人類社會的發(fā)展離不開總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。廣泛收集反饋意見，這樣才能更全面地總結(jié)自己的工作和學(xué)習(xí)表現(xiàn)。小編為大家推薦一些有效的溝通技巧，幫助你處理人際關(guān)系。
表彰的通知篇一
公司各部門、各生產(chǎn)單位：
為肯定成績、選樹典型、弘揚(yáng)先進(jìn)、激勵和引導(dǎo)廣大員工在新一年里奮發(fā)有為、再建新功。根據(jù)集團(tuán)公司【xx】第107號文件的通知，對在xx年工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個人予以表彰獎勵。
現(xiàn)要求各部門及生產(chǎn)單位在接到通知后，認(rèn)真組織開展評選活動，堅(jiān)持立足一線，面向基層的原則，做到公開、公平、公正。具體事項(xiàng)如下：
一、名額分配
先進(jìn)集體(部門或班組)2個名額，先進(jìn)個人4個名額。
二、參評條件
1、各部門、生產(chǎn)單位所報(bào)送先進(jìn)時必須隨文報(bào)送200字以上的推薦詞，否則不予評定。
2、本年度內(nèi)發(fā)生工傷事故、重大質(zhì)量、設(shè)備、管理責(zé)任事故的集體或個人，實(shí)施“一票否決”，不得參加本年度先進(jìn)評選。
3、未轉(zhuǎn)正的員工不參加評選。
4、本年度內(nèi)在公司技術(shù)革新或合理化建議活動中表現(xiàn)突出，某項(xiàng)工作受到上級部門或社會表彰，在公司安全、質(zhì)量、設(shè)備、管理工作中有突出貢獻(xiàn)的集體或個人優(yōu)先推薦。
三、報(bào)送要求
1、各部門及生產(chǎn)單位務(wù)必于xx年11月15日前將參評的先進(jìn)集體和個人的先進(jìn)事跡及推薦詞一并報(bào)送綜合管理部進(jìn)行匯總。
2、報(bào)送材料必須采用a4紙打印，且將電子文件拷貝到綜合管理部。
3、所報(bào)送先進(jìn)集體或先進(jìn)個人的材料必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字，否則不予參評。
特此通知!
阿拉善福泉煤炭有限責(zé)任公司
20xx年x月x日
表彰的通知篇二
201*年，某分行機(jī)關(guān)各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的"上總量、求質(zhì)量、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)機(jī)制、強(qiáng)管理、增效益，把發(fā)展作為硬道理"的工作思路，堅(jiān)持以"存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經(jīng)營效益要有大提升、就秘：*機(jī)制改革要有新舉措、內(nèi)部管理要規(guī)范"為重點(diǎn)，牢固樹立機(jī)關(guān)為基層服務(wù)的思想，認(rèn)真組織并積極參與全行"服務(wù)營銷年"、"迎新春優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽"、"保險代理業(yè)務(wù)集中營銷競賽"等活動，狠抓部門包某地和激勵考核等重點(diǎn)措施的落實(shí)，不斷加大對全行各項(xiàng)工作的指導(dǎo)支持力度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督促和直接經(jīng)營等職能作用，為全行各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成發(fā)揮了重要作用，并涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。為表彰先進(jìn)、樹立典型，進(jìn)一步促進(jìn)機(jī)關(guān)工作再上新臺階，經(jīng)業(yè)績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業(yè)務(wù)部等*個先進(jìn)單位和*等62名先進(jìn)個人予以表彰。
希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續(xù)努力，為全某農(nóng)行的改革發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。同時，號召某分行機(jī)關(guān)各部室及全體員工，要以先進(jìn)單位和先進(jìn)個人為榜樣，積極適應(yīng)新形勢、新要求，求真務(wù)實(shí)，爭創(chuàng)先進(jìn)，努力開創(chuàng)某分行機(jī)關(guān)工作新局面。
xxx
xx年x月x日
表彰的通知篇三
為提高公司技術(shù)創(chuàng)新能力，在技術(shù)研發(fā)工作中，公司廣大工程技術(shù)人員結(jié)合工程項(xiàng)目特點(diǎn)，選擇研發(fā)課題，積極開展技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)活動，20xx年共組建了21個研發(fā)小組，科學(xué)確定研發(fā)技術(shù)路線，潛心組織研發(fā)，有效促進(jìn)了工程項(xiàng)目科學(xué)、高效安全實(shí)施。20xx年，共完成了16項(xiàng)科研項(xiàng)目，有7項(xiàng)成果獲國家專利，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
為表彰在技術(shù)研發(fā)工作中做出突出貢獻(xiàn)的'相關(guān)人員，經(jīng)公司研究決定，對付出辛勤勞動、發(fā)揮關(guān)鍵作用的有功人員進(jìn)行獎勵，獎金9萬元。希望廣大財(cái)務(wù)和工程技術(shù)人員在今后的工作中，再接再厲，為促進(jìn)公司技術(shù)創(chuàng)新的持續(xù)發(fā)展做出更大的努力。
20xx年x月x日
表彰的通知篇四
為了鼓勵先進(jìn)，再創(chuàng)佳績，決定對萬利、賀桂英等幾位同志予以通報(bào)表彰。希望其它同事在今后的工作中與他們一樣愛崗敬業(yè),忠于本職,奉獻(xiàn)企業(yè),團(tuán)結(jié)同事,表現(xiàn)優(yōu)秀!
受表彰員工名單附表：
特此通知。
xxx市合眾文化傳媒有限公司
20xx年x月x日
表彰的通知篇五
公司所屬各單位、部室：
20xx年是集團(tuán)公司"基礎(chǔ)管理建設(shè)年"，為加強(qiáng)規(guī)范化管理，總結(jié)xx年制度建設(shè)基礎(chǔ)管理工作，表彰先進(jìn)，樹立典型，進(jìn)一步深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新，經(jīng)公司研究決定，20xx年4月12日召開"深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新"專題工作會議，現(xiàn)將大會通知如下：
：20xx年4月12日上午9:00
：電教室
1、公司領(lǐng)導(dǎo);
2、部室負(fù)責(zé)人;
3、機(jī)關(guān)工作人員;
4、領(lǐng)班級以上管理人員;
1、宣讀《xx年主題活動工作意見》;
2、宣讀《關(guān)于表彰xx年基礎(chǔ)管理建設(shè)活動年先進(jìn)個人和優(yōu)秀項(xiàng)目的決定》;
3、宣讀《關(guān)于推行精細(xì)化管理的實(shí)施方案》;
4、試點(diǎn)單位表態(tài)發(fā)言
5、公司董事長、總經(jīng)理講話。
1、請各部門接到通知后，安排好工作，準(zhǔn)時參加表彰會，統(tǒng)一提前10分鐘至?xí)觥?BR> 2、表態(tài)發(fā)言人員請準(zhǔn)備好書面發(fā)言材料，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，交資料組統(tǒng)一打印裝訂。
3、各參會人員請嚴(yán)格遵守會場紀(jì)律，手機(jī)關(guān)機(jī)或調(diào)成振動狀態(tài)。
20xx年x月x日
表彰的通知篇六
全體員工：
通過公司全體員工的共同努力，根據(jù)1、2月份的績效考核結(jié)果顯示：公司綜合管理水平有較大的`提升，產(chǎn)品質(zhì)量得到提高，廢品率明顯下降，各個車間的生產(chǎn)現(xiàn)場得到很大的改善。
為了使公司管理水平的繼續(xù)提升，產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高，廢品率再次降低，現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)境進(jìn)一步改善，現(xiàn)對在1、2月份公司績效考核中表現(xiàn)突出人員：品質(zhì)部經(jīng)理xxx，化工罐制罐車間主任xxx，雜品、沖壓車間主任xxx，雜品罐主任xxx給予通報(bào)表揚(yáng)。
希望公司全體職工以他們?yōu)榘駱?，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，在日常的工作中保持良好的工作作風(fēng)，共同創(chuàng)造出更好的成績。
特此通報(bào)
某公司
20xx年3月xx日
表彰的通知篇七
為提高公司技術(shù)創(chuàng)新能力，在技術(shù)研發(fā)工作中，公司廣大工程技術(shù)人員結(jié)合工程項(xiàng)目特點(diǎn)，選擇研發(fā)課題，積極開展技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)活動，xx年共組建了21個研發(fā)小組，科學(xué)確定研發(fā)技術(shù)路線，潛心組織研發(fā)，有效促進(jìn)了工程項(xiàng)目科學(xué)、高效安全實(shí)施。xx年，共完成了16項(xiàng)科研項(xiàng)目，有7項(xiàng)成果獲國家專利，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
為表彰在技術(shù)研發(fā)工作中做出突出貢獻(xiàn)的相關(guān)人員，經(jīng)公司研究決定，對付出辛勤勞動、發(fā)揮關(guān)鍵作用的有功人員進(jìn)行獎勵，獎金9萬元。希望廣大財(cái)務(wù)和工程技術(shù)人員在今后的工作中，再接再厲，為促進(jìn)公司技術(shù)創(chuàng)新的持續(xù)發(fā)展做出更大的`努力。
附件：1.申請專利一覽表
年立項(xiàng)項(xiàng)目一覽表
20xx年x月x日
表彰的通知篇八
各位學(xué)生會主要干部：
xx-學(xué)年，我院第三屆學(xué)生會在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下和全院師生的共同配合下組織建立起來，本學(xué)年院學(xué)生會緊緊圍繞院團(tuán)委精神指示，切實(shí)通過各種方式服務(wù)于廣大同學(xué)。為了進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生會內(nèi)部模范帶頭作用，推動學(xué)生會各職能部門工作的縱深發(fā)展，加強(qiáng)“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”，充分發(fā)揮成員的主動性、創(chuàng)造性，增強(qiáng)凝聚力，促進(jìn)形成競爭機(jī)制，經(jīng)院團(tuán)委和主席團(tuán)研究決定，對學(xué)生會工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀部門和先進(jìn)個人進(jìn)行評選表彰。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、表彰類別
(一)集體獎項(xiàng)
優(yōu)秀學(xué)生會部門
(二)個人獎項(xiàng)
1、優(yōu)秀學(xué)生會干事2、優(yōu)秀學(xué)生會干部3、學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
二、評選方案
(一)優(yōu)秀學(xué)生會部門
1、評選條件
參照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會優(yōu)秀部門評審管理辦法》(以下簡稱“辦法”)。
2、評選程序
各職能部門參加“優(yōu)秀學(xué)生會部門”評選，需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會部門申請表”，并附部門相關(guān)申請材料。主席團(tuán)以“辦法”為依據(jù)評分，總和即為各職能部門的考核成績。按分?jǐn)?shù)高低及主席團(tuán)評審，評比出學(xué)生會“優(yōu)秀學(xué)生會部門”，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(二)優(yōu)秀學(xué)生會干事
1、評選條件
(1)“優(yōu)秀學(xué)生會干事”評選限xx-學(xué)年學(xué)生會在崗所有干事;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(5)值班和例會準(zhǔn)時到達(dá)，沒有無故遲到，早退現(xiàn)象;
(6)積極主動參與學(xué)生會工作，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和責(zé)任心，堅(jiān)持原則;
(7)工作能力突出，勤學(xué)好問，虛心請教，愛崗敬業(yè)。
2、評選比例
評選比例為20%
3、評選程序
由部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或成員自薦，被推薦成員或自薦成員需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會干事申請表”,并附個人述職報(bào)告。各職能部門主要干部協(xié)助主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(三)優(yōu)秀學(xué)生會干部
1、評選條件
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(5)積極進(jìn)取，思想品德良好，工作態(tài)度端正;
(6)在工作中不僅自己起表率作用，還積極幫助干事提高自身工作能力;
(8)有較強(qiáng)的組織能力,能積極帶頭參與學(xué)生會舉辦的各項(xiàng)活動，帶領(lǐng)部門按時完成學(xué)生會安排的各項(xiàng)工作，且取得了較好的效果。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
參與評選的各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會干部申請表”，并附個人述職報(bào)告。主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(四)學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
1、評選條件
(1)“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎”評選限xx-學(xué)年學(xué)生會在崗所有成員;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(4)認(rèn)真履行學(xué)生代表職責(zé)，為院學(xué)生會發(fā)展出謀劃策;
(5)支持學(xué)生會各種大型活動項(xiàng)目，并發(fā)揮重要作用;
(6)為解決同學(xué)們權(quán)益問題或者促進(jìn)學(xué)生會工作提出可行的解決方案。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
由主席團(tuán)、部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或自薦，參與評選人員需填寫“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎申請表”，并附申報(bào)材料。主席團(tuán)主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
三、上報(bào)材料
2、個人獎項(xiàng)參選個人須提交申請表一份，“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎”須附1500字左右的先進(jìn)事跡材料一份。
四、要求與說明
1、利用學(xué)生會部長例會時間傳達(dá)評選文件精神，各職能部門根據(jù)部門情況向成員提出參評具體要求。
2、各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需商議后推薦部門成員，部門成員自薦需向部長(主任)、副部長(副主任)上報(bào)，經(jīng)同意后上報(bào)至主席團(tuán)，嚴(yán)禁越級上報(bào)以規(guī)范評選原則。
3、所分配名額一般不要突破，如遇特殊情況及時上報(bào)主席團(tuán);各參評人員經(jīng)審查不符合條件者，名額作廢。
附件：評優(yōu)評先申請表
院學(xué)生會辦公室
20xx年x月x日
表彰的通知篇九
各學(xué)院，機(jī)關(guān)各部(處、室)，各直屬單位：
為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用，激勵全校教職工立足崗位、開拓奉獻(xiàn)，經(jīng)研究，學(xué)校決定開展20xx年優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選表彰工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
20xx年學(xué)校擬評選表彰優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者共10名。
1.優(yōu)秀教師的評選對象為從事教學(xué)科研工作的在職在崗專任教師;優(yōu)秀教育工作者的評選對象為從事管理工作、學(xué)生思想政治教育工作、教輔工作和后勤服務(wù)工作的在職在崗人員。
2.優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者的評選條件詳見《泉州師范學(xué)院優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選辦法(試行)》(附件1)。
3.原則上副處級及以上干部不參與評選表彰。
各二級學(xué)院、機(jī)關(guān)各部門、各教輔單位可推薦優(yōu)秀教師或優(yōu)秀教育工作者人選1名。
1.6月30日前，各二級單位召開黨政聯(lián)席會議或部(處、室)務(wù)會議，研究確定優(yōu)秀老師、優(yōu)秀教育工作者推薦人選，并將評選推薦表、推薦參評人選簡明表(附件2-5)紙質(zhì)材料報(bào)送人事處(行政樓814室)，電子文檔同時發(fā)至。
2.7月3日，校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織會審，對推薦人選的評選條件、事跡材料等進(jìn)行審核和評議，提出優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者候選人名單。
3.7月7日前，學(xué)校在校務(wù)公開欄和校園網(wǎng)公示優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者候選人名單及事跡材料(公示期為5個工作日)，廣泛征求教職工和學(xué)生的意見。
4.7月14日前，學(xué)校黨委常委會研究確定優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者人選，并發(fā)文公布。
5.9月初，學(xué)校向優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金(5000元人民幣/人)。
1.評選工作應(yīng)堅(jiān)持實(shí)事求是、好中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則，認(rèn)真評選，嚴(yán)格把關(guān)。
2.各二級單位應(yīng)注意發(fā)現(xiàn)和推薦近三年來在實(shí)際工作中涌現(xiàn)出來的`先進(jìn)典型，在廣泛征求師生意見的基礎(chǔ)上進(jìn)行人選推薦。
3.各二級單位應(yīng)按時報(bào)送推薦人選的紙質(zhì)材料。逾期未報(bào)送的，視為無推薦人選，并不予補(bǔ)報(bào)。
xxx
20xx年x月x日
表彰的通知篇十
公司各部門、各項(xiàng)目部：
為激勵先進(jìn)，進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的工作積極性和工作主動性，增強(qiáng)員工的歸屬感和對公司的忠誠度，公司根據(jù)20xx年度員工的工作表現(xiàn)、工作能力、個人品行及對公司的忠誠度等綜合考評，評選出了12名員工，作為公司20xx年度優(yōu)秀員工。并頒發(fā)榮譽(yù)證書和每人5000元獎金。
公司20xx年度優(yōu)秀員工名單如下：
zz。
z路橋工程勞務(wù)有限公司
二〇xx年二月二日
表彰的通知篇十一
各位學(xué)生會主要干部：
20xx學(xué)年，我院第三屆學(xué)生會在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下和全院師生的共同配合下組織建立起來，本學(xué)年院學(xué)生會緊緊圍繞院團(tuán)委精神指示，切實(shí)通過各種方式服務(wù)于廣大同學(xué)。為了進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生會內(nèi)部模范帶頭作用，推動學(xué)生會各職能部門工作的縱深發(fā)展，充分發(fā)揮成員的'主動性、創(chuàng)造性，增強(qiáng)凝聚力，促進(jìn)形成競爭機(jī)制，經(jīng)院團(tuán)委和主席團(tuán)研究決定，對學(xué)生會工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀部門和先進(jìn)個人進(jìn)行評選表彰?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
(一)集體獎項(xiàng)
優(yōu)秀學(xué)生會部門
(二)個人獎項(xiàng)
1、優(yōu)秀學(xué)生會干事
2、優(yōu)秀學(xué)生會干部
3、學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
(一)優(yōu)秀學(xué)生會部門
1、評選條件
參照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會優(yōu)秀部門評審管理辦法》(以下簡稱"辦法")。
2、評選程序
各職能部門參加"優(yōu)秀學(xué)生會部門"評選，需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會部門申請表"，并附部門相關(guān)申請材料。主席團(tuán)以"辦法"為依據(jù)評分，總和即為各職能部門的考核成績。按分?jǐn)?shù)高低及主席團(tuán)評審，評比出學(xué)生會"優(yōu)秀學(xué)生會部門"，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(二)優(yōu)秀學(xué)生會干事
1、評選條件
(1)"優(yōu)秀學(xué)生會干事"評選限-20xx學(xué)年學(xué)生會在崗所有干事;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(5)值班和例會準(zhǔn)時到達(dá)，沒有無故遲到，早退現(xiàn)象;
(6)積極主動參與學(xué)生會工作，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和責(zé)任心，堅(jiān)持原則;
(7)工作能力突出，勤學(xué)好問，虛心請教，愛崗敬業(yè)。
2、評選比例評選比例為20%
3、評選程序
由部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或成員自薦，被推薦成員或自薦成員需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會干事申請表"，并附個人述職報(bào)告。各職能部門主要干部協(xié)助主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(三)優(yōu)秀學(xué)生會干部
1、評選條件
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(5)積極進(jìn)取，思想品德良好，工作態(tài)度端正;
(6)在工作中不僅自己起表率作用，還積極幫助干事提高自身工作能力;
(8)有較強(qiáng)的組織能力，能積極帶頭參與學(xué)生會舉辦的各項(xiàng)活動，帶領(lǐng)部門按時完成學(xué)生會安排的各項(xiàng)工作，且取得了較好的效果。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
參與評選的各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會干部申請表"，并附個人述職報(bào)告。主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(四)學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
1、評選條件
(1)"學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎"評選限-20xx學(xué)年學(xué)生會在崗所有成員;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(4)認(rèn)真履行學(xué)生代表職責(zé)，為院學(xué)生會發(fā)展出謀劃策;
(5)支持學(xué)生會各種大型活動項(xiàng)目，并發(fā)揮重要作用;
(6)為解決同學(xué)們權(quán)益問題或者促進(jìn)學(xué)生會工作提出可行的解決方案。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
由主席團(tuán)、部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或自薦，參與評選人員需填寫"學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎申請表"，并附申報(bào)材料。主席團(tuán)主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
2、個人獎項(xiàng)參選個人須提交申請表一份，"學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎"須附1500字左右的先進(jìn)事跡材料一份。
1、利用學(xué)生會部長例會時間傳達(dá)評選文件精神，各職能部門根據(jù)部門情況向成員提出參評具體要求。
2、各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需商議后推薦部門成員，部門成員自薦需向部長(主任)、副部長(副主任)上報(bào)，經(jīng)同意后上報(bào)至主席團(tuán)，嚴(yán)禁越級上報(bào)以規(guī)范評選原則。
3、所分配名額一般不要突破，如遇特殊情況及時上報(bào)主席團(tuán);各參評人員經(jīng)審查不符合條件者，名額作廢。
院學(xué)生會辦公室
20xx年x月x日
表彰的通知篇十二
為了鼓勵先進(jìn)，再創(chuàng)佳績，決定對xx等幾位同志予以通報(bào)表彰。希望其它同事在今后的工作中與他們一樣愛崗敬業(yè)，忠于本職，奉獻(xiàn)企業(yè)，團(tuán)結(jié)同事，表現(xiàn)優(yōu)秀!
受表彰員工名單附表：
特此通知。
xxx市合眾文化傳媒有限公司
20xx年x月x日
表彰的通知篇十三
各村兩委、鎮(zhèn)屬各單位：
20xx年，全鎮(zhèn)廣大干部群眾凝心聚力、奮力拼搏、克難攻堅(jiān)，圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，全年工作穩(wěn)步推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)新的跨越，其中也涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人。為弘揚(yáng)先進(jìn)、樹立典型，更好更快地推進(jìn)各項(xiàng)工作開展，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究，決定對20xx年度先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人予以表彰。
希望受表彰的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人再接再厲、再創(chuàng)佳績，同時也希望全鎮(zhèn)上下以先進(jìn)為榜樣，團(tuán)結(jié)一致、奮勇爭先，為實(shí)現(xiàn)雙強(qiáng)兩美特色鎮(zhèn)的目標(biāo)而努力奮斗。
附件：中洲鎮(zhèn)20xx年度先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人名單
中共中洲鎮(zhèn)委員會
中洲鎮(zhèn)人民政府
20xx年1月18日
附件：
中洲鎮(zhèn)20xx年度先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人名單
一、先進(jìn)集體
中心小學(xué)、楓林塢村、廈山村、蘇家畈村
二、產(chǎn)業(yè)發(fā)展先進(jìn)集體
余家村
三、最潔美村莊
洄溪村
四、單線優(yōu)秀個人
部門先進(jìn)個人：汪萬進(jìn)（衛(wèi)生院）、王紅煙（初級中學(xué)）
民兵工作：洪盆成、余光文
計(jì)生工作：吳美蘭、童素琴
綜治工作：余榮來、李慶林
林業(yè)工作：儲同仁、李昌普
農(nóng)經(jīng)工作：汪太余、李美麗
婦聯(lián)工作：章社炯、余山花
老齡工作：汪茍龍、洪封劍
國土工作：徐承福、翁來鳳
共青團(tuán)工作：汪秀華、余友敏
文化工作：姜仁福、鄭斗連
保潔工作：許余糧、徐杭州
表彰的通知篇十四
根據(jù)《xx大學(xué)附屬第一醫(yī)院“青年文明號”、“青年崗位能手”管理辦法（試行）》的規(guī)定，兩年進(jìn)行一次評選表彰活動。為進(jìn)一步推進(jìn)我院“青年崗位能手’’評選活動， 動員和組織我院廣大青年以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心，以先進(jìn)典型為導(dǎo)向，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，全面提高職業(yè)道德、職業(yè)技能和服務(wù)水平，經(jīng)院團(tuán)委研究決定于今年六月份舉行院級“青年崗位能手”的表彰活動。
評選和表彰細(xì)則如下：
1．年齡在35周歲以下；院級青年文明號科室成員；
2．具有優(yōu)良的思想品德，敬業(yè)愛崗，廉潔行醫(yī)，團(tuán)結(jié)同志，好學(xué)上進(jìn)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
4．圓滿完成本崗位各項(xiàng)任務(wù)，受到同事認(rèn)可和患者廣泛好評。
主 席：xx
副主席：xx
委 員：xxx
評選分候選人推薦，候選人公示，投票評選，表彰宣傳等四個步驟進(jìn)行。
1、候選人推薦
由各青年文明號號長組織本科室成員進(jìn)行民主醞釀推薦，并充分征求科室黨、政領(lǐng)導(dǎo)意見，各單位限推薦一人。被推薦對象須按要求認(rèn)真填寫申報(bào)表，要求有詳盡的工作、學(xué)習(xí)等各方面的情況和成績介紹，于20xx年3月28日前報(bào)醫(yī)院團(tuán)委辦公室，并將電子版發(fā)至xx(郵箱)，逾期將視為棄權(quán)。
2、候選人資格審查和公示
評委會將對上交的預(yù)備候選人資料進(jìn)行初步審查。
為增強(qiáng)評選活動的透明度，擴(kuò)大活動的影響力。對符合參選資格的候選人簡介和事跡，將在醫(yī)院宣傳欄或青年文明號網(wǎng)頁上進(jìn)行公示約兩周時間。廣泛征求全院職工的意見，如有異議，評委會將協(xié)同有關(guān)部門進(jìn)行核實(shí)，并將核實(shí)結(jié)果和處理意見提交組委會，公示期結(jié)束，產(chǎn)生正式候選人。
3、投票評選
正式候選人在全院范圍內(nèi)進(jìn)行投票，網(wǎng)上投票點(diǎn)將設(shè)在醫(yī)院青年文明號網(wǎng)頁上（屆時將由評委會公布具體網(wǎng)址），同時將發(fā)放一定數(shù)額選票到各青年文明號科室進(jìn)行投票，網(wǎng)上投票和科室投票結(jié)果將按各占50％的權(quán)重計(jì)入總分。
評委會成員根據(jù)有關(guān)推薦材料，結(jié)合投票結(jié)果，權(quán)衡科室、人員分布情況，確定當(dāng)選人名單。
4、獎項(xiàng)設(shè)置
按照全院青年人數(shù)比例以及青年文明號科室設(shè)置情況，今年設(shè)“青年崗位能手”獎6名。
5、宣傳表彰
利用宣傳欄、《一院之窗》和網(wǎng)絡(luò)等各種平臺，在全院范圍廣泛宣傳院級“青年崗位能手”的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮典型的示范作用。六月中下旬，召開表彰大會，對當(dāng)選人頒發(fā)“青年崗位能手”榮譽(yù)證書及獎勵。
表彰的通知篇十五
公司各部門、各生產(chǎn)單位：
為肯定成績、選樹典型、弘揚(yáng)先進(jìn)、激勵和引導(dǎo)廣大員工在新一年里奮發(fā)有為、再建新功。根據(jù)集團(tuán)公司【xx】第107號文件的通知，對在xx年工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個人予以表彰獎勵。
現(xiàn)要求各部門及生產(chǎn)單位在接到通知后，認(rèn)真組織開展評選活動，堅(jiān)持立足一線，面向基層的原則，做到公開、公平、公正。具體事項(xiàng)如下：
先進(jìn)集體（部門或班組）2個名額，先進(jìn)個人4個名額。
1、各部門、生產(chǎn)單位所報(bào)送先進(jìn)時必須隨文報(bào)送200字以上的推薦詞，否則不予評定。
2、本年度內(nèi)發(fā)生工傷事故、重大質(zhì)量、設(shè)備、管理責(zé)任事故的集體或個人，實(shí)施“一票否決”，不得參加本年度先進(jìn)評選。
3、未轉(zhuǎn)正的員工不參加評選。
4、本年度內(nèi)在公司技術(shù)革新或合理化建議活動中表現(xiàn)突出，某項(xiàng)工作受到上級部門或社會表彰，在公司安全、質(zhì)量、設(shè)備、管理工作中有突出貢獻(xiàn)的集體或個人優(yōu)先推薦。
1、各部門及生產(chǎn)單位務(wù)必于xx年11月15日前將參評的先進(jìn)集體和個人的先進(jìn)事跡及推薦詞一并報(bào)送綜合管理部進(jìn)行匯總。
2、報(bào)送材料必須采用a4紙打印，且將電子文件拷貝到綜合管理部。
3、所報(bào)送先進(jìn)集體或先進(jìn)個人的材料必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字，否則不予參評。
特此通知！
阿拉善福泉煤炭有限責(zé)任公司
20xx年x月x日
表彰的通知篇十六
公司所屬各單位、部室：
xx年是集團(tuán)公司“基礎(chǔ)管理建設(shè)年”，為加強(qiáng)規(guī)范化管理，總結(jié)xx年制度建設(shè)基礎(chǔ)管理工作，表彰先進(jìn)，樹立典型，進(jìn)一步深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新，經(jīng)公司研究決定，xx年4月12日召開“深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新”專題工作會議，現(xiàn)將大會通知如下：
：xx年4月12日上午9：00
：電教室
1、公司領(lǐng)導(dǎo)；
2、部室負(fù)責(zé)人；
3、機(jī)關(guān)工作人員；
4、領(lǐng)班級以上管理人員；
1、宣讀《xx年主題活動工作意見》；
2、宣讀《關(guān)于表彰xx年基礎(chǔ)管理建設(shè)活動年先進(jìn)個人和優(yōu)秀項(xiàng)目的決定》；
3、宣讀《關(guān)于推行精細(xì)化管理的實(shí)施方案》；
4、試點(diǎn)單位表態(tài)發(fā)言。
5、公司董事長、總經(jīng)理講話。
1、請各部門接到通知后，安排好工作，準(zhǔn)時參加表彰會，統(tǒng)一提前10分鐘至?xí)觥?BR> 2、表態(tài)發(fā)言人員請準(zhǔn)備好書面發(fā)言材料，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，交資料組統(tǒng)一打印裝訂。
3、各參會人員請嚴(yán)格遵守會場就律，手機(jī)關(guān)機(jī)或調(diào)成振動狀態(tài)。
20xx年x月x日
表彰的通知篇十七
全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位:
我縣廣大護(hù)理工作者辛勤工作，在平凡的護(hù)理崗位上無私奉獻(xiàn)，用自己的青春和汗水換來了患者的健康平安，展現(xiàn)了白衣天使的良好形象。
為促進(jìn)我縣護(hù)理事業(yè)的發(fā)展和整體醫(yī)療水平的'提高，弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的崇高的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，經(jīng)研究，決定對全縣49位優(yōu)秀護(hù)士進(jìn)行表彰。
望全縣醫(yī)務(wù)人員以她們?yōu)榘駱?，恪守職?zé)，積極進(jìn)取，為促進(jìn)我縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，保障全縣人民的身體健康做出新的貢獻(xiàn)。
xxx
20xx年xx月xx日
表彰的通知篇一
公司各部門、各生產(chǎn)單位：
為肯定成績、選樹典型、弘揚(yáng)先進(jìn)、激勵和引導(dǎo)廣大員工在新一年里奮發(fā)有為、再建新功。根據(jù)集團(tuán)公司【xx】第107號文件的通知，對在xx年工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個人予以表彰獎勵。
現(xiàn)要求各部門及生產(chǎn)單位在接到通知后，認(rèn)真組織開展評選活動，堅(jiān)持立足一線，面向基層的原則，做到公開、公平、公正。具體事項(xiàng)如下：
一、名額分配
先進(jìn)集體(部門或班組)2個名額，先進(jìn)個人4個名額。
二、參評條件
1、各部門、生產(chǎn)單位所報(bào)送先進(jìn)時必須隨文報(bào)送200字以上的推薦詞，否則不予評定。
2、本年度內(nèi)發(fā)生工傷事故、重大質(zhì)量、設(shè)備、管理責(zé)任事故的集體或個人，實(shí)施“一票否決”，不得參加本年度先進(jìn)評選。
3、未轉(zhuǎn)正的員工不參加評選。
4、本年度內(nèi)在公司技術(shù)革新或合理化建議活動中表現(xiàn)突出，某項(xiàng)工作受到上級部門或社會表彰，在公司安全、質(zhì)量、設(shè)備、管理工作中有突出貢獻(xiàn)的集體或個人優(yōu)先推薦。
三、報(bào)送要求
1、各部門及生產(chǎn)單位務(wù)必于xx年11月15日前將參評的先進(jìn)集體和個人的先進(jìn)事跡及推薦詞一并報(bào)送綜合管理部進(jìn)行匯總。
2、報(bào)送材料必須采用a4紙打印，且將電子文件拷貝到綜合管理部。
3、所報(bào)送先進(jìn)集體或先進(jìn)個人的材料必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字，否則不予參評。
特此通知!
阿拉善福泉煤炭有限責(zé)任公司
20xx年x月x日
表彰的通知篇二
201*年，某分行機(jī)關(guān)各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的"上總量、求質(zhì)量、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)機(jī)制、強(qiáng)管理、增效益，把發(fā)展作為硬道理"的工作思路，堅(jiān)持以"存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經(jīng)營效益要有大提升、就秘：*機(jī)制改革要有新舉措、內(nèi)部管理要規(guī)范"為重點(diǎn)，牢固樹立機(jī)關(guān)為基層服務(wù)的思想，認(rèn)真組織并積極參與全行"服務(wù)營銷年"、"迎新春優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽"、"保險代理業(yè)務(wù)集中營銷競賽"等活動，狠抓部門包某地和激勵考核等重點(diǎn)措施的落實(shí)，不斷加大對全行各項(xiàng)工作的指導(dǎo)支持力度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督促和直接經(jīng)營等職能作用，為全行各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成發(fā)揮了重要作用，并涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。為表彰先進(jìn)、樹立典型，進(jìn)一步促進(jìn)機(jī)關(guān)工作再上新臺階，經(jīng)業(yè)績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業(yè)務(wù)部等*個先進(jìn)單位和*等62名先進(jìn)個人予以表彰。
希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續(xù)努力，為全某農(nóng)行的改革發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。同時，號召某分行機(jī)關(guān)各部室及全體員工，要以先進(jìn)單位和先進(jìn)個人為榜樣，積極適應(yīng)新形勢、新要求，求真務(wù)實(shí)，爭創(chuàng)先進(jìn)，努力開創(chuàng)某分行機(jī)關(guān)工作新局面。
xxx
xx年x月x日
表彰的通知篇三
為提高公司技術(shù)創(chuàng)新能力，在技術(shù)研發(fā)工作中，公司廣大工程技術(shù)人員結(jié)合工程項(xiàng)目特點(diǎn)，選擇研發(fā)課題，積極開展技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)活動，20xx年共組建了21個研發(fā)小組，科學(xué)確定研發(fā)技術(shù)路線，潛心組織研發(fā)，有效促進(jìn)了工程項(xiàng)目科學(xué)、高效安全實(shí)施。20xx年，共完成了16項(xiàng)科研項(xiàng)目，有7項(xiàng)成果獲國家專利，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
為表彰在技術(shù)研發(fā)工作中做出突出貢獻(xiàn)的'相關(guān)人員，經(jīng)公司研究決定，對付出辛勤勞動、發(fā)揮關(guān)鍵作用的有功人員進(jìn)行獎勵，獎金9萬元。希望廣大財(cái)務(wù)和工程技術(shù)人員在今后的工作中，再接再厲，為促進(jìn)公司技術(shù)創(chuàng)新的持續(xù)發(fā)展做出更大的努力。
20xx年x月x日
表彰的通知篇四
為了鼓勵先進(jìn)，再創(chuàng)佳績，決定對萬利、賀桂英等幾位同志予以通報(bào)表彰。希望其它同事在今后的工作中與他們一樣愛崗敬業(yè),忠于本職,奉獻(xiàn)企業(yè),團(tuán)結(jié)同事,表現(xiàn)優(yōu)秀!
受表彰員工名單附表：
特此通知。
xxx市合眾文化傳媒有限公司
20xx年x月x日
表彰的通知篇五
公司所屬各單位、部室：
20xx年是集團(tuán)公司"基礎(chǔ)管理建設(shè)年"，為加強(qiáng)規(guī)范化管理，總結(jié)xx年制度建設(shè)基礎(chǔ)管理工作，表彰先進(jìn)，樹立典型，進(jìn)一步深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新，經(jīng)公司研究決定，20xx年4月12日召開"深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新"專題工作會議，現(xiàn)將大會通知如下：
：20xx年4月12日上午9:00
：電教室
1、公司領(lǐng)導(dǎo);
2、部室負(fù)責(zé)人;
3、機(jī)關(guān)工作人員;
4、領(lǐng)班級以上管理人員;
1、宣讀《xx年主題活動工作意見》;
2、宣讀《關(guān)于表彰xx年基礎(chǔ)管理建設(shè)活動年先進(jìn)個人和優(yōu)秀項(xiàng)目的決定》;
3、宣讀《關(guān)于推行精細(xì)化管理的實(shí)施方案》;
4、試點(diǎn)單位表態(tài)發(fā)言
5、公司董事長、總經(jīng)理講話。
1、請各部門接到通知后，安排好工作，準(zhǔn)時參加表彰會，統(tǒng)一提前10分鐘至?xí)觥?BR> 2、表態(tài)發(fā)言人員請準(zhǔn)備好書面發(fā)言材料，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，交資料組統(tǒng)一打印裝訂。
3、各參會人員請嚴(yán)格遵守會場紀(jì)律，手機(jī)關(guān)機(jī)或調(diào)成振動狀態(tài)。
20xx年x月x日
表彰的通知篇六
全體員工：
通過公司全體員工的共同努力，根據(jù)1、2月份的績效考核結(jié)果顯示：公司綜合管理水平有較大的`提升，產(chǎn)品質(zhì)量得到提高，廢品率明顯下降，各個車間的生產(chǎn)現(xiàn)場得到很大的改善。
為了使公司管理水平的繼續(xù)提升，產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高，廢品率再次降低，現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)境進(jìn)一步改善，現(xiàn)對在1、2月份公司績效考核中表現(xiàn)突出人員：品質(zhì)部經(jīng)理xxx，化工罐制罐車間主任xxx，雜品、沖壓車間主任xxx，雜品罐主任xxx給予通報(bào)表揚(yáng)。
希望公司全體職工以他們?yōu)榘駱?，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，在日常的工作中保持良好的工作作風(fēng)，共同創(chuàng)造出更好的成績。
特此通報(bào)
某公司
20xx年3月xx日
表彰的通知篇七
為提高公司技術(shù)創(chuàng)新能力，在技術(shù)研發(fā)工作中，公司廣大工程技術(shù)人員結(jié)合工程項(xiàng)目特點(diǎn)，選擇研發(fā)課題，積極開展技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)活動，xx年共組建了21個研發(fā)小組，科學(xué)確定研發(fā)技術(shù)路線，潛心組織研發(fā)，有效促進(jìn)了工程項(xiàng)目科學(xué)、高效安全實(shí)施。xx年，共完成了16項(xiàng)科研項(xiàng)目，有7項(xiàng)成果獲國家專利，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
為表彰在技術(shù)研發(fā)工作中做出突出貢獻(xiàn)的相關(guān)人員，經(jīng)公司研究決定，對付出辛勤勞動、發(fā)揮關(guān)鍵作用的有功人員進(jìn)行獎勵，獎金9萬元。希望廣大財(cái)務(wù)和工程技術(shù)人員在今后的工作中，再接再厲，為促進(jìn)公司技術(shù)創(chuàng)新的持續(xù)發(fā)展做出更大的`努力。
附件：1.申請專利一覽表
年立項(xiàng)項(xiàng)目一覽表
20xx年x月x日
表彰的通知篇八
各位學(xué)生會主要干部：
xx-學(xué)年，我院第三屆學(xué)生會在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下和全院師生的共同配合下組織建立起來，本學(xué)年院學(xué)生會緊緊圍繞院團(tuán)委精神指示，切實(shí)通過各種方式服務(wù)于廣大同學(xué)。為了進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生會內(nèi)部模范帶頭作用，推動學(xué)生會各職能部門工作的縱深發(fā)展，加強(qiáng)“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”，充分發(fā)揮成員的主動性、創(chuàng)造性，增強(qiáng)凝聚力，促進(jìn)形成競爭機(jī)制，經(jīng)院團(tuán)委和主席團(tuán)研究決定，對學(xué)生會工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀部門和先進(jìn)個人進(jìn)行評選表彰。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、表彰類別
(一)集體獎項(xiàng)
優(yōu)秀學(xué)生會部門
(二)個人獎項(xiàng)
1、優(yōu)秀學(xué)生會干事2、優(yōu)秀學(xué)生會干部3、學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
二、評選方案
(一)優(yōu)秀學(xué)生會部門
1、評選條件
參照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會優(yōu)秀部門評審管理辦法》(以下簡稱“辦法”)。
2、評選程序
各職能部門參加“優(yōu)秀學(xué)生會部門”評選，需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會部門申請表”，并附部門相關(guān)申請材料。主席團(tuán)以“辦法”為依據(jù)評分，總和即為各職能部門的考核成績。按分?jǐn)?shù)高低及主席團(tuán)評審，評比出學(xué)生會“優(yōu)秀學(xué)生會部門”，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(二)優(yōu)秀學(xué)生會干事
1、評選條件
(1)“優(yōu)秀學(xué)生會干事”評選限xx-學(xué)年學(xué)生會在崗所有干事;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(5)值班和例會準(zhǔn)時到達(dá)，沒有無故遲到，早退現(xiàn)象;
(6)積極主動參與學(xué)生會工作，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和責(zé)任心，堅(jiān)持原則;
(7)工作能力突出，勤學(xué)好問，虛心請教，愛崗敬業(yè)。
2、評選比例
評選比例為20%
3、評選程序
由部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或成員自薦，被推薦成員或自薦成員需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會干事申請表”,并附個人述職報(bào)告。各職能部門主要干部協(xié)助主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(三)優(yōu)秀學(xué)生會干部
1、評選條件
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(5)積極進(jìn)取，思想品德良好，工作態(tài)度端正;
(6)在工作中不僅自己起表率作用，還積極幫助干事提高自身工作能力;
(8)有較強(qiáng)的組織能力,能積極帶頭參與學(xué)生會舉辦的各項(xiàng)活動，帶領(lǐng)部門按時完成學(xué)生會安排的各項(xiàng)工作，且取得了較好的效果。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
參與評選的各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會干部申請表”，并附個人述職報(bào)告。主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(四)學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
1、評選條件
(1)“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎”評選限xx-學(xué)年學(xué)生會在崗所有成員;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(4)認(rèn)真履行學(xué)生代表職責(zé)，為院學(xué)生會發(fā)展出謀劃策;
(5)支持學(xué)生會各種大型活動項(xiàng)目，并發(fā)揮重要作用;
(6)為解決同學(xué)們權(quán)益問題或者促進(jìn)學(xué)生會工作提出可行的解決方案。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
由主席團(tuán)、部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或自薦，參與評選人員需填寫“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎申請表”，并附申報(bào)材料。主席團(tuán)主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
三、上報(bào)材料
2、個人獎項(xiàng)參選個人須提交申請表一份，“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎”須附1500字左右的先進(jìn)事跡材料一份。
四、要求與說明
1、利用學(xué)生會部長例會時間傳達(dá)評選文件精神，各職能部門根據(jù)部門情況向成員提出參評具體要求。
2、各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需商議后推薦部門成員，部門成員自薦需向部長(主任)、副部長(副主任)上報(bào)，經(jīng)同意后上報(bào)至主席團(tuán)，嚴(yán)禁越級上報(bào)以規(guī)范評選原則。
3、所分配名額一般不要突破，如遇特殊情況及時上報(bào)主席團(tuán);各參評人員經(jīng)審查不符合條件者，名額作廢。
附件：評優(yōu)評先申請表
院學(xué)生會辦公室
20xx年x月x日
表彰的通知篇九
各學(xué)院，機(jī)關(guān)各部(處、室)，各直屬單位：
為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用，激勵全校教職工立足崗位、開拓奉獻(xiàn)，經(jīng)研究，學(xué)校決定開展20xx年優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選表彰工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
20xx年學(xué)校擬評選表彰優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者共10名。
1.優(yōu)秀教師的評選對象為從事教學(xué)科研工作的在職在崗專任教師;優(yōu)秀教育工作者的評選對象為從事管理工作、學(xué)生思想政治教育工作、教輔工作和后勤服務(wù)工作的在職在崗人員。
2.優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者的評選條件詳見《泉州師范學(xué)院優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選辦法(試行)》(附件1)。
3.原則上副處級及以上干部不參與評選表彰。
各二級學(xué)院、機(jī)關(guān)各部門、各教輔單位可推薦優(yōu)秀教師或優(yōu)秀教育工作者人選1名。
1.6月30日前，各二級單位召開黨政聯(lián)席會議或部(處、室)務(wù)會議，研究確定優(yōu)秀老師、優(yōu)秀教育工作者推薦人選，并將評選推薦表、推薦參評人選簡明表(附件2-5)紙質(zhì)材料報(bào)送人事處(行政樓814室)，電子文檔同時發(fā)至。
2.7月3日，校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織會審，對推薦人選的評選條件、事跡材料等進(jìn)行審核和評議，提出優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者候選人名單。
3.7月7日前，學(xué)校在校務(wù)公開欄和校園網(wǎng)公示優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者候選人名單及事跡材料(公示期為5個工作日)，廣泛征求教職工和學(xué)生的意見。
4.7月14日前，學(xué)校黨委常委會研究確定優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者人選，并發(fā)文公布。
5.9月初，學(xué)校向優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金(5000元人民幣/人)。
1.評選工作應(yīng)堅(jiān)持實(shí)事求是、好中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則，認(rèn)真評選，嚴(yán)格把關(guān)。
2.各二級單位應(yīng)注意發(fā)現(xiàn)和推薦近三年來在實(shí)際工作中涌現(xiàn)出來的`先進(jìn)典型，在廣泛征求師生意見的基礎(chǔ)上進(jìn)行人選推薦。
3.各二級單位應(yīng)按時報(bào)送推薦人選的紙質(zhì)材料。逾期未報(bào)送的，視為無推薦人選，并不予補(bǔ)報(bào)。
xxx
20xx年x月x日
表彰的通知篇十
公司各部門、各項(xiàng)目部：
為激勵先進(jìn)，進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的工作積極性和工作主動性，增強(qiáng)員工的歸屬感和對公司的忠誠度，公司根據(jù)20xx年度員工的工作表現(xiàn)、工作能力、個人品行及對公司的忠誠度等綜合考評，評選出了12名員工，作為公司20xx年度優(yōu)秀員工。并頒發(fā)榮譽(yù)證書和每人5000元獎金。
公司20xx年度優(yōu)秀員工名單如下：
zz。
z路橋工程勞務(wù)有限公司
二〇xx年二月二日
表彰的通知篇十一
各位學(xué)生會主要干部：
20xx學(xué)年，我院第三屆學(xué)生會在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下和全院師生的共同配合下組織建立起來，本學(xué)年院學(xué)生會緊緊圍繞院團(tuán)委精神指示，切實(shí)通過各種方式服務(wù)于廣大同學(xué)。為了進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生會內(nèi)部模范帶頭作用，推動學(xué)生會各職能部門工作的縱深發(fā)展，充分發(fā)揮成員的'主動性、創(chuàng)造性，增強(qiáng)凝聚力，促進(jìn)形成競爭機(jī)制，經(jīng)院團(tuán)委和主席團(tuán)研究決定，對學(xué)生會工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀部門和先進(jìn)個人進(jìn)行評選表彰?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
(一)集體獎項(xiàng)
優(yōu)秀學(xué)生會部門
(二)個人獎項(xiàng)
1、優(yōu)秀學(xué)生會干事
2、優(yōu)秀學(xué)生會干部
3、學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
(一)優(yōu)秀學(xué)生會部門
1、評選條件
參照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會優(yōu)秀部門評審管理辦法》(以下簡稱"辦法")。
2、評選程序
各職能部門參加"優(yōu)秀學(xué)生會部門"評選，需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會部門申請表"，并附部門相關(guān)申請材料。主席團(tuán)以"辦法"為依據(jù)評分，總和即為各職能部門的考核成績。按分?jǐn)?shù)高低及主席團(tuán)評審，評比出學(xué)生會"優(yōu)秀學(xué)生會部門"，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(二)優(yōu)秀學(xué)生會干事
1、評選條件
(1)"優(yōu)秀學(xué)生會干事"評選限-20xx學(xué)年學(xué)生會在崗所有干事;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(5)值班和例會準(zhǔn)時到達(dá)，沒有無故遲到，早退現(xiàn)象;
(6)積極主動參與學(xué)生會工作，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和責(zé)任心，堅(jiān)持原則;
(7)工作能力突出，勤學(xué)好問，虛心請教，愛崗敬業(yè)。
2、評選比例評選比例為20%
3、評選程序
由部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或成員自薦，被推薦成員或自薦成員需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會干事申請表"，并附個人述職報(bào)告。各職能部門主要干部協(xié)助主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(三)優(yōu)秀學(xué)生會干部
1、評選條件
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(5)積極進(jìn)取，思想品德良好，工作態(tài)度端正;
(6)在工作中不僅自己起表率作用，還積極幫助干事提高自身工作能力;
(8)有較強(qiáng)的組織能力，能積極帶頭參與學(xué)生會舉辦的各項(xiàng)活動，帶領(lǐng)部門按時完成學(xué)生會安排的各項(xiàng)工作，且取得了較好的效果。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
參與評選的各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會干部申請表"，并附個人述職報(bào)告。主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(四)學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
1、評選條件
(1)"學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎"評選限-20xx學(xué)年學(xué)生會在崗所有成員;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(4)認(rèn)真履行學(xué)生代表職責(zé)，為院學(xué)生會發(fā)展出謀劃策;
(5)支持學(xué)生會各種大型活動項(xiàng)目，并發(fā)揮重要作用;
(6)為解決同學(xué)們權(quán)益問題或者促進(jìn)學(xué)生會工作提出可行的解決方案。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
由主席團(tuán)、部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或自薦，參與評選人員需填寫"學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎申請表"，并附申報(bào)材料。主席團(tuán)主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
2、個人獎項(xiàng)參選個人須提交申請表一份，"學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎"須附1500字左右的先進(jìn)事跡材料一份。
1、利用學(xué)生會部長例會時間傳達(dá)評選文件精神，各職能部門根據(jù)部門情況向成員提出參評具體要求。
2、各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需商議后推薦部門成員，部門成員自薦需向部長(主任)、副部長(副主任)上報(bào)，經(jīng)同意后上報(bào)至主席團(tuán)，嚴(yán)禁越級上報(bào)以規(guī)范評選原則。
3、所分配名額一般不要突破，如遇特殊情況及時上報(bào)主席團(tuán);各參評人員經(jīng)審查不符合條件者，名額作廢。
院學(xué)生會辦公室
20xx年x月x日
表彰的通知篇十二
為了鼓勵先進(jìn)，再創(chuàng)佳績，決定對xx等幾位同志予以通報(bào)表彰。希望其它同事在今后的工作中與他們一樣愛崗敬業(yè)，忠于本職，奉獻(xiàn)企業(yè)，團(tuán)結(jié)同事，表現(xiàn)優(yōu)秀!
受表彰員工名單附表：
特此通知。
xxx市合眾文化傳媒有限公司
20xx年x月x日
表彰的通知篇十三
各村兩委、鎮(zhèn)屬各單位：
20xx年，全鎮(zhèn)廣大干部群眾凝心聚力、奮力拼搏、克難攻堅(jiān)，圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，全年工作穩(wěn)步推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)新的跨越，其中也涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人。為弘揚(yáng)先進(jìn)、樹立典型，更好更快地推進(jìn)各項(xiàng)工作開展，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究，決定對20xx年度先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人予以表彰。
希望受表彰的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人再接再厲、再創(chuàng)佳績，同時也希望全鎮(zhèn)上下以先進(jìn)為榜樣，團(tuán)結(jié)一致、奮勇爭先，為實(shí)現(xiàn)雙強(qiáng)兩美特色鎮(zhèn)的目標(biāo)而努力奮斗。
附件：中洲鎮(zhèn)20xx年度先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人名單
中共中洲鎮(zhèn)委員會
中洲鎮(zhèn)人民政府
20xx年1月18日
附件：
中洲鎮(zhèn)20xx年度先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人名單
一、先進(jìn)集體
中心小學(xué)、楓林塢村、廈山村、蘇家畈村
二、產(chǎn)業(yè)發(fā)展先進(jìn)集體
余家村
三、最潔美村莊
洄溪村
四、單線優(yōu)秀個人
部門先進(jìn)個人：汪萬進(jìn)（衛(wèi)生院）、王紅煙（初級中學(xué)）
民兵工作：洪盆成、余光文
計(jì)生工作：吳美蘭、童素琴
綜治工作：余榮來、李慶林
林業(yè)工作：儲同仁、李昌普
農(nóng)經(jīng)工作：汪太余、李美麗
婦聯(lián)工作：章社炯、余山花
老齡工作：汪茍龍、洪封劍
國土工作：徐承福、翁來鳳
共青團(tuán)工作：汪秀華、余友敏
文化工作：姜仁福、鄭斗連
保潔工作：許余糧、徐杭州
表彰的通知篇十四
根據(jù)《xx大學(xué)附屬第一醫(yī)院“青年文明號”、“青年崗位能手”管理辦法（試行）》的規(guī)定，兩年進(jìn)行一次評選表彰活動。為進(jìn)一步推進(jìn)我院“青年崗位能手’’評選活動， 動員和組織我院廣大青年以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心，以先進(jìn)典型為導(dǎo)向，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，全面提高職業(yè)道德、職業(yè)技能和服務(wù)水平，經(jīng)院團(tuán)委研究決定于今年六月份舉行院級“青年崗位能手”的表彰活動。
評選和表彰細(xì)則如下：
1．年齡在35周歲以下；院級青年文明號科室成員；
2．具有優(yōu)良的思想品德，敬業(yè)愛崗，廉潔行醫(yī)，團(tuán)結(jié)同志，好學(xué)上進(jìn)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
4．圓滿完成本崗位各項(xiàng)任務(wù)，受到同事認(rèn)可和患者廣泛好評。
主 席：xx
副主席：xx
委 員：xxx
評選分候選人推薦，候選人公示，投票評選，表彰宣傳等四個步驟進(jìn)行。
1、候選人推薦
由各青年文明號號長組織本科室成員進(jìn)行民主醞釀推薦，并充分征求科室黨、政領(lǐng)導(dǎo)意見，各單位限推薦一人。被推薦對象須按要求認(rèn)真填寫申報(bào)表，要求有詳盡的工作、學(xué)習(xí)等各方面的情況和成績介紹，于20xx年3月28日前報(bào)醫(yī)院團(tuán)委辦公室，并將電子版發(fā)至xx(郵箱)，逾期將視為棄權(quán)。
2、候選人資格審查和公示
評委會將對上交的預(yù)備候選人資料進(jìn)行初步審查。
為增強(qiáng)評選活動的透明度，擴(kuò)大活動的影響力。對符合參選資格的候選人簡介和事跡，將在醫(yī)院宣傳欄或青年文明號網(wǎng)頁上進(jìn)行公示約兩周時間。廣泛征求全院職工的意見，如有異議，評委會將協(xié)同有關(guān)部門進(jìn)行核實(shí)，并將核實(shí)結(jié)果和處理意見提交組委會，公示期結(jié)束，產(chǎn)生正式候選人。
3、投票評選
正式候選人在全院范圍內(nèi)進(jìn)行投票，網(wǎng)上投票點(diǎn)將設(shè)在醫(yī)院青年文明號網(wǎng)頁上（屆時將由評委會公布具體網(wǎng)址），同時將發(fā)放一定數(shù)額選票到各青年文明號科室進(jìn)行投票，網(wǎng)上投票和科室投票結(jié)果將按各占50％的權(quán)重計(jì)入總分。
評委會成員根據(jù)有關(guān)推薦材料，結(jié)合投票結(jié)果，權(quán)衡科室、人員分布情況，確定當(dāng)選人名單。
4、獎項(xiàng)設(shè)置
按照全院青年人數(shù)比例以及青年文明號科室設(shè)置情況，今年設(shè)“青年崗位能手”獎6名。
5、宣傳表彰
利用宣傳欄、《一院之窗》和網(wǎng)絡(luò)等各種平臺，在全院范圍廣泛宣傳院級“青年崗位能手”的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮典型的示范作用。六月中下旬，召開表彰大會，對當(dāng)選人頒發(fā)“青年崗位能手”榮譽(yù)證書及獎勵。
表彰的通知篇十五
公司各部門、各生產(chǎn)單位：
為肯定成績、選樹典型、弘揚(yáng)先進(jìn)、激勵和引導(dǎo)廣大員工在新一年里奮發(fā)有為、再建新功。根據(jù)集團(tuán)公司【xx】第107號文件的通知，對在xx年工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個人予以表彰獎勵。
現(xiàn)要求各部門及生產(chǎn)單位在接到通知后，認(rèn)真組織開展評選活動，堅(jiān)持立足一線，面向基層的原則，做到公開、公平、公正。具體事項(xiàng)如下：
先進(jìn)集體（部門或班組）2個名額，先進(jìn)個人4個名額。
1、各部門、生產(chǎn)單位所報(bào)送先進(jìn)時必須隨文報(bào)送200字以上的推薦詞，否則不予評定。
2、本年度內(nèi)發(fā)生工傷事故、重大質(zhì)量、設(shè)備、管理責(zé)任事故的集體或個人，實(shí)施“一票否決”，不得參加本年度先進(jìn)評選。
3、未轉(zhuǎn)正的員工不參加評選。
4、本年度內(nèi)在公司技術(shù)革新或合理化建議活動中表現(xiàn)突出，某項(xiàng)工作受到上級部門或社會表彰，在公司安全、質(zhì)量、設(shè)備、管理工作中有突出貢獻(xiàn)的集體或個人優(yōu)先推薦。
1、各部門及生產(chǎn)單位務(wù)必于xx年11月15日前將參評的先進(jìn)集體和個人的先進(jìn)事跡及推薦詞一并報(bào)送綜合管理部進(jìn)行匯總。
2、報(bào)送材料必須采用a4紙打印，且將電子文件拷貝到綜合管理部。
3、所報(bào)送先進(jìn)集體或先進(jìn)個人的材料必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字，否則不予參評。
特此通知！
阿拉善福泉煤炭有限責(zé)任公司
20xx年x月x日
表彰的通知篇十六
公司所屬各單位、部室：
xx年是集團(tuán)公司“基礎(chǔ)管理建設(shè)年”，為加強(qiáng)規(guī)范化管理，總結(jié)xx年制度建設(shè)基礎(chǔ)管理工作，表彰先進(jìn)，樹立典型，進(jìn)一步深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新，經(jīng)公司研究決定，xx年4月12日召開“深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新”專題工作會議，現(xiàn)將大會通知如下：
：xx年4月12日上午9：00
：電教室
1、公司領(lǐng)導(dǎo)；
2、部室負(fù)責(zé)人；
3、機(jī)關(guān)工作人員；
4、領(lǐng)班級以上管理人員；
1、宣讀《xx年主題活動工作意見》；
2、宣讀《關(guān)于表彰xx年基礎(chǔ)管理建設(shè)活動年先進(jìn)個人和優(yōu)秀項(xiàng)目的決定》；
3、宣讀《關(guān)于推行精細(xì)化管理的實(shí)施方案》；
4、試點(diǎn)單位表態(tài)發(fā)言。
5、公司董事長、總經(jīng)理講話。
1、請各部門接到通知后，安排好工作，準(zhǔn)時參加表彰會，統(tǒng)一提前10分鐘至?xí)觥?BR> 2、表態(tài)發(fā)言人員請準(zhǔn)備好書面發(fā)言材料，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，交資料組統(tǒng)一打印裝訂。
3、各參會人員請嚴(yán)格遵守會場就律，手機(jī)關(guān)機(jī)或調(diào)成振動狀態(tài)。
20xx年x月x日
表彰的通知篇十七
全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位:
我縣廣大護(hù)理工作者辛勤工作，在平凡的護(hù)理崗位上無私奉獻(xiàn)，用自己的青春和汗水換來了患者的健康平安，展現(xiàn)了白衣天使的良好形象。
為促進(jìn)我縣護(hù)理事業(yè)的發(fā)展和整體醫(yī)療水平的'提高，弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的崇高的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，經(jīng)研究，決定對全縣49位優(yōu)秀護(hù)士進(jìn)行表彰。
望全縣醫(yī)務(wù)人員以她們?yōu)榘駱?，恪守職?zé)，積極進(jìn)取，為促進(jìn)我縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，保障全縣人民的身體健康做出新的貢獻(xiàn)。
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20xx年xx月xx日