總結(jié)是對自己經(jīng)歷的一次回顧和總結(jié)，通過總結(jié)可以更好地認識自己的優(yōu)勢和劣勢。寫總結(jié)時，可以提供一些具體的建議和改進方向，為后續(xù)工作提供參考和借鑒。通過閱讀這篇總結(jié)范文，我們能夠了解到總結(jié)的作用和意義，也可以發(fā)現(xiàn)自己在寫總結(jié)時的不足之處。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇一
一年來，在駐省廳紀檢組、市紀委監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)局黨委的工作部署，駐局紀檢組、監(jiān)察室認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和上級紀委全會精神，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為龍頭，以加強廉政教育、完善制度體系、強化監(jiān)督檢查為抓手，扎實推進系統(tǒng)反腐倡廉各項工作，較好地保障了交通運輸事業(yè)的健康發(fā)展。現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下：
一、抓責(zé)任落實，進一步強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
堅持貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為保障交通運輸事業(yè)科學(xué)發(fā)展的龍頭工程擺上重要位置，先后制定了《市交通運輸局黨委20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作責(zé)任分工》和《20xx年全市交通運輸系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》，按照“一把手”負總責(zé)和“一崗雙責(zé)”制度要求，明確市局黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任，全年共分解工作任務(wù)24項、列出具體工作19項，并逐一明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)，落實了責(zé)任部門和配合單位，做到反腐倡廉與具體業(yè)務(wù)相互融合、相互協(xié)調(diào)、相互促進。在1月29日召開的全市交通運輸工作會議上，局黨委書記、局長張文華同志與各縣（市、區(qū)）交通運輸局局長、局屬單位的“一把手”分別簽定了責(zé)任書，把反腐倡廉建設(shè)和交通基礎(chǔ)設(shè)施、行業(yè)安全管理、干部隊伍建設(shè)等一起部署、一起要求、一起考核。
同時，督促局屬各單位班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，一手抓業(yè)務(wù)工作，一手抓廉政教育和監(jiān)督檢查，認真履行反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)責(zé)任。10月份，駐局紀檢組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行督促檢查，聽取各項任務(wù)的牽頭部門負責(zé)人和局屬單位分管領(lǐng)導(dǎo)情況匯報，對下一步工作提出意見和建議。年底將對各部門和局屬各單位進行綜合考核，以促進黨風(fēng)廉政責(zé)任制有效落實。一年來，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進一步貫徹落實，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的龍頭作用得到了進一步強化。
二、抓學(xué)習(xí)教育，進一步筑牢思想道德防線
我們始終把加強理論武裝、提高干部職工思想政治素質(zhì)作為廉政建設(shè)的首要任務(wù)，在局屬系統(tǒng)廣泛開展了“六一個”反腐倡廉專題學(xué)習(xí)教育活動。
一是組織開展專題學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、中紀委xx屆二次全會精神、新《黨章》、中央“八項規(guī)定”和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神等，不斷提高全體干部的政治敏銳性和把握大局的能力。
二是開展廉政集中教育。3月份召集各縣（市、區(qū)）交通局局長、局屬單位班子成員以及全體機關(guān)干部，召開全市系統(tǒng)廉政工作會議，單位“一把手”領(lǐng)導(dǎo)代表局黨委親自總結(jié)和部署系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并組織觀看廉政視頻警示教育片，邀請秀洲區(qū)紀委副書記到市公路局給干部職工上廉政教育課，筑牢拒腐防變的思想防線。
三是編印“廉潔交通”手冊。針對工程建設(shè)、行政執(zhí)法、審批服務(wù)等交通行業(yè)特點，編印了“廉潔交通”手冊，通過設(shè)置10種情景教案，提出了針對性、可操作的預(yù)防腐敗方法和措施。同時，系統(tǒng)內(nèi)各單位組織干部職工分批分層開展學(xué)習(xí)座談研討，根據(jù)各自崗位和工作實際，結(jié)合廉政風(fēng)險防控和利益回避等要求，強化廉潔自律的意識，增強拒腐防變能力。
四是組織廉政知識測試。5月份組織對局屬系統(tǒng)20xx年以來新聘、新任的100多名干部職工進行了廉政知識測試，重點加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部、局管副科以上干部、重點關(guān)鍵崗位以及新提任、新錄用干部的教育，規(guī)范從政行為，促進廉潔自律。
五是普遍開展“道德講堂”。每月組織全體干部職工，開展以唱歌曲、學(xué)模范、誦經(jīng)典、講故事、發(fā)善心、送吉祥為主要內(nèi)容的道德講堂，深入學(xué)習(xí)楊彬、田春良、吳建林等近幾年來系統(tǒng)涌現(xiàn)的模范人物和先進事跡，強化干部職工忠誠履職、清正廉潔的良好職業(yè)操守。
六是深化廉潔文化建設(shè)。深入開展廉潔文化進機關(guān)、進站所、進窗口活動，通過張貼名家名言、警言警句等，著力建設(shè)風(fēng)清氣正的廉政環(huán)境。同時積極參與市直機關(guān)紀工委組織的廉政勤政演講、征文和廉政文化ppt展評等活動。
三、抓制度建設(shè)，進一步提高反腐倡廉工作水平
按照把權(quán)力關(guān)進制度籠子的要求，著力構(gòu)建有效預(yù)防腐敗體系的工作機制。
一是推行“陽光交通”建設(shè)。今年3月，為加大源頭預(yù)防和治理腐敗工作的力度，強化對權(quán)力運行的有效監(jiān)督制約，根據(jù)市紀委《關(guān)于進一步深化“陽光工程”建設(shè)的實施意見》等文件精神，在局屬系統(tǒng)開展審批、收費、執(zhí)法、黨務(wù)、政務(wù)、信訪和工程建設(shè)等七個方面的“陽光交通”建設(shè)，專門制定印發(fā)了“陽光交通”建設(shè)實施方案，明確了指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)，落實了牽頭處室、配合單位的責(zé)任分工和工作要求。設(shè)想通過3年左右的時間，使局機關(guān)和局屬單位所有職權(quán)公開透明全覆蓋、運行監(jiān)督全方位，不發(fā)生大的因權(quán)力不規(guī)范、工作不透明引起的投訴和違規(guī)違紀案件，提高行業(yè)的公信力和執(zhí)行力。實踐中，我們注重把握以下四個環(huán)節(jié)：一是合理確權(quán)。以法律法規(guī)規(guī)章為依據(jù)，對行政權(quán)力進行全面梳理，厘清權(quán)力的邊界。二是公開曬權(quán)。依托政府門戶網(wǎng)站等，將行政職權(quán)目錄、權(quán)力運行流程圖、辦事指南、執(zhí)法信息等向社會公開，實現(xiàn)權(quán)力要素、運行程序及執(zhí)法過程、執(zhí)法結(jié)果等信息的公開透明。三是規(guī)范用權(quán)。制定權(quán)力運行各個環(huán)節(jié)的工作流程，明確行使條件、承辦崗位、程序接口、辦理時限、監(jiān)督渠道、相對人權(quán)利等要素，增強權(quán)力運行程序的嚴密性。四是公眾督權(quán)。積極引入第三方評議、監(jiān)督，擴大群眾對權(quán)力運行監(jiān)督的知情權(quán)、參與權(quán)，在方便群眾監(jiān)督中自覺接受各方監(jiān)督。
二是規(guī)范證書管理。今年6月，結(jié)合行業(yè)特點，制定下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范各類職稱和執(zhí)業(yè)資格證書使用管理的通知》，實行登記備案、分級管理，明確要求局屬系統(tǒng)干部職工不得私自將證書出借給與交通運輸系統(tǒng)管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)（組織）開展?fàn)I利性活動，不得通過出借證書或提供技術(shù)服務(wù)向與交通運輸管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)（組織）收取或變相收取報酬，同時對已經(jīng)對外出借證書或提供有償服務(wù)的，要求在8月1日前與借予單位解除借用關(guān)系、中止有償服務(wù)，著力從源頭上有效防范系統(tǒng)干部職工履職過程中的利益沖突。截止目前，局機關(guān)、局屬單位干部職工共有各類職稱證書共有300本，其中：高級職稱證書75本，中級職稱證書114本，初級職稱證書111本。持有各類執(zhí)業(yè)資格證書共有110本。通過清理，共有108證書出借在交通運輸系統(tǒng)下屬單位或國有企業(yè)，均按規(guī)定辦理了審批手續(xù)，沒有發(fā)現(xiàn)證書出借外系統(tǒng)單位的現(xiàn)象，也未發(fā)現(xiàn)有收取報酬現(xiàn)象。
三是嚴肅財務(wù)管理。根據(jù)上級關(guān)于加強財務(wù)管理嚴肅財經(jīng)紀律的有關(guān)文件精神，以及市局黨委關(guān)于進一步加強財務(wù)監(jiān)管的工作要求，市局及時印發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范財務(wù)管理嚴肅財經(jīng)紀律的意見》，按照“誰主管，誰負責(zé)”和“監(jiān)管并重”的原則，結(jié)合歷年各類審計、專項檢查的問題意見，對局屬系統(tǒng)單位財務(wù)管理工作提出了規(guī)范資金、資產(chǎn)以及預(yù)算收支管理等14條具體實施意見，同時要求各單位進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)、注重制度建設(shè)、自覺接受監(jiān)督，不斷規(guī)范各單位的資金管理、財務(wù)收支及資產(chǎn)管理行為，較好地發(fā)揮了財務(wù)、審計的監(jiān)督管理作用，促進了系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。
四、抓軟環(huán)境建設(shè)，進一步提升服務(wù)能力
一是深化“三走進三服務(wù)”走訪服務(wù)活動。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于深入開展“雙千雙百”進村入企業(yè)走訪服務(wù)活動的意見》等上級文件要求，我局及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，明確走訪計劃，市局領(lǐng)導(dǎo)廣泛開展走村入企的“三走進三服務(wù)”活動，促進黨員干部為企業(yè)辦實事、解難題，為結(jié)對村（社區(qū)）解決實際困難，對走訪服務(wù)活動征集的意見建議進行分類梳理，監(jiān)督限期辦結(jié)，強化走訪服務(wù)成效。據(jù)統(tǒng)計，累計走訪和調(diào)研企業(yè)120家，召開專題座談會35場次，企業(yè)發(fā)展和碰到的問題和困難58項，計劃幫助解決31個，實際已協(xié)調(diào)解決22個，為企業(yè)提供咨詢服務(wù)209次，幫助落實融資4700萬元，爭取各類財政資金1464萬元，出臺了10項服務(wù)民營企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”幫助政策和措施。
二是培育“惠民交通”服務(wù)品牌。大力弘揚“惠民、服務(wù)、奉獻”的浙江交通精神和“攻堅克難先行官，一心為民孺子?！钡募闻d交通精神，聯(lián)系行業(yè)實際，以“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)民生、讓人民滿意”為目標(biāo)，積極打造“惠民交通”服務(wù)品牌。通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)、制定實施方案、創(chuàng)新品牌標(biāo)識等，在局屬系統(tǒng)中組建成了楊彬分隊、港航先鋒、愛心的士、橋梁衛(wèi)士等7支志愿服務(wù)隊，實行統(tǒng)一編隊建冊、統(tǒng)一標(biāo)識形象、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準。今年以來，先后組織開展各類志愿服務(wù)、文明勸導(dǎo)、結(jié)對幫扶92次，取得了良好的社會效應(yīng)。
三是深化群眾滿意基層站所創(chuàng)建。根據(jù)上級文件精神和系統(tǒng)行業(yè)特點，印發(fā)了《關(guān)于進一步推進“群眾滿意基層站點（服務(wù)窗口）”標(biāo)準化建設(shè)的通知》，及時召開專門會議進行宣傳發(fā)動，部署開展基層站所（服務(wù)窗口）的標(biāo)準化建設(shè)。圍繞質(zhì)量管理、公開透明、形象建設(shè)、質(zhì)量評價、依法行政、廉潔高效等六個方面，制定了24項創(chuàng)建標(biāo)準，實行量化賦分考核，確保創(chuàng)建工作落到實處。同時各基層站所（服務(wù)窗口）通過開展結(jié)對共建、志愿幫扶、爭創(chuàng)文明示范窗口、發(fā)放“便民聯(lián)系卡”、贈閱報刊、免費提供生活用水等服務(wù)舉措，不斷延伸服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的工作領(lǐng)域，積極營造“為民、務(wù)實、清廉”的良好發(fā)展環(huán)境。市本級系統(tǒng)建成28個標(biāo)準化建設(shè)樣本，思古橋港航管理檢查站已上報為浙江省群眾滿意基層站所（服務(wù)窗口）先進單位，7個基層站所（服務(wù)窗口）申報復(fù)評，3個站所（服務(wù)窗口）申報嘉興市服務(wù)民生滿意站所（服務(wù)窗口）。
五、抓監(jiān)督檢查，努力樹立交通系統(tǒng)良好形象
一是嚴格落實八項規(guī)定。認真貫徹落實上級有關(guān)部署和要求，結(jié)合系統(tǒng)實際，專門制定了《關(guān)于貫徹落實中央"八項規(guī)定"及省、市有關(guān)規(guī)定的實施辦法》，出臺了17項具體規(guī)定，嚴格財經(jīng)紀律、嚴控招待支出，開短會、說短話，茶話會、表彰會等活動明顯減少，會議規(guī)模得到有效控制，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、增強服務(wù)的氛圍不斷增強。據(jù)統(tǒng)計，到10月，開展宣傳教育47次，出臺配套制度13個，會議減少7個，評比活動減少4次，公務(wù)接待減少57萬元，文件簡報減少112個。同時在市本級系統(tǒng)內(nèi)組織開展了公務(wù)卡的專項清理工作，先后有348名干部職工按規(guī)定向組織作出了會員卡的“零報告”、“零持有”承諾。
二是加大監(jiān)督檢查力度。加強對駐在部門貫徹執(zhí)行上級各項決策部署情況、落實中央“八項規(guī)定”、“三重一大”事項、民生工程項目等方面的監(jiān)督檢查，組織定期對局機關(guān)、局屬單位的作風(fēng)效能紀律、辦事服務(wù)工作開展檢查，對全市28家基層執(zhí)法站所的行政執(zhí)法、窗口服務(wù)等進行暗訪。今年以來，已先后開展各類監(jiān)督檢查12次，發(fā)現(xiàn)并整改了一批問題，堅決杜絕有令不行、有禁不止，確保各項決策部署和政策規(guī)定的嚴格執(zhí)行到位。認真受理群眾信訪反映，采取交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦等方式，加大信訪調(diào)查、信訪監(jiān)督力度，及時回應(yīng)社會關(guān)切和群眾訴求。今年以來，已調(diào)查報結(jié)6起群眾信訪投訴。積極開展黨紀政紀執(zhí)行情況檢查，確保各項紀律嚴格執(zhí)行到位。加大民主評議，通過召開特約監(jiān)督員會議、公布投訴監(jiān)督電話、設(shè)立舉報箱、發(fā)放征求意見表等，虛心開門納諫，主動收集民意。今年以來，市政協(xié)民主監(jiān)督小組、市農(nóng)工黨等先后走訪局屬系統(tǒng)的部分基層站所（服務(wù)窗口），督促指導(dǎo)開展工作。
三是認真開展治亂減負。根據(jù)嘉興市農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好20xx年涉農(nóng)亂收費專項治理的通知》文件精神和要求，我局把涉農(nóng)亂收費專項治理工作與農(nóng)村公路建設(shè)、養(yǎng)護、公路征費管理、港航事業(yè)費征收管理等實際工作有機結(jié)合，重點加強了對公路“綠色通道”政策執(zhí)行、助推實體經(jīng)濟發(fā)展政策執(zhí)行，以及公交、出租車、港航事業(yè)費減免等民生重點工作的督查和推進工作，全力做好涉農(nóng)亂收費專項治理，著力減輕農(nóng)民負擔(dān)。
四是深化行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。組織開展“強作風(fēng)、攻難點、優(yōu)環(huán)境”主題實踐活動。組織實施“精氣神、執(zhí)行力、攻堅力和軟環(huán)境”四大提升行動，著力破解阻礙交通運輸發(fā)展和群眾反映強烈的突出問題，為保障交通運輸各項工作營造良好環(huán)境。今年4月、5月，市局“一把手”先后走進交通之聲《行風(fēng)熱線》直播間、“美麗城市、幸福生活”民生熱點面對面電視問政，現(xiàn)場接受主持人、媒體和群眾的詢問，就城市公共交通發(fā)展和治理擁堵等民生熱點問題與市民群眾進行交流互動，傳遞交通行業(yè)“惠民、服務(wù)、奉獻”的價值理念。
20xx年基本工作思路
一、強化工作責(zé)任，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
根據(jù)20xx年全市交通運輸重點工作任務(wù)，制定《市交通運輸局黨委20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作責(zé)任分工》，明確局領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和配合單位（部門）的工作任務(wù)。年中，由駐局紀檢組牽頭，采取召開座談會、個別約談等方式，對各項任務(wù)的推進落實情況進行督查，年底對各部門和局屬各單位進行目標(biāo)考核，促進黨風(fēng)廉政責(zé)任制有效落實，落實好“一崗雙責(zé)”制度。
二、夯實制度基礎(chǔ)，不斷推進懲防體系建設(shè)
1、制定懲防體系建設(shè)規(guī)劃。學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三中全會精神，根據(jù)中央、省、市各級紀委的工作部署和要求，全面開展系統(tǒng)第三輪懲防體系的建設(shè)工作，制定《嘉興市交通運輸局20xx－20xx年懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)規(guī)劃》，確立今后五年的懲防體系建設(shè)方向、重點、內(nèi)容和措施，為系統(tǒng)的反腐倡廉建設(shè)奠定工作基礎(chǔ)。
2、健全風(fēng)險防控長效機制。按照“六個到位”的要求，不斷深化廉政風(fēng)險防控示范建設(shè)，研究制訂《局屬系統(tǒng)崗位廉政風(fēng)險防控常態(tài)化管理辦法》，著力提高崗位風(fēng)險防控實效，促進防控工作的常態(tài)化和規(guī)范化。
3、嚴格各類證書使用管理。落實《關(guān)于規(guī)范各類職稱和執(zhí)業(yè)資格證書使用管理的通知》精神，在20xx年工作的基礎(chǔ)上，進一步嚴格管理、規(guī)范申報、加強審查等，加強對權(quán)力的制約監(jiān)督，前移監(jiān)督關(guān)口，保障專業(yè)技術(shù)人員清正廉潔。
4、加強干部隊伍監(jiān)督管理。實行局管新提拔任用干部黨風(fēng)廉政建設(shè)一票否決制，建立和完善新任干部廉政知識測試、廉政談話和廉政承諾制度，加強對干部的嚴格教育、嚴格管理和嚴格監(jiān)督。
三、突出分層分類，促進規(guī)范干部職工廉潔自律
1、注重經(jīng)常性教育。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆三中、中紀委xx屆三次全會精神、新《黨章》、中央“八項規(guī)定”和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神等，強化點面結(jié)合的反腐倡廉學(xué)習(xí)教育活動，全年組織面上開展教育活動不少于2次。同時，圍繞改進作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾“八項規(guī)定”和“為民、務(wù)實、清廉”的要求，依托“道德講堂”等，廣泛開展各類經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育活動。
2、強化針對性教育。組織對局屬各單位新提拔干部和新錄用人員開展一次集中性的廉政知識測試和作風(fēng)效能紀律教育，對執(zhí)法、審批、監(jiān)管等重要崗位人員進行崗位風(fēng)險警示教育，強化教育實效和針對性，夯實反腐倡廉工作基礎(chǔ)。
3、突出廉潔性教育。結(jié)合“廉潔交通”學(xué)習(xí)手冊，以案例的形式，通過場景設(shè)置，對日常工作生活中可能出現(xiàn)影響廉潔自律的十種情形，提出若干應(yīng)對措施和建議，增強系統(tǒng)干部職工拒腐防變能力。
4、加強廉政文化建設(shè)。根據(jù)上級要求和系統(tǒng)特點，創(chuàng)新工作載體，豐富活動方式，開展廉政文化進機關(guān)等活動，營造系統(tǒng)廉潔從政、廉潔從業(yè)的良好環(huán)境。
四、深化公開透明，深入開展“陽光交通”建設(shè)
進一步推進“審批、收費、執(zhí)法、黨務(wù)、政務(wù)、工程建設(shè)和信訪”七個方面“陽光交通”工作，健全完善工作制度要求，制作相關(guān)網(wǎng)頁，并在局門戶網(wǎng)站開設(shè)“陽光交通”專欄，嘉興交通信息網(wǎng)上予以公開，自覺接受社會監(jiān)督。同時，進一步擴大“陽光交通”覆蓋面，深入開展“人事、財務(wù)、審計、物流、采購、統(tǒng)計、監(jiān)管”等方面的“陽光交通”建設(shè)，不斷促進重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力的公開透明公開和陽光運行。
五、加強監(jiān)督檢查，鞏固提升政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)水平
1、突出監(jiān)督重點。繼續(xù)認真落實中央八項規(guī)定、省“28條辦法”和市“28條意見”，把基層行政執(zhí)法、站所窗口服務(wù)、作風(fēng)效能紀律、涉車涉路涉企收費、工程領(lǐng)域招標(biāo)投標(biāo)、建設(shè)資金使用管理、行業(yè)安全監(jiān)管以及重大交通項目和重要民生工程等作為監(jiān)督檢查的重點，充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能，組織開展明查暗訪、專項檢查、專題督查，確保各項工作任務(wù)落到實處。
2、加大紀律督查。嚴格各項工作制度、規(guī)定和紀律執(zhí)行情況的督促檢查，加強日?？荚u，強化過程監(jiān)管，嚴格問責(zé)問效，發(fā)揮“效能檔案”作用，保障交通運輸各項工作的順利進行。
3、落實治亂減負。根據(jù)省廳、市糾風(fēng)辦、減負辦的統(tǒng)一部署和要求，堅持治亂減負和服務(wù)幫扶并重，開展專項構(gòu)建，加大監(jiān)督檢查，有效落實治亂減負各項工作任務(wù)。
4、深化系列創(chuàng)建。結(jié)合交通運輸行業(yè)標(biāo)準化、規(guī)范化建設(shè)，進一步深化“群眾滿意基層站所（服務(wù)窗口）”系列創(chuàng)建活動，挖掘先進典型，拓展創(chuàng)建范圍，提升創(chuàng)建標(biāo)準等次，以建帶創(chuàng)、以評促創(chuàng)，提高行業(yè)整體形象。同時擴大“惠民交通”的影響力，發(fā)揮“惠民交通”服務(wù)隊的作用，組織開展相關(guān)活動，深化服務(wù)品牌建設(shè)，提高行業(yè)服務(wù)水平，提升行業(yè)形象，提高交通運輸工作的社會滿意度。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇二
為期兩周的模擬訓(xùn)練結(jié)束，期間的實驗情緒比較復(fù)雜。從這里可以看出，這次培訓(xùn)教會了我很多，收獲了很多以前從課堂上學(xué)不到的知識和經(jīng)驗。
在實驗過程中，學(xué)生可以更詳細地了解工廠的工藝流程、正常工況下的工藝參數(shù)范圍、控制系統(tǒng)的原理、閥門和操作點的功能以及啟動規(guī)則，掌握典型化工生產(chǎn)過程中的啟動、停止、運行和消除事故的能力。
在實驗中我學(xué)到了很多經(jīng)驗，這個人以后的實踐提供了寶貴的資源。例如，操作前熟悉工藝流程、操作設(shè)備、控制系統(tǒng)和啟動程序;區(qū)分每個操作流程的順序;區(qū)分閥門是寬還是小;操作不應(yīng)起伏不定;先低負荷行駛到正常工況，再慢慢加大負荷;樹立物質(zhì)平衡的觀念。
兩周的模擬實驗?zāi)M了很多化學(xué)過程的操作流程。這個經(jīng)歷讓我們這些即將面對社會、即將上班的畢業(yè)生對各種流程和相關(guān)程序有了感性而深刻的認識，也讓我們接觸到企業(yè)的實際生產(chǎn)過程，把書本上的知識和實際情況很好的結(jié)合起來，學(xué)以致用。
感謝學(xué)校給我們提供了這么好的學(xué)習(xí)機會!也感謝老師的細心指導(dǎo)。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇三
今年以來，在市紀檢委和監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局的紀檢監(jiān)察工作緊緊圍繞全市林業(yè)中心工作，以開展保持*黨員先進性教育和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動為載體，不斷深化教育、完善制度、強化監(jiān)督、狠抓落實，為實現(xiàn)××林業(yè)事業(yè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供了有力保證。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建良性工作機制
一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組。我們成立了以紀檢組長為組長，各科室主要負責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào)，保證了該項工作真正落到實處。二是制定工作方案。于年初及時下發(fā)了《xx年林業(yè)行風(fēng)建設(shè)工作意見》，確定了我局行風(fēng)建設(shè)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)、工作要點及具體要求，提出了“一個轉(zhuǎn)變，四個力爭”的工作目標(biāo)，即：干部作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，力爭使全體干部依法行政的能力進一步增強，力爭為林果農(nóng)的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率進一步提高，力爭使社會各界和廣大林果農(nóng)關(guān)注的突出問題得到妥善解決，力爭使廣大群眾和林果農(nóng)對林業(yè)部門的滿意度繼續(xù)保持較高水平。三是實行責(zé)任制。完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的獎懲機制。班子成員按照責(zé)任制的分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的'黨風(fēng)廉政建設(shè)擔(dān)負起全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。紀檢組積極協(xié)助抓好任務(wù)分解、工作考核和責(zé)任追究，從而建立起一套“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，班子齊抓共管，紀檢監(jiān)察協(xié)調(diào)，單位各負其責(zé)”的工作機制。
二、注重教育，提高整體素質(zhì)
今年以來，我局結(jié)合開展保持黨員先進性教育和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動，組織學(xué)習(xí)了中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話，并多次舉行先進性教育活動專題輔導(dǎo)會，如由陳平安局長作了題為《堅持科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)任丘林業(yè)持續(xù)健康發(fā)展》的專題輔導(dǎo)報告，邀請了老齡委領(lǐng)導(dǎo)作了愛國主義報告，組織廣大黨員干部進行廣泛而熱烈的學(xué)習(xí)討論，確立了“執(zhí)法公正嚴明，服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，管理科學(xué)規(guī)范，隊伍奮發(fā)有為”的發(fā)展目標(biāo)，為搞好全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)打下了堅實的思想基礎(chǔ)。
三、健全制度，構(gòu)筑反腐敗堅固防線
今年以來，我們除了認真落實上級廉潔自律的各項規(guī)定外，還有針對性地對領(lǐng)導(dǎo)干部和一般工作人員出臺了一些規(guī)章制度。一是對領(lǐng)導(dǎo)干部，明確要求在重大事項的決策過程中做到“三個必須”，即：決策的事項、內(nèi)容和程序必須事先設(shè)定；決策必須經(jīng)過集體討論，形成會議記要；在議事決策中“一把手”必須末位表態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是單位“一把手”，要嚴以律己，廉潔自律，在日常工作中加以落實，加以體現(xiàn)。二是對一般工作人員，要求自覺遵守“五個嚴禁”，即：嚴禁擅離崗位、擅離職守；嚴禁網(wǎng)上聊天、玩游戲；嚴禁工作日中餐飲酒；嚴禁在辦事、*中接受當(dāng)事人的宴請和禮品、禮金；嚴禁對林果農(nóng)態(tài)度生硬、服務(wù)不周。
“三個必須”和“五個嚴禁”規(guī)定的出臺，有效地預(yù)防了干部違紀違法問題的發(fā)生。
四、發(fā)揮職能，樹立良好社會形象
我們以保持黨員先進性教育活動為契機，充分發(fā)揮部門職能作用，出臺了一些優(yōu)惠政策，使群眾得實惠、林業(yè)得發(fā)展。
總結(jié)
經(jīng)局班子會多次商討，決定今春造林全部使用本地苗，從而解決了全市65萬株楊樹苗的銷路問題。二是為廣大林果農(nóng)提供無償服務(wù)。為普及林果科技知識，我局技術(shù)站利用技術(shù)專長，由站長××*率領(lǐng)技術(shù)人員一行5人，自帶修剪工具，深入到莫州龐林河、西環(huán)路的白塔、四平公司和長豐金袁村等7個村的果園，義務(wù)為果農(nóng)修剪12次，現(xiàn)場技術(shù)培訓(xùn)13次。春季造林結(jié)束后，我們抽調(diào)了12名技術(shù)骨干，組成4個技術(shù)服務(wù)小分隊，分別由一名班子帶隊，分赴全市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處、開發(fā)區(qū)，對新植幼樹進行技術(shù)指導(dǎo)，共開展技術(shù)咨詢和現(xiàn)場指導(dǎo)20余次。三是為文明生態(tài)村綠化無償供苗。為早日實現(xiàn)“綠色任丘、生態(tài)任丘、和諧任丘”的宏偉目標(biāo)，今春我們對全市93個文明生態(tài)示范村的綠化無償提供楊樹苗和國槐苗2.8萬株，并對示范村的綠化規(guī)劃、綠化模式和在綠化工作中出現(xiàn)的技術(shù)問題進行指導(dǎo)。四是努力實現(xiàn)全市林業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。為解決我市林業(yè)資源北強南弱的突出問題，今春對津保路沿線及以南的11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的綠化無償提供楊樹苗70萬株，以大力推進該地區(qū)的綠化進程，逐步實現(xiàn)“統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)發(fā)展”的林業(yè)生產(chǎn)格局。
五、強化督查，積極履行紀檢監(jiān)察職能年初以來，我局進一步加大了紀檢監(jiān)察力度。一是積極推進政務(wù)公開。進一步擴大公開范圍，局內(nèi)各項重大事情和財務(wù)開支一律在政務(wù)公開欄進行公開公示1個月，從而增加了工作的透明度。二是認真開展作風(fēng)紀律督查。由紀檢組牽頭，成立了作風(fēng)紀律督查小組，按照“在崗、在位、在狀態(tài)”的要求，定期不定期地對干部規(guī)范執(zhí)法、遵紀守法、廉潔自律等情況進行檢查，及時糾正各種不良行為。三是繼續(xù)實行廉政談話制度。從去年開始，我們就制定了股級干部廉政談話制度和對存在苗頭性問題的黨員干部誡勉談話制度，收到了較好效果。今年在總結(jié)去年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)實行此項制度，全年共進行廉政談話12次、誡勉談話1次，并建立了廉政檔案，從而起到了防微杜漸之功效，保持了干部隊伍的純潔性。
在積極做好上述工作的同時，我們還認真開展了以“如何推進黨務(wù)公開題”和“建設(shè)節(jié)約型機關(guān)”為主要內(nèi)容的紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)調(diào)研。撰寫分析調(diào)研文章2篇，反饋信息12篇。此外，我們還認真做好信訪件的查處工作，上半年共收到5件，已全部處理完畢，當(dāng)事人均表示滿意。
回顧一年來的紀檢監(jiān)察工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些問題與不足，如對規(guī)章制度的監(jiān)督檢查處理還不夠嚴格，工作的主動性還有待進一步增強等等。
針對上述問題，明年我們著力抓好以下工作：
一是繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實工作。按照責(zé)任分工要求繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)的落實、督查和考核等工作。
二是大力加強干部隊伍自身建設(shè)。采取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學(xué)習(xí)討論、觀看警示教育片等活動，切實提高黨員干部的思想素質(zhì)。
三是積極探索行風(fēng)建設(shè)長效機制。要認真總結(jié)近年來我局在開展行風(fēng)建設(shè)中一些好的做法和典型經(jīng)驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評制度。通過制度約束，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強化服務(wù)變成干部的經(jīng)常的、自覺的行為，形成行風(fēng)建設(shè)的長效機制。
四是圍繞突出問題強化監(jiān)督力度。進一步強化監(jiān)督力度。切實提高執(zhí)法人員綜合素質(zhì)，突出重點對監(jiān)督制約的薄弱環(huán)節(jié)和不違規(guī)行為開展監(jiān)督檢查，促進工作水平的整體提高。
五是切實加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設(shè)。組織紀檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識和經(jīng)濟、法律、科技、管理等知識，熟練掌握紀檢監(jiān)察新知識、新技能，使其進一步增強為林業(yè)中心工作服務(wù)的能力、對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有效監(jiān)督的能力和依法依紀辦案的能力，提高紀檢監(jiān)察工作的專業(yè)化水平。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇四
在省高校工委紀工委、院黨委和上級紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院紀檢工作以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，堅定不移地貫徹執(zhí)行中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的方針政策，緊緊圍繞學(xué)院的中心任務(wù)，始終堅持反腐倡廉，堅持標(biāo)本兼治、重在治本的方針，堅持反腐敗的三項工作格局，逐步形成了廉政教育經(jīng)?；?、檢查監(jiān)督制度化、接訪辦案規(guī)范化、隊伍建設(shè)要強化的工作思路，在加強教育、強化監(jiān)督、健全制度、懲治腐敗和端正黨風(fēng)方面發(fā)揮了積極的作用，為學(xué)院各項事業(yè)的健康發(fā)展提供了有力的政治保證?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、認真履行工作職責(zé)，圓滿完成工作年度工作任務(wù)
（一）根據(jù)上級要求認真制定了《中共青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案》,完成了學(xué)院懲治預(yù)防與腐敗體系目標(biāo)責(zé)任分解，制定了《青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院首問責(zé)任制和責(zé)任追究制度》、《青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院廉政文化進校園實施意見》，對全院各級領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任考核、責(zé)任追究等都做出了具體規(guī)定。
召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)大會。
（二）用加強黨性、黨風(fēng)、黨紀教育，增強廉潔自律意識，營造良好的廉潔勤政氛圍。
堅持用先進的理論武裝黨員干部的頭腦。協(xié)同有關(guān)部門組織黨員干部認真學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》等國家關(guān)于廉政建設(shè)方面的要求，不斷提高廣大黨員干部的理論水平和政治覺悟。
加強對黨員干部理想信念教育、示范教育、警示教育等，有計劃、有步驟地開展了做廉潔勤政表率、促科學(xué)發(fā)展為主題的教育活動。集中開展黨紀、政紀、法規(guī)教育。
組織了黨紀政紀知識競賽、中國共產(chǎn)黨紀律處分條例測試和學(xué)黨章、學(xué)條規(guī)知識競賽活動。
積極開展有針對性的廉政教育。結(jié)合干部聘任、職稱評定、招生、人才錄用和有關(guān)業(yè)務(wù)部門的工作特點，進行了有針對性的廉政教育，力求作到教育為先，關(guān)口前移，防患于未然。
積極參加區(qū)廉政文化建設(shè)活動，認真履行廉政文化學(xué)會理事單位職責(zé)。認真組織學(xué)院有關(guān)部門參與全市行風(fēng)評比工作。
（三）認真履行監(jiān)督和監(jiān)察職能，積極參與學(xué)院人員招聘和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定，對招生錄取等工作進行全過程監(jiān)督檢查，參與學(xué)院基建、修繕項目、設(shè)備物資、圖書、教材等采購招投標(biāo)工作。為學(xué)院節(jié)約資金、保證采購的質(zhì)量、對規(guī)范干部從政行為發(fā)揮了重要作用。
（四）結(jié)合學(xué)院的實際，制定了《關(guān)于對行政工作效能監(jiān)察的實施意見》、《關(guān)于招生監(jiān)察工作的暫行規(guī)定》、《關(guān)于實行公示制度的規(guī)定》、《關(guān)于治理商業(yè)賄賂專項工作實施意見》等具體規(guī)定和辦法。
落實了領(lǐng)導(dǎo)干部禮品登記、收入申報和報告?zhèn)€人重大事項等制度。
（五）認真做好法律事務(wù)工作。今年學(xué)院涉訴案件較多，我們積極協(xié)調(diào)學(xué)院法律顧問參與案件訴訟工作，全年受理各類案件并參與案件訴訟5件，結(jié)案4件，全部勝訴；協(xié)調(diào)糾紛并發(fā)律師函2次；協(xié)調(diào)審查和修改各類合同、協(xié)議等文本近200份。
（六）認真做好來信來訪工作。在學(xué)院黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，積極解決歷史遺留問題和信訪突出問題。徹底解決了歷經(jīng)多年的拔尖人才馬汝惠要求落實住房政策和原職工大學(xué)老職工楊忠書要求解決房屋權(quán)屬變更的信訪問題；解決了教育學(xué)院常年信訪老戶杜光勝工傷認定和治療費報銷信訪問題，該案被列為青島市第60號重大信訪案件，根據(jù)學(xué)院要求，經(jīng)市信訪局、勞動和社會保障局、人事局和我院兩次協(xié)調(diào)會，使信訪人2009年息事罷訪。同時，認真做好其它來信來訪以及上級交辦的信訪案件需要領(lǐng)導(dǎo)包案處理的張曉洲信訪問題和金文英到xxx信訪問題。
認真做好信訪舉報查處工作。無論是實名舉報還是匿名舉報，我們都認真對待，積極查實情況，對舉報反應(yīng)不實的問題及時澄清，對屬實的問題責(zé)成相關(guān)部門立即整改。
（七）配合協(xié)助院審計處完成了干部任期審計、部分干部的離任審計和有關(guān)單項審計的有關(guān)工作。
積極協(xié)助做好小金庫清理整頓工作，根據(jù)舉報和清理清查中發(fā)現(xiàn)的問題，成立專門小組，以審計為切入點，認真調(diào)查核實。
（八）認真組織我院深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。做好與市委學(xué)習(xí)實踐活動指導(dǎo)組的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作，我院各個階段的組織報告情況都得到了市委指導(dǎo)組的肯定和表揚。我院學(xué)習(xí)實踐活動經(jīng)驗多次在市委第四指導(dǎo)檢查組指導(dǎo)單位間交流，學(xué)習(xí)實踐活動信息多次在市電視臺、青島日報等媒體發(fā)布。與社區(qū)開展的全面戰(zhàn)略合作得到了上級的肯定和表揚，利用我院的教學(xué)資源為社區(qū)服務(wù)的做法得到了上級的贊賞；我院關(guān)于職業(yè)教育的調(diào)研報告獲得三等獎。
（九）參與住房分配方案的制定和分配工作。
（十）認真做好做廉潔勤政表率提醒打招呼制度。一是針對一些教職工反映二級學(xué)院公車私用問題、招待費過多等問題及時責(zé)成職能部門建章立制，加強管理，并利用黨群工作例會打招呼予以提醒。二是對示范院校建設(shè)經(jīng)費使用問題，多次會議要求嚴把資金使用關(guān)，防止突擊和超范圍花錢。三是針對個別干部行為上存在的問題，從關(guān)心和愛護的角度，及時進行個別談話。
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紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇五
隨著現(xiàn)年的來臨，舊的一年在轉(zhuǎn)眼間已成過去，20xx年既是剛過去的一年，也是我人生中出入社會的一年，在這一年當(dāng)中，發(fā)生的事事非非，以及工作中的失誤與成績，還有對待工作的心態(tài)等等，現(xiàn)做個年度的工作總結(jié)?？偨Y(jié)如下：
20xx年9月1日那次上會是我人生工作中的第一次上會。所以對上會一系列的工作完全陌生，剛開始我還以為大家互相帶著在一起工作，可結(jié)果不是，因為每人分配的都有工作，并且都是獨立工作，領(lǐng)導(dǎo)把工作交給我們之后，幾乎就不再管了，只看工作之后的結(jié)果。我一下子沒有了主意，所以就出現(xiàn)了接站時接到人后不知道往哪兒送（之前沒去看停車的地方），同時接了很多人又不知道怎么安排，做完工作提早回到宿舍，早上每人自己起不來，有一次差點遲到了，工作中臨時出了點狀況手忙腳亂等等問題。這些問題的出現(xiàn)最主要的就是工作態(tài)度不夠認真，輕視了工作的重要性，所以才會工作前沒有做好充分的準備，以致于工作中錯誤百出。記得有句話叫做："知識決定高度，態(tài)度決定一切！"走入了社會，上了班，才真正體會這句話的含義，當(dāng)沒有良好的認真負責(zé)的工作態(tài)度肯定做不好工作。
20xx年一整年除了幾次會議接待外，主要的工作是雙語活動，雙語活動從前期的學(xué)習(xí)文件等準備工作到文件下來后的招商工作，以及后期的維護工作當(dāng)中。從我自身來講出現(xiàn)的失誤如下：先是對文件的理解不夠透徹和深入，這方面我覺得我主觀上沒有什么大的失誤，最主要的是我根本從來沒經(jīng)歷過類似的事情，對其中的條條框框以及其中的政策還有各部門之間的關(guān)系等等，根本不懂，所以這方面出現(xiàn)了失誤，我個人認為這是難免的，這也就是形成人生經(jīng)驗的地方，為以后的工作奠定了基礎(chǔ)。我想當(dāng)再做第二屆第三屆以及其他類似的工作就不會再出現(xiàn)這樣的失誤了！
之后，雙語活動開始招商了，又發(fā)生了資料不夠用的情況，這是最大的失誤，直接導(dǎo)致了招商工作一再延期，甚至整個活動的延期，這個失誤的出現(xiàn)有我們方面的原因，也有領(lǐng)導(dǎo)方面的原因。因為我們以為剛開始發(fā)給我們的資料就夠用了，壓根沒想到還需要自己上網(wǎng)去查，這方面領(lǐng)導(dǎo)剛開始沒做好充分的準備，也沒有提前做好安排，所以就整體導(dǎo)致了這個失誤的出現(xiàn)。我想這是我們所有人下次工作應(yīng)該注意的地方！
再有就是招商時時常出現(xiàn)溝通不和不及時的失誤，這方面的問題主要是工作態(tài)度的表現(xiàn)，由于對活動的.重要性認識不夠，所以只顧打新電話把舊的電話沒有及時進行反饋，以后的工作中要端正態(tài)度作好每個工作的細節(jié)。
主要就是工作心態(tài)不夠成熟，有時還以為是在家，做什么都想依賴別人，獨立完成工作的能力比較弱，另外就是對待工作不夠認真負責(zé)，這在今后的工作當(dāng)中必須要避免！
雖然工作中有很多的失誤和不足，但自我認為還是有點成績的。對公司發(fā)展的貢獻不敢說有但就自我能力的提高和完善上有了很大的進步。主要體現(xiàn)在年前的那次會議上，由于我和王姐被分配到"小人國"駐地再加上我屬于機動人員，哪邊有需要就會被安排到哪里去，所以分配給我的工作比較多，但我不再有恐懼感也沒有了依賴感，自己獨立地完成了工作，當(dāng)然其中有很多的地方還需要改正的，比如總愛感情用事，所以與各方領(lǐng)導(dǎo)時有發(fā)生沖突，這其實也是心態(tài)的問題，工作心態(tài)不成熟在工作中總愛帶有感情，以后的工作中決心避免這類問題的發(fā)生。
現(xiàn)在是20xx年了，進入了新的一年，成長了一歲，工作心態(tài)和工作能力也都有所提高，所以在新的一年里，以上出現(xiàn)的種種失誤都必須避免，認認真真勤勤懇懇地工作，為公司也為自己，同時希望公司的事業(yè)更上一層樓！
20xx年10月至今，我已經(jīng)在xxx公司工作快一年了。在xxxx這個時刻傳遞著關(guān)懷與溫暖的大家庭里，領(lǐng)導(dǎo)諄諄的教誨讓我受益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo)；同事手把手的幫助讓我迅速成長，更快地步入工作的正軌、實現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。將近一年的工作，讓我深刻體會到要做好基層工作，務(wù)必要轉(zhuǎn)變一個觀念，增強一種意識，加強四種能力。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇六
20，鎮(zhèn)紀委在縣紀委和縣監(jiān)察局及鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹中央紀委xx屆三次全會、省紀委十屆三次全會、市紀委十屆四中全會和縣委十一屆五次全會、紀委十一屆四次全會精神，緊密圍繞鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的中心工作目標(biāo)，進一步理清工作思路，突出工作重點，加大反腐糾風(fēng)和查案工作力度，狠抓各項工作的落實，使我鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查處違法違紀案件、糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)等工作取得了新的成效，有力地促進了全鎮(zhèn)改革開放、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定?，F(xiàn)將一年來我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作匯報如下：
一、進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
(一)鞏固完善反腐保廉領(lǐng)導(dǎo)體制和機制
根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的人事變動，對鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組進行了調(diào)整，明確了組成人員，加強了對黨廉工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時，根據(jù)鎮(zhèn)班子成員的分工，制訂了《關(guān)于悅城鎮(zhèn)年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作責(zé)任分工的通知》，鎮(zhèn)委還與各班子成員、機關(guān)單位負責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，進一步明確了職責(zé)，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作與經(jīng)濟工作緊密結(jié)合，做到一起部署，一起落實，一起考核。各職能部門按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，單位一把手對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作全面負責(zé)，主動擔(dān)起整治和糾正部門及行業(yè)不正之風(fēng)的責(zé)任。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)村委會的換屆，對村級的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作進行了職責(zé)明確，責(zé)任到人，制訂了《村級班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)》，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作形成了一級抓一級，層級抓落實的工作格局。
(二)主動開展各項倡廉反腐工作
1、認真學(xué)習(xí)貫徹縣委全會和縣紀委全會精神，狠抓《中共肇慶市委貫徹落實省委分工方案》的落實，完善我鎮(zhèn)防腐體系。
2、認真配合縣組織開展的“百影送千村，黨廉教育進萬家”活動，把我鎮(zhèn)反腐倡廉教育融入農(nóng)村，寓教于文，寓教于理，寓教于樂，營造了濃厚的廉政文化氛圍，增強了教育效果。
3、今年7月，我鎮(zhèn)根據(jù)縣紀委的《關(guān)于2019年開展紀律教育學(xué)習(xí)月活動的意見》的精神，認真組織貫徹落實，精心組織，周密部署，制定了《悅城鎮(zhèn)關(guān)于2019年開展紀律教育學(xué)習(xí)月活動的意見》，成立了紀律教育學(xué)習(xí)月活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并對教育學(xué)習(xí)內(nèi)容和活動做了詳細的安排，要求各支部和黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)，認真對照，認真自差，認真做好總結(jié)，使整個教育學(xué)習(xí)活動扎實開展，取得成效。
4、認真組織和主動參與縣紀委在紀檢監(jiān)察干部中開展的“恪盡職守，正身明鏡”及“紅緞子”短信比賽，并取得優(yōu)異的成績。
5、認真學(xué)習(xí)好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。在民主生活中，每個班子成員都用力較多的時間進行深入學(xué)習(xí)、認真剖析和反思。在開展批評與自我批評過程中，都能抓住自身的突出問題，深刻進行了剖析，比較集中地處理了思想、工作作風(fēng)、群眾反映的熱點、難點等問題。
二、做好紀檢信訪工作，嚴查違法違紀案件
在查處違紀案件方面，加大查辦違紀力度。通過發(fā)掘排查線索，信訪1件，反映小水村委會珠源村共產(chǎn)黨員何國南違反計劃生育超生第二胎的過錯，并于6月底對其進行了立案，于11月中期結(jié)案。同時，主動做好信訪舉報工作，認真處理和督辦群眾來信來訪。1至12月份，共收到上級轉(zhuǎn)來的群眾信訪件4件，辦結(jié)4件，分別反映機關(guān)作風(fēng)、干部作風(fēng)、農(nóng)村財務(wù)等問題。經(jīng)調(diào)查，部分反映的問題屬實，并及時調(diào)處;對部分不實問題進行澄清，給群眾明白，還干部清白，保護了干部干事創(chuàng)業(yè)的主動性。按照“分級負責(zé)，歸口辦理”的原則，鎮(zhèn)紀委及時建立完善目標(biāo)責(zé)任制，針對越級訪、集體訪增多的勢頭，主動實行超前預(yù)防，及時把苗頭性、傾向性問題排查處理在基層，較好地完成了上級下達的工作目標(biāo)。
三、狠抓源頭和糾風(fēng)工作，創(chuàng)造優(yōu)良的社會環(huán)境
對糾風(fēng)和優(yōu)化工作堅持“治標(biāo)兼治本、糾建并舉”的方針和“誰主管誰負責(zé)”的原則，對牽頭責(zé)任單位，明確目標(biāo)，強化責(zé)任，按時完成了各項任務(wù)，取得了階段性成果。
(一)“收支兩條線”規(guī)定進一步落實，相關(guān)工作制度逐步建立。一是認真落實“收支兩條線”規(guī)定。目前，全鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬部門(單位)的有關(guān)收費已納入預(yù)算管理和專戶管理。二是實行村賬鎮(zhèn)管。全鎮(zhèn)15個村委會的帳務(wù)已全部實行由鎮(zhèn)會計服務(wù)中心統(tǒng)一管理和規(guī)范管理，并按時按質(zhì)上傳縣信息中心進行網(wǎng)上公開。三是進一步完善村小組的帳鎮(zhèn)代管工作。
(二)大力推行政務(wù)、村務(wù)、廠務(wù)公開。截止目前，全鎮(zhèn)村務(wù)公開的村繼續(xù)保持100%，民主理財、村財鄉(xiāng)審制度規(guī)范管理始終保持在90%;廠務(wù)公開向非公有制企業(yè)擴展。
(三)減輕農(nóng)民負擔(dān)工作成效明顯。實行了減輕農(nóng)民負擔(dān)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，狠抓了強農(nóng)惠農(nóng)和減輕農(nóng)民負擔(dān)政策、規(guī)定的落實，所有強農(nóng)惠農(nóng)資金、政策均能及時、足量發(fā)放及宣傳到位。全鎮(zhèn)未發(fā)現(xiàn)有違反農(nóng)村稅費改革政策、加重農(nóng)民負擔(dān)的行為。
(四)開展對小學(xué)中學(xué)、醫(yī)院、國土、計生、規(guī)劃、民政、供電等有事業(yè)性收費的部門進行了檢查監(jiān)督，有效地杜絕了亂收費現(xiàn)象。在執(zhí)行減輕農(nóng)民負擔(dān)以及稅費改革的一系列政策中，能夠嚴格執(zhí)行，監(jiān)督到位。在治理公路“三亂”的工作中沒有發(fā)現(xiàn)多收費、亂收費現(xiàn)象。
(五)民主評議行風(fēng)工作扎實有效。在總結(jié)歷年行風(fēng)評議實踐的基礎(chǔ)上，今年，按縣糾辦的部署，在國土、工商系統(tǒng)開展政風(fēng)行風(fēng)評議工作，并對文化部門開展政風(fēng)行風(fēng)評議“回頭”查工作，著力以解決損害群眾利益的熱點難點問題，促使被評議部門和單位進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，改進服務(wù)質(zhì)量。
四、加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)
鎮(zhèn)紀委重視班子自身建設(shè)和紀檢檢察隊伍建設(shè)，努力把班子建設(shè)成為政治堅定、開拓創(chuàng)新、秉公執(zhí)紀、廉潔為民的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，班子成員之間既要講黨性、講原則、也要講感情、講友誼，做到互相尊重，互相支持，互相關(guān)心;反對“好人主義”，敢于批評和自我批評，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。隊伍建設(shè)堅持以“政治堅定、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”為標(biāo)準，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，主動開展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育和黨的群眾觀教育，增強大局認識、責(zé)任認識、憂患認識，加強黨性鍛煉，堅定政治信念，提高政治素質(zhì)和拒腐防變能力，保證黨的路線方針政策得到正確貫徹執(zhí)行。嚴格依法辦事，切實遵守廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受各方面的監(jiān)督，力求保持隊伍的純潔性。
五、存在問題
(一)農(nóng)村村務(wù)財務(wù)公開和農(nóng)村財務(wù)審計工作需不斷加強。
(二)查處違紀案件力度有待加強。
(三)從源頭上預(yù)防和治理一些消極貪腐現(xiàn)象中經(jīng)驗不足，辦法不多。
六、2019年工作重點
以黨的xx屆人大精神為指導(dǎo)，努力實踐“三個代表”重要思想，全面建設(shè)小康社會，開創(chuàng)本鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作新局面，為本鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會穩(wěn)定發(fā)揮主動的作用。并提出明年的工作思路：
(一)認真貫徹落實好《中共肇慶市委貫徹落實省委分工方案》，促各項工作的落實。
(二)進一步落實和深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政教育月活動。
(三)集中力量主動挖掘違紀線索，查處一些有影響的違紀案件。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇七
鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作總結(jié)
xxxx年，市委、市政府堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入實施招商引資“一號工程”，扎實開展項目推進年、城市提質(zhì)年、基層建設(shè)年等“三個年”活動，經(jīng)濟社會繼續(xù)又好又快發(fā)展。過去的一年，在上虞市委和紹興市紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級紀檢監(jiān)察組織深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，強化制度建設(shè)，充分履行職責(zé)，狠抓工作落實，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了新的成效，為上虞科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供了有力保證。
1、服務(wù)“三新”實踐有新成效。一是全力確保政令暢通。市紀委組織開展政務(wù)環(huán)境、生態(tài)創(chuàng)建、窗口行業(yè)規(guī)范化服務(wù)、強農(nóng)惠農(nóng)資金使用、小金庫治理、擴權(quán)強鎮(zhèn)和兩區(qū)放權(quán)等專項督查32次，編發(fā)《要情專報》6期，《紀檢監(jiān)察信息》專題通報11期。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門紀檢監(jiān)察組織圍繞民生實事工程、建設(shè)工程招投標(biāo)管理、村級組織建設(shè)等，開展各類監(jiān)督檢查100多次。市鎮(zhèn)兩級共協(xié)調(diào)解決具體問題600多個。積極探索黨政問責(zé)、組織處理、紀律處分三位一體的問責(zé)模式，嚴肅處理不作為、亂作為、慢作為的人和事，有力推動了黨委、政府的決策部署執(zhí)行到位。二是全程服務(wù)重大項目。深入開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理，對144只3000萬元以上政府性投資項目、28只中央新增投資項目進行重新排查，對40只在建政府性投資項目開展標(biāo)后建設(shè)情況檢查，對房地產(chǎn)領(lǐng)域違規(guī)變更和調(diào)整容積率問題整改情況進行專項檢查。參加濱海新城、長海公路、杭甬客運專線、城北站前廣場等重大項目的監(jiān)督、協(xié)調(diào)、解難。派出骨干力量全程參與百官街道征地拆遷、綠野汽車項目建設(shè)。三是全面推進源頭防腐。指導(dǎo)和督促便民中心完善牽頭聯(lián)辦、代辦代理、并聯(lián)審批，力推網(wǎng)上審批、建設(shè)工程報建施工圖聯(lián)合審查，圖審時間縮短28個工作日，行政審批改革工作繼續(xù)走在全省前列。對每一起國有土地出讓、礦產(chǎn)資源招拍掛進行現(xiàn)場監(jiān)督。出臺文件禁止村干部及其直系親屬承包承建本村集體建設(shè)工程。協(xié)同審計局，開展對口援建項目資金使用管理情況的專項審計。在30個執(zhí)法部門全面推開規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作。
2、懲防體系建設(shè)有新進展。一是推進懲防體系構(gòu)建和責(zé)任制落實。充分運用懲防體系管理軟件、行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)等科技手段，推進懲防體系項目化管理，42項反腐倡廉重點任務(wù)和53項懲防體系重點工作提前完成。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核檢查，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道突出“基層基礎(chǔ)”，對部門和單位突出“抓本治源”。二是強化權(quán)力運行的監(jiān)督制約。探索開展部門廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)。嚴格落實規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道權(quán)力運行“10+x”制度，運用即時上報系統(tǒng)收集決策結(jié)果800多條。試行履職聯(lián)審制，會同市委組織部、審計局，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和市直部門（單位）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部同步實施勤政廉政專項檢查、干部選拔任用專項檢查、經(jīng)濟責(zé)任專項審計，10月份在蓋北鎮(zhèn)完成試點，省紀委、省經(jīng)濟責(zé)任審計聯(lián)席會議充分肯定了我市的創(chuàng)新做法，并刊發(fā)專報介紹推廣。試行推廣小越鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府性投資項目圈選制等基層創(chuàng)新的監(jiān)督制度。三是深化反腐倡廉宣傳教育。開展“爭做廉潔型干部”主題教育和系列警示教育。組織《廉政準則》巡回專題講座50多場次，收看《警鐘長鳴》等教育片200多場次，到南郊監(jiān)獄等地接受警示教育2000多人次。定期發(fā)送廉政短信和溫馨提示1.8萬條。進一步深化“結(jié)貧思廉”活動。推出廉政公益廣告。創(chuàng)建市級廉政文化教育基地2個。扎實開展廉政文化“六進”示范點創(chuàng)建和“廉政文化月”系列活動。
3、作風(fēng)建設(shè)有新舉措。一是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。深入開展“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”專項行動，建立企業(yè)解難工作常態(tài)機制，幫助解決難題60多個。完善廉政公開承諾、重大事項報告、民主生活會等制度，200多名領(lǐng)導(dǎo)干部及時向組織報告了重大事項。開展公車管理專項檢查，通報了14個單位的18起違規(guī)事件。扎實開展節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。二是完善行風(fēng)評議。深入開展部門行風(fēng)、基層滿意站所、百個中層崗位等系列評議活動，首次推出網(wǎng)上評議和“誰的服務(wù)對象專評誰”活動。組織召開“十佳中層崗位標(biāo)兵”先進事跡報告會。開展行風(fēng)政風(fēng)新事評選，推介工商局的行政指導(dǎo)、服務(wù)業(yè)發(fā)展局的社區(qū)96345、社保局的政企對接解決企業(yè)用工問題等行風(fēng)政風(fēng)亮點。成功承辦紹興市行風(fēng)熱線“服務(wù)基層助三農(nóng)”走進道墟系列活動。在杭州灣新區(qū)召開行風(fēng)熱線服務(wù)企業(yè)助發(fā)展暨軟環(huán)境建設(shè)座談會，收集整理的意見均已得到整改落實。三是實施效能監(jiān)察。結(jié)合“千局萬站優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動，組織明查暗訪6次，處理違規(guī)人員23人。對3只工業(yè)性投資項目“解剖麻雀”，查找分析行政審批、投資服務(wù)、行政收費等各環(huán)節(jié)中存在的問題，督促相關(guān)部門落實整改。
4、農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)有新加強。一是開展農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)“評星晉級”活動。把“評星晉級”作為“創(chuàng)先爭優(yōu)”的重要載體，將星級評定結(jié)果與“農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村”申報、新農(nóng)村建設(shè)項目立項、資金安排、村干部基本報酬等相掛鉤，以“評星晉級”結(jié)果運用來調(diào)動行政村“創(chuàng)先爭優(yōu)”的積極性，做法在《中國紀檢監(jiān)察報》上進行了報道。東關(guān)街道、崧廈鎮(zhèn)成功創(chuàng)建成為紹興市“勤廉雙優(yōu)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。二是規(guī)范農(nóng)村集體“三資”管理。會同市農(nóng)林漁牧局扎實開展清產(chǎn)核資，盤盈村級集體資產(chǎn)5100多萬元，回收欠款537.76萬元。建成三級聯(lián)網(wǎng)的“三資”信息化管理系統(tǒng)，理順“三資”管理體制和運行機制。加強村級工程審計，涉及項目799只，核減工程款2242萬元。村務(wù)公開、財務(wù)公開成效明顯，村級非生產(chǎn)性支出同比下降11.76%。三是推進村務(wù)監(jiān)督委員會建設(shè)。圍繞“七有”目標(biāo)，推進村務(wù)監(jiān)督委員會的規(guī)范化建設(shè)，探索建立村務(wù)監(jiān)督委員會網(wǎng)格化管理新機制，充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會在村級管理中的作用。省委常委、省紀委書記任澤民同志到謝塘鎮(zhèn)新戴家村實地調(diào)研并充分肯定了我市的做法。《中國紀檢監(jiān)察報》以“上虞充分發(fā)揮村監(jiān)委作用”為題也作了專門介紹。
5、案件查辦有新突破。一是認真調(diào)處群眾來信來訪。推廣運用“一網(wǎng)三聯(lián)四包”工作機制，建立民情信息員隊伍，探索民情民意懇談會制度。3()2件涉紀網(wǎng)上輿情得到及時收集、研判和處置。開展村級“三資”管理、涉土及違章建筑類信訪問題的專項調(diào)處。市紀委共受理信訪舉報209件，實名舉報按期辦結(jié)率達99%。化解信訪積案19件，處理疑難信訪問題23個。二是嚴肅查辦違紀違法案件。共立案查處103件，其中大要案4件，移送司法機關(guān)3人，副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部3人。完成辦案點基礎(chǔ)設(shè)施改造升級，建立健全案件檢查的各類應(yīng)急預(yù)案，扎實推進了依法依紀、安全文明辦案。三是切實加強案件審理工作。查處的103件案件全部審結(jié)，其中開除黨籍29人，留黨察看4人，黨內(nèi)嚴重警告14人，黨內(nèi)警告46人，行政開除6人，行政撤職1人，記大過2人，記過3人，行政警告4人，雙重處分6人。深化案件聯(lián)審，審理工作代表紹興市通過省紀委檢查驗收。認真開展執(zhí)紀檢查，處分決定全部執(zhí)行到位。
一年來，市委、市政府在抓好經(jīng)濟建設(shè)的`同時，高度重視反腐倡廉工作。市委書記葉時金同志對反腐倡廉工作親自研究部署，多次作出重要指示。市長丁如興同志帶頭抓好政府系統(tǒng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。通過各級黨委、政府、紀檢監(jiān)察機關(guān)的積極履職，人大、政協(xié)和社會各界的監(jiān)督支持，全市上下的共同努力，實現(xiàn)了對權(quán)力運行的監(jiān)督制約不斷強化，從源頭上防治腐敗的改革不斷深化，懲治腐敗的效果不斷顯現(xiàn)。xxxx年年底，紹興市委、市政府推進懲防體系和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查組對我市進行了檢查，認為市委、市政府堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，著力推進懲防體系建設(shè)，形成了反腐倡廉建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)良性互動、協(xié)調(diào)推進的良好局面，有力地保障和促進了經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇八
市xx辦紀檢監(jiān)察工作在市紀委、監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，貫徹“三個代表”重要思想，積極落實科學(xué)發(fā)展觀，通過開展廉政教育、實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、開展政風(fēng)行風(fēng)評議、加強機關(guān)效能建設(shè)、推行黨務(wù)政務(wù)公開等活動，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，進一步改進了機關(guān)作風(fēng)，增強了服務(wù)意識，提高了隊伍素質(zhì)?，F(xiàn)將20xx年紀檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下：
一、抓學(xué)習(xí)，教育的基礎(chǔ)性作用得到鞏固
加強學(xué)習(xí)是筑牢拒腐防變的重要途徑。一年來市xx辦黨組結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員
先進性教育
及“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，精心制訂
學(xué)習(xí)計劃
，合理安排時間。通過學(xué)習(xí)，全體黨員干部進一步及時了解了當(dāng)前中央和省市反腐倡廉的最新形勢和動態(tài)，促進大家從思想深處對反腐倡廉工作重要性的認識。同時，采取各種形式加強對干部的教育，反腐倡廉教育不斷深化。
（一）加強理想信念教育。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動、反腐倡廉宣傳教育與廉政文化建設(shè)緊密結(jié)合，組織開展讀書思廉、觀紅色經(jīng)典和歌詠活動，盡情謳歌黨的光榮歷史和豐功偉績，進一步增強干部的黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
（二）加強警示教育。組織機關(guān)黨員干部定期觀看電教片，接受警示教育。通過學(xué)習(xí)教育活動，全辦黨員干部政治意識、大局意識、廉法從政意識明顯增強，從思想上筑起了防腐反腐的牢固防線。
二、抓創(chuàng)建，懲防體系建設(shè)得到完善
辦黨組在推進懲防體系建設(shè)方面積極主動。按照市紀委、監(jiān)察局的要求，對全辦各項工作、各個崗位進行認真梳理，明確了工程項目、行政審批、行政執(zhí)法三個廉政風(fēng)險防空點，建立了由一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任體系，進一步抓好任務(wù)分解、明確責(zé)任分工、細化工作任務(wù)，增強工作合力，全面推進反腐倡廉建設(shè)工作。具體做法是：
（一）落實黨務(wù)公開，黨組織工作透明度增強。完善了黨內(nèi)情況通報、重大決策征求意見等制度，及時公布黨內(nèi)信息，做到能公開的均公開，暢通黨內(nèi)信息上下互通渠道，切實落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
（二）實行政務(wù)公開，行政權(quán)力在陽光下運作。我辦將審批事項、審批流程、辦結(jié)時限全部向社會公開，并成立行政審批辦公室進駐政務(wù)大廳，實現(xiàn)了“首問負責(zé)，一站式審批”目標(biāo)。
（三）加強制度建設(shè)。結(jié)合單位實際制定、完善有關(guān)人、財、物及工程管理等方面的各項制度、規(guī)定、辦法，對公務(wù)接待、公車管理、選任用人等環(huán)節(jié)全面規(guī)范。
（四）加強監(jiān)督制約。
1、落實集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)制度。辦黨組始終實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度。凡是大額經(jīng)費開支、干部任免和獎懲，以及審批事項和涉及全局性的工作，都按照“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由黨組會或主任辦公會、行政辦公會集體討論作出決定，并做到議事有規(guī)則，會議有議程。黨組成員根據(jù)集體的決定和分工認真履行自己的職責(zé)，積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)。
2、落實民主生活會制度。為了保證民主生活會的質(zhì)量，辦黨組在每次召開民主生活會前，印制《征求意見表》發(fā)至各縣（區(qū)）xx辦、辦機關(guān)各科及直屬單位征求意見和建議，對反饋回來的意見和建議進行梳理并發(fā)給領(lǐng)導(dǎo)班子每位成員。班子成員逐項開展對照檢查，查擺存在問題，制定整改措施。同時，還把民主生活會情況和整改措施在全辦內(nèi)進行公示，接受群眾監(jiān)督。
3、辦領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員的年終考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核時，辦領(lǐng)導(dǎo)班子向參加民主測評的干部群眾通報了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作情況。班子成員就落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律情況進行了書面述職述廉，接受干部群眾的評議和監(jiān)督。四是完善信訪工作機制，加大查辦案件力度。進一步拓寬群眾參與反腐倡廉工作渠道，定期排查信訪舉報線索。認真處理群眾來信來訪，切實做好信訪件的初核與調(diào)查工作，做到件件有著落、事事有回音。通過各項制度落實，我辦班子成員之間，領(lǐng)導(dǎo)與一般干部之間，黨員與群眾之間形成了相互制約的良好監(jiān)督機制。
三、抓管理，機關(guān)效能建設(shè)得到加強
（一）制定新舉措、激發(fā)新活力。重點圍繞機關(guān)“效率、作風(fēng)、執(zhí)行力”等關(guān)鍵詞，把治庸治懶治散作為加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要突破口，認真制定
工作方案
，查找問題，研究問題根源和解決辦法，大力整治干部隊伍中作風(fēng)不實、效率不高、執(zhí)行不力、為政不廉等庸懶散問題，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣，不斷深化和推進辦效能建設(shè)。
（二）切實糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，標(biāo)本兼治、糾建并舉，結(jié)合工作實際，認真解決人民群眾反映強烈的突出問題，加強干部隊伍政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，及時調(diào)整充實了辦行評領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。針對去年行評工作中存在的差距，認真受理和辦理群眾的投訴和舉報，抓好突出問題的整改落實。20xx年我辦召開兩次行評座談會，邀請人大代表、政協(xié)委員、其它人士20多人對我辦政風(fēng)行風(fēng)進行評議，對大家提出的問題、意見給予了圓滿答復(fù)和解決。
四、抓責(zé)任，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到落實
（一）及時部署。年初以來，辦機關(guān)和辦屬各單位自覺地把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項重要任務(wù)，通過黨組學(xué)習(xí)（擴大）會、黨員干部職工大會等，認真?zhèn)鬟_上級指示精神，并結(jié)合實際，對本單位落實20xx年任務(wù)進行及時安排。
（二）細化任務(wù)。辦黨組《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點及任務(wù)分工》，明確了7個方面19項任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、參與單位，完成時限。
（三）認真落實。機關(guān)各科室、辦屬各單位把分解到本部門、本單位的反腐倡廉和懲防體系工作任務(wù)進行再分解，切實落實“一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，全辦上下齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。
x年，機關(guān)反腐倡廉和紀檢監(jiān)察工作總體成效顯著，干部在正確行使權(quán)力、自覺遵守廉政紀律等方面有明顯增強，涌現(xiàn)了大量嚴格依法行政、勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴謹，遵守廉政紀律的好人好事，機關(guān)紀律嚴明、文明辦公、秉公執(zhí)法的良好形象贏得了社會的廣泛贊譽。但對照新形勢新任務(wù)的要求，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處。主要是教育針對性不夠強，機關(guān)廉政文化建設(shè)特色不夠，對干部行政行為的監(jiān)督覆蓋面還不夠全面等。這些問題，都要在今后的工作中切實加以解決。
一年來，在駐省廳紀檢組、市紀委監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)局黨委的工作部署，駐局紀檢組、監(jiān)察室認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和上級紀委全會精神，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為龍頭，以加強廉政教育、完善制度體系、強化監(jiān)督檢查為抓手，扎實推進系統(tǒng)反腐倡廉各項工作，較好地保障了交通運輸事業(yè)的健康發(fā)展?，F(xiàn)將一年來的主要
工作總結(jié)
如下：
一、抓責(zé)任落實，進一步強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
堅持貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為保障交通運輸事業(yè)科學(xué)發(fā)展的龍頭工程擺上重要位置，先后制定了《市交通運輸局黨委201x年黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作責(zé)任分工》和《201x年全市交通運輸系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》，按照“一把手”負總責(zé)和“一崗雙責(zé)”制度要求，明確市局黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任，全年共分解工作任務(wù)24項、列出具體工作19項，并逐一明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)，落實了責(zé)任部門和配合單位，做到反腐倡廉與具體業(yè)務(wù)相互融合、相互協(xié)調(diào)、相互促進。在1月29日召開的全市交通運輸工作會議上，局黨委書記、局長張文華同志與各縣（市、區(qū)）交通運輸局局長、局屬單位的“一把手”分別簽定了
責(zé)任書
，把反腐倡廉建設(shè)和交通基礎(chǔ)設(shè)施、行業(yè)安全管理、干部隊伍建設(shè)等一起部署、一起要求、一起考核。
同時，督促局屬各單位班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，一手抓業(yè)務(wù)工作，一手抓廉政教育和監(jiān)督檢查，認真履行反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)責(zé)任。10月份，駐局紀檢組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行督促檢查，聽取各項任務(wù)的牽頭部門負責(zé)人和局屬單位分管領(lǐng)導(dǎo)情況匯報，對下一步工作提出意見和建議。年底將對各部門和局屬各單位進行綜合考核，以促進黨風(fēng)廉政責(zé)任制有效落實。一年來，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進一步貫徹落實，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的龍頭作用得到了進一步強化。
二、抓學(xué)習(xí)教育，進一步筑牢思想道德防線
我們始終把加強理論武裝、提高干部職工思想政治素質(zhì)作為廉政建設(shè)的首要任務(wù)，在局屬系統(tǒng)廣泛開展了“六一個”反腐倡廉專題學(xué)習(xí)教育活動。
一是組織開展專題學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、中紀委xx屆二次全會精神、新《黨章》、中央“八項規(guī)定”和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神等，不斷提高全體干部的政治敏銳性和把握大局的能力。
二是開展廉政集中教育。3月份召集各縣（市、區(qū)）交通局局長、局屬單位班子成員以及全體機關(guān)干部，召開全市系統(tǒng)廉政工作會議，單位“一把手”領(lǐng)導(dǎo)代表局黨委親自總結(jié)和部署系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并組織觀看廉政視頻警示教育片，邀請秀洲區(qū)紀委副書記到市公路局給干部職工上廉政教育課，筑牢拒腐防變的思想防線。
三是編印“廉潔交通”手冊。針對工程建設(shè)、行政執(zhí)法、審批服務(wù)等交通行業(yè)特點，編印了“廉潔交通”手冊，通過設(shè)置10種情景教案，提出了針對性、可操作的預(yù)防腐敗方法和措施。同時，系統(tǒng)內(nèi)各單位組織干部職工分批分層開展學(xué)習(xí)座談研討，根據(jù)各自崗位和工作實際，結(jié)合廉政風(fēng)險防控和利益回避等要求，強化廉潔自律的意識，增強拒腐防變能力。
四是組織廉政知識測試。5月份組織對局屬系統(tǒng)20xx年以來新聘、新任的100多名干部職工進行了廉政知識測試，重點加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部、局管副科以上干部、重點關(guān)鍵崗位以及新提任、新錄用干部的教育，規(guī)范從政行為，促進廉潔自律。
五是普遍開展“道德講堂”。每月組織全體干部職工，開展以唱歌曲、學(xué)模范、誦經(jīng)典、講故事、發(fā)善心、送吉祥為主要內(nèi)容的道德講堂，深入學(xué)習(xí)楊彬、田春良、吳建林等近幾年來系統(tǒng)涌現(xiàn)的模范人物和先進事跡，強化干部職工忠誠履職、清正廉潔的良好職業(yè)操守。
六是深化廉潔文化建設(shè)。深入開展廉潔文化進機關(guān)、進站所、進窗口活動，通過張貼名家名言、警言警句等，著力建設(shè)風(fēng)清氣正的廉政環(huán)境。同時積極參與市直機關(guān)紀工委組織的廉政勤政演講、征文和廉政文化ppt展評等活動。
三、抓制度建設(shè)，進一步提高反腐倡廉工作水平
按照把權(quán)力關(guān)進制度籠子的要求，著力構(gòu)建有效預(yù)防腐敗體系的工作機制。
一是推行“陽光交通”建設(shè)。今年3月，為加大源頭預(yù)防和治理腐敗工作的力度，強化對權(quán)力運行的有效監(jiān)督制約，根據(jù)市紀委《關(guān)于進一步深化“陽光工程”建設(shè)的實施意見》等文件精神，在局屬系統(tǒng)開展審批、收費、執(zhí)法、黨務(wù)、政務(wù)、信訪和工程建設(shè)等七個方面的“陽光交通”建設(shè)，專門制定印發(fā)了“陽光交通”建設(shè)實施方案，明確了指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)，落實了牽頭處室、配合單位的責(zé)任分工和工作要求。設(shè)想通過3年左右的時間，使局機關(guān)和局屬單位所有職權(quán)公開透明全覆蓋、運行監(jiān)督全方位，不發(fā)生大的因權(quán)力不規(guī)范、工作不透明引起的投訴和違規(guī)違紀案件，提高行業(yè)的公信力和執(zhí)行力。實踐中，我們注重把握以下四個環(huán)節(jié)：一是合理確權(quán)。以法律法規(guī)規(guī)章為依據(jù)，對行政權(quán)力進行全面梳理，厘清權(quán)力的邊界。二是公開曬權(quán)。依托政府門戶網(wǎng)站等，將行政職權(quán)目錄、權(quán)力運行流程圖、辦事指南、執(zhí)法信息等向社會公開，實現(xiàn)權(quán)力要素、運行程序及執(zhí)法過程、執(zhí)法結(jié)果等信息的公開透明。三是規(guī)范用權(quán)。制定權(quán)力運行各個環(huán)節(jié)的工作流程，明確行使條件、承辦崗位、程序接口、辦理時限、監(jiān)督渠道、相對人權(quán)利等要素，增強權(quán)力運行程序的嚴密性。四是公眾督權(quán)。積極引入第三方評議、監(jiān)督，擴大群眾對權(quán)力運行監(jiān)督的知情權(quán)、參與權(quán)，在方便群眾監(jiān)督中自覺接受各方監(jiān)督。
二是規(guī)范證書管理。今年6月，結(jié)合行業(yè)特點，制定下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范各類職稱和執(zhí)業(yè)資格證書使用管理的通知》，實行登記備案、分級管理，明確要求局屬系統(tǒng)干部職工不得私自將證書出借給與交通運輸系統(tǒng)管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)（組織）開展?fàn)I利性活動，不得通過出借證書或提供技術(shù)服務(wù)向與交通運輸管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)（組織）收取或變相收取報酬，同時對已經(jīng)對外出借證書或提供有償服務(wù)的，要求在8月1日前與借予單位解除借用關(guān)系、中止有償服務(wù)，著力從源頭上有效防范系統(tǒng)干部職工履職過程中的利益沖突。截止目前，局機關(guān)、局屬單位干部職工共有各類職稱證書共有300本，其中：高級職稱證書75本，中級職稱證書114本，初級職稱證書111本。持有各類執(zhí)業(yè)資格證書共有110本。通過清理，共有108證書出借在交通運輸系統(tǒng)下屬單位或國有企業(yè)，均按規(guī)定辦理了審批手續(xù)，沒有發(fā)現(xiàn)證書出借外系統(tǒng)單位的現(xiàn)象，也未發(fā)現(xiàn)有收取報酬現(xiàn)象。
三是嚴肅財務(wù)管理。根據(jù)上級關(guān)于加強財務(wù)管理嚴肅財經(jīng)紀律的有關(guān)文件精神，以及市局黨委關(guān)于進一步加強財務(wù)監(jiān)管的工作要求，市局及時印發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范財務(wù)管理嚴肅財經(jīng)紀律的意見》，按照“誰主管，誰負責(zé)”和“監(jiān)管并重”的原則，結(jié)合歷年各類審計、專項檢查的問題意見，對局屬系統(tǒng)單位財務(wù)管理工作提出了規(guī)范資金、資產(chǎn)以及預(yù)算收支管理等14條具體實施意見，同時要求各單位進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)、注重制度建設(shè)、自覺接受監(jiān)督，不斷規(guī)范各單位的資金管理、財務(wù)收支及資產(chǎn)管理行為，較好地發(fā)揮了財務(wù)、審計的監(jiān)督管理作用，促進了系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。
四、抓軟環(huán)境建設(shè)，進一步提升服務(wù)能力
一是深化“三走進三服務(wù)”走訪服務(wù)活動。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于深入開展“雙千雙百”進村入企業(yè)走訪服務(wù)活動的意見》等上級文件要求，我局及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，明確走訪計劃，市局領(lǐng)導(dǎo)廣泛開展走村入企的“三走進三服務(wù)”活動，促進黨員干部為企業(yè)辦實事、解難題，為結(jié)對村（社區(qū)）解決實際困難，對走訪服務(wù)活動征集的意見建議進行分類梳理，監(jiān)督限期辦結(jié)，強化走訪服務(wù)成效。據(jù)統(tǒng)計，累計走訪和調(diào)研企業(yè)120家，召開專題座談會35場次，企業(yè)發(fā)展和碰到的問題和困難58項，計劃幫助解決31個，實際已協(xié)調(diào)解決22個，為企業(yè)提供咨詢服務(wù)209次，幫助落實融資4700萬元，爭取各類財政資金1464萬元，出臺了10項服務(wù)民營企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”幫助政策和措施。
二是培育“惠民交通”服務(wù)品牌。大力弘揚“惠民、服務(wù)、奉獻”的浙江交通精神和“攻堅克難先行官，一心為民孺子?！钡募闻d交通精神，聯(lián)系行業(yè)實際，以“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)民生、讓人民滿意”為目標(biāo)，積極打造“惠民交通”服務(wù)品牌。通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)、制定實施方案、創(chuàng)新品牌標(biāo)識等，在局屬系統(tǒng)中組建成了楊彬分隊、港航先鋒、愛心的士、橋梁衛(wèi)士等7支志愿服務(wù)隊，實行統(tǒng)一編隊建冊、統(tǒng)一標(biāo)識形象、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準。今年以來，先后組織開展各類志愿服務(wù)、文明勸導(dǎo)、結(jié)對幫扶92次，取得了良好的社會效應(yīng)。
三是深化群眾滿意基層站所創(chuàng)建。根據(jù)上級文件精神和系統(tǒng)行業(yè)特點，印發(fā)了《關(guān)于進一步推進“群眾滿意基層站點（服務(wù)窗口）”標(biāo)準化建設(shè)的通知》，及時召開專門會議進行宣傳發(fā)動，部署開展基層站所（服務(wù)窗口）的標(biāo)準化建設(shè)。圍繞質(zhì)量管理、公開透明、形象建設(shè)、質(zhì)量評價、依法行政、廉潔高效等六個方面，制定了24項創(chuàng)建標(biāo)準，實行量化賦分考核，確保創(chuàng)建工作落到實處。同時各基層站所（服務(wù)窗口）通過開展結(jié)對共建、志愿幫扶、爭創(chuàng)文明示范窗口、發(fā)放“便民聯(lián)系卡”、贈閱報刊、免費提供生活用水等服務(wù)舉措，不斷延伸服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的工作領(lǐng)域，積極營造“為民、務(wù)實、清廉”的良好發(fā)展環(huán)境。市本級系統(tǒng)建成28個標(biāo)準化建設(shè)樣本，思古橋港航管理檢查站已上報為浙江省群眾滿意基層站所（服務(wù)窗口）先進單位，7個基層站所（服務(wù)窗口）申報復(fù)評，3個站所（服務(wù)窗口）申報嘉興市服務(wù)民生滿意站所（服務(wù)窗口）。
五、抓監(jiān)督檢查，努力樹立交通系統(tǒng)良好形象
一是嚴格落實八項規(guī)定。認真貫徹落實上級有關(guān)部署和要求，結(jié)合系統(tǒng)實際，專門制定了《關(guān)于貫徹落實中央"八項規(guī)定"及省、市有關(guān)規(guī)定的實施辦法》，出臺了17項具體規(guī)定，嚴格財經(jīng)紀律、嚴控招待支出，開短會、說短話，茶話會、表彰會等活動明顯減少，會議規(guī)模得到有效控制，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、增強服務(wù)的氛圍不斷增強。據(jù)統(tǒng)計，到10月，開展宣傳教育47次，出臺配套制度13個，會議減少7個，評比活動減少4次，公務(wù)接待減少57萬元，文件簡報減少112個。同時在市本級系統(tǒng)內(nèi)組織開展了公務(wù)卡的專項清理工作，先后有348名干部職工按規(guī)定向組織作出了會員卡的“零報告”、“零持有”承諾。
二是加大監(jiān)督檢查力度。加強對駐在部門貫徹執(zhí)行上級各項決策部署情況、落實中央“八項規(guī)定”、“三重一大”事項、民生工程項目等方面的監(jiān)督檢查，組織定期對局機關(guān)、局屬單位的作風(fēng)效能紀律、辦事服務(wù)工作開展檢查，對全市28家基層執(zhí)法站所的行政執(zhí)法、窗口服務(wù)等進行暗訪。今年以來，已先后開展各類監(jiān)督檢查12次，發(fā)現(xiàn)并整改了一批問題，堅決杜絕有令不行、有禁不止，確保各項決策部署和政策規(guī)定的嚴格執(zhí)行到位。認真受理群眾信訪反映，采取交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦等方式，加大信訪調(diào)查、信訪監(jiān)督力度，及時回應(yīng)社會關(guān)切和群眾訴求。今年以來，已調(diào)查報結(jié)6起群眾信訪投訴。積極開展黨紀政紀執(zhí)行情況檢查，確保各項紀律嚴格執(zhí)行到位。加大民主評議，通過召開特約監(jiān)督員會議、公布投訴監(jiān)督電話、設(shè)立舉報箱、發(fā)放征求意見表等，虛心開門納諫，主動收集民意。今年以來，市政協(xié)民主監(jiān)督小組、市農(nóng)工黨等先后走訪局屬系統(tǒng)的部分基層站所（服務(wù)窗口），督促指導(dǎo)開展工作。
三是認真開展治亂減負。根據(jù)嘉興市農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好201x年涉農(nóng)亂收費專項治理的通知》文件精神和要求，我局把涉農(nóng)亂收費專項治理工作與農(nóng)村公路建設(shè)、養(yǎng)護、公路征費管理、港航事業(yè)費征收管理等實際工作有機結(jié)合，重點加強了對公路“綠色通道”政策執(zhí)行、助推實體經(jīng)濟發(fā)展政策執(zhí)行，以及公交、出租車、港航事業(yè)費減免等民生重點工作的督查和推進工作，全力做好涉農(nóng)亂收費專項治理，著力減輕農(nóng)民負擔(dān)。
四是深化行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。組織開展“強作風(fēng)、攻難點、優(yōu)環(huán)境”主題實踐活動。組織實施“精氣神、執(zhí)行力、攻堅力和軟環(huán)境”四大提升行動，著力破解阻礙交通運輸發(fā)展和群眾反映強烈的突出問題，為保障交通運輸各項工作營造良好環(huán)境。今年4月、5月，市局“一把手”先后走進交通之聲《行風(fēng)熱線》直播間、“美麗城市、幸福生活”民生熱點面對面電視問政，現(xiàn)場接受主持人、媒體和群眾的詢問，就城市公共交通發(fā)展和治理擁堵等民生熱點問題與市民群眾進行交流互動，傳遞交通行業(yè)“惠民、服務(wù)、奉獻”的價值理念。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇九
一、年度工作主要任務(wù)
二、上半年各項工作推進情況
（一）資源保護管理
森林防火。上半年，全縣通過采取全面落實森林防火責(zé)任制、強化森林防火宣傳教育、嚴格火源管理、強化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、規(guī)范報告處置制度等措施，共發(fā)生森林火災(zāi)29次，其中較大森林火災(zāi)6次，火場總面積40.11公頃，受害森林面積15.61公頃，損失林木蓄積871.47立方米;森林火災(zāi)案件查處率100%。無重大森林火災(zāi)、森林防火人員傷亡和山火燒毀民事故發(fā)生。
資源林政管理。一是積極開展愛鳥周宣傳月活動，印發(fā)宣傳資料xx余份，各類法規(guī)政策宣傳冊3000多冊。二是嚴格木材運輸經(jīng)營加工審批關(guān)，辦理許可證75戶、木材運輸證46份、材積300立方米。三是嚴格采伐管理，分解“十二五”年采伐限額，受理了7位業(yè)主林木采伐申請并審批3位業(yè)主林木采伐。四是完成二類資源調(diào)查及土地利用規(guī)劃前期籌備。五是開展野生動物疫病監(jiān)測檢查，辦理市、縣信箱10條。
（二）林業(yè)重點工程建設(shè)
（三）森林工程建設(shè)
亮點及特色。一是領(lǐng)導(dǎo)重視、高位推動?？h委縣府高度重視，多次召開專題會議研究、布署綠化長江工作?？h級領(lǐng)導(dǎo)多次現(xiàn)場辦公，就豐靈、花臺、大寧河、珍稀植物園等綠化工作進行指導(dǎo)和布署。二是堅持高標(biāo)準、高品位。為保證3年左右達到綠化長江的效果，僅今春就栽植米徑3公分以上的大苗16萬余株，兩年生以上大苗80余萬株，完成投資5000多萬元。三是創(chuàng)新造林模式。推行綠化長江公開招投標(biāo)，采取中標(biāo)單位包栽植、包成活，分期付款的造林模式。在核桃經(jīng)濟林示范片建設(shè)中，采取了承包商租賃造林的新模式，目前，承包方在勝利鄉(xiāng)租地3000畝，全面推行大窩、足肥、良種壯苗、精細栽植，造林質(zhì)量比以往任何造林工程都要高，預(yù)計示范片核桃3年就能全面掛果。四是全方位保障。在組織、資金、技術(shù)等方面提供了全方位保障。尤其是在工程招投標(biāo)階段就聘請了重慶市林業(yè)科學(xué)研究院進行現(xiàn)場監(jiān)理和技術(shù)指導(dǎo)，為工程順利開展提供了雄厚的技術(shù)保障。
（四）林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展
核桃示范基地建設(shè)。完成三個核桃示范基地建設(shè)。一是在勝利鄉(xiāng)建設(shè)了市級核桃示范基地項目，現(xiàn)已基本完工，栽植良種核桃11500畝，在勝利村建蓄水池800立方米，建水泥結(jié)面引水渠500m；建成園區(qū)道路兩條。二是在中梁鄉(xiāng)和魚鱗鄉(xiāng)新建了兩個縣級核桃示范基地，共栽植優(yōu)質(zhì)核桃70000多株。
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速豐林基地建設(shè)。計劃營造速豐林10000畝，布局在勝利、文峰和田壩三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，現(xiàn)正在開展作業(yè)設(shè)計的.外業(yè)調(diào)查工作，計劃在11月底完成植苗任務(wù)。
森林公園建設(shè)和管理。圍繞“深度挖掘旅游文化資源，打造全國人文生態(tài)逍遙旅游勝地”目標(biāo)，紅池壩國家森林公園投資3個億，打造紅池壩萬畝花海；改建了縣城至大官山的旅游道路。
（五）其他工作完成情況
三、下半年思路及主要任務(wù)
（一）基本思路。圍繞年度目標(biāo)，以創(chuàng)建市級森林城市為統(tǒng)攬，推進長江森林工程建設(shè)；繼續(xù)抓好森林資源保護，狠抓森林防火、亂砍濫伐林木、森林病蟲害“三防”體系建設(shè)；認真實施天保工程、退耕還林等林業(yè)重點工程建設(shè)；深化林權(quán)制度改革，促進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推進林農(nóng)萬元增收致富；圍繞中心，抓好黨建、精神文明、安全穩(wěn)定等工作；深入推進“結(jié)窮親、三進三同、大下訪”、“四城同創(chuàng)”、創(chuàng)建市級森林城市等活動；全面完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。
（二）主要任務(wù)。一是全力創(chuàng)建市級森林城市，爭取今年內(nèi)創(chuàng)建成功；二是搞好森林防火、亂砍濫伐林木、森林病蟲害“三防”體系建設(shè)；三是做好秋冬季森林工程建設(shè)，重點開展長江森林工程建設(shè)招投標(biāo)及荒山造林綠化設(shè)計等工作；四是認真組織實施林地利用編制規(guī)劃和二類資源調(diào)查等工作；五是加強隊伍建設(shè)，健全管理制度，開展執(zhí)法培訓(xùn)和核桃生產(chǎn)培訓(xùn)等；六是抓好國有林區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推進國有林場危舊房改造、光明盛景（林業(yè)小區(qū)）、林廣大廈主體工程等；七是圍繞農(nóng)戶萬元增收工程，重點抓好干果經(jīng)濟林、速豐林、森林旅游等產(chǎn)業(yè)；八是不斷加強黨的建設(shè)，抓好林區(qū)安全生產(chǎn)、穩(wěn)定信訪等工作。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十
我于2021年x月x日進入-水泥廠車間超細微粉班工作，在工作的x個月里，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)下，在車間同事的幫助和支持下，我已適應(yīng)了這里的工作以及生活環(huán)境，回想過去x個月的工作，我學(xué)到了很多東西，現(xiàn)將各方面的情況總結(jié)如下：
一、思想上
端正自己的工作態(tài)度，按時上下班，積極參加各種活動，同時不斷加強自己世界觀和人生觀的改造，提高自己的思想覺悟，扎實自己的工作作風(fēng)。
二、工作上
服從組織的安排，在水泥廠一車間礦粉班工作，首先熟悉整條生產(chǎn)線，分別在配料、中控巡檢、放散的崗位上工作，現(xiàn)已能獨立完成各崗位上的工作，并認真填寫工作記錄，寫下自己的工作體會和總結(jié)，豐富自己的經(jīng)驗。通過這幾個崗位的工作，使我對整條生產(chǎn)線的操作流程以及設(shè)備有了更深的掌握，對操作磨機需要注意條件有了一定掌握，例如溫度、壓差、磨振、等條件已經(jīng)掌握得很好，還有磨機的開停機順序都已經(jīng)掌握，現(xiàn)已能獨立完成開機生產(chǎn)。另外，做好生產(chǎn)工作的同時，我還要注意安全，安全與質(zhì)量是分不開的?！鞍踩谝?，預(yù)防為主”，要在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)隱患，從而消除隱患，絕不給自己和他人帶來傷害。嚴格遵循四個能力”，“三不傷害”和“三不違反”原則。
三、學(xué)習(xí)上
在生活中，不斷加強企業(yè)文化的學(xué)習(xí)，增強自己的企業(yè)榮譽感，在工作中，結(jié)合自身的實際，向師傅跟同事虛心請教，積極通過查詢資料，豐富自己生產(chǎn)線設(shè)備方面的知識，以及關(guān)于水泥方面的知識。重點掌握設(shè)備方面的知識，以便更好的掌握設(shè)備的操作，防止誤動設(shè)備，造成經(jīng)濟損失及人身傷害。學(xué)習(xí)了6s管理以后，我更對自己的工作要求更加嚴格，在工作中按照6s執(zhí)行，學(xué)習(xí)了安全標(biāo)準化建設(shè)，讓我在工作中更加規(guī)范的操作，同時也加深了自己對安全重要性的認知，使我獲得了很多新的知識。
四、生活上
在生活中，各位師傅以及各位領(lǐng)導(dǎo)對我非常關(guān)心，他們不僅是我的同事，更像我的親人。每當(dāng)我在公作中遇到困難，他們都不辭辛勞幫助我解決困難;在生活上遇到不舒心的時候，都是他們第一個開導(dǎo)我讓我打開心結(jié)。在此我對公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示最誠摯的感謝!
回顧這x個月的工作，我能夠熟練掌握和完成各崗位的工作，這些都離不開領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助，在此我誠摯的表示感謝!在將來的工作中我希望還能得到大家的指導(dǎo)和幫助，我將以更大的熱情投入到工作中和大家一道為水泥廠的美好明天而奮斗不止。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十一
我于2022年xx月來到了xx項目部，本人能夠遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度，積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，完成指派的各項工作任務(wù)，維護集體榮譽，思想上要求進步，積極響應(yīng)公司的號召，認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。工作積極努力，任勞任怨，認真學(xué)習(xí)相關(guān)知識，不斷充實完善自己。
一、主人翁意識
有著強烈的主人翁意識，隨時關(guān)注公司發(fā)展，切身想到公司及項目部的利益，堅定公司會不斷的發(fā)展、壯大，對公司的未來充滿了熱情與期望。
無論在工作還是生活當(dāng)中，一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學(xué)習(xí)，不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。
由于xx項目是國外項目，工作中的困難語言上的交流，如果無法交流，那工作就根本無法進行。但我仍能以很短的時間融入到工作里，能夠在學(xué)中干，在干中學(xué)，逐漸的已能夠獨立的與施工方交流。
二、堅持原則
根據(jù)項目的實際情況，我既要在現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)當(dāng)?shù)厥┕し降墓ぷ鳎刂剖┕べ|(zhì)量；又要在辦公室對施工方所上報的工作量進行審核。在施工高峰期時，工作量是相當(dāng)大的，但我仍然能堅持原則，在現(xiàn)場上嚴格要求施工單位，對于檢查發(fā)現(xiàn)的施工過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，堅決要求施工方進行整改；對于施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，能夠與施工方一起商量，找出問題的解決辦法。在工作中有一定的預(yù)見性，對于施工過程中可能遇到的問題，能夠及時的提醒施工方注意，并采取相應(yīng)有效的措施應(yīng)對或避免問題的出現(xiàn)，做到了不打無準備之仗。
三、做好核算記錄
在工作量核算方面，能夠做好核算記錄，杜絕了施工單位的重報、超報現(xiàn)象；對于施工方能夠結(jié)合現(xiàn)場實際情況對每一筆工作量認真計算，對于在計算中與施工方存在差異的地方，能夠明晰的將自己的計算式標(biāo)示在施工方的計算書上，便于施工方進行核對。對于工作量上存在有較大偏差而需要扣除的部分，能夠給于施工方合理的解釋，并使施工方能夠認同應(yīng)該扣除部分的工作量。對于由于自己的計算失誤，而錯誤更改的工作量，在經(jīng)過施工方指出后，能夠虛心接受，并及時進行更正。由于施工方計算遺漏的工作量，也能夠及時給與增補。能夠做到了公平和公正，在工作中本著對總包方認真負責(zé)的態(tài)度，對施工方所報的工作量認真審核，不應(yīng)該給的堅決不能給，保證總包方的利益；對待施工方，做到了應(yīng)該給的必須要給，由于施工方的計算原因遺漏的工作量，現(xiàn)場上也確實完成的，能夠指出并增補，做到了對施工單位負責(zé)。
四、生活中積極開拓進取，提高工作水平
不斷加強學(xué)習(xí)，加強鍛煉，努力提高自己處理實際問題的能力；講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng)；開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題能夠多看多問多想，多向周圍的同志請教。
通過建筑施工現(xiàn)場管理，使我增長了知識，開闊了視野，總結(jié)了不少的現(xiàn)場施工經(jīng)驗，學(xué)到了先進的管理經(jīng)驗和施工技術(shù)。書本的理論知識和現(xiàn)場實踐經(jīng)驗實現(xiàn)了完美的結(jié)合，同時隨著社會建筑施工水平的不斷提升，要求我在以后的工作中更要跟上形勢，在工作中更要嚴肅認真、一絲不茍，學(xué)好新技術(shù)，迎接新挑戰(zhàn)，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，改正缺點，發(fā)揚優(yōu)點，為公司的建設(shè)和發(fā)展作出自己的貢獻。同時也堅決樹立質(zhì)量第一，業(yè)主（用戶）至上的建筑新理念。我定將以極大的工作熱情、務(wù)實的工作態(tài)度，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到工程管理中去。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十二
20xx年，鎮(zhèn)紀委按照縣紀委的部署，認真學(xué)習(xí)貫徹中紀委五次全會精神，細抓各項工作的落實，較好地完成縣紀委下達的各項工作任務(wù)。
一、規(guī)范和完善信訪網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)，提高信訪工作人員業(yè)務(wù)水平
鎮(zhèn)紀委在建立和完善鎮(zhèn)信訪各項工作制度的同時，抓好村、組信訪制度建設(shè)。以北樓村、甘棠村的信訪工作制度為示范點，以點帶面，明確了各村（社區(qū)）對信訪工作要制定有《信訪領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)》、《信訪工作責(zé)任制》、《處理群眾信訪基本程序和方法》。《接待群眾來訪制度》、《信訪排查制度》等，各項制度明確開展信訪業(yè)務(wù)工作原則、工作程序、工作方法、工作紀律和信訪工作人員的任務(wù)。通過抓制度建設(shè)、和完善了鎮(zhèn)、村、組三級信訪網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)，增強信訪工作人員工作責(zé)任感，不斷提高信訪工作人員的業(yè)務(wù)水平。
二、發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門職能作用，及時處理群眾的來信來訪
鎮(zhèn)紀委充分發(fā)揮職能部門的作用，認真履行職責(zé)，切實抓好紀檢監(jiān)察信訪舉報等項工作的落實，認真做好信訪工作有關(guān)統(tǒng)計，填報工作。落實工作責(zé)任制，鎮(zhèn)、村（社區(qū)）分別成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，增加了對工作的責(zé)任心，對群眾的來信來訪，做到熱情接待，查清事實，按照有關(guān)程序及時處理，給群眾滿意答復(fù)，鎮(zhèn)村（社區(qū)）信訪人員對群眾的來信來訪，做到件件有落實，事事有答復(fù)。據(jù)統(tǒng)計，20xx年，縣紀委轉(zhuǎn)辦我鎮(zhèn)信訪件1件、辦結(jié)1件，鎮(zhèn)、村（社區(qū)）共收到群眾的`來信來訪131件，辦結(jié)131件、辦結(jié)處理率達100。同時，深入基層搜集、挖掘、篩選信訪信息和案源線索，并形成專題情況分析向鎮(zhèn)黨委和縣紀委反饋。20xx年，向縣紀委提供信訪信息1條。
三、加強理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)
完成縣紀委下達的業(yè)務(wù)知識、各種雜志、書刊的征訂任務(wù)，為學(xué)習(xí)教育提供理論知識源泉。20xx年，鎮(zhèn)紀委以會代培形式集中鎮(zhèn)、村（社區(qū)）信訪工作人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)2次，除了集中組織學(xué)習(xí)外，還印發(fā)相關(guān)學(xué)習(xí)資料供信訪工作人員進行自我學(xué)習(xí)。通過抓學(xué)習(xí)教育，信訪人員的業(yè)務(wù)水平得到了較大提高。
四、存在問題及20xx年工作重點
20xx年，雖然我們認真抓好各項工作的落實，但還存在不足：
1、由于今年自己負責(zé)的工作較多，有時未能按時上報有關(guān)統(tǒng)計、報表；
2、搜集、挖掘信訪信息的力度薄弱，向縣紀委提供的信訪信息較少；
3、自辦的信訪案件還沒有。
20xx年工作重點
1、根據(jù)縣紀委的部署，繼續(xù)抓好機關(guān)效能建設(shè)各項工作的落實；
2、按時按要求完成縣紀委下達的各項工作任務(wù)；
3、加強對信訪信息的收集和案源線索的挖掘力度，力爭年內(nèi)能完成自辦案件1件以上。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十三
20__年_月，品質(zhì)部正式成立。短短三個多月100余天的時間里，品質(zhì)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，各部門的配合下，做了大量的工作，現(xiàn)做如下小結(jié)：
一、工作思路
以集團《商業(yè)管理公司制度》為依據(jù)，切實建立品質(zhì)控制機制為核心，有效運行并持續(xù)改進公司三標(biāo)一體化管理體系為宗旨，全面提升公司管理及服務(wù)品質(zhì)為目標(biāo)。
二、工作小結(jié)
1、建立品質(zhì)檢查機制
2、實施內(nèi)部審核
3、優(yōu)化管理體系
4、實施管理評審
5、配合監(jiān)督審核
迎來了認證公司對本公司管理體系通過認證以來的首次監(jiān)督審核，我部門全程陪同并全面配合了此次審核工作，并據(jù)審核意見向責(zé)任部門下發(fā)了《糾正預(yù)防措施報告》，且將按期限驗證糾正及糾正預(yù)防措施的實施情況。
三、工作亮點
1、建立了三級檢查機制，使品質(zhì)控制作用得以真正發(fā)揮;
2、通過對管理體系的優(yōu)化，進一步明確了管理職責(zé)，理順了管理要點，修正了環(huán)境管理策劃的原則性問題，將原適合于自管的保潔服務(wù)策劃文件修正為真正適合對外包方的管理。優(yōu)化后的管理體系更具適宜性、可操性及實效性。
四、工作中的不足及改進想法
盡管在短短三個多月的時間里，我部門做了大量具體工作，取得了小小的成績，但深知距離工作要求還存在差距，具體如下：
2、作為總經(jīng)理直管的唯一部門，對于公司例會中形成的決議我們的跟進工作做得還不夠。在我們充分認識到這-點的時候，就進行過深刻的反思，并已經(jīng)開始行動做好此項工作。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十四
(一)思想進步，態(tài)度端正
參加工作以來，本人在思想上嚴格要求自我，利用業(yè)余時間，不斷加強自我的思想理論學(xué)習(xí)，關(guān)注時政，通過加強學(xué)習(xí)，努力提高自我的思想覺悟，提升自我的內(nèi)涵素養(yǎng)，拓展視野，讓自己更好的與時俱進，適應(yīng)社會和崗位發(fā)展需求。
(二)嚴于律己，真誠待人
本年度，個人能夠認真學(xué)習(xí)熱力公司的各項規(guī)章制度，認真領(lǐng)會公司各項決議，始終與公司保持一致。在工作中，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度工作，立足本職，團結(jié)同事，尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從組織工作安排，在工作中能夠嚴格要求自我，同時，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們身上的品質(zhì)和精神，不斷提高自我的綜合素養(yǎng)，更好更快的促進自我快速發(fā)展和提升。
(三)立足本職，做好工作
目前，我的工作部門客戶服務(wù)部，主要工作內(nèi)容為做電子版巡檢記錄、統(tǒng)計水電周、月報表，整理檔案、庫房賬目、內(nèi)務(wù)管理等，工作內(nèi)容較細較雜，因此，在工作中，我不斷培養(yǎng)自我的責(zé)任心和耐心，將責(zé)任心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，認真處理每項工作中的細節(jié)，確保工作不在我的范圍內(nèi)出錯，不因我耽誤工作。
1、認真做好電子版巡檢記錄：全年共對x塊電子版進行巡檢，記錄各類問題x次。
2、統(tǒng)計水電周、月報表：對水電數(shù)據(jù)進行認真核查，按時安質(zhì)做好水電周、月報表工作，確保每張報表數(shù)據(jù)準確無誤。
3、做好檔案管理工作。針對負責(zé)的檔案多且雜等特點，一方面?zhèn)€人認真學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)知識，參加相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)，不斷提高自我的業(yè)務(wù)理論水平;另一方面，結(jié)合檔案管理的實際情況，完善檔案管理臺帳，定期更新檔案，嚴格遵守檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯。此外，積極強化自我運用電子檔案管理的能力，充分發(fā)揮電子檔案的作用。
4、完成庫房賬目及各項內(nèi)務(wù)工作。在庫房賬目方面，堅持財務(wù)管理制度，做到賬庫相符，賬庫相實;在內(nèi)務(wù)方面，按時按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，尤其是每日定時定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作，努力營造一個環(huán)境衛(wèi)生，氛圍良好的工作環(huán)境。
二、存在問題
(一)學(xué)習(xí)力度還需要不斷提高
在工作中，常常由于工作忙等各種原因，造成自我對于學(xué)習(xí)存在放松的現(xiàn)象，在學(xué)習(xí)上存在著一定的松懈、僥幸等思想意識，尤其是對熱力行業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識學(xué)習(xí)的力度還不夠，了解還不深，此外，對于一些政策性的理論學(xué)習(xí)存在著重視度不足等現(xiàn)象，因此，在未來的工作實際中，在這些方面自己仍需不斷加強和提高。
(二)專業(yè)技術(shù)能力仍需提高
在實踐業(yè)務(wù)操作過程中，個人的業(yè)務(wù)能力仍需不斷提升，在檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)實踐過程中，自我還存在著業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力不強的現(xiàn)實狀況，與公司的要求尚有一段差距。
(三)工作的統(tǒng)籌計劃性需加強
在工作中，個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升，常常會因為工作安排不合理，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率，這是本人需要不斷改進的地方。
三、下步工作安排
(一)抓學(xué)習(xí)，提內(nèi)涵。在未來的工作中，注重抓學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)各項理論知識、公司的規(guī)章制度及熱力行業(yè)專業(yè)知識，努力促進自我的全面發(fā)展。
(二)重統(tǒng)籌，提效率。不斷注重對于工作的科學(xué)安排和計劃性，積極提高工作的效率;同時，努力增強對于工作的獨立思考性，提升發(fā)現(xiàn)、分析和解決實際問題的能力。
(三)積極完成好各項工作任務(wù)。在未來工作中，個人將圍繞著年度工作計劃，科學(xué)安排，合理統(tǒng)籌，立足本職，認真遵守公司的各項規(guī)章制度，按期按質(zhì)的確保個人年度工作任務(wù)的圓滿完成，積極為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)盡的'職責(zé)。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十五
首先來說說成績，這個月我還真沒有什么成績，準確來說就是暫時沒有什么業(yè)績了，原因也很簡單，現(xiàn)在是12月后半段基本上就是一個淡季中的淡季了，沒有什么結(jié)果也很正常，因為并不是我沒有結(jié)果，而是所有人都沒有結(jié)果，我也就沒有辦法了。而一月又是有假期，最近兩周其實還是不錯的，都是有在變好的趨勢，不過看看時間，正好還有一個月過年，所以，未來一段時間好像也挺困難的吧，因為年前一般來講都也算是淡季，其實一般來講，陽歷的年底，一直到農(nóng)歷的過完年之后，都是比較明顯的淡季了，這個也沒有辦法，如果非要說好的話，可能就是今年的三月份之后了吧。
主要是出在了心態(tài)上，應(yīng)該說自己的心態(tài)出現(xiàn)了一些的惰性，也許這樣的惰性是受到了別人的影響了吧，我認為一方面是自己工作的時間并不是很長，受到了一些影響從而影響到了情緒我覺得也是可以原諒的，但是我還是希望自己如果未來還是出現(xiàn)了類似的情況的話，我可以更加的做好自己吧，我覺得這才是最重要的，我現(xiàn)在，尤其是最近一周吧，我這一點做的不錯，我希望可以堅持下去吧。
那么，這個月，給自己打個分數(shù)吧，一般來講是十分滿分。
我可以給自己打一個6分的分數(shù)，為什么是6分，被扣掉的4分來自于哪里呢?
第一，自己沒有做出成績，我可以說是年底了，但是，成績不好也是很正常的，但是，這不過是個借口。第二，自己的心態(tài)的問題，就像是自己剛才說的那樣，當(dāng)然，這也是個借口，但是還是希望自己可以更加成熟吧。第三，就是自己所謂的加班，太少了，我按時完成了任務(wù)，所以我就下班了，為什么不行呢?但是，這就是職場，即便是你完成了任務(wù)，你也不能走，你必須晚點走。第四，就是和同事的關(guān)系上，我想我應(yīng)該更加開放一些，但是，我覺得我其實還是在變好的，那么就變得再好一些吧!
好了，這是我20__年第一期的工作總結(jié)了，希望自己之后都可以堅持下來吧!
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年以來，我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀委的精心指導(dǎo)下，認真貫徹落實黨的十九大精神，全面落實上級紀委安排部署的各項工作，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，積極履職盡責(zé)，有力推進了我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
加強了鎮(zhèn)紀委力量，現(xiàn)在共有工作人員10名，設(shè)立了村級巡察辦、督查辦；在硬件設(shè)施方面，持續(xù)提升“四室兩站”建設(shè)，現(xiàn)在共有辦公用房6間，其中辦公室2間，談話室1間，監(jiān)控室1間，清風(fēng)茶室1間，醫(yī)療站1間，微型消防站1個。各村共有紀委委員15人。
一、工作開展情況
（一）積極參與和督導(dǎo)新型冠狀病毒防疫防控工作。從大年初一起，鎮(zhèn)紀委全體同志全部上班，積極參與到南北莊鎮(zhèn)卡點、村卡點及新世紀超市的防疫防控值班中，并堅持每天對卡點值班、防疫防控政策落實情況進行督導(dǎo)檢查。（二）是緊緊圍繞***“八項規(guī)定”和縣委、縣紀委黨風(fēng)廉政建設(shè)安排部署，在各村及時開展了扶貧領(lǐng)域以案促改、低保和危房改造專項清退、“遍訪督查”、6－45問題整改落實、蘭考縣公共資源交易招投標(biāo)領(lǐng)域?qū)ｍ椪蔚葘ｍ椈顒?。（三）按照縣委的安排，完成了縣第十六巡察組巡察東壩頭鎮(zhèn)楊莊、雷集、孟房三個村的問題整改紀第八巡察組巡察我鎮(zhèn)張莊村、長勝村、栗場村的巡察及整改。（四）是對我鎮(zhèn)貧困戶基本面改造完成情況進行了督導(dǎo)，加強對黨務(wù)公開、政務(wù)公開和村務(wù)公開推進情況的督促檢查監(jiān)督。（五）是加強對扶貧領(lǐng)域的監(jiān)督管理。完成低保和危房改造專項治理工作，公職人員、村干部及其親屬享受低保的79戶，享受危房改造9戶，按照應(yīng)退則退的原則，共退繳低保和危房改造資金約30萬元。（六）強化脫貧攻堅監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)紀委聯(lián)合駐村標(biāo)兵、優(yōu)秀工作對員尊稱脫貧攻堅排查小組，對政策測落實、責(zé)任落實、工作落實情況開展過“篩子”把關(guān)，對脫貧摘帽“四不摘”從嚴監(jiān)督；聯(lián)合扶貧辦成立專項督查組對全鎮(zhèn)脫貧攻堅工作“拉網(wǎng)式”大排查發(fā)現(xiàn)的問題整改情況進行“回頭看”；（七）是完善村級財務(wù)制度，加強對村黨組織、村委會負責(zé)人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災(zāi)救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風(fēng)過硬。針對村務(wù)監(jiān)督員提供的的紀律問題和案件線索，尤其是干部作風(fēng)建設(shè)方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規(guī)矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責(zé)必問人，問責(zé)問到底。（八）持續(xù)開展以案促改工作。開展警示教育大會7次，接受警示教育人數(shù)1050人次，召開民主生活會5次，專題組織生活會75次，查究問題3個，開展專項治理2個，排查風(fēng)險點3個。今年以來，共了結(jié)1件，立案3人，處分2人，正在辦理指定管轄案件10件；開展督導(dǎo)檢查36次，給予通報批評18人。（九）上半年共上報信息43篇，被省級網(wǎng)站采用2篇，開封廉政網(wǎng)采用18篇。
二、存在的問題
回顧這一年來的工作，就，我們雖然做了大量的工作，，取得了一些成績，同時我們也清醒的看到工作中存在明顯的不足，具體表現(xiàn)在一下幾個方面：
（一）工作滿足于正常化，缺乏開拓創(chuàng)新精神，特色工作不明顯。紀檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)能力有待加強，辦案力量仍顯薄弱，在處理上級交辦案件及本級案件時工作壓力大。
（二）預(yù)防和治理腐敗工作在某
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看些部門和個別村還沒引起高度重視，監(jiān)督存在缺位，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式難，轉(zhuǎn)作風(fēng)更難。因受鎮(zhèn)情、親情、友情及年底考核的影響，“怕得罪人”的思想坎難以逾越，不愿、不敢大膽履行同級監(jiān)督職責(zé)，致使基層紀委對同級黨委不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督、監(jiān)督困難，造成監(jiān)督缺位。
（三）村干部紀律和廉潔意識還有待強化?；鶎痈刹抗ぷ魅蝿?wù)繁重瑣碎，普遍學(xué)歷學(xué)識不高，對政策法規(guī)和紀律的學(xué)習(xí)不夠，法紀意識淡薄，工作規(guī)范性不高，接受監(jiān)督的自覺性不夠，自我約束意識不強。如，一些村干部不能堅持值班制度；一些村干部危房改造、低保存在優(yōu)親厚友現(xiàn)象；一些基層干部工作只求結(jié)果，不注重工作程序和規(guī)范要求，把財務(wù)管理、村務(wù)公開當(dāng)擺設(shè)，逃避政府和群眾的監(jiān)督。
三、意見建議
（一）持續(xù)保持高壓態(tài)勢，一體推進“三不”機制：既重拳出擊、正風(fēng)肅紀讓人不敢腐，又完善制度、健全法治讓人不能腐，還加強思想教育、涵養(yǎng)政治生態(tài)讓人不想腐。
（二）加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，縣紀委多舉辦紀檢干部隊伍的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，開展綁帶活動，縣紀委派業(yè)務(wù)能力強的同志到鄉(xiāng)鎮(zhèn)綁帶基層干部。
（三）加強單位之間的協(xié)作，開展案件互查解決怕得罪人，不敢監(jiān)督的問題。
（四）加強紀律和警示教育，利用基層黨員干部違紀違法典型案件，深入開展警示教育。通過教育引導(dǎo)基層黨員干部牢固樹立宗旨意識和群眾觀點，不斷增強黨性觀念和法治意識。
（五）建立健全對基層黨員干部的廉政談話提醒機制，及時扯袖子、咬耳朵，將問題消滅在萌芽狀態(tài)。
四、下步工作計劃
結(jié)合我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作實際，下一年將重點抓好以下幾項工作：
（一）做好同志們業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓好案件查處。
（二）堅持全面從嚴治黨，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”
完善教育提醒、談話函詢、誡勉談話問責(zé)機制，對干部身上的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早處理，形成嚴管嚴治態(tài)勢。
（三）、繼續(xù)深化兩個責(zé)任，協(xié)助黨委履行好主體責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任。
（四）建立常態(tài)農(nóng)村村級監(jiān)督檢查機制。
（五）加快推進廉政文化示范點建設(shè)，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)新和培育載體，特別是運用微信、網(wǎng)站等新媒體開展廉潔文化活動，探索農(nóng)村家風(fēng)教育與廉政建設(shè)相融合。打造一鄉(xiāng)一品，在張莊村建成張莊廉政文化園。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十七
今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅持以__為指導(dǎo)，全面貫徹落實__，以開展基層組織建設(shè)年為契機，以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織等活動為載體，圍繞建設(shè)有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)的工作目標(biāo)，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，為推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學(xué)和諧發(fā)展提供了思想保證、精神動力和輿論支持?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)匯報如下：
一、今年以來主要工作情況
(一)充分發(fā)揮好喉舌作用。認真服務(wù)于全鎮(zhèn)工作中心，充分發(fā)揮好鎮(zhèn)黨委政府喉舌作用，重點圍繞建設(shè)“有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)”的工作目標(biāo)，全面宣傳報道各項特色工作。截止三季度，在人民網(wǎng)、中國報道網(wǎng)、搜狐網(wǎng)、新浪網(wǎng)等媒體發(fā)表20余篇;在大眾日報、魯網(wǎng)、山東科技報、齊魯晚報等省級媒體發(fā)表11篇;在_日報、_晚報、財經(jīng)新報、_廣播網(wǎng)、_時空等市級媒體發(fā)表45篇;并與_電視臺都市頻道“美食_”欄目簽訂一年合作協(xié)議，主要宣傳將我鎮(zhèn)有機農(nóng)產(chǎn)品，目前已播出三期節(jié)目;在___通訊、___電臺、電視臺、新聞網(wǎng)等區(qū)級媒體發(fā)表220篇。同時，印制兩期《新聞媒體看___鎮(zhèn)》，制作___鎮(zhèn)建鎮(zhèn)兩周年工作宣傳片，參與制作了___鎮(zhèn)建鎮(zhèn)兩周年工作畫冊。
(二)抓好精神文明工作。抓好市級文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，積極上報爭創(chuàng)市級文明鎮(zhèn)和2個市級文明村。積極選樹好人好事典型，做好“___好人”評選工作，目前共有3名同志被區(qū)文明辦評為___好人，為全鎮(zhèn)構(gòu)建“和諧新城鎮(zhèn)”營造了良好的社會輿論環(huán)境。
(三)著力抓好文化工作。加強農(nóng)村文化陣地建設(shè)，目前，全鎮(zhèn)文化大院已達到27個，建成青楊杭、郭東、楊峪、邀兔等17處農(nóng)家書屋，形成以鎮(zhèn)文化站為中心，農(nóng)家書屋輻射周邊各村的文化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。結(jié)合重大節(jié)日，積極組織開展了鑼鼓扮玩比賽、正月十五進城扮玩巡演、納涼晚會等形式多樣的群眾性文化活動，豐富了群眾的精神文化生活。
同時做好文字材料、民宗和統(tǒng)戰(zhàn)等日常工作。
二、明年主要工作打算
20_年是深入貫徹落實黨的__大精神的重要一年。全鎮(zhèn)宣傳思想工作將按照鎮(zhèn)黨委政府的工作要求，緊緊圍繞建設(shè)有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)的工作目標(biāo)，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，不斷創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式，為全面推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供強大的思想保證、精神動力和輿論環(huán)境。
(一)抓導(dǎo)向、重策劃，強化輿論引導(dǎo)。加強組織領(lǐng)導(dǎo)，大力推進對外宣傳。進一步建立健全和完善外宣工作機制，以鎮(zhèn)宣秘辦為主體成立鎮(zhèn)宣傳工作報道小組，各委辦確定一名通訊員，負責(zé)各委辦重點工作、特色工作的信息整理上報工作。加大力度，積極向市、省以及媒體投稿，真正做到宣傳先進、推介典型，提高我鎮(zhèn)對外知名度和影響力，推動我鎮(zhèn)加快實現(xiàn)跨越式發(fā)展目標(biāo)任務(wù)。實行宣傳工作例會制度，加強整體聯(lián)動，構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門共同參與的宣傳工作大格局。切實加強新聞宣傳管理。堅持和完善新聞制度，進一步完善突發(fā)性、群體性事件新聞快速反應(yīng)和應(yīng)急協(xié)調(diào)制度，引導(dǎo)媒體做好突發(fā)性、群體性事件和社會熱點難點問題的新聞發(fā)布所報道，掌握輿論主動權(quán)和主導(dǎo)權(quán)，努力維護社會和諧發(fā)展。
(二)抓亮點、重實效，深化鄉(xiāng)村文化建設(shè)。廣泛組織開展群眾性文化活動。以重大節(jié)慶日為契機，積極引導(dǎo)組織鑼鼓扮玩比賽、書畫比賽、納涼晚會等各種喜聞樂見的群眾性文體活動，大力推進農(nóng)村文化、企業(yè)文化、校園文化發(fā)展，豐富、活躍群眾文化生活。切實加強公共文化服務(wù)體系建設(shè)。按照結(jié)構(gòu)合理、網(wǎng)絡(luò)健全、運行有效、惠及全民的原則，著力建設(shè)覆蓋全鎮(zhèn)的公共文化服務(wù)體系，加大投入力度，努力實現(xiàn)村級文化廣場全覆蓋，同時擬建鎮(zhèn)綜合文化站農(nóng)家書屋一處，力爭村級文化書屋覆蓋率達到70%。不斷創(chuàng)新群眾文體活動內(nèi)容。結(jié)合節(jié)日慶典，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作舉辦豐富多彩的文化體育活動，注重引導(dǎo)駐地村、企、事業(yè)單位等積極組織各類文體宣傳活動;積極開展送戲、送書、送電影下村活動，以文化活動的形式傳播科學(xué)知識、推廣實用技術(shù)、宣傳計劃生育等;全年力爭組織重大文化、體育活動不少于10次;繼續(xù)做好“每月每村一場電影”的放映工作，豐富群眾的業(yè)余文化生活。
(三)抓創(chuàng)建、重提高，推進精神文明創(chuàng)建。繼續(xù)認真抓好“___好人”評選，大力加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)。進一步弘揚社會主義正義感和公德觀，樹立一批熱心公益、助人為樂、見義勇為、無私奉獻的先進典型。開展“做一個有道德的人”和“我們的節(jié)日”主題活動，切實加強未成年人思想道德建設(shè)，進一步增強公民的誠信意識和思想道德建設(shè)。進一步加強和改進典型宣傳工作，不斷推出反映社會主義核心價值體系、弘揚時代主旋律的先進典型，充分發(fā)揮典型的引導(dǎo)和示范輻射作用。廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。深化拓展文明城市創(chuàng)建活動，著力鞏固和發(fā)展文明城市創(chuàng)建成果。以家庭為主體，開展好“文明家庭”評選活動;以單位為主體，開展市級文明村鎮(zhèn)爭創(chuàng)評選活動，不斷推動我鎮(zhèn)各項工作取得更大實效。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十八
今年，縣紀委信訪工作在上級紀委的指導(dǎo)及縣紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的大局，認真貫徹落實盛市紀檢信訪工作會議精神，及時排查不安定因素，切實解決群眾反映的“熱點”、“難點”問題，促進社會穩(wěn)定。
一、認真做好信訪接待工作
我們認真做好日常接待工作，耐心做好上訪人的思想工作，穩(wěn)定上訪人情緒，盡可能地把問題解決在基層，盡量不發(fā)生越級上訪。及時將每天受理的信訪件轉(zhuǎn)給領(lǐng)導(dǎo)，讓領(lǐng)導(dǎo)批示。今年全縣共受理業(yè)務(wù)內(nèi)群眾信訪舉報*件，其中來信*件，來訪*件，電話舉報*件，縣紀委信訪室受理信訪舉報*件，其中來信*件，來訪*件，電話舉報*件。其余為鄉(xiāng)鎮(zhèn)受理。除此之外，我們還接待了大量業(yè)務(wù)外信訪件，我們都及時與主管部門及所管轄部門聯(lián)系，督促他們予以辦理，最后反饋辦理結(jié)果，這些業(yè)務(wù)外的信訪件通過我們的督促，大部分問題都能得到及時妥善解決，群眾對此很滿意，我們也為領(lǐng)導(dǎo)分了憂，解了難。
二、加強領(lǐng)導(dǎo)，切實做好紀檢監(jiān)察信訪舉報工作
今年縣紀委常委高度重視信訪工作，把信訪工作作為紀檢監(jiān)察各項工作的基礎(chǔ)來抓,親自安排,具體過問。一是按照領(lǐng)導(dǎo)要求,信訪室年初制定了**年信訪舉報工作計劃和下訪工作隊工作計劃,確立了“抓信訪，保穩(wěn)定，促經(jīng)濟發(fā)展”的工作思路。下發(fā)了汝紀發(fā)[]*號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委〈關(guān)于切實做好省“兩會”期間信訪工作的通知〉的通知》和汝紀發(fā)[]*號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中紀委辦公廳〈關(guān)于加強紀檢監(jiān)察基層信訪舉報工作意見〉的通知》。二是每月定期召開一次信訪工作會,研究布置信訪工作，聽取信訪工作匯報,對信訪工作中存在的問題及時提出改進措施。三是堅持領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度,做到隨接訪隨辦理,使信訪問題得到及時妥善處理。四是嚴格執(zhí)行日報告制度。根據(jù)上級信訪會議精神,每天下午*點及時與市紀委信訪室聯(lián)系，了解當(dāng)日上訪情況,并將有傾向性、苗頭性的上訪人員情況匯報給市紀委，做到有問題早知道,早預(yù)防,早處理。截止年底,除以往幾個老上訪戶,像劉保志、周明臣等外,沒有發(fā)生新的越級上訪人員。五是實行目標(biāo)責(zé)任制。今年年初縣紀委與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定了目標(biāo)責(zé)任書,把信訪工作列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的內(nèi)容,年終與黨風(fēng)廉政建設(shè)一并檢查考核。對群眾反映問題解決不力造成越級訪、集體訪的，追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。
三、加強信訪信息工作，提高信息質(zhì)量
一是繼續(xù)鞏固完善縣、鄉(xiāng)、村、組信訪信息員網(wǎng)絡(luò)，健全鄉(xiāng)、局級苗頭排查制度,及時發(fā)現(xiàn)和掌握傾向性、苗頭性問題,針對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決處理，把矛盾消滅在基層。全年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局委通過苗頭排查發(fā)現(xiàn)問題*起，都已得到妥善處理。二是進一步做好信訪信息工作。今年我們及時準確地向市紀委上報各種統(tǒng)計報表、信訪舉報季度分析和半年分析。并向黨委、政府提供帶有苗頭性、傾向性問題的信訪情況反映三期,上報信訪信息*條，被市紀委《信訪簡報》采用*條,編發(fā)《信訪簡報》*期，《下訪工作隊簡報》*期。
四、發(fā)揮信訪職能作用，加大信訪案件的查辦和督辦力度
一是實行分管領(lǐng)導(dǎo)包案制度，從信訪案件的初核、立案到處理，一包到底，并參與其中，隨時聽取案件調(diào)查的情況匯報，親自指揮和協(xié)調(diào)。二是加強縱向和橫向協(xié)作辦案。今年縣紀委除加強與市紀委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的聯(lián)系，對一些重要的、疑難的信訪案件，及時進行溝通，爭取案件調(diào)查的主動外，還注意加強與縣公安經(jīng)偵隊、縣計生委、人事局等部門聯(lián)系，協(xié)作辦案。今年市紀委要結(jié)果、要回音案件*起，全部按期結(jié)案，查實率為*%。三是充分發(fā)揮信訪職能作用，直查快辦信訪案件。今年以來直查快辦信訪案件*起，結(jié)案*起，查實率為*%。
五、充分發(fā)揮職能作用，做好信訪監(jiān)督工作
根據(jù)省紀委《談話制度》和《河南省紀檢監(jiān)察機關(guān)使用〈紀檢監(jiān)察信訪通知書〉暫行辦法》中的具體要求，今年我們對群眾反映違紀情節(jié)輕微的*名黨員干部下發(fā)了《信訪通知書》，讓其說明情況，限期改正，并對*名鄉(xiāng)科級干部下發(fā)了《廉政談話通知書》，起到了警示和教育的作用。
六、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作，促進基層穩(wěn)定
今年，為進一步做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪工作，*月份，金書記帶著留盆、舍屯、張崗等五個鄉(xiāng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和信訪室人員冒著大雪到遂平常莊鄉(xiāng)學(xué)習(xí)經(jīng)驗，回來后，我們以留盆、老君廟為試點，對全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行統(tǒng)一制度、統(tǒng)一模式，統(tǒng)一軟件建設(shè)的三統(tǒng)一工作，不斷加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪工作。并經(jīng)常下鄉(xiāng)對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行督促指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決問題。由于縣紀委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪工作都比往年有很大提高，特別在陣地建設(shè)、硬件建設(shè)上都有很大改善，得到市紀委領(lǐng)導(dǎo)的肯定。今年*月*日全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪工作經(jīng)驗交流會在我縣召開，留盆鎮(zhèn)、舍屯鄉(xiāng)和縣紀委先后作了典型發(fā)言，除此之外，我們還利用單月例會時間，對《鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪目標(biāo)》及平時信訪工作中容易出現(xiàn)問題的內(nèi)容進行了學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并根據(jù)單位下發(fā)的各室責(zé)任區(qū)，下鄉(xiāng)到責(zé)任區(qū)進行指導(dǎo)，對在軟件及硬件方面存在問題及不完善的地方，提出改進意見。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇一
一年來，在駐省廳紀檢組、市紀委監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)局黨委的工作部署，駐局紀檢組、監(jiān)察室認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和上級紀委全會精神，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為龍頭，以加強廉政教育、完善制度體系、強化監(jiān)督檢查為抓手，扎實推進系統(tǒng)反腐倡廉各項工作，較好地保障了交通運輸事業(yè)的健康發(fā)展。現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下：
一、抓責(zé)任落實，進一步強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
堅持貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為保障交通運輸事業(yè)科學(xué)發(fā)展的龍頭工程擺上重要位置，先后制定了《市交通運輸局黨委20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作責(zé)任分工》和《20xx年全市交通運輸系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》，按照“一把手”負總責(zé)和“一崗雙責(zé)”制度要求，明確市局黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任，全年共分解工作任務(wù)24項、列出具體工作19項，并逐一明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)，落實了責(zé)任部門和配合單位，做到反腐倡廉與具體業(yè)務(wù)相互融合、相互協(xié)調(diào)、相互促進。在1月29日召開的全市交通運輸工作會議上，局黨委書記、局長張文華同志與各縣（市、區(qū)）交通運輸局局長、局屬單位的“一把手”分別簽定了責(zé)任書，把反腐倡廉建設(shè)和交通基礎(chǔ)設(shè)施、行業(yè)安全管理、干部隊伍建設(shè)等一起部署、一起要求、一起考核。
同時，督促局屬各單位班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，一手抓業(yè)務(wù)工作，一手抓廉政教育和監(jiān)督檢查，認真履行反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)責(zé)任。10月份，駐局紀檢組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行督促檢查，聽取各項任務(wù)的牽頭部門負責(zé)人和局屬單位分管領(lǐng)導(dǎo)情況匯報，對下一步工作提出意見和建議。年底將對各部門和局屬各單位進行綜合考核，以促進黨風(fēng)廉政責(zé)任制有效落實。一年來，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進一步貫徹落實，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的龍頭作用得到了進一步強化。
二、抓學(xué)習(xí)教育，進一步筑牢思想道德防線
我們始終把加強理論武裝、提高干部職工思想政治素質(zhì)作為廉政建設(shè)的首要任務(wù)，在局屬系統(tǒng)廣泛開展了“六一個”反腐倡廉專題學(xué)習(xí)教育活動。
一是組織開展專題學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、中紀委xx屆二次全會精神、新《黨章》、中央“八項規(guī)定”和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神等，不斷提高全體干部的政治敏銳性和把握大局的能力。
二是開展廉政集中教育。3月份召集各縣（市、區(qū)）交通局局長、局屬單位班子成員以及全體機關(guān)干部，召開全市系統(tǒng)廉政工作會議，單位“一把手”領(lǐng)導(dǎo)代表局黨委親自總結(jié)和部署系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并組織觀看廉政視頻警示教育片，邀請秀洲區(qū)紀委副書記到市公路局給干部職工上廉政教育課，筑牢拒腐防變的思想防線。
三是編印“廉潔交通”手冊。針對工程建設(shè)、行政執(zhí)法、審批服務(wù)等交通行業(yè)特點，編印了“廉潔交通”手冊，通過設(shè)置10種情景教案，提出了針對性、可操作的預(yù)防腐敗方法和措施。同時，系統(tǒng)內(nèi)各單位組織干部職工分批分層開展學(xué)習(xí)座談研討，根據(jù)各自崗位和工作實際，結(jié)合廉政風(fēng)險防控和利益回避等要求，強化廉潔自律的意識，增強拒腐防變能力。
四是組織廉政知識測試。5月份組織對局屬系統(tǒng)20xx年以來新聘、新任的100多名干部職工進行了廉政知識測試，重點加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部、局管副科以上干部、重點關(guān)鍵崗位以及新提任、新錄用干部的教育，規(guī)范從政行為，促進廉潔自律。
五是普遍開展“道德講堂”。每月組織全體干部職工，開展以唱歌曲、學(xué)模范、誦經(jīng)典、講故事、發(fā)善心、送吉祥為主要內(nèi)容的道德講堂，深入學(xué)習(xí)楊彬、田春良、吳建林等近幾年來系統(tǒng)涌現(xiàn)的模范人物和先進事跡，強化干部職工忠誠履職、清正廉潔的良好職業(yè)操守。
六是深化廉潔文化建設(shè)。深入開展廉潔文化進機關(guān)、進站所、進窗口活動，通過張貼名家名言、警言警句等，著力建設(shè)風(fēng)清氣正的廉政環(huán)境。同時積極參與市直機關(guān)紀工委組織的廉政勤政演講、征文和廉政文化ppt展評等活動。
三、抓制度建設(shè)，進一步提高反腐倡廉工作水平
按照把權(quán)力關(guān)進制度籠子的要求，著力構(gòu)建有效預(yù)防腐敗體系的工作機制。
一是推行“陽光交通”建設(shè)。今年3月，為加大源頭預(yù)防和治理腐敗工作的力度，強化對權(quán)力運行的有效監(jiān)督制約，根據(jù)市紀委《關(guān)于進一步深化“陽光工程”建設(shè)的實施意見》等文件精神，在局屬系統(tǒng)開展審批、收費、執(zhí)法、黨務(wù)、政務(wù)、信訪和工程建設(shè)等七個方面的“陽光交通”建設(shè)，專門制定印發(fā)了“陽光交通”建設(shè)實施方案，明確了指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)，落實了牽頭處室、配合單位的責(zé)任分工和工作要求。設(shè)想通過3年左右的時間，使局機關(guān)和局屬單位所有職權(quán)公開透明全覆蓋、運行監(jiān)督全方位，不發(fā)生大的因權(quán)力不規(guī)范、工作不透明引起的投訴和違規(guī)違紀案件，提高行業(yè)的公信力和執(zhí)行力。實踐中，我們注重把握以下四個環(huán)節(jié)：一是合理確權(quán)。以法律法規(guī)規(guī)章為依據(jù)，對行政權(quán)力進行全面梳理，厘清權(quán)力的邊界。二是公開曬權(quán)。依托政府門戶網(wǎng)站等，將行政職權(quán)目錄、權(quán)力運行流程圖、辦事指南、執(zhí)法信息等向社會公開，實現(xiàn)權(quán)力要素、運行程序及執(zhí)法過程、執(zhí)法結(jié)果等信息的公開透明。三是規(guī)范用權(quán)。制定權(quán)力運行各個環(huán)節(jié)的工作流程，明確行使條件、承辦崗位、程序接口、辦理時限、監(jiān)督渠道、相對人權(quán)利等要素，增強權(quán)力運行程序的嚴密性。四是公眾督權(quán)。積極引入第三方評議、監(jiān)督，擴大群眾對權(quán)力運行監(jiān)督的知情權(quán)、參與權(quán)，在方便群眾監(jiān)督中自覺接受各方監(jiān)督。
二是規(guī)范證書管理。今年6月，結(jié)合行業(yè)特點，制定下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范各類職稱和執(zhí)業(yè)資格證書使用管理的通知》，實行登記備案、分級管理，明確要求局屬系統(tǒng)干部職工不得私自將證書出借給與交通運輸系統(tǒng)管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)（組織）開展?fàn)I利性活動，不得通過出借證書或提供技術(shù)服務(wù)向與交通運輸管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)（組織）收取或變相收取報酬，同時對已經(jīng)對外出借證書或提供有償服務(wù)的，要求在8月1日前與借予單位解除借用關(guān)系、中止有償服務(wù)，著力從源頭上有效防范系統(tǒng)干部職工履職過程中的利益沖突。截止目前，局機關(guān)、局屬單位干部職工共有各類職稱證書共有300本，其中：高級職稱證書75本，中級職稱證書114本，初級職稱證書111本。持有各類執(zhí)業(yè)資格證書共有110本。通過清理，共有108證書出借在交通運輸系統(tǒng)下屬單位或國有企業(yè)，均按規(guī)定辦理了審批手續(xù)，沒有發(fā)現(xiàn)證書出借外系統(tǒng)單位的現(xiàn)象，也未發(fā)現(xiàn)有收取報酬現(xiàn)象。
三是嚴肅財務(wù)管理。根據(jù)上級關(guān)于加強財務(wù)管理嚴肅財經(jīng)紀律的有關(guān)文件精神，以及市局黨委關(guān)于進一步加強財務(wù)監(jiān)管的工作要求，市局及時印發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范財務(wù)管理嚴肅財經(jīng)紀律的意見》，按照“誰主管，誰負責(zé)”和“監(jiān)管并重”的原則，結(jié)合歷年各類審計、專項檢查的問題意見，對局屬系統(tǒng)單位財務(wù)管理工作提出了規(guī)范資金、資產(chǎn)以及預(yù)算收支管理等14條具體實施意見，同時要求各單位進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)、注重制度建設(shè)、自覺接受監(jiān)督，不斷規(guī)范各單位的資金管理、財務(wù)收支及資產(chǎn)管理行為，較好地發(fā)揮了財務(wù)、審計的監(jiān)督管理作用，促進了系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。
四、抓軟環(huán)境建設(shè)，進一步提升服務(wù)能力
一是深化“三走進三服務(wù)”走訪服務(wù)活動。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于深入開展“雙千雙百”進村入企業(yè)走訪服務(wù)活動的意見》等上級文件要求，我局及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，明確走訪計劃，市局領(lǐng)導(dǎo)廣泛開展走村入企的“三走進三服務(wù)”活動，促進黨員干部為企業(yè)辦實事、解難題，為結(jié)對村（社區(qū)）解決實際困難，對走訪服務(wù)活動征集的意見建議進行分類梳理，監(jiān)督限期辦結(jié)，強化走訪服務(wù)成效。據(jù)統(tǒng)計，累計走訪和調(diào)研企業(yè)120家，召開專題座談會35場次，企業(yè)發(fā)展和碰到的問題和困難58項，計劃幫助解決31個，實際已協(xié)調(diào)解決22個，為企業(yè)提供咨詢服務(wù)209次，幫助落實融資4700萬元，爭取各類財政資金1464萬元，出臺了10項服務(wù)民營企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”幫助政策和措施。
二是培育“惠民交通”服務(wù)品牌。大力弘揚“惠民、服務(wù)、奉獻”的浙江交通精神和“攻堅克難先行官，一心為民孺子?！钡募闻d交通精神，聯(lián)系行業(yè)實際，以“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)民生、讓人民滿意”為目標(biāo)，積極打造“惠民交通”服務(wù)品牌。通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)、制定實施方案、創(chuàng)新品牌標(biāo)識等，在局屬系統(tǒng)中組建成了楊彬分隊、港航先鋒、愛心的士、橋梁衛(wèi)士等7支志愿服務(wù)隊，實行統(tǒng)一編隊建冊、統(tǒng)一標(biāo)識形象、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準。今年以來，先后組織開展各類志愿服務(wù)、文明勸導(dǎo)、結(jié)對幫扶92次，取得了良好的社會效應(yīng)。
三是深化群眾滿意基層站所創(chuàng)建。根據(jù)上級文件精神和系統(tǒng)行業(yè)特點，印發(fā)了《關(guān)于進一步推進“群眾滿意基層站點（服務(wù)窗口）”標(biāo)準化建設(shè)的通知》，及時召開專門會議進行宣傳發(fā)動，部署開展基層站所（服務(wù)窗口）的標(biāo)準化建設(shè)。圍繞質(zhì)量管理、公開透明、形象建設(shè)、質(zhì)量評價、依法行政、廉潔高效等六個方面，制定了24項創(chuàng)建標(biāo)準，實行量化賦分考核，確保創(chuàng)建工作落到實處。同時各基層站所（服務(wù)窗口）通過開展結(jié)對共建、志愿幫扶、爭創(chuàng)文明示范窗口、發(fā)放“便民聯(lián)系卡”、贈閱報刊、免費提供生活用水等服務(wù)舉措，不斷延伸服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的工作領(lǐng)域，積極營造“為民、務(wù)實、清廉”的良好發(fā)展環(huán)境。市本級系統(tǒng)建成28個標(biāo)準化建設(shè)樣本，思古橋港航管理檢查站已上報為浙江省群眾滿意基層站所（服務(wù)窗口）先進單位，7個基層站所（服務(wù)窗口）申報復(fù)評，3個站所（服務(wù)窗口）申報嘉興市服務(wù)民生滿意站所（服務(wù)窗口）。
五、抓監(jiān)督檢查，努力樹立交通系統(tǒng)良好形象
一是嚴格落實八項規(guī)定。認真貫徹落實上級有關(guān)部署和要求，結(jié)合系統(tǒng)實際，專門制定了《關(guān)于貫徹落實中央"八項規(guī)定"及省、市有關(guān)規(guī)定的實施辦法》，出臺了17項具體規(guī)定，嚴格財經(jīng)紀律、嚴控招待支出，開短會、說短話，茶話會、表彰會等活動明顯減少，會議規(guī)模得到有效控制，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、增強服務(wù)的氛圍不斷增強。據(jù)統(tǒng)計，到10月，開展宣傳教育47次，出臺配套制度13個，會議減少7個，評比活動減少4次，公務(wù)接待減少57萬元，文件簡報減少112個。同時在市本級系統(tǒng)內(nèi)組織開展了公務(wù)卡的專項清理工作，先后有348名干部職工按規(guī)定向組織作出了會員卡的“零報告”、“零持有”承諾。
二是加大監(jiān)督檢查力度。加強對駐在部門貫徹執(zhí)行上級各項決策部署情況、落實中央“八項規(guī)定”、“三重一大”事項、民生工程項目等方面的監(jiān)督檢查，組織定期對局機關(guān)、局屬單位的作風(fēng)效能紀律、辦事服務(wù)工作開展檢查，對全市28家基層執(zhí)法站所的行政執(zhí)法、窗口服務(wù)等進行暗訪。今年以來，已先后開展各類監(jiān)督檢查12次，發(fā)現(xiàn)并整改了一批問題，堅決杜絕有令不行、有禁不止，確保各項決策部署和政策規(guī)定的嚴格執(zhí)行到位。認真受理群眾信訪反映，采取交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦等方式，加大信訪調(diào)查、信訪監(jiān)督力度，及時回應(yīng)社會關(guān)切和群眾訴求。今年以來，已調(diào)查報結(jié)6起群眾信訪投訴。積極開展黨紀政紀執(zhí)行情況檢查，確保各項紀律嚴格執(zhí)行到位。加大民主評議，通過召開特約監(jiān)督員會議、公布投訴監(jiān)督電話、設(shè)立舉報箱、發(fā)放征求意見表等，虛心開門納諫，主動收集民意。今年以來，市政協(xié)民主監(jiān)督小組、市農(nóng)工黨等先后走訪局屬系統(tǒng)的部分基層站所（服務(wù)窗口），督促指導(dǎo)開展工作。
三是認真開展治亂減負。根據(jù)嘉興市農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好20xx年涉農(nóng)亂收費專項治理的通知》文件精神和要求，我局把涉農(nóng)亂收費專項治理工作與農(nóng)村公路建設(shè)、養(yǎng)護、公路征費管理、港航事業(yè)費征收管理等實際工作有機結(jié)合，重點加強了對公路“綠色通道”政策執(zhí)行、助推實體經(jīng)濟發(fā)展政策執(zhí)行，以及公交、出租車、港航事業(yè)費減免等民生重點工作的督查和推進工作，全力做好涉農(nóng)亂收費專項治理，著力減輕農(nóng)民負擔(dān)。
四是深化行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。組織開展“強作風(fēng)、攻難點、優(yōu)環(huán)境”主題實踐活動。組織實施“精氣神、執(zhí)行力、攻堅力和軟環(huán)境”四大提升行動，著力破解阻礙交通運輸發(fā)展和群眾反映強烈的突出問題，為保障交通運輸各項工作營造良好環(huán)境。今年4月、5月，市局“一把手”先后走進交通之聲《行風(fēng)熱線》直播間、“美麗城市、幸福生活”民生熱點面對面電視問政，現(xiàn)場接受主持人、媒體和群眾的詢問，就城市公共交通發(fā)展和治理擁堵等民生熱點問題與市民群眾進行交流互動，傳遞交通行業(yè)“惠民、服務(wù)、奉獻”的價值理念。
20xx年基本工作思路
一、強化工作責(zé)任，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
根據(jù)20xx年全市交通運輸重點工作任務(wù)，制定《市交通運輸局黨委20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作責(zé)任分工》，明確局領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和配合單位（部門）的工作任務(wù)。年中，由駐局紀檢組牽頭，采取召開座談會、個別約談等方式，對各項任務(wù)的推進落實情況進行督查，年底對各部門和局屬各單位進行目標(biāo)考核，促進黨風(fēng)廉政責(zé)任制有效落實，落實好“一崗雙責(zé)”制度。
二、夯實制度基礎(chǔ)，不斷推進懲防體系建設(shè)
1、制定懲防體系建設(shè)規(guī)劃。學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三中全會精神，根據(jù)中央、省、市各級紀委的工作部署和要求，全面開展系統(tǒng)第三輪懲防體系的建設(shè)工作，制定《嘉興市交通運輸局20xx－20xx年懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)規(guī)劃》，確立今后五年的懲防體系建設(shè)方向、重點、內(nèi)容和措施，為系統(tǒng)的反腐倡廉建設(shè)奠定工作基礎(chǔ)。
2、健全風(fēng)險防控長效機制。按照“六個到位”的要求，不斷深化廉政風(fēng)險防控示范建設(shè)，研究制訂《局屬系統(tǒng)崗位廉政風(fēng)險防控常態(tài)化管理辦法》，著力提高崗位風(fēng)險防控實效，促進防控工作的常態(tài)化和規(guī)范化。
3、嚴格各類證書使用管理。落實《關(guān)于規(guī)范各類職稱和執(zhí)業(yè)資格證書使用管理的通知》精神，在20xx年工作的基礎(chǔ)上，進一步嚴格管理、規(guī)范申報、加強審查等，加強對權(quán)力的制約監(jiān)督，前移監(jiān)督關(guān)口，保障專業(yè)技術(shù)人員清正廉潔。
4、加強干部隊伍監(jiān)督管理。實行局管新提拔任用干部黨風(fēng)廉政建設(shè)一票否決制，建立和完善新任干部廉政知識測試、廉政談話和廉政承諾制度，加強對干部的嚴格教育、嚴格管理和嚴格監(jiān)督。
三、突出分層分類，促進規(guī)范干部職工廉潔自律
1、注重經(jīng)常性教育。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆三中、中紀委xx屆三次全會精神、新《黨章》、中央“八項規(guī)定”和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神等，強化點面結(jié)合的反腐倡廉學(xué)習(xí)教育活動，全年組織面上開展教育活動不少于2次。同時，圍繞改進作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾“八項規(guī)定”和“為民、務(wù)實、清廉”的要求，依托“道德講堂”等，廣泛開展各類經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育活動。
2、強化針對性教育。組織對局屬各單位新提拔干部和新錄用人員開展一次集中性的廉政知識測試和作風(fēng)效能紀律教育，對執(zhí)法、審批、監(jiān)管等重要崗位人員進行崗位風(fēng)險警示教育，強化教育實效和針對性，夯實反腐倡廉工作基礎(chǔ)。
3、突出廉潔性教育。結(jié)合“廉潔交通”學(xué)習(xí)手冊，以案例的形式，通過場景設(shè)置，對日常工作生活中可能出現(xiàn)影響廉潔自律的十種情形，提出若干應(yīng)對措施和建議，增強系統(tǒng)干部職工拒腐防變能力。
4、加強廉政文化建設(shè)。根據(jù)上級要求和系統(tǒng)特點，創(chuàng)新工作載體，豐富活動方式，開展廉政文化進機關(guān)等活動，營造系統(tǒng)廉潔從政、廉潔從業(yè)的良好環(huán)境。
四、深化公開透明，深入開展“陽光交通”建設(shè)
進一步推進“審批、收費、執(zhí)法、黨務(wù)、政務(wù)、工程建設(shè)和信訪”七個方面“陽光交通”工作，健全完善工作制度要求，制作相關(guān)網(wǎng)頁，并在局門戶網(wǎng)站開設(shè)“陽光交通”專欄，嘉興交通信息網(wǎng)上予以公開，自覺接受社會監(jiān)督。同時，進一步擴大“陽光交通”覆蓋面，深入開展“人事、財務(wù)、審計、物流、采購、統(tǒng)計、監(jiān)管”等方面的“陽光交通”建設(shè)，不斷促進重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力的公開透明公開和陽光運行。
五、加強監(jiān)督檢查，鞏固提升政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)水平
1、突出監(jiān)督重點。繼續(xù)認真落實中央八項規(guī)定、省“28條辦法”和市“28條意見”，把基層行政執(zhí)法、站所窗口服務(wù)、作風(fēng)效能紀律、涉車涉路涉企收費、工程領(lǐng)域招標(biāo)投標(biāo)、建設(shè)資金使用管理、行業(yè)安全監(jiān)管以及重大交通項目和重要民生工程等作為監(jiān)督檢查的重點，充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能，組織開展明查暗訪、專項檢查、專題督查，確保各項工作任務(wù)落到實處。
2、加大紀律督查。嚴格各項工作制度、規(guī)定和紀律執(zhí)行情況的督促檢查，加強日?？荚u，強化過程監(jiān)管，嚴格問責(zé)問效，發(fā)揮“效能檔案”作用，保障交通運輸各項工作的順利進行。
3、落實治亂減負。根據(jù)省廳、市糾風(fēng)辦、減負辦的統(tǒng)一部署和要求，堅持治亂減負和服務(wù)幫扶并重，開展專項構(gòu)建，加大監(jiān)督檢查，有效落實治亂減負各項工作任務(wù)。
4、深化系列創(chuàng)建。結(jié)合交通運輸行業(yè)標(biāo)準化、規(guī)范化建設(shè)，進一步深化“群眾滿意基層站所（服務(wù)窗口）”系列創(chuàng)建活動，挖掘先進典型，拓展創(chuàng)建范圍，提升創(chuàng)建標(biāo)準等次，以建帶創(chuàng)、以評促創(chuàng)，提高行業(yè)整體形象。同時擴大“惠民交通”的影響力，發(fā)揮“惠民交通”服務(wù)隊的作用，組織開展相關(guān)活動，深化服務(wù)品牌建設(shè)，提高行業(yè)服務(wù)水平，提升行業(yè)形象，提高交通運輸工作的社會滿意度。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇二
為期兩周的模擬訓(xùn)練結(jié)束，期間的實驗情緒比較復(fù)雜。從這里可以看出，這次培訓(xùn)教會了我很多，收獲了很多以前從課堂上學(xué)不到的知識和經(jīng)驗。
在實驗過程中，學(xué)生可以更詳細地了解工廠的工藝流程、正常工況下的工藝參數(shù)范圍、控制系統(tǒng)的原理、閥門和操作點的功能以及啟動規(guī)則，掌握典型化工生產(chǎn)過程中的啟動、停止、運行和消除事故的能力。
在實驗中我學(xué)到了很多經(jīng)驗，這個人以后的實踐提供了寶貴的資源。例如，操作前熟悉工藝流程、操作設(shè)備、控制系統(tǒng)和啟動程序;區(qū)分每個操作流程的順序;區(qū)分閥門是寬還是小;操作不應(yīng)起伏不定;先低負荷行駛到正常工況，再慢慢加大負荷;樹立物質(zhì)平衡的觀念。
兩周的模擬實驗?zāi)M了很多化學(xué)過程的操作流程。這個經(jīng)歷讓我們這些即將面對社會、即將上班的畢業(yè)生對各種流程和相關(guān)程序有了感性而深刻的認識，也讓我們接觸到企業(yè)的實際生產(chǎn)過程，把書本上的知識和實際情況很好的結(jié)合起來，學(xué)以致用。
感謝學(xué)校給我們提供了這么好的學(xué)習(xí)機會!也感謝老師的細心指導(dǎo)。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇三
今年以來，在市紀檢委和監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局的紀檢監(jiān)察工作緊緊圍繞全市林業(yè)中心工作，以開展保持*黨員先進性教育和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動為載體，不斷深化教育、完善制度、強化監(jiān)督、狠抓落實，為實現(xiàn)××林業(yè)事業(yè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供了有力保證。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建良性工作機制
一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組。我們成立了以紀檢組長為組長，各科室主要負責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào)，保證了該項工作真正落到實處。二是制定工作方案。于年初及時下發(fā)了《xx年林業(yè)行風(fēng)建設(shè)工作意見》，確定了我局行風(fēng)建設(shè)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)、工作要點及具體要求，提出了“一個轉(zhuǎn)變，四個力爭”的工作目標(biāo)，即：干部作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，力爭使全體干部依法行政的能力進一步增強，力爭為林果農(nóng)的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率進一步提高，力爭使社會各界和廣大林果農(nóng)關(guān)注的突出問題得到妥善解決，力爭使廣大群眾和林果農(nóng)對林業(yè)部門的滿意度繼續(xù)保持較高水平。三是實行責(zé)任制。完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的獎懲機制。班子成員按照責(zé)任制的分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的'黨風(fēng)廉政建設(shè)擔(dān)負起全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。紀檢組積極協(xié)助抓好任務(wù)分解、工作考核和責(zé)任追究，從而建立起一套“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，班子齊抓共管，紀檢監(jiān)察協(xié)調(diào)，單位各負其責(zé)”的工作機制。
二、注重教育，提高整體素質(zhì)
今年以來，我局結(jié)合開展保持黨員先進性教育和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動，組織學(xué)習(xí)了中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話，并多次舉行先進性教育活動專題輔導(dǎo)會，如由陳平安局長作了題為《堅持科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)任丘林業(yè)持續(xù)健康發(fā)展》的專題輔導(dǎo)報告，邀請了老齡委領(lǐng)導(dǎo)作了愛國主義報告，組織廣大黨員干部進行廣泛而熱烈的學(xué)習(xí)討論，確立了“執(zhí)法公正嚴明，服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，管理科學(xué)規(guī)范，隊伍奮發(fā)有為”的發(fā)展目標(biāo)，為搞好全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)打下了堅實的思想基礎(chǔ)。
三、健全制度，構(gòu)筑反腐敗堅固防線
今年以來，我們除了認真落實上級廉潔自律的各項規(guī)定外，還有針對性地對領(lǐng)導(dǎo)干部和一般工作人員出臺了一些規(guī)章制度。一是對領(lǐng)導(dǎo)干部，明確要求在重大事項的決策過程中做到“三個必須”，即：決策的事項、內(nèi)容和程序必須事先設(shè)定；決策必須經(jīng)過集體討論，形成會議記要；在議事決策中“一把手”必須末位表態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是單位“一把手”，要嚴以律己，廉潔自律，在日常工作中加以落實，加以體現(xiàn)。二是對一般工作人員，要求自覺遵守“五個嚴禁”，即：嚴禁擅離崗位、擅離職守；嚴禁網(wǎng)上聊天、玩游戲；嚴禁工作日中餐飲酒；嚴禁在辦事、*中接受當(dāng)事人的宴請和禮品、禮金；嚴禁對林果農(nóng)態(tài)度生硬、服務(wù)不周。
“三個必須”和“五個嚴禁”規(guī)定的出臺，有效地預(yù)防了干部違紀違法問題的發(fā)生。
四、發(fā)揮職能，樹立良好社會形象
我們以保持黨員先進性教育活動為契機，充分發(fā)揮部門職能作用，出臺了一些優(yōu)惠政策，使群眾得實惠、林業(yè)得發(fā)展。
總結(jié)
經(jīng)局班子會多次商討，決定今春造林全部使用本地苗，從而解決了全市65萬株楊樹苗的銷路問題。二是為廣大林果農(nóng)提供無償服務(wù)。為普及林果科技知識，我局技術(shù)站利用技術(shù)專長，由站長××*率領(lǐng)技術(shù)人員一行5人，自帶修剪工具，深入到莫州龐林河、西環(huán)路的白塔、四平公司和長豐金袁村等7個村的果園，義務(wù)為果農(nóng)修剪12次，現(xiàn)場技術(shù)培訓(xùn)13次。春季造林結(jié)束后，我們抽調(diào)了12名技術(shù)骨干，組成4個技術(shù)服務(wù)小分隊，分別由一名班子帶隊，分赴全市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處、開發(fā)區(qū)，對新植幼樹進行技術(shù)指導(dǎo)，共開展技術(shù)咨詢和現(xiàn)場指導(dǎo)20余次。三是為文明生態(tài)村綠化無償供苗。為早日實現(xiàn)“綠色任丘、生態(tài)任丘、和諧任丘”的宏偉目標(biāo)，今春我們對全市93個文明生態(tài)示范村的綠化無償提供楊樹苗和國槐苗2.8萬株，并對示范村的綠化規(guī)劃、綠化模式和在綠化工作中出現(xiàn)的技術(shù)問題進行指導(dǎo)。四是努力實現(xiàn)全市林業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。為解決我市林業(yè)資源北強南弱的突出問題，今春對津保路沿線及以南的11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的綠化無償提供楊樹苗70萬株，以大力推進該地區(qū)的綠化進程，逐步實現(xiàn)“統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)發(fā)展”的林業(yè)生產(chǎn)格局。
五、強化督查，積極履行紀檢監(jiān)察職能年初以來，我局進一步加大了紀檢監(jiān)察力度。一是積極推進政務(wù)公開。進一步擴大公開范圍，局內(nèi)各項重大事情和財務(wù)開支一律在政務(wù)公開欄進行公開公示1個月，從而增加了工作的透明度。二是認真開展作風(fēng)紀律督查。由紀檢組牽頭，成立了作風(fēng)紀律督查小組，按照“在崗、在位、在狀態(tài)”的要求，定期不定期地對干部規(guī)范執(zhí)法、遵紀守法、廉潔自律等情況進行檢查，及時糾正各種不良行為。三是繼續(xù)實行廉政談話制度。從去年開始，我們就制定了股級干部廉政談話制度和對存在苗頭性問題的黨員干部誡勉談話制度，收到了較好效果。今年在總結(jié)去年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)實行此項制度，全年共進行廉政談話12次、誡勉談話1次，并建立了廉政檔案，從而起到了防微杜漸之功效，保持了干部隊伍的純潔性。
在積極做好上述工作的同時，我們還認真開展了以“如何推進黨務(wù)公開題”和“建設(shè)節(jié)約型機關(guān)”為主要內(nèi)容的紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)調(diào)研。撰寫分析調(diào)研文章2篇，反饋信息12篇。此外，我們還認真做好信訪件的查處工作，上半年共收到5件，已全部處理完畢，當(dāng)事人均表示滿意。
回顧一年來的紀檢監(jiān)察工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些問題與不足，如對規(guī)章制度的監(jiān)督檢查處理還不夠嚴格，工作的主動性還有待進一步增強等等。
針對上述問題，明年我們著力抓好以下工作：
一是繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實工作。按照責(zé)任分工要求繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)的落實、督查和考核等工作。
二是大力加強干部隊伍自身建設(shè)。采取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學(xué)習(xí)討論、觀看警示教育片等活動，切實提高黨員干部的思想素質(zhì)。
三是積極探索行風(fēng)建設(shè)長效機制。要認真總結(jié)近年來我局在開展行風(fēng)建設(shè)中一些好的做法和典型經(jīng)驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評制度。通過制度約束，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強化服務(wù)變成干部的經(jīng)常的、自覺的行為，形成行風(fēng)建設(shè)的長效機制。
四是圍繞突出問題強化監(jiān)督力度。進一步強化監(jiān)督力度。切實提高執(zhí)法人員綜合素質(zhì)，突出重點對監(jiān)督制約的薄弱環(huán)節(jié)和不違規(guī)行為開展監(jiān)督檢查，促進工作水平的整體提高。
五是切實加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設(shè)。組織紀檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識和經(jīng)濟、法律、科技、管理等知識，熟練掌握紀檢監(jiān)察新知識、新技能，使其進一步增強為林業(yè)中心工作服務(wù)的能力、對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有效監(jiān)督的能力和依法依紀辦案的能力，提高紀檢監(jiān)察工作的專業(yè)化水平。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇四
在省高校工委紀工委、院黨委和上級紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院紀檢工作以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，堅定不移地貫徹執(zhí)行中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的方針政策，緊緊圍繞學(xué)院的中心任務(wù)，始終堅持反腐倡廉，堅持標(biāo)本兼治、重在治本的方針，堅持反腐敗的三項工作格局，逐步形成了廉政教育經(jīng)?；?、檢查監(jiān)督制度化、接訪辦案規(guī)范化、隊伍建設(shè)要強化的工作思路，在加強教育、強化監(jiān)督、健全制度、懲治腐敗和端正黨風(fēng)方面發(fā)揮了積極的作用，為學(xué)院各項事業(yè)的健康發(fā)展提供了有力的政治保證?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、認真履行工作職責(zé)，圓滿完成工作年度工作任務(wù)
（一）根據(jù)上級要求認真制定了《中共青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案》,完成了學(xué)院懲治預(yù)防與腐敗體系目標(biāo)責(zé)任分解，制定了《青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院首問責(zé)任制和責(zé)任追究制度》、《青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院廉政文化進校園實施意見》，對全院各級領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任考核、責(zé)任追究等都做出了具體規(guī)定。
召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)大會。
（二）用加強黨性、黨風(fēng)、黨紀教育，增強廉潔自律意識，營造良好的廉潔勤政氛圍。
堅持用先進的理論武裝黨員干部的頭腦。協(xié)同有關(guān)部門組織黨員干部認真學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》等國家關(guān)于廉政建設(shè)方面的要求，不斷提高廣大黨員干部的理論水平和政治覺悟。
加強對黨員干部理想信念教育、示范教育、警示教育等，有計劃、有步驟地開展了做廉潔勤政表率、促科學(xué)發(fā)展為主題的教育活動。集中開展黨紀、政紀、法規(guī)教育。
組織了黨紀政紀知識競賽、中國共產(chǎn)黨紀律處分條例測試和學(xué)黨章、學(xué)條規(guī)知識競賽活動。
積極開展有針對性的廉政教育。結(jié)合干部聘任、職稱評定、招生、人才錄用和有關(guān)業(yè)務(wù)部門的工作特點，進行了有針對性的廉政教育，力求作到教育為先，關(guān)口前移，防患于未然。
積極參加區(qū)廉政文化建設(shè)活動，認真履行廉政文化學(xué)會理事單位職責(zé)。認真組織學(xué)院有關(guān)部門參與全市行風(fēng)評比工作。
（三）認真履行監(jiān)督和監(jiān)察職能，積極參與學(xué)院人員招聘和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定，對招生錄取等工作進行全過程監(jiān)督檢查，參與學(xué)院基建、修繕項目、設(shè)備物資、圖書、教材等采購招投標(biāo)工作。為學(xué)院節(jié)約資金、保證采購的質(zhì)量、對規(guī)范干部從政行為發(fā)揮了重要作用。
（四）結(jié)合學(xué)院的實際，制定了《關(guān)于對行政工作效能監(jiān)察的實施意見》、《關(guān)于招生監(jiān)察工作的暫行規(guī)定》、《關(guān)于實行公示制度的規(guī)定》、《關(guān)于治理商業(yè)賄賂專項工作實施意見》等具體規(guī)定和辦法。
落實了領(lǐng)導(dǎo)干部禮品登記、收入申報和報告?zhèn)€人重大事項等制度。
（五）認真做好法律事務(wù)工作。今年學(xué)院涉訴案件較多，我們積極協(xié)調(diào)學(xué)院法律顧問參與案件訴訟工作，全年受理各類案件并參與案件訴訟5件，結(jié)案4件，全部勝訴；協(xié)調(diào)糾紛并發(fā)律師函2次；協(xié)調(diào)審查和修改各類合同、協(xié)議等文本近200份。
（六）認真做好來信來訪工作。在學(xué)院黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，積極解決歷史遺留問題和信訪突出問題。徹底解決了歷經(jīng)多年的拔尖人才馬汝惠要求落實住房政策和原職工大學(xué)老職工楊忠書要求解決房屋權(quán)屬變更的信訪問題；解決了教育學(xué)院常年信訪老戶杜光勝工傷認定和治療費報銷信訪問題，該案被列為青島市第60號重大信訪案件，根據(jù)學(xué)院要求，經(jīng)市信訪局、勞動和社會保障局、人事局和我院兩次協(xié)調(diào)會，使信訪人2009年息事罷訪。同時，認真做好其它來信來訪以及上級交辦的信訪案件需要領(lǐng)導(dǎo)包案處理的張曉洲信訪問題和金文英到xxx信訪問題。
認真做好信訪舉報查處工作。無論是實名舉報還是匿名舉報，我們都認真對待，積極查實情況，對舉報反應(yīng)不實的問題及時澄清，對屬實的問題責(zé)成相關(guān)部門立即整改。
（七）配合協(xié)助院審計處完成了干部任期審計、部分干部的離任審計和有關(guān)單項審計的有關(guān)工作。
積極協(xié)助做好小金庫清理整頓工作，根據(jù)舉報和清理清查中發(fā)現(xiàn)的問題，成立專門小組，以審計為切入點，認真調(diào)查核實。
（八）認真組織我院深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。做好與市委學(xué)習(xí)實踐活動指導(dǎo)組的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作，我院各個階段的組織報告情況都得到了市委指導(dǎo)組的肯定和表揚。我院學(xué)習(xí)實踐活動經(jīng)驗多次在市委第四指導(dǎo)檢查組指導(dǎo)單位間交流，學(xué)習(xí)實踐活動信息多次在市電視臺、青島日報等媒體發(fā)布。與社區(qū)開展的全面戰(zhàn)略合作得到了上級的肯定和表揚，利用我院的教學(xué)資源為社區(qū)服務(wù)的做法得到了上級的贊賞；我院關(guān)于職業(yè)教育的調(diào)研報告獲得三等獎。
（九）參與住房分配方案的制定和分配工作。
（十）認真做好做廉潔勤政表率提醒打招呼制度。一是針對一些教職工反映二級學(xué)院公車私用問題、招待費過多等問題及時責(zé)成職能部門建章立制，加強管理，并利用黨群工作例會打招呼予以提醒。二是對示范院校建設(shè)經(jīng)費使用問題，多次會議要求嚴把資金使用關(guān)，防止突擊和超范圍花錢。三是針對個別干部行為上存在的問題，從關(guān)心和愛護的角度，及時進行個別談話。
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紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇五
隨著現(xiàn)年的來臨，舊的一年在轉(zhuǎn)眼間已成過去，20xx年既是剛過去的一年，也是我人生中出入社會的一年，在這一年當(dāng)中，發(fā)生的事事非非，以及工作中的失誤與成績，還有對待工作的心態(tài)等等，現(xiàn)做個年度的工作總結(jié)?？偨Y(jié)如下：
20xx年9月1日那次上會是我人生工作中的第一次上會。所以對上會一系列的工作完全陌生，剛開始我還以為大家互相帶著在一起工作，可結(jié)果不是，因為每人分配的都有工作，并且都是獨立工作，領(lǐng)導(dǎo)把工作交給我們之后，幾乎就不再管了，只看工作之后的結(jié)果。我一下子沒有了主意，所以就出現(xiàn)了接站時接到人后不知道往哪兒送（之前沒去看停車的地方），同時接了很多人又不知道怎么安排，做完工作提早回到宿舍，早上每人自己起不來，有一次差點遲到了，工作中臨時出了點狀況手忙腳亂等等問題。這些問題的出現(xiàn)最主要的就是工作態(tài)度不夠認真，輕視了工作的重要性，所以才會工作前沒有做好充分的準備，以致于工作中錯誤百出。記得有句話叫做："知識決定高度，態(tài)度決定一切！"走入了社會，上了班，才真正體會這句話的含義，當(dāng)沒有良好的認真負責(zé)的工作態(tài)度肯定做不好工作。
20xx年一整年除了幾次會議接待外，主要的工作是雙語活動，雙語活動從前期的學(xué)習(xí)文件等準備工作到文件下來后的招商工作，以及后期的維護工作當(dāng)中。從我自身來講出現(xiàn)的失誤如下：先是對文件的理解不夠透徹和深入，這方面我覺得我主觀上沒有什么大的失誤，最主要的是我根本從來沒經(jīng)歷過類似的事情，對其中的條條框框以及其中的政策還有各部門之間的關(guān)系等等，根本不懂，所以這方面出現(xiàn)了失誤，我個人認為這是難免的，這也就是形成人生經(jīng)驗的地方，為以后的工作奠定了基礎(chǔ)。我想當(dāng)再做第二屆第三屆以及其他類似的工作就不會再出現(xiàn)這樣的失誤了！
之后，雙語活動開始招商了，又發(fā)生了資料不夠用的情況，這是最大的失誤，直接導(dǎo)致了招商工作一再延期，甚至整個活動的延期，這個失誤的出現(xiàn)有我們方面的原因，也有領(lǐng)導(dǎo)方面的原因。因為我們以為剛開始發(fā)給我們的資料就夠用了，壓根沒想到還需要自己上網(wǎng)去查，這方面領(lǐng)導(dǎo)剛開始沒做好充分的準備，也沒有提前做好安排，所以就整體導(dǎo)致了這個失誤的出現(xiàn)。我想這是我們所有人下次工作應(yīng)該注意的地方！
再有就是招商時時常出現(xiàn)溝通不和不及時的失誤，這方面的問題主要是工作態(tài)度的表現(xiàn)，由于對活動的.重要性認識不夠，所以只顧打新電話把舊的電話沒有及時進行反饋，以后的工作中要端正態(tài)度作好每個工作的細節(jié)。
主要就是工作心態(tài)不夠成熟，有時還以為是在家，做什么都想依賴別人，獨立完成工作的能力比較弱，另外就是對待工作不夠認真負責(zé)，這在今后的工作當(dāng)中必須要避免！
雖然工作中有很多的失誤和不足，但自我認為還是有點成績的。對公司發(fā)展的貢獻不敢說有但就自我能力的提高和完善上有了很大的進步。主要體現(xiàn)在年前的那次會議上，由于我和王姐被分配到"小人國"駐地再加上我屬于機動人員，哪邊有需要就會被安排到哪里去，所以分配給我的工作比較多，但我不再有恐懼感也沒有了依賴感，自己獨立地完成了工作，當(dāng)然其中有很多的地方還需要改正的，比如總愛感情用事，所以與各方領(lǐng)導(dǎo)時有發(fā)生沖突，這其實也是心態(tài)的問題，工作心態(tài)不成熟在工作中總愛帶有感情，以后的工作中決心避免這類問題的發(fā)生。
現(xiàn)在是20xx年了，進入了新的一年，成長了一歲，工作心態(tài)和工作能力也都有所提高，所以在新的一年里，以上出現(xiàn)的種種失誤都必須避免，認認真真勤勤懇懇地工作，為公司也為自己，同時希望公司的事業(yè)更上一層樓！
20xx年10月至今，我已經(jīng)在xxx公司工作快一年了。在xxxx這個時刻傳遞著關(guān)懷與溫暖的大家庭里，領(lǐng)導(dǎo)諄諄的教誨讓我受益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo)；同事手把手的幫助讓我迅速成長，更快地步入工作的正軌、實現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。將近一年的工作，讓我深刻體會到要做好基層工作，務(wù)必要轉(zhuǎn)變一個觀念，增強一種意識，加強四種能力。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇六
20，鎮(zhèn)紀委在縣紀委和縣監(jiān)察局及鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹中央紀委xx屆三次全會、省紀委十屆三次全會、市紀委十屆四中全會和縣委十一屆五次全會、紀委十一屆四次全會精神，緊密圍繞鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的中心工作目標(biāo)，進一步理清工作思路，突出工作重點，加大反腐糾風(fēng)和查案工作力度，狠抓各項工作的落實，使我鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查處違法違紀案件、糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)等工作取得了新的成效，有力地促進了全鎮(zhèn)改革開放、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定?，F(xiàn)將一年來我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作匯報如下：
一、進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
(一)鞏固完善反腐保廉領(lǐng)導(dǎo)體制和機制
根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的人事變動，對鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組進行了調(diào)整，明確了組成人員，加強了對黨廉工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時，根據(jù)鎮(zhèn)班子成員的分工，制訂了《關(guān)于悅城鎮(zhèn)年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作責(zé)任分工的通知》，鎮(zhèn)委還與各班子成員、機關(guān)單位負責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，進一步明確了職責(zé)，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作與經(jīng)濟工作緊密結(jié)合，做到一起部署，一起落實，一起考核。各職能部門按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，單位一把手對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作全面負責(zé)，主動擔(dān)起整治和糾正部門及行業(yè)不正之風(fēng)的責(zé)任。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)村委會的換屆，對村級的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作進行了職責(zé)明確，責(zé)任到人，制訂了《村級班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)》，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作形成了一級抓一級，層級抓落實的工作格局。
(二)主動開展各項倡廉反腐工作
1、認真學(xué)習(xí)貫徹縣委全會和縣紀委全會精神，狠抓《中共肇慶市委貫徹落實省委分工方案》的落實，完善我鎮(zhèn)防腐體系。
2、認真配合縣組織開展的“百影送千村，黨廉教育進萬家”活動，把我鎮(zhèn)反腐倡廉教育融入農(nóng)村，寓教于文，寓教于理，寓教于樂，營造了濃厚的廉政文化氛圍，增強了教育效果。
3、今年7月，我鎮(zhèn)根據(jù)縣紀委的《關(guān)于2019年開展紀律教育學(xué)習(xí)月活動的意見》的精神，認真組織貫徹落實，精心組織，周密部署，制定了《悅城鎮(zhèn)關(guān)于2019年開展紀律教育學(xué)習(xí)月活動的意見》，成立了紀律教育學(xué)習(xí)月活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并對教育學(xué)習(xí)內(nèi)容和活動做了詳細的安排，要求各支部和黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)，認真對照，認真自差，認真做好總結(jié)，使整個教育學(xué)習(xí)活動扎實開展，取得成效。
4、認真組織和主動參與縣紀委在紀檢監(jiān)察干部中開展的“恪盡職守，正身明鏡”及“紅緞子”短信比賽，并取得優(yōu)異的成績。
5、認真學(xué)習(xí)好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。在民主生活中，每個班子成員都用力較多的時間進行深入學(xué)習(xí)、認真剖析和反思。在開展批評與自我批評過程中，都能抓住自身的突出問題，深刻進行了剖析，比較集中地處理了思想、工作作風(fēng)、群眾反映的熱點、難點等問題。
二、做好紀檢信訪工作，嚴查違法違紀案件
在查處違紀案件方面，加大查辦違紀力度。通過發(fā)掘排查線索，信訪1件，反映小水村委會珠源村共產(chǎn)黨員何國南違反計劃生育超生第二胎的過錯，并于6月底對其進行了立案，于11月中期結(jié)案。同時，主動做好信訪舉報工作，認真處理和督辦群眾來信來訪。1至12月份，共收到上級轉(zhuǎn)來的群眾信訪件4件，辦結(jié)4件，分別反映機關(guān)作風(fēng)、干部作風(fēng)、農(nóng)村財務(wù)等問題。經(jīng)調(diào)查，部分反映的問題屬實，并及時調(diào)處;對部分不實問題進行澄清，給群眾明白，還干部清白，保護了干部干事創(chuàng)業(yè)的主動性。按照“分級負責(zé)，歸口辦理”的原則，鎮(zhèn)紀委及時建立完善目標(biāo)責(zé)任制，針對越級訪、集體訪增多的勢頭，主動實行超前預(yù)防，及時把苗頭性、傾向性問題排查處理在基層，較好地完成了上級下達的工作目標(biāo)。
三、狠抓源頭和糾風(fēng)工作，創(chuàng)造優(yōu)良的社會環(huán)境
對糾風(fēng)和優(yōu)化工作堅持“治標(biāo)兼治本、糾建并舉”的方針和“誰主管誰負責(zé)”的原則，對牽頭責(zé)任單位，明確目標(biāo)，強化責(zé)任，按時完成了各項任務(wù)，取得了階段性成果。
(一)“收支兩條線”規(guī)定進一步落實，相關(guān)工作制度逐步建立。一是認真落實“收支兩條線”規(guī)定。目前，全鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬部門(單位)的有關(guān)收費已納入預(yù)算管理和專戶管理。二是實行村賬鎮(zhèn)管。全鎮(zhèn)15個村委會的帳務(wù)已全部實行由鎮(zhèn)會計服務(wù)中心統(tǒng)一管理和規(guī)范管理，并按時按質(zhì)上傳縣信息中心進行網(wǎng)上公開。三是進一步完善村小組的帳鎮(zhèn)代管工作。
(二)大力推行政務(wù)、村務(wù)、廠務(wù)公開。截止目前，全鎮(zhèn)村務(wù)公開的村繼續(xù)保持100%，民主理財、村財鄉(xiāng)審制度規(guī)范管理始終保持在90%;廠務(wù)公開向非公有制企業(yè)擴展。
(三)減輕農(nóng)民負擔(dān)工作成效明顯。實行了減輕農(nóng)民負擔(dān)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，狠抓了強農(nóng)惠農(nóng)和減輕農(nóng)民負擔(dān)政策、規(guī)定的落實，所有強農(nóng)惠農(nóng)資金、政策均能及時、足量發(fā)放及宣傳到位。全鎮(zhèn)未發(fā)現(xiàn)有違反農(nóng)村稅費改革政策、加重農(nóng)民負擔(dān)的行為。
(四)開展對小學(xué)中學(xué)、醫(yī)院、國土、計生、規(guī)劃、民政、供電等有事業(yè)性收費的部門進行了檢查監(jiān)督，有效地杜絕了亂收費現(xiàn)象。在執(zhí)行減輕農(nóng)民負擔(dān)以及稅費改革的一系列政策中，能夠嚴格執(zhí)行，監(jiān)督到位。在治理公路“三亂”的工作中沒有發(fā)現(xiàn)多收費、亂收費現(xiàn)象。
(五)民主評議行風(fēng)工作扎實有效。在總結(jié)歷年行風(fēng)評議實踐的基礎(chǔ)上，今年，按縣糾辦的部署，在國土、工商系統(tǒng)開展政風(fēng)行風(fēng)評議工作，并對文化部門開展政風(fēng)行風(fēng)評議“回頭”查工作，著力以解決損害群眾利益的熱點難點問題，促使被評議部門和單位進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，改進服務(wù)質(zhì)量。
四、加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)
鎮(zhèn)紀委重視班子自身建設(shè)和紀檢檢察隊伍建設(shè)，努力把班子建設(shè)成為政治堅定、開拓創(chuàng)新、秉公執(zhí)紀、廉潔為民的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，班子成員之間既要講黨性、講原則、也要講感情、講友誼，做到互相尊重，互相支持，互相關(guān)心;反對“好人主義”，敢于批評和自我批評，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。隊伍建設(shè)堅持以“政治堅定、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”為標(biāo)準，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，主動開展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育和黨的群眾觀教育，增強大局認識、責(zé)任認識、憂患認識，加強黨性鍛煉，堅定政治信念，提高政治素質(zhì)和拒腐防變能力，保證黨的路線方針政策得到正確貫徹執(zhí)行。嚴格依法辦事，切實遵守廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受各方面的監(jiān)督，力求保持隊伍的純潔性。
五、存在問題
(一)農(nóng)村村務(wù)財務(wù)公開和農(nóng)村財務(wù)審計工作需不斷加強。
(二)查處違紀案件力度有待加強。
(三)從源頭上預(yù)防和治理一些消極貪腐現(xiàn)象中經(jīng)驗不足，辦法不多。
六、2019年工作重點
以黨的xx屆人大精神為指導(dǎo)，努力實踐“三個代表”重要思想，全面建設(shè)小康社會，開創(chuàng)本鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作新局面，為本鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會穩(wěn)定發(fā)揮主動的作用。并提出明年的工作思路：
(一)認真貫徹落實好《中共肇慶市委貫徹落實省委分工方案》，促各項工作的落實。
(二)進一步落實和深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政教育月活動。
(三)集中力量主動挖掘違紀線索，查處一些有影響的違紀案件。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇七
鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作總結(jié)
xxxx年，市委、市政府堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入實施招商引資“一號工程”，扎實開展項目推進年、城市提質(zhì)年、基層建設(shè)年等“三個年”活動，經(jīng)濟社會繼續(xù)又好又快發(fā)展。過去的一年，在上虞市委和紹興市紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級紀檢監(jiān)察組織深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，強化制度建設(shè)，充分履行職責(zé)，狠抓工作落實，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了新的成效，為上虞科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供了有力保證。
1、服務(wù)“三新”實踐有新成效。一是全力確保政令暢通。市紀委組織開展政務(wù)環(huán)境、生態(tài)創(chuàng)建、窗口行業(yè)規(guī)范化服務(wù)、強農(nóng)惠農(nóng)資金使用、小金庫治理、擴權(quán)強鎮(zhèn)和兩區(qū)放權(quán)等專項督查32次，編發(fā)《要情專報》6期，《紀檢監(jiān)察信息》專題通報11期。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門紀檢監(jiān)察組織圍繞民生實事工程、建設(shè)工程招投標(biāo)管理、村級組織建設(shè)等，開展各類監(jiān)督檢查100多次。市鎮(zhèn)兩級共協(xié)調(diào)解決具體問題600多個。積極探索黨政問責(zé)、組織處理、紀律處分三位一體的問責(zé)模式，嚴肅處理不作為、亂作為、慢作為的人和事，有力推動了黨委、政府的決策部署執(zhí)行到位。二是全程服務(wù)重大項目。深入開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理，對144只3000萬元以上政府性投資項目、28只中央新增投資項目進行重新排查，對40只在建政府性投資項目開展標(biāo)后建設(shè)情況檢查，對房地產(chǎn)領(lǐng)域違規(guī)變更和調(diào)整容積率問題整改情況進行專項檢查。參加濱海新城、長海公路、杭甬客運專線、城北站前廣場等重大項目的監(jiān)督、協(xié)調(diào)、解難。派出骨干力量全程參與百官街道征地拆遷、綠野汽車項目建設(shè)。三是全面推進源頭防腐。指導(dǎo)和督促便民中心完善牽頭聯(lián)辦、代辦代理、并聯(lián)審批，力推網(wǎng)上審批、建設(shè)工程報建施工圖聯(lián)合審查，圖審時間縮短28個工作日，行政審批改革工作繼續(xù)走在全省前列。對每一起國有土地出讓、礦產(chǎn)資源招拍掛進行現(xiàn)場監(jiān)督。出臺文件禁止村干部及其直系親屬承包承建本村集體建設(shè)工程。協(xié)同審計局，開展對口援建項目資金使用管理情況的專項審計。在30個執(zhí)法部門全面推開規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作。
2、懲防體系建設(shè)有新進展。一是推進懲防體系構(gòu)建和責(zé)任制落實。充分運用懲防體系管理軟件、行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)等科技手段，推進懲防體系項目化管理，42項反腐倡廉重點任務(wù)和53項懲防體系重點工作提前完成。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核檢查，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道突出“基層基礎(chǔ)”，對部門和單位突出“抓本治源”。二是強化權(quán)力運行的監(jiān)督制約。探索開展部門廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)。嚴格落實規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道權(quán)力運行“10+x”制度，運用即時上報系統(tǒng)收集決策結(jié)果800多條。試行履職聯(lián)審制，會同市委組織部、審計局，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和市直部門（單位）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部同步實施勤政廉政專項檢查、干部選拔任用專項檢查、經(jīng)濟責(zé)任專項審計，10月份在蓋北鎮(zhèn)完成試點，省紀委、省經(jīng)濟責(zé)任審計聯(lián)席會議充分肯定了我市的創(chuàng)新做法，并刊發(fā)專報介紹推廣。試行推廣小越鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府性投資項目圈選制等基層創(chuàng)新的監(jiān)督制度。三是深化反腐倡廉宣傳教育。開展“爭做廉潔型干部”主題教育和系列警示教育。組織《廉政準則》巡回專題講座50多場次，收看《警鐘長鳴》等教育片200多場次，到南郊監(jiān)獄等地接受警示教育2000多人次。定期發(fā)送廉政短信和溫馨提示1.8萬條。進一步深化“結(jié)貧思廉”活動。推出廉政公益廣告。創(chuàng)建市級廉政文化教育基地2個。扎實開展廉政文化“六進”示范點創(chuàng)建和“廉政文化月”系列活動。
3、作風(fēng)建設(shè)有新舉措。一是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。深入開展“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”專項行動，建立企業(yè)解難工作常態(tài)機制，幫助解決難題60多個。完善廉政公開承諾、重大事項報告、民主生活會等制度，200多名領(lǐng)導(dǎo)干部及時向組織報告了重大事項。開展公車管理專項檢查，通報了14個單位的18起違規(guī)事件。扎實開展節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。二是完善行風(fēng)評議。深入開展部門行風(fēng)、基層滿意站所、百個中層崗位等系列評議活動，首次推出網(wǎng)上評議和“誰的服務(wù)對象專評誰”活動。組織召開“十佳中層崗位標(biāo)兵”先進事跡報告會。開展行風(fēng)政風(fēng)新事評選，推介工商局的行政指導(dǎo)、服務(wù)業(yè)發(fā)展局的社區(qū)96345、社保局的政企對接解決企業(yè)用工問題等行風(fēng)政風(fēng)亮點。成功承辦紹興市行風(fēng)熱線“服務(wù)基層助三農(nóng)”走進道墟系列活動。在杭州灣新區(qū)召開行風(fēng)熱線服務(wù)企業(yè)助發(fā)展暨軟環(huán)境建設(shè)座談會，收集整理的意見均已得到整改落實。三是實施效能監(jiān)察。結(jié)合“千局萬站優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動，組織明查暗訪6次，處理違規(guī)人員23人。對3只工業(yè)性投資項目“解剖麻雀”，查找分析行政審批、投資服務(wù)、行政收費等各環(huán)節(jié)中存在的問題，督促相關(guān)部門落實整改。
4、農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)有新加強。一是開展農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)“評星晉級”活動。把“評星晉級”作為“創(chuàng)先爭優(yōu)”的重要載體，將星級評定結(jié)果與“農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村”申報、新農(nóng)村建設(shè)項目立項、資金安排、村干部基本報酬等相掛鉤，以“評星晉級”結(jié)果運用來調(diào)動行政村“創(chuàng)先爭優(yōu)”的積極性，做法在《中國紀檢監(jiān)察報》上進行了報道。東關(guān)街道、崧廈鎮(zhèn)成功創(chuàng)建成為紹興市“勤廉雙優(yōu)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。二是規(guī)范農(nóng)村集體“三資”管理。會同市農(nóng)林漁牧局扎實開展清產(chǎn)核資，盤盈村級集體資產(chǎn)5100多萬元，回收欠款537.76萬元。建成三級聯(lián)網(wǎng)的“三資”信息化管理系統(tǒng)，理順“三資”管理體制和運行機制。加強村級工程審計，涉及項目799只，核減工程款2242萬元。村務(wù)公開、財務(wù)公開成效明顯，村級非生產(chǎn)性支出同比下降11.76%。三是推進村務(wù)監(jiān)督委員會建設(shè)。圍繞“七有”目標(biāo)，推進村務(wù)監(jiān)督委員會的規(guī)范化建設(shè)，探索建立村務(wù)監(jiān)督委員會網(wǎng)格化管理新機制，充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會在村級管理中的作用。省委常委、省紀委書記任澤民同志到謝塘鎮(zhèn)新戴家村實地調(diào)研并充分肯定了我市的做法。《中國紀檢監(jiān)察報》以“上虞充分發(fā)揮村監(jiān)委作用”為題也作了專門介紹。
5、案件查辦有新突破。一是認真調(diào)處群眾來信來訪。推廣運用“一網(wǎng)三聯(lián)四包”工作機制，建立民情信息員隊伍，探索民情民意懇談會制度。3()2件涉紀網(wǎng)上輿情得到及時收集、研判和處置。開展村級“三資”管理、涉土及違章建筑類信訪問題的專項調(diào)處。市紀委共受理信訪舉報209件，實名舉報按期辦結(jié)率達99%。化解信訪積案19件，處理疑難信訪問題23個。二是嚴肅查辦違紀違法案件。共立案查處103件，其中大要案4件，移送司法機關(guān)3人，副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部3人。完成辦案點基礎(chǔ)設(shè)施改造升級，建立健全案件檢查的各類應(yīng)急預(yù)案，扎實推進了依法依紀、安全文明辦案。三是切實加強案件審理工作。查處的103件案件全部審結(jié)，其中開除黨籍29人，留黨察看4人，黨內(nèi)嚴重警告14人，黨內(nèi)警告46人，行政開除6人，行政撤職1人，記大過2人，記過3人，行政警告4人，雙重處分6人。深化案件聯(lián)審，審理工作代表紹興市通過省紀委檢查驗收。認真開展執(zhí)紀檢查，處分決定全部執(zhí)行到位。
一年來，市委、市政府在抓好經(jīng)濟建設(shè)的`同時，高度重視反腐倡廉工作。市委書記葉時金同志對反腐倡廉工作親自研究部署，多次作出重要指示。市長丁如興同志帶頭抓好政府系統(tǒng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。通過各級黨委、政府、紀檢監(jiān)察機關(guān)的積極履職，人大、政協(xié)和社會各界的監(jiān)督支持，全市上下的共同努力，實現(xiàn)了對權(quán)力運行的監(jiān)督制約不斷強化，從源頭上防治腐敗的改革不斷深化，懲治腐敗的效果不斷顯現(xiàn)。xxxx年年底，紹興市委、市政府推進懲防體系和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查組對我市進行了檢查，認為市委、市政府堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，著力推進懲防體系建設(shè)，形成了反腐倡廉建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)良性互動、協(xié)調(diào)推進的良好局面，有力地保障和促進了經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇八
市xx辦紀檢監(jiān)察工作在市紀委、監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，貫徹“三個代表”重要思想，積極落實科學(xué)發(fā)展觀，通過開展廉政教育、實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、開展政風(fēng)行風(fēng)評議、加強機關(guān)效能建設(shè)、推行黨務(wù)政務(wù)公開等活動，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，進一步改進了機關(guān)作風(fēng)，增強了服務(wù)意識，提高了隊伍素質(zhì)?，F(xiàn)將20xx年紀檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下：
一、抓學(xué)習(xí)，教育的基礎(chǔ)性作用得到鞏固
加強學(xué)習(xí)是筑牢拒腐防變的重要途徑。一年來市xx辦黨組結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員
先進性教育
及“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，精心制訂
學(xué)習(xí)計劃
，合理安排時間。通過學(xué)習(xí)，全體黨員干部進一步及時了解了當(dāng)前中央和省市反腐倡廉的最新形勢和動態(tài)，促進大家從思想深處對反腐倡廉工作重要性的認識。同時，采取各種形式加強對干部的教育，反腐倡廉教育不斷深化。
（一）加強理想信念教育。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動、反腐倡廉宣傳教育與廉政文化建設(shè)緊密結(jié)合，組織開展讀書思廉、觀紅色經(jīng)典和歌詠活動，盡情謳歌黨的光榮歷史和豐功偉績，進一步增強干部的黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
（二）加強警示教育。組織機關(guān)黨員干部定期觀看電教片，接受警示教育。通過學(xué)習(xí)教育活動，全辦黨員干部政治意識、大局意識、廉法從政意識明顯增強，從思想上筑起了防腐反腐的牢固防線。
二、抓創(chuàng)建，懲防體系建設(shè)得到完善
辦黨組在推進懲防體系建設(shè)方面積極主動。按照市紀委、監(jiān)察局的要求，對全辦各項工作、各個崗位進行認真梳理，明確了工程項目、行政審批、行政執(zhí)法三個廉政風(fēng)險防空點，建立了由一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任體系，進一步抓好任務(wù)分解、明確責(zé)任分工、細化工作任務(wù)，增強工作合力，全面推進反腐倡廉建設(shè)工作。具體做法是：
（一）落實黨務(wù)公開，黨組織工作透明度增強。完善了黨內(nèi)情況通報、重大決策征求意見等制度，及時公布黨內(nèi)信息，做到能公開的均公開，暢通黨內(nèi)信息上下互通渠道，切實落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
（二）實行政務(wù)公開，行政權(quán)力在陽光下運作。我辦將審批事項、審批流程、辦結(jié)時限全部向社會公開，并成立行政審批辦公室進駐政務(wù)大廳，實現(xiàn)了“首問負責(zé)，一站式審批”目標(biāo)。
（三）加強制度建設(shè)。結(jié)合單位實際制定、完善有關(guān)人、財、物及工程管理等方面的各項制度、規(guī)定、辦法，對公務(wù)接待、公車管理、選任用人等環(huán)節(jié)全面規(guī)范。
（四）加強監(jiān)督制約。
1、落實集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)制度。辦黨組始終實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度。凡是大額經(jīng)費開支、干部任免和獎懲，以及審批事項和涉及全局性的工作，都按照“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由黨組會或主任辦公會、行政辦公會集體討論作出決定，并做到議事有規(guī)則，會議有議程。黨組成員根據(jù)集體的決定和分工認真履行自己的職責(zé)，積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)。
2、落實民主生活會制度。為了保證民主生活會的質(zhì)量，辦黨組在每次召開民主生活會前，印制《征求意見表》發(fā)至各縣（區(qū)）xx辦、辦機關(guān)各科及直屬單位征求意見和建議，對反饋回來的意見和建議進行梳理并發(fā)給領(lǐng)導(dǎo)班子每位成員。班子成員逐項開展對照檢查，查擺存在問題，制定整改措施。同時，還把民主生活會情況和整改措施在全辦內(nèi)進行公示，接受群眾監(jiān)督。
3、辦領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員的年終考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核時，辦領(lǐng)導(dǎo)班子向參加民主測評的干部群眾通報了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作情況。班子成員就落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律情況進行了書面述職述廉，接受干部群眾的評議和監(jiān)督。四是完善信訪工作機制，加大查辦案件力度。進一步拓寬群眾參與反腐倡廉工作渠道，定期排查信訪舉報線索。認真處理群眾來信來訪，切實做好信訪件的初核與調(diào)查工作，做到件件有著落、事事有回音。通過各項制度落實，我辦班子成員之間，領(lǐng)導(dǎo)與一般干部之間，黨員與群眾之間形成了相互制約的良好監(jiān)督機制。
三、抓管理，機關(guān)效能建設(shè)得到加強
（一）制定新舉措、激發(fā)新活力。重點圍繞機關(guān)“效率、作風(fēng)、執(zhí)行力”等關(guān)鍵詞，把治庸治懶治散作為加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要突破口，認真制定
工作方案
，查找問題，研究問題根源和解決辦法，大力整治干部隊伍中作風(fēng)不實、效率不高、執(zhí)行不力、為政不廉等庸懶散問題，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣，不斷深化和推進辦效能建設(shè)。
（二）切實糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，標(biāo)本兼治、糾建并舉，結(jié)合工作實際，認真解決人民群眾反映強烈的突出問題，加強干部隊伍政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，及時調(diào)整充實了辦行評領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。針對去年行評工作中存在的差距，認真受理和辦理群眾的投訴和舉報，抓好突出問題的整改落實。20xx年我辦召開兩次行評座談會，邀請人大代表、政協(xié)委員、其它人士20多人對我辦政風(fēng)行風(fēng)進行評議，對大家提出的問題、意見給予了圓滿答復(fù)和解決。
四、抓責(zé)任，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到落實
（一）及時部署。年初以來，辦機關(guān)和辦屬各單位自覺地把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項重要任務(wù)，通過黨組學(xué)習(xí)（擴大）會、黨員干部職工大會等，認真?zhèn)鬟_上級指示精神，并結(jié)合實際，對本單位落實20xx年任務(wù)進行及時安排。
（二）細化任務(wù)。辦黨組《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點及任務(wù)分工》，明確了7個方面19項任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、參與單位，完成時限。
（三）認真落實。機關(guān)各科室、辦屬各單位把分解到本部門、本單位的反腐倡廉和懲防體系工作任務(wù)進行再分解，切實落實“一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，全辦上下齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。
x年，機關(guān)反腐倡廉和紀檢監(jiān)察工作總體成效顯著，干部在正確行使權(quán)力、自覺遵守廉政紀律等方面有明顯增強，涌現(xiàn)了大量嚴格依法行政、勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴謹，遵守廉政紀律的好人好事，機關(guān)紀律嚴明、文明辦公、秉公執(zhí)法的良好形象贏得了社會的廣泛贊譽。但對照新形勢新任務(wù)的要求，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處。主要是教育針對性不夠強，機關(guān)廉政文化建設(shè)特色不夠，對干部行政行為的監(jiān)督覆蓋面還不夠全面等。這些問題，都要在今后的工作中切實加以解決。
一年來，在駐省廳紀檢組、市紀委監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)局黨委的工作部署，駐局紀檢組、監(jiān)察室認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和上級紀委全會精神，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為龍頭，以加強廉政教育、完善制度體系、強化監(jiān)督檢查為抓手，扎實推進系統(tǒng)反腐倡廉各項工作，較好地保障了交通運輸事業(yè)的健康發(fā)展?，F(xiàn)將一年來的主要
工作總結(jié)
如下：
一、抓責(zé)任落實，進一步強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
堅持貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為保障交通運輸事業(yè)科學(xué)發(fā)展的龍頭工程擺上重要位置，先后制定了《市交通運輸局黨委201x年黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作責(zé)任分工》和《201x年全市交通運輸系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》，按照“一把手”負總責(zé)和“一崗雙責(zé)”制度要求，明確市局黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任，全年共分解工作任務(wù)24項、列出具體工作19項，并逐一明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)，落實了責(zé)任部門和配合單位，做到反腐倡廉與具體業(yè)務(wù)相互融合、相互協(xié)調(diào)、相互促進。在1月29日召開的全市交通運輸工作會議上，局黨委書記、局長張文華同志與各縣（市、區(qū)）交通運輸局局長、局屬單位的“一把手”分別簽定了
責(zé)任書
，把反腐倡廉建設(shè)和交通基礎(chǔ)設(shè)施、行業(yè)安全管理、干部隊伍建設(shè)等一起部署、一起要求、一起考核。
同時，督促局屬各單位班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，一手抓業(yè)務(wù)工作，一手抓廉政教育和監(jiān)督檢查，認真履行反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)責(zé)任。10月份，駐局紀檢組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行督促檢查，聽取各項任務(wù)的牽頭部門負責(zé)人和局屬單位分管領(lǐng)導(dǎo)情況匯報，對下一步工作提出意見和建議。年底將對各部門和局屬各單位進行綜合考核，以促進黨風(fēng)廉政責(zé)任制有效落實。一年來，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進一步貫徹落實，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的龍頭作用得到了進一步強化。
二、抓學(xué)習(xí)教育，進一步筑牢思想道德防線
我們始終把加強理論武裝、提高干部職工思想政治素質(zhì)作為廉政建設(shè)的首要任務(wù)，在局屬系統(tǒng)廣泛開展了“六一個”反腐倡廉專題學(xué)習(xí)教育活動。
一是組織開展專題學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、中紀委xx屆二次全會精神、新《黨章》、中央“八項規(guī)定”和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神等，不斷提高全體干部的政治敏銳性和把握大局的能力。
二是開展廉政集中教育。3月份召集各縣（市、區(qū)）交通局局長、局屬單位班子成員以及全體機關(guān)干部，召開全市系統(tǒng)廉政工作會議，單位“一把手”領(lǐng)導(dǎo)代表局黨委親自總結(jié)和部署系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并組織觀看廉政視頻警示教育片，邀請秀洲區(qū)紀委副書記到市公路局給干部職工上廉政教育課，筑牢拒腐防變的思想防線。
三是編印“廉潔交通”手冊。針對工程建設(shè)、行政執(zhí)法、審批服務(wù)等交通行業(yè)特點，編印了“廉潔交通”手冊，通過設(shè)置10種情景教案，提出了針對性、可操作的預(yù)防腐敗方法和措施。同時，系統(tǒng)內(nèi)各單位組織干部職工分批分層開展學(xué)習(xí)座談研討，根據(jù)各自崗位和工作實際，結(jié)合廉政風(fēng)險防控和利益回避等要求，強化廉潔自律的意識，增強拒腐防變能力。
四是組織廉政知識測試。5月份組織對局屬系統(tǒng)20xx年以來新聘、新任的100多名干部職工進行了廉政知識測試，重點加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部、局管副科以上干部、重點關(guān)鍵崗位以及新提任、新錄用干部的教育，規(guī)范從政行為，促進廉潔自律。
五是普遍開展“道德講堂”。每月組織全體干部職工，開展以唱歌曲、學(xué)模范、誦經(jīng)典、講故事、發(fā)善心、送吉祥為主要內(nèi)容的道德講堂，深入學(xué)習(xí)楊彬、田春良、吳建林等近幾年來系統(tǒng)涌現(xiàn)的模范人物和先進事跡，強化干部職工忠誠履職、清正廉潔的良好職業(yè)操守。
六是深化廉潔文化建設(shè)。深入開展廉潔文化進機關(guān)、進站所、進窗口活動，通過張貼名家名言、警言警句等，著力建設(shè)風(fēng)清氣正的廉政環(huán)境。同時積極參與市直機關(guān)紀工委組織的廉政勤政演講、征文和廉政文化ppt展評等活動。
三、抓制度建設(shè)，進一步提高反腐倡廉工作水平
按照把權(quán)力關(guān)進制度籠子的要求，著力構(gòu)建有效預(yù)防腐敗體系的工作機制。
一是推行“陽光交通”建設(shè)。今年3月，為加大源頭預(yù)防和治理腐敗工作的力度，強化對權(quán)力運行的有效監(jiān)督制約，根據(jù)市紀委《關(guān)于進一步深化“陽光工程”建設(shè)的實施意見》等文件精神，在局屬系統(tǒng)開展審批、收費、執(zhí)法、黨務(wù)、政務(wù)、信訪和工程建設(shè)等七個方面的“陽光交通”建設(shè)，專門制定印發(fā)了“陽光交通”建設(shè)實施方案，明確了指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)，落實了牽頭處室、配合單位的責(zé)任分工和工作要求。設(shè)想通過3年左右的時間，使局機關(guān)和局屬單位所有職權(quán)公開透明全覆蓋、運行監(jiān)督全方位，不發(fā)生大的因權(quán)力不規(guī)范、工作不透明引起的投訴和違規(guī)違紀案件，提高行業(yè)的公信力和執(zhí)行力。實踐中，我們注重把握以下四個環(huán)節(jié)：一是合理確權(quán)。以法律法規(guī)規(guī)章為依據(jù)，對行政權(quán)力進行全面梳理，厘清權(quán)力的邊界。二是公開曬權(quán)。依托政府門戶網(wǎng)站等，將行政職權(quán)目錄、權(quán)力運行流程圖、辦事指南、執(zhí)法信息等向社會公開，實現(xiàn)權(quán)力要素、運行程序及執(zhí)法過程、執(zhí)法結(jié)果等信息的公開透明。三是規(guī)范用權(quán)。制定權(quán)力運行各個環(huán)節(jié)的工作流程，明確行使條件、承辦崗位、程序接口、辦理時限、監(jiān)督渠道、相對人權(quán)利等要素，增強權(quán)力運行程序的嚴密性。四是公眾督權(quán)。積極引入第三方評議、監(jiān)督，擴大群眾對權(quán)力運行監(jiān)督的知情權(quán)、參與權(quán)，在方便群眾監(jiān)督中自覺接受各方監(jiān)督。
二是規(guī)范證書管理。今年6月，結(jié)合行業(yè)特點，制定下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范各類職稱和執(zhí)業(yè)資格證書使用管理的通知》，實行登記備案、分級管理，明確要求局屬系統(tǒng)干部職工不得私自將證書出借給與交通運輸系統(tǒng)管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)（組織）開展?fàn)I利性活動，不得通過出借證書或提供技術(shù)服務(wù)向與交通運輸管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)（組織）收取或變相收取報酬，同時對已經(jīng)對外出借證書或提供有償服務(wù)的，要求在8月1日前與借予單位解除借用關(guān)系、中止有償服務(wù)，著力從源頭上有效防范系統(tǒng)干部職工履職過程中的利益沖突。截止目前，局機關(guān)、局屬單位干部職工共有各類職稱證書共有300本，其中：高級職稱證書75本，中級職稱證書114本，初級職稱證書111本。持有各類執(zhí)業(yè)資格證書共有110本。通過清理，共有108證書出借在交通運輸系統(tǒng)下屬單位或國有企業(yè)，均按規(guī)定辦理了審批手續(xù)，沒有發(fā)現(xiàn)證書出借外系統(tǒng)單位的現(xiàn)象，也未發(fā)現(xiàn)有收取報酬現(xiàn)象。
三是嚴肅財務(wù)管理。根據(jù)上級關(guān)于加強財務(wù)管理嚴肅財經(jīng)紀律的有關(guān)文件精神，以及市局黨委關(guān)于進一步加強財務(wù)監(jiān)管的工作要求，市局及時印發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范財務(wù)管理嚴肅財經(jīng)紀律的意見》，按照“誰主管，誰負責(zé)”和“監(jiān)管并重”的原則，結(jié)合歷年各類審計、專項檢查的問題意見，對局屬系統(tǒng)單位財務(wù)管理工作提出了規(guī)范資金、資產(chǎn)以及預(yù)算收支管理等14條具體實施意見，同時要求各單位進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)、注重制度建設(shè)、自覺接受監(jiān)督，不斷規(guī)范各單位的資金管理、財務(wù)收支及資產(chǎn)管理行為，較好地發(fā)揮了財務(wù)、審計的監(jiān)督管理作用，促進了系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。
四、抓軟環(huán)境建設(shè)，進一步提升服務(wù)能力
一是深化“三走進三服務(wù)”走訪服務(wù)活動。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于深入開展“雙千雙百”進村入企業(yè)走訪服務(wù)活動的意見》等上級文件要求，我局及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，明確走訪計劃，市局領(lǐng)導(dǎo)廣泛開展走村入企的“三走進三服務(wù)”活動，促進黨員干部為企業(yè)辦實事、解難題，為結(jié)對村（社區(qū)）解決實際困難，對走訪服務(wù)活動征集的意見建議進行分類梳理，監(jiān)督限期辦結(jié)，強化走訪服務(wù)成效。據(jù)統(tǒng)計，累計走訪和調(diào)研企業(yè)120家，召開專題座談會35場次，企業(yè)發(fā)展和碰到的問題和困難58項，計劃幫助解決31個，實際已協(xié)調(diào)解決22個，為企業(yè)提供咨詢服務(wù)209次，幫助落實融資4700萬元，爭取各類財政資金1464萬元，出臺了10項服務(wù)民營企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”幫助政策和措施。
二是培育“惠民交通”服務(wù)品牌。大力弘揚“惠民、服務(wù)、奉獻”的浙江交通精神和“攻堅克難先行官，一心為民孺子?！钡募闻d交通精神，聯(lián)系行業(yè)實際，以“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)民生、讓人民滿意”為目標(biāo)，積極打造“惠民交通”服務(wù)品牌。通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)、制定實施方案、創(chuàng)新品牌標(biāo)識等，在局屬系統(tǒng)中組建成了楊彬分隊、港航先鋒、愛心的士、橋梁衛(wèi)士等7支志愿服務(wù)隊，實行統(tǒng)一編隊建冊、統(tǒng)一標(biāo)識形象、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準。今年以來，先后組織開展各類志愿服務(wù)、文明勸導(dǎo)、結(jié)對幫扶92次，取得了良好的社會效應(yīng)。
三是深化群眾滿意基層站所創(chuàng)建。根據(jù)上級文件精神和系統(tǒng)行業(yè)特點，印發(fā)了《關(guān)于進一步推進“群眾滿意基層站點（服務(wù)窗口）”標(biāo)準化建設(shè)的通知》，及時召開專門會議進行宣傳發(fā)動，部署開展基層站所（服務(wù)窗口）的標(biāo)準化建設(shè)。圍繞質(zhì)量管理、公開透明、形象建設(shè)、質(zhì)量評價、依法行政、廉潔高效等六個方面，制定了24項創(chuàng)建標(biāo)準，實行量化賦分考核，確保創(chuàng)建工作落到實處。同時各基層站所（服務(wù)窗口）通過開展結(jié)對共建、志愿幫扶、爭創(chuàng)文明示范窗口、發(fā)放“便民聯(lián)系卡”、贈閱報刊、免費提供生活用水等服務(wù)舉措，不斷延伸服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的工作領(lǐng)域，積極營造“為民、務(wù)實、清廉”的良好發(fā)展環(huán)境。市本級系統(tǒng)建成28個標(biāo)準化建設(shè)樣本，思古橋港航管理檢查站已上報為浙江省群眾滿意基層站所（服務(wù)窗口）先進單位，7個基層站所（服務(wù)窗口）申報復(fù)評，3個站所（服務(wù)窗口）申報嘉興市服務(wù)民生滿意站所（服務(wù)窗口）。
五、抓監(jiān)督檢查，努力樹立交通系統(tǒng)良好形象
一是嚴格落實八項規(guī)定。認真貫徹落實上級有關(guān)部署和要求，結(jié)合系統(tǒng)實際，專門制定了《關(guān)于貫徹落實中央"八項規(guī)定"及省、市有關(guān)規(guī)定的實施辦法》，出臺了17項具體規(guī)定，嚴格財經(jīng)紀律、嚴控招待支出，開短會、說短話，茶話會、表彰會等活動明顯減少，會議規(guī)模得到有效控制，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、增強服務(wù)的氛圍不斷增強。據(jù)統(tǒng)計，到10月，開展宣傳教育47次，出臺配套制度13個，會議減少7個，評比活動減少4次，公務(wù)接待減少57萬元，文件簡報減少112個。同時在市本級系統(tǒng)內(nèi)組織開展了公務(wù)卡的專項清理工作，先后有348名干部職工按規(guī)定向組織作出了會員卡的“零報告”、“零持有”承諾。
二是加大監(jiān)督檢查力度。加強對駐在部門貫徹執(zhí)行上級各項決策部署情況、落實中央“八項規(guī)定”、“三重一大”事項、民生工程項目等方面的監(jiān)督檢查，組織定期對局機關(guān)、局屬單位的作風(fēng)效能紀律、辦事服務(wù)工作開展檢查，對全市28家基層執(zhí)法站所的行政執(zhí)法、窗口服務(wù)等進行暗訪。今年以來，已先后開展各類監(jiān)督檢查12次，發(fā)現(xiàn)并整改了一批問題，堅決杜絕有令不行、有禁不止，確保各項決策部署和政策規(guī)定的嚴格執(zhí)行到位。認真受理群眾信訪反映，采取交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦等方式，加大信訪調(diào)查、信訪監(jiān)督力度，及時回應(yīng)社會關(guān)切和群眾訴求。今年以來，已調(diào)查報結(jié)6起群眾信訪投訴。積極開展黨紀政紀執(zhí)行情況檢查，確保各項紀律嚴格執(zhí)行到位。加大民主評議，通過召開特約監(jiān)督員會議、公布投訴監(jiān)督電話、設(shè)立舉報箱、發(fā)放征求意見表等，虛心開門納諫，主動收集民意。今年以來，市政協(xié)民主監(jiān)督小組、市農(nóng)工黨等先后走訪局屬系統(tǒng)的部分基層站所（服務(wù)窗口），督促指導(dǎo)開展工作。
三是認真開展治亂減負。根據(jù)嘉興市農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好201x年涉農(nóng)亂收費專項治理的通知》文件精神和要求，我局把涉農(nóng)亂收費專項治理工作與農(nóng)村公路建設(shè)、養(yǎng)護、公路征費管理、港航事業(yè)費征收管理等實際工作有機結(jié)合，重點加強了對公路“綠色通道”政策執(zhí)行、助推實體經(jīng)濟發(fā)展政策執(zhí)行，以及公交、出租車、港航事業(yè)費減免等民生重點工作的督查和推進工作，全力做好涉農(nóng)亂收費專項治理，著力減輕農(nóng)民負擔(dān)。
四是深化行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。組織開展“強作風(fēng)、攻難點、優(yōu)環(huán)境”主題實踐活動。組織實施“精氣神、執(zhí)行力、攻堅力和軟環(huán)境”四大提升行動，著力破解阻礙交通運輸發(fā)展和群眾反映強烈的突出問題，為保障交通運輸各項工作營造良好環(huán)境。今年4月、5月，市局“一把手”先后走進交通之聲《行風(fēng)熱線》直播間、“美麗城市、幸福生活”民生熱點面對面電視問政，現(xiàn)場接受主持人、媒體和群眾的詢問，就城市公共交通發(fā)展和治理擁堵等民生熱點問題與市民群眾進行交流互動，傳遞交通行業(yè)“惠民、服務(wù)、奉獻”的價值理念。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇九
一、年度工作主要任務(wù)
二、上半年各項工作推進情況
（一）資源保護管理
森林防火。上半年，全縣通過采取全面落實森林防火責(zé)任制、強化森林防火宣傳教育、嚴格火源管理、強化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、規(guī)范報告處置制度等措施，共發(fā)生森林火災(zāi)29次，其中較大森林火災(zāi)6次，火場總面積40.11公頃，受害森林面積15.61公頃，損失林木蓄積871.47立方米;森林火災(zāi)案件查處率100%。無重大森林火災(zāi)、森林防火人員傷亡和山火燒毀民事故發(fā)生。
資源林政管理。一是積極開展愛鳥周宣傳月活動，印發(fā)宣傳資料xx余份，各類法規(guī)政策宣傳冊3000多冊。二是嚴格木材運輸經(jīng)營加工審批關(guān)，辦理許可證75戶、木材運輸證46份、材積300立方米。三是嚴格采伐管理，分解“十二五”年采伐限額，受理了7位業(yè)主林木采伐申請并審批3位業(yè)主林木采伐。四是完成二類資源調(diào)查及土地利用規(guī)劃前期籌備。五是開展野生動物疫病監(jiān)測檢查，辦理市、縣信箱10條。
（二）林業(yè)重點工程建設(shè)
（三）森林工程建設(shè)
亮點及特色。一是領(lǐng)導(dǎo)重視、高位推動?？h委縣府高度重視，多次召開專題會議研究、布署綠化長江工作?？h級領(lǐng)導(dǎo)多次現(xiàn)場辦公，就豐靈、花臺、大寧河、珍稀植物園等綠化工作進行指導(dǎo)和布署。二是堅持高標(biāo)準、高品位。為保證3年左右達到綠化長江的效果，僅今春就栽植米徑3公分以上的大苗16萬余株，兩年生以上大苗80余萬株，完成投資5000多萬元。三是創(chuàng)新造林模式。推行綠化長江公開招投標(biāo)，采取中標(biāo)單位包栽植、包成活，分期付款的造林模式。在核桃經(jīng)濟林示范片建設(shè)中，采取了承包商租賃造林的新模式，目前，承包方在勝利鄉(xiāng)租地3000畝，全面推行大窩、足肥、良種壯苗、精細栽植，造林質(zhì)量比以往任何造林工程都要高，預(yù)計示范片核桃3年就能全面掛果。四是全方位保障。在組織、資金、技術(shù)等方面提供了全方位保障。尤其是在工程招投標(biāo)階段就聘請了重慶市林業(yè)科學(xué)研究院進行現(xiàn)場監(jiān)理和技術(shù)指導(dǎo)，為工程順利開展提供了雄厚的技術(shù)保障。
（四）林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展
核桃示范基地建設(shè)。完成三個核桃示范基地建設(shè)。一是在勝利鄉(xiāng)建設(shè)了市級核桃示范基地項目，現(xiàn)已基本完工，栽植良種核桃11500畝，在勝利村建蓄水池800立方米，建水泥結(jié)面引水渠500m；建成園區(qū)道路兩條。二是在中梁鄉(xiāng)和魚鱗鄉(xiāng)新建了兩個縣級核桃示范基地，共栽植優(yōu)質(zhì)核桃70000多株。
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速豐林基地建設(shè)。計劃營造速豐林10000畝，布局在勝利、文峰和田壩三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，現(xiàn)正在開展作業(yè)設(shè)計的.外業(yè)調(diào)查工作，計劃在11月底完成植苗任務(wù)。
森林公園建設(shè)和管理。圍繞“深度挖掘旅游文化資源，打造全國人文生態(tài)逍遙旅游勝地”目標(biāo)，紅池壩國家森林公園投資3個億，打造紅池壩萬畝花海；改建了縣城至大官山的旅游道路。
（五）其他工作完成情況
三、下半年思路及主要任務(wù)
（一）基本思路。圍繞年度目標(biāo)，以創(chuàng)建市級森林城市為統(tǒng)攬，推進長江森林工程建設(shè)；繼續(xù)抓好森林資源保護，狠抓森林防火、亂砍濫伐林木、森林病蟲害“三防”體系建設(shè)；認真實施天保工程、退耕還林等林業(yè)重點工程建設(shè)；深化林權(quán)制度改革，促進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推進林農(nóng)萬元增收致富；圍繞中心，抓好黨建、精神文明、安全穩(wěn)定等工作；深入推進“結(jié)窮親、三進三同、大下訪”、“四城同創(chuàng)”、創(chuàng)建市級森林城市等活動；全面完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。
（二）主要任務(wù)。一是全力創(chuàng)建市級森林城市，爭取今年內(nèi)創(chuàng)建成功；二是搞好森林防火、亂砍濫伐林木、森林病蟲害“三防”體系建設(shè)；三是做好秋冬季森林工程建設(shè)，重點開展長江森林工程建設(shè)招投標(biāo)及荒山造林綠化設(shè)計等工作；四是認真組織實施林地利用編制規(guī)劃和二類資源調(diào)查等工作；五是加強隊伍建設(shè)，健全管理制度，開展執(zhí)法培訓(xùn)和核桃生產(chǎn)培訓(xùn)等；六是抓好國有林區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推進國有林場危舊房改造、光明盛景（林業(yè)小區(qū)）、林廣大廈主體工程等；七是圍繞農(nóng)戶萬元增收工程，重點抓好干果經(jīng)濟林、速豐林、森林旅游等產(chǎn)業(yè)；八是不斷加強黨的建設(shè)，抓好林區(qū)安全生產(chǎn)、穩(wěn)定信訪等工作。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十
我于2021年x月x日進入-水泥廠車間超細微粉班工作，在工作的x個月里，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)下，在車間同事的幫助和支持下，我已適應(yīng)了這里的工作以及生活環(huán)境，回想過去x個月的工作，我學(xué)到了很多東西，現(xiàn)將各方面的情況總結(jié)如下：
一、思想上
端正自己的工作態(tài)度，按時上下班，積極參加各種活動，同時不斷加強自己世界觀和人生觀的改造，提高自己的思想覺悟，扎實自己的工作作風(fēng)。
二、工作上
服從組織的安排，在水泥廠一車間礦粉班工作，首先熟悉整條生產(chǎn)線，分別在配料、中控巡檢、放散的崗位上工作，現(xiàn)已能獨立完成各崗位上的工作，并認真填寫工作記錄，寫下自己的工作體會和總結(jié)，豐富自己的經(jīng)驗。通過這幾個崗位的工作，使我對整條生產(chǎn)線的操作流程以及設(shè)備有了更深的掌握，對操作磨機需要注意條件有了一定掌握，例如溫度、壓差、磨振、等條件已經(jīng)掌握得很好，還有磨機的開停機順序都已經(jīng)掌握，現(xiàn)已能獨立完成開機生產(chǎn)。另外，做好生產(chǎn)工作的同時，我還要注意安全，安全與質(zhì)量是分不開的?！鞍踩谝?，預(yù)防為主”，要在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)隱患，從而消除隱患，絕不給自己和他人帶來傷害。嚴格遵循四個能力”，“三不傷害”和“三不違反”原則。
三、學(xué)習(xí)上
在生活中，不斷加強企業(yè)文化的學(xué)習(xí)，增強自己的企業(yè)榮譽感，在工作中，結(jié)合自身的實際，向師傅跟同事虛心請教，積極通過查詢資料，豐富自己生產(chǎn)線設(shè)備方面的知識，以及關(guān)于水泥方面的知識。重點掌握設(shè)備方面的知識，以便更好的掌握設(shè)備的操作，防止誤動設(shè)備，造成經(jīng)濟損失及人身傷害。學(xué)習(xí)了6s管理以后，我更對自己的工作要求更加嚴格，在工作中按照6s執(zhí)行，學(xué)習(xí)了安全標(biāo)準化建設(shè)，讓我在工作中更加規(guī)范的操作，同時也加深了自己對安全重要性的認知，使我獲得了很多新的知識。
四、生活上
在生活中，各位師傅以及各位領(lǐng)導(dǎo)對我非常關(guān)心，他們不僅是我的同事，更像我的親人。每當(dāng)我在公作中遇到困難，他們都不辭辛勞幫助我解決困難;在生活上遇到不舒心的時候，都是他們第一個開導(dǎo)我讓我打開心結(jié)。在此我對公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示最誠摯的感謝!
回顧這x個月的工作，我能夠熟練掌握和完成各崗位的工作，這些都離不開領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助，在此我誠摯的表示感謝!在將來的工作中我希望還能得到大家的指導(dǎo)和幫助，我將以更大的熱情投入到工作中和大家一道為水泥廠的美好明天而奮斗不止。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十一
我于2022年xx月來到了xx項目部，本人能夠遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度，積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，完成指派的各項工作任務(wù)，維護集體榮譽，思想上要求進步，積極響應(yīng)公司的號召，認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。工作積極努力，任勞任怨，認真學(xué)習(xí)相關(guān)知識，不斷充實完善自己。
一、主人翁意識
有著強烈的主人翁意識，隨時關(guān)注公司發(fā)展，切身想到公司及項目部的利益，堅定公司會不斷的發(fā)展、壯大，對公司的未來充滿了熱情與期望。
無論在工作還是生活當(dāng)中，一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學(xué)習(xí)，不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。
由于xx項目是國外項目，工作中的困難語言上的交流，如果無法交流，那工作就根本無法進行。但我仍能以很短的時間融入到工作里，能夠在學(xué)中干，在干中學(xué)，逐漸的已能夠獨立的與施工方交流。
二、堅持原則
根據(jù)項目的實際情況，我既要在現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)當(dāng)?shù)厥┕し降墓ぷ鳎刂剖┕べ|(zhì)量；又要在辦公室對施工方所上報的工作量進行審核。在施工高峰期時，工作量是相當(dāng)大的，但我仍然能堅持原則，在現(xiàn)場上嚴格要求施工單位，對于檢查發(fā)現(xiàn)的施工過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，堅決要求施工方進行整改；對于施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，能夠與施工方一起商量，找出問題的解決辦法。在工作中有一定的預(yù)見性，對于施工過程中可能遇到的問題，能夠及時的提醒施工方注意，并采取相應(yīng)有效的措施應(yīng)對或避免問題的出現(xiàn)，做到了不打無準備之仗。
三、做好核算記錄
在工作量核算方面，能夠做好核算記錄，杜絕了施工單位的重報、超報現(xiàn)象；對于施工方能夠結(jié)合現(xiàn)場實際情況對每一筆工作量認真計算，對于在計算中與施工方存在差異的地方，能夠明晰的將自己的計算式標(biāo)示在施工方的計算書上，便于施工方進行核對。對于工作量上存在有較大偏差而需要扣除的部分，能夠給于施工方合理的解釋，并使施工方能夠認同應(yīng)該扣除部分的工作量。對于由于自己的計算失誤，而錯誤更改的工作量，在經(jīng)過施工方指出后，能夠虛心接受，并及時進行更正。由于施工方計算遺漏的工作量，也能夠及時給與增補。能夠做到了公平和公正，在工作中本著對總包方認真負責(zé)的態(tài)度，對施工方所報的工作量認真審核，不應(yīng)該給的堅決不能給，保證總包方的利益；對待施工方，做到了應(yīng)該給的必須要給，由于施工方的計算原因遺漏的工作量，現(xiàn)場上也確實完成的，能夠指出并增補，做到了對施工單位負責(zé)。
四、生活中積極開拓進取，提高工作水平
不斷加強學(xué)習(xí)，加強鍛煉，努力提高自己處理實際問題的能力；講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng)；開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題能夠多看多問多想，多向周圍的同志請教。
通過建筑施工現(xiàn)場管理，使我增長了知識，開闊了視野，總結(jié)了不少的現(xiàn)場施工經(jīng)驗，學(xué)到了先進的管理經(jīng)驗和施工技術(shù)。書本的理論知識和現(xiàn)場實踐經(jīng)驗實現(xiàn)了完美的結(jié)合，同時隨著社會建筑施工水平的不斷提升，要求我在以后的工作中更要跟上形勢，在工作中更要嚴肅認真、一絲不茍，學(xué)好新技術(shù)，迎接新挑戰(zhàn)，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，改正缺點，發(fā)揚優(yōu)點，為公司的建設(shè)和發(fā)展作出自己的貢獻。同時也堅決樹立質(zhì)量第一，業(yè)主（用戶）至上的建筑新理念。我定將以極大的工作熱情、務(wù)實的工作態(tài)度，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到工程管理中去。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十二
20xx年，鎮(zhèn)紀委按照縣紀委的部署，認真學(xué)習(xí)貫徹中紀委五次全會精神，細抓各項工作的落實，較好地完成縣紀委下達的各項工作任務(wù)。
一、規(guī)范和完善信訪網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)，提高信訪工作人員業(yè)務(wù)水平
鎮(zhèn)紀委在建立和完善鎮(zhèn)信訪各項工作制度的同時，抓好村、組信訪制度建設(shè)。以北樓村、甘棠村的信訪工作制度為示范點，以點帶面，明確了各村（社區(qū)）對信訪工作要制定有《信訪領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)》、《信訪工作責(zé)任制》、《處理群眾信訪基本程序和方法》。《接待群眾來訪制度》、《信訪排查制度》等，各項制度明確開展信訪業(yè)務(wù)工作原則、工作程序、工作方法、工作紀律和信訪工作人員的任務(wù)。通過抓制度建設(shè)、和完善了鎮(zhèn)、村、組三級信訪網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)，增強信訪工作人員工作責(zé)任感，不斷提高信訪工作人員的業(yè)務(wù)水平。
二、發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門職能作用，及時處理群眾的來信來訪
鎮(zhèn)紀委充分發(fā)揮職能部門的作用，認真履行職責(zé)，切實抓好紀檢監(jiān)察信訪舉報等項工作的落實，認真做好信訪工作有關(guān)統(tǒng)計，填報工作。落實工作責(zé)任制，鎮(zhèn)、村（社區(qū)）分別成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，增加了對工作的責(zé)任心，對群眾的來信來訪，做到熱情接待，查清事實，按照有關(guān)程序及時處理，給群眾滿意答復(fù)，鎮(zhèn)村（社區(qū)）信訪人員對群眾的來信來訪，做到件件有落實，事事有答復(fù)。據(jù)統(tǒng)計，20xx年，縣紀委轉(zhuǎn)辦我鎮(zhèn)信訪件1件、辦結(jié)1件，鎮(zhèn)、村（社區(qū)）共收到群眾的`來信來訪131件，辦結(jié)131件、辦結(jié)處理率達100。同時，深入基層搜集、挖掘、篩選信訪信息和案源線索，并形成專題情況分析向鎮(zhèn)黨委和縣紀委反饋。20xx年，向縣紀委提供信訪信息1條。
三、加強理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)
完成縣紀委下達的業(yè)務(wù)知識、各種雜志、書刊的征訂任務(wù)，為學(xué)習(xí)教育提供理論知識源泉。20xx年，鎮(zhèn)紀委以會代培形式集中鎮(zhèn)、村（社區(qū)）信訪工作人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)2次，除了集中組織學(xué)習(xí)外，還印發(fā)相關(guān)學(xué)習(xí)資料供信訪工作人員進行自我學(xué)習(xí)。通過抓學(xué)習(xí)教育，信訪人員的業(yè)務(wù)水平得到了較大提高。
四、存在問題及20xx年工作重點
20xx年，雖然我們認真抓好各項工作的落實，但還存在不足：
1、由于今年自己負責(zé)的工作較多，有時未能按時上報有關(guān)統(tǒng)計、報表；
2、搜集、挖掘信訪信息的力度薄弱，向縣紀委提供的信訪信息較少；
3、自辦的信訪案件還沒有。
20xx年工作重點
1、根據(jù)縣紀委的部署，繼續(xù)抓好機關(guān)效能建設(shè)各項工作的落實；
2、按時按要求完成縣紀委下達的各項工作任務(wù)；
3、加強對信訪信息的收集和案源線索的挖掘力度，力爭年內(nèi)能完成自辦案件1件以上。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十三
20__年_月，品質(zhì)部正式成立。短短三個多月100余天的時間里，品質(zhì)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，各部門的配合下，做了大量的工作，現(xiàn)做如下小結(jié)：
一、工作思路
以集團《商業(yè)管理公司制度》為依據(jù)，切實建立品質(zhì)控制機制為核心，有效運行并持續(xù)改進公司三標(biāo)一體化管理體系為宗旨，全面提升公司管理及服務(wù)品質(zhì)為目標(biāo)。
二、工作小結(jié)
1、建立品質(zhì)檢查機制
2、實施內(nèi)部審核
3、優(yōu)化管理體系
4、實施管理評審
5、配合監(jiān)督審核
迎來了認證公司對本公司管理體系通過認證以來的首次監(jiān)督審核，我部門全程陪同并全面配合了此次審核工作，并據(jù)審核意見向責(zé)任部門下發(fā)了《糾正預(yù)防措施報告》，且將按期限驗證糾正及糾正預(yù)防措施的實施情況。
三、工作亮點
1、建立了三級檢查機制，使品質(zhì)控制作用得以真正發(fā)揮;
2、通過對管理體系的優(yōu)化，進一步明確了管理職責(zé)，理順了管理要點，修正了環(huán)境管理策劃的原則性問題，將原適合于自管的保潔服務(wù)策劃文件修正為真正適合對外包方的管理。優(yōu)化后的管理體系更具適宜性、可操性及實效性。
四、工作中的不足及改進想法
盡管在短短三個多月的時間里，我部門做了大量具體工作，取得了小小的成績，但深知距離工作要求還存在差距，具體如下：
2、作為總經(jīng)理直管的唯一部門，對于公司例會中形成的決議我們的跟進工作做得還不夠。在我們充分認識到這-點的時候，就進行過深刻的反思，并已經(jīng)開始行動做好此項工作。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十四
(一)思想進步，態(tài)度端正
參加工作以來，本人在思想上嚴格要求自我，利用業(yè)余時間，不斷加強自我的思想理論學(xué)習(xí)，關(guān)注時政，通過加強學(xué)習(xí)，努力提高自我的思想覺悟，提升自我的內(nèi)涵素養(yǎng)，拓展視野，讓自己更好的與時俱進，適應(yīng)社會和崗位發(fā)展需求。
(二)嚴于律己，真誠待人
本年度，個人能夠認真學(xué)習(xí)熱力公司的各項規(guī)章制度，認真領(lǐng)會公司各項決議，始終與公司保持一致。在工作中，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度工作，立足本職，團結(jié)同事，尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從組織工作安排，在工作中能夠嚴格要求自我，同時，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們身上的品質(zhì)和精神，不斷提高自我的綜合素養(yǎng)，更好更快的促進自我快速發(fā)展和提升。
(三)立足本職，做好工作
目前，我的工作部門客戶服務(wù)部，主要工作內(nèi)容為做電子版巡檢記錄、統(tǒng)計水電周、月報表，整理檔案、庫房賬目、內(nèi)務(wù)管理等，工作內(nèi)容較細較雜，因此，在工作中，我不斷培養(yǎng)自我的責(zé)任心和耐心，將責(zé)任心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，認真處理每項工作中的細節(jié)，確保工作不在我的范圍內(nèi)出錯，不因我耽誤工作。
1、認真做好電子版巡檢記錄：全年共對x塊電子版進行巡檢，記錄各類問題x次。
2、統(tǒng)計水電周、月報表：對水電數(shù)據(jù)進行認真核查，按時安質(zhì)做好水電周、月報表工作，確保每張報表數(shù)據(jù)準確無誤。
3、做好檔案管理工作。針對負責(zé)的檔案多且雜等特點，一方面?zhèn)€人認真學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)知識，參加相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)，不斷提高自我的業(yè)務(wù)理論水平;另一方面，結(jié)合檔案管理的實際情況，完善檔案管理臺帳，定期更新檔案，嚴格遵守檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯。此外，積極強化自我運用電子檔案管理的能力，充分發(fā)揮電子檔案的作用。
4、完成庫房賬目及各項內(nèi)務(wù)工作。在庫房賬目方面，堅持財務(wù)管理制度，做到賬庫相符，賬庫相實;在內(nèi)務(wù)方面，按時按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，尤其是每日定時定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作，努力營造一個環(huán)境衛(wèi)生，氛圍良好的工作環(huán)境。
二、存在問題
(一)學(xué)習(xí)力度還需要不斷提高
在工作中，常常由于工作忙等各種原因，造成自我對于學(xué)習(xí)存在放松的現(xiàn)象，在學(xué)習(xí)上存在著一定的松懈、僥幸等思想意識，尤其是對熱力行業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識學(xué)習(xí)的力度還不夠，了解還不深，此外，對于一些政策性的理論學(xué)習(xí)存在著重視度不足等現(xiàn)象，因此，在未來的工作實際中，在這些方面自己仍需不斷加強和提高。
(二)專業(yè)技術(shù)能力仍需提高
在實踐業(yè)務(wù)操作過程中，個人的業(yè)務(wù)能力仍需不斷提升，在檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)實踐過程中，自我還存在著業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力不強的現(xiàn)實狀況，與公司的要求尚有一段差距。
(三)工作的統(tǒng)籌計劃性需加強
在工作中，個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升，常常會因為工作安排不合理，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率，這是本人需要不斷改進的地方。
三、下步工作安排
(一)抓學(xué)習(xí)，提內(nèi)涵。在未來的工作中，注重抓學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)各項理論知識、公司的規(guī)章制度及熱力行業(yè)專業(yè)知識，努力促進自我的全面發(fā)展。
(二)重統(tǒng)籌，提效率。不斷注重對于工作的科學(xué)安排和計劃性，積極提高工作的效率;同時，努力增強對于工作的獨立思考性，提升發(fā)現(xiàn)、分析和解決實際問題的能力。
(三)積極完成好各項工作任務(wù)。在未來工作中，個人將圍繞著年度工作計劃，科學(xué)安排，合理統(tǒng)籌，立足本職，認真遵守公司的各項規(guī)章制度，按期按質(zhì)的確保個人年度工作任務(wù)的圓滿完成，積極為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)盡的'職責(zé)。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十五
首先來說說成績，這個月我還真沒有什么成績，準確來說就是暫時沒有什么業(yè)績了，原因也很簡單，現(xiàn)在是12月后半段基本上就是一個淡季中的淡季了，沒有什么結(jié)果也很正常，因為并不是我沒有結(jié)果，而是所有人都沒有結(jié)果，我也就沒有辦法了。而一月又是有假期，最近兩周其實還是不錯的，都是有在變好的趨勢，不過看看時間，正好還有一個月過年，所以，未來一段時間好像也挺困難的吧，因為年前一般來講都也算是淡季，其實一般來講，陽歷的年底，一直到農(nóng)歷的過完年之后，都是比較明顯的淡季了，這個也沒有辦法，如果非要說好的話，可能就是今年的三月份之后了吧。
主要是出在了心態(tài)上，應(yīng)該說自己的心態(tài)出現(xiàn)了一些的惰性，也許這樣的惰性是受到了別人的影響了吧，我認為一方面是自己工作的時間并不是很長，受到了一些影響從而影響到了情緒我覺得也是可以原諒的，但是我還是希望自己如果未來還是出現(xiàn)了類似的情況的話，我可以更加的做好自己吧，我覺得這才是最重要的，我現(xiàn)在，尤其是最近一周吧，我這一點做的不錯，我希望可以堅持下去吧。
那么，這個月，給自己打個分數(shù)吧，一般來講是十分滿分。
我可以給自己打一個6分的分數(shù)，為什么是6分，被扣掉的4分來自于哪里呢?
第一，自己沒有做出成績，我可以說是年底了，但是，成績不好也是很正常的，但是，這不過是個借口。第二，自己的心態(tài)的問題，就像是自己剛才說的那樣，當(dāng)然，這也是個借口，但是還是希望自己可以更加成熟吧。第三，就是自己所謂的加班，太少了，我按時完成了任務(wù)，所以我就下班了，為什么不行呢?但是，這就是職場，即便是你完成了任務(wù)，你也不能走，你必須晚點走。第四，就是和同事的關(guān)系上，我想我應(yīng)該更加開放一些，但是，我覺得我其實還是在變好的，那么就變得再好一些吧!
好了，這是我20__年第一期的工作總結(jié)了，希望自己之后都可以堅持下來吧!
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年以來，我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀委的精心指導(dǎo)下，認真貫徹落實黨的十九大精神，全面落實上級紀委安排部署的各項工作，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，積極履職盡責(zé)，有力推進了我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
加強了鎮(zhèn)紀委力量，現(xiàn)在共有工作人員10名，設(shè)立了村級巡察辦、督查辦；在硬件設(shè)施方面，持續(xù)提升“四室兩站”建設(shè)，現(xiàn)在共有辦公用房6間，其中辦公室2間，談話室1間，監(jiān)控室1間，清風(fēng)茶室1間，醫(yī)療站1間，微型消防站1個。各村共有紀委委員15人。
一、工作開展情況
（一）積極參與和督導(dǎo)新型冠狀病毒防疫防控工作。從大年初一起，鎮(zhèn)紀委全體同志全部上班，積極參與到南北莊鎮(zhèn)卡點、村卡點及新世紀超市的防疫防控值班中，并堅持每天對卡點值班、防疫防控政策落實情況進行督導(dǎo)檢查。（二）是緊緊圍繞***“八項規(guī)定”和縣委、縣紀委黨風(fēng)廉政建設(shè)安排部署，在各村及時開展了扶貧領(lǐng)域以案促改、低保和危房改造專項清退、“遍訪督查”、6－45問題整改落實、蘭考縣公共資源交易招投標(biāo)領(lǐng)域?qū)ｍ椪蔚葘ｍ椈顒?。（三）按照縣委的安排，完成了縣第十六巡察組巡察東壩頭鎮(zhèn)楊莊、雷集、孟房三個村的問題整改紀第八巡察組巡察我鎮(zhèn)張莊村、長勝村、栗場村的巡察及整改。（四）是對我鎮(zhèn)貧困戶基本面改造完成情況進行了督導(dǎo)，加強對黨務(wù)公開、政務(wù)公開和村務(wù)公開推進情況的督促檢查監(jiān)督。（五）是加強對扶貧領(lǐng)域的監(jiān)督管理。完成低保和危房改造專項治理工作，公職人員、村干部及其親屬享受低保的79戶，享受危房改造9戶，按照應(yīng)退則退的原則，共退繳低保和危房改造資金約30萬元。（六）強化脫貧攻堅監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)紀委聯(lián)合駐村標(biāo)兵、優(yōu)秀工作對員尊稱脫貧攻堅排查小組，對政策測落實、責(zé)任落實、工作落實情況開展過“篩子”把關(guān)，對脫貧摘帽“四不摘”從嚴監(jiān)督；聯(lián)合扶貧辦成立專項督查組對全鎮(zhèn)脫貧攻堅工作“拉網(wǎng)式”大排查發(fā)現(xiàn)的問題整改情況進行“回頭看”；（七）是完善村級財務(wù)制度，加強對村黨組織、村委會負責(zé)人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災(zāi)救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風(fēng)過硬。針對村務(wù)監(jiān)督員提供的的紀律問題和案件線索，尤其是干部作風(fēng)建設(shè)方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規(guī)矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責(zé)必問人，問責(zé)問到底。（八）持續(xù)開展以案促改工作。開展警示教育大會7次，接受警示教育人數(shù)1050人次，召開民主生活會5次，專題組織生活會75次，查究問題3個，開展專項治理2個，排查風(fēng)險點3個。今年以來，共了結(jié)1件，立案3人，處分2人，正在辦理指定管轄案件10件；開展督導(dǎo)檢查36次，給予通報批評18人。（九）上半年共上報信息43篇，被省級網(wǎng)站采用2篇，開封廉政網(wǎng)采用18篇。
二、存在的問題
回顧這一年來的工作，就，我們雖然做了大量的工作，，取得了一些成績，同時我們也清醒的看到工作中存在明顯的不足，具體表現(xiàn)在一下幾個方面：
（一）工作滿足于正常化，缺乏開拓創(chuàng)新精神，特色工作不明顯。紀檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)能力有待加強，辦案力量仍顯薄弱，在處理上級交辦案件及本級案件時工作壓力大。
（二）預(yù)防和治理腐敗工作在某
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看些部門和個別村還沒引起高度重視，監(jiān)督存在缺位，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式難，轉(zhuǎn)作風(fēng)更難。因受鎮(zhèn)情、親情、友情及年底考核的影響，“怕得罪人”的思想坎難以逾越，不愿、不敢大膽履行同級監(jiān)督職責(zé)，致使基層紀委對同級黨委不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督、監(jiān)督困難，造成監(jiān)督缺位。
（三）村干部紀律和廉潔意識還有待強化?；鶎痈刹抗ぷ魅蝿?wù)繁重瑣碎，普遍學(xué)歷學(xué)識不高，對政策法規(guī)和紀律的學(xué)習(xí)不夠，法紀意識淡薄，工作規(guī)范性不高，接受監(jiān)督的自覺性不夠，自我約束意識不強。如，一些村干部不能堅持值班制度；一些村干部危房改造、低保存在優(yōu)親厚友現(xiàn)象；一些基層干部工作只求結(jié)果，不注重工作程序和規(guī)范要求，把財務(wù)管理、村務(wù)公開當(dāng)擺設(shè)，逃避政府和群眾的監(jiān)督。
三、意見建議
（一）持續(xù)保持高壓態(tài)勢，一體推進“三不”機制：既重拳出擊、正風(fēng)肅紀讓人不敢腐，又完善制度、健全法治讓人不能腐，還加強思想教育、涵養(yǎng)政治生態(tài)讓人不想腐。
（二）加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，縣紀委多舉辦紀檢干部隊伍的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，開展綁帶活動，縣紀委派業(yè)務(wù)能力強的同志到鄉(xiāng)鎮(zhèn)綁帶基層干部。
（三）加強單位之間的協(xié)作，開展案件互查解決怕得罪人，不敢監(jiān)督的問題。
（四）加強紀律和警示教育，利用基層黨員干部違紀違法典型案件，深入開展警示教育。通過教育引導(dǎo)基層黨員干部牢固樹立宗旨意識和群眾觀點，不斷增強黨性觀念和法治意識。
（五）建立健全對基層黨員干部的廉政談話提醒機制，及時扯袖子、咬耳朵，將問題消滅在萌芽狀態(tài)。
四、下步工作計劃
結(jié)合我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作實際，下一年將重點抓好以下幾項工作：
（一）做好同志們業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓好案件查處。
（二）堅持全面從嚴治黨，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”
完善教育提醒、談話函詢、誡勉談話問責(zé)機制，對干部身上的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早處理，形成嚴管嚴治態(tài)勢。
（三）、繼續(xù)深化兩個責(zé)任，協(xié)助黨委履行好主體責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任。
（四）建立常態(tài)農(nóng)村村級監(jiān)督檢查機制。
（五）加快推進廉政文化示范點建設(shè)，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)新和培育載體，特別是運用微信、網(wǎng)站等新媒體開展廉潔文化活動，探索農(nóng)村家風(fēng)教育與廉政建設(shè)相融合。打造一鄉(xiāng)一品，在張莊村建成張莊廉政文化園。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十七
今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅持以__為指導(dǎo)，全面貫徹落實__，以開展基層組織建設(shè)年為契機，以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織等活動為載體，圍繞建設(shè)有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)的工作目標(biāo)，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，為推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學(xué)和諧發(fā)展提供了思想保證、精神動力和輿論支持?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)匯報如下：
一、今年以來主要工作情況
(一)充分發(fā)揮好喉舌作用。認真服務(wù)于全鎮(zhèn)工作中心，充分發(fā)揮好鎮(zhèn)黨委政府喉舌作用，重點圍繞建設(shè)“有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)”的工作目標(biāo)，全面宣傳報道各項特色工作。截止三季度，在人民網(wǎng)、中國報道網(wǎng)、搜狐網(wǎng)、新浪網(wǎng)等媒體發(fā)表20余篇;在大眾日報、魯網(wǎng)、山東科技報、齊魯晚報等省級媒體發(fā)表11篇;在_日報、_晚報、財經(jīng)新報、_廣播網(wǎng)、_時空等市級媒體發(fā)表45篇;并與_電視臺都市頻道“美食_”欄目簽訂一年合作協(xié)議，主要宣傳將我鎮(zhèn)有機農(nóng)產(chǎn)品，目前已播出三期節(jié)目;在___通訊、___電臺、電視臺、新聞網(wǎng)等區(qū)級媒體發(fā)表220篇。同時，印制兩期《新聞媒體看___鎮(zhèn)》，制作___鎮(zhèn)建鎮(zhèn)兩周年工作宣傳片，參與制作了___鎮(zhèn)建鎮(zhèn)兩周年工作畫冊。
(二)抓好精神文明工作。抓好市級文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，積極上報爭創(chuàng)市級文明鎮(zhèn)和2個市級文明村。積極選樹好人好事典型，做好“___好人”評選工作，目前共有3名同志被區(qū)文明辦評為___好人，為全鎮(zhèn)構(gòu)建“和諧新城鎮(zhèn)”營造了良好的社會輿論環(huán)境。
(三)著力抓好文化工作。加強農(nóng)村文化陣地建設(shè)，目前，全鎮(zhèn)文化大院已達到27個，建成青楊杭、郭東、楊峪、邀兔等17處農(nóng)家書屋，形成以鎮(zhèn)文化站為中心，農(nóng)家書屋輻射周邊各村的文化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。結(jié)合重大節(jié)日，積極組織開展了鑼鼓扮玩比賽、正月十五進城扮玩巡演、納涼晚會等形式多樣的群眾性文化活動，豐富了群眾的精神文化生活。
同時做好文字材料、民宗和統(tǒng)戰(zhàn)等日常工作。
二、明年主要工作打算
20_年是深入貫徹落實黨的__大精神的重要一年。全鎮(zhèn)宣傳思想工作將按照鎮(zhèn)黨委政府的工作要求，緊緊圍繞建設(shè)有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)的工作目標(biāo)，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，不斷創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式，為全面推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供強大的思想保證、精神動力和輿論環(huán)境。
(一)抓導(dǎo)向、重策劃，強化輿論引導(dǎo)。加強組織領(lǐng)導(dǎo)，大力推進對外宣傳。進一步建立健全和完善外宣工作機制，以鎮(zhèn)宣秘辦為主體成立鎮(zhèn)宣傳工作報道小組，各委辦確定一名通訊員，負責(zé)各委辦重點工作、特色工作的信息整理上報工作。加大力度，積極向市、省以及媒體投稿，真正做到宣傳先進、推介典型，提高我鎮(zhèn)對外知名度和影響力，推動我鎮(zhèn)加快實現(xiàn)跨越式發(fā)展目標(biāo)任務(wù)。實行宣傳工作例會制度，加強整體聯(lián)動，構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門共同參與的宣傳工作大格局。切實加強新聞宣傳管理。堅持和完善新聞制度，進一步完善突發(fā)性、群體性事件新聞快速反應(yīng)和應(yīng)急協(xié)調(diào)制度，引導(dǎo)媒體做好突發(fā)性、群體性事件和社會熱點難點問題的新聞發(fā)布所報道，掌握輿論主動權(quán)和主導(dǎo)權(quán)，努力維護社會和諧發(fā)展。
(二)抓亮點、重實效，深化鄉(xiāng)村文化建設(shè)。廣泛組織開展群眾性文化活動。以重大節(jié)慶日為契機，積極引導(dǎo)組織鑼鼓扮玩比賽、書畫比賽、納涼晚會等各種喜聞樂見的群眾性文體活動，大力推進農(nóng)村文化、企業(yè)文化、校園文化發(fā)展，豐富、活躍群眾文化生活。切實加強公共文化服務(wù)體系建設(shè)。按照結(jié)構(gòu)合理、網(wǎng)絡(luò)健全、運行有效、惠及全民的原則，著力建設(shè)覆蓋全鎮(zhèn)的公共文化服務(wù)體系，加大投入力度，努力實現(xiàn)村級文化廣場全覆蓋，同時擬建鎮(zhèn)綜合文化站農(nóng)家書屋一處，力爭村級文化書屋覆蓋率達到70%。不斷創(chuàng)新群眾文體活動內(nèi)容。結(jié)合節(jié)日慶典，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作舉辦豐富多彩的文化體育活動，注重引導(dǎo)駐地村、企、事業(yè)單位等積極組織各類文體宣傳活動;積極開展送戲、送書、送電影下村活動，以文化活動的形式傳播科學(xué)知識、推廣實用技術(shù)、宣傳計劃生育等;全年力爭組織重大文化、體育活動不少于10次;繼續(xù)做好“每月每村一場電影”的放映工作，豐富群眾的業(yè)余文化生活。
(三)抓創(chuàng)建、重提高，推進精神文明創(chuàng)建。繼續(xù)認真抓好“___好人”評選，大力加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)。進一步弘揚社會主義正義感和公德觀，樹立一批熱心公益、助人為樂、見義勇為、無私奉獻的先進典型。開展“做一個有道德的人”和“我們的節(jié)日”主題活動，切實加強未成年人思想道德建設(shè)，進一步增強公民的誠信意識和思想道德建設(shè)。進一步加強和改進典型宣傳工作，不斷推出反映社會主義核心價值體系、弘揚時代主旋律的先進典型，充分發(fā)揮典型的引導(dǎo)和示范輻射作用。廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。深化拓展文明城市創(chuàng)建活動，著力鞏固和發(fā)展文明城市創(chuàng)建成果。以家庭為主體，開展好“文明家庭”評選活動;以單位為主體，開展市級文明村鎮(zhèn)爭創(chuàng)評選活動，不斷推動我鎮(zhèn)各項工作取得更大實效。
紀檢監(jiān)察一年工作年終總結(jié)篇十八
今年，縣紀委信訪工作在上級紀委的指導(dǎo)及縣紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的大局，認真貫徹落實盛市紀檢信訪工作會議精神，及時排查不安定因素，切實解決群眾反映的“熱點”、“難點”問題，促進社會穩(wěn)定。
一、認真做好信訪接待工作
我們認真做好日常接待工作，耐心做好上訪人的思想工作，穩(wěn)定上訪人情緒，盡可能地把問題解決在基層，盡量不發(fā)生越級上訪。及時將每天受理的信訪件轉(zhuǎn)給領(lǐng)導(dǎo)，讓領(lǐng)導(dǎo)批示。今年全縣共受理業(yè)務(wù)內(nèi)群眾信訪舉報*件，其中來信*件，來訪*件，電話舉報*件，縣紀委信訪室受理信訪舉報*件，其中來信*件，來訪*件，電話舉報*件。其余為鄉(xiāng)鎮(zhèn)受理。除此之外，我們還接待了大量業(yè)務(wù)外信訪件，我們都及時與主管部門及所管轄部門聯(lián)系，督促他們予以辦理，最后反饋辦理結(jié)果，這些業(yè)務(wù)外的信訪件通過我們的督促，大部分問題都能得到及時妥善解決，群眾對此很滿意，我們也為領(lǐng)導(dǎo)分了憂，解了難。
二、加強領(lǐng)導(dǎo)，切實做好紀檢監(jiān)察信訪舉報工作
今年縣紀委常委高度重視信訪工作，把信訪工作作為紀檢監(jiān)察各項工作的基礎(chǔ)來抓,親自安排,具體過問。一是按照領(lǐng)導(dǎo)要求,信訪室年初制定了**年信訪舉報工作計劃和下訪工作隊工作計劃,確立了“抓信訪，保穩(wěn)定，促經(jīng)濟發(fā)展”的工作思路。下發(fā)了汝紀發(fā)[]*號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委〈關(guān)于切實做好省“兩會”期間信訪工作的通知〉的通知》和汝紀發(fā)[]*號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中紀委辦公廳〈關(guān)于加強紀檢監(jiān)察基層信訪舉報工作意見〉的通知》。二是每月定期召開一次信訪工作會,研究布置信訪工作，聽取信訪工作匯報,對信訪工作中存在的問題及時提出改進措施。三是堅持領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度,做到隨接訪隨辦理,使信訪問題得到及時妥善處理。四是嚴格執(zhí)行日報告制度。根據(jù)上級信訪會議精神,每天下午*點及時與市紀委信訪室聯(lián)系，了解當(dāng)日上訪情況,并將有傾向性、苗頭性的上訪人員情況匯報給市紀委，做到有問題早知道,早預(yù)防,早處理。截止年底,除以往幾個老上訪戶,像劉保志、周明臣等外,沒有發(fā)生新的越級上訪人員。五是實行目標(biāo)責(zé)任制。今年年初縣紀委與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定了目標(biāo)責(zé)任書,把信訪工作列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的內(nèi)容,年終與黨風(fēng)廉政建設(shè)一并檢查考核。對群眾反映問題解決不力造成越級訪、集體訪的，追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。
三、加強信訪信息工作，提高信息質(zhì)量
一是繼續(xù)鞏固完善縣、鄉(xiāng)、村、組信訪信息員網(wǎng)絡(luò)，健全鄉(xiāng)、局級苗頭排查制度,及時發(fā)現(xiàn)和掌握傾向性、苗頭性問題,針對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決處理，把矛盾消滅在基層。全年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局委通過苗頭排查發(fā)現(xiàn)問題*起，都已得到妥善處理。二是進一步做好信訪信息工作。今年我們及時準確地向市紀委上報各種統(tǒng)計報表、信訪舉報季度分析和半年分析。并向黨委、政府提供帶有苗頭性、傾向性問題的信訪情況反映三期,上報信訪信息*條，被市紀委《信訪簡報》采用*條,編發(fā)《信訪簡報》*期，《下訪工作隊簡報》*期。
四、發(fā)揮信訪職能作用，加大信訪案件的查辦和督辦力度
一是實行分管領(lǐng)導(dǎo)包案制度，從信訪案件的初核、立案到處理，一包到底，并參與其中，隨時聽取案件調(diào)查的情況匯報，親自指揮和協(xié)調(diào)。二是加強縱向和橫向協(xié)作辦案。今年縣紀委除加強與市紀委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的聯(lián)系，對一些重要的、疑難的信訪案件，及時進行溝通，爭取案件調(diào)查的主動外，還注意加強與縣公安經(jīng)偵隊、縣計生委、人事局等部門聯(lián)系，協(xié)作辦案。今年市紀委要結(jié)果、要回音案件*起，全部按期結(jié)案，查實率為*%。三是充分發(fā)揮信訪職能作用，直查快辦信訪案件。今年以來直查快辦信訪案件*起，結(jié)案*起，查實率為*%。
五、充分發(fā)揮職能作用，做好信訪監(jiān)督工作
根據(jù)省紀委《談話制度》和《河南省紀檢監(jiān)察機關(guān)使用〈紀檢監(jiān)察信訪通知書〉暫行辦法》中的具體要求，今年我們對群眾反映違紀情節(jié)輕微的*名黨員干部下發(fā)了《信訪通知書》，讓其說明情況，限期改正，并對*名鄉(xiāng)科級干部下發(fā)了《廉政談話通知書》，起到了警示和教育的作用。
六、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作，促進基層穩(wěn)定
今年，為進一步做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪工作，*月份，金書記帶著留盆、舍屯、張崗等五個鄉(xiāng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和信訪室人員冒著大雪到遂平常莊鄉(xiāng)學(xué)習(xí)經(jīng)驗，回來后，我們以留盆、老君廟為試點，對全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行統(tǒng)一制度、統(tǒng)一模式，統(tǒng)一軟件建設(shè)的三統(tǒng)一工作，不斷加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪工作。并經(jīng)常下鄉(xiāng)對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行督促指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決問題。由于縣紀委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪工作都比往年有很大提高，特別在陣地建設(shè)、硬件建設(shè)上都有很大改善，得到市紀委領(lǐng)導(dǎo)的肯定。今年*月*日全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪工作經(jīng)驗交流會在我縣召開，留盆鎮(zhèn)、舍屯鄉(xiāng)和縣紀委先后作了典型發(fā)言，除此之外，我們還利用單月例會時間，對《鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢信訪目標(biāo)》及平時信訪工作中容易出現(xiàn)問題的內(nèi)容進行了學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并根據(jù)單位下發(fā)的各室責(zé)任區(qū)，下鄉(xiāng)到責(zé)任區(qū)進行指導(dǎo)，對在軟件及硬件方面存在問題及不完善的地方，提出改進意見。