精選公司行政部人員工作辭職報(bào)告(案例13篇)

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    報(bào)告需要按照規(guī)定的格式和結(jié)構(gòu)進(jìn)行書(shū)寫(xiě),以保證其整體的邏輯性和條理性。編寫(xiě)報(bào)告前,需要明確寫(xiě)作目的和受眾群體。這份報(bào)告呈現(xiàn)了一項(xiàng)新科技的研究成果,引起了人們對(duì)未來(lái)發(fā)展的廣泛討論。
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇一
    尊敬的供電所單位領(lǐng)導(dǎo):
    你們好!
    首先,非常感謝供電所單位給了我一個(gè)很好的工作機(jī)會(huì),感謝供電所單位一直以來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,特別感謝供電所單位給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)。在供電所單位工作的半年多里,您們也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多。但因?yàn)槲覀€(gè)人身體原因,我很遺憾地在這里向供電所單位提交辭職申請(qǐng)。
    我認(rèn)真回顧了這半年來(lái)的工作情況,在工作中,我一心為推動(dòng)供電所單位的發(fā)展而工作,一直以供電所單位利益為中心,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝供電所單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和栽培。
    供電所單位目前在領(lǐng)導(dǎo)們的英明決策、正確帶領(lǐng)下,已經(jīng)全面進(jìn)入正軌,生產(chǎn)和管理都越來(lái)越高效,取得了日新月異的進(jìn)步。供電所單位制度基本完善,領(lǐng)導(dǎo)制定的方針?lè)蠈?shí)際情況、具有可行性。
    以后供電所單位也肯定能在調(diào)動(dòng)基層員工的工作熱情和積極性上作出成效,那我相信,供電所單位不久將能超額實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo),也能形成一個(gè)出類(lèi)拔萃的團(tuán)隊(duì)。
    而我自己,由于身體狀況等各方面的壓力,使我已無(wú)法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感覺(jué)到自己的能力也有限,沒(méi)辦法達(dá)到供電所單位需要的要求,在供電所單位的各方面需求上自己能力還不夠。所以,我現(xiàn)向供電所單位提出辭職,望供電所單位能諒解。我希望能于__年__月__日正式離職。
    對(duì)于由此為供電所單位造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望供電所單位能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
    我保證,本人離職后絕不做出任何有損供電所單位利益的事,也不向外透露任何供電所單位內(nèi)部的情況。我衷心祝愿供電所單位在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿供電所單位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
    請(qǐng)供電所單位各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)!
    此致
    敬禮
    辭職人:___
    __年_月_日
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇二
    敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    經(jīng)過(guò)長(zhǎng)久的思考,漫長(zhǎng)的內(nèi)心掙扎。我決定向您遞交這份辭職報(bào)告。
    但是隨著年齡的增長(zhǎng),歲月的蠶食,不經(jīng)的為將來(lái)感到擔(dān)憂(yōu)。我覺(jué)得越來(lái)越疲憊。特別是蘇寧的陽(yáng)光包在壓榨我的靈魂及其肉體,我不能忍受這樣的摧殘。我不能忍受在完成公司任務(wù)的同時(shí)并完成蘇寧的“陽(yáng)光包”這樣的雙重壓力。這樣的不公正的壓迫讓我感到了前所未有的疲憊。我覺(jué)得我就是一只驢,永不停滯的轉(zhuǎn)圈。每一天重復(fù)同樣的事情。
    我每天都在問(wèn)自己,我的今天和昨天是否有區(qū)別,答案很簡(jiǎn)單“沒(méi)有”。因?yàn)檫@樣的不公待遇我失去了自己的時(shí)間,因?yàn)檫@樣的不公待遇我打亂了自己的生活,因?yàn)檫@樣的不公待遇我失去了自己的愛(ài)人,就因?yàn)槲也荒芘惆樗?。我似乎一下子就變成了一個(gè)只會(huì)工作的機(jī)器。機(jī)器也要維護(hù)吧,我卻一直在緊發(fā)條,不停的上勁上勁。人工作就是為了更好的生活,這無(wú)可否認(rèn)。但我不想讓工作左右我的生活,雖然我現(xiàn)在還不能沒(méi)有工作,但每天14小時(shí)的連續(xù)不間斷的連續(xù)工作。讓我無(wú)法忍受。我覺(jué)得人不能因?yàn)楣ぷ鞫プ杂?。我想做生活的掌控者,不想讓工作掌控生活,生活掌控我。這樣的我就會(huì)丟失思想。這樣的我就會(huì)喪失熱情。這樣我和囚者又有什么分別。我不想丟失對(duì)生活的熱愛(ài),生命的熱情,我想呼吸新鮮的空氣。
    在這樣的高壓工作中。我卻越來(lái)越感到力不從心起來(lái)了。一方面我要義無(wú)反顧地執(zhí)行公司給與我的任務(wù),另一方面我要堅(jiān)決執(zhí)行蘇寧電器的不公待遇。我覺(jué)得我累了。再也不是那個(gè)純真的少年,我在不知不覺(jué)中丟掉了自己的夢(mèng)想,每天對(duì)著鏡子我已經(jīng)不在會(huì)微笑,臉上失去了純真的笑容。為了銷(xiāo)售我丟失了自己的人格丟失了自己,偶然的一次看自己講貨視頻,發(fā)現(xiàn)自己的臉逐漸變形,為了銷(xiāo)售自己屈膝與人,我為自己這樣的嘴臉感到羞愧。每天我都為了銷(xiāo)售欺騙顧客欺騙自己,為了幾十塊錢(qián)讓兄弟反目。每天在一起的同事都藏在虛偽中,面和心不和。這樣又何必那!我覺(jué)得我真的累了。很累,很累,很累。
    我希望我能給自己一段時(shí)間,能讓自己的心靈得到修養(yǎng),讓自己能再次尋找到一份屬于自己的快樂(lè)。讓自己拋棄心理的枷鎖,讓自己再次自己飛翔。
    我期盼各位領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我批復(fù),謝謝!
    此致
    敬禮!
    辭職人:______
    20____年____月____日
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我已經(jīng)來(lái)聚友工作一年多了,這是我做的第一份正式的工作,是份來(lái)之不易的工作。在這里我叩開(kāi)了社會(huì)的大門(mén),對(duì)社會(huì)有了更深一步的了解和看法。
    來(lái)到聚友,我學(xué)到了不少東西,剛到公司時(shí)是維護(hù)崗位,工作不講方法,沒(méi)有與用戶(hù)預(yù)約上門(mén)時(shí)間并安排好當(dāng)日工作時(shí)間表,有的上門(mén)時(shí)用戶(hù)已經(jīng)好了或是家里沒(méi)人,就耽誤了一些時(shí)間,造成一些用戶(hù)等等時(shí)間過(guò)久。轉(zhuǎn)正后來(lái)到客服,對(duì)此體會(huì)比較深刻??头ぷ麟m說(shuō)簡(jiǎn)單但也做好也不是件容易的事情,雖然每天就是接接電話(huà),做做記錄,及回訪用戶(hù)使用情況。在與用戶(hù)交流也不是件容易的事,有的用戶(hù)是急脾氣,說(shuō)話(huà)快,你得跟上他的節(jié)湊,有的用戶(hù)不愿多操作,一上不了網(wǎng)就要求上門(mén),也有的,在晚上打維護(hù)電話(huà)還要求馬上過(guò)去,電話(huà)中要想辦法讓他多操作,多試幾種方法,如果實(shí)在派不了人,和他耐心解釋?zhuān)话阌脩?hù)也都會(huì)理解??蛻?hù)是上帝,無(wú)論用戶(hù)提出什么樣的問(wèn)題都要根據(jù)用戶(hù)反映的情況分析和快速的解決,領(lǐng)導(dǎo)在我的工作中也經(jīng)常提出我需要改進(jìn)的地方, 工作質(zhì)量一天天提高,心里也很高興,只要是心態(tài)平和,針對(duì)發(fā)生的問(wèn)題勤于思考,不明白的多請(qǐng)教資格老的同事,處理問(wèn)題質(zhì)量高了,工作效率高了,也使自己的能力得到了提升。
    一個(gè)公司就是一個(gè)大家庭,在這里結(jié)識(shí)了不少好朋友好兄弟,離開(kāi)確實(shí)很是不舍,就像當(dāng)初去上學(xué)離開(kāi)家人和畢業(yè)時(shí)離開(kāi)同學(xué)一樣,一樣的情愫再次從心底涌起。只能道一聲珍重,后會(huì)有期!希望聚友發(fā)展蒸蒸日上,永駐輝煌。
    在公司工作一年中,學(xué)到了很多知識(shí),公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握,但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出離職我想了很久,公司的環(huán)境對(duì)于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對(duì)于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來(lái)說(shuō)),鑒于我的個(gè)性,要在公司自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性?xún)A于內(nèi)向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。
    在遞交這份辭職申請(qǐng)時(shí),我的心情十分沉重?,F(xiàn)在銷(xiāo)售部的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我母親前段時(shí)間身體不是很好,家里的生意需要人照顧。現(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響,無(wú)法為銷(xiāo)售部做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請(qǐng)求允許離開(kāi)。
    此致
    敬禮!
    辭職人:小白
    20xx年xx月xx日
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇四
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    你們好!
    本人曾終日而思,考慮再三,決意就此辭去此職另謀他途,希望予以準(zhǔn)許。
    我在盛隆公司————工作四月有余,賴(lài)?yán)羁傁鄶y,謀事順?biāo)?,感念不盡,即今從辭,亦不敢忘如井區(qū)及礦其他同事,平時(shí)雖相言不多,交情不深,但處事時(shí)時(shí)如履薄冰不敢懈怠。今辭職原因有言道,父母在不遠(yuǎn)游,此其一也;二十年困守一崗,身心疲憊,此其二,雞西至延?xùn)|路途遙遠(yuǎn)勤勞苦此為,三;勞碌數(shù)月,東奔西顧,未曾少安,績(jī)或無(wú)表,無(wú)功亦苦,薪給微薄,無(wú)可奈何,四,除此之外,不可言盡。
    此時(shí)離開(kāi)深感愧疚,因立新煤礦六井正是秣兵厲馬大展宏圖之時(shí),改擴(kuò)建成功指日可待,我成為你們中的一員實(shí)感遺憾,愧對(duì)上下對(duì)我的信任與錯(cuò)愛(ài)。最大的遺憾是不能親身經(jīng)歷公司轟轟的發(fā)展和以后的輝煌,不能分享同仁們的甘苦,不能聆聽(tīng)各位的教誨。因?yàn)樯眢w欠佳等諸多原因需要休養(yǎng)兩年,若現(xiàn)在不辭職我就是在其位不能圓滿(mǎn)做其事,不可能為礦做太多的貢獻(xiàn)還要累及考慮到礦在人員安排上的合理性,本著對(duì)礦負(fù)責(zé)的態(tài)度,我鄭重向礦提出辭職。
    恰象徐志摩的詩(shī)寫(xiě)的那樣:輕輕的我走了,恰似我輕輕的來(lái),揮一揮衣袖,不帶走一絲云彩將悄悄的離開(kāi)這里,結(jié)束我的這份工作。
    最后,衷心祝愿盛隆公司立新煤礦六井健康成長(zhǎng),事業(yè)蒸蒸日上,祝愿井區(qū)各位領(lǐng)導(dǎo)與同事快樂(lè),平安幸福。
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇五
    尊敬的經(jīng)理:
    您好!
    首先,非常感謝公司給我一個(gè)很好的工作機(jī)會(huì),也感謝公司一直以來(lái)對(duì)我的關(guān)心和照顧,在公司這一年多時(shí)間里,讓我學(xué)到很多,也進(jìn)步很多,對(duì)此我表示感謝。
    由于我自身能力的不足,近期的工作感覺(jué)到力不從心,為此我做了長(zhǎng)時(shí)間的思考,為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的原因而影響公司的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去目前在公司的職務(wù)和工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給公司帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表抱歉。
    我的合同在12月20日也將到期,我希望在本年度12月20日那天辭職,請(qǐng)公司也盡快培養(yǎng)新人,我好做好交接工作儀式,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。請(qǐng)公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)!
    我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
    此致
    敬禮!
    辭職人:小紅
    20xx年xx月xx日
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇六
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    此時(shí)此刻,我已經(jīng)開(kāi)始逐漸的感覺(jué)到了自己在公司中的前景了,我感覺(jué)公司并不適合我,我的長(zhǎng)項(xiàng)在公司里也得不到更多的發(fā)揮,所以經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的苦悶之后,我決定還是離開(kāi)公司,尋找其它的發(fā)展,我在此刻向公司提出我的`辭職申請(qǐng)。對(duì)于公司來(lái)說(shuō),我覺(jué)得很是慚愧!我也知道,在這里的所有的公司中,我們公司的待遇是很不錯(cuò)的,而且公司對(duì)我這樣的剛畢業(yè)的學(xué)生也很是照顧,這些我都感激在心!
    可是,我為公司做的卻讓我自己非常失望,我不想成為公司的負(fù)資產(chǎn)!每次你問(wèn)我簽單了沒(méi)有的時(shí)候,我心里是非常緊張的,但還是要說(shuō)“我沒(méi)簽”,因?yàn)槟鞘鞘聦?shí)。您也可以說(shuō),你應(yīng)該努力提高業(yè)績(jī)而不應(yīng)該沒(méi)有信心。但是在xxx總帶我們期間,越到后來(lái)越感到?jīng)]有生氣,沒(méi)有激情,當(dāng)然我并不在說(shuō)xxx總的不好,我認(rèn)為xxx總是一個(gè)非常有能力的人。這不是我期望的工作狀態(tài),我也認(rèn)為這樣的工作狀態(tài)對(duì)哪一方都不好!我想說(shuō),我走并不是因?yàn)閤xx總的離開(kāi),在他沒(méi)走前,我就在想這個(gè)問(wèn)題了。雖然xxx總是一個(gè)很出色的人,但他的許多東西我是學(xué)不來(lái)的。
    以前在培訓(xùn)的時(shí)候,我是試用期沒(méi)簽合同辭職非常有感于你們的成長(zhǎng)故事的:成長(zhǎng)不是一帆風(fēng)順的,需要你去嘗試許多!我自認(rèn)我現(xiàn)在不是一個(gè)好的員工,但還是一個(gè)比較誠(chéng)實(shí)的人,也可以說(shuō)出我心中真實(shí)的想法:因?yàn)樽龅檬?,所以要離開(kāi)。當(dāng)然也許可以帶領(lǐng)我們?cè)阶咴胶?,但從現(xiàn)在來(lái)看的話(huà)還是一個(gè)未知。我也并不怕未知,因?yàn)殡x開(kāi)后將會(huì)是一個(gè)更大的未知!人說(shuō)年青人很幼稚,那是因?yàn)槿鄙贇v練,當(dāng)這個(gè)年青人變成老年人時(shí),他還是會(huì)說(shuō):“年青人真幼稚!”不去歷練的話(huà),他怎么知道他是適合當(dāng)還是適合搞?所以,就算這是個(gè)將要后悔的決定,我也應(yīng)該去嘗試更多的東西。
    我的離開(kāi)并不是對(duì)公司不滿(mǎn),而是自己事實(shí)上真的不能夠適應(yīng)公司,我有著很多的不足之處,我在公司中的業(yè)務(wù)開(kāi)展十分的不順利,這是令我感到十分的無(wú)助的一面,雖然我工作經(jīng)驗(yàn)不多,但是也不至于如此,唯一的解釋那就是我不能夠適應(yīng)公司,我想我在今后的工作中還是需要繼續(xù)不斷的努力,我相信自己會(huì)做的更好!
    最后祝愿領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康!萬(wàn)事如意!祝愿公司生意興??!
    此致
    敬禮
    辭職人:xxx
    年月日
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇七
    尊敬的總經(jīng)理:
    你好!
    首先非常感謝您這2年多來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)和照顧,讓我毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)的新員工成長(zhǎng)為一名合格的物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理。同時(shí),我也很榮幸能成為你的員工,我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。
    另外也要感謝黃總,從公司創(chuàng)辦到現(xiàn)在,黃總給予我很多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不論是工作上的還是學(xué)習(xí)上,都給于我很大的啟示。
    我原本是個(gè)安于現(xiàn)狀的人,很滿(mǎn)足于現(xiàn)在這個(gè)穩(wěn)定的工作,可現(xiàn)實(shí)是不允許我這么想的,既然還年輕,那就得出來(lái)走走拼拼,即便是輸了還有時(shí)間去贏回來(lái)。
    對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。之前黃總的一句話(huà)對(duì)我現(xiàn)在的能力進(jìn)行了概括:什么事都能上手做,但沒(méi)有精于某一樣。這句話(huà)讓我非常欣慰的同時(shí)也給予了我提醒,確實(shí)我還需要不斷地學(xué)習(xí)。
    請(qǐng)您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的.機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交這一封真誠(chéng)辭職信1—2周后離開(kāi)公司,以便完成工作交接。
    在短短的2年半時(shí)間里,不論是物業(yè)管理還是開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)都有了可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!各位同事工作順利!
    辭職人:小李
    20xx年x月x日
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇八
    我很辛運(yùn)能到這么好的公司工作和學(xué)習(xí),又遇到這么好的領(lǐng)導(dǎo),我很想繼續(xù)留在項(xiàng)目部工作,但人生總是很無(wú)奈,只因最近家中發(fā)生了一件急事,我必須得回去,不知何時(shí)才能回項(xiàng)目部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請(qǐng)。但請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,xxx資料已基本整理完善,最后我一定會(huì)做好資料的交接工作。
    希望領(lǐng)導(dǎo)能給予諒解,并盡快給予答復(fù),將不勝感激!
    此致
    敬禮
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇九
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    首先,非常感謝您這一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。
    這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這一年來(lái)的工作情況,覺(jué)得來(lái)xx工作是我的幸運(yùn),我一直非常珍惜這份工作,這一年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。
    非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí),我發(fā)覺(jué)自己從事xx行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。真得該改行了,剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì),我打算試試看,所以我決定辭職,請(qǐng)您支持。
    請(qǐng)您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1—2周后離開(kāi)公司,以便完成工作交接。
    在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx
    20xx年xx月xx日
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十
    尊敬的x總經(jīng)理:
    經(jīng)過(guò)這幾天的考慮,主要從未來(lái)個(gè)人技術(shù)發(fā)展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠(chéng)懇的辭職申請(qǐng),因?yàn)槲乙呀?jīng)接受了一個(gè)朋友的邀請(qǐng),去另外一家公司從事xx部門(mén)技術(shù)經(jīng)理的工作。
    我非常重視在xx公司這半年的工作經(jīng)歷,也很榮幸自己曾經(jīng)成為xx公司這個(gè)充滿(mǎn)活力團(tuán)體的一員,我確信我在xx公司的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將會(huì)給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的幫助,很感謝x總經(jīng)理當(dāng)初給我一個(gè)xx公司工作的機(jī)會(huì),我將以在xxx公司工作過(guò)而感到榮耀和自豪。
    由于離職的時(shí)間比較緊,我希望會(huì)在短時(shí)間內(nèi)完成離職的手續(xù),我的工作在公司內(nèi)也比較特殊,既是比較專(zhuān)門(mén)的一面,目前和公司的主要研發(fā)工作又沒(méi)有涉入太深。對(duì)于我曾經(jīng)整理文章由編輯:。com開(kāi)發(fā)的系統(tǒng),如果公司愿意,我仍然可以在短的時(shí)間內(nèi)兼職為公司維護(hù)這些東西,隨時(shí)幫助公司進(jìn)行這些系統(tǒng)的后續(xù)開(kāi)發(fā)和維護(hù),直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時(shí)我也會(huì)抽時(shí)間幫助公司對(duì)新來(lái)的同事進(jìn)行職位培訓(xùn)。
    望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的申請(qǐng),謝謝!
    希望在20xx年里,xx公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,祝我的同事們?cè)谑聵I(yè)上獲得更大的成功!
    此致
    敬禮
    申請(qǐng)人:xxx
    時(shí)間
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十一
    尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    在公司工作一年中,學(xué)到了很多知識(shí),公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我這樣的`機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握,但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出離職我想了很久,公司的環(huán)境對(duì)于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對(duì)于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來(lái)說(shuō)),鑒于我的個(gè)性,要在公司自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性?xún)A于內(nèi)向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。
    雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。
    公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,如果實(shí)施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡!
    我希望在我提交這份辭呈的時(shí)候,在未離開(kāi)崗位之前,是我的工作請(qǐng)主管盡管分配,我一定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實(shí),離開(kāi)是很舍不得,原因自不用說(shuō)明。但是既已決定,挽留會(huì)讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
    再次感激!
    此致
    敬禮
    申請(qǐng)人:
    20xx年xx月xx日
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十二
    尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)總監(jiān):
    你們好!
    感謝你們這么多年來(lái)在工作和生活上對(duì)我的指導(dǎo)和幫助,更感謝你們對(duì)我無(wú)微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了,11年里有我所有的青春和所有的美好時(shí)光,現(xiàn)在要離開(kāi)她,說(shuō)心理話(huà)十分不情愿,但是我卻不得不對(duì)她說(shuō)“再見(jiàn)”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!
    11年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。我先后從事過(guò)開(kāi)票、收款、出納、銷(xiāo)售會(huì)計(jì)、原料成本會(huì)計(jì)、以及現(xiàn)在的主辦會(huì)計(jì)工作崗位,在每一個(gè)工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的所有任務(wù),即使在我女兒出生的前一天也是如此,并得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。在沒(méi)有電腦以前我每天晚上都必須加班匯總當(dāng)天的銷(xiāo)售報(bào)表和過(guò)銷(xiāo)售收入明細(xì)賬,因?yàn)榘滋煲獮榭蛻?hù)結(jié)算折扣;計(jì)算成本時(shí)也必須一個(gè)一個(gè)品種的算;以至于沒(méi)到公司幾年,我的眼睛近視的度數(shù)一下上升了四百多度;現(xiàn)在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業(yè)的核算也更精細(xì),長(zhǎng)期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴(yán)重的損傷,(經(jīng)過(guò)x光確認(rèn))經(jīng)常痛得睡不著覺(jué),并引起經(jīng)常性頭昏、失眠。因此,我覺(jué)得我已經(jīng)不適宜做這項(xiàng)工作了,我必須和我生活了11年的工作說(shuō)“再見(jiàn)”。
    我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,作為子女我沒(méi)有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世后,作子女的本應(yīng)該將她老人家接來(lái)享受晚年的,可是由于我工作的原因,經(jīng)常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買(mǎi)菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類(lèi)風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎發(fā)作痛得直不起身也繼續(xù)為我們家操勞。
    公司行政部人員工作辭職報(bào)告篇十三
    思想認(rèn)識(shí)水平的高低是影響工作質(zhì)量的首要因素。我們部門(mén)繼續(xù)在統(tǒng)一認(rèn)識(shí)上下功夫。在近幾個(gè)月中,我們部門(mén)強(qiáng)化了員工對(duì)部門(mén)職能的認(rèn)識(shí),以求真、務(wù)實(shí)、高效為目標(biāo),做到“人人有事做、事事有落實(shí)”,同時(shí)下大力氣強(qiáng)化員工“用心服務(wù)”的理念。
    行政人事部作為協(xié)調(diào)部門(mén),處在一個(gè)承上啟下的位置,它的職能、作用和特點(diǎn)決定了其工作的重要性。雖然事務(wù)管理工作的繁瑣性、分散性、甚至被動(dòng)性決定了行政人事部工作的復(fù)雜與困難,但是由于理順了觀念,統(tǒng)一了思想,我們能夠凝聚起全部門(mén)的力量,發(fā)揚(yáng)不怕吃苦的精神,做到工作不推諉,干活不含糊,吃苦不在乎,樹(shù)立起我們部門(mén)的良好形象。
    1、制度制訂
    眾所周知,在加強(qiáng)企業(yè)基礎(chǔ)管理工作中,管理制度的系統(tǒng)性、完整性、先進(jìn)性、科學(xué)性、可行性是至關(guān)重要的。因代表處成立時(shí)間比較短,各項(xiàng)行政管理制度并不健全,不夠系統(tǒng)規(guī)范,所以我們對(duì)代表處的.文檔管理、考勤管理、辦公用品管理、印章管理、車(chē)輛管理等一系列做了整理和建設(shè)。雖然目前并未形成制度,但各方面工作已經(jīng)初步規(guī)范,在實(shí)際工作中應(yīng)用管理。
    2、證照辦理
    近幾個(gè)月以來(lái),隨著公司業(yè)務(wù)和發(fā)展的需要,設(shè)立的河南x(chóng)x投資有限公司并進(jìn)行變更,對(duì)河南x(chóng)x投資有限公司、河南x(chóng)x房地產(chǎn)公司、河南x(chóng)x投資擔(dān)保有限公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照年檢,辦理了xx煤礦和xx煤礦的各稱(chēng)核準(zhǔn)和變更、河南x(chóng)x投資擔(dān)保有限公的變更等等,通過(guò)一系列公司的辦理和變更,我們和省工商局、xx市工商局的對(duì)口科室建立了良好的合作關(guān)系,為以后的各項(xiàng)工作打下良好的基矗。
    3、人員招聘
    隨著企業(yè)集團(tuán)及下屬子公司的業(yè)務(wù)快速發(fā)展以及公司規(guī)范化管理的需要,各部門(mén)和公司對(duì)人才的需要成為一個(gè)迫切的問(wèn)題,近期通過(guò)新聞媒體我們進(jìn)行三次人員招聘工作,及時(shí)為代表處和下屬子公司招聘人才和儲(chǔ)備人才,雖然招聘情況不太理想,但我們會(huì)通過(guò)各種途徑拓寬招聘渠道,滿(mǎn)足公司的發(fā)展的需要。
    4、人事檔案管理
    由于公司前期沒(méi)有專(zhuān)職人力資源管理人員,人事檔案管理由前臺(tái)兼任,但在人事手續(xù)辦理方面,我們依然嚴(yán)格把關(guān)。對(duì)老員工的人事資料,不完善進(jìn)行補(bǔ)充和整理,并且認(rèn)真核實(shí)資料,保證員工人事資料的真實(shí)情;對(duì)新上崗員工的人事資料更是認(rèn)真審核,新員工的身份證明、學(xué)歷證明和資格證明等。同時(shí)對(duì)離職員工和轉(zhuǎn)正員工填寫(xiě)書(shū)面申請(qǐng),通過(guò)所在部門(mén)、行政人事部和代表處總經(jīng)理層層把關(guān),認(rèn)真整理歸檔,做好統(tǒng)計(jì),做到有據(jù)可查,依章辦理。
    1、前臺(tái)接待
    前臺(tái)是公司對(duì)外交往的首要接觸媒介,因此也是一個(gè)展示對(duì)外形象的重要窗口。前臺(tái)人員負(fù)責(zé)接收代表處的各類(lèi)郵件、報(bào)刊,電話(huà)轉(zhuǎn)接、傳真收發(fā),并且協(xié)助各部門(mén)的文件打印和資料整理等工作,為各部門(mén)提供了便利;同時(shí)還負(fù)責(zé)接待公司的來(lái)訪客戶(hù),做好來(lái)訪人員的引領(lǐng)介紹安排工作,同時(shí)拒絕閑雜人員進(jìn)入公司,保證大家工作環(huán)境,受到各部門(mén)和客戶(hù)的一致好評(píng)。
    2、保潔工作
    我們選擇了服務(wù)質(zhì)量好的保潔公司,保證代表處的各領(lǐng)導(dǎo)辦公室和公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔,結(jié)合實(shí)際情況,從原來(lái)的每天打掃一次,到現(xiàn)在的每?jī)商煊杀嵓写驋咭淮危崨](méi)有打掃的時(shí)間,由行政人事部的工作人員負(fù)責(zé)將各領(lǐng)導(dǎo)辦公室和公共區(qū)域進(jìn)行打掃和維護(hù),不但保證了辦公室環(huán)境衛(wèi)生工作,同時(shí)也節(jié)省了費(fèi)用。
    3、美化環(huán)境
    作為一個(gè)服務(wù)部門(mén),我們一直在關(guān)注和探索著怎樣為員工創(chuàng)造更加和諧愉悅的辦公環(huán)境。我們部門(mén)多次更換花卉。根據(jù)不同季節(jié),我們及時(shí)對(duì)代表處的觀賞性花卉進(jìn)行更換,使各位員工能夠經(jīng)常有新鮮舒適的辦公感受。
    4、辦公用品采購(gòu)
    對(duì)于辦公用品采購(gòu),我們盡量考慮員工的意見(jiàn),從大多數(shù)人的意愿出發(fā),爭(zhēng)取做到為員工購(gòu)買(mǎi)高質(zhì),易用的產(chǎn)品。在購(gòu)買(mǎi)時(shí),本著“貨比三家,質(zhì)量與價(jià)格并重”的原則,既為員工購(gòu)買(mǎi)到合適用品,又在最大程度上節(jié)省公司開(kāi)支。對(duì)于突然急需而辦公室沒(méi)有庫(kù)存的特殊用品,我們會(huì)馬上到市場(chǎng)上購(gòu)買(mǎi),力爭(zhēng)做到不影響工作。
    5、會(huì)議接待
    由于代表處和下屬子公司業(yè)務(wù)比較繁忙,經(jīng)常性需要接待各類(lèi)重要客人,我們雖然人員較少,但我們一直盡心盡國(guó)力為每一位客人服務(wù)到家,做好接待工作。我們同省內(nèi)六家賓館簽訂了合作協(xié)議,每一位客人到訪,我們都會(huì)提前安排好接機(jī)、送機(jī)、酒店預(yù)訂,有時(shí)部分客人飛機(jī)晚點(diǎn),經(jīng)常要凌晨才能到接到客人,但我們沒(méi)有任何怨言,受到客人的交口稱(chēng)贊。
    6月份公司戰(zhàn)略研討會(huì)的召開(kāi),時(shí)間緊、任務(wù)重,同時(shí)也是我公司第一次接待如此高規(guī)格的會(huì)議,大部分工作人員都沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),但我部門(mén)在代表處其它部門(mén)的協(xié)助下,圓滿(mǎn)完成了會(huì)議接待任務(wù),受到了與會(huì)專(zhuān)家和公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。
    6、車(chē)輛管理
    公司業(yè)務(wù)量增多,車(chē)輛使用頻繁,車(chē)輛費(fèi)用也相應(yīng)增高,平均車(chē)輛每天都要去登封一趟,所以我們及時(shí)保障車(chē)輛合理使用安排,同時(shí)也相應(yīng)控制費(fèi)用,我們辦理了加油卡,并且每次出車(chē)都做好記錄。
    雖然在過(guò)去的幾個(gè)月中,我們?nèi)〉昧肆钊藵M(mǎn)意的成績(jī)。但是我們?nèi)匀磺逍训乜吹轿覀冊(cè)诠ぷ髦腥源嬖谥S多不足。比如行政制度、人事制度、職責(zé)劃分有待進(jìn)一步明確等等。我們會(huì)在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上對(duì)這些問(wèn)題提出相應(yīng)的解決方法,在不斷摸索的過(guò)程中步步提高。
    下半年,我們有信心做出更高質(zhì)量的成績(jī),為公司員工提供更加滿(mǎn)意,更加周到細(xì)致的服務(wù)。在繼續(xù)做好本職工作的基礎(chǔ)上,我們將會(huì)在完善制度、規(guī)范流程、明晰崗位職責(zé)等薄弱方面下功夫,努力向全公司員工交出一份滿(mǎn)意的答卷。