我的心得體會是，只有通過實踐才能真正理解這個問題。寫心得體會時，可以借鑒其他人的觀點，但要有自己的獨到見解。請大家細(xì)心閱讀以下的心得體會范文，或許能幫助你更好地撰寫自己的心得體會。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇一
《教師觀察力的培養(yǎng)》一書從教師觀察力培養(yǎng)的視角，指出了一條通向高效率教學(xué)之路。全書分成兩大部分：前四章宏觀介紹了進(jìn)行課堂教學(xué)觀察的必要性、維度、準(zhǔn)備及方法等：后八章則以前四章內(nèi)容為背景支持，分別從八個維度出發(fā)，極為細(xì)致地介紹了每一維度下進(jìn)行課堂教學(xué)觀察的具體操作。作為教師，要高效率的完成自己的教學(xué)任務(wù)，就必須培養(yǎng)自己敏銳的觀察力。
我就遇到這樣的一件事情：這一節(jié)課，按照原定教學(xué)計劃順利地進(jìn)行著。突然坐在第一個座位的小蔡同學(xué)腳一踮、腰一彎、手一伸，把整個教室的電源給切斷了?！澳愀蓡?？！”我頓時火冒三丈的吼道?！拔也幌胱屗麄兺瓿勺髌贰彼碇睔鈮训鼗卮鹞遥耙驗?，我每次很努力、很努力地實踐，但其他同學(xué)都給我打50分，不公平！所以我也要讓他們不能順利完成任務(wù)?！?BR> 讀完《教師觀察力的培養(yǎng)》一書，我覺得還必須注意對教學(xué)行為本身的反思。在指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的過程中，作為教師的我們，很重要的一點就是不應(yīng)該在課堂上被各種事情牽著鼻子走，要能夠主動的做出決斷，以主導(dǎo)課堂教學(xué)的有序進(jìn)行，對于教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題，不能基于習(xí)慣作出決定，在課堂上進(jìn)行仔細(xì)觀察，并長期堅持下來，使自己盡早成為反思型教學(xué)的教師，如此，在教學(xué)中所作出的決定就不再是一種隨意性的行為。此外，由于這一科目的特殊性，本人擔(dān)任同一年級幾個班級的教學(xué)任務(wù)，這就為我很好的進(jìn)行反思型教學(xué)提供了可能，課堂上仔細(xì)觀察，課后及時反思，并不斷進(jìn)行歸納、總結(jié)，同時由于同一教學(xué)內(nèi)容會在不同班級先后講授，則對于課堂教學(xué)過程中的成功與失敗之處不難得出，那在接下來的其它班級的授課過程中成功的地方我會加以保留，失敗的地方我會不斷進(jìn)行反思，不斷改進(jìn)教學(xué)。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇二
教師是培養(yǎng)一代人的重要工作者，他們的教育質(zhì)量和教學(xué)能力直接影響著學(xué)生的人生道路和未來發(fā)展。在過去的幾年里，我一直從事著教師崗位，不斷思考和嘗試如何更好地培養(yǎng)我所負(fù)責(zé)的學(xué)生。在這個過程中，我逐漸形成了自己的教學(xué)理念和教學(xué)方法，獲得了不少的經(jīng)驗和體會。
二、了解學(xué)生，做好教學(xué)準(zhǔn)備
教學(xué)的第一步是了解學(xué)生，為學(xué)生做好充分的教學(xué)準(zhǔn)備。在我構(gòu)思教學(xué)計劃時，首先考慮的是學(xué)生的現(xiàn)有知識和技能，我會根據(jù)學(xué)生掌握的程度，向他們適當(dāng)展開教學(xué)內(nèi)容。了解學(xué)生除了要了解他們的學(xué)習(xí)水平，也需要關(guān)注學(xué)生的興趣和特長。在我的教學(xué)中，我會根據(jù)不同的興趣特長，制定相關(guān)的教學(xué)活動和實踐任務(wù)，讓學(xué)生能夠充分發(fā)揮出自己的潛力和才能。
三、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣
學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動力對于學(xué)習(xí)的效果和效率具有非常重要的影響。我在教學(xué)中始終堅持讓學(xué)生主動參與，因為只有學(xué)生積極參與到教學(xué)過程中，才能更好地理解和消化所學(xué)知識。我的教學(xué)中，會采用一些有趣的游戲或者實踐活動來激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，比如我會在課堂中引入相關(guān)視頻，讓學(xué)生更深入了解課程內(nèi)容，同時可以從中獲得更好的學(xué)習(xí)體驗。
四、注重學(xué)生的實踐參與
教學(xué)最終的目的是讓學(xué)生掌握對應(yīng)的知識和技能，而實踐活動是教學(xué)不可或缺的環(huán)節(jié)。在實踐活動中，學(xué)生可以將所學(xué)的知識應(yīng)用到實際問題中去，這樣才能更好地檢驗所學(xué)知識的可操作性和有效性。我的教學(xué)中，會開設(shè)許多實踐課程，如實驗課、小組討論課等，讓學(xué)生在實踐中獲取更好的學(xué)習(xí)經(jīng)驗，提高自己的學(xué)習(xí)能力和實踐能力。
五、引導(dǎo)學(xué)生積極思考
學(xué)習(xí)應(yīng)該是興趣和思考的過程。當(dāng)學(xué)生對知識保持一個自主思考的態(tài)度，他們自學(xué)和主動學(xué)習(xí)的能力也會得到更好的鍛煉。為了使學(xué)生保持這種思考的習(xí)慣，我會引導(dǎo)他們進(jìn)行一些自主思考和總結(jié)，讓學(xué)生從知識的表面了解逐步深入到實際應(yīng)用中，并有持續(xù)的總結(jié)和思考，以便將所學(xué)知識和技能運用到未來的生活和工作中去。
六、結(jié)論
通過這些教學(xué)實踐，我提高了自己的教學(xué)能力，也讓我看到了教育培訓(xùn)的美好。做一名合格的教師需要多方面的素質(zhì)和能力，有種植樹的人的精神，才能肩負(fù)起中華民族未來的希望。我將在今后的教育工作中，不斷探索和創(chuàng)新，帶領(lǐng)我的學(xué)生邁向更加美好的未來。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇三
通過兩天緊張而充實的學(xué)習(xí)，我受益很多，特別是對教育教學(xué)理論的內(nèi)涵有了較為深刻的理解和認(rèn)識,從而有效地提高了自己的認(rèn)識水平和理論水平，進(jìn)一步增強了自己戰(zhàn)勝困難,抓好教育教學(xué)和提高自身業(yè)務(wù)水平的信心和決心。下面我談幾點體會：
一、新形勢下的教育教學(xué)改革工作，要求老師必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高個人的綜合素質(zhì)，不斷適應(yīng)教育教學(xué)改革工作的需要。李元昌老師的從教經(jīng)歷和對教育的執(zhí)著追求，給我們年輕教師很大的教育，讓我們懂得什么是教育，怎樣才能教出優(yōu)秀的學(xué)生，讓我們懂得“沒有愛就沒有教育”這一深刻道理。
二、要謙虛謹(jǐn)慎，不要傲氣。這是宋老師給我的深刻印象。無論是從處理好師生關(guān)系還是從處理好學(xué)校、家庭、社會關(guān)系來講，都必須謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，始終保持清醒理智的頭腦。要集思廣益，不要主觀臆斷。一定要有很強的平等、共同學(xué)習(xí)的意識，遇事多商量、多溝通，經(jīng)常性地交流思想，交換意見，調(diào)動學(xué)生主動學(xué)習(xí)的意識。教師要心胸寬廣，不要小肚雞腸。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷，能夠聽取各種不同意見，要嚴(yán)于律己，寬以待人，少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心，多一些理解之心、關(guān)懷之心、友愛之心，這樣給學(xué)生良好的示范作用。會使教學(xué)效果收到事半功倍的作用。
三、必須熱愛自己的.教育對象——學(xué)生。教師應(yīng)該是一位雕塑大師，能將一塊坯材，用自己的思想與感情，將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看，學(xué)生并不存在好與差之分，“差生”之所以“差”，原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛，而未得到充分的釋放而已。來自學(xué)生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素，都會嚴(yán)重束縛學(xué)生內(nèi)在潛能的發(fā)揮，都會成為學(xué)生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此，我們教師對這些所謂的“差生”，更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)。在他們身上，我們要傾注全部的愛，去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點滴的進(jìn)步，去尋找他們生活中，品德上每一個閃光點，然后運用激勵機(jī)制，加以充分的肯定和激勵，恢復(fù)感到溫暖，增強自信，從而縮小師生間心靈上的距離，使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣，才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍。
四、我認(rèn)為，好教師首先必須有敬業(yè)精神，要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。要做到這一點，就應(yīng)充分認(rèn)識教師工作的意義，從而深深地?zé)釔劢逃聵I(yè)?，F(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭，綜合國力的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，而人才的培養(yǎng)靠的是教育，靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認(rèn)識這一點，才能激發(fā)對教師工作的熱愛，也才能把這種愛傾注到對學(xué)生的教育中去。
五、一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”，要以自身的行為去影響學(xué)習(xí)，真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之，什么不可為。因此，教師的教學(xué)，待人接物，行為舉止，一言一行都必須認(rèn)真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體，切不可馬虎、輕率、任性、不負(fù)責(zé)任。除此之外，教師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通，向?qū)W生暢開心靈，既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗，也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓(xùn)，使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇四
剛剛踏上三尺講臺的我能夠擁有多次師德培訓(xùn)和課堂教學(xué)培訓(xùn)的機(jī)會，我首先要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們青年教師搭建的學(xué)習(xí)和交流的平臺，使我在每一次培訓(xùn)都收獲很大。作為一名年輕的教育工作者，我深知每次對自己來說意味著什么，不得不承認(rèn)，在培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中我真切地認(rèn)識到了自己教師技能及專業(yè)素養(yǎng)的貧乏與稚嫩，所以我珍惜每一次培訓(xùn)，不放過學(xué)習(xí)過程中的每一個環(huán)節(jié)。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的每一天都能讓我感受到思想火花的撞擊與迸發(fā)，培訓(xùn)的過程就好像是一次“洗nao”的過程，給了我太多的感悟和啟迪!同時又仿佛是一劑“興奮劑”，給了我無限的工作激情和留下了太多的思索！
從學(xué)校里各位前輩身上，我學(xué)到的遠(yuǎn)不只是專業(yè)的`知識和教學(xué)的方法，更多的是他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴(yán)謹(jǐn)勤奮、潛心鉆研、盡心盡責(zé)的那種熱愛工作，熱愛生活的高品位的生命形式。在教學(xué)過程中，無論是教育教學(xué)的相關(guān)培訓(xùn)，還是專業(yè)知識的授課，沒有哪一個教師不是兢兢業(yè)業(yè)的。這些，讓我開闊了眼界，拓寬了思路，轉(zhuǎn)變了觀念，促使我站在更高的層次上反思目前的工作，更嚴(yán)肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，更認(rèn)真地思考未來的路如何去走。在這里就從培訓(xùn)中淺談幾點自己關(guān)于師德與課堂教學(xué)的深刻感悟。
程，教師作為新生代的引領(lǐng)者，有傳道、授業(yè)、解惑的重責(zé)，如果死抱著一層不改的老知識，怎么能成為不斷給予一勺“水”的一桶水呢？恐怕時日不久便水枯桶干了。面對新課程內(nèi)容中，諸多反映社會經(jīng)濟(jì)文化，科技新進(jìn)展等時代性較強的新內(nèi)容，教師要通過各種渠道不斷學(xué)習(xí)，及時更新自己的知識結(jié)構(gòu)。不僅如此，我們還要“學(xué)而不厭，誨人不倦”，保持一種謙虛、嚴(yán)謹(jǐn)、實事求是、鍥而不舍的治學(xué)態(tài)度，更必要的是，要“吾日三省吾身”做一個反思性的實踐者。要知道“變是永恒的不變”，只有這樣才能時刻面對挑戰(zhàn)，留有適度的發(fā)展空間。
加強教師與學(xué)生的合作。教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、引導(dǎo)者和參與者，教學(xué)過程是師生交往、共同發(fā)展的互動過程。不僅是忠實地執(zhí)行課程計劃的過程，而且是師生共同開發(fā)課程、豐富課程的過程。在新課程中，我們應(yīng)更多地思考學(xué)生如何“學(xué)”，以學(xué)生的求學(xué)需求為主線，教師和學(xué)生面對知識共同探討、平等對話。同時，教師應(yīng)該具備愛國主義精神、奉獻(xiàn)精神、愛崗敬業(yè)精神、開拓創(chuàng)新精神等。
通過培訓(xùn)，我明白了課堂教學(xué)講究一個“活“字，嘗試多種教學(xué)方法,改變課堂,創(chuàng)造多彩課堂，將會全方面的影響學(xué)生的身心發(fā)展。
理念指導(dǎo)下改革教學(xué)方法。老的教學(xué)方面已經(jīng)不能適應(yīng)新的社會的需求了，同時也不可能滿足我們新一代的學(xué)生了，所以作為當(dāng)代的新青年老師不能只滿足目前的狀態(tài)，應(yīng)該從現(xiàn)在開始學(xué)會適應(yīng)社會、適應(yīng)學(xué)生，應(yīng)該在科學(xué)的理念指導(dǎo)下，改變教學(xué)方方法。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇五
第二段：提供多種教育方式
為了培養(yǎng)好的教師，必須提供多種教育方式。教師培養(yǎng)需要綜合化。包括培養(yǎng)教師的思想及教育理念，提高教師的業(yè)務(wù)能力、教育管理能力和教育技能。使用多種教育方式，比如提供示范課程、主題研討、教育專家講座、個別指導(dǎo)、集體備課等方式。這些教育方式不僅能夠增強教師的教學(xué)技能，還可以拓展教師的視野，提高教師的教學(xué)水平。
第三段：注重教育教師的專業(yè)能力
為了培養(yǎng)好的教師，不僅需要多樣化的教育方式，還要注重教育教師的專業(yè)能力。教師專業(yè)能力是指教師所需具備的知識技能和教育素養(yǎng)等。他們需要了解教育理論、教育科學(xué)和教學(xué)技巧。教師的專業(yè)能力還涵蓋了社會與實踐能力、個人品德修養(yǎng)等方面的內(nèi)容。完整的教師專業(yè)能力體系，是教師成長的重要保障。
第四段：鼓勵教師自我提升
培養(yǎng)好的教師不止需要外部的培訓(xùn)和支持，尤其需要教師自我提升。教師需要定期反思自己的工作和教學(xué)目標(biāo)，尋求提高的有效途徑。教師需要發(fā)揚創(chuàng)新精神，不斷更新教學(xué)理念，還需要不斷地研究發(fā)展趨勢和科技創(chuàng)新，善于運用新技術(shù)提高教學(xué)質(zhì)量。通過自我學(xué)習(xí)和提升，教師能夠更好地提高自己的教學(xué)水平，為學(xué)生提供高品質(zhì)的教學(xué)服務(wù)。
第五段：結(jié)論
教師是人才培養(yǎng)的源頭，也是社會生產(chǎn)力的重要供給，要培養(yǎng)出一支優(yōu)秀的教師隊伍，需要不斷投入人力物力，提供多種教育方式，注重教育教師的專業(yè)能力，鼓勵教師自我提升。培養(yǎng)好的教師不僅能夠使學(xué)生具備一定的知識技能，更能夠讓學(xué)生在今后的人生道路中，走得更加自信、堅定，做一個有價值的人。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇六
忙碌了一個學(xué)期，總算放假了。厚厚的《教師觀察力的培養(yǎng)》在手，有點抗拒。卻看到了這幾句話：“各行各業(yè)的人都想知道怎樣提高能力以使自身成為所在行當(dāng)?shù)男屑依锸?，……?BR> 我立馬被這些感性的字詞給吸引了?！敖處煘槭裁葱枰^察？”為什么？我馬上往下翻，手中的書也不覺得沉重了。
鮑里奇認(rèn)為：“當(dāng)我們盡力理解某些事情時，我們由此確立了自己對外部世界的根本性看法，也形成了自身特有的認(rèn)識期待。”“這種期待影響著我們以特定的眼光觀察”。在第一章的最后，他又說：課堂觀察試圖達(dá)成的目標(biāo)要通過“專注性觀察行為”來獲得。
鮑里奇認(rèn)為，專業(yè)人士能“從相關(guān)信息中推斷出特定的東西”，要成為專業(yè)化人士，“專業(yè)眼光的培養(yǎng)至關(guān)重要。據(jù)于這種眼光，個人能夠客觀地做出評價并付諸行動?！薄皩W(xué)會教學(xué)的過程是拓展自己專業(yè)眼光的過程”。
專業(yè)人士的行為也有自己的特征：“缺乏經(jīng)驗的人往往在行動時拘泥于特定的事情或場景，而專業(yè)人士則會在其所在領(lǐng)域游刃有余?！焙呛?，這一條實在是難度太高了，對于在專業(yè)發(fā)展過程中普通如我的教師來說，恐怕“選擇性”的進(jìn)行課堂觀察是我們最游刃有余的選擇。
鮑里奇提出了通過有意觀察應(yīng)努力實現(xiàn)的八個目標(biāo)是：體現(xiàn)移情、實現(xiàn)合作、立足現(xiàn)實、明確方向、獲得自信、表達(dá)熱情、靈活機(jī)智、培養(yǎng)自主。對于每個目標(biāo)的闡述，多有精辟處。如關(guān)于“體現(xiàn)移情”，他認(rèn)為在教學(xué)中“站在學(xué)生的立場理解學(xué)生的.行為”是“能夠解決各種問題、化解各種沖突、以實現(xiàn)高效率教學(xué)的關(guān)鍵”。認(rèn)為觀察其他教師時應(yīng)有“自身的立場”，“自身經(jīng)驗不僅提供解讀評估所觀察事物的信息資源支持，同時，你也會從這種解讀與評估中受益匪淺”。
鮑里奇強調(diào)“立足現(xiàn)實”，這是高效教學(xué)的重要因素，他說“清楚什么東西在你的控制之下、精確地判斷自身行為所帶來的后果等，這對于教師而言是至關(guān)重要的。一名低效率的教師可能整天忙忙碌碌，最后卻勞而無獲?！?BR> 感覺自己就是終日忙忙碌碌的應(yīng)付一些事務(wù)性的事情，好不容易放假了，還得去華師大參加英特爾未來教育的核心課程培訓(xùn)。呵呵，“既去之則安之”，轉(zhuǎn)換一下角色，看看專家是如何高效率的觀察課堂，組織教學(xué)的。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇七
教師是學(xué)校之本。好的教師是學(xué)校發(fā)展的機(jī)緣，也是學(xué)生的幸運。教師的言行舉止往往能影響著學(xué)生的一生，教師的啟發(fā)與引導(dǎo)讓人終身受益無窮。好的教師需要校長的發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)，正所謂慧眼識英雄，校長要引領(lǐng)著一群教師的成長，為教師專業(yè)的發(fā)展提供盡可能充足的空間。
學(xué)校管理者把管理目標(biāo)轉(zhuǎn)向效能目標(biāo)，學(xué)校管理從教師“應(yīng)該做什么”發(fā)展到“為何做”和“怎么做最有效”上。在這樣的時代背景下，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)成績的提高，不是靠檢查逼出來的，而是靠師生教學(xué)過程的互動共同創(chuàng)造出來的，因此，只有關(guān)注教師的生存狀態(tài)，把管理的精力放在關(guān)心教師、滿足教師的需求上，強調(diào)培養(yǎng)教師的歸屬感和彼此間的交往和友誼，倡導(dǎo)被管理者參與管理、管理者善于傾聽和溝通，才能讓學(xué)校的教育理念做到潛移默化、情理交融。
一所學(xué)校大部分人都有干好工作的愿望?，F(xiàn)在管理的誤區(qū)是，有時對有積極性的人視而不見，不提供機(jī)會讓他們?yōu)閷W(xué)校作貢獻(xiàn)，等到他們倦怠了，再去想辦法調(diào)動積極性，這種做法是值得反思的。應(yīng)該讓有積極性的人激情燃燒，讓沒有積極性的人暫時休養(yǎng)生息。只要有積極性的人能不斷創(chuàng)造正面效益，學(xué)校的發(fā)展就不會有太大的問題。保護(hù)積極性并不一定要給予物質(zhì)獎勵、大會表揚，這些做法短時間內(nèi)有效，但不能解決長期保持積極性的問題。應(yīng)該給有積極性的人提供機(jī)會和平臺，讓他們不間斷地為學(xué)校創(chuàng)造效益，善待這部分人，讓更多的人加入到這個隊伍當(dāng)中來。積極性和貢獻(xiàn)沒有直接的因果關(guān)系。要提升教學(xué)質(zhì)量、提升管理水平，光有積極性是不夠的。對于能力強且有積極性的人，可以讓他們創(chuàng)造更大的效益。對于能力不強的人，當(dāng)務(wù)之急是提升能力，按規(guī)矩按規(guī)律做事。如果不按規(guī)矩不按規(guī)律辦事，就可能變成“積極的折騰”，不會產(chǎn)生效益。很多錯事是由勤快人干的，他們?nèi)狈ε袛嗔?，如果勤快的人陷入折騰，他們對學(xué)校的貢獻(xiàn)就是負(fù)值。
尊重人是全部教育的工作重心（蘇霍姆林斯基）。尊重教師是學(xué)校管理工作的前提，是一切教育管理活動的基礎(chǔ)。人要活得有尊嚴(yán)，首先要學(xué)會尊重，尊重自己，尊重他人。尊重是一種修養(yǎng)一種品格一種謙遜。尊重是一種對別人不卑不亢、不俯不仰的平等對待，一種對他人人格與價值的充分肯定，任何人都不可能盡善盡美、完美無缺，我們不必以高山仰止的目光去看待別人，也沒有資格用不屑一顧的精神去嘲笑他人。假如別人在某方面不如自己，我們不能用傲慢和不敬去傷害別人的自尊；假如自己在某方面不如他人，我們也不必以自卑或嫉妒去代替應(yīng)有的尊重。一個真正懂得尊重別人的`人，必然會以平常的心態(tài)，去面對事業(yè)與生活上的各種風(fēng)浪。
校長對老師有幾分誠意幾分尊重，教師就會給校長幾份真情。每個教師內(nèi)心深處潛藏著要求被尊重、信任和理解的愿望，他們也想更多地去了解社會、參與社會活動，希望校長給他們應(yīng)有的地位。他們要求校長講真話、講實話。只要校長出于真誠、說話中肯，老師是十分歡迎的。校長應(yīng)該到教師中間去，去了解老師想些什么、需要什么?他們喜歡什么、討厭什么?他們有哪些煩惱?不深入到老師中間，就不知道教師的真實情況。校長只要有可能，就要盡量多地到老師中間去，去參加他們的閑談，參加他們的聯(lián)歡，甚至不要放過擦肩而過的機(jī)會。這樣每位教師都能感受到校長對他的尊重，他們就都能站在主人翁的角度來觀察學(xué)校、發(fā)現(xiàn)學(xué)校問題、思考學(xué)校問題、解決學(xué)校問題。每位教師與學(xué)校就會緊緊聯(lián)系在一起，久而久之就增強了教師主人翁意識和凝聚力。
每個教師都需要被人關(guān)心、被人賞識、被人鼓勵。關(guān)心賞識教師，可以提高教師的積極性；可以使教師發(fā)揮創(chuàng)新精神。校領(lǐng)導(dǎo)必須尊重賞識激勵教師，在理解寬容的前提下，努力成為他們的朋友，關(guān)心他們的感受，從而使他們找到自己的位置，實現(xiàn)生命的價值。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該毫不吝嗇地向每位教師的成績投去贊賞的目光，使教師能充分認(rèn)識到自身和他人的優(yōu)勢，達(dá)到相互交流與學(xué)習(xí)的目的，并真心誠意地信任教師，為他們施展才能搭建舞臺，創(chuàng)造條件，給他們更多的發(fā)展空間和權(quán)利，挖掘教師的特長和潛能。我們知道，教師群體是一個巨大的寶庫，蘊藏著無窮的智慧和力量，每個教師都是一顆金子，就看有沒有慧眼去發(fā)現(xiàn)其價值。賞識可以給教師一種積極的心理暗示，他會朝著你所期盼的方向努力。
學(xué)校教師管理工作的中心，一是吸引、培育名師。一所好的學(xué)校必須要有代表學(xué)校精神的名師。名師就好比學(xué)校的眼睛，他們能清楚地把握學(xué)校教學(xué)的方向，促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)。名師成就一所好學(xué)校。當(dāng)然，這并不是不重視其他教師，而是必須發(fā)揮名師的帶頭示范引領(lǐng)作用。只有他們，才可能把學(xué)校的靈魂散布到每個教師的心中。二是團(tuán)結(jié)引導(dǎo)帶動普通教師。所謂獨木不成林，良好的學(xué)校生活氛圍，需要眾人之間的相互磨礪，每個教師積極健全的教育意識是學(xué)校積極健全發(fā)展的條件。與此同時，加強不同學(xué)校、地域之間教師的合作交流，也是一條重要的路徑。教育需要交流，閉門造車往往導(dǎo)致故步自封。鼓勵教師的交流，擴(kuò)大交流，對于開闊教師眼界、拓展學(xué)校視野、提升學(xué)校的精神品性是非常重要的。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇八
如何在這方面作指導(dǎo)，這就需要給他們在走上講臺時有一個好的引導(dǎo)，好的榜樣，好的導(dǎo)師。師徒結(jié)對無疑能起到這樣的作用，達(dá)到這樣的目的。師徒在師德、業(yè)務(wù)的教學(xué)業(yè)務(wù)探討活動，定期進(jìn)行師徒交流，互相了解、聽取師徒之間的教學(xué)活動情況。我校陳曉陽老師是縉云縣小學(xué)語文青年教師聯(lián)誼會的學(xué)員，今年被評為第十屆小學(xué)語文教壇新秀，他把聯(lián)誼會“青藍(lán)結(jié)對工程”的先進(jìn)理念和方法帶回了學(xué)校，讓青年教師與有經(jīng)驗的老師結(jié)對，讓他們積極走進(jìn)有經(jīng)驗的老師的課堂，同時也利用教研組活動，積極請有經(jīng)驗的老師走進(jìn)自己的課堂，聆聽教學(xué)，指導(dǎo)教學(xué)，進(jìn)行多次磨課的過程。這樣，使青年教師在師傅手把手的指導(dǎo)下，迅速成長起來，迅速掌握教學(xué)技能。
3、放手挑擔(dān)。青年教師充滿朝氣，充滿活力。經(jīng)過師傅指導(dǎo)和自身努力，不僅在教育思想成熟起來，而且在教學(xué)業(yè)務(wù)上也不斷成長。其中盧留斌、徐佳麗、章如麗幾位青年教師成長較快，學(xué)校經(jīng)過研究讓他們參與學(xué)校教學(xué)工作，分別擔(dān)任數(shù)學(xué)、綜合、語文教研組組長，讓他們組織教學(xué)教研活動，帶領(lǐng)學(xué)校教師進(jìn)行校本課程的開發(fā)與利用。在這基礎(chǔ)上，一直鼓勵他們獨立挑起工作重?fù)?dān)，在工作中，堅持“信而用之，用之不疑”的原則，這樣，這幾位青年教師在完全放松的精神狀態(tài)下盡力工作，努力工作，顯示出了思維敏捷，具有獨創(chuàng)精神的特點。
4、跟蹤指導(dǎo)。青年教師具有一定的不穩(wěn)定性，這不僅反映在處事待人上，也反映在教學(xué)工作中，掌握好青年教師這一特點，除了加強思想教育外，在教學(xué)業(yè)務(wù)上采用跟蹤指導(dǎo)的方法，對其備課、上課、批改作業(yè)等作定期跟蹤。在跟蹤中，及時幫助尋找規(guī)律；在跟蹤中，堅持激勵上進(jìn)的原則，促進(jìn)青年教師不斷完善自身的教學(xué)方法，不斷提高駕馭教材和課堂教學(xué)、作業(yè)指導(dǎo)等技能。在跟蹤中，盡量挖掘青年教師的潛在能力，使其在教學(xué)中發(fā)揮自己的長處，以期形成自己的教學(xué)特色。其中有兩位畢業(yè)僅僅2、3年的青年教師，學(xué)校要求他們每3周開設(shè)一堂教研課，讓指導(dǎo)老師進(jìn)入課堂聽課指導(dǎo)，也讓其他老師進(jìn)行互動評課，在指導(dǎo)與評課的過程后，結(jié)合“六個一”及時進(jìn)行反思撰寫教學(xué)反思，并在教研活動活動中進(jìn)行交流，從而讓他們逐漸成長。
5、特色展示。每一位教師在多年的教學(xué)積累中形成自己的教學(xué)經(jīng)驗，就是青年教師也有自己的長處或特點。通過教研活動，讓每一位教師展示自己的特色，有的教師善于指導(dǎo)學(xué)習(xí)；有的善于引導(dǎo)激發(fā)學(xué)生的興趣等等。通過特色展示，不僅達(dá)到了互相學(xué)習(xí)的目的，也促使教師在教學(xué)技能上不斷完善。同時，這也給一些教學(xué)無專長、方法老一套的教師上了一堂生動的課。每一次教研活動后，要求上課的青年教學(xué)挖掘自己課堂中的閃光點，進(jìn)行闡述設(shè)計理念，分析教學(xué)得失，以及思考改進(jìn)的方法，久而久之，他們的特長更加突現(xiàn)了。
經(jīng)過不懈的努力，青年教師在職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平等各方面都有了很大的進(jìn)步，獲得優(yōu)異的成績。在培養(yǎng)過程當(dāng)中我們也碰到一些困惑和困難：如何進(jìn)行專業(yè)化地培養(yǎng)，如何進(jìn)行特色教學(xué)的培養(yǎng)，沒有能力讓青年教師多向名師學(xué)習(xí)，但不管怎樣我們更努力，讓青年教師更成熟，成長更快，更好的服務(wù)于教育教學(xué)！
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇九
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：150）
每一個教師在成長的道路上都充滿了挑戰(zhàn)與培養(yǎng)，而被培養(yǎng)教師更是經(jīng)歷了一番別具挑戰(zhàn)性的學(xué)習(xí)與成長過程。作為一名被培養(yǎng)教師，我不僅僅在課堂上獲取了豐富的教育理論和教學(xué)方法，更重要的是，我在實踐中體驗了教育的真諦和師生之間深入的情感聯(lián)結(jié)。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，展示在被培養(yǎng)教師的成長中遇到的困難、收獲以及對未來的展望。
第二段：困難與挑戰(zhàn)（字?jǐn)?shù)：250）
初入教師行業(yè)之時，我雖然培養(yǎng)有素，但是在教學(xué)過程中仍面臨著許多困難與挑戰(zhàn)。首先，我需要調(diào)整好自己的心態(tài)，適應(yīng)作為一名教師的角色，并且教育自己保持耐心和樂觀態(tài)度。其次，應(yīng)對學(xué)生的多樣化需求和行為問題也是一個考驗。不同學(xué)生之間的差異使得個別學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中遇到了困難，我需要利用不同的教學(xué)方法和策略來滿足每個學(xué)生的需求。此外，也要面對時間管理和資源利用方面的挑戰(zhàn)，以在有限的時間內(nèi)為學(xué)生提供更多更好的教學(xué)內(nèi)容。
第三段：收獲與成長（字?jǐn)?shù)：250）
通過與學(xué)生和優(yōu)秀的導(dǎo)師溝通交流，我在被培養(yǎng)教師的成長中獲得了巨大的收獲和成長。首先，我學(xué)會了運用不同的教學(xué)方法來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，并培養(yǎng)他們的主動學(xué)習(xí)能力。通過合作學(xué)習(xí)和討論，我?guī)椭鷮W(xué)生建立了批判性思維和問題解決能力。其次，我也從學(xué)生的身上獲得了喜悅和滿足感，看到他們的進(jìn)步和成長，我深感教育的重要性。同時，與經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師互動和交流，我學(xué)到了更多有關(guān)教育領(lǐng)域的知識和實踐經(jīng)驗，對教育事業(yè)有了更深入的理解。
第四段：未來展望（字?jǐn)?shù)：300）
回顧自己在被培養(yǎng)教師的道路上的成長與收獲，我對未來充滿了展望。我將繼續(xù)提升自己的教育理論與實踐能力，不斷學(xué)習(xí)和提高，以更好地滿足學(xué)生的需求。在教育領(lǐng)域，我希望成為一位有影響力的教育家，以我的實踐和經(jīng)驗來幫助更多的學(xué)生實現(xiàn)他們的潛力。我希望能夠持續(xù)關(guān)注教育改革和創(chuàng)新，為教育事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。此外，我也希望能夠與更多的教育專業(yè)人士合作，分享經(jīng)驗和探討教育問題，共同推動教育的發(fā)展和進(jìn)步。
第五段：總結(jié)（字?jǐn)?shù)：150）
被培養(yǎng)教師的成長經(jīng)歷是一段心靈與智慧的歷程，困難與挑戰(zhàn)只是通往成長與收獲的必經(jīng)之路。通過與學(xué)生和導(dǎo)師的互動和交流，我得以提高自己的教育水平，更好地理解和應(yīng)對教育事業(yè)的挑戰(zhàn)。在未來，我將繼續(xù)努力，為教育事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)，用我的努力和智慧影響更多的學(xué)生，為他們的未來帶來更多的可能性。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十
20xx年注定是或許生命中風(fēng)云變幻的一年。這一年，在努力與運氣的加持之下，我考入了萊城區(qū)的教師編制，心中不免有些驚恐。在經(jīng)歷了十幾天的等待機(jī)會后，迎來了人生中的第一次入職培訓(xùn)。在了解了這一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)只有三天后，我心里似乎認(rèn)定這僅是一次流程，于我也無多大裨益。但是事實卻出我預(yù)料，這僅有的三天培訓(xùn)刷新了我對輔導(dǎo)員教師這一職業(yè)的體會。
(一)教師的形象認(rèn)定。
之前我像書中所讀到的那樣，認(rèn)定教師就是一顆水桶—照亮別人的同時，燃燼了自己。在聆聽教師們的教誨后才，我大為改觀：香燭精神固然可貴，但是卻忽視了教師本身也是一個平凡的'人，也有父母妻兒，也有生老病死。教師在做好本職工作的同時，也要照顧好自己的家庭，保護(hù)好自己的身心健康。只有工作、家庭、健康三者并行，便優(yōu)秀教師是符合新課改環(huán)境下的優(yōu)秀教師，才是真正意義上的幸福職業(yè)。
(二)教師的自我修行。
(三)備課及教學(xué)。
在這方面我接觸不足，通過同學(xué)們們的教導(dǎo)，我認(rèn)識了備課的重要性及不光要備語文，還要備學(xué)生，備教法，進(jìn)行早先課后備課來完善這一環(huán)節(jié)。
教學(xué)中，心急優(yōu)秀教師所展示的課堂令我心動，他們在課堂上與學(xué)生打成一片，充分做到了以學(xué)生為主體，氣氛十分活躍，學(xué)生積極性很高。我想用我作為一名新教師，這方面剛開始肯定不會得心應(yīng)手，只有循序漸進(jìn)，不斷學(xué)生聽取意見其他教師及學(xué)生的意見，才能有所進(jìn)步。
這三天培訓(xùn)結(jié)束后，使我自以為清晰無比的職業(yè)又籠罩上了一層厚厚的迷霧。使我激動地心增添了幾分憂慮，但我并不迷茫，老師們的話語在我耳旁縈繞，似乎又讓我窺探到自然風(fēng)景幾分景致。我知道要想用看清全貌，唯有勇敢深入這迷霧之中，去探索，去學(xué)習(xí)。
最后，萬分感謝各位優(yōu)秀教師在百忙之中的不吝賜教，也祝愿全體老師在工作與生活中一帆風(fēng)順。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十一
教師培養(yǎng)課程是培養(yǎng)優(yōu)秀教師的重要途徑，通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)和實踐，提高教師的專業(yè)能力和素質(zhì)水平。在參加教師培養(yǎng)課程的過程中，我深刻地感受到課程對我的影響和啟發(fā)，也對我的教育理念和教育實踐提供了寶貴的支持。下面，我將就我在教師培養(yǎng)課程中的體驗和感悟，以及對教師培養(yǎng)課程的幾點建議，進(jìn)行一番總結(jié)和歸納。
第一段：學(xué)習(xí)的收獲
在教師培養(yǎng)課程中，我深刻體會到了教育的終身學(xué)習(xí)的重要性。在課程中，不僅學(xué)習(xí)了課堂教學(xué)技能的方法和手段，還拓寬了教育視野，增進(jìn)了教育的理論知識和教育心理學(xué)方面的研究成果。通過掌握教學(xué)設(shè)計的方法和理念，我意識到教與學(xué)需從多個角度進(jìn)行思考，通過鼓勵學(xué)生的主動探索和互動合作，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和自主學(xué)習(xí)能力。此外，教師培養(yǎng)課程還注重培養(yǎng)教師的職業(yè)素養(yǎng)，如專業(yè)道德、溝通能力、管理能力等，這些都是成為優(yōu)秀教師所必備的品質(zhì)。
第二段：實踐的機(jī)會
教師培養(yǎng)課程不僅為學(xué)員提供了理論學(xué)習(xí)的機(jī)會，還注重實踐環(huán)節(jié)。通過實踐，我們有機(jī)會在真實的教學(xué)環(huán)境中進(jìn)行觀察和實踐，積累教學(xué)經(jīng)驗。在實踐中，我更深刻體會到了教師的角色和責(zé)任，教育教學(xué)的復(fù)雜性和多樣性。同時，我也注意到教師培養(yǎng)課程注重培養(yǎng)教師的教育研究能力，通過開展小論文、教學(xué)設(shè)計等實踐活動，培養(yǎng)學(xué)員的獨立思考和研究能力。
第三段：與同行的交流
教師培養(yǎng)課程也為教師提供了互相交流的平臺。在課程中，我們與來自不同學(xué)校和專業(yè)背景的教師進(jìn)行交流和分享，互相學(xué)習(xí)。通過與同行的交流，我認(rèn)識到教育是一個充滿挑戰(zhàn)和創(chuàng)新的行業(yè)，每個教師都應(yīng)該保持學(xué)習(xí)的心態(tài)和求知欲，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。同時，也通過與同行的溝通，我體會到教師團(tuán)隊的重要性，只有大家齊心協(xié)力、相互支持，才能取得更好的教育成果。
第四段：對教師培養(yǎng)課程的建議
作為參與者，我認(rèn)為教師培養(yǎng)課程還可以進(jìn)一步改進(jìn)和完善。首先，課程設(shè)置可以更貼近教師的實際需求，更加注重教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和提升。其次，可以增加一些培養(yǎng)教師創(chuàng)新能力和教育科技應(yīng)用能力的課程，以適應(yīng)現(xiàn)代教育的需求。另外，可以加強實踐環(huán)節(jié)，提供更多的實踐機(jī)會，讓學(xué)員在真實的教學(xué)環(huán)境中進(jìn)行觀察和實踐。最后，注重課程的持續(xù)跟蹤和反饋，為教師提供更好的學(xué)習(xí)資源和支持。
第五段：總結(jié)與展望
通過參加教師培養(yǎng)課程，我收獲了專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗和與同行的交流機(jī)會，對自己的教育理念和教育實踐進(jìn)行了重新審視和思考。在今后的教育教學(xué)實踐中，我將運用這些知識和經(jīng)驗，不斷提升自己的專業(yè)能力，為學(xué)生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時，我也希望教師培養(yǎng)課程能夠進(jìn)一步完善和改進(jìn)，為更多的教師提供更好的學(xué)習(xí)機(jī)會和支持，促進(jìn)我國教育事業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。
以上就是我在教師培養(yǎng)課程中的心得體會。通過參與課程的學(xué)習(xí)和實踐，我對教育教學(xué)有了更深入的理解和認(rèn)識，同時也認(rèn)識到不斷學(xué)習(xí)和提升是教師的使命。我相信，通過繼續(xù)學(xué)習(xí)和實踐，我將能夠成為一名優(yōu)秀的教師，為學(xué)生的未來鋪就堅實的基石。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十二
一、師德方面：
二、教育教學(xué)方面：
困境。從高從嚴(yán)地要求自己和王勤、胡文馨兩位教師，在幫帶中共同進(jìn)步。
3、師徒結(jié)隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課，在日常的教學(xué)中，我們通過互相聽課、評課等形式的活動，共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題，尋找解決問題的方法，不斷改進(jìn)與完善課堂教學(xué)方式，從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
本學(xué)期，我聽了王勤、胡文馨兩位教師十余節(jié)的推門課，課后及時對教學(xué)中存在的問題提
認(rèn)真反思，虛心接受建議和指導(dǎo)，經(jīng)過一學(xué)期的培養(yǎng)和指導(dǎo),蘇暢教師成長很快，在教學(xué)方法、備課、課堂教學(xué)等方面都有較大提高，基本完成本學(xué)期的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。
指導(dǎo)朱朗老師把新課程的教學(xué)理念轉(zhuǎn)換到課堂教學(xué)上，有效地提高教學(xué)的效益，同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合起來，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，通過聽課、評課，被指導(dǎo)教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導(dǎo)教師養(yǎng)成了先備課后上課的良好習(xí)慣。認(rèn)真?zhèn)湔n，擬寫教學(xué)反思。
三、師和生融洽相處指導(dǎo)
一位合格的教師，除了要備好課，上好課之外，更要處理好師生關(guān)系，使之學(xué)會與學(xué)科組和年級組的老師融洽相處。通過近一年的工作指導(dǎo)，朱朗老師與學(xué)校的每一位老師都相處得十分的融洽，學(xué)會如何與家長溝通。在工作中充分運用“三結(jié)合”
四、練習(xí)和作業(yè)的布置：
通過近一年來的指導(dǎo)，朱老師基本能把握好分層教學(xué)和分層布置作業(yè)的技巧，能使得教學(xué)和課后作業(yè)鞏固有針對性，照顧到方方面面的學(xué)生，使學(xué)生在一節(jié)課中學(xué)有所獲，學(xué)有所得。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十三
作為一名被培養(yǎng)的教師，我有幸參與了一次專業(yè)培訓(xùn)課程，并且在這過程中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。通過這次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到教師培訓(xùn)對于教育事業(yè)的重要性，并且對于自己的未來教育工作也有了更明確的目標(biāo)和方向。下面將從培訓(xùn)收獲、交流學(xué)習(xí)、方法更新、精神煥發(fā)和責(zé)任深化五個方面展開敘述，來分享我的被培養(yǎng)教師心得體會。
首先，這次培訓(xùn)給了我很多寶貴的收獲。在培訓(xùn)的過程中，我學(xué)到了很多有關(guān)教學(xué)理念、教育方法、教學(xué)設(shè)計的知識，這為我未來的教育工作提供了很好的啟示。比如，我通過學(xué)習(xí)了解到學(xué)生主體性的重要性，明白了教師應(yīng)該是學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者和引導(dǎo)者，而非單純的傳授者。此外，我也學(xué)到了許多創(chuàng)新的教學(xué)方法和技巧，比如小組合作學(xué)習(xí)、項目式教學(xué)等等。這些知識和經(jīng)驗對于提高我的教學(xué)水平和工作質(zhì)量有著重要的意義。
其次，這次培訓(xùn)也給我提供了一個很好的交流學(xué)習(xí)的平臺。在培訓(xùn)過程中，我結(jié)識了來自不同地區(qū)和學(xué)科的教師，通過與他們的交流和互動，我不僅學(xué)到了很多新的知識，還了解了其他地區(qū)和學(xué)校的教育現(xiàn)狀和經(jīng)驗。這樣的交流不僅開拓了我的眼界，也讓我對教育事業(yè)有了更深刻的認(rèn)識。而且，培訓(xùn)組織還安排了一些集體討論和小組活動，讓我有機(jī)會與其他教師一起分享我的經(jīng)驗和見解，這種互動交流不僅有助于加深我的理解，還能夠從中得到別人的指導(dǎo)和幫助。
另外，這次培訓(xùn)也激發(fā)了我對于教育方法的更新和改進(jìn)的意識。在培訓(xùn)中，我了解到了許多新的教育技術(shù)和工具，比如教育軟件、教育平臺等等。這些技術(shù)和工具的應(yīng)用可以幫助教師更好地進(jìn)行教學(xué)，提高教學(xué)效果。同時，培訓(xùn)還介紹了一些新的教育理念和方法，比如啟發(fā)式教學(xué)、探究式學(xué)習(xí)等等。這些理念和方法的運用可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動力，提高他們的學(xué)習(xí)效果。因此，我意識到自己要不斷學(xué)習(xí)新知識，更新自己的教學(xué)方法，以適應(yīng)時代的發(fā)展和學(xué)生的需求。
此外，這次培訓(xùn)也讓我對教育事業(yè)充滿了精神煥發(fā)。在培訓(xùn)的過程中，我親眼目睹了其他優(yōu)秀教師的教學(xué)實踐和成果展示，這給了我很大的鼓舞和激勵。我看到了他們的教學(xué)方法和教育理念對學(xué)生產(chǎn)生的積極影響，看到了教育事業(yè)對于整個社會的貢獻(xiàn)。這激發(fā)了我投身于教育工作、為學(xué)生的成長貢獻(xiàn)自己的力量的動力和熱情。
最后，這次培訓(xùn)還讓我更加深刻地認(rèn)識到自己作為一名教師的責(zé)任。在培訓(xùn)的過程中，我參觀了一些學(xué)校和機(jī)構(gòu)，了解了他們的教育理念和辦學(xué)特色。同時，培訓(xùn)中也有一些課程和講座是關(guān)于教育倫理和教師職業(yè)道德的內(nèi)容。這些內(nèi)容的學(xué)習(xí)讓我明白了作為一名教師，我不僅要傳授知識，還要培養(yǎng)學(xué)生的品德和道德素養(yǎng)。作為教育者，我肩負(fù)著培養(yǎng)未來社會棟梁的責(zé)任，這使我更加堅定了自己從事教育工作的決心。
通過參與這次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到教師培訓(xùn)對于教育事業(yè)的重要意義，并且在經(jīng)歷中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。我將會牢記這次培訓(xùn)的收獲，將其應(yīng)用到我的教育實踐中，不斷提升自己的教學(xué)水平和工作質(zhì)量。我相信，通過我的努力和不斷的學(xué)習(xí)，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的教師，為學(xué)生的成長和未來的社會發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十四
匆匆的一學(xué)期結(jié)束了，本學(xué)期，我從各方面嚴(yán)格要求自己，結(jié)合本校的實際條件和學(xué)生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，有計劃、有組織地開展教學(xué)工作。為使今后的工作取得更大的進(jìn)步，現(xiàn)對本學(xué)期教學(xué)工作做出總結(jié)，以促進(jìn)教學(xué)工作更上一層樓。
一、教材分析：
本冊教材的教學(xué)內(nèi)容包括：小數(shù)的意義與性質(zhì)，小數(shù)的加法和減法，四則運算，運算定律與簡便計算，三角形，位置與方向，折線統(tǒng)計圖，數(shù)學(xué)廣角和數(shù)學(xué)綜合運用活動等。
二、學(xué)生分析：
四年級學(xué)生基礎(chǔ)較扎實，思想品德較好，學(xué)習(xí)能力較強，學(xué)習(xí)習(xí)慣較好，但也存在不平衡性，所以在教學(xué)中要注重發(fā)揮本班的優(yōu)勢，充分發(fā)揮學(xué)生的積極性、主動性，引導(dǎo)學(xué)生自覺地有效地探索知識，尋求規(guī)律，不斷培養(yǎng)學(xué)生的能力，發(fā)展智力。適當(dāng)開展數(shù)學(xué)課外活動，以拓寬知識面，提高思維能力，不斷增強學(xué)生素質(zhì)，形成“守紀(jì)、惜時、善思、創(chuàng)新”的學(xué)風(fēng)。
四年級絕大部分學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度端正，上課遵守紀(jì)律，但也有些學(xué)生學(xué)習(xí)不用心，懶惰，怕做作業(yè)，不守紀(jì)律的壞習(xí)慣。因此，仍要在學(xué)習(xí)行為習(xí)慣方面進(jìn)行說服教育。
三、教學(xué)目標(biāo)：
1、理解小數(shù)的意義和性質(zhì)，體會小數(shù)在日常生活中的應(yīng)用，進(jìn)一步發(fā)展數(shù)感，掌握小數(shù)點位置移動引起小數(shù)大小變化的規(guī)律，掌握小數(shù)的加法和減法。
2、掌握四則混合運算的運算順序，會進(jìn)行簡單的整數(shù)四則混合運算;探索和理解加法和乘法的運算定律，會應(yīng)用它們進(jìn)行一些簡便運算，進(jìn)一步提高計算能力。
3、認(rèn)識三角形的特性，會根據(jù)三角形的邊、角特點給三角形分類，知道三角形任意兩邊之和大于第三邊以及三角形的內(nèi)角和是180度。
4、初步掌握確定物體位置的方法，能根據(jù)方向和距離確定物體的位置，能描述簡單的路線圖。
5、認(rèn)識折線統(tǒng)計圖，了解折線統(tǒng)計圖的特點，初步學(xué)會根據(jù)統(tǒng)計圖和數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)變化趨勢的分析，進(jìn)一步體會在現(xiàn)實生活中的作用。
6、經(jīng)歷從實際生活中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題的過程，體會數(shù)學(xué)在日常生活中的作用，初步形成綜合運用數(shù)學(xué)知識解決問題的能力。
7、了解解決植樹問題的思想方法，培養(yǎng)從生活中發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)問題的意識，初步培養(yǎng)探索解決問題有效方法的能力，初步形成觀察、分析及推理的能力。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十五
我有幸參加了“國培”小學(xué)數(shù)學(xué)教師遠(yuǎn)程教研培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)，使我在理論上對教育、教學(xué)有了更深層次的認(rèn)識和體會。在多元化社會背景下，在一個以學(xué)習(xí)為主題的時代發(fā)展中，“國培”為小學(xué)教師提供了學(xué)習(xí)和交流的平臺，通過這次學(xué)習(xí)，突然感到自己身上的壓力變大了，要想不被淘汰出局，要想最終成為一名合格的教師，就要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。我覺得我要學(xué)的東西還很多，和新老師一樣，不能因為自己新而原諒自己教育教學(xué)上的不足，因為對學(xué)生來說小學(xué)教育也只有一次。而這就需要我付出更多的時間和精力，努力學(xué)習(xí)各種教育理論，并勇于到課堂上去實踐，及時對自己的教育教學(xué)進(jìn)行反思、調(diào)控我相信通過自己的不斷努力會有所收獲，有所感悟的。
百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。我們必須是著眼于未來，采取科學(xué)的方法應(yīng)對隨時出現(xiàn)的新問題，努力使自己適應(yīng)新時代的教育。在今后的工作中還必須給自己定好位，必須走“學(xué)習(xí)，反思，研究，實踐”相結(jié)合的專業(yè)發(fā)展之路。
這次培訓(xùn)讓我受益匪淺，感謝“國培計劃”這個平臺為我們特別是農(nóng)村小學(xué)教師提供這么好的學(xué)習(xí)空間，感謝“國培”為我們提供這么難得的學(xué)習(xí)機(jī)會，促使我在教育生涯的軌道上大步前進(jìn)！
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十六
近年來，教師培養(yǎng)課程的重要性日益凸顯。培養(yǎng)出優(yōu)秀的教師不僅僅是為了提高教育質(zhì)量，更是為了適應(yīng)新時代教育改革的需要。本文將分享我在教師培養(yǎng)課程中的心得體會，包括課程的設(shè)置和理論實踐的結(jié)合、師資的選擇和培養(yǎng)、課程方式的多樣性以及培養(yǎng)目標(biāo)的明確性。通過深入研究和實踐，我逐漸認(rèn)識到作為一名教師，自我提升和人際交往同樣重要，而教師培養(yǎng)課程正是為了幫助我們在這些方面做好準(zhǔn)備。
課程的設(shè)置和理論實踐的結(jié)合是教師培養(yǎng)課程的核心。在課程設(shè)計上，我發(fā)現(xiàn)教師培養(yǎng)課程注重培養(yǎng)學(xué)員的知識、能力和素質(zhì)，通過理論學(xué)習(xí)、案例分析和實踐操作等多種方式，讓我們逐漸形成教育教學(xué)的理論思維和實踐能力。例如，在教育心理學(xué)課程中，我們學(xué)習(xí)到了兒童心理發(fā)展的理論知識，并通過實地觀察與調(diào)查了解到了實際情況。這種理論與實踐相結(jié)合的方式，使我們對教育心理學(xué)的理解更加深入和全面。
師資的選擇和培養(yǎng)是教師培養(yǎng)課程的另一個關(guān)鍵因素。在課程中，我們接觸到了各行各業(yè)的優(yōu)秀教育工作者，并通過與他們的交流和互動，進(jìn)一步開闊了我們的視野和思維方式。與此同時，課程還注重培養(yǎng)我們的教學(xué)技能。通過反復(fù)實踐和指導(dǎo)，我們逐漸掌握了教學(xué)方法的要領(lǐng)，提高了教育教學(xué)的水平。這些師資的選擇和培養(yǎng)，讓我們在培養(yǎng)課程中獲得了更多實際操作的機(jī)會，為我們未來的教學(xué)生涯打下了堅實的基礎(chǔ)。
課程方式的多樣性是教師培養(yǎng)課程的又一個亮點。在教師培養(yǎng)課程中，我們有機(jī)會參與到課程設(shè)計、小組討論、實踐教學(xué)等多種形式的教學(xué)方式中。這種多樣化的方式不僅讓我們更好地理解和掌握了教育教學(xué)的理論知識，還培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力。通過與同學(xué)們的互動和協(xié)作，我們共同解決教學(xué)問題，提高了我們的學(xué)習(xí)效果和教育能力。
培養(yǎng)目標(biāo)的明確性是教師培養(yǎng)課程的重要特點之一。在課程中，我們明確了自己的培養(yǎng)目標(biāo)，并通過不斷努力和實踐來達(dá)到這些目標(biāo)。課程設(shè)置的合理性和師資的優(yōu)勢使我們能夠更直觀地了解自己的優(yōu)勢和不足，并針對性地進(jìn)行提升和改進(jìn)。這種明確性讓我們在培養(yǎng)課程中能夠有一個明確的方向和目標(biāo)，避免了盲目性和浪費時間的情況。
通過教師培養(yǎng)課程，我意識到作為一名教師，不僅僅需要扎實的專業(yè)知識和教育教學(xué)的技能，更需要具備良好的自我提升和人際交往能力。在培養(yǎng)課程中的實踐教學(xué)過程中，我鍛煉了自己的教學(xué)能力，并與同學(xué)們互相學(xué)習(xí)和交流，更好地了解到教育教學(xué)的復(fù)雜性和多樣性。與此同時，我也意識到教師培養(yǎng)課程是一個不斷提升和完善自己的過程，只有不斷學(xué)習(xí)和探索才能成為一名優(yōu)秀的教師。
總之，教師培養(yǎng)課程是培養(yǎng)出優(yōu)秀教師的重要途徑之一。通過課程的設(shè)置和理論實踐的結(jié)合、師資的選擇和培養(yǎng)、課程方式的多樣性以及培養(yǎng)目標(biāo)的明確性，我們不僅僅提高了自己的教學(xué)能力，還培養(yǎng)了自我提升和人際交往能力。通過教師培養(yǎng)課程的學(xué)習(xí)，我們將更好地適應(yīng)新時代的教育改革，成為培養(yǎng)未來人才的中堅力量。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十七
教師是社會發(fā)展的重要力量，是培養(yǎng)社會新一代的重要工作者。而工會作為維護(hù)教師權(quán)益的組織，也承擔(dān)著培養(yǎng)教師的重要使命。通過參與工會培訓(xùn)，我深刻體會到工會對于教師成長的重要作用。下面我將從培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)習(xí)氛圍、師資力量、實踐效果等方面，分享一下我在工會培養(yǎng)中的心得體會。
工會培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多樣，全面提升教師素質(zhì)。在工會培訓(xùn)中，我們接受了各種各樣的課程，包括教學(xué)技巧、教育心理學(xué)、學(xué)科知識更新等。這些課程涵蓋了教學(xué)的方方面面，對于我們提高教學(xué)質(zhì)量和職業(yè)能力有著非常重要的作用。通過學(xué)習(xí)，我不僅對于教學(xué)方法有了更深入的認(rèn)識，還學(xué)到了一些實用的技巧，如課堂教學(xué)設(shè)計和家校溝通技巧等，這對于提高我自己的專業(yè)能力有著很大的幫助。
工會培訓(xùn)的學(xué)習(xí)氛圍積極向上，讓我受益良多。在培訓(xùn)過程中，我感受到了團(tuán)結(jié)友愛的氛圍。每一個教師都虛心學(xué)習(xí)，互相交流經(jīng)驗，共同進(jìn)步。課堂上，我們可以自由地提出問題，探討解決方案。老師們也耐心解答疑惑，不遺余力地幫助我們。同事們之間也經(jīng)常組織一些學(xué)習(xí)小組，共同備課和研討，互相促進(jìn)。這種積極向上的學(xué)習(xí)氛圍，讓我感到很溫暖，也激發(fā)了我追求進(jìn)步的動力。
工會培養(yǎng)的師資力量雄厚，為我們提供了良好的學(xué)習(xí)資源。工會邀請了一批經(jīng)驗豐富的專家和優(yōu)秀的教師來進(jìn)行培訓(xùn)講座。他們具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗和教育理論知識，能夠用通俗易懂的方式進(jìn)行講解。他們不僅傳授了教學(xué)技巧，還分享了他們的教學(xué)心得和故事。通過聽他們的講座，我受益良多，獲得了很多啟示和思考。此外，工會還提供了各種學(xué)習(xí)資源，如教學(xué)參考書籍、教材和學(xué)習(xí)平臺等。這些資源為我們提供了更廣闊的學(xué)習(xí)空間，讓我們可以不斷地深化自己的教育知識。
工會培養(yǎng)的實踐效果顯著，提升了教師的教育水平。通過工會培養(yǎng)，我不僅學(xué)到了很多新知識，還通過實踐得到了鞏固和提升。在課堂上，我運用所學(xué)的教學(xué)方法和技巧，收到了好的教學(xué)效果。學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性明顯提高，他們更主動地參與課堂活動，思維能力也得到了提升。我的教學(xué)改進(jìn)得到了同事和家長的一致好評，工作滿意度也得到了提高。這些成績的取得離不開工會培養(yǎng)的指導(dǎo)和支持。
工會培養(yǎng)教師不僅是提高教師素質(zhì)的有效途徑，更是推動學(xué)校教育發(fā)展的關(guān)鍵舉措。通過參與工會培養(yǎng)，我受益匪淺，取得了實質(zhì)性成果。工會培養(yǎng)教師的經(jīng)驗不僅需要我們自己珍惜和發(fā)揮，有關(guān)部門也應(yīng)該進(jìn)一步加大對工會培養(yǎng)的支持力度，為廣大教師提供更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和機(jī)會，使他們能夠在教育改革中發(fā)揮更大的作用，推動學(xué)校的發(fā)展。我相信，通過工會培養(yǎng)，我們的教育事業(yè)一定會迎來更美好的明天。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十八
課堂教學(xué)能力是教師的基本素養(yǎng)，是教師能力結(jié)構(gòu)中的核心要素，即課堂是實施新課程的主要場所，是培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的最重要場所，課堂教學(xué)的排列是有序的。它是按照知識體系的邏輯順序而循序漸進(jìn)的。通過教師的程序設(shè)計、師生的積極互動，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)本課教學(xué)內(nèi)容過程中逐漸形成和提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，培養(yǎng)的學(xué)習(xí)興趣使學(xué)生能夠自覺養(yǎng)成“愿學(xué)”、能“會學(xué)”、“樂學(xué)”、“快學(xué)”。
因此，教師的首要任務(wù)就是如何使學(xué)生“愿學(xué)”，即首先激活學(xué)習(xí)內(nèi)驅(qū)力，教師務(wù)必教會學(xué)生會聽課，讓他們在聽課時做到“有信心”、“能專心”、“會用心”。
其次學(xué)習(xí)方法是通向?qū)W習(xí)成功的橋梁，沒有好的學(xué)習(xí)方法，就沒有好的學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)有法，學(xué)無定法，學(xué)要得法。每個學(xué)生因個性的差異和學(xué)習(xí)環(huán)境的不同，必須選擇最適合于自己的自學(xué)方法。因此，教師要因人而異地教會他們各自的自學(xué)方法。
根據(jù)我們學(xué)習(xí)到的理論知識，聯(lián)系到具體課堂教學(xué)實踐，我認(rèn)為教師應(yīng)當(dāng)做到以下幾點：
第一，教會學(xué)生預(yù)習(xí)。因為他們大多沒有預(yù)習(xí)的習(xí)慣，所以先講述預(yù)習(xí)的意義和好處。學(xué)生們認(rèn)識到重要性后，趁熱打鐵，傳授具體的方法。結(jié)合練習(xí)冊把每課的生字、多音字、形似字、詞語解釋全部摘抄到筆記本上，并熟讀課文三遍，提出一個有價值的問題。這些預(yù)習(xí)要素在上新課之前檢查，沒有完成的將受到小小的懲罰。經(jīng)過三周的訓(xùn)練，他們基本上能夠做到自覺完成。
第二，教會學(xué)生聽課。一節(jié)課45分鐘，好多不能全堂集中，所以我采用講授35分鐘，學(xué)生練習(xí)10分鐘。每堂課先用3分鐘提問抽答，借以復(fù)習(xí)上節(jié)課的內(nèi)容。首先教會他們做到“有信心”、“能專心”、“會用心”。聽課要注意力高度集中，一絲不茍，留神每一個問題，甚至是一句話。學(xué)生切不可“身在曹營心在漢”，不能“左耳進(jìn)，右耳出”，不能“傻聽”，不能只聽“熱鬧”，不能只顧“欣賞”教師的.語言、動作、表情而忽視了教學(xué)內(nèi)容。并且學(xué)會圈點勾畫，快速有效地做好筆記，避免走神。在學(xué)生練習(xí)的十分鐘，我就巡視輔導(dǎo)，順便檢查他們的聽講情況。
第三，教會學(xué)生復(fù)習(xí)。通過做練習(xí)冊，課后思考題，小測驗，課前抽問的方式，都能夠掌握他們的課后復(fù)習(xí)情況。
教師營造學(xué)生積極學(xué)習(xí)氛圍能將學(xué)生置于無憂無慮無壓力的愉悅情境中，能使學(xué)生不知疲倦地投身到學(xué)習(xí)中，那么教師的課堂教學(xué)就能夠順利的進(jìn)行就能達(dá)到事半功倍的效果，教師在不斷的教學(xué)實踐中也就能提高自身課堂教學(xué)能力，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步在學(xué)習(xí)中提高。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇一
《教師觀察力的培養(yǎng)》一書從教師觀察力培養(yǎng)的視角，指出了一條通向高效率教學(xué)之路。全書分成兩大部分：前四章宏觀介紹了進(jìn)行課堂教學(xué)觀察的必要性、維度、準(zhǔn)備及方法等：后八章則以前四章內(nèi)容為背景支持，分別從八個維度出發(fā)，極為細(xì)致地介紹了每一維度下進(jìn)行課堂教學(xué)觀察的具體操作。作為教師，要高效率的完成自己的教學(xué)任務(wù)，就必須培養(yǎng)自己敏銳的觀察力。
我就遇到這樣的一件事情：這一節(jié)課，按照原定教學(xué)計劃順利地進(jìn)行著。突然坐在第一個座位的小蔡同學(xué)腳一踮、腰一彎、手一伸，把整個教室的電源給切斷了?！澳愀蓡?？！”我頓時火冒三丈的吼道?！拔也幌胱屗麄兺瓿勺髌贰彼碇睔鈮训鼗卮鹞遥耙驗?，我每次很努力、很努力地實踐，但其他同學(xué)都給我打50分，不公平！所以我也要讓他們不能順利完成任務(wù)?！?BR> 讀完《教師觀察力的培養(yǎng)》一書，我覺得還必須注意對教學(xué)行為本身的反思。在指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的過程中，作為教師的我們，很重要的一點就是不應(yīng)該在課堂上被各種事情牽著鼻子走，要能夠主動的做出決斷，以主導(dǎo)課堂教學(xué)的有序進(jìn)行，對于教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題，不能基于習(xí)慣作出決定，在課堂上進(jìn)行仔細(xì)觀察，并長期堅持下來，使自己盡早成為反思型教學(xué)的教師，如此，在教學(xué)中所作出的決定就不再是一種隨意性的行為。此外，由于這一科目的特殊性，本人擔(dān)任同一年級幾個班級的教學(xué)任務(wù)，這就為我很好的進(jìn)行反思型教學(xué)提供了可能，課堂上仔細(xì)觀察，課后及時反思，并不斷進(jìn)行歸納、總結(jié)，同時由于同一教學(xué)內(nèi)容會在不同班級先后講授，則對于課堂教學(xué)過程中的成功與失敗之處不難得出，那在接下來的其它班級的授課過程中成功的地方我會加以保留，失敗的地方我會不斷進(jìn)行反思，不斷改進(jìn)教學(xué)。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇二
教師是培養(yǎng)一代人的重要工作者，他們的教育質(zhì)量和教學(xué)能力直接影響著學(xué)生的人生道路和未來發(fā)展。在過去的幾年里，我一直從事著教師崗位，不斷思考和嘗試如何更好地培養(yǎng)我所負(fù)責(zé)的學(xué)生。在這個過程中，我逐漸形成了自己的教學(xué)理念和教學(xué)方法，獲得了不少的經(jīng)驗和體會。
二、了解學(xué)生，做好教學(xué)準(zhǔn)備
教學(xué)的第一步是了解學(xué)生，為學(xué)生做好充分的教學(xué)準(zhǔn)備。在我構(gòu)思教學(xué)計劃時，首先考慮的是學(xué)生的現(xiàn)有知識和技能，我會根據(jù)學(xué)生掌握的程度，向他們適當(dāng)展開教學(xué)內(nèi)容。了解學(xué)生除了要了解他們的學(xué)習(xí)水平，也需要關(guān)注學(xué)生的興趣和特長。在我的教學(xué)中，我會根據(jù)不同的興趣特長，制定相關(guān)的教學(xué)活動和實踐任務(wù)，讓學(xué)生能夠充分發(fā)揮出自己的潛力和才能。
三、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣
學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動力對于學(xué)習(xí)的效果和效率具有非常重要的影響。我在教學(xué)中始終堅持讓學(xué)生主動參與，因為只有學(xué)生積極參與到教學(xué)過程中，才能更好地理解和消化所學(xué)知識。我的教學(xué)中，會采用一些有趣的游戲或者實踐活動來激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，比如我會在課堂中引入相關(guān)視頻，讓學(xué)生更深入了解課程內(nèi)容，同時可以從中獲得更好的學(xué)習(xí)體驗。
四、注重學(xué)生的實踐參與
教學(xué)最終的目的是讓學(xué)生掌握對應(yīng)的知識和技能，而實踐活動是教學(xué)不可或缺的環(huán)節(jié)。在實踐活動中，學(xué)生可以將所學(xué)的知識應(yīng)用到實際問題中去，這樣才能更好地檢驗所學(xué)知識的可操作性和有效性。我的教學(xué)中，會開設(shè)許多實踐課程，如實驗課、小組討論課等，讓學(xué)生在實踐中獲取更好的學(xué)習(xí)經(jīng)驗，提高自己的學(xué)習(xí)能力和實踐能力。
五、引導(dǎo)學(xué)生積極思考
學(xué)習(xí)應(yīng)該是興趣和思考的過程。當(dāng)學(xué)生對知識保持一個自主思考的態(tài)度，他們自學(xué)和主動學(xué)習(xí)的能力也會得到更好的鍛煉。為了使學(xué)生保持這種思考的習(xí)慣，我會引導(dǎo)他們進(jìn)行一些自主思考和總結(jié)，讓學(xué)生從知識的表面了解逐步深入到實際應(yīng)用中，并有持續(xù)的總結(jié)和思考，以便將所學(xué)知識和技能運用到未來的生活和工作中去。
六、結(jié)論
通過這些教學(xué)實踐，我提高了自己的教學(xué)能力，也讓我看到了教育培訓(xùn)的美好。做一名合格的教師需要多方面的素質(zhì)和能力，有種植樹的人的精神，才能肩負(fù)起中華民族未來的希望。我將在今后的教育工作中，不斷探索和創(chuàng)新，帶領(lǐng)我的學(xué)生邁向更加美好的未來。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇三
通過兩天緊張而充實的學(xué)習(xí)，我受益很多，特別是對教育教學(xué)理論的內(nèi)涵有了較為深刻的理解和認(rèn)識,從而有效地提高了自己的認(rèn)識水平和理論水平，進(jìn)一步增強了自己戰(zhàn)勝困難,抓好教育教學(xué)和提高自身業(yè)務(wù)水平的信心和決心。下面我談幾點體會：
一、新形勢下的教育教學(xué)改革工作，要求老師必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高個人的綜合素質(zhì)，不斷適應(yīng)教育教學(xué)改革工作的需要。李元昌老師的從教經(jīng)歷和對教育的執(zhí)著追求，給我們年輕教師很大的教育，讓我們懂得什么是教育，怎樣才能教出優(yōu)秀的學(xué)生，讓我們懂得“沒有愛就沒有教育”這一深刻道理。
二、要謙虛謹(jǐn)慎，不要傲氣。這是宋老師給我的深刻印象。無論是從處理好師生關(guān)系還是從處理好學(xué)校、家庭、社會關(guān)系來講，都必須謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，始終保持清醒理智的頭腦。要集思廣益，不要主觀臆斷。一定要有很強的平等、共同學(xué)習(xí)的意識，遇事多商量、多溝通，經(jīng)常性地交流思想，交換意見，調(diào)動學(xué)生主動學(xué)習(xí)的意識。教師要心胸寬廣，不要小肚雞腸。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷，能夠聽取各種不同意見，要嚴(yán)于律己，寬以待人，少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心，多一些理解之心、關(guān)懷之心、友愛之心，這樣給學(xué)生良好的示范作用。會使教學(xué)效果收到事半功倍的作用。
三、必須熱愛自己的.教育對象——學(xué)生。教師應(yīng)該是一位雕塑大師，能將一塊坯材，用自己的思想與感情，將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看，學(xué)生并不存在好與差之分，“差生”之所以“差”，原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛，而未得到充分的釋放而已。來自學(xué)生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素，都會嚴(yán)重束縛學(xué)生內(nèi)在潛能的發(fā)揮，都會成為學(xué)生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此，我們教師對這些所謂的“差生”，更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)。在他們身上，我們要傾注全部的愛，去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點滴的進(jìn)步，去尋找他們生活中，品德上每一個閃光點，然后運用激勵機(jī)制，加以充分的肯定和激勵，恢復(fù)感到溫暖，增強自信，從而縮小師生間心靈上的距離，使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣，才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍。
四、我認(rèn)為，好教師首先必須有敬業(yè)精神，要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。要做到這一點，就應(yīng)充分認(rèn)識教師工作的意義，從而深深地?zé)釔劢逃聵I(yè)?，F(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭，綜合國力的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，而人才的培養(yǎng)靠的是教育，靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認(rèn)識這一點，才能激發(fā)對教師工作的熱愛，也才能把這種愛傾注到對學(xué)生的教育中去。
五、一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”，要以自身的行為去影響學(xué)習(xí)，真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之，什么不可為。因此，教師的教學(xué)，待人接物，行為舉止，一言一行都必須認(rèn)真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體，切不可馬虎、輕率、任性、不負(fù)責(zé)任。除此之外，教師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通，向?qū)W生暢開心靈，既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗，也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓(xùn)，使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇四
剛剛踏上三尺講臺的我能夠擁有多次師德培訓(xùn)和課堂教學(xué)培訓(xùn)的機(jī)會，我首先要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們青年教師搭建的學(xué)習(xí)和交流的平臺，使我在每一次培訓(xùn)都收獲很大。作為一名年輕的教育工作者，我深知每次對自己來說意味著什么，不得不承認(rèn)，在培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中我真切地認(rèn)識到了自己教師技能及專業(yè)素養(yǎng)的貧乏與稚嫩，所以我珍惜每一次培訓(xùn)，不放過學(xué)習(xí)過程中的每一個環(huán)節(jié)。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的每一天都能讓我感受到思想火花的撞擊與迸發(fā)，培訓(xùn)的過程就好像是一次“洗nao”的過程，給了我太多的感悟和啟迪!同時又仿佛是一劑“興奮劑”，給了我無限的工作激情和留下了太多的思索！
從學(xué)校里各位前輩身上，我學(xué)到的遠(yuǎn)不只是專業(yè)的`知識和教學(xué)的方法，更多的是他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴(yán)謹(jǐn)勤奮、潛心鉆研、盡心盡責(zé)的那種熱愛工作，熱愛生活的高品位的生命形式。在教學(xué)過程中，無論是教育教學(xué)的相關(guān)培訓(xùn)，還是專業(yè)知識的授課，沒有哪一個教師不是兢兢業(yè)業(yè)的。這些，讓我開闊了眼界，拓寬了思路，轉(zhuǎn)變了觀念，促使我站在更高的層次上反思目前的工作，更嚴(yán)肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，更認(rèn)真地思考未來的路如何去走。在這里就從培訓(xùn)中淺談幾點自己關(guān)于師德與課堂教學(xué)的深刻感悟。
程，教師作為新生代的引領(lǐng)者，有傳道、授業(yè)、解惑的重責(zé)，如果死抱著一層不改的老知識，怎么能成為不斷給予一勺“水”的一桶水呢？恐怕時日不久便水枯桶干了。面對新課程內(nèi)容中，諸多反映社會經(jīng)濟(jì)文化，科技新進(jìn)展等時代性較強的新內(nèi)容，教師要通過各種渠道不斷學(xué)習(xí)，及時更新自己的知識結(jié)構(gòu)。不僅如此，我們還要“學(xué)而不厭，誨人不倦”，保持一種謙虛、嚴(yán)謹(jǐn)、實事求是、鍥而不舍的治學(xué)態(tài)度，更必要的是，要“吾日三省吾身”做一個反思性的實踐者。要知道“變是永恒的不變”，只有這樣才能時刻面對挑戰(zhàn)，留有適度的發(fā)展空間。
加強教師與學(xué)生的合作。教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、引導(dǎo)者和參與者，教學(xué)過程是師生交往、共同發(fā)展的互動過程。不僅是忠實地執(zhí)行課程計劃的過程，而且是師生共同開發(fā)課程、豐富課程的過程。在新課程中，我們應(yīng)更多地思考學(xué)生如何“學(xué)”，以學(xué)生的求學(xué)需求為主線，教師和學(xué)生面對知識共同探討、平等對話。同時，教師應(yīng)該具備愛國主義精神、奉獻(xiàn)精神、愛崗敬業(yè)精神、開拓創(chuàng)新精神等。
通過培訓(xùn)，我明白了課堂教學(xué)講究一個“活“字，嘗試多種教學(xué)方法,改變課堂,創(chuàng)造多彩課堂，將會全方面的影響學(xué)生的身心發(fā)展。
理念指導(dǎo)下改革教學(xué)方法。老的教學(xué)方面已經(jīng)不能適應(yīng)新的社會的需求了，同時也不可能滿足我們新一代的學(xué)生了，所以作為當(dāng)代的新青年老師不能只滿足目前的狀態(tài)，應(yīng)該從現(xiàn)在開始學(xué)會適應(yīng)社會、適應(yīng)學(xué)生，應(yīng)該在科學(xué)的理念指導(dǎo)下，改變教學(xué)方方法。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇五
第二段：提供多種教育方式
為了培養(yǎng)好的教師，必須提供多種教育方式。教師培養(yǎng)需要綜合化。包括培養(yǎng)教師的思想及教育理念，提高教師的業(yè)務(wù)能力、教育管理能力和教育技能。使用多種教育方式，比如提供示范課程、主題研討、教育專家講座、個別指導(dǎo)、集體備課等方式。這些教育方式不僅能夠增強教師的教學(xué)技能，還可以拓展教師的視野，提高教師的教學(xué)水平。
第三段：注重教育教師的專業(yè)能力
為了培養(yǎng)好的教師，不僅需要多樣化的教育方式，還要注重教育教師的專業(yè)能力。教師專業(yè)能力是指教師所需具備的知識技能和教育素養(yǎng)等。他們需要了解教育理論、教育科學(xué)和教學(xué)技巧。教師的專業(yè)能力還涵蓋了社會與實踐能力、個人品德修養(yǎng)等方面的內(nèi)容。完整的教師專業(yè)能力體系，是教師成長的重要保障。
第四段：鼓勵教師自我提升
培養(yǎng)好的教師不止需要外部的培訓(xùn)和支持，尤其需要教師自我提升。教師需要定期反思自己的工作和教學(xué)目標(biāo)，尋求提高的有效途徑。教師需要發(fā)揚創(chuàng)新精神，不斷更新教學(xué)理念，還需要不斷地研究發(fā)展趨勢和科技創(chuàng)新，善于運用新技術(shù)提高教學(xué)質(zhì)量。通過自我學(xué)習(xí)和提升，教師能夠更好地提高自己的教學(xué)水平，為學(xué)生提供高品質(zhì)的教學(xué)服務(wù)。
第五段：結(jié)論
教師是人才培養(yǎng)的源頭，也是社會生產(chǎn)力的重要供給，要培養(yǎng)出一支優(yōu)秀的教師隊伍，需要不斷投入人力物力，提供多種教育方式，注重教育教師的專業(yè)能力，鼓勵教師自我提升。培養(yǎng)好的教師不僅能夠使學(xué)生具備一定的知識技能，更能夠讓學(xué)生在今后的人生道路中，走得更加自信、堅定，做一個有價值的人。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇六
忙碌了一個學(xué)期，總算放假了。厚厚的《教師觀察力的培養(yǎng)》在手，有點抗拒。卻看到了這幾句話：“各行各業(yè)的人都想知道怎樣提高能力以使自身成為所在行當(dāng)?shù)男屑依锸?，……?BR> 我立馬被這些感性的字詞給吸引了?！敖處煘槭裁葱枰^察？”為什么？我馬上往下翻，手中的書也不覺得沉重了。
鮑里奇認(rèn)為：“當(dāng)我們盡力理解某些事情時，我們由此確立了自己對外部世界的根本性看法，也形成了自身特有的認(rèn)識期待。”“這種期待影響著我們以特定的眼光觀察”。在第一章的最后，他又說：課堂觀察試圖達(dá)成的目標(biāo)要通過“專注性觀察行為”來獲得。
鮑里奇認(rèn)為，專業(yè)人士能“從相關(guān)信息中推斷出特定的東西”，要成為專業(yè)化人士，“專業(yè)眼光的培養(yǎng)至關(guān)重要。據(jù)于這種眼光，個人能夠客觀地做出評價并付諸行動?！薄皩W(xué)會教學(xué)的過程是拓展自己專業(yè)眼光的過程”。
專業(yè)人士的行為也有自己的特征：“缺乏經(jīng)驗的人往往在行動時拘泥于特定的事情或場景，而專業(yè)人士則會在其所在領(lǐng)域游刃有余?！焙呛?，這一條實在是難度太高了，對于在專業(yè)發(fā)展過程中普通如我的教師來說，恐怕“選擇性”的進(jìn)行課堂觀察是我們最游刃有余的選擇。
鮑里奇提出了通過有意觀察應(yīng)努力實現(xiàn)的八個目標(biāo)是：體現(xiàn)移情、實現(xiàn)合作、立足現(xiàn)實、明確方向、獲得自信、表達(dá)熱情、靈活機(jī)智、培養(yǎng)自主。對于每個目標(biāo)的闡述，多有精辟處。如關(guān)于“體現(xiàn)移情”，他認(rèn)為在教學(xué)中“站在學(xué)生的立場理解學(xué)生的.行為”是“能夠解決各種問題、化解各種沖突、以實現(xiàn)高效率教學(xué)的關(guān)鍵”。認(rèn)為觀察其他教師時應(yīng)有“自身的立場”，“自身經(jīng)驗不僅提供解讀評估所觀察事物的信息資源支持，同時，你也會從這種解讀與評估中受益匪淺”。
鮑里奇強調(diào)“立足現(xiàn)實”，這是高效教學(xué)的重要因素，他說“清楚什么東西在你的控制之下、精確地判斷自身行為所帶來的后果等，這對于教師而言是至關(guān)重要的。一名低效率的教師可能整天忙忙碌碌，最后卻勞而無獲?！?BR> 感覺自己就是終日忙忙碌碌的應(yīng)付一些事務(wù)性的事情，好不容易放假了，還得去華師大參加英特爾未來教育的核心課程培訓(xùn)。呵呵，“既去之則安之”，轉(zhuǎn)換一下角色，看看專家是如何高效率的觀察課堂，組織教學(xué)的。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇七
教師是學(xué)校之本。好的教師是學(xué)校發(fā)展的機(jī)緣，也是學(xué)生的幸運。教師的言行舉止往往能影響著學(xué)生的一生，教師的啟發(fā)與引導(dǎo)讓人終身受益無窮。好的教師需要校長的發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)，正所謂慧眼識英雄，校長要引領(lǐng)著一群教師的成長，為教師專業(yè)的發(fā)展提供盡可能充足的空間。
學(xué)校管理者把管理目標(biāo)轉(zhuǎn)向效能目標(biāo)，學(xué)校管理從教師“應(yīng)該做什么”發(fā)展到“為何做”和“怎么做最有效”上。在這樣的時代背景下，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)成績的提高，不是靠檢查逼出來的，而是靠師生教學(xué)過程的互動共同創(chuàng)造出來的，因此，只有關(guān)注教師的生存狀態(tài)，把管理的精力放在關(guān)心教師、滿足教師的需求上，強調(diào)培養(yǎng)教師的歸屬感和彼此間的交往和友誼，倡導(dǎo)被管理者參與管理、管理者善于傾聽和溝通，才能讓學(xué)校的教育理念做到潛移默化、情理交融。
一所學(xué)校大部分人都有干好工作的愿望?，F(xiàn)在管理的誤區(qū)是，有時對有積極性的人視而不見，不提供機(jī)會讓他們?yōu)閷W(xué)校作貢獻(xiàn)，等到他們倦怠了，再去想辦法調(diào)動積極性，這種做法是值得反思的。應(yīng)該讓有積極性的人激情燃燒，讓沒有積極性的人暫時休養(yǎng)生息。只要有積極性的人能不斷創(chuàng)造正面效益，學(xué)校的發(fā)展就不會有太大的問題。保護(hù)積極性并不一定要給予物質(zhì)獎勵、大會表揚，這些做法短時間內(nèi)有效，但不能解決長期保持積極性的問題。應(yīng)該給有積極性的人提供機(jī)會和平臺，讓他們不間斷地為學(xué)校創(chuàng)造效益，善待這部分人，讓更多的人加入到這個隊伍當(dāng)中來。積極性和貢獻(xiàn)沒有直接的因果關(guān)系。要提升教學(xué)質(zhì)量、提升管理水平，光有積極性是不夠的。對于能力強且有積極性的人，可以讓他們創(chuàng)造更大的效益。對于能力不強的人，當(dāng)務(wù)之急是提升能力，按規(guī)矩按規(guī)律做事。如果不按規(guī)矩不按規(guī)律辦事，就可能變成“積極的折騰”，不會產(chǎn)生效益。很多錯事是由勤快人干的，他們?nèi)狈ε袛嗔?，如果勤快的人陷入折騰，他們對學(xué)校的貢獻(xiàn)就是負(fù)值。
尊重人是全部教育的工作重心（蘇霍姆林斯基）。尊重教師是學(xué)校管理工作的前提，是一切教育管理活動的基礎(chǔ)。人要活得有尊嚴(yán)，首先要學(xué)會尊重，尊重自己，尊重他人。尊重是一種修養(yǎng)一種品格一種謙遜。尊重是一種對別人不卑不亢、不俯不仰的平等對待，一種對他人人格與價值的充分肯定，任何人都不可能盡善盡美、完美無缺，我們不必以高山仰止的目光去看待別人，也沒有資格用不屑一顧的精神去嘲笑他人。假如別人在某方面不如自己，我們不能用傲慢和不敬去傷害別人的自尊；假如自己在某方面不如他人，我們也不必以自卑或嫉妒去代替應(yīng)有的尊重。一個真正懂得尊重別人的`人，必然會以平常的心態(tài)，去面對事業(yè)與生活上的各種風(fēng)浪。
校長對老師有幾分誠意幾分尊重，教師就會給校長幾份真情。每個教師內(nèi)心深處潛藏著要求被尊重、信任和理解的愿望，他們也想更多地去了解社會、參與社會活動，希望校長給他們應(yīng)有的地位。他們要求校長講真話、講實話。只要校長出于真誠、說話中肯，老師是十分歡迎的。校長應(yīng)該到教師中間去，去了解老師想些什么、需要什么?他們喜歡什么、討厭什么?他們有哪些煩惱?不深入到老師中間，就不知道教師的真實情況。校長只要有可能，就要盡量多地到老師中間去，去參加他們的閑談，參加他們的聯(lián)歡，甚至不要放過擦肩而過的機(jī)會。這樣每位教師都能感受到校長對他的尊重，他們就都能站在主人翁的角度來觀察學(xué)校、發(fā)現(xiàn)學(xué)校問題、思考學(xué)校問題、解決學(xué)校問題。每位教師與學(xué)校就會緊緊聯(lián)系在一起，久而久之就增強了教師主人翁意識和凝聚力。
每個教師都需要被人關(guān)心、被人賞識、被人鼓勵。關(guān)心賞識教師，可以提高教師的積極性；可以使教師發(fā)揮創(chuàng)新精神。校領(lǐng)導(dǎo)必須尊重賞識激勵教師，在理解寬容的前提下，努力成為他們的朋友，關(guān)心他們的感受，從而使他們找到自己的位置，實現(xiàn)生命的價值。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該毫不吝嗇地向每位教師的成績投去贊賞的目光，使教師能充分認(rèn)識到自身和他人的優(yōu)勢，達(dá)到相互交流與學(xué)習(xí)的目的，并真心誠意地信任教師，為他們施展才能搭建舞臺，創(chuàng)造條件，給他們更多的發(fā)展空間和權(quán)利，挖掘教師的特長和潛能。我們知道，教師群體是一個巨大的寶庫，蘊藏著無窮的智慧和力量，每個教師都是一顆金子，就看有沒有慧眼去發(fā)現(xiàn)其價值。賞識可以給教師一種積極的心理暗示，他會朝著你所期盼的方向努力。
學(xué)校教師管理工作的中心，一是吸引、培育名師。一所好的學(xué)校必須要有代表學(xué)校精神的名師。名師就好比學(xué)校的眼睛，他們能清楚地把握學(xué)校教學(xué)的方向，促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)。名師成就一所好學(xué)校。當(dāng)然，這并不是不重視其他教師，而是必須發(fā)揮名師的帶頭示范引領(lǐng)作用。只有他們，才可能把學(xué)校的靈魂散布到每個教師的心中。二是團(tuán)結(jié)引導(dǎo)帶動普通教師。所謂獨木不成林，良好的學(xué)校生活氛圍，需要眾人之間的相互磨礪，每個教師積極健全的教育意識是學(xué)校積極健全發(fā)展的條件。與此同時，加強不同學(xué)校、地域之間教師的合作交流，也是一條重要的路徑。教育需要交流，閉門造車往往導(dǎo)致故步自封。鼓勵教師的交流，擴(kuò)大交流，對于開闊教師眼界、拓展學(xué)校視野、提升學(xué)校的精神品性是非常重要的。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇八
如何在這方面作指導(dǎo)，這就需要給他們在走上講臺時有一個好的引導(dǎo)，好的榜樣，好的導(dǎo)師。師徒結(jié)對無疑能起到這樣的作用，達(dá)到這樣的目的。師徒在師德、業(yè)務(wù)的教學(xué)業(yè)務(wù)探討活動，定期進(jìn)行師徒交流，互相了解、聽取師徒之間的教學(xué)活動情況。我校陳曉陽老師是縉云縣小學(xué)語文青年教師聯(lián)誼會的學(xué)員，今年被評為第十屆小學(xué)語文教壇新秀，他把聯(lián)誼會“青藍(lán)結(jié)對工程”的先進(jìn)理念和方法帶回了學(xué)校，讓青年教師與有經(jīng)驗的老師結(jié)對，讓他們積極走進(jìn)有經(jīng)驗的老師的課堂，同時也利用教研組活動，積極請有經(jīng)驗的老師走進(jìn)自己的課堂，聆聽教學(xué)，指導(dǎo)教學(xué)，進(jìn)行多次磨課的過程。這樣，使青年教師在師傅手把手的指導(dǎo)下，迅速成長起來，迅速掌握教學(xué)技能。
3、放手挑擔(dān)。青年教師充滿朝氣，充滿活力。經(jīng)過師傅指導(dǎo)和自身努力，不僅在教育思想成熟起來，而且在教學(xué)業(yè)務(wù)上也不斷成長。其中盧留斌、徐佳麗、章如麗幾位青年教師成長較快，學(xué)校經(jīng)過研究讓他們參與學(xué)校教學(xué)工作，分別擔(dān)任數(shù)學(xué)、綜合、語文教研組組長，讓他們組織教學(xué)教研活動，帶領(lǐng)學(xué)校教師進(jìn)行校本課程的開發(fā)與利用。在這基礎(chǔ)上，一直鼓勵他們獨立挑起工作重?fù)?dān)，在工作中，堅持“信而用之，用之不疑”的原則，這樣，這幾位青年教師在完全放松的精神狀態(tài)下盡力工作，努力工作，顯示出了思維敏捷，具有獨創(chuàng)精神的特點。
4、跟蹤指導(dǎo)。青年教師具有一定的不穩(wěn)定性，這不僅反映在處事待人上，也反映在教學(xué)工作中，掌握好青年教師這一特點，除了加強思想教育外，在教學(xué)業(yè)務(wù)上采用跟蹤指導(dǎo)的方法，對其備課、上課、批改作業(yè)等作定期跟蹤。在跟蹤中，及時幫助尋找規(guī)律；在跟蹤中，堅持激勵上進(jìn)的原則，促進(jìn)青年教師不斷完善自身的教學(xué)方法，不斷提高駕馭教材和課堂教學(xué)、作業(yè)指導(dǎo)等技能。在跟蹤中，盡量挖掘青年教師的潛在能力，使其在教學(xué)中發(fā)揮自己的長處，以期形成自己的教學(xué)特色。其中有兩位畢業(yè)僅僅2、3年的青年教師，學(xué)校要求他們每3周開設(shè)一堂教研課，讓指導(dǎo)老師進(jìn)入課堂聽課指導(dǎo)，也讓其他老師進(jìn)行互動評課，在指導(dǎo)與評課的過程后，結(jié)合“六個一”及時進(jìn)行反思撰寫教學(xué)反思，并在教研活動活動中進(jìn)行交流，從而讓他們逐漸成長。
5、特色展示。每一位教師在多年的教學(xué)積累中形成自己的教學(xué)經(jīng)驗，就是青年教師也有自己的長處或特點。通過教研活動，讓每一位教師展示自己的特色，有的教師善于指導(dǎo)學(xué)習(xí)；有的善于引導(dǎo)激發(fā)學(xué)生的興趣等等。通過特色展示，不僅達(dá)到了互相學(xué)習(xí)的目的，也促使教師在教學(xué)技能上不斷完善。同時，這也給一些教學(xué)無專長、方法老一套的教師上了一堂生動的課。每一次教研活動后，要求上課的青年教學(xué)挖掘自己課堂中的閃光點，進(jìn)行闡述設(shè)計理念，分析教學(xué)得失，以及思考改進(jìn)的方法，久而久之，他們的特長更加突現(xiàn)了。
經(jīng)過不懈的努力，青年教師在職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平等各方面都有了很大的進(jìn)步，獲得優(yōu)異的成績。在培養(yǎng)過程當(dāng)中我們也碰到一些困惑和困難：如何進(jìn)行專業(yè)化地培養(yǎng)，如何進(jìn)行特色教學(xué)的培養(yǎng)，沒有能力讓青年教師多向名師學(xué)習(xí)，但不管怎樣我們更努力，讓青年教師更成熟，成長更快，更好的服務(wù)于教育教學(xué)！
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇九
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：150）
每一個教師在成長的道路上都充滿了挑戰(zhàn)與培養(yǎng)，而被培養(yǎng)教師更是經(jīng)歷了一番別具挑戰(zhàn)性的學(xué)習(xí)與成長過程。作為一名被培養(yǎng)教師，我不僅僅在課堂上獲取了豐富的教育理論和教學(xué)方法，更重要的是，我在實踐中體驗了教育的真諦和師生之間深入的情感聯(lián)結(jié)。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，展示在被培養(yǎng)教師的成長中遇到的困難、收獲以及對未來的展望。
第二段：困難與挑戰(zhàn)（字?jǐn)?shù)：250）
初入教師行業(yè)之時，我雖然培養(yǎng)有素，但是在教學(xué)過程中仍面臨著許多困難與挑戰(zhàn)。首先，我需要調(diào)整好自己的心態(tài)，適應(yīng)作為一名教師的角色，并且教育自己保持耐心和樂觀態(tài)度。其次，應(yīng)對學(xué)生的多樣化需求和行為問題也是一個考驗。不同學(xué)生之間的差異使得個別學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中遇到了困難，我需要利用不同的教學(xué)方法和策略來滿足每個學(xué)生的需求。此外，也要面對時間管理和資源利用方面的挑戰(zhàn)，以在有限的時間內(nèi)為學(xué)生提供更多更好的教學(xué)內(nèi)容。
第三段：收獲與成長（字?jǐn)?shù)：250）
通過與學(xué)生和優(yōu)秀的導(dǎo)師溝通交流，我在被培養(yǎng)教師的成長中獲得了巨大的收獲和成長。首先，我學(xué)會了運用不同的教學(xué)方法來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，并培養(yǎng)他們的主動學(xué)習(xí)能力。通過合作學(xué)習(xí)和討論，我?guī)椭鷮W(xué)生建立了批判性思維和問題解決能力。其次，我也從學(xué)生的身上獲得了喜悅和滿足感，看到他們的進(jìn)步和成長，我深感教育的重要性。同時，與經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師互動和交流，我學(xué)到了更多有關(guān)教育領(lǐng)域的知識和實踐經(jīng)驗，對教育事業(yè)有了更深入的理解。
第四段：未來展望（字?jǐn)?shù)：300）
回顧自己在被培養(yǎng)教師的道路上的成長與收獲，我對未來充滿了展望。我將繼續(xù)提升自己的教育理論與實踐能力，不斷學(xué)習(xí)和提高，以更好地滿足學(xué)生的需求。在教育領(lǐng)域，我希望成為一位有影響力的教育家，以我的實踐和經(jīng)驗來幫助更多的學(xué)生實現(xiàn)他們的潛力。我希望能夠持續(xù)關(guān)注教育改革和創(chuàng)新，為教育事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。此外，我也希望能夠與更多的教育專業(yè)人士合作，分享經(jīng)驗和探討教育問題，共同推動教育的發(fā)展和進(jìn)步。
第五段：總結(jié)（字?jǐn)?shù)：150）
被培養(yǎng)教師的成長經(jīng)歷是一段心靈與智慧的歷程，困難與挑戰(zhàn)只是通往成長與收獲的必經(jīng)之路。通過與學(xué)生和導(dǎo)師的互動和交流，我得以提高自己的教育水平，更好地理解和應(yīng)對教育事業(yè)的挑戰(zhàn)。在未來，我將繼續(xù)努力，為教育事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)，用我的努力和智慧影響更多的學(xué)生，為他們的未來帶來更多的可能性。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十
20xx年注定是或許生命中風(fēng)云變幻的一年。這一年，在努力與運氣的加持之下，我考入了萊城區(qū)的教師編制，心中不免有些驚恐。在經(jīng)歷了十幾天的等待機(jī)會后，迎來了人生中的第一次入職培訓(xùn)。在了解了這一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)只有三天后，我心里似乎認(rèn)定這僅是一次流程，于我也無多大裨益。但是事實卻出我預(yù)料，這僅有的三天培訓(xùn)刷新了我對輔導(dǎo)員教師這一職業(yè)的體會。
(一)教師的形象認(rèn)定。
之前我像書中所讀到的那樣，認(rèn)定教師就是一顆水桶—照亮別人的同時，燃燼了自己。在聆聽教師們的教誨后才，我大為改觀：香燭精神固然可貴，但是卻忽視了教師本身也是一個平凡的'人，也有父母妻兒，也有生老病死。教師在做好本職工作的同時，也要照顧好自己的家庭，保護(hù)好自己的身心健康。只有工作、家庭、健康三者并行，便優(yōu)秀教師是符合新課改環(huán)境下的優(yōu)秀教師，才是真正意義上的幸福職業(yè)。
(二)教師的自我修行。
(三)備課及教學(xué)。
在這方面我接觸不足，通過同學(xué)們們的教導(dǎo)，我認(rèn)識了備課的重要性及不光要備語文，還要備學(xué)生，備教法，進(jìn)行早先課后備課來完善這一環(huán)節(jié)。
教學(xué)中，心急優(yōu)秀教師所展示的課堂令我心動，他們在課堂上與學(xué)生打成一片，充分做到了以學(xué)生為主體，氣氛十分活躍，學(xué)生積極性很高。我想用我作為一名新教師，這方面剛開始肯定不會得心應(yīng)手，只有循序漸進(jìn)，不斷學(xué)生聽取意見其他教師及學(xué)生的意見，才能有所進(jìn)步。
這三天培訓(xùn)結(jié)束后，使我自以為清晰無比的職業(yè)又籠罩上了一層厚厚的迷霧。使我激動地心增添了幾分憂慮，但我并不迷茫，老師們的話語在我耳旁縈繞，似乎又讓我窺探到自然風(fēng)景幾分景致。我知道要想用看清全貌，唯有勇敢深入這迷霧之中，去探索，去學(xué)習(xí)。
最后，萬分感謝各位優(yōu)秀教師在百忙之中的不吝賜教，也祝愿全體老師在工作與生活中一帆風(fēng)順。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十一
教師培養(yǎng)課程是培養(yǎng)優(yōu)秀教師的重要途徑，通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)和實踐，提高教師的專業(yè)能力和素質(zhì)水平。在參加教師培養(yǎng)課程的過程中，我深刻地感受到課程對我的影響和啟發(fā)，也對我的教育理念和教育實踐提供了寶貴的支持。下面，我將就我在教師培養(yǎng)課程中的體驗和感悟，以及對教師培養(yǎng)課程的幾點建議，進(jìn)行一番總結(jié)和歸納。
第一段：學(xué)習(xí)的收獲
在教師培養(yǎng)課程中，我深刻體會到了教育的終身學(xué)習(xí)的重要性。在課程中，不僅學(xué)習(xí)了課堂教學(xué)技能的方法和手段，還拓寬了教育視野，增進(jìn)了教育的理論知識和教育心理學(xué)方面的研究成果。通過掌握教學(xué)設(shè)計的方法和理念，我意識到教與學(xué)需從多個角度進(jìn)行思考，通過鼓勵學(xué)生的主動探索和互動合作，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和自主學(xué)習(xí)能力。此外，教師培養(yǎng)課程還注重培養(yǎng)教師的職業(yè)素養(yǎng)，如專業(yè)道德、溝通能力、管理能力等，這些都是成為優(yōu)秀教師所必備的品質(zhì)。
第二段：實踐的機(jī)會
教師培養(yǎng)課程不僅為學(xué)員提供了理論學(xué)習(xí)的機(jī)會，還注重實踐環(huán)節(jié)。通過實踐，我們有機(jī)會在真實的教學(xué)環(huán)境中進(jìn)行觀察和實踐，積累教學(xué)經(jīng)驗。在實踐中，我更深刻體會到了教師的角色和責(zé)任，教育教學(xué)的復(fù)雜性和多樣性。同時，我也注意到教師培養(yǎng)課程注重培養(yǎng)教師的教育研究能力，通過開展小論文、教學(xué)設(shè)計等實踐活動，培養(yǎng)學(xué)員的獨立思考和研究能力。
第三段：與同行的交流
教師培養(yǎng)課程也為教師提供了互相交流的平臺。在課程中，我們與來自不同學(xué)校和專業(yè)背景的教師進(jìn)行交流和分享，互相學(xué)習(xí)。通過與同行的交流，我認(rèn)識到教育是一個充滿挑戰(zhàn)和創(chuàng)新的行業(yè)，每個教師都應(yīng)該保持學(xué)習(xí)的心態(tài)和求知欲，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。同時，也通過與同行的溝通，我體會到教師團(tuán)隊的重要性，只有大家齊心協(xié)力、相互支持，才能取得更好的教育成果。
第四段：對教師培養(yǎng)課程的建議
作為參與者，我認(rèn)為教師培養(yǎng)課程還可以進(jìn)一步改進(jìn)和完善。首先，課程設(shè)置可以更貼近教師的實際需求，更加注重教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和提升。其次，可以增加一些培養(yǎng)教師創(chuàng)新能力和教育科技應(yīng)用能力的課程，以適應(yīng)現(xiàn)代教育的需求。另外，可以加強實踐環(huán)節(jié)，提供更多的實踐機(jī)會，讓學(xué)員在真實的教學(xué)環(huán)境中進(jìn)行觀察和實踐。最后，注重課程的持續(xù)跟蹤和反饋，為教師提供更好的學(xué)習(xí)資源和支持。
第五段：總結(jié)與展望
通過參加教師培養(yǎng)課程，我收獲了專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗和與同行的交流機(jī)會，對自己的教育理念和教育實踐進(jìn)行了重新審視和思考。在今后的教育教學(xué)實踐中，我將運用這些知識和經(jīng)驗，不斷提升自己的專業(yè)能力，為學(xué)生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時，我也希望教師培養(yǎng)課程能夠進(jìn)一步完善和改進(jìn)，為更多的教師提供更好的學(xué)習(xí)機(jī)會和支持，促進(jìn)我國教育事業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。
以上就是我在教師培養(yǎng)課程中的心得體會。通過參與課程的學(xué)習(xí)和實踐，我對教育教學(xué)有了更深入的理解和認(rèn)識，同時也認(rèn)識到不斷學(xué)習(xí)和提升是教師的使命。我相信，通過繼續(xù)學(xué)習(xí)和實踐，我將能夠成為一名優(yōu)秀的教師，為學(xué)生的未來鋪就堅實的基石。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十二
一、師德方面：
二、教育教學(xué)方面：
困境。從高從嚴(yán)地要求自己和王勤、胡文馨兩位教師，在幫帶中共同進(jìn)步。
3、師徒結(jié)隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課，在日常的教學(xué)中，我們通過互相聽課、評課等形式的活動，共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題，尋找解決問題的方法，不斷改進(jìn)與完善課堂教學(xué)方式，從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
本學(xué)期，我聽了王勤、胡文馨兩位教師十余節(jié)的推門課，課后及時對教學(xué)中存在的問題提
認(rèn)真反思，虛心接受建議和指導(dǎo)，經(jīng)過一學(xué)期的培養(yǎng)和指導(dǎo),蘇暢教師成長很快，在教學(xué)方法、備課、課堂教學(xué)等方面都有較大提高，基本完成本學(xué)期的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。
指導(dǎo)朱朗老師把新課程的教學(xué)理念轉(zhuǎn)換到課堂教學(xué)上，有效地提高教學(xué)的效益，同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合起來，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，通過聽課、評課，被指導(dǎo)教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導(dǎo)教師養(yǎng)成了先備課后上課的良好習(xí)慣。認(rèn)真?zhèn)湔n，擬寫教學(xué)反思。
三、師和生融洽相處指導(dǎo)
一位合格的教師，除了要備好課，上好課之外，更要處理好師生關(guān)系，使之學(xué)會與學(xué)科組和年級組的老師融洽相處。通過近一年的工作指導(dǎo)，朱朗老師與學(xué)校的每一位老師都相處得十分的融洽，學(xué)會如何與家長溝通。在工作中充分運用“三結(jié)合”
四、練習(xí)和作業(yè)的布置：
通過近一年來的指導(dǎo)，朱老師基本能把握好分層教學(xué)和分層布置作業(yè)的技巧，能使得教學(xué)和課后作業(yè)鞏固有針對性，照顧到方方面面的學(xué)生，使學(xué)生在一節(jié)課中學(xué)有所獲，學(xué)有所得。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十三
作為一名被培養(yǎng)的教師，我有幸參與了一次專業(yè)培訓(xùn)課程，并且在這過程中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。通過這次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到教師培訓(xùn)對于教育事業(yè)的重要性，并且對于自己的未來教育工作也有了更明確的目標(biāo)和方向。下面將從培訓(xùn)收獲、交流學(xué)習(xí)、方法更新、精神煥發(fā)和責(zé)任深化五個方面展開敘述，來分享我的被培養(yǎng)教師心得體會。
首先，這次培訓(xùn)給了我很多寶貴的收獲。在培訓(xùn)的過程中，我學(xué)到了很多有關(guān)教學(xué)理念、教育方法、教學(xué)設(shè)計的知識，這為我未來的教育工作提供了很好的啟示。比如，我通過學(xué)習(xí)了解到學(xué)生主體性的重要性，明白了教師應(yīng)該是學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者和引導(dǎo)者，而非單純的傳授者。此外，我也學(xué)到了許多創(chuàng)新的教學(xué)方法和技巧，比如小組合作學(xué)習(xí)、項目式教學(xué)等等。這些知識和經(jīng)驗對于提高我的教學(xué)水平和工作質(zhì)量有著重要的意義。
其次，這次培訓(xùn)也給我提供了一個很好的交流學(xué)習(xí)的平臺。在培訓(xùn)過程中，我結(jié)識了來自不同地區(qū)和學(xué)科的教師，通過與他們的交流和互動，我不僅學(xué)到了很多新的知識，還了解了其他地區(qū)和學(xué)校的教育現(xiàn)狀和經(jīng)驗。這樣的交流不僅開拓了我的眼界，也讓我對教育事業(yè)有了更深刻的認(rèn)識。而且，培訓(xùn)組織還安排了一些集體討論和小組活動，讓我有機(jī)會與其他教師一起分享我的經(jīng)驗和見解，這種互動交流不僅有助于加深我的理解，還能夠從中得到別人的指導(dǎo)和幫助。
另外，這次培訓(xùn)也激發(fā)了我對于教育方法的更新和改進(jìn)的意識。在培訓(xùn)中，我了解到了許多新的教育技術(shù)和工具，比如教育軟件、教育平臺等等。這些技術(shù)和工具的應(yīng)用可以幫助教師更好地進(jìn)行教學(xué)，提高教學(xué)效果。同時，培訓(xùn)還介紹了一些新的教育理念和方法，比如啟發(fā)式教學(xué)、探究式學(xué)習(xí)等等。這些理念和方法的運用可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動力，提高他們的學(xué)習(xí)效果。因此，我意識到自己要不斷學(xué)習(xí)新知識，更新自己的教學(xué)方法，以適應(yīng)時代的發(fā)展和學(xué)生的需求。
此外，這次培訓(xùn)也讓我對教育事業(yè)充滿了精神煥發(fā)。在培訓(xùn)的過程中，我親眼目睹了其他優(yōu)秀教師的教學(xué)實踐和成果展示，這給了我很大的鼓舞和激勵。我看到了他們的教學(xué)方法和教育理念對學(xué)生產(chǎn)生的積極影響，看到了教育事業(yè)對于整個社會的貢獻(xiàn)。這激發(fā)了我投身于教育工作、為學(xué)生的成長貢獻(xiàn)自己的力量的動力和熱情。
最后，這次培訓(xùn)還讓我更加深刻地認(rèn)識到自己作為一名教師的責(zé)任。在培訓(xùn)的過程中，我參觀了一些學(xué)校和機(jī)構(gòu)，了解了他們的教育理念和辦學(xué)特色。同時，培訓(xùn)中也有一些課程和講座是關(guān)于教育倫理和教師職業(yè)道德的內(nèi)容。這些內(nèi)容的學(xué)習(xí)讓我明白了作為一名教師，我不僅要傳授知識，還要培養(yǎng)學(xué)生的品德和道德素養(yǎng)。作為教育者，我肩負(fù)著培養(yǎng)未來社會棟梁的責(zé)任，這使我更加堅定了自己從事教育工作的決心。
通過參與這次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到教師培訓(xùn)對于教育事業(yè)的重要意義，并且在經(jīng)歷中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。我將會牢記這次培訓(xùn)的收獲，將其應(yīng)用到我的教育實踐中，不斷提升自己的教學(xué)水平和工作質(zhì)量。我相信，通過我的努力和不斷的學(xué)習(xí)，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的教師，為學(xué)生的成長和未來的社會發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十四
匆匆的一學(xué)期結(jié)束了，本學(xué)期，我從各方面嚴(yán)格要求自己，結(jié)合本校的實際條件和學(xué)生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，有計劃、有組織地開展教學(xué)工作。為使今后的工作取得更大的進(jìn)步，現(xiàn)對本學(xué)期教學(xué)工作做出總結(jié)，以促進(jìn)教學(xué)工作更上一層樓。
一、教材分析：
本冊教材的教學(xué)內(nèi)容包括：小數(shù)的意義與性質(zhì)，小數(shù)的加法和減法，四則運算，運算定律與簡便計算，三角形，位置與方向，折線統(tǒng)計圖，數(shù)學(xué)廣角和數(shù)學(xué)綜合運用活動等。
二、學(xué)生分析：
四年級學(xué)生基礎(chǔ)較扎實，思想品德較好，學(xué)習(xí)能力較強，學(xué)習(xí)習(xí)慣較好，但也存在不平衡性，所以在教學(xué)中要注重發(fā)揮本班的優(yōu)勢，充分發(fā)揮學(xué)生的積極性、主動性，引導(dǎo)學(xué)生自覺地有效地探索知識，尋求規(guī)律，不斷培養(yǎng)學(xué)生的能力，發(fā)展智力。適當(dāng)開展數(shù)學(xué)課外活動，以拓寬知識面，提高思維能力，不斷增強學(xué)生素質(zhì)，形成“守紀(jì)、惜時、善思、創(chuàng)新”的學(xué)風(fēng)。
四年級絕大部分學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度端正，上課遵守紀(jì)律，但也有些學(xué)生學(xué)習(xí)不用心，懶惰，怕做作業(yè)，不守紀(jì)律的壞習(xí)慣。因此，仍要在學(xué)習(xí)行為習(xí)慣方面進(jìn)行說服教育。
三、教學(xué)目標(biāo)：
1、理解小數(shù)的意義和性質(zhì)，體會小數(shù)在日常生活中的應(yīng)用，進(jìn)一步發(fā)展數(shù)感，掌握小數(shù)點位置移動引起小數(shù)大小變化的規(guī)律，掌握小數(shù)的加法和減法。
2、掌握四則混合運算的運算順序，會進(jìn)行簡單的整數(shù)四則混合運算;探索和理解加法和乘法的運算定律，會應(yīng)用它們進(jìn)行一些簡便運算，進(jìn)一步提高計算能力。
3、認(rèn)識三角形的特性，會根據(jù)三角形的邊、角特點給三角形分類，知道三角形任意兩邊之和大于第三邊以及三角形的內(nèi)角和是180度。
4、初步掌握確定物體位置的方法，能根據(jù)方向和距離確定物體的位置，能描述簡單的路線圖。
5、認(rèn)識折線統(tǒng)計圖，了解折線統(tǒng)計圖的特點，初步學(xué)會根據(jù)統(tǒng)計圖和數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)變化趨勢的分析，進(jìn)一步體會在現(xiàn)實生活中的作用。
6、經(jīng)歷從實際生活中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題的過程，體會數(shù)學(xué)在日常生活中的作用，初步形成綜合運用數(shù)學(xué)知識解決問題的能力。
7、了解解決植樹問題的思想方法，培養(yǎng)從生活中發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)問題的意識，初步培養(yǎng)探索解決問題有效方法的能力，初步形成觀察、分析及推理的能力。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十五
我有幸參加了“國培”小學(xué)數(shù)學(xué)教師遠(yuǎn)程教研培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)，使我在理論上對教育、教學(xué)有了更深層次的認(rèn)識和體會。在多元化社會背景下，在一個以學(xué)習(xí)為主題的時代發(fā)展中，“國培”為小學(xué)教師提供了學(xué)習(xí)和交流的平臺，通過這次學(xué)習(xí)，突然感到自己身上的壓力變大了，要想不被淘汰出局，要想最終成為一名合格的教師，就要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。我覺得我要學(xué)的東西還很多，和新老師一樣，不能因為自己新而原諒自己教育教學(xué)上的不足，因為對學(xué)生來說小學(xué)教育也只有一次。而這就需要我付出更多的時間和精力，努力學(xué)習(xí)各種教育理論，并勇于到課堂上去實踐，及時對自己的教育教學(xué)進(jìn)行反思、調(diào)控我相信通過自己的不斷努力會有所收獲，有所感悟的。
百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。我們必須是著眼于未來，采取科學(xué)的方法應(yīng)對隨時出現(xiàn)的新問題，努力使自己適應(yīng)新時代的教育。在今后的工作中還必須給自己定好位，必須走“學(xué)習(xí)，反思，研究，實踐”相結(jié)合的專業(yè)發(fā)展之路。
這次培訓(xùn)讓我受益匪淺，感謝“國培計劃”這個平臺為我們特別是農(nóng)村小學(xué)教師提供這么好的學(xué)習(xí)空間，感謝“國培”為我們提供這么難得的學(xué)習(xí)機(jī)會，促使我在教育生涯的軌道上大步前進(jìn)！
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十六
近年來，教師培養(yǎng)課程的重要性日益凸顯。培養(yǎng)出優(yōu)秀的教師不僅僅是為了提高教育質(zhì)量，更是為了適應(yīng)新時代教育改革的需要。本文將分享我在教師培養(yǎng)課程中的心得體會，包括課程的設(shè)置和理論實踐的結(jié)合、師資的選擇和培養(yǎng)、課程方式的多樣性以及培養(yǎng)目標(biāo)的明確性。通過深入研究和實踐，我逐漸認(rèn)識到作為一名教師，自我提升和人際交往同樣重要，而教師培養(yǎng)課程正是為了幫助我們在這些方面做好準(zhǔn)備。
課程的設(shè)置和理論實踐的結(jié)合是教師培養(yǎng)課程的核心。在課程設(shè)計上，我發(fā)現(xiàn)教師培養(yǎng)課程注重培養(yǎng)學(xué)員的知識、能力和素質(zhì)，通過理論學(xué)習(xí)、案例分析和實踐操作等多種方式，讓我們逐漸形成教育教學(xué)的理論思維和實踐能力。例如，在教育心理學(xué)課程中，我們學(xué)習(xí)到了兒童心理發(fā)展的理論知識，并通過實地觀察與調(diào)查了解到了實際情況。這種理論與實踐相結(jié)合的方式，使我們對教育心理學(xué)的理解更加深入和全面。
師資的選擇和培養(yǎng)是教師培養(yǎng)課程的另一個關(guān)鍵因素。在課程中，我們接觸到了各行各業(yè)的優(yōu)秀教育工作者，并通過與他們的交流和互動，進(jìn)一步開闊了我們的視野和思維方式。與此同時，課程還注重培養(yǎng)我們的教學(xué)技能。通過反復(fù)實踐和指導(dǎo)，我們逐漸掌握了教學(xué)方法的要領(lǐng)，提高了教育教學(xué)的水平。這些師資的選擇和培養(yǎng)，讓我們在培養(yǎng)課程中獲得了更多實際操作的機(jī)會，為我們未來的教學(xué)生涯打下了堅實的基礎(chǔ)。
課程方式的多樣性是教師培養(yǎng)課程的又一個亮點。在教師培養(yǎng)課程中，我們有機(jī)會參與到課程設(shè)計、小組討論、實踐教學(xué)等多種形式的教學(xué)方式中。這種多樣化的方式不僅讓我們更好地理解和掌握了教育教學(xué)的理論知識，還培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力。通過與同學(xué)們的互動和協(xié)作，我們共同解決教學(xué)問題，提高了我們的學(xué)習(xí)效果和教育能力。
培養(yǎng)目標(biāo)的明確性是教師培養(yǎng)課程的重要特點之一。在課程中，我們明確了自己的培養(yǎng)目標(biāo)，并通過不斷努力和實踐來達(dá)到這些目標(biāo)。課程設(shè)置的合理性和師資的優(yōu)勢使我們能夠更直觀地了解自己的優(yōu)勢和不足，并針對性地進(jìn)行提升和改進(jìn)。這種明確性讓我們在培養(yǎng)課程中能夠有一個明確的方向和目標(biāo)，避免了盲目性和浪費時間的情況。
通過教師培養(yǎng)課程，我意識到作為一名教師，不僅僅需要扎實的專業(yè)知識和教育教學(xué)的技能，更需要具備良好的自我提升和人際交往能力。在培養(yǎng)課程中的實踐教學(xué)過程中，我鍛煉了自己的教學(xué)能力，并與同學(xué)們互相學(xué)習(xí)和交流，更好地了解到教育教學(xué)的復(fù)雜性和多樣性。與此同時，我也意識到教師培養(yǎng)課程是一個不斷提升和完善自己的過程，只有不斷學(xué)習(xí)和探索才能成為一名優(yōu)秀的教師。
總之，教師培養(yǎng)課程是培養(yǎng)出優(yōu)秀教師的重要途徑之一。通過課程的設(shè)置和理論實踐的結(jié)合、師資的選擇和培養(yǎng)、課程方式的多樣性以及培養(yǎng)目標(biāo)的明確性，我們不僅僅提高了自己的教學(xué)能力，還培養(yǎng)了自我提升和人際交往能力。通過教師培養(yǎng)課程的學(xué)習(xí)，我們將更好地適應(yīng)新時代的教育改革，成為培養(yǎng)未來人才的中堅力量。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十七
教師是社會發(fā)展的重要力量，是培養(yǎng)社會新一代的重要工作者。而工會作為維護(hù)教師權(quán)益的組織，也承擔(dān)著培養(yǎng)教師的重要使命。通過參與工會培訓(xùn)，我深刻體會到工會對于教師成長的重要作用。下面我將從培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)習(xí)氛圍、師資力量、實踐效果等方面，分享一下我在工會培養(yǎng)中的心得體會。
工會培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多樣，全面提升教師素質(zhì)。在工會培訓(xùn)中，我們接受了各種各樣的課程，包括教學(xué)技巧、教育心理學(xué)、學(xué)科知識更新等。這些課程涵蓋了教學(xué)的方方面面，對于我們提高教學(xué)質(zhì)量和職業(yè)能力有著非常重要的作用。通過學(xué)習(xí)，我不僅對于教學(xué)方法有了更深入的認(rèn)識，還學(xué)到了一些實用的技巧，如課堂教學(xué)設(shè)計和家校溝通技巧等，這對于提高我自己的專業(yè)能力有著很大的幫助。
工會培訓(xùn)的學(xué)習(xí)氛圍積極向上，讓我受益良多。在培訓(xùn)過程中，我感受到了團(tuán)結(jié)友愛的氛圍。每一個教師都虛心學(xué)習(xí)，互相交流經(jīng)驗，共同進(jìn)步。課堂上，我們可以自由地提出問題，探討解決方案。老師們也耐心解答疑惑，不遺余力地幫助我們。同事們之間也經(jīng)常組織一些學(xué)習(xí)小組，共同備課和研討，互相促進(jìn)。這種積極向上的學(xué)習(xí)氛圍，讓我感到很溫暖，也激發(fā)了我追求進(jìn)步的動力。
工會培養(yǎng)的師資力量雄厚，為我們提供了良好的學(xué)習(xí)資源。工會邀請了一批經(jīng)驗豐富的專家和優(yōu)秀的教師來進(jìn)行培訓(xùn)講座。他們具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗和教育理論知識，能夠用通俗易懂的方式進(jìn)行講解。他們不僅傳授了教學(xué)技巧，還分享了他們的教學(xué)心得和故事。通過聽他們的講座，我受益良多，獲得了很多啟示和思考。此外，工會還提供了各種學(xué)習(xí)資源，如教學(xué)參考書籍、教材和學(xué)習(xí)平臺等。這些資源為我們提供了更廣闊的學(xué)習(xí)空間，讓我們可以不斷地深化自己的教育知識。
工會培養(yǎng)的實踐效果顯著，提升了教師的教育水平。通過工會培養(yǎng)，我不僅學(xué)到了很多新知識，還通過實踐得到了鞏固和提升。在課堂上，我運用所學(xué)的教學(xué)方法和技巧，收到了好的教學(xué)效果。學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性明顯提高，他們更主動地參與課堂活動，思維能力也得到了提升。我的教學(xué)改進(jìn)得到了同事和家長的一致好評，工作滿意度也得到了提高。這些成績的取得離不開工會培養(yǎng)的指導(dǎo)和支持。
工會培養(yǎng)教師不僅是提高教師素質(zhì)的有效途徑，更是推動學(xué)校教育發(fā)展的關(guān)鍵舉措。通過參與工會培養(yǎng)，我受益匪淺，取得了實質(zhì)性成果。工會培養(yǎng)教師的經(jīng)驗不僅需要我們自己珍惜和發(fā)揮，有關(guān)部門也應(yīng)該進(jìn)一步加大對工會培養(yǎng)的支持力度，為廣大教師提供更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和機(jī)會，使他們能夠在教育改革中發(fā)揮更大的作用，推動學(xué)校的發(fā)展。我相信，通過工會培養(yǎng)，我們的教育事業(yè)一定會迎來更美好的明天。
教師培養(yǎng)心得體會和感想篇十八
課堂教學(xué)能力是教師的基本素養(yǎng)，是教師能力結(jié)構(gòu)中的核心要素，即課堂是實施新課程的主要場所，是培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的最重要場所，課堂教學(xué)的排列是有序的。它是按照知識體系的邏輯順序而循序漸進(jìn)的。通過教師的程序設(shè)計、師生的積極互動，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)本課教學(xué)內(nèi)容過程中逐漸形成和提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，培養(yǎng)的學(xué)習(xí)興趣使學(xué)生能夠自覺養(yǎng)成“愿學(xué)”、能“會學(xué)”、“樂學(xué)”、“快學(xué)”。
因此，教師的首要任務(wù)就是如何使學(xué)生“愿學(xué)”，即首先激活學(xué)習(xí)內(nèi)驅(qū)力，教師務(wù)必教會學(xué)生會聽課，讓他們在聽課時做到“有信心”、“能專心”、“會用心”。
其次學(xué)習(xí)方法是通向?qū)W習(xí)成功的橋梁，沒有好的學(xué)習(xí)方法，就沒有好的學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)有法，學(xué)無定法，學(xué)要得法。每個學(xué)生因個性的差異和學(xué)習(xí)環(huán)境的不同，必須選擇最適合于自己的自學(xué)方法。因此，教師要因人而異地教會他們各自的自學(xué)方法。
根據(jù)我們學(xué)習(xí)到的理論知識，聯(lián)系到具體課堂教學(xué)實踐，我認(rèn)為教師應(yīng)當(dāng)做到以下幾點：
第一，教會學(xué)生預(yù)習(xí)。因為他們大多沒有預(yù)習(xí)的習(xí)慣，所以先講述預(yù)習(xí)的意義和好處。學(xué)生們認(rèn)識到重要性后，趁熱打鐵，傳授具體的方法。結(jié)合練習(xí)冊把每課的生字、多音字、形似字、詞語解釋全部摘抄到筆記本上，并熟讀課文三遍，提出一個有價值的問題。這些預(yù)習(xí)要素在上新課之前檢查，沒有完成的將受到小小的懲罰。經(jīng)過三周的訓(xùn)練，他們基本上能夠做到自覺完成。
第二，教會學(xué)生聽課。一節(jié)課45分鐘，好多不能全堂集中，所以我采用講授35分鐘，學(xué)生練習(xí)10分鐘。每堂課先用3分鐘提問抽答，借以復(fù)習(xí)上節(jié)課的內(nèi)容。首先教會他們做到“有信心”、“能專心”、“會用心”。聽課要注意力高度集中，一絲不茍，留神每一個問題，甚至是一句話。學(xué)生切不可“身在曹營心在漢”，不能“左耳進(jìn)，右耳出”，不能“傻聽”，不能只聽“熱鬧”，不能只顧“欣賞”教師的.語言、動作、表情而忽視了教學(xué)內(nèi)容。并且學(xué)會圈點勾畫，快速有效地做好筆記，避免走神。在學(xué)生練習(xí)的十分鐘，我就巡視輔導(dǎo)，順便檢查他們的聽講情況。
第三，教會學(xué)生復(fù)習(xí)。通過做練習(xí)冊，課后思考題，小測驗，課前抽問的方式，都能夠掌握他們的課后復(fù)習(xí)情況。
教師營造學(xué)生積極學(xué)習(xí)氛圍能將學(xué)生置于無憂無慮無壓力的愉悅情境中，能使學(xué)生不知疲倦地投身到學(xué)習(xí)中，那么教師的課堂教學(xué)就能夠順利的進(jìn)行就能達(dá)到事半功倍的效果，教師在不斷的教學(xué)實踐中也就能提高自身課堂教學(xué)能力，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步在學(xué)習(xí)中提高。