2022年生產(chǎn)助理崗位職責描述(三篇)

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    生產(chǎn)助理崗位職責描述篇一
    2、負責審核訂單相關數(shù)據(jù):量體數(shù)據(jù)、工藝要求、最終確認樣等,對不明確的事項詳細反映給相關人員和銷售人員,及時確認;
    3、根據(jù)生產(chǎn)計劃,跟蹤工廠的生產(chǎn)進度,及時準確向上級領導反饋結果,確保出貨期和出貨量;
    4、負責對所有交貨成品的款式、面料、工藝等信息準確核對;
    5、協(xié)調加工廠,選擇合理的物流運輸方式,確保產(chǎn)品安全,控制物流成本
    6、密切關注生產(chǎn)情況,掌握生產(chǎn)進度,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報,準確將生產(chǎn)進度向公 司匯報,保證交期;
    7、負責協(xié)調加工廠、銷售部門的關系,建立公司與工廠之間及時準確的溝通渠道
    8、負責制作產(chǎn)品工藝單,并按客戶分類做好工藝單、面輔料小樣備檔
    9、負責成品的核對整理
    10、成品的核對整理
    11、返修產(chǎn)品需及時發(fā)至工廠并及時跟進修改。
    生產(chǎn)助理崗位職責描述篇二
    1.負責編制和下達生產(chǎn)計劃,并圍繞計劃搞好生產(chǎn)調度和勞動組織定員,按時、保質、保量完成生產(chǎn)計劃,組織均衡生產(chǎn);
    2.負責組織、編制和修訂生產(chǎn)衛(wèi)生、廠房設施設備管理文件、操作文件、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝規(guī)程;
    3.協(xié)調有關部門及人員,確保生產(chǎn)工作正常運行;制定工藝紀律和獎懲制度,監(jiān)督、檢查本公司有關規(guī)章制度、生產(chǎn)計劃和工藝規(guī)程等的貫徹執(zhí)行情況,負責各種生產(chǎn)事故的調查和處理工作,必要時上報總經(jīng)理;
    4.負責生產(chǎn)過程中安全生產(chǎn)管理,及時協(xié)調配合上級部門安全生產(chǎn)工作;
    5.參與對產(chǎn)品質量問題原因的分析并組織落實糾正措施;
    6.負責依據(jù)有關法律、法規(guī),組織對生產(chǎn)部人員的培訓工作;
    7.積極做好與其它部門的協(xié)調、配合工作;
    8.完成公司臨時安排的其它工作。
    生產(chǎn)部生產(chǎn)助理崗位職責(四)
    1、完成本部門主任交辦的各項工作任務。
    2、在主任不在職期間完成協(xié)調車間組裝任務,對生產(chǎn)進度進行合理的協(xié)調與分配。
    3、統(tǒng)計日產(chǎn)品完工實據(jù)統(tǒng)計、產(chǎn)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計、問題數(shù)據(jù)統(tǒng)計(作為月末問題分析上報材料使用)。
    4、監(jiān)督檢查本車間的安全生產(chǎn)的規(guī)范性,環(huán)境衛(wèi)生的整潔性,起到安全生產(chǎn)監(jiān)督員的協(xié)助作用。
    5、早、晚會的問題統(tǒng)計在日常生產(chǎn)巡查中記錄數(shù)據(jù),作為早晚工作會議的重點事宜。6、遇裝配問題負責技術與員工之間的協(xié)調溝通,及時解決問題,并將問題反饋給技術部門。
    7、將每日或以每周為數(shù)據(jù)統(tǒng)計與問題反饋,對部門主任進行及時的工作匯報,確保數(shù)據(jù)與問題的實際 、 可靠性。
    生產(chǎn)助理崗位職責描述篇三
    1、生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集整理與統(tǒng)計
    2、生產(chǎn)原副材料在庫管理
    3、生產(chǎn)課文件管理
    4、個人技能學習
    5、緊急情況處置及報告
    6、現(xiàn)場資源管理
    7、現(xiàn)場5s制度監(jiān)督落實
    8、現(xiàn)場安全環(huán)境監(jiān)督管理
    9、其他崗位支援
    10、其他上級臨時交辦事項
    生產(chǎn)助理崗位職責描述篇四
    1、訂單接單
    2、下達生產(chǎn)、物料計劃
    3、生產(chǎn)、物流進度跟進
    4、異常跟蹤、協(xié)調處理
    5、出貨計劃安排
    6、各環(huán)節(jié)庫存控制
    7、各類相關報表數(shù)據(jù)匯集、統(tǒng)計、管理
    8、新進人員相關崗位培訓
    9、配合各部門的溝通、協(xié)調
    10、接受、發(fā)放、保存文檔、負責文檔的借閱、整理及更新
    11、遵守公司文檔保密制度
    12、文檔問題反饋、跟蹤
    任職要求:
    1、電腦操作熟練
    2、善于溝通協(xié)調
    3、有一定的質量意識,有相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先
    4、中專以上學歷