作，及時為他們解決工作生活中的實際困難，為他們營造良好的成長環(huán)境，鼓勵和促進(jìn)各類人才勇于進(jìn)取，甘于奉獻(xiàn)，永不止步，努力成為人才強(qiáng)企的開拓者和主力軍。
同志們，企業(yè)改革發(fā)展面臨的新形勢、新任務(wù)需要我們更加重視人才工作，我們要以改革創(chuàng)新的精神進(jìn)一步發(fā)奮圖強(qiáng)，努力拼搏，不斷開創(chuàng)人才工作的新局面，為推動國有企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展和實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作出更大的貢獻(xiàn)！
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高層次人才座談會上的講話篇十五
同志們：
今天，縣委、政府組織召開全縣青年干部座談會，主要目的是通過座談了解，促進(jìn)建立一支務(wù)實型、創(chuàng)新型、發(fā)展型的高素質(zhì)青年干部隊伍。這是近年來第一次召開這樣的會議，也很高興與來自全縣各條戰(zhàn)線上69名青年干部共話發(fā)展、座談交流。剛才，聽了22位青年干部代表的發(fā)言，我仿佛又回到了激情滿懷的青年時代。從座談發(fā)言中，聽到了大家閃亮的青春、燃燒的激情、充滿活力的狀態(tài)和積極向上的追求，使我很受鼓舞，也很受感染。下面，結(jié)合大家發(fā)言和自己的經(jīng)歷、體會，我談三個方面的意見：
一、充分認(rèn)識加強(qiáng)青年干部隊伍建設(shè)的重要性
源源不斷地培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀青年干部，事關(guān)中寧全面小康社會建設(shè)的順利推進(jìn)，事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳，事關(guān)國家長治久安。第一，青年干部是發(fā)展的希望所在。莫斯科大學(xué)接見中國留學(xué)生時講過：“世界是你們的，也是我們的，但歸根結(jié)底是你們的?！鼻嗄耆顺瘹馀畈?，富有激情和活力，是社會中最積極、最活躍、最有朝氣的群體。周恩來有句名言：“誰擁有青年，誰就擁有未來”。一個國家、一個地區(qū)只有牢牢抓住青年干部的培養(yǎng)和使用，才能更好的保證發(fā)展的延續(xù)，才能保證不斷開拓創(chuàng)新，在發(fā)展大潮中永遠(yuǎn)立于不敗之地。第二，青年干部是建設(shè)的中堅力量。近年來，我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得了豐碩成果和驕人業(yè)績，躋身西部百強(qiáng)之列，迎來了推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、加快建設(shè)和諧富裕新中寧的關(guān)鍵期?？h第十三次黨代會確定了緊盯“一個目標(biāo)”、力求“兩個突破”、實現(xiàn)“三個翻番”、提高“四個水平”的奮斗目標(biāo)和建設(shè)產(chǎn)業(yè)、宜居、幸福、生態(tài)、活力、平安中寧等“六個中寧”的發(fā)展思路。這迫切需要一支勇于應(yīng)對挑戰(zhàn)、善于攻堅克難的骨干力量，需要一支敢打硬仗、有沖勁、有思想、肯干事的青年干部隊伍來支撐。因此，青年干部必須快速成長成材，成為政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬，推動建設(shè)和諧富裕新中寧的中堅力量。第三，青年干部是事業(yè)的繼承者。從我縣實際看，目前全縣科級干部年齡普遍偏大，老化嚴(yán)重。這說明青年干部的培養(yǎng)力度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，迫切要求我們從推動中寧創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的高度重視加強(qiáng)青年干部隊伍建設(shè)，關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛其成長，支持青年干部發(fā)展進(jìn)步。
二、對青年干部成長成材的幾點希望
一要看在遠(yuǎn)處，養(yǎng)成一種習(xí)慣。這個習(xí)慣就是學(xué)習(xí)的習(xí)慣?！肮び破涫?，必先利其器”。青年干部要想成為有水平、有能力、有建樹的人，必須要下真功夫、下苦功夫強(qiáng)化學(xué)習(xí)。可能有的青年干部認(rèn)為自己在大學(xué)已經(jīng)學(xué)了不少東西，憑自己的聰明才智可以做好本職工作，但那樣永遠(yuǎn)只能完成一般性工作，成不了大事。具體到工作實踐中，如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，那么對一些新事物、新提法就不能夠很好地理解把握，就談不上抓好落實。在學(xué)習(xí)過程中，我們一定要像講的那樣，甘做“小學(xué)生”、肯“拜人民為師”;像同志強(qiáng)調(diào)的那樣，“學(xué)習(xí)做好工作需要的知識，包括歷史知識”，加快知識更新，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，重視知識儲備。“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。年輕干部要大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)與思考、與實踐緊密結(jié)合起來，在學(xué)習(xí)中開拓思路、在學(xué)習(xí)中提高自我、在學(xué)習(xí)中解難題，做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用、學(xué)以創(chuàng)新。
二要站在高處，堅定一個信念。這個信念就是理想信念。這是一個人的精神支柱和前進(jìn)坐標(biāo)。年輕人往往在思想上容易人云亦云，這個大家都能理解，也很正常。關(guān)鍵是要培養(yǎng)良好的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)。新形勢下堅定理想信念，其核心是要堅持中國特色社會主義道路、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，而且要非常堅定，旗幟鮮明，在思想上、行動上都毫不動搖、堅定不移，立足本職崗位，克服一切困難，奮力推進(jìn)全面建設(shè)小康社會的偉大進(jìn)程。在堅定理想信念的同時，年輕人還要端正品行，保持一個平和的心態(tài)，誠于做人、勤于做事，低調(diào)做人、高調(diào)干事。一個人成長的程度，某種意義上取決于他能夠忍受委屈的程度。黨組織不是股份公司，不是哪個人做了工作都可以分紅?？吹缴磉叺耐颈恢赜?，年輕干部一定要耐得住性子，不能怨天尤人、牢騷滿腹，更不能自暴自棄。
三要干在實處，練就一身本領(lǐng)。這個本領(lǐng)就是干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。青年干部一定要有奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、干事創(chuàng)業(yè)的激情、飽滿昂揚的熱情、奔騰不息的活力和勇于迎接挑戰(zhàn)的膽魄。要善于創(chuàng)新。建設(shè)和諧富裕新中寧，需要青年干部用系統(tǒng)的觀點、比較的眼光、發(fā)展的視野、創(chuàng)新的思維，自覺把所從事的工作放在全縣大局中去思考，放在對規(guī)律的認(rèn)識中去把握，放在人民群眾滿意不滿意中去檢驗。敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新是年輕人的優(yōu)勢，就應(yīng)該有一種敢闖敢試、勇于冒險的精神?？h委也會積極支持大家創(chuàng)新，營造一種創(chuàng)造愿望得到尊重、創(chuàng)造才能得到發(fā)揮、創(chuàng)造成果得到肯定的良好環(huán)境。要搶抓機(jī)遇。機(jī)遇稍縱即逝，機(jī)遇也常常垂青于做好準(zhǔn)備的人。只有敏銳把握機(jī)遇，有效利用機(jī)遇，才能贏得發(fā)展先機(jī)，從而贏得競爭的主動權(quán)。青年干部一定要以一天也耽擱不得的精神，樹立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的時間觀念，搶抓發(fā)展機(jī)遇，在先人一步、快人一拍、高人一籌中多謀利民之策、多辦利民之事。要立足實干。再好的藍(lán)圖，不執(zhí)行就是一紙空文;再好的決策，執(zhí)行不力等于紙上談兵。青年干部要勇于擔(dān)當(dāng)、注重實干、善抓落實，一門心思奔目標(biāo)，心無旁騖干事業(yè)，對定下來的事情、瞅準(zhǔn)的目標(biāo)，要敢于攻堅、敢于碰硬、敢于觸及矛盾、敢于解決問題、敢于承擔(dān)責(zé)任，用腳踏實地、埋頭苦干來實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。要言行一致。年輕人要堅持實事求是，做客觀公正的維護(hù)者，不刻意揣摩領(lǐng)導(dǎo)、不盲目迎合跟風(fēng)。馬廷禮書記講：“年輕干部相對比較聰明，但是不能耍小聰明，或者說不要多耍小聰明，要踏踏實實去干事?！蓖⒍Y書記的話語重心長，值得大家深思。如果你在工作中不踏實，注重耍小聰明，就會影響別人對你的評價，即使短期不會被別人發(fā)覺，時間長了還是會被發(fā)現(xiàn)。一旦被別人發(fā)現(xiàn)你的品德有問題，你的政治生命也將受到影響。所以，年輕人一定要踏踏實實干事，不做表面的東西，不被表象的東西所迷惑。
四要深入群眾，體現(xiàn)一種作風(fēng)。這種作風(fēng)就是親民愛民的作風(fēng)。強(qiáng)調(diào)：“只有我們把群眾放在心上，群眾才會把我們放在心上;只有我們把群眾當(dāng)親人，群眾才會把我們當(dāng)親人?！鼻嗄旮刹恳欢ㄒ枷肷献鹬厝罕?，感情上貼近群眾，以民為重、以民為親、以民為本，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。具體工作中，一定要清楚“我是誰”、“為了誰”、“依靠誰”，迎著困難上、圍著群眾轉(zhuǎn)、帶著感情干，廣泛傾聽群眾呼聲，哪怕是怨聲罵聲，也要“聲聲入耳”。尤其是當(dāng)前處于經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展期和矛盾集中凸現(xiàn)期，對青年干部來講，要更加注重做好信訪工作，不斷提升做群眾工作的本領(lǐng)，切實把群眾訴求解決好，把群眾的利益維護(hù)好，把群眾的情緒疏導(dǎo)好，把群眾的意愿實現(xiàn)好。
五要嚴(yán)于律已，展示一身正氣。有正氣，才有做人的底氣、做事的硬氣，才有擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重任的“資格”。青年干部身上，必須要有一股子正氣，這是個人成長的必要條件，也是社會進(jìn)步的重要體現(xiàn)。建設(shè)和諧富裕新中寧，要靠制度來保障，靠每個人弘揚正氣來實現(xiàn)。青年干部必須要嚴(yán)于律己，用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，對黨忠誠、待人真誠、處事坦誠，無論在工作中還是生活中都要嚴(yán)于律己、弘揚正氣，做真誠的人、正直的人。要清正廉潔，嚴(yán)守黨紀(jì)紅線，筑牢廉潔防線，夯實道德底線，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，始終堅持講黨性、重品行、作表率，以平和之心對待“名”，以淡泊之心對待“位”，以知足之心對待“利”，以敬畏之心對待“權(quán)”，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，經(jīng)得起各種考驗，做到手不伸、嘴不饞、眼不花、心不動，以一身正氣凝聚建設(shè)和諧富裕新中寧的強(qiáng)大力量。
三、努力營造有利于青年干部健康成長的環(huán)境
“十年樹木，百年樹人?！鼻嗄旮刹康呐囵B(yǎng)教育，是一項長期而艱巨的任務(wù)?？h委將進(jìn)一步深化干部人事制度改革，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實干、重視基層、鼓勵創(chuàng)新、群眾公認(rèn)等六種用人導(dǎo)向，切實關(guān)注觀念新、視野寬、有活力、有潛力的青年干部，通過拓寬培訓(xùn)渠道、改進(jìn)選拔方式、多崗交流任職、下派掛職鍛煉等方式，進(jìn)一步建立健全青年干部培養(yǎng)、選拔、鍛煉的長效機(jī)制。縣委下一步要著手建立青年后備干部庫和動態(tài)管理機(jī)制，使青年干部發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用制度化、經(jīng)?；＝M織舉辦青年干部理論培訓(xùn)班，還將適時適事就推進(jìn)全縣重點工作選派青年干部到基層到一線，到艱苦條件和復(fù)雜環(huán)境中磨練意志、砥礪品質(zhì)、提升能力;努力營造能讓青年干部涌現(xiàn)出來的環(huán)境和氛圍，努力創(chuàng)造青年干部成長成材的環(huán)境和氛圍，努力營造大膽提拔使用青年干部的環(huán)境和氛圍。組織、人事部門和縣委黨校都要高度重視青年干部的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用、監(jiān)督，使青年干部的培養(yǎng)鍛煉，成長成材成為經(jīng)?；⑾到y(tǒng)化、制度化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位也要樹立“論資力不唯資歷”和“早壓擔(dān)子早成才”的新觀念，對青年干部要寬容愛護(hù)，不求全責(zé)備，不要僅看一時一事的表現(xiàn)，關(guān)鍵是要看主流、看基礎(chǔ)、看潛力、看潛質(zhì)。不光僅看平時一貫的表現(xiàn)，還要看關(guān)鍵時刻和重要關(guān)頭的作用發(fā)揮。要勇于給優(yōu)秀青年干部搭梯子，把青年干部放到工作一線、重要崗位和艱苦環(huán)境進(jìn)行培養(yǎng)，為青年干部的成長提供更多的機(jī)會，更好地發(fā)揮青年干部的作用，讓青年干部盡早得到多崗位、全方位的鍛煉，有力推進(jìn)全縣干部隊伍年輕化、知識化、專業(yè)化進(jìn)程。
最后，衷心希望全縣青年干部堅定理想信念，增長知識本領(lǐng)，錘煉品德意志，矢志奮斗拼搏，努力爭做眼里有活、用心做事的人，敢于擔(dān)當(dāng)、真心負(fù)責(zé)的人，群眾信任、放心托付的人!衷心希望大家能夠盡快成長起來、成熟起來，擔(dān)當(dāng)重任，勇挑重?fù)?dān)，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁!衷心希望大家在人生的廣闊舞臺上充分發(fā)揮聰明才智、盡情展現(xiàn)人生價值，努力用高尚的品德、杰出的才干、優(yōu)良的業(yè)績，贏得組織的信任和群眾的滿意!
借此機(jī)會我送同志們?nèi)湓挘c各位青年干部共勉，第一句：人間正道是滄桑;第二句：敢拼才會贏，敢唱才能紅;第三句：時時處處要做有心人。
高層次人才座談會上的講話篇十六
同志們：
今天，為慶祝中國人民解放軍建軍七十八周年，重溫火熱的軍營生活，展望國稅事業(yè)的美好前景，我們歡聚一堂。在此，我謹(jǐn)代表北市區(qū)國稅局黨組及全體國稅干部，向你們——曾身披戎裝、戍邊衛(wèi)國的復(fù)轉(zhuǎn)軍人和工作在我局的現(xiàn)役軍人家屬，致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!
78年前的今天，南昌起義一聲炮響，中國革命從此揭開了嶄新的篇章。在戰(zhàn)火紛飛的革命戰(zhàn)爭年代，中國人民解放軍以大無畏的英雄氣概、超乎尋常的革命毅力和靈活機(jī)動的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，克服了無數(shù)艱難困苦，歷經(jīng)無數(shù)次浴血奮戰(zhàn)，最終戰(zhàn)勝了強(qiáng)大殘暴的敵人，奪取了全國政權(quán)，贏得了最后的勝利。新中國成立后，人民解放軍又和全國人民一道，自力更生，艱苦奮斗，為祖國為人民立下了不朽的功勛。歷史雄辯地證明，無論是烽火連天的戰(zhàn)爭年代，還是和平建設(shè)和改革開放時期，中國人民解放軍都不愧為人民民主專政的堅強(qiáng)柱石，是捍衛(wèi)國家主權(quán)和領(lǐng)土完整的鋼鐵長城，是社會主義建設(shè)的重要力量，是全心全意為人民服務(wù)的人民子弟兵。我相信，在座的各位都不會忘記那座鋼鐵長城上的一磚一瓦，不會忘記那座革命熔爐中燃燒的激情歲月。
憶往昔，你們義無返顧奔向綠色的軍營，舍小家，顧大家，用青春和熱血，為祖國的軍隊建設(shè)和國防事業(yè)作出了積極的貢獻(xiàn);看今朝，你們脫去戎裝投身稅海，轉(zhuǎn)業(yè)不轉(zhuǎn)志，退伍不褪色，顧全大局，服從安排，立足崗位作奉獻(xiàn)，為國稅系統(tǒng)兩個文明建設(shè)發(fā)揮了重要作用。
近年來，我們北市區(qū)國稅局先后接納了近六十名復(fù)轉(zhuǎn)軍人。這些人經(jīng)過鍛煉和考驗，絕大部分肩負(fù)起重要的工作任務(wù)，成為國稅局的業(yè)務(wù)骨干。你們有的在機(jī)關(guān)科室恪盡職守，有的在征收一線埋頭苦干，有的在稽查崗位任勞任怨，還有的在窗口單位默默奉獻(xiàn)……無論是在規(guī)范化管理的過程中，還是在行風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵時刻;無論是在征管系統(tǒng)上線的戰(zhàn)斗中，還是在規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置的日子里，我們都能看到你們揮灑的汗水，都能聽到你們澎湃的激情!在多年的稅收工作中，你們始終發(fā)揚了人民軍隊吃苦耐勞、敢打硬仗、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)和聽從指揮、服從命令的光榮傳統(tǒng)，為我們國稅事業(yè)的發(fā)展壯大畫上了濃墨重彩的一筆。你們無愧于解放軍大學(xué)校里培養(yǎng)出來的優(yōu)秀戰(zhàn)士，無愧于新時代最可愛的人。
我們可以自豪地說：國稅事業(yè)因為有了你們更加興旺發(fā)達(dá);國稅隊伍因為有了你們更加朝氣蓬勃;國稅精神因為有了你們更加虎虎生威，國稅之旅因為有了你們更加勇往直前!
希望你們再接再勵，努力學(xué)習(xí)，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，爭取更大光榮。
最后，預(yù)祝大家節(jié)日愉快，生活美滿，萬事如意!
高層次人才座談會上的講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里濟(jì)濟(jì)一堂，召開2022年*市引進(jìn)研究生座談會。這次會議既是一次歡迎會，又是一次交流會。剛才，新引進(jìn)研究生代表作了交流發(fā)言，講的很精采，很有見地；
接受單位代表作了表態(tài)發(fā)言，講的很實在，很受鼓舞。
2000年以來，市委、市政府堅持每年引進(jìn)一批研究生，共引進(jìn)*批*名研究生,包括今年新引進(jìn)來的*名同志。經(jīng)過組織精心培養(yǎng)和大家共同努力，引進(jìn)研究生已經(jīng)成為全市“立得住、站得穩(wěn)、叫得響”的優(yōu)秀人才“品牌”。同時，我們也應(yīng)當(dāng)看到，研究生走出校門時間不長，社會閱歷還不豐富，工作經(jīng)驗也相對不足，大家如何更好地走進(jìn)*、服務(wù)*、融入*，還要不斷地經(jīng)受實踐鍛煉。借此機(jī)會，我談三點想法，與同志們交流，和大家共勉。
一、走進(jìn)*
*是一座美麗和充滿生機(jī)的城市，是一座開放和包容的城市，大家有的千里迢迢，有的回歸家鄉(xiāng)，躊躇滿志在這里相聚，這是大家與*的緣分。
——*歡迎你們。*地處*平原腹地，北靠漢江，南望長江，素有“*后花園”之稱，是“*+*”*城市圈的重要成員之一。全市國土面積*平方公里，人口*萬，現(xiàn)轄*個省級經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、*個建制鎮(zhèn)、*個市屬街道、*個國有農(nóng)場、*個風(fēng)景管理區(qū)，享有“魚米之鄉(xiāng)”“文化之鄉(xiāng)”“體操之鄉(xiāng)”等美譽(yù)，連續(xù)四屆奧運會獲得*枚奧運金牌。近幾年，*一直走在*省縣域經(jīng)濟(jì)前列。*，已成為全省發(fā)展較快、變化最大的城市之一。市委、市政府以求賢若渴的誠意、海納百川的胸懷，精心組織實施研究生引進(jìn)工程，對大家的到來高看一眼、厚愛一層、寄予的希望更是多三分。
——*需要你們。人才資源是第一資源。*這些年經(jīng)濟(jì)社會取得飛速發(fā)展，與各類人才發(fā)揮的積極作用是密不可分的。與此同時，人才總量偏少，特別是高層次、高素質(zhì)人才偏少，依然是制約*跨越發(fā)展的重要因素之一。我們要招商引資，更需要招才引智。招引研究生是我市招才引智的主要渠道之一，是為推進(jìn)*人才強(qiáng)市、實現(xiàn)跨越發(fā)展提供人才保障的戰(zhàn)略選擇。希望你們來到*后，扎實工作、努力成長，為*的發(fā)展貢獻(xiàn)青春與才華。
——*屬于你們。當(dāng)前，我們正堅定不移地推進(jìn)改革開放，堅定不移地推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，堅定不移地推進(jìn)工業(yè)崛起，堅定不移地推進(jìn)以改善民生為重點的社會建設(shè)，為建設(shè)全省“四化”同步發(fā)展先行區(qū)，加快構(gòu)建*城市圈西翼中心城市，進(jìn)一步大力實施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略。大家來自五湖四海，出自名校名師，是各單位急需的緊缺人才，是*事業(yè)發(fā)展的后備軍和中堅力量，在成長的道路上大有可為。大家選擇*、來到*，勢必會成長為*的棟梁之才，在服務(wù)*發(fā)展中建立大功業(yè)。這是*市委、市政府對大家的期望，也是*人民對大家的期望。
二、服務(wù)*
這次座談會后，大家就要奔赴和回到各自的工作崗位，服務(wù)*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。這里，我談幾點體會，希望對大家今后的工作進(jìn)步、個人成長有所幫助。
1、用青春踐行夢想。大家作為年輕人，要敢于有夢、勇于追夢、勤于圓夢，把“個人小夢”融入到“國家大夢”中，用青春夢托起中國夢，用青春夢踐行中國夢*篇。一是要有遠(yuǎn)大理想。理想是翱翔的翅膀，責(zé)任是奮進(jìn)的動力。知識和能力固然十分重要，但比知識和能力更重要的是一個人的理想和信念。理想信念有如身體的“脊柱”和大廈的“支柱”。沒有“脊柱”，人就不能站立；
沒有“支柱”，大廈就會坍塌。實踐證明，理想越是高遠(yuǎn)，信念越是堅定，越能干出不同凡響的業(yè)績?？芍^“思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)”。二是要有擔(dān)當(dāng)精神。大事難事看擔(dān)當(dāng)，順境逆境看襟懷。擔(dān)當(dāng)是一種精神、一種品德，更是一種境界?？匆粋€青年人行不行，最重要的是看他有沒有事業(yè)心、責(zé)任感，有沒有擔(dān)當(dāng)精神。大家作為青年精英要敢于擔(dān)當(dāng)，在困難面前，要敢闖敢試、敢為人先；
在矛盾面前，要敢抓敢管、敢于碰硬；
在風(fēng)險面前，要敢作敢為、敢擔(dān)責(zé)任。人，總是要有一點精神的。精神狀態(tài)非常重要，擔(dān)當(dāng)是精神狀態(tài)的具體體現(xiàn)。三是要有平常心態(tài)。“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)?！贝蠹易鳛榫C合素質(zhì)好、專業(yè)水平高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮母邔哟稳瞬?，組織上對我們高看一眼，厚愛一分?？陀^地講，并不完全是因為自己的能力有多大、水平有多高，更多地因為組織的信任，社會的尊重。要謙和待人，低調(diào)處事。把自己看小一點，把個人看低一點，把名利看淡一點，把職務(wù)看輕一點，在名利上不要計較、在待遇上不要攀比、在心態(tài)上不要失衡，不要看到別人提拔進(jìn)步，自己心理失衡。要不負(fù)組織的信任和期盼。
2、讓學(xué)習(xí)成為力量。學(xué)習(xí)是成長進(jìn)步的階梯，學(xué)習(xí)是提升能力的途徑，學(xué)無止境。研究生有知識、有文憑，但知識不等于能力，文憑不等于水平。大家要常懷“本領(lǐng)恐慌”，要常感“能力危機(jī)”，如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，就會掉隊、落伍、被時代淘汰。青年，要從學(xué)習(xí)出發(fā)，讓學(xué)習(xí)成為一種需要。一是要講方法。講方法就是要多讀書、讀好書。讀書，貴在有心，要用心讀書；
讀書，貴在有恒，要堅持讀書；
讀書，貴在有用，要理論聯(lián)系實際。講方法就是要多思考?！皩W(xué)而不思則罔”，只有將勤學(xué)與善思有機(jī)結(jié)合，才能形成新觀點、新思路、新辦法，進(jìn)而指導(dǎo)工作、推動實踐。講方法就是要多動筆。我們常講“好記性不如爛筆頭”，只有平時多讀、多記、多思、多寫，用時才能融會貫通。二是要講效率。工作要講效率，學(xué)習(xí)更要講效率。我們組織部機(jī)關(guān)堅持每周五一次集中學(xué)習(xí)，部機(jī)關(guān)干部把自己的特長、積累的經(jīng)驗和平時思考的問題，用講課、說書、時事點評的方式展現(xiàn)出來，一人講、全體聽，使部機(jī)關(guān)干部用更短的時間吸納接收更多的知識，效果比較好。三是要講運用。毛主席說過：“讀書是學(xué)習(xí)，使用也是學(xué)習(xí)，而且是更重要的學(xué)習(xí)。”要把學(xué)習(xí)當(dāng)作提升自我、推進(jìn)工作的過程，做到理論與實踐、學(xué)習(xí)與運用、言論與行動相統(tǒng)一。
3、憑實干鑄就實績。大家既然選擇來到*，就要樹立扎根*、服務(wù)*、建設(shè)*的信心和決心，踏踏實實在*干出一番事業(yè)。一是要勤于干事。鄧小平同志說過，世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。一個有品行修養(yǎng)的人才，一定是一個想干事、能干事、干成事的人才。希望大家把全部心思用在“真干事”上、把全部本領(lǐng)用在“多干事”上，切實做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。二是要善于執(zhí)行。一打綱領(lǐng)不如一個行動。執(zhí)行能力的強(qiáng)弱，直接關(guān)系到各項工作部署、具體任務(wù)的落實效果。為什么同樣一項工作，有的地方很快落實到位，有的地方就是難以落實？原因就在于貫徹不力，執(zhí)行不力，推進(jìn)不力。說而不抓等于白說，抓而不力等于白抓。青年人才有朝氣、有激情，應(yīng)該將這種朝氣、這種激情落實在工作中，落實到行動上。三是要肯于鉆研。大家作為研究生，在專業(yè)領(lǐng)域都有一定的研究。來到*，面對新的工作崗位、新的工作環(huán)境，如何打開局面、怎樣勝任工作？依然需要大家始終保持肯于鉆研的勁頭。對工作中遇到的問題，特別是專業(yè)領(lǐng)域碰到的難題，進(jìn)行刻苦鉆研，切實把專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為實際成果，把專業(yè)水平轉(zhuǎn)化為工作實效。
三、融入*
栽下梧桐樹，引得鳳凰來。引進(jìn)的研究生能不能進(jìn)得來、干得好、留得住，關(guān)鍵是要以環(huán)境留人、待遇留人、事業(yè)留人、感情留人。這個責(zé)任，我們的接收單位要主動承擔(dān)起來。
1、要有重才之意。重才，就要給研究生以環(huán)境，用環(huán)境留人。*要實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展，沒有人才的強(qiáng)力支撐是不可能實現(xiàn)的。研究生人才學(xué)歷層次高，是*發(fā)展不可缺少的人才資源，是實現(xiàn)*跨越發(fā)展的重要力量。對人才的重視，不僅僅是組織部門的責(zé)任，更是每個接收單位的責(zé)任。各單位要采取有力措施，為引進(jìn)的研究生創(chuàng)造良好環(huán)境，特別是當(dāng)他們遇到困難挫折的時候，要看主流、看優(yōu)點、看長處，多激勵、多支持、多幫助他們。我們對研究生不能總是戴著“有色眼鏡”，看研究生不能總是拿“放大鏡”。研究生是人才，任何人才都有一個熟悉適應(yīng)的過程、一個逐步融入的過程、一個扎根成長的過程，這個過程需要一個良好的環(huán)境、一塊適宜的土壤。
2、要有愛才之心。愛才，就要給研究生以待遇、以感情，以待遇留人、以感情留人。各位研究生初來乍到，會有很多不方便的地方，特別是今年新引進(jìn)的研究生，在思想上有時難免會產(chǎn)生一些波動情緒。這個時候，各單位就要嚴(yán)格落實各項政策，做到生活上照顧、待遇上平等，思想上關(guān)心。一是要照顧生活。各單位要認(rèn)真安排好引進(jìn)研究生特別是今年新引進(jìn)研究生的基本生活，切實解決他們的吃飯、住宿等實際困難，幫助他們解除后顧之憂。二是要同等對待。要將引進(jìn)的研究生與機(jī)關(guān)干部同等對待，在工資福利、考核獎懲、教育培訓(xùn)、選拔任用、評優(yōu)評先等方面，同標(biāo)準(zhǔn)、同待遇、同管理、同考核，不能厚此薄彼，不搞區(qū)別對待。三是要溝通思想。要加強(qiáng)與他們思想交流和感情溝通，體現(xiàn)組織的關(guān)懷和溫暖，做到感情到位、凝聚人心，確保他們集中精力干好工作。
3、要有用才之法。用才，就要給研究生以事業(yè)，以事業(yè)留人。目前，全市在崗的*名研究生中（不包括今年新引進(jìn)的*名研究生），有的已經(jīng)提拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)崗位上,有的被選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛任鎮(zhèn)長助理，有的擔(dān)任本單位中層干部，成長為中堅力量。所以，人人都有培養(yǎng)價值，不外乎方法不同；
人人都有發(fā)展空間，不外乎方向不同。要充分信任研究生，因人制宜、人盡其才，把他們放在最適合發(fā)揮優(yōu)勢的崗位，給他們交任務(wù)、提要求、壓擔(dān)子、給舞臺，讓他們有任務(wù)、有責(zé)任，放開手腳、大膽作為。
我堅信，只要大家將自己的青春理想、才華抱負(fù)、進(jìn)退榮辱與*的發(fā)展聯(lián)系在一起，就一定會成為引領(lǐng)*發(fā)展的中堅力量，成為*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的棟梁之才；
我也相信，各個接收單位一定能給研究生一個寬松寬容的環(huán)境；
我更相信，我們*名研究生的明天會更加美好！
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高層次人才座談會上的講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才座談會上的講話
今天，我們召開優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才座談會，主要是對x年度x市“優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才”支持計劃人員進(jìn)行表彰，其次也是想聽聽大家的想法，更好地了解大家的心聲，更近距離地走進(jìn)大家，從而推動我們的人才工作。
今天會議共有四項議程：
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現(xiàn)在，進(jìn)行第三項議程，請各位鄉(xiāng)村人才代表依次發(fā)言；
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剛才，x同志傳達(dá)了上級文件精神，x名鄉(xiāng)村人才代表作了發(fā)言，談感受、提建議，很樸實，也很有見地，我聽了很有感觸、很受啟發(fā)。在大家發(fā)言的基礎(chǔ)上，我再提幾點希望和要求。
國以才立、政以才治、業(yè)以才興，人才優(yōu)勢是最有潛力、最可靠的優(yōu)勢。各位是全區(qū)優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才代表，也是x鄉(xiāng)村振興的中堅力量。過去，我區(qū)鄉(xiāng)村發(fā)展取得的成績，離不開各位的辛勤努力；今天，x的鄉(xiāng)村振興，更需要各位繼續(xù)開拓進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)作為、甘于奉獻(xiàn)。在此，我代表區(qū)委，向各位表示衷心的感謝和誠摯的敬意。借此機(jī)會，我也和大家分享自己的一些想法，向大家提出四點希望和要求
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看。
歷史已經(jīng)證明，只有中國才能救中國，只有中國才能發(fā)展中國，只有中國才能強(qiáng)盛中國。盡管如此，互聯(lián)網(wǎng)空間時隱時現(xiàn)一些錯誤思潮，還是會對一些人的健康成長產(chǎn)生了不利的影響。在座各位作為新時代優(yōu)秀人才，一定要認(rèn)清這個事實，樹立好榜樣的示范引領(lǐng)作用，做好“三個帶頭”。
對堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)的信念，永遠(yuǎn)緊跟黨，跟以***同志為核心的黨***走，高高舉起中國特色社會主義偉大旗幟。
各位要充分認(rèn)識當(dāng)前發(fā)展的形勢和任務(wù)，尤其是受突如其來的新冠肺炎疫情影響，我們經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的形勢更加嚴(yán)峻、更加復(fù)雜。當(dāng)然我們也要正確看待挑戰(zhàn)和壓力，善于從眼前的危機(jī)、眼前的困難中捕捉和創(chuàng)造機(jī)遇。大家肩負(fù)使命、承載重任，要在推動x高質(zhì)量發(fā)展中主動擔(dān)當(dāng)，在人才梯次培養(yǎng)中引路導(dǎo)航，在服務(wù)中心大局中獻(xiàn)計獻(xiàn)策，推動x經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展再上新臺階。
人才之所以受到社會的認(rèn)可和尊重，是因為人才有專業(yè)知識、專業(yè)技能，進(jìn)行的是創(chuàng)造性勞動，直接關(guān)系到社會財富的數(shù)量和質(zhì)量。在座各位都是x各行業(yè)各領(lǐng)域的“領(lǐng)頭羊”和“標(biāo)兵”，是區(qū)委、區(qū)政府實施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略的杰出代表，區(qū)委對各位寄予厚望，大家要把愛國情懷、報國之志轉(zhuǎn)化為擔(dān)當(dāng)作為的實際行動，把個人的小我發(fā)展融入到x的大我發(fā)展之中，牢記使命、振奮精神、努力拼搏，在各自的領(lǐng)域多干事、干成事。
*********強(qiáng)調(diào)：“發(fā)展是第一要務(wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力?！痹谶@三個第一當(dāng)中，無論是發(fā)展還是創(chuàng)新，歸根到底還是要靠人才，人才始終是發(fā)展的第一資源。俗話說“境界一高天地寬”，大家要切實提高政治站位、增強(qiáng)個人本領(lǐng)。
進(jìn)一步強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，堅持用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，進(jìn)一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。要聽黨話、跟黨走，樹立遠(yuǎn)大的理想追求，保持深沉的家國情懷，把個人的人生追求同國家前途、民族命運緊緊結(jié)合在一起，同人民福祉緊緊結(jié)合在一起，努力做對國家、對民族、對人民有貢獻(xiàn)的人，自覺做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的堅定信仰者和忠實實踐者。要積極投身于x三大攻堅、三個行動中來，為實現(xiàn)三個目標(biāo)和加快建設(shè)“x”而貢獻(xiàn)力量。
古人說“干一行愛一行、干一行精一行”，大家要立足本職，腳踏實地，在各自崗位做出突出業(yè)績。當(dāng)老師，就是要心無旁騖，甘守三尺講臺，提高教書育人能力，多培養(yǎng)出優(yōu)秀學(xué)子、國家棟梁。當(dāng)醫(yī)生，就是要刻苦鉆研，提高醫(yī)德醫(yī)術(shù)，多解決疑難雜癥，多救治醫(yī)患病人。做產(chǎn)業(yè)，就是要攻堅克難，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，多推動工業(yè)增量、農(nóng)業(yè)增收、社會增效。當(dāng)支書，就是要堅持以黨建為引領(lǐng)，以人民為中心，切實服務(wù)群眾、造福一方。
當(dāng)前，改革進(jìn)入深水區(qū)，x的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展也面臨不少難題，“三大攻堅戰(zhàn)”戰(zhàn)戰(zhàn)不輕松，三大行動和三重工作又遇到了新冠肺炎疫情的影響，高質(zhì)量發(fā)展、全面小康、鄉(xiāng)村振興等工作遇到了前所未有的困難，這需要我們始終保持高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，更加積極主動地投身到鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和“四個x”建設(shè)的生動實踐中來，努力建功立業(yè)，彰顯個人價值，在實現(xiàn)區(qū)委“兩讓”理念的過程中，攻堅克難，爭創(chuàng)佳績。
*********強(qiáng)調(diào)指出，“蓋有非常之功，必待非常之人”。各位都是各自領(lǐng)域的佼佼者，是行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀代表，大家取得的成就和榮譽(yù)，離不開多年艱苦奮斗，x的高質(zhì)量發(fā)展，離不開各位的付出，希望各位在今后繼續(xù)擔(dān)當(dāng)作為，奮勇爭先。
今年是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)市之年。在座各位有鄉(xiāng)村醫(yī)生，有人民教師，有創(chuàng)業(yè)青年，還有村支部書記，等等。大家在各自領(lǐng)域里浴血奮戰(zhàn)、積極有為，已經(jīng)創(chuàng)造出了無愧于自己、無愧于組織、無愧于人民的輝煌業(yè)績。但是突如其來的新冠肺炎疫情使我們的三大攻堅戰(zhàn)面臨著前所未有的壓力，所以以在座各位為代表的優(yōu)秀人才，一定要積極投身于三大攻堅戰(zhàn)和鄉(xiāng)村振興工作，用自己的專業(yè)技術(shù)、管理水平融入到全區(qū)發(fā)展大局中來。
我們在青年時代都立下過為國為民的大志，但隨著時間的推移，現(xiàn)實中事務(wù)性工作的繁多，往往低頭拉車的多了，仰望星空的少了，可能淡化了原來的理想和志向。大家還是要多回顧和堅持自己成才的初心，始終保持銳意進(jìn)取的昂揚斗志，刻苦鉆研的拼搏精神，奮發(fā)有為的工作勁頭，充分利用自身優(yōu)勢，在壯大村級集體經(jīng)濟(jì)、建立農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織、加快農(nóng)民增收、推動鄉(xiāng)村治理上發(fā)揮排頭兵和生力軍的作用。創(chuàng)業(yè)者要進(jìn)一步做好個人職業(yè)規(guī)劃、公司發(fā)展規(guī)劃，敢闖敢拼、勇于創(chuàng)新，在給公司帶來經(jīng)濟(jì)收益的同時，也要發(fā)揮好社會效益。
大家是我區(qū)不同領(lǐng)域行業(yè)的佼佼者，代表性強(qiáng)、示范性廣、影響力大。我區(qū)近年來一直在實施“x+x+x”人才培養(yǎng)模式，大家要發(fā)揮自己的博學(xué)多才、深厚閱歷和豐富經(jīng)驗，擔(dān)起“傳幫帶”的責(zé)任，既要當(dāng)好干事創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)跑者，又善于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和帶動一批后起之秀，發(fā)揮輻射和示范帶動作用。把自己的好思想、好作風(fēng)、好經(jīng)驗、好本領(lǐng)傳授給他們，幫助他們盡快成長，同時也要給更多的機(jī)會讓他們經(jīng)受鍛煉，讓他們增長才干，要多引路子、壓擔(dān)子、搭梯子，推動人才隊伍梯次發(fā)展，不斷壯大x的人才隊伍，為x高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造更多的業(yè)績。
*********強(qiáng)調(diào)：“各級黨委和政府要從心底里尊重知識、尊重人才，為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件，營造寬松環(huán)境，提供廣闊平臺。”要讓專業(yè)的人來干專業(yè)的事，就必須為專業(yè)的人才提供良好的成長環(huán)境，促進(jìn)更多的專業(yè)人才，為x高質(zhì)量發(fā)展干成更多專業(yè)的事情。
組織部門要以省市制定了x人才行動計劃和林邑聚才計劃為藍(lán)本，嚴(yán)格落實《x辦法》《x意見》等一系列服務(wù)人才相關(guān)的文件，要常態(tài)化開展黨員干部教育培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培訓(xùn)等活動，做到因地制宜、量身定制，補(bǔ)人才之短，救人才之需，打造全面、高端、務(wù)實的復(fù)合型人才。
對機(jī)關(guān)干部要生活上多關(guān)心、家庭上多關(guān)愛、工作上多關(guān)照，堅持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，用容錯機(jī)制激發(fā)干部積極性，為想干事的人撐腰、為敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜斯膭?；對基層干部要堅決杜絕形形色色的形式主義官僚主義，持續(xù)為基層松綁減負(fù)，讓基層干部有更多時間和精力抓工作落實、抓自身成長、抓思想建設(shè)。
要以實施《優(yōu)化營商環(huán)境條例》《x省優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境規(guī)定》為契機(jī)，著力在審批流程再造、機(jī)制創(chuàng)新、信息整合等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上下功夫。要強(qiáng)化服務(wù)理念，努力為企業(yè)提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)、高效的政務(wù)服務(wù)。營造平安穩(wěn)定的社會環(huán)境和公平競爭的法治環(huán)境，依法嚴(yán)厲打擊妨礙企業(yè)正常經(jīng)營、侵害企業(yè)正當(dāng)權(quán)益的違法犯罪行為，加強(qiáng)社會誠信體系建設(shè)，深化“親”“清”新型政商關(guān)系。
*********強(qiáng)調(diào)，“致天下之治者在人才”“辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在人才?！蔽抑孕南Ｍ谧拿恳晃煌静煌跣?、牢記使命，以永不懈怠的精神狀態(tài)，一往無前的奮斗姿態(tài)，砥礪前行，拼搏爭先，不斷放飛時代夢想、展現(xiàn)人生風(fēng)采。
高層次人才座談會上的講話篇三
尊敬的各位*老鄉(xiāng)、企業(yè)家朋友們：
今天，我們把在外創(chuàng)業(yè)有成的各位老鄉(xiāng)、各位企業(yè)家請回家鄉(xiāng)，看一看、坐一坐、談一談。在我們的心目中，你們是家鄉(xiāng)的驕傲，是*形象的代言人。趁著大家回鄉(xiāng)的時機(jī)召開這樣一次座談會，主要目的是請大家看一看家鄉(xiāng)變化，了解家鄉(xiāng)發(fā)展現(xiàn)狀和美好前景，聽一聽大家對家鄉(xiāng)建設(shè)的意見建議，加強(qiáng)感情交流，搭建合作平臺，探索返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)渠道，攜手共創(chuàng)*更加美好的明天。
我是2021年8月到*工作的，轉(zhuǎn)眼間快兩年了，非常感謝組織，感謝*88萬人民，感謝在座的各位老鄉(xiāng)、企業(yè)家，讓我成為*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的參與者、領(lǐng)導(dǎo)者、推動者、實踐者，親眼目睹*發(fā)生的精彩蝶變。這濃濃的鄉(xiāng)情，濃濃的親情，濃濃的友情，濃濃的發(fā)展情，濃濃的期盼情，讓我深刻地感受到，有你們真好。正是因為有了你們，*的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，才會有美好的未來，才會有美好的愿景，*人民的幸福指數(shù)才能芝麻開花節(jié)節(jié)高。借此機(jī)會，我代表縣委、人大、政府、政協(xié)，代表*88萬人民，向長期以來關(guān)心、關(guān)愛、支持*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各位老鄉(xiāng)、各位朋友，表示衷心的感謝！對你們賦予*的眷戀和熱愛，致以崇高的敬意！
*山清水秀，人杰地靈。古往今來，這里英才輩出、代有其人，*人憑著“不畏艱難險阻，走遍千山萬水”的吃苦耐勞，依靠“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風(fēng)”的堅韌執(zhí)著，發(fā)揚“乘風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟(jì)滄海”的進(jìn)取精神，揚帆破浪于浩瀚商海，成長了一批在全市全省乃至全國都具有影響力的知名企業(yè)和企業(yè)家。這么多年來，大家無論是在外面打拼，還是在*發(fā)展，都很不容易，但都取得了了不起的成就，為國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。尤其值得贊賞的是，廣大在外成功人士致富思源、情系故鄉(xiāng)，帶著感情、帶著責(zé)任、帶著資金和技術(shù)，參與到家鄉(xiāng)投資搞建設(shè)，有的興辦企業(yè)，有的投資道路建設(shè)，有的支持學(xué)校建設(shè)等，為家鄉(xiāng)人民造福，帶動了就業(yè)，帶動了投資，也推動了*的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，展現(xiàn)出*人民的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和境界情懷。可以說，*是大家共同的家園，值得我們共同為之而奮斗，值得我們讓它越來越好，不管今后的舞臺有多大、事業(yè)有多大，家鄉(xiāng)一定是永遠(yuǎn)的牽掛。
過去一年，我們高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，實施五大工程（工業(yè)振興、城鎮(zhèn)提質(zhì)、鄉(xiāng)村振興、教育振興、文旅振興），強(qiáng)化五項保障（黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、要素保障、優(yōu)化營商環(huán)境、落實機(jī)制），取得了實實在在的工作效果。我們都在努力奔跑著，我們都是追夢人，我們走得很堅定，過得很充實。
過去一年，在新的起點上有新的作為，有新的發(fā)展。這體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展上，各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都走在全市前列。這體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，在農(nóng)業(yè)方面，探索“融資、建設(shè)、運營、管護(hù)”高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)模式，破解農(nóng)田建設(shè)“錢怎么籌、糧怎么種、水怎么用、設(shè)施怎么修”等問題，受到省市領(lǐng)導(dǎo)充分肯定，被定為全省高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田示范區(qū)建設(shè)縣。在工業(yè)方面，圍繞紡織服裝、機(jī)械裝備制造等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，建成了嫘祖服裝新城、畜牧機(jī)械產(chǎn)業(yè)園、新型包裝材料產(chǎn)業(yè)園等特色園區(qū)，成為全國最大的畜牧機(jī)械裝備制造基地、中部最大的針織服裝生產(chǎn)基地和全國知名的新型包裝材料生產(chǎn)基地。在服務(wù)業(yè)方面，市場繁榮、貨暢其流，被定為國家級電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范縣，全省首批縣域商業(yè)體系建設(shè)示范縣，全省農(nóng)業(yè)機(jī)械、服裝外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級基地縣。這體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展上，傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)項目，老樹開新枝，老樹發(fā)新芽，新的產(chǎn)業(yè)項目茁壯成長、蓬勃生長。第二季度“三個一批”重點項目觀摩位居全市第1.第三季度“三個一批”綜合考評位居全市第1.全年共開展各類招商活動20多次，洽談對接項目36個，引進(jìn)的永強(qiáng)戶外項目，從洽談到簽約僅用15天時間，招商引資平時綜合積分排名位居全市先進(jìn)行列。這體現(xiàn)在城鄉(xiāng)建設(shè)上，新建通村道路49條，幸福渠綜合治理項目主體完工，仙女河治理全面啟動，管網(wǎng)、路網(wǎng)、水網(wǎng)、電網(wǎng)日臻完善；全國文明城市創(chuàng)建如火如荼，市民素質(zhì)大幅提升。這體現(xiàn)在老百姓的認(rèn)同上，大家對這座城市的認(rèn)同感、歸屬感、自豪感在日益增強(qiáng)。
可以說，我們無愧于這個偉大的時代，無愧于組織的重托，無愧于88萬人民。我們干在實處，走在前列。我們出手必出彩，完成并完美。這不是自吹自擂，這是目標(biāo)，這是信心，這是定力，這是希望所在。
全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興是黨的二十大作出的重要戰(zhàn)略部署，*作為國家糧食核心產(chǎn)區(qū)、農(nóng)業(yè)大縣，鄉(xiāng)村振興任務(wù)尤為重要、尤為艱巨。毫不諱言地講，當(dāng)前，我們鄉(xiāng)村仍然面臨著產(chǎn)業(yè)弱小化、人才缺失化、環(huán)境臟亂化、鄉(xiāng)風(fēng)庸俗化、建設(shè)無序化、村莊空心化、農(nóng)民老齡化、農(nóng)村光棍化、治理表面化、作風(fēng)浮漂化等10個方面的突出問題，面臨著推進(jìn)組織振興、人才振興、產(chǎn)業(yè)振興、生態(tài)振興、文化振興的艱巨任務(wù)。這其中最突出的問題就是人才問題，老鄉(xiāng)們，鄉(xiāng)村缺人啊，*比以往任務(wù)時候都需要人才。我們真誠地邀請在外創(chuàng)業(yè)有成的老鄉(xiāng)們、企業(yè)家們，回到故土開創(chuàng)一番事業(yè)。為什么要回到*，回到*能干什么，*有哪些優(yōu)勢和潛力，我可以向大家推薦以下七條理由：
一、燦爛的文化，讓你倍感榮光。*是黃帝之妻、中華之母—蠶神嫘祖的故里，是古代法家思想集大成者韓非子的出生地，是冶鐵鑄劍文化的發(fā)祥地。境內(nèi)留有孔子講學(xué)處、韓非孤憤臺、管鮑分金處等文化遺跡，存有龍山文化遺址、宋代寶巖寺塔等名勝古跡，其中國家二級保護(hù)文物冶鐵爐為全國唯一保存的戰(zhàn)國時期冶鐵遺址。先后被定為“中國嫘祖文化之鄉(xiāng)”“中國冶鐵鑄劍文化之鄉(xiāng)”“中國大銅器文化之鄉(xiāng)”“河南省書法之鄉(xiāng)”。嫘祖文化、冶鐵鑄劍文化、大銅器文化、長壽文化等璀璨的歷史文化，讓你在家鄉(xiāng)投資興業(yè)有豐厚的文化底蘊(yùn)和人文情懷，讓你時刻感受到家鄉(xiāng)的榮光。
二、便捷的區(qū)位，讓你投入增效。*位居中原腹地，天下之中，處于鄭州、武漢“兩小時經(jīng)濟(jì)圈”內(nèi)。高速、高鐵、國道縱貫?zāi)媳?、承接?xùn)|西，到漯河高鐵站僅半個小時，到鄭州新鄭機(jī)場僅一個小時，到武漢天河機(jī)場僅兩個小時。*火車站客、貨運方便，*至青島港、連云港的鐵海聯(lián)運班列正在籌劃開啟。物流便捷，集散迅速，環(huán)縣城4個高速上路口，離全國性的快遞物流分撥中心不足15分鐘車程。所以，回*投資不用擔(dān)心運輸成本和時效問題，可以使你投資經(jīng)營增收增效。
三、豐富的資源，讓你用之不竭。其一，人力資源豐富?？h域人口88萬，勞動力充沛，在外務(wù)工人員遍及全國，是河南勞務(wù)輸出基地縣?？h內(nèi)有完善的用工培訓(xùn)體系，職業(yè)技術(shù)教育和技能培訓(xùn)發(fā)達(dá)，縣人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園獲得《中國中原人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園*基地》《*市級人才資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園》等榮譽(yù)，年可向企業(yè)輸送各種技能型人才1萬余人，足以滿足企業(yè)用工需求；其次，生產(chǎn)資源方面豐富。工業(yè)用地可利用空間大。電力資源豐富，擁有來自漯河、平頂山、*的三大供電網(wǎng)絡(luò)，可滿足任何電壓等級的工業(yè)項目需求。其三，農(nóng)畜產(chǎn)品資源豐富。精食種植面積常年保持在210萬畝以上，總產(chǎn)穩(wěn)定在96萬噸以上，“*小麥”“*紅薯”通過國家農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)論證；畜牧業(yè)發(fā)達(dá)，全縣有規(guī)模養(yǎng)殖場700多個，年出欄生豬140萬頭，家禽950多萬只，年產(chǎn)值超45億元。
四、良好的生態(tài)，讓你宜居宜業(yè)。*擁有國家級森林園—棠溪源風(fēng)景區(qū)，具有“天然氧吧”的美譽(yù)；擁有1萬畝生態(tài)濕地公園、3600畝嫘祖海棠園、30平方公里的海棠花海景觀?？h城規(guī)劃面積60平方公里，具備中等城市框架，實施了人民廣場、嫘祖文化苑等一大批基礎(chǔ)設(shè)施項目，承載能力進(jìn)一步增強(qiáng)；鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略扎實推進(jìn)，農(nóng)村人居環(huán)境改善深入開展，“花海文旅新城”的雛形初顯，先后被評為國家級園林縣城、國家衛(wèi)生縣城、中國生態(tài)魅力縣、全國生態(tài)文明建設(shè)典范城市、全國文明城市提名城市、中國美麗鄉(xiāng)村建設(shè)示范縣。
五、蓬勃的產(chǎn)業(yè)，讓你創(chuàng)業(yè)有基。我們規(guī)劃建設(shè)了14平方公里的先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)，立足產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和資源稟賦，打造服裝生產(chǎn)、機(jī)械裝備制造、農(nóng)副產(chǎn)品精深加工等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。目前，開發(fā)區(qū)入駐規(guī)模以上企業(yè)141家，完成規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值97.7億元，同比增長29.6%；固定資產(chǎn)投資53.5億元，增長8.3%。華鼎電氣5g智慧桿塔、萬華畜牧5g+智慧工廠等13個項目建成投產(chǎn)；中哲服飾、新領(lǐng)域服飾、今三麥預(yù)制菜中央廚房工廠、鑫都速凍、上海豪守、長隆肉制品等27個項目正在加快建設(shè)，紡織服裝、機(jī)械裝備制造、農(nóng)副產(chǎn)品精深加工等產(chǎn)業(yè)集群不斷壯大，形成了一區(qū)多園、競相發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。
六、優(yōu)良的環(huán)境，讓你興業(yè)無憂。出臺了《鼓勵外來客商投資若干意見》等文件，在稅收、住房、人才等方面給予企業(yè)大力支持。對投資億元以上重大項目，按照“一事一議”原則，給予更加優(yōu)惠條件。經(jīng)國家發(fā)改委批準(zhǔn)，*縣開發(fā)區(qū)投融資有限公司已發(fā)行企業(yè)債券10億元，主要用于基礎(chǔ)設(shè)施及標(biāo)準(zhǔn)化廠房建設(shè)；成立產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金，解決中小企業(yè)融資難、融資貴問題。進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境，嚴(yán)格落實“一網(wǎng)通辦”“限時辦理”等制度，實行“保姆式”服務(wù)，現(xiàn)場辦理“最多跑一次”。樹立“招工即招商、招工即服務(wù)”理念，幫助企業(yè)破解用工難題；扎實開展“萬人助萬企”活動和金企對接活動，支持主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造優(yōu)質(zhì)環(huán)境。
七、宏偉的藍(lán)圖，讓你未來可期?！笆奈濉逼陂g，著力打造“一縣一城三基地，一樞一區(qū)一家園”（即建成中原一流強(qiáng)縣，花海旅游新城，全省一流的智能時尚服裝生產(chǎn)基地、全省最大的新型包裝材料生產(chǎn)基地和全國最大的機(jī)械裝備制造基地，豫南重要的商貿(mào)物流樞紐，全國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展示范區(qū)，幸福美好家園）。當(dāng)前正在推進(jìn)工業(yè)振興、城鎮(zhèn)提質(zhì)、鄉(xiāng)村振興、教育振興、文旅振興“五大工程”、著力強(qiáng)化黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、要素保障、優(yōu)化營商環(huán)境、落實機(jī)制“五項保障”，正向這一目標(biāo)穩(wěn)步前行。
各位老鄉(xiāng)，“富貴不還鄉(xiāng)，如錦衣夜行?！苯袢罩?，逢天時、居地利、處人和，處處涌動著干事創(chuàng)業(yè)的熱潮，蘊(yùn)含著巨大的商機(jī)。今天我們迎老鄉(xiāng)、回故鄉(xiāng)、建家鄉(xiāng)，鼓勵支持大家興產(chǎn)業(yè)、辦企業(yè)、置家業(yè)。我真誠希望各位老鄉(xiāng)帶著感情，帶著責(zé)任，帶著期盼，帶著項目，帶著理念，帶著人氣，帶著管理方式，來建設(shè)我們共同的家鄉(xiāng)。我們?yōu)槟闾峁┢脚_、提供禮遇、提供政策、提供一切的條件，讓你在家鄉(xiāng)成就一番偉業(yè)，讓你在家鄉(xiāng)做一座豐碑。
人們對美好生活的向往是我們的奮斗目標(biāo)。美好的生活需要美好的生態(tài)，需要美好的環(huán)境，需要公平正義，需要高質(zhì)量的發(fā)展。美好的生活更重要的是需要美好的自己。我們美好了，*不會丑陋；我們光明了，*不會黑暗；我們努力了，*不愁不發(fā)展。也希望我們珍惜機(jī)遇，珍惜平臺，珍惜身體，珍惜健康，珍惜這個美妙的時刻，珍惜這個偉大的時代。
最后，祝各位老鄉(xiāng)、各位企業(yè)家身體健康，闔家幸福，事業(yè)發(fā)達(dá)，萬事如意！
謝謝大家。
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高層次人才座談會上的講話篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
剛才，x位省x人才代表發(fā)了言，對我們的工作提出了很好的意見和建議，我聽了很受啟發(fā)。特別是你們向全體省x人才發(fā)出了積極熱忱的倡議，號召全體省x人才積極行動起來，在我省深入實施“x”總戰(zhàn)略，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展中進(jìn)一步發(fā)揮聰明才千，作出更大貢獻(xiàn)，我對你們的行動表示贊賞，也深受感動。
知識崇高，人才寶貴，專家學(xué)者可敬。人才作為人力資源中的優(yōu)質(zhì)資源和稀缺資源，是科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)，是社會進(jìn)步的源泉，是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的根本。特別是高層次人才，在推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、繁榮社會文明、引領(lǐng)人的全面發(fā)展中具有重要作用。當(dāng)今世界，誰擁有了第一流的人才資源，就擁有了第一流的科學(xué)技術(shù)，就能在國際、區(qū)域競爭中擁有第一優(yōu)勢。
這些年來，我們緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，全面推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，走出了一條人才培養(yǎng)、引進(jìn)使用的有效途徑。特別是我們較早認(rèn)識到高層次人才的重要作用，較早地推進(jìn)以實施省x人才工程為龍頭的高層次人才隊伍建設(shè)，取得了積極成效。我省從x年開始實施省x人才工程。經(jīng)過x多年的努力，省x人才工程已經(jīng)成為我省推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的一個重要抓手，成為我省人才工作的一個知名品牌，成為我省高層次人才培養(yǎng)的精品工程和龍頭工程，在促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。
一是培養(yǎng)造就了一批國內(nèi)外知名的領(lǐng)軍人才。目前，省x人才隊伍中有省特級專家x人、“百千萬人才工程”國家級人選x人、x學(xué)者x人x學(xué)者x人，初步形成了一支具有專業(yè)優(yōu)勢學(xué)科互補(bǔ)創(chuàng)新能力強(qiáng)，并有一定國際影響的年輕優(yōu)秀人才群體，涌現(xiàn)出了一批杰出的年輕學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。
二是取得了一批具有重大影響的科技成果。據(jù)不完全統(tǒng)計，省x人才獲國家自然科學(xué)x等獎x次、國家發(fā)明x等獎x次、國家科技進(jìn)步x等獎x次、獲國家杰出青年基金x人，在國內(nèi)外核心期刊上發(fā)表了一大批高水平論文。
三是創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)和社會效益。據(jù)不完全統(tǒng)計，省x人才取得巳投產(chǎn)發(fā)明專利x項，已授權(quán)發(fā)明專利x項，實用新型和外觀設(shè)計專利x項，創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)和社會效益。
四是形成了以x入才工程為龍頭，分層次、多渠道的高層次人才培養(yǎng)體系。按照“重點資助，滾動培養(yǎng)，跟蹤管理，鼓勵竟?fàn)帯钡囊螅谑人才工程的帶動下，各地卓有成效的人才培養(yǎng)丁程，形成了統(tǒng)分結(jié)合的高層次人才培養(yǎng)體系，推動了全省人才培養(yǎng)作。
當(dāng)前，我省正處于改革發(fā)展的重要時期，處于應(yīng)對國際金融危機(jī)嚴(yán)重沖擊的關(guān)鍵時刻。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級已經(jīng)成為深入推進(jìn)“x”總戰(zhàn)略，推動x科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵之舉。深入實施省x人才工程，加快培養(yǎng)造就高層次創(chuàng)新型人才，進(jìn)而形成一支宏大的優(yōu)秀人才隊伍，對我省應(yīng)對眼前困難破解發(fā)展難題、爭創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢、在新的起點上實現(xiàn)又好又快發(fā)展至關(guān)重要。這里，我講四點意見。
第一，深刻認(rèn)識加快培養(yǎng)高層次創(chuàng)新型人才的重要意義。
改革開放以來，我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得了巨大成就，發(fā)展的質(zhì)量和效益有了明顯提高，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展逐步邁上科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的軌道。同時，我們也要清醒地看到，我省經(jīng)濟(jì)增長主要依靠物質(zhì)資源消耗支撐的格局尚未根本改變，資源環(huán)境瓶頸制約還沒有從根本上得到緩解，經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的結(jié)構(gòu)性矛盾尚未從根本上得到解決。無論是先天性的矛盾，還是發(fā)展中的問題，核心問題在于自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)，特別是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力比較薄弱，產(chǎn)品附加值不高，核心技術(shù)和關(guān)鍵設(shè)備過度依賴進(jìn)口，消化吸收再創(chuàng)新和自主研發(fā)能力不強(qiáng)，科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率偏低。解決這一核心問題的關(guān)鍵要靠人才，特別是高層次創(chuàng)新型人才。高層次創(chuàng)新型人才是先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展者、科學(xué)技術(shù)的擁有者、創(chuàng)新活動的實踐者、人才隊伍的領(lǐng)跑者，不僅能利用自身的科技和智力優(yōu)勢引領(lǐng)、培育和推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，還能在實踐中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用各方面人才，引領(lǐng)整個人才隊伍發(fā)展。因此，抓住了高層次創(chuàng)新型人才這個關(guān)鍵，就抓住了人才工作的關(guān)鍵，抓住了提升自主創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。我們要深入貫徹尊重勞動、尊重知識尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，切實遵循人才支撐事業(yè)、事業(yè)造就人才的客觀規(guī)律，始終把高層次創(chuàng)新型人才培養(yǎng)放在人才戰(zhàn)略的首要位置，通過探入實施省x人才工程等一系列舉措，大力培養(yǎng)一批能沖擊國際科技前沿、處于國內(nèi)領(lǐng)先的高級專家，大力培養(yǎng)一批熟悉國際國內(nèi)市場、具有國際運作能力、能夠發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)軍之才、將帥之才，大力培育、發(fā)展、壯大一大批能夠創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的人才隊伍，促進(jìn)我省自主創(chuàng)新能力和核心競爭力的全面提升，努力在激烈的國內(nèi)外競爭中處于主動。
第二，進(jìn)一步明確實施新世紀(jì)x人才工程的重點方向。
x多年來省x人才工程之所以能取得積極成效，很重要的一條就是始終面向經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主戰(zhàn)場。當(dāng)前和今后一個時期，省x人才工程要繼續(xù)堅持這一寶貴經(jīng)驗，緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、再創(chuàng)x科學(xué)發(fā)展新優(yōu)勢的需要，以提升自主創(chuàng)新能力為核心，以培養(yǎng)年輕學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人為目標(biāo)，加大高層次人才隊伍建設(shè)力度，為實現(xiàn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供人才支撐和智力保障。要注重提高培養(yǎng)人員的原始創(chuàng)新能力，突出增強(qiáng)集成創(chuàng)新和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新能力。注重引導(dǎo)和鼓勵省x人才投身到經(jīng)濟(jì)建設(shè)第一線去，在影響我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，關(guān)系核心競爭力的基礎(chǔ)研究、高新技術(shù)研究、社會公益研究等領(lǐng)域開展創(chuàng)新工作，加快技術(shù)更新步伐，推動科技成果產(chǎn)業(yè)化。注重加大企業(yè)人才培養(yǎng)開發(fā)力度，實施企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略，把基層一線、企業(yè)優(yōu)秀人才吸納到省x人才工程中進(jìn)行培養(yǎng)，加快建設(shè)一支能承擔(dān)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵性共性技術(shù)研發(fā)和引領(lǐng)企業(yè)自主創(chuàng)新的企業(yè)高層次人才隊伍。
第三，創(chuàng)新完善入才工作的體制機(jī)制。
努力引進(jìn)能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動新興學(xué)科的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，吸引留學(xué)有成在海外工作的人才到x創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
第四，切實加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，著力營造有利于各類人才脫穎而出的良好環(huán)境。
各級黨委、政府要牢固樹立“人才資源是第一資源”的理念，扎實推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，始終把人才培養(yǎng)工作擺在突出位置，在研究政策時考慮人才培養(yǎng)需求，在部署工作時考慮人才培養(yǎng)措施。始終堅待黨管人才”原則，加強(qiáng)黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全黨委聯(lián)系專家工作制度，完善人才工作目標(biāo)責(zé)任制。充分發(fā)揮省x人才工程聯(lián)席會議各成員單位職能優(yōu)勢，整合資源，密切配合，努力形成工作合力，積極為人才培養(yǎng)創(chuàng)造條件。圍繞我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要．在深入調(diào)研和科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，做好下一輪省x人才培養(yǎng)的規(guī)劃和組織實施工作。進(jìn)一步確立”人才投資是戰(zhàn)略性投資”的理念，增加人才經(jīng)費投入，加快形成政府投入為導(dǎo)向、用人單位投入為主體、社會力蜇投入為補(bǔ)充的多元化投入機(jī)制，加大對培養(yǎng)入才的資助力度，擴(kuò)大資助范圍，努力把人才的研究成果推向社會、發(fā)揮作用，建立起科技推廣平臺。要為培養(yǎng)人才創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，妥善解決他們在工作和生活中的實際問題，使他們能擺脫各種繁雜事務(wù)，心無旁贅地從事科研和技術(shù)創(chuàng)新工作，爭取早出成果、多出成果、出好成果。要大力倡導(dǎo)和弘揚創(chuàng)新文化，發(fā)揚創(chuàng)新精神，培育創(chuàng)新意識，激發(fā)創(chuàng)新活力，加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，寬容失誤、允許失敗，營造寬松自由的環(huán)境氛圍，使創(chuàng)新要素能自由流動，創(chuàng)新思維能自由發(fā)揮，創(chuàng)新活動能自由開展，創(chuàng)新入員能不畏艱難勇攀高峰。
借此機(jī)會，我也向省x人才提幾點希望，供大家參考：
一是希望你們勇挑重?fù)?dān)，爭當(dāng)時代先鋒。切實增強(qiáng)時代責(zé)任感、歷史使命感和大局意識、服務(wù)意識，繼承和發(fā)揚熱愛祖國、自覺奉獻(xiàn)、自力更生、艱苦奮斗、大力協(xié)同勇于登攀的“x”精神，特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻(xiàn)的“x”精神，求真務(wù)實埋頭苦千勇千進(jìn)取，不斷挑戰(zhàn)自我，超越自我，努力成為掌握一流科學(xué)技術(shù)，創(chuàng)造一流科技成果，引領(lǐng)時代潮流的領(lǐng)軍之才、將帥之才，創(chuàng)造無愧于時代、無愧于人民的光輝業(yè)績。
二是希望你們勇于實踐，推動科學(xué)發(fā)展。充分發(fā)揮自身的學(xué)術(shù)技術(shù)優(yōu)勢，圍繞我省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級需要，努力在制約我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)、核心技術(shù)、前沿技術(shù)領(lǐng)域和原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新方面取得新突破，進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，積極參與企業(yè)技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品研發(fā)，按照你們在倡議中提出的幫扶一批企業(yè)、開發(fā)一批項目、轉(zhuǎn)化一批成果、解決一批難題、培養(yǎng)一批人才的目標(biāo)要求扎實開展工作，努力為企業(yè)和基層提供更好的服務(wù)。
三是希望你們建言獻(xiàn)策，發(fā)揮參謀作用。憑借你們深厚的學(xué)識、前瞻的思維、開闊的視野，在立足本職工作的同時，通過多種形式和渠道，積極為推進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提出意見建議，為黨委、政府決策提供咨詢意見和科學(xué)依據(jù)。
四是希望你們提攜后學(xué)，集聚各方人才。用你們的才識傳道解惑，加強(qiáng)年輕人才的培養(yǎng)，搞好傳幫帶；
用你們的精神激勵人才，鼓舞和鞭策年輕人才奮力拼搏、建功立業(yè)；
用你們的德望吸引人才，集聚各方英才到x創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
總之，希望全省x人才和廣大專家學(xué)者進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，肩負(fù)起歷史和時代賦予的重任，積極發(fā)揮領(lǐng)軍作用、帶動作用和示范作用，努力爭當(dāng)敬業(yè)奉獻(xiàn)的表率、自主創(chuàng)新的楷模、開拓創(chuàng)業(yè)的典范！
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高層次人才座談會上的講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在人才座談會上的講話
剛才，x位省x人才代表發(fā)了言，對我們的工作提出了很好的意見和建議，我聽了很受啟發(fā)。特別是你們向全體省x人才發(fā)出了積極熱忱的倡議，號召全體省x人才積極行動起來，在我省深入實施“x”總戰(zhàn)略，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展中進(jìn)一步發(fā)揮聰明才千，作出更大貢獻(xiàn)，我對你們的行動表示贊賞，也深受感動。
知識崇高，人才寶貴，專家學(xué)者可敬。人才作為人力資源中的優(yōu)質(zhì)資源和稀缺資源，是科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)，是社會進(jìn)步的源泉，是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的根本。特別是高層次人才，在推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、繁榮社會文明、引領(lǐng)人的全面發(fā)展中具有重要作用。當(dāng)今世界，誰擁有了第一流的人才資源，就擁有了第一流的科學(xué)技術(shù)，就能在國際、區(qū)域競爭中擁有第一優(yōu)勢。
這些年來，我們緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，全面推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，走出了一條人才培養(yǎng)、引進(jìn)使用的有效途徑。特別是我們較早認(rèn)識到高層次人才的重要作用，較早地推進(jìn)以實施省x人才工程為龍頭的高層次人才隊伍建設(shè)，取得了積極成效。我省從x年開始實施省x人才工程。經(jīng)過x多年的努力，省x人才工程已經(jīng)成為我省推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的一個重要抓手，成為我省人才工作的一個知名品牌，成為我省高層次人才培養(yǎng)的精品工程和龍頭工程，在促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。
目前，省x人才隊伍中有省特級專家x人、“百千萬人才工程”國家級人選x人、x學(xué)者x人x學(xué)者x人，初步形成了一支具有專業(yè)
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看優(yōu)勢學(xué)科互補(bǔ)創(chuàng)新能力強(qiáng)，并有一定國際影響的年輕優(yōu)秀人才群體，涌現(xiàn)出了一批杰出的年輕學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。
據(jù)不完全統(tǒng)計，省x人才獲國家自然科學(xué)x等獎x次、國家發(fā)明x等獎x次、國家科技進(jìn)步x等獎x次、獲國家杰出青年基金x人，在國內(nèi)外核心期刊上發(fā)表了一大批高水平論文。
據(jù)不完全統(tǒng)計，省x人才取得巳投產(chǎn)發(fā)明專利x項，已授權(quán)發(fā)明專利x項，實用新型和外觀設(shè)計專利x項，創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)和社會效益。
按照“重點資助，滾動培養(yǎng)，跟蹤管理，鼓勵竟?fàn)帯钡囊螅谑人才工程的帶動下，各地卓有成效的人才培養(yǎng)丁程，形成了統(tǒng)分結(jié)合的高層次人才培養(yǎng)體系，推動了全省人才培養(yǎng)作。
當(dāng)前，我省正處于改革發(fā)展的重要時期，處于應(yīng)對國際金融危機(jī)嚴(yán)重沖擊的關(guān)鍵時刻。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級已經(jīng)成為深入推進(jìn)“x”總戰(zhàn)略，推動x科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵之舉。深入實施省x人才工程，加快培養(yǎng)造就高層次創(chuàng)新型人才，進(jìn)而形成一支宏大的優(yōu)秀人才隊伍，對我省應(yīng)對眼前困難破解發(fā)展難題、爭創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢、在新的起點上實現(xiàn)又好又快發(fā)展至關(guān)重要。這里，我講四點意見。
改革開放以來，我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得了巨大成就，發(fā)展的質(zhì)量和效益有了明顯提高，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展逐步邁上科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的軌道。同時，我們也要清醒地看到，我省經(jīng)濟(jì)增長主要依靠物質(zhì)資源消耗支撐的格局尚未根本改變，資源環(huán)境瓶頸制約還沒有從根本上得到緩解，經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的結(jié)構(gòu)性矛盾尚未從根本上得到解決。無論是先天性的矛盾，還是發(fā)展中的問題，核心問題在于自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)，特別是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力比較薄弱，產(chǎn)品附加值不高，核心技術(shù)和關(guān)鍵設(shè)備過度依賴進(jìn)口，消化吸收再創(chuàng)新和自主研發(fā)能力不強(qiáng)，科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率偏低。解決這一核心問題的關(guān)鍵要靠人才，特別是高層次創(chuàng)新型人才。高層次創(chuàng)新型人才是先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展者、科學(xué)技術(shù)的擁有者、創(chuàng)新活動的實踐者、人才隊伍的領(lǐng)跑者，不僅能利用自身的科技和智力優(yōu)勢引領(lǐng)、培育和推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，還能在實踐中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用各方面人才，引領(lǐng)整個人才隊伍發(fā)展。因此，抓住了高層次創(chuàng)新型人才這個關(guān)鍵，就抓住了人才工作的關(guān)鍵，抓住了提升自主創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。我們要深入貫徹尊重勞動、尊重知識尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，切實遵循人才支撐事業(yè)、事業(yè)造就人才的客觀規(guī)律，始終把高層次創(chuàng)新型人才培養(yǎng)放在人才戰(zhàn)略的首要位置，通過探入實施省x人才工程等一系列舉措，大力培養(yǎng)一批能沖擊國際科技前沿、處于國內(nèi)領(lǐng)先的高級專家，大力培養(yǎng)一批熟悉國際國內(nèi)市場、具有國際運作能力、能夠發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)軍之才、將帥之才，大力培育、發(fā)展、壯大一大批能夠創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的人才隊伍，促進(jìn)我省自主創(chuàng)新能力和核心競爭力的全面提升，努力在激烈的國內(nèi)外競爭中處于主動。
x多年來省x人才工程之所以能取得積極成效，很重要的一條就是始終面向經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主戰(zhàn)場。當(dāng)前和今后一個時期，省x人才工程要繼續(xù)堅持這一寶貴經(jīng)驗，緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、再創(chuàng)x科學(xué)發(fā)展新優(yōu)勢的需要，以提升自主創(chuàng)新能力為核心，以培養(yǎng)年輕學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人為目標(biāo)，加大高層次人才隊伍建設(shè)力度，為實現(xiàn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供人才支撐和智力保障。要注重提高培養(yǎng)人員的原始創(chuàng)新能力，突出增強(qiáng)集成創(chuàng)新和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新能力。注重引導(dǎo)和鼓勵省x人才投身到經(jīng)濟(jì)建設(shè)第一線去，在影響我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，關(guān)系核心競爭力的基礎(chǔ)研究、高新技術(shù)研究、社會公益研究等領(lǐng)域開展創(chuàng)新工作，加快技術(shù)更新步伐，推動科技成果產(chǎn)業(yè)化。注重加大企業(yè)人才培養(yǎng)開發(fā)力度，實施企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略，把基層一線、企業(yè)優(yōu)秀人才吸納到省x人才工程中進(jìn)行培養(yǎng)，加快建設(shè)一支能承擔(dān)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵性共性技術(shù)研發(fā)和引領(lǐng)企業(yè)自主創(chuàng)新的企業(yè)高層次人才隊伍。
努力引進(jìn)能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動新興學(xué)科的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，吸引留學(xué)有成在海外工作的人才到x創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
各級黨委、政府要牢固樹立“人才資源是第一資源”的理念，扎實推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，始終把人才培養(yǎng)工作擺在突出位置，在研究政策時考慮人才培養(yǎng)需求，在部署工作時考慮人才培養(yǎng)措施。始終堅待黨管人才”原則，加強(qiáng)黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全黨委聯(lián)系專家工作制度，完善人才工作目標(biāo)責(zé)任制。充分發(fā)揮省x人才工程聯(lián)席會議各成員單位職能優(yōu)勢，整合資源，密切配合，努力形成工作合力，積極為人才培養(yǎng)創(chuàng)造條件。圍繞我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要．在深入調(diào)研和科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，做好下一輪省x人才培養(yǎng)的規(guī)劃和組織實施工作。進(jìn)一步確立”人才投資是戰(zhàn)略性投資”的理念，增加人才經(jīng)費投入，加快形成政府投入為導(dǎo)向、用人單位投入為主體、社會力蜇投入為補(bǔ)充的多元化投入機(jī)制，加大對培養(yǎng)入才的資助力度，擴(kuò)大資助范圍，努力把人才的研究成果推向社會、發(fā)揮作用，建立起科技推廣平臺。要為培養(yǎng)人才創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，妥善解決他們在工作和生活中的實際問題，使他們能擺脫各種繁雜事務(wù)，心無旁贅地從事科研和技術(shù)創(chuàng)新工作，爭取早出成果、多出成果、出好成果。要大力倡導(dǎo)和弘揚創(chuàng)新文化，發(fā)揚創(chuàng)新精神，培育創(chuàng)新意識，激發(fā)創(chuàng)新活力，加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，寬容失誤、允許失敗，營造寬松自由的環(huán)境氛圍，使創(chuàng)新要素能自由流動，創(chuàng)新思維能自由發(fā)揮，創(chuàng)新活動能自由開展，創(chuàng)新入員能不畏艱難勇攀高峰。
借此機(jī)會，我也向省x人才提幾點希望，供大家參考：
切實增強(qiáng)時代責(zé)任感、歷史使命感和大局意識、服務(wù)意識，繼承和發(fā)揚熱愛祖國、自覺奉獻(xiàn)、自力更生、艱苦奮斗、大力協(xié)同勇于登攀的“x”精神，特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻(xiàn)的“x”精神，求真務(wù)實埋頭苦千勇千進(jìn)取，不斷挑戰(zhàn)自我，超越自我，努力成為掌握一流科學(xué)技術(shù)，創(chuàng)造一流科技成果，引領(lǐng)時代潮流的領(lǐng)軍之才、將帥之才，創(chuàng)造無愧于時代、無愧于人民的光輝業(yè)績。
充分發(fā)揮自身的學(xué)術(shù)技術(shù)優(yōu)勢，圍繞我省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級需要，努力在制約我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)、核心技術(shù)、前沿技術(shù)領(lǐng)域和原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新方面取得新突破，進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，積極參與企業(yè)技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品研發(fā)，按照你們在倡議中提出的幫扶一批企業(yè)、開發(fā)一批項目、轉(zhuǎn)化一批成果、解決一批難題、培養(yǎng)一批人才的目標(biāo)要求扎實開展工作，努力為企業(yè)和基層提供更好的服務(wù)。
憑借你們深厚的學(xué)識、前瞻的思維、開闊的視野，在立足本職工作的同時，通過多種形式和渠道，積極為推進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提出意見建議，為黨委、政府決策提供咨詢意見和科學(xué)依據(jù)。
用你們的才識傳道解惑，加強(qiáng)年輕人才的培養(yǎng)，搞好傳幫帶；用你們的精神激勵人才，鼓舞和鞭策年輕人才奮力拼搏、建功立業(yè)；用你們的德望吸引人才，集聚各方英才到x創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
總之，希望全省x人才和廣大專家學(xué)者進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，肩負(fù)起歷史和時代賦予的重任，積極發(fā)揮領(lǐng)軍作用、帶動作用和示范作用，努力爭當(dāng)敬業(yè)奉獻(xiàn)的表率、自主創(chuàng)新的楷模、開拓創(chuàng)業(yè)的典范！
高層次人才座談會上的講話篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們、青年朋友們：
同志們，人生因青春而美好，青春因奮斗而精彩。但青春沒有倒帶和回放，天天都是現(xiàn)場直播。讓我們以青春之名、擔(dān)發(fā)展之責(zé)，干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)，無悔青春、不負(fù)韶華，共同創(chuàng)造xx更加美好的未來。
高層次人才座談會上的講話篇七
同志們，今天的全省優(yōu)秀青年人才座談會開得非常好，非常有意義。剛才，省委副書記梅克保同志作了重要講話，給廣大青年提出了四點希望，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，悉心領(lǐng)會。改革開放以來，全省涌現(xiàn)了許多優(yōu)秀青年，創(chuàng)造了很多先進(jìn)經(jīng)驗，今天，我們只是有選擇性的安排了幾個同志的發(fā)言，會后，我們還將通過多種形式，宣傳推介各個領(lǐng)域、各個部門成長起來的優(yōu)秀青年。全省各級各部門要按照人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的要求，加強(qiáng)和改善對青年人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，加大青年人才資源開發(fā)力度和宣傳舉薦力度，激勵更多青年奮發(fā)成才，建功立業(yè)，為構(gòu)建和諧湖南、加快富民強(qiáng)省作出更大貢獻(xiàn)。
在座的青年才俊剛才都認(rèn)真談了自己的成才經(jīng)歷與感受，表明今后努力的決心與方向。受大家感染，我有幾點關(guān)于人才的認(rèn)識跟大家交流一下。
一是人才沒有貴賤之分，人人都可以成才。能讓衛(wèi)星上天的是人才，能讓抽水馬桶不漏水的也是人才，大家在各自的崗位上都可以成為人才，都可以作出貢獻(xiàn)。
二是成材的道路千萬條，不要去擠獨木橋。要轉(zhuǎn)變學(xué)而優(yōu)則仕，和人往高處走的傳統(tǒng)擇業(yè)觀念，努力在實踐中拓寬自己的成才之路。今天在座的有的是青年農(nóng)民，有的是輔導(dǎo)員，有的是技術(shù)員，他們在平凡的崗位上做了大量黨和政府應(yīng)該做的工作。比如青年農(nóng)民企業(yè)家安排了多少人就業(yè)，為多少農(nóng)民增加了收入，這就是貢獻(xiàn)，這就是人才。
三是基層有廣闊的空間，是成材成功的大舞臺。不要總想往上面去，越往上資源越少，越往下走資源越富集，天地越廣闊，可以讓我們大顯身手。
在實踐中如何走上成才之路，我想大家要做到以下幾點：
一是要做到知行如一。所謂知行如一就是要學(xué)習(xí)，要行動。首先要學(xué)習(xí)，然后還要去做。古人講：論先后，知為先；論輕重，行為重。知為先就是要讀書，要學(xué)習(xí)，不管干什么工作，有了知識有了智慧，才有成功的資本。有人說，管理百萬財富需要的是聰明，管理千萬財富需要的是高明，管理億萬財富需要的是英明。聰明好比老鼠的眼睛，可以看見近處的食物；高明是老虎的眼睛，可以看見遠(yuǎn)處的獵物；英明是老鷹的眼睛，可以看見廣闊天空，這樣才能夠有遠(yuǎn)見，有理性，才能夠戰(zhàn)勝一切困難，把握住機(jī)遇。有人說，富不讀書是暫時富，窮不讀書就永遠(yuǎn)窮。馬英九都講，黃金非寶書為寶，萬事皆空善不空。還是說要讀書，要學(xué)習(xí)。這兩天全國很多地方都在搞“讀書日”活動，有的專家統(tǒng)計，我們是個出版大國，但是國民的閱讀力在下降，這是很值得憂慮的事情?，F(xiàn)在一種淺閱讀、偏閱讀的傾向很明顯，淺就是非常淺薄得去閱讀一些東西，偏就是知識結(jié)構(gòu)有偏向，偏重于娛樂性，一些深層次的，一些耐讀的東西，一些經(jīng)典，我們不愿意去看去讀，不愿意去消化。我們要成長要進(jìn)步，學(xué)好知識是第一位的，但是學(xué)好了以后還要去做，要在實踐中去鍛煉和提高?，F(xiàn)代科學(xué)證明，人的能力有30多種，但是只有幾種是可以從書本中獲得的，更多的要靠實踐中去鍛煉，去師法自然，在實踐中才能獲得，才能提高。獲得知識只需要兩三個月，要獲得某方面的知識用兩三個月強(qiáng)化一下，完全可以做得到，你要獲得經(jīng)驗卻要兩三年，要獲得能力則需要二三十年。所以我們提高自己的本領(lǐng)和能力，要靠長期的積累，要到實踐中去鍛煉。我們要成才一定要在實踐中磨練自己的意志，增長自己的才干，提高綜合素質(zhì)。
二是要做到表里如一。我們說到的一定要做到，嘴上說的與心里想的一定要統(tǒng)一起來，我們要把自己的理想和腳踏實地，實實在在地在崗位上奉獻(xiàn)統(tǒng)一起來。有人說立足崗位成才，有作為才有地位，這都講得很好。什么是偉大，什么是平凡，把最簡單的事情做好就不簡單，把最平凡的事情做好就不平凡。作為人才一定要有自信。大家不管是什么身份，來自什么崗位，從事什么職業(yè)，一定要有自信心，走自己的路，堅定奮斗目標(biāo)。另一方面我們也要有謙虛的精神，要虛心得向周圍的同志學(xué)習(xí)，這是很重要的。要看到自己的不足和薄弱環(huán)節(jié)，加以改進(jìn)，不斷地完善自己。表里如一還有一點要求就是要自律，抵住不斷的誘惑，隨時都要給自己敲警鐘，不要掉到陷阱里，毀了自己的前程。
三是要做到始終如一。始終如一就是要求我們善始善終。很多大企業(yè)，包括國外的很多大公司，百年老店，都煙消云散了，很多先進(jìn)的典型的東西都沒有經(jīng)受住勝利的考驗。外國人也強(qiáng)調(diào)一種“鐵人”精神，就是象鋼鐵一樣，鋼鐵的特質(zhì)就是韌而久，不變形。人有的時候出了名以后，就容易沾沾自喜，容易放松自己。真正的鐵人精神就是要嚴(yán)格要求自己，不放松自律，反復(fù)琢磨自己有沒有提升的空間，不斷追求，拓寬領(lǐng)域，向前發(fā)展。我們在成功以后還是要執(zhí)著，要專注，認(rèn)清自己的優(yōu)勢，立足現(xiàn)有的基礎(chǔ)，發(fā)揮自己的優(yōu)勢。另外，我們要充分開發(fā)自己的潛能，人的潛能就象冰山一樣，浮出水面的僅僅是冰山一角。我們要不斷地開發(fā)，不斷地學(xué)習(xí)，不斷地創(chuàng)新，要與時俱進(jìn)，要勇于探索，敢于站在前人的肩膀上前進(jìn)。
希望同志們繼承傳統(tǒng)，發(fā)揮我們的長處，不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。對于人才成長剛才克保同志也對黨委政府提出了要求。人才成長要靠大家自立，奮斗，同時也離不開陽光雨露土壤。我們各級黨委政府都要按照克保同志的要求，進(jìn)一步增強(qiáng)人才意識。按照中央的有關(guān)要求，大力觀念的轉(zhuǎn)變，完善機(jī)制體制，加強(qiáng)政策的配套，使人才能夠更好更快地成長。
最后祝大家有更多的收獲，更大的作為。
高層次人才座談會上的講話篇八
大家好！非常高興能夠有機(jī)會與大家見面、和大家座談。剛才聽了各位的發(fā)言，我感慨萬千，利用這個機(jī)會，主要是想和大家說說話。在座的各位都是近些年來在崗位上成長起來的我們段的優(yōu)秀青年代表，都是經(jīng)過火熱的基層鍛煉，如今在關(guān)鍵崗位上擔(dān)負(fù)了重要的工作，說白了，現(xiàn)在的你們就是新鄉(xiāng)橋工段的明天，你們的能力素質(zhì)決定了新鄉(xiāng)橋工段未來發(fā)展的質(zhì)量。所以，借此機(jī)會，我想與大家交流一下思想、談?wù)勎覂?nèi)心的一些感受，不論是作為一個“過來人”的身份，還是段黨委書記的身份，我覺得都是有必要的。
今天，主要想和大家探討一下，作為一個年輕人，應(yīng)該努力“成為一個什么樣的人？”的話題。這個話題本身比較大，涉及的內(nèi)涵也很多，在這里，我挑選自己認(rèn)為比較切合你們實際的四個觀點與大家分享，希望大家努力成為：一個守紀(jì)律、講規(guī)矩的人，一個敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，一個有文化、有格局的人，一個愛學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)的人。
【觀點一：守紀(jì)律、講規(guī)矩】
“守紀(jì)律、講規(guī)矩”，是習(xí)總書記在十八屆中央紀(jì)委五
1次全會上提出的，與之前強(qiáng)調(diào)的“政治紀(jì)律”和“組織紀(jì)律”既一脈相承，又有所不同。簡單來說，紀(jì)律更多是剛性的約束，而規(guī)矩既有像黨章、黨紀(jì)、國法這樣的硬性約束，又有優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例這樣的軟性要求。之所以強(qiáng)調(diào)黨員干部要講規(guī)矩，就是警醒各級黨員干部既不能突破紀(jì)律的高壓線，也不能碌碌無為、明哲保身。
會前，我認(rèn)真看了今天座談會的人員登記表，在座的各位有相當(dāng)一部分都是黨員。作為一個自然人，要遵守自然法則，生老病死、自然規(guī)律誰也不能違背；作為一個社會人，要遵守公共秩序，誰違法亂紀(jì)就會受到法律的懲處；同樣，作為一名共產(chǎn)黨人，遵守黨內(nèi)法規(guī)是每名黨員的應(yīng)有之義。
2沒有一個嚴(yán)格的規(guī)矩，就不可能有良好的秩序，各類信念喪失、消極腐敗的問題自然就會產(chǎn)生。這也是為什么中央要開展“兩學(xué)一做”，要強(qiáng)調(diào)從嚴(yán)治黨，強(qiáng)調(diào)守紀(jì)律、講規(guī)矩的原因。
紀(jì)律意識和規(guī)矩意識不是一日之功，也不是一時的表現(xiàn)。需要在長期的約束中逐漸養(yǎng)成一種自覺的習(xí)慣。具體到在座的各位，希望你們做到以下三點：一是弄明白什么是紀(jì)律和規(guī)矩。要注重加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，黨的理論是黨多年來實踐經(jīng)驗的總結(jié)，并非空洞的說教，要反復(fù)學(xué)、反復(fù)琢磨，久而久之，思想境界自然會有所提高。二是把紀(jì)律和規(guī)矩始終裝在心里。不論是八小時之內(nèi)的工作，還是八小時之外的生活，希望大家心中始終繃緊紀(jì)律的弦、扎牢規(guī)矩的籠，做到知與行真正統(tǒng)一。三是時時處處守紀(jì)律、講規(guī)矩。我們所想的每個念頭、所說的每句話、所做的每件事如果都能在紀(jì)律和規(guī)矩的范圍內(nèi)，長期以往，形成一種習(xí)慣，就是一個守紀(jì)律、講規(guī)矩的人。
高層次人才座談會上的講話篇九
大家好！很榮幸能夠參加此次人才座談會，并作為研究生代表做匯報發(fā)言。
首先，請允許我代表全體研究生同事，向各位領(lǐng)導(dǎo)表示誠最摯的感謝，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛，感謝xx縣人才辦的熱情服務(wù)、貼心服務(wù)，謝謝！下面我就到xx工作以來的，本人的思想、工作各方面感悟向大家作簡要匯報：
一、接受了實踐教育，思想上更加成熟
最初，想到自己上作為一名研究生人才被引進(jìn)xx，內(nèi)心還是有一點驕傲和自豪的，認(rèn)為像自己這樣知識豐富、數(shù)量稀少的人才，到了單位一定很“搶手”。實事求是的講，作為一名來xx學(xué)校畢業(yè)的研究生，在理論學(xué)習(xí)上，我比單位的大多數(shù)人都多了3年的學(xué)習(xí)實時間，在專業(yè)知識儲備上，我可以稱得上“老兵”，但對縣直機(jī)關(guān)單位干部，我卻是徹徹底底的“新人”。在新的崗位上，難免出現(xiàn)一段過渡適應(yīng)的調(diào)試期，在思想上，沒有積極適應(yīng)新情況、新局面，格局還停留在原來的階段，導(dǎo)致工作角色進(jìn)入較慢，能力水平跟不上等問題。工作中，我堅持既向書本學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí),向人民群眾學(xué)習(xí),逐漸轉(zhuǎn)變了思想認(rèn)識，摘掉自己高學(xué)歷、高學(xué)位的“光環(huán)”，我認(rèn)識到，作為引進(jìn)人才，我們要發(fā)揮好高素質(zhì)、高水平、專業(yè)化和善鉆研的優(yōu)勢，以“空杯”心態(tài)多請教、多學(xué)習(xí)，多想、多思、多悟，腳踏實地走好每一步，才能盡早進(jìn)入快速成長成才的“快車道”，化理論知識為時間效能，為xx縣高質(zhì)量發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
二、經(jīng)過了崗位鍛煉，能力上得到提升
我于2017年9月，通過縣研究生人才引進(jìn)公開招聘，錄用到縣工商聯(lián)；于17年12月，抽調(diào)至扶貧辦開展脫貧攻堅考核工作。工作以來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，著力提高業(yè)務(wù)能力，高標(biāo)準(zhǔn)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，取得了較大的提升。主要負(fù)責(zé)辦公室宣傳信息和公文寫作等工作，堅持積極向洛陽統(tǒng)一戰(zhàn)線、洛陽市工商聯(lián)等網(wǎng)站投稿，在微信群積極發(fā)布活動信息，宣傳非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展和工商聯(lián)工作；按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文件材料起草工作，特別是對于時間較緊急的材料，能利用業(yè)余時間加班加點，保質(zhì)保量完成任務(wù)。先后撰寫工作總結(jié)、調(diào)研報告、領(lǐng)導(dǎo)講話等文字材料20余篇。主要負(fù)責(zé)脫貧攻堅考核工作。當(dāng)前，我縣正處在脫貧攻堅的關(guān)鍵時期，保證每位貧困群眾如期脫貧、不在返貧，是xx縣每一位黨員干部都必須完成政治任務(wù)。我認(rèn)真學(xué)習(xí)脫貧攻堅優(yōu)惠政策，按照我縣“扶貧日”要求和幫扶主題，堅持每周四到分包的深度貧困村，大坪鄉(xiāng)官停村5戶貧困戶家中開展入戶幫扶對接。從最初到貧困戶家中不知道什么，不知道干什么，到如今對分包的5戶貧困戶家庭情況“一口清”，是崗位鍛煉了我、給了我平臺，更是群眾教會了，我如何做好群眾工作。我們利用元旦、春節(jié)、端午、中秋等節(jié)日開展慰問活動，為貧困戶送去慰問品，帶去節(jié)日的問候，拉近了與貧困戶間的感情。同時，我們還積極參與“關(guān)愛少年兒童，助力脫貧攻堅”活動，同其他研究生人才一起，到木植街鄉(xiāng)坪地村開展互動交流、捐贈活動。
三、明確了工作目標(biāo)，工作上更有激情
不忘初心、方得始終。在開展“不忘初心，牢記使命”主題教育期間，我也一直在想，我的初心是什么？還記得，兩年前參加面試的時候有這樣一道題目“”。我是這樣回答的，“工作無小事，在基層工作沒有什么值不值，虧不虧，如果我選擇了到基層工作，我一定會不辜負(fù)自己的選擇，把工作中每一件小事做好，把工作當(dāng)成事業(yè)，在基層中成長成才?！毕氲竭@里，我想我找到了答案。在基層揮灑汗水，在崗位發(fā)光發(fā)熱，這不就是當(dāng)初選擇來到這里的初心嗎？時光飛逝、歲月荏苒。轉(zhuǎn)眼間，我已經(jīng)來到xx縣2年多的時間。每想到此，我總感覺很惶恐、很不安，為自己成長太慢而惶恐，為自己學(xué)的東西還太少而不安，能夠為單位、為貧困群眾做的事情還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。今后的工作中，我將繼續(xù)懷揣著這顆初心，珍惜崗位給我的鍛煉平臺、珍惜基層給予我的這份寶貴財富，在扶貧崗位上奉獻(xiàn)青春，在幫助貧困群眾脫貧致富上奮勇爭先。
新崗位、新希望、新征程。希望在今后的工作中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們能夠一如既往關(guān)心我、支持我、批評我、幫助我，讓我盡快成長，共同為這片美麗沃土，為開放xx多做貢獻(xiàn)。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家。
高層次人才座談會上的講話篇十
同志們：
全市文秘調(diào)研人員培訓(xùn)班今天開班了，我代表市委來看望大家。這次文秘調(diào)研人員培訓(xùn)班,時間雖然不長,但參加者非常踴躍。市委對這支隊伍的建設(shè)非常重視，王書記作了書面講話，請大家認(rèn)真學(xué)習(xí)。大家要抓住有限的3 天時間，多學(xué)、多思，理論聯(lián)系實際，力爭有所收獲，有所提高。這里我講三點。
一、要充分認(rèn)識調(diào)研工作的重要性調(diào)查研究，就是深入實際，了解實情，探究事物的本質(zhì)和規(guī)律，形成對事物的科學(xué)認(rèn)識。毛主席在1930 年5月《反對本本主義》一文中指出，調(diào)查就象“十月懷胎”，解決問題就象“一朝分娩”。沒有十月懷胎，就沒有一朝分娩。從這里可以看出調(diào)查研究的極端重要性。
第一、調(diào)查研究是我們科學(xué)認(rèn)識事物獲得真理性知識的重要環(huán)節(jié)。馬克思主義認(rèn)識論認(rèn)為，人們認(rèn)識事物，總要經(jīng)過從感性認(rèn)識到理性認(rèn)識的過程，從感性認(rèn)識入手，由感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識，然后再在理性認(rèn)識指導(dǎo)下，揭示事物內(nèi)在本質(zhì)，并感受新的事物。這樣一個對事物的認(rèn)識過程，就是我們獲得真理的過程，就是我們揭示規(guī)律的過程。真理是客觀存在的，規(guī)律也是客觀存在的，關(guān)鍵在于我們用什么樣的思想方法去認(rèn)識它、去揭示它。調(diào)查研究就是我們認(rèn)識事物、獲得真理、探尋規(guī)律的第一步。
為什么有的同志對一個事物的認(rèn)識是完整的、正確的，而另外一些人對于一些事物的認(rèn)識就是片面的、不正確的，其原因就在于沒重視調(diào)查研究，經(jīng)過從個別到一般的過程，沒有從感性認(rèn)識入手上升到理性認(rèn)識。我們對一個事物的認(rèn)識要得到真理性的東西，離開具體的認(rèn)真的調(diào)研，怎么談得上對它有一個正確、準(zhǔn)確的認(rèn)識呢?所以從哲學(xué)思想層面講，從認(rèn)識論這個角度講，調(diào)查研究是探索真理的首要任務(wù)。
第二、調(diào)查研究是科學(xué)決策的前提和基礎(chǔ)。決策是領(lǐng)導(dǎo)工作的重點。決策的科學(xué)性來源于調(diào)研的正確性，來源于通過調(diào)研對事物的正確認(rèn)識。調(diào)研、方案論證、選擇，都是決策的重要環(huán)節(jié)。領(lǐng)導(dǎo)決策，首先是要知道決策的背景，方案的優(yōu)勢、劣勢、長處、短處，然后在此基礎(chǔ)上，提出可選擇的方案，通過論證、比較、選擇，從而作出科學(xué)的決策。領(lǐng)導(dǎo)工作要情況明、決心大、方法對。情況明是基礎(chǔ)，這依賴于調(diào)研。從這樣一個領(lǐng)導(dǎo)決策過程來講，調(diào)查研究是前提條件，沒有調(diào)查研究，就沒有科學(xué)決策。
毛主席歷來重視調(diào)查研究，他說沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。
他在1925 年寫的《中國社會各階級分析》，對于中國革命起到了巨大作用。調(diào)查研究，對于中國革命，對于中國共產(chǎn)黨形成實事求是的思想路線，都是十分重要的。大家知道，“實事求是”是從詮釋并賦予新意的《漢書·河間獻(xiàn)王傳》“修學(xué)好古、實事求是”中得來的。“實事”就是客觀存在的事物，“求”就是我們?nèi)フ{(diào)查、去研究，“是”就是事物內(nèi)部存在的真理性、規(guī)律性。所以說，調(diào)查研究在我們黨的領(lǐng)導(dǎo)思想上是題中之義，在我們的領(lǐng)導(dǎo)工作、科學(xué)決策上是重要一環(huán)。
第三、調(diào)查研究是貫徹群眾路線的具體體現(xiàn)。群眾路線就是一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去。我們調(diào)查研究，就是要從群眾中來，要深入到活生生的實踐中去，深入到廣大人民群眾中去總結(jié)、去提升。
從群眾中來，就是通過調(diào)查研究，把人民群眾的意見、觀點、思想和實踐經(jīng)驗，通過總結(jié)、概括、提升，上升為理性的東西，上升為方針政策性的東西，概況出一般性的東西，再通過我們的工作貫徹到群眾中去，指導(dǎo)群眾實踐。
所以沒有調(diào)查研究，就沒有群眾路線的落實。領(lǐng)導(dǎo)工作堅持民主集中制，也貫穿著調(diào)查研究的過程。“民主”就是調(diào)查研究，調(diào)查研究體現(xiàn)了民主的思想，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上來集中，這樣既有民主又有集中，才適合我們實施科學(xué)決策的必要程序。所以，講，調(diào)研是謀事之基、成事之道。胡要求大興求真務(wù)實之風(fēng)，都證明了調(diào)研的重要性。
第四、調(diào)查研究也是文秘人員的基本功。當(dāng)好文秘人員，首先要看你具不具備調(diào)查研究的能力，也就是你深入實踐，深入群眾探求事物內(nèi)部本質(zhì)和規(guī)律的一種能力。對同樣一件事情，調(diào)查研究的能力不一樣，我們看問題的角度，思考問題的高度、深度就不同，對于一個事物的認(rèn)識就有很大差異。寫出來的文章也就有很大差異。還沒有一個文秘人員能夠憑空寫出一篇好文章，“閉門造車”是不可能寫出好文章的。不具備調(diào)研能力的領(lǐng)導(dǎo)是不合格的領(lǐng)導(dǎo)，同樣，不具備調(diào)研能力的文秘人員也不是合格的文秘人員。
二、要堅持“三用心”，提升調(diào)研寫作能力文秘人員一定要是一個有心人，怎樣提高文秘人員調(diào)研寫作能力呢?第一、要用心調(diào)研。做任何事情，用不用心，效果大不一樣。希望我們文秘人員深入實際，深入基層，深入實踐，深入群眾，用心去感受活生生的轟轟烈烈的社會實踐。
調(diào)研要帶著問題深入實踐。調(diào)研之前，要對問題有所思考，作好充分準(zhǔn)備。調(diào)研過程中，要把一個事物的現(xiàn)狀和歷史、前因后果、來龍去脈真正弄清楚、弄明白，要從構(gòu)成事物的各要素相互聯(lián)系中把握事物的規(guī)律性，從而揭示事物的本質(zhì)，得出正確的認(rèn)識。這樣一個過程不用心調(diào)研是做不到的。了解情況要用眼睛看、用口問、用手記，獲取大量感性材料。我們到基層調(diào)研，勤奮的文秘人員，領(lǐng)導(dǎo)講的、群眾講的都認(rèn)真記錄，還查資料、找出處，回去整理歸納;而另一些文秘人員，下基層也象在當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，不記不想，調(diào)研等于白跑路，這樣的文秘人員寫不出好文章，所以文秘人員要多記、多想、多思。
第二、要用心構(gòu)思。構(gòu)思就是將感性認(rèn)識發(fā)展成為理性認(rèn)識的過程。我們調(diào)查的材料也許是幾大本，堆積如山，這些材料是分散的、零碎的、不系統(tǒng)的，這就要用毛主席所講的，對豐富的感性材料加以去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里的改造制作功夫，找出其內(nèi)在的聯(lián)系，形成概念和理論的系統(tǒng)，形成揭示事物的一個脈絡(luò)框架，這就是一個用心構(gòu)思的過程。對調(diào)研文秘人員來講，用心構(gòu)思，就在于要把材料通過分析綜合提煉出來、抽象出來，以便形成能夠反映事物本質(zhì)的文字表達(dá)。
第三、要用心寫作。寫作就是運用一定的結(jié)構(gòu)方法對理性認(rèn)識形成書面表達(dá)。正確的結(jié)構(gòu)方法主要是堅持寫作的邏輯性和準(zhǔn)確性。邏輯性，就是要再現(xiàn)事物內(nèi)部的本質(zhì)聯(lián)系。一篇文章沒有邏輯性，就是顛三倒四地堆砌出來的。
準(zhǔn)確性，就是恰到好處、恰如其分地書面表達(dá)。如果寫的語言沒有想到點子上，或者言過其實，說過了頭，就沒有準(zhǔn)確性。我們經(jīng)常看到一些材料缺乏邏輯性，句子與句子之間、段落與段落之間沒有聯(lián)系，好象從上一個段落引不出下一個段落。論點和論據(jù)之間沒有因果關(guān)系，論證不嚴(yán)密。有些材料缺乏準(zhǔn)確性，詞不達(dá)意，引起歧義。古人對文字反復(fù)推敲，達(dá)到了忘我的境界。盧延讓說：“吟安一個字，撚斷數(shù)莖須”。賈島稱“兩句三年得，一吟淚雙流”。
杜甫更是“語不驚人死不休”。這些都是用心寫作的典范。
三、加強(qiáng)修養(yǎng)注重提高1、處處留心皆學(xué)問。文秘人員一定要處處留心。我高中畢業(yè)時，老師送我一句話“處處留心皆學(xué)問”。我把老師的話銘記在心，受益非淺。看一篇文章，好在哪里，要分析研究，一個名句好，你就要把它記下來。處處留心都是學(xué)習(xí)，那些“馬大哈”的人，不善于用心的人是不可能有什么進(jìn)步的，我勸大家要處處留心。
2、勤學(xué)多思多積累。要做一個學(xué)習(xí)勤奮的人，把別人打麻將、喝茶的時間用在學(xué)習(xí)上，會終有所獲;把零碎的時間集中起來，用來多學(xué)習(xí)，也會有所收獲。學(xué)習(xí)對于文秘人員的一生是非常重要的，要做一個學(xué)習(xí)型的人，構(gòu)建學(xué)習(xí)型人生。要向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，從而增長知識、增長才干，提高駕馭材料的能力。
要多思考，善于從全局出發(fā)，思考問題要有綜合性，既要看到事物本身，又要看到事物的背景。要鍛煉自己的思維能力。要多積累，就是平常要多積累對自己有用的知識和經(jīng)驗，要善于從實踐中總結(jié)提高。李瑞環(huán)同志的《學(xué)哲學(xué)用哲學(xué)》，是運用調(diào)查研究總結(jié)提高自己的典范。他的經(jīng)驗就是學(xué)哲學(xué)、善總結(jié)、多積累。
3、立志高遠(yuǎn)踏實干。今天是文秘人員，也許明天就是領(lǐng)導(dǎo)，為社會為國家作出更大的貢獻(xiàn)。在文秘崗位上以文輔政，為領(lǐng)導(dǎo)同志出好點子，也是貢獻(xiàn)。我們從事的職業(yè)是高尚的，雖然我們是幕后英雄，默默無聞，但是我們的貢獻(xiàn)是大的。我們的事業(yè)是為人民服務(wù)的，我們服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)，他作出正確的決策，如果我們貢獻(xiàn)了力量，我們會感到欣慰。文秘人員一定要有一個遠(yuǎn)大的志向，國學(xué)大師王國維從宋代優(yōu)美的詞句總結(jié)歸納出來，認(rèn)為古之成大事業(yè)者，要經(jīng)歷三種人生境界。一是“昨夜西風(fēng)凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路”;二是“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”;三是“眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”。第一句話出自晏殊的《鵲踏枝》，表明樹立高遠(yuǎn)的目標(biāo)，第二句話出自柳永《蝶戀花》，表達(dá)一種為目標(biāo)苦苦奮斗、無悔無怨的精神，第三句話出自辛棄疾《青玉案》，表達(dá)一種經(jīng)過努力達(dá)到目標(biāo)的喜悅心情。我們文秘人員也應(yīng)有三種境界。第一個境界就是“立志”。樹立服務(wù)的根本思想，甘當(dāng)無名英雄，要用心服務(wù)，感到為黨委政府服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)這是一項光榮崇高的使命，也只有這樣，你才會甘為人梯，甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)。第二個境界，就是“篤行”。文秘人員要“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，頭發(fā)寫掉了，背也寫駝了，這樣甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn)才能有所收獲，有所進(jìn)步，有所提高。第三個境界，就是“奮進(jìn)”。文秘人員要腳踏實地，一步一個腳印，不滿足于已有的成績，不斷地追求更高的目標(biāo)，不怕起點低，就怕不努力，通過努力達(dá)到新的更高的目標(biāo)。
這次文秘寫作培訓(xùn)班，希望大家珍惜機(jī)會，堅持理論聯(lián)系實際，知行結(jié)合，學(xué)以致用?；厝ヒ院笤诒韭殟徫簧习l(fā)揮更大的作用，寫出更好的文章，作出更大的貢獻(xiàn)。
高層次人才座談會上的講話篇十一
各位專家、同志們：
再過十幾天，我們將迎來中華民族的傳統(tǒng)佳節(jié)——春節(jié)。值此辭舊迎新的美好時刻，我們和各位縣管專家歡聚一堂，總結(jié)工作，規(guī)劃發(fā)展，交流心得，暢談未來。借此機(jī)會，我謹(jǐn)代表縣委向各位專家拜個早年，并通過你們向你們的家人致以新春最美好的祝福，祝大家在新的一年里事業(yè)有成，身體健康，闔家歡樂，萬事如意!
過去的一年，是縣委深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、大力實施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略并取得顯著成效的一年，是縣委組織部、人才辦順應(yīng)形勢變化、根據(jù)實際需求、不斷實踐創(chuàng)新的一年，是各位縣管專家?guī)尤h廣大科技工作者積極奮進(jìn)、大膽探索、強(qiáng)力推進(jìn)全面建設(shè)小康社會事業(yè)的一年。
一年來，縣委牢固樹立“人才資源是第一資源”的人才理念，堅持黨管人才原則，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，強(qiáng)力實施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，努力營造了“尊重人才、尊重勞動、尊重知識、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍，為各類優(yōu)秀人才在我縣充分發(fā)揮才智、貢獻(xiàn)力量搭建了廣闊舞臺。在這一年里，縣委組織部和人才辦將以強(qiáng)化服務(wù)為指導(dǎo)，以創(chuàng)新載體為方式，以發(fā)揮優(yōu)秀人才示范帶動效應(yīng)為目的，相繼開展了農(nóng)村實用人才狀況調(diào)研、優(yōu)秀人才評選等工作，出臺了10多個人才工作方面的文件，從制度上對人才工作給予規(guī)范。并對來年的人才工作進(jìn)行詳細(xì)規(guī)劃，如建立縣?？h院人才合作模式、優(yōu)秀黨政人才赴外掛職鍛煉等，進(jìn)一步為人才工作理清了思路，找準(zhǔn)了方向，拓寬了平臺。同時，各位專家在自己的崗位上，辛勤工作，潛心鉆研，勇于開拓，不斷創(chuàng)新，本職業(yè)務(wù)和科研成果取得了突破性進(jìn)展。如縣水利局袁君臣主持編制的《__縣“_”安全飲水規(guī)劃》順利通過省市評審，組織新建安全飲水工程14處，解決了2.2萬人的飲水問題;縣農(nóng)業(yè)局郭俊珍先后承擔(dān)完成了農(nóng)業(yè)科技項目5個，爭取資金500萬元，受惠群眾達(dá)145萬人;縣畜牧局方春芳撰寫的論文《牧草地域適應(yīng)性研究和推廣》獲得河南省農(nóng)業(yè)科學(xué)院科技成果二等獎;衛(wèi)生系統(tǒng)徐德飛、張懷東等同志的論文分別在《中國醫(yī)藥雜志》等刊物上發(fā)表;教育系統(tǒng)崔有書、盧洪禮、秦好鋒等同志編寫的校本教程和論文均取得顯著效果，得到專業(yè)機(jī)構(gòu)的一致認(rèn)可?？傊?，過去的一年里，各位專家在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部、人才辦的大力支持下，銳意進(jìn)取，勵精圖治，為我縣全面建設(shè)小康社會做出了突出貢獻(xiàn)。在此，我對各位專家在科技研發(fā)、技術(shù)推廣等方面取得的成果和榮譽(yù)，表示熱烈的祝賀和崇高的敬意。
剛才，幾名專家代表都先后總結(jié)和規(guī)劃了自己的工作，并對縣委組織部、人才辦和全縣的人才工作提出了很多建議，無論是談看法，還是講打算，講得都很實在、很到位。盡管因時間關(guān)系，只有少數(shù)專家發(fā)言，但我想，通過每年一度的座談會上面對面的溝通和交流，不僅可以拉近我們之間的距離，增進(jìn)我們的感情，更重要的是，可以讓我們直接聽到了大家反映的喜怒哀樂。你們的發(fā)言給了我很多啟發(fā)，也帶給了我很多思考。這里，我借此機(jī)會對在座的同志們就今后的工作、學(xué)習(xí)和生活提幾點要求。
一要善于學(xué)習(xí)。當(dāng)今的時代是知識經(jīng)濟(jì)時代、信息時代。沒有知識，沒有及時更新的知識，就很難在競爭激烈的社會環(huán)境中站穩(wěn)腳跟，有所作為。這一點，作為方方面面的專家，你們的體會可能尤為深刻。因此，各位同志要緊跟時代發(fā)展的步伐，樹立終身學(xué)習(xí)、時時學(xué)習(xí)的精神，在干中學(xué)，在學(xué)中干，不斷提高自身的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。要發(fā)揮主動性，增強(qiáng)創(chuàng)造性，發(fā)展先進(jìn)性，引領(lǐng)廣大科技工作者不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，接受新知識，掌握新技能，力爭通過你們的帶動在全縣形成熱愛學(xué)習(xí)、尊重知識的良好氛圍。
二要敢于創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力。你們作為我縣各行業(yè)專業(yè)技術(shù)人才的杰出代表，更應(yīng)深刻理解創(chuàng)新的重要性。創(chuàng)新是沒有止境的，要堅持與時俱進(jìn)，自覺地把思想和行動，從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來，不斷開展思想創(chuàng)新、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、工作創(chuàng)新，在創(chuàng)新中提升素質(zhì)，適應(yīng)形勢。敢于創(chuàng)新，就是要敢于打破常規(guī)，在尊重規(guī)律的前提下和精確掌握的基礎(chǔ)上，進(jìn)行大膽探索、突破，提出個人鮮明獨特的見解，促進(jìn)技術(shù)改進(jìn)，提高工作效率。創(chuàng)新，一定意義上講就是大膽嘗試。對于人才來講，需要有超越常規(guī)、挑戰(zhàn)權(quán)威、打破陳舊事物的勇氣;對于組織部門來講，則要有寬容失敗、鼓勵創(chuàng)新的氣魄，進(jìn)一步營造尊重創(chuàng)造的環(huán)境，注重培養(yǎng)一線創(chuàng)新人才，使全社會創(chuàng)新智慧競相迸發(fā)，各方面創(chuàng)新人才大量涌現(xiàn)。
三要勇于實踐。由于基層客觀條件限制，我們縣管專家完成的前沿科研創(chuàng)造很少，更多的是基層實用技術(shù)的推廣與普及。對于在座的各位專家來講，實踐，不僅是檢驗高端科技成果的標(biāo)準(zhǔn)，更是技術(shù)改進(jìn)、更新的必要途徑。在今后的工作中，各位專家要積極參與各種形式的技術(shù)理論實踐活動，把自己的專長和見解大膽地應(yīng)用于實踐中去，在實際中求真，在實踐中提高，在實踐中創(chuàng)新，為我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)新的更大的力量。
天時人事日相催，冬至陽生春又來?；仡欉^去，碩果累累喜人;展望新年，前景無限美好。最后，我再次對在座專家致以新春祝賀，祝愿大家工作順利，萬事如意，身體健康，闔家幸福!
高層次人才座談會上的講話篇十二
各位代表、同志們：
在20xx年春節(jié)即將來臨之際，我鄉(xiāng)在這里召開20xx年春節(jié)全鄉(xiāng)四屬代表座談會。在此我代表曹集鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府向一直關(guān)心和支持我鄉(xiāng)雙擁工作并為雙擁工作作出貢獻(xiàn)的各位代表表示衷心的感謝和誠摯的問候。并提前向在座的各位代表同志們拜個早年，祝大家在新的一年里，身體健康，春節(jié)愉快、工作順利、萬事如意!
20xx年我鄉(xiāng)的雙擁工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全鄉(xiāng)廣大干群的積極配合，我鄉(xiāng)的雙擁工作取得了很大的成績。歷年來我鄉(xiāng)黨委政府高度重視雙擁工作，把雙擁工作一直放在首位。定期走訪慰問優(yōu)撫對象和召開四屬代表座談會。多方征求優(yōu)撫對象對我鄉(xiāng)雙擁工作的意見和建議，積極支援部隊和國防建設(shè)。通過兌現(xiàn)優(yōu)撫對象的優(yōu)待金和定期發(fā)放優(yōu)撫對象的撫恤金，開展困難優(yōu)撫對象和鄉(xiāng)干部結(jié)對幫扶，開展為優(yōu)撫對象解決“三難”。切實為優(yōu)撫對象和現(xiàn)役軍人解決實際困難。軍民共建，警民共建，共同營造“軍愛民，民擁軍”心連心的良好氛圍。希望全體官兵，繼續(xù)發(fā)揚成績，再立新功。借此機(jī)會，我就雙擁工作開展情況向大家作簡要介紹。
做好新形勢下的雙擁工作是加強(qiáng)國防建設(shè)的重要基礎(chǔ)，它關(guān)系到國家的安危和社會的穩(wěn)定。根據(jù)上級的雙擁工作精神，我們以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力踐行“科學(xué)發(fā)展觀”。立足基層，服務(wù)大局，注重建設(shè)。全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出“軍愛民，民擁軍，同呼吸，共命運，心連心”的大好局面。為國家的軍隊的建設(shè)創(chuàng)立了良好的社會環(huán)境。
一、強(qiáng)化宣傳教育，營造良好雙擁氛圍
去年鄉(xiāng)黨委、政府大力開展國防教育活動，采取多種形式。廣泛開展擁軍擁屬擁政愛民活動，進(jìn)一步加強(qiáng)軍隊、軍民團(tuán)結(jié)，密切軍政、軍民關(guān)系。重大節(jié)日走訪慰問困難優(yōu)撫對象，召開四屬代表座談會，暢談如何做好新形式下的雙擁工作。同時利用各種形式大力宣傳雙擁優(yōu)撫工作政策法規(guī)和國防教育內(nèi)容，增強(qiáng)廣大干部群眾對雙擁工作的理解和支持。在全鄉(xiāng)上下形成了齊抓共管的良好局面，有力的促進(jìn)了我鄉(xiāng)雙擁工作的健康發(fā)展。
二、落實優(yōu)撫政策，切實為優(yōu)撫對象解決困難
雙擁工作是政府的一項重要工作，它關(guān)系到國家的安危和社會的穩(wěn)定，具有較強(qiáng)政治性，傳統(tǒng)性和社會性。做好雙擁工作有利于維護(hù)和保障優(yōu)撫對象的合法權(quán)益，有利于促進(jìn)國防建設(shè)和部隊建設(shè)，有利于促進(jìn)國家 經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定。我們始終堅持以“國家撫恤、社會優(yōu)待、依法保障”的方針，不折不扣地認(rèn)真落實國家的各項優(yōu)撫政策，多渠道多形式保障優(yōu)撫對象的合法權(quán)益。一是抓好義務(wù)兵家屬優(yōu)待金的籌集兌現(xiàn)工作，我們在財力十分困難的情況下，積極上繳區(qū)政府籌集我鄉(xiāng)現(xiàn)役軍人優(yōu)待金12萬元。并于11月份底前發(fā)放現(xiàn)役軍人優(yōu)待金計26人、9.7萬余元。二是按時兌現(xiàn)老復(fù)員軍人優(yōu)待金。我們共有老復(fù)員軍人45人，每人每年優(yōu)待金700元。我們想方設(shè)法在12月20日前發(fā)放到位，共發(fā)放優(yōu)待金4萬余元。三是切實為優(yōu)撫對象解決“三難”。優(yōu)撫對象治病難一直是雙擁工作的重點，為切實幫助老功臣解決后顧之憂，我們投入了3萬余元為他們辦理大病合作醫(yī)療。依托區(qū)民政局為老功臣辦理大病醫(yī)療保險和申請大病二次救助等一系列救助措施，使我鄉(xiāng)的優(yōu)撫對象的看病難問題徹底得到解決。今年，我們共為生活困難的優(yōu)撫對象發(fā)放救濟(jì)金0.5萬元，救濟(jì)面粉1500斤。投入2萬元為兩戶住房困難的優(yōu)撫對象建房160平方米。目前我鄉(xiāng)優(yōu)撫三老人員的三難問題在我鄉(xiāng)基本得到解決。四是幫助現(xiàn)役軍人家庭解決實際困難。去年我鄉(xiāng)組織8個義務(wù)幫扶小分隊，在農(nóng)忙兩季為現(xiàn)役軍人家庭無勞力的實行義務(wù)幫工。同時對現(xiàn)役軍人的義務(wù)工進(jìn)行減免。讓現(xiàn)役軍人在部隊安心服役。去年我鄉(xiāng)共有12名現(xiàn)役軍人獲得“優(yōu)秀士兵”稱號，3人榮立三等功。
各位代表，新的一年將面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我們將近一步強(qiáng)化政治意識，大局意識和責(zé)任意識。全心全意為國防和現(xiàn)代化建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，切實解決各類優(yōu)撫對象的實際問題，落實各項優(yōu)撫政策，為現(xiàn)役軍人解除后顧之憂。為維護(hù)穩(wěn)定，鞏固軍隊軍民團(tuán)結(jié)做出更大貢獻(xiàn)。同時我們將發(fā)揚與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新的精神，大膽迎接新的挑戰(zhàn)。盡職盡責(zé)做好新形勢下的雙擁優(yōu)撫工作，為我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
預(yù)祝大家春節(jié)愉快，身體健康，合家歡樂，萬事如意!
謝謝大家!
高層次人才座談會上的講話篇十三
今天下午，縣委召開縣青年干部成長座談會，目的是讓大家在一起互相學(xué)習(xí)、互相交流、共同提高。剛才,縣委黨校匯報了縣第五期青干班辦學(xué)情況，四位青干班學(xué)員代表和兩位選調(diào)生代表作了發(fā)言，大家準(zhǔn)備很充分，發(fā)言質(zhì)量很高?？h委對本期青干班高度重視，縣委黨校辦學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)，全體學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情非常高，青干班學(xué)習(xí)取得了初步的成效，達(dá)到了預(yù)期的目的。通過一個半月的集中學(xué)習(xí)，大家有了一些初步的思考，特別是能夠理論聯(lián)系實際，結(jié)合工作談了一些很好的想法。選調(diào)生制度是我國深化干部人事制度改革和高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革的一個創(chuàng)新舉措。選調(diào)生經(jīng)過層層選拔、公開競爭，到工作，為基層注入了新鮮的血液，成為跨越發(fā)展的重要人才儲備和干部隊伍建設(shè)的重要組成部分。聽了選調(diào)生代表的發(fā)言，了解到一年來大家的工作是投入的，從校門到機(jī)關(guān)、從學(xué)生到干部的角色轉(zhuǎn)變也是比較順利的?？h委希望通過不斷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、基層鍛煉，促進(jìn)全縣廣大青年干部健康成長，使我們的事業(yè)后繼有人，為更好更快發(fā)展提供一個良好的政治保證和干部隊伍保障。
從干部成長規(guī)律看，都有成長期和成熟期，同時也有退休制度。我們正是靠著一批批、一代代干部推動各項事業(yè)進(jìn)步和發(fā)展。今年6月14日，與團(tuán)中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員和團(tuán)_大部分代表進(jìn)行座談時發(fā)表了重要講話。講話中的一個基本觀點就是，“青年是祖國的希望，贏得青年就是贏得未來”。從各級黨組織來講，加強(qiáng)青年工作，加強(qiáng)對年輕干部的培養(yǎng)，是整個黨的建設(shè)的重要組成部分，是我們工作的一個重要著力點。回想20世紀(jì)初，新文化運動的倡導(dǎo)者之一，中國共產(chǎn)黨的創(chuàng)始人和早期的主要領(lǐng)導(dǎo)人之一陳獨秀，在《新青年》的發(fā)刊詞《敬告青年》中指出“人權(quán)說”、“生物進(jìn)化論”、“社會主義”這“三事”是近代文明的特征，要實現(xiàn)這社會改革的“三事”，關(guān)鍵在于新一代青年的自身覺悟和觀念更新。他首先在中國高舉起科學(xué)與民主兩面大旗，勉勵青年崇尚自由、進(jìn)步、科學(xué)，指出新文化運動的主體是青年知識分子。從黨的歷史來看，我們黨的歷屆領(lǐng)袖和領(lǐng)導(dǎo)核心都高度重視青年的成長。因此，廣大青年干部要切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，抓住人生的黃金成長期，發(fā)奮學(xué)習(xí)，努力工作，把自己培養(yǎng)成一名合格的青年人才和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。
從領(lǐng)導(dǎo)干部的成長經(jīng)歷看，現(xiàn)代年輕的領(lǐng)導(dǎo)干部大都是從學(xué)校到機(jī)關(guān)，從機(jī)關(guān)到基層，從基層一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，這個過程是理論聯(lián)系實際的過程，也是理論指導(dǎo)實踐的過程。實踐的觀點是馬克思主義哲學(xué)首要的和基本的觀點，學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，實踐、實踐、再實踐，是我們黨的一貫要求。我們很多領(lǐng)導(dǎo)同志都有這樣的寶貴經(jīng)歷，一方面受過良好的學(xué)校教育，另一方面經(jīng)過艱苦的實踐鍛煉。這兩個方面是干部成長成熟不可或缺的兩個方面，缺一不可。就的青年干部來講，在基礎(chǔ)教育、高等教育、專業(yè)教育方面是比較缺乏的，這是農(nóng)村干部普遍性的問題，在表現(xiàn)較為突出。我縣中青年干部的主體，基礎(chǔ)和起步教育是中專、高中水平，大專水平較少。這批干部接受過一些基本的國民教育，但是缺乏高等教育的經(jīng)歷，在專業(yè)素養(yǎng)、知識結(jié)構(gòu)上，在分析問題、解決問題的能力上是有欠缺的，但是這批干部也有其不可多得的優(yōu)點和長處，就是長期工作在農(nóng)村一線，比較熟悉縣情，解決具體問題的能力比較強(qiáng)。我們的選調(diào)生恰恰是學(xué)校教育比較多，學(xué)歷層次比較高，但是缺乏實踐鍛煉，解決具體問題的能力比較低。一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部、合格的青年人才，學(xué)校教育和實踐鍛煉二者不可偏廢。縣委希望，全縣廣大青年干部向?qū)嵺`學(xué)，向書本學(xué)，向先發(fā)地區(qū)學(xué)，向老同志學(xué)，通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，加快成長步伐。借此機(jī)會，我就青年干部成長談幾個方面的想法和要求。
一要始終堅持學(xué)習(xí)黨的理論，做一名堅定的馬克思主義者。我們黨是執(zhí)政黨，黨的力量來自于馬克思主義的科學(xué)。我們只有理論上清醒，政治上才能堅定，行動上才能自覺。青年干部要使自己在政治上早日成熟，首先要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬克思主義理論。大家在學(xué)校里學(xué)過馬克思主義理論，但在不同的年齡階段，擁有不同的人生閱歷，再結(jié)合實踐學(xué)習(xí)，感覺和收獲是不一樣的。在學(xué)校里學(xué)習(xí)馬克思主義理論，更多的是從概念到概念的學(xué)習(xí)，更多的是為了考試。馬克思主義的唯物辯證法、國家學(xué)說和科學(xué)社會主義理論是我們黨執(zhí)政的基本理論，是國家機(jī)構(gòu)設(shè)置和整體運作的基本理論。對于這些基本理論，大家要全面系統(tǒng)地掌握，不是簡單地背誦，關(guān)鍵是理解和運用。其次要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。如果青年干部對馬克思主義中國化的最新理論成果掌握不深、理解不透的話，就很難在紛繁復(fù)雜的現(xiàn)實生活中把握住前進(jìn)的方向，把握住人類社會發(fā)展的規(guī)律、我們黨的執(zhí)政規(guī)律和社會主義建設(shè)的規(guī)律。結(jié)合我們黨的歷史來學(xué)習(xí)黨的理論，堅持把馬克思主義理論中國化，這是一個刻苦學(xué)習(xí)的過程。比如全面協(xié)調(diào)可持續(xù)、以人為本等科學(xué)發(fā)展觀的理論要求，在馬克思主義唯物辯證法里都有。兩點論、重點論、主要矛盾和矛盾的主要方面等哲學(xué)理論在解決具體問題的時候，都是一個重要的方法。青年干部一定要勤奮學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的基本理論，做一名堅定的馬克思主義者，如果失去這一條，就不配做共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部。
二要加強(qiáng)修養(yǎng)，堅定信念，做一名合格的中國特色社會主義建設(shè)者。黨的_大精神，就是一面旗幟、一條道路、一個體系的問題，就是高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持中國特色社會主義道路，堅持中國特色社會主義理論體系。高舉旗幟，走中國特色社會主義道路，就是以馬克思主義理論為指導(dǎo)，結(jié)合中國實際，走我們自己的道路，實現(xiàn)中華民族的振興和富強(qiáng)。中國特色社會主義就是社會主義加市場經(jīng)濟(jì)，社會主義解決公平和公正問題，市場經(jīng)濟(jì)解決效率和資源配置的問題。在改革發(fā)展中，我們一方面要發(fā)揮市場在配置資源中的基礎(chǔ)性作用，另一方面要構(gòu)建社會主義和諧社會，解決公平和公正的問題，從而讓人民共享改革發(fā)展的成果。不要認(rèn)為這些都是大話和空話，這是我們的執(zhí)政理念，執(zhí)政理念再轉(zhuǎn)化為具體的政策舉措，從而形成整個執(zhí)政理論體系。我們青年干部一定要堅定中國特色社會主義信念，熟悉和掌握基本的執(zhí)政理論體系，為青年干部健康成長打下堅實的思想基礎(chǔ)。
三要敢于負(fù)責(zé)，勇挑重?fù)?dān)，做一名稱職的實干家。青年干部有優(yōu)點，就是接受過良好的教育，思維活躍，思路開闊;但也有缺點，就是容易浮躁，容易空談?！耙淮蚓V領(lǐng)不如一個實際行動”。青年干部要成長起來，還是那句古話，“書中得來終覺淺，絕知此事要躬行”，一定要到實際工作中去，在工作實踐中增長才干。有些大學(xué)生對實際和實踐不能正確區(qū)分，實踐是一個過程，實際是一種狀態(tài)，只有在實踐中解決實際問題，才能提高實戰(zhàn)的能力。比如說建房子，一座房子就是一所綜合性大學(xué)，能把這座房子設(shè)計好、規(guī)劃好、建設(shè)好，需要的知識涉及到很多學(xué)科，建設(shè)這座房子可以綜合運用各種知識，從不同的角度進(jìn)行設(shè)計，但是能不能符合客戶的要求，這就反映一個人的能力和水平，這就是實踐能力。青年干部一定要有吃苦奉獻(xiàn)的精神，要敢于負(fù)責(zé)、勇挑重?fù)?dān)，做一件事就要把事情做好，就要承擔(dān)起這個責(zé)任。大家在實際工作中要完成很多組織安排的工作，需要獨擋一面的時候，不要怕這怕那、畏首畏尾，敢于負(fù)責(zé)就能出成果，怕?lián)?zé)任只能一事無成。
四要始終堅持以人為本、執(zhí)政為民，做一名人民信賴的好公仆。我們是公務(wù)員，是人民的公仆。為人民服務(wù)、為群眾服務(wù)的理念一定入心入腦，寓服務(wù)于管理之中。我們雖然崗位不同，但同樣都是做管理和服務(wù)的工作，一定要對群眾有感情，對同志有感情，對事業(yè)有激情。有的同志級別提了，待遇漲了，管幾個人了，好像就不大愿意做具體事情了。有的同志會自覺不自覺的擺出官架子，高高在上，頤指氣使，脫離群眾。在我們縣沒有官民之分，做官就是為了做事，我們做所有的事都是為了人民群眾?！耙匀藶楸?、執(zhí)政為民”，不是一句空洞的口號，要切實體現(xiàn)在我們執(zhí)政和行政的所有環(huán)節(jié)和過程中。比方說，財政增收了，錢往哪花，首先就要解決民生問題;在解決突發(fā)事件的時候首先要解決人的生存權(quán)的問題。溫在汶川地震救災(zāi)過程中曾說過“活著就好”，這就是以人為本。在安排布置工作的時候，要挑戰(zhàn)工作極限，但也不能讓同志們作無謂的犧牲，這也是以人為本。青年干部有的在領(lǐng)導(dǎo)崗位，有的在服務(wù)崗位，在實際工作能不能關(guān)心人、愛護(hù)人，讓同志們感到家庭式的溫暖，這也是以人為本?！耙匀藶楸?、執(zhí)政為民”要求我們必須做一名人民信賴的好公仆。做到了這一點，我們就有無窮的力量，就沒有克服不了的困難。群眾里面有先進(jìn)的，有落后的，也有隨大流的，但先進(jìn)的群眾畢竟是少數(shù)，一般的群眾是大多數(shù)，對群眾要有這樣一個基本的評價和判斷。在基層一線工作的同志，長期與群眾打交道，千萬不能因為少數(shù)落后的群眾在某些方面不合理的訴求，甚至一些過激的言行，就遷罪群眾、怪罪群眾。這是我們共產(chǎn)黨人的胸懷問題。群眾路線是黨的根本路線，這是由我們黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨決定的。我們要牢記，“只有落后的領(lǐng)導(dǎo)、落后的干部，沒有落后的群眾”。什么時候都要把群眾的利益放在第一位，群眾不理解，要做宣傳教育;群眾不支持，要分析原因，找準(zhǔn)癥結(jié)，解決問題。做好群眾工作的前提是相信群眾、依靠群眾，堅持從群眾中來，到群眾中去的群眾路線。
第二，青年干部一定要切實強(qiáng)化黨員意識、大局意識、責(zé)任意識、競爭意識、創(chuàng)新意識
一要強(qiáng)化黨員意識。在今年的全縣七一表彰會上，我就黨員意識作了重點強(qiáng)調(diào)。每一個黨員都是黨組織的重要組成部分，黨的事業(yè)就是千千萬萬黨員的事業(yè)，事業(yè)的興衰與每一個黨員息息相關(guān)，為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)力量是每一個黨員的責(zé)任。大家要切實強(qiáng)化黨員的意識，履行黨員責(zé)任，為黨奮斗、為國分憂、為民解愁。
二要強(qiáng)化大局意識?！安恢\全局者，不足以謀一域”。我們每個青年干部不管在哪一個崗位上做什么具體工作，都要始終把從事的工作放到現(xiàn)代化建設(shè)的大局來考慮，放到全縣跨越發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的大局來考慮，放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位整體工作的大局來考慮，這就是大局意識。如果沒有大局意識，考慮的是本地區(qū)本部門的利益，甚至是個人的利益，不善于綜合協(xié)調(diào)，不能夠齊心協(xié)力、形成合力，我們是做不成事的。因為現(xiàn)有的體制就是科學(xué)分工、相互制約的體制，需要幾個人、幾個部門合力去完成很多工作。比如說保障的問題，首先要解決錢從哪來的問題，就是要通過加快發(fā)展增強(qiáng)財力;其次要解決錢怎么花的問題，把錢花好更難。我們在具體的工作中容易陷入具體的事務(wù)主義、部門主義，導(dǎo)致很多政策舉措缺乏協(xié)調(diào)性和可操作性。因此，大家在做具體的工作時，一定要從大局出發(fā)，綜合考慮各種因素。大局意識不僅僅是政治大局意識，還是推進(jìn)工作的實際需要和基本要求，是領(lǐng)導(dǎo)能力、工作水平的一個重要體現(xiàn)。
三要強(qiáng)化責(zé)任意識。行政工作的基本規(guī)律就是權(quán)、責(zé)、利相統(tǒng)一，目標(biāo)明確、職責(zé)清楚，必須強(qiáng)化責(zé)任意識。要對未來發(fā)展負(fù)責(zé)任，對自己部門正常開展工作負(fù)責(zé)任，對自己的崗位負(fù)責(zé)任，對自己的家庭負(fù)責(zé)任。有了責(zé)任意識，在工作和生活中，就能夠做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，就能夠做到依法合規(guī)，就能夠做到大膽工作。我是在實踐工作當(dāng)中，進(jìn)一步深化了對責(zé)任的認(rèn)識。大家都說當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)很大，我始終感覺責(zé)任大于天，沒有一點行使權(quán)力的快樂，每一項權(quán)力給予的快樂都是責(zé)任。
四要強(qiáng)化競爭意識。青年干部一定要有強(qiáng)烈的競爭意識，就是要敢于競爭、敢于參與、敢于勝出、敢爭第一，千萬不能自甘落后、自甘平庸。在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，我們縣要敢于爭第一，勇于得第一。我們提出的工作標(biāo)桿就是“三縣爭第一、全市當(dāng)先進(jìn)，全省創(chuàng)一流，部分工作在全國要有知名度”。在實際工作中，我們要引入競爭機(jī)制，有了競爭就有了活力，有了競爭機(jī)制就能夠?qū)崿F(xiàn)優(yōu)勝劣汰。在現(xiàn)代干部人事制度的改革上，實行公開選拔，競爭上崗。對個人來講，大家要在同齡人中脫穎而出、敢于勝利。這一條對的干部來講尤為重要，就是要勇當(dāng)先鋒，敢爭第一。我們的干部標(biāo)桿就是崗位當(dāng)標(biāo)兵、工作做表率、領(lǐng)導(dǎo)干部做模范。只有高目標(biāo)定位才能激發(fā)動力，只有不服輸才能干出一流的事業(yè)，演繹出精彩的人生。封建社會、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、落后地區(qū)、平庸的人等等，缺乏的可能就是競爭的意識。我們總結(jié)先發(fā)地區(qū)的經(jīng)驗，核心的一條就是干部有壓力才有動力。這種壓力來自競爭，來自優(yōu)勝劣汰的自然法則。
五要強(qiáng)化創(chuàng)新意識。一個國家不創(chuàng)新就不可能實現(xiàn)富強(qiáng)，一個組織不具備創(chuàng)新的能力就不可能在競爭中領(lǐng)先，一個人缺乏創(chuàng)新的能力也不可能成為有用的人才。現(xiàn)在我國在建設(shè)創(chuàng)新型國家。浙江省提出“雙創(chuàng)”活動，即創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)省。我們各級組織都要創(chuàng)新舉措，適應(yīng)新形勢、謀求新發(fā)展。我們每個人都要開闊視野，提升境界，大膽創(chuàng)新。今年是改革開放30周年，改革開放就是最偉大的一次創(chuàng)舉或者說是一次創(chuàng)新，這是國家層面的創(chuàng)新。我對許多工作都提出了創(chuàng)新的要求，每年針對各項工作存在的突出問題，提出解決問題的新辦法新舉措是創(chuàng)新;借鑒吸收別人的好經(jīng)驗好做法，結(jié)合實際來實施是創(chuàng)新;具體工作崗位上某一個細(xì)節(jié)的完善、某一個細(xì)節(jié)的再造也是創(chuàng)新。從事行政工作，一定要有創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的膽略，并切實體現(xiàn)在創(chuàng)新的舉措上，通過一個個舉措的創(chuàng)新來創(chuàng)造一些好的經(jīng)驗，開創(chuàng)新的局面。創(chuàng)新意識是青年干部成長非常重要的一個方面，說到底，最具有創(chuàng)新意識的群體就是青年干部。大家要按照創(chuàng)新型國家、創(chuàng)新型組織、創(chuàng)新型人才的要求，大膽創(chuàng)新，大膽開拓，永不滿足，永不停滯。
一要具備學(xué)習(xí)調(diào)研的能力。市委孫書記經(jīng)常強(qiáng)調(diào)，問題不論有多么復(fù)雜，首先要搞清問題在哪里，發(fā)現(xiàn)問題本身就是一個重要的能力，發(fā)現(xiàn)問題也是解決問題的前提。提高發(fā)現(xiàn)問題的能力，最重要的是兩條，一是調(diào)查研究，二是學(xué)習(xí)。解決任何實際問題，離開調(diào)查研究都會茫然失措。特別是做行政工作的同志，在縣一級比較大的范圍內(nèi)解決某一類的問題，離開調(diào)查研究將會寸步難行。比如正在開展的整治正三輪車非法營運問題，究竟有多少輛正三輪車，開三輪車的究竟有哪些群體，家庭究竟是什么情況，這在書上是沒有的，要靠調(diào)查研究。比如說水庫后期移民安置的問題，幾十年來，十幾座水庫涉及到幾代人，情況不清楚，制定政策就起不到好的效果。諸如此類的問題，拆遷的問題、征地的問題、保障的問題，包括公務(wù)員津補(bǔ)貼問題，我們都要通過調(diào)查研究把問題搞清楚，這是基本前提。與此同時，我們要學(xué)習(xí)法律、政策、外地成功的經(jīng)驗和歷次解決問題的好做法，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上通過學(xué)習(xí)對事物的規(guī)律進(jìn)行全面的把握，這就是學(xué)習(xí)調(diào)研能力，是領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本能力。蘇格拉底說過:人不可能踏入同一條河流。也就是說,任何事物都是動態(tài)的、不斷變化的，我們要適應(yīng)不斷變化的事實，不斷變化的實踐，唯一的一條就是要通過學(xué)習(xí)和調(diào)查研究。要做好任何工作，都需要學(xué)習(xí)調(diào)研的能力。任何一項工作對我們來說，都是一個全新的課題，沒有一項工作是完全同樣的，是可以照搬照套的?！皼]有調(diào)查研究就沒有發(fā)言權(quán)”，仍然是我們今天開展各項工作特別是農(nóng)村工作的基本方法之一。
二要具備科學(xué)發(fā)展的能力?？茖W(xué)發(fā)展觀貫穿于我們黨革命、建設(shè)、改革三大歷史時期。革命時期就是1920_年我們黨成立到1949年建國，這20_年的歷史就是我們黨的革命史。建設(shè)時期就是從1949年到1978年，將近30年的歷史就是社會主義建設(shè)史。改革時期就是黨的十一屆三中全會以來的30年。革命的目的是為了締造一個新的中國，建設(shè)的目的是為了鞏固和發(fā)展社會主義制度，改革的目的是為了解放和發(fā)展生產(chǎn)力。小平同志一個著名的論斷：“發(fā)展才是硬道理”，這句話很樸實，但要言不華，非常復(fù)雜的問題用非常明了的一句話就說明了“發(fā)展決定一切”。在計劃經(jīng)濟(jì)條件下，短缺是最突出、最典型的一個特征。在那種背景下生產(chǎn)什么都能賣掉，我國一個泱泱大國資源承載能力也是很強(qiáng)的，但經(jīng)過30年發(fā)展，現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)的是科學(xué)發(fā)展，第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),根本方法是統(tǒng)籌兼顧。要堅持生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會，實現(xiàn)速度和質(zhì)量效益相統(tǒng)一、經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人口資源環(huán)境相協(xié)調(diào)，使人民在良好生態(tài)環(huán)境中生產(chǎn)生活，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會永續(xù)發(fā)展。要更加注重節(jié)約土地、節(jié)約能源，清潔生產(chǎn)、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)，更加注重以人為本，關(guān)注民生，這些理念涉及一整套的政策框架，在政策框架下有很多具體的政策出臺。合作醫(yī)療問題、城鄉(xiāng)低收入的救助問題，我縣實施的25項民生工程，這些方面實際上都是科學(xué)發(fā)展的重要內(nèi)容和具體舉措。從我們這一代人開始、從現(xiàn)在開始，再也不能走以犧牲資源和環(huán)境為代價的粗放型發(fā)展道路。對于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的動力--投資、出口和消費“三駕馬車”而言，要更加注重消費，讓我們發(fā)展的成果更多的惠及老百姓。我們要處理好國家和個人的分配比例關(guān)系問題，處理好外匯儲備的問題。大家都知道這次通貨膨脹實際上是輸入性的膨脹。我國的外匯儲備太多，實際上很多外匯儲備和國際游資通過經(jīng)常項目下的貨物進(jìn)出口、服務(wù)貿(mào)易等方式進(jìn)入中國，都間接換成了人民幣。我們要增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的能力，但絕對不是說有科學(xué)發(fā)展的意識就具備科學(xué)發(fā)展的能力。歸根到底，要把中央的精神理解透，在實踐中落實好。
三要具備合作共事的能力。在實踐中，有的干部一個人干一件事能干的很好，兩個人干一件事就出問題了。青年干部要健康成長，合作、團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)的意識和能力是一項重要內(nèi)容。現(xiàn)代社會誰也離不開誰，現(xiàn)代競爭結(jié)局不是哪個贏哪個輸?shù)膯栴}，而是多方共贏。在國際社會中國與國是這種關(guān)系，在社會上人與人也是這種關(guān)系，所以我們一定有“妥協(xié)”的意識，切忌相互共事總要拼個高低，搞個輸贏。現(xiàn)代理念一個基本的方面就是要學(xué)會“妥協(xié)”。學(xué)會妥協(xié)，不是沒有原則，不是低頭裝孬，而是多方共贏。比方說在談?wù)猩桃Y項目的時候，為什么要講雙向約束，就是企業(yè)實行了多少稅收，就給多少優(yōu)惠政策，沒有貢獻(xiàn)不可能給優(yōu)惠政策。執(zhí)意要企業(yè)給稅收卻不給優(yōu)惠政策，企業(yè)也不會來。我們不僅要追求稅收的最大化，也要追求經(jīng)濟(jì)社會效益的最大化，要考慮就業(yè)的問題、財政的問題，也要考慮企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展問題，讓企業(yè)有利可圖，讓群眾有利可圖，讓社會有利可得，這就是合作共贏，多方共贏。我們在處理人民內(nèi)部矛盾的時候也是這樣，群眾是我們的衣食父母，群眾是我們政治上的依靠力量，很多涉法涉訴疑難問題，最終都是在堅持法律的前提下，采取調(diào)解協(xié)商的方法化解的。我們同事之間、班子之間也是這樣。大家對于一個問題有不同的看法，對某項工作有不同的見解是完全正常的，要看到這些建議和觀點的互補(bǔ)性，而不是強(qiáng)調(diào)差異性?？吹交パa(bǔ)性就是博采眾長，把所有合理的成分整合起來，就是一個完美的方案。而不是看到差異性，由此而導(dǎo)致矛盾。這里面很重要的一條就是求同存異。不能搞“一言堂”，也不能搞“老子天下第一”、目空一切、目中無人。這就是我們應(yīng)該具備的起碼的共事能力，對于青年干部的成長是非常重要的。
四要具備群眾工作的能力。群眾工作是我們黨的重要工作，群眾路線是我們黨的根本工作路線。我們經(jīng)常講，從群眾中來，到群眾中去，要相信群眾、依靠群眾，要發(fā)動群眾、教育群眾，要把我們黨的主張變成群眾的自覺行動。群眾工作路線是我們開展工作的一個重要法寶，我們做任何事，離開群眾的支持和參與都是一事無成的。因為我們共產(chǎn)黨沒有自身的利益，我們最大的利益就是為群眾謀福利，我們所有工作的開展，對象、出發(fā)點、目的都是為了群眾，就是一切為了群眾，一切依靠群眾。提高群眾工作的能力，首先，要尊重群眾。你尊重別人，別人才能尊重你。其次，要密切接觸群眾。遇到困難，到群眾中去尋計問策;遇到需要群眾參與的工作，到群眾中去宣傳政策，激發(fā)群眾的干勁。大家在討論的時候講到新農(nóng)村建設(shè)，新農(nóng)村建設(shè)本質(zhì)上是一次群眾的運動。實踐證明，哪個地方群眾發(fā)動的充分，哪個地方的工作進(jìn)展就順利;哪個地方群眾心齊氣正，哪個地方就和諧穩(wěn)定。甕安事件，為什么由一個偶然的非正常死亡引發(fā)這么大的問題。溺水死亡是經(jīng)常發(fā)生的，盡管死亡的方式是非正常的，就能引起這么大一個風(fēng)波，造成這么嚴(yán)重的后果。這就是積怨太深、民怨沸騰，是一種極端的表現(xiàn)形式。如果甕安干群關(guān)系融洽，社會風(fēng)氣正常，絕不會出現(xiàn)這種事件。再次，要設(shè)身處地為群眾考慮問題。要多一些換位思考，少一些主觀意識。我經(jīng)常接待群眾上訪，有少數(shù)的確是纏訪，這是依法管教和打擊的問題，但大多數(shù)還是帶著訴求來的，反映的問題是合情合理的。我們要換位思考，群眾來找我們是對我們最大的信任，群眾如果不找我們就是我們最大的悲哀。所以，要建立一個以黨委政府為主導(dǎo)的維護(hù)群眾利益工作機(jī)制。群眾的利益要靠黨委政府來維護(hù)，而不是靠其他社會組織來維護(hù)。增強(qiáng)群眾工作能力最重要的就是幫助群眾解決問題。幫群眾解決一個問題，群眾一輩子都忘不掉，這就是群眾的樸素之處。在實際工作中，千萬不能遇事就推諉，遇到群眾就想躲，遇到難題就想讓，更不能干損害群眾利益的事情。
五要具備解決問題的能力。要把任何一件事都作為一個項目來做，提高解決實際問題的能力。我們開展任何一項活動都要有一個細(xì)致的方案，就像今天開會一樣，也要有個會議方案，這次會議就是一個項目，由誰來做，哪些人參與，達(dá)到什么效果，怎樣組織會場，你別看這是個小事，對于大學(xué)生甚至有些領(lǐng)導(dǎo)干部來講，都是很難的一件事。任何一項工作都要做到精益求精，做到極致。我們能力的形成和水平的提升也是通過一個一個問題的解決，積累了經(jīng)驗，掌握了規(guī)律，從而完成的。青年干部千萬不要眼高手低，想大事不會做小事，不會做具體的事情。只要是組織上交給的工作，只要是我們崗位上需要做的工作，都要系統(tǒng)思考，拿出周密的方案，包括解決問題的目標(biāo)和需要配置的能力資源、支撐條件。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)最終還是要解決問題的，從一個地方來講，是如何發(fā)展的問題;從一個部門來講，是制定政策、出臺文件、解決某個方面具體的問題。解決問題的能力提升了，領(lǐng)導(dǎo)水平才能提升。
第四，青年干部一定要樹立正確的人生觀、價值觀，嚴(yán)于律己，正確對待名與利
青年干部優(yōu)點是明顯的，缺點也是明顯的。總的一點，就是希望大家發(fā)揚優(yōu)點、擴(kuò)大優(yōu)點，在實踐中不斷地克服缺點、彌補(bǔ)不足，盡快成長起來。這里面還有一條就是青年干部的人生觀、價值觀問題?，F(xiàn)代社會思想觀念、價值取向呈現(xiàn)多元化。對于年輕黨員干部來講，最重要一點，還是要做到無私奉獻(xiàn)，志存高遠(yuǎn)，追求事業(yè)。我們追求的是事業(yè)，而不是追逐名和利。從領(lǐng)導(dǎo)干部來講，千萬不要有名利雙收的完美想法，有名絕對沒有利，當(dāng)然合法權(quán)益是要維護(hù)的。如果熱衷于追逐名利，甚至不擇手段，貪污受賄，那樣會毀掉干部的一生。一定要嚴(yán)于律己，讓自己能夠盡快成長起來。從總體上來看，干部的年輕化是個方向，是個規(guī)律，青年干部這個群體最富有朝氣、最富有活力、最有創(chuàng)造力和執(zhí)行力。事業(yè)興衰關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在干部，關(guān)鍵在各級組織對干部的培養(yǎng)。青年干部是我們加快發(fā)展的重要力量，是的未來和希望，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位都要重視對青年干部的培養(yǎng)、使用和選拔，尤其要大力選拔優(yōu)秀年輕干部，給他們交任務(wù)，壓擔(dān)子，前提是充分的信任，放手使用。只要一批批的青年干部茁壯成長起來，的發(fā)展就會越來越好?？h委希望，全縣青年干部都要以事業(yè)為重，以跨越發(fā)展為己任，在各自的崗位上努力工作，開拓進(jìn)取、艱苦奮斗，發(fā)揚“熱愛，艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新，奮力崛起”的新時期精神，使在激烈的區(qū)域競爭中永遠(yuǎn)立于不敗之地。經(jīng)過我們?nèi)h上下的共同努力，順利實現(xiàn)“三年倍增、躋身十強(qiáng)”的奮斗目標(biāo)。
衷心祝愿大家能夠盡快成長起來、成熟起來，擔(dān)當(dāng)重任，勇挑重?fù)?dān)，為作出更大貢獻(xiàn)，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁!
高層次人才座談會上的講話篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，市國資委黨委召開國資委系統(tǒng)人才工作座談會，旨在進(jìn)一步貫徹落實中央及省市委關(guān)于人才工作的一系列方針政策，交流人才工作情況和信息，征求對人才工作的意見和建議，促進(jìn)國資委系統(tǒng)人才工作不斷向前發(fā)展。參加今天座談會的有各出資企業(yè)的黨委書記和部門負(fù)責(zé)人，有市管、省管專家和享受國務(wù)院專項津貼的高層次人才，也有各行各業(yè)的優(yōu)秀高技能人才。我們十分高興地看到，國資委系統(tǒng)一大批各類優(yōu)秀人才通過不斷的學(xué)習(xí)和鉆研，磨礪和摔打，使自己成為管理的高手、經(jīng)營的專家、科研的尖兵、技能的巧匠，為國有企業(yè)的改革發(fā)展、國有資產(chǎn)的保值增值做出了突出的貢獻(xiàn)。在此，我代表市國資委黨委向你們并通過你們向全系統(tǒng)廣大的優(yōu)秀人才致以誠摯的問候和衷心的的感謝！
委黨委對今天的會議非常重視，為開好這次會議，會前進(jìn)行了專題研究和部署，相關(guān)部門和出資企業(yè)進(jìn)行了認(rèn)真、精心的準(zhǔn)備。今天，x家出資企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)都按照通知要求全部到會，這表明了我們企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)同志對人才工作的高度重視。市委組織部x、市人才辦x在百忙之中親臨會議作指導(dǎo)，x在講話中充分肯定了近年來我市國有企業(yè)的人才工作，介紹了全國全省人才工作的形勢以及我市今年人才工作要把握的重點，希望我們國資委系統(tǒng)的各個企業(yè)要進(jìn)一步重視人才工作，把人才工作的規(guī)劃切實落到實處，希望我們各類高素質(zhì)人才和高技能人才永不止步，無私奉獻(xiàn)，努力為國有企業(yè)的發(fā)展、國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。x的講話對我們做好當(dāng)前及今后一個時期的人才工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，在今后的工作中認(rèn)真貫徹落實，努力把國資委系統(tǒng)的人才工作做好、做到位。
在今天的會議上，x、x、交運、商行等四家企業(yè)的負(fù)責(zé)同志從不同側(cè)面介紹了抓人才工作的經(jīng)驗，x、x作為高層次、高技能人才的代表，介紹了他們立志崗位成才、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，樂于無私奉獻(xiàn)，在平凡的工作崗位上作出的不平凡的業(yè)績。聽了大家的發(fā)言，感覺收獲很大，深受教育。x集團(tuán)把人才當(dāng)作一項重要的戰(zhàn)略資源來抓，他們“高起點引進(jìn)人才，高質(zhì)量培訓(xùn)人才，高待遇激勵人才，高效率大膽使用人才”的成功經(jīng)驗，為企業(yè)近幾年的迅猛發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)，也為企業(yè)今后進(jìn)一步更好更快發(fā)展提供了雄厚的文化、豐富的人才和充沛的智力支撐。x集團(tuán)在企業(yè)的創(chuàng)立之初就非常重視各類人才的引進(jìn)和培養(yǎng)。近年來尤其是在人才的進(jìn)一步培訓(xùn)上狠下功夫，高度重視，加大投入，完善制度，創(chuàng)建體系，充分利用現(xiàn)代信息手段，使各類人才茁壯成長，人才隊伍不斷壯大，人才素質(zhì)、能力和水平不斷提升，有力地促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展。交運集團(tuán)十分注重高技能人才的建設(shè)，造就了一批在全國、全省、全市都有名氣的崗位能手。他們在高技能人才隊伍建設(shè)上，通過具體有效的措施和制度創(chuàng)新，為人才的引進(jìn)、培育和健康成長提供了保障，充分發(fā)揮了技能人才的中堅作用，促進(jìn)了企業(yè)效益的大幅提高，使一個傳統(tǒng)行業(yè)的老企業(yè)煥發(fā)出勃勃生機(jī)。市商業(yè)銀行大力實施“人才強(qiáng)行”戰(zhàn)略，招才引智，狠抓培訓(xùn)，充分發(fā)揮各類人才的作用，讓企業(yè)迅速步入良性發(fā)展的軌道。一年以前，商業(yè)銀行還處于虧損經(jīng)營的困難邊緣，但通過一年多的努力，發(fā)生了巨大的根本性變化，在老的“三步走”戰(zhàn)略順利實施以后，當(dāng)前又在推進(jìn)“更名、擴(kuò)股、上市”新的“三步走”戰(zhàn)略。今年商業(yè)銀行的利潤預(yù)計可以達(dá)到x億元,明年增資擴(kuò)股以后,利潤預(yù)計可以達(dá)到x億元。企業(yè)良好的、喜人的發(fā)展態(tài)勢，與我們這些企業(yè)高度重視人才工作、充分發(fā)揮各類人才的作用是密不可分的。
由于時間關(guān)系，還有x、x等單位及個人代表未能發(fā)言，但準(zhǔn)備了很好的書面交流材料，相信大家通過對這些寶貴經(jīng)驗的相互學(xué)習(xí)、相互借鑒，也一定會有所啟發(fā)、有所收獲。
下面我講三點意見：
一、高度重視人才工作，不斷創(chuàng)新人才工作思路，大力推進(jìn)人才強(qiáng)企業(yè)戰(zhàn)略的實施
市委高度重視人才工作，市委常委、組織部長x同志到任之初就到國資委進(jìn)行人才工作調(diào)研，指導(dǎo)我委人才工作。組織部常務(wù)副部長x同志、市人才辦x主任多次就國資委及國資委出資企業(yè)的人才工作進(jìn)行指導(dǎo)。國資委黨委作為市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，對人才工作十分重視，自國資委成立以來，委黨委認(rèn)真貫徹落實中央和省市委人才工作的指示精神，積極參加市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的相關(guān)工作，深入推進(jìn)“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，圍繞建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、專業(yè)配套、結(jié)構(gòu)合理的人才隊伍工作目標(biāo)，積極探索，勇于創(chuàng)新，做了大量富有成效的工作。近兩年來，我們堅持把人才工作的重點放在指導(dǎo)企業(yè)建立以公開、平等、競爭、擇優(yōu)為導(dǎo)向，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出，充分施展才華的選拔任用機(jī)制方面，促使企業(yè)充分運用市場機(jī)制，把那些懂經(jīng)營、會管理、有膽識、有謀略的優(yōu)秀人才選聘到經(jīng)營管理崗位上，并為他們發(fā)揮作用不斷創(chuàng)造良好的條件和環(huán)境。
在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在委黨委和各企業(yè)黨委的高度重視下，國資委系統(tǒng)各企業(yè)的人才工作取得了可喜成績，一支高素質(zhì)的人才隊伍正在不斷發(fā)展壯大，有力地促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量和效益的提高，促進(jìn)了國企改革的穩(wěn)步推進(jìn)和國有資產(chǎn)的保值增值。今年x-x月，市國資委x家出資企業(yè)完成銷售收入x萬元，同比增長x%，實現(xiàn)利潤總額x萬元，同比增長x%。
我們要以今天的會議作為一個新的起點，堅持科學(xué)人才觀，牢固樹立“人才資源是第一資源”的觀念，不斷創(chuàng)新人才工作思路，采取有力措施，加大創(chuàng)新型人才隊伍建設(shè)的力度，著力培養(yǎng)造就“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)”人才，進(jìn)一步推進(jìn)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的有效實施，為促進(jìn)國有企業(yè)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。
二、積極選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人才，努力壯大企業(yè)高層次人才隊伍
一是堅持放手用活人才。要堅持不惟學(xué)歷、不惟年齡、不惟資歷，只要是德才兼?zhèn)洹⒛芴羝痤I(lǐng)導(dǎo)企業(yè)改革發(fā)展重任的人才，就大膽提拔重用。去年下半年以來，國資委黨委先后對x家出資監(jiān)管企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了必要調(diào)整和充實，共任免企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員x名。還通過自下而上考察推薦，儲備了一批學(xué)歷高、年齡輕的企業(yè)后備人才，為不斷優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營管理高層次人才隊伍奠定了堅實基礎(chǔ)。今后，要結(jié)合企業(yè)實際，更加大膽選拔重用一批政治素質(zhì)好、專業(yè)層次高的青年優(yōu)秀人才充實到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。
二是堅持運用市場機(jī)制吸引人才。要堅持以企業(yè)為主體吸納人才，鼓勵企業(yè)制定優(yōu)惠政策引進(jìn)企業(yè)發(fā)展需要的各類人才。近幾年來，x集團(tuán)采取修建“高知樓”、發(fā)放安家費、做好職業(yè)生涯設(shè)計等方式，用感情留人、事業(yè)留人、待遇留人；
商業(yè)銀行堅持引進(jìn)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生和引進(jìn)專業(yè)人才相結(jié)合，近兩年引進(jìn)大學(xué)生x人，其中研究生x人，還從建行、中行、招行引進(jìn)高層次管理人才x名；
交運集團(tuán)積極實施“招才引智工程”，x年以來，面向社會發(fā)布人才招聘信息x余次，參加各類人才招聘會x場，累計招聘各類人才x人。這些成功的經(jīng)驗值得我們進(jìn)一步推廣，要不斷創(chuàng)新選人、用人機(jī)制，真正讓人才進(jìn)得來，留得住，并發(fā)揮應(yīng)有的作用。
三是堅持積極推薦選拔優(yōu)秀人才，促進(jìn)人才脫穎而出。目前，國資委系統(tǒng)已有一批優(yōu)秀人才分別享受國務(wù)院特殊津貼，成為“x市專家評委庫”成員，成為x市優(yōu)秀專家和x市中青年高層次人才培養(yǎng)工程的經(jīng)營管理者，還有一批同志成為x市第一屆優(yōu)秀高技能人才。與此同時，各企業(yè)通過采取強(qiáng)化人才培訓(xùn)等措施，有效提高了人才隊伍的整體素質(zhì)。x飯店建立“賽馬”人才培養(yǎng)選拔機(jī)制，著力優(yōu)化“基層服務(wù)型、專業(yè)技術(shù)型及經(jīng)營管理型”人才隊伍；
x集團(tuán)整合現(xiàn)有資源，采取內(nèi)外培訓(xùn)相結(jié)合的方式，通過“師帶徒、一幫一”、各種技能競賽、合理化建議和小改小革等活動，全面提高技能人才素質(zhì)。今年x月中下旬，根據(jù)市委組織部的安排，我們組織部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人到上海參加了“西部地區(qū)國資管理和企業(yè)經(jīng)營管理人才研修班”，短短兩周的學(xué)習(xí)獲益匪淺。今后我們要進(jìn)一步探索建立人才激勵的有效機(jī)制，在推進(jìn)高層次人才隊伍建設(shè)的同時，注重提高各類人才隊伍的整體素質(zhì)，努力做到人盡其才。
一是要樹立全局觀念，強(qiáng)化責(zé)任意識，努力成為人才強(qiáng)企的實踐者。實施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略是我市國有企業(yè)實現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵所在、希望所在。國資委系統(tǒng)的人才工作只能加強(qiáng)，不能削弱。對此，我們必須要有清醒的認(rèn)識。企業(yè)黨組織要切實把人才工作放在心上、拿在手上，采取更加有力的舉措做好人才工作。
二是要勇攀科研高峰，快出多出成果，努力成為人才強(qiáng)企的推動者。希望我們的企業(yè)在向社會提供高性能、高質(zhì)量、低成本的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和優(yōu)良服務(wù)的同時，也要成為吸納、培養(yǎng)、教育人才的基地，既出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和優(yōu)良服務(wù)，又出優(yōu)秀人才。要在引進(jìn)、招聘、培訓(xùn)、培養(yǎng)人才上面要舍得下功夫、花血本。要努力為人才發(fā)揮作用搭建施展舞臺，促進(jìn)人才工作多出成果，快出成果。
三是要自覺奉獻(xiàn)爭先，大膽開拓創(chuàng)新，努力成為人才強(qiáng)企的奉獻(xiàn)者。企業(yè)黨組織要關(guān)注人才的成長進(jìn)步，關(guān)心人才的生活疾苦，做好各類人才的思想政治工作，及時為他們解決工作生活中的實際困難，為他們營造良好的成長環(huán)境，鼓勵和促進(jìn)各類人才勇于進(jìn)取，甘于奉獻(xiàn)，永不止步，努力成為人才強(qiáng)企的開拓者和主力軍。
同志們，企業(yè)改革發(fā)展面臨的新形勢、新任務(wù)需要我們更加重視人才工作，我們要以改革創(chuàng)新的精神進(jìn)一步發(fā)奮圖強(qiáng)，努力拼搏，不斷開創(chuàng)人才工作的新局面，為推動國有企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展和實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作出更大的貢獻(xiàn)！
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高層次人才座談會上的講話篇十五
同志們：
今天，縣委、政府組織召開全縣青年干部座談會，主要目的是通過座談了解，促進(jìn)建立一支務(wù)實型、創(chuàng)新型、發(fā)展型的高素質(zhì)青年干部隊伍。這是近年來第一次召開這樣的會議，也很高興與來自全縣各條戰(zhàn)線上69名青年干部共話發(fā)展、座談交流。剛才，聽了22位青年干部代表的發(fā)言，我仿佛又回到了激情滿懷的青年時代。從座談發(fā)言中，聽到了大家閃亮的青春、燃燒的激情、充滿活力的狀態(tài)和積極向上的追求，使我很受鼓舞，也很受感染。下面，結(jié)合大家發(fā)言和自己的經(jīng)歷、體會，我談三個方面的意見：
一、充分認(rèn)識加強(qiáng)青年干部隊伍建設(shè)的重要性
源源不斷地培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀青年干部，事關(guān)中寧全面小康社會建設(shè)的順利推進(jìn)，事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳，事關(guān)國家長治久安。第一，青年干部是發(fā)展的希望所在。莫斯科大學(xué)接見中國留學(xué)生時講過：“世界是你們的，也是我們的，但歸根結(jié)底是你們的?！鼻嗄耆顺瘹馀畈?，富有激情和活力，是社會中最積極、最活躍、最有朝氣的群體。周恩來有句名言：“誰擁有青年，誰就擁有未來”。一個國家、一個地區(qū)只有牢牢抓住青年干部的培養(yǎng)和使用，才能更好的保證發(fā)展的延續(xù)，才能保證不斷開拓創(chuàng)新，在發(fā)展大潮中永遠(yuǎn)立于不敗之地。第二，青年干部是建設(shè)的中堅力量。近年來，我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得了豐碩成果和驕人業(yè)績，躋身西部百強(qiáng)之列，迎來了推動經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、加快建設(shè)和諧富裕新中寧的關(guān)鍵期?？h第十三次黨代會確定了緊盯“一個目標(biāo)”、力求“兩個突破”、實現(xiàn)“三個翻番”、提高“四個水平”的奮斗目標(biāo)和建設(shè)產(chǎn)業(yè)、宜居、幸福、生態(tài)、活力、平安中寧等“六個中寧”的發(fā)展思路。這迫切需要一支勇于應(yīng)對挑戰(zhàn)、善于攻堅克難的骨干力量，需要一支敢打硬仗、有沖勁、有思想、肯干事的青年干部隊伍來支撐。因此，青年干部必須快速成長成材，成為政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬，推動建設(shè)和諧富裕新中寧的中堅力量。第三，青年干部是事業(yè)的繼承者。從我縣實際看，目前全縣科級干部年齡普遍偏大，老化嚴(yán)重。這說明青年干部的培養(yǎng)力度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，迫切要求我們從推動中寧創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的高度重視加強(qiáng)青年干部隊伍建設(shè)，關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛其成長，支持青年干部發(fā)展進(jìn)步。
二、對青年干部成長成材的幾點希望
一要看在遠(yuǎn)處，養(yǎng)成一種習(xí)慣。這個習(xí)慣就是學(xué)習(xí)的習(xí)慣?！肮び破涫?，必先利其器”。青年干部要想成為有水平、有能力、有建樹的人，必須要下真功夫、下苦功夫強(qiáng)化學(xué)習(xí)。可能有的青年干部認(rèn)為自己在大學(xué)已經(jīng)學(xué)了不少東西，憑自己的聰明才智可以做好本職工作，但那樣永遠(yuǎn)只能完成一般性工作，成不了大事。具體到工作實踐中，如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，那么對一些新事物、新提法就不能夠很好地理解把握，就談不上抓好落實。在學(xué)習(xí)過程中，我們一定要像講的那樣，甘做“小學(xué)生”、肯“拜人民為師”;像同志強(qiáng)調(diào)的那樣，“學(xué)習(xí)做好工作需要的知識，包括歷史知識”，加快知識更新，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，重視知識儲備。“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。年輕干部要大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)與思考、與實踐緊密結(jié)合起來，在學(xué)習(xí)中開拓思路、在學(xué)習(xí)中提高自我、在學(xué)習(xí)中解難題，做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用、學(xué)以創(chuàng)新。
二要站在高處，堅定一個信念。這個信念就是理想信念。這是一個人的精神支柱和前進(jìn)坐標(biāo)。年輕人往往在思想上容易人云亦云，這個大家都能理解，也很正常。關(guān)鍵是要培養(yǎng)良好的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)。新形勢下堅定理想信念，其核心是要堅持中國特色社會主義道路、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，而且要非常堅定，旗幟鮮明，在思想上、行動上都毫不動搖、堅定不移，立足本職崗位，克服一切困難，奮力推進(jìn)全面建設(shè)小康社會的偉大進(jìn)程。在堅定理想信念的同時，年輕人還要端正品行，保持一個平和的心態(tài)，誠于做人、勤于做事，低調(diào)做人、高調(diào)干事。一個人成長的程度，某種意義上取決于他能夠忍受委屈的程度。黨組織不是股份公司，不是哪個人做了工作都可以分紅?？吹缴磉叺耐颈恢赜?，年輕干部一定要耐得住性子，不能怨天尤人、牢騷滿腹，更不能自暴自棄。
三要干在實處，練就一身本領(lǐng)。這個本領(lǐng)就是干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。青年干部一定要有奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、干事創(chuàng)業(yè)的激情、飽滿昂揚的熱情、奔騰不息的活力和勇于迎接挑戰(zhàn)的膽魄。要善于創(chuàng)新。建設(shè)和諧富裕新中寧，需要青年干部用系統(tǒng)的觀點、比較的眼光、發(fā)展的視野、創(chuàng)新的思維，自覺把所從事的工作放在全縣大局中去思考，放在對規(guī)律的認(rèn)識中去把握，放在人民群眾滿意不滿意中去檢驗。敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新是年輕人的優(yōu)勢，就應(yīng)該有一種敢闖敢試、勇于冒險的精神?？h委也會積極支持大家創(chuàng)新，營造一種創(chuàng)造愿望得到尊重、創(chuàng)造才能得到發(fā)揮、創(chuàng)造成果得到肯定的良好環(huán)境。要搶抓機(jī)遇。機(jī)遇稍縱即逝，機(jī)遇也常常垂青于做好準(zhǔn)備的人。只有敏銳把握機(jī)遇，有效利用機(jī)遇，才能贏得發(fā)展先機(jī)，從而贏得競爭的主動權(quán)。青年干部一定要以一天也耽擱不得的精神，樹立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的時間觀念，搶抓發(fā)展機(jī)遇，在先人一步、快人一拍、高人一籌中多謀利民之策、多辦利民之事。要立足實干。再好的藍(lán)圖，不執(zhí)行就是一紙空文;再好的決策，執(zhí)行不力等于紙上談兵。青年干部要勇于擔(dān)當(dāng)、注重實干、善抓落實，一門心思奔目標(biāo)，心無旁騖干事業(yè)，對定下來的事情、瞅準(zhǔn)的目標(biāo)，要敢于攻堅、敢于碰硬、敢于觸及矛盾、敢于解決問題、敢于承擔(dān)責(zé)任，用腳踏實地、埋頭苦干來實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。要言行一致。年輕人要堅持實事求是，做客觀公正的維護(hù)者，不刻意揣摩領(lǐng)導(dǎo)、不盲目迎合跟風(fēng)。馬廷禮書記講：“年輕干部相對比較聰明，但是不能耍小聰明，或者說不要多耍小聰明，要踏踏實實去干事?！蓖⒍Y書記的話語重心長，值得大家深思。如果你在工作中不踏實，注重耍小聰明，就會影響別人對你的評價，即使短期不會被別人發(fā)覺，時間長了還是會被發(fā)現(xiàn)。一旦被別人發(fā)現(xiàn)你的品德有問題，你的政治生命也將受到影響。所以，年輕人一定要踏踏實實干事，不做表面的東西，不被表象的東西所迷惑。
四要深入群眾，體現(xiàn)一種作風(fēng)。這種作風(fēng)就是親民愛民的作風(fēng)。強(qiáng)調(diào)：“只有我們把群眾放在心上，群眾才會把我們放在心上;只有我們把群眾當(dāng)親人，群眾才會把我們當(dāng)親人?！鼻嗄旮刹恳欢ㄒ枷肷献鹬厝罕?，感情上貼近群眾，以民為重、以民為親、以民為本，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。具體工作中，一定要清楚“我是誰”、“為了誰”、“依靠誰”，迎著困難上、圍著群眾轉(zhuǎn)、帶著感情干，廣泛傾聽群眾呼聲，哪怕是怨聲罵聲，也要“聲聲入耳”。尤其是當(dāng)前處于經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展期和矛盾集中凸現(xiàn)期，對青年干部來講，要更加注重做好信訪工作，不斷提升做群眾工作的本領(lǐng)，切實把群眾訴求解決好，把群眾的利益維護(hù)好，把群眾的情緒疏導(dǎo)好，把群眾的意愿實現(xiàn)好。
五要嚴(yán)于律已，展示一身正氣。有正氣，才有做人的底氣、做事的硬氣，才有擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重任的“資格”。青年干部身上，必須要有一股子正氣，這是個人成長的必要條件，也是社會進(jìn)步的重要體現(xiàn)。建設(shè)和諧富裕新中寧，要靠制度來保障，靠每個人弘揚正氣來實現(xiàn)。青年干部必須要嚴(yán)于律己，用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，對黨忠誠、待人真誠、處事坦誠，無論在工作中還是生活中都要嚴(yán)于律己、弘揚正氣，做真誠的人、正直的人。要清正廉潔，嚴(yán)守黨紀(jì)紅線，筑牢廉潔防線，夯實道德底線，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，始終堅持講黨性、重品行、作表率，以平和之心對待“名”，以淡泊之心對待“位”，以知足之心對待“利”，以敬畏之心對待“權(quán)”，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，經(jīng)得起各種考驗，做到手不伸、嘴不饞、眼不花、心不動，以一身正氣凝聚建設(shè)和諧富裕新中寧的強(qiáng)大力量。
三、努力營造有利于青年干部健康成長的環(huán)境
“十年樹木，百年樹人?！鼻嗄旮刹康呐囵B(yǎng)教育，是一項長期而艱巨的任務(wù)?？h委將進(jìn)一步深化干部人事制度改革，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實干、重視基層、鼓勵創(chuàng)新、群眾公認(rèn)等六種用人導(dǎo)向，切實關(guān)注觀念新、視野寬、有活力、有潛力的青年干部，通過拓寬培訓(xùn)渠道、改進(jìn)選拔方式、多崗交流任職、下派掛職鍛煉等方式，進(jìn)一步建立健全青年干部培養(yǎng)、選拔、鍛煉的長效機(jī)制。縣委下一步要著手建立青年后備干部庫和動態(tài)管理機(jī)制，使青年干部發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用制度化、經(jīng)?；＝M織舉辦青年干部理論培訓(xùn)班，還將適時適事就推進(jìn)全縣重點工作選派青年干部到基層到一線，到艱苦條件和復(fù)雜環(huán)境中磨練意志、砥礪品質(zhì)、提升能力;努力營造能讓青年干部涌現(xiàn)出來的環(huán)境和氛圍，努力創(chuàng)造青年干部成長成材的環(huán)境和氛圍，努力營造大膽提拔使用青年干部的環(huán)境和氛圍。組織、人事部門和縣委黨校都要高度重視青年干部的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用、監(jiān)督，使青年干部的培養(yǎng)鍛煉，成長成材成為經(jīng)?；⑾到y(tǒng)化、制度化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位也要樹立“論資力不唯資歷”和“早壓擔(dān)子早成才”的新觀念，對青年干部要寬容愛護(hù)，不求全責(zé)備，不要僅看一時一事的表現(xiàn)，關(guān)鍵是要看主流、看基礎(chǔ)、看潛力、看潛質(zhì)。不光僅看平時一貫的表現(xiàn)，還要看關(guān)鍵時刻和重要關(guān)頭的作用發(fā)揮。要勇于給優(yōu)秀青年干部搭梯子，把青年干部放到工作一線、重要崗位和艱苦環(huán)境進(jìn)行培養(yǎng)，為青年干部的成長提供更多的機(jī)會，更好地發(fā)揮青年干部的作用，讓青年干部盡早得到多崗位、全方位的鍛煉，有力推進(jìn)全縣干部隊伍年輕化、知識化、專業(yè)化進(jìn)程。
最后，衷心希望全縣青年干部堅定理想信念，增長知識本領(lǐng)，錘煉品德意志，矢志奮斗拼搏，努力爭做眼里有活、用心做事的人，敢于擔(dān)當(dāng)、真心負(fù)責(zé)的人，群眾信任、放心托付的人!衷心希望大家能夠盡快成長起來、成熟起來，擔(dān)當(dāng)重任，勇挑重?fù)?dān)，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁!衷心希望大家在人生的廣闊舞臺上充分發(fā)揮聰明才智、盡情展現(xiàn)人生價值，努力用高尚的品德、杰出的才干、優(yōu)良的業(yè)績，贏得組織的信任和群眾的滿意!
借此機(jī)會我送同志們?nèi)湓挘c各位青年干部共勉，第一句：人間正道是滄桑;第二句：敢拼才會贏，敢唱才能紅;第三句：時時處處要做有心人。
高層次人才座談會上的講話篇十六
同志們：
今天，為慶祝中國人民解放軍建軍七十八周年，重溫火熱的軍營生活，展望國稅事業(yè)的美好前景，我們歡聚一堂。在此，我謹(jǐn)代表北市區(qū)國稅局黨組及全體國稅干部，向你們——曾身披戎裝、戍邊衛(wèi)國的復(fù)轉(zhuǎn)軍人和工作在我局的現(xiàn)役軍人家屬，致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!
78年前的今天，南昌起義一聲炮響，中國革命從此揭開了嶄新的篇章。在戰(zhàn)火紛飛的革命戰(zhàn)爭年代，中國人民解放軍以大無畏的英雄氣概、超乎尋常的革命毅力和靈活機(jī)動的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，克服了無數(shù)艱難困苦，歷經(jīng)無數(shù)次浴血奮戰(zhàn)，最終戰(zhàn)勝了強(qiáng)大殘暴的敵人，奪取了全國政權(quán)，贏得了最后的勝利。新中國成立后，人民解放軍又和全國人民一道，自力更生，艱苦奮斗，為祖國為人民立下了不朽的功勛。歷史雄辯地證明，無論是烽火連天的戰(zhàn)爭年代，還是和平建設(shè)和改革開放時期，中國人民解放軍都不愧為人民民主專政的堅強(qiáng)柱石，是捍衛(wèi)國家主權(quán)和領(lǐng)土完整的鋼鐵長城，是社會主義建設(shè)的重要力量，是全心全意為人民服務(wù)的人民子弟兵。我相信，在座的各位都不會忘記那座鋼鐵長城上的一磚一瓦，不會忘記那座革命熔爐中燃燒的激情歲月。
憶往昔，你們義無返顧奔向綠色的軍營，舍小家，顧大家，用青春和熱血，為祖國的軍隊建設(shè)和國防事業(yè)作出了積極的貢獻(xiàn);看今朝，你們脫去戎裝投身稅海，轉(zhuǎn)業(yè)不轉(zhuǎn)志，退伍不褪色，顧全大局，服從安排，立足崗位作奉獻(xiàn)，為國稅系統(tǒng)兩個文明建設(shè)發(fā)揮了重要作用。
近年來，我們北市區(qū)國稅局先后接納了近六十名復(fù)轉(zhuǎn)軍人。這些人經(jīng)過鍛煉和考驗，絕大部分肩負(fù)起重要的工作任務(wù)，成為國稅局的業(yè)務(wù)骨干。你們有的在機(jī)關(guān)科室恪盡職守，有的在征收一線埋頭苦干，有的在稽查崗位任勞任怨，還有的在窗口單位默默奉獻(xiàn)……無論是在規(guī)范化管理的過程中，還是在行風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵時刻;無論是在征管系統(tǒng)上線的戰(zhàn)斗中，還是在規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置的日子里，我們都能看到你們揮灑的汗水，都能聽到你們澎湃的激情!在多年的稅收工作中，你們始終發(fā)揚了人民軍隊吃苦耐勞、敢打硬仗、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)和聽從指揮、服從命令的光榮傳統(tǒng)，為我們國稅事業(yè)的發(fā)展壯大畫上了濃墨重彩的一筆。你們無愧于解放軍大學(xué)校里培養(yǎng)出來的優(yōu)秀戰(zhàn)士，無愧于新時代最可愛的人。
我們可以自豪地說：國稅事業(yè)因為有了你們更加興旺發(fā)達(dá);國稅隊伍因為有了你們更加朝氣蓬勃;國稅精神因為有了你們更加虎虎生威，國稅之旅因為有了你們更加勇往直前!
希望你們再接再勵，努力學(xué)習(xí)，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，爭取更大光榮。
最后，預(yù)祝大家節(jié)日愉快，生活美滿，萬事如意!