無論是個人生活還是職業(yè)發(fā)展，計劃都是取得成功的重要基礎。適當設置獎勵和懲罰機制，激勵自己按計劃行動。計劃是規(guī)劃未來行動的一種方式，我們需要有一個清晰的計劃來指導我們的工作和生活。如何制定一個好的計劃？這需要我們先明確自己的目標和期望。在制定計劃時，要充分考慮自身的能力與資源，避免過高或過低的設定。以下是一些關于計劃制定的范例，供大家參考借鑒。
維護穩(wěn)定工作計劃篇一
20__年，我們將進一步深入貫徹落實黨的十九大和十九屆五中、六中全會精神，以推進殘疾人精準扶貧、脫貧為載體，以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以為民務實清廉為主題，切實強化我縣殘疾人小康進程，以服務殘疾人民生工程為著力點，強基礎，謀長遠，不斷完善發(fā)展思路，勇于創(chuàng)新，努力提升廣大殘疾人的幸福感和滿意度，為加快建設幸福美好新民樂做出積極貢獻。
一、殘聯(lián)工作總體要求是：以^v^理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹^v^^v^系列重要講話精神,按照黨的十九大和十九屆四中、五中、六中全會，中央黨的群團工作會議、^v^^v^關于殘疾人事業(yè)的新部署新要求，堅持“四個全面”戰(zhàn)略布局和“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”發(fā)展理念，切實加強和改進殘聯(lián)工作，進一步煥發(fā)殘聯(lián)組織活力，加快推進新常態(tài)下的殘疾人小康進程，為打贏貧困殘疾人扶貧脫貧攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)不讓殘疾人掉隊目標打下堅實基礎。
二、鞏固路線教育成果，把為民務實清廉主題活動深入推進，再掀新高潮。
我們將按照縣委統(tǒng)一部署，深入推進群眾路線教育具體實踐活動，緊密圍繞“為民、務實、清廉”三大主題，抓深入、抓推進、抓完善、抓整改、抓總結(jié)、抓提升。切實從反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風四風問題、與群眾利益息息相關的切身實際問題、服務群眾最后一公里等問題入手，鞏固路線教育成果，把為民務實清廉主題活動深入推進，再掀新高潮。
同時，嚴格按照中殘聯(lián)關于基層殘疾人組織規(guī)范化建設標準，進一步加強基層殘聯(lián)組織建設，達到有專用辦公場所、有完備的服務載體、有健全完善的制度、有規(guī)范科學的程序，為保質(zhì)高效開展殘聯(lián)工作提供有力的組織保證。
三、認真搞好全縣殘疾人基礎信息及需求狀況動態(tài)更新專項調(diào)查工作。
緊緊圍繞我縣殘疾人基本服務狀況和需求開展專項調(diào)查，根據(jù)中殘聯(lián)指示精神，對民樂縣殘疾人人口基礎數(shù)據(jù)庫中登記并持有第二代《^v^殘疾人證》的殘疾人，重點了解他們在生活救助、社會保障、康復服務、輔具服務、接受教育、就業(yè)幫扶、托養(yǎng)照料、扶貧開發(fā)、住房保障、無障礙改造、權(quán)益維護等方面的現(xiàn)有服務狀況、托底服務需求等內(nèi)容。
四、進一步推進康復工作和康復中心建設，為殘疾人提供優(yōu)質(zhì)服務。
20__年，我們將進一步強化殘疾人康復康復中心建設，在縣城新區(qū)新建建筑面積5000平米的殘疾人康復中心，以大力開展殘疾兒童康復訓練與救助、殘疾人輔助器具服務工作為重點，帶動殘疾人康復服務建設、專業(yè)康復機構(gòu)建設和康復人才隊伍建設同步發(fā)展，開展康復治療服務、康復訓練、康復知識普及為主要內(nèi)容的基礎康復服務，一如既往開展好“助視、助聽、助行”活動，實施好貧困精神病醫(yī)療救助項目、貧困白內(nèi)障復明項目等系列康復救助項目，確保精神病及白內(nèi)障患者有一例救助一例。逐步使有康復需求的殘疾人得到基本的康復服務，通過采取因地制宜、因戶制宜、因人制宜的可行舉措，為廣大殘疾人提供工作、生活、學習等各方面的便利，積極將殘疾人康復、生活保障納入全縣殘疾人事業(yè)科學發(fā)展的重要日程，全面提升服務水平。
五、進一步加大宣傳文體、教育工作力度。
精心策劃、積極組織助殘日等系列活動的有效開展，采取多種形式，通過各種媒體，宣傳扶殘助殘和殘疾人自強不息先進典型，進一步營造發(fā)展殘疾人事業(yè)、關愛殘疾人健康的濃烈氛圍，動員社會力量為殘疾人做好事、辦實事、解難事。進一步探索殘疾人文化進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進媒體“三進”試點模式，不斷豐富殘疾人文化生活。繼續(xù)實施好交通銀行通向明天青少年助學項目和彩票公益金助學項目，讓全縣殘疾學生受益。
六、進一步加強信訪維權(quán)工作。
維護穩(wěn)定工作計劃篇二
（二）夯實基層治理發(fā)展基礎。創(chuàng)新社區(qū)治理模式，新建xx社區(qū)居民會客廳，xx社區(qū)、xx社區(qū)創(chuàng)建鄰距里社區(qū)服務綜合體。推進基層減負增效，全面清理村（社區(qū)）事項多、牌子多、制度多問題。新建xx、xx、xx家鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社工站。推動社會組織參與社會治理，建成社匯通應用平臺，首次開展社區(qū)社會組織微創(chuàng)投，全市x個社會組織服務案例入選x省基層治理創(chuàng)新典型案例，數(shù)量居全省第二。
（三）推動養(yǎng)老服務提檔升級。出臺《xx市新建住宅小區(qū)配套社區(qū)居家養(yǎng)老服務用房管理辦法（試行）》，起草《關于推進養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實施意見》和《xx市康養(yǎng)服務體系建設三年行動計劃實施方案》。推進醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)結(jié)合，新建醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型養(yǎng)老機構(gòu)x家，康養(yǎng)聯(lián)合體試點創(chuàng)建x家，設立康復輔具租賃點x個。延伸居家養(yǎng)老服務，在x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）試點建設家庭照護床位。
（四）扎實做好殯葬管理。持續(xù)深化喪葬禮俗改革，聯(lián)合相關部門開展常態(tài)化聯(lián)動巡查，及時勸導制止違規(guī)行為。新（擴）建公益性墓地x家，推進公墓核價x家。根據(jù)漠視群眾利益問題專項治理要求，開展惠民殯葬專項治理和提標增項擴面工作。
（一）優(yōu)化社會救助機制。健全完善困難群眾長效幫扶一件事辦理機制，主動發(fā)現(xiàn)與探訪關愛相結(jié)合，聚焦緩解支出型貧困、隱形貧困、相對貧困，促進全體人民共同富裕。
（二）優(yōu)化基層社會治理。推進社區(qū)服務綜合體及居民會客廳創(chuàng)建，培育發(fā)展社區(qū)社會組織，推廣使用社匯通平臺，形成五社聯(lián)動機制。加強社會工作人才隊伍建設，推進全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社會工作站全覆蓋。
（三）優(yōu)化養(yǎng)老服務供給。推進養(yǎng)老機構(gòu)結(jié)構(gòu)性調(diào)整，聚焦失能失智及高齡老年人長期照護服務，提升護理型床位占比達xx%。立足養(yǎng)老機構(gòu)提供居家社區(qū)養(yǎng)老服務，探索家庭照護床位。加強醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)聯(lián)合，新建x家康養(yǎng)聯(lián)合體，探索不同層級康養(yǎng)聯(lián)合體模式。
（四）優(yōu)化民政惠民服務。加快民政數(shù)字化改革，建好用好xx民政智慧平臺。常態(tài)化開展婚姻家庭輔導，舉辦結(jié)婚登記集體頒證活動。編撰出版《xx市地名志》。深化喪葬禮俗改革，開展青山白化整治專項行動。加快殯儀館老館區(qū)改造提升工程進度，執(zhí)行集中守靈（中小廳）費用免除政策和骨灰存放惠民三年免費政策。
維護穩(wěn)定工作計劃篇三
我村范圍大，分布廣，為此將全年的流動人口計生工作作了細致的安排：
1.建立健全流動人口臺賬及各項制度。
3.按時開展孕環(huán)檢，定期開展訪視工作，每年開展兩次孕環(huán)情檢查，兩次訪視工作。
4.免費發(fā)放避孕藥具，對流入我村的.流入人口有需求的全部實行免費發(fā)放藥具。定期開展生殖健康檢查工作。
1、強化宣傳教育，流動人口及房屋出租人的法制意識有較大提高，能依照有關房屋租憑規(guī)定，自覺申報登記并做好自我管理和防范工作。
2、全面摸清全村的流動人口、出租房屋和流動人口用工較多單位底數(shù)，健全各類檔案資料，做到底數(shù)清、情況明、管理規(guī)范。
3、建立和健全各項規(guī)章制度，落實各項管理措施，對發(fā)現(xiàn)的流動人口違法閑散人員，堅決予以打擊，維護社會穩(wěn)定。
維護穩(wěn)定工作計劃篇四
為進一步做好學校安全保衛(wèi)工作，提高學校安全防奮力，保障廣大師生的人身安全，維護學校正常教學秩序，現(xiàn)制定本學期安全工作計劃。
一、切實增強做好學校安全保衛(wèi)工作的責任感和緊迫感
學校安全保衛(wèi)工作事關千千萬萬家庭的.幸福，事關穩(wěn)定大局，不能有絲毫松懈，不應有一刻麻痹。全校教職員工要進一步增強做好學校安全保衛(wèi)工作的責任感和緊迫感。牢固樹立安全穩(wěn)定是第一責任的觀念，把安全保衛(wèi)工作落實到學校各項工作中，形成學校主體負責、校內(nèi)外齊抓共管、師生員工積極參與的學校安全保衛(wèi)工作格局。
二、全面落實學校安全保衛(wèi)工作主體責任
校長是學校安全保衛(wèi)工作的第一責任人，分管負責人是直接責任人，其他負責人對分管范圍內(nèi)的安全保衛(wèi)工作負責。進一步加強學校安全保衛(wèi)機構(gòu)建設，落實人員編制，充實工作力量，明確工作職責，加強對學校安全保衛(wèi)工作的監(jiān)督、檢查、指導。在東、西校區(qū)分別配備專職工作人員，負責各學部的安全保衛(wèi)工作，維護學校正常的教育教學秩序。細化分解學校安全保衛(wèi)工作責任，建立覆蓋所有環(huán)節(jié)的責任體系，做到職責明確，責任到崗，任務到人。每月至少召開一次安全保衛(wèi)工作專題會議，分析情況，排查問題，制定改進措施。把安全保衛(wèi)工作與教學活動同檢查、同考核、同獎懲。把安全保衛(wèi)工作經(jīng)費納入年度預算，保證學校安全保衛(wèi)設施建設和器材配備按時到位。
三、進一步完善學校安全保衛(wèi)管理制度
學校進一步門衛(wèi)設點接談和校外人員入校登記、驗證制度，禁止無關人員和校外機動車輛進入校園，禁止將非教學用易燃易物品、、動物和管制器具等帶入校園。要建立校內(nèi)安全保衛(wèi)定期檢查制度，定期對建筑物、設施、設備等進行檢查，并做好檢查記錄，對查出的隱患及時進行整改。嚴格落實值班、巡邏和領導帶班制度。建立安全保衛(wèi)信息通報制度，將規(guī)定的學生到校和放學時間、學生非正常缺席或者擅自離校情況、學生身體和心理異常狀況等信息，及時告知監(jiān)護人。進一步完善住宿生安全保衛(wèi)管理制度，配備專人負責住宿生的安全保衛(wèi)工作，夜間要對學生宿舍進行巡查。進一步完善安全保衛(wèi)責任制度和責任追究制度、校內(nèi)外大型活動審批制度、安全保衛(wèi)工作考核獎懲制度。
四、構(gòu)建人防物防技防體系
五、大力開展學校周邊環(huán)境整治
積極配合有關部門加強對學校周邊環(huán)境的綜合整治，嚴厲打擊針對學校和師生的違法犯罪活動。主動與部門聯(lián)系，切實加強學校及周邊交通秩序的管理工作。在臨近道路的學校門口，設置明顯的警告標志，劃出人行橫道線。上學和放學期間，安排值日老師和保安在學校門口附近值勤，疏導師生有序出入，確保門前暢通，秩序井然。要配合有關部門加強對學校周邊各種文化、娛樂、商業(yè)經(jīng)營場所的管理，維護學校及周邊良好的治安秩序和文化環(huán)境。
六、進一步加強學校消防管理
定期在全體師生中進行防火安全教育，按《消防法》的要求，做到人人自覺履行維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。要做到人人知道火警報警119，人人知道消防自救常識和安全逃生技能。學校配備專人負責消防工作，做到定期檢查、維護，保證設備完好率100%，疏散通道要保持暢通，保證安全疏散指示標志明顯、應急照明完好。
易燃、易的危險實驗用品，做到專門存放、專人保管，在室內(nèi)必須有沙池、滅火器等。在利用易燃、易化學品做實驗時，教師必須在做實驗前向?qū)W生講清楚注意事項，并指導學生正確使用，防止火災等事故發(fā)生。學校圖書館、實驗室、機房等場所嚴禁吸煙和使用明火，下班后工作人員要及時關好門窗，確保安全。加強對消防栓、防火器財?shù)认涝O施的管理，加強對用電安全的檢查，電工必須經(jīng)常對校內(nèi)線路、器材進行排查、檢修，防止因線路老化、故障等引起火災。定期舉辦消防演練及突發(fā)火災情況下的學生緊急疏散演練，增強師生員工的逃生技能和自救能力。
七、切實加強安全教育
嚴格按照《中小學公共安全教育指導綱要》的要求和省、市規(guī)定，做到計劃、教材、教師、課時、要求“五落實”。要采取多種形式，有針對性地對學生集中開展安全教育，尤其要對學生進行緊急情況下的疏散安全、受到不法侵害時的安全保護等方面的教育。聘請一名法制副校長或法制輔導員，定期為師生開展安全和法制教育，不斷增強廣大師生員工的法制觀念、安全保衛(wèi)意識，提高自我防范、自我保護能力。
完善學校安全保衛(wèi)的應急預案，成立應急工作領導小組和應急工作隊伍，落實應急保障措施，進一步提高應急處置能力。
八、深入開展“平安校園”創(chuàng)建活動
根據(jù)學校安全保衛(wèi)工作面臨的新形勢，不斷加大平安校園創(chuàng)建工作的力度，特別是涉及學校安全保衛(wèi)方面的要求要提高標準，加快實施進度，“三防”建設力爭近期到位。平安校園創(chuàng)建的其他任務應按序時進度，能快則快，能早則早，強力推進。平安校園的創(chuàng)建既要堅持標準和質(zhì)量，又要提高比例和數(shù)量，爭取提前完成創(chuàng)建任務。
維護穩(wěn)定工作計劃篇五
一、加強對敵斗爭，全力維護國家安全和社會政治穩(wěn)定
以堅決防止現(xiàn)實危害、努力消除和減少負面影響為目標，科學統(tǒng)籌境內(nèi)境外兩方面工作、網(wǎng)上網(wǎng)下兩個戰(zhàn)場，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，打好主動仗、整體仗、法律仗、*仗、謀略仗。公安、國安等部門要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，進一步加大工作力度，及時掌握境內(nèi)外敵對勢力搗亂破壞活動的戰(zhàn)略性、內(nèi)幕性、行動性、預警性情報信息，努力實現(xiàn)預知預警、預防預控。嚴密防范、嚴厲打擊*、*、"三股勢力"等境內(nèi)外敵對勢力、敵對分子的滲透破壞、煽動非法聚集活動，始終保持對暴力恐怖犯罪活動的嚴打高壓態(tài)勢，妥善化解影響民族團結(jié)的問題，嚴防境外重大突發(fā)事件影響邊境地區(qū)和民族地區(qū)穩(wěn)定，全力維護國家政治安全穩(wěn)定。要依法加強對境外非政府組織、各類社會組織和宗教組織的管理，落實日?；顒颖O(jiān)管制度，限度擠壓境外反華非政府組織浸透活動的空間，及時發(fā)現(xiàn)、堅決制止敵對勢力利用非政府組織進行各種滲透破壞活動。要切實增強國家安全意識，以反滲透、反策反、反竊密為重點，組織開展反間諜專項斗爭，嚴厲打擊境外間諜情報機關非法活動，堅決消除不穩(wěn)定隱患。要深入開展對"*功"、"全能神"等邪教組織的專案工作，依法打擊危害嚴重的骨干分子，教育轉(zhuǎn)化受蒙蔽群眾，絕不能讓邪教組織死灰復燃、危害社會。要進一步加強出入境管理，嚴防境內(nèi)外敵對分子"闖關"入境和潛入潛出。
二、加強情報信息工作，牢牢掌握維穩(wěn)工作的主動權(quán)
加強覆蓋全社會的情報信息網(wǎng)絡建設，在黨委、政府統(tǒng)一領導下，著力構(gòu)建上下貫通、靈敏順暢、運轉(zhuǎn)高效的信息網(wǎng)絡。公安、國安、信訪、維穩(wěn)等部門要進一步拓寬情報信息渠道，切實加強對有關情報信息的搜集、分析、研判，在各個敏感時期和重大節(jié)慶期聞，嚴格執(zhí)行"一日一研判"、"一事一研判"制度。嚴格緊急重大信息報送制度，規(guī)范突發(fā)事件信息處理流程，落實維穩(wěn)信息周報制度，堅決杜絕遲報、漏報、瞞報，防止反應滯后、貽誤戰(zhàn)機現(xiàn)象發(fā)生。要加強各級各部門之間的溝通，整合情報資源，實現(xiàn)信息共享，為各級黨委和政府及時提供準確的敵情、社情和重要的預警預測信息，牢牢把握應急處置工作的主動權(quán)。
三、加強社會矛盾排查化解，全力消除不穩(wěn)定隱患
健全經(jīng)常性、常態(tài)化的預防化解社會矛盾機制，在源頭治理、妥善處理土下功夫，防止社會矛盾積聚、激化。以深化"大排查、大接訪、大調(diào)解、大防控"活動為載體，深入開展矛盾糾紛排查化解工作，及時掌握和化解影響社會穩(wěn)定的突出矛盾和問題。要著力抓好影響社會穩(wěn)定突出問題和"三個敏感"問題防范處理工作，防止發(fā)生影響社會大局穩(wěn)定的問題。要立足于發(fā)現(xiàn)得早、化解得掉、穩(wěn)控得住，全面開展對可能引發(fā)重大政治性事件、非法聚集事件、大規(guī)模群體性事件、暴力恐怖事件、個人極端事件以及重大*炒作，對國家安全和社會穩(wěn)定造成現(xiàn)實危害的敏感人員、敏感群體和敏感案（事）件（以下簡稱"三個敏感"問題）的排查工作，詳細登記造冊，逐一落實屬地和主管部門的責任，做到底數(shù)清、情況明、措施實、責任嚴。對排查出來的影響社會穩(wěn)定突出問題和"三個敏感"問題，按照"一類一策、一人一策，教育為主、慎用打擊，寬嚴相濟、綜合施策，低調(diào)處理、防止危害"的工作思路，采取領導包案包干化解、深入接訪下訪化解、及時換人換策化解等辦法，集中力量攻堅化解。充分發(fā)揮人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三位一體大調(diào)解工作體系在化解社會矛盾中的作用。深入開展領導干部接訪下訪活動，健全完善定點接訪、專題接訪、重點約訪、帶案下訪、掛牌督辦等信訪處理機制，千方百計化解信訪積案，千方百計把進京上訪和非正常上訪數(shù)量降下來。
四、加強社會穩(wěn)定風險評估工作，做好源頭預防
認真貫徹《中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)的通知》（中辦發(fā)[20xx]2號）、自治區(qū)黨委辦公廳、自治區(qū)人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《關于推動建立重大社會決策、重大工程項目社會穩(wěn)定風險評估機制工作的意見》（桂辦發(fā)[201x]61號）、《百色市重大事項社會穩(wěn)定風險評估辦法（試行）》（百辦發(fā)[20xx]177號）和《百色市重大事項社會穩(wěn)定風險評估辦法實施細則（試行）》（百辦發(fā)[20xx]133號）等文件精神，以企業(yè)改制、征地拆遷、涉農(nóng)利益、教育醫(yī)療、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、食品藥品安全等容易引發(fā)社會矛盾的領域為重點，建立健全社會穩(wěn)定風險評估機制，深入開展重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作，努力從源頭上預防和化解不和諧、不穩(wěn)定因素，確保重大決策、重大事項的順利實施。要將社會穩(wěn)定風險評估工作列入黨委、政府的重要議事日程，納入維穩(wěn)目標責任管理，成立由縣領導和有關部門主要負責人組成的社會穩(wěn)定風險評估工作領導小組，結(jié)合實際制定社會穩(wěn)定風險評估機制的指導意見和實施辦法等
規(guī)章制度
，形成較為完備的評估工作體系。凡是直接關系到人民群眾切身利益且涉及面廣、容易引發(fā)社會穩(wěn)定問題的重大決策事項，包括涉及征地拆遷、農(nóng)民負擔、國有企業(yè)改制、環(huán)境影響、社會保障、公益事業(yè)等方面的重大工程項目建設、重大政策制定以及其他對社會穩(wěn)定有較大影響的重大決策事項，都應開展社會穩(wěn)定風險評估，做到應評盡評，并形成完備的評估報告。要切實加大對社會穩(wěn)定風險評估的督查力度，進一步健全風險評估責任追究制，將風險評估納入社會管理、維穩(wěn)工作綜合考評體系之中，確保重大決策、事項社會穩(wěn)定風險評估真正落實到位。
五、加強應急處置機制建設，妥善處置各類突發(fā)群體性事件
進一步健全預警和應急處置機制，完善黨委負總責、有
關方面負責同志參加的處置重大突發(fā)事件聯(lián)臺指揮機制和符合實戰(zhàn)要求的預案，統(tǒng)籌規(guī)劃、使用維護穩(wěn)定專門力量，加強培訓和實戰(zhàn)演練，提高應急處置的能力和水平。認真梳理完善地區(qū)預案、部門預案、現(xiàn)場處置預案、*引導預案、網(wǎng)絡管理預案等各類應急處置預案，落實應急力量值班備勤，建立跨區(qū)域調(diào)警協(xié)作機制。在處理因人民內(nèi)部矛盾引發(fā)的群體性事件時，要充分看到其中的各種因素及復雜關系，準確判斷事件性質(zhì)，抓住問題的關鍵，區(qū)別不同情況，有效控制事態(tài)，依法按政策解決問題。一旦發(fā)生重大突發(fā)群體性事件，處置要文明穩(wěn)妥，執(zhí)法要文明規(guī)范，防止因執(zhí)法不當、處置不妥而激化矛盾、擴大事態(tài)。對于打砸搶燒等違法犯罪行為，要堅決處理，維*律尊嚴，維護廣大人民群眾利益，維護社會大局穩(wěn)定。
六、加強跨區(qū)域維穩(wěn)協(xié)作，確保接邊地區(qū)和諧穩(wěn)定
進一步加強與外縣靖西縣、田東縣、田陽縣、天等縣等接邊市、縣維穩(wěn)協(xié)作，逐步建立接邊地區(qū)聯(lián)誼走訪、維穩(wěn)信息情報共享、矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素聯(lián)排聯(lián)調(diào)、治安聯(lián)打聯(lián)防聯(lián)治、跨區(qū)域維穩(wěn)信訪協(xié)作等制度，制定和完善接邊地區(qū)應急聯(lián)動工作預案，積極穩(wěn)妥處置接邊突發(fā)群體性事件。加強協(xié)作交流，定期組織召開接邊區(qū)域綜治維穩(wěn)聯(lián)席會議，會商研判區(qū)域維穩(wěn)形勢，共同調(diào)處化解影響接邊地區(qū)穩(wěn)定的突出問題、矛盾糾紛。開展接邊區(qū)域群防群治和治安專項整治行動，聯(lián)手防范和打擊危害接邊地區(qū)和諧穩(wěn)定的各種違法犯罪活動。通過開展跨區(qū)域雛穩(wěn)協(xié)作，有效化解接邊矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，努力打造平安和諧穩(wěn)定邊界。
七、加強維穩(wěn)基層基礎建設，筑牢維護社會穩(wěn)定的第一道防線
強化固本強基思想，把維穩(wěn)基層基礎工作放在更加突出的位置，給予更強有力的支持和保障。著力加強以基層黨組織為核心的基層組織建設和基層群眾自治組織建設，選優(yōu)配強領導班子，加大人財物投入，努力夯實基層組織、增強基層組織生機活力、擴大基層組織工作覆蓋面、壯大基層力量，提高基怯實施社會服務管理、化解矛盾糾紛、協(xié)調(diào)利益關系、維護和諧穩(wěn)定的能力。加強基層維穩(wěn)力量建設，重點抓好市、縣（區(qū)）黨委維穗辦作為常設機構(gòu)的建設，改善辦公條件，明確專項經(jīng)費，確定人員編制，配齊配強干部。充分利用基層綜治信訪維穩(wěn)中心（站）的職能優(yōu)勢，整合基層維穗工作資源，建立聯(lián)動機制和綜合平臺，形成整體合力，做到社會信息聯(lián)享、社會矛盾聯(lián)調(diào)、治安問題聯(lián)治、邪教隱患聯(lián)防、社會管理聯(lián)抓、便民實事聯(lián)辦。加快推進戲法維穩(wěn)信息化建設和應用，重點加強維穩(wěn)聯(lián)動指揮系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設，進一步整合政法維穩(wěn)信息資源。加強對基層黨政領導干部以及維護穩(wěn)定工作人員的教育培訓，提高維護穩(wěn)定工作能力?？偨Y(jié)推廣維護社會穩(wěn)定的好經(jīng)驗好做法，積極培育宣傳先進典型，帶動維護穩(wěn)定工作水平提升。
八、加強*宣傳，努力營造有利于社會和諧穩(wěn)定的思想*環(huán)境
大力宣傳黨的xx大精神，凝聚人心和力量共同建設全面小康社會和富裕幸福魅力生態(tài)和諧百色。大力加強社會主義核心價值棒系建設，有針對性地加強國一隋教育、形勢政策教育，增"強干部群眾建中國特色社會主義道路、抵御西方意識形態(tài)滲透和錯誤思潮干擾的自覺性。深入實施"六五"普法規(guī)劃，加強法割宣傳教育，引導群眾增強法制觀念、理性表達訴求，自覺維護公共利益和社會穩(wěn)定。按照及時準確、公開透明。有序開放、有效管理、正確引導的方針，做好突發(fā)公共事件的*引導工作，切實把握*的主導權(quán)、話語權(quán)。完善涉穩(wěn)重大問題*引導桃制，建立健全政法、維穩(wěn)部門與新聞宣傳部門溝通制度、政法維穗宣傳*工作聯(lián)席會議制度等，對可能出現(xiàn)的問題提前預判、制定預罐，提高*引導的及時性、性和公信力、影響力。按照積極利用、科學發(fā)展、依法管理、確保安全的方針，進一步加強互聯(lián)網(wǎng)管理，努力營造良好網(wǎng)絡環(huán)境。積極推動落實網(wǎng)絡網(wǎng)址、網(wǎng)民上網(wǎng)、網(wǎng)絡互動等實名登記措施，切實消除管理盲區(qū)。要切實加強對互聯(lián)網(wǎng)的依法公開管理，明確法律責任，嚴格監(jiān)管措施，嚴厲打擊網(wǎng)絡詐騙、*、賭博等違法犯罪活動，絕不能讓網(wǎng)絡成為"法卦之地"。政法、維穩(wěn)部門要建立與網(wǎng)絡產(chǎn)業(yè)發(fā)展相適應的網(wǎng)絡監(jiān)控、偵查和*引導隊伍，建立健上輿情監(jiān)測研判評估機制、重大案件事件快速反應機制、圈上*引導機制等，定期排查梳理涉及我市的重大網(wǎng)絡輿情和開展風險評估，采取"疏堵結(jié)合"的辦法，加大網(wǎng)上*引孝管控力度，對網(wǎng)上的違法和有害信息要及時發(fā)現(xiàn)、封堵。冊j除并落地查處相關人員，嚴防影響國家安全和社會穩(wěn)定的信息在網(wǎng)上傳播擴散、形成現(xiàn)實危害，嚴防利用信息網(wǎng)絡炒作社會熱點敏感問題、形成網(wǎng)上事件，嚴防利用信息網(wǎng)絡煽動組織非法聚集、群體性事件和非法組黨結(jié)社及從事違法犯罪活動。
九、加強社會面安全穩(wěn)定工作，確保敏感時段、重大節(jié)慶活動期間社會穩(wěn)定
牢固樹立"一盤棋"思想，按照"預防為主、以面保點"的要求，充分運用業(yè)已形成的重要敏感期維護社會穩(wěn)定工作機制，結(jié)合實際及早對全年各個敏感時段和重大節(jié)慶活動期間社會面安全穩(wěn)定工作進行謀劃部署，有針對性地研究制定切實管用的
工作方案
、工作預案和工作措施，整合力量、明確責任、狠抓落實，嚴密重點部位安全保衛(wèi)、嚴密社會面防范控制、嚴密重點人員穩(wěn)控，堅決將各種不安全不穩(wěn)定因素化解控制在本地，嚴防發(fā)生在全國全區(qū)造成重大影響的案（事），全力維護社會穩(wěn)定。建立健全專群結(jié)合、點線面結(jié)合、網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合、人防物防技防結(jié)合、打防管控結(jié)合的立體化治安防控體系，保持對刑事犯罪活動的高壓態(tài)勢，加大對黑惡勢力、兩搶一盜等違法犯罪活動的打擊力度。堅決整治社會治安重點地區(qū)、重點場所和突出問題。全面排查和消除交通運輸、消防、煤礦、建筑施工、危險化學品等重點行業(yè)和領域的安全隱患，有效防范、堅決遏制重特大事故發(fā)生。加強食品、藥品、生產(chǎn)安全監(jiān)管，依法打擊違法違規(guī)行為。切實做好防范應對公共衛(wèi)生事件和自然災害工作，努力降低對公共安全和社會穩(wěn)定的影響。加強對到市赴邕進京非正常上訪行為依法處理和非正常上訪人員勸返接回工作，積極配合北京、自治區(qū)和市有關部門做好相關工作，及時處理涉及我縣的不穩(wěn)定問題和事件，限度地減少和及時勸返接回到市赴邕進京上訪人員，防止發(fā)生到市赴邕進京"維權(quán)"滋事*及個人極端事件。
十、加強組織領導，全面落實維護社會穩(wěn)定工作責任各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各部門要深刻認識當前社會穩(wěn)定形勢的復雜性和做好今年維護社會穩(wěn)定工作的重要性，切實增強政治意識、大局意識、憂患意識、危機意識、責任意識，從政治上、思想上、組織上進一步加強對維護穩(wěn)定工作的領導，將維護穩(wěn)定與推動發(fā)展同規(guī)化、同部署、同落實，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關系，更加注重統(tǒng)籌第一要務與第一責任，更加注重統(tǒng)籌國內(nèi)國際兩個大局，更加注重推動經(jīng)濟發(fā)展與保障和改善民生、促進社會和諧穩(wěn)定有機結(jié)合，更加注重綜合施策、狠抓工作落實。主要負責同志要自覺承擔起維護社會穩(wěn)定第一責任人的責任，班子成員要認真履行"一崗雙責"，加強組織領導，及時解決影響社會穩(wěn)定的突出問題和工作中遇到的重大難題。耍定期分析研判社會穩(wěn)定形勢，準確把握社會動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)可能影響社會穩(wěn)定的苗頭性、傾向性問題，見微知著，未雨綢繆，及早部署，掌握主動。嚴格落實維護穩(wěn)定工作責任制和責任追究制，對因決策失當、工作措施不力、工作不負責任或者不作為、亂作為等引發(fā)影響社會穩(wěn)定問題和事件的，依據(jù)自治區(qū)《關于維護社會穩(wěn)定工作中對領導干部問責情形的暫行規(guī)定》進行問責。加強督查督辦，建立完善維護社會穩(wěn)定督查工作機制?？h委、縣政府要抽調(diào)精干力量組成維穩(wěn)督查組，定期或不定期開展維護社會穩(wěn)定督查指導工作。在各個工作階段和敏感節(jié)點、敏感時期，要組織開展維穩(wěn)專項督查活動，深入基層和部門進行督查，與基層同志一起研究解決維穩(wěn)工作中存在的問題，并提出合理化的意見和建議，確保各項維穩(wěn)工作措施真正落到實處。對影響穩(wěn)定突出問題和重大不穩(wěn)定隱患，要組織督查組深入涉事地方和部門進行專項督查，確保不發(fā)生集體上訪、械斗等群體突發(fā)事件，全力維護社會大局穩(wěn)定。
維護穩(wěn)定工作計劃篇六
隨著新一年工作的展開，本人也制定了新年秘書個人 工作計劃范本 。新的一年詩司實施趕超對手的第二年，也是出成果的關鍵年，針對公司發(fā)展的目標將把加強和提高自身的綜合素質(zhì)和能力、不斷求新求變做為服務于公司拓展的宗旨。
一、起草公司領導講話、報告，快速而詳細的記錄領導講話，并及時的以書面形式系統(tǒng)而準確的整理出來;工作匯報、 工作計劃范本 、工作總結(jié) 和以公司名義上報下發(fā)的有關文件、來往函信件等，把工作做的更加系統(tǒng)、全面并對過程給予詳細記載，在方便回查的同時更避免了錯誤的發(fā)生。
二、收集、匯總公司綜合性行 工作計劃范本 、總結(jié)等材料，并加以集中分類管理。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理，而且同時均以電腦文件的形式全面存儲。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面，也不斷深化了解相關法規(guī)策，在具體工作時將其用活用好并用更加細致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。
三、協(xié)助領導做好辦公會議及全公司性行會議、大型綜合性活動的有關準備工作，加強與各方面的溝通與合作，建立起良好的伙伴關系，進一步提高各類活動給公司帶來的效益，協(xié)助領導謀求與其更加長遠的發(fā)展空間。做好記錄，草擬紀要，檢查、催辦會議決定等事項，制定詳盡的工作計劃范本表，讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。
四、掌握好尺度，運用好策從嚴謹出發(fā)，協(xié)助領導做好公司公文的審核把關工作。
五、進一步加強公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。
六、針對領導交辦的其他工作，將以精、細、準為原則同時迅速的辦理好。
維護穩(wěn)定工作計劃篇七
二、深入做好矛盾糾紛、排查化解工作??
三、堅持“嚴打”，加強外來人口管理，打擊各類犯罪活動??
四、加強治安防范體系和治安隊伍建設??
五、繼續(xù)深化安全創(chuàng)建，推進科技創(chuàng)安??
六、做好犯罪預防工作，加強安全，維護穩(wěn)定?
維護穩(wěn)定工作計劃篇八
為深入貫徹落實^v^的群團工作會議和全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)組織區(qū)域化建設改革創(chuàng)新推進會議精神，推進自治區(qū)婦聯(lián)改革，提高我鎮(zhèn)婦聯(lián)組織的吸引力和凝聚力，擴大婦聯(lián)工作有效覆蓋面。我鎮(zhèn)緊密圍繞自治區(qū)、市、區(qū)婦聯(lián)提出的20xx年工作要求，以及^v^xx市委組織部、xx市民政局、xx市婦女聯(lián)合會《關于在20xx年全市村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作中抓好村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆工作的通知》（貴婦通﹝20xx）29號）要求，因地制宜采取有效措施創(chuàng)新婦女工作思路和方法，突出區(qū)域婦女工作特色。結(jié)合我鎮(zhèn)實際，扎實推進鎮(zhèn)婦聯(lián)組織區(qū)域化建設、村（社區(qū)）婦代會改建村婦聯(lián)工作?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)婦聯(lián)組織區(qū)域化建設及婦改聯(lián)工作總結(jié)如下：
一是組織保障，及時成立領導小組。為做好婦聯(lián)組織區(qū)域化建設和婦改聯(lián)工作，成立了xx鎮(zhèn)婦聯(lián)基層改革領導小組，分管領導黨委組織委員為組長，鎮(zhèn)婦聯(lián)主席為副組長，19個村婦女主任為成員，各村也成立婦改聯(lián)工作領導小組，為工作的順利開展提供堅實的保障。
二是強化指導，組織業(yè)務培訓。村“兩委”換屆結(jié)束之后，7月30日早上，我鎮(zhèn)組織掛村組長、支書、主任、婦女主任進行培訓，培訓內(nèi)容主要是如何推選優(yōu)秀婦女代表、婦女代表大會的流程等內(nèi)容，把整個大會所需要做的規(guī)定動作、注意事項、需要收集的材料，一一傳授給各村干部。各村召開會議前當天，掛村組長、或鎮(zhèn)婦聯(lián)主席親自下村指導。xx鎮(zhèn)村面村作為全鎮(zhèn)第一個召開婦女代表大會的村，邀請了各村婦女主任到村面村觀摩學習。經(jīng)過會前的培訓，觀摩學習和會上的指導，各村的婦女代表大會順利推進。
三是工作開展有序，各村大會圓滿結(jié)束。我鎮(zhèn)婦聯(lián)按照程序，全鎮(zhèn)19個村婦代會于20xx年9月1日圓滿完成了改建工作。xx鎮(zhèn)19個村的婦女主任都被選為婦聯(lián)主席，婦聯(lián)副主席有創(chuàng)業(yè)能手，有學校老師，有村醫(yī)、有村中的文藝骨干或有較高威望、道德品質(zhì)好，群眾基礎好的婦女等，涵蓋了各條戰(zhàn)線的優(yōu)秀婦女。
本屆村婦聯(lián)執(zhí)委具有如下特點：
一是具有廣泛性和代表性。既有村“兩委”干部，也有基層婦女代表及各界婦女代表，有^v^黨員，也有群眾代表。
二是村級婦聯(lián)組織出現(xiàn)大專學歷，但大部分是初中學歷及以下學歷。
三是隊伍年輕化。平均年齡44歲?？偟膩碇v，執(zhí)委成員中老中青結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理、分布均勻，能較好地聯(lián)系和服務各年齡層次和各行業(yè)的婦女組織和代表，具有廣泛性和先進性，是一支年輕化、素質(zhì)高、具有戰(zhàn)斗力的婦女工作隊伍。
本屆村婦聯(lián)主席19人，均由村委婦女主任擔任，婦聯(lián)主席大部分有多年的村女干部工作經(jīng)歷，她們大部分是村里文藝骨干，經(jīng)常組織婦女群眾到鄰村或者鄰鎮(zhèn)演出，得到群眾的一致好評。例如，大巖村婦女主任林肖群和副主席楊雪靜是大巖村文藝骨干，積極參加各地組織的各類文藝演出，今年9月份作為xx代表參加賀州市園博園開幕式表演，她們組織的文藝隊第一次走出xx。
村婦聯(lián)成立后，有利于團結(jié)各行各業(yè)的優(yōu)秀女性，匯聚更多的社會資源，充分發(fā)揮她們的專業(yè)優(yōu)勢和特長，面向婦女兒童和家庭開展普法宣傳、法律咨詢服務、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓、巾幗扶貧行動、巾幗志愿服務等活動，為婦女群眾辦好事、辦實事，充分發(fā)揮婦女半邊天作用。工作雖然完成了，但也存在一些問題:
一是有些村不太重視這項工作，沒有認識到這項工作的重要意義，隨便找一些人來開完會，隨便選出副主席和執(zhí)委就算了，選出的婦聯(lián)班子能力不強、各方面素質(zhì)不高，達不到改建工作的預期目的。
二是選出來的婦聯(lián)班子形同虛設，沒有發(fā)揮婦聯(lián)組織的作用。村級婦聯(lián)主席能力水平較低，沒能積極主動調(diào)動班子成員的工作熱情，會后也沒有召集班子開會明確工作職責，所以班子成員不知道自己要做什么。
針對這兩個問題，提出如下建議：
一是組織村婦聯(lián)主席培訓。培訓內(nèi)容要有針對性，如婦聯(lián)的職責、婦聯(lián)的工作范圍、婦女兒童維權(quán)等內(nèi)容。
二是每年給一些經(jīng)費村里開展活動。通過開展活動調(diào)動各村婦聯(lián)組織積極性和能動性，發(fā)揮婦聯(lián)班子的示范帶動作用，讓婦聯(lián)組織活起來、動起來。
維護穩(wěn)定工作計劃篇九
今年，在市委、市政府的正確領導下，鄉(xiāng)黨委堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，緊密聯(lián)系工作實際，積極發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用，有力地促進了全鄉(xiāng)各項事業(yè)的發(fā)展。下面將我鄉(xiāng)近年來基層黨建工作情況總結(jié)如下:
花樓鄉(xiāng)位于xx市南部，國道210沿線，下轄6個村1個社區(qū)，79個村民小組，總?cè)丝谌f余人，總有黨支部10個，黨員296人，20xx年預備黨員轉(zhuǎn)正13人，新發(fā)展預備黨員9人，培養(yǎng)積極分子20人。
(一)周密部署，全面落實基層黨建各項工作任務
鄉(xiāng)黨委對黨建工作高度重視，每年年初及時召開黨委班子會議，專題研究黨建工作，并召開支部書記大會，安排部署全年目標任務，落實具體的工作要求和措施。按照上級要求，鄉(xiāng)黨委根據(jù)實際制定了村績效考評方案、黨建工作意見等文件，對各基層黨支部實行量化考核，把“軟件務”變成了“硬指標”。同時，鄉(xiāng)黨委還采取定期檢查和不定期抽查的方式對各支部工作進行督促檢查，及時通報檢查結(jié)果，指出存在的問題和不足，提出改進意見，這些措施的`落實，調(diào)動了村干部抓黨建工作的積極性和主動性，在全鄉(xiāng)形成了上下齊抓共管、全力創(chuàng)建的良好氛圍。
(二)抓黨員思想政治教育，全面提高黨員隊伍素質(zhì)
鄉(xiāng)黨委以貫徹落實黨的十八大精神為主線，以扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點，以加強黨員的管理教育為目的，緊密聯(lián)系實際，認真扎實地開展了黨員思想政治教育活動，進一步提高廣大黨員干部的政治素質(zhì)。
1、組織黨員干部認真學習黨的十八大精神。鄉(xiāng)黨委將黨的十八大精神和黨章做為黨員干部學習的重點，通過舉辦培訓班、講黨課、報告會、現(xiàn)代遠程教育點播收看等形式，舉辦各種形式的培訓班10多場次，培訓黨員200多人次，使十八大精神及時傳達到了最基層。
在抓好黨員常規(guī)教育的同時，鄉(xiāng)黨委以繼續(xù)堅持落實各項學習制度為重點，根據(jù)工作實際，及時修訂和完善了中心組學習制度和黨員干部學習制度，繼續(xù)堅持每月干部集中學習制度。同時，指導各村支部結(jié)合自身實際，建立了村黨支部學習制度和農(nóng)村黨員學習制度。
2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。我鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動進展有序，自活動開展以來，鄉(xiāng)黨委思想上重視，態(tài)度上堅決，行動上自覺，立即行動起來，主要做了以下幾方面工作：
一是各支部把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為深入貫徹群眾路線教育實踐活動的延展和深化，作為加強黨的基層組織建設的重大舉措，高度重視，精心謀劃，牢牢鞏固。各支部相繼成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導機構(gòu)，制定活動實施方案，進一步明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導思想、目標要求和方法步驟，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營造了解放思想、改革創(chuàng)新的強大聲勢和良好的社會氛圍，為整個活動的開展奠定了堅實的思想基礎，推動活動扎實開展。
二是各村各單位緊密結(jié)合實際，精心設計了一些符合本地本單位的活動載體，使活動更加生動鮮活。明確黨員干部職責，在發(fā)展畜禽養(yǎng)殖等特色種養(yǎng)植業(yè)，切實幫助解決生產(chǎn)中的各項問題，促進村民增收。
(三)抓黨建常規(guī)工作，促進基層組織建設不斷發(fā)展
1、扎實做好黨員發(fā)展工作。
在發(fā)展黨員工作中，一是從加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育抓起。年初，鄉(xiāng)黨委結(jié)合黨建工作會議，督促各支部制定入黨積極分子培養(yǎng)計劃，健全完善介紹人、黨支部、鄉(xiāng)黨委教育培養(yǎng)制度，加強對入黨積極分子的教育和管理。
二是突出重點，狠抓薄弱點。注重培養(yǎng)一線崗位上的村干部、生產(chǎn)能手和婦女中的骨干分子。
三是嚴格執(zhí)行黨支部發(fā)展黨員“公示制”和“票決制”，堅持成熟一個發(fā)展一個的方針，從嚴要求，嚴把入口關，將不符合條件的積極分子及時終止培養(yǎng)，有力地保證了黨員數(shù)量和質(zhì)量的提高。
2、加強流動黨員管理工作。
按照市委組織部關于加強流動黨員管理的通知精神，鄉(xiāng)黨委針對流動黨員管理難度大，流動趨向不明，流動時間長短不一的實際，鄉(xiāng)黨委和支部分別建立了流動黨員臺帳，對流動黨員的去向、聯(lián)系方式、外出時間等進行了摸底調(diào)查。目前，全鄉(xiāng)共掌握流動黨員113名，通過直接送達、郵寄、親人代轉(zhuǎn)等方式，為113名流動黨員全部發(fā)放了《流動黨員證》，建立了流動黨員聯(lián)系卡。鄉(xiāng)黨委每季度定期同他們?nèi)〉寐?lián)系，及時掌握他們的思想動態(tài)、學習情況和工作狀況，使流動黨員無論走到哪里都有黨組織管理。同時鄉(xiāng)黨委通過電話、qq、電子郵件等方式進行定期聯(lián)系，既能夠及時了解動向，還能及時吸納新鮮血液，壯大黨員隊伍，一定程度上加強了對計生工作方面的跟蹤管理，此外，有助于新農(nóng)保、新農(nóng)合等惠農(nóng)惠民政策的落實。
3、加強陣地建設。
通過爭取上級資金、村自籌，新建和改造了村級組織場所。目前6個行政村中有5個村有了規(guī)范的村級組織辦公場所，另外通過積極籌措資金，為村陣地和活動室配備了辦公設備，使村級黨員活動室真真成了黨員學習，村民議事、教育培訓的綜合活動中心。
4、精心安排慶祝建黨93周年活動。
為了紀念建黨93周年，進一步加強黨的農(nóng)村基層組織建設，“七·一”期間，鄉(xiāng)黨委召開紀念建黨93周年暨“七一”表彰大會。會上對全鄉(xiāng)20xx-20xx年黨建工作中涌現(xiàn)出的2個先進基層黨組織、1名優(yōu)秀黨支部書記、5名優(yōu)秀^v^員進行了表彰獎勵。通過“七一”系列活動的開展，進一步陶冶了黨員的思想情操，增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
一是黨員管理教育方面，特別是政治理論學習，黨組織活動形式等方面比較單一;
二是黨組織在探索新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯后;
三是黨員干部的作風還有待進一步加強，解放思想、加快發(fā)展的理念還需進一步強化。
四是上級組織基層黨支部村委學習培訓較少。
在今后工作中，要進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，開拓創(chuàng)新，務求實效。圍繞工作思路和目標要求，統(tǒng)籌安排全盤工作。加大機關效能建設力度，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提升服務水平與質(zhì)量。領導干部帶頭踐行科學發(fā)展觀，多下基層一線，深入開展調(diào)查研究，逐步解決發(fā)展中的問題和困難，努力為的科學發(fā)展、跨越發(fā)展做貢獻。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十
20__年在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和區(qū)殘聯(lián)指導下，我鄉(xiāng)殘疾人工作堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八屆四中全會精神按照區(qū)殘聯(lián)的要求，全面貫徹《殘疾人保障法》，忠實履行“代表、服務、管理”職責，結(jié)合我鄉(xiāng)實際較好地完成了全年的工作任務。殘疾人工作不僅需要大量的愛心，同時也需要持久、不間斷的責任感，為更好地做好我鄉(xiāng)殘聯(lián)工作，現(xiàn)特擬定如下工作計劃：
二、繼續(xù)加強第二代殘疾證的管理和核發(fā)工作，切實做到殘疾人底數(shù)清、情況明。對基礎較好的村可以聯(lián)合區(qū)殘聯(lián)進行集中上門辦理。確保有需求符合辦證的殘疾人及時申領二代殘疾證，享受相關優(yōu)惠政策。
三、實事工程：今年殘聯(lián)涉及的實事是市實事為殘疾人免費安裝假肢。確保需要安裝假肢的殘疾人都能報名安裝。
四、繼續(xù)抓好殘疾人康復服務工作，維持原有康復室的運轉(zhuǎn)。對需要輔助器具康復的人員及時進行登記，選擇急需的人員及時到區(qū)殘聯(lián)申請免費配發(fā)。繼續(xù)做好陽光家園計劃相關工作，確保所有符合條件的精神、智力和重度肢體殘疾人在近幾年能夠分批享受相應托養(yǎng)和照料。同時做好有攻擊傾向的重度精神殘疾人的集中托養(yǎng)工作。
五、繼續(xù)做好殘疾人及殘疾人子女助學工作：對就讀高中和大學的殘疾人子女和殘疾學生進行全面摸底，配合區(qū)殘聯(lián)開展扶殘助學活動。
六、促進殘疾人就業(yè)：認真組織就業(yè)年齡段內(nèi)未就業(yè)殘疾人參加區(qū)殘聯(lián)組織的殘疾人實用技術培訓班，以提高殘疾人員的生產(chǎn)、生活技能，激發(fā)廣大殘疾人自立能力和就業(yè)能力，通過自身的不懈努力，打造殘疾人美好的明天。做好殘疾人求職、失業(yè)登記、就業(yè)咨詢、職業(yè)介紹等工作，以扶持殘疾人個體創(chuàng)業(yè)為重點，多渠道、多形式促進殘疾人實現(xiàn)充分就業(yè)。
七、繼續(xù)落實好殘疾人扶殘維權(quán)工作，依法維護殘疾人合法權(quán)益，盡快建立健全殘疾人維權(quán)體系。
八、結(jié)合民政臨時救助、五保、低保、大病醫(yī)療救助等工作的開展，對符合政策的殘疾人家庭做到能保盡保，盡力解決貧困殘疾人的生活保障問題。
九、農(nóng)村貧困殘疾人危房改造項目：對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)農(nóng)村貧困殘疾人危房進行摸底建檔，在區(qū)殘聯(lián)立項的基礎上進行組織實施，以改善殘疾人居住條件。
十、加大對殘疾人保障法的宣傳力度，提高全民助殘的意識，組織開展好“愛耳日”、“愛眼日”、“助殘日”等活動。進一步做好殘聯(lián)信息公開殘疾人事業(yè)內(nèi)容的更新、上報工作。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十一
自治區(qū)黨委書記、兵團黨委第一書記、第一政委陳全國在主持召開自治區(qū)黨委(擴大)會議時著重指出，要目標上明確，牢牢把握社會穩(wěn)定和長治久安這一工作的總目標和核心任務。
不折不扣、堅定堅決地把以同志為的黨中央關于工作的大政方針落到實處，是牢牢把握工作總目標的基本遵循。黨的以來，以同志為的黨中央立足面臨的新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，提出了穩(wěn)疆興疆的一系列新思想新論斷，豐富和發(fā)展了我們黨的治疆理念和治疆方略，為實現(xiàn)的社會穩(wěn)定和長治久安指明了正確方向。
兵團是自治區(qū)的重要組成部分，兵團素以國家利益為利益，大局為大局，維穩(wěn)戍邊是其光榮使命職責，學習貫徹好自治區(qū)黨委(擴大)會議精神就要以工作總目標為工作目的，為前進指向，為評價標尺，為動力源泉，在各項工作中都要心懷總目標，念茲在茲，始終保持政治定力，保持頭腦清醒。
緊緊圍繞總目標和核心任務開展工作。總目標和核心任務是做好各項工作的“終極目的”，很多工作都可能會有階段性，會有始有終，但維護社會穩(wěn)定和長治久安的總目標和核心任務必須一直貫徹。各個領域、各個方面的工作都要圍繞總目標這個著眼點和著力點來展開，要牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，高舉社會主義法治旗幟，堅定不移地維護祖國統(tǒng)一、旗幟鮮明地開展反分裂斗爭。
牢牢把握總目標和核心任務需要“兩手抓”。維穩(wěn)戍邊是兵團職責使命，在總目標的指引下，既要一手抓團結(jié)關愛，最大限度地團結(jié)關心維護祖國統(tǒng)一、可親可愛可敬的各族干部和人民群眾，最大限度地凝聚人心;又要一手抓嚴厲打擊，依法嚴厲打擊暴力恐怖活動，牢牢掌握維護祖國統(tǒng)一、國家安全和反分裂斗爭的主動權(quán)。
自古是多民族聚居之地，多元文化交匯之地，要實現(xiàn)工作總目標，需要全面貫徹落實在全國宗教工作會議上的重要講話精神，全面貫徹黨的宗教政策，堅持保護合法、制止非法、遏制極端、抵御滲透、打擊犯罪，一方面依法保護信教群眾的正常宗教需求，尊重群眾信教習俗，重視團結(jié)培養(yǎng)愛國宗教界人士，引導宗教與社會主義社會相適應;一方面對從事分裂祖國、破壞穩(wěn)定活動的“三股勢力”、非法組織、暴恐分子進行堅決斗爭。
目標是發(fā)展定位，是努力方向，更是工作動力。只要我們拿出咬定青山不放松的韌勁，踏石留印、抓鐵有痕的猛勁，不信邪不怕邪的闖勁，切實把中央大政方針落到實處，把自治區(qū)黨委的部署落到實處，把兵團黨委的要求落到實處，我們就一定能為實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標作出更大貢獻。
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維護穩(wěn)定工作計劃篇十二
安全是人生存的基本保障，小學生是祖國的花朵，是人類的希望。小學安全教育的質(zhì)量關系到小學生的安全健康成長，關系到群眾的切身利益和社會的穩(wěn)定。因此，做好青少年的安全教育尤為重要。為了保證學生能夠安全學習，健康成長，我校以安全教育為宗旨，重視對小學生的保護，認真做好我校的安全教育和防范工作。
1.領導很重視。很明顯，安全教育是學校的一項重要工作。利用周五例會，進一步加強教師的理論認識，落實相關成員和各項工作措施，做到有人抓，有人管。
2.整改學校的隱患。組織學校安全領導小組進一步檢查學校存在的隱患，消除學校存在的隱患，如教室和機房電纜的隱患，及時解決，防止事故發(fā)生。
3.定期檢查和更新所有安全設備和設施，未雨綢繆，防患于未然。檢查內(nèi)容包括消防栓、應急燈、滅火器、實驗室、食堂、圖書館、體育場、會議室、教室等。確保學校里沒有易燃易爆物品。實驗室中的腐蝕性物品應嚴格按照規(guī)定的程序妥善保管和使用。有明確的指示板和班級學生上下樓梯的轉(zhuǎn)移指示。
4.宣講安全知識，普及安全知識。邀請了交警中隊的警員講解交通安全知識。宣傳電氣安全知識，普及家用電器的正確使用和操作方法。特別是發(fā)生火災時必須注意的一些問題以及滅火器的正常使用等。每學期進行練習，加強對學生的安全教育。
5.成立了家長護理學校團隊。為了校園學生的.安全，我們學校成立了家長護理學校團隊。家長每天在學校和上課時間來學校，配合學生上下學期間的道路隊安全工作。學校家長護理團隊的“工作”雖然簡單，但意義重大。不僅可以增加家長和老師之間的交流，還可以增強家長和孩子之間的互動。父母參與，其實是眼睛多了，關心多了。家長參與護理學校也是對學生內(nèi)心的一種安慰，增強了孩子的心理安全感。校園是孩子們可以自由飛翔的地方。孩子不僅需要人身安全，更需要心理安全。現(xiàn)在，他們的父母或同學的父母也參加護理學校。不用說，這樣會讓他們心里產(chǎn)生一種親切感，有利于身心健康。同時，家長護理學校也為孩子樹立了一個好榜樣:關心社會，關心身邊的人，是他們的責任和義務！
1.高度重視安全工作，把安全工作作為一項政治任務，認識到安全工作關系到家庭幸福和社會穩(wěn)定，樹立“安全第一”、“安全責任重于泰山”的思想，嚴格防死，層層落實，對人負責。小題大做，對安全工作保持高度敏感。
2.堅決貫徹執(zhí)行上級部門有關安全工作的文件，對上級部門交辦的各項安全工作進行計劃、落實、檢查、反饋和整改，真正提高安全工作的管理水平。
3.對安全教育實行群防群治，定期對學生家長進行安全教育，要求家長認真督促檢查孩子的安全工作，做到安全工作從學校到學校。
1.加強法紀教育、社會公德教育和文明意識教育是學生安全教育的基礎。學生的法紀意識提高了，就會自覺遵守學校的規(guī)章制度，學校的三申請五令的安全教育就會被強制和禁止。
2.安全工作只有起點，沒有終點，要讓警鐘長鳴。這是一項長期而復雜的系統(tǒng)工程，要從政治角度去理解和做好這項涉及千家萬戶的工作。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十三
。重點抓好了以下工作：
一是層層落實目標責任，社會治安綜合治理保一方平安，全力維護社會穩(wěn)定，各村簽訂了社會綜合治安，維護穩(wěn)定責任書。
二是切實抓好防邪工作，實現(xiàn)“四零”政治目標，具體措施如下：
各村居黨支部書記、鎮(zhèn)轄各單位負責人是第一責任人；搞好宣傳，認清xx的危害；每月搞好矛盾糾紛排查，對查出的不良傾向及時上報；教育、引導群眾相信科學，抵制xx誘惑，走依靠科技致富的路子；加強對群眾的培訓，提高群眾的致富能力；將各村防邪工作納入年終綜合目標考核，獎懲掛鉤。
做到了小事不出村，重大事件不出鎮(zhèn)，無上訪，無重大的`刑事案件發(fā)生。
調(diào)解各類民事糾紛24件，家庭糾紛7件，鄰里糾紛6件，其中治安案件2件。
三是加強和改進刑釋解教認員的安置幫教工作，按照構(gòu)建和諧社會的要求，深入開展嚴打整治斗爭。切實地調(diào)處各類矛盾糾紛的調(diào)解處理，無重大的社會治安和重大的刑事案件發(fā)生，保障了人們能安居樂業(yè)。
制定了平安村、平安校園、平安單位、平安企業(yè)的標準。
五是進一步加強平安創(chuàng)建規(guī)范化建設。
下一步打算：
1、進一步加強對維護穩(wěn)定工作的領導，強化維護責任。
2、進一步抓好矛盾糾紛排查調(diào)處，鎮(zhèn)建立矛盾糾紛調(diào)處辦公室，各村、各單位建立的調(diào)處領導小組，努力做到。
3、矛盾糾紛排查調(diào)處經(jīng)常化，做到一月一次定期排查。
矛盾糾紛全面排查，分級負責，把“早排查、早發(fā)現(xiàn)、早預防、早解決”正真落到實處。
4、重大矛盾糾紛采取聯(lián)動機制，相關職能部門全力配合，限時辦理。
5、領導小組成員分工負責制，對各領導成員所分管工作按條塊落實責任，采取有力措施，一抓到底。
6、依法調(diào)處化解矛盾糾紛，對經(jīng)耐心細致反復調(diào)處無效的，要引導當事人用法律手段維護權(quán)益，依法調(diào)處解決。
7、善于總結(jié)分析問題，總結(jié)經(jīng)驗，對存在的不足，要及時予以改進，對取得的成功經(jīng)驗，要加以推行。
近期摸排出的主要不穩(wěn)定因素：
1、……
2、……
3、……
維護穩(wěn)定工作計劃篇十四
維護職工隊伍穩(wěn)定促進企業(yè)和諧發(fā)展（調(diào)研報告）
安慶石化勞務公司根據(jù)上級黨委的統(tǒng)一安排，黨政班子認真抓好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的落實，在勞務公司全體黨員中加以正確引導，及時而又全面安排好活動的各項內(nèi)容。學習調(diào)研是深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的第一階段，重點是抓好學習培訓、深入調(diào)查研究、解放思想討論3個環(huán)節(jié)，主要任務就是學好理論，提高認識，統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，注重解決突出問題。自開展活動以來,主要圍繞以下幾個方面的工作進行調(diào)研：
一、深入基層調(diào)研，認真梳理問題，維護職工隊伍穩(wěn)定，促進勞務公司和諧發(fā)展。
（一）、如何進一步做好新形勢下的維護職工隊伍穩(wěn)定工作？建立了黨員領導干部聯(lián)系點制度，將聯(lián)系點工作與日常工作統(tǒng)籌兼顧，認真開展聯(lián)系工作。對所有聯(lián)系點加大調(diào)研力度，準確掌物工作實際，通過調(diào)查，摸準職工思想脈搏和利益訴求，有針對性地確定工作思路和工作措施。黨員干部根據(jù)各自聯(lián)系點實際，經(jīng)常深入聯(lián)系點指導工作，了解情況，提出要求，針對發(fā)現(xiàn)的問題，提出了合理化意見和建議。職工隊伍的穩(wěn)定對企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展起著重要的作用，黨總支結(jié)合勞務公司工作的實際情況選定調(diào)研課題3個，參與調(diào)研的黨員6人，群眾1人，職工代表1人。調(diào)研中職工反映的意見和建議共計4條。黨員干部把為職工、為基層辦實事作為聯(lián)系點工作的根本出發(fā)點，正確把握和解決不斷出現(xiàn)的各種矛盾和問題，真正地為職工解難事、辦實事，尤其是做好熱點難點問題的解決反饋與處理。黨員干部對聯(lián)系點的工作負有督促的責任，對照工作目標定期對聯(lián)系點進行檢查，確保聯(lián)系點工作領導到位、責任到位、落實到位。通過維護職工隊伍的穩(wěn)定來促進企業(yè)的穩(wěn)定，通過構(gòu)建和諧的勞動關系來推進企業(yè)的和諧，相信職工、依靠職工，讓職工知道企業(yè)發(fā)展的前途。領導干部經(jīng)常到困難多、矛盾多、問題多的生產(chǎn)一線和生產(chǎn)班組中去，踐行堅持“以人為本”的核心觀念，有效地維護了職工隊伍的穩(wěn)定，積極地促進了勞務公司的和諧發(fā)展。
（二）、提升勞務公司管理水平，強化領導班子建設,充分發(fā)揮黨組織和黨員的先進性作用。黨總支組織集中學習3次；黨支部組織集中學習和上黨課2次，參加黨員達80人次。黨總支認真做到學習實踐活動與日常監(jiān)管工作“兩不誤”。通過學習實踐活動，黨員干部進一步統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，積極參加學習實踐活動，理解了科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求，開闊了眼界，開闊了思路，增強了發(fā)展意識、責任意識，深刻意識到：主動服務企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營才能更好地履行職責；虛心聽取職工群眾意見才能不斷地改進工作；不斷解放思想、堅持實事求是才能不斷創(chuàng)新發(fā)展。
（三）、加強企業(yè)文化建設和企業(yè)民主管理，弘揚企業(yè)文化精神，維護職工合法權(quán)益，為勞務公司穩(wěn)定職工隊伍，和諧發(fā)展提供有力保證。通過自身文化激勵員工的精神信念，創(chuàng)新企業(yè)文化機制。在充分信任員工的基礎上激發(fā)員工的能動性；倡導員工進行有效學習，推動企業(yè)整體素質(zhì)的提高；培養(yǎng)有利于員工與企業(yè)共同發(fā)展的價值觀。處級領導干部下基層上黨課1次，聽課達40人次。以打基礎、樹形象、誠實勞動為文化建設內(nèi)容，帶動企業(yè)綜合素質(zhì)的提高，尤其是人的綜合素質(zhì)的提升。通過活動的開展，加強了企業(yè)文化建設和企業(yè)民主管理，弘揚了企業(yè)文化精神，維護了職工的合法權(quán)益，有利于職工隊伍的穩(wěn)定。
體會10篇。把這次學習實踐活動的“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”作為我們開展學習實踐活動的出發(fā)點和落腳點，既抓好理論學習，又突出實踐特色，并建立起活動的長效機制,變“上訪”為黨員干部“下訪”，通過多形式，多渠道廣泛征求意見，了解職工的情緒、思想和工作情況，傾聽職工的呼聲，密切了黨群干群關系。在深入一線調(diào)查研究的同時，耐心細致地做思想疏導，解疑釋惑工作。從而密切了與職工的關系，融洽了與職工的感情。針對職工反映的意見和建議以及職工關心的問題，通過歸納、匯總，梳理，經(jīng)過認真分析，做到條條有落實，事事有回音。
二、強基固本，提高服務素質(zhì)，建設和諧企業(yè)。
（一）、強化“三基”工作，維護企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，建設和諧企業(yè)，科學組織生產(chǎn)經(jīng)營，努力完成生產(chǎn)經(jīng)營目標。為了確保深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的順利開展，公司成立了學習實踐活動領導小組，黨支部認真做好黨員學習實踐活動的日常組織協(xié)調(diào)工作，積極探索有效形式和載體，確保黨員全體、全程參與。參加討論的黨員有80人次，群眾18人次，職工代表5人次。找準實踐載體，以解放思想大討論增強學習實踐活動的針對性。公司把開展學習實踐活動作為統(tǒng)一思想、應對挑戰(zhàn)、解決矛盾的重大契機，確定了學習實踐活動安排意見和實施方案。在學習實踐活動中，科級以上黨員領導干部為重點，領導干部帶頭，黨員主動參加，發(fā)動群眾參與，根據(jù)科學發(fā)展觀的要求，統(tǒng)籌兼顧，促進企業(yè)和諧發(fā)展。公司領導提出，學習實踐活動要取得實效，要突出實踐特色，要抓住活動重點，要發(fā)動群眾參與；要堅持“兩不誤、兩促進”。通過開展學習實踐活動，提升了勞務公司管理水平，強化了領導班子建設,充分發(fā)揮了黨組織和黨員的先進性作用，為勞務公司穩(wěn)定職工隊伍，努力完成生產(chǎn)經(jīng)營目標，和諧發(fā)展提供有力保證。
（二）、加強職工隊伍建設，強化教育培訓，不斷提高管理素質(zhì)，加強操作人員技能培訓，提高員工技能水平。黨總支組織專題培訓班3期，培訓4人次；進一步開展 “工人先鋒號”班組和“勞務之星”勞動競賽、技術比武活動，聯(lián)合用工方組織職工參加崗位培訓活動，幫助職工提高技術技能素質(zhì)。在學習實踐活動中，勞務公司提出，要繼續(xù)加強學習，使學習成為全體員工的習慣；不斷查找問題，使整改成為工作常態(tài)；努力提升企業(yè)文化，營造崇尚科學發(fā)展的濃厚氛圍。堅持正面教育為主，特別是黨員領導干部，認真聽取群眾意見，實事求是地查找問題，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓?？茖W發(fā)展觀最寶貴的資源是人才，特別需要人才素質(zhì)的全面發(fā)展，人才素質(zhì)的提升是實現(xiàn)科學發(fā)展的關鍵。用科學發(fā)展，提升良好的的道德素質(zhì)，做到坦誠待人，先人后己，不損害別人，不搬弄是非，遵紀守法，筑牢思想道德法律防線，做到思想上不打擦邊球，安全上不越警戒線。
三、如何結(jié)合實際開展好“我要安全”主題活動？推進本質(zhì)安全，加強員工安全意識教育，實現(xiàn)人本安全，依法維護員工健康利益。
（一）結(jié)合勞務公司工作實際開展好安全活動。公司成立了“我要安全”主題活動領導小組，堅持“安全第一，以人為本”的理念，以強化安全意識，落實安全生產(chǎn)責任制，規(guī)范操作行為為重點，以嚴格執(zhí)行“安全生產(chǎn)十大禁令”為準則，加強安全教育和企業(yè)文化建設，夯實安全生產(chǎn)基礎，提升安全管理水平，促進企業(yè)安全、和諧發(fā)展。通過開展主題教育，“我要安全”討論，在公司內(nèi)營造出濃厚的“我要安全”的氛圍，做到人人皆知。實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變，進一步鞏固和促進企業(yè)安全生產(chǎn)的良好局面?；鶎勇毠ねㄟ^學習實踐科學發(fā)展觀活動，結(jié)合“我要安全”主題活動和工作實際開展活動，已經(jīng)向媒體發(fā)稿5篇，暢談自己的感受，積極營造關注“我要安全”的良好氛圍。把扎實開展學習實踐活動與維護企業(yè)和諧穩(wěn)定結(jié)合起來，與全面完成各項工作任務結(jié)合起來，促進各項工作的發(fā)展。
（二）加強員工安全意識，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管，實現(xiàn)人本安全。以人為本是時代的呼喚,發(fā)展的要求,堅持以人為本,關鍵在提高人的安全素質(zhì),目的在促進人的全面發(fā)展。只有安全第一，才能更好的發(fā)展，安全生產(chǎn)的法律和規(guī)章制度是職工安全生產(chǎn)的行為準則，要把安全生產(chǎn)法律和制度真正轉(zhuǎn)化為人們自覺的行為準則。職工的安全素質(zhì)決定安全生產(chǎn)狀況，只有把安全生產(chǎn)知識轉(zhuǎn)化為人們的安全生產(chǎn)技能，才能真正發(fā)揮作用，才能全面提高人們的安全生產(chǎn)素質(zhì)。要采用統(tǒng)籌兼顧的方法，正確處理安全與發(fā)展，安全與生產(chǎn)，安全與效益的關系，杜絕違章指揮、冒險作業(yè)，才能實現(xiàn)人本安全，實現(xiàn)“以人為本”的科學發(fā)展理念，切實維護自己的健康利益。因此，安全發(fā)展是發(fā)展中必須加以重視的重大問題和首要問題，實踐已經(jīng)證明，只要堅持安全發(fā)展，安全生產(chǎn)形勢才能出現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)的趨勢，才能使職工的生命健康得到切實保證。
四、工作中存在的問題及解決問題的對策措施。
（一）、存在的問題：通過組織學習和調(diào)研，發(fā)現(xiàn)我們還存在著不適應科學發(fā)展觀要求的突出問題，主要有以下兩點：
1、一些黨員的思想認識還沒有達到新的高度，自覺遵守科學發(fā)展觀指導分析工作實踐的自覺性和主動性還不夠強。
2、發(fā)揮部門職能管理作用上尚有不到位的地方，主動服務的意識還不夠強。
3、企業(yè)文化建設方面尚須進一步深化，形成具有勞務特色的教育與文化機制方面還做得不夠。
（二）、解決的對策措施：
1、理論聯(lián)系實際，努力踐行科學發(fā)展觀，用科學發(fā)展觀的理論來指導工作。
2、強化科學有效管理，充分發(fā)揮部門職能作用，確保導向正確。
3、結(jié)合勞務公司的管理特點和人員崗位特點，通過開展 “工人先鋒號”班組和“勞務之星”勞動競賽活動，積極探索符合本單位實際，促進職工愛崗敬業(yè)、誠實勞動的管理機制與企業(yè)文化的教育引導機制。
通過此次對科學發(fā)展觀的調(diào)研，結(jié)合勞務公司工作實際，制定了科學合理的規(guī)劃和措施。著重將科學發(fā)展觀與我們的日常各個領域相結(jié)合進行全面的分析，既立足于理論，又結(jié)合于實際，使我們更加深刻的理解了科學發(fā)展觀的內(nèi)涵，堅持“以人為本”，從干部職工根本利益出發(fā)，想事、謀事、干事，積極解決職工關心關注的熱點難點問題，明確黨落實科學發(fā)展觀的及時性與必要性，充分調(diào)動職工的主觀能動性，凝心聚力，學會要有意識的用科學發(fā)展的眼光來看待問題、分析問題、解決問題。在落實科學發(fā)展觀的同時，以尋求公共利益最大化為目標，真正的樹立科學的可持續(xù)發(fā)展理念，不斷將其與專業(yè)能力相結(jié)合，做到統(tǒng)籌兼顧，全面分析。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十五
按照《省委辦公廳關于報送加強和創(chuàng)新社會管理維護社會穩(wěn)定工作承諾書的通知》要求，現(xiàn)就加強和創(chuàng)新社會管理維護社會穩(wěn)定工作，作如下承諾：
一、講政治、抓領導，牢記穩(wěn)定第一責任
一是牢固樹立“發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任;發(fā)展是政績，穩(wěn)定也是政績”的思想，始終繃緊“穩(wěn)定壓倒一切”這根弦，依靠廣大人民群眾和社會各方面的力量，奮力開創(chuàng)加強和創(chuàng)新社會管理維護社會穩(wěn)定工作新局面。二是堅決貫徹執(zhí)行中央和省委、市委一系列重大決策和工作部署，增強政治敏感性，保持頭腦清醒、立場堅定，與黨中央、省委、市委保持高度一致。三是切實加強黨委對維穩(wěn)工作的領導，把思想和行動統(tǒng)一到上級穩(wěn)定形勢的分析判斷和決策部署上來，強化組織、強化措施，強化責任，加強社會穩(wěn)定形勢研判和工作應對，嚴格落實維護穩(wěn)定的各項措施，營造持續(xù)和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。四是認真履行“一崗雙責”，把維護社會穩(wěn)定作為當前頭等政治任務，廣泛關注，深入研究，常抓不懈。在抓好經(jīng)濟社會發(fā)展的同時，將維護社會穩(wěn)定放在更加重要的位置，形成發(fā)展與穩(wěn)定相互協(xié)調(diào)、互相促進的良好局面。五是堅決遏制嚴重影響社會穩(wěn)定的群眾體性事件的發(fā)生，全力維護社會穩(wěn)定。
二、明思路，謀全局，堅持發(fā)展第一要務
一是正確認識和處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，堅持發(fā)展是硬道理，用改革的理念、創(chuàng)新的思維、發(fā)展的眼光解決影響穩(wěn)定的實際問題，推動縣域經(jīng)濟持續(xù)健康快速發(fā)展。二是把黨的事業(yè)和人民的利益放在首位，繼續(xù)深化縣情認識，準確把握發(fā)展機遇，“好”字當頭，能快則快。三是深入實施“三化一強”(工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，加強黨的建設)發(fā)展戰(zhàn)略，強化黑、白、紅、綠“四色”經(jīng)濟，突出“一鎮(zhèn)兩線三流域四園區(qū)”產(chǎn)業(yè)布局，強力推進經(jīng)濟、政治、文化、社會和黨的建設，全力打造發(fā)展、民主、人文、和諧、執(zhí)政五大環(huán)境。四是按照“月月有變化、半年新變化、兩年大變化、五年創(chuàng)一流”的工作要求，促進固定資產(chǎn)投資、園區(qū)建設、招商引資、項目建設、民生事業(yè)等各項工作大干快上，不斷理出新思路，制定新舉措，爭創(chuàng)新成果，讓發(fā)展的速度、發(fā)展的力度、發(fā)展的成果均成為習水歷史上最好的時期之一。
三、建機制，嚴考核，不斷提高社會管理水平
一是健全“黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與”的社會管理格局，注重長效機制建設，創(chuàng)新社會管理。二是把加強流動人口管理作為重點，下大力氣抓好社會治安綜合治理工作，依法加大對各類刑事案件、治安案件的打擊查處力度，維護良好的社會治安秩序，繼續(xù)深入推進平安建設。三是加強矛盾糾紛排查化解工作，妥善處理人民內(nèi)部矛盾。四是加強和改進信訪工作，及時妥善解決信訪群眾合理訴求，把矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)，防止群體性事件的發(fā)生。五是高度重視安全生產(chǎn)，強化工業(yè)、交通、食品、藥品等重點領域和行業(yè)的安全措施，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。六是20xx年努力建立健全基層基礎、社會矛盾糾紛調(diào)處、社會治安防控、人口管理工作、特殊人群管理服務、公共安全監(jiān)管、應急管理、社會組織培育管理、社會風險評估、信訪維穩(wěn)工作“十大機制”。七是把社會管理工作納入領導干部政績考核體系、納入年度綜合目標考核體系，合理確定社會管理指標權(quán)重，考核結(jié)果作為干部實績考核和選拔、任用、獎懲的重要依據(jù)。對考核結(jié)果靠后的干部，堅決實行一年通報全縣，兩年誡免談話，三年組織處理處罰機制。八是認真對照省委栗戰(zhàn)書書記提出的20xx年要重點關注和解決好影響社會穩(wěn)定、涉及群眾切身利益的十方面52個突出問題，對我縣查找出煤炭地質(zhì)災害、群眾安全感滿意度不高、城市建設中違法違章建筑屢禁不止等十方面問題，按照“屬地管理、分級負責”、“誰主管誰負責”、“誰的人誰負責”、“誰的事誰負責”、“誰引發(fā)的問題誰負責”和“涉及誰誰負責”的原則，采取有力措施，分解細化責任，逐項明確牽頭單位，逐項落實領導責任，逐項落實具體負責人，逐項限期處理。
四、察民情、惠民生，做好新形式下群眾工作
一是深刻認識“脫離群眾的危險”，強化群眾路線，多接地氣，從群眾中來，到群眾中去。二是繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三個建設年”、“四幫四促”、千名干部下基層活動，切實提高引領社會、管理社會、服務社會的能力。三是充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)組織群眾、引導群眾、服務群眾、維護群眾合法權(quán)益的職能，把人民群眾冷暖放在心上，認真解決人民群眾關心的難點、熱點問題，多為群眾做好事、辦實事、解難事，為民履職、為民擔責、為民造福。四是強化服務職能，精簡審批事項，提高行政效能、辦事效率和服務水平，不斷建立完善基層服務、收入增長、干部調(diào)研幫扶、基本公共服務、勞資關系協(xié)調(diào)“五大體系”。五是大力實施“六大民生工程”(1、建成綠洲高中和特殊教育學校，完成20所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設任務;2、完成縣人民醫(yī)院規(guī)范化建設任務;3、完成6446戶農(nóng)村危房改造和162套國有林場危房改造任務;4、建成投用縣城污水管網(wǎng)二期工程;5、完成縣城廣播電視網(wǎng)絡雙向網(wǎng)改造;6、啟動青少年文化活動中心建設，建成縣城養(yǎng)老公寓，新建鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院8個)。六是深化服務型基層黨組織創(chuàng)建，加大黨務政務公開，強力推進黨務政務服務中心、三關工程、四在農(nóng)家、四民社區(qū)、保障性住房等一系列惠民措施，不斷密切黨群干群關系，健全完善為民辦事長效機制，努力讓全縣人民共享改革發(fā)展成果。
五、拓思路，抓創(chuàng)新，開創(chuàng)社會管理新局面
一是大力開展縣第十二次黨代會提出的忠誠于黨我?guī)ь^、服務人民我?guī)ь^、加快發(fā)展我?guī)ь^、優(yōu)良作風我?guī)ь^、廉潔自律我?guī)ь^“黨員干部五帶頭”和“做人民滿意公務員”活動。二是掀起“愛我美麗習水?建設綠洲紅城”活動高潮，努力營造科學、文明、和諧的社會氛圍，以優(yōu)良的黨風帶政風促民風。三是加強公民思想道德、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德教育，全面推進“五心教育”。加快“文明習水”、“誠信習水”建設，爭創(chuàng)省級文明縣城。四是著力開展“紅色文化進社區(qū)、農(nóng)村、校園、機關、企業(yè)、警營、廣場、家庭等“八進”活動，定期舉辦紅色文化系列活動，積極創(chuàng)建全市、全省、全國紅色文化大縣。五是深化法治習水建設，以法律“八進”為重點，扎實開展“六五”普法，全面推進“民主法治示范村(社區(qū))”創(chuàng)建。六是通過3—5年的努力，力爭實現(xiàn)“七提升一創(chuàng)建”目標。七個提升為：提升社會管理水平;提升維護社會穩(wěn)定能力;提升基層基礎建設水平;提升民生保障能力;提升基本公共服務建設水平;提升依法治縣能力;提升人民群眾安全感和滿意度。一個創(chuàng)建：在20xx年前，實現(xiàn)創(chuàng)建省級“平安建設”先進縣目標。七是進一步加大對政法系統(tǒng)各單位履職的支持力度，幫助政法系統(tǒng)外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)，力爭實現(xiàn)：20xx年群眾安全感和滿意度測評90%以上，20xx年95%以上;政法系統(tǒng)各單位綜合排名20xx年在全省進位5位、全市進位2位以上;20xx年省市排名達到中游以上，20xx年達到全市、全省一流水平，20xx年進入全國先進行列。
以上承諾，我將自覺接受省委、市委及各級黨組織、廣大黨員干部和人民群眾的監(jiān)督。
承諾人：
日期：xx年xx月xx日
維護穩(wěn)定工作計劃篇十六
為認真落實油田、事業(yè)部《關于進一步落實維護穩(wěn)定工作責任制的通知》的工作要求，總站三季度結(jié)合實際，建立維穩(wěn)工作網(wǎng)絡圖、簽訂維穩(wěn)責任書、落實責任制，就維穩(wěn)防恐工作進行了細致的安排部署，具體工作開展情況如下：
（一）明確維穩(wěn)工作目標
總站組織全員傳達油田、事業(yè)部維穩(wěn)文件要求，要求全員明確任務，扎實工作，鞏固和發(fā)展當前油田公司來之不易的穩(wěn)定局面，確保不發(fā)生影響穩(wěn)定的重大問題，確保隊伍穩(wěn)定。同時，按照事業(yè)部《關于做好國慶期間維護穩(wěn)定工作的通知》文件精神，將8月1日至10月10日作為維護穩(wěn)定特別重點階段，杜絕發(fā)生人為破壞和恐怖襲擊事件；杜絕破壞民族團結(jié)的事件，確保穩(wěn)定工作萬無一失。
（二）強化責任落實
1、簽訂特別重點階段維穩(wěn)責任書，總站與承包方保安公司和運輸公司簽訂，明確時間、目標、責任和任務。
2、強化總站三級維護穩(wěn)定工作，總站重新劃分責任區(qū)及黨員承包庫房（料組），建立總站黨內(nèi)“黨總支―黨支部―黨員”三級維護穩(wěn)定工作網(wǎng)絡，將維護穩(wěn)定工作責任逐級、逐項落實，特別重點階段總站黨小組長是穩(wěn)定工作第一責任人，黨員、班組長及各承包商項目部負責人是完成特別重點階段維穩(wěn)工作目標任務的責任主體。
3、總站按照相關規(guī)定，嚴格執(zhí)行責任追究制。對因領導不負責、措施不落實、處置不力造成矛盾升級、事態(tài)擴大的，追究當事人和相關領導的責任。
三、堅持有效疏導、化解矛盾
1、黨員在特別重點階段起到先鋒模范作用，與責任區(qū)群眾開展談心活動22次，以堅定的黨性原則、認真負責的態(tài)度正面引導群眾，維護隊伍穩(wěn)定。
2、扎實開展“維護穩(wěn)定談心活動”，總站結(jié)合前階段對少數(shù)民族員工家庭情況和基本情況摸排（少數(shù)民族員工配偶現(xiàn)工作性質(zhì)等），有針對性地加強政策宣傳和思想教育，與8名少數(shù)名族員工進行面對面談心，掌握員工思想動態(tài)，把重點群體、重點人員、重點問題、重點隱患全部納入可控范圍。
3、開展領導接訪活動，總站領導在“十一”、“中秋”前赴各外站進行情況了解及反饋，幫助各外站解決實際問題。有效化解矛盾。
四、認真開展矛盾排查及維穩(wěn)信息搜集工作
1、總站下發(fā)員工綜合情況情況摸排表，對127名員工基本情況進行登記造冊，同時做好解釋工作，根據(jù)摸排情況開展幫扶活動，協(xié)調(diào)承包方積極解決好員工存在的困難，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
2、組織開展總站三季度“三個明白”調(diào)研1次，對“三個明白”調(diào)研中反映的問題進行了討論、答復。結(jié)合承包方員工摸排情況建立和完善“三張表”內(nèi)容。對排查出的不穩(wěn)定因素實施動態(tài)管理、全程管控、重點化解，確保從源頭上杜絕規(guī)模性群體訪和進京訪。
3、在總站范圍內(nèi)開展“7.5”事件暴力視頻和圖片信息排查，138名員工無有相關視頻、圖片信息。
4、每周對排查出的不穩(wěn)定隱患進行整理，每周四按時上報維穩(wěn)周報。
五、嚴格領導值班制度，全面提升應急響應處置能力
1、總站建立重點區(qū)域維穩(wěn)工作、防恐反恐領導值班制度，加強各站庫門衛(wèi)管理，加強“四防”（人、物、技、信息防）“三查”（查出入證、車輛、外來人員）掌控不穩(wěn)定因素的動態(tài)跟蹤，確保穩(wěn)定目標任務的實現(xiàn)。
2、要求各站庫嚴格執(zhí)行信息報送紀律和程序，使事態(tài)在第一時間得到處置。
3、協(xié)同輪南派出所組織防恐應急演練2次。
4、成立快速應急響應小組，在情況緊急時，啟動防恐反恐應急處置預案，形成區(qū)域部門及公安機關的有效對接、配合聯(lián)動，確?？傉痉€(wěn)定、平安。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十七
為切實做好全校信訪工作，維護社會和諧穩(wěn)定，促進學校健康發(fā)展，實現(xiàn)學校增比進位目標，特制定本責任書。
一、工作目標
(一)加強初信初訪辦理工作
1. 堅持“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責，依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結(jié)合”原則，實行首辦負責制。
2. 學校按照《信訪條例》規(guī)定的程序、期限，受理、辦理法定職權(quán)范圍內(nèi)的初信初訪事項，向信訪人出具處理意見書，并告知請求復查(復核)的期限和機關。
3. 學校不予受理的事項，須做好宣傳解釋工作，并告知信訪人依照有關法律法規(guī)規(guī)定的程序向有關機關提出。
(二)做好重點對象的穩(wěn)控工作，確保“七個不發(fā)生”
1.不發(fā)生危害國家安全和社會穩(wěn)定的政治事件;
2.不發(fā)生較大規(guī)模聚集和群體性事件;
3.不發(fā)生到省群體性上訪;
4.不發(fā)生重大惡性刑事治安案件;
5.不發(fā)生重大公共安全事故;
6.不發(fā)生重大輿情炒作事件;
7.不發(fā)生因執(zhí)行不當、方法欠妥、失職瀆職而導致矛盾激化升級事件;
(三)實現(xiàn)“六個零”
1.到京、省“零”上訪;
2.到京、省、遵義“零”非訪;
3.到京、省、遵義“零”群訪;
4.群體性事件“零”發(fā)生;
5.群體惡性事件“零”出現(xiàn);
6.極端及惡性個案“零”發(fā)生。
二、工作任務
按時完成涉及本校信訪事項的包?；馊蝿?，確保目標的實現(xiàn)。
三、工作要求
1.認識必須到位;
2.排查化解必須到位;
3.穩(wěn)控工作必須到位;
4.強化責任追究必須到位。
監(jiān)督單位：
維護穩(wěn)定工作計劃篇十八
為進一步加強醫(yī)院工作，切實確保醫(yī)院的安定穩(wěn)定，構(gòu)建和諧醫(yī)院，特制訂醫(yī)院工作責任書。
一、加強組織領導，全面落實工作領導責任制。醫(yī)院要成立工作領導小組，醫(yī)院的院長為工作的第一責任人，對本醫(yī)院的工作負總責，分管領導負直接責任，抓各項具體工作的落實，形成一級抓一級，層層抓落實的工作領導責任體系。
二、強化工作措施，確保醫(yī)院的安定穩(wěn)定。
1、要建立健全矛盾糾紛、排查、調(diào)處、化解的工作機制。醫(yī)院要每月進行一次全面的矛盾糾紛的排查，摸清情況，登記建檔，梳理歸類，動態(tài)管理，對排查出來的矛盾糾紛，要及時認真加以解決，化解矛盾，要積極消除矛盾隱患。
2、要建立健全處置突發(fā)事件和群體性事件的工作機制。醫(yī)院要及時、妥善處置突發(fā)事件和群體性事件，尤其是發(fā)現(xiàn)越級或群體性上訪的，應及時勸阻疏導并果斷處置。同時，積極配合上級部門處理好越級上訪問題。
3、要建立健全信息匯集分析機制，學校要及時、準確、全面地報送信訪信息，確保信息傳遞渠道暢通。
4、強化思想疏導工作，醫(yī)院要積極地做好教師的思想穩(wěn)定工作，積極引導(ben文由wuyanrenjia收集整理)職工理性合理地表達訴求，自覺維護信訪秩序，努力將信訪矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
5、標本兼治，努力解決當前醫(yī)院存在的突出矛盾和問題。堅持以人為本，標本兼治，著力化解矛盾，認真對待職工反映的問題，要給予職工合情合理的答復，真誠為職工服務，確保這些人員的思想穩(wěn)定。
三、追究工作責任。對因工作不力或不負責引發(fā)信訪等問題的，造成嚴重后果和惡劣影響的，要嚴肅追究學校有關領導和工作人員的責任，根據(jù)有關規(guī)定，給予黨政紀處分。
四、本責任書一式二份，醫(yī)院一份，職工一份。
院長簽字：
維護穩(wěn)定工作計劃篇一
20__年，我們將進一步深入貫徹落實黨的十九大和十九屆五中、六中全會精神，以推進殘疾人精準扶貧、脫貧為載體，以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以為民務實清廉為主題，切實強化我縣殘疾人小康進程，以服務殘疾人民生工程為著力點，強基礎，謀長遠，不斷完善發(fā)展思路，勇于創(chuàng)新，努力提升廣大殘疾人的幸福感和滿意度，為加快建設幸福美好新民樂做出積極貢獻。
一、殘聯(lián)工作總體要求是：以^v^理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹^v^^v^系列重要講話精神,按照黨的十九大和十九屆四中、五中、六中全會，中央黨的群團工作會議、^v^^v^關于殘疾人事業(yè)的新部署新要求，堅持“四個全面”戰(zhàn)略布局和“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”發(fā)展理念，切實加強和改進殘聯(lián)工作，進一步煥發(fā)殘聯(lián)組織活力，加快推進新常態(tài)下的殘疾人小康進程，為打贏貧困殘疾人扶貧脫貧攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)不讓殘疾人掉隊目標打下堅實基礎。
二、鞏固路線教育成果，把為民務實清廉主題活動深入推進，再掀新高潮。
我們將按照縣委統(tǒng)一部署，深入推進群眾路線教育具體實踐活動，緊密圍繞“為民、務實、清廉”三大主題，抓深入、抓推進、抓完善、抓整改、抓總結(jié)、抓提升。切實從反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風四風問題、與群眾利益息息相關的切身實際問題、服務群眾最后一公里等問題入手，鞏固路線教育成果，把為民務實清廉主題活動深入推進，再掀新高潮。
同時，嚴格按照中殘聯(lián)關于基層殘疾人組織規(guī)范化建設標準，進一步加強基層殘聯(lián)組織建設，達到有專用辦公場所、有完備的服務載體、有健全完善的制度、有規(guī)范科學的程序，為保質(zhì)高效開展殘聯(lián)工作提供有力的組織保證。
三、認真搞好全縣殘疾人基礎信息及需求狀況動態(tài)更新專項調(diào)查工作。
緊緊圍繞我縣殘疾人基本服務狀況和需求開展專項調(diào)查，根據(jù)中殘聯(lián)指示精神，對民樂縣殘疾人人口基礎數(shù)據(jù)庫中登記并持有第二代《^v^殘疾人證》的殘疾人，重點了解他們在生活救助、社會保障、康復服務、輔具服務、接受教育、就業(yè)幫扶、托養(yǎng)照料、扶貧開發(fā)、住房保障、無障礙改造、權(quán)益維護等方面的現(xiàn)有服務狀況、托底服務需求等內(nèi)容。
四、進一步推進康復工作和康復中心建設，為殘疾人提供優(yōu)質(zhì)服務。
20__年，我們將進一步強化殘疾人康復康復中心建設，在縣城新區(qū)新建建筑面積5000平米的殘疾人康復中心，以大力開展殘疾兒童康復訓練與救助、殘疾人輔助器具服務工作為重點，帶動殘疾人康復服務建設、專業(yè)康復機構(gòu)建設和康復人才隊伍建設同步發(fā)展，開展康復治療服務、康復訓練、康復知識普及為主要內(nèi)容的基礎康復服務，一如既往開展好“助視、助聽、助行”活動，實施好貧困精神病醫(yī)療救助項目、貧困白內(nèi)障復明項目等系列康復救助項目，確保精神病及白內(nèi)障患者有一例救助一例。逐步使有康復需求的殘疾人得到基本的康復服務，通過采取因地制宜、因戶制宜、因人制宜的可行舉措，為廣大殘疾人提供工作、生活、學習等各方面的便利，積極將殘疾人康復、生活保障納入全縣殘疾人事業(yè)科學發(fā)展的重要日程，全面提升服務水平。
五、進一步加大宣傳文體、教育工作力度。
精心策劃、積極組織助殘日等系列活動的有效開展，采取多種形式，通過各種媒體，宣傳扶殘助殘和殘疾人自強不息先進典型，進一步營造發(fā)展殘疾人事業(yè)、關愛殘疾人健康的濃烈氛圍，動員社會力量為殘疾人做好事、辦實事、解難事。進一步探索殘疾人文化進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進媒體“三進”試點模式，不斷豐富殘疾人文化生活。繼續(xù)實施好交通銀行通向明天青少年助學項目和彩票公益金助學項目，讓全縣殘疾學生受益。
六、進一步加強信訪維權(quán)工作。
維護穩(wěn)定工作計劃篇二
（二）夯實基層治理發(fā)展基礎。創(chuàng)新社區(qū)治理模式，新建xx社區(qū)居民會客廳，xx社區(qū)、xx社區(qū)創(chuàng)建鄰距里社區(qū)服務綜合體。推進基層減負增效，全面清理村（社區(qū)）事項多、牌子多、制度多問題。新建xx、xx、xx家鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社工站。推動社會組織參與社會治理，建成社匯通應用平臺，首次開展社區(qū)社會組織微創(chuàng)投，全市x個社會組織服務案例入選x省基層治理創(chuàng)新典型案例，數(shù)量居全省第二。
（三）推動養(yǎng)老服務提檔升級。出臺《xx市新建住宅小區(qū)配套社區(qū)居家養(yǎng)老服務用房管理辦法（試行）》，起草《關于推進養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實施意見》和《xx市康養(yǎng)服務體系建設三年行動計劃實施方案》。推進醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)結(jié)合，新建醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型養(yǎng)老機構(gòu)x家，康養(yǎng)聯(lián)合體試點創(chuàng)建x家，設立康復輔具租賃點x個。延伸居家養(yǎng)老服務，在x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）試點建設家庭照護床位。
（四）扎實做好殯葬管理。持續(xù)深化喪葬禮俗改革，聯(lián)合相關部門開展常態(tài)化聯(lián)動巡查，及時勸導制止違規(guī)行為。新（擴）建公益性墓地x家，推進公墓核價x家。根據(jù)漠視群眾利益問題專項治理要求，開展惠民殯葬專項治理和提標增項擴面工作。
（一）優(yōu)化社會救助機制。健全完善困難群眾長效幫扶一件事辦理機制，主動發(fā)現(xiàn)與探訪關愛相結(jié)合，聚焦緩解支出型貧困、隱形貧困、相對貧困，促進全體人民共同富裕。
（二）優(yōu)化基層社會治理。推進社區(qū)服務綜合體及居民會客廳創(chuàng)建，培育發(fā)展社區(qū)社會組織，推廣使用社匯通平臺，形成五社聯(lián)動機制。加強社會工作人才隊伍建設，推進全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社會工作站全覆蓋。
（三）優(yōu)化養(yǎng)老服務供給。推進養(yǎng)老機構(gòu)結(jié)構(gòu)性調(diào)整，聚焦失能失智及高齡老年人長期照護服務，提升護理型床位占比達xx%。立足養(yǎng)老機構(gòu)提供居家社區(qū)養(yǎng)老服務，探索家庭照護床位。加強醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)聯(lián)合，新建x家康養(yǎng)聯(lián)合體，探索不同層級康養(yǎng)聯(lián)合體模式。
（四）優(yōu)化民政惠民服務。加快民政數(shù)字化改革，建好用好xx民政智慧平臺。常態(tài)化開展婚姻家庭輔導，舉辦結(jié)婚登記集體頒證活動。編撰出版《xx市地名志》。深化喪葬禮俗改革，開展青山白化整治專項行動。加快殯儀館老館區(qū)改造提升工程進度，執(zhí)行集中守靈（中小廳）費用免除政策和骨灰存放惠民三年免費政策。
維護穩(wěn)定工作計劃篇三
我村范圍大，分布廣，為此將全年的流動人口計生工作作了細致的安排：
1.建立健全流動人口臺賬及各項制度。
3.按時開展孕環(huán)檢，定期開展訪視工作，每年開展兩次孕環(huán)情檢查，兩次訪視工作。
4.免費發(fā)放避孕藥具，對流入我村的.流入人口有需求的全部實行免費發(fā)放藥具。定期開展生殖健康檢查工作。
1、強化宣傳教育，流動人口及房屋出租人的法制意識有較大提高，能依照有關房屋租憑規(guī)定，自覺申報登記并做好自我管理和防范工作。
2、全面摸清全村的流動人口、出租房屋和流動人口用工較多單位底數(shù)，健全各類檔案資料，做到底數(shù)清、情況明、管理規(guī)范。
3、建立和健全各項規(guī)章制度，落實各項管理措施，對發(fā)現(xiàn)的流動人口違法閑散人員，堅決予以打擊，維護社會穩(wěn)定。
維護穩(wěn)定工作計劃篇四
為進一步做好學校安全保衛(wèi)工作，提高學校安全防奮力，保障廣大師生的人身安全，維護學校正常教學秩序，現(xiàn)制定本學期安全工作計劃。
一、切實增強做好學校安全保衛(wèi)工作的責任感和緊迫感
學校安全保衛(wèi)工作事關千千萬萬家庭的.幸福，事關穩(wěn)定大局，不能有絲毫松懈，不應有一刻麻痹。全校教職員工要進一步增強做好學校安全保衛(wèi)工作的責任感和緊迫感。牢固樹立安全穩(wěn)定是第一責任的觀念，把安全保衛(wèi)工作落實到學校各項工作中，形成學校主體負責、校內(nèi)外齊抓共管、師生員工積極參與的學校安全保衛(wèi)工作格局。
二、全面落實學校安全保衛(wèi)工作主體責任
校長是學校安全保衛(wèi)工作的第一責任人，分管負責人是直接責任人，其他負責人對分管范圍內(nèi)的安全保衛(wèi)工作負責。進一步加強學校安全保衛(wèi)機構(gòu)建設，落實人員編制，充實工作力量，明確工作職責，加強對學校安全保衛(wèi)工作的監(jiān)督、檢查、指導。在東、西校區(qū)分別配備專職工作人員，負責各學部的安全保衛(wèi)工作，維護學校正常的教育教學秩序。細化分解學校安全保衛(wèi)工作責任，建立覆蓋所有環(huán)節(jié)的責任體系，做到職責明確，責任到崗，任務到人。每月至少召開一次安全保衛(wèi)工作專題會議，分析情況，排查問題，制定改進措施。把安全保衛(wèi)工作與教學活動同檢查、同考核、同獎懲。把安全保衛(wèi)工作經(jīng)費納入年度預算，保證學校安全保衛(wèi)設施建設和器材配備按時到位。
三、進一步完善學校安全保衛(wèi)管理制度
學校進一步門衛(wèi)設點接談和校外人員入校登記、驗證制度，禁止無關人員和校外機動車輛進入校園，禁止將非教學用易燃易物品、、動物和管制器具等帶入校園。要建立校內(nèi)安全保衛(wèi)定期檢查制度，定期對建筑物、設施、設備等進行檢查，并做好檢查記錄，對查出的隱患及時進行整改。嚴格落實值班、巡邏和領導帶班制度。建立安全保衛(wèi)信息通報制度，將規(guī)定的學生到校和放學時間、學生非正常缺席或者擅自離校情況、學生身體和心理異常狀況等信息，及時告知監(jiān)護人。進一步完善住宿生安全保衛(wèi)管理制度，配備專人負責住宿生的安全保衛(wèi)工作，夜間要對學生宿舍進行巡查。進一步完善安全保衛(wèi)責任制度和責任追究制度、校內(nèi)外大型活動審批制度、安全保衛(wèi)工作考核獎懲制度。
四、構(gòu)建人防物防技防體系
五、大力開展學校周邊環(huán)境整治
積極配合有關部門加強對學校周邊環(huán)境的綜合整治，嚴厲打擊針對學校和師生的違法犯罪活動。主動與部門聯(lián)系，切實加強學校及周邊交通秩序的管理工作。在臨近道路的學校門口，設置明顯的警告標志，劃出人行橫道線。上學和放學期間，安排值日老師和保安在學校門口附近值勤，疏導師生有序出入，確保門前暢通，秩序井然。要配合有關部門加強對學校周邊各種文化、娛樂、商業(yè)經(jīng)營場所的管理，維護學校及周邊良好的治安秩序和文化環(huán)境。
六、進一步加強學校消防管理
定期在全體師生中進行防火安全教育，按《消防法》的要求，做到人人自覺履行維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。要做到人人知道火警報警119，人人知道消防自救常識和安全逃生技能。學校配備專人負責消防工作，做到定期檢查、維護，保證設備完好率100%，疏散通道要保持暢通，保證安全疏散指示標志明顯、應急照明完好。
易燃、易的危險實驗用品，做到專門存放、專人保管，在室內(nèi)必須有沙池、滅火器等。在利用易燃、易化學品做實驗時，教師必須在做實驗前向?qū)W生講清楚注意事項，并指導學生正確使用，防止火災等事故發(fā)生。學校圖書館、實驗室、機房等場所嚴禁吸煙和使用明火，下班后工作人員要及時關好門窗，確保安全。加強對消防栓、防火器財?shù)认涝O施的管理，加強對用電安全的檢查，電工必須經(jīng)常對校內(nèi)線路、器材進行排查、檢修，防止因線路老化、故障等引起火災。定期舉辦消防演練及突發(fā)火災情況下的學生緊急疏散演練，增強師生員工的逃生技能和自救能力。
七、切實加強安全教育
嚴格按照《中小學公共安全教育指導綱要》的要求和省、市規(guī)定，做到計劃、教材、教師、課時、要求“五落實”。要采取多種形式，有針對性地對學生集中開展安全教育，尤其要對學生進行緊急情況下的疏散安全、受到不法侵害時的安全保護等方面的教育。聘請一名法制副校長或法制輔導員，定期為師生開展安全和法制教育，不斷增強廣大師生員工的法制觀念、安全保衛(wèi)意識，提高自我防范、自我保護能力。
完善學校安全保衛(wèi)的應急預案，成立應急工作領導小組和應急工作隊伍，落實應急保障措施，進一步提高應急處置能力。
八、深入開展“平安校園”創(chuàng)建活動
根據(jù)學校安全保衛(wèi)工作面臨的新形勢，不斷加大平安校園創(chuàng)建工作的力度，特別是涉及學校安全保衛(wèi)方面的要求要提高標準，加快實施進度，“三防”建設力爭近期到位。平安校園創(chuàng)建的其他任務應按序時進度，能快則快，能早則早，強力推進。平安校園的創(chuàng)建既要堅持標準和質(zhì)量，又要提高比例和數(shù)量，爭取提前完成創(chuàng)建任務。
維護穩(wěn)定工作計劃篇五
一、加強對敵斗爭，全力維護國家安全和社會政治穩(wěn)定
以堅決防止現(xiàn)實危害、努力消除和減少負面影響為目標，科學統(tǒng)籌境內(nèi)境外兩方面工作、網(wǎng)上網(wǎng)下兩個戰(zhàn)場，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，打好主動仗、整體仗、法律仗、*仗、謀略仗。公安、國安等部門要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，進一步加大工作力度，及時掌握境內(nèi)外敵對勢力搗亂破壞活動的戰(zhàn)略性、內(nèi)幕性、行動性、預警性情報信息，努力實現(xiàn)預知預警、預防預控。嚴密防范、嚴厲打擊*、*、"三股勢力"等境內(nèi)外敵對勢力、敵對分子的滲透破壞、煽動非法聚集活動，始終保持對暴力恐怖犯罪活動的嚴打高壓態(tài)勢，妥善化解影響民族團結(jié)的問題，嚴防境外重大突發(fā)事件影響邊境地區(qū)和民族地區(qū)穩(wěn)定，全力維護國家政治安全穩(wěn)定。要依法加強對境外非政府組織、各類社會組織和宗教組織的管理，落實日?；顒颖O(jiān)管制度，限度擠壓境外反華非政府組織浸透活動的空間，及時發(fā)現(xiàn)、堅決制止敵對勢力利用非政府組織進行各種滲透破壞活動。要切實增強國家安全意識，以反滲透、反策反、反竊密為重點，組織開展反間諜專項斗爭，嚴厲打擊境外間諜情報機關非法活動，堅決消除不穩(wěn)定隱患。要深入開展對"*功"、"全能神"等邪教組織的專案工作，依法打擊危害嚴重的骨干分子，教育轉(zhuǎn)化受蒙蔽群眾，絕不能讓邪教組織死灰復燃、危害社會。要進一步加強出入境管理，嚴防境內(nèi)外敵對分子"闖關"入境和潛入潛出。
二、加強情報信息工作，牢牢掌握維穩(wěn)工作的主動權(quán)
加強覆蓋全社會的情報信息網(wǎng)絡建設，在黨委、政府統(tǒng)一領導下，著力構(gòu)建上下貫通、靈敏順暢、運轉(zhuǎn)高效的信息網(wǎng)絡。公安、國安、信訪、維穩(wěn)等部門要進一步拓寬情報信息渠道，切實加強對有關情報信息的搜集、分析、研判，在各個敏感時期和重大節(jié)慶期聞，嚴格執(zhí)行"一日一研判"、"一事一研判"制度。嚴格緊急重大信息報送制度，規(guī)范突發(fā)事件信息處理流程，落實維穩(wěn)信息周報制度，堅決杜絕遲報、漏報、瞞報，防止反應滯后、貽誤戰(zhàn)機現(xiàn)象發(fā)生。要加強各級各部門之間的溝通，整合情報資源，實現(xiàn)信息共享，為各級黨委和政府及時提供準確的敵情、社情和重要的預警預測信息，牢牢把握應急處置工作的主動權(quán)。
三、加強社會矛盾排查化解，全力消除不穩(wěn)定隱患
健全經(jīng)常性、常態(tài)化的預防化解社會矛盾機制，在源頭治理、妥善處理土下功夫，防止社會矛盾積聚、激化。以深化"大排查、大接訪、大調(diào)解、大防控"活動為載體，深入開展矛盾糾紛排查化解工作，及時掌握和化解影響社會穩(wěn)定的突出矛盾和問題。要著力抓好影響社會穩(wěn)定突出問題和"三個敏感"問題防范處理工作，防止發(fā)生影響社會大局穩(wěn)定的問題。要立足于發(fā)現(xiàn)得早、化解得掉、穩(wěn)控得住，全面開展對可能引發(fā)重大政治性事件、非法聚集事件、大規(guī)模群體性事件、暴力恐怖事件、個人極端事件以及重大*炒作，對國家安全和社會穩(wěn)定造成現(xiàn)實危害的敏感人員、敏感群體和敏感案（事）件（以下簡稱"三個敏感"問題）的排查工作，詳細登記造冊，逐一落實屬地和主管部門的責任，做到底數(shù)清、情況明、措施實、責任嚴。對排查出來的影響社會穩(wěn)定突出問題和"三個敏感"問題，按照"一類一策、一人一策，教育為主、慎用打擊，寬嚴相濟、綜合施策，低調(diào)處理、防止危害"的工作思路，采取領導包案包干化解、深入接訪下訪化解、及時換人換策化解等辦法，集中力量攻堅化解。充分發(fā)揮人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三位一體大調(diào)解工作體系在化解社會矛盾中的作用。深入開展領導干部接訪下訪活動，健全完善定點接訪、專題接訪、重點約訪、帶案下訪、掛牌督辦等信訪處理機制，千方百計化解信訪積案，千方百計把進京上訪和非正常上訪數(shù)量降下來。
四、加強社會穩(wěn)定風險評估工作，做好源頭預防
認真貫徹《中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)的通知》（中辦發(fā)[20xx]2號）、自治區(qū)黨委辦公廳、自治區(qū)人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《關于推動建立重大社會決策、重大工程項目社會穩(wěn)定風險評估機制工作的意見》（桂辦發(fā)[201x]61號）、《百色市重大事項社會穩(wěn)定風險評估辦法（試行）》（百辦發(fā)[20xx]177號）和《百色市重大事項社會穩(wěn)定風險評估辦法實施細則（試行）》（百辦發(fā)[20xx]133號）等文件精神，以企業(yè)改制、征地拆遷、涉農(nóng)利益、教育醫(yī)療、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、食品藥品安全等容易引發(fā)社會矛盾的領域為重點，建立健全社會穩(wěn)定風險評估機制，深入開展重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作，努力從源頭上預防和化解不和諧、不穩(wěn)定因素，確保重大決策、重大事項的順利實施。要將社會穩(wěn)定風險評估工作列入黨委、政府的重要議事日程，納入維穩(wěn)目標責任管理，成立由縣領導和有關部門主要負責人組成的社會穩(wěn)定風險評估工作領導小組，結(jié)合實際制定社會穩(wěn)定風險評估機制的指導意見和實施辦法等
規(guī)章制度
，形成較為完備的評估工作體系。凡是直接關系到人民群眾切身利益且涉及面廣、容易引發(fā)社會穩(wěn)定問題的重大決策事項，包括涉及征地拆遷、農(nóng)民負擔、國有企業(yè)改制、環(huán)境影響、社會保障、公益事業(yè)等方面的重大工程項目建設、重大政策制定以及其他對社會穩(wěn)定有較大影響的重大決策事項，都應開展社會穩(wěn)定風險評估，做到應評盡評，并形成完備的評估報告。要切實加大對社會穩(wěn)定風險評估的督查力度，進一步健全風險評估責任追究制，將風險評估納入社會管理、維穩(wěn)工作綜合考評體系之中，確保重大決策、事項社會穩(wěn)定風險評估真正落實到位。
五、加強應急處置機制建設，妥善處置各類突發(fā)群體性事件
進一步健全預警和應急處置機制，完善黨委負總責、有
關方面負責同志參加的處置重大突發(fā)事件聯(lián)臺指揮機制和符合實戰(zhàn)要求的預案，統(tǒng)籌規(guī)劃、使用維護穩(wěn)定專門力量，加強培訓和實戰(zhàn)演練，提高應急處置的能力和水平。認真梳理完善地區(qū)預案、部門預案、現(xiàn)場處置預案、*引導預案、網(wǎng)絡管理預案等各類應急處置預案，落實應急力量值班備勤，建立跨區(qū)域調(diào)警協(xié)作機制。在處理因人民內(nèi)部矛盾引發(fā)的群體性事件時，要充分看到其中的各種因素及復雜關系，準確判斷事件性質(zhì)，抓住問題的關鍵，區(qū)別不同情況，有效控制事態(tài)，依法按政策解決問題。一旦發(fā)生重大突發(fā)群體性事件，處置要文明穩(wěn)妥，執(zhí)法要文明規(guī)范，防止因執(zhí)法不當、處置不妥而激化矛盾、擴大事態(tài)。對于打砸搶燒等違法犯罪行為，要堅決處理，維*律尊嚴，維護廣大人民群眾利益，維護社會大局穩(wěn)定。
六、加強跨區(qū)域維穩(wěn)協(xié)作，確保接邊地區(qū)和諧穩(wěn)定
進一步加強與外縣靖西縣、田東縣、田陽縣、天等縣等接邊市、縣維穩(wěn)協(xié)作，逐步建立接邊地區(qū)聯(lián)誼走訪、維穩(wěn)信息情報共享、矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素聯(lián)排聯(lián)調(diào)、治安聯(lián)打聯(lián)防聯(lián)治、跨區(qū)域維穩(wěn)信訪協(xié)作等制度，制定和完善接邊地區(qū)應急聯(lián)動工作預案，積極穩(wěn)妥處置接邊突發(fā)群體性事件。加強協(xié)作交流，定期組織召開接邊區(qū)域綜治維穩(wěn)聯(lián)席會議，會商研判區(qū)域維穩(wěn)形勢，共同調(diào)處化解影響接邊地區(qū)穩(wěn)定的突出問題、矛盾糾紛。開展接邊區(qū)域群防群治和治安專項整治行動，聯(lián)手防范和打擊危害接邊地區(qū)和諧穩(wěn)定的各種違法犯罪活動。通過開展跨區(qū)域雛穩(wěn)協(xié)作，有效化解接邊矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，努力打造平安和諧穩(wěn)定邊界。
七、加強維穩(wěn)基層基礎建設，筑牢維護社會穩(wěn)定的第一道防線
強化固本強基思想，把維穩(wěn)基層基礎工作放在更加突出的位置，給予更強有力的支持和保障。著力加強以基層黨組織為核心的基層組織建設和基層群眾自治組織建設，選優(yōu)配強領導班子，加大人財物投入，努力夯實基層組織、增強基層組織生機活力、擴大基層組織工作覆蓋面、壯大基層力量，提高基怯實施社會服務管理、化解矛盾糾紛、協(xié)調(diào)利益關系、維護和諧穩(wěn)定的能力。加強基層維穩(wěn)力量建設，重點抓好市、縣（區(qū)）黨委維穗辦作為常設機構(gòu)的建設，改善辦公條件，明確專項經(jīng)費，確定人員編制，配齊配強干部。充分利用基層綜治信訪維穩(wěn)中心（站）的職能優(yōu)勢，整合基層維穗工作資源，建立聯(lián)動機制和綜合平臺，形成整體合力，做到社會信息聯(lián)享、社會矛盾聯(lián)調(diào)、治安問題聯(lián)治、邪教隱患聯(lián)防、社會管理聯(lián)抓、便民實事聯(lián)辦。加快推進戲法維穩(wěn)信息化建設和應用，重點加強維穩(wěn)聯(lián)動指揮系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設，進一步整合政法維穩(wěn)信息資源。加強對基層黨政領導干部以及維護穩(wěn)定工作人員的教育培訓，提高維護穩(wěn)定工作能力?？偨Y(jié)推廣維護社會穩(wěn)定的好經(jīng)驗好做法，積極培育宣傳先進典型，帶動維護穩(wěn)定工作水平提升。
八、加強*宣傳，努力營造有利于社會和諧穩(wěn)定的思想*環(huán)境
大力宣傳黨的xx大精神，凝聚人心和力量共同建設全面小康社會和富裕幸福魅力生態(tài)和諧百色。大力加強社會主義核心價值棒系建設，有針對性地加強國一隋教育、形勢政策教育，增"強干部群眾建中國特色社會主義道路、抵御西方意識形態(tài)滲透和錯誤思潮干擾的自覺性。深入實施"六五"普法規(guī)劃，加強法割宣傳教育，引導群眾增強法制觀念、理性表達訴求，自覺維護公共利益和社會穩(wěn)定。按照及時準確、公開透明。有序開放、有效管理、正確引導的方針，做好突發(fā)公共事件的*引導工作，切實把握*的主導權(quán)、話語權(quán)。完善涉穩(wěn)重大問題*引導桃制，建立健全政法、維穩(wěn)部門與新聞宣傳部門溝通制度、政法維穗宣傳*工作聯(lián)席會議制度等，對可能出現(xiàn)的問題提前預判、制定預罐，提高*引導的及時性、性和公信力、影響力。按照積極利用、科學發(fā)展、依法管理、確保安全的方針，進一步加強互聯(lián)網(wǎng)管理，努力營造良好網(wǎng)絡環(huán)境。積極推動落實網(wǎng)絡網(wǎng)址、網(wǎng)民上網(wǎng)、網(wǎng)絡互動等實名登記措施，切實消除管理盲區(qū)。要切實加強對互聯(lián)網(wǎng)的依法公開管理，明確法律責任，嚴格監(jiān)管措施，嚴厲打擊網(wǎng)絡詐騙、*、賭博等違法犯罪活動，絕不能讓網(wǎng)絡成為"法卦之地"。政法、維穩(wěn)部門要建立與網(wǎng)絡產(chǎn)業(yè)發(fā)展相適應的網(wǎng)絡監(jiān)控、偵查和*引導隊伍，建立健上輿情監(jiān)測研判評估機制、重大案件事件快速反應機制、圈上*引導機制等，定期排查梳理涉及我市的重大網(wǎng)絡輿情和開展風險評估，采取"疏堵結(jié)合"的辦法，加大網(wǎng)上*引孝管控力度，對網(wǎng)上的違法和有害信息要及時發(fā)現(xiàn)、封堵。冊j除并落地查處相關人員，嚴防影響國家安全和社會穩(wěn)定的信息在網(wǎng)上傳播擴散、形成現(xiàn)實危害，嚴防利用信息網(wǎng)絡炒作社會熱點敏感問題、形成網(wǎng)上事件，嚴防利用信息網(wǎng)絡煽動組織非法聚集、群體性事件和非法組黨結(jié)社及從事違法犯罪活動。
九、加強社會面安全穩(wěn)定工作，確保敏感時段、重大節(jié)慶活動期間社會穩(wěn)定
牢固樹立"一盤棋"思想，按照"預防為主、以面保點"的要求，充分運用業(yè)已形成的重要敏感期維護社會穩(wěn)定工作機制，結(jié)合實際及早對全年各個敏感時段和重大節(jié)慶活動期間社會面安全穩(wěn)定工作進行謀劃部署，有針對性地研究制定切實管用的
工作方案
、工作預案和工作措施，整合力量、明確責任、狠抓落實，嚴密重點部位安全保衛(wèi)、嚴密社會面防范控制、嚴密重點人員穩(wěn)控，堅決將各種不安全不穩(wěn)定因素化解控制在本地，嚴防發(fā)生在全國全區(qū)造成重大影響的案（事），全力維護社會穩(wěn)定。建立健全專群結(jié)合、點線面結(jié)合、網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合、人防物防技防結(jié)合、打防管控結(jié)合的立體化治安防控體系，保持對刑事犯罪活動的高壓態(tài)勢，加大對黑惡勢力、兩搶一盜等違法犯罪活動的打擊力度。堅決整治社會治安重點地區(qū)、重點場所和突出問題。全面排查和消除交通運輸、消防、煤礦、建筑施工、危險化學品等重點行業(yè)和領域的安全隱患，有效防范、堅決遏制重特大事故發(fā)生。加強食品、藥品、生產(chǎn)安全監(jiān)管，依法打擊違法違規(guī)行為。切實做好防范應對公共衛(wèi)生事件和自然災害工作，努力降低對公共安全和社會穩(wěn)定的影響。加強對到市赴邕進京非正常上訪行為依法處理和非正常上訪人員勸返接回工作，積極配合北京、自治區(qū)和市有關部門做好相關工作，及時處理涉及我縣的不穩(wěn)定問題和事件，限度地減少和及時勸返接回到市赴邕進京上訪人員，防止發(fā)生到市赴邕進京"維權(quán)"滋事*及個人極端事件。
十、加強組織領導，全面落實維護社會穩(wěn)定工作責任各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各部門要深刻認識當前社會穩(wěn)定形勢的復雜性和做好今年維護社會穩(wěn)定工作的重要性，切實增強政治意識、大局意識、憂患意識、危機意識、責任意識，從政治上、思想上、組織上進一步加強對維護穩(wěn)定工作的領導，將維護穩(wěn)定與推動發(fā)展同規(guī)化、同部署、同落實，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關系，更加注重統(tǒng)籌第一要務與第一責任，更加注重統(tǒng)籌國內(nèi)國際兩個大局，更加注重推動經(jīng)濟發(fā)展與保障和改善民生、促進社會和諧穩(wěn)定有機結(jié)合，更加注重綜合施策、狠抓工作落實。主要負責同志要自覺承擔起維護社會穩(wěn)定第一責任人的責任，班子成員要認真履行"一崗雙責"，加強組織領導，及時解決影響社會穩(wěn)定的突出問題和工作中遇到的重大難題。耍定期分析研判社會穩(wěn)定形勢，準確把握社會動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)可能影響社會穩(wěn)定的苗頭性、傾向性問題，見微知著，未雨綢繆，及早部署，掌握主動。嚴格落實維護穩(wěn)定工作責任制和責任追究制，對因決策失當、工作措施不力、工作不負責任或者不作為、亂作為等引發(fā)影響社會穩(wěn)定問題和事件的，依據(jù)自治區(qū)《關于維護社會穩(wěn)定工作中對領導干部問責情形的暫行規(guī)定》進行問責。加強督查督辦，建立完善維護社會穩(wěn)定督查工作機制?？h委、縣政府要抽調(diào)精干力量組成維穩(wěn)督查組，定期或不定期開展維護社會穩(wěn)定督查指導工作。在各個工作階段和敏感節(jié)點、敏感時期，要組織開展維穩(wěn)專項督查活動，深入基層和部門進行督查，與基層同志一起研究解決維穩(wěn)工作中存在的問題，并提出合理化的意見和建議，確保各項維穩(wěn)工作措施真正落到實處。對影響穩(wěn)定突出問題和重大不穩(wěn)定隱患，要組織督查組深入涉事地方和部門進行專項督查，確保不發(fā)生集體上訪、械斗等群體突發(fā)事件，全力維護社會大局穩(wěn)定。
維護穩(wěn)定工作計劃篇六
隨著新一年工作的展開，本人也制定了新年秘書個人 工作計劃范本 。新的一年詩司實施趕超對手的第二年，也是出成果的關鍵年，針對公司發(fā)展的目標將把加強和提高自身的綜合素質(zhì)和能力、不斷求新求變做為服務于公司拓展的宗旨。
一、起草公司領導講話、報告，快速而詳細的記錄領導講話，并及時的以書面形式系統(tǒng)而準確的整理出來;工作匯報、 工作計劃范本 、工作總結(jié) 和以公司名義上報下發(fā)的有關文件、來往函信件等，把工作做的更加系統(tǒng)、全面并對過程給予詳細記載，在方便回查的同時更避免了錯誤的發(fā)生。
二、收集、匯總公司綜合性行 工作計劃范本 、總結(jié)等材料，并加以集中分類管理。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理，而且同時均以電腦文件的形式全面存儲。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面，也不斷深化了解相關法規(guī)策，在具體工作時將其用活用好并用更加細致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。
三、協(xié)助領導做好辦公會議及全公司性行會議、大型綜合性活動的有關準備工作，加強與各方面的溝通與合作，建立起良好的伙伴關系，進一步提高各類活動給公司帶來的效益，協(xié)助領導謀求與其更加長遠的發(fā)展空間。做好記錄，草擬紀要，檢查、催辦會議決定等事項，制定詳盡的工作計劃范本表，讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。
四、掌握好尺度，運用好策從嚴謹出發(fā)，協(xié)助領導做好公司公文的審核把關工作。
五、進一步加強公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。
六、針對領導交辦的其他工作，將以精、細、準為原則同時迅速的辦理好。
維護穩(wěn)定工作計劃篇七
二、深入做好矛盾糾紛、排查化解工作??
三、堅持“嚴打”，加強外來人口管理，打擊各類犯罪活動??
四、加強治安防范體系和治安隊伍建設??
五、繼續(xù)深化安全創(chuàng)建，推進科技創(chuàng)安??
六、做好犯罪預防工作，加強安全，維護穩(wěn)定?
維護穩(wěn)定工作計劃篇八
為深入貫徹落實^v^的群團工作會議和全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)組織區(qū)域化建設改革創(chuàng)新推進會議精神，推進自治區(qū)婦聯(lián)改革，提高我鎮(zhèn)婦聯(lián)組織的吸引力和凝聚力，擴大婦聯(lián)工作有效覆蓋面。我鎮(zhèn)緊密圍繞自治區(qū)、市、區(qū)婦聯(lián)提出的20xx年工作要求，以及^v^xx市委組織部、xx市民政局、xx市婦女聯(lián)合會《關于在20xx年全市村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作中抓好村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆工作的通知》（貴婦通﹝20xx）29號）要求，因地制宜采取有效措施創(chuàng)新婦女工作思路和方法，突出區(qū)域婦女工作特色。結(jié)合我鎮(zhèn)實際，扎實推進鎮(zhèn)婦聯(lián)組織區(qū)域化建設、村（社區(qū)）婦代會改建村婦聯(lián)工作?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)婦聯(lián)組織區(qū)域化建設及婦改聯(lián)工作總結(jié)如下：
一是組織保障，及時成立領導小組。為做好婦聯(lián)組織區(qū)域化建設和婦改聯(lián)工作，成立了xx鎮(zhèn)婦聯(lián)基層改革領導小組，分管領導黨委組織委員為組長，鎮(zhèn)婦聯(lián)主席為副組長，19個村婦女主任為成員，各村也成立婦改聯(lián)工作領導小組，為工作的順利開展提供堅實的保障。
二是強化指導，組織業(yè)務培訓。村“兩委”換屆結(jié)束之后，7月30日早上，我鎮(zhèn)組織掛村組長、支書、主任、婦女主任進行培訓，培訓內(nèi)容主要是如何推選優(yōu)秀婦女代表、婦女代表大會的流程等內(nèi)容，把整個大會所需要做的規(guī)定動作、注意事項、需要收集的材料，一一傳授給各村干部。各村召開會議前當天，掛村組長、或鎮(zhèn)婦聯(lián)主席親自下村指導。xx鎮(zhèn)村面村作為全鎮(zhèn)第一個召開婦女代表大會的村，邀請了各村婦女主任到村面村觀摩學習。經(jīng)過會前的培訓，觀摩學習和會上的指導，各村的婦女代表大會順利推進。
三是工作開展有序，各村大會圓滿結(jié)束。我鎮(zhèn)婦聯(lián)按照程序，全鎮(zhèn)19個村婦代會于20xx年9月1日圓滿完成了改建工作。xx鎮(zhèn)19個村的婦女主任都被選為婦聯(lián)主席，婦聯(lián)副主席有創(chuàng)業(yè)能手，有學校老師，有村醫(yī)、有村中的文藝骨干或有較高威望、道德品質(zhì)好，群眾基礎好的婦女等，涵蓋了各條戰(zhàn)線的優(yōu)秀婦女。
本屆村婦聯(lián)執(zhí)委具有如下特點：
一是具有廣泛性和代表性。既有村“兩委”干部，也有基層婦女代表及各界婦女代表，有^v^黨員，也有群眾代表。
二是村級婦聯(lián)組織出現(xiàn)大專學歷，但大部分是初中學歷及以下學歷。
三是隊伍年輕化。平均年齡44歲?？偟膩碇v，執(zhí)委成員中老中青結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理、分布均勻，能較好地聯(lián)系和服務各年齡層次和各行業(yè)的婦女組織和代表，具有廣泛性和先進性，是一支年輕化、素質(zhì)高、具有戰(zhàn)斗力的婦女工作隊伍。
本屆村婦聯(lián)主席19人，均由村委婦女主任擔任，婦聯(lián)主席大部分有多年的村女干部工作經(jīng)歷，她們大部分是村里文藝骨干，經(jīng)常組織婦女群眾到鄰村或者鄰鎮(zhèn)演出，得到群眾的一致好評。例如，大巖村婦女主任林肖群和副主席楊雪靜是大巖村文藝骨干，積極參加各地組織的各類文藝演出，今年9月份作為xx代表參加賀州市園博園開幕式表演，她們組織的文藝隊第一次走出xx。
村婦聯(lián)成立后，有利于團結(jié)各行各業(yè)的優(yōu)秀女性，匯聚更多的社會資源，充分發(fā)揮她們的專業(yè)優(yōu)勢和特長，面向婦女兒童和家庭開展普法宣傳、法律咨詢服務、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓、巾幗扶貧行動、巾幗志愿服務等活動，為婦女群眾辦好事、辦實事，充分發(fā)揮婦女半邊天作用。工作雖然完成了，但也存在一些問題:
一是有些村不太重視這項工作，沒有認識到這項工作的重要意義，隨便找一些人來開完會，隨便選出副主席和執(zhí)委就算了，選出的婦聯(lián)班子能力不強、各方面素質(zhì)不高，達不到改建工作的預期目的。
二是選出來的婦聯(lián)班子形同虛設，沒有發(fā)揮婦聯(lián)組織的作用。村級婦聯(lián)主席能力水平較低，沒能積極主動調(diào)動班子成員的工作熱情，會后也沒有召集班子開會明確工作職責，所以班子成員不知道自己要做什么。
針對這兩個問題，提出如下建議：
一是組織村婦聯(lián)主席培訓。培訓內(nèi)容要有針對性，如婦聯(lián)的職責、婦聯(lián)的工作范圍、婦女兒童維權(quán)等內(nèi)容。
二是每年給一些經(jīng)費村里開展活動。通過開展活動調(diào)動各村婦聯(lián)組織積極性和能動性，發(fā)揮婦聯(lián)班子的示范帶動作用，讓婦聯(lián)組織活起來、動起來。
維護穩(wěn)定工作計劃篇九
今年，在市委、市政府的正確領導下，鄉(xiāng)黨委堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，緊密聯(lián)系工作實際，積極發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用，有力地促進了全鄉(xiāng)各項事業(yè)的發(fā)展。下面將我鄉(xiāng)近年來基層黨建工作情況總結(jié)如下:
花樓鄉(xiāng)位于xx市南部，國道210沿線，下轄6個村1個社區(qū)，79個村民小組，總?cè)丝谌f余人，總有黨支部10個，黨員296人，20xx年預備黨員轉(zhuǎn)正13人，新發(fā)展預備黨員9人，培養(yǎng)積極分子20人。
(一)周密部署，全面落實基層黨建各項工作任務
鄉(xiāng)黨委對黨建工作高度重視，每年年初及時召開黨委班子會議，專題研究黨建工作，并召開支部書記大會，安排部署全年目標任務，落實具體的工作要求和措施。按照上級要求，鄉(xiāng)黨委根據(jù)實際制定了村績效考評方案、黨建工作意見等文件，對各基層黨支部實行量化考核，把“軟件務”變成了“硬指標”。同時，鄉(xiāng)黨委還采取定期檢查和不定期抽查的方式對各支部工作進行督促檢查，及時通報檢查結(jié)果，指出存在的問題和不足，提出改進意見，這些措施的`落實，調(diào)動了村干部抓黨建工作的積極性和主動性，在全鄉(xiāng)形成了上下齊抓共管、全力創(chuàng)建的良好氛圍。
(二)抓黨員思想政治教育，全面提高黨員隊伍素質(zhì)
鄉(xiāng)黨委以貫徹落實黨的十八大精神為主線，以扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點，以加強黨員的管理教育為目的，緊密聯(lián)系實際，認真扎實地開展了黨員思想政治教育活動，進一步提高廣大黨員干部的政治素質(zhì)。
1、組織黨員干部認真學習黨的十八大精神。鄉(xiāng)黨委將黨的十八大精神和黨章做為黨員干部學習的重點，通過舉辦培訓班、講黨課、報告會、現(xiàn)代遠程教育點播收看等形式，舉辦各種形式的培訓班10多場次，培訓黨員200多人次，使十八大精神及時傳達到了最基層。
在抓好黨員常規(guī)教育的同時，鄉(xiāng)黨委以繼續(xù)堅持落實各項學習制度為重點，根據(jù)工作實際，及時修訂和完善了中心組學習制度和黨員干部學習制度，繼續(xù)堅持每月干部集中學習制度。同時，指導各村支部結(jié)合自身實際，建立了村黨支部學習制度和農(nóng)村黨員學習制度。
2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。我鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動進展有序，自活動開展以來，鄉(xiāng)黨委思想上重視，態(tài)度上堅決，行動上自覺，立即行動起來，主要做了以下幾方面工作：
一是各支部把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為深入貫徹群眾路線教育實踐活動的延展和深化，作為加強黨的基層組織建設的重大舉措，高度重視，精心謀劃，牢牢鞏固。各支部相繼成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導機構(gòu)，制定活動實施方案，進一步明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導思想、目標要求和方法步驟，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營造了解放思想、改革創(chuàng)新的強大聲勢和良好的社會氛圍，為整個活動的開展奠定了堅實的思想基礎，推動活動扎實開展。
二是各村各單位緊密結(jié)合實際，精心設計了一些符合本地本單位的活動載體，使活動更加生動鮮活。明確黨員干部職責，在發(fā)展畜禽養(yǎng)殖等特色種養(yǎng)植業(yè)，切實幫助解決生產(chǎn)中的各項問題，促進村民增收。
(三)抓黨建常規(guī)工作，促進基層組織建設不斷發(fā)展
1、扎實做好黨員發(fā)展工作。
在發(fā)展黨員工作中，一是從加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育抓起。年初，鄉(xiāng)黨委結(jié)合黨建工作會議，督促各支部制定入黨積極分子培養(yǎng)計劃，健全完善介紹人、黨支部、鄉(xiāng)黨委教育培養(yǎng)制度，加強對入黨積極分子的教育和管理。
二是突出重點，狠抓薄弱點。注重培養(yǎng)一線崗位上的村干部、生產(chǎn)能手和婦女中的骨干分子。
三是嚴格執(zhí)行黨支部發(fā)展黨員“公示制”和“票決制”，堅持成熟一個發(fā)展一個的方針，從嚴要求，嚴把入口關，將不符合條件的積極分子及時終止培養(yǎng)，有力地保證了黨員數(shù)量和質(zhì)量的提高。
2、加強流動黨員管理工作。
按照市委組織部關于加強流動黨員管理的通知精神，鄉(xiāng)黨委針對流動黨員管理難度大，流動趨向不明，流動時間長短不一的實際，鄉(xiāng)黨委和支部分別建立了流動黨員臺帳，對流動黨員的去向、聯(lián)系方式、外出時間等進行了摸底調(diào)查。目前，全鄉(xiāng)共掌握流動黨員113名，通過直接送達、郵寄、親人代轉(zhuǎn)等方式，為113名流動黨員全部發(fā)放了《流動黨員證》，建立了流動黨員聯(lián)系卡。鄉(xiāng)黨委每季度定期同他們?nèi)〉寐?lián)系，及時掌握他們的思想動態(tài)、學習情況和工作狀況，使流動黨員無論走到哪里都有黨組織管理。同時鄉(xiāng)黨委通過電話、qq、電子郵件等方式進行定期聯(lián)系，既能夠及時了解動向，還能及時吸納新鮮血液，壯大黨員隊伍，一定程度上加強了對計生工作方面的跟蹤管理，此外，有助于新農(nóng)保、新農(nóng)合等惠農(nóng)惠民政策的落實。
3、加強陣地建設。
通過爭取上級資金、村自籌，新建和改造了村級組織場所。目前6個行政村中有5個村有了規(guī)范的村級組織辦公場所，另外通過積極籌措資金，為村陣地和活動室配備了辦公設備，使村級黨員活動室真真成了黨員學習，村民議事、教育培訓的綜合活動中心。
4、精心安排慶祝建黨93周年活動。
為了紀念建黨93周年，進一步加強黨的農(nóng)村基層組織建設，“七·一”期間，鄉(xiāng)黨委召開紀念建黨93周年暨“七一”表彰大會。會上對全鄉(xiāng)20xx-20xx年黨建工作中涌現(xiàn)出的2個先進基層黨組織、1名優(yōu)秀黨支部書記、5名優(yōu)秀^v^員進行了表彰獎勵。通過“七一”系列活動的開展，進一步陶冶了黨員的思想情操，增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
一是黨員管理教育方面，特別是政治理論學習，黨組織活動形式等方面比較單一;
二是黨組織在探索新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯后;
三是黨員干部的作風還有待進一步加強，解放思想、加快發(fā)展的理念還需進一步強化。
四是上級組織基層黨支部村委學習培訓較少。
在今后工作中，要進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，開拓創(chuàng)新，務求實效。圍繞工作思路和目標要求，統(tǒng)籌安排全盤工作。加大機關效能建設力度，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提升服務水平與質(zhì)量。領導干部帶頭踐行科學發(fā)展觀，多下基層一線，深入開展調(diào)查研究，逐步解決發(fā)展中的問題和困難，努力為的科學發(fā)展、跨越發(fā)展做貢獻。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十
20__年在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和區(qū)殘聯(lián)指導下，我鄉(xiāng)殘疾人工作堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八屆四中全會精神按照區(qū)殘聯(lián)的要求，全面貫徹《殘疾人保障法》，忠實履行“代表、服務、管理”職責，結(jié)合我鄉(xiāng)實際較好地完成了全年的工作任務。殘疾人工作不僅需要大量的愛心，同時也需要持久、不間斷的責任感，為更好地做好我鄉(xiāng)殘聯(lián)工作，現(xiàn)特擬定如下工作計劃：
二、繼續(xù)加強第二代殘疾證的管理和核發(fā)工作，切實做到殘疾人底數(shù)清、情況明。對基礎較好的村可以聯(lián)合區(qū)殘聯(lián)進行集中上門辦理。確保有需求符合辦證的殘疾人及時申領二代殘疾證，享受相關優(yōu)惠政策。
三、實事工程：今年殘聯(lián)涉及的實事是市實事為殘疾人免費安裝假肢。確保需要安裝假肢的殘疾人都能報名安裝。
四、繼續(xù)抓好殘疾人康復服務工作，維持原有康復室的運轉(zhuǎn)。對需要輔助器具康復的人員及時進行登記，選擇急需的人員及時到區(qū)殘聯(lián)申請免費配發(fā)。繼續(xù)做好陽光家園計劃相關工作，確保所有符合條件的精神、智力和重度肢體殘疾人在近幾年能夠分批享受相應托養(yǎng)和照料。同時做好有攻擊傾向的重度精神殘疾人的集中托養(yǎng)工作。
五、繼續(xù)做好殘疾人及殘疾人子女助學工作：對就讀高中和大學的殘疾人子女和殘疾學生進行全面摸底，配合區(qū)殘聯(lián)開展扶殘助學活動。
六、促進殘疾人就業(yè)：認真組織就業(yè)年齡段內(nèi)未就業(yè)殘疾人參加區(qū)殘聯(lián)組織的殘疾人實用技術培訓班，以提高殘疾人員的生產(chǎn)、生活技能，激發(fā)廣大殘疾人自立能力和就業(yè)能力，通過自身的不懈努力，打造殘疾人美好的明天。做好殘疾人求職、失業(yè)登記、就業(yè)咨詢、職業(yè)介紹等工作，以扶持殘疾人個體創(chuàng)業(yè)為重點，多渠道、多形式促進殘疾人實現(xiàn)充分就業(yè)。
七、繼續(xù)落實好殘疾人扶殘維權(quán)工作，依法維護殘疾人合法權(quán)益，盡快建立健全殘疾人維權(quán)體系。
八、結(jié)合民政臨時救助、五保、低保、大病醫(yī)療救助等工作的開展，對符合政策的殘疾人家庭做到能保盡保，盡力解決貧困殘疾人的生活保障問題。
九、農(nóng)村貧困殘疾人危房改造項目：對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)農(nóng)村貧困殘疾人危房進行摸底建檔，在區(qū)殘聯(lián)立項的基礎上進行組織實施，以改善殘疾人居住條件。
十、加大對殘疾人保障法的宣傳力度，提高全民助殘的意識，組織開展好“愛耳日”、“愛眼日”、“助殘日”等活動。進一步做好殘聯(lián)信息公開殘疾人事業(yè)內(nèi)容的更新、上報工作。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十一
自治區(qū)黨委書記、兵團黨委第一書記、第一政委陳全國在主持召開自治區(qū)黨委(擴大)會議時著重指出，要目標上明確，牢牢把握社會穩(wěn)定和長治久安這一工作的總目標和核心任務。
不折不扣、堅定堅決地把以同志為的黨中央關于工作的大政方針落到實處，是牢牢把握工作總目標的基本遵循。黨的以來，以同志為的黨中央立足面臨的新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，提出了穩(wěn)疆興疆的一系列新思想新論斷，豐富和發(fā)展了我們黨的治疆理念和治疆方略，為實現(xiàn)的社會穩(wěn)定和長治久安指明了正確方向。
兵團是自治區(qū)的重要組成部分，兵團素以國家利益為利益，大局為大局，維穩(wěn)戍邊是其光榮使命職責，學習貫徹好自治區(qū)黨委(擴大)會議精神就要以工作總目標為工作目的，為前進指向，為評價標尺，為動力源泉，在各項工作中都要心懷總目標，念茲在茲，始終保持政治定力，保持頭腦清醒。
緊緊圍繞總目標和核心任務開展工作。總目標和核心任務是做好各項工作的“終極目的”，很多工作都可能會有階段性，會有始有終，但維護社會穩(wěn)定和長治久安的總目標和核心任務必須一直貫徹。各個領域、各個方面的工作都要圍繞總目標這個著眼點和著力點來展開，要牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，高舉社會主義法治旗幟，堅定不移地維護祖國統(tǒng)一、旗幟鮮明地開展反分裂斗爭。
牢牢把握總目標和核心任務需要“兩手抓”。維穩(wěn)戍邊是兵團職責使命，在總目標的指引下，既要一手抓團結(jié)關愛，最大限度地團結(jié)關心維護祖國統(tǒng)一、可親可愛可敬的各族干部和人民群眾，最大限度地凝聚人心;又要一手抓嚴厲打擊，依法嚴厲打擊暴力恐怖活動，牢牢掌握維護祖國統(tǒng)一、國家安全和反分裂斗爭的主動權(quán)。
自古是多民族聚居之地，多元文化交匯之地，要實現(xiàn)工作總目標，需要全面貫徹落實在全國宗教工作會議上的重要講話精神，全面貫徹黨的宗教政策，堅持保護合法、制止非法、遏制極端、抵御滲透、打擊犯罪，一方面依法保護信教群眾的正常宗教需求，尊重群眾信教習俗，重視團結(jié)培養(yǎng)愛國宗教界人士，引導宗教與社會主義社會相適應;一方面對從事分裂祖國、破壞穩(wěn)定活動的“三股勢力”、非法組織、暴恐分子進行堅決斗爭。
目標是發(fā)展定位，是努力方向，更是工作動力。只要我們拿出咬定青山不放松的韌勁，踏石留印、抓鐵有痕的猛勁，不信邪不怕邪的闖勁，切實把中央大政方針落到實處，把自治區(qū)黨委的部署落到實處，把兵團黨委的要求落到實處，我們就一定能為實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標作出更大貢獻。
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維護穩(wěn)定工作計劃篇十二
安全是人生存的基本保障，小學生是祖國的花朵，是人類的希望。小學安全教育的質(zhì)量關系到小學生的安全健康成長，關系到群眾的切身利益和社會的穩(wěn)定。因此，做好青少年的安全教育尤為重要。為了保證學生能夠安全學習，健康成長，我校以安全教育為宗旨，重視對小學生的保護，認真做好我校的安全教育和防范工作。
1.領導很重視。很明顯，安全教育是學校的一項重要工作。利用周五例會，進一步加強教師的理論認識，落實相關成員和各項工作措施，做到有人抓，有人管。
2.整改學校的隱患。組織學校安全領導小組進一步檢查學校存在的隱患，消除學校存在的隱患，如教室和機房電纜的隱患，及時解決，防止事故發(fā)生。
3.定期檢查和更新所有安全設備和設施，未雨綢繆，防患于未然。檢查內(nèi)容包括消防栓、應急燈、滅火器、實驗室、食堂、圖書館、體育場、會議室、教室等。確保學校里沒有易燃易爆物品。實驗室中的腐蝕性物品應嚴格按照規(guī)定的程序妥善保管和使用。有明確的指示板和班級學生上下樓梯的轉(zhuǎn)移指示。
4.宣講安全知識，普及安全知識。邀請了交警中隊的警員講解交通安全知識。宣傳電氣安全知識，普及家用電器的正確使用和操作方法。特別是發(fā)生火災時必須注意的一些問題以及滅火器的正常使用等。每學期進行練習，加強對學生的安全教育。
5.成立了家長護理學校團隊。為了校園學生的.安全，我們學校成立了家長護理學校團隊。家長每天在學校和上課時間來學校，配合學生上下學期間的道路隊安全工作。學校家長護理團隊的“工作”雖然簡單，但意義重大。不僅可以增加家長和老師之間的交流，還可以增強家長和孩子之間的互動。父母參與，其實是眼睛多了，關心多了。家長參與護理學校也是對學生內(nèi)心的一種安慰，增強了孩子的心理安全感。校園是孩子們可以自由飛翔的地方。孩子不僅需要人身安全，更需要心理安全。現(xiàn)在，他們的父母或同學的父母也參加護理學校。不用說，這樣會讓他們心里產(chǎn)生一種親切感，有利于身心健康。同時，家長護理學校也為孩子樹立了一個好榜樣:關心社會，關心身邊的人，是他們的責任和義務！
1.高度重視安全工作，把安全工作作為一項政治任務，認識到安全工作關系到家庭幸福和社會穩(wěn)定，樹立“安全第一”、“安全責任重于泰山”的思想，嚴格防死，層層落實，對人負責。小題大做，對安全工作保持高度敏感。
2.堅決貫徹執(zhí)行上級部門有關安全工作的文件，對上級部門交辦的各項安全工作進行計劃、落實、檢查、反饋和整改，真正提高安全工作的管理水平。
3.對安全教育實行群防群治，定期對學生家長進行安全教育，要求家長認真督促檢查孩子的安全工作，做到安全工作從學校到學校。
1.加強法紀教育、社會公德教育和文明意識教育是學生安全教育的基礎。學生的法紀意識提高了，就會自覺遵守學校的規(guī)章制度，學校的三申請五令的安全教育就會被強制和禁止。
2.安全工作只有起點，沒有終點，要讓警鐘長鳴。這是一項長期而復雜的系統(tǒng)工程，要從政治角度去理解和做好這項涉及千家萬戶的工作。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十三
。重點抓好了以下工作：
一是層層落實目標責任，社會治安綜合治理保一方平安，全力維護社會穩(wěn)定，各村簽訂了社會綜合治安，維護穩(wěn)定責任書。
二是切實抓好防邪工作，實現(xiàn)“四零”政治目標，具體措施如下：
各村居黨支部書記、鎮(zhèn)轄各單位負責人是第一責任人；搞好宣傳，認清xx的危害；每月搞好矛盾糾紛排查，對查出的不良傾向及時上報；教育、引導群眾相信科學，抵制xx誘惑，走依靠科技致富的路子；加強對群眾的培訓，提高群眾的致富能力；將各村防邪工作納入年終綜合目標考核，獎懲掛鉤。
做到了小事不出村，重大事件不出鎮(zhèn)，無上訪，無重大的`刑事案件發(fā)生。
調(diào)解各類民事糾紛24件，家庭糾紛7件，鄰里糾紛6件，其中治安案件2件。
三是加強和改進刑釋解教認員的安置幫教工作，按照構(gòu)建和諧社會的要求，深入開展嚴打整治斗爭。切實地調(diào)處各類矛盾糾紛的調(diào)解處理，無重大的社會治安和重大的刑事案件發(fā)生，保障了人們能安居樂業(yè)。
制定了平安村、平安校園、平安單位、平安企業(yè)的標準。
五是進一步加強平安創(chuàng)建規(guī)范化建設。
下一步打算：
1、進一步加強對維護穩(wěn)定工作的領導，強化維護責任。
2、進一步抓好矛盾糾紛排查調(diào)處，鎮(zhèn)建立矛盾糾紛調(diào)處辦公室，各村、各單位建立的調(diào)處領導小組，努力做到。
3、矛盾糾紛排查調(diào)處經(jīng)常化，做到一月一次定期排查。
矛盾糾紛全面排查，分級負責，把“早排查、早發(fā)現(xiàn)、早預防、早解決”正真落到實處。
4、重大矛盾糾紛采取聯(lián)動機制，相關職能部門全力配合，限時辦理。
5、領導小組成員分工負責制，對各領導成員所分管工作按條塊落實責任，采取有力措施，一抓到底。
6、依法調(diào)處化解矛盾糾紛，對經(jīng)耐心細致反復調(diào)處無效的，要引導當事人用法律手段維護權(quán)益，依法調(diào)處解決。
7、善于總結(jié)分析問題，總結(jié)經(jīng)驗，對存在的不足，要及時予以改進，對取得的成功經(jīng)驗，要加以推行。
近期摸排出的主要不穩(wěn)定因素：
1、……
2、……
3、……
維護穩(wěn)定工作計劃篇十四
維護職工隊伍穩(wěn)定促進企業(yè)和諧發(fā)展（調(diào)研報告）
安慶石化勞務公司根據(jù)上級黨委的統(tǒng)一安排，黨政班子認真抓好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的落實，在勞務公司全體黨員中加以正確引導，及時而又全面安排好活動的各項內(nèi)容。學習調(diào)研是深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的第一階段，重點是抓好學習培訓、深入調(diào)查研究、解放思想討論3個環(huán)節(jié)，主要任務就是學好理論，提高認識，統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念，注重解決突出問題。自開展活動以來,主要圍繞以下幾個方面的工作進行調(diào)研：
一、深入基層調(diào)研，認真梳理問題，維護職工隊伍穩(wěn)定，促進勞務公司和諧發(fā)展。
（一）、如何進一步做好新形勢下的維護職工隊伍穩(wěn)定工作？建立了黨員領導干部聯(lián)系點制度，將聯(lián)系點工作與日常工作統(tǒng)籌兼顧，認真開展聯(lián)系工作。對所有聯(lián)系點加大調(diào)研力度，準確掌物工作實際，通過調(diào)查，摸準職工思想脈搏和利益訴求，有針對性地確定工作思路和工作措施。黨員干部根據(jù)各自聯(lián)系點實際，經(jīng)常深入聯(lián)系點指導工作，了解情況，提出要求，針對發(fā)現(xiàn)的問題，提出了合理化意見和建議。職工隊伍的穩(wěn)定對企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展起著重要的作用，黨總支結(jié)合勞務公司工作的實際情況選定調(diào)研課題3個，參與調(diào)研的黨員6人，群眾1人，職工代表1人。調(diào)研中職工反映的意見和建議共計4條。黨員干部把為職工、為基層辦實事作為聯(lián)系點工作的根本出發(fā)點，正確把握和解決不斷出現(xiàn)的各種矛盾和問題，真正地為職工解難事、辦實事，尤其是做好熱點難點問題的解決反饋與處理。黨員干部對聯(lián)系點的工作負有督促的責任，對照工作目標定期對聯(lián)系點進行檢查，確保聯(lián)系點工作領導到位、責任到位、落實到位。通過維護職工隊伍的穩(wěn)定來促進企業(yè)的穩(wěn)定，通過構(gòu)建和諧的勞動關系來推進企業(yè)的和諧，相信職工、依靠職工，讓職工知道企業(yè)發(fā)展的前途。領導干部經(jīng)常到困難多、矛盾多、問題多的生產(chǎn)一線和生產(chǎn)班組中去，踐行堅持“以人為本”的核心觀念，有效地維護了職工隊伍的穩(wěn)定，積極地促進了勞務公司的和諧發(fā)展。
（二）、提升勞務公司管理水平，強化領導班子建設,充分發(fā)揮黨組織和黨員的先進性作用。黨總支組織集中學習3次；黨支部組織集中學習和上黨課2次，參加黨員達80人次。黨總支認真做到學習實踐活動與日常監(jiān)管工作“兩不誤”。通過學習實踐活動，黨員干部進一步統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，積極參加學習實踐活動，理解了科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求，開闊了眼界，開闊了思路，增強了發(fā)展意識、責任意識，深刻意識到：主動服務企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營才能更好地履行職責；虛心聽取職工群眾意見才能不斷地改進工作；不斷解放思想、堅持實事求是才能不斷創(chuàng)新發(fā)展。
（三）、加強企業(yè)文化建設和企業(yè)民主管理，弘揚企業(yè)文化精神，維護職工合法權(quán)益，為勞務公司穩(wěn)定職工隊伍，和諧發(fā)展提供有力保證。通過自身文化激勵員工的精神信念，創(chuàng)新企業(yè)文化機制。在充分信任員工的基礎上激發(fā)員工的能動性；倡導員工進行有效學習，推動企業(yè)整體素質(zhì)的提高；培養(yǎng)有利于員工與企業(yè)共同發(fā)展的價值觀。處級領導干部下基層上黨課1次，聽課達40人次。以打基礎、樹形象、誠實勞動為文化建設內(nèi)容，帶動企業(yè)綜合素質(zhì)的提高，尤其是人的綜合素質(zhì)的提升。通過活動的開展，加強了企業(yè)文化建設和企業(yè)民主管理，弘揚了企業(yè)文化精神，維護了職工的合法權(quán)益，有利于職工隊伍的穩(wěn)定。
體會10篇。把這次學習實踐活動的“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”作為我們開展學習實踐活動的出發(fā)點和落腳點，既抓好理論學習，又突出實踐特色，并建立起活動的長效機制,變“上訪”為黨員干部“下訪”，通過多形式，多渠道廣泛征求意見，了解職工的情緒、思想和工作情況，傾聽職工的呼聲，密切了黨群干群關系。在深入一線調(diào)查研究的同時，耐心細致地做思想疏導，解疑釋惑工作。從而密切了與職工的關系，融洽了與職工的感情。針對職工反映的意見和建議以及職工關心的問題，通過歸納、匯總，梳理，經(jīng)過認真分析，做到條條有落實，事事有回音。
二、強基固本，提高服務素質(zhì)，建設和諧企業(yè)。
（一）、強化“三基”工作，維護企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，建設和諧企業(yè)，科學組織生產(chǎn)經(jīng)營，努力完成生產(chǎn)經(jīng)營目標。為了確保深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的順利開展，公司成立了學習實踐活動領導小組，黨支部認真做好黨員學習實踐活動的日常組織協(xié)調(diào)工作，積極探索有效形式和載體，確保黨員全體、全程參與。參加討論的黨員有80人次，群眾18人次，職工代表5人次。找準實踐載體，以解放思想大討論增強學習實踐活動的針對性。公司把開展學習實踐活動作為統(tǒng)一思想、應對挑戰(zhàn)、解決矛盾的重大契機，確定了學習實踐活動安排意見和實施方案。在學習實踐活動中，科級以上黨員領導干部為重點，領導干部帶頭，黨員主動參加，發(fā)動群眾參與，根據(jù)科學發(fā)展觀的要求，統(tǒng)籌兼顧，促進企業(yè)和諧發(fā)展。公司領導提出，學習實踐活動要取得實效，要突出實踐特色，要抓住活動重點，要發(fā)動群眾參與；要堅持“兩不誤、兩促進”。通過開展學習實踐活動，提升了勞務公司管理水平，強化了領導班子建設,充分發(fā)揮了黨組織和黨員的先進性作用，為勞務公司穩(wěn)定職工隊伍，努力完成生產(chǎn)經(jīng)營目標，和諧發(fā)展提供有力保證。
（二）、加強職工隊伍建設，強化教育培訓，不斷提高管理素質(zhì)，加強操作人員技能培訓，提高員工技能水平。黨總支組織專題培訓班3期，培訓4人次；進一步開展 “工人先鋒號”班組和“勞務之星”勞動競賽、技術比武活動，聯(lián)合用工方組織職工參加崗位培訓活動，幫助職工提高技術技能素質(zhì)。在學習實踐活動中，勞務公司提出，要繼續(xù)加強學習，使學習成為全體員工的習慣；不斷查找問題，使整改成為工作常態(tài)；努力提升企業(yè)文化，營造崇尚科學發(fā)展的濃厚氛圍。堅持正面教育為主，特別是黨員領導干部，認真聽取群眾意見，實事求是地查找問題，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓?？茖W發(fā)展觀最寶貴的資源是人才，特別需要人才素質(zhì)的全面發(fā)展，人才素質(zhì)的提升是實現(xiàn)科學發(fā)展的關鍵。用科學發(fā)展，提升良好的的道德素質(zhì)，做到坦誠待人，先人后己，不損害別人，不搬弄是非，遵紀守法，筑牢思想道德法律防線，做到思想上不打擦邊球，安全上不越警戒線。
三、如何結(jié)合實際開展好“我要安全”主題活動？推進本質(zhì)安全，加強員工安全意識教育，實現(xiàn)人本安全，依法維護員工健康利益。
（一）結(jié)合勞務公司工作實際開展好安全活動。公司成立了“我要安全”主題活動領導小組，堅持“安全第一，以人為本”的理念，以強化安全意識，落實安全生產(chǎn)責任制，規(guī)范操作行為為重點，以嚴格執(zhí)行“安全生產(chǎn)十大禁令”為準則，加強安全教育和企業(yè)文化建設，夯實安全生產(chǎn)基礎，提升安全管理水平，促進企業(yè)安全、和諧發(fā)展。通過開展主題教育，“我要安全”討論，在公司內(nèi)營造出濃厚的“我要安全”的氛圍，做到人人皆知。實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變，進一步鞏固和促進企業(yè)安全生產(chǎn)的良好局面?；鶎勇毠ねㄟ^學習實踐科學發(fā)展觀活動，結(jié)合“我要安全”主題活動和工作實際開展活動，已經(jīng)向媒體發(fā)稿5篇，暢談自己的感受，積極營造關注“我要安全”的良好氛圍。把扎實開展學習實踐活動與維護企業(yè)和諧穩(wěn)定結(jié)合起來，與全面完成各項工作任務結(jié)合起來，促進各項工作的發(fā)展。
（二）加強員工安全意識，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管，實現(xiàn)人本安全。以人為本是時代的呼喚,發(fā)展的要求,堅持以人為本,關鍵在提高人的安全素質(zhì),目的在促進人的全面發(fā)展。只有安全第一，才能更好的發(fā)展，安全生產(chǎn)的法律和規(guī)章制度是職工安全生產(chǎn)的行為準則，要把安全生產(chǎn)法律和制度真正轉(zhuǎn)化為人們自覺的行為準則。職工的安全素質(zhì)決定安全生產(chǎn)狀況，只有把安全生產(chǎn)知識轉(zhuǎn)化為人們的安全生產(chǎn)技能，才能真正發(fā)揮作用，才能全面提高人們的安全生產(chǎn)素質(zhì)。要采用統(tǒng)籌兼顧的方法，正確處理安全與發(fā)展，安全與生產(chǎn)，安全與效益的關系，杜絕違章指揮、冒險作業(yè)，才能實現(xiàn)人本安全，實現(xiàn)“以人為本”的科學發(fā)展理念，切實維護自己的健康利益。因此，安全發(fā)展是發(fā)展中必須加以重視的重大問題和首要問題，實踐已經(jīng)證明，只要堅持安全發(fā)展，安全生產(chǎn)形勢才能出現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)的趨勢，才能使職工的生命健康得到切實保證。
四、工作中存在的問題及解決問題的對策措施。
（一）、存在的問題：通過組織學習和調(diào)研，發(fā)現(xiàn)我們還存在著不適應科學發(fā)展觀要求的突出問題，主要有以下兩點：
1、一些黨員的思想認識還沒有達到新的高度，自覺遵守科學發(fā)展觀指導分析工作實踐的自覺性和主動性還不夠強。
2、發(fā)揮部門職能管理作用上尚有不到位的地方，主動服務的意識還不夠強。
3、企業(yè)文化建設方面尚須進一步深化，形成具有勞務特色的教育與文化機制方面還做得不夠。
（二）、解決的對策措施：
1、理論聯(lián)系實際，努力踐行科學發(fā)展觀，用科學發(fā)展觀的理論來指導工作。
2、強化科學有效管理，充分發(fā)揮部門職能作用，確保導向正確。
3、結(jié)合勞務公司的管理特點和人員崗位特點，通過開展 “工人先鋒號”班組和“勞務之星”勞動競賽活動，積極探索符合本單位實際，促進職工愛崗敬業(yè)、誠實勞動的管理機制與企業(yè)文化的教育引導機制。
通過此次對科學發(fā)展觀的調(diào)研，結(jié)合勞務公司工作實際，制定了科學合理的規(guī)劃和措施。著重將科學發(fā)展觀與我們的日常各個領域相結(jié)合進行全面的分析，既立足于理論，又結(jié)合于實際，使我們更加深刻的理解了科學發(fā)展觀的內(nèi)涵，堅持“以人為本”，從干部職工根本利益出發(fā)，想事、謀事、干事，積極解決職工關心關注的熱點難點問題，明確黨落實科學發(fā)展觀的及時性與必要性，充分調(diào)動職工的主觀能動性，凝心聚力，學會要有意識的用科學發(fā)展的眼光來看待問題、分析問題、解決問題。在落實科學發(fā)展觀的同時，以尋求公共利益最大化為目標，真正的樹立科學的可持續(xù)發(fā)展理念，不斷將其與專業(yè)能力相結(jié)合，做到統(tǒng)籌兼顧，全面分析。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十五
按照《省委辦公廳關于報送加強和創(chuàng)新社會管理維護社會穩(wěn)定工作承諾書的通知》要求，現(xiàn)就加強和創(chuàng)新社會管理維護社會穩(wěn)定工作，作如下承諾：
一、講政治、抓領導，牢記穩(wěn)定第一責任
一是牢固樹立“發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任;發(fā)展是政績，穩(wěn)定也是政績”的思想，始終繃緊“穩(wěn)定壓倒一切”這根弦，依靠廣大人民群眾和社會各方面的力量，奮力開創(chuàng)加強和創(chuàng)新社會管理維護社會穩(wěn)定工作新局面。二是堅決貫徹執(zhí)行中央和省委、市委一系列重大決策和工作部署，增強政治敏感性，保持頭腦清醒、立場堅定，與黨中央、省委、市委保持高度一致。三是切實加強黨委對維穩(wěn)工作的領導，把思想和行動統(tǒng)一到上級穩(wěn)定形勢的分析判斷和決策部署上來，強化組織、強化措施，強化責任，加強社會穩(wěn)定形勢研判和工作應對，嚴格落實維護穩(wěn)定的各項措施，營造持續(xù)和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。四是認真履行“一崗雙責”，把維護社會穩(wěn)定作為當前頭等政治任務，廣泛關注，深入研究，常抓不懈。在抓好經(jīng)濟社會發(fā)展的同時，將維護社會穩(wěn)定放在更加重要的位置，形成發(fā)展與穩(wěn)定相互協(xié)調(diào)、互相促進的良好局面。五是堅決遏制嚴重影響社會穩(wěn)定的群眾體性事件的發(fā)生，全力維護社會穩(wěn)定。
二、明思路，謀全局，堅持發(fā)展第一要務
一是正確認識和處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，堅持發(fā)展是硬道理，用改革的理念、創(chuàng)新的思維、發(fā)展的眼光解決影響穩(wěn)定的實際問題，推動縣域經(jīng)濟持續(xù)健康快速發(fā)展。二是把黨的事業(yè)和人民的利益放在首位，繼續(xù)深化縣情認識，準確把握發(fā)展機遇，“好”字當頭，能快則快。三是深入實施“三化一強”(工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，加強黨的建設)發(fā)展戰(zhàn)略，強化黑、白、紅、綠“四色”經(jīng)濟，突出“一鎮(zhèn)兩線三流域四園區(qū)”產(chǎn)業(yè)布局，強力推進經(jīng)濟、政治、文化、社會和黨的建設，全力打造發(fā)展、民主、人文、和諧、執(zhí)政五大環(huán)境。四是按照“月月有變化、半年新變化、兩年大變化、五年創(chuàng)一流”的工作要求，促進固定資產(chǎn)投資、園區(qū)建設、招商引資、項目建設、民生事業(yè)等各項工作大干快上，不斷理出新思路，制定新舉措，爭創(chuàng)新成果，讓發(fā)展的速度、發(fā)展的力度、發(fā)展的成果均成為習水歷史上最好的時期之一。
三、建機制，嚴考核，不斷提高社會管理水平
一是健全“黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與”的社會管理格局，注重長效機制建設，創(chuàng)新社會管理。二是把加強流動人口管理作為重點，下大力氣抓好社會治安綜合治理工作，依法加大對各類刑事案件、治安案件的打擊查處力度，維護良好的社會治安秩序，繼續(xù)深入推進平安建設。三是加強矛盾糾紛排查化解工作，妥善處理人民內(nèi)部矛盾。四是加強和改進信訪工作，及時妥善解決信訪群眾合理訴求，把矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)，防止群體性事件的發(fā)生。五是高度重視安全生產(chǎn)，強化工業(yè)、交通、食品、藥品等重點領域和行業(yè)的安全措施，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。六是20xx年努力建立健全基層基礎、社會矛盾糾紛調(diào)處、社會治安防控、人口管理工作、特殊人群管理服務、公共安全監(jiān)管、應急管理、社會組織培育管理、社會風險評估、信訪維穩(wěn)工作“十大機制”。七是把社會管理工作納入領導干部政績考核體系、納入年度綜合目標考核體系，合理確定社會管理指標權(quán)重，考核結(jié)果作為干部實績考核和選拔、任用、獎懲的重要依據(jù)。對考核結(jié)果靠后的干部，堅決實行一年通報全縣，兩年誡免談話，三年組織處理處罰機制。八是認真對照省委栗戰(zhàn)書書記提出的20xx年要重點關注和解決好影響社會穩(wěn)定、涉及群眾切身利益的十方面52個突出問題，對我縣查找出煤炭地質(zhì)災害、群眾安全感滿意度不高、城市建設中違法違章建筑屢禁不止等十方面問題，按照“屬地管理、分級負責”、“誰主管誰負責”、“誰的人誰負責”、“誰的事誰負責”、“誰引發(fā)的問題誰負責”和“涉及誰誰負責”的原則，采取有力措施，分解細化責任，逐項明確牽頭單位，逐項落實領導責任，逐項落實具體負責人，逐項限期處理。
四、察民情、惠民生，做好新形式下群眾工作
一是深刻認識“脫離群眾的危險”，強化群眾路線，多接地氣，從群眾中來，到群眾中去。二是繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三個建設年”、“四幫四促”、千名干部下基層活動，切實提高引領社會、管理社會、服務社會的能力。三是充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)組織群眾、引導群眾、服務群眾、維護群眾合法權(quán)益的職能，把人民群眾冷暖放在心上，認真解決人民群眾關心的難點、熱點問題，多為群眾做好事、辦實事、解難事，為民履職、為民擔責、為民造福。四是強化服務職能，精簡審批事項，提高行政效能、辦事效率和服務水平，不斷建立完善基層服務、收入增長、干部調(diào)研幫扶、基本公共服務、勞資關系協(xié)調(diào)“五大體系”。五是大力實施“六大民生工程”(1、建成綠洲高中和特殊教育學校，完成20所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設任務;2、完成縣人民醫(yī)院規(guī)范化建設任務;3、完成6446戶農(nóng)村危房改造和162套國有林場危房改造任務;4、建成投用縣城污水管網(wǎng)二期工程;5、完成縣城廣播電視網(wǎng)絡雙向網(wǎng)改造;6、啟動青少年文化活動中心建設，建成縣城養(yǎng)老公寓，新建鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院8個)。六是深化服務型基層黨組織創(chuàng)建，加大黨務政務公開，強力推進黨務政務服務中心、三關工程、四在農(nóng)家、四民社區(qū)、保障性住房等一系列惠民措施，不斷密切黨群干群關系，健全完善為民辦事長效機制，努力讓全縣人民共享改革發(fā)展成果。
五、拓思路，抓創(chuàng)新，開創(chuàng)社會管理新局面
一是大力開展縣第十二次黨代會提出的忠誠于黨我?guī)ь^、服務人民我?guī)ь^、加快發(fā)展我?guī)ь^、優(yōu)良作風我?guī)ь^、廉潔自律我?guī)ь^“黨員干部五帶頭”和“做人民滿意公務員”活動。二是掀起“愛我美麗習水?建設綠洲紅城”活動高潮，努力營造科學、文明、和諧的社會氛圍，以優(yōu)良的黨風帶政風促民風。三是加強公民思想道德、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德教育，全面推進“五心教育”。加快“文明習水”、“誠信習水”建設，爭創(chuàng)省級文明縣城。四是著力開展“紅色文化進社區(qū)、農(nóng)村、校園、機關、企業(yè)、警營、廣場、家庭等“八進”活動，定期舉辦紅色文化系列活動，積極創(chuàng)建全市、全省、全國紅色文化大縣。五是深化法治習水建設，以法律“八進”為重點，扎實開展“六五”普法，全面推進“民主法治示范村(社區(qū))”創(chuàng)建。六是通過3—5年的努力，力爭實現(xiàn)“七提升一創(chuàng)建”目標。七個提升為：提升社會管理水平;提升維護社會穩(wěn)定能力;提升基層基礎建設水平;提升民生保障能力;提升基本公共服務建設水平;提升依法治縣能力;提升人民群眾安全感和滿意度。一個創(chuàng)建：在20xx年前，實現(xiàn)創(chuàng)建省級“平安建設”先進縣目標。七是進一步加大對政法系統(tǒng)各單位履職的支持力度，幫助政法系統(tǒng)外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)，力爭實現(xiàn)：20xx年群眾安全感和滿意度測評90%以上，20xx年95%以上;政法系統(tǒng)各單位綜合排名20xx年在全省進位5位、全市進位2位以上;20xx年省市排名達到中游以上，20xx年達到全市、全省一流水平，20xx年進入全國先進行列。
以上承諾，我將自覺接受省委、市委及各級黨組織、廣大黨員干部和人民群眾的監(jiān)督。
承諾人：
日期：xx年xx月xx日
維護穩(wěn)定工作計劃篇十六
為認真落實油田、事業(yè)部《關于進一步落實維護穩(wěn)定工作責任制的通知》的工作要求，總站三季度結(jié)合實際，建立維穩(wěn)工作網(wǎng)絡圖、簽訂維穩(wěn)責任書、落實責任制，就維穩(wěn)防恐工作進行了細致的安排部署，具體工作開展情況如下：
（一）明確維穩(wěn)工作目標
總站組織全員傳達油田、事業(yè)部維穩(wěn)文件要求，要求全員明確任務，扎實工作，鞏固和發(fā)展當前油田公司來之不易的穩(wěn)定局面，確保不發(fā)生影響穩(wěn)定的重大問題，確保隊伍穩(wěn)定。同時，按照事業(yè)部《關于做好國慶期間維護穩(wěn)定工作的通知》文件精神，將8月1日至10月10日作為維護穩(wěn)定特別重點階段，杜絕發(fā)生人為破壞和恐怖襲擊事件；杜絕破壞民族團結(jié)的事件，確保穩(wěn)定工作萬無一失。
（二）強化責任落實
1、簽訂特別重點階段維穩(wěn)責任書，總站與承包方保安公司和運輸公司簽訂，明確時間、目標、責任和任務。
2、強化總站三級維護穩(wěn)定工作，總站重新劃分責任區(qū)及黨員承包庫房（料組），建立總站黨內(nèi)“黨總支―黨支部―黨員”三級維護穩(wěn)定工作網(wǎng)絡，將維護穩(wěn)定工作責任逐級、逐項落實，特別重點階段總站黨小組長是穩(wěn)定工作第一責任人，黨員、班組長及各承包商項目部負責人是完成特別重點階段維穩(wěn)工作目標任務的責任主體。
3、總站按照相關規(guī)定，嚴格執(zhí)行責任追究制。對因領導不負責、措施不落實、處置不力造成矛盾升級、事態(tài)擴大的，追究當事人和相關領導的責任。
三、堅持有效疏導、化解矛盾
1、黨員在特別重點階段起到先鋒模范作用，與責任區(qū)群眾開展談心活動22次，以堅定的黨性原則、認真負責的態(tài)度正面引導群眾，維護隊伍穩(wěn)定。
2、扎實開展“維護穩(wěn)定談心活動”，總站結(jié)合前階段對少數(shù)民族員工家庭情況和基本情況摸排（少數(shù)民族員工配偶現(xiàn)工作性質(zhì)等），有針對性地加強政策宣傳和思想教育，與8名少數(shù)名族員工進行面對面談心，掌握員工思想動態(tài)，把重點群體、重點人員、重點問題、重點隱患全部納入可控范圍。
3、開展領導接訪活動，總站領導在“十一”、“中秋”前赴各外站進行情況了解及反饋，幫助各外站解決實際問題。有效化解矛盾。
四、認真開展矛盾排查及維穩(wěn)信息搜集工作
1、總站下發(fā)員工綜合情況情況摸排表，對127名員工基本情況進行登記造冊，同時做好解釋工作，根據(jù)摸排情況開展幫扶活動，協(xié)調(diào)承包方積極解決好員工存在的困難，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
2、組織開展總站三季度“三個明白”調(diào)研1次，對“三個明白”調(diào)研中反映的問題進行了討論、答復。結(jié)合承包方員工摸排情況建立和完善“三張表”內(nèi)容。對排查出的不穩(wěn)定因素實施動態(tài)管理、全程管控、重點化解，確保從源頭上杜絕規(guī)模性群體訪和進京訪。
3、在總站范圍內(nèi)開展“7.5”事件暴力視頻和圖片信息排查，138名員工無有相關視頻、圖片信息。
4、每周對排查出的不穩(wěn)定隱患進行整理，每周四按時上報維穩(wěn)周報。
五、嚴格領導值班制度，全面提升應急響應處置能力
1、總站建立重點區(qū)域維穩(wěn)工作、防恐反恐領導值班制度，加強各站庫門衛(wèi)管理，加強“四防”（人、物、技、信息防）“三查”（查出入證、車輛、外來人員）掌控不穩(wěn)定因素的動態(tài)跟蹤，確保穩(wěn)定目標任務的實現(xiàn)。
2、要求各站庫嚴格執(zhí)行信息報送紀律和程序，使事態(tài)在第一時間得到處置。
3、協(xié)同輪南派出所組織防恐應急演練2次。
4、成立快速應急響應小組，在情況緊急時，啟動防恐反恐應急處置預案，形成區(qū)域部門及公安機關的有效對接、配合聯(lián)動，確?？傉痉€(wěn)定、平安。
維護穩(wěn)定工作計劃篇十七
為切實做好全校信訪工作，維護社會和諧穩(wěn)定，促進學校健康發(fā)展，實現(xiàn)學校增比進位目標，特制定本責任書。
一、工作目標
(一)加強初信初訪辦理工作
1. 堅持“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責，依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結(jié)合”原則，實行首辦負責制。
2. 學校按照《信訪條例》規(guī)定的程序、期限，受理、辦理法定職權(quán)范圍內(nèi)的初信初訪事項，向信訪人出具處理意見書，并告知請求復查(復核)的期限和機關。
3. 學校不予受理的事項，須做好宣傳解釋工作，并告知信訪人依照有關法律法規(guī)規(guī)定的程序向有關機關提出。
(二)做好重點對象的穩(wěn)控工作，確保“七個不發(fā)生”
1.不發(fā)生危害國家安全和社會穩(wěn)定的政治事件;
2.不發(fā)生較大規(guī)模聚集和群體性事件;
3.不發(fā)生到省群體性上訪;
4.不發(fā)生重大惡性刑事治安案件;
5.不發(fā)生重大公共安全事故;
6.不發(fā)生重大輿情炒作事件;
7.不發(fā)生因執(zhí)行不當、方法欠妥、失職瀆職而導致矛盾激化升級事件;
(三)實現(xiàn)“六個零”
1.到京、省“零”上訪;
2.到京、省、遵義“零”非訪;
3.到京、省、遵義“零”群訪;
4.群體性事件“零”發(fā)生;
5.群體惡性事件“零”出現(xiàn);
6.極端及惡性個案“零”發(fā)生。
二、工作任務
按時完成涉及本校信訪事項的包?；馊蝿?，確保目標的實現(xiàn)。
三、工作要求
1.認識必須到位;
2.排查化解必須到位;
3.穩(wěn)控工作必須到位;
4.強化責任追究必須到位。
監(jiān)督單位：
維護穩(wěn)定工作計劃篇十八
為進一步加強醫(yī)院工作，切實確保醫(yī)院的安定穩(wěn)定，構(gòu)建和諧醫(yī)院，特制訂醫(yī)院工作責任書。
一、加強組織領導，全面落實工作領導責任制。醫(yī)院要成立工作領導小組，醫(yī)院的院長為工作的第一責任人，對本醫(yī)院的工作負總責，分管領導負直接責任，抓各項具體工作的落實，形成一級抓一級，層層抓落實的工作領導責任體系。
二、強化工作措施，確保醫(yī)院的安定穩(wěn)定。
1、要建立健全矛盾糾紛、排查、調(diào)處、化解的工作機制。醫(yī)院要每月進行一次全面的矛盾糾紛的排查，摸清情況，登記建檔，梳理歸類，動態(tài)管理，對排查出來的矛盾糾紛，要及時認真加以解決，化解矛盾，要積極消除矛盾隱患。
2、要建立健全處置突發(fā)事件和群體性事件的工作機制。醫(yī)院要及時、妥善處置突發(fā)事件和群體性事件，尤其是發(fā)現(xiàn)越級或群體性上訪的，應及時勸阻疏導并果斷處置。同時，積極配合上級部門處理好越級上訪問題。
3、要建立健全信息匯集分析機制，學校要及時、準確、全面地報送信訪信息，確保信息傳遞渠道暢通。
4、強化思想疏導工作，醫(yī)院要積極地做好教師的思想穩(wěn)定工作，積極引導(ben文由wuyanrenjia收集整理)職工理性合理地表達訴求，自覺維護信訪秩序，努力將信訪矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
5、標本兼治，努力解決當前醫(yī)院存在的突出矛盾和問題。堅持以人為本，標本兼治，著力化解矛盾，認真對待職工反映的問題，要給予職工合情合理的答復，真誠為職工服務，確保這些人員的思想穩(wěn)定。
三、追究工作責任。對因工作不力或不負責引發(fā)信訪等問題的，造成嚴重后果和惡劣影響的，要嚴肅追究學校有關領導和工作人員的責任，根據(jù)有關規(guī)定，給予黨政紀處分。
四、本責任書一式二份，醫(yī)院一份，職工一份。
院長簽字：