心得體會是我們對過去一段時間的經(jīng)歷和成長的記錄和回顧。要注意心得體會的邏輯結構，可以采用時間順序或問題解決的方式進行組織。通過這次實習，我深刻體會到了團隊合作的重要性，也學會了與同事相處的技巧。
作為干部的心得體會篇一
有一種境界，無論何時何地，它都會受到人們的贊美;有一種境界，如果你擁有它，你的人格會得到升華;有一種境界，是我們的立身行事之本，更是任何團隊戰(zhàn)斗力的保證。
這種境界就是奉獻。
災難面前，此時此刻, “奉獻”一詞頻繁出現(xiàn)。
一個個感人故事和那故事背后的奉獻精神處處閃現(xiàn)，人們真切地感受到的奉獻精神的存在。
講奉獻是紀檢監(jiān)察干部應有的品質和人生價值的體現(xiàn)。
當一個人選擇了紀檢監(jiān)察工作的那一刻起，就意味著選擇了光榮和責任。
光榮和責任既是使命、又是義務、更是奉獻。
果戈理說：“如果有一天，我能夠對我們的公共利益有所貢獻，我就會認為自己是世界上最幸福的人了。
”著名政治家丘吉爾曾說過：“我所能奉獻的沒有其它，只有熱血、辛勞、眼淚與汗水。
”奉獻是一種精神，是為了國家、社會和他人利益而自覺自愿犧牲自身利益的一種精神。
作家、政治家如此選擇，紀檢監(jiān)察干部亦然。
奉獻是紀檢監(jiān)察干部一種精神境界。
如果只是因為感動、因為同情、因為憐憫，這樣的奉獻只能是表面的。
奉獻是一種崇高的品質，是一種美好的行為。
“我好像一只牛，吃的是草，擠出的是奶”，這是魯迅的奉獻;“心里裝著全體人民，惟獨沒有他自己”，這是焦裕祿的奉獻。
她是一個回族女兒，自1997年踏上四川巴中南江這塊紅色土地，就把南江當成了自己的家;她是一名有著20年紀檢工作經(jīng)歷的黨的.衛(wèi)士，對腐*分子嫉惡如仇，辦起案來，動真逗硬，秉公執(zhí)紀，百姓稱她是“女包公”……這是全國優(yōu)秀紀檢監(jiān)察干部王瑛的奉獻。
在他們的身上，都體現(xiàn)著無私的奉獻精神，讓人尊敬，令人感動。
魯迅、焦裕祿、王順友、楊善洲、王瑛如此選擇，紀檢監(jiān)察干部亦然。
奉獻是紀檢監(jiān)察干部一種情懷。
她并不遙遠，就在身邊。
我們在奉獻中生活，我們在生活中奉獻。
在日常生活中，我們每個人無論崗位如何、能力大小，都在有意無意地自我奉獻著，也在不知不覺中享受著他人奉獻的成果。
可以說，社會離開奉獻就不能前進，人們沒有奉獻就無法生活。
普通老百姓如此選擇，紀檢監(jiān)察干部亦然。
奉獻不僅是紀檢監(jiān)察干部一種高尚的情操，更重要的還要表現(xiàn)為實實在在的具體行動。
要想成為無私奉獻的人，不能只看你說了多少，而要看你做了多少。
其實，只要每個人在自己的生活中，樂于付出，獻出一片愛心;在自己的崗位上盡心盡職，務實苦干，就可以成為一個無私奉獻的人。
愛崗敬業(yè)是平凡的奉獻精神，因為它是每個人都可以做到的，而且應該具備的。
英國詩人拜倫說：“如果人人都為自己活著，世界便冷卻下來。
紀檢監(jiān)察工作大多比較辛苦，而且效果往往是隱性的，難以引人注意。
因此，做好紀檢監(jiān)察工作要有不計得失、淡泊名利，腳踏實地、埋頭苦干的精神。
要始終保持艱苦樸素、不懈奮斗、奮發(fā)向上的作風。
這就需要“奉獻”兩字。
惟有奉獻，才能推動黨的事業(yè)向前發(fā)展。
奉獻是快樂的。
誰奉獻，誰快樂;誰一生奉獻，誰一生快樂。
作為紀檢監(jiān)察干部，讓我們都把“奉獻”移植到我們的思想深處。
如果這樣，我們的奉獻就會匯集成一條大河，蕩滌一切襲向我們的困難。
作為干部的心得體會篇二
第一段：定義人民干部的角色與責任（200字）
人民干部是擔負著國家和人民重要事務的負責任的公職人員。人民干部的首要職責是為人民服務，代表人民的利益，推動社會發(fā)展和進步。作為一名人民干部，我的職責是以服務為宗旨，牢記身份使命，全心全意為人民服務。
第二段：堅持為人民服務的原則（250字）
堅持為人民服務是人民干部工作的根本原則。我始終堅信，人民是我們的根基和衡量工作成效的標準。在工作中，我努力以人為本，積極傾聽人民的聲音，了解他們的需求，并為之努力奮斗。同時，我多與基層群眾接觸，深入了解他們的生活和困難，不斷改進工作方式和方法，將人民的利益放在首位。
第三段：加強自我修養(yǎng)與專業(yè)能力提升（300字）
作為一名人民干部，自我修養(yǎng)和專業(yè)能力的提升對于履行職責非常重要。我深入學習黨的理論和執(zhí)政思想，不斷提高思想政治素質，增強擔當?shù)囊庾R和責任感。此外，我定期參加各類培訓、學習班和工作交流，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，以更好地為人民解決問題和開展工作。
第四段：奉獻精神與團隊合作意識（250字）
奉獻精神是人民干部不可或缺的品質。在我工作中，我勇于擔當，不怕困難，全力以赴完成各項任務。為了更好地服務人民，我積極團結各方力量，加強協(xié)作合作，形成合力。我尊重和認可團隊中每個成員的貢獻，積極分享經(jīng)驗和資源，共同促進工作的開展和完成。
第五段：面對困境與時刻保持初心（200字）
作為一名人民干部，我深知工作中可能會遇到各種挑戰(zhàn)和困境。但是，我始終保持積極向上的心態(tài)，時刻保持初心和使命感。困難和挫折不會動搖我為人民服務的決心，反而會促使我更加努力地工作，克服困難，為人民作出更大的貢獻。
總結（200字）
作為一名人民干部，我始終牢記自己的身份和責任，堅持以人民為中心，全心全意為人民服務。我不斷提升自己的政治素質和專業(yè)能力，勇于擔當，加強團隊合作，秉持奉獻精神。面對困難和挫折，我時刻保持初心和使命感，努力工作，為人民造福。只有這樣，我才能踐行作為一名人民干部的心得體會，發(fā)揮自己的作用，為人民作出更大貢獻。
作為干部的心得體會篇三
稅務干部講奉獻、有作為，強調的是履責合格，就是要踐行黨的宗旨、敢于擔當、善于作為。下面是本站小編搜集整理的稅務干部講奉獻有作為
心得體會
,希望對你有大幫助。
近日對李保國同志先進事跡作出重要批示，廣大黨員、干部和教育、科技工作者要學習李保國同志心系群眾、扎實苦干、奮發(fā)作為、無私奉獻的高尚精神，自覺為人民服務、為人民造福，努力做出無愧于時代的業(yè)績。
從李保國同志的先進事跡中，我看到了一名共產黨員的無私奉獻和奮發(fā)有為。身為大學教授，不僅教書育人，還學以致用，將業(yè)績寫在大地上，寫在萬千農民脫貧致富的笑容里，奉獻是他的品格，有作為是他的追求。
我們的廣大黨員既要具備奉獻精神同時也要有所作為。奉獻精神是有作為的基礎，有作為是奉獻精神的目的，兩者相輔相成，缺一不可。
做一名合格黨員，首先要將無私奉獻作為自己的
座右銘
。在《鋼鐵是怎樣煉成的》中，有一段保爾柯察金關于生命的
名言
：“人最寶貴的是生命，生命每人只有一次，人的一生應當這樣度過：當他回憶往事的時候，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞愧，當他臨死的時候，他能夠說：我的整個生命和全部精力，都獻給了世界上最壯麗的事業(yè)為解放全人類而斗爭?！边@是對生命價值的定義，這更是對奉獻的定義。只有將自己的事業(yè)與廣大人民群眾的根本利益聯(lián)系在一起，才能體現(xiàn)奉獻的價值和奉獻的 意義。
做一名合格黨員，其次要將奮發(fā)有為作為自己的畢生追求。我們不能只將奉獻停留在腦海里，停留在
口號
上，我們要將奉獻運用到實踐中，那就是要奮發(fā)有為。懶政怠政不是奉獻，為官不為更不是奉獻，我們的奉獻要體現(xiàn)在有所作為上，每個黨員的能力有大小，但我們都應該在自己的崗位上有所作為，有所貢獻，只有這樣，我們才能說自己對社會有奉獻。李保國同志將自己的奉獻體現(xiàn)在140萬畝荒山披綠上，體現(xiàn)在10萬農民脫貧致富上，他將奉獻與太行山區(qū)生態(tài)治理、群眾脫貧奔小康的實踐結合起來，將奉獻與推動科技創(chuàng)新、建設世界科技強國的夢想結合起來，使自己得奉獻腳踏實地，有所作為。
春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干。李保國同志用他的一生為我們詮釋了怎樣做一個講奉獻有作為的優(yōu)秀共產黨員。我們廣大黨員都應該以他的先進事跡為鏡，講奉獻同時也要有作為。
我們黨以全心全意為人民服務為根本宗旨。黨章規(guī)定，黨員要貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，帶動群眾為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步艱苦奮斗，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用;要堅持黨和人民的利益高于一切，個人利益服從黨和人民利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。講奉獻、有作為，就是要把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)、為民造福上，奮發(fā)圖強，主動作為、善于作為、敢于作為，在推進改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作中當標兵、作示范。
一是要想干愿干積極干。毛澤東同志講：“人是要有一點精神的?！边@個精神，就是對工作始終充滿熱情，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。當前，我區(qū)機遇和挑戰(zhàn)并存，全局黨員干部要進一步增強責任感、使命感、緊迫感，切實把勁鼓起來，把精神振作起來，立足崗位作奉獻，努力實現(xiàn)新作為、取得新突破、促進新發(fā)展。
二是要能干會干善于干。我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，速度換擋、結構調整，東勝區(qū)棚戶區(qū)改造、工程建設領域遺留問題處理等工作中還存在著許多矛盾和困難，對許多同志來說，意味著換思路、換方法、換工作習慣。但有些同志對此還沒有深刻的認識，有的還沿用老套路老經(jīng)驗，有的面對新形勢“老辦法不管用、新辦法不會用”，束手無策、等待觀望，尋求突破的動力和信心不足。面對新形勢新要求，廣大黨員干部特別是領導干部，要做學習型黨員干部，主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，深入學習理解新發(fā)展理念和推進供給側結構性改革的深刻內涵，不斷提高專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法。要做創(chuàng)新型黨員干部，善于從問題和不足中找方法、從瓶頸和短板處謀思路，激發(fā)創(chuàng)新活力和發(fā)展?jié)摿?。要做服務型黨員干部，密切聯(lián)系群眾，向群眾宣傳黨的主張，傾聽群眾心聲，及時向黨組織反映群眾的意見和要求，維護群眾的正當利益。
中央開展“
兩學一做
”學習教育的方案提出，做合格黨員，就是要著眼黨和國家事業(yè)的新發(fā)展對黨員的新要求，堅持以知促行，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。其中，“講奉獻、有作為”是做合格黨員的重要標準之一。
講奉獻、有作為，說到底就是要把黨和人民的利益放在前面，兢兢業(yè)業(yè)為黨作出實實在在的業(yè)績，在黨和人民需要的時候，勇于犧牲個人利益。也就是說，要腳踏實地干工作，一心一意為人民。
黨作為工人階級先鋒隊，忠實地代表工人階級和人民群眾的根本利益。這就決定了黨的根本立場和唯一宗旨就是全心全意為人民服務。黨的十八之后，多次告誡廣大黨員干部，“黨性和人民性從來都是一致的、統(tǒng)一的。我們黨是全心全意為人民服務、代表中國最廣大人民根本利益、來自人民為了人民的馬克思主義政黨。”20xx年12月26日，在紀念毛澤東同志誕辰120周年座談會上強調，“黨的一切工作，必須以最廣大人民根本利益為最高標準。檢驗我們一切工作的成效，最終都要看人民是否真正得到了實惠，人民生活是否真正得到了改善，人民權益是否真正得到了保障”。
講奉獻，不是光說在嘴上，而是要落在行動上，要為人民做實事。每一名共產黨員都要有實干精神，立足本職崗位，發(fā)揚務實、實干之風，把一個個矛盾攻克下來，把一個個任務完成下來。應該說，“實干”既是一種責任，也是一種能力;不僅是做人的準則，更是謀事創(chuàng)業(yè)的必經(jīng)之路。實干，要保持一個奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。就是要發(fā)揚釘釘子精神，咬定青山不放松，不達目的不罷休，對定下來的事情雷厲風行、抓緊實施，對部署了的工作一抓到底、見到成效。實干，是要攻堅克難，有逢山開路、遇河架橋的勁頭和氣魄。事業(yè)是干出來的、闖出來的，不干不闖，就會被困難和矛盾所嚇倒。
當前，面對深化改革、調整結構、轉型發(fā)展、保障民生等諸多難題和挑戰(zhàn)，面對黨的建設一系列新要求新情況，黨員要敢于負重前行、較真碰硬，直面問題、迎難而上，想真招、出實力，真正成為帶領群眾戰(zhàn)風險、渡難關的主心骨。
黨章和黨內法規(guī)要求我們：共產黨員要公私分明，先公后私，克己奉公，要講奉獻、有作為、敢擔當。講奉獻，有作為是新時期共產黨員先進性的重要體現(xiàn)。
回顧黨的歷史，在各個時期都涌現(xiàn)了一大批講奉獻、有作為的優(yōu)秀黨員。雷鋒在日記中寫道“人的生命是有限的，可是為人民服務是無限的，我要把有限的生命，投入到無限的為人民服務中去。”
黨的好干部孔繁森告訴我們，“一個共產黨員的最高境界就是為人民無私奉獻?！?BR> 全國敬業(yè)奉獻模范楊善洲用實際行動證明自己“只要活著，就有義務和責任幫群眾辦實事。共產黨員的身份永不退休”。
就在我們身邊，也不斷涌現(xiàn)出許多愛崗敬業(yè)、助人為樂的黨員先鋒模范。南岸區(qū)彈子石的周紀萍作為一名普通的退休黨員，20多年來堅持不懈地助人為樂，熱心公益，長期照顧小區(qū)附近敬老院里的32位孤寡老人，洗衣洗被、端茶送水、噓寒問暖。如今，她每月靠著自己幾百元微薄的養(yǎng)老金，無償?shù)貫樯鐓^(qū)服務，贏得了社區(qū)群眾的廣泛贊譽，被親切地稱為“周幺嬸”。
時代楷模馬善祥，長期從事基層人民調解工作和群眾思想工作，是大家熟悉和認可的“明星和事佬”。20多年來，他累計成功調解矛盾糾紛20xx多起，撰寫工作筆記152本，有520多萬字。他說：“做群眾需要的人，不是一陣子，而是一輩子。”他言傳身教地告訴我們怎樣做才是講奉獻有作為。
一是要勤于付出。要舍得吃虧，舍得小我才能成就大我。任何時候都要把黨和人民的利益放在第一位，把為民排憂解難作為工作的“第一目標”，把群眾滿意作為工作的“第一追求”，謀事不謀利，奉獻而不索取，不講名利得失、榮辱進退。
二是要敢于擔當。面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。打鐵還需自身硬，鐵肩才能擔道義。擔當背后是品格，是境界，是能力。我們要不斷加強學習修養(yǎng)，注重實踐鍛煉，砥礪意志品格，增強敢于擔當?shù)淖杂X、善于擔當?shù)谋绢I。
三是要主動作為。主動作為，才能大有作為。面對當前的經(jīng)濟新常態(tài)，絕不是標準的調低，絕不是責任的減擋，絕不是勁頭的松懈，而是要以逆水行舟的決心，因勢而謀、因勢而動，自我加壓，主動作為，積極適應新常態(tài)、引領新常態(tài)，實現(xiàn)新發(fā)展。唯有這樣，我們才能成為一名新時期合格的共產黨員。
作為干部的心得體會篇四
深入開展“忠誠、擔當、為民、奉獻”主題教育實踐活動，是市紀委審時度勢作出的一項很有針對性、很務實的一項決定，是我市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)深入推進“轉職能、轉方式、轉作風”的重大舉措，紀檢監(jiān)察干部要履行好監(jiān)督職責使命，不負黨和人民重托，關鍵要到忠誠、擔當、為民、奉獻。
落實好監(jiān)督責任，關鍵是轉變思想、理清角色定位，推動黨委扛起主體責任，做到不越位、不缺位、不錯位。
一是發(fā)揮參謀助手作用，協(xié)同工作不越位。
紀委在黨委的領導下開展工作，各級黨委作為地方各項事業(yè)的領導核心，是黨風廉政建設和反腐朽工作的領導者、執(zhí)行者和推動者。
因此，紀委要當好參謀和助手，協(xié)助黨委把黨風廉政建設的主體責任牢牢扛在肩上;協(xié)助黨委制定年度黨風廉政建設和反腐朽工作任務、懲防體系建設工作規(guī)劃和落實中央八項規(guī)定等涉及全局性的工作;推動將黨風廉政建設融入經(jīng)濟社會發(fā)展全局，同步部署、同步推進、同步實施。
二是發(fā)揮組織協(xié)調作用，廣泛參與不缺位。
紀檢監(jiān)察機關既不能大包大攬，也不能撒手不管，而是要監(jiān)督到位、不缺位。
要根據(jù)上級紀委和本級黨委、政府的工作部署，明確年度工作項目，按照職能職責進行責任分解，明確每項工作任務的責任單位、責任方式、工作目標、工作措施、完成時間，以交辦書的形式分到各相關單位。
在明確分工的基礎上，要廣泛運用跟蹤督查、重點核查、明察暗訪等方式方法，強化監(jiān)督和指導，督促相關單位和人員正確履職。
三是發(fā)揮督促檢查作用，主動工作不錯位。
紀檢監(jiān)察機關不能既當運動員又當裁判員，而要始終坐穩(wěn)裁判席，不能走到運動員位置上去。
對于屬于職能部門的事不能由紀檢監(jiān)察機關來做，要充分信任職能部門，把責、權、利都交給職能部門，把自己從繁雜具體事務中解脫出來，集中精力抓好監(jiān)督，此外，紀委不能借口強化監(jiān)督而插手干預職能部門工作，而應做到：職責內的要強化，監(jiān)督到位;職責外的不該問的不問，不該說的不說，更不能替人說情打招呼，只有這樣才能提升監(jiān)督實效。
各級紀委要緊緊圍繞中心任務執(zhí)好紀、問好責、把好關，發(fā)揮好“監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查”作用，著力解決群眾反映強烈的問題，扎實推進黨風廉政建設和反腐朽工作。
一是緊扣“龍頭”，強化督促檢查。
各級紀委要緊扣黨風廉政建設責任制這個“龍頭”，開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查，督促各級黨委認真落實主體責任，督促黨委班子成員認真落實“一崗雙責”，圍繞黨委、政府的重大決策、決議和重要工作部署加強督查，監(jiān)督“不落實的事”、嚴查“不落實的人”，對不作為的嚴厲問責、對亂作為的嚴肅懲治、對慢作為的限期整改，以問責管理干部、教育干部、監(jiān)督干部，規(guī)范干部的用權行為。
二是盯緊“苗頭”，強化作風監(jiān)督。
各級紀檢監(jiān)察機關要毫不放松地抓好中央八項規(guī)定精神落實、持之以恒糾正“四風”。
按照在堅持中深化、在深化中堅持的要求，對違反中央《八項規(guī)定》和“四風”方面的問題既善于監(jiān)督、善于發(fā)現(xiàn)，又敢于瞪眼、敢于紅臉，不斷提高執(zhí)紀監(jiān)督的實效性、震懾力，營造不想、不能、不敢搞“四風”的氛圍，兌現(xiàn)承諾、取信于民。
三是看好“前頭”，強化全程監(jiān)督。
要堅決服務于經(jīng)濟建設這個中心，把反腐倡廉各項工作融入改革發(fā)展各項工作和政策措施之中，圍繞落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會，圍繞落實改革的重大舉措，加強監(jiān)督檢查，做到互相促進，互相發(fā)展，相得益彰。
對破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的案件，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通過快查重處，提高干部違規(guī)違紀風險成本，使干部不敢觸“高壓線”，切實防止“亂作為”現(xiàn)象發(fā)生。
四是攥緊“拳頭”，強化案件查辦。
查辦案件是紀檢監(jiān)察機關最基本、最根本的職責，既是主業(yè)，也是主責。
要堅持有案必查，攥緊拳頭打出去。
要將力量向辦案傾斜，集中優(yōu)勢兵力打好“殲滅戰(zhàn)”;要對于腐朽問題，抓大不放小，發(fā)現(xiàn)一起查處一起;要能在查辦案件中尋找?guī)в衅毡樾缘母鄦栴}規(guī)律，根據(jù)研判來主動出擊，達到“以點帶面”的效果，只有這樣才有可能達到“零容忍”懲治腐朽的總目標。
紀檢監(jiān)察機關要立足“三轉”，努力打造一支務實高效、清正廉潔的干部隊伍，切實擔負起執(zhí)紀、監(jiān)督、問責的責任。
一是嚴明職責“紅線”。
新形勢下，深入貫徹落實轉職能、轉方式、轉作風要求，是廣大紀檢監(jiān)察干部做好本職工作的重要法寶，是紀委更好地履行監(jiān)督責任的重要保障。
“三轉”就是準確定位自身的角色，使紀委履行監(jiān)督責任思路更加順暢、權責更加清晰、任務更加明確。
因此，各級紀委要扎實清理精簡議事協(xié)調機構，對確需紀檢監(jiān)察機關參加的予以保留，屬于其他部門職責范圍的'不再參與，著力做強做優(yōu)主業(yè)。
二是嚴明紀律“雷線”。
加強紀檢監(jiān)察隊伍內部監(jiān)督管理，是紀委履行監(jiān)督責任的首要前提。
紀檢監(jiān)察機關是執(zhí)紀執(zhí)法的主體，要嚴格執(zhí)行工作紀律，時時處處注意，嚴格要求自己，做到“一念之非即遏之、一動之妄即改之”，加強對紀檢監(jiān)察干部執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律情況的內部督查，對紀檢監(jiān)察干部違紀違法行為“零容忍”，點名道姓通報曝光，堅決做到“家丑不自捂”，堅決防止“燈下黑”。
三是嚴明作風“高壓線”。
紀檢監(jiān)察干部對腐朽和不正之風沒有天然的免疫力，紀檢監(jiān)察干部要維護黨紀政紀的權威和尊嚴，必須把自己的紀律約束作為工作的生命線。
今后，我要嚴格執(zhí)行工作紀律，時時處處注意，嚴格要求自己，做到“一念之非即遏之、一動之妄即改之”，特別是辦案工作中，要堅持原則，把好親情關、打聽關、說清關、誘惑關，不拿原則做交易，把廉潔從政作為履職盡責的最基本要求，心存敬畏、手握戒尺，在任何時候都穩(wěn)得住心神、管得住言行、守得住底線。
作為干部的心得體會篇五
作為一名新疆干部，我有幸參與并見證了新疆的快速發(fā)展和變革。在這個過程中，我學到了許多寶貴的經(jīng)驗和知識，也體會到了作為干部的責任和使命。下面，我將結合自己的親身經(jīng)歷，總結出幾點心得體會。
第一段：堅定信念，弘揚正能量
作為一名新疆干部，我們需要堅定自己的信念，始終為人民服務、為社會進步而努力奮斗。新疆是一個多民族聚居的地區(qū)，我們要積極宣傳和踐行中央的政策，弘揚正能量，促進各族人民的團結和諧。在去年的棉花收購過程中，我深刻體會到信念的重要性。面對一些想要炒作棉花問題的聲音，我堅決支持棉農，幫助他們解決實際困難。通過行動，我不僅表達了對黨的信任和支持，也取得了群眾的認可和信賴。
第二段：深入基層，了解民情民意
新疆幅員廣闊，民族眾多，只有深入基層，了解民情民意，才能真正為人民辦事。我堅持定期走訪群眾，與他們面對面交流，傾聽他們的心聲。例如，我曾到一些邊遠山區(qū)了解教育問題，發(fā)現(xiàn)學校設施簡陋、師資不足，影響了孩子們的學習。于是，我向上級匯報情況，并積極幫助爭取政府的支持和投資。經(jīng)過一年多的努力，當?shù)貙W校得到了改善，孩子們有了更好的學習環(huán)境。這次經(jīng)歷讓我深刻體會到，只有走進基層，了解實際問題，才能更好地為群眾解決實際困難。
第三段：加強學習，不斷提升自我
作為一名新疆干部，我們要時刻保持學習的狀態(tài)，不斷提升自己的知識和能力。我們要學習黨的理論知識，了解國家政策，同時還要關注社會動態(tài)，不斷學習和掌握新的知識和技能。例如，在推動新疆的產業(yè)升級和轉型過程中，我發(fā)現(xiàn)自己對電子商務和物流行業(yè)了解較少，于是我主動報名參加相關培訓。通過學習，我掌握了電商發(fā)展的前沿動態(tài)和物流管理的相關知識，有效推動了當?shù)禺a業(yè)的升級和發(fā)展。通過這次經(jīng)歷，我深刻認識到學習的重要性，只有不斷學習，才能跟得上時代的步伐。
第四段：樹立良好形象，贏得群眾的信任
作為干部，我們要時刻保持良好的形象，做到廉潔奉公、勤政為民。我們要嚴格遵守紀律，堅決抵制腐敗行為，做到廉潔奉公，成功樹立自己的良好形象。我們還要勤政為民，真正為群眾的利益而努力。例如，在扶貧工作中，我與當?shù)厝罕娊Y對幫扶，幫助他們解決實際困難。通過一年多的幫扶，許多貧困戶擺脫了貧困，真正實現(xiàn)了脫貧致富。這次經(jīng)歷讓我深刻認識到，只有通過實際行動贏得群眾的信任，才能更好地為他們提供幫助和服務。
第五段：勇于擔當，發(fā)揮先鋒作用
作為一名新疆干部，我們要勇于擔當，發(fā)揮自己的先鋒作用。新疆是一個重要的邊疆地區(qū)，我們面臨著許多特殊的挑戰(zhàn)和困難，需要我們勇于擔當起責任，帶領群眾共同奮斗。例如，在去年的抗擊疫情中，我積極參與并組織各項工作，組織消毒、發(fā)放口罩等防控措施，有效控制了疫情的傳播。通過這次經(jīng)歷，我深刻認識到，只有勇于擔當，才能更好地應對各種挑戰(zhàn)和困難。
作為新疆干部，我深刻體會到干部的使命和責任，只有堅定信念、深入基層、加強學習、樹立良好形象、勇于擔當，才能更好地為人民服務，為新疆的發(fā)展做出更大的貢獻。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力，以更好地履行自己的職責和使命。
作為干部的心得體會篇六
作為一名人民干部，我深感責任重大，使命榮光。我深知，作為人民的干部，我要時刻保持與人民的血肉聯(lián)系，時刻謹記自己的初心和使命。在平凡的工作中，我不斷總結與提升，不斷反思與糾錯，使自己不斷進步。以下是我作為一名人民干部的心得體會。
首先，作為人民的干部，我要堅守為民初心。民有所呼，我必有所應。在工作中，我始終將人民的利益放在首位，將群眾的需求作為工作的出發(fā)點和落腳點。我深入了解群眾的實際需求，積極主動地與群眾溝通交流，解決他們的實際困難和問題。我?guī)椭麄兘鉀Q就業(yè)、教育、醫(yī)療等方面的難題，積極推動基層民生工作的開展。我要時刻保持一顆赤誠的心，將實際行動帶給群眾，讓他們真正感受到黨和政府的溫暖和力量。
其次，作為人民的干部，我要堅持以人為本的發(fā)展理念。我深知，人民是我們最可寶貴的財富。在工作中，我時刻關注個人的成長和發(fā)展。我注重培養(yǎng)自己的各項能力和素質，提升自己的思維方式和工作能力。我不斷學習先進的管理理念和方法，提高自己的工作素質和水平。我也注重引導和培養(yǎng)身邊的人，幫助他們發(fā)現(xiàn)自己的潛力和優(yōu)勢，并給予他們適當?shù)闹С趾凸膭?。通過引導和培養(yǎng)，我希望能夠培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀人才，為社會的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。
再次，作為人民的干部，我要勇于擔當責任。責任是一種使命，也是一種擔當。在工作中，我始終堅持敢于擔當、善于擔當?shù)脑瓌t。無論是面對困難還是挑戰(zhàn)，我都能夠勇敢地迎接和應對。我積極承擔起自己的職責和義務，勇于為群眾排憂解難。我時刻保持清醒的頭腦，不斷學習和提高自己的能力，為履行自己的職責和使命做好充分的準備。我堅信，只有勇?lián)熑?，才能夠在崗位上產生更大的價值和意義。
此外，作為人民的干部，我要注重自身素質的提升。在工作中，我始終保持積極進取的心態(tài)，不斷學習和提高自己。我注重豐富自己的知識儲備，不斷了解社會和時事的最新動態(tài)。我也注重培養(yǎng)自己的社交能力和溝通能力，善于與他人交流和合作。我注重拓寬自己的視野，積極參加各種培訓和學習活動，提高自己的綜合素質和能力。通過不斷地提升自己，我希望能夠更好地為人民服務，更好地履行自己的職責和使命。
最后，作為人民的干部，我要時刻保持與人民的血肉聯(lián)系。我注重與群眾的溝通交流，了解他們的需求和期望，幫助他們解決實際問題。我注重傾聽群眾的意見和建議，積極采納和落實他們的合理訴求。我不斷開展各種形式的活動，讓群眾能夠更好地參與到社會治理和公共決策中來。通過與群眾的密切聯(lián)系，我希望能夠更好地了解他們的需求和關切，更好地滿足他們的實際需要。
作為一名人民干部，我深知自己的使命和責任。我將始終堅守初心，以人為本，敢于擔當，持續(xù)提高自己的素質和能力，時刻與人民保持血肉聯(lián)系。我將努力為群眾辦實事、解難事、做好事，為實現(xiàn)人民的美好生活而不懈奮斗。
作為干部的心得體會篇七
“黨外領導干部”在中國民主政治生活中是一個特殊概念，是指在國家機關和政府部門領導班子中按照一定比例配置的民主黨派或無黨派干部。這種干部任用制度客觀上決定了黨外領導干部在中國民主政治生活中的特殊性。這個特殊的群體如何適應中國特色民主政治發(fā)展的要求，如何發(fā)揮在統(tǒng)一戰(zhàn)線中的作用，需要我們在具體工作實踐中不斷地摸索和認真思考。
作為一名黨外領導干部，回顧個人的成長經(jīng)歷，我覺得在思想認識上通過實現(xiàn)三個轉變，進一步堅定了政治信念，從而更加積極地投身到中國特色社會主義建設事業(yè)中去，并在工作實踐中使自己逐漸走向成熟。
一是在黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作方面，實現(xiàn)了從“接受教育”到“自覺參與”的轉變。1995年，我在連云港市連云區(qū)工作期間，對統(tǒng)戰(zhàn)工作和黨外干部有了初步了解和認識，同時開始學習統(tǒng)一戰(zhàn)線理論知識，接受區(qū)委組織和統(tǒng)戰(zhàn)部門關于中國特色民主政治理論的教育。調動工作至蘇州后，我于20xx年參加了蘇州市第七期黨外中青年干部培訓班，較為系統(tǒng)地學習了中國特色社會主義理論，拓展了知識視野，提升了思辨能力，堅定了走中國特色社會主義道路的信心。20xx年，組織上安排我進入蘇州市政協(xié)，成為一名光榮的政協(xié)委員。20xx年，在對中國共產黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度深入地學習和理解的基礎上，我做出人生一次重大的選擇，加入了中國民主促進會。這次參加省委統(tǒng)戰(zhàn)部第十三期黨外領導干部培訓班，又增長了新知識，了解了新情況，對國內外形勢發(fā)展動向有了新認識。黨外干部也是黨的干部。作為統(tǒng)一戰(zhàn)線的一分子，我深感身上的使命感和責任感之重大。長期以來，在各級統(tǒng)戰(zhàn)部門的關懷和幫助下，我對統(tǒng)一戰(zhàn)線重要性的認識不斷深入，對統(tǒng)戰(zhàn)工作的感情也進一步加深，從而能夠更加自覺主動地參與到統(tǒng)戰(zhàn)工作的具體實踐中。
二是在中國民主政治理論學習方面，實現(xiàn)了從“一般了解”到“深刻認識”的轉變。通過不斷地學習和實踐，逐步領會中國特色社會主義理論的精神實質。馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論一脈相承，在中國社會主義革命和建設的不同歷史階段發(fā)揮了積極的作用。鄧小平理論是中國特色社會主義理論體系的核心內容，是馬克思主義基本原理同當代中國實踐和時代特征相結合的產物，是毛澤東思想在新的歷史條件下的繼承和發(fā)展。從其理論自身的內容來看，它是對社會主義根本問題的比較全面、完整的、科學的回答，是由一系列新的思想、觀點和概念緊密聯(lián)系而構成的有機整體。中國改革開放進行中國特色社會主義道路探索的30年，我們逐漸積累了如何擺脫貧困、加速實現(xiàn)現(xiàn)代化并鞏固和發(fā)展社會主義的經(jīng)驗。30年的大膽探索是一個非常艱辛、曲折的過程，甚至有著深刻的教訓。所以，充分認識和理解小平同志提出的中國特色社會主義建設理論，并在實踐中不斷豐富和完善其理論體系，這對堅持中國共產黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度，指導我們繼續(xù)沿著這條道路長期穩(wěn)定地走下去，具有重大的戰(zhàn)略意義。
三是在黨外領導干部實際工作方面，實現(xiàn)了從“花瓶”到主人翁的轉變。黨外領導干部的安排不是政治擺設，而是中國特色民主政治制度的客觀要求，也是中國政治文明在干部組織人事領域中的一個具體體現(xiàn)。在中國政治舞臺上，中共是主角、民主黨派是配角，這是中國政治建設的需要。但配角并不意味著是擺設，黨外干部也不是“花瓶”。通過選拔走上領導崗位的黨外干部一般來說德才兼?zhèn)?，具有較高的綜合素質，在基層具體工作中也擁有豐富的經(jīng)驗。這就要求每一位黨外領導干部都要以主人翁的姿態(tài)投入到建設中國特色社會主義的偉大實踐中去。中國特色民主政治發(fā)展道路是歷史的選擇，更是中國發(fā)展現(xiàn)實的選擇。黨外領導干部要主動做中國特色政治道路的實踐者和推動者，做中國現(xiàn)代化建設事業(yè)的主人翁。主人翁意味著責任和奉獻?！叭藷o遠慮、必有近憂”，我們要時刻保持清醒的頭腦，與中共黨員干部一起積極應對國際化和全球經(jīng)濟一體化對中國帶來的挑戰(zhàn)，以及中國未來發(fā)展面臨的突出問題。黨外領導干部要做好政治交接工作，認真執(zhí)行“長期共存、相互監(jiān)督、肝膽相照、榮辱與共”的十六字方針，凝聚智慧、加強合作、破解難題，努力在和諧舒暢的民主氣氛中為國家未來謀求更好更快的發(fā)展。
總之，繼續(xù)堅持改革開放，發(fā)揮中國政治制度的特色和優(yōu)勢，保持中國經(jīng)濟快速健康發(fā)展的態(tài)勢，是中國共產黨和各民主黨派以及全體中國人民的共同政治責任。黨外領導干部作為中國干部隊伍的重要組成部分，一定要堅持中國共產黨的領導，堅定政治信念，不斷加強自身能力建設，做好本職工作，不辜負時代賦予我們光榮而艱巨的歷史使命，為建設中國特色社會主義事業(yè)貢獻力量!
作為干部的心得體會篇八
干部是指在政府、企事業(yè)單位和社會組織中擔負管理和領導職責的人員。在中國特色社會主義制度下，干部隊伍的建設是黨和國家事業(yè)發(fā)展的重要一環(huán)。從事干部工作多年，我深深體會到作為一名干部所應具備的特質和職責，同時也意識到干部工作的重大意義。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，探討干部的角色和使命。
首先，作為一名干部，首要的任務是履行領導責任并保持高度的自律性。在黨的領導下，干部應秉持黨的指導思想，正確履行職責，做到有則加勉、無則勉之。干部必須具備良好的自律性，堅決按照黨的紀律和國家法規(guī)行事，嚴格要求自己，做到自我約束和修身立德。只有以高度的自律性帶頭，才能贏得群眾的信任和尊重，進而推動工作的順利進行。
其次，干部應注重團結和協(xié)調工作中的各方利益。在處理各種問題時，干部需要綜合考慮各方的利益，并積極爭取各方的支持和配合。干部要善于溝通，保持良好的人際關系，做到相互包容、體諒和讓步。只有在團結和協(xié)調的氛圍中，各方面的力量才能得到充分發(fā)揮，工作才能順利推進。因此，干部需要具備較高的政治覺悟和智慧，在保持團結和和諧的同時，有效地解決各方面的利益矛盾。
第三，干部應注重學習和提高自己的能力素質。干部作為一支隊伍的中堅力量，需要不斷學習和提升自己的知識水平和專業(yè)能力。干部要保持敏感的洞察力，緊跟時代的發(fā)展潮流，了解各種新技術和新趨勢，以應對不斷變化的工作環(huán)境。同時，干部還需要注重學習和培養(yǎng)自己的領導能力和管理技巧，提高組織協(xié)調和應對突發(fā)事件的能力。只有不斷提升自己的素質，干部才能更好地履行自己的職責，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。
第四，干部工作的核心是為人民服務。干部的職責就是為人民謀幸福、為人民造福。無論是在脫貧攻堅、農村發(fā)展，還是在教育、醫(yī)療改革等領域，干部都應時刻以人民的利益為出發(fā)點，努力為人民群眾提供更好的服務。干部要走進基層，了解人民的需求和困難，積極解決問題，不斷改善人民的生活條件。干部要接受人民的監(jiān)督，聽取人民的意見建議，時刻保持對人民群眾的關愛和密切聯(lián)系。
最后，作為一名干部，我們要時刻心系黨和國家的事業(yè)，保持理想信念的堅定和忠誠。干部的忠誠是對黨中央的忠誠，是對黨的事業(yè)的忠誠，是對人民的忠誠。干部要堅持正確的政治方向，堅定共產主義遠大理想，不斷提高政治覺悟和政治能力，時刻警醒自己，不受任何誘惑和干擾。只有以堅定的信仰和忠誠精神，干部才能在各個領域發(fā)揮更大的作用，為黨和國家的事業(yè)做出更加卓越的貢獻。
綜上所述，干部工作是黨和國家事業(yè)發(fā)展的重要一環(huán)。作為干部，我們要履行領導責任并保持高度自律性，注重團結和協(xié)調工作中的各方利益，注重學習和提高自己的能力素質，以為人民服務為根本，心系黨和國家的事業(yè)并時刻保持忠誠。只有以這樣的心態(tài)和態(tài)度，干部才能更好地履行自己的職責，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
作為干部的心得體會篇九
為轉變干部作風、加強行政機關效能建設，樹立良好的公路養(yǎng)護隊伍形象，形成嚴明的紀律和優(yōu)良的作風，做到秉公執(zhí)法、文明服務，根據(jù)上級要求，我段開展創(chuàng)建“服務型、效能型、節(jié)約型、廉潔型、和諧型”的“五型”機關活動。通過這次動員學習，我談幾點認識和體會：
轉變工作作風，建設服務型機關。工作作風直接關系到人民對黨的信任，不論任何崗位上的黨員干部都應該積極轉變服務觀念，規(guī)范服務行為，提高服務質量，完善服務體系，并落實首問負責制，用紀律抓好作風轉變，用良好服務解決群眾問題，走向群眾中，切身實地的了解群眾的需求，解決群眾的問題。
推進依法行政，建設效能型機關。我認為樹立想干事、會干事、不出事的工作思路是建設高效型機關的關鍵，對基層群眾反映的亟待解決、帶有普遍性的問題，能立即辦的主動辦，對條件暫不具備，但對發(fā)展有重大影響的“變通辦”;對涉及面廣、政策性強的問題“公開辦”。
采取長效機制，建設節(jié)約型機關。我認為不僅要保證各項節(jié)能措施落實到位，還要加大對資源節(jié)約宣傳、教育力度，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)紙等為重點，使廣大干部職工從自身做起，從身邊的小事做起，提高節(jié)約意識;努力轉變觀念、轉變作風、只有這樣，才能在全社會資源節(jié)約活動做表率，才能為建設節(jié)約型機關做出應有的貢獻。 踐行科學執(zhí)法，建設廉潔型機關，爭當遵紀守法、務實清廉的先進機關。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，努力增強黨員同志的黨性原則和黨員意識，堅持“一崗雙職”。要定期研究廉潔型機關建設中出現(xiàn)的新情況、新問題，分析原因，采取相應的措施，確保創(chuàng)建工作富有成效。黨員干部要逐條逐項開展自查自糾，落實到位，認真開展批評與自我批評，及時整改出現(xiàn)的問題。要克服形式主義和官僚主義，重心下沉，深入基層開展調查研究，定期進行服務對象需求分析，積極主動提供服務。建立健全干部職工反映訴求的通暢渠道和回應機制。
加強團結協(xié)作，建設和諧型機關。把尊重人、理解人、關心人的意識貫徹到工作中，在干部職工中營造優(yōu)點相互學習、經(jīng)驗相互借鑒、發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、意見經(jīng)常溝通的團結合作氛圍，用積極向上的文化和體育活動凝聚人心，營造一個心齊、氣順、風正、勁足的工作和生活局面。
我們應不斷提高干部職工的政治敏銳性，增強政治鑒別力。通過學習，能夠強化四種意識：“政治意識、責任意識、大局意識、服務意識”，使我們在工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為民排憂解難。促使我們進一步落實科學發(fā)展觀和正確的政績觀，不斷開創(chuàng)我段公路發(fā)展的新局面，使我們的工作真正做到讓百姓放心，讓社會滿意!
作為干部的心得體會篇十
干部作為領導者和管理者，在各個行業(yè)和組織中扮演著重要的角色。他們需要具備一定的知識、技能和素質，才能順利地完成工作任務并贏得員工的尊重和信任。我作為一名干部，對于擔任這個角色的體會與思考日益加深，以下是我關于“干部心得體會”的五個方面的思考和感悟。
首先，干部應具備堅定的遠見和明確的目標。作為領導者，我們需要具備超越眼前的思維，能夠對未來進行規(guī)劃和預測。我們要清楚地知道自己目標的方向和目標的所在。同時，我們要明確我們的團隊或組織的使命和愿景，為此設定短期和長期目標，并積極引導團隊成員朝著這個目標努力。只有有了明確的目標和遠見，我們才能夠更好地帶領團隊并取得成功。
第二，干部應具備良好的溝通能力和領導魅力。溝通是領導者最基本的技能之一。干部需要能夠與團隊成員進行積極的交流，傾聽他們的意見和想法，并能夠清晰地傳達自己的思想和決策。在溝通中，我們要學會傾聽，尊重他人的觀點，并且要能夠適時地給予指導和建議。同時，干部要具備一定的領導魅力，能夠激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力，并贏得他們的支持和合作。
第三，干部應具備公正和公平的原則。作為領導者，我們要做到公正和公平對待每一個團隊成員。我們不能偏袒某個人或小團體，也不能讓私人的利益影響到我們的決策和工作。我們要遵循公正的原則，根據(jù)每個人的工作表現(xiàn)和能力來進行評價和獎勵。只有公正和公平的待人待事，我們才能建立起團隊成員之間的信任和合作，形成良好的工作氛圍。
第四，干部應具備自身的學習和自我提升的能力。作為干部，我們不能停滯不前，要不斷地學習和提升自己。我們要深入理解自己所從事的行業(yè)和領域，關注行業(yè)的新趨勢和發(fā)展方向，并及時調整和改進自己的工作方法和方式。同時，我們還要關注自己的個人修養(yǎng)和素質，不斷提高自己的領導能力和管理能力。只有不斷學習和提升，我們才能不斷適應新的環(huán)境和需求，并更好地完成自己的工作。
第五，干部應具備堅強的意志和高尚的品質。作為領導者，我們要起到示范作用。我們要有堅強的意志，能夠面對各種困難和挑戰(zhàn)，并能夠調動全體團隊成員一起共同應對。同時，我們還要有高尚的品質，如誠信、正直、謙虛等。我們要做到以身作則，以正確的行為標準要求自己和團隊成員，并且要以正直和誠信的態(tài)度對待每一個人和每一件事情。
在我擔任干部的過程中，我深刻體會到干部作為領導者的重要性和責任感。只有具備正確的領導理念和優(yōu)秀的領導才能，才能夠帶領團隊朝著正確的方向前進，取得優(yōu)異的成績。通過鍛煉自己的各種能力和不斷學習，我將以更好的狀態(tài)和更高的要求繼續(xù)擔當干部的角色，為組織的發(fā)展和員工的成長做出更大的貢獻。
作為干部的心得體會篇十一
今年3月初,《秘書工作》雜志第二期刊發(fā)了《實干才能夢想成真》紀實專稿,全面回顧了上世紀90年代在擔任期間倡導踐行“馬上就辦”的實踐歷程,生動再現(xiàn)了xx市傳承堅守“馬上就辦”取得的豐富成果,深刻揭示了在推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的新的歷史時期,大力弘揚“馬上就辦”的重大意義。對xx市廣大干部群眾來說,我們要帶著特殊感情學習“馬上就辦”重要論述,帶著特殊責任領會“馬上就辦”精神實質。通過學習,我感到“馬上就辦”的豐富內涵和精神實質,主要體現(xiàn)在五個方面。
一、首先,“馬上就辦、真抓實干”是一種工作作風。
“馬上就辦”強調要提高辦事效率、講求工作實效,少講空話、狠抓落實。其次,“馬上就辦、真抓實干”是一種精神狀態(tài)。要求增強“等不起、坐不住、慢不得”的緊迫感和責任感,保持迎難而上、敢于擔當?shù)摹熬?、氣、神?體現(xiàn)了一種責任心、事業(yè)心和工作激情。最后,“馬上就辦、真抓實干”是一種執(zhí)政理念。民有所呼、我有所應,讓人民滿意,是“馬上就辦、真抓實干”最高的價值取向。
二、“馬上就辦”體現(xiàn)了為民情懷。
為人民造福,為群眾謀利,是我們黨的宗旨要求,也是黨員干部的根本職責?！榜R上就辦”源于黨的群眾路線,是“人民至上”執(zhí)政理念的具體體現(xiàn);讓人民滿意也是“馬上就辦”最高的價值取向。同志指出,“馬上就辦”的出發(fā)點是為“人民”而辦、辦“人民”的事,要自覺堅持全心全意為人民服務的宗旨,密切同人民群眾的血肉聯(lián)系,這是黨性的核心和最高準則,只有為民辦事,才能贏得人民的擁護。
三、“馬上就辦”體現(xiàn)了辦就辦成、滴水穿石的實干精神。
成功來自實干,平庸緣于空談?！榜R上就辦”就是要求干工作、謀發(fā)展,既要講效率更要講科學,既要惠眼下更要利長遠,一項一項地抓,一件一件地干,以鍥而不舍的韌勁、水滴石穿的精神推動各項目標任務落實。同志指出,我們需要的是立足于實際的具備長遠目標的胸懷,而不是漫無目的、實用主義的“近視眼”;需要的是一步一個腳印的實干精神,而不需要新官上任只燒三把火的短期心理;需要的是韌勁,而不需要“三天打魚、兩天曬網(wǎng)”的散漫意識。新時期弘揚踐行“馬上就辦”,就是要常懷“功成不必在我”的境界,發(fā)揚“咬定青山不放松”的勁頭,拿出“人一之,我十之”的實干精神,經(jīng)得起考驗、挨得了磨礪、受得住挫折,瞄準方向,久久為功,腳踏實地,弘揚釘釘子精神,一茬接著一茬干,真正把美好藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實。
四、“馬上就辦”體現(xiàn)了迎難而上、敢于擔當?shù)恼斡職狻?BR> 攻堅克難、盡責擔當,關乎一個人的人格,更反映一名黨員干部的責任和境界?！榜R上就辦”更要敢啃硬骨頭、敢于涉險灘、敢于打破藩籬。指出,當遇到困難時,不能老強調條件太差、優(yōu)惠太少、歷史包袱太重等,要少一分“等、靠、要”思想,多一分“闖、冒、試”勁頭,敢于勇挑重擔、迎難而上,大膽開拓、敢為天下先。新時期弘揚踐行“馬上就辦”,就是要把敢擔當、善擔當作為始終不變的做人本色,強化“知其難為而為之”的責任意識,敢于沖破條條框框,勇于突破慣性思維,做到正視問題不回避、承擔責任不推諉、直面矛盾不上交,努力扛起事業(yè)發(fā)展“千鈞擔”,擔當解決問題“主攻手”。
五、“馬上就辦、真抓實干”精神是進取與擔當?shù)捏w現(xiàn)。
在全面深化改革的時代背景下,需要在破解難題、敢闖敢干中來踐行這種理念與作風要求。換句話說,沒有進取與擔當?shù)木?就不可能做到“馬上就辦、真抓實干”。
作為干部的心得體會篇十二
“四有”，即心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒：
心中有黨，他不論肩負重任還是身處逆境，從未忘記黨員身份，從未褪去黨員底色，從未動搖理想信念。凡是對黨威信有害的事，哪怕再小也不能做，秉持這一原則，深耕東山十多年，讓共產黨走進每一個東山人心中。他，以實際行動維護好黨的信譽，樹立起了共產黨人的光輝形象，堪稱所有共產黨員之楷模。而今天，一些共產黨員為了個人利益不惜違規(guī)違紀，嚴重損害黨和政府形象，個別領導干部在落馬之后甚至坦誠心中完全沒有黨的概念，信念蕩然無存。與谷文昌相比，這些黨員干部應當好好反思，強化黨性修養(yǎng)，在大是大非面前，要做到“勿以惡小而為之”。
心中有民，他不僅把“不帶私心搞革命，一心一意為人民”寫在紙上，立下“不把人民拯救出苦難，共產黨來干什么”的誓言，大事小情想到群眾心底里，干到群眾心坎上。在東山縣工作期間，遍植木麻抵御風沙，讓海島得以改變面貌，拯救百姓于水生火熱之中，這些功績，注定東山人民會永遠記住他。為民務實，是共產黨人職責所在，也是貫徹落實群眾路線教育實踐活動精神，與群眾建立起深厚感情的必要舉措。在今天，我們的黨員干部要以谷文昌為榜樣，真真正正將群眾裝進心里，將群眾的事放在心上，多做有益于群眾的事，方能架起干群“連心橋”。
心中有責，他為民高擎一把傘，為民敢扛一片天，對黨和人民高度負責，實事求是，敢于擔當。見不得群眾受苦受難受委屈，容不得干部不想不干不作為，高度的責任心促使他帶領東山人民苦戰(zhàn)十幾載，換得“政聲人去后，豐碑在人間”。責任心是干事創(chuàng)業(yè)之前提，作為黨員干部，只有樹立起責任意識，才能做出對社會、對人民有利的事。谷文昌的例子告誡我們的干部們，遇到困難要敢于迎難而上，只有敢做事、做好事，才能贏得群眾的尊重。
心中有戒，“當領導的要先把自己的手洗凈，把自己的腰桿挺直!”對權力畏戒，對底線堅守，黨性原則永遠是個人頭上的天，他以心中的“畏”，博得了群眾心頭的“敬”。一些黨員干部正是因為沒有堅守好底線，大搞權錢交易、權色交易，才落得個鋃鐺入獄的下場，不僅毀了個人前途和信譽，還累及家人，不僅毀了黨和政府形象，還愧對組織栽培。心中有戒，就是要樹立起紀律意識，懂規(guī)矩、守規(guī)矩，做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，如此才能稱得上“五好干部”。
作為干部的心得體會篇十三
中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席 在同全國勞動模范代表座談時強調，人民創(chuàng)造歷史，勞動開創(chuàng)未來，。各級領導干部要帶頭發(fā)揚勞模精神，出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功，堅決反對干部群眾反映強烈的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”，以身作則帶領群眾把各項工作落到實處。
作為一名黨員和公務員，認真
學習
并嚴格要求自己。在干部隊伍中，大多數(shù)人都嚴以律己，但不能否認，我們的少數(shù)干部依然存在著不符合為民務實清廉要求的問題，特別是有的領導機關、領導班子和一些領導干部形式主義、官僚主義、享樂主義突出，奢靡之風嚴重，主要表現(xiàn)在理想信念動搖，宗旨意識淡薄，精神懈怠;貪圖名利，弄虛作假，不務實效;脫離群眾，脫離實際，不負責任;鋪張浪費，奢靡享樂，甚至以權謀私、腐化墮落。這些問題，嚴重損害黨在人民群眾中的形象，嚴重損害黨群干群關系。
有的黨員干部認為，作風方面存在的一些問題是當前的社會環(huán)境使然，沒必要大驚小怪、小題大做;有的黨員干部認為， 積習難改、積弊太深，靠一次活動無法從根本上轉變作風; 有的黨員干部認為，不動真格、不嚴格執(zhí)行怕“撞到槍口上”，動真格、嚴格執(zhí)行又怕得罪人，搞“上有政策、下有對策”;有的黨員干部認為，“四風”問題主要針對領導干部，離普通黨員很遠，讓全體黨員投入活動，會不會有“部分得病、全體吃藥”之嫌。這些看法都是比較片面的。每個人都應該結合此次活動照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病。有則改之無則加勉，在不斷提升自己的同時也能更好的為群眾辦事。
為轉變干部作風、加強行政機關效能建設，樹立良好的教師形象，形成嚴明的紀律和優(yōu)良的作風，做到為人師表，教書育人，根據(jù)上級要求，我們學校在全校范圍內開展“負責任、樹形象、比業(yè)績、促發(fā)展”干部教師“四風”建設活動。
通過“四風”建設學習，我充分認識到本次教育系統(tǒng)思想作風紀律教育整頓活動的必要性和重要性。新世紀教育事業(yè)飛速發(fā)展，全民素質整體提高，國際、國內的新形勢和深化教育改革、全面推進素質教育的新任務，對教師
職業(yè)道德
建設和職業(yè)技能提出了更高的要求。身為全面推進素質教育主力軍中的'一員，只有轉變教育思想和觀念，不斷更新知識，提高教育教學水平，具備良好的職業(yè)道德，才能堪稱人類靈魂的工程師，才能為人師表，才能做學生的良師益友。因為教師隊伍職業(yè)道德素質和業(yè)務素質的高低，直接關系到國家素質教育的順利實施，直接關系到億萬青少年的健康成長，直接關系到國家和民族的未來。當前，教師職業(yè)道德建設確實存在許多不容忽視的問題，降低了教師在人民心目中的形象，給教育事業(yè)帶來了不良的影響。通過學習，我認識到必須花大力氣加強教師職業(yè)道德建設，糾正行業(yè)不正之風，端正校風、教風、學風，提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能是當前擺在我們每個教師面前的一項重大的政治任務。
在“四風”建設中我回顧了在教育這塊神圣的凈土上辛勤耕耘的十二個春秋。我曾送走了一屆又一屆學生，不敢說“桃李滿園”，也可謂“枝繁葉茂”，是一名稱職的“園丁”。參加工作以來，本人始終擁護黨的基本路線，全面貫徹國家的教育方針，自覺遵守國家的各項法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)和本職工作，熱愛學校，熱愛學生，為人師表，模范地遵守社會公德，時時處處嚴格要求自己，教書育人，關心集體，團結、尊重同事，恪盡職守，嚴謹治學，刻苦鉆研業(yè)務，不斷提高政治思想、文化業(yè)務素質及管理學生水平，自我認為是一名政治堅定、思想健康、品德優(yōu)秀、作風正派但很多方面有待改進和提高的人民教師，
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《干部 心得體會》()。
教育發(fā)展教師為本，教師素質師德為本。教師是落實以德治國方略、推進素質教育的實施者，是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人，是實現(xiàn)科教興國戰(zhàn)略的生力軍。歷史賦予我們教師神圣的職責。隨著社會的進步和發(fā)展，教師的責任更加重大了，師德要求更加規(guī)范了，教書能人的標準更高了。加強師德建設，是改進教風帶動學風的迫切需要。教師的教風直接影響著學生的學風。作為第一線教育工作者，小學基礎教育者，我認識到自身所擔負的重任和有待改進的地方還有許多。因此重塑自我，做名優(yōu)秀的人民教師是現(xiàn)在之必須。
在“四風”建設學習后我有了這樣的幾點體會，這幾點也是我今后工作中要努力實現(xiàn)的目標：
第一、在不斷提高業(yè)務素質的同時，應該關心國家和民族的命運，擁護黨的改革開放政策，忠誠黨的教育事業(yè)，嚴謹治學，教書育人，甘于奉獻。
第二、關心學生的思想道德、身體心理等狀況，言行謹慎，在課堂或公共場所不講一些不利于學生身心建康成長的言論或觀點。
第三，有工作責任心，安于本職工作，重視教育改革和教育創(chuàng)新，有進取精神。牢固樹立服務意識，憂患意識，競爭意識，增強使命感、緊迫感和危機感。樹立“主人翁”意識，以校為家，以教為業(yè)，校興我榮，校衰我恥。
第四，心態(tài)平和，在單位，要顧全大局、團結協(xié)作，樂于奉獻，積極而且高質量完成份內份外的工作。積極調整心態(tài)，正確對待當前人事
制度
、工資制度改革，明確自身的“責、權、義”，正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關系。
第五，要自信、自愛、自尊。自信的教師才能教出自信的學生。一個自信的教師能教給學生去挑戰(zhàn)更多的“不可能”，最大限度地發(fā)揮學生的潛能;自愛的教師對生活充滿熱情，得體的衣著、溫暖的笑容、文雅的談吐、對周圍人的關心、對工作的投入都是最能給學生以模仿的榜樣、都是最能感染影響學生的活教材;自尊的教師從不貶低自己的職業(yè)，即使受了委屈也不會一味地抱怨。廉潔從教，維護自身"愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新"的美好形象。
第六，要真正地熱愛自己的學生，充分尊重他們，關心他們的感受和發(fā)展，關心我們的教育會給學生的未來帶去些什么。更新教育觀念，徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想，改變對學生居高臨下的態(tài)度，主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關系，尊重學生人格，熱愛學生，尤其要熱愛差生和后進生。作為一個好教師至少要教會學生三樣東西：開發(fā)自己能力的本領、相信自己能力的信心和為人處事的原則。
在知識和技術飛速發(fā)展的今天，我們每一個教師要面臨落伍的危險。如果我們不經(jīng)常地處于學習狀態(tài)，我們的知識結構就會落伍，我們的教育教學方法就會老化，我們就會不適應時代發(fā)展的需要。所以，無論是思想素質，還是業(yè)務能力，都必須“邊學邊干、邊干邊學、終身學習、不斷創(chuàng)新”，要緊跟時代發(fā)展的步伐。我們會把這次“干部作風紀律教育整頓活動"作為自己提高更新的契機，加強學習，認真查擺，努力提高，讓自己的教育教學有一個新突破。
江總書記在第三次全國教育工作會議上指出：“人民教師是社會主義精神文明的傳播者和建設者”，“教師是學生增長知識和思想進步的導師，他的一言一行，都會對學生產生影響，一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上，全面以身作則，自覺率先垂范，這樣才能真正為人師表?！?BR> 為人師，不僅要對學生負責，更要對社會負責、對科學負責。所以，任何時候，提倡教師的師德師風都是必要的。加強師德師風建設，是一項重大的建設工程，是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人，懷著對學生負責，對社會負責、對科學負責的態(tài)度，“提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能”，使自己無愧于人民教師的光榮稱號，使自己能夠擔當起培養(yǎng)21世紀需要的合格人才的歷史重任。
作為干部的心得體會篇十四
在中國的國情下，干部是一支十分重要的隊伍，而干部培訓則是培養(yǎng)干部的關鍵。干部培訓作為一個重要的組成部分，為了讓干部們能夠更好地服務于國家以及社會，走向更高的崗位，進一步提升自身的素質和能力，為人民服務更多的需要，就必須以更多的時間和精力來進行培訓。在自己的工作中，我也參加了不少干部培訓，積累了一些心得和感受，下文將進行總結分享。
第二段：學習能力的提升
在參加干部培訓中，我們不斷地學習新的知識和技能，不斷把自己的工作應用在培訓中，讓自己不斷成長和進步。由于工作繁忙，我們時常因時間和工作的原因而不能夠全身心地投入到學習當中，但在培訓中，我們就有更多的時間和資源去專注地學習。我在這里認識到，我們每個人都有不可限量的潛能，只有付出更多的時間和心血，在良好的學習氛圍中，才能讓自己的潛能不斷地被開發(fā)和發(fā)揮。
第三段：思維方式升級
在干部培訓中，我們會發(fā)現(xiàn)一些新的理念和思維方式，不僅能夠讓我們快速了解和解決問題，而且還能夠讓我們的決策更為科學和合理。在學習的過程中，我們不斷地學習一些新的思維方式，逐漸將這些方法運用到自己的實際工作中，不斷地反思和總結，形成自己的解決問題的方法和思路。這些思維方式也可以幫助我們更好地理解政府的決策，更好地為人民服務。
第四段：形成良好的工作習慣
通過參加干部培訓，我們可以學習自己的工作之外的事情，學習更多的管理和溝通技能，以便更好地應對工作上出現(xiàn)的意外和壓力。其他方面的學習，例如如何做個好的領導者、如何進行團隊合作、如何與同事相處等都會對我們日常工作產生很大的幫助，幫助我們更加輕松而有信心地面對未來的挑戰(zhàn)。想要有良好的工作習慣，就需要不斷地學習和實踐，并在工作中不斷地調整自己的思維和方法。
第五段：提高自我價值
通過不斷地參加干部培訓，我們除了在工作方面得到提升外，還可以不斷提升自身的素質和價值。這個過程也是一個成長的過程，不斷地接受不同的知識和文化，讓我們的思維方式更為開闊和獨到。通過這樣的提升和精進，我們便可以更好地為人民服務，并在工作中得到更為優(yōu)秀的表現(xiàn)。同時，這樣的提升也為我們在未來的職業(yè)道路上打下了更堅實的基礎。
結論：通過參加干部培訓，我們可以不斷地提升自己，不斷鍛煉自己的思維和決策能力，從而更好地為人民服務。這樣的提升和提高，不僅可以幫助我們成為優(yōu)秀的領導者，而且還可以為了我們的職業(yè)生涯提供更多的發(fā)展機遇和空間。我們不斷地學習、不斷努力和實踐，堅守人民求真務實的“初心”，持之以恒地奮斗，就可以更好地為中華民族的偉大復興貢獻出自己的一份力量。
作為干部的心得體會篇一
有一種境界，無論何時何地，它都會受到人們的贊美;有一種境界，如果你擁有它，你的人格會得到升華;有一種境界，是我們的立身行事之本，更是任何團隊戰(zhàn)斗力的保證。
這種境界就是奉獻。
災難面前，此時此刻, “奉獻”一詞頻繁出現(xiàn)。
一個個感人故事和那故事背后的奉獻精神處處閃現(xiàn)，人們真切地感受到的奉獻精神的存在。
講奉獻是紀檢監(jiān)察干部應有的品質和人生價值的體現(xiàn)。
當一個人選擇了紀檢監(jiān)察工作的那一刻起，就意味著選擇了光榮和責任。
光榮和責任既是使命、又是義務、更是奉獻。
果戈理說：“如果有一天，我能夠對我們的公共利益有所貢獻，我就會認為自己是世界上最幸福的人了。
”著名政治家丘吉爾曾說過：“我所能奉獻的沒有其它，只有熱血、辛勞、眼淚與汗水。
”奉獻是一種精神，是為了國家、社會和他人利益而自覺自愿犧牲自身利益的一種精神。
作家、政治家如此選擇，紀檢監(jiān)察干部亦然。
奉獻是紀檢監(jiān)察干部一種精神境界。
如果只是因為感動、因為同情、因為憐憫，這樣的奉獻只能是表面的。
奉獻是一種崇高的品質，是一種美好的行為。
“我好像一只牛，吃的是草，擠出的是奶”，這是魯迅的奉獻;“心里裝著全體人民，惟獨沒有他自己”，這是焦裕祿的奉獻。
她是一個回族女兒，自1997年踏上四川巴中南江這塊紅色土地，就把南江當成了自己的家;她是一名有著20年紀檢工作經(jīng)歷的黨的.衛(wèi)士，對腐*分子嫉惡如仇，辦起案來，動真逗硬，秉公執(zhí)紀，百姓稱她是“女包公”……這是全國優(yōu)秀紀檢監(jiān)察干部王瑛的奉獻。
在他們的身上，都體現(xiàn)著無私的奉獻精神，讓人尊敬，令人感動。
魯迅、焦裕祿、王順友、楊善洲、王瑛如此選擇，紀檢監(jiān)察干部亦然。
奉獻是紀檢監(jiān)察干部一種情懷。
她并不遙遠，就在身邊。
我們在奉獻中生活，我們在生活中奉獻。
在日常生活中，我們每個人無論崗位如何、能力大小，都在有意無意地自我奉獻著，也在不知不覺中享受著他人奉獻的成果。
可以說，社會離開奉獻就不能前進，人們沒有奉獻就無法生活。
普通老百姓如此選擇，紀檢監(jiān)察干部亦然。
奉獻不僅是紀檢監(jiān)察干部一種高尚的情操，更重要的還要表現(xiàn)為實實在在的具體行動。
要想成為無私奉獻的人，不能只看你說了多少，而要看你做了多少。
其實，只要每個人在自己的生活中，樂于付出，獻出一片愛心;在自己的崗位上盡心盡職，務實苦干，就可以成為一個無私奉獻的人。
愛崗敬業(yè)是平凡的奉獻精神，因為它是每個人都可以做到的，而且應該具備的。
英國詩人拜倫說：“如果人人都為自己活著，世界便冷卻下來。
紀檢監(jiān)察工作大多比較辛苦，而且效果往往是隱性的，難以引人注意。
因此，做好紀檢監(jiān)察工作要有不計得失、淡泊名利，腳踏實地、埋頭苦干的精神。
要始終保持艱苦樸素、不懈奮斗、奮發(fā)向上的作風。
這就需要“奉獻”兩字。
惟有奉獻，才能推動黨的事業(yè)向前發(fā)展。
奉獻是快樂的。
誰奉獻，誰快樂;誰一生奉獻，誰一生快樂。
作為紀檢監(jiān)察干部，讓我們都把“奉獻”移植到我們的思想深處。
如果這樣，我們的奉獻就會匯集成一條大河，蕩滌一切襲向我們的困難。
作為干部的心得體會篇二
第一段：定義人民干部的角色與責任（200字）
人民干部是擔負著國家和人民重要事務的負責任的公職人員。人民干部的首要職責是為人民服務，代表人民的利益，推動社會發(fā)展和進步。作為一名人民干部，我的職責是以服務為宗旨，牢記身份使命，全心全意為人民服務。
第二段：堅持為人民服務的原則（250字）
堅持為人民服務是人民干部工作的根本原則。我始終堅信，人民是我們的根基和衡量工作成效的標準。在工作中，我努力以人為本，積極傾聽人民的聲音，了解他們的需求，并為之努力奮斗。同時，我多與基層群眾接觸，深入了解他們的生活和困難，不斷改進工作方式和方法，將人民的利益放在首位。
第三段：加強自我修養(yǎng)與專業(yè)能力提升（300字）
作為一名人民干部，自我修養(yǎng)和專業(yè)能力的提升對于履行職責非常重要。我深入學習黨的理論和執(zhí)政思想，不斷提高思想政治素質，增強擔當?shù)囊庾R和責任感。此外，我定期參加各類培訓、學習班和工作交流，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，以更好地為人民解決問題和開展工作。
第四段：奉獻精神與團隊合作意識（250字）
奉獻精神是人民干部不可或缺的品質。在我工作中，我勇于擔當，不怕困難，全力以赴完成各項任務。為了更好地服務人民，我積極團結各方力量，加強協(xié)作合作，形成合力。我尊重和認可團隊中每個成員的貢獻，積極分享經(jīng)驗和資源，共同促進工作的開展和完成。
第五段：面對困境與時刻保持初心（200字）
作為一名人民干部，我深知工作中可能會遇到各種挑戰(zhàn)和困境。但是，我始終保持積極向上的心態(tài)，時刻保持初心和使命感。困難和挫折不會動搖我為人民服務的決心，反而會促使我更加努力地工作，克服困難，為人民作出更大的貢獻。
總結（200字）
作為一名人民干部，我始終牢記自己的身份和責任，堅持以人民為中心，全心全意為人民服務。我不斷提升自己的政治素質和專業(yè)能力，勇于擔當，加強團隊合作，秉持奉獻精神。面對困難和挫折，我時刻保持初心和使命感，努力工作，為人民造福。只有這樣，我才能踐行作為一名人民干部的心得體會，發(fā)揮自己的作用，為人民作出更大貢獻。
作為干部的心得體會篇三
稅務干部講奉獻、有作為，強調的是履責合格，就是要踐行黨的宗旨、敢于擔當、善于作為。下面是本站小編搜集整理的稅務干部講奉獻有作為
心得體會
,希望對你有大幫助。
近日對李保國同志先進事跡作出重要批示，廣大黨員、干部和教育、科技工作者要學習李保國同志心系群眾、扎實苦干、奮發(fā)作為、無私奉獻的高尚精神，自覺為人民服務、為人民造福，努力做出無愧于時代的業(yè)績。
從李保國同志的先進事跡中，我看到了一名共產黨員的無私奉獻和奮發(fā)有為。身為大學教授，不僅教書育人，還學以致用，將業(yè)績寫在大地上，寫在萬千農民脫貧致富的笑容里，奉獻是他的品格，有作為是他的追求。
我們的廣大黨員既要具備奉獻精神同時也要有所作為。奉獻精神是有作為的基礎，有作為是奉獻精神的目的，兩者相輔相成，缺一不可。
做一名合格黨員，首先要將無私奉獻作為自己的
座右銘
。在《鋼鐵是怎樣煉成的》中，有一段保爾柯察金關于生命的
名言
：“人最寶貴的是生命，生命每人只有一次，人的一生應當這樣度過：當他回憶往事的時候，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞愧，當他臨死的時候，他能夠說：我的整個生命和全部精力，都獻給了世界上最壯麗的事業(yè)為解放全人類而斗爭?！边@是對生命價值的定義，這更是對奉獻的定義。只有將自己的事業(yè)與廣大人民群眾的根本利益聯(lián)系在一起，才能體現(xiàn)奉獻的價值和奉獻的 意義。
做一名合格黨員，其次要將奮發(fā)有為作為自己的畢生追求。我們不能只將奉獻停留在腦海里，停留在
口號
上，我們要將奉獻運用到實踐中，那就是要奮發(fā)有為。懶政怠政不是奉獻，為官不為更不是奉獻，我們的奉獻要體現(xiàn)在有所作為上，每個黨員的能力有大小，但我們都應該在自己的崗位上有所作為，有所貢獻，只有這樣，我們才能說自己對社會有奉獻。李保國同志將自己的奉獻體現(xiàn)在140萬畝荒山披綠上，體現(xiàn)在10萬農民脫貧致富上，他將奉獻與太行山區(qū)生態(tài)治理、群眾脫貧奔小康的實踐結合起來，將奉獻與推動科技創(chuàng)新、建設世界科技強國的夢想結合起來，使自己得奉獻腳踏實地，有所作為。
春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干。李保國同志用他的一生為我們詮釋了怎樣做一個講奉獻有作為的優(yōu)秀共產黨員。我們廣大黨員都應該以他的先進事跡為鏡，講奉獻同時也要有作為。
我們黨以全心全意為人民服務為根本宗旨。黨章規(guī)定，黨員要貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，帶動群眾為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步艱苦奮斗，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用;要堅持黨和人民的利益高于一切，個人利益服從黨和人民利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。講奉獻、有作為，就是要把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)、為民造福上，奮發(fā)圖強，主動作為、善于作為、敢于作為，在推進改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作中當標兵、作示范。
一是要想干愿干積極干。毛澤東同志講：“人是要有一點精神的?！边@個精神，就是對工作始終充滿熱情，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。當前，我區(qū)機遇和挑戰(zhàn)并存，全局黨員干部要進一步增強責任感、使命感、緊迫感，切實把勁鼓起來，把精神振作起來，立足崗位作奉獻，努力實現(xiàn)新作為、取得新突破、促進新發(fā)展。
二是要能干會干善于干。我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，速度換擋、結構調整，東勝區(qū)棚戶區(qū)改造、工程建設領域遺留問題處理等工作中還存在著許多矛盾和困難，對許多同志來說，意味著換思路、換方法、換工作習慣。但有些同志對此還沒有深刻的認識，有的還沿用老套路老經(jīng)驗，有的面對新形勢“老辦法不管用、新辦法不會用”，束手無策、等待觀望，尋求突破的動力和信心不足。面對新形勢新要求，廣大黨員干部特別是領導干部，要做學習型黨員干部，主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，深入學習理解新發(fā)展理念和推進供給側結構性改革的深刻內涵，不斷提高專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法。要做創(chuàng)新型黨員干部，善于從問題和不足中找方法、從瓶頸和短板處謀思路，激發(fā)創(chuàng)新活力和發(fā)展?jié)摿?。要做服務型黨員干部，密切聯(lián)系群眾，向群眾宣傳黨的主張，傾聽群眾心聲，及時向黨組織反映群眾的意見和要求，維護群眾的正當利益。
中央開展“
兩學一做
”學習教育的方案提出，做合格黨員，就是要著眼黨和國家事業(yè)的新發(fā)展對黨員的新要求，堅持以知促行，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。其中，“講奉獻、有作為”是做合格黨員的重要標準之一。
講奉獻、有作為，說到底就是要把黨和人民的利益放在前面，兢兢業(yè)業(yè)為黨作出實實在在的業(yè)績，在黨和人民需要的時候，勇于犧牲個人利益。也就是說，要腳踏實地干工作，一心一意為人民。
黨作為工人階級先鋒隊，忠實地代表工人階級和人民群眾的根本利益。這就決定了黨的根本立場和唯一宗旨就是全心全意為人民服務。黨的十八之后，多次告誡廣大黨員干部，“黨性和人民性從來都是一致的、統(tǒng)一的。我們黨是全心全意為人民服務、代表中國最廣大人民根本利益、來自人民為了人民的馬克思主義政黨。”20xx年12月26日，在紀念毛澤東同志誕辰120周年座談會上強調，“黨的一切工作，必須以最廣大人民根本利益為最高標準。檢驗我們一切工作的成效，最終都要看人民是否真正得到了實惠，人民生活是否真正得到了改善，人民權益是否真正得到了保障”。
講奉獻，不是光說在嘴上，而是要落在行動上，要為人民做實事。每一名共產黨員都要有實干精神，立足本職崗位，發(fā)揚務實、實干之風，把一個個矛盾攻克下來，把一個個任務完成下來。應該說，“實干”既是一種責任，也是一種能力;不僅是做人的準則，更是謀事創(chuàng)業(yè)的必經(jīng)之路。實干，要保持一個奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。就是要發(fā)揚釘釘子精神，咬定青山不放松，不達目的不罷休，對定下來的事情雷厲風行、抓緊實施，對部署了的工作一抓到底、見到成效。實干，是要攻堅克難，有逢山開路、遇河架橋的勁頭和氣魄。事業(yè)是干出來的、闖出來的，不干不闖，就會被困難和矛盾所嚇倒。
當前，面對深化改革、調整結構、轉型發(fā)展、保障民生等諸多難題和挑戰(zhàn)，面對黨的建設一系列新要求新情況，黨員要敢于負重前行、較真碰硬，直面問題、迎難而上，想真招、出實力，真正成為帶領群眾戰(zhàn)風險、渡難關的主心骨。
黨章和黨內法規(guī)要求我們：共產黨員要公私分明，先公后私，克己奉公，要講奉獻、有作為、敢擔當。講奉獻，有作為是新時期共產黨員先進性的重要體現(xiàn)。
回顧黨的歷史，在各個時期都涌現(xiàn)了一大批講奉獻、有作為的優(yōu)秀黨員。雷鋒在日記中寫道“人的生命是有限的，可是為人民服務是無限的，我要把有限的生命，投入到無限的為人民服務中去。”
黨的好干部孔繁森告訴我們，“一個共產黨員的最高境界就是為人民無私奉獻?！?BR> 全國敬業(yè)奉獻模范楊善洲用實際行動證明自己“只要活著，就有義務和責任幫群眾辦實事。共產黨員的身份永不退休”。
就在我們身邊，也不斷涌現(xiàn)出許多愛崗敬業(yè)、助人為樂的黨員先鋒模范。南岸區(qū)彈子石的周紀萍作為一名普通的退休黨員，20多年來堅持不懈地助人為樂，熱心公益，長期照顧小區(qū)附近敬老院里的32位孤寡老人，洗衣洗被、端茶送水、噓寒問暖。如今，她每月靠著自己幾百元微薄的養(yǎng)老金，無償?shù)貫樯鐓^(qū)服務，贏得了社區(qū)群眾的廣泛贊譽，被親切地稱為“周幺嬸”。
時代楷模馬善祥，長期從事基層人民調解工作和群眾思想工作，是大家熟悉和認可的“明星和事佬”。20多年來，他累計成功調解矛盾糾紛20xx多起，撰寫工作筆記152本，有520多萬字。他說：“做群眾需要的人，不是一陣子，而是一輩子。”他言傳身教地告訴我們怎樣做才是講奉獻有作為。
一是要勤于付出。要舍得吃虧，舍得小我才能成就大我。任何時候都要把黨和人民的利益放在第一位，把為民排憂解難作為工作的“第一目標”，把群眾滿意作為工作的“第一追求”，謀事不謀利，奉獻而不索取，不講名利得失、榮辱進退。
二是要敢于擔當。面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。打鐵還需自身硬，鐵肩才能擔道義。擔當背后是品格，是境界，是能力。我們要不斷加強學習修養(yǎng)，注重實踐鍛煉，砥礪意志品格，增強敢于擔當?shù)淖杂X、善于擔當?shù)谋绢I。
三是要主動作為。主動作為，才能大有作為。面對當前的經(jīng)濟新常態(tài)，絕不是標準的調低，絕不是責任的減擋，絕不是勁頭的松懈，而是要以逆水行舟的決心，因勢而謀、因勢而動，自我加壓，主動作為，積極適應新常態(tài)、引領新常態(tài)，實現(xiàn)新發(fā)展。唯有這樣，我們才能成為一名新時期合格的共產黨員。
作為干部的心得體會篇四
深入開展“忠誠、擔當、為民、奉獻”主題教育實踐活動，是市紀委審時度勢作出的一項很有針對性、很務實的一項決定，是我市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)深入推進“轉職能、轉方式、轉作風”的重大舉措，紀檢監(jiān)察干部要履行好監(jiān)督職責使命，不負黨和人民重托，關鍵要到忠誠、擔當、為民、奉獻。
落實好監(jiān)督責任，關鍵是轉變思想、理清角色定位，推動黨委扛起主體責任，做到不越位、不缺位、不錯位。
一是發(fā)揮參謀助手作用，協(xié)同工作不越位。
紀委在黨委的領導下開展工作，各級黨委作為地方各項事業(yè)的領導核心，是黨風廉政建設和反腐朽工作的領導者、執(zhí)行者和推動者。
因此，紀委要當好參謀和助手，協(xié)助黨委把黨風廉政建設的主體責任牢牢扛在肩上;協(xié)助黨委制定年度黨風廉政建設和反腐朽工作任務、懲防體系建設工作規(guī)劃和落實中央八項規(guī)定等涉及全局性的工作;推動將黨風廉政建設融入經(jīng)濟社會發(fā)展全局，同步部署、同步推進、同步實施。
二是發(fā)揮組織協(xié)調作用，廣泛參與不缺位。
紀檢監(jiān)察機關既不能大包大攬，也不能撒手不管，而是要監(jiān)督到位、不缺位。
要根據(jù)上級紀委和本級黨委、政府的工作部署，明確年度工作項目，按照職能職責進行責任分解，明確每項工作任務的責任單位、責任方式、工作目標、工作措施、完成時間，以交辦書的形式分到各相關單位。
在明確分工的基礎上，要廣泛運用跟蹤督查、重點核查、明察暗訪等方式方法，強化監(jiān)督和指導，督促相關單位和人員正確履職。
三是發(fā)揮督促檢查作用，主動工作不錯位。
紀檢監(jiān)察機關不能既當運動員又當裁判員，而要始終坐穩(wěn)裁判席，不能走到運動員位置上去。
對于屬于職能部門的事不能由紀檢監(jiān)察機關來做，要充分信任職能部門，把責、權、利都交給職能部門，把自己從繁雜具體事務中解脫出來，集中精力抓好監(jiān)督，此外，紀委不能借口強化監(jiān)督而插手干預職能部門工作，而應做到：職責內的要強化，監(jiān)督到位;職責外的不該問的不問，不該說的不說，更不能替人說情打招呼，只有這樣才能提升監(jiān)督實效。
各級紀委要緊緊圍繞中心任務執(zhí)好紀、問好責、把好關，發(fā)揮好“監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查”作用，著力解決群眾反映強烈的問題，扎實推進黨風廉政建設和反腐朽工作。
一是緊扣“龍頭”，強化督促檢查。
各級紀委要緊扣黨風廉政建設責任制這個“龍頭”，開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查，督促各級黨委認真落實主體責任，督促黨委班子成員認真落實“一崗雙責”，圍繞黨委、政府的重大決策、決議和重要工作部署加強督查，監(jiān)督“不落實的事”、嚴查“不落實的人”，對不作為的嚴厲問責、對亂作為的嚴肅懲治、對慢作為的限期整改，以問責管理干部、教育干部、監(jiān)督干部，規(guī)范干部的用權行為。
二是盯緊“苗頭”，強化作風監(jiān)督。
各級紀檢監(jiān)察機關要毫不放松地抓好中央八項規(guī)定精神落實、持之以恒糾正“四風”。
按照在堅持中深化、在深化中堅持的要求，對違反中央《八項規(guī)定》和“四風”方面的問題既善于監(jiān)督、善于發(fā)現(xiàn)，又敢于瞪眼、敢于紅臉，不斷提高執(zhí)紀監(jiān)督的實效性、震懾力，營造不想、不能、不敢搞“四風”的氛圍，兌現(xiàn)承諾、取信于民。
三是看好“前頭”，強化全程監(jiān)督。
要堅決服務于經(jīng)濟建設這個中心，把反腐倡廉各項工作融入改革發(fā)展各項工作和政策措施之中，圍繞落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會，圍繞落實改革的重大舉措，加強監(jiān)督檢查，做到互相促進，互相發(fā)展，相得益彰。
對破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的案件，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通過快查重處，提高干部違規(guī)違紀風險成本，使干部不敢觸“高壓線”，切實防止“亂作為”現(xiàn)象發(fā)生。
四是攥緊“拳頭”，強化案件查辦。
查辦案件是紀檢監(jiān)察機關最基本、最根本的職責，既是主業(yè)，也是主責。
要堅持有案必查，攥緊拳頭打出去。
要將力量向辦案傾斜，集中優(yōu)勢兵力打好“殲滅戰(zhàn)”;要對于腐朽問題，抓大不放小，發(fā)現(xiàn)一起查處一起;要能在查辦案件中尋找?guī)в衅毡樾缘母鄦栴}規(guī)律，根據(jù)研判來主動出擊，達到“以點帶面”的效果，只有這樣才有可能達到“零容忍”懲治腐朽的總目標。
紀檢監(jiān)察機關要立足“三轉”，努力打造一支務實高效、清正廉潔的干部隊伍，切實擔負起執(zhí)紀、監(jiān)督、問責的責任。
一是嚴明職責“紅線”。
新形勢下，深入貫徹落實轉職能、轉方式、轉作風要求，是廣大紀檢監(jiān)察干部做好本職工作的重要法寶，是紀委更好地履行監(jiān)督責任的重要保障。
“三轉”就是準確定位自身的角色，使紀委履行監(jiān)督責任思路更加順暢、權責更加清晰、任務更加明確。
因此，各級紀委要扎實清理精簡議事協(xié)調機構，對確需紀檢監(jiān)察機關參加的予以保留，屬于其他部門職責范圍的'不再參與，著力做強做優(yōu)主業(yè)。
二是嚴明紀律“雷線”。
加強紀檢監(jiān)察隊伍內部監(jiān)督管理，是紀委履行監(jiān)督責任的首要前提。
紀檢監(jiān)察機關是執(zhí)紀執(zhí)法的主體，要嚴格執(zhí)行工作紀律，時時處處注意，嚴格要求自己，做到“一念之非即遏之、一動之妄即改之”，加強對紀檢監(jiān)察干部執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律情況的內部督查，對紀檢監(jiān)察干部違紀違法行為“零容忍”，點名道姓通報曝光，堅決做到“家丑不自捂”，堅決防止“燈下黑”。
三是嚴明作風“高壓線”。
紀檢監(jiān)察干部對腐朽和不正之風沒有天然的免疫力，紀檢監(jiān)察干部要維護黨紀政紀的權威和尊嚴，必須把自己的紀律約束作為工作的生命線。
今后，我要嚴格執(zhí)行工作紀律，時時處處注意，嚴格要求自己，做到“一念之非即遏之、一動之妄即改之”，特別是辦案工作中，要堅持原則，把好親情關、打聽關、說清關、誘惑關，不拿原則做交易，把廉潔從政作為履職盡責的最基本要求，心存敬畏、手握戒尺，在任何時候都穩(wěn)得住心神、管得住言行、守得住底線。
作為干部的心得體會篇五
作為一名新疆干部，我有幸參與并見證了新疆的快速發(fā)展和變革。在這個過程中，我學到了許多寶貴的經(jīng)驗和知識，也體會到了作為干部的責任和使命。下面，我將結合自己的親身經(jīng)歷，總結出幾點心得體會。
第一段：堅定信念，弘揚正能量
作為一名新疆干部，我們需要堅定自己的信念，始終為人民服務、為社會進步而努力奮斗。新疆是一個多民族聚居的地區(qū)，我們要積極宣傳和踐行中央的政策，弘揚正能量，促進各族人民的團結和諧。在去年的棉花收購過程中，我深刻體會到信念的重要性。面對一些想要炒作棉花問題的聲音，我堅決支持棉農，幫助他們解決實際困難。通過行動，我不僅表達了對黨的信任和支持，也取得了群眾的認可和信賴。
第二段：深入基層，了解民情民意
新疆幅員廣闊，民族眾多，只有深入基層，了解民情民意，才能真正為人民辦事。我堅持定期走訪群眾，與他們面對面交流，傾聽他們的心聲。例如，我曾到一些邊遠山區(qū)了解教育問題，發(fā)現(xiàn)學校設施簡陋、師資不足，影響了孩子們的學習。于是，我向上級匯報情況，并積極幫助爭取政府的支持和投資。經(jīng)過一年多的努力，當?shù)貙W校得到了改善，孩子們有了更好的學習環(huán)境。這次經(jīng)歷讓我深刻體會到，只有走進基層，了解實際問題，才能更好地為群眾解決實際困難。
第三段：加強學習，不斷提升自我
作為一名新疆干部，我們要時刻保持學習的狀態(tài)，不斷提升自己的知識和能力。我們要學習黨的理論知識，了解國家政策，同時還要關注社會動態(tài)，不斷學習和掌握新的知識和技能。例如，在推動新疆的產業(yè)升級和轉型過程中，我發(fā)現(xiàn)自己對電子商務和物流行業(yè)了解較少，于是我主動報名參加相關培訓。通過學習，我掌握了電商發(fā)展的前沿動態(tài)和物流管理的相關知識，有效推動了當?shù)禺a業(yè)的升級和發(fā)展。通過這次經(jīng)歷，我深刻認識到學習的重要性，只有不斷學習，才能跟得上時代的步伐。
第四段：樹立良好形象，贏得群眾的信任
作為干部，我們要時刻保持良好的形象，做到廉潔奉公、勤政為民。我們要嚴格遵守紀律，堅決抵制腐敗行為，做到廉潔奉公，成功樹立自己的良好形象。我們還要勤政為民，真正為群眾的利益而努力。例如，在扶貧工作中，我與當?shù)厝罕娊Y對幫扶，幫助他們解決實際困難。通過一年多的幫扶，許多貧困戶擺脫了貧困，真正實現(xiàn)了脫貧致富。這次經(jīng)歷讓我深刻認識到，只有通過實際行動贏得群眾的信任，才能更好地為他們提供幫助和服務。
第五段：勇于擔當，發(fā)揮先鋒作用
作為一名新疆干部，我們要勇于擔當，發(fā)揮自己的先鋒作用。新疆是一個重要的邊疆地區(qū)，我們面臨著許多特殊的挑戰(zhàn)和困難，需要我們勇于擔當起責任，帶領群眾共同奮斗。例如，在去年的抗擊疫情中，我積極參與并組織各項工作，組織消毒、發(fā)放口罩等防控措施，有效控制了疫情的傳播。通過這次經(jīng)歷，我深刻認識到，只有勇于擔當，才能更好地應對各種挑戰(zhàn)和困難。
作為新疆干部，我深刻體會到干部的使命和責任，只有堅定信念、深入基層、加強學習、樹立良好形象、勇于擔當，才能更好地為人民服務，為新疆的發(fā)展做出更大的貢獻。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力，以更好地履行自己的職責和使命。
作為干部的心得體會篇六
作為一名人民干部，我深感責任重大，使命榮光。我深知，作為人民的干部，我要時刻保持與人民的血肉聯(lián)系，時刻謹記自己的初心和使命。在平凡的工作中，我不斷總結與提升，不斷反思與糾錯，使自己不斷進步。以下是我作為一名人民干部的心得體會。
首先，作為人民的干部，我要堅守為民初心。民有所呼，我必有所應。在工作中，我始終將人民的利益放在首位，將群眾的需求作為工作的出發(fā)點和落腳點。我深入了解群眾的實際需求，積極主動地與群眾溝通交流，解決他們的實際困難和問題。我?guī)椭麄兘鉀Q就業(yè)、教育、醫(yī)療等方面的難題，積極推動基層民生工作的開展。我要時刻保持一顆赤誠的心，將實際行動帶給群眾，讓他們真正感受到黨和政府的溫暖和力量。
其次，作為人民的干部，我要堅持以人為本的發(fā)展理念。我深知，人民是我們最可寶貴的財富。在工作中，我時刻關注個人的成長和發(fā)展。我注重培養(yǎng)自己的各項能力和素質，提升自己的思維方式和工作能力。我不斷學習先進的管理理念和方法，提高自己的工作素質和水平。我也注重引導和培養(yǎng)身邊的人，幫助他們發(fā)現(xiàn)自己的潛力和優(yōu)勢，并給予他們適當?shù)闹С趾凸膭?。通過引導和培養(yǎng)，我希望能夠培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀人才，為社會的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。
再次，作為人民的干部，我要勇于擔當責任。責任是一種使命，也是一種擔當。在工作中，我始終堅持敢于擔當、善于擔當?shù)脑瓌t。無論是面對困難還是挑戰(zhàn)，我都能夠勇敢地迎接和應對。我積極承擔起自己的職責和義務，勇于為群眾排憂解難。我時刻保持清醒的頭腦，不斷學習和提高自己的能力，為履行自己的職責和使命做好充分的準備。我堅信，只有勇?lián)熑?，才能夠在崗位上產生更大的價值和意義。
此外，作為人民的干部，我要注重自身素質的提升。在工作中，我始終保持積極進取的心態(tài)，不斷學習和提高自己。我注重豐富自己的知識儲備，不斷了解社會和時事的最新動態(tài)。我也注重培養(yǎng)自己的社交能力和溝通能力，善于與他人交流和合作。我注重拓寬自己的視野，積極參加各種培訓和學習活動，提高自己的綜合素質和能力。通過不斷地提升自己，我希望能夠更好地為人民服務，更好地履行自己的職責和使命。
最后，作為人民的干部，我要時刻保持與人民的血肉聯(lián)系。我注重與群眾的溝通交流，了解他們的需求和期望，幫助他們解決實際問題。我注重傾聽群眾的意見和建議，積極采納和落實他們的合理訴求。我不斷開展各種形式的活動，讓群眾能夠更好地參與到社會治理和公共決策中來。通過與群眾的密切聯(lián)系，我希望能夠更好地了解他們的需求和關切，更好地滿足他們的實際需要。
作為一名人民干部，我深知自己的使命和責任。我將始終堅守初心，以人為本，敢于擔當，持續(xù)提高自己的素質和能力，時刻與人民保持血肉聯(lián)系。我將努力為群眾辦實事、解難事、做好事，為實現(xiàn)人民的美好生活而不懈奮斗。
作為干部的心得體會篇七
“黨外領導干部”在中國民主政治生活中是一個特殊概念，是指在國家機關和政府部門領導班子中按照一定比例配置的民主黨派或無黨派干部。這種干部任用制度客觀上決定了黨外領導干部在中國民主政治生活中的特殊性。這個特殊的群體如何適應中國特色民主政治發(fā)展的要求，如何發(fā)揮在統(tǒng)一戰(zhàn)線中的作用，需要我們在具體工作實踐中不斷地摸索和認真思考。
作為一名黨外領導干部，回顧個人的成長經(jīng)歷，我覺得在思想認識上通過實現(xiàn)三個轉變，進一步堅定了政治信念，從而更加積極地投身到中國特色社會主義建設事業(yè)中去，并在工作實踐中使自己逐漸走向成熟。
一是在黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作方面，實現(xiàn)了從“接受教育”到“自覺參與”的轉變。1995年，我在連云港市連云區(qū)工作期間，對統(tǒng)戰(zhàn)工作和黨外干部有了初步了解和認識，同時開始學習統(tǒng)一戰(zhàn)線理論知識，接受區(qū)委組織和統(tǒng)戰(zhàn)部門關于中國特色民主政治理論的教育。調動工作至蘇州后，我于20xx年參加了蘇州市第七期黨外中青年干部培訓班，較為系統(tǒng)地學習了中國特色社會主義理論，拓展了知識視野，提升了思辨能力，堅定了走中國特色社會主義道路的信心。20xx年，組織上安排我進入蘇州市政協(xié)，成為一名光榮的政協(xié)委員。20xx年，在對中國共產黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度深入地學習和理解的基礎上，我做出人生一次重大的選擇，加入了中國民主促進會。這次參加省委統(tǒng)戰(zhàn)部第十三期黨外領導干部培訓班，又增長了新知識，了解了新情況，對國內外形勢發(fā)展動向有了新認識。黨外干部也是黨的干部。作為統(tǒng)一戰(zhàn)線的一分子，我深感身上的使命感和責任感之重大。長期以來，在各級統(tǒng)戰(zhàn)部門的關懷和幫助下，我對統(tǒng)一戰(zhàn)線重要性的認識不斷深入，對統(tǒng)戰(zhàn)工作的感情也進一步加深，從而能夠更加自覺主動地參與到統(tǒng)戰(zhàn)工作的具體實踐中。
二是在中國民主政治理論學習方面，實現(xiàn)了從“一般了解”到“深刻認識”的轉變。通過不斷地學習和實踐，逐步領會中國特色社會主義理論的精神實質。馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論一脈相承，在中國社會主義革命和建設的不同歷史階段發(fā)揮了積極的作用。鄧小平理論是中國特色社會主義理論體系的核心內容，是馬克思主義基本原理同當代中國實踐和時代特征相結合的產物，是毛澤東思想在新的歷史條件下的繼承和發(fā)展。從其理論自身的內容來看，它是對社會主義根本問題的比較全面、完整的、科學的回答，是由一系列新的思想、觀點和概念緊密聯(lián)系而構成的有機整體。中國改革開放進行中國特色社會主義道路探索的30年，我們逐漸積累了如何擺脫貧困、加速實現(xiàn)現(xiàn)代化并鞏固和發(fā)展社會主義的經(jīng)驗。30年的大膽探索是一個非常艱辛、曲折的過程，甚至有著深刻的教訓。所以，充分認識和理解小平同志提出的中國特色社會主義建設理論，并在實踐中不斷豐富和完善其理論體系，這對堅持中國共產黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度，指導我們繼續(xù)沿著這條道路長期穩(wěn)定地走下去，具有重大的戰(zhàn)略意義。
三是在黨外領導干部實際工作方面，實現(xiàn)了從“花瓶”到主人翁的轉變。黨外領導干部的安排不是政治擺設，而是中國特色民主政治制度的客觀要求，也是中國政治文明在干部組織人事領域中的一個具體體現(xiàn)。在中國政治舞臺上，中共是主角、民主黨派是配角，這是中國政治建設的需要。但配角并不意味著是擺設，黨外干部也不是“花瓶”。通過選拔走上領導崗位的黨外干部一般來說德才兼?zhèn)?，具有較高的綜合素質，在基層具體工作中也擁有豐富的經(jīng)驗。這就要求每一位黨外領導干部都要以主人翁的姿態(tài)投入到建設中國特色社會主義的偉大實踐中去。中國特色民主政治發(fā)展道路是歷史的選擇，更是中國發(fā)展現(xiàn)實的選擇。黨外領導干部要主動做中國特色政治道路的實踐者和推動者，做中國現(xiàn)代化建設事業(yè)的主人翁。主人翁意味著責任和奉獻?！叭藷o遠慮、必有近憂”，我們要時刻保持清醒的頭腦，與中共黨員干部一起積極應對國際化和全球經(jīng)濟一體化對中國帶來的挑戰(zhàn)，以及中國未來發(fā)展面臨的突出問題。黨外領導干部要做好政治交接工作，認真執(zhí)行“長期共存、相互監(jiān)督、肝膽相照、榮辱與共”的十六字方針，凝聚智慧、加強合作、破解難題，努力在和諧舒暢的民主氣氛中為國家未來謀求更好更快的發(fā)展。
總之，繼續(xù)堅持改革開放，發(fā)揮中國政治制度的特色和優(yōu)勢，保持中國經(jīng)濟快速健康發(fā)展的態(tài)勢，是中國共產黨和各民主黨派以及全體中國人民的共同政治責任。黨外領導干部作為中國干部隊伍的重要組成部分，一定要堅持中國共產黨的領導，堅定政治信念，不斷加強自身能力建設，做好本職工作，不辜負時代賦予我們光榮而艱巨的歷史使命，為建設中國特色社會主義事業(yè)貢獻力量!
作為干部的心得體會篇八
干部是指在政府、企事業(yè)單位和社會組織中擔負管理和領導職責的人員。在中國特色社會主義制度下，干部隊伍的建設是黨和國家事業(yè)發(fā)展的重要一環(huán)。從事干部工作多年，我深深體會到作為一名干部所應具備的特質和職責，同時也意識到干部工作的重大意義。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，探討干部的角色和使命。
首先，作為一名干部，首要的任務是履行領導責任并保持高度的自律性。在黨的領導下，干部應秉持黨的指導思想，正確履行職責，做到有則加勉、無則勉之。干部必須具備良好的自律性，堅決按照黨的紀律和國家法規(guī)行事，嚴格要求自己，做到自我約束和修身立德。只有以高度的自律性帶頭，才能贏得群眾的信任和尊重，進而推動工作的順利進行。
其次，干部應注重團結和協(xié)調工作中的各方利益。在處理各種問題時，干部需要綜合考慮各方的利益，并積極爭取各方的支持和配合。干部要善于溝通，保持良好的人際關系，做到相互包容、體諒和讓步。只有在團結和協(xié)調的氛圍中，各方面的力量才能得到充分發(fā)揮，工作才能順利推進。因此，干部需要具備較高的政治覺悟和智慧，在保持團結和和諧的同時，有效地解決各方面的利益矛盾。
第三，干部應注重學習和提高自己的能力素質。干部作為一支隊伍的中堅力量，需要不斷學習和提升自己的知識水平和專業(yè)能力。干部要保持敏感的洞察力，緊跟時代的發(fā)展潮流，了解各種新技術和新趨勢，以應對不斷變化的工作環(huán)境。同時，干部還需要注重學習和培養(yǎng)自己的領導能力和管理技巧，提高組織協(xié)調和應對突發(fā)事件的能力。只有不斷提升自己的素質，干部才能更好地履行自己的職責，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。
第四，干部工作的核心是為人民服務。干部的職責就是為人民謀幸福、為人民造福。無論是在脫貧攻堅、農村發(fā)展，還是在教育、醫(yī)療改革等領域，干部都應時刻以人民的利益為出發(fā)點，努力為人民群眾提供更好的服務。干部要走進基層，了解人民的需求和困難，積極解決問題，不斷改善人民的生活條件。干部要接受人民的監(jiān)督，聽取人民的意見建議，時刻保持對人民群眾的關愛和密切聯(lián)系。
最后，作為一名干部，我們要時刻心系黨和國家的事業(yè)，保持理想信念的堅定和忠誠。干部的忠誠是對黨中央的忠誠，是對黨的事業(yè)的忠誠，是對人民的忠誠。干部要堅持正確的政治方向，堅定共產主義遠大理想，不斷提高政治覺悟和政治能力，時刻警醒自己，不受任何誘惑和干擾。只有以堅定的信仰和忠誠精神，干部才能在各個領域發(fā)揮更大的作用，為黨和國家的事業(yè)做出更加卓越的貢獻。
綜上所述，干部工作是黨和國家事業(yè)發(fā)展的重要一環(huán)。作為干部，我們要履行領導責任并保持高度自律性，注重團結和協(xié)調工作中的各方利益，注重學習和提高自己的能力素質，以為人民服務為根本，心系黨和國家的事業(yè)并時刻保持忠誠。只有以這樣的心態(tài)和態(tài)度，干部才能更好地履行自己的職責，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
作為干部的心得體會篇九
為轉變干部作風、加強行政機關效能建設，樹立良好的公路養(yǎng)護隊伍形象，形成嚴明的紀律和優(yōu)良的作風，做到秉公執(zhí)法、文明服務，根據(jù)上級要求，我段開展創(chuàng)建“服務型、效能型、節(jié)約型、廉潔型、和諧型”的“五型”機關活動。通過這次動員學習，我談幾點認識和體會：
轉變工作作風，建設服務型機關。工作作風直接關系到人民對黨的信任，不論任何崗位上的黨員干部都應該積極轉變服務觀念，規(guī)范服務行為，提高服務質量，完善服務體系，并落實首問負責制，用紀律抓好作風轉變，用良好服務解決群眾問題，走向群眾中，切身實地的了解群眾的需求，解決群眾的問題。
推進依法行政，建設效能型機關。我認為樹立想干事、會干事、不出事的工作思路是建設高效型機關的關鍵，對基層群眾反映的亟待解決、帶有普遍性的問題，能立即辦的主動辦，對條件暫不具備，但對發(fā)展有重大影響的“變通辦”;對涉及面廣、政策性強的問題“公開辦”。
采取長效機制，建設節(jié)約型機關。我認為不僅要保證各項節(jié)能措施落實到位，還要加大對資源節(jié)約宣傳、教育力度，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)紙等為重點，使廣大干部職工從自身做起，從身邊的小事做起，提高節(jié)約意識;努力轉變觀念、轉變作風、只有這樣，才能在全社會資源節(jié)約活動做表率，才能為建設節(jié)約型機關做出應有的貢獻。 踐行科學執(zhí)法，建設廉潔型機關，爭當遵紀守法、務實清廉的先進機關。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，努力增強黨員同志的黨性原則和黨員意識，堅持“一崗雙職”。要定期研究廉潔型機關建設中出現(xiàn)的新情況、新問題，分析原因，采取相應的措施，確保創(chuàng)建工作富有成效。黨員干部要逐條逐項開展自查自糾，落實到位，認真開展批評與自我批評，及時整改出現(xiàn)的問題。要克服形式主義和官僚主義，重心下沉，深入基層開展調查研究，定期進行服務對象需求分析，積極主動提供服務。建立健全干部職工反映訴求的通暢渠道和回應機制。
加強團結協(xié)作，建設和諧型機關。把尊重人、理解人、關心人的意識貫徹到工作中，在干部職工中營造優(yōu)點相互學習、經(jīng)驗相互借鑒、發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、意見經(jīng)常溝通的團結合作氛圍，用積極向上的文化和體育活動凝聚人心，營造一個心齊、氣順、風正、勁足的工作和生活局面。
我們應不斷提高干部職工的政治敏銳性，增強政治鑒別力。通過學習，能夠強化四種意識：“政治意識、責任意識、大局意識、服務意識”，使我們在工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為民排憂解難。促使我們進一步落實科學發(fā)展觀和正確的政績觀，不斷開創(chuàng)我段公路發(fā)展的新局面，使我們的工作真正做到讓百姓放心，讓社會滿意!
作為干部的心得體會篇十
干部作為領導者和管理者，在各個行業(yè)和組織中扮演著重要的角色。他們需要具備一定的知識、技能和素質，才能順利地完成工作任務并贏得員工的尊重和信任。我作為一名干部，對于擔任這個角色的體會與思考日益加深，以下是我關于“干部心得體會”的五個方面的思考和感悟。
首先，干部應具備堅定的遠見和明確的目標。作為領導者，我們需要具備超越眼前的思維，能夠對未來進行規(guī)劃和預測。我們要清楚地知道自己目標的方向和目標的所在。同時，我們要明確我們的團隊或組織的使命和愿景，為此設定短期和長期目標，并積極引導團隊成員朝著這個目標努力。只有有了明確的目標和遠見，我們才能夠更好地帶領團隊并取得成功。
第二，干部應具備良好的溝通能力和領導魅力。溝通是領導者最基本的技能之一。干部需要能夠與團隊成員進行積極的交流，傾聽他們的意見和想法，并能夠清晰地傳達自己的思想和決策。在溝通中，我們要學會傾聽，尊重他人的觀點，并且要能夠適時地給予指導和建議。同時，干部要具備一定的領導魅力，能夠激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力，并贏得他們的支持和合作。
第三，干部應具備公正和公平的原則。作為領導者，我們要做到公正和公平對待每一個團隊成員。我們不能偏袒某個人或小團體，也不能讓私人的利益影響到我們的決策和工作。我們要遵循公正的原則，根據(jù)每個人的工作表現(xiàn)和能力來進行評價和獎勵。只有公正和公平的待人待事，我們才能建立起團隊成員之間的信任和合作，形成良好的工作氛圍。
第四，干部應具備自身的學習和自我提升的能力。作為干部，我們不能停滯不前，要不斷地學習和提升自己。我們要深入理解自己所從事的行業(yè)和領域，關注行業(yè)的新趨勢和發(fā)展方向，并及時調整和改進自己的工作方法和方式。同時，我們還要關注自己的個人修養(yǎng)和素質，不斷提高自己的領導能力和管理能力。只有不斷學習和提升，我們才能不斷適應新的環(huán)境和需求，并更好地完成自己的工作。
第五，干部應具備堅強的意志和高尚的品質。作為領導者，我們要起到示范作用。我們要有堅強的意志，能夠面對各種困難和挑戰(zhàn)，并能夠調動全體團隊成員一起共同應對。同時，我們還要有高尚的品質，如誠信、正直、謙虛等。我們要做到以身作則，以正確的行為標準要求自己和團隊成員，并且要以正直和誠信的態(tài)度對待每一個人和每一件事情。
在我擔任干部的過程中，我深刻體會到干部作為領導者的重要性和責任感。只有具備正確的領導理念和優(yōu)秀的領導才能，才能夠帶領團隊朝著正確的方向前進，取得優(yōu)異的成績。通過鍛煉自己的各種能力和不斷學習，我將以更好的狀態(tài)和更高的要求繼續(xù)擔當干部的角色，為組織的發(fā)展和員工的成長做出更大的貢獻。
作為干部的心得體會篇十一
今年3月初,《秘書工作》雜志第二期刊發(fā)了《實干才能夢想成真》紀實專稿,全面回顧了上世紀90年代在擔任期間倡導踐行“馬上就辦”的實踐歷程,生動再現(xiàn)了xx市傳承堅守“馬上就辦”取得的豐富成果,深刻揭示了在推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的新的歷史時期,大力弘揚“馬上就辦”的重大意義。對xx市廣大干部群眾來說,我們要帶著特殊感情學習“馬上就辦”重要論述,帶著特殊責任領會“馬上就辦”精神實質。通過學習,我感到“馬上就辦”的豐富內涵和精神實質,主要體現(xiàn)在五個方面。
一、首先,“馬上就辦、真抓實干”是一種工作作風。
“馬上就辦”強調要提高辦事效率、講求工作實效,少講空話、狠抓落實。其次,“馬上就辦、真抓實干”是一種精神狀態(tài)。要求增強“等不起、坐不住、慢不得”的緊迫感和責任感,保持迎難而上、敢于擔當?shù)摹熬?、氣、神?體現(xiàn)了一種責任心、事業(yè)心和工作激情。最后,“馬上就辦、真抓實干”是一種執(zhí)政理念。民有所呼、我有所應,讓人民滿意,是“馬上就辦、真抓實干”最高的價值取向。
二、“馬上就辦”體現(xiàn)了為民情懷。
為人民造福,為群眾謀利,是我們黨的宗旨要求,也是黨員干部的根本職責?！榜R上就辦”源于黨的群眾路線,是“人民至上”執(zhí)政理念的具體體現(xiàn);讓人民滿意也是“馬上就辦”最高的價值取向。同志指出,“馬上就辦”的出發(fā)點是為“人民”而辦、辦“人民”的事,要自覺堅持全心全意為人民服務的宗旨,密切同人民群眾的血肉聯(lián)系,這是黨性的核心和最高準則,只有為民辦事,才能贏得人民的擁護。
三、“馬上就辦”體現(xiàn)了辦就辦成、滴水穿石的實干精神。
成功來自實干,平庸緣于空談?！榜R上就辦”就是要求干工作、謀發(fā)展,既要講效率更要講科學,既要惠眼下更要利長遠,一項一項地抓,一件一件地干,以鍥而不舍的韌勁、水滴石穿的精神推動各項目標任務落實。同志指出,我們需要的是立足于實際的具備長遠目標的胸懷,而不是漫無目的、實用主義的“近視眼”;需要的是一步一個腳印的實干精神,而不需要新官上任只燒三把火的短期心理;需要的是韌勁,而不需要“三天打魚、兩天曬網(wǎng)”的散漫意識。新時期弘揚踐行“馬上就辦”,就是要常懷“功成不必在我”的境界,發(fā)揚“咬定青山不放松”的勁頭,拿出“人一之,我十之”的實干精神,經(jīng)得起考驗、挨得了磨礪、受得住挫折,瞄準方向,久久為功,腳踏實地,弘揚釘釘子精神,一茬接著一茬干,真正把美好藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實。
四、“馬上就辦”體現(xiàn)了迎難而上、敢于擔當?shù)恼斡職狻?BR> 攻堅克難、盡責擔當,關乎一個人的人格,更反映一名黨員干部的責任和境界?！榜R上就辦”更要敢啃硬骨頭、敢于涉險灘、敢于打破藩籬。指出,當遇到困難時,不能老強調條件太差、優(yōu)惠太少、歷史包袱太重等,要少一分“等、靠、要”思想,多一分“闖、冒、試”勁頭,敢于勇挑重擔、迎難而上,大膽開拓、敢為天下先。新時期弘揚踐行“馬上就辦”,就是要把敢擔當、善擔當作為始終不變的做人本色,強化“知其難為而為之”的責任意識,敢于沖破條條框框,勇于突破慣性思維,做到正視問題不回避、承擔責任不推諉、直面矛盾不上交,努力扛起事業(yè)發(fā)展“千鈞擔”,擔當解決問題“主攻手”。
五、“馬上就辦、真抓實干”精神是進取與擔當?shù)捏w現(xiàn)。
在全面深化改革的時代背景下,需要在破解難題、敢闖敢干中來踐行這種理念與作風要求。換句話說,沒有進取與擔當?shù)木?就不可能做到“馬上就辦、真抓實干”。
作為干部的心得體會篇十二
“四有”，即心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒：
心中有黨，他不論肩負重任還是身處逆境，從未忘記黨員身份，從未褪去黨員底色，從未動搖理想信念。凡是對黨威信有害的事，哪怕再小也不能做，秉持這一原則，深耕東山十多年，讓共產黨走進每一個東山人心中。他，以實際行動維護好黨的信譽，樹立起了共產黨人的光輝形象，堪稱所有共產黨員之楷模。而今天，一些共產黨員為了個人利益不惜違規(guī)違紀，嚴重損害黨和政府形象，個別領導干部在落馬之后甚至坦誠心中完全沒有黨的概念，信念蕩然無存。與谷文昌相比，這些黨員干部應當好好反思，強化黨性修養(yǎng)，在大是大非面前，要做到“勿以惡小而為之”。
心中有民，他不僅把“不帶私心搞革命，一心一意為人民”寫在紙上，立下“不把人民拯救出苦難，共產黨來干什么”的誓言，大事小情想到群眾心底里，干到群眾心坎上。在東山縣工作期間，遍植木麻抵御風沙，讓海島得以改變面貌，拯救百姓于水生火熱之中，這些功績，注定東山人民會永遠記住他。為民務實，是共產黨人職責所在，也是貫徹落實群眾路線教育實踐活動精神，與群眾建立起深厚感情的必要舉措。在今天，我們的黨員干部要以谷文昌為榜樣，真真正正將群眾裝進心里，將群眾的事放在心上，多做有益于群眾的事，方能架起干群“連心橋”。
心中有責，他為民高擎一把傘，為民敢扛一片天，對黨和人民高度負責，實事求是，敢于擔當。見不得群眾受苦受難受委屈，容不得干部不想不干不作為，高度的責任心促使他帶領東山人民苦戰(zhàn)十幾載，換得“政聲人去后，豐碑在人間”。責任心是干事創(chuàng)業(yè)之前提，作為黨員干部，只有樹立起責任意識，才能做出對社會、對人民有利的事。谷文昌的例子告誡我們的干部們，遇到困難要敢于迎難而上，只有敢做事、做好事，才能贏得群眾的尊重。
心中有戒，“當領導的要先把自己的手洗凈，把自己的腰桿挺直!”對權力畏戒，對底線堅守，黨性原則永遠是個人頭上的天，他以心中的“畏”，博得了群眾心頭的“敬”。一些黨員干部正是因為沒有堅守好底線，大搞權錢交易、權色交易，才落得個鋃鐺入獄的下場，不僅毀了個人前途和信譽，還累及家人，不僅毀了黨和政府形象，還愧對組織栽培。心中有戒，就是要樹立起紀律意識，懂規(guī)矩、守規(guī)矩，做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，如此才能稱得上“五好干部”。
作為干部的心得體會篇十三
中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席 在同全國勞動模范代表座談時強調，人民創(chuàng)造歷史，勞動開創(chuàng)未來，。各級領導干部要帶頭發(fā)揚勞模精神，出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功，堅決反對干部群眾反映強烈的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”，以身作則帶領群眾把各項工作落到實處。
作為一名黨員和公務員，認真
學習
并嚴格要求自己。在干部隊伍中，大多數(shù)人都嚴以律己，但不能否認，我們的少數(shù)干部依然存在著不符合為民務實清廉要求的問題，特別是有的領導機關、領導班子和一些領導干部形式主義、官僚主義、享樂主義突出，奢靡之風嚴重，主要表現(xiàn)在理想信念動搖，宗旨意識淡薄，精神懈怠;貪圖名利，弄虛作假，不務實效;脫離群眾，脫離實際，不負責任;鋪張浪費，奢靡享樂，甚至以權謀私、腐化墮落。這些問題，嚴重損害黨在人民群眾中的形象，嚴重損害黨群干群關系。
有的黨員干部認為，作風方面存在的一些問題是當前的社會環(huán)境使然，沒必要大驚小怪、小題大做;有的黨員干部認為， 積習難改、積弊太深，靠一次活動無法從根本上轉變作風; 有的黨員干部認為，不動真格、不嚴格執(zhí)行怕“撞到槍口上”，動真格、嚴格執(zhí)行又怕得罪人，搞“上有政策、下有對策”;有的黨員干部認為，“四風”問題主要針對領導干部，離普通黨員很遠，讓全體黨員投入活動，會不會有“部分得病、全體吃藥”之嫌。這些看法都是比較片面的。每個人都應該結合此次活動照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病。有則改之無則加勉，在不斷提升自己的同時也能更好的為群眾辦事。
為轉變干部作風、加強行政機關效能建設，樹立良好的教師形象，形成嚴明的紀律和優(yōu)良的作風，做到為人師表，教書育人，根據(jù)上級要求，我們學校在全校范圍內開展“負責任、樹形象、比業(yè)績、促發(fā)展”干部教師“四風”建設活動。
通過“四風”建設學習，我充分認識到本次教育系統(tǒng)思想作風紀律教育整頓活動的必要性和重要性。新世紀教育事業(yè)飛速發(fā)展，全民素質整體提高，國際、國內的新形勢和深化教育改革、全面推進素質教育的新任務，對教師
職業(yè)道德
建設和職業(yè)技能提出了更高的要求。身為全面推進素質教育主力軍中的'一員，只有轉變教育思想和觀念，不斷更新知識，提高教育教學水平，具備良好的職業(yè)道德，才能堪稱人類靈魂的工程師，才能為人師表，才能做學生的良師益友。因為教師隊伍職業(yè)道德素質和業(yè)務素質的高低，直接關系到國家素質教育的順利實施，直接關系到億萬青少年的健康成長，直接關系到國家和民族的未來。當前，教師職業(yè)道德建設確實存在許多不容忽視的問題，降低了教師在人民心目中的形象，給教育事業(yè)帶來了不良的影響。通過學習，我認識到必須花大力氣加強教師職業(yè)道德建設，糾正行業(yè)不正之風，端正校風、教風、學風，提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能是當前擺在我們每個教師面前的一項重大的政治任務。
在“四風”建設中我回顧了在教育這塊神圣的凈土上辛勤耕耘的十二個春秋。我曾送走了一屆又一屆學生，不敢說“桃李滿園”，也可謂“枝繁葉茂”，是一名稱職的“園丁”。參加工作以來，本人始終擁護黨的基本路線，全面貫徹國家的教育方針，自覺遵守國家的各項法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)和本職工作，熱愛學校，熱愛學生，為人師表，模范地遵守社會公德，時時處處嚴格要求自己，教書育人，關心集體，團結、尊重同事，恪盡職守，嚴謹治學，刻苦鉆研業(yè)務，不斷提高政治思想、文化業(yè)務素質及管理學生水平，自我認為是一名政治堅定、思想健康、品德優(yōu)秀、作風正派但很多方面有待改進和提高的人民教師，
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《干部 心得體會》()。
教育發(fā)展教師為本，教師素質師德為本。教師是落實以德治國方略、推進素質教育的實施者，是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人，是實現(xiàn)科教興國戰(zhàn)略的生力軍。歷史賦予我們教師神圣的職責。隨著社會的進步和發(fā)展，教師的責任更加重大了，師德要求更加規(guī)范了，教書能人的標準更高了。加強師德建設，是改進教風帶動學風的迫切需要。教師的教風直接影響著學生的學風。作為第一線教育工作者，小學基礎教育者，我認識到自身所擔負的重任和有待改進的地方還有許多。因此重塑自我，做名優(yōu)秀的人民教師是現(xiàn)在之必須。
在“四風”建設學習后我有了這樣的幾點體會，這幾點也是我今后工作中要努力實現(xiàn)的目標：
第一、在不斷提高業(yè)務素質的同時，應該關心國家和民族的命運，擁護黨的改革開放政策，忠誠黨的教育事業(yè)，嚴謹治學，教書育人，甘于奉獻。
第二、關心學生的思想道德、身體心理等狀況，言行謹慎，在課堂或公共場所不講一些不利于學生身心建康成長的言論或觀點。
第三，有工作責任心，安于本職工作，重視教育改革和教育創(chuàng)新，有進取精神。牢固樹立服務意識，憂患意識，競爭意識，增強使命感、緊迫感和危機感。樹立“主人翁”意識，以校為家，以教為業(yè)，校興我榮，校衰我恥。
第四，心態(tài)平和，在單位，要顧全大局、團結協(xié)作，樂于奉獻，積極而且高質量完成份內份外的工作。積極調整心態(tài)，正確對待當前人事
制度
、工資制度改革，明確自身的“責、權、義”，正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關系。
第五，要自信、自愛、自尊。自信的教師才能教出自信的學生。一個自信的教師能教給學生去挑戰(zhàn)更多的“不可能”，最大限度地發(fā)揮學生的潛能;自愛的教師對生活充滿熱情，得體的衣著、溫暖的笑容、文雅的談吐、對周圍人的關心、對工作的投入都是最能給學生以模仿的榜樣、都是最能感染影響學生的活教材;自尊的教師從不貶低自己的職業(yè)，即使受了委屈也不會一味地抱怨。廉潔從教，維護自身"愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新"的美好形象。
第六，要真正地熱愛自己的學生，充分尊重他們，關心他們的感受和發(fā)展，關心我們的教育會給學生的未來帶去些什么。更新教育觀念，徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想，改變對學生居高臨下的態(tài)度，主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關系，尊重學生人格，熱愛學生，尤其要熱愛差生和后進生。作為一個好教師至少要教會學生三樣東西：開發(fā)自己能力的本領、相信自己能力的信心和為人處事的原則。
在知識和技術飛速發(fā)展的今天，我們每一個教師要面臨落伍的危險。如果我們不經(jīng)常地處于學習狀態(tài)，我們的知識結構就會落伍，我們的教育教學方法就會老化，我們就會不適應時代發(fā)展的需要。所以，無論是思想素質，還是業(yè)務能力，都必須“邊學邊干、邊干邊學、終身學習、不斷創(chuàng)新”，要緊跟時代發(fā)展的步伐。我們會把這次“干部作風紀律教育整頓活動"作為自己提高更新的契機，加強學習，認真查擺，努力提高，讓自己的教育教學有一個新突破。
江總書記在第三次全國教育工作會議上指出：“人民教師是社會主義精神文明的傳播者和建設者”，“教師是學生增長知識和思想進步的導師，他的一言一行，都會對學生產生影響，一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上，全面以身作則，自覺率先垂范，這樣才能真正為人師表?！?BR> 為人師，不僅要對學生負責，更要對社會負責、對科學負責。所以，任何時候，提倡教師的師德師風都是必要的。加強師德師風建設，是一項重大的建設工程，是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人，懷著對學生負責，對社會負責、對科學負責的態(tài)度，“提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能”，使自己無愧于人民教師的光榮稱號，使自己能夠擔當起培養(yǎng)21世紀需要的合格人才的歷史重任。
作為干部的心得體會篇十四
在中國的國情下，干部是一支十分重要的隊伍，而干部培訓則是培養(yǎng)干部的關鍵。干部培訓作為一個重要的組成部分，為了讓干部們能夠更好地服務于國家以及社會，走向更高的崗位，進一步提升自身的素質和能力，為人民服務更多的需要，就必須以更多的時間和精力來進行培訓。在自己的工作中，我也參加了不少干部培訓，積累了一些心得和感受，下文將進行總結分享。
第二段：學習能力的提升
在參加干部培訓中，我們不斷地學習新的知識和技能，不斷把自己的工作應用在培訓中，讓自己不斷成長和進步。由于工作繁忙，我們時常因時間和工作的原因而不能夠全身心地投入到學習當中，但在培訓中，我們就有更多的時間和資源去專注地學習。我在這里認識到，我們每個人都有不可限量的潛能，只有付出更多的時間和心血，在良好的學習氛圍中，才能讓自己的潛能不斷地被開發(fā)和發(fā)揮。
第三段：思維方式升級
在干部培訓中，我們會發(fā)現(xiàn)一些新的理念和思維方式，不僅能夠讓我們快速了解和解決問題，而且還能夠讓我們的決策更為科學和合理。在學習的過程中，我們不斷地學習一些新的思維方式，逐漸將這些方法運用到自己的實際工作中，不斷地反思和總結，形成自己的解決問題的方法和思路。這些思維方式也可以幫助我們更好地理解政府的決策，更好地為人民服務。
第四段：形成良好的工作習慣
通過參加干部培訓，我們可以學習自己的工作之外的事情，學習更多的管理和溝通技能，以便更好地應對工作上出現(xiàn)的意外和壓力。其他方面的學習，例如如何做個好的領導者、如何進行團隊合作、如何與同事相處等都會對我們日常工作產生很大的幫助，幫助我們更加輕松而有信心地面對未來的挑戰(zhàn)。想要有良好的工作習慣，就需要不斷地學習和實踐，并在工作中不斷地調整自己的思維和方法。
第五段：提高自我價值
通過不斷地參加干部培訓，我們除了在工作方面得到提升外，還可以不斷提升自身的素質和價值。這個過程也是一個成長的過程，不斷地接受不同的知識和文化，讓我們的思維方式更為開闊和獨到。通過這樣的提升和精進，我們便可以更好地為人民服務，并在工作中得到更為優(yōu)秀的表現(xiàn)。同時，這樣的提升也為我們在未來的職業(yè)道路上打下了更堅實的基礎。
結論：通過參加干部培訓，我們可以不斷地提升自己，不斷鍛煉自己的思維和決策能力，從而更好地為人民服務。這樣的提升和提高，不僅可以幫助我們成為優(yōu)秀的領導者，而且還可以為了我們的職業(yè)生涯提供更多的發(fā)展機遇和空間。我們不斷地學習、不斷努力和實踐，堅守人民求真務實的“初心”，持之以恒地奮斗，就可以更好地為中華民族的偉大復興貢獻出自己的一份力量。