最熱計劃工作心得體會(案例18篇)

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    心得體會是對自己成長過程中積累的寶貴經(jīng)驗進(jìn)行提煉和總結(jié)的重要手段。寫心得體會時,我們可以借助他人的意見和建議,以便更加全面地認(rèn)識自己,提供改進(jìn)的方向。如果您需要寫一份心得體會,不妨參考以下范文,可能能給您帶來一些關(guān)于寫作的啟發(fā)和思考。
    計劃工作心得體會篇一
    對于現(xiàn)代人來說,時間管理是一項非常重要的技能。作為一名AI語音助手,我曾服務(wù)過數(shù)以千百萬計的用戶,也親身體會了許多精英用戶的工作時間管理策略。其中最為火熱的分鐘工作計劃法無疑是一種非常高效的時間管理方式。在工作中,我也學(xué)會用這種方式規(guī)劃自己的每一分鐘。在實踐中,這種方法對我來說非常有用。在下文中我將分享我對這種方法的體驗和感悟。
    第二段:解釋小節(jié)
    分鐘工作計劃是一種通過規(guī)劃和分配每一個時間小節(jié)的方法,使工作更高效的方法。首先通過識別時間進(jìn)度,劃分工作的不同小節(jié),同時為每個小節(jié)分配不同的任務(wù)內(nèi)容。這樣我們可以掌握好每一個小節(jié)的目標(biāo)和內(nèi)容,以防止任務(wù)偏離。同時,它還能減輕時間壓力,并提高效率,因為你可以專注于當(dāng)前目標(biāo),而不會讓其他注意力分散。
    第三段:實踐經(jīng)驗
    在實踐中,我首先分析了我的工作流程以確定延遲的原因,隨后,按照計劃的時間表統(tǒng)一安排工作進(jìn)程。第一步是計劃每一個時間小節(jié)及目標(biāo)。這個小節(jié)需要完成哪些任務(wù),需要花費多長時間,小節(jié)之間需要休息多久的,都需要先規(guī)劃好。第二步,要注意計劃不要因為小節(jié)之間的間隔時間過長而導(dǎo)致浪費時間的現(xiàn)象。大概做完一件工作,我就會花費10分鐘的休息去減緩并恢復(fù)工作狀態(tài),這相當(dāng)于讓我重新充能以及準(zhǔn)備接下來的工作任務(wù)。第三步,檢查計劃是否在進(jìn)行中出現(xiàn)了任何問題,隨時調(diào)整過程以便確保進(jìn)度順利完成。
    第四段:優(yōu)勢挖掘
    分鐘工作計劃的優(yōu)點很明顯。首先,它能夠幫助我們管理好工作、任務(wù)和時間,使我們的工作效率最大化。其次,它還能夠提高我們的專注力和工作效率,有益于我們的心理和身體健康。
    第五段:總結(jié)
    通過實踐,我領(lǐng)悟到了分鐘工作計劃法的巨大效益。它幫助我更好地管理工作、任務(wù)和時間,提高我的生產(chǎn)力,減少任務(wù)浪費,使我更專注于工作。同時,它還讓我能夠更好地規(guī)劃休息時間,保障我的身體和心理健康。毋庸置疑,這種新型的時間管理方式是現(xiàn)代職場的必修課程之一。
    計劃工作心得體會篇二
    1.每天足量學(xué)習(xí)5小時,內(nèi)容包括:二建各類書籍和練字板等。
    2.中午保證一小時休息,下午學(xué)習(xí)或外出體育活動(運動能使人頭腦更清醒)
    6:30起床
    6:50洗漱完畢
    7:00--7:50:跑步(鍛煉哦)
    8:00吃飯
    8:20--9:10下工地
    9:25—11:45看建筑專業(yè)類書籍
    11:45--14:30午飯午休
    14:30--xx:45看建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識/建設(shè)工程施工管理類書籍。
    xx:45—16:00休息一下
    16:00--17:00練練字
    17:00--18:00晚飯
    18:00--20:00:跑步
    20:00—22:00電腦
    22:00—22:30漱口洗臉洗澡
    確定了學(xué)習(xí)目標(biāo)之后,就要通過科學(xué)地安排。使用時間來達(dá)到這些目標(biāo)。要符合“全面、合理、高效”的要求。
    全面在安排時間時,既要考慮學(xué)習(xí),也要考慮休息和娛樂,既要考慮課內(nèi)學(xué)習(xí),還要考慮課外學(xué)習(xí),還要考慮不同學(xué)科的時間搭配。
    合理要找出每天學(xué)習(xí)的最佳時間,如有的同學(xué)早晨頭腦清醒,最適合于記憶和思考;有的則晚上學(xué)習(xí)效果更好,要在最佳時間里完成較重要的學(xué)習(xí)任務(wù),此外還要注意用電腦做做題目。
    高效要根據(jù)事情的輕重緩急來安排時間,一般來說,把重要的或困難的學(xué)習(xí)任務(wù)放在前面來完成,因為這時候精力充沛,思維活躍,而把比較容易的放稍后去做。此外,較小的任務(wù)可以放在零星時間去完成,以充分做到見縫插針。
    計劃工作心得體會篇三
    20__年社區(qū)黨建工作以黨的十八精神為主線,以區(qū)委的總體部署為依據(jù),以建設(shè)管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的現(xiàn)代文明社區(qū)為出發(fā)點、落腳點,以解決民生、服務(wù)民生為切入點,團(tuán)結(jié)務(wù)實,積極做好社區(qū)黨建各項工作,全面加強(qiáng)社區(qū)黨組織的建設(shè),切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,為社區(qū)黨員和群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為民辦實事、辦好事,讓黨員群眾感受到黨的關(guān)懷與溫暖。
    一、制定黨建年度工作計劃各項工作實施方案
    按照區(qū)委組織部部署,社區(qū)黨建主要分三大塊管理,即社區(qū)基層黨組織、社區(qū)所轄非公黨組織、區(qū)域化黨組織建設(shè)等。主要推行“3+1”黨建工作模式。為此我們制定了社區(qū)20__年度黨建工作計劃,轄區(qū)區(qū)域化黨建工作實施方案,社區(qū)黨建工作創(chuàng)新項目方案、20__年度建黨積極分子培養(yǎng)發(fā)展計劃;黨員干部遠(yuǎn)程教育工作計劃;撰寫了“人民社區(qū)構(gòu)建區(qū)域化社區(qū)黨建資源共享、聯(lián)合共建協(xié)議書”;人民社區(qū)開展集中整治“庸懶散奢”問題專項行動實施方案等。完成了社區(qū)黨建工作全國黨員信息系系統(tǒng)、安徽省黨組織e平臺信息系統(tǒng)采集錄入的統(tǒng)計年報工作。
    二、扎實開展20__年黨建工作創(chuàng)新項目:
    按照區(qū)委組織部部署,人民社區(qū)積極創(chuàng)新“火炬”接力品牌,建強(qiáng)組織,服務(wù)社區(qū),惠及百姓,把區(qū)域化黨建工作與社區(qū)文明創(chuàng)建、社區(qū)綜合治理、計劃生育等工作緊密結(jié)合,實現(xiàn)資源共享,提升社區(qū)服務(wù)功能和服務(wù)水平。
    充實網(wǎng)格聯(lián)合黨支部力量。人民社區(qū)將在職黨員報到582人,全部納入社區(qū)網(wǎng)格支部,不斷充實社區(qū)網(wǎng)格支部力量,利用在職黨員的一技之長有效拓展社區(qū)服務(wù),目前全部在職黨員認(rèn)領(lǐng)社區(qū)普法宣傳、健康教育、綠化養(yǎng)護(hù)、治安巡邏等公益崗位20多個,促進(jìn)在職黨員走出家門,融入社區(qū),服務(wù)百姓。
    設(shè)置六大平臺志愿服務(wù)基層。為了發(fā)揮在職黨員的特長、聰明才智,充分利用轄區(qū)單位資源,在“共駐共建”的框架下,人民社區(qū)為在職黨員設(shè)置了六大類服務(wù)項目平臺,即扶貧幫困類:便民利民類服務(wù)、精神生活類服務(wù)、治安維穩(wěn)類服務(wù)、環(huán)境保護(hù)類服務(wù)、組織工作指導(dǎo)類服務(wù),以此促進(jìn)區(qū)域化黨建工作再上新臺階。
    完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度。人民社區(qū)聯(lián)合黨工委對社區(qū)建設(shè)和服務(wù)重大項目進(jìn)行共同探討研究,充分發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)席會研究決策社區(qū)黨建、社區(qū)建設(shè)、社區(qū)服務(wù)與管理工作中重大事項。
    三、“雨潤”非企促發(fā)展、凝聚黨員謀幸福
    開拓思路找準(zhǔn)“創(chuàng)新點”。開展樓宇黨組織建設(shè),試行業(yè)主、物業(yè)、社區(qū)“三位一體”管理,促進(jìn)非公黨建向行業(yè)延伸、向領(lǐng)域覆蓋。對樓宇入住企業(yè)進(jìn)行集中摸底登記,并與入住企業(yè)主要負(fù)責(zé)人共同開展黨建調(diào)研工作。目前已組建的樓宇黨組織有安徽飛騰貿(mào)易集團(tuán)有限公司、江南鞋城有限責(zé)任公司、上海學(xué)匯建筑設(shè)計有限公司、中國旅行社區(qū)、銀橋拍賣有限公司等黨組織等。并對所轄財富廣場a座、b座入住的73家企業(yè)雙星國際37家企業(yè)進(jìn)行摸底登記,并逐步建立起樓宇非公企業(yè)聯(lián)合黨支部。
    實現(xiàn)服務(wù)陣地標(biāo)準(zhǔn)化。按照科學(xué)規(guī)劃、重點突出、分步推進(jìn)的思路,抓好社區(qū)服務(wù)陣地建設(shè)。按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)硬件建設(shè),統(tǒng)一制作標(biāo)牌,軟件方面全面建立黨員基礎(chǔ)工作臺賬、黨員教育工作臺賬、黨員發(fā)展工作臺賬、特色黨建工作臺賬、建立黨員責(zé)任區(qū)、示范崗、工青婦團(tuán)組織等,完善黨組織基本工作制度、服務(wù)事項及工作流程等展板。如安徽飛騰貿(mào)易集團(tuán)公司,鴻雁餐飲服務(wù)集團(tuán),__江南鞋城等均已達(dá)標(biāo)。
    實現(xiàn)服務(wù)保障常態(tài)化。積極整合資源,形成服務(wù)合力,滿足群眾多層次需求。一是整合組織資源,健全管理網(wǎng)絡(luò)。實行交叉任職,吸納轄區(qū)內(nèi)主要機(jī)關(guān)、事業(yè)單位黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)入社區(qū)大黨委班子,參與社區(qū)管理,形成了駐區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與的區(qū)域黨建工作新格局。二是整合服務(wù)資源,推行契約共建。為增強(qiáng)社區(qū)機(jī)關(guān)其、企事業(yè)單位的共建意識,推動社區(qū)和駐區(qū)共建單位簽訂《社區(qū)黨建共駐共建協(xié)議》,明確了雙方職責(zé)任務(wù)、共建步驟和時間安排,駐區(qū)單位主要圍繞社區(qū)黨建、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、就業(yè)幫扶和扶貧解困等項目,社區(qū)主要圍繞治安聯(lián)防、體育健身、環(huán)境衛(wèi)生等內(nèi)容,以“共駐、共建、共享”為目標(biāo),實現(xiàn)契約式互動,構(gòu)建一體化服務(wù)體系。在規(guī)模以上的非公企業(yè)統(tǒng)一建立黨員活動之家,黨組織開展服務(wù)企業(yè)項目和承諾,建立企業(yè)困難黨員幫扶機(jī)制,開展最佳“黨日活動”,以“送點子、送服務(wù)、送溫暖、樹形像、作表率”活動促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,互利雙贏。今年上半年人民社區(qū)與安徽飛騰貿(mào)易公司、__安陽礦業(yè)有限責(zé)任公司、__市儷人醫(yī)院等企業(yè)黨支部開展互動,召開流動黨員管理研討會,城鄉(xiāng)聯(lián)合黨委組建、開展紅色旅游、發(fā)展企業(yè)新黨員等,把黨的元素嵌入到企業(yè)文化,在企業(yè)文化中體現(xiàn)黨建實效,讓企業(yè)上下在內(nèi)心上認(rèn)同黨的路線方針政策,在行動上與社會主義事業(yè)同心同德,風(fēng)雨同舟。
    三、抓好社區(qū)黨建宣傳及工作信息報道
    為了進(jìn)一步做好社區(qū)黨建信息工作,我們結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,注重對各部門信息員的關(guān)心和培養(yǎng),并指定專職副主任加強(qiáng)督促指導(dǎo),嚴(yán)把質(zhì)量審核關(guān),社區(qū)還建立了一整套信息采用獎勵機(jī)制,充分調(diào)動各部門信息寫作人員積極性。今年黨建工作的宣傳主要圍繞黨的精神,宣傳社區(qū)先進(jìn)模范典型事例和基層黨支部,非公黨組織開展服務(wù)群眾,文明創(chuàng)建、共駐共建等活動,推廣支部學(xué)習(xí)和工作的成功經(jīng)驗,保質(zhì)保量完成了區(qū)委、區(qū)政府年初下達(dá)的宣傳工作任務(wù)。據(jù)初步統(tǒng)計:今年在銅官山區(qū)政府信息平臺發(fā)布社區(qū)工作信息602條、在市政府信息平臺發(fā)布信息560條、在市文明網(wǎng)發(fā)布信息44條、在市先鋒網(wǎng)發(fā)布81條、在__日報發(fā)布信息32條、在省先鋒網(wǎng)26條、在共產(chǎn)黨員網(wǎng)等省級以上網(wǎng)站發(fā)布信息4條,有效推進(jìn)了社區(qū)宣傳工作再上新臺階。
    四、認(rèn)真做好對困難黨員群眾的走訪慰問工作
    把真正困難黨員、重病黨員等群體納入到走訪慰問范圍。今年我們春節(jié)期間分別上門走訪慰問重病住院黨員20人,共發(fā)放慰問金10000.00元。通過社區(qū)民政部門慰問生活特困黨員20多戶,發(fā)放慰問金8000.00余元,通過轄區(qū)單位公積金共建中心、市環(huán)衛(wèi)處、安陽礦業(yè)、恒特有限責(zé)任公司、飛騰商貿(mào)公司,__儷人醫(yī)院等單位黨組慰問生活困難黨員30余戶,發(fā)放慰問金及物品等價值10000.00余元。市宣傳部走訪慰問10余戶,慰問金額3000.00余元,并與25戶困難黨員結(jié)對開展幫扶織,充分體現(xiàn)了黨組織對困難黨員群體和關(guān)懷。
    五、扎實做好黨建部門日常工作
    黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)。今年接收轉(zhuǎn)入黨員63名;轉(zhuǎn)出黨員19名;死亡黨員22名,截止本月底黨員人數(shù)1459人。
    基層支部慰問:慰問生病黨員74人,慰問死亡黨員家庭22名;
    黨費收繳及管理。20__年度收繳黨費46716。20元;征訂江淮雜志24份、1440元;征訂紀(jì)檢報2份336元;慰問重病黨員約13730元;慰問死亡黨員家庭約4400元;七一黨建活動活動支出約8000元;上半年發(fā)放支部書記津貼27900元。合計支出約55766元。
    黨組織開展學(xué)習(xí)。開展銅都講壇24次;目前正在進(jìn)行的工作黨員遠(yuǎn)程教育播放室硬件達(dá)標(biāo)建設(shè),遠(yuǎn)程教育播放總學(xué)時達(dá)到48小時以上,參加學(xué)習(xí)人次達(dá)3000余人次。同時組織安排基層支部書記、非公企業(yè)支部書記學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,安排各支部學(xué)習(xí)黨的報告等30多場次。
    開展入黨積極分子培訓(xùn)及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。人民社區(qū)目前共有入黨積極分子29名,其中:江南鞋城12人;飛騰貿(mào)易公司支部9人,社區(qū)工作者5人,安陽礦業(yè)支部1人;__儷人醫(yī)院2人。另外還有13名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正,其中:社區(qū)工作者6名,居民2名,飛騰貿(mào)易公司4名。在5月中旬舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班。7。1前夕預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正,人民社區(qū)6名、飛騰貿(mào)易公司4名、安陽礦業(yè)2名;大學(xué)生未就業(yè)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正5人,吸收預(yù)備黨員:人民社區(qū)2名、__儷人醫(yī)院2人;__江南鞋城7人。建立考察對象,安徽飛騰貿(mào)易集團(tuán)5人,安陽礦業(yè)1人,人民社區(qū)10名;(其中居民1人;個體戶1人。)
    “七.一”前黨建系列活動
    為慶祝中國共產(chǎn)黨誕生92周年,組織社區(qū)基層黨支部,轄區(qū)單位及非公企業(yè)黨組織,廣大黨員等圍繞社區(qū)今年黨建工作中心任務(wù)開展“六個一”黨建系列活動,有力推進(jìn)了社區(qū)黨建工作發(fā)展。
    開展一次紅色旅游。6月18日組織黨員前往南京,參觀南京大屠殺紀(jì)念館,接受愛國主義教育。
    發(fā)展一批新黨員。人民社區(qū)十分重視黨組織隊伍建設(shè),在日常工作中積極教育培養(yǎng)轄區(qū)及社區(qū)青年工作者在政治上積極要求進(jìn)步,在思想上向黨組織靠攏,開展入黨積極分子教育培訓(xùn),提高他們對黨的認(rèn)識和掌握黨的理論基礎(chǔ)知識,鼓勵他們努力學(xué)習(xí),勤奮工作,全心全意為人民服務(wù)。并于6月28日上午舉行了新黨員入黨宣誓和老黨員重溫入黨誓詞儀式,使他們真正成為一名合格的共產(chǎn)黨員。
    舉辦一次專題黨課教育。6月28日上午聘請__學(xué)院政治系謝太平教授,為社區(qū)支部書記及廣大黨員進(jìn)行專題黨課教育活動,以一種特殊而有意義的方式迎接黨的生日的到來。黨課主要圍繞黨的十八精神,闡述了加強(qiáng)黨與人民群眾血肉聯(lián)系建設(shè)的重大意義、黨群關(guān)系存在的主要問題及新時期下加強(qiáng)和改善黨群關(guān)系的基本對策等方面進(jìn)行了深入的探討。
    上門走訪一批困難黨員。人民社區(qū)班子全體成員在“七.一”前夕,分別到各位老黨員、困難黨員家中走訪慰問,向他們表示節(jié)日的問候和祝福,并為10多名重病困難黨員發(fā)放慰問金4000多元,為他們送去了組織的關(guān)心和溫暖,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    表彰一批先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨。社區(qū)黨工委在建黨92周年之際,對人民社區(qū)第一黨支部;人民社區(qū)第十四黨支部;人民社區(qū)第二十四黨支部;安徽飛騰貿(mào)易集團(tuán)有限公司4個基層黨支部和32名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員予以了表彰。
    六、20__年黨建工作計劃
    開展樓宇黨組織建設(shè)與服務(wù)。在20__黨建工作基礎(chǔ)上,繼續(xù)強(qiáng)化樓宇非公黨建組建和服務(wù)工作,建立全覆蓋的黨員服務(wù)中心(站),進(jìn)一步籌劃__財富廣場商務(wù)樓宇黨建工作服務(wù)站,以黨建工作站為龍頭全方位進(jìn)行社區(qū)綜合治理、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、計劃生育、社會勞動保障等服務(wù)。引進(jìn)“六六”樓宇黨建工作法(六有、六抓),全面推進(jìn)“服務(wù)企業(yè)、一線為民”工作方針,把樓宇黨組織建設(shè)打造成我市非公黨建新亮點。
    設(shè)置有效載體開展黨群眾路線教育實踐活動。按照區(qū)委組織部工作部署,將認(rèn)真制定開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案,要從根本上不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),主動設(shè)置有效載體,采取開門接待群眾聽取意見,進(jìn)門深入群眾家中解決實際問題,讓群眾切實看到在黨的群眾教育路線實踐活動中發(fā)生的實實在在的變化。堅持“一切為了群眾,一切依靠群眾和從群眾中來、到群眾中去”的工作路線,通過夯實“基層基礎(chǔ)工程”;“關(guān)愛百姓群眾”;靈活開展“黨內(nèi)關(guān)懷”等推進(jìn)“黨群連心工程”,打造民情服務(wù)中心,實行“零距離”民情工作法,推動黨員干部深入群眾辦實事、解難題、促發(fā)展;打造一支過得硬的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍,為社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定、干群和諧開創(chuàng)良好局面。
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    計劃工作心得體會篇四
    20__年,__公司黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以提高經(jīng)濟(jì)效益和保持隊伍穩(wěn)定為重點,不斷調(diào)整經(jīng)營思路,深化改革,強(qiáng)化管理,加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作,發(fā)揮黨委的核心作用,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,保障了職工隊伍的穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行。
    一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),抓好黨員隊伍的思想建設(shè)
    1、__公司黨委組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆五中、六中全會精神,深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想;組織學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司《20__黨建、紀(jì)檢監(jiān)察暨精神文明建設(shè)工作會議》精神;結(jié)合當(dāng)前形勢,組織學(xué)習(xí)了胡錦濤《提出“八榮八恥”重要論述》、《學(xué)習(xí)胡錦濤關(guān)于社會主義榮辱觀的重要論述》和《當(dāng)前為什么強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)貫徹黨章》、《領(lǐng)導(dǎo)干部要做樹立社會主義榮辱觀的表率》、《八榮八恥:領(lǐng)導(dǎo)干部道德修養(yǎng)的全新坐標(biāo)》等文章。開展以“知榮辱、樹新風(fēng)”為主題的道德實踐活動,用學(xué)習(xí)“八榮八恥”重要思想進(jìn)一步武裝頭腦,約束廣大干部的行為,從身邊做起,從點滴做起,把“八榮八恥”轉(zhuǎn)化為自覺行動,身體力行,率先垂范。組織學(xué)習(xí)了《胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動大會上的講話》和觀看了《中國共產(chǎn)黨歷史》第一部錄像。自覺地以講話精神指導(dǎo)實踐、推動工作,在不斷的學(xué)習(xí)運用中提高認(rèn)識,掌握精髓,做到真學(xué)、真信、真懂、真用,堅持了從職工的利益出發(fā),謀發(fā)展、促發(fā)展,把維護(hù)好職工的根本利益作為各項工作的出發(fā)點和落腳點。
    2、深入開展“黨員先鋒工程”活動,充分發(fā)揮黨員在各項生產(chǎn)經(jīng)營中的先鋒模范作用。黨委把“黨員先鋒工程”列入黨建工作的重要議事日程,建立健全了各級組織機(jī)構(gòu),成立了“黨員先鋒工程”領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了“黨員先鋒工程”實施意見;形成了黨委抓支部、支部抓黨員,一級抓一級的活動格局。切實做到了“黨員先鋒工程”不搞形式。根據(jù)工作性質(zhì),設(shè)立“黨員先鋒工程”活動項目:一類項目一個、二類項目四個。一類項目以公司黨委為重點;二類項目以基層黨支部為重點,要求每個黨員從平凡的崗位做起,從一點一滴做起,從身邊的事情做起,樹立黨員干部的良好形象,全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。工程公司黨支部在“黨員先鋒工程”活動中,一是以“加強(qiáng)設(shè)備管理,降低維修費用”為主題,加強(qiáng)設(shè)備運行制度、配件采購、修舊利廢、維護(hù)保養(yǎng)等環(huán)節(jié)的管理,降低設(shè)備維修費用,提高設(shè)備利用率,充分發(fā)揮效能,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高。二是以“加強(qiáng)項目管理,降低工程成本”為主題,加強(qiáng)工程項目管理,加強(qiáng)材料采購及管理等環(huán)節(jié),合理降低各項成本費用,提高生產(chǎn)效率,杜絕各類事故隱患,切實增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益。通過開展“黨員先鋒工程”活動,體現(xiàn)了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,體現(xiàn)了黨員在本職崗位上的“一個黨員一面旗”的作用,使黨員的先鋒模范作用落到了實處,收到了實效,體現(xiàn)在平凡的工作崗位上。
    二、強(qiáng)化培訓(xùn),提高能力,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心的作用
    1、根據(jù)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于深入開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動的通知》的要求,__公司黨委結(jié)合實際,制定《__公司開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動的實施方案》,明確了創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動的指導(dǎo)思想。在開展此項活動中,堅持了以理論建設(shè)為根本、能力建設(shè)為重點、作風(fēng)建設(shè)為基礎(chǔ)、制度建設(shè)為保證,推進(jìn)__公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。通過了加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高素質(zhì);自查自糾、提高能力;深入基層、改進(jìn)作風(fēng);健全制度、形成機(jī)制四個階段。__公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子形成了顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,開拓創(chuàng)新,一切從維護(hù)職工利益出發(fā),聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧,干事創(chuàng)業(yè)的好環(huán)境。
    2、公司領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅持個人分工負(fù)責(zé)和班子集體決策相結(jié)合,認(rèn)真貫徹民主集中制原則,堅持實行《黨委議事規(guī)則》、《黨委中心組學(xué)習(xí)》、《黨委民主生活會》等制度;堅持中心組學(xué)習(xí)制度,制定了《黨委中心組理論學(xué)習(xí)》安排意見,每月安排中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容,在學(xué)習(xí)的過程中,每位中心組成員能認(rèn)真學(xué)習(xí),做好筆記,黨辦對中心組成員的學(xué)習(xí)筆記,進(jìn)行定期不定期的檢查,全年組織中心組成員學(xué)習(xí)11次。堅持民主生活會制度,組織召開組織生活會。為開好20__年度民主生活會,會前,組織學(xué)習(xí)了《胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動大會上的講話》、確定了民主生活會的主題、開展了交流談心、廣泛征求了職工的意見和建議,每位同志根據(jù)意見和建議,對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員干部的基本條件,認(rèn)真撰寫了發(fā)言提綱。在民主生活會上,班子成員檢查了自己在黨風(fēng)廉政、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的不足,開展了認(rèn)真的批評與自我批評。通過召開民主生活會,班子成員統(tǒng)一了思想、交換了意見、達(dá)成了共識、形成了心往一處想,勁往一處使,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子整體力量,收到了較好的效果。
    三、完善制度,規(guī)范管理,不斷加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作
    1、加強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。為了加強(qiáng)黨組織的管理,年初黨委與支部、支部與黨員分別簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,并按照《基層黨組織目標(biāo)(更多精彩文章來自“秘書不求人”)管理責(zé)任制考核細(xì)則》的內(nèi)容,每半年進(jìn)行考核,形成了層層管理,一級抓一級、一級管一級,使黨建工作有部署、有檢查、有落實、有考核。為了保證黨建工作落到實處,各黨支部按照目標(biāo)責(zé)任制實施細(xì)則,抓學(xué)習(xí)、抓教育、抓宣傳、抓作風(fēng),堅持“三會一課”制度,認(rèn)真做好各項管理工作。
    2、堅持民主評議黨員工作,根據(jù)集團(tuán)公司民主評議黨員的要求,嚴(yán)格按照民主評議黨員的方法步驟、時間安排、具體要求,對每個黨員一年的表現(xiàn)作了客觀評價,鼓勵了先進(jìn),鞭策了落后,增強(qiáng)了廣大黨員的黨性觀念,促進(jìn)公司的穩(wěn)定和發(fā)展。
    3、堅持政工例會制度。公司黨委結(jié)合實際召開政工例會,做到會前做好準(zhǔn)備,會后形成的《政工簡報》通報到領(lǐng)導(dǎo)班子成員,發(fā)至各支部,使他們能及時掌握公司各項工作的開展情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策,企業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。通過召開政工例會,一是分析公司生產(chǎn)經(jīng)營、職工思想、隊伍穩(wěn)定情況,針對職工的思想情緒,各單位之間關(guān)系,都能及時進(jìn)行疏導(dǎo)和溝通,確保了職工隊伍的和諧穩(wěn)定;二是不斷促進(jìn)了職工觀念的轉(zhuǎn)變,樹立企興我榮的思想,引導(dǎo)了職工立足本職、盡職盡責(zé)做好自己的本職工作;三是形成了上情下達(dá),下情上達(dá)的暢通渠道,樹立一盤棋的思想,達(dá)到全體職工思想上同心、目標(biāo)上同行、行動上同步、工作上同干,保證了公司穩(wěn)定的發(fā)展局面。
    4、加強(qiáng)了黨員隊伍建設(shè)。按照《黨章》要求和發(fā)展黨員的“十六字”方針,黨委按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,注重對積極分子教育和培養(yǎng)。堅持“成熟一個發(fā)展一個”的原則,把好新黨員的“入口關(guān)”,保證了黨組織的純潔性。特別是對發(fā)展對象,黨委對他們進(jìn)行教育,安排聽黨課,組織參加集團(tuán)公司舉辦的入黨積極分子培訓(xùn)班。為了使他們早日成熟,把他們放到實際工作中進(jìn)行鍛煉。
    5、認(rèn)真做好了黨費的收繳、管理和使用工作,按照集團(tuán)公司黨委的要求,嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,建立了黨費收繳專用賬號,印發(fā)了黨員應(yīng)交黨費標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)工資變化情況,及時調(diào)整黨費標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)了黨費管理工作,保證足額及時上繳黨費。
    6、以建立健全保持黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制為重點,加強(qiáng)了制度建設(shè),制定了共產(chǎn)黨員經(jīng)常學(xué)習(xí)制度、廣泛征求群眾意見制度、定期談心制度、民主評議黨員制度、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度和創(chuàng)先爭優(yōu)制度,進(jìn)一步鞏固了先進(jìn)性教育活動的成果。
    7、積極完成集團(tuán)公司黨委臨時交辦的各項工作。按要求完成黨內(nèi)資料的統(tǒng)計與上報工作;加強(qiáng)黨內(nèi)資料的檔案管理工作;掌握軟件操作,提高了黨建工作信息化管理;積極開展職工思想政治工作研究,結(jié)合公司實際下發(fā)了研究課題,組織撰寫論文6篇,促進(jìn)了工作水平的提高。
    四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),積極支持工會、共青團(tuán)工作
    1、加強(qiáng)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是黨委每年召開專題會議,研究工會的具體工作,明確工作思路。二是工會堅持重大事項向黨委匯報請示制度,在征得黨委同意后,工會嚴(yán)格按照“職代會”的程序和有關(guān)規(guī)定,召開了二次職代會。在職代會上對《集體合同》的履行情況進(jìn)行通報,職代會提案答復(fù)率達(dá)100%。三是進(jìn)一步加強(qiáng)企務(wù)公開工作,及時調(diào)整了企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和企務(wù)公開監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組。四是為了加大職工參與企業(yè)管理的力度,進(jìn)一步拓寬民主監(jiān)督渠道,工會積極參與公司的重大事項,使企業(yè)與職工之間及時的溝通,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,避免了矛盾的發(fā)生,起到了橋梁和紐帶的作用;五是加強(qiáng)分會民主管理的力度,各分會做到在制定各項規(guī)章時,廣泛征求職工意見和建議,使企業(yè)與職工達(dá)成共識,共同促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。六是為增強(qiáng)企業(yè)的透明度,設(shè)立了企務(wù)公開欄,對職工關(guān)心的“熱點”和“焦點”事情都進(jìn)行了公開,使職工心里有數(shù),使公司的企務(wù)公開工作上了一個新臺階。形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、職工共同參與的整體合力。
    2、加強(qiáng)對共青團(tuán)工作的指導(dǎo)。__公司團(tuán)總支針對團(tuán)員青年少、人員分散、流動性大等特點,切實加強(qiáng)團(tuán)總支的組織建設(shè),積極開展活動。在“五四”青年節(jié)到來之際,組織參加集團(tuán)公司團(tuán)委紀(jì)念“五四”運動87周年暨共青團(tuán)表彰會,表彰了先進(jìn)團(tuán)支部1個、優(yōu)秀團(tuán)干部1個、優(yōu)秀共青團(tuán)員工1個、青年突出手工1個通過各項活動的開展,增強(qiáng)了廣大團(tuán)員、青年的自身素質(zhì),增強(qiáng)了團(tuán)員青年昂揚向上、奮力拼搏的競爭意識。
    五、落實責(zé)任,突出重點,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
    一是建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。根據(jù)集團(tuán)公司《20__黨建、紀(jì)檢監(jiān)察暨精神文明建設(shè)工作會議》精神,公司紀(jì)委制定了《20__年紀(jì)委工作安排意見》等安排意見;加強(qiáng)目標(biāo)管理,職能部門各負(fù)其責(zé),堅持做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營工作一起部署,一起落實,一起考核,形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)齊抓共管的良好局面。
    二是堅持標(biāo)本兼治,杜絕了違紀(jì)違法行為的發(fā)生。根據(jù)集團(tuán)公司《設(shè)備管理辦法》、《物資管理辦法》的規(guī)定,對今年處理運輸車輛、畫框設(shè)備、已辦理報廢手續(xù)的廢舊設(shè)備。成立了廢舊物資處理工作組;采取公開招標(biāo)的方式;紀(jì)檢部門全程監(jiān)督處理過程;廢舊物資處理工作情況及時向集團(tuán)公司生計部、監(jiān)察部匯報,接受現(xiàn)場督導(dǎo)。對擬聘兩名副科級干部進(jìn)行了考核和廉政鑒定。為了杜絕工程承包中的暗箱操作,制定了《部門負(fù)責(zé)人廉政準(zhǔn)則》、《各職能部門和項目部廉政工作制度》《工程項目管理辦法》、《招投標(biāo)信息管理辦法》等文件。今年以來,班子成員及中層干部能用“四大紀(jì)律、八項要求”要求自己,做到了廉潔自律,切實起到了表率帶頭作用,要求職工不做的,自己堅決不做;要求職工做到的,自己首先做到,以自己做人的人格和實際行動形成了吸引力、感召力,改善了黨群、干群關(guān)系,穩(wěn)定了職工隊伍,全年未發(fā)現(xiàn)違反政策現(xiàn)象。
    三是認(rèn)真開展治理商業(yè)賄賂專項工作。根據(jù)集團(tuán)公司開展治理商業(yè)賄賂專項工作的統(tǒng)一部署,__公司制定了《開展治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案》,成立了治理商業(yè)賄賂專門工作小組;組織召開了中層以上干部的治理商業(yè)賄賂工作專題會議,傳達(dá)了《集團(tuán)公司開展治理商業(yè)賄賂專題工作實施方案》,組織學(xué)習(xí)治理商業(yè)賄賂方面的有關(guān)文件精神,充分認(rèn)識專項治理工作的目的和意義,高度重視治理商業(yè)賄賂工作的重要性和復(fù)雜性。并于6月中旬至10月下旬,根據(jù)本單位的實際,對照文件的精神進(jìn)行調(diào)查模底、查找問題、分析處理、抓好整改四個階段,通過近半年的治理商業(yè)賄賂專項工作的開展,__公司能按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,無違紀(jì)現(xiàn)象和行賄、受賄行為的發(fā)生。
    五是加強(qiáng)對黨員干部進(jìn)行廉政方面教育。引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、價值觀和權(quán)力觀;通過談心和交流等形式,發(fā)現(xiàn)苗頭,及時拉袖子、常提醒,增強(qiáng)“四大紀(jì)律、八項要求”和各項廉政規(guī)定的自覺性;抓好日常教育和節(jié)假日廉政教育,針對元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間,容易發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象,做到了提前打招呼、敲警鐘,收到良好效果。使廣大黨員干部受教育面達(dá)到98%以上,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從思想上筑起了一道牢固的防線,形成了各級領(lǐng)導(dǎo)干部即是監(jiān)督者,又是被監(jiān)督者。經(jīng)公司紀(jì)委檢查:班子成員及中層干部能用“四大紀(jì)律、八項要求”要求自己,做到了廉潔自律,切實起到了表率帶頭作用,全年未發(fā)現(xiàn)違反政策現(xiàn)象。
    六、扎實做好職工思想工作、精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)
    1、針對__公司的實際情況,不斷加強(qiáng)思想政治工作的力度,在工作中不斷探索新情況、盡心竭力解決新問題、及時總結(jié)新經(jīng)驗,查找新的不足,建立一套行之有效的思想政治工作機(jī)制,使思想政治工作貼近職工、貼近實際、貼近生活。一是把思想政治工作同管理工作、生產(chǎn)經(jīng)營工作有機(jī)結(jié)合起來,充分調(diào)動職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,確保職工思想穩(wěn)定和隊伍穩(wěn)定;二是始終把改革的力度,發(fā)展的速度和職工可承受的程度統(tǒng)一起來,把不斷改善職工生活作為處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定關(guān)系的重要結(jié)合點,在穩(wěn)定中推進(jìn)改革和發(fā)展,通過改革、發(fā)展促進(jìn)穩(wěn)定。我們的作法是:力量向基礎(chǔ)強(qiáng)化、工作從基層抓起、矛盾在原地解決、不使矛盾擴(kuò)大化,不影響公司的大局穩(wěn)定。努力做到:一是對癥下藥,根據(jù)不同情況、不同問題、不同的人、選擇適當(dāng)?shù)姆椒?,動之以情、曉之以理。二是虛功實做,真正解決實際問題。為職工多辦實事、辦好事,做得人心、暖人心的工作,在解決職工實際問題過程中滲透思想教育。三是從改革、發(fā)展新形勢下的職工民主意識、參與意識不斷增強(qiáng)的實際出發(fā),做到尊重人、關(guān)心人,啟發(fā)職工的自我教育、自我提高的意識,在平等的談話中溝通思想、交流感情。
    2、企業(yè)文化的核心是企業(yè)價值觀,其靈魂是企業(yè)精神。作為一個企業(yè),企業(yè)精神一旦形成,對職工有很大的精神激勵和行為規(guī)范作用,使之產(chǎn)生責(zé)任感、榮譽(yù)感和進(jìn)取心。開展各類娛教娛樂活動,旨在培育職工的團(tuán)隊精神,增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力,樹立職工團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、積極向上的企業(yè)精神。根據(jù)不同人群的特點,做到了活動有計劃、有安排。參加集團(tuán)公司的活動有:慶“雙節(jié)”文藝匯演,參賽2個節(jié)目,分別獲二等獎、三等獎;黨建和反腐倡廉知識競賽活動,獲得三等獎;__公司組織開展的活動有:在“三八”節(jié)來臨之際,在風(fēng)景區(qū)舉行“雙人自行車”比賽。春節(jié)前夕,組織開展了為期6天的職工冬季運動會。共設(shè)體育類、棋牌類、趣味活動三類項目。通過各項活動的開展,豐富了職工的文化生活,陶冶了情操,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。
    3、繼續(xù)開展文明單位、文明班組、文明職工創(chuàng)建活動。認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司精神文明建設(shè)規(guī)劃,結(jié)合公司實際開展了文明單位、文明班組、文明職工評選活動,使文明單位(部室)、文明班組、文明職工達(dá)到100%。
    20__年主要工作
    20__年__公司黨委工作的指導(dǎo)思想是:以黨的十六屆六中全會精神為指導(dǎo),緊緊圍繞公司發(fā)展這個中心,著力建設(shè)干部、黨員、員工三支隊伍,重點抓好企業(yè)文化建設(shè),黨風(fēng)廉政建設(shè),維護(hù)穩(wěn)定局面及典型宣傳工作;切實有效地開展黨的建設(shè)、政治思想和精神文明建設(shè),轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,增強(qiáng)信心,開拓進(jìn)取,為完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)創(chuàng)造良好環(huán)境。
    1、堅持科學(xué)的發(fā)展觀,一心一意謀發(fā)展。面對新形勢、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),要牢牢把握發(fā)展這個主題,堅持科學(xué)的發(fā)展觀,多謀發(fā)展之策,多求發(fā)展之路,多立發(fā)展之功;進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,真抓實干,真正成為實現(xiàn)職工利益、謀求企業(yè)發(fā)展的組織者、實踐者和推動者。
    2、加強(qiáng)黨的建設(shè),始終保持先進(jìn)性。要著眼于把黨組織建設(shè)成為推動企業(yè)發(fā)展的堅強(qiáng)政治核心和戰(zhàn)斗堡壘。立足于新的實踐和新的發(fā)展,改進(jìn)工作方式,創(chuàng)新活動內(nèi)容,擴(kuò)大工作覆蓋面,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;要堅持黨員教育的制度化、經(jīng)?;褜W(xué)習(xí)制度、談話制度和“三會一課”制度切實落到實處;要繼續(xù)深化“黨員先鋒工程”活動,著眼于黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮,切實把黨的先進(jìn)性落實到企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的具體實踐中。
    3、強(qiáng)化監(jiān)督,切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾共同參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制,有效開展效能監(jiān)察,切實抓好黨風(fēng)黨紀(jì)。二是要認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委關(guān)于廉政建設(shè)的各項規(guī)定,強(qiáng)化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,嚴(yán)格責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個環(huán)節(jié);三是規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀,提高黨員干部清政廉潔的自覺性,做勤政廉潔,群眾信任的好干部。
    4、創(chuàng)新思路,改進(jìn)方法,做好職工思想政治工作。一是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)形勢教育,使廣大職工對面臨的形勢與任務(wù)有清醒的認(rèn)識,引導(dǎo)職工維護(hù)關(guān)心我們的企業(yè),增強(qiáng)危機(jī)感、責(zé)任感,樹立憂患意識和競爭意識,樹立企興我榮的思想;二是充分調(diào)動職工積極性,發(fā)揮職工的聰明才智,積極開拓市場,爭創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益;三是充分發(fā)揮思想政治工作在統(tǒng)一思想、凝聚力量、釋疑解惑、化解矛盾、理順情緒、激勵斗志方面的積極作用,及時掌握職工的思想和工作,做好教育、引導(dǎo)工作,確保職工思想穩(wěn)定和隊伍穩(wěn)定,為促進(jìn)公司發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動力和思想保證。四是重視和落實職工最關(guān)心、最直接的利益,把解決思想問題同解決實際問題結(jié)合起來,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的事情,把好事辦實,實事辦好。
    5、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動的實施意見》,深入開展以政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好為主要內(nèi)容的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動,以創(chuàng)建活動促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。二是努力加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和集團(tuán)公司有關(guān)干部管理工作的規(guī)章制度,進(jìn)一步加強(qiáng)干部培訓(xùn)教育工作,重點做好領(lǐng)導(dǎo)干部、青年干部和專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn),努力提高各級干部的理論水平和整體素質(zhì),優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),增強(qiáng)工作能力。
    在新的一年里,__公司黨委要以創(chuàng)新為手段,以“三貼近”為坐標(biāo),增強(qiáng)責(zé)任意識、憂患意識、創(chuàng)新意識,求真務(wù)實,扎實工作,不斷開創(chuàng)各項工作的新局面,為實現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗!
    計劃工作心得體會篇五
    在過去的一年中,我有幸參與了許多有意義的工作,這些經(jīng)歷使我更深入地理解了團(tuán)隊協(xié)作的重要性,以及如何有效地利用有限的資源達(dá)成目標(biāo)。同時,我也意識到了在困難和挑戰(zhàn)面前保持堅韌不拔的重要性。在實踐中,我不斷調(diào)整和優(yōu)化自己的工作計劃,以更好地適應(yīng)團(tuán)隊的需求和個人的發(fā)展。
    首先,我認(rèn)識到,一個好的工作計劃應(yīng)該充分考慮團(tuán)隊和個人的需求,明確目標(biāo),并靈活應(yīng)對各種可能的風(fēng)險和障礙。在制定工作計劃的過程中,我積極與團(tuán)隊成員交流,共同商討,以確保我們的目標(biāo)與團(tuán)隊的整體目標(biāo)保持一致。
    其次,我學(xué)會了如何有效地利用時間,提高了工作效率。我通過制定詳細(xì)的工作計劃,合理分配時間,并及時調(diào)整計劃,以適應(yīng)不斷變化的情況。此外,我也學(xué)會了如何合理分配資源和精力,以達(dá)成更高的工作效率。
    最后,我深感團(tuán)隊協(xié)作的重要性。在實踐中,我不斷學(xué)習(xí)如何有效地與團(tuán)隊成員溝通和協(xié)作,以達(dá)成共同的目標(biāo)。我也意識到了在團(tuán)隊中分享知識和經(jīng)驗的重要性,因為這有助于提高團(tuán)隊的工作效率和創(chuàng)造力。
    在未來的工作中,我將繼續(xù)優(yōu)化我的工作計劃,以提高工作效率和質(zhì)量。我將繼續(xù)學(xué)習(xí)如何有效地與團(tuán)隊成員溝通和協(xié)作,以提高團(tuán)隊的工作效率和質(zhì)量。同時,我也會不斷反思自己的工作,以便更好地發(fā)現(xiàn)和解決問題。
    總之,過去的一年是充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的一年。我通過積極參與和努力工作,不斷學(xué)習(xí)和成長。我期待在未來的一年中,繼續(xù)努力,以達(dá)成更高的工作效率和質(zhì)量,為團(tuán)隊的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    計劃工作心得體會篇六
    做好
    工作計劃
    ,只有堅持科研立校、減負(fù)增效,不斷提高教師自身的業(yè)務(wù)水平,才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。下面是本站小編為大家收集整理的工作
    心得體會
    及計劃,歡迎大家閱讀。
    回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近??梢哉f,年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:
    一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)!
    (一)在年里,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
    (二)年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補(bǔ),二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺護(hù)欄的維修,還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!
    二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé),突出工作重點,落實管理目標(biāo)責(zé)任制。
    (一)年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標(biāo)完成情況考評,將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。
    (二)對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。
    (三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。
    (四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實落實消防工作責(zé)任制,為全面貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
    三、主要經(jīng)驗和收獲
    在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
    (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。
    (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
    (三)只有堅持原則落實制度,認(rèn)真統(tǒng)計盤點,才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。
    (四)只有樹立服務(wù)意識,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
    (五)要加強(qiáng)與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進(jìn)行思想交流。
    四、加強(qiáng)檢查,及時整改,在工作中正確認(rèn)識自己。
    (一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。
    (三)總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
    五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成績與問題,及時采取對策!
    六、存在的不足
    總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    1對新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
    2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
    3宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題,后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視,現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。
    七、下步的打算
    針對年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:
    (一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;
    (二)加強(qiáng)管理知識的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
    (三)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實踐,促進(jìn)管理水平的提升。
    在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進(jìn)行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信:在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,cssm大安防的明天更美好!
    篇三:20xx年普外科的實習(xí)心得
    忙碌的外科實習(xí)輪轉(zhuǎn)結(jié)束后,就去了兒科。兒科分為兒內(nèi),兒外,一共4周時間。首先去的是兒內(nèi)。第一次進(jìn)入病房,覺得很干凈,病床突然小了一號,看到的都是些小朋友。整個病區(qū)分為2個部分,前面的是常見疾病,比如支氣管肺炎,腹瀉,內(nèi)分泌疾病等,還有個搶救室,里面則收治了早產(chǎn)兒。曾經(jīng)有個2個床位房間,但收治了1個孩子居然患阿米巴痢疾(經(jīng)口傳播,主要表現(xiàn)為腹痛,腹瀉,排出果醬樣糞便,有腥臭味,主要流行于熱帶與亞熱帶,上海少見)。而后面的則是急淋,再障等的孩子,一般情況下,醫(yī)護(hù)人員也比起內(nèi)科,外科就要清凈多了。兒外主要收治的是開包皮的孩子。我就看見1個孩子是車禍住院的。在兒外的時候,碰到這么兩個孩子,都是開包皮的。當(dāng)我一走進(jìn)病房,就看見這兩個孩子光溜溜的躺在床上,醫(yī)生開出醫(yī)囑照光,早上的時候,靠窗的孩子曬著太陽,而旁邊的小朋友曬不到,他的爸爸變把窗往一邊挪了一下,看見就一個小雞雞曬在太陽底下。到了下午,靠窗的孩子拿著枕頭遮掩著繼續(xù)曬太陽,我對他說:讓你爸爸給你撐把傘,傘上面挖個洞,這樣其他地方都曬不到,就曬個小雞雞就可以了。而另外個孩子是曬不到了,他爸爸邊跑到護(hù)士臺說:護(hù)士小姐,什么時候來烤小雞雞啊。給我印象深的是一個僅3歲還裹著尿片的小男孩。男孩很在本科室實習(xí)期間,我能嚴(yán)格遵守科室的各項
    規(guī)章制度
    ,不遲到,不早退.對于各項操作能獨立的完成.在這個科室實習(xí)期間我上過夜班.我清楚的知道夜班的責(zé)任,也知道上夜班的辛苦 .上夜班雖然沒做什么,但是人還是會覺得累。外科手術(shù)病人相對較多,也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo)。
    學(xué)校組織全校教師進(jìn)行了“工作計劃和管理章程”學(xué)習(xí),目的是為了深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“學(xué)習(xí)、服務(wù)、發(fā)展”三個關(guān)鍵詞(即學(xué)習(xí)“南馮北魏”及杜郎口中學(xué)改革經(jīng)驗,全心全意為師生服務(wù),讓每一個師生都得到發(fā)展),以“培養(yǎng)良好習(xí)慣、形成健康人格”為主題,主要開展好“每天做好‘八個一’”和養(yǎng)成“八個學(xué)習(xí)習(xí)慣”活動,升華“感恩·責(zé)任”系列活動。以“創(chuàng)新校本教研制度的實踐與研究”課題為載體,以“教研沙龍”為主要渠道,深入研究“潯小課堂模式”,逐步形成主動、互學(xué)、競爭、創(chuàng)新的學(xué)與教的師生關(guān)系。扎實每日工作,形成規(guī)范有序、智慧合作、和諧上進(jìn)的風(fēng)尚,努力建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化學(xué)校。通過這次學(xué)習(xí),我更加明確了自己所肩負(fù)的重任,認(rèn)識到了科研立校、減負(fù)增效的重要性。
    一、加強(qiáng)課題研究?!队媱潯分兄赋鋈骈_展“創(chuàng)新校本教研制度的實踐與研究”課題研究。全體教師均可利用減負(fù)增效小組成員形成的“無紙化備課中心”的教學(xué)設(shè)計,下載到自己的博客,結(jié)合自身和班級實際稍作修訂,形成有個性特色和風(fēng)格的“潯小課堂模式”。每位參與“潯小課堂模式”實驗的教師,可以潯小網(wǎng)站“學(xué)校論壇”的教學(xué)設(shè)計為基本模式,不再撰寫
    教案
    ,但要保證每節(jié)的授課時間不超過15分鐘,每堂課發(fā)言學(xué)生不少于10人,每堂課學(xué)生動口、動筆、動手時間不少于10分鐘,課堂上批評違紀(jì)學(xué)生不超過20秒,杜絕懲罰性作業(yè),每節(jié)課后必須撰寫涵蓋該節(jié)課“成功之處”與“待改進(jìn)處”的教學(xué)反思或教后記。作為教師應(yīng)該探討如何用“潯小課堂模式”調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,把每一個學(xué)生的內(nèi)在動力挖掘出來。結(jié)合“二個八”習(xí)慣培養(yǎng),使每個學(xué)生每天都進(jìn)步一點點,同時提高每節(jié)課學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。用平平常常的心態(tài),高高興興的情緒,快節(jié)奏、高效率地做好平平凡凡的事,做一個普通但幸福的潯小教師。
    二.學(xué)習(xí)“南馮北魏”。《計劃》中指出組織教師系統(tǒng)學(xué)習(xí)杜郎口中學(xué)、上海建平中學(xué)、遼寧盤錦市的教育教學(xué)的改革經(jīng)驗,結(jié)合我校的實際,逐步形成“用淡定的心態(tài)做人、高漲的熱情工作、心地坦然地當(dāng)教師”的教育思想。通過學(xué)習(xí)、研討、反思、實踐,不斷提高教師的思想水平和業(yè)務(wù)水平。教師必須參考博客,做好
    讀書筆記
    ,撰寫課后反思等方式,從而展現(xiàn)潯小教師的風(fēng)采。
    三.實施培養(yǎng)計劃。建立后進(jìn)生詳細(xì)檔案,實行每位教師與一位學(xué)習(xí)或生活等有困難學(xué)生結(jié)對子,關(guān)注學(xué)生的身心成長。
    四.加強(qiáng)綜合學(xué)科?!队媱潯分兄赋龈骺迫卫蠋熞獓?yán)格按省頒課程計劃,開齊開足各門學(xué)科,中心小學(xué)將不定期對開課情況、教案擬定情況進(jìn)行抽查,定期對綜合學(xué)科進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控。各技能組專任教師要在本學(xué)年的期中、期末共4次,對提高綜合學(xué)科的教育質(zhì)量提出書面建議,每個學(xué)期上交一份質(zhì)量監(jiān)控試卷或考試方案。體育、音樂、美術(shù)、英語等專任教師要根據(jù)自己的特長,開辟特長興趣小組,并發(fā)展壯大成學(xué)校的品牌特長。
    五.開展各類競賽。《計劃》中指出各??筛鶕?jù)中心小學(xué)的競賽計劃,把競賽日?;?,活動競賽化,培育更多的富有特長的學(xué)生。有效促進(jìn)校內(nèi)師生全員參與、百花齊放。
    總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴(yán)格要求自己,在行動上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)??炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有堅持科研立校、減負(fù)增效,不斷提高教師自身的業(yè)務(wù)水平,才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。
    提升自我洞察的能力,增強(qiáng)個人與團(tuán)隊成功的信念,發(fā)現(xiàn)自身的盲點與不足,增強(qiáng)對公司的歸屬感、事業(yè)的忠誠度,提高自身的工作素質(zhì)、快樂工作方法,向優(yōu)秀員工、執(zhí)行力團(tuán)隊靠攏,是一個打造無障礙溝通、責(zé)任、節(jié)約、互信、高效、協(xié)作、付出、積極、進(jìn)取、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)、感恩的學(xué)習(xí)型企業(yè)的優(yōu)秀課程!
    如果問大家,公司靠什么生存?大家一定會毫不含糊地回答:利潤。
    利潤從哪里來?學(xué)過財務(wù)的人都知道:利潤=收入-支出。
    那么影響收入和支出的因素又有哪些呢?從大的方面來說,有營業(yè)收入、營業(yè)成本、管理費用、財務(wù)費用和銷售費用等;再細(xì)化下去,有產(chǎn)品創(chuàng)新能力、產(chǎn)品質(zhì)量、原材料采購價格、安全管理、人力成本、設(shè)備維修成本等等。在我們參與生產(chǎn)的產(chǎn)品中,質(zhì)量是否達(dá)到了顧客的要求?有沒有被退貨?許多日常工作,我們是否都做好了?是否存在經(jīng)常被上級指正或批評?是否經(jīng)常要返工?由于自己工作的失誤,有無給公司帶來直接的經(jīng)濟(jì)損失?這些看似與利潤無直接關(guān)系的事,時刻都在影響公司的利潤。
    不管我們從事何種工作,都必須確保工作質(zhì)量,以工作質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量,保證工作質(zhì)量的前提是必須要樹立良好的質(zhì)量意識。
    因為公司的產(chǎn)品質(zhì)量好,價格合理,顧客才樂于購買我們的產(chǎn)品,公司才會因此而獲得利潤,并以此保障廣大員工的生活和股東的紅利,公司才得以健康發(fā)展。以最低的價格獲得更多質(zhì)量優(yōu)良的產(chǎn)品——這是顧客共同的愿望,因此公司必須生產(chǎn)價廉物美的產(chǎn)品,才能滿足顧客的需要,確保源源不斷的利潤。
    如果一家公司的產(chǎn)品、服務(wù)等均比不上別家公司,那么就不會有人購買它的產(chǎn)品,更談不上賺取利潤,而沒有利潤的公司出路只有一條——那就是關(guān)門。
    質(zhì)量良好的產(chǎn)品,是每一個顧客所熱切希望的,同樣,質(zhì)量良好的工作結(jié)果,也是每一位上級所熱切希望的,因此,我們要按照程序要求和正確的工作方法開展各項工作。
    如果一件工作或一個產(chǎn)品做完之后,才發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量不合格,那不僅浪費了勞力,也浪費了時間和原材料,因此,在工作進(jìn)行的過程中能夠及早發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不良的情形或先兆,就可減少或避免無謂的浪費。
    在質(zhì)量問題上對于顧客而言,100-1=0,也就是說 1%的微小質(zhì)量錯誤,卻可能帶來100%的損失。
    關(guān)于質(zhì)量意識問題,我們不得不提海爾:海爾傳播質(zhì)量意識的第一個行動就是曾轟動全國,而后被廣泛傳為佳話的砸冰箱事件,用海爾人的話說,那不是砸爛76臺冰箱,而是砸爛了原來低劣的質(zhì)量意識(砸爛的76臺冰箱不是不能用,而是存在缺陷,如外觀有瑕疵,當(dāng)時買冰箱都憑票供應(yīng),流向市場就是暢銷貨,因此有許多老工人希望能處理給他們,砸冰箱時他們都淚流滿面。不過話又說回來,如果這76臺冰箱當(dāng)時不砸的話,也就沒有今天輝煌的海爾)。以低劣的質(zhì)量意識能夠生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,這是不可想象的。
    二、對質(zhì)量的認(rèn)識和要求
    1 質(zhì)量就是符合要求,并非越高越好
    產(chǎn)品在質(zhì)量就是符合要求,符合客戶要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求,并不是越高越好。如果一味地追求高質(zhì)量,勢必增加額外的成本,而加重負(fù)擔(dān)。例如,一個尺寸要求可以偏差+/-0.5mm而沒有影響功能,就不要定在0.1mm,因為標(biāo)準(zhǔn)越高,生產(chǎn)的難度自然就越大,這明顯影響到生產(chǎn)效率,如果較低的標(biāo)準(zhǔn)都可以滿足要求,自然生產(chǎn)效率就越高,次品率就會越低。
    2 質(zhì)量觀念必須正確。
    “態(tài)度決定一切,思想決定行動”
    如果有正確的質(zhì)量觀念,則在工作中把質(zhì)量放在首位。相反,就會反感,忽視質(zhì)量工作 ,更談不上把質(zhì)量放在首位。
    思想決定行動
    絕大多數(shù)是管理者和工人的思想意識決定了生產(chǎn)作業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量狀況。
    1.如果你認(rèn)為生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量問題比率在97%是合理的,那么你就一定不會持續(xù)改善這3%的次品率。
    2.如果你認(rèn)為生產(chǎn)過程中堆積產(chǎn)品是很正常的事,那么你就一定不會去改善那些產(chǎn)品堆積的問題。
    3.如果你認(rèn)為這件事是不可能完成的,那么你一定不會再想辦法去完成它。
    因而我們必須有正確的質(zhì)量觀念,那就是所有問題都是可以解決的,任何困難都是可以克服的。
    3 第一次就要將事情做好。
    對于產(chǎn)品,我們必須第一次就把質(zhì)量做好,避免返工以浪費材料、時間和人力,從而爭取更多的時間進(jìn)行生產(chǎn)。
    而對于程序和工作步驟方面,第一次就做好,更可以避免相關(guān)人員在按照這些程序或指引工作時出現(xiàn)錯誤。
    4 質(zhì)量,并不只是質(zhì)量部的事,所有與產(chǎn)品相關(guān)的人都必須為產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。
    工程部負(fù)責(zé)產(chǎn)品的開發(fā)和設(shè)計質(zhì)量,采購部負(fù)責(zé)外購件的產(chǎn)品質(zhì)量,生產(chǎn)部負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)品和外協(xié)加工產(chǎn)品質(zhì)量,質(zhì)量部負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行抽檢和測試以確保以上這些產(chǎn)品能夠滿足客戶和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求,搬運部負(fù)責(zé)產(chǎn)品。
    二、良好的質(zhì)量意識會給公司與自身帶來什么樣的好處?
    如果我們都養(yǎng)成良好的質(zhì)量意識將會給公司帶來的好處我歸納了以下幾條:
    1.提高我們的工作效率;
    2.降低我們的損耗;
    3.增加公司信譽(yù)及客戶滿意度;
    4.加快公司產(chǎn)品的流通;
    5.提高我們的產(chǎn)能;
    6.減少工作時間;
    7.相同時間內(nèi)提高我們的收入;
    8.提高產(chǎn)品的合格率;
    9.減少不必要的返工;
    10.提高公司的競爭力。
    我只歸納了以上幾點,可能還有很多的好處。
    三、如果沒有良好的質(zhì)量意識會有什么好處?
    沒有良好的質(zhì)量意識習(xí)慣,不但公司的產(chǎn)品沒有競爭力,相信在坐各位同事能力將會大打折扣。
    如果大家都沒有養(yǎng)成好質(zhì)量習(xí)慣,生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量將會出現(xiàn)惡性循環(huán),產(chǎn)品的質(zhì)量不但不能提升,反而會更加差,我們的訂單將越來越少,遲早一天,我們都會去重新找工作。如果大家對公司還有一感情,相信沒有任何一個人愿意看到這一天的到來。
    沒有良好質(zhì)量習(xí)慣,我們會陷入永無止境的返工的工作中去,不斷地跟客戶解釋與道歉當(dāng)中。不斷地降低公司的信譽(yù)其次,公司的所有品管人員,不但要做好自律的工作,還要不斷提醒其他部門的同事,不要做一些影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。發(fā)現(xiàn)不良行為要立即糾正。
    第三,公司的同事,要相互監(jiān)督與提醒,發(fā)現(xiàn)不良的質(zhì)量行為,即刻糾正。
    第四,新入職的員工,在入職培訓(xùn)時,增加此項培訓(xùn)。其上司有義務(wù)向新入職員工宣傳這方面的知。
    第五,不斷收集客戶的投訴信息,加強(qiáng)公司的內(nèi)部培訓(xùn)與管理。
    五、各部門同事與品管人員要怎樣配合/協(xié)調(diào)才能提高產(chǎn)品質(zhì)量及各位同事質(zhì)量意識?
    以下是我的一些個人方法:
    1.品管人員指出各位同事的不良行為,是為了幫助你們糾正錯誤,不是找你們的小辮子(找麻煩)。各位同事如果都有這種良好的心態(tài)去處理品管發(fā)現(xiàn)的問題,相信總有一天,我們的產(chǎn)品質(zhì)量,將無可挑剔(機(jī)器設(shè)備缺陷除外)。
    2.品管人員要主動與各部門的同事進(jìn)行溝通,如果發(fā)現(xiàn)意見不同的情況,不要爭執(zhí),要向自己上司匯報并尋求解決的辦法。
    3.品管人員發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)的同事有影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為時,應(yīng)有禮貌制止他們的行為,并告訴他們,這樣做有什么樣的危害。如果不聽勸告者,立即向其上司反映,并向品質(zhì)主管匯報。
    4.生產(chǎn)過程中出現(xiàn)資料與樣辦不符的情況,要立即停止生產(chǎn),并向上級匯報,尋求解決的途徑,品管人員義務(wù)進(jìn)行跟蹤,直到問題解決為止。
    5.生產(chǎn)同事如果發(fā)現(xiàn)品管人員玩忽職守,有義務(wù)向品管主管/經(jīng)理對其進(jìn)行投訴,并協(xié)助調(diào)查投訴情況。
    計劃工作心得體會篇七
    根據(jù)縣教研室年度工作安排,將“教研是學(xué)校第一生產(chǎn)力”的思想落實到具體的行動中,本學(xué)期教研處的工作重點將繼續(xù)放在“353高效課堂”的探索和研究及“青藍(lán)工程”的建設(shè)上。以課堂教學(xué)有效化研究及青年教師的培養(yǎng)為重點,圍繞“有效導(dǎo)學(xué)案設(shè)計”這一主題,深入研究課堂教學(xué),努力創(chuàng)新教研工作方式,營造教師積極參加教研活動的氛圍,使教研工作為教師的專業(yè)發(fā)展服務(wù),為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的整體提升服務(wù)。具體工作安排如下:
    一、繼續(xù)加大教師培訓(xùn)力度,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。
    隨著新課程改革的深入開展,建立與新課程相適應(yīng)的校本培訓(xùn)制度,是當(dāng)前學(xué)校發(fā)展和教師成長的需要,也是促進(jìn)老師盡快將新課程理念轉(zhuǎn)化為自覺教學(xué)行為的有效途徑。
    本學(xué)期教師培訓(xùn)安排如下:
    1、“走出去”:組織部分骨干教師參加市、縣教育部門組織的各種新課程培訓(xùn)班。
    2、“請進(jìn)來”:請縣局領(lǐng)導(dǎo)、名師成員來學(xué)校作新課程專題報告。
    3、“網(wǎng)絡(luò)資源”:教師平時可通過網(wǎng)絡(luò),特別是“農(nóng)村遠(yuǎn)程教育資源網(wǎng)”加強(qiáng)自身的培訓(xùn)。
    4、“實戰(zhàn)、體驗”:把培訓(xùn)陣地放在課堂,把培訓(xùn)內(nèi)容落實到課堂教學(xué)環(huán)節(jié),把培訓(xùn)師資擴(kuò)展到一線教師。以“家常課”為展示平臺,走課、串課、研課,以點評、反思、研討為途徑,以實戰(zhàn)式、體驗式培訓(xùn)有效提升教師駕馭新課堂能力。
    二、繼續(xù)深化課堂教學(xué)研究,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念。
    新課程改革過程中,每位教師都要想方設(shè)法從單純的“教書匠”轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X的“研究者”、主動的“實踐者”、和嚴(yán)肅的.“反思者”。每位教師必須學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會反思和學(xué)會創(chuàng)新。教師的實踐經(jīng)驗和理論素養(yǎng)最終都要落實到課堂教學(xué)上,以課堂教學(xué)為核心,強(qiáng)化校本教研是我校新課程改革能否順利實施的關(guān)鍵。
    1、認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)設(shè)計——編寫導(dǎo)學(xué)案
    新課程突出自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)三個核心要素,因此,課前必須有“五備”:
    (1)態(tài)度與情感方面的心理準(zhǔn)備。
    (2)熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)與課改信息上的學(xué)識準(zhǔn)備。
    (3)班級學(xué)生情況了解的準(zhǔn)備。
    (4)學(xué)生、教師、指導(dǎo)者、管理者互換角色的準(zhǔn)備。
    (5)必要的物質(zhì)準(zhǔn)備(如資料、音像、器材、教具等)。
    導(dǎo)學(xué)設(shè)計時按以下四步完成:
    (1)各教師各自設(shè)計好導(dǎo)學(xué)案:鉆研教材、了解學(xué)生、設(shè)計好上課的全過程。
    (2)備課組集體備課:由主備教師完成初稿,印發(fā)給各位教師,從目標(biāo)定位、內(nèi)容的每個側(cè)重點的在確定,難點的把握及整個教學(xué)程序的編排等逐一展開討論。通過合作交流達(dá)成基本共識,專人整理,形成“二次備課”。
    (3)各教師形成上課導(dǎo)學(xué)案:各教師拿到“二次備課”后,根據(jù)自己班的實際情況設(shè)計出適合本班的個性化教案。
    (4)反思后形成新課改方案:各教師根據(jù)學(xué)生對知識的接受情況做好課后反思,作好反思登記,為下一次集體備課提供經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷提高備課質(zhì)量。
    2、改變課堂教學(xué)方式
    新課程下的課堂應(yīng)該是“自主、合作、探究”的課堂,教師角色以及學(xué)生的學(xué)習(xí)方式都有了根本的改變。
    (1)教師的角色:摒棄教師長期以來高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位以及對學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容的權(quán)威與壟斷,確定教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、引導(dǎo)者和參與者,是平等中的首席。給學(xué)生以心理上的支持,并注意培養(yǎng)學(xué)生自律能力以及守紀(jì)、交流合作的品質(zhì)。
    (2)學(xué)生的學(xué)習(xí)方式:改變過于強(qiáng)調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背、機(jī)械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學(xué)生搜集處理信息的能力,獲取新知識的能力,分析問題解決問題的能力,以及交流合作的能力。
    在課堂教學(xué)過程中,教師盡可能地創(chuàng)設(shè)積極的氛圍、充分開發(fā)課堂資源,設(shè)計恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)活動,積極利用有效的評價,促進(jìn)學(xué)生內(nèi)在需求,讓學(xué)生進(jìn)行自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí),使自己的個性盡可能充分發(fā)展。
    3、堅持走課、串課
    分年級、分學(xué)科組織多類型的同課異構(gòu)活動,以“家常課”為展示平臺,走課、串課、研課,經(jīng)過點評、反思、研討,研究出屬于城小的課堂教學(xué)特色。
    三、加強(qiáng)“青藍(lán)工程”建設(shè)。
    根據(jù)教局的文件精神及我校的工作實際和教育資源的優(yōu)勢,與教導(dǎo)處攜手加強(qiáng)加強(qiáng)“青藍(lán)工程”建設(shè),以更好地促進(jìn)我教師專業(yè)水平的提高。
    四、落實常規(guī)教研活動,提高教學(xué)質(zhì)量
    1.繼續(xù)落實備課組活動(由年級組具體負(fù)責(zé))
    2.組織好走課、串課活動(由教研組、備課組具體負(fù)責(zé))
    3.抓好“青藍(lán)工程”建設(shè)
    計劃工作心得體會篇八
    心得體會與工作計劃應(yīng)由本人根據(jù)自身實際情況書寫,以下僅供參考,請您根據(jù)自身實際情況撰寫。
    心得體會:
    在過去的幾個月里,我參加了一個為期六個月的在線課程,旨在提高自己的編程技能和知識水平。在這個過程中,我學(xué)到了很多有用的知識和技能,同時也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。
    首先,我學(xué)到了很多有用的編程知識和技能,包括數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法、面向?qū)ο缶幊獭?shù)據(jù)庫等等。這些知識和技能不僅讓我更好地理解了編程的本質(zhì),也讓我能夠更好地解決實際問題。
    其次,我也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。其中最大的問題是時間管理,因為在線課程需要花費大量的時間和精力來學(xué)習(xí)。有時候我會因為一些瑣事而耽誤了學(xué)習(xí)進(jìn)度,但是我始終保持著一顆積極的心態(tài),不斷地克服困難。
    在未來的學(xué)習(xí)過程中,我希望繼續(xù)深入學(xué)習(xí)編程知識和技能,提高自己的編程能力和水平。同時,我也希望能夠探索一些新的領(lǐng)域,例如人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)等,以便更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
    工作計劃:
    1.制定學(xué)習(xí)計劃:在未來的幾個月里,我將制定一份詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃,包括每天的學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)目標(biāo)等等。
    2.堅持每天學(xué)習(xí):我將每天花費一定的時間來學(xué)習(xí)編程知識和技能,保證自己的學(xué)習(xí)進(jìn)度不會受到影響。
    3.定期復(fù)習(xí):我將定期復(fù)習(xí)已經(jīng)學(xué)習(xí)過的知識點,鞏固自己的知識和技能。
    4.參加線上討論和交流:我將積極參加線上討論和交流,與其他學(xué)生分享經(jīng)驗和知識,提高自己的學(xué)習(xí)效率和質(zhì)量。
    5.探索新的領(lǐng)域:在空閑時間里,我將探索一些新的領(lǐng)域,例如人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)等,以便更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
    總之,我將保持積極的心態(tài)和堅持不懈的努力,不斷提高自己的編程能力和水平,迎接未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
    計劃工作心得體會篇九
    學(xué)校組織全校教師進(jìn)行了“工作計劃和管理章程”學(xué)習(xí),目的是為了深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“學(xué)習(xí)、服務(wù)、發(fā)展”三個關(guān)鍵詞(即學(xué)習(xí)“南馮北魏”及杜郎口中學(xué)改革經(jīng)驗,全心全意為師生服務(wù),讓每一個師生都得到發(fā)展),以“培養(yǎng)良好習(xí)慣、形成健康人格”為主題,主要開展好“每天做好‘八個一’”和養(yǎng)成“八個學(xué)習(xí)習(xí)慣”活動,升華“感恩·責(zé)任”系列活動。以“創(chuàng)新校本教研制度的實踐與研究”課題為載體,以“教研沙龍”為主要渠道,深入研究“潯小課堂模式”,逐步形成主動、互學(xué)、競爭、創(chuàng)新的學(xué)與教的師生關(guān)系。扎實每日工作,形成規(guī)范有序、智慧合作、和諧上進(jìn)的風(fēng)尚,努力建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化學(xué)校。通過這次學(xué)習(xí),我更加明確了自己所肩負(fù)的重任,認(rèn)識到了科研立校、減負(fù)增效的重要性。
    一、加強(qiáng)課題研究。《計劃》中指出全面開展“創(chuàng)新校本教研制度的實踐與研究”課題研究。全體教師均可利用減負(fù)增效小組成員形成的“無紙化備課中心”的教學(xué)設(shè)計,下載到自己的博客,結(jié)合自身和班級實際稍作修訂,形成有個性特色和風(fēng)格的“潯小課堂模式”。每位參與“潯小課堂模式”實驗的教師,可以潯小網(wǎng)站“學(xué)校論壇”的教學(xué)設(shè)計為基本模式,不再撰寫教案,但要保證每節(jié)的授課時間不超過15分鐘,每堂課發(fā)言學(xué)生不少于10人,每堂課學(xué)生動口、動筆、動手時間不少于10分鐘,課堂上批評違紀(jì)學(xué)生不超過20秒,杜絕懲罰性作業(yè),每節(jié)課后必須撰寫涵蓋該節(jié)課“成功之處”與“待改進(jìn)處”的教學(xué)反思或教后記。作為教師應(yīng)該探討如何用“潯小課堂模式”調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,把每一個學(xué)生的內(nèi)在動力挖掘出來。結(jié)合“二個八”習(xí)慣培養(yǎng),使每個學(xué)生每天都進(jìn)步一點點,同時提高每節(jié)課學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。用平平常常的心態(tài),高高興興的情緒,快節(jié)奏、高效率地做好平平凡凡的事,做一個普通但幸福的潯小教師。
    二.學(xué)習(xí)“南馮北魏”。《計劃》中指出組織教師系統(tǒng)學(xué)習(xí)杜郎口中學(xué)、上海建平中學(xué)、遼寧盤錦市的教育教學(xué)的改革經(jīng)驗,結(jié)合我校的實際,逐步形成“用淡定的心態(tài)做人、高漲的熱情工作、心地坦然地當(dāng)教師”的教育思想。通過學(xué)習(xí)、研討、反思、實踐,不斷提高教師的思想水平和業(yè)務(wù)水平。教師必須參考博客,做好讀書筆記,撰寫課后反思等方式,從而展現(xiàn)潯小教師的風(fēng)采。
    三.實施培養(yǎng)計劃。建立后進(jìn)生詳細(xì)檔案,實行每位教師與一位學(xué)習(xí)或生活等有困難學(xué)生結(jié)對子,關(guān)注學(xué)生的身心成長。
    四.加強(qiáng)綜合學(xué)科?!队媱潯分兄赋龈骺迫卫蠋熞獓?yán)格按省頒課程計劃,開齊開足各門學(xué)科,中心小學(xué)將不定期對開課情況、教案擬定情況進(jìn)行抽查,定期對綜合學(xué)科進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控。各技能組專任教師要在本學(xué)年的期中、期末共4次,對提高綜合學(xué)科的教育質(zhì)量提出書面建議,每個學(xué)期上交一份質(zhì)量監(jiān)控試卷或考試方案。體育、音樂、美術(shù)、英語等專任教師要根據(jù)自己的特長,開辟特長興趣小組,并發(fā)展壯大成學(xué)校的品牌特長。
    五.開展各類競賽。《計劃》中指出各??筛鶕?jù)中心小學(xué)的競賽計劃,把競賽日?;顒痈傎惢?,培育更多的富有特長的學(xué)生。有效促進(jìn)校內(nèi)師生全員參與、百花齊放。
    總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴(yán)格要求自己,在行動上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)。刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有堅持科研立校、減負(fù)增效,不斷提高教師自身的業(yè)務(wù)水平,才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。
    計劃工作心得體會篇十
    20_年是貫徹落實黨的十x屆x中全會精神、全面深化改革的關(guān)鍵之年,認(rèn)真做好今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,對于全面落實懲治體系建設(shè)和廉政風(fēng)險防腐管理工作,奮力實施“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)興鎮(zhèn)、三產(chǎn)活鎮(zhèn)、環(huán)境靚鎮(zhèn)”發(fā)展戰(zhàn)略,大力推進(jìn)社會新農(nóng)村建設(shè),保持經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,具有極其重要的意義。
    今年的總體要求是:全面貫徹落實黨的和十x屆x中全會和系列重要講話精神,按照中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會的工作部署,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持從嚴(yán)治黨、以規(guī)治黨,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,深化紀(jì)律檢查體制改革,嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),持之以恒落實中央八項規(guī)定,省委、市委三十條和區(qū)委十八條規(guī)定精神,切實加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè),深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,為構(gòu)建和諧提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保證。
    一、強(qiáng)化監(jiān)督檢查,著力推進(jìn)重大決策部署的貫徹落實
    1.嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律。深入開展黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律教育,加強(qiáng)對政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅查處違反黨的政治紀(jì)律行為,促使廣大黨員干部堅定政治立場,始終同黨中央和區(qū)委保持高度一致。嚴(yán)禁黨員干部散布違背黨的理論和路線方針政策的意見,嚴(yán)禁公開發(fā)表同黨中央精神相違背的言論,嚴(yán)禁編造、傳播政治謠言,嚴(yán)禁以任何形式泄露黨和國家秘密,嚴(yán)禁參與各種非法組織和非法活動。
    2.加強(qiáng)對鎮(zhèn)黨委、政府工作部署落實情況的監(jiān)督檢查。緊貼中心、服務(wù)大局,重點抓好對全鎮(zhèn)“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)興鎮(zhèn)、三產(chǎn)活鎮(zhèn)、環(huán)境靚鎮(zhèn)”發(fā)展戰(zhàn)略、“十二五”發(fā)展規(guī)劃、重點項目、重點目標(biāo)任務(wù)落實情況的監(jiān)督檢查,堅決糾正有令不行、有禁不止行為,切實保證政令暢通。
    二、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),著力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境
    1.深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)。認(rèn)真開展“信訪舉報突出問題專項治理”活動,加大對落實“三項制度”,全面推進(jìn)非行政審批部門行政效能建設(shè),建立完善鎮(zhèn)、村兩級政務(wù)服務(wù)監(jiān)管體系,強(qiáng)化效能問責(zé),推進(jìn)機(jī)關(guān)辦事提速、服務(wù)提升、工作提效、能力提升。
    2.切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。以弘揚“不怕困難、敢于勝利”的繼光精神為主線,大力發(fā)揚密切聯(lián)系群眾、求真務(wù)實、艱苦奮斗和批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng),及時發(fā)現(xiàn)和糾正黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的突出問題,在全鎮(zhèn)形成大辦實事、狠抓落實、務(wù)求實效、敢于碰硬、敢于擔(dān)責(zé)的新風(fēng)尚,實現(xiàn)干部作風(fēng)和精神面貌新轉(zhuǎn)變。
    三、強(qiáng)化廉政教育,著力抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作
    1.切實加強(qiáng)黨員干部教育監(jiān)督。加強(qiáng)對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、理想信念和廉潔從政教育,積極開展示范教育、警示教育和“五大廉政教育”專項教育活動,全面實施干部苗頭性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正的實施辦法,鞏固完善廉政談話、黨課報告、廉政知識考試等制度,形成干部廉政教育的長效機(jī)制。注重對反腐倡廉網(wǎng)絡(luò)輿情的收集、分析,深入推進(jìn)廉政文化建設(shè)工作,建設(shè)一批廉政文化精品示范點。
    2.認(rèn)真落實《廉政準(zhǔn)則》。加強(qiáng)對執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》情況的監(jiān)督檢查,堅決糾正并嚴(yán)肅處理違反《廉政準(zhǔn)則》行為,認(rèn)真解決廉潔自律方面的突出問題。全面落實《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》和《關(guān)于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強(qiáng)管理的暫行規(guī)定》,督促領(lǐng)導(dǎo)干部主動和如實報告有關(guān)內(nèi)容。堅決整治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收受禮金問題,一經(jīng)查實,嚴(yán)肅處理。繼續(xù)開展黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約、制止奢侈浪費工作,鞏固禁止公款旅游工作成果,推行公務(wù)卡制度,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待經(jīng)費預(yù)算管理。
    四、強(qiáng)化案件查辦,著力發(fā)揮辦案治本和懲戒功能
    1.提升辦案能力。進(jìn)一步建立紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)案件線索集體排查機(jī)制,完善大要案件查辦協(xié)作機(jī)制。全面啟動鎮(zhèn)紀(jì)委查辦案件工作,堅決實現(xiàn)突破“零”的目標(biāo)。加強(qiáng)信訪積案清理,每季度對行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)案件移送進(jìn)行清理,嚴(yán)格考核。
    2.提高辦案質(zhì)量。建立健全辦案安全責(zé)任制,進(jìn)一步規(guī)范辦案行為,提高辦案水平,嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案。充分發(fā)揮查辦案件的治本功能和懲戒功能,重視案件警示教育作用,加強(qiáng)對典型案件的剖析,做到以查促建、以查促糾。
    五、強(qiáng)化監(jiān)督制約,著力提高各級干部履職盡責(zé)、執(zhí)政為民的水平
    1.推進(jìn)民主公開監(jiān)督。認(rèn)真落實中央《關(guān)于黨的基層組織實行黨務(wù)公開的意見》,加大黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村(社區(qū))公開和公共企事業(yè)單位辦事公開力度,推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運行。
    2.嚴(yán)肅組織人事工作紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行組織工作和干部選拔任用工作有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)對《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等四項監(jiān)督制度落實情況的監(jiān)督檢查,堅決懲治跑官要官、買官賣官、拉票賄選和干擾人事等問題,堅決維護(hù)組織紀(jì)律,保證組織人事工作風(fēng)清氣正。
    六、強(qiáng)化糾風(fēng)治亂,著力維護(hù)廣大人民群眾的切身利益
    1.堅決查糾不正之風(fēng)。堅決制止違法違規(guī)強(qiáng)征強(qiáng)拆行為,強(qiáng)化對工程質(zhì)量和分配使用的監(jiān)管。加大對強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實和資金使用情況的監(jiān)督檢查力度,切實解決在農(nóng)村土地承包、流轉(zhuǎn)、占補(bǔ)平衡等環(huán)節(jié)損害農(nóng)民利益的問題。著力解決食品藥品質(zhì)量、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)等突出問題。繼續(xù)治理教育收費、涉農(nóng)涉企負(fù)擔(dān),以及公共服務(wù)行業(yè)侵害群眾消費權(quán)益等方面的問題。加強(qiáng)對社?;鸷头鲐殹⒕葹?zāi)救濟(jì)資金以及其他涉及民生的政府專項資金的管理和監(jiān)督。繼續(xù)鞏固治理“三亂”、清理評比達(dá)標(biāo)表彰活動成果。規(guī)范行業(yè)協(xié)會和市場中介組織的服務(wù)和收費行為。拓寬政府與群眾的溝通渠道,建立完善民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作制度,構(gòu)建評議工作長效機(jī)制。
    2.深入推進(jìn)專項治理。一是深化工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理。認(rèn)真貫徹中央《關(guān)于解決當(dāng)前政府投資工程建設(shè)中帶有普遍性問題的意見》,嚴(yán)肅查處違規(guī)項目審批、規(guī)劃調(diào)整等問題,嚴(yán)肅查辦土地和礦產(chǎn)資源審批中的違紀(jì)違規(guī)案件。二是深化“吃空餉”、“紅包風(fēng)”、“吃喝風(fēng)”等專項治理。鞏固治理成果,加強(qiáng)整改落實,保持對以上專項治理的高壓態(tài)勢,推動完善防治“吃空餉”等的長效機(jī)制。
    七、深化勤廉雙優(yōu),著力促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定
    1.加強(qiáng)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實中央關(guān)于《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》,全面推行村級民事代辦、民情代訴“雙代制度”,充分發(fā)揮大學(xué)生村官在農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)中的作用,抓好村民監(jiān)督委員會工作,規(guī)范資產(chǎn)、資金、資源管理。著力加強(qiáng)窗口部門、公用事業(yè)單位、社區(qū)、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站所、村級黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    2.深化“勤廉雙優(yōu)”活動。認(rèn)真開展以“五講五比五爭當(dāng)”為主要內(nèi)容的“講勤廉、比奉獻(xiàn)”活動,鞏固“勤廉雙優(yōu)”爭創(chuàng)活動成果,讓群眾真正得到實惠,不斷推動“干部勤廉雙優(yōu),百姓心中無憂”目標(biāo)的實現(xiàn)。
    八、強(qiáng)化制度創(chuàng)新,著力從源頭上拓寬防治腐敗工作的領(lǐng)域
    1.系統(tǒng)構(gòu)建懲防體系基本框架。健全督查和工作協(xié)調(diào)機(jī)制,創(chuàng)新監(jiān)督檢查辦法,強(qiáng)化考核結(jié)果運用,深入推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)、行業(yè)系統(tǒng)、鎮(zhèn)村基層三個層面的懲防體系建設(shè),全面建成懲防體系基本框架。
    2.全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”,確保全鎮(zhèn)各級黨政“一把手”對反腐倡廉主要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央新修訂的《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》,逐級落實責(zé)任目標(biāo),切實做到責(zé)任到領(lǐng)導(dǎo)、任務(wù)到部門、量化到崗位、考核到個人,形成一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)、層層抓責(zé)任落實的局面。加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作落實情況的監(jiān)督檢查,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處,對失職失責(zé)行為嚴(yán)格實行責(zé)任追究。
    3.深化從源頭上預(yù)防和治理腐敗。全面加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控管理,在全鎮(zhèn)各村(社區(qū))、鎮(zhèn)級各部門開展廉政風(fēng)險防控管理工作,強(qiáng)化工作指導(dǎo),確保廉政風(fēng)險防控管理工作全面完成并取得成效。深入推進(jìn)行政審批制度、干部人事制度、財政體制、投資體制、司法體制和工作機(jī)制等改革,積極借鑒推廣“制度+科技”的預(yù)防腐敗經(jīng)驗,不斷提高預(yù)防腐敗能力和水平。
    九、強(qiáng)化自身建設(shè),著力提升紀(jì)檢監(jiān)察工作整體水平
    1.加強(qiáng)思想政治建設(shè)。按照“三轉(zhuǎn)”、“五嚴(yán)守、五禁止”和“正、勤、實”的要求,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,教育引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部不斷增強(qiáng)盡職盡責(zé)、盡心盡力開展工作的大局意識和責(zé)任意識。
    2.加強(qiáng)能力建設(shè)。加強(qiáng)對紀(jì)檢監(jiān)察干部的管理。進(jìn)一步優(yōu)化紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍結(jié)構(gòu),提高整體工作能力和工作水平。
    20_年的紀(jì)檢監(jiān)察工作任重而道遠(yuǎn),在區(qū)、鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們將奮力拼搏、銳意進(jìn)取、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新,堅持科學(xué)發(fā)展觀,以務(wù)實的作風(fēng),扎實推進(jìn)政府系統(tǒng)廉政工作,努力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,奮力開創(chuàng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新局面。
    計劃工作心得體會篇十一
    工作計劃對于一個人的工作生活至關(guān)重要。它不僅可以幫助我們更好地組織時間和資源,還可以提高工作效率,實現(xiàn)個人和團(tuán)隊的目標(biāo)。通過制定和執(zhí)行工作計劃,我深刻認(rèn)識到,良好的計劃對于工作的順利進(jìn)行和個人成長的關(guān)鍵作用。在此,我將分享我對工作計劃的心得體會。
    第一段:明確目標(biāo)和優(yōu)先級
    工作計劃的第一步是明確目標(biāo)和優(yōu)先級。我們需要根據(jù)工作要求和個人目標(biāo),制定明確的短期和長期目標(biāo),并為每個目標(biāo)設(shè)定合理的期限。此外,我們還需要確定每個目標(biāo)的優(yōu)先級,確保能夠高效地分配時間和資源,以完成最重要的任務(wù)。
    在我的工作計劃中,我每天早上都會制定一份任務(wù)清單,將重要的任務(wù)放在前面,以確保它們能夠及時完成。同時,我也會定期進(jìn)行目標(biāo)的回顧和調(diào)整,以確保它們與我個人的成長和公司的發(fā)展保持一致。
    第二段:制定詳細(xì)的計劃和時間表
    制定具體的計劃和時間表是工作計劃的關(guān)鍵步驟之一。在制定計劃時,我通常采取“明確、具體、可行”的原則,確保每個任務(wù)都有明確的行動步驟和完成期限。此外,我還會預(yù)留一些彈性時間,以應(yīng)對可能出現(xiàn)的意外情況,避免計劃的延誤。
    在實施計劃時,我會根據(jù)時間表嚴(yán)格按照計劃進(jìn)行工作,不斷監(jiān)督自己的進(jìn)展,并進(jìn)行適時的調(diào)整。這樣,我可以更好地掌握工作進(jìn)度,提高自己的工作效率。
    第三段:合理安排時間和資源
    合理安排時間和資源對于工作計劃的順利執(zhí)行至關(guān)重要。在我的工作計劃中,我通常會合理分配工作時間,并根據(jù)任務(wù)的復(fù)雜程度和重要性來選擇最合適的時間段進(jìn)行工作。此外,我還會合理安排工作空間,確保有一個相對安靜、整潔的環(huán)境來提高我的工作效率。
    在分配資源時,我會充分考慮每個任務(wù)所需的資源,包括人力、物力和財力等,并根據(jù)實際情況進(jìn)行合理安排。我會充分利用團(tuán)隊的力量,并與同事進(jìn)行良好的協(xié)作,共同完成工作任務(wù)。
    第四段:不斷學(xué)習(xí)和反思
    工作計劃的執(zhí)行過程是一個不斷學(xué)習(xí)和反思的過程。在實施計劃時,我會及時記錄工作中遇到的問題和困難,并及時反思和總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。這樣,我可以不斷地改進(jìn)我的工作方法和流程,提高工作效率和質(zhì)量。
    與此同時,我也會關(guān)注行業(yè)的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢,通過培訓(xùn)、閱讀和網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等方式,不斷提升我的專業(yè)能力和知識水平。這樣,我可以更好地適應(yīng)工作的需求,并為個人和團(tuán)隊的發(fā)展做好準(zhǔn)備。
    第五段:及時調(diào)整和追求卓越
    工作計劃并不是一成不變的,它需要根據(jù)實際情況進(jìn)行及時的調(diào)整和優(yōu)化。在我的工作計劃中,我經(jīng)常會通過評估和反饋,及時調(diào)整目標(biāo)和計劃,以適應(yīng)變化的環(huán)境。同時,我也會不斷追求卓越,提高自己的工作質(zhì)量和效果,不斷超越自己的能力。
    通過制定和執(zhí)行工作計劃,我加深了對目標(biāo)和優(yōu)先級的理解,實現(xiàn)了更好的時間管理和資源配置。我也不斷學(xué)習(xí)和反思,不斷調(diào)整和優(yōu)化計劃,以實現(xiàn)卓越的工作成果。工作計劃的確是我取得成功的關(guān)鍵,它幫助我更好地組織時間和資源,提高工作效率,實現(xiàn)個人和團(tuán)隊的目標(biāo)。
    計劃工作心得體會篇十二
    20xx年我鄉(xiāng)宣傳思想工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)委宣傳部的正確指導(dǎo)和各部門的密切配合下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神,深入開展學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動,圍繞中心,服務(wù)大局,牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向,加大精神文明建設(shè)力度。堅持為人民服務(wù),為社會主義現(xiàn)代化服務(wù),始終把創(chuàng)新宣傳思想工作與我鄉(xiāng)建設(shè)小康社會有機(jī)結(jié)合起來。為全鄉(xiāng)改革、發(fā)展、穩(wěn)定和加快致富奔小康提供了強(qiáng)有力的思想保證和輿論支持。
    一、切實加強(qiáng)理論武裝工作
    為適應(yīng)新形勢,鄉(xiāng)黨委針對理論學(xué)習(xí)的實效性,積極探索和改進(jìn)理論武裝工作的方式方法。
    1、加強(qiáng)和改進(jìn)黨委中心組的理論學(xué)習(xí)。鄉(xiāng)黨委始終把理論建設(shè)當(dāng)作頭等大事來抓,嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)計劃組織學(xué)習(xí),一年來開展中心組學(xué)習(xí)14次,參學(xué)154人次,參學(xué)率達(dá)100%,書面交流發(fā)言14人次,學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是:十七大和十七屆三中、四中全會精神、《毛澤東鄧小平江澤民論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)任職暫行規(guī)定》、收看了《警示錄》、《痛悔》等反腐影片。使鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的理論水平得到了較大的提高,思想作風(fēng)更加過硬。
    2、重視理論培訓(xùn)工作。年初鄉(xiāng)黨委下發(fā)了《關(guān)于20xx年鄉(xiāng)黨委中心組理論學(xué)習(xí)計劃》和《20xx年度灰河鄉(xiāng)黨員干部培訓(xùn)計劃》,明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容和重點,以支部為單位,多形式,多層次地開展理論培訓(xùn)。一是新中國成立60周年和建黨八十八周年之際,副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部分別到各聯(lián)系村上黨課,受訓(xùn)黨員216人次;二是組織開展村干部培訓(xùn)5次,參訓(xùn)121人次,逐步增強(qiáng)村干部在新時期實行民主管理和依法辦事的能力;三是針對我鄉(xiāng)農(nóng)村婦女缺乏衛(wèi)生保健知識,鄉(xiāng)計生服務(wù)所人員對6個村進(jìn)行“農(nóng)村婦女衛(wèi)生保健知識”專題培訓(xùn)2期,受訓(xùn)186人;四是堅持以“以人為本,全面建設(shè)小康社會”為主題,開展好一年一度的科技活動周,接受政策法律法規(guī)咨詢11人次;五是在深入開展科學(xué)發(fā)展觀活動和第五個“學(xué)習(xí)周”期間我們邀請了市委黨校汪壽教授對鄉(xiāng)村黨員干部進(jìn)行了科學(xué)發(fā)展觀和十七屆四中全會精神輔導(dǎo)講座,同時還邀請了新世紀(jì)電腦學(xué)校教師對村干部和年輕人員開展了電腦培訓(xùn)。通過開展各種培訓(xùn),增強(qiáng)了理論指導(dǎo)實踐的能力和辦公自動化操作技能。
    3、堅持不懈地開展理論研討活動。按照《鄉(xiāng)黨委中心組理論學(xué)習(xí)計劃》及鄉(xiāng)黨政班子成員課題組研究內(nèi)容開展“培育特色農(nóng)業(yè)、打造生態(tài)品牌”為主題的理論研討活動,到村組調(diào)研6次,了解座談18次,論文1篇,使全鄉(xiāng)上下形成了學(xué)理論,興調(diào)研,謀發(fā)展的良好風(fēng)氣。
    4、積極抓好黨報黨刊的發(fā)行征訂。鄉(xiāng)黨委對黨報黨刊的發(fā)行工作作了書面安排部署,并將其列為精神文明量化考核,進(jìn)一步鞏固理論學(xué)習(xí)陣地。共征訂《人民日報》7份、《光明日報》1份、《經(jīng)濟(jì)日報》2份、《**日報》18份、《**日報》12份、《求是》5份、《黨建研究》1本、《黨建研究內(nèi)容》1本、《新華每日電訊》、《江淮》25本,全面完成了征訂任務(wù)。
    二、加強(qiáng)宣傳隊伍建設(shè),提高輿論引導(dǎo)水平,營造良好的輿論環(huán)境
    20xx年,我們按照黨委、政府的總體工作思路和我鄉(xiāng)的實際工作的進(jìn)展情況,開展了一系列的宣傳報道工作。一是在去年的基礎(chǔ)上,我們進(jìn)一步完善了宣傳隊伍和信息員網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高信息員隊伍的數(shù)量和質(zhì)量。二是認(rèn)真搞好先進(jìn)典型的宣傳和推介。今年,我鄉(xiāng)對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型進(jìn)行了重點宣傳和推介,如推介東風(fēng)村葡萄種植大戶侯家順、食用菌種植大戶汪美雨、雞鴨養(yǎng)殖大戶瞿興斌、周志、水產(chǎn)養(yǎng)殖專業(yè)戶李紅星為市科技示范戶等,充分發(fā)揮他們的先進(jìn)模范作用,調(diào)動了農(nóng)民參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的積極性和主動性。三是搞好新聞宣傳,落實宣傳報道獎勵措施。牢固樹立“導(dǎo)向為本”的意識,堅持正面宣傳為主,圍繞鄉(xiāng)黨委政府的中心工作,實事求是,開展新聞宣傳和信息上報。今年共發(fā)送報道宣傳稿件50多篇,刊載20多篇。為提高通訊員和信息員撰寫新聞稿件和上報信息的積極性,我們按照去年制定了宣傳報道獎勵措施,今年繼續(xù)落實兌現(xiàn)。
    三、大力開展精神文明創(chuàng)建活動,貫徹落實思想政治工作
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)村民思想道德建設(shè),提高村民的創(chuàng)建意識。一是鄉(xiāng)文明辦定期利用宣傳車深入各村進(jìn)行巡回宣傳,讓廣大村民了解和參與創(chuàng)建;在全鄉(xiāng)開展文明市民常識普及教育活動,一年來,全鄉(xiāng)共散發(fā)各類文明常識宣傳單800余份,同時特請了區(qū)綜治、司法、信訪來鄉(xiāng)作了各類專題報告,分發(fā)了200多本《農(nóng)民法律知識讀本》,此外,全鄉(xiāng)共懸掛宣傳橫幅15條,統(tǒng)一制作固定宣傳牌22塊。通過多途徑的宣傳,全鄉(xiāng)廣大村民對創(chuàng)建的知曉率、參與率明顯提高,使更多的村民了解創(chuàng)建,支持創(chuàng)建,實現(xiàn)文明創(chuàng)建“從我做起,從身邊做起”。二是多形式開展道德教育,進(jìn)一步培養(yǎng)村民“知榮明恥”。深入開展了《公民道德實施綱要》宣傳和誠信教育,積極倡導(dǎo)尊老愛幼、平等友愛的和諧人際關(guān)系,提倡團(tuán)結(jié)互助、扶貧濟(jì)困,大力培育與人為善、諒解寬容的社會美德。
    2、積極開展迎接公共文明指數(shù)測評工作。加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。完善“綜治牽頭,支部落實,學(xué)校參與,家庭配合”的四位一體教育管理體系,結(jié)合法律副校長的選聘,加強(qiáng)對“留守孩子”進(jìn)行法律知識培訓(xùn),有針對性開展法制教育;5月27日邀請區(qū)司法局程靈局長來到八一學(xué)校舉行“留守兒童”專題法制教育講座。目前全鄉(xiāng)163名“留守孩子”在學(xué)校、家庭、社會的關(guān)愛下不斷推進(jìn)。加強(qiáng)對學(xué)校周邊環(huán)境整治,對不利學(xué)生健康成長的場所加強(qiáng)監(jiān)督、監(jiān)控,為青少年健康成長營造一個良好的空間環(huán)境;開展“迎國慶講文明樹新風(fēng)”活動。積極參加區(qū)文明辦組織的“迎國慶講文明樹新風(fēng)”禮儀知識競賽,取得第三名的成績;通過發(fā)放禮儀知識宣傳單,向全鄉(xiāng)廣大干群宣傳禮儀知識;開展“我們的節(jié)日”主題活動。利用清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,宣傳傳統(tǒng)佳節(jié)的風(fēng)俗習(xí)慣,加強(qiáng)節(jié)日的氛圍,引導(dǎo)人們在活動中接受愛國主義教育,增進(jìn)愛國主義情感,弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。;舉辦“愛國歌曲大家唱”活動,為充分表達(dá)全鄉(xiāng)廣大干群喜迎國慶的豪邁心情,在全鄉(xiāng)唱響宣傳愛國歌曲,舉辦了六期“愛國歌曲大家唱”歌詠活動。全鄉(xiāng)干群共同唱響紅歌,慶祝國慶,祝福祖國;精心組織開展“道德模范”評選表彰活動,為全國第二屆道德模范候選人進(jìn)行投票,組織全鄉(xiāng)民眾共投票4000余張。
    3、廣泛開展群眾性文明創(chuàng)建活動。一是按照“健康向上,豐富多彩”和“就近、經(jīng)?!钡囊螅虻刂埔?,大力發(fā)展農(nóng)村文化,放映了四場露天電影,舉辦一次文明新風(fēng)掛圖展,戲曲文藝演出,舉辦各類知識講座、培訓(xùn)班6次;開展了愛國主義教育活動等。通過這些活動的開展,使全鄉(xiāng)的文化生活邁上新臺階;二是加強(qiáng)文化設(shè)施建設(shè)。完善村級文化活動室建設(shè),推進(jìn)鄉(xiāng)文化活動站建設(shè),目前太陽、五洲閱覽室內(nèi)的圖書年流動量達(dá)7000多冊,各類雜志約50種,完成了完善六個村籃球、乒乓球活動場地的配套設(shè)施建設(shè),為群眾提供了健身、學(xué)習(xí)的活動場所。今年鄉(xiāng)投資10萬元新建農(nóng)民體育健身廣場,還投入140萬元用于計生工作,興建了一所計生服務(wù)所。另外,我鄉(xiāng)正在積極籌備省級綜合文化站建設(shè)項目,目前,已完成選址、勘探、設(shè)計等工作,12月底完成招標(biāo)后,即可破土動工。
    4、進(jìn)一步完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施,提高農(nóng)村管理水平。今年以來,鄉(xiāng)黨委、政府把舊的生活設(shè)施的完善、生活環(huán)境的改善作為創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容,為居民生活方便、舒適創(chuàng)造條件,加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和農(nóng)村主干道的改造和治理工作力度,投資了45萬元完成東風(fēng)水毀修復(fù)道路1500米;爭取并完成了疏龍馬路(灰河口—鄉(xiāng)政府段)通達(dá)工程,投資達(dá)60萬元;配套落實了“村村通”道路綠化工程,同時積極實施五洲社區(qū)綜合整治工程和污水處理過程,改善村容村貌,改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,推動精神文明建設(shè)。同時在總結(jié)去年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,繼續(xù)在道路硬化、改廁、改廚、溝渠硬化等方面加大力度,在每村配備1—2名保潔員的基礎(chǔ)上,今年六月份在各村又增加了一名保潔員,改善了農(nóng)村居住環(huán)境和生活質(zhì)量,他們除了保持村道路清潔衛(wèi)生以外,還擔(dān)任治安執(zhí)勤、巡邏等任務(wù)。
    5、繼續(xù)開展文明村、文明單位創(chuàng)建活動,推進(jìn)基層民主管理。一是鞏固區(qū)級文明村成果,繼續(xù)按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”二十字要求,細(xì)化發(fā)展規(guī)劃,加強(qiáng)村民自治,制定村規(guī)民約來落實和推進(jìn)村級民主管理,充分發(fā)揮村民代表作用,健全完善村民代表會議制度,全面落實“一事一議”和村務(wù)財務(wù)公開制度。年初,我鄉(xiāng)村務(wù)公開工作被授予省級典型示范單位光榮稱號;二是開展以家庭為主體,以村為基本單位,以“四進(jìn)家庭”(法律宣傳進(jìn)家庭、安全防范進(jìn)家庭、糾紛化解進(jìn)家庭、防腐助廉進(jìn)家庭)的主題活動,力爭使全鄉(xiāng)90%以上家庭做好“五防”,即防盜竊、防搶劫、防隱患、防邪教、防艾滋;實現(xiàn)“六無”,即無毒品、無賭博、無暴力、無犯罪、無違法上訪、無不贍(扶、撫)養(yǎng)創(chuàng)建目標(biāo)。
    6、加大投入,保證文明創(chuàng)建工作正常開展。鄉(xiāng)村兩級始終將文明創(chuàng)建投入納入到鄉(xiāng)財政、村集體經(jīng)濟(jì)支出范疇,確保日常工作正常運轉(zhuǎn),20xx年全鄉(xiāng)共投入資金60多萬元用于文明創(chuàng)建基層設(shè)施建設(shè),比去年增加了13%。
    過去的一年,我鄉(xiāng)宣傳思想工作在區(qū)宣傳部和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全鄉(xiāng)黨員干部和全體宣傳工作的同志共同努力下,取得了一些成績,但離上級黨委和人民群眾的要求還有很大差距,主要表現(xiàn)在:對外宣傳推介灰河范圍還不夠廣、力度還不夠大;挖掘總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗和典型人物還不夠深;舉辦大型文藝活動還不夠多。這些不足都值得我們認(rèn)真思考和研究,這也是我們今后努力的方向。我們將認(rèn)真規(guī)劃好明年的工作思路,把我鄉(xiāng)宣傳思想工作推向更高的水平。
    計劃工作心得體會篇十三
    企拓部作為協(xié)會的主要部分,對內(nèi)有籌劃運動本能機(jī)能,對外有企業(yè)觀賞本能機(jī)能。對協(xié)會的安康開展起著主要效果,關(guān)于剛曩昔的,我們在籌劃本能機(jī)能上獲得了打破,獲得發(fā)展。在這個學(xué)期我們將會在對外方面執(zhí)行打破。
    按依據(jù)協(xié)會下學(xué)期增強(qiáng)內(nèi)部建立的重點任務(wù)與協(xié)會的主旨,下學(xué)期企拓部的任務(wù)指點準(zhǔn)則有:
    1.增強(qiáng)內(nèi)部建立,完美部分準(zhǔn)則,完美部分本能機(jī)能。
    2.加強(qiáng)人員專業(yè)本質(zhì),順應(yīng)社會化要求。
    依據(jù)意思指點準(zhǔn)則,鄙人學(xué)期首要展開以下任務(wù):
    1.部長助理。
    首要任務(wù)有:擔(dān)任批示部分的日常任務(wù),掌管例會,反省監(jiān)視任務(wù)歷程。時期有調(diào)動,批示其他干事的權(quán)利,對部分擔(dān)任,受其監(jiān)視。
    2.組建關(guān)于參與貿(mào)易街。
    鑒于部分人數(shù)比擬多,所以假如在參加人數(shù)足夠多的狀況下,組建兩支關(guān)于參與4月份未企舉行的模仿貿(mào)易街運動,時期的商品組織,籌劃,發(fā)賣有干事?lián)?。最終競賽的勝敗有哪支步隊所盈利的金額巨細(xì)來決議。
    3.組建企業(yè)觀賞步隊。并與企業(yè)聯(lián)絡(luò),擔(dān)任協(xié)會企業(yè)觀賞任務(wù)。
    起首發(fā)動部分里的全體同事尋覓企業(yè)材料,然后與企業(yè)聯(lián)絡(luò),爭奪企業(yè)觀賞的時機(jī),依照企業(yè)的幾多來決議企業(yè)觀賞的次數(shù),但是不克不及少于一次。最終從中遴選一局部人作為企業(yè)觀賞的常備步隊,擔(dān)任與企業(yè)的日常聯(lián)絡(luò)。
    4.共同協(xié)會任務(wù)展開。
    依據(jù)協(xié)會的相關(guān)布置,企拓部將會共同協(xié)會的一切舉動。
    5.做好暑假任務(wù)的布置。
    個中包羅20xx年重生招干的預(yù)備任務(wù),包羅面試預(yù)備,面試流程等。
    為了順暢展開以上任務(wù),將會接納一系列的辦法:
    1.優(yōu)化部分構(gòu)造,完美部分機(jī)制
    (1).樹立會員檔案表,記載會員平常的顯示,任務(wù)狀況。(有部長擔(dān)任記載)
    (2).變革內(nèi)局部組機(jī)制,保存秘書小組,擔(dān)任會議記載,會議告訴(包羅每周會議前的會議大綱,會議后的總結(jié)),資金保管。增設(shè)部長助理小組,擔(dān)任監(jiān)視任務(wù)的發(fā)展?fàn)顩r,列位的顯示,而且擔(dān)任監(jiān)視會議、任務(wù)的遲到,缺席狀況,過后要調(diào)查清晰狀況。
    (3).獎罰辦法。在平常的任務(wù)或運動中,會依據(jù)同事的顯示進(jìn)行一系列的獎勵或責(zé)罰,防止呈現(xiàn)無論做得好與欠好都沒有響應(yīng)鼓舞或責(zé)罰的狀況。不然輕易消磨人員的積極性,在權(quán)衡顯示時期做到公平、公道、公平。(首要細(xì)則將會在第一次部分例會中提出)
    2.善用分組。因為部分人員比擬多,一致批示調(diào)動比擬堅苦,并且也很難做到任務(wù)到位。鑒于上學(xué)期狀況,鄙人學(xué)期的任務(wù)中,將會依據(jù)任務(wù)狀況提出去各個小組,例如企業(yè)觀賞小組,貿(mào)易街一組,貿(mào)易街二組等。把任務(wù)的人員布置準(zhǔn)確到仔細(xì),有利于監(jiān)視而且有利于把責(zé)任落實到實處。并在每組中選出一名組長,首要擔(dān)任率領(lǐng)任務(wù)的完成,一名秘書,擔(dān)任告訴任務(wù)。
    3.小組的小型會議。鼓舞各小構(gòu)成員之間,依據(jù)實踐狀況召開會議。
    4.調(diào)和融洽的任務(wù)氛圍,但不代表會有所渙散,在融洽的氛圍傍邊添加人人對任務(wù)的熱情。
    5.盡量把任務(wù)下放到會員,一方面可以培育任務(wù)才能,另一方面有利于從中發(fā)現(xiàn)人才,選拔人才。
    6.與其他部分搞好關(guān)系。因為上學(xué)期與其他部分的接觸少,任務(wù)少,所以招致部分成員與其他部分之間發(fā)生隔閡。晦氣于部分間的交流,在這學(xué)期,要多與其他部分進(jìn)行聯(lián)誼,任務(wù),添加了解。
    7.體裁運動
    經(jīng)過豐厚多彩的體裁運動,豐厚成員的課余文明生涯,知足同窗的精力要求,不時加強(qiáng)部分的凝集力。
    部分內(nèi)部任務(wù)初步布置:
    第1周:做好新學(xué)期的任務(wù)安排,并做好部長助理,辦公室值班,秘書的布置。開端著手企業(yè)觀賞的聯(lián)絡(luò)任務(wù)。
    第2-4周:進(jìn)行企業(yè)觀賞的聯(lián)絡(luò)任務(wù),確定幾間可以觀賞的企業(yè)并進(jìn)行籌劃觀賞任務(wù)。
    第5周:開端著手貿(mào)易街項目,進(jìn)行項目標(biāo)籌劃,市場查詢等前期預(yù)備。
    第6-9周:貿(mào)易街項目。
    第15周:進(jìn)行優(yōu)異部長助理的選舉,副部的選舉。
    第16-期末:對副部進(jìn)行調(diào)查。
    以上為企拓部的一些任務(wù)想象,在詳細(xì)施行進(jìn)程中,因為各類要素的影響,也許會有一些改變與調(diào)整。置信這界協(xié)會主席團(tuán)、各部分必然會賜與企拓部各方面的支撐,一起把協(xié)會任務(wù)做好。
    計劃工作心得體會篇十四
    第一段:介紹分鐘工作計劃的背景及重要性(200字)
    現(xiàn)代生活節(jié)奏快,每天都有很多事情需要處理和安排。其中,時間是最寶貴的資源之一。為了更好地利用時間,許多人采用了各種方式來計劃和管理自己的工作。其中“分鐘工作計劃”是一種流行的工作計劃方法。它的特點是,將一天分為多個時間段,每個時間段僅安排一個小目標(biāo),并利用短暫的時間來完成任務(wù)。這種方法可以有效地提高工作效率和時間利用率。
    第二段:描述個人對分鐘工作計劃的認(rèn)識和實踐情況(250字)
    我也嘗試過使用分鐘工作計劃來管理我的日常工作。我首先將一天分為多個時間段,并將每個時間段分配給不同的任務(wù)。此外,我還設(shè)立了一些固定的時間段,如清晨和晚上,用于個人時間和休息。在實踐中,我發(fā)現(xiàn)這種方式使得工作更加有條理,我能更有效地安排和應(yīng)對不同的任務(wù)和事件。而且,通過設(shè)立個人時間和休息的時間段,我可以保持身體和心理健康,更好地保持工作狀態(tài)。
    第三段:分鐘工作計劃的優(yōu)勢(250字)
    分鐘工作計劃的優(yōu)點是明顯的。首先,它可以提高任務(wù)的集中度和效率,因為每次工作時間只安排一個目標(biāo),并設(shè)定相應(yīng)的時間。這使得我們可以更專注、更集中地處理任務(wù)。其次,它可以減少壓力和焦慮感。通過分割一整個任務(wù)或項目成為若干小的、有限的任務(wù),我們可以避免對待整個工作的看似無限的恐懼,從而減少壓力和焦慮感。最后,它可以提升時間利用效率。通過這種方法,我們可以更好地安排、管理和利用時間,并從中獲得更多的工作效益。
    第四段:如何優(yōu)化分鐘工作計劃(300字)
    盡管分鐘工作計劃有著很多的優(yōu)點,但是也存在一些問題和局限性。例如,當(dāng)某個任務(wù)或項目較復(fù)雜時,將其分解成小目標(biāo)可能會不夠,需要更好的方法來處理。此外,在短時間內(nèi)處理一個任務(wù)有時會犧牲質(zhì)量。因此,在使用分鐘工作計劃時,需要注意以下幾點:
    1.合理地規(guī)劃任務(wù)。合理確定每個任務(wù)的時間和優(yōu)先級,不要將復(fù)雜任務(wù)過度分解。
    2.維護(hù)工作質(zhì)量。不要追求簡單地完成任務(wù)的數(shù)量,而是要保持較高的工作質(zhì)量。
    3.關(guān)注長期目標(biāo)。分鐘工作計劃是為了更好地利用時間,但隨著時間的推移,我們也必須關(guān)注我們的長期目標(biāo)。
    第五段:結(jié)論及展望(200字)
    總的來說,分鐘工作計劃是一個優(yōu)秀的工作計劃方法。通過該方法,可以有效地提高工作效率和時間利用率。然而,在實踐過程中,我們也需要注意一些要點,以保證計劃的可行性和有效性。而隨著互聯(lián)網(wǎng) 和 科技 的發(fā)展,我們也會不斷有新的工作計劃方法和工具出現(xiàn),我們需要靈活地選擇和嘗試,以期獲取最佳的效果。
    計劃工作心得體會篇十五
    第一段:引言(150字)
    工作計劃是我們在工作中經(jīng)常需要編制和執(zhí)行的一項重要任務(wù)。通過制定合理有效的工作計劃,我們可以更好地完成工作任務(wù),提高工作效率。在這篇文章中,我將分享我在編制和執(zhí)行工作計劃過程中的心得體會。
    第二段:工作計劃制定(250字)
    首先,在工作計劃制定階段,我發(fā)現(xiàn)明確目標(biāo)是至關(guān)重要的。只有明確了我們想要達(dá)到的目標(biāo),才能根據(jù)目標(biāo)制定適當(dāng)?shù)墓ぷ饔媱?。其次,制定工作計劃時需要合理安排時間。合理的時間安排可以幫助我們更好地分配工作量,控制工作進(jìn)度,避免出現(xiàn)過度拖延或過度緊張的情況。最后,考慮到資源的有限性,我們還需要在工作計劃中合理安排人力、物力等資源的調(diào)配,以確保工作計劃的可行性。
    第三段:工作計劃執(zhí)行(300字)
    在工作計劃執(zhí)行階段,我意識到有效的溝通是成功執(zhí)行工作計劃的關(guān)鍵。清晰明確地與團(tuán)隊成員溝通工作計劃,確保每個人都理解任務(wù)的重要性和具體要求,可以避免誤解和不必要的沖突。此外,執(zhí)行工作計劃還應(yīng)該具備靈活性。盡管我們已經(jīng)制定了詳細(xì)的計劃,但是在實際執(zhí)行過程中常常會出現(xiàn)一些變化和意外情況。這時,我們需要學(xué)會調(diào)整和適應(yīng),并及時對工作計劃進(jìn)行修正,以確保任務(wù)的順利進(jìn)行。
    第四段:工作計劃總結(jié)和反思(300字)
    在工作計劃執(zhí)行完畢后,我喜歡對工作計劃進(jìn)行總結(jié)和反思。總結(jié)工作計劃的目的是為了發(fā)現(xiàn)計劃執(zhí)行的問題和不足之處,以便在下一次工作計劃中進(jìn)行改進(jìn)。反思工作計劃是為了思考自己的角色和責(zé)任是否得到了完全發(fā)揮,是否使用了最佳的執(zhí)行策略。通過這種方式,我們可以從過去的經(jīng)驗中吸取教訓(xùn),不斷提高自己的計劃制定和執(zhí)行能力。
    第五段:結(jié)語(200字)
    通過編制和執(zhí)行工作計劃,我逐漸體會到了制定計劃的重要性以及有效執(zhí)行計劃的關(guān)鍵。制定合理的工作計劃可以幫助我們更好地規(guī)劃工作,提高效率,完成任務(wù)。同時,在實際執(zhí)行過程中,我們還需要具備溝通能力和靈活性,以應(yīng)對工作中的變化和挑戰(zhàn)??偨Y(jié)和反思是完善工作計劃的重要環(huán)節(jié),它們可以幫助我們改進(jìn)計劃制定和執(zhí)行的方法和策略。只有在不斷實踐和反思中,我們才能不斷進(jìn)步,成為一名更優(yōu)秀的工作計劃制定者和執(zhí)行者。
    總結(jié)(150字)
    通過制定作計劃,我明確了目標(biāo),安排了合理的時間和資源,通過與團(tuán)隊成員的溝通和靈活調(diào)整,成功地完成了工作任務(wù)。我也在總結(jié)和反思中發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足,這讓我更加謙虛和謹(jǐn)慎地對待計劃的制定和執(zhí)行。通過這次經(jīng)驗,我相信自己在工作計劃方面的能力得到了提高。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實踐,不斷完善自己的工作計劃技巧,為工作的順利進(jìn)行貢獻(xiàn)更大的力量。
    計劃工作心得體會篇十六
    通過
    工作計劃
    的學(xué)習(xí),只有堅持科研立校、減負(fù)增效,不斷提高教師自身的業(yè)務(wù)水平,才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。下面是本站小編為大家收集整理的工作
    心得體會
    與計劃,歡迎大家閱讀。
    七月告別了七年的大學(xué)生活,我十分榮幸的成為中國林產(chǎn)品經(jīng)銷公司中的一員。滿懷激動的心情和對未來美好生活的憧憬,踏上了人生新的征程。
    按照財務(wù)資金處李斌處長的安排,8月16日我和同事陳靜一道踏上了南下的列車,前往公司下屬的寧波國林燃料有限公司和上海勝握勝林業(yè)有限公司,實地進(jìn)行了為期37天的實習(xí)實踐活動。
    這次實習(xí)實踐活動時間雖短,但對我們剛剛走上工作崗位的人來說,可謂大開眼界,受益匪淺。兩個分公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我們的熱情關(guān)懷和友好幫助,讓我深受感動。他們積極向上的工作狀態(tài)也深深的鼓舞著我,使我感受到了公司集體的力量和溫暖,同時也學(xué)到了在學(xué)校期間很多沒有學(xué)到的知識。
    一、下屬公司基本情況
    1、寧波國林燃料有限公司基本情況:
    寧波國林燃料有限公司成立于20xx年,由中國林產(chǎn)品經(jīng)銷公司全額出資5000萬元人民幣取得法人獨資的有限責(zé)任公司。現(xiàn)有員工10人,其中財務(wù)處2人。主要經(jīng)營煤炭業(yè)務(wù),兼營閃點在60攝氏度以上的工業(yè)燃料油、焦炭、化工產(chǎn)品、建筑材料、金屬材料、通信設(shè)備、木材批發(fā)及零售。
    該公司貨源主要來自內(nèi)蒙古、天津等地。銷售市場主要集中在北京、天津、江浙一帶。公司的經(jīng)營理念是優(yōu)勢互補(bǔ)、合作共贏。為了降低經(jīng)營風(fēng)險、防止煤炭積壓風(fēng)化、公司采取以銷定產(chǎn)的經(jīng)營模式。我們了解了煤炭貿(mào)易的一般流程是:檢查資質(zhì)—樣本檢驗—確定價格—數(shù)量、時間,簽訂合同—交貨(核定數(shù)量、質(zhì)量)—核算費用—結(jié)賬。由于我們的分公司有誠信,加之南方金融部門信任國企,喜歡與國企合作,因此對我們寧波分公司的資金支持比較好。
    總體而言,寧波公司經(jīng)營狀況良好,發(fā)展勢頭不錯。到20xx年末,資產(chǎn)總計5.11億元,負(fù)債合計4.59億元,所有者權(quán)益合計5.30億元。截止到20xx年7月末,公司營業(yè)收入實現(xiàn)16.25億元。
    分公司馬占領(lǐng)總經(jīng)理特地抽出時間結(jié)合多年的工作經(jīng)驗?zāi)托慕o我們講解煤炭業(yè)務(wù)流程。馬經(jīng)理指導(dǎo)我們工作一定要有敬業(yè)精神,不能稀里糊涂,要不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。新員工與老員工要配合好銜接好、溝通好,新員工要更快的適應(yīng)工作環(huán)境,提高工作效率。要學(xué)會做人,保持心胸開闊。最后馬經(jīng)理不斷強(qiáng)調(diào)“細(xì)節(jié)決定成敗,不能重視數(shù)量,而忽略質(zhì)量!”馬經(jīng)理講到公司與國外經(jīng)營理念不同,我們要學(xué)會不斷創(chuàng)新,開拓新的領(lǐng)域,努力提高經(jīng)濟(jì)效益!
    2、上海勝握勝林業(yè)有限公司基本情況:
    8月25日我們來到了上海勝握勝林業(yè)有限公司。該公司成立于20xx年1月11日,注冊資本3000萬,現(xiàn)有員工22人,其中財務(wù)6人。公司主要經(jīng)營業(yè)務(wù)有:木材及各種林產(chǎn)品的進(jìn)出口經(jīng)營業(yè)務(wù)和各類紙張及紙制品的經(jīng)營銷售業(yè)務(wù),并經(jīng)營木材行業(yè)各種商品的進(jìn)出口代理業(yè)務(wù)。公司的優(yōu)勢主要是在進(jìn)口俄羅斯木材和進(jìn)口新西蘭輻射松木材方面,并且成為公司主要的經(jīng)營業(yè)務(wù)。
    上海分公司給我的最深印象,是一支年輕的團(tuán)隊,這里充滿朝氣、充滿活力。在李偉總經(jīng)理帶領(lǐng)下,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,企業(yè)發(fā)展勢頭強(qiáng)勁。20xx年前8個月的銷售收入實現(xiàn)9.85億元,比上年同期增長了10倍,完成年初預(yù)算的98.5%,銷售數(shù)量109萬方。在這里我們詳細(xì)了解了該企業(yè)的業(yè)務(wù)流程和財務(wù)管理情況。業(yè)務(wù)部成經(jīng)理具體給我們講解了代理開證的流程。業(yè)務(wù)部要盡量保證先簽合同再開發(fā)票;同時加強(qiáng)庫存管控,嚴(yán)格各港口的發(fā)貨流程和手續(xù),出庫單需經(jīng)財務(wù)部門簽字后業(yè)務(wù)方可通知貨代發(fā)貨。業(yè)務(wù)部門定期提供庫存臺賬,與財務(wù)部進(jìn)行核對。不定期派員工去各港口實地盤庫,以確??刎浿贫葘嵤┯行?。
    上海分公司的各項融資授信已達(dá)9.2億元,為公司的業(yè)務(wù)開展提供寬松、穩(wěn)定的資金支持。對即期信用證開展海外代付和信用證押匯業(yè)務(wù),積極與銀行溝通將信用證付款期限盡量延長至180天,以緩解資金壓力,提高資金的高效利用率。成經(jīng)理還結(jié)合多年的工作經(jīng)驗教育我們要擺正自己的位置,做好自己的本職工作,少出錯,力爭不出錯,盡量把工作做完美。
    9月7日我們還參加了業(yè)務(wù)部門和財務(wù)部門的聯(lián)合會議。這次會議讓我們了解到業(yè)務(wù)部門和財務(wù)部門工作上的協(xié)調(diào)性。做好公司的整體工作需要部門間的協(xié)調(diào)配合,財務(wù)部門既要理好財,管好帳,又要及時統(tǒng)計數(shù)據(jù),提供給業(yè)務(wù)部門各種財務(wù)信息,達(dá)到及時溝通和反饋情況的目的,才能使公司高效率的經(jīng)營運轉(zhuǎn)。
    二、總體印象
    這次一個多月的實習(xí)活動,使我對這兩個分公司有了初步的認(rèn)識和了解。通過對分公司的了解,對我們北京總公司也有了更深的認(rèn)識,增強(qiáng)了做好今后工作的光榮感和責(zé)任感。對分公司最深的感受如下幾點:
    1、分公司員工都很團(tuán)結(jié),凝聚力很強(qiáng)。兩位總經(jīng)理都很有能力、有見識、有魄力。上海李偉總經(jīng)理雖然年輕,但是學(xué)識廣博,辦事穩(wěn)重踏實、做人謙厚,這些都令我很欽佩,我認(rèn)為是我們年輕人學(xué)習(xí)的榜樣。
    2、分公司員工具有良好的精神狀態(tài),務(wù)實奮進(jìn),勤奮敬業(yè),以企業(yè)為家。上海分公司財務(wù)主管蔣勤經(jīng)常加班工作,廢寢忘食,甚至犧牲自己假期的時間到單位來工作,這種忘我的工作精神,以及強(qiáng)烈的工作責(zé)任感深深的感動了我。
    3、分公司盡管剛成立不久,但是管理規(guī)范、工作秩序井然。領(lǐng)導(dǎo)們都很注重企業(yè)管理,把企業(yè)管理作為企業(yè)的生命。特別是財務(wù)資金管理中對現(xiàn)金收入過多和庫存管控等方面都做了積極的整改。并定期舉行財務(wù)部與業(yè)務(wù)部聯(lián)合會議,針對經(jīng)營管理中存在的問題及時提出,并想出解決辦法,以提高企業(yè)運營的效率。
    4、經(jīng)營效益顯著。兩個分公司運行都很良好,無論是經(jīng)營規(guī)模,還是利潤都有大幅度的增長,企業(yè)前景良好。這在市場競爭日益激烈的今天,對于我們公司來說十分難得。
    三、實習(xí)收獲
    1、學(xué)習(xí)分公司如何記賬。記賬包括:費用方面的記賬,銷售貨物、購買貨物方面的記賬,購買信用證、存保證金、保證金轉(zhuǎn)回、承兌解付、押匯以及付匯的賬務(wù)處理。
    2、學(xué)習(xí)上海分公司代理開立信用證的流程。首先明確合同的類型。然后嚴(yán)格審查
    買賣合同
    。審合同的基本點:數(shù)量、金額、港口、付款期限、交貨期、付款條件和付款方式。了解了信用證付款方式的利弊。我了解到上海分公司較多使用信用證付款方式,因為信用證付款能夠降低經(jīng)營風(fēng)險,解決進(jìn)、出口雙方在付款和交貨問題上的矛盾。與此同時,我還了解了上海分公司對即期國際信用證開展的貿(mào)易融資業(yè)務(wù):進(jìn)口押匯和海外代付業(yè)務(wù)。我認(rèn)真分析了兩項融資業(yè)務(wù)的相同之處和不同之處。上海分公司會根據(jù)企業(yè)資金情況和投資成本進(jìn)行適當(dāng)?shù)倪x擇哪種融資業(yè)務(wù)。
    3、學(xué)習(xí)如何申請增值稅發(fā)票、臨時百萬元版發(fā)票及臨時增量。由于上海勝握勝稅務(wù)遷移后最初幾個月,開票量無法滿足公司需求,故向稅務(wù)部門提出了要求最高限額為100萬元,月限購量為800份的要求。在蔣姐帶我去稅務(wù)機(jī)關(guān)的辦理過程中,我認(rèn)識到一定要在規(guī)定的時間內(nèi),帶齊所有稅務(wù)部門要求帶的文件到稅務(wù)部門辦理相關(guān)手續(xù)。另外,與稅務(wù)局、經(jīng)濟(jì)城及稅務(wù)專管員的溝通是非常重要的一個環(huán)節(jié),得到稅務(wù)部門的支持和理解可以減少流程時間,提高工作效率。同時公司內(nèi)部各個環(huán)節(jié)需要合理安排、緊密配合,使得9月份能夠正常開票以滿足公司業(yè)務(wù)部門的需要,確保公司正常運行。
    4、學(xué)習(xí)如何計算增值稅及附加稅。上海勝握勝主營銷售原木和板材,因此該公司涉及的增值稅稅率有17%板材和13%原木二種。上海勝握勝的進(jìn)項增值稅有國內(nèi)供應(yīng)商所提供的增值稅專用發(fā)票和海關(guān)提供的進(jìn)口增值稅發(fā)票。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了兩種增值稅專用發(fā)票的認(rèn)證方法以及需繳納增值稅的計算方法,并了解到上海地區(qū)需繳納的附加稅有城建稅、河道管理費、教育費附加及地方教育費附加。公司稅務(wù)遷移后,各項附加稅為當(dāng)月所繳納增值稅稅額的1%、1%、3%及2%。城建稅相對公司稅務(wù)遷移前繳納比例下降了4%,很明顯降低了公司的稅費,從而提高了公司的利潤。
    四、啟示
    俗話說:“讀萬卷書,不如行萬里路,行萬里路,不如踏著成功人的腳步?!蓖ㄟ^這次實習(xí)實踐活動,給了我很多的思考和啟示。
    1、“學(xué)無止境”,要不斷的學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì)和實踐能力。實習(xí)讓我強(qiáng)烈感受到了自身的不足,體會到理論知識運用到實踐的專業(yè)技能上還需要不斷地鍛煉,這激發(fā)了我學(xué)習(xí)的熱情。應(yīng)注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向同事們學(xué)習(xí)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),盡快的提高自身的實踐能力,以更好的適應(yīng)工作崗位的需要。
    2、工作中要保持良好的精神狀態(tài)。分公司之所以能夠創(chuàng)造很好的工作業(yè)績,他們靠的是企業(yè)精神的凝聚力支撐,靠的是員工的齊心協(xié)力。因此,對于剛步入社會的我來說,應(yīng)始終保持旺盛的工作狀態(tài)、飽滿的工作熱情、盡職盡責(zé),做好本職工作。
    3、要融入團(tuán)隊,顧大局,愛護(hù)集體榮譽(yù),視企業(yè)如家。學(xué)會協(xié)調(diào),善于配合,服從領(lǐng)導(dǎo),寬厚待人。
    4、勤于思考,善于創(chuàng)新。在今后的工作中要善于思考,多想,多看,多分析,要學(xué)會辯證地全面地研究問題、解決問題。同時還要注重工作創(chuàng)新,只有創(chuàng)新才能不斷提高工作能力和水平。
    總之,這次實習(xí)活動對我來說收獲很大,啟發(fā)頗多,影響深遠(yuǎn)。非常感謝公司給我提供了一次十分難得的實習(xí)實踐機(jī)會。今后,我要加倍的學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè)、勤奮工作、為中國林產(chǎn)品經(jīng)銷公司事業(yè)再創(chuàng)輝煌貢獻(xiàn)力量。
    學(xué)校組織全校教師進(jìn)行了“工作計劃和管理章程”學(xué)習(xí),目的是為了深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“學(xué)習(xí)、服務(wù)、發(fā)展”三個關(guān)鍵詞(即學(xué)習(xí)“南馮北魏”及杜郎口中學(xué)改革經(jīng)驗,全心全意為師生服務(wù),讓每一個師生都得到發(fā)展),以“培養(yǎng)良好習(xí)慣、形成健康人格”為主題,主要開展好“每天做好‘八個一’”和養(yǎng)成“八個學(xué)習(xí)習(xí)慣”活動,升華“感恩·責(zé)任”系列活動。以“創(chuàng)新校本教研制度的實踐與研究”課題為載體,以“教研沙龍”為主要渠道,深入研究“潯小課堂模式”,逐步形成主動、互學(xué)、競爭、創(chuàng)新的學(xué)與教的師生關(guān)系。扎實每日工作,形成規(guī)范有序、智慧合作、和諧上進(jìn)的風(fēng)尚,努力建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化學(xué)校。通過這次學(xué)習(xí),我更加明確了自己所肩負(fù)的重任,認(rèn)識到了科研立校、減負(fù)增效的重要性。
    一、加強(qiáng)課題研究?!队媱潯分兄赋鋈骈_展“創(chuàng)新校本教研制度的實踐與研究”課題研究。全體教師均可利用減負(fù)增效小組成員形成的“無紙化備課中心”的教學(xué)設(shè)計,下載到自己的博客,結(jié)合自身和班級實際稍作修訂,形成有個性特色和風(fēng)格的“潯小課堂模式”。每位參與“潯小課堂模式”實驗的教師,可以潯小網(wǎng)站“學(xué)校論壇”的教學(xué)設(shè)計為基本模式,不再撰寫教案,但要保證每節(jié)的授課時間不超過15分鐘,每堂課發(fā)言學(xué)生不少于10人,每堂課學(xué)生動口、動筆、動手時間不少于10分鐘,課堂上批評違紀(jì)學(xué)生不超過20秒,杜絕懲罰性作業(yè),每節(jié)課后必須撰寫涵蓋該節(jié)課“成功之處”與“待改進(jìn)處”的教學(xué)反思或教后記。作為教師應(yīng)該探討如何用“潯小課堂模式”調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,把每一個學(xué)生的內(nèi)在動力挖掘出來。結(jié)合“二個八”習(xí)慣培養(yǎng),使每個學(xué)生每天都進(jìn)步一點點,同時提高每節(jié)課學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。用平平常常的心態(tài),高高興興的情緒,快節(jié)奏、高效率地做好平平凡凡的事,做一個普通但幸福的潯小教師。
    二.學(xué)習(xí)“南馮北魏”?!队媱潯分兄赋鼋M織教師系統(tǒng)學(xué)習(xí)杜郎口中學(xué)、上海建平中學(xué)、遼寧盤錦市的教育教學(xué)的改革經(jīng)驗,結(jié)合我校的實際,逐步形成“用淡定的心態(tài)做人、高漲的熱情工作、心地坦然地當(dāng)教師”的教育思想。通過學(xué)習(xí)、研討、反思、實踐,不斷提高教師的思想水平和業(yè)務(wù)水平。教師必須參考博客,做好
    讀書筆記
    ,撰寫課后反思等方式,從而展現(xiàn)潯小教師的風(fēng)采。
    三.實施培養(yǎng)計劃。建立后進(jìn)生詳細(xì)檔案,實行每位教師與一位學(xué)習(xí)或生活等有困難學(xué)生結(jié)對子,關(guān)注學(xué)生的身心成長。
    四.加強(qiáng)綜合學(xué)科。《計劃》中指出各科任老師要嚴(yán)格按省頒課程計劃,開齊開足各門學(xué)科,中心小學(xué)將不定期對開課情況、教案擬定情況進(jìn)行抽查,定期對綜合學(xué)科進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控。各技能組專任教師要在本學(xué)年的期中、期末共4次,對提高綜合學(xué)科的教育質(zhì)量提出書面建議,每個學(xué)期上交一份質(zhì)量監(jiān)控試卷或考試方案。體育、音樂、美術(shù)、英語等專任教師要根據(jù)自己的特長,開辟特長興趣小組,并發(fā)展壯大成學(xué)校的品牌特長。
    五.開展各類競賽?!队媱潯分兄赋龈餍?筛鶕?jù)中心小學(xué)的競賽計劃,把競賽日?;?,活動競賽化,培育更多的富有特長的學(xué)生。有效促進(jìn)校內(nèi)師生全員參與、百花齊放。
    總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴(yán)格要求自己,在行動上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)。刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有堅持科研立校、減負(fù)增效,不斷提高教師自身的業(yè)務(wù)水平,才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。
    9月11日我來到落雁鄉(xiāng)天星村工作,不覺間已經(jīng)半年了,在忙碌和快樂的工作中,我時刻牢記自己的責(zé)任和使命,以滿腔的熱情投入到農(nóng)村基層工作中,同時我也深深的感到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù),以及對我工作的引導(dǎo)和支持,更體會到了村民的熱情和關(guān)懷,讓我在異地也感到一絲溫暖。我是一名大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生,剛踏出校園,就走入農(nóng)村工作,所以社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗十分匱乏,因此,在工作中有許多需要學(xué)習(xí)的東西。在半年的工作中,村兩委成員給了我極大的幫助和支持,村里的老黨員,年紀(jì)大的長者都是我的老師,讓我學(xué)到了很多東西,主要有以下三個方面的體會和收獲。
    一是迅速轉(zhuǎn)變角色,適應(yīng)農(nóng)村工作。關(guān)于農(nóng)村工作,說實話來之前我并不是很了解,但不了解并不代表我對農(nóng)村,對農(nóng)民沒有感情。我是很熱愛農(nóng)村這片熱土的,因為村里人多了幾分純樸,多了幾分真誠,多了幾分厚道,我愛戴更敬佩父老鄉(xiāng)親們的忠厚善良。來天星村工作之后,才發(fā)現(xiàn)做農(nóng)村工作要懂得的東西太多太多,也明白農(nóng)村工作遠(yuǎn)不如自己想的那么簡單。農(nóng)村工作包含極大的復(fù)雜性、矛盾性。村民和村委會、村民之間關(guān)系盤根錯節(jié),息息相關(guān),處理問題必須知村情,解民意、體民意。對于我一剛大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生來講,問難的確很大,但就在一步步的摸索學(xué)習(xí)中,我同時感受到了做祖國最基層的工作一農(nóng)村工作原來也是如此的神圣和偉大,它直接關(guān)系到我們國家的穩(wěn)定與和諧,關(guān)系到我們民族的繁榮與昌盛,我們每一個農(nóng)村猶如一個個微小的細(xì)胞,構(gòu)建起我們祖國這樣一個強(qiáng)大而優(yōu)秀的母體。作為一名村官,是直接和老百姓打交道,直接接觸國計民生。我們擁有一定的文化知識和滿腔熱情的年輕人,恰好找到了一個展示才華,釋放激情的機(jī)會,面對急需發(fā)展的農(nóng)村,面對一張張真誠而純?nèi)绲拿婵?,我在心中暗暗承諾,為了這些善良而淳厚的村民,為了這些急需發(fā)展的村莊,即便用盡全部青春也無怨無悔。
    二是不斷學(xué)習(xí)各方面的知識,提高自身素質(zhì),以便做好本職工作,服務(wù)農(nóng)村。來到農(nóng)村工作,才明白自己所學(xué)的知識還有一定的局限性,不夠廣博,尤其是某些方面如關(guān)于農(nóng)村的法律法規(guī),黨風(fēng)廉政建設(shè)等。知識還十分匱乏,因此我意識到,自己在做好本職工作的前提下,還必須不斷充電,學(xué)習(xí)各種農(nóng)村工作知識,方能勝任今后的工作。好在村里有各種報紙雜志。這樣就方面了我及時獲取各種時政信息和國家、省內(nèi)的各種相關(guān)政策和動向。我們村有六十多名黨員,在工作之余,我常聽他們給我講村里的情況,聊百姓的生活情況,讓我對村里的大概情況有了更深的了解,這對我開展工作也有很大的促進(jìn)和幫助。
    三是在工作中實現(xiàn)了自身的價值。來到村里半年,我參與了很多工作,雖然都是一些小事情,但人生其實就是由無數(shù)的點滴小事匯集而成的,而人生的價值也體現(xiàn)在點滴小事之中。來村之后,我獨立負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育管理和對相關(guān)資料的總結(jié)學(xué)習(xí)。在日常的工作中,我主要就是協(xié)助支書和主任處理一些文字方面的事情,起草一些申請,方案,完善各種資料資料,檔案。這里面包括萬連橋水電站水淹沒土地矛盾調(diào)解書??茖W(xué)發(fā)展觀相關(guān)資料。村兩委
    工作總結(jié)
    等等。這半年,我們村的重點工作有:人飲工程的建設(shè),計劃生育。從我進(jìn)村開始,我就積極配合村兩委開展這幾項工作。在伴隨書記辦理這些事情時,讓我開闊了視野,增加了見識,不但歷練了我的工作能力,也讓我積累了許多寶貴的工總經(jīng)驗和人生財富。在此我特別感激書記對我工作的指導(dǎo)和支持,兩委成員對我很照顧,我覺得很榮幸有這樣好的領(lǐng)導(dǎo)和同事,雖然遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),遠(yuǎn)離父母,我絲毫沒有一點孤獨無助的感覺,是他們讓我感覺到家的溫暖。
    在以后的工作中,我一定盡力協(xié)助書記作好各方面的工作,積極配合兩委為我村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,為我村的生活謀求更多的福利。利用工作之余多到村民家串串,多了解大家的生活,多看看農(nóng)村的真實面貌,希望可以為百姓排憂解難,辦一些實事,能夠改善農(nóng)村的生活居住條件。
    計劃工作心得體會篇十七
    社區(qū)計劃生育工作,堅持“以人為本,優(yōu)質(zhì)服務(wù)”理念,本著我組織,我自教育,自我管理,自我服務(wù)的宗旨,開展了獨生子女才藝表演比賽等系列活動。下面是本站小編為大家收集整理的計劃生育工作
    心得體會
    ,歡迎大家閱讀。
    轉(zhuǎn)眼我從事基層的計生工作已有1年了,其間經(jīng)過了不知多少辱罵,白眼,但我從未退卻,始終把工作責(zé)任心放在第一位,始終以“干一行愛一行”的事業(yè)規(guī)范來警醒自己,本著不懂就問,不會就學(xué),遇到困難敢于面對和善于匯報的誠懇態(tài)度來耕耘自己的工作,1年的工作實際告訴我:要作為一名合格的計生工作者,必須做好以下幾項工作:
    一要熟練業(yè)務(wù)。打鐵先得自身硬,沒有熟練的業(yè)務(wù)知識,干好工作都是空談。作為一名計生專干,要成為計生行業(yè)多面手,不僅要熟練國家計生政策和統(tǒng)計業(yè)務(wù),而且還要熟練宣傳技巧,掌握科普知識等等,這樣才能更好地服務(wù)群眾。
    二要深入基層。要掌握第一手材料就必須經(jīng)常深入到常住和流動人口家中,搞清楚本轄區(qū)育齡人群的各類情況,搞清楚自管人員多少、特困戶育齡婦女多少、失業(yè)、下崗育齡人群多少,清楚流出、流入育齡人口多少、清楚育齡人群需要什么幫助,在了解育齡群眾需求的同時,注意總結(jié)規(guī)律,發(fā)現(xiàn)問題,查找原因,從而更好的解決問題。
    三要嚴(yán)格政策。計劃生育政策強(qiáng),涉及千家萬戶,方方面面,作為一名計生專干一定要一把尺子量到底,政策面前人人平等,尤其是計生專干自身,應(yīng)該做執(zhí)行政策的帶頭人,更不能利用職權(quán),優(yōu)親厚友。
    四要做好宣傳教育工作。緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平,提高出生人口素質(zhì)這個中心,依托社區(qū)資源,開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”活動,關(guān)愛女孩行動,特困家庭救助等,采取宣傳欄、固定標(biāo)語、宣傳掛圖、板報、橫幅、文藝節(jié)目、宣傳資料等多種形式,多渠道地宣傳計劃生育法規(guī)、各類優(yōu)先優(yōu)惠政策,倡導(dǎo)科學(xué)、文明進(jìn)步的婚育觀念,營造新型本轄區(qū)生育文化。
    五要愛崗敬業(yè)。良好的心態(tài)是干好工作的基礎(chǔ),要能吃苦、肯奉獻(xiàn),干一行愛一行,不能斤斤計較個人得失。
    計劃生育工作是一項長期、艱巨而意義重大的工作,同時,也是一項枯燥而單調(diào)的工作,干過計生工作的人都有這種感覺吧,計生工作雖然難,但也決不是就干不好,我個人總結(jié)出要做好計劃生育工作,首先要具備以下五點:
    一、要有愛心
    要熱愛計劃生育工作,要深刻牢記計劃生育是我國的一項基本國策,深刻領(lǐng)悟做好計劃生育工作對促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)又好又快地發(fā)展、提高人民生活水平、建設(shè)小康社會的重大意義,要認(rèn)識到我們計生工作者平凡的付出,換來的是穩(wěn)定低生育水平,和人民生活水平的提高,我們的工作,是有意義的,我們的工作,是至高無尚的。
    要愛崗敬業(yè),要以一顆善良的心,來對待我們的服務(wù)對象。以一顆誠摯的心,去了解他們,去關(guān)心他們,急他們之所急,想他們之所想,只有真正做他們的貼心人,才能在工作上得到他們的理解配合和支持。
    二、要有恒心
    計劃生育工作面大量廣,政策性強(qiáng),牽扯到千家萬戶,關(guān)系到人民群眾的切身利益,加之一些群眾政策觀念不強(qiáng),生育觀念落后,對計劃生育工作抵觸情緒較大,因此,工作難度大,沒有持之以恒的決心,在工作中一旦遇到挫折、委屈,就會對工作失去熱心和信心,這樣很難干好工作。所以,在工作中要有恒心,不怕挫折,不怕委屈,要正確對待工作和生活中的種種不公平,不怨天憂人,不滿腹牢騷,要相信在不平凡的崗位也能體現(xiàn)出人生的價值。在這個崗位是一個大溶爐,只有在計劃生育工作上兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,不斷地總結(jié)經(jīng)驗,得到大家的認(rèn)可,煉的好鋼,把這個鋼用在刀刃上。
    三、要有細(xì)心
    計劃生育工作是一項比較特殊的工作,各種計劃生育資料多而雜,相互之間邏輯性強(qiáng),所以一方面在資料上要細(xì)心,要嚴(yán)格按照要求,準(zhǔn)確、及時的做好內(nèi)頁資料,做到資料準(zhǔn)確、整潔、合乎邏輯,這也是作為一個計劃生育工作者必備的素質(zhì)和前提;另一方面,在上戶的時候要細(xì)心,講話要留心要注意戶內(nèi)的情況,通過觀察房屋內(nèi)的陳列、用品等判斷戶內(nèi)近期是否有孩子出生。在工作中,通過拉家常、走訪和其他途徑(比如辦低保、登記流動人口等)等方面,全面、準(zhǔn)確、詳細(xì)的了解育齡群眾的生育節(jié)育情況。
    四、要有責(zé)任心
    要想做好計生工作就要嚴(yán)格按照工作要求,以高度的責(zé)任心,認(rèn)真地履行職責(zé)才能更好地將計劃生育工作做好,穩(wěn)步地向前推進(jìn)。沒有責(zé)任心,在工作中就不會細(xì)心,就會頻繁出錯,就會做一天和尚撞一天鐘,出勤不出力,一撥一轉(zhuǎn),得過茍過,工作缺少主動性,更談不上創(chuàng)新意識;只有自覺地遵守工作紀(jì)律,確保足夠的工作時間,從中反映你的工作責(zé)任心。
    五、要有耐心
    在計劃生育工作上要有足夠的耐心,育齡群眾的思想觀念、文化水平、思想認(rèn)識、畢竟有限,有時候不可能完全接受計劃生育相關(guān)政策,我們要通過細(xì)致、耐心的講解,動之以情、曉之以理,反復(fù)講解政策,使他們積極、主動的實行計劃生育政策。同時,要利用各種場合、各種機(jī)會,不厭其煩的宣傳計劃生育各項政策法規(guī)、各項優(yōu)先優(yōu)惠政策等等,提高育齡群眾的計劃生育政策知曉率。
    一、檔案管理工作
    為了保證檔案資料收集的完整性和規(guī)范性,社區(qū)成立初時就充分認(rèn)識到檔案管理工作的必要性和重要性,強(qiáng)化了日常工作歸檔意識,認(rèn)真鉆研檔案業(yè)務(wù)知識,努力提高檔案的管理水平。所有檔案資料專柜存放,專人保管定期對其數(shù)量和保管狀況進(jìn)行全面檢查,規(guī)范使用管理程序,定期對檔案資料除塵消毒,保持檔案的整潔性和完整性。
    二、社區(qū)計劃生育工作
    社區(qū)計劃生育工作,堅持“以人為本,優(yōu)質(zhì)服務(wù)”理念,本著我組織,我自教育,自我管理,自我服務(wù)的宗旨,開展了獨生子女才藝表演比賽等系列活動,進(jìn)一步提高了社區(qū)計劃生育工作的水平,提高了居民對計劃生育工作的滿意程度,提高群眾實行計劃生育的自覺性,樹立全新理念,深化宣傳教育服務(wù)。社區(qū)計劃生育工作要做到育齡群眾之所想,之所急,和管理于服務(wù)中,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)節(jié)育措施,落實以優(yōu)質(zhì)服務(wù)推進(jìn)婚育觀念轉(zhuǎn)變,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓育齡群眾滿意。社區(qū)計劃生育工作,依托協(xié)會組織,服務(wù)社區(qū)廣大群眾,社區(qū)實現(xiàn)計劃生育居民自治,優(yōu)質(zhì)服務(wù),計劃生育協(xié)會作用少不了,為發(fā)揮協(xié)會作用,在社區(qū)內(nèi)特設(shè)置了避孕藥具免費發(fā)放點,隨時為廣大育齡群眾發(fā)放避孕藥物。受到了廣大居民的好評。
    三、人口普查工作
    人口普查工作是我自走上社區(qū)崗位的一件大事,我能親自參加第六次全國人口普查我感到無比的神圣,同時也自知肩上的擔(dān)子十分沉重。自從人口普查工作啟動開始我社區(qū)所有同事連續(xù)多日耗戰(zhàn)工作至深夜,把全部精力投入到這項工作中。普查工作難度大,一部分人不充分理解人口普查的意義,不夠配合,或者態(tài)度激烈的對抗普查工作。我們做的就是認(rèn)真的耐心細(xì)致的講解人口普查的意義。盡量的少占用居民的時間,做到讓每一個被普查的人理解人口普查,接受人口普查,贊同人口普查。利用節(jié)假日不休息保質(zhì)保量的完成了人口普查的任務(wù),受到了街道領(lǐng)導(dǎo)的好評。
    總的來說,我在工作上取得了一些成績,但深知自己離本職工作還有一定差距。今后,我們將把不足之處加以改進(jìn),以為社區(qū)居民服務(wù)工作為主旨,全身心的投入到居民群眾家中,立足把社區(qū)各項工作做得更好、更加完善,圍繞今年的工作目標(biāo),實現(xiàn)新的跨越,更上新的臺階。
    計劃工作心得體會篇十八
    對標(biāo)找差心得體會
    近期管理處組織開展了向優(yōu)秀工作者學(xué)習(xí)的“對標(biāo)找差”活動,活動開展以來,使我們能夠及時地認(rèn)識到自己與先進(jìn)工作者存在的差距,現(xiàn)在我結(jié)合自己工作實際,談?wù)勅绾胃玫膶?biāo)找差。
    一、自身存在的不足
    1、工作中缺少主觀能動性,滿足于現(xiàn)狀,對日常工作大多是應(yīng)付完成,缺乏積極向上的工作態(tài)度。工作中缺少創(chuàng)新,按部就班。對新知識,新技能的學(xué)習(xí)熱情不夠,雖然也能較好地完成了各項工作,但距離標(biāo)桿的要求還有一定的差距。
    2、工作之余不能夠加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),主要體現(xiàn)在寫作方面,每當(dāng)寫宣傳報道時,都不知從何下手,不會組織語言,這和我們管理處招聘的女大學(xué)生存在很大的差距,要補(bǔ)上這個差距,絕不是一朝一夕,一勞永逸的事,需要長期堅持,多讀書,多寫讀書筆記,不能為應(yīng)付而寫。
    二、下一步整改計劃
    1、向標(biāo)桿、向先進(jìn)學(xué)習(xí)敢于吃苦、敢于創(chuàng)新的工作態(tài)度,向新來的大學(xué)生學(xué)習(xí)文化知識,養(yǎng)成讀書的好習(xí)慣。平時加強(qiáng)寫作練習(xí),在今后工作中不斷提高自己的主動性、積極性。
    2.要定期開展自我批評,階段性的對自己的工作,學(xué)習(xí)和思想進(jìn)行總結(jié)。查找問題和不足,提高工作的主動性,腳踏實地的做好本職工作,力爭做到穩(wěn)中求進(jìn)。
    3.對照標(biāo)桿找差距,取人之長,補(bǔ)己之短。對比自己在工作中的不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。轉(zhuǎn)變觀念,牢固樹立創(chuàng)新意識,把創(chuàng)新作為工作的靈魂,突破傳統(tǒng)思維模式,創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法,在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結(jié),不斷改進(jìn)工作方法,優(yōu)化服務(wù)方式,完善管理手段,確保各項工作順利開展。
    4、通過我們值機(jī)室人員互幫互助,互相查找不足,能夠更全面的查找出各自的不足,并根據(jù)查找出來的問題逐一改正。
    關(guān)于對標(biāo)管理的學(xué)習(xí)心得
    1 / 12 為了進(jìn)一步響應(yīng)公司的對標(biāo)管理工作,明確目標(biāo)和方向,查找 自身的問題和不足,我部門反復(fù)組織大家學(xué)習(xí)關(guān)于對標(biāo)管理工作的一 些文件等,目的在于提高全員對對標(biāo)管理工作的認(rèn)識,切實感覺到對 標(biāo)管理工作的重要性。通過這斷時間的學(xué)習(xí),我主要有以下幾點心得 體會:
    一、立足本職,找出差距
    1、人員結(jié)構(gòu)上出現(xiàn)斷層現(xiàn)象目前,由于我單位支援漢鋼公司工程建設(shè)項目,陸續(xù)調(diào)走了一部 分的主力隊員,使得我們單位人員緊缺,并且整體呈現(xiàn)出年輕化,工 作時間普遍偏短,缺乏工作經(jīng)驗,后備力量明顯不足,不能滿足目前 工作需要。
    二、確定目標(biāo),深入挖潛
    1、努力學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平,力爭做到全面發(fā)展。 對于目前面臨的這種狀況,人員素質(zhì)參差不齊,就我個人認(rèn)為,每一個人均可做為我們學(xué)習(xí)的標(biāo)桿。孔子曰:“三人行,則必有我?guī)煛薄?,各有所長,我們可以各取所長,補(bǔ)已之短,這樣才有助于我們做到全 面發(fā)展。才更有利于我們以后工作中與其它專業(yè)的銜接,避免了工作 中因?qū)I(yè)銜接而發(fā)生的失誤,同時也達(dá)到了降本增效目的。企業(yè)的命運與我們息息相關(guān),我們左右不了大的形勢,但我們卻 能確保自己少犯錯,不犯錯。這就要求我們要具有較高的業(yè)務(wù)能力,只有通過不斷的學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,才能緊跟企業(yè)的發(fā)展趨勢。確保自 己的環(huán)節(jié)少出問題,不出問題?!耙幌佒?,可以潰堤”,如果人人 都能從我做起,都住自己的漏洞,那我們的企業(yè)不是多了一份希望。
    三、認(rèn)定目標(biāo)、狠抓落實 1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),補(bǔ)齊漏洞
    摩學(xué)習(xí)。長風(fēng)山水苑項目是老大哥十三分公司的一個項目,無論現(xiàn)場管理還是施工管理都體
    現(xiàn)出了很多亮點。使我們有一種耳目一新的感覺,體現(xiàn)出了我們四建人的風(fēng)采,是我們學(xué)習(xí)的好榜樣。
    觀摩學(xué)習(xí)談一下我個人的體會:1勞務(wù)用工制度:
    該項目的勞務(wù)用工用的是山西友誠勞務(wù)公司的員工,從那里用有很多好處,首先員工都
    經(jīng)過了培訓(xùn),從安全和技能都有了一定的水準(zhǔn),為在下一步施工中奠定了良好的基礎(chǔ)。員工
    場的規(guī)章制度。辦公室內(nèi)整潔一新,有資料室,會議室,施工員工作室。生活區(qū):位于施工
    區(qū)的對面,那里有員工宿舍、洗澡間、員工食堂、文化活動中心。體現(xiàn)了該項目部在精神文
    明建設(shè)方面的造詣。
    閑置的場面。項目管理從施工現(xiàn)場、質(zhì)量控制,進(jìn)度控制、成本控制都有一個好的局面。安
    全管理、合同管理和信息化管理都比較突出。在與甲方和監(jiān)理的溝通協(xié)調(diào)中也有自己的亮點。
    善,各種施工記錄,以及檢驗批的驗收都很齊全。這些都是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的。5安全管理:
    工現(xiàn)場必須戴安全帽,負(fù)責(zé)現(xiàn)場的安全員不斷地在施工現(xiàn)場巡查,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)批評教育,加罰
    款。一進(jìn)辦公室各項規(guī)章制度就在墻上掛著,安全在我心中。安全警鐘長鳴。可見這個項目
    對安全工作的重視。
    灣煤礦濃厚的文化氛圍以及從上到下高度的安全意識,自身在很多方面還與人家存在很大的差距,下面就將匯次學(xué)習(xí)自己所發(fā)現(xiàn)的差距簡要匯報如下: 主要差距有以下幾點:
    1、風(fēng)機(jī)兩巷文明衛(wèi)生差,牌板懸掛不夠整齊精品工程開展不好
    2、黨建創(chuàng)新性不夠,活動開展不夠豐富,黨建內(nèi)業(yè)資料整理不整齊規(guī)范。
    3、精神文明創(chuàng)建活動開展不好,對員工的準(zhǔn)軍事化管理和文明禮儀的教育考核不夠嚴(yán)格
    5、技術(shù)員在規(guī)程措施和圖紙資料的編寫繪制方面有待進(jìn)一步提高 6、技術(shù)人員對現(xiàn)場實際情況掌握不夠,現(xiàn)場經(jīng)驗不足。
    7、班組在現(xiàn)場交接班時問題交待不清,導(dǎo)致當(dāng)班工作效率低,工程質(zhì)量低。
    8、青安崗員、群監(jiān)網(wǎng)員作用發(fā)揮不明顯。
    建工作更上一個新的臺階。
    1、每班交接班時,對風(fēng)機(jī)兩巷的文明衛(wèi)生進(jìn)行驗收考核。借鑒羊場灣煤礦好的經(jīng)驗做法,用油漆、反光條對風(fēng)機(jī)兩巷進(jìn)行必要地裝飾整理,使巷道美觀整齊。創(chuàng)建符團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)的精品工程。
    2、結(jié)合新形勢新任務(wù),開展豐富的具有針對性的活動,不斷推陳出新,真正發(fā)揮出黨建的政治保障作用,為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
    3、要求每班必須集合整隊并嚴(yán)格按照軍事化管理模式進(jìn)行訓(xùn)練,每月對員工在文明禮儀
    方面進(jìn)行專題教育。
    員親自貫徹學(xué)習(xí)并要求親自簽字確認(rèn)。
    5、對青安崗員、群監(jiān)網(wǎng)員的考核力度要加大,并由職工共同進(jìn)行監(jiān)督,對不符合要求,工作不認(rèn)真的堅決予以撤換。
    6、進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場,要求班組長親自對職工進(jìn)行手指口述,對不進(jìn)行手指口述的職工不予
    上崗作業(yè)。
    7、要求政工員根據(jù)羊場灣礦先進(jìn)的經(jīng)驗做法設(shè)計統(tǒng)一的封面對黨建內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行整理歸
    檔。
    總之,我認(rèn)為,一切工作都要突出安全生產(chǎn)這個中心,通過黨政工團(tuán)齊抓共管這一主要
    體會
    能夠及時地認(rèn)識到自己與先進(jìn)工作者存在的差距,現(xiàn)在我結(jié)合自己工作實際,談?wù)勅绾胃玫膶?biāo)找差。
    一、自身存在的不足
    好地完成了各項工作,但距離標(biāo)桿的要求還有一定的差距。
    2、工作之余不能夠加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),主要體現(xiàn)在寫作方面,每當(dāng)寫宣傳報道時,都不知從
    何下手,不會組織語言,這和我們管理處招聘的女大學(xué)生存在很大的差距,要補(bǔ)上這個差距,絕不是一朝一夕,一勞永逸的事,需要長期堅持,多讀書,多寫讀書筆記,不能為應(yīng)付而寫。
    二、下一步整改計劃
    6 / 12 1、向標(biāo)桿、向先進(jìn)學(xué)習(xí)敢于吃苦、敢于創(chuàng)新的工作態(tài)度,向新來的大學(xué)生學(xué)習(xí)文化知識,養(yǎng)成讀書的好習(xí)慣。平時加強(qiáng)寫作練習(xí),在今后工作中不斷提高自己的主動性、積極性。
    2.要定期開展自我批評,階段性的對自己的工作,學(xué)習(xí)和思想進(jìn)行總結(jié)。查找問題和不
    足,提高工作的主動性,腳踏實地的做好本職工作,力爭做到穩(wěn)中求進(jìn)。
    3.對照標(biāo)桿找差距,取人之長,補(bǔ)己之短。對比自己在工作中的不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。轉(zhuǎn)變
    觀念,牢固樹立創(chuàng)新意識,把創(chuàng)新作為工作的靈魂,突破傳統(tǒng)思維模式,創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀
    念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法,在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結(jié),不斷改進(jìn)工作方法,優(yōu)
    化服務(wù)方式,完善管理手段,確保各項工作順利開展。
    4、通過我們值機(jī)室人員互幫互助,互相查找不足,能夠更全面的查找出各自的不足,并
    和形式多樣的對標(biāo)活動,我也全程參加了持續(xù)一個多月的培訓(xùn)活動。在培訓(xùn)中,通過教師直
    接培訓(xùn)和觀看視頻講座等形式,我完成了全面的工程管理知識的培訓(xùn)、施工安全管理規(guī)范培
    訓(xùn)講解、體系培訓(xùn)講解、建筑專業(yè)知識培訓(xùn)并學(xué)習(xí)了公司2011年度先進(jìn)單位和先進(jìn)個人
    學(xué)習(xí)。通過扎實的學(xué)習(xí)、認(rèn)真的培訓(xùn),我較好地完成了對標(biāo)、培訓(xùn)和教育三大任務(wù)。在學(xué)習(xí)
    過程中,我認(rèn)真聽取老師講解,認(rèn)真筆記,認(rèn)真思考,圓滿完成了各項學(xué)習(xí)任務(wù)。通過本次
    道德教育,陶冶了個人情操,提高了個人思想意識。最終將更好的為公司競爭能力的提高和
    進(jìn)一步的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
    安全是一個企業(yè)立足之本,在生產(chǎn)、生活中安全永遠(yuǎn)放在第一的位置。作為一名施工現(xiàn)
    場管理人員,我深知自己肩上責(zé)任重大,既不能辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)與重用,還應(yīng)實現(xiàn)我們
    對業(yè)主的施工質(zhì)量承諾,更重要的是對我們所有的施工人員的人身安全負(fù)責(zé),為工程項目 通過這部分培訓(xùn)我得到以下心得:
    1、引起人失誤而造成事故的發(fā)生多數(shù)都是,能力過強(qiáng)或過低的人,這是因為能力低于實
    際崗位要求的,他沒有能力正確處理崗位上可能出現(xiàn)的各種信息而不能勝任工作產(chǎn)生失誤;
    而能力過高的,精神松滯緊張度過低,產(chǎn)生對崗位工作的厭倦情緒,粗心大意、失去了對工
    作的責(zé)任感,同樣也容易發(fā)生失誤。所以我們要不斷的加強(qiáng)培訓(xùn)來增加施工人員的工作水平
    與責(zé)任感,而不是停留在檔案上。
    2、安全管理不是一個人或者幾個人的事情。安全管理一定要充分調(diào)動每一個人的主觀能
    動性和創(chuàng)造性,讓人人都愿意參與安全管理,只有大家都參與了,才能從真正意義上達(dá)到防
    患于未然,才能為我們的建筑工程施工創(chuàng)造出一片安全祥和的施工現(xiàn)場。
    3、切實加強(qiáng)開工前安全檢查,將開工前的安全檢查驗收工作作為一項常規(guī)性的工作,形
    成一種制度。做到項目不論大小,只要準(zhǔn)備開工,不論工作多么忙,都必須在項目開工之前
    8 / 12 親自到施工現(xiàn)場實地檢查,幫助項目安全員識別危險源,查安全隱患,督促整改。若整改 不合格,堅決不讓開工,即使耽擱工期也決不姑息。
    此次培訓(xùn)中根據(jù)我們崗位的實際需要,工程管理培訓(xùn)一直貫穿培訓(xùn)全程。在培訓(xùn)涉及到
    工程的每個分項工作都由有經(jīng)驗的同事或者專門的老師進(jìn)行專門的講課。這些同事和老師經(jīng)
    程管理實踐技術(shù)相結(jié)合,毫不保留的傳授給各位我們,開闊了大家的視野;并借助幻燈片、寫字板等授課工具進(jìn)一步深化了培訓(xùn)內(nèi)容,培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)期的目的。我們都抓好這次難得的機(jī)會,認(rèn)真學(xué)習(xí),充分認(rèn)識到科學(xué)的工程項目管理是完成工程的關(guān)鍵。通過這部分培訓(xùn)我得到以下心得:
    1、對工程管理有了更明確、清晰的概念。學(xué)習(xí)之前,對工程項目管理的理解處于一知半
    解的狀態(tài);對工程項目管理的內(nèi)容理解比較模糊;對工程項目管理工具認(rèn)識比較零散,缺乏
    系統(tǒng)的認(rèn)知,通過老師的講授,對工程項目管理有了系統(tǒng)的了解。2、明確了工程項目管理不只是工程管理的必然手段,更可以運用于所用的工作管理當(dāng)中。
    學(xué)習(xí)之前,提到工程項目管理,聯(lián)想到的就是工程項目的管理,比如說建筑工程、管理工程
    等。但通過老師的講授,進(jìn)一步知道了日常工作均可以引入項目管理的方法。
    3、工程項目管理要素(時間、范圍、成本、質(zhì)量)使任務(wù)變得更清晰明了,一項任務(wù)如
    何在執(zhí)行前明確四要素,將決定此任務(wù)執(zhí)行的最終效果。在以后的工作中,必將四要素貫穿
    于任務(wù)的始終。
    4、通過學(xué)習(xí),對以后的工作幫助甚大,加強(qiáng)了對工程項目管理的整體思路。尤其是對工
    度10位勞模的先進(jìn)事跡材料、油建公司先進(jìn)單位工程公司的事跡材料和典型經(jīng)驗進(jìn)行了學(xué)習(xí),還觀看了《感動中國2011年度人物頒獎典禮》《運輸公司發(fā)展紀(jì)實》專題片等企業(yè)文化知識。
    讓我們看到了兄弟單位不怕艱苦,勇于創(chuàng)業(yè)的精神,學(xué)習(xí)到了他們又快又好發(fā)展的經(jīng)驗,讓
    我們了解了身邊的先進(jìn)工作者,更讓我們結(jié)識了堅守正義和良知的弱小女子劉姝威,我們銘
    記了掃惡打黑、除暴安良的錚錚女杰任長霞;從科學(xué)巨擘錢學(xué)森,到普通郵遞員王順友,再
    到收養(yǎng)多民族孤兒的維吾爾族阿媽阿里帕。那些閃光燈下的溫情淚花,那些攝像頭前的樸實
    無華,讓整個中國為之動容,讓所有世人為之敬仰,更是喚醒和振奮了我們的精神自覺與道
    德自律。
    薄之力。
    對標(biāo)學(xué)習(xí)心得體會
    8月2日,在礦黨委的組織帶領(lǐng)下,我們來到羊場灣煤礦進(jìn)行對標(biāo)學(xué)習(xí),感受到了羊場灣煤礦濃厚的文化氛圍以及從上到下高度的安全意識,自身在很多方面還與人家存在很大的差距,下面就將匯次學(xué)習(xí)自己所發(fā)現(xiàn)的差距簡要匯報如下:
    主要差距有以下幾點:
    1、風(fēng)機(jī)兩巷文明衛(wèi)生差,牌板懸掛不夠整齊精品工程開展不好
    2、黨建創(chuàng)新性不夠,活動開展不夠豐富,黨建內(nèi)業(yè)資料整理不整齊規(guī)范。
    3、精神文明創(chuàng)建活動開展不好,對員工的準(zhǔn)軍事化管理和文明禮儀的教育考核不夠嚴(yán)格
    4、對職工的危險源辨識和安全知識培訓(xùn)考核不夠嚴(yán)格,職工安全意識有待進(jìn)一步提高,對職工現(xiàn)場安全操作行為管理考核不夠嚴(yán)格 5、技術(shù)員在規(guī)程措施和圖紙資料的編寫繪制方面有待進(jìn)一步提高 6、技術(shù)人員對現(xiàn)場實際情況掌握不夠,現(xiàn)場經(jīng)驗不足。
    7、班組在現(xiàn)場交接班時問題交待不清,導(dǎo)致當(dāng)班工作效率低,工程質(zhì)量低。
    8、青安崗員、群監(jiān)網(wǎng)員作用發(fā)揮不明顯。
    9、“手指口述”執(zhí)行沒有真正落實到每一個細(xì)小環(huán)節(jié)。
    針對以上查找出的問題,經(jīng)過仔細(xì)分析思考,我認(rèn)為要從以下幾個方面做起,使支部黨建工作更上一個新的臺階。
    1、每班交接班時,對風(fēng)機(jī)兩巷的文明衛(wèi)生進(jìn)行驗收考核。借鑒羊場灣煤礦好的經(jīng)驗做法,用油漆、反光條對風(fēng)機(jī)兩巷進(jìn)行必要地裝飾整理,使巷道美觀整齊。創(chuàng)建符團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)的精品工程。
    2、結(jié)合新形勢新任務(wù),開展豐富的具有針對性的活動,不斷推陳出新,真正發(fā)揮出黨建的政治保障作用,為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
    3、要求每班必須集合整隊并嚴(yán)格按照軍事化管理模式進(jìn)行訓(xùn)練,每月對員工在文明禮儀方面進(jìn)行專題教育。
    4、每天班前會由班組長親自對職工進(jìn)行危險源的培訓(xùn),每制定一項新的措施必須由技術(shù)員親自貫徹學(xué)習(xí)并要求親自簽字確認(rèn)。
    5、對青安崗員、群監(jiān)網(wǎng)員的考核力度要加大,并由職工共同進(jìn)行監(jiān)督,對不符合要求,工作不認(rèn)真的堅決予以撤換。
    6、進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場,要求班組長親自對職工進(jìn)行手指口述,對不進(jìn)行手指口述的職工不予上崗作業(yè)。
    11 / 12 7、要求政工員根據(jù)羊場灣礦先進(jìn)的經(jīng)驗做法設(shè)計統(tǒng)一的封面對黨建內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行整理歸檔。
    總之,我認(rèn)為,一切工作都要突出安全生產(chǎn)這個中心,通過黨政工團(tuán)齊抓共管這一主要形式,使各項工作更上新臺階。
    以上是本人的一些粗淺認(rèn)識,有不當(dāng)之處還請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
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