總結(jié)是智慧的結(jié)晶，是我們不斷成長和進步的見證?？偨Y(jié)要緊扣主題，在有限的篇幅內(nèi)全面概括所要總結(jié)的內(nèi)容。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文，希望能夠幫助大家寫出更加出色的總結(jié)。
煤礦支部書記檢討書篇一
尊敬的各位領導：
21日夜班我項目部xxxx隊在迎頭施工時將瓦斯探頭放入風筒內(nèi)，這是一起非常嚴重的三違行為，出現(xiàn)了這種情況，我感到非常的痛心。由于我的工作安排不到位，對有關方面的安全問題重視不夠，以致連隊出現(xiàn)了以上問題，在此我作出深刻檢討！
瓦斯監(jiān)控通過井下工作面安裝瓦斯傳感器，實現(xiàn)檢測與控制功能，意義十分重大。當工作面瓦斯?jié)舛冗_到規(guī)定值時監(jiān)控系統(tǒng)會自動報警并切斷該報警工作面的供電，同時在職能管理等部門也會報警，從而避免造成人員傷亡和財產(chǎn)損失。
此次事故的發(fā)生，暴露出我項目部在安全教育、現(xiàn)場安全管理、班組管理還存有較大漏洞，現(xiàn)場的違章作業(yè)現(xiàn)象在個別職工身上表現(xiàn)還相當嚴重；此事故再次為我們敲響警鐘：必須嚴管理，加強教育，明確責任，加強現(xiàn)場安全管理。 我作為xxxx的項目經(jīng)理，沒能夠很好地盡到管理監(jiān)督的責任，及時發(fā)現(xiàn)，及時制止，沒能夠讓職工深刻認識到瓦斯監(jiān)測監(jiān)控的重要性，沒能夠在項目部形成“三個全覆蓋”、“三個百分百”和人人懂安全、人人抓安全的良好局面，真正的讓全體職工認識到一通三防的重大意義，從而減少各類違章違規(guī)事件的發(fā)生，在此，我深感惶恐。
安全生產(chǎn)做出積極的貢獻！
煤礦支部書記檢討書篇二
尊敬的各位礦領導：
下午好
20xx年10月4日下午2時許，我隊運輸班長xxx帶領工人xxx、xxx在軌道三段進行提升運輸，使用25絞車向下運輸物料，25絞車牌板明確注明運輸重車為1輛，但現(xiàn)場實際運車數(shù)量為5輛。其中一部運輸工具架平板車、四部礦車分別裝有噴漿管、少量支護材料、以及2臺80開關。工人xxx/xxx對班長超拉車違規(guī)操作未進行提醒及阻止。軌道三段25絞車設備長期未進行檢查維護情況下進行多拉多放，在下放至軌道三段95號點位置，出現(xiàn)鋼絲繩斷繩，造成跑車事故。跑車距離160米，沿途多處運輸設施損壞變形，未造成人員傷亡。本次事故屬典型超拉車，集體違章作業(yè)。
此次事故充分反應了班長孫成高在安全工作方面存在嚴重的僥幸心理，為圖省事，無視井下安全規(guī)章制度，無安全責任感。對礦上及本區(qū)隊造成極其惡劣的影響。本次違章事故也充分反應了本人在安全工作上沒有做到位，工作用人安排沒有細致化。這次違章的發(fā)生一個重要原因是本人的工作中沒有跟上領導的安全思想，沒有把領導的安全措施落到實處，使之我隊沒有營造一個良好的安全氛圍。違章并不是因為一時疏忽、一不留神出現(xiàn)的，是長期在安全方面存在僥幸心理，才造成今天的結(jié)果。
違章事故既已發(fā)生，今后應該如何應對，嚴格杜絕各類事故的發(fā)生，扭轉(zhuǎn)我隊不良的安全氛圍，這是擺在我隊面前必須馬上解決的一道難題，真正將我礦的安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識，行為上去；真正做到安全重于一切；安全高于一切；安全大于一切，本人決心在今后的工作中應該深刻吸取事故教訓，把壓力轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯膭恿?，做到以下幾點：
1、加強對班組長管理層的培訓和教育，班組長與現(xiàn)場工作結(jié)合最緊密，班組長履職能力很大程度就是一個區(qū)隊履職程度的體現(xiàn)，抓好了班組長這一層面就抓住了現(xiàn)場、抓住了管理、抓住了規(guī)范。對班組長要加強培養(yǎng)，要有工作標準、要有培養(yǎng)標準，要使班組長層面與我們的管理順勢并道，形成認同，并通過班組長將我們的管理有效的輻射放大。
2、充分發(fā)揮班前會的作用，加大教育，培訓力度，對于我隊各種崗位，進行分工種培訓，對新來職工要實行以師帶徒，做好傳幫帶的作用，提高職工的操作技能。加大對新工人、老工人和骨干員工的培訓力度。這些員工安全意識和安全操作技能低，存在冒險主義；老工人憑著老經(jīng)驗、老習慣違章作業(yè)根深蒂固；而有些骨干既起到了積極作用，同進也經(jīng)常性的違章，破壞安全環(huán)境。
3、做好各種隱患的排查工作，防患于未然，嚴把現(xiàn)場質(zhì)量關，排查隱患要細致，決不能放過任何一個細小的問題，處理隱患要果斷徹底，決不能讓機器設備帶病運轉(zhuǎn)。建立健全和完善區(qū)隊生產(chǎn)管理制度、崗位責任制和操作規(guī)程，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，在工作中干標準活，規(guī)范自己的`操作行為，才能使大家的安全得到保證。
4、堅持開好每班班前會，了解井下現(xiàn)場生產(chǎn)情況，做好現(xiàn)場交接班工作，確認工作周圍危險源、對設備巡查到位，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并組織當班隊干或副隊長，把隱患消除在萌芽狀態(tài)。做到不安全不生產(chǎn)。
5、加強跟班、帶班質(zhì)量，加大隱患自查自糾力度。每班組織當班職工開好班前會，安排好生產(chǎn)任務，安全注意事項，班后認真總結(jié)分析當班工作中存在的不足和差距，加以改進和完善。
6、統(tǒng)一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖，在安全與生產(chǎn)中處理好兩者的關系，兩者相輔相成缺一不可，要強調(diào)安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位，喚起我們每名員工“違章就是事故、事故意味死亡”的意識，做到干一輩子煤礦、謹慎一輩子。
7、經(jīng)常學習、反思相關事故案例，增強全隊職工的事故防范意識，提高安全隱患防范素質(zhì)和自我保護意識，注意各類危險源的識別，早發(fā)現(xiàn)，早排除，做到預防為主。
8、真正把這次違章教訓觸及每個干部職工的思想深處，把安全文化理念真正樹立起來，使職工從行為動態(tài)上做到規(guī)范達標，不違章操作，才能使職工的安全生產(chǎn)得到保證。
總之，本次違章事故教訓應喚起每名員工對安全的重視，教育每名員工不能違章，不能圖僥幸、怕麻煩，嚴格按照標準、規(guī)范進行作業(yè)，實實在在地抓好自己的安全，形成大家的廣泛認同，做到全員共知共享。使大家切實認識到，抓安全是為了自己，是為了自己家庭幸福，促使全員發(fā)自內(nèi)心地提升自我保護意識。做到警鐘常鳴，警示高懸，圍繞在我礦領導的安全管理理念下，做到認知高、工作細、落實嚴，不斷推進礦井的安全生產(chǎn)蓬勃發(fā)展。
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
煤礦支部書記檢討書篇三
尊敬的礦區(qū)領導：
您好！對于自己無故曠工的行為，我已經(jīng)進行了深刻的反省，我知道自己錯了還給其他同事造成困擾，真的很抱歉，我覺得自己做了一件很自私的事情，讓我心里很不安，現(xiàn)在，我向您遞交檢討書。
xxxx年xx月xx日，也就是昨天，由于我當天起床很晚，起床時候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了，本想趕緊跑回公司繼續(xù)上班。無奈上午九點發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了，大熱天的家人非常炎熱，所以需要我?guī)兔S修空調(diào)。身為家中的知識分子，我毅然決然得幫助家人搬運空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進行維修，直到下午才將空調(diào)修理好。可是，我已經(jīng)是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問題：
一，睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊，加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚，所以次日起床時候就遲到了。
二，責任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰，不如干脆曠工得了。這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理，萬萬要不得。
三，我沒有準確預計后果。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空，能夠放眼寬廣，應該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導致了領導生氣等諸多不良后果，實在是我沒有預料到的。
工作，是人在這個社會當中發(fā)揮自身技能、作用的途徑。工作，是人的權(quán)利也是義務。我這樣曠工的行為是不好的，曠工等于是不重視工作。
在此我鄭重地向領導致歉：從今往后，我再也不這樣肆意曠工了，有事須請假！就算起床遲到我也要堅決來單位上班，遇到任何突發(fā)狀況都要跟領導講明清楚。我一定會遵守單位規(guī)章制度，做一個好員工，成為領導的好幫手。
此致！
煤礦支部書記檢討書篇四
尊敬的各位領導：
20xx年9月26日夜班，我隊走機組時把機組電纜擠爆，雖然沒有造成人員傷亡，但致使305盤區(qū)停電一個半小時，嚴重影響了我礦的正常生產(chǎn)，同時也造成了相當惡劣的影響。我作為跟班隊長監(jiān)管不到位，負有主要責任。今天，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結(jié)果。同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，員工一定要有規(guī)范的行為準則，"上標準班、交標準崗"每名員工都應遵守崗位標準，我從思想上沒有把這些標準、規(guī)章制度重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到后悔莫及，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣 ，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學習和工作。請領導相信我。
此致
敬禮！
xxx
年月日
煤礦支部書記檢討書篇五
尊敬的各位領導：
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學習和工作。請領導相信我。此致 敬禮！
孟漢傳
2012年10月12日篇二：煤礦安全負責人檢討書 檢討書
尊敬的各位領導：
首先由于我的工作不細致的原因，沒能把工作做到位，以致出現(xiàn)了井下探頭被膠帶封堵現(xiàn)象而沒發(fā)現(xiàn)，在此我作出深刻檢討！
膠帶封堵井下探頭的行為，是一起非常嚴重的三違行為，出現(xiàn)了這種情況，我感到十分的痛心。我作為xxxx的安全經(jīng)理，沒能夠很好地盡到監(jiān)督監(jiān)管的責任，及時發(fā)現(xiàn)，及時制止，沒能夠在會里會外的場合，真正的讓廣大職工認識到瓦斯監(jiān)測監(jiān)控的重大意義，從而減少此類違章違規(guī)事件的發(fā)生，在此，我深感惶恐。
我決心也有信心：在以后的工作中，認真履行自己的崗位職責，全力做好安全監(jiān)督檢查和安全教育培訓工作，現(xiàn)場安全檢查更加細致與謹慎，堅決做到走到看到說到，安全教育培訓更加嚴格與深入，讓規(guī)程深植于全體員工的心中，堅決杜絕三違現(xiàn)象的發(fā)生，盡心盡力為xxxx煤礦的安全生產(chǎn)做出積極的貢獻！xxxx：xxx xxxx年xx月xx日篇三：煤礦檢討書 檢討書 古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結(jié)原因如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名管理人員，不論有多少理由，都應端正態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤；對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。
2、事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能接受領導的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當時的嘴臉，心中甚是羞愧。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度，感悟到：
一、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節(jié)。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的「學而時習之，不亦樂乎?！?BR> 二、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處?！弊罱牭揭粋€講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨。”那人聽后，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧！
三、吸取教訓，加強管理
1.嚴格措施施工，抓好安全技術(shù)措施學習和貫徹。要明確安全技術(shù)措施的目的是為了實現(xiàn)安全生產(chǎn)，而不是開工的通行證。讓每一個職工認識到安全技術(shù)措施的要求的目的是什么，不按安全技術(shù)措施執(zhí)行的隱患在哪里，會造成什么嚴重的后果，從而提高職工的安全意識。必須采取現(xiàn)場跟班到位、加強技術(shù)培訓雙管齊下，從思想到行動、從技術(shù)到規(guī)范操作，徹底杜絕今后類似事故發(fā)生。
2.加強技術(shù)課培訓，嚴格技術(shù)課學習制度。認真的抓好技術(shù)課的安全技術(shù)措施學習和貫徹是區(qū)隊領導的共同責任，區(qū)隊領導要齊抓共管，嚴格按安全技術(shù)措施施工作為安全嚴管理的一項重要舉措來抓。
3.嚴格現(xiàn)場跟班制度，狠抓現(xiàn)場安全管理。每班班前要將各施工地點安全狀況進行分析，跟班副區(qū)長必須到達安全程度差的工作地點進行現(xiàn)場指揮施工。
4.堅持“四不放過”的原則，**工區(qū)要將此事故在各班班前會再進行認真分析和討論，讓每一名職工認清違章作業(yè)的嚴重后果，接受事故教訓，在今后的工作中嚴格按規(guī)程規(guī)范自己的行為。
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧?！叭朔鞘ベt，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
煤礦支部書記檢討書篇六
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤?；谖蚝?，歸結(jié)原因如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名管理人員，不論有多少理由，都應端正態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤；對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。
2、事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能接受領導的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當時的嘴臉，心中甚是羞愧。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度，感悟到：
一、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節(jié)。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中?！皩W如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的「學而時習之，不亦樂乎。”
二、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。”最近，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨?！蹦侨寺牶?，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧！
三、吸取教訓，加強管理
行的隱患在哪里，會造成什么嚴重的后果，從而提高職工的安全意識。必須采取現(xiàn)場跟班到位、加強技術(shù)培訓雙管齊下，從思想到行動、從技術(shù)到規(guī)范操作，徹底杜絕今后類似事故發(fā)生。
2.加強技術(shù)課培訓，嚴格技術(shù)課學習制度。認真的抓好技術(shù)課的安全技術(shù)措施學習和貫徹是區(qū)隊領導的共同責任，區(qū)隊領導要齊抓共管，嚴格按安全技術(shù)措施施工作為安全嚴管理的一項重要舉措來抓。
3.嚴格現(xiàn)場跟班制度，狠抓現(xiàn)場安全管理。每班班前要將各施工地點安全狀況進行分析，跟班副區(qū)長必須到達安全程度差的工作地點進行現(xiàn)場指揮施工。
4.堅持“四不放過”的原則，**工區(qū)要將此事故在各班班前會再進行認真分析和討論，讓每一名職工認清違章作業(yè)的嚴重后果，接受事故教訓，在今后的工作中嚴格按規(guī)程規(guī)范自己的行為。
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧?！叭朔鞘ベt，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
煤礦支部書記檢討書篇七
尊敬的領導：
您好!
鑒于之前因為礦工的行為帶來的影響，經(jīng)過一番教育認識，我已經(jīng)認識到了其中的危害性，在這里做一個檢討并保證今后不會再曠工。
作為一名煤礦工人來說，每個人的崗位工作都關乎到煤礦能否實現(xiàn)安全生產(chǎn)，安全是保證我們煤礦工人的首要因素，對煤礦企業(yè)來說，安全是其經(jīng)營管理環(huán)節(jié)中的重要一環(huán)，任何的生產(chǎn)活動都要在安全的前提下進行。很多的煤礦事故都是因為工人沒有安全生產(chǎn)導致的，因此煤礦工人個人的工作不僅關乎到自己的生命，同時也關乎其他工友的生命，為此必須堅守自己的崗位，保證每個工人都按照規(guī)定上崗。
經(jīng)過領導的相關教育工作，我才認識到自己的礦工行為原來存在這么多的隱患，因為我的礦工，沒有堅守在自己的崗位上，其他工友的工作直接的受到了很大的影響，導致領導沒有提前做好相關的安排，工作進程和效率也受到了影響，因為少了一個人的工作程序，導致工友在工作中還需要操作自己不熟悉的流程，這些都會影響到安全、規(guī)范生產(chǎn)的要求，因為我的這種礦工行為可能引發(fā)的后果是嚴重的。
除了工作中受到影響之外，還造成了公司管理上的麻煩，如果員工不遵守煤礦生產(chǎn)制定的相關規(guī)定，不僅不利于良好工作習慣的養(yǎng)成，由此帶來的嚴重后果也是不堪設想的'。此外，公司也不好管理員工，這些都造成了公司的管理負擔。現(xiàn)在公司的領導要我寫出保證書，是對我們工人負責人的一種表現(xiàn)。為此，我在做這里做出以下保證：
在以后的工作中，嚴格遵守公司相關的管理規(guī)定，在煤礦生產(chǎn)中遵守相關的生產(chǎn)規(guī)定，做到安全生產(chǎn)，以身作則，保證堅守自己的崗位。按時上下班，在工作中嚴格相關的工作流程，保證足夠的時間檢查崗位上存在的不安全因素，做到不遲到、不早退，另外對于是在有事情需要請假的時候，提前向相關人員提交申請，保證不會因為自己的行為而讓生產(chǎn)受到任何的影響。
以上是我做出的保證，希望在今后的工作中，公司領導和同事可以及時的對我進行指導和批評，并且督促我成為一名合格的煤礦工人，我相信在自己的努力和大家的幫助下，我一定不會辜負大家的期望。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
煤礦支部書記檢討書篇八
、同事們：
大家好！
首先，感謝組織、各位
領導
及同事對我工作的關心指導，感謝各位
領導
及職工同志們對我工作的支持和幫助。
政、總工程師的正確
領導
下，在各位
領導
和同志們的支持幫助下，我能認真履行職責，忠于職守，務實工作。緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn)，全力協(xié)科室
領導
師抓好了分管范圍內(nèi)的各項工作，促進了礦井整體工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展，較好的完成了礦
黨
政交給的各項工作任務?，F(xiàn)將近年來的工作簡要述職如下，請審議。
一、認真學習，深入思考，
思想
政治素質(zhì)和業(yè)務技術(shù)能力不斷提高，積極參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，深化個人“不怕吃苦”的良好心態(tài)為“怕不吃苦”，變“怕批評”為“怕不批評”。多年來，結(jié)合公司
黨
委開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，以公司
黨
委活動
精神
為武器，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標，積極參與，努力創(chuàng)先爭優(yōu)。工作中，重心下移，細節(jié)下移，解決
思想
問題，解決疑難問題，解決細節(jié)問題。把事業(yè)放在第一位，吃苦耐勞，加強學習，為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。
，先后多次學習了各采煤及掘進工作面的作業(yè)規(guī)程，了解并熟悉了各種作業(yè)的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習，初步了解了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié)。當然，煤礦“三大規(guī)程”之一的《煤礦安全規(guī)程》，作為煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的準繩、衡量標準，我更不敢絲毫的懈怠，經(jīng)常學習熟悉掌握，努力為今后工作的開展
提供
強有力的依據(jù)。在“三大規(guī)程”的學習之余，我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關
網(wǎng)
站，及時了解掌握相關法律、法規(guī)的頒布與煤炭行業(yè)動態(tài)，不斷開拓自己的視野。注重新工藝、新技術(shù)等方面知識的學習，不斷拓寬知識面，使自身的業(yè)務能力不斷提高。牢牢把握“科學技術(shù)就是第一生產(chǎn)力”的真理，通過現(xiàn)場實踐經(jīng)驗的積累及專業(yè)理論知識的更新，不斷提高參與科學技術(shù)研究的能力，為防治水工作上臺階作
出自
己應有的貢獻，進而實現(xiàn)礦井的安全生產(chǎn)。
收集地質(zhì)資料，及時填入地質(zhì)臺帳卡，并填繪圖紙，做到原始資料、地質(zhì)臺帳、地質(zhì)圖紙一致，質(zhì)量達標準化規(guī)定與要求；參與編寫工作面（采、掘）地質(zhì)說明書；在生產(chǎn)過程中，有重大地質(zhì)構(gòu)造時，及時向有關
領導
匯報，共同研究解決。
們一同下井，通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問、指導及不安隱患的填寫，讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范、薄弱需要重點監(jiān)護的環(huán)節(jié)。按照科里的安排，我認真執(zhí)行值班制度，值班期間詳細了解井下生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況，在進班會上逐一向安檢員進行安排部署，確保全面，不留死角。值班期間認真處理井下存在的安全問題，完成
領導
交待的各項工作任務，保證礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
五、工作展望及今后努力的方向
一年來，在上級
領導
的關心支持下，在大家的幫助配合下，圓滿完成了全年工作，主要有以下體會：一是
領導
的高度重視和大力支持的結(jié)果，二是各部門和相關員工共同努力的結(jié)果。雖然各項工作取得了一定的成績，但與上級的要求和大家的期望相比，還有許多差距，存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：
一是
思想
觀念上還不能完全適應“創(chuàng)先爭優(yōu)”的要求，對科“創(chuàng)先爭優(yōu)”的認識不夠全面，
思想
認識容易受習慣思維影響。二是自身技術(shù)能力、技術(shù)手段有限，對所涉及的技術(shù)學習程度還夠，在以后的工作中要更加嚴于律己，努力學習好專業(yè)技術(shù)知識，提升自己的專業(yè)技術(shù)水平。
幾年來，我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬
領導
、團結(jié)同事、熱心助人，但我深知這遠遠不夠，以后的路還很長，可能遇到各種各樣的困難，不過我相信在
領導
的正確引導和同事的支持幫助下，一切難題都會迎刃而解。當然，我也誠懇的希望
領導
和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u。
在今后的工作中，我將進一步加強學習，努力提高自己的政治理論和技術(shù)管理水平，以強烈的事業(yè)心和責任感，以飽滿的上進心，扎實工作、開拓進取，克服存在的困難和缺點，抓好分管范圍內(nèi)的各項工作，為促進礦井穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻！
煤礦支部書記檢討書篇九
，全體與會的職工同志們：
我叫xxx，現(xiàn)任新三礦北區(qū)采煤區(qū)
黨
支部書記。由于采煤區(qū)從20xx年3月6日成立到現(xiàn)在不到7個月的時間。此次述職述廉僅
總結(jié)
這一階段的工作。7個月來，我始終堅持以生產(chǎn)建設為中心，以提高原煤產(chǎn)量，增加職工收入為目的，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，充分發(fā)揮
黨
組織的政治優(yōu)勢，積極做好
黨
支部工作和職工的
思想
政治工作，并取得了一定的成績。現(xiàn)在，我向各位
領導
和同志們作述職述廉報告，不妥之處，請予批評指正。
武器，充分利用中心組學習日、
黨
員大會、
黨
員民主生活會和參加社區(qū)微型
黨
課等一切有利時機，先后重點學習了
黨
的
精神
，學習了冀中能源董事長、
黨
委書記王社平向集團公司廣大干部職工發(fā)表的“勇敢擔當，迎難而上，創(chuàng)造歷史，再續(xù)輝煌”《公開信》和集團公司、社區(qū)
黨
政下發(fā)的一系列文件
精神
。為加深學習內(nèi)容理解，先后寫讀書筆記6000余字，書寫學習
心得
3
篇
。通過學習，使自身的科學
領導
發(fā)展能力，駕馭負責全局能力，協(xié)調(diào)利益關系能力和務實創(chuàng)新能力有了明顯的提高。我本人撰寫的《關于勞務派遣工安全
思想
狀況調(diào)查與思考》論文被
中國
煤礦安采用，并被峰峰集團公司《開拓》雜志20xx年第三期選用，在“降本增效、奪旗爭星”活動中，榮獲社區(qū)“
黨
務工作者”稱號，我區(qū)
黨
支部今年第二、第三連續(xù)兩個季度奪得社區(qū)
黨
支部創(chuàng)先爭優(yōu)“流動紅旗”。
員
領導
干部，我堅持做到克服病痛不退縮、積極面對挑重擔。首先從抓好采煤專業(yè)技術(shù)知識的學習做起，做到勤于鉆研，不恥下問，努力學習和掌握更多的煤礦生產(chǎn)專業(yè)知識。其次是堅持深入現(xiàn)場，深入生產(chǎn)一線，學習煤礦安全規(guī)程，了解生產(chǎn)技術(shù)工藝，摸清各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)，為做好生產(chǎn)管理指揮工作創(chuàng)造良好的基礎條件。第三，認真貫徹執(zhí)行值班跟班制度，積極采取學中干、干中學的科學方法和理念，處理實際問題，解決生產(chǎn)難題，不斷提高自己的
領導
指揮能力、組織協(xié)調(diào)能力、科學決策能力和分析問題、解決問題的能力。
班子成員年齡普遍偏低，走上
領導
崗位時間都比較短，管理經(jīng)驗更為缺乏。作為區(qū)
黨
支部書記既要做好自己分內(nèi)的工作，抓好
黨
建基礎管理工作和職工
思想
政治工作，還肩負著搞好“傳幫帶”，率領班子成員團結(jié)一致，奮力拼搏，完成全年生產(chǎn)任務和各項經(jīng)營指標的重要職責。7個月來，我牢記自己的崗位職責，兢兢業(yè)業(yè)，勤政務政，努力工作。
，表揚好人好事54人次。
二是努力學習專業(yè)知識，不斷提高自身素質(zhì)。從
網(wǎng)
上、報紙上不斷學習做好新時期
思想
政治工作的新經(jīng)驗、新方法，并靈活運用到實踐工作中。7月份，我區(qū)
黨
支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法被
網(wǎng)
發(fā)表，并受到社區(qū)
領導
表揚；8月份我所撰寫的效能監(jiān)察課題項目論文《積極開展效能監(jiān)察，確保企業(yè)降本增效》被社區(qū)紀委推薦到集團公司。
政工各項工作健康運作，班子成員和全區(qū)干部職工的拼搏實干
精神
，受到社區(qū)管理處和北區(qū)
領導
的多次表揚，9月份在極度困難的條件下，安全順利的完成了162811工作面回撤，162803新工作面于10月4日中班按計劃投產(chǎn)，為確?！皼Q戰(zhàn)四季度、奮力保目標、建功16萬”做出了積極的貢獻。采煤區(qū)在“降本增效、奪旗爭星”活動中，被評為科技創(chuàng)新、質(zhì)量標準化“紅旗單位”，34人被評為“崗位明星”。
1、配合區(qū)行政狠抓基礎管理，先后建立健全了職工出勤管理、班組現(xiàn)場交接班、區(qū)隊值班跟班、職工工資分配、開好職工大會等12項管理制度。使全區(qū)的主要工作納入到了規(guī)范化管理軌道。
2、堅持以人為本的科學管理理念，在注重嚴格管理、嚴格處罰的同時，積極組織開展了“抓管理、強素質(zhì)、保安全、增效益”、“決戰(zhàn)四季度、奮力保目標、建工16萬”等一系列活動，有效的鞏固了全區(qū)安全生產(chǎn)的良好局面。
3、配合區(qū)行政大力推行139安全管理模式，崗位安全“雙述”和班前禮儀、班后講評、定期評議、集體升入井、手指口述等，逐步把企業(yè)理念，企業(yè)戰(zhàn)略融入滲透到每個職工的心靈深處，使廣大職工能夠加快步伐、與時俱進，以嚴細的工作作風投入到生產(chǎn)實際中。
4、按照
黨
建iso9000質(zhì)量管理體系管理工作內(nèi)容要求，下大力氣做精做細
黨
建工作，努力使
黨
建基礎工作基本符合標準要求。
5、充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，積極開展了“四好班子建設對標管理”、“
黨
員要有
黨
員樣，我是
黨
員我?guī)ь^”、創(chuàng)建“
黨
員責任區(qū)”“
黨
員先鋒崗”、“管理創(chuàng)新比提升，降本增效比才能”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”“評選樹”等多項政治活動，同時，狠抓
黨
員干部隊伍作風建設。對各項工作任務，嚴格按照“雷厲風行、執(zhí)行到位”的標準去要求、去督促、去落實，保證了生產(chǎn)任務的圓滿完成。
6、狠抓質(zhì)量標準化工作，組織職工認真學習質(zhì)量標準化知識，從搞好文明生產(chǎn)的最基礎管理工作抓起，做到物料整齊碼放，實行標牌管理，巷道定時清掃，管線吊掛平直，使職工養(yǎng)成干標準活兒、干放心活兒、干安全活兒的良好習慣。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
煤礦支部書記檢討書篇十
、同志們：
大家好!
根據(jù)集團公司的通知要求，我就今年以來履行職責狀況向大家進行匯報，請?zhí)岢鲆庖姾屯扑]。
今年以來，在集團公司正確
領導
下，在礦
領導
班子成員和廣大干部職工的大力支持下，我始終以
黨
組織的信任、
領導
的重托和職工群眾的期盼為動力，堅持以打造“百億鑫飛、百年鑫飛”重要
思想
為指導，牢記“安全第一”
思想
理念，用心落實科學發(fā)展觀，嚴格要求自己，認真履行職責，立足于管理提效益，靠實干爭創(chuàng)一流，不懈努力，團結(jié)奮進，務實拼搏，克服種種困難，實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)建設。
1、抓安全管理不動搖，夯實基礎，順利實現(xiàn)了安全建設
我始終認為，安全是搞好其他各項工作的前提和基礎。在現(xiàn)場條件極其復雜困難、不安全因素增多的狀況下，我與礦委及生產(chǎn)班子成員一起加大管理力度，堅持自我加壓抓現(xiàn)場，超前預防查隱患，強化培訓抓教育，嚴格職責抓落實，建立起了全礦干部職工齊抓共管的管理體系，確保了安全生產(chǎn)建設。
2、深入基層，勤政務實，扎實工作促進了基建任務的順利完成
組織，牢牢抓住制約安全生產(chǎn)的關鍵環(huán)節(jié)不放松，堅持以礦為家，緊盯現(xiàn)場，協(xié)同班組，一同安排部署安全生產(chǎn)工作，克服種種困難，確保了基建任務的順利完成。在全年，完成掘進總進尺5300米；超額完成了我礦年初制定的計劃指標。
3、以點帶面，典型引路，標準化建設穩(wěn)步推進
我們堅持向質(zhì)量標準化要安全，向質(zhì)量標準化要效益，向質(zhì)量標準化要管理水平，把質(zhì)量標準化認識提到一個新的高度。
4、提煉文化，建塑形象，營造濃厚的學習氛圍
我們用心推動物質(zhì)禮貌、政治禮貌、
精神
禮貌、生態(tài)禮貌四個禮貌共同發(fā)展，樹立了南山煤業(yè)嶄新的企業(yè)形象。
5、求真務實，真抓實干，
領導
干部作風明顯轉(zhuǎn)變
堅持開展煤礦各級
領導
紀律作風整頓工作。我們要求各級
領導
干部樹立不怕吃苦，不怕吃虧，不怕得罪人，不怕受委屈，不怕挨批評的“五不怕”
精神
，大興求真務實之風，以此影響和帶動了基層執(zhí)行力的增強，確保了企業(yè)的各項決策都能及時保質(zhì)保量地得以貫徹落實。
礦級
領導
下井帶班，堅持井下現(xiàn)場指揮。每周日進行“全礦井安全隱患大檢查”，并召開安全例會。把能夠解決的問題當場解決，一時不能解決的
通過
“四定表”形式，并嚴格考核兌現(xiàn)，確保計劃、督促、
評價
的到位，真正做到了凡事都有布置、有落實、有檢查、有驗收。及時對現(xiàn)場管理和干部作風中存在的問題進行通報和督辦，由過去只管“干的”向管好“管的、看的”轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)了真抓、真管、真落實。
干部中構(gòu)成了重實際、說實話、辦實事、求實效的良好氛圍。
一是在安全質(zhì)量標準化工作的落實上，需進一步加大力度予以完善；
二是在干部、職工隊伍的素質(zhì)提高上，仍要下大功夫、做過細的工作；
三是內(nèi)部管理有漏洞，對職工的培訓教育工作還有待于進一步提高。以上問題在今后工作中將努力克服。
做好20xx年的工作，圓滿完成集團公司下達的各項指標，讓全礦職工過上更好的日子，好處深遠，自己作為一礦之長，更深感職責重大。
一是要加強學習，不斷提高綜合素質(zhì)。
在新的一年里，要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要
思想
為指導，認真學習集團公司、上級主管部門的會議
精神
，全面領會科學發(fā)展觀的深刻，不斷提高自己的
思想
政治素質(zhì)和管理水平。同時，要進一步加強企業(yè)管理和對上級一系列政策規(guī)定的學習，努力轉(zhuǎn)變
思想
作風和工作作風，時刻牢記“安全第一，不安全不生產(chǎn)”，的原則，開拓創(chuàng)新，真抓嚴管，堅決完成集團公司下達的各項目標任務。
二是要千方百計地抓好安全生產(chǎn)。
煤礦生產(chǎn)，安全為天，安全好不好，直接關系到企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展，自己作為企業(yè)的主要負責人，務必牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，始終把安全生產(chǎn)當作頭等大事來抓，堅持以人為本，大力實施“科技興安”戰(zhàn)略，大力開展“全面質(zhì)量標準化”和“精品工程建立”活動，強化安全管理，狠抓職責落實，加大安全投入，努力提高基建工作，確保今年安全目標和各項任務的順利實現(xiàn)，為加快企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
三是要創(chuàng)新管理，提高經(jīng)濟效益。
堅持一手抓穩(wěn)產(chǎn)增效，一手抓節(jié)約挖潛，按照“目標管理，職責明確，剛性考核，節(jié)獎超罰”的要求，健全完善成本指標內(nèi)控體系，突出加強成本管理、資金管理、和勞動力管理，提高企業(yè)運行質(zhì)量。要進一步加強職責落實，發(fā)揮好監(jiān)督檢查、管理考核和參謀助手的作用。
四是加強考核力度，規(guī)范各項制度，構(gòu)建和諧礦區(qū)。
進一步加強對
領導
干部的考核和管理，層層簽訂目標職責狀，
通過
抓干部實現(xiàn)干部抓，
通過
抓現(xiàn)場實現(xiàn)現(xiàn)場抓，增強基層的執(zhí)行力，保障各項工作的有序高效運行，確保全年安全進尺指標的完成。進一步完善我礦的各項管理制度。進一步規(guī)范職工行為，樹立企業(yè)形象。做到“制度行為化，行為習慣化，習慣成文化”的管理目標，努力構(gòu)建和諧的礦區(qū)。為打造“新南山、先形象”做出更大的貢獻。
我的述職完畢!
謝謝大家!
煤礦支部書記檢討書篇十一
20xx年1-8月份，我任二井開拓副井長，分管開拓隊、建設隊和錨索班工作。20xx年9月至今任二井黨總支書記，負責黨務和思想政治工作。一年來，在礦黨委、礦的正確領導下，井班子成員的大力配合下，認真履行崗位職責，克服困難，積極進行工作，圓滿地完成了各項任務，并取得了滿意的效果。現(xiàn)將我一年來的工作情況報告如下：
一、任職開拓副井長期間工作工作情況
20xx年1-8月份期間，我在二井擔任開拓副井長，負責分管二井開拓工程工作，20xx年礦下達給二井(1400)米大開拓任務，這一任務如期完成，直接關系到二井07、20xx年采場大接續(xù)，也關系到整個紅廟礦長遠發(fā)展的大計，對于二井，乃至紅廟煤礦進入六區(qū)開采意義重大。為了圓滿的完成開拓任務，在年初，我認真對全年開拓任務進行了精心的進行了謀劃和部署，針對五區(qū)開拓、六區(qū)皮帶延伸等主要開拓任務，定量分月對兩隊進行了排隊，堅持月初定任務、定指標，出臺獎罰政策的辦法。在日常工作中，我堅持經(jīng)常深入到現(xiàn)場、深入井下，對現(xiàn)場管理進行調(diào)研，積極與兩隊干部進行溝通，研究開拓進米的良策，探討開拓巷道支護的難題，不斷強化開拓工程質(zhì)量，探索并推廣錨桿錨索支護技術(shù)，對兩隊開拓任務，在政策上積極給予鼓勵，積極動員開拓隊、建設隊員工干部大干。截止8月末，開拓隊除變電所通路了39米外，五區(qū)開拓主體工程已經(jīng)基本完成;與遼工大在六區(qū)回風總排試驗了錨索與u型鋼復合支護技術(shù)，從目前情況看，巷道質(zhì)量效果良好。1#副井270-324段的發(fā)碹工程如期竣工，保證人車順利通道236大巷。建設隊按計劃完成了194裝載硐室和皮帶峒室，毛掘工程順利完工，皮帶下山開拓進米30米，為圓滿完成全年各項任務打下堅實的基礎。
另外，組織錨索班對全井失修巷道進行進行治理，1-8月份累計修復失修巷道( )米，創(chuàng)造了質(zhì)量標準化的良好條件。
二、任職井黨總支書記期間的工作情況
(一)、加強井隊兩級干部管理，促進井隊干部工作作風轉(zhuǎn)變
20xx年8月25日，根據(jù)工作需要，我任職二井黨總支書記，全面負責二井黨務和思想政治工作，上任伊始，正值我井生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，綜采工作面搬家，全井生產(chǎn)形勢發(fā)生深刻變化的時刻，針對這一問題，我認真對各隊的基本情況進行了調(diào)研和全面摸底，了解員工動態(tài)，利用調(diào)度會、井務會對干部講形勢、講任務，增信心，鼓勵井隊兩級干部繼續(xù)發(fā)揚前9個月往前拼搏的工作精神，組織政工組成員通過《政工簡報》這一載體，全面對1-9月份井生產(chǎn)形勢進行了分析，后幾個月生產(chǎn)任務進行展望，讓全井員工看到希望。同時，以黨總支文件的形式出臺《井隊干部轉(zhuǎn)變工作作風的特別規(guī)定》，對副隊級以上干部從嚴要求，堅決杜絕班中喝酒、酒后上崗。對開拓隊、建設隊、錨索班和運搬隊實施班后述職制度、雙跟班制度，促進隊干部作風的轉(zhuǎn)變，樹立隊副隊級以上干部的良好形象。
(二)積極推進“雙紅”競賽活動，促進基層黨建工作的開展。
對支部的工作進行了認真的思考，對支部如何發(fā)揮堡壘作用、黨員發(fā)揮先鋒模范作用等問題進行了深入的研究，并對各隊支部繼續(xù)開展好“雙紅“競賽進行部署，由政工組成員組成檢查小組對各隊支部書記的工作進行了檢查督促，有力地促進了雙紅競賽這一主題活動的深入開展。
(三)、深入開展學習了《質(zhì)量標準化新標準》，提高了全員安全質(zhì)量標準化意識
今年9月份，內(nèi)蒙古自治區(qū)質(zhì)量標準化新標準下發(fā)后，針對新標準的學習，我利用井務會、調(diào)度會對各隊學習新標準進行了重點強調(diào)和要求，要求支部書記、隊長、技術(shù)員親自主持二、三班班前學習，利用好班前“每日一題”活動這一載體，動員全井干部員工學習新標準，用新標準，井屬各隊針對新標準要求，井上井下全面開展質(zhì)量標準化會戰(zhàn)，動員廣大干部員工全體參與到會戰(zhàn)中來，多次組織機關各大組參與地面井區(qū)環(huán)境治理，政工組配合安檢檢身，查“三違”，杜絕了員工入井帶煙的嚴重違章行為。全井干部員工的質(zhì)量標準化意識得到了明顯提高，形成人人干活上標準的良好局面，在集團公司安全質(zhì)量標準化檢查驗收中，二井評定為一級礦井取得了公司、礦領導的一致好評。
(四)、下大力量進行防盜，創(chuàng)建平安二井
進入今年以來，針對個別員工偷盜、摸拿礦山物資，拆卸機電設備配件、破壞二井正常生產(chǎn)秩序的違法違紀行為，我任職總支書記以來，以創(chuàng)建平安二井、和諧文明的二井為契機，下大力量進行了綜合治理，在大力宣傳違章違紀、偷盜摸拿礦山物資可恥，珍惜愛護礦山物資光榮的同時，積極組織機關黨員、各大組成員，成立專門防盜檢查小組，晝夜對機電隊、運搬隊、井周邊重要部位、關口進行檢查查崗，同時，還聯(lián)系了礦治安聯(lián)防隊與井各大組長聯(lián)合查處偷盜行為，對違紀偷盜摸拿礦山不法分子起到了很好震懾作用。
三、工作中存在的不足和xx年工作打算
在積極努力的進行工作的同時，也存在著問題和不足，一是對自己的學習抓得不緊，加強理論學習的力度不夠。二是工作創(chuàng)新能力不強，特別是對適合本井特色的政工工作上缺乏研究和深入探索。三是對員工法律法規(guī)教育力度不夠，員工法律意識淡薄，以至于員工素質(zhì)提高緩慢。時有偷盜摸拿盜竊礦山物資行為。四是安全教育方式和方法還有待于創(chuàng)新。這些問題的存在都值得我在今后的工作進行思考和改進。
四、xx年工作打算
1、認真落實好礦四會精神。
2、努力探索政工工作新路子，使二井政工工作力爭有一個嶄新局面。
3、挖掘符合二井員工價值觀、理想信念，形成濃厚的二井特色的企業(yè)文化。
4、努力做好全員安全教育和培訓。
5、抓好副隊級以上干部工作作風。
述職人：
x年xx月xx日
煤礦支部書記檢討書篇十二
我叫，現(xiàn)任通滅隊黨支部書記，主要負責通滅隊黨建工作和職工安全教育工作，一年來，在礦黨委的正確指導下，在同志們和全隊職工的幫助支持下,我始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真學習黨的xx屆四、五中全會精神，較好地完成了組織交給的任務，現(xiàn)將2x年度從德、能、勤、績、廉幾方面的情況向組織匯報如下：
一、德：一年來的工作實踐中，我認識到，作為支部書記,學習是提高思想水平，搞好本職工作的基礎。我始終堅持不懈學理論，用“xx大”精神和“三個代表”重要思想武裝頭腦，深入學習xx屆四、五中全會精神，貫徹落實科學發(fā)展觀，時刻不放松世界觀的改造。要求自己做學習上的有心人，積極參加政治理論學習和礦、隊組織的各種業(yè)務培訓，通過這些學習和培訓，自己的思想政治素質(zhì)有了長足的進步，思想覺悟和政策理論及業(yè)務水平得到了進一步提高，各方面得到了鍛煉。
二、能:作為支部書記，我牢記自己的職責和使命，按照領導要求，積極努力解決問題，只要是工作需要，無論是黨支部工作還是其他工作，都不分份內(nèi)份外，盡心竭力去做好，時時處處以團結(jié)為重，事業(yè)為重，顧全大局，不計較個人得失。對待同志以誠相待，團結(jié)合作，協(xié)作其他同志完成社區(qū)的各項工作。勇于開展批評和自我批評，以對工作、對組織、對同志負責的態(tài)度，不隱瞞觀點，以實際行動維護通滅隊領導班子的良好形象。
三、勤：遵守各項規(guī)章制度。嚴格遵守作息時間，遵守礦、隊紀律，以身作則，工作積極肯干，認真負責，經(jīng)常加班加點，不計報酬。
四、績：作為通滅隊黨支部書記，時刻把通滅隊黨建工作擺在重要位置，提升通滅隊黨建工作水準。
一是注重黨支部發(fā)展黨員工作，為支部不斷吸收優(yōu)秀的年青血液。在基層組織建設工作中，發(fā)現(xiàn)我黨組織發(fā)展黨員存在一定滯后性和局限性，便迅速采取措施，積極和支委會成員進行溝通，針對本隊黨支部存在突出問題，通過宣傳、動員及一系列活動，迅速為黨組織吸收新的活力。20xx年一年，向黨支部遞交入黨申請書的有友 人，現(xiàn)列入積極分子的 人，為黨支部注入的新的血液。
二是進一步做好開放型黨組織生活，豐富黨員生活。全年來，在對開放型黨組織生活有了初步認識以后，在本隊原有活動的模式上，進一步進行開拓思維，開展了一系列有特色的活動。10月25日在隊會議室開展“安全知識競賽”等等。今年5月，組織了紀念汶川地震系列活動，其中包括， 5月12日下午在隊會議室開展“紀念汶川遇難同胞一周年”默哀活動，6月中旬在全隊內(nèi)部開展“一助一”幫扶活動。七一前后，開展“迎七一、促和諧，慶建黨88周年”系列活動; 7月1日上午接收了張曉東同志為預備黨員，并組織全體黨員面對黨旗進行宣誓，重溫誓詞，增強黨性。
三是積極做好社區(qū)團建工作。團組織是黨組織的后備力量，自20xx年來，我發(fā)現(xiàn)全隊青少年的團員意識淡薄，很多人都沒有積極向團組織靠攏的意向，對團組織的認識也不高，對自己一生是否參加政治組織覺得無所謂，這就為基層的團建工作帶來了更多的困難。為此，我和支部幾個委員商議后，首先對全隊20歲到35歲的青少年及團員情況進行了仔細摸排，并組織開展一些內(nèi)容健康、形式多樣的活動來吸引青少年積極向團組織靠攏，并充分利用紀念日、重大歷史事件，開展“寓教于樂”的團隊活動，使廣大青少年接受到先進文化思想的熏陶。
四是深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。根據(jù)礦黨委對開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施意見及安排部署，通滅黨支部認真貫徹落科學發(fā)展觀和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，以加強工作質(zhì)量、提高工作水平、改進工作作風為著力點，以切實為職工群眾辦實事、辦好事為落腳點，進一步解放思想、實事求是，扎實深入開展學習實踐活動。在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，按照礦黨委的要求，我支部切實把學習型黨組織建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動擺上重要工作議程，我隊領導班子，及時召開班子成員會議，就我隊開展創(chuàng)建工作進行了深入細致的研究、部署。成立了以隊長、支部書記為組長、隊領導班子成員為副組長、班組長為成員的學習型黨組織建設活動領導小組，加強對全隊深入開展學習型黨組織建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行了解、溝通和指導。
五、廉：我時刻牢記自己的黨員身份，嚴格按黨員的標準要求自己的言行，廉潔自律，不貪不占，在工作中，堅持實事求是，按政策規(guī)定辦事，對職工群眾認真宣講解政策，做耐心仔細的工作，拒絕為朋友和熟人的說情，從不向任何一位職工群眾以各種借口索取或接受各種借口的錢、財、物品。
工作中存在的問題是:政治理論學習還不夠精深, 由于工作繁忙和性格缺點，工作有時不講究工作方法，工作上靈活性還要增強。
作為一名新時代的支部書記，在今后的工作中，我一定要加強理論學習，不斷提高自己的思想覺悟和業(yè)務水平，深入井下，認真履行職責，急職工群眾所急，想職工群眾所想，積極地、廣泛宣傳和貫徹執(zhí)行國家、礦黨委的各項政策和工作部署，解決職工群眾的難點、重點、熱點問題，求真務實，開拓創(chuàng)新，做一個合格的黨建工作者，并時常查找自己在思想上、工作上、生活上的不足，多向同志學習，揚長避短，不斷進步，經(jīng)受住各種考驗，做到無愧于時代、無愧于黨和人民。
述職人：
x年xx月xx日
煤礦支部書記檢討書篇十三
尊敬的礦區(qū)領導：
您好！對于自己無故曠工的行為，我已經(jīng)進行了深刻的反省，我知道自己錯了還給其他同事造成困擾，真的很抱歉，我覺得自己做了一件很自私的事情，讓我心里很不安，現(xiàn)在，我向您遞交檢討書。
________年________月________日，也就是昨天，由于我當天起床很晚，起床時候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了，本想趕緊跑回礦區(qū)繼續(xù)上班。無奈上午九點發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了，大熱天的家人非常炎熱，所以需要我?guī)兔S修空調(diào)。身為家中的知識分子，我毅然決然得幫助家人搬運空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進行維修，直到下午才將空調(diào)修理好。可是，我已經(jīng)是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問題：
一，睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊，加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚，所以次日起床時候就遲到了。
二，責任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰，不如干脆曠工得了。這樣的'心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理，萬萬要不得。
三，我沒有準確預計后果。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空，能夠放眼寬廣，應該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導致了領導生氣等諸多不良后果，實在是我沒有預料到的。
工作，是人在這個社會當中發(fā)揮自身技能、作用的途徑。工作，是人的權(quán)利也是義務。我這樣曠工的行為是不好的，曠工等于是不重視工作。
在此我鄭重地向領導致歉：從今往后，我再也不這樣肆意曠工了，有事須請假！就算起床遲到我也要堅決來礦區(qū)上班，遇到任何突發(fā)狀況都要跟領導講明清楚。我一定會遵守單位規(guī)章制度，做一個好員工，成為領導的好幫手。我要及時糾正自身的錯誤，加強學習，配合領導管理，提高自身思想素質(zhì)，保證以后不再出現(xiàn)上述錯誤。我錯了，請求領導能給我改正錯誤的機會，我也會吸取教訓，引以為戒，以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作。
此致
敬禮！
檢討人：____________
_______年________月________日
煤礦支部書記檢討書篇十四
尊敬的領導：
您好!
本人于________年____月____日因給同事過生日，一起外出吃飯，而后去勞動廳拿____月份的成績，看只剩下一個小時的時間就沒有回公司，從而導致公司無人值班而影響了公司工作的正常運行。我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領導做出如下深刻檢討：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時感覺到對自己放松要求，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性。經(jīng)過反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍有欠缺。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各自的崗位上，大家都像我一樣自由散漫，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的'。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
檢討人：
______
______
________年____月____日
煤礦支部書記檢討書篇十五
各位職工代表、同志們：
我代表預備一隊
黨
支部向大家述職20xx年支部工作報告。
20xx年，我們預備一隊
黨
支部，在礦
黨
政的
領導
下，認真開展
思想
政治建設，強力支持工區(qū)行政工作，按時完成礦
黨
政的各項任務，改變工作作風，
黨
建和
思想
政治工作取得了成效。
建立健全
黨
建基礎工作體系，做好
黨
員隊伍的教育，提高
黨
員認識，做遵章守紀的帶頭人，做職工的貼心人，做生產(chǎn)安全的帶頭人。積極培養(yǎng)
黨
的新生力量，做好
黨
員發(fā)展工作，嚴格把好
黨
員入
黨
關，按入
黨
程序嚴把關。做好職工的宣傳發(fā)動工作，結(jié)合形式對職工進行任務教育，抓好職工的政治學習，做好宣傳陣地的宣傳，黑板報常換常新，宣傳牌板內(nèi)容親切感人，使職工緊緊團結(jié)在工區(qū)
黨
政周圍。
結(jié)合形式加強職工隊伍建設，動員全體職工
黨
員投入崗位行為規(guī)范教育活動中去。今年，我們在礦
黨
委的
領導
下，開展了崗位行為規(guī)范教育活動，在活動中，
黨
支部認真組織發(fā)動，組織職工的學習培訓，根據(jù)職工的實際情況，采取個人自學，專題輔導，上大課等多種形式，確保培訓效果，參學率達100%，認真開展分析評議與整改提高，全面
總結(jié)
近年來
思想
、工作、作風等方面的情況，廣泛征求群眾的意見，自我剖析查找問題，認真制定整改措施，接受群眾監(jiān)督，
黨
支部制定了多項活動措施，保證了教育工作的正常開展。并且獲得了先進單位。
大力開展
思想
政治工作，積極開展走訪談心活動，穩(wěn)定職工隊伍。
黨
支部對職工走訪工作非常認真，不論是哪位職工有了
思想
問題，還是家庭出現(xiàn)了困難，工區(qū)
黨
政
領導
都主動靠近去做
思想
工作幫助解決困難。今年以來，我們工區(qū)
黨
支部遠到新沂、豐縣，近到職工家庭病床前，共計走訪40多次，行程幾百公里，為職工解決了實際困難。大力加強
精神
文明建設，努力創(chuàng)建和諧區(qū)隊，支持工團工作。今年以來杜絕了打架斗毆、酗酒鬧事等不良現(xiàn)象，杜絕了各類不文明現(xiàn)象的發(fā)生，工區(qū)文明禮貌慰然呈現(xiàn)。支持工團工作，做好計劃生育，充分發(fā)揮他們的職能作風，全年杜絕了違反計生政策和違反國家法律法規(guī)現(xiàn)象。
工區(qū)安全生產(chǎn)有了很大變化。加強職工安全教育，強化安全培訓。堅持周五安全活動不動搖，利用黑板報、板報、宣傳標語，大力宣傳安全生產(chǎn)的重要意義，教育職工按章作業(yè)，遵章守紀。加強職工安全培訓，對各工種進行專門培訓，并且全部考試合格。加強“三違”及時處理，今年以來共計治理“三違”40多人次。嚴格現(xiàn)場管理，認真排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時解決，今年全區(qū)消滅了重大人身事故和生產(chǎn)事故。
政交給的各項任務，我們嚴格生產(chǎn)組織，科學管理，合理安排工期，分工負責，包保到人，以科學的態(tài)度對待工作，用科學的方法干好工作。其次是加強勞動力管理，開展勞動競賽，采取激勵機制，促進職工的大干激情。最后我們充分發(fā)揮骨干和業(yè)務能手的作用，從而帶動整個區(qū)隊的工作。狠抓質(zhì)量標準化建設，確保質(zhì)量標準化上臺階，嚴格執(zhí)行干標準活，上標準崗活動，今年以來，我們所承擔的所有工程項目全部達到了礦質(zhì)量標準化要求。
全隊上下團結(jié)一條心，出色地完成了礦
黨
政交給的各項生產(chǎn)任務，做出了優(yōu)異成績。2601綜采工作面安裝，75208綜采工作面安裝，75207綜采工作面安裝拆除，7503綜采工作面安裝拆除，2601材料道臥底，—520軌道臥底。同時還完成了礦生產(chǎn)部安排的臨時性工作，—850、—620、—520水溝臥底、—620水倉加深、加寬清理，幫助皮帶工區(qū)勻放皮帶設備等工作。開展優(yōu)質(zhì)服務，積極為一線著想，采掘單位的40t溜子安裝、拆除、回收，加強設備檢修，確保生產(chǎn)供應，積極開展小改小革，節(jié)約成本。
政一班人堅持從改變工作作風做起，不等、不靠、不要，積極做好職工
思想
政治工作，用實際行動影響職工，創(chuàng)出了一個又一個的“龐莊第一”?！按蜩F必須自身硬”工區(qū)
黨
政以
黨
員先進性教育為契機，做好率先垂范作用。如7503綜采工作面拆除，工區(qū)
黨
政干部全部奮戰(zhàn)迎頭，與職工一道大干，克服自己的困難，力保拆除進度。在整個拆除中，主管區(qū)長王慶斌沒睡過一個好覺，經(jīng)常三班連軸轉(zhuǎn)，死盯現(xiàn)場。副區(qū)長李德俊年近半百，克服身體不好的困難，跟班大干從沒有叫過一聲苦。7503綜采工作面安裝拆除，75208綜采工作面安裝，2601綜采工作面安裝，工區(qū)
黨
員干部較好地為職工做出了表率，激發(fā)了職工的大干熱情。三班積極開展勞動競賽，互創(chuàng)條件，在生產(chǎn)中比速度，比質(zhì)量，比奉獻，涌現(xiàn)出了
黨
員班長邱雨、顧久斌，景國垠等先進典型，在職工中樹立了良好的
黨
員形象。
1、由于教育與礦要求的還有差距，工作中仍有“三違“現(xiàn)象出現(xiàn)。
2、礦要求我們培養(yǎng)一支在綜采技術(shù)上能拆、能按、能試采的隊伍，但在技術(shù)上，業(yè)務上，職工在一職多能上和礦上的要求還有差距。
3、安全教育，提高職工的安全意識上還有差距，出現(xiàn)了二起輕傷。
1、牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，在工作中，生活中幫助職工解決實際困難。
2、努力提高整個隊伍的業(yè)務技能，把隊伍鍛煉成一支全能的隊伍。
3、深化
思想
政治工作，加強
黨
的
領導
，加強職工教育，提高職工隊伍的
思想
政治水平。
4、加強經(jīng)營管理和安全生產(chǎn)管理，樹立全局一盤棋的
思想
，強化安全就是效益的意識，認真作好安全工作。
5、改進工作作風，貼近職工，靠前指揮，愛崗敬業(yè)，用
黨
員干部的實際行動帶動廣大職工。
以上是20xx年
黨
支部述職報告，請全體職工代表審議。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
煤礦支部書記檢討書篇一
尊敬的各位領導：
21日夜班我項目部xxxx隊在迎頭施工時將瓦斯探頭放入風筒內(nèi)，這是一起非常嚴重的三違行為，出現(xiàn)了這種情況，我感到非常的痛心。由于我的工作安排不到位，對有關方面的安全問題重視不夠，以致連隊出現(xiàn)了以上問題，在此我作出深刻檢討！
瓦斯監(jiān)控通過井下工作面安裝瓦斯傳感器，實現(xiàn)檢測與控制功能，意義十分重大。當工作面瓦斯?jié)舛冗_到規(guī)定值時監(jiān)控系統(tǒng)會自動報警并切斷該報警工作面的供電，同時在職能管理等部門也會報警，從而避免造成人員傷亡和財產(chǎn)損失。
此次事故的發(fā)生，暴露出我項目部在安全教育、現(xiàn)場安全管理、班組管理還存有較大漏洞，現(xiàn)場的違章作業(yè)現(xiàn)象在個別職工身上表現(xiàn)還相當嚴重；此事故再次為我們敲響警鐘：必須嚴管理，加強教育，明確責任，加強現(xiàn)場安全管理。 我作為xxxx的項目經(jīng)理，沒能夠很好地盡到管理監(jiān)督的責任，及時發(fā)現(xiàn)，及時制止，沒能夠讓職工深刻認識到瓦斯監(jiān)測監(jiān)控的重要性，沒能夠在項目部形成“三個全覆蓋”、“三個百分百”和人人懂安全、人人抓安全的良好局面，真正的讓全體職工認識到一通三防的重大意義，從而減少各類違章違規(guī)事件的發(fā)生，在此，我深感惶恐。
安全生產(chǎn)做出積極的貢獻！
煤礦支部書記檢討書篇二
尊敬的各位礦領導：
下午好
20xx年10月4日下午2時許，我隊運輸班長xxx帶領工人xxx、xxx在軌道三段進行提升運輸，使用25絞車向下運輸物料，25絞車牌板明確注明運輸重車為1輛，但現(xiàn)場實際運車數(shù)量為5輛。其中一部運輸工具架平板車、四部礦車分別裝有噴漿管、少量支護材料、以及2臺80開關。工人xxx/xxx對班長超拉車違規(guī)操作未進行提醒及阻止。軌道三段25絞車設備長期未進行檢查維護情況下進行多拉多放，在下放至軌道三段95號點位置，出現(xiàn)鋼絲繩斷繩，造成跑車事故。跑車距離160米，沿途多處運輸設施損壞變形，未造成人員傷亡。本次事故屬典型超拉車，集體違章作業(yè)。
此次事故充分反應了班長孫成高在安全工作方面存在嚴重的僥幸心理，為圖省事，無視井下安全規(guī)章制度，無安全責任感。對礦上及本區(qū)隊造成極其惡劣的影響。本次違章事故也充分反應了本人在安全工作上沒有做到位，工作用人安排沒有細致化。這次違章的發(fā)生一個重要原因是本人的工作中沒有跟上領導的安全思想，沒有把領導的安全措施落到實處，使之我隊沒有營造一個良好的安全氛圍。違章并不是因為一時疏忽、一不留神出現(xiàn)的，是長期在安全方面存在僥幸心理，才造成今天的結(jié)果。
違章事故既已發(fā)生，今后應該如何應對，嚴格杜絕各類事故的發(fā)生，扭轉(zhuǎn)我隊不良的安全氛圍，這是擺在我隊面前必須馬上解決的一道難題，真正將我礦的安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識，行為上去；真正做到安全重于一切；安全高于一切；安全大于一切，本人決心在今后的工作中應該深刻吸取事故教訓，把壓力轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯膭恿?，做到以下幾點：
1、加強對班組長管理層的培訓和教育，班組長與現(xiàn)場工作結(jié)合最緊密，班組長履職能力很大程度就是一個區(qū)隊履職程度的體現(xiàn)，抓好了班組長這一層面就抓住了現(xiàn)場、抓住了管理、抓住了規(guī)范。對班組長要加強培養(yǎng)，要有工作標準、要有培養(yǎng)標準，要使班組長層面與我們的管理順勢并道，形成認同，并通過班組長將我們的管理有效的輻射放大。
2、充分發(fā)揮班前會的作用，加大教育，培訓力度，對于我隊各種崗位，進行分工種培訓，對新來職工要實行以師帶徒，做好傳幫帶的作用，提高職工的操作技能。加大對新工人、老工人和骨干員工的培訓力度。這些員工安全意識和安全操作技能低，存在冒險主義；老工人憑著老經(jīng)驗、老習慣違章作業(yè)根深蒂固；而有些骨干既起到了積極作用，同進也經(jīng)常性的違章，破壞安全環(huán)境。
3、做好各種隱患的排查工作，防患于未然，嚴把現(xiàn)場質(zhì)量關，排查隱患要細致，決不能放過任何一個細小的問題，處理隱患要果斷徹底，決不能讓機器設備帶病運轉(zhuǎn)。建立健全和完善區(qū)隊生產(chǎn)管理制度、崗位責任制和操作規(guī)程，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，在工作中干標準活，規(guī)范自己的`操作行為，才能使大家的安全得到保證。
4、堅持開好每班班前會，了解井下現(xiàn)場生產(chǎn)情況，做好現(xiàn)場交接班工作，確認工作周圍危險源、對設備巡查到位，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并組織當班隊干或副隊長，把隱患消除在萌芽狀態(tài)。做到不安全不生產(chǎn)。
5、加強跟班、帶班質(zhì)量，加大隱患自查自糾力度。每班組織當班職工開好班前會，安排好生產(chǎn)任務，安全注意事項，班后認真總結(jié)分析當班工作中存在的不足和差距，加以改進和完善。
6、統(tǒng)一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖，在安全與生產(chǎn)中處理好兩者的關系，兩者相輔相成缺一不可，要強調(diào)安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位，喚起我們每名員工“違章就是事故、事故意味死亡”的意識，做到干一輩子煤礦、謹慎一輩子。
7、經(jīng)常學習、反思相關事故案例，增強全隊職工的事故防范意識，提高安全隱患防范素質(zhì)和自我保護意識，注意各類危險源的識別，早發(fā)現(xiàn)，早排除，做到預防為主。
8、真正把這次違章教訓觸及每個干部職工的思想深處，把安全文化理念真正樹立起來，使職工從行為動態(tài)上做到規(guī)范達標，不違章操作，才能使職工的安全生產(chǎn)得到保證。
總之，本次違章事故教訓應喚起每名員工對安全的重視，教育每名員工不能違章，不能圖僥幸、怕麻煩，嚴格按照標準、規(guī)范進行作業(yè)，實實在在地抓好自己的安全，形成大家的廣泛認同，做到全員共知共享。使大家切實認識到，抓安全是為了自己，是為了自己家庭幸福，促使全員發(fā)自內(nèi)心地提升自我保護意識。做到警鐘常鳴，警示高懸，圍繞在我礦領導的安全管理理念下，做到認知高、工作細、落實嚴，不斷推進礦井的安全生產(chǎn)蓬勃發(fā)展。
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
煤礦支部書記檢討書篇三
尊敬的礦區(qū)領導：
您好！對于自己無故曠工的行為，我已經(jīng)進行了深刻的反省，我知道自己錯了還給其他同事造成困擾，真的很抱歉，我覺得自己做了一件很自私的事情，讓我心里很不安，現(xiàn)在，我向您遞交檢討書。
xxxx年xx月xx日，也就是昨天，由于我當天起床很晚，起床時候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了，本想趕緊跑回公司繼續(xù)上班。無奈上午九點發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了，大熱天的家人非常炎熱，所以需要我?guī)兔S修空調(diào)。身為家中的知識分子，我毅然決然得幫助家人搬運空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進行維修，直到下午才將空調(diào)修理好。可是，我已經(jīng)是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問題：
一，睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊，加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚，所以次日起床時候就遲到了。
二，責任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰，不如干脆曠工得了。這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理，萬萬要不得。
三，我沒有準確預計后果。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空，能夠放眼寬廣，應該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導致了領導生氣等諸多不良后果，實在是我沒有預料到的。
工作，是人在這個社會當中發(fā)揮自身技能、作用的途徑。工作，是人的權(quán)利也是義務。我這樣曠工的行為是不好的，曠工等于是不重視工作。
在此我鄭重地向領導致歉：從今往后，我再也不這樣肆意曠工了，有事須請假！就算起床遲到我也要堅決來單位上班，遇到任何突發(fā)狀況都要跟領導講明清楚。我一定會遵守單位規(guī)章制度，做一個好員工，成為領導的好幫手。
此致！
煤礦支部書記檢討書篇四
尊敬的各位領導：
20xx年9月26日夜班，我隊走機組時把機組電纜擠爆，雖然沒有造成人員傷亡，但致使305盤區(qū)停電一個半小時，嚴重影響了我礦的正常生產(chǎn)，同時也造成了相當惡劣的影響。我作為跟班隊長監(jiān)管不到位，負有主要責任。今天，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結(jié)果。同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，員工一定要有規(guī)范的行為準則，"上標準班、交標準崗"每名員工都應遵守崗位標準，我從思想上沒有把這些標準、規(guī)章制度重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到后悔莫及，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣 ，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學習和工作。請領導相信我。
此致
敬禮！
xxx
年月日
煤礦支部書記檢討書篇五
尊敬的各位領導：
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學習和工作。請領導相信我。此致 敬禮！
孟漢傳
2012年10月12日篇二：煤礦安全負責人檢討書 檢討書
尊敬的各位領導：
首先由于我的工作不細致的原因，沒能把工作做到位，以致出現(xiàn)了井下探頭被膠帶封堵現(xiàn)象而沒發(fā)現(xiàn)，在此我作出深刻檢討！
膠帶封堵井下探頭的行為，是一起非常嚴重的三違行為，出現(xiàn)了這種情況，我感到十分的痛心。我作為xxxx的安全經(jīng)理，沒能夠很好地盡到監(jiān)督監(jiān)管的責任，及時發(fā)現(xiàn)，及時制止，沒能夠在會里會外的場合，真正的讓廣大職工認識到瓦斯監(jiān)測監(jiān)控的重大意義，從而減少此類違章違規(guī)事件的發(fā)生，在此，我深感惶恐。
我決心也有信心：在以后的工作中，認真履行自己的崗位職責，全力做好安全監(jiān)督檢查和安全教育培訓工作，現(xiàn)場安全檢查更加細致與謹慎，堅決做到走到看到說到，安全教育培訓更加嚴格與深入，讓規(guī)程深植于全體員工的心中，堅決杜絕三違現(xiàn)象的發(fā)生，盡心盡力為xxxx煤礦的安全生產(chǎn)做出積極的貢獻！xxxx：xxx xxxx年xx月xx日篇三：煤礦檢討書 檢討書 古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結(jié)原因如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名管理人員，不論有多少理由，都應端正態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤；對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。
2、事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能接受領導的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當時的嘴臉，心中甚是羞愧。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度，感悟到：
一、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節(jié)。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的「學而時習之，不亦樂乎?！?BR> 二、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處?！弊罱牭揭粋€講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨。”那人聽后，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧！
三、吸取教訓，加強管理
1.嚴格措施施工，抓好安全技術(shù)措施學習和貫徹。要明確安全技術(shù)措施的目的是為了實現(xiàn)安全生產(chǎn)，而不是開工的通行證。讓每一個職工認識到安全技術(shù)措施的要求的目的是什么，不按安全技術(shù)措施執(zhí)行的隱患在哪里，會造成什么嚴重的后果，從而提高職工的安全意識。必須采取現(xiàn)場跟班到位、加強技術(shù)培訓雙管齊下，從思想到行動、從技術(shù)到規(guī)范操作，徹底杜絕今后類似事故發(fā)生。
2.加強技術(shù)課培訓，嚴格技術(shù)課學習制度。認真的抓好技術(shù)課的安全技術(shù)措施學習和貫徹是區(qū)隊領導的共同責任，區(qū)隊領導要齊抓共管，嚴格按安全技術(shù)措施施工作為安全嚴管理的一項重要舉措來抓。
3.嚴格現(xiàn)場跟班制度，狠抓現(xiàn)場安全管理。每班班前要將各施工地點安全狀況進行分析，跟班副區(qū)長必須到達安全程度差的工作地點進行現(xiàn)場指揮施工。
4.堅持“四不放過”的原則，**工區(qū)要將此事故在各班班前會再進行認真分析和討論，讓每一名職工認清違章作業(yè)的嚴重后果，接受事故教訓，在今后的工作中嚴格按規(guī)程規(guī)范自己的行為。
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧?！叭朔鞘ベt，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
煤礦支部書記檢討書篇六
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤?；谖蚝?，歸結(jié)原因如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名管理人員，不論有多少理由，都應端正態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤；對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。
2、事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能接受領導的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當時的嘴臉，心中甚是羞愧。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度，感悟到：
一、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節(jié)。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中?！皩W如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的「學而時習之，不亦樂乎。”
二、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。”最近，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨?！蹦侨寺牶?，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧！
三、吸取教訓，加強管理
行的隱患在哪里，會造成什么嚴重的后果，從而提高職工的安全意識。必須采取現(xiàn)場跟班到位、加強技術(shù)培訓雙管齊下，從思想到行動、從技術(shù)到規(guī)范操作，徹底杜絕今后類似事故發(fā)生。
2.加強技術(shù)課培訓，嚴格技術(shù)課學習制度。認真的抓好技術(shù)課的安全技術(shù)措施學習和貫徹是區(qū)隊領導的共同責任，區(qū)隊領導要齊抓共管，嚴格按安全技術(shù)措施施工作為安全嚴管理的一項重要舉措來抓。
3.嚴格現(xiàn)場跟班制度，狠抓現(xiàn)場安全管理。每班班前要將各施工地點安全狀況進行分析，跟班副區(qū)長必須到達安全程度差的工作地點進行現(xiàn)場指揮施工。
4.堅持“四不放過”的原則，**工區(qū)要將此事故在各班班前會再進行認真分析和討論，讓每一名職工認清違章作業(yè)的嚴重后果，接受事故教訓，在今后的工作中嚴格按規(guī)程規(guī)范自己的行為。
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧?！叭朔鞘ベt，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
煤礦支部書記檢討書篇七
尊敬的領導：
您好!
鑒于之前因為礦工的行為帶來的影響，經(jīng)過一番教育認識，我已經(jīng)認識到了其中的危害性，在這里做一個檢討并保證今后不會再曠工。
作為一名煤礦工人來說，每個人的崗位工作都關乎到煤礦能否實現(xiàn)安全生產(chǎn)，安全是保證我們煤礦工人的首要因素，對煤礦企業(yè)來說，安全是其經(jīng)營管理環(huán)節(jié)中的重要一環(huán)，任何的生產(chǎn)活動都要在安全的前提下進行。很多的煤礦事故都是因為工人沒有安全生產(chǎn)導致的，因此煤礦工人個人的工作不僅關乎到自己的生命，同時也關乎其他工友的生命，為此必須堅守自己的崗位，保證每個工人都按照規(guī)定上崗。
經(jīng)過領導的相關教育工作，我才認識到自己的礦工行為原來存在這么多的隱患，因為我的礦工，沒有堅守在自己的崗位上，其他工友的工作直接的受到了很大的影響，導致領導沒有提前做好相關的安排，工作進程和效率也受到了影響，因為少了一個人的工作程序，導致工友在工作中還需要操作自己不熟悉的流程，這些都會影響到安全、規(guī)范生產(chǎn)的要求，因為我的這種礦工行為可能引發(fā)的后果是嚴重的。
除了工作中受到影響之外，還造成了公司管理上的麻煩，如果員工不遵守煤礦生產(chǎn)制定的相關規(guī)定，不僅不利于良好工作習慣的養(yǎng)成，由此帶來的嚴重后果也是不堪設想的'。此外，公司也不好管理員工，這些都造成了公司的管理負擔。現(xiàn)在公司的領導要我寫出保證書，是對我們工人負責人的一種表現(xiàn)。為此，我在做這里做出以下保證：
在以后的工作中，嚴格遵守公司相關的管理規(guī)定，在煤礦生產(chǎn)中遵守相關的生產(chǎn)規(guī)定，做到安全生產(chǎn)，以身作則，保證堅守自己的崗位。按時上下班，在工作中嚴格相關的工作流程，保證足夠的時間檢查崗位上存在的不安全因素，做到不遲到、不早退，另外對于是在有事情需要請假的時候，提前向相關人員提交申請，保證不會因為自己的行為而讓生產(chǎn)受到任何的影響。
以上是我做出的保證，希望在今后的工作中，公司領導和同事可以及時的對我進行指導和批評，并且督促我成為一名合格的煤礦工人，我相信在自己的努力和大家的幫助下，我一定不會辜負大家的期望。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
煤礦支部書記檢討書篇八
、同事們：
大家好！
首先，感謝組織、各位
領導
及同事對我工作的關心指導，感謝各位
領導
及職工同志們對我工作的支持和幫助。
政、總工程師的正確
領導
下，在各位
領導
和同志們的支持幫助下，我能認真履行職責，忠于職守，務實工作。緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn)，全力協(xié)科室
領導
師抓好了分管范圍內(nèi)的各項工作，促進了礦井整體工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展，較好的完成了礦
黨
政交給的各項工作任務?，F(xiàn)將近年來的工作簡要述職如下，請審議。
一、認真學習，深入思考，
思想
政治素質(zhì)和業(yè)務技術(shù)能力不斷提高，積極參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，深化個人“不怕吃苦”的良好心態(tài)為“怕不吃苦”，變“怕批評”為“怕不批評”。多年來，結(jié)合公司
黨
委開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，以公司
黨
委活動
精神
為武器，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標，積極參與，努力創(chuàng)先爭優(yōu)。工作中，重心下移，細節(jié)下移，解決
思想
問題，解決疑難問題，解決細節(jié)問題。把事業(yè)放在第一位，吃苦耐勞，加強學習，為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。
，先后多次學習了各采煤及掘進工作面的作業(yè)規(guī)程，了解并熟悉了各種作業(yè)的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習，初步了解了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié)。當然，煤礦“三大規(guī)程”之一的《煤礦安全規(guī)程》，作為煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的準繩、衡量標準，我更不敢絲毫的懈怠，經(jīng)常學習熟悉掌握，努力為今后工作的開展
提供
強有力的依據(jù)。在“三大規(guī)程”的學習之余，我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關
網(wǎng)
站，及時了解掌握相關法律、法規(guī)的頒布與煤炭行業(yè)動態(tài)，不斷開拓自己的視野。注重新工藝、新技術(shù)等方面知識的學習，不斷拓寬知識面，使自身的業(yè)務能力不斷提高。牢牢把握“科學技術(shù)就是第一生產(chǎn)力”的真理，通過現(xiàn)場實踐經(jīng)驗的積累及專業(yè)理論知識的更新，不斷提高參與科學技術(shù)研究的能力，為防治水工作上臺階作
出自
己應有的貢獻，進而實現(xiàn)礦井的安全生產(chǎn)。
收集地質(zhì)資料，及時填入地質(zhì)臺帳卡，并填繪圖紙，做到原始資料、地質(zhì)臺帳、地質(zhì)圖紙一致，質(zhì)量達標準化規(guī)定與要求；參與編寫工作面（采、掘）地質(zhì)說明書；在生產(chǎn)過程中，有重大地質(zhì)構(gòu)造時，及時向有關
領導
匯報，共同研究解決。
們一同下井，通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問、指導及不安隱患的填寫，讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范、薄弱需要重點監(jiān)護的環(huán)節(jié)。按照科里的安排，我認真執(zhí)行值班制度，值班期間詳細了解井下生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況，在進班會上逐一向安檢員進行安排部署，確保全面，不留死角。值班期間認真處理井下存在的安全問題，完成
領導
交待的各項工作任務，保證礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
五、工作展望及今后努力的方向
一年來，在上級
領導
的關心支持下，在大家的幫助配合下，圓滿完成了全年工作，主要有以下體會：一是
領導
的高度重視和大力支持的結(jié)果，二是各部門和相關員工共同努力的結(jié)果。雖然各項工作取得了一定的成績，但與上級的要求和大家的期望相比，還有許多差距，存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：
一是
思想
觀念上還不能完全適應“創(chuàng)先爭優(yōu)”的要求，對科“創(chuàng)先爭優(yōu)”的認識不夠全面，
思想
認識容易受習慣思維影響。二是自身技術(shù)能力、技術(shù)手段有限，對所涉及的技術(shù)學習程度還夠，在以后的工作中要更加嚴于律己，努力學習好專業(yè)技術(shù)知識，提升自己的專業(yè)技術(shù)水平。
幾年來，我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬
領導
、團結(jié)同事、熱心助人，但我深知這遠遠不夠，以后的路還很長，可能遇到各種各樣的困難，不過我相信在
領導
的正確引導和同事的支持幫助下，一切難題都會迎刃而解。當然，我也誠懇的希望
領導
和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u。
在今后的工作中，我將進一步加強學習，努力提高自己的政治理論和技術(shù)管理水平，以強烈的事業(yè)心和責任感，以飽滿的上進心，扎實工作、開拓進取，克服存在的困難和缺點，抓好分管范圍內(nèi)的各項工作，為促進礦井穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻！
煤礦支部書記檢討書篇九
，全體與會的職工同志們：
我叫xxx，現(xiàn)任新三礦北區(qū)采煤區(qū)
黨
支部書記。由于采煤區(qū)從20xx年3月6日成立到現(xiàn)在不到7個月的時間。此次述職述廉僅
總結(jié)
這一階段的工作。7個月來，我始終堅持以生產(chǎn)建設為中心，以提高原煤產(chǎn)量，增加職工收入為目的，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，充分發(fā)揮
黨
組織的政治優(yōu)勢，積極做好
黨
支部工作和職工的
思想
政治工作，并取得了一定的成績。現(xiàn)在，我向各位
領導
和同志們作述職述廉報告，不妥之處，請予批評指正。
武器，充分利用中心組學習日、
黨
員大會、
黨
員民主生活會和參加社區(qū)微型
黨
課等一切有利時機，先后重點學習了
黨
的
精神
，學習了冀中能源董事長、
黨
委書記王社平向集團公司廣大干部職工發(fā)表的“勇敢擔當，迎難而上，創(chuàng)造歷史，再續(xù)輝煌”《公開信》和集團公司、社區(qū)
黨
政下發(fā)的一系列文件
精神
。為加深學習內(nèi)容理解，先后寫讀書筆記6000余字，書寫學習
心得
3
篇
。通過學習，使自身的科學
領導
發(fā)展能力，駕馭負責全局能力，協(xié)調(diào)利益關系能力和務實創(chuàng)新能力有了明顯的提高。我本人撰寫的《關于勞務派遣工安全
思想
狀況調(diào)查與思考》論文被
中國
煤礦安采用，并被峰峰集團公司《開拓》雜志20xx年第三期選用，在“降本增效、奪旗爭星”活動中，榮獲社區(qū)“
黨
務工作者”稱號，我區(qū)
黨
支部今年第二、第三連續(xù)兩個季度奪得社區(qū)
黨
支部創(chuàng)先爭優(yōu)“流動紅旗”。
員
領導
干部，我堅持做到克服病痛不退縮、積極面對挑重擔。首先從抓好采煤專業(yè)技術(shù)知識的學習做起，做到勤于鉆研，不恥下問，努力學習和掌握更多的煤礦生產(chǎn)專業(yè)知識。其次是堅持深入現(xiàn)場，深入生產(chǎn)一線，學習煤礦安全規(guī)程，了解生產(chǎn)技術(shù)工藝，摸清各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)，為做好生產(chǎn)管理指揮工作創(chuàng)造良好的基礎條件。第三，認真貫徹執(zhí)行值班跟班制度，積極采取學中干、干中學的科學方法和理念，處理實際問題，解決生產(chǎn)難題，不斷提高自己的
領導
指揮能力、組織協(xié)調(diào)能力、科學決策能力和分析問題、解決問題的能力。
班子成員年齡普遍偏低，走上
領導
崗位時間都比較短，管理經(jīng)驗更為缺乏。作為區(qū)
黨
支部書記既要做好自己分內(nèi)的工作，抓好
黨
建基礎管理工作和職工
思想
政治工作，還肩負著搞好“傳幫帶”，率領班子成員團結(jié)一致，奮力拼搏，完成全年生產(chǎn)任務和各項經(jīng)營指標的重要職責。7個月來，我牢記自己的崗位職責，兢兢業(yè)業(yè)，勤政務政，努力工作。
，表揚好人好事54人次。
二是努力學習專業(yè)知識，不斷提高自身素質(zhì)。從
網(wǎng)
上、報紙上不斷學習做好新時期
思想
政治工作的新經(jīng)驗、新方法，并靈活運用到實踐工作中。7月份，我區(qū)
黨
支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法被
網(wǎng)
發(fā)表，并受到社區(qū)
領導
表揚；8月份我所撰寫的效能監(jiān)察課題項目論文《積極開展效能監(jiān)察，確保企業(yè)降本增效》被社區(qū)紀委推薦到集團公司。
政工各項工作健康運作，班子成員和全區(qū)干部職工的拼搏實干
精神
，受到社區(qū)管理處和北區(qū)
領導
的多次表揚，9月份在極度困難的條件下，安全順利的完成了162811工作面回撤，162803新工作面于10月4日中班按計劃投產(chǎn)，為確?！皼Q戰(zhàn)四季度、奮力保目標、建功16萬”做出了積極的貢獻。采煤區(qū)在“降本增效、奪旗爭星”活動中，被評為科技創(chuàng)新、質(zhì)量標準化“紅旗單位”，34人被評為“崗位明星”。
1、配合區(qū)行政狠抓基礎管理，先后建立健全了職工出勤管理、班組現(xiàn)場交接班、區(qū)隊值班跟班、職工工資分配、開好職工大會等12項管理制度。使全區(qū)的主要工作納入到了規(guī)范化管理軌道。
2、堅持以人為本的科學管理理念，在注重嚴格管理、嚴格處罰的同時，積極組織開展了“抓管理、強素質(zhì)、保安全、增效益”、“決戰(zhàn)四季度、奮力保目標、建工16萬”等一系列活動，有效的鞏固了全區(qū)安全生產(chǎn)的良好局面。
3、配合區(qū)行政大力推行139安全管理模式，崗位安全“雙述”和班前禮儀、班后講評、定期評議、集體升入井、手指口述等，逐步把企業(yè)理念，企業(yè)戰(zhàn)略融入滲透到每個職工的心靈深處，使廣大職工能夠加快步伐、與時俱進，以嚴細的工作作風投入到生產(chǎn)實際中。
4、按照
黨
建iso9000質(zhì)量管理體系管理工作內(nèi)容要求，下大力氣做精做細
黨
建工作，努力使
黨
建基礎工作基本符合標準要求。
5、充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，積極開展了“四好班子建設對標管理”、“
黨
員要有
黨
員樣，我是
黨
員我?guī)ь^”、創(chuàng)建“
黨
員責任區(qū)”“
黨
員先鋒崗”、“管理創(chuàng)新比提升，降本增效比才能”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”“評選樹”等多項政治活動，同時，狠抓
黨
員干部隊伍作風建設。對各項工作任務，嚴格按照“雷厲風行、執(zhí)行到位”的標準去要求、去督促、去落實，保證了生產(chǎn)任務的圓滿完成。
6、狠抓質(zhì)量標準化工作，組織職工認真學習質(zhì)量標準化知識，從搞好文明生產(chǎn)的最基礎管理工作抓起，做到物料整齊碼放，實行標牌管理，巷道定時清掃，管線吊掛平直，使職工養(yǎng)成干標準活兒、干放心活兒、干安全活兒的良好習慣。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
煤礦支部書記檢討書篇十
、同志們：
大家好!
根據(jù)集團公司的通知要求，我就今年以來履行職責狀況向大家進行匯報，請?zhí)岢鲆庖姾屯扑]。
今年以來，在集團公司正確
領導
下，在礦
領導
班子成員和廣大干部職工的大力支持下，我始終以
黨
組織的信任、
領導
的重托和職工群眾的期盼為動力，堅持以打造“百億鑫飛、百年鑫飛”重要
思想
為指導，牢記“安全第一”
思想
理念，用心落實科學發(fā)展觀，嚴格要求自己，認真履行職責，立足于管理提效益，靠實干爭創(chuàng)一流，不懈努力，團結(jié)奮進，務實拼搏，克服種種困難，實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)建設。
1、抓安全管理不動搖，夯實基礎，順利實現(xiàn)了安全建設
我始終認為，安全是搞好其他各項工作的前提和基礎。在現(xiàn)場條件極其復雜困難、不安全因素增多的狀況下，我與礦委及生產(chǎn)班子成員一起加大管理力度，堅持自我加壓抓現(xiàn)場，超前預防查隱患，強化培訓抓教育，嚴格職責抓落實，建立起了全礦干部職工齊抓共管的管理體系，確保了安全生產(chǎn)建設。
2、深入基層，勤政務實，扎實工作促進了基建任務的順利完成
組織，牢牢抓住制約安全生產(chǎn)的關鍵環(huán)節(jié)不放松，堅持以礦為家，緊盯現(xiàn)場，協(xié)同班組，一同安排部署安全生產(chǎn)工作，克服種種困難，確保了基建任務的順利完成。在全年，完成掘進總進尺5300米；超額完成了我礦年初制定的計劃指標。
3、以點帶面，典型引路，標準化建設穩(wěn)步推進
我們堅持向質(zhì)量標準化要安全，向質(zhì)量標準化要效益，向質(zhì)量標準化要管理水平，把質(zhì)量標準化認識提到一個新的高度。
4、提煉文化，建塑形象，營造濃厚的學習氛圍
我們用心推動物質(zhì)禮貌、政治禮貌、
精神
禮貌、生態(tài)禮貌四個禮貌共同發(fā)展，樹立了南山煤業(yè)嶄新的企業(yè)形象。
5、求真務實，真抓實干，
領導
干部作風明顯轉(zhuǎn)變
堅持開展煤礦各級
領導
紀律作風整頓工作。我們要求各級
領導
干部樹立不怕吃苦，不怕吃虧，不怕得罪人，不怕受委屈，不怕挨批評的“五不怕”
精神
，大興求真務實之風，以此影響和帶動了基層執(zhí)行力的增強，確保了企業(yè)的各項決策都能及時保質(zhì)保量地得以貫徹落實。
礦級
領導
下井帶班，堅持井下現(xiàn)場指揮。每周日進行“全礦井安全隱患大檢查”，并召開安全例會。把能夠解決的問題當場解決，一時不能解決的
通過
“四定表”形式，并嚴格考核兌現(xiàn)，確保計劃、督促、
評價
的到位，真正做到了凡事都有布置、有落實、有檢查、有驗收。及時對現(xiàn)場管理和干部作風中存在的問題進行通報和督辦，由過去只管“干的”向管好“管的、看的”轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)了真抓、真管、真落實。
干部中構(gòu)成了重實際、說實話、辦實事、求實效的良好氛圍。
一是在安全質(zhì)量標準化工作的落實上，需進一步加大力度予以完善；
二是在干部、職工隊伍的素質(zhì)提高上，仍要下大功夫、做過細的工作；
三是內(nèi)部管理有漏洞，對職工的培訓教育工作還有待于進一步提高。以上問題在今后工作中將努力克服。
做好20xx年的工作，圓滿完成集團公司下達的各項指標，讓全礦職工過上更好的日子，好處深遠，自己作為一礦之長，更深感職責重大。
一是要加強學習，不斷提高綜合素質(zhì)。
在新的一年里，要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要
思想
為指導，認真學習集團公司、上級主管部門的會議
精神
，全面領會科學發(fā)展觀的深刻，不斷提高自己的
思想
政治素質(zhì)和管理水平。同時，要進一步加強企業(yè)管理和對上級一系列政策規(guī)定的學習，努力轉(zhuǎn)變
思想
作風和工作作風，時刻牢記“安全第一，不安全不生產(chǎn)”，的原則，開拓創(chuàng)新，真抓嚴管，堅決完成集團公司下達的各項目標任務。
二是要千方百計地抓好安全生產(chǎn)。
煤礦生產(chǎn)，安全為天，安全好不好，直接關系到企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展，自己作為企業(yè)的主要負責人，務必牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，始終把安全生產(chǎn)當作頭等大事來抓，堅持以人為本，大力實施“科技興安”戰(zhàn)略，大力開展“全面質(zhì)量標準化”和“精品工程建立”活動，強化安全管理，狠抓職責落實，加大安全投入，努力提高基建工作，確保今年安全目標和各項任務的順利實現(xiàn)，為加快企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
三是要創(chuàng)新管理，提高經(jīng)濟效益。
堅持一手抓穩(wěn)產(chǎn)增效，一手抓節(jié)約挖潛，按照“目標管理，職責明確，剛性考核，節(jié)獎超罰”的要求，健全完善成本指標內(nèi)控體系，突出加強成本管理、資金管理、和勞動力管理，提高企業(yè)運行質(zhì)量。要進一步加強職責落實，發(fā)揮好監(jiān)督檢查、管理考核和參謀助手的作用。
四是加強考核力度，規(guī)范各項制度，構(gòu)建和諧礦區(qū)。
進一步加強對
領導
干部的考核和管理，層層簽訂目標職責狀，
通過
抓干部實現(xiàn)干部抓，
通過
抓現(xiàn)場實現(xiàn)現(xiàn)場抓，增強基層的執(zhí)行力，保障各項工作的有序高效運行，確保全年安全進尺指標的完成。進一步完善我礦的各項管理制度。進一步規(guī)范職工行為，樹立企業(yè)形象。做到“制度行為化，行為習慣化，習慣成文化”的管理目標，努力構(gòu)建和諧的礦區(qū)。為打造“新南山、先形象”做出更大的貢獻。
我的述職完畢!
謝謝大家!
煤礦支部書記檢討書篇十一
20xx年1-8月份，我任二井開拓副井長，分管開拓隊、建設隊和錨索班工作。20xx年9月至今任二井黨總支書記，負責黨務和思想政治工作。一年來，在礦黨委、礦的正確領導下，井班子成員的大力配合下，認真履行崗位職責，克服困難，積極進行工作，圓滿地完成了各項任務，并取得了滿意的效果。現(xiàn)將我一年來的工作情況報告如下：
一、任職開拓副井長期間工作工作情況
20xx年1-8月份期間，我在二井擔任開拓副井長，負責分管二井開拓工程工作，20xx年礦下達給二井(1400)米大開拓任務，這一任務如期完成，直接關系到二井07、20xx年采場大接續(xù)，也關系到整個紅廟礦長遠發(fā)展的大計，對于二井，乃至紅廟煤礦進入六區(qū)開采意義重大。為了圓滿的完成開拓任務，在年初，我認真對全年開拓任務進行了精心的進行了謀劃和部署，針對五區(qū)開拓、六區(qū)皮帶延伸等主要開拓任務，定量分月對兩隊進行了排隊，堅持月初定任務、定指標，出臺獎罰政策的辦法。在日常工作中，我堅持經(jīng)常深入到現(xiàn)場、深入井下，對現(xiàn)場管理進行調(diào)研，積極與兩隊干部進行溝通，研究開拓進米的良策，探討開拓巷道支護的難題，不斷強化開拓工程質(zhì)量，探索并推廣錨桿錨索支護技術(shù)，對兩隊開拓任務，在政策上積極給予鼓勵，積極動員開拓隊、建設隊員工干部大干。截止8月末，開拓隊除變電所通路了39米外，五區(qū)開拓主體工程已經(jīng)基本完成;與遼工大在六區(qū)回風總排試驗了錨索與u型鋼復合支護技術(shù)，從目前情況看，巷道質(zhì)量效果良好。1#副井270-324段的發(fā)碹工程如期竣工，保證人車順利通道236大巷。建設隊按計劃完成了194裝載硐室和皮帶峒室，毛掘工程順利完工，皮帶下山開拓進米30米，為圓滿完成全年各項任務打下堅實的基礎。
另外，組織錨索班對全井失修巷道進行進行治理，1-8月份累計修復失修巷道( )米，創(chuàng)造了質(zhì)量標準化的良好條件。
二、任職井黨總支書記期間的工作情況
(一)、加強井隊兩級干部管理，促進井隊干部工作作風轉(zhuǎn)變
20xx年8月25日，根據(jù)工作需要，我任職二井黨總支書記，全面負責二井黨務和思想政治工作，上任伊始，正值我井生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，綜采工作面搬家，全井生產(chǎn)形勢發(fā)生深刻變化的時刻，針對這一問題，我認真對各隊的基本情況進行了調(diào)研和全面摸底，了解員工動態(tài)，利用調(diào)度會、井務會對干部講形勢、講任務，增信心，鼓勵井隊兩級干部繼續(xù)發(fā)揚前9個月往前拼搏的工作精神，組織政工組成員通過《政工簡報》這一載體，全面對1-9月份井生產(chǎn)形勢進行了分析，后幾個月生產(chǎn)任務進行展望，讓全井員工看到希望。同時，以黨總支文件的形式出臺《井隊干部轉(zhuǎn)變工作作風的特別規(guī)定》，對副隊級以上干部從嚴要求，堅決杜絕班中喝酒、酒后上崗。對開拓隊、建設隊、錨索班和運搬隊實施班后述職制度、雙跟班制度，促進隊干部作風的轉(zhuǎn)變，樹立隊副隊級以上干部的良好形象。
(二)積極推進“雙紅”競賽活動，促進基層黨建工作的開展。
對支部的工作進行了認真的思考，對支部如何發(fā)揮堡壘作用、黨員發(fā)揮先鋒模范作用等問題進行了深入的研究，并對各隊支部繼續(xù)開展好“雙紅“競賽進行部署，由政工組成員組成檢查小組對各隊支部書記的工作進行了檢查督促，有力地促進了雙紅競賽這一主題活動的深入開展。
(三)、深入開展學習了《質(zhì)量標準化新標準》，提高了全員安全質(zhì)量標準化意識
今年9月份，內(nèi)蒙古自治區(qū)質(zhì)量標準化新標準下發(fā)后，針對新標準的學習，我利用井務會、調(diào)度會對各隊學習新標準進行了重點強調(diào)和要求，要求支部書記、隊長、技術(shù)員親自主持二、三班班前學習，利用好班前“每日一題”活動這一載體，動員全井干部員工學習新標準，用新標準，井屬各隊針對新標準要求，井上井下全面開展質(zhì)量標準化會戰(zhàn)，動員廣大干部員工全體參與到會戰(zhàn)中來，多次組織機關各大組參與地面井區(qū)環(huán)境治理，政工組配合安檢檢身，查“三違”，杜絕了員工入井帶煙的嚴重違章行為。全井干部員工的質(zhì)量標準化意識得到了明顯提高，形成人人干活上標準的良好局面，在集團公司安全質(zhì)量標準化檢查驗收中，二井評定為一級礦井取得了公司、礦領導的一致好評。
(四)、下大力量進行防盜，創(chuàng)建平安二井
進入今年以來，針對個別員工偷盜、摸拿礦山物資，拆卸機電設備配件、破壞二井正常生產(chǎn)秩序的違法違紀行為，我任職總支書記以來，以創(chuàng)建平安二井、和諧文明的二井為契機，下大力量進行了綜合治理，在大力宣傳違章違紀、偷盜摸拿礦山物資可恥，珍惜愛護礦山物資光榮的同時，積極組織機關黨員、各大組成員，成立專門防盜檢查小組，晝夜對機電隊、運搬隊、井周邊重要部位、關口進行檢查查崗，同時，還聯(lián)系了礦治安聯(lián)防隊與井各大組長聯(lián)合查處偷盜行為，對違紀偷盜摸拿礦山不法分子起到了很好震懾作用。
三、工作中存在的不足和xx年工作打算
在積極努力的進行工作的同時，也存在著問題和不足，一是對自己的學習抓得不緊，加強理論學習的力度不夠。二是工作創(chuàng)新能力不強，特別是對適合本井特色的政工工作上缺乏研究和深入探索。三是對員工法律法規(guī)教育力度不夠，員工法律意識淡薄，以至于員工素質(zhì)提高緩慢。時有偷盜摸拿盜竊礦山物資行為。四是安全教育方式和方法還有待于創(chuàng)新。這些問題的存在都值得我在今后的工作進行思考和改進。
四、xx年工作打算
1、認真落實好礦四會精神。
2、努力探索政工工作新路子，使二井政工工作力爭有一個嶄新局面。
3、挖掘符合二井員工價值觀、理想信念，形成濃厚的二井特色的企業(yè)文化。
4、努力做好全員安全教育和培訓。
5、抓好副隊級以上干部工作作風。
述職人：
x年xx月xx日
煤礦支部書記檢討書篇十二
我叫，現(xiàn)任通滅隊黨支部書記，主要負責通滅隊黨建工作和職工安全教育工作，一年來，在礦黨委的正確指導下，在同志們和全隊職工的幫助支持下,我始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真學習黨的xx屆四、五中全會精神，較好地完成了組織交給的任務，現(xiàn)將2x年度從德、能、勤、績、廉幾方面的情況向組織匯報如下：
一、德：一年來的工作實踐中，我認識到，作為支部書記,學習是提高思想水平，搞好本職工作的基礎。我始終堅持不懈學理論，用“xx大”精神和“三個代表”重要思想武裝頭腦，深入學習xx屆四、五中全會精神，貫徹落實科學發(fā)展觀，時刻不放松世界觀的改造。要求自己做學習上的有心人，積極參加政治理論學習和礦、隊組織的各種業(yè)務培訓，通過這些學習和培訓，自己的思想政治素質(zhì)有了長足的進步，思想覺悟和政策理論及業(yè)務水平得到了進一步提高，各方面得到了鍛煉。
二、能:作為支部書記，我牢記自己的職責和使命，按照領導要求，積極努力解決問題，只要是工作需要，無論是黨支部工作還是其他工作，都不分份內(nèi)份外，盡心竭力去做好，時時處處以團結(jié)為重，事業(yè)為重，顧全大局，不計較個人得失。對待同志以誠相待，團結(jié)合作，協(xié)作其他同志完成社區(qū)的各項工作。勇于開展批評和自我批評，以對工作、對組織、對同志負責的態(tài)度，不隱瞞觀點，以實際行動維護通滅隊領導班子的良好形象。
三、勤：遵守各項規(guī)章制度。嚴格遵守作息時間，遵守礦、隊紀律，以身作則，工作積極肯干，認真負責，經(jīng)常加班加點，不計報酬。
四、績：作為通滅隊黨支部書記，時刻把通滅隊黨建工作擺在重要位置，提升通滅隊黨建工作水準。
一是注重黨支部發(fā)展黨員工作，為支部不斷吸收優(yōu)秀的年青血液。在基層組織建設工作中，發(fā)現(xiàn)我黨組織發(fā)展黨員存在一定滯后性和局限性，便迅速采取措施，積極和支委會成員進行溝通，針對本隊黨支部存在突出問題，通過宣傳、動員及一系列活動，迅速為黨組織吸收新的活力。20xx年一年，向黨支部遞交入黨申請書的有友 人，現(xiàn)列入積極分子的 人，為黨支部注入的新的血液。
二是進一步做好開放型黨組織生活，豐富黨員生活。全年來，在對開放型黨組織生活有了初步認識以后，在本隊原有活動的模式上，進一步進行開拓思維，開展了一系列有特色的活動。10月25日在隊會議室開展“安全知識競賽”等等。今年5月，組織了紀念汶川地震系列活動，其中包括， 5月12日下午在隊會議室開展“紀念汶川遇難同胞一周年”默哀活動，6月中旬在全隊內(nèi)部開展“一助一”幫扶活動。七一前后，開展“迎七一、促和諧，慶建黨88周年”系列活動; 7月1日上午接收了張曉東同志為預備黨員，并組織全體黨員面對黨旗進行宣誓，重溫誓詞，增強黨性。
三是積極做好社區(qū)團建工作。團組織是黨組織的后備力量，自20xx年來，我發(fā)現(xiàn)全隊青少年的團員意識淡薄，很多人都沒有積極向團組織靠攏的意向，對團組織的認識也不高，對自己一生是否參加政治組織覺得無所謂，這就為基層的團建工作帶來了更多的困難。為此，我和支部幾個委員商議后，首先對全隊20歲到35歲的青少年及團員情況進行了仔細摸排，并組織開展一些內(nèi)容健康、形式多樣的活動來吸引青少年積極向團組織靠攏，并充分利用紀念日、重大歷史事件，開展“寓教于樂”的團隊活動，使廣大青少年接受到先進文化思想的熏陶。
四是深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。根據(jù)礦黨委對開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施意見及安排部署，通滅黨支部認真貫徹落科學發(fā)展觀和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，以加強工作質(zhì)量、提高工作水平、改進工作作風為著力點，以切實為職工群眾辦實事、辦好事為落腳點，進一步解放思想、實事求是，扎實深入開展學習實踐活動。在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，按照礦黨委的要求，我支部切實把學習型黨組織建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動擺上重要工作議程，我隊領導班子，及時召開班子成員會議，就我隊開展創(chuàng)建工作進行了深入細致的研究、部署。成立了以隊長、支部書記為組長、隊領導班子成員為副組長、班組長為成員的學習型黨組織建設活動領導小組，加強對全隊深入開展學習型黨組織建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行了解、溝通和指導。
五、廉：我時刻牢記自己的黨員身份，嚴格按黨員的標準要求自己的言行，廉潔自律，不貪不占，在工作中，堅持實事求是，按政策規(guī)定辦事，對職工群眾認真宣講解政策，做耐心仔細的工作，拒絕為朋友和熟人的說情，從不向任何一位職工群眾以各種借口索取或接受各種借口的錢、財、物品。
工作中存在的問題是:政治理論學習還不夠精深, 由于工作繁忙和性格缺點，工作有時不講究工作方法，工作上靈活性還要增強。
作為一名新時代的支部書記，在今后的工作中，我一定要加強理論學習，不斷提高自己的思想覺悟和業(yè)務水平，深入井下，認真履行職責，急職工群眾所急，想職工群眾所想，積極地、廣泛宣傳和貫徹執(zhí)行國家、礦黨委的各項政策和工作部署，解決職工群眾的難點、重點、熱點問題，求真務實，開拓創(chuàng)新，做一個合格的黨建工作者，并時常查找自己在思想上、工作上、生活上的不足，多向同志學習，揚長避短，不斷進步，經(jīng)受住各種考驗，做到無愧于時代、無愧于黨和人民。
述職人：
x年xx月xx日
煤礦支部書記檢討書篇十三
尊敬的礦區(qū)領導：
您好！對于自己無故曠工的行為，我已經(jīng)進行了深刻的反省，我知道自己錯了還給其他同事造成困擾，真的很抱歉，我覺得自己做了一件很自私的事情，讓我心里很不安，現(xiàn)在，我向您遞交檢討書。
________年________月________日，也就是昨天，由于我當天起床很晚，起床時候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了，本想趕緊跑回礦區(qū)繼續(xù)上班。無奈上午九點發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了，大熱天的家人非常炎熱，所以需要我?guī)兔S修空調(diào)。身為家中的知識分子，我毅然決然得幫助家人搬運空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進行維修，直到下午才將空調(diào)修理好。可是，我已經(jīng)是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問題：
一，睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊，加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚，所以次日起床時候就遲到了。
二，責任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰，不如干脆曠工得了。這樣的'心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理，萬萬要不得。
三，我沒有準確預計后果。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空，能夠放眼寬廣，應該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導致了領導生氣等諸多不良后果，實在是我沒有預料到的。
工作，是人在這個社會當中發(fā)揮自身技能、作用的途徑。工作，是人的權(quán)利也是義務。我這樣曠工的行為是不好的，曠工等于是不重視工作。
在此我鄭重地向領導致歉：從今往后，我再也不這樣肆意曠工了，有事須請假！就算起床遲到我也要堅決來礦區(qū)上班，遇到任何突發(fā)狀況都要跟領導講明清楚。我一定會遵守單位規(guī)章制度，做一個好員工，成為領導的好幫手。我要及時糾正自身的錯誤，加強學習，配合領導管理，提高自身思想素質(zhì)，保證以后不再出現(xiàn)上述錯誤。我錯了，請求領導能給我改正錯誤的機會，我也會吸取教訓，引以為戒，以更加積極和嚴謹?shù)膽B(tài)度投入工作。
此致
敬禮！
檢討人：____________
_______年________月________日
煤礦支部書記檢討書篇十四
尊敬的領導：
您好!
本人于________年____月____日因給同事過生日，一起外出吃飯，而后去勞動廳拿____月份的成績，看只剩下一個小時的時間就沒有回公司，從而導致公司無人值班而影響了公司工作的正常運行。我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領導做出如下深刻檢討：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時感覺到對自己放松要求，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性。經(jīng)過反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍有欠缺。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各自的崗位上，大家都像我一樣自由散漫，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的'。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
檢討人：
______
______
________年____月____日
煤礦支部書記檢討書篇十五
各位職工代表、同志們：
我代表預備一隊
黨
支部向大家述職20xx年支部工作報告。
20xx年，我們預備一隊
黨
支部，在礦
黨
政的
領導
下，認真開展
思想
政治建設，強力支持工區(qū)行政工作，按時完成礦
黨
政的各項任務，改變工作作風，
黨
建和
思想
政治工作取得了成效。
建立健全
黨
建基礎工作體系，做好
黨
員隊伍的教育，提高
黨
員認識，做遵章守紀的帶頭人，做職工的貼心人，做生產(chǎn)安全的帶頭人。積極培養(yǎng)
黨
的新生力量，做好
黨
員發(fā)展工作，嚴格把好
黨
員入
黨
關，按入
黨
程序嚴把關。做好職工的宣傳發(fā)動工作，結(jié)合形式對職工進行任務教育，抓好職工的政治學習，做好宣傳陣地的宣傳，黑板報常換常新，宣傳牌板內(nèi)容親切感人，使職工緊緊團結(jié)在工區(qū)
黨
政周圍。
結(jié)合形式加強職工隊伍建設，動員全體職工
黨
員投入崗位行為規(guī)范教育活動中去。今年，我們在礦
黨
委的
領導
下，開展了崗位行為規(guī)范教育活動，在活動中，
黨
支部認真組織發(fā)動，組織職工的學習培訓，根據(jù)職工的實際情況，采取個人自學，專題輔導，上大課等多種形式，確保培訓效果，參學率達100%，認真開展分析評議與整改提高，全面
總結(jié)
近年來
思想
、工作、作風等方面的情況，廣泛征求群眾的意見，自我剖析查找問題，認真制定整改措施，接受群眾監(jiān)督，
黨
支部制定了多項活動措施，保證了教育工作的正常開展。并且獲得了先進單位。
大力開展
思想
政治工作，積極開展走訪談心活動，穩(wěn)定職工隊伍。
黨
支部對職工走訪工作非常認真，不論是哪位職工有了
思想
問題，還是家庭出現(xiàn)了困難，工區(qū)
黨
政
領導
都主動靠近去做
思想
工作幫助解決困難。今年以來，我們工區(qū)
黨
支部遠到新沂、豐縣，近到職工家庭病床前，共計走訪40多次，行程幾百公里，為職工解決了實際困難。大力加強
精神
文明建設，努力創(chuàng)建和諧區(qū)隊，支持工團工作。今年以來杜絕了打架斗毆、酗酒鬧事等不良現(xiàn)象，杜絕了各類不文明現(xiàn)象的發(fā)生，工區(qū)文明禮貌慰然呈現(xiàn)。支持工團工作，做好計劃生育，充分發(fā)揮他們的職能作風，全年杜絕了違反計生政策和違反國家法律法規(guī)現(xiàn)象。
工區(qū)安全生產(chǎn)有了很大變化。加強職工安全教育，強化安全培訓。堅持周五安全活動不動搖，利用黑板報、板報、宣傳標語，大力宣傳安全生產(chǎn)的重要意義，教育職工按章作業(yè)，遵章守紀。加強職工安全培訓，對各工種進行專門培訓，并且全部考試合格。加強“三違”及時處理，今年以來共計治理“三違”40多人次。嚴格現(xiàn)場管理，認真排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時解決，今年全區(qū)消滅了重大人身事故和生產(chǎn)事故。
政交給的各項任務，我們嚴格生產(chǎn)組織，科學管理，合理安排工期，分工負責，包保到人，以科學的態(tài)度對待工作，用科學的方法干好工作。其次是加強勞動力管理，開展勞動競賽，采取激勵機制，促進職工的大干激情。最后我們充分發(fā)揮骨干和業(yè)務能手的作用，從而帶動整個區(qū)隊的工作。狠抓質(zhì)量標準化建設，確保質(zhì)量標準化上臺階，嚴格執(zhí)行干標準活，上標準崗活動，今年以來，我們所承擔的所有工程項目全部達到了礦質(zhì)量標準化要求。
全隊上下團結(jié)一條心，出色地完成了礦
黨
政交給的各項生產(chǎn)任務，做出了優(yōu)異成績。2601綜采工作面安裝，75208綜采工作面安裝，75207綜采工作面安裝拆除，7503綜采工作面安裝拆除，2601材料道臥底，—520軌道臥底。同時還完成了礦生產(chǎn)部安排的臨時性工作，—850、—620、—520水溝臥底、—620水倉加深、加寬清理，幫助皮帶工區(qū)勻放皮帶設備等工作。開展優(yōu)質(zhì)服務，積極為一線著想，采掘單位的40t溜子安裝、拆除、回收，加強設備檢修，確保生產(chǎn)供應，積極開展小改小革，節(jié)約成本。
政一班人堅持從改變工作作風做起，不等、不靠、不要，積極做好職工
思想
政治工作，用實際行動影響職工，創(chuàng)出了一個又一個的“龐莊第一”?！按蜩F必須自身硬”工區(qū)
黨
政以
黨
員先進性教育為契機，做好率先垂范作用。如7503綜采工作面拆除，工區(qū)
黨
政干部全部奮戰(zhàn)迎頭，與職工一道大干，克服自己的困難，力保拆除進度。在整個拆除中，主管區(qū)長王慶斌沒睡過一個好覺，經(jīng)常三班連軸轉(zhuǎn)，死盯現(xiàn)場。副區(qū)長李德俊年近半百，克服身體不好的困難，跟班大干從沒有叫過一聲苦。7503綜采工作面安裝拆除，75208綜采工作面安裝，2601綜采工作面安裝，工區(qū)
黨
員干部較好地為職工做出了表率，激發(fā)了職工的大干熱情。三班積極開展勞動競賽，互創(chuàng)條件，在生產(chǎn)中比速度，比質(zhì)量，比奉獻，涌現(xiàn)出了
黨
員班長邱雨、顧久斌，景國垠等先進典型，在職工中樹立了良好的
黨
員形象。
1、由于教育與礦要求的還有差距，工作中仍有“三違“現(xiàn)象出現(xiàn)。
2、礦要求我們培養(yǎng)一支在綜采技術(shù)上能拆、能按、能試采的隊伍，但在技術(shù)上，業(yè)務上，職工在一職多能上和礦上的要求還有差距。
3、安全教育，提高職工的安全意識上還有差距，出現(xiàn)了二起輕傷。
1、牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，在工作中，生活中幫助職工解決實際困難。
2、努力提高整個隊伍的業(yè)務技能，把隊伍鍛煉成一支全能的隊伍。
3、深化
思想
政治工作，加強
黨
的
領導
，加強職工教育，提高職工隊伍的
思想
政治水平。
4、加強經(jīng)營管理和安全生產(chǎn)管理，樹立全局一盤棋的
思想
，強化安全就是效益的意識，認真作好安全工作。
5、改進工作作風，貼近職工，靠前指揮，愛崗敬業(yè)，用
黨
員干部的實際行動帶動廣大職工。
以上是20xx年
黨
支部述職報告，請全體職工代表審議。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日