專業(yè)向領導請假申請書(模板17篇)

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    時間管理是一種非常重要的技能,它可以幫助我們更高效地完成任務??偨Y(jié)要著重歸納和概括,讓讀者能夠一目了然地掌握核心內(nèi)容。下面是一些總結(jié)的常見題材和類型,供大家參考。
    向領導請假申請書篇一
    尊敬的公司領導:
    您好!
    首先感謝領導在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請。我是懷著十分不舍的心情寫下這一封辭職申請的。自我進入公司以來,由于各位領導和同事對我的關心、指導和信任,使我學到了不少知識和處事道理。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在這里學到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。基于個人原因、市場環(huán)境和職業(yè)規(guī)劃等因素,經(jīng)過我這段時間進行了認真的思考后,我做了離職決定。
    我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我會在近期完成工作交接工作。為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,在我離開公司初期,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復協(xié)助解決。
    在此,我非常感謝領導在這段時間里對我的教導和關懷,在公司的這段經(jīng)歷對于我而言是非常珍貴的。將來無論何時,無論何地,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個人生中相當重要的一部分。
    再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。謝謝!
    最后,祝公司領導和同事們身體健康、工作順利!
    申請人:__x
    20__年x月x日
    向領導請假申請書篇二
    尊敬的領導:
    您好!
    首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入xxx這個團隊進公司工作一個月了,從內(nèi)心感覺,我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起不管如何,我還是想早點離開,對您對公司都是最好的選擇。
    我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的往后的幾天,我每天都在仔細考慮問題,說句實在的,晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)首先工作方面。
    我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補賬,整理賬目用友erp7、8、9三個月的現(xiàn)金賬我根據(jù)出納的現(xiàn)金日記賬已經(jīng)補齊了可是和以前幾個月的賬目銜接不起來,我一個一個查,結(jié)果是xx年年末結(jié)轉(zhuǎn)余額時,借貸不平因xx年填制了幾個月的憑證,期初余額已經(jīng)改不了,所以xx年一年的賬目都沒辦法理清,xx年也沒辦法結(jié)轉(zhuǎn)準確余額其次,公司的管理方面,xx公司是個家族式的管理模式,有時意見不統(tǒng)一,還真不知該聽誰的。
    最后就是我的家庭方面了,我來面試時,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自從我加入后的這段時日里,我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什么兩樣,有關加班時間,給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點。
    這是我做財務以來還是第一次碰到的明年我小孩還有我媽都會來廣東,我老公是做業(yè)務的,自然是沒多少時間照顧家庭,顯然以我的工作時間是很不合適的以上幾點是我的個人主觀看法,僅供參考,但都是我的內(nèi)心感受因為我知道很多漂亮衣服,但并不都適合穿在我身上適合自己才是最好的,公司用人也是如此!
    今天我已經(jīng)在oa上發(fā)了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火!
    望領導早日批準我的申請,在此非常感謝!
    此致
    敬禮
    申請人:xxx
    時間:20xx年x月x日
    向領導請假申請書篇三
    尊敬的黨組織:
    志愿申請加入中國共產(chǎn)黨。中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊,是中國人民利益的忠實代表, 是中國社會主義事業(yè)的領導核心。黨的最終目標,是實現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會制度。中國共產(chǎn)黨是以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論作為自己的行動指南。中國共產(chǎn)黨領導人民發(fā)展社會主義民主,健全社會主義法制,鞏固人民民主專政。堅持人民代表大會制度,堅持共產(chǎn)黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度。積極支持人民當家作主,切實保障人民管理國家事務和社會事務、管理經(jīng)濟和文化事業(yè)的權利。廣開言路,建立健全民主決策、民主監(jiān)督的制度和程序。
    堅持與時俱進,也是中國共產(chǎn)黨能夠帶領中國不斷取得進步的重要原因。從毛澤東思想、鄧小平理論到“三個代表”重要思想,中國共產(chǎn)黨根據(jù)形勢的不斷變化,不斷完善黨的基本理論,使黨的領導與中國的基本國情相適應,與時代的進步發(fā)展相適應,與人民群眾的期待相適應。如果沒有與時俱進,不斷創(chuàng)新的勇氣和動力,中國共產(chǎn)黨就不可能帶領中國人民取得一個又一個勝利。堅持和改善黨的領導,要有正確的政治路線和思想路線,還必須有正確的組織路線加以保證,使黨的路線、方針、政策長時期地、堅持不懈地貫徹下去。從全黨的情況來說,組織路線的首要問題,是把我們黨的首腦機構(gòu)黨中央的領導核心調(diào)整好、充實好。
    共產(chǎn)黨員的理想信念是實現(xiàn)共產(chǎn)主義, 理想信念是人的精神支柱,人一旦沒有了理想,就如同失去靈魂的行尸走肉,人生就會失去追求,生命就會失去意義,每一個有思維的人都會有自己的理想信念,只不過各自的理想信念不盡相同,有的信仰虛無飄渺的上帝,有的信奉金錢萬能,追求個人享樂,而共產(chǎn)黨員的理想信念是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。改革開放促進了經(jīng)濟的發(fā)展,為我們實現(xiàn)共產(chǎn)主義又向前邁進了一大步,但在改革開放,國內(nèi)經(jīng)濟飛速發(fā)展的同時,資本主義的一些腐朽的、消極的思想也乘機侵蝕著我們,一旦我們丟棄了理想信念,就會在政治上迷失方向,就會喪失黨性原則,就會思想空虛、精神不振、不思進取,就會陷入危險的泥潭。因此,我們共產(chǎn)黨員要把實現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想信念當成自己的生命,只有牢固樹立起為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的遠大理想,才能經(jīng)受住各種風浪的考驗,才能落實為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的誓言。
    中國共產(chǎn)黨為人民服務的宗旨,以及她作為全國人民利益忠實代表和中國社會主義事業(yè)領導核心的性質(zhì),從根本上解釋了她光榮的歷史和繁榮的現(xiàn)在,也預言了其必然的燦爛未來。在生活中,只要一提到黨員,人們就會想起先進。是的,毋庸置疑在人民的心中,黨員幾乎成了積極分子的代名詞。在人民需要幫助的時候首先想到的就是中國共產(chǎn)黨員。
    第一,堅持以科學理論為指導,始終保持黨組織的先進性。把黨的指導思想作為自己的指導思想,是黨組織保持先進性的根本保證。要始終以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅定自覺地貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經(jīng)驗。馬克思主義青年觀是青年工作的行動指南和強大思想武器,要堅持用馬克思主義青年觀來認識青年、指導工作,始終跟著黨走在時代發(fā)展的前列。
    第二,堅持黨的領導,牢牢把握正確的政治方向。黨的堅持正確的政治方向,最根本的是要堅持黨的領導。要在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,堅決貫徹黨中央的決策部署,切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。要以高度的政治責任感完成好黨交給的團結(jié)教育青年的任務,帶領廣大青年堅定不移地走中國特色社會主義道路。
    第三,堅持圍繞全黨全國工作大局,充分發(fā)揮青年在社會主義現(xiàn)代化建設中的生力軍和突擊隊作用。黨要始終把工作放到全黨全國工作的大局中去思考、去把握、去部署,在大局中找準位置、發(fā)揮作用,動員和組織廣大青年為促進改革發(fā)展穩(wěn)定貢獻力量。
    第四,堅持抓好培育“四有”新人這一根本任務,全面提高青年一代的素質(zhì)。培育“四有”新人是黨賦予黨員的光榮責任。要把提高青年的思想道德素質(zhì)放在首位,發(fā)揚在實踐中育人的傳統(tǒng),引導青年牢固樹立崇高理想和堅定信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。要著眼經(jīng)濟社會發(fā)展的要求,幫助青年提高科學文化素質(zhì),增強創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新能力。
    當我開始走進這個大學堂,開始走進了完全不同于學校的大學堂開始施展個人的理想與抱負。社會與學校當然有著完全不同的特點,在這里的競爭會更殘酷,如果你不能適應這個社會,你就會被淘汰,就根本不用提如何報效祖國了。而且社會這個大學堂里的知識更豐富,更加實用。值得我們用一生一世來學習。因此,我在工作的同時自己還一直在學習,學習更多的知識以便能更好地為祖國貢獻自己的一份力量。具體地來說是能更好地幫助自己身邊的人,更好地為自己的公司貢獻自己的力量。
    也許我們這一輩不能親身體驗戰(zhàn)爭對我們的洗禮,只能從一些書籍和電影上來了解共產(chǎn)主義,說實話,我并沒有從這些舊筆記中找出共產(chǎn)主義的最大優(yōu)點,但我認為共產(chǎn)主義最大的優(yōu)點卻一直呈現(xiàn)在我的眼前:中國經(jīng)濟的發(fā)展,中國國力的壯大。想一想,當我們還是小時候時,那時的經(jīng)濟是怎么樣的,而現(xiàn)在的經(jīng)濟又是怎么樣的,我清清楚楚地看到了這一切。中國入世后以穩(wěn)健的腳步前行,奧運圣火將要在北京點燃,這是人心所歸。我看到東方雄獅蘇醒,她正朝著太陽闊步前進。而這一切,都只有在中國共產(chǎn)黨的正確領導下才能迅速地完成。
    為了我心中的理想,更為了實現(xiàn)我為人民服務的愿望,我志愿申請加入中國共產(chǎn)黨,我會時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己。請黨組織考察我、幫助我、指出我的不足之處。
    此致
    敬禮
    申請人:
    申請時間:xx年xx月xx日
    向領導請假申請書篇四
    尊敬的領導:
    您好!
    首先很榮幸來到xx工作,我必須會珍惜這來之不易的機會,在今后的工作中,好好表現(xiàn)自己,全身心地投入到工作中去,為公司明天的發(fā)展,貢獻自己全部的力量。
    我是20xx年xx月xx日進入公司的,至今已有3個月的時間了。這3個月來,是我人生的重大轉(zhuǎn)折。十分感謝公司領導和同事們,他們給了我很多的幫忙和指導。總結(jié)3個月來的工作:
    在實際工作中,我也存在著許多缺點和不足,偶爾也會被小小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時,我始終堅信,態(tài)度決定一切,有好的工作態(tài)度必須能行的。在今后的工作中,我將努力彌補不足,用心的工作,為公司項目的順利開展,盡一名員工所能做的努力。
    這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一齊成長。
    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一齊展望完美的未來!
    此致
    敬禮!
    申請人:x
    20xx年xx月xx日
    向領導請假申請書篇五
    尊敬的領導:
    您好!
    首先感謝公司給我提供汽車銷售顧問一職的工作鍛煉機會,感謝這三個月以來公司領導及同事在工作和生活上對我關心和照顧。通過這次機會我對自己所學的一些專業(yè)知識有了更深刻的理解,使我感覺到自己所學的強弱所在。經(jīng)過三個多月的學習與工作,我對自己的工作認真思考并記錄下來,以作為自己工作的一個階段性總結(jié),同時向公司領導匯報我的工作,請領導審查并給予同意我的轉(zhuǎn)正申請。
    20xx年xx月xx日我成為公司的試用員工,到今天三個月試用期已滿,在崗試用期間,我在銷售部學習工作。汽車銷售是我以前未曾接觸過的,在銷售部領導的耐心指導和同事熱心幫助下,我很快熟悉了汽車銷售的規(guī)范操作流程。其中我掌握了各車型的報價組成,汽車銷售的流程、了解汽車行業(yè)相應的政策、法規(guī)、制度......
    在銷售部的工作中,我一直嚴格要求自己,認真做好日常工作;遇到不懂的問題虛心向同事請教學習,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,剛進入銷售部門,業(yè)務水平和銷售經(jīng)驗上難免會有些不足,在此,我要特地感謝銷售部的領導和同事對我的入職指引和悉心的幫助,感謝他們對我工作中提醒和指正。
    經(jīng)過這三個月學習,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立承擔一般車輛銷售業(yè)務,在以后的工作中要不斷努力學習以提高自己業(yè)務能力,爭做一個優(yōu)秀的汽車銷售顧問。
    在此我申請轉(zhuǎn)正,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造更大價值和銷售業(yè)績!
    此致
    敬禮!
    申請人:x
    20xx年xx月xx日
    向領導請假申請書篇六
     領導辭職申請書怎么寫?請看下面小編為您提供的范文,希望您可以學到寫作技巧!
     尊敬的校團委老師:
     您好!首先,非常感謝您這些時間以來對我的信任和關照,同時,致以我最深深的歉意。此時此刻我懷著極其復雜而又愧疚的心情寫下這份辭職信。
     現(xiàn)在由于我的一些個人原因,無法為組織部做出相應的貢獻,因此請求允許離開,正式提出辭職申請。這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得能在學生會工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來領導對我的關心和教導讓我感激不盡。在學生會工作的時間里,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝學校領導對我的`關心和培養(yǎng),從干事起,大家對我的幫助讓我感激不盡。非常感謝學生會給了我這樣工作和鍛煉的機會。在這樣的一個大環(huán)境里面,能與一群如此優(yōu)秀的人合作,我覺得是我的幸運。
     在這里,我曾能感覺到大家庭的溫暖;在這里,曾有一個我能展示自己的大舞臺;在這里,曾能讓我收獲很多很多?非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,每個人讀大學的目標不同,為了完成我自己的目標,實現(xiàn)我自己的理想,我決定離開曾經(jīng)努力和熱愛的學生組織,全身心投入,努力完成自己的學業(yè),盡自己最大的力量實現(xiàn)目標,讓自己在學習生活中盡量充實一點。我非常重視這一年半在學生會的工作經(jīng)歷,我也時刻提醒自己:一定要珍惜這份機會,珍惜這些隊友,努力做好自己的工作。我現(xiàn)在可以毫不慚愧地說,我實現(xiàn)了當初的諾言!也很榮幸自己曾成為這個充滿活力團體的一員,我確信我的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將會給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助。感謝老師和學姐們當初給我一個在學生會工作的機會,我將以在學生會工作過而感到自豪合榮耀。在組織部的這一年里,我很努力的去做了,但是,卻沒能為學生會得到什么獎項,這一直是我最難過的事情。
     在這里,我有過歡笑,有過收獲。平等的人際關系和開明 的工作作風,一度讓我有找到依靠的感覺。但是自己的能力有限,不一定能做到老師滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能說聲抱歉,請老師原諒!我也不能算一名合格的學生干部。因為我的工作能力不是最強的,學習成績不是最好的,對此我是既感慚愧又感無奈!古人說“魚與熊掌不可兼得”。因為我不是最優(yōu)秀的,難免顧此失彼。所以我想在離開學校前再豐富自己的專業(yè)知識,以面對將來的龐大競爭的激流人群。請諒解我做出的決定。我將做到新干事籃球賽比賽結(jié)束后離開學生會,以便完成工作交接。
     我衷心祝愿接下來所有人的事業(yè)一路飆升!我始終堅信,吉利的明天一定會更好!
     此致
     敬禮!
     申請人:xxx
     2016年xx月xx日
    向領導請假申請書篇七
    尊敬的各位領導:
    我于20xx年xx月xx日進入公司,時間飛逝轉(zhuǎn)眼間一年過去了,至今一年的試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
    作為一名剛畢業(yè)的大學生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進入工作角色,完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。試用期間,我在工程部上的工作和我的專業(yè)知識相差不大,但在學校里很少接觸到實際上的工作,經(jīng)過部門領導和老同志的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了工地的工作環(huán)境。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向老同志學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出應有的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。
    負責人員連續(xù)工作、吃苦耐勞的精神。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術水平,更好的完成領導安排的任務。
    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
    此致
    敬禮!
    申請人:x
    20xx年xx月xx日
    向領導請假申請書篇八
    尊敬的校團委老師:
    您好!首先,非常感謝您這些時間以來對我的信任和關照,同時,致以我最深深的`歉意。此時此刻我懷著極其復雜而又愧疚的心情寫下這份辭職信。
    現(xiàn)在由于我的一些個人原因,無法為組織部做出相應的貢獻,因此請求允許離開,正式提出辭職申請。這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得能在學生會工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來領導對我的關心和教導讓我感激不盡。在學生會工作的時間里,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝學校領導對我的關心和培養(yǎng),從干事起,大家對我的幫助讓我感激不盡。非常感謝學生會給了我這樣工作和鍛煉的機會。在這樣的一個大環(huán)境里面,能與一群如此優(yōu)秀的人合作,我覺得是我的幸運。
    在這里,我曾能感覺到大家庭的溫暖;在這里,曾有一個我能展示自己的大舞臺;在這里,曾能讓我收獲很多很多?非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,每個人讀大學的目標不同,為了完成我自己的目標,實現(xiàn)我自己的理想,我決定離開曾經(jīng)努力和熱愛的學生組織,全身心投入,努力完成自己的學業(yè),盡自己最大的力量實現(xiàn)目標,讓自己在學習生活中盡量充實一點。我非常重視這一年半在學生會的工作經(jīng)歷,我也時刻提醒自己:一定要珍惜這份機會,珍惜這些隊友,努力做好自己的工作。我現(xiàn)在可以毫不慚愧地說,我實現(xiàn)了當初的諾言!也很榮幸自己曾成為這個充滿活力團體的一員,我確信我的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將會給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助。感謝老師和學姐們當初給我一個在學生會工作的機會,我將以在學生會工作過而感到自豪合榮耀。在組織部的這一年里,我很努力的去做了,但是,卻沒能為學生會得到什么獎項,這一直是我最難過的事情。
    在這里,我有過歡笑,有過收獲。平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有找到依靠的感覺。但是自己的能力有限,不一定能做到老師滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能說聲抱歉,請老師原諒!我也不能算一名合格的學生干部。因為我的工作能力不是最強的,學習成績不是最好的,對此我是既感慚愧又感無奈!古人說“魚與熊掌不可兼得”。因為我不是最優(yōu)秀的,難免顧此失彼。所以我想在離開學校前再豐富自己的專業(yè)知識,以面對將來的龐大競爭的激流人群。請諒解我做出的決定。我將做到新干事籃球賽比賽結(jié)束后離開學生會,以便完成工作交接。
    我衷心祝愿接下來所有人的事業(yè)一路飆升!我始終堅信,吉利的明天一定會更好!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx
    時間:xx年xx月xx日
    向領導請假申請書篇九
    xx村委會各領導:
    您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的這份辭職申請書。
    我因得到群眾的信任與支持,于20xx年9月份被群眾推選為富仍老村副村長。20xx年9月我完成第一屆任期,并且因工作認真,熱情、周到服務,在20xx年9月?lián)Q屆選舉時繼續(xù)被群眾推選為副村長。在我4年的任期里,我以身作則,認真貫徹村委會的正確決策和部署,為村里群眾做我力所及的服務。在我任職期間,我不但得到了上級領導、村委會領導的指導和幫助,而且也得到了廣大群眾的支持與寬容。在此,我個人萬分感謝!經(jīng)過4年時間的任職,我在工作中學到了不少的知識,積累了一定的工作經(jīng)驗,同時我更加地體會到了群眾的困難之處。按理說我應該再任兩年職,但由于個人原因,無法正常工作,對上級和村委會的交代的任務無法及時執(zhí)行,不能再給群眾提供全面、周到的'服務,所以經(jīng)過深思熟慮之后,我決定辭去目前在村里所擔任的職務和工作。我知道,這個過程會給村委會帶來一定程度的不便,對此我深表抱歉。
    我已經(jīng)準備好在本周內(nèi)離職,并且在這段時間里完成工作交換,以減少因我的離職而給村委會帶來的不便。祝村委會各領導身體健康,工作順利!再次對我的離職給村委會帶來的不便表示抱歉,同時我也希望村里能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請給予批準。
    此致
    敬禮!
    申請人:
    20xx年xx月xx日
    向領導請假申請書篇十
    尊敬的領導:
    您好!在此我先對部門的領導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。
    作為一個剛到公司的不久新職員,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。
    在這幾個月工作期間,營業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程,使我從一個新手到一個能熟練操作的職員。
    這段時間的學習和實踐讓我從公司前輩們那學到了很多有用的經(jīng)驗到同時我自己也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進。
    另外,公司規(guī)范的管理制度和完善的工作模式,也讓我學習到了很多,培養(yǎng)了自己一個很好的工作習慣和職業(yè)素養(yǎng)。在本部門的工作中,也一直都嚴格要求自己,認真及時做好布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早精通本崗位且熟悉部門其他崗位操作,為公司做出更大的貢獻。
    當然,初入公司,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些例子也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
    在這幾個月中看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,因為這是我們大家一起努力的結(jié)果。道路是曲折的,前途是光明的,我相信,只要我們不斷的努力,一定會讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個地方,同時也更加迫切的希望可以和公司一起發(fā)展,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值。
    在此我提出晉級申請,懇請領導給我更高的臺階鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好工作,為公司創(chuàng)造更多的價值,同公司一起展望美好的未來!
    xxx
    向領導請假申請書篇十一
    尊敬的部門領導:
    我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。由于政府部門對我能力的信任,使我得以加入政府部門,并且在這段時間里我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。在政府部門從事工作的日子里,我學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
    從入職以來,我一直都很享受擁有這份工作。但是,但因為某些私人的理由,我最終選擇了開始新的工作。
    過去的歲月里,政府部門給予了我良好的學習空間和時間,使我學到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的.知識面,并增加自己的一些實踐經(jīng)驗。對于政府部門這么長時間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!
    這段時間以來一直覺得很疲憊,而且近來對工作的完成情況不是很好,所以,經(jīng)過自己慎重地考慮之后,我決定向政府部門提出辭職,望政府部門給予批準。
    我感謝政府部門和您給我這個機會,能讓我為政府部門工作;我亦感謝您和其他同事,對我的一切支持和指導。我有信心在您的領導之下,政府部門定能在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿政府部門興旺發(fā)達!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx
    日期:20xx年xx月xx日
    向領導請假申請書篇十二
    尊敬的
    領導
    :
    您好!
    因個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出離職申請,致以我深深地歉意。
    也很遺憾自己在時候向公司提出離職,雖然有些不舍,但希望能諒解。
    我很榮幸曾身為公司一員,能有機會在這里工作,學習,使我長足的進步。
    在這時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作技能上,得到了很大程度的提高,在此感謝蒙特梭利提供給我這個良好的平臺。
    在這里的工作經(jīng)驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財富,感謝所有給予過我?guī)椭耐聜?,謝謝!
    由于中秋將即,還因需回家送禮,將于20xx年09月24日離職,在離開之前我將認真做好目前的每項工作。
    望公司批準,對此為公司帶來的不便,我深感歉意。
    祝公司業(yè)績蒸蒸日上,前景燦爛。
    此致
    敬禮
    申請人:xx
    20xx年09月11日
    向領導請假申請書篇十三
    尊敬的我園領導:
    您好!
    我是xxx,于20xx年10月16號入職,成為管理部成員之一,在餐飲部前臺宴會組工作至今?,F(xiàn)提出申請,希望能正式成為前臺領班。
    在入職的這近2年里,我由一名普通的新職員成為參與客人日常工作管理者的一員,在這段時間里,通過單位的培訓及領導的培養(yǎng),我努力把自己的工作做到最好,兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞,用心做事,帶領實習生積極配合部門領導的各項工作,及時完成領導安排的各項工作,為提高服務員禮儀素養(yǎng)貢獻出自己微博之力,在此期間,我的工作能力和各個方面的專業(yè)知識有很大的提高,自己虛心求學,踏踏實實的工作態(tài)度得到了各位同事的認可及肯定。
    自進入以來,曾在20xx年獲得“年度先進工作者”的榮譽稱號;
    在20xx年年底舉辦的“慶祝建園三十周年”餐飲部服務技能大賽取得了第一名的榮譽;
    同年,在年終餐飲部優(yōu)秀職員評比中榮獲“優(yōu)秀職員”稱號。
    因此,我對酒店這個崗位的工作可以駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司及有關工作的基本情況,能夠馬上進入工作。
    我相信我一定會做好此項工作,成為一名合格且優(yōu)秀的前臺領班,不辜負領導對我的期望。
    在此提出申請,希望自己能夠正式被任命為前臺領班。懇請領導予以批準!
    申請人:xxx
    xx年xx月xx日
    向領導請假申請書篇十四
    尊敬的領導:
    我從去年5月份進入nes計算機公司到現(xiàn)在,在這一年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是,在今年5月份的工作結(jié)束后,我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
    nes是一個非常有前景的公司,從我進入nes到現(xiàn)在,公司承接的項目越來越多,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問題,但和其他國內(nèi)軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會出現(xiàn)的一些問題,相信隨著時間的推移,這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理xxx、項目經(jīng)理xxx等人認真負責的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象??梢哉f公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿。
    既然已經(jīng)做出了離開的決定,我想我可以站在一個相對中立的立場對nes提出一些意見和建議,希望能對nes今后的發(fā)展能有一定的幫助,謹供各位領導參考。
    一、績效考評標準的建立。對任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當重要的,軟件公司也不例外。應該創(chuàng)造一個好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式。另外在項目進行中對有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。這一點,我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準,制定這樣一個標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗和相關的技術文件(比如cmm軟件成熟度評定標準)都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不僅能使公司在業(yè)務上更上一層臺階,也為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎。
    二、對員工的培訓。計算機和相關技術的發(fā)展速度是有目共睹的,所以對軟件開發(fā)人員的培訓也是重中之重。相信這一點公司的高層領導早就意識到了,然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的,但關鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構(gòu)和培訓課程的相關資料,讓員工自由選擇,并在培訓時間上給與一定的配合。至于培訓費用可以先讓員工自己承擔,如果數(shù)額不大,在考試合格后即可給與報銷。對于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續(xù)工作了一段時間后再給與報銷。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應的調(diào)整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個公司員工的培訓熱情和從業(yè)素質(zhì)都會有極大的促進。
    三、資源的再利用。作為一個規(guī)模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關鍵。資源首先靠積累,當公司已經(jīng)有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對縮短項目完成周期,提高完成質(zhì)量都會有極大的幫助。已經(jīng)做完的項目不應該只剩下一些文檔和源程序。相關的技術和共通模塊也不應該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應該分門別類地整理起來放進公司的數(shù)據(jù)庫,再開發(fā)新的相關的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個長期而巨大的工程,但公司應該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。cmm標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。
    四、內(nèi)部的計算機管理系統(tǒng)。作為一個軟件開發(fā)公司如果沒有一個像樣的內(nèi)部計算機管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過購買或委托開發(fā)一套適合自己的計算機管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利,那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應該擁有這樣一套管理系統(tǒng)。前面提到過的績效衡量標準、資源再利用等都離不開一個完善的公司內(nèi)部數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。我認為這一點應該引起公司決策者充分的重視,雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時間開發(fā)了一些相關的項目管理模塊和功能,但這些離一個完整的管理系統(tǒng)還是有相當?shù)木嚯x,而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的。即使我離開公司,我仍然希望能有人或一個團隊在公司領導的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個系統(tǒng)。
    以上是我個人對公司的一點意見和建議,如果這能對nes公司今后的發(fā)展有所助益,那么對即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰。最后,謹祝公司事業(yè)順利。
    此致
    敬禮!
    申請人:
    20xx年**月**日
    向領導請假申請書篇十五
    尊敬的院領導:
    您好!近期,我的內(nèi)心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經(jīng)過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去公共衛(wèi)生科主任(一體化主任可以忽略不計我可以全當沒有過)。
    剛擔任公共衛(wèi)生科主任的時候,我曾經(jīng)十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛(wèi)生服務帶上一個新的臺階,但經(jīng)過這兩年來的實踐,我發(fā)現(xiàn)自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛(wèi)生工作,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的諒解。提及辭去現(xiàn)職務的原因,具體如下:
    一、個人魄力不夠。作為公共衛(wèi)生科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛(wèi)生工作更快的發(fā)展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒與同事吵過一次架,到現(xiàn)在能一年與同事吵兩次架,可見我的素質(zhì)非常一般,已經(jīng)退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。
    二、工作能力不足。在走上公共衛(wèi)生崗位之前,我從事辦公室工作,也學到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛(wèi)生崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒有這個本事。在走上公共衛(wèi)生崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越?jīng)]有信心,特別是領導讓我干一體化辦公室主任后,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室主任是干什么的,更談不上開展工作,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。
    三、個人精力不足。家庭和個人的種種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名黨員,應該嚴格要求自己,向先進黨員同志學習,有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的期待和質(zhì)疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。
    四、目前心態(tài)對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態(tài)度繼續(xù)擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的態(tài)度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛(wèi)生工作的發(fā)展。
    寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內(nèi)疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去公共衛(wèi)生科主任職務,但這并不代表著我不愛這所醫(yī)院,不關心這所醫(yī)院,畢竟我已把醫(yī)院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
    感謝領導的信任,請領導批準!
    申請人:劉鵬
    20xx年4月29日
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    向領導請假申請書篇十六
    申請人:xx蘇xx,xx律師事務所律師,系犯罪嫌疑人賀某偵查階段的辯護人。
    通訊地址:xx合肥市廬陽xx律師事務所。
    申請事項:
    對犯罪嫌疑人賀某變更強制措施為取保候?qū)?BR>    事實理由:
    犯罪嫌疑人賀某因涉嫌組織、領導傳銷罪,于20xx年3月15日被刑事拘留。申請人應賀某及其近親屬的要求,為賀某申請取保候?qū)?。賀某是一名大學剛畢業(yè)的學生,之前沒有犯罪前科,是傳銷受害人,在看守所每日痛哭流涕,已經(jīng)深刻反省。如果對賀某變更為取保候?qū)?,不具有發(fā)生社會危險性。懇請貴局對賀某變更強制措施為取保候?qū)?,賀某家屬愿依法交納保證金或提供保證人。
    現(xiàn)依據(jù)《刑事訴訟法》相關規(guī)定,特向貴局申請對賀某變更強制措施為取保候?qū)?。若貴局不同意變更強制措施,懇請書面告知申請人,并說明不同意的理由。
    此致
    xx縣公安局
    申請人:xx
    日期:xx
    向領導請假申請書篇十七
    尊敬的醫(yī)院領導:
    您們好!
    首先感謝在百忙之中抽時間閱讀我的辭職信。寫這一封信時,我的心情非常復雜,從自己五年前進入我們?nèi)t(yī)院耳鼻喉科以來,由于科室主任和老師們的關心和信任,我獲得了很多成長的機會,從一名青澀的醫(yī)學院畢業(yè)生,慢慢成長為一名合格的耳鼻喉科住院醫(yī)師。這一個溫暖的集體給了我很多的關愛和幫助,有太多的成長,也有太多的感悟。
    但自從我的家庭有了小孩以來,繁重的臨床工作就讓我難以勝任,父母年紀老了,家中的`小孩也非常需要媽媽的照料,我先生也長期出差在外,沒有更多的人手來照顧家庭。由于以上個人原因,我和家人經(jīng)過反復考慮和討論,希望在以后的日子里,自己能換一份相對輕松,不需要值夜班的工作,能夠有更多的時間照顧年老的父母和年幼的孩子。
    在離開之際,回顧自己一路走來的日子,在我們耳鼻喉科的日子將是我以后職業(yè)生涯中非常重要的一部分,感謝一路走來有你們的幫助和教誨。最后再次對我的離職給大家?guī)淼牟槐惚硎颈?。祝醫(yī)院領導和科室的所有同事身體健康,工作順利。
    申請人:xxx
    20xx年xx月xx日