報告的撰寫過程需要進行充分的實證研究和數(shù)據(jù)分析，確保信息的準(zhǔn)確性和可靠性。在撰寫報告時，需要注意文檔的格式和排版，使其整體呈現(xiàn)出清晰、整齊的形象。下面是一份關(guān)于市場調(diào)研的詳細報告，請各位領(lǐng)導(dǎo)審閱。
河堤修復(fù)報告篇一
口腔醫(yī)學(xué)主要研究口腔及頜面部疾病的診斷、治療、預(yù)防等方面的基本知識和技能，進行口腔常見病、多發(fā)病的診療、修復(fù)和預(yù)防保健等。實習(xí)報告是實習(xí)生對實習(xí)階段進行總結(jié)與說明的書面材料，它有規(guī)范的書寫方式以及格式要求。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“口腔修復(fù)實習(xí)報告總結(jié)”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
經(jīng)過一年半年紙上談兵式的理論學(xué)習(xí)，終于盼來了上戰(zhàn)場一展拳腳的機會。雖然僅有十天的見習(xí)，但所獲頗豐，也不少。現(xiàn)就在醫(yī)院如何學(xué)習(xí)這方面揀幾點我感觸較深的來談?wù)劇?BR> 一、與帶教老師的溝通與交流
相信每個到過醫(yī)院見習(xí)的同學(xué)都知道在醫(yī)院與帶教老師的關(guān)系非常重要。這一點在到醫(yī)院之前，上至丘麗冰科長，下至師兄師姐也都反復(fù)提醒我們這一點?？烧嬲搅酸t(yī)院后，才發(fā)現(xiàn)這其實是一門很大的學(xué)問。附一院急診科門診的醫(yī)生一天要看幾十個病人，病房的醫(yī)生一天也得分管十幾張病床，一天下來，帶教老師忙得根本沒有時間同你“神侃”。
幾天以后，我發(fā)現(xiàn)，其實天無絕人之路。只要老師認為你是塊“可造之材”，他們就會很樂意教你。關(guān)鍵是我們在短短幾天的時間，怎樣讓老師在最短的時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)你這塊“和氏璧”呢?就我自己個人經(jīng)驗來說，方法有二。
首先，是一語驚人法。如果你能積極的就本科的某種常見病闡述你自己的認識和見解，雖然很難講得很透徹、深入、準(zhǔn)確;又如果你能及時而正確地回答出老師在查房時提出的問題，即使分析得不夠全面，也都會讓老師覺得你是個會思考的學(xué)生，老師通常會比較愿意給這種學(xué)生講課。
上一個方法也許不好掌握，它除了要求要有扎實而廣泛的知識作為基礎(chǔ)外，多少還有點運氣成分的存在。接下來的這個方法則是每個人都能做的到的，就是勤快。俗語說：勤能補拙。每個老師都會喜歡勤奮實干的學(xué)生。當(dāng)然以上兩種方法能奏效的前提是你必需打從心里尊重帶教老師，遵守紀律，熱愛學(xué)習(xí)。
二、自己把握機會，積極主動學(xué)習(xí)
這是非常重要的。在醫(yī)院里，進修生、博士生、研究生、國內(nèi)外的見習(xí)生、見習(xí)生都很多，若你自己不積極主動地爭取機會，根本就什么都學(xué)不到。當(dāng)然，這也是有竅門的。
首先你可以主動要求跟老師值夜班。因為老師在晚上通常會比較有空，可以有時間給你開小課;若遇到有病人需要搶救的時候，你還可以看老師在緊急情況下采取何種措施、怎樣用藥，這些都是多科知識的綜合運用，這對每個醫(yī)學(xué)生來說都是寶貴的學(xué)習(xí)機會。當(dāng)然，值夜班還有許多好處，這就需要你們自己去慢慢發(fā)掘了。
其次，如果你的帶教老師實在忙不過來，就別什么問題都找老師。其實在病房還有很多很好的老師，就是見習(xí)生。我在急診見習(xí)的時候，就有兩個見習(xí)生“老師”，他們的基礎(chǔ)知識都很扎實，動手能力也很強，更重要的是，他們有時間、有耐心、也愿意給你講課。在這段時間，我得到了很大的啟發(fā)。
三、學(xué)習(xí)內(nèi)容的把握
在病房見習(xí)時到底要學(xué)些什么呢?相信現(xiàn)在還有很多人都不清楚。我自己當(dāng)時也是混混沌沌，到了急診科以后，帶我的郭敏軍老師才一語點醒夢中人。他告訴我其實在病房除了多見些病種外，還要學(xué)習(xí)老師的醫(yī)囑、化驗單如何開，甚至只是記記藥名等都對我們有很大幫助。我才如夢方醒發(fā)現(xiàn)，在那之前，我除了動手能力有所進步外，這方面掌握的確實不多。還有，在病房，一個病人身上往往都綜合了幾種疾病，只要你能好好把握，認真復(fù)習(xí)，就能學(xué)到知識。
四、寫好見習(xí)日記
寫見習(xí)日記就是通過寫日記的方式，記錄自己見習(xí)的經(jīng)歷。寫見習(xí)日記的內(nèi)容廣泛，它可以記你每天的學(xué)習(xí)收獲以及不足，也可記對某一病人的認識，對某一癥狀體征的理解，在臨床中遇到的難以解決的問題，還可以是發(fā)生在臨床上的每一件事情，總之，見習(xí)的經(jīng)歷都可以成為見習(xí)日記的內(nèi)容。
在臨床見習(xí)中寫見習(xí)日記的同學(xué)并不多，堅持寫的同學(xué)就更少了，也許同學(xué)們還沒有體會到寫見習(xí)日記的好處。寫見習(xí)日記至少有以下好處：第一，堅持寫見習(xí)日記使得同學(xué)每天有時間思考自己的見習(xí)收獲或不足，有利于自己不斷地改進見習(xí)方法，搞好見習(xí);其次，寫見習(xí)日記是積累臨床經(jīng)驗的一個很好的途徑;第三，經(jīng)常寫日記，有利于培養(yǎng)自己勤于思考的好習(xí)慣，有利于提高事物觀察和分析能力，這種能力對于臨床醫(yī)生來說，將是十分重要的;第四，通過見習(xí)日記，可以看出自己成長的過程;第五，日記中的某些內(nèi)容，如見習(xí)中遇到的難以解決的問題，這也許將成為自己事業(yè)成功的突破口，許多科學(xué)家的手稿成為后來重大科學(xué)發(fā)現(xiàn)的重要線索之類的故事就是很好的例子。因此，對于見習(xí)同學(xué)來說，應(yīng)該養(yǎng)成寫見習(xí)日記的好習(xí)慣，相信這將會使自己受益非淺。
我實習(xí)的第一個科室——口腔眼科。剛開始進入一個新的環(huán)境，感覺自己什么都不懂，老師叫干什么就做什么，自己很被動，怕做錯，記得好不容易有打針的機會，卻緊張的把病人的血管給刺破了，老師叫我去幫病人滴眼藥水我不敢，怕給病人給滴錯。
在眼科的實習(xí)生活，并沒有想像中的那樣簡單，大家都說“眼科能有什么忙的啊，不就是滴滴眼藥什么的嗎。”其實，這樣說是不對的，滴眼藥也有著很多學(xué)問，例如：眼藥水、眼藥膏、散瞳藥水、縮瞳藥水、激素類眼藥水，這些先點哪個后點哪個，都要注意些什么，都是有規(guī)則的。查視力法，也不像大家所看到的那樣簡單，對于那些在5米之內(nèi)看不見東西的患者，我們要測指數(shù)還有光感，這些都是從前我不知道 。在這個科還有很多患有口腔疾病的患者，記得第一次給病人做口腔護理很緊張，生怕把病人給弄疼了，又怕自己給病人清洗的不干凈，通過自己一點一滴的學(xué)習(xí)，自己也做的越來越熟練。雖然，實習(xí)的過程是艱辛的，但我們學(xué)習(xí)的內(nèi)容在不斷充實深入，知識也在不斷的鞏固增長。從點滴做起，從基礎(chǔ)護理、清潔鋪床做起，持之以恒。
“態(tài)度決定一切!”要培養(yǎng)自己對護理工作的責(zé)任心和對患的愛心與耐心，為我們所選擇的職業(yè)而努力奮斗。
實習(xí)了半年，在福田醫(yī)院的日子，有累，有苦，有開心，有失落，有失去的，同時也有更多獲得。
半年的時間里，我深刻我了解到醫(yī)生的精湛技藝，護士的周到服務(wù)，病人的呵護需求，求學(xué)的永無止境。我更加了解醫(yī)學(xué)的挑戰(zhàn)性，猜想、推斷、排除……也正是這樣復(fù)雜的思考體現(xiàn)了醫(yī)學(xué)的無限魅力。
剛來到口腔門診時，我先跟著護士到處轉(zhuǎn)悠，先把門診的里三圈外三圈給弄得明明白白，還要把科室的所有材料、儀器記住。之后，我們各自安排了帶教老師。我不懂的，提出問題，老師便會清晰明了的講解給我聽;我沒問的，老師也會將重點知識、操作要點告訴我，提醒我什么改注意，什么能做，什么不能做。
一到科室，我便躍躍欲試，什么都想動手操作，可是老師都是從不放手到放手逐漸過度的，我便開始最基本的“觀摩學(xué)習(xí)”。我們醫(yī)院口腔門診最常見的病例便是根管治療和補牙。醫(yī)生們操作的平臺不過是面積不到一平方厘米的牙齒里面的一個小洞，而他們用的器械大部分也是很小的很精密的，必須要手很巧才能完成這樣的操作。一個根管直徑不過一二毫米，卻要填充進去很多牙膠尖和其他材料。老師們的操作很嫻熟，就可以在細細的根管里活動自如，靈活地填補和取出各種東西。他們的技藝不禁讓我有些嘆為觀止了。我暗自立志要做個這樣優(yōu)秀的醫(yī)生。
慢慢上手以后，我開始謹慎地開展一系列臨床操作。記得第一次給一個病人補牙，我用了跟牙齒顏色非常接近的材料代替缺損的牙齒，把材料充填到相應(yīng)的地方，再用工具按照牙齒本來的形態(tài)，多次修飾、從各個角度查看調(diào)磨。最后做出來的牙齒我很滿意，更重點的是，當(dāng)病人拿起鏡子來看時，他說“醫(yī)生剛才補的是哪顆牙?”此時的我，終于體會到身為醫(yī)生的榮耀!
然而也有時候我們不被病人認可。有一次碰到一個不肯信任我的病人，當(dāng)我提出要給她做根管預(yù)備工作時，她用很遲疑的目光望著我，說“你是實習(xí)生吧，我需要醫(yī)生來做治療”。當(dāng)時，我很受傷，很失落。后來，我的帶教老師讓我躺在牙椅上張開嘴，假設(shè)我是病人，讓我的同學(xué)給我做治療。此時此刻，我終于領(lǐng)會了病人心里的不信任感。我真正可以理解病人是“弱勢”，需要幫助，需要呵護。老師一直教我，做醫(yī)生要站在病人的角度去考慮事情。當(dāng)我看到老師為了讓病人少跑一趟醫(yī)院而想盡各種治療辦法時，一一對比時，我真的感動了。有責(zé)任感的醫(yī)生，總是讓人莫名的敬佩!
我立志做一名優(yōu)秀的有品德，有技能的牙科醫(yī)生。感謝福田醫(yī)院及所有教過我的老師，是你們給與的機會和信任，讓一個實習(xí)生有了一個在成長過程中的寶貴的平臺和空間。
河堤修復(fù)報告篇二
護士要用心護理每位病人，不僅要有良好心態(tài)，而且需要豐富的知識。社會的工作離不開護士工作者，經(jīng)歷了一段時間的護士工作，不妨寫一篇護士工作報告。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“修復(fù)科護士述職報告”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
時光荏苒，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千，在一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)和護士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的關(guān)心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作，在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進步，現(xiàn)述職如下：
一、嚴于律已，政治思想覺悟進一步提高
一年來，我始終堅持運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐，熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護改革開放，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)
加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育。廉潔自律和職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質(zhì)和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后，我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點，通過深入開展全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育、職業(yè)道德教育、思想品德教育，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng)，即“自重、自省、自警、自勵”，發(fā)揮護士的主動精神，在自己內(nèi)心深處用職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)反省、告誡和激勵自己，以便真正培養(yǎng)自己的道德品質(zhì)。
積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓(xùn)練，在護理部組織的每次技術(shù)操做考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。
三、努力工作，按時完成工作任務(wù)
我先后在icu、呼吸科、綜合外科輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)。自我感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會要領(lǐng)。過去的一年，我主要在呼吸內(nèi)科和綜合外科工作，而這兩個科是臨床工作的重點。
內(nèi)科著重觀察病情變化，而外科要冷靜對待突發(fā)事件，比如胸管脫落的緊急處理等，所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快，工作要比內(nèi)科忙，瑣碎。記得剛?cè)ネ饪茣r我還不適應(yīng)，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，我不怕麻煩，向老師請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐，在很短的時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作，了解了各班的職責(zé)，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學(xué)習(xí)上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。
在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護士長的教育、指導(dǎo)、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足;展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量!
此致
敬禮!
述職人：___
20_年_月_日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
一年來的工作當(dāng)中，我深刻的意識到了自己在工作當(dāng)中的一些問題，我知道這些是需要糾正的，結(jié)合過去一年來的工作，我還是希望可以讓自己得到更多的升華與鍛煉，作為一名醫(yī)護人員，我時刻都在堅持，做好自己份內(nèi)的職責(zé)，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，乙為病人服務(wù)，為首要的工作準(zhǔn)則，踏踏實實的做好自己的份內(nèi)職責(zé)，現(xiàn)在也到了這年終之際，我也需要回顧一年來的工作，做好述職：
首先在工作當(dāng)中，我一直嚴格要求自己，我渴望讓自己不斷的提高工作能力，也在這個過程當(dāng)中得到了非常多的鍛煉，這對我來講是一個很好的提高，相信自己可以在這個過程當(dāng)中進一步去落實好，我也相信在未來的工作當(dāng)中有更多的機會，等著我去挑戰(zhàn)互利工作，一直以來我都非常的認真，我不放過醫(yī)院的，每一次講座，因為我覺得這都是學(xué)習(xí)的機會，每一次在培訓(xùn)或者講座當(dāng)中，我都能夠?qū)W習(xí)到很多東西，我也不放過，每次進入手術(shù)室的機會，因為自己剛剛從事這個行業(yè)，不到一年的時間，所以我覺得自己是缺少經(jīng)驗的，每一次上手術(shù)臺我都會比較興奮，因為這對于我來講就是一次鍛煉，對于我來講就是一次成長，積累多了，才能夠得到更多的進步，作為一名護理工作人員，我深刻的意識到了這一點，在這方面我更加應(yīng)該努力一點，做好一名醫(yī)護工作人員的本職工作，同時也考慮到病人的狀態(tài)，每天做好相關(guān)的安撫，然后了解病人的狀態(tài)，有什么要求時刻的發(fā)現(xiàn)，并且提出解決方案，這一點是毋庸置疑的，也是應(yīng)該去落實到位的，現(xiàn)在回想起來確實是一件非常有意義的事情，我相信在以后的工作當(dāng)中，自己可以進一步的去提高，當(dāng)然，我也渴望在這個過程當(dāng)中積累更多的工作經(jīng)驗，現(xiàn)在這也是對我個人能力的一個調(diào)整。
接下來的一年當(dāng)中肯定會有更多的機遇，但是我一定要調(diào)整好心態(tài)，我也需要在這個過程當(dāng)中去積累經(jīng)驗，醫(yī)護工作人員最重要的就是做到細心，做到負責(zé)服務(wù)好每一位病人，一切以病人為上的原則，以病人為中心去做好自己的本職工作，得到病人的認可才是對工作的負責(zé)，也是提高自身工作質(zhì)量的一個標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)然，除了這些以外，我還需要去進行一些學(xué)習(xí)和周圍的同事，虛心的請教，因為有很多同事是比我經(jīng)驗豐富的，所以我需要去請教他，他們也從中能夠了解到很多病例，也能夠在這個過程當(dāng)中積累經(jīng)驗，積極配合我們科室內(nèi)的工作，服從護士長的安排，有什么工作積極的去參加，有什么事情也主動一點去完成，這是對工作的負責(zé)，也是，我現(xiàn)在應(yīng)該要去做到的，我希望可以在來年的工作當(dāng)中繼續(xù)調(diào)整好心態(tài)，讓自己做得更好一點，也感激工作當(dāng)中同事對我的幫助，感激領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)照，進一步的去處理好過去，一年來的不足的地方，有什么需要去落實完善的，也會隨著實際情況去調(diào)整好，做一名優(yōu)秀的醫(yī)護工作人員，新的一年也會有新的規(guī)劃，如有什么不足之處，也請領(lǐng)導(dǎo)指正。
此致
敬禮!
述職人：___
20__年_月_日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好!
手術(shù)室是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的茁壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年?，F(xiàn)將20＿＿年的工作匯報如下：
在這20＿年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨，用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求，努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人滿意、自己滿意”，把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持下，針對年初制定的目標(biāo)規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力，圓滿地完成了各項任務(wù)，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。
一、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)
在日常工作中，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨醫(yī)學(xué)，教育網(wǎng)收集整理，設(shè)身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假如我是病人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務(wù)”，接待好每一個手術(shù)病人，做好每一項工作，關(guān)心每一個病人，當(dāng)病人入手術(shù)室時，護士在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術(shù)治療的信心。護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見和建議都能予以重視，及時解決。
二、打造科室文化，樹立團隊精神
積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神”的號召，科室堅持每月組織醫(yī)護人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，并有討論記錄。積極參加一切政治活動，以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)。積極參加各項社會公益活動，為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動，為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。
三、提高護士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才
社會不斷前進和發(fā)展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。首先我們通過不間斷的學(xué)習(xí)，提高護理專業(yè)理論水平，做到每月進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每季進行操作考核和“三基”理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學(xué)，請保留此標(biāo)記、成人考試，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高，在醫(yī)院組織的“5.12” 才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績。朱清平護師被評為“縣優(yōu)秀護士”。我們相信，只有不斷提高全體護士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)，才能更好地服務(wù)于社會，為社會做貢獻。
四、規(guī)范整體護理，爭創(chuàng)一流管理
有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結(jié)。建立健全服務(wù)目標(biāo)，自覺接受病入及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理，積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性，特別加強術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護理措施的落實、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強了護士的工作責(zé)任心醫(yī)學(xué)全在線。我科為了使整體護理做得更加完善，多次組織全體護士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護理的相關(guān)知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，無差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒。
五、工作業(yè)績
我們完成了多臺大小手術(shù)，搶救多個危重病人，配合心胸外科實施了肺葉切除術(shù)，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)、turp等新技術(shù)以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術(shù)。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù)，均得到了他們的一致好評。隨著護理條件，護理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高，我科取得了“雙贏”的佳績。科室經(jīng)濟收入名列前茅，護理質(zhì)量管理多次獲得全院第一。
成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品味成功的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng)新醫(yī)學(xué)，持之以恒;在人性化護理方面，手術(shù)病人的訪視和健康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識淡漠;在論文撰寫、護理科研方面幾近空白;尤其在服務(wù)態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務(wù)的范圍，病人的滿意是我們服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，病人的感動是我們追求的目標(biāo)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無止境的。
我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗、刻苦學(xué)習(xí)，使服務(wù)更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。
謝謝大家!
述職人：__
20_年_月_日
河堤修復(fù)報告篇三
劉仁八鎮(zhèn)三策村,中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：
三策小學(xué)西邊圍墻被道旁白楊樹翻倒導(dǎo)致墻體3處倒塌，為了確保師生人身安全，校方在事故當(dāng)天（即7月11日下午）向村，中心學(xué)校領(lǐng)報告了實情，7月21日向各級送交了維修報告。今天（9月17日）大冶市人民政府督導(dǎo)室的'整改意見是:在7天內(nèi)速修復(fù)圍墻，否則如實向上匯報，為了確保全體師生人身安全，望各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)顧解決為盼！
三策小學(xué)
-9-17
河堤修復(fù)報告篇四
為了全面貫徹《_中央_關(guān)于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》、自然資源部《關(guān)于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》和省市區(qū)相關(guān)要求，根據(jù)涼州區(qū)國土空間規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排，現(xiàn)將黃羊河集團情況匯報如下：
甘肅省黃羊河集團（黃羊河農(nóng)場）是1953年經(jīng)政務(wù)院批準(zhǔn)建設(shè)的甘肅第一家國營機械化農(nóng)場，是由國家調(diào)配干部、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、支邊青年、大專院校的知識分子在共同完成“屯墾戍邊，建設(shè)河西”的歷史使命中開墾建成。經(jīng)過60余年的變革發(fā)展，現(xiàn)已發(fā)展成為農(nóng)工商并舉、產(chǎn)加銷一條龍的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)集團。集團現(xiàn)為國有獨資性質(zhì)的有限責(zé)任公司，注冊資本1億元，隸屬于甘肅省農(nóng)墾集團公司。
集團現(xiàn)擁有土地萬畝，已建成高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田萬畝，果園萬畝，防護林萬畝。轄區(qū)總?cè)丝?700余人，其中在職員工1029名（管理業(yè)務(wù)人員163名），臨時從業(yè)人員880名，離退休人員1289名。
集團下設(shè)6個子公司，分別為食品公司、種業(yè)公司、蔬菜公司、節(jié)水材料公司、物流公司、農(nóng)機合作社；8個分公司，分別為6個農(nóng)業(yè)分場、園藝場、水電站；對外參股單位3個，分別為甘肅莫高股份有限公司、青島啤酒（甘肅）有限責(zé)任公司、甘肅武港食品有限責(zé)任公司。
公司生產(chǎn)經(jīng)營的主要產(chǎn)品有甜糯玉米、良種、蔬菜、果品、節(jié)水設(shè)施等。2019年全年實現(xiàn)營業(yè)收入億元。
企業(yè)先后榮獲“全國文明單位”、“首批國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”、“國家aaa級生態(tài)休閑農(nóng)業(yè)旅游景區(qū)”、“全國無公害農(nóng)產(chǎn)品示范基地”、“國家級出口農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全示范區(qū)”、“全國農(nóng)業(yè)先進集體”、“全國農(nóng)墾現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)”、“全國農(nóng)墾農(nóng)機標(biāo)準(zhǔn)化aaa級示范農(nóng)場”、“甘肅省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)”、“甘肅省循環(huán)經(jīng)濟示范企業(yè)”、“甘肅省科技創(chuàng)新示范企業(yè)”、“甘肅省第一批誠信企業(yè)”、“檔案工作規(guī)范化管理省特級”等榮譽。集團內(nèi)設(shè)的技術(shù)中心為“省級企業(yè)技術(shù)中心”，集團現(xiàn)有國家授權(quán)專利30項，“黃羊河”商標(biāo)為“中國馳名商標(biāo)”。
黃羊河集團公司“5643”企業(yè)定位，即：堅持五化模式，實施六大戰(zhàn)略，培育四個示范區(qū)，爭創(chuàng)三個典范。
——五化模式：“經(jīng)營方式產(chǎn)業(yè)化、組織形式股份化、生活方式城鎮(zhèn)化、企業(yè)文化個性化、生態(tài)環(huán)境良性化”的黃羊河“五化”模式。
——六大戰(zhàn)略：實施“科技興企、人才強企、品牌助企、誠信立企、文化塑企、項目帶企”六大戰(zhàn)略。
——四個示范區(qū)：培育“全國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)示范區(qū)；國家級生態(tài)農(nóng)業(yè)休閑旅游區(qū)；省級特色農(nóng)產(chǎn)品加工集散物流示范區(qū)；武威市高效節(jié)水生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)示范區(qū)”等四個示范區(qū)。
——三個典范：爭創(chuàng)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展中農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、城鎮(zhèn)化建設(shè)的“三個典范”。
近年來，黃羊河集團公司堅持“五化”發(fā)展模式，協(xié)調(diào)推進企業(yè)“五位一體”（經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)）建設(shè)又好又快發(fā)展。
一是經(jīng)營方式產(chǎn)業(yè)化。堅持“特色農(nóng)業(yè)，持續(xù)發(fā)展”八字方針，本著“產(chǎn)業(yè)調(diào)優(yōu)、產(chǎn)品調(diào)特、效益調(diào)高”的目標(biāo)，依托自身優(yōu)勢，精心打造“龍”型經(jīng)濟，走出了一條“以市場為導(dǎo)向，加工為龍頭，農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路。以特用玉米、制種玉米、果蔬、商貿(mào)旅游、畜牧養(yǎng)殖、冷鏈物流等產(chǎn)業(yè)鏈條為主構(gòu)成的黃羊河工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群輻射帶動能力逐年提高。
——黃羊河食品公司為“甘肅省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”，是全國最大的真空保鮮甜糯玉米生產(chǎn)企業(yè)，“黃羊河”牌特用玉米系列產(chǎn)品為“甘肅省名牌產(chǎn)品”。
——黃羊河種業(yè)公司為武威市五強種子企業(yè)，建有國家級玉米制種“四化”（標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?；?、集約化、機械化）基地1萬畝，率先在甘肅河西地區(qū)實現(xiàn)了適合制種玉米生產(chǎn)加工全程機械化作業(yè)。
——黃羊河物流公司為“全國aaa級物流企業(yè)”，是甘肅河西地區(qū)唯一的aaa級物流企業(yè)。
——黃羊河肉羊養(yǎng)殖合作社為“省級畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化示范場”，“甘肅省農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全程社會化服務(wù)十大試點單位”，是武威市唯一的試點單位。
——黃羊河農(nóng)機合作社為“甘肅省現(xiàn)代農(nóng)機裝備社會化服務(wù)引領(lǐng)提質(zhì)增效示范創(chuàng)建單位”，“全國農(nóng)機示范合作社”。
——黃羊河果蔬加工及恒溫保鮮也走在區(qū)域前列，園藝場（原黃羊河果品公司）為“全省綠色食品示范企業(yè)”，黃羊河系列果品榮獲“中國農(nóng)業(yè)博覽會銀質(zhì)獎”、“中國綠色食品暢銷產(chǎn)品獎”、“農(nóng)業(yè)部優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品”、“甘肅省優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品”、“甘肅省名優(yōu)蘋果獎”等多項榮譽。
二是組織形式股份化。自1996年以來，公司大力推行內(nèi)部龍頭企業(yè)股份制改造和運營。集團公司及各子公司法人治理結(jié)構(gòu)健全，整體按省農(nóng)墾集團公司“三重一大”事項請求報告管理辦法、“三會一層”議辦事程序執(zhí)行，公司現(xiàn)代企業(yè)制度運行良好，形成了決策、監(jiān)督、執(zhí)行相互制衡的有效機制。
三是生活方式城鎮(zhèn)化。每年投入數(shù)百萬元用于企業(yè)小城鎮(zhèn)建設(shè)，已形成比較系統(tǒng)的住宅區(qū)、文化區(qū)、工業(yè)區(qū)、商業(yè)區(qū)，小區(qū)綠化、硬化、凈化、亮化及美化的“五化”建設(shè)連年推進。
四是企業(yè)文化個性化。“十五”以來，推出并逐步形成了黃羊河價值理念體系：“中國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化典范”的企業(yè)定位，“產(chǎn)業(yè)化、股份化、城鎮(zhèn)化”的發(fā)展思路，“特色農(nóng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營戰(zhàn)略，“挑戰(zhàn)自我、追求卓越”的企業(yè)精神，“奉獻精品、創(chuàng)造財富”的企業(yè)使命深入人心。在這一理念體系的影響下，黃羊河著重塑造了全員誠信為本、依法治企、品牌制勝的價值觀，企業(yè)美譽度不斷提升。
河堤修復(fù)報告篇五
國土空間規(guī)劃編制是全面貫徹黨的十九大精神和_生態(tài)文明思想，落實自然資源和生態(tài)環(huán)境管理體制改革要求的重要舉措，9月29日市召開了“十四五”規(guī)劃編制暨國土空間規(guī)劃編制工作推進會，就會議精神以及我們目前所做的工作、面臨的困難作以匯報：
（一）國土空間規(guī)劃編制的重要意義
1、國家戰(zhàn)略性需要：《_中央關(guān)于深化和國家機構(gòu)改革的決定》要求“強化國土空間規(guī)劃對各專項規(guī)劃的指導(dǎo)約束作用，推進‘多規(guī)合一’，實現(xiàn)土地利用規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃等有機融合”。2019年5月，_中央_正式印發(fā)《關(guān)于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》，國土空間規(guī)劃體系建設(shè)正式全面展開。2019年9月12日，__常委、_副總理韓正出席省部級干部國土空間規(guī)劃專題研討班座談會，強調(diào)要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會__關(guān)于國土空間規(guī)劃工作一系列重要指示精神，提高政治站位，抓好貫徹落實。因此，抓好空間規(guī)劃編制是一項嚴肅的政治任務(wù)，必須按要求不折不扣完成。
2、高質(zhì)量發(fā)展需要：建立國土空間規(guī)劃體系能夠深化國土空間供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，提升國土空間品質(zhì)和利用效率，這次編制的國土空間規(guī)劃，是管今后15年，展望未來30年，如果規(guī)劃編得好，會對全縣的發(fā)展起到十分重要的促進作用。如果定位不準(zhǔn)、思路不清，一旦編制成果形成，今后的發(fā)展就會處處受限。尤其是目前土地利用總體規(guī)劃將于2020年到期，如國土空間規(guī)劃不及時編制，征地報批就無法正常進行。今后，農(nóng)民建設(shè)均要以村莊規(guī)劃為依據(jù)進行報批，如村莊規(guī)劃未按要求完成，村民建房也將無法審批。
3、實行用途管制需要。自然資源部門利用土地利用規(guī)劃的用途管制作用，參與宏觀經(jīng)濟調(diào)控，但受多部門規(guī)劃的相互干擾、牽制，規(guī)劃很難落實。為保護耕地，只好更多地使用行政手段甚至計劃管理手段，不僅沒有達到保護耕地的目的，反而架空了用途管制。_、_下定決定編制國土空間規(guī)劃，約束政府行為，落實嚴格的空間用途管制政策。
4、深化“放管服”改革需要：原來土地的審批遵循土地利用規(guī)劃，規(guī)劃許可的審批遵循城市規(guī)劃，兩個規(guī)劃之間不融合，甚至不協(xié)調(diào)，各有各的審批體系，各有各的審批內(nèi)容，審批內(nèi)容相近、相互重復(fù)，甚至相互制約。編制國土空間規(guī)劃，形成“多規(guī)合一”體系，且由一個部門管理，簡化投資審批手續(xù)，大幅壓縮審批時間。
（三）時限要求：規(guī)劃以第三次全國國土調(diào)查數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，以2018年為基準(zhǔn)年，除村莊規(guī)劃為2019-2025年、遠景展望至2035年外，其他規(guī)劃為2020年-2035年，遠景展望至2050年。按照上級要求，2020年9月底前，市人民政府將市級國土空間總體規(guī)劃編制成果和市本級規(guī)劃“一張圖”系統(tǒng)報省人民政府審查。2020年10月底前，縣人民政府將縣級國土空間總體規(guī)劃編制成果報市人民政府初審，再由市人民政府報省人民政府。2021年底前，縣人民政府將鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土空間規(guī)劃報市人民政府審查。2020年底前，要基本完成與總體規(guī)劃同步編制的綜合交通體系專項規(guī)劃、特色風(fēng)貌與總體城市設(shè)計專項規(guī)劃；2021年底前，要基本完成其他專項規(guī)劃編制任務(wù)。2023年底前，各城完成控制性詳細規(guī)劃的編制或修訂工作。在村莊規(guī)劃方面，2019年11月底前要按照聚集提升類、城郊融合類、特色保護類、搬遷撤并類、其他類等類型，以縣為單元制定縣域村莊分類目錄，完成村莊布局和試點村莊規(guī)劃編制工作，2020年底前，有條件、有需求的村莊，要做到應(yīng)編盡編。
（四）編制內(nèi)容：國土空間總體規(guī)劃主要包括以下11個方面內(nèi)容：1、確立目標(biāo)與戰(zhàn)略。2、突出區(qū)域協(xié)同發(fā)展。3、優(yōu)化國土空間格局。4、實行底線約束與空間管控。5、安排城鎮(zhèn)發(fā)展與鄉(xiāng)村振興。6、規(guī)劃中心城區(qū)布局。7、保護利用自然資源。8、建立綜合交通體系。9、保護歷史文化，塑造城市風(fēng)貌。10、構(gòu)建要素支撐體系。11、整治國土空間，修復(fù)自然生態(tài)。
（五）需開展的工作：
1、盡快啟動編制工作。2019年10月底前，我縣要組建國土空間規(guī)劃委員會和規(guī)劃編制辦公室，制定下發(fā)工作方案，明確時間表、任務(wù)書和路線圖，召開動員部署會議。選擇具有土地管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、綜合交通、生態(tài)環(huán)境、市政工程等專業(yè)背景的技術(shù)單位，組建規(guī)劃編制技術(shù)團隊。要優(yōu)先選擇熟悉當(dāng)?shù)厍闆r、擁有同級規(guī)劃從業(yè)經(jīng)歷的單位承擔(dān)編制任務(wù)，組織本地技術(shù)單位積極參與。承擔(dān)全縣總體規(guī)劃的，至少需要“1甲1乙”；承擔(dān)獨立編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃，至少需要“雙乙”；具備其一的，可以承擔(dān)村莊規(guī)劃。鼓勵測繪、地勘技術(shù)單位和建筑、園林、農(nóng)林水、旅游等設(shè)計單位參與村莊規(guī)劃編制。承擔(dān)控制性詳細規(guī)劃的，需具備城鄉(xiāng)規(guī)劃資質(zhì)，或具備滿足乙級城鄉(xiāng)規(guī)劃編制單位資質(zhì)所需的專業(yè)技術(shù)人員和注冊規(guī)劃師的土地規(guī)劃編制單位。
2、認真開展現(xiàn)狀調(diào)查。開展實地調(diào)研，通過現(xiàn)場踏勘座談交流等方式，深入了解地區(qū)發(fā)展實際，加強與國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃銜接，充分聽取各方建議和意見，掌握各部門行業(yè)發(fā)展目標(biāo)與空間訴求，積極推進三調(diào)成果國家級驗收與反饋圖斑修改工作。搜集整理現(xiàn)有各類空間規(guī)劃成果，按“規(guī)劃一張圖”要求，統(tǒng)一采用第三次全國國土調(diào)查現(xiàn)有數(shù)據(jù)作為規(guī)劃現(xiàn)狀底數(shù)和底圖基礎(chǔ)，統(tǒng)一采用2000國家大地坐標(biāo)系和1985國家高程基準(zhǔn)作為空間定位基礎(chǔ)，建設(shè)“一鄉(xiāng)底圖”的基礎(chǔ)信息平臺，對各類規(guī)劃數(shù)據(jù)進行標(biāo)準(zhǔn)化處理、入庫，并納入“多規(guī)合一”協(xié)同審批平臺和國土空間基礎(chǔ)信息平臺。
3、做好“雙評價雙評估”工作。雙評價，即資源環(huán)境承載能力評價、國土空間開發(fā)適宜性評價；雙評估，即國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估、規(guī)劃實施評估。根據(jù)要求，2019年底我們將完成規(guī)劃實施評估報告并上報市政府。
4、統(tǒng)籌劃定三條控制線。評估與優(yōu)化調(diào)整生態(tài)保護紅線。按照保護功能不降低、面積不減少、性質(zhì)不變的原則，提出生態(tài)保護紅線優(yōu)化調(diào)整方案，確保生態(tài)保護紅線、永久基本農(nóng)田、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界三條控制線不重疊交叉。核實與優(yōu)化調(diào)整永久基本農(nóng)田劃定成果，對涉及規(guī)劃沖突的永久基本農(nóng)田布局，按照中央深改委審議通過的《關(guān)于國土空間規(guī)劃中統(tǒng)籌劃定落實三條控制線的指導(dǎo)意見》進行優(yōu)化調(diào)整。對基本農(nóng)田劃定不實、違法占用基本農(nóng)田且已無法恢復(fù)的建設(shè)項目涉及占用基本農(nóng)田等情形，按照《自然資源部農(nóng)業(yè)農(nóng)村部關(guān)于加強和改進永久基本農(nóng)田保護工作的通知》、《湖南省自然資源廳湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關(guān)于進一步加強和改進永久基本農(nóng)田保護工作的通知》等文件要求處理。劃定城鎮(zhèn)開發(fā)邊界。盡可能避讓生態(tài)保護紅線、永久基本農(nóng)田，保證開發(fā)邊界的完整性，形成明晰邊界，上圖入庫。前期，省自然資源廳又下發(fā)了《關(guān)于進一步完善市縣生態(tài)保護紅線評估調(diào)整建議成果的通知》，要求各縣市抓住機遇，對生態(tài)紅線進一步優(yōu)化調(diào)整。
5、開展專題研究。在對國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估和未來風(fēng)險評估的基礎(chǔ)上，開展重大問題研究，縣必須要完成專題研究4個，分別是在2019年11月底前完成縣域村莊分類與布局專題研究，12月底前完成資源環(huán)境承載能力和國土空間開發(fā)適宜性評價專題研究、現(xiàn)行國土空間規(guī)劃實施評估專題研究、國土空間發(fā)展與戰(zhàn)略定位研究。同時，結(jié)合實際，選擇開展生態(tài)紅線與自然保護地、耕地與基本農(nóng)田保護、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定、國土空間生態(tài)修復(fù)、國土空間用途管制、城鄉(xiāng)建設(shè)用地集約節(jié)約利用、產(chǎn)業(yè)空間布局等專題研究。
6、部門協(xié)同配合。發(fā)展改革部門要負責(zé)提供國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃、全域空間規(guī)劃編制成果，重點項目、區(qū)域、經(jīng)濟發(fā)展定位等資料，專人參與國土空間規(guī)劃編制及成果論證工作。重點辦要負責(zé)提供重點項目建設(shè)計劃及鐵路、軌道交通、民用運輸機場等規(guī)劃和數(shù)據(jù)，負責(zé)鐵路、軌道交通和民用運輸機場項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。工信部門要負責(zé)開發(fā)區(qū)（園區(qū)）發(fā)展用地預(yù)測、提供工業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技改重點項目等資料。_門要負責(zé)提供匯總進城落戶人口數(shù)據(jù)，并將相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及預(yù)測結(jié)果，作為規(guī)劃編制中人地掛鉤的重要依據(jù)。民政部門負責(zé)提供行政區(qū)劃邊界以及養(yǎng)老和殯葬設(shè)施項目規(guī)劃布局和用地需求等資料，負責(zé)提出與國土空間規(guī)劃銜接的意見和建議。生態(tài)環(huán)境部門要負責(zé)提供水環(huán)境功能區(qū)劃、生態(tài)功能區(qū)劃、生態(tài)保護紅線劃定等規(guī)劃和數(shù)據(jù)資料，專人參與生態(tài)保護紅線劃定方案評估論證、優(yōu)化調(diào)整和國土空間規(guī)劃成果論證工作。住建部門要負責(zé)提供保障房建設(shè)規(guī)劃等資料數(shù)據(jù)，專人參與城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定和國土空間規(guī)劃成果論證工作。交通運輸部門要負責(zé)公路、港口規(guī)劃用地預(yù)測，提供項目用地需求資料，負責(zé)交通項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。水利部門要負責(zé)水利設(shè)施發(fā)展規(guī)劃用地預(yù)測，提供水利設(shè)施用地需求、水土流失治理規(guī)劃等資料，負責(zé)水利設(shè)施項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要負責(zé)提供糧食經(jīng)濟作物生產(chǎn)用地和農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整用地預(yù)測等資料，專人參與永久基本農(nóng)田劃定方案論證和國土空間規(guī)劃成果論證工作。商務(wù)部門要負責(zé)提供大型專業(yè)市場及物流現(xiàn)狀和規(guī)劃等數(shù)據(jù)資料，負責(zé)商務(wù)類項目用地的協(xié)調(diào)論證及用地需求預(yù)測等工作。文廣旅體部門負責(zé)提供旅游發(fā)展、景區(qū)分布等規(guī)劃和數(shù)據(jù)，負責(zé)旅游項目用地的協(xié)調(diào)論證工作，負責(zé)重點文物保護用地規(guī)劃，提供用地需求資料，負責(zé)文化項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。衛(wèi)健委要負責(zé)提供人口數(shù)據(jù)及人口發(fā)展規(guī)劃資料。城管部門要負責(zé)提供市政公用基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃資料，以及市政公用基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)的內(nèi)容資料，負責(zé)市政公用基礎(chǔ)設(shè)施項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。林業(yè)部門要負責(zé)林業(yè)發(fā)展用地預(yù)測以及石漠化治理規(guī)劃、林地保護利用規(guī)劃、退耕還林規(guī)劃、濕地規(guī)劃、森林資源調(diào)查成果等資料，專人參與林業(yè)用地的協(xié)調(diào)論證和國土空間規(guī)劃成果論證工作。財政部門要負責(zé)落實規(guī)劃編制的各項工作經(jīng)費。縣要負責(zé)提供各轄區(qū)發(fā)展思路、發(fā)展方向、重點產(chǎn)業(yè)布局及各類專項規(guī)劃，對接各類規(guī)劃指標(biāo)分解下達工作。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，合理安排部署。成立了國土空間規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《城步苗族自治縣國土空間規(guī)劃（2019-2035年）編制工作方案》?？h委書記羅建南為顧問，縣長楊博理任組長，副縣長李憲、李海軍、自然資源局局長鐘永華任副組長，自然資源局、住建局、發(fā)改局、農(nóng)水局、環(huán)保局、交通局等部門負責(zé)人及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為成員，負責(zé)全縣的國土空間規(guī)劃編制工作。同時成立了縣國土空間規(guī)劃委員會和縣村鎮(zhèn)規(guī)劃編制委員會。負責(zé)全縣國土空間規(guī)劃管理與實施、縣村莊集鎮(zhèn)的規(guī)劃編制的指導(dǎo)工作。我局也成立了以局長為組長，分管副局長為副組長的國土空間編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下一步將組建縣國土空間規(guī)劃編制工作組和村莊規(guī)劃編制工作組，明確國土空間規(guī)劃分管領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，壓實責(zé)任，確保工作有條不紊開展。
（二）深入開展調(diào)研，有效掌握數(shù)據(jù)。同步開展了國土空間規(guī)劃、控規(guī)完善、村莊規(guī)劃等編制工作。同時，加強橫向規(guī)劃融合貫通，與第三次國土調(diào)查工作緊密互動，整合梳理土地利用總體規(guī)劃、城市總體規(guī)劃和綜合交通規(guī)劃等“三規(guī)”成果，建立各部門“共同規(guī)劃”機制，充分融合各方訴求和相關(guān)部門專項規(guī)劃空間安排，共同調(diào)研形成問題共識。同步開展雙評價、雙評估、三區(qū)三線劃定、產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型等重大專題研究工作；針對重點部門、重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)重點企業(yè)開展了調(diào)研，并了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)情況，充分了解當(dāng)前村莊發(fā)展特征，就各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在總體規(guī)劃層面現(xiàn)狀情況、存在的主要問題、實施總體規(guī)劃的實際困難，進行深入探討形成了共識，夯實了規(guī)劃的調(diào)研基礎(chǔ)。
（三）科學(xué)統(tǒng)籌謀劃，工作有序推進。根據(jù)《_中央_關(guān)于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》（中發(fā)（2019）18號）的精神，積極開展國土空間規(guī)劃編制的前期相關(guān)工作。至9月底，生態(tài)紅線的評估與調(diào)整，資源環(huán)境承載能力和其他空間開發(fā)適宜性評價，城鎮(zhèn)開發(fā)邊界的劃定已完成初步成果并上報省自然資源廳審查，現(xiàn)組織編制空間規(guī)劃實施評估，國土空間發(fā)展戰(zhàn)略定位專題研究，國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估，縣域村莊規(guī)劃分類和布局規(guī)劃等工作正在積極推進，按上級要求將在今年年底前全部完成，為2020年全面啟動并完成我縣的國土空間總體規(guī)劃編制打下堅實基礎(chǔ)。同時，根據(jù)國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和《湖南省村莊規(guī)劃編制“全覆蓋”工作方案》文件要求，在2020年要實現(xiàn)全省村莊規(guī)劃全覆蓋，至2019年8月，已完成邊溪、桃林、興隆等40余個村莊的規(guī)劃及西巖、茅坪等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的總體規(guī)劃編制，進入評議審查階段。全縣還有五團、金紫兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的總規(guī)和120余個村莊規(guī)劃需要編制。在本次村莊規(guī)劃編制中，我們按照中央鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和鄉(xiāng)村規(guī)劃編制技術(shù)規(guī)程的要求，根據(jù)各村的實際情況，將村莊規(guī)劃編制分為集聚提升類、城郊融合類、特色保護類、搬遷撤并類，并將規(guī)劃編制中的建設(shè)規(guī)劃、土地規(guī)劃、旅游規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等規(guī)劃內(nèi)容進行融合，實現(xiàn)多規(guī)合一。
（一）協(xié)調(diào)機制還不到位?？臻g規(guī)劃的法律地位尚不明確，與其他規(guī)劃的關(guān)系還不清楚，并且各類規(guī)劃之間的編制要求、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)缺乏有效的協(xié)調(diào)機制，造成各類空間性規(guī)劃仍然“以我為本”，自成體系、銜接困難，規(guī)劃層級之間存在越位、錯位、缺位現(xiàn)象。
（二）保障措施還不完善。規(guī)劃落地實施需要完善的配套機制，目前空間規(guī)劃的配套體制機制和措施還不健全，經(jīng)費保障還比較滯后。參照國家相關(guān)收費標(biāo)準(zhǔn)和周邊地區(qū)收費情況，我縣還需投入村莊規(guī)劃編制經(jīng)費約空間規(guī)劃編制2300萬元，本年度空間規(guī)劃編制前期工作經(jīng)費（生態(tài)紅線評估調(diào)整、資源和環(huán)境“雙評”工作、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定、戰(zhàn)略定位專題研究、空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估、教育專項等）約需投入經(jīng)費600萬元，2020年需投入縣國土空間總體規(guī)劃編制經(jīng)費700萬元。希望縣財政盡快安排后續(xù)的規(guī)劃編制經(jīng)費和工作經(jīng)費。
（三）技術(shù)支撐還存在差距?？臻g規(guī)劃的編制與落地實施需要大量的專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)我縣的空間規(guī)劃管理服務(wù)體系力量極其薄弱，亟待加強。希望政府積極出臺引進規(guī)劃專業(yè)人才的政策，成立事業(yè)編制的縣空間規(guī)劃技術(shù)信息中心，加快優(yōu)秀規(guī)劃技術(shù)專業(yè)人才的引進，來支持和推動我縣空間規(guī)劃與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作的發(fā)展。
河堤修復(fù)報告篇六
近年來，區(qū)政府及有關(guān)部門高度重視廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作，圍繞上級下達的目標(biāo)任務(wù)，按照“四個一”的工作機制，精心組織、周密部署、有序推進，修復(fù)工作取得了初步成效，“十三五”期間已修復(fù)治理46萬平方米，新增用地528畝，其中新增建設(shè)用地381畝，產(chǎn)出廢棄石料資源約1200萬噸，非法開采案件逐年下降，主要表現(xiàn)在以下四個方面：
1.強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實各方職責(zé)。制定了《紹興市上虞區(qū)土地整治規(guī)劃(2016-2020)》，并經(jīng)區(qū)人大常委會會議通過，成立了以副區(qū)長為組長，發(fā)改、公安、財政、自然資源和規(guī)劃、生態(tài)環(huán)境等部門為成員的項目推進工作小組，下設(shè)辦公室，落實部門工作職責(zé)，細化工作內(nèi)容。去年以來，又下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年廢棄礦山生態(tài)環(huán)境治理推進礦地綜合利用工作的通知》《關(guān)于做好20xx年廢棄礦山生態(tài)修復(fù)專項行動的通知》等文件，分解任務(wù)，壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的屬地責(zé)任。
2.圍繞目標(biāo)任務(wù)，制定行動計劃。一是確定治理對象。根據(jù)《浙江省廢棄礦山生態(tài)修復(fù)三年專項行動實施方案》下達的目標(biāo)任務(wù)，在充分調(diào)查的基礎(chǔ)上，根據(jù)我區(qū)廢棄礦山的類型和治理難易程度，在省定任務(wù)21個項目的基礎(chǔ)上，增加13個區(qū)定治理項目，預(yù)測總治理面積105萬平方米，新增可利用土地1500畝左右。二是制定修復(fù)方案。區(qū)政府堅持生態(tài)優(yōu)先、保護為先的原則，充分聽取有關(guān)部門和屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見建議，制定了“一礦一策”的治理方案，為治理工作開展奠定了堅實的'基礎(chǔ)。三是細化實施步驟。按照統(tǒng)一的四個環(huán)節(jié)細化實施步驟，倒排工作計劃，確保20xx年開工項目在20xx年底完成驗收，20xx年實施項目順利開工。
3.集聚多方力量，開展綜合整治。成立礦山資源保護和開發(fā)利用管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，及時研究解決遇到的困難和問題，合力推進綜合整治。遵循“誰用地、誰治理”的原則，落實廢棄礦山修復(fù)資金，將礦山自然生態(tài)環(huán)境治理備用金和石料資源費優(yōu)先用于本項目治理，積極拓寬籌資渠道，引導(dǎo)社會資本參與礦山治理。將廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作與土地綜合整治、“四邊三化”、“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)等工作有機結(jié)合，整合政策與項目資金，統(tǒng)籌推進礦山治理。
4.實施清單管理，加強督查考核。及時把治理任務(wù)列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年度工作目標(biāo)考核任務(wù)，牽頭單位自然資源和規(guī)劃分局等部門按照“雙隨機、一公開”的要求，聯(lián)合對工程實施過程進行監(jiān)管，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正解決，建立“清單管理和銷號制度”，做到修復(fù)一處、驗收一處、銷號一處。
我區(qū)的礦山資源開發(fā)曾經(jīng)為經(jīng)濟發(fā)展和城市建設(shè)提供了有力的資源保障，但伴隨著經(jīng)濟和社會發(fā)展，特別是城市化快速推進，礦山開采造成的植被破壞、山體裸露、土地毀損等問題日益顯現(xiàn)，已成為影響城市形象的“傷疤”。近年來，我區(qū)的廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作雖取得了一些成效，但也存在著一些突出問題，主要有以下四個方面：
1.項目推進速度與上級要求還有差距。三年行動計劃時間已經(jīng)過半，但由于廢棄礦山修復(fù)政策處理難度較大，牽涉的情況比較復(fù)雜，21處省定任務(wù)只完成4處，開工10處，待招投標(biāo)7處，13處區(qū)定任務(wù)只完工1處，準(zhǔn)備開工7處，待招投標(biāo)5處，且剩余的都是情況較復(fù)雜、處理難度較大的項目，因此，整治任務(wù)還十分艱巨。
2.現(xiàn)有治理水平與治理現(xiàn)狀還有差距。歷史上，由于開采水平較低以及礦產(chǎn)資源開發(fā)監(jiān)督管理機制不健全，普遍存在重開發(fā)、輕治理，注重經(jīng)濟效益、忽視生態(tài)效益的現(xiàn)象，遺留了一系列生態(tài)環(huán)境問題，要生態(tài)修復(fù)需先消除安全隱患，遵循動態(tài)施工原則，按實合理地進行設(shè)計、施工變更。由于工藝比較復(fù)雜，現(xiàn)有治理技術(shù)水平難以完全滿足治理需求，一定程度上延緩了項目的進展速度。
3.治理資金籌取和需求還有差距。廢棄礦山生態(tài)修復(fù)資金需求量大，對無法落實修復(fù)責(zé)任主體的廢棄礦山，治理資金給財政帶來了較大壓力，責(zé)任主體無法確定的65家廢棄礦山，需治理坡面面積為122.45公頃，大約需治理資金1.2億元，而已收取的治理備用金只有779.14萬元，缺口較大，一定程度影響了治理進程。
4.部門管理和現(xiàn)實情況還有差距。廢棄礦山生態(tài)修復(fù)涉及安全生產(chǎn)、國土資源、環(huán)境保護等多個領(lǐng)域，牽涉到多個部門的職能，由于職能邊界不清晰，往往難以形成統(tǒng)一意見，給合力推進治理帶來了難度。
人口、環(huán)境、資源是可持續(xù)發(fā)展的三大主要問題，就我區(qū)而言，礦山生態(tài)修復(fù)是可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容，一方面可防治環(huán)境污染，改善環(huán)境，另一方面可綜合利用，為發(fā)展提供建設(shè)用地和建筑材料。隨著“兩山”理論的不斷深入踐行，給礦山地質(zhì)環(huán)境的保護和生態(tài)修復(fù)工作提出了更高的要求，為了進一步提升我區(qū)廢棄礦山生態(tài)修復(fù)和礦地綜合利用水平，提出如下建議:1.加大力度，加快治理速度。一要緊盯目標(biāo)任務(wù)倒排工期。要緊盯省定三年目標(biāo)任務(wù)，倒排治理對象施工計劃，對于已開工還未驗收的要抓緊驗收，盡早銷號，對未開工的項目要加大工作力度，掃清工作障礙，及早開工。二要加大考核力度促進治理。要加大廢棄礦山生態(tài)修復(fù)的考核力度，提高考核權(quán)重，引導(dǎo)屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道積極擔(dān)負起實施主體責(zé)任，對治理工作相對滯緩的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，要采取必要措施督促治理。三要抓住問題關(guān)鍵加強監(jiān)管。對現(xiàn)有礦山開采要加強監(jiān)管，杜絕重開采輕治理現(xiàn)象，要提高礦山企業(yè)準(zhǔn)入門檻，從源頭上防治各類問題的發(fā)生。
2.精準(zhǔn)施策，統(tǒng)籌推進治理。積極引導(dǎo)廢棄礦山生態(tài)修復(fù)與全域土地綜合整治、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略相結(jié)合，因地制宜，統(tǒng)籌推進礦山地質(zhì)災(zāi)害治理、水資源保護、土壤治理修復(fù)、植被恢復(fù)等工作，積極探索礦山生態(tài)修復(fù)模式，利用種子噴播法、客土噴播法、纖維綠化法等多種手段，使廢棄礦山生態(tài)修復(fù)從單純的植被恢復(fù)向新興替代產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變。依據(jù)總體規(guī)劃，選取合適的廢棄礦山建設(shè)景觀綠地、遺址公園，賦予廢棄礦山新的活力和文化內(nèi)涵，增加對城市景觀綠地體系的有益補充。對無法落實修復(fù)責(zé)任主體的廢棄礦山，要積極引導(dǎo)社會資本參與治理相關(guān)土地開發(fā)，采取多種合作方式，在保護生態(tài)的前提下適度發(fā)展產(chǎn)業(yè)，引導(dǎo)企業(yè)積極參與廢棄礦山生態(tài)修復(fù)。大力構(gòu)建政府、企業(yè)、社會共同參與的廢棄礦山生態(tài)修復(fù)新機制，努力實現(xiàn)礦山生態(tài)環(huán)境安全、和諧、美麗的目標(biāo)，為我區(qū)“創(chuàng)新之區(qū)、品質(zhì)之城”建設(shè)提供良好的生態(tài)環(huán)境支撐。
3.積極引導(dǎo)，加強輿論宣傳。大力普及礦山地質(zhì)環(huán)境保護防治知識，增強干部、群眾、企業(yè)主礦山環(huán)境保護的責(zé)任意識，調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級組織的積極性，把治理與環(huán)境改善、發(fā)展美麗鄉(xiāng)村建設(shè)結(jié)合起來，要調(diào)動礦山業(yè)主的積極性，正確處理好保護環(huán)境和發(fā)展經(jīng)濟的關(guān)系，提高他們保護地質(zhì)環(huán)境的自覺性、主動性；政府及有關(guān)部門要充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體和渠道，廣泛宣傳推進廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作的好經(jīng)驗、好做法、好案例，引導(dǎo)全社會積極參與廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作，營造良好的社會輿論氛圍。
根據(jù)區(qū)人大常委會關(guān)于《紹興市上虞區(qū)人大常委會審議意見落實情況跟蹤監(jiān)督暫行辦法》要求，建議以下兩方面工作進行跟蹤督查：
2.進一步加強源頭管控，加強非法采礦打擊力度（責(zé)任單位：區(qū)自然資源和國土分局、公安分局，屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道）。
河堤修復(fù)報告篇七
1、在原《公司章程》第四章第五十三條后增加三條：
第五十四條 公司建立重大事項社會公眾股東表決制度。下列事項須經(jīng)公司股東大會表決通過，并經(jīng)參加表決的社會公眾股東所持表決權(quán)的半數(shù)以上通過，方可實施或提出申請：
(三)股東以其持有的本公司股份償還其所欠本公司債務(wù);
(四)對公司有重大影響的附屬企業(yè)到境外上市;
(五)在公司發(fā)展中對社會公眾股股東利益有重大影響的相關(guān)事項;
2、修改《公司章程》第四章第六十一條：
修訂前：第六十一條 公司召開股東大會，董事會應(yīng)當(dāng)在會議召開三十日前以公告方式通知各股東(公司在計算三十日的起始期限時應(yīng)不包括會議召開當(dāng)日)。
修訂后：第六十四條 公司召開股東大會，董事會應(yīng)當(dāng)在會議召開三十日前以公告方式通知各股東(公司在計算三十日的起始期限時應(yīng)不包括會議召開當(dāng)日)。公司召開股東大會審議《公司章程》第五十四條所列事項的，公司發(fā)布股東大會通知后，應(yīng)當(dāng)在股權(quán)登記日后三日內(nèi)再次公告股東大會通知。
3、修改《公司章程》第四章第六十三條第一款：
修訂前：第六十三條 股東會議的通知包括以下內(nèi)容：
(一)會議的日期、地點和會議期限;
修訂后：第六十六條 股東會議的通知包括以下內(nèi)容：
(一)會議的日期、地點、方式和召集人;
4、修改《公司章程》第四章第一百一十八條：
修訂前：第一百一十八條 股東大會決議公告應(yīng)注明出席會議的股東(和代理人)人數(shù)，所持(代理)股份總數(shù)及占公司有表決權(quán)總股權(quán)的比例，表決方式以及每項提案表決結(jié)果。對股東提案做出的決議，應(yīng)列明提案股東的姓名或名稱、持股比例和提案內(nèi)容。
修訂后：第一百二十一條 股東大會決議公告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：
(三)每項提案的表決方式;
(四)每項提案的表決結(jié)果，以及流通股股東和非流通股股東分別對每項提案同意、反對、棄權(quán)的股份數(shù)。對股東提案作出決議的，應(yīng)當(dāng)列明提案股東的名稱或姓名、持股比例和提案內(nèi)容;涉及關(guān)聯(lián)交易事項的，應(yīng)當(dāng)說明關(guān)聯(lián)股東回避表決情況;對于需要流通股股東單獨表決的提案，應(yīng)當(dāng)專門作出說明;提案未獲通過的，或本次股東大會變更前次股東大會決議的，應(yīng)當(dāng)在股東大會決議公告中作出說明。
(五)公司召開股東大會審議第五十四條所列事項的，公告股東大會決議時，應(yīng)當(dāng)說明參加表決的社會公眾股股東人數(shù)、所持股份總數(shù)、占公司社會公眾股股份的比例和表決結(jié)果，并披露參加表決的前十大社會公眾股股東的持股和表決情況。
(六)法律意見書的結(jié)論性意見，若股東大會出現(xiàn)增加、否決或變更提案的，應(yīng)當(dāng)披
露法律意見書全文。
5、修改《公司章程》第五章第一百四十八條：
修訂前：第一百四十八條 獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務(wù)。獨立董事應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)和公司章程的要求，認真履行職責(zé)，維護公司整體利益，尤其要關(guān)注中小股東的合法權(quán)益不受損害。獨立董事應(yīng)當(dāng)獨立履行職責(zé)，不受公司主要股東、實際控制人或者其他與公司存在利害關(guān)系的單位或個人的影響。獨立董事原則上最多在五家上市公司兼任獨立董事，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責(zé)。
修訂后：第一百五十一條 獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務(wù)。獨立董事應(yīng)當(dāng)忠實履行職責(zé)，維護公司利益，尤其要關(guān)注社會公眾股股東的合法權(quán)益不受損害。獨立董事原則上最多在五家上市公司兼任獨立董事，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責(zé)。
獨立董事應(yīng)當(dāng)獨立履行職責(zé)，不受公司主要股東、實際控制人或者與公司及其主要股東、實際控制人存在利害關(guān)系的單位或個人的影響。
6、修改《公司章程》第五章第一百六十條：
修訂前：第一百六十條 獨立董事在任屆期滿前可以提出辭職。獨立董事辭職前應(yīng)向董事會提交書面辭職報告，對任何與其辭職有關(guān)或其認為有必要引起公司股東和債權(quán)人注意的情況進行說明。如因獨立董事辭職導(dǎo)致公司董事會中獨立董事所占的比例低于公司章程規(guī)定的最低要求時，該獨立董事的辭職報告應(yīng)當(dāng)在下任獨立董事填補其缺額后生效。
修訂后：第一百六十三條 獨立董事在任屆期滿前可以提出辭職。獨立董事辭職前應(yīng)向董事會提交書面辭職報告，對任何與其辭職有關(guān)或其認為有必要引起公司股東和債權(quán)人注意的情況進行說明。
獨立董事辭職導(dǎo)致獨立董事成員或董事會成員低于法定或公司章程規(guī)定最低人數(shù)的，在改選的獨立董事就任前，獨立董事仍應(yīng)當(dāng)按照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定，履行職務(wù)。董事會應(yīng)當(dāng)在兩個月內(nèi)召開股東大會改選獨立董事，逾期不召開股東大會的，獨立董事可以不再履行職務(wù)。
7、修改《公司章程》第五章第一百六十二條：
修訂前：第五章第一百六十二條 獨立董事行使上述職權(quán)應(yīng)當(dāng)取得全體獨立董事二分之一以上同意。
修訂后：第一百六十五條 公司重大關(guān)聯(lián)交易、聘用或解聘會計師事務(wù)所，應(yīng)由二分之一以上獨立董事同意后，方可提交董事會討論。獨立董事向董事會提請召開臨時股東大會、提議召開董事會會議和在股東大會召開前公開向股東征集投票權(quán)，應(yīng)由二分之一以上獨立董事同意。經(jīng)全體獨立董事同意，獨立董事可獨立聘請外部審計機構(gòu)和咨詢機構(gòu)，對公司的具體事項進行審計和咨詢，相關(guān)費用由公司承擔(dān)。
8 、原《公司章程》第五章第一百六十五條第四款后增加一款作為第五款：
修訂后：第一百六十八條
(五)公司董事會未做出現(xiàn)金利潤分配預(yù)案;
原公司章程第一百六十五條第五、第六款順延為第六、七款。
9、修改《公司章程》第五章第一百六十八條：
修訂前：第一百六十八條 公司應(yīng)當(dāng)保證獨立董事享有與其他董事同等的知情權(quán)。凡事經(jīng)董事會決策的事項，公司必須按時間提前通知獨立董事并同時提供足夠的資料，獨立董事認為資料不充分的，可以要求補充。
公司向獨立董事提供的資料，公司及獨立董事本人應(yīng)當(dāng)至少保存五年。
修訂后：第一百七十一條 公司應(yīng)保證獨立董事享有與其他董事同等的知情權(quán)，及時向獨立董事提供相關(guān)材料和信息，定期通報公司運營情況，必要時可組織獨立董事實地考察。公司向獨立董事提供的資料，公司及獨立董事本人應(yīng)當(dāng)至少保存五年。
10、原《公司章程》第五章第一百六十九條后增加一條：
第一百七十三條 獨立董事應(yīng)當(dāng)按時出席董事會會議，了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營和運作情況，主動調(diào)查、獲取做出決策所需要的情況和資料。獨立董事應(yīng)當(dāng)向公司股東大會提交年度述職報告，對其履行職責(zé)的情況進行說明。
原《公司章程》第五章第一百七十條修改為第一百七十四條，以下各條順延。
11、刪除原《公司章程》第五章第一百七十一條：
原《公司章程》第五章第一百七十二條修改為第一百七十五條，以下各條順延。
12、原《公司章程》第五章第一百八十二條后增加一條：
第一百八十六條 公司董事會審議關(guān)聯(lián)交易事項時，關(guān)聯(lián)董事應(yīng)當(dāng)回避表決。關(guān)聯(lián)董事回避后董事會不足法定人數(shù)時，應(yīng)當(dāng)由全體董事(含關(guān)聯(lián)董事)就將該等交易提交公司股東大會審議等程序性問題作出決議，由股東大會對該等交易作出相關(guān)決議。
原《公司章程》第五章第一百八十三條修改為第一百八十七條，以下各條順延。
13、修改《公司章程》第五章第二百零六條：
修訂前：第二百零六條 董事會設(shè)董事會秘書，董事會秘書是公司高級管理人員，對董事會負責(zé)。
修訂后：第二百一十條 董事會設(shè)董事會秘書。董事會秘書是公司高級管理人員，對公司和董事會負責(zé)。
14 、修改《公司章程》第五章第二百零七條：
修訂前：第二百零七條 董事會秘書應(yīng)當(dāng)具有必備的專業(yè)知識和經(jīng)驗，由董事會委任。本章第一百三十條規(guī)定不得擔(dān)任公司董事的情形適用于董事會秘書。
修訂后：第二百一十一條 董事會秘書應(yīng)當(dāng)具備履行職責(zé)所必需的財務(wù)、管理、法律專業(yè)知識，具有良好的職業(yè)道德和個人品德，并取得深圳證券交易所頒發(fā)的董事會秘書資格證書。有下列情形之一的人士不得擔(dān)任公司董事會秘書：
(一)有《公司法》第五十七條規(guī)定情形之一的;
(二)自受到中國證監(jiān)會最近一次行政處罰未滿三年的;
(三)最近三年受到證券交易所公開譴責(zé)或三次以上通報批評的;
(四)公司現(xiàn)任監(jiān)事;
(五)深圳證券交易所認定不適合擔(dān)任董事會秘書的其他情形。
15 、修改《公司章程》第五章第二百零八條：
修訂前：第二百零八條 董事會秘書的主要職責(zé)是：
(一)準(zhǔn)備和遞交國家有關(guān)部門要求的董事會和股東大會出具的報告和文件;
(二)籌備董事會會議和股東大會，并負責(zé)會議的記錄和會議文件、記錄的保管;
(三)負責(zé)公司信息披露事務(wù)，保證公司信息披露的及時、準(zhǔn)確、合法、真實和完整;
(四)保證有權(quán)得到公司有關(guān)部門記錄和文件的人及時得到有關(guān)文件和記錄;
(五)深圳證券交易所上市規(guī)則所規(guī)定的其他職責(zé)。
修訂后：第二百一十二條 董事會秘書的主要職責(zé)是：
(一)負責(zé)公司和相關(guān)當(dāng)事人與深圳證券交易所及其他證券監(jiān)管機構(gòu)之間的及時溝通
年月日
河堤修復(fù)報告篇八
拆除重新修建的報告
尊敬的中心校領(lǐng)導(dǎo)：
我校東西圍墻修建于，墻體為磚泥結(jié)構(gòu)，東西墻總長為120×2=240米，墻高為2米。圍墻現(xiàn)狀：東圍墻南段60米，向外傾斜15度，東圍墻北段60米，向內(nèi)傾斜15度，西圍墻120米向外傾斜10度。由于我校危房改建，現(xiàn)在在東圍墻旁鋪修學(xué)校學(xué)生通道，此圍墻對我校的師生的安全存在著極大地隱患。西圍墻緊鄰一條南北鄉(xiāng)間村道，對群眾的出行安全也構(gòu)成一定的安全威脅。為此特申請東西圍墻拆除重新修建，我校準(zhǔn)備修建東西兩堵圍墻總長120米×2=240米，高2.5米磚混結(jié)構(gòu)的圍墻。修此圍墻我校特對開支進行如下預(yù)算：
2、拆建手工費：100元/米×120米×2=24000元
3、沙子：估計需用：20方。150元/方×20方=3000元
4、水泥：估計需用：10噸。400元/噸×10噸=4000元
5、白灰：估計需用：8噸。240元/噸×8噸=1920元
按照此預(yù)算共計需用53170元錢。
望有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)核實批準(zhǔn)！
某某yy學(xué)校
11月24日
河堤修復(fù)報告篇九
所謂畢業(yè)實習(xí)是學(xué)生在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，獨立從事社會實踐工作的初步嘗試，其基本目的是培養(yǎng)學(xué)生綜合運用所學(xué)的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識、基本技能應(yīng)對和處理問題的能力，是學(xué)生對四年所學(xué)知識和技能進行系統(tǒng)化、綜合化運用、總結(jié)和深化的過程。通過畢業(yè)實習(xí)的過程，檢查學(xué)生的思維能力、創(chuàng)造能力、實踐能力等各方面綜合能力。它是學(xué)校和社會為畢業(yè)生提供的，一個很好的就業(yè)實習(xí)機會，是從理論學(xué)習(xí)到實際應(yīng)用的一條紐帶，對我們綜合能力的培養(yǎng)，使得我們既能掌握專業(yè)的基本理論和基本知識，又能具有對于所學(xué)知識的運用能力以及獨立工作的能力，為我們在畢業(yè)后，能順利的走上工作崗位打下良好的基礎(chǔ)。
畢業(yè)實習(xí)是我們大學(xué)學(xué)習(xí)階段重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)之一，是理論與實踐相結(jié)合的重要方式，是提高學(xué)生政治思想水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和動手能力的重要環(huán)節(jié)，對培養(yǎng)堅持四項基本原則，有理想、有道德、有文化、有紀律的德才兼?zhèn)涞募寄苄?、?yīng)用性人才有著十分重要的意義。通過深入基層單位，了解當(dāng)前茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，可加深理解并鞏固所學(xué)專業(yè)知識，進一步提高認識問題、分析問題、解決問題的能力，為今后走向社會，自主創(chuàng)業(yè)做好思想準(zhǔn)備和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備。
1、 訓(xùn)練學(xué)生從事計算機及相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作及管理所必須的各種基本知識和實踐能力；
3、 培養(yǎng)學(xué)生理論結(jié)合實際，從實際出發(fā)，發(fā)現(xiàn)問題分析問題和提出解決方法的能力，訓(xùn)練學(xué)生從事專業(yè)技術(shù)工作及管理工作所必須的各種基本技能和實踐動手能力。
htc系列機床主要特點
45o斜床身，整體床座，結(jié)構(gòu)緊湊，高剛性。
直線滾動導(dǎo)軌，更快的移動速度。
進口液壓卡盤、回轉(zhuǎn)油缸，提高工作效率。
進口12工位液壓刀架，最短路徑換刀。
可選擇6工位排刀架，加工效率更高。
具有熱穩(wěn)定性的高精度、高剛性進口主軸。
與皮帶輪分離設(shè)計的雙鎖緊裝置用于主軸軸承鎖緊，有效防止由于加
工振動和重載切削等引起的功率損耗。
全封閉防護罩，安全門開關(guān)。
方便布置的排屑系統(tǒng)。
按ce標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計制作的電氣系統(tǒng)。
操作系統(tǒng)的人性化設(shè)計。
剛性好、高轉(zhuǎn)速、高效率，可車削各種精密復(fù)雜零件，適合于短軸類零件進行加工。廣泛用于液壓支架、齒輪、五金類零件的大批量加工。
數(shù)控車床的發(fā)展
隨著科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展，數(shù)控機床的發(fā)展也越來越快，數(shù)控機床也正朝著高性能、高精度、高速度、高柔性化和模塊化方向發(fā)展。 高性能：隨著數(shù)控系統(tǒng)集成度的增強，數(shù)控機床也實現(xiàn)多臺集中控制，甚至遠距離遙控。高精度：數(shù)控機床本身的精度和加工件的精度越來越高，而精度的保持性要好。高速度：數(shù)控機床各軸運行的速度將大大加快。高柔性：數(shù)控機床的柔性化將向自動化程度更高的方向發(fā)展，將管理、物流及各相應(yīng)輔機集成柔性制造系統(tǒng)。模塊化：
數(shù)控機床要縮短周期和降低成本，就必然向模塊化方向發(fā)展，這既有利于制造商又有利于客戶。 我國近幾年數(shù)控機床雖然發(fā)展較快，但與國際先進水平還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：可靠性差，外觀質(zhì)量差，產(chǎn)品開發(fā)周期長，應(yīng)變能力差。為了縮小與世界先進水平的差距，有關(guān)專家建議機床企業(yè)應(yīng)在以下6個方面著力研究：1．加大力度實施質(zhì)量工程，提高數(shù)控機床的無故障率。2．跟蹤國際水平，使數(shù)控機床向高效高精方面發(fā)展。3．加大成套設(shè)計開發(fā)能力上求突破。4．發(fā)揮服務(wù)優(yōu)勢，擴大市場占有率。5．多品種制造，滿足不同層次的用戶。6．模塊化設(shè)計，縮短 開發(fā)周期，快速響應(yīng)市場。 數(shù)控機床使用范圍越來越大，國內(nèi)國際市場容量也越來越大，但競爭也會加劇，我們只有緊跟先進技術(shù)進步的大方向，并不斷創(chuàng)新，才能趕超世界先進水平。
實踐崗位的工作要求
我所從事的工作是機床的裝配，具體的工作是根據(jù)師傅的指導(dǎo)，將各零件按照工序分步裝配到床身上，并保證所需的精度。維持機床表面的清潔，因此要求我必須掌握各種裝配方法的特點，能夠結(jié)局裝配過程中常見的問題，看懂裝配圖紙。
實踐崗位在生產(chǎn)過程中的作用
實踐崗位在生產(chǎn)過程中起到很關(guān)鍵的作用，因為我所從事的是機床的總裝工作，每一臺機床都是經(jīng)過最后的總裝完成的，總裝的順利完成與否將直接影響到機床的交貨期，機床最終的裝配精度將影響機器實際的工作精度。因此，我的工作在生產(chǎn)過程中十分的關(guān)鍵。
河堤修復(fù)報告篇十
xxx市礦場資源豐富，前期礦山資源開采相對粗放、無序，導(dǎo)致生態(tài)環(huán)境破壞相對嚴重，生態(tài)修復(fù)起步晚、進程相對滯后。目前礦山生態(tài)修復(fù)的方法有穩(wěn)定化處理法(包括物理、化學(xué)方法)和生物修復(fù)法(直接植被、覆土植被)兩大類?，F(xiàn)階段主要采用的是物理方法與生物修復(fù)法結(jié)合方式進行，首先在生態(tài)重建的前期，采取物理方法對場地的穩(wěn)定性處理、后采取熟土覆蓋、采礦場的填埋等方式創(chuàng)造生態(tài)修復(fù)條件，后期采取生物修復(fù)法進行植樹種草等方式進行植被恢復(fù)。我市礦山大多采取最簡單、成本最低的直接植被或直接覆土植被的方法進行生態(tài)修復(fù)，其中直接植被成活率低，恢復(fù)時間較長，一般需要10-20年，覆土植被成活率高，是一種行之有效的常見生態(tài)修復(fù)方法，更易被大多數(shù)礦山企業(yè)采納。
(一)工作開展情況
近年來，我市不斷加大礦山修復(fù)和綜合整治力度，建立市級領(lǐng)導(dǎo)巡山責(zé)任制，市級領(lǐng)導(dǎo)定期、不定期逐礦實地檢查，將礦山生態(tài)該修復(fù)列為全市34項重點工作之一，建立了礦山修復(fù)及綜合整治聯(lián)席會議制度，市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)多次實地調(diào)研、聽取專題匯報、安排部署工作，深入解剖問題，破解整治難題。出臺了《xxx市露天礦山綜合整治三年行動計劃》，做到責(zé)任到人，跟蹤到位和落實到位，市有關(guān)局委落實分包縣(市、區(qū))督導(dǎo)制度，實行駐地督導(dǎo)、捆綁問責(zé)。
全面落實“三級”包礦、“兩級”包片責(zé)任制，實現(xiàn)無死角管控，開展聯(lián)合督查，建立問題整改臺賬，持續(xù)跟蹤問效，確保取得實效。
全市共完成恢復(fù)治理面積3.1萬余畝，植樹290.5萬余株，累計投入3.67億元;
對短期內(nèi)無法綜合利用的廢石廢渣，特別是煤矸石山，開展環(huán)境影響和安全評估，堅決防止環(huán)境污染、土地損毀和產(chǎn)生安全隱患。
(二)取得的成效
我市不斷創(chuàng)新工作方法，其中，xxx縣實施“區(qū)內(nèi)修復(fù)、區(qū)外補償”雙軌制，要求所有持證生產(chǎn)礦山礦區(qū)內(nèi)無條件修復(fù)，礦區(qū)外延500米無條件修復(fù)。同時常綠樹種必須在80%以上，成活率必須在70%以上。目前已累計完成恢復(fù)治理(含生態(tài)補償區(qū))2.16萬畝，植樹200余萬株，其中區(qū)內(nèi)修復(fù)523畝，無主坑口修復(fù)632畝，區(qū)外補償20452畝，區(qū)內(nèi)和無主坑口修復(fù)率85.2%。xxx縣堅持把綠色發(fā)展理念融入綠色礦山建設(shè)工作中，按照“誰開采、誰保護”“邊開采、邊治理”原則，督促企業(yè)結(jié)合環(huán)境影響評價報告、地質(zhì)保護保護與土地復(fù)墾方案、水土保持方案等要求，落實礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理主體責(zé)任，對全縣14座持證礦山進行綜合治理，總治理面積2406畝，植樹14.86萬株，硬化道路1020米，投入資金4900萬元。通過鐵腕治礦、鐵腕治污，全縣礦區(qū)生態(tài)環(huán)境明顯改善。
20xx年4月21日，“生態(tài)文明媒體行”采訪團到我市進行專題報道，27家媒體已累計刊發(fā)各類正面宣傳報道200多篇。4月29日，省自然資源廳在我市召開現(xiàn)場會，來自14個地市和72個縣(市、區(qū))的202余名代表到xxx縣、xxx縣進行現(xiàn)場觀摩，對我市的工作給予充分肯定。
礦山生態(tài)修復(fù)是一個長期、漫長的過程，目前存在問題較多，主要有在以下幾個方面。
(一)歷史欠賬多。處于停產(chǎn)整治的露天礦山較多，在落實環(huán)境影響評價報告、地質(zhì)環(huán)境保護與土地復(fù)墾方案、水土保持方案等方面，歷史欠賬過多。
(二)整治資金不足。礦區(qū)生態(tài)環(huán)境恢復(fù)是一個系統(tǒng)工程，需要大量的資金投入，礦山企業(yè)積極性不高，只有少數(shù)上規(guī)模、有實力的礦山企業(yè)能積極履行生態(tài)修復(fù)義務(wù)，多數(shù)礦山企業(yè)整治速度緩慢。因歷史原因還有很多無主礦山需要屬地政府來“買單”，市、縣、鄉(xiāng)政府財力有限，治理投資短缺，嚴重影響了全市礦山地質(zhì)環(huán)境治理工作。
(三)破解難題辦法少。大部分縣(市、區(qū))對無責(zé)任主體的露天礦山的治理還存在畏難情緒，整治模式和資金來源單一，缺乏對新機制、新模式的探索和創(chuàng)新。由于人、財、物等因素制約，相關(guān)職能部門的人員配備和技術(shù)裝備無法滿足礦山整治工作的新需求，礦山地質(zhì)環(huán)境監(jiān)管工作的制度化、信息化和社會化等有待提高和完善。
(一)加快整治進度。督促停產(chǎn)整治及其它有責(zé)任主體的'露天礦山企業(yè)按照“一礦一策”整治方案，及時完成整治任務(wù)。同時，打造一批礦山治理與修復(fù)示范基地，將我市廢棄礦山打捆申報一批國家、省級生態(tài)環(huán)境綜合整治項目，爭取政策，通過示范性綜合整治，新增一批林地、耕地。對責(zé)任主體滅失的露天礦山，各屬地按照“一縣一策”加快推進礦山生態(tài)環(huán)境修復(fù)綠化工作，最大限度減少裸露地面，增加綠化面積，減少和抑制礦山揚塵。
(二)拓寬資金渠道。一是加大財政資金投入。對廢棄無主礦山，整治資金需求列入市、縣財政預(yù)算。二是增加土地收益注入。將廢棄露天礦山治理與土地復(fù)墾掛鉤，使礦山廢棄地復(fù)墾成林地、耕地和建設(shè)用地，納入政府土地儲備，土地收益優(yōu)先用于礦山地質(zhì)環(huán)境治理項目。三是撬動社會資本。鼓勵單位和個人進行廢棄礦山環(huán)境治理，凡被批準(zhǔn)治理立項的單位和個人，優(yōu)先享有土地使用權(quán)，并減免與礦山治理有關(guān)的收費項目，本著“誰修復(fù)、誰收益”的原則，配套制定鼓勵投資的優(yōu)惠政策。四是嚴格執(zhí)行相關(guān)制度。及時、足額收存礦山地質(zhì)環(huán)境治理恢復(fù)基金，加強審計監(jiān)督，確保?？顚Ｓ?。
(三)加大監(jiān)管力度。一是對生產(chǎn)礦山開采行為和制度執(zhí)行情況開展督察檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即要求整改，對情節(jié)嚴重、拒不整改的，從嚴查處。二是對于新建和改擴建礦山，必須編制礦山地質(zhì)環(huán)境保護與綜合治理方案，并將方案實施貫穿于礦山開采、礦山地質(zhì)環(huán)境保護、礦山地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測和礦山地質(zhì)環(huán)境治理的各個環(huán)節(jié)。三是建立完善市級礦山地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測站和區(qū)域控制性監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)，實時監(jiān)測區(qū)域礦山地質(zhì)環(huán)境動態(tài)變化。
(四)創(chuàng)新治理模式。堅持“山水林田湖是一個生命共同體”理念，實施綜合生態(tài)修復(fù)，對山上山下、地上地下系統(tǒng)修復(fù)、綜合治理，融治山、治水、土地復(fù)墾、生態(tài)修復(fù)為一體。充分挖掘礦業(yè)文明資源、鄉(xiāng)土風(fēng)貌景觀資源價值，在治理過程中融入生態(tài)、人文景觀保護理念，實現(xiàn)生態(tài)保護與文化傳承的有機結(jié)合，優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局，改善人居環(huán)境條件，實現(xiàn)礦山地質(zhì)環(huán)境治理與產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入并舉。
河堤修復(fù)報告篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)：
為貫徹《_中央_關(guān)于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》（中發(fā)〔2019〕18號），落實《自然資源部關(guān)于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》（自然資發(fā)〔2019〕87號）及《安徽省自然資源廳轉(zhuǎn)發(fā)自然資源部關(guān)于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》（皖自然資〔2019〕128號）要求，力爭2020年6月底前形成石臺縣國土空間總體規(guī)劃成果，確保2020年底前完成規(guī)劃報批，現(xiàn)將工作情況及需提請研究的事項匯報如下：
縣級國土空間總體規(guī)劃是對縣域范圍內(nèi)國土空間開發(fā)保護做出的總體安排和綜合部署，是制定空間發(fā)展政策、開展國土空間資源保護利用修復(fù)和實施國土空間規(guī)劃管理的空間藍圖，是編制相關(guān)專項規(guī)劃和詳細規(guī)劃的依據(jù)。以國土空間規(guī)劃為龍頭，把握好城市的戰(zhàn)略定位、空間格局和要素配置，統(tǒng)籌各類發(fā)展空間需求，構(gòu)建空間規(guī)劃體系，切實發(fā)揮空間規(guī)劃的戰(zhàn)略引領(lǐng)和剛性管控作用，發(fā)揮好對各專項規(guī)劃的指導(dǎo)約束作用，能夠全面提高石臺縣縣國土空間治理體系和治理能力。
（一）摸清現(xiàn)狀
統(tǒng)一空間底數(shù)底圖。以第三次全國國土調(diào)查為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，統(tǒng)一采用2000國家大地坐標(biāo)系和1985國家高程基準(zhǔn)作為空間定位基礎(chǔ)。結(jié)合土地變更調(diào)查、地理國情普查、林地變更調(diào)查等各類調(diào)查數(shù)據(jù)，分析石臺縣國土空間開發(fā)利用的現(xiàn)實狀況、趨勢變化、結(jié)構(gòu)布局、空間效益，總結(jié)特點和問題。
開展“雙評估”。評估現(xiàn)行城市總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃的實施成效和問題，明確國土空間總體規(guī)劃的編制重點。
（二）明確目標(biāo)
按照主體功能定位，綜合確定城市定位。落實全國、省、市國土空間規(guī)劃要求，提出規(guī)劃目標(biāo)和具體管控指標(biāo)，合理確定城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)模，引導(dǎo)資源配置。明確石臺縣國土空間開發(fā)保護戰(zhàn)略與發(fā)展愿景，明晰產(chǎn)業(yè)、生態(tài)、文化、空間等發(fā)展策略，統(tǒng)籌重點發(fā)展區(qū)域，協(xié)調(diào)各部門行動，凝聚發(fā)展合力，提升區(qū)域地位。
（三）傳導(dǎo)監(jiān)督
統(tǒng)籌確定國土空間綜合整治和生態(tài)修復(fù)的任務(wù)目標(biāo)與布局，明確城市更新、鄉(xiāng)村土地綜合整治、礦山整治等各項整治修復(fù)任務(wù)目標(biāo)和重點區(qū)域，確定整治修復(fù)、生態(tài)修復(fù)重點工程的規(guī)模、布局和時序安排。明確約束性指標(biāo)，管控邊界和管控要求，提出國土空間開發(fā)利用監(jiān)測指標(biāo)體系，落實上下層級規(guī)劃的承接和傳導(dǎo)，同時通過重要控制指標(biāo)和空間形態(tài)控制要求強化對詳細規(guī)劃和專項規(guī)劃的傳導(dǎo)。
同步推進“一張圖”數(shù)據(jù)庫建設(shè)，與國土空間總體規(guī)劃成果同步上報，依托省國土空間基礎(chǔ)信息平臺實施監(jiān)督。
目前我縣國土空間規(guī)劃編制工作已完成招標(biāo)，經(jīng)過市里統(tǒng)籌招標(biāo)，當(dāng)前處于編制國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估報告的階段。本著“公眾參與，全民評估”的精神，發(fā)放評估調(diào)查問卷征求居民意見，深入了解縣城居民對公共服務(wù)設(shè)施、交通等滿意度及需求，便于在未來更好的開展工作。
（一）是否成立國土空間規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
（二）除市局招標(biāo)的4個專題，我縣還需編制的專題研究數(shù)量。
（三）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土空間規(guī)劃編制是否由縣統(tǒng)一招標(biāo)，進行編制。
（四）其他規(guī)劃（林業(yè)規(guī)劃、非金屬礦區(qū)規(guī)劃）是否同步進行編制。
（五）規(guī)劃編制費用保障問題（市統(tǒng)一招標(biāo)費用109萬元，專題研究費用平均一個30萬元，及鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制的經(jīng)費問題）。
河堤修復(fù)報告篇十二
關(guān)于檔案工作的調(diào)研報告
xxxx公司建于1956年9月，前身為xxx局。1983年12月改為xxx公司至今。
我公司的檔案工作開展比較早，但是由于缺乏標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化，不僅難以保證各種文件材料歸檔的齊全完整，還給檔案的利用工作帶來不便，使其作用得不到充分的發(fā)揮。而且檔案管理人員業(yè)務(wù)水平不高，學(xué)歷低（高中），并由兼職人員擔(dān)任，沒有專職檔案員。
自1990年開始，我公司在縣xxx的幫助和指導(dǎo)下，通過對檔案法的學(xué)習(xí)，提高了對檔案工作的認識，增強了檔案意識，提高了搞好檔案管理工作的自覺性。著手抓檔案標(biāo)準(zhǔn)化管理，成立綜合檔案室，組成了以公司副書記為首、辦公室主任為直接負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)專職檔案員2名，兼職檔案員12名。1990年公司綜合檔案室被評為縣檔案工作先進單位；1991年6月通過了考評達到市二級先進。1992年，地方工業(yè)公司檔案管理工作達到市一級標(biāo)準(zhǔn)。
訂機、滅火器、溫度計、防蟲劑、防鼠藥等，并在庫房安裝了空調(diào)等。為了提高業(yè)務(wù)水平，我們每年都組織檔案管理培訓(xùn)班，參加人員有各科室兼職檔案員以及下屬企業(yè)的檔案管理人員，并積極參加市、區(qū)xxx舉辦的培訓(xùn)班，培養(yǎng)檔案管理方面的專業(yè)人才。目前，公司的專、兼檔案員都具有大專以上學(xué)歷，其中持證上崗人員6名，并有一名檔案員具有助理館員職稱。
隨著時代的進步、科技的發(fā)展，我公司不斷完善對檔案管理制度的修訂工作，先后出臺了地方工業(yè)公司檔案管理辦法、文書檔案管理制度、電子檔案管理制度、科技檔案管理制度、設(shè)備檔案管理制度、會計檔案管理制度、保密制度等。目前，電子計算機的使用已廣泛應(yīng)用到企業(yè)各個部門,電子文件日益增多，面對新的問題，我們要深入研究電子檔案保管特點，加強了對電子照片、電子影像的保管，完善公司檔案載體形式。
為了充分發(fā)揮檔案的作用，使檔案為企業(yè)的經(jīng)濟效益服務(wù)，為機關(guān)工作服務(wù)，我們認真編制了檢索工具和參考資料，如《大事記》、《全宗介紹》、《產(chǎn)品介紹》、《組織機構(gòu)沿革》。自公司檔案室成立以來，我公司檔案室多次為史志辦寫好地方志、大事記提供了大批有參考價值的資料，在辦理工轉(zhuǎn)干、農(nóng)轉(zhuǎn)非等工作中發(fā)揮了重要的依據(jù)作用，自2007年開始每年還為《xx年鑒》撰稿,提供工業(yè)方面的信息材料。
當(dāng)前，人們的檔案意識越來越強，檔案利用的人次、卷次逐年提高，如1990年全借閱檔案79人次，計145卷，1995年為306人次，計1009卷，2006年為570人次，計1856卷。
在公司的經(jīng)濟建設(shè)中，檔案發(fā)揮著越來越重要的作用。如，公司所屬的xx公司，在xx過程中，急需融資，公司檔案室及時提供了公司閑置的房屋、土地證等資料，為xx作出了應(yīng)有的貢獻。
另外，為公司的破產(chǎn)工作提供有力支持。自2000年始，公司逐步將一些老、微、虧的企業(yè)進行破產(chǎn)，甩掉包袱，輕裝上陣。破產(chǎn)清算組借助公司檔案資料，提高了工作效率，使破產(chǎn)工作順利完成，此次共破產(chǎn)14家企業(yè)，甩掉近xx多元的債務(wù)。
河堤修復(fù)報告篇十三
20xx年1月20號按照xx黨委的安排我到xx陶縣xx鄉(xiāng)派出所第x警務(wù)室工作，在警務(wù)室工作期間在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和xx鄉(xiāng)派出所的指導(dǎo)下，緊緊圍繞“發(fā)案少，秩序好，社會穩(wěn)定，群眾滿意”的警務(wù)工作目標(biāo)，認真貫徹落實農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略，切實發(fā)揮警務(wù)室駐村民警和輔警的作用，維護了轄區(qū)的和諧穩(wěn)定?，F(xiàn)就警務(wù)室工作做以下總結(jié)。
xx鄉(xiāng)第四警務(wù)室有駐村民警三人，輔警3人，我管轄1個行政村，x村(x村)距離鄉(xiāng)政府x公里，面積xx平方公里，常住人口共有xx戶xx人，暫住人口xx人，重點人員xx人，其中政嫌xx人，刑嫌xx人。企業(yè)單位xx家，居買清真寺xx座，早晚清真寺xx座。
警務(wù)室成立以來，在所在村警長的帶領(lǐng)下警務(wù)室民警通過入戶走訪、組織轄區(qū)巡邏防范等日常工作共提供社情民意信息xx條，化解集體上訪等重大不穩(wěn)定因素苗頭xx起，提供破案信息xx條，從實際發(fā)案量看，從警務(wù)室成立至今，我轄區(qū)發(fā)案率比去年有下降，印證了農(nóng)村警務(wù)工作正在不斷發(fā)揮作用，并且將在維護穩(wěn)定、壓減發(fā)案上發(fā)揮出越來越明顯的作用。 一是矛盾糾紛排解及時。開展三訪三評活動，警務(wù)室民警每天走訪不少xx戶，解決實際問題，密切警民關(guān)系。目前通過走訪活動，排除化解矛盾糾紛xx起，處理群體性事件xx起，消除了一批不穩(wěn)定因素。2012年3月10日，兩會期間xx村xx組xxxx等x戶和xx鄉(xiāng)xx戶以修火車路占用農(nóng)田賠償問題要去北京上訪，我所在的警務(wù)室民警在派出所副所長xx的帶領(lǐng)下及時趕到火車站勸阻，教育疏導(dǎo)群眾退掉火車票回家，維護了兩會期間xx鄉(xiāng)社會秩序穩(wěn)定。二是人口管理得到加強。人口管理中人戶分離問題嚴重，駐村民警逐戶核對落實，登記建檔，做到了底子清，情況明，便于工作。對服刑人員和刑滿釋放人員造冊登記，由駐村民警包抓幫扶，確保無重新犯罪發(fā)生。對外來務(wù)工人員做到來一個登記一個，網(wǎng)上協(xié)查一個，確保無在逃人員，對外出人員做到去向明，無脫管，漏管現(xiàn)象。在所長王宏民的帶領(lǐng)下對xx鄉(xiāng)9村零散居民員、臨時工棚人員，逐一簽定了安全防范責(zé)任書，加強了自身安全防范意識。對長期上訪人員落實穩(wěn)控責(zé)任人，進行耐心說服教育，逐步消化矛盾。對高危人群合特行采取有效措施進行管控，防止引發(fā)惡性案件。三是服務(wù)群眾周到熱情。積極開展便民利民服務(wù)，為轄區(qū)人民群眾提供方便。至今，警務(wù)室民警和輔警共為群眾送發(fā)二代證達xxx余份，代辦各項戶口業(yè)務(wù)xx余人次。關(guān)心轄區(qū)弱勢群體、扶貧幫困，經(jīng)常向群眾宣傳黨的政策，熱情接待群眾政策咨詢，解答疑難問題xx件，提供法律咨詢xx余次。
四是大力開展安全防范宣傳教育，增強群眾的自我防范意識和能力。每月對轄區(qū)企事業(yè)單位及幼兒園、學(xué)校和群眾進行“四防”宣傳，目前，已召開防火防盜宣傳4次，重點是教育群眾防被盜搶，防止詐騙，預(yù)防火災(zāi)，進一步提高群眾的安全防范意識。
農(nóng)村警務(wù)工作作為一個新生事物，改革才剛剛起步，還存在不少問題和薄弱環(huán)節(jié)，都待我們在今后工作及時加以解決。
一是輔警的素質(zhì)有待提高。目前，輔警都由社會招錄，但法律業(yè)務(wù)知識還是欠缺，隨著農(nóng)村警務(wù)工作的深入開展，我們認識到，民警應(yīng)該是個多面手、樣樣能，這就需要我們有針對性加強對基層民警各項業(yè)務(wù)知識的系統(tǒng)化、專業(yè)化培訓(xùn)，輔警更應(yīng)專業(yè)化，否則，工作質(zhì)量和效果就會大打折扣。
二是緊密依靠村組、治保干部和中心戶長支持。村組、治保干部、“十戶聯(lián)防”中心戶長對轄區(qū)人熟、地熟、情況熟，在發(fā)現(xiàn)治安情況、調(diào)解矛盾糾紛、發(fā)動組織群眾等方面具有許多不可替代的優(yōu)勢。因此，農(nóng)村警務(wù)室必須緊密依靠村組、治保干部和中心戶長等人員來開展日常工作，才能實現(xiàn)“根基牢固、信息靈通、管控有效、處置及時、服務(wù)便捷”的目標(biāo)。 三是充分發(fā)動廣大群眾參與。警力有限，民力無窮。發(fā)動廣大群眾支持、配合和參與是駐村民警開展警務(wù)室工作的最佳途徑。駐村民警要通過廣泛開展護民、愛民、便民、利民等活動，自覺融入到群眾中去，不斷拉近與廣大群眾之間的距離，從感情和實際行動上真心實意做群眾的貼心人，爭取人民群眾的擁護和愛戴。在此基礎(chǔ)上，發(fā)動組織群眾參與治安防范，預(yù)防減少各類案件發(fā)生。
一、堅持“穩(wěn)定壓倒一切”，高度重視穩(wěn)定工作，把穩(wěn)定工作與日常工作精密相結(jié)合，做到同安排、同檢查、同落實。
二、認真做好農(nóng)村居民的法制宣傳教育，提高全民法制意識，積極組織開展“法律進農(nóng)村”活動，推廣“法律進萬家”基層普法治理工作經(jīng)驗。
三、加強人民調(diào)解工作，及時調(diào)處各類矛盾和民間糾紛。
四、堅決掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象，努力凈化社會環(huán)境，切實抓好外來流動人口管理，全面、準(zhǔn)確登記，掌握底數(shù)和基本情況，做到來人登記，走人注銷。
五、要加強轄區(qū)企事業(yè)內(nèi)部的安全保衛(wèi)工作，建立健全單位內(nèi)部安全防范規(guī)章制度，落實防范力量和措施。
回顧3個月來的工作情況，雖然做了一些工作，但離高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求還有距離，特別是在工作中存在著工作不夠深入，業(yè)務(wù)知識還有待提高和不會做群眾工作的缺點。通過總結(jié),在今后的工作中，我要加強學(xué)習(xí)提高自己的內(nèi)在素質(zhì)，提高自己的業(yè)務(wù)水平，以新世紀、新階段的歷史使命為己任，深入群眾，不斷豐富警民關(guān)系，把為人民服務(wù)的宗旨觀念落實到行動中去。
河堤修復(fù)報告篇十四
對巡視反饋分類建立整改臺帳，逐項認真研究解決對策，細化整改時間和整改目標(biāo)，對能夠及時解決的問題，即知即改、立巡立改，確保短期內(nèi)見初效；對需要長期堅持的問題，在舉一反三上著力，在建章立制上下功夫，確保常態(tài)長效。
關(guān)于“三會一課”制度落實不到位問題的整改
加強理論學(xué)習(xí)，提高思想認識。組織轄區(qū)黨員認真學(xué)習(xí)《“三會一課”制度》，將黨的紀律和規(guī)矩教育納入黨員干部教育培訓(xùn)內(nèi)容，通過在線學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等多種形式，嚴格落實“三會一課”制度，記錄好參與人數(shù)、請假人數(shù)及缺席原因，對未能參加支部生活日的黨員及時進行補課，合理利用集體學(xué)習(xí)、個人自學(xué)和線上學(xué)習(xí)等多種學(xué)習(xí)途徑，確保黨員學(xué)習(xí)全覆蓋。制定黨建檔案規(guī)范管理制度，加強對黨建資料的規(guī)范化管理，每次會議、活動信息及時記錄，及時歸檔。
關(guān)于“組織會落實不嚴格”問題的整改
組織黨員重新學(xué)習(xí)《中國xxx支部工作條例（試行）》，重點學(xué)習(xí)組織生活會制度要求。在召開支部黨員會議時，落實開展好今后的組織生活會，對前期進行批評和自我批評出現(xiàn)問題不具體、辣味不足的黨員提出批評，會前強調(diào)組織生活會紀律，從社區(qū)黨委書記帶頭做起做批評與自我批評，互評要實實在在地點具體問題、擺具體事例，不說空話套話，不搞一團和氣。直面問題，說準(zhǔn)講透，點到痛處，真正達到紅臉出汗、如坐針氈的效果。
關(guān)于“黨員民主評議制度落實不到位”問題的整改
結(jié)合支部生活日組織黨員學(xué)習(xí)《民主評議黨員制度》，確保今后根據(jù)民主測評情況，綜合黨員日常表現(xiàn)，實事求是地對每名黨員提出評定意見，對評定為“優(yōu)秀”的黨員要予以表揚褒獎，上級黨組織開展黨內(nèi)表彰一般應(yīng)從中參考。對評定為“基本合格”的黨員，要進行教育幫扶。對評定為“不合格”的黨員，要按規(guī)定程序作出相應(yīng)組織處置。
關(guān)于工作作風(fēng)不嚴不實”問題的整改
堅持用xxx新時代中國特色社會主義思想武裝，充分發(fā)揮社區(qū)負責(zé)人要帶頭作用，加強社區(qū)干部的思想政治教育。不斷提高社區(qū)干部在工作中的積極性和服務(wù)群眾的思想意識；堅決遏制作風(fēng)飄浮、辦事拖拉、紀律松弛等現(xiàn)象，及時整頓思想、整頓作風(fēng)、整頓紀律，進步強化工作意識、牢固樹立求真務(wù)實、穩(wěn)健扎實的工作作風(fēng)，對于上級通報批評的問題及時做出情況說明并立即整改。落實一崗雙責(zé)制度，制定完善考評方案，加強對社區(qū)工作人員日常工作的考評。
關(guān)于“對黨的基礎(chǔ)知識掌握不深不透”問題的整改
每周利用例會進行一次集中學(xué)習(xí)，把黨章和黨的基本知識作為必學(xué)內(nèi)容。深入學(xué)習(xí)xxx新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆四中全會和省市區(qū)委全會等重要精神，學(xué)習(xí)中央和省、市、黨工委有關(guān)文件精神和重大決策部署，切實提升社區(qū)干部政治素養(yǎng)和理論水平。
關(guān)于“會議記錄不規(guī)范”問題的整改
認真執(zhí)行會議記錄管理制度，安排專人于會議當(dāng)場記錄，會后按照正規(guī)格式及時整理、規(guī)范會議記錄。保證所記錄內(nèi)容的真實性，杜絕模式化行為的發(fā)生。
關(guān)于“大黨委會議落實不嚴格”問題的整改
根據(jù)區(qū)委關(guān)于大黨委工作的最新要求修改《xx街社區(qū)大黨委工作制度》并嚴格落實，每季度按時召開會議并形成會議記錄，定期歸檔整理簽到表、會議照片等相關(guān)資料。加強區(qū)域內(nèi)各黨組織之間的工作聯(lián)系，建立溝通交流工作機制，每年底前召開聯(lián)席會議成員單位年度述職會議，交流好的經(jīng)驗和做法，協(xié)調(diào)解決黨組織工作存在的困難和問題。既發(fā)揮好各自職能特色，又強化優(yōu)勢互補、協(xié)同配合、成果共享，不斷推進城市基層黨建各項任務(wù)落地生根。
關(guān)于“黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠重視”問題的整改
完善黨委會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制，定期召開會議分析黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢任務(wù)。組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)文件，嚴格執(zhí)行文件精神，常態(tài)化推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入社區(qū)年初工作計劃和班子成員工作總結(jié)的內(nèi)容，每年開展一次黨組織成員向黨員、居民代表述職述廉工作，強化班子成員廉政意識，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入工作全局。
關(guān)于“黨員先鋒創(chuàng)績積分管理執(zhí)行不嚴格”問題的整改
組織各黨支部黨員認真學(xué)習(xí)《關(guān)于推行社區(qū)和“兩新”組織黨員“先鋒創(chuàng)績”積分制管理的指導(dǎo)意見》，細化積分構(gòu)成，嚴格基礎(chǔ)積分、貢獻積分和民主評議積分的認定。創(chuàng)新積分制管理，調(diào)動黨員參與積分制管理的積極性，充分發(fā)揮黨員的示范引領(lǐng)作用。對黨員積分情況每月一匯總，每季一公示，由黨務(wù)干部專人負責(zé)，實現(xiàn)動態(tài)管理，徹底消除黨員積分制形同虛設(shè)現(xiàn)象，確保黨員積分制管理取得實效。
關(guān)于“公款存入個人賬戶”問題的整改
河堤修復(fù)報告篇十五
致委托方函：××女士：受您委托，我事務(wù)所對您委托的位于中國廣東潮州市奎元路粵?；▓@a區(qū)7幢302(建筑面積為135平方米)的住宅用房進行估價。
估價目的是為確定房地產(chǎn)抵押貸款額度提供參考依據(jù)而評估房地產(chǎn)抵押價值。
根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，對上述房地產(chǎn)進行了分析和測算，現(xiàn)將估價結(jié)果報告如下：委估對象于估價時點2011年11月110日公開的市場評估總價為人民幣717930元(大寫：人民幣柒拾壹萬柒仟玖佰叁拾元整)，評估單價為5318元/平方米。
估價的詳細結(jié)果，見附后的《房地產(chǎn)估價結(jié)果報告》。
房地產(chǎn)資產(chǎn)評估事務(wù)所法定代表人：xxx
二、估價師聲明我們鄭重聲明：
1、我們在本估價報告中陳述的事實是真實的和準(zhǔn)確的。
2、估價報告中的分析、意見和結(jié)論是我們自己公正的專業(yè)分析、意見和結(jié)論，但受到本估價報告中已說明的假設(shè)和限制條件的限制。
3、我們與估價對象沒有利害關(guān)系，也與有關(guān)當(dāng)事人沒有個人利害關(guān)系或偏見。
4、我們依照xxx國家標(biāo)準(zhǔn)gb/t50291—1999《房地產(chǎn)估價規(guī)范》及xxx、中國人民銀行、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會聯(lián)合頒布《房地產(chǎn)抵押估價指導(dǎo)意見》進行分析，形成意見和結(jié)論，撰寫本估價報告。
5、我們已對本估價報告中的估價對象進行了實地查勘。
6、沒有人對本估價報告提供了專業(yè)幫助。
7、估價報告依據(jù)委托方提供的相關(guān)資料出具，委托方應(yīng)對資料的真實性承擔(dān)法律責(zé)任。
8、本報告估價結(jié)果僅作為委托方在本次估價目的下使用，不得作其他用途。
未經(jīng)本評估機和評估人員同意，本估價報告不得向委托方及報告審查部門以外的單位及個人提供。
評估機構(gòu)及估價人員不對委托方及報告審查部門以外的單位及個人使用本報告造成的任何后果承擔(dān)任何責(zé)任。
9·本估價報告的全部或其部分內(nèi)容不得發(fā)表于任何公開媒體上，報告解釋權(quán)為本評估機構(gòu)所有。
房地產(chǎn)估價師：xx2013年11月10日
三、估價的假設(shè)和限制條件
1、本評估報告僅供委托方為確定房地產(chǎn)抵押貸款額度提供價值參考，委托方因其他目的使不當(dāng)而造成的損失，本評估公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
2、本次房地產(chǎn)的現(xiàn)場勘查工作根據(jù)委托方提供的房地產(chǎn)評估委托書及相關(guān)資料進行，房地產(chǎn)估價范圍由委托方界定并對其負相應(yīng)法律責(zé)任。
3.本報告所稱的“估價價值”系指我們對所估價的房地產(chǎn)在規(guī)劃用途不變、持續(xù)使用以及在估價時點的外部經(jīng)濟環(huán)境在可預(yù)期的將來無重大變化的前提下對上述委估房地產(chǎn)的公允價值意見。
4、基于估價目的，本估價報告估價結(jié)果是對2010年12月14日這一估價時點委估房地產(chǎn)的客觀公允市場價值的反映，沒有考慮將來可能追加付出的價格對估價價值的影響，也未考慮國家宏觀經(jīng)濟政策發(fā)生變化及遇不可抗力對估價價值的影響。
5、注冊房地產(chǎn)估價師執(zhí)行房地產(chǎn)估價業(yè)務(wù)的目的是對估價對象價值進行估算并發(fā)表意見，不對估價對象權(quán)屬及附著于估價對象上的其他權(quán)利進行確認或發(fā)表意見，估價對象的法律權(quán)屬及附著于估價對象上的其他權(quán)利由委托方負責(zé)解釋。
6·本次評估以估價對象不涉及任何抵押擔(dān)保以及其他法定優(yōu)先受償款為假設(shè)前提，否則應(yīng)對本次估價結(jié)果進行相應(yīng)調(diào)整。
7、我們的估價結(jié)果成立的前提是委托方提供的資料屬實，委估房屋產(chǎn)權(quán)完整，具有合法的土地使用權(quán)等。
委托方對所提供資料的真實、完整、合法性承擔(dān)法律責(zé)任，如因委托方提供的相關(guān)證明資料不實造成估價結(jié)果失真，我們將不承擔(dān)任何法律和經(jīng)濟責(zé)任。
8、我們估價的實體以我們現(xiàn)場拍照和勘察的估價對象外部實體為準(zhǔn)，但在本次估價中估價人員沒有接受對估價對象結(jié)構(gòu)及基礎(chǔ)進行檢測的委托，估價人員不能確定估價對象結(jié)構(gòu)及基礎(chǔ)沒有缺損。
9、由于本次估價對象為一整體房地產(chǎn)的一部分，故本次估價是以估價對象能合法享用及分攤整體房地產(chǎn)的各項權(quán)益、各項服務(wù)配套設(shè)施及整體房地產(chǎn)占用土地的使用權(quán)為假設(shè)前提。
10、本估價報告估價結(jié)果是在公開市場前提下求取的房地產(chǎn)抵押價值，未考慮估價對象未來市場價格波動風(fēng)險、快速變現(xiàn)損失及費用以及轉(zhuǎn)讓時應(yīng)交納的相關(guān)稅費等對估價結(jié)果的影響。
委估對象為住宅用房，具有一定的通用性和獨立適用性，如果在估價時點進行快速變現(xiàn)其可能實現(xiàn)的變現(xiàn)價格一般在市場價值的70%左右，在短期內(nèi)可變現(xiàn)，所實現(xiàn)的變現(xiàn)價格應(yīng)優(yōu)先支付評估拍賣費及按規(guī)定繳納的稅費等費用。
河堤修復(fù)報告篇十六
加強檔案工作 服務(wù)企業(yè)發(fā)展
企業(yè)檔案是企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營和管理等各項活動中直接形成的有保存價值的歷史記錄，它反映了企業(yè)成長與發(fā)展的歷程，是企業(yè)的重要資產(chǎn)和信息資源。建立健全檔案工作對企業(yè)提升整體管理水平、維護企業(yè)和職工合法權(quán)益、規(guī)避市場風(fēng)險、提高經(jīng)濟效益、促進企業(yè)發(fā)展具有重要作用。日前，市xxx在全局開展了以深化企業(yè)檔案、民生檔案和“三農(nóng)”檔案工作為重點的調(diào)研活動。對部分企業(yè)，特別是一些省重點工程的企業(yè)檔案工作進行了調(diào)研。
無論是國有企業(yè)，還是非公有制企業(yè)都是如此。國有企業(yè)中檔案工作重視的企業(yè)，如市供電局的檔案工作已達國家二級標(biāo)準(zhǔn)，市煙草公司、市建設(shè)銀行等銀行系統(tǒng)的檔案工作都已達省級標(biāo)準(zhǔn)，但也有少數(shù)國有企業(yè)，并且是涉及民生的企業(yè)，檔案工作還不是很健全，各種檔案資料都散存在個人手中，沒有實行統(tǒng)一保管。非公有制企業(yè)的檔案工作更是水平不一。
現(xiàn)在我們的國有企業(yè)檔案管理仍然還在沿用改革開放后恢復(fù)時期制定的一些法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)。雖然xx年國家xxx、國家計委、國 家經(jīng)貿(mào)委聯(lián)合制定了《企業(yè)檔案管理規(guī)定》，xx年國家xxx、發(fā)改委、全國工商聯(lián)共同出臺了《關(guān)于促進民營企業(yè)檔案工作發(fā)展的意見》，但是針對企業(yè)的具體工作規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)近幾年都沒有。從檔案工作來講，企業(yè)根據(jù)自己的情況，應(yīng)該制定適合自己業(yè)務(wù)的一些規(guī)定，但大多企業(yè)還是按老標(biāo)準(zhǔn)。非公企業(yè)更是如此，企業(yè)檔案工作無章可循，國家沒有出臺關(guān)于非公有制企業(yè)檔案工作的標(biāo)準(zhǔn)，也就參照原有國有、集體企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，因此，企業(yè)的檔案管理工作較為嚴重滯后。
企業(yè)的檔案管理人員一般都是身兼數(shù)職，平時主要還是以其他工作為主，檔案工作都是兼職完成。因此，檔案人員對檔案工作大多不是很熟悉，特別是非公企業(yè)的檔案人員基本上都沒有經(jīng)過專門的檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對檔案工作的了解只是靠自學(xué)。平時工作只是把每年檔案資料收集好，放在一起，分類不科學(xué)，整理也不規(guī)范。特別是近年來，企業(yè)檔案工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)也比較少，包括上級檔案業(yè)務(wù)部門都未開辦培訓(xùn)班，因此，企業(yè)檔案人員的檔案工作的業(yè)務(wù)水平已遠遠落后。
隨著我國加入世界貿(mào)易組織，企業(yè)活動的范圍逐步擴大，企業(yè)要更加全面、更加深入地參與國際競爭，這就需要比以往更多的信息。但我們現(xiàn)在企業(yè)收集范圍比較狹窄，一些企業(yè)的重 要資料，如知識產(chǎn)權(quán)、法律事務(wù)等方面都疏于歸檔。另外，隨著企業(yè)信息化建設(shè)加速，對企業(yè)電子文件的管理提出了一個非常嚴峻的問題。但目前我市企業(yè)基本未開展檔案信息化建設(shè)。因此，企業(yè)的檔案工作已跟不上企業(yè)發(fā)展的步伐。
存在以上問題的原因，一方面有我們檔案行政管理部門的責(zé)任，在宏觀監(jiān)督上滯后。近年來，檔案部門只是對國有企業(yè)做好監(jiān)督指導(dǎo)，忽視和放松了對非公企業(yè)檔案工作的調(diào)查研究和監(jiān)督指導(dǎo)，認為非公企業(yè)都是獨立法人，不受行政干預(yù)，檔案部門無權(quán)過問，也無精力過問。另一方面，企業(yè)對檔案和檔案工作重視還不夠，認為檔案和檔案工作可有可無，無關(guān)重要，檔案意識還相當(dāng)?shù) ?BR> 《檔案法》規(guī)定：“一切國家機關(guān)、武裝力量、政黨、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和公民都有保護檔案的義務(wù)” 。檔案法律法規(guī)明確規(guī)定了企業(yè)在檔案事務(wù)中的權(quán)利和義務(wù)，企業(yè)理所當(dāng)然地應(yīng)該管好企業(yè)檔案，檔案行政管理部門也應(yīng)按照屬地管理的原則，依法監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的檔案工作，包括非公企業(yè)，這不是干預(yù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的自主權(quán)，而是履行《檔案法》賦予的工作職責(zé)，要與工商聯(lián)等部門加強溝通與協(xié)調(diào)，要加強宣傳，加強對企業(yè)檔案人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，正確引導(dǎo)，相互配合，共同督促、幫助企業(yè)建立和加強檔案工作。
企業(yè)建立檔案，其目的一是保存歷史，二是為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營以及維護企業(yè)的合法權(quán)益服務(wù)。它既不是為了應(yīng)付檢查，更不是為了達標(biāo)升級，而是自身的發(fā)展所需要。因此，企業(yè)建檔，要從企業(yè)的實際出發(fā)，包括人員的安排、制度的建立、材料的形成、積累和整理歸檔，都不能搞形式主義、花架子，要便于保管和提供利用。方法上可先行選擇有代表性的企業(yè)進行試點，摸索總結(jié)經(jīng)驗再全面鋪開，以典型引路。步驟上可以分“兩步走”，即先建檔、后規(guī)范。初期主要是建章立制，做好檔案材料的收集、保存、積累。隨著企業(yè)的擴大，因勢利導(dǎo)，再逐步整改，使企業(yè)檔案工作走上標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的軌道。
目前一些企業(yè)對文件材料的收集，基本還是按照過去制定的范圍來歸檔，現(xiàn)在企業(yè)的活動范圍不斷擴大，形成的文件種類不斷增加，已經(jīng)遠遠超過了那個時期的范圍。如廠務(wù)公開、電子商務(wù)、檢驗檢疫、知識產(chǎn)權(quán)、合同、商業(yè)秘密、外向型企業(yè)傾銷反傾銷、補貼反補貼等等方面的文件材料，另外還有關(guān)于企業(yè)法律事務(wù)、信用方面的檔案。特別要強調(diào)的是，要加強知識產(chǎn)權(quán)檔案的收集，為維護企業(yè)利益做好服務(wù)。
企業(yè)檔案部門要主動宣傳檔案信息化的重要性，企業(yè)在制定信息建設(shè)規(guī)劃當(dāng)中將檔案工作納入進去，使檔案現(xiàn)代化與企業(yè)信息化有 機結(jié)合，同步發(fā)展。首先要對整個電子文件的形成和管理提出要求，把電子文件妥善保管起來，逐步規(guī)范起來。其次,要做好已有紙質(zhì)檔案的數(shù)字化工作,要解決紙質(zhì)檔案與電子文件信息的對稱和一致性的問題。檔案的現(xiàn)代化管理一方面要適應(yīng)檔案自身的發(fā)展，另外也要適應(yīng)企業(yè)信息化建設(shè)的流程，兩方面都要兼顧。
河堤修復(fù)報告篇十七
xx 市是一個重工業(yè)城市，在國民經(jīng)濟第一個五年計劃期間，國家在 xx 投資建設(shè)了十大廠礦，如 xx 玻璃廠、中國第一拖拉機制造廠、xx 軸承廠、xx 銅加工廠等企業(yè)，這些國有大型企業(yè)不僅為 xx 的經(jīng)濟發(fā)展，而且為中國的經(jīng)濟振興發(fā)揮了巨大任作用，作出了卓越的貢獻。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的確立和企業(yè)經(jīng)營機制的轉(zhuǎn)換，一些企業(yè)進行了大規(guī)模的技術(shù)改造，企業(yè)結(jié)構(gòu)在改革和市場競爭中得到調(diào)整，企業(yè)檔案在這一系列變改中發(fā)揮了不可替代的作用。檔案行政管理部門依法對企業(yè)檔案工作進行監(jiān)督指導(dǎo)，是履行《檔案法》的一項重要職能。目前，檔案行政管理部門在履行這一職責(zé)中面臨著一些困難和問題。企業(yè)檔案工作現(xiàn)階段狀況如何？檔案行政管理部門如何解決工作難點，把服務(wù)企業(yè)與監(jiān)督指導(dǎo)融為一體？企業(yè)對檔案行政部門有哪些需求？帶著這些問題，我們通過走訪、座談、電話咨詢等形式，深入到不同企業(yè)開展調(diào)研工作。
一、企業(yè)檔案工作現(xiàn)狀
xx 市企業(yè)檔案工作管理狀況大概可分為以下幾種情況 ：
管理水平達到國家一級的企業(yè) 7 家，國家二級企業(yè) 26家，?。ú浚┘?40 家。這些企業(yè)管理體系成熟，檔案工作管理規(guī)范，檔案管理制度健全，檔案管理科學(xué)有序，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動提供了高效的服務(wù)，在企業(yè)改制中發(fā)揮了不可替代檔案依據(jù)作用。這樣的企業(yè)以國有企業(yè)居多，如 xx 石化總廠、xx 軸承集團有限公司、xx 卷煙廠、xx 供電公司、xx 銅加工廠等。此后，國家xxx再沒出臺新的認證辦法，此項工作基本屬于停止?fàn)顟B(tài)。直到 2011 年，河南省xxx制定了《河南省企業(yè)、事業(yè)單位檔案工作規(guī)范化管理認證辦法》，此辦法等級分為“省特級”、“省一級”、“省二級”、“省三級”四個等級。但以前檔案管理達到國家二級以上的企業(yè)不愿意進行此項工作，因為他們認為按這個辦法進行認證，最好也只能達到“省特級”，好像是本企業(yè)檔案工作水平降低了，所以檔案行政管理部門在檔案規(guī)范化管理認證方面，難以開展。
紙和設(shè)備檔案。這些教訓(xùn)，給企業(yè)敲響了警鐘，企業(yè)有做好檔案工作的內(nèi)在需求，開始有意識地提高檔案管理水平。有的企業(yè)主動和檔案行政管理部門聯(lián)系，要求對其檔案工作進行指導(dǎo)，規(guī)范企業(yè)的檔案管理工作，使檔案能夠為企業(yè)發(fā)展有效地服務(wù)。
3、企業(yè)不夠重視檔案工作，檔案管理水平落后 在市場經(jīng)濟的大潮中，有相當(dāng)一部分企業(yè)經(jīng)營不善，精減人員成為企業(yè)降低成本，提高經(jīng)濟效益的手段之一。由于領(lǐng)導(dǎo)對檔案工作缺乏足夠的認識，重經(jīng)濟、輕檔案，重硬件，輕軟件的情況普遍存在，而檔案部門又不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益，所以檔案部門人員被精減，機構(gòu)被降格，費用被壓縮，致使企業(yè)檔案無人管理，把檔案工作擱置起來，檔案工作被中斷，甚至造成檔案散失。此類企業(yè)，檔案工作組織體系不健全，檔案工作沒有統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理，一些專門檔案分散在各個部門，沒有按檔案的標(biāo)準(zhǔn)要求進行專業(yè)整理。檔案管理制度不完善，缺乏檔案專業(yè)人員，對所屬企業(yè)不能開展檔案業(yè)務(wù)監(jiān)督和指導(dǎo)。這些問題不僅在一些國有企業(yè)中存在，在一些退出國有企業(yè)的非公有制企業(yè)中更為普遍，這些企業(yè)雖然依托原有企業(yè)，檔案管理自然延續(xù)，但制度老化，管理老套，檔案工作僅能維持開展，甚至不能滿足企業(yè)日常的利用。
二、企業(yè)對檔案行政管理部門的指導(dǎo)需求 1、深入企業(yè)，提供具體的檔案工作業(yè)務(wù)指導(dǎo) 由于企業(yè)的規(guī)模、性質(zhì)等方面千差萬別，這就決定了不同類型企業(yè)，檔案工作有不同的個性化需求。特別是大中型企業(yè)，大多數(shù)屬于集團企業(yè)，這些企業(yè)不只是一個法人，有好多企業(yè)由多個法人成員單位組成，業(yè)務(wù)檔案門類眾多，檔案的形式各異，管理中經(jīng)常遇到許多很具體的業(yè)務(wù)問題。由于很多問題是以前從未遇到過的，所以檔案管理人員無從下手，不知道怎么管理。企業(yè)的負責(zé)人以及檔案工作人員希望當(dāng)?shù)貦n案行政管理部門提供更多的適合本企業(yè)的個性化的、更專業(yè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
2、對檔案員進行檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn) 由于現(xiàn)代企業(yè)的節(jié)奏加快，檔案管理人員變化頻繁；另一方面為了滿足新時期社會發(fā)展對檔案工作的需求，檔案業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)也在不為更新；再一方面有相當(dāng)一部分檔案員有評定職稱的需求，所以企業(yè)提出最多的就是希望檔案行政管理部門開展檔案專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)及繼續(xù)教育培訓(xùn)，這樣不僅可以提升企業(yè)檔案人員的業(yè)務(wù)能力，還能為企業(yè)檔案人員職稱評定、職務(wù)晉升提供有利的條件，更能調(diào)動檔案工作人員干好本職工作的積極性。
3、提供檔案工作管理水平認證平臺 正如前面所說，自從 1996 年國家xxx出臺《企業(yè)檔案工作目標(biāo)管理辦法》以來，xx 市一大批企業(yè)進行了目標(biāo)管理認證，但后來，國家xxx不再進行此項工作，河南省xxx對認證工作的態(tài)度是，不支持，也不鼓勵。如果企業(yè)自愿認證，就給發(fā)個證書，也不像以前那樣發(fā)通報表彰。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，一些基礎(chǔ)工作較好、管理水平較高的企業(yè)認為，科學(xué)的評價、評估體系可以為企業(yè)檔案工作管理水平提供衡量和認證標(biāo)準(zhǔn)，是體現(xiàn)企業(yè)檔案管理水平的一個重要指標(biāo)，是提高企業(yè)形象的需要，也有利用調(diào)動檔案人員的積極性。因此，這些企業(yè)希望檔案行政管理部門在企業(yè)自愿申請的前提下，適度開展企業(yè)檔案管理水平的評估和評價，讓企業(yè)也能擁有類似質(zhì)量認證的衡量企業(yè)檔案工作管理水平的體系。
統(tǒng)意義上的企業(yè)主管部門不復(fù)存在，要想獲取這些信息，完整性和系統(tǒng)性均受到挑戰(zhàn)。
2、有畏難情況，心有顧忌 因市政府有明文規(guī)定，不允許行政部門過多干預(yù)企業(yè)，所以檔案行政管理部門對企業(yè)檔案工作的監(jiān)督指導(dǎo)，怕被說成是干預(yù)企業(yè)自主權(quán)，給企業(yè)增加負擔(dān)，影響軟環(huán)境建設(shè)。如果沒有企業(yè)的主動要求，監(jiān)督指導(dǎo)人員不敢、也不愿到企業(yè)開展工作，在工作手段和方法上也缺乏創(chuàng)新。
3、缺少有利的抓手 我國社會主義市場經(jīng)濟體制，是建立以公有制為主體，多種所有制經(jīng)濟形式并存，共同發(fā)展的基本經(jīng)濟制度，在市場經(jīng)濟體制條件下，企業(yè)不再是政府的附屬物，轉(zhuǎn)變?yōu)樽灾鹘?jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展的獨立經(jīng)濟實體。原來在計劃經(jīng)濟體制下，檔案行政管理部門、行業(yè)主管部門檔案機構(gòu)、基層單位檔案機構(gòu)的檔案監(jiān)督指導(dǎo)體系不復(fù)存在，現(xiàn)在的行業(yè)主管部門，主要都依法對企業(yè)各管一塊，如安全、消防、質(zhì)量，并沒有過去那種上下級的隸屬關(guān)系，對企業(yè)檔案工作直接監(jiān)督和指導(dǎo)不可能像過去那樣一級抓一級，縱向到底，橫向到邊。檔案行政管理部門失去抓手，在抓企業(yè)檔案工作時感到無從下手，力不從心。
四、業(yè)務(wù)指導(dǎo)建議 檔案行政管理部門要轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹立為企業(yè)服務(wù)的基本思想，寓服務(wù)于監(jiān)督指導(dǎo)之中，多做企業(yè)受歡迎的工作。根據(jù)企業(yè)的需要和需求，在企業(yè)自愿的基礎(chǔ)上提供優(yōu)質(zhì)有效的服務(wù)。
1、建議重新搭建檔案工作管理認證平臺 正如前面所講，重視檔案工作的企業(yè)，認為檔案工作是企業(yè)基礎(chǔ)工作的一分部，檔案工作的管理水平能夠體現(xiàn)企業(yè)整體的管理水平，迫切希望檔案行政管理部門出臺可以為企業(yè)檔案工作管理水平提供衡量和認證的標(biāo)準(zhǔn)。所以建議國家xxx根據(jù)新時期企業(yè)對檔案工作的要求，制定新的企業(yè)檔案工作目標(biāo)認證標(biāo)準(zhǔn)，以此為契機推動企業(yè)檔案工作的新局面。
2、依法進行業(yè)務(wù)指導(dǎo) 《檔案法》明確規(guī)定：“縣級以上地方各級人民政府的檔案行政管理部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的檔案事業(yè)，并對本行政區(qū)域內(nèi)的機關(guān)、團體、企業(yè)事業(yè)單位和其它組織的檔案工作實行監(jiān)督和指導(dǎo)?！眡xx中央辦公廳、xxx辦公廳發(fā)布的《關(guān)于加強和改進形勢下檔案工作的意見》也明確指出：“縣級以上各級檔案行政管理部門要積極指導(dǎo)國有企業(yè)開展檔案工作，引導(dǎo)、幫助非公有制經(jīng)濟組織和社會組織做好檔案工作?！?BR> 國家xxx第 10 號令《企業(yè)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限規(guī)定》要求：“各級檔案行政管理部門依照企業(yè)資產(chǎn)關(guān)系分別負責(zé)對企業(yè)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限表編制工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督”。檔案行政管理部門要依照這些法律法規(guī)和有關(guān)的規(guī)范性文件，對企業(yè)檔案工作進行監(jiān)督指導(dǎo)。
3、針對不同的企業(yè)，進行分類指導(dǎo) 檔案行政管理部門必須摸清企業(yè)的基本情況，根據(jù)企業(yè)的性質(zhì)、規(guī)模等因素，采取不同的指導(dǎo)方式。要是不分情況，對所有的企業(yè)都監(jiān)督指導(dǎo)，這樣既沒有必要，也不可能。對中直、省直企業(yè)，應(yīng)以其上級主管部門為主，地方檔案行政管理部門可以通過開展一些協(xié)作組活動、工作交流活動等方式，保持聯(lián)系，提供所需的業(yè)務(wù)指導(dǎo)；對市屬國有企業(yè)，應(yīng)作為監(jiān)督指導(dǎo)的重點，規(guī)范其檔案行為，確保文件材料歸檔齊全完整，分類合理，整理規(guī)范，并能為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動提供快速有效的服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對非公有制企業(yè)，應(yīng)在企業(yè)自愿的前提下，提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)和服務(wù)。對于眾多小微企業(yè)，則主要通過一些交流溝通平臺和檔案知識的宣傳為其提供檔案信息咨詢服務(wù)。
4、以點帶面，推動工作開展
檔案行政管理部門要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)典型，善于總結(jié)先進經(jīng)驗，并組織推廣，以起到示范作用，以點帶面，推動工作開展。通過典型示范，讓企業(yè)之間相互借鑒，相互學(xué)習(xí)。比如：xx 市電力公司檔案管理進行國家一級認證后，xx 市xxx以它為典型，號召各縣電力公司向它學(xué)習(xí)，規(guī)范本單位的檔案工作，最后各縣電力公司都達到了國家級、省級標(biāo)準(zhǔn)，電力系統(tǒng)被評為 xx 市檔案管理最佳系統(tǒng)。
5、對基層檔案員進行培訓(xùn) 檔案行政管理部門應(yīng)將培訓(xùn)作為監(jiān)督指導(dǎo)的重要內(nèi)容，經(jīng)常性地舉辦企業(yè)檔案人員自愿參加的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是針對新上崗人員進行培訓(xùn)。通過培訓(xùn)幫助檔案人員盡快掌握檔案管理的基本技能、基本知識和要求。二是針對檔案管理新標(biāo)準(zhǔn)進行培訓(xùn)，確保各項標(biāo)準(zhǔn)有效實施。三是針對問題進行培訓(xùn)，針對平時指導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的問題加以培訓(xùn)，避免同樣的問題再次發(fā)生。
總之，企業(yè)檔案工作是個系統(tǒng)工程，作為檔案行政管理部門要明確思路，科學(xué)規(guī)劃，統(tǒng)籌兼顧，形成檔案行政管理部門與企業(yè)之間的良性互動，形成企業(yè)檔案工作在為經(jīng)濟、社會和企業(yè)進步服務(wù)中良性發(fā)展的工作格局。
【篇二】
一、主要工作和成效 （一）發(fā)展環(huán)境逐步改善。xx 年和 xx 年省、市“兩辦”先后印發(fā)《關(guān)于進一步加強和改進新形勢下檔案工作的實施意見》，市委、市政府加強對全市檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),各縣（市、區(qū)）把檔案工作列入黨委常委會議專題研究部署，統(tǒng)籌推進。市縣兩級綜合檔案館檔案保護經(jīng)費已按卷均 2 元標(biāo)準(zhǔn)列入同級財政預(yù)算，除三元、尤溪、沙縣外，其余各縣（市、區(qū)）還將“村檔鄉(xiāng)管”工作經(jīng)費及村級檔案員補助（按“農(nóng)村六大員”標(biāo)準(zhǔn)）列入縣級財政預(yù)算。xx 等 7 個縣（市、區(qū)）將“村檔鄉(xiāng)管”工作列入年度績效考核范圍，檔案發(fā)展的環(huán)境不斷改善。
今年清流縣新館建設(shè)納入年度為民辦實事項目，正在設(shè)計評審，尤溪、沙縣綜合檔案館建設(shè)項目前期工作正在有序推進。
河堤修復(fù)報告篇十八
（一）
新中國成立初期
新中國成立初期， 全縣檔案工作缺乏統(tǒng)一的組織和管理， 各機關(guān)單位的檔案工作處于分散管理狀態(tài)。
1956 年 11 月，根據(jù)xxx中央辦公廳關(guān)于《中國xxx縣級機關(guān)文書處理工作和檔案工作暫行辦法》 要求，xxx縣委決定在其秘書處下設(shè)立縣委機關(guān)檔案室， 配備專職檔案干部一人， 管理縣委機關(guān)的檔案， 并對縣委系統(tǒng)及群團組織的檔案工作進行指導(dǎo)。
至此， 全縣黨、 政檔案工作由縣委、縣人委兩個系統(tǒng)分別管理的體制初步形成。
（二）
建國初期
自 1959 年 9 月以后全縣檔案工作進入黨、 政檔案工作集中統(tǒng)一管理階段， 亦稱統(tǒng)管階段。1959 年 9 月， 根據(jù)xxx中央《關(guān)于統(tǒng)一管理黨、 政檔案工作的通知》 精神， 在原縣委、 縣人委機關(guān)檔案室的基礎(chǔ)上建立了縣檔案館， 縣檔案館既是黨的機構(gòu)， 又是政府機構(gòu)， 由縣委辦公室主任直接領(lǐng)導(dǎo)， 要求黨政機關(guān)形成的具有長遠保存價值的檔案移交到縣檔案館集中統(tǒng)一管理。
縣檔案館成立后， 開始接收縣直黨政機關(guān)的檔案， 指導(dǎo)縣直及公社機關(guān)的檔案工作，建立、 完善全縣黨、 政檔案工作集中統(tǒng)一的管理體制。
1964 年 4 月成立縣檔案管理局， 縣檔案管理局與縣檔案館合署辦公， 一套班子， 兩塊牌子， 履行全縣檔案行政管理與檔案保管利用兩種職能， 其機構(gòu)列入縣委的機構(gòu)序列， 歸口縣委辦公室管理。
是時， 全縣檔案工作分別管理的局面結(jié)束， 由縣委直接領(lǐng)導(dǎo)檔案工作統(tǒng)一管理的體制已形成。
（三）
改革時期
1999 年 3 月， 根據(jù)《檔案法》 及《xxx市委、 市人民政府關(guān)于縣黨政機構(gòu)改革方案的通知》精神確定的《縣xxx、 縣檔案館職能配置、 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制方案》（以下簡稱《編制方案》）
經(jīng)縣委機構(gòu)編制委員會審核， 縣政府批準(zhǔn)縣xxx與縣檔案館合并， 為縣政府直屬正科級事業(yè)單位， 履行全縣檔案事業(yè)行政管理和檔案保管利用兩種職能。
2001 年 12 月， xxx縣委批準(zhǔn)了《縣xxx、 縣檔案館職能配置、 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制方案》， 決定縣xxx與縣檔案館合署辦公， 對外掛兩塊牌子， 這時全縣檔案工作領(lǐng)導(dǎo)體制恢復(fù)到由縣委領(lǐng)導(dǎo)、 縣委辦公室管理的格局， 其機構(gòu)列入縣委機構(gòu)序列， 縣xxx仍作為縣政府的執(zhí)法工作部門行使全縣檔案事業(yè)統(tǒng)籌規(guī)劃、 統(tǒng)一制度、 組織協(xié)調(diào)， 監(jiān)督指導(dǎo)的職能。
縣檔案事業(yè)在經(jīng)歷了起步創(chuàng)建、 遭受挫折、 恢復(fù)整頓過程之后， 迎來了快速發(fā)展的春天，2001 年以來， 在檔案收集、 整理、 保管、 鑒定、 統(tǒng)計、 編研、 開放、 利用等方面工作取得顯著的成績， 曾多次被評為省、 市、 縣檔案工作先進單位、 文明單位。
近年來， 縣檔案館大力整合全縣檔案資源， 在不斷豐富館藏檔案數(shù)量的同時， 不斷優(yōu)化館藏結(jié)構(gòu)， 積極進行館藏紙質(zhì)檔案的數(shù)字化加工， 開展電子檔案的接收工作， 不斷加速檔案館信息化建設(shè)步伐。
達 120860 卷件。
二、 面臨的問題
建國以來， 特別是改革開放以來， 縣檔案事業(yè)取得的巨大成就和進步是無庸置疑的。
但與其他行業(yè)發(fā)展速度相比， 卻拉開了一截， 仍存在著一些亟需解決的問題。
（一）
檔案觀念意識與檔案事業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)
在整個各項事業(yè)中， 檔案事業(yè)這一塊仍未達到應(yīng)有位置和認識， 這與檔案觀念意識落后無不相關(guān)。
提起檔案， 在不少人的意識中， 認為是機要保密、 不可公開的， 或者只是官方的事，與大多數(shù)人無關(guān)； 其二、 對檔案的豐富內(nèi)容簡單化。
認為檔案就是人的檔案， 不了解檔案包括文字、 圖表、 聲像等不同形式的歷史記錄， 不了解檔案源于社會生活的各個領(lǐng)域、 各個方面； 其三、 對檔案的價值作用了解不深。
檔案的歷史、 憑證、 信息價值在維護歷史真實面貌，廣泛作用于社會生活未被人們普遍認識； 其四、 檔案的社會效益往往大于經(jīng)濟效益， 或者經(jīng)濟效益不明顯， 而掩蓋了檔案的作用， 認為檔案只投入， 沒產(chǎn)出， 導(dǎo)致不重視檔案工作。
（二）
檔案工作現(xiàn)行體制與檔案事業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)
目前全縣檔案體制設(shè)置仍不適應(yīng)檔案事業(yè)的發(fā)展。
其一， 各單位沒有設(shè)置專門的檔案機構(gòu)，只在辦公室內(nèi)安排一名兼職人員， 大多數(shù)沒有職級， 對工作前景沒有信心， 導(dǎo)致業(yè)務(wù)不專，責(zé)任心不強； 其二， 局(館)人員編制少， 因為在人們心目中， 檔案部門是沒有什么工作可干的清閑單位， 所以增加編制十分困難， 無法應(yīng)付日益繁重的檔案工作任務(wù)。
（三）
檔案事業(yè)經(jīng)費投入與檔案事業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)
對檔案事業(yè)經(jīng)費的投入未能適應(yīng)檔案事業(yè)發(fā)展需求。
一是檔案館建設(shè)落后， 不符合國家標(biāo)準(zhǔn)， 而且面積窄小， 功能單一。
目前大批到期或超期檔案無法進館， 征集、 征購檔案史料開展乏力， 檔案館服務(wù)功能難以發(fā)揮； 二是檔案事業(yè)經(jīng)費預(yù)算不合理。
地方財政把檔案館檔案維護等經(jīng)費雖然列進去了， 但標(biāo)準(zhǔn)較低； 三是各基層單位檔案經(jīng)費一般沒有列入開支計劃，靠臨時請示經(jīng)費無法滿足檔案工作的正常開展。
三、 破解檔案事業(yè)發(fā)展難題的對策
針對檔案工作以上的不相適應(yīng)， 各級政府及其檔案部門必須站在對歷史負責(zé)、 對人民負責(zé)的高度， 進一步解放思想， 更新觀念， 用發(fā)展的眼光審視檔案工作， 努力破解檔案事業(yè)發(fā)展難題， 推動檔案事業(yè)新一輪發(fā)展。
（一）
統(tǒng)一思想， 重新認識檔案工作的地位和作用
在人們的印象中， 檔案工作是重要的， 但對檔案內(nèi)涵及其作舊依然未被普遍認識， 必須進一步加深了解?！稒n案法》 對檔案含義的表述是：
檔案是過去和現(xiàn)在國家機構(gòu)、 社會組織以及個人從事政治、 軍事、 經(jīng)濟、 科學(xué)、 技術(shù)、 文化、 宗教等活動直接形成的、 對國家和社會具有保存價值的文字、 圖表、 聲像等不同形式的歷史記錄。
xxx同志說過：
“檔案工作是
各項事業(yè)發(fā)展的一個重要基礎(chǔ)， 這個基礎(chǔ)不牢固， 將來我們要負歷史責(zé)任。
”xxx同志也說過：
“珍藏檔案， 存真求實， 探索規(guī)律， 鑒往知來。
”中國五千年文明史， 留下了大量的檔案資料， 這些檔案資料之所以能夠代代相傳， 是因為檔案具有獨特的歷史價值和不可替代的作用。
所以， 沒有檔案， 歷史就會空白； 沒有檔案， 各項工作難以進行。
我們必須重視檔案工作， 認識檔案價值， 發(fā)揮檔案部門在承擔(dān)保存歷史、 傳承文明、 服務(wù)社會的功能， 不斷開創(chuàng)全縣特色檔案事業(yè)新局面。
（二）
樹立開放理念， 重新認識檔案工作的開放性
檔案來源于社會， 必須服務(wù)于社會。
隨著社會的發(fā)展， 檔案工作必須面向社會、 貼近生活、服務(wù)公眾。
1987 年頒布的《xxx檔案法》 第十九條規(guī)定：
檔案自形成之日起 30年向社會開放利用。
1996 年修改后的《檔案法》 明確規(guī)定：
經(jīng)濟、 科學(xué)、 技術(shù)、 文化方面的檔案可提前開放利用。
進入 21 世紀， 全國各地先后開展了現(xiàn)行文件閱覽服務(wù)， 把黨委、政府及部門已公開的“法規(guī)性、 政策性、 公益性、 服務(wù)性”文件通過檔案館“一站式”向公民開放利用。
2007 年《xxx政府信息公開條例》 對各級政府信息公開進行了規(guī)范，明確規(guī)定各級人民政府應(yīng)當(dāng)在國家檔案館設(shè)置政府信息公開場所。
國家xxx也規(guī)定：
河堤修復(fù)報告篇一
口腔醫(yī)學(xué)主要研究口腔及頜面部疾病的診斷、治療、預(yù)防等方面的基本知識和技能，進行口腔常見病、多發(fā)病的診療、修復(fù)和預(yù)防保健等。實習(xí)報告是實習(xí)生對實習(xí)階段進行總結(jié)與說明的書面材料，它有規(guī)范的書寫方式以及格式要求。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“口腔修復(fù)實習(xí)報告總結(jié)”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
經(jīng)過一年半年紙上談兵式的理論學(xué)習(xí)，終于盼來了上戰(zhàn)場一展拳腳的機會。雖然僅有十天的見習(xí)，但所獲頗豐，也不少。現(xiàn)就在醫(yī)院如何學(xué)習(xí)這方面揀幾點我感觸較深的來談?wù)劇?BR> 一、與帶教老師的溝通與交流
相信每個到過醫(yī)院見習(xí)的同學(xué)都知道在醫(yī)院與帶教老師的關(guān)系非常重要。這一點在到醫(yī)院之前，上至丘麗冰科長，下至師兄師姐也都反復(fù)提醒我們這一點?？烧嬲搅酸t(yī)院后，才發(fā)現(xiàn)這其實是一門很大的學(xué)問。附一院急診科門診的醫(yī)生一天要看幾十個病人，病房的醫(yī)生一天也得分管十幾張病床，一天下來，帶教老師忙得根本沒有時間同你“神侃”。
幾天以后，我發(fā)現(xiàn)，其實天無絕人之路。只要老師認為你是塊“可造之材”，他們就會很樂意教你。關(guān)鍵是我們在短短幾天的時間，怎樣讓老師在最短的時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)你這塊“和氏璧”呢?就我自己個人經(jīng)驗來說，方法有二。
首先，是一語驚人法。如果你能積極的就本科的某種常見病闡述你自己的認識和見解，雖然很難講得很透徹、深入、準(zhǔn)確;又如果你能及時而正確地回答出老師在查房時提出的問題，即使分析得不夠全面，也都會讓老師覺得你是個會思考的學(xué)生，老師通常會比較愿意給這種學(xué)生講課。
上一個方法也許不好掌握，它除了要求要有扎實而廣泛的知識作為基礎(chǔ)外，多少還有點運氣成分的存在。接下來的這個方法則是每個人都能做的到的，就是勤快。俗語說：勤能補拙。每個老師都會喜歡勤奮實干的學(xué)生。當(dāng)然以上兩種方法能奏效的前提是你必需打從心里尊重帶教老師，遵守紀律，熱愛學(xué)習(xí)。
二、自己把握機會，積極主動學(xué)習(xí)
這是非常重要的。在醫(yī)院里，進修生、博士生、研究生、國內(nèi)外的見習(xí)生、見習(xí)生都很多，若你自己不積極主動地爭取機會，根本就什么都學(xué)不到。當(dāng)然，這也是有竅門的。
首先你可以主動要求跟老師值夜班。因為老師在晚上通常會比較有空，可以有時間給你開小課;若遇到有病人需要搶救的時候，你還可以看老師在緊急情況下采取何種措施、怎樣用藥，這些都是多科知識的綜合運用，這對每個醫(yī)學(xué)生來說都是寶貴的學(xué)習(xí)機會。當(dāng)然，值夜班還有許多好處，這就需要你們自己去慢慢發(fā)掘了。
其次，如果你的帶教老師實在忙不過來，就別什么問題都找老師。其實在病房還有很多很好的老師，就是見習(xí)生。我在急診見習(xí)的時候，就有兩個見習(xí)生“老師”，他們的基礎(chǔ)知識都很扎實，動手能力也很強，更重要的是，他們有時間、有耐心、也愿意給你講課。在這段時間，我得到了很大的啟發(fā)。
三、學(xué)習(xí)內(nèi)容的把握
在病房見習(xí)時到底要學(xué)些什么呢?相信現(xiàn)在還有很多人都不清楚。我自己當(dāng)時也是混混沌沌，到了急診科以后，帶我的郭敏軍老師才一語點醒夢中人。他告訴我其實在病房除了多見些病種外，還要學(xué)習(xí)老師的醫(yī)囑、化驗單如何開，甚至只是記記藥名等都對我們有很大幫助。我才如夢方醒發(fā)現(xiàn)，在那之前，我除了動手能力有所進步外，這方面掌握的確實不多。還有，在病房，一個病人身上往往都綜合了幾種疾病，只要你能好好把握，認真復(fù)習(xí)，就能學(xué)到知識。
四、寫好見習(xí)日記
寫見習(xí)日記就是通過寫日記的方式，記錄自己見習(xí)的經(jīng)歷。寫見習(xí)日記的內(nèi)容廣泛，它可以記你每天的學(xué)習(xí)收獲以及不足，也可記對某一病人的認識，對某一癥狀體征的理解，在臨床中遇到的難以解決的問題，還可以是發(fā)生在臨床上的每一件事情，總之，見習(xí)的經(jīng)歷都可以成為見習(xí)日記的內(nèi)容。
在臨床見習(xí)中寫見習(xí)日記的同學(xué)并不多，堅持寫的同學(xué)就更少了，也許同學(xué)們還沒有體會到寫見習(xí)日記的好處。寫見習(xí)日記至少有以下好處：第一，堅持寫見習(xí)日記使得同學(xué)每天有時間思考自己的見習(xí)收獲或不足，有利于自己不斷地改進見習(xí)方法，搞好見習(xí);其次，寫見習(xí)日記是積累臨床經(jīng)驗的一個很好的途徑;第三，經(jīng)常寫日記，有利于培養(yǎng)自己勤于思考的好習(xí)慣，有利于提高事物觀察和分析能力，這種能力對于臨床醫(yī)生來說，將是十分重要的;第四，通過見習(xí)日記，可以看出自己成長的過程;第五，日記中的某些內(nèi)容，如見習(xí)中遇到的難以解決的問題，這也許將成為自己事業(yè)成功的突破口，許多科學(xué)家的手稿成為后來重大科學(xué)發(fā)現(xiàn)的重要線索之類的故事就是很好的例子。因此，對于見習(xí)同學(xué)來說，應(yīng)該養(yǎng)成寫見習(xí)日記的好習(xí)慣，相信這將會使自己受益非淺。
我實習(xí)的第一個科室——口腔眼科。剛開始進入一個新的環(huán)境，感覺自己什么都不懂，老師叫干什么就做什么，自己很被動，怕做錯，記得好不容易有打針的機會，卻緊張的把病人的血管給刺破了，老師叫我去幫病人滴眼藥水我不敢，怕給病人給滴錯。
在眼科的實習(xí)生活，并沒有想像中的那樣簡單，大家都說“眼科能有什么忙的啊，不就是滴滴眼藥什么的嗎。”其實，這樣說是不對的，滴眼藥也有著很多學(xué)問，例如：眼藥水、眼藥膏、散瞳藥水、縮瞳藥水、激素類眼藥水，這些先點哪個后點哪個，都要注意些什么，都是有規(guī)則的。查視力法，也不像大家所看到的那樣簡單，對于那些在5米之內(nèi)看不見東西的患者，我們要測指數(shù)還有光感，這些都是從前我不知道 。在這個科還有很多患有口腔疾病的患者，記得第一次給病人做口腔護理很緊張，生怕把病人給弄疼了，又怕自己給病人清洗的不干凈，通過自己一點一滴的學(xué)習(xí)，自己也做的越來越熟練。雖然，實習(xí)的過程是艱辛的，但我們學(xué)習(xí)的內(nèi)容在不斷充實深入，知識也在不斷的鞏固增長。從點滴做起，從基礎(chǔ)護理、清潔鋪床做起，持之以恒。
“態(tài)度決定一切!”要培養(yǎng)自己對護理工作的責(zé)任心和對患的愛心與耐心，為我們所選擇的職業(yè)而努力奮斗。
實習(xí)了半年，在福田醫(yī)院的日子，有累，有苦，有開心，有失落，有失去的，同時也有更多獲得。
半年的時間里，我深刻我了解到醫(yī)生的精湛技藝，護士的周到服務(wù)，病人的呵護需求，求學(xué)的永無止境。我更加了解醫(yī)學(xué)的挑戰(zhàn)性，猜想、推斷、排除……也正是這樣復(fù)雜的思考體現(xiàn)了醫(yī)學(xué)的無限魅力。
剛來到口腔門診時，我先跟著護士到處轉(zhuǎn)悠，先把門診的里三圈外三圈給弄得明明白白，還要把科室的所有材料、儀器記住。之后，我們各自安排了帶教老師。我不懂的，提出問題，老師便會清晰明了的講解給我聽;我沒問的，老師也會將重點知識、操作要點告訴我，提醒我什么改注意，什么能做，什么不能做。
一到科室，我便躍躍欲試，什么都想動手操作，可是老師都是從不放手到放手逐漸過度的，我便開始最基本的“觀摩學(xué)習(xí)”。我們醫(yī)院口腔門診最常見的病例便是根管治療和補牙。醫(yī)生們操作的平臺不過是面積不到一平方厘米的牙齒里面的一個小洞，而他們用的器械大部分也是很小的很精密的，必須要手很巧才能完成這樣的操作。一個根管直徑不過一二毫米，卻要填充進去很多牙膠尖和其他材料。老師們的操作很嫻熟，就可以在細細的根管里活動自如，靈活地填補和取出各種東西。他們的技藝不禁讓我有些嘆為觀止了。我暗自立志要做個這樣優(yōu)秀的醫(yī)生。
慢慢上手以后，我開始謹慎地開展一系列臨床操作。記得第一次給一個病人補牙，我用了跟牙齒顏色非常接近的材料代替缺損的牙齒，把材料充填到相應(yīng)的地方，再用工具按照牙齒本來的形態(tài)，多次修飾、從各個角度查看調(diào)磨。最后做出來的牙齒我很滿意，更重點的是，當(dāng)病人拿起鏡子來看時，他說“醫(yī)生剛才補的是哪顆牙?”此時的我，終于體會到身為醫(yī)生的榮耀!
然而也有時候我們不被病人認可。有一次碰到一個不肯信任我的病人，當(dāng)我提出要給她做根管預(yù)備工作時，她用很遲疑的目光望著我，說“你是實習(xí)生吧，我需要醫(yī)生來做治療”。當(dāng)時，我很受傷，很失落。后來，我的帶教老師讓我躺在牙椅上張開嘴，假設(shè)我是病人，讓我的同學(xué)給我做治療。此時此刻，我終于領(lǐng)會了病人心里的不信任感。我真正可以理解病人是“弱勢”，需要幫助，需要呵護。老師一直教我，做醫(yī)生要站在病人的角度去考慮事情。當(dāng)我看到老師為了讓病人少跑一趟醫(yī)院而想盡各種治療辦法時，一一對比時，我真的感動了。有責(zé)任感的醫(yī)生，總是讓人莫名的敬佩!
我立志做一名優(yōu)秀的有品德，有技能的牙科醫(yī)生。感謝福田醫(yī)院及所有教過我的老師，是你們給與的機會和信任，讓一個實習(xí)生有了一個在成長過程中的寶貴的平臺和空間。
河堤修復(fù)報告篇二
護士要用心護理每位病人，不僅要有良好心態(tài)，而且需要豐富的知識。社會的工作離不開護士工作者，經(jīng)歷了一段時間的護士工作，不妨寫一篇護士工作報告。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“修復(fù)科護士述職報告”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
時光荏苒，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千，在一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)和護士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的關(guān)心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作，在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進步，現(xiàn)述職如下：
一、嚴于律已，政治思想覺悟進一步提高
一年來，我始終堅持運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐，熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護改革開放，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)
加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育。廉潔自律和職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質(zhì)和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后，我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點，通過深入開展全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育、職業(yè)道德教育、思想品德教育，牢固樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng)，即“自重、自省、自警、自勵”，發(fā)揮護士的主動精神，在自己內(nèi)心深處用職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)反省、告誡和激勵自己，以便真正培養(yǎng)自己的道德品質(zhì)。
積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓(xùn)練，在護理部組織的每次技術(shù)操做考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。
三、努力工作，按時完成工作任務(wù)
我先后在icu、呼吸科、綜合外科輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)。自我感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會要領(lǐng)。過去的一年，我主要在呼吸內(nèi)科和綜合外科工作，而這兩個科是臨床工作的重點。
內(nèi)科著重觀察病情變化，而外科要冷靜對待突發(fā)事件，比如胸管脫落的緊急處理等，所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快，工作要比內(nèi)科忙，瑣碎。記得剛?cè)ネ饪茣r我還不適應(yīng)，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，我不怕麻煩，向老師請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐，在很短的時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作，了解了各班的職責(zé)，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學(xué)習(xí)上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。
在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護士長的教育、指導(dǎo)、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足;展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量!
此致
敬禮!
述職人：___
20_年_月_日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
一年來的工作當(dāng)中，我深刻的意識到了自己在工作當(dāng)中的一些問題，我知道這些是需要糾正的，結(jié)合過去一年來的工作，我還是希望可以讓自己得到更多的升華與鍛煉，作為一名醫(yī)護人員，我時刻都在堅持，做好自己份內(nèi)的職責(zé)，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，乙為病人服務(wù)，為首要的工作準(zhǔn)則，踏踏實實的做好自己的份內(nèi)職責(zé)，現(xiàn)在也到了這年終之際，我也需要回顧一年來的工作，做好述職：
首先在工作當(dāng)中，我一直嚴格要求自己，我渴望讓自己不斷的提高工作能力，也在這個過程當(dāng)中得到了非常多的鍛煉，這對我來講是一個很好的提高，相信自己可以在這個過程當(dāng)中進一步去落實好，我也相信在未來的工作當(dāng)中有更多的機會，等著我去挑戰(zhàn)互利工作，一直以來我都非常的認真，我不放過醫(yī)院的，每一次講座，因為我覺得這都是學(xué)習(xí)的機會，每一次在培訓(xùn)或者講座當(dāng)中，我都能夠?qū)W習(xí)到很多東西，我也不放過，每次進入手術(shù)室的機會，因為自己剛剛從事這個行業(yè)，不到一年的時間，所以我覺得自己是缺少經(jīng)驗的，每一次上手術(shù)臺我都會比較興奮，因為這對于我來講就是一次鍛煉，對于我來講就是一次成長，積累多了，才能夠得到更多的進步，作為一名護理工作人員，我深刻的意識到了這一點，在這方面我更加應(yīng)該努力一點，做好一名醫(yī)護工作人員的本職工作，同時也考慮到病人的狀態(tài)，每天做好相關(guān)的安撫，然后了解病人的狀態(tài)，有什么要求時刻的發(fā)現(xiàn)，并且提出解決方案，這一點是毋庸置疑的，也是應(yīng)該去落實到位的，現(xiàn)在回想起來確實是一件非常有意義的事情，我相信在以后的工作當(dāng)中，自己可以進一步的去提高，當(dāng)然，我也渴望在這個過程當(dāng)中積累更多的工作經(jīng)驗，現(xiàn)在這也是對我個人能力的一個調(diào)整。
接下來的一年當(dāng)中肯定會有更多的機遇，但是我一定要調(diào)整好心態(tài)，我也需要在這個過程當(dāng)中去積累經(jīng)驗，醫(yī)護工作人員最重要的就是做到細心，做到負責(zé)服務(wù)好每一位病人，一切以病人為上的原則，以病人為中心去做好自己的本職工作，得到病人的認可才是對工作的負責(zé)，也是提高自身工作質(zhì)量的一個標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)然，除了這些以外，我還需要去進行一些學(xué)習(xí)和周圍的同事，虛心的請教，因為有很多同事是比我經(jīng)驗豐富的，所以我需要去請教他，他們也從中能夠了解到很多病例，也能夠在這個過程當(dāng)中積累經(jīng)驗，積極配合我們科室內(nèi)的工作，服從護士長的安排，有什么工作積極的去參加，有什么事情也主動一點去完成，這是對工作的負責(zé)，也是，我現(xiàn)在應(yīng)該要去做到的，我希望可以在來年的工作當(dāng)中繼續(xù)調(diào)整好心態(tài)，讓自己做得更好一點，也感激工作當(dāng)中同事對我的幫助，感激領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)照，進一步的去處理好過去，一年來的不足的地方，有什么需要去落實完善的，也會隨著實際情況去調(diào)整好，做一名優(yōu)秀的醫(yī)護工作人員，新的一年也會有新的規(guī)劃，如有什么不足之處，也請領(lǐng)導(dǎo)指正。
此致
敬禮!
述職人：___
20__年_月_日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好!
手術(shù)室是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的茁壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年?，F(xiàn)將20＿＿年的工作匯報如下：
在這20＿年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨，用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求，努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人滿意、自己滿意”，把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持下，針對年初制定的目標(biāo)規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力，圓滿地完成了各項任務(wù)，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。
一、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)
在日常工作中，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨醫(yī)學(xué)，教育網(wǎng)收集整理，設(shè)身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假如我是病人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務(wù)”，接待好每一個手術(shù)病人，做好每一項工作，關(guān)心每一個病人，當(dāng)病人入手術(shù)室時，護士在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術(shù)治療的信心。護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見和建議都能予以重視，及時解決。
二、打造科室文化，樹立團隊精神
積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神”的號召，科室堅持每月組織醫(yī)護人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，并有討論記錄。積極參加一切政治活動，以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)。積極參加各項社會公益活動，為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動，為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。
三、提高護士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才
社會不斷前進和發(fā)展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。首先我們通過不間斷的學(xué)習(xí)，提高護理專業(yè)理論水平，做到每月進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每季進行操作考核和“三基”理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學(xué)，請保留此標(biāo)記、成人考試，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高，在醫(yī)院組織的“5.12” 才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績。朱清平護師被評為“縣優(yōu)秀護士”。我們相信，只有不斷提高全體護士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)，才能更好地服務(wù)于社會，為社會做貢獻。
四、規(guī)范整體護理，爭創(chuàng)一流管理
有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結(jié)。建立健全服務(wù)目標(biāo)，自覺接受病入及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理，積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性，特別加強術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護理措施的落實、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強了護士的工作責(zé)任心醫(yī)學(xué)全在線。我科為了使整體護理做得更加完善，多次組織全體護士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護理的相關(guān)知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，無差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒。
五、工作業(yè)績
我們完成了多臺大小手術(shù)，搶救多個危重病人，配合心胸外科實施了肺葉切除術(shù)，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)、turp等新技術(shù)以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術(shù)。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù)，均得到了他們的一致好評。隨著護理條件，護理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高，我科取得了“雙贏”的佳績。科室經(jīng)濟收入名列前茅，護理質(zhì)量管理多次獲得全院第一。
成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品味成功的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng)新醫(yī)學(xué)，持之以恒;在人性化護理方面，手術(shù)病人的訪視和健康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識淡漠;在論文撰寫、護理科研方面幾近空白;尤其在服務(wù)態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務(wù)的范圍，病人的滿意是我們服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，病人的感動是我們追求的目標(biāo)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無止境的。
我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗、刻苦學(xué)習(xí)，使服務(wù)更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。
謝謝大家!
述職人：__
20_年_月_日
河堤修復(fù)報告篇三
劉仁八鎮(zhèn)三策村,中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：
三策小學(xué)西邊圍墻被道旁白楊樹翻倒導(dǎo)致墻體3處倒塌，為了確保師生人身安全，校方在事故當(dāng)天（即7月11日下午）向村，中心學(xué)校領(lǐng)報告了實情，7月21日向各級送交了維修報告。今天（9月17日）大冶市人民政府督導(dǎo)室的'整改意見是:在7天內(nèi)速修復(fù)圍墻，否則如實向上匯報，為了確保全體師生人身安全，望各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)顧解決為盼！
三策小學(xué)
-9-17
河堤修復(fù)報告篇四
為了全面貫徹《_中央_關(guān)于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》、自然資源部《關(guān)于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》和省市區(qū)相關(guān)要求，根據(jù)涼州區(qū)國土空間規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排，現(xiàn)將黃羊河集團情況匯報如下：
甘肅省黃羊河集團（黃羊河農(nóng)場）是1953年經(jīng)政務(wù)院批準(zhǔn)建設(shè)的甘肅第一家國營機械化農(nóng)場，是由國家調(diào)配干部、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、支邊青年、大專院校的知識分子在共同完成“屯墾戍邊，建設(shè)河西”的歷史使命中開墾建成。經(jīng)過60余年的變革發(fā)展，現(xiàn)已發(fā)展成為農(nóng)工商并舉、產(chǎn)加銷一條龍的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)集團。集團現(xiàn)為國有獨資性質(zhì)的有限責(zé)任公司，注冊資本1億元，隸屬于甘肅省農(nóng)墾集團公司。
集團現(xiàn)擁有土地萬畝，已建成高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田萬畝，果園萬畝，防護林萬畝。轄區(qū)總?cè)丝?700余人，其中在職員工1029名（管理業(yè)務(wù)人員163名），臨時從業(yè)人員880名，離退休人員1289名。
集團下設(shè)6個子公司，分別為食品公司、種業(yè)公司、蔬菜公司、節(jié)水材料公司、物流公司、農(nóng)機合作社；8個分公司，分別為6個農(nóng)業(yè)分場、園藝場、水電站；對外參股單位3個，分別為甘肅莫高股份有限公司、青島啤酒（甘肅）有限責(zé)任公司、甘肅武港食品有限責(zé)任公司。
公司生產(chǎn)經(jīng)營的主要產(chǎn)品有甜糯玉米、良種、蔬菜、果品、節(jié)水設(shè)施等。2019年全年實現(xiàn)營業(yè)收入億元。
企業(yè)先后榮獲“全國文明單位”、“首批國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”、“國家aaa級生態(tài)休閑農(nóng)業(yè)旅游景區(qū)”、“全國無公害農(nóng)產(chǎn)品示范基地”、“國家級出口農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全示范區(qū)”、“全國農(nóng)業(yè)先進集體”、“全國農(nóng)墾現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)”、“全國農(nóng)墾農(nóng)機標(biāo)準(zhǔn)化aaa級示范農(nóng)場”、“甘肅省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)”、“甘肅省循環(huán)經(jīng)濟示范企業(yè)”、“甘肅省科技創(chuàng)新示范企業(yè)”、“甘肅省第一批誠信企業(yè)”、“檔案工作規(guī)范化管理省特級”等榮譽。集團內(nèi)設(shè)的技術(shù)中心為“省級企業(yè)技術(shù)中心”，集團現(xiàn)有國家授權(quán)專利30項，“黃羊河”商標(biāo)為“中國馳名商標(biāo)”。
黃羊河集團公司“5643”企業(yè)定位，即：堅持五化模式，實施六大戰(zhàn)略，培育四個示范區(qū)，爭創(chuàng)三個典范。
——五化模式：“經(jīng)營方式產(chǎn)業(yè)化、組織形式股份化、生活方式城鎮(zhèn)化、企業(yè)文化個性化、生態(tài)環(huán)境良性化”的黃羊河“五化”模式。
——六大戰(zhàn)略：實施“科技興企、人才強企、品牌助企、誠信立企、文化塑企、項目帶企”六大戰(zhàn)略。
——四個示范區(qū)：培育“全國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)示范區(qū)；國家級生態(tài)農(nóng)業(yè)休閑旅游區(qū)；省級特色農(nóng)產(chǎn)品加工集散物流示范區(qū)；武威市高效節(jié)水生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)示范區(qū)”等四個示范區(qū)。
——三個典范：爭創(chuàng)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展中農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、城鎮(zhèn)化建設(shè)的“三個典范”。
近年來，黃羊河集團公司堅持“五化”發(fā)展模式，協(xié)調(diào)推進企業(yè)“五位一體”（經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)）建設(shè)又好又快發(fā)展。
一是經(jīng)營方式產(chǎn)業(yè)化。堅持“特色農(nóng)業(yè)，持續(xù)發(fā)展”八字方針，本著“產(chǎn)業(yè)調(diào)優(yōu)、產(chǎn)品調(diào)特、效益調(diào)高”的目標(biāo)，依托自身優(yōu)勢，精心打造“龍”型經(jīng)濟，走出了一條“以市場為導(dǎo)向，加工為龍頭，農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路。以特用玉米、制種玉米、果蔬、商貿(mào)旅游、畜牧養(yǎng)殖、冷鏈物流等產(chǎn)業(yè)鏈條為主構(gòu)成的黃羊河工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群輻射帶動能力逐年提高。
——黃羊河食品公司為“甘肅省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”，是全國最大的真空保鮮甜糯玉米生產(chǎn)企業(yè)，“黃羊河”牌特用玉米系列產(chǎn)品為“甘肅省名牌產(chǎn)品”。
——黃羊河種業(yè)公司為武威市五強種子企業(yè)，建有國家級玉米制種“四化”（標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?；?、集約化、機械化）基地1萬畝，率先在甘肅河西地區(qū)實現(xiàn)了適合制種玉米生產(chǎn)加工全程機械化作業(yè)。
——黃羊河物流公司為“全國aaa級物流企業(yè)”，是甘肅河西地區(qū)唯一的aaa級物流企業(yè)。
——黃羊河肉羊養(yǎng)殖合作社為“省級畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化示范場”，“甘肅省農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全程社會化服務(wù)十大試點單位”，是武威市唯一的試點單位。
——黃羊河農(nóng)機合作社為“甘肅省現(xiàn)代農(nóng)機裝備社會化服務(wù)引領(lǐng)提質(zhì)增效示范創(chuàng)建單位”，“全國農(nóng)機示范合作社”。
——黃羊河果蔬加工及恒溫保鮮也走在區(qū)域前列，園藝場（原黃羊河果品公司）為“全省綠色食品示范企業(yè)”，黃羊河系列果品榮獲“中國農(nóng)業(yè)博覽會銀質(zhì)獎”、“中國綠色食品暢銷產(chǎn)品獎”、“農(nóng)業(yè)部優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品”、“甘肅省優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品”、“甘肅省名優(yōu)蘋果獎”等多項榮譽。
二是組織形式股份化。自1996年以來，公司大力推行內(nèi)部龍頭企業(yè)股份制改造和運營。集團公司及各子公司法人治理結(jié)構(gòu)健全，整體按省農(nóng)墾集團公司“三重一大”事項請求報告管理辦法、“三會一層”議辦事程序執(zhí)行，公司現(xiàn)代企業(yè)制度運行良好，形成了決策、監(jiān)督、執(zhí)行相互制衡的有效機制。
三是生活方式城鎮(zhèn)化。每年投入數(shù)百萬元用于企業(yè)小城鎮(zhèn)建設(shè)，已形成比較系統(tǒng)的住宅區(qū)、文化區(qū)、工業(yè)區(qū)、商業(yè)區(qū)，小區(qū)綠化、硬化、凈化、亮化及美化的“五化”建設(shè)連年推進。
四是企業(yè)文化個性化。“十五”以來，推出并逐步形成了黃羊河價值理念體系：“中國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化典范”的企業(yè)定位，“產(chǎn)業(yè)化、股份化、城鎮(zhèn)化”的發(fā)展思路，“特色農(nóng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營戰(zhàn)略，“挑戰(zhàn)自我、追求卓越”的企業(yè)精神，“奉獻精品、創(chuàng)造財富”的企業(yè)使命深入人心。在這一理念體系的影響下，黃羊河著重塑造了全員誠信為本、依法治企、品牌制勝的價值觀，企業(yè)美譽度不斷提升。
河堤修復(fù)報告篇五
國土空間規(guī)劃編制是全面貫徹黨的十九大精神和_生態(tài)文明思想，落實自然資源和生態(tài)環(huán)境管理體制改革要求的重要舉措，9月29日市召開了“十四五”規(guī)劃編制暨國土空間規(guī)劃編制工作推進會，就會議精神以及我們目前所做的工作、面臨的困難作以匯報：
（一）國土空間規(guī)劃編制的重要意義
1、國家戰(zhàn)略性需要：《_中央關(guān)于深化和國家機構(gòu)改革的決定》要求“強化國土空間規(guī)劃對各專項規(guī)劃的指導(dǎo)約束作用，推進‘多規(guī)合一’，實現(xiàn)土地利用規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃等有機融合”。2019年5月，_中央_正式印發(fā)《關(guān)于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》，國土空間規(guī)劃體系建設(shè)正式全面展開。2019年9月12日，__常委、_副總理韓正出席省部級干部國土空間規(guī)劃專題研討班座談會，強調(diào)要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會__關(guān)于國土空間規(guī)劃工作一系列重要指示精神，提高政治站位，抓好貫徹落實。因此，抓好空間規(guī)劃編制是一項嚴肅的政治任務(wù)，必須按要求不折不扣完成。
2、高質(zhì)量發(fā)展需要：建立國土空間規(guī)劃體系能夠深化國土空間供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，提升國土空間品質(zhì)和利用效率，這次編制的國土空間規(guī)劃，是管今后15年，展望未來30年，如果規(guī)劃編得好，會對全縣的發(fā)展起到十分重要的促進作用。如果定位不準(zhǔn)、思路不清，一旦編制成果形成，今后的發(fā)展就會處處受限。尤其是目前土地利用總體規(guī)劃將于2020年到期，如國土空間規(guī)劃不及時編制，征地報批就無法正常進行。今后，農(nóng)民建設(shè)均要以村莊規(guī)劃為依據(jù)進行報批，如村莊規(guī)劃未按要求完成，村民建房也將無法審批。
3、實行用途管制需要。自然資源部門利用土地利用規(guī)劃的用途管制作用，參與宏觀經(jīng)濟調(diào)控，但受多部門規(guī)劃的相互干擾、牽制，規(guī)劃很難落實。為保護耕地，只好更多地使用行政手段甚至計劃管理手段，不僅沒有達到保護耕地的目的，反而架空了用途管制。_、_下定決定編制國土空間規(guī)劃，約束政府行為，落實嚴格的空間用途管制政策。
4、深化“放管服”改革需要：原來土地的審批遵循土地利用規(guī)劃，規(guī)劃許可的審批遵循城市規(guī)劃，兩個規(guī)劃之間不融合，甚至不協(xié)調(diào)，各有各的審批體系，各有各的審批內(nèi)容，審批內(nèi)容相近、相互重復(fù)，甚至相互制約。編制國土空間規(guī)劃，形成“多規(guī)合一”體系，且由一個部門管理，簡化投資審批手續(xù)，大幅壓縮審批時間。
（三）時限要求：規(guī)劃以第三次全國國土調(diào)查數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，以2018年為基準(zhǔn)年，除村莊規(guī)劃為2019-2025年、遠景展望至2035年外，其他規(guī)劃為2020年-2035年，遠景展望至2050年。按照上級要求，2020年9月底前，市人民政府將市級國土空間總體規(guī)劃編制成果和市本級規(guī)劃“一張圖”系統(tǒng)報省人民政府審查。2020年10月底前，縣人民政府將縣級國土空間總體規(guī)劃編制成果報市人民政府初審，再由市人民政府報省人民政府。2021年底前，縣人民政府將鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土空間規(guī)劃報市人民政府審查。2020年底前，要基本完成與總體規(guī)劃同步編制的綜合交通體系專項規(guī)劃、特色風(fēng)貌與總體城市設(shè)計專項規(guī)劃；2021年底前，要基本完成其他專項規(guī)劃編制任務(wù)。2023年底前，各城完成控制性詳細規(guī)劃的編制或修訂工作。在村莊規(guī)劃方面，2019年11月底前要按照聚集提升類、城郊融合類、特色保護類、搬遷撤并類、其他類等類型，以縣為單元制定縣域村莊分類目錄，完成村莊布局和試點村莊規(guī)劃編制工作，2020年底前，有條件、有需求的村莊，要做到應(yīng)編盡編。
（四）編制內(nèi)容：國土空間總體規(guī)劃主要包括以下11個方面內(nèi)容：1、確立目標(biāo)與戰(zhàn)略。2、突出區(qū)域協(xié)同發(fā)展。3、優(yōu)化國土空間格局。4、實行底線約束與空間管控。5、安排城鎮(zhèn)發(fā)展與鄉(xiāng)村振興。6、規(guī)劃中心城區(qū)布局。7、保護利用自然資源。8、建立綜合交通體系。9、保護歷史文化，塑造城市風(fēng)貌。10、構(gòu)建要素支撐體系。11、整治國土空間，修復(fù)自然生態(tài)。
（五）需開展的工作：
1、盡快啟動編制工作。2019年10月底前，我縣要組建國土空間規(guī)劃委員會和規(guī)劃編制辦公室，制定下發(fā)工作方案，明確時間表、任務(wù)書和路線圖，召開動員部署會議。選擇具有土地管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、綜合交通、生態(tài)環(huán)境、市政工程等專業(yè)背景的技術(shù)單位，組建規(guī)劃編制技術(shù)團隊。要優(yōu)先選擇熟悉當(dāng)?shù)厍闆r、擁有同級規(guī)劃從業(yè)經(jīng)歷的單位承擔(dān)編制任務(wù)，組織本地技術(shù)單位積極參與。承擔(dān)全縣總體規(guī)劃的，至少需要“1甲1乙”；承擔(dān)獨立編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃，至少需要“雙乙”；具備其一的，可以承擔(dān)村莊規(guī)劃。鼓勵測繪、地勘技術(shù)單位和建筑、園林、農(nóng)林水、旅游等設(shè)計單位參與村莊規(guī)劃編制。承擔(dān)控制性詳細規(guī)劃的，需具備城鄉(xiāng)規(guī)劃資質(zhì)，或具備滿足乙級城鄉(xiāng)規(guī)劃編制單位資質(zhì)所需的專業(yè)技術(shù)人員和注冊規(guī)劃師的土地規(guī)劃編制單位。
2、認真開展現(xiàn)狀調(diào)查。開展實地調(diào)研，通過現(xiàn)場踏勘座談交流等方式，深入了解地區(qū)發(fā)展實際，加強與國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃銜接，充分聽取各方建議和意見，掌握各部門行業(yè)發(fā)展目標(biāo)與空間訴求，積極推進三調(diào)成果國家級驗收與反饋圖斑修改工作。搜集整理現(xiàn)有各類空間規(guī)劃成果，按“規(guī)劃一張圖”要求，統(tǒng)一采用第三次全國國土調(diào)查現(xiàn)有數(shù)據(jù)作為規(guī)劃現(xiàn)狀底數(shù)和底圖基礎(chǔ)，統(tǒng)一采用2000國家大地坐標(biāo)系和1985國家高程基準(zhǔn)作為空間定位基礎(chǔ)，建設(shè)“一鄉(xiāng)底圖”的基礎(chǔ)信息平臺，對各類規(guī)劃數(shù)據(jù)進行標(biāo)準(zhǔn)化處理、入庫，并納入“多規(guī)合一”協(xié)同審批平臺和國土空間基礎(chǔ)信息平臺。
3、做好“雙評價雙評估”工作。雙評價，即資源環(huán)境承載能力評價、國土空間開發(fā)適宜性評價；雙評估，即國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估、規(guī)劃實施評估。根據(jù)要求，2019年底我們將完成規(guī)劃實施評估報告并上報市政府。
4、統(tǒng)籌劃定三條控制線。評估與優(yōu)化調(diào)整生態(tài)保護紅線。按照保護功能不降低、面積不減少、性質(zhì)不變的原則，提出生態(tài)保護紅線優(yōu)化調(diào)整方案，確保生態(tài)保護紅線、永久基本農(nóng)田、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界三條控制線不重疊交叉。核實與優(yōu)化調(diào)整永久基本農(nóng)田劃定成果，對涉及規(guī)劃沖突的永久基本農(nóng)田布局，按照中央深改委審議通過的《關(guān)于國土空間規(guī)劃中統(tǒng)籌劃定落實三條控制線的指導(dǎo)意見》進行優(yōu)化調(diào)整。對基本農(nóng)田劃定不實、違法占用基本農(nóng)田且已無法恢復(fù)的建設(shè)項目涉及占用基本農(nóng)田等情形，按照《自然資源部農(nóng)業(yè)農(nóng)村部關(guān)于加強和改進永久基本農(nóng)田保護工作的通知》、《湖南省自然資源廳湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關(guān)于進一步加強和改進永久基本農(nóng)田保護工作的通知》等文件要求處理。劃定城鎮(zhèn)開發(fā)邊界。盡可能避讓生態(tài)保護紅線、永久基本農(nóng)田，保證開發(fā)邊界的完整性，形成明晰邊界，上圖入庫。前期，省自然資源廳又下發(fā)了《關(guān)于進一步完善市縣生態(tài)保護紅線評估調(diào)整建議成果的通知》，要求各縣市抓住機遇，對生態(tài)紅線進一步優(yōu)化調(diào)整。
5、開展專題研究。在對國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估和未來風(fēng)險評估的基礎(chǔ)上，開展重大問題研究，縣必須要完成專題研究4個，分別是在2019年11月底前完成縣域村莊分類與布局專題研究，12月底前完成資源環(huán)境承載能力和國土空間開發(fā)適宜性評價專題研究、現(xiàn)行國土空間規(guī)劃實施評估專題研究、國土空間發(fā)展與戰(zhàn)略定位研究。同時，結(jié)合實際，選擇開展生態(tài)紅線與自然保護地、耕地與基本農(nóng)田保護、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定、國土空間生態(tài)修復(fù)、國土空間用途管制、城鄉(xiāng)建設(shè)用地集約節(jié)約利用、產(chǎn)業(yè)空間布局等專題研究。
6、部門協(xié)同配合。發(fā)展改革部門要負責(zé)提供國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃、全域空間規(guī)劃編制成果，重點項目、區(qū)域、經(jīng)濟發(fā)展定位等資料，專人參與國土空間規(guī)劃編制及成果論證工作。重點辦要負責(zé)提供重點項目建設(shè)計劃及鐵路、軌道交通、民用運輸機場等規(guī)劃和數(shù)據(jù)，負責(zé)鐵路、軌道交通和民用運輸機場項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。工信部門要負責(zé)開發(fā)區(qū)（園區(qū)）發(fā)展用地預(yù)測、提供工業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技改重點項目等資料。_門要負責(zé)提供匯總進城落戶人口數(shù)據(jù)，并將相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及預(yù)測結(jié)果，作為規(guī)劃編制中人地掛鉤的重要依據(jù)。民政部門負責(zé)提供行政區(qū)劃邊界以及養(yǎng)老和殯葬設(shè)施項目規(guī)劃布局和用地需求等資料，負責(zé)提出與國土空間規(guī)劃銜接的意見和建議。生態(tài)環(huán)境部門要負責(zé)提供水環(huán)境功能區(qū)劃、生態(tài)功能區(qū)劃、生態(tài)保護紅線劃定等規(guī)劃和數(shù)據(jù)資料，專人參與生態(tài)保護紅線劃定方案評估論證、優(yōu)化調(diào)整和國土空間規(guī)劃成果論證工作。住建部門要負責(zé)提供保障房建設(shè)規(guī)劃等資料數(shù)據(jù)，專人參與城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定和國土空間規(guī)劃成果論證工作。交通運輸部門要負責(zé)公路、港口規(guī)劃用地預(yù)測，提供項目用地需求資料，負責(zé)交通項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。水利部門要負責(zé)水利設(shè)施發(fā)展規(guī)劃用地預(yù)測，提供水利設(shè)施用地需求、水土流失治理規(guī)劃等資料，負責(zé)水利設(shè)施項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要負責(zé)提供糧食經(jīng)濟作物生產(chǎn)用地和農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整用地預(yù)測等資料，專人參與永久基本農(nóng)田劃定方案論證和國土空間規(guī)劃成果論證工作。商務(wù)部門要負責(zé)提供大型專業(yè)市場及物流現(xiàn)狀和規(guī)劃等數(shù)據(jù)資料，負責(zé)商務(wù)類項目用地的協(xié)調(diào)論證及用地需求預(yù)測等工作。文廣旅體部門負責(zé)提供旅游發(fā)展、景區(qū)分布等規(guī)劃和數(shù)據(jù)，負責(zé)旅游項目用地的協(xié)調(diào)論證工作，負責(zé)重點文物保護用地規(guī)劃，提供用地需求資料，負責(zé)文化項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。衛(wèi)健委要負責(zé)提供人口數(shù)據(jù)及人口發(fā)展規(guī)劃資料。城管部門要負責(zé)提供市政公用基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃資料，以及市政公用基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)的內(nèi)容資料，負責(zé)市政公用基礎(chǔ)設(shè)施項目用地的協(xié)調(diào)論證工作。林業(yè)部門要負責(zé)林業(yè)發(fā)展用地預(yù)測以及石漠化治理規(guī)劃、林地保護利用規(guī)劃、退耕還林規(guī)劃、濕地規(guī)劃、森林資源調(diào)查成果等資料，專人參與林業(yè)用地的協(xié)調(diào)論證和國土空間規(guī)劃成果論證工作。財政部門要負責(zé)落實規(guī)劃編制的各項工作經(jīng)費。縣要負責(zé)提供各轄區(qū)發(fā)展思路、發(fā)展方向、重點產(chǎn)業(yè)布局及各類專項規(guī)劃，對接各類規(guī)劃指標(biāo)分解下達工作。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，合理安排部署。成立了國土空間規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《城步苗族自治縣國土空間規(guī)劃（2019-2035年）編制工作方案》?？h委書記羅建南為顧問，縣長楊博理任組長，副縣長李憲、李海軍、自然資源局局長鐘永華任副組長，自然資源局、住建局、發(fā)改局、農(nóng)水局、環(huán)保局、交通局等部門負責(zé)人及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為成員，負責(zé)全縣的國土空間規(guī)劃編制工作。同時成立了縣國土空間規(guī)劃委員會和縣村鎮(zhèn)規(guī)劃編制委員會。負責(zé)全縣國土空間規(guī)劃管理與實施、縣村莊集鎮(zhèn)的規(guī)劃編制的指導(dǎo)工作。我局也成立了以局長為組長，分管副局長為副組長的國土空間編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下一步將組建縣國土空間規(guī)劃編制工作組和村莊規(guī)劃編制工作組，明確國土空間規(guī)劃分管領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，壓實責(zé)任，確保工作有條不紊開展。
（二）深入開展調(diào)研，有效掌握數(shù)據(jù)。同步開展了國土空間規(guī)劃、控規(guī)完善、村莊規(guī)劃等編制工作。同時，加強橫向規(guī)劃融合貫通，與第三次國土調(diào)查工作緊密互動，整合梳理土地利用總體規(guī)劃、城市總體規(guī)劃和綜合交通規(guī)劃等“三規(guī)”成果，建立各部門“共同規(guī)劃”機制，充分融合各方訴求和相關(guān)部門專項規(guī)劃空間安排，共同調(diào)研形成問題共識。同步開展雙評價、雙評估、三區(qū)三線劃定、產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型等重大專題研究工作；針對重點部門、重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)重點企業(yè)開展了調(diào)研，并了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)情況，充分了解當(dāng)前村莊發(fā)展特征，就各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在總體規(guī)劃層面現(xiàn)狀情況、存在的主要問題、實施總體規(guī)劃的實際困難，進行深入探討形成了共識，夯實了規(guī)劃的調(diào)研基礎(chǔ)。
（三）科學(xué)統(tǒng)籌謀劃，工作有序推進。根據(jù)《_中央_關(guān)于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》（中發(fā)（2019）18號）的精神，積極開展國土空間規(guī)劃編制的前期相關(guān)工作。至9月底，生態(tài)紅線的評估與調(diào)整，資源環(huán)境承載能力和其他空間開發(fā)適宜性評價，城鎮(zhèn)開發(fā)邊界的劃定已完成初步成果并上報省自然資源廳審查，現(xiàn)組織編制空間規(guī)劃實施評估，國土空間發(fā)展戰(zhàn)略定位專題研究，國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估，縣域村莊規(guī)劃分類和布局規(guī)劃等工作正在積極推進，按上級要求將在今年年底前全部完成，為2020年全面啟動并完成我縣的國土空間總體規(guī)劃編制打下堅實基礎(chǔ)。同時，根據(jù)國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和《湖南省村莊規(guī)劃編制“全覆蓋”工作方案》文件要求，在2020年要實現(xiàn)全省村莊規(guī)劃全覆蓋，至2019年8月，已完成邊溪、桃林、興隆等40余個村莊的規(guī)劃及西巖、茅坪等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的總體規(guī)劃編制，進入評議審查階段。全縣還有五團、金紫兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的總規(guī)和120余個村莊規(guī)劃需要編制。在本次村莊規(guī)劃編制中，我們按照中央鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和鄉(xiāng)村規(guī)劃編制技術(shù)規(guī)程的要求，根據(jù)各村的實際情況，將村莊規(guī)劃編制分為集聚提升類、城郊融合類、特色保護類、搬遷撤并類，并將規(guī)劃編制中的建設(shè)規(guī)劃、土地規(guī)劃、旅游規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等規(guī)劃內(nèi)容進行融合，實現(xiàn)多規(guī)合一。
（一）協(xié)調(diào)機制還不到位?？臻g規(guī)劃的法律地位尚不明確，與其他規(guī)劃的關(guān)系還不清楚，并且各類規(guī)劃之間的編制要求、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)缺乏有效的協(xié)調(diào)機制，造成各類空間性規(guī)劃仍然“以我為本”，自成體系、銜接困難，規(guī)劃層級之間存在越位、錯位、缺位現(xiàn)象。
（二）保障措施還不完善。規(guī)劃落地實施需要完善的配套機制，目前空間規(guī)劃的配套體制機制和措施還不健全，經(jīng)費保障還比較滯后。參照國家相關(guān)收費標(biāo)準(zhǔn)和周邊地區(qū)收費情況，我縣還需投入村莊規(guī)劃編制經(jīng)費約空間規(guī)劃編制2300萬元，本年度空間規(guī)劃編制前期工作經(jīng)費（生態(tài)紅線評估調(diào)整、資源和環(huán)境“雙評”工作、城鎮(zhèn)開發(fā)邊界劃定、戰(zhàn)略定位專題研究、空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估、教育專項等）約需投入經(jīng)費600萬元，2020年需投入縣國土空間總體規(guī)劃編制經(jīng)費700萬元。希望縣財政盡快安排后續(xù)的規(guī)劃編制經(jīng)費和工作經(jīng)費。
（三）技術(shù)支撐還存在差距?？臻g規(guī)劃的編制與落地實施需要大量的專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)我縣的空間規(guī)劃管理服務(wù)體系力量極其薄弱，亟待加強。希望政府積極出臺引進規(guī)劃專業(yè)人才的政策，成立事業(yè)編制的縣空間規(guī)劃技術(shù)信息中心，加快優(yōu)秀規(guī)劃技術(shù)專業(yè)人才的引進，來支持和推動我縣空間規(guī)劃與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作的發(fā)展。
河堤修復(fù)報告篇六
近年來，區(qū)政府及有關(guān)部門高度重視廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作，圍繞上級下達的目標(biāo)任務(wù)，按照“四個一”的工作機制，精心組織、周密部署、有序推進，修復(fù)工作取得了初步成效，“十三五”期間已修復(fù)治理46萬平方米，新增用地528畝，其中新增建設(shè)用地381畝，產(chǎn)出廢棄石料資源約1200萬噸，非法開采案件逐年下降，主要表現(xiàn)在以下四個方面：
1.強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實各方職責(zé)。制定了《紹興市上虞區(qū)土地整治規(guī)劃(2016-2020)》，并經(jīng)區(qū)人大常委會會議通過，成立了以副區(qū)長為組長，發(fā)改、公安、財政、自然資源和規(guī)劃、生態(tài)環(huán)境等部門為成員的項目推進工作小組，下設(shè)辦公室，落實部門工作職責(zé)，細化工作內(nèi)容。去年以來，又下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年廢棄礦山生態(tài)環(huán)境治理推進礦地綜合利用工作的通知》《關(guān)于做好20xx年廢棄礦山生態(tài)修復(fù)專項行動的通知》等文件，分解任務(wù)，壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的屬地責(zé)任。
2.圍繞目標(biāo)任務(wù)，制定行動計劃。一是確定治理對象。根據(jù)《浙江省廢棄礦山生態(tài)修復(fù)三年專項行動實施方案》下達的目標(biāo)任務(wù)，在充分調(diào)查的基礎(chǔ)上，根據(jù)我區(qū)廢棄礦山的類型和治理難易程度，在省定任務(wù)21個項目的基礎(chǔ)上，增加13個區(qū)定治理項目，預(yù)測總治理面積105萬平方米，新增可利用土地1500畝左右。二是制定修復(fù)方案。區(qū)政府堅持生態(tài)優(yōu)先、保護為先的原則，充分聽取有關(guān)部門和屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見建議，制定了“一礦一策”的治理方案，為治理工作開展奠定了堅實的'基礎(chǔ)。三是細化實施步驟。按照統(tǒng)一的四個環(huán)節(jié)細化實施步驟，倒排工作計劃，確保20xx年開工項目在20xx年底完成驗收，20xx年實施項目順利開工。
3.集聚多方力量，開展綜合整治。成立礦山資源保護和開發(fā)利用管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，及時研究解決遇到的困難和問題，合力推進綜合整治。遵循“誰用地、誰治理”的原則，落實廢棄礦山修復(fù)資金，將礦山自然生態(tài)環(huán)境治理備用金和石料資源費優(yōu)先用于本項目治理，積極拓寬籌資渠道，引導(dǎo)社會資本參與礦山治理。將廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作與土地綜合整治、“四邊三化”、“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)等工作有機結(jié)合，整合政策與項目資金，統(tǒng)籌推進礦山治理。
4.實施清單管理，加強督查考核。及時把治理任務(wù)列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年度工作目標(biāo)考核任務(wù)，牽頭單位自然資源和規(guī)劃分局等部門按照“雙隨機、一公開”的要求，聯(lián)合對工程實施過程進行監(jiān)管，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正解決，建立“清單管理和銷號制度”，做到修復(fù)一處、驗收一處、銷號一處。
我區(qū)的礦山資源開發(fā)曾經(jīng)為經(jīng)濟發(fā)展和城市建設(shè)提供了有力的資源保障，但伴隨著經(jīng)濟和社會發(fā)展，特別是城市化快速推進，礦山開采造成的植被破壞、山體裸露、土地毀損等問題日益顯現(xiàn)，已成為影響城市形象的“傷疤”。近年來，我區(qū)的廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作雖取得了一些成效，但也存在著一些突出問題，主要有以下四個方面：
1.項目推進速度與上級要求還有差距。三年行動計劃時間已經(jīng)過半，但由于廢棄礦山修復(fù)政策處理難度較大，牽涉的情況比較復(fù)雜，21處省定任務(wù)只完成4處，開工10處，待招投標(biāo)7處，13處區(qū)定任務(wù)只完工1處，準(zhǔn)備開工7處，待招投標(biāo)5處，且剩余的都是情況較復(fù)雜、處理難度較大的項目，因此，整治任務(wù)還十分艱巨。
2.現(xiàn)有治理水平與治理現(xiàn)狀還有差距。歷史上，由于開采水平較低以及礦產(chǎn)資源開發(fā)監(jiān)督管理機制不健全，普遍存在重開發(fā)、輕治理，注重經(jīng)濟效益、忽視生態(tài)效益的現(xiàn)象，遺留了一系列生態(tài)環(huán)境問題，要生態(tài)修復(fù)需先消除安全隱患，遵循動態(tài)施工原則，按實合理地進行設(shè)計、施工變更。由于工藝比較復(fù)雜，現(xiàn)有治理技術(shù)水平難以完全滿足治理需求，一定程度上延緩了項目的進展速度。
3.治理資金籌取和需求還有差距。廢棄礦山生態(tài)修復(fù)資金需求量大，對無法落實修復(fù)責(zé)任主體的廢棄礦山，治理資金給財政帶來了較大壓力，責(zé)任主體無法確定的65家廢棄礦山，需治理坡面面積為122.45公頃，大約需治理資金1.2億元，而已收取的治理備用金只有779.14萬元，缺口較大，一定程度影響了治理進程。
4.部門管理和現(xiàn)實情況還有差距。廢棄礦山生態(tài)修復(fù)涉及安全生產(chǎn)、國土資源、環(huán)境保護等多個領(lǐng)域，牽涉到多個部門的職能，由于職能邊界不清晰，往往難以形成統(tǒng)一意見，給合力推進治理帶來了難度。
人口、環(huán)境、資源是可持續(xù)發(fā)展的三大主要問題，就我區(qū)而言，礦山生態(tài)修復(fù)是可持續(xù)發(fā)展的重要內(nèi)容，一方面可防治環(huán)境污染，改善環(huán)境，另一方面可綜合利用，為發(fā)展提供建設(shè)用地和建筑材料。隨著“兩山”理論的不斷深入踐行，給礦山地質(zhì)環(huán)境的保護和生態(tài)修復(fù)工作提出了更高的要求，為了進一步提升我區(qū)廢棄礦山生態(tài)修復(fù)和礦地綜合利用水平，提出如下建議:1.加大力度，加快治理速度。一要緊盯目標(biāo)任務(wù)倒排工期。要緊盯省定三年目標(biāo)任務(wù)，倒排治理對象施工計劃，對于已開工還未驗收的要抓緊驗收，盡早銷號，對未開工的項目要加大工作力度，掃清工作障礙，及早開工。二要加大考核力度促進治理。要加大廢棄礦山生態(tài)修復(fù)的考核力度，提高考核權(quán)重，引導(dǎo)屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道積極擔(dān)負起實施主體責(zé)任，對治理工作相對滯緩的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，要采取必要措施督促治理。三要抓住問題關(guān)鍵加強監(jiān)管。對現(xiàn)有礦山開采要加強監(jiān)管，杜絕重開采輕治理現(xiàn)象，要提高礦山企業(yè)準(zhǔn)入門檻，從源頭上防治各類問題的發(fā)生。
2.精準(zhǔn)施策，統(tǒng)籌推進治理。積極引導(dǎo)廢棄礦山生態(tài)修復(fù)與全域土地綜合整治、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略相結(jié)合，因地制宜，統(tǒng)籌推進礦山地質(zhì)災(zāi)害治理、水資源保護、土壤治理修復(fù)、植被恢復(fù)等工作，積極探索礦山生態(tài)修復(fù)模式，利用種子噴播法、客土噴播法、纖維綠化法等多種手段，使廢棄礦山生態(tài)修復(fù)從單純的植被恢復(fù)向新興替代產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變。依據(jù)總體規(guī)劃，選取合適的廢棄礦山建設(shè)景觀綠地、遺址公園，賦予廢棄礦山新的活力和文化內(nèi)涵，增加對城市景觀綠地體系的有益補充。對無法落實修復(fù)責(zé)任主體的廢棄礦山，要積極引導(dǎo)社會資本參與治理相關(guān)土地開發(fā)，采取多種合作方式，在保護生態(tài)的前提下適度發(fā)展產(chǎn)業(yè)，引導(dǎo)企業(yè)積極參與廢棄礦山生態(tài)修復(fù)。大力構(gòu)建政府、企業(yè)、社會共同參與的廢棄礦山生態(tài)修復(fù)新機制，努力實現(xiàn)礦山生態(tài)環(huán)境安全、和諧、美麗的目標(biāo)，為我區(qū)“創(chuàng)新之區(qū)、品質(zhì)之城”建設(shè)提供良好的生態(tài)環(huán)境支撐。
3.積極引導(dǎo)，加強輿論宣傳。大力普及礦山地質(zhì)環(huán)境保護防治知識，增強干部、群眾、企業(yè)主礦山環(huán)境保護的責(zé)任意識，調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級組織的積極性，把治理與環(huán)境改善、發(fā)展美麗鄉(xiāng)村建設(shè)結(jié)合起來，要調(diào)動礦山業(yè)主的積極性，正確處理好保護環(huán)境和發(fā)展經(jīng)濟的關(guān)系，提高他們保護地質(zhì)環(huán)境的自覺性、主動性；政府及有關(guān)部門要充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體和渠道，廣泛宣傳推進廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作的好經(jīng)驗、好做法、好案例，引導(dǎo)全社會積極參與廢棄礦山生態(tài)修復(fù)工作，營造良好的社會輿論氛圍。
根據(jù)區(qū)人大常委會關(guān)于《紹興市上虞區(qū)人大常委會審議意見落實情況跟蹤監(jiān)督暫行辦法》要求，建議以下兩方面工作進行跟蹤督查：
2.進一步加強源頭管控，加強非法采礦打擊力度（責(zé)任單位：區(qū)自然資源和國土分局、公安分局，屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道）。
河堤修復(fù)報告篇七
1、在原《公司章程》第四章第五十三條后增加三條：
第五十四條 公司建立重大事項社會公眾股東表決制度。下列事項須經(jīng)公司股東大會表決通過，并經(jīng)參加表決的社會公眾股東所持表決權(quán)的半數(shù)以上通過，方可實施或提出申請：
(三)股東以其持有的本公司股份償還其所欠本公司債務(wù);
(四)對公司有重大影響的附屬企業(yè)到境外上市;
(五)在公司發(fā)展中對社會公眾股股東利益有重大影響的相關(guān)事項;
2、修改《公司章程》第四章第六十一條：
修訂前：第六十一條 公司召開股東大會，董事會應(yīng)當(dāng)在會議召開三十日前以公告方式通知各股東(公司在計算三十日的起始期限時應(yīng)不包括會議召開當(dāng)日)。
修訂后：第六十四條 公司召開股東大會，董事會應(yīng)當(dāng)在會議召開三十日前以公告方式通知各股東(公司在計算三十日的起始期限時應(yīng)不包括會議召開當(dāng)日)。公司召開股東大會審議《公司章程》第五十四條所列事項的，公司發(fā)布股東大會通知后，應(yīng)當(dāng)在股權(quán)登記日后三日內(nèi)再次公告股東大會通知。
3、修改《公司章程》第四章第六十三條第一款：
修訂前：第六十三條 股東會議的通知包括以下內(nèi)容：
(一)會議的日期、地點和會議期限;
修訂后：第六十六條 股東會議的通知包括以下內(nèi)容：
(一)會議的日期、地點、方式和召集人;
4、修改《公司章程》第四章第一百一十八條：
修訂前：第一百一十八條 股東大會決議公告應(yīng)注明出席會議的股東(和代理人)人數(shù)，所持(代理)股份總數(shù)及占公司有表決權(quán)總股權(quán)的比例，表決方式以及每項提案表決結(jié)果。對股東提案做出的決議，應(yīng)列明提案股東的姓名或名稱、持股比例和提案內(nèi)容。
修訂后：第一百二十一條 股東大會決議公告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：
(三)每項提案的表決方式;
(四)每項提案的表決結(jié)果，以及流通股股東和非流通股股東分別對每項提案同意、反對、棄權(quán)的股份數(shù)。對股東提案作出決議的，應(yīng)當(dāng)列明提案股東的名稱或姓名、持股比例和提案內(nèi)容;涉及關(guān)聯(lián)交易事項的，應(yīng)當(dāng)說明關(guān)聯(lián)股東回避表決情況;對于需要流通股股東單獨表決的提案，應(yīng)當(dāng)專門作出說明;提案未獲通過的，或本次股東大會變更前次股東大會決議的，應(yīng)當(dāng)在股東大會決議公告中作出說明。
(五)公司召開股東大會審議第五十四條所列事項的，公告股東大會決議時，應(yīng)當(dāng)說明參加表決的社會公眾股股東人數(shù)、所持股份總數(shù)、占公司社會公眾股股份的比例和表決結(jié)果，并披露參加表決的前十大社會公眾股股東的持股和表決情況。
(六)法律意見書的結(jié)論性意見，若股東大會出現(xiàn)增加、否決或變更提案的，應(yīng)當(dāng)披
露法律意見書全文。
5、修改《公司章程》第五章第一百四十八條：
修訂前：第一百四十八條 獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務(wù)。獨立董事應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)和公司章程的要求，認真履行職責(zé)，維護公司整體利益，尤其要關(guān)注中小股東的合法權(quán)益不受損害。獨立董事應(yīng)當(dāng)獨立履行職責(zé)，不受公司主要股東、實際控制人或者其他與公司存在利害關(guān)系的單位或個人的影響。獨立董事原則上最多在五家上市公司兼任獨立董事，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責(zé)。
修訂后：第一百五十一條 獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務(wù)。獨立董事應(yīng)當(dāng)忠實履行職責(zé)，維護公司利益，尤其要關(guān)注社會公眾股股東的合法權(quán)益不受損害。獨立董事原則上最多在五家上市公司兼任獨立董事，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責(zé)。
獨立董事應(yīng)當(dāng)獨立履行職責(zé)，不受公司主要股東、實際控制人或者與公司及其主要股東、實際控制人存在利害關(guān)系的單位或個人的影響。
6、修改《公司章程》第五章第一百六十條：
修訂前：第一百六十條 獨立董事在任屆期滿前可以提出辭職。獨立董事辭職前應(yīng)向董事會提交書面辭職報告，對任何與其辭職有關(guān)或其認為有必要引起公司股東和債權(quán)人注意的情況進行說明。如因獨立董事辭職導(dǎo)致公司董事會中獨立董事所占的比例低于公司章程規(guī)定的最低要求時，該獨立董事的辭職報告應(yīng)當(dāng)在下任獨立董事填補其缺額后生效。
修訂后：第一百六十三條 獨立董事在任屆期滿前可以提出辭職。獨立董事辭職前應(yīng)向董事會提交書面辭職報告，對任何與其辭職有關(guān)或其認為有必要引起公司股東和債權(quán)人注意的情況進行說明。
獨立董事辭職導(dǎo)致獨立董事成員或董事會成員低于法定或公司章程規(guī)定最低人數(shù)的，在改選的獨立董事就任前，獨立董事仍應(yīng)當(dāng)按照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定，履行職務(wù)。董事會應(yīng)當(dāng)在兩個月內(nèi)召開股東大會改選獨立董事，逾期不召開股東大會的，獨立董事可以不再履行職務(wù)。
7、修改《公司章程》第五章第一百六十二條：
修訂前：第五章第一百六十二條 獨立董事行使上述職權(quán)應(yīng)當(dāng)取得全體獨立董事二分之一以上同意。
修訂后：第一百六十五條 公司重大關(guān)聯(lián)交易、聘用或解聘會計師事務(wù)所，應(yīng)由二分之一以上獨立董事同意后，方可提交董事會討論。獨立董事向董事會提請召開臨時股東大會、提議召開董事會會議和在股東大會召開前公開向股東征集投票權(quán)，應(yīng)由二分之一以上獨立董事同意。經(jīng)全體獨立董事同意，獨立董事可獨立聘請外部審計機構(gòu)和咨詢機構(gòu)，對公司的具體事項進行審計和咨詢，相關(guān)費用由公司承擔(dān)。
8 、原《公司章程》第五章第一百六十五條第四款后增加一款作為第五款：
修訂后：第一百六十八條
(五)公司董事會未做出現(xiàn)金利潤分配預(yù)案;
原公司章程第一百六十五條第五、第六款順延為第六、七款。
9、修改《公司章程》第五章第一百六十八條：
修訂前：第一百六十八條 公司應(yīng)當(dāng)保證獨立董事享有與其他董事同等的知情權(quán)。凡事經(jīng)董事會決策的事項，公司必須按時間提前通知獨立董事并同時提供足夠的資料，獨立董事認為資料不充分的，可以要求補充。
公司向獨立董事提供的資料，公司及獨立董事本人應(yīng)當(dāng)至少保存五年。
修訂后：第一百七十一條 公司應(yīng)保證獨立董事享有與其他董事同等的知情權(quán)，及時向獨立董事提供相關(guān)材料和信息，定期通報公司運營情況，必要時可組織獨立董事實地考察。公司向獨立董事提供的資料，公司及獨立董事本人應(yīng)當(dāng)至少保存五年。
10、原《公司章程》第五章第一百六十九條后增加一條：
第一百七十三條 獨立董事應(yīng)當(dāng)按時出席董事會會議，了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營和運作情況，主動調(diào)查、獲取做出決策所需要的情況和資料。獨立董事應(yīng)當(dāng)向公司股東大會提交年度述職報告，對其履行職責(zé)的情況進行說明。
原《公司章程》第五章第一百七十條修改為第一百七十四條，以下各條順延。
11、刪除原《公司章程》第五章第一百七十一條：
原《公司章程》第五章第一百七十二條修改為第一百七十五條，以下各條順延。
12、原《公司章程》第五章第一百八十二條后增加一條：
第一百八十六條 公司董事會審議關(guān)聯(lián)交易事項時，關(guān)聯(lián)董事應(yīng)當(dāng)回避表決。關(guān)聯(lián)董事回避后董事會不足法定人數(shù)時，應(yīng)當(dāng)由全體董事(含關(guān)聯(lián)董事)就將該等交易提交公司股東大會審議等程序性問題作出決議，由股東大會對該等交易作出相關(guān)決議。
原《公司章程》第五章第一百八十三條修改為第一百八十七條，以下各條順延。
13、修改《公司章程》第五章第二百零六條：
修訂前：第二百零六條 董事會設(shè)董事會秘書，董事會秘書是公司高級管理人員，對董事會負責(zé)。
修訂后：第二百一十條 董事會設(shè)董事會秘書。董事會秘書是公司高級管理人員，對公司和董事會負責(zé)。
14 、修改《公司章程》第五章第二百零七條：
修訂前：第二百零七條 董事會秘書應(yīng)當(dāng)具有必備的專業(yè)知識和經(jīng)驗，由董事會委任。本章第一百三十條規(guī)定不得擔(dān)任公司董事的情形適用于董事會秘書。
修訂后：第二百一十一條 董事會秘書應(yīng)當(dāng)具備履行職責(zé)所必需的財務(wù)、管理、法律專業(yè)知識，具有良好的職業(yè)道德和個人品德，并取得深圳證券交易所頒發(fā)的董事會秘書資格證書。有下列情形之一的人士不得擔(dān)任公司董事會秘書：
(一)有《公司法》第五十七條規(guī)定情形之一的;
(二)自受到中國證監(jiān)會最近一次行政處罰未滿三年的;
(三)最近三年受到證券交易所公開譴責(zé)或三次以上通報批評的;
(四)公司現(xiàn)任監(jiān)事;
(五)深圳證券交易所認定不適合擔(dān)任董事會秘書的其他情形。
15 、修改《公司章程》第五章第二百零八條：
修訂前：第二百零八條 董事會秘書的主要職責(zé)是：
(一)準(zhǔn)備和遞交國家有關(guān)部門要求的董事會和股東大會出具的報告和文件;
(二)籌備董事會會議和股東大會，并負責(zé)會議的記錄和會議文件、記錄的保管;
(三)負責(zé)公司信息披露事務(wù)，保證公司信息披露的及時、準(zhǔn)確、合法、真實和完整;
(四)保證有權(quán)得到公司有關(guān)部門記錄和文件的人及時得到有關(guān)文件和記錄;
(五)深圳證券交易所上市規(guī)則所規(guī)定的其他職責(zé)。
修訂后：第二百一十二條 董事會秘書的主要職責(zé)是：
(一)負責(zé)公司和相關(guān)當(dāng)事人與深圳證券交易所及其他證券監(jiān)管機構(gòu)之間的及時溝通
年月日
河堤修復(fù)報告篇八
拆除重新修建的報告
尊敬的中心校領(lǐng)導(dǎo)：
我校東西圍墻修建于，墻體為磚泥結(jié)構(gòu)，東西墻總長為120×2=240米，墻高為2米。圍墻現(xiàn)狀：東圍墻南段60米，向外傾斜15度，東圍墻北段60米，向內(nèi)傾斜15度，西圍墻120米向外傾斜10度。由于我校危房改建，現(xiàn)在在東圍墻旁鋪修學(xué)校學(xué)生通道，此圍墻對我校的師生的安全存在著極大地隱患。西圍墻緊鄰一條南北鄉(xiāng)間村道，對群眾的出行安全也構(gòu)成一定的安全威脅。為此特申請東西圍墻拆除重新修建，我校準(zhǔn)備修建東西兩堵圍墻總長120米×2=240米，高2.5米磚混結(jié)構(gòu)的圍墻。修此圍墻我校特對開支進行如下預(yù)算：
2、拆建手工費：100元/米×120米×2=24000元
3、沙子：估計需用：20方。150元/方×20方=3000元
4、水泥：估計需用：10噸。400元/噸×10噸=4000元
5、白灰：估計需用：8噸。240元/噸×8噸=1920元
按照此預(yù)算共計需用53170元錢。
望有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)核實批準(zhǔn)！
某某yy學(xué)校
11月24日
河堤修復(fù)報告篇九
所謂畢業(yè)實習(xí)是學(xué)生在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，獨立從事社會實踐工作的初步嘗試，其基本目的是培養(yǎng)學(xué)生綜合運用所學(xué)的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識、基本技能應(yīng)對和處理問題的能力，是學(xué)生對四年所學(xué)知識和技能進行系統(tǒng)化、綜合化運用、總結(jié)和深化的過程。通過畢業(yè)實習(xí)的過程，檢查學(xué)生的思維能力、創(chuàng)造能力、實踐能力等各方面綜合能力。它是學(xué)校和社會為畢業(yè)生提供的，一個很好的就業(yè)實習(xí)機會，是從理論學(xué)習(xí)到實際應(yīng)用的一條紐帶，對我們綜合能力的培養(yǎng)，使得我們既能掌握專業(yè)的基本理論和基本知識，又能具有對于所學(xué)知識的運用能力以及獨立工作的能力，為我們在畢業(yè)后，能順利的走上工作崗位打下良好的基礎(chǔ)。
畢業(yè)實習(xí)是我們大學(xué)學(xué)習(xí)階段重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)之一，是理論與實踐相結(jié)合的重要方式，是提高學(xué)生政治思想水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和動手能力的重要環(huán)節(jié)，對培養(yǎng)堅持四項基本原則，有理想、有道德、有文化、有紀律的德才兼?zhèn)涞募寄苄?、?yīng)用性人才有著十分重要的意義。通過深入基層單位，了解當(dāng)前茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，可加深理解并鞏固所學(xué)專業(yè)知識，進一步提高認識問題、分析問題、解決問題的能力，為今后走向社會，自主創(chuàng)業(yè)做好思想準(zhǔn)備和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備。
1、 訓(xùn)練學(xué)生從事計算機及相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作及管理所必須的各種基本知識和實踐能力；
3、 培養(yǎng)學(xué)生理論結(jié)合實際，從實際出發(fā)，發(fā)現(xiàn)問題分析問題和提出解決方法的能力，訓(xùn)練學(xué)生從事專業(yè)技術(shù)工作及管理工作所必須的各種基本技能和實踐動手能力。
htc系列機床主要特點
45o斜床身，整體床座，結(jié)構(gòu)緊湊，高剛性。
直線滾動導(dǎo)軌，更快的移動速度。
進口液壓卡盤、回轉(zhuǎn)油缸，提高工作效率。
進口12工位液壓刀架，最短路徑換刀。
可選擇6工位排刀架，加工效率更高。
具有熱穩(wěn)定性的高精度、高剛性進口主軸。
與皮帶輪分離設(shè)計的雙鎖緊裝置用于主軸軸承鎖緊，有效防止由于加
工振動和重載切削等引起的功率損耗。
全封閉防護罩，安全門開關(guān)。
方便布置的排屑系統(tǒng)。
按ce標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計制作的電氣系統(tǒng)。
操作系統(tǒng)的人性化設(shè)計。
剛性好、高轉(zhuǎn)速、高效率，可車削各種精密復(fù)雜零件，適合于短軸類零件進行加工。廣泛用于液壓支架、齒輪、五金類零件的大批量加工。
數(shù)控車床的發(fā)展
隨著科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展，數(shù)控機床的發(fā)展也越來越快，數(shù)控機床也正朝著高性能、高精度、高速度、高柔性化和模塊化方向發(fā)展。 高性能：隨著數(shù)控系統(tǒng)集成度的增強，數(shù)控機床也實現(xiàn)多臺集中控制，甚至遠距離遙控。高精度：數(shù)控機床本身的精度和加工件的精度越來越高，而精度的保持性要好。高速度：數(shù)控機床各軸運行的速度將大大加快。高柔性：數(shù)控機床的柔性化將向自動化程度更高的方向發(fā)展，將管理、物流及各相應(yīng)輔機集成柔性制造系統(tǒng)。模塊化：
數(shù)控機床要縮短周期和降低成本，就必然向模塊化方向發(fā)展，這既有利于制造商又有利于客戶。 我國近幾年數(shù)控機床雖然發(fā)展較快，但與國際先進水平還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：可靠性差，外觀質(zhì)量差，產(chǎn)品開發(fā)周期長，應(yīng)變能力差。為了縮小與世界先進水平的差距，有關(guān)專家建議機床企業(yè)應(yīng)在以下6個方面著力研究：1．加大力度實施質(zhì)量工程，提高數(shù)控機床的無故障率。2．跟蹤國際水平，使數(shù)控機床向高效高精方面發(fā)展。3．加大成套設(shè)計開發(fā)能力上求突破。4．發(fā)揮服務(wù)優(yōu)勢，擴大市場占有率。5．多品種制造，滿足不同層次的用戶。6．模塊化設(shè)計，縮短 開發(fā)周期，快速響應(yīng)市場。 數(shù)控機床使用范圍越來越大，國內(nèi)國際市場容量也越來越大，但競爭也會加劇，我們只有緊跟先進技術(shù)進步的大方向，并不斷創(chuàng)新，才能趕超世界先進水平。
實踐崗位的工作要求
我所從事的工作是機床的裝配，具體的工作是根據(jù)師傅的指導(dǎo)，將各零件按照工序分步裝配到床身上，并保證所需的精度。維持機床表面的清潔，因此要求我必須掌握各種裝配方法的特點，能夠結(jié)局裝配過程中常見的問題，看懂裝配圖紙。
實踐崗位在生產(chǎn)過程中的作用
實踐崗位在生產(chǎn)過程中起到很關(guān)鍵的作用，因為我所從事的是機床的總裝工作，每一臺機床都是經(jīng)過最后的總裝完成的，總裝的順利完成與否將直接影響到機床的交貨期，機床最終的裝配精度將影響機器實際的工作精度。因此，我的工作在生產(chǎn)過程中十分的關(guān)鍵。
河堤修復(fù)報告篇十
xxx市礦場資源豐富，前期礦山資源開采相對粗放、無序，導(dǎo)致生態(tài)環(huán)境破壞相對嚴重，生態(tài)修復(fù)起步晚、進程相對滯后。目前礦山生態(tài)修復(fù)的方法有穩(wěn)定化處理法(包括物理、化學(xué)方法)和生物修復(fù)法(直接植被、覆土植被)兩大類?，F(xiàn)階段主要采用的是物理方法與生物修復(fù)法結(jié)合方式進行，首先在生態(tài)重建的前期，采取物理方法對場地的穩(wěn)定性處理、后采取熟土覆蓋、采礦場的填埋等方式創(chuàng)造生態(tài)修復(fù)條件，后期采取生物修復(fù)法進行植樹種草等方式進行植被恢復(fù)。我市礦山大多采取最簡單、成本最低的直接植被或直接覆土植被的方法進行生態(tài)修復(fù)，其中直接植被成活率低，恢復(fù)時間較長，一般需要10-20年，覆土植被成活率高，是一種行之有效的常見生態(tài)修復(fù)方法，更易被大多數(shù)礦山企業(yè)采納。
(一)工作開展情況
近年來，我市不斷加大礦山修復(fù)和綜合整治力度，建立市級領(lǐng)導(dǎo)巡山責(zé)任制，市級領(lǐng)導(dǎo)定期、不定期逐礦實地檢查，將礦山生態(tài)該修復(fù)列為全市34項重點工作之一，建立了礦山修復(fù)及綜合整治聯(lián)席會議制度，市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)多次實地調(diào)研、聽取專題匯報、安排部署工作，深入解剖問題，破解整治難題。出臺了《xxx市露天礦山綜合整治三年行動計劃》，做到責(zé)任到人，跟蹤到位和落實到位，市有關(guān)局委落實分包縣(市、區(qū))督導(dǎo)制度，實行駐地督導(dǎo)、捆綁問責(zé)。
全面落實“三級”包礦、“兩級”包片責(zé)任制，實現(xiàn)無死角管控，開展聯(lián)合督查，建立問題整改臺賬，持續(xù)跟蹤問效，確保取得實效。
全市共完成恢復(fù)治理面積3.1萬余畝，植樹290.5萬余株，累計投入3.67億元;
對短期內(nèi)無法綜合利用的廢石廢渣，特別是煤矸石山，開展環(huán)境影響和安全評估，堅決防止環(huán)境污染、土地損毀和產(chǎn)生安全隱患。
(二)取得的成效
我市不斷創(chuàng)新工作方法，其中，xxx縣實施“區(qū)內(nèi)修復(fù)、區(qū)外補償”雙軌制，要求所有持證生產(chǎn)礦山礦區(qū)內(nèi)無條件修復(fù)，礦區(qū)外延500米無條件修復(fù)。同時常綠樹種必須在80%以上，成活率必須在70%以上。目前已累計完成恢復(fù)治理(含生態(tài)補償區(qū))2.16萬畝，植樹200余萬株，其中區(qū)內(nèi)修復(fù)523畝，無主坑口修復(fù)632畝，區(qū)外補償20452畝，區(qū)內(nèi)和無主坑口修復(fù)率85.2%。xxx縣堅持把綠色發(fā)展理念融入綠色礦山建設(shè)工作中，按照“誰開采、誰保護”“邊開采、邊治理”原則，督促企業(yè)結(jié)合環(huán)境影響評價報告、地質(zhì)保護保護與土地復(fù)墾方案、水土保持方案等要求，落實礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理主體責(zé)任，對全縣14座持證礦山進行綜合治理，總治理面積2406畝，植樹14.86萬株，硬化道路1020米，投入資金4900萬元。通過鐵腕治礦、鐵腕治污，全縣礦區(qū)生態(tài)環(huán)境明顯改善。
20xx年4月21日，“生態(tài)文明媒體行”采訪團到我市進行專題報道，27家媒體已累計刊發(fā)各類正面宣傳報道200多篇。4月29日，省自然資源廳在我市召開現(xiàn)場會，來自14個地市和72個縣(市、區(qū))的202余名代表到xxx縣、xxx縣進行現(xiàn)場觀摩，對我市的工作給予充分肯定。
礦山生態(tài)修復(fù)是一個長期、漫長的過程，目前存在問題較多，主要有在以下幾個方面。
(一)歷史欠賬多。處于停產(chǎn)整治的露天礦山較多，在落實環(huán)境影響評價報告、地質(zhì)環(huán)境保護與土地復(fù)墾方案、水土保持方案等方面，歷史欠賬過多。
(二)整治資金不足。礦區(qū)生態(tài)環(huán)境恢復(fù)是一個系統(tǒng)工程，需要大量的資金投入，礦山企業(yè)積極性不高，只有少數(shù)上規(guī)模、有實力的礦山企業(yè)能積極履行生態(tài)修復(fù)義務(wù)，多數(shù)礦山企業(yè)整治速度緩慢。因歷史原因還有很多無主礦山需要屬地政府來“買單”，市、縣、鄉(xiāng)政府財力有限，治理投資短缺，嚴重影響了全市礦山地質(zhì)環(huán)境治理工作。
(三)破解難題辦法少。大部分縣(市、區(qū))對無責(zé)任主體的露天礦山的治理還存在畏難情緒，整治模式和資金來源單一，缺乏對新機制、新模式的探索和創(chuàng)新。由于人、財、物等因素制約，相關(guān)職能部門的人員配備和技術(shù)裝備無法滿足礦山整治工作的新需求，礦山地質(zhì)環(huán)境監(jiān)管工作的制度化、信息化和社會化等有待提高和完善。
(一)加快整治進度。督促停產(chǎn)整治及其它有責(zé)任主體的'露天礦山企業(yè)按照“一礦一策”整治方案，及時完成整治任務(wù)。同時，打造一批礦山治理與修復(fù)示范基地，將我市廢棄礦山打捆申報一批國家、省級生態(tài)環(huán)境綜合整治項目，爭取政策，通過示范性綜合整治，新增一批林地、耕地。對責(zé)任主體滅失的露天礦山，各屬地按照“一縣一策”加快推進礦山生態(tài)環(huán)境修復(fù)綠化工作，最大限度減少裸露地面，增加綠化面積，減少和抑制礦山揚塵。
(二)拓寬資金渠道。一是加大財政資金投入。對廢棄無主礦山，整治資金需求列入市、縣財政預(yù)算。二是增加土地收益注入。將廢棄露天礦山治理與土地復(fù)墾掛鉤，使礦山廢棄地復(fù)墾成林地、耕地和建設(shè)用地，納入政府土地儲備，土地收益優(yōu)先用于礦山地質(zhì)環(huán)境治理項目。三是撬動社會資本。鼓勵單位和個人進行廢棄礦山環(huán)境治理，凡被批準(zhǔn)治理立項的單位和個人，優(yōu)先享有土地使用權(quán)，并減免與礦山治理有關(guān)的收費項目，本著“誰修復(fù)、誰收益”的原則，配套制定鼓勵投資的優(yōu)惠政策。四是嚴格執(zhí)行相關(guān)制度。及時、足額收存礦山地質(zhì)環(huán)境治理恢復(fù)基金，加強審計監(jiān)督，確保?？顚Ｓ?。
(三)加大監(jiān)管力度。一是對生產(chǎn)礦山開采行為和制度執(zhí)行情況開展督察檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即要求整改，對情節(jié)嚴重、拒不整改的，從嚴查處。二是對于新建和改擴建礦山，必須編制礦山地質(zhì)環(huán)境保護與綜合治理方案，并將方案實施貫穿于礦山開采、礦山地質(zhì)環(huán)境保護、礦山地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測和礦山地質(zhì)環(huán)境治理的各個環(huán)節(jié)。三是建立完善市級礦山地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測站和區(qū)域控制性監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)，實時監(jiān)測區(qū)域礦山地質(zhì)環(huán)境動態(tài)變化。
(四)創(chuàng)新治理模式。堅持“山水林田湖是一個生命共同體”理念，實施綜合生態(tài)修復(fù)，對山上山下、地上地下系統(tǒng)修復(fù)、綜合治理，融治山、治水、土地復(fù)墾、生態(tài)修復(fù)為一體。充分挖掘礦業(yè)文明資源、鄉(xiāng)土風(fēng)貌景觀資源價值，在治理過程中融入生態(tài)、人文景觀保護理念，實現(xiàn)生態(tài)保護與文化傳承的有機結(jié)合，優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局，改善人居環(huán)境條件，實現(xiàn)礦山地質(zhì)環(huán)境治理與產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入并舉。
河堤修復(fù)報告篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)：
為貫徹《_中央_關(guān)于建立國土空間規(guī)劃體系并監(jiān)督實施的若干意見》（中發(fā)〔2019〕18號），落實《自然資源部關(guān)于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》（自然資發(fā)〔2019〕87號）及《安徽省自然資源廳轉(zhuǎn)發(fā)自然資源部關(guān)于全面開展國土空間規(guī)劃工作的通知》（皖自然資〔2019〕128號）要求，力爭2020年6月底前形成石臺縣國土空間總體規(guī)劃成果，確保2020年底前完成規(guī)劃報批，現(xiàn)將工作情況及需提請研究的事項匯報如下：
縣級國土空間總體規(guī)劃是對縣域范圍內(nèi)國土空間開發(fā)保護做出的總體安排和綜合部署，是制定空間發(fā)展政策、開展國土空間資源保護利用修復(fù)和實施國土空間規(guī)劃管理的空間藍圖，是編制相關(guān)專項規(guī)劃和詳細規(guī)劃的依據(jù)。以國土空間規(guī)劃為龍頭，把握好城市的戰(zhàn)略定位、空間格局和要素配置，統(tǒng)籌各類發(fā)展空間需求，構(gòu)建空間規(guī)劃體系，切實發(fā)揮空間規(guī)劃的戰(zhàn)略引領(lǐng)和剛性管控作用，發(fā)揮好對各專項規(guī)劃的指導(dǎo)約束作用，能夠全面提高石臺縣縣國土空間治理體系和治理能力。
（一）摸清現(xiàn)狀
統(tǒng)一空間底數(shù)底圖。以第三次全國國土調(diào)查為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，統(tǒng)一采用2000國家大地坐標(biāo)系和1985國家高程基準(zhǔn)作為空間定位基礎(chǔ)。結(jié)合土地變更調(diào)查、地理國情普查、林地變更調(diào)查等各類調(diào)查數(shù)據(jù)，分析石臺縣國土空間開發(fā)利用的現(xiàn)實狀況、趨勢變化、結(jié)構(gòu)布局、空間效益，總結(jié)特點和問題。
開展“雙評估”。評估現(xiàn)行城市總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃的實施成效和問題，明確國土空間總體規(guī)劃的編制重點。
（二）明確目標(biāo)
按照主體功能定位，綜合確定城市定位。落實全國、省、市國土空間規(guī)劃要求，提出規(guī)劃目標(biāo)和具體管控指標(biāo)，合理確定城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)模，引導(dǎo)資源配置。明確石臺縣國土空間開發(fā)保護戰(zhàn)略與發(fā)展愿景，明晰產(chǎn)業(yè)、生態(tài)、文化、空間等發(fā)展策略，統(tǒng)籌重點發(fā)展區(qū)域，協(xié)調(diào)各部門行動，凝聚發(fā)展合力，提升區(qū)域地位。
（三）傳導(dǎo)監(jiān)督
統(tǒng)籌確定國土空間綜合整治和生態(tài)修復(fù)的任務(wù)目標(biāo)與布局，明確城市更新、鄉(xiāng)村土地綜合整治、礦山整治等各項整治修復(fù)任務(wù)目標(biāo)和重點區(qū)域，確定整治修復(fù)、生態(tài)修復(fù)重點工程的規(guī)模、布局和時序安排。明確約束性指標(biāo)，管控邊界和管控要求，提出國土空間開發(fā)利用監(jiān)測指標(biāo)體系，落實上下層級規(guī)劃的承接和傳導(dǎo)，同時通過重要控制指標(biāo)和空間形態(tài)控制要求強化對詳細規(guī)劃和專項規(guī)劃的傳導(dǎo)。
同步推進“一張圖”數(shù)據(jù)庫建設(shè)，與國土空間總體規(guī)劃成果同步上報，依托省國土空間基礎(chǔ)信息平臺實施監(jiān)督。
目前我縣國土空間規(guī)劃編制工作已完成招標(biāo)，經(jīng)過市里統(tǒng)籌招標(biāo)，當(dāng)前處于編制國土空間開發(fā)保護現(xiàn)狀評估報告的階段。本著“公眾參與，全民評估”的精神，發(fā)放評估調(diào)查問卷征求居民意見，深入了解縣城居民對公共服務(wù)設(shè)施、交通等滿意度及需求，便于在未來更好的開展工作。
（一）是否成立國土空間規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
（二）除市局招標(biāo)的4個專題，我縣還需編制的專題研究數(shù)量。
（三）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土空間規(guī)劃編制是否由縣統(tǒng)一招標(biāo)，進行編制。
（四）其他規(guī)劃（林業(yè)規(guī)劃、非金屬礦區(qū)規(guī)劃）是否同步進行編制。
（五）規(guī)劃編制費用保障問題（市統(tǒng)一招標(biāo)費用109萬元，專題研究費用平均一個30萬元，及鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制的經(jīng)費問題）。
河堤修復(fù)報告篇十二
關(guān)于檔案工作的調(diào)研報告
xxxx公司建于1956年9月，前身為xxx局。1983年12月改為xxx公司至今。
我公司的檔案工作開展比較早，但是由于缺乏標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化，不僅難以保證各種文件材料歸檔的齊全完整，還給檔案的利用工作帶來不便，使其作用得不到充分的發(fā)揮。而且檔案管理人員業(yè)務(wù)水平不高，學(xué)歷低（高中），并由兼職人員擔(dān)任，沒有專職檔案員。
自1990年開始，我公司在縣xxx的幫助和指導(dǎo)下，通過對檔案法的學(xué)習(xí)，提高了對檔案工作的認識，增強了檔案意識，提高了搞好檔案管理工作的自覺性。著手抓檔案標(biāo)準(zhǔn)化管理，成立綜合檔案室，組成了以公司副書記為首、辦公室主任為直接負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)專職檔案員2名，兼職檔案員12名。1990年公司綜合檔案室被評為縣檔案工作先進單位；1991年6月通過了考評達到市二級先進。1992年，地方工業(yè)公司檔案管理工作達到市一級標(biāo)準(zhǔn)。
訂機、滅火器、溫度計、防蟲劑、防鼠藥等，并在庫房安裝了空調(diào)等。為了提高業(yè)務(wù)水平，我們每年都組織檔案管理培訓(xùn)班，參加人員有各科室兼職檔案員以及下屬企業(yè)的檔案管理人員，并積極參加市、區(qū)xxx舉辦的培訓(xùn)班，培養(yǎng)檔案管理方面的專業(yè)人才。目前，公司的專、兼檔案員都具有大專以上學(xué)歷，其中持證上崗人員6名，并有一名檔案員具有助理館員職稱。
隨著時代的進步、科技的發(fā)展，我公司不斷完善對檔案管理制度的修訂工作，先后出臺了地方工業(yè)公司檔案管理辦法、文書檔案管理制度、電子檔案管理制度、科技檔案管理制度、設(shè)備檔案管理制度、會計檔案管理制度、保密制度等。目前，電子計算機的使用已廣泛應(yīng)用到企業(yè)各個部門,電子文件日益增多，面對新的問題，我們要深入研究電子檔案保管特點，加強了對電子照片、電子影像的保管，完善公司檔案載體形式。
為了充分發(fā)揮檔案的作用，使檔案為企業(yè)的經(jīng)濟效益服務(wù)，為機關(guān)工作服務(wù)，我們認真編制了檢索工具和參考資料，如《大事記》、《全宗介紹》、《產(chǎn)品介紹》、《組織機構(gòu)沿革》。自公司檔案室成立以來，我公司檔案室多次為史志辦寫好地方志、大事記提供了大批有參考價值的資料，在辦理工轉(zhuǎn)干、農(nóng)轉(zhuǎn)非等工作中發(fā)揮了重要的依據(jù)作用，自2007年開始每年還為《xx年鑒》撰稿,提供工業(yè)方面的信息材料。
當(dāng)前，人們的檔案意識越來越強，檔案利用的人次、卷次逐年提高，如1990年全借閱檔案79人次，計145卷，1995年為306人次，計1009卷，2006年為570人次，計1856卷。
在公司的經(jīng)濟建設(shè)中，檔案發(fā)揮著越來越重要的作用。如，公司所屬的xx公司，在xx過程中，急需融資，公司檔案室及時提供了公司閑置的房屋、土地證等資料，為xx作出了應(yīng)有的貢獻。
另外，為公司的破產(chǎn)工作提供有力支持。自2000年始，公司逐步將一些老、微、虧的企業(yè)進行破產(chǎn)，甩掉包袱，輕裝上陣。破產(chǎn)清算組借助公司檔案資料，提高了工作效率，使破產(chǎn)工作順利完成，此次共破產(chǎn)14家企業(yè)，甩掉近xx多元的債務(wù)。
河堤修復(fù)報告篇十三
20xx年1月20號按照xx黨委的安排我到xx陶縣xx鄉(xiāng)派出所第x警務(wù)室工作，在警務(wù)室工作期間在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和xx鄉(xiāng)派出所的指導(dǎo)下，緊緊圍繞“發(fā)案少，秩序好，社會穩(wěn)定，群眾滿意”的警務(wù)工作目標(biāo)，認真貫徹落實農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略，切實發(fā)揮警務(wù)室駐村民警和輔警的作用，維護了轄區(qū)的和諧穩(wěn)定?，F(xiàn)就警務(wù)室工作做以下總結(jié)。
xx鄉(xiāng)第四警務(wù)室有駐村民警三人，輔警3人，我管轄1個行政村，x村(x村)距離鄉(xiāng)政府x公里，面積xx平方公里，常住人口共有xx戶xx人，暫住人口xx人，重點人員xx人，其中政嫌xx人，刑嫌xx人。企業(yè)單位xx家，居買清真寺xx座，早晚清真寺xx座。
警務(wù)室成立以來，在所在村警長的帶領(lǐng)下警務(wù)室民警通過入戶走訪、組織轄區(qū)巡邏防范等日常工作共提供社情民意信息xx條，化解集體上訪等重大不穩(wěn)定因素苗頭xx起，提供破案信息xx條，從實際發(fā)案量看，從警務(wù)室成立至今，我轄區(qū)發(fā)案率比去年有下降，印證了農(nóng)村警務(wù)工作正在不斷發(fā)揮作用，并且將在維護穩(wěn)定、壓減發(fā)案上發(fā)揮出越來越明顯的作用。 一是矛盾糾紛排解及時。開展三訪三評活動，警務(wù)室民警每天走訪不少xx戶，解決實際問題，密切警民關(guān)系。目前通過走訪活動，排除化解矛盾糾紛xx起，處理群體性事件xx起，消除了一批不穩(wěn)定因素。2012年3月10日，兩會期間xx村xx組xxxx等x戶和xx鄉(xiāng)xx戶以修火車路占用農(nóng)田賠償問題要去北京上訪，我所在的警務(wù)室民警在派出所副所長xx的帶領(lǐng)下及時趕到火車站勸阻，教育疏導(dǎo)群眾退掉火車票回家，維護了兩會期間xx鄉(xiāng)社會秩序穩(wěn)定。二是人口管理得到加強。人口管理中人戶分離問題嚴重，駐村民警逐戶核對落實，登記建檔，做到了底子清，情況明，便于工作。對服刑人員和刑滿釋放人員造冊登記，由駐村民警包抓幫扶，確保無重新犯罪發(fā)生。對外來務(wù)工人員做到來一個登記一個，網(wǎng)上協(xié)查一個，確保無在逃人員，對外出人員做到去向明，無脫管，漏管現(xiàn)象。在所長王宏民的帶領(lǐng)下對xx鄉(xiāng)9村零散居民員、臨時工棚人員，逐一簽定了安全防范責(zé)任書，加強了自身安全防范意識。對長期上訪人員落實穩(wěn)控責(zé)任人，進行耐心說服教育，逐步消化矛盾。對高危人群合特行采取有效措施進行管控，防止引發(fā)惡性案件。三是服務(wù)群眾周到熱情。積極開展便民利民服務(wù)，為轄區(qū)人民群眾提供方便。至今，警務(wù)室民警和輔警共為群眾送發(fā)二代證達xxx余份，代辦各項戶口業(yè)務(wù)xx余人次。關(guān)心轄區(qū)弱勢群體、扶貧幫困，經(jīng)常向群眾宣傳黨的政策，熱情接待群眾政策咨詢，解答疑難問題xx件，提供法律咨詢xx余次。
四是大力開展安全防范宣傳教育，增強群眾的自我防范意識和能力。每月對轄區(qū)企事業(yè)單位及幼兒園、學(xué)校和群眾進行“四防”宣傳，目前，已召開防火防盜宣傳4次，重點是教育群眾防被盜搶，防止詐騙，預(yù)防火災(zāi)，進一步提高群眾的安全防范意識。
農(nóng)村警務(wù)工作作為一個新生事物，改革才剛剛起步，還存在不少問題和薄弱環(huán)節(jié)，都待我們在今后工作及時加以解決。
一是輔警的素質(zhì)有待提高。目前，輔警都由社會招錄，但法律業(yè)務(wù)知識還是欠缺，隨著農(nóng)村警務(wù)工作的深入開展，我們認識到，民警應(yīng)該是個多面手、樣樣能，這就需要我們有針對性加強對基層民警各項業(yè)務(wù)知識的系統(tǒng)化、專業(yè)化培訓(xùn)，輔警更應(yīng)專業(yè)化，否則，工作質(zhì)量和效果就會大打折扣。
二是緊密依靠村組、治保干部和中心戶長支持。村組、治保干部、“十戶聯(lián)防”中心戶長對轄區(qū)人熟、地熟、情況熟，在發(fā)現(xiàn)治安情況、調(diào)解矛盾糾紛、發(fā)動組織群眾等方面具有許多不可替代的優(yōu)勢。因此，農(nóng)村警務(wù)室必須緊密依靠村組、治保干部和中心戶長等人員來開展日常工作，才能實現(xiàn)“根基牢固、信息靈通、管控有效、處置及時、服務(wù)便捷”的目標(biāo)。 三是充分發(fā)動廣大群眾參與。警力有限，民力無窮。發(fā)動廣大群眾支持、配合和參與是駐村民警開展警務(wù)室工作的最佳途徑。駐村民警要通過廣泛開展護民、愛民、便民、利民等活動，自覺融入到群眾中去，不斷拉近與廣大群眾之間的距離，從感情和實際行動上真心實意做群眾的貼心人，爭取人民群眾的擁護和愛戴。在此基礎(chǔ)上，發(fā)動組織群眾參與治安防范，預(yù)防減少各類案件發(fā)生。
一、堅持“穩(wěn)定壓倒一切”，高度重視穩(wěn)定工作，把穩(wěn)定工作與日常工作精密相結(jié)合，做到同安排、同檢查、同落實。
二、認真做好農(nóng)村居民的法制宣傳教育，提高全民法制意識，積極組織開展“法律進農(nóng)村”活動，推廣“法律進萬家”基層普法治理工作經(jīng)驗。
三、加強人民調(diào)解工作，及時調(diào)處各類矛盾和民間糾紛。
四、堅決掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象，努力凈化社會環(huán)境，切實抓好外來流動人口管理，全面、準(zhǔn)確登記，掌握底數(shù)和基本情況，做到來人登記，走人注銷。
五、要加強轄區(qū)企事業(yè)內(nèi)部的安全保衛(wèi)工作，建立健全單位內(nèi)部安全防范規(guī)章制度，落實防范力量和措施。
回顧3個月來的工作情況，雖然做了一些工作，但離高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求還有距離，特別是在工作中存在著工作不夠深入，業(yè)務(wù)知識還有待提高和不會做群眾工作的缺點。通過總結(jié),在今后的工作中，我要加強學(xué)習(xí)提高自己的內(nèi)在素質(zhì)，提高自己的業(yè)務(wù)水平，以新世紀、新階段的歷史使命為己任，深入群眾，不斷豐富警民關(guān)系，把為人民服務(wù)的宗旨觀念落實到行動中去。
河堤修復(fù)報告篇十四
對巡視反饋分類建立整改臺帳，逐項認真研究解決對策，細化整改時間和整改目標(biāo)，對能夠及時解決的問題，即知即改、立巡立改，確保短期內(nèi)見初效；對需要長期堅持的問題，在舉一反三上著力，在建章立制上下功夫，確保常態(tài)長效。
關(guān)于“三會一課”制度落實不到位問題的整改
加強理論學(xué)習(xí)，提高思想認識。組織轄區(qū)黨員認真學(xué)習(xí)《“三會一課”制度》，將黨的紀律和規(guī)矩教育納入黨員干部教育培訓(xùn)內(nèi)容，通過在線學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等多種形式，嚴格落實“三會一課”制度，記錄好參與人數(shù)、請假人數(shù)及缺席原因，對未能參加支部生活日的黨員及時進行補課，合理利用集體學(xué)習(xí)、個人自學(xué)和線上學(xué)習(xí)等多種學(xué)習(xí)途徑，確保黨員學(xué)習(xí)全覆蓋。制定黨建檔案規(guī)范管理制度，加強對黨建資料的規(guī)范化管理，每次會議、活動信息及時記錄，及時歸檔。
關(guān)于“組織會落實不嚴格”問題的整改
組織黨員重新學(xué)習(xí)《中國xxx支部工作條例（試行）》，重點學(xué)習(xí)組織生活會制度要求。在召開支部黨員會議時，落實開展好今后的組織生活會，對前期進行批評和自我批評出現(xiàn)問題不具體、辣味不足的黨員提出批評，會前強調(diào)組織生活會紀律，從社區(qū)黨委書記帶頭做起做批評與自我批評，互評要實實在在地點具體問題、擺具體事例，不說空話套話，不搞一團和氣。直面問題，說準(zhǔn)講透，點到痛處，真正達到紅臉出汗、如坐針氈的效果。
關(guān)于“黨員民主評議制度落實不到位”問題的整改
結(jié)合支部生活日組織黨員學(xué)習(xí)《民主評議黨員制度》，確保今后根據(jù)民主測評情況，綜合黨員日常表現(xiàn)，實事求是地對每名黨員提出評定意見，對評定為“優(yōu)秀”的黨員要予以表揚褒獎，上級黨組織開展黨內(nèi)表彰一般應(yīng)從中參考。對評定為“基本合格”的黨員，要進行教育幫扶。對評定為“不合格”的黨員，要按規(guī)定程序作出相應(yīng)組織處置。
關(guān)于工作作風(fēng)不嚴不實”問題的整改
堅持用xxx新時代中國特色社會主義思想武裝，充分發(fā)揮社區(qū)負責(zé)人要帶頭作用，加強社區(qū)干部的思想政治教育。不斷提高社區(qū)干部在工作中的積極性和服務(wù)群眾的思想意識；堅決遏制作風(fēng)飄浮、辦事拖拉、紀律松弛等現(xiàn)象，及時整頓思想、整頓作風(fēng)、整頓紀律，進步強化工作意識、牢固樹立求真務(wù)實、穩(wěn)健扎實的工作作風(fēng)，對于上級通報批評的問題及時做出情況說明并立即整改。落實一崗雙責(zé)制度，制定完善考評方案，加強對社區(qū)工作人員日常工作的考評。
關(guān)于“對黨的基礎(chǔ)知識掌握不深不透”問題的整改
每周利用例會進行一次集中學(xué)習(xí)，把黨章和黨的基本知識作為必學(xué)內(nèi)容。深入學(xué)習(xí)xxx新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆四中全會和省市區(qū)委全會等重要精神，學(xué)習(xí)中央和省、市、黨工委有關(guān)文件精神和重大決策部署，切實提升社區(qū)干部政治素養(yǎng)和理論水平。
關(guān)于“會議記錄不規(guī)范”問題的整改
認真執(zhí)行會議記錄管理制度，安排專人于會議當(dāng)場記錄，會后按照正規(guī)格式及時整理、規(guī)范會議記錄。保證所記錄內(nèi)容的真實性，杜絕模式化行為的發(fā)生。
關(guān)于“大黨委會議落實不嚴格”問題的整改
根據(jù)區(qū)委關(guān)于大黨委工作的最新要求修改《xx街社區(qū)大黨委工作制度》并嚴格落實，每季度按時召開會議并形成會議記錄，定期歸檔整理簽到表、會議照片等相關(guān)資料。加強區(qū)域內(nèi)各黨組織之間的工作聯(lián)系，建立溝通交流工作機制，每年底前召開聯(lián)席會議成員單位年度述職會議，交流好的經(jīng)驗和做法，協(xié)調(diào)解決黨組織工作存在的困難和問題。既發(fā)揮好各自職能特色，又強化優(yōu)勢互補、協(xié)同配合、成果共享，不斷推進城市基層黨建各項任務(wù)落地生根。
關(guān)于“黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠重視”問題的整改
完善黨委會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制，定期召開會議分析黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢任務(wù)。組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)文件，嚴格執(zhí)行文件精神，常態(tài)化推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入社區(qū)年初工作計劃和班子成員工作總結(jié)的內(nèi)容，每年開展一次黨組織成員向黨員、居民代表述職述廉工作，強化班子成員廉政意識，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入工作全局。
關(guān)于“黨員先鋒創(chuàng)績積分管理執(zhí)行不嚴格”問題的整改
組織各黨支部黨員認真學(xué)習(xí)《關(guān)于推行社區(qū)和“兩新”組織黨員“先鋒創(chuàng)績”積分制管理的指導(dǎo)意見》，細化積分構(gòu)成，嚴格基礎(chǔ)積分、貢獻積分和民主評議積分的認定。創(chuàng)新積分制管理，調(diào)動黨員參與積分制管理的積極性，充分發(fā)揮黨員的示范引領(lǐng)作用。對黨員積分情況每月一匯總，每季一公示，由黨務(wù)干部專人負責(zé)，實現(xiàn)動態(tài)管理，徹底消除黨員積分制形同虛設(shè)現(xiàn)象，確保黨員積分制管理取得實效。
關(guān)于“公款存入個人賬戶”問題的整改
河堤修復(fù)報告篇十五
致委托方函：××女士：受您委托，我事務(wù)所對您委托的位于中國廣東潮州市奎元路粵?；▓@a區(qū)7幢302(建筑面積為135平方米)的住宅用房進行估價。
估價目的是為確定房地產(chǎn)抵押貸款額度提供參考依據(jù)而評估房地產(chǎn)抵押價值。
根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，對上述房地產(chǎn)進行了分析和測算，現(xiàn)將估價結(jié)果報告如下：委估對象于估價時點2011年11月110日公開的市場評估總價為人民幣717930元(大寫：人民幣柒拾壹萬柒仟玖佰叁拾元整)，評估單價為5318元/平方米。
估價的詳細結(jié)果，見附后的《房地產(chǎn)估價結(jié)果報告》。
房地產(chǎn)資產(chǎn)評估事務(wù)所法定代表人：xxx
二、估價師聲明我們鄭重聲明：
1、我們在本估價報告中陳述的事實是真實的和準(zhǔn)確的。
2、估價報告中的分析、意見和結(jié)論是我們自己公正的專業(yè)分析、意見和結(jié)論，但受到本估價報告中已說明的假設(shè)和限制條件的限制。
3、我們與估價對象沒有利害關(guān)系，也與有關(guān)當(dāng)事人沒有個人利害關(guān)系或偏見。
4、我們依照xxx國家標(biāo)準(zhǔn)gb/t50291—1999《房地產(chǎn)估價規(guī)范》及xxx、中國人民銀行、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會聯(lián)合頒布《房地產(chǎn)抵押估價指導(dǎo)意見》進行分析，形成意見和結(jié)論，撰寫本估價報告。
5、我們已對本估價報告中的估價對象進行了實地查勘。
6、沒有人對本估價報告提供了專業(yè)幫助。
7、估價報告依據(jù)委托方提供的相關(guān)資料出具，委托方應(yīng)對資料的真實性承擔(dān)法律責(zé)任。
8、本報告估價結(jié)果僅作為委托方在本次估價目的下使用，不得作其他用途。
未經(jīng)本評估機和評估人員同意，本估價報告不得向委托方及報告審查部門以外的單位及個人提供。
評估機構(gòu)及估價人員不對委托方及報告審查部門以外的單位及個人使用本報告造成的任何后果承擔(dān)任何責(zé)任。
9·本估價報告的全部或其部分內(nèi)容不得發(fā)表于任何公開媒體上，報告解釋權(quán)為本評估機構(gòu)所有。
房地產(chǎn)估價師：xx2013年11月10日
三、估價的假設(shè)和限制條件
1、本評估報告僅供委托方為確定房地產(chǎn)抵押貸款額度提供價值參考，委托方因其他目的使不當(dāng)而造成的損失，本評估公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
2、本次房地產(chǎn)的現(xiàn)場勘查工作根據(jù)委托方提供的房地產(chǎn)評估委托書及相關(guān)資料進行，房地產(chǎn)估價范圍由委托方界定并對其負相應(yīng)法律責(zé)任。
3.本報告所稱的“估價價值”系指我們對所估價的房地產(chǎn)在規(guī)劃用途不變、持續(xù)使用以及在估價時點的外部經(jīng)濟環(huán)境在可預(yù)期的將來無重大變化的前提下對上述委估房地產(chǎn)的公允價值意見。
4、基于估價目的，本估價報告估價結(jié)果是對2010年12月14日這一估價時點委估房地產(chǎn)的客觀公允市場價值的反映，沒有考慮將來可能追加付出的價格對估價價值的影響，也未考慮國家宏觀經(jīng)濟政策發(fā)生變化及遇不可抗力對估價價值的影響。
5、注冊房地產(chǎn)估價師執(zhí)行房地產(chǎn)估價業(yè)務(wù)的目的是對估價對象價值進行估算并發(fā)表意見，不對估價對象權(quán)屬及附著于估價對象上的其他權(quán)利進行確認或發(fā)表意見，估價對象的法律權(quán)屬及附著于估價對象上的其他權(quán)利由委托方負責(zé)解釋。
6·本次評估以估價對象不涉及任何抵押擔(dān)保以及其他法定優(yōu)先受償款為假設(shè)前提，否則應(yīng)對本次估價結(jié)果進行相應(yīng)調(diào)整。
7、我們的估價結(jié)果成立的前提是委托方提供的資料屬實，委估房屋產(chǎn)權(quán)完整，具有合法的土地使用權(quán)等。
委托方對所提供資料的真實、完整、合法性承擔(dān)法律責(zé)任，如因委托方提供的相關(guān)證明資料不實造成估價結(jié)果失真，我們將不承擔(dān)任何法律和經(jīng)濟責(zé)任。
8、我們估價的實體以我們現(xiàn)場拍照和勘察的估價對象外部實體為準(zhǔn)，但在本次估價中估價人員沒有接受對估價對象結(jié)構(gòu)及基礎(chǔ)進行檢測的委托，估價人員不能確定估價對象結(jié)構(gòu)及基礎(chǔ)沒有缺損。
9、由于本次估價對象為一整體房地產(chǎn)的一部分，故本次估價是以估價對象能合法享用及分攤整體房地產(chǎn)的各項權(quán)益、各項服務(wù)配套設(shè)施及整體房地產(chǎn)占用土地的使用權(quán)為假設(shè)前提。
10、本估價報告估價結(jié)果是在公開市場前提下求取的房地產(chǎn)抵押價值，未考慮估價對象未來市場價格波動風(fēng)險、快速變現(xiàn)損失及費用以及轉(zhuǎn)讓時應(yīng)交納的相關(guān)稅費等對估價結(jié)果的影響。
委估對象為住宅用房，具有一定的通用性和獨立適用性，如果在估價時點進行快速變現(xiàn)其可能實現(xiàn)的變現(xiàn)價格一般在市場價值的70%左右，在短期內(nèi)可變現(xiàn)，所實現(xiàn)的變現(xiàn)價格應(yīng)優(yōu)先支付評估拍賣費及按規(guī)定繳納的稅費等費用。
河堤修復(fù)報告篇十六
加強檔案工作 服務(wù)企業(yè)發(fā)展
企業(yè)檔案是企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營和管理等各項活動中直接形成的有保存價值的歷史記錄，它反映了企業(yè)成長與發(fā)展的歷程，是企業(yè)的重要資產(chǎn)和信息資源。建立健全檔案工作對企業(yè)提升整體管理水平、維護企業(yè)和職工合法權(quán)益、規(guī)避市場風(fēng)險、提高經(jīng)濟效益、促進企業(yè)發(fā)展具有重要作用。日前，市xxx在全局開展了以深化企業(yè)檔案、民生檔案和“三農(nóng)”檔案工作為重點的調(diào)研活動。對部分企業(yè)，特別是一些省重點工程的企業(yè)檔案工作進行了調(diào)研。
無論是國有企業(yè)，還是非公有制企業(yè)都是如此。國有企業(yè)中檔案工作重視的企業(yè)，如市供電局的檔案工作已達國家二級標(biāo)準(zhǔn)，市煙草公司、市建設(shè)銀行等銀行系統(tǒng)的檔案工作都已達省級標(biāo)準(zhǔn)，但也有少數(shù)國有企業(yè)，并且是涉及民生的企業(yè)，檔案工作還不是很健全，各種檔案資料都散存在個人手中，沒有實行統(tǒng)一保管。非公有制企業(yè)的檔案工作更是水平不一。
現(xiàn)在我們的國有企業(yè)檔案管理仍然還在沿用改革開放后恢復(fù)時期制定的一些法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)。雖然xx年國家xxx、國家計委、國 家經(jīng)貿(mào)委聯(lián)合制定了《企業(yè)檔案管理規(guī)定》，xx年國家xxx、發(fā)改委、全國工商聯(lián)共同出臺了《關(guān)于促進民營企業(yè)檔案工作發(fā)展的意見》，但是針對企業(yè)的具體工作規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)近幾年都沒有。從檔案工作來講，企業(yè)根據(jù)自己的情況，應(yīng)該制定適合自己業(yè)務(wù)的一些規(guī)定，但大多企業(yè)還是按老標(biāo)準(zhǔn)。非公企業(yè)更是如此，企業(yè)檔案工作無章可循，國家沒有出臺關(guān)于非公有制企業(yè)檔案工作的標(biāo)準(zhǔn)，也就參照原有國有、集體企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，因此，企業(yè)的檔案管理工作較為嚴重滯后。
企業(yè)的檔案管理人員一般都是身兼數(shù)職，平時主要還是以其他工作為主，檔案工作都是兼職完成。因此，檔案人員對檔案工作大多不是很熟悉，特別是非公企業(yè)的檔案人員基本上都沒有經(jīng)過專門的檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對檔案工作的了解只是靠自學(xué)。平時工作只是把每年檔案資料收集好，放在一起，分類不科學(xué)，整理也不規(guī)范。特別是近年來，企業(yè)檔案工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)也比較少，包括上級檔案業(yè)務(wù)部門都未開辦培訓(xùn)班，因此，企業(yè)檔案人員的檔案工作的業(yè)務(wù)水平已遠遠落后。
隨著我國加入世界貿(mào)易組織，企業(yè)活動的范圍逐步擴大，企業(yè)要更加全面、更加深入地參與國際競爭，這就需要比以往更多的信息。但我們現(xiàn)在企業(yè)收集范圍比較狹窄，一些企業(yè)的重 要資料，如知識產(chǎn)權(quán)、法律事務(wù)等方面都疏于歸檔。另外，隨著企業(yè)信息化建設(shè)加速，對企業(yè)電子文件的管理提出了一個非常嚴峻的問題。但目前我市企業(yè)基本未開展檔案信息化建設(shè)。因此，企業(yè)的檔案工作已跟不上企業(yè)發(fā)展的步伐。
存在以上問題的原因，一方面有我們檔案行政管理部門的責(zé)任，在宏觀監(jiān)督上滯后。近年來，檔案部門只是對國有企業(yè)做好監(jiān)督指導(dǎo)，忽視和放松了對非公企業(yè)檔案工作的調(diào)查研究和監(jiān)督指導(dǎo)，認為非公企業(yè)都是獨立法人，不受行政干預(yù)，檔案部門無權(quán)過問，也無精力過問。另一方面，企業(yè)對檔案和檔案工作重視還不夠，認為檔案和檔案工作可有可無，無關(guān)重要，檔案意識還相當(dāng)?shù) ?BR> 《檔案法》規(guī)定：“一切國家機關(guān)、武裝力量、政黨、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和公民都有保護檔案的義務(wù)” 。檔案法律法規(guī)明確規(guī)定了企業(yè)在檔案事務(wù)中的權(quán)利和義務(wù)，企業(yè)理所當(dāng)然地應(yīng)該管好企業(yè)檔案，檔案行政管理部門也應(yīng)按照屬地管理的原則，依法監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的檔案工作，包括非公企業(yè)，這不是干預(yù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的自主權(quán)，而是履行《檔案法》賦予的工作職責(zé)，要與工商聯(lián)等部門加強溝通與協(xié)調(diào)，要加強宣傳，加強對企業(yè)檔案人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，正確引導(dǎo)，相互配合，共同督促、幫助企業(yè)建立和加強檔案工作。
企業(yè)建立檔案，其目的一是保存歷史，二是為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營以及維護企業(yè)的合法權(quán)益服務(wù)。它既不是為了應(yīng)付檢查，更不是為了達標(biāo)升級，而是自身的發(fā)展所需要。因此，企業(yè)建檔，要從企業(yè)的實際出發(fā)，包括人員的安排、制度的建立、材料的形成、積累和整理歸檔，都不能搞形式主義、花架子，要便于保管和提供利用。方法上可先行選擇有代表性的企業(yè)進行試點，摸索總結(jié)經(jīng)驗再全面鋪開，以典型引路。步驟上可以分“兩步走”，即先建檔、后規(guī)范。初期主要是建章立制，做好檔案材料的收集、保存、積累。隨著企業(yè)的擴大，因勢利導(dǎo)，再逐步整改，使企業(yè)檔案工作走上標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的軌道。
目前一些企業(yè)對文件材料的收集，基本還是按照過去制定的范圍來歸檔，現(xiàn)在企業(yè)的活動范圍不斷擴大，形成的文件種類不斷增加，已經(jīng)遠遠超過了那個時期的范圍。如廠務(wù)公開、電子商務(wù)、檢驗檢疫、知識產(chǎn)權(quán)、合同、商業(yè)秘密、外向型企業(yè)傾銷反傾銷、補貼反補貼等等方面的文件材料，另外還有關(guān)于企業(yè)法律事務(wù)、信用方面的檔案。特別要強調(diào)的是，要加強知識產(chǎn)權(quán)檔案的收集，為維護企業(yè)利益做好服務(wù)。
企業(yè)檔案部門要主動宣傳檔案信息化的重要性，企業(yè)在制定信息建設(shè)規(guī)劃當(dāng)中將檔案工作納入進去，使檔案現(xiàn)代化與企業(yè)信息化有 機結(jié)合，同步發(fā)展。首先要對整個電子文件的形成和管理提出要求，把電子文件妥善保管起來，逐步規(guī)范起來。其次,要做好已有紙質(zhì)檔案的數(shù)字化工作,要解決紙質(zhì)檔案與電子文件信息的對稱和一致性的問題。檔案的現(xiàn)代化管理一方面要適應(yīng)檔案自身的發(fā)展，另外也要適應(yīng)企業(yè)信息化建設(shè)的流程，兩方面都要兼顧。
河堤修復(fù)報告篇十七
xx 市是一個重工業(yè)城市，在國民經(jīng)濟第一個五年計劃期間，國家在 xx 投資建設(shè)了十大廠礦，如 xx 玻璃廠、中國第一拖拉機制造廠、xx 軸承廠、xx 銅加工廠等企業(yè)，這些國有大型企業(yè)不僅為 xx 的經(jīng)濟發(fā)展，而且為中國的經(jīng)濟振興發(fā)揮了巨大任作用，作出了卓越的貢獻。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的確立和企業(yè)經(jīng)營機制的轉(zhuǎn)換，一些企業(yè)進行了大規(guī)模的技術(shù)改造，企業(yè)結(jié)構(gòu)在改革和市場競爭中得到調(diào)整，企業(yè)檔案在這一系列變改中發(fā)揮了不可替代的作用。檔案行政管理部門依法對企業(yè)檔案工作進行監(jiān)督指導(dǎo)，是履行《檔案法》的一項重要職能。目前，檔案行政管理部門在履行這一職責(zé)中面臨著一些困難和問題。企業(yè)檔案工作現(xiàn)階段狀況如何？檔案行政管理部門如何解決工作難點，把服務(wù)企業(yè)與監(jiān)督指導(dǎo)融為一體？企業(yè)對檔案行政部門有哪些需求？帶著這些問題，我們通過走訪、座談、電話咨詢等形式，深入到不同企業(yè)開展調(diào)研工作。
一、企業(yè)檔案工作現(xiàn)狀
xx 市企業(yè)檔案工作管理狀況大概可分為以下幾種情況 ：
管理水平達到國家一級的企業(yè) 7 家，國家二級企業(yè) 26家，?。ú浚┘?40 家。這些企業(yè)管理體系成熟，檔案工作管理規(guī)范，檔案管理制度健全，檔案管理科學(xué)有序，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動提供了高效的服務(wù)，在企業(yè)改制中發(fā)揮了不可替代檔案依據(jù)作用。這樣的企業(yè)以國有企業(yè)居多，如 xx 石化總廠、xx 軸承集團有限公司、xx 卷煙廠、xx 供電公司、xx 銅加工廠等。此后，國家xxx再沒出臺新的認證辦法，此項工作基本屬于停止?fàn)顟B(tài)。直到 2011 年，河南省xxx制定了《河南省企業(yè)、事業(yè)單位檔案工作規(guī)范化管理認證辦法》，此辦法等級分為“省特級”、“省一級”、“省二級”、“省三級”四個等級。但以前檔案管理達到國家二級以上的企業(yè)不愿意進行此項工作，因為他們認為按這個辦法進行認證，最好也只能達到“省特級”，好像是本企業(yè)檔案工作水平降低了，所以檔案行政管理部門在檔案規(guī)范化管理認證方面，難以開展。
紙和設(shè)備檔案。這些教訓(xùn)，給企業(yè)敲響了警鐘，企業(yè)有做好檔案工作的內(nèi)在需求，開始有意識地提高檔案管理水平。有的企業(yè)主動和檔案行政管理部門聯(lián)系，要求對其檔案工作進行指導(dǎo)，規(guī)范企業(yè)的檔案管理工作，使檔案能夠為企業(yè)發(fā)展有效地服務(wù)。
3、企業(yè)不夠重視檔案工作，檔案管理水平落后 在市場經(jīng)濟的大潮中，有相當(dāng)一部分企業(yè)經(jīng)營不善，精減人員成為企業(yè)降低成本，提高經(jīng)濟效益的手段之一。由于領(lǐng)導(dǎo)對檔案工作缺乏足夠的認識，重經(jīng)濟、輕檔案，重硬件，輕軟件的情況普遍存在，而檔案部門又不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益，所以檔案部門人員被精減，機構(gòu)被降格，費用被壓縮，致使企業(yè)檔案無人管理，把檔案工作擱置起來，檔案工作被中斷，甚至造成檔案散失。此類企業(yè)，檔案工作組織體系不健全，檔案工作沒有統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理，一些專門檔案分散在各個部門，沒有按檔案的標(biāo)準(zhǔn)要求進行專業(yè)整理。檔案管理制度不完善，缺乏檔案專業(yè)人員，對所屬企業(yè)不能開展檔案業(yè)務(wù)監(jiān)督和指導(dǎo)。這些問題不僅在一些國有企業(yè)中存在，在一些退出國有企業(yè)的非公有制企業(yè)中更為普遍，這些企業(yè)雖然依托原有企業(yè)，檔案管理自然延續(xù)，但制度老化，管理老套，檔案工作僅能維持開展，甚至不能滿足企業(yè)日常的利用。
二、企業(yè)對檔案行政管理部門的指導(dǎo)需求 1、深入企業(yè)，提供具體的檔案工作業(yè)務(wù)指導(dǎo) 由于企業(yè)的規(guī)模、性質(zhì)等方面千差萬別，這就決定了不同類型企業(yè)，檔案工作有不同的個性化需求。特別是大中型企業(yè)，大多數(shù)屬于集團企業(yè)，這些企業(yè)不只是一個法人，有好多企業(yè)由多個法人成員單位組成，業(yè)務(wù)檔案門類眾多，檔案的形式各異，管理中經(jīng)常遇到許多很具體的業(yè)務(wù)問題。由于很多問題是以前從未遇到過的，所以檔案管理人員無從下手，不知道怎么管理。企業(yè)的負責(zé)人以及檔案工作人員希望當(dāng)?shù)貦n案行政管理部門提供更多的適合本企業(yè)的個性化的、更專業(yè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
2、對檔案員進行檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn) 由于現(xiàn)代企業(yè)的節(jié)奏加快，檔案管理人員變化頻繁；另一方面為了滿足新時期社會發(fā)展對檔案工作的需求，檔案業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)也在不為更新；再一方面有相當(dāng)一部分檔案員有評定職稱的需求，所以企業(yè)提出最多的就是希望檔案行政管理部門開展檔案專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)及繼續(xù)教育培訓(xùn)，這樣不僅可以提升企業(yè)檔案人員的業(yè)務(wù)能力，還能為企業(yè)檔案人員職稱評定、職務(wù)晉升提供有利的條件，更能調(diào)動檔案工作人員干好本職工作的積極性。
3、提供檔案工作管理水平認證平臺 正如前面所說，自從 1996 年國家xxx出臺《企業(yè)檔案工作目標(biāo)管理辦法》以來，xx 市一大批企業(yè)進行了目標(biāo)管理認證，但后來，國家xxx不再進行此項工作，河南省xxx對認證工作的態(tài)度是，不支持，也不鼓勵。如果企業(yè)自愿認證，就給發(fā)個證書，也不像以前那樣發(fā)通報表彰。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，一些基礎(chǔ)工作較好、管理水平較高的企業(yè)認為，科學(xué)的評價、評估體系可以為企業(yè)檔案工作管理水平提供衡量和認證標(biāo)準(zhǔn)，是體現(xiàn)企業(yè)檔案管理水平的一個重要指標(biāo)，是提高企業(yè)形象的需要，也有利用調(diào)動檔案人員的積極性。因此，這些企業(yè)希望檔案行政管理部門在企業(yè)自愿申請的前提下，適度開展企業(yè)檔案管理水平的評估和評價，讓企業(yè)也能擁有類似質(zhì)量認證的衡量企業(yè)檔案工作管理水平的體系。
統(tǒng)意義上的企業(yè)主管部門不復(fù)存在，要想獲取這些信息，完整性和系統(tǒng)性均受到挑戰(zhàn)。
2、有畏難情況，心有顧忌 因市政府有明文規(guī)定，不允許行政部門過多干預(yù)企業(yè)，所以檔案行政管理部門對企業(yè)檔案工作的監(jiān)督指導(dǎo)，怕被說成是干預(yù)企業(yè)自主權(quán)，給企業(yè)增加負擔(dān)，影響軟環(huán)境建設(shè)。如果沒有企業(yè)的主動要求，監(jiān)督指導(dǎo)人員不敢、也不愿到企業(yè)開展工作，在工作手段和方法上也缺乏創(chuàng)新。
3、缺少有利的抓手 我國社會主義市場經(jīng)濟體制，是建立以公有制為主體，多種所有制經(jīng)濟形式并存，共同發(fā)展的基本經(jīng)濟制度，在市場經(jīng)濟體制條件下，企業(yè)不再是政府的附屬物，轉(zhuǎn)變?yōu)樽灾鹘?jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展的獨立經(jīng)濟實體。原來在計劃經(jīng)濟體制下，檔案行政管理部門、行業(yè)主管部門檔案機構(gòu)、基層單位檔案機構(gòu)的檔案監(jiān)督指導(dǎo)體系不復(fù)存在，現(xiàn)在的行業(yè)主管部門，主要都依法對企業(yè)各管一塊，如安全、消防、質(zhì)量，并沒有過去那種上下級的隸屬關(guān)系，對企業(yè)檔案工作直接監(jiān)督和指導(dǎo)不可能像過去那樣一級抓一級，縱向到底，橫向到邊。檔案行政管理部門失去抓手，在抓企業(yè)檔案工作時感到無從下手，力不從心。
四、業(yè)務(wù)指導(dǎo)建議 檔案行政管理部門要轉(zhuǎn)變觀念，牢固樹立為企業(yè)服務(wù)的基本思想，寓服務(wù)于監(jiān)督指導(dǎo)之中，多做企業(yè)受歡迎的工作。根據(jù)企業(yè)的需要和需求，在企業(yè)自愿的基礎(chǔ)上提供優(yōu)質(zhì)有效的服務(wù)。
1、建議重新搭建檔案工作管理認證平臺 正如前面所講，重視檔案工作的企業(yè)，認為檔案工作是企業(yè)基礎(chǔ)工作的一分部，檔案工作的管理水平能夠體現(xiàn)企業(yè)整體的管理水平，迫切希望檔案行政管理部門出臺可以為企業(yè)檔案工作管理水平提供衡量和認證的標(biāo)準(zhǔn)。所以建議國家xxx根據(jù)新時期企業(yè)對檔案工作的要求，制定新的企業(yè)檔案工作目標(biāo)認證標(biāo)準(zhǔn)，以此為契機推動企業(yè)檔案工作的新局面。
2、依法進行業(yè)務(wù)指導(dǎo) 《檔案法》明確規(guī)定：“縣級以上地方各級人民政府的檔案行政管理部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的檔案事業(yè)，并對本行政區(qū)域內(nèi)的機關(guān)、團體、企業(yè)事業(yè)單位和其它組織的檔案工作實行監(jiān)督和指導(dǎo)?！眡xx中央辦公廳、xxx辦公廳發(fā)布的《關(guān)于加強和改進形勢下檔案工作的意見》也明確指出：“縣級以上各級檔案行政管理部門要積極指導(dǎo)國有企業(yè)開展檔案工作，引導(dǎo)、幫助非公有制經(jīng)濟組織和社會組織做好檔案工作?！?BR> 國家xxx第 10 號令《企業(yè)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限規(guī)定》要求：“各級檔案行政管理部門依照企業(yè)資產(chǎn)關(guān)系分別負責(zé)對企業(yè)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限表編制工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督”。檔案行政管理部門要依照這些法律法規(guī)和有關(guān)的規(guī)范性文件，對企業(yè)檔案工作進行監(jiān)督指導(dǎo)。
3、針對不同的企業(yè)，進行分類指導(dǎo) 檔案行政管理部門必須摸清企業(yè)的基本情況，根據(jù)企業(yè)的性質(zhì)、規(guī)模等因素，采取不同的指導(dǎo)方式。要是不分情況，對所有的企業(yè)都監(jiān)督指導(dǎo)，這樣既沒有必要，也不可能。對中直、省直企業(yè)，應(yīng)以其上級主管部門為主，地方檔案行政管理部門可以通過開展一些協(xié)作組活動、工作交流活動等方式，保持聯(lián)系，提供所需的業(yè)務(wù)指導(dǎo)；對市屬國有企業(yè)，應(yīng)作為監(jiān)督指導(dǎo)的重點，規(guī)范其檔案行為，確保文件材料歸檔齊全完整，分類合理，整理規(guī)范，并能為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動提供快速有效的服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對非公有制企業(yè)，應(yīng)在企業(yè)自愿的前提下，提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)和服務(wù)。對于眾多小微企業(yè)，則主要通過一些交流溝通平臺和檔案知識的宣傳為其提供檔案信息咨詢服務(wù)。
4、以點帶面，推動工作開展
檔案行政管理部門要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)典型，善于總結(jié)先進經(jīng)驗，并組織推廣，以起到示范作用，以點帶面，推動工作開展。通過典型示范，讓企業(yè)之間相互借鑒，相互學(xué)習(xí)。比如：xx 市電力公司檔案管理進行國家一級認證后，xx 市xxx以它為典型，號召各縣電力公司向它學(xué)習(xí)，規(guī)范本單位的檔案工作，最后各縣電力公司都達到了國家級、省級標(biāo)準(zhǔn)，電力系統(tǒng)被評為 xx 市檔案管理最佳系統(tǒng)。
5、對基層檔案員進行培訓(xùn) 檔案行政管理部門應(yīng)將培訓(xùn)作為監(jiān)督指導(dǎo)的重要內(nèi)容，經(jīng)常性地舉辦企業(yè)檔案人員自愿參加的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是針對新上崗人員進行培訓(xùn)。通過培訓(xùn)幫助檔案人員盡快掌握檔案管理的基本技能、基本知識和要求。二是針對檔案管理新標(biāo)準(zhǔn)進行培訓(xùn)，確保各項標(biāo)準(zhǔn)有效實施。三是針對問題進行培訓(xùn)，針對平時指導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的問題加以培訓(xùn)，避免同樣的問題再次發(fā)生。
總之，企業(yè)檔案工作是個系統(tǒng)工程，作為檔案行政管理部門要明確思路，科學(xué)規(guī)劃，統(tǒng)籌兼顧，形成檔案行政管理部門與企業(yè)之間的良性互動，形成企業(yè)檔案工作在為經(jīng)濟、社會和企業(yè)進步服務(wù)中良性發(fā)展的工作格局。
【篇二】
一、主要工作和成效 （一）發(fā)展環(huán)境逐步改善。xx 年和 xx 年省、市“兩辦”先后印發(fā)《關(guān)于進一步加強和改進新形勢下檔案工作的實施意見》，市委、市政府加強對全市檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),各縣（市、區(qū)）把檔案工作列入黨委常委會議專題研究部署，統(tǒng)籌推進。市縣兩級綜合檔案館檔案保護經(jīng)費已按卷均 2 元標(biāo)準(zhǔn)列入同級財政預(yù)算，除三元、尤溪、沙縣外，其余各縣（市、區(qū)）還將“村檔鄉(xiāng)管”工作經(jīng)費及村級檔案員補助（按“農(nóng)村六大員”標(biāo)準(zhǔn)）列入縣級財政預(yù)算。xx 等 7 個縣（市、區(qū)）將“村檔鄉(xiāng)管”工作列入年度績效考核范圍，檔案發(fā)展的環(huán)境不斷改善。
今年清流縣新館建設(shè)納入年度為民辦實事項目，正在設(shè)計評審，尤溪、沙縣綜合檔案館建設(shè)項目前期工作正在有序推進。
河堤修復(fù)報告篇十八
（一）
新中國成立初期
新中國成立初期， 全縣檔案工作缺乏統(tǒng)一的組織和管理， 各機關(guān)單位的檔案工作處于分散管理狀態(tài)。
1956 年 11 月，根據(jù)xxx中央辦公廳關(guān)于《中國xxx縣級機關(guān)文書處理工作和檔案工作暫行辦法》 要求，xxx縣委決定在其秘書處下設(shè)立縣委機關(guān)檔案室， 配備專職檔案干部一人， 管理縣委機關(guān)的檔案， 并對縣委系統(tǒng)及群團組織的檔案工作進行指導(dǎo)。
至此， 全縣黨、 政檔案工作由縣委、縣人委兩個系統(tǒng)分別管理的體制初步形成。
（二）
建國初期
自 1959 年 9 月以后全縣檔案工作進入黨、 政檔案工作集中統(tǒng)一管理階段， 亦稱統(tǒng)管階段。1959 年 9 月， 根據(jù)xxx中央《關(guān)于統(tǒng)一管理黨、 政檔案工作的通知》 精神， 在原縣委、 縣人委機關(guān)檔案室的基礎(chǔ)上建立了縣檔案館， 縣檔案館既是黨的機構(gòu)， 又是政府機構(gòu)， 由縣委辦公室主任直接領(lǐng)導(dǎo)， 要求黨政機關(guān)形成的具有長遠保存價值的檔案移交到縣檔案館集中統(tǒng)一管理。
縣檔案館成立后， 開始接收縣直黨政機關(guān)的檔案， 指導(dǎo)縣直及公社機關(guān)的檔案工作，建立、 完善全縣黨、 政檔案工作集中統(tǒng)一的管理體制。
1964 年 4 月成立縣檔案管理局， 縣檔案管理局與縣檔案館合署辦公， 一套班子， 兩塊牌子， 履行全縣檔案行政管理與檔案保管利用兩種職能， 其機構(gòu)列入縣委的機構(gòu)序列， 歸口縣委辦公室管理。
是時， 全縣檔案工作分別管理的局面結(jié)束， 由縣委直接領(lǐng)導(dǎo)檔案工作統(tǒng)一管理的體制已形成。
（三）
改革時期
1999 年 3 月， 根據(jù)《檔案法》 及《xxx市委、 市人民政府關(guān)于縣黨政機構(gòu)改革方案的通知》精神確定的《縣xxx、 縣檔案館職能配置、 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制方案》（以下簡稱《編制方案》）
經(jīng)縣委機構(gòu)編制委員會審核， 縣政府批準(zhǔn)縣xxx與縣檔案館合并， 為縣政府直屬正科級事業(yè)單位， 履行全縣檔案事業(yè)行政管理和檔案保管利用兩種職能。
2001 年 12 月， xxx縣委批準(zhǔn)了《縣xxx、 縣檔案館職能配置、 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制方案》， 決定縣xxx與縣檔案館合署辦公， 對外掛兩塊牌子， 這時全縣檔案工作領(lǐng)導(dǎo)體制恢復(fù)到由縣委領(lǐng)導(dǎo)、 縣委辦公室管理的格局， 其機構(gòu)列入縣委機構(gòu)序列， 縣xxx仍作為縣政府的執(zhí)法工作部門行使全縣檔案事業(yè)統(tǒng)籌規(guī)劃、 統(tǒng)一制度、 組織協(xié)調(diào)， 監(jiān)督指導(dǎo)的職能。
縣檔案事業(yè)在經(jīng)歷了起步創(chuàng)建、 遭受挫折、 恢復(fù)整頓過程之后， 迎來了快速發(fā)展的春天，2001 年以來， 在檔案收集、 整理、 保管、 鑒定、 統(tǒng)計、 編研、 開放、 利用等方面工作取得顯著的成績， 曾多次被評為省、 市、 縣檔案工作先進單位、 文明單位。
近年來， 縣檔案館大力整合全縣檔案資源， 在不斷豐富館藏檔案數(shù)量的同時， 不斷優(yōu)化館藏結(jié)構(gòu)， 積極進行館藏紙質(zhì)檔案的數(shù)字化加工， 開展電子檔案的接收工作， 不斷加速檔案館信息化建設(shè)步伐。
達 120860 卷件。
二、 面臨的問題
建國以來， 特別是改革開放以來， 縣檔案事業(yè)取得的巨大成就和進步是無庸置疑的。
但與其他行業(yè)發(fā)展速度相比， 卻拉開了一截， 仍存在著一些亟需解決的問題。
（一）
檔案觀念意識與檔案事業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)
在整個各項事業(yè)中， 檔案事業(yè)這一塊仍未達到應(yīng)有位置和認識， 這與檔案觀念意識落后無不相關(guān)。
提起檔案， 在不少人的意識中， 認為是機要保密、 不可公開的， 或者只是官方的事，與大多數(shù)人無關(guān)； 其二、 對檔案的豐富內(nèi)容簡單化。
認為檔案就是人的檔案， 不了解檔案包括文字、 圖表、 聲像等不同形式的歷史記錄， 不了解檔案源于社會生活的各個領(lǐng)域、 各個方面； 其三、 對檔案的價值作用了解不深。
檔案的歷史、 憑證、 信息價值在維護歷史真實面貌，廣泛作用于社會生活未被人們普遍認識； 其四、 檔案的社會效益往往大于經(jīng)濟效益， 或者經(jīng)濟效益不明顯， 而掩蓋了檔案的作用， 認為檔案只投入， 沒產(chǎn)出， 導(dǎo)致不重視檔案工作。
（二）
檔案工作現(xiàn)行體制與檔案事業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)
目前全縣檔案體制設(shè)置仍不適應(yīng)檔案事業(yè)的發(fā)展。
其一， 各單位沒有設(shè)置專門的檔案機構(gòu)，只在辦公室內(nèi)安排一名兼職人員， 大多數(shù)沒有職級， 對工作前景沒有信心， 導(dǎo)致業(yè)務(wù)不專，責(zé)任心不強； 其二， 局(館)人員編制少， 因為在人們心目中， 檔案部門是沒有什么工作可干的清閑單位， 所以增加編制十分困難， 無法應(yīng)付日益繁重的檔案工作任務(wù)。
（三）
檔案事業(yè)經(jīng)費投入與檔案事業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)
對檔案事業(yè)經(jīng)費的投入未能適應(yīng)檔案事業(yè)發(fā)展需求。
一是檔案館建設(shè)落后， 不符合國家標(biāo)準(zhǔn)， 而且面積窄小， 功能單一。
目前大批到期或超期檔案無法進館， 征集、 征購檔案史料開展乏力， 檔案館服務(wù)功能難以發(fā)揮； 二是檔案事業(yè)經(jīng)費預(yù)算不合理。
地方財政把檔案館檔案維護等經(jīng)費雖然列進去了， 但標(biāo)準(zhǔn)較低； 三是各基層單位檔案經(jīng)費一般沒有列入開支計劃，靠臨時請示經(jīng)費無法滿足檔案工作的正常開展。
三、 破解檔案事業(yè)發(fā)展難題的對策
針對檔案工作以上的不相適應(yīng)， 各級政府及其檔案部門必須站在對歷史負責(zé)、 對人民負責(zé)的高度， 進一步解放思想， 更新觀念， 用發(fā)展的眼光審視檔案工作， 努力破解檔案事業(yè)發(fā)展難題， 推動檔案事業(yè)新一輪發(fā)展。
（一）
統(tǒng)一思想， 重新認識檔案工作的地位和作用
在人們的印象中， 檔案工作是重要的， 但對檔案內(nèi)涵及其作舊依然未被普遍認識， 必須進一步加深了解?！稒n案法》 對檔案含義的表述是：
檔案是過去和現(xiàn)在國家機構(gòu)、 社會組織以及個人從事政治、 軍事、 經(jīng)濟、 科學(xué)、 技術(shù)、 文化、 宗教等活動直接形成的、 對國家和社會具有保存價值的文字、 圖表、 聲像等不同形式的歷史記錄。
xxx同志說過：
“檔案工作是
各項事業(yè)發(fā)展的一個重要基礎(chǔ)， 這個基礎(chǔ)不牢固， 將來我們要負歷史責(zé)任。
”xxx同志也說過：
“珍藏檔案， 存真求實， 探索規(guī)律， 鑒往知來。
”中國五千年文明史， 留下了大量的檔案資料， 這些檔案資料之所以能夠代代相傳， 是因為檔案具有獨特的歷史價值和不可替代的作用。
所以， 沒有檔案， 歷史就會空白； 沒有檔案， 各項工作難以進行。
我們必須重視檔案工作， 認識檔案價值， 發(fā)揮檔案部門在承擔(dān)保存歷史、 傳承文明、 服務(wù)社會的功能， 不斷開創(chuàng)全縣特色檔案事業(yè)新局面。
（二）
樹立開放理念， 重新認識檔案工作的開放性
檔案來源于社會， 必須服務(wù)于社會。
隨著社會的發(fā)展， 檔案工作必須面向社會、 貼近生活、服務(wù)公眾。
1987 年頒布的《xxx檔案法》 第十九條規(guī)定：
檔案自形成之日起 30年向社會開放利用。
1996 年修改后的《檔案法》 明確規(guī)定：
經(jīng)濟、 科學(xué)、 技術(shù)、 文化方面的檔案可提前開放利用。
進入 21 世紀， 全國各地先后開展了現(xiàn)行文件閱覽服務(wù)， 把黨委、政府及部門已公開的“法規(guī)性、 政策性、 公益性、 服務(wù)性”文件通過檔案館“一站式”向公民開放利用。
2007 年《xxx政府信息公開條例》 對各級政府信息公開進行了規(guī)范，明確規(guī)定各級人民政府應(yīng)當(dāng)在國家檔案館設(shè)置政府信息公開場所。
國家xxx也規(guī)定：