熱門外出培訓(xùn)報告模版(案例15篇)

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    報告是一種對特定主題進行詳細描述和分析的書面材料,它通常包含背景信息、研究方法、數(shù)據(jù)分析和結(jié)論等內(nèi)容。報告中的每個段落都應(yīng)有明確的主題句,以幫助讀者理解和記憶。報告的寫作是一個不斷積累和提高的過程,希望大家能夠在實踐中獲得更多的經(jīng)驗和技巧。
    外出培訓(xùn)報告模版篇一
    20xx年x月x日,我有幸赴蕪湖市安徽師范大學(xué)附屬萃文中學(xué)參觀學(xué)習(xí),非常感謝學(xué)校給我的這次外出學(xué)習(xí)的機會。
    聽課是使教師快速成長的最簡潔的方式,在這次聽課學(xué)習(xí)中,我學(xué)到了許多東西。
    以下是我聽課后的總結(jié)。
    第一、整體突出初中語文課程標(biāo)準,全面貫徹新課程理念。
    兩位授課教師目標(biāo)定位準,綜合考慮了三個維度目標(biāo),很好地把握教材,合理安排教學(xué)步驟,不僅將詩歌的意境講解透徹,而且能將文中的情和景緊密地交融在一起,把握文本的感情脈絡(luò),讓學(xué)生感悟語言運用的妙處,全面提高了學(xué)生的語文素養(yǎng)。
    第二、合理運用教材,做到以學(xué)定教。
    教材的妥帖使用是展示教師個性,體現(xiàn)教學(xué)特色的關(guān)鍵所在。
    一名優(yōu)秀的教師能夠?qū)滩牡奶幚?,做到取舍,同時又要善于生成新的東西。
    這就要求教師在授課時,既能把握整體,又能兼顧局部。
    如陶夢莎老師在講解《石壕吏》一文時,一會讓同學(xué)們上臺表演,一會讓大家互相討論,一會又深挖教材。
    又如朱建星老師緊抓詩歌的意境,恰當(dāng)能夠引導(dǎo),最后又水到渠成,非常到位的體現(xiàn)了一位青年教師的授課藝術(shù)。
    第三、教學(xué)方法的巧妙地運用能使一堂課增添不少的色彩。
    中學(xué)語文有著豐富的人文底蘊,如何讓學(xué)生更深刻的感知,在實踐中可以自主,合作,探究,小組合作等等,方法是多樣的。
    授課教師能夠重視語文的熏陶和感染力,比如朱老師在教授《觀滄?!芬徽n時,巧用相似詩歌毛澤東的《沁園春 長沙》類比,讓學(xué)生進行比較閱讀,既豐富了學(xué)生的課外知識,又極大調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
    教師妙趣橫生的語言藝術(shù),令學(xué)生定是難以忘懷。
    第四、教師具備扎實的基本功,呈現(xiàn)良好的語文素養(yǎng)。
    在這次聽課中,朱建星、陶夢莎兩個老師都進行了詩歌朗誦,可見,要想打動學(xué)生,語文老師的文學(xué)底蘊要深厚。
    陶夢莎老師在朗讀發(fā)面下了很大的功夫,能夠把《石壕吏》讀得繪聲繪色,讓學(xué)生大開眼界;兩位老師教態(tài)自然,有親和力;導(dǎo)入極具詩意;這些都說明了好的語文老師是有著扎實的語文功底和良好的個人素養(yǎng)的。
    課后,市教研室的劉和程老師深入淺出詳盡而又妙趣橫生地點評了兩位老師的觀摩課,他認為兩位老師的新授課都極注重閱讀教學(xué),在讀書聲中開始,在讀書聲中結(jié)束,整節(jié)課書聲瑯瑯這很好,既激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,又讓整個課堂氛圍激蕩,可謂兩全其美高校教師外出學(xué)習(xí)總結(jié)范文高校教師外出學(xué)習(xí)總結(jié)范文。
    兩位老師對文本的把握十分到位。
    陶老師盡管是一位剛畢業(yè)的新老師,教學(xué)經(jīng)驗卻極其豐富,朗讀功力也極佳。
    這些精當(dāng)?shù)脑u析也讓我受益匪淺。
    總的來說,一天的聽課讓我學(xué)習(xí)了許多寶貴的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)方法,這將對我以后的教學(xué)產(chǎn)生很大的啟迪作用。
    我一定會認真總結(jié),反思,在初中語文新課程理念的總指導(dǎo)下,加強自己的語文功底,完善自己的教學(xué)方法,踏踏實實地教學(xué)。
    本次學(xué)習(xí),名稱是“xx市教育局‘現(xiàn)代教學(xué)創(chuàng)新與實踐’高中英語名教師高級研修班”,市教科所的xxx老師領(lǐng)隊。
    總共50人參加了本次學(xué)習(xí)班。
    在簡短的開學(xué)典禮上,首先講話的是華東師大教育科學(xué)學(xué)院的陳曉峰主任,其次是xx市教科所的領(lǐng)隊老師——xx虹老師。
    本次學(xué)習(xí)總共聽了17位教授、博導(dǎo)和教研員的講座報告。
    每天早上8:30開始上課,11:30下課。
    下午從兩點開始,到5:30結(jié)束。
    專家們的講座,內(nèi)容廣泛,有跟英語課改有關(guān)的內(nèi)容,也有跟心理健康、有效教學(xué)、教學(xué)策略、科研能力等有關(guān)的內(nèi)容。
    英語教學(xué)部分我已經(jīng)粗略地在英語組的組會上傳達。
    下面我主要跟大家談一談一些英語教學(xué)之外的總體體會。
    體會之一:教師要轉(zhuǎn)變角色,讓自己成為新課程下的`反思型教師華東師大課程與教學(xué)系的呂良環(huán)教授認為,在新課程下,教師的角色已經(jīng)變化。
    她認為,
    新課程下的教師角色應(yīng)該是:
    1、傳統(tǒng)的知識傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)樾抡n改下的知識傳授者。
    2、教師成為學(xué)生發(fā)展的促進者。
    3、教師成為研究者。
    她認為,教師作為知識傳授者,
    角色已有如下變化:
    1、知識傳授者依然是新課改中的角色,但不再是教師唯一的或常規(guī)的角色。
    2、教師改變過于強調(diào)知識傳授的傾向,努力形成學(xué)生積極主動的學(xué)習(xí)態(tài)度,使學(xué)生獲得基礎(chǔ)知識和基本技能的過程學(xué)會學(xué)習(xí)和形成正確價值觀的過程。
    同樣,教師應(yīng)該成為學(xué)生發(fā)展的促進者。
    具體表現(xiàn)在:
    1、幫助學(xué)生確定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo),并確認和協(xié)調(diào)達到目標(biāo)的有效途徑。
    2、指導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握學(xué)習(xí)策略,發(fā)展元認知能力。
    3、創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
    也許,我們會問,什么是“元認知能力”?還有,教師還要成為研究者。
    也就是說,每一位老師都有能力、并且應(yīng)該對自己的教學(xué)行為進行反思、研究和改進,提出改進意見。
    體會之二:教材要“二次開發(fā)”,要基于教材,超越教材。
    俞紅珍教授認為,目前教師有兩種教材觀:一種叫“圣經(jīng)式”的教材觀,另一種叫“材料式”的教材觀。
    她認為,這兩種教材觀分別代表了傳統(tǒng)教學(xué)和新課程教學(xué),其中孰優(yōu)孰劣是顯而易見的。
    她認為,“材料式”的教材觀更注重服務(wù)意識,不是唯一的教學(xué)資源,更注重過程導(dǎo)向,更靈活,更有助于教師專業(yè)的自主發(fā)展。
    俞教授認為,通過教材“二次開發(fā)”,
    能達到這樣幾個目的:
    1、適應(yīng)情景,促進教材個性化;
    2、彌補教材的內(nèi)在缺失;
    3、縮短理論與實踐的距離高校教師外出學(xué)習(xí)總結(jié)范文工作總結(jié)。
    俞教授認為,教師的基本立場有兩點:
    1、“基于教材”:挖掘教材的內(nèi)涵,珍視教材的價值;從教材出發(fā),了解教材,研究教材,“吃透教材”。
    2、“超越教材”:拓寬教材的外延,凸顯教材的功能。
    教材不是唯一的教學(xué)資源。
    教學(xué)情景具有獨特性和動態(tài)性。
    教師對教材的“二次開發(fā)”意味著教師不再是外部課程的被動消費者,而是積極的開發(fā)者。
    它要求教師擺脫對教材的過分依賴和崇拜,積極、自主、合理地選用和開發(fā)教學(xué)資源,應(yīng)對教學(xué)情景中的種種不確定性。
    教師不僅要具備課程意識,還需要掌握一定的知識和技能。
    這種知識和技能不能僅停留于觀念層面,而且也應(yīng)該存在于教師的實踐生活。
    教師通過教材的“二次開發(fā)”過程,不斷豐富著自己的課程知識,創(chuàng)造著新的課程經(jīng)驗,成為自己專業(yè)生活的主人。
    外出培訓(xùn)報告模版篇二
    市政府:
    根據(jù)江蘇省商務(wù)廳《關(guān)于舉辦國際服務(wù)貿(mào)易人才培訓(xùn)班的通知》(蘇商服傳〔20xxxx〕250號)文件精神,經(jīng)研究,我區(qū)擬派劉玉友、吳迪等2名同志于20xx年11月上旬參加省商務(wù)廳在德國舉辦的國際服務(wù)貿(mào)易人才培訓(xùn)班,在外時間15天。
    此次培訓(xùn)目的,主要是學(xué)習(xí)和借鑒發(fā)達國家服務(wù)貿(mào)易的發(fā)展經(jīng)驗和模式,學(xué)習(xí)內(nèi)容包括:
    1、德國服務(wù)貿(mào)易的發(fā)展歷程;
    2、德國會展旅游業(yè);
    3、德國公共服務(wù)業(yè);
    4、德國現(xiàn)代物流服務(wù);
    5、德國科技園建設(shè)情況、
    6、德國現(xiàn)代商業(yè)服務(wù)等。通過相關(guān)活動廣泛結(jié)識德國企業(yè),尋求合作項目。
    當(dāng)否,請批復(fù)。
    申請人:
    時間:
    外出培訓(xùn)報告模版篇三
    現(xiàn)將我本學(xué)期的教學(xué)工作做一總結(jié),以便于今后的教學(xué),總結(jié)有以下幾點:
    一、音樂教學(xué)
    我認真根據(jù)《新課程標(biāo)準》和學(xué)生實際情況備教案?!缎抡n程標(biāo)準》極力倡導(dǎo)學(xué)校的教育教學(xué)活動應(yīng)當(dāng)"以生為本",把"關(guān)注學(xué)生的個體發(fā)展"作為根本的教育目標(biāo)。堅持以審美教育為核心,注重培養(yǎng)學(xué)生對音樂的興趣、愛好及情感。以學(xué)生為主體,讓學(xué)生在愉快的音樂實踐活動(聽、看、唱,討論、聯(lián)想、想象及律動)中,主動地去發(fā)現(xiàn)、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現(xiàn)音樂,并在一定基礎(chǔ)上創(chuàng)造音樂。
    二、課堂教學(xué)
    在課堂教學(xué)在依據(jù)幼兒年齡特點,我會運用講故事、做游戲、即興表演等各種“動”的形式來充分調(diào)動幼兒對音樂學(xué)習(xí),積極參加到幼兒學(xué)習(xí)音樂的活動中去。我經(jīng)常利用休息時間去收集各種音樂文化資料,多接觸優(yōu)秀的作品,從而增長見識,并獲得更多美的感悟。此外,我還很注意自身的學(xué)習(xí).積極參加組里的音樂教研活動,練習(xí)專業(yè)技能,閱讀一些音樂、教育、文化等方面的報刊、雜志。
    三、課外活動
    為了更好地培養(yǎng)學(xué)生對音樂產(chǎn)生濃厚的興趣,本學(xué)期的活動有“紅歌唱響十月”、“親子運動會”、“親子美食節(jié)”等等活動中讓孩子去參與其中,讓孩子感受到了父母陪伴的快樂,親子合作的成就感。也讓家長展示各自的廚藝,進一步拉近了老師與家長之間的距離,也給家長與家長之間提供一個交流的平臺。使得我們這個大集體凝聚力更加強大,家長對我們的教育工作更加認可,從活動開始前的好奇,到帶著燦爛笑容離開。我相信沒有只有更好。
    作為一名小學(xué)音樂教師,學(xué)習(xí)雖然辛苦緊張,但是讓我享受了收獲的快樂.通過這個學(xué)期的培訓(xùn),我的理論和專業(yè)教學(xué)水平同時得到了很大的提升,我將帶著收獲、帶著感悟、帶著信念、帶著滿腔熱情,在今后的教學(xué)中,繼續(xù)學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論知識,不斷反思自己的教學(xué)行為,讓自己在教學(xué)實踐中獲得成長,使自己的教學(xué)水平和教學(xué)能力更上一個臺階。
    教師外出培訓(xùn)述職報告篇3
    外出培訓(xùn)報告模版篇四
    在教體局的統(tǒng)一組織下,于20--年3月22日——3月24日,我有幸到省東方中學(xué)參加了“全國中小學(xué)校務(wù)管理專題培訓(xùn)”,由于20--年3月25日——4月2日,到北京參加了可口可樂希望小學(xué)校長培訓(xùn),我只聽了程紅兵教授的報告,通過學(xué)習(xí),讓我受益匪淺,感受很多。這次學(xué)習(xí)開拓了我的視野,加深了我對現(xiàn)代教育的了解,提高了自身的能力,下面我就程紅兵教授的報告學(xué)到的匯報如下:程教授雖然是中學(xué)特級教師,一直從事高中語文教學(xué),但他的講座還是非常貼近我們小學(xué)教師的日常教學(xué)工作的,一些具有啟發(fā)性的案例信手拈來;對我們小學(xué)基層普通教師還是極具教育啟發(fā)性的。聽了程教授的報告,我對他的一些論述甚感受益匪淺。
    一、一堂好課的標(biāo)準:五個“實”,即扎實的課(有意義的課)、充實的課(有效率的課)、豐實的課(有生成性的課)、平實的課(常態(tài)下的課)、真實的課(有缺憾的課或有待充實的課)。如果我們的課能夠真正做到有意義、有效率、有生成、有常態(tài)、有遺憾,那么這樣的課才是有血有肉的,才是真實可信的,才是效果長遠的。對比自己的課,距離甚遠,心中倍感慚愧。
    二、教師備課時必須做到的幾個“有”:即腦中有綱(課程標(biāo)準)、胸中有本(教材)、目中有人(學(xué)生)、心中有數(shù)(差異)、手中有法(方法)。這幾個“有”很好地概括了作為一個教師在備課時所要遵循的原則以及需要達到的要求。對照這些要求我覺得自己還需加倍努力,逐步完善自我。
    三、課堂“三聲”。即“掌聲”:教師深刻與精辟的講解,使學(xué)生豁然開朗、頓悟;“笑聲”:教師教學(xué)語言生動幽默,學(xué)生學(xué)習(xí)興趣才會濃厚;“辯論聲”亦即學(xué)生自主與探究的積極參與,教學(xué)效率最高時是師生辯論時。我們課堂上的笑聲倒是不時出現(xiàn),辯論聲也時有發(fā)生,但真正發(fā)自學(xué)生自覺的掌聲,那真是太難了。我們知道,只有由衷地打動學(xué)生、和學(xué)生產(chǎn)生共鳴、并語言思辨精到,才有可能做到,這樣的掌聲、笑聲和辯論聲自我感覺實在是難以達到這種境界。
    四、教學(xué)內(nèi)容處理。學(xué)生已經(jīng)懂的我們只需檢查就行;學(xué)生不懂但他們自己看教材可以懂的教師只需引導(dǎo)學(xué)生加以概括與提煉即可;學(xué)生不懂、看教材也不懂的教師可以組織學(xué)生合作學(xué)習(xí),通過討論與交流來弄懂;如果討論與交流還弄不懂的話,那老師就必須進行講授與闡明。這需要我們在備課時充分考慮學(xué)生實際,結(jié)合本班情況處理好教學(xué)內(nèi)容。使教學(xué)效率最大化。
    五、教師語言三境界:第一、想得清楚,說得明白,使學(xué)生聽得懂,說得出;第二、聲情并茂,傳神動聽,使學(xué)生身臨其境,如聞其聲;第三、話語有限,其意無窮,使學(xué)生充分想象,思也無涯。教師語言做到如此境界并非易事,特別是第三境界,我們農(nóng)村小學(xué)的學(xué)生思維敏捷的學(xué)生為數(shù)甚少,如果教師的語言能讓他們思而無涯,那真是到了出神入化的地步了。
    六、教學(xué)方式主要有三,即傳授、訓(xùn)練、研究。這要求我們教師根據(jù)學(xué)科特點和具體教學(xué)內(nèi)容進行有選擇地使用,有的教學(xué)內(nèi)容該選用講授進行知識的傳授,有的教學(xué)內(nèi)容需進行操練,有的教學(xué)內(nèi)容則需創(chuàng)建學(xué)習(xí)環(huán)境,利于知識的構(gòu)建。這些教學(xué)技能都絕非冰凍三尺,非一日之寒即可唾手可得的。我們要在不斷的學(xué)習(xí)與探討中不斷自我完善。
    七、測試后的講評。測試之后,教師要面向全體學(xué)生,針對每個問題。既要講答案,又要講問題;既要講問題,又要講原因;既要講原因,又要講規(guī)律;既要講規(guī)律,又要講方法;既要講大家,又要講個別;還要講清楚以后如何改進。
    八、評語“三忌”。即一忌公式化,德智體美,優(yōu)點缺點希望;二忌臉譜化,千人一面,沒有個性;三忌公文化,語言冷漠,“該生如何”?!叭恕奔匆灰嗣鎸W(xué)生,如同促膝談心;二宜有針對性,寫入內(nèi)心;三宜語言活潑,激勵感染。如果每次評語都做到這“三忌”“三宜”那每個學(xué)生的學(xué)習(xí)成績幾個方面將會達到他個人的頂峰。在報告中,程教授還主張把課堂適當(dāng)?shù)剡€給學(xué)生,以學(xué)生為主體,但該講的還必須講,該還的必須還。課堂就是要求聽、說、講、做,到什么環(huán)節(jié)都要充分給予時間進行活動。
    報告中,程教授提到過中國著名語文特級教師于漪在82歲高齡時說的一句話:“我當(dāng)了一輩子的教師,我一輩子學(xué)做教師;我上了一輩子的課,我上了一輩于令人遺憾的課?!边@話讓我感同身受,也讓我切實體會到名師名家的風(fēng)范,同時也時刻提醒著我:不管是哪方面的知識與技能,我要永遠做到“活到老,學(xué)到老”。
    在知識更新?lián)Q代周期越來越短的現(xiàn)代,我們唯有不斷地學(xué)習(xí),不斷地提高,不斷地反思,不斷地總結(jié),才能在自我發(fā)展的道路上不斷前進,才能適應(yīng)現(xiàn)代社會生活,不至于被拋在最末尾。
    身發(fā)展。因此,教師要轉(zhuǎn)變角色,以學(xué)生為主,做學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的促進者。這次培訓(xùn),我通過認真學(xué)習(xí),對新課標(biāo)、新教材又有新的認識,對教學(xué)業(yè)務(wù)的提高有很大的幫助。
    外出培訓(xùn)報告模版篇五
    4月27日、28日參加了濱州市小學(xué)音樂優(yōu)質(zhì)課的觀摩。這兩天共聽了12節(jié)課,下面說一說我的聽課體會:
    (一)濱州市實驗小學(xué)蔡文娟老師執(zhí)教三年級的《草原就是我的家》
    教師依據(jù)以審美為核心、以興趣愛好為動力的基本理念,精心設(shè)計了教學(xué)內(nèi)容.學(xué)生從歌曲《郊游》的律動開始,由《吉祥三寶》的優(yōu)美旋律以及藍天白云、成群的牛羊,騎馬的牧人等多媒體創(chuàng)設(shè)的情境畫面帶領(lǐng)學(xué)生進入草原,很自然地切入本課課題《草原就是我的家》。接著老師向?qū)W生介紹了的那達慕大會和一組蒙古族人三大活動的圖片:騎馬、摔交、射箭.并用節(jié)奏把這三大活動表示出來.通過學(xué)生的聲勢打出這三組節(jié)奏,解決了教學(xué)中的節(jié)奏問題.和著歌曲音樂教師表演了蒙古族的舞蹈并教會學(xué)生做硬肩、硬手、跑馬等蒙古族典型的舞蹈動作,使學(xué)生在活動中熟悉了歌曲。為歌曲的學(xué)習(xí)奠定了基礎(chǔ)。教學(xué)的思路比較清晰,始終圍繞著本課的主題。
    不足和建議:
    習(xí)或是學(xué)習(xí)歌曲,必須要明確速度是怎樣的,只有在速度統(tǒng)一的前提下才能進行。如果加上騎馬、摔交、射箭的節(jié)奏練習(xí)的漸進,做一個三聲部的練習(xí)就更好。
    2、教師本身鍵盤不熟練,在彈奏過程中出現(xiàn)幾次斷處,使學(xué)生的學(xué)習(xí)缺乏流暢和完整性;音樂教師的備課不僅要體現(xiàn)在書本和多媒體上,更重要的是音樂本身.教師應(yīng)勤練琴,盡快提升自己的音樂技能.才能夠更好地實現(xiàn)教學(xué)的審美化.
    (二)濱州實驗學(xué)校的一位教師執(zhí)教三年級的《音樂小屋》
    教學(xué)目標(biāo)明確、教與學(xué)雙方都有高度的積極性。教師設(shè)計了闖關(guān)游戲創(chuàng)設(shè)情境,精心組織教學(xué)過程,使學(xué)生學(xué)習(xí)活動多樣化。
    問題和建議:由聽賞樂曲,提問學(xué)生這首曲子是幾拍子的,(生答:三拍子)、教師的目的是想要學(xué)生感受本課學(xué)習(xí)的歌曲《音樂小屋》(二拍子)形成節(jié)拍上的對比,而所聽賞的圣桑的《天鵝》是一首四六拍子的作品,這種節(jié)拍比較少見,很顯然教師也不清楚,就造成了一個知識性的錯誤;音符時值的學(xué)習(xí)不應(yīng)該只是背會四分音符唱一拍,二分音符長兩拍的概念,更重要的是在具體的音樂實踐活動中作為一種能力掌握。因此,在學(xué)習(xí)過程中,讀出獨立呈現(xiàn)的音符是沒意義的。從這節(jié)課的許多地方可以看出,教師很努力想上好課,但音樂知識技能及相關(guān)修養(yǎng)太有限,限制了教學(xué)效果的落實。必須努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力,否則無法上好音樂課。
    總之,只要我們認真的進行教學(xué)研究,積極開展教學(xué)實踐,不僅可以提升自己的教學(xué)理念,而且可以提高自己的教學(xué)水平,使自己的教學(xué)系統(tǒng)化,科學(xué)化,并逐步形成自己的教學(xué)特色和風(fēng)格。
    外出培訓(xùn)報告模版篇六
    12月11日15日,我有幸到武漢電教館參加了全省農(nóng)村遠程教育項目市中心學(xué)校項目管理員專題培訓(xùn),并取得了結(jié)業(yè)證書。在四天時間里,我一共學(xué)習(xí)了4個方面的教程并聆聽了關(guān)于遠程教育資源介紹及網(wǎng)臺的應(yīng)用等的講座。通過短短四天時間的學(xué)習(xí),讓我受益匪淺,感受很多。這次學(xué)習(xí)不僅開拓了我的視野,加深了我對計算機以及當(dāng)今遠程教育技術(shù)的了解,提高了自身的能力,而且還讓我認識了很多老師、朋友,我的很多方面得到了很大提高。
    通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我深刻理解了要真正學(xué)好一門技術(shù)是多么不容易,任何一門科學(xué)技術(shù)知識的學(xué)成并非一朝一夕能夠完成,這需要不斷的親身實踐,不斷的總結(jié),這時才真正體會到紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行的深刻含義。更何況在當(dāng)今知識更新頻繁的社會,從事遠程項目管理員更應(yīng)該有永不滿足、不斷進取的意識,才能跟上時代的潮流。單憑一兩本書籍,不通過頻繁的實踐摸索,很有可能被時代所淘汰,成為時代洪流之中的犧牲品。所以我時刻告誡自己學(xué)無止境,我會始終堅持這一點。
    雖然時間很倉促,講授過程偏快,但我相信,只要我做個勤奮的學(xué)生,一定可以將這四個軟件學(xué)精的。
    張強老師和楊志老師主要講的是湖北教育網(wǎng)臺遠程教育資源的介紹以及網(wǎng)臺常見故障的排除。張老師詳細的告訴了我們,遠程教育資源是xx年開始,當(dāng)時投入了4億元;xx年年8月,湖北教育網(wǎng)臺獲國家批復(fù)并開通。過去是時間長,損耗大,而現(xiàn)在是響應(yīng)快,交互性強,是國家直接發(fā)送,衛(wèi)星傳遞+交互傳遞。楊志老師主要講的是湖北教育網(wǎng)臺的安裝及維護管理,并告訴了我們聯(lián)系的qq號及郵箱地址,更方便我們。
    經(jīng)過這次培訓(xùn)豐富和加深了我對計算機知識及遠程教育更深一層的理解,開拓了做課件思路,使我的創(chuàng)新思想得到了進一步的提高,讓我更加堅定不移地去探索和追求它。聯(lián)系到自己,在今后的工作中,我要繼續(xù)鉆研,認真接收遠程教育資源,讓老師們習(xí)慣利用現(xiàn)存的資源。
    外出培訓(xùn)報告模版篇七
    前期,在我社領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,我社各分社員工等一行到上海進行了為期一星期的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在國際化發(fā)達城市里,面對一個具有高效決策的金融體制、多體制銀行業(yè)激烈競爭的城市,感觸甚多。根據(jù)結(jié)合我州現(xiàn)狀的實際情況,我個人有幾點認識提出:
    1、具備現(xiàn)代營銷的新觀念
    在未來不久的金融業(yè)不再是傳統(tǒng)的存、貸銀行業(yè)務(wù),也不再是具體的業(yè)務(wù)經(jīng)營問題,而是如何提高全市場競爭能力為中心的發(fā)展戰(zhàn)略和方向問題,了解金融市場主流趨勢。新時期的金融消費者,已經(jīng)不僅僅從存貸款和結(jié)算的常規(guī)服務(wù)要求選擇銀行,而是更加注重選擇有助于創(chuàng)造自身價值的銀行服務(wù),選擇有發(fā)展開拓具有自身特色的多元化銀行產(chǎn)品的銀行業(yè)務(wù)(包括中間業(yè)務(wù)、貸款產(chǎn)品)。因此,客戶金融需求的范圍和層次越發(fā)廣泛,個性色彩越發(fā)濃厚,市場需求多樣化要求銀行必須以客戶需求為導(dǎo)向,提供全方位多層次的產(chǎn)品和服務(wù)。
    2、學(xué)習(xí)能力決定工作能力
    在上海學(xué)習(xí)到許多新觀念,雖說目前完全照搬不符合我州現(xiàn)行的金融管理體制,但自我必需明白如今在世界發(fā)達城市盛行的金融趨勢,掌握新理念知識,活學(xué)巧用,取可取之處。從事金融這行業(yè),體會最深的是在這個圈里越往前走,越是感到自身所學(xué)的知識太平泛。正所謂“學(xué)無止境”,針對不同崗位,努力從多方面學(xué)習(xí)掌握各種業(yè)務(wù)知識和技能;面對新形勢的要求,不斷拓展金融知識新領(lǐng)域,以適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要。認真學(xué)習(xí)各種知識,不斷提高業(yè)務(wù)技能,增強自身綜合能力的培養(yǎng)。思想新、學(xué)歷高,業(yè)務(wù)能力才能不斷的提高。要具有知識化、專業(yè)化、素質(zhì)高等優(yōu)勢,樹立業(yè)務(wù)經(jīng)營上的良好態(tài)度,以及拓展業(yè)務(wù)的能力,才能在一個全新的崗位上勝任。
    總之,在城市信用社籌建城市商業(yè)銀行這一機遇與挑戰(zhàn)同時并存的時刻,只有努力提高了自我素質(zhì),提高了工作效率,才能體現(xiàn)商業(yè)銀行的快捷、靈活、妥當(dāng)?shù)姆?wù)作風(fēng);只有在學(xué)習(xí)中做到刻苦鉆研,持之以恒,才能為適應(yīng)商業(yè)銀行工作打下堅實的基礎(chǔ)。
    財務(wù)外出培訓(xùn)心得體會總結(jié)報告3
    外出培訓(xùn)報告模版篇八
    作為公司財務(wù)隊伍中的一員我很榮幸地參加了公司在煙臺組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),特別是聽了劉岐老師的關(guān)于全面預(yù)算 財務(wù)分析 現(xiàn)金流管理的授課,受益良多??偟膩碚f除了學(xué)習(xí)到業(yè)務(wù)知識外,同時也開闊了我的眼界,洗禮了我的思想,使我對財務(wù)工作又有了更進一步的認識。這次培訓(xùn)使我從平時繁雜瑣碎的工作中暫時脫離出來,停下腳步,靜下心來加強理論學(xué)習(xí)和實踐思考,更深刻地去認識財務(wù)工作的實質(zhì),去弄清楚數(shù)字背后所隱含的真實。
    劉老師從企業(yè)風(fēng)險管理入手,從企業(yè)戰(zhàn)略角度出發(fā),來解釋了什么是全面預(yù)算和全面預(yù)算對企業(yè)發(fā)展的作用,其中貫穿著財務(wù)分析和現(xiàn)金流管理。講解了運用全面預(yù)算模式來整合資源的效用,將資本模式、商業(yè)模式和管理模式相結(jié)合來實現(xiàn)企業(yè)價值。我們財務(wù)作為這三方面的關(guān)鍵執(zhí)行機構(gòu)之一,在其中起著至關(guān)重要的作用。
    平時我們項目財務(wù)所做的預(yù)算工作只是零敲碎打的一部分,通過這次全面預(yù)算的學(xué)習(xí)使我站在更高的角度去看待預(yù)算的重要性,全面的了解預(yù)算的流程,更好的執(zhí)行公司財務(wù)下達預(yù)算的編制。
    讓我最有感觸的是財務(wù)分析這塊,通過這次的學(xué)習(xí),我深深的感到平時工作的不足。報表數(shù)字背后隱含了什么?作為基層的財務(wù)人員,平時都埋頭于零碎的基礎(chǔ)工作,報表也是按部就班的填列,很少去好好的去做財務(wù)分析,更別說是通過財務(wù)分析來給企業(yè)發(fā)展出謀劃策,經(jīng)過這次培訓(xùn)的醍醐灌頂,我也會加強這方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。讓我非常感興趣的是資本運作這方面,劉老師通過兩個經(jīng)典的例子完美的詮釋了資本運作的效用,深深地震撼了我,一直以為財務(wù)是一個管理和服務(wù)的后勤部門,然而通過資本的運作可以直接給企業(yè)帶來價值,使我思想上深受啟發(fā)。
    現(xiàn)金為王,這是劉老師對企業(yè)資金的一個概括,現(xiàn)金作為企業(yè)的血液,直接影響著企業(yè)的發(fā)展,所以現(xiàn)金流管理任重道遠。劉老師的講解大都是從企業(yè)高度出發(fā)通過現(xiàn)金流管理來確保企業(yè)的資金安全。這也是和我工作最密切相關(guān)的,現(xiàn)在作為出納的我,更加明白要注意支付手續(xù)的完善和真實性的審核以及審批流程的健全,做到每筆支付有據(jù)可尋,把好企業(yè)資金出入關(guān)口。
    雖然有些知識現(xiàn)在離我的具體工作很遠,但是就像劉老師說的知識是需要提前儲備的,一個人必須慢慢囤積能量才能厚積薄發(fā),逐步實現(xiàn)自己的人身價值。
    財務(wù)外出培訓(xùn)心得體會總結(jié)報告4
    外出培訓(xùn)報告模版篇九
    考察學(xué)習(xí)使我們開拓了視野、激活了思路、提升了理念。下面是小編為大家整理的外出參觀培訓(xùn)報告,一起來看看吧!
    乘南通教育之東風(fēng) 揚彌勒明日之教育
    南通之行,收獲豐碩;南通之旅,眼界開闊;春到南通,自己才知曉“全國教育看江蘇,江蘇教育看南通”這句話的真諦。南通,自己向往已久的地方,我今天終于來了。我是多么的高興啊,我承載著多少夢想和希望來了,我要在這里和你訴說我的困惑,我的理想和未來,訴說我的那般孩子們,訴說我們的老師,訴說我的學(xué)校。我想把你說的話捎回去,講給他們聽,他們一定會大吃一驚,他們一定能享受一頓教育的饕餮大餐,他們一定會做夢都想來看你的。南通,因教育而聞名全國的地方,我將乘著你的東風(fēng)揚帆起航,彌勒教育也將乘風(fēng)破浪,揚帆起航,走得更遠!
    我立于三尺講臺已有十幾個春秋,今已三十又余,圣人孔子說:“三十而立”,我立于何? 我現(xiàn)今還一事無成,沒有什么作為,我還等什么呢,我不能再這樣糊里糊涂的下去了,我要做點什么呢,怎樣做呢?尋覓大江南北,追尋你啊——南通,我在這里看到了教育的春天,在這里我感受到了教育的春風(fēng),我們必將乘著你這一股東風(fēng)揚帆起航,奔向遠方。
    來到南通,11個日日夜夜,11個不平凡的而又難忘的日子,聆聽了孫國春、施建平、許衛(wèi)兵和蔡宏圣等多位特級教師的講座,看了通師二附老師的情境數(shù)學(xué)課堂教學(xué),我激動興奮,感慨萬千!
    一、轉(zhuǎn)變觀念 更新理念
    來到南通,我才深刻領(lǐng)悟到“觀念陳舊”的含義,聽聽專家老師
    的講座,再看看這兒老師的課堂,再想想自己的學(xué)校,自己的課堂,真的汗顏啊!同樣身為老師,同樣是一天24小時,為什么他們能做這么多的事兒,而我們就連自己的“三尺講臺”都站不好。這幾天,我一直在思索這個問題,思來想去,究其原因,最根本的是教師的觀念不同,意識不同。我們當(dāng)?shù)氐慕處熖幱诖蟮沫h(huán)境之下,好多老師都是你看我,我瞅你,你賣力,我苦干,你隨意,我隨便。沒有干勁和活力,好比火車失去了車頭,沒有了動力。
    一部分老師還把教書當(dāng)做“鐵飯碗”,沒有憂患意識,沒有自我提高的主動意愿,沒有自我專業(yè)發(fā)展的一個長遠打算。整天埋著頭教書,兩耳不聞窗外事,我只要把學(xué)校教務(wù)處安排給我的課上好就行了。老師們這種簡單的想法在如今可能行不通了。老師不再是簡單的“傳道,授業(yè),解惑”,而應(yīng)該是一個立體的,多才能的,個性豐富的,擁有愛心的,具有可持續(xù)發(fā)展的“萬金油”型人才。所以,教師要學(xué)的東西很多,不只是要上好課,還要勤讀書,做研究,善于總結(jié)和發(fā)現(xiàn),勤于動筆,勇于探索,甘于奉獻,持之以恒,方能成為學(xué)生之良友,教師之楷模。
    因此,對于一位老師,對于一所學(xué)校來說,觀念的轉(zhuǎn)變是很重要的。除了領(lǐng)導(dǎo)重視以外,還得經(jīng)過培訓(xùn)和自身的加強學(xué)習(xí)。觀念轉(zhuǎn)變了,一個人的理念和理想才會隨之轉(zhuǎn)變,主體本身才會產(chǎn)生無窮無盡的力量源泉,推動著自己勇往直前。
    二、積極探索 大膽創(chuàng)新
    有了新的理念,還要看我們自己是否敢于探索,是否敢于創(chuàng)新,
    是否敢于身先士卒,走出一條屬于自己的路來。俗話說,路就在腳下。就看我們能不能邁出第一步,敢不敢大膽往前走。只要我們堅信,不怕失敗,跌倒了爬起來,就會走出一條新的路子。就像通師二附的施建平副校長所言,他大膽創(chuàng)新自己的語文教學(xué),把學(xué)生帶到長江邊上,穿過一片稠密的蘆葦灘,沖到埂上,師生再回過頭去看自己走過的路。啊,密密麻麻的的蘆葦灘上原本沒有路,現(xiàn)在一條隱約可見的小路就在眼前,施老師讓學(xué)生體驗生活之路,也是體驗學(xué)習(xí)之路、人生之路。我想,這樣的體驗學(xué)生一輩子都不會忘的。
    還有一次,施老師為了學(xué)生能寫出真實、生動的習(xí)作,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)情境。學(xué)校有一條用鵝卵石鋪成的小水溝,當(dāng)時水干了。施老師就把水閘打開,水沿著小溝緩緩向下流去,學(xué)生們一個個脫掉鞋襪,挽起褲腿,沿著鵝卵石鋪成的小水溝走來走去,不是發(fā)出歡快的笑聲。有的學(xué)生還光著小腳丫在泥巴塘里,草地上行走,十幾分鐘后,施老師就讓學(xué)生拿起本子,自己找一個地方,把自己的感受寫下來。我們在生活中,為什么就不能多給學(xué)生一些這樣的情境體驗?zāi)?這就是通師二附的大膽創(chuàng)新之處。
    教師的工作是創(chuàng)造性的腦力勞動,只有用創(chuàng)造性的思維和創(chuàng)新的辦法才能創(chuàng)造出新的工作方法。一成不變、生搬硬套的方法是行不通的。我們是教人不是教書,我們是育人不是愚人。所以,在教學(xué)的道路上要不斷探索,勇于創(chuàng)新,才能闖出一片新的天地,走出一條適合自己的路,實現(xiàn)自己的教育夢想。
    三、力求根本 抓實課堂
    學(xué)校要以育人為根本,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。而提高教育教學(xué)質(zhì)量靠的是課堂教學(xué)。我來到南通,才知道這邊的學(xué)校是如何抓教學(xué)的。來上情境課的教師中,有部分是校長;來跟我們進行講座的有部分也同樣是校長。這讓我很納悶,因為跟我們那邊不太相同。我們那邊的校長基本上不上課,而這邊的校長基本上是教學(xué)能手,是學(xué)校教學(xué)的一把手,有的還被評為特級教師,像施建平、許衛(wèi)兵等??梢姡瑢W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校的課堂教學(xué)是起到多么重要的作用啊!只有領(lǐng)導(dǎo)懂教學(xué),才能管理好教學(xué);只有領(lǐng)導(dǎo)帶頭研究教學(xué),也才能抓好教學(xué)。脫離了課堂教學(xué)的研究,都是慘白無力的,如同行尸走肉。像李吉林老師那樣一生從教五十個春秋,當(dāng)過校長,但她從未離開過她的孩子和課堂?,F(xiàn)在她已是一位76歲的老人,但她任然堅持到學(xué)校來,研究她的情境教育理論,到教室外面的走道上走走,看看,聽聽。她之所以取得了這么偉大的成就,跟她扎根于課堂教學(xué)是密不可分。假如李老師離開了課堂,她不一定會功成名就,成為兒童教育家了。
    總之,課堂教學(xué)是教師的主陣地,我們一定要把握好課堂40分鐘,認真研究課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題和現(xiàn)象,積極思考,大膽猜想,勇于實踐,敢于探索,不畏艱辛,在小小的教室里,研究出無窮的大智慧;在小小的教室里,探索出具有彌勒特色的教育;在小小的教室里,感悟一個個鮮活的有個性的生命體;在小小的教室里,感悟教育的真諦與魅力,體現(xiàn)人生的自我價值與追求。
    四、夯實基礎(chǔ) 提升素質(zhì)
    教師的基本技能和自身素質(zhì)關(guān)系到一位教師的自身成長。只有基
    本技能強,自身素質(zhì)高的教師成長的速度才會更快,學(xué)生才會喜歡,才能贏得學(xué)生的尊重。來到通師二附,我才知道他的強大和實力,施建平副校長說:“通師二附的老師們連續(xù)九年奪得江蘇省數(shù)學(xué)課堂競賽一等獎”,這樣的成績真了不起,這背后有什么再支撐著呢,這就是情境數(shù)學(xué)課堂教學(xué)和教師的基本功以及自身素質(zhì)有很大的關(guān)系。
    無論從看課到議課再到講座,就能透出幾分教師的功底和修養(yǎng)。這兒的好多校長都搞研究,還出了不少專著,有的成了專家。他們從校長到普通老師,每一個都是研究者,發(fā)表幾篇文章,算是常事。而我們當(dāng)?shù)貐s大不一樣,發(fā)表篇文章算是稀奇和新鮮事兒,學(xué)習(xí)的氛圍不濃厚,研究的氛圍不濃厚,讀書的氛圍不濃厚。作為一名教師,不學(xué)習(xí)是多么可怕啊,不讀書是多么可悲啊!這樣的教學(xué),這樣的課堂會有生機嗎?教師的一桶水被舀干了,還會有嗎?教師的這一桶水夠?qū)W生在里面遨游嗎?不言而喻,現(xiàn)在的教師不是一桶水了,而是需要長流水,許多的水,才能滿足學(xué)生的需求和渴望,才能從根本上幫助學(xué)生止渴。所以,教師提高自身修養(yǎng)和素質(zhì)是多么重要啊!只有打好自身的基礎(chǔ),補好自己的漏洞,才能看到別人身上的漏洞,才會有自身的提高和發(fā)展。
    五、反思成長 突出成果
    就能發(fā)表一篇文章發(fā)表,有的時候是三篇,比如:打磨公開課“用字母表示數(shù)”,發(fā)表了三篇文章:《數(shù)學(xué)視界,引領(lǐng)課堂走向深遠——“用字母表示數(shù)”教學(xué)的重構(gòu)》發(fā)表于《小學(xué)教學(xué)》(數(shù)學(xué)版)20xx年z1期;《捕捉數(shù)學(xué)史的教學(xué)因子——以“字母表示數(shù)”的教學(xué)為例》發(fā)表于人民教育,20xx年第6期;《和諧:小學(xué)教學(xué)設(shè)計的新視角——以“用字母表示數(shù)”的教學(xué)設(shè)計為例》發(fā)表于《課程、教材、教法》20xx年第8期。蔡老師經(jīng)過不斷反思,才寫出了這么多文章。所以,我們以后也要向蔡老師一樣,上完一堂課以后,要善于反思,學(xué)會反思;要勤于思考,勤于動筆,讓自己的教學(xué)成果凸現(xiàn)出來,讓更多的人知曉,慢慢的你也就成為了專家。
    總之,南通教育并不是偶然現(xiàn)象,也不會隨機產(chǎn)生,有他內(nèi)在的因果關(guān)系。一位李吉林老師帶動了南通,南通帶動了江蘇,南通因此而聞名全國。南通教育這一現(xiàn)象是李老師花了35年的心血才換來的。35年里,李老師又培育出了大批的弟子,就像這樣傳下去,南通的名師越來越多,李吉林效應(yīng)充分發(fā)揮了它的作用,得到了推廣,所有南通人向她看齊,你想,這是一股多么強大的力量啊——千軍萬馬,勢不可擋!現(xiàn)在的彌勒教育就缺這樣一位領(lǐng)軍人物,我想,有南通人的前車之鑒,再加上我們彌勒人的智慧,在不久的將來,這樣的人物一定會在彌勒大地橫空出世,再現(xiàn)傳奇,昭示天下!
    我感慨萬分!我慶幸自己能在這個培訓(xùn)班里接受實實在在的教育。這當(dāng)然與任校長和張教授的精心安排是分不開的。我被安排在浙江省首批一級重點中學(xué)——浙江大學(xué)附屬中學(xué)學(xué)習(xí)。在這兩個星期的學(xué)習(xí)中,我深受導(dǎo)師的悉心引領(lǐng),零距離地感受著名校在提高教育教學(xué)質(zhì)量方面的成效與做法,感觸頗深,受益非淺??梢哉f這是一個終身難忘的學(xué)習(xí)機會。下面我分以下幾部分來對自己的教學(xué)實踐進行總結(jié):
    一、我的學(xué)習(xí)經(jīng)歷
    我深知這次機會的難得。因此在學(xué)習(xí)過程中始終都是全身心投入,絲毫不敢懈擔(dān)爭取讓自己能在有限的學(xué)習(xí)時間內(nèi)學(xué)到更多的先進經(jīng)驗,體悟同行對教育事業(yè)的完全認同和獻身精神。
    這兩個星期,我除了跟著自己的實踐導(dǎo)師聽課學(xué)習(xí)外,也積極地向其他優(yōu)秀的教師學(xué)習(xí)。下面是我聽過的一些課:
    1、自己實踐導(dǎo)師的課(高二生物)
    2、高三生物課
    3、實驗課
    4、每周四專家的報告
    5、其他一些特級教師的課
    6、學(xué)軍中學(xué)的生物課
    7、杭州外國語的生物課
    聽這些課機會太難得了。我們平常也可能通過參加一些教研活動聽到一些優(yōu)秀教師的展示課,但那都是經(jīng)過包裝的,作秀的成分可能更多一點。而這種課是原汁原味的,更加能引起我們的思考,進而通過和人家的方方面面的對比找到自己的不足。因此,在學(xué)習(xí)期間我盡可能的利用時機,在不妨礙他們工作的前提下多看,多聽,多問,多思。特別是他們的生物教研組,每周都會定期的組織活動,邀請大學(xué)教授來做講座,或者一些知名的教師上示范課,然后大家一起交流。這對教師專業(yè)的成長起到了積極引領(lǐng)的作用。這一點我們是望塵莫及,非常羨慕。
    二、我的學(xué)習(xí)體會
    “艱苦創(chuàng)業(yè)、科學(xué)務(wù)實、團結(jié)進缺這是浙大附中的校風(fēng),也是他們的真實寫照。在我學(xué)習(xí)期間,我深刻領(lǐng)會了他們的勤奮、務(wù)實、高效。我們?nèi)ジ街械牡谝惶靹偤泌s上了他們的運動會。他們用星期一、星期二開運動會,星期三放假休息。這在我們看來是不可思議的。平時他們也沒有晚自修,星期六只有半天上課,課時并不比我們多,成績卻那么好,這就是效率!為什么會有這么高的效率呢?帶著這個問題我細心的觀察了他們的老師和學(xué)生,試圖在他們的身上找到答案。下面我就來說說自己的體會:
    1、學(xué)校方面——先進的辦學(xué)理念
    辦學(xué)理念是辦學(xué)實踐的內(nèi)在動力,學(xué)校教育的改革和進步必須以理念的突破和更新為先導(dǎo)。高品質(zhì)的學(xué)校教育需要正確、先進的辦學(xué)理念引導(dǎo)。而他們學(xué)校充分強調(diào)以師生為本,高效開放,尊重個性,全面發(fā)展。
    其中我認為做的比較好且直接對學(xué)生有利的就是他們的評價體系的多元化。因為學(xué)生存在差異,個性各不相同。在學(xué)校管理中他們破除了單一的評價模式,努力給每個人的個性特長以最優(yōu)化的發(fā)展空間。在期末成績單上家長看到的不僅是某一門學(xué)科考了多少分,還有其他方面的發(fā)展,包括他們參加的各種活動,他們的特長,他們每一次進步的痕跡、每一次得到的獎勵等。學(xué)科的成績也不只是通過一次考試得到的分數(shù),還要包括課堂的表現(xiàn)成績,平時的測驗成績,以及作業(yè)的完成情況等,然后按比例折合算出最后成績。他們老師說這樣算出的成績跟他們期末考試的分數(shù)相差不會太大,但我認為這對學(xué)生的影響是不一樣的。首先這樣做就能充分調(diào)動學(xué)生的積極性,有利于學(xué)生各方面的發(fā)展。特別是學(xué)科成績評價的多元化,更加能督促學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,認真聽課,認真對待平時的作業(yè)。而我們也會遇到一些學(xué)生聽課不夠認真,作業(yè)懶得去完成,有的學(xué)生連考試都懶得高抬貴手。我們幾乎是束手無策。
    2教師方面——一絲不茍的工作態(tài)度
    課堂是教學(xué)的主陣地。在學(xué)生肯學(xué)的前提下,課堂教學(xué)質(zhì)量的高低與教師的付出應(yīng)該是成正比的。在附中我看到了一支與時俱進,謙虛謹慎,虛心好學(xué)的教師隊伍。他們學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子是由一些教育理念非常先進的學(xué)科骨干力量組成的。他們教科研活動的開展已經(jīng)成為常規(guī),且有聲有色。
    生物教研組的活動是在每周的星期四下午。單周是講座,他們可以利用自己的地理優(yōu)勢,請大學(xué)的知名教授來為老師講課,便于老師及時更新知識結(jié)構(gòu),與新課改接軌。雙周是示范課,教研組全體成員要組織聽評課活動。授課的可以是自己學(xué)校的老師,也可以請一些知名的教師來給大家示范。這種方式非常有利于教師之間的優(yōu)勢互補,從而整體提高備課水平。我感到非常震撼的是他們的實驗員都在積極鉆研嘗試,根據(jù)新課改的要求自己制作新課本上出現(xiàn)的,而市場上不好買的實驗器材。我在聽實驗課時,實驗員王老師告訴我實驗所需要的很多試劑都是她自己提取出來的。
    我最佩服并且自愧不如的是他們老師對待學(xué)生作業(yè)的態(tài)度。學(xué)生的作業(yè)肯定要改,但他們老師強調(diào)作業(yè)能得甲或乙不在于第一次的正確率,而在于下一次的改正情況。如果下一次交上來及時修正了還是可以得甲。因為作業(yè)完成情況是要記入最后成績的,學(xué)生就會認真對待。這樣改作業(yè)就不會流于形式。在教室外的走廊上我們會經(jīng)??吹矫總€班不同學(xué)科的優(yōu)秀作業(yè)展覽。作業(yè)能及時高質(zhì)量的完成,這應(yīng)該是一門學(xué)科能否學(xué)好的關(guān)鍵。
    另外,他們課堂教學(xué)的反饋也是比較及時有效的。我了解了一下他們除了期中、期末考試,平時還有月考、周練,有時課前15分鐘要安排小測試,這都對學(xué)生起到了積極的督促。總的來看,他們的教學(xué)工作做得很細,很實,很到位。
    3、學(xué)生方面——你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍
    師傅引進門,修行在個人。這句話用在附中學(xué)生的身上應(yīng)該非常貼切。他們的課時并不多。每節(jié)課教師的教學(xué)節(jié)奏非???,課堂容量非常大。我在記聽課筆記的時候都會有一種目不暇接的感覺。而他們學(xué)生每天都面對這樣的課堂。這就可想而知他們課堂是怎樣全身心投入的,課后他們需要花多少的時間和精力去消化吸收。
    三、我的學(xué)后反思
    通過他們的課堂,結(jié)合自己的教學(xué)實踐我體會到:教學(xué)生學(xué)習(xí)就類似于喂孩子吃飯。如果孩子的胃口好,那就吃什么都香,飯量也會比較好,消化吸收能力也很好。這就是他們的學(xué)生。而我們的學(xué)生胃口不好,這就需要適當(dāng)減少飯量,避免消化不良。同時在烹飪的時候要注意色香味俱全,能吸引他們的注意,努力迎合他們的胃口,爭取能使他們健康茁壯地成長。
    “生命是一條河,需要流動,需要吸納。教師有了豐富的文化知識底蘊,教育教學(xué)活動才會有底氣?!苯逃龑嵙?xí)已告一段落,但我感覺到需要自己學(xué)習(xí)的東西更多了。今后我會更加嚴格要求自己,在學(xué)習(xí)中不斷進步,在反思中不斷成長!
    3月27日至5月15日,我們進行了電工基本技能、安全基本技能、登高作業(yè)、各種一次設(shè)備的結(jié)構(gòu)和原理、不同試驗的試驗方法和注意事項等方面的培訓(xùn)。開始的第一天,我們就進行了登高方面的培訓(xùn)。作為國家電網(wǎng)公司的一員,登桿是一項最基本的技能。從這一天的培訓(xùn)中,在老師的耐心指導(dǎo)下,我們都掌握了登桿這項最基本的技能。我們學(xué)會了如何做觸電急救、滅火和接線等一些基本的技能。作為電力公司生產(chǎn)線的員工,隨時都有可能碰到觸電的情況,學(xué)會觸電急救,不僅是對自己負責(zé),也是對別人負責(zé)。而滅火不僅是在工作上需要,在生活上也是必須掌握的。
    四、夯實理論基礎(chǔ),實踐中提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
    5月中旬至6月中旬,我們進行了為期一個月的模擬訓(xùn)練,我們的模擬訓(xùn)練都是在電腦上進行的,電腦上有一個軟件,里邊詳細了介紹了各種設(shè)備的結(jié)構(gòu),并進行拆分講解。前幾天,老師讓我們自己好好看下各種設(shè)備的結(jié)構(gòu),由于是多媒體講解的,并且以圖片的形式,之前很多設(shè)備都無法看到內(nèi)部的結(jié)構(gòu),經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí),更加清楚了設(shè)備內(nèi)部是什么樣的,以前存在的很多疑問也都迎刃而解了。然后我們又認真仔細的看了各種電力設(shè)備電氣試驗的原理,即是對之前在教室里學(xué)習(xí)的基本試驗方法的原理的一次復(fù)習(xí),之后又認真仔細的學(xué)習(xí)了各種設(shè)備的電氣試驗的接線,并在一個模擬軟件了進行了模擬。
    經(jīng)過了這一個月的模擬訓(xùn)練,我們對各種試驗的原理和接線都理解的相當(dāng)?shù)耐笍亓耍?dāng)然,光有理論是不行的,實踐才能出真知,隨后我們就到電氣試驗實訓(xùn)大廳對真實設(shè)備做各種試驗,將之前所學(xué)的理論和實踐相結(jié)合,相互補充,在老師們不厭其煩的教導(dǎo)下,將碰到的一些問題請教老師,在老師的指點下,所有問題都得到了解決,之前的模擬訓(xùn)練容易忽視的一些現(xiàn)場注意事項,通過實際操作也得到了很好的補充。最后這二個多月的培訓(xùn),我系統(tǒng)地掌握了各種電力設(shè)備的內(nèi)部結(jié)構(gòu)、原理和試驗的原理、方法等有關(guān)高壓試驗方面的知識,使我更加能夠信任將來的工作。
    外出培訓(xùn)報告模版篇十
    暑假前不久,我參加了孟津縣教育局組織的校長培訓(xùn)班,去新安、欒川參觀了兩所學(xué)校,感受頗深,受益匪淺,現(xiàn)整理如下。
    一、“業(yè)務(wù)立?!钡闹笇?dǎo)思想。
    參觀的兩處小學(xué),都是后來居上的名校。之所以成名,主要是業(yè)務(wù)工作抓出了實效。他們這種以業(yè)務(wù)立校、以業(yè)務(wù)揚名的指導(dǎo)思想,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。參觀很多地方的很多名校,立校立名的花樣繁多,真正鋪下身子研究業(yè)務(wù)、以業(yè)務(wù)立校的較少。學(xué)校是教學(xué)的場所,是為國家民族培養(yǎng)人才的地方,作為一校之長,在制定學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略時,切不可忘了自己的本質(zhì)工作所在。
    二、從小處做起,做出實效。
    有一所學(xué)校,扎扎實實抓業(yè)務(wù),也確實抓出了成效,讓參觀學(xué)習(xí)的各位校長由衷的感佩。他們的成效從哪里來?我們和他們的差距在哪里?我覺得很重要的一點,也是我們沒有做到的一點,就是他們對教學(xué)管理中的“小事”的關(guān)注。他們的業(yè)務(wù)管理,不搞形式主義,不浮于表面,而是不斷發(fā)現(xiàn)問題,然后不斷的解決問題。在這個“不斷”的過程中,他們逐漸逼近了問題的實質(zhì),實效也就顯現(xiàn)出來。比如后六中學(xué),他們發(fā)現(xiàn)晨讀20分鐘的利用率很低,于是將晨讀作為校本課題立項,實實在在地進行了研究,探索出了一套行之有效的辦法:語文和英語兩門課的老師下午放學(xué)時把第二天晨讀的內(nèi)容、要求、任務(wù)寫在黑板上。教師不只是籠統(tǒng)規(guī)定預(yù)習(xí)什么,必須細化為一個個句子、一個個單詞,而且更重要的是要有落實,有檢查。晨讀下課前的五分鐘,老師會予以檢查,不合格的學(xué)生要在下午第四節(jié)自習(xí)課上繼續(xù)補習(xí)。要想在五分鐘內(nèi)檢查全班的晨讀效果有困難,經(jīng)過研究學(xué)校決定,每次抽查幾名成績不太好的學(xué)生,督促他們學(xué)習(xí)。從小事做起,在晨讀“讀什么”、“如何檢查”上體現(xiàn)得最為深刻。當(dāng)“讀什么”、“如何檢查”真正落實到位后,即使教師不在教室里盯著,學(xué)生也會自覺地讀書。這樣做的結(jié)果,是教師的工作負擔(dān)減輕了,同時還激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力,培養(yǎng)了他們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。從這一個例子可以看出新安新城小學(xué)管理注重細節(jié)的功夫。他們沒有新奇的做法,只不過是把教學(xué)中的問題凸現(xiàn)出來,認真分析研究,找出解決問題的思路,然后進行認真的落實。這樣的教學(xué)管理,是真正幫助教師解決問題的,而不是給老師增添麻煩的,所以更能得到老師的擁護,更好的得到落實,也才能真正得到實效。
    感悟:
    也應(yīng)清晰地認識到:“特色學(xué)?!苯^不等同于“特色項目學(xué)?!被颉疤亻L學(xué)?!?,絕不只是簡單地教學(xué)生寫一手好字或習(xí)得某種技能,它更多地應(yīng)著眼于文化層面和精神層面的發(fā)展,最深層地追求人的發(fā)展?!疤厣椖俊币膊坏韧凇绑w育藝術(shù)”,可以是課程特色建設(shè)、特色德育資源開發(fā)、特色教育改革、特色師資隊伍建設(shè)等,學(xué)校必須結(jié)合自身發(fā)展實際,找準特色定位和突破口,確定優(yōu)先發(fā)展特色項目。特色教育的著眼點在學(xué)生,只有服務(wù)于學(xué)生,服從于學(xué)生的認知需求,特色建設(shè)才有成效,特色品牌才能夠真正樹立起來。特色教育如常態(tài)教育一樣,也是一門藝術(shù),特色建設(shè)需要遵循一定的科學(xué)規(guī)律,遵循學(xué)生的認知結(jié)構(gòu)。違背特色教育的規(guī)律最終必然走向沒落?!耙粋€班的特色不是一個年級的特色,一個年級的特色也成就不了全校的特色!”一所學(xué)校,特色項目需要全員參與。只有全員的認可和參與,才有全員的擁戴和支持,有了全員的參與和支持,學(xué)校特色也就成了學(xué)校的一種自覺的行為習(xí)慣,這種習(xí)慣就是一種文化,一種品牌。
    特色學(xué)校建設(shè)是學(xué)校生存與發(fā)展的需要,學(xué)校特色發(fā)展是教育改革與發(fā)展的必然訴求。讓我們從實際情況出發(fā),積極發(fā)掘、提煉、建設(shè)、發(fā)展、凸顯本校辦學(xué)特色,科學(xué)設(shè)計和規(guī)劃學(xué)校發(fā)展藍圖,使我們孟津縣的學(xué)校也有各自的特色,優(yōu)化學(xué)校教育資源,追求精致發(fā)展,提高學(xué)校特色品位。
    努力方向:
    實事求是地認識自己,研究自己,定好位,彰顯辦學(xué)特色。我們將著重抓好以下幾個方面:
    一、加大教師培訓(xùn)的力度
    (一)、抓教師基本功的培訓(xùn)。爭取人人有能力,人人有特長。例如:書寫、繪畫、朗讀、演講等等。
    (二)加大教研力度。繼續(xù)堅持走出、請進來。本著“四多”的原則;多給教師學(xué)習(xí)的機會;多給教師鍛煉的機會;多給教師研討的機會;多給教師展示的機會。不斷優(yōu)化課堂教學(xué)。
    二、辦特色學(xué)校
    (一)獨特性。指學(xué)校在具有一般學(xué)校共性的基礎(chǔ)上,又有著與眾不同的個性與風(fēng)格,即所謂的“人無我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我精”,而我們西關(guān)學(xué)校目前的辦學(xué)特色還沒有完全形成,或者說特色還不鮮明,沒有自身的獨特性。所以首要的辦學(xué)思路是形成我們學(xué)校辦學(xué)的獨特性。
    《小學(xué)校長培訓(xùn)班外出學(xué)習(xí)考察報告》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
    外出培訓(xùn)報告模版篇十一
    農(nóng)民工調(diào)查報告
    (一)所謂城市農(nóng)民工是一個特殊的群體,是指在城鎮(zhèn)中務(wù)工的具有農(nóng)村戶口身份或非城鎮(zhèn)非農(nóng)村戶口的勞動者(即因企事業(yè)單位或政府辦公占地所產(chǎn)生的農(nóng)轉(zhuǎn)非農(nóng)民工)。他們?yōu)槲覈鞘鞋F(xiàn)代化建設(shè)做出了巨大的貢獻,但是他們的處境卻相當(dāng)?shù)乩щy,游離在城市和農(nóng)村邊緣,得不到基本的身份認同,現(xiàn)在,在許多城市,為了改變農(nóng)民工在城市市民心目中的形象,提出尊重農(nóng)民工,把農(nóng)民工改稱為'新市民',從地位上把農(nóng)民工與市民同等起來。但是,長期以來,農(nóng)民工的社會保障問題依然沒有得到解決,值得重視和探討。筆者就目前農(nóng)民工情況做一調(diào)查,報告如下:
    一、農(nóng)民工來源隨著我國社會生產(chǎn)力的提高,在農(nóng)村出現(xiàn)了大量富余的勞動力,自**年以來,大量農(nóng)民擁入城市,在不同行業(yè)干著最苦最累最臟的活,但工資卻最低,同時分布在建筑業(yè),工廠,一些服務(wù)業(yè)當(dāng)中,從此,農(nóng)民工遍布了大江南北。建筑工地的工人、賓館的服務(wù)員,小區(qū)的保潔員、理發(fā)師?這些在千千萬萬城市居民生尖中扮演重要角色的'小人物',大部分來自農(nóng)村,干著絕大多數(shù)城市人不愿干的活。據(jù)調(diào)查表明,絕大部分的外來人口都是從事建筑、美發(fā)、保潔、收舊等行業(yè),其中80%以上是35歲以下的青年人。他們從初中以上文化程度達55.7%,未婚青年占了61.5%,60%的人每月收入在500元以下。到達城市打工的37%的民工中,只有不到20%的人是通過職介所介紹找到工作的,大部分是通過親朋好友來打工的。
    二、農(nóng)民工在城市中生活狀況
    1、調(diào)查顯示:外來務(wù)工青年每天工作時間超過8小時的達75%,其中8%的人工作時間超過12小時。但他們中卻有76%的人工作時間超過12小時。但他們中卻有76%的人每月用在教育、文化、娛樂等方面的開支低于50元以下,來外地找工作期間身上帶夠一個月花費的僅占12.9%,一旦找不到工作,他們的生活就將陷入極困難境地。一旦有了工作,他們還要將收入的一大部分用來支持家里。
    2、外來務(wù)工青年的精神生活跟同齡的城市青年相比有較大差距,他們?nèi)狈?wù)工青年自己的文化和教育活動陣地。據(jù)我們了解到的務(wù)工青年一般把大部分時間用在工作上,其余的一般就是聚在一起聊天,打牌、看電視,他們一般不關(guān)心時事新聞。雖然很多人都想去看些文學(xué)、技能介紹等方面的書,但苦于沒錢或沒時間,只得去買些地攤上的書,或者干脆趁休息時間跑到書店看免費的書。
    3、民工中,絕大多數(shù)沒簽用工合同。一項調(diào)查中,當(dāng)被問及'您希望組織對你提供哪些幫助'時,有30.1%的務(wù)工青年希望能保障他們的合法權(quán)益。同時,據(jù)了解,外來務(wù)工青年中75%的人工作不穩(wěn)定,56%的人未簽勞動合同,52%的人加班后沒勞動報酬。
    4、務(wù)工青年法制觀念和知識也很薄弱。據(jù)調(diào)查顯示,絕大多數(shù)務(wù)工青年通常與用工單位口頭協(xié)商工資待遇,只有不到44%的人簽訂了用工合同。用工單位為他們繳納失業(yè)保險金和工傷醫(yī)療保險的寥寥無幾。當(dāng)他們的合法權(quán)益受到侵害時,有33.2%的人感到孤立無助,只有13.3%的人想到去找工、青、婦、組織。
    5、由于工作不穩(wěn)定,外來務(wù)工青年的子女上學(xué)也成了大問題,他們的孩子不得不打游擊,很多務(wù)工青年子女就讀的外來務(wù)工子弟學(xué)校,既無法跟城市學(xué)校相比,又無法跟他們家鄉(xiāng)的學(xué)校相比。
    三、農(nóng)民工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保障待遇問題
    (一)從失業(yè)保障方面看,城市居民在失業(yè)期間有失業(yè)補助,而農(nóng)民工卻沒有。
    農(nóng)民工靠的是熟人'拉線',為他們提供崗位;靠運氣,不要因生大病、受重傷而失去工作。他們在失業(yè)期間多是靠積蓄,或向他人借錢,或是貸款、賣血,也有一部分人不得不回農(nóng)村老家,重操舊業(yè)。從醫(yī)療方面看,很多農(nóng)民工失業(yè)以后仗著年輕,身體好,硬挺著而不去醫(yī)院看病,遇到重病、大病,絕大部分是自費,用工單位通常在不得已的情形下只墊付很小一部分費用。從住房方面看,農(nóng)民工是無法享受福利分房或在政府提供補貼的情形下買商品經(jīng)濟房的。有些農(nóng)民工合伙租住于城鄉(xiāng)結(jié)合部的農(nóng)居點,一間房住二三十人,房租每人每月平攤幾塊錢,鋪地鋪,雇傭某家屬做飯,在公共食堂吃飯;有些建筑工人住在工地附近的工棚里,擁擠不堪,采光和通風(fēng)條件差,衛(wèi)生情況不言而論。在保險方面,據(jù)了解,很多工廠對農(nóng)民工只有工傷保險,但有年齡限制,如18歲以下50歲以上的農(nóng)民工沒有工傷保險,即指童工和超齡老齡農(nóng)民工不在保險范圍內(nèi)。童工和超齡工的工資比其他農(nóng)民工工資低,而他們卻干著同樣的活,建筑承包公司等以更廉價的方式剝?nèi)∷麄兊膭趧恿?。這使得農(nóng)民工也分了層次,童工與超齡工的處境更是困難,他們屬于非法用工,更不在法律的保護之內(nèi),但他們又不得不在外打工維持家里的生活。特別是50歲以上的農(nóng)民工,從50年代經(jīng)歷過來的人,家里幾乎有兩三個孩子,至少有一個孩子在上學(xué),上有老,下有小,只有在外打工錢來得快,像養(yǎng)老保險、工傷保險、最低生活保障等就更不必提及了。從某種程度上可以說目前城市農(nóng)民工的社會保障是近乎缺失的。
    (二)農(nóng)民工社會保障制度的缺失原因。
    據(jù)了解是多方面的,通過對社會保障部相關(guān)人士的訪談以及公司相關(guān)負責(zé)人介紹:
    1、社會保障嚴重滯后的根本原因是農(nóng)民工在城鎮(zhèn)的邊緣性這個特殊社會地位,戶口是關(guān)鍵。雖然政府已經(jīng)取消了原來舊的戶籍制度,但太多利益戶口仍在發(fā)揮著作用。沒有城鎮(zhèn)戶口就不能平等地享受城鎮(zhèn)居民的最低生活保障待遇;不是正式城鎮(zhèn)職工只是臨時的工人就不能平等地享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保障待遇。這種過渡性的結(jié)構(gòu)狀態(tài)還沒有相應(yīng)的保障制度實施保障,這便使得農(nóng)民工處于社會保障的'真空地帶'。沒有相應(yīng)明文規(guī)定的農(nóng)民工社會保障條例的出現(xiàn),農(nóng)民工就難以享受社會保障權(quán)益。
    2、社會保障立法不健全。許多對農(nóng)民工的優(yōu)惠政策和社會保障基金沒有得到落實。通過我對市人才市場的調(diào)查與觀察,沒有一家專門為農(nóng)民工服務(wù)的人才市場,嚴格地說,是沒有一個為農(nóng)民工提供合法程序,簽署正式雇傭關(guān)系的契約機構(gòu)。只有農(nóng)民工自發(fā)形成的'農(nóng)民工市場'在公路旁邊,在小賣攤旁邊等待雇主,隨時還要遭受城管的驅(qū)趕,據(jù)說是因為他們影響了市容,給爭創(chuàng)文明城市抹黑。同時,部分用人單位對法律保障缺乏正確的認識,隱瞞企業(yè)受保人員的真實情況,更有甚者拖欠農(nóng)民工工資,強行對農(nóng)民工實施暴力,危害他們的人身與財產(chǎn)安全。
    3、農(nóng)民工自身社會保障意識較差,增強了這一問題的嚴重性。我曾問過一位農(nóng)民工,為什么不去爭取自己的正當(dāng)權(quán)益。他說大學(xué)生太天真,太學(xué)生氣了,社會很復(fù)雜,能有工作已經(jīng)很不錯了。他們農(nóng)民工團體意識較差,帶有濃厚的小農(nóng)意識色彩,怕'鬧事',眼光短淺,只要用人單位給某些領(lǐng)頭農(nóng)民工一點好處,利益誘惑,其他人便不了了之。
    四、調(diào)查建議:
    通過這次調(diào)查,發(fā)現(xiàn)城市農(nóng)民工社會保障問題任重而道遠,建立農(nóng)民工社會保障制度的現(xiàn)實意義非常重大。十七大的召開,將給我們更高的啟示,為解決這個問題指明方向。作為黨員干部,我們更應(yīng)該多參與社會實踐,關(guān)注農(nóng)民工的疾苦,為解決他們的問題獻言獻策。
    1、改善農(nóng)村組織、生產(chǎn)結(jié)構(gòu)。要投入農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)改革,改變靠天吃飯的傳統(tǒng),增加其他副業(yè)或手工業(yè),使農(nóng)民可以有多方的出路。加強農(nóng)民工教育,充分利用職教資源加強農(nóng)民工職業(yè)教育和培訓(xùn),加大新農(nóng)村文化的建設(shè)力度。切實去了解農(nóng)民工的思想動態(tài),積極引導(dǎo)、扶植他們?nèi)ゾ蜆I(yè),為他們提供學(xué)習(xí)的機會,創(chuàng)造學(xué)習(xí)的條件,是任重道遠的,也是社會主義發(fā)展的客觀要求。這是解決'三農(nóng)問題'的有效舉措??傊?,提高基層人員的素質(zhì)是重點,提高農(nóng)民的文化、認識是主要工作。
    2、政府應(yīng)該從各部門抽調(diào)人員,專門成立一個組織,專門針對農(nóng)民工身上所發(fā)生的問題。
    3、完善法律制度,但同時加強宣傳效率,讓農(nóng)民工也能明白其簡易程序,用法律維護自己什么權(quán)益。
    4、加強城鄉(xiāng)交流,促進城鄉(xiāng)居民的相互了解,可以考慮也讓城區(qū)居民'下下鄉(xiāng)'了解農(nóng)民的生活,體驗一下農(nóng)民的感受,將心比心,切實到實際行動,完善兩者之間的關(guān)系。
    5、政府應(yīng)當(dāng)鼓勵并加大經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)對周邊農(nóng)村的扶持。只有將農(nóng)村建設(shè)成城市,才能從根本上把農(nóng)民工帶離邊緣化,讓他們重新正常的軌道上。
    (二)一、調(diào)查目的:
    通過此次調(diào)查,一方面鍛煉了我們把知識運用于實踐的能力;另一方面,使我們走出了書齋,走出了校門,擔(dān)當(dāng)起了一個青少年應(yīng)該承擔(dān)的職責(zé),關(guān)注現(xiàn)實,關(guān)注生活,了解人民疾苦,盡我們的能力去做一些有意義的事情。
    二、調(diào)查內(nèi)容:
    時下正值酷寒的嚴冬季節(jié),當(dāng)大多數(shù)市民呆在暖乎乎的被窩里時,而那些民工兄弟卻飽受嚴寒的在冰冷冷的工地上干工,境況類似這樣的年輕民工數(shù)不勝數(shù)。賓館的服務(wù)員,小區(qū)的保潔員、建筑工地的工人,理發(fā)師??這些在千千萬萬城市居民生尖中扮演重要角色的“小人物”,大部分來自外地,干著絕大多數(shù)城市人不愿干的活。據(jù)調(diào)查表明,絕大部分的外來人口都是從事建筑、美發(fā)、保潔、收舊等行業(yè),其中80%以上是35歲以下的青年人。他們從初中以上文化程度達55.7%,未婚青年占了61.5%,60%的人每月收入在500元以下。到達城市打工的37%的民工中,只有不到20%的人是通過職介所介紹找到工作的,大部分是通過親朋好友來到xx打工的。
    他們在城市中是怎樣生活的呢?
    在書上看到一篇報導(dǎo),跟5個老鄉(xiāng)租住在xx一帶的小李今年20歲,初中畢業(yè)后在家鄉(xiāng)學(xué)了點裁縫手藝,跟隨家鄉(xiāng)某私營老板來到xx做服裝。常常是每天干14個小時才拿15元錢,飯菜每天幾乎都一樣,小李干了一年實在覺得辛苦,就“跳槽”到了一家個體小飯店。這里跟服裝店差不多,也是早晨七八點鐘工作,晚上11點左右睡覺。不過,收入稍高點,每月能拿到600元,這樣,小李已經(jīng)感到很滿足了。小李每月除了要寄300元給弟弟上學(xué)外,自己只有150元生活費,交了80元的房租后,可以**費的只有70元。因此,她很少買衣服。調(diào)查顯示,外來務(wù)工青年每天工作時間超過8小時的達75%,其中8%的人工作時間超過12小時。但他們中卻有76%的人工作時間超過12小時。但他們中卻有76%的人每月用在教育、文化、娛樂等方面的開支低于50元以下,來外地找工作期間身上帶夠一個月花費的僅占12.9%,一旦找不到工作,他們的生活就將陷入極困難境地。一旦有了工作,他們還要將收入的一大部分用來支持家里。
    外來務(wù)工青年的精神生活跟同齡的城市青年相比有較大差距,他們?nèi)狈?wù)工青年自己的文化和教育活動陣地。據(jù)我們了解到的務(wù)工青年一般把大部分時間用在工作上,其余的一般就是聚在一起聊天,打牌、看電視,他們一般不關(guān)心時事新聞。雖然很多人都想去看些文學(xué)、技能介紹等方面的書,但苦于沒錢或沒時間,只得去買些地攤上的書,或者干脆趁休息時間跑到書店看免費的書。
    民工中,絕大多數(shù)沒簽用工合同。一項調(diào)查中,當(dāng)被問及“您希望組織對你提供哪些幫助”時,有30.1%的務(wù)工青年希望能保障他們的合法權(quán)益。同時,據(jù)了解,外來務(wù)工青年中75%的人工作不穩(wěn)定,56%的人未簽勞動合同,52%的人加班后沒勞動報酬。
    而且,務(wù)工青年法制觀念和知識也很薄弱。據(jù)調(diào)查顯示,絕大多數(shù)務(wù)工青年通常與用工單位口頭協(xié)商工資待遇,只有不到44%的人簽訂了用工合同。用工單位為他們繳納失業(yè)保險金和工傷醫(yī)療保險的寥寥無幾。當(dāng)他們的合法權(quán)益受到侵害時,有33.2%的人感到孤立無助,只有13.3%的人想到去找工,青、婦、組織。
    由于工作不穩(wěn)定,外來務(wù)工青年的子女上學(xué)也成了大問題,他們的孩子不得不打游擊,很多務(wù)工青年子女就讀的外來務(wù)工子弟學(xué)校,既無法跟城市學(xué)校相比,又無法跟他們家鄉(xiāng)的學(xué)校相比。
    三、調(diào)查建議:
    1、改善農(nóng)村組織,生產(chǎn)結(jié)構(gòu)。其次,要投入農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)改革,改變靠天吃飯的傳統(tǒng),增加其他副業(yè)或手工業(yè),使農(nóng)民可以有多方的出路。總之,提高基層人員的素質(zhì)是重點,提高農(nóng)民的文化、認識是主要工作。
    2、政府應(yīng)該從各部門抽調(diào)人員,專門成立一個組織,專門針對農(nóng)民工身上所發(fā)生的問題。
    3、完善法律制度,但同時加強宣傳效率,讓農(nóng)民工也能明白其簡易程序,法律維護自己什么權(quán)益。
    4、加強城鄉(xiāng)交流,促進城鄉(xiāng)居民的相互了解,可以考慮也讓城區(qū)居民“下下鄉(xiāng)”了解農(nóng)民的生活,體驗一下農(nóng)民的感受,將心比心,切實到實際行動,完善兩者之間的關(guān)系。
    四、調(diào)查總結(jié):
    要關(guān)注一件事,你必須親身實踐去接近它,不要自己的想法去認知,這一次在接近,了解農(nóng)民工的過程中,我們感受到了許多,也對“三農(nóng)”中的農(nóng)民工有了更深一步的認識,思想受到了很大的觸動,認清了作為中學(xué)生的職責(zé),讓我們共同投放目光。給弱勢群體以人文的關(guān)懷,共同為構(gòu)建和諧的社會主義做一些力所能及的事情。
    (三)中國網(wǎng)4月27日訊 國家統(tǒng)計局網(wǎng)站27日公布20**年我國農(nóng)民工調(diào)查監(jiān)測報告。報告顯示,20**年,全國農(nóng)民工總量達到25278萬人,比上年增加1055萬人,增長4.4%。其中,外出農(nóng)民工15863萬人,增加528萬人,增長3.4%。
    一、農(nóng)民工總體規(guī)模
    (一)農(nóng)民工數(shù)量繼續(xù)增長,總量達25278萬人
    據(jù)抽樣調(diào)查結(jié)果推算,20**年全國農(nóng)民工總量達到25278萬人,比上年增加1055萬人,增長4.4%。其中,外出農(nóng)民工15863萬人,增加528萬人,增長3.4%。住戶中外出農(nóng)民工12584萬人,比上年增加320萬人,增長2.6%;舉家外出農(nóng)民工3279萬人,增加208萬人,增長6.8%。本地農(nóng)民工9415萬人,增加527萬人,增長5.9%。
    (二)中西部地區(qū)農(nóng)民工人數(shù)增長快于東部地區(qū)
    從輸出地看,東部地區(qū)農(nóng)民工10790萬人,比上年增加323萬人,增長3.1%,東部地區(qū)農(nóng)民工占農(nóng)民工總量的42.7%;中部地區(qū)農(nóng)民工7942萬人,比上年增加323萬人,增長4.2%,中部地區(qū)農(nóng)民工占農(nóng)民工總量的31.4%;西部地區(qū)農(nóng)民工6546萬人,比上年增加409萬人,增長6.7%,西部地區(qū)農(nóng)民工占農(nóng)民工總量的25.9%。
    二、農(nóng)民工流向及就業(yè)地域分布
    (一)在中西部地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工增長較快,中西部地區(qū)對農(nóng)民工的吸納能力進一步增強
    從農(nóng)民工的就業(yè)地區(qū)來看,20**年在東部地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工16537萬人,比上年增加324萬人,增長2.0%,占農(nóng)民工總量的65.4%,比上年降低1.5個百分點;在中部地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工4438萬人,比上年增加334萬人,增長8.1%,占農(nóng)民工總量的17.6%,比上年提高0.7個百分點;在西部地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工4215萬人,比上年增加370萬人,增長9.6%,占農(nóng)民工總量的16.7%,比上年提高0.8個百分點。分省看,就業(yè)地區(qū)主要分布在廣東、浙江、江蘇、山東等省,這4個省吸納的農(nóng)民工占到全國農(nóng)民工總數(shù)的近一半。
    (二)在長三角和珠三角地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工比重繼續(xù)下降
    在長三角地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工為5828萬人,比上年增加18萬人,增長0.3%,在珠三角地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工為5072萬人,比上年增加7.4萬人,增長0.1%,在長三角和珠三角地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工增加數(shù)量和增幅均明顯低于上年水平。在長三角和珠三角地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工分別占全國農(nóng)民工的23.1%和20.1%,分別比上年下降0.9和0.8個百分點。隨著中西部地區(qū)的快速發(fā)展,東中西部地區(qū)農(nóng)民工工資水平趨同,長三角和珠三角地區(qū)對農(nóng)民工的就業(yè)吸引力在逐步下降。
    (三)跨省外出的農(nóng)民工數(shù)量減少,農(nóng)民工以跨省外出為主的格局改變
    在外出農(nóng)民工中,在省內(nèi)務(wù)工的農(nóng)民工8390萬人,比上年增加772萬人,增長10.1%,占外出農(nóng)民工總量的52.9%;在省外務(wù)工的農(nóng)民工7473萬人,比上年減少244萬人,下降3.2%,占外出農(nóng)民工總量的47.1%。在省內(nèi)務(wù)工的比重比上年上升3.2個百分點。20**年,去省外務(wù)工人數(shù)減少,改變了多年來跨省外出農(nóng)民工比重大于省內(nèi)務(wù)工比重的格局。
    (四)外出農(nóng)民工仍主要流向地級以上大中城市
    從外出農(nóng)民工就業(yè)的地點看,在直轄市務(wù)工的占10.3%,在省會城市務(wù)工的占20.5%,在地級市務(wù)工的占33.9%,在地級以上大中城市務(wù)工的農(nóng)民工比上年提高1.7個百分點。
    三、農(nóng)民工性別、年齡和受教育狀況
    (一)農(nóng)民工以男性為主,年長農(nóng)民工比重逐年增加
    分性別看,男性農(nóng)民工占65.9%,女性占34.1%;分年齡段看,農(nóng)民工以青壯年為主,16-20歲占6.3%,21-30歲占32.7%,31-40歲占22.7%,41-50歲占24.0%,50歲以上的農(nóng)民工占14.3%。調(diào)查資料顯示,40歲以上農(nóng)民工所占比重逐年上升,由2008年的30.0%上升到20**年的38.3%,三年中農(nóng)民工平均年齡也由34歲上升到36歲。盡管每年農(nóng)村新增勞動力主要會加入到農(nóng)民工的行列中,但農(nóng)民工年齡結(jié)構(gòu)的變化,也說明農(nóng)民工的“無限供給”狀況在改變。
    (二)年齡和家庭對農(nóng)民工的空間流動有很大的影響
    農(nóng)民工中已婚者占73.4%,其中,本地農(nóng)民工已婚者占90.2%,遠高于外出農(nóng)民工已婚者58.2%的比例,這主要是由于本地農(nóng)民工平均年齡高出外出農(nóng)民工12歲,本地農(nóng)民工中40歲以上的占60.4%,而外出農(nóng)民工40歲以上僅占18.2%。這反映了已婚、年紀較大的農(nóng)民工更傾向于就近就地轉(zhuǎn)移,大齡農(nóng)民工不僅外出缺少競爭力,而且需要照顧家庭,這使得他們的外出積極性減弱。
    (三)農(nóng)民工以初中文化程度為主,青年農(nóng)民工和外出農(nóng)民工文化程度相對較高
    在農(nóng)民工中,文盲占1.5%,小學(xué)文化程度占14.4%,初中文化程度占61.1%,高中文化程度占13.2%,中專及以上文化程度占9.8%。外出農(nóng)民工和年輕農(nóng)民工中初中及以上文化程度分別占88.4%和93.8%。外出農(nóng)民工的受教育水平明顯高于本地農(nóng)民工,青年農(nóng)民工的受教育水平最高,也是最具潛力的農(nóng)民工群體。
    (四)沒有參加過任何技能培訓(xùn)的農(nóng)民工占多數(shù),青年農(nóng)民工更傾向參加非農(nóng)職業(yè)技能培訓(xùn)
    在農(nóng)民工中,接受過農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的占10.5%,接受過非農(nóng)職業(yè)技能培訓(xùn)的占26.2%,既沒有參加農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)也沒有參加非農(nóng)職業(yè)技能培訓(xùn)的農(nóng)民工占68.8%。青年農(nóng)民工接受非農(nóng)職業(yè)技能培訓(xùn)的比例要高于年長的農(nóng)民工;與此相反,年長的農(nóng)民工接受農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的比例要高于青年農(nóng)民工,年齡層次越低,接受農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的比例也越低,這說明青年農(nóng)民工正逐漸喪失從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的技能。
    四、農(nóng)民工就業(yè)情況
    (一)農(nóng)民工從業(yè)仍以制造業(yè)、建筑業(yè)和服務(wù)業(yè)為主,從事建筑業(yè)的比重明顯提高
    在農(nóng)民工中,從事制造業(yè)的比重最大,占36.0%,其次是建筑業(yè)占17.7%,服務(wù)業(yè)占12.2%,批發(fā)零售業(yè)占10.1%,交通運輸倉儲和郵政業(yè)占6.6%,住宿餐飲業(yè)占5.3%。從近幾年調(diào)查數(shù)據(jù)看,變化較明顯的是建筑業(yè),農(nóng)民工從事建筑業(yè)的比重在逐年遞增,從2008年的13.8%上升到17.7%,從事制造業(yè)的比重則趨于下降。
    (二)在東部地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工以制造業(yè)為主,但比重下降
    從農(nóng)民工的從業(yè)地區(qū)看,在東部地區(qū)務(wù)工的農(nóng)民工以從事制造業(yè)為主,占44.8%,比上年下降1.4個百分點,中、西部地區(qū)制造業(yè)比重分別為23.0%和15.4%,比上年上升0.6和0.4個百分點。隨著我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級、勞動密集產(chǎn)業(yè)從東部向中西部轉(zhuǎn)移,農(nóng)民工在不同地區(qū)就業(yè)結(jié)構(gòu)將繼續(xù)發(fā)生變化。
    (三)受雇人員的增長快于自營人員的增長,自營比重下降
    在外出農(nóng)民工中,受雇人員占94.8%,自營人員占5.2%;在本地農(nóng)民工中,受雇人員占71.9%,自營人員占28.1%。自營人員主要從事批發(fā)零售業(yè),占39.2%;其次是從事交通運輸業(yè)倉儲和郵政業(yè),占17.8%。近幾年,外出農(nóng)民工和本地農(nóng)民工中自營人員所占比重均呈下降趨勢,20**年,本地受雇人員和外出受雇人員分別比上年增長9.4%和4.4%,本地自營和外出自營分別比上年減少2.1%和11.8%。
    (四)農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性隨年齡增長逐步提高
    在外出農(nóng)民工中,初次外出的平均年齡為26.7歲。從事現(xiàn)職的平均時間為2.7年,從事現(xiàn)職累計不滿1年的占22.7%,1-2年的占43.1%,3-5年的占20.9%,5年以上的占13.3%。從不同年齡組來看,16-20歲年齡組中從事現(xiàn)職5年以上的占1.3%,21-30歲的占7.6%,31-40歲的占22.3%,41-50歲的占24.5%,50歲以上的占21.9%,說明隨著年齡的增長,就業(yè)的穩(wěn)定性也提高。從從事的工作種類看,企業(yè)管理人員、個體經(jīng)營人員、專業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)職累計時間在5年以上的比重要明顯高于服務(wù)業(yè)人員和生產(chǎn)、運輸設(shè)備操作人員。
    外出培訓(xùn)報告模版篇十二
    光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間進入教師行列已近一年。在各位老師的幫忙和支持下,在領(lǐng)導(dǎo)的信任鼓勵下,讓作為一名新教師的我成長、進步了不少?;仡欉@一年的工作,我對自己的表現(xiàn)有滿意也有不足之處,但無論怎樣,都需要自己踏踏實實的工作,實實在在的做人。
    本年度,我擔(dān)任二年級數(shù)學(xué)的教學(xué)工作。在教學(xué)工作方面,做為一名新教師,基本功不扎實,經(jīng)驗缺乏是我的不足。為了提高自己的教學(xué)水平,我主要做了以下幾點:
    認真?zhèn)湔n,鉆研教材,努力上好每一節(jié)課。在備課時我認真鉆研教材,力求吃透教材,找準重點難點。為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學(xué)思路。
    多學(xué)習(xí),多請教。作為新教師,剛開始確實有些盲目,不知如何下手,為了讓自己的教學(xué)方法適應(yīng)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,我不斷改善自己的缺點,經(jīng)常利用空余時間去請教和觀摩其他老師的教學(xué)活動并學(xué)以致用。
    多看書,多上網(wǎng)。用心學(xué)習(xí)各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導(dǎo),更好的進行教育教學(xué)。我們常說給學(xué)生一杯水,教師就要有一桶水,時代在不斷的發(fā)展,知識也在不斷的變化,為了使自己的這一桶水不會陳舊、不會用竭,我努力學(xué)習(xí),給自己充電。還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習(xí),努力提高自己的教學(xué)水平。
    及時寫教學(xué)反思。盡量堅持每一天記錄教學(xué)及課外與學(xué)生的交流,從中找出成功之處與不足之處,有則改之,無則加勉。
    為了更好適應(yīng)教師的主角,使自己更快成長,我為自己設(shè)立了以下幾個目標(biāo),以激勵自己:
    在教育教學(xué)的思想上,認真學(xué)習(xí)新課標(biāo),轉(zhuǎn)變理念,與時俱進。
    在業(yè)務(wù)技能上,繼續(xù)夯實基本功,力爭在兩年之內(nèi),使個人的教育教學(xué)的水平到達一個新的高度。
    加強學(xué)習(xí),除了向書中學(xué)習(xí)外,還要繼續(xù)向有經(jīng)驗的教師學(xué)習(xí)。不斷提高自己的理論水平,同時也要用心參與課題探究。
    繼續(xù)堅持及時撰寫好相關(guān)的文章和總結(jié),為學(xué)校和自己的課題作好準備。
    這一年來學(xué)習(xí),使我收獲不少,無論是在和學(xué)生相處的技巧,還是課堂教學(xué)的合理安排上,我都很大的進步。在今后的實踐中,我會繼續(xù)努力工作,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學(xué)風(fēng)格吸引學(xué)生,打動家長。不斷提高自己,完善自己,努力使自己早日成為一名優(yōu)秀的教師。
    教師外出培訓(xùn)述職報告篇2
    外出培訓(xùn)報告模版篇十三
    我有幸參加了本市同課異構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)圖展示交流活動。在這五天的時間里,觀摩了來自本市不同地區(qū)的10多節(jié)同課異構(gòu)課和知識結(jié)構(gòu)圖展示交流,聽了本市教研員老師的點評,讓我深深的領(lǐng)會到了課堂教學(xué)的魅力所在。同時也讓我深刻的體會到不學(xué)習(xí)是永遠也得不到進步的,所以自己需要不斷的學(xué)習(xí)和汲取他人的經(jīng)驗,同時學(xué)會創(chuàng)造屬于自己的教學(xué)方式。
    這次聽課在聽課過程中我感受到了老師的親和力和授課時豐富的課堂評價以及對學(xué)生的尊重,這對激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣調(diào)動學(xué)生的積極性起到了巨大的作用。在授課中他們的言語表達,簡單明了,語氣又很親切,拉近了和學(xué)生的距離。如_老師,_老師在授課過程中以親切的笑容,溫和的語調(diào)貫徹課堂始終,學(xué)生課堂的反應(yīng)自然很活躍很積極,讓人真切體會到了“愛”駐課堂的魔幻魅力。
    在所觀摩的所有課中,教師的教學(xué)設(shè)計都非常注重培養(yǎng)學(xué)生的探究意識,并且教師精心設(shè)計了多樣化的教學(xué)方法培養(yǎng)學(xué)生的探究能力。如_中的_老師的《找規(guī)律》,用畫一畫、擺一擺、算一算等多種方法進行教學(xué)。讓學(xué)生身臨其境自主學(xué)習(xí)新知,讓學(xué)生在自主探究的過程中體驗和感受到發(fā)現(xiàn)的樂趣和成功的喜悅。教學(xué)設(shè)計,對學(xué)生要了解,信任,要把學(xué)生教活、教懂、教深。弗賴登塔爾曾經(jīng)說:“學(xué)一個活動最好的方法是做?!睂W(xué)生的學(xué)習(xí)只有通過自身的探索活動才可能是有效的。
    如_老師,她在講“圖形的變化規(guī)律”時,就讓學(xué)生觀察了給出的一組圖形后,讓學(xué)生自己動手畫一組有規(guī)律的圖形,看似很簡單的教學(xué)改變,實際上卻是理念的轉(zhuǎn)換。讓學(xué)生由以往的看轉(zhuǎn)為自己動手親自寫,這個過程使學(xué)生更深刻的理解了圖形變化規(guī)律。通過這一點我領(lǐng)悟到教學(xué)一定得注重細節(jié),每一個環(huán)節(jié)都需要好好打磨,才能制作出一堂高質(zhì)量的課。有時看似不起眼的小變化,實質(zhì)上卻蘊含著教學(xué)理念的不同。就像捅破一層窗戶紙一樣,看這小細節(jié)好像很簡單,可實則不容易想到。只有平時多積累多琢磨新課程理念,高效實用課堂的'教學(xué)要素,到準備教學(xué)案時才會厚積薄發(fā),讓人眼前一亮,由衷贊嘆。
    知識來源于生活,運用于生活。學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的終極目的是為了應(yīng)用數(shù)學(xué),用數(shù)學(xué)解決生活中的實際題目。這一點我們都是深有感受。在這些課的設(shè)計里無論是在知識展墊、知識新授、練習(xí)設(shè)計、課堂的總結(jié)評價中老師的設(shè)計都結(jié)合了生活中的實際題目。如在《解決問題》的教學(xué)中,有很多老師都是由現(xiàn)實的數(shù)學(xué)問題引入,都是利用學(xué)生自主探究方法得出定值的關(guān)系。同時這些老師的整節(jié)課的設(shè)計由開始到結(jié)束都是結(jié)合生活中的實際題目來啟發(fā)和引導(dǎo)學(xué)生。讓學(xué)生感悟到數(shù)學(xué)知識來源于生活,數(shù)學(xué)知識可以解決生活的實際問題,潛移默化中提高了學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的熱情。
    我們的每一堂課都是一場沒有彩排的劇目,教師面臨的是時刻都會發(fā)生他們所設(shè)想之外的情形,而要自如地掌控這種隨時都有“意外”的局面,就必須需要教師有良好的教學(xué)機智及應(yīng)變能力,就這一點來說,我覺得教師與直播現(xiàn)場的節(jié)目主持人的角色是一樣的。在這次聽課過程當(dāng)中,我也深刻感受到了執(zhí)教老師們的那種良好的教學(xué)機智,豐富的語言,神態(tài)、動作等方面的表現(xiàn)以及老師們的良好的課堂應(yīng)變能力,讓我進一步體會到教師自身素質(zhì)的重要性。
    短短的一天聽課讓我的心靈震顫,我看到了教學(xué)的藝術(shù)所在,看到了老師的教育理念的體現(xiàn),看到了今天學(xué)生的思想現(xiàn)狀,為我今后的教學(xué)指明了方向,為自己的課堂教學(xué)注入鮮活的血液。對比自己以前的教學(xué)模式及教學(xué)態(tài)度,我需要改進的有很多,需要學(xué)習(xí)的東西還很多,以后一定要多學(xué)習(xí)新課改理念,認真鉆研教材,挖掘教材,提高自己的業(yè)務(wù)水平。取人之長,補己之短,爭取不斷成長,不斷進步,成為一名與時俱進的高素質(zhì)教師。
    外出培訓(xùn)報告模版篇十四
    南通之行,收獲豐碩;南通之旅,眼界開闊;春到南通,自己才知曉“全國教育看江蘇,江蘇教育看南通”這句話的真諦。南通,自己向往已久的地方,我今天終于來了。我是多么的高興啊,我承載著多少夢想和希望來了,我要在這里和你訴說我的困惑,我的理想和未來,訴說我的那般孩子們,訴說我們的老師,訴說我的學(xué)校。我想把你說的話捎回去,講給他們聽,他們一定會大吃一驚,他們一定能享受一頓教育的饕餮大餐,他們一定會做夢都想來看你的。南通,因教育而聞名全國的地方,我將乘著你的東風(fēng)揚帆起航,彌勒教育也將乘風(fēng)破浪,揚帆起航,走得更遠!
    我立于三尺講臺已有十幾個春秋,今已三十又余,圣人孔子說:“三十而立”,我立于何? 我現(xiàn)今還一事無成,沒有什么作為,我還等什么呢,我不能再這樣糊里糊涂的下去了,我要做點什么呢,怎樣做呢?尋覓大江南北,追尋你啊——南通,我在這里看到了教育的春天,在這里我感受到了教育的春風(fēng),我們必將乘著你這一股東風(fēng)揚帆起航,奔向遠方。
    來到南通,11個日日夜夜,11個不平凡的而又難忘的日子,聆聽了孫國春、施建平、許衛(wèi)兵和蔡宏圣等多位特級教師的講座,看了通師二附老師的情境數(shù)學(xué)課堂教學(xué),我激動興奮,感慨萬千!
    一、轉(zhuǎn)變觀念 更新理念
    來到南通,我才深刻領(lǐng)悟到“觀念陳舊”的含義,聽聽專家老師
    的講座,再看看這兒老師的課堂,再想想自己的學(xué)校,自己的課堂,真的汗顏啊!同樣身為老師,同樣是一天24小時,為什么他們能做這么多的事兒,而我們就連自己的“三尺講臺”都站不好。這幾天,我一直在思索這個問題,思來想去,究其原因,最根本的是教師的觀念不同,意識不同。我們當(dāng)?shù)氐慕處熖幱诖蟮沫h(huán)境之下,好多老師都是你看我,我瞅你,你賣力,我苦干,你隨意,我隨便。沒有干勁和活力,好比火車失去了車頭,沒有了動力。
    一部分老師還把教書當(dāng)做“鐵飯碗”,沒有憂患意識,沒有自我提高的主動意愿,沒有自我專業(yè)發(fā)展的一個長遠打算。整天埋著頭教書,兩耳不聞窗外事,我只要把學(xué)校教務(wù)處安排給我的課上好就行了。老師們這種簡單的想法在如今可能行不通了。老師不再是簡單的“傳道,授業(yè),解惑”,而應(yīng)該是一個立體的,多才能的,個性豐富的,擁有愛心的,具有可持續(xù)發(fā)展的“萬金油”型人才。所以,教師要學(xué)的東西很多,不只是要上好課,還要勤讀書,做研究,善于總結(jié)和發(fā)現(xiàn),勤于動筆,勇于探索,甘于奉獻,持之以恒,方能成為學(xué)生之良友,教師之楷模。
    因此,對于一位老師,對于一所學(xué)校來說,觀念的轉(zhuǎn)變是很重要的。除了領(lǐng)導(dǎo)重視以外,還得經(jīng)過培訓(xùn)和自身的加強學(xué)習(xí)。觀念轉(zhuǎn)變了,一個人的理念和理想才會隨之轉(zhuǎn)變,主體本身才會產(chǎn)生無窮無盡的力量源泉,推動著自己勇往直前。
    二、積極探索 大膽創(chuàng)新
    有了新的理念,還要看我們自己是否敢于探索,是否敢于創(chuàng)新,
    是否敢于身先士卒,走出一條屬于自己的路來。俗話說,路就在腳下。就看我們能不能邁出第一步,敢不敢大膽往前走。只要我們堅信,不怕失敗,跌倒了爬起來,就會走出一條新的路子。就像通師二附的施建平副校長所言,他大膽創(chuàng)新自己的語文教學(xué),把學(xué)生帶到長江邊上,穿過一片稠密的蘆葦灘,沖到埂上,師生再回過頭去看自己走過的路。啊,密密麻麻的的蘆葦灘上原本沒有路,現(xiàn)在一條隱約可見的小路就在眼前,施老師讓學(xué)生體驗生活之路,也是體驗學(xué)習(xí)之路、人生之路。我想,這樣的體驗學(xué)生一輩子都不會忘的。
    還有一次,施老師為了學(xué)生能寫出真實、生動的習(xí)作,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)情境。學(xué)校有一條用鵝卵石鋪成的小水溝,當(dāng)時水干了。施老師就把水閘打開,水沿著小溝緩緩向下流去,學(xué)生們一個個脫掉鞋襪,挽起褲腿,沿著鵝卵石鋪成的小水溝走來走去,不是發(fā)出歡快的笑聲。有的學(xué)生還光著小腳丫在泥巴塘里,草地上行走,十幾分鐘后,施老師就讓學(xué)生拿起本子,自己找一個地方,把自己的感受寫下來。我們在生活中,為什么就不能多給學(xué)生一些這樣的情境體驗?zāi)?這就是通師二附的大膽創(chuàng)新之處。
    教師的工作是創(chuàng)造性的腦力勞動,只有用創(chuàng)造性的思維和創(chuàng)新的辦法才能創(chuàng)造出新的工作方法。一成不變、生搬硬套的方法是行不通的。我們是教人不是教書,我們是育人不是愚人。所以,在教學(xué)的道路上要不斷探索,勇于創(chuàng)新,才能闖出一片新的天地,走出一條適合自己的路,實現(xiàn)自己的教育夢想。
    三、力求根本 抓實課堂
    學(xué)校要以育人為根本,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。而提高教育教學(xué)質(zhì)量靠的是課堂教學(xué)。我來到南通,才知道這邊的學(xué)校是如何抓教學(xué)的。來上情境課的教師中,有部分是校長;來跟我們進行講座的有部分也同樣是校長。這讓我很納悶,因為跟我們那邊不太相同。我們那邊的校長基本上不上課,而這邊的校長基本上是教學(xué)能手,是學(xué)校教學(xué)的一把手,有的還被評為特級教師,像施建平、許衛(wèi)兵等??梢姡瑢W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校的課堂教學(xué)是起到多么重要的作用啊!只有領(lǐng)導(dǎo)懂教學(xué),才能管理好教學(xué);只有領(lǐng)導(dǎo)帶頭研究教學(xué),也才能抓好教學(xué)。脫離了課堂教學(xué)的研究,都是慘白無力的,如同行尸走肉。像李吉林老師那樣一生從教五十個春秋,當(dāng)過校長,但她從未離開過她的孩子和課堂?,F(xiàn)在她已是一位76歲的老人,但她任然堅持到學(xué)校來,研究她的情境教育理論,到教室外面的走道上走走,看看,聽聽。她之所以取得了這么偉大的成就,跟她扎根于課堂教學(xué)是密不可分。假如李老師離開了課堂,她不一定會功成名就,成為兒童教育家了。
    總之,課堂教學(xué)是教師的主陣地,我們一定要把握好課堂40分鐘,認真研究課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題和現(xiàn)象,積極思考,大膽猜想,勇于實踐,敢于探索,不畏艱辛,在小小的教室里,研究出無窮的大智慧;在小小的教室里,探索出具有彌勒特色的教育;在小小的教室里,感悟一個個鮮活的有個性的生命體;在小小的教室里,感悟教育的真諦與魅力,體現(xiàn)人生的自我價值與追求。
    四、夯實基礎(chǔ) 提升素質(zhì)
    教師的基本技能和自身素質(zhì)關(guān)系到一位教師的自身成長。只有基
    本技能強,自身素質(zhì)高的教師成長的速度才會更快,學(xué)生才會喜歡,才能贏得學(xué)生的尊重。來到通師二附,我才知道他的強大和實力,施建平副校長說:“通師二附的老師們連續(xù)九年奪得江蘇省數(shù)學(xué)課堂競賽一等獎”,這樣的成績真了不起,這背后有什么再支撐著呢,這就是情境數(shù)學(xué)課堂教學(xué)和教師的基本功以及自身素質(zhì)有很大的關(guān)系。
    無論從看課到議課再到講座,就能透出幾分教師的功底和修養(yǎng)。這兒的好多校長都搞研究,還出了不少專著,有的成了專家。他們從校長到普通老師,每一個都是研究者,發(fā)表幾篇文章,算是常事。而我們當(dāng)?shù)貐s大不一樣,發(fā)表篇文章算是稀奇和新鮮事兒,學(xué)習(xí)的氛圍不濃厚,研究的氛圍不濃厚,讀書的氛圍不濃厚。作為一名教師,不學(xué)習(xí)是多么可怕啊,不讀書是多么可悲啊!這樣的教學(xué),這樣的課堂會有生機嗎?教師的一桶水被舀干了,還會有嗎?教師的這一桶水夠?qū)W生在里面遨游嗎?不言而喻,現(xiàn)在的教師不是一桶水了,而是需要長流水,許多的水,才能滿足學(xué)生的需求和渴望,才能從根本上幫助學(xué)生止渴。所以,教師提高自身修養(yǎng)和素質(zhì)是多么重要啊!只有打好自身的基礎(chǔ),補好自己的漏洞,才能看到別人身上的漏洞,才會有自身的提高和發(fā)展。
    五、反思成長 突出成果
    就能發(fā)表一篇文章發(fā)表,有的時候是三篇,比如:打磨公開課“用字母表示數(shù)”,發(fā)表了三篇文章:《數(shù)學(xué)視界,引領(lǐng)課堂走向深遠——“用字母表示數(shù)”教學(xué)的重構(gòu)》發(fā)表于《小學(xué)教學(xué)》(數(shù)學(xué)版)20xx年z1期;《捕捉數(shù)學(xué)史的教學(xué)因子——以“字母表示數(shù)”的教學(xué)為例》發(fā)表于人民教育,20xx年第6期;《和諧:小學(xué)教學(xué)設(shè)計的新視角——以“用字母表示數(shù)”的教學(xué)設(shè)計為例》發(fā)表于《課程、教材、教法》20xx年第8期。蔡老師經(jīng)過不斷反思,才寫出了這么多文章。所以,我們以后也要向蔡老師一樣,上完一堂課以后,要善于反思,學(xué)會反思;要勤于思考,勤于動筆,讓自己的教學(xué)成果凸現(xiàn)出來,讓更多的人知曉,慢慢的你也就成為了專家。
    總之,南通教育并不是偶然現(xiàn)象,也不會隨機產(chǎn)生,有他內(nèi)在的因果關(guān)系。一位李吉林老師帶動了南通,南通帶動了江蘇,南通因此而聞名全國。南通教育這一現(xiàn)象是李老師花了35年的心血才換來的。35年里,李老師又培育出了大批的弟子,就像這樣傳下去,南通的名師越來越多,李吉林效應(yīng)充分發(fā)揮了它的作用,得到了推廣,所有南通人向她看齊,你想,這是一股多么強大的力量啊——千軍萬馬,勢不可擋!現(xiàn)在的彌勒教育就缺這樣一位領(lǐng)軍人物,我想,有南通人的前車之鑒,再加上我們彌勒人的智慧,在不久的將來,這樣的人物一定會在彌勒大地橫空出世,再現(xiàn)傳奇,昭示天下!
    外出培訓(xùn)報告模版篇十五
    南通之行,收獲豐碩;南通之旅,眼界開闊;春到南通,自己才知曉"全國教育看江蘇,江蘇教育看南通"這句話的真諦。南通,自己向往已久的地方,我今天終于來了。我是多么的高興啊,我承載著多少夢想和希望來了,我要在這里和你訴說我的困惑,我的理想和未來,訴說我的那般孩子們,訴說我們的老師,訴說我的學(xué)校。我想把你說的話捎回去,講給他們聽,他們一定會大吃一驚,他們一定能享受一頓教育的饕餮大餐,他們一定會做夢都想來看你的。南通,因教育而聞名全國的地方,我將乘著你的東風(fēng)揚帆起航,彌勒教育也將乘風(fēng)破浪,揚帆起航,走得更遠!
    我立于三尺講臺已有十幾個春秋,今已三十又余,圣人孔子說:"三十而立",我立于何?我現(xiàn)今還一事無成,沒有什么作為,我還等什么呢,我不能再這樣糊里糊涂的下去了,我要做點什么呢,怎樣做呢?尋覓大江南北,追尋你啊——南通,我在這里看到了教育的春天,在這里我感受到了教育的春風(fēng),我們必將乘著你這一股東風(fēng)揚帆起航,奔向遠方。
    來到南通,11個日日夜夜,11個不平凡的而又難忘的日子,聆聽了孫國春、施建平、許衛(wèi)兵和蔡宏圣等多位特級教師的講座,看了通師二附老師的情境數(shù)學(xué)課堂教學(xué),我激動興奮,感慨萬千!
    來到南通,我才深刻領(lǐng)悟到"觀念陳舊"的含義,聽聽專家老師
    的講座,再看看這兒老師的課堂,再想想自己的學(xué)校,自己的課堂,真的汗顏啊!同樣身為老師,同樣是一天24小時,為什么他們能做這么多的事兒,而我們就連自己的"三尺講臺"都站不好。這幾天,我一直在思索這個問題,思來想去,究其原因,最根本的是教師的觀念不同,意識不同。我們當(dāng)?shù)氐慕處熖幱诖蟮沫h(huán)境之下,好多老師都是你看我,我瞅你,你賣力,我苦干,你隨意,我隨便。沒有干勁和活力,好比火車失去了車頭,沒有了動力。
    一部分老師還把教書當(dāng)做"鐵飯碗",沒有憂患意識,沒有自己提高的主動意愿,沒有自己專業(yè)發(fā)展的一個長遠打算。整天埋著頭教書,兩耳不聞窗外事,我只要把學(xué)校教務(wù)處安排給我的課上好就行了。老師們這種簡單的想法在如今可能行不通了。老師不再是簡單的"傳道,授業(yè),解惑",而應(yīng)該是一個立體的,多才能的,個性豐富的,擁有愛心的,具有可持續(xù)發(fā)展的"萬金油"型人才。所以,教師要學(xué)的.東西很多,不只是要上好課,還要勤讀書,做研究,善于總結(jié)和發(fā)現(xiàn),勤于動筆,勇于探索,甘于奉獻,持之以恒,方能成為學(xué)生之良友,教師之楷模。
    因此,對于一位老師,對于一所學(xué)校來說,觀念的轉(zhuǎn)變是很重要的。除了領(lǐng)導(dǎo)重視以外,還得經(jīng)過培訓(xùn)和自身的加強學(xué)習(xí)。觀念轉(zhuǎn)變了,一個人的理念和理想才會隨之轉(zhuǎn)變,主體本身才會產(chǎn)生無窮無盡的力量源泉,推動著自己勇往直前。
    有了新的理念,還要看我們自己是否敢于探索,是否敢于創(chuàng)新,
    是否敢于身先士卒,走出一條屬于自己的路來。俗話說,路就在腳下。就看我們能不能邁出第一步,敢不敢大膽往前走。只要我們堅信,不怕失敗,跌倒了爬起來,就會走出一條新的路子。就像通師二附的施建平副校長所言,他大膽創(chuàng)新自己的語文教學(xué),把學(xué)生帶到長江邊上,穿過一片稠密的蘆葦灘,沖到埂上,師生再回過頭去看自己走過的路。啊,密密麻麻的的蘆葦灘上原本沒有路,現(xiàn)在一條隱約可見的小路就在眼前,施老師讓學(xué)生體驗生活之路,也是體驗學(xué)習(xí)之路、人生之路。我想,這樣的體驗學(xué)生一輩子都不會忘的。
    還有一次,施老師為了學(xué)生能寫出真實、生動的習(xí)作,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)情境。學(xué)校有一條用鵝卵石鋪成的小水溝,當(dāng)時水干了。施老師就把水閘打開,水沿著小溝緩緩向下流去,學(xué)生們一個個脫掉鞋襪,挽起褲腿,沿著鵝卵石鋪成的小水溝走來走去,不是發(fā)出歡快的笑聲。有的學(xué)生還光著小腳丫在泥巴塘里,草地上行走,十幾分鐘后,施老師就讓學(xué)生拿起本子,自己找一個地方,把自己的感受寫下來。我們在生活中,為什么就不能多給學(xué)生一些這樣的情境體驗?zāi)?這就是通師二附的大膽創(chuàng)新之處。
    教師的工作是創(chuàng)造性的腦力勞動,只有用創(chuàng)造性的思維和創(chuàng)新的辦法才能創(chuàng)造出新的工作方法。一成不變、生搬硬套的方法是行不通的。我們是教人不是教書,我們是育人不是愚人。所以,在教學(xué)的道路上要不斷探索,勇于創(chuàng)新,才能闖出一片新的天地,走出一條適合自己的路,實現(xiàn)自己的教育夢想。
    學(xué)校要以育人為根本,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。而提高教育教學(xué)質(zhì)量靠的是課堂教學(xué)。我來到南通,才知道這邊的學(xué)校是如何抓教學(xué)的。來上情境課的教師中,有部分是校長;來跟我們進行講座的有部分也同樣是校長。這讓我很納悶,因為跟我們那邊不太相同。我們那邊的校長基本上不上課,而這邊的校長基本上是教學(xué)能手,是學(xué)校教學(xué)的一把手,有的還被評為特級教師,像施建平、許衛(wèi)兵等??梢姡瑢W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校的課堂教學(xué)是起到多么重要的作用啊!只有領(lǐng)導(dǎo)懂教學(xué),才能管理好教學(xué);只有領(lǐng)導(dǎo)帶頭研究教學(xué),也才能抓好教學(xué)。脫離了課堂教學(xué)的研究,都是慘白無力的,如同行尸走肉。像李吉林老師那樣一生從教五十個春秋,當(dāng)過校長,但她從未離開過她的孩子和課堂。現(xiàn)在她已是一位76歲的老人,但她任然堅持到學(xué)校來,研究她的情境教育理論,到教室外面的走道上走走,看看,聽聽。她之所以取得了這么偉大的成就,跟她扎根于課堂教學(xué)是密不可分。假如李老師離開了課堂,她不一定會功成名就,成為兒童教育家了。
    總之,課堂教學(xué)是教師的主陣地,我們一定要把握好課堂40分鐘,認真研究課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題和現(xiàn)象,積極思考,大膽猜想,勇于實踐,敢于探索,不畏艱辛,在小小的教室里,研究出無窮的大智慧;在小小的教室里,探索出具有彌勒特色的教育;在小小的教室里,感悟一個個鮮活的有個性的生命體;在小小的教室里,感悟教育的真諦與魅力,體現(xiàn)人生的自我價值與追求。
    教師的基本技能和自身素質(zhì)關(guān)系到一位教師的自身成長。只有基本技能強,自身素質(zhì)高的教師成長的速度才會更快,學(xué)生才會喜歡,才能贏得學(xué)生的尊重。來到通師二附,我才知道他的強大和實力,施建平副校長說:"通師二附的老師們連續(xù)九年奪得江蘇省數(shù)學(xué)課堂競賽一等獎",這樣的成績真了不起,這背后有什么再支撐著呢,這就是情境數(shù)學(xué)課堂教學(xué)和教師的基本功以及自身素質(zhì)有很大的關(guān)系。
    無論從看課到議課再到講座,就能透出幾分教師的功底和修養(yǎng)。這兒的好多校長都搞研究,還出了不少專著,有的成了專家。他們從校長到普通老師,每一個都是研究者,發(fā)表幾篇文章,算是常事。而我們當(dāng)?shù)貐s大不一樣,發(fā)表篇文章算是稀奇和新鮮事兒,學(xué)習(xí)的氛圍不濃厚,研究的氛圍不濃厚,讀書的氛圍不濃厚。作為一名教師,不學(xué)習(xí)是多么可怕啊,不讀書是多么可悲啊!這樣的教學(xué),這樣的課堂會有生機嗎?教師的一桶水被舀干了,還會有嗎?教師的這一桶水夠?qū)W生在里面遨游嗎?不言而喻,現(xiàn)在的教師不是一桶水了,而是需要長流水,許多的水,才能滿足學(xué)生的需求和渴望,才能從根本上幫助學(xué)生止渴。所以,教師提高自身修養(yǎng)和素質(zhì)是多么重要啊!只有打好自身的基礎(chǔ),補好自己的漏洞,才能看到別人身上的漏洞,才會有自身的提高和發(fā)展。
    教師的專業(yè)成長離不開反思。反思是一位教師教學(xué)活動以后所產(chǎn)生的心理活動反應(yīng),對促進教學(xué)有比較大的幫助。對于一位教師來說,沒有反思就沒有成長,沒有反思就沒有進步,沒有反思就不能成長為一位優(yōu)秀的教師。通師二附的蔡宏圣老師,打磨一堂公開課以后,就能發(fā)表一篇文章發(fā)表,有的時候是三篇,比如:打磨公開課"用字母表示數(shù)",發(fā)表了三篇文章:《數(shù)學(xué)視界,引領(lǐng)課堂走向深遠——"用字母表示數(shù)"教學(xué)的重構(gòu)》發(fā)表于《小學(xué)教學(xué)》(數(shù)學(xué)版)20xx年z1期;《捕捉數(shù)學(xué)史的教學(xué)因子——以"字母表示數(shù)"的教學(xué)為例》發(fā)表于人民教育,20xx年第6期;《和諧:小學(xué)教學(xué)設(shè)計的新視角——以"用字母表示數(shù)"的教學(xué)設(shè)計為例》發(fā)表于《課程、教材、教法》20xx年第8期。蔡老師經(jīng)過不斷反思,才寫出了這么多文章。所以,我們以后也要向蔡老師一樣,上完一堂課以后,要善于反思,學(xué)會反思;要勤于思考,勤于動筆,讓自己的教學(xué)成果凸現(xiàn)出來,讓更多的人知曉,慢慢的你也就成為了專家。
    總之,南通教育并不是偶然現(xiàn)象,也不會隨機產(chǎn)生,有他內(nèi)在的因果關(guān)系。一位李吉林老師帶動了南通,南通帶動了江蘇,南通因此而聞名全國。南通教育這一現(xiàn)象是李老師花了35年的心血才換來的。35年里,李老師又培育出了大批的弟子,就像這樣傳下去,南通的名師越來越多,李吉林效應(yīng)充分發(fā)揮了它的作用,得到了推廣,所有南通人向她看齊,你想,這是一股多么強大的力量啊——千軍萬馬,勢不可擋!現(xiàn)在的彌勒教育就缺這樣一位領(lǐng)軍人物,我想,有南通人的前車之鑒,再加上我們彌勒人的智慧,在不久的將來,這樣的人物一定會在彌勒大地橫空出世,再現(xiàn)傳奇,昭示天下!