優(yōu)秀銀行員工競聘報告(案例14篇)

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    通過撰寫報告,可以向他人傳達重要信息和數(shù)據(jù)。寫報告需要經過反復的修改和潤色,確保內容的流暢性和一致性。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    銀行員工競聘報告篇一
    尊敬的各位領導,各位評委:
    大家好!
    今天,我能夠站在這里,參加中層副職競聘報告,深感榮幸和激動。首先感謝領導給我一個展示自己的機會,感謝同事們對我的支持和幫助!作為一名對銀行事業(yè)充滿熱愛、無比忠誠的人,我應該站出來,接受組織的挑選。
    下面我做一下自我介紹,我叫xxx,今年35歲,中共黨員,本科學歷,經濟師職稱。1994年7月大學畢業(yè)后到秦皇島農行辦公室參加工作;1994年11月調到秦皇島迎賓路支行工作,先后任職信貸員、信貸部副經理、副職競聘稿等職。10月,經考試和答辯,到省分行工作,并于12月底正式調入,后來又被聘任為秦皇島分行公司業(yè)務部副經理。4月借調到總行公司業(yè)務部工作。208月,因工作需要,又回到省分行,任公司業(yè)務處市場營銷科負責人,負責大客戶直接營銷和現(xiàn)金管理業(yè)務推廣工作,現(xiàn)任公司業(yè)務處市場營銷科負責人。
    參加工作以來我始終勤勤懇懇、任勞任怨,曾經榮獲省分行機關先進個人和中國農業(yè)銀行“優(yōu)秀客戶經理”榮譽稱號。在收獲榮譽的光環(huán)的時候我也取得了豐碩的工作業(yè)績,培養(yǎng)了許多競聘銀行副職的優(yōu)勢:
    第一、我營銷能力強,取得了豐碩的成果。
    營銷科全體員工在我?guī)ьI下,以石家莊為重點營銷地區(qū),以系統(tǒng)性大客戶和行業(yè)龍頭客戶為重點營銷目標,利用省分行營銷層次高、對話能力強的優(yōu)勢,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,直接進行貸前調查,到底,成功開發(fā)大客戶11個。向由河北網通承擔還款責任的北京環(huán)宇郵電國際租賃有限公司發(fā)放中期貸款2.05億元,該筆貸款自省分行開始調查到總行審批只用了2周時間;我們不僅在營銷上取得了好成績,在加快貸款審批速度上也不斷有新的突破。在河北省二號工程--張家口蔚州副職競聘報告項目中,成功營銷貸款13.5億元,已發(fā)放4.5億元,有條件貸款承諾函41.5億元,該項目從上報總行至行長審批,只用了3天半的時間。
    除上述客戶外,我科直接營銷成功的還有河北移動、河北聯(lián)通、河北中石化等大型、優(yōu)質高端客戶,到目前為止,資金歸集額已近6億元。
    第二、我具有較強的組織管理能力,現(xiàn)金管理業(yè)務發(fā)展迅猛。
    在現(xiàn)金管理上我們也是佳音頻傳,多年來一直難以擴大業(yè)務份額的河北省電力公司,經艱難公關,終于在20年底前開通我行現(xiàn)金管理系統(tǒng),可以更加快捷、高效地進行現(xiàn)金管理。
    雖然我們推廣現(xiàn)金管理業(yè)務較兄弟行晚了大約10個月的時間,但在省分行各級領導的高度重視下,在科技處、財務處、法律處的全力配合下,我?guī)ьI全科同志精心組織,積極營銷,到年底,全省上線客戶11個,包括許多銷售收入超百億元的特大型企業(yè),累計交易金額865億元,在全國排名第9位,我行的現(xiàn)金管理推廣工作經驗也多次在總行的《現(xiàn)金管理業(yè)務動態(tài)》上刊發(fā)。
    在管理上我還通過授課,培訓了包括市分行公司業(yè)務部經理及信貸部經理在內的信貸從業(yè)人員約400人,收到良好效果,我編纂的授課講義也在《河北農村金融》上分期連續(xù)刊發(fā),并被編入河北省農行系統(tǒng)崗位練兵《中層領導副職崗位競聘演講》,作為全省客戶經理培訓教材。
    第三、我具有較強的文字功底,完成了總行交辦的事項。
    參加工作多年的我練就了一套過硬的文字功夫,各種文字工作我都能駕輕就熟地完成。2005年4月,我受總行公司業(yè)務部委托,帶領廣東、湖北、北京分行有關人員制定了《中國農業(yè)銀行鋼鐵物流金融服務網絡操作辦法》及配套文本,我本人獨立起草了主體文件,該辦法待總行試點完善后全國推廣。208月我又帶隊完成對“建龍集團”及其子公司的綜合評價工作,并撰寫了35000字的評價報告上報總行,又年代總行先后起草了“建龍集團”改制及境外上市國內部分理財方案,與“建龍集團”全面合作協(xié)議書,總行于2005年8月1日與“建龍集團”簽訂該協(xié)議,這是農行系統(tǒng)第一份帶有收費條款的理財協(xié)議。我還于2005年11月份受領導指派先后起草了《部門副職競聘演講稿》、《關于下達20省級綜合營銷目標客戶(公司類)及責任人名單的通知》,對全省營銷工作起到了促進作用。
    寫分析報告我更是信手拈來,2005年8月我受總行委托撰寫了《國家宏觀政策調整對鋼鐵行業(yè)的影響》,受到領導好評。此外我還積極完成項目評估工作。20以來,共完成項目評估4個,總金額7億元。
    第四、我具有創(chuàng)新精神,市場開拓能力強。
    “創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力”,創(chuàng)新是我們發(fā)展的根本,在工作中我積極創(chuàng)新業(yè)務模式,2005年10月我抓住河北網通向環(huán)宇公司租賃設備,而環(huán)宇公司設備采購資金不足的有利時機,創(chuàng)新業(yè)務模式,采取以信用方式向環(huán)宇公司發(fā)放貸款2.05億元,以河北網通支付的租金償還貸款,“特事特辦”,上報總行,得到總行的快速審批,而且要求我行對該業(yè)務模式進行總結,在全國通信行業(yè)客戶中推廣。
    不僅如此,在授信業(yè)務調查技術手段上我也是積極創(chuàng)新,獨立設計了辦公室副主任競聘書制式文本,實現(xiàn)了授信調查的規(guī)范化操作。通過起草《授信業(yè)務調查盡職指引》,撰寫《單一客戶授信業(yè)務調查盡職要點》、《集團性客戶授信業(yè)務調查盡職要點》以及《主要信貸業(yè)務品種調查盡職要點》實現(xiàn)了授信業(yè)務的新突破。
    營銷工作是我們工作的重點,我通過實施方案營銷。為客戶設計個性化金融解決方案,取得了良好的效果,受到大型客戶的高度認可,極大地提升了我行的市場競爭能力。我還通過成功策劃省分行與河北移動、邯鋼集團及河北中石化等三次戰(zhàn)略合作簽字儀式,提高了客戶對農行的滿意度和認知度。
    尊敬的領導、評委,以上的業(yè)績和優(yōu)勢,代表了我過去的.努力,展望未來,做好今后工作任重而道遠。今天如果承蒙領導和評委的厚愛讓我走上副職競爭上崗演講稿的工作崗位,我將秉承以前的優(yōu)良傳統(tǒng)和經驗,不斷創(chuàng)新工作方法,開啟我們銀行發(fā)展的新輝煌。具體來講我將努力做好以下工作:
    第一、立足本職,樹立信貸理念,協(xié)助領導做好工作。
    我將牢固樹立副職競聘演講稿范文的理念以及理性、科學的信貸業(yè)務發(fā)展觀。抓好抵押貸款代理資產工作,堅持做到大小客戶齊抓,開發(fā)結算大戶、代理和委托業(yè)務大戶的委托業(yè)務,為客戶提供優(yōu)質高效的服務。樹立起科學發(fā)展、有效發(fā)展的信貸業(yè)務發(fā)展理念,通過轉變增長方式,把經營中心轉移到提高資產質量上來,實現(xiàn)速度、結構和質量、效益協(xié)調統(tǒng)一,保持河北農行可持續(xù)發(fā)展。此外我將擺正位置,當好領導的助手和參謀,協(xié)助領導做好各項工作。
    第二、全面加強市場營銷工作。
    今后我將樹立營銷意識,加強經濟社會研究,明確市場定位,鎖定目標客戶,創(chuàng)新金融產品,升華服務理念,加大直接營銷的力度,發(fā)掘優(yōu)質客戶資源,提高優(yōu)質客戶群體數(shù)量,優(yōu)化客戶結構。協(xié)助領導搞好隊伍建設,推進營銷體系和營銷機制建設,全面提高銀行副職競聘報告范文營銷競爭能力,爭取做到河北同行業(yè)爭第一,全國農行爭上游。
    第三、加強自律,嚴格管理。
    今后我將率先垂范,起到遵章守紀、堅持原則的表率作用,充分發(fā)揮業(yè)務職能部門的自律監(jiān)管作用,在全省公司業(yè)務系統(tǒng)內加強制度學習,狠抓制度落實,將自律監(jiān)管工作落到實處,加強財務管理,使帳目清晰明朗,抓好業(yè)務管理,保證我行在管理上不出漏洞,為打造平安、和諧、發(fā)展的河北農行做出貢獻。
    第四、加強內部風險控制,增強我行防風險能力。
    今后我將認真做好信貸形態(tài)認定,健全和完善信用社的各項管理制度,加強貸款管理及貸后檢查工作,嚴密核算制度,增強員工風險意識,建立健全突發(fā)性風險應急處理機制和風險處置預案,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。此外我還將加強監(jiān)督職能的建設,增強我行的防風險能力。
    尊敬的領導、評委,如果我能走上銀行副職這一工作崗位,我將以滿腔熱忱投身工作,不負眾望,求真務實,開拓創(chuàng)新,做好工作。勝固可喜,敗亦無悔,不論成功與否,我都會傾心盡力,做好今后的工作,爭取為我行發(fā)展做出更大的貢獻!
    銀行員工競聘報告篇二
    各位尊敬的領導,各位親愛的同仁:
    大家好,我叫林誠,現(xiàn)在任職于基層網點。很高興今天有這個機會參加團支書的競選。我是20xx年12月加入這個集體,現(xiàn)在即將度過5個年頭。我工作踏實認真,實事求是,曾榮獲20xx年度先進個人。我努力上進,在20xx年就積極遞交了入黨申請書,期望能夠進一步的提升自己。
    回想20xx年加入共青團時那份激動和榮耀的心情,至今已經有14個年頭,我也成為了一名老團員。而在我的認知中,共青團是中國共產黨領導的先進青年的群團組織,是中國共產黨得力助手和后備軍。它堅定不移地貫徹黨在社會主義初級階段的基本路線,以經濟建設為中心,堅持四項基本原則,堅持改革開放,在建設中國特色社會主義的偉大實踐中,造就有理想、有道德、有文化、有紀律的接班人,為國家培養(yǎng)青年建設人才,積極推動社會主義物質文明、政治文明和精神文明建設,為全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化貢獻智慧和力量。因此,我熱愛共青團,并以是一名團員而自豪。
    青團的領軍人物,對我而言,它不僅是一種榮譽,更是一種責任。團支部從無到有,從籌建到成立到發(fā)展,必定充滿了挑戰(zhàn),任重而道遠,但我自信我有能力能擔起這個擔子。假如有幸當選,我將圍繞以下幾個重點事項開展工作:
    1、以團建工作為中心。緊密圍繞工作中心,堅持黨委的領導,進一步完善團支部組織建設、搞好團建工作。開展團員培訓管理,為發(fā)揮黨的助手和后備軍作用,提供組織保證。
    2、定期召開團支部會議。每年定期召開團支部會議,明確工作方向,目標,內容。及時了解團員思想動態(tài),做好團員思想工作。
    3、定期開展文體活動。提升團隊精神,緩和工作壓力,達到勞逸結合。如以“五四”青年節(jié)為契機,開展乒乓球,籃球等活動。
    4、定期組織組織團員參觀學習,學習并借鑒其他先進團支部工作理念,增強團支部凝聚力,拓展工作思路。
    如果我有幸當選團支書,我將在以后的工作中,以更高的標準要求自己,進一步提高工作熱情,實事求是,腳踏實地做好團支部工作,將為共青團事業(yè)貢獻自己一點綿薄之力。如果我不能當選,我將找出差距,繼續(xù)努力,加強學習,不斷進步。在此,我深切的期盼在黨委的指導下,一個充滿活力,充滿朝氣的團支部能夠盡快籌建成功,讓我們共同翹首企盼吧!
    謝謝大家!
    銀行員工競聘報告篇三
    競聘書
    又稱競聘報告,是競聘者在競聘會議上向與會者發(fā)表的一種闡述自己競聘條件、競聘優(yōu)勢,以及對競聘職務的認識,被聘任后的工作設想、打算等的工
    作文
    書。它是應用寫作研究的重要文體之一。
    尊敬的領導、同事:
    大家好!為了響應人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合國際業(yè)務部經理職務。我現(xiàn)年**歲,中共黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術職稱。
    我的優(yōu)勢:一是工作經歷豐富。參加工作以來,我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長長長等職,積累了較為豐富的實踐經驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的
    座右銘
    ,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心地投入。多年來,組織上的培養(yǎng),領導和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,求真務實,胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽取群眾意見的品格。我始終認為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責任心。在關鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業(yè)務方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中,我干過x年的,干過x年的,無論是在業(yè)務學習中,還是在業(yè)務管理上,我都堅持走到哪里就學到哪里,向老領導學習,向專家們學習,向同志們學習,向實踐學習,以肯于鉆研的學習精神,不給自己留疑問,無愧于領導和同志們的理解和信任。前年,我主動為自己“充電”,考上了湖南財經學院的在職研究生,并較為系統(tǒng)地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。
    如果我能競選成功,我的工作思路是:
    。服務是永恒的主題。要提升服務層次,要豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務”,建立制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。
    樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務”的經營理念,與此同時,在內部制定一整套
    規(guī)章制度
    和崗位責任制,防范風險,規(guī)范運作。對外部,將任務分解落實到人,部門經理和經辦人員分別負責每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務量穩(wěn)中有升。
    。就本人來說,重要的是與同志們一起加強學習培訓,注意銀行法律法規(guī)的學習,特別是要加大對國際業(yè)務方面知識的學習,要知其所以然,掌握工作主動權。
    銀行員工競聘報告篇四
    各位評委、各位領導、各位同事:
    下午好!
    我是###,我競選的崗位是支行團委書記。我于經團代會選舉為支行兼職團委副書記銀行團委書記競聘演講,從事團的工作以來,我除了用心完成本職工作外,還利用業(yè)余時間與團委書記一起,圍繞支行黨委的中心工作,組織了十多次適合青年人特點的活動,如知識競賽、春游、讀書活動、業(yè)務培訓等等,做到了盡心盡力為青年團員辦事,盡職盡責為支行黨委分憂,與此同時,我的工作也得到了全行團員青年的承認,12月,在系統(tǒng)團委第一屆第二次團代會上,我被選為支行團委書記。新的團委班子成立后,得到了支行黨委的大力支持,團委在里將從以下幾個方面來開展工作:
    一、加強思想教育,提高團組織的生命力
    要處處注重開展活動與本行中心工作緊密結合,突出理想信念教育,從加強團員青年思想教育入手,寓教育于活動中,用各種形式著力提高團員青年的思想素質;成立青年學理論小組,采取集中與分散相結合的形式,學習黨的十六大精神,提高團員青年的政治理論水平;組織開展各種形式的征文活動,引導青年人讀好書,認清形勢,緊跟時代潮流;組織談心活動大學團委書記競聘演講稿,了解青年思想動態(tài),從思想上將全行青年人統(tǒng)一到五四三二一的發(fā)展理念上來。
    二、持續(xù)開展創(chuàng)建青年文明號、青年崗位能手活動,提高團組織的戰(zhàn)斗力
    “青年文明號”、“青年崗位能手”是團組織為團員青年立足本職、建功立業(yè)的有機載體,團委要以支行中心所、營業(yè)部等兩個省級“青年文明號”為龍頭,以團支部為主要組織,推動“青年文明號”、“青年崗位能手”的創(chuàng)建活動,增強團員青年愛崗敬業(yè)意識,使崗位成才和崗位建功蔚然成風,使全行青年人中涌現(xiàn)出更多的青年崗位能手,發(fā)揮青年團員在工作中的突擊隊和后備軍的作用,提高全行各級團組織的戰(zhàn)斗力。
    三、開展豐富多彩的活動,提高團組織的凝聚力
    團委要注意結合本學校團委書記競聘演講稿行工作實際,以青年喜聞樂見的形式,開展青年文化活動,有力地推動全行兩個文明建設。一是扎實推進青年自愿者活動,構建有工行特色的青年志愿者服務體系。如組織參加全市新年萬人長跑,在業(yè)務一線招募青年自愿者上街義務為群眾提供銀行業(yè)務知識咨詢等。二是開展奉獻愛心活動,號召全行團員青年從自己為數(shù)不多的工資中擠出資金,向受災群眾獻愛心,向希望工程獻愛心,向本行生活困難的`職工獻愛心。三是配合各專業(yè)科室開展業(yè)務練兵,鼓勵青年團員參加學歷教育。四是開展各項文化娛樂活動。團委要單獨或配合其他部門組織座談會、交誼舞會、友誼籃球賽、拔河比賽等文娛活動。新的一年,支行團委將更緊密地團結在支行黨委周圍,在質量第一、收息第一、存款第一的思想指引下,圍繞質量、效益做文章,團結和帶領全行團員青年,調動一切積極因素,為我行的美好未來而努力工作!
    目前,公司共青團工作面臨的四個問題是:
    第一:團員數(shù)量銳減。公司整體年齡偏大,多年不招工、到年齡離團等因素的影響,公司青工數(shù)從20的460人下降至20企業(yè)團委書記競聘報告的371人,以每年25%的速度遞減。在部分基層團支部,甚至出現(xiàn)了沒有工作對象的尷尬局面。
    第二:團組織的吸引力不強。思想教育還停留在開開會、念念報、辦個培訓班、學習一半天等教育方式的基礎上,活動形式單一,達不到吸引青年、教育引導青年的目的。
    第三:團組織活動開展困難,缺乏活力。由于各種主客觀因素的影響,組織團的活動,特別是長期的,集中性的活動變得十分困難。部分基層團支部工作不正常,團員大會開不起來,一年也組織不了一兩項活動,團組織在青年中的影響力不斷下降。
    第四:團組織工作經費缺乏。由于團員數(shù)量減少,每位青工每年20元的活動經費已不能滿足團組織活動的開展。面對公司共青團面臨的問題和新形勢新任務的需要。公司共青團工作必須積極主動地調整工作方式、創(chuàng)新工作思路,建立新的工作機制,以提高共青團工作的針對性、時效性,增強團組織的凝聚力、號召力,真正把團組織建設成為黨的后備軍、青年人成長的大學校,從而推動公司的改革發(fā)展進程。
    第三部分:工作思路與措施
    一、擴大共青團工作的覆蓋面。針對公企業(yè)團委書記競聘報告司團員數(shù)量銳減的問題,我們一要拓展共青團的工作對象,把35歲以下的青工全部納入公司共青團的工作對象。二要以公司黨政工聯(lián)合,走出“就團論團”的圈子。工會與共青團工作的對象都是廣大職工群眾,共青團組織要把工作面輻射到各基層、各領域。三要加強共青團組織的片區(qū)聯(lián)合,與油田內外的共青團組織聯(lián)合,發(fā)展片區(qū)活動、片區(qū)文化,以開闊視野、增長才干。讓更多的青年參與團組織活動,壯大共青團隊伍。
    二、增強共青團組織的吸引力。一要將團組織工作定位在有作為才能有地位上,緊密圍繞公司經濟建設、創(chuàng)新增效,找準與企業(yè)生產經營的結合點,通過開展學經濟、學業(yè)務、學技術、比才干、比貢獻的“三學兩比”活動,開展崗位創(chuàng)效、青年安全監(jiān)督崗活動,發(fā)揮“青年文明示范崗”的窗口作用,讓青年志愿者石油新城展風采帶動公司服務上水平。二要建立“青年之家”,用溫暖和關愛吸引青年,滿足青工在社交、娛樂和求知等方面的需要,在青工關心的住房、工資、入黨等方面積極給予幫助解決,從而逐步提高團組織在青年人中醫(yī)院團委書記競聘演講稿的威信和地位。三要通過豐富的文化活動,豐富青年的精神文化需求,達到吸引青年。圍繞五四運動,舉辦大型文藝匯演、開展青年文化論壇,組織有特長的青工利用文化廣場,開展社區(qū)青年文化節(jié),建設“大家樂舞臺”,讓群眾喜聞樂見的健身操、現(xiàn)代舞、交誼舞等活動在青年們的引領下走進社區(qū),走上舞臺,吸引更多的青工參與。
    三、解決團組織活動開展困難,缺乏活力的問題。一要讓團組織活動實現(xiàn)“體力型”向“知識型”轉變。改變單純地搞義務勞動的工作方式,立足于為青工成長成才服務。廣泛開展拜師學技、科技攻關,五小改革等活動。二要從規(guī)范基層團組織基礎資料著手,以開展創(chuàng)建“五四紅旗團支部”為載體規(guī)范團組織建設,逐步提高基層團組織的管理水平,提高團干隊伍素質,為團組織活動開展提供有力的保證。三要加強橫向縱向的溝通,擴大共青團工作的影響力。通過指揮部、公司、基層三級聯(lián)創(chuàng),建立共青團工作文化園,通過與兄弟單位架起互幫、互助、互學橫向聯(lián)系的橋梁,通過走出去與油田外部團組織結對聯(lián)盟,學習新方法,吸取好經驗,增強共青團工作的活力。四要抓住當前青年團員追求時尚,引領潮流的特點,緊跟發(fā)展的需要,時刻把握時代的脈搏,創(chuàng)新的開展團工作。舉辦青年朋友感興趣的網絡沖浪、文化沙龍、知心聊吧、心靈之約等充滿青春活力,健康向上的活學院團委書記競聘動,營造共青團活動的新氛圍。
    四、做好上述工作,離不開資金的支持,解決團組織活動經費的問題,可以采取黨委給一點,行政撥一點,工會幫一點,共青團自己動手掙一點的辦法,在8小時內作貢獻,向8小時外開發(fā)渠道,提供有償服務,獲取部分經費。有條件的話還可以向上級部門申請必要的資金和政策支持,創(chuàng)辦共青團實業(yè),實現(xiàn)產業(yè)養(yǎng)團、產業(yè)興團。有人說共青團工作在當前形式下是件苦差,組織開展困難,但我要說共青團工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!如果我這次競聘成功,我的工作目標是:力爭兩年內通過團的豐富載體努力做到服務大局有新貢獻,服務青年有新作為,團的建設有新發(fā)展,全面展現(xiàn)公司青年良好的精神風貌。各位領導、各位同事,古人言:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!碧拐\地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,面對激烈的競爭,參與的過程有時可能比結果更為重要??傊?,無論怎樣,我都會用同樣年輕的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!給我一次機會,我將還您十分精彩。
    銀行員工競聘報告篇五
    尊敬的_領導:
    我是中國_銀行的一名非常非常普通員工。在__銀行已經工作的近三年中,我始終保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格x行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務技能,使自己能在平凡的崗位上奉獻青春,為x行事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。我要求自己不斷進步,努力工作之余,我參加電大學習,于今年順利取得了會計大專文憑,并在今年“中國_銀行_分行第七屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得_市第一名。
    一、履行職務情況:
    在黨組織和行領導的精心培育下和教導下,在部門領導的直接指導下,同事們的關心幫助下,我通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,現(xiàn)將工作業(yè)績總結如下:
    思想上,積極參加政治學習,理解掌握鄧小平理論知識和“三個代表”重要思想,關心國家大事,擁護以胡錦濤為首的黨中央的正確領導,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,遵守行紀行規(guī),政治上要求進步,具有較高的政治覺悟,積極向黨組織靠攏。
    工作上,本人能忠于職守,嚴于律已,工作勤懇,嚴格執(zhí)行國家金融政策,遵守省行、支行的各項規(guī)章制度,積極響應上級行的有關號召,在授權范圍內積極開展各項工作。我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法,在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率,更好地完成工作要求。
    學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。剛工作我就利用業(yè)余時間自學,我沒有滿足于現(xiàn)狀,由于學習勤奮刻苦,成績優(yōu)良。不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的理論水平。學習理論的同時,更加鉆研業(yè)務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業(yè)務水平不斷提高。
    二、今年取得成績
    1、今年“中國_銀行_分行第七屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得_市第一名。
    2、我參加電大學習,于今年順利畢業(yè),取得了會計大專文憑。
    三、存在的主要問題:
    一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世,面對嚴峻的挑戰(zhàn),我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。
    二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素質不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
    三是業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟,需要繼續(xù)加強。
    銀行員工述職競聘報告2
    銀行員工競聘報告篇六
    本人于**年7月30日起至**年7月31日止,被聘為工商銀行**支行綜合柜員,在聘用期內本人在行及縣支行的精心培育和教導下,自身的努力,在、工作上學習上,都了的成績和巨大的收獲,現(xiàn)將工作業(yè)績總結如下:
    一、,參加政治學習,理解知識和“三個代表”重要思想,大事,擁護以黨為首的,四項原則,擁護方針政策,遵守行紀行規(guī),政治上要求進步,較高的政治覺悟,學習知識,在**年全國上崗考核中考核合格,**年了縣財政培訓的電算化合格證書。
    二、熱愛本職工作、誠實守信,盡職盡責、用行動和我行的形象和信譽,遵守功動紀律、不遲到、不早退、不擅自離開崗位;熱情服務、禮貌待客、使用文明禮貌用語、體現(xiàn)、熱情、禮貌、周到、謙遜的;《支付結算辦法》、《綜合核算操作規(guī)程》、《營業(yè)網點柜員操作手冊》、《會計人員崗位工作規(guī)范》之規(guī)定辦理,,按章操作,杜絕差錯;化,制度化標準化。
    三、服從分工,聽從安排;同事之間坦誠相待、融洽相處、信任、支持、學習、的工作環(huán)境。
    四、學習,技能,工作效力;辦理先外后內,細致,快捷,在規(guī)定的時限內每一筆現(xiàn)金收付;三年來,過任何差錯事故??炭嚆@研,爭當能手。憑著堅定的信念,本人已熟練儲蓄、出納、會計、信用卡、網上銀行等。在**—**年度工作中,成績,榮獲**支行“先進工作者”的榮譽稱號。除了在服務客戶上本人盡心盡力,在行里組織的活動中我也響應,經常參加組織的競賽,展示自我,并了優(yōu)異的成績,受到了的嘉獎。
    五、都只是我在工作中的一點成績,這與我的和同事們的幫助是分不開的,這次我將受聘為工商銀行綜合柜員崗位,我愿意服從分工、聽從安排、努力工作、嚴守客戶秘密,客戶正當權益;做技術過硬,思想素質高,安全防范意識強的綜合性人才,以綜合系統(tǒng)對綜合性人才的需要。
    銀行員工競聘報告篇七
    尊敬的各位領導,各位評委:
    晚上好!我是資產風險管理部xxxx,xx年入行,先后從事會計、儲蓄、信貸法律和資產風險管理等工作。xx年在職大學本科畢業(yè),經濟師。xx至xx年榮獲省行不良資產處置“特別能戰(zhàn)斗”先進個人、股份制改革先進個人一等獎榮譽稱號。連續(xù)兩年考核稱職,現(xiàn)任資產風險管理部中級客戶經理。
    一是具體組織參與不良資產清收處置工作。
    近一年,共組織參與不良資產清收處置項目xx個,涉及不良本金xx萬元;先后通過現(xiàn)金收回不良貸款本金xxx萬元、呆賬核銷不良貸款xx萬元;處置抵債資產及閑置資產戶,收回現(xiàn)金xxx萬元;完成了xx戶不良貸款客戶盡職調查及處置預案、不良貸款客戶清戶及基本清戶xx戶;完成了xx戶賬銷案存檔案資料整理、入檔,現(xiàn)金清收賬銷案存xx萬元;遷徙不良貸款xx戶,累計金額xx萬元。為我行加快不良資產處置,進一步夯實資產質量作出了努力。
    二是完善不良資產剝離后及閑置資產處置后續(xù)工作。
    繼去年6月份全面完成剝離工作后,我作為剝離工作具體實施者,針對其后續(xù)工作:政策上為各方面做好指導、解釋、咨詢服務;數(shù)據(jù)上報準確,多次得到省行好評;檔案資料已全部入庫存檔,規(guī)避了我行剝離后風險。已基本完成了閑置資產處置后過戶手續(xù),由于歷史原因,6月份處置的閑置資產手續(xù)不完備,暇疵眾多,辦理過戶非常困難,特別是一宗房屋面積與實際面積不符,且買受人按拍賣合同小于實際過戶面積,我行自留實際面積大于產權證面積,通過與買受人及省產權、房管、財政契征、稅務、土地的部門多次勾通,得到理解,已基本完了過戶手續(xù),從而為我行自留房產增加面積近x平方米,實際面積與分割后新辦理的產權證完全吻合。
    三是推動全面風險管理建設。
    切實履行風險委員會秘書處工作的各項職能,審查各項風險預案,擬定上會風險議案,主撰了《20xx年度分行風險管理報告》及《20xx年中期分行風險管理報告》,為提高我行全面風險管理水平奠定了基礎。
    大家知道,當前困擾我行發(fā)展的主要障礙,就是不良貸款問題。全面建設風險管理,加快不良資產處置步劃是我行乃至今后一段時期主要任務。我從事資產風險管理及不良資產處置近10年了,認為有以下優(yōu)勢:
    一是我熱愛這項工作,具有豐富的風險管理工作經歷。
    自xx年開始至現(xiàn)在,我始終堅守在資產風險管理這個艱巨而又神圣的工作崗位上,回顧自己取得的認識和成績,自豪的是近十年的青春年華未虛度。近十年,我為我行的資產風險管理事業(yè)作出了應有貢獻。曾參與全國職工再就業(yè)優(yōu)化試點城市工作,為我行在階段內信貸資產結構調整和優(yōu)化奠定了基礎;協(xié)助領導組織實施第一次不良資產剝離及債轉股工作,為全行不良資產降低及經營效益提升起關鍵性的作用;特別是去年4月份國務院批準工商銀行進行股份制改革,參與實施財務重組即第二次不良資產剝離工作,隨著政策性及商業(yè)性剝離的簽約,為我行加快財務重組步伐起到決定性作用。歷年,我擔負著對全行不良資產處置業(yè)務指導及咨詢,同時參與并制定及實施不良資產處置方案,通過綜合靈活運用各種不良資產處置政策,完成了多宗處置重大項目,多次得到省行部領導的高度贊賞。
    二是我熟悉這項工作,具有良好的業(yè)務素質。
    我熟悉風險管理工作的操作流程以及不良資產處置政策規(guī),多次被省行抽調參于重大剝離、債轉股、呆帳核銷工作。具體完成了如xxxxx等等重大企業(yè)處置工作,特別是近期有待完成的xx的處置。
    三是我能做好這項工作,具有較強的組織、管理和協(xié)調能力。
    我業(yè)務精熟全面,一直承擔了主要風險管理及處置預案的起草工作,牽頭擬定規(guī)制度、工作安排、考核辦法及獎勵辦法,并獨立承擔了多項具有全行影響性的工作,協(xié)助組織全行二次剝離工作;僅用一星期時間,組織完成核銷小額損失貸款18戶,得當省行的好評;獨立組織大規(guī)模閑置資產及抵債資產的拍賣工作;協(xié)助審計署對我行部分剝離及不良資產處置的延伸審計,展示了我良好的溝通協(xié)調能力,得到多方面領導好評。
    我所取得這點成績,離不開組織的培養(yǎng)、領導的關心和同志們的幫助!借此機會,向各位領導和同志們表示衷心的謝意。
    今后,我將繼續(xù)發(fā)揚“特別能戰(zhàn)斗”的吃苦精神,勤奮工作,為分行的改革發(fā)展作出新貢獻。
    謝謝大家!
    銀行員工競聘報告篇八
    競聘書又稱競聘報告,是競聘者在競聘會議上向與會者發(fā)表的一種闡述自己競聘條件、競聘優(yōu)勢,以及對競聘職務的認識,被聘任后的工作設想、打算等的工作文書。它是應用寫作研究的重要文體之一。
    尊敬的領導、同事:
    大家好!為了響應人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合國際業(yè)務部經理職務。我現(xiàn)年**歲,中共黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術職稱。
    我的優(yōu)勢:一是工作經歷豐富。參加工作以來,我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長***長***長等職,積累了較為豐富的實踐經驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心地投入。多年來,組織上的培養(yǎng),領導和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,求真務實,胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽取群眾意見的品格。我始終認為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責任心。在關鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業(yè)務方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中,我干過x年的xx,干過x年的xx,無論是在業(yè)務學習中,還是在業(yè)務管理上,我都堅持走到哪里就學到哪里,向老領導學習,向專家們學習,向同志們學習,向實踐學習,以肯于鉆研的學習精神,不給自己留疑問,無愧于領導和同志們的理解和信任。前年,我主動為自己“充電”,考上了湖南財經學院的在職研究生,并較為系統(tǒng)地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。
    如果我能競選成功,我的工作思路是:
    一、提升服務層次,豐富服務內涵。服務是永恒的主題。要提升服務層次,要豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務”,建立***制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。
    二、提出新思路,發(fā)展大業(yè)務.樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務”的.經營理念,與此同時,在內部制定一整套規(guī)章制度和崗位責任制,防范風險,規(guī)范運作。對外部,將任務分解落實到人,部門經理和經辦人員分別負責每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務量穩(wěn)中有升。
    三、學好銀行知識,打牢理論基礎。就本人來說,重要的是與同志們一起加強學習培訓,注意銀行法律法規(guī)的學習,特別是要加大對國際業(yè)務方面知識的學習,要知其所以然,掌握工作主動權。
    銀行員工競聘報告篇九
    各位領導、各位同事:
    大家好!
    我是來自觀音閣支行的李xx,我演講的題目是學習、創(chuàng)新、團結。
    每個人不管有多么輝煌的過去,都已成往事,在任何一個新的環(huán)境,要想得到大家的認可,必須靠自己的的實干,而不是靠自己的嘴巴,少說話,多事做。
    在這個飛速發(fā)展的信息社會,我們只有不斷的學習,才能脫離無知,才不致于某天有人對你說:“你out了!”;只有懂得不墨守成規(guī),懂得創(chuàng)新工作方式,才能與時俱進,在激烈的競爭中立于不敗之地;只有明白一根筷子易折斷,一扎筷子難彎曲,我們才能學會團隊合作,而不是孤軍奮戰(zhàn),孤立無援。
    因此,學習、創(chuàng)新、團結便是我們作為桂林銀行一份子必須做到的基本的行為準則,更是我們一生的必修課!
    如何學習?無非是學做事,學做人。每個領導每個同事都有自己的過人之處,但這往往不是每個人都能發(fā)現(xiàn),這需要我們細心地觀察,謙卑地接納,最后才能內化為自己的東西。要想在我應聘的這個崗位上駕輕就熟,就必須要善于細心學習,認真觀察同事怎么做,熟悉業(yè)務流程,只有這樣才能在最短的時間內勝任。
    如何創(chuàng)新?創(chuàng)新不是什么深不可測的大道理,而是善于總結的小經驗。古代很多發(fā)明創(chuàng)造都源自人民群眾的日常生活,這說明只要善于發(fā)現(xiàn)問題,做個有心人,你也能創(chuàng)新!例如在實際工作中,就要善于從客戶的角度來思考問題,學會換位思考,例子:??(你如何想出好辦法解決實際問題)
    如何團結?團結歸根結底是個“一”字,即一心一意,萬眾一心。毛澤東如何如何讓共產黨的.星星之火得以燎原,靠的是團結工農大眾;盟軍能戰(zhàn)勝法西斯的侵略,靠的是團結世界反法西斯同盟;我們的職責就是團結一心,讓客戶滿意,打造行業(yè)品牌,樹立優(yōu)秀企業(yè)形象。
    我相信,時刻謹記學習、創(chuàng)新、團結,就一定能迅速勝任這個崗位,得到領導和同事的認可,得到客戶的好評!謝謝!
    銀行員工競聘報告篇十
    各位領導、各位同事:
    大家好,首先作一個自我介紹,本人朱**,現(xiàn)年*歲,在工行營業(yè)部工作,**黨員,大專文化,助理會計師。我競聘的崗位是個人客戶經理。
    我是一名勤勤懇懇、認認真真一直在一線工作的員工。今天我懷著滿腔的熱情和強烈的主人翁責任感來參加這次競聘。首先感謝行黨委、行長室為我提供了這次展現(xiàn)自我的機會。隨著改革不斷的發(fā)展和推進,對我們每一位員工提出了更高的要求。我覺得我應該主動接受改革的洗禮??蛻艚浝硎且环莞挥谔魬?zhàn)性的職業(yè),我喜歡挑戰(zhàn),喜歡去面對未知領域。我決心以堅定的意志,執(zhí)著的追求去挖掘人生的價值。勇敢地去接受未來營銷活動中的毎一次挑戰(zhàn)。工行要生存要發(fā)展,靠的是我們每一位熱血青年,因此,我決定來參加此次競聘,展示自己。
    一、對個人客戶經理崗位的認識
    客戶經理制是改變銀行過去等客上門的服務方式,以市場為導向,以客戶為中心,從客戶需求出發(fā),營銷銀行產品,為客戶提供全方位的金融服務,實現(xiàn)客戶價值最大化的同時實現(xiàn)銀行自身效益的最大化。個人理財業(yè)務是我行經營效益的一個新的支撐。將客戶經理以競聘的形式產生充分體現(xiàn)了行黨委、行長室對該崗位的高度重視和寄予的無限厚望。作為新到崗位的人員要有一種吃苦耐勞和對市場的敏銳洞察力,去挖掘市場,不負眾望。
    二、我的競聘優(yōu)勢
    1、有著較強工作責任心和進取心。進行以來先后從事出納、會計等崗位的工作,做到干一行愛一行,對待工作認真負責,出納點鈔獲省行級能手,所辦理業(yè)務無一重大差錯,被評為支行“優(yōu)秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求,改革的浪潮迎面而來,想回避是不可能的。歷史的重任已經落在我們肩上,我們只有迎難而上,苦干實干,全面奉獻自己。個人客戶經理對我來說是個新的課題,但我相信我自己的能力。如果我能走上這一崗位,我將認真學習、虛心請教不斷地調整自己,爭做一名出色的客戶經理。
    2、具有一定的公關能力和良好的社會關系。本人性格比較謙和,但從不畏首畏尾,具有較強的獨立處事的能力。在自己生活中,處了不少的朋友,證券公司辦公室主任***、如皋市***中心主任***、**局**分局局長***等等,和我都是很鐵的。還有我的xx在xx鎮(zhèn)政府分管招商引資工作,這也是一個有利條件。老家**葉片廠副廠長朱**是我家的老本家,關系相當不錯。我**的舅舅***現(xiàn)任**縣*長,曾在如皋工作,有時還是能提供一定的幫助的。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能出色了做好這項工作。
    三、目標和任務
    這次競聘如果成功,我將竭盡所能搞好優(yōu)質服務,挖掘市場潛力,爭取優(yōu)質客戶源,全力拓展個人住房貸款及個人消費貸款市場。
    銀行員工競聘報告篇十一
    尊敬的各位領導:
    大家好!我是來自##支行的##,非常榮幸能夠參加這次理財經理的競聘,首先,請允許我向大家介紹一下我的基本情況。
    我今年28歲,20xx年畢業(yè)于吉林省經濟管理學院會計專業(yè),畢業(yè)后進入交行工作先后在原新春儲蓄所、儲蓄所作儲蓄員工作。20xx年通過招聘進入延邊移動公司任客戶經理。于今年11月份重新回到交行在春暉支行擔任臨柜柜員。這些工作經歷增加了我的工作經驗同時也提高了各個方面的能力。
    一、首先我對銀行理財工作非常感興趣,同時也是一個工作勤勉和善于學習的人,我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現(xiàn)我的價值,并且為我行創(chuàng)造更多的價值。通過06年底開始的股市牛市以來,客戶對個人理財方面開始有很大的需求,但是又凸現(xiàn)出個人理財知識的匱乏,這就需要有專業(yè)人士來進行正確的指導,來實現(xiàn)客戶和銀行的雙贏。在為客戶辦理理財?shù)耐瑫r,樹立交行個人理財?shù)钠放?,來吸引更多的客戶?BR>    二、我曾經在移動公司任客戶經理,在此期間,積極做好優(yōu)質客戶的營銷工作,培養(yǎng)了自身營銷的能力;并且通過這段工作經歷,使我具有一定的公關能力和良好的社會關系。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能出色了做好這項工作。
    三、有在一線網點工作的經歷,接觸的客戶層面較多,能夠了解各類客戶的需求,根據(jù)不同類型的客戶,而采用有針對性的營銷策略。努力做到客戶需要什么,我們就要給他什么。讓客戶把我們當作自己人來看待。
    四、如果這次能夠競聘成功,我將從以下幾個方面來加強
    1、盡快適應崗位轉換。首先是加強理財知識的學習。這是關鍵,不能夠熟悉個人理財業(yè)務知識和我們的各種理財產品,得不到客戶的信服,任何的服務和營銷將無從談起。更談不上客戶的開發(fā)。其次是營銷的技能。在理財經理崗位上不單純是個客戶作理財服務,我們的目的是要將我們的產品銷售出去,為我行創(chuàng)造效益。我們每天都會面對許多形形色色的客戶,要善于和他們進行廣泛的溝通與交流,洞察客戶的想法,為其提供滿意的服務。通過對學習和對市場行情的準確把握,為客戶提供合理建議。這種營銷,既立足當前,更著眼于未來。善待客戶,就是善待自己;提升客戶價值,就是提升自我價值。
    2、目前,銀行理財主要以單一產品銷售為主,什么在市場上賣得火,我們就一擁而上都賣這個,而忽視了必要的個人投資風險規(guī)避。只注重短期效應,比如在去年的基金銷售中,個別行就存在這種情況。針對這種情況,我將著重于組合理財產品和手段,由對客戶的深入了解開始,然后針對每一個目標客戶的特點及風險承受能力,量身組合出恰當?shù)睦碡敭a品或服務手段,讓其獲得更大的收益,從而提升客戶對我個人,進而是我行的忠誠度和認知度。
    3、發(fā)揮客戶和銀行之間的橋梁作用,及時將客戶的要求及服務中反映出來的問題反饋回來,從而有助于銀行整體服務水平和功能的提升。
    4、加強學習,不斷豐富個人業(yè)務知識,并按照客戶經理發(fā)展的方向,強化投資規(guī)劃、保險、理財?shù)榷喾矫嬷R,今年內,爭取考到個人理財專業(yè)認證。盡快提升自己的專業(yè)水平,適應新形勢的需要。
    各位領導,以上是我對個人理財經理崗位的一些認識,希望能夠得到大家的認同,同時希望能夠給我這個機會讓我來展示自己,為我行創(chuàng)造更大的效益。
    20xx年1月8日
    銀行員工競聘報告篇十二
    尊敬的各位評委,各位領導、同事:
    大家好!
    首先感謝分行黨組領導,給我們創(chuàng)造的這次機遇。同時也衷心地感謝各位領導和同事們長久以來的教誨和鼓勵,才給了我今天站在講臺上的勇氣和信心!
    我叫xxx,畢業(yè)于大學會計學專業(yè),在市行系統(tǒng)兢兢業(yè)業(yè),辛勤耕耘了十二個春夏秋冬,20xx年進入市分行營業(yè)部工作。先后從事過會計結算、個貸放款中心主管工作,20xx年10月起任職對公會計結算復核崗,主要配合現(xiàn)任營業(yè)部經理工作。
    12年來,在分行領導的帶領下,我始終秉持金融行業(yè)會計從業(yè)人員的職業(yè)操守,全面貫徹“客戶至上、服務至上”的企業(yè)精神,積極弘揚“違規(guī)就是風險、安全就是效益”大局觀。始終以黨的積極分子風貌不斷探索歷練、追求卓越!正因為我有如此的深刻認識,我才有信心有決心參與競聘。
    再次,作為金融系統(tǒng)的老員工,我性格開朗,熱情活潑。長期一貫嚴格要求自己,以個人行為表率為原則,我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道和作風優(yōu)良、品德良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。
    新的起點蘊含新的使命,新的目標催生新的作為!如果能得到領導的認可和組織的信任以及同事們的支持,我能競聘成功營業(yè)部會計暨合規(guī)主管這一崗位,我將勇于擔職,創(chuàng)先爭優(yōu),力爭為分行科學跨越式發(fā)展做出新的貢獻。具體來說,主要從以下方面努力:
    第一,認真貫徹執(zhí)行國家和省市關于及金融行業(yè)管理的政策法規(guī);強化優(yōu)質服務意識,廣開渠道,經營好客戶群體。對于潛在的客戶群體資源,努力尋找突破口;全面為客戶提供各類金融服務。
    第二,加強營業(yè)部目標管理考核落實,推行激勵與約束機制,篤實企業(yè)文化,營造積極向上、健康活躍的工作氛圍;搞好下屬各分理業(yè)務的監(jiān)督指導工作,堵塞漏洞、排除隱患、防范風險、杜絕事故。
    第三,團結同事,關心下屬,以身作則、身體力行地帶動和提高整個部室的學習氛圍和積極性,加強內部創(chuàng)新管理,以人為本,提高內部隊伍建設、增強團隊凝聚力。
    各位評委、各位領導,同事們,今天的承諾即是明天的行動。如果大家信任我、支持我,請投我一票,為我加油!如果我落聘,我仍將保持以往的工作熱情和奮發(fā)進取的風貌,在本職崗位奉獻更大的激情與豪邁!
    我的競聘演講到此結束,謝謝大家!
    銀行員工競聘報告篇十三
    尊敬的各位領導、各位同志:
    大家好!首先感謝黨組和同志們給我以這種方式同大家交流的機會。今天,我本著鍛煉自己,提高自己的宗旨站到這里,競選換軌車間技術員一職,希望能得到大家的支持。
    本人現(xiàn)年35歲,黨員,大學文化,1995年參加工作,先后從事過橋梁材料員、技術員等職。調入本單位,做xx等工作。在這里,我不想大談特談這兩年來取得了哪些好成績,因為榮譽屬于集體,成績屬于過去,我只想說,在近十多年的工作和學習中,隨著工作崗位和工作環(huán)境的不斷變換,我開闊了眼界,綜合工作能力得到了很大提高,積累了相對豐富的工作經驗。所有這些都有利于我盡快進入工作角色,適應技術員的工作要求。大家都知道,技術室是一個綜合職能部門,工作千頭萬緒,紛繁復雜,任務艱巨。肩負著樹立單位形象,促進單位整體工作等方面的重要責任。我之所以竟聘技術員這個崗位,首先是對技術員崗位的熱愛,希望在今后的工作中,能為我段的發(fā)展做出好的貢獻;其次,為自己找到一個充分發(fā)揮特長、施展才能的舞臺。愛因斯坦曾說過:“熱愛是最好的老師。”自參加工作以來,我就本著“干一行、愛一行”的精神,在不同的工作崗位上,刻苦學習,勇于實踐。不但積累了豐富的理論知識,而且文字綜合能力、組織協(xié)調能力、抓落實能力、管理能力都有了很大提高。
    故人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”我將以這句話自勉。如果組織需要我在原崗位繼續(xù)工作,我會服從分配,將一如既往地勤奮學習、努力工作,在自己的崗位上,用信仰詮釋追求的快樂,用責任演譯拼搏的人生。能力優(yōu)勢:
    1、經過在大學歷時四年的學習與生活,多次的課程設計和實習經歷,我已經具備了很好的cad作圖能力、專業(yè)知識的應用能力。
    2、善于學習、思考,容易接受新事物;善于溝通,處事沉穩(wěn),富于創(chuàng)造力。責任心強,時間觀念明確,誠實,能吃苦,做事有始有終。
    3、熟悉windows,能夠較熟練使用各種相關軟件,學習新事物能力強。
    相關技能:
    能很熟練運用cad,天正cad、以及道路設計軟件進行工程制圖。精于word、excel、photoshop、后臺boss、等軟件的應用。扎實地掌握給道路橋梁以及鐵道工程方面知識,能完成鐵路大修施工。
    能流利應用中文、英語兩種語言。
    再次感謝領導給我的這次機會,最后,無論我競聘是否成功,我都將服從上級的安排,我將始終保持良好的精神狀態(tài),用十分的熱情,百倍的努力,全面錘煉,在今后的工作中,爭取更大的進步。謝謝各位領導!
    銀行員工競聘報告篇十四
    尊敬的各位領導,親愛的同事們,大家晚上好。
    我叫唐坤鴻,現(xiàn)任小蓬分社前臺柜員。今天,我們小橋片區(qū)齊聚一堂,這是我們互相交流、互相學習的一次難能可貴的機會,感謝領導能給我們搭建一個這么好的平臺。此次,我競聘的崗位就是我現(xiàn)在所從事的崗位,小蓬分社前臺柜員。
    對于這次的雙向選擇,我覺得它有非常重要的意義,首先,它能夠讓我們更深刻的認識自己,了解自己,從而增強自身素質,提高業(yè)務技能。只有通過不斷的學習,才能夠不被社會所淘汰。其次,它能夠提高我們的適應能力,反應能力,交際能力,只有通過不斷的努力,才能取得更好的成績。
    時光如梭,時間一晃而過,自從20xx年8月進入到信用社這個大家庭中已經有1年多了。對于我來說,這1年是我加速成長的一年,是不斷摸索和學習的一年。雖然柜員這個崗位很普通,但我相信任何的“不平凡”都不是驚天動地,而是日復一日的不懈與堅持。我非常感謝我們主任以及同事們對于我這個初入社會的“菜鳥”的照顧,讓我學會了作為一名前臺柜員必備的業(yè)務素質,同時也學會了如何維護客戶關系,發(fā)展存貸業(yè)務。
    20xx年,是艱苦奮斗的一年,也是豐收的一年,我們各項任務超額完成,這離不開我們的團結和默契配合。我們抓住存款利息高于其他銀行這一優(yōu)勢進行大力宣傳,效果是顯著的。鄉(xiāng)下的老百姓都是很淳樸的,只要我們對他們多點微笑、多點耐心、他們就會成為我們最忠實的客戶。同時我們在完成本職工作的基礎上,崗位間互相滲透、互相協(xié)調,從而達到最大配合度,保證高效的工作質量。這一年,我們服務質量大大提高,贏得了廣大客戶的信任和支持,同時也很感謝領導和同事們對我的關心和幫助。
    今年,20xx年各大銀行都提升了存款利率,縣城里也新開了多家合規(guī)合法的金融投資公司,這都對我們存款業(yè)務的開展造成了一定的沖擊。在利率上我們不再占據(jù)優(yōu)勢,而我們的優(yōu)勢在于搶占先機,通過糧食直補和社保ic卡我們就拉攏了廣大客源,維護好這部分客源便是工作重點,然后我們憑著比農行更優(yōu)質的服務,比郵局更高效的`業(yè)務水平,從而提高市場份額,擴大經營規(guī)模。
    同時呢,我認為信用社是一個大舞臺,不止有工作,我們在做好信用社的本職工作后,也應該積極參加聯(lián)社的各項活動,有一句話說的好“熱愛生活,才能更好的熱愛工作”。在過去的時間里,我們參加了聯(lián)社組織的一些活動,這也是鍛煉、提升自己綜合素質的機會。在工作之余,我們通過這些活動豐富了自己的文化生活,使我們更加熱愛生活,更加熱愛我們的工作。
    當前我們營山聯(lián)社正在組建商業(yè)銀行,全力打造流程銀行。作為基層的信用社員工,我們應該緊隨聯(lián)社的步子,努力完成聯(lián)社交給我們的任務,我也相信在在座的各位前輩們、同事們的共同努力下,我們小橋中心社能夠完成我們20xx年一季度目標,為我們成功組建商業(yè)銀行貢獻我們的力量!最后,我再次申明,我競選的是小蓬分社柜員崗位,我的競選演講完畢。
    謝謝!
    競聘人:唐坤鴻
    20xx年3月19日
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