合同是商業(yè)活動中必不可少的一環(huán)，它為交易提供了有力的法律保護。在起草合同時，應當遵循法律、法規(guī)的規(guī)定，確保合同的合法性和有效性。雙方在履行合同過程中，應遵守合同的條款，不得擅自變更或違反約定。
提前解除合同通知函篇一
我現(xiàn)在剛好試用期剛到，結果公司說因為業(yè)績不好，在沒有提前通知的情況下，要求辭退我，而且只有補償半個月的工資情況下，請問合理嗎？因為我覺得不合理，原因有如下：一，我沒有得到公司的提前通知。二，現(xiàn)在就業(yè)形式普遍不好的情況下，又是在上海這樣的高消費的城市，根本補償半個月的工資就不夠，所以我要求公司給予一個月的經(jīng)濟補償。請各位有這方面經(jīng)驗的前輩請教。謝謝。
[試用期剛到，公司在沒有提前通知的情況下要求辭退我，合理嗎？]
提前解除合同通知函篇二
各位同事：
根據(jù)《國務院辦公廳關于年部分節(jié)假日安排的通知》，服務中心年春節(jié)放假安排如下：
20xx年2月15日（星期四）至2月21日（星期三）放假調休，共計7天。2月11日（星期日）、2月24日（星期六）上班。2月23日（星期五）對外服務至下午15點。
特此通知。
xx中心
20xx年x月x日
提前解除合同通知函篇三
xxx：
就職于xx部，身份證號：xxxxxxxxxxxxxx。多次擅自制作客房門卡，私自進入酒店客房住宿，此行為已嚴重違反酒店規(guī)章制度，并且在事發(fā)后無任何悔改表現(xiàn)，在公司中造成嚴重地產(chǎn)生不良影響，并給酒店帶來嚴重的安全隱患。按照公司《上海xxxxx管理有限公司規(guī)章制度》相關規(guī)定（c類第30條）“未經(jīng)授權私開客房、辦公室房門或酒店帶鎖房門，作違紀解除勞動合同處理，不給予乙方經(jīng)濟補償?！睋?jù)此，按照《勞動合同法》第三十九條，勞動者具有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，且不向乙方支付經(jīng)濟補償金——第（2）點之規(guī)定：“勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動合同。”
針對你以上嚴重違反公司規(guī)章制度的行為，且在平日工作中時常多次無故缺崗、消極怠工、上班時間睡覺等行為，現(xiàn)公司將正式與你違紀解除勞動合同，你20xx年x月份的工資將以現(xiàn)金的方式進行發(fā)放，請你在20xx年x月xx日到公司辦理工資結算及相關手續(xù)。
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
提前解除合同通知函篇四
尊敬的客戶：
臨近新春，我公司將節(jié)假日安排為2月5日至2月16日，在此段時間如有需要購買標簽機、線號機、標牌機產(chǎn)品的客戶，請在放假前訂購。或將購買計劃訂于年后。
如果您在此放假時段迫切需要購買產(chǎn)品，可以聯(lián)系相關業(yè)務員，將訂單下好后，節(jié)后上班馬上就會幫您處理訂單。
為此給您帶來的不便深感抱歉。
最后，預祝您在新的一年里工作順利、百事可樂!
通知人：
日期：
提前解除合同通知函篇五
如題，我的合同是在2012年1月31日到期，不再續(xù)簽，但是春節(jié)回家，我想休我的有薪年假，公司通知我說我沒有年假。
[公司通知我說沒有年假怎么辦？]
公司沒有提前通知就解除合同怎么辦？.doc
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提前解除合同通知函篇六
勞動合同上簽約的是甲方應在次月5日前。
支付乙方上月21日至當月20日的薪水。
如果甲方?jīng)]有按照合同上的執(zhí)行。
甲方有沒有觸犯法律??
我該怎么維權。
請各位老師幫忙看看
謝謝
[公司沒按照勞動合同的規(guī)定期限支付工資？]
提前解除合同通知函篇七
先生/女士：
經(jīng)公司研究決定，在您與公司當前履行的勞動合同到期后，不再與您
續(xù)簽。由于您與公司當前履行的勞動合同有效期截止至 年 月 日，請您于 年 月 日前將離職手續(xù)辦理完畢，并到人力資源部結算工資。
同時，也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上
取得更大的成績!
本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。
xx有限公司
人力資源部
年 月 日
提前解除合同通知函篇八
xxx：
您于20xx年1月起就職于本公司?，F(xiàn)因下列第一項與第九(大寫)項情形，你與我公司20xx年1月1日簽訂的為期5年(勞動合同期限)的勞動合同書于20xx年3月31日解除，勞動關系同時解除。
1.經(jīng)當事人協(xié)商一致;
2.勞動者在試用期內被證明不符合錄用條件的;
3.勞動者嚴重違反單位規(guī)章制度的;
4.勞動者嚴重失職、營私舞弊，給公司造成重大損害的;
6.勞動者向公司提供的個人證明材料是虛假的，或者以脅迫、乘人之危，使公司在違背真實意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動合同的。
7.勞動者被依法追究刑事責任的;
8.醫(yī)療期滿后，勞動者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;
9.勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作;
11.法律、行政法規(guī)規(guī)定的.其它情形。
請您于20xx年4月5日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)。
特此通知！
公司名稱(蓋章)
2月26日
提前解除合同通知函篇九
原告：
法人代表：
住址：
被告：
負責人：
住址：
訴訟請求：
2、本案訴訟費用由被告承擔。
事實與理由：
______年_____月_____日，原告與被告在平等自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商簽定了場地和房屋租賃合同，雙方約定合同期自______年_____月_____日起至______年_____月_____日止，租賃費為每年_______元，并約定租金每半年交納一次，下半年租金在六月底前交清。
合同生效后，被告于________年前欠交租金_____元，_____年和______年各欠交租金____元，累計欠交租金_______元。
根據(jù)合同約定：單方違約由違約方賠償總租賃額_____%的違約金，因此被告應當支付_______元的違約金(即總租賃額_______元的_____%計______元)。
以上款項經(jīng)原告多次催要，但被告一直拖延不交，為了維護原告的合法權益不受損害，現(xiàn)向貴院提起訴訟，請求法院支持原告的訴訟請求。
此致
_______人民法院
起訴人：________
______年_____月_____日
提前解除合同通知函篇十
承租方(乙方)：___________。
甲、乙雙方于_______年____月_____日簽訂的，租賃房屋位于___________，房屋總面積，雙方至目前為止履行情況良好。由于原因，方請求終止該房屋租賃合同，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就雙方提前終止合同相關事宜一致達成如下條款。
一、甲乙雙方一致同意提前解除_______年____月_____日簽訂的，上述合同租賃期計至_______年____月_____日，之后，尚未履行的合同內容，終止執(zhí)行。
二、乙方應于_______年____月_____日前按照原狀返還租賃房屋及附屬物品、設施設備等。返還前，乙方會同甲方對租賃房屋的設施設備、物品及水電使用等情況進行驗收，乙方承擔返還租賃房屋之日前的.水費、電費等一切費用。
三、依附于租賃房屋的裝修等歸甲方所有。乙方不得損壞租賃房屋內原有的基礎裝修、設施設備、物品等，如有損壞，照價賠償(以合同的家具清單附件為準)。乙方撤出租賃房屋后，遺留物品視為放棄，甲方有權處置。
四、如乙方不按時退租，每逾期一天，須向甲方支付原合同月租金3%的違約金。逾期達五天，甲方有權強行收回租賃房屋并進行清理，由此產(chǎn)生的一切損失和責任由乙方負責。
五、若乙方未能按期辦理完退租手續(xù)或給甲方產(chǎn)生任何其他損失，甲方有權用押金沖抵乙方所欠費用或遭受的損失。
七、原租賃合同終止后，任何一方均無須承擔原租賃合同項下約定的權利和義務，雙方同意就原租賃合同事項互不追究法律責任。
八、本協(xié)議書自雙方蓋章或簽字之日起生效。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
出租方(甲方)：___________承租方(乙方)：___________。
簽約日期：___________簽約日期：___________
提前解除合同通知函篇十一
(二)勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;
(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
提前30日以書面形式通知勞動者,勞動合同需30日后方可解除,這30日內用人單位仍需支付工資.而額外支付勞動者1個月工資后,可以立即解除勞動合同.這二者之間用人單位可根據(jù)實際情況進行選擇.
3,實踐中三種情形下解除勞動合同均需遵循其程序,比如不能勝任工作的,不能不能直接解除,需先培訓或調崗,仍不能勝任工作的才可解除,違反該程序的,將承擔違法解除勞動合同的風險,支付2倍經(jīng)濟補償金.
單位解除勞動者需提前三十日通知勞動者并不適用所有單位解除勞動者的情況，只有在上述三種情況下單位才用提前三十日通知勞動者。希望小編整理的本篇文章能夠幫到大家。
提前解除合同通知函篇十二
甲方：
乙方：
身份證號：
甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，現(xiàn)就以下問題達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行：
1、甲乙雙方協(xié)商一致，雙方的勞動合同關系于20xx年5月15日解除，乙方的社會保險繳納至20xx年5月。
2、乙方應在_____年_____月______日前完成以下工作交接：。
3、根據(jù)《勞動合同法》的相關規(guī)定及本公司規(guī)章制度，甲方與乙方一次性結清基于雙方勞動關系存續(xù)及解除產(chǎn)生的各項工資、補償、賠償及其他相關費用共計人民幣元（大寫：）。甲方同意于_____年_____月______日以（現(xiàn)金或轉賬）方式一次性向乙方支付。
4、甲乙雙方同意并對此解除協(xié)議嚴格保密，并不得向任何其他的人或他方泄露本解除協(xié)議的細節(jié)；乙方同意并對他在甲方工作期間知悉的所有信息嚴格保密，并不得向任何其他的'人或他方泄露甲方的商業(yè)方法、客戶、或任何甲方的其他事情。如甲乙雙方有違反此款保密義務行為，可按本協(xié)議第3條所列數(shù)額支付違約金。
簽訂、續(xù)簽等所有基于勞動關系建立、存續(xù)及解除產(chǎn)生的各種爭議；包括但不限于仲裁、訴訟、行政a等方式）。
6、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，任何一方均不得主張再回到本協(xié)議簽署前的狀態(tài)。如乙方再就此事提起任何形式的爭議（包括但不限于仲裁、訴訟、投訴、舉報等），乙方應按按照本協(xié)議第3條所列款項向甲方支付違約金，同時向甲方承擔因處理此爭議事宜發(fā)生的交通費、律師費、滯納金、員工勞務費等相關費用。
7、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
（本行以下無正文）
甲方：（蓋章）
乙方（簽字）：
時間：_____年_____月______日
時間：_____年_____月______日
提前解除合同通知函篇十三
出租方
承租方
甲、乙雙方于位于雙方至目前為止履行情況良好。由于如下條款。
一、甲乙雙方一致同意提前解除合同，上述合同租賃期計至容，終止執(zhí)行。
二、乙方應于年月日前按照原狀返還租賃房屋及附屬物品、設年年月月日簽訂的《房屋租賃年月日簽訂的《房屋租賃合同》，租賃房屋，房屋總面積原因方要求終止原《房屋租賃合同》，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就雙方提前終止合同相關事宜達成日之后，尚未履行的合同內施設備等。返還前，乙方會同甲方對租賃房屋的設施設備、物品及水電使用等情況進行驗收，乙方承擔返還租賃房屋之日前的水費、電費等一切費用。
三、依附于租賃房屋的裝修等歸甲方所有。乙方不得損壞租賃房屋內原有的基礎裝修、設施設備、物品等，如有損壞，照價賠償。乙方撤出租賃房屋后，遺留物品視為放棄，甲方有權處置。
四、如乙方不按時退租，每逾期一天，須向甲方支付原合同月租金3%的違約金。逾期達五天，甲方有權強行收回租賃房屋并進行清理，由此產(chǎn)生的一切損失和責任由乙方負責。
五、原合同終止后，乙方除應付租金外，同意補償約賠償金。
六、若乙方未能按期辦理完退租手續(xù)或給甲方產(chǎn)生任何其他損失，甲方有權用押金沖抵乙方所欠費用或遭受的損失。
七、原租賃合同終止后，任何一方均無須承擔原租賃合同項下約定的權利和義務，雙方同意就原租賃合同事項互不追究法律責任。
八、本協(xié)議書自雙方蓋章或簽字之日起生效。元給甲方作為提前解
九、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。
出租方簽約日期：
承租方簽約日期：
提前解除合同通知函篇十四
甲方：
乙方：
經(jīng)協(xié)商，雙方愿意解除位于_________(鋪位)的租賃合同，并達成一致意見，為明確責任，保障雙方合法權益，特簽定本協(xié)議，條款如下：
一、乙方于_________年_________月_________日前將鋪位退回給甲方使用，如乙方不按時退租，每逾期一天，需向甲方支付_________元(_________)違約金，逾期達七天，甲方有權無償收回鋪位，由此產(chǎn)生的一切損失和責任由乙方負責。
二、乙方必需于_________年_________月_________日前在工商部門辦完營業(yè)執(zhí)照遷址或注銷手續(xù)。
三、甲方除向乙方退回所收共計_________元(_________)按金外，還需支付共計_________元(_________)作提前解約賠償金，總合計_________元(_________)。
四、雙方再次證明，_________年_________月_________日至乙方解約退租當日，租金為每月共計人民幣_________整(_________)，在此期間涉及金額不乎的甲方收款收據(jù)均不作實，以防產(chǎn)生糾紛。
五、甲方于乙方退租當日，一次性結清應付金額，乙方以收據(jù)收款。
六、乙方不得損壞鋪位內設施和裝修，如有損壞，照價賠償。
七、乙方退租當日，甲乙雙方當面銷毀所簽《租賃合同》正本。
八、_________年_________月_________日起，在此之前雙方所簽定的`所有租賃合同終止作廢。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
甲方(簽字)：__________________年____月____日
乙方(簽字)：__________________年____月____日
提前解除合同通知函篇十五
甲方：
乙方：
性別：
由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個人原因于年月日提出解除勞動合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協(xié)議：
1、雙方同意于年月日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。
2、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內，按照甲方的相關規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù)，包括但不限于：項目的移交，資產(chǎn)的回收，工作的匯報，轉單的簽返，付清對甲方的應付款項，提供客戶信息等，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。
3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權益，乙方保證在離職后遵守如下約定：
(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;
(2)自解除勞動合同之日起一年內，不得參與二級公司主營業(yè)務相沖突的商業(yè)活動。
(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。
4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失，甲方同意支付給乙方補償金_____元人民幣(大寫：_____)(稅后)
風險提示： 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
六個月以上不滿一年的，按一年計算;
不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后，甲方將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日，將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。
如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補償金。
7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應繼續(xù)承擔的其他義務。
8、甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內容以外，不再向對方提出任何要求。
9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應向對方支付違約金_____元。
10、本協(xié)議書壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：
年月日
乙方：
年月日
提前解除合同通知函篇十六
甲方（原出租方）：
乙方（原承租方）：
甲乙雙方于20xx年6月21日簽訂了《租賃協(xié)議》，約定由甲方將位于貴昆路709號（原阿拉鄉(xiāng)阿拉村寶恩儲貨場）房屋及場地整體出租給乙方使用，租賃時間從20xx年7月1日起至20xx年7月1日止?，F(xiàn)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意于20xx年6月30日提前終止《租賃協(xié)議》，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就雙方提前終止《租賃協(xié)議》相關事宜達成如下條款：
一、甲乙雙方一致同意于20xx年6月30日提前終止雙方于20xx年6月21日日簽訂的《租賃協(xié)議》。
二、基于提前終止《租賃協(xié)議》，乙方之前在此場地空地上建蓋的廠房、倉庫，合計面積___________平方米，甲方同意按每平方米_______ 元給予乙方補償，合計補償款________元，此補償款甲方于____年____月____日前將全額補償款一次性交給乙方，乙方同意接受甲方給予的上述補償，乙方在收到甲方支付的補償款后將屬于乙方生產(chǎn)經(jīng)營用設備設施及其附屬品搬遷完畢，將場地、房屋及其附屬設施交還給甲方。
三、違約責任：甲乙雙方在簽訂本協(xié)議后不按協(xié)議條款執(zhí)行的視為違約，違約方必須向守約方支付全額補償款3倍的違約金。四、在《租賃協(xié)議》履行期間，甲乙雙方對各自民事行為負責，與對方無關。
五、本協(xié)議簽訂之后，甲乙雙方各自履行相應的權利和義務。
六、甲乙雙方應共同遵守本協(xié)議，任何一方違反本協(xié)議的約定，依法承擔相應責任。
七、因本協(xié)議所引起的或與本協(xié)議有關的爭議，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成應向所在地的人民法院提起訴訟。違約方應承擔守約方因處理本協(xié)議項下糾紛所產(chǎn)生的訴訟費、律師費、差旅費等一切損失。
八、本協(xié)議未盡事項，甲乙雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議。甲乙雙方于20xx年6月21簽訂的《租賃協(xié)議》作為本協(xié)議的附件。
九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效， 本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
提前解除合同通知函篇十七
甲方：_________________有限公司(以下簡稱甲方)。
乙方：_________________(以下簡稱乙方)。
甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂為期_________年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下：
2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣_________元(大寫_________)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣_________元(大寫_________)，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣_________元(大寫_________)。
3、提前解除勞動合同文本甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至__________年__________月__________日止。
5、乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為，否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。
6、乙方自愿放棄其它所有訴求。
甲方(蓋章)_____________有限公司。
乙方(簽字或蓋章)_____________。
(簽字或簽章)。
__________年__________月__________日。
__________年__________月__________日。
提前解除合同通知函篇一
我現(xiàn)在剛好試用期剛到，結果公司說因為業(yè)績不好，在沒有提前通知的情況下，要求辭退我，而且只有補償半個月的工資情況下，請問合理嗎？因為我覺得不合理，原因有如下：一，我沒有得到公司的提前通知。二，現(xiàn)在就業(yè)形式普遍不好的情況下，又是在上海這樣的高消費的城市，根本補償半個月的工資就不夠，所以我要求公司給予一個月的經(jīng)濟補償。請各位有這方面經(jīng)驗的前輩請教。謝謝。
[試用期剛到，公司在沒有提前通知的情況下要求辭退我，合理嗎？]
提前解除合同通知函篇二
各位同事：
根據(jù)《國務院辦公廳關于年部分節(jié)假日安排的通知》，服務中心年春節(jié)放假安排如下：
20xx年2月15日（星期四）至2月21日（星期三）放假調休，共計7天。2月11日（星期日）、2月24日（星期六）上班。2月23日（星期五）對外服務至下午15點。
特此通知。
xx中心
20xx年x月x日
提前解除合同通知函篇三
xxx：
就職于xx部，身份證號：xxxxxxxxxxxxxx。多次擅自制作客房門卡，私自進入酒店客房住宿，此行為已嚴重違反酒店規(guī)章制度，并且在事發(fā)后無任何悔改表現(xiàn)，在公司中造成嚴重地產(chǎn)生不良影響，并給酒店帶來嚴重的安全隱患。按照公司《上海xxxxx管理有限公司規(guī)章制度》相關規(guī)定（c類第30條）“未經(jīng)授權私開客房、辦公室房門或酒店帶鎖房門，作違紀解除勞動合同處理，不給予乙方經(jīng)濟補償?！睋?jù)此，按照《勞動合同法》第三十九條，勞動者具有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，且不向乙方支付經(jīng)濟補償金——第（2）點之規(guī)定：“勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動合同。”
針對你以上嚴重違反公司規(guī)章制度的行為，且在平日工作中時常多次無故缺崗、消極怠工、上班時間睡覺等行為，現(xiàn)公司將正式與你違紀解除勞動合同，你20xx年x月份的工資將以現(xiàn)金的方式進行發(fā)放，請你在20xx年x月xx日到公司辦理工資結算及相關手續(xù)。
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
提前解除合同通知函篇四
尊敬的客戶：
臨近新春，我公司將節(jié)假日安排為2月5日至2月16日，在此段時間如有需要購買標簽機、線號機、標牌機產(chǎn)品的客戶，請在放假前訂購。或將購買計劃訂于年后。
如果您在此放假時段迫切需要購買產(chǎn)品，可以聯(lián)系相關業(yè)務員，將訂單下好后，節(jié)后上班馬上就會幫您處理訂單。
為此給您帶來的不便深感抱歉。
最后，預祝您在新的一年里工作順利、百事可樂!
通知人：
日期：
提前解除合同通知函篇五
如題，我的合同是在2012年1月31日到期，不再續(xù)簽，但是春節(jié)回家，我想休我的有薪年假，公司通知我說我沒有年假。
[公司通知我說沒有年假怎么辦？]
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提前解除合同通知函篇六
勞動合同上簽約的是甲方應在次月5日前。
支付乙方上月21日至當月20日的薪水。
如果甲方?jīng)]有按照合同上的執(zhí)行。
甲方有沒有觸犯法律??
我該怎么維權。
請各位老師幫忙看看
謝謝
[公司沒按照勞動合同的規(guī)定期限支付工資？]
提前解除合同通知函篇七
先生/女士：
經(jīng)公司研究決定，在您與公司當前履行的勞動合同到期后，不再與您
續(xù)簽。由于您與公司當前履行的勞動合同有效期截止至 年 月 日，請您于 年 月 日前將離職手續(xù)辦理完畢，并到人力資源部結算工資。
同時，也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上
取得更大的成績!
本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。
xx有限公司
人力資源部
年 月 日
提前解除合同通知函篇八
xxx：
您于20xx年1月起就職于本公司?，F(xiàn)因下列第一項與第九(大寫)項情形，你與我公司20xx年1月1日簽訂的為期5年(勞動合同期限)的勞動合同書于20xx年3月31日解除，勞動關系同時解除。
1.經(jīng)當事人協(xié)商一致;
2.勞動者在試用期內被證明不符合錄用條件的;
3.勞動者嚴重違反單位規(guī)章制度的;
4.勞動者嚴重失職、營私舞弊，給公司造成重大損害的;
6.勞動者向公司提供的個人證明材料是虛假的，或者以脅迫、乘人之危，使公司在違背真實意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動合同的。
7.勞動者被依法追究刑事責任的;
8.醫(yī)療期滿后，勞動者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;
9.勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作;
11.法律、行政法規(guī)規(guī)定的.其它情形。
請您于20xx年4月5日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)。
特此通知！
公司名稱(蓋章)
2月26日
提前解除合同通知函篇九
原告：
法人代表：
住址：
被告：
負責人：
住址：
訴訟請求：
2、本案訴訟費用由被告承擔。
事實與理由：
______年_____月_____日，原告與被告在平等自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商簽定了場地和房屋租賃合同，雙方約定合同期自______年_____月_____日起至______年_____月_____日止，租賃費為每年_______元，并約定租金每半年交納一次，下半年租金在六月底前交清。
合同生效后，被告于________年前欠交租金_____元，_____年和______年各欠交租金____元，累計欠交租金_______元。
根據(jù)合同約定：單方違約由違約方賠償總租賃額_____%的違約金，因此被告應當支付_______元的違約金(即總租賃額_______元的_____%計______元)。
以上款項經(jīng)原告多次催要，但被告一直拖延不交，為了維護原告的合法權益不受損害，現(xiàn)向貴院提起訴訟，請求法院支持原告的訴訟請求。
此致
_______人民法院
起訴人：________
______年_____月_____日
提前解除合同通知函篇十
承租方(乙方)：___________。
甲、乙雙方于_______年____月_____日簽訂的，租賃房屋位于___________，房屋總面積，雙方至目前為止履行情況良好。由于原因，方請求終止該房屋租賃合同，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就雙方提前終止合同相關事宜一致達成如下條款。
一、甲乙雙方一致同意提前解除_______年____月_____日簽訂的，上述合同租賃期計至_______年____月_____日，之后，尚未履行的合同內容，終止執(zhí)行。
二、乙方應于_______年____月_____日前按照原狀返還租賃房屋及附屬物品、設施設備等。返還前，乙方會同甲方對租賃房屋的設施設備、物品及水電使用等情況進行驗收，乙方承擔返還租賃房屋之日前的.水費、電費等一切費用。
三、依附于租賃房屋的裝修等歸甲方所有。乙方不得損壞租賃房屋內原有的基礎裝修、設施設備、物品等，如有損壞，照價賠償(以合同的家具清單附件為準)。乙方撤出租賃房屋后，遺留物品視為放棄，甲方有權處置。
四、如乙方不按時退租，每逾期一天，須向甲方支付原合同月租金3%的違約金。逾期達五天，甲方有權強行收回租賃房屋并進行清理，由此產(chǎn)生的一切損失和責任由乙方負責。
五、若乙方未能按期辦理完退租手續(xù)或給甲方產(chǎn)生任何其他損失，甲方有權用押金沖抵乙方所欠費用或遭受的損失。
七、原租賃合同終止后，任何一方均無須承擔原租賃合同項下約定的權利和義務，雙方同意就原租賃合同事項互不追究法律責任。
八、本協(xié)議書自雙方蓋章或簽字之日起生效。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
出租方(甲方)：___________承租方(乙方)：___________。
簽約日期：___________簽約日期：___________
提前解除合同通知函篇十一
(二)勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;
(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
提前30日以書面形式通知勞動者,勞動合同需30日后方可解除,這30日內用人單位仍需支付工資.而額外支付勞動者1個月工資后,可以立即解除勞動合同.這二者之間用人單位可根據(jù)實際情況進行選擇.
3,實踐中三種情形下解除勞動合同均需遵循其程序,比如不能勝任工作的,不能不能直接解除,需先培訓或調崗,仍不能勝任工作的才可解除,違反該程序的,將承擔違法解除勞動合同的風險,支付2倍經(jīng)濟補償金.
單位解除勞動者需提前三十日通知勞動者并不適用所有單位解除勞動者的情況，只有在上述三種情況下單位才用提前三十日通知勞動者。希望小編整理的本篇文章能夠幫到大家。
提前解除合同通知函篇十二
甲方：
乙方：
身份證號：
甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，現(xiàn)就以下問題達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行：
1、甲乙雙方協(xié)商一致，雙方的勞動合同關系于20xx年5月15日解除，乙方的社會保險繳納至20xx年5月。
2、乙方應在_____年_____月______日前完成以下工作交接：。
3、根據(jù)《勞動合同法》的相關規(guī)定及本公司規(guī)章制度，甲方與乙方一次性結清基于雙方勞動關系存續(xù)及解除產(chǎn)生的各項工資、補償、賠償及其他相關費用共計人民幣元（大寫：）。甲方同意于_____年_____月______日以（現(xiàn)金或轉賬）方式一次性向乙方支付。
4、甲乙雙方同意并對此解除協(xié)議嚴格保密，并不得向任何其他的人或他方泄露本解除協(xié)議的細節(jié)；乙方同意并對他在甲方工作期間知悉的所有信息嚴格保密，并不得向任何其他的'人或他方泄露甲方的商業(yè)方法、客戶、或任何甲方的其他事情。如甲乙雙方有違反此款保密義務行為，可按本協(xié)議第3條所列數(shù)額支付違約金。
簽訂、續(xù)簽等所有基于勞動關系建立、存續(xù)及解除產(chǎn)生的各種爭議；包括但不限于仲裁、訴訟、行政a等方式）。
6、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，任何一方均不得主張再回到本協(xié)議簽署前的狀態(tài)。如乙方再就此事提起任何形式的爭議（包括但不限于仲裁、訴訟、投訴、舉報等），乙方應按按照本協(xié)議第3條所列款項向甲方支付違約金，同時向甲方承擔因處理此爭議事宜發(fā)生的交通費、律師費、滯納金、員工勞務費等相關費用。
7、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
（本行以下無正文）
甲方：（蓋章）
乙方（簽字）：
時間：_____年_____月______日
時間：_____年_____月______日
提前解除合同通知函篇十三
出租方
承租方
甲、乙雙方于位于雙方至目前為止履行情況良好。由于如下條款。
一、甲乙雙方一致同意提前解除合同，上述合同租賃期計至容，終止執(zhí)行。
二、乙方應于年月日前按照原狀返還租賃房屋及附屬物品、設年年月月日簽訂的《房屋租賃年月日簽訂的《房屋租賃合同》，租賃房屋，房屋總面積原因方要求終止原《房屋租賃合同》，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就雙方提前終止合同相關事宜達成日之后，尚未履行的合同內施設備等。返還前，乙方會同甲方對租賃房屋的設施設備、物品及水電使用等情況進行驗收，乙方承擔返還租賃房屋之日前的水費、電費等一切費用。
三、依附于租賃房屋的裝修等歸甲方所有。乙方不得損壞租賃房屋內原有的基礎裝修、設施設備、物品等，如有損壞，照價賠償。乙方撤出租賃房屋后，遺留物品視為放棄，甲方有權處置。
四、如乙方不按時退租，每逾期一天，須向甲方支付原合同月租金3%的違約金。逾期達五天，甲方有權強行收回租賃房屋并進行清理，由此產(chǎn)生的一切損失和責任由乙方負責。
五、原合同終止后，乙方除應付租金外，同意補償約賠償金。
六、若乙方未能按期辦理完退租手續(xù)或給甲方產(chǎn)生任何其他損失，甲方有權用押金沖抵乙方所欠費用或遭受的損失。
七、原租賃合同終止后，任何一方均無須承擔原租賃合同項下約定的權利和義務，雙方同意就原租賃合同事項互不追究法律責任。
八、本協(xié)議書自雙方蓋章或簽字之日起生效。元給甲方作為提前解
九、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。
出租方簽約日期：
承租方簽約日期：
提前解除合同通知函篇十四
甲方：
乙方：
經(jīng)協(xié)商，雙方愿意解除位于_________(鋪位)的租賃合同，并達成一致意見，為明確責任，保障雙方合法權益，特簽定本協(xié)議，條款如下：
一、乙方于_________年_________月_________日前將鋪位退回給甲方使用，如乙方不按時退租，每逾期一天，需向甲方支付_________元(_________)違約金，逾期達七天，甲方有權無償收回鋪位，由此產(chǎn)生的一切損失和責任由乙方負責。
二、乙方必需于_________年_________月_________日前在工商部門辦完營業(yè)執(zhí)照遷址或注銷手續(xù)。
三、甲方除向乙方退回所收共計_________元(_________)按金外，還需支付共計_________元(_________)作提前解約賠償金，總合計_________元(_________)。
四、雙方再次證明，_________年_________月_________日至乙方解約退租當日，租金為每月共計人民幣_________整(_________)，在此期間涉及金額不乎的甲方收款收據(jù)均不作實，以防產(chǎn)生糾紛。
五、甲方于乙方退租當日，一次性結清應付金額，乙方以收據(jù)收款。
六、乙方不得損壞鋪位內設施和裝修，如有損壞，照價賠償。
七、乙方退租當日，甲乙雙方當面銷毀所簽《租賃合同》正本。
八、_________年_________月_________日起，在此之前雙方所簽定的`所有租賃合同終止作廢。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
甲方(簽字)：__________________年____月____日
乙方(簽字)：__________________年____月____日
提前解除合同通知函篇十五
甲方：
乙方：
性別：
由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個人原因于年月日提出解除勞動合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協(xié)議：
1、雙方同意于年月日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。
2、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內，按照甲方的相關規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù)，包括但不限于：項目的移交，資產(chǎn)的回收，工作的匯報，轉單的簽返，付清對甲方的應付款項，提供客戶信息等，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。
3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權益，乙方保證在離職后遵守如下約定：
(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;
(2)自解除勞動合同之日起一年內，不得參與二級公司主營業(yè)務相沖突的商業(yè)活動。
(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。
4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失，甲方同意支付給乙方補償金_____元人民幣(大寫：_____)(稅后)
風險提示： 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
六個月以上不滿一年的，按一年計算;
不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后，甲方將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日，將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。
如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補償金。
7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應繼續(xù)承擔的其他義務。
8、甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內容以外，不再向對方提出任何要求。
9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應向對方支付違約金_____元。
10、本協(xié)議書壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：
年月日
乙方：
年月日
提前解除合同通知函篇十六
甲方（原出租方）：
乙方（原承租方）：
甲乙雙方于20xx年6月21日簽訂了《租賃協(xié)議》，約定由甲方將位于貴昆路709號（原阿拉鄉(xiāng)阿拉村寶恩儲貨場）房屋及場地整體出租給乙方使用，租賃時間從20xx年7月1日起至20xx年7月1日止?，F(xiàn)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意于20xx年6月30日提前終止《租賃協(xié)議》，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就雙方提前終止《租賃協(xié)議》相關事宜達成如下條款：
一、甲乙雙方一致同意于20xx年6月30日提前終止雙方于20xx年6月21日日簽訂的《租賃協(xié)議》。
二、基于提前終止《租賃協(xié)議》，乙方之前在此場地空地上建蓋的廠房、倉庫，合計面積___________平方米，甲方同意按每平方米_______ 元給予乙方補償，合計補償款________元，此補償款甲方于____年____月____日前將全額補償款一次性交給乙方，乙方同意接受甲方給予的上述補償，乙方在收到甲方支付的補償款后將屬于乙方生產(chǎn)經(jīng)營用設備設施及其附屬品搬遷完畢，將場地、房屋及其附屬設施交還給甲方。
三、違約責任：甲乙雙方在簽訂本協(xié)議后不按協(xié)議條款執(zhí)行的視為違約，違約方必須向守約方支付全額補償款3倍的違約金。四、在《租賃協(xié)議》履行期間，甲乙雙方對各自民事行為負責，與對方無關。
五、本協(xié)議簽訂之后，甲乙雙方各自履行相應的權利和義務。
六、甲乙雙方應共同遵守本協(xié)議，任何一方違反本協(xié)議的約定，依法承擔相應責任。
七、因本協(xié)議所引起的或與本協(xié)議有關的爭議，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成應向所在地的人民法院提起訴訟。違約方應承擔守約方因處理本協(xié)議項下糾紛所產(chǎn)生的訴訟費、律師費、差旅費等一切損失。
八、本協(xié)議未盡事項，甲乙雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議。甲乙雙方于20xx年6月21簽訂的《租賃協(xié)議》作為本協(xié)議的附件。
九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效， 本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
提前解除合同通知函篇十七
甲方：_________________有限公司(以下簡稱甲方)。
乙方：_________________(以下簡稱乙方)。
甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂為期_________年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下：
2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣_________元(大寫_________)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣_________元(大寫_________)，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣_________元(大寫_________)。
3、提前解除勞動合同文本甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至__________年__________月__________日止。
5、乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為，否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。
6、乙方自愿放棄其它所有訴求。
甲方(蓋章)_____________有限公司。
乙方(簽字或蓋章)_____________。
(簽字或簽章)。
__________年__________月__________日。
__________年__________月__________日。