優(yōu)秀幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得(匯總21篇)

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    在總結(jié)中,我們可以借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn),避免重蹈覆轍。寫一篇完美的總結(jié)需要我們?nèi)媪私庾约涸谶@段時(shí)間里所經(jīng)歷的各種經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。以下是一些相關(guān)的總結(jié)范文,供您參考。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇一
    第一站南通!第二站上海!難忘的督導(dǎo)培訓(xùn)之行!
    本年度第二次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們一行30人,乘坐一輛大巴,為期兩天,實(shí)地取經(jīng)!參觀校園、聽取報(bào)告、觀看學(xué)生現(xiàn)場演練、聆聽專家督導(dǎo)講座,了解最前沿的督導(dǎo)理念,學(xué)習(xí)最先進(jìn)的督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)做法。兩天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織周密,安排緊湊,內(nèi)容豐富,開拓了我的視野,啟迪了我的思維,讓我真正領(lǐng)悟到了作為責(zé)任督學(xué)應(yīng)該具備的新理念、新思想以及基本的素質(zhì)和能力。收獲滿滿,感慨良多。
    一、提高了認(rèn)識,了解督導(dǎo)工作的重要性
    原本以為,設(shè)立教育督導(dǎo),只是從另一個(gè)側(cè)面對學(xué)校管理工作的一個(gè)輔助檢查反饋,為上級管理部門提供直接的印象資料。此次培訓(xùn),南通的區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)分享,上海幼兒園園長20年在幼教崗位上的堅(jiān)持與創(chuàng)新,上海楊浦區(qū)教育督導(dǎo)室專家專業(yè)的督導(dǎo)講座,使我對督導(dǎo)這一工作有了新認(rèn)識,深刻地領(lǐng)悟到作為一名督導(dǎo)應(yīng)具備的理念及基本的素質(zhì)、使命和能力,深深地感受到了自身工作的光榮和肩負(fù)的責(zé)任,也堅(jiān)定了我不忘初心,終身學(xué)習(xí)的信心。
    二、強(qiáng)化了意識,進(jìn)行督導(dǎo)理論的再學(xué)習(xí)
    教育督導(dǎo)是學(xué)校教育教學(xué)高質(zhì)量運(yùn)行的重要保障,是依據(jù)黨和國家的教育方針政策,對學(xué)校的教學(xué)管理制度、質(zhì)量監(jiān)控措施、內(nèi)部的教學(xué)活動(dòng),進(jìn)行檢查監(jiān)督、診斷、評價(jià)、指導(dǎo)幫助、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的一項(xiàng)必不可少的工作。
    教學(xué)督導(dǎo)的意義在于:增強(qiáng)依法辦學(xué)的意識,樹立正確的教學(xué)思想;可以保證教學(xué)的中心地位,調(diào)動(dòng)各方積極性;健全教學(xué)管理運(yùn)行系統(tǒng),及時(shí)獲得反饋信息,加深對教育規(guī)律認(rèn)識,提高教學(xué)管理規(guī)范化、科學(xué)化水平。
    教學(xué)督導(dǎo)的任務(wù):監(jiān)督、指導(dǎo)、評價(jià)、協(xié)調(diào)。教學(xué)督導(dǎo)的原則:方向性、科學(xué)性、民主性、發(fā)揮集體作用、合作性、促進(jìn)性。教學(xué)督導(dǎo)的一般程序:計(jì)劃、實(shí)施、結(jié)果的解析與利用。
    校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)有教學(xué)輸入環(huán)節(jié)的督導(dǎo)、教學(xué)管理督導(dǎo)、教學(xué)活動(dòng)督導(dǎo)、教學(xué)質(zhì)量督導(dǎo)、教學(xué)效果與績效督導(dǎo)五個(gè)基本內(nèi)容:
    教學(xué)輸入環(huán)節(jié)的督導(dǎo):即對學(xué)校在人、財(cái)、物等方面的督導(dǎo);教學(xué)管理督導(dǎo):即對學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)管理、指揮管理、運(yùn)行管理和秩序管理等方面的督導(dǎo);教學(xué)活動(dòng)督導(dǎo):即對教師的備課、上課、作業(yè)的布置與批改、課外輔導(dǎo)、檢查和考試、教學(xué)反思和總結(jié)、教學(xué)改革與研究、實(shí)踐性教學(xué)等方面的督導(dǎo);教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果與績效督導(dǎo):包括學(xué)生評價(jià)、 同行評價(jià)、錄像資料評審等。
    校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)、教學(xué)經(jīng)常性督導(dǎo)兩個(gè)方法:教學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo):根據(jù)學(xué)校常規(guī)教學(xué)工作及教學(xué)改革工作情況,對重要的或有問題的方面,進(jìn)行有目的、有計(jì)劃地立專題督導(dǎo);教學(xué)經(jīng)常性督導(dǎo):主要是通過調(diào)查研究、深入了解本校教學(xué)工作狀況,正確評價(jià)教師,并發(fā)現(xiàn)存在問題,積極提出改進(jìn)建議。可通過隨堂聽課,與有關(guān)教師、學(xué)生交談,查閱有關(guān)資料,觀察學(xué)生學(xué)習(xí)、課后勤工助學(xué)活動(dòng)、生活狀況等方式,從而細(xì)致地掌握教師備課情況,理論、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量效果,了解學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)、能力形成、思想品德、健康狀況等。
    三、堅(jiān)定了信念,思考教育督導(dǎo)的新做法
    黨的十九大報(bào)告指出,我國進(jìn)入中國特色社會主義新時(shí)代,社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾?!芭ψ屆總€(gè)孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育”,是從教育維度解決社會主要矛盾的途徑之一。這一表述深刻表明了新時(shí)代廣大人民群眾對更高質(zhì)量、更加公平、更具個(gè)性、更為多樣教育的迫切需求。如何協(xié)助被督導(dǎo)學(xué)校,出色實(shí)現(xiàn)新學(xué)年工作愿景,是我們責(zé)任督學(xué)應(yīng)盡的義務(wù)。
    新的一年,在區(qū)督導(dǎo)室的統(tǒng)一部署下,在本組領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,積極開展教育教學(xué)督導(dǎo)工作,認(rèn)真制定督導(dǎo)工作計(jì)劃,在責(zé)任區(qū)域,加強(qiáng)學(xué)習(xí),增加互動(dòng),交流溝通,不斷總結(jié)反思,使我們的督導(dǎo)工作再上新臺階!
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇二
    為幫助新晉升及儲備干部掌握工作管理的方法技巧,提升自我管理能力,清晰定位角色,公司于4月21日在9樓培訓(xùn)室組織了新晉升及儲備干部管理培訓(xùn),培訓(xùn)由寧波管理培訓(xùn)中心姚亞男首席講師親自進(jìn)行授課。公司40多名近期提拔的干部參加了這次培訓(xùn),培訓(xùn)課程在自由融洽的氛圍中進(jìn)行,來自不同部門崗位的同事隨機(jī)分成4個(gè)小組,臨時(shí)組成虛擬團(tuán)隊(duì),每個(gè)小組由一名組長負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào),充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮團(tuán)隊(duì)內(nèi)各個(gè)成員的個(gè)人智慧和集體合作精神,完成講師提出的團(tuán)隊(duì)任務(wù),并通過積分形式進(jìn)行團(tuán)隊(duì)間的競爭。
    整個(gè)培訓(xùn)的內(nèi)容切合實(shí)際工作,主要涵蓋了管理者的使命、管理者能力素質(zhì)要求(系統(tǒng)思考能力、人際關(guān)系哪里、專業(yè)技術(shù)能力)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃四階段、目標(biāo)設(shè)定的smart原則,行為風(fēng)格自我測試及人際溝通要點(diǎn)。授課講師通過一系列寓意深刻的案例,并輔之以生動(dòng)的團(tuán)隊(duì)游戲,把相對抽象的管理理念和人際交往技巧潛移默化地傳遞給每位參加培訓(xùn)的同事,參加培訓(xùn)的各位學(xué)員受益良多。
    期間,參加培訓(xùn)的學(xué)員普遍反映其中的行為風(fēng)格自我測試項(xiàng)目非常有啟發(fā)意義,測試項(xiàng)目是由美南加州大學(xué)及科羅拉多大學(xué)40位行為科學(xué)博士在25年前研究出來的成果,并一直被沿用在個(gè)人行為測試領(lǐng)域中。每位學(xué)員通過填寫一份個(gè)人行為風(fēng)格自我測評表,最終根據(jù)得分來判斷自己屬于哪種行為風(fēng)格的人群。通過測試,學(xué)員們對于自己的性格特點(diǎn)有了較為科學(xué)的認(rèn)識,同時(shí)也了解了周圍工作中其他同事的特點(diǎn)以及辦事風(fēng)格,如何與之溝通的技巧。企業(yè)在用人方面,如何發(fā)揮員工的個(gè)性優(yōu)勢、各盡其職,合理組織高效的團(tuán)隊(duì)。個(gè)人通過自我分析有利于完善自我的整體素質(zhì),加強(qiáng)人際交往能力。
    一天的培訓(xùn)時(shí)間很短,我從中卻得到了很多的收獲,那就是快樂學(xué)習(xí)、敬業(yè)工作、智慧生活!
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇三
    歲月如流,從20__年春擔(dān)任學(xué)前教育督學(xué)以來已經(jīng)過4個(gè)年頭?;仡欉@幾年的工作,應(yīng)該是收獲頗豐的。
    一、收獲成長
    擔(dān)任督學(xué)工作之初,心里是惶恐的,不知道自己該做什么,怎么做,才能承擔(dān)起責(zé)任。因此認(rèn)真學(xué)習(xí)是必不可少的,通過學(xué)習(xí)國務(wù)院《教育督導(dǎo)條例》、教育部《學(xué)前教育督導(dǎo)評估暫行辦法》,以及區(qū)教育局的培訓(xùn),我對責(zé)任區(qū)督學(xué)工作的意義、任務(wù)有了初步的認(rèn)識,明確了工作的責(zé)任,認(rèn)準(zhǔn)自己的身份定位。以學(xué)習(xí)者、研究者、促進(jìn)者身份進(jìn)入幼兒園,盡量不給幼兒園增加麻煩,給幼兒園帶去實(shí)實(shí)在在的幫助,讓幼兒園能樂意接受此事,并能利用督學(xué)機(jī)會促進(jìn)幼兒園發(fā)展。在督學(xué)過程中,自己深入到一線,深入到幼兒園一日生活中,在與其它督學(xué)的交流、探討中提升了自己的專業(yè)素養(yǎng),彌補(bǔ)了在管理崗位上的不足。
    二、幼兒園變化喜人
    因督學(xué)要深入幼兒園看半日活動(dòng),看包括入廁、飲水、洗手等的各生活環(huán)節(jié)。而幼兒常規(guī)建立不是一蹴而就的,因此每期至少1次的入園督導(dǎo),促使幼兒園日常工作不敢懈怠,對幼兒園是壓力、也是動(dòng)力。經(jīng)過督導(dǎo),大多幼兒園管理更加規(guī)范,環(huán)境更加優(yōu)美、育人效果更加明顯,區(qū)域游戲更加豐富。尤其是第一批督導(dǎo)的龍王中心幼兒園、福洪中心幼兒園、花蕾幼兒園等民辦公益性幼兒園進(jìn)步明顯,辦園水平不斷提升。
    三、下一步打算
    (一)突破督導(dǎo)瓶頸。經(jīng)過4年督學(xué),雖然取得一些成績,但對于部分起點(diǎn)較高的幼兒園也遭遇瓶頸,下一步在創(chuàng)新督導(dǎo)工作上下功夫,找準(zhǔn)此類幼兒園問題,促進(jìn)其良性發(fā)展。我自己的責(zé)任園所:巨人樹幼兒園、城廂中心幼兒園、川化潤嘉幼稚園、愛心培幼兒園等4所幼兒園也屬于此類情況。下一步,對于3所一級園重點(diǎn)督科研課題及課程建設(shè),愛心培幼兒園重點(diǎn)督游戲及師資培養(yǎng),同時(shí)爭取外援(專家)對他們進(jìn)行診斷,幫助幼兒園進(jìn)一步做實(shí)做亮特色,提升影響力。
    (二)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。責(zé)任區(qū)督學(xué)工作是原則性、技術(shù)性并重的工作,要成為一個(gè)優(yōu)秀督學(xué),必須加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí),在以后工作中我要積極參加各級各類培訓(xùn),通過自學(xué)等方式,提高自身專業(yè)能力,盡力達(dá)到以“提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心”的督學(xué)效果。
    督學(xué)培訓(xùn)心得體會二
    20__年6月7日,我有幸跟隨三亞市教育局督導(dǎo)室到上海進(jìn)行為期一周的責(zé)任督學(xué)學(xué)習(xí),受益匪淺。20__年6月8日上午,我們在長寧區(qū)教育督導(dǎo)室聽取了常務(wù)副主任余永范的簡要報(bào)告,介紹了長寧區(qū)教育督導(dǎo)的工作情況。上海人辦事一如上海人的性格,細(xì)致入微、講究細(xì)節(jié),長寧區(qū)出臺了教育督導(dǎo)條例,將督學(xué)對象擴(kuò)大到各級各類學(xué)校,將責(zé)任督學(xué)分為a角(專家督學(xué))和b角(本校在職教師),由政府部門包括教育局進(jìn)行督政,由教育學(xué)會和第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估監(jiān)測,并提出了教育督導(dǎo)評價(jià)體系的"幸福指數(shù)",不僅分工明確、公平公正,還讓被督導(dǎo)的學(xué)校得到了真正的成長,并減輕了他們的壓力。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇四
    金秋十月,丹桂飄香。在區(qū)人民政府教育督導(dǎo)委員會辦公室的精心組織安排下,我參加了10月25日——29日在湖南醴陵市委黨校舉辦的責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新工作高峰論壇培訓(xùn)。通過聆聽報(bào)告、實(shí)地考察督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)、參觀名校、體驗(yàn)文化、互動(dòng)交流,使我開闊了視野、增長了知識、更新了觀念、提升了自我、收獲良多。
    一、提高了認(rèn)識
    責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度,是深化教育督導(dǎo)改革,將中國教育督導(dǎo)制度走進(jìn)大眾,深入人心的重要舉措。在擔(dān)任督學(xué)短短的工作實(shí)踐中,我深深體會到責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作,起步時(shí)間較短,社會、學(xué)校對這一新生事物的了解和接納程度并不高,我們在工作中有一些困惑和壓力,與以往的專項(xiàng)評估督導(dǎo)和定期督導(dǎo)不同,責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)屬于經(jīng)常性督導(dǎo),經(jīng)常性督導(dǎo)的特點(diǎn)是責(zé)任督學(xué)要頻繁的、不定期的下到學(xué)校開展工作。這就要求我們責(zé)任督學(xué)除專項(xiàng)督導(dǎo)評估工作外,還要經(jīng)常安排自選內(nèi)容進(jìn)行全方位督導(dǎo)。如何履行責(zé)任督學(xué)“五項(xiàng)基本職責(zé)”和“八項(xiàng)經(jīng)常性督導(dǎo)任務(wù)”?如何實(shí)實(shí)在在地發(fā)揮責(zé)任督學(xué)的作用?這是一個(gè)值得研究的課題,需要我們多學(xué)習(xí)、多實(shí)踐,探索性地開展工作,具體地說:要督政、督學(xué)、督導(dǎo),三位一體,全面履職。督政工作要突出一個(gè)“準(zhǔn)”字,督學(xué)工作要突出一個(gè)“導(dǎo)”字,督導(dǎo)工作要突出一個(gè)“疏”字,只有做到三位一體,才能促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)健康、和諧、向上、快速發(fā)展。
    二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高專業(yè)素質(zhì)
    督導(dǎo)工作涉及到教育工作的方方面面,我要認(rèn)真學(xué)習(xí)督導(dǎo)工作條例、督導(dǎo)規(guī)程、督導(dǎo)方式與方法、督導(dǎo)流程等內(nèi)容。要實(shí)現(xiàn)短期督導(dǎo)到長期督導(dǎo)的轉(zhuǎn)變,經(jīng)常性督導(dǎo)而不是終結(jié)性督導(dǎo),對學(xué)校的工作不參與決策、不代替執(zhí)行,只跟蹤執(zhí)行、不超越管理,只協(xié)同管理。牢記只督不做、只評不做、只看不做。樹立與基層學(xué)校“同呼吸、共命運(yùn)、想辦法、找出路”的思想,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、推薦典型、發(fā)現(xiàn)問題、督促整改,以推動(dòng)學(xué)校端正辦學(xué)思想、規(guī)范辦學(xué)行為,引導(dǎo)學(xué)校在探索與實(shí)踐中,培養(yǎng)核心素養(yǎng)、發(fā)展素質(zhì)教育,以促進(jìn)學(xué)校教育從“以學(xué)科為中心”向“以學(xué)生全面發(fā)展為中心”轉(zhuǎn)變。全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,讓每一所學(xué)校都有進(jìn)步。
    三、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力提高督導(dǎo)工作的質(zhì)量
    培訓(xùn)期間,參觀了醴陵市城南中學(xué)和陽三石小學(xué),受到很大啟發(fā)。城南中學(xué)打造“紅色書香校園建設(shè)”,構(gòu)建“三課一會”,把黨建工作與教學(xué)結(jié)合起來,黨員干部率先垂范。教師人人盡展其才,好教師不斷涌現(xiàn),教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升;陽三石小學(xué)走“美麗教育”的辦學(xué)思路,教育思路、理念不斷創(chuàng)新,形成了一心共舞教育夢,三育共澆桃李花的良好局面。
    作為一名專職督學(xué),要善于學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),勇于創(chuàng)新,律身敬業(yè),經(jīng)常深入學(xué)校通過“看、查、問、聽”及時(shí)把收集到的信息反饋給學(xué)校,突出其亮點(diǎn),找出不足,并提出整改建議,正確把握好督導(dǎo)前、督導(dǎo)中、督導(dǎo)后三個(gè)環(huán)節(jié)的要求,要全面強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,突出問題導(dǎo)向,以校情為基礎(chǔ),關(guān)注過程;以學(xué)校發(fā)展為目標(biāo),找準(zhǔn)短板;以學(xué)校特色為引領(lǐng),關(guān)注典型。
    本次培訓(xùn),內(nèi)容較充實(shí),案例較生動(dòng),針對性較強(qiáng),受益匪淺。在今后的工作中,要不斷學(xué)習(xí)督導(dǎo)方面的知識,不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì),以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),提高督導(dǎo)工作的質(zhì)量,以創(chuàng)新為動(dòng)力,做優(yōu)督導(dǎo)工作。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇五
    近年來,督學(xué)責(zé)任培訓(xùn)成為教育系統(tǒng)中重要的一環(huán)。為了提高督學(xué)人員的專業(yè)知識和能力,我參加了一次督學(xué)責(zé)任培訓(xùn),并獲得了豐富的經(jīng)驗(yàn)和深刻的體會。在這次培訓(xùn)中,我明確了督學(xué)的核心職責(zé),加深了對教育問題的理解,提高了問題解決的能力,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識,并結(jié)合自身實(shí)際工作進(jìn)行了反思和思考。以下是我對這次培訓(xùn)的一些心得體會。
    首先,我對督學(xué)的核心職責(zé)有了更為深入的了解。在培訓(xùn)中,我了解到督學(xué)是教育質(zhì)量的守護(hù)者,是教育改革與發(fā)展的推動(dòng)者。督學(xué)要關(guān)注學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,提供有針對性的指導(dǎo)和建議,幫助學(xué)校改進(jìn)教育教學(xué)工作。同時(shí),督學(xué)還要加強(qiáng)與學(xué)校的溝通和合作,建立督學(xué)與學(xué)校之間的信任和合作關(guān)系。這些核心職責(zé)的了解使我更加明確自己的工作定位和責(zé)任,也增加了自己的使命感和責(zé)任感。
    其次,培訓(xùn)中我對教育問題的理解有了更深刻的提高。在課程中,我們學(xué)習(xí)了教育學(xué)理論和實(shí)踐案例,通過分析和研究不同的教育問題,我更加深入地認(rèn)識到教育問題的復(fù)雜性和多樣性。教育問題不僅僅包括學(xué)生學(xué)習(xí)成績的問題,還涉及到學(xué)生心理健康、師生關(guān)系、家庭教育等各個(gè)方面。在實(shí)踐案例分析中,我深刻體會到了解決教育問題的復(fù)雜性和困難性,增強(qiáng)了自己解決教育問題的勇氣和信心。
    第三,通過這次培訓(xùn),我提高了問題解決的能力。在培訓(xùn)中,我們進(jìn)行了許多實(shí)踐案例的分析和討論,從而培養(yǎng)了自己分析問題、解決問題的能力。例如,在一次教育案例中,我們遇到了一個(gè)學(xué)校管理不善,學(xué)生學(xué)風(fēng)不正、紀(jì)律松散的問題。通過多次討論和分析,我們找到了問題的根源,并提出了切實(shí)可行的解決方案。這次案例的實(shí)踐讓我意識到,作為督學(xué),我們要善于發(fā)現(xiàn)和分析問題,同時(shí)要具備解決問題的能力。
    第四,培訓(xùn)中的團(tuán)隊(duì)合作給我留下深刻的印象。在一次團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中,我們面臨了一個(gè)復(fù)雜的教育案例,要求我們分組進(jìn)行分析和討論,并提出解決方案。這次活動(dòng)讓我感受到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性和力量。通過團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和合作,我們不僅找到了問題的解決方案,還收獲了團(tuán)隊(duì)合作和學(xué)習(xí)的快樂。這讓我深刻認(rèn)識到,作為一個(gè)督學(xué),我們要注重團(tuán)隊(duì)合作,與他人合作共同解決問題,實(shí)現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。
    最后,這次培訓(xùn)讓我有機(jī)會進(jìn)行了對自身工作的反思和思考。在培訓(xùn)中,我學(xué)會了進(jìn)行自我評價(jià)和自我調(diào)整,并反思自己的優(yōu)缺點(diǎn)。通過與他人的分享和交流,我意識到自己的不足之處,并且制定了相應(yīng)的改進(jìn)計(jì)劃。這種自我反思和思考幫助我在工作中更加關(guān)注細(xì)節(jié),提高了工作的質(zhì)量和效率。
    綜上所述,通過這次督學(xué)責(zé)任培訓(xùn),我對督學(xué)職責(zé)有了更深入的了解,加深了對教育問題的理解,提高了問題解決的能力,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識,并進(jìn)行了自我反思和思考。這次培訓(xùn)讓我更加自信地面對教育工作,并且更加明確了自己的工作目標(biāo)和責(zé)任。我將充分利用所學(xué)知識,不斷提升自己的專業(yè)能力,為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇六
    20__年2月,受聘于教育局督導(dǎo)室,擔(dān)任體育、虹口藝術(shù)等10所幼兒園的責(zé)任區(qū)督學(xué)。首先,最想了解的是:什么是責(zé)任區(qū)督學(xué)?她和原來的督學(xué)有什么不同?我認(rèn)為把這個(gè)問題搞清楚,是有利于自己和幼兒園雙方明確關(guān)系、開展合作以及取得應(yīng)有的效益的基礎(chǔ)。通過參加區(qū)、市的培訓(xùn),以及學(xué)習(xí)了《教育督導(dǎo)條例》(國務(wù)院)、《中小學(xué)責(zé)任督導(dǎo)辦法》(國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會)、《學(xué)前教育督導(dǎo)評估暫行辦法》(教育部),明確了責(zé)任區(qū)督學(xué)是國家教育督導(dǎo)制度的一個(gè)重要組成部分,是為了推動(dòng)督學(xué)工作的制度化和常態(tài)化。因此,也初步理解了她和以前督導(dǎo)的不同,主要是過去式和進(jìn)行式的區(qū)別。過去幼兒園三年一次驗(yàn)收督導(dǎo),對學(xué)校的發(fā)展和成績給予結(jié)果性的評價(jià),是對已經(jīng)過去的事進(jìn)行督導(dǎo);而現(xiàn)在責(zé)任區(qū)督學(xué)則是對正在進(jìn)行中的學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、實(shí)施過程和質(zhì)量,進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),是現(xiàn)在進(jìn)行式。這樣就提高了督學(xué)的時(shí)效性,為國家教育法規(guī)、方針政策的執(zhí)行和落實(shí),教育質(zhì)量的提高,提供了更為切實(shí)的支持和保障。這也是責(zé)任區(qū)督學(xué)“責(zé)任”兩字的意義所在。近日,臨近新學(xué)期開學(xué),在廣播中聽到市教委幾條措施,其中有“為每所學(xué)校提供一名督學(xué)”,說明了責(zé)任區(qū)督學(xué)也是政府辦好教育的決心和對社會的承偌。
    對責(zé)任區(qū)督學(xué)工作意義的理解,除了我們督學(xué),幼兒園也是十分重要的主體。因此,我在督學(xué)的過程中,對責(zé)任區(qū)內(nèi)的幼兒園開展了宣傳工作。介紹了責(zé)任區(qū)督學(xué)工作的意義,也說明了是國家今后一直要貫徹實(shí)施的教育制度,并不是臨時(shí)的任務(wù),使幼兒園建立常態(tài)思想。其次,宣傳了督學(xué)工作的原則和任務(wù),即“以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心”、“遵循教育規(guī)律”、“監(jiān)督與指導(dǎo)并重”等五條原則(《教育督導(dǎo)條例》),使幼兒園了解:責(zé)任督學(xué)制度是對幼兒園發(fā)展的一種支持,也是一種資源,引導(dǎo)幼兒園建立起對督學(xué)資源的利用意識,變壓力或麻煩思想為幼兒園發(fā)展的需要和動(dòng)力。
    本學(xué)期,在督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)下,我們將幼兒園新一輪五年發(fā)展規(guī)劃的制定作為督學(xué)的重點(diǎn),這既符合督學(xué)工作的原則和重點(diǎn),也是幼兒園發(fā)展的需要。發(fā)展的規(guī)劃,不僅體現(xiàn)了幼兒園按照規(guī)程、指南和課程標(biāo)準(zhǔn)辦園的依法辦園思想,也反映出幼兒園根據(jù)教育規(guī)律開展保教工作和教育研究的科學(xué)辦園水平,一份真正有價(jià)值的規(guī)劃,不僅是正確的方向,還能起到綱舉目張的作用。因此,是督學(xué)的重點(diǎn)?!皹颖尽保?,對一些內(nèi)部的結(jié)構(gòu)不夠清楚,依樣畫葫蘆可以,但是,要根據(jù)內(nèi)部的結(jié)構(gòu)有層次地科學(xué)發(fā)展就困難了。如:在“課程建設(shè)”部分,課程發(fā)展目標(biāo)、課程內(nèi)容、具體方法、發(fā)展評價(jià)是內(nèi)部的結(jié)構(gòu),對它們進(jìn)行有層次、有關(guān)聯(lián)的研究,是課程建設(shè)發(fā)展的科學(xué)方法。每個(gè)學(xué)校根據(jù)這個(gè)共性規(guī)律以及自己的不同積累等個(gè)性來設(shè)計(jì)規(guī)劃,是科學(xué)有效的。但是現(xiàn)實(shí)規(guī)劃中卻比較欠缺,以致“課程建設(shè)”部分的五年規(guī)劃停留在一個(gè)層面,缺乏科學(xué)的發(fā)展。其他部分也有類似的情況。于是,我在責(zé)任區(qū)內(nèi)組織了一次“幼兒園五年規(guī)劃制定”題講座,從規(guī)劃每個(gè)部分的內(nèi)涵、結(jié)構(gòu)、發(fā)展的階段和規(guī)律等,進(jìn)行具體的分析指導(dǎo),并結(jié)合兩所幼兒園的規(guī)劃開展個(gè)性和共性結(jié)合的案例分析,園長們聽了感到既有啟發(fā),又有挑戰(zhàn),都表示要利用假期好好思考和修改。
    注重過程性是責(zé)任督學(xué)的職責(zé),因此,對各園規(guī)劃制定、執(zhí)行和評估的過程也進(jìn)行了關(guān)注。發(fā)現(xiàn):規(guī)劃制定和評估的機(jī)制不夠健全,基本都是園長個(gè)人行為,骨干和教職工參與作用發(fā)揮不夠。造成一方面園長苦思冥想負(fù)擔(dān)很重,另一方面群眾對規(guī)劃的知曉、理解以及實(shí)施動(dòng)力不足。這是民主管理的問題,民主管理也是有法規(guī)依據(jù)的方向性問題。于是,在督學(xué)中根據(jù)各園情況,開展了規(guī)劃制定、實(shí)施、評估的機(jī)制建設(shè)的指導(dǎo)。幫助園長明確規(guī)劃的制定、實(shí)施和評估既是關(guān)系到全體教工的事,也是依靠全體教工的事。和他們一起設(shè)計(jì)了規(guī)劃評估的流程和表格,通過園長自評并向評估小組報(bào)告、評估小組評估、園長總結(jié)后向教工大會評估報(bào)告、全體教工評估等工作機(jī)制來開展規(guī)劃評估,并為下一輪規(guī)劃的制定提供民主的決策或建議,提高幼兒園民主管理水平。各園認(rèn)為并不難,還有好處,表示將在新規(guī)劃中建立發(fā)展規(guī)劃的民主決策、實(shí)施、評估機(jī)制。
    責(zé)任都學(xué)是國家教育督導(dǎo)制度一部分,反應(yīng)了為人民辦好教育的決心。責(zé)任督學(xué)的五大原則表明了督學(xué)工作性質(zhì)是原則性、技術(shù)性并重,理論和實(shí)踐結(jié)合,更重要的要在辦學(xué)的實(shí)踐過程中開展監(jiān)督與指導(dǎo),取得“提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心”的督學(xué)效果。因此,光靠經(jīng)驗(yàn)是不夠的,我還要認(rèn)真學(xué)習(xí)法規(guī)政策、課程標(biāo)準(zhǔn),還要在督學(xué)過程中向第一線園長、老師們學(xué)習(xí),提高自己承擔(dān)責(zé)任都學(xué)職責(zé)的能力和水平。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇七
    作為責(zé)任督學(xué),參加了為期一周的培訓(xùn)活動(dòng),這是一次充滿挑戰(zhàn)和收獲的經(jīng)歷。在這個(gè)過程中,我不僅學(xué)習(xí)了督學(xué)的方法和技巧,更深入地認(rèn)識到了督學(xué)工作的重要性和責(zé)任。以下是我的培訓(xùn)心得體會。
    首先,培訓(xùn)活動(dòng)使我對督學(xué)工作有了更深入的理解。在培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了督學(xué)的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),了解了督學(xué)工作的重要性和意義。同時(shí),我們還學(xué)習(xí)了如何進(jìn)行有效的督導(dǎo),包括如何制定工作計(jì)劃、如何進(jìn)行現(xiàn)場檢查、如何撰寫報(bào)告等。這些知識和技能的提高,將有助于我更好地完成督學(xué)工作。
    其次,培訓(xùn)活動(dòng)增強(qiáng)了我的溝通和協(xié)調(diào)能力。在培訓(xùn)中,我們與其他督學(xué)進(jìn)行了交流和溝通,分享了各自的經(jīng)驗(yàn)和看法。通過這些交流,我認(rèn)識到了自己的不足之處,并學(xué)會了如何更好地與被督學(xué)和相關(guān)部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。這使我更加自信地面對督學(xué)工作中可能出現(xiàn)的各種問題。
    最后,培訓(xùn)活動(dòng)也讓我更加堅(jiān)定了做好督學(xué)工作的決心。通過培訓(xùn),我深刻地認(rèn)識到了督學(xué)工作的重要性和責(zé)任,同時(shí)也更加清楚地認(rèn)識到了自己的角色和職責(zé)。我相信,在督學(xué)工作中,我將能夠更好地為學(xué)校和教育部門提供有效的監(jiān)督和指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)校教育質(zhì)量的提高。
    總之,這次培訓(xùn)活動(dòng)是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我不僅提高了自己的督學(xué)技能和水平,更深刻地認(rèn)識到了督學(xué)工作的重要性和責(zé)任。我相信,在未來的督學(xué)工作中,我將能夠更好地發(fā)揮自己的作用,為學(xué)校和教育部門做出更大的貢獻(xiàn)。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇八
    通過此次研修培訓(xùn),我懂得了教育督導(dǎo)的本質(zhì),不是為了評價(jià)優(yōu)劣,而是為了改進(jìn)和發(fā)展。作為督學(xué)除了是辦學(xué)行為的監(jiān)督者,還是素質(zhì)教育的推動(dòng)者,教育質(zhì)量的評價(jià)者,現(xiàn)狀問題的診斷者,典型經(jīng)驗(yàn)的發(fā)現(xiàn)者,教育行政的協(xié)調(diào)者,教情民意的反饋者,同時(shí)也是政府、學(xué)校與社會各界的聯(lián)系者。因此,要把督導(dǎo)的過程看作是為學(xué)校提供有效幫助的過程,幫助學(xué)校深化對教育的認(rèn)識和理解,樹立正確的教育觀,理清發(fā)展思路;幫助學(xué)??偨Y(jié)提煉經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題并找到解決問題的對策。要寬容學(xué)校的每一個(gè)過失,期待學(xué)校的每一點(diǎn)進(jìn)步,贊許學(xué)校的每一點(diǎn)成功。在督導(dǎo)督學(xué)的過程中,通過挖掘?qū)W校的歷史背景和準(zhǔn)確把握學(xué)?,F(xiàn)實(shí)狀況,通過與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生等互動(dòng)、協(xié)商、交流,形成共識,促進(jìn)學(xué)校的主動(dòng)發(fā)展,個(gè)性發(fā)展,特色發(fā)展。還要有不辱使命的決心和勇氣,要把學(xué)校的困難、群眾的呼聲放在心頭,在自己力所能及的范圍內(nèi)解決或反映。這樣才能贏得學(xué)校的信任和尊重。
    走進(jìn)新時(shí)代,督學(xué)將面臨著更高的要求和前所未有的挑戰(zhàn),督學(xué)承擔(dān)著對教育監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo)的神圣職責(zé),必須要與時(shí)俱進(jìn),不斷更新專業(yè)知識,提高督導(dǎo)水平。
    作為督學(xué),必須要適應(yīng)新時(shí)代教育改革發(fā)展,必然要有銳意創(chuàng)新的勇氣。不僅要熟悉教育及其有關(guān)的法律、法規(guī),做到掌握理解,融會貫通,而且還要熟悉教育方針、政策,熟悉教育行政部門制定的各種文件,懂得教育教學(xué)規(guī)律。要孜孜以求不斷吸收教育教學(xué)前沿理論,不斷拓展自己的教育督導(dǎo)理念。
    我覺得在這個(gè)日新月異的時(shí)代面前,如果碌碌無為得過且過,就必然會淘汰出局,只有以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以美好理想激勵(lì)自己,與時(shí)俱進(jìn),勇于擔(dān)當(dāng),奮發(fā)努力,才能無愧于這個(gè)時(shí)代、無愧于自己的人生。
    通過此次培訓(xùn),我深深懂得了偉大而成功的教育者應(yīng)該立言,敢于探究未發(fā)現(xiàn)的新理;應(yīng)該立德,成為德高望重的人生楷模;應(yīng)該立功,創(chuàng)造出歷史性的辦學(xué)業(yè)績。為教育事業(yè)立心,為學(xué)生發(fā)展立命,為優(yōu)質(zhì)教育創(chuàng)新理,為教書育人開未來。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇九
    人生本來就是一場經(jīng)歷,又是一場相遇與錯(cuò)過,你不斷和熟悉的人告別、和熟悉的事物告別,去做一些以前不會做的事情,慢慢的你會成為一個(gè)全新的自己,當(dāng)然也只有這樣,你才能正確更好的行走。
    20xx年xx日,我有幸參加了由xx省教育督導(dǎo)學(xué)會、xx鼎立教育評估中心舉辦的為期四天的中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)。在這里,我遇見了慕名已久的專家和學(xué)者席建中、王允慶,還認(rèn)識了另外三位主任督學(xué),收獲頗豐。責(zé)任督學(xué),對我來說是一個(gè)全新的概念,由一名學(xué)校管理者變?yōu)槎綄?dǎo)者,角色的轉(zhuǎn)變對自己是一次挑戰(zhàn)。如何成為一名合格的責(zé)任督學(xué),一切還要從頭學(xué)起。感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次培訓(xùn)機(jī)會,促使我認(rèn)真學(xué)習(xí),以期早日成為一名行家里手?,F(xiàn)就本次學(xué)習(xí)談點(diǎn)個(gè)人體會:
    一、陣容龐大,專家內(nèi)行
    本次培訓(xùn)在陜師大雁塔校區(qū)學(xué)術(shù)活動(dòng)中心舉行,來自全國2個(gè)省、10個(gè)市、40個(gè)市縣區(qū)的政府教育督導(dǎo)室主任、專兼職督學(xué)和中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)180多人參加,陣容龐大。主講人是國家級的著名督導(dǎo)專家,他們從事督導(dǎo)研究多年,督學(xué)理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相當(dāng)豐富。培訓(xùn)內(nèi)容也非常充實(shí),國家督學(xué)、教育部督導(dǎo)局原副巡視員程錦慧作了《淺談督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)與發(fā)展》的專題報(bào)告,北京市朝陽區(qū)政府教育督導(dǎo)室副主任汪小蘭作了《區(qū)域督導(dǎo)的實(shí)踐與創(chuàng)新》講座,深圳市南山區(qū)政府教育督導(dǎo)室督學(xué)事務(wù)中心主任鐘莉作了題為《區(qū)域責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的實(shí)踐與思考》的專題報(bào)告,國家督學(xué)專家王允慶作了《關(guān)于建立數(shù)據(jù)改進(jìn)教學(xué)的思考和實(shí)踐》的講座,__省教育廳副巡視員席建中作了《認(rèn)真落實(shí)十九大精神,努力辦公平而有質(zhì)量的教育》的專題報(bào)告。
    二、內(nèi)容實(shí)用,操作性強(qiáng)
    專家的報(bào)告、講座讓人耳目一新,不僅開拓了視野,而且啟迪了思維,讓我真正領(lǐng)悟到了作為一名責(zé)任督學(xué)應(yīng)該具備的新理念、新思想以及基本的素質(zhì)和能力。
    國家督學(xué)王允慶告訴我們怎么利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行教育測量與評價(jià)。由經(jīng)驗(yàn)驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)是時(shí)代發(fā)展的明智選擇。重視評價(jià)不僅是全面認(rèn)識教育的需要,更是促進(jìn)教與學(xué)變革的必然。作為責(zé)任督學(xué),要行動(dòng)起來,科學(xué)認(rèn)知學(xué)校發(fā)展、課堂教學(xué),切實(shí)提升專業(yè)能力,以評促教、以評促學(xué),確保每一個(gè)學(xué)生學(xué)得更多、學(xué)得更快、發(fā)展得更好。
    鐘莉主任作的題為《區(qū)域責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的實(shí)踐與思考》的專題報(bào)告,高屋建瓴,實(shí)用性強(qiáng),教給我們?nèi)绾稳ザ健⑷绾稳?dǎo)?!叭弧保憾綄?dǎo)不留情面,不走過場,不說假話?!熬趴础保嚎垂芾?、看隊(duì)伍、看配備、看課堂、看活動(dòng)、看課后、看指導(dǎo)、看評價(jià)、看變化。以及她對督導(dǎo)的三點(diǎn)思考:增強(qiáng)學(xué)校對督導(dǎo)工作的認(rèn)同感,促進(jìn)學(xué)校的自主發(fā)展,督學(xué)要與學(xué)校同仁形成學(xué)習(xí)共同體,為我們督導(dǎo)者定好了位,指明了方向,交給了方法。我們是從一線走出來的教師,也許在教學(xué)中我們是佼佼者,也不乏教學(xué)能手稱號,但以督學(xué)的角色聽評課,恐怕就外行了。鐘主任的“三看”:一看教師的工作態(tài)度、教學(xué)素養(yǎng)、教學(xué)方式、教育理念;二看學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣、基本素養(yǎng)、學(xué)習(xí)狀態(tài)、目標(biāo)達(dá)成;三看環(huán)境:課室環(huán)境、課間行為、師生關(guān)系。從11個(gè)一級指標(biāo),49個(gè)二級指標(biāo)談作為督學(xué)如何聽評課,讓我們耳目一新,振聾發(fā)聵。
    三、案例典型,學(xué)有榜樣
    培訓(xùn)期間,參觀了西安市閻良區(qū)永豐小學(xué)和西飛第一中學(xué)。兩所學(xué)校為我們分享了教育督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)以及督導(dǎo)典型案例,使人眼前一亮,為我們今后開展督導(dǎo)提供了借鑒、傳授了經(jīng)驗(yàn)。
    問渠那得清如許?為有源頭活水來。督學(xué)的任務(wù)光榮而艱巨,作為督學(xué),必須不斷學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,熟練業(yè)務(wù)與工作規(guī)程,從理論高度、政策高度、法律條例高度審視督導(dǎo)工作。我將以本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為起點(diǎn),不斷學(xué)習(xí),深入研究,把學(xué)到的知識運(yùn)用到工作中去,以保證我鎮(zhèn)教育工作全面有序開展,為提高教育教學(xué)質(zhì)量保駕護(hù)航。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十
    20__年x月x日到x月x日,我有幸參加了__海運(yùn)集團(tuán)20__年新員工培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。我滿懷著憧憬走進(jìn)了__海運(yùn)大學(xué),翻開了職業(yè)生涯的新篇章,為期14天的培訓(xùn)讓我記憶猶新,受益匪淺。
    開班儀式上,王書記多角度、立體生動(dòng)地向新員工介紹了__海運(yùn)集團(tuán),他講述了海運(yùn)在全球貿(mào)易中的重要性,而__海運(yùn)集團(tuán)正是海運(yùn)強(qiáng)國戰(zhàn)略的踐行者。王書記鼓勵(lì)我們要及時(shí)做好角色的轉(zhuǎn)變,培養(yǎng)扎根基層的服務(wù)意識,樹立終身學(xué)習(xí)的長遠(yuǎn)目標(biāo),塑造有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有干勁、肯努力的良好品格。
    充實(shí)的課程在報(bào)告廳中有序進(jìn)行,集團(tuán)前輩和行業(yè)精英們,無一不對我們傾囊相授,讓原本青澀的我們收獲頗豐。在這里,我了解了集團(tuán)的歷史文化,知曉了集團(tuán)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)律,聆聽了時(shí)代楷模的優(yōu)秀事跡,懂得了創(chuàng)新思維的可貴,也更加明確了自己的職場規(guī)劃。同時(shí),我看到了數(shù)字化為行業(yè)發(fā)展帶來的機(jī)遇,也看到了可持續(xù)發(fā)展對航運(yùn)企業(yè)提出的新的要求與挑戰(zhàn)。
    我從培訓(xùn)課程里汲取了豐富的營養(yǎng),更從活動(dòng)實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)。在學(xué)思踐悟活動(dòng)中,我們將課程中的所學(xué)進(jìn)行融會貫通,分享了對集團(tuán)戰(zhàn)略及文化的體會和感悟,探討了個(gè)人和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃脈絡(luò)。在辯論賽上,我們立足自身,博采眾長,共同探討了在打造世界一流航運(yùn)企業(yè)的過程中青年員工執(zhí)行力和創(chuàng)造力的重要性。在結(jié)構(gòu)化研討中,大家思維碰撞,頭腦風(fēng)暴讓每個(gè)學(xué)員碰撞出智慧的火花,最終通過總結(jié)歸納,讓大家理解如何才能成為一個(gè)成功合格__海運(yùn)人的真諦。
    通過兩周的學(xué)習(xí),我收獲頗多,感觸頗深,在獲得知識的同時(shí),也認(rèn)識到了自己在理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、思想觀念中存在的差距和不足。今后,我要把握住各種學(xué)習(xí)的機(jī)會,本著做一名小學(xué)生的態(tài)度,向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),向身邊的同事學(xué),通過多種途徑、采取多種方法豐富知識儲備,努力鍛造自我、提高自我,努力成為新時(shí)代優(yōu)秀的__海運(yùn)人。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十一
    為進(jìn)一步推動(dòng)督學(xué)責(zé)任區(qū)工作體制機(jī)制創(chuàng)新,提高創(chuàng)建工作水平,及時(shí)把握新形勢下教育督導(dǎo)工作遇到的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,舉辦者精心準(zhǔn)備,培訓(xùn)內(nèi)容充實(shí)且針對性強(qiáng)。
    1.首先聽取了**督導(dǎo)評估專家、**市教育督導(dǎo)室原主任**新常態(tài)下的教育督導(dǎo)的主題報(bào)告,先后介紹了新常態(tài)---放管服與管辦評、我國的教育管理機(jī)制、我國教育督導(dǎo)的職能制度權(quán)力、學(xué)校督導(dǎo)室建設(shè)等;其次聽取了**市督導(dǎo)室主任**創(chuàng)建全國掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣之路的專題報(bào)告,內(nèi)容包括縣(市區(qū))教育督導(dǎo)工作任務(wù)、督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)、責(zé)任督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)、創(chuàng)新方法強(qiáng)化教育督導(dǎo)效果;最后聽取了**市東城區(qū)督導(dǎo)室副組長鄒中國關(guān)于在剖析中自我反思,于分享時(shí)共同提高的報(bào)告,他結(jié)合平時(shí)督導(dǎo)工作中的具體案例,闡釋了如何才能做好學(xué)校的督導(dǎo)工作。
    2.實(shí)地考察了**市東城責(zé)任區(qū)督導(dǎo)室和督學(xué)責(zé)任區(qū)的部分學(xué)校。安排督學(xué)們觀看掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣(區(qū))迎國檢專題紀(jì)錄片,和大家分享掛牌督導(dǎo)成果;專職督學(xué)詳細(xì)介紹督學(xué)責(zé)任區(qū)的劃分、集中辦公模式以及本責(zé)任區(qū)掛牌督導(dǎo)工作的亮點(diǎn)特色,并帶領(lǐng)與會督學(xué)實(shí)地考察了責(zé)任區(qū)相關(guān)學(xué)校。
    二、學(xué)習(xí)培訓(xùn)的收獲
    1.督學(xué)要不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)
    當(dāng)前,我們面臨著多元辦學(xué)體制、復(fù)雜多樣的教育需求、提高教育行政執(zhí)行力和深化教育綜合改革的挑戰(zhàn),如何保證黨和國家的教育方針得到有效貫徹;如何保證各項(xiàng)教育法規(guī)得到切實(shí)執(zhí)行;如何依法遵規(guī),強(qiáng)化政府主導(dǎo)辦好教育的責(zé)任;這就要求督學(xué)依法督導(dǎo),維護(hù)教育良好的生態(tài)環(huán)境,保護(hù)人民受教育的合法權(quán)益;善為教育發(fā)展把脈問診、指導(dǎo)推動(dòng)、保駕護(hù)航!督學(xué)必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。但在實(shí)際工作中缺乏專業(yè)知識的引領(lǐng),不知道自己該做什么,怎么做;摸著石頭過河,督不到點(diǎn)子上,導(dǎo)不到關(guān)鍵處;專業(yè)化不強(qiáng),判斷力不準(zhǔn)確,又沒有深邃的洞察力。因此,作為責(zé)任督學(xué),加強(qiáng)學(xué)習(xí)應(yīng)成為第一要?jiǎng)?wù)。
    2.督學(xué)要擺正自己的位子
    責(zé)任督學(xué)在明確五項(xiàng)基本職責(zé)和八大督導(dǎo)任務(wù)的同時(shí),要明白自己的角色定位:先是評估員,再是督導(dǎo)員;不能越位,更不能缺位。責(zé)任督學(xué)的工作定位:只督不做、只評不做、只看不做;責(zé)任督學(xué)的職責(zé)定位:總結(jié)經(jīng)驗(yàn)推介典型發(fā)現(xiàn)問題督促整改;重在監(jiān)督與指導(dǎo),監(jiān)督、指導(dǎo)、反饋、提升,關(guān)鍵是如何落實(shí)責(zé)任二字。在堅(jiān)持監(jiān)督與指導(dǎo)并重的同時(shí),要在加強(qiáng)指導(dǎo)上進(jìn)一步想辦法、下功夫,不是要你代替行政、代替校長、代替老師直接去解決問題,而是重在督與導(dǎo),要做到督,能督到點(diǎn)子上;導(dǎo),要導(dǎo)到關(guān)鍵處。
    3.督學(xué)要掌握督導(dǎo)工作的方法
    督學(xué)不斷推進(jìn)教育督導(dǎo)工作方式方法的創(chuàng)新。一要堅(jiān)持有所為,有所不為。督學(xué)在工作中做到不擺架子,不揪辮子,不找岔子。強(qiáng)化主體責(zé)任意識,準(zhǔn)確工作定位。做好主業(yè),少搞副業(yè)。二要善用外力、外腦。充分發(fā)揮督學(xué)的作用,以督導(dǎo)為抓手促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,不斷加強(qiáng)過程督導(dǎo),借督導(dǎo)之力促學(xué)校發(fā)展。
    4.督學(xué)要堅(jiān)持督導(dǎo)工作的原則
    教育督導(dǎo)必須講原則,要查實(shí)情、講實(shí)話;要行使好自己的權(quán)利,不要做老好人,總講成績。要洞察秋毫,分明是非,及時(shí)提出問題,及時(shí)向教育督導(dǎo)室匯報(bào)備案,還要跟蹤到底整改到位,有為才能有自己的位。
    三、今后的工作思考及建議
    1.加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度
    有開闊的視野才能站好位,有專業(yè)的引領(lǐng)才能盡好責(zé)。督學(xué)的督政督學(xué)與監(jiān)測職責(zé)和崗位性質(zhì),決定了督學(xué)必須全面掌握黨和國家的教育政策與法律法規(guī),做到依法督導(dǎo);必須熟悉學(xué)校各項(xiàng)常規(guī)管理業(yè)務(wù)和教育教學(xué)工作,做到對學(xué)校課程開設(shè)、德育工作、安全工作、隊(duì)伍建設(shè)、后勤管理、評價(jià)考核等全方位指導(dǎo)與督促;必須時(shí)刻把握教育改革與發(fā)展動(dòng)向,與時(shí)俱進(jìn)地做好教育督導(dǎo)工作。作為一名督學(xué),一是需要加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)和教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),二是需要走進(jìn)校園在督導(dǎo)過程中學(xué)習(xí),三是需要走出去實(shí)地參觀培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
    2.加強(qiáng)督學(xué)責(zé)任區(qū)工作的創(chuàng)新
    努力做好督學(xué)責(zé)任區(qū)常規(guī)督查工作,也要結(jié)合本責(zé)任區(qū)學(xué)校的實(shí)際情況,想方設(shè)法培養(yǎng)學(xué)生心智,促進(jìn)教師成長,成就學(xué)校發(fā)展。督查工作中要大力開發(fā)和運(yùn)用自主督查工具,加強(qiáng)基層專題調(diào)研,運(yùn)用科學(xué)的方法掌握可靠數(shù)據(jù),有效地為學(xué)校教育教學(xué)工作把脈診斷;要開闊思路,創(chuàng)新方法,才能使督查工作的成效事半功倍。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十二
    科創(chuàng)學(xué)院黨委書記陳志彪《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與領(lǐng)導(dǎo)方法》從領(lǐng)導(dǎo)方法的概念、領(lǐng)導(dǎo)方法表現(xiàn)、領(lǐng)導(dǎo)方法運(yùn)用三個(gè)方面全面闡述了領(lǐng)導(dǎo)力,要培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力就要腦袋有智、眼睛有活、嘴巴有理、心中有數(shù)、腳上有力、手上有勁、渾身有十八般武藝;就要提高政治素質(zhì)(理論水平、政策水平、洞察能力)、思想素質(zhì)(思想品德、為人處世、勤奮修為)、文化素質(zhì)。作為一名好領(lǐng)導(dǎo),一定要做到真心實(shí)情以情感人,推心置腹以誠待人,開誠布公以理服人,言行一致以信取人,令行禁止以法制人,設(shè)身處地以寬容人,揚(yáng)人責(zé)己以功歸人,論功行賞以獎(jiǎng)勵(lì)人。使我們懂得了領(lǐng)導(dǎo)者必須不斷追求人生的高度、厚度、力度、強(qiáng)度和寬度,才能達(dá)到教育管理的理想境界。
    綦江縣教科所所長趙小平《學(xué)校督導(dǎo)評估的實(shí)踐與思考》探討了區(qū)域推進(jìn)課程改革到項(xiàng)目推進(jìn)綜合改革,走出了重慶綦江教育創(chuàng)新模式。趙教授用豐富的教育案例,詮釋了“剝奪了學(xué)生的尊嚴(yán),就談不上任何教育”“教育要順應(yīng)自然”的教育真諦,我們必須堅(jiān)持“育人為本”,把促進(jìn)人的全面而充分、自由而和諧、獨(dú)特而富有創(chuàng)造性的發(fā)展作為教育工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。
    巴南區(qū)進(jìn)修學(xué)校校長何遠(yuǎn)疆《從方案到行動(dòng):創(chuàng)建全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新的探索與實(shí)踐》介紹了巴南區(qū)從教育發(fā)展的實(shí)際需要出發(fā),不斷從督導(dǎo)體制、督導(dǎo)制度、督導(dǎo)工作、保障機(jī)制、結(jié)果運(yùn)用等方面大膽創(chuàng)新,初步形成了具有重慶特色和巴南特點(diǎn)的教育督導(dǎo)模式。在不斷實(shí)踐探索中不斷創(chuàng)新督導(dǎo)體制、不斷優(yōu)化督學(xué)隊(duì)伍、不斷健全督導(dǎo)制度、不斷健全督導(dǎo)工作、不斷落實(shí)督導(dǎo)保障、巧妙運(yùn)用督導(dǎo)結(jié)果,最終锃亮了巴南督導(dǎo)品牌。2020年3月成為“全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新區(qū)”。我們感受到巴南教育督導(dǎo)探索之路,既曲折艱辛,又充實(shí)多彩,更幸福甜美;教育督導(dǎo)探索之旅,既目標(biāo)高遠(yuǎn),又腳踏實(shí)地,步履鏗鏘!巴南區(qū)教育督學(xué)們正信心滿滿地為實(shí)現(xiàn)“江南宜學(xué)城,品質(zhì)教育區(qū)”的目標(biāo)而努力奮斗著!
    西南大學(xué)教授郭勇的《文化視域下的人文教育》從人文導(dǎo)向(教育之根本)、人文精神(教育之核心)、人文素養(yǎng)(教育之內(nèi)涵)三個(gè)方面提出了:教育,不僅是知識本身,而是知識滲透生命后的創(chuàng)新能力;教育,不僅是技能本身,而是技能養(yǎng)成習(xí)慣后的行為素養(yǎng);教育,不僅是思想本身,而是理性啟蒙心智后的人文精神。教育應(yīng)該追求“天人合一”的自然理念,“天下為公”的社會訴求,“寬厚仁愛”的處世原則,“醇德景行”的人生真諦。
    西南大學(xué)黨委宣傳部長鄭勁松《演講口才與思維智慧》從宏觀時(shí)代、社會、政治的把控能力與微觀建構(gòu)能力出發(fā),提高人的政治站位和主題立意;再從理性思維(概念、判斷、推理)、感性思維(感覺、直覺、感知、感悟、形象、體驗(yàn))、發(fā)散思維(散點(diǎn)、多角度、多向度)、整合思維(散點(diǎn)的透視)、正向思維(順向)、反向思維(逆向)、宏觀思維與微觀思維、交叉思維與跨界思維等進(jìn)行思維整合,提出在演講者要把握好點(diǎn)與度,即重點(diǎn)、特點(diǎn)(亮點(diǎn))、難點(diǎn)(關(guān)鍵點(diǎn))、疑點(diǎn)、熱點(diǎn)、角度、力度、深度、溫度。最后他希望每個(gè)人都應(yīng)該有夢想,“夢想就是黑暗的隧道中那一絲絲光亮,只要你沿著光亮走,你就有可能找到出口?!蹦且唤z絲的光亮,就是點(diǎn)燃夢想的正能量!讓每個(gè)中國人點(diǎn)點(diǎn)滴滴的夢想?yún)R聚,推動(dòng)偉大中國夢前行,為美麗的中國托起一縷縷不滅的陽光!
    教授們風(fēng)趣幽默的語言、獨(dú)特而精彩的講座風(fēng)格,令我們深深折服;他們廣博而深厚的學(xué)識、睿智深刻的思想,給我們以啟迪,喚醒了我們對教育的思考。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、督學(xué):
    非常榮幸,作為掛牌督導(dǎo)責(zé)任督學(xué)代表在這里發(fā)言。今天我發(fā)言的題目是《用心扮好三種角色牢固樹立三個(gè)意識》。首先,我要感謝各級組織與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,在我過了知天命之年,還能再給我一個(gè)新的體現(xiàn)人生價(jià)值的崗位與機(jī)會。
    近年來,寧化縣教育蓬勃發(fā)展,取得了驕人的成績,不斷增強(qiáng)寧化百姓的幸福感和獲得感,令人振奮,鼓舞人心,這更激勵(lì)著我勇敢地行走在教育督導(dǎo)的道路上。
    從教32年,從一位普通老師到督學(xué),只有一個(gè)學(xué)校的工作經(jīng)歷,卻從事了科任教師、班主任、教研組長、年段長、教務(wù)主任、校長等等學(xué)校的所有職位。32年來,我的心得是:要做好一件事,首先要用心,心有所寄,力有所付。用心,盡心,才能做好工作,才能承擔(dān)責(zé)任。作為一個(gè)督學(xué)隊(duì)伍的新兵,我想要做一個(gè)盡職盡責(zé)的督學(xué),應(yīng)努力用心扮好三種角色,牢固樹立三個(gè)意識。
    一、用心扮好三種角色
    責(zé)任督學(xué)通過推門聽課、列席會議、座談問卷、查閱資料、校園巡視等方式,全面了解常態(tài)下的學(xué)校管理和教學(xué)秩序,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)校改革發(fā)展中出現(xiàn)的問題,全面、細(xì)致地了解學(xué)校的辦學(xué)實(shí)際情況,提出合理的意見或建議,為政府和教育行政部門提供第一手資料。
    責(zé)任督學(xué)應(yīng)該成為政府和學(xué)校信息溝通的橋梁和紐帶,一方面向上反映基層工作動(dòng)態(tài)和群眾的合理需求,另一方面及時(shí)向責(zé)任區(qū)學(xué)校傳達(dá)政府和教育行政部門的要求,修正學(xué)校的教育教學(xué)管理。真正擔(dān)負(fù)起承上啟下的橋梁和紐帶作用。
    幫助學(xué)校、教師改進(jìn)和提高是責(zé)任督學(xué)的重要職責(zé)。幫助學(xué)校精準(zhǔn)概括其個(gè)性特點(diǎn),推動(dòng)學(xué)校端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為,實(shí)施素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展。
    二、牢固樹立三個(gè)意識
    教育督導(dǎo)內(nèi)容廣泛、專業(yè)性強(qiáng),被督導(dǎo)對象有很多是教育的行家里手,督學(xué)若沒有深厚的專業(yè)知識、獨(dú)到的工作見解,將很難發(fā)現(xiàn)被督導(dǎo)對象在工作中存在的問題,更不用說針對問題提出建設(shè)性的意見。因此督學(xué)一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)研究教育法律法規(guī)、方針政策;主動(dòng)學(xué)習(xí)教育和管理的前沿理論;注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)、督學(xué)之間互相學(xué)習(xí),不斷提高自己的理論素養(yǎng)和政策水平。
    結(jié)合我縣掛牌督導(dǎo)工作,我們責(zé)任督學(xué)要煉就一雙“千里眼”、一對“順風(fēng)耳”。問題督導(dǎo),是確定督導(dǎo)主題,從上而下帶著問題去“督”,將問題找準(zhǔn)、找全、挖深、挖細(xì);需求督導(dǎo),是學(xué)校根據(jù)自身發(fā)展的需求,由下至上從學(xué)校精細(xì)化管理、教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)特色等方面向責(zé)任督學(xué)提出服務(wù)需求,責(zé)任督學(xué)要據(jù)此開展精準(zhǔn)有效的督導(dǎo)評估。不管是問題督導(dǎo),還是需求督導(dǎo),我們都要有強(qiáng)烈的主動(dòng)服務(wù)意識,用心去“導(dǎo)”。不僅要關(guān)注現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)問題,還要善于分析現(xiàn)象的后面和問題的根源,繁華后面也許是熱鬧,平淡后面可能孕育著真理。更要針對存在的問題,提出合理化的意見和建議,幫助學(xué)校改進(jìn)工作,解決問題。要增強(qiáng)教育督導(dǎo)的有效度,讓平凡不平凡,讓優(yōu)秀更優(yōu)秀。要努力避免形式主義、好人主義,促進(jìn)督學(xué)責(zé)任區(qū)工作健康持續(xù)發(fā)展。
    責(zé)任督學(xué)要在教育督導(dǎo)實(shí)踐中不斷思考交流,學(xué)會運(yùn)用新觀念、新方法、新手段來推進(jìn)教育督導(dǎo)工作,不斷增強(qiáng)教育督導(dǎo)工作的科學(xué)預(yù)見性、可操作性。國務(wù)院《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》和《福建省教育督導(dǎo)條例》實(shí)施后,明確了責(zé)任督學(xué)的責(zé)任,我們縣從實(shí)際出發(fā)創(chuàng)造性的制定了“136”工作機(jī)制和“6211”工作流程,更加明確了我們督學(xué)的具體要求。責(zé)任督學(xué)在具體實(shí)施督導(dǎo)的過程中,也要根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,要在工作創(chuàng)新中努力提高依法監(jiān)督的能力、檢查評估的能力、科學(xué)指導(dǎo)的能力,不能以“欽差大臣”自居,不要手拿錘子,看啥都是釘子,也不能跟著學(xué)?!白哉f自話”、“人云亦云”,要有自已專業(yè)的視角,獨(dú)立的立場。維護(hù)教育督導(dǎo)良好形象,贏得學(xué)校對教育督導(dǎo)工作的歡迎。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十四
    為進(jìn)一步推動(dòng)督學(xué)責(zé)任區(qū)工作體制機(jī)制創(chuàng)新,提高創(chuàng)建工作水平,及時(shí)把握新形勢下教育督導(dǎo)工作遇到的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,舉辦者精心準(zhǔn)備,培訓(xùn)內(nèi)容充實(shí)且針對性強(qiáng)。
    1.首先聽取了**督導(dǎo)評估專家、**市教育督導(dǎo)室原主任**新常態(tài)下的教育督導(dǎo)的主題報(bào)告,先后介紹了新常態(tài)---放管服與管辦評、我國的教育管理機(jī)制、我國教育督導(dǎo)的職能制度權(quán)力、學(xué)校督導(dǎo)室建設(shè)等;其次聽取了**市督導(dǎo)室主任**創(chuàng)建全國掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣之路的專題報(bào)告,內(nèi)容包括縣(市區(qū))教育督導(dǎo)工作任務(wù)、督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)、責(zé)任督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)、創(chuàng)新方法強(qiáng)化教育督導(dǎo)效果;最后聽取了**市東城區(qū)督導(dǎo)室副組長鄒中國關(guān)于在剖析中自我反思,于分享時(shí)共同提高的報(bào)告,他結(jié)合平時(shí)督導(dǎo)工作中的具體案例,闡釋了如何才能做好學(xué)校的督導(dǎo)工作。
    2.實(shí)地考察了**市東城責(zé)任區(qū)督導(dǎo)室和督學(xué)責(zé)任區(qū)的部分學(xué)校。安排督學(xué)們觀看掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣(區(qū))迎國檢專題紀(jì)錄片,和大家分享掛牌督導(dǎo)成果;專職督學(xué)詳細(xì)介紹督學(xué)責(zé)任區(qū)的劃分、集中辦公模式以及本責(zé)任區(qū)掛牌督導(dǎo)工作的亮點(diǎn)特色,并帶領(lǐng)與會督學(xué)實(shí)地考察了責(zé)任區(qū)相關(guān)學(xué)校。
    1.督學(xué)要不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)
    當(dāng)前,我們面臨著多元辦學(xué)體制、復(fù)雜多樣的教育需求、提高教育行政執(zhí)行力和深化教育綜合改革的挑戰(zhàn),如何保證黨和國家的教育方針得到有效貫徹;如何保證各項(xiàng)教育法規(guī)得到切實(shí)執(zhí)行;如何依法遵規(guī),強(qiáng)化政府主導(dǎo)辦好教育的責(zé)任;這就要求督學(xué)依法督導(dǎo),維護(hù)教育良好的生態(tài)環(huán)境,保護(hù)人民受教育的合法權(quán)益;善為教育發(fā)展把脈問診、指導(dǎo)推動(dòng)、保駕護(hù)航!督學(xué)必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。但在實(shí)際工作中缺乏專業(yè)知識的引領(lǐng),不知道自己該做什么,怎么做;摸著石頭過河,督不到點(diǎn)子上,導(dǎo)不到關(guān)鍵處;專業(yè)化不強(qiáng),判斷力不準(zhǔn)確,又沒有深邃的洞察力。因此,作為責(zé)任督學(xué),加強(qiáng)學(xué)習(xí)應(yīng)成為第一要?jiǎng)?wù)。
    2.督學(xué)要擺正自己的位子
    責(zé)任督學(xué)在明確五項(xiàng)基本職責(zé)和八大督導(dǎo)任務(wù)的同時(shí),要明白自己的角色定位:先是評估員,再是督導(dǎo)員;不能越位,更不能缺位。責(zé)任督學(xué)的工作定位:只督不做、只評不做、只看不做;責(zé)任督學(xué)的職責(zé)定位:總結(jié)經(jīng)驗(yàn)推介典型發(fā)現(xiàn)問題督促整改;重在監(jiān)督與指導(dǎo),監(jiān)督、指導(dǎo)、反饋、提升,關(guān)鍵是如何落實(shí)責(zé)任二字。在堅(jiān)持監(jiān)督與指導(dǎo)并重的同時(shí),要在加強(qiáng)指導(dǎo)上進(jìn)一步想辦法、下功夫,不是要你代替行政、代替校長、代替老師直接去解決問題,而是重在督與導(dǎo),要做到督,能督到點(diǎn)子上;導(dǎo),要導(dǎo)到關(guān)鍵處。
    3.督學(xué)要掌握督導(dǎo)工作的方法
    督學(xué)不斷推進(jìn)教育督導(dǎo)工作方式方法的創(chuàng)新。一要堅(jiān)持有所為,有所不為。督學(xué)在工作中做到不擺架子,不揪辮子,不找岔子。強(qiáng)化主體責(zé)任意識,準(zhǔn)確工作定位。做好主業(yè),少搞副業(yè)。二要善用外力、外腦。充分發(fā)揮督學(xué)的作用,以督導(dǎo)為抓手促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,不斷加強(qiáng)過程督導(dǎo),借督導(dǎo)之力促學(xué)校發(fā)展。
    4.督學(xué)要堅(jiān)持督導(dǎo)工作的原則
    教育督導(dǎo)必須講原則,要查實(shí)情、講實(shí)話;要行使好自己的權(quán)利,不要做老好人,總講成績。要洞察秋毫,分明是非,及時(shí)提出問題,及時(shí)向教育督導(dǎo)室匯報(bào)備案,還要跟蹤到底整改到位,有為才能有自己的位。
    1.加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度
    有開闊的視野才能站好位,有專業(yè)的引領(lǐng)才能盡好責(zé)。督學(xué)的督政督學(xué)與監(jiān)測職責(zé)和崗位性質(zhì),決定了督學(xué)必須全面掌握黨和國家的教育政策與法律法規(guī),做到依法督導(dǎo);必須熟悉學(xué)校各項(xiàng)常規(guī)管理業(yè)務(wù)和教育教學(xué)工作,做到對學(xué)校課程開設(shè)、德育工作、安全工作、隊(duì)伍建設(shè)、后勤管理、評價(jià)考核等全方位指導(dǎo)與督促;必須時(shí)刻把握教育改革與發(fā)展動(dòng)向,與時(shí)俱進(jìn)地做好教育督導(dǎo)工作。作為一名督學(xué),一是需要加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)和教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),二是需要走進(jìn)校園在督導(dǎo)過程中學(xué)習(xí),三是需要走出去實(shí)地參觀培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
    2.加強(qiáng)督學(xué)責(zé)任區(qū)工作的創(chuàng)新
    努力做好督學(xué)責(zé)任區(qū)常規(guī)督查工作,也要結(jié)合本責(zé)任區(qū)學(xué)校的實(shí)際情況,想方設(shè)法培養(yǎng)學(xué)生心智,促進(jìn)教師成長,成就學(xué)校發(fā)展。督查工作中要大力開發(fā)和運(yùn)用自主督查工具,加強(qiáng)基層專題調(diào)研,運(yùn)用科學(xué)的方法掌握可靠數(shù)據(jù),有效地為學(xué)校教育教學(xué)工作把脈診斷;要開闊思路,創(chuàng)新方法,才能使督查工作的成效事半功倍。
    此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)感受頗深,專家、領(lǐng)導(dǎo)分別從不同角度、不同內(nèi)容、不同層次,做了理論與實(shí)踐的精辟報(bào)告。這些報(bào)告,深入淺出,具有很強(qiáng)的針對性和指導(dǎo)性。作為一名督學(xué),今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、交流和研究,站好崗、履好職,致力提高督學(xué)能力和水平,努力為埇橋區(qū)教育督導(dǎo)工作盡一份微薄之力。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十五
    本學(xué)期,我在研修中不斷提高教育教學(xué)水平,提高自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),從各個(gè)方面不斷完善自己?,F(xiàn)總結(jié)如下:
    只有學(xué)習(xí),才能不斷進(jìn)步和成長,讓學(xué)習(xí)成為提高自己的渠道,讓學(xué)習(xí)成為我一生的精神財(cái)富,做一名學(xué)習(xí)型教師。
    。
    2、勤思考,多動(dòng)筆
    每天堅(jiān)持寫教學(xué)心得:可以是備課心得,也可以是教學(xué)體會,可以寫課堂教學(xué)方法實(shí)施體會,也可以反思上節(jié)課存在的問題,然后找出好的方法解決它。善于積累總結(jié)教育教學(xué)中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學(xué)行為,對于好的做法積累經(jīng)驗(yàn),對于不好的做法及時(shí)反思及時(shí)改正。以此提高自己的教育教學(xué)水平。
    1、觀摩研討:以語文、數(shù)學(xué)組為單位,定期參加教學(xué)觀摩并上好公開課。同時(shí)圍繞一定的主題,開展以課例為載體的“說、做、評、思”等一系列的校本研修活動(dòng)。加強(qiáng)本學(xué)科專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)和課堂實(shí)踐能力,一學(xué)年開設(shè)1堂研究課。本學(xué)期上了一節(jié)關(guān)于課堂上如何培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的市級公開課《從現(xiàn)在開始》,受到了與會領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
    2、積極參加上級領(lǐng)導(dǎo)組織的各項(xiàng)教育教學(xué)學(xué)習(xí)活動(dòng),提高自己的教研能力。積極訂閱對教育教學(xué)有幫助的刊物,學(xué)習(xí)其中先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的教育教學(xué)水平。
    3、在課改的課堂教學(xué)中,不斷探索適合學(xué)生愉悅學(xué)習(xí)的好的教學(xué)模式,向其他的老師學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)方法。尤其在教學(xué)中,我注意學(xué)習(xí)其他老師的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。讓學(xué)生在活動(dòng)中感悟知識,運(yùn)用知識,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。這學(xué)期我善于總結(jié)自己在教育教學(xué)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,嚴(yán)以律己,從小事做起,當(dāng)學(xué)生的表率。從小事中總結(jié)大道理,不斷改進(jìn)自己的教育方式。
    在今后的研修學(xué)習(xí)中,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),力爭使我的教育教學(xué)工作做得更好。
    本文來源:
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十六
    為幫助新晉升及儲備干部掌握工作管理的方法技巧,提升自我管理能力,清晰定位角色,公司于4月21日在9樓培訓(xùn)室組織了新晉升及儲備干部管理培訓(xùn),培訓(xùn)由寧波管理培訓(xùn)中心姚亞男首席講師親自進(jìn)行授課。公司40多名近期提拔的干部參加了這次培訓(xùn),培訓(xùn)課程在自由融洽的氛圍中進(jìn)行,來自不同部門崗位的同事隨機(jī)分成4個(gè)小組,臨時(shí)組成虛擬團(tuán)隊(duì),每個(gè)小組由一名組長負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào),充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮團(tuán)隊(duì)內(nèi)各個(gè)成員的個(gè)人智慧和集體合作精神,完成講師提出的團(tuán)隊(duì)任務(wù),并通過積分形式進(jìn)行團(tuán)隊(duì)間的競爭。
    整個(gè)培訓(xùn)的內(nèi)容切合實(shí)際工作,主要涵蓋了管理者的使命、管理者能力素質(zhì)要求(系統(tǒng)思考能力、人際關(guān)系哪里、專業(yè)技術(shù)能力)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃四階段、目標(biāo)設(shè)定的smart原則,行為風(fēng)格自我測試及人際溝通要點(diǎn)。授課講師通過一系列寓意深刻的案例,并輔之以生動(dòng)的團(tuán)隊(duì)游戲,把相對抽象的管理理念和人際交往技巧潛移默化地傳遞給每位參加培訓(xùn)的同事,參加培訓(xùn)的各位學(xué)員受益良多。
    期間,參加培訓(xùn)的學(xué)員普遍反映其中的行為風(fēng)格自我測試項(xiàng)目非常有啟發(fā)意義,測試項(xiàng)目是由美南加州大學(xué)及科羅拉多大學(xué)40位行為科學(xué)博士在25年前研究出來的成果,并一直被沿用在個(gè)人行為測試領(lǐng)域中。每位學(xué)員通過填寫一份個(gè)人行為風(fēng)格自我測評表,最終根據(jù)得分來判斷自己屬于哪種行為風(fēng)格的人群。通過測試,學(xué)員們對于自己的性格特點(diǎn)有了較為科學(xué)的認(rèn)識,同時(shí)也了解了周圍工作中其他同事的特點(diǎn)以及辦事風(fēng)格,如何與之溝通的技巧。企業(yè)在用人方面,如何發(fā)揮員工的個(gè)性優(yōu)勢、各盡其職,合理組織高效的團(tuán)隊(duì)。個(gè)人通過自我分析有利于完善自我的整體素質(zhì),加強(qiáng)人際交往能力。
    一天的培訓(xùn)時(shí)間很短,我從中卻得到了很多的收獲,那就是快樂學(xué)習(xí)、敬業(yè)工作、智慧生活!
    ____至__,為期四天的責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)在省教育督導(dǎo)學(xué)會和鼎力教育評估中心的精心策劃下,在參訓(xùn)學(xué)員的共同努力下圓滿結(jié)束。下面,就個(gè)人的點(diǎn)滴體會談以下三方面。
    首先,整個(gè)活動(dòng)安排合理,培訓(xùn)課程與時(shí)俱進(jìn),專家講座高屋建瓴,經(jīng)驗(yàn)分享接地氣,閻良考察拓展視野,革命傳統(tǒng)教育激發(fā)愛國熱情,既學(xué)到了理論知識,又增強(qiáng)了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),很有針對性。
    其次,通過本次培訓(xùn)學(xué)習(xí),對督導(dǎo)工作的意義、內(nèi)容、責(zé)任、方法等有了更為深刻的理解,對提高個(gè)人專業(yè)理論素養(yǎng)和實(shí)踐操作能力很有必要,同時(shí)也增加了督學(xué)的使命感和責(zé)任感。督學(xué)工作就是給教育一雙智慧的眼,讓我們明確今后的工作任務(wù)就是深入貫徹落實(shí)十九大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于實(shí)踐,精準(zhǔn)督導(dǎo),為實(shí)現(xiàn)讓每一位學(xué)生享受公平而有質(zhì)量的教育目標(biāo)而奮斗。讓我們以拼搏唯美,向行動(dòng)致敬,精準(zhǔn)育人,讓所有適齡兒童有學(xué)上、學(xué)得好,健康成長,全面發(fā)展,長大成為合格社會主義建設(shè)者和接班人。
    第三,通過培訓(xùn),明確了新時(shí)代對督導(dǎo)工作的新要求。一是督學(xué)必須引導(dǎo)學(xué)校全面貫徹黨的教育方針,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展、個(gè)性發(fā)展與自主發(fā)展;二是督學(xué)應(yīng)關(guān)注責(zé)任區(qū)內(nèi)的每一所學(xué)校和學(xué)校教育教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)對責(zé)任區(qū)學(xué)校的全面覆蓋和教育教學(xué)的全面監(jiān)控;三是督學(xué)必須指導(dǎo)和幫助學(xué)校,不斷總結(jié)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)與特色,形成持續(xù)改進(jìn)的機(jī)制與文化,實(shí)現(xiàn)規(guī)范發(fā)展與特色發(fā)展;四是督學(xué)在對學(xué)校全面督導(dǎo)評價(jià)后,不但要指導(dǎo)學(xué)校制定科學(xué)合理、切實(shí)可行的學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,跟蹤規(guī)劃的實(shí)施情況,還要總結(jié)與推廣責(zé)任區(qū)內(nèi)先進(jìn)學(xué)校的辦學(xué)思想、管理策略及課程改革研究的新成果,發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用;五是教育精準(zhǔn)扶貧要從精準(zhǔn)識別入手,做好政策宣傳、家訪活動(dòng)、家長會議以及教師幫扶實(shí)施和資助資金的公示發(fā)放,確保不漏一人、不錯(cuò)一人。
    總之,通過本次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步認(rèn)識了督學(xué)工作的內(nèi)容和性質(zhì),明確了作為一名督學(xué)的責(zé)任和擔(dān)子,在今后的教育教學(xué)工作中,進(jìn)一步提高認(rèn)識,更新觀念,創(chuàng)新工作方法,認(rèn)真履行職責(zé),扎實(shí)搞好各項(xiàng)工作。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十七
    首先,作為教師應(yīng)該具備基本的教師素質(zhì),從品德、學(xué)識、能力等方面來不斷的提高自己。其次,教師是人類永恒的職業(yè),但社會對教師條件的選擇并不永恒,時(shí)代對教師的要求越來越高。
    教師良好的素質(zhì)并非與生俱來,而是通過學(xué)校教育、繼續(xù)教育即終身教育才能獲得。新的教育觀念認(rèn)為終身教育和終身學(xué)習(xí)是當(dāng)代教師成長和發(fā)展的必由之路。
    作為教師,我對教師的職業(yè)幸福感有了更新的認(rèn)識,因?yàn)槲覀兠刻烀鎸Φ氖且蝗撼瘹馀畈暮⒆樱麄兠刻於荚谧兓?,都在成長。和他們在一起,只要我們用心,我們就會發(fā)現(xiàn)他們的可愛,我們就會意識到我們在與他們一起成長,我們就會感到自己永遠(yuǎn)年輕,我為我所擔(dān)任的教師這個(gè)角色而驕傲而自豪,我們從事的職業(yè)確實(shí)是太陽底下最光輝的事業(yè)。
    做為一名教師,肩負(fù)著振興教育,振興民族,培養(yǎng)合格人才的重托,其文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)將直接影響青少年培養(yǎng)的質(zhì)量,因此,做為教師應(yīng)懂得“教育的最高原則是尊重人,學(xué)生不只是受教育的對象,他們首先是人,是正在成長中的青少年,他們有權(quán)接受教育,正像他們有權(quán)犯錯(cuò)誤一樣”。所以教師實(shí)施教育時(shí)要面向全體學(xué)生,使所有的受教育者主動(dòng)地將人類在認(rèn)知、審美、情感、品德、勞動(dòng)等方面的文明成果,內(nèi)化為自己的內(nèi)在品質(zhì),使身心兩方面的潛能都充分得提高和發(fā)揮。
    通過學(xué)習(xí),我更加意識自己才疏學(xué)淺,意識到自己教學(xué)理念需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,教學(xué)教法有待進(jìn)一步提升,我應(yīng)該努力改變自己的習(xí)慣,利用學(xué)校創(chuàng)設(shè)的學(xué)**臺,轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo),誠心向各位同仁、學(xué)者、專家學(xué)習(xí),使自己不斷地進(jìn)步。
    新時(shí)代中國教師的角色是貫徹執(zhí)行國家的教育方針政策,培養(yǎng)為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)的具有良好思想道德素質(zhì)、文化素質(zhì)、身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、勞動(dòng)素質(zhì)和審美素質(zhì)的新型人才。一所學(xué)校能否堅(jiān)持社會主義的辦學(xué)方向,能否培養(yǎng)社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人,關(guān)鍵在教師。教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點(diǎn)對教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,正確的教育觀可以造就人才,錯(cuò)誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質(zhì)、教育觀、世界觀和人生觀對學(xué)生起直接影響作用。大多數(shù)的教師政治立場堅(jiān)定,高風(fēng)亮節(jié)終身不變,但也有少數(shù)人在風(fēng)云變幻的社會環(huán)境中迷失方向,腐敗墮落,甚至誤人子弟。
    堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念、堅(jiān)持社會主義方向、堅(jiān)持正確的教育觀、人才觀和價(jià)值觀;
    “學(xué)為人師,身為世范”,引導(dǎo)學(xué)生樹立各種正確觀念,教育學(xué)生學(xué)會求知、學(xué)會做人、學(xué)會創(chuàng)造,培養(yǎng)學(xué)生成為“全面建設(shè)小康社會”的新型人才。
    學(xué)校教育使我們獲得的知識無疑會讓我們終身受益,但不能完全適應(yīng)現(xiàn)代化的教育需要。知識挑戰(zhàn)的嚴(yán)峻程度有目共睹,每門學(xué)科都是學(xué)無止境。專業(yè)知識更新周期越來越短,舊知識淘汰很快,我們隨時(shí)面臨知識危機(jī)。新時(shí)代的教師要用發(fā)展的眼光看待學(xué)習(xí),崇尚學(xué)習(xí)我們不會落伍。迎接知識挑戰(zhàn),不懂就學(xué),沒有就補(bǔ),學(xué)習(xí)是當(dāng)代教師補(bǔ)充更新專業(yè)知識的最好途徑。
    成長,是漫長的,所以我需要不斷的充實(shí)自己;
    成長,是艱辛的,挫折會磨礪和堅(jiān)定我的意志;
    成長,又是快樂的的果實(shí)。今后,我將刻苦努力當(dāng)好學(xué)習(xí)新的知識,勇于創(chuàng)新,努力當(dāng)好人民教師這個(gè)角色。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十八
    在縣人民政府教育督導(dǎo)室的組織安排下,我參加了6月12日一13日在縣教師進(jìn)修學(xué)校舉辦的第三屆責(zé)任督學(xué)任職培訓(xùn)。通過兩天聆聽專家報(bào)告,使我進(jìn)一步拓寬了視野,增長知識,懂得了責(zé)任督學(xué)的工作方式,督學(xué)應(yīng)具備的基本素養(yǎng)、專業(yè)能力和專業(yè)特征,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我受益匪淺,收獲很多。
    培訓(xùn)期間,首先聽取了縣教研室主任孫如錦報(bào)告:《加強(qiáng)教學(xué)全過程管理,有效開展縣級教研的依據(jù)、設(shè)想及案例分享》,孫主任以鮮活的教學(xué)課堂和豐富的知識內(nèi)涵,給了我們具體的操作指導(dǎo),使我們的教科研觀念進(jìn)一步得到更新,受益非淺;其次,聽縣教育局安全股張強(qiáng)股長所做的報(bào)告《學(xué)校安全法治思維與管控》,聽后很受啟發(fā),張股長從不同的角度向我們分析介紹了當(dāng)今最突出的學(xué)校安全問題、校園安全的新特點(diǎn)、安全事故的類型等,闡釋了危機(jī)管理的具體技能和操作策略。最后,聆聽了省人民政府督學(xué)陳飛的兩場精彩報(bào)告《新時(shí)代,新?lián)?dāng),新作為---深化新時(shí)代教育督導(dǎo)體制機(jī)制改革安徽在行動(dòng)》《架起連心橋,護(hù)航校園美---中小學(xué)幼兒園責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)實(shí)踐和創(chuàng)新》。
    參加本次培訓(xùn)學(xué)習(xí),聆聽專家們的精彩講解感慨很多,收獲也很多,體會也很多。作為一名新督學(xué),初步明白了督學(xué)應(yīng)該怎樣規(guī)范履職行為,強(qiáng)化流程管理,防止隨機(jī)性和隨意性,要積極發(fā)揮督學(xué)的橋梁作用,同時(shí)督學(xué)還應(yīng)該具備三個(gè)方面的基本素養(yǎng),包括公平真實(shí)的平常心(思想)、公正客觀的話語權(quán)(觀點(diǎn))和公開透明的公信力(立場)。
    通過學(xué)習(xí)弄清了自己的角色定位,督學(xué)的主要責(zé)任是監(jiān)督、指導(dǎo)、反饋、提升,不能越位更不能缺位。不是要你代替行政、代替校長、代替老師直接去解決問題,而是重在監(jiān)督與指導(dǎo),將意見提出來,最終達(dá)到敦促問題解決之功效。督學(xué)工作更要講究方式方法,督學(xué)在工作中要做到不擺架子,不揪辮子,不找岔子。督學(xué)只有融入學(xué)校,與學(xué)校建立互相信任、密切合作的伙伴關(guān)系,形成學(xué)習(xí)共同體,才能與學(xué)校進(jìn)行平等地溝通交流。
    此次培訓(xùn),內(nèi)容充實(shí),案例生動(dòng),針對性強(qiáng),在工作實(shí)踐中我要經(jīng)常學(xué)習(xí)督導(dǎo)方面的有關(guān)知識,不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì),在督導(dǎo)工作中要遵循督要嚴(yán)、查要實(shí)、評要公、導(dǎo)要準(zhǔn)、幫要誠的工作準(zhǔn)則,要科學(xué)定位,明確職責(zé),創(chuàng)新方法,善為教育發(fā)展添磚加瓦,樂為教育改革排憂解難,能為教育和諧獻(xiàn)計(jì)增彩。
    這次培訓(xùn)讓我對督學(xué)責(zé)任區(qū)工作有了更深的認(rèn)識,未來的督導(dǎo)工作有了更大的希望。相信通過這次專業(yè)的培訓(xùn),我們以后的督導(dǎo)工作會開展得更好,取得更大的實(shí)效。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇十九
    在六天的培訓(xùn)中,我認(rèn)真聆聽了國家督學(xué)、教育部督導(dǎo)局原副巡視員程錦慧作的《淺談督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)與發(fā)展》的專題報(bào)告,程錦慧專家對世界及中國督學(xué)發(fā)展的歷史進(jìn)行了全方位的解讀,特別是對督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)與發(fā)展進(jìn)行的講解,讓我深刻認(rèn)識到教育督導(dǎo)工作對教育事業(yè)發(fā)展的具有十分重要的意義。為自己今后的督學(xué)工作指明了方向。大連現(xiàn)代學(xué)習(xí)科學(xué)研究院院長王允慶做的《基于數(shù)據(jù)的教育督導(dǎo)》講座,讓我認(rèn)識了在大數(shù)據(jù)時(shí)代教育督導(dǎo)工作應(yīng)該如何對學(xué)校教育教學(xué)工作進(jìn)行科學(xué)的評價(jià)。解決了我于對學(xué)生、教師、學(xué)校的科學(xué)評價(jià)中的困惑,使用大數(shù)據(jù)作為評價(jià)為教育部門及政府提供了決策依據(jù)。__省教育督導(dǎo)委員會辦公室劉白燕主任作的《江蘇省教育督導(dǎo)工作探索與實(shí)踐》的報(bào)告中,通過她在楊洲掛職的親身體會,把江蘇省的先進(jìn)理念介紹給參訓(xùn)人員,同時(shí)結(jié)合__實(shí)際談了自己對教育督導(dǎo)工作的意見。特別是江蘇同人實(shí)行常規(guī)工作明察暗訪,通過攝制視頻,讓每個(gè)學(xué)校、老師發(fā)現(xiàn)自己的不足,學(xué)習(xí)別人的長處,給我啟發(fā)很大。上海市徐匯區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室原主任胡占才所作的《責(zé)任督學(xué)的角色定位與教育督導(dǎo)中的能力提升》報(bào)告中,用他長期從事督學(xué)工作的感受,講述了一名責(zé)任督學(xué)應(yīng)該如何定位,應(yīng)該怎樣提高自己的督導(dǎo)能力。原__省教育督導(dǎo)團(tuán)副總督學(xué)席建中專家所作的《教育督導(dǎo)工作的法規(guī)建設(shè)及實(shí)踐》的報(bào)告,對今后的工作提出了明確的的要求。特別讓人感受最深的是責(zé)任督學(xué)如何依法開展工作,他教會了我們通過依法督導(dǎo)來促進(jìn)學(xué)校依法辦學(xué)。
    總之,各位專家在教育督導(dǎo)理論方面的闡述簡要精辟,為我們的督導(dǎo)實(shí)踐起到了提綱挈領(lǐng)的作用,為我們的教育督導(dǎo)理論注入了源頭活水。多位名家的講座給我們帶來了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受,讓我們飽享了高規(guī)格的“督導(dǎo)大餐”。雖然六天的培訓(xùn)很短,但它使我明白要當(dāng)好一名合格的責(zé)任督學(xué),在工作中必須要激情,因?yàn)榧で榫拖褚话牙麆?,能穿透寒冰封鎖的靜寂,讓我們鼓起勇氣,用真誠的承諾,真情的回報(bào),去追求收獲的明天。更重要的是它給人留下了好多思考,讓今后的督導(dǎo)之路走的更長更遠(yuǎn)。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇二十
    通過此次研修培訓(xùn),我懂得了教育督導(dǎo)的本質(zhì),不是為了評價(jià)優(yōu)劣,而是為了改進(jìn)和發(fā)展。作為督學(xué),既是辦學(xué)行為的監(jiān)督者,還是素質(zhì)教育的推動(dòng)者,教育質(zhì)量的評價(jià)者,現(xiàn)狀問題的診斷者,典型經(jīng)驗(yàn)的發(fā)現(xiàn)者,教育行政的協(xié)調(diào)者,教情民意的反饋者,同時(shí)也是政府、學(xué)校與社會各界的聯(lián)系者。因此,要把督導(dǎo)的過程看作是為學(xué)校提供有效幫助的過程,幫助學(xué)校深化對教育的認(rèn)識和理解,樹立正確的教育觀,理清發(fā)展思路;幫助學(xué)校總結(jié)提煉經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題并找到解決問題的對策。作為督學(xué),要寬容學(xué)校的每一個(gè)過失,期待學(xué)校的每一點(diǎn)進(jìn)步,贊許學(xué)校的每一點(diǎn)成功。在督導(dǎo)過程中,要充分挖掘?qū)W校的歷史背景和準(zhǔn)確把握學(xué)?,F(xiàn)實(shí)狀況,通過與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生等互動(dòng)、協(xié)商、交流,形成共識,促進(jìn)學(xué)校的主動(dòng)發(fā)展,個(gè)性發(fā)展,特色發(fā)展。作為督學(xué),還要有不辱使命的決心和勇氣,要把學(xué)校的困難、群眾的呼聲放在心頭,在自己力所能及的范圍內(nèi)解決或反映。這樣才能贏得學(xué)校的信任和尊重。
    走進(jìn)新時(shí)代,督學(xué)將面臨著更高的要求和前所未有的挑戰(zhàn),督學(xué)承擔(dān)著對教育監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo)的神圣職責(zé),必須要與時(shí)俱進(jìn),不斷更新專業(yè)知識,提高督導(dǎo)水平。
    作為督學(xué),必須要適應(yīng)新時(shí)代教育改革發(fā)展,必然要有銳意創(chuàng)新的勇氣。不僅要熟悉教育及其有關(guān)的法律、法規(guī),做到掌握理解,融會貫通,而且還要熟悉教育方針、政策,熟悉教育行政部門制定的各種文件,懂得教育教學(xué)規(guī)律。要孜孜以求不斷吸收教育教學(xué)前沿理論,不斷拓展自己的教育督導(dǎo)理念。
    我覺得在這個(gè)日新月異的時(shí)代面前,如果碌碌無為得過且過,就必然會淘汰出局,只有以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以美好理想激勵(lì)自己,與時(shí)俱進(jìn),勇于擔(dān)當(dāng),奮發(fā)努力,才能無愧于這個(gè)時(shí)代、無愧于自己的人生。
    通過此次培訓(xùn),我深深懂得了偉大而成功的教育者應(yīng)該立言,敢于探究未發(fā)現(xiàn)的新理;應(yīng)該立德,成為德高望重的人生楷模;應(yīng)該立功,創(chuàng)造出歷史性的辦學(xué)業(yè)績。為教育事業(yè)立心,為學(xué)生發(fā)展立命,為優(yōu)質(zhì)教育創(chuàng)新理,為教書育人開未來。
    幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)心得篇二十一
    科創(chuàng)學(xué)院黨委書記陳志彪《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與領(lǐng)導(dǎo)方法》從領(lǐng)導(dǎo)方法的概念、領(lǐng)導(dǎo)方法表現(xiàn)、領(lǐng)導(dǎo)方法運(yùn)用三個(gè)方面全面闡述了領(lǐng)導(dǎo)力,要培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力就要腦袋有智、眼睛有活、嘴巴有理、心中有數(shù)、腳上有力、手上有勁、渾身有十八般武藝;就要提高政治素質(zhì)(理論水平、政策水平、洞察能力)、思想素質(zhì)(思想品德、為人處世、勤奮修為)、文化素質(zhì)。作為一名好領(lǐng)導(dǎo),一定要做到真心實(shí)情以情感人,推心置腹以誠待人,開誠布公以理服人,言行一致以信取人,令行禁止以法制人,設(shè)身處地以寬容人,揚(yáng)人責(zé)己以功歸人,論功行賞以獎(jiǎng)勵(lì)人。使我們懂得了領(lǐng)導(dǎo)者必須不斷追求人生的高度、厚度、力度、強(qiáng)度和寬度,才能達(dá)到教育管理的理想境界。
    綦江縣教科所所長趙小平《學(xué)校督導(dǎo)評估的實(shí)踐與思考》探討了區(qū)域推進(jìn)課程改革到項(xiàng)目推進(jìn)綜合改革,走出了重慶綦江教育創(chuàng)新模式。趙教授用豐富的教育案例,詮釋了“剝奪了學(xué)生的尊嚴(yán),就談不上任何教育”“教育要順應(yīng)自然”的教育真諦,我們必須堅(jiān)持“育人為本”,把促進(jìn)人的全面而充分、自由而和諧、獨(dú)特而富有創(chuàng)造性的發(fā)展作為教育工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。
    巴南區(qū)進(jìn)修學(xué)校校長何遠(yuǎn)疆《從方案到行動(dòng):創(chuàng)建全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新的探索與實(shí)踐》介紹了巴南區(qū)從教育發(fā)展的實(shí)際需要出發(fā),不斷從督導(dǎo)體制、督導(dǎo)制度、督導(dǎo)工作、保障機(jī)制、結(jié)果運(yùn)用等方面大膽創(chuàng)新,初步形成了具有重慶特色和巴南特點(diǎn)的教育督導(dǎo)模式。在不斷實(shí)踐探索中不斷創(chuàng)新督導(dǎo)體制、不斷優(yōu)化督學(xué)隊(duì)伍、不斷健全督導(dǎo)制度、不斷健全督導(dǎo)工作、不斷落實(shí)督導(dǎo)保障、巧妙運(yùn)用督導(dǎo)結(jié)果,最終锃亮了巴南督導(dǎo)品牌。2020年3月成為“全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新區(qū)”。我們感受到巴南教育督導(dǎo)探索之路,既曲折艱辛,又充實(shí)多彩,更幸福甜美;教育督導(dǎo)探索之旅,既目標(biāo)高遠(yuǎn),又腳踏實(shí)地,步履鏗鏘!巴南區(qū)教育督學(xué)們正信心滿滿地為實(shí)現(xiàn)“江南宜學(xué)城,品質(zhì)教育區(qū)”的目標(biāo)而努力奮斗著!
    西南大學(xué)教授郭勇的《文化視域下的人文教育》從人文導(dǎo)向(教育之根本)、人文精神(教育之核心)、人文素養(yǎng)(教育之內(nèi)涵)三個(gè)方面提出了:教育,不僅是知識本身,而是知識滲透生命后的創(chuàng)新能力;教育,不僅是技能本身,而是技能養(yǎng)成習(xí)慣后的行為素養(yǎng);教育,不僅是思想本身,而是理性啟蒙心智后的人文精神。教育應(yīng)該追求“天人合一”的自然理念,“天下為公”的社會訴求,“寬厚仁愛”的處世原則,“醇德景行”的人生真諦。
    西南大學(xué)黨委宣傳部長鄭勁松《演講口才與思維智慧》從宏觀時(shí)代、社會、政治的把控能力與微觀建構(gòu)能力出發(fā),提高人的政治站位和主題立意;再從理性思維(概念、判斷、推理)、感性思維(感覺、直覺、感知、感悟、形象、體驗(yàn))、發(fā)散思維(散點(diǎn)、多角度、多向度)、整合思維(散點(diǎn)的透視)、正向思維(順向)、反向思維(逆向)、宏觀思維與微觀思維、交叉思維與跨界思維等進(jìn)行思維整合,提出在演講者要把握好點(diǎn)與度,即重點(diǎn)、特點(diǎn)(亮點(diǎn))、難點(diǎn)(關(guān)鍵點(diǎn))、疑點(diǎn)、熱點(diǎn)、角度、力度、深度、溫度。最后他希望每個(gè)人都應(yīng)該有夢想,“夢想就是黑暗的隧道中那一絲絲光亮,只要你沿著光亮走,你就有可能找到出口。”那一絲絲的光亮,就是點(diǎn)燃夢想的正能量!讓每個(gè)中國人點(diǎn)點(diǎn)滴滴的夢想?yún)R聚,推動(dòng)偉大中國夢前行,為美麗的中國托起一縷縷不滅的陽光!
    教授們風(fēng)趣幽默的語言、獨(dú)特而精彩的講座風(fēng)格,令我們深深折服;他們廣博而深厚的學(xué)識、睿智深刻的思想,給我們以啟迪,喚醒了我們對教育的思考。