無論是工作還是生活，我們都可以通過總結(jié)心得體會(huì)來反思自己的經(jīng)歷和成長(zhǎng)。其次，要結(jié)合實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人感悟，從自身的角度出發(fā)，深入思考和總結(jié)。希望這些心得體會(huì)能為大家?guī)硪恍﹩l(fā)和幫助，讓我們更深入地思考和總結(jié)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇一
高中是一個(gè)人成長(zhǎng)的關(guān)鍵階段，教學(xué)管理的好壞對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)起著至關(guān)重要的作用。在本人的教育教學(xué)工作中，我深刻認(rèn)識(shí)到好的高中教學(xué)管理對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)的影響，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了很多不足之處，通過總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，謹(jǐn)寫此文，與廣大教育工作者交流心得，共同提高高中教學(xué)管理水平。
第二段：規(guī)范教學(xué)管理
教學(xué)管理應(yīng)該首先規(guī)范化。高中階段的學(xué)生是處于青春期的，性格、觀念很難克制，因此教學(xué)管理需要將課堂紀(jì)律、學(xué)生行為準(zhǔn)則、教學(xué)流程等方面的規(guī)范進(jìn)行制定，使學(xué)生緊盯這些紀(jì)律下進(jìn)行學(xué)習(xí)，做到心中有法度、形式上有監(jiān)督。這樣做的目的在于規(guī)定清楚每個(gè)人在教學(xué)中應(yīng)遵守的紀(jì)律規(guī)則，明晰教學(xué)管理的方向，讓學(xué)生明白如何去做，從而形成正確的學(xué)風(fēng)，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
第三段：營(yíng)造和諧師生關(guān)系
高中教師對(duì)師生關(guān)系的處理同樣至關(guān)重要。正面積極的師生關(guān)系，不僅可以增強(qiáng)授課效果，而且有助于建立良好的師生互動(dòng)平臺(tái)，使學(xué)生得到更為全面的教育，在經(jīng)過多年實(shí)踐的教育工作中，我發(fā)現(xiàn)若想素質(zhì)全面發(fā)展，教師應(yīng)該以情感建立起良好的師生關(guān)系，從而獲得學(xué)生的熱情參與，培養(yǎng)起學(xué)生的專業(yè)技能，并得到學(xué)生的高度認(rèn)可。這樣師生之間就能形成一種暖暖的情感羈絆，讓教育工作取得更好的成效。
第四段：拓寬教學(xué)方法
高中教育必須采用多樣化的教學(xué)方式和智能的教學(xué)工具。在教育教學(xué)過程中，教師應(yīng)始終把學(xué)生放在教育的中心位置，讓學(xué)生在樂觀、自信的氛圍中學(xué)習(xí)并成長(zhǎng)。這時(shí)就可以運(yùn)用信息技術(shù)強(qiáng)調(diào)互動(dòng)性、可視化和體驗(yàn)性，讓教育從“我演示你跟著學(xué)”變?yōu)椤拔覀円黄饘W(xué)習(xí)”，讓教育成為一種快樂和享受，從而提高學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習(xí)興趣和積極性，讓學(xué)生從被動(dòng)變主動(dòng)。
第五段：創(chuàng)新教育理念
高中教育應(yīng)該注重學(xué)生的全面發(fā)展，以全人教育為目標(biāo)。勇于面對(duì)學(xué)生的多元化需求，讓學(xué)生在認(rèn)知、能力和素養(yǎng)等方面都能得到全面的提升。這樣的教育理念不只是幫助學(xué)生順利完成學(xué)習(xí)任務(wù)，更是引導(dǎo)學(xué)生德智體美全面發(fā)展，感受多元文化，弘揚(yáng)中華文化，提高學(xué)生自我認(rèn)知和自我管理能力，為學(xué)生掌握未來的知識(shí)和技能打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總之，高中教學(xué)管理涉及方方面面，教師應(yīng)制定規(guī)范的教學(xué)管理流程，并使學(xué)生遵循，同時(shí)在平時(shí)也要注意建立良好的師生關(guān)系，以及多樣化的教學(xué)方式和智能的教學(xué)工具，讓教育變得更加豐富起來。最終，教師們還應(yīng)該建立全人教育的理念，注重學(xué)生的全面發(fā)展，培養(yǎng)學(xué)生成為有道德、有學(xué)問的人，才能夠在未來為自己貢獻(xiàn)力量。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇二
教學(xué)管理是高中教師工作的重要組成部分，它關(guān)系著學(xué)校和教師的教育質(zhì)量，也關(guān)系著學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)。在多年的教學(xué)生涯中，我深刻體會(huì)到了高中教學(xué)管理的重要性，同時(shí)也積累了許多經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這里，我將結(jié)合自己的實(shí)際工作，對(duì)高中教學(xué)管理進(jìn)行個(gè)人總結(jié)和回顧。
首先，高中教學(xué)管理要注重學(xué)生成長(zhǎng)和發(fā)展。高中生正處于青春期的特殊時(shí)期，他們的身心發(fā)展快速而不穩(wěn)定，思想意識(shí)也在形成和發(fā)展。教師在教學(xué)管理中應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維。我們要關(guān)注學(xué)生的實(shí)際需求，關(guān)心他們的成長(zhǎng)和進(jìn)步，通過開展各類活動(dòng)和實(shí)踐，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和社會(huì)適應(yīng)能力。同時(shí)，我們要重視學(xué)生的個(gè)性差異，關(guān)心他們的心理健康，及時(shí)幫助和引導(dǎo)他們解決困惑和問題，讓每一個(gè)學(xué)生都能得到適當(dāng)?shù)年P(guān)注和關(guān)心。
其次，高中教學(xué)管理要注重班級(jí)管理。班級(jí)是學(xué)生學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的小集體，班主任是班級(jí)管理的中堅(jiān)力量。班主任應(yīng)及時(shí)掌握和了解班級(jí)情況，建立良好的班級(jí)管理機(jī)制和管理制度，確保學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的秩序。在班級(jí)管理中，我始終堅(jiān)持以學(xué)生為中心，尊重學(xué)生的個(gè)性差異，注重培養(yǎng)學(xué)生的集體精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，積極開展各類班級(jí)活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)生的凝聚力和向心力。同時(shí)，我注重與學(xué)生家長(zhǎng)的溝通和聯(lián)系，及時(shí)向家長(zhǎng)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)和行為情況，共同促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
再次，高中教學(xué)管理要注重課堂管理。課堂是教師進(jìn)行教學(xué)的主要場(chǎng)所，也是學(xué)生獲取知識(shí)和培養(yǎng)能力的核心環(huán)節(jié)。教師在課堂管理中應(yīng)構(gòu)建和諧的師生關(guān)系，營(yíng)造積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。我總結(jié)了一些有效的課堂管理方法：首先，要明確課堂紀(jì)律，制定良好的課堂規(guī)則，讓學(xué)生明確自己的行為準(zhǔn)則；其次，要加強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)監(jiān)督和獎(jiǎng)懲機(jī)制，及時(shí)批評(píng)和鼓勵(lì)學(xué)生；再次，要注重教學(xué)方法的多樣性，根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況選擇合適的教學(xué)方法；最后，要及時(shí)反思和總結(jié)，不斷改進(jìn)和完善課堂管理，提高自身的教學(xué)水平。
最后，高中教學(xué)管理要注重學(xué)校的整體管理。學(xué)校是教學(xué)管理的舞臺(tái)，也是師生成長(zhǎng)和發(fā)展的搖籃。學(xué)校要加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師的專業(yè)素質(zhì)和工作能力；要加強(qiáng)教學(xué)管理制度建設(shè)，制定完善的教育考核和評(píng)價(jià)機(jī)制；要注重學(xué)校文化建設(shè)，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍和校園環(huán)境；同時(shí)，學(xué)校要積極與社會(huì)聯(lián)系，促進(jìn)學(xué)校與社會(huì)的互動(dòng)和共同發(fā)展。我還認(rèn)為，學(xué)校應(yīng)該注重與家長(zhǎng)的溝通和合作，形成學(xué)校、家庭和社會(huì)的良好合力，為學(xué)生的發(fā)展提供更好的環(huán)境和條件。
總之，高中教學(xué)管理是一項(xiàng)復(fù)雜而又重要的任務(wù)，需要教師和學(xué)校共同努力。通過對(duì)教學(xué)管理的總結(jié)和回顧，我深刻認(rèn)識(shí)到了高中教學(xué)管理的重要性和必要性，也根據(jù)自身的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)積累了一些教學(xué)管理的經(jīng)驗(yàn)和方法。我相信，在今后的教學(xué)工作中，我將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)高中教學(xué)管理的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提高自身的教學(xué)管理能力，為學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)做出更大的貢獻(xiàn)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇三
作為一名高中教師，我一直以來都認(rèn)為教學(xué)管理是教師工作的重要組成部分。經(jīng)過多年的實(shí)踐，我逐漸摸索出了一些高中教學(xué)管理的有效方法和經(jīng)驗(yàn)，下面就分享一下我的心得與體會(huì)。
第一段：高中教學(xué)管理應(yīng)以班級(jí)為單位進(jìn)行
學(xué)生在高中時(shí)期已經(jīng)逐漸形成了相對(duì)穩(wěn)定的班級(jí)，班級(jí)成員之間具有比較穩(wěn)定的關(guān)系和特點(diǎn)，教師應(yīng)該將教學(xué)管理的重點(diǎn)放在班級(jí)上。在班級(jí)上，教師可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的管理和指導(dǎo)，有效地提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和積極性。除了在班級(jí)上進(jìn)行管理，教師還應(yīng)該開展個(gè)性化輔導(dǎo)，細(xì)致了解學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)和需求，并根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)提供有針對(duì)性的幫助和輔導(dǎo)。
第二段：高中教學(xué)管理應(yīng)注重細(xì)節(jié)
細(xì)節(jié)決定成功，這個(gè)道理在教學(xué)管理中同樣適用。在管理過程中，教師應(yīng)該關(guān)注教室氛圍、學(xué)生行為、教學(xué)質(zhì)量等方面的細(xì)節(jié)，積極采取有效措施來調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)現(xiàn)狀。例如，在課堂上，教師可以采用互動(dòng)式教學(xué)來調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性，提高教學(xué)效率。
第三段：高中教學(xué)管理應(yīng)強(qiáng)化師生溝通
師生溝通是教學(xué)管理的重要組成部分。在日常教學(xué)管理中，教師應(yīng)該注重與學(xué)生之間的溝通和交流，及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況和心理需求，并針對(duì)學(xué)生的特點(diǎn)和需求作出有針對(duì)性的教學(xué)方案和措施。同時(shí)，教師要以身作則，樹立良好的師德形象，增強(qiáng)學(xué)生對(duì)教學(xué)管理的尊重和信任。
第四段：高中教學(xué)管理應(yīng)加強(qiáng)家校合作
教育是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，學(xué)校和家庭應(yīng)該形成有機(jī)的合作關(guān)系，共同為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展努力。在教學(xué)管理中，教師應(yīng)注重與家長(zhǎng)之間的聯(lián)系和溝通，及時(shí)了解家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的關(guān)注和期望，并與家長(zhǎng)共同探討如何更好地促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)。
第五段：高中教學(xué)管理應(yīng)充分尊重學(xué)生的人文性
高中學(xué)生處于青春期，性格、行為舉止和思維方式等方面都呈現(xiàn)出多樣性和個(gè)性化。在教學(xué)管理中，教師應(yīng)該充分尊重學(xué)生的人文性，注重提高學(xué)生的人文素養(yǎng)和人際交往能力，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的價(jià)值觀和人生觀。
總之，高中教學(xué)管理是一項(xiàng)綜合性工作，要求教師擁有全面的教育觀念和管理能力。只有以學(xué)生為中心，關(guān)注教學(xué)細(xì)節(jié)，加強(qiáng)師生溝通和家校合作，充分尊重學(xué)生的人文性，才能更好地提高高中教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)和發(fā)展。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇四
高中教學(xué)是非常重要的一個(gè)階段，對(duì)學(xué)生的未來發(fā)展起著重要的作用，同時(shí)也對(duì)教師的教學(xué)管理能力提出了更高的要求。在本文中，筆者將分享自己多年來在高中教學(xué)管理方面的心得體會(huì)。
第一段：重視課堂氛圍的營(yíng)造
無論是怎樣好的教案和教具，都不能代替一個(gè)良好的課堂氛圍。教師應(yīng)該對(duì)班級(jí)和學(xué)生建立相互信任的關(guān)系，鼓勵(lì)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主思考，課堂上可以引導(dǎo)學(xué)生分組交流、開展互動(dòng)游戲，鼓勵(lì)競(jìng)賽和協(xié)作合作，在輕松的氛圍中營(yíng)造出學(xué)生之間互相尊重、尊重老師的課堂文化和學(xué)習(xí)文化。
第二段：多元化的教學(xué)方法
要真正激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，對(duì)教學(xué)方法的多樣性是必要的。教師應(yīng)該按照不同學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)，選擇不同的教學(xué)方法，如講授、輔導(dǎo)、導(dǎo)學(xué)等多元化的教學(xué)形式，并盡可能地利用多種教育資源，如網(wǎng)絡(luò)課堂資源、電子教案等。在教學(xué)中靈活應(yīng)用各種方法，幫助學(xué)生成為自主的學(xué)習(xí)者，從而提升教學(xué)效果。
第三段：高效的時(shí)間管理
時(shí)間是教學(xué)管理的關(guān)鍵要素之一。教師應(yīng)該合理利用時(shí)間，明確課程安排和進(jìn)度，并根據(jù)學(xué)生不同的學(xué)習(xí)進(jìn)度和特點(diǎn)，靈活調(diào)整教學(xué)進(jìn)度，保證教學(xué)質(zhì)量，避免浪費(fèi)時(shí)間。在教學(xué)過程中，教師應(yīng)該注意時(shí)間的壓力力度和學(xué)生的身體疲勞度，合理安排教學(xué)計(jì)劃，保證學(xué)生身心健康和高效學(xué)習(xí)。
第四段：建立有效的考核機(jī)制
教育教學(xué)的最終目的是為了讓學(xué)生履行其自身的能力和潛力，考核則是評(píng)價(jià)教學(xué)成效最關(guān)鍵的手段之一。教師應(yīng)該根據(jù)教學(xué)目標(biāo)，合理設(shè)定考核要求和標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)學(xué)生自主學(xué)習(xí)和積極思考，推崇細(xì)致的閱讀和分析能力，使其養(yǎng)成批判性思維的意識(shí)。此外，教師應(yīng)該注重學(xué)生的思考和探索過程，而非機(jī)械地追求結(jié)果。
第五段：不斷反思和創(chuàng)新
教師應(yīng)該不斷自我反思和創(chuàng)新，及時(shí)調(diào)整自己的教學(xué)管理方法。教學(xué)管理的變化是不斷創(chuàng)新和持續(xù)不斷的反思之后產(chǎn)生的。教師應(yīng)該建立完善的教學(xué)管理機(jī)制，定期開展教學(xué)管理的自我評(píng)估和改進(jìn)，注重團(tuán)隊(duì)合作和交流，及時(shí)了解和吸收其他教師優(yōu)秀的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)，讓自己的教學(xué)管理技能不斷提高。
總之，高中教學(xué)管理能力的提升不是一蹴而就的過程，它需要教師在教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)、反思和探索，從而實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理的最佳實(shí)踐和最高效的教學(xué)管理方法，幫助學(xué)生在學(xué)習(xí)中充分發(fā)揮自身的潛力和能力。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇五
第一段：引言（200字）
在高中教學(xué)中，教學(xué)管理是教育教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)，對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的有效進(jìn)行起著至關(guān)重要的作用。在長(zhǎng)期的教學(xué)管理工作中，我總結(jié)了一些心得與體會(huì)，希望能對(duì)教學(xué)管理的同仁和新教師有所幫助。本文將分享我在高中教學(xué)管理中的心得和體會(huì)。
第二段：加強(qiáng)組織與規(guī)劃（200字）
高中教學(xué)管理中，組織與規(guī)劃是基礎(chǔ)。我發(fā)現(xiàn)，教學(xué)管理的成功離不開周密的計(jì)劃和合理的組織安排。首先，要逐步完善教學(xué)計(jì)劃，確保每一節(jié)課都有明確的目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容。其次，要加強(qiáng)師生之間的協(xié)作，明確每個(gè)人的教學(xué)任務(wù)和責(zé)任。最后，要合理分配教學(xué)資源，確保學(xué)生學(xué)習(xí)過程的順利進(jìn)行。通過加強(qiáng)組織與規(guī)劃，教學(xué)管理能夠更加高效地進(jìn)行。
第三段：注重班級(jí)管理（200字）
班級(jí)管理是高中教學(xué)管理中的重要方面。我意識(shí)到，良好的班級(jí)管理可以有效地促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展。首先，我注重建立良好的師生關(guān)系，通過尊重和信任學(xué)生，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動(dòng)力。其次，我鼓勵(lì)學(xué)生積極參與班級(jí)活動(dòng)，培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力。最后，我及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決班級(jí)中存在的問題，保持班級(jí)的良好秩序。通過注重班級(jí)管理，教學(xué)管理能夠更好地開展。
第四段：有效控制教學(xué)過程（200字）
教學(xué)過程的控制是高中教學(xué)管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我認(rèn)識(shí)到，有效控制教學(xué)過程可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的效果。首先，我設(shè)立明確的教學(xué)目標(biāo)，確保教學(xué)過程的有針對(duì)性和科學(xué)性。其次，我注重教學(xué)方法和手段的多元化，以滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。最后，我鼓勵(lì)學(xué)生積極參與課堂，提高課堂氛圍，從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動(dòng)性。通過有效控制教學(xué)過程，教學(xué)管理能夠更加高效地進(jìn)行。
第五段：評(píng)估和反思（200字）
評(píng)估和反思是高中教學(xué)管理中的必要環(huán)節(jié)。我發(fā)現(xiàn)，只有不斷地評(píng)估和反思，才能不斷提高教學(xué)管理水平。首先，我注重對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問題，并針對(duì)性地進(jìn)行輔導(dǎo)和指導(dǎo)。其次，我經(jīng)常對(duì)自己的教學(xué)進(jìn)行反思，分析教學(xué)中的不足和問題，并制定相應(yīng)的改進(jìn)措施。最后，我通過與同事的交流和分享，不斷吸收他們的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，從而提高自己的教學(xué)管理能力。通過評(píng)估和反思，教學(xué)管理能夠得到不斷地改進(jìn)和提高。
總結(jié)（200字）
通過長(zhǎng)期的實(shí)踐和總結(jié)，我認(rèn)識(shí)到高中教學(xué)管理是教育教學(xué)工作的重要組成部分。在教學(xué)管理中，我注重加強(qiáng)組織與規(guī)劃，注重班級(jí)管理，有效控制教學(xué)過程，并強(qiáng)調(diào)評(píng)估和反思。通過這些措施，我能夠更好地推動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，提高教學(xué)管理的質(zhì)量和水平。我深信，只有不斷地探索和創(chuàng)新，才能更好地適應(yīng)教育改革的要求，為學(xué)生的成功奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇六
近年來，隨著高中教育改革的不斷深化，教師的教學(xué)水平和管理能力已經(jīng)成為教育發(fā)展的瓶頸。為了提高高中教師的教學(xué)管理水平，我所在學(xué)校組織了一場(chǎng)高中教學(xué)管理培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中，我深受啟發(fā)和感動(dòng)，收獲頗多，我將在本文中結(jié)合這次培訓(xùn)，分享我的心得體會(huì)。
第一段：培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)計(jì)
這次高中教學(xué)管理培訓(xùn)的內(nèi)容設(shè)計(jì)合理，目標(biāo)明確。首先，培訓(xùn)重點(diǎn)關(guān)注了提升教師的教學(xué)水平和教學(xué)方法。通過講座、研討、案例分析等形式，提供了豐富的教學(xué)理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。其次，培訓(xùn)注重教師的職業(yè)道德和教育情懷的培養(yǎng)。通過心理輔導(dǎo)、互動(dòng)討論等活動(dòng)，增強(qiáng)了教師的責(zé)任感和使命感。最后，培訓(xùn)還特別安排了學(xué)科素養(yǎng)的培養(yǎng)。通過中外教育專家的講座和示范課堂，使教師們獲得了新的教育思路和教學(xué)技巧。
第二段：培訓(xùn)方式的創(chuàng)新
這次培訓(xùn)的方式非常新穎，充分利用了現(xiàn)代化的教育技術(shù)手段。比如，通過網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)，教師們可以隨時(shí)隨地在線學(xué)習(xí)和交流；通過視頻直播和錄像回放，讓更多的教師受益；通過微信群和在線論壇，使教師們形成了一個(gè)緊密的學(xué)習(xí)和交流網(wǎng)絡(luò)。這些創(chuàng)新方式的運(yùn)用，不僅提高了培訓(xùn)的效果，也激發(fā)了教師們學(xué)習(xí)的熱情和主動(dòng)性。
第三段：培訓(xùn)師資的優(yōu)勢(shì)
本次培訓(xùn)的師資力量非常強(qiáng)大，他們具有豐富的教學(xué)和管理經(jīng)驗(yàn)。不僅有國(guó)內(nèi)知名的教育專家，還有國(guó)際頂級(jí)的教育學(xué)者。他們的講座和分享，使我受益匪淺。他們的教學(xué)示范也讓我深刻感受到了高水平教師的風(fēng)采。同時(shí)，他們還具備很高的教學(xué)研究能力，通過他們的指導(dǎo)和幫助，我能夠更好地理解和運(yùn)用教學(xué)理論。
第四段：培訓(xùn)效果的體現(xiàn)
通過這次培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了很多新的教學(xué)理念和方法，也對(duì)自己的教學(xué)管理能力有了更清晰的認(rèn)識(shí)。首先，我明白了一個(gè)優(yōu)秀的教師必須具備全面發(fā)展的素質(zhì)，既要關(guān)注學(xué)生成績(jī)的提高，也要注重學(xué)生的思維能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)。其次，我學(xué)會(huì)了更好地與學(xué)生溝通和合作，提高教學(xué)的互動(dòng)性和有效性。同時(shí)，我還學(xué)到了教師應(yīng)該時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，不斷更新自己的知識(shí)和技能。
第五段：對(duì)培訓(xùn)的反思與展望
通過這次培訓(xùn)，我對(duì)高中教學(xué)管理有了更深刻的認(rèn)識(shí)，并且在實(shí)踐中不斷提升自己的教學(xué)水平。但同時(shí)，我也意識(shí)到教育的發(fā)展和變革是一個(gè)長(zhǎng)期的過程，需要不斷學(xué)習(xí)和更新。因此，我希望能夠參加更多類似的培訓(xùn)，不斷提升自己的教育思維和管理能力，為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)：通過這次高中教學(xué)管理培訓(xùn)，我提高了自己的教學(xué)管理水平，掌握了更多的教育理論和實(shí)踐技巧。我相信，這次培訓(xùn)將對(duì)我未來的教育工作產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，幫助我成為一名更優(yōu)秀的高中教師。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇七
近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展和教育的進(jìn)步，高中教學(xué)管理成為教育改革的重要內(nèi)容之一。高中教學(xué)管理的優(yōu)化不僅關(guān)系到學(xué)校的整體素質(zhì)，更直接關(guān)系到學(xué)生成績(jī)的提高和個(gè)性發(fā)展的培養(yǎng)。在我多年的高中教學(xué)管理工作中，我積累了一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。以下是我對(duì)高中教學(xué)管理的心得和總結(jié)。
一、明確目標(biāo)，統(tǒng)一思想
高中教學(xué)管理工作不能只停留在凡事都要有“規(guī)定”的層面上，更需要引導(dǎo)教師將目標(biāo)明確，思想統(tǒng)一。教師要樹立正確的教育理念，真正關(guān)心學(xué)生，關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。目標(biāo)明確以后，教學(xué)管理的工作目標(biāo)也就明確了，教師可以根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況，有針對(duì)性地制定工作計(jì)劃，有效地推動(dòng)教學(xué)工作的開展。
二、激發(fā)潛能，引導(dǎo)成長(zhǎng)
高中是學(xué)生成長(zhǎng)的關(guān)鍵時(shí)期，作為教師管理者，要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的潛能并引導(dǎo)其成長(zhǎng)。在教學(xué)管理中，我鼓勵(lì)教師注重學(xué)生的特長(zhǎng)和興趣愛好，培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力和實(shí)踐能力。課外活動(dòng)的引入，也可以幫助學(xué)生培養(yǎng)社交能力和合作精神。在學(xué)生發(fā)展到一定階段時(shí)，可以通過課程設(shè)置調(diào)整和差異化管理，為學(xué)生提供更多的選擇。
三、師資管理，保障質(zhì)量
高中教學(xué)管理的關(guān)鍵之一就是師資管理。只有擁有高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，才能夠保障教學(xué)質(zhì)量的提高。因此，我重視教師隊(duì)伍建設(shè)，定期組織培訓(xùn)和研討活動(dòng)，提升教師的教育教學(xué)能力和專業(yè)水平。同時(shí)，我也注重教師的考核和激勵(lì)機(jī)制，為教師提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)，激發(fā)教師的工作激情和創(chuàng)新能力。
四、家校合作，促進(jìn)共同發(fā)展
家校合作是高中教學(xué)管理的重要一環(huán)。學(xué)校和家庭是學(xué)生成長(zhǎng)的兩個(gè)重要社會(huì)環(huán)境。教師要與家長(zhǎng)建立和諧的關(guān)系，加強(qiáng)溝通，及時(shí)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和問題。同時(shí)，也要充分發(fā)揮家長(zhǎng)在教育中的作用，提醒家長(zhǎng)的職責(zé)和義務(wù)，共同關(guān)注學(xué)生的發(fā)展，形成教育育人的合力。
五、創(chuàng)新機(jī)制，優(yōu)化管理
高中教學(xué)管理工作要不斷創(chuàng)新機(jī)制，優(yōu)化管理方式。教師管理者要關(guān)注最新的教學(xué)理念和教學(xué)業(yè)務(wù)，積極引入新的教育技術(shù)和教學(xué)方法，提高教學(xué)效果。同時(shí)，也要關(guān)注人性化管理，在教學(xué)管理中尊重學(xué)生的個(gè)體差異和個(gè)人發(fā)展需求，為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件。此外，建立完善的教學(xué)管理評(píng)估體系也是高中教學(xué)管理工作的重要內(nèi)容，可以通過評(píng)估結(jié)果對(duì)教學(xué)管理進(jìn)行及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)。
總之，高中教學(xué)管理是一項(xiàng)綜合性的工作，需要教師管理者具備全面的知識(shí)和技能。通過明確目標(biāo)、統(tǒng)一思想，激發(fā)潛能、引導(dǎo)成長(zhǎng)，師資管理、保障質(zhì)量，家校合作、促進(jìn)共同發(fā)展，創(chuàng)新機(jī)制、優(yōu)化管理等方面的探索和實(shí)踐，我們可以更好地推動(dòng)高中教學(xué)管理工作的發(fā)展，為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展提供更好的保障。我相信，在教育改革的大背景下，高中教學(xué)管理工作將會(huì)迎來更好的發(fā)展。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇八
高中教學(xué)管理是教育工作的重要部分，對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量和保障學(xué)生發(fā)展具有重要意義。在多年從教中，我深刻認(rèn)識(shí)到高中教育必須不斷推進(jìn)教學(xué)改革，注重教學(xué)管理，加強(qiáng)學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，為學(xué)生的未來發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
第二段：教學(xué)管理的重要性
教學(xué)管理是當(dāng)前高中教育的重大課題之一。高中學(xué)生處于青春期，個(gè)性易受影響，心理變化多，視野開闊，躍躍欲試。因此，高中教學(xué)管理的重要性不言而喻。教師應(yīng)該注重自身的教學(xué)成果追蹤，在課堂上強(qiáng)調(diào)科學(xué)性、人性化；更要注重學(xué)生學(xué)情個(gè)性、關(guān)心學(xué)生心理健康問題，提高學(xué)生積極性，并通過多種方式運(yùn)用學(xué)生評(píng)價(jià)體系，發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題，幫助學(xué)生走向健康成長(zhǎng)。
第三段：教學(xué)管理要注重方法與手段
高中教學(xué)管理須注重方法和手段。一是靈活多變的教學(xué)方法。教師應(yīng)果斷調(diào)整教學(xué)方法和手段，不斷反省教學(xué)效果，培養(yǎng)出能獨(dú)立思考、勇于創(chuàng)新的學(xué)生群體。二是運(yùn)用現(xiàn)代化教育技術(shù)?，F(xiàn)代化教育技術(shù)已成為高中課堂教學(xué)中不可缺少的手段。教師應(yīng)盡量制作相應(yīng)的多媒體輔助教學(xué)材料，在教學(xué)過程中靈活配合教育技術(shù)。三是構(gòu)建和諧的教育環(huán)境。與教育分離不開自學(xué)、自理行為，所以，教育環(huán)境的建設(shè)尤為重要，將溫馨、和諧、活躍的班級(jí)氛圍，打造成能夠幫助學(xué)生健康成長(zhǎng)的現(xiàn)代化校園。
第四段：習(xí)以為常的教育管理要注重創(chuàng)新與突破
教學(xué)管理是個(gè)不斷求新的領(lǐng)域，必須不斷創(chuàng)新，在現(xiàn)有的教育模式與教育理念上作突破。教師要圍繞教育教學(xué)工作的突出方面，有效地應(yīng)用信息技術(shù)，在教學(xué)中引入現(xiàn)代化技術(shù)，建立更加緊密、便捷的學(xué)生管理模式，使學(xué)生真正成為管理者，并提供能夠成為學(xué)生學(xué)習(xí)底蘊(yùn)的素質(zhì)教育課程。
第五段：總結(jié)
高中教學(xué)管理必須不斷推進(jìn)教學(xué)改革、注重方法和手段的使用、構(gòu)建和諧的教育環(huán)境，并且注重創(chuàng)新與突破。教師要以高度的責(zé)任感和使命感投入到高中教學(xué)管理工作中，努力實(shí)現(xiàn)教學(xué)信息化、現(xiàn)代化和科學(xué)化，為學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)服務(wù)。相信，通過教學(xué)管理的不斷提升，高中教育將會(huì)步入新的輝煌時(shí)代。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇九
隨著國(guó)家教育改革的推進(jìn)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，高中教學(xué)管理逐漸受到更多的關(guān)注。作為一名高中教師，我在教學(xué)管理中收獲了很多心得體會(huì)，今天我想與大家分享一下自己的看法和經(jīng)驗(yàn)。
第二段：教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
教學(xué)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是高中教學(xué)管理的關(guān)鍵之一。我認(rèn)為，一個(gè)優(yōu)秀的教學(xué)團(tuán)隊(duì)必須具備以下特征：共同的價(jià)值觀與教育理念、相互信任與支持、高度的教學(xué)探究意識(shí)、切實(shí)的教學(xué)成果。這些特征的形成需要長(zhǎng)時(shí)間的耕耘和高度的自我要求。在日常的教學(xué)管理過程中，我們需要通過組織教學(xué)討論研究、共同備課、互相觀摩課程等方式來培育和鞏固這些特征，從而提升教學(xué)效果。
第三段：班級(jí)管理和品牌建設(shè)
在高中教學(xué)中，班級(jí)管理是非常重要的一項(xiàng)任務(wù)。一個(gè)優(yōu)秀的班級(jí)管理應(yīng)該具備以下幾個(gè)方面的工作：規(guī)范化的班級(jí)管理機(jī)制、積極的班級(jí)氛圍營(yíng)造、科學(xué)的班級(jí)考核評(píng)價(jià)、創(chuàng)新的班級(jí)文化建設(shè)。通過這些措施，我們才能讓班級(jí)變得更加有活力和凝聚力，從而帶動(dòng)課堂教學(xué)的提升和班級(jí)品牌的建設(shè)。
第四段：學(xué)生管理和個(gè)性化教育
高中學(xué)生處于人生成長(zhǎng)道路的關(guān)鍵期，他們的內(nèi)心世界、學(xué)習(xí)興趣和個(gè)性發(fā)展都需要得到教育管理者的關(guān)注和引導(dǎo)。因此，一項(xiàng)優(yōu)秀的學(xué)生管理工作不僅需要對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常行為、學(xué)習(xí)和發(fā)展方面的引導(dǎo)，同時(shí)更需要對(duì)學(xué)生的個(gè)性心理和服務(wù)需求進(jìn)行更加細(xì)致的研究和個(gè)性化教育。因此，在日常教學(xué)實(shí)踐中，我們應(yīng)該尊重學(xué)生的差異性，發(fā)揮個(gè)性優(yōu)勢(shì)，對(duì)學(xué)生的發(fā)展進(jìn)行差異化引導(dǎo)和助力。
第五段：信息化教學(xué)管理
隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，信息化教學(xué)越來越成為現(xiàn)代高中教育的重要組成部分。強(qiáng)化信息化教學(xué)管理對(duì)促進(jìn)教育現(xiàn)代化和提高教學(xué)效果具有重要作用。因此，日常教學(xué)中，我們應(yīng)該積極地推廣和應(yīng)用先進(jìn)的信息化技術(shù)，例如智慧教育平臺(tái)、在線教學(xué)資源等，以此提升教學(xué)質(zhì)量和效率。
結(jié)語：
總之，高中教學(xué)管理的成功不僅在于教師個(gè)人素質(zhì)，也在于教師管理能力和教師團(tuán)隊(duì)配合能力。在今后的教學(xué)實(shí)踐中，我會(huì)繼續(xù)貫徹自己的教育理念，不斷努力提升自己的教學(xué)水平，為學(xué)生成長(zhǎng)貢獻(xiàn)自己的力量。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十
我參加了一次針對(duì)高中教學(xué)管理的培訓(xùn)課程，通過此次培訓(xùn)，我深刻體會(huì)到高中教學(xué)管理對(duì)于學(xué)校發(fā)展的重要性。在這段時(shí)間里，我從培訓(xùn)中收獲了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)今后的教學(xué)管理工作有了更深入的認(rèn)識(shí)和思考。
第二段：認(rèn)識(shí)觀念和理念的更新
通過這次培訓(xùn)，我意識(shí)到高中教學(xué)管理需要不斷更新觀念和理念。傳統(tǒng)的教學(xué)管理模式已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代教育的需求和變革。要實(shí)現(xiàn)學(xué)校的自主發(fā)展和提升，必須采取現(xiàn)代化的管理理念和方法。培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了一些先進(jìn)的教學(xué)管理觀念，如鼓勵(lì)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，培養(yǎng)創(chuàng)造力和批判性思維；注重培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)能力，而不僅僅是追求分?jǐn)?shù)。這些新的教學(xué)管理觀念對(duì)我來說是一次很大的啟發(fā)，讓我更有信心和動(dòng)力去推動(dòng)學(xué)校教學(xué)管理的創(chuàng)新和改進(jìn)。
第三段：能力和技能的提升
除了更新觀念和理念，這次培訓(xùn)還加強(qiáng)了我的教學(xué)管理能力和技能。在培訓(xùn)期間，我們參與了很多實(shí)踐活動(dòng)和案例分析，通過這些活動(dòng)，我學(xué)到了很多實(shí)用的管理技巧和方法。比如，我們學(xué)習(xí)了如何制定合理的教學(xué)計(jì)劃和目標(biāo)，如何有效地監(jiān)控和評(píng)估教學(xué)進(jìn)程等。我相信這些提升了我在教學(xué)管理中的能力，幫助我更好地發(fā)揮教師的作用，促進(jìn)學(xué)校教育的發(fā)展。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力的培養(yǎng)
教學(xué)管理工作需要團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力的支持。培訓(xùn)中，我們分組進(jìn)行了一些小組活動(dòng)，要求我們共同解決一些教學(xué)管理問題。通過這些活動(dòng)，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力對(duì)于教學(xué)管理的重要性。每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，只有團(tuán)隊(duì)合作，才能最大程度地發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，達(dá)到共同的目標(biāo)。這次培訓(xùn)不僅幫助我加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，還培養(yǎng)了我的協(xié)作能力，讓我在今后的教學(xué)管理工作中更加注重團(tuán)隊(duì)合作，實(shí)現(xiàn)更好的管理效果。
第五段：個(gè)人思考與展望
通過這次培訓(xùn)，我不僅得到了很多新的知識(shí)和技能，也對(duì)自己的能力和定位有了更清晰的認(rèn)識(shí)。我認(rèn)識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能更好地適應(yīng)教學(xué)管理的需求和變化，也才能更好地為學(xué)生和學(xué)校的發(fā)展做貢獻(xiàn)。因此，我決定在今后的工作中，持續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修，不斷提高自己的教學(xué)管理能力和水平。同時(shí)，我也要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，與同事們共同努力，為學(xué)校的教學(xué)管理工作做出更大的貢獻(xiàn)。我相信，在不斷學(xué)習(xí)和努力的過程中，我能夠成為一名優(yōu)秀的高中教學(xué)管理者。
總結(jié)：
通過這次高中教學(xué)管理培訓(xùn)，我深刻體會(huì)到了教學(xué)管理對(duì)于學(xué)校發(fā)展的重要性。我更新了自己的觀念和理念，提升了教學(xué)管理能力和技能，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力。這次培訓(xùn)讓我對(duì)高中教學(xué)管理有了更深入的認(rèn)識(shí)和思考，并為今后的教學(xué)管理工作指明了方向。我將持續(xù)學(xué)習(xí)和努力，成為一名優(yōu)秀的高中教學(xué)管理者，為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十一
高中教學(xué)管理是一項(xiàng)重要而復(fù)雜的任務(wù)，它要求教師不僅具備扎實(shí)的學(xué)識(shí)和良好的教學(xué)能力，還需要掌握一定的管理技能。為了提高自身的教學(xué)管理水平，我參加了一次高中教學(xué)管理培訓(xùn)，并從中獲益匪淺。在培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)和技巧，對(duì)于今后的教學(xué)管理工作具有極大的指導(dǎo)意義。
第二段：教學(xué)管理的重要性
教學(xué)管理在高中教育中具有至關(guān)重要的地位。良好的教學(xué)管理可以保證教育資源的合理分配，有效提高教學(xué)質(zhì)量。通過科學(xué)的教學(xué)管理，可以規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)行為，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。同時(shí)，教學(xué)管理也是實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)的重要手段，它能夠調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。
第三段：培訓(xùn)所學(xué)的管理技巧
在培訓(xùn)中，我學(xué)到了許多實(shí)用的管理技巧。首先，我了解到了如何合理安排課堂時(shí)間。在高中教育中，課堂時(shí)間是非常寶貴的，如何合理利用時(shí)間，使學(xué)生在有限的時(shí)間內(nèi)獲得最大的收益，這是一項(xiàng)重要的教學(xué)管理技巧。其次，我學(xué)會(huì)了如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。高中生的學(xué)習(xí)壓力比較大，他們對(duì)學(xué)習(xí)的興趣可能較低，因此教師在教學(xué)管理中要善于通過活動(dòng)、案例等方式激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣，從而提高學(xué)習(xí)的效果。最后，我還學(xué)到了如何有效評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。在教學(xué)管理中，對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行及時(shí)、準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)非常重要，它可以幫助教師及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，針對(duì)性地進(jìn)行教學(xué)調(diào)整。
第四段：培訓(xùn)對(duì)教學(xué)管理工作的影響
參加這次培訓(xùn)對(duì)我的教學(xué)管理工作產(chǎn)生了積極的影響。首先，我意識(shí)到了管理的重要性。通過培訓(xùn)，我更加清楚地認(rèn)識(shí)到良好的教學(xué)管理對(duì)于提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生發(fā)展的重要性，因此在今后的教學(xué)工作中，我將更加注重教學(xué)管理的工作。其次，我提高了自己的管理水平。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我掌握了更多的管理知識(shí)和技巧，提高了自己的管理能力，這對(duì)于我今后的職業(yè)發(fā)展非常有幫助。最后，我增強(qiáng)了對(duì)教學(xué)顯學(xué)習(xí)的信心。培訓(xùn)讓我對(duì)教學(xué)管理的前景有了更清晰的認(rèn)識(shí)，同時(shí)也讓我更加堅(jiān)定了從事教學(xué)工作的決心。
第五段：結(jié)論
高中教學(xué)管理是一項(xiàng)重要而復(fù)雜的任務(wù)，它要求教師具備扎實(shí)的學(xué)識(shí)和良好的教學(xué)能力，還需要掌握一定的管理技能。通過參加高中教學(xué)管理培訓(xùn)，我學(xué)到了許多實(shí)用的管理知識(shí)和技巧，從而提高了自身的教學(xué)管理水平。培訓(xùn)對(duì)于提高教學(xué)質(zhì)量、規(guī)范學(xué)生學(xué)習(xí)行為、調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性等方面都具有積極的影響。今后，我將繼續(xù)努力，將培訓(xùn)所學(xué)應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)管理工作中，為高中教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十二
為了進(jìn)一步提高中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理工作水平，克服教學(xué)工作中的盲目性和隨意性，有效規(guī)范教育教學(xué)行為，切實(shí)增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)，努力提高教學(xué)質(zhì)量，全面推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，迎水學(xué)區(qū)決定在全體教職工中進(jìn)行《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)。近一個(gè)月以來，在學(xué)校的組織下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》及相關(guān)教育教學(xué)理論書籍。
《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》是我們教學(xué)工作的一把尺。所謂“常規(guī)”即一般的規(guī)范，應(yīng)該達(dá)到的要求，這就要求每個(gè)老師能將常規(guī)與自己的教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來，努力在教育教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)中落實(shí)常規(guī)，做細(xì)做實(shí)，持之以恒，堅(jiān)持不懈。它規(guī)范我們的個(gè)人教學(xué)行為，規(guī)定了我們計(jì)劃的制定、教案的撰寫、上課的要求、作業(yè)布置與批改、活動(dòng)與輔導(dǎo)、教學(xué)評(píng)價(jià)、教學(xué)研究等方面要求，我想如果每個(gè)人都能做到這些常規(guī)的話，應(yīng)該會(huì)在教育教學(xué)上取得很好的成績(jī)。作為老師，需要在實(shí)踐反思中認(rèn)真對(duì)照，反復(fù)檢查，長(zhǎng)期以往，使常規(guī)逐步內(nèi)化成我們的一種教學(xué)習(xí)慣。我覺得這是我們應(yīng)該追求的境界。
通過學(xué)習(xí)，我對(duì)《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》內(nèi)容有了一個(gè)較為全面而深入地理解，從備課、上課、作業(yè)的確定、學(xué)生的輔導(dǎo)、評(píng)價(jià)等，需要教師科學(xué)的設(shè)計(jì)，才能使教學(xué)達(dá)到最優(yōu)化。所以我體會(huì)到常規(guī)不僅是一種制度，更是轉(zhuǎn)變教師教學(xué)理念的有效途徑。迎水學(xué)區(qū)在義務(wù)教育均衡發(fā)展達(dá)標(biāo)驗(yàn)收前期開展學(xué)習(xí)《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》的活動(dòng)，是十分必要的，勢(shì)在必行的。只有學(xué)好《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》，才能自覺地遵循常規(guī)，規(guī)范并指導(dǎo)自己的教學(xué)，更好的服務(wù)于學(xué)生，取得良好的教育教學(xué)效果。
通過學(xué)習(xí)使我懂得備課的重要性：教學(xué)預(yù)設(shè)要力求開放，立足教材，超越教材；開放思維，拓展空間；開放情感，尊重不同的情感體驗(yàn)。還要寫好教學(xué)反饋，明確教學(xué)存在的問題，找出原因，及時(shí)糾正，總結(jié)成功的地方，積累經(jīng)驗(yàn)進(jìn)一步保持，為下一步的教學(xué)揚(yáng)長(zhǎng)避短。
通過學(xué)習(xí)，我知道了義務(wù)教學(xué)常規(guī)包括制定教學(xué)計(jì)劃、備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)與考試等內(nèi)容。不僅在備課和上課方面給我們提出了具體要求。在作業(yè)與輔導(dǎo)方面也為我們制定了標(biāo)準(zhǔn)?！白鳂I(yè)設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)重視實(shí)效性，在內(nèi)容上應(yīng)當(dāng)注重學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度，學(xué)習(xí)體驗(yàn)，學(xué)習(xí)習(xí)慣及學(xué)習(xí)效果，在難易程度上應(yīng)當(dāng)符合學(xué)習(xí)實(shí)際。作業(yè)形式應(yīng)當(dāng)靈活多樣。不要布置懲罰性的作業(yè)?！笔堑模瑱C(jī)械重復(fù)的作業(yè)能給學(xué)生帶來什么呢，只有加重負(fù)擔(dān)，一些不良的行為習(xí)慣也是在作業(yè)中形成，學(xué)習(xí)的厭煩情緒也是在作業(yè)中產(chǎn)生，所以布置作業(yè)一定要精心設(shè)計(jì)。不同程度的學(xué)生完成不同的作業(yè)，各取所長(zhǎng)，達(dá)到各自的效果這才是真正的因材施教。教師批改作業(yè)時(shí)更要講究，對(duì)那些作業(yè)有差錯(cuò)的不要批評(píng)。要耐心引導(dǎo)，使之知錯(cuò)，會(huì)改錯(cuò)。這樣作業(yè)才有實(shí)效性。
通過學(xué)習(xí)和討論，我進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)了《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》的內(nèi)容對(duì)扎實(shí)推進(jìn)課程改革，全面實(shí)施素質(zhì)教育，規(guī)范教學(xué)行為，全面推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，提高教育教學(xué)質(zhì)量的重大意義；明確了在課程改革背景下，教師在“課前準(zhǔn)備”、“教學(xué)活動(dòng)”、“作業(yè)與輔導(dǎo)”、“教學(xué)評(píng)價(jià)”等方面的新理念、新要求。在學(xué)習(xí)過程中，我認(rèn)為《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》不但對(duì)教師提出了新的要求，同時(shí)也為教師指明了工作的方向，消除了教師們?cè)谛滦蝿?shì)下對(duì)教學(xué)常規(guī)工作的模糊認(rèn)識(shí)；我們要聯(lián)系實(shí)際，找出自己在工作中的不足與差距，在《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》的指導(dǎo)下，調(diào)整自己的教學(xué)行為，并在教育教學(xué)工作中不斷實(shí)踐，不斷學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十三
20xx年9月11日至12日，我們?cè)诙Y堂集中接受了王全樂、遲希新、劉正榮和呂佩橙四位專家的培訓(xùn)，現(xiàn)就本人的學(xué)習(xí)體會(huì)總結(jié)如下：
每一位教授，每一位專家都是教育的“有心人”，他們能在司空見慣的學(xué)習(xí)、生活、工作中以獨(dú)特的視覺發(fā)現(xiàn)，目前許多學(xué)者、專家所做的學(xué)術(shù)研究屬“歸納性”研究，從教學(xué)一線中發(fā)現(xiàn)問題，思考制定解決問題的策略，在實(shí)踐中驗(yàn)證、修訂。因此，四位專家低重心的研究對(duì)目前學(xué)校德育、管理、教學(xué)具體實(shí)際指導(dǎo)意義，啟發(fā)我們對(duì)教育教學(xué)中遇到的問題進(jìn)行深度思考研究。淺嘗輒止，蜻蜓點(diǎn)水式教育教學(xué)探討只能是裝飾門面，開會(huì)時(shí)用，聽起來不錯(cuò)，但不具備可操作性。
依“法”治校，其中“法”對(duì)學(xué)校而言，多是指規(guī)章制度，但目前學(xué)校的規(guī)章制度多為概念性的東西，具體為目標(biāo)不明，責(zé)任不清，時(shí)間、地點(diǎn)、條件不細(xì)、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、度量不準(zhǔn)，這樣的“法”有和無一樣的。同時(shí)執(zhí)“法”的人，以好人主義、給人辦事、和諧人際關(guān)系為借口，執(zhí)“法”不嚴(yán)。另外“法”的制度與產(chǎn)生沒有通過民主集中過程，因此帶有過多的他律與強(qiáng)制，使師生在此“法”規(guī)之下，表面服從，情感上對(duì)立，導(dǎo)致實(shí)際工作被形式化地架空。因此關(guān)注“法”的可行性，“法”規(guī)的民主性，執(zhí)“法”人的公正性是依“法”治校的關(guān)鍵。
德育工作在學(xué)校無處不在，目前學(xué)校德育活動(dòng)多關(guān)注在專題講座、大型活動(dòng)，但學(xué)科滲透不夠，政治課、德育課的針對(duì)性也不強(qiáng)，導(dǎo)致德育與教學(xué)割裂，專家提示我們要改變這現(xiàn)狀，必須解決好以下幾個(gè)問題：
1、德育工作職能部門工作人員的培訓(xùn)提高，目前德育機(jī)構(gòu)部門人員多為一線教學(xué)人員的“退崗”人員，工作責(zé)任心、政治素養(yǎng)、工作方法多有欠帳。
2、教學(xué)與德育要有機(jī)融為一體，尤其是挖掘教材本身的“情感價(jià)值觀”等德育內(nèi)容，讓課堂學(xué)習(xí)成為德育活動(dòng)的主陣地之一。
3、針對(duì)學(xué)生德育中出現(xiàn)的問題，思考“問題”背后的原因，制定具體的對(duì)策，力戒簡(jiǎn)單、粗暴、一刀切。
4、認(rèn)識(shí)到新時(shí)期“教師”與“學(xué)生”的變化，德育方法要及時(shí)跟進(jìn)。
通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，尤其是呂佩橙教授《平行課堂創(chuàng)建與生成方法》的啟示，我認(rèn)為目前要?jiǎng)?chuàng)新教法必須做好以下幾方面：
1、轉(zhuǎn)變?nèi)w教師的教育教學(xué)理念，自覺地把自己轉(zhuǎn)變成為學(xué)習(xí)型、研究型和思考型的教師，思考教育教學(xué)中遇到的一切問題，深入研究并歸入系統(tǒng)，整體性優(yōu)化課堂。
2、創(chuàng)設(shè)教育教學(xué)情景、關(guān)注到學(xué)生、教師、班級(jí)，讓學(xué)生主體、教師主導(dǎo)，班級(jí)主力形成有機(jī)整體。
3、關(guān)注學(xué)法總結(jié)，教給學(xué)生掌握知識(shí)的方法，要把方法總結(jié)與方法的演繹應(yīng)用作為提升學(xué)生思維能力的有效杠桿。
4、提高老師的教材整合能力，系統(tǒng)地研究教材，從學(xué)生的生活實(shí)際和已有知識(shí)聯(lián)系出發(fā)，提煉出有價(jià)值的問題，深入淺出的引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)教材，走出教材，激發(fā)興趣，創(chuàng)造情境，增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性，開發(fā)教與學(xué)的原動(dòng)力——學(xué)生，使學(xué)生真正達(dá)到獨(dú)立自主，有效合作、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)。
總體而言，教書匠與教育家的區(qū)別，前者是重復(fù)，后者是研究思考制定對(duì)策，教育是需要感情投入的事業(yè)，是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的自新過程，管理者的成才是老師成長(zhǎng)的前提，同時(shí)管理者的決策與引領(lǐng)能為教師提供許多幫助與平臺(tái)；教師成長(zhǎng)是學(xué)生成長(zhǎng)的基礎(chǔ)，因?yàn)榻處熤鲗?dǎo)下的學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)，使學(xué)生主體地位實(shí)現(xiàn)成為可能。教育的發(fā)展，雖然有體制、社會(huì)大環(huán)境、教師學(xué)生的行為變化等許多因素的制約與影響，但如果人人都能從自身進(jìn)行反思與提高，教育最終會(huì)“柳暗花明有一村”的。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十四
通過對(duì)教學(xué)常規(guī)管理的學(xué)習(xí)，我們一定嚴(yán)格要求自己，按照要求，力爭(zhēng)學(xué)有所得，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一、對(duì)教學(xué)常規(guī)管理有了新的認(rèn)識(shí)。
通過對(duì)教學(xué)常規(guī)管理的學(xué)習(xí)，我們對(duì)新學(xué)期的教學(xué)常規(guī)管理工作有了新的認(rèn)識(shí)。我認(rèn)為新學(xué)期教學(xué)常規(guī)工作的首要任務(wù)是新課改要求下，積極貫徹新課程理念。在這個(gè)前提條件下，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)教學(xué)常規(guī)實(shí)施細(xì)則，我們只有理論聯(lián)系實(shí)踐，行動(dòng)上才能跟上步伐。
二、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度。
1、實(shí)行常規(guī)管理的重要目的是維護(hù)學(xué)校良好的教育教學(xué)秩序，的行為習(xí)慣。而習(xí)慣的養(yǎng)成來自于“時(shí)間”，沒有切實(shí)可行的規(guī)章制度來約束，便沒有長(zhǎng)期一貫的堅(jiān)持執(zhí)行，沒有一視同仁的嚴(yán)格要求，良好習(xí)慣的養(yǎng)成就會(huì)落實(shí)到實(shí)處，如我校制訂了客觀公正的量化考評(píng)制度，在制度面前人人平等，全體教職工都能自學(xué)的遵守從而形成自然有序的工作氛圍。我認(rèn)為只是一種手段，它是一種宏觀上的要求，一種客觀的、理性的教學(xué)常規(guī)的制度。
2、做到工作與考核離不開。工作到哪里考核就到哪里，考核是工作做的是否到位，工作質(zhì)量如何的一種評(píng)價(jià)方式，沒有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的工作考核方案，就很難評(píng)估工作效率和工作質(zhì)量。應(yīng)此我們認(rèn)為制定各項(xiàng)規(guī)章制度是非常重要的，并做到全面細(xì)致。
三、教學(xué)常規(guī)管理的安排、落實(shí)、檢查。
教學(xué)管理工作是學(xué)校工作的中心環(huán)節(jié)，應(yīng)此我們認(rèn)為我們要經(jīng)常強(qiáng)調(diào)教學(xué)常規(guī)管理，工作如期落到具體、落到人、檢查及時(shí)、檢查到位，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。如果我們疏忽教學(xué)常規(guī)管理的任何一個(gè)環(huán)節(jié)，教學(xué)管理容易變成癱瘓，教學(xué)活動(dòng)很難正常有序進(jìn)行，教學(xué)質(zhì)量根本談不上。
四、各項(xiàng)校驗(yàn)活動(dòng)井然有序的開展
1、認(rèn)真鉆研教材、認(rèn)真?zhèn)湔n，做到心中有數(shù)。上課時(shí)，對(duì)所有的知識(shí)點(diǎn)做到了如指掌，傳授時(shí)才能做到游刃有余，這樣，學(xué)生就會(huì)在心里佩服你，就會(huì)喜歡上你的課，上課時(shí)也會(huì)認(rèn)真聽講。
2、認(rèn)真組織安排有骨干教師和經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師的帶頭下開好每周教研活動(dòng)，相互學(xué)習(xí)，相互促進(jìn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
3、組織好每期考試工作。并考后做好試卷分析和教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)。
通過這次的培訓(xùn)深刻認(rèn)識(shí)我們的教育目標(biāo)應(yīng)該是全面實(shí)施素質(zhì)教育，推進(jìn)課程改革，轉(zhuǎn)變教育思想，面向全體學(xué)生，加強(qiáng)學(xué)生思想品德教育，重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，為學(xué)生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)，努力培養(yǎng)造就有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人。應(yīng)此，做好教學(xué)管理工作是學(xué)校工作的重中之重。
教學(xué)常規(guī)管理學(xué)習(xí)心得體會(huì)
20xx 年 6 月，輝南縣教師進(jìn)修學(xué)校干訓(xùn)部組織全縣業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)到東街校，參加了關(guān)于教學(xué)常規(guī)管理 ---- 聽評(píng)課培訓(xùn)。學(xué)習(xí)中由通化第 13 中學(xué)業(yè)務(wù)副校長(zhǎng)王玉同志。結(jié)合 13 中的常規(guī)管理，詳細(xì)的進(jìn)行了講解和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)使我受益匪淺，為提高我校的教學(xué)管理的水平，提升教育教學(xué)質(zhì)量，在今后的工作中，我將從以下幾個(gè)方面入手，強(qiáng)化管理：
1 、備課、上課
教師備課要一課一案，不準(zhǔn)無教案上課，教案應(yīng)項(xiàng)目齊全，體現(xiàn)知識(shí)性、思想性和能力性的統(tǒng)一。
教師要按時(shí)上下課，組織教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)并貫穿課堂的始終，對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，始終關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，出現(xiàn)問題及時(shí)解決或課后與班主任溝通。認(rèn)真按授課的基本環(huán)節(jié)去做：
( 1 )導(dǎo)入
( 2 )回憶舊知識(shí)
( 3 )呈現(xiàn)有組織的新知識(shí)或信息
( 4 )聯(lián)系新舊知識(shí)
(5) 遷移與運(yùn)用。
教師要積極利用多種教學(xué)輔助手段等，積極創(chuàng)設(shè)環(huán)境，激活學(xué)生思維。
2 、作業(yè)的布置和修改
教師布置作業(yè)要適度、精選，不能隨心所欲，作業(yè)教師必須先做，作業(yè)要有層次性。教師布置作業(yè)要向?qū)W生提出明確要求，并規(guī)定完成時(shí)間，要按時(shí)收作業(yè)，不得讓學(xué)生代批作業(yè)、試卷等。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤要及時(shí)在錯(cuò)題集上記錄，并及時(shí)講解。
3 、聽課、評(píng)課的開展
聽課堅(jiān)持學(xué)校統(tǒng)一安排與領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課相結(jié)合的原則，每位教師每學(xué)期必須上一節(jié)公開課，教師聽課要求以本學(xué)科為主，校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)主任不得少于 60 節(jié)，教師不得少于 15 節(jié)，組內(nèi)研討課要求本組教師必須聽;各類校級(jí)公開課要求同組教師，同學(xué)科教師必須聽。其他沒有課的教師必須聽。每學(xué)期學(xué)校組織教師，到其他學(xué)校聽課一次，學(xué)人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短。研討課、公開課、調(diào)研課等課上完后，各教研組要組織本組教師進(jìn)行評(píng)課，評(píng)課要真正指出缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，切記流于形式，并寫出想應(yīng)的總結(jié)。
4 、常規(guī)檢查落實(shí)
教師教案、聽課記錄、政治學(xué)習(xí)筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記由教研組長(zhǎng)每月檢查一次，教務(wù)處每學(xué)期檢查一次。并做好相應(yīng)的記錄和評(píng)價(jià)，同時(shí)，把檢查結(jié)果和教師考核結(jié)合起來，真正做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
今后的教學(xué)之路還很長(zhǎng)，我們要做的工作和很多，教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作的核心，是學(xué)校的立足之本。在檢查中總結(jié)，在總結(jié)中反思，在反思中提升——只有這樣才能不斷提高學(xué)校的管理水平，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)水平的不斷提高。在下階段的教學(xué)中，我校將緊緊圍繞這次培訓(xùn)的精神，按照教育局要求，扎實(shí)有效開展各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)把我校的教學(xué)常規(guī)工作買上一個(gè)新臺(tái)階.
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十五
20xx年6月18日岳集中心學(xué)校在孟樓小學(xué)召開了教學(xué)常規(guī)管理培訓(xùn)會(huì)，中心校主要領(lǐng)導(dǎo)及各中小學(xué)校長(zhǎng)、主任及五年級(jí)語數(shù)代課教師參加了本次會(huì)議。會(huì)上董主任對(duì)6月2日至6月10日的業(yè)務(wù)檢查情況進(jìn)行了總結(jié)，并提出了具有針對(duì)性的建議。指出了我校在朗誦會(huì)等活動(dòng)開展上的亮點(diǎn)，同時(shí)，指出我校存在著黑板報(bào)陳舊、活動(dòng)記錄次數(shù)較少、個(gè)別教師備課滯后、校本培訓(xùn)有缺差等不足。趙校長(zhǎng)就如何抓好常規(guī)管理提出了三點(diǎn)很實(shí)用、可操作性很強(qiáng)的建議，引起了與會(huì)者的共鳴。最后，惠校長(zhǎng)作總結(jié)發(fā)言，進(jìn)一步要求各校明確目標(biāo)、強(qiáng)化責(zé)任、狠抓質(zhì)量。
為提高教育教學(xué)質(zhì)量、辦人民滿意教育，在今后的工作中，我校將從以下幾個(gè)方面入手，強(qiáng)化管理：
教師備課要一課一案，不準(zhǔn)無教案上課，不準(zhǔn)使用舊教案上課。教案應(yīng)項(xiàng)目齊全，體現(xiàn)知識(shí)性、思想性和能力性的統(tǒng)一，精心進(jìn)行“六設(shè)計(jì)”
（1）教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)；
（2）教學(xué)重、難點(diǎn)設(shè)計(jì)；
（3）教學(xué)方法設(shè)計(jì)；
（4）教學(xué)板書設(shè)計(jì)；
（5）教學(xué)手段設(shè)計(jì)；
（6）師生活動(dòng)、時(shí)間設(shè)計(jì)。
教師要按時(shí)上下課，組織教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)并貫穿課堂的始終，對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，始終關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，出現(xiàn)問題及時(shí)解決或課后與班主任溝通。認(rèn)真按授課的基本環(huán)節(jié)去做：
（1）導(dǎo)入與告知目標(biāo)；
（2）回憶舊知識(shí)；
（3）呈現(xiàn)有組織的新知識(shí)或信息；
（4）聯(lián)系新舊知識(shí)；
（5）遷移與運(yùn)用。教師要積極利用多種教學(xué)輔助手段，如題簽、多媒體等，積極創(chuàng)設(shè)環(huán)境，激活學(xué)生思維。
教師布置作業(yè)要適度、精選，不能隨心所欲，作業(yè)教師必須先做，作業(yè)提倡有層次性。教師布置作業(yè)要向?qū)W生提出明確要求，并規(guī)定完成時(shí)間，要按時(shí)收作業(yè)，不得讓學(xué)生代批作業(yè)、試卷等。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤要及時(shí)在錯(cuò)題集上記錄，并及時(shí)講解。
聽課堅(jiān)持學(xué)校統(tǒng)一安排與領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課相結(jié)合的原則，每位教師每學(xué)期必須上一節(jié)公開課。教師聽課要求以本學(xué)科為主，校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)主任不得少于20節(jié)，中級(jí)以上職稱不得少于15節(jié)。組內(nèi)研討課要求本組教師必須聽，各類校級(jí)公開課要求同組教師、一年教齡教師必須聽，其他沒有課的教師必須聽。每學(xué)年要求各教研組本組教師集體到其它學(xué)校聽課一次，學(xué)人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短。研討課、公開課、調(diào)研課等課上完后，各教研組要組織本組教師進(jìn)行評(píng)課，評(píng)課要真正的指出缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，切忌流于形式，并寫出相應(yīng)的總結(jié)。
教師教案、聽課記錄、政治學(xué)習(xí)筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、校本培訓(xùn)報(bào)告冊(cè)、錯(cuò)題集及班主任手冊(cè)由教研組長(zhǎng)每月檢查一次，教導(dǎo)處每學(xué)期抽查三次（開學(xué)初、期中、期末），并做好相應(yīng)記錄和評(píng)價(jià)，同時(shí)，把檢查結(jié)果和教師績(jī)效考核結(jié)合在一起，真正做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
今后的教學(xué)之路還很漫長(zhǎng)，我們要做的工作還有很多，值得我們反思的還有很多。教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作的核心，是學(xué)校的立足之本。在檢查中總結(jié)，在總結(jié)中反思，在反思中提升——只有這樣才能不斷提高學(xué)校教學(xué)管理水平，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)水平不斷提高。在下階段的教學(xué)中，我校將緊緊圍繞本次會(huì)議精神，按照中心學(xué)校的要求，扎實(shí)有效的開展各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)把我校的教學(xué)常規(guī)管理工作邁上一個(gè)新的'臺(tái)階。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十六
20xx年6月，輝南縣教師進(jìn)修學(xué)校干訓(xùn)部組織全縣業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)到東街校，參加了關(guān)于教學(xué)常規(guī)管理----聽評(píng)課培訓(xùn)。學(xué)習(xí)中由通化第13中學(xué)業(yè)務(wù)副校長(zhǎng)王玉同志。結(jié)合13中的常規(guī)管理，詳細(xì)的進(jìn)行了講解和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)使我受益匪淺，為提高我校的教學(xué)管理的水平，提升教育教學(xué)質(zhì)量，在今后的工作中，我將從以下幾個(gè)方面入手，強(qiáng)化管理：
教師備課要一課一案，不準(zhǔn)無教案上課，教案應(yīng)項(xiàng)目齊全，體現(xiàn)知識(shí)性、思想性和能力性的統(tǒng)一。
教師要按時(shí)上下課，組織教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)并貫穿課堂的始終，對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，始終關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，出現(xiàn)問題及時(shí)解決或課后與班主任溝通。認(rèn)真按授課的基本環(huán)節(jié)去做：
( 1 )導(dǎo)入
( 2 )回憶舊知識(shí)
( 3 )呈現(xiàn)有組織的新知識(shí)或信息
( 4 )聯(lián)系新舊知識(shí)
(5)遷移與運(yùn)用。
教師要積極利用多種教學(xué)輔助手段等，積極創(chuàng)設(shè)環(huán)境，激活學(xué)生思維。
教師布置作業(yè)要適度、精選，不能隨心所欲，作業(yè)教師必須先做，作業(yè)要有層次性。教師布置作業(yè)要向?qū)W生提出明確要求，并規(guī)定完成時(shí)間，要按時(shí)收作業(yè)，不得讓學(xué)生代批作業(yè)、試卷等。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤要及時(shí)在錯(cuò)題集上記錄，并及時(shí)講解。
聽課堅(jiān)持學(xué)校統(tǒng)一安排與領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課相結(jié)合的原則，每位教師每學(xué)期必須上一節(jié)公開課，教師聽課要求以本學(xué)科為主，校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)主任不得少于60節(jié)，教師不得少于15節(jié)，組內(nèi)研討課要求本組教師必須聽;各類校級(jí)公開課要求同組教師，同學(xué)科教師必須聽。其他沒有課的教師必須聽。每學(xué)期學(xué)校組織教師，到其他學(xué)校聽課一次，學(xué)人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短。研討課、公開課、調(diào)研課等課上完后，各教研組要組織本組教師進(jìn)行評(píng)課，評(píng)課要真正指出缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，切記流于形式，并寫出想應(yīng)的總結(jié)。
教師教案、聽課記錄、政治學(xué)習(xí)筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記由教研組長(zhǎng)每月檢查一次，教務(wù)處每學(xué)期檢查一次。并做好相應(yīng)的記錄和評(píng)價(jià)，同時(shí)，把檢查結(jié)果和教師考核結(jié)合起來，真正做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
今后的教學(xué)之路還很長(zhǎng)，我們要做的工作和很多，教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作的核心，是學(xué)校的立足之本。在檢查中總結(jié)，在總結(jié)中反思，在反思中提升——只有這樣才能不斷提高學(xué)校的管理水平，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)水平的不斷提高。在下階段的教學(xué)中，我校將緊緊圍繞這次培訓(xùn)的精神，按照教育局要求，扎實(shí)有效開展各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)把我校的教學(xué)常規(guī)工作買上一個(gè)新臺(tái)階.
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十七
xx年7月10日至12日，有幸參加了莎車縣教育局舉辦的“莎車縣中小學(xué)管理干部培訓(xùn)”為期三天的學(xué)習(xí)。此次培訓(xùn)是我縣教育系統(tǒng)近二十年來舉辦的規(guī)模最大的、涉及人員最多的一次培訓(xùn)會(huì)，也可以說是我縣教育系統(tǒng)級(jí)別最高的一次培訓(xùn)會(huì)，他對(duì)于我縣教育發(fā)展具有非常重大的意義和影響。現(xiàn)談?wù)勛约旱母惺芘c想法。
此次培訓(xùn)參加人包含莎車縣各級(jí)各類學(xué)校校長(zhǎng)，教務(wù)主任，教研室主任及所有中層以上教學(xué)管理干部、參加人數(shù)之多、層次之廣、涉及面之寬，都是莎車縣教育系統(tǒng)近二十年的首次。從培訓(xùn)者層面上看自治區(qū)專家、烏魯木齊市專家，他們講解的內(nèi)容涉及面廣、層次合理，從培訓(xùn)方式方法上看，有集中的通識(shí)性培訓(xùn)、也有分內(nèi)容和分專業(yè)的分組培訓(xùn)?？偟膩碚f，此次培訓(xùn)的安排是恰當(dāng)?shù)摹⒑侠淼?、是卓有成效的?BR> 其次，聆聽了我縣縣委副縣長(zhǎng)鎮(zhèn)平同志的講話，他從人的本性與教育管理層面進(jìn)行了詳細(xì)的闡述，使我們從人的本性方面了解了教育的重要性與必要性，以及為如何做到揚(yáng)善戒惡提供了理論依據(jù)，再次還提出了三個(gè)方面的要求。接著我們聆聽了烏市23中學(xué)書記吐爾孫肉則同志，烏市雙語實(shí)驗(yàn)中學(xué)46中學(xué)書記艾爾肯，塔瓦庫力同志，自治區(qū)教學(xué)能手阿米娜阿卜杜熱一木，哈利丹木，麥麥提依明等同志精彩講座。這些講座全面更新了我的教育理念，更新了教育觀、育人觀、學(xué)生觀、成才觀，豐富了管理知識(shí)與方法，受益匪淺。
培訓(xùn)的目的是為了提高教育管理水平，提高教育教學(xué)質(zhì)量，為了推動(dòng)莎車教育實(shí)現(xiàn)更好、更快地跨越發(fā)展，這就要求我們不僅要健立健全各項(xiàng)科學(xué)、規(guī)范的規(guī)章制度，而且要不折不扣地抓好落實(shí)，真正實(shí)現(xiàn)我縣教育的跨越式發(fā)展。同時(shí)，要加大對(duì)各類中層干部的專業(yè)培訓(xùn)力度，更好地?cái)U(kuò)寬其視野各學(xué)校也要加大對(duì)普通教師的培訓(xùn)力度，提高全體教師的知識(shí)面，提高教學(xué)業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)教師專業(yè)化可持續(xù)發(fā)展，真正能為莎車教育更好地服務(wù)，從而提高我縣教育教學(xué)質(zhì)量水平。
原先總以為自己對(duì)教導(dǎo)主任職責(zé)的理解和感悟比較透徹；總以為自己對(duì)教導(dǎo)工作的體會(huì)和操作比較到位。通過培訓(xùn)，才深深地體會(huì)到無論是自己的理解還是實(shí)際工作都離一名優(yōu)秀的教導(dǎo)主任相差甚遠(yuǎn)。要想做一名優(yōu)秀的教導(dǎo)主任還需要付出更多的努力！通過培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到在學(xué)校管理中，校長(zhǎng)是主要的領(lǐng)導(dǎo)者，而教導(dǎo)主任是校長(zhǎng)的助手，也是學(xué)校管理中的主要角色之一，并且是諸多活動(dòng)的組織者。教導(dǎo)主任工作的能力直接影響著學(xué)校各項(xiàng)工作的安排與實(shí)施是否合理與順暢。所以做為一名教導(dǎo)主任必須要認(rèn)清自已的角色，加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)提高，增強(qiáng)自己的素質(zhì)，從而才能適應(yīng)工作的需要?？傊舜闻嘤?xùn)目標(biāo)明確，意義重大深遠(yuǎn)，各位參訓(xùn)者感到收獲頗多，受益匪淺，為管理者的能力提升提供了豐富的營(yíng)養(yǎng)，為打造團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)作出了示范，為各校更好地發(fā)展提供了好的參考。因此，我覺得此次培訓(xùn)是及時(shí)的、必需的、有百利而一害的同時(shí)為我自身的可持續(xù)發(fā)展、學(xué)校、教師、學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展起到了促進(jìn)作用，我將把此次學(xué)到的知識(shí)與方法靈活地應(yīng)用于本人的工作實(shí)際之去，創(chuàng)新出符合我校的管理方法，提高自身能力與素質(zhì)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十八
本年度有幸參加了本校第x期教學(xué)管理干部能力拓展研修培訓(xùn)班。有幸聆聽到我校兼職教授xx教授的精彩授課內(nèi)容，感觸和收獲頗多。
xx教授精神矍鑠，孜孜不倦，每次的授課內(nèi)容都精彩不斷。xx教授分別從加強(qiáng)醫(yī)學(xué)教育研究能力建設(shè)，切實(shí)提升醫(yī)學(xué)教育人才培養(yǎng)質(zhì)量；醫(yī)學(xué)教育改革干預(yù)措施的有效性評(píng)價(jià)；醫(yī)學(xué)教育研究定量設(shè)計(jì)及誤區(qū)；醫(yī)學(xué)教育研究質(zhì)性研究方法及示例；以及教育測(cè)量學(xué)與醫(yī)學(xué)考試統(tǒng)計(jì)等幾個(gè)方面進(jìn)行了精彩的講授。從xx教授的授課過程中我不僅學(xué)習(xí)到了先進(jìn)的教育研究方法，更領(lǐng)略到了一位教育大家的超高學(xué)術(shù)風(fēng)范和育人不倦的敬業(yè)精神，對(duì)我今后的教育教學(xué)工作起到了啟迪和鞭策作用。
醫(yī)學(xué)是一門與人的生命息息相關(guān)的自然科學(xué)，更是一門與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)。醫(yī)學(xué)教育的重點(diǎn)是培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需要的實(shí)用的醫(yī)學(xué)人才，醫(yī)學(xué)教育應(yīng)該緊跟醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展，不斷的改革創(chuàng)新，才能培育出合格的醫(yī)學(xué)人才。因此，醫(yī)學(xué)教育的發(fā)展需要不斷的開展醫(yī)學(xué)教育研究，通過醫(yī)學(xué)教育研究來推動(dòng)醫(yī)學(xué)教育改革，從而提升醫(yī)學(xué)教育本身的質(zhì)量。
醫(yī)學(xué)教育研究能力是醫(yī)學(xué)專業(yè)教師必備的基本素質(zhì)，醫(yī)學(xué)專業(yè)教師必須掌握必備的醫(yī)學(xué)教育研究方法，這是工作職責(zé)所賦予我們的必然要求。正如xx教授所說醫(yī)學(xué)教育研究需具備恰當(dāng)?shù)目茖W(xué)方法，而這些方法又涉及到很多學(xué)科的交叉，比如心理學(xué)、管理學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、政治學(xué)、倫理學(xué)等等。這就要求專業(yè)教師必須不斷的提高自身的能力素質(zhì)，以適應(yīng)學(xué)科發(fā)展的需要。xx教授的第一課使我了解到作為一名專業(yè)的醫(yī)學(xué)教師，開展醫(yī)學(xué)教育研究應(yīng)該具備哪些基本素質(zhì)，如何恰到好處的選題和開展相關(guān)研究，他的講授使我對(duì)醫(yī)學(xué)教育研究有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，也對(duì)開展醫(yī)學(xué)教育研究有了濃厚的興趣。
醫(yī)學(xué)教育的核心是培養(yǎng)合格的醫(yī)學(xué)人才，需要做到因材施教，教師不能是一味的被動(dòng)講授和采用一成不變的教學(xué)方式，因此制定和研究醫(yī)學(xué)教育干預(yù)措施是非常必要的，同時(shí)也要對(duì)干預(yù)措施的效果進(jìn)行恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)以確保教育方式的有效性。而干預(yù)措施的實(shí)施過程中需要對(duì)研究對(duì)象、干預(yù)方法、相關(guān)背景、場(chǎng)所、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、分析方法等進(jìn)行詳細(xì)的界定，以便復(fù)制這些有效的教育干預(yù)措施。對(duì)教育干預(yù)措施的明確描述有助于醫(yī)學(xué)教育工作者將成功的教育干預(yù)方法轉(zhuǎn)化到實(shí)際的醫(yī)學(xué)教育中去。xx教授的第二堂課給我們敞開了一扇醫(yī)學(xué)教育研究的大門，明確地指出了我們今后在開展醫(yī)學(xué)教育干預(yù)措施研究時(shí)應(yīng)該注意的問題。
作為xx病學(xué)和醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)的專業(yè)教師，xx病學(xué)調(diào)查中的定量設(shè)計(jì)方法是我們經(jīng)常教授學(xué)生所使用的調(diào)查方法，但如何將定量的調(diào)查方法應(yīng)用到醫(yī)學(xué)教育研究中去，以及存在哪些誤區(qū)和應(yīng)該注意哪些問題等還沒有很好的深入思考。xx教授關(guān)于醫(yī)學(xué)教育研究定量設(shè)計(jì)及誤區(qū)這一課給了我很好的啟發(fā)，避免了我今后在開展相關(guān)研究時(shí)可能犯的錯(cuò)誤。尤其是在采用定量研究設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)如何確定研究問題各組成部分間的關(guān)系，以及中間變量的確定等這些值得注意的問題。另外，xx教授還介紹了國(guó)內(nèi)外非常多的測(cè)量工具（量表）及其使用的注意事項(xiàng)。這些測(cè)量工具（量表）是我之前沒有接觸過的，xx教授對(duì)這些測(cè)量工具的介紹使我們今后在開展醫(yī)學(xué)教育研究時(shí)對(duì)測(cè)量工具有了更多的選擇。此外xx教授還對(duì)醫(yī)學(xué)教育中常用的評(píng)價(jià)設(shè)計(jì)方法進(jìn)行了介紹，比如一組的實(shí)驗(yàn)研究、有隨機(jī)對(duì)照組、或非隨機(jī)對(duì)照的研究方法，并對(duì)這些方法的實(shí)施過程中可能存在的潛在問題進(jìn)行了深入淺出的分析。xx教授的講解使我們對(duì)這些研究方法有了很好的認(rèn)識(shí)和理解。
除定量研究方法外，質(zhì)性研究方法也是一種非常重要的研究方法，其在醫(yī)學(xué)教育研究中的應(yīng)用還是一個(gè)新穎的內(nèi)容。xx教授專門用一堂課為我們?cè)敿?xì)講解了質(zhì)性研究方法，介紹它的特點(diǎn)、類別、與定量研究方法的區(qū)別，以及質(zhì)性研究方法實(shí)施的一般過程和原則，并重點(diǎn)對(duì)扎根理論方法進(jìn)行了介紹，再以一個(gè)實(shí)例介紹了質(zhì)性研究方法的實(shí)施過程。xx教師的這些知識(shí)內(nèi)容極大的拓寬了我們的知識(shí)視野，豐富了我們的知識(shí)體系，使我們今后在開展醫(yī)學(xué)教育研究中在研究方法上有了更多的選擇。
xx教授最后一次的授課內(nèi)容是關(guān)于教育測(cè)量學(xué)與醫(yī)學(xué)考試統(tǒng)計(jì)，這是每一位授課老師都會(huì)涉及到的問題。xx教授從如何開展教育考試評(píng)價(jià)，以及可能的相關(guān)影響考試評(píng)價(jià)結(jié)果的因素等方面進(jìn)行了詳細(xì)的介紹。xx教授的授課引起了大家廣泛的共鳴，大家踴躍發(fā)言，各抒己見，最后他又對(duì)大家的發(fā)言進(jìn)行了總結(jié)和概括。xx教授的講解使我們明確了今后在對(duì)學(xué)生課程考核評(píng)價(jià)時(shí)應(yīng)該注意的問題。
通過跟隨xx教授近半年多時(shí)間的學(xué)習(xí)，使我對(duì)醫(yī)學(xué)教育有了更深入的理解和體會(huì)。使我了解了今后在開展醫(yī)學(xué)教育研究和教學(xué)工作時(shí)應(yīng)該注意的各種問題，更引起了我對(duì)開展醫(yī)學(xué)教育研究的濃厚興趣。醫(yī)學(xué)教育是莊嚴(yán)和神圣的，作為專業(yè)的醫(yī)學(xué)教育工作者，我們應(yīng)該在工作中實(shí)時(shí)不忘提升自己，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，緊跟醫(yī)學(xué)教育發(fā)展的時(shí)代步伐，用甘于奉獻(xiàn)，勇于進(jìn)取，敢于面對(duì)問題和挑戰(zhàn)的精神不斷獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)教育事業(yè)，促進(jìn)醫(yī)學(xué)教育事業(yè)的不斷向前發(fā)展。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十九
教師是蠟燭，照亮了別人燃燒了自己，教師是人類的工程師，培育著祖國(guó)未來的希望，教師是陽光底下最崇高的職業(yè)，所以我從小就希望自己長(zhǎng)大后能成為一名人民教師。如今，我終于實(shí)現(xiàn)了兒時(shí)的夢(mèng)想成為了一名光榮的、一名培育祖國(guó)花朵的人民教師。
時(shí)光飛逝，一個(gè)月的時(shí)間很快的就這樣過去了，在這一個(gè)月里，在教育局和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我無論在教學(xué)方面還是在班主任工作方面都有很大的進(jìn)步?；仡櫼粋€(gè)月的工作，我的收獲真是很多很多，下面我就具體來談一下我這一個(gè)月來在教學(xué)工作和班主任工作方面的收獲：
初登講臺(tái)時(shí)，我上課的時(shí)候雖然能很流利的把本節(jié)課知識(shí)講授完，但就好象一個(gè)人在表演一樣，我似乎忽略了學(xué)生的存在，講課時(shí)不能面向全體學(xué)生，而且組織課堂的能力也不是很好，而經(jīng)過一個(gè)月來的歷練與學(xué)習(xí)，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和有經(jīng)驗(yàn)的老師的幫助下，我有了很大的進(jìn)步。我現(xiàn)在上課時(shí)，能以學(xué)生為主體而把自己擺在一個(gè)組織者、參與者和引導(dǎo)者的地位上，能面向全體學(xué)生了。所以在這里我還想再一次的感謝教育局的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)以及有經(jīng)驗(yàn)的老師對(duì)我的幫助。使我在教學(xué)方面有所進(jìn)步。經(jīng)過這一個(gè)月來的工作我覺得要想做一名合格的教師，我認(rèn)為首先在教學(xué)方面做到以下幾點(diǎn)：
1、認(rèn)真鉆研教材，對(duì)教材的基本理論和基本概念，每句話、每個(gè)字都弄清楚，深入了解教材的結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)與難點(diǎn)，掌握知識(shí)的內(nèi)在邏輯，知道應(yīng)補(bǔ)充哪些資料;深入了解學(xué)生原有的知識(shí)技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)新知識(shí)可能會(huì)出現(xiàn)的困難，及時(shí)采取相應(yīng)的預(yù)防措施;精心設(shè)計(jì)教學(xué)方法，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動(dòng)。
2、精心組織課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，調(diào)動(dòng)學(xué)生的有意注意，使其保持相對(duì)穩(wěn)定性，同時(shí)，激發(fā)學(xué)生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡(jiǎn)潔明了，克服了重復(fù)的毛病，課堂提問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興趣，課堂上講練結(jié)合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。
3、要提高教學(xué)質(zhì)量，還要做好課后輔導(dǎo)工作，小學(xué)的學(xué)生愛動(dòng)、好玩，缺乏自控能力，常在學(xué)習(xí)上不能按時(shí)完成作業(yè)，有的學(xué)生抄襲作業(yè)，針對(duì)這種問題，就要抓好學(xué)生的思想教育，并使這一工作慣徹到對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去，還要做好對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作，尤其在后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化上，對(duì)后進(jìn)生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時(shí)，對(duì)他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。我們班有個(gè)女同學(xué)，學(xué)習(xí)成績(jī)十分的不理想，一開始我也是訓(xùn)她，可我發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)也不管用，反而是越訓(xùn)越差，好象讓我給訓(xùn)“傻”了，后來我就對(duì)她從友善開始，先從她愛勞動(dòng)這一優(yōu)點(diǎn)著手，重用她，和她談心，鼓勵(lì)她，現(xiàn)在她自己知道學(xué)習(xí)了，成績(jī)較以前有了很大的提高。
4、積極參與聽課、評(píng)課，虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法，博采眾長(zhǎng)，提高教學(xué)水平。
5、培養(yǎng)多種興趣愛好，不斷擴(kuò)寬知識(shí)面，為教學(xué)內(nèi)容注入新鮮血液。
6、"進(jìn)無足赤，人無完人"，在教學(xué)工作中難免有缺陷，例如，課堂語言平緩，語言不夠生動(dòng)等。因此做為一名合格的教師，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自己，努力工作，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，開拓前進(jìn)，為美好的明天奉獻(xiàn)自己的力量。
管理是學(xué)校工作中的重中之重，而班主任管理工作的秘訣我覺得就是"愛"。師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復(fù)雜情感中最高尚的情感，它凝結(jié)著教師無私奉獻(xiàn)的精神。師愛是"超凡脫俗"的愛。高爾基就曾經(jīng)說過："誰不愛孩子，孩子就不愛他，只有愛孩子的人，才能教育孩子。"這種愛沒有血源和親情，沒有私利與目的，然而這種愛卻有一種巨大的力量。
1、愛就是關(guān)懷。
師愛是教育的"潤(rùn)滑劑"，是進(jìn)行教育的必要條件。當(dāng)教師全身心地愛護(hù)、關(guān)心、幫助學(xué)生，做學(xué)生的貼心人時(shí)，師愛就成了一種巨大的教育力量。正因?yàn)橛辛藥煇?，教師才能贏得學(xué)生的信賴，學(xué)生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個(gè)學(xué)生。學(xué)習(xí)好的要愛，學(xué)習(xí)一般的要愛，學(xué)習(xí)差的也要愛;活潑的要愛，文靜踏實(shí)的要愛，內(nèi)向拘謹(jǐn)?shù)母獝?"金鳳凰"要愛，"丑小鴨"同樣也要愛。關(guān)于這一點(diǎn)我就是這樣做的，我們班46名學(xué)生我都很喜歡，無論是“金鳳凰”還是“丑小鴨”我都喜歡他們，關(guān)心他們。所以在這里我可以說下這樣一句話：在我們班里的46名學(xué)生沒有一個(gè)學(xué)生是不喜歡我的，每當(dāng)我走在校園里的時(shí)候，只要我們班的學(xué)生看見我，他們就會(huì)全圍過來，和我手拉手一起走;每當(dāng)下課的時(shí)候只要我在教室里坐著他們也會(huì)圍個(gè)水泄不通。雖然當(dāng)班主任很累，但我喜歡這種感覺。
2、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學(xué)生是消除教育盲點(diǎn)的基礎(chǔ)。尊重學(xué)生要尊重學(xué)生的人格。教師與學(xué)生雖然處在教育教學(xué)過程中的不同的地位，但在人格上應(yīng)該是平等的，所以我時(shí)刻的提醒自己教師是不能盛氣凌人的，更不能利用自己地位和權(quán)力污辱學(xué)生;我應(yīng)該從他們的心理發(fā)展特點(diǎn)出發(fā)，理解他們的要求和想法，理解他們幼稚和天真;信任學(xué)生要信任他們的潛在能力，放手讓學(xué)生在實(shí)踐中鍛煉，在磨練中成長(zhǎng)。只有這樣，學(xué)生才能與我縮小心理距離。
3、愛就是責(zé)任。
在開家長(zhǎng)會(huì)的時(shí)候我從許多家長(zhǎng)的口中了解到我在孩子心中是個(gè)“平時(shí)很和藹可親，而犯錯(cuò)誤時(shí)又很嚇人的老師”，其實(shí)，愛學(xué)生要深入地愛，要理智地愛。也就是說要嚴(yán)格要求學(xué)生，對(duì)學(xué)生不嬌慣、不溺愛。對(duì)其缺點(diǎn)錯(cuò)誤，不縱容、不姑息、決不放任。師愛既蘊(yùn)含著強(qiáng)烈的情感色彩，又表現(xiàn)出深刻的理智，不僅著眼于學(xué)生目前的得失和苦樂，更應(yīng)注重學(xué)生未來的發(fā)展和前途。
一份春華，一份秋實(shí)，在這短暫的一個(gè)月里，在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那一份份充實(shí)，那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學(xué)生，我用我的情去培育我的學(xué)生，我無愧于我心，我無悔于我的事業(yè)。在今后的日子里，讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團(tuán)火，將自己最珍貴的愛奉獻(xiàn)給孩子們，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的'花朵。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇二十
20__年9月11日至12日，我們?cè)诙Y堂集中接受了王全樂、遲希新、劉正榮和呂佩橙四位專家的培訓(xùn)，現(xiàn)就本人的學(xué)習(xí)體會(huì)總結(jié)如下：
一、學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)、學(xué)會(huì)思考、學(xué)會(huì)研究
每一位教授，每一位專家都是教育的“有心人”，他們能在司空見慣的學(xué)習(xí)、生活、工作中以獨(dú)特的視覺發(fā)現(xiàn)，目前許多學(xué)者、專家所做的學(xué)術(shù)研究屬“歸納性”研究，從教學(xué)一線中發(fā)現(xiàn)問題，思考制定解決問題的策略，在實(shí)踐中驗(yàn)證、修訂。因此，四位專家低重心的研究對(duì)目前學(xué)校德育、管理、教學(xué)具體實(shí)際指導(dǎo)意義，啟發(fā)我們對(duì)教育教學(xué)中遇到的問題進(jìn)行深度思考研究。淺嘗輒止，蜻蜓點(diǎn)水式教育教學(xué)探討只能是裝飾門面，開會(huì)時(shí)用，聽起來不錯(cuò)，但不具備可操作性。
二、依“法”治校的精髓
依“法”治校，其中“法”對(duì)學(xué)校而言，多是指規(guī)章制度，但目前學(xué)校的規(guī)章制度多為概念性的東西，具體為目標(biāo)不明，責(zé)任不清，時(shí)間、地點(diǎn)、條件不細(xì)、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、度量不準(zhǔn)，這樣的“法”有和無一樣的。同時(shí)執(zhí)“法”的人，以好人主義、給人辦事、和諧人際關(guān)系為借口，執(zhí)“法”不嚴(yán)。另外“法”的制度與產(chǎn)生沒有通過民主集中過程，因此帶有過多的他律與強(qiáng)制，使師生在此“法”規(guī)之下，表面服從，情感上對(duì)立，導(dǎo)致實(shí)際工作被形式化地架空。因此關(guān)注“法”的可行性，“法”規(guī)的民主性，執(zhí)“法”人的公正性是依“法”治校的關(guān)鍵。
三“春雨潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無聲”的隱性德育
德育工作在學(xué)校無處不在，目前學(xué)校德育活動(dòng)多關(guān)注在專題講座、大型活動(dòng)，但學(xué)科滲透不夠，政治課、德育課的針對(duì)性也不強(qiáng)，導(dǎo)致德育與教學(xué)割裂，專家提示我們要改變這現(xiàn)狀，必須解決好以下幾個(gè)問題：
1、德育工作職能部門工作人員的培訓(xùn)提高，目前德育機(jī)構(gòu)部門人員多為一線教學(xué)人員的“退崗”人員，工作責(zé)任心、政治素養(yǎng)、工作方法多有欠帳。
2、教學(xué)與德育要有機(jī)融為一體，尤其是挖掘教材本身的“情感價(jià)值觀”等德育內(nèi)容，讓課堂學(xué)習(xí)成為德育活動(dòng)的主陣地之一。
3、針對(duì)學(xué)生德育中出現(xiàn)的問題，思考“問題”背后的原因，制定具體的對(duì)策，力戒簡(jiǎn)單、粗暴、一刀切。
4、認(rèn)識(shí)到新時(shí)期“教師”與“學(xué)生”的變化，德育方法要及時(shí)跟進(jìn)。
四、創(chuàng)新教法，構(gòu)建高效課堂
通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，尤其是呂佩橙教授《平行課堂創(chuàng)建與生成方法》的啟示，我認(rèn)為目前要?jiǎng)?chuàng)新教法必須做好以下幾方面：
1、轉(zhuǎn)變?nèi)w教師的教育教學(xué)理念，自覺地把自己轉(zhuǎn)變成為學(xué)習(xí)型、研究型和思考型的教師，思考教育教學(xué)中遇到的一切問題，深入研究并歸入系統(tǒng)，整體性優(yōu)化課堂。
2、創(chuàng)設(shè)教育教學(xué)情景、關(guān)注到學(xué)生、教師、班級(jí)，讓學(xué)生主體、教師主導(dǎo)，班級(jí)主力形成有機(jī)整體。
3、關(guān)注學(xué)法總結(jié)，教給學(xué)生掌握知識(shí)的方法，要把方法總結(jié)與方法的演繹應(yīng)用作為提升學(xué)生思維能力的有效杠桿。
4、提高老師的教材整合能力，系統(tǒng)地研究教材，從學(xué)生的生活實(shí)際和已有知識(shí)聯(lián)系出發(fā)，提煉出有價(jià)值的問題，深入淺出的引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)教材，走出教材，激發(fā)興趣，創(chuàng)造情境，增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性，開發(fā)教與學(xué)的原動(dòng)力——學(xué)生，使學(xué)生真正達(dá)到獨(dú)立自主，有效合作、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)。
總體而言，教書匠與教育家的區(qū)別，前者是重復(fù)，后者是研究思考制定對(duì)策，教育是需要感情投入的事業(yè)，是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的自新過程，管理者的成才是老師成長(zhǎng)的前提，同時(shí)管理者的決策與引領(lǐng)能為教師提供許多幫助與平臺(tái)；教師成長(zhǎng)是學(xué)生成長(zhǎng)的基礎(chǔ)，因?yàn)榻處熤鲗?dǎo)下的學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)，使學(xué)生主體地位實(shí)現(xiàn)成為可能。教育的發(fā)展，雖然有體制、社會(huì)大環(huán)境、教師學(xué)生的行為變化等許多因素的制約與影響，但如果人人都能從自身進(jìn)行反思與提高，教育最終會(huì)“柳暗花明有一村”的。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇一
高中是一個(gè)人成長(zhǎng)的關(guān)鍵階段，教學(xué)管理的好壞對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)起著至關(guān)重要的作用。在本人的教育教學(xué)工作中，我深刻認(rèn)識(shí)到好的高中教學(xué)管理對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)的影響，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了很多不足之處，通過總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，謹(jǐn)寫此文，與廣大教育工作者交流心得，共同提高高中教學(xué)管理水平。
第二段：規(guī)范教學(xué)管理
教學(xué)管理應(yīng)該首先規(guī)范化。高中階段的學(xué)生是處于青春期的，性格、觀念很難克制，因此教學(xué)管理需要將課堂紀(jì)律、學(xué)生行為準(zhǔn)則、教學(xué)流程等方面的規(guī)范進(jìn)行制定，使學(xué)生緊盯這些紀(jì)律下進(jìn)行學(xué)習(xí)，做到心中有法度、形式上有監(jiān)督。這樣做的目的在于規(guī)定清楚每個(gè)人在教學(xué)中應(yīng)遵守的紀(jì)律規(guī)則，明晰教學(xué)管理的方向，讓學(xué)生明白如何去做，從而形成正確的學(xué)風(fēng)，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
第三段：營(yíng)造和諧師生關(guān)系
高中教師對(duì)師生關(guān)系的處理同樣至關(guān)重要。正面積極的師生關(guān)系，不僅可以增強(qiáng)授課效果，而且有助于建立良好的師生互動(dòng)平臺(tái)，使學(xué)生得到更為全面的教育，在經(jīng)過多年實(shí)踐的教育工作中，我發(fā)現(xiàn)若想素質(zhì)全面發(fā)展，教師應(yīng)該以情感建立起良好的師生關(guān)系，從而獲得學(xué)生的熱情參與，培養(yǎng)起學(xué)生的專業(yè)技能，并得到學(xué)生的高度認(rèn)可。這樣師生之間就能形成一種暖暖的情感羈絆，讓教育工作取得更好的成效。
第四段：拓寬教學(xué)方法
高中教育必須采用多樣化的教學(xué)方式和智能的教學(xué)工具。在教育教學(xué)過程中，教師應(yīng)始終把學(xué)生放在教育的中心位置，讓學(xué)生在樂觀、自信的氛圍中學(xué)習(xí)并成長(zhǎng)。這時(shí)就可以運(yùn)用信息技術(shù)強(qiáng)調(diào)互動(dòng)性、可視化和體驗(yàn)性，讓教育從“我演示你跟著學(xué)”變?yōu)椤拔覀円黄饘W(xué)習(xí)”，讓教育成為一種快樂和享受，從而提高學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習(xí)興趣和積極性，讓學(xué)生從被動(dòng)變主動(dòng)。
第五段：創(chuàng)新教育理念
高中教育應(yīng)該注重學(xué)生的全面發(fā)展，以全人教育為目標(biāo)。勇于面對(duì)學(xué)生的多元化需求，讓學(xué)生在認(rèn)知、能力和素養(yǎng)等方面都能得到全面的提升。這樣的教育理念不只是幫助學(xué)生順利完成學(xué)習(xí)任務(wù)，更是引導(dǎo)學(xué)生德智體美全面發(fā)展，感受多元文化，弘揚(yáng)中華文化，提高學(xué)生自我認(rèn)知和自我管理能力，為學(xué)生掌握未來的知識(shí)和技能打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總之，高中教學(xué)管理涉及方方面面，教師應(yīng)制定規(guī)范的教學(xué)管理流程，并使學(xué)生遵循，同時(shí)在平時(shí)也要注意建立良好的師生關(guān)系，以及多樣化的教學(xué)方式和智能的教學(xué)工具，讓教育變得更加豐富起來。最終，教師們還應(yīng)該建立全人教育的理念，注重學(xué)生的全面發(fā)展，培養(yǎng)學(xué)生成為有道德、有學(xué)問的人，才能夠在未來為自己貢獻(xiàn)力量。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇二
教學(xué)管理是高中教師工作的重要組成部分，它關(guān)系著學(xué)校和教師的教育質(zhì)量，也關(guān)系著學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)。在多年的教學(xué)生涯中，我深刻體會(huì)到了高中教學(xué)管理的重要性，同時(shí)也積累了許多經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這里，我將結(jié)合自己的實(shí)際工作，對(duì)高中教學(xué)管理進(jìn)行個(gè)人總結(jié)和回顧。
首先，高中教學(xué)管理要注重學(xué)生成長(zhǎng)和發(fā)展。高中生正處于青春期的特殊時(shí)期，他們的身心發(fā)展快速而不穩(wěn)定，思想意識(shí)也在形成和發(fā)展。教師在教學(xué)管理中應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維。我們要關(guān)注學(xué)生的實(shí)際需求，關(guān)心他們的成長(zhǎng)和進(jìn)步，通過開展各類活動(dòng)和實(shí)踐，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和社會(huì)適應(yīng)能力。同時(shí)，我們要重視學(xué)生的個(gè)性差異，關(guān)心他們的心理健康，及時(shí)幫助和引導(dǎo)他們解決困惑和問題，讓每一個(gè)學(xué)生都能得到適當(dāng)?shù)年P(guān)注和關(guān)心。
其次，高中教學(xué)管理要注重班級(jí)管理。班級(jí)是學(xué)生學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的小集體，班主任是班級(jí)管理的中堅(jiān)力量。班主任應(yīng)及時(shí)掌握和了解班級(jí)情況，建立良好的班級(jí)管理機(jī)制和管理制度，確保學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的秩序。在班級(jí)管理中，我始終堅(jiān)持以學(xué)生為中心，尊重學(xué)生的個(gè)性差異，注重培養(yǎng)學(xué)生的集體精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，積極開展各類班級(jí)活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)生的凝聚力和向心力。同時(shí)，我注重與學(xué)生家長(zhǎng)的溝通和聯(lián)系，及時(shí)向家長(zhǎng)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)和行為情況，共同促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
再次，高中教學(xué)管理要注重課堂管理。課堂是教師進(jìn)行教學(xué)的主要場(chǎng)所，也是學(xué)生獲取知識(shí)和培養(yǎng)能力的核心環(huán)節(jié)。教師在課堂管理中應(yīng)構(gòu)建和諧的師生關(guān)系，營(yíng)造積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。我總結(jié)了一些有效的課堂管理方法：首先，要明確課堂紀(jì)律，制定良好的課堂規(guī)則，讓學(xué)生明確自己的行為準(zhǔn)則；其次，要加強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)監(jiān)督和獎(jiǎng)懲機(jī)制，及時(shí)批評(píng)和鼓勵(lì)學(xué)生；再次，要注重教學(xué)方法的多樣性，根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況選擇合適的教學(xué)方法；最后，要及時(shí)反思和總結(jié)，不斷改進(jìn)和完善課堂管理，提高自身的教學(xué)水平。
最后，高中教學(xué)管理要注重學(xué)校的整體管理。學(xué)校是教學(xué)管理的舞臺(tái)，也是師生成長(zhǎng)和發(fā)展的搖籃。學(xué)校要加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師的專業(yè)素質(zhì)和工作能力；要加強(qiáng)教學(xué)管理制度建設(shè)，制定完善的教育考核和評(píng)價(jià)機(jī)制；要注重學(xué)校文化建設(shè)，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍和校園環(huán)境；同時(shí)，學(xué)校要積極與社會(huì)聯(lián)系，促進(jìn)學(xué)校與社會(huì)的互動(dòng)和共同發(fā)展。我還認(rèn)為，學(xué)校應(yīng)該注重與家長(zhǎng)的溝通和合作，形成學(xué)校、家庭和社會(huì)的良好合力，為學(xué)生的發(fā)展提供更好的環(huán)境和條件。
總之，高中教學(xué)管理是一項(xiàng)復(fù)雜而又重要的任務(wù)，需要教師和學(xué)校共同努力。通過對(duì)教學(xué)管理的總結(jié)和回顧，我深刻認(rèn)識(shí)到了高中教學(xué)管理的重要性和必要性，也根據(jù)自身的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)積累了一些教學(xué)管理的經(jīng)驗(yàn)和方法。我相信，在今后的教學(xué)工作中，我將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)高中教學(xué)管理的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提高自身的教學(xué)管理能力，為學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)做出更大的貢獻(xiàn)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇三
作為一名高中教師，我一直以來都認(rèn)為教學(xué)管理是教師工作的重要組成部分。經(jīng)過多年的實(shí)踐，我逐漸摸索出了一些高中教學(xué)管理的有效方法和經(jīng)驗(yàn)，下面就分享一下我的心得與體會(huì)。
第一段：高中教學(xué)管理應(yīng)以班級(jí)為單位進(jìn)行
學(xué)生在高中時(shí)期已經(jīng)逐漸形成了相對(duì)穩(wěn)定的班級(jí)，班級(jí)成員之間具有比較穩(wěn)定的關(guān)系和特點(diǎn)，教師應(yīng)該將教學(xué)管理的重點(diǎn)放在班級(jí)上。在班級(jí)上，教師可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的管理和指導(dǎo)，有效地提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和積極性。除了在班級(jí)上進(jìn)行管理，教師還應(yīng)該開展個(gè)性化輔導(dǎo)，細(xì)致了解學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)和需求，并根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)提供有針對(duì)性的幫助和輔導(dǎo)。
第二段：高中教學(xué)管理應(yīng)注重細(xì)節(jié)
細(xì)節(jié)決定成功，這個(gè)道理在教學(xué)管理中同樣適用。在管理過程中，教師應(yīng)該關(guān)注教室氛圍、學(xué)生行為、教學(xué)質(zhì)量等方面的細(xì)節(jié)，積極采取有效措施來調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)現(xiàn)狀。例如，在課堂上，教師可以采用互動(dòng)式教學(xué)來調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性，提高教學(xué)效率。
第三段：高中教學(xué)管理應(yīng)強(qiáng)化師生溝通
師生溝通是教學(xué)管理的重要組成部分。在日常教學(xué)管理中，教師應(yīng)該注重與學(xué)生之間的溝通和交流，及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況和心理需求，并針對(duì)學(xué)生的特點(diǎn)和需求作出有針對(duì)性的教學(xué)方案和措施。同時(shí)，教師要以身作則，樹立良好的師德形象，增強(qiáng)學(xué)生對(duì)教學(xué)管理的尊重和信任。
第四段：高中教學(xué)管理應(yīng)加強(qiáng)家校合作
教育是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，學(xué)校和家庭應(yīng)該形成有機(jī)的合作關(guān)系，共同為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展努力。在教學(xué)管理中，教師應(yīng)注重與家長(zhǎng)之間的聯(lián)系和溝通，及時(shí)了解家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的關(guān)注和期望，并與家長(zhǎng)共同探討如何更好地促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)。
第五段：高中教學(xué)管理應(yīng)充分尊重學(xué)生的人文性
高中學(xué)生處于青春期，性格、行為舉止和思維方式等方面都呈現(xiàn)出多樣性和個(gè)性化。在教學(xué)管理中，教師應(yīng)該充分尊重學(xué)生的人文性，注重提高學(xué)生的人文素養(yǎng)和人際交往能力，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的價(jià)值觀和人生觀。
總之，高中教學(xué)管理是一項(xiàng)綜合性工作，要求教師擁有全面的教育觀念和管理能力。只有以學(xué)生為中心，關(guān)注教學(xué)細(xì)節(jié)，加強(qiáng)師生溝通和家校合作，充分尊重學(xué)生的人文性，才能更好地提高高中教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)和發(fā)展。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇四
高中教學(xué)是非常重要的一個(gè)階段，對(duì)學(xué)生的未來發(fā)展起著重要的作用，同時(shí)也對(duì)教師的教學(xué)管理能力提出了更高的要求。在本文中，筆者將分享自己多年來在高中教學(xué)管理方面的心得體會(huì)。
第一段：重視課堂氛圍的營(yíng)造
無論是怎樣好的教案和教具，都不能代替一個(gè)良好的課堂氛圍。教師應(yīng)該對(duì)班級(jí)和學(xué)生建立相互信任的關(guān)系，鼓勵(lì)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主思考，課堂上可以引導(dǎo)學(xué)生分組交流、開展互動(dòng)游戲，鼓勵(lì)競(jìng)賽和協(xié)作合作，在輕松的氛圍中營(yíng)造出學(xué)生之間互相尊重、尊重老師的課堂文化和學(xué)習(xí)文化。
第二段：多元化的教學(xué)方法
要真正激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，對(duì)教學(xué)方法的多樣性是必要的。教師應(yīng)該按照不同學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)，選擇不同的教學(xué)方法，如講授、輔導(dǎo)、導(dǎo)學(xué)等多元化的教學(xué)形式，并盡可能地利用多種教育資源，如網(wǎng)絡(luò)課堂資源、電子教案等。在教學(xué)中靈活應(yīng)用各種方法，幫助學(xué)生成為自主的學(xué)習(xí)者，從而提升教學(xué)效果。
第三段：高效的時(shí)間管理
時(shí)間是教學(xué)管理的關(guān)鍵要素之一。教師應(yīng)該合理利用時(shí)間，明確課程安排和進(jìn)度，并根據(jù)學(xué)生不同的學(xué)習(xí)進(jìn)度和特點(diǎn)，靈活調(diào)整教學(xué)進(jìn)度，保證教學(xué)質(zhì)量，避免浪費(fèi)時(shí)間。在教學(xué)過程中，教師應(yīng)該注意時(shí)間的壓力力度和學(xué)生的身體疲勞度，合理安排教學(xué)計(jì)劃，保證學(xué)生身心健康和高效學(xué)習(xí)。
第四段：建立有效的考核機(jī)制
教育教學(xué)的最終目的是為了讓學(xué)生履行其自身的能力和潛力，考核則是評(píng)價(jià)教學(xué)成效最關(guān)鍵的手段之一。教師應(yīng)該根據(jù)教學(xué)目標(biāo)，合理設(shè)定考核要求和標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)學(xué)生自主學(xué)習(xí)和積極思考，推崇細(xì)致的閱讀和分析能力，使其養(yǎng)成批判性思維的意識(shí)。此外，教師應(yīng)該注重學(xué)生的思考和探索過程，而非機(jī)械地追求結(jié)果。
第五段：不斷反思和創(chuàng)新
教師應(yīng)該不斷自我反思和創(chuàng)新，及時(shí)調(diào)整自己的教學(xué)管理方法。教學(xué)管理的變化是不斷創(chuàng)新和持續(xù)不斷的反思之后產(chǎn)生的。教師應(yīng)該建立完善的教學(xué)管理機(jī)制，定期開展教學(xué)管理的自我評(píng)估和改進(jìn)，注重團(tuán)隊(duì)合作和交流，及時(shí)了解和吸收其他教師優(yōu)秀的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn)，讓自己的教學(xué)管理技能不斷提高。
總之，高中教學(xué)管理能力的提升不是一蹴而就的過程，它需要教師在教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)、反思和探索，從而實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理的最佳實(shí)踐和最高效的教學(xué)管理方法，幫助學(xué)生在學(xué)習(xí)中充分發(fā)揮自身的潛力和能力。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇五
第一段：引言（200字）
在高中教學(xué)中，教學(xué)管理是教育教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)，對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的有效進(jìn)行起著至關(guān)重要的作用。在長(zhǎng)期的教學(xué)管理工作中，我總結(jié)了一些心得與體會(huì)，希望能對(duì)教學(xué)管理的同仁和新教師有所幫助。本文將分享我在高中教學(xué)管理中的心得和體會(huì)。
第二段：加強(qiáng)組織與規(guī)劃（200字）
高中教學(xué)管理中，組織與規(guī)劃是基礎(chǔ)。我發(fā)現(xiàn)，教學(xué)管理的成功離不開周密的計(jì)劃和合理的組織安排。首先，要逐步完善教學(xué)計(jì)劃，確保每一節(jié)課都有明確的目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容。其次，要加強(qiáng)師生之間的協(xié)作，明確每個(gè)人的教學(xué)任務(wù)和責(zé)任。最后，要合理分配教學(xué)資源，確保學(xué)生學(xué)習(xí)過程的順利進(jìn)行。通過加強(qiáng)組織與規(guī)劃，教學(xué)管理能夠更加高效地進(jìn)行。
第三段：注重班級(jí)管理（200字）
班級(jí)管理是高中教學(xué)管理中的重要方面。我意識(shí)到，良好的班級(jí)管理可以有效地促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展。首先，我注重建立良好的師生關(guān)系，通過尊重和信任學(xué)生，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動(dòng)力。其次，我鼓勵(lì)學(xué)生積極參與班級(jí)活動(dòng)，培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力。最后，我及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決班級(jí)中存在的問題，保持班級(jí)的良好秩序。通過注重班級(jí)管理，教學(xué)管理能夠更好地開展。
第四段：有效控制教學(xué)過程（200字）
教學(xué)過程的控制是高中教學(xué)管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我認(rèn)識(shí)到，有效控制教學(xué)過程可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的效果。首先，我設(shè)立明確的教學(xué)目標(biāo)，確保教學(xué)過程的有針對(duì)性和科學(xué)性。其次，我注重教學(xué)方法和手段的多元化，以滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。最后，我鼓勵(lì)學(xué)生積極參與課堂，提高課堂氛圍，從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動(dòng)性。通過有效控制教學(xué)過程，教學(xué)管理能夠更加高效地進(jìn)行。
第五段：評(píng)估和反思（200字）
評(píng)估和反思是高中教學(xué)管理中的必要環(huán)節(jié)。我發(fā)現(xiàn)，只有不斷地評(píng)估和反思，才能不斷提高教學(xué)管理水平。首先，我注重對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問題，并針對(duì)性地進(jìn)行輔導(dǎo)和指導(dǎo)。其次，我經(jīng)常對(duì)自己的教學(xué)進(jìn)行反思，分析教學(xué)中的不足和問題，并制定相應(yīng)的改進(jìn)措施。最后，我通過與同事的交流和分享，不斷吸收他們的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，從而提高自己的教學(xué)管理能力。通過評(píng)估和反思，教學(xué)管理能夠得到不斷地改進(jìn)和提高。
總結(jié)（200字）
通過長(zhǎng)期的實(shí)踐和總結(jié)，我認(rèn)識(shí)到高中教學(xué)管理是教育教學(xué)工作的重要組成部分。在教學(xué)管理中，我注重加強(qiáng)組織與規(guī)劃，注重班級(jí)管理，有效控制教學(xué)過程，并強(qiáng)調(diào)評(píng)估和反思。通過這些措施，我能夠更好地推動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，提高教學(xué)管理的質(zhì)量和水平。我深信，只有不斷地探索和創(chuàng)新，才能更好地適應(yīng)教育改革的要求，為學(xué)生的成功奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇六
近年來，隨著高中教育改革的不斷深化，教師的教學(xué)水平和管理能力已經(jīng)成為教育發(fā)展的瓶頸。為了提高高中教師的教學(xué)管理水平，我所在學(xué)校組織了一場(chǎng)高中教學(xué)管理培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中，我深受啟發(fā)和感動(dòng)，收獲頗多，我將在本文中結(jié)合這次培訓(xùn)，分享我的心得體會(huì)。
第一段：培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)計(jì)
這次高中教學(xué)管理培訓(xùn)的內(nèi)容設(shè)計(jì)合理，目標(biāo)明確。首先，培訓(xùn)重點(diǎn)關(guān)注了提升教師的教學(xué)水平和教學(xué)方法。通過講座、研討、案例分析等形式，提供了豐富的教學(xué)理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。其次，培訓(xùn)注重教師的職業(yè)道德和教育情懷的培養(yǎng)。通過心理輔導(dǎo)、互動(dòng)討論等活動(dòng)，增強(qiáng)了教師的責(zé)任感和使命感。最后，培訓(xùn)還特別安排了學(xué)科素養(yǎng)的培養(yǎng)。通過中外教育專家的講座和示范課堂，使教師們獲得了新的教育思路和教學(xué)技巧。
第二段：培訓(xùn)方式的創(chuàng)新
這次培訓(xùn)的方式非常新穎，充分利用了現(xiàn)代化的教育技術(shù)手段。比如，通過網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)，教師們可以隨時(shí)隨地在線學(xué)習(xí)和交流；通過視頻直播和錄像回放，讓更多的教師受益；通過微信群和在線論壇，使教師們形成了一個(gè)緊密的學(xué)習(xí)和交流網(wǎng)絡(luò)。這些創(chuàng)新方式的運(yùn)用，不僅提高了培訓(xùn)的效果，也激發(fā)了教師們學(xué)習(xí)的熱情和主動(dòng)性。
第三段：培訓(xùn)師資的優(yōu)勢(shì)
本次培訓(xùn)的師資力量非常強(qiáng)大，他們具有豐富的教學(xué)和管理經(jīng)驗(yàn)。不僅有國(guó)內(nèi)知名的教育專家，還有國(guó)際頂級(jí)的教育學(xué)者。他們的講座和分享，使我受益匪淺。他們的教學(xué)示范也讓我深刻感受到了高水平教師的風(fēng)采。同時(shí)，他們還具備很高的教學(xué)研究能力，通過他們的指導(dǎo)和幫助，我能夠更好地理解和運(yùn)用教學(xué)理論。
第四段：培訓(xùn)效果的體現(xiàn)
通過這次培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了很多新的教學(xué)理念和方法，也對(duì)自己的教學(xué)管理能力有了更清晰的認(rèn)識(shí)。首先，我明白了一個(gè)優(yōu)秀的教師必須具備全面發(fā)展的素質(zhì)，既要關(guān)注學(xué)生成績(jī)的提高，也要注重學(xué)生的思維能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)。其次，我學(xué)會(huì)了更好地與學(xué)生溝通和合作，提高教學(xué)的互動(dòng)性和有效性。同時(shí)，我還學(xué)到了教師應(yīng)該時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，不斷更新自己的知識(shí)和技能。
第五段：對(duì)培訓(xùn)的反思與展望
通過這次培訓(xùn)，我對(duì)高中教學(xué)管理有了更深刻的認(rèn)識(shí)，并且在實(shí)踐中不斷提升自己的教學(xué)水平。但同時(shí)，我也意識(shí)到教育的發(fā)展和變革是一個(gè)長(zhǎng)期的過程，需要不斷學(xué)習(xí)和更新。因此，我希望能夠參加更多類似的培訓(xùn)，不斷提升自己的教育思維和管理能力，為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)：通過這次高中教學(xué)管理培訓(xùn)，我提高了自己的教學(xué)管理水平，掌握了更多的教育理論和實(shí)踐技巧。我相信，這次培訓(xùn)將對(duì)我未來的教育工作產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，幫助我成為一名更優(yōu)秀的高中教師。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇七
近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展和教育的進(jìn)步，高中教學(xué)管理成為教育改革的重要內(nèi)容之一。高中教學(xué)管理的優(yōu)化不僅關(guān)系到學(xué)校的整體素質(zhì)，更直接關(guān)系到學(xué)生成績(jī)的提高和個(gè)性發(fā)展的培養(yǎng)。在我多年的高中教學(xué)管理工作中，我積累了一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。以下是我對(duì)高中教學(xué)管理的心得和總結(jié)。
一、明確目標(biāo)，統(tǒng)一思想
高中教學(xué)管理工作不能只停留在凡事都要有“規(guī)定”的層面上，更需要引導(dǎo)教師將目標(biāo)明確，思想統(tǒng)一。教師要樹立正確的教育理念，真正關(guān)心學(xué)生，關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。目標(biāo)明確以后，教學(xué)管理的工作目標(biāo)也就明確了，教師可以根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況，有針對(duì)性地制定工作計(jì)劃，有效地推動(dòng)教學(xué)工作的開展。
二、激發(fā)潛能，引導(dǎo)成長(zhǎng)
高中是學(xué)生成長(zhǎng)的關(guān)鍵時(shí)期，作為教師管理者，要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的潛能并引導(dǎo)其成長(zhǎng)。在教學(xué)管理中，我鼓勵(lì)教師注重學(xué)生的特長(zhǎng)和興趣愛好，培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力和實(shí)踐能力。課外活動(dòng)的引入，也可以幫助學(xué)生培養(yǎng)社交能力和合作精神。在學(xué)生發(fā)展到一定階段時(shí)，可以通過課程設(shè)置調(diào)整和差異化管理，為學(xué)生提供更多的選擇。
三、師資管理，保障質(zhì)量
高中教學(xué)管理的關(guān)鍵之一就是師資管理。只有擁有高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，才能夠保障教學(xué)質(zhì)量的提高。因此，我重視教師隊(duì)伍建設(shè)，定期組織培訓(xùn)和研討活動(dòng)，提升教師的教育教學(xué)能力和專業(yè)水平。同時(shí)，我也注重教師的考核和激勵(lì)機(jī)制，為教師提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)，激發(fā)教師的工作激情和創(chuàng)新能力。
四、家校合作，促進(jìn)共同發(fā)展
家校合作是高中教學(xué)管理的重要一環(huán)。學(xué)校和家庭是學(xué)生成長(zhǎng)的兩個(gè)重要社會(huì)環(huán)境。教師要與家長(zhǎng)建立和諧的關(guān)系，加強(qiáng)溝通，及時(shí)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和問題。同時(shí)，也要充分發(fā)揮家長(zhǎng)在教育中的作用，提醒家長(zhǎng)的職責(zé)和義務(wù)，共同關(guān)注學(xué)生的發(fā)展，形成教育育人的合力。
五、創(chuàng)新機(jī)制，優(yōu)化管理
高中教學(xué)管理工作要不斷創(chuàng)新機(jī)制，優(yōu)化管理方式。教師管理者要關(guān)注最新的教學(xué)理念和教學(xué)業(yè)務(wù)，積極引入新的教育技術(shù)和教學(xué)方法，提高教學(xué)效果。同時(shí)，也要關(guān)注人性化管理，在教學(xué)管理中尊重學(xué)生的個(gè)體差異和個(gè)人發(fā)展需求，為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件。此外，建立完善的教學(xué)管理評(píng)估體系也是高中教學(xué)管理工作的重要內(nèi)容，可以通過評(píng)估結(jié)果對(duì)教學(xué)管理進(jìn)行及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)。
總之，高中教學(xué)管理是一項(xiàng)綜合性的工作，需要教師管理者具備全面的知識(shí)和技能。通過明確目標(biāo)、統(tǒng)一思想，激發(fā)潛能、引導(dǎo)成長(zhǎng)，師資管理、保障質(zhì)量，家校合作、促進(jìn)共同發(fā)展，創(chuàng)新機(jī)制、優(yōu)化管理等方面的探索和實(shí)踐，我們可以更好地推動(dòng)高中教學(xué)管理工作的發(fā)展，為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展提供更好的保障。我相信，在教育改革的大背景下，高中教學(xué)管理工作將會(huì)迎來更好的發(fā)展。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇八
高中教學(xué)管理是教育工作的重要部分，對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量和保障學(xué)生發(fā)展具有重要意義。在多年從教中，我深刻認(rèn)識(shí)到高中教育必須不斷推進(jìn)教學(xué)改革，注重教學(xué)管理，加強(qiáng)學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，為學(xué)生的未來發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
第二段：教學(xué)管理的重要性
教學(xué)管理是當(dāng)前高中教育的重大課題之一。高中學(xué)生處于青春期，個(gè)性易受影響，心理變化多，視野開闊，躍躍欲試。因此，高中教學(xué)管理的重要性不言而喻。教師應(yīng)該注重自身的教學(xué)成果追蹤，在課堂上強(qiáng)調(diào)科學(xué)性、人性化；更要注重學(xué)生學(xué)情個(gè)性、關(guān)心學(xué)生心理健康問題，提高學(xué)生積極性，并通過多種方式運(yùn)用學(xué)生評(píng)價(jià)體系，發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題，幫助學(xué)生走向健康成長(zhǎng)。
第三段：教學(xué)管理要注重方法與手段
高中教學(xué)管理須注重方法和手段。一是靈活多變的教學(xué)方法。教師應(yīng)果斷調(diào)整教學(xué)方法和手段，不斷反省教學(xué)效果，培養(yǎng)出能獨(dú)立思考、勇于創(chuàng)新的學(xué)生群體。二是運(yùn)用現(xiàn)代化教育技術(shù)?，F(xiàn)代化教育技術(shù)已成為高中課堂教學(xué)中不可缺少的手段。教師應(yīng)盡量制作相應(yīng)的多媒體輔助教學(xué)材料，在教學(xué)過程中靈活配合教育技術(shù)。三是構(gòu)建和諧的教育環(huán)境。與教育分離不開自學(xué)、自理行為，所以，教育環(huán)境的建設(shè)尤為重要，將溫馨、和諧、活躍的班級(jí)氛圍，打造成能夠幫助學(xué)生健康成長(zhǎng)的現(xiàn)代化校園。
第四段：習(xí)以為常的教育管理要注重創(chuàng)新與突破
教學(xué)管理是個(gè)不斷求新的領(lǐng)域，必須不斷創(chuàng)新，在現(xiàn)有的教育模式與教育理念上作突破。教師要圍繞教育教學(xué)工作的突出方面，有效地應(yīng)用信息技術(shù)，在教學(xué)中引入現(xiàn)代化技術(shù)，建立更加緊密、便捷的學(xué)生管理模式，使學(xué)生真正成為管理者，并提供能夠成為學(xué)生學(xué)習(xí)底蘊(yùn)的素質(zhì)教育課程。
第五段：總結(jié)
高中教學(xué)管理必須不斷推進(jìn)教學(xué)改革、注重方法和手段的使用、構(gòu)建和諧的教育環(huán)境，并且注重創(chuàng)新與突破。教師要以高度的責(zé)任感和使命感投入到高中教學(xué)管理工作中，努力實(shí)現(xiàn)教學(xué)信息化、現(xiàn)代化和科學(xué)化，為學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)服務(wù)。相信，通過教學(xué)管理的不斷提升，高中教育將會(huì)步入新的輝煌時(shí)代。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇九
隨著國(guó)家教育改革的推進(jìn)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，高中教學(xué)管理逐漸受到更多的關(guān)注。作為一名高中教師，我在教學(xué)管理中收獲了很多心得體會(huì)，今天我想與大家分享一下自己的看法和經(jīng)驗(yàn)。
第二段：教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
教學(xué)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是高中教學(xué)管理的關(guān)鍵之一。我認(rèn)為，一個(gè)優(yōu)秀的教學(xué)團(tuán)隊(duì)必須具備以下特征：共同的價(jià)值觀與教育理念、相互信任與支持、高度的教學(xué)探究意識(shí)、切實(shí)的教學(xué)成果。這些特征的形成需要長(zhǎng)時(shí)間的耕耘和高度的自我要求。在日常的教學(xué)管理過程中，我們需要通過組織教學(xué)討論研究、共同備課、互相觀摩課程等方式來培育和鞏固這些特征，從而提升教學(xué)效果。
第三段：班級(jí)管理和品牌建設(shè)
在高中教學(xué)中，班級(jí)管理是非常重要的一項(xiàng)任務(wù)。一個(gè)優(yōu)秀的班級(jí)管理應(yīng)該具備以下幾個(gè)方面的工作：規(guī)范化的班級(jí)管理機(jī)制、積極的班級(jí)氛圍營(yíng)造、科學(xué)的班級(jí)考核評(píng)價(jià)、創(chuàng)新的班級(jí)文化建設(shè)。通過這些措施，我們才能讓班級(jí)變得更加有活力和凝聚力，從而帶動(dòng)課堂教學(xué)的提升和班級(jí)品牌的建設(shè)。
第四段：學(xué)生管理和個(gè)性化教育
高中學(xué)生處于人生成長(zhǎng)道路的關(guān)鍵期，他們的內(nèi)心世界、學(xué)習(xí)興趣和個(gè)性發(fā)展都需要得到教育管理者的關(guān)注和引導(dǎo)。因此，一項(xiàng)優(yōu)秀的學(xué)生管理工作不僅需要對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常行為、學(xué)習(xí)和發(fā)展方面的引導(dǎo)，同時(shí)更需要對(duì)學(xué)生的個(gè)性心理和服務(wù)需求進(jìn)行更加細(xì)致的研究和個(gè)性化教育。因此，在日常教學(xué)實(shí)踐中，我們應(yīng)該尊重學(xué)生的差異性，發(fā)揮個(gè)性優(yōu)勢(shì)，對(duì)學(xué)生的發(fā)展進(jìn)行差異化引導(dǎo)和助力。
第五段：信息化教學(xué)管理
隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，信息化教學(xué)越來越成為現(xiàn)代高中教育的重要組成部分。強(qiáng)化信息化教學(xué)管理對(duì)促進(jìn)教育現(xiàn)代化和提高教學(xué)效果具有重要作用。因此，日常教學(xué)中，我們應(yīng)該積極地推廣和應(yīng)用先進(jìn)的信息化技術(shù)，例如智慧教育平臺(tái)、在線教學(xué)資源等，以此提升教學(xué)質(zhì)量和效率。
結(jié)語：
總之，高中教學(xué)管理的成功不僅在于教師個(gè)人素質(zhì)，也在于教師管理能力和教師團(tuán)隊(duì)配合能力。在今后的教學(xué)實(shí)踐中，我會(huì)繼續(xù)貫徹自己的教育理念，不斷努力提升自己的教學(xué)水平，為學(xué)生成長(zhǎng)貢獻(xiàn)自己的力量。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十
我參加了一次針對(duì)高中教學(xué)管理的培訓(xùn)課程，通過此次培訓(xùn)，我深刻體會(huì)到高中教學(xué)管理對(duì)于學(xué)校發(fā)展的重要性。在這段時(shí)間里，我從培訓(xùn)中收獲了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)今后的教學(xué)管理工作有了更深入的認(rèn)識(shí)和思考。
第二段：認(rèn)識(shí)觀念和理念的更新
通過這次培訓(xùn)，我意識(shí)到高中教學(xué)管理需要不斷更新觀念和理念。傳統(tǒng)的教學(xué)管理模式已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代教育的需求和變革。要實(shí)現(xiàn)學(xué)校的自主發(fā)展和提升，必須采取現(xiàn)代化的管理理念和方法。培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了一些先進(jìn)的教學(xué)管理觀念，如鼓勵(lì)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，培養(yǎng)創(chuàng)造力和批判性思維；注重培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)能力，而不僅僅是追求分?jǐn)?shù)。這些新的教學(xué)管理觀念對(duì)我來說是一次很大的啟發(fā)，讓我更有信心和動(dòng)力去推動(dòng)學(xué)校教學(xué)管理的創(chuàng)新和改進(jìn)。
第三段：能力和技能的提升
除了更新觀念和理念，這次培訓(xùn)還加強(qiáng)了我的教學(xué)管理能力和技能。在培訓(xùn)期間，我們參與了很多實(shí)踐活動(dòng)和案例分析，通過這些活動(dòng)，我學(xué)到了很多實(shí)用的管理技巧和方法。比如，我們學(xué)習(xí)了如何制定合理的教學(xué)計(jì)劃和目標(biāo)，如何有效地監(jiān)控和評(píng)估教學(xué)進(jìn)程等。我相信這些提升了我在教學(xué)管理中的能力，幫助我更好地發(fā)揮教師的作用，促進(jìn)學(xué)校教育的發(fā)展。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力的培養(yǎng)
教學(xué)管理工作需要團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力的支持。培訓(xùn)中，我們分組進(jìn)行了一些小組活動(dòng)，要求我們共同解決一些教學(xué)管理問題。通過這些活動(dòng)，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力對(duì)于教學(xué)管理的重要性。每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，只有團(tuán)隊(duì)合作，才能最大程度地發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，達(dá)到共同的目標(biāo)。這次培訓(xùn)不僅幫助我加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，還培養(yǎng)了我的協(xié)作能力，讓我在今后的教學(xué)管理工作中更加注重團(tuán)隊(duì)合作，實(shí)現(xiàn)更好的管理效果。
第五段：個(gè)人思考與展望
通過這次培訓(xùn)，我不僅得到了很多新的知識(shí)和技能，也對(duì)自己的能力和定位有了更清晰的認(rèn)識(shí)。我認(rèn)識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能更好地適應(yīng)教學(xué)管理的需求和變化，也才能更好地為學(xué)生和學(xué)校的發(fā)展做貢獻(xiàn)。因此，我決定在今后的工作中，持續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修，不斷提高自己的教學(xué)管理能力和水平。同時(shí)，我也要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，與同事們共同努力，為學(xué)校的教學(xué)管理工作做出更大的貢獻(xiàn)。我相信，在不斷學(xué)習(xí)和努力的過程中，我能夠成為一名優(yōu)秀的高中教學(xué)管理者。
總結(jié)：
通過這次高中教學(xué)管理培訓(xùn)，我深刻體會(huì)到了教學(xué)管理對(duì)于學(xué)校發(fā)展的重要性。我更新了自己的觀念和理念，提升了教學(xué)管理能力和技能，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力。這次培訓(xùn)讓我對(duì)高中教學(xué)管理有了更深入的認(rèn)識(shí)和思考，并為今后的教學(xué)管理工作指明了方向。我將持續(xù)學(xué)習(xí)和努力，成為一名優(yōu)秀的高中教學(xué)管理者，為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十一
高中教學(xué)管理是一項(xiàng)重要而復(fù)雜的任務(wù)，它要求教師不僅具備扎實(shí)的學(xué)識(shí)和良好的教學(xué)能力，還需要掌握一定的管理技能。為了提高自身的教學(xué)管理水平，我參加了一次高中教學(xué)管理培訓(xùn)，并從中獲益匪淺。在培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)和技巧，對(duì)于今后的教學(xué)管理工作具有極大的指導(dǎo)意義。
第二段：教學(xué)管理的重要性
教學(xué)管理在高中教育中具有至關(guān)重要的地位。良好的教學(xué)管理可以保證教育資源的合理分配，有效提高教學(xué)質(zhì)量。通過科學(xué)的教學(xué)管理，可以規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)行為，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。同時(shí)，教學(xué)管理也是實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)的重要手段，它能夠調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。
第三段：培訓(xùn)所學(xué)的管理技巧
在培訓(xùn)中，我學(xué)到了許多實(shí)用的管理技巧。首先，我了解到了如何合理安排課堂時(shí)間。在高中教育中，課堂時(shí)間是非常寶貴的，如何合理利用時(shí)間，使學(xué)生在有限的時(shí)間內(nèi)獲得最大的收益，這是一項(xiàng)重要的教學(xué)管理技巧。其次，我學(xué)會(huì)了如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。高中生的學(xué)習(xí)壓力比較大，他們對(duì)學(xué)習(xí)的興趣可能較低，因此教師在教學(xué)管理中要善于通過活動(dòng)、案例等方式激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣，從而提高學(xué)習(xí)的效果。最后，我還學(xué)到了如何有效評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。在教學(xué)管理中，對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行及時(shí)、準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)非常重要，它可以幫助教師及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，針對(duì)性地進(jìn)行教學(xué)調(diào)整。
第四段：培訓(xùn)對(duì)教學(xué)管理工作的影響
參加這次培訓(xùn)對(duì)我的教學(xué)管理工作產(chǎn)生了積極的影響。首先，我意識(shí)到了管理的重要性。通過培訓(xùn)，我更加清楚地認(rèn)識(shí)到良好的教學(xué)管理對(duì)于提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生發(fā)展的重要性，因此在今后的教學(xué)工作中，我將更加注重教學(xué)管理的工作。其次，我提高了自己的管理水平。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我掌握了更多的管理知識(shí)和技巧，提高了自己的管理能力，這對(duì)于我今后的職業(yè)發(fā)展非常有幫助。最后，我增強(qiáng)了對(duì)教學(xué)顯學(xué)習(xí)的信心。培訓(xùn)讓我對(duì)教學(xué)管理的前景有了更清晰的認(rèn)識(shí)，同時(shí)也讓我更加堅(jiān)定了從事教學(xué)工作的決心。
第五段：結(jié)論
高中教學(xué)管理是一項(xiàng)重要而復(fù)雜的任務(wù)，它要求教師具備扎實(shí)的學(xué)識(shí)和良好的教學(xué)能力，還需要掌握一定的管理技能。通過參加高中教學(xué)管理培訓(xùn)，我學(xué)到了許多實(shí)用的管理知識(shí)和技巧，從而提高了自身的教學(xué)管理水平。培訓(xùn)對(duì)于提高教學(xué)質(zhì)量、規(guī)范學(xué)生學(xué)習(xí)行為、調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性等方面都具有積極的影響。今后，我將繼續(xù)努力，將培訓(xùn)所學(xué)應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)管理工作中，為高中教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十二
為了進(jìn)一步提高中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理工作水平，克服教學(xué)工作中的盲目性和隨意性，有效規(guī)范教育教學(xué)行為，切實(shí)增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)，努力提高教學(xué)質(zhì)量，全面推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，迎水學(xué)區(qū)決定在全體教職工中進(jìn)行《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)。近一個(gè)月以來，在學(xué)校的組織下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》及相關(guān)教育教學(xué)理論書籍。
《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》是我們教學(xué)工作的一把尺。所謂“常規(guī)”即一般的規(guī)范，應(yīng)該達(dá)到的要求，這就要求每個(gè)老師能將常規(guī)與自己的教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來，努力在教育教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)中落實(shí)常規(guī)，做細(xì)做實(shí)，持之以恒，堅(jiān)持不懈。它規(guī)范我們的個(gè)人教學(xué)行為，規(guī)定了我們計(jì)劃的制定、教案的撰寫、上課的要求、作業(yè)布置與批改、活動(dòng)與輔導(dǎo)、教學(xué)評(píng)價(jià)、教學(xué)研究等方面要求，我想如果每個(gè)人都能做到這些常規(guī)的話，應(yīng)該會(huì)在教育教學(xué)上取得很好的成績(jī)。作為老師，需要在實(shí)踐反思中認(rèn)真對(duì)照，反復(fù)檢查，長(zhǎng)期以往，使常規(guī)逐步內(nèi)化成我們的一種教學(xué)習(xí)慣。我覺得這是我們應(yīng)該追求的境界。
通過學(xué)習(xí)，我對(duì)《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》內(nèi)容有了一個(gè)較為全面而深入地理解，從備課、上課、作業(yè)的確定、學(xué)生的輔導(dǎo)、評(píng)價(jià)等，需要教師科學(xué)的設(shè)計(jì)，才能使教學(xué)達(dá)到最優(yōu)化。所以我體會(huì)到常規(guī)不僅是一種制度，更是轉(zhuǎn)變教師教學(xué)理念的有效途徑。迎水學(xué)區(qū)在義務(wù)教育均衡發(fā)展達(dá)標(biāo)驗(yàn)收前期開展學(xué)習(xí)《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》的活動(dòng)，是十分必要的，勢(shì)在必行的。只有學(xué)好《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》，才能自覺地遵循常規(guī)，規(guī)范并指導(dǎo)自己的教學(xué)，更好的服務(wù)于學(xué)生，取得良好的教育教學(xué)效果。
通過學(xué)習(xí)使我懂得備課的重要性：教學(xué)預(yù)設(shè)要力求開放，立足教材，超越教材；開放思維，拓展空間；開放情感，尊重不同的情感體驗(yàn)。還要寫好教學(xué)反饋，明確教學(xué)存在的問題，找出原因，及時(shí)糾正，總結(jié)成功的地方，積累經(jīng)驗(yàn)進(jìn)一步保持，為下一步的教學(xué)揚(yáng)長(zhǎng)避短。
通過學(xué)習(xí)，我知道了義務(wù)教學(xué)常規(guī)包括制定教學(xué)計(jì)劃、備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)與考試等內(nèi)容。不僅在備課和上課方面給我們提出了具體要求。在作業(yè)與輔導(dǎo)方面也為我們制定了標(biāo)準(zhǔn)?！白鳂I(yè)設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)重視實(shí)效性，在內(nèi)容上應(yīng)當(dāng)注重學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度，學(xué)習(xí)體驗(yàn)，學(xué)習(xí)習(xí)慣及學(xué)習(xí)效果，在難易程度上應(yīng)當(dāng)符合學(xué)習(xí)實(shí)際。作業(yè)形式應(yīng)當(dāng)靈活多樣。不要布置懲罰性的作業(yè)?！笔堑模瑱C(jī)械重復(fù)的作業(yè)能給學(xué)生帶來什么呢，只有加重負(fù)擔(dān)，一些不良的行為習(xí)慣也是在作業(yè)中形成，學(xué)習(xí)的厭煩情緒也是在作業(yè)中產(chǎn)生，所以布置作業(yè)一定要精心設(shè)計(jì)。不同程度的學(xué)生完成不同的作業(yè)，各取所長(zhǎng)，達(dá)到各自的效果這才是真正的因材施教。教師批改作業(yè)時(shí)更要講究，對(duì)那些作業(yè)有差錯(cuò)的不要批評(píng)。要耐心引導(dǎo)，使之知錯(cuò)，會(huì)改錯(cuò)。這樣作業(yè)才有實(shí)效性。
通過學(xué)習(xí)和討論，我進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)了《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》的內(nèi)容對(duì)扎實(shí)推進(jìn)課程改革，全面實(shí)施素質(zhì)教育，規(guī)范教學(xué)行為，全面推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，提高教育教學(xué)質(zhì)量的重大意義；明確了在課程改革背景下，教師在“課前準(zhǔn)備”、“教學(xué)活動(dòng)”、“作業(yè)與輔導(dǎo)”、“教學(xué)評(píng)價(jià)”等方面的新理念、新要求。在學(xué)習(xí)過程中，我認(rèn)為《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》不但對(duì)教師提出了新的要求，同時(shí)也為教師指明了工作的方向，消除了教師們?cè)谛滦蝿?shì)下對(duì)教學(xué)常規(guī)工作的模糊認(rèn)識(shí)；我們要聯(lián)系實(shí)際，找出自己在工作中的不足與差距，在《中衛(wèi)市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》的指導(dǎo)下，調(diào)整自己的教學(xué)行為，并在教育教學(xué)工作中不斷實(shí)踐，不斷學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十三
20xx年9月11日至12日，我們?cè)诙Y堂集中接受了王全樂、遲希新、劉正榮和呂佩橙四位專家的培訓(xùn)，現(xiàn)就本人的學(xué)習(xí)體會(huì)總結(jié)如下：
每一位教授，每一位專家都是教育的“有心人”，他們能在司空見慣的學(xué)習(xí)、生活、工作中以獨(dú)特的視覺發(fā)現(xiàn)，目前許多學(xué)者、專家所做的學(xué)術(shù)研究屬“歸納性”研究，從教學(xué)一線中發(fā)現(xiàn)問題，思考制定解決問題的策略，在實(shí)踐中驗(yàn)證、修訂。因此，四位專家低重心的研究對(duì)目前學(xué)校德育、管理、教學(xué)具體實(shí)際指導(dǎo)意義，啟發(fā)我們對(duì)教育教學(xué)中遇到的問題進(jìn)行深度思考研究。淺嘗輒止，蜻蜓點(diǎn)水式教育教學(xué)探討只能是裝飾門面，開會(huì)時(shí)用，聽起來不錯(cuò)，但不具備可操作性。
依“法”治校，其中“法”對(duì)學(xué)校而言，多是指規(guī)章制度，但目前學(xué)校的規(guī)章制度多為概念性的東西，具體為目標(biāo)不明，責(zé)任不清，時(shí)間、地點(diǎn)、條件不細(xì)、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、度量不準(zhǔn)，這樣的“法”有和無一樣的。同時(shí)執(zhí)“法”的人，以好人主義、給人辦事、和諧人際關(guān)系為借口，執(zhí)“法”不嚴(yán)。另外“法”的制度與產(chǎn)生沒有通過民主集中過程，因此帶有過多的他律與強(qiáng)制，使師生在此“法”規(guī)之下，表面服從，情感上對(duì)立，導(dǎo)致實(shí)際工作被形式化地架空。因此關(guān)注“法”的可行性，“法”規(guī)的民主性，執(zhí)“法”人的公正性是依“法”治校的關(guān)鍵。
德育工作在學(xué)校無處不在，目前學(xué)校德育活動(dòng)多關(guān)注在專題講座、大型活動(dòng)，但學(xué)科滲透不夠，政治課、德育課的針對(duì)性也不強(qiáng)，導(dǎo)致德育與教學(xué)割裂，專家提示我們要改變這現(xiàn)狀，必須解決好以下幾個(gè)問題：
1、德育工作職能部門工作人員的培訓(xùn)提高，目前德育機(jī)構(gòu)部門人員多為一線教學(xué)人員的“退崗”人員，工作責(zé)任心、政治素養(yǎng)、工作方法多有欠帳。
2、教學(xué)與德育要有機(jī)融為一體，尤其是挖掘教材本身的“情感價(jià)值觀”等德育內(nèi)容，讓課堂學(xué)習(xí)成為德育活動(dòng)的主陣地之一。
3、針對(duì)學(xué)生德育中出現(xiàn)的問題，思考“問題”背后的原因，制定具體的對(duì)策，力戒簡(jiǎn)單、粗暴、一刀切。
4、認(rèn)識(shí)到新時(shí)期“教師”與“學(xué)生”的變化，德育方法要及時(shí)跟進(jìn)。
通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，尤其是呂佩橙教授《平行課堂創(chuàng)建與生成方法》的啟示，我認(rèn)為目前要?jiǎng)?chuàng)新教法必須做好以下幾方面：
1、轉(zhuǎn)變?nèi)w教師的教育教學(xué)理念，自覺地把自己轉(zhuǎn)變成為學(xué)習(xí)型、研究型和思考型的教師，思考教育教學(xué)中遇到的一切問題，深入研究并歸入系統(tǒng)，整體性優(yōu)化課堂。
2、創(chuàng)設(shè)教育教學(xué)情景、關(guān)注到學(xué)生、教師、班級(jí)，讓學(xué)生主體、教師主導(dǎo)，班級(jí)主力形成有機(jī)整體。
3、關(guān)注學(xué)法總結(jié)，教給學(xué)生掌握知識(shí)的方法，要把方法總結(jié)與方法的演繹應(yīng)用作為提升學(xué)生思維能力的有效杠桿。
4、提高老師的教材整合能力，系統(tǒng)地研究教材，從學(xué)生的生活實(shí)際和已有知識(shí)聯(lián)系出發(fā)，提煉出有價(jià)值的問題，深入淺出的引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)教材，走出教材，激發(fā)興趣，創(chuàng)造情境，增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性，開發(fā)教與學(xué)的原動(dòng)力——學(xué)生，使學(xué)生真正達(dá)到獨(dú)立自主，有效合作、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)。
總體而言，教書匠與教育家的區(qū)別，前者是重復(fù)，后者是研究思考制定對(duì)策，教育是需要感情投入的事業(yè)，是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的自新過程，管理者的成才是老師成長(zhǎng)的前提，同時(shí)管理者的決策與引領(lǐng)能為教師提供許多幫助與平臺(tái)；教師成長(zhǎng)是學(xué)生成長(zhǎng)的基礎(chǔ)，因?yàn)榻處熤鲗?dǎo)下的學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)，使學(xué)生主體地位實(shí)現(xiàn)成為可能。教育的發(fā)展，雖然有體制、社會(huì)大環(huán)境、教師學(xué)生的行為變化等許多因素的制約與影響，但如果人人都能從自身進(jìn)行反思與提高，教育最終會(huì)“柳暗花明有一村”的。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十四
通過對(duì)教學(xué)常規(guī)管理的學(xué)習(xí)，我們一定嚴(yán)格要求自己，按照要求，力爭(zhēng)學(xué)有所得，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一、對(duì)教學(xué)常規(guī)管理有了新的認(rèn)識(shí)。
通過對(duì)教學(xué)常規(guī)管理的學(xué)習(xí)，我們對(duì)新學(xué)期的教學(xué)常規(guī)管理工作有了新的認(rèn)識(shí)。我認(rèn)為新學(xué)期教學(xué)常規(guī)工作的首要任務(wù)是新課改要求下，積極貫徹新課程理念。在這個(gè)前提條件下，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)教學(xué)常規(guī)實(shí)施細(xì)則，我們只有理論聯(lián)系實(shí)踐，行動(dòng)上才能跟上步伐。
二、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度。
1、實(shí)行常規(guī)管理的重要目的是維護(hù)學(xué)校良好的教育教學(xué)秩序，的行為習(xí)慣。而習(xí)慣的養(yǎng)成來自于“時(shí)間”，沒有切實(shí)可行的規(guī)章制度來約束，便沒有長(zhǎng)期一貫的堅(jiān)持執(zhí)行，沒有一視同仁的嚴(yán)格要求，良好習(xí)慣的養(yǎng)成就會(huì)落實(shí)到實(shí)處，如我校制訂了客觀公正的量化考評(píng)制度，在制度面前人人平等，全體教職工都能自學(xué)的遵守從而形成自然有序的工作氛圍。我認(rèn)為只是一種手段，它是一種宏觀上的要求，一種客觀的、理性的教學(xué)常規(guī)的制度。
2、做到工作與考核離不開。工作到哪里考核就到哪里，考核是工作做的是否到位，工作質(zhì)量如何的一種評(píng)價(jià)方式，沒有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的工作考核方案，就很難評(píng)估工作效率和工作質(zhì)量。應(yīng)此我們認(rèn)為制定各項(xiàng)規(guī)章制度是非常重要的，并做到全面細(xì)致。
三、教學(xué)常規(guī)管理的安排、落實(shí)、檢查。
教學(xué)管理工作是學(xué)校工作的中心環(huán)節(jié)，應(yīng)此我們認(rèn)為我們要經(jīng)常強(qiáng)調(diào)教學(xué)常規(guī)管理，工作如期落到具體、落到人、檢查及時(shí)、檢查到位，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。如果我們疏忽教學(xué)常規(guī)管理的任何一個(gè)環(huán)節(jié)，教學(xué)管理容易變成癱瘓，教學(xué)活動(dòng)很難正常有序進(jìn)行，教學(xué)質(zhì)量根本談不上。
四、各項(xiàng)校驗(yàn)活動(dòng)井然有序的開展
1、認(rèn)真鉆研教材、認(rèn)真?zhèn)湔n，做到心中有數(shù)。上課時(shí)，對(duì)所有的知識(shí)點(diǎn)做到了如指掌，傳授時(shí)才能做到游刃有余，這樣，學(xué)生就會(huì)在心里佩服你，就會(huì)喜歡上你的課，上課時(shí)也會(huì)認(rèn)真聽講。
2、認(rèn)真組織安排有骨干教師和經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師的帶頭下開好每周教研活動(dòng)，相互學(xué)習(xí)，相互促進(jìn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
3、組織好每期考試工作。并考后做好試卷分析和教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)。
通過這次的培訓(xùn)深刻認(rèn)識(shí)我們的教育目標(biāo)應(yīng)該是全面實(shí)施素質(zhì)教育，推進(jìn)課程改革，轉(zhuǎn)變教育思想，面向全體學(xué)生，加強(qiáng)學(xué)生思想品德教育，重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，為學(xué)生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)，努力培養(yǎng)造就有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人。應(yīng)此，做好教學(xué)管理工作是學(xué)校工作的重中之重。
教學(xué)常規(guī)管理學(xué)習(xí)心得體會(huì)
20xx 年 6 月，輝南縣教師進(jìn)修學(xué)校干訓(xùn)部組織全縣業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)到東街校，參加了關(guān)于教學(xué)常規(guī)管理 ---- 聽評(píng)課培訓(xùn)。學(xué)習(xí)中由通化第 13 中學(xué)業(yè)務(wù)副校長(zhǎng)王玉同志。結(jié)合 13 中的常規(guī)管理，詳細(xì)的進(jìn)行了講解和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)使我受益匪淺，為提高我校的教學(xué)管理的水平，提升教育教學(xué)質(zhì)量，在今后的工作中，我將從以下幾個(gè)方面入手，強(qiáng)化管理：
1 、備課、上課
教師備課要一課一案，不準(zhǔn)無教案上課，教案應(yīng)項(xiàng)目齊全，體現(xiàn)知識(shí)性、思想性和能力性的統(tǒng)一。
教師要按時(shí)上下課，組織教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)并貫穿課堂的始終，對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，始終關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，出現(xiàn)問題及時(shí)解決或課后與班主任溝通。認(rèn)真按授課的基本環(huán)節(jié)去做：
( 1 )導(dǎo)入
( 2 )回憶舊知識(shí)
( 3 )呈現(xiàn)有組織的新知識(shí)或信息
( 4 )聯(lián)系新舊知識(shí)
(5) 遷移與運(yùn)用。
教師要積極利用多種教學(xué)輔助手段等，積極創(chuàng)設(shè)環(huán)境，激活學(xué)生思維。
2 、作業(yè)的布置和修改
教師布置作業(yè)要適度、精選，不能隨心所欲，作業(yè)教師必須先做，作業(yè)要有層次性。教師布置作業(yè)要向?qū)W生提出明確要求，并規(guī)定完成時(shí)間，要按時(shí)收作業(yè)，不得讓學(xué)生代批作業(yè)、試卷等。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤要及時(shí)在錯(cuò)題集上記錄，并及時(shí)講解。
3 、聽課、評(píng)課的開展
聽課堅(jiān)持學(xué)校統(tǒng)一安排與領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課相結(jié)合的原則，每位教師每學(xué)期必須上一節(jié)公開課，教師聽課要求以本學(xué)科為主，校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)主任不得少于 60 節(jié)，教師不得少于 15 節(jié)，組內(nèi)研討課要求本組教師必須聽;各類校級(jí)公開課要求同組教師，同學(xué)科教師必須聽。其他沒有課的教師必須聽。每學(xué)期學(xué)校組織教師，到其他學(xué)校聽課一次，學(xué)人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短。研討課、公開課、調(diào)研課等課上完后，各教研組要組織本組教師進(jìn)行評(píng)課，評(píng)課要真正指出缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，切記流于形式，并寫出想應(yīng)的總結(jié)。
4 、常規(guī)檢查落實(shí)
教師教案、聽課記錄、政治學(xué)習(xí)筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記由教研組長(zhǎng)每月檢查一次，教務(wù)處每學(xué)期檢查一次。并做好相應(yīng)的記錄和評(píng)價(jià)，同時(shí)，把檢查結(jié)果和教師考核結(jié)合起來，真正做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
今后的教學(xué)之路還很長(zhǎng)，我們要做的工作和很多，教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作的核心，是學(xué)校的立足之本。在檢查中總結(jié)，在總結(jié)中反思，在反思中提升——只有這樣才能不斷提高學(xué)校的管理水平，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)水平的不斷提高。在下階段的教學(xué)中，我校將緊緊圍繞這次培訓(xùn)的精神，按照教育局要求，扎實(shí)有效開展各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)把我校的教學(xué)常規(guī)工作買上一個(gè)新臺(tái)階.
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十五
20xx年6月18日岳集中心學(xué)校在孟樓小學(xué)召開了教學(xué)常規(guī)管理培訓(xùn)會(huì)，中心校主要領(lǐng)導(dǎo)及各中小學(xué)校長(zhǎng)、主任及五年級(jí)語數(shù)代課教師參加了本次會(huì)議。會(huì)上董主任對(duì)6月2日至6月10日的業(yè)務(wù)檢查情況進(jìn)行了總結(jié)，并提出了具有針對(duì)性的建議。指出了我校在朗誦會(huì)等活動(dòng)開展上的亮點(diǎn)，同時(shí)，指出我校存在著黑板報(bào)陳舊、活動(dòng)記錄次數(shù)較少、個(gè)別教師備課滯后、校本培訓(xùn)有缺差等不足。趙校長(zhǎng)就如何抓好常規(guī)管理提出了三點(diǎn)很實(shí)用、可操作性很強(qiáng)的建議，引起了與會(huì)者的共鳴。最后，惠校長(zhǎng)作總結(jié)發(fā)言，進(jìn)一步要求各校明確目標(biāo)、強(qiáng)化責(zé)任、狠抓質(zhì)量。
為提高教育教學(xué)質(zhì)量、辦人民滿意教育，在今后的工作中，我校將從以下幾個(gè)方面入手，強(qiáng)化管理：
教師備課要一課一案，不準(zhǔn)無教案上課，不準(zhǔn)使用舊教案上課。教案應(yīng)項(xiàng)目齊全，體現(xiàn)知識(shí)性、思想性和能力性的統(tǒng)一，精心進(jìn)行“六設(shè)計(jì)”
（1）教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)；
（2）教學(xué)重、難點(diǎn)設(shè)計(jì)；
（3）教學(xué)方法設(shè)計(jì)；
（4）教學(xué)板書設(shè)計(jì)；
（5）教學(xué)手段設(shè)計(jì)；
（6）師生活動(dòng)、時(shí)間設(shè)計(jì)。
教師要按時(shí)上下課，組織教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)并貫穿課堂的始終，對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，始終關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，出現(xiàn)問題及時(shí)解決或課后與班主任溝通。認(rèn)真按授課的基本環(huán)節(jié)去做：
（1）導(dǎo)入與告知目標(biāo)；
（2）回憶舊知識(shí)；
（3）呈現(xiàn)有組織的新知識(shí)或信息；
（4）聯(lián)系新舊知識(shí)；
（5）遷移與運(yùn)用。教師要積極利用多種教學(xué)輔助手段，如題簽、多媒體等，積極創(chuàng)設(shè)環(huán)境，激活學(xué)生思維。
教師布置作業(yè)要適度、精選，不能隨心所欲，作業(yè)教師必須先做，作業(yè)提倡有層次性。教師布置作業(yè)要向?qū)W生提出明確要求，并規(guī)定完成時(shí)間，要按時(shí)收作業(yè)，不得讓學(xué)生代批作業(yè)、試卷等。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤要及時(shí)在錯(cuò)題集上記錄，并及時(shí)講解。
聽課堅(jiān)持學(xué)校統(tǒng)一安排與領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課相結(jié)合的原則，每位教師每學(xué)期必須上一節(jié)公開課。教師聽課要求以本學(xué)科為主，校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)主任不得少于20節(jié)，中級(jí)以上職稱不得少于15節(jié)。組內(nèi)研討課要求本組教師必須聽，各類校級(jí)公開課要求同組教師、一年教齡教師必須聽，其他沒有課的教師必須聽。每學(xué)年要求各教研組本組教師集體到其它學(xué)校聽課一次，學(xué)人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短。研討課、公開課、調(diào)研課等課上完后，各教研組要組織本組教師進(jìn)行評(píng)課，評(píng)課要真正的指出缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，切忌流于形式，并寫出相應(yīng)的總結(jié)。
教師教案、聽課記錄、政治學(xué)習(xí)筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、校本培訓(xùn)報(bào)告冊(cè)、錯(cuò)題集及班主任手冊(cè)由教研組長(zhǎng)每月檢查一次，教導(dǎo)處每學(xué)期抽查三次（開學(xué)初、期中、期末），并做好相應(yīng)記錄和評(píng)價(jià)，同時(shí)，把檢查結(jié)果和教師績(jī)效考核結(jié)合在一起，真正做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
今后的教學(xué)之路還很漫長(zhǎng)，我們要做的工作還有很多，值得我們反思的還有很多。教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作的核心，是學(xué)校的立足之本。在檢查中總結(jié)，在總結(jié)中反思，在反思中提升——只有這樣才能不斷提高學(xué)校教學(xué)管理水平，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)水平不斷提高。在下階段的教學(xué)中，我校將緊緊圍繞本次會(huì)議精神，按照中心學(xué)校的要求，扎實(shí)有效的開展各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)把我校的教學(xué)常規(guī)管理工作邁上一個(gè)新的'臺(tái)階。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十六
20xx年6月，輝南縣教師進(jìn)修學(xué)校干訓(xùn)部組織全縣業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)到東街校，參加了關(guān)于教學(xué)常規(guī)管理----聽評(píng)課培訓(xùn)。學(xué)習(xí)中由通化第13中學(xué)業(yè)務(wù)副校長(zhǎng)王玉同志。結(jié)合13中的常規(guī)管理，詳細(xì)的進(jìn)行了講解和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)使我受益匪淺，為提高我校的教學(xué)管理的水平，提升教育教學(xué)質(zhì)量，在今后的工作中，我將從以下幾個(gè)方面入手，強(qiáng)化管理：
教師備課要一課一案，不準(zhǔn)無教案上課，教案應(yīng)項(xiàng)目齊全，體現(xiàn)知識(shí)性、思想性和能力性的統(tǒng)一。
教師要按時(shí)上下課，組織教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)并貫穿課堂的始終，對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，始終關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，出現(xiàn)問題及時(shí)解決或課后與班主任溝通。認(rèn)真按授課的基本環(huán)節(jié)去做：
( 1 )導(dǎo)入
( 2 )回憶舊知識(shí)
( 3 )呈現(xiàn)有組織的新知識(shí)或信息
( 4 )聯(lián)系新舊知識(shí)
(5)遷移與運(yùn)用。
教師要積極利用多種教學(xué)輔助手段等，積極創(chuàng)設(shè)環(huán)境，激活學(xué)生思維。
教師布置作業(yè)要適度、精選，不能隨心所欲，作業(yè)教師必須先做，作業(yè)要有層次性。教師布置作業(yè)要向?qū)W生提出明確要求，并規(guī)定完成時(shí)間，要按時(shí)收作業(yè)，不得讓學(xué)生代批作業(yè)、試卷等。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤要及時(shí)在錯(cuò)題集上記錄，并及時(shí)講解。
聽課堅(jiān)持學(xué)校統(tǒng)一安排與領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課相結(jié)合的原則，每位教師每學(xué)期必須上一節(jié)公開課，教師聽課要求以本學(xué)科為主，校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)主任不得少于60節(jié)，教師不得少于15節(jié)，組內(nèi)研討課要求本組教師必須聽;各類校級(jí)公開課要求同組教師，同學(xué)科教師必須聽。其他沒有課的教師必須聽。每學(xué)期學(xué)校組織教師，到其他學(xué)校聽課一次，學(xué)人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短。研討課、公開課、調(diào)研課等課上完后，各教研組要組織本組教師進(jìn)行評(píng)課，評(píng)課要真正指出缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，切記流于形式，并寫出想應(yīng)的總結(jié)。
教師教案、聽課記錄、政治學(xué)習(xí)筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記由教研組長(zhǎng)每月檢查一次，教務(wù)處每學(xué)期檢查一次。并做好相應(yīng)的記錄和評(píng)價(jià)，同時(shí)，把檢查結(jié)果和教師考核結(jié)合起來，真正做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
今后的教學(xué)之路還很長(zhǎng)，我們要做的工作和很多，教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作的核心，是學(xué)校的立足之本。在檢查中總結(jié)，在總結(jié)中反思，在反思中提升——只有這樣才能不斷提高學(xué)校的管理水平，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)水平的不斷提高。在下階段的教學(xué)中，我校將緊緊圍繞這次培訓(xùn)的精神，按照教育局要求，扎實(shí)有效開展各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)把我校的教學(xué)常規(guī)工作買上一個(gè)新臺(tái)階.
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十七
xx年7月10日至12日，有幸參加了莎車縣教育局舉辦的“莎車縣中小學(xué)管理干部培訓(xùn)”為期三天的學(xué)習(xí)。此次培訓(xùn)是我縣教育系統(tǒng)近二十年來舉辦的規(guī)模最大的、涉及人員最多的一次培訓(xùn)會(huì)，也可以說是我縣教育系統(tǒng)級(jí)別最高的一次培訓(xùn)會(huì)，他對(duì)于我縣教育發(fā)展具有非常重大的意義和影響。現(xiàn)談?wù)勛约旱母惺芘c想法。
此次培訓(xùn)參加人包含莎車縣各級(jí)各類學(xué)校校長(zhǎng)，教務(wù)主任，教研室主任及所有中層以上教學(xué)管理干部、參加人數(shù)之多、層次之廣、涉及面之寬，都是莎車縣教育系統(tǒng)近二十年的首次。從培訓(xùn)者層面上看自治區(qū)專家、烏魯木齊市專家，他們講解的內(nèi)容涉及面廣、層次合理，從培訓(xùn)方式方法上看，有集中的通識(shí)性培訓(xùn)、也有分內(nèi)容和分專業(yè)的分組培訓(xùn)?？偟膩碚f，此次培訓(xùn)的安排是恰當(dāng)?shù)摹⒑侠淼?、是卓有成效的?BR> 其次，聆聽了我縣縣委副縣長(zhǎng)鎮(zhèn)平同志的講話，他從人的本性與教育管理層面進(jìn)行了詳細(xì)的闡述，使我們從人的本性方面了解了教育的重要性與必要性，以及為如何做到揚(yáng)善戒惡提供了理論依據(jù)，再次還提出了三個(gè)方面的要求。接著我們聆聽了烏市23中學(xué)書記吐爾孫肉則同志，烏市雙語實(shí)驗(yàn)中學(xué)46中學(xué)書記艾爾肯，塔瓦庫力同志，自治區(qū)教學(xué)能手阿米娜阿卜杜熱一木，哈利丹木，麥麥提依明等同志精彩講座。這些講座全面更新了我的教育理念，更新了教育觀、育人觀、學(xué)生觀、成才觀，豐富了管理知識(shí)與方法，受益匪淺。
培訓(xùn)的目的是為了提高教育管理水平，提高教育教學(xué)質(zhì)量，為了推動(dòng)莎車教育實(shí)現(xiàn)更好、更快地跨越發(fā)展，這就要求我們不僅要健立健全各項(xiàng)科學(xué)、規(guī)范的規(guī)章制度，而且要不折不扣地抓好落實(shí)，真正實(shí)現(xiàn)我縣教育的跨越式發(fā)展。同時(shí)，要加大對(duì)各類中層干部的專業(yè)培訓(xùn)力度，更好地?cái)U(kuò)寬其視野各學(xué)校也要加大對(duì)普通教師的培訓(xùn)力度，提高全體教師的知識(shí)面，提高教學(xué)業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)教師專業(yè)化可持續(xù)發(fā)展，真正能為莎車教育更好地服務(wù)，從而提高我縣教育教學(xué)質(zhì)量水平。
原先總以為自己對(duì)教導(dǎo)主任職責(zé)的理解和感悟比較透徹；總以為自己對(duì)教導(dǎo)工作的體會(huì)和操作比較到位。通過培訓(xùn)，才深深地體會(huì)到無論是自己的理解還是實(shí)際工作都離一名優(yōu)秀的教導(dǎo)主任相差甚遠(yuǎn)。要想做一名優(yōu)秀的教導(dǎo)主任還需要付出更多的努力！通過培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到在學(xué)校管理中，校長(zhǎng)是主要的領(lǐng)導(dǎo)者，而教導(dǎo)主任是校長(zhǎng)的助手，也是學(xué)校管理中的主要角色之一，并且是諸多活動(dòng)的組織者。教導(dǎo)主任工作的能力直接影響著學(xué)校各項(xiàng)工作的安排與實(shí)施是否合理與順暢。所以做為一名教導(dǎo)主任必須要認(rèn)清自已的角色，加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)提高，增強(qiáng)自己的素質(zhì)，從而才能適應(yīng)工作的需要?？傊舜闻嘤?xùn)目標(biāo)明確，意義重大深遠(yuǎn)，各位參訓(xùn)者感到收獲頗多，受益匪淺，為管理者的能力提升提供了豐富的營(yíng)養(yǎng)，為打造團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)作出了示范，為各校更好地發(fā)展提供了好的參考。因此，我覺得此次培訓(xùn)是及時(shí)的、必需的、有百利而一害的同時(shí)為我自身的可持續(xù)發(fā)展、學(xué)校、教師、學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展起到了促進(jìn)作用，我將把此次學(xué)到的知識(shí)與方法靈活地應(yīng)用于本人的工作實(shí)際之去，創(chuàng)新出符合我校的管理方法，提高自身能力與素質(zhì)。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十八
本年度有幸參加了本校第x期教學(xué)管理干部能力拓展研修培訓(xùn)班。有幸聆聽到我校兼職教授xx教授的精彩授課內(nèi)容，感觸和收獲頗多。
xx教授精神矍鑠，孜孜不倦，每次的授課內(nèi)容都精彩不斷。xx教授分別從加強(qiáng)醫(yī)學(xué)教育研究能力建設(shè)，切實(shí)提升醫(yī)學(xué)教育人才培養(yǎng)質(zhì)量；醫(yī)學(xué)教育改革干預(yù)措施的有效性評(píng)價(jià)；醫(yī)學(xué)教育研究定量設(shè)計(jì)及誤區(qū)；醫(yī)學(xué)教育研究質(zhì)性研究方法及示例；以及教育測(cè)量學(xué)與醫(yī)學(xué)考試統(tǒng)計(jì)等幾個(gè)方面進(jìn)行了精彩的講授。從xx教授的授課過程中我不僅學(xué)習(xí)到了先進(jìn)的教育研究方法，更領(lǐng)略到了一位教育大家的超高學(xué)術(shù)風(fēng)范和育人不倦的敬業(yè)精神，對(duì)我今后的教育教學(xué)工作起到了啟迪和鞭策作用。
醫(yī)學(xué)是一門與人的生命息息相關(guān)的自然科學(xué)，更是一門與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)。醫(yī)學(xué)教育的重點(diǎn)是培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需要的實(shí)用的醫(yī)學(xué)人才，醫(yī)學(xué)教育應(yīng)該緊跟醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展，不斷的改革創(chuàng)新，才能培育出合格的醫(yī)學(xué)人才。因此，醫(yī)學(xué)教育的發(fā)展需要不斷的開展醫(yī)學(xué)教育研究，通過醫(yī)學(xué)教育研究來推動(dòng)醫(yī)學(xué)教育改革，從而提升醫(yī)學(xué)教育本身的質(zhì)量。
醫(yī)學(xué)教育研究能力是醫(yī)學(xué)專業(yè)教師必備的基本素質(zhì)，醫(yī)學(xué)專業(yè)教師必須掌握必備的醫(yī)學(xué)教育研究方法，這是工作職責(zé)所賦予我們的必然要求。正如xx教授所說醫(yī)學(xué)教育研究需具備恰當(dāng)?shù)目茖W(xué)方法，而這些方法又涉及到很多學(xué)科的交叉，比如心理學(xué)、管理學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、政治學(xué)、倫理學(xué)等等。這就要求專業(yè)教師必須不斷的提高自身的能力素質(zhì)，以適應(yīng)學(xué)科發(fā)展的需要。xx教授的第一課使我了解到作為一名專業(yè)的醫(yī)學(xué)教師，開展醫(yī)學(xué)教育研究應(yīng)該具備哪些基本素質(zhì)，如何恰到好處的選題和開展相關(guān)研究，他的講授使我對(duì)醫(yī)學(xué)教育研究有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，也對(duì)開展醫(yī)學(xué)教育研究有了濃厚的興趣。
醫(yī)學(xué)教育的核心是培養(yǎng)合格的醫(yī)學(xué)人才，需要做到因材施教，教師不能是一味的被動(dòng)講授和采用一成不變的教學(xué)方式，因此制定和研究醫(yī)學(xué)教育干預(yù)措施是非常必要的，同時(shí)也要對(duì)干預(yù)措施的效果進(jìn)行恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)以確保教育方式的有效性。而干預(yù)措施的實(shí)施過程中需要對(duì)研究對(duì)象、干預(yù)方法、相關(guān)背景、場(chǎng)所、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、分析方法等進(jìn)行詳細(xì)的界定，以便復(fù)制這些有效的教育干預(yù)措施。對(duì)教育干預(yù)措施的明確描述有助于醫(yī)學(xué)教育工作者將成功的教育干預(yù)方法轉(zhuǎn)化到實(shí)際的醫(yī)學(xué)教育中去。xx教授的第二堂課給我們敞開了一扇醫(yī)學(xué)教育研究的大門，明確地指出了我們今后在開展醫(yī)學(xué)教育干預(yù)措施研究時(shí)應(yīng)該注意的問題。
作為xx病學(xué)和醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)的專業(yè)教師，xx病學(xué)調(diào)查中的定量設(shè)計(jì)方法是我們經(jīng)常教授學(xué)生所使用的調(diào)查方法，但如何將定量的調(diào)查方法應(yīng)用到醫(yī)學(xué)教育研究中去，以及存在哪些誤區(qū)和應(yīng)該注意哪些問題等還沒有很好的深入思考。xx教授關(guān)于醫(yī)學(xué)教育研究定量設(shè)計(jì)及誤區(qū)這一課給了我很好的啟發(fā)，避免了我今后在開展相關(guān)研究時(shí)可能犯的錯(cuò)誤。尤其是在采用定量研究設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)如何確定研究問題各組成部分間的關(guān)系，以及中間變量的確定等這些值得注意的問題。另外，xx教授還介紹了國(guó)內(nèi)外非常多的測(cè)量工具（量表）及其使用的注意事項(xiàng)。這些測(cè)量工具（量表）是我之前沒有接觸過的，xx教授對(duì)這些測(cè)量工具的介紹使我們今后在開展醫(yī)學(xué)教育研究時(shí)對(duì)測(cè)量工具有了更多的選擇。此外xx教授還對(duì)醫(yī)學(xué)教育中常用的評(píng)價(jià)設(shè)計(jì)方法進(jìn)行了介紹，比如一組的實(shí)驗(yàn)研究、有隨機(jī)對(duì)照組、或非隨機(jī)對(duì)照的研究方法，并對(duì)這些方法的實(shí)施過程中可能存在的潛在問題進(jìn)行了深入淺出的分析。xx教授的講解使我們對(duì)這些研究方法有了很好的認(rèn)識(shí)和理解。
除定量研究方法外，質(zhì)性研究方法也是一種非常重要的研究方法，其在醫(yī)學(xué)教育研究中的應(yīng)用還是一個(gè)新穎的內(nèi)容。xx教授專門用一堂課為我們?cè)敿?xì)講解了質(zhì)性研究方法，介紹它的特點(diǎn)、類別、與定量研究方法的區(qū)別，以及質(zhì)性研究方法實(shí)施的一般過程和原則，并重點(diǎn)對(duì)扎根理論方法進(jìn)行了介紹，再以一個(gè)實(shí)例介紹了質(zhì)性研究方法的實(shí)施過程。xx教師的這些知識(shí)內(nèi)容極大的拓寬了我們的知識(shí)視野，豐富了我們的知識(shí)體系，使我們今后在開展醫(yī)學(xué)教育研究中在研究方法上有了更多的選擇。
xx教授最后一次的授課內(nèi)容是關(guān)于教育測(cè)量學(xué)與醫(yī)學(xué)考試統(tǒng)計(jì)，這是每一位授課老師都會(huì)涉及到的問題。xx教授從如何開展教育考試評(píng)價(jià)，以及可能的相關(guān)影響考試評(píng)價(jià)結(jié)果的因素等方面進(jìn)行了詳細(xì)的介紹。xx教授的授課引起了大家廣泛的共鳴，大家踴躍發(fā)言，各抒己見，最后他又對(duì)大家的發(fā)言進(jìn)行了總結(jié)和概括。xx教授的講解使我們明確了今后在對(duì)學(xué)生課程考核評(píng)價(jià)時(shí)應(yīng)該注意的問題。
通過跟隨xx教授近半年多時(shí)間的學(xué)習(xí)，使我對(duì)醫(yī)學(xué)教育有了更深入的理解和體會(huì)。使我了解了今后在開展醫(yī)學(xué)教育研究和教學(xué)工作時(shí)應(yīng)該注意的各種問題，更引起了我對(duì)開展醫(yī)學(xué)教育研究的濃厚興趣。醫(yī)學(xué)教育是莊嚴(yán)和神圣的，作為專業(yè)的醫(yī)學(xué)教育工作者，我們應(yīng)該在工作中實(shí)時(shí)不忘提升自己，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，緊跟醫(yī)學(xué)教育發(fā)展的時(shí)代步伐，用甘于奉獻(xiàn)，勇于進(jìn)取，敢于面對(duì)問題和挑戰(zhàn)的精神不斷獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)教育事業(yè)，促進(jìn)醫(yī)學(xué)教育事業(yè)的不斷向前發(fā)展。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇十九
教師是蠟燭，照亮了別人燃燒了自己，教師是人類的工程師，培育著祖國(guó)未來的希望，教師是陽光底下最崇高的職業(yè)，所以我從小就希望自己長(zhǎng)大后能成為一名人民教師。如今，我終于實(shí)現(xiàn)了兒時(shí)的夢(mèng)想成為了一名光榮的、一名培育祖國(guó)花朵的人民教師。
時(shí)光飛逝，一個(gè)月的時(shí)間很快的就這樣過去了，在這一個(gè)月里，在教育局和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我無論在教學(xué)方面還是在班主任工作方面都有很大的進(jìn)步?；仡櫼粋€(gè)月的工作，我的收獲真是很多很多，下面我就具體來談一下我這一個(gè)月來在教學(xué)工作和班主任工作方面的收獲：
初登講臺(tái)時(shí)，我上課的時(shí)候雖然能很流利的把本節(jié)課知識(shí)講授完，但就好象一個(gè)人在表演一樣，我似乎忽略了學(xué)生的存在，講課時(shí)不能面向全體學(xué)生，而且組織課堂的能力也不是很好，而經(jīng)過一個(gè)月來的歷練與學(xué)習(xí)，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和有經(jīng)驗(yàn)的老師的幫助下，我有了很大的進(jìn)步。我現(xiàn)在上課時(shí)，能以學(xué)生為主體而把自己擺在一個(gè)組織者、參與者和引導(dǎo)者的地位上，能面向全體學(xué)生了。所以在這里我還想再一次的感謝教育局的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)以及有經(jīng)驗(yàn)的老師對(duì)我的幫助。使我在教學(xué)方面有所進(jìn)步。經(jīng)過這一個(gè)月來的工作我覺得要想做一名合格的教師，我認(rèn)為首先在教學(xué)方面做到以下幾點(diǎn)：
1、認(rèn)真鉆研教材，對(duì)教材的基本理論和基本概念，每句話、每個(gè)字都弄清楚，深入了解教材的結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)與難點(diǎn)，掌握知識(shí)的內(nèi)在邏輯，知道應(yīng)補(bǔ)充哪些資料;深入了解學(xué)生原有的知識(shí)技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)新知識(shí)可能會(huì)出現(xiàn)的困難，及時(shí)采取相應(yīng)的預(yù)防措施;精心設(shè)計(jì)教學(xué)方法，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動(dòng)。
2、精心組織課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，調(diào)動(dòng)學(xué)生的有意注意，使其保持相對(duì)穩(wěn)定性，同時(shí)，激發(fā)學(xué)生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡(jiǎn)潔明了，克服了重復(fù)的毛病，課堂提問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興趣，課堂上講練結(jié)合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。
3、要提高教學(xué)質(zhì)量，還要做好課后輔導(dǎo)工作，小學(xué)的學(xué)生愛動(dòng)、好玩，缺乏自控能力，常在學(xué)習(xí)上不能按時(shí)完成作業(yè)，有的學(xué)生抄襲作業(yè)，針對(duì)這種問題，就要抓好學(xué)生的思想教育，并使這一工作慣徹到對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去，還要做好對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作，尤其在后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化上，對(duì)后進(jìn)生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時(shí)，對(duì)他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。我們班有個(gè)女同學(xué)，學(xué)習(xí)成績(jī)十分的不理想，一開始我也是訓(xùn)她，可我發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)也不管用，反而是越訓(xùn)越差，好象讓我給訓(xùn)“傻”了，后來我就對(duì)她從友善開始，先從她愛勞動(dòng)這一優(yōu)點(diǎn)著手，重用她，和她談心，鼓勵(lì)她，現(xiàn)在她自己知道學(xué)習(xí)了，成績(jī)較以前有了很大的提高。
4、積極參與聽課、評(píng)課，虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法，博采眾長(zhǎng)，提高教學(xué)水平。
5、培養(yǎng)多種興趣愛好，不斷擴(kuò)寬知識(shí)面，為教學(xué)內(nèi)容注入新鮮血液。
6、"進(jìn)無足赤，人無完人"，在教學(xué)工作中難免有缺陷，例如，課堂語言平緩，語言不夠生動(dòng)等。因此做為一名合格的教師，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自己，努力工作，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，開拓前進(jìn)，為美好的明天奉獻(xiàn)自己的力量。
管理是學(xué)校工作中的重中之重，而班主任管理工作的秘訣我覺得就是"愛"。師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復(fù)雜情感中最高尚的情感，它凝結(jié)著教師無私奉獻(xiàn)的精神。師愛是"超凡脫俗"的愛。高爾基就曾經(jīng)說過："誰不愛孩子，孩子就不愛他，只有愛孩子的人，才能教育孩子。"這種愛沒有血源和親情，沒有私利與目的，然而這種愛卻有一種巨大的力量。
1、愛就是關(guān)懷。
師愛是教育的"潤(rùn)滑劑"，是進(jìn)行教育的必要條件。當(dāng)教師全身心地愛護(hù)、關(guān)心、幫助學(xué)生，做學(xué)生的貼心人時(shí)，師愛就成了一種巨大的教育力量。正因?yàn)橛辛藥煇?，教師才能贏得學(xué)生的信賴，學(xué)生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個(gè)學(xué)生。學(xué)習(xí)好的要愛，學(xué)習(xí)一般的要愛，學(xué)習(xí)差的也要愛;活潑的要愛，文靜踏實(shí)的要愛，內(nèi)向拘謹(jǐn)?shù)母獝?"金鳳凰"要愛，"丑小鴨"同樣也要愛。關(guān)于這一點(diǎn)我就是這樣做的，我們班46名學(xué)生我都很喜歡，無論是“金鳳凰”還是“丑小鴨”我都喜歡他們，關(guān)心他們。所以在這里我可以說下這樣一句話：在我們班里的46名學(xué)生沒有一個(gè)學(xué)生是不喜歡我的，每當(dāng)我走在校園里的時(shí)候，只要我們班的學(xué)生看見我，他們就會(huì)全圍過來，和我手拉手一起走;每當(dāng)下課的時(shí)候只要我在教室里坐著他們也會(huì)圍個(gè)水泄不通。雖然當(dāng)班主任很累，但我喜歡這種感覺。
2、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學(xué)生是消除教育盲點(diǎn)的基礎(chǔ)。尊重學(xué)生要尊重學(xué)生的人格。教師與學(xué)生雖然處在教育教學(xué)過程中的不同的地位，但在人格上應(yīng)該是平等的，所以我時(shí)刻的提醒自己教師是不能盛氣凌人的，更不能利用自己地位和權(quán)力污辱學(xué)生;我應(yīng)該從他們的心理發(fā)展特點(diǎn)出發(fā)，理解他們的要求和想法，理解他們幼稚和天真;信任學(xué)生要信任他們的潛在能力，放手讓學(xué)生在實(shí)踐中鍛煉，在磨練中成長(zhǎng)。只有這樣，學(xué)生才能與我縮小心理距離。
3、愛就是責(zé)任。
在開家長(zhǎng)會(huì)的時(shí)候我從許多家長(zhǎng)的口中了解到我在孩子心中是個(gè)“平時(shí)很和藹可親，而犯錯(cuò)誤時(shí)又很嚇人的老師”，其實(shí)，愛學(xué)生要深入地愛，要理智地愛。也就是說要嚴(yán)格要求學(xué)生，對(duì)學(xué)生不嬌慣、不溺愛。對(duì)其缺點(diǎn)錯(cuò)誤，不縱容、不姑息、決不放任。師愛既蘊(yùn)含著強(qiáng)烈的情感色彩，又表現(xiàn)出深刻的理智，不僅著眼于學(xué)生目前的得失和苦樂，更應(yīng)注重學(xué)生未來的發(fā)展和前途。
一份春華，一份秋實(shí)，在這短暫的一個(gè)月里，在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那一份份充實(shí)，那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學(xué)生，我用我的情去培育我的學(xué)生，我無愧于我心，我無悔于我的事業(yè)。在今后的日子里，讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團(tuán)火，將自己最珍貴的愛奉獻(xiàn)給孩子們，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的'花朵。
高中教學(xué)管理心得體會(huì)篇二十
20__年9月11日至12日，我們?cè)诙Y堂集中接受了王全樂、遲希新、劉正榮和呂佩橙四位專家的培訓(xùn)，現(xiàn)就本人的學(xué)習(xí)體會(huì)總結(jié)如下：
一、學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)、學(xué)會(huì)思考、學(xué)會(huì)研究
每一位教授，每一位專家都是教育的“有心人”，他們能在司空見慣的學(xué)習(xí)、生活、工作中以獨(dú)特的視覺發(fā)現(xiàn)，目前許多學(xué)者、專家所做的學(xué)術(shù)研究屬“歸納性”研究，從教學(xué)一線中發(fā)現(xiàn)問題，思考制定解決問題的策略，在實(shí)踐中驗(yàn)證、修訂。因此，四位專家低重心的研究對(duì)目前學(xué)校德育、管理、教學(xué)具體實(shí)際指導(dǎo)意義，啟發(fā)我們對(duì)教育教學(xué)中遇到的問題進(jìn)行深度思考研究。淺嘗輒止，蜻蜓點(diǎn)水式教育教學(xué)探討只能是裝飾門面，開會(huì)時(shí)用，聽起來不錯(cuò)，但不具備可操作性。
二、依“法”治校的精髓
依“法”治校，其中“法”對(duì)學(xué)校而言，多是指規(guī)章制度，但目前學(xué)校的規(guī)章制度多為概念性的東西，具體為目標(biāo)不明，責(zé)任不清，時(shí)間、地點(diǎn)、條件不細(xì)、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、度量不準(zhǔn)，這樣的“法”有和無一樣的。同時(shí)執(zhí)“法”的人，以好人主義、給人辦事、和諧人際關(guān)系為借口，執(zhí)“法”不嚴(yán)。另外“法”的制度與產(chǎn)生沒有通過民主集中過程，因此帶有過多的他律與強(qiáng)制，使師生在此“法”規(guī)之下，表面服從，情感上對(duì)立，導(dǎo)致實(shí)際工作被形式化地架空。因此關(guān)注“法”的可行性，“法”規(guī)的民主性，執(zhí)“法”人的公正性是依“法”治校的關(guān)鍵。
三“春雨潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無聲”的隱性德育
德育工作在學(xué)校無處不在，目前學(xué)校德育活動(dòng)多關(guān)注在專題講座、大型活動(dòng)，但學(xué)科滲透不夠，政治課、德育課的針對(duì)性也不強(qiáng)，導(dǎo)致德育與教學(xué)割裂，專家提示我們要改變這現(xiàn)狀，必須解決好以下幾個(gè)問題：
1、德育工作職能部門工作人員的培訓(xùn)提高，目前德育機(jī)構(gòu)部門人員多為一線教學(xué)人員的“退崗”人員，工作責(zé)任心、政治素養(yǎng)、工作方法多有欠帳。
2、教學(xué)與德育要有機(jī)融為一體，尤其是挖掘教材本身的“情感價(jià)值觀”等德育內(nèi)容，讓課堂學(xué)習(xí)成為德育活動(dòng)的主陣地之一。
3、針對(duì)學(xué)生德育中出現(xiàn)的問題，思考“問題”背后的原因，制定具體的對(duì)策，力戒簡(jiǎn)單、粗暴、一刀切。
4、認(rèn)識(shí)到新時(shí)期“教師”與“學(xué)生”的變化，德育方法要及時(shí)跟進(jìn)。
四、創(chuàng)新教法，構(gòu)建高效課堂
通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，尤其是呂佩橙教授《平行課堂創(chuàng)建與生成方法》的啟示，我認(rèn)為目前要?jiǎng)?chuàng)新教法必須做好以下幾方面：
1、轉(zhuǎn)變?nèi)w教師的教育教學(xué)理念，自覺地把自己轉(zhuǎn)變成為學(xué)習(xí)型、研究型和思考型的教師，思考教育教學(xué)中遇到的一切問題，深入研究并歸入系統(tǒng)，整體性優(yōu)化課堂。
2、創(chuàng)設(shè)教育教學(xué)情景、關(guān)注到學(xué)生、教師、班級(jí)，讓學(xué)生主體、教師主導(dǎo)，班級(jí)主力形成有機(jī)整體。
3、關(guān)注學(xué)法總結(jié)，教給學(xué)生掌握知識(shí)的方法，要把方法總結(jié)與方法的演繹應(yīng)用作為提升學(xué)生思維能力的有效杠桿。
4、提高老師的教材整合能力，系統(tǒng)地研究教材，從學(xué)生的生活實(shí)際和已有知識(shí)聯(lián)系出發(fā)，提煉出有價(jià)值的問題，深入淺出的引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)教材，走出教材，激發(fā)興趣，創(chuàng)造情境，增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性，開發(fā)教與學(xué)的原動(dòng)力——學(xué)生，使學(xué)生真正達(dá)到獨(dú)立自主，有效合作、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)。
總體而言，教書匠與教育家的區(qū)別，前者是重復(fù)，后者是研究思考制定對(duì)策，教育是需要感情投入的事業(yè)，是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的自新過程，管理者的成才是老師成長(zhǎng)的前提，同時(shí)管理者的決策與引領(lǐng)能為教師提供許多幫助與平臺(tái)；教師成長(zhǎng)是學(xué)生成長(zhǎng)的基礎(chǔ)，因?yàn)榻處熤鲗?dǎo)下的學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)，使學(xué)生主體地位實(shí)現(xiàn)成為可能。教育的發(fā)展，雖然有體制、社會(huì)大環(huán)境、教師學(xué)生的行為變化等許多因素的制約與影響，但如果人人都能從自身進(jìn)行反思與提高，教育最終會(huì)“柳暗花明有一村”的。