心得體會(huì)的寫作不同于一般的記敘文，它更注重對(duì)經(jīng)驗(yàn)和感受的深入分析和思考。有沒(méi)有一些可以參考的寫作范例或者技巧呢？閱讀以下范文，或許可以幫助你更好地理解和把握心得體會(huì)的寫作技巧。
工作違章心得體會(huì)篇一
近年來(lái)，我國(guó)在建設(shè)領(lǐng)域中依法打擊違章施工取得了顯著的成效。作為一名施工人員，我也有幸參與了違章施工作業(yè)整改工作。通過(guò)這段經(jīng)歷，我深刻地體會(huì)到了反違章施工工作的重要性，下面將就我的相關(guān)心得做出總結(jié)。
首先，反違章施工工作需要加大宣傳力度。在施工現(xiàn)場(chǎng)，我發(fā)現(xiàn)許多違章行為都是由于施工人員對(duì)相關(guān)法律法規(guī)不了解或者是忽視了規(guī)定而造成的。因此，加強(qiáng)對(duì)違章行為的宣傳和教育是相當(dāng)必要的?？梢酝ㄟ^(guò)舉辦宣講會(huì)、制作宣傳海報(bào)、發(fā)放宣傳手冊(cè)等形式，提高施工人員對(duì)違章施工危害的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)他們的法律意識(shí)。只有當(dāng)施工人員真正認(rèn)識(shí)到違法施工所帶來(lái)的后果時(shí)，才能自覺(jué)遵守規(guī)定，杜絕違章行為的發(fā)生。
其次，違章施工執(zhí)法力度需要加大。在施工現(xiàn)場(chǎng)，我常常目睹一些違章行為明目張膽地進(jìn)行，施工單位直接忽視或者掩蓋。這種情況的原因之一是執(zhí)法力度不夠強(qiáng)大。因此，對(duì)于違章施工行為，應(yīng)加大執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊違法行為。相關(guān)部門要加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的違章行為，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行處理，并依法追究責(zé)任，以起到震懾作用。只有當(dāng)執(zhí)法力度足夠強(qiáng)大時(shí)，才能有效地遏制違章施工的發(fā)生。
再次，常態(tài)化巡查工作需要加強(qiáng)。在施工現(xiàn)場(chǎng)，有些違章行為是因?yàn)楣芾聿簧扑鶎?dǎo)致的，對(duì)此需要加強(qiáng)常態(tài)化巡查工作。管理者應(yīng)設(shè)立專門的巡查制度和巡查小組，定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行處理。巡查工作要有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)巡查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)糾正。巡查小組要依法處理問(wèn)題，并將處理結(jié)果及時(shí)通知相關(guān)責(zé)任人。只有通過(guò)加強(qiáng)巡查工作，才能提高施工現(xiàn)場(chǎng)的管理水平，減少違章行為的發(fā)生。
最后，建立獎(jiǎng)懲制度是非常必要的。在施工現(xiàn)場(chǎng)，我們發(fā)現(xiàn)一些施工單位為了追求效益，往往會(huì)忽視安全規(guī)定，進(jìn)行違章施工。對(duì)于這些行為，應(yīng)建立起相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度。對(duì)于執(zhí)行規(guī)范的單位和個(gè)人，應(yīng)予以嘉獎(jiǎng)，通過(guò)激勵(lì)的方式鼓勵(lì)他們堅(jiān)持正規(guī)施工。而對(duì)于違章施工的單位和個(gè)人，應(yīng)給予嚴(yán)厲的處罰，依法追究其責(zé)任。只有建立起獎(jiǎng)懲制度，才能引導(dǎo)施工單位和個(gè)人按照規(guī)范進(jìn)行施工，杜絕違章行為。
總之，反違章施工工作是保障建設(shè)安全和加強(qiáng)管理的重要手段，通過(guò)參與反違章施工作業(yè)工作，我深刻地體會(huì)到了這一點(diǎn)。通過(guò)加大宣傳力度、執(zhí)法力度，加強(qiáng)常態(tài)化巡查工作，建立獎(jiǎng)懲制度等一系列措施，我們可以更好地減少違章行為的發(fā)生，保障施工安全。相信在全社會(huì)的共同努力下，我國(guó)的建設(shè)領(lǐng)域必將變得更加安全、規(guī)范。
工作違章心得體會(huì)篇二
第一段：引言（150字）
違章工作是指在工作過(guò)程中沒(méi)有遵守規(guī)章制度或違反法律法規(guī)的行為。作為一名職場(chǎng)人士，我曾經(jīng)不可避免地遭遇過(guò)一些違章工作的情況。這些經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識(shí)到了違反規(guī)章制度的危害性，也使我意識(shí)到只有嚴(yán)守規(guī)章制度，才能夠保證工作的順利進(jìn)行。本文將分享我在違章工作中的一些心得體會(huì)。
第二段：了解規(guī)章制度的重要性（250字）
在工作中，準(zhǔn)確了解并遵循規(guī)章制度是至關(guān)重要的。一方面，規(guī)章制度可以為我們提供明確的工作指引，幫助我們更好地了解公司的運(yùn)作機(jī)制和團(tuán)隊(duì)協(xié)作方式，提高工作效率。另一方面，規(guī)章制度也是公司的基石，是保障員工合法權(quán)益和維護(hù)正常工作秩序的重要手段。只有遵守規(guī)章制度，才能保證工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。
第三段：避免違反規(guī)章制度的思考（300字）
在工作中，違反規(guī)章制度的行為往往是源自于一時(shí)疏忽或?qū)σ?guī)定的不了解。為了避免違反規(guī)章制度，我在工作中養(yǎng)成了以下幾個(gè)習(xí)慣。首先，認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解公司的規(guī)章制度，及時(shí)了解制度的更新和變化。其次，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，做到遵守規(guī)章制度成為自覺(jué)行為。最后，遇到不確定的情況時(shí)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門咨詢，不盲目行動(dòng)。通過(guò)這些努力，我大大降低了違反規(guī)章制度的可能性。
第四段：違章工作的后果（300字）
違章工作不僅會(huì)對(duì)個(gè)人造成負(fù)面影響，還會(huì)給公司和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)嚴(yán)重后果。個(gè)人方面，違反規(guī)章制度可能導(dǎo)致違紀(jì)處分，甚至影響個(gè)人職業(yè)發(fā)展。對(duì)于公司和團(tuán)隊(duì)而言，違章工作可能會(huì)損害公司聲譽(yù)，破壞團(tuán)隊(duì)的信任和協(xié)作，進(jìn)一步影響工作效率和執(zhí)行力。因此，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記規(guī)章制度的重要性，避免違章工作，守住底線，保障個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的利益。
第五段：如何更好地遵守規(guī)章制度（200字）
為了更好地遵守規(guī)章制度，在工作中，我們可以從以下幾方面進(jìn)行努力。首先，要不斷學(xué)習(xí)和了解相關(guān)的法律法規(guī)和公司制度，增強(qiáng)法律意識(shí)和規(guī)章制度意識(shí)。其次，要加強(qiáng)自我管理，落實(shí)工作計(jì)劃和任務(wù)，確保按規(guī)定時(shí)間完成工作。此外，要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，通過(guò)與同事合作，相互監(jiān)督和幫助，共同做好工作，遵守規(guī)章制度。
總結(jié)（100字）
違章工作不僅對(duì)個(gè)人有負(fù)面影響，也會(huì)給公司和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)嚴(yán)重后果。因此，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記規(guī)章制度的重要性，避免違反規(guī)章制度。只有嚴(yán)守規(guī)章制度，才能保證工作的順利進(jìn)行，個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的利益得到最大程度的保障。
工作違章心得體會(huì)篇三
近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，違章工作行為時(shí)有發(fā)生。作為一名勞動(dòng)者，我們應(yīng)該時(shí)刻牢記遵守工作規(guī)章制度，提高自我素質(zhì)，樹立正確的職業(yè)道德觀念，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。下面，我將就工作違章心得體會(huì)進(jìn)行分享。
違章工作行為不僅違反了公司的工作規(guī)章制度，更損害了自身的職業(yè)道德形象。曾經(jīng)，我因?yàn)榧庇谕瓿扇蝿?wù)，違反了公司的工作安全規(guī)范，遭受了意外事故。通過(guò)這次事故，我深刻體會(huì)到了違章行為的危害性。在工作中，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻將遵守規(guī)章制度放在首位，這不僅是對(duì)自己生命安全的負(fù)責(zé)，也是對(duì)他人生命安全的尊重。只有誠(chéng)信守法，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，才能更好地發(fā)揮自己的職業(yè)能力，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
工作違章行為的產(chǎn)生，源于一些員工對(duì)規(guī)章制度缺乏充分的認(rèn)識(shí)和理解。我曾參與過(guò)一次公司組織的職業(yè)道德培訓(xùn)，通過(guò)這次培訓(xùn)，我了解到工作違章行為的危害性和后果。在培訓(xùn)中，我們還通過(guò)案例分析、討論等方式，深入了解了違章行為對(duì)企業(yè)和員工的可能影響。通過(guò)這次培訓(xùn)，我對(duì)規(guī)章制度有了更加深入的了解，確立了誠(chéng)信守法的思想理念，也明確了自己在工作中的職業(yè)道德規(guī)范。因此，公司組織的職業(yè)道德培訓(xùn)對(duì)于員工提高違章意識(shí)，養(yǎng)成良好工作習(xí)慣具有重要意義。
工作中，我發(fā)現(xiàn)一些員工出于私心，違反規(guī)章制度，以謀求個(gè)人利益。這種行為不僅嚴(yán)重?fù)p害了企業(yè)利益，更傷害了員工間的公平公正。為了應(yīng)對(duì)這種情況，公司采取了一系列措施，加強(qiáng)了監(jiān)督管理，并設(shè)立了舉報(bào)熱線，用于員工舉報(bào)違章行為。通過(guò)這些措施，大大提高了員工對(duì)違章行為的警惕性和懲處力度，減少了違章行為的發(fā)生。因此，企業(yè)要加強(qiáng)內(nèi)部管理，加強(qiáng)對(duì)違章行為的懲處力度，從根本上杜絕違章行為。
除加強(qiáng)內(nèi)部管理外，我們員工也應(yīng)該自覺(jué)遵守工作規(guī)章制度，樹立起正確的職業(yè)道德觀念，時(shí)刻保持謙虛、誠(chéng)信的態(tài)度。我曾目睹一位領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)閲?yán)格遵守規(guī)章制度而受到了同事們的尊敬。領(lǐng)導(dǎo)在工作中時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，以身作則，對(duì)員工進(jìn)行了耐心的指導(dǎo)，為公司的發(fā)展帶來(lái)了蓬勃的動(dòng)力。這使我深受感動(dòng)，也讓我明白，只有對(duì)自己嚴(yán)格要求，樹立起正確的職業(yè)道德觀念，才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求，提高自己的職業(yè)素質(zhì)。
總之，工作違章行為的發(fā)生不僅對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)、員工身心健康造成了極大的傷害，更損害了整個(gè)社會(huì)的公平公正。因此，我們應(yīng)該時(shí)刻將遵守規(guī)章制度放在首位，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和職業(yè)道德觀念，樹立起正確的價(jià)值觀念。只有這樣，我們才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求，為實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會(huì)篇四
施工作業(yè)是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)，在現(xiàn)代的建筑工地中，如果沒(méi)有了施工作業(yè)，建筑工地的整個(gè)工作流程也就無(wú)法完成。但是，由于施工作業(yè)本身涉及到許多的危險(xiǎn)因素，因此，在進(jìn)行施工作業(yè)的時(shí)候，我們也必須時(shí)刻注意相關(guān)的安全問(wèn)題。那么，在我的工作實(shí)踐中，我深切地認(rèn)識(shí)到了施工作業(yè)反違章的重要性，并且也總結(jié)出了一些心得體會(huì)，希望對(duì)大家進(jìn)行參考和借鑒。
一、 強(qiáng)化安全意識(shí)
在進(jìn)行施工作業(yè)的時(shí)候，我們必須時(shí)刻保持警覺(jué)并且加強(qiáng)自身的安全意識(shí)。只有這樣，我們才能夠更加有針對(duì)性地找出潛在的安全隱患，從而在施工過(guò)程中預(yù)先進(jìn)行相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，并制定相應(yīng)的措施。在現(xiàn)代建筑工地中，可以通過(guò)人工智能等技術(shù)手段來(lái)對(duì)施工過(guò)程進(jìn)行監(jiān)測(cè)。但是，從根本上保障施工作業(yè)安全還是需要大家自身的認(rèn)知引導(dǎo)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度
在施工作業(yè)過(guò)程當(dāng)中，執(zhí)行規(guī)章制度也是非常重要的，因?yàn)檫@些規(guī)章制度和流程流程是我們建立起保障施工作業(yè)安全的體系，只有切實(shí)嚴(yán)格執(zhí)行這些規(guī)章制度，才能夠更好的服務(wù)于施工作業(yè)的質(zhì)量和效益。而且，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度也能夠讓大家在遵循一定程序之后，更加深入地了解到施工作業(yè)的流程，進(jìn)而更加專業(yè)地通過(guò)安全檢查，減少勞動(dòng)事故的發(fā)生。
三、定期檢查安全設(shè)施
在現(xiàn)代建筑工地中，安全設(shè)施的建設(shè)也是非常重要的，因?yàn)檫@些安全設(shè)施能夠提供更多的安全保障，從而幫助大家更加順利而安全地完成施工工作。但是，這些安全設(shè)施也需要適當(dāng)?shù)木S護(hù)，定期的檢查和更新，特別是檢查一些重要的安全設(shè)施如何使用，設(shè)備是否易損等，這些細(xì)節(jié)非常重要，不容忽視。
四、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理
在現(xiàn)場(chǎng)管理方面，我們需要統(tǒng)籌全局，分清工作責(zé)任，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)勘察、施工圖紙、工程驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)都進(jìn)行嚴(yán)格把控和管理，并及時(shí)記錄建設(shè)過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題和異常情況，以便于后期與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通反饋。而且，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理也能夠鼓勵(lì)大家更好地利用好各項(xiàng)資源，統(tǒng)籌時(shí)間、人員和物料等因素，從而在施工過(guò)程中提高工作效率和完成質(zhì)量，最大程度上達(dá)成任務(wù)目標(biāo)。
五、加強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)
在守法、合法、合規(guī)施工過(guò)程中，我們還需要不斷地提高自身素養(yǎng)，提高職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，合理競(jìng)爭(zhēng)，誠(chéng)實(shí)守信，對(duì)客戶、項(xiàng)目負(fù)責(zé)，并積極參與社會(huì)服務(wù)。除此之外，還需要更注重和不斷強(qiáng)化自身專業(yè)能力和技術(shù)水平，根據(jù)市場(chǎng)情況和項(xiàng)目要求，不斷更新自己的技術(shù)和知識(shí)，全方位地提高自身實(shí)踐能力，為施工作業(yè)的安全和效益提供更加堅(jiān)實(shí)的支撐。
總之，施工作業(yè)反違章是非常重要的。只有在堅(jiān)持以上幾點(diǎn)原則的基礎(chǔ)上，我們才能夠更好地提高基建工程施工設(shè)施的安全性和穩(wěn)定性，同時(shí)也能夠優(yōu)化工程的效益，為基建行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展優(yōu)化做出重要貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會(huì)篇五
近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會(huì)的不斷進(jìn)步，各行各業(yè)都迎來(lái)了前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在求職過(guò)程中，很多人都會(huì)遇到一次次的招聘競(jìng)爭(zhēng)，為了得到理想的工作崗位，一些人不擇手段，甚至違反職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范。在這篇文章中，我將分享我對(duì)工作違章行為的體會(huì)和思考。
首先，我想從工作違章背后的原因談起。一方面，社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，求職者往往面臨到從眾效應(yīng)，爭(zhēng)取更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。這種情況下，一些人可能會(huì)選擇使用假證明材料、夸大工作經(jīng)驗(yàn)等手段來(lái)提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。另一方面，一些企業(yè)因?yàn)槟繕?biāo)壓力和利益追求，可能會(huì)放松對(duì)招聘程序的把控，容易忽略求職者提供的虛假信息。這種雙重壓力使得工作違章行為不斷增加。
其次，我想談一談我曾目睹或親身經(jīng)歷的工作違章行為帶給我的思考。一次，我在一家公司工作期間，目擊了一個(gè)同事使用未經(jīng)授權(quán)的程序進(jìn)行工作。盡管他的目的是為了提高工作效率，但這種行為違反了公司的規(guī)章制度，給公司的操作安全帶來(lái)了潛在風(fēng)險(xiǎn)。我深刻地意識(shí)到，工作違章行為不僅對(duì)個(gè)人造成負(fù)面影響，還對(duì)團(tuán)隊(duì)和公司的發(fā)展構(gòu)成威脅。
另外，我還在招聘過(guò)程中遭遇了一些求職者提供虛假信息的情況。有一次，我在面試中發(fā)現(xiàn)一個(gè)應(yīng)聘者對(duì)他的工作經(jīng)歷進(jìn)行了夸大和添油加醋。雖然他在知識(shí)和技能上表現(xiàn)出色，但這種不誠(chéng)實(shí)的行為讓我對(duì)他的職業(yè)操守產(chǎn)生了質(zhì)疑。我深感，一個(gè)擁有良好職業(yè)道德和誠(chéng)信的人才，才能真正為公司的穩(wěn)定發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
而對(duì)于每一個(gè)工作者來(lái)說(shuō)，工作違章的行為不僅會(huì)帶來(lái)短期的經(jīng)濟(jì)利益，也會(huì)為自己的職業(yè)生涯埋下隱患。一次次的違規(guī)行為累積起來(lái)，很容易被人發(fā)現(xiàn)并受到法律的制裁。即使沒(méi)有被發(fā)現(xiàn)，也可能引發(fā)惡劣的工作環(huán)境和劣質(zhì)的工作品質(zhì)，從而形成惡性循環(huán)。因此，誠(chéng)信和遵紀(jì)守法的原則是我們?cè)诠ぷ髦斜仨毨斡浀摹?BR> 最后，我想談?wù)勅绾晤A(yù)防和糾正工作違章行為。首先，企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)招聘過(guò)程中的篩選和審核，確保求職者的信息真實(shí)可靠。同時(shí)，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高員工的職業(yè)素養(yǎng)和操守意識(shí)。此外，也應(yīng)完善和落實(shí)職業(yè)道德和懲戒機(jī)制，對(duì)工作違章行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。對(duì)于個(gè)人而言，要正確樹立價(jià)值觀念，明確職業(yè)道德的重要性，并在工作中保持誠(chéng)實(shí)守信的原則。只有這樣，我們才能建立起和諧、誠(chéng)信、穩(wěn)定的職業(yè)環(huán)境，為自己和企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
總之，工作違章行為雖然在一時(shí)之間看似能為個(gè)人帶來(lái)好處，但其背后所隱藏的風(fēng)險(xiǎn)和隱患是不可忽視的。我們每個(gè)人都應(yīng)該深入思考工作違章行為的原因和后果，警鐘長(zhǎng)鳴，引以為戒。只有維護(hù)職業(yè)道德，堅(jiān)守自己的底線，才能在工作崗位上實(shí)現(xiàn)更大的成就，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會(huì)篇六
近年來(lái)，各地交通安全意識(shí)提升，許多城市也實(shí)行了反違章工作，旨在營(yíng)造良好的駕駛文化，提高公共道路交通的安全性。我在一家物流公司工作，公司也積極參與反違章行動(dòng)，實(shí)行安全文明駕駛管理。在這個(gè)過(guò)程中，我經(jīng)歷了許多，也領(lǐng)悟到了不少，下面我結(jié)合自身經(jīng)歷，談一下我的心得體會(huì)。
一、意識(shí)深入，安全為本
違章行動(dòng)的原因有很多，而其中一個(gè)重要的原因是部分駕駛員缺乏安全意識(shí)。反違章工作的目的則是通過(guò)制定相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)駕駛員的安全教育和培訓(xùn)，推動(dòng)駕駛員自覺(jué)遵守道路交通規(guī)則。在反違章工作的過(guò)程中，我深刻地感受到，安全是首要的，勞動(dòng)者的生命安全和身體健康都需要得到高度重視。每次上崗前，我們都要仔細(xì)查看車輛是否處于最佳狀態(tài)，行車時(shí)保持十分警惕，不違反交通規(guī)則，這些都是安全意識(shí)深入的體現(xiàn)。
二、規(guī)矩汲取，執(zhí)行到位
反違章工作的改革也包括對(duì)各項(xiàng)道路交通安全規(guī)定的規(guī)矩汲取，做到在行車中執(zhí)行得到到位。而且，要深刻理解反違章守則的根本，不僅僅是一種形式上的執(zhí)行，而是理解規(guī)則精神的層面上的貫徹。了解反違章規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)于交通法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，這樣才能夠在實(shí)際工作中做到規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行，同時(shí)也能夠在日常生活中自覺(jué)地遵守各種規(guī)律條例，不做違法違規(guī)行為。
三、責(zé)任到位，不為所欲為
責(zé)任心最重要，駕駛工作的風(fēng)險(xiǎn)非常大，每個(gè)駕駛員都要對(duì)自己的行為負(fù)全部責(zé)任。對(duì)于其他路上行車的消極態(tài)度也要引起重視，建議自己在行車過(guò)程中全神貫注，避免對(duì)其他駕駛員模糊的行為，讓行車中的變動(dòng)出現(xiàn)最小的影響，避免因個(gè)人缺乏責(zé)任感造成的事故。提高司機(jī)的責(zé)任感是反黨章工作中一個(gè)非常重要的方面，在司機(jī)的責(zé)任感方面，本人的印象就是服務(wù)至上，一時(shí)的不經(jīng)意會(huì)有不歸己的后果，每個(gè)人都是自己的主宰，發(fā)揮自身應(yīng)有的責(zé)任和權(quán)利。
四、培訓(xùn)推進(jìn)，不斷提高素質(zhì)
在反違章法規(guī)的推進(jìn)過(guò)程中，不斷地有培訓(xùn)推進(jìn)。增強(qiáng)法律意識(shí)，做到漏洞不留，多向做取舍，深入了解道路交通法規(guī)，加強(qiáng)管理，提高素質(zhì)，從而不斷推進(jìn)反違章工作。在教育學(xué)習(xí)方面，本人采取了多種方式，包括網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、參加交通安全培訓(xùn)和聽取專家講座。這些學(xué)習(xí)方式，讓我更加深入了解反違章的意義，懂得了認(rèn)真遵守交通規(guī)則的重要性。
五、細(xì)節(jié)決定成敗，務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行
細(xì)節(jié)決定成敗，務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行，如反違章工作的細(xì)節(jié)方面，對(duì)許多人來(lái)說(shuō)是不易注意到的地方。但是只有在日常工作中，每個(gè)人都盡可能地執(zhí)行每一項(xiàng)規(guī)定，才能保證反違章工作的正常開展。這樣的精神力量無(wú)形之中隨著大家相互轉(zhuǎn)移，杜絕了許多人的不法行為，維護(hù)了道路安全，確保了人民群眾安全出行的權(quán)益。
總之，反違章工作是一項(xiàng)系統(tǒng)性、長(zhǎng)期性的工作，涉及道路交通安全管理的各個(gè)方面，需要大家的相互配合和積極配合。高度重視反違章工作，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮廣大駕駛員的主觀能動(dòng)性和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，共同投身到反違章違規(guī)行為的堅(jiān)決斗爭(zhēng)，為建設(shè)文明交通、和諧社會(huì)，共創(chuàng)幸福生活而持之以恒地奮斗。
工作違章心得體會(huì)篇七
施工的安全是建筑工地管理中最重要、最基本的問(wèn)題。任何一項(xiàng)施工作業(yè)都需要提前進(jìn)行安全分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，嚴(yán)格按照相關(guān)制度和規(guī)范進(jìn)行操作，保證施工過(guò)程的安全和有效性。反違章是施工作業(yè)中的一項(xiàng)重要工作，它可以有效地避免和減少安全事故的發(fā)生，保障員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，做好反違章工作是提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平的必要手段。
第二段：反違章的重要性
在建筑行業(yè)中，違章施工是十分常見(jiàn)的現(xiàn)象。違章施工不僅容易引起安全事故，還會(huì)給施工進(jìn)度和質(zhì)量帶來(lái)影響。因此，加強(qiáng)施工作業(yè)反違章工作，不僅能夠保障工作的質(zhì)量和進(jìn)度，更能夠促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。反違章還能提升員工的安全意識(shí)和責(zé)任感，加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè)。
第三段：反違章的策略和方法
在施工過(guò)程中，反違章的策略和方法有很多。首先，應(yīng)該加強(qiáng)安全意識(shí)教育和培訓(xùn)，讓每個(gè)員工都認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性，知道如何正確使用安全工具和設(shè)施，以及如何避免安全事故的發(fā)生。其次，要從源頭上加強(qiáng)安全管理，落實(shí)責(zé)任、履行職責(zé)，并建立健全的安全管理制度和規(guī)范。最后，還需不斷改進(jìn)和完善反違章工作的方法和手段，確保施工作業(yè)的安全高效、符合規(guī)范。
第四段：反違章的效果
有了反違章工作的加強(qiáng)，能夠有效地減少安全事故的發(fā)生，提高施工質(zhì)量和效率。同時(shí)，反違章也能夠提升員工的責(zé)任心和安全意識(shí)，促進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的綜合實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力。其次，反違章的效果也能夠直接轉(zhuǎn)換為經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，創(chuàng)造出更多的價(jià)值。
第五段：結(jié)語(yǔ)
反違章是建筑工地管理的重要方面，它不僅涉及到員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，也關(guān)系到企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。加強(qiáng)反違章工作，落實(shí)安全制度和規(guī)范，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和責(zé)任心，不斷完善反違章的方法和手段，這些舉措都是為了達(dá)到施工作業(yè)的安全高效和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。我們相信，在全體員工的共同努力下，安全生產(chǎn)工作一定會(huì)越來(lái)越好。
工作違章心得體會(huì)篇八
一、引言（200字）
我也積累了一些關(guān)于違章工作的心得和體會(huì)，希望能與大家分享。
二、認(rèn)識(shí)違章工作的危害（200字）
違章工作行為不僅違反了組織的規(guī)范和制度，也給個(gè)人和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)了巨大的風(fēng)險(xiǎn)。首先，違章工作會(huì)破壞組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和秩序，打亂工作進(jìn)程，影響工作效率。其次，違章行為容易引發(fā)工作糾紛和沖突，危害同事間的關(guān)系。而且，違章行為還會(huì)損害組織和個(gè)人的聲譽(yù)，給自己的職業(yè)生涯造成負(fù)面的影響。同時(shí)，收到處罰和懲罰也會(huì)對(duì)個(gè)人的信心和動(dòng)力造成嚴(yán)重的打擊，影響個(gè)人的職業(yè)發(fā)展。因此，認(rèn)識(shí)和重視違章工作的危害是我們必須要做的第一步。
三、引起違章工作的原因（200字）
違章工作往往源自于一時(shí)的沖動(dòng)和追求短期利益。有時(shí)候，為了完成任務(wù)或者迎合領(lǐng)導(dǎo)，我們可能出于好心，將一些規(guī)定和要求暫時(shí)拋在腦后，去違反一些規(guī)定，而不自知其實(shí)已經(jīng)犯了違章行為。同時(shí)，有些人也會(huì)因?yàn)閷?duì)規(guī)章制度的不了解或者對(duì)違章工作后果的不敏感，而不自覺(jué)地違反規(guī)定。而在一些特殊的情況下，一些人可能會(huì)出于私利，故意規(guī)避規(guī)章制度，從而利用違章行為牟取個(gè)人利益。因此，在面對(duì)違章工作時(shí)，我們必須要認(rèn)真思考自己的動(dòng)機(jī)和后果，摒棄一時(shí)的沖動(dòng)和個(gè)人私利的誘惑。
四、改進(jìn)違章工作的策略（300字）
為了有效改進(jìn)違章工作，首先，我們需要加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解，提高自己的法律意識(shí)和規(guī)章制度的敏感性。只有了解規(guī)章制度，才能避免違章行為的發(fā)生。其次，我們還需要樹立正確的職業(yè)道德觀念，強(qiáng)化自身的紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任心。當(dāng)面臨違章工作的誘惑時(shí)，要能夠保持冷靜，合理權(quán)衡利弊，堅(jiān)守底線。再次，我們還需要積極建立良好的溝通和合作關(guān)系，當(dāng)發(fā)現(xiàn)同事鼓勵(lì)違章行為時(shí)，及時(shí)制止和提醒，共同推動(dòng)團(tuán)隊(duì)文明規(guī)范的建設(shè)。最后，我們還需要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定違章工作的警示和教育措施，樹立違章行為不可取之信念。
五、結(jié)語(yǔ)（200字）
違章工作是一個(gè)不能被我們忽視的問(wèn)題，在工作中遇到時(shí)，我們不能只顧眼前的利益，而應(yīng)該要充分認(rèn)識(shí)到違章行為的嚴(yán)肅性和危害性。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解，樹立正確的職業(yè)道德觀念，積極與同事建立良好的溝通和合作關(guān)系，我們可以有效改進(jìn)違章工作。只有每個(gè)人自覺(jué)遵守規(guī)章制度，才能營(yíng)造出一個(gè)和諧、有序的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與組織的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，推動(dòng)事業(yè)的共同進(jìn)步。違章工作的心得與體會(huì)應(yīng)該成為我們職場(chǎng)生涯中必備的理念和行動(dòng)準(zhǔn)則，幫助我們成為一個(gè)守法、守規(guī)的職業(yè)人士。
工作違章心得體會(huì)篇九
近年來(lái)，工作生活節(jié)奏加快，人們對(duì)于安全意識(shí)的重視度有所下降，導(dǎo)致工作中違章事故頻發(fā)。違章行為雖然在短時(shí)間內(nèi)可能為我們帶來(lái)一些便利，但卻隱藏著巨大的安全隱患和后果。為了更好地認(rèn)識(shí)到工作違章事故的嚴(yán)重性，并加深對(duì)其的反思，本文將從個(gè)人角度出發(fā)，對(duì)工作違章事故進(jìn)行反思，總結(jié)出一些心得體會(huì)。
首先，我們要意識(shí)到工作違章事故的直接危害。工作違章行為往往是對(duì)于工作規(guī)定的無(wú)視和對(duì)安全規(guī)章制度的輕視，這無(wú)疑大大增加了事故發(fā)生的可能性。簡(jiǎn)單而言，違章行為就是不按照規(guī)定的程序和方法進(jìn)行工作，而是憑個(gè)人意愿隨意操作，這樣就容易導(dǎo)致不可預(yù)測(cè)的風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。而一旦工作違章事故發(fā)生，對(duì)于企業(yè)和個(gè)人都會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重的影響，損失不可估量。因此，我們應(yīng)該深刻認(rèn)識(shí)到違章行為的危害性，切實(shí)加強(qiáng)自身的安全意識(shí)，不能因?yàn)槎虝旱谋憷潘蓪?duì)工作規(guī)定的遵守。
其次，我們應(yīng)該不斷加強(qiáng)對(duì)于工作規(guī)定的學(xué)習(xí)和了解。工作規(guī)定是企業(yè)為了保證工作的安全性而制定的規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，是所有員工必須要遵守的。只有加強(qiáng)對(duì)于工作規(guī)定的學(xué)習(xí)和了解，才能在工作中做到心中有數(shù)，準(zhǔn)確把握工作要求。同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)和了解工作規(guī)定也有助于我們對(duì)于工作流程和方法的完善和改進(jìn)。通過(guò)與規(guī)定的對(duì)照，在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)糾正，才能保證工作質(zhì)量的穩(wěn)定和提升。因此，我們應(yīng)該時(shí)刻保持對(duì)工作規(guī)定的重視，主動(dòng)學(xué)習(xí)和了解相關(guān)知識(shí)，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和對(duì)工作規(guī)定的遵守度。
再次，我們要注重團(tuán)隊(duì)合作和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。工作中的違章行為往往是個(gè)人為了追求效率或個(gè)人利益而采取的。而忽視了團(tuán)隊(duì)的整體利益往往會(huì)導(dǎo)致事故發(fā)生。因此，我們?cè)诠ぷ髦袘?yīng)該充分意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的重要性，并樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)。只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，才能更好地完成工作任務(wù)，同時(shí)也能更好地發(fā)現(xiàn)和糾正潛在的違章行為的存在。此外，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估也是避免工作違章事故的重要手段之一。在工作前，我們要對(duì)任務(wù)進(jìn)行全面的評(píng)估，找出可能存在的風(fēng)險(xiǎn)和隱患，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行預(yù)防。只有在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上，我們才能更加全面地認(rèn)識(shí)到工作的重要性和存在的危險(xiǎn)，從而避免違章行為的發(fā)生。
最后，我們要建立正確的安全理念和意識(shí)。工作違章事故的發(fā)生實(shí)際上是安全理念和意識(shí)的缺失所致。只有建立正確的安全理念和意識(shí)，才能牢牢樹立起對(duì)工作違章行為的警覺(jué)性，時(shí)刻保持對(duì)工作安全的關(guān)注。在工作中，我們要把安全放在第一位，將工作規(guī)定的遵守作為一種責(zé)任和義務(wù)來(lái)對(duì)待。只有在安全理念的引導(dǎo)下，我們才能遠(yuǎn)離工作違章事故的傷害，努力實(shí)現(xiàn)工作的安全和順利進(jìn)行。
總之，工作違章事故是我們工作中的一個(gè)重要問(wèn)題。要加強(qiáng)對(duì)工作違章事故的反思，我們需要深刻認(rèn)識(shí)到違章行為的直接危害，不斷加強(qiáng)對(duì)工作規(guī)定的學(xué)習(xí)和了解，注重團(tuán)隊(duì)合作和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，建立正確的安全理念和意識(shí)。只有通過(guò)不斷的反思和總結(jié)，才能在工作中避免違章行為的發(fā)生，確保工作的安全順利進(jìn)行。
工作違章心得體會(huì)篇十
近年來(lái)，隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，建設(shè)工程規(guī)模逐漸擴(kuò)大，施工作業(yè)頻繁進(jìn)行。然而，由于施工單位反違章施工的意識(shí)不強(qiáng)，違章施工行為時(shí)有發(fā)生，給人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全帶來(lái)了巨大威脅。為了加強(qiáng)反違章施工的宣傳教育，提高施工單位的安全意識(shí)，本人有幸參加了一次反違章施工的學(xué)習(xí)活動(dòng)，并從中獲得了一些心得體會(huì)。
首先，反違章施工的重要性不可忽視。違章施工對(duì)工程的安全和質(zhì)量是有巨大影響的，不僅容易導(dǎo)致工程事故發(fā)生，還會(huì)增加施工單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我們看到了一些令人觸目驚心的施工事故案例，其中有的是因?yàn)檫`章施工導(dǎo)致的。這些案例讓我深刻認(rèn)識(shí)到，只有從根本上杜絕違章施工，才能保障工程的安全和質(zhì)量。
其次，反違章施工需要全員參與。在施工作業(yè)過(guò)程中，每一個(gè)從業(yè)人員都應(yīng)該時(shí)刻牢記遵守施工安全規(guī)程的重要性。只有通過(guò)全員參與的方式，才能夠從源頭上減少違章施工行為的發(fā)生。同時(shí)，管理部門也需要加強(qiáng)督促和監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理違章施工行為，讓責(zé)任人得到應(yīng)有的懲罰。一次學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我們進(jìn)行了模擬施工現(xiàn)場(chǎng)的案例分析，每個(gè)人都能夠從中找到自己的不足之處，并且明確了反違章施工的重要性。
接著，反違章施工需要加強(qiáng)宣傳教育。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我們首先學(xué)習(xí)了一些基本的法律法規(guī)和相關(guān)政策，了解了違章施工的定義和危害。然后，通過(guò)案例分析和講解，我們深入了解了違章施工的各種表現(xiàn)形式和特點(diǎn)，并從中得出了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。最后，我們還組織了一次反違章施工宣傳活動(dòng)，在施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置宣傳牌和標(biāo)志，向群眾普及施工安全知識(shí)，增強(qiáng)了人民群眾的安全意識(shí)。
最后，反違章施工需要形成長(zhǎng)效機(jī)制。僅僅進(jìn)行一次宣傳教育是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，我們還需要將反違章施工納入日常管理中，形成長(zhǎng)效機(jī)制。只有每天都抓好施工安全，才能夠從根本上避免違章施工的發(fā)生。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我們學(xué)習(xí)了一些常見(jiàn)的違章施工行為和處理措施，以及日常施工安全的管理方法。通過(guò)這些學(xué)習(xí)，我深刻地認(rèn)識(shí)到反違章施工需要長(zhǎng)期的努力和堅(jiān)持。
總之，反違章施工是建設(shè)工程中一項(xiàng)重要的工作，其重要性不可忽視。通過(guò)參加一次反違章施工的學(xué)習(xí)活動(dòng)，我深刻認(rèn)識(shí)到了反違章施工的必要性和艱巨性，并從中獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。只有通過(guò)全員參與、加強(qiáng)宣傳教育、形成長(zhǎng)效機(jī)制，才能夠從源頭上遏制違章施工的發(fā)生，保障工程的安全和質(zhì)量。我相信，只要每個(gè)從業(yè)人員都能夠認(rèn)真履行自己的職責(zé)，我們一定能夠打造出更加安全、優(yōu)質(zhì)的建設(shè)工程。
工作違章心得體會(huì)篇十一
隨著我國(guó)建筑業(yè)的快速發(fā)展，建筑施工行業(yè)也在迅速壯大，但是私自違章建筑行為也隨之增加。近年來(lái)，為了保證建筑施工的安全與規(guī)范，各級(jí)政府紛紛加強(qiáng)了對(duì)建筑施工的管理，同時(shí)，各建筑施工企業(yè)也需要建設(shè)施工作業(yè)反違章管理體系。在施工作業(yè)過(guò)程中，每個(gè)人都應(yīng)該學(xué)會(huì)如何反違章，注意施工作業(yè)安全，并將之堅(jiān)定落實(shí)，本文分享了我的反違章工作心得。
第二段：深刻認(rèn)識(shí)反違章的重要性
作為一名建筑施工工作者，我們應(yīng)該有一個(gè)深刻的認(rèn)識(shí)，違反建筑施工行業(yè)規(guī)范的行為，不僅危害社會(huì)安全，也會(huì)對(duì)自身造成極大傷害，甚至影響個(gè)人未來(lái)的發(fā)展。因此，我們必須時(shí)刻銘記施工作業(yè)反違章的重要性，不斷提高安全防范意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)，落實(shí)好施工作業(yè)安全和質(zhì)量要求。
第三段：增強(qiáng)反違章的責(zé)任意識(shí)
在建筑施工中，每個(gè)人都應(yīng)該懷有高度的責(zé)任意識(shí)。責(zé)任可以分為個(gè)人責(zé)任和企業(yè)責(zé)任。個(gè)人責(zé)任要求我們認(rèn)真履行自己的職責(zé)，積極融入到施工作業(yè)中去，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)守施工安全和質(zhì)量要求；企業(yè)責(zé)任要求企業(yè)加強(qiáng)班組培訓(xùn)，讓員工更好地了解施工安全和質(zhì)量要求，讓安全意識(shí)深入到員工日常工作和生活中，全員參與施工作業(yè)反違章管理。
第四段：注重反違章的細(xì)節(jié)把控和責(zé)任評(píng)估
反違章從源頭做起，將施工作業(yè)中隱患、違規(guī)和瑕疵及時(shí)糾正和排除。優(yōu)化施工安全、工程技術(shù)、設(shè)計(jì)和質(zhì)量，從而縮小安全防范、質(zhì)量控制的漏洞，提升反違章的整體質(zhì)量和效果。在施工作業(yè)過(guò)程中，責(zé)任評(píng)估是必不可少的一環(huán)，評(píng)估結(jié)果是反違章取得成功的重要保證。要時(shí)刻關(guān)注施工作業(yè)條件和安全管理、質(zhì)量控制等方面的狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，為完成反違章工作提供可靠保障。
第五段：總結(jié)
建筑施工行業(yè)需要各級(jí)政府和施工企業(yè)加強(qiáng)反違章管理，通過(guò)頒布文件、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定等逐步落實(shí)管理制度，同時(shí)宣傳反違章知識(shí)和技能培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)人員宣傳教育和反違章收視率。同時(shí)，每個(gè)工作者也要具備反違章責(zé)任意識(shí)和操作技能，將反違章管理落到每一個(gè)崗位上，始終把安全和質(zhì)量工作放在首位，切實(shí)提高建筑施工的安全和規(guī)范程度。
工作違章心得體會(huì)篇十二
工作違章事故是指在工作中，由于違反勞動(dòng)安全法規(guī)和操作規(guī)程，造成人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事件。每年都有大量的工作違章事故發(fā)生，給社會(huì)和企業(yè)帶來(lái)了巨大的損失。對(duì)于這些事故，我們不能簡(jiǎn)單地歸咎于工人的不注意和疏忽，更應(yīng)該進(jìn)行反思，從中汲取教訓(xùn)，以避免類似的事故再次發(fā)生。以下是我在參與工作違章事故的反思中得出的一些心得體會(huì)。
首先，工作違章事故的發(fā)生往往與管理不善有關(guān)。工作場(chǎng)所是一個(gè)組織體系，其中各個(gè)環(huán)節(jié)都相互關(guān)聯(lián)，一環(huán)套一環(huán)。如果管理人員不加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)安全法規(guī)的教育和培訓(xùn)，不建立相應(yīng)的管理制度和硬件設(shè)施，那么工作違章事故就難以避免。在發(fā)生了事故之后，我和其他員工反思，認(rèn)識(shí)到作為管理人員，我們沒(méi)有做好預(yù)防工作，沒(méi)有提供足夠的安全防護(hù)設(shè)施和培訓(xùn)，給員工工作時(shí)埋下了安全隱患。
其次，員工的工作態(tài)度和責(zé)任心也是導(dǎo)致工作違章事故的重要原因。在大多數(shù)情況下，工作違章事故的發(fā)生往往是因?yàn)楣と嘶騿T工在工作中不認(rèn)真、不細(xì)心，或者對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心。比如，一個(gè)操作程序規(guī)程中要求必須佩戴防護(hù)裝備，但有些員工為了節(jié)省時(shí)間或覺(jué)得這樣做麻煩，而經(jīng)常不按規(guī)程操作。然而，正是這種馬虎和不負(fù)責(zé)任的態(tài)度造成了很多可避免的工作違章事故。
同時(shí)，工作違章事故的發(fā)生也同樣與企業(yè)的利益追求有關(guān)。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境下，一些企業(yè)為了追求利潤(rùn)最大化，常常忽視勞動(dòng)安全和員工的健康。他們可能采取壓縮成本的做法，降低員工的社會(huì)福利和保護(hù)措施，甚至無(wú)視法律法規(guī)，從而增加了工作違章事故發(fā)生的機(jī)率。我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到，追求企業(yè)的短期利益，而不顧員工的生命安全和合法權(quán)益，不僅是一種道德的缺失，更是一個(gè)短視的行為。
最后，我們應(yīng)該從工作違章事故中吸取教訓(xùn)，采取有效的措施來(lái)避免事故的再次發(fā)生。首先，企業(yè)管理人員要加強(qiáng)員工的安全教育和培訓(xùn)，提高員工對(duì)勞動(dòng)安全法規(guī)的認(rèn)知，并建立健全的管理制度。其次，員工要增強(qiáng)自身的安全意識(shí)和責(zé)任心，做到遵守規(guī)程，佩戴防護(hù)裝備，嚴(yán)格按照操作要求進(jìn)行工作。最后，政府和社會(huì)應(yīng)該加大對(duì)工作違章事故的懲罰力度，并加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的監(jiān)督，確保企業(yè)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全法規(guī)，為員工提供更安全的工作環(huán)境。
總之，工作違章事故的發(fā)生給我們敲響了警鐘，提醒我們要認(rèn)真對(duì)待安全問(wèn)題。管理人員要加強(qiáng)管理，員工要增強(qiáng)責(zé)任心，企業(yè)要樹立正確的價(jià)值觀，政府和社會(huì)要強(qiáng)化監(jiān)管。只有共同努力，才能為勞動(dòng)者提供一個(gè)安全、健康的工作環(huán)境，減少工作違章事故的發(fā)生，推動(dòng)社會(huì)和諧穩(wěn)定的發(fā)展。
工作違章心得體會(huì)篇十三
“安全第一，預(yù)防為主”是安全生產(chǎn)的總方針，是反習(xí)慣性違章的基本準(zhǔn)則。今年6月是全國(guó)的第11個(gè)安全生產(chǎn)月，大莊項(xiàng)目部結(jié)合“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的活動(dòng)主題，按照漳山公司安環(huán)部的安排，開展反習(xí)慣性違章大討論活動(dòng)。以下是我自己通過(guò)開展反習(xí)慣性違章活動(dòng)的`一些心得體會(huì)。
反習(xí)慣性違章旨在保護(hù)員工生命安全?？梢恍﹩T工認(rèn)為“反違章是安環(huán)部門和領(lǐng)導(dǎo)的事情”，與自己不相干，對(duì)之缺乏主動(dòng)性、積極性。也有部分員工認(rèn)為，多一事不如少一事，自己管好自己就可以了。還有員工覺(jué)得，領(lǐng)導(dǎo)又沒(méi)有授權(quán)，不太好意思反“他人的違章”，于是對(duì)眼皮底下的違章視而不見(jiàn)。事實(shí)上，反違章人人有責(zé)，沒(méi)有旁觀者和局外人。
反違章是保障自己不受傷害。一個(gè)人生存的首要前提就是要保護(hù)自己不受傷害，而他人的違章卻能對(duì)自己構(gòu)成傷害。電力的特殊性和施工環(huán)境的復(fù)雜性，決定了員工時(shí)刻都在與安全打交道，因此，不僅自己不違章，還要隨時(shí)注意同事是否違章，是否對(duì)自己的人身安全構(gòu)成了威脅，隨時(shí)做好不被同事傷害的準(zhǔn)備。
反違章是保障同事生命健康。保護(hù)同事的安全是義不容辭的一種責(zé)任。如果因?yàn)樽约旱拇中拇笠?、工作失誤傷害了同事，自己定會(huì)抱憾終生。因此，工作中，要特別要注意危險(xiǎn)源辨識(shí)，隨時(shí)注意自己的工作是否危及同事的安全。同時(shí)要多留意觀察周邊的安全情況，時(shí)刻提醒同事，發(fā)現(xiàn)“三違”行為要敢于及時(shí)制止，不能礙于情面說(shuō)不出口，不能有“只管自己門前雪，不管他人瓦上霜”的念頭。
反違章是遵守安規(guī)的體現(xiàn)。安全生產(chǎn)，成于眾人之力，毀于一人之手，一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山。安全生產(chǎn)是全局性的工作，所以反違章必須人人參與、人人為之負(fù)責(zé)。安全規(guī)程就明確規(guī)定：工作班成員必須“認(rèn)真執(zhí)行本規(guī)程和現(xiàn)場(chǎng)安全措施，互相關(guān)心施工安全，并監(jiān)督本規(guī)程和現(xiàn)場(chǎng)安全措施的實(shí)施”?？梢?jiàn)，對(duì)于習(xí)慣性違章，每個(gè)員工都有權(quán)監(jiān)督、制止?？匆?jiàn)習(xí)慣性違章行為不勸說(shuō)、不制止，本身就是一種習(xí)慣性違章的體現(xiàn)。
工作違章心得體會(huì)篇十四
今年以來(lái)，縣級(jí)供電企業(yè)根據(jù)國(guó)家電網(wǎng)公司的.部署，積極開展各類違章行為集中排查整治活動(dòng)。但在調(diào)查中卻發(fā)現(xiàn)個(gè)別供電所存在照本宣科現(xiàn)象，違章整治淺嘗輒止。筆者認(rèn)為，杜絕違章行為應(yīng)牢記并實(shí)踐“突、把、督、核”四個(gè)字。
“突”，突出重點(diǎn)，解決好主要矛盾和問(wèn)題。突出自查自糾，重點(diǎn)在人、財(cái)、物管理上查找問(wèn)題和漏洞，杜絕安全生產(chǎn)、隊(duì)伍建設(shè)、所務(wù)管理等工作中的違章行為。
“把”，把握方法，做好規(guī)定動(dòng)作和自選動(dòng)作。規(guī)定動(dòng)作包括員工自查、專業(yè)自查和所里自查。自選動(dòng)作則可以將排查范圍擴(kuò)大到八小時(shí)以外的學(xué)習(xí)和生活中。
“督”，督促指導(dǎo)，健全激勵(lì)約束機(jī)制。上級(jí)要深入下級(jí)一線班組，督促違章整治質(zhì)量和進(jìn)度，督察應(yīng)力戒流于形式。
“核”，考核兌現(xiàn)，提高違章整治效果。企業(yè)可以結(jié)合實(shí)際情況，推出承諾制、問(wèn)責(zé)制、評(píng)比制，建立績(jī)效管理體系，對(duì)存在的問(wèn)題整改到位,對(duì)相關(guān)責(zé)任人考核到位。
工作違章心得體會(huì)篇十五
一、1重型機(jī)器廠二金工車間起重工負(fù)責(zé)為各工機(jī)床上料。
某年某月某日10時(shí)，陳某指揮吊車準(zhǔn)備半成品的機(jī)車大軸為一臺(tái)機(jī)床上料。
2、陳某采用銅絲繩單根穿扣捆綁法吊大軸，將銅絲繩熟練地套上后，未仔細(xì)將繩扣對(duì)準(zhǔn)軸中心便指揮起吊。
大軸吊起后陳某為使吊件平衡用手壓住輕的一頭并跟車行進(jìn)。
3、當(dāng)快到要上料的機(jī)床時(shí)，陳某喊車工李某，因機(jī)聲嘈雜，李某并未聽見(jiàn)。
這時(shí)吊軸經(jīng)過(guò)機(jī)床尾，機(jī)床尾后側(cè)的工具臺(tái)案擋道。
陳某未及時(shí)繞過(guò)，扶軸頭的手脫離，偏重的大軸突然砸向機(jī)床面。
正在給機(jī)床導(dǎo)軌注油的李某躲閃不及，左手被砸在床面，造成手背手指多處粉碎性骨折。
事故原因單根繩吊大軸，即使拴位在中心，吊運(yùn)行進(jìn)中也會(huì)因搖擺而一頭偏低，但吊位高便不礙事。
陳某每天多次吊軸，拴繩經(jīng)常不在中心，便不以為然，麻痹大意。
有時(shí)因運(yùn)料位置較近，便吊住不高，直接用手扶吊件隨行。
這次送料本來(lái)拴位偏離很多，扶吊件行進(jìn)中未考慮到這臺(tái)案阻路，快到位時(shí)與車工配合不當(dāng)，又未及時(shí)指揮吊車，造成突然脫手，吊件失重，軸頭砸傷人及砸壞設(shè)備的事故。
防范措施1、吊重型大軸最好采用兩點(diǎn)拴位法。
單繩拴法必須拴正中心并高吊行進(jìn)，以免碰物。
到位后慢慢放下并人工配合扶軸上卡盤。
嚴(yán)禁手扶吊物同時(shí)跟吊車行進(jìn)。
2、給重型機(jī)床上料前起重工和機(jī)床工應(yīng)互打招呼，作好準(zhǔn)備，吊運(yùn)中應(yīng)協(xié)調(diào)配合，嚴(yán)格遵守起重搬運(yùn)安全規(guī)定。
某年某月某日下午，某水泥廠包裝工進(jìn)行倒料工作，開機(jī)后，庫(kù)不下料，于是手持鋼管，站立在螺旋輸送機(jī)上敲打庫(kù)底。
庫(kù)下料后，準(zhǔn)備下來(lái)，不料因腳穿泡沫拖鞋，行動(dòng)不便，重心失穩(wěn)，亂了方寸的左腳恰好踩進(jìn)螺旋輸送機(jī)上部10cm寬的縫隙內(nèi)，正在運(yùn)行的機(jī)器將其腳和腿絞了進(jìn)去。
立即停車并反轉(zhuǎn)盤車，才將其腿腳退出，導(dǎo)致左腿高位截肢。
原因（2）1．包裝工未按規(guī)定穿著防護(hù)用品，而是穿著泡沫拖鞋，在凹凸不平的機(jī)器上行走，失足踩進(jìn)機(jī)器縫隙，是事故的直接原因。
2．螺旋輸送機(jī)10cm寬的縫隙上部沒(méi)有蓋板或防護(hù)罩等安全設(shè)施，是導(dǎo)致該事故的重要原因。
3．水泥廠安全生產(chǎn)管理不力，制度不落實(shí)，明顯的隱患沒(méi)能得以消除。
措施（3）1．上班時(shí)間，勞動(dòng)者必須按規(guī)定穿著勞動(dòng)保護(hù)用品，絕不允許穿著拖鞋上崗操作。
2．設(shè)備、設(shè)施本身的缺陷，事故隱患必須予以消除，螺旋輸送機(jī)10cm寬的縫隙如果不是工藝所必須的，則應(yīng)當(dāng)予以封閉；如果是工藝或是操作規(guī)程所不可避免的，則應(yīng)在其上部加設(shè)蓋板或防護(hù)罩等安全設(shè)施，確保設(shè)備設(shè)施的“本質(zhì)安全”。
3．水泥廠必須加強(qiáng)安全管理，制訂周詳?shù)陌踩a(chǎn)規(guī)章制度，對(duì)上崗人員實(shí)施全員、全面的安全教育；定期進(jìn)行安全檢查，檢查設(shè)備、設(shè)施本身的缺陷、事故隱患，還要檢查人員著裝和精神狀態(tài)；必須組織技術(shù)力量消除缺陷，事故隱患。
某年某月某日，山西某公司復(fù)肥一車間維修工李某、楊某等人值班，他們?cè)谏a(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡檢維修工作，給設(shè)備加油時(shí)，發(fā)生了一起未遂事故。
事故過(guò)程是這樣的，李某給a濾機(jī)減速機(jī)完油后，又要給b過(guò)濾機(jī)減速機(jī)加油，他本應(yīng)下a平臺(tái)爬梯再上b爬梯給b減速機(jī)加油，這樣做就萬(wàn)無(wú)一失。
可是他為了圖省事、走捷徑，偏要橫跨平臺(tái)（a、b設(shè)備平臺(tái)相距800mm），當(dāng)時(shí)李某只顧跨越平臺(tái)沒(méi)有注意到上方的橫梁，當(dāng)跨越時(shí)安全帽的頭部撞在了上方的'橫梁上，反彈后人墜落到下方運(yùn)行著碳酸鈣皮帶運(yùn)輸機(jī)上，在這千鈞一發(fā)之際，被正在b過(guò)濾機(jī)處維修的同事楊某發(fā)現(xiàn)，楊某迅速拉了拉繩開關(guān)，停止了皮帶運(yùn)輸機(jī)，避免了一起重大傷亡事故，也救了李某一條命。
事后廠里對(duì)這起未遂事故非常重視，在全廠范圍內(nèi)進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)，并在全體員工中展開了分析、討論，就怎樣汲取事故教訓(xùn)，人人寫下了體會(huì)和保證書，同時(shí)，對(duì)李某違章作業(yè)罰款100元，對(duì)楊某緊急停機(jī)避免事故獎(jiǎng)厲200元，并制定了防范措施，把過(guò)濾機(jī)平臺(tái)防護(hù)欄桿加長(zhǎng)加高，將a臺(tái)與b臺(tái)之間的間隔改成了過(guò)道，加設(shè)了防護(hù)圍欄，使之達(dá)到本質(zhì)安全。
這起未遂事故雖然過(guò)去了，但通過(guò)此事故反映出提高員工安全意識(shí)的緊迫性和重要性。
一要加強(qiáng)教育。
廠里要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員要帶著感情抓安全，站在保護(hù)人民生命的高度去教育職工，進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)上崗位以安全為天職，以規(guī)程為準(zhǔn)繩，去規(guī)范職工的安全行為。
二是深化現(xiàn)場(chǎng)走動(dòng)式安全管理。
即走一走，看一看，查一查，談一談，及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài)、工作情緒、生產(chǎn)環(huán)境，及時(shí)消除思想、情緒、環(huán)境等隱患，使職工真正做到“高高興興上班來(lái)，平平安安回家去”。
(從職工10大“違章心理”剖析領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)心態(tài))五、衣服未扣好絞死背輪下某年某月某日早晨7時(shí)35分，東嶺礦碎石車間的崗位職工正在打掃崗位衛(wèi)生，為崗位交接班作準(zhǔn)備。
由于生產(chǎn)任務(wù)緊，皮帶運(yùn)輸機(jī)仍在運(yùn)輸?shù)V石。
11#皮帶崗位操作工吳好強(qiáng)象往常一樣沖洗崗位上的皮帶運(yùn)輸機(jī)。
為能按時(shí)下班，他不顧皮帶還在運(yùn)行，習(xí)慣性地用橡膠水管沖洗皮帶運(yùn)輸機(jī)的各部位。
他一邊干活一邊想：快沖、快完，好下班回家洗個(gè)澡，然后進(jìn)城參加同學(xué)聚會(huì)。
當(dāng)他沖洗完皮帶南面的平臺(tái)后，水管要收揀到皮帶的北面去。
這時(shí)，吳好強(qiáng)走近皮帶的主動(dòng)輪與減速機(jī)*背輪處甩水管過(guò)皮帶，因*背輪缺安全罩，吳好強(qiáng)的上衣也未扣好，在使勁甩水管時(shí)，飄起的上衣被*背輪螺桿掛住旋轉(zhuǎn)，將吳好強(qiáng)絞死在皮帶減速機(jī)*背輪下面（其狀慘不忍睹），時(shí)年22歲，一顆年輕的生命就這樣逝去了。
事故發(fā)生的主要原因：一是吳好強(qiáng)違反安全操作規(guī)程中“嚴(yán)禁在設(shè)備運(yùn)行中沖洗崗位及隔機(jī)傳遞工具物品”的規(guī)定；二是崗位上存在事故隱患，即減速機(jī)*背輪缺安全罩，沒(méi)有及時(shí)整改；三是吳好強(qiáng)習(xí)慣性作業(yè)，心存僥幸，麻痹大意。
工作違章心得體會(huì)篇十六
杜絕習(xí)慣性違章體會(huì)新春伊始，萬(wàn)象更新，度過(guò)短暫的春節(jié)假期，機(jī)器轟鳴，人來(lái)車往的勞作場(chǎng)面映入我們的眼簾，到處都是忙碌工作的人們，生產(chǎn)漸漸轉(zhuǎn)入正常。進(jìn)入三月份，nobs車間卻發(fā)生了次鈉分解的事故，雖然，沒(méi)有傷及人員，但也是在新春祥和的氛圍里發(fā)出了一個(gè)令人尷尬的音符。
為何次鈉分解的事故會(huì)再次發(fā)生呢？難道是公司上下不重視安全生產(chǎn)嗎？還是對(duì)相關(guān)責(zé)任人沒(méi)有進(jìn)行處罰呢？不，這些都不是！那為什么事隔一年后，又再次發(fā)生同樣的事故呢？我想大概是習(xí)慣性違章惹的禍吧！分析原因，不外乎以下幾點(diǎn)：首先從操作者層面來(lái)看，一是不自覺(jué)地在違章，二是明知違章卻心知僥幸心里而違章。其次從管理者的層面講，因生產(chǎn)任務(wù)緊張，造成重生產(chǎn)輕安全，名為平安無(wú)事，實(shí)則有不可測(cè)之憂，一片大好形勢(shì)，掩蓋住一些問(wèn)題和矛盾。
首先，對(duì)于不自覺(jué)而習(xí)慣性違章者，公司應(yīng)加強(qiáng)安全知識(shí)培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)，增強(qiáng)安全操作技能。使其明白自己的每一個(gè)操作動(dòng)作，不僅要對(duì)自己和家人負(fù)責(zé)，更要對(duì)同事的安全負(fù)責(zé)，不要因?yàn)樽约旱拇笠鉃樽约汉图胰?、以及同事造成終身的痛苦。因我們的生產(chǎn)原料大多屬于有毒、有害、易燃、易爆的危險(xiǎn)化學(xué)品，在操作中稍有不慎便可能發(fā)生意外。由于生產(chǎn)工藝的復(fù)雜性，若我們對(duì)原材料、產(chǎn)品的物化性質(zhì)不了解，對(duì)生產(chǎn)操作規(guī)程、崗位安全操作要點(diǎn)不能熟知詳會(huì)，準(zhǔn)確的按照要求去操作。那么，從而違章作業(yè)進(jìn)而發(fā)生事故便成為必然。
再是，對(duì)心存僥幸心里者，公司更要加強(qiáng)教育，督促其提高思想認(rèn)識(shí)，端正工作態(tài)度，使其在崗位操作中能夠不折不扣的執(zhí)行相關(guān)的規(guī)程與要求，確保生產(chǎn)必須安全，安全才能生產(chǎn)的思想在其腦海里扎下根。因?yàn)橐淮蚊半U(xiǎn)違章作業(yè)，便可能發(fā)生重大的事故。一次巡檢不及時(shí)，便發(fā)生物料的損失，設(shè)備的損壞。一次不經(jīng)心的操作失誤，便發(fā)生機(jī)毀人傷的悲劇……一次次的事故的發(fā)生都在驗(yàn)證著著名安全專家海因里希的理論1：29：300法則，即每發(fā)生330起違章操作便可能發(fā)生29起小事故，發(fā)生一起嚴(yán)重事故。
更重要的是，作為一線操作工的我們，僥幸心理要不得，習(xí)慣性違章更是要不得。因?yàn)槲覀兠课徊僮鞴?，要時(shí)時(shí)刻刻面對(duì)復(fù)雜的工藝、繁復(fù)的操作、物料多變的危險(xiǎn)場(chǎng)面，只要我們對(duì)待工作存有敬重之心，才能小心翼翼的去操作；只要我們對(duì)待操作具有謹(jǐn)慎認(rèn)真的精神，就能用積極主動(dòng)的態(tài)度去防微杜漸，把安全為天的理念作為自己的操作指南，才能一心一意的執(zhí)行好安全規(guī)程，成為真正的安全生產(chǎn)上的優(yōu)秀員工。
對(duì)管理者來(lái)說(shuō)：安全生產(chǎn)重在落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，平常的工作中就要細(xì)查隱患，重抓苗頭，防漸杜微，將影響安全生產(chǎn)的因素消滅在萌芽狀態(tài)：將影響安全生產(chǎn)的行為及時(shí)的指正，促其整改：將影響安全生產(chǎn)的人，發(fā)現(xiàn)一個(gè)批評(píng)一個(gè)，對(duì)于批評(píng)教育不改者，給其嚴(yán)厲的處罰，給其一個(gè)深刻的教訓(xùn)。
工作違章心得體會(huì)篇十七
一年一度的關(guān)于工廠安全生產(chǎn)的培訓(xùn)活動(dòng)，在五月份的xx月xx日順利完結(jié)?；顒?dòng)進(jìn)行了一整天的時(shí)間，分別分三個(gè)階段。第一階段是安全演練活動(dòng)，第二階段是考試活動(dòng)，第三階段是領(lǐng)導(dǎo)人做總結(jié)的環(huán)節(jié)。這三個(gè)階段都讓我記憶深刻，都能讓我從中感受到xx工廠對(duì)我們?nèi)w員工安全的高度重視。也加強(qiáng)了自己的對(duì)于安全這方面的意識(shí)。
在安全演練的活動(dòng)中，xx工廠請(qǐng)了很多專業(yè)人士，給我們一邊演練著在生產(chǎn)過(guò)程中，我們會(huì)遇到的一些安全問(wèn)題的正確操作，一邊演說(shuō)著如何避免安全問(wèn)題的發(fā)生，和如何在出現(xiàn)事故時(shí)的一些自救方式。演練完畢之后，就是到了考試的環(huán)節(jié)，考試都是一些基本的工廠生產(chǎn)安全方面的問(wèn)題，但是居然也有很多也難倒我們，這就足以看出了我們平時(shí)安全知識(shí)的匱乏和對(duì)待安全問(wèn)題不夠重視這一點(diǎn)。
生命是頑強(qiáng)的，但同時(shí)生命也是脆弱的，很多時(shí)候就是因?yàn)槲覀儗?duì)生命，對(duì)安全的不夠重視，才導(dǎo)致了一個(gè)個(gè)悲慘事故的發(fā)生。所以這次活動(dòng)除了給我們普及一些安全知識(shí)以外，還有一個(gè)很主要的目的，就是希望能引起我們對(duì)生命安全的重視。如果我們連重視都做不到，那當(dāng)事故發(fā)生的時(shí)候，我們有再多的常識(shí)和知識(shí)，也挽回不了。所以，我們首先要做到的就是提高自己對(duì)待安全問(wèn)題的意識(shí)和重視，特別是在我們工廠工作時(shí)，我們更要加強(qiáng)警惕，時(shí)刻注意。因?yàn)檫@已經(jīng)不僅僅是關(guān)乎于我們自己個(gè)人的生命與安危，這還關(guān)乎于我們整個(gè)工廠上百人的生命與安危。這就正如xx領(lǐng)導(dǎo)在活動(dòng)最后總結(jié)出來(lái)的'一句話：我們不能因?yàn)樽约簩?duì)生活安全的忽視，而讓上百號(hào)人的生命來(lái)為你的愚蠢行為買單。
整場(chǎng)活動(dòng)下來(lái)，我都一直是保持著認(rèn)真而嚴(yán)肅對(duì)待的態(tài)度，因?yàn)槲抑涝诎踩蜕媲?，我們開不起玩笑，也更不能夠開玩笑。在這場(chǎng)活動(dòng)中，我也學(xué)習(xí)到了很多關(guān)于安全方面的知識(shí)，不管是在工作上面的，還是在生活上面的，都是我以前不知道，和所不了解的。所以這場(chǎng)培訓(xùn)活動(dòng)，對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一場(chǎng)非常具有教育意義的活動(dòng)。我也希望工廠里，以后能多多舉辦這樣的培訓(xùn)活動(dòng)，多多加強(qiáng)員工們安全知識(shí)的教育，讓我們一起珍惜生命，一起保障xx工廠的安危。
進(jìn)入工廠工作安全一直都是我們廠關(guān)注的要點(diǎn)，作為一個(gè)普通員工，我接受了安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)如何規(guī)避危險(xiǎn)，安全生產(chǎn)。
我們不需要為技術(shù)操心，每天上班都要及時(shí)完成每日工作即可，不能隨意的遺忘工作任務(wù)，化工工作需要遵循工作步驟和順序，而且在工作是，要做好預(yù)防工作，穿好防護(hù)服，這樣做才能夠避免出現(xiàn)危險(xiǎn)，以前我認(rèn)為進(jìn)入到廠里工作，不需要考慮這些，這些安全都只需要工廠考慮就行。
但是進(jìn)入到崗位上，雖然工廠做了很多準(zhǔn)備，但是同樣也有很多的安全注意事項(xiàng)需要我們注意和做好，不能全部靠工廠規(guī)范，因?yàn)樵诠S很多生產(chǎn)管道和設(shè)備，需要更換，發(fā)現(xiàn)有泄露或者已經(jīng)出現(xiàn)腐化，需要更換這些都是要注意的，一旦出現(xiàn)就必須要及時(shí)上報(bào)工廠。
在培訓(xùn)中，我了解很多化工安全知識(shí)，個(gè)人防護(hù)措施，以及在工廠的禁止事項(xiàng)要注意哪些事情等，比如我們上班不準(zhǔn)吸煙，不準(zhǔn)出現(xiàn)明火等，這些雖然有明確標(biāo)語(yǔ)，但是為了安全，我們每天進(jìn)入工廠都必須要把打火機(jī)放在場(chǎng)外，避免因?yàn)槿滩蛔≡诠S內(nèi)抽煙。
的頭腦，讓自己變的成熟起來(lái)，想的要全面，安排要具體，落實(shí)要到位，把關(guān)要嚴(yán)密，管理要過(guò)硬，檢查要細(xì)致，整改要徹底，紀(jì)律要嚴(yán)明，獎(jiǎng)罰要公平，這樣才能管理好一個(gè)工段，才有可能最大限度地杜絕事故，遠(yuǎn)離事故的發(fā)生。
關(guān)于“人”的不安全隱患，我覺(jué)的比“物”的不安全隱患更可怕，更難治理，雖然我們口口聲聲地講要通過(guò)不斷地培訓(xùn)與教育提高其操作技能，增強(qiáng)其安全意識(shí)，但是對(duì)于一些本來(lái)自律意識(shí)較差，個(gè)人素質(zhì)不高的員工有時(shí)也真是“恨鐵不成鋼”。你對(duì)他苦口婆心，他全當(dāng)耳邊風(fēng)，著實(shí)讓人無(wú)奈的很。因此我覺(jué)的，目前公司應(yīng)該采取必要的末位淘汰制，把一些擾亂民心，缺乏責(zé)任心，操作技能差的員工進(jìn)行必要的淘汰，要把金泰變成一個(gè)大熔爐，留下的是金子，淘汰掉的是渣子。只有這樣，才會(huì)不斷地提高員工的個(gè)人素質(zhì)與整體素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展，更有利于安全工作的全面提升。
總而言之，通過(guò)學(xué)習(xí)，深深地給我上了一課，做為乙炔工段的一名副工段長(zhǎng)，整日給易燃易爆物質(zhì)打交道，不僅多了一些敬畏，更多了一份責(zé)任，眼下只有扎扎實(shí)實(shí)地開展好各項(xiàng)工作，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，做好日常檢修的安全防護(hù)措施的落實(shí)，重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控，全面提升個(gè)人素質(zhì)，全面推進(jìn)工段的各項(xiàng)管理向更高的一個(gè)臺(tái)階邁進(jìn)！
為了讓每一位員工加強(qiáng)安全意識(shí)，牢固樹立“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”的思想，在全國(guó)第19個(gè)安全生產(chǎn)月到來(lái)之際，組織了一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。
在培訓(xùn)中，中心領(lǐng)導(dǎo)首先為我們指出了在維護(hù)工作中關(guān)于基站維護(hù)、登高等需要注意的各種安全事項(xiàng)，強(qiáng)調(diào)了安全生產(chǎn)的重要性，然后還邀請(qǐng)了消防教官為我們開展了安全專題講座。
教官在培訓(xùn)中通過(guò)課件給我們展示了在家庭和辦公環(huán)境下容易發(fā)生火災(zāi)的各種場(chǎng)景，機(jī)房設(shè)備、家用電器老化以及不恰當(dāng)?shù)挠秒姺绞降榷加锌赡茉斐苫馂?zāi)。教官還結(jié)合近些年發(fā)生的重大火災(zāi)事故，以真實(shí)案例給我們以警示教育，看著那些受災(zāi)后的場(chǎng)景，我頓時(shí)覺(jué)得安全無(wú)小事，不要抱有僥幸心理，無(wú)論是在家里，還是在工作單位，都要注意安全的各個(gè)細(xì)節(jié)。
消防教官還圍繞如何防火，初期如何撲救以及如何在發(fā)生火災(zāi)逃生自救的方法進(jìn)行了詳細(xì)的講解。另外對(duì)身邊存在如煤氣泄漏、電線老化、汽車自燃、手機(jī)、電瓶車充電等各類安全隱患進(jìn)行了分析，并詳細(xì)介紹了如何使用滅火器、防毒面具等消防用具，通過(guò)教官的講解，讓我對(duì)消防知識(shí)有了更深入的了解。
美好生活，需要我們不斷的努力才能擁有，然而“安全”確是這一切的前提，美好的生活離不開它，企業(yè)的發(fā)展更加離不開它。我作為中心的一名安全員，更是要時(shí)刻繃緊安全這根警繩，在工作中履行好自己的責(zé)任，不僅自己要注意安全，還要提醒身邊的同事重視安全，為公司的安全生產(chǎn)工作貢獻(xiàn)力量。
這一次安全培訓(xùn)我們?nèi)w員工都參與了，在偌大的會(huì)議室里，我們所有人都屏住呼吸開始聽。這是一次關(guān)于安全的培訓(xùn)，和我們每個(gè)人都是由直接密切的練習(xí)的。身處工廠之中，很多的方面都是需要我們自己去注意的，而安全更是一個(gè)值得關(guān)注的話題。所以這一次我能夠感受得到大家都非常的認(rèn)真，而我也打足了精神，仔細(xì)聽培訓(xùn)老師說(shuō)的那些問(wèn)題，做好筆記，保證今后不出現(xiàn)類似的問(wèn)題。
在培訓(xùn)的過(guò)程中，有一位老師說(shuō)到了這樣的一件小事，是說(shuō)在以前有一位員工只是因?yàn)橄掳嘀皼](méi)有切斷電源，差點(diǎn)就發(fā)生了火災(zāi)，還好有人及時(shí)發(fā)現(xiàn)，防止了這樣危險(xiǎn)情況的發(fā)生。看上去這只是一件小到不能再小的事情，而它能給我們帶來(lái)的則有可能是巨大的后果，所以安全是無(wú)大小之分的啊，只有我們保持警惕，提高自我安全意識(shí)，才能夠最大化提升我們身邊的安全，不管是為自己還是為他人，都保證了一份安全。
在此之前，我看過(guò)很多新聞，以前那種電擊的新聞是我最不敢去看的，因?yàn)楫嬅鎸?shí)在太讓人難受，所以自己也沒(méi)有膽量去看。但是在我們的生活中，處處都是有潛在的危險(xiǎn)的，我們必須要直面它，把安全意識(shí)放進(jìn)自己的頭腦里，才能夠真正的和危險(xiǎn)保持著距離。我們是一個(gè)大集體，每天都生活在一起，我們之中有安全意識(shí)強(qiáng)的，也有安全意識(shí)淡薄的，我想通過(guò)這一次培訓(xùn)，我們大家都會(huì)提升自己的安全意識(shí)了。
想要阻止危險(xiǎn)事故的發(fā)生，就要從根本上解決，那就是從我們的思想上開始做到，保持安全距離，執(zhí)行安全方式，維護(hù)安全環(huán)境。只有這樣，我們才能真正的營(yíng)造一個(gè)安全的工作區(qū)間，讓我們可以更加安全，更加安心的工作。這是我們每一個(gè)員工所期待的，也是我們每一位員工必須做的。以后我會(huì)端正自己的安全態(tài)度，維護(hù)安全環(huán)境，做好自己的責(zé)任，為整個(gè)集體考慮！
工作違章心得體會(huì)篇十八
通過(guò)對(duì)這三件血淋淋事故觀看，是我自己對(duì)自己的害人工作責(zé)任心和肩負(fù)的重?fù)?dān)有了進(jìn)一步深刻認(rèn)識(shí)。作為一名區(qū)隊(duì)管理者，在從事的工作崗位上一定要嚴(yán)格要求自己，按照礦上的各種規(guī)章制度嚴(yán)格履行自己的職責(zé)。
首先，我們從班前會(huì)安排上著手，要詳細(xì)安排工作重點(diǎn)，責(zé)任明確，分工到人，落實(shí)責(zé)任。其實(shí)，這三起事故是以前就有發(fā)生的事故然而有重復(fù)發(fā)生，是值得我們認(rèn)真思考的。每一次事故都是一個(gè)血的教訓(xùn)，然而每一次相同的事故都在發(fā)生，究其原因，就是我們職工在日常工作中沒(méi)有把自己的個(gè)人安全放在首位，缺乏個(gè)人保護(hù)意識(shí)，工作只想投機(jī)取巧和僥幸意識(shí)存在，加之對(duì)自己工作區(qū)域的安全隱患沒(méi)有仔細(xì)排查，存在盲目蠻干現(xiàn)象，沒(méi)有把“三不傷害”的工作理念嚴(yán)格執(zhí)行到工作中去，忽略了工作中的細(xì)小環(huán)節(jié)，沒(méi)有認(rèn)真執(zhí)區(qū)隊(duì)及礦上的各種規(guī)章制度。沒(méi)有在工作中堅(jiān)持作業(yè)前安全確認(rèn)這一保護(hù)措施。假如，在罐籠上面加油的職工，在加油前提醒確認(rèn)一下操作按鈕是否在檢修位置并閉鎖絞，就不會(huì)發(fā)生自己被關(guān)罐籠拉起倔斷保險(xiǎn)繩而掉入井底的事故發(fā)生。假如，推車工不急于處理掉到的車倆，將罐籠內(nèi)去掉阻車木楔的重車推出，也不會(huì)發(fā)生重車滑出罐籠把下層人員撞成兩死一傷的`本劇。甚至有一些職工根本就不了解自己工作中存在的危險(xiǎn)因素，缺乏本崗位的專業(yè)知識(shí)，一知半解，照葫蘆畫瓢，自以為是工作很正規(guī)，致使發(fā)生在別人身上血的教訓(xùn)不斷又發(fā)生在自己身上。假如信號(hào)工操作時(shí)確認(rèn)一下信號(hào)按鈕是否在檢修位置，也不會(huì)發(fā)生這次事故。就不會(huì)發(fā)生解取拴在千分之62度斜坡上捆綁礦車的錨鏈而造成跑車傷人事故。
其次，是我們管理干部在工作中沒(méi)有嚴(yán)格履行自己的職責(zé)，為了趕工期有違章指揮的現(xiàn)象，有時(shí)對(duì)職工的違章現(xiàn)象沒(méi)有及時(shí)制止，對(duì)習(xí)慣性一般違章現(xiàn)象疏于防范，甚至對(duì)于自己的工作區(qū)域缺乏及時(shí)監(jiān)督提醒，認(rèn)為職工自己知道應(yīng)該怎樣干好自己的工作，我們的過(guò)于干涉會(huì)影響到職工的正常操作而懶與管理。再有就是我們?cè)趯?duì)自己管轄區(qū)域內(nèi)的環(huán)境以及設(shè)備的安全狀況不能了如指掌，缺乏鑒別知識(shí)。對(duì)于周圍的環(huán)境沒(méi)有認(rèn)真排查，存在不安全狀況和不完好設(shè)備沒(méi)有準(zhǔn)確的判斷，自己本身就不能夠徹底了解設(shè)備的性能要求，對(duì)企業(yè)和區(qū)隊(duì)的制度措施要求沒(méi)有嚴(yán)格的去執(zhí)行落實(shí)實(shí)施，沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上了解制度及措施的實(shí)效性和安全性而導(dǎo)致不安全事故的再次發(fā)生。假如我們能現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，及時(shí)制止現(xiàn)場(chǎng)違章行為，這些事故就可以能避免發(fā)生。最重要的一點(diǎn)是從這次事故案例中，是我們?nèi)w管理干部從心靈深處得到震撼，發(fā)生不安全事故要追究主要責(zé)任主體個(gè)人的刑事責(zé)任，再也不是過(guò)去那樣把所有的責(zé)任全落實(shí)到過(guò)世者身上，在不深究責(zé)任人的個(gè)人過(guò)失的時(shí)代啦!
這次事故視頻的觀看，是我們每一個(gè)人都從心靈深處對(duì)事故發(fā)生有了一個(gè)深的認(rèn)識(shí)，他時(shí)刻提醒我們每一個(gè)人時(shí)刻把安全放在首位，按章作業(yè)，確保安全，愛(ài)護(hù)生命，珍惜幸福，時(shí)刻謹(jǐn)記血的教訓(xùn)，要牢牢把“安全大于一切，安全重于一切，安全先于一切，安全影響一切。”的安全理念貫穿到自己的工作中去。沒(méi)有安全就沒(méi)有企業(yè)的繁榮發(fā)展;沒(méi)有安全就沒(méi)有干部的政治生命;沒(méi)有安全就沒(méi)有職工的家庭幸福;讓我們?yōu)榱思彝バ腋：推髽I(yè)繁榮共同托起“安全”這片天。
工作違章心得體會(huì)篇十九
近日，根據(jù)公司安排，安監(jiān)站組織全體員工觀看了《違章作業(yè)害人害己》警示教育片，短短的半個(gè)小時(shí)，讓我們切身感受到了事故的無(wú)情，遇難者親友的悲痛和肇事者的悔恨，震撼心靈，發(fā)人深思。三場(chǎng)悲劇發(fā)生的場(chǎng)景雖然不同，但都指向了同一個(gè)源頭——違章作業(yè)！警示教育片中，一幕幕慘劇告訴我們: “十次事故九違章”，“三違”不除，事故不止。
僥幸心理源于“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”的“三慣”思想，危害性極大，影響范圍極廣。別人以前就是這么干的也沒(méi)出事，我這樣干過(guò)好幾次了不照樣沒(méi)事，諸如此類的想法、經(jīng)歷，麻痹著崗位工的內(nèi)心。于是，登高作業(yè)不系安全帶，進(jìn)入受限空間不佩戴防毒面具，動(dòng)火前不進(jìn)行氣體分析等等“三違”行為就會(huì)屢禁不止。一次兩次沒(méi)事，但幸運(yùn)之神不會(huì)永遠(yuǎn)眷顧你，只要工作中‘三違’行為不除，下一個(gè)傷亡的人可能就是我、就是你、就是他。為克服僥幸心理導(dǎo)致的違章行為，安監(jiān)站定期組織全員參加安全培訓(xùn)，讓員工了解到事故導(dǎo)致的慘重后果，給親人、家庭帶來(lái)的沉重災(zāi)難，利用親情的紐帶，提高員工自保、互保、聯(lián)保安全意識(shí)。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是利用安全辦公會(huì)、早調(diào)會(huì)等時(shí)間不厭其煩地天天講、班班講，在中夜班等薄弱時(shí)段深入一線，經(jīng)常提醒、引導(dǎo)員工一定要打醒十二分精神，安全面前任何人都沒(méi)有僥幸的資格。
冒險(xiǎn)蠻干源自“無(wú)知者無(wú)畏”。不明情況，不知其中利害，耍膽大，憨干蠻干。比如，片中丁集煤礦蔣保喜等4人如果有一人知道《煤礦安全規(guī)程》關(guān)于“巷道坡度大于7‰時(shí)，嚴(yán)禁人力推車”的規(guī)定，絕對(duì)不會(huì)在坡度達(dá)61‰的軌道上擅自解除叉車錨鏈進(jìn)行人力推車，慘劇也不會(huì)發(fā)生。要杜絕冒險(xiǎn)蠻干，就要讓冒險(xiǎn)蠻干的人有“畏”，要有“畏”就要有“知”。要有“知”就要了解情況，要提高技術(shù)，對(duì)設(shè)備要做到“三懂四會(huì)”。不知者不去做，不冒險(xiǎn)去做，不冒然去做。在這方面，公司結(jié)合工作實(shí)際及各工種工作特點(diǎn)，編匯了各工種操作規(guī)程，定期組織反復(fù)學(xué)習(xí)，并進(jìn)行考試，熟記于心，提高操作熟練程度，追求人機(jī)和諧，達(dá)到人機(jī)默契。
投機(jī)取巧說(shuō)白了就是懶。比如打掃皮帶廊衛(wèi)生，皮帶一開一停，要耽誤下班時(shí)間，而且可能掉料，打掃起來(lái)更費(fèi)事，不停機(jī)掃掃行了；再比如要進(jìn)行電氣檢修，總電源箱離工作地點(diǎn)很遠(yuǎn)，一來(lái)一回干脆不停電了，帶電檢修。只要是經(jīng)常關(guān)注安全生產(chǎn)信息的人會(huì)發(fā)現(xiàn)，上述違章行為導(dǎo)致事故的概率很高，一時(shí)半會(huì)的懶惰，導(dǎo)致的確是難以彌補(bǔ)的損失。片中“三違”肇事者輕則解除勞動(dòng)合同，重則判處二至三年有期徒刑，他們?cè)讵z中的懺悔，給我們所有人敲響了警鐘?？梢赃@么說(shuō)，如果能重新來(lái)過(guò)，這些人絕不會(huì)再為了一時(shí)的便利而枉送他人性命，但是，世上沒(méi)有后悔藥可賣，犯錯(cuò)就要承擔(dān)責(zé)任！在這點(diǎn)上，我們必須加大法律法規(guī)教育培訓(xùn)力度，讓所有員工知道，因“三違”行為損害他人利益的，必將受到法律的嚴(yán)懲，任何人在生命面前都不可以有一絲一毫的麻痹大意，一時(shí)的安逸，葬送的只能是終生的幸福，帶來(lái)的必然是無(wú)盡的悔恨。
警示教育片雖然看完了，但是工作仍在，責(zé)任仍在，安全生產(chǎn)只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)?！皩幝犃R聲，不聽哭聲”，工作上的不講情面，恰恰是對(duì)員工發(fā)自內(nèi)心的呵護(hù)。公司三項(xiàng)制度改革后，安監(jiān)站管理人員發(fā)生了變動(dòng)，但不論怎么變，安監(jiān)站的責(zé)任不會(huì)變。在今后的工作中，對(duì)于生產(chǎn)專業(yè)存在的一些安全問(wèn)題，我們要一如既往地指出并追蹤改正，敢于較真，敢于碰硬，一切為了公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，一切為了員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，這就是我們的神圣使命。
工作違章心得體會(huì)篇二十
在20xx年，我們地電系統(tǒng)發(fā)生了六起人身觸電死亡事故，事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、縣局，以及事故的原因和暴露出的問(wèn)題，我想，只要是地電系統(tǒng)的職工，都應(yīng)該是十分地清楚。每一起事故的發(fā)生，就是一次血的教訓(xùn)，每一次教訓(xùn)都是用一個(gè)生命換來(lái)的，教訓(xùn)的代價(jià)確實(shí)是昂貴的。這六起事故令人深思、催人反思，每一起事故都是禍起違章，而且都是習(xí)慣性違章。六起事故里有五起是無(wú)票工作，即使是有票，也存在不嚴(yán)格執(zhí)行《兩票》制度的現(xiàn)象;非工作班成員參與工作;未驗(yàn)電就掛接地線;單人操作、監(jiān)護(hù)不到位;事故巡線直接違反巡線規(guī)程;不履行審批手續(xù)，相關(guān)負(fù)責(zé)人不能到位工作現(xiàn)場(chǎng)。
對(duì)于每一起事故，我們都不堪回首。因?yàn)槊恳黄鹗鹿实陌l(fā)生，都不是因?yàn)榧夹g(shù)難度太高、工作條件太差而發(fā)生的，都是在普通的、常規(guī)的、一般性的工作中發(fā)生的。而且這六起事故中的違章都是習(xí)慣性違章，有的甚至是一個(gè)小小的違章。我們好象感覺(jué)到，這六起事故的發(fā)生是有點(diǎn)太容易，這六起事故的發(fā)生的原因是太簡(jiǎn)單。相反，留給我們的是遺憾太多，留給家人們的是痛苦太沉重，"10.17"事故中死亡的職工年僅23歲，"8.19"事故中死亡的職工年僅27歲，他們還沒(méi)有成家啊!回顧六起事故，是為了痛定思痛、警鐘長(zhǎng)鳴、牢記安全;反思六起事故，是為了查找問(wèn)題、制定措施、抓好安全。
現(xiàn)在，每位領(lǐng)導(dǎo)干部書寫"杜絕違章、從我做起"心得體會(huì)，我認(rèn)為，這是十分及時(shí)，而且是十分必要的，這一活動(dòng)有著現(xiàn)實(shí)意義。通過(guò)我認(rèn)真的回顧和分析六起事故，和深刻地反思六起事故，同時(shí)我結(jié)合自己的工作實(shí)際，談?wù)勔韵聨c(diǎn)意見(jiàn)，與大家共勉。
我們?cè)谧チ?xí)慣性違章是，注重的是生產(chǎn)一線的違章，而往往忽視了領(lǐng)導(dǎo)層的習(xí)慣性違章。安全工作的成與敗，與領(lǐng)導(dǎo)層是分不開的。在一些的領(lǐng)導(dǎo)身上存在著這樣的現(xiàn)象：發(fā)生事故包庇，或是大事化小，小事化了;一文件落實(shí)文件、會(huì)議落實(shí)會(huì)議，抓安全搞形式、走過(guò)場(chǎng);抓安全上有政策、下有對(duì)策，政令不暢、執(zhí)行不力，等等。如果領(lǐng)導(dǎo)層出了問(wèn)題，那么安全工作是不可能抓好的`。只有領(lǐng)導(dǎo)層思想重視，敬業(yè)負(fù)責(zé)，講信用，辦實(shí)事，從細(xì)節(jié)抓起，從小事做起，以身作則，才能帶出一個(gè)全局上下齊抓安全的良好局面。在非常時(shí)期，必須要有非常措施，有必要加大管理監(jiān)督力度。安全工作是"以成敗論英雄"，誰(shuí)出了事故誰(shuí)負(fù)責(zé)，切實(shí)提高執(zhí)行力。執(zhí)行力高不高，執(zhí)行到位不到位，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，因此，"杜絕違章、從我做起"，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)層來(lái)說(shuō)，就是一個(gè)執(zhí)行力的問(wèn)題。
管理層既是領(lǐng)導(dǎo)層的參謀助手，又是領(lǐng)導(dǎo)層決策的具體執(zhí)行者，發(fā)揮著承上啟下的橋梁作用。如果管理層也效法領(lǐng)導(dǎo)層的主觀主義、好人主義、官僚主義，那么，安全工作是抓不起來(lái)的。管理層說(shuō)的多、做的少;紙上談兵多、實(shí)際調(diào)查少;發(fā)現(xiàn)事故多、處理事故少;等等，久而久之，注定安全工作基礎(chǔ)薄弱，隱患叢生，事故會(huì)隨時(shí)一觸即發(fā)。偶然中包含著必然，每一起事故的發(fā)生都有它的必然性習(xí)慣性違章抓得好不好，主要作用在與管理層。管理層一身正氣，敢說(shuō)真話，敢于監(jiān)察，實(shí)事求是，加大反違章的處罰力度，把一項(xiàng)安規(guī)及政策措施貫徹落實(shí)到生產(chǎn)一線，注重抓好細(xì)節(jié)管理，安全工作被動(dòng)局面一定會(huì)扭轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)。管理層還有區(qū)別關(guān)鍵性細(xì)節(jié)和非關(guān)鍵性細(xì)節(jié)，不能腳痛醫(yī)腳、頭痛醫(yī)頭，不能眉毛胡子一把抓。特別是對(duì)于關(guān)鍵性細(xì)節(jié)不僅要狠抓強(qiáng)抓，而且要長(zhǎng)抓不懈，建立健全工作審批、現(xiàn)場(chǎng)管理、工作許可、監(jiān)護(hù)、安全監(jiān)察、兩票管理、工作班成員變更、領(lǐng)導(dǎo)到位等制度，形成規(guī)范的作業(yè)流程和管理流程，達(dá)到有章可循。
違章不一定出事故，但事故一定是因違章而發(fā)生的。由于電力作業(yè)及操作集中在生產(chǎn)層，形成習(xí)慣性違章在生產(chǎn)層存在的最多，導(dǎo)致事故在生產(chǎn)層發(fā)生的也最多。因此，生產(chǎn)層人員的一舉一動(dòng)，都是反習(xí)慣性違章的重點(diǎn)。無(wú)票工作、單人操作、單人巡線、無(wú)人監(jiān)護(hù)、不戴安全帽、不戴絕緣手套、不穿絕緣靴、不驗(yàn)電就掛接地線、不勘察作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、不進(jìn)行"兩交底"、不核票不唱票，等等，這些習(xí)慣性違章，在生產(chǎn)層中普遍地存在著。小違章大事故，六起人身觸電死亡事故就是例證。因此，我們要下大力氣，要堅(jiān)決地糾正習(xí)慣性違章：一是要加強(qiáng)教育，糾正僥幸、麻痹、大意等思想;二是要加強(qiáng)培訓(xùn)，糾正習(xí)慣成自然、習(xí)以為常等不符合規(guī)程要求的行為;三是要加大處罰力度，糾正有令不行、有禁不止等現(xiàn)象。生產(chǎn)層是反違章工作的重點(diǎn)地帶，我們必須要結(jié)合各單位的具體情況，形式靈活，創(chuàng)新方法，講究實(shí)效，一點(diǎn)一滴，循序漸進(jìn)，這樣才能改變生產(chǎn)層薄弱的安全基礎(chǔ)。
"沒(méi)有規(guī)矩、不成方圓"，規(guī)矩定好之后，關(guān)鍵在于執(zhí)行。如果是無(wú)章可循，那就制定規(guī)章。如果是有章而不執(zhí)行，那就是再好的規(guī)矩，也畫不出一個(gè)方圓來(lái)。因此，"杜絕違章、從我做起"，貴在執(zhí)行。不論是領(lǐng)導(dǎo)層、管理層，還是生產(chǎn)層，反違章工作的核心是執(zhí)行。六起事故已經(jīng)明確地告訴了我們：誰(shuí)違章誰(shuí)就要出事故，誰(shuí)不按規(guī)矩辦事誰(shuí)就要付出生命代價(jià)?？傊磺邪匆?guī)矩辦和持之以恒地與習(xí)慣性違章作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，是安全工作的一把"雙刃劍"，是殊途同歸，我們要以此為導(dǎo)向，團(tuán)結(jié)奮斗，共創(chuàng)地電系統(tǒng)安全工作新局面。
工作違章心得體會(huì)篇二十一
違章建筑不僅有礙市容市貌，其安全性與穩(wěn)定性亦讓人擔(dān)心。由于歷史與社會(huì)各方面的原因，違章建筑屢禁不止，屢禁屢建。
即老的違章建筑依然存在，新的違章建筑防不勝防。為方便更多的了解違章建筑，筆者現(xiàn)將自身實(shí)踐總結(jié)、分析如下（主要分析個(gè)人違建）：
1、違章建筑的特點(diǎn)
（1）大多違章建筑者未取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證或雖取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證但超標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。
（2）建筑材料大多簡(jiǎn)易低劣（針對(duì)一般小的違章建筑而言）。
（3）建設(shè)時(shí)間短、平、快。
（4）隨意性、反復(fù)性大。
2、建設(shè)位置：大多位于底樓的天井、頂樓的露臺(tái)（平臺(tái)）或樓頂公共區(qū)域。
3、建設(shè)者：社會(huì)各界層皆有。
4、建設(shè)目的：出租（大多作為營(yíng)業(yè)用房或出租房）或自身使用（大多作為廚房、洗衣房、住宅）。
1、由于違章建筑建設(shè)隨意性、反復(fù)性大，這就要求我們克服“畢其功于一役”的功利的錯(cuò)誤思想，客觀仔細(xì)分析違章建筑的特點(diǎn)與趨勢(shì)，作好長(zhǎng)期斗爭(zhēng)的準(zhǔn)備，力爭(zhēng)防患于未然。
2、政府應(yīng)確定一個(gè)違章建筑的執(zhí)法主體，由其全權(quán)處理違章建筑查處與處罰的`有關(guān)事宜。
3、通過(guò)政府定期的房屋的立面整治或樓頂?shù)摹捌礁钠隆惫こ虦p少違章建筑的生存空間。
4、加大城市規(guī)劃的透明性與實(shí)用性，從源頭上降低違章建筑發(fā)生概率。
工作違章心得體會(huì)篇二十二
按照路局、局黨委關(guān)于開展安全大反思、大檢查活動(dòng)的總體安排，今天段召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。會(huì)議的主要內(nèi)容是吸取“4.28”重大事故教訓(xùn)，舉一反三，查找班子成員個(gè)人在安全管理上存在突出問(wèn)題，認(rèn)真反思、深刻剖析，重點(diǎn)解決，以領(lǐng)導(dǎo)帶頭的表率作用帶動(dòng)全段安全大反思、大檢查活動(dòng)的整體有效開展。作為黨委書記，首先由我對(duì)個(gè)人安全工作情況進(jìn)行自我剖析，希望同志們對(duì)我在落實(shí)安全管理職責(zé)方面存在的不足能提出意見(jiàn)和建議，以便在今后的工作中加以改正。
一、思想認(rèn)識(shí)不深。我對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)上只簡(jiǎn)單的認(rèn)為搞了這么多次安全檢查，每次都要反思、回回都要查擺，翻來(lái)覆去就那么點(diǎn)事兒，查的再細(xì)、擺的再多也沒(méi)有干的實(shí)在。存在這樣的思想誤區(qū)讓我在抓安全工作時(shí)出現(xiàn)了走形式、走過(guò)場(chǎng)、敷衍了事的問(wèn)題，不但沒(méi)有把自己的問(wèn)題看清楚、抓明白，而且也因?yàn)槲覀€(gè)人思想認(rèn)識(shí)上的不重視，影響了安全工作的質(zhì)量，很多隱伏在現(xiàn)場(chǎng)的嚴(yán)重隱患都沒(méi)有查找出來(lái)。
二、工作擺布上不實(shí)。我在安全工作組織上，只是按一般工作布置，在落實(shí)安全工作要求上，沒(méi)有把安全管理作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)專項(xiàng)布置，把安全工作的指示和要求作為一項(xiàng)簡(jiǎn)單常規(guī)化工作內(nèi)容，傳達(dá)一下文件，讓職工知道有這么一件事就行了，卻沒(méi)有提出具體的、細(xì)致的、有針對(duì)性的要求，各班組也沒(méi)有引起足夠的重視，只是記在本上，應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)提問(wèn)，對(duì)安全工作的意義卻沒(méi)有深刻理解。
三、工作方法上不活。對(duì)安全管理宣傳教育的多，現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)的少，會(huì)議部署的多，檢查落實(shí)的少，貫徹上級(jí)要求的多，自己經(jīng)常檢查的少。
四、在推進(jìn)質(zhì)量不高。由于我把精力大部分集中在整頓職工勞動(dòng)紀(jì)律和作業(yè)紀(jì)律上，卻忽視了安全攻關(guān)活動(dòng)。尤其在我認(rèn)為安全上沒(méi)出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，對(duì)現(xiàn)狀產(chǎn)生了滿足感和成就感，所以在抓安全管理過(guò)程中，我認(rèn)為職工管理已經(jīng)很嚴(yán)格，所以不想再給職工施加壓力，致使出現(xiàn)了推著干、托著干、跟著干的問(wèn)題，上級(jí)有要求就緊一陣，有部署就抓一陣，致使整體安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
五、工作作風(fēng)不實(shí)。我在抓安全管理的過(guò)程中，把一些問(wèn)題都強(qiáng)加在了職工身上，認(rèn)為問(wèn)題出現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)，責(zé)任就應(yīng)該由現(xiàn)場(chǎng)承擔(dān)，卻沒(méi)有從由于自己思想上的不重視，造成職工思想上不重視，由于自己管理上的疏忽，給現(xiàn)場(chǎng)管理造成很多漏洞，由于自己作風(fēng)不實(shí)，造成現(xiàn)場(chǎng)失控的責(zé)任去看問(wèn)題，所以我在反思問(wèn)題時(shí)，就是簡(jiǎn)單的說(shuō)一說(shuō)自己管理不嚴(yán)、作風(fēng)不實(shí)，沒(méi)有從根本、根源上去深挖隱患，實(shí)質(zhì)性的影響安全的深層次問(wèn)題沒(méi)有找出來(lái)。
六、好人主義嚴(yán)重。主要表現(xiàn)在對(duì)問(wèn)題的處理上，明明是應(yīng)該嚴(yán)重處理、警告他人的問(wèn)題，卻總是顧忌情面，撕不開面子，有時(shí)看職工日常表現(xiàn)不錯(cuò)或是個(gè)人關(guān)系較好，就從輕處罰或是以說(shuō)代罰，尤其在對(duì)待一些參加工作時(shí)間較長(zhǎng)、經(jīng)驗(yàn)比較豐富的老職工，認(rèn)為他們干了一輩子鐵路工作，自己知道分寸，用不著處處提防，反而引來(lái)矛盾，由于有這樣的思想做怪，所以常常是遇到棘手的問(wèn)題就繞道走，處理問(wèn)題時(shí)輕描淡寫，點(diǎn)到為止，直接縱容了職工的違章違紀(jì)行為，為安全生產(chǎn)埋下了隱患。
以上這些問(wèn)題，直接反映出我在思想上、管理上和工作作風(fēng)上存在的不足，這些問(wèn)題嚴(yán)重影響了現(xiàn)實(shí)安全，解決這些問(wèn)題是當(dāng)務(wù)之急的工作，下面就針對(duì)存在的問(wèn)題，從思想、管理和作風(fēng)三個(gè)方面采取措施，強(qiáng)化整改：
一是強(qiáng)化安全教育。要堅(jiān)持親自上手主動(dòng)抓，按照上級(jí)的要求，全面推進(jìn)安全教育，及時(shí)對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)中影響安全的突出問(wèn)題進(jìn)行分析，針對(duì)問(wèn)題開展好安全教育。同時(shí)，從提高班組長(zhǎng)素質(zhì)著眼，利用政治理論學(xué)習(xí)等時(shí)機(jī)，對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行針對(duì)性、系統(tǒng)性培訓(xùn)，提高班組長(zhǎng)安全管理、教育引導(dǎo)的能力，發(fā)揮班組長(zhǎng)的示范引領(lǐng)把安全教育融入到職工思想中、體現(xiàn)在工作崗位上，使職工把安全的弦繃緊、安全的烙印打深。
二是抓好攻關(guān)活動(dòng)。要把安全大檢查活動(dòng)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作來(lái)抓，通過(guò)反復(fù)查、查反復(fù)的方式把自身認(rèn)識(shí)、管理、作風(fēng)等方(推薦打開本站haoword)面存在的問(wèn)題進(jìn)行反復(fù)檢查，并要注意提高自己走進(jìn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。要堅(jiān)持從嚴(yán)管理。提高工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，著力解決為完成任務(wù)而進(jìn)行考核的問(wèn)題;要實(shí)施問(wèn)題攻關(guān)。對(duì)安全大檢查活動(dòng)中查擺出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行整理，建立起問(wèn)題庫(kù)，定期進(jìn)行復(fù)查，檢驗(yàn)各級(jí)人員的整改效果，并對(duì)邊查邊改的問(wèn)題實(shí)施重點(diǎn)攻關(guān)，消除安全隱患。
三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高能力，強(qiáng)化責(zé)任作為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。要時(shí)刻保持一種心系安全、心系發(fā)展的大局意識(shí)，深入一線、扎根現(xiàn)場(chǎng)，把心思撲到工作上，把目光聚到現(xiàn)場(chǎng)上，把精力放到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題上，力戒形式主義和好人主義，不擺花架子、做表面文章，隨時(shí)根據(jù)實(shí)際情況作深入的調(diào)查研究，拿出解決問(wèn)題的辦法和預(yù)防問(wèn)題的措施，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)地把工作做好。要樹立“事前提醒是愛(ài)、事后處理是害”的思想觀念，對(duì)工作堅(jiān)持搶前抓早、超前預(yù)防。
安全大檢查活動(dòng)個(gè)人反思材料按照段關(guān)于《貫徹落實(shí)部、局領(lǐng)導(dǎo)電視電話會(huì)議精神“安全大檢查大反思”活動(dòng)安排》，我們工區(qū)進(jìn)行了認(rèn)真研究，于4月28日、29日、30日召開了全工區(qū)職工會(huì)，進(jìn)行了記名傳達(dá)，提高全體職工的思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí)，牢固樹立安全第一思想。并結(jié)合工區(qū)安全生產(chǎn)實(shí)際制定出開展活動(dòng)的安排、充分利用板報(bào)等宣傳陣地廣泛宣傳營(yíng)造氣氛，掀起深入開展安全大檢查、大反思活動(dòng)高潮。我們又于5月4日召開了工區(qū)全體職工會(huì)議進(jìn)行了認(rèn)真座談反思，深入開展了“大檢查、大反思”活動(dòng)，重點(diǎn)查了工區(qū)職工思想、管理、作風(fēng)等方面的問(wèn)題。其中重點(diǎn)情況如下：
一、安全生產(chǎn)意識(shí)不強(qiáng)。
1、安全說(shuō)起來(lái)重要干起來(lái)不要。我們天天都在喊安全，月月也在抓安全教育，大會(huì)小會(huì)講安全，布置工作重點(diǎn)布置安全，考核工作也重點(diǎn)考核安全?？删褪歉善鸹顏?lái)不想安全，不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系。甚至工作一忙不要安全自己帶頭違章。
2、盯安全控違章力度不足。遇有重點(diǎn)施工我也是細(xì)定安全措施，施工前也是組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，施工中明確分工盯重點(diǎn)控關(guān)鍵，但是工作一忙起來(lái)就放松標(biāo)準(zhǔn)降低要求，甚至在施工領(lǐng)導(dǎo)和車間干部的眼皮底下出現(xiàn)嚴(yán)重違章問(wèn)題。雖然我發(fā)現(xiàn)后組織采取了有效的補(bǔ)救措施，沒(méi)有針對(duì)問(wèn)題提出嚴(yán)肅批評(píng)及考核，但這件事情卻反映了我安全意識(shí)淡薄，盯安全控重點(diǎn)力度不強(qiáng)，有漏洞。落實(shí)措施態(tài)度不堅(jiān)決使違章問(wèn)題有空子可鉆。
3、對(duì)安全大檢查活動(dòng)有厭煩抵觸的情緒。由于總是搞安全大檢查活動(dòng)，職工都普遍不同程度存在厭煩情緒，也就有了活動(dòng)照搞，工作照舊，違章問(wèn)題也時(shí)常出現(xiàn)。其突出的表現(xiàn)是有些班組的慣性違章問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。這種思想上的認(rèn)識(shí)不端正，認(rèn)識(shí)上的不足為違章問(wèn)題的存在提供了生存的土壤。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)低，基礎(chǔ)管理差。
2、工作對(duì)付應(yīng)付職能作用差。這種現(xiàn)象個(gè)別職工身上更為突出，例如工區(qū)在安全生產(chǎn)管理中布置多檢查的少，看過(guò)程多查效果少，提的標(biāo)準(zhǔn)高，追蹤考核松，使安全問(wèn)題不能全面杜絕。而表現(xiàn)在我身上的普遍現(xiàn)象是嘴上說(shuō)得好，實(shí)際工作總有偏差，例如早點(diǎn)名預(yù)想講得頭頭是道，可是安排上道時(shí)就是做不到，檢修、巡視有時(shí)幾遍下來(lái)病害還是不能徹底消滅，說(shuō)白了就是工作標(biāo)準(zhǔn)低。
3、管理制度不能得到很好落實(shí)。比較突出是工區(qū)組織每天回檢，工作一忙活一緊，往往就是做不到位，工區(qū)的安全預(yù)想和班后對(duì)規(guī)會(huì)也是時(shí)有時(shí)無(wú)，這種現(xiàn)象既降低了安全管理制度的嚴(yán)肅性、連續(xù)性、時(shí)效性，同時(shí)也使的基礎(chǔ)管理工作逐漸問(wèn)題增多，相對(duì)比較薄弱，必定會(huì)消弱對(duì)安全生產(chǎn)的管理。
三、作風(fēng)飄浮，好人主義嚴(yán)重。
1、我自己存在對(duì)別人要求嚴(yán)對(duì)自己管理松，有時(shí)跟班作業(yè)少，現(xiàn)場(chǎng)職能作用差，造成現(xiàn)場(chǎng)工時(shí)利用底，勞動(dòng)效率不高。
2、存在好人主義嚴(yán)重的問(wèn)題，表現(xiàn)在對(duì)違章問(wèn)題批評(píng)多，嚴(yán)格考核少。搞下不為例多，叫真分析少。對(duì)違章違紀(jì)職工有時(shí)處理起來(lái)，瞻前顧后怕傷感情，怕撕破臉皮不好管理，避重就輕。其結(jié)果使本人不能受到應(yīng)有的教育，其他職工也不能跟著吸取教訓(xùn)。
四、設(shè)備問(wèn)題多。
1、sf1信號(hào)機(jī)c燈外玻璃被人砸。
2、部分電纜盒進(jìn)潮氣、防塵不良。
3、測(cè)試卡片填寫不注意單位的變化。
4、設(shè)備大量存在圖物不符現(xiàn)象
以上這些設(shè)備問(wèn)題嚴(yán)重制約著設(shè)備質(zhì)量的整體提高。
四、整改措施
1、加強(qiáng)全員安全教育牢固樹立安全第一的思想，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全管理機(jī)制和崗位負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和使命感，遵章守紀(jì)按章作業(yè)，確保安全生產(chǎn)。
2、解決好職工安全思想麻木，不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系的問(wèn)題。要通過(guò)大討論、引導(dǎo)大家弄清保安全與實(shí)現(xiàn)鐵路跨越式發(fā)展關(guān)系，弄清保安全與提高鐵路經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，弄清保安全與個(gè)人家庭幸福及經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)系，必須讓大家明白違章就是違法、違章嚴(yán)重了就是犯罪。必須從思想的靈魂深處牢固樹立安全第一思想，正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系，積極主動(dòng)抓好安全管理。
3、解決好職工思想上的低標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題。要通過(guò)案例分析，形勢(shì)教育，現(xiàn)狀對(duì)比，考核論證，使我們?nèi)w職工清楚看到班組安全管理現(xiàn)狀，設(shè)備質(zhì)量問(wèn)題，整體工作差距，工作低標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)實(shí)。教育和引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢(shì)，提高標(biāo)準(zhǔn)，兩紀(jì)從嚴(yán)，齊心協(xié)力，努力工作實(shí)現(xiàn)整體工作全面提高。
4，解決好職工對(duì)安全大檢查厭煩情緒問(wèn)題。要通過(guò)列舉安全大檢查以來(lái)解決的安全管理，設(shè)備隱患，思想認(rèn)識(shí)等方面問(wèn)題，使有厭煩情緒的職工清楚看到安全大檢查活動(dòng)的作用和效果，看到安全大檢查真能解決一些安全生產(chǎn)上的關(guān)鍵問(wèn)題。同時(shí)要堅(jiān)決杜絕安全大檢查走形式，走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象，使全體職工對(duì)安全大檢查活動(dòng)感興趣，真信服，積極主動(dòng)克服麻痹思想開展安全大檢查活動(dòng)。
5、加強(qiáng)設(shè)備的檢查整修力度，對(duì)超臨修制的病害和各級(jí)設(shè)備隱患克服不過(guò)夜，對(duì)不能及時(shí)整修的隱患要列入問(wèn)題庫(kù)逐步解決。保證設(shè)備良好使用，確保行車安全。
工作違章心得體會(huì)篇一
近年來(lái)，我國(guó)在建設(shè)領(lǐng)域中依法打擊違章施工取得了顯著的成效。作為一名施工人員，我也有幸參與了違章施工作業(yè)整改工作。通過(guò)這段經(jīng)歷，我深刻地體會(huì)到了反違章施工工作的重要性，下面將就我的相關(guān)心得做出總結(jié)。
首先，反違章施工工作需要加大宣傳力度。在施工現(xiàn)場(chǎng)，我發(fā)現(xiàn)許多違章行為都是由于施工人員對(duì)相關(guān)法律法規(guī)不了解或者是忽視了規(guī)定而造成的。因此，加強(qiáng)對(duì)違章行為的宣傳和教育是相當(dāng)必要的?？梢酝ㄟ^(guò)舉辦宣講會(huì)、制作宣傳海報(bào)、發(fā)放宣傳手冊(cè)等形式，提高施工人員對(duì)違章施工危害的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)他們的法律意識(shí)。只有當(dāng)施工人員真正認(rèn)識(shí)到違法施工所帶來(lái)的后果時(shí)，才能自覺(jué)遵守規(guī)定，杜絕違章行為的發(fā)生。
其次，違章施工執(zhí)法力度需要加大。在施工現(xiàn)場(chǎng)，我常常目睹一些違章行為明目張膽地進(jìn)行，施工單位直接忽視或者掩蓋。這種情況的原因之一是執(zhí)法力度不夠強(qiáng)大。因此，對(duì)于違章施工行為，應(yīng)加大執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊違法行為。相關(guān)部門要加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的違章行為，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行處理，并依法追究責(zé)任，以起到震懾作用。只有當(dāng)執(zhí)法力度足夠強(qiáng)大時(shí)，才能有效地遏制違章施工的發(fā)生。
再次，常態(tài)化巡查工作需要加強(qiáng)。在施工現(xiàn)場(chǎng)，有些違章行為是因?yàn)楣芾聿簧扑鶎?dǎo)致的，對(duì)此需要加強(qiáng)常態(tài)化巡查工作。管理者應(yīng)設(shè)立專門的巡查制度和巡查小組，定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行處理。巡查工作要有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)巡查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)糾正。巡查小組要依法處理問(wèn)題，并將處理結(jié)果及時(shí)通知相關(guān)責(zé)任人。只有通過(guò)加強(qiáng)巡查工作，才能提高施工現(xiàn)場(chǎng)的管理水平，減少違章行為的發(fā)生。
最后，建立獎(jiǎng)懲制度是非常必要的。在施工現(xiàn)場(chǎng)，我們發(fā)現(xiàn)一些施工單位為了追求效益，往往會(huì)忽視安全規(guī)定，進(jìn)行違章施工。對(duì)于這些行為，應(yīng)建立起相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度。對(duì)于執(zhí)行規(guī)范的單位和個(gè)人，應(yīng)予以嘉獎(jiǎng)，通過(guò)激勵(lì)的方式鼓勵(lì)他們堅(jiān)持正規(guī)施工。而對(duì)于違章施工的單位和個(gè)人，應(yīng)給予嚴(yán)厲的處罰，依法追究其責(zé)任。只有建立起獎(jiǎng)懲制度，才能引導(dǎo)施工單位和個(gè)人按照規(guī)范進(jìn)行施工，杜絕違章行為。
總之，反違章施工工作是保障建設(shè)安全和加強(qiáng)管理的重要手段，通過(guò)參與反違章施工作業(yè)工作，我深刻地體會(huì)到了這一點(diǎn)。通過(guò)加大宣傳力度、執(zhí)法力度，加強(qiáng)常態(tài)化巡查工作，建立獎(jiǎng)懲制度等一系列措施，我們可以更好地減少違章行為的發(fā)生，保障施工安全。相信在全社會(huì)的共同努力下，我國(guó)的建設(shè)領(lǐng)域必將變得更加安全、規(guī)范。
工作違章心得體會(huì)篇二
第一段：引言（150字）
違章工作是指在工作過(guò)程中沒(méi)有遵守規(guī)章制度或違反法律法規(guī)的行為。作為一名職場(chǎng)人士，我曾經(jīng)不可避免地遭遇過(guò)一些違章工作的情況。這些經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識(shí)到了違反規(guī)章制度的危害性，也使我意識(shí)到只有嚴(yán)守規(guī)章制度，才能夠保證工作的順利進(jìn)行。本文將分享我在違章工作中的一些心得體會(huì)。
第二段：了解規(guī)章制度的重要性（250字）
在工作中，準(zhǔn)確了解并遵循規(guī)章制度是至關(guān)重要的。一方面，規(guī)章制度可以為我們提供明確的工作指引，幫助我們更好地了解公司的運(yùn)作機(jī)制和團(tuán)隊(duì)協(xié)作方式，提高工作效率。另一方面，規(guī)章制度也是公司的基石，是保障員工合法權(quán)益和維護(hù)正常工作秩序的重要手段。只有遵守規(guī)章制度，才能保證工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。
第三段：避免違反規(guī)章制度的思考（300字）
在工作中，違反規(guī)章制度的行為往往是源自于一時(shí)疏忽或?qū)σ?guī)定的不了解。為了避免違反規(guī)章制度，我在工作中養(yǎng)成了以下幾個(gè)習(xí)慣。首先，認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解公司的規(guī)章制度，及時(shí)了解制度的更新和變化。其次，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，做到遵守規(guī)章制度成為自覺(jué)行為。最后，遇到不確定的情況時(shí)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門咨詢，不盲目行動(dòng)。通過(guò)這些努力，我大大降低了違反規(guī)章制度的可能性。
第四段：違章工作的后果（300字）
違章工作不僅會(huì)對(duì)個(gè)人造成負(fù)面影響，還會(huì)給公司和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)嚴(yán)重后果。個(gè)人方面，違反規(guī)章制度可能導(dǎo)致違紀(jì)處分，甚至影響個(gè)人職業(yè)發(fā)展。對(duì)于公司和團(tuán)隊(duì)而言，違章工作可能會(huì)損害公司聲譽(yù)，破壞團(tuán)隊(duì)的信任和協(xié)作，進(jìn)一步影響工作效率和執(zhí)行力。因此，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記規(guī)章制度的重要性，避免違章工作，守住底線，保障個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的利益。
第五段：如何更好地遵守規(guī)章制度（200字）
為了更好地遵守規(guī)章制度，在工作中，我們可以從以下幾方面進(jìn)行努力。首先，要不斷學(xué)習(xí)和了解相關(guān)的法律法規(guī)和公司制度，增強(qiáng)法律意識(shí)和規(guī)章制度意識(shí)。其次，要加強(qiáng)自我管理，落實(shí)工作計(jì)劃和任務(wù)，確保按規(guī)定時(shí)間完成工作。此外，要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，通過(guò)與同事合作，相互監(jiān)督和幫助，共同做好工作，遵守規(guī)章制度。
總結(jié)（100字）
違章工作不僅對(duì)個(gè)人有負(fù)面影響，也會(huì)給公司和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)嚴(yán)重后果。因此，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記規(guī)章制度的重要性，避免違反規(guī)章制度。只有嚴(yán)守規(guī)章制度，才能保證工作的順利進(jìn)行，個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的利益得到最大程度的保障。
工作違章心得體會(huì)篇三
近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，違章工作行為時(shí)有發(fā)生。作為一名勞動(dòng)者，我們應(yīng)該時(shí)刻牢記遵守工作規(guī)章制度，提高自我素質(zhì)，樹立正確的職業(yè)道德觀念，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。下面，我將就工作違章心得體會(huì)進(jìn)行分享。
違章工作行為不僅違反了公司的工作規(guī)章制度，更損害了自身的職業(yè)道德形象。曾經(jīng)，我因?yàn)榧庇谕瓿扇蝿?wù)，違反了公司的工作安全規(guī)范，遭受了意外事故。通過(guò)這次事故，我深刻體會(huì)到了違章行為的危害性。在工作中，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻將遵守規(guī)章制度放在首位，這不僅是對(duì)自己生命安全的負(fù)責(zé)，也是對(duì)他人生命安全的尊重。只有誠(chéng)信守法，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，才能更好地發(fā)揮自己的職業(yè)能力，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
工作違章行為的產(chǎn)生，源于一些員工對(duì)規(guī)章制度缺乏充分的認(rèn)識(shí)和理解。我曾參與過(guò)一次公司組織的職業(yè)道德培訓(xùn)，通過(guò)這次培訓(xùn)，我了解到工作違章行為的危害性和后果。在培訓(xùn)中，我們還通過(guò)案例分析、討論等方式，深入了解了違章行為對(duì)企業(yè)和員工的可能影響。通過(guò)這次培訓(xùn)，我對(duì)規(guī)章制度有了更加深入的了解，確立了誠(chéng)信守法的思想理念，也明確了自己在工作中的職業(yè)道德規(guī)范。因此，公司組織的職業(yè)道德培訓(xùn)對(duì)于員工提高違章意識(shí)，養(yǎng)成良好工作習(xí)慣具有重要意義。
工作中，我發(fā)現(xiàn)一些員工出于私心，違反規(guī)章制度，以謀求個(gè)人利益。這種行為不僅嚴(yán)重?fù)p害了企業(yè)利益，更傷害了員工間的公平公正。為了應(yīng)對(duì)這種情況，公司采取了一系列措施，加強(qiáng)了監(jiān)督管理，并設(shè)立了舉報(bào)熱線，用于員工舉報(bào)違章行為。通過(guò)這些措施，大大提高了員工對(duì)違章行為的警惕性和懲處力度，減少了違章行為的發(fā)生。因此，企業(yè)要加強(qiáng)內(nèi)部管理，加強(qiáng)對(duì)違章行為的懲處力度，從根本上杜絕違章行為。
除加強(qiáng)內(nèi)部管理外，我們員工也應(yīng)該自覺(jué)遵守工作規(guī)章制度，樹立起正確的職業(yè)道德觀念，時(shí)刻保持謙虛、誠(chéng)信的態(tài)度。我曾目睹一位領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)閲?yán)格遵守規(guī)章制度而受到了同事們的尊敬。領(lǐng)導(dǎo)在工作中時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，以身作則，對(duì)員工進(jìn)行了耐心的指導(dǎo)，為公司的發(fā)展帶來(lái)了蓬勃的動(dòng)力。這使我深受感動(dòng)，也讓我明白，只有對(duì)自己嚴(yán)格要求，樹立起正確的職業(yè)道德觀念，才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求，提高自己的職業(yè)素質(zhì)。
總之，工作違章行為的發(fā)生不僅對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)、員工身心健康造成了極大的傷害，更損害了整個(gè)社會(huì)的公平公正。因此，我們應(yīng)該時(shí)刻將遵守規(guī)章制度放在首位，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和職業(yè)道德觀念，樹立起正確的價(jià)值觀念。只有這樣，我們才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求，為實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會(huì)篇四
施工作業(yè)是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)，在現(xiàn)代的建筑工地中，如果沒(méi)有了施工作業(yè)，建筑工地的整個(gè)工作流程也就無(wú)法完成。但是，由于施工作業(yè)本身涉及到許多的危險(xiǎn)因素，因此，在進(jìn)行施工作業(yè)的時(shí)候，我們也必須時(shí)刻注意相關(guān)的安全問(wèn)題。那么，在我的工作實(shí)踐中，我深切地認(rèn)識(shí)到了施工作業(yè)反違章的重要性，并且也總結(jié)出了一些心得體會(huì)，希望對(duì)大家進(jìn)行參考和借鑒。
一、 強(qiáng)化安全意識(shí)
在進(jìn)行施工作業(yè)的時(shí)候，我們必須時(shí)刻保持警覺(jué)并且加強(qiáng)自身的安全意識(shí)。只有這樣，我們才能夠更加有針對(duì)性地找出潛在的安全隱患，從而在施工過(guò)程中預(yù)先進(jìn)行相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，并制定相應(yīng)的措施。在現(xiàn)代建筑工地中，可以通過(guò)人工智能等技術(shù)手段來(lái)對(duì)施工過(guò)程進(jìn)行監(jiān)測(cè)。但是，從根本上保障施工作業(yè)安全還是需要大家自身的認(rèn)知引導(dǎo)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度
在施工作業(yè)過(guò)程當(dāng)中，執(zhí)行規(guī)章制度也是非常重要的，因?yàn)檫@些規(guī)章制度和流程流程是我們建立起保障施工作業(yè)安全的體系，只有切實(shí)嚴(yán)格執(zhí)行這些規(guī)章制度，才能夠更好的服務(wù)于施工作業(yè)的質(zhì)量和效益。而且，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度也能夠讓大家在遵循一定程序之后，更加深入地了解到施工作業(yè)的流程，進(jìn)而更加專業(yè)地通過(guò)安全檢查，減少勞動(dòng)事故的發(fā)生。
三、定期檢查安全設(shè)施
在現(xiàn)代建筑工地中，安全設(shè)施的建設(shè)也是非常重要的，因?yàn)檫@些安全設(shè)施能夠提供更多的安全保障，從而幫助大家更加順利而安全地完成施工工作。但是，這些安全設(shè)施也需要適當(dāng)?shù)木S護(hù)，定期的檢查和更新，特別是檢查一些重要的安全設(shè)施如何使用，設(shè)備是否易損等，這些細(xì)節(jié)非常重要，不容忽視。
四、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理
在現(xiàn)場(chǎng)管理方面，我們需要統(tǒng)籌全局，分清工作責(zé)任，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)勘察、施工圖紙、工程驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)都進(jìn)行嚴(yán)格把控和管理，并及時(shí)記錄建設(shè)過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題和異常情況，以便于后期與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通反饋。而且，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理也能夠鼓勵(lì)大家更好地利用好各項(xiàng)資源，統(tǒng)籌時(shí)間、人員和物料等因素，從而在施工過(guò)程中提高工作效率和完成質(zhì)量，最大程度上達(dá)成任務(wù)目標(biāo)。
五、加強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)
在守法、合法、合規(guī)施工過(guò)程中，我們還需要不斷地提高自身素養(yǎng)，提高職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，合理競(jìng)爭(zhēng)，誠(chéng)實(shí)守信，對(duì)客戶、項(xiàng)目負(fù)責(zé)，并積極參與社會(huì)服務(wù)。除此之外，還需要更注重和不斷強(qiáng)化自身專業(yè)能力和技術(shù)水平，根據(jù)市場(chǎng)情況和項(xiàng)目要求，不斷更新自己的技術(shù)和知識(shí)，全方位地提高自身實(shí)踐能力，為施工作業(yè)的安全和效益提供更加堅(jiān)實(shí)的支撐。
總之，施工作業(yè)反違章是非常重要的。只有在堅(jiān)持以上幾點(diǎn)原則的基礎(chǔ)上，我們才能夠更好地提高基建工程施工設(shè)施的安全性和穩(wěn)定性，同時(shí)也能夠優(yōu)化工程的效益，為基建行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展優(yōu)化做出重要貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會(huì)篇五
近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會(huì)的不斷進(jìn)步，各行各業(yè)都迎來(lái)了前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在求職過(guò)程中，很多人都會(huì)遇到一次次的招聘競(jìng)爭(zhēng)，為了得到理想的工作崗位，一些人不擇手段，甚至違反職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范。在這篇文章中，我將分享我對(duì)工作違章行為的體會(huì)和思考。
首先，我想從工作違章背后的原因談起。一方面，社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，求職者往往面臨到從眾效應(yīng)，爭(zhēng)取更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。這種情況下，一些人可能會(huì)選擇使用假證明材料、夸大工作經(jīng)驗(yàn)等手段來(lái)提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。另一方面，一些企業(yè)因?yàn)槟繕?biāo)壓力和利益追求，可能會(huì)放松對(duì)招聘程序的把控，容易忽略求職者提供的虛假信息。這種雙重壓力使得工作違章行為不斷增加。
其次，我想談一談我曾目睹或親身經(jīng)歷的工作違章行為帶給我的思考。一次，我在一家公司工作期間，目擊了一個(gè)同事使用未經(jīng)授權(quán)的程序進(jìn)行工作。盡管他的目的是為了提高工作效率，但這種行為違反了公司的規(guī)章制度，給公司的操作安全帶來(lái)了潛在風(fēng)險(xiǎn)。我深刻地意識(shí)到，工作違章行為不僅對(duì)個(gè)人造成負(fù)面影響，還對(duì)團(tuán)隊(duì)和公司的發(fā)展構(gòu)成威脅。
另外，我還在招聘過(guò)程中遭遇了一些求職者提供虛假信息的情況。有一次，我在面試中發(fā)現(xiàn)一個(gè)應(yīng)聘者對(duì)他的工作經(jīng)歷進(jìn)行了夸大和添油加醋。雖然他在知識(shí)和技能上表現(xiàn)出色，但這種不誠(chéng)實(shí)的行為讓我對(duì)他的職業(yè)操守產(chǎn)生了質(zhì)疑。我深感，一個(gè)擁有良好職業(yè)道德和誠(chéng)信的人才，才能真正為公司的穩(wěn)定發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
而對(duì)于每一個(gè)工作者來(lái)說(shuō)，工作違章的行為不僅會(huì)帶來(lái)短期的經(jīng)濟(jì)利益，也會(huì)為自己的職業(yè)生涯埋下隱患。一次次的違規(guī)行為累積起來(lái)，很容易被人發(fā)現(xiàn)并受到法律的制裁。即使沒(méi)有被發(fā)現(xiàn)，也可能引發(fā)惡劣的工作環(huán)境和劣質(zhì)的工作品質(zhì)，從而形成惡性循環(huán)。因此，誠(chéng)信和遵紀(jì)守法的原則是我們?cè)诠ぷ髦斜仨毨斡浀摹?BR> 最后，我想談?wù)勅绾晤A(yù)防和糾正工作違章行為。首先，企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)招聘過(guò)程中的篩選和審核，確保求職者的信息真實(shí)可靠。同時(shí)，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高員工的職業(yè)素養(yǎng)和操守意識(shí)。此外，也應(yīng)完善和落實(shí)職業(yè)道德和懲戒機(jī)制，對(duì)工作違章行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。對(duì)于個(gè)人而言，要正確樹立價(jià)值觀念，明確職業(yè)道德的重要性，并在工作中保持誠(chéng)實(shí)守信的原則。只有這樣，我們才能建立起和諧、誠(chéng)信、穩(wěn)定的職業(yè)環(huán)境，為自己和企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
總之，工作違章行為雖然在一時(shí)之間看似能為個(gè)人帶來(lái)好處，但其背后所隱藏的風(fēng)險(xiǎn)和隱患是不可忽視的。我們每個(gè)人都應(yīng)該深入思考工作違章行為的原因和后果，警鐘長(zhǎng)鳴，引以為戒。只有維護(hù)職業(yè)道德，堅(jiān)守自己的底線，才能在工作崗位上實(shí)現(xiàn)更大的成就，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工作違章心得體會(huì)篇六
近年來(lái)，各地交通安全意識(shí)提升，許多城市也實(shí)行了反違章工作，旨在營(yíng)造良好的駕駛文化，提高公共道路交通的安全性。我在一家物流公司工作，公司也積極參與反違章行動(dòng)，實(shí)行安全文明駕駛管理。在這個(gè)過(guò)程中，我經(jīng)歷了許多，也領(lǐng)悟到了不少，下面我結(jié)合自身經(jīng)歷，談一下我的心得體會(huì)。
一、意識(shí)深入，安全為本
違章行動(dòng)的原因有很多，而其中一個(gè)重要的原因是部分駕駛員缺乏安全意識(shí)。反違章工作的目的則是通過(guò)制定相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)駕駛員的安全教育和培訓(xùn)，推動(dòng)駕駛員自覺(jué)遵守道路交通規(guī)則。在反違章工作的過(guò)程中，我深刻地感受到，安全是首要的，勞動(dòng)者的生命安全和身體健康都需要得到高度重視。每次上崗前，我們都要仔細(xì)查看車輛是否處于最佳狀態(tài)，行車時(shí)保持十分警惕，不違反交通規(guī)則，這些都是安全意識(shí)深入的體現(xiàn)。
二、規(guī)矩汲取，執(zhí)行到位
反違章工作的改革也包括對(duì)各項(xiàng)道路交通安全規(guī)定的規(guī)矩汲取，做到在行車中執(zhí)行得到到位。而且，要深刻理解反違章守則的根本，不僅僅是一種形式上的執(zhí)行，而是理解規(guī)則精神的層面上的貫徹。了解反違章規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)于交通法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，這樣才能夠在實(shí)際工作中做到規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行，同時(shí)也能夠在日常生活中自覺(jué)地遵守各種規(guī)律條例，不做違法違規(guī)行為。
三、責(zé)任到位，不為所欲為
責(zé)任心最重要，駕駛工作的風(fēng)險(xiǎn)非常大，每個(gè)駕駛員都要對(duì)自己的行為負(fù)全部責(zé)任。對(duì)于其他路上行車的消極態(tài)度也要引起重視，建議自己在行車過(guò)程中全神貫注，避免對(duì)其他駕駛員模糊的行為，讓行車中的變動(dòng)出現(xiàn)最小的影響，避免因個(gè)人缺乏責(zé)任感造成的事故。提高司機(jī)的責(zé)任感是反黨章工作中一個(gè)非常重要的方面，在司機(jī)的責(zé)任感方面，本人的印象就是服務(wù)至上，一時(shí)的不經(jīng)意會(huì)有不歸己的后果，每個(gè)人都是自己的主宰，發(fā)揮自身應(yīng)有的責(zé)任和權(quán)利。
四、培訓(xùn)推進(jìn)，不斷提高素質(zhì)
在反違章法規(guī)的推進(jìn)過(guò)程中，不斷地有培訓(xùn)推進(jìn)。增強(qiáng)法律意識(shí)，做到漏洞不留，多向做取舍，深入了解道路交通法規(guī)，加強(qiáng)管理，提高素質(zhì)，從而不斷推進(jìn)反違章工作。在教育學(xué)習(xí)方面，本人采取了多種方式，包括網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、參加交通安全培訓(xùn)和聽取專家講座。這些學(xué)習(xí)方式，讓我更加深入了解反違章的意義，懂得了認(rèn)真遵守交通規(guī)則的重要性。
五、細(xì)節(jié)決定成敗，務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行
細(xì)節(jié)決定成敗，務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行，如反違章工作的細(xì)節(jié)方面，對(duì)許多人來(lái)說(shuō)是不易注意到的地方。但是只有在日常工作中，每個(gè)人都盡可能地執(zhí)行每一項(xiàng)規(guī)定，才能保證反違章工作的正常開展。這樣的精神力量無(wú)形之中隨著大家相互轉(zhuǎn)移，杜絕了許多人的不法行為，維護(hù)了道路安全，確保了人民群眾安全出行的權(quán)益。
總之，反違章工作是一項(xiàng)系統(tǒng)性、長(zhǎng)期性的工作，涉及道路交通安全管理的各個(gè)方面，需要大家的相互配合和積極配合。高度重視反違章工作，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮廣大駕駛員的主觀能動(dòng)性和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，共同投身到反違章違規(guī)行為的堅(jiān)決斗爭(zhēng)，為建設(shè)文明交通、和諧社會(huì)，共創(chuàng)幸福生活而持之以恒地奮斗。
工作違章心得體會(huì)篇七
施工的安全是建筑工地管理中最重要、最基本的問(wèn)題。任何一項(xiàng)施工作業(yè)都需要提前進(jìn)行安全分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，嚴(yán)格按照相關(guān)制度和規(guī)范進(jìn)行操作，保證施工過(guò)程的安全和有效性。反違章是施工作業(yè)中的一項(xiàng)重要工作，它可以有效地避免和減少安全事故的發(fā)生，保障員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，做好反違章工作是提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平的必要手段。
第二段：反違章的重要性
在建筑行業(yè)中，違章施工是十分常見(jiàn)的現(xiàn)象。違章施工不僅容易引起安全事故，還會(huì)給施工進(jìn)度和質(zhì)量帶來(lái)影響。因此，加強(qiáng)施工作業(yè)反違章工作，不僅能夠保障工作的質(zhì)量和進(jìn)度，更能夠促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。反違章還能提升員工的安全意識(shí)和責(zé)任感，加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè)。
第三段：反違章的策略和方法
在施工過(guò)程中，反違章的策略和方法有很多。首先，應(yīng)該加強(qiáng)安全意識(shí)教育和培訓(xùn)，讓每個(gè)員工都認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性，知道如何正確使用安全工具和設(shè)施，以及如何避免安全事故的發(fā)生。其次，要從源頭上加強(qiáng)安全管理，落實(shí)責(zé)任、履行職責(zé)，并建立健全的安全管理制度和規(guī)范。最后，還需不斷改進(jìn)和完善反違章工作的方法和手段，確保施工作業(yè)的安全高效、符合規(guī)范。
第四段：反違章的效果
有了反違章工作的加強(qiáng)，能夠有效地減少安全事故的發(fā)生，提高施工質(zhì)量和效率。同時(shí)，反違章也能夠提升員工的責(zé)任心和安全意識(shí)，促進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的綜合實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力。其次，反違章的效果也能夠直接轉(zhuǎn)換為經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，創(chuàng)造出更多的價(jià)值。
第五段：結(jié)語(yǔ)
反違章是建筑工地管理的重要方面，它不僅涉及到員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，也關(guān)系到企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。加強(qiáng)反違章工作，落實(shí)安全制度和規(guī)范，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和責(zé)任心，不斷完善反違章的方法和手段，這些舉措都是為了達(dá)到施工作業(yè)的安全高效和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。我們相信，在全體員工的共同努力下，安全生產(chǎn)工作一定會(huì)越來(lái)越好。
工作違章心得體會(huì)篇八
一、引言（200字）
我也積累了一些關(guān)于違章工作的心得和體會(huì)，希望能與大家分享。
二、認(rèn)識(shí)違章工作的危害（200字）
違章工作行為不僅違反了組織的規(guī)范和制度，也給個(gè)人和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)了巨大的風(fēng)險(xiǎn)。首先，違章工作會(huì)破壞組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和秩序，打亂工作進(jìn)程，影響工作效率。其次，違章行為容易引發(fā)工作糾紛和沖突，危害同事間的關(guān)系。而且，違章行為還會(huì)損害組織和個(gè)人的聲譽(yù)，給自己的職業(yè)生涯造成負(fù)面的影響。同時(shí)，收到處罰和懲罰也會(huì)對(duì)個(gè)人的信心和動(dòng)力造成嚴(yán)重的打擊，影響個(gè)人的職業(yè)發(fā)展。因此，認(rèn)識(shí)和重視違章工作的危害是我們必須要做的第一步。
三、引起違章工作的原因（200字）
違章工作往往源自于一時(shí)的沖動(dòng)和追求短期利益。有時(shí)候，為了完成任務(wù)或者迎合領(lǐng)導(dǎo)，我們可能出于好心，將一些規(guī)定和要求暫時(shí)拋在腦后，去違反一些規(guī)定，而不自知其實(shí)已經(jīng)犯了違章行為。同時(shí)，有些人也會(huì)因?yàn)閷?duì)規(guī)章制度的不了解或者對(duì)違章工作后果的不敏感，而不自覺(jué)地違反規(guī)定。而在一些特殊的情況下，一些人可能會(huì)出于私利，故意規(guī)避規(guī)章制度，從而利用違章行為牟取個(gè)人利益。因此，在面對(duì)違章工作時(shí)，我們必須要認(rèn)真思考自己的動(dòng)機(jī)和后果，摒棄一時(shí)的沖動(dòng)和個(gè)人私利的誘惑。
四、改進(jìn)違章工作的策略（300字）
為了有效改進(jìn)違章工作，首先，我們需要加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解，提高自己的法律意識(shí)和規(guī)章制度的敏感性。只有了解規(guī)章制度，才能避免違章行為的發(fā)生。其次，我們還需要樹立正確的職業(yè)道德觀念，強(qiáng)化自身的紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任心。當(dāng)面臨違章工作的誘惑時(shí)，要能夠保持冷靜，合理權(quán)衡利弊，堅(jiān)守底線。再次，我們還需要積極建立良好的溝通和合作關(guān)系，當(dāng)發(fā)現(xiàn)同事鼓勵(lì)違章行為時(shí)，及時(shí)制止和提醒，共同推動(dòng)團(tuán)隊(duì)文明規(guī)范的建設(shè)。最后，我們還需要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定違章工作的警示和教育措施，樹立違章行為不可取之信念。
五、結(jié)語(yǔ)（200字）
違章工作是一個(gè)不能被我們忽視的問(wèn)題，在工作中遇到時(shí)，我們不能只顧眼前的利益，而應(yīng)該要充分認(rèn)識(shí)到違章行為的嚴(yán)肅性和危害性。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解，樹立正確的職業(yè)道德觀念，積極與同事建立良好的溝通和合作關(guān)系，我們可以有效改進(jìn)違章工作。只有每個(gè)人自覺(jué)遵守規(guī)章制度，才能營(yíng)造出一個(gè)和諧、有序的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與組織的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，推動(dòng)事業(yè)的共同進(jìn)步。違章工作的心得與體會(huì)應(yīng)該成為我們職場(chǎng)生涯中必備的理念和行動(dòng)準(zhǔn)則，幫助我們成為一個(gè)守法、守規(guī)的職業(yè)人士。
工作違章心得體會(huì)篇九
近年來(lái)，工作生活節(jié)奏加快，人們對(duì)于安全意識(shí)的重視度有所下降，導(dǎo)致工作中違章事故頻發(fā)。違章行為雖然在短時(shí)間內(nèi)可能為我們帶來(lái)一些便利，但卻隱藏著巨大的安全隱患和后果。為了更好地認(rèn)識(shí)到工作違章事故的嚴(yán)重性，并加深對(duì)其的反思，本文將從個(gè)人角度出發(fā)，對(duì)工作違章事故進(jìn)行反思，總結(jié)出一些心得體會(huì)。
首先，我們要意識(shí)到工作違章事故的直接危害。工作違章行為往往是對(duì)于工作規(guī)定的無(wú)視和對(duì)安全規(guī)章制度的輕視，這無(wú)疑大大增加了事故發(fā)生的可能性。簡(jiǎn)單而言，違章行為就是不按照規(guī)定的程序和方法進(jìn)行工作，而是憑個(gè)人意愿隨意操作，這樣就容易導(dǎo)致不可預(yù)測(cè)的風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。而一旦工作違章事故發(fā)生，對(duì)于企業(yè)和個(gè)人都會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重的影響，損失不可估量。因此，我們應(yīng)該深刻認(rèn)識(shí)到違章行為的危害性，切實(shí)加強(qiáng)自身的安全意識(shí)，不能因?yàn)槎虝旱谋憷潘蓪?duì)工作規(guī)定的遵守。
其次，我們應(yīng)該不斷加強(qiáng)對(duì)于工作規(guī)定的學(xué)習(xí)和了解。工作規(guī)定是企業(yè)為了保證工作的安全性而制定的規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，是所有員工必須要遵守的。只有加強(qiáng)對(duì)于工作規(guī)定的學(xué)習(xí)和了解，才能在工作中做到心中有數(shù)，準(zhǔn)確把握工作要求。同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)和了解工作規(guī)定也有助于我們對(duì)于工作流程和方法的完善和改進(jìn)。通過(guò)與規(guī)定的對(duì)照，在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)糾正，才能保證工作質(zhì)量的穩(wěn)定和提升。因此，我們應(yīng)該時(shí)刻保持對(duì)工作規(guī)定的重視，主動(dòng)學(xué)習(xí)和了解相關(guān)知識(shí)，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和對(duì)工作規(guī)定的遵守度。
再次，我們要注重團(tuán)隊(duì)合作和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。工作中的違章行為往往是個(gè)人為了追求效率或個(gè)人利益而采取的。而忽視了團(tuán)隊(duì)的整體利益往往會(huì)導(dǎo)致事故發(fā)生。因此，我們?cè)诠ぷ髦袘?yīng)該充分意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的重要性，并樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)。只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作，才能更好地完成工作任務(wù)，同時(shí)也能更好地發(fā)現(xiàn)和糾正潛在的違章行為的存在。此外，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估也是避免工作違章事故的重要手段之一。在工作前，我們要對(duì)任務(wù)進(jìn)行全面的評(píng)估，找出可能存在的風(fēng)險(xiǎn)和隱患，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行預(yù)防。只有在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上，我們才能更加全面地認(rèn)識(shí)到工作的重要性和存在的危險(xiǎn)，從而避免違章行為的發(fā)生。
最后，我們要建立正確的安全理念和意識(shí)。工作違章事故的發(fā)生實(shí)際上是安全理念和意識(shí)的缺失所致。只有建立正確的安全理念和意識(shí)，才能牢牢樹立起對(duì)工作違章行為的警覺(jué)性，時(shí)刻保持對(duì)工作安全的關(guān)注。在工作中，我們要把安全放在第一位，將工作規(guī)定的遵守作為一種責(zé)任和義務(wù)來(lái)對(duì)待。只有在安全理念的引導(dǎo)下，我們才能遠(yuǎn)離工作違章事故的傷害，努力實(shí)現(xiàn)工作的安全和順利進(jìn)行。
總之，工作違章事故是我們工作中的一個(gè)重要問(wèn)題。要加強(qiáng)對(duì)工作違章事故的反思，我們需要深刻認(rèn)識(shí)到違章行為的直接危害，不斷加強(qiáng)對(duì)工作規(guī)定的學(xué)習(xí)和了解，注重團(tuán)隊(duì)合作和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，建立正確的安全理念和意識(shí)。只有通過(guò)不斷的反思和總結(jié)，才能在工作中避免違章行為的發(fā)生，確保工作的安全順利進(jìn)行。
工作違章心得體會(huì)篇十
近年來(lái)，隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，建設(shè)工程規(guī)模逐漸擴(kuò)大，施工作業(yè)頻繁進(jìn)行。然而，由于施工單位反違章施工的意識(shí)不強(qiáng)，違章施工行為時(shí)有發(fā)生，給人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全帶來(lái)了巨大威脅。為了加強(qiáng)反違章施工的宣傳教育，提高施工單位的安全意識(shí)，本人有幸參加了一次反違章施工的學(xué)習(xí)活動(dòng)，并從中獲得了一些心得體會(huì)。
首先，反違章施工的重要性不可忽視。違章施工對(duì)工程的安全和質(zhì)量是有巨大影響的，不僅容易導(dǎo)致工程事故發(fā)生，還會(huì)增加施工單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我們看到了一些令人觸目驚心的施工事故案例，其中有的是因?yàn)檫`章施工導(dǎo)致的。這些案例讓我深刻認(rèn)識(shí)到，只有從根本上杜絕違章施工，才能保障工程的安全和質(zhì)量。
其次，反違章施工需要全員參與。在施工作業(yè)過(guò)程中，每一個(gè)從業(yè)人員都應(yīng)該時(shí)刻牢記遵守施工安全規(guī)程的重要性。只有通過(guò)全員參與的方式，才能夠從源頭上減少違章施工行為的發(fā)生。同時(shí)，管理部門也需要加強(qiáng)督促和監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理違章施工行為，讓責(zé)任人得到應(yīng)有的懲罰。一次學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我們進(jìn)行了模擬施工現(xiàn)場(chǎng)的案例分析，每個(gè)人都能夠從中找到自己的不足之處，并且明確了反違章施工的重要性。
接著，反違章施工需要加強(qiáng)宣傳教育。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我們首先學(xué)習(xí)了一些基本的法律法規(guī)和相關(guān)政策，了解了違章施工的定義和危害。然后，通過(guò)案例分析和講解，我們深入了解了違章施工的各種表現(xiàn)形式和特點(diǎn)，并從中得出了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。最后，我們還組織了一次反違章施工宣傳活動(dòng)，在施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置宣傳牌和標(biāo)志，向群眾普及施工安全知識(shí)，增強(qiáng)了人民群眾的安全意識(shí)。
最后，反違章施工需要形成長(zhǎng)效機(jī)制。僅僅進(jìn)行一次宣傳教育是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，我們還需要將反違章施工納入日常管理中，形成長(zhǎng)效機(jī)制。只有每天都抓好施工安全，才能夠從根本上避免違章施工的發(fā)生。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我們學(xué)習(xí)了一些常見(jiàn)的違章施工行為和處理措施，以及日常施工安全的管理方法。通過(guò)這些學(xué)習(xí)，我深刻地認(rèn)識(shí)到反違章施工需要長(zhǎng)期的努力和堅(jiān)持。
總之，反違章施工是建設(shè)工程中一項(xiàng)重要的工作，其重要性不可忽視。通過(guò)參加一次反違章施工的學(xué)習(xí)活動(dòng)，我深刻認(rèn)識(shí)到了反違章施工的必要性和艱巨性，并從中獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。只有通過(guò)全員參與、加強(qiáng)宣傳教育、形成長(zhǎng)效機(jī)制，才能夠從源頭上遏制違章施工的發(fā)生，保障工程的安全和質(zhì)量。我相信，只要每個(gè)從業(yè)人員都能夠認(rèn)真履行自己的職責(zé)，我們一定能夠打造出更加安全、優(yōu)質(zhì)的建設(shè)工程。
工作違章心得體會(huì)篇十一
隨著我國(guó)建筑業(yè)的快速發(fā)展，建筑施工行業(yè)也在迅速壯大，但是私自違章建筑行為也隨之增加。近年來(lái)，為了保證建筑施工的安全與規(guī)范，各級(jí)政府紛紛加強(qiáng)了對(duì)建筑施工的管理，同時(shí)，各建筑施工企業(yè)也需要建設(shè)施工作業(yè)反違章管理體系。在施工作業(yè)過(guò)程中，每個(gè)人都應(yīng)該學(xué)會(huì)如何反違章，注意施工作業(yè)安全，并將之堅(jiān)定落實(shí)，本文分享了我的反違章工作心得。
第二段：深刻認(rèn)識(shí)反違章的重要性
作為一名建筑施工工作者，我們應(yīng)該有一個(gè)深刻的認(rèn)識(shí)，違反建筑施工行業(yè)規(guī)范的行為，不僅危害社會(huì)安全，也會(huì)對(duì)自身造成極大傷害，甚至影響個(gè)人未來(lái)的發(fā)展。因此，我們必須時(shí)刻銘記施工作業(yè)反違章的重要性，不斷提高安全防范意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)，落實(shí)好施工作業(yè)安全和質(zhì)量要求。
第三段：增強(qiáng)反違章的責(zé)任意識(shí)
在建筑施工中，每個(gè)人都應(yīng)該懷有高度的責(zé)任意識(shí)。責(zé)任可以分為個(gè)人責(zé)任和企業(yè)責(zé)任。個(gè)人責(zé)任要求我們認(rèn)真履行自己的職責(zé)，積極融入到施工作業(yè)中去，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)守施工安全和質(zhì)量要求；企業(yè)責(zé)任要求企業(yè)加強(qiáng)班組培訓(xùn)，讓員工更好地了解施工安全和質(zhì)量要求，讓安全意識(shí)深入到員工日常工作和生活中，全員參與施工作業(yè)反違章管理。
第四段：注重反違章的細(xì)節(jié)把控和責(zé)任評(píng)估
反違章從源頭做起，將施工作業(yè)中隱患、違規(guī)和瑕疵及時(shí)糾正和排除。優(yōu)化施工安全、工程技術(shù)、設(shè)計(jì)和質(zhì)量，從而縮小安全防范、質(zhì)量控制的漏洞，提升反違章的整體質(zhì)量和效果。在施工作業(yè)過(guò)程中，責(zé)任評(píng)估是必不可少的一環(huán)，評(píng)估結(jié)果是反違章取得成功的重要保證。要時(shí)刻關(guān)注施工作業(yè)條件和安全管理、質(zhì)量控制等方面的狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，為完成反違章工作提供可靠保障。
第五段：總結(jié)
建筑施工行業(yè)需要各級(jí)政府和施工企業(yè)加強(qiáng)反違章管理，通過(guò)頒布文件、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定等逐步落實(shí)管理制度，同時(shí)宣傳反違章知識(shí)和技能培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)人員宣傳教育和反違章收視率。同時(shí)，每個(gè)工作者也要具備反違章責(zé)任意識(shí)和操作技能，將反違章管理落到每一個(gè)崗位上，始終把安全和質(zhì)量工作放在首位，切實(shí)提高建筑施工的安全和規(guī)范程度。
工作違章心得體會(huì)篇十二
工作違章事故是指在工作中，由于違反勞動(dòng)安全法規(guī)和操作規(guī)程，造成人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事件。每年都有大量的工作違章事故發(fā)生，給社會(huì)和企業(yè)帶來(lái)了巨大的損失。對(duì)于這些事故，我們不能簡(jiǎn)單地歸咎于工人的不注意和疏忽，更應(yīng)該進(jìn)行反思，從中汲取教訓(xùn)，以避免類似的事故再次發(fā)生。以下是我在參與工作違章事故的反思中得出的一些心得體會(huì)。
首先，工作違章事故的發(fā)生往往與管理不善有關(guān)。工作場(chǎng)所是一個(gè)組織體系，其中各個(gè)環(huán)節(jié)都相互關(guān)聯(lián)，一環(huán)套一環(huán)。如果管理人員不加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)安全法規(guī)的教育和培訓(xùn)，不建立相應(yīng)的管理制度和硬件設(shè)施，那么工作違章事故就難以避免。在發(fā)生了事故之后，我和其他員工反思，認(rèn)識(shí)到作為管理人員，我們沒(méi)有做好預(yù)防工作，沒(méi)有提供足夠的安全防護(hù)設(shè)施和培訓(xùn)，給員工工作時(shí)埋下了安全隱患。
其次，員工的工作態(tài)度和責(zé)任心也是導(dǎo)致工作違章事故的重要原因。在大多數(shù)情況下，工作違章事故的發(fā)生往往是因?yàn)楣と嘶騿T工在工作中不認(rèn)真、不細(xì)心，或者對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心。比如，一個(gè)操作程序規(guī)程中要求必須佩戴防護(hù)裝備，但有些員工為了節(jié)省時(shí)間或覺(jué)得這樣做麻煩，而經(jīng)常不按規(guī)程操作。然而，正是這種馬虎和不負(fù)責(zé)任的態(tài)度造成了很多可避免的工作違章事故。
同時(shí)，工作違章事故的發(fā)生也同樣與企業(yè)的利益追求有關(guān)。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境下，一些企業(yè)為了追求利潤(rùn)最大化，常常忽視勞動(dòng)安全和員工的健康。他們可能采取壓縮成本的做法，降低員工的社會(huì)福利和保護(hù)措施，甚至無(wú)視法律法規(guī)，從而增加了工作違章事故發(fā)生的機(jī)率。我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到，追求企業(yè)的短期利益，而不顧員工的生命安全和合法權(quán)益，不僅是一種道德的缺失，更是一個(gè)短視的行為。
最后，我們應(yīng)該從工作違章事故中吸取教訓(xùn)，采取有效的措施來(lái)避免事故的再次發(fā)生。首先，企業(yè)管理人員要加強(qiáng)員工的安全教育和培訓(xùn)，提高員工對(duì)勞動(dòng)安全法規(guī)的認(rèn)知，并建立健全的管理制度。其次，員工要增強(qiáng)自身的安全意識(shí)和責(zé)任心，做到遵守規(guī)程，佩戴防護(hù)裝備，嚴(yán)格按照操作要求進(jìn)行工作。最后，政府和社會(huì)應(yīng)該加大對(duì)工作違章事故的懲罰力度，并加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的監(jiān)督，確保企業(yè)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全法規(guī)，為員工提供更安全的工作環(huán)境。
總之，工作違章事故的發(fā)生給我們敲響了警鐘，提醒我們要認(rèn)真對(duì)待安全問(wèn)題。管理人員要加強(qiáng)管理，員工要增強(qiáng)責(zé)任心，企業(yè)要樹立正確的價(jià)值觀，政府和社會(huì)要強(qiáng)化監(jiān)管。只有共同努力，才能為勞動(dòng)者提供一個(gè)安全、健康的工作環(huán)境，減少工作違章事故的發(fā)生，推動(dòng)社會(huì)和諧穩(wěn)定的發(fā)展。
工作違章心得體會(huì)篇十三
“安全第一，預(yù)防為主”是安全生產(chǎn)的總方針，是反習(xí)慣性違章的基本準(zhǔn)則。今年6月是全國(guó)的第11個(gè)安全生產(chǎn)月，大莊項(xiàng)目部結(jié)合“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的活動(dòng)主題，按照漳山公司安環(huán)部的安排，開展反習(xí)慣性違章大討論活動(dòng)。以下是我自己通過(guò)開展反習(xí)慣性違章活動(dòng)的`一些心得體會(huì)。
反習(xí)慣性違章旨在保護(hù)員工生命安全?？梢恍﹩T工認(rèn)為“反違章是安環(huán)部門和領(lǐng)導(dǎo)的事情”，與自己不相干，對(duì)之缺乏主動(dòng)性、積極性。也有部分員工認(rèn)為，多一事不如少一事，自己管好自己就可以了。還有員工覺(jué)得，領(lǐng)導(dǎo)又沒(méi)有授權(quán)，不太好意思反“他人的違章”，于是對(duì)眼皮底下的違章視而不見(jiàn)。事實(shí)上，反違章人人有責(zé)，沒(méi)有旁觀者和局外人。
反違章是保障自己不受傷害。一個(gè)人生存的首要前提就是要保護(hù)自己不受傷害，而他人的違章卻能對(duì)自己構(gòu)成傷害。電力的特殊性和施工環(huán)境的復(fù)雜性，決定了員工時(shí)刻都在與安全打交道，因此，不僅自己不違章，還要隨時(shí)注意同事是否違章，是否對(duì)自己的人身安全構(gòu)成了威脅，隨時(shí)做好不被同事傷害的準(zhǔn)備。
反違章是保障同事生命健康。保護(hù)同事的安全是義不容辭的一種責(zé)任。如果因?yàn)樽约旱拇中拇笠?、工作失誤傷害了同事，自己定會(huì)抱憾終生。因此，工作中，要特別要注意危險(xiǎn)源辨識(shí)，隨時(shí)注意自己的工作是否危及同事的安全。同時(shí)要多留意觀察周邊的安全情況，時(shí)刻提醒同事，發(fā)現(xiàn)“三違”行為要敢于及時(shí)制止，不能礙于情面說(shuō)不出口，不能有“只管自己門前雪，不管他人瓦上霜”的念頭。
反違章是遵守安規(guī)的體現(xiàn)。安全生產(chǎn)，成于眾人之力，毀于一人之手，一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山。安全生產(chǎn)是全局性的工作，所以反違章必須人人參與、人人為之負(fù)責(zé)。安全規(guī)程就明確規(guī)定：工作班成員必須“認(rèn)真執(zhí)行本規(guī)程和現(xiàn)場(chǎng)安全措施，互相關(guān)心施工安全，并監(jiān)督本規(guī)程和現(xiàn)場(chǎng)安全措施的實(shí)施”?？梢?jiàn)，對(duì)于習(xí)慣性違章，每個(gè)員工都有權(quán)監(jiān)督、制止?？匆?jiàn)習(xí)慣性違章行為不勸說(shuō)、不制止，本身就是一種習(xí)慣性違章的體現(xiàn)。
工作違章心得體會(huì)篇十四
今年以來(lái)，縣級(jí)供電企業(yè)根據(jù)國(guó)家電網(wǎng)公司的.部署，積極開展各類違章行為集中排查整治活動(dòng)。但在調(diào)查中卻發(fā)現(xiàn)個(gè)別供電所存在照本宣科現(xiàn)象，違章整治淺嘗輒止。筆者認(rèn)為，杜絕違章行為應(yīng)牢記并實(shí)踐“突、把、督、核”四個(gè)字。
“突”，突出重點(diǎn)，解決好主要矛盾和問(wèn)題。突出自查自糾，重點(diǎn)在人、財(cái)、物管理上查找問(wèn)題和漏洞，杜絕安全生產(chǎn)、隊(duì)伍建設(shè)、所務(wù)管理等工作中的違章行為。
“把”，把握方法，做好規(guī)定動(dòng)作和自選動(dòng)作。規(guī)定動(dòng)作包括員工自查、專業(yè)自查和所里自查。自選動(dòng)作則可以將排查范圍擴(kuò)大到八小時(shí)以外的學(xué)習(xí)和生活中。
“督”，督促指導(dǎo)，健全激勵(lì)約束機(jī)制。上級(jí)要深入下級(jí)一線班組，督促違章整治質(zhì)量和進(jìn)度，督察應(yīng)力戒流于形式。
“核”，考核兌現(xiàn)，提高違章整治效果。企業(yè)可以結(jié)合實(shí)際情況，推出承諾制、問(wèn)責(zé)制、評(píng)比制，建立績(jī)效管理體系，對(duì)存在的問(wèn)題整改到位,對(duì)相關(guān)責(zé)任人考核到位。
工作違章心得體會(huì)篇十五
一、1重型機(jī)器廠二金工車間起重工負(fù)責(zé)為各工機(jī)床上料。
某年某月某日10時(shí)，陳某指揮吊車準(zhǔn)備半成品的機(jī)車大軸為一臺(tái)機(jī)床上料。
2、陳某采用銅絲繩單根穿扣捆綁法吊大軸，將銅絲繩熟練地套上后，未仔細(xì)將繩扣對(duì)準(zhǔn)軸中心便指揮起吊。
大軸吊起后陳某為使吊件平衡用手壓住輕的一頭并跟車行進(jìn)。
3、當(dāng)快到要上料的機(jī)床時(shí)，陳某喊車工李某，因機(jī)聲嘈雜，李某并未聽見(jiàn)。
這時(shí)吊軸經(jīng)過(guò)機(jī)床尾，機(jī)床尾后側(cè)的工具臺(tái)案擋道。
陳某未及時(shí)繞過(guò)，扶軸頭的手脫離，偏重的大軸突然砸向機(jī)床面。
正在給機(jī)床導(dǎo)軌注油的李某躲閃不及，左手被砸在床面，造成手背手指多處粉碎性骨折。
事故原因單根繩吊大軸，即使拴位在中心，吊運(yùn)行進(jìn)中也會(huì)因搖擺而一頭偏低，但吊位高便不礙事。
陳某每天多次吊軸，拴繩經(jīng)常不在中心，便不以為然，麻痹大意。
有時(shí)因運(yùn)料位置較近，便吊住不高，直接用手扶吊件隨行。
這次送料本來(lái)拴位偏離很多，扶吊件行進(jìn)中未考慮到這臺(tái)案阻路，快到位時(shí)與車工配合不當(dāng)，又未及時(shí)指揮吊車，造成突然脫手，吊件失重，軸頭砸傷人及砸壞設(shè)備的事故。
防范措施1、吊重型大軸最好采用兩點(diǎn)拴位法。
單繩拴法必須拴正中心并高吊行進(jìn)，以免碰物。
到位后慢慢放下并人工配合扶軸上卡盤。
嚴(yán)禁手扶吊物同時(shí)跟吊車行進(jìn)。
2、給重型機(jī)床上料前起重工和機(jī)床工應(yīng)互打招呼，作好準(zhǔn)備，吊運(yùn)中應(yīng)協(xié)調(diào)配合，嚴(yán)格遵守起重搬運(yùn)安全規(guī)定。
某年某月某日下午，某水泥廠包裝工進(jìn)行倒料工作，開機(jī)后，庫(kù)不下料，于是手持鋼管，站立在螺旋輸送機(jī)上敲打庫(kù)底。
庫(kù)下料后，準(zhǔn)備下來(lái)，不料因腳穿泡沫拖鞋，行動(dòng)不便，重心失穩(wěn)，亂了方寸的左腳恰好踩進(jìn)螺旋輸送機(jī)上部10cm寬的縫隙內(nèi)，正在運(yùn)行的機(jī)器將其腳和腿絞了進(jìn)去。
立即停車并反轉(zhuǎn)盤車，才將其腿腳退出，導(dǎo)致左腿高位截肢。
原因（2）1．包裝工未按規(guī)定穿著防護(hù)用品，而是穿著泡沫拖鞋，在凹凸不平的機(jī)器上行走，失足踩進(jìn)機(jī)器縫隙，是事故的直接原因。
2．螺旋輸送機(jī)10cm寬的縫隙上部沒(méi)有蓋板或防護(hù)罩等安全設(shè)施，是導(dǎo)致該事故的重要原因。
3．水泥廠安全生產(chǎn)管理不力，制度不落實(shí)，明顯的隱患沒(méi)能得以消除。
措施（3）1．上班時(shí)間，勞動(dòng)者必須按規(guī)定穿著勞動(dòng)保護(hù)用品，絕不允許穿著拖鞋上崗操作。
2．設(shè)備、設(shè)施本身的缺陷，事故隱患必須予以消除，螺旋輸送機(jī)10cm寬的縫隙如果不是工藝所必須的，則應(yīng)當(dāng)予以封閉；如果是工藝或是操作規(guī)程所不可避免的，則應(yīng)在其上部加設(shè)蓋板或防護(hù)罩等安全設(shè)施，確保設(shè)備設(shè)施的“本質(zhì)安全”。
3．水泥廠必須加強(qiáng)安全管理，制訂周詳?shù)陌踩a(chǎn)規(guī)章制度，對(duì)上崗人員實(shí)施全員、全面的安全教育；定期進(jìn)行安全檢查，檢查設(shè)備、設(shè)施本身的缺陷、事故隱患，還要檢查人員著裝和精神狀態(tài)；必須組織技術(shù)力量消除缺陷，事故隱患。
某年某月某日，山西某公司復(fù)肥一車間維修工李某、楊某等人值班，他們?cè)谏a(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡檢維修工作，給設(shè)備加油時(shí)，發(fā)生了一起未遂事故。
事故過(guò)程是這樣的，李某給a濾機(jī)減速機(jī)完油后，又要給b過(guò)濾機(jī)減速機(jī)加油，他本應(yīng)下a平臺(tái)爬梯再上b爬梯給b減速機(jī)加油，這樣做就萬(wàn)無(wú)一失。
可是他為了圖省事、走捷徑，偏要橫跨平臺(tái)（a、b設(shè)備平臺(tái)相距800mm），當(dāng)時(shí)李某只顧跨越平臺(tái)沒(méi)有注意到上方的橫梁，當(dāng)跨越時(shí)安全帽的頭部撞在了上方的'橫梁上，反彈后人墜落到下方運(yùn)行著碳酸鈣皮帶運(yùn)輸機(jī)上，在這千鈞一發(fā)之際，被正在b過(guò)濾機(jī)處維修的同事楊某發(fā)現(xiàn)，楊某迅速拉了拉繩開關(guān)，停止了皮帶運(yùn)輸機(jī)，避免了一起重大傷亡事故，也救了李某一條命。
事后廠里對(duì)這起未遂事故非常重視，在全廠范圍內(nèi)進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)，并在全體員工中展開了分析、討論，就怎樣汲取事故教訓(xùn)，人人寫下了體會(huì)和保證書，同時(shí)，對(duì)李某違章作業(yè)罰款100元，對(duì)楊某緊急停機(jī)避免事故獎(jiǎng)厲200元，并制定了防范措施，把過(guò)濾機(jī)平臺(tái)防護(hù)欄桿加長(zhǎng)加高，將a臺(tái)與b臺(tái)之間的間隔改成了過(guò)道，加設(shè)了防護(hù)圍欄，使之達(dá)到本質(zhì)安全。
這起未遂事故雖然過(guò)去了，但通過(guò)此事故反映出提高員工安全意識(shí)的緊迫性和重要性。
一要加強(qiáng)教育。
廠里要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員要帶著感情抓安全，站在保護(hù)人民生命的高度去教育職工，進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)上崗位以安全為天職，以規(guī)程為準(zhǔn)繩，去規(guī)范職工的安全行為。
二是深化現(xiàn)場(chǎng)走動(dòng)式安全管理。
即走一走，看一看，查一查，談一談，及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài)、工作情緒、生產(chǎn)環(huán)境，及時(shí)消除思想、情緒、環(huán)境等隱患，使職工真正做到“高高興興上班來(lái)，平平安安回家去”。
(從職工10大“違章心理”剖析領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)心態(tài))五、衣服未扣好絞死背輪下某年某月某日早晨7時(shí)35分，東嶺礦碎石車間的崗位職工正在打掃崗位衛(wèi)生，為崗位交接班作準(zhǔn)備。
由于生產(chǎn)任務(wù)緊，皮帶運(yùn)輸機(jī)仍在運(yùn)輸?shù)V石。
11#皮帶崗位操作工吳好強(qiáng)象往常一樣沖洗崗位上的皮帶運(yùn)輸機(jī)。
為能按時(shí)下班，他不顧皮帶還在運(yùn)行，習(xí)慣性地用橡膠水管沖洗皮帶運(yùn)輸機(jī)的各部位。
他一邊干活一邊想：快沖、快完，好下班回家洗個(gè)澡，然后進(jìn)城參加同學(xué)聚會(huì)。
當(dāng)他沖洗完皮帶南面的平臺(tái)后，水管要收揀到皮帶的北面去。
這時(shí)，吳好強(qiáng)走近皮帶的主動(dòng)輪與減速機(jī)*背輪處甩水管過(guò)皮帶，因*背輪缺安全罩，吳好強(qiáng)的上衣也未扣好，在使勁甩水管時(shí)，飄起的上衣被*背輪螺桿掛住旋轉(zhuǎn)，將吳好強(qiáng)絞死在皮帶減速機(jī)*背輪下面（其狀慘不忍睹），時(shí)年22歲，一顆年輕的生命就這樣逝去了。
事故發(fā)生的主要原因：一是吳好強(qiáng)違反安全操作規(guī)程中“嚴(yán)禁在設(shè)備運(yùn)行中沖洗崗位及隔機(jī)傳遞工具物品”的規(guī)定；二是崗位上存在事故隱患，即減速機(jī)*背輪缺安全罩，沒(méi)有及時(shí)整改；三是吳好強(qiáng)習(xí)慣性作業(yè)，心存僥幸，麻痹大意。
工作違章心得體會(huì)篇十六
杜絕習(xí)慣性違章體會(huì)新春伊始，萬(wàn)象更新，度過(guò)短暫的春節(jié)假期，機(jī)器轟鳴，人來(lái)車往的勞作場(chǎng)面映入我們的眼簾，到處都是忙碌工作的人們，生產(chǎn)漸漸轉(zhuǎn)入正常。進(jìn)入三月份，nobs車間卻發(fā)生了次鈉分解的事故，雖然，沒(méi)有傷及人員，但也是在新春祥和的氛圍里發(fā)出了一個(gè)令人尷尬的音符。
為何次鈉分解的事故會(huì)再次發(fā)生呢？難道是公司上下不重視安全生產(chǎn)嗎？還是對(duì)相關(guān)責(zé)任人沒(méi)有進(jìn)行處罰呢？不，這些都不是！那為什么事隔一年后，又再次發(fā)生同樣的事故呢？我想大概是習(xí)慣性違章惹的禍吧！分析原因，不外乎以下幾點(diǎn)：首先從操作者層面來(lái)看，一是不自覺(jué)地在違章，二是明知違章卻心知僥幸心里而違章。其次從管理者的層面講，因生產(chǎn)任務(wù)緊張，造成重生產(chǎn)輕安全，名為平安無(wú)事，實(shí)則有不可測(cè)之憂，一片大好形勢(shì)，掩蓋住一些問(wèn)題和矛盾。
首先，對(duì)于不自覺(jué)而習(xí)慣性違章者，公司應(yīng)加強(qiáng)安全知識(shí)培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)，增強(qiáng)安全操作技能。使其明白自己的每一個(gè)操作動(dòng)作，不僅要對(duì)自己和家人負(fù)責(zé)，更要對(duì)同事的安全負(fù)責(zé)，不要因?yàn)樽约旱拇笠鉃樽约汉图胰?、以及同事造成終身的痛苦。因我們的生產(chǎn)原料大多屬于有毒、有害、易燃、易爆的危險(xiǎn)化學(xué)品，在操作中稍有不慎便可能發(fā)生意外。由于生產(chǎn)工藝的復(fù)雜性，若我們對(duì)原材料、產(chǎn)品的物化性質(zhì)不了解，對(duì)生產(chǎn)操作規(guī)程、崗位安全操作要點(diǎn)不能熟知詳會(huì)，準(zhǔn)確的按照要求去操作。那么，從而違章作業(yè)進(jìn)而發(fā)生事故便成為必然。
再是，對(duì)心存僥幸心里者，公司更要加強(qiáng)教育，督促其提高思想認(rèn)識(shí)，端正工作態(tài)度，使其在崗位操作中能夠不折不扣的執(zhí)行相關(guān)的規(guī)程與要求，確保生產(chǎn)必須安全，安全才能生產(chǎn)的思想在其腦海里扎下根。因?yàn)橐淮蚊半U(xiǎn)違章作業(yè)，便可能發(fā)生重大的事故。一次巡檢不及時(shí)，便發(fā)生物料的損失，設(shè)備的損壞。一次不經(jīng)心的操作失誤，便發(fā)生機(jī)毀人傷的悲劇……一次次的事故的發(fā)生都在驗(yàn)證著著名安全專家海因里希的理論1：29：300法則，即每發(fā)生330起違章操作便可能發(fā)生29起小事故，發(fā)生一起嚴(yán)重事故。
更重要的是，作為一線操作工的我們，僥幸心理要不得，習(xí)慣性違章更是要不得。因?yàn)槲覀兠课徊僮鞴?，要時(shí)時(shí)刻刻面對(duì)復(fù)雜的工藝、繁復(fù)的操作、物料多變的危險(xiǎn)場(chǎng)面，只要我們對(duì)待工作存有敬重之心，才能小心翼翼的去操作；只要我們對(duì)待操作具有謹(jǐn)慎認(rèn)真的精神，就能用積極主動(dòng)的態(tài)度去防微杜漸，把安全為天的理念作為自己的操作指南，才能一心一意的執(zhí)行好安全規(guī)程，成為真正的安全生產(chǎn)上的優(yōu)秀員工。
對(duì)管理者來(lái)說(shuō)：安全生產(chǎn)重在落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，平常的工作中就要細(xì)查隱患，重抓苗頭，防漸杜微，將影響安全生產(chǎn)的因素消滅在萌芽狀態(tài)：將影響安全生產(chǎn)的行為及時(shí)的指正，促其整改：將影響安全生產(chǎn)的人，發(fā)現(xiàn)一個(gè)批評(píng)一個(gè)，對(duì)于批評(píng)教育不改者，給其嚴(yán)厲的處罰，給其一個(gè)深刻的教訓(xùn)。
工作違章心得體會(huì)篇十七
一年一度的關(guān)于工廠安全生產(chǎn)的培訓(xùn)活動(dòng)，在五月份的xx月xx日順利完結(jié)?；顒?dòng)進(jìn)行了一整天的時(shí)間，分別分三個(gè)階段。第一階段是安全演練活動(dòng)，第二階段是考試活動(dòng)，第三階段是領(lǐng)導(dǎo)人做總結(jié)的環(huán)節(jié)。這三個(gè)階段都讓我記憶深刻，都能讓我從中感受到xx工廠對(duì)我們?nèi)w員工安全的高度重視。也加強(qiáng)了自己的對(duì)于安全這方面的意識(shí)。
在安全演練的活動(dòng)中，xx工廠請(qǐng)了很多專業(yè)人士，給我們一邊演練著在生產(chǎn)過(guò)程中，我們會(huì)遇到的一些安全問(wèn)題的正確操作，一邊演說(shuō)著如何避免安全問(wèn)題的發(fā)生，和如何在出現(xiàn)事故時(shí)的一些自救方式。演練完畢之后，就是到了考試的環(huán)節(jié)，考試都是一些基本的工廠生產(chǎn)安全方面的問(wèn)題，但是居然也有很多也難倒我們，這就足以看出了我們平時(shí)安全知識(shí)的匱乏和對(duì)待安全問(wèn)題不夠重視這一點(diǎn)。
生命是頑強(qiáng)的，但同時(shí)生命也是脆弱的，很多時(shí)候就是因?yàn)槲覀儗?duì)生命，對(duì)安全的不夠重視，才導(dǎo)致了一個(gè)個(gè)悲慘事故的發(fā)生。所以這次活動(dòng)除了給我們普及一些安全知識(shí)以外，還有一個(gè)很主要的目的，就是希望能引起我們對(duì)生命安全的重視。如果我們連重視都做不到，那當(dāng)事故發(fā)生的時(shí)候，我們有再多的常識(shí)和知識(shí)，也挽回不了。所以，我們首先要做到的就是提高自己對(duì)待安全問(wèn)題的意識(shí)和重視，特別是在我們工廠工作時(shí)，我們更要加強(qiáng)警惕，時(shí)刻注意。因?yàn)檫@已經(jīng)不僅僅是關(guān)乎于我們自己個(gè)人的生命與安危，這還關(guān)乎于我們整個(gè)工廠上百人的生命與安危。這就正如xx領(lǐng)導(dǎo)在活動(dòng)最后總結(jié)出來(lái)的'一句話：我們不能因?yàn)樽约簩?duì)生活安全的忽視，而讓上百號(hào)人的生命來(lái)為你的愚蠢行為買單。
整場(chǎng)活動(dòng)下來(lái)，我都一直是保持著認(rèn)真而嚴(yán)肅對(duì)待的態(tài)度，因?yàn)槲抑涝诎踩蜕媲?，我們開不起玩笑，也更不能夠開玩笑。在這場(chǎng)活動(dòng)中，我也學(xué)習(xí)到了很多關(guān)于安全方面的知識(shí)，不管是在工作上面的，還是在生活上面的，都是我以前不知道，和所不了解的。所以這場(chǎng)培訓(xùn)活動(dòng)，對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一場(chǎng)非常具有教育意義的活動(dòng)。我也希望工廠里，以后能多多舉辦這樣的培訓(xùn)活動(dòng)，多多加強(qiáng)員工們安全知識(shí)的教育，讓我們一起珍惜生命，一起保障xx工廠的安危。
進(jìn)入工廠工作安全一直都是我們廠關(guān)注的要點(diǎn)，作為一個(gè)普通員工，我接受了安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)如何規(guī)避危險(xiǎn)，安全生產(chǎn)。
我們不需要為技術(shù)操心，每天上班都要及時(shí)完成每日工作即可，不能隨意的遺忘工作任務(wù)，化工工作需要遵循工作步驟和順序，而且在工作是，要做好預(yù)防工作，穿好防護(hù)服，這樣做才能夠避免出現(xiàn)危險(xiǎn)，以前我認(rèn)為進(jìn)入到廠里工作，不需要考慮這些，這些安全都只需要工廠考慮就行。
但是進(jìn)入到崗位上，雖然工廠做了很多準(zhǔn)備，但是同樣也有很多的安全注意事項(xiàng)需要我們注意和做好，不能全部靠工廠規(guī)范，因?yàn)樵诠S很多生產(chǎn)管道和設(shè)備，需要更換，發(fā)現(xiàn)有泄露或者已經(jīng)出現(xiàn)腐化，需要更換這些都是要注意的，一旦出現(xiàn)就必須要及時(shí)上報(bào)工廠。
在培訓(xùn)中，我了解很多化工安全知識(shí)，個(gè)人防護(hù)措施，以及在工廠的禁止事項(xiàng)要注意哪些事情等，比如我們上班不準(zhǔn)吸煙，不準(zhǔn)出現(xiàn)明火等，這些雖然有明確標(biāo)語(yǔ)，但是為了安全，我們每天進(jìn)入工廠都必須要把打火機(jī)放在場(chǎng)外，避免因?yàn)槿滩蛔≡诠S內(nèi)抽煙。
的頭腦，讓自己變的成熟起來(lái)，想的要全面，安排要具體，落實(shí)要到位，把關(guān)要嚴(yán)密，管理要過(guò)硬，檢查要細(xì)致，整改要徹底，紀(jì)律要嚴(yán)明，獎(jiǎng)罰要公平，這樣才能管理好一個(gè)工段，才有可能最大限度地杜絕事故，遠(yuǎn)離事故的發(fā)生。
關(guān)于“人”的不安全隱患，我覺(jué)的比“物”的不安全隱患更可怕，更難治理，雖然我們口口聲聲地講要通過(guò)不斷地培訓(xùn)與教育提高其操作技能，增強(qiáng)其安全意識(shí)，但是對(duì)于一些本來(lái)自律意識(shí)較差，個(gè)人素質(zhì)不高的員工有時(shí)也真是“恨鐵不成鋼”。你對(duì)他苦口婆心，他全當(dāng)耳邊風(fēng)，著實(shí)讓人無(wú)奈的很。因此我覺(jué)的，目前公司應(yīng)該采取必要的末位淘汰制，把一些擾亂民心，缺乏責(zé)任心，操作技能差的員工進(jìn)行必要的淘汰，要把金泰變成一個(gè)大熔爐，留下的是金子，淘汰掉的是渣子。只有這樣，才會(huì)不斷地提高員工的個(gè)人素質(zhì)與整體素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展，更有利于安全工作的全面提升。
總而言之，通過(guò)學(xué)習(xí)，深深地給我上了一課，做為乙炔工段的一名副工段長(zhǎng)，整日給易燃易爆物質(zhì)打交道，不僅多了一些敬畏，更多了一份責(zé)任，眼下只有扎扎實(shí)實(shí)地開展好各項(xiàng)工作，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，做好日常檢修的安全防護(hù)措施的落實(shí)，重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控，全面提升個(gè)人素質(zhì)，全面推進(jìn)工段的各項(xiàng)管理向更高的一個(gè)臺(tái)階邁進(jìn)！
為了讓每一位員工加強(qiáng)安全意識(shí)，牢固樹立“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”的思想，在全國(guó)第19個(gè)安全生產(chǎn)月到來(lái)之際，組織了一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。
在培訓(xùn)中，中心領(lǐng)導(dǎo)首先為我們指出了在維護(hù)工作中關(guān)于基站維護(hù)、登高等需要注意的各種安全事項(xiàng)，強(qiáng)調(diào)了安全生產(chǎn)的重要性，然后還邀請(qǐng)了消防教官為我們開展了安全專題講座。
教官在培訓(xùn)中通過(guò)課件給我們展示了在家庭和辦公環(huán)境下容易發(fā)生火災(zāi)的各種場(chǎng)景，機(jī)房設(shè)備、家用電器老化以及不恰當(dāng)?shù)挠秒姺绞降榷加锌赡茉斐苫馂?zāi)。教官還結(jié)合近些年發(fā)生的重大火災(zāi)事故，以真實(shí)案例給我們以警示教育，看著那些受災(zāi)后的場(chǎng)景，我頓時(shí)覺(jué)得安全無(wú)小事，不要抱有僥幸心理，無(wú)論是在家里，還是在工作單位，都要注意安全的各個(gè)細(xì)節(jié)。
消防教官還圍繞如何防火，初期如何撲救以及如何在發(fā)生火災(zāi)逃生自救的方法進(jìn)行了詳細(xì)的講解。另外對(duì)身邊存在如煤氣泄漏、電線老化、汽車自燃、手機(jī)、電瓶車充電等各類安全隱患進(jìn)行了分析，并詳細(xì)介紹了如何使用滅火器、防毒面具等消防用具，通過(guò)教官的講解，讓我對(duì)消防知識(shí)有了更深入的了解。
美好生活，需要我們不斷的努力才能擁有，然而“安全”確是這一切的前提，美好的生活離不開它，企業(yè)的發(fā)展更加離不開它。我作為中心的一名安全員，更是要時(shí)刻繃緊安全這根警繩，在工作中履行好自己的責(zé)任，不僅自己要注意安全，還要提醒身邊的同事重視安全，為公司的安全生產(chǎn)工作貢獻(xiàn)力量。
這一次安全培訓(xùn)我們?nèi)w員工都參與了，在偌大的會(huì)議室里，我們所有人都屏住呼吸開始聽。這是一次關(guān)于安全的培訓(xùn)，和我們每個(gè)人都是由直接密切的練習(xí)的。身處工廠之中，很多的方面都是需要我們自己去注意的，而安全更是一個(gè)值得關(guān)注的話題。所以這一次我能夠感受得到大家都非常的認(rèn)真，而我也打足了精神，仔細(xì)聽培訓(xùn)老師說(shuō)的那些問(wèn)題，做好筆記，保證今后不出現(xiàn)類似的問(wèn)題。
在培訓(xùn)的過(guò)程中，有一位老師說(shuō)到了這樣的一件小事，是說(shuō)在以前有一位員工只是因?yàn)橄掳嘀皼](méi)有切斷電源，差點(diǎn)就發(fā)生了火災(zāi)，還好有人及時(shí)發(fā)現(xiàn)，防止了這樣危險(xiǎn)情況的發(fā)生。看上去這只是一件小到不能再小的事情，而它能給我們帶來(lái)的則有可能是巨大的后果，所以安全是無(wú)大小之分的啊，只有我們保持警惕，提高自我安全意識(shí)，才能夠最大化提升我們身邊的安全，不管是為自己還是為他人，都保證了一份安全。
在此之前，我看過(guò)很多新聞，以前那種電擊的新聞是我最不敢去看的，因?yàn)楫嬅鎸?shí)在太讓人難受，所以自己也沒(méi)有膽量去看。但是在我們的生活中，處處都是有潛在的危險(xiǎn)的，我們必須要直面它，把安全意識(shí)放進(jìn)自己的頭腦里，才能夠真正的和危險(xiǎn)保持著距離。我們是一個(gè)大集體，每天都生活在一起，我們之中有安全意識(shí)強(qiáng)的，也有安全意識(shí)淡薄的，我想通過(guò)這一次培訓(xùn)，我們大家都會(huì)提升自己的安全意識(shí)了。
想要阻止危險(xiǎn)事故的發(fā)生，就要從根本上解決，那就是從我們的思想上開始做到，保持安全距離，執(zhí)行安全方式，維護(hù)安全環(huán)境。只有這樣，我們才能真正的營(yíng)造一個(gè)安全的工作區(qū)間，讓我們可以更加安全，更加安心的工作。這是我們每一個(gè)員工所期待的，也是我們每一位員工必須做的。以后我會(huì)端正自己的安全態(tài)度，維護(hù)安全環(huán)境，做好自己的責(zé)任，為整個(gè)集體考慮！
工作違章心得體會(huì)篇十八
通過(guò)對(duì)這三件血淋淋事故觀看，是我自己對(duì)自己的害人工作責(zé)任心和肩負(fù)的重?fù)?dān)有了進(jìn)一步深刻認(rèn)識(shí)。作為一名區(qū)隊(duì)管理者，在從事的工作崗位上一定要嚴(yán)格要求自己，按照礦上的各種規(guī)章制度嚴(yán)格履行自己的職責(zé)。
首先，我們從班前會(huì)安排上著手，要詳細(xì)安排工作重點(diǎn)，責(zé)任明確，分工到人，落實(shí)責(zé)任。其實(shí)，這三起事故是以前就有發(fā)生的事故然而有重復(fù)發(fā)生，是值得我們認(rèn)真思考的。每一次事故都是一個(gè)血的教訓(xùn)，然而每一次相同的事故都在發(fā)生，究其原因，就是我們職工在日常工作中沒(méi)有把自己的個(gè)人安全放在首位，缺乏個(gè)人保護(hù)意識(shí)，工作只想投機(jī)取巧和僥幸意識(shí)存在，加之對(duì)自己工作區(qū)域的安全隱患沒(méi)有仔細(xì)排查，存在盲目蠻干現(xiàn)象，沒(méi)有把“三不傷害”的工作理念嚴(yán)格執(zhí)行到工作中去，忽略了工作中的細(xì)小環(huán)節(jié)，沒(méi)有認(rèn)真執(zhí)區(qū)隊(duì)及礦上的各種規(guī)章制度。沒(méi)有在工作中堅(jiān)持作業(yè)前安全確認(rèn)這一保護(hù)措施。假如，在罐籠上面加油的職工，在加油前提醒確認(rèn)一下操作按鈕是否在檢修位置并閉鎖絞，就不會(huì)發(fā)生自己被關(guān)罐籠拉起倔斷保險(xiǎn)繩而掉入井底的事故發(fā)生。假如，推車工不急于處理掉到的車倆，將罐籠內(nèi)去掉阻車木楔的重車推出，也不會(huì)發(fā)生重車滑出罐籠把下層人員撞成兩死一傷的`本劇。甚至有一些職工根本就不了解自己工作中存在的危險(xiǎn)因素，缺乏本崗位的專業(yè)知識(shí)，一知半解，照葫蘆畫瓢，自以為是工作很正規(guī)，致使發(fā)生在別人身上血的教訓(xùn)不斷又發(fā)生在自己身上。假如信號(hào)工操作時(shí)確認(rèn)一下信號(hào)按鈕是否在檢修位置，也不會(huì)發(fā)生這次事故。就不會(huì)發(fā)生解取拴在千分之62度斜坡上捆綁礦車的錨鏈而造成跑車傷人事故。
其次，是我們管理干部在工作中沒(méi)有嚴(yán)格履行自己的職責(zé)，為了趕工期有違章指揮的現(xiàn)象，有時(shí)對(duì)職工的違章現(xiàn)象沒(méi)有及時(shí)制止，對(duì)習(xí)慣性一般違章現(xiàn)象疏于防范，甚至對(duì)于自己的工作區(qū)域缺乏及時(shí)監(jiān)督提醒，認(rèn)為職工自己知道應(yīng)該怎樣干好自己的工作，我們的過(guò)于干涉會(huì)影響到職工的正常操作而懶與管理。再有就是我們?cè)趯?duì)自己管轄區(qū)域內(nèi)的環(huán)境以及設(shè)備的安全狀況不能了如指掌，缺乏鑒別知識(shí)。對(duì)于周圍的環(huán)境沒(méi)有認(rèn)真排查，存在不安全狀況和不完好設(shè)備沒(méi)有準(zhǔn)確的判斷，自己本身就不能夠徹底了解設(shè)備的性能要求，對(duì)企業(yè)和區(qū)隊(duì)的制度措施要求沒(méi)有嚴(yán)格的去執(zhí)行落實(shí)實(shí)施，沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上了解制度及措施的實(shí)效性和安全性而導(dǎo)致不安全事故的再次發(fā)生。假如我們能現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，及時(shí)制止現(xiàn)場(chǎng)違章行為，這些事故就可以能避免發(fā)生。最重要的一點(diǎn)是從這次事故案例中，是我們?nèi)w管理干部從心靈深處得到震撼，發(fā)生不安全事故要追究主要責(zé)任主體個(gè)人的刑事責(zé)任，再也不是過(guò)去那樣把所有的責(zé)任全落實(shí)到過(guò)世者身上，在不深究責(zé)任人的個(gè)人過(guò)失的時(shí)代啦!
這次事故視頻的觀看，是我們每一個(gè)人都從心靈深處對(duì)事故發(fā)生有了一個(gè)深的認(rèn)識(shí)，他時(shí)刻提醒我們每一個(gè)人時(shí)刻把安全放在首位，按章作業(yè)，確保安全，愛(ài)護(hù)生命，珍惜幸福，時(shí)刻謹(jǐn)記血的教訓(xùn)，要牢牢把“安全大于一切，安全重于一切，安全先于一切，安全影響一切。”的安全理念貫穿到自己的工作中去。沒(méi)有安全就沒(méi)有企業(yè)的繁榮發(fā)展;沒(méi)有安全就沒(méi)有干部的政治生命;沒(méi)有安全就沒(méi)有職工的家庭幸福;讓我們?yōu)榱思彝バ腋：推髽I(yè)繁榮共同托起“安全”這片天。
工作違章心得體會(huì)篇十九
近日，根據(jù)公司安排，安監(jiān)站組織全體員工觀看了《違章作業(yè)害人害己》警示教育片，短短的半個(gè)小時(shí)，讓我們切身感受到了事故的無(wú)情，遇難者親友的悲痛和肇事者的悔恨，震撼心靈，發(fā)人深思。三場(chǎng)悲劇發(fā)生的場(chǎng)景雖然不同，但都指向了同一個(gè)源頭——違章作業(yè)！警示教育片中，一幕幕慘劇告訴我們: “十次事故九違章”，“三違”不除，事故不止。
僥幸心理源于“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”的“三慣”思想，危害性極大，影響范圍極廣。別人以前就是這么干的也沒(méi)出事，我這樣干過(guò)好幾次了不照樣沒(méi)事，諸如此類的想法、經(jīng)歷，麻痹著崗位工的內(nèi)心。于是，登高作業(yè)不系安全帶，進(jìn)入受限空間不佩戴防毒面具，動(dòng)火前不進(jìn)行氣體分析等等“三違”行為就會(huì)屢禁不止。一次兩次沒(méi)事，但幸運(yùn)之神不會(huì)永遠(yuǎn)眷顧你，只要工作中‘三違’行為不除，下一個(gè)傷亡的人可能就是我、就是你、就是他。為克服僥幸心理導(dǎo)致的違章行為，安監(jiān)站定期組織全員參加安全培訓(xùn)，讓員工了解到事故導(dǎo)致的慘重后果，給親人、家庭帶來(lái)的沉重災(zāi)難，利用親情的紐帶，提高員工自保、互保、聯(lián)保安全意識(shí)。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是利用安全辦公會(huì)、早調(diào)會(huì)等時(shí)間不厭其煩地天天講、班班講，在中夜班等薄弱時(shí)段深入一線，經(jīng)常提醒、引導(dǎo)員工一定要打醒十二分精神，安全面前任何人都沒(méi)有僥幸的資格。
冒險(xiǎn)蠻干源自“無(wú)知者無(wú)畏”。不明情況，不知其中利害，耍膽大，憨干蠻干。比如，片中丁集煤礦蔣保喜等4人如果有一人知道《煤礦安全規(guī)程》關(guān)于“巷道坡度大于7‰時(shí)，嚴(yán)禁人力推車”的規(guī)定，絕對(duì)不會(huì)在坡度達(dá)61‰的軌道上擅自解除叉車錨鏈進(jìn)行人力推車，慘劇也不會(huì)發(fā)生。要杜絕冒險(xiǎn)蠻干，就要讓冒險(xiǎn)蠻干的人有“畏”，要有“畏”就要有“知”。要有“知”就要了解情況，要提高技術(shù)，對(duì)設(shè)備要做到“三懂四會(huì)”。不知者不去做，不冒險(xiǎn)去做，不冒然去做。在這方面，公司結(jié)合工作實(shí)際及各工種工作特點(diǎn)，編匯了各工種操作規(guī)程，定期組織反復(fù)學(xué)習(xí)，并進(jìn)行考試，熟記于心，提高操作熟練程度，追求人機(jī)和諧，達(dá)到人機(jī)默契。
投機(jī)取巧說(shuō)白了就是懶。比如打掃皮帶廊衛(wèi)生，皮帶一開一停，要耽誤下班時(shí)間，而且可能掉料，打掃起來(lái)更費(fèi)事，不停機(jī)掃掃行了；再比如要進(jìn)行電氣檢修，總電源箱離工作地點(diǎn)很遠(yuǎn)，一來(lái)一回干脆不停電了，帶電檢修。只要是經(jīng)常關(guān)注安全生產(chǎn)信息的人會(huì)發(fā)現(xiàn)，上述違章行為導(dǎo)致事故的概率很高，一時(shí)半會(huì)的懶惰，導(dǎo)致的確是難以彌補(bǔ)的損失。片中“三違”肇事者輕則解除勞動(dòng)合同，重則判處二至三年有期徒刑，他們?cè)讵z中的懺悔，給我們所有人敲響了警鐘?？梢赃@么說(shuō)，如果能重新來(lái)過(guò)，這些人絕不會(huì)再為了一時(shí)的便利而枉送他人性命，但是，世上沒(méi)有后悔藥可賣，犯錯(cuò)就要承擔(dān)責(zé)任！在這點(diǎn)上，我們必須加大法律法規(guī)教育培訓(xùn)力度，讓所有員工知道，因“三違”行為損害他人利益的，必將受到法律的嚴(yán)懲，任何人在生命面前都不可以有一絲一毫的麻痹大意，一時(shí)的安逸，葬送的只能是終生的幸福，帶來(lái)的必然是無(wú)盡的悔恨。
警示教育片雖然看完了，但是工作仍在，責(zé)任仍在，安全生產(chǎn)只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)?！皩幝犃R聲，不聽哭聲”，工作上的不講情面，恰恰是對(duì)員工發(fā)自內(nèi)心的呵護(hù)。公司三項(xiàng)制度改革后，安監(jiān)站管理人員發(fā)生了變動(dòng)，但不論怎么變，安監(jiān)站的責(zé)任不會(huì)變。在今后的工作中，對(duì)于生產(chǎn)專業(yè)存在的一些安全問(wèn)題，我們要一如既往地指出并追蹤改正，敢于較真，敢于碰硬，一切為了公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，一切為了員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，這就是我們的神圣使命。
工作違章心得體會(huì)篇二十
在20xx年，我們地電系統(tǒng)發(fā)生了六起人身觸電死亡事故，事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、縣局，以及事故的原因和暴露出的問(wèn)題，我想，只要是地電系統(tǒng)的職工，都應(yīng)該是十分地清楚。每一起事故的發(fā)生，就是一次血的教訓(xùn)，每一次教訓(xùn)都是用一個(gè)生命換來(lái)的，教訓(xùn)的代價(jià)確實(shí)是昂貴的。這六起事故令人深思、催人反思，每一起事故都是禍起違章，而且都是習(xí)慣性違章。六起事故里有五起是無(wú)票工作，即使是有票，也存在不嚴(yán)格執(zhí)行《兩票》制度的現(xiàn)象;非工作班成員參與工作;未驗(yàn)電就掛接地線;單人操作、監(jiān)護(hù)不到位;事故巡線直接違反巡線規(guī)程;不履行審批手續(xù)，相關(guān)負(fù)責(zé)人不能到位工作現(xiàn)場(chǎng)。
對(duì)于每一起事故，我們都不堪回首。因?yàn)槊恳黄鹗鹿实陌l(fā)生，都不是因?yàn)榧夹g(shù)難度太高、工作條件太差而發(fā)生的，都是在普通的、常規(guī)的、一般性的工作中發(fā)生的。而且這六起事故中的違章都是習(xí)慣性違章，有的甚至是一個(gè)小小的違章。我們好象感覺(jué)到，這六起事故的發(fā)生是有點(diǎn)太容易，這六起事故的發(fā)生的原因是太簡(jiǎn)單。相反，留給我們的是遺憾太多，留給家人們的是痛苦太沉重，"10.17"事故中死亡的職工年僅23歲，"8.19"事故中死亡的職工年僅27歲，他們還沒(méi)有成家啊!回顧六起事故，是為了痛定思痛、警鐘長(zhǎng)鳴、牢記安全;反思六起事故，是為了查找問(wèn)題、制定措施、抓好安全。
現(xiàn)在，每位領(lǐng)導(dǎo)干部書寫"杜絕違章、從我做起"心得體會(huì)，我認(rèn)為，這是十分及時(shí)，而且是十分必要的，這一活動(dòng)有著現(xiàn)實(shí)意義。通過(guò)我認(rèn)真的回顧和分析六起事故，和深刻地反思六起事故，同時(shí)我結(jié)合自己的工作實(shí)際，談?wù)勔韵聨c(diǎn)意見(jiàn)，與大家共勉。
我們?cè)谧チ?xí)慣性違章是，注重的是生產(chǎn)一線的違章，而往往忽視了領(lǐng)導(dǎo)層的習(xí)慣性違章。安全工作的成與敗，與領(lǐng)導(dǎo)層是分不開的。在一些的領(lǐng)導(dǎo)身上存在著這樣的現(xiàn)象：發(fā)生事故包庇，或是大事化小，小事化了;一文件落實(shí)文件、會(huì)議落實(shí)會(huì)議，抓安全搞形式、走過(guò)場(chǎng);抓安全上有政策、下有對(duì)策，政令不暢、執(zhí)行不力，等等。如果領(lǐng)導(dǎo)層出了問(wèn)題，那么安全工作是不可能抓好的`。只有領(lǐng)導(dǎo)層思想重視，敬業(yè)負(fù)責(zé)，講信用，辦實(shí)事，從細(xì)節(jié)抓起，從小事做起，以身作則，才能帶出一個(gè)全局上下齊抓安全的良好局面。在非常時(shí)期，必須要有非常措施，有必要加大管理監(jiān)督力度。安全工作是"以成敗論英雄"，誰(shuí)出了事故誰(shuí)負(fù)責(zé)，切實(shí)提高執(zhí)行力。執(zhí)行力高不高，執(zhí)行到位不到位，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，因此，"杜絕違章、從我做起"，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)層來(lái)說(shuō)，就是一個(gè)執(zhí)行力的問(wèn)題。
管理層既是領(lǐng)導(dǎo)層的參謀助手，又是領(lǐng)導(dǎo)層決策的具體執(zhí)行者，發(fā)揮著承上啟下的橋梁作用。如果管理層也效法領(lǐng)導(dǎo)層的主觀主義、好人主義、官僚主義，那么，安全工作是抓不起來(lái)的。管理層說(shuō)的多、做的少;紙上談兵多、實(shí)際調(diào)查少;發(fā)現(xiàn)事故多、處理事故少;等等，久而久之，注定安全工作基礎(chǔ)薄弱，隱患叢生，事故會(huì)隨時(shí)一觸即發(fā)。偶然中包含著必然，每一起事故的發(fā)生都有它的必然性習(xí)慣性違章抓得好不好，主要作用在與管理層。管理層一身正氣，敢說(shuō)真話，敢于監(jiān)察，實(shí)事求是，加大反違章的處罰力度，把一項(xiàng)安規(guī)及政策措施貫徹落實(shí)到生產(chǎn)一線，注重抓好細(xì)節(jié)管理，安全工作被動(dòng)局面一定會(huì)扭轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)。管理層還有區(qū)別關(guān)鍵性細(xì)節(jié)和非關(guān)鍵性細(xì)節(jié)，不能腳痛醫(yī)腳、頭痛醫(yī)頭，不能眉毛胡子一把抓。特別是對(duì)于關(guān)鍵性細(xì)節(jié)不僅要狠抓強(qiáng)抓，而且要長(zhǎng)抓不懈，建立健全工作審批、現(xiàn)場(chǎng)管理、工作許可、監(jiān)護(hù)、安全監(jiān)察、兩票管理、工作班成員變更、領(lǐng)導(dǎo)到位等制度，形成規(guī)范的作業(yè)流程和管理流程，達(dá)到有章可循。
違章不一定出事故，但事故一定是因違章而發(fā)生的。由于電力作業(yè)及操作集中在生產(chǎn)層，形成習(xí)慣性違章在生產(chǎn)層存在的最多，導(dǎo)致事故在生產(chǎn)層發(fā)生的也最多。因此，生產(chǎn)層人員的一舉一動(dòng)，都是反習(xí)慣性違章的重點(diǎn)。無(wú)票工作、單人操作、單人巡線、無(wú)人監(jiān)護(hù)、不戴安全帽、不戴絕緣手套、不穿絕緣靴、不驗(yàn)電就掛接地線、不勘察作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、不進(jìn)行"兩交底"、不核票不唱票，等等，這些習(xí)慣性違章，在生產(chǎn)層中普遍地存在著。小違章大事故，六起人身觸電死亡事故就是例證。因此，我們要下大力氣，要堅(jiān)決地糾正習(xí)慣性違章：一是要加強(qiáng)教育，糾正僥幸、麻痹、大意等思想;二是要加強(qiáng)培訓(xùn)，糾正習(xí)慣成自然、習(xí)以為常等不符合規(guī)程要求的行為;三是要加大處罰力度，糾正有令不行、有禁不止等現(xiàn)象。生產(chǎn)層是反違章工作的重點(diǎn)地帶，我們必須要結(jié)合各單位的具體情況，形式靈活，創(chuàng)新方法，講究實(shí)效，一點(diǎn)一滴，循序漸進(jìn)，這樣才能改變生產(chǎn)層薄弱的安全基礎(chǔ)。
"沒(méi)有規(guī)矩、不成方圓"，規(guī)矩定好之后，關(guān)鍵在于執(zhí)行。如果是無(wú)章可循，那就制定規(guī)章。如果是有章而不執(zhí)行，那就是再好的規(guī)矩，也畫不出一個(gè)方圓來(lái)。因此，"杜絕違章、從我做起"，貴在執(zhí)行。不論是領(lǐng)導(dǎo)層、管理層，還是生產(chǎn)層，反違章工作的核心是執(zhí)行。六起事故已經(jīng)明確地告訴了我們：誰(shuí)違章誰(shuí)就要出事故，誰(shuí)不按規(guī)矩辦事誰(shuí)就要付出生命代價(jià)?？傊磺邪匆?guī)矩辦和持之以恒地與習(xí)慣性違章作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，是安全工作的一把"雙刃劍"，是殊途同歸，我們要以此為導(dǎo)向，團(tuán)結(jié)奮斗，共創(chuàng)地電系統(tǒng)安全工作新局面。
工作違章心得體會(huì)篇二十一
違章建筑不僅有礙市容市貌，其安全性與穩(wěn)定性亦讓人擔(dān)心。由于歷史與社會(huì)各方面的原因，違章建筑屢禁不止，屢禁屢建。
即老的違章建筑依然存在，新的違章建筑防不勝防。為方便更多的了解違章建筑，筆者現(xiàn)將自身實(shí)踐總結(jié)、分析如下（主要分析個(gè)人違建）：
1、違章建筑的特點(diǎn)
（1）大多違章建筑者未取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證或雖取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證但超標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。
（2）建筑材料大多簡(jiǎn)易低劣（針對(duì)一般小的違章建筑而言）。
（3）建設(shè)時(shí)間短、平、快。
（4）隨意性、反復(fù)性大。
2、建設(shè)位置：大多位于底樓的天井、頂樓的露臺(tái)（平臺(tái)）或樓頂公共區(qū)域。
3、建設(shè)者：社會(huì)各界層皆有。
4、建設(shè)目的：出租（大多作為營(yíng)業(yè)用房或出租房）或自身使用（大多作為廚房、洗衣房、住宅）。
1、由于違章建筑建設(shè)隨意性、反復(fù)性大，這就要求我們克服“畢其功于一役”的功利的錯(cuò)誤思想，客觀仔細(xì)分析違章建筑的特點(diǎn)與趨勢(shì)，作好長(zhǎng)期斗爭(zhēng)的準(zhǔn)備，力爭(zhēng)防患于未然。
2、政府應(yīng)確定一個(gè)違章建筑的執(zhí)法主體，由其全權(quán)處理違章建筑查處與處罰的`有關(guān)事宜。
3、通過(guò)政府定期的房屋的立面整治或樓頂?shù)摹捌礁钠隆惫こ虦p少違章建筑的生存空間。
4、加大城市規(guī)劃的透明性與實(shí)用性，從源頭上降低違章建筑發(fā)生概率。
工作違章心得體會(huì)篇二十二
按照路局、局黨委關(guān)于開展安全大反思、大檢查活動(dòng)的總體安排，今天段召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。會(huì)議的主要內(nèi)容是吸取“4.28”重大事故教訓(xùn)，舉一反三，查找班子成員個(gè)人在安全管理上存在突出問(wèn)題，認(rèn)真反思、深刻剖析，重點(diǎn)解決，以領(lǐng)導(dǎo)帶頭的表率作用帶動(dòng)全段安全大反思、大檢查活動(dòng)的整體有效開展。作為黨委書記，首先由我對(duì)個(gè)人安全工作情況進(jìn)行自我剖析，希望同志們對(duì)我在落實(shí)安全管理職責(zé)方面存在的不足能提出意見(jiàn)和建議，以便在今后的工作中加以改正。
一、思想認(rèn)識(shí)不深。我對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)上只簡(jiǎn)單的認(rèn)為搞了這么多次安全檢查，每次都要反思、回回都要查擺，翻來(lái)覆去就那么點(diǎn)事兒，查的再細(xì)、擺的再多也沒(méi)有干的實(shí)在。存在這樣的思想誤區(qū)讓我在抓安全工作時(shí)出現(xiàn)了走形式、走過(guò)場(chǎng)、敷衍了事的問(wèn)題，不但沒(méi)有把自己的問(wèn)題看清楚、抓明白，而且也因?yàn)槲覀€(gè)人思想認(rèn)識(shí)上的不重視，影響了安全工作的質(zhì)量，很多隱伏在現(xiàn)場(chǎng)的嚴(yán)重隱患都沒(méi)有查找出來(lái)。
二、工作擺布上不實(shí)。我在安全工作組織上，只是按一般工作布置，在落實(shí)安全工作要求上，沒(méi)有把安全管理作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)專項(xiàng)布置，把安全工作的指示和要求作為一項(xiàng)簡(jiǎn)單常規(guī)化工作內(nèi)容，傳達(dá)一下文件，讓職工知道有這么一件事就行了，卻沒(méi)有提出具體的、細(xì)致的、有針對(duì)性的要求，各班組也沒(méi)有引起足夠的重視，只是記在本上，應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)提問(wèn)，對(duì)安全工作的意義卻沒(méi)有深刻理解。
三、工作方法上不活。對(duì)安全管理宣傳教育的多，現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)的少，會(huì)議部署的多，檢查落實(shí)的少，貫徹上級(jí)要求的多，自己經(jīng)常檢查的少。
四、在推進(jìn)質(zhì)量不高。由于我把精力大部分集中在整頓職工勞動(dòng)紀(jì)律和作業(yè)紀(jì)律上，卻忽視了安全攻關(guān)活動(dòng)。尤其在我認(rèn)為安全上沒(méi)出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，對(duì)現(xiàn)狀產(chǎn)生了滿足感和成就感，所以在抓安全管理過(guò)程中，我認(rèn)為職工管理已經(jīng)很嚴(yán)格，所以不想再給職工施加壓力，致使出現(xiàn)了推著干、托著干、跟著干的問(wèn)題，上級(jí)有要求就緊一陣，有部署就抓一陣，致使整體安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
五、工作作風(fēng)不實(shí)。我在抓安全管理的過(guò)程中，把一些問(wèn)題都強(qiáng)加在了職工身上，認(rèn)為問(wèn)題出現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)，責(zé)任就應(yīng)該由現(xiàn)場(chǎng)承擔(dān)，卻沒(méi)有從由于自己思想上的不重視，造成職工思想上不重視，由于自己管理上的疏忽，給現(xiàn)場(chǎng)管理造成很多漏洞，由于自己作風(fēng)不實(shí)，造成現(xiàn)場(chǎng)失控的責(zé)任去看問(wèn)題，所以我在反思問(wèn)題時(shí)，就是簡(jiǎn)單的說(shuō)一說(shuō)自己管理不嚴(yán)、作風(fēng)不實(shí)，沒(méi)有從根本、根源上去深挖隱患，實(shí)質(zhì)性的影響安全的深層次問(wèn)題沒(méi)有找出來(lái)。
六、好人主義嚴(yán)重。主要表現(xiàn)在對(duì)問(wèn)題的處理上，明明是應(yīng)該嚴(yán)重處理、警告他人的問(wèn)題，卻總是顧忌情面，撕不開面子，有時(shí)看職工日常表現(xiàn)不錯(cuò)或是個(gè)人關(guān)系較好，就從輕處罰或是以說(shuō)代罰，尤其在對(duì)待一些參加工作時(shí)間較長(zhǎng)、經(jīng)驗(yàn)比較豐富的老職工，認(rèn)為他們干了一輩子鐵路工作，自己知道分寸，用不著處處提防，反而引來(lái)矛盾，由于有這樣的思想做怪，所以常常是遇到棘手的問(wèn)題就繞道走，處理問(wèn)題時(shí)輕描淡寫，點(diǎn)到為止，直接縱容了職工的違章違紀(jì)行為，為安全生產(chǎn)埋下了隱患。
以上這些問(wèn)題，直接反映出我在思想上、管理上和工作作風(fēng)上存在的不足，這些問(wèn)題嚴(yán)重影響了現(xiàn)實(shí)安全，解決這些問(wèn)題是當(dāng)務(wù)之急的工作，下面就針對(duì)存在的問(wèn)題，從思想、管理和作風(fēng)三個(gè)方面采取措施，強(qiáng)化整改：
一是強(qiáng)化安全教育。要堅(jiān)持親自上手主動(dòng)抓，按照上級(jí)的要求，全面推進(jìn)安全教育，及時(shí)對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)中影響安全的突出問(wèn)題進(jìn)行分析，針對(duì)問(wèn)題開展好安全教育。同時(shí)，從提高班組長(zhǎng)素質(zhì)著眼，利用政治理論學(xué)習(xí)等時(shí)機(jī)，對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行針對(duì)性、系統(tǒng)性培訓(xùn)，提高班組長(zhǎng)安全管理、教育引導(dǎo)的能力，發(fā)揮班組長(zhǎng)的示范引領(lǐng)把安全教育融入到職工思想中、體現(xiàn)在工作崗位上，使職工把安全的弦繃緊、安全的烙印打深。
二是抓好攻關(guān)活動(dòng)。要把安全大檢查活動(dòng)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作來(lái)抓，通過(guò)反復(fù)查、查反復(fù)的方式把自身認(rèn)識(shí)、管理、作風(fēng)等方(推薦打開本站haoword)面存在的問(wèn)題進(jìn)行反復(fù)檢查，并要注意提高自己走進(jìn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。要堅(jiān)持從嚴(yán)管理。提高工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，著力解決為完成任務(wù)而進(jìn)行考核的問(wèn)題;要實(shí)施問(wèn)題攻關(guān)。對(duì)安全大檢查活動(dòng)中查擺出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行整理，建立起問(wèn)題庫(kù)，定期進(jìn)行復(fù)查，檢驗(yàn)各級(jí)人員的整改效果，并對(duì)邊查邊改的問(wèn)題實(shí)施重點(diǎn)攻關(guān)，消除安全隱患。
三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高能力，強(qiáng)化責(zé)任作為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。要時(shí)刻保持一種心系安全、心系發(fā)展的大局意識(shí)，深入一線、扎根現(xiàn)場(chǎng)，把心思撲到工作上，把目光聚到現(xiàn)場(chǎng)上，把精力放到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題上，力戒形式主義和好人主義，不擺花架子、做表面文章，隨時(shí)根據(jù)實(shí)際情況作深入的調(diào)查研究，拿出解決問(wèn)題的辦法和預(yù)防問(wèn)題的措施，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)地把工作做好。要樹立“事前提醒是愛(ài)、事后處理是害”的思想觀念，對(duì)工作堅(jiān)持搶前抓早、超前預(yù)防。
安全大檢查活動(dòng)個(gè)人反思材料按照段關(guān)于《貫徹落實(shí)部、局領(lǐng)導(dǎo)電視電話會(huì)議精神“安全大檢查大反思”活動(dòng)安排》，我們工區(qū)進(jìn)行了認(rèn)真研究，于4月28日、29日、30日召開了全工區(qū)職工會(huì)，進(jìn)行了記名傳達(dá)，提高全體職工的思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí)，牢固樹立安全第一思想。并結(jié)合工區(qū)安全生產(chǎn)實(shí)際制定出開展活動(dòng)的安排、充分利用板報(bào)等宣傳陣地廣泛宣傳營(yíng)造氣氛，掀起深入開展安全大檢查、大反思活動(dòng)高潮。我們又于5月4日召開了工區(qū)全體職工會(huì)議進(jìn)行了認(rèn)真座談反思，深入開展了“大檢查、大反思”活動(dòng)，重點(diǎn)查了工區(qū)職工思想、管理、作風(fēng)等方面的問(wèn)題。其中重點(diǎn)情況如下：
一、安全生產(chǎn)意識(shí)不強(qiáng)。
1、安全說(shuō)起來(lái)重要干起來(lái)不要。我們天天都在喊安全，月月也在抓安全教育，大會(huì)小會(huì)講安全，布置工作重點(diǎn)布置安全，考核工作也重點(diǎn)考核安全?？删褪歉善鸹顏?lái)不想安全，不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系。甚至工作一忙不要安全自己帶頭違章。
2、盯安全控違章力度不足。遇有重點(diǎn)施工我也是細(xì)定安全措施，施工前也是組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，施工中明確分工盯重點(diǎn)控關(guān)鍵，但是工作一忙起來(lái)就放松標(biāo)準(zhǔn)降低要求，甚至在施工領(lǐng)導(dǎo)和車間干部的眼皮底下出現(xiàn)嚴(yán)重違章問(wèn)題。雖然我發(fā)現(xiàn)后組織采取了有效的補(bǔ)救措施，沒(méi)有針對(duì)問(wèn)題提出嚴(yán)肅批評(píng)及考核，但這件事情卻反映了我安全意識(shí)淡薄，盯安全控重點(diǎn)力度不強(qiáng)，有漏洞。落實(shí)措施態(tài)度不堅(jiān)決使違章問(wèn)題有空子可鉆。
3、對(duì)安全大檢查活動(dòng)有厭煩抵觸的情緒。由于總是搞安全大檢查活動(dòng)，職工都普遍不同程度存在厭煩情緒，也就有了活動(dòng)照搞，工作照舊，違章問(wèn)題也時(shí)常出現(xiàn)。其突出的表現(xiàn)是有些班組的慣性違章問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。這種思想上的認(rèn)識(shí)不端正，認(rèn)識(shí)上的不足為違章問(wèn)題的存在提供了生存的土壤。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)低，基礎(chǔ)管理差。
2、工作對(duì)付應(yīng)付職能作用差。這種現(xiàn)象個(gè)別職工身上更為突出，例如工區(qū)在安全生產(chǎn)管理中布置多檢查的少，看過(guò)程多查效果少，提的標(biāo)準(zhǔn)高，追蹤考核松，使安全問(wèn)題不能全面杜絕。而表現(xiàn)在我身上的普遍現(xiàn)象是嘴上說(shuō)得好，實(shí)際工作總有偏差，例如早點(diǎn)名預(yù)想講得頭頭是道，可是安排上道時(shí)就是做不到，檢修、巡視有時(shí)幾遍下來(lái)病害還是不能徹底消滅，說(shuō)白了就是工作標(biāo)準(zhǔn)低。
3、管理制度不能得到很好落實(shí)。比較突出是工區(qū)組織每天回檢，工作一忙活一緊，往往就是做不到位，工區(qū)的安全預(yù)想和班后對(duì)規(guī)會(huì)也是時(shí)有時(shí)無(wú)，這種現(xiàn)象既降低了安全管理制度的嚴(yán)肅性、連續(xù)性、時(shí)效性，同時(shí)也使的基礎(chǔ)管理工作逐漸問(wèn)題增多，相對(duì)比較薄弱，必定會(huì)消弱對(duì)安全生產(chǎn)的管理。
三、作風(fēng)飄浮，好人主義嚴(yán)重。
1、我自己存在對(duì)別人要求嚴(yán)對(duì)自己管理松，有時(shí)跟班作業(yè)少，現(xiàn)場(chǎng)職能作用差，造成現(xiàn)場(chǎng)工時(shí)利用底，勞動(dòng)效率不高。
2、存在好人主義嚴(yán)重的問(wèn)題，表現(xiàn)在對(duì)違章問(wèn)題批評(píng)多，嚴(yán)格考核少。搞下不為例多，叫真分析少。對(duì)違章違紀(jì)職工有時(shí)處理起來(lái)，瞻前顧后怕傷感情，怕撕破臉皮不好管理，避重就輕。其結(jié)果使本人不能受到應(yīng)有的教育，其他職工也不能跟著吸取教訓(xùn)。
四、設(shè)備問(wèn)題多。
1、sf1信號(hào)機(jī)c燈外玻璃被人砸。
2、部分電纜盒進(jìn)潮氣、防塵不良。
3、測(cè)試卡片填寫不注意單位的變化。
4、設(shè)備大量存在圖物不符現(xiàn)象
以上這些設(shè)備問(wèn)題嚴(yán)重制約著設(shè)備質(zhì)量的整體提高。
四、整改措施
1、加強(qiáng)全員安全教育牢固樹立安全第一的思想，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全管理機(jī)制和崗位負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和使命感，遵章守紀(jì)按章作業(yè)，確保安全生產(chǎn)。
2、解決好職工安全思想麻木，不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系的問(wèn)題。要通過(guò)大討論、引導(dǎo)大家弄清保安全與實(shí)現(xiàn)鐵路跨越式發(fā)展關(guān)系，弄清保安全與提高鐵路經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，弄清保安全與個(gè)人家庭幸福及經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)系，必須讓大家明白違章就是違法、違章嚴(yán)重了就是犯罪。必須從思想的靈魂深處牢固樹立安全第一思想，正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系，積極主動(dòng)抓好安全管理。
3、解決好職工思想上的低標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題。要通過(guò)案例分析，形勢(shì)教育，現(xiàn)狀對(duì)比，考核論證，使我們?nèi)w職工清楚看到班組安全管理現(xiàn)狀，設(shè)備質(zhì)量問(wèn)題，整體工作差距，工作低標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)實(shí)。教育和引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢(shì)，提高標(biāo)準(zhǔn)，兩紀(jì)從嚴(yán)，齊心協(xié)力，努力工作實(shí)現(xiàn)整體工作全面提高。
4，解決好職工對(duì)安全大檢查厭煩情緒問(wèn)題。要通過(guò)列舉安全大檢查以來(lái)解決的安全管理，設(shè)備隱患，思想認(rèn)識(shí)等方面問(wèn)題，使有厭煩情緒的職工清楚看到安全大檢查活動(dòng)的作用和效果，看到安全大檢查真能解決一些安全生產(chǎn)上的關(guān)鍵問(wèn)題。同時(shí)要堅(jiān)決杜絕安全大檢查走形式，走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象，使全體職工對(duì)安全大檢查活動(dòng)感興趣，真信服，積極主動(dòng)克服麻痹思想開展安全大檢查活動(dòng)。
5、加強(qiáng)設(shè)備的檢查整修力度，對(duì)超臨修制的病害和各級(jí)設(shè)備隱患克服不過(guò)夜，對(duì)不能及時(shí)整修的隱患要列入問(wèn)題庫(kù)逐步解決。保證設(shè)備良好使用，確保行車安全。