方案是解決問題的方法或步驟的計劃安排，它能夠幫助我們有條不紊地完成任務(wù)，提高工作效率。方案不僅包括具體的操作步驟，還需要考慮時間、資源、人力等因素。在制定方案時，我們應(yīng)該站在實際需求出發(fā)，綜合考量各方面的因素，確保方案的可行性和有效性。方案的制定應(yīng)該是一個參與者共同協(xié)商和決策的過程，調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造力。以下是一些經(jīng)典的方案案例，希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇一
根據(jù)20xx年全國安全生產(chǎn)月的活動指示精神和市衛(wèi)生局精神，我們醫(yī)院要積極響應(yīng)安全生產(chǎn)月的號召，認(rèn)真貫徹今年的活動主題“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，推動安全發(fā)展”，努力構(gòu)建“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)督、單位全面負(fù)責(zé)，群眾參與監(jiān)督”全社會廣泛支持的安全生產(chǎn)工作格局，創(chuàng)造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境?，F(xiàn)結(jié)合我院實際具體情況，制定以下活動方案：
堅持以深入開展“安全生產(chǎn)責(zé)任落實年”為載體，組織開展一系列內(nèi)容新穎、效果顯著、職工群眾普遍參與的安全生產(chǎn)宣傳活動，推動安全理念、安全文化、安全法律和安全知識進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)社區(qū)，使以人為本、安全發(fā)展的理念和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針更加深入人心，為進(jìn)一步促進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供思想保證，確保衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。
無各類人員傷亡事故，無火災(zāi)、設(shè)備事故，杜絕重特大醫(yī)療事故。
全院要加強(qiáng)對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。本院安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全院“安全生產(chǎn)月”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。各職能科室的“安全生產(chǎn)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)本科室活動的組織領(lǐng)導(dǎo)督査監(jiān)管和貫徹落實，對本科室分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
根據(jù)市衛(wèi)生局關(guān)于搞好“安全生產(chǎn)月”活動的要求，完善和建全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)組織，以科主任、科長為本科的安全第一責(zé)任人，各科護(hù)士長、班組長協(xié)助科主任、科長抓好安全生產(chǎn)工作，同時組織現(xiàn)有義務(wù)消防隊員，由院里統(tǒng)一培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助醫(yī)院加大消防安全生產(chǎn)的宣傳，組織人員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、利用板報、條幅、會議、簡報等多種形式宣傳安全意識，營造安全氛圍，使大家認(rèn)識到安全就是效益，抓醫(yī)療工作就必須抓安全，安全生產(chǎn)才能保證醫(yī)療工作穩(wěn)定、有序地開展。
1、組織有關(guān)人員參加市里組織的安全知識講團(tuán)，搞好6月12日的安全生產(chǎn)月宣傳活動。
2、對全系統(tǒng)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和衛(wèi)生法律法規(guī)知識培訓(xùn)一次。
3、組織水、電維修人員對全院用電、用火、線路及消防通道、重點防火部門逐個排查，找出隱患，加以整改。
4、強(qiáng)化管理，加強(qiáng)消防安全工作職責(zé)的`落實，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)“的原則，使安全生產(chǎn)工作分工明確，落實到人。
5、在今年汛期即將來臨之際，組織人員提前做好防汛工作，確保在今年汛期期間醫(yī)院工作的正常進(jìn)行。
6、整章建制，落實整改措施，保證消防安全設(shè)備的正常運(yùn)行。
為加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，建全安全生產(chǎn)責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)，完善各類人員崗位責(zé)任制，各工種的安全職責(zé)要上墻，加強(qiáng)重點部門的安全管理，特別是病區(qū)、藥房、配電房、危險品倉庫、微機(jī)房、氧氣庫、高壓鍋爐房的安全管理，落實責(zé)任人，建立健全各項責(zé)任制，對以上部門如發(fā)現(xiàn)問題，立即落實整改。積極配合院其它科室在安全方面的工作，落實消防安全緊急疏散預(yù)案，對預(yù)案要實習(xí)演練；同時對消防器材及消防基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)有不完備的要及時更換、添置，真正做到“四不放過：隱患原因找不到不放過，有整改措施不落實不放過，整改期限不明確不放過，整改責(zé)任人不落實不放過。
安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山，我們要在院領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)下抓好這項工作，加強(qiáng)醫(yī)院各部門和各科室的監(jiān)督檢查工作，保證醫(yī)院各項安全生產(chǎn)工作的順利開展。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇二
在市委、市政府和市衛(wèi)生局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊扣許昌市創(chuàng)建全國文明城市工作規(guī)劃確定的衛(wèi)生行業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)，堅持以人為本，以強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量為措施，充分發(fā)揮職能作用，開展扎實有效的創(chuàng)建活動，為我院創(chuàng)建全國文明城市工作打下堅實牢固的基礎(chǔ)。
通過豐富多彩的創(chuàng)建活動，努力實現(xiàn)我院文明爭創(chuàng)活動開展有序，思想教育深入細(xì)致，道德建設(shè)扎實有效;創(chuàng)建活動蓬勃開展，全體職工廣泛參與;行業(yè)風(fēng)氣健康向上;職工文化素質(zhì)、道德水平穩(wěn)步提升，全員參與創(chuàng)建的濃厚氛圍，為全市創(chuàng)建全國文明城市工作打下良好基礎(chǔ)。
針對醫(yī)院創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)，將創(chuàng)建任務(wù)細(xì)化分解到醫(yī)院各科室。目標(biāo)任務(wù)分解后各科室要結(jié)合工作實際，分析研究具體的工作措施，逐條進(jìn)行自查自評，逐項提出整改意見，逐件抓好落實。具體目標(biāo)任務(wù)如下：
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨辦，辦公室主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和完善醫(yī)院創(chuàng)文工作方案，協(xié)調(diào)醫(yī)院有關(guān)創(chuàng)文工作;
2、全面掌握醫(yī)院創(chuàng)文工作進(jìn)度，綜合上報創(chuàng)文相關(guān)信息等日常事務(wù);
3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)各職能部門完善醫(yī)院創(chuàng)文工作資料的收集建檔工作;
4、做好與衛(wèi)生局創(chuàng)文領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的聯(lián)絡(luò)工作;
5、醫(yī)院創(chuàng)文領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他事項。
根據(jù)市委、市政府創(chuàng)建文明城市工作方案，結(jié)合我院工作實際，創(chuàng)建文明城市工作總體分為四個階段：
第一階段：規(guī)劃部署、宣傳發(fā)動(20xx年5月)
主要任務(wù)：全面動員，安排部署創(chuàng)建全國文明城市工作，明確分工，明確責(zé)任，要將責(zé)任落實到人，扎實有效開展工作。
第二階段：整體推進(jìn)、重點整治(20xx年5月--20xx年6月)
主要任務(wù)：結(jié)合我院實際，加強(qiáng)創(chuàng)建文明城市工作效能監(jiān)察，狠抓任務(wù)落實。各牽頭部門對自己負(fù)責(zé)的工作要逐項核對檢查，已經(jīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的工作項目進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)、保持成績，對尚未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的項目實施專項整治。
第三階段：鞏固提高、自檢自查(20xx年7月--20xx年11月)
主要任務(wù)：在保持成績基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提升工作質(zhì)量。對照目標(biāo)任務(wù)分工，對我院的創(chuàng)建工作進(jìn)行自查和測評，做好各項迎接檢查評審工作。創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織各科室進(jìn)行互檢互評，推進(jìn)工作深入開展。精心組織迎檢匯報材料，制定并落實迎檢方案，積極配合市創(chuàng)文辦開展測評工作。
第四階段：保持成績、準(zhǔn)備迎檢(20xx年12月)
做好迎檢準(zhǔn)備，確保順利通過檢查。
(一)高度重視，統(tǒng)一思想
創(chuàng)建全國文明城市工作，是市委、市政府作出的`一項重大決策。全院上下要統(tǒng)一思想，高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，廣泛宣傳發(fā)動。各科室要把創(chuàng)建文明城市工作作為當(dāng)前的重點來抓，要讓全院職工深刻理解創(chuàng)建文明城市工作的重要性，使之入腦入心。
(二)精心組織，狠抓落實。各牽頭部門要切實負(fù)起責(zé)任，認(rèn)真開會落實，對照目標(biāo)任務(wù)，拿出具體工作方案，按照職責(zé)深入臨床一線，進(jìn)行指導(dǎo)和督查，把工作落實到科室、落實到人、落實到工作的每一個細(xì)節(jié)。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，完善考評機(jī)制。各科室要對自己負(fù)責(zé)的工作認(rèn)真檢查，對沒有達(dá)到創(chuàng)建文明城市標(biāo)準(zhǔn)的地方，要立即整改，務(wù)必使創(chuàng)建文明城市工作一次通過。創(chuàng)建文明城市辦公室進(jìn)行督導(dǎo)考評，確保我院創(chuàng)建活動取得圓滿成功。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇三
根據(jù)《南昌市全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作方案》和《南昌市衛(wèi)生健康委推動全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作方案》(洪衛(wèi)辦字〔20xx〕3號)要求，為切實做好建城區(qū)重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作，結(jié)合全市重點醫(yī)院所擔(dān)負(fù)的創(chuàng)建職責(zé)任務(wù)，特制定本工作方案。
按照南昌市全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作要求，對照《醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建實地考核標(biāo)準(zhǔn)》，堅持問題導(dǎo)向，對標(biāo)對表、查漏補(bǔ)缺、強(qiáng)力攻堅，深入查找重點醫(yī)院全國文明城市常態(tài)長效管理工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)專項治理和日常監(jiān)管，全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的創(chuàng)建工作任務(wù)，強(qiáng)化創(chuàng)建常態(tài)長效機(jī)制，彰顯衛(wèi)健擔(dān)當(dāng)，確保衛(wèi)健系統(tǒng)各項工作得高分。
為加強(qiáng)全市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立南昌市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:
成員:
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在委愛衛(wèi)指導(dǎo)科，辦公室主任由王群同志兼任。
對照《醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建實地考核標(biāo)準(zhǔn)》(詳見附件1)，采取委領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)科室分片包干督導(dǎo)及各城區(qū)屬地督導(dǎo)相結(jié)合的方式(具體分工詳見附件2)，督導(dǎo)重點醫(yī)院各項工作全面落實。各重點醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)作為創(chuàng)建工作第一責(zé)任人負(fù)責(zé)抓好具體工作的全面落實。
(一)全員再培訓(xùn)(20xx年8月中旬前完成)
各重點醫(yī)院要按照既定實施方案，于近期再次召開部署培訓(xùn)會，進(jìn)行全員再部署再培訓(xùn)，進(jìn)一步熟悉文明城市創(chuàng)建知識，掌握醫(yī)院實地考核標(biāo)準(zhǔn)，提高全員全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作意識。
(二)問題再梳理(20xx年8月底前)
按照省文明辦、市文明辦檢查和第三方暗訪評估通報的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題反饋，各重點醫(yī)院要全面梳理，舉一反三，列出問題清單，落實責(zé)任科室、責(zé)任人，明確整改時限，集中開展專項整治，確保各項指標(biāo)再完善、再提高。同時對照《醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建實地考核標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行全面自查，深入查找薄弱環(huán)節(jié)和存在問題并實施整改，全面達(dá)到全國文明城市標(biāo)準(zhǔn)要求。各重點醫(yī)院梳理問題清單于8月28日前報南昌市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(三)攻堅再提升(20xx年12月底前)
在前期整改達(dá)標(biāo)的`基礎(chǔ)上，進(jìn)一步鞏固提高，形成常態(tài)、長效管理工作機(jī)制，防止問題反彈，隨時接受全國文明辦、省文明辦和市文明辦的明察暗訪，使全市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作經(jīng)得起檢驗。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，及時調(diào)度。重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作實行“一把手”負(fù)責(zé)制，各城區(qū)(開發(fā)區(qū))、灣里管理局衛(wèi)生健康委(衛(wèi)健辦)和重點醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)作為第一責(zé)任人，對本轄區(qū)本單位創(chuàng)建工作負(fù)總責(zé)，要根據(jù)總體部署和目標(biāo)任務(wù)，成立組織機(jī)構(gòu)，制訂實施方案，將任務(wù)細(xì)化分解到科室，責(zé)任落實到個人;要強(qiáng)化文明城市創(chuàng)建工作的調(diào)度，定期或不定期開展工作調(diào)度，做到重點問題立即調(diào)度、日常問題每周調(diào)度，形成調(diào)度機(jī)制的常態(tài)化，確保各項創(chuàng)建工作扎實推進(jìn)。各城區(qū)(開發(fā)區(qū))、灣里管理局衛(wèi)生健康委(衛(wèi)健辦)和重點醫(yī)院每半個月向南昌市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送一次本轄區(qū)、本單位全國文明城市創(chuàng)建工作工作進(jìn)展情況。
(二)廣泛宣傳，營造氛圍。各單位要充分利用宣傳欄、電子屏、工作網(wǎng)站等多種方式，大力開展全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作宣傳，營造濃厚的輿論氛圍。要加強(qiáng)單位職工的宣傳和健康教育，批評勸阻不文明、不衛(wèi)生行為，提高文明衛(wèi)生意識。要加強(qiáng)與新聞媒體的合作，深入報道本單位在創(chuàng)建常態(tài)長效工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物和感人事跡，樹立衛(wèi)健系統(tǒng)良好形象。
(三)強(qiáng)化督查，嚴(yán)格問責(zé)。各分片包干督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)科室即日起按“每周督導(dǎo)、半月覆蓋”要求對分片包干的重點醫(yī)院，對照《醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建實地考核標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行全面督導(dǎo)，迎檢期間進(jìn)行蹲點督導(dǎo)(時間待定)，具體督導(dǎo)工作由帶隊第一委領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排，督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)問題必須于當(dāng)天以書面形式反饋院方，并在下次督導(dǎo)時對整改情況進(jìn)行復(fù)查。各城區(qū)(開發(fā)區(qū))、灣里管理局衛(wèi)生健康委(衛(wèi)健辦)要加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建工作督導(dǎo)，推動工作落實。同時，為加強(qiáng)對各地、各單位創(chuàng)建常態(tài)長效工作的督查考核，南昌市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將聘請第三方專業(yè)公司采取暗訪的形式不定期對各重點醫(yī)院進(jìn)行檢查。對工作不力、屢次整改考核不達(dá)標(biāo)，影響全市創(chuàng)建工作整體效果的單位，取消評優(yōu)評先資格或函告其上級主管單位。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇四
以提高“潔化、美化、亮化、綠化”總體水平為抓手，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，密切配合，全員參與，扎實推進(jìn)創(chuàng)衛(wèi)工作的開展，著力提升廣大干部職工文明衛(wèi)生素質(zhì)，徹底改善環(huán)境衛(wèi)生和精神風(fēng)貌。
(一)嚴(yán)格垃圾處理。生活垃圾日產(chǎn)日清，建筑垃圾規(guī)范傾倒，無衛(wèi)生死角，垃圾無害化處理率達(dá)到100%;對所有陰溝、陽溝進(jìn)行清掃，杜絕污水排放。
(二)綠化院內(nèi)環(huán)境。綠地完好率90%以上，綠地清潔度90%以上，各種亮化美化設(shè)施完好率100%。
(三)規(guī)范車輛停放。院內(nèi)所有車輛都必須嚴(yán)格遵守交通法律法規(guī)，規(guī)范車輛停放秩序。機(jī)動車守法率達(dá)到100%，嚴(yán)禁出現(xiàn)交通違規(guī)現(xiàn)象。
(四)加強(qiáng)健康教育。廣泛開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動和健康教育，大力提倡說文明話、辦文明事、做文明人。院內(nèi)要設(shè)置健康教育專欄。
(五)衛(wèi)生習(xí)慣培養(yǎng)好。開展廣泛深入的宣傳教育和評比創(chuàng)建活動，引導(dǎo)患者及家屬自覺保持自身清潔、不斷提高衛(wèi)生意識和防病能力。
(一)、成立創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：略副組長：略成員：略。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由**擔(dān)任，**負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查，**負(fù)責(zé)資料的收集整理及相關(guān)制度的制定。
(二)、明確責(zé)任。
1、領(lǐng)導(dǎo)分工：
局長**負(fù)責(zé)創(chuàng)衛(wèi)工作的總體安排與部署，全面協(xié)調(diào)各項工作，確保創(chuàng)建工作取得成效，建立長效工作機(jī)制。副局長石小河負(fù)責(zé)設(shè)施的建設(shè)，清潔工的管理，創(chuàng)衛(wèi)工作中有關(guān)問題的協(xié)調(diào)和處理。
2、辦公室職責(zé)：
(1)全面負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生的整治與日常監(jiān)管工作;
(2)負(fù)責(zé)監(jiān)督和落實科室職能職責(zé)的履行;
(3)負(fù)責(zé)對清潔工工作管理和人員管理，保證其認(rèn)真履職盡責(zé);
(4)負(fù)責(zé)對清潔工及各科室環(huán)境衛(wèi)生的整治工作的檢查、評比、考核;
(5)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好環(huán)境整治及日常管理工作中出現(xiàn)的具體問題;
(6)負(fù)責(zé)對辦公場所的衛(wèi)生管理和問題的整改與落實;
(7)定期不定期召開工作例會，總結(jié)安排有關(guān)工作
(8)負(fù)責(zé)牽頭處理創(chuàng)衛(wèi)工作中的各類糾紛，確保工作有序開展;
1、要講政治，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從講政治的高度，切實抓好城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作。
2、要嚴(yán)格督查，群眾反映的突出問題及時進(jìn)行督查督辦，至上而下，層層抓落實，處處明職責(zé)。
3、要堅持定期檢查與突擊抽查相結(jié)合，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促整改落實。
4、創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要建立通報和評價制度，對存在的問題，限期整改完善，每周定期公布，確保工作落到實處。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇五
目的：
規(guī)范保潔管理及日常工作，保持醫(yī)院環(huán)境清潔衛(wèi)生，減少醫(yī)院內(nèi)相關(guān)感染的發(fā)生，保證患者及醫(yī)院職工的安全。依據(jù)：
《醫(yī)療機(jī)構(gòu)環(huán)境表面清潔與消毒管理規(guī)范》、gb15982《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》、ws／t311《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》、ws／t313《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》、ws／t367《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》。適用范圍：
保潔機(jī)構(gòu)管理人員、保潔人員、醫(yī)療廢物收取人員 內(nèi)容：
一、保潔機(jī)構(gòu)管理要求：
1.保潔機(jī)構(gòu)應(yīng)定期與醫(yī)院簽署規(guī)范的保潔工作協(xié)議，保證保潔質(zhì)量。2.保潔機(jī)構(gòu)應(yīng)為保潔員制定標(biāo)準(zhǔn)的工作流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，定期考核并納入績效管理。
3.保潔機(jī)構(gòu)應(yīng)對保潔員進(jìn)行上崗培訓(xùn)及定期培訓(xùn)，考核合格后方能上崗。培訓(xùn)內(nèi)容：保潔工作的重要性；醫(yī)院感染預(yù)防的基本知識與基本技能；清潔與消毒原則；保潔員標(biāo)準(zhǔn)化工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn)；保潔工作的相關(guān)法律法規(guī)等。
4.保潔機(jī)構(gòu)采購的保潔及醫(yī)療廢物相關(guān)用品：拖把、抹布、地巾、醫(yī)療廢物桶、醫(yī)療廢物袋、利器盒等應(yīng)符合規(guī)范要求。并有規(guī)范的采購?fù)緩?，保留采購合同、供貨商資質(zhì)、采購記錄等資料備案。5.保潔機(jī)構(gòu)為保潔員配備的保潔工具數(shù)量、保潔復(fù)用處理設(shè)施應(yīng)滿足病區(qū)或科室規(guī)模的需要。
二、保潔工作標(biāo)準(zhǔn)
1.保持病房空氣清新，每天開窗通風(fēng)，上、下午各一次，每次不得少于30分鐘，在空氣傳播疾病高發(fā)時，應(yīng)增加通風(fēng)次數(shù)，保持空氣流通無異味。
2.普通病區(qū)病房及走廊，日常打掃采用濕式清掃，病房地面用清水拖地每日1-2次，如被血液、嘔吐物、排泄物等明顯污染時，先用吸濕材料去除可見的污染物，再清潔和消毒（詳見血液、體液濺灑處理流程）。
3．病房內(nèi)用品如桌子、椅子、凳子、床頭柜等的表面無明顯污染時，采用濕式清潔。當(dāng)受到明顯污染時，先用吸濕材料去除可見的污染物，然后再清潔消毒。
4.病區(qū)內(nèi)病房、走廊、廁所等區(qū)域的掃把、抹布、拖把應(yīng)有明顯標(biāo)記，嚴(yán)格分色、分區(qū)使用。
5.清潔工具要求：一床單元一抹布；清潔順序：從潔到污，用后更換。
6.病區(qū)內(nèi)所有抹布、拖把使用后應(yīng)清洗干凈后再規(guī)范消毒，擦拭抹布消毒：在250mg／l有效氯消毒劑（或其他有效消毒劑）中浸泡30分鐘，沖凈消毒液，干燥備用；拖把或地巾的消毒：在500mg／l有效氯消毒劑中浸泡30分鐘，沖凈消毒液，干燥備用；特殊感染患者使用的抹布，拖把、地巾清洗干凈后消毒：在2000mg／l有效氯消毒劑（或其他有效消毒劑）中浸泡30分鐘，沖凈消毒液，干燥備用。7.對于多重耐藥菌患者，應(yīng)使用專用的抹布、拖把，清潔其床單元地面、床欄桿、床頭柜、門把手等，每日清潔、消毒2次，如被患者的血液、體液污染時，應(yīng)立即進(jìn)行清潔、消毒。保潔用具使用后與其它區(qū)域潔具分開清洗、消毒，晾干備用?；颊叱鲈夯蚪獬綦x后應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格的終末消毒。
8.病區(qū)的醫(yī)療廢物和生活垃圾分開放置，所有醫(yī)療廢物裝入醫(yī)療廢物袋內(nèi)，四分之三滿鵝頸式封扎，轉(zhuǎn)運(yùn)醫(yī)療廢物時做好職業(yè)防護(hù)，交接登記清楚，封閉運(yùn)送，無害化處理。
9.保潔工作人員嚴(yán)格執(zhí)行手衛(wèi)生，嚴(yán)禁戴手套代替手衛(wèi)生，脫手套前后必須洗手或手消毒。
10.本制度2017年6月1日起執(zhí)行。
2017年5月制定
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇六
保潔工作是控制醫(yī)院感染的基礎(chǔ)。
一、消毒隔離基本知識
（一）消毒劑的配制方法每片含量500mg/片
有效氯濃度
含氯消毒片
水量
500mg/l（0.05%）
1000毫升 1000mg/l（0.1%）
1000毫升 2000mg/l（0.2%）
1000毫升 注意事項：
1、消毒液易揮發(fā)，應(yīng)使用帶蓋容器。
2、稀釋后的消毒液要現(xiàn)配現(xiàn)用。
3、配制過程注意做好職業(yè)防護(hù)。
（二）病房分區(qū)
清潔區(qū)：醫(yī)務(wù)人員值班室、更衣室、儲物間
半污染區(qū)： 換藥室、治療室、辦公室、護(hù)士站、內(nèi)走廊
污染區(qū)：病房、洗污間
二、清潔衛(wèi)生的程序和方法
（一）一般要求：由潔到污。
1、拖把嚴(yán)格分區(qū)使用，標(biāo)識清楚，使用后沖洗晾干備用。定期消毒。
2、有條不紊，有秩序、不遺漏、一次擦完
（二）病室日常清潔消毒：
1、病室內(nèi)定時通風(fēng)換氣，必要時進(jìn)行空氣消毒，地面濕式清掃一日2次，用清水濕拖，一日一次。若地面有血跡、分泌物、排泄物時，先用吸濕材料去除可見的污染物，再清潔和消毒。墻面消毒高度一般為2~2.5米。
2、物體表面的清潔與消毒 室內(nèi)用品如桌子、椅子、凳子、床頭柜等的表面無明顯污染時，采用濕式清潔。當(dāng)受到明顯污染時，先用吸濕材料去除可見的污染物，然后再清潔和消毒。
3、門把手、水龍頭、門窗、洗手池、衛(wèi)生間、便池等物表，每天用清水擦洗，保持清潔。但有血液或體液污染時，應(yīng)立即使用吸濕材料去除可見的污染物，再清潔和消毒。各室抹布應(yīng)分開使用，用后清洗消毒，晾干備用。
4、感染高風(fēng)險的部門如手術(shù)室、產(chǎn)房、人流室、新生兒室、口腔科、檢驗科、急診等病房與部門的地面與物體表面，應(yīng)保持清潔、干燥，每天進(jìn)行消毒，遇明顯污染隨時去污與消毒，地面消毒采用 400mg/l~700mg/l有效氯的含氯消毒液擦拭，作用30min，物體表面消毒方法同地面。
5、抹布分別使用，用后在500mg/ l含氯消毒劑浸泡30min，清洗干凈，涼干備用。地巾 清洗干凈，在500mg/l有效氯消毒劑中浸泡30min，沖凈消毒液，干燥備用。
6、病人出院、轉(zhuǎn)科或死亡后床單位必須進(jìn)行終末消毒處理。特別提醒：不同區(qū)域的水桶、拖把、抹布要絕對分開。
（三）終末消毒：
1、普通病房消毒：整理用物，將污被服撤下送洗衣房消毒清洗，床墊（褥）、枕芯、棉胎用紫外線照射1小時或在日光下暴曬6小時，床單元用500mg/l有效氯消毒液擦拭，病室開門窗通風(fēng)，鋪好備用床，準(zhǔn)備迎接新病人。
2、傳染病病房消毒：將門窗緊閉，打開床旁桌，將棉被抖開掛好，床墊豎起，用2000mg/l有效氯消毒液擦拭病床、床旁桌、椅、地面------打開門窗通風(fēng)換氣-----按普通病房消毒步驟消毒。
三、醫(yī)療廢物
醫(yī)療廢物：指醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在醫(yī)療、預(yù)防、保健以及其他相關(guān)活動產(chǎn)生的具有直接或者間接感染性、毒性以及其他危害性的廢物。
保潔車標(biāo)準(zhǔn)配備
（0一）分類：
生活廢物（黑色袋）
醫(yī)院廢物（黃色袋）感染性廢物
損傷性廢 病理性廢物
藥物性廢物
化學(xué)性廢物
（二）醫(yī)療廢物的管理
三不準(zhǔn)三禁止
三不準(zhǔn)：
1、不準(zhǔn)混合放置醫(yī)療廢物
2、不準(zhǔn)取出已放入容器中的醫(yī)療廢物
3、不準(zhǔn)運(yùn)出未達(dá)包裝要求的醫(yī)療廢物
三禁止：
1、禁止買賣醫(yī)療廢物
2、禁止在非存放地點傾倒醫(yī)療廢物
3、禁止將醫(yī)療廢物混入生活垃圾
正確處理安瓿類損傷性廢物
正確的稱重與封口
正確的運(yùn)送個人防護(hù)、密閉運(yùn)送 醫(yī)療廢物外露、無效封口
無人看管狀態(tài)
錯誤的運(yùn)送
四、職業(yè)暴露與標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防 職業(yè)暴露后的處理措施：
1、皮膚若意外接觸到血液或體液，應(yīng)立即以肥皂和清水沖洗;若是患者的血液或體液意外進(jìn)入眼睛、口腔，立即用大量清水或生理鹽水沖洗干凈。
2、如有傷口，應(yīng)當(dāng)在傷口近端輕輕擠壓，盡可能擠出損傷處的血液，再用肥皂液和流動水進(jìn)行沖洗;禁止進(jìn)行傷口的局部擠壓。
3、刺傷部位的傷口沖洗后，應(yīng)當(dāng)用消毒液如75%酒精或0.5%的碘伏進(jìn)行消毒，并包扎傷口;被暴露的黏膜，應(yīng)當(dāng)反復(fù)用生理鹽水沖洗干凈。
4、可疑暴露于hbv感染的血液、體液時，注射乙肝高價免役球蛋白和乙肝疫苗。發(fā)生愛滋病病毒職業(yè)暴露后盡早開始，最好在4-6小時內(nèi)實施，最遲不得超過24小時;即使超過24小時，也應(yīng)當(dāng)實施預(yù)防性用藥。
標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防
1、工作人員在處理醫(yī)療廢物時必須穿工作服、戴工作帽，穿橡膠手套和鞋;
2、近距離操作時要戴口罩，防止身體接觸醫(yī)療廢物，更要防止被利器刺傷、割傷;
3、每次處理醫(yī)療廢物后均要用洗手液洗手.五、手衛(wèi)生
（一）意義：
1、洗手能有效預(yù)防控制和降低醫(yī)院感染
2、洗手是自我防護(hù)的重要措施
（二）who手衛(wèi)生的五個時刻即指征：接觸患者前、無菌操作前、接觸體液后、接觸患者后、接觸患者環(huán)境后。
一、消毒隔離
二、清潔衛(wèi)生程序與方法
三、醫(yī)療廢物管理
四、職業(yè)暴露和標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防
五、手衛(wèi)生
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇七
xx醫(yī)院黨委在上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院全體中共黨員干部的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，全面貫徹落實市委xx_工作思路，緊緊圍繞“以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年開展工作，認(rèn)真開展社會主義榮辱觀教育活動，和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作，以“敬業(yè)務(wù)實，求精爭先，團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)，博愛至誠”為醫(yī)院精神，以“病人利益第一，服務(wù)質(zhì)量第一，醫(yī)療技術(shù)第一，社會效益第一”為辦院宗旨，在醫(yī)療衛(wèi)生的改革中，銳意改革，開拓進(jìn)取，勇于實踐，充分發(fā)揮了各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，確保了醫(yī)院工作的順利開展，促進(jìn)了醫(yī)院三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了可喜的成績。
在市衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx醫(yī)院下半年黨建工作擬抓好以下幾項工作：
1、以科室為單位抓好每周兩小時政治學(xué)習(xí)，開展以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作，結(jié)合醫(yī)院和科室工作實際進(jìn)行學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用。各黨支部認(rèn)真落實“三會一課”制度，不斷提高黨員干部的整體素質(zhì)。
2、加強(qiáng)組織建設(shè)，壯大黨員隊伍。
3、繼續(xù)抓好“星級服務(wù)”活動的開展，樹立一醫(yī)良好的社會形象。全院職工要做到三個一切，即一切為了病人，為了病人的一切，為了一切病人，繼續(xù)開展并完善“病人選擇醫(yī)生”制度，醫(yī)療工作要做到“四滿意”：患者滿意、家屬滿意、社會滿意、醫(yī)院滿意。
4、開展多種形式的評先活動。每月組織一次優(yōu)質(zhì)服務(wù)評比活動，年終開展先進(jìn)工作者和五個“十佳”評選活動，促進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè)。
5、繼續(xù)開展“健康進(jìn)萬家”活動。該活動由市基層辦、市衛(wèi)生局聯(lián)合舉辦，我院全力提供醫(yī)療技術(shù)支持，擬向全市逐步推廣。
6、做好下半年“醫(yī)院管理年”工作。
7、進(jìn)行黨委換屆。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇八
為做好我院的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作，營造干凈、整潔、優(yōu)美文明的就醫(yī)環(huán)境，提高我院環(huán)境衛(wèi)生管理水平，進(jìn)一步推動我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生文明城市步伐，結(jié)合我院的實際情況，制定本方案。
1、治理臟、亂、差，美化院內(nèi)環(huán)境。
2、徹底清除醫(yī)院轄區(qū)內(nèi)的生活垃圾以及各類雜物，著力避免出現(xiàn)痰跡、煙頭、紙屑、瓜果皮核及其他垃圾、污水等，生活服務(wù)區(qū)基本做到無鼠、無蟑螂、無蛛網(wǎng)、無塵、無污物、無異味、無“牛皮癬”等。
3、做到整齊規(guī)范。院內(nèi)杜絕車輛亂停、物品亂放、廣告亂貼、墻壁亂涂、線網(wǎng)亂拉等現(xiàn)象，病房物品擺放整齊。
4、做好門前“三包”，門內(nèi)達(dá)標(biāo)工作。
5、做好日常各科室醫(yī)療垃圾的收集、貯存、運(yùn)輸，防止院內(nèi)感染。
6、達(dá)到優(yōu)美宜人。因院制宜，制定綠化美化計劃，積極綠化、美化院區(qū)，營造自然優(yōu)美、體現(xiàn)中醫(yī)院特色、彰顯中醫(yī)文化環(huán)境的醫(yī)院。
醫(yī)院轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生
醫(yī)院各部門一定要高度重視，重點解決院區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生治理。要按以下的工作任務(wù)，完成醫(yī)院環(huán)境綜合治理專項工作。
職能科室部門目標(biāo)任務(wù)：
（1）保安隊：院內(nèi)各出租門面商戶配合，醫(yī)院門面出租清潔衛(wèi)生、外單位在我院購房業(yè)主簽環(huán)境衛(wèi)生門前“三包”責(zé)任書以及院內(nèi)車輛的管理停放。
（2）醫(yī)務(wù)科：對各治療區(qū)域、醫(yī)技檢查區(qū)域進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生死角及時清理或整改。
（3）護(hù)理部：對科室病房、治療室利用每天查房時進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生檢查。
（4）后勤科：對院內(nèi)生活垃圾的清理及家屬區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、隨意放養(yǎng)的家禽、開荒種地等問題的清理整治。
（5）行政辦：院內(nèi)環(huán)境整治宣傳，利用宣傳欄、櫥窗等宣傳陣地開辟環(huán)境綜合治理專欄、專題；在院內(nèi)設(shè)置宣傳牌和懸掛活動標(biāo)語口號等。
醫(yī)院環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組將與各職能部門和科室簽定目標(biāo)管理責(zé)任書，將工作任務(wù)具體到每一個人。
（一）成立督查考核小組，定期督查各責(zé)任科室整治完成情況，并進(jìn)行考核，將各責(zé)任科室整治完成情況匯報醫(yī)院環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定后，向全院進(jìn)行通報。
（二）督查考核小組組成科室：行政辦、后勤科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、院感辦、保安隊。
（三）督查考核小組召集人：
由督查考核小組對各責(zé)任科室的衛(wèi)生責(zé)任區(qū)進(jìn)行考核。每周巡視評出5個最差的科室報醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并進(jìn)行全院通報；連續(xù)兩次評比倒數(shù)第一名的，對科室責(zé)任人進(jìn)行談話；連續(xù)三次倒數(shù)第一名的，免去科室主要責(zé)任人職務(wù)。
（一）各科室要據(jù)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生綜合整治實施方案，結(jié)合本科室實際情況，安排制定好整治工作計劃，從20xx年7月份起，每月底向院環(huán)境衛(wèi)生整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報當(dāng)月整治情況，便于掌握工作進(jìn)度，做好指導(dǎo)工作。
（二）各科室要在每個節(jié)日（元旦、春節(jié)、三月三、五一勞動節(jié)、國慶節(jié)）期間動員組織本科室人員開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動。
（三）各科室要對這次整治工作高度重視，不搞形式主義，防止走過場。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇九
認(rèn)真總結(jié)近年來黨建工作經(jīng)驗，根據(jù)現(xiàn)代醫(yī)院管理的制度要求和新時代醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展需要，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年醫(yī)院黨建工作情況匯報范文，希望大家喜歡。
根據(jù)會議安排，下面我向指導(dǎo)組各位領(lǐng)導(dǎo)匯報今年以來x醫(yī)院黨建工作情況：
一、醫(yī)院概況
x市x醫(yī)院成立于x年，x年移交x市政府管理。建院x年以來，醫(yī)院一直重視黨建工作。醫(yī)院黨建工作以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實省委《關(guān)于加強(qiáng)公x醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》，注重工作方式的繼承和改進(jìn)，工作機(jī)制的傳承和創(chuàng)新，工作路徑的探索和拓展，積極推動“發(fā)展與創(chuàng)新相結(jié)合”“提升與融合相促進(jìn)”，持續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院黨建各項工作，積極探索“黨建+醫(yī)療體”的融合式黨建，為醫(yī)院改革穩(wěn)定和高質(zhì)量服務(wù)提供了強(qiáng)有力的組織保障。
二、主要做法及成效
(一)推陳出新，創(chuàng)新工作機(jī)制。
x市x醫(yī)院原隸屬的xx企業(yè)，黨建工作有著光榮傳統(tǒng)和完善體系，其創(chuàng)建的黨建思想政治工作“六大工程”工作機(jī)制在業(yè)內(nèi)有著廣泛影響。x市x醫(yī)院移交改制后，傳承有色企業(yè)黨建工作的光榮傳統(tǒng)，結(jié)合醫(yī)院體制改革面臨的新形勢、新任務(wù)、新要求及員工思想狀況，將多年實施的黨建思想政治工作“六大工程”改進(jìn)為先鋒工程、文化工程、清風(fēng)工程、和諧工程“四大工程”，把醫(yī)院黨建及業(yè)務(wù)管理重要指標(biāo)納入“四大工程”工作目標(biāo)管理考核體系，堅持黨建工作和醫(yī)院中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，著力強(qiáng)化醫(yī)院黨的領(lǐng)導(dǎo)，聚焦醫(yī)院穩(wěn)定、改革、發(fā)展重點任務(wù)，積極發(fā)揮黨建思想政治工作的凝聚共識、思想引領(lǐng)、激發(fā)斗志等功能，實現(xiàn)了醫(yī)院移交工作平穩(wěn)運(yùn)行，醫(yī)院在移交后的三年多時間里，順利實現(xiàn)創(chuàng)建國家“三甲”綜合醫(yī)院目標(biāo)，成為x省企業(yè)醫(yī)院成功移交改制的典范，為國內(nèi)企業(yè)醫(yī)院改造提供了經(jīng)驗。醫(yī)院先后榮獲x省先進(jìn)基層黨組織、衛(wèi)生計生系統(tǒng)先進(jìn)集體等榮譽(yù)。
認(rèn)真總結(jié)近年來黨建工作經(jīng)驗，根據(jù)現(xiàn)代醫(yī)院管理的制度要求和新時代醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展需要，進(jìn)一步探索新時期醫(yī)院黨建工作新機(jī)制，建立了“x”黨建工作體系，即堅定一個目標(biāo)——以高質(zhì)量黨建工作引領(lǐng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展;遵循二個規(guī)律——遵循黨建工作規(guī)律，遵循醫(yī)院運(yùn)營發(fā)展規(guī)律;堅持三個原則——堅持政治建設(shè)為引領(lǐng)、堅持融入醫(yī)療業(yè)務(wù)、堅持分級管理;確立四個重點——理想信念教育、方針政策執(zhí)行、組織作用發(fā)揮、黨員教育管理;開展四大行動——大學(xué)習(xí)，大比武，大創(chuàng)新，大提升。在實踐中，市x醫(yī)院將“x”黨建工作體系作為主線貫穿于黨建思想政治工作“四大工程”之中，使醫(yī)院黨建工作既體現(xiàn)了新時代黨建工作的要求，也在創(chuàng)新和改進(jìn)中更具目標(biāo)性、系統(tǒng)性、規(guī)律性和實踐性。
(二)規(guī)范建設(shè)，提升品牌實效。
近年來，醫(yī)院黨以組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，以主題活動及系列活動為載體，以黨建“四大工程”目標(biāo)管理考核機(jī)制為紐帶，切實增強(qiáng)黨建工作的創(chuàng)新性和有效性。黨建工作合縱連橫，主要體現(xiàn)在四個方面。
一是強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，明確黨委工作職責(zé)，規(guī)范黨委議事規(guī)則，堅持政治建設(shè)為引領(lǐng)，建立黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制報告制度，發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實作用，用扎實有效黨建工作統(tǒng)領(lǐng)醫(yī)院改革建設(shè)發(fā)展各項工作。
二是強(qiáng)化黨的組織建設(shè)，按照“支部建在科室上”要求對醫(yī)院黨組織架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，探索“雙帶頭人”培養(yǎng)機(jī)制，x%臨床醫(yī)技黨支部由臨床學(xué)科帶頭人及技術(shù)骨干擔(dān)任，建立了黨支部參與科室決策管理及科主任定期工作匯報雙向溝通制度，堅持黨組織分級管理，用黨總支“聯(lián)橫”的監(jiān)導(dǎo)凝聚作用，確保黨委及院部的各項決策得到落實及各項中心工作、重點任務(wù)有序推進(jìn)。
三是強(qiáng)化工作融合機(jī)制，把各項重點任務(wù)及重要管理工作納入黨建“四大工程”，實現(xiàn)醫(yī)院黨建工作與各項行政業(yè)務(wù)工作的全面深度有機(jī)融合，通過黨建工作考核機(jī)制，推進(jìn)各項業(yè)務(wù)和管理工作高質(zhì)量完成。在醫(yī)院“三甲”創(chuàng)建過程中，根據(jù)“三甲”創(chuàng)建任務(wù)分解情況，明確黨支部在督導(dǎo)推進(jìn)創(chuàng)建任務(wù)完成的責(zé)任，在“三甲”創(chuàng)建攻堅戰(zhàn)中充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，形成了“同心協(xié)力、勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)、鍥而不舍、砥礪前行”的“三甲”創(chuàng)建精神，為實現(xiàn)“三甲”創(chuàng)建目標(biāo)起到重要推動作用。
在x年實施x省重點醫(yī)改項目——城市緊密型醫(yī)聯(lián)體試點改革任務(wù)過程中，通過開展以“守真心，立足崗位比責(zé)任落實;講細(xì)心，立足規(guī)范比業(yè)務(wù)能力;拼耐心，立足服務(wù)比工作作風(fēng);獻(xiàn)熱心，面向群眾比服務(wù)態(tài)度”“四心四比”主題實踐活動為抓手，層層動員，廣泛發(fā)動，通過開展“xx小組”學(xué)習(xí)、階段性評比等具體措施，轉(zhuǎn)觀念，理思路，找差距，定目標(biāo)，提升服務(wù)能力，強(qiáng)化服務(wù)理念，促進(jìn)醫(yī)聯(lián)體成員單位增強(qiáng)創(chuàng)新服務(wù)方式、延伸服務(wù)鏈條的主動性，推進(jìn)醫(yī)療資源下沉、醫(yī)防融合和創(chuàng)新服務(wù)體系等改革措施落實，有力推進(jìn)了緊密型醫(yī)聯(lián)體改革建設(shè)，為創(chuàng)造醫(yī)改“x經(jīng)驗”提供了內(nèi)生動力。
結(jié)合醫(yī)院中心工作和形勢任務(wù)要求，醫(yī)院在扎實開展“兩學(xué)一做”“不忘初心牢記使命”“我為群眾辦實事”主題教育等規(guī)定動作同時，先后開展了“三個以案”專項活動、“創(chuàng)新發(fā)展——百年獻(xiàn)禮”系列活動、大學(xué)習(xí)·大比武·大創(chuàng)新·大提升“四大行動”，x年醫(yī)院結(jié)合黨史院史學(xué)習(xí)教育，開展了“三牛杯”創(chuàng)優(yōu)獻(xiàn)禮活動。各項活動的開展，對推進(jìn)醫(yī)院轉(zhuǎn)型發(fā)展和重點項目、中心工作的落實起到重要作用。
四是強(qiáng)化“兩個責(zé)任”落實，強(qiáng)化各系統(tǒng)、各部門抓黨建的責(zé)任，依托黨建工作突出優(yōu)勢，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)推動作用，將黨建工作的“軟實力”轉(zhuǎn)化為醫(yī)院發(fā)展的“硬支撐”，使黨的組織成為推動醫(yī)院發(fā)展的“穩(wěn)定器”和“壓艙石”，形成齊抓共管黨建工作局面，不斷提升黨建工作質(zhì)量。醫(yī)院先后獲得x年度x衛(wèi)健委“創(chuàng)新建設(shè)城市醫(yī)聯(lián)體案例”金獎、x年度x衛(wèi)健委“改善醫(yī)療服務(wù)創(chuàng)新醫(yī)院”及x年度x衛(wèi)健委“改善醫(yī)療服務(wù)示范醫(yī)院”等榮譽(yù)。
(三)強(qiáng)化管理，發(fā)揮品牌效用。
x年醫(yī)院創(chuàng)新性舉辦“黨建品牌發(fā)布會”，一舉推出“紅帆”“暢想‘胃’來”“紅專并進(jìn)，醫(yī)路為民”“同心影行”“‘星機(jī)關(guān)’，‘心服務(wù)’”“‘兩心三好’新藥學(xué)”等x個各具特色的黨支部黨建品牌;通過開展“改善醫(yī)療服務(wù)優(yōu)秀案例(團(tuán)隊)”評選活動，總結(jié)提煉了具有較大影響力的x個醫(yī)院優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。聚焦疫情防控工作，充分發(fā)揮醫(yī)院各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，深化“雙報到”機(jī)制，根據(jù)防控網(wǎng)格安排，組織醫(yī)護(hù)黨員干部到居住社區(qū)報到，積極參與疫情防控志愿服務(wù)。先后組建疫情防控黨員突擊隊、服務(wù)隊x個，深入聯(lián)系x個居住小區(qū)、協(xié)管三無小區(qū)開展聯(lián)防聯(lián)控工作，服務(wù)群眾x人次，切實為轄區(qū)居民群眾的身體健康提供了強(qiáng)有力的醫(yī)療保障。
三、存在的困難和工作計劃
我院在黨建工作取得了一些成績，但與上級的目標(biāo)要求相比，仍有不足：
一是個別醫(yī)護(hù)黨員干部對自身學(xué)習(xí)的重視程度不夠。在實際工作中，由于日常工作繁重，個別醫(yī)護(hù)黨員干部往往更重視業(yè)務(wù)工作的開展而忽視了自身學(xué)習(xí)提升，黨建知識儲備不夠，黨員帶頭作用發(fā)揮不明顯。二是抓黨建力量較為薄弱。醫(yī)院中從事黨務(wù)工作人員偏少，工作任務(wù)繁重，許多同志身兼數(shù)職，既要管理黨務(wù)又要從事事務(wù)性工作，投入黨建工作的時間、精力相對有限，組織開展活動有限，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力沒有得到充分發(fā)揮。
對此，醫(yī)院黨委將持續(xù)按照《關(guān)于加強(qiáng)公x醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》內(nèi)容要求，著力補(bǔ)齊工作短板，凝聚起黨建引領(lǐng)醫(yī)療事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。
一是持續(xù)加強(qiáng)教育引導(dǎo)。找準(zhǔn)自身業(yè)務(wù)工作與黨建工作的結(jié)合點，圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，推進(jìn)黨建工作與醫(yī)院中心工作有機(jī)結(jié)合，形成齊抓共管，整體聯(lián)動的工作格局，充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院發(fā)展中的政治核心作用。
二是持續(xù)創(chuàng)新活動載體。鞏固深化“兩學(xué)一做”“不忘初心牢記使命”“我為群眾辦實事”主題教育成果，規(guī)范醫(yī)院黨員干部組織生活，嚴(yán)格落實“三會一課”等黨內(nèi)基本組織生活制度，引導(dǎo)醫(yī)院黨組織結(jié)合實際工作，開展醫(yī)院黨員職工喜聞樂見的活動，寓教于樂，充分調(diào)動廣大黨員積極性，增強(qiáng)組織生活吸引力。
三是強(qiáng)化隊伍建設(shè)。加強(qiáng)對黨務(wù)工作者及黨員的教育培訓(xùn)，提高廣大醫(yī)務(wù)工作者的思想覺悟，提升醫(yī)院黨員及黨務(wù)工作者的黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)，打造一支有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的黨員隊伍。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十
20xx年4月是我國第xx個愛國衛(wèi)生月，按照全國及省、市愛衛(wèi)辦的部署及市教育局的通知精神，特制定本實施方案。
全國愛衛(wèi)辦確定今年愛國衛(wèi)生月活動的主題是“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習(xí)”。根據(jù)我鎮(zhèn)實際，今年我鎮(zhèn)愛國衛(wèi)生月活動的主題是“人人動手、整治環(huán)境，關(guān)注健康、預(yù)防疾病”。
（一）開展校園及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治活動
集中開展以清理“臟、亂、差”為重點的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動。做到校園無死角，周邊無“臟、亂、差”現(xiàn)象。
（二）開展健康宣傳教育活動
要以“愛國衛(wèi)生月”活動為契機(jī)，在做好“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習(xí)”宣傳的同時，積極開展衛(wèi)生健康知識、文明生活常識等內(nèi)容的宣傳教育。做到健康教育“進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)”，把健康知識傳播到千家萬戶，更好地促進(jìn)學(xué)生與群眾形成健康、文明的生活方式和行為方式。
（三）開展病媒生物防制活動
圍繞春夏季易發(fā)傳染病特點，深入組織和發(fā)動群眾，集中清除“四害”孳生地，開展大規(guī)模消殺“四害”活動，有效防止病媒生物傳播性疾病的發(fā)生流行。
(一)高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)中心校將切實加強(qiáng)對“愛國衛(wèi)生月”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，做到組織到位、經(jīng)費(fèi)到位、措施到位、落實到位。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范、以身作則，從小事抓起、從身邊做起，帶領(lǐng)群眾搞好環(huán)境整治活動。
(二)廣泛宣傳，營造氛圍。要充分發(fā)揮新聞媒體輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用，及時宣傳和推廣活動中的好經(jīng)驗、好做法、好典型，并對“臟、亂、差”現(xiàn)象進(jìn)行曝光，引導(dǎo)公眾積極參與“愛國衛(wèi)生月”活動。要充分發(fā)揮群眾團(tuán)體組織的優(yōu)勢，面向社會招募“健康山東”志愿者，組織開展“美麗山東，清潔家園”、“傳遞健康”、“護(hù)佑健康”和“分享健康”等主題公益活動。
（三）狠抓落實，注重實效。中心校將組織有關(guān)人員不定期督促檢查，將愛國衛(wèi)生月活動的各項工作落到實處，認(rèn)真對待教師、學(xué)生、家長關(guān)于衛(wèi)生環(huán)境問題的訴求，及時總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，完善衛(wèi)生管理長效機(jī)制，切實解決一些教師、學(xué)生、家長關(guān)心的衛(wèi)生問題。中心校每周通報各學(xué)?；顒娱_展情況，并按上級要求，及時上報市愛衛(wèi)辦。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十一
為貫徹落實東營市衛(wèi)生局《東營市創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)實施方案》(東衛(wèi)基婦字[]15號)精神和創(chuàng)建文明城市的要求，全面創(chuàng)建無煙醫(yī)院，營造清潔無煙環(huán)境，保護(hù)廣大群眾的健康，積極控制吸煙低齡化趨勢，大力開展控?zé)熁顒樱審V大群眾認(rèn)識到吸煙與被動吸煙對人們帶來的痛苦和災(zāi)難，從而進(jìn)一步認(rèn)識吸煙對健康的危害，提高廣大群眾的自覺性，保證我院控?zé)熁顒尤〉脤嵭А?BR> 二、領(lǐng)導(dǎo)小組
醫(yī)院成立以劉永祥同志為組長，辦公室主任李秀英同志為副組長，各科負(fù)責(zé)人為成員的控?zé)熁顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組，并定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，安排布置控?zé)熁顒拥腵檢查和落實工作，及時對工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行通報批評，限期整改。
三、控?zé)煹慕逃麄?BR> 1、加強(qiáng)宣傳，創(chuàng)造良好的控?zé)煼諊?BR> 為了提高廣大干部職工對吸煙有害健康的認(rèn)識，首先組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神、《中國控制吸煙有關(guān)法規(guī)匯編》等書中的有關(guān)內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)，提高對控?zé)煹恼J(rèn)識，人人參與控?zé)熁顒樱杂X抵制煙害，創(chuàng)造良好的控?zé)煼諊?BR> 2、在醒目位置設(shè)立禁煙標(biāo)識。
辦健康教育專欄，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。
3、建立單位、家庭、社會三結(jié)合的控?zé)熅W(wǎng)絡(luò)，單位要在凈化機(jī)關(guān)環(huán)境的同時，將控?zé)熁顒又鸩窖由斓郊彝?、社會?BR> 首先向家庭成員宣傳吸煙的危害，要求家長不當(dāng)著孩子的面吸煙，及早戒煙，教育孩子不吸煙。
單位職工上班期間不吸煙。
呼喚社會監(jiān)督，通過宣傳，讓更多的人知道醫(yī)院是控?zé)焾鏊餐瑒?chuàng)造優(yōu)美舒適環(huán)境，關(guān)心所有人的健康。
四、控?zé)熃拘砸?guī)定
1、嚴(yán)禁干部職工和廣大外來人員在醫(yī)院內(nèi)任何場所吸煙。
2、嚴(yán)禁工作人員在病房、辦公室、會議室、閱覽室等公共場所吸煙，堅決杜絕吸煙現(xiàn)象的出現(xiàn)。
3、要求吸煙的盡早戒煙。
4、不給客人敬煙，客人遞煙婉言謝絕并勸客人不要抽煙。
5、擺放禁煙標(biāo)識，不設(shè)煙具。
五、控制吸煙獎罰措施
1、嚴(yán)禁在醫(yī)院任何地方吸煙，若發(fā)現(xiàn)吸煙者，通報批評。
2、在規(guī)定的禁煙場合吸煙第一次被發(fā)現(xiàn)者罰款50元，第二次被發(fā)現(xiàn)的，除了罰款以外還要求寫書面檢討，通報批評。
3、是否吸煙與年度評先評優(yōu)結(jié)合起來，把控?zé)熁顒优c班子考評和年度考核結(jié)合起來。
4、對于戒煙時間三個月以上并與單位簽訂協(xié)議不再抽煙的干部職工，單位將給予通報表揚(yáng)。
5、全體職工要告知他人我單位的控?zé)熞?guī)定，并要求他人不準(zhǔn)在醫(yī)院內(nèi)吸煙。
六、明確責(zé)任，逐級負(fù)責(zé)，把控?zé)煿ぷ髀涞綄嵦帯?BR> 1、按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，各組組長負(fù)責(zé)本組的禁煙工作。
外來人員的禁煙工作，由負(fù)責(zé)接待的有關(guān)人員負(fù)責(zé)，進(jìn)行逐級管理，責(zé)任到人。
2、醫(yī)院內(nèi)設(shè)置醒目的禁煙警示標(biāo)志。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十二
4月是我國愛國衛(wèi)生月，按照全國及省、市愛衛(wèi)辦的部署及市教育局的通知精神，特制定本實施方案。
全國愛衛(wèi)辦確定今年愛國衛(wèi)生月活動的主題是“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習(xí)”。根據(jù)我鎮(zhèn)實際，今年我鎮(zhèn)愛國衛(wèi)生月活動的主題是“人人動手、整治環(huán)境，關(guān)注健康、預(yù)防疾病”。
（一）開展校園及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治活動
集中開展以清理“臟、亂、差”為重點的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動。做到校園無死角，周邊無“臟、亂、差”現(xiàn)象。
（二）開展健康宣傳教育活動
要以“愛國衛(wèi)生月”活動為契機(jī)，在做好“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習(xí)”宣傳的同時，積極開展衛(wèi)生健康知識、文明生活常識等內(nèi)容的宣傳教育。做到健康教育“進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)”，把健康知識傳播到千家萬戶，更好地促進(jìn)學(xué)生與群眾形成健康、文明的生活方式和行為方式。
（三）開展病媒生物防制活動
圍繞春夏季易發(fā)傳染病特點，深入組織和發(fā)動群眾，集中清除“四害”孳生地，開展大規(guī)模消殺“四害”活動，有效防止病媒生物傳播性疾病的發(fā)生流行。
(一)高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)中心校將切實加強(qiáng)對“愛國衛(wèi)生月”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，做到組織到位、經(jīng)費(fèi)到位、措施到位、落實到位。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范、以身作則，從小事抓起、從身邊做起，帶領(lǐng)群眾搞好環(huán)境整治活動。
(二)廣泛宣傳，營造氛圍。要充分發(fā)揮新聞媒體輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用，及時宣傳和推廣活動中的好經(jīng)驗、好做法、好典型，并對“臟、亂、差”現(xiàn)象進(jìn)行曝光，引導(dǎo)公眾積極參與“愛國衛(wèi)生月”活動。要充分發(fā)揮群眾團(tuán)體組織的優(yōu)勢，面向社會招募“健康山東”志愿者，組織開展“美麗山東，清潔家園”、“傳遞健康”、“護(hù)佑健康”和“分享健康”等主題公益活動。
（三）狠抓落實，注重實效。中心校將組織有關(guān)人員不定期督促檢查，將愛國衛(wèi)生月活動的各項工作落到實處，認(rèn)真對待教師、學(xué)生、家長關(guān)于衛(wèi)生環(huán)境問題的訴求，及時總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，完善衛(wèi)生管理長效機(jī)制，切實解決一些教師、學(xué)生、家長關(guān)心的衛(wèi)生問題。中心校每周通報各學(xué)?；顒娱_展情況，并按上級要求，及時上報市愛衛(wèi)辦。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十三
1、為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境；
3、完善醫(yī)院控?zé)熤贫?，建立科學(xué)的醫(yī)院控?zé)熌Ｊ?，推動醫(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展；
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準(zhǔn)備；
5、總結(jié)醫(yī)院控?zé)熃?jīng)驗，為國家推廣控?zé)熣呒霸谌鐣苿涌責(zé)煿ぷ?BR> 提供依據(jù)。
二、創(chuàng)建無煙醫(yī)院目標(biāo)
1、醫(yī)務(wù)人員率先戒煙，創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境，并積極參與社會控?zé)煿ぷ鳎?BR> 2、達(dá)到《“無煙醫(yī)院”評估標(biāo)準(zhǔn)》，爭創(chuàng)“全國無煙醫(yī)院”。
三、目標(biāo)人群
1、重點干預(yù)對象：400名臨床醫(yī)生、重點考慮呼吸內(nèi)科、胸外科、
心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、腫瘤內(nèi)科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
2、一般干預(yù)對象：全院職工
3、宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬
四、實施步驟及辦法
（一）準(zhǔn)備階段(3月)
1、成立醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目領(lǐng)導(dǎo)小組；
2、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案；
3、召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會，部署創(chuàng)建工作。
（二）實施階段(3月―12月)
1、建立科室項目工作小組。由科主任、護(hù)士長、控?zé)煿歉山M成；
2、醫(yī)院設(shè)立控?zé)熜麄鲉T、控?zé)煻綄?dǎo)員和巡視員；
3、修改完善各項規(guī)章制度及職責(zé)；
4、進(jìn)行基線調(diào)查（每科設(shè)立一名基線調(diào)查員）
1）對科室基線調(diào)查員進(jìn)行培訓(xùn)；
2）采用實名制或記工號方式對400名醫(yī)生控?zé)熤R、態(tài)度、行為進(jìn)行基線調(diào)查；
3）基線調(diào)查表錄入數(shù)據(jù)庫，上報北京市；
4）北京市對醫(yī)院50名患者進(jìn)行攔截調(diào)查。
5、醫(yī)院控?zé)煷胧?BR> 1）院內(nèi)工作場所有明顯的禁止吸煙標(biāo)志；
2）院內(nèi)小賣部及自動售貨機(jī)不出售煙草制品；
3）院內(nèi)所有的室內(nèi)不擺放煙具、煙灰缸；
4）醫(yī)院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內(nèi)樓道吸煙；
5）結(jié)合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動；
6）利用院內(nèi)局域網(wǎng)、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進(jìn)行控?zé)熜麄鹘逃?BR> 7）向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放《醫(yī)生控?zé)熤R宣傳材料》、《醫(yī)院控?zé)熤笇?dǎo)手冊》；
8）對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行控?zé)熤R、控?zé)煼椒ê图记膳嘤?xùn)；
9）院內(nèi)設(shè)戒煙門診或戒煙咨詢醫(yī)生，設(shè)立咨詢電話，提供戒煙指導(dǎo)和服務(wù)；
10）院區(qū)設(shè)立戶外吸煙區(qū)；
11）不接受煙草商資助和采用任何標(biāo)明有煙草廣告的物品。
五、評估與總結(jié)
按照實施方案與無煙醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評估與總結(jié)，并將項目執(zhí)行情況形成書面材料上報北京市。
六、申報全國無煙醫(yī)院(12月)
醫(yī)院根據(jù)中國控制吸煙協(xié)會和中國醫(yī)院協(xié)會有關(guān)要求，提供相關(guān)文件資料，提出全國無煙醫(yī)院申請。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十四
xx年，正值建黨90周年，圍繞“改革創(chuàng)新、夯實基礎(chǔ)、上等創(chuàng)優(yōu)”醫(yī)院工作重點和xxx區(qū)中心醫(yī)院總支布置的工作要點，結(jié)合本支部實際，制定以下工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以區(qū)委“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型謀發(fā)展，服務(wù)群眾促和諧”的總主題和深化崗位行動、家園行動、志愿行動的總要求，圍繞醫(yī)院“貫徹一條主線、實習(xí)兩個滿意、把握三個著力、狠抓四項建設(shè)、增強(qiáng)五種意識”的總體思路，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作業(yè)和黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動
（一）開展“三結(jié)對”活動，充分發(fā)揮黨員主體作用
1、繼續(xù)開展黨員責(zé)任區(qū)活動，每月及時反饋活動內(nèi)容，做到及時上傳民意，及時解決問題。
2、做好新老黨員結(jié)對工作，加強(qiáng)溝通，互幫互助。
3、做好本支部與外科三支部結(jié)對工作，加強(qiáng)醫(yī)技科室與臨床科室的交流，推進(jìn)醫(yī)院更好發(fā)展。
4、成立支部黨員志愿者工作室，開展各項志愿者服務(wù)。
（二）開展各項活動，喜迎建黨90周年
1、積極參加醫(yī)院組織的各項活動，包括“迎七一”黨員志愿者活動、“紅歌大家唱”活動、黨史知識競賽、建黨90周年征文活動等。
2、圍繞主題開展本支部的自選活動。
三、加強(qiáng)支部政治思想建設(shè)
（一）營造支部學(xué)習(xí)氛圍
1、組織支部內(nèi)黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《六個為什么》、《向世界最好的醫(yī)院學(xué)管理》。
2、以《六個為什么》、《向世界最好的醫(yī)院學(xué)管理》為主要讀本，開展“一名黨員一堂課”活動，并經(jīng)評選向總支推薦精品黨課。
3、組織各黨員積極參加總支組織的黨課培訓(xùn)，支委和支部書記認(rèn)真參加理論學(xué)習(xí)班。
（二）響應(yīng)黨員“五個一”做法
積極鼓勵支部內(nèi)黨員每年“制定一個學(xué)習(xí)計劃，研讀一本理論書籍，建立一本學(xué)習(xí)記錄本，撰寫一篇學(xué)習(xí)心得體會，提高一項業(yè)務(wù)技能”，并對黨員學(xué)習(xí)記錄本進(jìn)行定期督查。
四、加強(qiáng)支部組織制度建設(shè)
1、支部通過三會一課制度，著力提高支部的學(xué)習(xí)能力、教育能力和服務(wù)能力。
2、認(rèn)真制定本支部年度工作計劃和實施方案，組織動員，嚴(yán)格落實。
3、嚴(yán)格做好黨員發(fā)展工作
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十五
醫(yī)院控?zé)煿ぷ鲗嵤┓桨冈趺磳?，小編為您整理幾篇供您閱讀!
醫(yī)院控?zé)煿ぷ鲗嵤┓桨笧榧訌?qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè)，經(jīng)中國控制吸煙協(xié)會與美國輝瑞基金合作開展全球健康合作“創(chuàng)建無煙醫(yī)院”項目，同意北京市七家醫(yī)院為第二批組織創(chuàng)建全國無煙醫(yī)院工作，我院是七家醫(yī)院之一，為了保障“創(chuàng)建無煙醫(yī)院”項目順利進(jìn)行，特制定本實施方案。
一、創(chuàng)建無煙醫(yī)院目的
1、為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境;
3、完善醫(yī)院控?zé)熤贫龋⒖茖W(xué)的醫(yī)院控?zé)熌Ｊ?，推動醫(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展;
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準(zhǔn)備;
5、總結(jié)醫(yī)院控?zé)熃?jīng)驗，為國家推廣控?zé)熣呒霸谌鐣苿涌責(zé)煿ぷ?BR> 提供依據(jù)。
二、創(chuàng)建無煙醫(yī)院目標(biāo)
1、醫(yī)務(wù)人員率先戒煙，創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境，并積極參與社會控?zé)煿ぷ?
2、2010年達(dá)到《“無煙醫(yī)院”評估標(biāo)準(zhǔn)》，爭創(chuàng)“全國無煙醫(yī)院”。
三、目標(biāo)人群
1、重點干預(yù)對象:400名臨床醫(yī)生、重點考慮呼吸內(nèi)科、胸外科、
心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、腫瘤內(nèi)科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
2、一般干預(yù)對象:全院職工
3、宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬
四、實施步驟及辦法
(一)準(zhǔn)備階段
1、成立醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目領(lǐng)導(dǎo)小組;
2、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案;
3、召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會，部署創(chuàng)建工作。
(二)實施階段
1、建立科室項目工作小組。
由科主任、護(hù)士長、控?zé)煿歉山M成;
2、醫(yī)院設(shè)立控?zé)熜麄鲉T、控?zé)煻綄?dǎo)員和巡視員;
3、修改完善各項規(guī)章制度及職責(zé);
4、進(jìn)行基線調(diào)查(每科設(shè)立一名基線調(diào)查員)
1)對科室基線調(diào)查員進(jìn)行培訓(xùn);
2)采用實名制或記工號方式對400名醫(yī)生控?zé)熤R、態(tài)度、行為進(jìn)行基線調(diào)查;
3)基線調(diào)查表錄入數(shù)據(jù)庫，上報北京市;
4)北京市對醫(yī)院50名患者進(jìn)行攔截調(diào)查。
5、醫(yī)院控?zé)煷胧?BR> 1)院內(nèi)工作場所有明顯的禁止吸煙標(biāo)志;
2)院內(nèi)小賣部及自動售貨機(jī)不出售煙草制品;
3)院內(nèi)所有的室內(nèi)不擺放煙具、煙灰缸;
4)醫(yī)院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內(nèi)樓道吸煙;
5)結(jié)合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;
7)向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放《醫(yī)生控?zé)熤R宣傳材料》、《醫(yī)院控?zé)熤笇?dǎo)手冊》;
8)對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行控?zé)熤R、控?zé)煼椒ê图记膳嘤?xùn);
9)院內(nèi)設(shè)戒煙門診或戒煙咨詢醫(yī)生，設(shè)立咨詢電話，提供戒煙指導(dǎo)和服務(wù);
10)院區(qū)設(shè)立戶外吸煙區(qū);
11)不接受煙草商資助和采用任何標(biāo)明有煙草廣告的物品。
五、評估與總結(jié)
按照實施方案與無煙醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評估與總結(jié)，并將項目執(zhí)行情況形成書面材料上報北京市。
六、申報全國無煙醫(yī)院
醫(yī)院根據(jù)中國控制吸煙協(xié)會和中國醫(yī)院協(xié)會有關(guān)要求，提供相關(guān)文件資料，提出全國無煙醫(yī)院申請。
七、評審與驗收
中國控?zé)焻f(xié)會和中國醫(yī)院協(xié)會接申請后，組織專家組對醫(yī)院進(jìn)行評審和驗收。
經(jīng)審核達(dá)標(biāo)授予全國無煙醫(yī)院稱號，并頒發(fā)證書和牌匾。
北京協(xié)和醫(yī)院
創(chuàng)建“全國無煙醫(yī)院”項目領(lǐng)導(dǎo)小組
鄉(xiāng)衛(wèi)生院 控?zé)煿ぷ鲗嵤┓桨?根據(jù)《who 煙草控制框架公約》和“雙創(chuàng)”工作的要求?為給患者和我院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境?提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熞庾R和控?zé)熂寄?降低吸煙率?保護(hù)醫(yī)務(wù)人員和廣大人民群眾身體?進(jìn)一步推動我院控?zé)煿ぷ鞯纳钊腴_展? 做好無煙衛(wèi)生院的工作? 把開展控?zé)煿ぷ髯鳛槲以壕裎拿鹘ㄔO(shè)和健康教育的一項重要工作?結(jié)合我院實際?特制定本實施方案。
一、 創(chuàng)建無煙醫(yī)院的目的 為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境?提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熞庾R和控?zé)熂寄?降低吸煙率?保護(hù)醫(yī)務(wù)人員身體健康?同時為履行《who 煙草控制框架公約》做準(zhǔn)備。
二、 組織機(jī)構(gòu) ?一?成立以???為組長????為副組長????、???等同志為成員的控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組?負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查我院控?zé)煹腵各項工作。
?二?職責(zé) 1、切實加強(qiáng)我院控?zé)熃M織領(lǐng)導(dǎo)工作?完善控?zé)熤贫燃按胧?BR> 2、制定控?zé)煿ぷ饔媱潯?BR> 3、結(jié)合實際制定相應(yīng)的工作方案、評比標(biāo)準(zhǔn)? 4、組織全院控?zé)煿ぷ鞯膶嵤?BR> 三、 創(chuàng)建目標(biāo)及目標(biāo)人群 醫(yī)務(wù)人員率先戒煙?創(chuàng)建醫(yī)院無煙環(huán)境?按照全市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng) 2011 年全面禁煙的總體目標(biāo)?我院力爭在 2011 年 6 月底前創(chuàng)建成“無煙單位” 。
目標(biāo)人群為職工、病人、病人家屬。
四、實施方案 ?一?召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會?安排創(chuàng)建工作。
召開控?zé)熉募s領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議?宣傳衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實施全面控?zé)煿ぷ鞯囊饬x?發(fā)放控?zé)熜麄髻Y料并向職工發(fā)出倡議做控?zé)煿ぷ鞯谋砺省?BR> ?二?召開宣傳員會議?布置門診及病房控?zé)煿ぷ??三?開展職工控?zé)熍嘤?xùn)工作?進(jìn)行吸煙危害、戒煙方法技能、創(chuàng)建工作培訓(xùn)。
五、實施步驟 ?一?控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組明確各自的職責(zé)、檢查貫徹落實情況、及時做好疏導(dǎo)工作、保證我院控?zé)煿ぷ饔行虮Ｙ|(zhì)開展。
?二?門診、病房各科設(shè)控?zé)熜麄鲉T和巡查員各 1 名。
?三?修改完善各項規(guī)章制度及職責(zé)。
?四?對醫(yī)院職工吸煙狀況進(jìn)行基線調(diào)查。
?五?醫(yī)院控?zé)煷胧? 1、門診大廳、病房、辦公室、會議室、樓梯等公共場所設(shè)立醒目的禁煙標(biāo)志?不得放置吸煙器具?發(fā)現(xiàn)者予以沒收。
2、工作人員在工作期間?禁止在院內(nèi)吸煙。
做好自身管理、做到不吸煙、不勸煙、不敬煙。
客人遞煙做到婉言拒絕?鼓勵創(chuàng)建無煙科室。
3、醫(yī)院工作區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)職工吸煙者?任何人有權(quán)勸阻干涉?對違反規(guī)定、屢教不改者、由院方在本人當(dāng)月考核中扣分。
4、院內(nèi)不銷售香煙、不做任何形式的煙草廣告?有違反者沒收全部煙草并處罰相應(yīng)金額。
5、建立首診詢問吸煙史制度?并將其納入病歷考核標(biāo)準(zhǔn)。
6、門診負(fù)責(zé)戒煙咨詢工作?設(shè)戒煙咨詢醫(yī)生?設(shè)咨詢電話?為吸煙病人提供戒煙指導(dǎo)?并為吸煙工作人員提供戒煙幫助。
7、開展控?zé)熜麄鹘逃顒印?BR> ?1? 門診大廳及住院樓道內(nèi)等主要場所張貼控?zé)熜麄鳟?設(shè)有宣傳欄宣傳控?zé)熤R。
?2?印制控?zé)熜麄髻Y料?向患者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?BR> 病人由接診護(hù)士向其做控?zé)熜麄?探視家屬吸煙時要進(jìn)行勸阻。
利用講座、宣傳欄、發(fā)放宣傳資料等形式向病人及家屬宣傳吸煙有害健康和戒煙方法等知識。
?3?門診候診處向病人發(fā)放控?zé)熧Y料?宣傳吸煙危害及戒煙益處。
?4?結(jié)合“世界無煙日”及各種社會性宣傳活動開展控?zé)熜麄鳌訂T全社會 力量努力營造良好的控?zé)煼諊?BR> ?5?定期組織開展醫(yī)務(wù)人員控?zé)熍嘤?xùn)工作。
?6?自查總結(jié)完善?由控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組對照“無煙醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行逐項檢查、完善。
六、重點工作及責(zé)任分工 ?一?組織學(xué)習(xí)“無煙醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)” ?對照檢查?明確任務(wù)?做好工作記錄。
?二?將控?zé)煿ぷ骷{入醫(yī)院工作計劃。
?三?院內(nèi)公共場所的禁煙標(biāo)識、標(biāo)語、控?zé)熜麄靼寮皶r補(bǔ)充、更換。
?四?宣傳吸煙危害、戒煙方法等知識?努力營造控?zé)煼諊?BR> ?五?制定制度、職責(zé)?控?zé)熜麄髻Y料的印制、發(fā)放及資料的收集管理、歸檔工作?同時做好社會人群的宣傳教育工作?并負(fù)責(zé)檢查、督促、評比、申報等工作。
?六?建立首診詢問吸煙史制度并將其納入病歷考核標(biāo)準(zhǔn)。
組織舉辦控?zé)熤v座 2 次以上?增強(qiáng)職工控?zé)熞庾R?提高控?zé)熂寄堋?BR> ?七?門診負(fù)責(zé)戒煙咨詢工作?為吸煙病人提供戒煙指導(dǎo)?為吸煙工作人員提供戒煙幫助。
健康教育咨詢臺負(fù)責(zé)向就診人員發(fā)放控?zé)熜麄髻Y料?對吸煙人員進(jìn)行勸阻?對控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行巡查。
????年??月??日
為加強(qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè)，將我院逐步建設(shè)成為無煙醫(yī)院，營造良好的醫(yī)療工作環(huán)境，按照市衛(wèi)生局和市愛衛(wèi)辦聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于對醫(yī)療衛(wèi)生單位開展全面控?zé)煿ぷ骺己藱z查的通知》精神，結(jié)合我院實際情況，特制定本實施方案。
一、控?zé)煹哪康?BR> 為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境。
提高醫(yī)務(wù)人員戒煙意識，掌握戒煙方法和技巧，降低醫(yī)務(wù)人員的吸煙率，保護(hù)醫(yī)務(wù)人員的身體健康。
完善醫(yī)院控?zé)熤贫龋⒖茖W(xué)的醫(yī)院控?zé)熌Ｊ?，推動醫(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展。
二、創(chuàng)建無煙醫(yī)院目標(biāo)
1、醫(yī)務(wù)人員率先戒煙，創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境，并積極參與社會控?zé)煿ぷ鳌?BR> 2、早日達(dá)到《“無煙醫(yī)院”評估標(biāo)準(zhǔn)》，爭創(chuàng)“無煙醫(yī)院”。
三、目標(biāo)人群
(一)干預(yù)對象:全院職工。
(二)宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬。
四、實施步驟及辦法
(一)準(zhǔn)備階段 (10月-11月)
1、成立醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組。
2、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案。
3、召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會，部署創(chuàng)建工作。
(二)實施階段 (11月-20xx年10月)
1、建立科室控?zé)煿ぷ餍〗M。
由各支部組織各科室成立控?zé)煿ぷ餍〗M，科主任任組長、護(hù)士長任副組長，負(fù)責(zé)相關(guān)科室控?zé)煿ぷ鳌?BR> 2、醫(yī)院設(shè)立控?zé)熜麄鲉T、控?zé)煻綄?dǎo)員和巡視檢查員。
3、制定控?zé)煿ぷ髦贫?，控?zé)熆荚u獎懲制度及獎罰標(biāo)準(zhǔn)，將控?zé)焹?nèi)容納入醫(yī)院工作計劃，并做好控?zé)煿ぷ饔涗洝?BR> 4、制定醫(yī)院控?zé)煷胧?BR> (1)院內(nèi)工作場所有明顯的禁止吸煙標(biāo)志。
(2)院內(nèi)所有的室內(nèi)不擺放煙具、煙灰缸。
(3)醫(yī)院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內(nèi)樓道吸煙。
(4)組織控?zé)熜麄鹘逃顒印?BR> 利用院內(nèi)局域網(wǎng)、宣傳欄、院報、展板等進(jìn)行控?zé)熜麄鹘逃?BR> (5)向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放《控?zé)熤R宣傳材料》，對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行控?zé)熤R、控?zé)煼椒ê图记膳嘤?xùn)。
(6)院區(qū)設(shè)立戶外吸煙區(qū)。
(7)不接受煙草商資助和采用任何標(biāo)明有煙草廣告的物品。
(8)醫(yī)院內(nèi)小賣部不出售煙草制品。
(9)設(shè)立戒煙醫(yī)生和戒煙電話。
五、評估、總結(jié)與表彰
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十六
20__年醫(yī)院將進(jìn)一步落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、貫徹黨的十_大精神和新醫(yī)改政策，緊緊圍繞“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”的活動主題，提高醫(yī)療質(zhì)量，強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù)，使醫(yī)院再上新水平、再登新臺階，主要從以下幾個方面做起：
1、進(jìn)一步解放思想，深化改革，加快醫(yī)院發(fā)展步伐。
認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、貫徹黨的十_大會議精神，與本院的實際結(jié)合起來，主動尋求醫(yī)院發(fā)展的新思路、新途經(jīng)。深挖潛力，主動創(chuàng)造機(jī)遇。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立勤儉辦院的思想意識。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化管理、理順機(jī)制，深化醫(yī)院改革。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)制度建設(shè)，加大人事分配制度改革，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，完善激勵機(jī)制。要建立現(xiàn)代營銷理念，不斷擴(kuò)大市場占有額，不斷暢通服務(wù)流程，搞好醫(yī)療服務(wù)，最終實現(xiàn)讓病人滿意這一根本。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)重點專科建設(shè)，拓展業(yè)務(wù)范圍，打造特色?？?。
醫(yī)院要生存、要發(fā)展，要在競爭日益激烈的醫(yī)療市場中立于不敗之地，必須不斷拓展醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍。醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍的拓展，離不開特色?？坪椭攸c?？平ㄔO(shè)。我們下一步的重點項目依然放在?？平ㄔO(shè)和?？铺厣ㄔO(shè)上面，用特色專科去拓寬市場，用特色專科去服務(wù)患者。加大特色?？埔?guī)模建設(shè)，力爭使其成為__乃至鄂西北的品牌。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，重視人才培養(yǎng)，提高核心競爭力。
“人是生產(chǎn)力中最有決定意義的力量”。醫(yī)院通過近幾年的引進(jìn)和培養(yǎng)，已經(jīng)擁有一批專業(yè)人才隊伍，但是，面對激烈的市場競爭，人才競爭更為突出。我們的人才隊伍還不夠強(qiáng)大。未來的時間里，我們將把培養(yǎng)重點從個別學(xué)科帶頭人，轉(zhuǎn)移到優(yōu)秀中青年骨干;對內(nèi)增加凝聚力，對外增強(qiáng)吸引力，加大人才培養(yǎng)力度。院內(nèi)培訓(xùn)班的內(nèi)容要更加豐富更加具有實踐操作性，多方位多途徑促進(jìn)技術(shù)人員專業(yè)水平的提高。
5、進(jìn)一步抓好醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，完善醫(yī)療服務(wù)體系。
“醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務(wù)體系”是任何時候都不可忽視的系統(tǒng)工程。__年，我們將把強(qiáng)調(diào)“醫(yī)療質(zhì)量”、確?！搬t(yī)療安全”、完善“服務(wù)體系”作為醫(yī)院頭等大事來抓，通過制度建設(shè)、人員素質(zhì)建設(shè)等措施，著力抓好此項系統(tǒng)工程，使醫(yī)院成為襄城區(qū)名副其實的“醫(yī)療質(zhì)量高、社會評價好”的“龍頭醫(yī)院”。
6、進(jìn)一步加強(qiáng)整體隊伍建設(shè)，全面提高員工綜合素質(zhì)。
醫(yī)院要發(fā)展，隊伍是關(guān)鍵。以強(qiáng)化醫(yī)德提高技能為著力點，醫(yī)院將繼續(xù)突出“以人為本”的原則，大力加強(qiáng)整體隊伍建設(shè)，通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試、考核，以及激勵機(jī)制等方法，全面提高員工的綜合素質(zhì)。從細(xì)小處下功夫，在細(xì)微處見精神，為病人提供全程全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。打造一支精神面貌好、工作能力強(qiáng)、能夠適應(yīng)時代發(fā)展的員工隊伍。
7、進(jìn)一步加快信息化建設(shè)進(jìn)程，實現(xiàn)管理科學(xué)化、現(xiàn)代化。
采用信息化的方式進(jìn)行全局管理并使其成為醫(yī)院重要的基礎(chǔ)設(shè)施之一，是醫(yī)院的必然選擇。是醫(yī)院參與競爭和經(jīng)營管理戰(zhàn)略的重要工具和手段。因此，加快信息化建設(shè)時不我待。信息化建設(shè)要以滿足需要為標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建醫(yī)院信息化系統(tǒng)，使之成為管理科學(xué)化、現(xiàn)代化管理的一個重要手段，成為患者與社會溝通的交流平臺。
我們將以改革創(chuàng)新的意識、求真務(wù)實的精神、腳踏實地的作風(fēng)，為提高醫(yī)療質(zhì)量、推動醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力!以“更好、更快、更強(qiáng)”的發(fā)展為 __市的市民提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十七
深入貫徹黨的十九大三中、四中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，以“五大發(fā)展”理念為統(tǒng)領(lǐng)，落實全面、從嚴(yán)管黨治黨要求，以貫徹落實中央“兩準(zhǔn)則兩條例”和省十四次黨代會、市十一次黨代會精神為重點，以落實黨建工作責(zé)任制為抓手，按照集團(tuán)黨委工作部署，全面加強(qiáng)基層黨組織黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)，為推動街區(qū)健康發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織和作風(fēng)保證。
二、主要工作
（一）以提高黨員政治理論水平為重點，加強(qiáng)思想建設(shè)。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化為契機(jī)，“三會一課”為平臺，嚴(yán)格按照公司黨委要求和全面落實黨支部制定的黨員教育年度計劃，加強(qiáng)黨員和入黨積極分子的思想教育。一是組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略；深入學(xué)習(xí)《黨章》，學(xué)習(xí)黨的十九大和十八屆六中全會精神；深入學(xué)習(xí)省十四次黨代會和市第十一次黨代會精神；認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)黨的十九大精神。同時，以抓黨員隊伍的日常學(xué)習(xí)為首要任務(wù)，不斷加強(qiáng)黨員的政治理論學(xué)習(xí)和形勢任務(wù)、時事的學(xué)習(xí)教育，促進(jìn)黨員整體素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨性意識，堅定理想信念，自覺履行黨員義務(wù)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
（二）以充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用為重點，加強(qiáng)組織建設(shè)。以強(qiáng)組織，增活力，促發(fā)展，聚民心為主題，調(diào)整配強(qiáng)支部班子和黨小組骨干，夯實基層基礎(chǔ)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。不斷建立健全黨支部黨建工作制度，完善相關(guān)工作臺賬，建立黨員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展黨員計劃名冊“三個名冊”；年度黨建工作計劃、發(fā)展黨員工作計劃、黨員教育計劃和黨風(fēng)廉潔教育計劃“四個計劃”；黨費(fèi)收繳檔案、換屆選舉檔案、上級發(fā)文檔案、黨組織工作檔案“四類檔案”；黨員學(xué)習(xí)資料、黨建活動資料、黨員黨籍資料、先進(jìn)事跡資料、表揚(yáng)獎勵資料“五套資料”；黨內(nèi)組織生活記錄、民主生活會記錄、談心談話記錄、廉潔教育記錄、稿件記錄、黨員檔案資料移交記錄“六個記錄”，為黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)打好基礎(chǔ)，體現(xiàn)基層黨建工作示范作用。進(jìn)一步優(yōu)化黨建工作制度、程序，量化黨組織、黨員考核指標(biāo)，制定科學(xué)的考核體系，加大黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度。遵循“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的十六字總要求，嚴(yán)把“入口關(guān)”，做好黨員發(fā)展工作。認(rèn)真組織好黨員關(guān)系排查，確保每一名黨員都納入黨組織的有效管理之中。嚴(yán)格落實黨費(fèi)的收繳、使用和管理制度，把黨員繳納黨費(fèi)的過程作為黨員受黨性教育的一個手段，引導(dǎo)黨員時時處處做到守紀(jì)律，講規(guī)矩。
（三）以服務(wù)群眾為重點，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。充分發(fā)揮我們黨理論和實踐相結(jié)合的優(yōu)良作風(fēng)，堅持實事求是，做到學(xué)而思、學(xué)而用，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，著力克服形式主義、官僚主義、享樂主義和侈靡之風(fēng)；時刻保持與群眾的密切聯(lián)系，遇事與他們商量，虛心聽取和廣泛征求他們的意見建議，設(shè)身處地幫助他們解決工作生活的各種問題；堅持批評和自我批評的作風(fēng)，按照從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步抓好“三會一課”、“組織生活會”等制度的落實，認(rèn)真開展批評與自我批評，做到程序到位，保證效果，防止流于形式，走過場。真正達(dá)到紅臉出汗的效果，使全體黨員時時處處以良好的形象展示在群眾面前。
（四）以嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩為重點，加強(qiáng)廉潔自律建設(shè)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，形成齊抓共管的良好局面。認(rèn)真落實支部廉潔教育年度計劃，加強(qiáng)宣傳教育力度，切實提高作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的針對性和實效性。組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨章黨規(guī)，開展警示教育活動。教育黨員干部講黨性、重品行、守制度，提高黨員干部的風(fēng)險防范意識，自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定。
（五）充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以創(chuàng)新基層黨支部工作為抓手，結(jié)合“黨建+”活動、支部規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等工作，認(rèn)真發(fā)現(xiàn)總結(jié)黨員中涌現(xiàn)出和的典型人物和先進(jìn)事跡，充分利用“三會一課”、微黨課、微視頻等多種渠道廣泛宣傳，以身邊人說身邊事，以身邊事教育身邊人，營造創(chuàng)先爭優(yōu)濃厚氛圍，以黨建工作的優(yōu)異成績助推企業(yè)快速發(fā)展。
三、組織保障
（一）認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記黨建工作會議上重要講話精神，牢固樹立“抓好黨建是政績”的理念，真正從思想上、行動上、措施上重視基層黨建工作，克服各種淡化、弱化黨的領(lǐng)導(dǎo)思潮和行為。
（二）加強(qiáng)組織保障，做到黨建工作人員到位、經(jīng)費(fèi)到位、辦公場所到位、工作設(shè)施到位，確保支部各項工作有序正常推進(jìn)。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十八
進(jìn)一步落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、貫徹黨的十九大精神和新醫(yī)改政策，緊緊圍繞“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”的活動主題，提高醫(yī)療質(zhì)量，強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù)，使醫(yī)院再上新水平、再登新臺階，主要從以下幾個方面做起：
一、進(jìn)一步解放思想，深化改革，加快醫(yī)院發(fā)展步伐。
認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、貫徹黨的十九大會議精神，與本院的實際結(jié)合起來，主動尋求醫(yī)院發(fā)展的新思路、新途經(jīng)。深挖潛力，主動創(chuàng)造機(jī)遇。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立勤儉辦院的思想意識。
二、進(jìn)一步強(qiáng)化管理、理順機(jī)制，深化醫(yī)院改革。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)制度建設(shè)，加大人事分配制度改革，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，完善激勵機(jī)制。要建立現(xiàn)代營銷理念，不斷擴(kuò)大市場占有額，不斷暢通服務(wù)流程，搞好醫(yī)療服務(wù)，最終實現(xiàn)讓病人滿意這一根本。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)重點?？平ㄔO(shè)，拓展業(yè)務(wù)范圍，打造特色?？?。
醫(yī)院要生存、要發(fā)展，要在競爭日益激烈的醫(yī)療市場中立于不敗之地，必須不斷拓展醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍。醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍的拓展，離不開特色專科和重點?？平ㄔO(shè)。我們下一步的重點項目依然放在?？平ㄔO(shè)和?？铺厣ㄔO(shè)上面，用特色?？迫ネ貙捠袌?，用特色?？迫シ?wù)患者。加大特色專科規(guī)模建設(shè)，力爭使其成為__乃至鄂西北的品牌。
四、進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)，重視人才培養(yǎng)，提高核心競爭力。
“人是生產(chǎn)力中最有決定意義的力量”。醫(yī)院通過近幾年的引進(jìn)和培養(yǎng)，已經(jīng)擁有一批專業(yè)人才隊伍，但是，面對激烈的市場競爭，人才競爭更為突出。我們的人才隊伍還不夠強(qiáng)大。未來的時間里，我們將把培養(yǎng)重點從個別學(xué)科帶頭人，轉(zhuǎn)移到優(yōu)秀中青年骨干；對內(nèi)增加凝聚力，對外增強(qiáng)吸引力，加大人才培養(yǎng)力度。院內(nèi)培訓(xùn)班的內(nèi)容要更加豐富更加具有實踐操作性，多方位多途徑促進(jìn)技術(shù)人員專業(yè)水平的提高。
五、進(jìn)一步抓好醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，完善醫(yī)療服務(wù)體系。
“醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務(wù)體系”是任何時候都不可忽視的系統(tǒng)工程。20__年，我們將把強(qiáng)調(diào)“醫(yī)療質(zhì)量”、確保“醫(yī)療安全”、完善“服務(wù)體系”作為醫(yī)院頭等大事來抓，通過制度建設(shè)、人員素質(zhì)建設(shè)等措施，著力抓好此項系統(tǒng)工程，使醫(yī)院成為襄城區(qū)名副其實的“醫(yī)療質(zhì)量高、社會評價好”的“龍頭醫(yī)院”。
六、進(jìn)一步加強(qiáng)整體隊伍建設(shè)，全面提高員工綜合素質(zhì)。
醫(yī)院要發(fā)展，隊伍是關(guān)鍵。以強(qiáng)化醫(yī)德提高技能為著力點，醫(yī)院將繼續(xù)突出“以人為本”的原則，大力加強(qiáng)整體隊伍建設(shè)，通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試、考核，以及激勵機(jī)制等方法，全面提高員工的綜合素質(zhì)。從細(xì)小處下功夫，在細(xì)微處見精神，為病人提供全程全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。打造一支精神面貌好、工作能力強(qiáng)、能夠適應(yīng)時代發(fā)展的員工隊伍。
七、進(jìn)一步加快信息化建設(shè)進(jìn)程，實現(xiàn)管理科學(xué)化、現(xiàn)代化。
采用信息化的方式進(jìn)行全局管理并使其成為醫(yī)院重要的基礎(chǔ)設(shè)施之一，是醫(yī)院的必然選擇。是醫(yī)院參與競爭和經(jīng)營管理戰(zhàn)略的重要工具和手段。因此，加快信息化建設(shè)時不我待。信息化建設(shè)要以滿足需要為標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建醫(yī)院信息化系統(tǒng)，使之成為管理科學(xué)化、現(xiàn)代化管理的一個重要手段，成為患者與社會溝通的交流平臺。
我們將以改革創(chuàng)新的意識、求真務(wù)實的精神、腳踏實地的作風(fēng)，為提高醫(yī)療質(zhì)量、推動醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力！以“更好、更快、更強(qiáng)”的發(fā)展為__市的市民提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力！
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇一
根據(jù)20xx年全國安全生產(chǎn)月的活動指示精神和市衛(wèi)生局精神，我們醫(yī)院要積極響應(yīng)安全生產(chǎn)月的號召，認(rèn)真貫徹今年的活動主題“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)，推動安全發(fā)展”，努力構(gòu)建“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)督、單位全面負(fù)責(zé)，群眾參與監(jiān)督”全社會廣泛支持的安全生產(chǎn)工作格局，創(chuàng)造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境?，F(xiàn)結(jié)合我院實際具體情況，制定以下活動方案：
堅持以深入開展“安全生產(chǎn)責(zé)任落實年”為載體，組織開展一系列內(nèi)容新穎、效果顯著、職工群眾普遍參與的安全生產(chǎn)宣傳活動，推動安全理念、安全文化、安全法律和安全知識進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)社區(qū)，使以人為本、安全發(fā)展的理念和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針更加深入人心，為進(jìn)一步促進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供思想保證，確保衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。
無各類人員傷亡事故，無火災(zāi)、設(shè)備事故，杜絕重特大醫(yī)療事故。
全院要加強(qiáng)對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。本院安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全院“安全生產(chǎn)月”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。各職能科室的“安全生產(chǎn)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)本科室活動的組織領(lǐng)導(dǎo)督査監(jiān)管和貫徹落實，對本科室分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
根據(jù)市衛(wèi)生局關(guān)于搞好“安全生產(chǎn)月”活動的要求，完善和建全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)組織，以科主任、科長為本科的安全第一責(zé)任人，各科護(hù)士長、班組長協(xié)助科主任、科長抓好安全生產(chǎn)工作，同時組織現(xiàn)有義務(wù)消防隊員，由院里統(tǒng)一培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助醫(yī)院加大消防安全生產(chǎn)的宣傳，組織人員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、利用板報、條幅、會議、簡報等多種形式宣傳安全意識，營造安全氛圍，使大家認(rèn)識到安全就是效益，抓醫(yī)療工作就必須抓安全，安全生產(chǎn)才能保證醫(yī)療工作穩(wěn)定、有序地開展。
1、組織有關(guān)人員參加市里組織的安全知識講團(tuán)，搞好6月12日的安全生產(chǎn)月宣傳活動。
2、對全系統(tǒng)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和衛(wèi)生法律法規(guī)知識培訓(xùn)一次。
3、組織水、電維修人員對全院用電、用火、線路及消防通道、重點防火部門逐個排查，找出隱患，加以整改。
4、強(qiáng)化管理，加強(qiáng)消防安全工作職責(zé)的`落實，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)“的原則，使安全生產(chǎn)工作分工明確，落實到人。
5、在今年汛期即將來臨之際，組織人員提前做好防汛工作，確保在今年汛期期間醫(yī)院工作的正常進(jìn)行。
6、整章建制，落實整改措施，保證消防安全設(shè)備的正常運(yùn)行。
為加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，建全安全生產(chǎn)責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)，完善各類人員崗位責(zé)任制，各工種的安全職責(zé)要上墻，加強(qiáng)重點部門的安全管理，特別是病區(qū)、藥房、配電房、危險品倉庫、微機(jī)房、氧氣庫、高壓鍋爐房的安全管理，落實責(zé)任人，建立健全各項責(zé)任制，對以上部門如發(fā)現(xiàn)問題，立即落實整改。積極配合院其它科室在安全方面的工作，落實消防安全緊急疏散預(yù)案，對預(yù)案要實習(xí)演練；同時對消防器材及消防基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)有不完備的要及時更換、添置，真正做到“四不放過：隱患原因找不到不放過，有整改措施不落實不放過，整改期限不明確不放過，整改責(zé)任人不落實不放過。
安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山，我們要在院領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)下抓好這項工作，加強(qiáng)醫(yī)院各部門和各科室的監(jiān)督檢查工作，保證醫(yī)院各項安全生產(chǎn)工作的順利開展。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇二
在市委、市政府和市衛(wèi)生局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊扣許昌市創(chuàng)建全國文明城市工作規(guī)劃確定的衛(wèi)生行業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)，堅持以人為本，以強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量為措施，充分發(fā)揮職能作用，開展扎實有效的創(chuàng)建活動，為我院創(chuàng)建全國文明城市工作打下堅實牢固的基礎(chǔ)。
通過豐富多彩的創(chuàng)建活動，努力實現(xiàn)我院文明爭創(chuàng)活動開展有序，思想教育深入細(xì)致，道德建設(shè)扎實有效;創(chuàng)建活動蓬勃開展，全體職工廣泛參與;行業(yè)風(fēng)氣健康向上;職工文化素質(zhì)、道德水平穩(wěn)步提升，全員參與創(chuàng)建的濃厚氛圍，為全市創(chuàng)建全國文明城市工作打下良好基礎(chǔ)。
針對醫(yī)院創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)，將創(chuàng)建任務(wù)細(xì)化分解到醫(yī)院各科室。目標(biāo)任務(wù)分解后各科室要結(jié)合工作實際，分析研究具體的工作措施，逐條進(jìn)行自查自評，逐項提出整改意見，逐件抓好落實。具體目標(biāo)任務(wù)如下：
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨辦，辦公室主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和完善醫(yī)院創(chuàng)文工作方案，協(xié)調(diào)醫(yī)院有關(guān)創(chuàng)文工作;
2、全面掌握醫(yī)院創(chuàng)文工作進(jìn)度，綜合上報創(chuàng)文相關(guān)信息等日常事務(wù);
3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)各職能部門完善醫(yī)院創(chuàng)文工作資料的收集建檔工作;
4、做好與衛(wèi)生局創(chuàng)文領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的聯(lián)絡(luò)工作;
5、醫(yī)院創(chuàng)文領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他事項。
根據(jù)市委、市政府創(chuàng)建文明城市工作方案，結(jié)合我院工作實際，創(chuàng)建文明城市工作總體分為四個階段：
第一階段：規(guī)劃部署、宣傳發(fā)動(20xx年5月)
主要任務(wù)：全面動員，安排部署創(chuàng)建全國文明城市工作，明確分工，明確責(zé)任，要將責(zé)任落實到人，扎實有效開展工作。
第二階段：整體推進(jìn)、重點整治(20xx年5月--20xx年6月)
主要任務(wù)：結(jié)合我院實際，加強(qiáng)創(chuàng)建文明城市工作效能監(jiān)察，狠抓任務(wù)落實。各牽頭部門對自己負(fù)責(zé)的工作要逐項核對檢查，已經(jīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的工作項目進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)、保持成績，對尚未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的項目實施專項整治。
第三階段：鞏固提高、自檢自查(20xx年7月--20xx年11月)
主要任務(wù)：在保持成績基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提升工作質(zhì)量。對照目標(biāo)任務(wù)分工，對我院的創(chuàng)建工作進(jìn)行自查和測評，做好各項迎接檢查評審工作。創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織各科室進(jìn)行互檢互評，推進(jìn)工作深入開展。精心組織迎檢匯報材料，制定并落實迎檢方案，積極配合市創(chuàng)文辦開展測評工作。
第四階段：保持成績、準(zhǔn)備迎檢(20xx年12月)
做好迎檢準(zhǔn)備，確保順利通過檢查。
(一)高度重視，統(tǒng)一思想
創(chuàng)建全國文明城市工作，是市委、市政府作出的`一項重大決策。全院上下要統(tǒng)一思想，高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，廣泛宣傳發(fā)動。各科室要把創(chuàng)建文明城市工作作為當(dāng)前的重點來抓，要讓全院職工深刻理解創(chuàng)建文明城市工作的重要性，使之入腦入心。
(二)精心組織，狠抓落實。各牽頭部門要切實負(fù)起責(zé)任，認(rèn)真開會落實，對照目標(biāo)任務(wù)，拿出具體工作方案，按照職責(zé)深入臨床一線，進(jìn)行指導(dǎo)和督查，把工作落實到科室、落實到人、落實到工作的每一個細(xì)節(jié)。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，完善考評機(jī)制。各科室要對自己負(fù)責(zé)的工作認(rèn)真檢查，對沒有達(dá)到創(chuàng)建文明城市標(biāo)準(zhǔn)的地方，要立即整改，務(wù)必使創(chuàng)建文明城市工作一次通過。創(chuàng)建文明城市辦公室進(jìn)行督導(dǎo)考評，確保我院創(chuàng)建活動取得圓滿成功。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇三
根據(jù)《南昌市全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作方案》和《南昌市衛(wèi)生健康委推動全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作方案》(洪衛(wèi)辦字〔20xx〕3號)要求，為切實做好建城區(qū)重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作，結(jié)合全市重點醫(yī)院所擔(dān)負(fù)的創(chuàng)建職責(zé)任務(wù)，特制定本工作方案。
按照南昌市全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作要求，對照《醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建實地考核標(biāo)準(zhǔn)》，堅持問題導(dǎo)向，對標(biāo)對表、查漏補(bǔ)缺、強(qiáng)力攻堅，深入查找重點醫(yī)院全國文明城市常態(tài)長效管理工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)專項治理和日常監(jiān)管，全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的創(chuàng)建工作任務(wù)，強(qiáng)化創(chuàng)建常態(tài)長效機(jī)制，彰顯衛(wèi)健擔(dān)當(dāng)，確保衛(wèi)健系統(tǒng)各項工作得高分。
為加強(qiáng)全市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立南昌市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:
成員:
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在委愛衛(wèi)指導(dǎo)科，辦公室主任由王群同志兼任。
對照《醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建實地考核標(biāo)準(zhǔn)》(詳見附件1)，采取委領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)科室分片包干督導(dǎo)及各城區(qū)屬地督導(dǎo)相結(jié)合的方式(具體分工詳見附件2)，督導(dǎo)重點醫(yī)院各項工作全面落實。各重點醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)作為創(chuàng)建工作第一責(zé)任人負(fù)責(zé)抓好具體工作的全面落實。
(一)全員再培訓(xùn)(20xx年8月中旬前完成)
各重點醫(yī)院要按照既定實施方案，于近期再次召開部署培訓(xùn)會，進(jìn)行全員再部署再培訓(xùn)，進(jìn)一步熟悉文明城市創(chuàng)建知識，掌握醫(yī)院實地考核標(biāo)準(zhǔn)，提高全員全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作意識。
(二)問題再梳理(20xx年8月底前)
按照省文明辦、市文明辦檢查和第三方暗訪評估通報的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題反饋，各重點醫(yī)院要全面梳理，舉一反三，列出問題清單，落實責(zé)任科室、責(zé)任人，明確整改時限，集中開展專項整治，確保各項指標(biāo)再完善、再提高。同時對照《醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建實地考核標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行全面自查，深入查找薄弱環(huán)節(jié)和存在問題并實施整改，全面達(dá)到全國文明城市標(biāo)準(zhǔn)要求。各重點醫(yī)院梳理問題清單于8月28日前報南昌市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(三)攻堅再提升(20xx年12月底前)
在前期整改達(dá)標(biāo)的`基礎(chǔ)上，進(jìn)一步鞏固提高，形成常態(tài)、長效管理工作機(jī)制，防止問題反彈，隨時接受全國文明辦、省文明辦和市文明辦的明察暗訪，使全市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作經(jīng)得起檢驗。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，及時調(diào)度。重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作實行“一把手”負(fù)責(zé)制，各城區(qū)(開發(fā)區(qū))、灣里管理局衛(wèi)生健康委(衛(wèi)健辦)和重點醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)作為第一責(zé)任人，對本轄區(qū)本單位創(chuàng)建工作負(fù)總責(zé)，要根據(jù)總體部署和目標(biāo)任務(wù)，成立組織機(jī)構(gòu)，制訂實施方案，將任務(wù)細(xì)化分解到科室，責(zé)任落實到個人;要強(qiáng)化文明城市創(chuàng)建工作的調(diào)度，定期或不定期開展工作調(diào)度，做到重點問題立即調(diào)度、日常問題每周調(diào)度，形成調(diào)度機(jī)制的常態(tài)化，確保各項創(chuàng)建工作扎實推進(jìn)。各城區(qū)(開發(fā)區(qū))、灣里管理局衛(wèi)生健康委(衛(wèi)健辦)和重點醫(yī)院每半個月向南昌市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送一次本轄區(qū)、本單位全國文明城市創(chuàng)建工作工作進(jìn)展情況。
(二)廣泛宣傳，營造氛圍。各單位要充分利用宣傳欄、電子屏、工作網(wǎng)站等多種方式，大力開展全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作宣傳，營造濃厚的輿論氛圍。要加強(qiáng)單位職工的宣傳和健康教育，批評勸阻不文明、不衛(wèi)生行為，提高文明衛(wèi)生意識。要加強(qiáng)與新聞媒體的合作，深入報道本單位在創(chuàng)建常態(tài)長效工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物和感人事跡，樹立衛(wèi)健系統(tǒng)良好形象。
(三)強(qiáng)化督查，嚴(yán)格問責(zé)。各分片包干督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)科室即日起按“每周督導(dǎo)、半月覆蓋”要求對分片包干的重點醫(yī)院，對照《醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建實地考核標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行全面督導(dǎo)，迎檢期間進(jìn)行蹲點督導(dǎo)(時間待定)，具體督導(dǎo)工作由帶隊第一委領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排，督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)問題必須于當(dāng)天以書面形式反饋院方，并在下次督導(dǎo)時對整改情況進(jìn)行復(fù)查。各城區(qū)(開發(fā)區(qū))、灣里管理局衛(wèi)生健康委(衛(wèi)健辦)要加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建工作督導(dǎo)，推動工作落實。同時，為加強(qiáng)對各地、各單位創(chuàng)建常態(tài)長效工作的督查考核，南昌市重點醫(yī)院全國文明城市創(chuàng)建常態(tài)長效工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將聘請第三方專業(yè)公司采取暗訪的形式不定期對各重點醫(yī)院進(jìn)行檢查。對工作不力、屢次整改考核不達(dá)標(biāo)，影響全市創(chuàng)建工作整體效果的單位，取消評優(yōu)評先資格或函告其上級主管單位。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇四
以提高“潔化、美化、亮化、綠化”總體水平為抓手，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，密切配合，全員參與，扎實推進(jìn)創(chuàng)衛(wèi)工作的開展，著力提升廣大干部職工文明衛(wèi)生素質(zhì)，徹底改善環(huán)境衛(wèi)生和精神風(fēng)貌。
(一)嚴(yán)格垃圾處理。生活垃圾日產(chǎn)日清，建筑垃圾規(guī)范傾倒，無衛(wèi)生死角，垃圾無害化處理率達(dá)到100%;對所有陰溝、陽溝進(jìn)行清掃，杜絕污水排放。
(二)綠化院內(nèi)環(huán)境。綠地完好率90%以上，綠地清潔度90%以上，各種亮化美化設(shè)施完好率100%。
(三)規(guī)范車輛停放。院內(nèi)所有車輛都必須嚴(yán)格遵守交通法律法規(guī)，規(guī)范車輛停放秩序。機(jī)動車守法率達(dá)到100%，嚴(yán)禁出現(xiàn)交通違規(guī)現(xiàn)象。
(四)加強(qiáng)健康教育。廣泛開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動和健康教育，大力提倡說文明話、辦文明事、做文明人。院內(nèi)要設(shè)置健康教育專欄。
(五)衛(wèi)生習(xí)慣培養(yǎng)好。開展廣泛深入的宣傳教育和評比創(chuàng)建活動，引導(dǎo)患者及家屬自覺保持自身清潔、不斷提高衛(wèi)生意識和防病能力。
(一)、成立創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：略副組長：略成員：略。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由**擔(dān)任，**負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查，**負(fù)責(zé)資料的收集整理及相關(guān)制度的制定。
(二)、明確責(zé)任。
1、領(lǐng)導(dǎo)分工：
局長**負(fù)責(zé)創(chuàng)衛(wèi)工作的總體安排與部署，全面協(xié)調(diào)各項工作，確保創(chuàng)建工作取得成效，建立長效工作機(jī)制。副局長石小河負(fù)責(zé)設(shè)施的建設(shè)，清潔工的管理，創(chuàng)衛(wèi)工作中有關(guān)問題的協(xié)調(diào)和處理。
2、辦公室職責(zé)：
(1)全面負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生的整治與日常監(jiān)管工作;
(2)負(fù)責(zé)監(jiān)督和落實科室職能職責(zé)的履行;
(3)負(fù)責(zé)對清潔工工作管理和人員管理，保證其認(rèn)真履職盡責(zé);
(4)負(fù)責(zé)對清潔工及各科室環(huán)境衛(wèi)生的整治工作的檢查、評比、考核;
(5)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好環(huán)境整治及日常管理工作中出現(xiàn)的具體問題;
(6)負(fù)責(zé)對辦公場所的衛(wèi)生管理和問題的整改與落實;
(7)定期不定期召開工作例會，總結(jié)安排有關(guān)工作
(8)負(fù)責(zé)牽頭處理創(chuàng)衛(wèi)工作中的各類糾紛，確保工作有序開展;
1、要講政治，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從講政治的高度，切實抓好城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作。
2、要嚴(yán)格督查，群眾反映的突出問題及時進(jìn)行督查督辦，至上而下，層層抓落實，處處明職責(zé)。
3、要堅持定期檢查與突擊抽查相結(jié)合，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促整改落實。
4、創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要建立通報和評價制度，對存在的問題，限期整改完善，每周定期公布，確保工作落到實處。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇五
目的：
規(guī)范保潔管理及日常工作，保持醫(yī)院環(huán)境清潔衛(wèi)生，減少醫(yī)院內(nèi)相關(guān)感染的發(fā)生，保證患者及醫(yī)院職工的安全。依據(jù)：
《醫(yī)療機(jī)構(gòu)環(huán)境表面清潔與消毒管理規(guī)范》、gb15982《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》、ws／t311《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》、ws／t313《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》、ws／t367《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》。適用范圍：
保潔機(jī)構(gòu)管理人員、保潔人員、醫(yī)療廢物收取人員 內(nèi)容：
一、保潔機(jī)構(gòu)管理要求：
1.保潔機(jī)構(gòu)應(yīng)定期與醫(yī)院簽署規(guī)范的保潔工作協(xié)議，保證保潔質(zhì)量。2.保潔機(jī)構(gòu)應(yīng)為保潔員制定標(biāo)準(zhǔn)的工作流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，定期考核并納入績效管理。
3.保潔機(jī)構(gòu)應(yīng)對保潔員進(jìn)行上崗培訓(xùn)及定期培訓(xùn)，考核合格后方能上崗。培訓(xùn)內(nèi)容：保潔工作的重要性；醫(yī)院感染預(yù)防的基本知識與基本技能；清潔與消毒原則；保潔員標(biāo)準(zhǔn)化工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn)；保潔工作的相關(guān)法律法規(guī)等。
4.保潔機(jī)構(gòu)采購的保潔及醫(yī)療廢物相關(guān)用品：拖把、抹布、地巾、醫(yī)療廢物桶、醫(yī)療廢物袋、利器盒等應(yīng)符合規(guī)范要求。并有規(guī)范的采購?fù)緩?，保留采購合同、供貨商資質(zhì)、采購記錄等資料備案。5.保潔機(jī)構(gòu)為保潔員配備的保潔工具數(shù)量、保潔復(fù)用處理設(shè)施應(yīng)滿足病區(qū)或科室規(guī)模的需要。
二、保潔工作標(biāo)準(zhǔn)
1.保持病房空氣清新，每天開窗通風(fēng)，上、下午各一次，每次不得少于30分鐘，在空氣傳播疾病高發(fā)時，應(yīng)增加通風(fēng)次數(shù)，保持空氣流通無異味。
2.普通病區(qū)病房及走廊，日常打掃采用濕式清掃，病房地面用清水拖地每日1-2次，如被血液、嘔吐物、排泄物等明顯污染時，先用吸濕材料去除可見的污染物，再清潔和消毒（詳見血液、體液濺灑處理流程）。
3．病房內(nèi)用品如桌子、椅子、凳子、床頭柜等的表面無明顯污染時，采用濕式清潔。當(dāng)受到明顯污染時，先用吸濕材料去除可見的污染物，然后再清潔消毒。
4.病區(qū)內(nèi)病房、走廊、廁所等區(qū)域的掃把、抹布、拖把應(yīng)有明顯標(biāo)記，嚴(yán)格分色、分區(qū)使用。
5.清潔工具要求：一床單元一抹布；清潔順序：從潔到污，用后更換。
6.病區(qū)內(nèi)所有抹布、拖把使用后應(yīng)清洗干凈后再規(guī)范消毒，擦拭抹布消毒：在250mg／l有效氯消毒劑（或其他有效消毒劑）中浸泡30分鐘，沖凈消毒液，干燥備用；拖把或地巾的消毒：在500mg／l有效氯消毒劑中浸泡30分鐘，沖凈消毒液，干燥備用；特殊感染患者使用的抹布，拖把、地巾清洗干凈后消毒：在2000mg／l有效氯消毒劑（或其他有效消毒劑）中浸泡30分鐘，沖凈消毒液，干燥備用。7.對于多重耐藥菌患者，應(yīng)使用專用的抹布、拖把，清潔其床單元地面、床欄桿、床頭柜、門把手等，每日清潔、消毒2次，如被患者的血液、體液污染時，應(yīng)立即進(jìn)行清潔、消毒。保潔用具使用后與其它區(qū)域潔具分開清洗、消毒，晾干備用?；颊叱鲈夯蚪獬綦x后應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格的終末消毒。
8.病區(qū)的醫(yī)療廢物和生活垃圾分開放置，所有醫(yī)療廢物裝入醫(yī)療廢物袋內(nèi)，四分之三滿鵝頸式封扎，轉(zhuǎn)運(yùn)醫(yī)療廢物時做好職業(yè)防護(hù)，交接登記清楚，封閉運(yùn)送，無害化處理。
9.保潔工作人員嚴(yán)格執(zhí)行手衛(wèi)生，嚴(yán)禁戴手套代替手衛(wèi)生，脫手套前后必須洗手或手消毒。
10.本制度2017年6月1日起執(zhí)行。
2017年5月制定
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇六
保潔工作是控制醫(yī)院感染的基礎(chǔ)。
一、消毒隔離基本知識
（一）消毒劑的配制方法每片含量500mg/片
有效氯濃度
含氯消毒片
水量
500mg/l（0.05%）
1000毫升 1000mg/l（0.1%）
1000毫升 2000mg/l（0.2%）
1000毫升 注意事項：
1、消毒液易揮發(fā)，應(yīng)使用帶蓋容器。
2、稀釋后的消毒液要現(xiàn)配現(xiàn)用。
3、配制過程注意做好職業(yè)防護(hù)。
（二）病房分區(qū)
清潔區(qū)：醫(yī)務(wù)人員值班室、更衣室、儲物間
半污染區(qū)： 換藥室、治療室、辦公室、護(hù)士站、內(nèi)走廊
污染區(qū)：病房、洗污間
二、清潔衛(wèi)生的程序和方法
（一）一般要求：由潔到污。
1、拖把嚴(yán)格分區(qū)使用，標(biāo)識清楚，使用后沖洗晾干備用。定期消毒。
2、有條不紊，有秩序、不遺漏、一次擦完
（二）病室日常清潔消毒：
1、病室內(nèi)定時通風(fēng)換氣，必要時進(jìn)行空氣消毒，地面濕式清掃一日2次，用清水濕拖，一日一次。若地面有血跡、分泌物、排泄物時，先用吸濕材料去除可見的污染物，再清潔和消毒。墻面消毒高度一般為2~2.5米。
2、物體表面的清潔與消毒 室內(nèi)用品如桌子、椅子、凳子、床頭柜等的表面無明顯污染時，采用濕式清潔。當(dāng)受到明顯污染時，先用吸濕材料去除可見的污染物，然后再清潔和消毒。
3、門把手、水龍頭、門窗、洗手池、衛(wèi)生間、便池等物表，每天用清水擦洗，保持清潔。但有血液或體液污染時，應(yīng)立即使用吸濕材料去除可見的污染物，再清潔和消毒。各室抹布應(yīng)分開使用，用后清洗消毒，晾干備用。
4、感染高風(fēng)險的部門如手術(shù)室、產(chǎn)房、人流室、新生兒室、口腔科、檢驗科、急診等病房與部門的地面與物體表面，應(yīng)保持清潔、干燥，每天進(jìn)行消毒，遇明顯污染隨時去污與消毒，地面消毒采用 400mg/l~700mg/l有效氯的含氯消毒液擦拭，作用30min，物體表面消毒方法同地面。
5、抹布分別使用，用后在500mg/ l含氯消毒劑浸泡30min，清洗干凈，涼干備用。地巾 清洗干凈，在500mg/l有效氯消毒劑中浸泡30min，沖凈消毒液，干燥備用。
6、病人出院、轉(zhuǎn)科或死亡后床單位必須進(jìn)行終末消毒處理。特別提醒：不同區(qū)域的水桶、拖把、抹布要絕對分開。
（三）終末消毒：
1、普通病房消毒：整理用物，將污被服撤下送洗衣房消毒清洗，床墊（褥）、枕芯、棉胎用紫外線照射1小時或在日光下暴曬6小時，床單元用500mg/l有效氯消毒液擦拭，病室開門窗通風(fēng)，鋪好備用床，準(zhǔn)備迎接新病人。
2、傳染病病房消毒：將門窗緊閉，打開床旁桌，將棉被抖開掛好，床墊豎起，用2000mg/l有效氯消毒液擦拭病床、床旁桌、椅、地面------打開門窗通風(fēng)換氣-----按普通病房消毒步驟消毒。
三、醫(yī)療廢物
醫(yī)療廢物：指醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在醫(yī)療、預(yù)防、保健以及其他相關(guān)活動產(chǎn)生的具有直接或者間接感染性、毒性以及其他危害性的廢物。
保潔車標(biāo)準(zhǔn)配備
（0一）分類：
生活廢物（黑色袋）
醫(yī)院廢物（黃色袋）感染性廢物
損傷性廢 病理性廢物
藥物性廢物
化學(xué)性廢物
（二）醫(yī)療廢物的管理
三不準(zhǔn)三禁止
三不準(zhǔn)：
1、不準(zhǔn)混合放置醫(yī)療廢物
2、不準(zhǔn)取出已放入容器中的醫(yī)療廢物
3、不準(zhǔn)運(yùn)出未達(dá)包裝要求的醫(yī)療廢物
三禁止：
1、禁止買賣醫(yī)療廢物
2、禁止在非存放地點傾倒醫(yī)療廢物
3、禁止將醫(yī)療廢物混入生活垃圾
正確處理安瓿類損傷性廢物
正確的稱重與封口
正確的運(yùn)送個人防護(hù)、密閉運(yùn)送 醫(yī)療廢物外露、無效封口
無人看管狀態(tài)
錯誤的運(yùn)送
四、職業(yè)暴露與標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防 職業(yè)暴露后的處理措施：
1、皮膚若意外接觸到血液或體液，應(yīng)立即以肥皂和清水沖洗;若是患者的血液或體液意外進(jìn)入眼睛、口腔，立即用大量清水或生理鹽水沖洗干凈。
2、如有傷口，應(yīng)當(dāng)在傷口近端輕輕擠壓，盡可能擠出損傷處的血液，再用肥皂液和流動水進(jìn)行沖洗;禁止進(jìn)行傷口的局部擠壓。
3、刺傷部位的傷口沖洗后，應(yīng)當(dāng)用消毒液如75%酒精或0.5%的碘伏進(jìn)行消毒，并包扎傷口;被暴露的黏膜，應(yīng)當(dāng)反復(fù)用生理鹽水沖洗干凈。
4、可疑暴露于hbv感染的血液、體液時，注射乙肝高價免役球蛋白和乙肝疫苗。發(fā)生愛滋病病毒職業(yè)暴露后盡早開始，最好在4-6小時內(nèi)實施，最遲不得超過24小時;即使超過24小時，也應(yīng)當(dāng)實施預(yù)防性用藥。
標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防
1、工作人員在處理醫(yī)療廢物時必須穿工作服、戴工作帽，穿橡膠手套和鞋;
2、近距離操作時要戴口罩，防止身體接觸醫(yī)療廢物，更要防止被利器刺傷、割傷;
3、每次處理醫(yī)療廢物后均要用洗手液洗手.五、手衛(wèi)生
（一）意義：
1、洗手能有效預(yù)防控制和降低醫(yī)院感染
2、洗手是自我防護(hù)的重要措施
（二）who手衛(wèi)生的五個時刻即指征：接觸患者前、無菌操作前、接觸體液后、接觸患者后、接觸患者環(huán)境后。
一、消毒隔離
二、清潔衛(wèi)生程序與方法
三、醫(yī)療廢物管理
四、職業(yè)暴露和標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防
五、手衛(wèi)生
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇七
xx醫(yī)院黨委在上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院全體中共黨員干部的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，全面貫徹落實市委xx_工作思路，緊緊圍繞“以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年開展工作，認(rèn)真開展社會主義榮辱觀教育活動，和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作，以“敬業(yè)務(wù)實，求精爭先，團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)，博愛至誠”為醫(yī)院精神，以“病人利益第一，服務(wù)質(zhì)量第一，醫(yī)療技術(shù)第一，社會效益第一”為辦院宗旨，在醫(yī)療衛(wèi)生的改革中，銳意改革，開拓進(jìn)取，勇于實踐，充分發(fā)揮了各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，確保了醫(yī)院工作的順利開展，促進(jìn)了醫(yī)院三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了可喜的成績。
在市衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx醫(yī)院下半年黨建工作擬抓好以下幾項工作：
1、以科室為單位抓好每周兩小時政治學(xué)習(xí)，開展以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作，結(jié)合醫(yī)院和科室工作實際進(jìn)行學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用。各黨支部認(rèn)真落實“三會一課”制度，不斷提高黨員干部的整體素質(zhì)。
2、加強(qiáng)組織建設(shè)，壯大黨員隊伍。
3、繼續(xù)抓好“星級服務(wù)”活動的開展，樹立一醫(yī)良好的社會形象。全院職工要做到三個一切，即一切為了病人，為了病人的一切，為了一切病人，繼續(xù)開展并完善“病人選擇醫(yī)生”制度，醫(yī)療工作要做到“四滿意”：患者滿意、家屬滿意、社會滿意、醫(yī)院滿意。
4、開展多種形式的評先活動。每月組織一次優(yōu)質(zhì)服務(wù)評比活動，年終開展先進(jìn)工作者和五個“十佳”評選活動，促進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè)。
5、繼續(xù)開展“健康進(jìn)萬家”活動。該活動由市基層辦、市衛(wèi)生局聯(lián)合舉辦，我院全力提供醫(yī)療技術(shù)支持，擬向全市逐步推廣。
6、做好下半年“醫(yī)院管理年”工作。
7、進(jìn)行黨委換屆。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇八
為做好我院的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作，營造干凈、整潔、優(yōu)美文明的就醫(yī)環(huán)境，提高我院環(huán)境衛(wèi)生管理水平，進(jìn)一步推動我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生文明城市步伐，結(jié)合我院的實際情況，制定本方案。
1、治理臟、亂、差，美化院內(nèi)環(huán)境。
2、徹底清除醫(yī)院轄區(qū)內(nèi)的生活垃圾以及各類雜物，著力避免出現(xiàn)痰跡、煙頭、紙屑、瓜果皮核及其他垃圾、污水等，生活服務(wù)區(qū)基本做到無鼠、無蟑螂、無蛛網(wǎng)、無塵、無污物、無異味、無“牛皮癬”等。
3、做到整齊規(guī)范。院內(nèi)杜絕車輛亂停、物品亂放、廣告亂貼、墻壁亂涂、線網(wǎng)亂拉等現(xiàn)象，病房物品擺放整齊。
4、做好門前“三包”，門內(nèi)達(dá)標(biāo)工作。
5、做好日常各科室醫(yī)療垃圾的收集、貯存、運(yùn)輸，防止院內(nèi)感染。
6、達(dá)到優(yōu)美宜人。因院制宜，制定綠化美化計劃，積極綠化、美化院區(qū)，營造自然優(yōu)美、體現(xiàn)中醫(yī)院特色、彰顯中醫(yī)文化環(huán)境的醫(yī)院。
醫(yī)院轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生
醫(yī)院各部門一定要高度重視，重點解決院區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生治理。要按以下的工作任務(wù)，完成醫(yī)院環(huán)境綜合治理專項工作。
職能科室部門目標(biāo)任務(wù)：
（1）保安隊：院內(nèi)各出租門面商戶配合，醫(yī)院門面出租清潔衛(wèi)生、外單位在我院購房業(yè)主簽環(huán)境衛(wèi)生門前“三包”責(zé)任書以及院內(nèi)車輛的管理停放。
（2）醫(yī)務(wù)科：對各治療區(qū)域、醫(yī)技檢查區(qū)域進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生死角及時清理或整改。
（3）護(hù)理部：對科室病房、治療室利用每天查房時進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生檢查。
（4）后勤科：對院內(nèi)生活垃圾的清理及家屬區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、隨意放養(yǎng)的家禽、開荒種地等問題的清理整治。
（5）行政辦：院內(nèi)環(huán)境整治宣傳，利用宣傳欄、櫥窗等宣傳陣地開辟環(huán)境綜合治理專欄、專題；在院內(nèi)設(shè)置宣傳牌和懸掛活動標(biāo)語口號等。
醫(yī)院環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組將與各職能部門和科室簽定目標(biāo)管理責(zé)任書，將工作任務(wù)具體到每一個人。
（一）成立督查考核小組，定期督查各責(zé)任科室整治完成情況，并進(jìn)行考核，將各責(zé)任科室整治完成情況匯報醫(yī)院環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定后，向全院進(jìn)行通報。
（二）督查考核小組組成科室：行政辦、后勤科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、院感辦、保安隊。
（三）督查考核小組召集人：
由督查考核小組對各責(zé)任科室的衛(wèi)生責(zé)任區(qū)進(jìn)行考核。每周巡視評出5個最差的科室報醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并進(jìn)行全院通報；連續(xù)兩次評比倒數(shù)第一名的，對科室責(zé)任人進(jìn)行談話；連續(xù)三次倒數(shù)第一名的，免去科室主要責(zé)任人職務(wù)。
（一）各科室要據(jù)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生綜合整治實施方案，結(jié)合本科室實際情況，安排制定好整治工作計劃，從20xx年7月份起，每月底向院環(huán)境衛(wèi)生整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報當(dāng)月整治情況，便于掌握工作進(jìn)度，做好指導(dǎo)工作。
（二）各科室要在每個節(jié)日（元旦、春節(jié)、三月三、五一勞動節(jié)、國慶節(jié)）期間動員組織本科室人員開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動。
（三）各科室要對這次整治工作高度重視，不搞形式主義，防止走過場。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇九
認(rèn)真總結(jié)近年來黨建工作經(jīng)驗，根據(jù)現(xiàn)代醫(yī)院管理的制度要求和新時代醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展需要，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年醫(yī)院黨建工作情況匯報范文，希望大家喜歡。
根據(jù)會議安排，下面我向指導(dǎo)組各位領(lǐng)導(dǎo)匯報今年以來x醫(yī)院黨建工作情況：
一、醫(yī)院概況
x市x醫(yī)院成立于x年，x年移交x市政府管理。建院x年以來，醫(yī)院一直重視黨建工作。醫(yī)院黨建工作以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實省委《關(guān)于加強(qiáng)公x醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》，注重工作方式的繼承和改進(jìn)，工作機(jī)制的傳承和創(chuàng)新，工作路徑的探索和拓展，積極推動“發(fā)展與創(chuàng)新相結(jié)合”“提升與融合相促進(jìn)”，持續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院黨建各項工作，積極探索“黨建+醫(yī)療體”的融合式黨建，為醫(yī)院改革穩(wěn)定和高質(zhì)量服務(wù)提供了強(qiáng)有力的組織保障。
二、主要做法及成效
(一)推陳出新，創(chuàng)新工作機(jī)制。
x市x醫(yī)院原隸屬的xx企業(yè)，黨建工作有著光榮傳統(tǒng)和完善體系，其創(chuàng)建的黨建思想政治工作“六大工程”工作機(jī)制在業(yè)內(nèi)有著廣泛影響。x市x醫(yī)院移交改制后，傳承有色企業(yè)黨建工作的光榮傳統(tǒng)，結(jié)合醫(yī)院體制改革面臨的新形勢、新任務(wù)、新要求及員工思想狀況，將多年實施的黨建思想政治工作“六大工程”改進(jìn)為先鋒工程、文化工程、清風(fēng)工程、和諧工程“四大工程”，把醫(yī)院黨建及業(yè)務(wù)管理重要指標(biāo)納入“四大工程”工作目標(biāo)管理考核體系，堅持黨建工作和醫(yī)院中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，著力強(qiáng)化醫(yī)院黨的領(lǐng)導(dǎo)，聚焦醫(yī)院穩(wěn)定、改革、發(fā)展重點任務(wù)，積極發(fā)揮黨建思想政治工作的凝聚共識、思想引領(lǐng)、激發(fā)斗志等功能，實現(xiàn)了醫(yī)院移交工作平穩(wěn)運(yùn)行，醫(yī)院在移交后的三年多時間里，順利實現(xiàn)創(chuàng)建國家“三甲”綜合醫(yī)院目標(biāo)，成為x省企業(yè)醫(yī)院成功移交改制的典范，為國內(nèi)企業(yè)醫(yī)院改造提供了經(jīng)驗。醫(yī)院先后榮獲x省先進(jìn)基層黨組織、衛(wèi)生計生系統(tǒng)先進(jìn)集體等榮譽(yù)。
認(rèn)真總結(jié)近年來黨建工作經(jīng)驗，根據(jù)現(xiàn)代醫(yī)院管理的制度要求和新時代醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展需要，進(jìn)一步探索新時期醫(yī)院黨建工作新機(jī)制，建立了“x”黨建工作體系，即堅定一個目標(biāo)——以高質(zhì)量黨建工作引領(lǐng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展;遵循二個規(guī)律——遵循黨建工作規(guī)律，遵循醫(yī)院運(yùn)營發(fā)展規(guī)律;堅持三個原則——堅持政治建設(shè)為引領(lǐng)、堅持融入醫(yī)療業(yè)務(wù)、堅持分級管理;確立四個重點——理想信念教育、方針政策執(zhí)行、組織作用發(fā)揮、黨員教育管理;開展四大行動——大學(xué)習(xí)，大比武，大創(chuàng)新，大提升。在實踐中，市x醫(yī)院將“x”黨建工作體系作為主線貫穿于黨建思想政治工作“四大工程”之中，使醫(yī)院黨建工作既體現(xiàn)了新時代黨建工作的要求，也在創(chuàng)新和改進(jìn)中更具目標(biāo)性、系統(tǒng)性、規(guī)律性和實踐性。
(二)規(guī)范建設(shè)，提升品牌實效。
近年來，醫(yī)院黨以組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，以主題活動及系列活動為載體，以黨建“四大工程”目標(biāo)管理考核機(jī)制為紐帶，切實增強(qiáng)黨建工作的創(chuàng)新性和有效性。黨建工作合縱連橫，主要體現(xiàn)在四個方面。
一是強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，明確黨委工作職責(zé)，規(guī)范黨委議事規(guī)則，堅持政治建設(shè)為引領(lǐng)，建立黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制報告制度，發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實作用，用扎實有效黨建工作統(tǒng)領(lǐng)醫(yī)院改革建設(shè)發(fā)展各項工作。
二是強(qiáng)化黨的組織建設(shè)，按照“支部建在科室上”要求對醫(yī)院黨組織架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，探索“雙帶頭人”培養(yǎng)機(jī)制，x%臨床醫(yī)技黨支部由臨床學(xué)科帶頭人及技術(shù)骨干擔(dān)任，建立了黨支部參與科室決策管理及科主任定期工作匯報雙向溝通制度，堅持黨組織分級管理，用黨總支“聯(lián)橫”的監(jiān)導(dǎo)凝聚作用，確保黨委及院部的各項決策得到落實及各項中心工作、重點任務(wù)有序推進(jìn)。
三是強(qiáng)化工作融合機(jī)制，把各項重點任務(wù)及重要管理工作納入黨建“四大工程”，實現(xiàn)醫(yī)院黨建工作與各項行政業(yè)務(wù)工作的全面深度有機(jī)融合，通過黨建工作考核機(jī)制，推進(jìn)各項業(yè)務(wù)和管理工作高質(zhì)量完成。在醫(yī)院“三甲”創(chuàng)建過程中，根據(jù)“三甲”創(chuàng)建任務(wù)分解情況，明確黨支部在督導(dǎo)推進(jìn)創(chuàng)建任務(wù)完成的責(zé)任，在“三甲”創(chuàng)建攻堅戰(zhàn)中充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，形成了“同心協(xié)力、勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)、鍥而不舍、砥礪前行”的“三甲”創(chuàng)建精神，為實現(xiàn)“三甲”創(chuàng)建目標(biāo)起到重要推動作用。
在x年實施x省重點醫(yī)改項目——城市緊密型醫(yī)聯(lián)體試點改革任務(wù)過程中，通過開展以“守真心，立足崗位比責(zé)任落實;講細(xì)心，立足規(guī)范比業(yè)務(wù)能力;拼耐心，立足服務(wù)比工作作風(fēng);獻(xiàn)熱心，面向群眾比服務(wù)態(tài)度”“四心四比”主題實踐活動為抓手，層層動員，廣泛發(fā)動，通過開展“xx小組”學(xué)習(xí)、階段性評比等具體措施，轉(zhuǎn)觀念，理思路，找差距，定目標(biāo)，提升服務(wù)能力，強(qiáng)化服務(wù)理念，促進(jìn)醫(yī)聯(lián)體成員單位增強(qiáng)創(chuàng)新服務(wù)方式、延伸服務(wù)鏈條的主動性，推進(jìn)醫(yī)療資源下沉、醫(yī)防融合和創(chuàng)新服務(wù)體系等改革措施落實，有力推進(jìn)了緊密型醫(yī)聯(lián)體改革建設(shè)，為創(chuàng)造醫(yī)改“x經(jīng)驗”提供了內(nèi)生動力。
結(jié)合醫(yī)院中心工作和形勢任務(wù)要求，醫(yī)院在扎實開展“兩學(xué)一做”“不忘初心牢記使命”“我為群眾辦實事”主題教育等規(guī)定動作同時，先后開展了“三個以案”專項活動、“創(chuàng)新發(fā)展——百年獻(xiàn)禮”系列活動、大學(xué)習(xí)·大比武·大創(chuàng)新·大提升“四大行動”，x年醫(yī)院結(jié)合黨史院史學(xué)習(xí)教育，開展了“三牛杯”創(chuàng)優(yōu)獻(xiàn)禮活動。各項活動的開展，對推進(jìn)醫(yī)院轉(zhuǎn)型發(fā)展和重點項目、中心工作的落實起到重要作用。
四是強(qiáng)化“兩個責(zé)任”落實，強(qiáng)化各系統(tǒng)、各部門抓黨建的責(zé)任，依托黨建工作突出優(yōu)勢，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)推動作用，將黨建工作的“軟實力”轉(zhuǎn)化為醫(yī)院發(fā)展的“硬支撐”，使黨的組織成為推動醫(yī)院發(fā)展的“穩(wěn)定器”和“壓艙石”，形成齊抓共管黨建工作局面，不斷提升黨建工作質(zhì)量。醫(yī)院先后獲得x年度x衛(wèi)健委“創(chuàng)新建設(shè)城市醫(yī)聯(lián)體案例”金獎、x年度x衛(wèi)健委“改善醫(yī)療服務(wù)創(chuàng)新醫(yī)院”及x年度x衛(wèi)健委“改善醫(yī)療服務(wù)示范醫(yī)院”等榮譽(yù)。
(三)強(qiáng)化管理，發(fā)揮品牌效用。
x年醫(yī)院創(chuàng)新性舉辦“黨建品牌發(fā)布會”，一舉推出“紅帆”“暢想‘胃’來”“紅專并進(jìn)，醫(yī)路為民”“同心影行”“‘星機(jī)關(guān)’，‘心服務(wù)’”“‘兩心三好’新藥學(xué)”等x個各具特色的黨支部黨建品牌;通過開展“改善醫(yī)療服務(wù)優(yōu)秀案例(團(tuán)隊)”評選活動，總結(jié)提煉了具有較大影響力的x個醫(yī)院優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。聚焦疫情防控工作，充分發(fā)揮醫(yī)院各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，深化“雙報到”機(jī)制，根據(jù)防控網(wǎng)格安排，組織醫(yī)護(hù)黨員干部到居住社區(qū)報到，積極參與疫情防控志愿服務(wù)。先后組建疫情防控黨員突擊隊、服務(wù)隊x個，深入聯(lián)系x個居住小區(qū)、協(xié)管三無小區(qū)開展聯(lián)防聯(lián)控工作，服務(wù)群眾x人次，切實為轄區(qū)居民群眾的身體健康提供了強(qiáng)有力的醫(yī)療保障。
三、存在的困難和工作計劃
我院在黨建工作取得了一些成績，但與上級的目標(biāo)要求相比，仍有不足：
一是個別醫(yī)護(hù)黨員干部對自身學(xué)習(xí)的重視程度不夠。在實際工作中，由于日常工作繁重，個別醫(yī)護(hù)黨員干部往往更重視業(yè)務(wù)工作的開展而忽視了自身學(xué)習(xí)提升，黨建知識儲備不夠，黨員帶頭作用發(fā)揮不明顯。二是抓黨建力量較為薄弱。醫(yī)院中從事黨務(wù)工作人員偏少，工作任務(wù)繁重，許多同志身兼數(shù)職，既要管理黨務(wù)又要從事事務(wù)性工作，投入黨建工作的時間、精力相對有限，組織開展活動有限，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力沒有得到充分發(fā)揮。
對此，醫(yī)院黨委將持續(xù)按照《關(guān)于加強(qiáng)公x醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》內(nèi)容要求，著力補(bǔ)齊工作短板，凝聚起黨建引領(lǐng)醫(yī)療事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。
一是持續(xù)加強(qiáng)教育引導(dǎo)。找準(zhǔn)自身業(yè)務(wù)工作與黨建工作的結(jié)合點，圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，推進(jìn)黨建工作與醫(yī)院中心工作有機(jī)結(jié)合，形成齊抓共管，整體聯(lián)動的工作格局，充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院發(fā)展中的政治核心作用。
二是持續(xù)創(chuàng)新活動載體。鞏固深化“兩學(xué)一做”“不忘初心牢記使命”“我為群眾辦實事”主題教育成果，規(guī)范醫(yī)院黨員干部組織生活，嚴(yán)格落實“三會一課”等黨內(nèi)基本組織生活制度，引導(dǎo)醫(yī)院黨組織結(jié)合實際工作，開展醫(yī)院黨員職工喜聞樂見的活動，寓教于樂，充分調(diào)動廣大黨員積極性，增強(qiáng)組織生活吸引力。
三是強(qiáng)化隊伍建設(shè)。加強(qiáng)對黨務(wù)工作者及黨員的教育培訓(xùn)，提高廣大醫(yī)務(wù)工作者的思想覺悟，提升醫(yī)院黨員及黨務(wù)工作者的黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)，打造一支有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的黨員隊伍。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十
20xx年4月是我國第xx個愛國衛(wèi)生月，按照全國及省、市愛衛(wèi)辦的部署及市教育局的通知精神，特制定本實施方案。
全國愛衛(wèi)辦確定今年愛國衛(wèi)生月活動的主題是“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習(xí)”。根據(jù)我鎮(zhèn)實際，今年我鎮(zhèn)愛國衛(wèi)生月活動的主題是“人人動手、整治環(huán)境，關(guān)注健康、預(yù)防疾病”。
（一）開展校園及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治活動
集中開展以清理“臟、亂、差”為重點的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動。做到校園無死角，周邊無“臟、亂、差”現(xiàn)象。
（二）開展健康宣傳教育活動
要以“愛國衛(wèi)生月”活動為契機(jī)，在做好“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習(xí)”宣傳的同時，積極開展衛(wèi)生健康知識、文明生活常識等內(nèi)容的宣傳教育。做到健康教育“進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)”，把健康知識傳播到千家萬戶，更好地促進(jìn)學(xué)生與群眾形成健康、文明的生活方式和行為方式。
（三）開展病媒生物防制活動
圍繞春夏季易發(fā)傳染病特點，深入組織和發(fā)動群眾，集中清除“四害”孳生地，開展大規(guī)模消殺“四害”活動，有效防止病媒生物傳播性疾病的發(fā)生流行。
(一)高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)中心校將切實加強(qiáng)對“愛國衛(wèi)生月”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，做到組織到位、經(jīng)費(fèi)到位、措施到位、落實到位。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范、以身作則，從小事抓起、從身邊做起，帶領(lǐng)群眾搞好環(huán)境整治活動。
(二)廣泛宣傳，營造氛圍。要充分發(fā)揮新聞媒體輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用，及時宣傳和推廣活動中的好經(jīng)驗、好做法、好典型，并對“臟、亂、差”現(xiàn)象進(jìn)行曝光，引導(dǎo)公眾積極參與“愛國衛(wèi)生月”活動。要充分發(fā)揮群眾團(tuán)體組織的優(yōu)勢，面向社會招募“健康山東”志愿者，組織開展“美麗山東，清潔家園”、“傳遞健康”、“護(hù)佑健康”和“分享健康”等主題公益活動。
（三）狠抓落實，注重實效。中心校將組織有關(guān)人員不定期督促檢查，將愛國衛(wèi)生月活動的各項工作落到實處，認(rèn)真對待教師、學(xué)生、家長關(guān)于衛(wèi)生環(huán)境問題的訴求，及時總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，完善衛(wèi)生管理長效機(jī)制，切實解決一些教師、學(xué)生、家長關(guān)心的衛(wèi)生問題。中心校每周通報各學(xué)?；顒娱_展情況，并按上級要求，及時上報市愛衛(wèi)辦。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十一
為貫徹落實東營市衛(wèi)生局《東營市創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)實施方案》(東衛(wèi)基婦字[]15號)精神和創(chuàng)建文明城市的要求，全面創(chuàng)建無煙醫(yī)院，營造清潔無煙環(huán)境，保護(hù)廣大群眾的健康，積極控制吸煙低齡化趨勢，大力開展控?zé)熁顒樱審V大群眾認(rèn)識到吸煙與被動吸煙對人們帶來的痛苦和災(zāi)難，從而進(jìn)一步認(rèn)識吸煙對健康的危害，提高廣大群眾的自覺性，保證我院控?zé)熁顒尤〉脤嵭А?BR> 二、領(lǐng)導(dǎo)小組
醫(yī)院成立以劉永祥同志為組長，辦公室主任李秀英同志為副組長，各科負(fù)責(zé)人為成員的控?zé)熁顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組，并定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，安排布置控?zé)熁顒拥腵檢查和落實工作，及時對工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行通報批評，限期整改。
三、控?zé)煹慕逃麄?BR> 1、加強(qiáng)宣傳，創(chuàng)造良好的控?zé)煼諊?BR> 為了提高廣大干部職工對吸煙有害健康的認(rèn)識，首先組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神、《中國控制吸煙有關(guān)法規(guī)匯編》等書中的有關(guān)內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)，提高對控?zé)煹恼J(rèn)識，人人參與控?zé)熁顒樱杂X抵制煙害，創(chuàng)造良好的控?zé)煼諊?BR> 2、在醒目位置設(shè)立禁煙標(biāo)識。
辦健康教育專欄，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。
3、建立單位、家庭、社會三結(jié)合的控?zé)熅W(wǎng)絡(luò)，單位要在凈化機(jī)關(guān)環(huán)境的同時，將控?zé)熁顒又鸩窖由斓郊彝?、社會?BR> 首先向家庭成員宣傳吸煙的危害，要求家長不當(dāng)著孩子的面吸煙，及早戒煙，教育孩子不吸煙。
單位職工上班期間不吸煙。
呼喚社會監(jiān)督，通過宣傳，讓更多的人知道醫(yī)院是控?zé)焾鏊餐瑒?chuàng)造優(yōu)美舒適環(huán)境，關(guān)心所有人的健康。
四、控?zé)熃拘砸?guī)定
1、嚴(yán)禁干部職工和廣大外來人員在醫(yī)院內(nèi)任何場所吸煙。
2、嚴(yán)禁工作人員在病房、辦公室、會議室、閱覽室等公共場所吸煙，堅決杜絕吸煙現(xiàn)象的出現(xiàn)。
3、要求吸煙的盡早戒煙。
4、不給客人敬煙，客人遞煙婉言謝絕并勸客人不要抽煙。
5、擺放禁煙標(biāo)識，不設(shè)煙具。
五、控制吸煙獎罰措施
1、嚴(yán)禁在醫(yī)院任何地方吸煙，若發(fā)現(xiàn)吸煙者，通報批評。
2、在規(guī)定的禁煙場合吸煙第一次被發(fā)現(xiàn)者罰款50元，第二次被發(fā)現(xiàn)的，除了罰款以外還要求寫書面檢討，通報批評。
3、是否吸煙與年度評先評優(yōu)結(jié)合起來，把控?zé)熁顒优c班子考評和年度考核結(jié)合起來。
4、對于戒煙時間三個月以上并與單位簽訂協(xié)議不再抽煙的干部職工，單位將給予通報表揚(yáng)。
5、全體職工要告知他人我單位的控?zé)熞?guī)定，并要求他人不準(zhǔn)在醫(yī)院內(nèi)吸煙。
六、明確責(zé)任，逐級負(fù)責(zé)，把控?zé)煿ぷ髀涞綄嵦帯?BR> 1、按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，各組組長負(fù)責(zé)本組的禁煙工作。
外來人員的禁煙工作，由負(fù)責(zé)接待的有關(guān)人員負(fù)責(zé)，進(jìn)行逐級管理，責(zé)任到人。
2、醫(yī)院內(nèi)設(shè)置醒目的禁煙警示標(biāo)志。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十二
4月是我國愛國衛(wèi)生月，按照全國及省、市愛衛(wèi)辦的部署及市教育局的通知精神，特制定本實施方案。
全國愛衛(wèi)辦確定今年愛國衛(wèi)生月活動的主題是“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習(xí)”。根據(jù)我鎮(zhèn)實際，今年我鎮(zhèn)愛國衛(wèi)生月活動的主題是“人人動手、整治環(huán)境，關(guān)注健康、預(yù)防疾病”。
（一）開展校園及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治活動
集中開展以清理“臟、亂、差”為重點的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動。做到校園無死角，周邊無“臟、亂、差”現(xiàn)象。
（二）開展健康宣傳教育活動
要以“愛國衛(wèi)生月”活動為契機(jī)，在做好“美麗中國，健康生活——摒棄亂吐亂扔陋習(xí)”宣傳的同時，積極開展衛(wèi)生健康知識、文明生活常識等內(nèi)容的宣傳教育。做到健康教育“進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)”，把健康知識傳播到千家萬戶，更好地促進(jìn)學(xué)生與群眾形成健康、文明的生活方式和行為方式。
（三）開展病媒生物防制活動
圍繞春夏季易發(fā)傳染病特點，深入組織和發(fā)動群眾，集中清除“四害”孳生地，開展大規(guī)模消殺“四害”活動，有效防止病媒生物傳播性疾病的發(fā)生流行。
(一)高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)中心校將切實加強(qiáng)對“愛國衛(wèi)生月”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，做到組織到位、經(jīng)費(fèi)到位、措施到位、落實到位。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范、以身作則，從小事抓起、從身邊做起，帶領(lǐng)群眾搞好環(huán)境整治活動。
(二)廣泛宣傳，營造氛圍。要充分發(fā)揮新聞媒體輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用，及時宣傳和推廣活動中的好經(jīng)驗、好做法、好典型，并對“臟、亂、差”現(xiàn)象進(jìn)行曝光，引導(dǎo)公眾積極參與“愛國衛(wèi)生月”活動。要充分發(fā)揮群眾團(tuán)體組織的優(yōu)勢，面向社會招募“健康山東”志愿者，組織開展“美麗山東，清潔家園”、“傳遞健康”、“護(hù)佑健康”和“分享健康”等主題公益活動。
（三）狠抓落實，注重實效。中心校將組織有關(guān)人員不定期督促檢查，將愛國衛(wèi)生月活動的各項工作落到實處，認(rèn)真對待教師、學(xué)生、家長關(guān)于衛(wèi)生環(huán)境問題的訴求，及時總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，完善衛(wèi)生管理長效機(jī)制，切實解決一些教師、學(xué)生、家長關(guān)心的衛(wèi)生問題。中心校每周通報各學(xué)?；顒娱_展情況，并按上級要求，及時上報市愛衛(wèi)辦。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十三
1、為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境；
3、完善醫(yī)院控?zé)熤贫?，建立科學(xué)的醫(yī)院控?zé)熌Ｊ?，推動醫(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展；
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準(zhǔn)備；
5、總結(jié)醫(yī)院控?zé)熃?jīng)驗，為國家推廣控?zé)熣呒霸谌鐣苿涌責(zé)煿ぷ?BR> 提供依據(jù)。
二、創(chuàng)建無煙醫(yī)院目標(biāo)
1、醫(yī)務(wù)人員率先戒煙，創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境，并積極參與社會控?zé)煿ぷ鳎?BR> 2、達(dá)到《“無煙醫(yī)院”評估標(biāo)準(zhǔn)》，爭創(chuàng)“全國無煙醫(yī)院”。
三、目標(biāo)人群
1、重點干預(yù)對象：400名臨床醫(yī)生、重點考慮呼吸內(nèi)科、胸外科、
心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、腫瘤內(nèi)科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
2、一般干預(yù)對象：全院職工
3、宣傳覆蓋對象：病人及病人家屬
四、實施步驟及辦法
（一）準(zhǔn)備階段(3月)
1、成立醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目領(lǐng)導(dǎo)小組；
2、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案；
3、召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會，部署創(chuàng)建工作。
（二）實施階段(3月―12月)
1、建立科室項目工作小組。由科主任、護(hù)士長、控?zé)煿歉山M成；
2、醫(yī)院設(shè)立控?zé)熜麄鲉T、控?zé)煻綄?dǎo)員和巡視員；
3、修改完善各項規(guī)章制度及職責(zé)；
4、進(jìn)行基線調(diào)查（每科設(shè)立一名基線調(diào)查員）
1）對科室基線調(diào)查員進(jìn)行培訓(xùn)；
2）采用實名制或記工號方式對400名醫(yī)生控?zé)熤R、態(tài)度、行為進(jìn)行基線調(diào)查；
3）基線調(diào)查表錄入數(shù)據(jù)庫，上報北京市；
4）北京市對醫(yī)院50名患者進(jìn)行攔截調(diào)查。
5、醫(yī)院控?zé)煷胧?BR> 1）院內(nèi)工作場所有明顯的禁止吸煙標(biāo)志；
2）院內(nèi)小賣部及自動售貨機(jī)不出售煙草制品；
3）院內(nèi)所有的室內(nèi)不擺放煙具、煙灰缸；
4）醫(yī)院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內(nèi)樓道吸煙；
5）結(jié)合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動；
6）利用院內(nèi)局域網(wǎng)、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進(jìn)行控?zé)熜麄鹘逃?BR> 7）向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放《醫(yī)生控?zé)熤R宣傳材料》、《醫(yī)院控?zé)熤笇?dǎo)手冊》；
8）對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行控?zé)熤R、控?zé)煼椒ê图记膳嘤?xùn)；
9）院內(nèi)設(shè)戒煙門診或戒煙咨詢醫(yī)生，設(shè)立咨詢電話，提供戒煙指導(dǎo)和服務(wù)；
10）院區(qū)設(shè)立戶外吸煙區(qū)；
11）不接受煙草商資助和采用任何標(biāo)明有煙草廣告的物品。
五、評估與總結(jié)
按照實施方案與無煙醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評估與總結(jié)，并將項目執(zhí)行情況形成書面材料上報北京市。
六、申報全國無煙醫(yī)院(12月)
醫(yī)院根據(jù)中國控制吸煙協(xié)會和中國醫(yī)院協(xié)會有關(guān)要求，提供相關(guān)文件資料，提出全國無煙醫(yī)院申請。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十四
xx年，正值建黨90周年，圍繞“改革創(chuàng)新、夯實基礎(chǔ)、上等創(chuàng)優(yōu)”醫(yī)院工作重點和xxx區(qū)中心醫(yī)院總支布置的工作要點，結(jié)合本支部實際，制定以下工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以區(qū)委“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型謀發(fā)展，服務(wù)群眾促和諧”的總主題和深化崗位行動、家園行動、志愿行動的總要求，圍繞醫(yī)院“貫徹一條主線、實習(xí)兩個滿意、把握三個著力、狠抓四項建設(shè)、增強(qiáng)五種意識”的總體思路，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作業(yè)和黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動
（一）開展“三結(jié)對”活動，充分發(fā)揮黨員主體作用
1、繼續(xù)開展黨員責(zé)任區(qū)活動，每月及時反饋活動內(nèi)容，做到及時上傳民意，及時解決問題。
2、做好新老黨員結(jié)對工作，加強(qiáng)溝通，互幫互助。
3、做好本支部與外科三支部結(jié)對工作，加強(qiáng)醫(yī)技科室與臨床科室的交流，推進(jìn)醫(yī)院更好發(fā)展。
4、成立支部黨員志愿者工作室，開展各項志愿者服務(wù)。
（二）開展各項活動，喜迎建黨90周年
1、積極參加醫(yī)院組織的各項活動，包括“迎七一”黨員志愿者活動、“紅歌大家唱”活動、黨史知識競賽、建黨90周年征文活動等。
2、圍繞主題開展本支部的自選活動。
三、加強(qiáng)支部政治思想建設(shè)
（一）營造支部學(xué)習(xí)氛圍
1、組織支部內(nèi)黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《六個為什么》、《向世界最好的醫(yī)院學(xué)管理》。
2、以《六個為什么》、《向世界最好的醫(yī)院學(xué)管理》為主要讀本，開展“一名黨員一堂課”活動，并經(jīng)評選向總支推薦精品黨課。
3、組織各黨員積極參加總支組織的黨課培訓(xùn)，支委和支部書記認(rèn)真參加理論學(xué)習(xí)班。
（二）響應(yīng)黨員“五個一”做法
積極鼓勵支部內(nèi)黨員每年“制定一個學(xué)習(xí)計劃，研讀一本理論書籍，建立一本學(xué)習(xí)記錄本，撰寫一篇學(xué)習(xí)心得體會，提高一項業(yè)務(wù)技能”，并對黨員學(xué)習(xí)記錄本進(jìn)行定期督查。
四、加強(qiáng)支部組織制度建設(shè)
1、支部通過三會一課制度，著力提高支部的學(xué)習(xí)能力、教育能力和服務(wù)能力。
2、認(rèn)真制定本支部年度工作計劃和實施方案，組織動員，嚴(yán)格落實。
3、嚴(yán)格做好黨員發(fā)展工作
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十五
醫(yī)院控?zé)煿ぷ鲗嵤┓桨冈趺磳?，小編為您整理幾篇供您閱讀!
醫(yī)院控?zé)煿ぷ鲗嵤┓桨笧榧訌?qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè)，經(jīng)中國控制吸煙協(xié)會與美國輝瑞基金合作開展全球健康合作“創(chuàng)建無煙醫(yī)院”項目，同意北京市七家醫(yī)院為第二批組織創(chuàng)建全國無煙醫(yī)院工作，我院是七家醫(yī)院之一，為了保障“創(chuàng)建無煙醫(yī)院”項目順利進(jìn)行，特制定本實施方案。
一、創(chuàng)建無煙醫(yī)院目的
1、為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境;
3、完善醫(yī)院控?zé)熤贫龋⒖茖W(xué)的醫(yī)院控?zé)熌Ｊ?，推動醫(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展;
4、為履行《who煙草控制框架公約》做準(zhǔn)備;
5、總結(jié)醫(yī)院控?zé)熃?jīng)驗，為國家推廣控?zé)熣呒霸谌鐣苿涌責(zé)煿ぷ?BR> 提供依據(jù)。
二、創(chuàng)建無煙醫(yī)院目標(biāo)
1、醫(yī)務(wù)人員率先戒煙，創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境，并積極參與社會控?zé)煿ぷ?
2、2010年達(dá)到《“無煙醫(yī)院”評估標(biāo)準(zhǔn)》，爭創(chuàng)“全國無煙醫(yī)院”。
三、目標(biāo)人群
1、重點干預(yù)對象:400名臨床醫(yī)生、重點考慮呼吸內(nèi)科、胸外科、
心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、腫瘤內(nèi)科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
2、一般干預(yù)對象:全院職工
3、宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬
四、實施步驟及辦法
(一)準(zhǔn)備階段
1、成立醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目領(lǐng)導(dǎo)小組;
2、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案;
3、召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會，部署創(chuàng)建工作。
(二)實施階段
1、建立科室項目工作小組。
由科主任、護(hù)士長、控?zé)煿歉山M成;
2、醫(yī)院設(shè)立控?zé)熜麄鲉T、控?zé)煻綄?dǎo)員和巡視員;
3、修改完善各項規(guī)章制度及職責(zé);
4、進(jìn)行基線調(diào)查(每科設(shè)立一名基線調(diào)查員)
1)對科室基線調(diào)查員進(jìn)行培訓(xùn);
2)采用實名制或記工號方式對400名醫(yī)生控?zé)熤R、態(tài)度、行為進(jìn)行基線調(diào)查;
3)基線調(diào)查表錄入數(shù)據(jù)庫，上報北京市;
4)北京市對醫(yī)院50名患者進(jìn)行攔截調(diào)查。
5、醫(yī)院控?zé)煷胧?BR> 1)院內(nèi)工作場所有明顯的禁止吸煙標(biāo)志;
2)院內(nèi)小賣部及自動售貨機(jī)不出售煙草制品;
3)院內(nèi)所有的室內(nèi)不擺放煙具、煙灰缸;
4)醫(yī)院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內(nèi)樓道吸煙;
5)結(jié)合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動;
7)向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放《醫(yī)生控?zé)熤R宣傳材料》、《醫(yī)院控?zé)熤笇?dǎo)手冊》;
8)對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行控?zé)熤R、控?zé)煼椒ê图记膳嘤?xùn);
9)院內(nèi)設(shè)戒煙門診或戒煙咨詢醫(yī)生，設(shè)立咨詢電話，提供戒煙指導(dǎo)和服務(wù);
10)院區(qū)設(shè)立戶外吸煙區(qū);
11)不接受煙草商資助和采用任何標(biāo)明有煙草廣告的物品。
五、評估與總結(jié)
按照實施方案與無煙醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評估與總結(jié)，并將項目執(zhí)行情況形成書面材料上報北京市。
六、申報全國無煙醫(yī)院
醫(yī)院根據(jù)中國控制吸煙協(xié)會和中國醫(yī)院協(xié)會有關(guān)要求，提供相關(guān)文件資料，提出全國無煙醫(yī)院申請。
七、評審與驗收
中國控?zé)焻f(xié)會和中國醫(yī)院協(xié)會接申請后，組織專家組對醫(yī)院進(jìn)行評審和驗收。
經(jīng)審核達(dá)標(biāo)授予全國無煙醫(yī)院稱號，并頒發(fā)證書和牌匾。
北京協(xié)和醫(yī)院
創(chuàng)建“全國無煙醫(yī)院”項目領(lǐng)導(dǎo)小組
鄉(xiāng)衛(wèi)生院 控?zé)煿ぷ鲗嵤┓桨?根據(jù)《who 煙草控制框架公約》和“雙創(chuàng)”工作的要求?為給患者和我院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境?提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熞庾R和控?zé)熂寄?降低吸煙率?保護(hù)醫(yī)務(wù)人員和廣大人民群眾身體?進(jìn)一步推動我院控?zé)煿ぷ鞯纳钊腴_展? 做好無煙衛(wèi)生院的工作? 把開展控?zé)煿ぷ髯鳛槲以壕裎拿鹘ㄔO(shè)和健康教育的一項重要工作?結(jié)合我院實際?特制定本實施方案。
一、 創(chuàng)建無煙醫(yī)院的目的 為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境?提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熞庾R和控?zé)熂寄?降低吸煙率?保護(hù)醫(yī)務(wù)人員身體健康?同時為履行《who 煙草控制框架公約》做準(zhǔn)備。
二、 組織機(jī)構(gòu) ?一?成立以???為組長????為副組長????、???等同志為成員的控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組?負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查我院控?zé)煹腵各項工作。
?二?職責(zé) 1、切實加強(qiáng)我院控?zé)熃M織領(lǐng)導(dǎo)工作?完善控?zé)熤贫燃按胧?BR> 2、制定控?zé)煿ぷ饔媱潯?BR> 3、結(jié)合實際制定相應(yīng)的工作方案、評比標(biāo)準(zhǔn)? 4、組織全院控?zé)煿ぷ鞯膶嵤?BR> 三、 創(chuàng)建目標(biāo)及目標(biāo)人群 醫(yī)務(wù)人員率先戒煙?創(chuàng)建醫(yī)院無煙環(huán)境?按照全市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng) 2011 年全面禁煙的總體目標(biāo)?我院力爭在 2011 年 6 月底前創(chuàng)建成“無煙單位” 。
目標(biāo)人群為職工、病人、病人家屬。
四、實施方案 ?一?召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會?安排創(chuàng)建工作。
召開控?zé)熉募s領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議?宣傳衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實施全面控?zé)煿ぷ鞯囊饬x?發(fā)放控?zé)熜麄髻Y料并向職工發(fā)出倡議做控?zé)煿ぷ鞯谋砺省?BR> ?二?召開宣傳員會議?布置門診及病房控?zé)煿ぷ??三?開展職工控?zé)熍嘤?xùn)工作?進(jìn)行吸煙危害、戒煙方法技能、創(chuàng)建工作培訓(xùn)。
五、實施步驟 ?一?控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組明確各自的職責(zé)、檢查貫徹落實情況、及時做好疏導(dǎo)工作、保證我院控?zé)煿ぷ饔行虮Ｙ|(zhì)開展。
?二?門診、病房各科設(shè)控?zé)熜麄鲉T和巡查員各 1 名。
?三?修改完善各項規(guī)章制度及職責(zé)。
?四?對醫(yī)院職工吸煙狀況進(jìn)行基線調(diào)查。
?五?醫(yī)院控?zé)煷胧? 1、門診大廳、病房、辦公室、會議室、樓梯等公共場所設(shè)立醒目的禁煙標(biāo)志?不得放置吸煙器具?發(fā)現(xiàn)者予以沒收。
2、工作人員在工作期間?禁止在院內(nèi)吸煙。
做好自身管理、做到不吸煙、不勸煙、不敬煙。
客人遞煙做到婉言拒絕?鼓勵創(chuàng)建無煙科室。
3、醫(yī)院工作區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)職工吸煙者?任何人有權(quán)勸阻干涉?對違反規(guī)定、屢教不改者、由院方在本人當(dāng)月考核中扣分。
4、院內(nèi)不銷售香煙、不做任何形式的煙草廣告?有違反者沒收全部煙草并處罰相應(yīng)金額。
5、建立首診詢問吸煙史制度?并將其納入病歷考核標(biāo)準(zhǔn)。
6、門診負(fù)責(zé)戒煙咨詢工作?設(shè)戒煙咨詢醫(yī)生?設(shè)咨詢電話?為吸煙病人提供戒煙指導(dǎo)?并為吸煙工作人員提供戒煙幫助。
7、開展控?zé)熜麄鹘逃顒印?BR> ?1? 門診大廳及住院樓道內(nèi)等主要場所張貼控?zé)熜麄鳟?設(shè)有宣傳欄宣傳控?zé)熤R。
?2?印制控?zé)熜麄髻Y料?向患者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?BR> 病人由接診護(hù)士向其做控?zé)熜麄?探視家屬吸煙時要進(jìn)行勸阻。
利用講座、宣傳欄、發(fā)放宣傳資料等形式向病人及家屬宣傳吸煙有害健康和戒煙方法等知識。
?3?門診候診處向病人發(fā)放控?zé)熧Y料?宣傳吸煙危害及戒煙益處。
?4?結(jié)合“世界無煙日”及各種社會性宣傳活動開展控?zé)熜麄鳌訂T全社會 力量努力營造良好的控?zé)煼諊?BR> ?5?定期組織開展醫(yī)務(wù)人員控?zé)熍嘤?xùn)工作。
?6?自查總結(jié)完善?由控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組對照“無煙醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行逐項檢查、完善。
六、重點工作及責(zé)任分工 ?一?組織學(xué)習(xí)“無煙醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)” ?對照檢查?明確任務(wù)?做好工作記錄。
?二?將控?zé)煿ぷ骷{入醫(yī)院工作計劃。
?三?院內(nèi)公共場所的禁煙標(biāo)識、標(biāo)語、控?zé)熜麄靼寮皶r補(bǔ)充、更換。
?四?宣傳吸煙危害、戒煙方法等知識?努力營造控?zé)煼諊?BR> ?五?制定制度、職責(zé)?控?zé)熜麄髻Y料的印制、發(fā)放及資料的收集管理、歸檔工作?同時做好社會人群的宣傳教育工作?并負(fù)責(zé)檢查、督促、評比、申報等工作。
?六?建立首診詢問吸煙史制度并將其納入病歷考核標(biāo)準(zhǔn)。
組織舉辦控?zé)熤v座 2 次以上?增強(qiáng)職工控?zé)熞庾R?提高控?zé)熂寄堋?BR> ?七?門診負(fù)責(zé)戒煙咨詢工作?為吸煙病人提供戒煙指導(dǎo)?為吸煙工作人員提供戒煙幫助。
健康教育咨詢臺負(fù)責(zé)向就診人員發(fā)放控?zé)熜麄髻Y料?對吸煙人員進(jìn)行勸阻?對控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行巡查。
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為加強(qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè)，將我院逐步建設(shè)成為無煙醫(yī)院，營造良好的醫(yī)療工作環(huán)境，按照市衛(wèi)生局和市愛衛(wèi)辦聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于對醫(yī)療衛(wèi)生單位開展全面控?zé)煿ぷ骺己藱z查的通知》精神，結(jié)合我院實際情況，特制定本實施方案。
一、控?zé)煹哪康?BR> 為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境。
提高醫(yī)務(wù)人員戒煙意識，掌握戒煙方法和技巧，降低醫(yī)務(wù)人員的吸煙率，保護(hù)醫(yī)務(wù)人員的身體健康。
完善醫(yī)院控?zé)熤贫龋⒖茖W(xué)的醫(yī)院控?zé)熌Ｊ?，推動醫(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展。
二、創(chuàng)建無煙醫(yī)院目標(biāo)
1、醫(yī)務(wù)人員率先戒煙，創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境，并積極參與社會控?zé)煿ぷ鳌?BR> 2、早日達(dá)到《“無煙醫(yī)院”評估標(biāo)準(zhǔn)》，爭創(chuàng)“無煙醫(yī)院”。
三、目標(biāo)人群
(一)干預(yù)對象:全院職工。
(二)宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬。
四、實施步驟及辦法
(一)準(zhǔn)備階段 (10月-11月)
1、成立醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組。
2、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案。
3、召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會，部署創(chuàng)建工作。
(二)實施階段 (11月-20xx年10月)
1、建立科室控?zé)煿ぷ餍〗M。
由各支部組織各科室成立控?zé)煿ぷ餍〗M，科主任任組長、護(hù)士長任副組長，負(fù)責(zé)相關(guān)科室控?zé)煿ぷ鳌?BR> 2、醫(yī)院設(shè)立控?zé)熜麄鲉T、控?zé)煻綄?dǎo)員和巡視檢查員。
3、制定控?zé)煿ぷ髦贫?，控?zé)熆荚u獎懲制度及獎罰標(biāo)準(zhǔn)，將控?zé)焹?nèi)容納入醫(yī)院工作計劃，并做好控?zé)煿ぷ饔涗洝?BR> 4、制定醫(yī)院控?zé)煷胧?BR> (1)院內(nèi)工作場所有明顯的禁止吸煙標(biāo)志。
(2)院內(nèi)所有的室內(nèi)不擺放煙具、煙灰缸。
(3)醫(yī)院職工、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內(nèi)樓道吸煙。
(4)組織控?zé)熜麄鹘逃顒印?BR> 利用院內(nèi)局域網(wǎng)、宣傳欄、院報、展板等進(jìn)行控?zé)熜麄鹘逃?BR> (5)向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放《控?zé)熤R宣傳材料》，對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行控?zé)熤R、控?zé)煼椒ê图记膳嘤?xùn)。
(6)院區(qū)設(shè)立戶外吸煙區(qū)。
(7)不接受煙草商資助和采用任何標(biāo)明有煙草廣告的物品。
(8)醫(yī)院內(nèi)小賣部不出售煙草制品。
(9)設(shè)立戒煙醫(yī)生和戒煙電話。
五、評估、總結(jié)與表彰
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十六
20__年醫(yī)院將進(jìn)一步落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、貫徹黨的十_大精神和新醫(yī)改政策，緊緊圍繞“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”的活動主題，提高醫(yī)療質(zhì)量，強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù)，使醫(yī)院再上新水平、再登新臺階，主要從以下幾個方面做起：
1、進(jìn)一步解放思想，深化改革，加快醫(yī)院發(fā)展步伐。
認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、貫徹黨的十_大會議精神，與本院的實際結(jié)合起來，主動尋求醫(yī)院發(fā)展的新思路、新途經(jīng)。深挖潛力，主動創(chuàng)造機(jī)遇。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立勤儉辦院的思想意識。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化管理、理順機(jī)制，深化醫(yī)院改革。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)制度建設(shè)，加大人事分配制度改革，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，完善激勵機(jī)制。要建立現(xiàn)代營銷理念，不斷擴(kuò)大市場占有額，不斷暢通服務(wù)流程，搞好醫(yī)療服務(wù)，最終實現(xiàn)讓病人滿意這一根本。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)重點專科建設(shè)，拓展業(yè)務(wù)范圍，打造特色?？?。
醫(yī)院要生存、要發(fā)展，要在競爭日益激烈的醫(yī)療市場中立于不敗之地，必須不斷拓展醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍。醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍的拓展，離不開特色?？坪椭攸c?？平ㄔO(shè)。我們下一步的重點項目依然放在?？平ㄔO(shè)和?？铺厣ㄔO(shè)上面，用特色專科去拓寬市場，用特色專科去服務(wù)患者。加大特色?？埔?guī)模建設(shè)，力爭使其成為__乃至鄂西北的品牌。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，重視人才培養(yǎng)，提高核心競爭力。
“人是生產(chǎn)力中最有決定意義的力量”。醫(yī)院通過近幾年的引進(jìn)和培養(yǎng)，已經(jīng)擁有一批專業(yè)人才隊伍，但是，面對激烈的市場競爭，人才競爭更為突出。我們的人才隊伍還不夠強(qiáng)大。未來的時間里，我們將把培養(yǎng)重點從個別學(xué)科帶頭人，轉(zhuǎn)移到優(yōu)秀中青年骨干;對內(nèi)增加凝聚力，對外增強(qiáng)吸引力，加大人才培養(yǎng)力度。院內(nèi)培訓(xùn)班的內(nèi)容要更加豐富更加具有實踐操作性，多方位多途徑促進(jìn)技術(shù)人員專業(yè)水平的提高。
5、進(jìn)一步抓好醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，完善醫(yī)療服務(wù)體系。
“醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務(wù)體系”是任何時候都不可忽視的系統(tǒng)工程。__年，我們將把強(qiáng)調(diào)“醫(yī)療質(zhì)量”、確?！搬t(yī)療安全”、完善“服務(wù)體系”作為醫(yī)院頭等大事來抓，通過制度建設(shè)、人員素質(zhì)建設(shè)等措施，著力抓好此項系統(tǒng)工程，使醫(yī)院成為襄城區(qū)名副其實的“醫(yī)療質(zhì)量高、社會評價好”的“龍頭醫(yī)院”。
6、進(jìn)一步加強(qiáng)整體隊伍建設(shè)，全面提高員工綜合素質(zhì)。
醫(yī)院要發(fā)展，隊伍是關(guān)鍵。以強(qiáng)化醫(yī)德提高技能為著力點，醫(yī)院將繼續(xù)突出“以人為本”的原則，大力加強(qiáng)整體隊伍建設(shè)，通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試、考核，以及激勵機(jī)制等方法，全面提高員工的綜合素質(zhì)。從細(xì)小處下功夫，在細(xì)微處見精神，為病人提供全程全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。打造一支精神面貌好、工作能力強(qiáng)、能夠適應(yīng)時代發(fā)展的員工隊伍。
7、進(jìn)一步加快信息化建設(shè)進(jìn)程，實現(xiàn)管理科學(xué)化、現(xiàn)代化。
采用信息化的方式進(jìn)行全局管理并使其成為醫(yī)院重要的基礎(chǔ)設(shè)施之一，是醫(yī)院的必然選擇。是醫(yī)院參與競爭和經(jīng)營管理戰(zhàn)略的重要工具和手段。因此，加快信息化建設(shè)時不我待。信息化建設(shè)要以滿足需要為標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建醫(yī)院信息化系統(tǒng)，使之成為管理科學(xué)化、現(xiàn)代化管理的一個重要手段，成為患者與社會溝通的交流平臺。
我們將以改革創(chuàng)新的意識、求真務(wù)實的精神、腳踏實地的作風(fēng)，為提高醫(yī)療質(zhì)量、推動醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力!以“更好、更快、更強(qiáng)”的發(fā)展為 __市的市民提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十七
深入貫徹黨的十九大三中、四中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，以“五大發(fā)展”理念為統(tǒng)領(lǐng)，落實全面、從嚴(yán)管黨治黨要求，以貫徹落實中央“兩準(zhǔn)則兩條例”和省十四次黨代會、市十一次黨代會精神為重點，以落實黨建工作責(zé)任制為抓手，按照集團(tuán)黨委工作部署，全面加強(qiáng)基層黨組織黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)，為推動街區(qū)健康發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織和作風(fēng)保證。
二、主要工作
（一）以提高黨員政治理論水平為重點，加強(qiáng)思想建設(shè)。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化為契機(jī)，“三會一課”為平臺，嚴(yán)格按照公司黨委要求和全面落實黨支部制定的黨員教育年度計劃，加強(qiáng)黨員和入黨積極分子的思想教育。一是組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略；深入學(xué)習(xí)《黨章》，學(xué)習(xí)黨的十九大和十八屆六中全會精神；深入學(xué)習(xí)省十四次黨代會和市第十一次黨代會精神；認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)黨的十九大精神。同時，以抓黨員隊伍的日常學(xué)習(xí)為首要任務(wù)，不斷加強(qiáng)黨員的政治理論學(xué)習(xí)和形勢任務(wù)、時事的學(xué)習(xí)教育，促進(jìn)黨員整體素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨性意識，堅定理想信念，自覺履行黨員義務(wù)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
（二）以充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用為重點，加強(qiáng)組織建設(shè)。以強(qiáng)組織，增活力，促發(fā)展，聚民心為主題，調(diào)整配強(qiáng)支部班子和黨小組骨干，夯實基層基礎(chǔ)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。不斷建立健全黨支部黨建工作制度，完善相關(guān)工作臺賬，建立黨員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展黨員計劃名冊“三個名冊”；年度黨建工作計劃、發(fā)展黨員工作計劃、黨員教育計劃和黨風(fēng)廉潔教育計劃“四個計劃”；黨費(fèi)收繳檔案、換屆選舉檔案、上級發(fā)文檔案、黨組織工作檔案“四類檔案”；黨員學(xué)習(xí)資料、黨建活動資料、黨員黨籍資料、先進(jìn)事跡資料、表揚(yáng)獎勵資料“五套資料”；黨內(nèi)組織生活記錄、民主生活會記錄、談心談話記錄、廉潔教育記錄、稿件記錄、黨員檔案資料移交記錄“六個記錄”，為黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)打好基礎(chǔ)，體現(xiàn)基層黨建工作示范作用。進(jìn)一步優(yōu)化黨建工作制度、程序，量化黨組織、黨員考核指標(biāo)，制定科學(xué)的考核體系，加大黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度。遵循“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的十六字總要求，嚴(yán)把“入口關(guān)”，做好黨員發(fā)展工作。認(rèn)真組織好黨員關(guān)系排查，確保每一名黨員都納入黨組織的有效管理之中。嚴(yán)格落實黨費(fèi)的收繳、使用和管理制度，把黨員繳納黨費(fèi)的過程作為黨員受黨性教育的一個手段，引導(dǎo)黨員時時處處做到守紀(jì)律，講規(guī)矩。
（三）以服務(wù)群眾為重點，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。充分發(fā)揮我們黨理論和實踐相結(jié)合的優(yōu)良作風(fēng)，堅持實事求是，做到學(xué)而思、學(xué)而用，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，著力克服形式主義、官僚主義、享樂主義和侈靡之風(fēng)；時刻保持與群眾的密切聯(lián)系，遇事與他們商量，虛心聽取和廣泛征求他們的意見建議，設(shè)身處地幫助他們解決工作生活的各種問題；堅持批評和自我批評的作風(fēng)，按照從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步抓好“三會一課”、“組織生活會”等制度的落實，認(rèn)真開展批評與自我批評，做到程序到位，保證效果，防止流于形式，走過場。真正達(dá)到紅臉出汗的效果，使全體黨員時時處處以良好的形象展示在群眾面前。
（四）以嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩為重點，加強(qiáng)廉潔自律建設(shè)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，形成齊抓共管的良好局面。認(rèn)真落實支部廉潔教育年度計劃，加強(qiáng)宣傳教育力度，切實提高作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的針對性和實效性。組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨章黨規(guī)，開展警示教育活動。教育黨員干部講黨性、重品行、守制度，提高黨員干部的風(fēng)險防范意識，自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定。
（五）充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以創(chuàng)新基層黨支部工作為抓手，結(jié)合“黨建+”活動、支部規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等工作，認(rèn)真發(fā)現(xiàn)總結(jié)黨員中涌現(xiàn)出和的典型人物和先進(jìn)事跡，充分利用“三會一課”、微黨課、微視頻等多種渠道廣泛宣傳，以身邊人說身邊事，以身邊事教育身邊人，營造創(chuàng)先爭優(yōu)濃厚氛圍，以黨建工作的優(yōu)異成績助推企業(yè)快速發(fā)展。
三、組織保障
（一）認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記黨建工作會議上重要講話精神，牢固樹立“抓好黨建是政績”的理念，真正從思想上、行動上、措施上重視基層黨建工作，克服各種淡化、弱化黨的領(lǐng)導(dǎo)思潮和行為。
（二）加強(qiáng)組織保障，做到黨建工作人員到位、經(jīng)費(fèi)到位、辦公場所到位、工作設(shè)施到位，確保支部各項工作有序正常推進(jìn)。
醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體工作實施方案篇十八
進(jìn)一步落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、貫徹黨的十九大精神和新醫(yī)改政策，緊緊圍繞“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”的活動主題，提高醫(yī)療質(zhì)量，強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù)，使醫(yī)院再上新水平、再登新臺階，主要從以下幾個方面做起：
一、進(jìn)一步解放思想，深化改革，加快醫(yī)院發(fā)展步伐。
認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、貫徹黨的十九大會議精神，與本院的實際結(jié)合起來，主動尋求醫(yī)院發(fā)展的新思路、新途經(jīng)。深挖潛力，主動創(chuàng)造機(jī)遇。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立勤儉辦院的思想意識。
二、進(jìn)一步強(qiáng)化管理、理順機(jī)制，深化醫(yī)院改革。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)制度建設(shè)，加大人事分配制度改革，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，完善激勵機(jī)制。要建立現(xiàn)代營銷理念，不斷擴(kuò)大市場占有額，不斷暢通服務(wù)流程，搞好醫(yī)療服務(wù)，最終實現(xiàn)讓病人滿意這一根本。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)重點?？平ㄔO(shè)，拓展業(yè)務(wù)范圍，打造特色?？?。
醫(yī)院要生存、要發(fā)展，要在競爭日益激烈的醫(yī)療市場中立于不敗之地，必須不斷拓展醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍。醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍的拓展，離不開特色專科和重點?？平ㄔO(shè)。我們下一步的重點項目依然放在?？平ㄔO(shè)和?？铺厣ㄔO(shè)上面，用特色?？迫ネ貙捠袌?，用特色?？迫シ?wù)患者。加大特色專科規(guī)模建設(shè)，力爭使其成為__乃至鄂西北的品牌。
四、進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)，重視人才培養(yǎng)，提高核心競爭力。
“人是生產(chǎn)力中最有決定意義的力量”。醫(yī)院通過近幾年的引進(jìn)和培養(yǎng)，已經(jīng)擁有一批專業(yè)人才隊伍，但是，面對激烈的市場競爭，人才競爭更為突出。我們的人才隊伍還不夠強(qiáng)大。未來的時間里，我們將把培養(yǎng)重點從個別學(xué)科帶頭人，轉(zhuǎn)移到優(yōu)秀中青年骨干；對內(nèi)增加凝聚力，對外增強(qiáng)吸引力，加大人才培養(yǎng)力度。院內(nèi)培訓(xùn)班的內(nèi)容要更加豐富更加具有實踐操作性，多方位多途徑促進(jìn)技術(shù)人員專業(yè)水平的提高。
五、進(jìn)一步抓好醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，完善醫(yī)療服務(wù)體系。
“醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務(wù)體系”是任何時候都不可忽視的系統(tǒng)工程。20__年，我們將把強(qiáng)調(diào)“醫(yī)療質(zhì)量”、確保“醫(yī)療安全”、完善“服務(wù)體系”作為醫(yī)院頭等大事來抓，通過制度建設(shè)、人員素質(zhì)建設(shè)等措施，著力抓好此項系統(tǒng)工程，使醫(yī)院成為襄城區(qū)名副其實的“醫(yī)療質(zhì)量高、社會評價好”的“龍頭醫(yī)院”。
六、進(jìn)一步加強(qiáng)整體隊伍建設(shè)，全面提高員工綜合素質(zhì)。
醫(yī)院要發(fā)展，隊伍是關(guān)鍵。以強(qiáng)化醫(yī)德提高技能為著力點，醫(yī)院將繼續(xù)突出“以人為本”的原則，大力加強(qiáng)整體隊伍建設(shè)，通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試、考核，以及激勵機(jī)制等方法，全面提高員工的綜合素質(zhì)。從細(xì)小處下功夫，在細(xì)微處見精神，為病人提供全程全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。打造一支精神面貌好、工作能力強(qiáng)、能夠適應(yīng)時代發(fā)展的員工隊伍。
七、進(jìn)一步加快信息化建設(shè)進(jìn)程，實現(xiàn)管理科學(xué)化、現(xiàn)代化。
采用信息化的方式進(jìn)行全局管理并使其成為醫(yī)院重要的基礎(chǔ)設(shè)施之一，是醫(yī)院的必然選擇。是醫(yī)院參與競爭和經(jīng)營管理戰(zhàn)略的重要工具和手段。因此，加快信息化建設(shè)時不我待。信息化建設(shè)要以滿足需要為標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建醫(yī)院信息化系統(tǒng)，使之成為管理科學(xué)化、現(xiàn)代化管理的一個重要手段，成為患者與社會溝通的交流平臺。
我們將以改革創(chuàng)新的意識、求真務(wù)實的精神、腳踏實地的作風(fēng)，為提高醫(yī)療質(zhì)量、推動醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力！以“更好、更快、更強(qiáng)”的發(fā)展為__市的市民提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力！