最熱教師活動策劃的工作總結范文(19篇)

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    總結是一種總結經(jīng)驗、吸取教訓、推動個人進步的方式??偨Y要注重自我反思和發(fā)現(xiàn)問題,并提出改進和進步的建議。2.這些總結范文涵蓋了不同領域和不同層次的總結,可供大家借鑒和參考。
    教師活動策劃的工作總結篇一
    放眼經(jīng)濟大觀,緊跟時代步伐。20xx-20xx經(jīng)濟論壇各項工作在各個會員的共同努力下舉辦得有聲有色,得到了全校師生的一致好評。
    經(jīng)濟論壇各項活動的策劃是活動進行的第一環(huán)節(jié),也是關鍵環(huán)節(jié)。各項活動只有在精心的策劃之后方可順利的組織完成。
    在20xx年上半學期,活動策劃部各位成員盡職盡責,組織策劃了許多有創(chuàng)意同時也能鍛煉會員能力、提升社團地位、增強社團與學校以及外界聯(lián)系的活動,社團的精品活動--市場調(diào)查大賽就是在其精心策劃以及各部門的相互配合,協(xié)調(diào)運作之下成功舉辦的。
    活動策劃部除了基本的活動策劃之外,還有一項至關重要的工作就是社團評估。收集分析,整理各項活動的策劃總結,以及組織編輯社團各方面的材料,為使社團在全校各個社團中脫穎而出、為竭力打造精品社團、為讓社團文化走出去,作出了巨大的努力。
    展望20xx下半學期經(jīng)濟論壇各項活動又將如火如荼地舉行,而活動策劃部也將會策劃一些新穎有利于團結會員鍛煉和培養(yǎng)會干、會員能力的活動,繼續(xù)走好各項活動的關鍵一步。
    教師活動策劃的工作總結篇二
    總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以使我們更有效率,不如我們來制定一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編幫大家整理的活動策劃工作總結范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
    工作質(zhì)量
    在整體設計中突出了公司的經(jīng)營理念、弘揚了公司的企業(yè)文化;每次設計都有吸引顧客眼球的亮點,抓住了顧客的心理需求。促進了公司的發(fā)展!通過此階段的鍛煉,我現(xiàn)在已可以很好的完成工作任務,嚴格遵守公司的規(guī)章制度、工作規(guī)范和流程,對市場反饋的意見和建議也能夠很好的考慮和分析,設計的作品質(zhì)量也比以前有所提高。
    工作技能
    團隊精神:做為平面設計人員,對團隊協(xié)作要求比較強,及時向領導匯報和同事溝通,有問題及時向他們請教,與他們?nèi)¢L補短,共同完成工作任務。
    溝通能力:和商戶溝通、認真聽取商戶的意見,是增長業(yè)務知識、提高能力的辦法。尤其是當商戶的問題不明確或是錯誤的.時候,溝通的重要性更加體現(xiàn)出來。虛心接受領導在工作上的指導和意見建議,要及時與領導匯報,有問題及時向同事請教,積極的聽取他們的意見和建議,不斷努力學習調(diào)高自己。
    當然個人在工作中也存在不足之處,如在工作中時間科學安排、統(tǒng)籌方面尚有欠缺,沒有制定一個合理工作計劃;有時領悟領導的意向欠佳等。
    工作感悟
    只有有共同的信念、才能有效的溝通;有效溝通才有理解,有理解才有更好的合作;有好的合作才能建立高效的團隊;有高效的團隊才有強大的專業(yè)公司。
    行成于思毀于惰。相信在以后的工作中,我會彌補這些不足努力、提高我的業(yè)務技能,完善我的工作,為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。
    展望新的工作年度,希望能夠再接再礪,爭取做出更大的成績!最后,祝公司能像龍馬般騰飛,像磐石般堅強穩(wěn)固!也祝愿每一位同事馬年身體健康,幸??鞓?
    述職人:xxx
    教師活動策劃的工作總結篇三
    我來活動中心之前,幾十年從事的都是教學一線和班務工作,一面對學生我就渾身布滿了干勁,教學上是內(nèi)行工作經(jīng)驗也豐富,學生愛戴家長稱贊,可調(diào)進活動中心后依照組織分工,我主要負責的是培訓部工作,面對新的崗位新的工作環(huán)境我一下子極不適應,就猶如沒了我表演的舞臺,少了欣賞我的觀眾,心里很不是滋味。但我盡快轉化自己的角色,轉移工作的重心,向領導請教,向同事學習,又在領導的安排下外出學習,把其他單位先進的管理方法取回來鑒戒使用,也使自己的思想漸漸改變,逐步喜歡上新的崗位,并決心干好本職工作,為活動中心作出自己全身心的努力。
    在很多人的心中,只知劇院不知活動中心,更不知活動中心所設何用,針對這類狀態(tài),自己盡早假想精心預備,撰寫解說詞,,設計新奇版面,把培訓部的配備情況、培訓內(nèi)容、培訓教師來源,培訓管理職員和培訓時間等做了詳實的說明和宣傳,并和其他同事走進校園、走向群眾聚集的各大廣場,大力宣傳活動中心,使家長和學生對活動中心有了愈來愈清楚的了解,思想?yún)R報專題并愿意走進活動中心來發(fā)揮自己的特長。
    記者學員參加了由北京總部組織的“走進世博”活動,世博之行不光使孩子們學到了知識還開闊了視野增長了見識,又鍛煉了能力。
    我一直酷愛寫作和攝影,之前在學校只能業(yè)余弄,現(xiàn)在我就發(fā)揮了自己的特長,每當活動中心舉行各種演出或活動,我都積極拍照錄相,然后配合辦公室在全國校外活動網(wǎng)站上上傳,而且堅持之前的習慣不該,在自己新建的校外網(wǎng)站空間里一年來發(fā)表了文學、報導、詩歌、感想等作品二十余篇,目的就是讓外界熟悉活動中心,讓時間見證我們的努力,讓網(wǎng)絡記錄我們的成績,也讓廣大網(wǎng)友更多地了解活動中心,更重要的是在全市乃至全省全國不斷進步我縣青少年活動中心的著名度和影響力。
    既學到了在學校里沒有學過的知識,也品味到了和同事們協(xié)作的樂趣,固然繁忙而辛勞但最后獲得了滿意的效果,這也是一年來自己最大的收獲。依照領導安排,在6月底又負責配合縣宣傳部舉行十佳道德模范的頒獎大會,也是從驗收指導節(jié)目到最后正式演出,都得到了黨常委和組織部領導的肯定。
    一年來自己固然做了一些工作但存在的題目很多,首先是培訓部主管的文化課培訓因受各方面因素的影響寸步難行,一年來基本上沒有大的改觀,從本學期開學的勢頭看,情況仍不樂觀。深深反思自己,覺得還是思想滯后,放不開手腳,沒有開辟和創(chuàng)新精神,安于現(xiàn)狀不求上進。
    根據(jù)目前這類狀態(tài),征詢領導同意并在領導的大力支持下。我們決定把工作的中心轉移到基層學校,在幾個學生人數(shù)較多的學校,比如韋莊、王莊、趙莊、馮原,針對他們闊別縣城、想學習一些特長又不方便的實際,送教下鄉(xiāng),現(xiàn)在前期的招生宣傳已結束,各學校訂在統(tǒng)計報名情況,預備根據(jù)各校的實際從下星期就開始授課,我想在我們領導的重視和調(diào)和下,經(jīng)過各方面的努力,培訓部的工作應當漸漸走進正軌。
    教師活動策劃的工作總結篇四
    在學校體育部的號召和安排下,我們學院的第十屆運動會在10月19日勝利進行,大學運動會活動策劃與工作總結。為此,我們部門進行多次會議,合理的分配工作,場地的布置用品,書寫獎狀,準備記分的表格,海報宣傳,挑選各個班級的小海報,為這次學院運動會做充分的準備工作。
    一、在第十屆運動會上,我們率先采用了班級海報,每個班級用自己的海報來為自己的班級宣傳。
    從活動的籌備到開展,雖然我部認真地做出了討論和準備,活動也有不錯的成效,但是其中有很多地方仍然有不足,現(xiàn)我部作出以下總結:
    二、運動會過程組織不夠,導致部分運動員無法正常比賽。
    三、其它部門配合不夠,在頒獎環(huán)節(jié)不夠明細,導致獎項誤差,部分獲獎運動員拿不到獲獎證書。
    四、運動會結束工作沒有分配好,宣傳部工作量太大。
    以上就是我部對第十屆運動會的總結,總體上說,本次活動還是比較成功的。但是在以后的活動中,我們會更好地認識自己,做好每個接下來的任務,希望每一項工作每一次活動都能受到學校學院及各同學的肯定,在以后的日子里我部也必定會全心全意的投入到工作中,力求再創(chuàng)佳績!
    教師活動策劃的工作總結篇五
    歲月不居!轉眼間我來到xx工作將近一年了。時間催促我即將告別xx年開創(chuàng)事業(yè)的新高。為了更好地完成工作,總結經(jīng)驗,揚長避短,現(xiàn)將xx年工作情況總結如下:
    一、工作匯報。
    自xx年xx月xx日工作以來,我認真完成工作,努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。伴隨著鴻建房產(chǎn)的蓬勃發(fā)展,特別是xx年又榮獲“xx”,我所工作的策劃部作為公司的宣傳部門尤為重要。對外宣傳的每一篇資料,每一句話都代表著公司的形象。所有,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。
    二、思想?yún)R報。
    xx年是我真真正正走上工作崗位的第一年,對于工作或者說事業(yè),每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量??梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。
    其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運作的人。xx年,我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作、業(yè)務能力。積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度。
    三、主要活動及成績。
    1、xx年xx月,準備并參加上海房展會。主要工作為宣傳資料準備、現(xiàn)場資料的收集與存檔。
    2、xx年xx月,準備企業(yè)內(nèi)刊《xx》的資料收集及酒店公寓資料的收集。
    3、xx年xx月,返校一個月,考察xxx樓市。如:星海國寶、世紀經(jīng)典、經(jīng)典生活、壹品星海、宏孚商旅酒店、晨熙假日酒店、名仕國際(loft公寓)等。
    4、xx年xx月,第二期《xx》收尾工作,與印刷廠協(xié)作印刷。撰寫“xxxx項目說明”、“xxxxxx示范區(qū)可行性報告”等系列政府報告。
    5、xx年xx月,xx。
    6、xx年xx月,網(wǎng)站文字改版工作全部完成,重新啟動留言板功能。
    7、xx年xx月,xx商業(yè)房產(chǎn)考察。
    8、xx年xx月,制作xx年新年臺歷。與外協(xié)部門合作編輯設計《xxx》。
    9、xx年xx月,考察xxx房地產(chǎn)市場,主要是大戶型樓盤,為xx定位、銷售做號準備。出版了第三期《xx》,并聯(lián)系制作了“xxx俱樂部”vip會員卡。
    教師活動策劃的工作總結篇六
    臨近期末,本協(xié)會工作以進入尾聲,回首本學期工作,我們有進步,有不足;回首走過的路,我們有汗水也有歡笑。由于非典等一些外界因素,本學期活動一直到10月中旬才展開,但我們學期初的活動計劃基本完成。下面對本學期活動進行總結。
    1、教學樓消毒活動本次活動由我們組織展開,團委各組織參加。活動中出現(xiàn)了一些問題,如物品損壞缺失等,這是我們策劃部沒有想到的問題。還有問題出現(xiàn)后,沒有及時解決,這也是一點不足。但整體來說,活動還是很成功的,同學們不僅對教室消毒,還對部分教室進行打掃。青協(xié)成員用手為他人擰拖布,這都是成功的一面。
    2、敬老院勞動本次活動志愿者們對敬老院大廳、老人臥室、廚房進行了徹底打掃。對于這些90后的成員,應該是很大的鍛煉。還有部分志愿者同老人娛樂、聊天。臨走時,有位老人含淚相送,,這對志愿者們都是精神上的觸動,都達到了策劃的預期效果。
    3、獻血活動本次活動我們策劃部吸取上次失敗的經(jīng)驗,成功的攜手哈爾濱市紅十字中心血站在我院舉行了本次活動。此次活動報名人數(shù)和師生們的熱情大大超過了我們的預料?;顒游猜暎捎跁r間原因,還有部分人沒有完成活動,這是本次活動的一些遺憾。志愿者們還幫助血站工作人員檢查血樣,得到了血站工作人員的好評?;顒又幸灿泻艽蟮牟蛔悖覀儾邉澆繘]有考慮當天順序及具體人員安排等問題,策劃書不夠詳細。
    4、內(nèi)部聯(lián)歡本次活動增進了成員彼此的了解和溝通,時間有些短,成員們沒能盡興,但達到了預期的效果。
    5、在馨悅老年公寓與東北農(nóng)大食品學院聯(lián)誼本次活動是本協(xié)會第一次與高校進行聯(lián)誼活動。活動中暴露出很大的不足。
    1節(jié)目選取沒能貼近老人生活,太過流行,使老人們無親切感。
    2準備不足。沒有拿任何表明我方身份的東西。使當天我們很被動。
    教師活動策劃的工作總結篇七
    工作總結臨近期末,本協(xié)會工作以進入尾聲,回首本學期工作,我們有進步,有不足;回首走過的路,我們有汗水也有歡笑。由于非典等一些外界因素,本學期活動一直到10月中旬才展開,但我們學期初的活動計劃基本完成。下面對本學期活動進行總結。
    1、 教學樓消毒活動本次活動由我們組織展開,團委各組織參加?;顒又谐霈F(xiàn)了一些問題,如物品損壞缺失等,這是我們策劃部沒有想到的問題。還有問題出現(xiàn)后,沒有及時解決,這也是一點不足。但整體來說,活動還是很成功的,同學們不僅對教室消毒,還對部分教室進行打掃。青協(xié)成員用手為他人擰拖布,這都是成功的一面。
    2、 敬老院勞動本次活動志愿者們對敬老院大廳、老人臥室、廚房進行了徹底打掃。對于這些90后的成員,應該是很大的鍛煉。還有部分志愿者同老人娛樂、聊天。臨走時,有位老人含淚相送,,這對志愿者們都是精神上的觸動,都達到了策劃的預期效果。
    3、 獻血活動本次活動我們策劃部吸取上次失敗的經(jīng)驗,成功的攜手哈爾濱市紅十字中心血站在我院舉行了本次活動。此次活動報名人數(shù)和師生們的熱情大大超過了我們的預料?;顒游猜?,由于時間原因,還有部分人沒有完成活動,這是本次活動的一些遺憾。志愿者們還幫助血站工作人員檢查血樣,得到了血站工作人員的好評?;顒又幸灿泻艽蟮牟蛔悖覀儾邉澆繘]有考慮當天順序及具體人員安排等問題,策劃書不夠詳細。
    4、 內(nèi)部聯(lián)歡本次活動增進了成員彼此的了解和溝通,時間有些短,成員們沒能盡興,但達到了預期的效果。
    教師活動策劃的工作總結篇八
    在學術部此次外語節(jié)的策劃中,我主要負責了三部分的工作:一是寫了策劃初稿;二是配音大賽的活動流程及應急預案;三是整個策劃的經(jīng)費預算。每一項我都有認真去做,但下載了學術部策劃的批注版以后我發(fā)現(xiàn)自己做的實在太少,大部分都辛苦了伊晴和佳文他們。我認為這也是策劃做得不好的主要原因:本來應該由大家合作完成的工作,卻不能很好地調(diào)動大家的力量,致使一些成員忙得焦頭爛額,其余的只是象征性地提了點意見,實質(zhì)的貢獻太少。
    細看學術部的策劃批注版,我們就可以發(fā)現(xiàn)我們犯了許多不該犯的錯誤,如沒有將“enter”貫徹到底,把執(zhí)行策劃的內(nèi)容也加進去,總是弄混先后順序等。而這個又是因為我們內(nèi)部沒有協(xié)調(diào)好。如果我們能在初稿出來以后傳送給大家,讓大家好好看看并且提出自己的意見,再對此進行修改,修改完成后再上交,相信效果會好很多。也就是說,我們上交的策劃最好不是1.0,而是1.1或1.2或1.3或2.0??偠灾敬尾邉澪覀兙褪亲銎饋硖珎}促了,沒有預留好完善的時間。
    還有一點我覺得特別重要的是,很多時候我們分工不夠合理。主要表現(xiàn)在:籠統(tǒng)地說讓大家合作,但具體分工不明確;一些工作可以由一個人完成的卻變成了兩個人的任務。例如,我們第一次分工是伊晴、佳文和廖玉負責講座及草地交流會的,我和形影負責寫配音大賽的部分?,F(xiàn)在想起來真的是不合理,畢竟一個完整策劃絕對不止這幾項的。當時我們還應該考慮的有:封面由誰去設計?總策的活動介紹、活動準備、活動流程應該分別由誰來寫?各個子活動又應該怎樣寫?(我們之前的分工只講求內(nèi)容,這里主要是說形式,也就是說設計方面的)應急預案及經(jīng)費預算呢?最后統(tǒng)籌好整體設計的又由誰去負責呢?還有例如寫經(jīng)費預算時,伊晴有叫我和形影一起寫,其實這是沒有必要的,一個人可以完成的工作就不應該浪費太多人的時間了。
    當然,我所講的這些執(zhí)行起來都是很有難度的,畢竟大家的時間很難協(xié)調(diào),沒能進行太多的討論。但是我們更應該看到的是,討論三兩次其實也就足夠做好決定的了,重要的是分工好以后大家能自覺利用各自的空余時間做好分配下來的工作。
    本次策劃活動不足之處很多,但給我們的收獲還是不少的。僅僅是這次的反思就可以讓我們學到很多了。我們作為新生,沒能注意合作的技巧很正常,但我期待和大家一起反思過后能夠有所長進,把部門的工作做得更好。
    教師活動策劃的工作總結篇九
    是我在公司的第二年,也是我學習最多的一年。在這一年來,我所感到高興的不僅僅是自己在本職工作上的進步,還有和廣大公司同仁和諧地相處。
    ,在做事方面我學會很多,在做人方面也受益頗多。
    以上是我的真實感言,不是空話套話。
    的整年,我主要做的工作是撰寫廣告文案、市場調(diào)研以及參與策劃討論。
    在這三大主要工作中,我自己覺得廣告已經(jīng)進入一個比較大的進步狀態(tài),市場調(diào)研能力也取得很大的進步,就是策劃方面還有所欠缺。但和20xx相比,對于策劃方面的形勢、要求及判斷能力都有一定的進步。
    1、我的進步。
    我深知,一個人的工作不是靠天賦和優(yōu)秀的過往,而是需要兢兢業(yè)業(yè),百折不撓,銳意創(chuàng)新和盡心盡責。在中,我的確找到了一些自己的工作方法和工作態(tài)度,在借鑒和學習別人的同時,也在創(chuàng)新和堅持自己的方向。
    (1)工作狀態(tài)和同仁相處方面。剛來公司我?guī)缀跻粺o所知,我需要褥韜光養(yǎng)晦,我自己覺得誰都是我的老師,我要向任何人學習。在此期間,我不斷向大家學習工作的精神狀態(tài),試圖早日完全融入整個狀態(tài),但是我這方面做的還不好,沒有短時間把自己調(diào)整過來。
    到了,我逐步找到自己的定位,現(xiàn)今懷著真誠、友好、溝通、協(xié)作以及謙卑的態(tài)度和公司的每一位同仁相處,時刻學習他們身上的優(yōu)點,以快樂充實的心態(tài)面對工作的每一天。
    (2)工作能力及專業(yè)知識。這一年我接觸最多的是廣告文案和地產(chǎn)市場調(diào)研。這兩個方面,我已有長足的發(fā)展,我覺得我是值得我自己肯定的。
    文案方面。在中,我接觸了多類不同的廣告文案總類,有樓盤類的,有講座類的,有比賽類的,有服裝類的,有食品類的,有餐飲類的,有酒店類的,也有媒體類的等等。可以說,在廣告方面,對我的鍛煉非常廣大,我也在工作中尋找到了屬于自己擅長的風格和語感,也總結了一些經(jīng)驗。
    市場調(diào)研。,我對煙臺地產(chǎn)市場有了數(shù)次比較詳細的調(diào)研,在長期性調(diào)研中我的分析能力也有長足的進步。在中,為了配合策劃部的各種市場策劃報告,我與王海東協(xié)作調(diào)研,市場調(diào)研工作較好完成,并形成了一個穩(wěn)定的市場調(diào)研系統(tǒng)。
    我也參與了外地市場的一些調(diào)研,如招遠、蓬萊、威海等,尤其是參與淄博的市場調(diào)研,對我影響至深,也是讓我明白了市場調(diào)研的真諦,比如專業(yè)化、數(shù)字化、微觀和宏觀化以及清晰化。我在此次調(diào)研中,不但所學頗多,也在后續(xù)工作中圓滿完成。
    策劃能力。我不得不承認,在策劃方面我還存在許多不足。在我印象中,策劃的基礎是調(diào)研,沒有站在市場上的策劃,注定是危險的、站不住腳的。而我個人覺得如果沒有經(jīng)過周密的市場調(diào)研和豐富的經(jīng)驗,策劃是很難的。同時,我也學到了許多知識,也明白了策劃所要求的那些能力。我想在中通過我的學習和鍛煉,我將會更加有效地進入策劃這個工作上面。但是我自己要求我自己一定要象要求廣告文案一樣,策劃不但要有效而且還要有創(chuàng)意。
    2、繼續(xù)學習和進步的
    當然對于一個合格的工作者,所要學習和進步的包括他所有的工作,但是也有重點。
    策劃能力是我要主要突破的方面。我個人無法忍受我對地產(chǎn)策劃還不熟悉,我需要強力突破這個難點。當然作為一個優(yōu)秀的策劃人,豐富的市場的經(jīng)驗十分必要,對于這方面我要多加積累和鍛煉。還有就是知識上面的積累。
    如果在20xx,我突破了策劃這方面的能力,并有長足的發(fā)展,我相信這一年也是我不平凡的一年,我也將為公司創(chuàng)造更多的效益,在將來我相信我會有較大的成績。因此對我來說,,我要付出更多的努力,不懈怠,不驕傲,不滿足,不氣餒,這樣在20xx才能取得更大的成績。
    ,我還沒完成一份廣告推廣計劃、市調(diào)報告、項目定位報告以及策劃報告等等,我希望通過的努力,可以逐步接觸這方面的工作,并出色完成,以為公司分擔自己的職責。
    3、20xx公司的印象
    ,公司陸續(xù)有了一些新人,這些新人都比很優(yōu)秀,很好溝通相處,很快熟悉并融合到公司里頭。
    ,給人的感覺是公司比往年忙多了,因為工作確實比以前多了很多。我想對于20xx,不但每個人收獲頗多,公司也有很大的進步。
    我對公司的未來充滿了信心,因為這個團體是和諧愉快、健康向上的,但是由于濃重的親情化,互相之間的監(jiān)督、批評難免會少一些。
    對于一個廣告及地產(chǎn)策劃公司,以頭腦風暴形式開會討論是必須的。在,公司也召開了一些類似這樣的局部會議。但是總體感覺還不夠。會議討論有時難免影響決策進度,但是“磨刀不誤砍柴工”,會議討論能限度地集思廣益,讓每個人互相認識并學習,這種方式我覺得在我們公司應該經(jīng)常舉行,但是一定得有一個主持人,以提高效率。
    4、對公司的建議。
    節(jié)約。我覺得一個公司是否節(jié)約不在于公司的大小,在于一個公司理念和狀態(tài)的體現(xiàn),在于培養(yǎng)一個員工的工作和生活態(tài)度。
    公司的下班后的電源是不熄滅的,這雖然浪費的只是少數(shù)的,但是積少成多,也可能產(chǎn)生不安全的因素。每個人都應該珍惜公司的資源,自覺隨手關燈等等。公司的物品要好好保管。
    20xx,愿與公司一起騰飛!
    教師活動策劃的工作總結篇十
    來源蓮山
    課件 w ww.5 y m來源
    工作總結
    臨近期末,本協(xié)會工作以進入尾聲,回首本學期工作,我們有進步,有不足;回首走過的路,我們有汗水也有歡笑。由于非典等一些外界因素,本學期活動一直到10月中旬才展開,但我們學期初的活動計劃基本完成。
    下面對本學期活動進行總結。
    1、教學樓消毒活動
    本次活動由我們組織展開,團委各組織參加?;顒又谐霈F(xiàn)了一些問題,如物品損壞缺失等,這是我們策劃部沒有想到的問題。還有問題出現(xiàn)后,沒有及時解決,這也是一點不足。但整體來說,活動還是很成功的,同學們不僅對教室消毒,還對部分教室進行打掃。青協(xié)成員用手為他人擰拖布,這都是成功的一面。
    2、敬老院勞動
    本次活動志愿者們對敬老院大廳、老人臥室、廚房進行了徹底打掃。對于這些90后的成員,應該是很大的鍛煉。還有部分志愿者同老人娛樂、聊天。臨走時,有位老人含淚相送,這對志愿者們都是精神上的觸動,都達到了策劃的預期效果。
    3、獻血活動
    本次活動我們策劃部吸取上次失敗的經(jīng)驗,成功的攜手哈爾濱市紅十字中心血站在我院舉行了本次活動。此次活動報名人數(shù)和師生們的熱情大大超過了我們的預料?;顒游猜?,由于時間原因,還有部分人沒有完成活動,這是本次活動的一些遺憾。志愿者們還幫助血站工作人員檢查血樣,得到了血站工作人員的好評?;顒又幸灿泻艽蟮牟蛔?,我們策劃部沒有考慮當天順序及具體人員安排等問題,策劃書不夠詳細。
    4、內(nèi)部聯(lián)歡
    本次活動增進了成員彼此的了解和溝通,時間有些短,成員們沒能盡興,但達到了預期的效果。
    5、在馨悅老年公寓與東北農(nóng)大食品學院聯(lián)誼
    本次活動是本協(xié)會第一次與高校進行聯(lián)誼活動。活動中暴露出很大的不足。
    1節(jié)目選取沒能貼近老人生活,太過流行,使老人們無親切感。
    2準備不足。沒有拿任何表明我方身份的東西。使當天我們很被動。
    3與農(nóng)大方面協(xié)調(diào)和溝通不夠充足。
    以上是本學期的工作總結。本學期活動從校內(nèi)到社會,從內(nèi)部活動到與高校聯(lián)誼,達到了活動多樣性,比以前有了很大進步。
    在部員及各部人員協(xié)調(diào)和配合方面,我們策劃部做的很到位,在完成本部任務的前提下,還能幫助其他部門開展工作。
    我們策劃部,在實踐中不斷總結學習,取得了一定的進步,相信在以后的工作中,我們會再接再厲,取得更大的成就!
    共青團大慶石油學院華瑞學院委員會
    青年志愿者協(xié)會
    活動策劃部
    文 章
    來源蓮山
    課件 w ww.5 y m來源
    教師活動策劃的工作總結篇十一
    一個學期不知不覺的過去,想不到自己原來初中畢業(yè)了半年多了,現(xiàn)在的我已經(jīng)習慣了在國旅的`一切了。也習慣了有以你們在一起的感覺——活動部。
    回憶在八月的第一次面試再到九月成為實習干事再到十月成為正式干事。這一些經(jīng)歷是人生中成長的見證。在終極考核中,其實還有很多的實習干事都不知叫什么名字。到了正式干事后,在十月份也和干事們不熟,玩不開,沒有一種溫馨的感覺,何況當時10的師兄師姐也去實習了。所以11屆的我們就像一盤散沙。
    不過還好,在最無聊的十月份中,我并沒有選擇離開。還是偶爾來看成人宣誓的4位干事。這個時候的我們是最散漫的,每次當他們排練也只有幾位干事在下面坐著,而且也沒有什么意見給他們,只顧著玩手機。
    到了11月份,這個月份我想是對我們11屆最刻苦銘心的月份吧。我們彼此已經(jīng)熟記別人的名字。我們有了屬于自己的11屆q群。我們有了一起被人罵到傷心難過的日子。我們有了失去幾位伙伴的不舍。我們有了周末一起奮斗的時刻。我們有了彼此關心對方的情感。我們還有成功完成后臺工作的喜悅之情等等。這個月份給了我太多太多。讓我們終于成長起來,發(fā)奮向上的不斷累積經(jīng)驗。
    想到德育演藝的小品與校慶。德育聯(lián)會那段時間。每一次彩排后總結總會被師姐們罵一頓,而我們心里總會不憤氣,心情也很down。而且每次開show前都不會收拾后臺,總是依賴著10的師兄師姐。而我自己也不斷反省自己的工作態(tài)度和工作時的注意之處。在這兩場大型活動表演中,我也試過其他的工作崗位。才發(fā)現(xiàn)真的不簡單,尤其是機催,要非常的敏感老師與選手的位置和突發(fā)情況。
    有了幾次的彩排的經(jīng)驗,在十一月27、28日,我們的后臺管理工作也是相當成功的。也得到老師校長與前進校區(qū)師兄的肯定。但是,我們德育聯(lián)會的德育小品卻不如意,劇本改了又改。換了又換。最終定下來的其中一部分是舞旗。而舞旗是上年五四活動的表演內(nèi)容?,F(xiàn)在也要重新上一次,而10和11屆的部分干事要在一天內(nèi)學好。而上年,師兄師姐是用了很長的一段時間來學習。在德育聯(lián)會中的上午,我一早回去禮堂,卻看見了要舞旗的表演人員早就在練習了。個個都那么疲倦、勞累。而且每個人的手關節(jié)都在隱隱作痛,連睡覺都會痛醒。那時候真的看到自己還舒服的坐著上課,別人卻忍著痛楚排練,才知道自己的辛苦都算不上。
    到了最近的十二月,演藝的接了烹飪系的表演嘉賓。最初,我們都在為個劇本而苦惱,而且也只有小強出了劇本,其他人沒有出不止還否定別人的作品,其實我是非常反感的。當時我就說邊排練邊修改,那才會有笑點,可是個個都無動于衷??傻阶詈筮€是按照邊排練邊修改的方法改出了一個不錯的小品。這個小品中,令我驚訝的是,拉登居然寫了劇本,雖然沒用到,可是最后卻幫小強的劇本最后一部分改的很搞笑,所以對他刮目相看了。還有就是道具方面。我雖然不會畫畫也不心靈手巧,可是我和策劃組的其他干事永遠幫你們做最貼心的道具和永遠的觀眾。
    還有一個就是內(nèi)部活動,由于德育的表演不怎么好,所以被規(guī)定了11的演藝組不能上臺。這或許是一種激勵吧,讓我們更明白如果不珍惜任何一次上臺機會,那么隨時有可能淘汰,失去機會。這場show由師姐們出小品和策劃,真是又再次辛苦她們了。所以我們只有幫她們分擔,趕做道具趕到周六的晚上8點多還沒完成。第二天的早上七點多又回來繼續(xù)弄。還要布置禮堂,裝飾道具等等,一時間個個都忙到像臨時抱佛腳那樣。最后,內(nèi)部活動11屆獨自做后臺也做的挺好。
    今天,是12月26日。昨天還是圣誕節(jié),我們整個部門在23日那天也舉行交換禮物的活動。那天真的超開心。一開始就有小強和拉登的鋼管舞,還有巴斯和小紅的hold姐表演,阿包和kit的買bar故事。個個都臨場發(fā)揮,現(xiàn)在看回視頻都覺得當時真變態(tài)。在交換禮物中也相當開心的拿到了巴斯送的龍年年歷,還有張10的合照。
    這學期即將過去了,在活動部的日子也剩下越來越少。真的習慣了每天到天黑才回家;習慣了一直看你們排練一直弄道具,一直笑;習慣了每天聽到你們的聲音。當一種東西成為了一種習慣,那么也代表那樣東西已經(jīng)深深印烙在我的心里了。
    很開心我沒有一絲離開活動部的意念,我也希望無論多苦多累都好,請相信我們對方,會給你一個溫暖的港灣供你休息,給你陽光,給你依賴?;顒硬渴且粋€家。無論如何,都要撐起,讓它發(fā)光發(fā)亮。
    感謝有你——活動部,感謝有你們——活動部每個成員。謝謝你們讓我的職中生涯過的那么充實快樂,有那么多歡聲笑語。活動部,就是愛你愛著你。
    教師活動策劃的工作總結篇十二
    在學術部此次外語節(jié)的'策劃中,我主要負責了三部分的工作:一是寫了策劃初稿;二是配音大賽的活動流程及應急預案;三是整個策劃的經(jīng)費預算。每一項我都有認真去做,但下載了學術部策劃的批注版以后我發(fā)現(xiàn)自己做的實在太少,大部分都辛苦了伊晴和佳文他們。我認為這也是策劃做得不好的主要原因:本來應該由大家合作完成的工作,卻不能很好地調(diào)動大家的力量,致使一些成員忙得焦頭爛額,其余的只是象征性地提了點意見,實質(zhì)的貢獻太少。
    細看學術部的策劃批注版,我們就可以發(fā)現(xiàn)我們犯了許多不該犯的錯誤,如沒有將“enter”貫徹到底,把執(zhí)行策劃的內(nèi)容也加進去,總是弄混先后順序等。而這個又是因為我們內(nèi)部沒有協(xié)調(diào)好。如果我們能在初稿出來以后傳送給大家,讓大家好好看看并且提出自己的意見,再對此進行修改,修改完成后再上交,相信效果會好很多。也就是說,我們上交的策劃最好不是1.0,而是1.1或1.2或1.3或2.0??偠灾敬尾邉澪覀兙褪亲銎饋硖珎}促了,沒有預留好完善的時間。
    還有一點我覺得特別重要的是,很多時候我們分工不夠合理。主要表現(xiàn)在:籠統(tǒng)地說讓大家合作,但具體分工不明確;一些工作可以由一個人完成的卻變成了兩個人的任務。例如,我們第一次分工是伊晴、佳文和廖玉負責講座及草地交流會的,我和形影負責寫配音大賽的部分?,F(xiàn)在想起來真的是不合理,畢竟一個完整策劃絕對不止這幾項的。當時我們還應該考慮的有:封面由誰去設計?總策的活動介紹、活動準備、活動流程應該分別由誰來寫?各個子活動又應該怎樣寫?(我們之前的分工只講求內(nèi)容,這里主要是說形式,也就是說設計方面的)應急預案及經(jīng)費預算呢?最后統(tǒng)籌好整體設計的又由誰去負責呢?還有例如寫經(jīng)費預算時,伊晴有叫我和形影一起寫,其實這是沒有必要的,一個人可以完成的工作就不應該浪費太多人的時間了。
    當然,我所講的這些執(zhí)行起來都是很有難度的,畢竟大家的時間很難協(xié)調(diào),沒能進行太多的討論。但是我們更應該看到的是,討論三兩次其實也就足夠做好決定的了,重要的是分工好以后大家能自覺利用各自的空余時間做好分配下來的工作。
    本次策劃活動不足之處很多,但給我們的收獲還是不少的。僅僅是這次的反思就可以讓我們學到很多了。我們作為新生,沒能注意合作的技巧很正常,但我期待和大家一起反思過后能夠有所長進,把部門的工作做得更好。
    教師活動策劃的工作總結篇十三
    根據(jù)公司半年工作總結要求,結合自身實際情況,從主觀、客觀方面深入分析,以業(yè)績數(shù)據(jù)為核心,立足根本,查找自身存在問題,并做出整改措施,為今后更好的工作打下夯實基礎。
    以下個人述職報告,請領導和同事批評指正。
    自20xx年8月份入職以來,共計參與策劃案例23起,具體情況如下:
    工作完成率78%,成單率47%,交片率30%,失敗率30%,綜合評價:滿足一般影視廣告策劃崗位需求,距離一名優(yōu)秀的影視廣告策劃還有很長的路要走。
    (一)做事缺乏耐心,性子急。
    很多時候,面對一個來回修改的方案,總是表現(xiàn)出煩躁、急切的心態(tài),反而導致方案遠離市場和客戶需求。比如說xx電子這個單,本來興趣很濃厚,對客戶理解程度也足夠,但到后期愈發(fā)的表現(xiàn)出不成熟的一面,溝通上沒有去注意后期同事的感受,間接性導致了片子的無法完工,不能為公司收回尾款。
    (二)不會合理安排,效率低。
    經(jīng)常性的手里方案沒有理順,接觸到新客戶的時候,沒把自己從舊方案的環(huán)境中脫離出來,無法全身心投入到新方案的策劃中,自己累,效率也低,最終不得不交出“明知道要返工的方案”,這就是自己挖了坑,自己跳了進去。例如在xx這個方案上,銷售在公關方面已經(jīng)做到位了,客戶也完全信任接受我們,對于方案的'要求也并不高,可是自己沒有合理安排時間和精力,導致客戶要求返工,影響了公司在客戶心中的信譽度,造成不良影響。
    (三)缺乏系統(tǒng)學習,不持久。
    在學習方面,自己總是根據(jù)感覺來學習,比如看自己喜歡的作品,看時事類的新聞報道和網(wǎng)絡評論,出現(xiàn)了學習“雜亂低”的現(xiàn)象,雖然依托這樣的學習可以滿足“新型客戶”的口味,但卻不能做到“傳統(tǒng)型客戶”滿意,這就是“丟西瓜撿芝麻”的典型現(xiàn)象。不去系統(tǒng)的學習,不向?qū)I(yè)化、行業(yè)化發(fā)展邁進,必將失去對市場的認知,失去對客戶的把握,最終失去策劃的意義。
    (四)工作說的太多,做得少。
    每次開會意見提的最多,往往存在一個致命的問題“大家沒做,我也沒做”。既然我是問題的發(fā)現(xiàn)者,我卻沒有以身作則,帶動大家積極改正工作中存在的問題,提高公司整體工作效率,而是“抱怨多、做的少”結果導致在公司形成了一股惡性之風,同事間配合變少了,互相指責和抱怨變多了,公司團結氛圍被破壞了,效率自然也下降了。
    (一)調(diào)整心態(tài)踏實做事
    (二)忙不過來交給他人
    如果說我真的不會合理安排時間,那么我只能減少手頭的工作,把每一單做細、做完美,“讓每一個經(jīng)手的客戶滿意”這應該是我當前工作準則。實在忙不過來,就應該把手里的方案分出去,給其他同事做,在這一點上,公司其實也需要給與支持。因為,在此之前每個人都是負責各自的單,“誰有空誰接、誰有資歷誰接”的方式去跟,但是這樣其實不怎么系統(tǒng),策劃的確需要感覺,但最重要的不是感覺,而是精力,如果沒有十二分的精力投入,怎能完成現(xiàn)有水平上的超越呢?不說超越自己,連競爭對手都很難勝過。
    (三)把業(yè)余時間放在學習上
    對于很多人來講,工作是為了生活,而生活中又少不了娛樂。尤其是在深圳這樣生活節(jié)奏緊張的城市里,娛樂對于我而言也不敢奢望。因此,我迷戀上了網(wǎng)游。網(wǎng)游的確是最廉價的娛樂方式,而且可以讓我們大膽的交友,尋找現(xiàn)實中很難獲得的存在感,但是它的危險一面就是讓人頹廢,讓人浪費青春和精力。所以,我把游戲賬號賣了,把錢花在買書上,計劃把以后的業(yè)余時間利用起來,鍛煉身體,看書學習。我覺得我得給自己一次改正的機會,讓自己回到積極樂觀的生活狀況中,加油。
    (四)少說話多做事
    這句話說了很多次,而每次出現(xiàn)的時候總是在人反思的時候。以前每次開會,我都怨聲載道,希望大家認可我說的話,配合我同時也鞭策我一起進步。但結果卻恰恰相反,我忽視了“人是需要被認可的”,就像我自己一樣,大家都喜歡被人表揚,被人認可,從而找到自己工作的意義,而我卻走錯了方向。在這一點上,我們之前的一個客戶“潤農(nóng)”的胡總,他做得很好,他總是看到別人的優(yōu)點,而不去提缺點。比如,他說“余老師耐心好!”我覺得很對,只不過我一直沒從這個角度去看,所以在今后的工作中,我必須時刻告訴自己“少說話多做事”和“看別人的優(yōu)點,找自己的缺點”,和同事們團結相處,共進退。
    總的來說,在這里工作將近一年的時間,明白了很多道理,學到了很多東西,感謝公司給我找個平臺,讓我在這里實現(xiàn)價值。在今后的工作中,我將認真履行報告中的改正措施,團結同事,爭做榜樣,做團隊的潤滑劑,與公司全體同事一起成長,一同進步。
    希望大家對我今后的工作多指導、多監(jiān)督、多提醒。謝謝大家!
    教師活動策劃的工作總結篇十四
    金秋九月是收獲的季節(jié),農(nóng)場里農(nóng)民在收獲金燦燦的糧食,果園里果農(nóng)在收獲香噴噴的水果,身為園丁的教師也在收獲,收獲著桃李滿天下的喜悅,收獲著來自學生發(fā)自肺腑的一聲謝謝,收獲著來自社會各界最真摯的贊美和認可!鮮花和贊美獻給您,辛勤的園丁,愿園中的花更艷,更香,愿幸福和快樂與你常隨!現(xiàn)將教師節(jié)慶?;顒影才湃缦拢?BR>    一、領導機構
    組 長:
    副組長:
    成 員:
    二、活動主題:
    張張賀卡傳真情,句句祝福暖師心
    三、指導思想
    進一步推進師德建設,在全校營造尊師重教的氛圍,弘揚尊師重教的良好風尚,激勵廣大教師熱愛教育事業(yè),積極進取,開拓創(chuàng)新,推動學校各項事業(yè)的全面發(fā)展。慶?;顒右局奥≈?、熱烈、務實、簡樸“的原則,開展系列活動;變單純的慶?;顒訛橐欢螘r間的主題活動,使活動內(nèi)容更為豐富;力求活動形式創(chuàng)新,更好的突出活動主題和內(nèi)容,增強活動的感染力和影響力。
    四、活動時間:
    教師節(jié)前一周
    五、具體活動安排
    活動準備1:(9月5日)周一在升旗儀式的時間,由大隊部向全校同學發(fā)出慶祝教師節(jié)的祝?;顒映h。
    活動準備2:1——3年級學生為老師準備一張自制的賀卡。4——6年級同學們以“老師,我想對您說…”為題進行50字以內(nèi)的小征文評比活動,由語文老師選出優(yōu)秀的賀卡和小征文,上交大隊部廣播室。(語文老師負責負責)
    活動準備3:紅領巾廣播站錄播一期特別節(jié)目,主題為“園丁頌”,在7——9日中午2:00,循環(huán)廣播。(xx負責)
    教師節(jié)活動策劃方案匯總教師節(jié)活動策劃方案匯總活動準備4:周二班隊課舉行“謝師恩”主題班會。 (各班主任負責)
    活動準備6:培訓主持人兩名。
    五、教師節(jié)前一天活動流程如下:
    1、清晨,校園插上彩旗。
    2、課間操時間,全體師生集合操場,廣播播放《每當我走過老師窗前》學生大合唱。小主持人上臺主持,全體學生唱歌。
    3、請學生把賀卡和征文送給老師。(各位老師在收到的祝福小征文中挑選出最感人,最真摯的征文送到大隊部進行“優(yōu)秀祝福小征文評選”)
    5、上午由大隊部組織在“三幼畢業(yè)”的一年級部分新生,到母校感恩教師,獻上鮮花祝福,對幼年啟蒙教師辛勤的培育表示感謝。
    六、相關工作人員安排:
    1、活動總負責:
    2、活動宣傳報道:
    3、活動攝像、拍照:
    4、帶領學生到三幼:
    5、記者聯(lián)系、電視臺聯(lián)系(待定):
    6、紅領巾廣播站特別節(jié)目錄制:
    教師活動策劃的工作總結篇十五
    活動目的:
    1、拉近師生之間的距離,進一步增進師生之間的友誼。
    2、培養(yǎng)學生尊敬老師、熱愛老師的思想感情。
    3、祝賀老師的節(jié)日,表達學生對老師的尊敬和熱愛之情。
    活動準備:詩歌、卡片、標語、音樂等。
    活動過程:
    主持人一:九月的天空分外明媚,
    主持人二:又是天高云淡的秋季。
    主持人一:教師節(jié)帶著秋的神韻向我們走來,
    主持人二:園丁——是對老師崇高的稱號??茨侵︻^綻放的鮮花,是您辛勤的汗水灌澆。祝福您:桃李滿天下,春暉遍四方!
    合:老師,您每一天都教育著我們這些不聽話的孩子,我們在您辛勤的培養(yǎng)下,最后學會了成長。本次班隊主題活動“感謝師恩”此刻開始!
    主持人一:同學們是多么熱愛老師,他們?yōu)榫磹鄣睦蠋煖蕚淞嗽S多美妙的節(jié)目。下面,有請班長崔思敏為我們朗誦一首《師恩》!
    1、《師恩》
    2、《感激老師》。
    主持人一:師恩不能忘記,是老師讓我們成材!
    主持人二:刻在木板上的名字未必不朽,刻在石頭上的名字也未必流芳百世;老師,您的名字刻在我們心靈上,這才真正永存。
    3、小品:《師生之間》(吳雪東、鄧祺、孫素琴)
    主持人一:教師——人類靈魂的工程師,
    主持人二:教師——太陽底下最光輝的職業(yè)。有請繆苗向老師獻上她親手寫的毛筆字。
    主持人一:雖然這只是一手普通的毛筆字,但是它卻蘊涵著同學對老師的完美祝愿、感激與承諾。
    4、老師的光榮稱號
    主持人一:當你疲軟的雙腿跨在成功與失敗的門檻;當你淡淡的足跡踏過無人問津的驛站;
    主持人二:您的付出被化作午夜的風景;當你滴血的心開始陷入迷惘的深淵……
    主持人二:此時,你多么期望有人扶一把,鼓勵一下,但是我們卻無能為力,反而還給您增添麻煩,在那里我們真的很抱歉。
    主持人一:沒錯,您的苦都往下咽,從不傾吐。
    合:老師,謝謝您!我們真誠地祝愿您,祝愿您幸福、平安!
    5、學生承諾
    同學對老師作出承諾,這個承諾有我們所有人作證,既然作出了承諾,就必須要履行。
    主持人一:老師,大家都說您培養(yǎng)著祖國的棟梁;我卻要說,您就是祖國的棟梁。正是您,支撐起我們一代人的脊梁!
    主持人二:有一道彩虹,不出此刻雨后,也不出此刻天空,它常出此刻我心中,鞭策著我堂堂正正地做人——時刻關懷著我的老師!
    主持人一:而我們敬愛的老師,正坐在臺下。有請同學們踴躍的說出老師光榮的稱號。
    6、合唱《祝你平安》。
    7、班主任老師講話。
    (班主任講話:同學們,這天老師也有一些心里話想對大家說,剛才看了大家的表演、聽了同學的發(fā)言,我十分感動。但是有誰明白老師真正想要的禮物是什么?老師不要你們感激的話語,也不要你們的東西,老師要的是你們每一天都能認真地學習,這才是老師最想要的禮物,也是最珍貴的禮物。同學們,老師相信你們能以自己的行動,回報用心、用愛教育你們的這些辛勤工作的老師們。)
    合:主題活動“感謝師恩”到此結束!
    教師活動策劃的工作總結篇十六
    工作總結臨近期末,本協(xié)會工作以進入尾聲,回首本學期工作,我們有進步,有不足;回首走過的路,我們有汗水也有歡笑。由于非典等一些外界因素,本學期活動一直到10月中旬才展開,但我們學期初的活動計劃基本完成。下面對本學期活動進行總結。
    1、教學樓消毒活動本次活動由我們組織展開,團委各組織參加?;顒又谐霈F(xiàn)了一些問題,如物品損壞缺失等,這是我們策劃部沒有想到的問題。還有問題出現(xiàn)后,沒有及時解決,這也是一點不足。但整體來說,活動還是很成功的,同學們不僅對教室消毒,還對部分教室進行打掃。青協(xié)成員用手為他人擰拖布,這都是成功的一面。
    2、敬老院勞動本次活動志愿者們對敬老院大廳、老人臥室、廚房進行了徹底打掃。對于這些90后的成員,應該是很大的鍛煉。還有部分志愿者同老人娛樂、聊天。臨走時,有位老人含淚相送,,這對志愿者們都是精神上的觸動,都達到了策劃的預期效果。
    3、獻血活動本次活動我們策劃部吸取上次失敗的經(jīng)驗,成功的攜手哈爾濱市紅十字中心血站在我院舉行了本次活動。此次活動報名人數(shù)和師生們的熱情大大超過了我們的預料。活動尾聲,由于時間原因,還有部分人沒有完成活動,這是本次活動的一些遺憾。志愿者們還幫助血站工作人員檢查血樣,得到了血站工作人員的好評。活動中也有很大的不足,我們策劃部沒有考慮當天順序及具體人員安排等問題,策劃書不夠詳細。
    4、內(nèi)部聯(lián)歡本次活動增進了成員彼此的了解和溝通,時間有些短,成員們沒能盡興,但達到了預期的效果。
    教師活動策劃的工作總結篇十七
    20xx年10月—20xx年12月的主要工作
    1、配合完成中秋晚會
    2、協(xié)助完成汽配展活動
    3、完成網(wǎng)絡推廣工作
    4、積極配合公關活動
    5、完成工業(yè)城招商的內(nèi)部協(xié)調(diào)和調(diào)研,幫助完善招商基礎資料
    6、配合同事完成其他工作內(nèi)容
    7、推陳出新,不斷完善營銷思路,制定營銷策略
    8、完成臨時性交代的任務
    (一)不怕困難,建立把項目策劃好的信心。
    認真分析新形勢新情況,正視新挑戰(zhàn),沉著應對,及時調(diào)整工作策略。一是認真學習北京工業(yè)地產(chǎn)宏觀環(huán)境和相關政策和規(guī)劃,提高對它的理解和認識,以積極的姿態(tài)迎接困難,樹立信心,始終保持旺盛的工作精神,千方百計挖潛營銷思路。二是注重市場信息的收集和鑒別、分析能力,應對競爭對手的營銷策略和市場推廣策略,以之來調(diào)整我們的營銷戰(zhàn)略和策略;三是積極爭取領導的支持和幫助,在制定營銷策略和市場推廣方案的時候,由于各自存在思維差別,肯定會出現(xiàn)意見不一致的情況,但對出現(xiàn)的問題和遇到的難題,會認真“把脈、會診”,及時調(diào)整方式方法。雖然我離完成公司期望指標和自己計劃的目標還存在差距,但在目前嚴峻困難的形勢下,我認為所付出的努力和艱辛一定不會白費。
    (二)從細分市場找到目標客戶
    力求按照不同的特征來進行市場細分,市場細分有三條好處,一個是獲得消費者高度的忠誠度,一個是保護適當利潤,一個是容易獲得成功。比如追求相似利益的企業(yè)、具有相同行行業(yè)特性的企業(yè)、相同國度的企業(yè)等等。
    雖然園區(qū)在設計研發(fā)的時候就進行了市場的細分,但是這種細分往往相對是粗線條的,因此在具體實施銷售的時候有必要進行更為明確的目標市場細分,根據(jù)產(chǎn)品推廣的不同階段,針對更加明確的目標客戶,使用合適的營銷策略和方式。
    (三)與世俱進,轉變策劃觀念和思維模式。
    工業(yè)地產(chǎn)作為客觀存在的比較特殊的產(chǎn)品,其營銷思路和推廣方法也會與其他產(chǎn)品有所
    差別,尤其是民用地產(chǎn),它的特點是以感性訴求為主。而工業(yè)地產(chǎn)的特點是從理性訴求的角度進行宣傳策劃。工業(yè)廠房的需求量及其目標客戶群的隱蔽性和分散性,就決定了它的宣傳模式必須創(chuàng)新和媒體選擇更具針對性。所以轉變策劃觀念和思維模式是勢在必行,把聯(lián)東工業(yè)園打造成為具有全國前沿性和戰(zhàn)略性的工業(yè)地產(chǎn)的典范。
    (四)提升自身專業(yè)素養(yǎng)和工作技能,提高工作效率在常規(guī)工作的基礎上,注重自身專業(yè)素養(yǎng)、溝通技能與工作能力的提升。自我抓基礎、抓內(nèi)功,一是抓實效工作,不斷提高自我工作素質(zhì),使自己成為策劃的行家里手;二是注重自我工作作風的培養(yǎng)及業(yè)務能力的提高,著力提高工作效能。
    目前在營銷和宣傳等方面存在的問題:
    (1)信息網(wǎng)絡還不夠健全,信息量和信息來源渠道還不夠多。
    (2)招商方式創(chuàng)新不夠,仍以傳統(tǒng)的為主,面對面接觸居多,招商效率低。
    (3)招商面還不夠?qū)挿?,信息含金量偏低?BR>    (4)已建的廠房結構比較單一,缺乏個性化,不能切合市場企業(yè)多樣化廠房需求的實際。
    (6)給客戶承諾的配套設施跟不上,工程不能同時完工。
    (7)與北京園區(qū),橫向縱向的比較,在價格上沒有優(yōu)勢,價格相對偏高,尤其是銷售價格。
    (8)廠房的設計合理性和園區(qū)的規(guī)劃不是市場需求的體現(xiàn)。
    (9)工業(yè)城的定位缺乏遠瞻性和市場引導性,內(nèi)部招商組織結構建立的不科學,宣傳推廣的力度比較小。
    通過我兩個月對工業(yè)地產(chǎn)營銷的認識和實踐,主要有以下幾條體會和思考:
    1、領導對營銷的重視程度及其思想觀念是營銷策略的制定和營銷思路能否成功施行的決定因素。一是領導對部門或個人的重視,使得個人能力增強,獲得更多的資源和協(xié)助,對營銷方案的真正實施也有幫助,甚至可能扭轉乾坤。二是戰(zhàn)略重點的定位重視,比如說領導對工業(yè)城的主體思路,對投入產(chǎn)出比的概念的認識,要建立品牌就得加大投入,不斷創(chuàng)新,連貫實施。實踐證明,領導對指導性工作重視了,認識到位、支撐到位了,有機構,有人手,有支撐,有管理,有推動,事情就會辦的更好。相反,倘若仍停留在“等、靠、要”的階段,則只能走下坡路。
    2、優(yōu)化組織結構,暢通內(nèi)部信息溝通渠道,明確責任,提高工作效率的是前提。
    提高工作效率的關鍵是明確個人工作職責,部門分工明確,發(fā)揮個人專長,完善組織架構,組織結構扁平化,保障信息溝通無障礙,事事有人做,人人有人管。
    3、加快工業(yè)園的軟硬件環(huán)境,完善營銷制度,提高營銷推廣實施力度,加強公關是當務之急。
    基于工業(yè)城要打造成知名的工業(yè)地產(chǎn)項目,提高工業(yè)城的核心競爭力是當務之急,也就對園區(qū)硬環(huán)境基礎設施、廠房建筑檔次、工業(yè)園規(guī)劃檔次等和軟環(huán)境物業(yè)服務、物業(yè)管理、園區(qū)文化建設等方面提出更高要求。通過創(chuàng)新觀念、盤活思路制定出有效科學的營銷戰(zhàn)略和營銷策略,同時加強公關以輔助作用。
    兩個月來,我所取得的每一個進展,都是行政中心各位同事關心支持的結果,我還存在著許多不足,所能看到的成果不大,實現(xiàn)目標的距離還比較遠,希望通過總結學習,不斷提升自己,按照20xx年既定的目標前進,做好每一件事。
    教師活動策劃的工作總結篇十八
    活動簡介
    1、本次活動情況簡述,包括活動地區(qū)的經(jīng)濟和社會背景情況、工作開始和結束的時間、參加人數(shù)、人員分工等。
    2、簡要介紹活動日程安排與內(nèi)容,包括在活動地開始工作的程序。
    3、請比較預期目標與實際成果,若有差異請說明原因和感想。
    1)預期目標;
    2)實際成果;
    3)原因和感想。
    4、請介紹活動最有特色的部分(主要指活動形式和活動成果)。
    5、活動中最成功的是什么?請最多列出5點。
    6、活動中存在那些不足?如果有再一次參加的機會,會作哪些調(diào)整?請最多列出5點。
    第二部分:
    社會問題觀察
    1、請根據(jù)活動所選擇的重點和方向就社會、經(jīng)濟、文化、自然生態(tài)方面列舉出活動地面臨的主要環(huán)保問題。
    2、活動開展有哪些有利條件和機遇?
    3、活動中有哪些限制因素?
    4、活動地在哪些方面最需要幫助?(包括政策、資金、生計、意識與能力、立法與執(zhí)法等方面)。
    5、請活動所遇的某個問題與思考,寫一篇500字左右的文章,抒發(fā)參加活動感受和體驗,提出自己的觀點和看法,能對大學生、保護工作者和其他讀者有啟發(fā)和借鑒作用。
    第三部分:案例收集
    請列出3個左右活動對當?shù)厣鐣?、?jīng)濟、文化、生態(tài)和人們生活方式等方面影響的鮮活案例。
    第四部分:活動的輻射影響
    1、活動直接人群和人數(shù)。
    3、請介紹新聞媒體對你社團活動的報道情況。請?zhí)峤晃淖趾蛨D片報道的電子檔或復印件(包括報導內(nèi)容和日期);廣播和電視報道請記錄播出時間與長度,如能提供錄像帶或光盤更好。
    4、是否有后續(xù)活動計劃?
    第五部分:財務報告
    第六部分:附件或?qū)n}分析報告
    如問卷調(diào)查的數(shù)據(jù)和問題分析。
    教師活動策劃的工作總結篇十九
    放眼經(jīng)濟大觀,緊跟時代步伐。20xx-20xx經(jīng)濟論壇各項工作在各個會員的共同努力下舉辦得有聲有色,得到了全校師生的一致好評。
    經(jīng)濟論壇各項活動的策劃是活動進行的第一環(huán)節(jié),也是關鍵環(huán)節(jié)。各項活動只有在精心的策劃之后方可順利的組織完成。
    在20xx年上半學期,活動策劃部各位成員盡職盡責,組織策劃了許多有創(chuàng)意同時也能鍛煉會員能力、提升社團地位、增強社團與學校以及外界聯(lián)系的活動,社團的精品活動--市場調(diào)查大賽就是在其精心策劃以及各部門的相互配合,協(xié)調(diào)運作之下成功舉辦的。
    活動策劃部除了基本的活動策劃之外,還有一項至關重要的工作就是社團評估。收集分析,整理各項活動的策劃總結,以及組織編輯社團各方面的材料,為使社團在全校各個社團中脫穎而出、為竭力打造精品社團、為讓社團文化走出去,作出了巨大的努力。
    展望20xx下半學期經(jīng)濟論壇各項活動又將如火如荼地舉行,而活動策劃部也將會策劃一些新穎有利于團結會員鍛煉和培養(yǎng)會干、會員能力的.活動,繼續(xù)走好各項活動的關鍵一步。