2022年派遣工程師技術(shù)合作合同(3篇)

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    隨著人們法律意識的加強,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
    派遣工程師技術(shù)合作合同篇一
    住址:
    法定代表人:
    聯(lián)系電話:
    傳真:
    乙方:
    住址:
    法定代表人:
    聯(lián)系電話:
    傳真:
    甲乙雙方在平等、互利基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致達成如下技術(shù)服務(wù)合同。
    第一條 技術(shù)人員
    1、應(yīng)甲方邀請,乙方同意派遣________名工程師組成的________技術(shù)服務(wù)組,于________年____月____日赴________(甲方國名)的________市(或某工地)。
    2、在________(甲方國名),受甲方邀請的乙方________技術(shù)服務(wù)人員應(yīng)有準(zhǔn)備,并且愿意同________甲方的________公司共同工作。
    第二條 法律約束
    乙方人員在________(甲方國名)期間,應(yīng)服從甲方國家的法律,受甲方的管理規(guī)章制度約束。
    第三條 費用支付
    1、服務(wù)費
    (1)甲方負責(zé)向乙方人員支付乙方提出的每人每月________(幣別)的免稅技術(shù)服務(wù)費。
    (2)上述免稅技術(shù)服務(wù)費的________%應(yīng)以美元(或英鎊)支付。
    (3)本款(1)項提及的技術(shù)服務(wù)費自乙方人員到達________(甲方國名)之日起開始計算。
    2、行為要求
    (1)在甲方服務(wù)期間,乙方人員在工作或業(yè)余的全部時間內(nèi),應(yīng)保證行為端正。
    (2)甲方對乙方人員在甲方服務(wù)期間的犯罪行為不承擔(dān)責(zé)任。
    第四條 旅費
    甲方負擔(dān)乙方人員往返________和________(甲方國名)的國際旅費和每人不超過20公斤的超重行李費并負責(zé)安排機票。
    第五條 匯兌
    1、第三條1款(1)項中所提及的技術(shù)服務(wù)費的________%應(yīng)以________幣(即甲方的國幣)支付給在________的乙方技術(shù)服務(wù)組,其余________%應(yīng)由甲方按銀行當(dāng)日公布的匯率折成美元(或英鎊)。
    2、所折成的美元(或英鎊)應(yīng)電匯________銀行轉(zhuǎn)匯________(乙方所在城市)________銀行營業(yè)部________公司(即乙方公司)________號賬戶。
    3、甲方應(yīng)以書面形式將匯款情況通知乙方國駐甲方國大使館經(jīng)參處。
    第六條 權(quán)利和義務(wù)
    甲、乙雙方執(zhí)行合同期間,甲方同意:
    1、為乙方技術(shù)服務(wù)組人員免費提供設(shè)備齊全的住宿。
    2、為乙方技術(shù)服務(wù)組人員免費提供交通工具。
    3、免費提供乙方必要和充分的勞保用品。
    4、為乙方技術(shù)人員免費提供人壽保險。
    5、為乙方技術(shù)服務(wù)組人員免費提供足夠的辦公設(shè)施和用品。
    6、在指定的醫(yī)院或診所為技術(shù)服務(wù)組人員提供免費醫(yī)療,但不包括鑲牙、配眼鏡和性病的治療。
    7、乙方技術(shù)服務(wù)組人員因公出差,應(yīng)按照甲方人員待遇,發(fā)給出差補助費,以________幣(甲方國幣)支付給乙方技術(shù)服務(wù)組。
    第七條 休假
    合同期間,乙方技術(shù)人員享受________、________兩國的全部公共假日。
    1、乙方人員每年享受30天的休假,工資照發(fā)(從開始工作之日算起工作11個月,第12個月為休假)。休假期間工資應(yīng)全部以美元(或英鎊)支付。
    2、乙方技術(shù)人員每年應(yīng)得________元(甲方國幣)的獎金,獎金的________%以美元(或英鎊)支付。
    3、在甲方服務(wù)期間,甲方為乙方技術(shù)人員回國休假提供往返經(jīng)濟艙機票。
    第八條 移民費用
    甲方同意為乙方人員辦理移民手續(xù),其中包括:
    1、辦理出入境簽證。
    2、為乙方人員辦理合同規(guī)定雇用期間的長期居住許可。
    3、承擔(dān)本條1、2款所產(chǎn)生的費用。
    第九條 事假
    在合同期間內(nèi),乙方技術(shù)人員由于家庭不幸和/或其他原因,可請10天。
    1、準(zhǔn)予乙方人員事假時,甲方不負責(zé):
    (1)乙方事假人員旅費。
    (2)本合同所規(guī)定的技術(shù)服務(wù)費。
    (3)因乙方人員事假期滿后不能返回________(甲方國名)而換人所需的費用。
    2、乙方應(yīng)負責(zé):
    (1)從國內(nèi)另行換人,替換不能返回甲方服務(wù)的技術(shù)人員。
    (2)承擔(dān)換人所需的全部費用。
    (3)因乙方人員事假期滿后不能返回________(甲方國名)而換人所需的費用。
    3、其他:
    (1)在合同期間內(nèi),由于甲方或所在國原因,致使乙方人員不能工作時,甲方同意:向乙方技術(shù)人員支付雙方同意的技術(shù)服務(wù)費。
    (2)因甲方原因終止合同、甲方違反合同或阻礙合同履行時,甲方同意:
    a、按合同規(guī)定費用,向乙方人員支付3個月的技術(shù)服務(wù)費。
    b、執(zhí)行本合同第四條的規(guī)定。
    第十條 工傷、事故及人員更換
    1、乙方技術(shù)人員因身體不好或工傷,在2個月內(nèi)不能痊愈時,乙方同意:
    (1)從中國另行派人替換上述人員。
    (2)承擔(dān)替換人員從________(乙方國名)到________(甲方國名)的旅費。
    (3)甲方同意承擔(dān)因病或工傷回國的乙方人員的旅費。
    2、在合同期間內(nèi),技術(shù)服務(wù)組人員因工傷致殘或死亡,甲方同意:
    (1)處理事故、工傷或死亡的一切善后事宜。
    (2)負擔(dān)所產(chǎn)生的費用。
    (3)按________(甲方國名)現(xiàn)行的工人補償法向死者傷殘者支付撫恤金和/或補償費。
    第十一條 其他約定
    本合同未盡事宜,由雙方通過友好協(xié)商解決。
    雙方對本合同的解釋如有不同意見,發(fā)生分歧和爭執(zhí),或由本合同產(chǎn)生或與本合同有關(guān)的其他事項,應(yīng)根據(jù)________(甲方國名)的現(xiàn)行法律,提交________仲裁機關(guān)解決。
    第十二條 期限
    本合同的執(zhí)行從____年____月____日開始,有效期限共____年,此為第一階段。
    ____年合同期滿后,雙方應(yīng)進一步商定延續(xù)合同期限和與之有關(guān)的條件。
    第十三條 本合同共________份,分別用中、________文寫成,雙方各執(zhí)________份,兩種文本具有同等效力,并對雙方均有約束力。
    法定代表人簽字:
    簽約時間:___________年___________月___________日
    乙方:
    法定代表人簽字:
    簽約時間:___________年___________月___________日
    派遣工程師技術(shù)合作合同篇二
    第一章總則
    為了推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,實施強強聯(lián)合,更好地為轄區(qū)民眾提供優(yōu)質(zhì)便捷的醫(yī)療服務(wù),充分利用*醫(yī)院的良好醫(yī)療環(huán)境、設(shè)施和品牌,結(jié)合乙方的新技術(shù)、新設(shè)備和運營管理經(jīng)驗,雙方一致同意在甲方醫(yī)院科實行門診、病房統(tǒng)一管理,建立以*科為特色的診療科室,提高醫(yī)院*科的診療技術(shù)水平與服務(wù)檔次,不斷提升醫(yī)院科的綜合實力。
    經(jīng)雙方友好協(xié)商,*醫(yī)院(以下簡稱甲方)與____________(以下簡稱乙方)就共同投資開展技術(shù)合作事宜達成如下條款。
    第二章合作雙方
    甲方:*醫(yī)院
    乙方:
    第三章合作目標(biāo)及范圍
    合作目標(biāo):
    根據(jù)雙方的實際情況及需求,本項目將采取目標(biāo)責(zé)任制管理模式,。甲方負責(zé)臨床醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)保業(yè)務(wù)的控制管理。乙方協(xié)助甲方進行科室管理,負責(zé)*科部分醫(yī)務(wù)人員崗前及在崗培訓(xùn),承擔(dān)醫(yī)療設(shè)備投入、科研開發(fā)、技術(shù)引進、市場營銷推廣、企劃宣傳費用及裝修經(jīng)費通過雙方共同努力逐步將醫(yī)院*科建成本區(qū)一流的疾病診療科室。
    合作范圍:*科。
    第四章投資方式與資金來源
    在現(xiàn)在*科的基礎(chǔ)上,由乙方投資新的設(shè)備和引進技術(shù)人才,拓展醫(yī)療業(yè)務(wù),改造裝修現(xiàn)有病房擴大收容,以產(chǎn)生更大的社會效益和經(jīng)濟效益。以上所需資金由甲乙雙方共同制定預(yù)算,并分別按甲方30%、乙方70%的比例出資投入。
    第五章組織結(jié)構(gòu)
    甲、乙雙方派員組成*科管委會,為該科的決策機構(gòu),甲方擔(dān)任管委會主任,乙方擔(dān)任副主任。醫(yī)務(wù)科主任、護理部主任為管委會成員。
    一、管委會主任具體負責(zé)如下工作:
    1、負責(zé)*科的醫(yī)療、科研、教學(xué)及疾病預(yù)防工作。
    2、制定*科工作計劃,深入科室了解和檢查醫(yī)療和護理安全的情況,組織科研、教學(xué)工作的實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。
    3、執(zhí)行醫(yī)院對*科的醫(yī)護質(zhì)量、感染管理的各項規(guī)章制度及診療技術(shù)操作規(guī)范,積極配合院部相應(yīng)的檢查。
    4、參與院部各項會議,傳達會議各項內(nèi)容,執(zhí)行會議決議事項。
    5、定期查房,共同討論解決重癥疑病例診斷、治療上的問題;組織術(shù)前講座、臨床講座;組織指導(dǎo)危重病員的搶救工作。
    6、組織*科人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗,開展新技術(shù)、實行新療法并及時總結(jié)經(jīng)驗。
    7、負責(zé)*科醫(yī)療糾紛的防范和處理工作,不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生,并負責(zé)落實重大事故上報制度。
    8、加強人事工作管理,做好職工思想政治工作,增強凝聚力,努力完成*科各項任務(wù),認真抓好職工隊伍建設(shè),培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)并儲備人才。
    9、確定醫(yī)生輪轉(zhuǎn)、值班、會診、出診等醫(yī)療工作安排。
    10、落實*科經(jīng)營副主任等人員的崗位職責(zé),各司其職、各負其責(zé)、相互配合,遵守財經(jīng)制度,加強財經(jīng)紀(jì)律,認真執(zhí)行“管委會”制定的各項規(guī)定和制度。
    12、負責(zé)與醫(yī)院相關(guān)部門的聯(lián)系、溝通,保證*科工作的正常開展。
    13、對*科人員進行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和愛護醫(yī)療器械、儀器、設(shè)備的教育,充分發(fā)揮設(shè)備效能。
    14、完成院領(lǐng)導(dǎo)及“管委會”安排的其它工作。
    二、管委會副主任具體負責(zé)如下工作:
    1、協(xié)助*科主任工作,負責(zé)制定*科非醫(yī)療工作規(guī)章制度,努力完成*科年度目標(biāo)任務(wù)。
    2、全面負責(zé)*科財務(wù)、企劃、技術(shù)推廣宣傳、績效考核、后勤管理工作,為*科業(yè)務(wù)工作開展起到良好的保障作用。
    3、遵守財經(jīng)制度,嚴(yán)格報銷制度,*科費用支出報銷需由*科副主任簽字認可,并嚴(yán)格按照協(xié)議所定的財務(wù)規(guī)定執(zhí)行。
    4、認真做好*科業(yè)務(wù)收支、藥品醫(yī)療器械往來、固定資產(chǎn)保管、庫存和資金往來賬目與報表,并及時上報。
    5、負責(zé)市場調(diào)研、公關(guān)促銷,對廣宣方案、視覺設(shè)計、媒介發(fā)布等對外宣傳活動進行總體策劃組織、貫徹執(zhí)行、效果監(jiān)控、完善提高。
    6、掌握*科業(yè)務(wù)工作動態(tài),按時填報業(yè)務(wù)報表,協(xié)助*科主任分析、解決業(yè)務(wù)中存在的問題。
    7、對*科人員進行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和愛護醫(yī)療器械、設(shè)備、儀器及優(yōu)化辦公環(huán)境意識的教育。
    8、協(xié)助*科主任進行對外關(guān)系協(xié)調(diào)工作。
    9、完成*科安排的其他工作。
    第六章科室管理
    一、*科是醫(yī)院下屬的臨床科室,該科室門診、急診病房實行統(tǒng)一管理,采取獨立核算,利益分成的管理機制,為方便患者,在*科逐步實行檢查、診斷、治療一條龍服務(wù)。
    二、*科在相對獨立區(qū)域內(nèi)完成病人的診治,經(jīng)雙方同意設(shè)在本科內(nèi)的診療項目,可以在科內(nèi)完成。發(fā)生在甲方相關(guān)輔助科室的檢查費用按25%比例計入*科業(yè)務(wù)收入之中。
    三、*科在設(shè)備、藥品、耗材的管理上按國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,遵守國家有關(guān)法律和規(guī)章制度,所需??圃O(shè)備、藥品耗材由*科依法組織購置,乙方支付費用提供對應(yīng)的發(fā)票和明細,按程序進入甲方藥品、器械倉庫,根據(jù)需要由*科領(lǐng)用。甲方相關(guān)庫管費用自費病人按3%、醫(yī)保病人按8%從業(yè)務(wù)流水中提取。
    四、*科重大問題由管委會集體研究決定,管委會每年至少召開一次會議,討論技術(shù)引進,營運目標(biāo)和發(fā)展計劃等重大事項。臨時遇到重大事項,可召開臨時會議雙方協(xié)商。
    五、*科要嚴(yán)貫徹落實國家、天波市及本醫(yī)院的各項規(guī)章制度,隨時接受上級主管單位和醫(yī)院的各項檢查,特別是醫(yī)療護理質(zhì)量檢查、醫(yī)院投訴的調(diào)查等。
    六、*科要樹立良好形象,自覺維護醫(yī)院的利益和聲譽。
    七、*科要遵守醫(yī)保政策,不得違規(guī)套保,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理并處以違規(guī)金額5倍之罰款。規(guī)定的優(yōu)惠醫(yī)療,所需的藥品、醫(yī)療耗材等成本由雙方按甲方承擔(dān)%、乙方%的比例列入成本計算,并經(jīng)醫(yī)院院長和*科副主任批準(zhǔn)。
    八、*科運營中要嚴(yán)格遵守國家的政策法規(guī)及廣告管理規(guī)定。
    第七章雙方責(zé)任和任務(wù)
    一、甲方責(zé)任和義務(wù)
    (一)甲方提供醫(yī)院現(xiàn)有*科科醫(yī)療用房及辦公場所,水、電取暖設(shè)備等。甲方所屬的醫(yī)療、技術(shù)、輔診、財務(wù)、安全保衛(wèi)、后勤及行政科室,應(yīng)向*科提供完善的管理服務(wù)。所需費用列入*科成本。
    (二)根據(jù)工作需要,*科保留聘用甲方醫(yī)務(wù)人員一名和護士兩名,乙方引進、聘用的醫(yī)務(wù)人員由甲方負責(zé)人事管理;所有被聘用人員每月的薪資由*科負責(zé)發(fā)放。
    (三)甲方負責(zé)辦理項目申請、廣告審批等工作,經(jīng)費由乙方負責(zé),征得甲方同意后,乙方可在院內(nèi)制作宣傳欄、標(biāo)牌以及印制??菩麄髻Y料并對外宣傳。
    (四)甲方為*科提供統(tǒng)一的外線電話(經(jīng)費由乙方負擔(dān)),用于宣傳和業(yè)務(wù)需要。
    (五)甲方協(xié)助辦理*科委托的其它事宜。
    二、乙方的責(zé)任和義務(wù)
    (一)乙方根據(jù)協(xié)議負責(zé)新技術(shù)的引進和新設(shè)備的投資購買,并負責(zé)*科醫(yī)療設(shè)備的管理、維修、保養(yǎng)。
    (二)征得甲方同意后,乙方可對*科門診、病房房屋進行裝修、改造;
    (三)乙方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,開拓市場、制訂對外宣傳計劃,所需費用由乙方承擔(dān),宣傳材料需經(jīng)甲方和相關(guān)主管單位審定同意。
    (四)乙方負責(zé)聘請具有高級專業(yè)技術(shù)醫(yī)師或知名專家與甲方專家共同組成*科高級顧問組,負責(zé)專家門診、會診,確保*科的診斷、治療質(zhì)量的不斷提高。
    (五)新聘*科醫(yī)、技、護等人員一律向甲方提供身份證、執(zhí)業(yè)證、職稱證的復(fù)印件等材料,由甲方醫(yī)務(wù)處、護理部審核并備案,辦理變更注冊,依法執(zhí)業(yè)。
    (六)乙方在協(xié)議簽訂之日須向甲方一次性繳納**元醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險金,協(xié)議期滿三個月之后如無醫(yī)療糾紛事故等經(jīng)濟賠償則全額退還乙方。
    (七)協(xié)議生效期間和協(xié)議期滿一年內(nèi)*科若發(fā)生醫(yī)療糾紛和差錯。由甲方出面按醫(yī)院的相關(guān)程序進行調(diào)解和處理,并征得乙方同意,所造成的經(jīng)濟損失乙方承擔(dān)%,甲方%。
    (八)乙方承諾按每月*元的額度向甲方財務(wù)科預(yù)繳科研經(jīng)費,用于甲方開展醫(yī)療技術(shù)開發(fā)和研究。乙方逾期兩個月不繳的甲方有權(quán)單方面終止本協(xié)議,所有損失由乙方承擔(dān)。
    第八章財務(wù)管理及經(jīng)濟分配原則
    一、協(xié)議生效期間,*科的開支和收益甲乙雙方分別按%和%的比例承擔(dān)。由財務(wù)科按月進行經(jīng)營利潤的效益分配。
    二、由甲方統(tǒng)一進行收費管理,*科不得私自收費。*科的成本費用,由“管委會”副主任簽批后報銷。嚴(yán)格遵守財務(wù)制度,做到收支賬目清晰。雙方賬目實行日清月結(jié),每月5日前結(jié)算(節(jié)假日順延),從項目合作開始即日起計算。
    三、*科的收益:*科的收入包括掛號費、治療費、處置費、觀察費、檢查費、醫(yī)用耗材費、麻醉費、手術(shù)費及住院費等。扣除在甲方請領(lǐng)的藥品、血制品、衛(wèi)生消耗品、氧氣、消毒費用、衛(wèi)生被服等所有成本后為*科的收益。收益扣除其他成本費用后為利潤。
    第九章技術(shù)合作協(xié)議期限
    本技術(shù)合作協(xié)議期限為___年,自____年___月___日至____年__月__日,本技術(shù)合作協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力,自雙方蓋章、代表簽字之日起生效。
    第十章其他事項
    一、甲、乙雙方合作期間,均應(yīng)認真履行協(xié)議規(guī)定的雙方責(zé)任和義務(wù),本著“求大同,存小異”和互諒互讓的原則,盡力維護病人和甲、乙雙方的權(quán)益,確保技術(shù)合作順利進行。甲、乙雙方如違反技術(shù)合作協(xié)議,守約方有權(quán)要求解除技術(shù)合作協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)由此產(chǎn)生的經(jīng)濟損失。
    二、由于合作一方不履行技術(shù)合作協(xié)議規(guī)定的義務(wù),或嚴(yán)重違反技術(shù)合作協(xié)議規(guī)定,造成*科無法經(jīng)營,守約方有權(quán)終止本技術(shù)合作協(xié)議,并要求違約方賠償由此造成的一切損失(甲方終止技術(shù)合作協(xié)議,應(yīng)賠償乙方投入的設(shè)備費用的即時作價款;乙方終止技術(shù)合作協(xié)議,乙方投資的所有設(shè)備及裝修改造等歸甲方所有)。如要繼續(xù)經(jīng)營,應(yīng)在違約一方賠償另一方的經(jīng)濟損失后方可進行。
    三、協(xié)議到期后,如甲方有意繼續(xù)合作,在乙方提出申請,并附評估報告,績效說明等時,乙方享有優(yōu)先續(xù)約權(quán)。
    四、合作期滿后,*科設(shè)備及裝修歸甲方所有。
    五、甲、乙雙方如遇不可抗力的原因(地震、水災(zāi)、戰(zhàn)爭、政策因素等)終止本技術(shù)合作協(xié)議,可免除相關(guān)責(zé)任。
    六、本技術(shù)合作協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。本技術(shù)合作協(xié)議及附件經(jīng)雙方簽字、蓋章后具有同等的法律效力。
    七、本技術(shù)合作協(xié)議簽字后,雙方合作依此協(xié)議書各條款實施。本技術(shù)合作協(xié)議修改、變更、補充條款等,經(jīng)雙方簽章后具有同等的法律效力。
    八、凡因執(zhí)行本技術(shù)合作協(xié)議所產(chǎn)生的或與本技術(shù)合作協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如果協(xié)商無效,提交天波仲裁委員會進行裁決。(本技術(shù)合作協(xié)議共六頁)
    甲方:乙方:
    法定代表人:法定代表人:
    簽定日期:簽定日期:
    派遣工程師技術(shù)合作合同篇三
    甲方: 廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院
    乙方: 為了加強醫(yī)院之間的技術(shù)協(xié)作,充分利用雙方醫(yī)療資源,優(yōu)勢互補、資源共享,鞏固和發(fā)展城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,為廣大人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、便利、高效、安全的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),推動廣西醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康和諧發(fā)展,經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方本著誠實守信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、互惠互利的原則,建立醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)協(xié)作關(guān)系,特簽訂以下協(xié)議。
    一、甲方責(zé)任與義務(wù):
    1、 甲方利用自身醫(yī)療技術(shù)優(yōu)勢和管理優(yōu)勢,幫助乙方提高醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)院管理水平。
    2、 結(jié)合乙方實際需要,甲方接受乙方醫(yī)務(wù)人員及管理人員觀摩學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)交流。
    3、 通過預(yù)約的方式,甲方派出副高以上專家對乙方中等以上難度手術(shù)及疑難病例進行手術(shù)示教和示教查房,提高乙方開展高難度手術(shù)的能力與解決疑難病癥的診療水平,重點帶動乙方一批業(yè)務(wù)骨干的快速成長。
    4、 甲方應(yīng)乙方請求派專職人員到乙方進行醫(yī)院感染控制知識培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)、業(yè)務(wù)咨詢,并協(xié)助乙方完善醫(yī)院感染管理制度。如乙方條件允許開展醫(yī)院感染目標(biāo)性監(jiān)測,可使用甲方設(shè)計的表格參加相關(guān)監(jiān)測項目,定期將監(jiān)測資料交給甲方分析,雙方共享監(jiān)測與控制信息。
    5、 甲方根據(jù)乙方的實際需求,有計劃、分期分批地接收乙方醫(yī)務(wù)人員的進修培訓(xùn)、業(yè)務(wù)咨詢、研究生培養(yǎng)及參加繼續(xù)教育活動,對乙方進修培訓(xùn)人員每年給予一定名額免費的優(yōu)惠的政策。由甲方舉辦的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育活動根據(jù)具體情況給予乙方一定名額免交會務(wù)費。
    6、 根據(jù)需要和可能,甲方優(yōu)先與乙方開展科研合作,推廣適宜醫(yī)療技術(shù)。
    7、 甲方對乙方轉(zhuǎn)診來的病人或來就診的乙方員工,優(yōu)先安排住院。
    8、 甲方嚴(yán)格按照有關(guān)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度和新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理辦法、方案與轉(zhuǎn)診制度,對乙方轉(zhuǎn)診的醫(yī)保患者及新型農(nóng)村合作醫(yī)療患者提供優(yōu)質(zhì)診療服務(wù)。
    9、 對乙方可以開展后續(xù)治療或康復(fù)的患者,甲方根據(jù)實際情況,優(yōu)先轉(zhuǎn)診到乙方,并提供后續(xù)治療和康復(fù)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)以及必要的跟蹤服務(wù)。
    二、乙方責(zé)任和義務(wù)
    1、 乙方凡遇危、急、難、重癥病人,應(yīng)優(yōu)先請甲方會診或轉(zhuǎn)送到甲方診治。
    2、 乙方需轉(zhuǎn)診的新型農(nóng)村合作醫(yī)療的患者,應(yīng)按相關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)診手續(xù)后,優(yōu)先轉(zhuǎn)診到甲方進一步診療。
    3、 乙方限于功能定位和醫(yī)療條件而不能開展的診療、檢查項目,應(yīng)優(yōu)先介紹患者來甲方診療。
    4、 乙方在進修培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流及完善管理等方面,應(yīng)優(yōu)先選擇甲方。
    5、 乙方職工到甲方繼續(xù)教育、學(xué)術(shù)交流或就醫(yī)時,須出示有效證件。
    6、 在同等條件下,乙方優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生(含本科畢業(yè)生及研究生畢業(yè)生)到醫(yī)院工作。
    7、 乙方有義務(wù)將甲方對其所實行的優(yōu)惠政策向其全體職工傳達。
    8、 針對甲方各項工作,乙方及時提出合理建議。
    9、 乙方在大門懸掛“廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)協(xié)作醫(yī)院”牌匾。
    三、其他
    1、 本協(xié)議由雙方負責(zé)人簽字蓋章后生效;
    2、 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    3、 本協(xié)議有效期為五年,期滿后再行協(xié)商續(xù)訂協(xié)議書。
    4、 本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
    甲方法人代表簽名: 乙方法人代表簽名:
    單位公章: 單位公章:
    年 月 日 年 月 日