心得體會是對自己在學(xué)習(xí)或工作中所得到的經(jīng)驗和感悟進行總結(jié)和歸納的一種文體。此外，可以結(jié)合相關(guān)理論知識，豐富自己的心得體會，提升文章的深度和廣度?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是我整理的一些總結(jié)范文，希望對大家的寫作有所幫助。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇一
作為一名校園媒體人，我很榮幸參與到xx共青團“津彩青春”的新媒體運營中。在寒假的實習(xí)生活中，我不僅挖掘了許多新聞熱點話題，進行平臺互動交流與賬號運營，還學(xué)習(xí)了日報排版，策劃并主持了綜合服務(wù)中心“耕耘新時代，篤行向未來”迎新春學(xué)習(xí)分享會，作為青年好網(wǎng)民代表參加市委網(wǎng)信辦“聲情頌盛會唱響新時代”春節(jié)特別展演的錄制，我還提出了兔年壁紙選題并參與制作，微博閱讀量達1.4萬。何其幸運，與之相遇。從理論學(xué)習(xí)到實踐應(yīng)用，從選題會到內(nèi)容發(fā)布，我對新媒體工作有了更深層次的認識。在今后的學(xué)習(xí)生活中，我會力求用自己所學(xué)用心發(fā)掘天理之美，唱響天理聲音，用青年人喜歡的方式講好團學(xué)故事，促進xx校媒事業(yè)蓬勃發(fā)展。
感謝學(xué)校和五常團市委提供的寶貴機會，在深入基層并了解基層的實踐中，我鞏固提高了專業(yè)知識，豐富了社會實踐經(jīng)歷，更提高了自身思想境界?！靶兄V，知之益明”，今后，我將繼續(xù)積極投身各類社會實踐和志愿服務(wù)活動，在實踐中展現(xiàn)風(fēng)采，奉獻智慧，貢獻力量。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇二
，整理會議記錄等工作。我很珍惜此次機會，并用我的熱情和耐心服務(wù)社會，并在付出中收獲成長和快樂，在奉獻中提升自我。
實習(xí)作為很多大
學(xué)生
從學(xué)校邁向社會的第一步，是自身職業(yè)生涯的一個重要起點，大學(xué)生真正需要的實習(xí)經(jīng)歷是一份對自己的職業(yè)生涯發(fā)展更有幫助的實習(xí)，能夠為以后的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)，保持職業(yè)生涯的連續(xù)性和可持續(xù)性。在實習(xí)過程中，大學(xué)生可以大概知道自己需要什么，和公司的.實際運作情況。由于職業(yè)生涯還沒有正式開始，一些調(diào)整可以無成本地開始。在實習(xí)中，必須要取得的收獲是了解行業(yè)，認清自我，找到人職匹配點，制定合理的目標(biāo)，在實習(xí)的過程中有效調(diào)整職業(yè)生涯規(guī)劃。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇三
實習(xí)是指學(xué)生在完成一定的學(xué)業(yè)要求或工作需要的前提下，到企事業(yè)單位或組織機構(gòu)進行一定時間的實踐操作和學(xué)習(xí)的過程。這個過程是學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)人員的重要階段，也是學(xué)生人生中很重要的經(jīng)歷之一。在實習(xí)單位鍛煉中，學(xué)生通過崗位實踐掌握了基本的工作技能和知識。在這篇文章中，筆者將分享自己在一家互聯(lián)網(wǎng)公司的實習(xí)過程中的心得體會。
第一段：實習(xí)前
在實習(xí)前，我很緊張和期待。為了更好地準(zhǔn)備實習(xí)，我通過網(wǎng)絡(luò)查詢了公司的信息、了解了公司的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和文化等方面的信息。同時，我還預(yù)習(xí)了一些基本的操作技能和知識，以便更好地融入實習(xí)的環(huán)境。我預(yù)備充分，帶著好奇心和期待來到該公司的實習(xí)崗位。
第二段：對實習(xí)崗位的認識
首先，我的負責(zé)人安排了我的工作內(nèi)容和目標(biāo)，以及實現(xiàn)這些目標(biāo)的時間和方法。他耐心地向我介紹與這個崗位相關(guān)的流程和實踐操作，幫助我更好地了解實習(xí)崗位的工作內(nèi)容和要求。對于一些我沒有學(xué)過的知識點或技能，負責(zé)人也給了我詳細的講解和操作演示。在他的指導(dǎo)下，我逐漸掌握了實際工作中的一些流程和技巧。
第三段：實習(xí)中的收獲
在實習(xí)崗位中，我學(xué)到了很多知識和技能。這些知識和技能的學(xué)習(xí)讓我更加深入地了解了實際工作的難度和要求。同時，通過工作中的實際操作，我不僅對自己的專業(yè)技能有了更深入的理解，也增長了很多溝通交流和團隊合作的技能。尤其是在和同事一起工作時，我深深感受到團隊合作的重要性，它可以在工作中起到巨大的效益。
第四段：實習(xí)中的困難和挑戰(zhàn)
在實習(xí)過程中，我遭遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。當(dāng)我獨立負責(zé)一些項目時，常常出現(xiàn)時間不夠、技巧不夠熟練等困難。對于我還不熟悉的工作內(nèi)容，我也常常遇到困難，需要花費更多的時間去學(xué)習(xí)和研究。但是，這些挑戰(zhàn)讓我更加努力去掌握實際操作中的一些技術(shù)和流程，以便更好地完成工作任務(wù)。
第五段：實習(xí)后的收獲
回顧整個實習(xí)期間，我收獲了很多。首先，我從實習(xí)程序中獲得了實際的工作經(jīng)驗，并在實際操作和處理的過程中提高了自己的實際操作能力。其次，我學(xué)會了在工作中合理的安排時間，提高了自己的自主學(xué)習(xí)與工作的能力。在和同事的互動中，我還獲得了更多關(guān)于個人修養(yǎng)和處理問題的經(jīng)驗和技巧。此外，通過與公司其他員工的交流和合作，我增強了團隊合作能力和社會交往能力。
總體而言，我的實習(xí)經(jīng)歷是非常有意義和難忘的。在互聯(lián)網(wǎng)公司工作的這段時間里，我不僅學(xué)到了更多業(yè)務(wù)上的知識和操作技巧，也錘煉了自己的心理和實踐能力。通過這次實習(xí)，我深刻認識到，要想在職場上立足，只有通過實踐不斷地積累經(jīng)驗、培養(yǎng)技能和提高努力，才能掌握更多職業(yè)技能，并得到更多的發(fā)展機會。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇四
古人曰，讀萬卷書不如行萬里路。作為一名新聞學(xué)的學(xué)生，不能只是紙上談兵，只有去實習(xí)將理論與實踐相結(jié)合，才能彌補自身的不足，知道在以后的學(xué)習(xí)中該如何去學(xué)習(xí)，今天本站小編整理了新聞單位
實習(xí)心得體會
，希望對你有幫助。
實習(xí)是一項綜合性的、社會性的活動，是一個由學(xué)校向社會 接軌的環(huán)節(jié)，是學(xué)校學(xué)習(xí)向社會工作轉(zhuǎn)型的一大模塊。搞好社會 實習(xí)工作是很關(guān)鍵的，對一個學(xué)生來說是很重要的，從一個學(xué)生 的成長過程來說，他經(jīng)歷了無事可做的孩童時代，到學(xué)校里忙碌 的學(xué)生時代，再到以后的社會工作階段，而實習(xí)就像一個鏈子連 著學(xué)習(xí)和工作。實習(xí)是學(xué)生把所學(xué)知識運用到實踐中去的過程， 學(xué)習(xí)的目的就是運用，就是去指導(dǎo)工作，而實習(xí)正好扮演了把學(xué) 到的文化理論知識正確運用的工作中去的角色。 我們必須要做到 用理論去指導(dǎo)實踐，用實踐去證明理論。所學(xué)的知識只有運用到 實踐中去，才能體現(xiàn)其價值。實習(xí)是一個鍛煉的平臺，是展示自 己能力的舞臺。
通過實習(xí)，我們要努力提高動手的能力，在實踐的過程中發(fā) 現(xiàn)其不足，然后去反饋到學(xué)習(xí)中去，會更能提升自己的能力。新 聞學(xué)， 它主要是一門以實踐為主的學(xué)科， 它要求極強的動手能力， 它所接觸的對象是包羅萬象的，是各具特色的，是真實的、新鮮 的。真實是新聞的生命，實習(xí)給一個初學(xué)者提供了鍛煉的機會， 實習(xí)教會一名記者怎樣去觀察事物， 怎樣去捕捉有價值的新聞信 息，怎樣用事實說話，怎樣才能做到新聞的及時。這些只有在實 習(xí)中才能深刻體會到什么是抓活魚和搶新聞。實習(xí)是由 課堂走向社會的第一步，如果能把第一步走好，以后的路自然學(xué) 會習(xí)暢網(wǎng)通。
通過素材的取舍，結(jié)構(gòu)的安排和導(dǎo)語的構(gòu)思各個方面提煉主題， 通過綜合思維提煉主題。其次要寫好新聞的導(dǎo)語，熟練的運用各 種新聞寫作的筆法，巧妙的運用各種新聞?wù)Z言。 4、印刷出版 在短短的實習(xí)期內(nèi)，我深入到各地去采訪，真正的鍛煉自己 的采訪能力，提高了自己的提問水平，鍛煉了心理素質(zhì)。真正做 到了不怯場，運用自如，現(xiàn)場處理靈活。在采訪后寫了很多的新 聞稿件，熟練地掌握了各種新聞文體的寫法，尤其是消息和通訊 的寫法，包括各種新聞文體，如動態(tài)消息、綜合消息、 人物消息、 評述性消息、特寫性消息、人物通訊、事件通訊、工作通訊、風(fēng) 貌通訊、人物專訪等。還有電視新聞的寫作，廣播新聞的寫作， 涉及到了經(jīng)濟、社會等各個領(lǐng)域。深刻地認識到了作為一名記者 應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?體會到了記者的角色， 怎樣才能做到記者的 識才學(xué) 、 、 ，認識到了記者和編輯的關(guān)系。
通過這次實習(xí)，自己的社會實踐能力有了很大的提高，適應(yīng) 社會的能力強了，語言運用能力增強了，寫作能力提升了，真正 跨出了，走好了新聞道路上的第一步。
這次暑假我有幸到合肥晚報社的江淮晨報去實習(xí)，在為期兩個月的實習(xí)過程中，可以說是受益匪淺。這次實習(xí)讓我能夠近距離的跟那些記者接觸，在他們身上我學(xué)到了很多，雖然我發(fā)的稿子不是很多，但我可以問心無愧的說，這次實習(xí)我努力了!
月號對于我來說是個激動的日子，這一天起的非常早，去我一直夢寐以求的地方，合肥晚報社。哈哈，從今天起我也是一名記者了，我可以實現(xiàn)我多年來的夢想，寫不平事，幫該幫人了?？赡苁俏野咽虑橄氲锰篮昧耍搅四抢锊虐l(fā)現(xiàn)那天是周末，記者們都沒來上班，而我一個人就在那傻傻的等了一天。我那澎湃的激情瞬間被澆滅了，但我沒有放棄，第二天我又跑去了，然而我的指導(dǎo)老師卻遲遲沒有，就這樣我在那等了十天，主任實在看不下去了就給我介紹了一個。我終于有了自己的指導(dǎo)老師，從今以后我就要跟著她去跑新聞了。我的指導(dǎo)老師是負責(zé)房地產(chǎn)的，對于我們這些窮學(xué)生來說誰關(guān)注這些東西，但我不得不多看些關(guān)于這方面的資訊。還記得我第一次跑新聞的時候，老師讓我跑一個關(guān)于二手房的新聞，當(dāng)時我硬著頭皮去了一家房產(chǎn)公司，當(dāng)時真的好囧，我跑進去不知道該問什么，當(dāng)時的氣氛真的好冷，我簡單問了幾個問題就走了。
這就是我的第一篇稿子，我的老師是一位非常嚴格的老師他讓我把稿子改了又改，最后終于發(fā)了，當(dāng)我看到那張報紙是我很興奮，覺得自己的努力終于有了回報。其實跑新聞?wù)娴臎]有我想想的那么容易，我曾跑過一篇關(guān)于大學(xué)生暑期打工的新聞，這篇稿子我付出了很多的努力，我跑了多家用人單位，開始跑得很順利，他們也會和我講一些我想要得到的新聞，但后來就發(fā)現(xiàn)我遇到了一個難題，那就是我是實習(xí)生，沒有記者證，也是因為這樣有的用人單位拒絕了我的采訪。這讓我覺得打擊很大，以至于我后開都不敢跑到用人單位去了，還好我的朋友鼓勵我說，如果這么一點挫折就退縮了，那就干脆不要當(dāng)記者了。為了我的夢想，我又重整了心情，接著去采訪了。這篇稿子我經(jīng)過多次修改終于完成了，于是我很滿意的交給了老師，老師也夸獎了我說我進步很大，但是一連幾天我都沒有看到我那篇稿子，我以為被斃了，于是我去問老師，老實說由于版面緊張。我覺得老師是安慰我，肯定是自己寫的不好，于是我很沮喪，這的確打擊了我的積極性，我不知道我搞怎么寫了，于是一連好幾天我都沒有寫稿子，大概過了十幾天，我才看到我的稿子，我當(dāng)時很興奮，因為這是我的原創(chuàng)，我的老師沒有進行修改。我的積極性又回來了，如是我又開始到處跑新聞了。
但稿子不是每天都能有的對于我們實習(xí)生來說，新聞線索真的很少，有時候一兩天甚至一個星期都沒有新聞寫，那段時間我真的很焦躁，每天跑去不是看看報紙就是瀏覽網(wǎng)頁，一整天都對著電腦，感覺日子過得渾渾噩噩，我很希望向其他實習(xí)生那樣，有老師提供新聞線索或者帶他們?nèi)ゲ稍L。但我的老師只是周一早上過來開個會議然后一個星期都不見人影。于是我打電話給老師，希望她能給我安排一些新聞采訪的事情。但老師說，我目前不需要急著發(fā)表稿子。俗話說磨刀不誤砍柴工，她讓我多看看一些兄弟城市的都市報，看看他們的寫作手法。于是那段時間，我天天跑到報社的雜志庫，去看一些其他省市的報紙。我發(fā)現(xiàn)他們報道的內(nèi)容和版面與的報紙大同小異，但是《晚報》有一點蠻吸引我的，就是在它的一個版面上時評，就是對當(dāng)前的一些社會熱點話題發(fā)表自己的評論，語言辛辣，視角獨特，能給讀者一個啟迪和思考。非常的吸引我。俗話說不懂的看熱鬧，懂的看門道?，F(xiàn)在報紙對于我來說不僅是提供信息和娛樂的了，他還是我的學(xué)習(xí)工具，我也終于體會授課老師讓我們多看報紙的用意了，它里面的筆法，角度都值得我去學(xué)習(xí)。同時我也發(fā)現(xiàn)報紙也需要廣泛的閱讀，只看一家報紙是不能進步的，還必須和其他報紙進行比較，才能看出孰優(yōu)孰劣。作為一名新聞專業(yè)的學(xué)生來說廣泛閱讀報紙真的很重要。
單位來的新聞專業(yè)的實習(xí)生終于分下來了，原則上我們一人帶一個，萬幸的是，八個實習(xí)生中僅有的兩位美女分給了我們部門，而其中一位由我?guī)?，同事羨慕得不得了。
單位本來非男性成員是鳳毛麟角，而且更令人沮喪的是早已花落別家。現(xiàn)在來了美女實習(xí)生，當(dāng)然是氣氛不可同日而語。此前上峰有交代，要帶好實習(xí)生，多給予幫助。近日承蒙領(lǐng)導(dǎo)照顧，讓我負責(zé)我們這個小部門，現(xiàn)在我理解了這個負責(zé)的含義，就是指比別人多干活多操心但不會給你多薪水，不管怎么樣，要我負責(zé)，當(dāng)然要“準(zhǔn)確領(lǐng)會，認真貫徹”上峰交的任務(wù)，盡量將兩人帶好。
到今天，新聞系的美女實習(xí)生到單位已經(jīng)三天了。上峰指示，下午開會，內(nèi)容有兩個，一個是大家匯報一下各自帶的實習(xí)生三天來的實習(xí)情況，第二個是總結(jié)匯報情況，針對問題，對下一步工作做出計劃。
上峰要求大家談?wù)劯髯詭У膶嵙?xí)生的實習(xí)狀況。我仔細回想了一下三天來美女實習(xí)生的情況，總結(jié)出四點體會。
第一，實習(xí)生的嘴很甜，美女實習(xí)生的嘴更甜，而新聞系出來的美女實習(xí)生的嘴就沒的說了。左一個師兄，右一個老師，好像才畢業(yè)不到一年的我儼然是偉大導(dǎo)師一樣。記得第一天她就問我，叫你師兄好呢還是老師好，我說，我既不是“師”又看起來不是很老，千萬別叫老師，她緊跟就說，那就叫你師兄了，我沒有糾正，就算默認了。盡管被才比自己低兩屆的小師妹用上尊稱叫來叫去，自己心里惶惶然，知道以自己資歷還遠遠不夠給自己的小師妹做指導(dǎo)，但是還是有一點高興，好像人心都一個樣，喜歡被人捧。
第二，在實習(xí)生的眼里，實習(xí)單位永遠充滿著的是各類問題。你隨便問問，這兩天你自己感覺怎么樣?他們總能侃侃而談，提出一大堆問題來，比如說，你們的氛圍太沉悶了，你們的工作方式比較落后……。但當(dāng)你問他們，那該怎么辦的時候，他們又說不出“怎么辦”來。新人都是這樣，在短暫了解后容易打碎一樣舊的東西，但對于重建新的東西沒有思考。記得我剛到單位的時候，也同樣尖銳的向老同志們提出過各類問題，后來我在工作中發(fā)現(xiàn)，這些問題在我當(dāng)時看來是一個非常嚴重的問題，但是當(dāng)我置身于其中時，這個問題已經(jīng)不是一個應(yīng)該由自己去考慮的問題了。我也相信，我的這一發(fā)現(xiàn)，同樣會在他們的身上在一年或者兩年后的到體驗。
第四，美女實習(xí)生的桌子很干凈，這一點沒有一個男同胞拿出自己懷疑的眼光。本來這是不爭的事實，大家不得不對照一下自己的桌子，都春天了，盡管天天沙塵，但是看到美女實習(xí)生的干凈，自己萬般無奈也得收拾收拾了。
時間倉促，以后慢慢總結(jié)，就此停敲鍵盤。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇五
。在短暫的實習(xí)時間里，我學(xué)到了許多以前沒有接觸過的專業(yè)
知識
，激發(fā)了我更多潛能。通過實踐，我深刻認識到，面對工作，態(tài)度決定一切，端正的態(tài)度可以決定做事的結(jié)果，所以事無大小，凡事都要認真對待，保持良好積極的心態(tài)。
不斷充實自己吧！不要讓自己停下前進的腳步。用豐富的知識來武裝頭腦，用充滿激情的態(tài)度為自己賦能！
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇六
實習(xí)是每個大學(xué)生成長過程中必不可少的一部分。在大學(xué)的四年里，我們學(xué)到了很多理論知識，但是實踐卻是檢驗理論的重要環(huán)節(jié)。在實習(xí)中，我們可以更加真實地感受到工作的實質(zhì)，學(xué)會更多實用的技能和態(tài)度。本文將從實習(xí)單位的文化氛圍、團隊合作、職業(yè)素質(zhì)、對未來的規(guī)劃以及個人成長幾個方面，闡述我在實習(xí)中所得到的心得體會。
首先，在實習(xí)單位的文化氛圍方面，我深深感受到了公司文化的重要性。文化氛圍是企業(yè)自身形象的一個體現(xiàn)，它包括公司的理念、精神、價值觀、傳統(tǒng)與歷史以及對員工的關(guān)心等。通過實習(xí)我認識到，一個好的企業(yè)文化是能夠提升企業(yè)吸引力，增加員工學(xué)習(xí)和生活的樂趣、激發(fā)員工的創(chuàng)造力，同時還能促進員工的向心力，使員工更加積極投入公司的工作當(dāng)中。
其次，在團隊合作方面，我從實習(xí)中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗。實習(xí)過程中，我發(fā)現(xiàn)不同個性的人相處是很困難的，每個人有自己的處事方式，思想觀點等，相互融洽起來是需要時間和技巧的。團隊合作的核心是信任和互相了解，互相了解可以避免誤解和矛盾的發(fā)生。同事之間要相互關(guān)心、相互配合、相互鼓勵，才能創(chuàng)造出最好的團隊氛圍和最優(yōu)秀的工作成果。
第三，關(guān)于職業(yè)素質(zhì)的問題。在實習(xí)過程中，我認識到職業(yè)素養(yǎng)和個人素質(zhì)是影響個人成才和事業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。無論是在職業(yè)生涯規(guī)劃，還是個人品行修養(yǎng)等方面，每個職場新人都需要加強自身的職業(yè)素質(zhì)。應(yīng)該要保持擁有良好的工作態(tài)度，發(fā)揮團隊意識，強化溝通和協(xié)調(diào)能力，始終秉持著誠實、踏實、負責(zé)的原則，不斷提高自己的工作技能和業(yè)務(wù)水平。
第四，從實習(xí)中了解到職場規(guī)則和未來的發(fā)展方向十分重要。職業(yè)成功離不開個人的職業(yè)規(guī)劃。在實習(xí)的過程中，我們應(yīng)該積極認真地學(xué)習(xí)工作技能，了解自己未來職業(yè)的發(fā)展方向和趨勢。我們還應(yīng)該認真地觀察并了解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和流程，了解工作背景和流程的改進建議，為完成未來的職業(yè)和發(fā)展做出更好的準(zhǔn)備。
最后，實習(xí)對于我個人成長意義重大。在實習(xí)的過程中，我真正領(lǐng)悟到了機會問題的重要性，學(xué)會了如何面對壓力和工作挑戰(zhàn)。在成長的過程中，我不斷地接受新的觀念和思想，加深了我對職業(yè)的理解和領(lǐng)悟。同時，我也發(fā)現(xiàn)自身的不足，并加以改善，從而真正的提升了自我素質(zhì)和能力。
總而言之，實習(xí)所帶來的經(jīng)驗、知識、困難并不在于其數(shù)量的多少，而在于如何將這些經(jīng)驗、知識放到實際問題中去運用，以及如何在實踐中領(lǐng)悟經(jīng)驗和知識。通過實習(xí)，我深刻體會到，“活到老，學(xué)到老”，并會以更積極的精神和更高的熱枕投入實習(xí)當(dāng)中，充實自己，務(wù)求做到最好。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇七
一名優(yōu)秀機關(guān)工作人員主要體現(xiàn)在工作任務(wù)完成得出色。要將工作干得好，要具備多方面因素，業(yè)務(wù)水平、工作能力固然重要，但更重要的是思想品德、靈性悟性和人際關(guān)系協(xié)調(diào)。優(yōu)秀機關(guān)工作人員要具備的基本素質(zhì)有：品德高尚，勤奮好學(xué)，創(chuàng)新思維，吃苦耐勞，思路清楚，注重細節(jié)，擔(dān)當(dāng)果斷，知難而進，待人寬容，善于協(xié)調(diào)，廉潔自律。下面，我就分別從做人、創(chuàng)新、做事、協(xié)調(diào)人際關(guān)系等四個方面與大家做一下交流：
第一方面：做人的問題
機關(guān)干部不論在什么崗位上，無論從事什么職業(yè)，要想干好工作，首要條件就是具備好的思想品德。過去曾經(jīng)批判過“知識越多越反動”的說法，但是前面加上品德惡劣，這個觀點是成立的。
人的思想好是相對的、暫時的、有條件的，也是不斷變化的。因而對己加強道德修養(yǎng)一刻不能放松，對他人犯錯也不要太驚訝。
思想好不好大體上有三個方面的因素，一是認識，二是自我控制，三是客觀環(huán)境。最重要的是自我控制能力。好人與壞人的區(qū)別在于他的行為做與未做或發(fā)現(xiàn)與未發(fā)現(xiàn)。
思想好主要體現(xiàn)在品德高尚上，即為集體和他人著想，為集體和他人的利益作出奉獻。只有為集體和他人謀利益的人才可稱之為高尚的人。
心胸的寬闊，與心中裝著他人多少有關(guān)。心中裝著的人越多心胸越寬闊。
人活著要有理想(做個有用的人)，否則生活無意義，前進無方向，干事無動力。
人生在世只有淡薄名利，心理素質(zhì)才能好，就能平淡地對待榮譽和挫折。遇到大事心不慌，穩(wěn)妥處理，成功率高。
人心里要多些陽光，少些強勢(處在弱勢時要強勢些)，向弱者低頭。向強者示強(絕不是簡單的對抗)，向弱者示弱，既是好品德，又是高智慧。
人的性格對其思想影響很大，性格決定一個人的習(xí)慣(性格決定命運)，好的習(xí)慣就體現(xiàn)一個人好的思想。在實際工作和生活中要看重?zé)o形的東西(道德品質(zhì))，不要太在意有形的東西(職位、物質(zhì))。
孝敬父母的人不一定是好人，但不孝敬父母的人一定不是好人。
思想好的人，給人辦事不求回報，覺睡的沉，飯吃的香，與人共事他人放心。
思想好的人，心情好，底氣足，身心健康，別人尊重。
第二個方面：創(chuàng)新的問題
創(chuàng)新，是一個不同層次的人，創(chuàng)新的內(nèi)容和要求不一樣。今天講的創(chuàng)新，主要是作為機關(guān)工作人員的創(chuàng)新思維。
創(chuàng)新，更新與改變，與過去所有不同，與常規(guī)習(xí)慣做法有所不同，與他人做法有所不同。
創(chuàng)新要符合客觀規(guī)律，發(fā)展方向要正確，符合大多數(shù)人利益，要有實效。
思維是人類特有的精神活動。是在表象、概念的基礎(chǔ)上進行分析、綜合、判斷、推理等認識活動的過程。
創(chuàng)新思維，就是要打破習(xí)慣性思維，從眾性思維，拓展思維空間，遇到問題多一些解決問題的思路。
人與人之間真正的差距是悟性，也就是人的思維能否真正做到不斷創(chuàng)新。
創(chuàng)新思維是在原有基礎(chǔ)上的，變化是微小的，差距不大，但時間長了他的結(jié)果差距是非常大的，決定成敗。
創(chuàng)新思維要注重內(nèi)在無形的，要盡量淡化有形的。真正思維創(chuàng)新的人是不在意外在形式上的東西。有內(nèi)功真本事的人是不會搞花架子的。
要想不被他人代替就必須始終與人不一樣。與人不一樣的前提就是不斷創(chuàng)新思維。
創(chuàng)新思維的一個必要前提條件是學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)要有動力。要多看不想看的書，要少看想看的書。學(xué)習(xí)過程中關(guān)鍵要思考，將別人的東西變?yōu)樽约旱摹?BR> 第三個方面：做事的問題
工作就是做事，具有一定的工作能力和水平是一名機關(guān)工作人員的最基本素質(zhì)和要求。
要想把事做好，工作干得出色，就必須有一個積極向上的心態(tài)。
只有熱愛本職工作，才能取得突出成績。
人要有自信心，無論做什么都認為一定能干好。要常想自己能干成事，千萬不要老想干什么都不行。
只有把工作當(dāng)成事業(yè)去追求，不要純粹作為謀生的手段，所從事的事業(yè)才能不斷發(fā)展壯大(謀生只為自己，事業(yè)顧及大家利益)。工作扎實有效，不做表面文章，不急功近利。
人要有點“野心”，在各個時期均要有自己追求的目標(biāo)，你的工作勁頭才能經(jīng)久不衰。但是“野心”不能不切合實際，更不要羨慕官大、錢多的人。因為官大、錢多的人不一定舒心和幸福。
工作干得好只求領(lǐng)導(dǎo)信任和周圍同志內(nèi)心認可(感覺離不開你)，千萬不要在意領(lǐng)導(dǎo)和同事口頭上如何稱贊(人的心態(tài)很復(fù)雜)。
工作要想得到領(lǐng)導(dǎo)支持，首要的是自己要積極努力去工作，做出突出業(yè)績，取得領(lǐng)導(dǎo)的賞識。要想你的領(lǐng)導(dǎo)重視你，在與領(lǐng)導(dǎo)討論工作時，要學(xué)會善于說“不”。
工作中要養(yǎng)成獨立思考的習(xí)慣，千萬不能人云亦云，有時大多數(shù)人贊同的事情也不一定是正確的。
工作計劃不僅要有書面文字的東西，更重要是在自己的頭腦中。每月、周、天均在頭腦中過一遍。人要多想工作上的事，少想私事和不愉快的事，心情就平淡和安靜。
要想做好工作必須熟悉你從事某項工作的有關(guān)政策、辦事程序、一定范圍內(nèi)的工作情況，與之相關(guān)的人際關(guān)系和人員的基本狀況。
工作中要擺正自己的位置，不越權(quán)、不越位，但可以越位思考(不能表現(xiàn)出來)。
工作中要有正確的競爭意識，不能用歪點子或不正當(dāng)手段達到自己的目的。尤其是對比自己強的人，心里不能不舒服。在競爭中失敗要多找自己的原因，否則你心情不好，又影響與同事的關(guān)系。
做工作時只想著如何把事情做好，不能過分看重得失。尤其不要擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)不知道或看不見。把得失看得過重，心態(tài)會發(fā)生變化，與人共事不長久。
工作中不要揀輕怕重。對重點工作、難點工作要提前打算并反復(fù)思考。完成好就能充分體現(xiàn)你的能力水平。
工作中要注意細節(jié)。小事做好了是小事，小事做壞了就成了大事(影響大)。
做事情要重在內(nèi)功，發(fā)揮自己最大的能量去完成好，但在運行過程中又不能急于表現(xiàn)出來(主要是語言表達)，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事慢慢感到你有能力。千萬不要張揚，不要出風(fēng)頭。
工作中要勇于擔(dān)當(dāng)，不怕出問題，不怕得罪人，但出了問題要主動承擔(dān)責(zé)任。即使按領(lǐng)導(dǎo)意見辦的，也不能往領(lǐng)導(dǎo)身上推，因為你未能及時提出不同意見;也不能往下屬身上推，因為你是負責(zé)人，就應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任。這樣做有利提高在領(lǐng)導(dǎo)和同事心中的地位。
做任何事情要向好的方面努力，作最壞的設(shè)想。順利時多想一些問題與不足，困難時盡力尋找希望。
工作中對某項重要事情作出決定時，不能只考慮到大家是否反對，更重要的是要考慮到大家的實際想法和感受。因為現(xiàn)實情況中提反對意見的少之又少。
工作不論領(lǐng)導(dǎo)怎么急，但你不能急(態(tài)度要表現(xiàn)出十分積極)，否則一定會出問題。出了問題領(lǐng)導(dǎo)對你還是不滿意。
向自己直接領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，成績要說的縮一些，自己的作用要說得淡一些，問題要實事求是匯報，千萬不能少說，更不能瞞著不說。對其他領(lǐng)導(dǎo)特別是上級來視察的領(lǐng)導(dǎo)，在匯報工作時一定要百分百地把成績說出來。
工作中要學(xué)會服從領(lǐng)導(dǎo)，服從不是簡單地領(lǐng)導(dǎo)叫干什么就干什么，最重要的是要干好、盡力做得完美。真正的服從：理解領(lǐng)導(dǎo)的真實意圖，創(chuàng)造性的開展工作，排除一切干擾和私心，堅決地不折不扣地出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
開會時某項工作領(lǐng)導(dǎo)已明確作出決定，如有不同意見，千萬不要當(dāng)眾提出，可以選擇適當(dāng)時機單獨找領(lǐng)導(dǎo)匯報自己的不同看法。
在領(lǐng)導(dǎo)交替過程中，有時新領(lǐng)導(dǎo)因各種原因不大重用你，不要在意，仍與往常一樣表現(xiàn)，或表現(xiàn)比以前還要好。這樣做不僅在同事中提高威信，時間長了領(lǐng)導(dǎo)一定會重用你。
當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)對你信任時，可匯報也可不匯報的事一定要匯報;當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)對你不太信任時，該匯報的一定要匯報，可匯報也可不匯報的，要有選擇性的匯報(估計出問題要承擔(dān)責(zé)任的不要匯報，無責(zé)任又有人情的事要匯報)。
平時工作中要按正常的思路去考慮問題，不要有意去揣摩領(lǐng)導(dǎo)的嗜好和心思，但必須要了解和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和意圖。
作為中層干部頭腦中要有一個牢固的意識，處室是一個單位的辦事機構(gòu)，只有建議權(quán)，無決策、決定權(quán)。
正常的工作按計劃逐步實施，對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作一定要緊前不緊后。對一些不能按時完成的事情一定要提前(多長時間，要根據(jù)事情的難易度)向領(lǐng)導(dǎo)匯報。千萬不能等過了時限領(lǐng)導(dǎo)來問你才匯報未完成原因。
與領(lǐng)導(dǎo)一起討論工作，對領(lǐng)導(dǎo)提出的問題，屬政策性、程序性和現(xiàn)有的實際狀況要作肯定的回答，對一些需要討論的問題，尤其對涉及到做好事的，要作建議性的回答。
工作中與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生意見分歧，實踐證明你的觀點是正確的，但不要表現(xiàn)出得意的樣子，更不能不擇場合亂說。
在開會討論工作時，如你反對他人提出的意見，千萬不能帶有私心，不能有明顯的傾向性。
工作中要正確對待領(lǐng)導(dǎo)的表揚和批評。受表揚的，領(lǐng)導(dǎo)不一定就對你好，被批評的，領(lǐng)導(dǎo)不一定對你不好。有時領(lǐng)導(dǎo)方法欠妥，表揚你反而會帶來不利因素。
干工作千萬不要因為討好領(lǐng)導(dǎo)而去損害下屬的利益。否則其結(jié)果工作未干好，領(lǐng)導(dǎo)不高興。
工作中對某件事情的態(tài)度，一定要做到在領(lǐng)導(dǎo)面前和一般人面前要始終如一。否則久而久之大家對你都不信任。
聰明的下屬都會將自己的想法(主意)變?yōu)轭I(lǐng)導(dǎo)的想法，只有這樣你的工作才能出彩。要想達到此目的，必須注重與領(lǐng)導(dǎo)的交流，找出領(lǐng)導(dǎo)與自己想法相同點并結(jié)合到自己的想法里。作為下屬，任何時候無論你有多大的本事，把你好的想法轉(zhuǎn)變?yōu)轭I(lǐng)導(dǎo)的，反之，不要把領(lǐng)導(dǎo)的英明決策說成是你的。
工作中要為領(lǐng)導(dǎo)出好點子。為集體和他人著想的點子就是好點子，為一己私利或極少數(shù)人著想的就是壞點子。
工作中只要不是太急的事情，有三種情況下不要做決定：一是情緒不好的時候;二是與人發(fā)生爭執(zhí)的時候;三是認為自己有很大權(quán)力的時候。
開會討論問題時，如有不同意見，尤其是要否定某人的觀點，必須要先說出贊同的一面，再說出不同的一面。工作中批評人也是這樣，要先肯定成績，再指出不足。
工作要善于聽取別人的意見，只有你很好地聽別人的話，他人才能愿意聽你的話。
工作中完成每項工作任務(wù)，每次都能從中找出問題與不足，你的工作還會不斷取得好成績，能力水平也會不斷提高。人可以自信能干好每項工作，但絕不能認為自己干的事情都完美無缺，容不得別人指出問題。
開會時積極發(fā)言是對的，但不要過分的表現(xiàn)自己，有時開會發(fā)言不能以自己的觀點正確與否來確定，要看參會人員情況和自己的身份。多層次領(lǐng)導(dǎo)在一起討論問題，只有你的直接領(lǐng)導(dǎo)叫你發(fā)言才能發(fā)言。平時講話也是這樣，不能以自己判斷正確與否來發(fā)表講話，要看場合與對象以及當(dāng)時你處的位置。
工作中講話、寫文章、提建議一定要有自己的思想，要有獨立見解，要與眾不同，只有這樣，才能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可。
一個部門負責(zé)人選用工作人員，不要選用與自己關(guān)系密切的人。這些人思想上有依仗，對你期望值高，容易產(chǎn)生問題，也會影響你與別人的關(guān)系。
工作中要養(yǎng)成一個好的習(xí)慣，干一事鉆一事，干成一事，干好一事。
工作中要學(xué)會面對困難，人生不順心的事十之八九，工作也是這樣，能隨自己心愿去發(fā)展的少之又少。頭腦中要確立人來到這世上就是來吃苦的，來克服困難的，來戰(zhàn)斗的，享福留給離開人世的時候。
作為處室負責(zé)人，工作中要注意教育和培養(yǎng)下屬，充分發(fā)揮他們的作用。要達到你出差在外，家里的工作仍正常進行。
工作中下屬如有問題，可直接對其批評指出，千萬不能向領(lǐng)導(dǎo)匯報，否則你在下屬心中無威信。
要善于對自己做過的事情進行認真仔細的總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗是必要的，但更重要的是找出不足或潛在問題。
工作中要敢于正視自己的錯誤，這樣做不單是膽量問題，更重要是表現(xiàn)出一個人好的思想品德。
工作中不要以做好事、人情事(好事人情事做得越多惱的人也多)來取得他人的贊譽，要以公道正派，堅持原則，不論何人都一視同仁的做法去贏得人心。為他人辦事不能收當(dāng)事人的禮品，更不能想人家送禮品，如以禮品多少來確定是否給人辦事的最可恥。收賄犯罪，既害自己又害家人。
第四個方面：協(xié)調(diào)人際關(guān)系的問題
一個人要想做好工作，必須協(xié)調(diào)好與自己工作相聯(lián)的人際關(guān)系，因為你的工作既要大家支持，又要大家認可。所以協(xié)調(diào)人際關(guān)系是非常重要的，千萬不能忽視。
人們在實際工作和生活中都想得到別人的支持和關(guān)愛，想與他人搞好關(guān)系。但人與人之間的愛，只有父母對兒女的愛是無條件的，永恒的，其他人之間的愛是有條件的(愛情是無條件的，婚姻是講條件的;夫妻的愛是不講理的，如有一天講理了，愛就結(jié)束了)，暫時的;人與人之間關(guān)系好是相對的，暫時的，矛盾是絕對的，永恒的。
要想與他人處好，首先自己要具備良好的素質(zhì)(品德好，有能力)。因為你自己都不想與品行不好、能力差的人相處。
人與人之間的關(guān)系好壞不完全由親情關(guān)系(父子、兄弟、夫妻等)決定的，而是由每一個人的價值取向決定的。
每個人都想多處一些朋友，關(guān)系搞得“鐵”一些。但人與人之間要想相處久些，相互交往就必須要平淡一些，尤其在一個單位工作的，不宜私交太深。關(guān)系過熱過好(特別是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系)容易出問題，因雙方期望值都高。關(guān)系處得過分的好，往往都是功利性的。
人與人之間正常的、有意義的物質(zhì)交往會增加相互間的感情。但物質(zhì)交往的東西越少，關(guān)系越純潔，禮越重關(guān)系越淡薄。正常交往禮品的價值應(yīng)不影響接收方?jīng)Q策或決定任何事情，使其心里無負擔(dān)。
人生活在人群中，你的自我控制能力越強，你的空間和自由度就越大，反之，不論你處在什么樣的位置上，最終必將成為孤家寡人。人只有很好地掌控自己，才能稱之為真正的強人。
與人相處要誠實(需要善意的謊言)，要做到有心眼，不玩心眼。與人共事要謙虛，不要自視清高。工作中成績突出得到表揚或重用，要注意低調(diào)做人。與不同身份人相處，測重點不一樣。與領(lǐng)導(dǎo)相處重點是服從，與同級相處重點是溝通，與下級相處重點是尊重。
人與人之間最重要的是相互寬容，寬容不是簡單接納他人的缺點或原諒他人的錯誤，更重要是幫助他人解決困難，從內(nèi)心欣賞他人。同事之間不要鬧矛盾，尤其下屬與領(lǐng)導(dǎo)(特別是主要領(lǐng)導(dǎo))之間更是如此，否則你的心情一定不好。
在實際工作、生活中與同事(家人)相處，要盡量了解和適應(yīng)他人，也可用自己的行為去影響他人，但切不可強行去改造他人。
人與人之間不論何種關(guān)系，對他人好不求回報，相互間的良好關(guān)系才能持久。要想別人對自己好，你先要對別人好。
要學(xué)會與自己關(guān)系不好的人相處。對這樣的人，一要態(tài)度與關(guān)系好的人一樣客氣;二要做到他偶而找你幫忙解決比較難的事情(不論公私事)，你一定要像對待關(guān)系好的人一樣，盡一切努力去解決。如做到了，你就是一個智者。
同事之間相處要象自家人一樣，要善于“斗爭”，切記相敬如賓是客人，爭吵才是一家人。同事之間通過對問題的爭論才能達到共識，增進團結(jié)，提高戰(zhàn)斗力。中庸之道只能是一團和氣，一盤散沙，表面和諧。
凡堅持原則，善于“斗爭”，又作風(fēng)正派的人，與人共事時間越長，大家越會認可。凡“小綿羊”，善于做人情，又私心較重的人，剛接觸時深得大家好感，但隨著時間的推移，人們越來越厭惡他。在實際工作、生活中“小綿羊”是最可怕的，他的隱弊性太深，短時間內(nèi)不易識破，待你識破時他想要達到的目的已經(jīng)實現(xiàn)。
人與人之間相處要慢慢升溫，千萬不要采取種種“捷徑”的辦法在較短時間內(nèi)處得象兄弟一樣。尤其是下級與上級相處更不能走“捷徑”，下級要以自己好的人品、突出的工作業(yè)績慢慢得到上級的賞識。與人相處要重在平時，切記不要用著人才主動與人相處。
實際工作和生活中的人際關(guān)系是錯綜復(fù)雜的，人與人相處一定要各處各的，不要受第三方的任何影響。同時也不要受政治觀點的影響，好朋友、好同事可以持不同的政治觀點，切勿強求對方。要充分發(fā)揮你的才智，把單位中相互有矛盾和各種類型的人都團結(jié)在你的周圍。
在平常的工作、生活中有時遇到別人做對不起你的事情，要冷靜思考，要往好的方面去想，可私下當(dāng)面把話說透，千萬不要有報復(fù)心，否則你們之間關(guān)系將沒完沒了。當(dāng)你抱怨別人時，一定要先想想自己對別人又做得怎樣。對家人和領(lǐng)導(dǎo)也是如此。你自己有時做的事情不妥給他人產(chǎn)生誤會，一般不要用語言去解釋，要以實際行動去消除誤會。
處于權(quán)力較重位置的人，要保持平常人的心態(tài)與人相處，尤其別人對你的態(tài)度千萬不能當(dāng)真，否則當(dāng)你權(quán)力失去時，你的失落感太強。
作為領(lǐng)導(dǎo)者要想處到素質(zhì)較高的下屬，要主動與下級相處，否則，很難處到好的下屬。因為下級主動與領(lǐng)導(dǎo)相處，他的真實、真誠性很難把握。品德好、能力強的人也想得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識和重用，但他不會出于討好而主動接近領(lǐng)導(dǎo)，如果領(lǐng)導(dǎo)主動找他進行交流，他會非常高興的，工作更會賣力。
人們在一起共事，總的原則，對所有人都要相信，否則你就無法與人相處。但就具體某一件事情，無論對何人又不能百分百地相信。
領(lǐng)導(dǎo)判斷下級對自己如何，要看下級的現(xiàn)實表現(xiàn)怎樣，不能單從對自己的態(tài)度來判斷他對領(lǐng)導(dǎo)的好與不好。當(dāng)下級在領(lǐng)導(dǎo)面前說領(lǐng)導(dǎo)人對立面或看不慣的人的好話，說與領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)系好的人的缺點和不足，是忠心的表現(xiàn)。
在與他人交往過程中，為他人做了好事，要把你的功勞(作用)縮點說;當(dāng)你做了有傷他人的事，對自己的過失要說的稍微“水”一些。你為他人做過的好事要忘掉，給他人帶來傷害的事要記住;他人做了傷到你的事要忘掉，他人為你做的好事要記住。
在平常人際交往中一定要注意，有的人在你面前說別人壞話且與你(尤其與說者)有利害關(guān)系的，在別人面前也會說你壞話。對這樣人說的話千萬不要相信并敬而遠之。
在平常的交往中，如有人在你面前說某人在領(lǐng)導(dǎo)或同事那里說你的壞話，這個人是害你的。對他的話千萬不能往心里去。同時你也不要說別人壞話，就是你認為百分之百的“鐵哥們”面前也不能說他人壞話。否則，你說的話遲早會傳出去的，因為“鐵哥們”也有“鐵哥們”。
人與人之間交往，不要貪占他人的便宜，否則無人與你相處，要記住“人聚財散，財聚人散”這句話。與人交往的基本原則，一是不討巧，二是不要過分吃虧。因為無原則吃虧，別人會認為你無用，看不起你。
人與人之間不要過分客氣，尤其對領(lǐng)導(dǎo)，尊重服從是必須的，但不能奉承拍馬，過分恭維。否則，你在大家和領(lǐng)導(dǎo)的心目中沒有份量。
結(jié)束語：頭腦中有理想，心里裝著他人，干事不計得失，與人相處不求回報，人們所渴望得到的幸福就一定屬于你，你也一定是個優(yōu)秀的機關(guān)工作人員!
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇八
本人自20__年8月1日-20__年9月30日在中心醫(yī)院西藥房實習(xí)。通過兩個月的學(xué)習(xí)受益匪淺，以下是我對本次實習(xí)的自我小結(jié)。
在西藥房期間遵守藥房的規(guī)章制度。上班不遲到，不早退，工作認真，和睦與老師、同學(xué)相處?，F(xiàn)將整個實習(xí)情況作如下總結(jié)：
一、掌握了藥品的分類與陳列
1、藥品的分類
首先是藥品與非藥品分開，處方藥與非處方分開，內(nèi)服藥品與外用藥品分開，然后按劑型或用途進行分類，按劑型可分為：片劑、膠囊劑、針劑、散劑、水膏劑、易竄味的藥品。按用途分為：抗生素類、呼吸系統(tǒng)類、心腦血管類、消化系統(tǒng)類、易竄味的藥品等。
2、藥品的陳列
應(yīng)有藥品柜及中藥櫥、藥品上架、擺放整齊有序并有拆零藥品專柜和拆零的基本工具，拆零藥品的要求是能保留原包裝的盡量保留，不能保留的要在標(biāo)簽上寫明其品名、規(guī)格、生產(chǎn)批號、有效期限，并有藥品效期一覽表。
二、熟悉了處方的調(diào)配原則
進行處方調(diào)配要掌握常用藥品的名稱(化學(xué)名、別名、商品名)、藥理作用、用途、劑型、規(guī)格、劑量、用法，藥物不良反應(yīng)及配伍禁忌等，例如：雙黃連注射液與病毒唑注射液、清開靈注射液與川芎嗪注射液不能混合使用。處方按照審方、劃價、配方的程序進行處方調(diào)配。對于審核不合格的處方藥劑人員有權(quán)拒絕調(diào)配。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇九
我有幸成為一名大學(xué)生實習(xí)“揚帆計劃”實習(xí)生，在工作中，我認真協(xié)助小組的老師完成實驗項目，積極與他們進行配合，努力完成好每一項工作。通過這段時間的實習(xí)工作，我收獲了很多，不僅學(xué)習(xí)到了許多專業(yè)知識，更提高了動手實踐能力，明白了團隊協(xié)作的重要性。
在今后的生活中，我會更加努力，學(xué)習(xí)更多專業(yè)知識，積累更多工作經(jīng)驗，實現(xiàn)更高自我價值。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十
第一段：引言（100字）
作為大學(xué)生，實習(xí)是我們熟悉社會工作環(huán)境的重要機會。在過去的幾個月里，我在一家知名公司擔(dān)任實習(xí)生，這段經(jīng)歷帶給了我很多寶貴的體驗和心得。在這里，我將分享我所學(xué)到的關(guān)于實習(xí)的體會與感想。
第二段：適應(yīng)與成長（250字）
一開始，我在公司中感到有些迷茫和局促。因為這是我第一次踏入專業(yè)領(lǐng)域，我不僅要適應(yīng)新的工作任務(wù)和工作方式，還需要了解公司的企業(yè)文化和規(guī)則。但是，通過與同事和領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流，我逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境，并且意識到團隊合作的重要性。在這個過程中，我不斷學(xué)習(xí)和成長，提升了自己的專業(yè)知識和技能，也培養(yǎng)了解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力。
第三段：職業(yè)素養(yǎng)與溝通技巧（250字）
在實習(xí)中，我發(fā)現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)和良好的溝通技巧對于一個實習(xí)生來說非常重要。在與同事和領(lǐng)導(dǎo)的交流中，我學(xué)會了如何尊重他人的意見，并且學(xué)會了聽取和接受批評。我也學(xué)會了如何提出自己的觀點和建議，以及如何有效地表達自己。這些都有助于增強我的職業(yè)形象和人際關(guān)系。
第四段：目標(biāo)與積極心態(tài)（250字）
在實習(xí)過程中，我也意識到設(shè)立目標(biāo)和擁有積極的心態(tài)對于個人發(fā)展非常重要。通過設(shè)定明確的目標(biāo)，我能更加有針對性地學(xué)習(xí)和工作，提高自己的工作效率。而積極的心態(tài)則能幫助我面對困難和挑戰(zhàn)，保持積極的工作態(tài)度，并從中找到成長的機會。通過這樣的努力，我取得了一些令我自豪的成績，并且感到自己在工作中不斷進步。
第五段：總結(jié)與展望（250字）
通過這段實習(xí)經(jīng)歷，我深刻認識到實習(xí)是大學(xué)生職業(yè)生涯的重要階段。在實習(xí)中，我們不僅有機會學(xué)到專業(yè)知識和技能，還能培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)和人際交往能力。對于我個人來說，這段經(jīng)歷不僅增強了我的自信心，也培養(yǎng)了我的責(zé)任心和團隊精神。同時，我也意識到自己還需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己，以適應(yīng)社會的發(fā)展和變化。未來，我將繼續(xù)努力，實現(xiàn)自己在職業(yè)道路上更大的成就。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十一
作為即將走向社會的大學(xué)生，實習(xí)是必不可少的一部分，而單位實習(xí)更是一次難得的經(jīng)歷。在這段時間里我結(jié)合所學(xué)專業(yè)知識，以及企業(yè)文化一同感受、學(xué)習(xí)，通過一段時間的實習(xí)，讓我更加明確自己的定位。下面將結(jié)合自己的實習(xí)經(jīng)歷，說說對單位實習(xí)的體會和收獲。
第二段：實習(xí)過程
在實習(xí)期間，我負責(zé)的是企業(yè)的市場推廣，其中涉及到企業(yè)市場策劃和實操工作。在參與這個項目的過程中，我學(xué)到的不僅是專業(yè)技能，更多的是在實踐中發(fā)現(xiàn)的問題、解決問題的能力，以及在團隊協(xié)作中的角色定位和協(xié)作能力。雖然實習(xí)生的身份讓我們參與度無法達到專業(yè)人士的水平，但我們可以通過旁聽、積極提問，交流與融入，感性理解企業(yè)決策的思路與行動的具體過程，這無疑是一種很好的實踐經(jīng)驗。
第三段：與單位實習(xí)員工的交流
在實習(xí)期間，我積極與企業(yè)員工交流，并且盡可能的向他們請教問題。在此過程中，我深刻地認識了企業(yè)的文化、價值觀和使命，加深了對企業(yè)的認知。團隊之間的協(xié)作也是一個重要的方面。我和同事們之間有交流，互相配合，這可以帶來團隊效率的提高。
第四段：實習(xí)感言
通過一段時間的實習(xí)經(jīng)歷，我更加明確自己的方向，并對自己的將來有了更加清晰的認識。我意識到要多學(xué)習(xí)，努力進修專業(yè)知識。此外，也要提升自己的綜合素質(zhì)，做到面對突發(fā)事件更加沉穩(wěn)自若。 實習(xí)讓我從理論到實踐更加深刻地認識了自己所學(xué)專業(yè)的應(yīng)用，也知道了理論實踐的緊密結(jié)合能力的重要性。
第五段：總結(jié)
在實習(xí)過程中，我體會到了如何把所學(xué)到的知識應(yīng)用到實踐中的重要性，更加重視了團隊合作，溝通協(xié)商的技巧和辦法，有助于更好的協(xié)作和提高分工效率。實習(xí)期間，我遭遇了許多問題，但是它們也為我的成長增添了動力。在未來的工作中，我將珍惜機會，更加努力地學(xué)習(xí)專業(yè)知識，并且以此為動力投身于自己的職業(yè)生涯中，做出自己的卓越貢獻。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十二
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在大一期間沒有全面接觸專業(yè)課的時候，先熟悉政府部門的架構(gòu)和日常運轉(zhuǎn)的機制，同時學(xué)習(xí)其管理模式和運作體系，了解政府機關(guān)特定人際關(guān)系及工作技巧，為以后的專業(yè)課學(xué)習(xí)打下實踐基礎(chǔ)，助于理論聯(lián)系實際，提高操作技能，掌握人脈資源，豐富社會經(jīng)驗，以期促進自身實際學(xué)習(xí)工作能力和素質(zhì)的提升，從而完善自己的人生規(guī)劃，政府實習(xí)報告。
1，熟悉政府部門的架構(gòu)和日常運作機制，以助于更加高效的有針對性的學(xué)習(xí)研究專業(yè)課程。作為大一學(xué)生，我們沒有系統(tǒng)的全面的接觸專業(yè)知識，基于此，我們可以避免在學(xué)習(xí)中先入為主的舊套路，在實踐的基礎(chǔ)上，了解到政府部門的硬軟件設(shè)施和日常運轉(zhuǎn)機制，這樣我們就可以在以后的學(xué)習(xí)中更加有針對性的帶著問題批判性的研究。
2，了解政府單位的管理模式和管理服務(wù)規(guī)章制度，盡可能的從新視角提出可行的改革措施。因為我們實習(xí)的單位是與干群密切聯(lián)系的部門，在政府部門必須有很多完善的全面的系統(tǒng)的規(guī)章制度來管理約束和服務(wù)，我在實習(xí)過程中看到了很多公文制度，這是很完善的，可以對其他職能部門的管理有借鑒作用。
3，查看部門文件，并在整理歸檔的過程中了解機關(guān)文件，通知，合同等的特殊寫法。政府辦公室的辦文工作主要包括起草工作計劃報告、總結(jié)，對需上報或下發(fā)的文稿進行政策和文字上的把關(guān)，另外還要及時將來文轉(zhuǎn)交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，接受領(lǐng)導(dǎo)的授意。有時還要幫助部分領(lǐng)導(dǎo)撰寫材料。要熟練的使用常用辦公軟件，在實習(xí)中會經(jīng)常用到。
1，工作態(tài)度要積極端正。工作一定要認真，多做事才能更好的了解工作情況，更加專心的投入到工作當(dāng)中去，才能更好的完成工作任務(wù)，從而取得領(lǐng)導(dǎo)的信任。少說話，就是少說無關(guān)緊要的話，不說不利團結(jié)影響安定的話，以謹慎負責(zé)的態(tài)度處理工作，這樣才能夠得到同事的信賴，為開展工作打下良好的基礎(chǔ)。
秘書工作是一項基本技能，以領(lǐng)導(dǎo)工作為核心的，要始終圍繞這一核心，進行全方面的輔助工作。積極主動更多的表現(xiàn)為熱情昂揚的工作態(tài)度，所以在工作中要積極主動的為領(lǐng)導(dǎo)提供力所能及的服務(wù)和參謀輔助。這樣往往能夠把工作做的更好，取得更好的成績。但也要注意，積極工作不等于擅做主張。遇事要向領(lǐng)導(dǎo)請示，經(jīng)過批準(zhǔn)才能執(zhí)行。積極端正的態(tài)度決定一切，決定秘書工作的成敗得失。在以后的學(xué)習(xí)和工作中我一定會吸取實習(xí)中得到經(jīng)驗，更好的完成工作。
2，專業(yè)技能要熟練多樣。好的工作方法和技能可以起到事半功倍效果，把這種思想延伸到秘書工作中，就是要分清主次，分清輕重緩急抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。這樣就可以做到目的明確，思路清晰，從而更好的開展工作，提高工作效率。
掌握現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，熟練運用辦軟件是對現(xiàn)代秘書人員的基本技能要求。達到這個要求可以大大提高工作效率，提高辦事能力。隨著時代的發(fā)展，辦公自動化水平會越來越高，秘書工作的辦公自動化技能要求也還會僅限于簡單的打字復(fù)印和信息錄入，更多的是熟練利用網(wǎng)絡(luò)利用oa系統(tǒng)完成日常工作。在今后的學(xué)習(xí)和工作中一定要注重辦公自動化技能的提升。
3，綜合素質(zhì)要全面強化。秘書很多時候要做領(lǐng)導(dǎo)的眼睛和耳朵，完成交辦工作，拓展知識儲備。而獲得的信息往往成為領(lǐng)導(dǎo)做出決策的依據(jù)。所以本著對工作，對領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)的態(tài)度，秘書在工作中一定要認真對待信息的采集工作，保證信息的真實性和有效性。
通過兩個月的實習(xí)，在學(xué)校學(xué)到的知識得以在實踐中應(yīng)用。同時，也在實踐中獲得了課堂上所不能學(xué)到的東西。一個月的實習(xí)生活將是我的寶貴的財富，在以后的學(xué)習(xí)和工作中產(chǎn)生很大的影響。通過實習(xí)，了解了文秘的主業(yè)知識，達到了提高實際操作技能，豐富了實際工作和社會經(jīng)驗，掌握了操作技能，能夠達到將所學(xué)知識用到實際工作中的目的。在一個月看似簡單重復(fù)的實習(xí)中，我對秘書工作有了更加深刻和理智的認識，同時希望自己通過不斷的工作和學(xué)習(xí)，在實踐中盡快成長為一的優(yōu)秀的人。
在此，我真摯的感謝武漢市武昌區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局特別是物業(yè)管理科的領(lǐng)導(dǎo)袁科長等對我的關(guān)心和照顧，感謝他們對我的教誨和訓(xùn)導(dǎo)，在我實習(xí)的過程中，不僅給了我珍貴的的工作經(jīng)驗，而且教會我許多做人做事的道理。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十三
在大學(xué)生活中，實習(xí)是一個非常重要的環(huán)節(jié)。通過參加實習(xí)，我們能夠更好地了解職場的實際情況，培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)和實踐能力。在這個過程中，實習(xí)單位的心得體會是非常有價值的，可以幫助我們更好地理解職場的規(guī)則和氛圍，為未來的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)。
第二段：實習(xí)單位和工作內(nèi)容的簡介
我所在的實習(xí)單位是一家大型的互聯(lián)網(wǎng)公司。在這里，我被分配到了市場部門，主要負責(zé)了一些市場推廣和品牌推廣的工作。工作內(nèi)容包括撰寫宣傳資料、策劃市場營銷活動、維護社交媒體等。在這個過程中，我深刻地感受到了市場部門工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性，也逐漸掌握了一些工作方法和技巧。
第三段：實習(xí)工作中遇到的困難
在實習(xí)期間，我遇到了很多困難和挑戰(zhàn)。比如說，當(dāng)我被要求撰寫一份品牌推廣方案時，我發(fā)現(xiàn)自己的思路不夠清晰，不知道如何把握品牌推廣的核心價值。又比如說，在維護社交媒體方面，我遇到了很多技術(shù)性難題，比如如何提高引流效果和用戶粘性等。在這個過程中，我感受到了自己的不足和不夠成熟，也逐漸認識到了自己需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高的地方。
第四段：取得的進步和收獲
在實習(xí)期間，我也取得了一些進步和收獲。比如說，我逐漸學(xué)會了一些市場推廣的基本知識和技能，比如如何設(shè)計品牌形象、如何制定市場營銷計劃等。我也逐漸了解了市場推廣的實際操作流程和要點，包括如何與客戶溝通、如何評估市場反饋等。除此之外，我還學(xué)會了如何有效地利用社交媒體和網(wǎng)絡(luò)資源，比如如何在微信、微博和貼吧等平臺進行營銷推廣等。這些經(jīng)驗和方法對我今后的職場發(fā)展和個人成長都具有重要的意義。
第五段：總結(jié)
通過這次實習(xí)，我深刻地認識到了職場的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性，也逐漸了解到了自己的職業(yè)愿景和發(fā)展方向。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)知識和實踐能力，積極參與社會實踐和公益活動，構(gòu)建起自己的職業(yè)人生藍圖。同時，我也想感謝這家實習(xí)單位所給予我的機會和幫助，希望未來有更多的學(xué)生能夠在這里收獲自己的實習(xí)體會和收獲。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十四
該公司的老板是我的舅舅，而且公司的規(guī)模也較小，所以公司里只有一位姓鄭的老會計。她在我實習(xí)這段期間，很用心的教我，我在此期間也學(xué)到了很多以前在學(xué)校里從沒接觸到過的東西。因為事先已經(jīng)給舅舅打過電話，舅舅直接把我?guī)Ыo了鄭會計。公司主要業(yè)務(wù)是窗簾銷售和售后安裝。
第一天舅舅講了公司的主要業(yè)務(wù)以及涉及到的會計方面的主要工作，還有公司的規(guī)章制度，舅舅說:既然來公司實習(xí)了，那么也算是公司的一員要嚴格按照公司的規(guī)章制度來辦事和約束。
鄭會計根據(jù)我的實習(xí)時間，主要是讓我了解財務(wù)的'使用和會計處理的流程，并做一些簡單的出納。我認真學(xué)習(xí)了正規(guī)而標(biāo)準(zhǔn)的公司會計流程，真正從課本中走到了現(xiàn)實中，細致地了解了公司會計工作的全部過程。實習(xí)期間我努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實踐相結(jié)合。在實習(xí)期間我遵守了工作紀(jì)律，不遲到、不早退，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
作為出納每天上班要做的第一件事就是去銀行取錢，然后就是帶著錢回到公司，再把錢存到保險柜里。接著是最為一名新人每天必做的事——打掃衛(wèi)生。
一天正常的工作開始了。首先我要查缺前一天做的帳是否有遺漏，檢查完畢后，鄭會計給我看了以前她做好的憑證，告訴我一些在做憑證時應(yīng)該注意的地方。在看憑證的時候我發(fā)現(xiàn)了一些問題，例如教育費附加、地方教育費附加、城建稅、水利建設(shè)費等不知道是怎么計提的。后來鄭會計告訴我商業(yè)企業(yè)的：教育費附加=增值稅*3%；地方教育費附加=增值稅*2%；城建稅=增值稅*7%；水利建設(shè)費=銷售收入*1‰。還有一些科目和以前在學(xué)校學(xué)的有所不同，最簡單的舉例：課本上的“庫存現(xiàn)金”到現(xiàn)實中企業(yè)里用的就是“現(xiàn)金”科目，還有課本上把付給職工的薪酬記入“應(yīng)付職工薪酬—工資”但是企業(yè)中把它記入“管理費用—工資”還有很多關(guān)于薪酬都記入福利費、保險費等等。
通過鄭會計的講解使我了解到原來在企業(yè)里還有這么多我們以前不知道企業(yè)要交的稅。
最讓人興奮而又挑戰(zhàn)的是:接待會計人員在教育的培訓(xùn)講解工作，當(dāng)然這是在公司呆了半個月之后的變化了。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十五
我于20__年3月在__華源電力集團有限公司輸電工程分公司實習(xí)，在這一個多月的實習(xí)期間里，無論是在學(xué)習(xí)上以及人際交往上我都學(xué)到了許多在學(xué)校里學(xué)不到的事，使我更系統(tǒng)地掌握了所學(xué)的專業(yè)知識，并加強了對會計工作崗位的認知和認同，也培養(yǎng)了對所學(xué)會計專業(yè)的濃厚興趣，深刻激發(fā)了學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識的積極性。
一、公司簡史
30年，在歷史長河的軌道上，也許只是一個短短瞬間?？蓪_華源電力集團有限公司輸電工程分公司來說，卻是一部拼搏奮斗發(fā)展輝煌的史詩?！疤斓莱昵凇?。三十年來，輸電工程分公司在拼搏奮斗中不斷發(fā)展壯大，職工收入年年飆升，從一支由48名待業(yè)青年組成的、以兩輛平車、簡單修建配電線路起家的待業(yè)青年電力承裝隊，到如今的一所施工設(shè)備先進，配套設(shè)施齊全，年施工能力220kv200公里，110kv300公里，10kv配電線路300公里，年產(chǎn)值超過6000萬、含有高、中級職稱、技術(shù)管理人員、全民工、合同工在內(nèi)職工220名的具有河南省輸配電工程施工二級資質(zhì)的現(xiàn)代化企業(yè);職工從19__創(chuàng)業(yè)時期的身無片瓦、居無定所，到如今的辦公生產(chǎn)、倉庫用地27000平方米、固定資產(chǎn)達20928393.43萬，并擁有溫馨舒適寬敞明亮的6棟職工家屬樓房;職工從19__年創(chuàng)業(yè)時期的“零收入”，到20__年平均收入的近4萬元;職工從19__創(chuàng)業(yè)時期的干活肩扛手拽，到如今的各種車輛近50部、施工設(shè)施現(xiàn)代化思前撫今，該是一個多么大的飛躍!
二、實習(xí)所得
在這僅僅一個多月的實習(xí)期間，令我受益匪淺，學(xué)到了許多在學(xué)校里學(xué)不到的事，總的歸納為以下幾點：
1、關(guān)于為人處事這一方面，我們一定要學(xué)會真誠待人。在公司里，領(lǐng)導(dǎo)、上級一直很重視我們?nèi)绾巫鋈说姆椒?，一個人的人文素質(zhì)重要性要遠遠大于科學(xué)知識的重要性。折射到具體生活中來，其中一方面就是要求我們要禮貌待人，真誠待人。
2、要勤學(xué)好問，進入單位實習(xí)是一個很好的接觸社會，接觸國家政府機關(guān)的機會，是一個來充實自我的學(xué)習(xí)機會。在平時工作中，我們一定遇到這樣那樣的問題，所以這就要求我們要養(yǎng)成勤學(xué)好問的好習(xí)慣，這樣不僅能懂的更多，而且會終身受益。
3、在具體辦事中要講究原則性，條理性，原則的東西絕對不能改，做事要有一定的條理，這樣才能是別人聽的更懂，更清楚明白。
三、實習(xí)心得與體會
1、作為一名會計人員，第一需要在工作中不斷地積累經(jīng)驗，虛心向他人求教，提高業(yè)務(wù)水平;同時需要密切關(guān)注會計工作的發(fā)展方向，學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識，培養(yǎng)正確的法律思想，積累辨別是非的經(jīng)驗，遵紀(jì)守法，誠信做人，注重理論與實踐相結(jié)合。
從知識上講，會計工作是一門專業(yè)性很強的工作，從業(yè)人員只有不斷地學(xué)習(xí)才能跟上企業(yè)發(fā)展的步伐，要不斷地充實自己，掌握最新的會計準(zhǔn)則，稅法細則，法律知識及攻關(guān)經(jīng)濟動態(tài)。這樣才能精通自己的工作內(nèi)容，對企業(yè)的發(fā)展方向作出正確的判斷，給企業(yè)的生產(chǎn)與流通制定出良好的財務(wù)計劃，為企業(yè)和社會創(chuàng)造的財富。
從道德素質(zhì)講，會計工作的特殊性使其可接觸到大量的共有財產(chǎn)，所以作為會計人員一定要把握好自己辦事的尺度，首先自己要做到安分守己，其次對于他人的威脅，誘惑，和指使要做到堅決不從。
2、 作為一個會計人員要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計工作是一門很精準(zhǔn)的工作，要求會計人員要準(zhǔn)確的核算每一項指標(biāo)，牢記每一條稅法，正確使用每一個公式。會計不是一件具有創(chuàng)新意識的工作，它是靠一個又一個精準(zhǔn)的數(shù)字來反映問題的。所以我們一定要加強自己對數(shù)字的敏感度，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補漏洞。
3、 作為一名會計人員要具備良好的人際交往能力。會計部門是企業(yè)管理的核心部門，對下要收集會計信息，對上要匯報會計信息，對內(nèi)要相互配合整理會計信息，對外要與社會公眾和政府部門搞好關(guān)系。在于各個部門各種人員打交道時一定要注意溝通方法，協(xié)調(diào)好相互間的工作關(guān)系。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)。記住一句話叫做事高三級，做人低三分。
這一次的實習(xí)雖然時間短暫，雖然接觸到的工作很淺，但是依然讓我學(xué)到了許多知識和經(jīng)驗，這些都是書本上無法得來的。通過實習(xí)，我們能夠更好的了解自己的不足，了解會計工作的本質(zhì)，了解這個社會的方方面面，能夠讓我更早的為自己做好職業(yè)規(guī)劃，設(shè)定人生目標(biāo)，向成功邁進一大步。
事業(yè)單位實習(xí)心得體會（精選篇3）
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十六
剛到單位時，感覺同事們都很隨和，很好相處，感覺社會并不象別人所說的那么險惡，對社會又充滿了信心。公司的指導(dǎo)人給我耐心講解了有關(guān)公司的概況、規(guī)模、機構(gòu)設(shè)置、人員配置等等，使我認識到對一個大公司也只能是從整體上認識了解一下，至于內(nèi)部具體的細節(jié)是怎么也弄不清楚的。先對公司有個大概了解，再對自己的崗位工作有所認識，要知道公司設(shè)那個崗位的目的，要達到預(yù)期的效果，才能保證公司的正常運行。
在財務(wù)部跟隨出納實習(xí)時，先了解公司的財務(wù)制度，國家對庫存現(xiàn)金的規(guī)定，以及收、付現(xiàn)金需要遵循的程序?？粗黾{工作自己也很是高興。出納收到收到收款單據(jù)時審核手續(xù)是否齊全，然后收款，點兩遍現(xiàn)金，然后向交款人說明金額，并分幣種放好。若需要找零錢也需點兩遍，然后在原始單據(jù)上蓋現(xiàn)金收訖章，留下記賬聯(lián)，將其他的交給對方。然后編制現(xiàn)金收款憑證，登記現(xiàn)金日記賬。這一程序和我們在學(xué)校學(xué)的理論一樣，要分清責(zé)任，按規(guī)定處理業(yè)務(wù)。其實很簡單，只是沒有實際操作過，但是我們一樣可以做好，要對自己有信心，相信自己能做好，給自己一個機會會比她們做的更熟練、更出色。
對于如何簽發(fā)支票，作廢的收據(jù)、填錯的支票怎樣處理又回顧了一下，有些細節(jié)上的東西以前學(xué)時沒太注意，等到實際操作上就要犯錯誤了，簽發(fā)支票、收據(jù)等都要特別信心，要有耐心，不能浮躁，會計其實是一項比較煩瑣的工作，看我們?nèi)绾螌Υ?，我本人比較喜歡計算，喜歡數(shù)字，喜歡把一堆看似亂七八糟的東西整理的井井有條，所以我對會計越來越有興趣，越來越喜歡做會計。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇一
作為一名校園媒體人，我很榮幸參與到xx共青團“津彩青春”的新媒體運營中。在寒假的實習(xí)生活中，我不僅挖掘了許多新聞熱點話題，進行平臺互動交流與賬號運營，還學(xué)習(xí)了日報排版，策劃并主持了綜合服務(wù)中心“耕耘新時代，篤行向未來”迎新春學(xué)習(xí)分享會，作為青年好網(wǎng)民代表參加市委網(wǎng)信辦“聲情頌盛會唱響新時代”春節(jié)特別展演的錄制，我還提出了兔年壁紙選題并參與制作，微博閱讀量達1.4萬。何其幸運，與之相遇。從理論學(xué)習(xí)到實踐應(yīng)用，從選題會到內(nèi)容發(fā)布，我對新媒體工作有了更深層次的認識。在今后的學(xué)習(xí)生活中，我會力求用自己所學(xué)用心發(fā)掘天理之美，唱響天理聲音，用青年人喜歡的方式講好團學(xué)故事，促進xx校媒事業(yè)蓬勃發(fā)展。
感謝學(xué)校和五常團市委提供的寶貴機會，在深入基層并了解基層的實踐中，我鞏固提高了專業(yè)知識，豐富了社會實踐經(jīng)歷，更提高了自身思想境界?！靶兄V，知之益明”，今后，我將繼續(xù)積極投身各類社會實踐和志愿服務(wù)活動，在實踐中展現(xiàn)風(fēng)采，奉獻智慧，貢獻力量。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇二
，整理會議記錄等工作。我很珍惜此次機會，并用我的熱情和耐心服務(wù)社會，并在付出中收獲成長和快樂，在奉獻中提升自我。
實習(xí)作為很多大
學(xué)生
從學(xué)校邁向社會的第一步，是自身職業(yè)生涯的一個重要起點，大學(xué)生真正需要的實習(xí)經(jīng)歷是一份對自己的職業(yè)生涯發(fā)展更有幫助的實習(xí)，能夠為以后的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)，保持職業(yè)生涯的連續(xù)性和可持續(xù)性。在實習(xí)過程中，大學(xué)生可以大概知道自己需要什么，和公司的.實際運作情況。由于職業(yè)生涯還沒有正式開始，一些調(diào)整可以無成本地開始。在實習(xí)中，必須要取得的收獲是了解行業(yè)，認清自我，找到人職匹配點，制定合理的目標(biāo)，在實習(xí)的過程中有效調(diào)整職業(yè)生涯規(guī)劃。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇三
實習(xí)是指學(xué)生在完成一定的學(xué)業(yè)要求或工作需要的前提下，到企事業(yè)單位或組織機構(gòu)進行一定時間的實踐操作和學(xué)習(xí)的過程。這個過程是學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)人員的重要階段，也是學(xué)生人生中很重要的經(jīng)歷之一。在實習(xí)單位鍛煉中，學(xué)生通過崗位實踐掌握了基本的工作技能和知識。在這篇文章中，筆者將分享自己在一家互聯(lián)網(wǎng)公司的實習(xí)過程中的心得體會。
第一段：實習(xí)前
在實習(xí)前，我很緊張和期待。為了更好地準(zhǔn)備實習(xí)，我通過網(wǎng)絡(luò)查詢了公司的信息、了解了公司的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和文化等方面的信息。同時，我還預(yù)習(xí)了一些基本的操作技能和知識，以便更好地融入實習(xí)的環(huán)境。我預(yù)備充分，帶著好奇心和期待來到該公司的實習(xí)崗位。
第二段：對實習(xí)崗位的認識
首先，我的負責(zé)人安排了我的工作內(nèi)容和目標(biāo)，以及實現(xiàn)這些目標(biāo)的時間和方法。他耐心地向我介紹與這個崗位相關(guān)的流程和實踐操作，幫助我更好地了解實習(xí)崗位的工作內(nèi)容和要求。對于一些我沒有學(xué)過的知識點或技能，負責(zé)人也給了我詳細的講解和操作演示。在他的指導(dǎo)下，我逐漸掌握了實際工作中的一些流程和技巧。
第三段：實習(xí)中的收獲
在實習(xí)崗位中，我學(xué)到了很多知識和技能。這些知識和技能的學(xué)習(xí)讓我更加深入地了解了實際工作的難度和要求。同時，通過工作中的實際操作，我不僅對自己的專業(yè)技能有了更深入的理解，也增長了很多溝通交流和團隊合作的技能。尤其是在和同事一起工作時，我深深感受到團隊合作的重要性，它可以在工作中起到巨大的效益。
第四段：實習(xí)中的困難和挑戰(zhàn)
在實習(xí)過程中，我遭遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。當(dāng)我獨立負責(zé)一些項目時，常常出現(xiàn)時間不夠、技巧不夠熟練等困難。對于我還不熟悉的工作內(nèi)容，我也常常遇到困難，需要花費更多的時間去學(xué)習(xí)和研究。但是，這些挑戰(zhàn)讓我更加努力去掌握實際操作中的一些技術(shù)和流程，以便更好地完成工作任務(wù)。
第五段：實習(xí)后的收獲
回顧整個實習(xí)期間，我收獲了很多。首先，我從實習(xí)程序中獲得了實際的工作經(jīng)驗，并在實際操作和處理的過程中提高了自己的實際操作能力。其次，我學(xué)會了在工作中合理的安排時間，提高了自己的自主學(xué)習(xí)與工作的能力。在和同事的互動中，我還獲得了更多關(guān)于個人修養(yǎng)和處理問題的經(jīng)驗和技巧。此外，通過與公司其他員工的交流和合作，我增強了團隊合作能力和社會交往能力。
總體而言，我的實習(xí)經(jīng)歷是非常有意義和難忘的。在互聯(lián)網(wǎng)公司工作的這段時間里，我不僅學(xué)到了更多業(yè)務(wù)上的知識和操作技巧，也錘煉了自己的心理和實踐能力。通過這次實習(xí)，我深刻認識到，要想在職場上立足，只有通過實踐不斷地積累經(jīng)驗、培養(yǎng)技能和提高努力，才能掌握更多職業(yè)技能，并得到更多的發(fā)展機會。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇四
古人曰，讀萬卷書不如行萬里路。作為一名新聞學(xué)的學(xué)生，不能只是紙上談兵，只有去實習(xí)將理論與實踐相結(jié)合，才能彌補自身的不足，知道在以后的學(xué)習(xí)中該如何去學(xué)習(xí)，今天本站小編整理了新聞單位
實習(xí)心得體會
，希望對你有幫助。
實習(xí)是一項綜合性的、社會性的活動，是一個由學(xué)校向社會 接軌的環(huán)節(jié)，是學(xué)校學(xué)習(xí)向社會工作轉(zhuǎn)型的一大模塊。搞好社會 實習(xí)工作是很關(guān)鍵的，對一個學(xué)生來說是很重要的，從一個學(xué)生 的成長過程來說，他經(jīng)歷了無事可做的孩童時代，到學(xué)校里忙碌 的學(xué)生時代，再到以后的社會工作階段，而實習(xí)就像一個鏈子連 著學(xué)習(xí)和工作。實習(xí)是學(xué)生把所學(xué)知識運用到實踐中去的過程， 學(xué)習(xí)的目的就是運用，就是去指導(dǎo)工作，而實習(xí)正好扮演了把學(xué) 到的文化理論知識正確運用的工作中去的角色。 我們必須要做到 用理論去指導(dǎo)實踐，用實踐去證明理論。所學(xué)的知識只有運用到 實踐中去，才能體現(xiàn)其價值。實習(xí)是一個鍛煉的平臺，是展示自 己能力的舞臺。
通過實習(xí)，我們要努力提高動手的能力，在實踐的過程中發(fā) 現(xiàn)其不足，然后去反饋到學(xué)習(xí)中去，會更能提升自己的能力。新 聞學(xué)， 它主要是一門以實踐為主的學(xué)科， 它要求極強的動手能力， 它所接觸的對象是包羅萬象的，是各具特色的，是真實的、新鮮 的。真實是新聞的生命，實習(xí)給一個初學(xué)者提供了鍛煉的機會， 實習(xí)教會一名記者怎樣去觀察事物， 怎樣去捕捉有價值的新聞信 息，怎樣用事實說話，怎樣才能做到新聞的及時。這些只有在實 習(xí)中才能深刻體會到什么是抓活魚和搶新聞。實習(xí)是由 課堂走向社會的第一步，如果能把第一步走好，以后的路自然學(xué) 會習(xí)暢網(wǎng)通。
通過素材的取舍，結(jié)構(gòu)的安排和導(dǎo)語的構(gòu)思各個方面提煉主題， 通過綜合思維提煉主題。其次要寫好新聞的導(dǎo)語，熟練的運用各 種新聞寫作的筆法，巧妙的運用各種新聞?wù)Z言。 4、印刷出版 在短短的實習(xí)期內(nèi)，我深入到各地去采訪，真正的鍛煉自己 的采訪能力，提高了自己的提問水平，鍛煉了心理素質(zhì)。真正做 到了不怯場，運用自如，現(xiàn)場處理靈活。在采訪后寫了很多的新 聞稿件，熟練地掌握了各種新聞文體的寫法，尤其是消息和通訊 的寫法，包括各種新聞文體，如動態(tài)消息、綜合消息、 人物消息、 評述性消息、特寫性消息、人物通訊、事件通訊、工作通訊、風(fēng) 貌通訊、人物專訪等。還有電視新聞的寫作，廣播新聞的寫作， 涉及到了經(jīng)濟、社會等各個領(lǐng)域。深刻地認識到了作為一名記者 應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?體會到了記者的角色， 怎樣才能做到記者的 識才學(xué) 、 、 ，認識到了記者和編輯的關(guān)系。
通過這次實習(xí)，自己的社會實踐能力有了很大的提高，適應(yīng) 社會的能力強了，語言運用能力增強了，寫作能力提升了，真正 跨出了，走好了新聞道路上的第一步。
這次暑假我有幸到合肥晚報社的江淮晨報去實習(xí)，在為期兩個月的實習(xí)過程中，可以說是受益匪淺。這次實習(xí)讓我能夠近距離的跟那些記者接觸，在他們身上我學(xué)到了很多，雖然我發(fā)的稿子不是很多，但我可以問心無愧的說，這次實習(xí)我努力了!
月號對于我來說是個激動的日子，這一天起的非常早，去我一直夢寐以求的地方，合肥晚報社。哈哈，從今天起我也是一名記者了，我可以實現(xiàn)我多年來的夢想，寫不平事，幫該幫人了?？赡苁俏野咽虑橄氲锰篮昧耍搅四抢锊虐l(fā)現(xiàn)那天是周末，記者們都沒來上班，而我一個人就在那傻傻的等了一天。我那澎湃的激情瞬間被澆滅了，但我沒有放棄，第二天我又跑去了，然而我的指導(dǎo)老師卻遲遲沒有，就這樣我在那等了十天，主任實在看不下去了就給我介紹了一個。我終于有了自己的指導(dǎo)老師，從今以后我就要跟著她去跑新聞了。我的指導(dǎo)老師是負責(zé)房地產(chǎn)的，對于我們這些窮學(xué)生來說誰關(guān)注這些東西，但我不得不多看些關(guān)于這方面的資訊。還記得我第一次跑新聞的時候，老師讓我跑一個關(guān)于二手房的新聞，當(dāng)時我硬著頭皮去了一家房產(chǎn)公司，當(dāng)時真的好囧，我跑進去不知道該問什么，當(dāng)時的氣氛真的好冷，我簡單問了幾個問題就走了。
這就是我的第一篇稿子，我的老師是一位非常嚴格的老師他讓我把稿子改了又改，最后終于發(fā)了，當(dāng)我看到那張報紙是我很興奮，覺得自己的努力終于有了回報。其實跑新聞?wù)娴臎]有我想想的那么容易，我曾跑過一篇關(guān)于大學(xué)生暑期打工的新聞，這篇稿子我付出了很多的努力，我跑了多家用人單位，開始跑得很順利，他們也會和我講一些我想要得到的新聞，但后來就發(fā)現(xiàn)我遇到了一個難題，那就是我是實習(xí)生，沒有記者證，也是因為這樣有的用人單位拒絕了我的采訪。這讓我覺得打擊很大，以至于我后開都不敢跑到用人單位去了，還好我的朋友鼓勵我說，如果這么一點挫折就退縮了，那就干脆不要當(dāng)記者了。為了我的夢想，我又重整了心情，接著去采訪了。這篇稿子我經(jīng)過多次修改終于完成了，于是我很滿意的交給了老師，老師也夸獎了我說我進步很大，但是一連幾天我都沒有看到我那篇稿子，我以為被斃了，于是我去問老師，老實說由于版面緊張。我覺得老師是安慰我，肯定是自己寫的不好，于是我很沮喪，這的確打擊了我的積極性，我不知道我搞怎么寫了，于是一連好幾天我都沒有寫稿子，大概過了十幾天，我才看到我的稿子，我當(dāng)時很興奮，因為這是我的原創(chuàng)，我的老師沒有進行修改。我的積極性又回來了，如是我又開始到處跑新聞了。
但稿子不是每天都能有的對于我們實習(xí)生來說，新聞線索真的很少，有時候一兩天甚至一個星期都沒有新聞寫，那段時間我真的很焦躁，每天跑去不是看看報紙就是瀏覽網(wǎng)頁，一整天都對著電腦，感覺日子過得渾渾噩噩，我很希望向其他實習(xí)生那樣，有老師提供新聞線索或者帶他們?nèi)ゲ稍L。但我的老師只是周一早上過來開個會議然后一個星期都不見人影。于是我打電話給老師，希望她能給我安排一些新聞采訪的事情。但老師說，我目前不需要急著發(fā)表稿子。俗話說磨刀不誤砍柴工，她讓我多看看一些兄弟城市的都市報，看看他們的寫作手法。于是那段時間，我天天跑到報社的雜志庫，去看一些其他省市的報紙。我發(fā)現(xiàn)他們報道的內(nèi)容和版面與的報紙大同小異，但是《晚報》有一點蠻吸引我的，就是在它的一個版面上時評，就是對當(dāng)前的一些社會熱點話題發(fā)表自己的評論，語言辛辣，視角獨特，能給讀者一個啟迪和思考。非常的吸引我。俗話說不懂的看熱鬧，懂的看門道?，F(xiàn)在報紙對于我來說不僅是提供信息和娛樂的了，他還是我的學(xué)習(xí)工具，我也終于體會授課老師讓我們多看報紙的用意了，它里面的筆法，角度都值得我去學(xué)習(xí)。同時我也發(fā)現(xiàn)報紙也需要廣泛的閱讀，只看一家報紙是不能進步的，還必須和其他報紙進行比較，才能看出孰優(yōu)孰劣。作為一名新聞專業(yè)的學(xué)生來說廣泛閱讀報紙真的很重要。
單位來的新聞專業(yè)的實習(xí)生終于分下來了，原則上我們一人帶一個，萬幸的是，八個實習(xí)生中僅有的兩位美女分給了我們部門，而其中一位由我?guī)?，同事羨慕得不得了。
單位本來非男性成員是鳳毛麟角，而且更令人沮喪的是早已花落別家。現(xiàn)在來了美女實習(xí)生，當(dāng)然是氣氛不可同日而語。此前上峰有交代，要帶好實習(xí)生，多給予幫助。近日承蒙領(lǐng)導(dǎo)照顧，讓我負責(zé)我們這個小部門，現(xiàn)在我理解了這個負責(zé)的含義，就是指比別人多干活多操心但不會給你多薪水，不管怎么樣，要我負責(zé)，當(dāng)然要“準(zhǔn)確領(lǐng)會，認真貫徹”上峰交的任務(wù)，盡量將兩人帶好。
到今天，新聞系的美女實習(xí)生到單位已經(jīng)三天了。上峰指示，下午開會，內(nèi)容有兩個，一個是大家匯報一下各自帶的實習(xí)生三天來的實習(xí)情況，第二個是總結(jié)匯報情況，針對問題，對下一步工作做出計劃。
上峰要求大家談?wù)劯髯詭У膶嵙?xí)生的實習(xí)狀況。我仔細回想了一下三天來美女實習(xí)生的情況，總結(jié)出四點體會。
第一，實習(xí)生的嘴很甜，美女實習(xí)生的嘴更甜，而新聞系出來的美女實習(xí)生的嘴就沒的說了。左一個師兄，右一個老師，好像才畢業(yè)不到一年的我儼然是偉大導(dǎo)師一樣。記得第一天她就問我，叫你師兄好呢還是老師好，我說，我既不是“師”又看起來不是很老，千萬別叫老師，她緊跟就說，那就叫你師兄了，我沒有糾正，就算默認了。盡管被才比自己低兩屆的小師妹用上尊稱叫來叫去，自己心里惶惶然，知道以自己資歷還遠遠不夠給自己的小師妹做指導(dǎo)，但是還是有一點高興，好像人心都一個樣，喜歡被人捧。
第二，在實習(xí)生的眼里，實習(xí)單位永遠充滿著的是各類問題。你隨便問問，這兩天你自己感覺怎么樣?他們總能侃侃而談，提出一大堆問題來，比如說，你們的氛圍太沉悶了，你們的工作方式比較落后……。但當(dāng)你問他們，那該怎么辦的時候，他們又說不出“怎么辦”來。新人都是這樣，在短暫了解后容易打碎一樣舊的東西，但對于重建新的東西沒有思考。記得我剛到單位的時候，也同樣尖銳的向老同志們提出過各類問題，后來我在工作中發(fā)現(xiàn)，這些問題在我當(dāng)時看來是一個非常嚴重的問題，但是當(dāng)我置身于其中時，這個問題已經(jīng)不是一個應(yīng)該由自己去考慮的問題了。我也相信，我的這一發(fā)現(xiàn)，同樣會在他們的身上在一年或者兩年后的到體驗。
第四，美女實習(xí)生的桌子很干凈，這一點沒有一個男同胞拿出自己懷疑的眼光。本來這是不爭的事實，大家不得不對照一下自己的桌子，都春天了，盡管天天沙塵，但是看到美女實習(xí)生的干凈，自己萬般無奈也得收拾收拾了。
時間倉促，以后慢慢總結(jié)，就此停敲鍵盤。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇五
。在短暫的實習(xí)時間里，我學(xué)到了許多以前沒有接觸過的專業(yè)
知識
，激發(fā)了我更多潛能。通過實踐，我深刻認識到，面對工作，態(tài)度決定一切，端正的態(tài)度可以決定做事的結(jié)果，所以事無大小，凡事都要認真對待，保持良好積極的心態(tài)。
不斷充實自己吧！不要讓自己停下前進的腳步。用豐富的知識來武裝頭腦，用充滿激情的態(tài)度為自己賦能！
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇六
實習(xí)是每個大學(xué)生成長過程中必不可少的一部分。在大學(xué)的四年里，我們學(xué)到了很多理論知識，但是實踐卻是檢驗理論的重要環(huán)節(jié)。在實習(xí)中，我們可以更加真實地感受到工作的實質(zhì)，學(xué)會更多實用的技能和態(tài)度。本文將從實習(xí)單位的文化氛圍、團隊合作、職業(yè)素質(zhì)、對未來的規(guī)劃以及個人成長幾個方面，闡述我在實習(xí)中所得到的心得體會。
首先，在實習(xí)單位的文化氛圍方面，我深深感受到了公司文化的重要性。文化氛圍是企業(yè)自身形象的一個體現(xiàn)，它包括公司的理念、精神、價值觀、傳統(tǒng)與歷史以及對員工的關(guān)心等。通過實習(xí)我認識到，一個好的企業(yè)文化是能夠提升企業(yè)吸引力，增加員工學(xué)習(xí)和生活的樂趣、激發(fā)員工的創(chuàng)造力，同時還能促進員工的向心力，使員工更加積極投入公司的工作當(dāng)中。
其次，在團隊合作方面，我從實習(xí)中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗。實習(xí)過程中，我發(fā)現(xiàn)不同個性的人相處是很困難的，每個人有自己的處事方式，思想觀點等，相互融洽起來是需要時間和技巧的。團隊合作的核心是信任和互相了解，互相了解可以避免誤解和矛盾的發(fā)生。同事之間要相互關(guān)心、相互配合、相互鼓勵，才能創(chuàng)造出最好的團隊氛圍和最優(yōu)秀的工作成果。
第三，關(guān)于職業(yè)素質(zhì)的問題。在實習(xí)過程中，我認識到職業(yè)素養(yǎng)和個人素質(zhì)是影響個人成才和事業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。無論是在職業(yè)生涯規(guī)劃，還是個人品行修養(yǎng)等方面，每個職場新人都需要加強自身的職業(yè)素質(zhì)。應(yīng)該要保持擁有良好的工作態(tài)度，發(fā)揮團隊意識，強化溝通和協(xié)調(diào)能力，始終秉持著誠實、踏實、負責(zé)的原則，不斷提高自己的工作技能和業(yè)務(wù)水平。
第四，從實習(xí)中了解到職場規(guī)則和未來的發(fā)展方向十分重要。職業(yè)成功離不開個人的職業(yè)規(guī)劃。在實習(xí)的過程中，我們應(yīng)該積極認真地學(xué)習(xí)工作技能，了解自己未來職業(yè)的發(fā)展方向和趨勢。我們還應(yīng)該認真地觀察并了解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和流程，了解工作背景和流程的改進建議，為完成未來的職業(yè)和發(fā)展做出更好的準(zhǔn)備。
最后，實習(xí)對于我個人成長意義重大。在實習(xí)的過程中，我真正領(lǐng)悟到了機會問題的重要性，學(xué)會了如何面對壓力和工作挑戰(zhàn)。在成長的過程中，我不斷地接受新的觀念和思想，加深了我對職業(yè)的理解和領(lǐng)悟。同時，我也發(fā)現(xiàn)自身的不足，并加以改善，從而真正的提升了自我素質(zhì)和能力。
總而言之，實習(xí)所帶來的經(jīng)驗、知識、困難并不在于其數(shù)量的多少，而在于如何將這些經(jīng)驗、知識放到實際問題中去運用，以及如何在實踐中領(lǐng)悟經(jīng)驗和知識。通過實習(xí)，我深刻體會到，“活到老，學(xué)到老”，并會以更積極的精神和更高的熱枕投入實習(xí)當(dāng)中，充實自己，務(wù)求做到最好。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇七
一名優(yōu)秀機關(guān)工作人員主要體現(xiàn)在工作任務(wù)完成得出色。要將工作干得好，要具備多方面因素，業(yè)務(wù)水平、工作能力固然重要，但更重要的是思想品德、靈性悟性和人際關(guān)系協(xié)調(diào)。優(yōu)秀機關(guān)工作人員要具備的基本素質(zhì)有：品德高尚，勤奮好學(xué)，創(chuàng)新思維，吃苦耐勞，思路清楚，注重細節(jié)，擔(dān)當(dāng)果斷，知難而進，待人寬容，善于協(xié)調(diào)，廉潔自律。下面，我就分別從做人、創(chuàng)新、做事、協(xié)調(diào)人際關(guān)系等四個方面與大家做一下交流：
第一方面：做人的問題
機關(guān)干部不論在什么崗位上，無論從事什么職業(yè)，要想干好工作，首要條件就是具備好的思想品德。過去曾經(jīng)批判過“知識越多越反動”的說法，但是前面加上品德惡劣，這個觀點是成立的。
人的思想好是相對的、暫時的、有條件的，也是不斷變化的。因而對己加強道德修養(yǎng)一刻不能放松，對他人犯錯也不要太驚訝。
思想好不好大體上有三個方面的因素，一是認識，二是自我控制，三是客觀環(huán)境。最重要的是自我控制能力。好人與壞人的區(qū)別在于他的行為做與未做或發(fā)現(xiàn)與未發(fā)現(xiàn)。
思想好主要體現(xiàn)在品德高尚上，即為集體和他人著想，為集體和他人的利益作出奉獻。只有為集體和他人謀利益的人才可稱之為高尚的人。
心胸的寬闊，與心中裝著他人多少有關(guān)。心中裝著的人越多心胸越寬闊。
人活著要有理想(做個有用的人)，否則生活無意義，前進無方向，干事無動力。
人生在世只有淡薄名利，心理素質(zhì)才能好，就能平淡地對待榮譽和挫折。遇到大事心不慌，穩(wěn)妥處理，成功率高。
人心里要多些陽光，少些強勢(處在弱勢時要強勢些)，向弱者低頭。向強者示強(絕不是簡單的對抗)，向弱者示弱，既是好品德，又是高智慧。
人的性格對其思想影響很大，性格決定一個人的習(xí)慣(性格決定命運)，好的習(xí)慣就體現(xiàn)一個人好的思想。在實際工作和生活中要看重?zé)o形的東西(道德品質(zhì))，不要太在意有形的東西(職位、物質(zhì))。
孝敬父母的人不一定是好人，但不孝敬父母的人一定不是好人。
思想好的人，給人辦事不求回報，覺睡的沉，飯吃的香，與人共事他人放心。
思想好的人，心情好，底氣足，身心健康，別人尊重。
第二個方面：創(chuàng)新的問題
創(chuàng)新，是一個不同層次的人，創(chuàng)新的內(nèi)容和要求不一樣。今天講的創(chuàng)新，主要是作為機關(guān)工作人員的創(chuàng)新思維。
創(chuàng)新，更新與改變，與過去所有不同，與常規(guī)習(xí)慣做法有所不同，與他人做法有所不同。
創(chuàng)新要符合客觀規(guī)律，發(fā)展方向要正確，符合大多數(shù)人利益，要有實效。
思維是人類特有的精神活動。是在表象、概念的基礎(chǔ)上進行分析、綜合、判斷、推理等認識活動的過程。
創(chuàng)新思維，就是要打破習(xí)慣性思維，從眾性思維，拓展思維空間，遇到問題多一些解決問題的思路。
人與人之間真正的差距是悟性，也就是人的思維能否真正做到不斷創(chuàng)新。
創(chuàng)新思維是在原有基礎(chǔ)上的，變化是微小的，差距不大，但時間長了他的結(jié)果差距是非常大的，決定成敗。
創(chuàng)新思維要注重內(nèi)在無形的，要盡量淡化有形的。真正思維創(chuàng)新的人是不在意外在形式上的東西。有內(nèi)功真本事的人是不會搞花架子的。
要想不被他人代替就必須始終與人不一樣。與人不一樣的前提就是不斷創(chuàng)新思維。
創(chuàng)新思維的一個必要前提條件是學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)要有動力。要多看不想看的書，要少看想看的書。學(xué)習(xí)過程中關(guān)鍵要思考，將別人的東西變?yōu)樽约旱摹?BR> 第三個方面：做事的問題
工作就是做事，具有一定的工作能力和水平是一名機關(guān)工作人員的最基本素質(zhì)和要求。
要想把事做好，工作干得出色，就必須有一個積極向上的心態(tài)。
只有熱愛本職工作，才能取得突出成績。
人要有自信心，無論做什么都認為一定能干好。要常想自己能干成事，千萬不要老想干什么都不行。
只有把工作當(dāng)成事業(yè)去追求，不要純粹作為謀生的手段，所從事的事業(yè)才能不斷發(fā)展壯大(謀生只為自己，事業(yè)顧及大家利益)。工作扎實有效，不做表面文章，不急功近利。
人要有點“野心”，在各個時期均要有自己追求的目標(biāo)，你的工作勁頭才能經(jīng)久不衰。但是“野心”不能不切合實際，更不要羨慕官大、錢多的人。因為官大、錢多的人不一定舒心和幸福。
工作干得好只求領(lǐng)導(dǎo)信任和周圍同志內(nèi)心認可(感覺離不開你)，千萬不要在意領(lǐng)導(dǎo)和同事口頭上如何稱贊(人的心態(tài)很復(fù)雜)。
工作要想得到領(lǐng)導(dǎo)支持，首要的是自己要積極努力去工作，做出突出業(yè)績，取得領(lǐng)導(dǎo)的賞識。要想你的領(lǐng)導(dǎo)重視你，在與領(lǐng)導(dǎo)討論工作時，要學(xué)會善于說“不”。
工作中要養(yǎng)成獨立思考的習(xí)慣，千萬不能人云亦云，有時大多數(shù)人贊同的事情也不一定是正確的。
工作計劃不僅要有書面文字的東西，更重要是在自己的頭腦中。每月、周、天均在頭腦中過一遍。人要多想工作上的事，少想私事和不愉快的事，心情就平淡和安靜。
要想做好工作必須熟悉你從事某項工作的有關(guān)政策、辦事程序、一定范圍內(nèi)的工作情況，與之相關(guān)的人際關(guān)系和人員的基本狀況。
工作中要擺正自己的位置，不越權(quán)、不越位，但可以越位思考(不能表現(xiàn)出來)。
工作中要有正確的競爭意識，不能用歪點子或不正當(dāng)手段達到自己的目的。尤其是對比自己強的人，心里不能不舒服。在競爭中失敗要多找自己的原因，否則你心情不好，又影響與同事的關(guān)系。
做工作時只想著如何把事情做好，不能過分看重得失。尤其不要擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)不知道或看不見。把得失看得過重，心態(tài)會發(fā)生變化，與人共事不長久。
工作中不要揀輕怕重。對重點工作、難點工作要提前打算并反復(fù)思考。完成好就能充分體現(xiàn)你的能力水平。
工作中要注意細節(jié)。小事做好了是小事，小事做壞了就成了大事(影響大)。
做事情要重在內(nèi)功，發(fā)揮自己最大的能量去完成好，但在運行過程中又不能急于表現(xiàn)出來(主要是語言表達)，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事慢慢感到你有能力。千萬不要張揚，不要出風(fēng)頭。
工作中要勇于擔(dān)當(dāng)，不怕出問題，不怕得罪人，但出了問題要主動承擔(dān)責(zé)任。即使按領(lǐng)導(dǎo)意見辦的，也不能往領(lǐng)導(dǎo)身上推，因為你未能及時提出不同意見;也不能往下屬身上推，因為你是負責(zé)人，就應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任。這樣做有利提高在領(lǐng)導(dǎo)和同事心中的地位。
做任何事情要向好的方面努力，作最壞的設(shè)想。順利時多想一些問題與不足，困難時盡力尋找希望。
工作中對某項重要事情作出決定時，不能只考慮到大家是否反對，更重要的是要考慮到大家的實際想法和感受。因為現(xiàn)實情況中提反對意見的少之又少。
工作不論領(lǐng)導(dǎo)怎么急，但你不能急(態(tài)度要表現(xiàn)出十分積極)，否則一定會出問題。出了問題領(lǐng)導(dǎo)對你還是不滿意。
向自己直接領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，成績要說的縮一些，自己的作用要說得淡一些，問題要實事求是匯報，千萬不能少說，更不能瞞著不說。對其他領(lǐng)導(dǎo)特別是上級來視察的領(lǐng)導(dǎo)，在匯報工作時一定要百分百地把成績說出來。
工作中要學(xué)會服從領(lǐng)導(dǎo)，服從不是簡單地領(lǐng)導(dǎo)叫干什么就干什么，最重要的是要干好、盡力做得完美。真正的服從：理解領(lǐng)導(dǎo)的真實意圖，創(chuàng)造性的開展工作，排除一切干擾和私心，堅決地不折不扣地出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
開會時某項工作領(lǐng)導(dǎo)已明確作出決定，如有不同意見，千萬不要當(dāng)眾提出，可以選擇適當(dāng)時機單獨找領(lǐng)導(dǎo)匯報自己的不同看法。
在領(lǐng)導(dǎo)交替過程中，有時新領(lǐng)導(dǎo)因各種原因不大重用你，不要在意，仍與往常一樣表現(xiàn)，或表現(xiàn)比以前還要好。這樣做不僅在同事中提高威信，時間長了領(lǐng)導(dǎo)一定會重用你。
當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)對你信任時，可匯報也可不匯報的事一定要匯報;當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)對你不太信任時，該匯報的一定要匯報，可匯報也可不匯報的，要有選擇性的匯報(估計出問題要承擔(dān)責(zé)任的不要匯報，無責(zé)任又有人情的事要匯報)。
平時工作中要按正常的思路去考慮問題，不要有意去揣摩領(lǐng)導(dǎo)的嗜好和心思，但必須要了解和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和意圖。
作為中層干部頭腦中要有一個牢固的意識，處室是一個單位的辦事機構(gòu)，只有建議權(quán)，無決策、決定權(quán)。
正常的工作按計劃逐步實施，對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作一定要緊前不緊后。對一些不能按時完成的事情一定要提前(多長時間，要根據(jù)事情的難易度)向領(lǐng)導(dǎo)匯報。千萬不能等過了時限領(lǐng)導(dǎo)來問你才匯報未完成原因。
與領(lǐng)導(dǎo)一起討論工作，對領(lǐng)導(dǎo)提出的問題，屬政策性、程序性和現(xiàn)有的實際狀況要作肯定的回答，對一些需要討論的問題，尤其對涉及到做好事的，要作建議性的回答。
工作中與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生意見分歧，實踐證明你的觀點是正確的，但不要表現(xiàn)出得意的樣子，更不能不擇場合亂說。
在開會討論工作時，如你反對他人提出的意見，千萬不能帶有私心，不能有明顯的傾向性。
工作中要正確對待領(lǐng)導(dǎo)的表揚和批評。受表揚的，領(lǐng)導(dǎo)不一定就對你好，被批評的，領(lǐng)導(dǎo)不一定對你不好。有時領(lǐng)導(dǎo)方法欠妥，表揚你反而會帶來不利因素。
干工作千萬不要因為討好領(lǐng)導(dǎo)而去損害下屬的利益。否則其結(jié)果工作未干好，領(lǐng)導(dǎo)不高興。
工作中對某件事情的態(tài)度，一定要做到在領(lǐng)導(dǎo)面前和一般人面前要始終如一。否則久而久之大家對你都不信任。
聰明的下屬都會將自己的想法(主意)變?yōu)轭I(lǐng)導(dǎo)的想法，只有這樣你的工作才能出彩。要想達到此目的，必須注重與領(lǐng)導(dǎo)的交流，找出領(lǐng)導(dǎo)與自己想法相同點并結(jié)合到自己的想法里。作為下屬，任何時候無論你有多大的本事，把你好的想法轉(zhuǎn)變?yōu)轭I(lǐng)導(dǎo)的，反之，不要把領(lǐng)導(dǎo)的英明決策說成是你的。
工作中要為領(lǐng)導(dǎo)出好點子。為集體和他人著想的點子就是好點子，為一己私利或極少數(shù)人著想的就是壞點子。
工作中只要不是太急的事情，有三種情況下不要做決定：一是情緒不好的時候;二是與人發(fā)生爭執(zhí)的時候;三是認為自己有很大權(quán)力的時候。
開會討論問題時，如有不同意見，尤其是要否定某人的觀點，必須要先說出贊同的一面，再說出不同的一面。工作中批評人也是這樣，要先肯定成績，再指出不足。
工作要善于聽取別人的意見，只有你很好地聽別人的話，他人才能愿意聽你的話。
工作中完成每項工作任務(wù)，每次都能從中找出問題與不足，你的工作還會不斷取得好成績，能力水平也會不斷提高。人可以自信能干好每項工作，但絕不能認為自己干的事情都完美無缺，容不得別人指出問題。
開會時積極發(fā)言是對的，但不要過分的表現(xiàn)自己，有時開會發(fā)言不能以自己的觀點正確與否來確定，要看參會人員情況和自己的身份。多層次領(lǐng)導(dǎo)在一起討論問題，只有你的直接領(lǐng)導(dǎo)叫你發(fā)言才能發(fā)言。平時講話也是這樣，不能以自己判斷正確與否來發(fā)表講話，要看場合與對象以及當(dāng)時你處的位置。
工作中講話、寫文章、提建議一定要有自己的思想，要有獨立見解，要與眾不同，只有這樣，才能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可。
一個部門負責(zé)人選用工作人員，不要選用與自己關(guān)系密切的人。這些人思想上有依仗，對你期望值高，容易產(chǎn)生問題，也會影響你與別人的關(guān)系。
工作中要養(yǎng)成一個好的習(xí)慣，干一事鉆一事，干成一事，干好一事。
工作中要學(xué)會面對困難，人生不順心的事十之八九，工作也是這樣，能隨自己心愿去發(fā)展的少之又少。頭腦中要確立人來到這世上就是來吃苦的，來克服困難的，來戰(zhàn)斗的，享福留給離開人世的時候。
作為處室負責(zé)人，工作中要注意教育和培養(yǎng)下屬，充分發(fā)揮他們的作用。要達到你出差在外，家里的工作仍正常進行。
工作中下屬如有問題，可直接對其批評指出，千萬不能向領(lǐng)導(dǎo)匯報，否則你在下屬心中無威信。
要善于對自己做過的事情進行認真仔細的總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗是必要的，但更重要的是找出不足或潛在問題。
工作中要敢于正視自己的錯誤，這樣做不單是膽量問題，更重要是表現(xiàn)出一個人好的思想品德。
工作中不要以做好事、人情事(好事人情事做得越多惱的人也多)來取得他人的贊譽，要以公道正派，堅持原則，不論何人都一視同仁的做法去贏得人心。為他人辦事不能收當(dāng)事人的禮品，更不能想人家送禮品，如以禮品多少來確定是否給人辦事的最可恥。收賄犯罪，既害自己又害家人。
第四個方面：協(xié)調(diào)人際關(guān)系的問題
一個人要想做好工作，必須協(xié)調(diào)好與自己工作相聯(lián)的人際關(guān)系，因為你的工作既要大家支持，又要大家認可。所以協(xié)調(diào)人際關(guān)系是非常重要的，千萬不能忽視。
人們在實際工作和生活中都想得到別人的支持和關(guān)愛，想與他人搞好關(guān)系。但人與人之間的愛，只有父母對兒女的愛是無條件的，永恒的，其他人之間的愛是有條件的(愛情是無條件的，婚姻是講條件的;夫妻的愛是不講理的，如有一天講理了，愛就結(jié)束了)，暫時的;人與人之間關(guān)系好是相對的，暫時的，矛盾是絕對的，永恒的。
要想與他人處好，首先自己要具備良好的素質(zhì)(品德好，有能力)。因為你自己都不想與品行不好、能力差的人相處。
人與人之間的關(guān)系好壞不完全由親情關(guān)系(父子、兄弟、夫妻等)決定的，而是由每一個人的價值取向決定的。
每個人都想多處一些朋友，關(guān)系搞得“鐵”一些。但人與人之間要想相處久些，相互交往就必須要平淡一些，尤其在一個單位工作的，不宜私交太深。關(guān)系過熱過好(特別是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系)容易出問題，因雙方期望值都高。關(guān)系處得過分的好，往往都是功利性的。
人與人之間正常的、有意義的物質(zhì)交往會增加相互間的感情。但物質(zhì)交往的東西越少，關(guān)系越純潔，禮越重關(guān)系越淡薄。正常交往禮品的價值應(yīng)不影響接收方?jīng)Q策或決定任何事情，使其心里無負擔(dān)。
人生活在人群中，你的自我控制能力越強，你的空間和自由度就越大，反之，不論你處在什么樣的位置上，最終必將成為孤家寡人。人只有很好地掌控自己，才能稱之為真正的強人。
與人相處要誠實(需要善意的謊言)，要做到有心眼，不玩心眼。與人共事要謙虛，不要自視清高。工作中成績突出得到表揚或重用，要注意低調(diào)做人。與不同身份人相處，測重點不一樣。與領(lǐng)導(dǎo)相處重點是服從，與同級相處重點是溝通，與下級相處重點是尊重。
人與人之間最重要的是相互寬容，寬容不是簡單接納他人的缺點或原諒他人的錯誤，更重要是幫助他人解決困難，從內(nèi)心欣賞他人。同事之間不要鬧矛盾，尤其下屬與領(lǐng)導(dǎo)(特別是主要領(lǐng)導(dǎo))之間更是如此，否則你的心情一定不好。
在實際工作、生活中與同事(家人)相處，要盡量了解和適應(yīng)他人，也可用自己的行為去影響他人，但切不可強行去改造他人。
人與人之間不論何種關(guān)系，對他人好不求回報，相互間的良好關(guān)系才能持久。要想別人對自己好，你先要對別人好。
要學(xué)會與自己關(guān)系不好的人相處。對這樣的人，一要態(tài)度與關(guān)系好的人一樣客氣;二要做到他偶而找你幫忙解決比較難的事情(不論公私事)，你一定要像對待關(guān)系好的人一樣，盡一切努力去解決。如做到了，你就是一個智者。
同事之間相處要象自家人一樣，要善于“斗爭”，切記相敬如賓是客人，爭吵才是一家人。同事之間通過對問題的爭論才能達到共識，增進團結(jié)，提高戰(zhàn)斗力。中庸之道只能是一團和氣，一盤散沙，表面和諧。
凡堅持原則，善于“斗爭”，又作風(fēng)正派的人，與人共事時間越長，大家越會認可。凡“小綿羊”，善于做人情，又私心較重的人，剛接觸時深得大家好感，但隨著時間的推移，人們越來越厭惡他。在實際工作、生活中“小綿羊”是最可怕的，他的隱弊性太深，短時間內(nèi)不易識破，待你識破時他想要達到的目的已經(jīng)實現(xiàn)。
人與人之間相處要慢慢升溫，千萬不要采取種種“捷徑”的辦法在較短時間內(nèi)處得象兄弟一樣。尤其是下級與上級相處更不能走“捷徑”，下級要以自己好的人品、突出的工作業(yè)績慢慢得到上級的賞識。與人相處要重在平時，切記不要用著人才主動與人相處。
實際工作和生活中的人際關(guān)系是錯綜復(fù)雜的，人與人相處一定要各處各的，不要受第三方的任何影響。同時也不要受政治觀點的影響，好朋友、好同事可以持不同的政治觀點，切勿強求對方。要充分發(fā)揮你的才智，把單位中相互有矛盾和各種類型的人都團結(jié)在你的周圍。
在平常的工作、生活中有時遇到別人做對不起你的事情，要冷靜思考，要往好的方面去想，可私下當(dāng)面把話說透，千萬不要有報復(fù)心，否則你們之間關(guān)系將沒完沒了。當(dāng)你抱怨別人時，一定要先想想自己對別人又做得怎樣。對家人和領(lǐng)導(dǎo)也是如此。你自己有時做的事情不妥給他人產(chǎn)生誤會，一般不要用語言去解釋，要以實際行動去消除誤會。
處于權(quán)力較重位置的人，要保持平常人的心態(tài)與人相處，尤其別人對你的態(tài)度千萬不能當(dāng)真，否則當(dāng)你權(quán)力失去時，你的失落感太強。
作為領(lǐng)導(dǎo)者要想處到素質(zhì)較高的下屬，要主動與下級相處，否則，很難處到好的下屬。因為下級主動與領(lǐng)導(dǎo)相處，他的真實、真誠性很難把握。品德好、能力強的人也想得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識和重用，但他不會出于討好而主動接近領(lǐng)導(dǎo)，如果領(lǐng)導(dǎo)主動找他進行交流，他會非常高興的，工作更會賣力。
人們在一起共事，總的原則，對所有人都要相信，否則你就無法與人相處。但就具體某一件事情，無論對何人又不能百分百地相信。
領(lǐng)導(dǎo)判斷下級對自己如何，要看下級的現(xiàn)實表現(xiàn)怎樣，不能單從對自己的態(tài)度來判斷他對領(lǐng)導(dǎo)的好與不好。當(dāng)下級在領(lǐng)導(dǎo)面前說領(lǐng)導(dǎo)人對立面或看不慣的人的好話，說與領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)系好的人的缺點和不足，是忠心的表現(xiàn)。
在與他人交往過程中，為他人做了好事，要把你的功勞(作用)縮點說;當(dāng)你做了有傷他人的事，對自己的過失要說的稍微“水”一些。你為他人做過的好事要忘掉，給他人帶來傷害的事要記住;他人做了傷到你的事要忘掉，他人為你做的好事要記住。
在平常人際交往中一定要注意，有的人在你面前說別人壞話且與你(尤其與說者)有利害關(guān)系的，在別人面前也會說你壞話。對這樣人說的話千萬不要相信并敬而遠之。
在平常的交往中，如有人在你面前說某人在領(lǐng)導(dǎo)或同事那里說你的壞話，這個人是害你的。對他的話千萬不能往心里去。同時你也不要說別人壞話，就是你認為百分之百的“鐵哥們”面前也不能說他人壞話。否則，你說的話遲早會傳出去的，因為“鐵哥們”也有“鐵哥們”。
人與人之間交往，不要貪占他人的便宜，否則無人與你相處，要記住“人聚財散，財聚人散”這句話。與人交往的基本原則，一是不討巧，二是不要過分吃虧。因為無原則吃虧，別人會認為你無用，看不起你。
人與人之間不要過分客氣，尤其對領(lǐng)導(dǎo)，尊重服從是必須的，但不能奉承拍馬，過分恭維。否則，你在大家和領(lǐng)導(dǎo)的心目中沒有份量。
結(jié)束語：頭腦中有理想，心里裝著他人，干事不計得失，與人相處不求回報，人們所渴望得到的幸福就一定屬于你，你也一定是個優(yōu)秀的機關(guān)工作人員!
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇八
本人自20__年8月1日-20__年9月30日在中心醫(yī)院西藥房實習(xí)。通過兩個月的學(xué)習(xí)受益匪淺，以下是我對本次實習(xí)的自我小結(jié)。
在西藥房期間遵守藥房的規(guī)章制度。上班不遲到，不早退，工作認真，和睦與老師、同學(xué)相處?，F(xiàn)將整個實習(xí)情況作如下總結(jié)：
一、掌握了藥品的分類與陳列
1、藥品的分類
首先是藥品與非藥品分開，處方藥與非處方分開，內(nèi)服藥品與外用藥品分開，然后按劑型或用途進行分類，按劑型可分為：片劑、膠囊劑、針劑、散劑、水膏劑、易竄味的藥品。按用途分為：抗生素類、呼吸系統(tǒng)類、心腦血管類、消化系統(tǒng)類、易竄味的藥品等。
2、藥品的陳列
應(yīng)有藥品柜及中藥櫥、藥品上架、擺放整齊有序并有拆零藥品專柜和拆零的基本工具，拆零藥品的要求是能保留原包裝的盡量保留，不能保留的要在標(biāo)簽上寫明其品名、規(guī)格、生產(chǎn)批號、有效期限，并有藥品效期一覽表。
二、熟悉了處方的調(diào)配原則
進行處方調(diào)配要掌握常用藥品的名稱(化學(xué)名、別名、商品名)、藥理作用、用途、劑型、規(guī)格、劑量、用法，藥物不良反應(yīng)及配伍禁忌等，例如：雙黃連注射液與病毒唑注射液、清開靈注射液與川芎嗪注射液不能混合使用。處方按照審方、劃價、配方的程序進行處方調(diào)配。對于審核不合格的處方藥劑人員有權(quán)拒絕調(diào)配。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇九
我有幸成為一名大學(xué)生實習(xí)“揚帆計劃”實習(xí)生，在工作中，我認真協(xié)助小組的老師完成實驗項目，積極與他們進行配合，努力完成好每一項工作。通過這段時間的實習(xí)工作，我收獲了很多，不僅學(xué)習(xí)到了許多專業(yè)知識，更提高了動手實踐能力，明白了團隊協(xié)作的重要性。
在今后的生活中，我會更加努力，學(xué)習(xí)更多專業(yè)知識，積累更多工作經(jīng)驗，實現(xiàn)更高自我價值。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十
第一段：引言（100字）
作為大學(xué)生，實習(xí)是我們熟悉社會工作環(huán)境的重要機會。在過去的幾個月里，我在一家知名公司擔(dān)任實習(xí)生，這段經(jīng)歷帶給了我很多寶貴的體驗和心得。在這里，我將分享我所學(xué)到的關(guān)于實習(xí)的體會與感想。
第二段：適應(yīng)與成長（250字）
一開始，我在公司中感到有些迷茫和局促。因為這是我第一次踏入專業(yè)領(lǐng)域，我不僅要適應(yīng)新的工作任務(wù)和工作方式，還需要了解公司的企業(yè)文化和規(guī)則。但是，通過與同事和領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流，我逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境，并且意識到團隊合作的重要性。在這個過程中，我不斷學(xué)習(xí)和成長，提升了自己的專業(yè)知識和技能，也培養(yǎng)了解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力。
第三段：職業(yè)素養(yǎng)與溝通技巧（250字）
在實習(xí)中，我發(fā)現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)和良好的溝通技巧對于一個實習(xí)生來說非常重要。在與同事和領(lǐng)導(dǎo)的交流中，我學(xué)會了如何尊重他人的意見，并且學(xué)會了聽取和接受批評。我也學(xué)會了如何提出自己的觀點和建議，以及如何有效地表達自己。這些都有助于增強我的職業(yè)形象和人際關(guān)系。
第四段：目標(biāo)與積極心態(tài)（250字）
在實習(xí)過程中，我也意識到設(shè)立目標(biāo)和擁有積極的心態(tài)對于個人發(fā)展非常重要。通過設(shè)定明確的目標(biāo)，我能更加有針對性地學(xué)習(xí)和工作，提高自己的工作效率。而積極的心態(tài)則能幫助我面對困難和挑戰(zhàn)，保持積極的工作態(tài)度，并從中找到成長的機會。通過這樣的努力，我取得了一些令我自豪的成績，并且感到自己在工作中不斷進步。
第五段：總結(jié)與展望（250字）
通過這段實習(xí)經(jīng)歷，我深刻認識到實習(xí)是大學(xué)生職業(yè)生涯的重要階段。在實習(xí)中，我們不僅有機會學(xué)到專業(yè)知識和技能，還能培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)和人際交往能力。對于我個人來說，這段經(jīng)歷不僅增強了我的自信心，也培養(yǎng)了我的責(zé)任心和團隊精神。同時，我也意識到自己還需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己，以適應(yīng)社會的發(fā)展和變化。未來，我將繼續(xù)努力，實現(xiàn)自己在職業(yè)道路上更大的成就。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十一
作為即將走向社會的大學(xué)生，實習(xí)是必不可少的一部分，而單位實習(xí)更是一次難得的經(jīng)歷。在這段時間里我結(jié)合所學(xué)專業(yè)知識，以及企業(yè)文化一同感受、學(xué)習(xí)，通過一段時間的實習(xí)，讓我更加明確自己的定位。下面將結(jié)合自己的實習(xí)經(jīng)歷，說說對單位實習(xí)的體會和收獲。
第二段：實習(xí)過程
在實習(xí)期間，我負責(zé)的是企業(yè)的市場推廣，其中涉及到企業(yè)市場策劃和實操工作。在參與這個項目的過程中，我學(xué)到的不僅是專業(yè)技能，更多的是在實踐中發(fā)現(xiàn)的問題、解決問題的能力，以及在團隊協(xié)作中的角色定位和協(xié)作能力。雖然實習(xí)生的身份讓我們參與度無法達到專業(yè)人士的水平，但我們可以通過旁聽、積極提問，交流與融入，感性理解企業(yè)決策的思路與行動的具體過程，這無疑是一種很好的實踐經(jīng)驗。
第三段：與單位實習(xí)員工的交流
在實習(xí)期間，我積極與企業(yè)員工交流，并且盡可能的向他們請教問題。在此過程中，我深刻地認識了企業(yè)的文化、價值觀和使命，加深了對企業(yè)的認知。團隊之間的協(xié)作也是一個重要的方面。我和同事們之間有交流，互相配合，這可以帶來團隊效率的提高。
第四段：實習(xí)感言
通過一段時間的實習(xí)經(jīng)歷，我更加明確自己的方向，并對自己的將來有了更加清晰的認識。我意識到要多學(xué)習(xí)，努力進修專業(yè)知識。此外，也要提升自己的綜合素質(zhì)，做到面對突發(fā)事件更加沉穩(wěn)自若。 實習(xí)讓我從理論到實踐更加深刻地認識了自己所學(xué)專業(yè)的應(yīng)用，也知道了理論實踐的緊密結(jié)合能力的重要性。
第五段：總結(jié)
在實習(xí)過程中，我體會到了如何把所學(xué)到的知識應(yīng)用到實踐中的重要性，更加重視了團隊合作，溝通協(xié)商的技巧和辦法，有助于更好的協(xié)作和提高分工效率。實習(xí)期間，我遭遇了許多問題，但是它們也為我的成長增添了動力。在未來的工作中，我將珍惜機會，更加努力地學(xué)習(xí)專業(yè)知識，并且以此為動力投身于自己的職業(yè)生涯中，做出自己的卓越貢獻。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十二
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在大一期間沒有全面接觸專業(yè)課的時候，先熟悉政府部門的架構(gòu)和日常運轉(zhuǎn)的機制，同時學(xué)習(xí)其管理模式和運作體系，了解政府機關(guān)特定人際關(guān)系及工作技巧，為以后的專業(yè)課學(xué)習(xí)打下實踐基礎(chǔ)，助于理論聯(lián)系實際，提高操作技能，掌握人脈資源，豐富社會經(jīng)驗，以期促進自身實際學(xué)習(xí)工作能力和素質(zhì)的提升，從而完善自己的人生規(guī)劃，政府實習(xí)報告。
1，熟悉政府部門的架構(gòu)和日常運作機制，以助于更加高效的有針對性的學(xué)習(xí)研究專業(yè)課程。作為大一學(xué)生，我們沒有系統(tǒng)的全面的接觸專業(yè)知識，基于此，我們可以避免在學(xué)習(xí)中先入為主的舊套路，在實踐的基礎(chǔ)上，了解到政府部門的硬軟件設(shè)施和日常運轉(zhuǎn)機制，這樣我們就可以在以后的學(xué)習(xí)中更加有針對性的帶著問題批判性的研究。
2，了解政府單位的管理模式和管理服務(wù)規(guī)章制度，盡可能的從新視角提出可行的改革措施。因為我們實習(xí)的單位是與干群密切聯(lián)系的部門，在政府部門必須有很多完善的全面的系統(tǒng)的規(guī)章制度來管理約束和服務(wù)，我在實習(xí)過程中看到了很多公文制度，這是很完善的，可以對其他職能部門的管理有借鑒作用。
3，查看部門文件，并在整理歸檔的過程中了解機關(guān)文件，通知，合同等的特殊寫法。政府辦公室的辦文工作主要包括起草工作計劃報告、總結(jié)，對需上報或下發(fā)的文稿進行政策和文字上的把關(guān)，另外還要及時將來文轉(zhuǎn)交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，接受領(lǐng)導(dǎo)的授意。有時還要幫助部分領(lǐng)導(dǎo)撰寫材料。要熟練的使用常用辦公軟件，在實習(xí)中會經(jīng)常用到。
1，工作態(tài)度要積極端正。工作一定要認真，多做事才能更好的了解工作情況，更加專心的投入到工作當(dāng)中去，才能更好的完成工作任務(wù)，從而取得領(lǐng)導(dǎo)的信任。少說話，就是少說無關(guān)緊要的話，不說不利團結(jié)影響安定的話，以謹慎負責(zé)的態(tài)度處理工作，這樣才能夠得到同事的信賴，為開展工作打下良好的基礎(chǔ)。
秘書工作是一項基本技能，以領(lǐng)導(dǎo)工作為核心的，要始終圍繞這一核心，進行全方面的輔助工作。積極主動更多的表現(xiàn)為熱情昂揚的工作態(tài)度，所以在工作中要積極主動的為領(lǐng)導(dǎo)提供力所能及的服務(wù)和參謀輔助。這樣往往能夠把工作做的更好，取得更好的成績。但也要注意，積極工作不等于擅做主張。遇事要向領(lǐng)導(dǎo)請示，經(jīng)過批準(zhǔn)才能執(zhí)行。積極端正的態(tài)度決定一切，決定秘書工作的成敗得失。在以后的學(xué)習(xí)和工作中我一定會吸取實習(xí)中得到經(jīng)驗，更好的完成工作。
2，專業(yè)技能要熟練多樣。好的工作方法和技能可以起到事半功倍效果，把這種思想延伸到秘書工作中，就是要分清主次，分清輕重緩急抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。這樣就可以做到目的明確，思路清晰，從而更好的開展工作，提高工作效率。
掌握現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，熟練運用辦軟件是對現(xiàn)代秘書人員的基本技能要求。達到這個要求可以大大提高工作效率，提高辦事能力。隨著時代的發(fā)展，辦公自動化水平會越來越高，秘書工作的辦公自動化技能要求也還會僅限于簡單的打字復(fù)印和信息錄入，更多的是熟練利用網(wǎng)絡(luò)利用oa系統(tǒng)完成日常工作。在今后的學(xué)習(xí)和工作中一定要注重辦公自動化技能的提升。
3，綜合素質(zhì)要全面強化。秘書很多時候要做領(lǐng)導(dǎo)的眼睛和耳朵，完成交辦工作，拓展知識儲備。而獲得的信息往往成為領(lǐng)導(dǎo)做出決策的依據(jù)。所以本著對工作，對領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)的態(tài)度，秘書在工作中一定要認真對待信息的采集工作，保證信息的真實性和有效性。
通過兩個月的實習(xí)，在學(xué)校學(xué)到的知識得以在實踐中應(yīng)用。同時，也在實踐中獲得了課堂上所不能學(xué)到的東西。一個月的實習(xí)生活將是我的寶貴的財富，在以后的學(xué)習(xí)和工作中產(chǎn)生很大的影響。通過實習(xí)，了解了文秘的主業(yè)知識，達到了提高實際操作技能，豐富了實際工作和社會經(jīng)驗，掌握了操作技能，能夠達到將所學(xué)知識用到實際工作中的目的。在一個月看似簡單重復(fù)的實習(xí)中，我對秘書工作有了更加深刻和理智的認識，同時希望自己通過不斷的工作和學(xué)習(xí)，在實踐中盡快成長為一的優(yōu)秀的人。
在此，我真摯的感謝武漢市武昌區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局特別是物業(yè)管理科的領(lǐng)導(dǎo)袁科長等對我的關(guān)心和照顧，感謝他們對我的教誨和訓(xùn)導(dǎo)，在我實習(xí)的過程中，不僅給了我珍貴的的工作經(jīng)驗，而且教會我許多做人做事的道理。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十三
在大學(xué)生活中，實習(xí)是一個非常重要的環(huán)節(jié)。通過參加實習(xí)，我們能夠更好地了解職場的實際情況，培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)和實踐能力。在這個過程中，實習(xí)單位的心得體會是非常有價值的，可以幫助我們更好地理解職場的規(guī)則和氛圍，為未來的職業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)。
第二段：實習(xí)單位和工作內(nèi)容的簡介
我所在的實習(xí)單位是一家大型的互聯(lián)網(wǎng)公司。在這里，我被分配到了市場部門，主要負責(zé)了一些市場推廣和品牌推廣的工作。工作內(nèi)容包括撰寫宣傳資料、策劃市場營銷活動、維護社交媒體等。在這個過程中，我深刻地感受到了市場部門工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性，也逐漸掌握了一些工作方法和技巧。
第三段：實習(xí)工作中遇到的困難
在實習(xí)期間，我遇到了很多困難和挑戰(zhàn)。比如說，當(dāng)我被要求撰寫一份品牌推廣方案時，我發(fā)現(xiàn)自己的思路不夠清晰，不知道如何把握品牌推廣的核心價值。又比如說，在維護社交媒體方面，我遇到了很多技術(shù)性難題，比如如何提高引流效果和用戶粘性等。在這個過程中，我感受到了自己的不足和不夠成熟，也逐漸認識到了自己需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高的地方。
第四段：取得的進步和收獲
在實習(xí)期間，我也取得了一些進步和收獲。比如說，我逐漸學(xué)會了一些市場推廣的基本知識和技能，比如如何設(shè)計品牌形象、如何制定市場營銷計劃等。我也逐漸了解了市場推廣的實際操作流程和要點，包括如何與客戶溝通、如何評估市場反饋等。除此之外，我還學(xué)會了如何有效地利用社交媒體和網(wǎng)絡(luò)資源，比如如何在微信、微博和貼吧等平臺進行營銷推廣等。這些經(jīng)驗和方法對我今后的職場發(fā)展和個人成長都具有重要的意義。
第五段：總結(jié)
通過這次實習(xí)，我深刻地認識到了職場的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性，也逐漸了解到了自己的職業(yè)愿景和發(fā)展方向。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)知識和實踐能力，積極參與社會實踐和公益活動，構(gòu)建起自己的職業(yè)人生藍圖。同時，我也想感謝這家實習(xí)單位所給予我的機會和幫助，希望未來有更多的學(xué)生能夠在這里收獲自己的實習(xí)體會和收獲。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十四
該公司的老板是我的舅舅，而且公司的規(guī)模也較小，所以公司里只有一位姓鄭的老會計。她在我實習(xí)這段期間，很用心的教我，我在此期間也學(xué)到了很多以前在學(xué)校里從沒接觸到過的東西。因為事先已經(jīng)給舅舅打過電話，舅舅直接把我?guī)Ыo了鄭會計。公司主要業(yè)務(wù)是窗簾銷售和售后安裝。
第一天舅舅講了公司的主要業(yè)務(wù)以及涉及到的會計方面的主要工作，還有公司的規(guī)章制度，舅舅說:既然來公司實習(xí)了，那么也算是公司的一員要嚴格按照公司的規(guī)章制度來辦事和約束。
鄭會計根據(jù)我的實習(xí)時間，主要是讓我了解財務(wù)的'使用和會計處理的流程，并做一些簡單的出納。我認真學(xué)習(xí)了正規(guī)而標(biāo)準(zhǔn)的公司會計流程，真正從課本中走到了現(xiàn)實中，細致地了解了公司會計工作的全部過程。實習(xí)期間我努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實踐相結(jié)合。在實習(xí)期間我遵守了工作紀(jì)律，不遲到、不早退，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
作為出納每天上班要做的第一件事就是去銀行取錢，然后就是帶著錢回到公司，再把錢存到保險柜里。接著是最為一名新人每天必做的事——打掃衛(wèi)生。
一天正常的工作開始了。首先我要查缺前一天做的帳是否有遺漏，檢查完畢后，鄭會計給我看了以前她做好的憑證，告訴我一些在做憑證時應(yīng)該注意的地方。在看憑證的時候我發(fā)現(xiàn)了一些問題，例如教育費附加、地方教育費附加、城建稅、水利建設(shè)費等不知道是怎么計提的。后來鄭會計告訴我商業(yè)企業(yè)的：教育費附加=增值稅*3%；地方教育費附加=增值稅*2%；城建稅=增值稅*7%；水利建設(shè)費=銷售收入*1‰。還有一些科目和以前在學(xué)校學(xué)的有所不同，最簡單的舉例：課本上的“庫存現(xiàn)金”到現(xiàn)實中企業(yè)里用的就是“現(xiàn)金”科目，還有課本上把付給職工的薪酬記入“應(yīng)付職工薪酬—工資”但是企業(yè)中把它記入“管理費用—工資”還有很多關(guān)于薪酬都記入福利費、保險費等等。
通過鄭會計的講解使我了解到原來在企業(yè)里還有這么多我們以前不知道企業(yè)要交的稅。
最讓人興奮而又挑戰(zhàn)的是:接待會計人員在教育的培訓(xùn)講解工作，當(dāng)然這是在公司呆了半個月之后的變化了。
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十五
我于20__年3月在__華源電力集團有限公司輸電工程分公司實習(xí)，在這一個多月的實習(xí)期間里，無論是在學(xué)習(xí)上以及人際交往上我都學(xué)到了許多在學(xué)校里學(xué)不到的事，使我更系統(tǒng)地掌握了所學(xué)的專業(yè)知識，并加強了對會計工作崗位的認知和認同，也培養(yǎng)了對所學(xué)會計專業(yè)的濃厚興趣，深刻激發(fā)了學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識的積極性。
一、公司簡史
30年，在歷史長河的軌道上，也許只是一個短短瞬間?？蓪_華源電力集團有限公司輸電工程分公司來說，卻是一部拼搏奮斗發(fā)展輝煌的史詩?！疤斓莱昵凇?。三十年來，輸電工程分公司在拼搏奮斗中不斷發(fā)展壯大，職工收入年年飆升，從一支由48名待業(yè)青年組成的、以兩輛平車、簡單修建配電線路起家的待業(yè)青年電力承裝隊，到如今的一所施工設(shè)備先進，配套設(shè)施齊全，年施工能力220kv200公里，110kv300公里，10kv配電線路300公里，年產(chǎn)值超過6000萬、含有高、中級職稱、技術(shù)管理人員、全民工、合同工在內(nèi)職工220名的具有河南省輸配電工程施工二級資質(zhì)的現(xiàn)代化企業(yè);職工從19__創(chuàng)業(yè)時期的身無片瓦、居無定所，到如今的辦公生產(chǎn)、倉庫用地27000平方米、固定資產(chǎn)達20928393.43萬，并擁有溫馨舒適寬敞明亮的6棟職工家屬樓房;職工從19__年創(chuàng)業(yè)時期的“零收入”，到20__年平均收入的近4萬元;職工從19__創(chuàng)業(yè)時期的干活肩扛手拽，到如今的各種車輛近50部、施工設(shè)施現(xiàn)代化思前撫今，該是一個多么大的飛躍!
二、實習(xí)所得
在這僅僅一個多月的實習(xí)期間，令我受益匪淺，學(xué)到了許多在學(xué)校里學(xué)不到的事，總的歸納為以下幾點：
1、關(guān)于為人處事這一方面，我們一定要學(xué)會真誠待人。在公司里，領(lǐng)導(dǎo)、上級一直很重視我們?nèi)绾巫鋈说姆椒?，一個人的人文素質(zhì)重要性要遠遠大于科學(xué)知識的重要性。折射到具體生活中來，其中一方面就是要求我們要禮貌待人，真誠待人。
2、要勤學(xué)好問，進入單位實習(xí)是一個很好的接觸社會，接觸國家政府機關(guān)的機會，是一個來充實自我的學(xué)習(xí)機會。在平時工作中，我們一定遇到這樣那樣的問題，所以這就要求我們要養(yǎng)成勤學(xué)好問的好習(xí)慣，這樣不僅能懂的更多，而且會終身受益。
3、在具體辦事中要講究原則性，條理性，原則的東西絕對不能改，做事要有一定的條理，這樣才能是別人聽的更懂，更清楚明白。
三、實習(xí)心得與體會
1、作為一名會計人員，第一需要在工作中不斷地積累經(jīng)驗，虛心向他人求教，提高業(yè)務(wù)水平;同時需要密切關(guān)注會計工作的發(fā)展方向，學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識，培養(yǎng)正確的法律思想，積累辨別是非的經(jīng)驗，遵紀(jì)守法，誠信做人，注重理論與實踐相結(jié)合。
從知識上講，會計工作是一門專業(yè)性很強的工作，從業(yè)人員只有不斷地學(xué)習(xí)才能跟上企業(yè)發(fā)展的步伐，要不斷地充實自己，掌握最新的會計準(zhǔn)則，稅法細則，法律知識及攻關(guān)經(jīng)濟動態(tài)。這樣才能精通自己的工作內(nèi)容，對企業(yè)的發(fā)展方向作出正確的判斷，給企業(yè)的生產(chǎn)與流通制定出良好的財務(wù)計劃，為企業(yè)和社會創(chuàng)造的財富。
從道德素質(zhì)講，會計工作的特殊性使其可接觸到大量的共有財產(chǎn)，所以作為會計人員一定要把握好自己辦事的尺度，首先自己要做到安分守己，其次對于他人的威脅，誘惑，和指使要做到堅決不從。
2、 作為一個會計人員要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計工作是一門很精準(zhǔn)的工作，要求會計人員要準(zhǔn)確的核算每一項指標(biāo)，牢記每一條稅法，正確使用每一個公式。會計不是一件具有創(chuàng)新意識的工作，它是靠一個又一個精準(zhǔn)的數(shù)字來反映問題的。所以我們一定要加強自己對數(shù)字的敏感度，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補漏洞。
3、 作為一名會計人員要具備良好的人際交往能力。會計部門是企業(yè)管理的核心部門，對下要收集會計信息，對上要匯報會計信息，對內(nèi)要相互配合整理會計信息，對外要與社會公眾和政府部門搞好關(guān)系。在于各個部門各種人員打交道時一定要注意溝通方法，協(xié)調(diào)好相互間的工作關(guān)系。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)。記住一句話叫做事高三級，做人低三分。
這一次的實習(xí)雖然時間短暫，雖然接觸到的工作很淺，但是依然讓我學(xué)到了許多知識和經(jīng)驗，這些都是書本上無法得來的。通過實習(xí)，我們能夠更好的了解自己的不足，了解會計工作的本質(zhì)，了解這個社會的方方面面，能夠讓我更早的為自己做好職業(yè)規(guī)劃，設(shè)定人生目標(biāo)，向成功邁進一大步。
事業(yè)單位實習(xí)心得體會（精選篇3）
在實習(xí)單位的心得體會和感想篇十六
剛到單位時，感覺同事們都很隨和，很好相處，感覺社會并不象別人所說的那么險惡，對社會又充滿了信心。公司的指導(dǎo)人給我耐心講解了有關(guān)公司的概況、規(guī)模、機構(gòu)設(shè)置、人員配置等等，使我認識到對一個大公司也只能是從整體上認識了解一下，至于內(nèi)部具體的細節(jié)是怎么也弄不清楚的。先對公司有個大概了解，再對自己的崗位工作有所認識，要知道公司設(shè)那個崗位的目的，要達到預(yù)期的效果，才能保證公司的正常運行。
在財務(wù)部跟隨出納實習(xí)時，先了解公司的財務(wù)制度，國家對庫存現(xiàn)金的規(guī)定，以及收、付現(xiàn)金需要遵循的程序?？粗黾{工作自己也很是高興。出納收到收到收款單據(jù)時審核手續(xù)是否齊全，然后收款，點兩遍現(xiàn)金，然后向交款人說明金額，并分幣種放好。若需要找零錢也需點兩遍，然后在原始單據(jù)上蓋現(xiàn)金收訖章，留下記賬聯(lián)，將其他的交給對方。然后編制現(xiàn)金收款憑證，登記現(xiàn)金日記賬。這一程序和我們在學(xué)校學(xué)的理論一樣，要分清責(zé)任，按規(guī)定處理業(yè)務(wù)。其實很簡單，只是沒有實際操作過，但是我們一樣可以做好，要對自己有信心，相信自己能做好，給自己一個機會會比她們做的更熟練、更出色。
對于如何簽發(fā)支票，作廢的收據(jù)、填錯的支票怎樣處理又回顧了一下，有些細節(jié)上的東西以前學(xué)時沒太注意，等到實際操作上就要犯錯誤了，簽發(fā)支票、收據(jù)等都要特別信心，要有耐心，不能浮躁，會計其實是一項比較煩瑣的工作，看我們?nèi)绾螌Υ?，我本人比較喜歡計算，喜歡數(shù)字，喜歡把一堆看似亂七八糟的東西整理的井井有條，所以我對會計越來越有興趣，越來越喜歡做會計。