通過(guò)感悟，我們可以更加堅(jiān)定自己的信仰和價(jià)值觀，成為更好的自己。如何更好地感悟生活，讓我們的思考更深入和有價(jià)值？以下是一些經(jīng)典的感悟故事，希望能給你帶來(lái)思考和啟示。
逛商場(chǎng)心得感悟篇一
商場(chǎng)作為現(xiàn)代社會(huì)的一個(gè)重要組成部分，承載著消費(fèi)者的購(gòu)物需求和銷售企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。作為商場(chǎng)工作人員，我在這個(gè)充滿競(jìng)爭(zhēng)和機(jī)遇的環(huán)境中，親身體驗(yàn)和感悟到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
第二段：接觸顧客的重要性和技巧
商場(chǎng)工作的一大任務(wù)就是與顧客進(jìn)行有效的溝通和交流，以滿足他們的購(gòu)物需求，并創(chuàng)造良好的購(gòu)物體驗(yàn)。在與顧客接觸的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)主動(dòng)的微笑和友善的態(tài)度是打開(kāi)溝通大門的關(guān)鍵。通過(guò)細(xì)致入微的服務(wù)，我能夠更好地理解顧客的需求，并給予他們專業(yè)的建議和幫助。除此之外，靈活運(yùn)用各種銷售技巧，如推銷品牌、搭配產(chǎn)品等，也能有效地激發(fā)顧客的購(gòu)買欲望。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性和提升團(tuán)隊(duì)凝聚力的方法
一個(gè)高效的商場(chǎng)工作團(tuán)隊(duì)是由多個(gè)個(gè)體組成的，每個(gè)人的貢獻(xiàn)都是團(tuán)隊(duì)成功的重要環(huán)節(jié)。在與同事相處的過(guò)程中，我體會(huì)到良好的團(tuán)隊(duì)合作能夠帶來(lái)很多積極的影響力，如信息和資源的共享、工作效率的提升、問(wèn)題解決能力的增強(qiáng)等。為了提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力，我積極參與和組織各類團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，如團(tuán)隊(duì)聚餐、團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練等，通過(guò)這些活動(dòng)，我們更好地增進(jìn)了解和信任，有效地促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的合作和發(fā)展。
第四段：自我管理和自我提升的重要性
商場(chǎng)工作的快節(jié)奏和高壓力需要我們具備良好的自我管理能力。我通過(guò)規(guī)劃合理的工作計(jì)劃和時(shí)間安排，讓自己能夠更好地應(yīng)對(duì)各類挑戰(zhàn)和壓力，提高工作效率。此外，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能，我能夠更好地適應(yīng)商場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的變化，使自己在工作中始終保持競(jìng)爭(zhēng)力。
第五段：商場(chǎng)工作對(duì)個(gè)人品質(zhì)的磨礪和培養(yǎng)
商場(chǎng)工作不僅在技術(shù)層面上提高了我的銷售技巧和服務(wù)意識(shí)，還對(duì)我的個(gè)人品質(zhì)提出了更高的要求。在與各類顧客和同事的交往中，我學(xué)會(huì)了更好地控制情緒，培養(yǎng)耐心和友善的態(tài)度。我也意識(shí)到了以誠(chéng)信為基礎(chǔ)的職業(yè)道德對(duì)于商場(chǎng)工作的重要性，并主動(dòng)踐行“誠(chéng)信至上”的原則，樹(shù)立了良好的職業(yè)形象。
總結(jié)：商場(chǎng)工作是一個(gè)充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的領(lǐng)域，通過(guò)與顧客和同事的交流以及自我管理和自我提升，我深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作、顧客溝通等技巧的重要性。同時(shí)，商場(chǎng)工作也對(duì)我個(gè)人品質(zhì)的磨礪和培養(yǎng)起到了積極的影響。在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力，為商場(chǎng)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇二
時(shí)光流逝，20_年即將過(guò)去，回首過(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎。回首望，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。對(duì)于我們每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō)，免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”，也算是對(duì)自己的一種鞭策。
行政人事部是公司的關(guān)鍵部門之一，行政人事部人員雖然少，但在這一年里任勞任怨，竭盡全力將各項(xiàng)工作順利完成。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)同時(shí)也克服存在的不足，現(xiàn)將20_年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。
20_年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面：
一、人事管理方面
(1)根據(jù)部門人員的實(shí)際需要，通過(guò)各種渠道，有針對(duì)性、合理地招聘一批員工，以配備各崗位。
(2)規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案，嚴(yán)格審查全體員工檔案，對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊。
(3)7月份正式新使用考勤管理系統(tǒng)，不斷完善人事管理制度。
二、行政工作方面
1、辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。
2、辦理好公司車輛如期進(jìn)行正常年審工作。
3、協(xié)助各部門做好菜牌、菜譜、點(diǎn)心部的點(diǎn)心紙的設(shè)計(jì)跟進(jìn)工作。
4、對(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購(gòu)，嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況，并做好物品領(lǐng)用登記，以節(jié)約降低成本為第一原則，合理地采購(gòu)辦公用品。
5、加強(qiáng)員工宿舍管理，定期進(jìn)行檢查并在每季度末進(jìn)行季度優(yōu)秀文明宿舍評(píng)比。
6、加強(qiáng)員工飯?zhí)霉芾恚訌?qiáng)員工飯?zhí)貌途咝l(wèi)生管理等
三、公司管理運(yùn)作方面
1、順應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展，依照公司要求，制定相應(yīng)的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度，使各項(xiàng)工作有法可依，有章可尋。在日常工作中，及時(shí)和公司各個(gè)部門、門店密切溝通、聯(lián)系，適時(shí)對(duì)各部門的工作提出些指導(dǎo)性的意見(jiàn)。
2、逐步完善公司監(jiān)督機(jī)制。有一句話說(shuō)得好：?jiǎn)T工不會(huì)做你要求做的事情，只會(huì)做你監(jiān)督要做的事情?；谶@個(gè)原因，本年度加強(qiáng)了對(duì)員工的監(jiān)督管理力度。
3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者，對(duì)下屬充分做到“察人之長(zhǎng)、用人之長(zhǎng)、聚人之長(zhǎng)、展人之長(zhǎng)”，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司新形象。
4、充分引導(dǎo)員工勇于承擔(dān)責(zé)任。逐步理清各部門工作職責(zé)，并要求各人主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。
作為行政人事部負(fù)責(zé)人，我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作，使公司各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。
新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。隨著南崗漁村的開(kāi)業(yè)，對(duì)我們來(lái)說(shuō)，既是壓力也是動(dòng)力，我們決心再接再厲，迎接新的挑戰(zhàn)。20_年行政人事部將從以下幾個(gè)方面著手工作：
一、完善公司制度，向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍。
成功的企業(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理制度無(wú)疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此，建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度便迫在眉節(jié)，為了進(jìn)一步完善公司制度，實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化，20_年工作將以此為中心。
二、加強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制。
企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各門店及部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，尤其是酒家各部門主管及部門中層管理人員，加強(qiáng)對(duì)員工的人性化的管理，留住員工，留住人才，他們身肩重責(zé)。需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃，從真正意義上為他們帶來(lái)幫助。另外完成新員工入店手冊(cè)。
三、協(xié)助部門工作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建議。
繼續(xù)配合各門店及各部門工作，協(xié)助各部門處理各種突發(fā)事件。20_年是充滿挑戰(zhàn)也是充滿機(jī)遇的一年，我們擁有一支團(tuán)結(jié)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)是我們發(fā)展的保障。所以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)也是20_年行政人事部工作的重心。
其實(shí)正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn)，我相信我們會(huì)越做越強(qiáng)。
商場(chǎng)專柜營(yíng)業(yè)員工作心得感悟范文5
人事主管一職，在公司的人員調(diào)派，招聘，各種職位崗位職責(zé)的制定，績(jī)效考核制度的制定及執(zhí)行等方面的工作起著重要的作用，人事主管年終工作總結(jié)。忙碌的一年過(guò)去，以下是深圳地區(qū)人事主管年終總結(jié)資料，請(qǐng)閱覽：
三年的時(shí)間匆匆逝去，銳奇電子有限公司的運(yùn)作也已步入正軌。人力資源部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各部門的共同努力下，緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展目標(biāo)，較好地完成了上級(jí)和公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。人力資源部的工作是以每一年度人力資源管理工作計(jì)劃為基礎(chǔ)，并配合公司的工作重心逐步開(kāi)展的?，F(xiàn)將三年來(lái)我部門完成的工作總結(jié)如下：
一、公司人力資源管理體系的建立和完善
1.公司組織架構(gòu)的完善及人員編制的確定
人力資源部在公司成立的第一年就劃分、明確了各部門的組織架構(gòu)，分析并制定了各部門的崗位設(shè)置及人員編制，從而初步確定了公司的定員定編，并且不斷依據(jù)實(shí)際情況和工作重點(diǎn)，有針對(duì)性地對(duì)各部門的定員定編進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，以期使公司的人員與崗位設(shè)置情況達(dá)到的配置，可能地發(fā)揮每一個(gè)職能部門和員工的作用。
2.公司管理制度體系的建立
我們深知嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的管理對(duì)一個(gè)公司的生存和發(fā)展具有極其重要的意義，所以人力資源部一直致力于建立完善的公司內(nèi)部管理體系。具體而言，規(guī)劃組織編制了三套內(nèi)部基礎(chǔ)管理的規(guī)范性文件——《公司崗位職責(zé)》、《公司人力資源管理制度》、《公司績(jī)效考核制度》。
3.人事管理體系的確立
人力資源部在致力于建立完善公司基礎(chǔ)管理體系的同時(shí)，也不忘人力資源部自身規(guī)范管理體系的建立工作。制定了新的薪酬制度體系，并且為了系統(tǒng)配合公司新的薪酬制度，制定了公司績(jī)效考評(píng)制度草案，并不斷進(jìn)行調(diào)整和完善。
二、職工人數(shù)的確定
三年的經(jīng)營(yíng)中，我深深感到確定職工人數(shù)是人力資源部重中之重的工作。人力資源部，是一個(gè)“管人”的部門，只有確切知道公司公司的職工數(shù)量信息，接下來(lái)計(jì)算工資、個(gè)人所得稅、福利費(fèi)等其他工作才能順利進(jìn)行，假如職工人數(shù)有誤，那接下來(lái)所作的都將會(huì)是無(wú)用功，而且還會(huì)為公司帶來(lái)災(zāi)難性得損失。而公司在每年都會(huì)跟隨市場(chǎng)變化而不斷調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃，生產(chǎn)線、直接工人、管理人員等都在變動(dòng)，因此職工人數(shù)的確定的工作顯得相當(dāng)繁重。
三、公司人員招聘工作
第一年是公司高速發(fā)展的一年，是公司人員流動(dòng)較為頻繁的一年，也是公司人員招聘工作任務(wù)繁重的一年。在這一年里，公司的空缺崗位多，人員需求多，要求員工到崗時(shí)間緊迫，故人力資源部在招聘工作中花費(fèi)了較多的時(shí)間和精力。
四、培訓(xùn)工作
職工培訓(xùn)主要體現(xiàn)在培訓(xùn)費(fèi)的提齲因?yàn)楫a(chǎn)品的合格率、iso都與培訓(xùn)有直接關(guān)系，所以職工培訓(xùn)與生產(chǎn)休戚相關(guān)。為了能申請(qǐng)到iso9000，公司生產(chǎn)產(chǎn)品合格率必須達(dá)到90%以上，因此每年都得投入培訓(xùn)費(fèi)來(lái)保持90%的合格率。然而，培訓(xùn)會(huì)提升職工級(jí)別，經(jīng)過(guò)一年培訓(xùn)，原本公司要求級(jí)別的工人級(jí)別提升，就會(huì)出現(xiàn)職工級(jí)別過(guò)高的情況，給公司帶來(lái)沒(méi)必要的工資支出。這時(shí)，裁減高級(jí)別的職工，再聘請(qǐng)低級(jí)別的工人會(huì)是的選擇。因此，在進(jìn)行培訓(xùn)費(fèi)用提取時(shí)，還應(yīng)做好來(lái)年裁減多余高級(jí)工人的賠償金。
五、日常人事管理工作
我部門在完成上述工作的同時(shí)，充分發(fā)揮了本部門的基礎(chǔ)職能作用，在規(guī)范管理、工資核算、辦理員工保險(xiǎn)、組織各項(xiàng)活動(dòng)等方面起到了應(yīng)有的作用。
總之，在公司市場(chǎng)運(yùn)作的三年中，人力資源部在人力不足的情況下堅(jiān)持一切以公司利益為重的原則，在各部門中起到了較好的引導(dǎo)模范作用。
當(dāng)然，在三年的工作中，我部門也存在一些不足。主要體現(xiàn)在：
2.在各部門的工作協(xié)調(diào)力度方面，還有待加強(qiáng);
3.各部門的分工還不夠明確，有待跟進(jìn);
4.在員工的培訓(xùn)上未能投入更大的精力，導(dǎo)致培訓(xùn)工作沒(méi)能系統(tǒng)地組織展開(kāi)。
綜上所述，三年來(lái)人力資源部的工作是較有成效的，作為公司運(yùn)作的重要組成成員發(fā)揮了應(yīng)有的作用，我們決心不斷發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)自身的不足，為公司的進(jìn)一步發(fā)展發(fā)揮更大的作用和效能。
商場(chǎng)專柜營(yíng)業(yè)員工作心得感悟范文
逛商場(chǎng)心得感悟篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們大家好!
我叫***,今年38歲,高中文化程度,自從1994年參加工作以來(lái),一直從事商業(yè)工作,到5月份就滿。期間，1994年至xx年在華通商廈家電部從事做長(zhǎng)嶺冰箱銷售及管理工作，xx年因華通商場(chǎng)因經(jīng)營(yíng)問(wèn)題下崗分流員工，應(yīng)聘至西門子公司促銷員，在國(guó)美電器聚豐店從事西門子冰箱銷售工作，xx年回原單位華通商廈做收銀員，xx年元月份調(diào)入寶商集團(tuán)實(shí)習(xí)至今。
通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和工作，寶商集團(tuán)的管理模式、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和營(yíng)銷模式讓我對(duì)商業(yè)工作我有了新的認(rèn)識(shí)，看著每個(gè)崗位的員工都以飽滿的熱情投入到工作中，讓我體會(huì)到在原來(lái)從未有過(guò)的生機(jī)勃勃、蓬勃向上的感覺(jué)，也深深地震撼了我，更讓我對(duì)商業(yè)工作的概念有了翻天覆地的轉(zhuǎn)變。在這短短三個(gè)月的實(shí)習(xí)期里，無(wú)論是做一名收銀員還是一名樓層管理者，讓我學(xué)到很多在原來(lái)工作崗位學(xué)不到的東西，也認(rèn)識(shí)到自己有很多不足，感覺(jué)受益匪淺，以下是我對(duì)實(shí)習(xí)期間的一些自己的心得體會(huì)：
顧客。更要冷靜的結(jié)算好每一筆賬，查清每一筆現(xiàn)金。經(jīng)過(guò)二個(gè)月的實(shí)習(xí)操作和自身不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，現(xiàn)在已能熟練的完成收款操作流程。
在新世紀(jì)商場(chǎng)7樓樓層管理助理實(shí)習(xí)的這二十天里，讓我認(rèn)識(shí)到作為一名管理者，首先要嚴(yán)格要求自己，必須以身作則，要加強(qiáng)同樓層營(yíng)業(yè)員的溝通，了解每位營(yíng)業(yè)員的基本情況和性格特征，通過(guò)相互的了解和溝通，也讓每位營(yíng)業(yè)員了解我的管理方式，處事方法。并通過(guò)了解和溝通，掌握營(yíng)業(yè)員的思想動(dòng)態(tài)和其他各種信息，及時(shí)進(jìn)行判研，調(diào)整自己的管理方法，以便更好的開(kāi)展工作。
7樓現(xiàn)有波司登、雅鹿、千仞崗、上羽、鴨鴨、鴨寶寶、雪豹、羊老大等八個(gè)羽絨服品牌，共有10名營(yíng)業(yè)員。由于羽絨服屬季節(jié)性商品，部分羽絨服已返廠，已經(jīng)進(jìn)入淡季銷售,上7樓的顧客很少，隨之而來(lái)的就是銷量下降,因此賣場(chǎng)營(yíng)業(yè)員在思想上有所放松，不能嚴(yán)格要求自己，在這種情況下，如何提高銷量和調(diào)動(dòng)營(yíng)業(yè)員的工作積極性，也一直困擾著我。通過(guò)這個(gè)機(jī)會(huì)，我想提個(gè)建議：
7樓本身就高，很多顧客不愿意上去，而且羽絨服的季節(jié)性銷量差異非常大，在換季天氣逐漸轉(zhuǎn)暖時(shí)，對(duì)羽絨服柜臺(tái)進(jìn)行壓縮，騰出一部分場(chǎng)地，協(xié)調(diào)3層、4層、5層、6層的商家，對(duì)積壓的應(yīng)季商品開(kāi)一個(gè)折扣專賣，利用廣告及免費(fèi)的微信平臺(tái)做大型的階段性推廣促銷，時(shí)間可從4月至9月份。這樣既可以吸引顧客拉動(dòng)銷量，又幫助商家解決積壓商品，還可以調(diào)動(dòng)營(yíng)業(yè)員的工作積極性。
商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員心得體會(huì)
銷售是一門藝術(shù)，作為珠寶銷售員，講求語(yǔ)言的技巧，讓顧客買到滿意的珠寶是應(yīng)該時(shí)刻考慮的，下面總結(jié)一下在銷售時(shí)應(yīng)該注意的幾個(gè)方面：
1、以良好的精神狀態(tài)準(zhǔn)備迎接顧客的到來(lái)
銷售珠寶相對(duì)于其他商品人流量較少，珠寶營(yíng)業(yè)員經(jīng)常在很枯燥的等待。如果是專業(yè)店就應(yīng)給營(yíng)業(yè)員一個(gè)好的環(huán)境和氣氛，如放些輕音樂(lè)及一些專業(yè)雜志。在顧客未進(jìn)入店內(nèi)時(shí)，無(wú)須長(zhǎng)時(shí)間地筆直站立。而當(dāng)顧客進(jìn)入或準(zhǔn)備進(jìn)入店內(nèi)時(shí)立即禮貌地站起，并用微笑的眼光迎接顧客，亦可給予一定的問(wèn)候，如“您好”!“歡迎光臨”。如果是綜合商場(chǎng)，營(yíng)業(yè)員就應(yīng)時(shí)刻準(zhǔn)備接待顧客，當(dāng)有顧客步行于珠寶工藝部時(shí)要盡可能地采取措施引起顧客對(duì)你柜臺(tái)的注意，如做出拿放大鏡觀察鉆石的動(dòng)作，拿出某件商品試戴等等，這樣就可能會(huì)使顧客產(chǎn)生對(duì)你柜臺(tái)的興趣，實(shí)際上就是一個(gè)小小的廣告。
2、適時(shí)地接待顧客
當(dāng)顧客走向你的柜臺(tái)，你就應(yīng)以微笑的目光看著顧客，亦可問(wèn)候一下，但不宜過(guò)早地逼近顧客，應(yīng)盡可能的給顧客營(yíng)造一個(gè)輕松購(gòu)物的環(huán)境。當(dāng)顧客停留在某節(jié)柜臺(tái)并注意去看某件飾品。
終商場(chǎng)管理員工作總結(jié)心得
20終商場(chǎng)管理員工作總結(jié)xx年終商場(chǎng)管理員工作總結(jié)xx年快結(jié)束了，回首xx年?duì)I管工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵。時(shí)間過(guò)得飛快，不知不覺(jué)中，充滿夢(mèng)想和激情的xx年隨著新年伊始即將臨近，本人自五月份加入到營(yíng)管部，融為這個(gè)集體的一份之以來(lái)，本著對(duì)工作的熱愛(ài)，抱以積極，認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度，用心做好每件事，干好這個(gè)營(yíng)管工作，充分利用這一平臺(tái)提升自身的組織協(xié)調(diào)能力，回顧歷程，收獲和感觸頗多。
主要有一下幾方面;
1只有擺正自己的位置才能更好的適應(yīng)工作崗位。營(yíng)管工作本來(lái)就是一份兼職的工作，我從一個(gè)普通的導(dǎo)購(gòu)員到實(shí)戰(zhàn)營(yíng)管工作，不斷學(xué)習(xí)日常事務(wù)，從中明白要做一個(gè)有責(zé)任感的人，在做一名優(yōu)秀導(dǎo)購(gòu)員的基礎(chǔ)上再做一名合格的營(yíng)管員，在這里我要感謝那些在我平淡工作給我快樂(lè)和鼓勵(lì)的人。
2只有公平處理每件事才能搞好各方關(guān)系。商場(chǎng)是一個(gè)人員很復(fù)雜的交際地點(diǎn)，而我的工作就是要在這樣一個(gè)地方管好所有勞動(dòng)紀(jì)律，要求每個(gè)員工做到不準(zhǔn)在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所吃零食，看書報(bào)，玩手機(jī)，干私活，捧茶杯，柜臺(tái)就餐，不準(zhǔn)穿拖鞋上班，不準(zhǔn)隨意打鬧，不準(zhǔn)擅自離開(kāi)工作崗位等等要管好每個(gè)員工很難，要搞好各商場(chǎng)的關(guān)系更是難上加難。因?yàn)樯婕胺秶^廣，只要你一不小心就會(huì)得罪很多人，到時(shí)商場(chǎng)的人都會(huì)指責(zé)你，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)質(zhì)疑你的能力，有的導(dǎo)購(gòu)還會(huì)嘲笑你，可見(jiàn)公平處事是何等的重要。
。
希望在新的一年里通過(guò)自己與同事的共同努力，能夠?yàn)榫尤粠?lái)一片新的繁榮景象，同時(shí)也希望自己的職業(yè)生涯能夠獲得一次新的發(fā)展。
超市打工心得體會(huì)
超市打工實(shí)踐心得為了更好的了解社會(huì)，鍛煉自己，這個(gè)寒假，我根據(jù)時(shí)間及自己的實(shí)際情況在一家超市找到了服務(wù)員的工作。雖然僅有十多天時(shí)間，但我覺(jué)得受益匪淺。短短的工作讓我體會(huì)到了就業(yè)的壓力、自己能力的欠缺及社會(huì)的艱辛。工作概況由于我工作的一家超市位于居民區(qū)中心市場(chǎng)，根據(jù)當(dāng)?shù)叵M(fèi)需求，該超市每天的營(yíng)業(yè)時(shí)間是早上7:00到晚上10:00。因此，我的工作日程是這樣安排的：每天早上必須6:：40上班，中午輪班午休，但如果碰上來(lái)貨，就要馬上進(jìn)行卸貨上貨等工作，晚上九點(diǎn)鐘準(zhǔn)時(shí)下班。在崗時(shí)期要參與超市盤點(diǎn)和入庫(kù)整頓。
有空時(shí)幫理貨員看看貨架的排列是否整齊和清潔、貨品的齊缺并且及時(shí)加貨上架。但當(dāng)我們把貨物全部進(jìn)倉(cāng)后，也不可能有什么時(shí)間去休息，因?yàn)槌械闹鞴軙?huì)不定時(shí)不定點(diǎn)進(jìn)行視察，看員工是否在偷懶。因此，在平時(shí)，聰明點(diǎn)勤快點(diǎn)的員工會(huì)自己找些事來(lái)干，比如：“上貨”?！吧县洝?，說(shuō)通俗點(diǎn)，就是“補(bǔ)貨”。
貨架上的貨物被顧客買走了，貨架就空了，這不僅影響了排面還會(huì)影響銷售，得從倉(cāng)庫(kù)把同樣的產(chǎn)品拿來(lái)補(bǔ)到原來(lái)的位子上去。如果沒(méi)有什么顧客，也沒(méi)有貨要補(bǔ)，那就抹貨架。少說(shuō)多做我們從小就知道少說(shuō)話多做事的道理，然而卻僅僅局限于知道，卻很少做到。而這一次的打工經(jīng)歷就讓我完完全全體會(huì)到這句話的含義。該超市的主管是一位很嚴(yán)厲的婦女。她本身就非常勤快，做事很麻利，所以她也是這樣要求下屬的?？赡芪冶緛?lái)就是一個(gè)不喜歡被批評(píng)的人，剛來(lái)到超市，不太熟悉工作，為了盡快上手我就虛心請(qǐng)教同事和主管。主管教我怎樣掃地才不會(huì)弄得塵土飛揚(yáng)，怎樣擺貨才顯得美觀大方。
我有樣學(xué)樣，平時(shí)沒(méi)事就耐心地?cái)[擺貨，擦擦貨，把凌亂的貨物擺得整整齊齊，有條不紊。最后連主管看了也不住地表?yè)P(yáng)我。服務(wù)態(tài)度以前我一直都是充當(dāng)顧客這一角色，不知道原來(lái)當(dāng)一名合格的服務(wù)員需要如此大的耐心。超市行業(yè)做為一個(gè)服務(wù)行業(yè)，顧客就是上帝良好的服務(wù)態(tài)度是必須的，提高服務(wù)質(zhì)量語(yǔ)言要禮貌文明，待客要熱情周到，要盡可能滿足顧客的要求。由于這家超市是該居民區(qū)最大的超市，附近大部分居民都會(huì)經(jīng)常光顧這里。在這里工作幾天后，我便認(rèn)識(shí)了一些經(jīng)常來(lái)這里購(gòu)物的顧客，每次他們來(lái)，我都會(huì)熱情地跟他們打招呼，介紹產(chǎn)品給他們。
看著他們臉上的笑容，我也感覺(jué)到倍加的親切和放松。實(shí)踐收獲短短十幾天的寒假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束了，但社會(huì)實(shí)踐給我?guī)?lái)的影響卻遠(yuǎn)沒(méi)有結(jié)束。它使我走出校園，到社會(huì)的大課堂上去磨練意志?？粗约菏种蓄I(lǐng)到的工資，雖然不多，但卻是自己親手耕耘的結(jié)果。然而在這次的超市打工實(shí)踐中，我最看重的不是物質(zhì)上的收獲，而是精神上的收獲。
通過(guò)本次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，第一，我鍛煉了自己，磨練了自己，其次，我學(xué)會(huì)了做人做事的道理——少說(shuō)多做，最后，我變得更有耐心，更加細(xì)心。
逛商場(chǎng)心得感悟篇四
商場(chǎng)作為一個(gè)繁忙的購(gòu)物場(chǎng)所，吸引了大量的消費(fèi)者。作為商場(chǎng)的一員，我從中學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得。在這篇文章中，我將分享我在商場(chǎng)工作期間所獲得的體會(huì)和感悟。
第二段：應(yīng)對(duì)人際關(guān)系的能力
在商場(chǎng)工作，與各種各樣的人打交道是家常便飯。無(wú)論是與上級(jí)、同事還是顧客，良好的人際關(guān)系是十分重要的。我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)，傾聽(tīng)他人的需求和意見(jiàn)，并且善于溝通和解決問(wèn)題。在與顧客的溝通中，我學(xué)會(huì)了耐心和友善，以滿足他們的購(gòu)物需求。這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)我個(gè)人和職業(yè)的發(fā)展都具有重要意義。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力的培養(yǎng)
商場(chǎng)工作需要與他人合作完成各種任務(wù)。我在這個(gè)過(guò)程中逐漸培養(yǎng)起了團(tuán)隊(duì)合作的能力。我學(xué)會(huì)了與他人分享工作信息和任務(wù)，與隊(duì)友相互配合，有效地解決問(wèn)題。在工作中，我漸漸地培養(yǎng)了一種領(lǐng)導(dǎo)能力，學(xué)會(huì)了如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力和合作精神。這些能力也為我在日后管理和組織團(tuán)隊(duì)時(shí)提供了有力的支持。
第四段：抗壓能力的提升
商場(chǎng)工作常常面臨高強(qiáng)度和高壓力的環(huán)境。在繁忙的節(jié)日期間，我經(jīng)常需要面對(duì)長(zhǎng)時(shí)間工作和大量顧客的要求。在這樣的環(huán)境下，我的抗壓能力得到了提升。我學(xué)會(huì)了保持冷靜和應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。在壓力下保持良好的工作效率和積極的心態(tài)，這對(duì)我個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展至關(guān)重要。
第五段：對(duì)服務(wù)和責(zé)任感的體驗(yàn)
商場(chǎng)工作是一個(gè)關(guān)于服務(wù)的行業(yè)。我時(shí)刻提醒自己，提供高質(zhì)量的服務(wù)是我的責(zé)任。給顧客一個(gè)愉快的購(gòu)物體驗(yàn)是我工作的目標(biāo)。通過(guò)與顧客的互動(dòng)，我了解到每個(gè)人都有不同的需求和心情，而這是我積極提供服務(wù)和解決問(wèn)題的基礎(chǔ)。同時(shí)，商場(chǎng)工作也加強(qiáng)了我對(duì)工作的責(zé)任感，使我充分認(rèn)識(shí)到自己的角色和責(zé)任。我理解到，無(wú)論是對(duì)自己還是對(duì)顧客，我都要認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行自己的工作崗位。
結(jié)論
商場(chǎng)工作不僅僅是一份工作，更是一種體驗(yàn)和成長(zhǎng)的過(guò)程。通過(guò)與各種人打交道，我學(xué)會(huì)了與他人合作、溝通和解決問(wèn)題的能力。在壓力下，我的抗壓能力得到了提升。同時(shí)，商場(chǎng)工作也加強(qiáng)了我對(duì)服務(wù)和責(zé)任的體驗(yàn)，使我成為一名更專業(yè)和有信念的員工。感謝商場(chǎng)工作給了我這一切，我將繼續(xù)努力，提升自己的職業(yè)能力，為顧客提供更好的服務(wù)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇五
第一段: 商場(chǎng)是一個(gè)購(gòu)物的場(chǎng)所，然而，每一次逛商場(chǎng)的過(guò)程經(jīng)常讓我感悟到更多的東西。商場(chǎng)不僅僅是商品的集散地，更是人與人之間交流的平臺(tái)，是情感傳遞的地方。在商場(chǎng)逛街的過(guò)程中，我深深地感受到了人與人之間的互動(dòng)和情感交流。
第二段: 在商場(chǎng)中，我觀察到了各種不同的消費(fèi)者。有的人匆匆忙忙地沖進(jìn)商場(chǎng)，快速地買完所需的商品緊急離去；有的人則慢悠悠地逛著每一個(gè)店鋪，細(xì)細(xì)品味著每一樣商品；還有的人則充滿焦慮地四處尋找著心儀的商品。不同的消費(fèi)者身上流露出不同的情感，給人留下了深刻的印象。
第三段: 除了消費(fèi)者之間的互動(dòng)，商場(chǎng)中的店員和顧客之間的互動(dòng)也是我深深地感悟到的。在商場(chǎng)中，有些店員面帶微笑、熱情地向顧客介紹商品，為他們提供最好的服務(wù)；有些店員則面無(wú)表情地站在柜臺(tái)后面，不耐煩地回答著顧客的詢問(wèn)。不同的店員態(tài)度給人帶來(lái)了不同的感受，也直接影響到了顧客的購(gòu)買意愿。
第四段: 商場(chǎng)不僅僅是商品和顧客的互動(dòng)，更是各種品牌之間的競(jìng)爭(zhēng)場(chǎng)所。在商場(chǎng)中，每個(gè)品牌都想盡辦法吸引更多的顧客，爭(zhēng)奪更多的市場(chǎng)份額。品牌之間的競(jìng)爭(zhēng)不僅僅限于產(chǎn)品的價(jià)格和質(zhì)量，更包括了商場(chǎng)的陳列方式、店鋪的形象、廣告宣傳等等。在商場(chǎng)中，我感受到了品牌之間的競(jìng)爭(zhēng)的激烈和艱難。
第五段: 商場(chǎng)不僅僅是購(gòu)物的場(chǎng)所，更是人們情感交流的地方。我發(fā)現(xiàn)，商場(chǎng)中的人們帶著不同的情感走進(jìn)，也會(huì)帶著不同的情感離開(kāi)。有的人興高采烈地離開(kāi)商場(chǎng)，滿載而歸；有的人悲傷地離開(kāi)商場(chǎng)，手空如也。商場(chǎng)見(jiàn)證了人們的喜怒哀樂(lè)，也見(jiàn)證了人們的夢(mèng)想和追求。
總結(jié)：商場(chǎng)是一個(gè)充滿情感和交流的地方。每一次逛商場(chǎng)都會(huì)讓我有不同的感悟和體會(huì)。商場(chǎng)讓我見(jiàn)識(shí)到了不同的消費(fèi)者行為、店員對(duì)待顧客的態(tài)度、品牌間的競(jìng)爭(zhēng)以及人們的情感交流。商場(chǎng)不僅僅是商品的交換場(chǎng)所，更是人們情感交流的平臺(tái)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇六
在國(guó)慶期間，商場(chǎng)成為大家放松心情的理想去處。我有幸在這特殊的時(shí)刻深入商業(yè)的核心，欣賞到了商場(chǎng)國(guó)慶的熱鬧景象，也被其中所展現(xiàn)出來(lái)的人與物的互動(dòng)所震撼。通過(guò)這段時(shí)間的觀察和思考，我頗有幾點(diǎn)感悟和體會(huì)。首先，商場(chǎng)國(guó)慶作為一種慶祝形式，傳達(dá)了國(guó)家繁榮強(qiáng)盛的信息；其次，商場(chǎng)國(guó)慶激發(fā)了人們的購(gòu)物欲望，形成了濃厚的消費(fèi)氛圍；第三，商場(chǎng)國(guó)慶彰顯了商業(yè)的創(chuàng)新與活力；最后，商場(chǎng)國(guó)慶強(qiáng)調(diào)了珍惜和家人團(tuán)聚的重要性?？偟恼f(shuō)來(lái)，商場(chǎng)國(guó)慶不僅是一種消費(fèi)和娛樂(lè)活動(dòng)，更是一種社會(huì)交流和情感表達(dá)的平臺(tái)。在這里，人們不僅可以享受購(gòu)物和娛樂(lè)的樂(lè)趣，還能感受到文化思想的傳播和社會(huì)意識(shí)的覺(jué)醒。
首先，商場(chǎng)國(guó)慶作為一種慶祝形式，傳達(dá)了國(guó)家繁榮強(qiáng)盛的信息。在商場(chǎng)的入口處，我看到了五星紅旗迎風(fēng)飄揚(yáng)，走入商場(chǎng)內(nèi)部，懸掛的國(guó)慶節(jié)標(biāo)語(yǔ)和燈飾更是處處可見(jiàn)，無(wú)不彰顯出對(duì)國(guó)家節(jié)日的慶祝和祝福之意。人們?cè)谏虉?chǎng)里暢快地購(gòu)物，流連于各種促銷活動(dòng)之中，似乎忘卻了嚴(yán)肅的國(guó)慶慶祝形式，然而，商場(chǎng)國(guó)慶的熱鬧畫面依然在傳遞著國(guó)家繁榮發(fā)展的信息。
其次，商場(chǎng)國(guó)慶激發(fā)了人們的購(gòu)物欲望，形成了濃厚的消費(fèi)氛圍。國(guó)慶期間，商場(chǎng)幾乎成了購(gòu)物的天堂，各種打折促銷、滿減優(yōu)惠、贈(zèng)品活動(dòng)不勝枚舉。人們?cè)诳駳g的氛圍中，興高采烈地購(gòu)物，銀聯(lián)刷卡的聲音不絕于耳。我思考這背后的原因，除了商場(chǎng)為了吸引顧客做出的努力外，人們培養(yǎng)了一種濃厚的購(gòu)物欲望，國(guó)慶這個(gè)節(jié)日讓人們有了“犒賞自己”的借口，這也是商場(chǎng)國(guó)慶如此火爆的原因之一。
第三，商場(chǎng)國(guó)慶彰顯了商業(yè)的創(chuàng)新與活力。商場(chǎng)國(guó)慶不僅有各種促銷優(yōu)惠活動(dòng)，還有各種自辦活動(dòng)來(lái)吸引人氣。比如，商場(chǎng)舉辦的大型演唱會(huì)、時(shí)尚秀以及熱鬧的特色節(jié)目，在各種互動(dòng)體驗(yàn)中，人們可以更加深入地了解商場(chǎng)文化和品牌理念。商場(chǎng)國(guó)慶將商業(yè)與文化創(chuàng)意相結(jié)合，不僅滿足了人們的購(gòu)物欲望，更展現(xiàn)了商業(yè)的活力和創(chuàng)新。
最后，商場(chǎng)國(guó)慶強(qiáng)調(diào)了珍惜和家人團(tuán)聚的重要性。在商場(chǎng)里，我看到了很多家庭一起出行購(gòu)物的場(chǎng)景，他們盡情享受著購(gòu)物的樂(lè)趣，互相交流著自己的購(gòu)物心得。商場(chǎng)國(guó)慶不僅是一種消費(fèi)和娛樂(lè)活動(dòng)，更是家人之間親密關(guān)系的重塑和增進(jìn)。商場(chǎng)國(guó)慶讓人們意識(shí)到了忙碌的生活中，家庭團(tuán)聚是多么重要，珍惜和家人共度的時(shí)光是多么的寶貴。
總的來(lái)說(shuō)，商場(chǎng)國(guó)慶不僅使人們享受到購(gòu)物和娛樂(lè)的樂(lè)趣，還傳達(dá)了國(guó)家繁榮強(qiáng)盛的信息，激發(fā)了人們的購(gòu)物欲望，展現(xiàn)了商業(yè)的創(chuàng)新與活力，強(qiáng)調(diào)了珍惜和家人團(tuán)聚的重要性。商場(chǎng)國(guó)慶提供了一個(gè)交流和感受社會(huì)意識(shí)的平臺(tái)，也傳達(dá)了商場(chǎng)文化和品牌理念。希望在今后的商場(chǎng)國(guó)慶活動(dòng)中，能夠更加注重人性的關(guān)懷和環(huán)保的理念，以更加積極正面的方式影響我們的生活方式和社會(huì)觀念，讓商場(chǎng)國(guó)慶真正成為一個(gè)有利于社會(huì)和人們發(fā)展的平臺(tái)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇七
在現(xiàn)在的商戰(zhàn)中，顧客起到?jīng)Q定性的作用,只有給顧客留下深刻的'印象，讓他下次還要選擇我們商場(chǎng)來(lái)購(gòu)物，我們才能贏得大的客流量和經(jīng)濟(jì)效益。
在xx日的賣場(chǎng)檢查中，我發(fā)現(xiàn)了xxxx現(xiàn)象。我認(rèn)為這樣做給我們的商場(chǎng)造成很不好的影響。上班閑談，如果有顧客進(jìn)來(lái)，那么就不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)及導(dǎo)購(gòu)，而路過(guò)的顧客也會(huì)覺(jué)得營(yíng)業(yè)員的責(zé)任心不強(qiáng)，有時(shí)間只知道自己聊天，不知道整理貨品或者做自己本職工作，會(huì)給顧客留下不認(rèn)真負(fù)責(zé)的印象。而沒(méi)有對(duì)顧客迎送，就不能讓顧客感受到營(yíng)業(yè)員對(duì)顧客真心的歡迎，不管有沒(méi)有購(gòu)物，顧客都是上帝，讓顧客感受到溫暖，他對(duì)商場(chǎng)有歸屬感，他才愿意再次光臨。
通過(guò)這次實(shí)踐，我更深刻地認(rèn)識(shí)到了工作中細(xì)節(jié)的重要性，我們的一舉一動(dòng)其實(shí)都代表著我們商場(chǎng)，只有每一個(gè)人都把自己的工作做好，我們才能有更的發(fā)展。
逛商場(chǎng)心得感悟篇八
“我不是個(gè)稻草人，不能動(dòng)不能說(shuō)；我不是個(gè)稻草人，不做夢(mèng)不還手；我不是個(gè)稻草人，沒(méi)人愛(ài)沒(méi)人懂”，林志穎的這首稻草人唱出了稻草人的悲哀和無(wú)奈，但正是稻草人這種不管日曬、風(fēng)吹、雨打，不管寂寞、孤寂、無(wú)聊，都能夠毅然地守候在莊稼旁邊的精神，防治了小鳥的偷吃，還給了麥田一片清凈，也保證了農(nóng)民伯伯一年的好收成。
作為商場(chǎng)的一名營(yíng)業(yè)員也應(yīng)該具有稻草人的精神，因?yàn)槲覀兯诘膹d房不是時(shí)時(shí)刻刻都會(huì)有顧客，很多廳房甚至經(jīng)常都沒(méi)有顧客，我們香水柜就是一個(gè)典型的例子，沒(méi)有顧客的時(shí)候比有顧客的時(shí)候多多了，這就要求我們?cè)跊](méi)有顧客的時(shí)候也要做好自己的本職工作，要有稻草人精神。
我是個(gè)稻草人，不能動(dòng)不能說(shuō)。不能動(dòng)不能說(shuō)就是要求我們營(yíng)業(yè)員在廳房沒(méi)有顧客的情況下，不要串廳，不要聊天，因?yàn)樵谀愦畯d和聊天的時(shí)候，可能會(huì)造成顧客以為廳房沒(méi)人而走掉；可能會(huì)導(dǎo)致商品的丟失；可能會(huì)使顧客認(rèn)為商場(chǎng)無(wú)組織、無(wú)紀(jì)律，對(duì)商場(chǎng)失去信心。在香水柜實(shí)習(xí)的這段時(shí)間，自己在稻草人不能動(dòng)不能說(shuō)的要求上，犯了多次錯(cuò)誤，雖然很多次都是問(wèn)問(wèn)題和幫忙看廳，但主要還是因?yàn)閭€(gè)人沒(méi)有認(rèn)識(shí)到自己做好本職工作的重要性以及個(gè)性散漫所致，經(jīng)過(guò)潘經(jīng)理的教導(dǎo)，我今后一定嚴(yán)加改正。
我是個(gè)稻草人，不做夢(mèng)不看書。不做夢(mèng)不看書是要求我們的營(yíng)業(yè)員在廳房沒(méi)有顧客的情況下，不要走神，不要看書。當(dāng)我們的顧客過(guò)來(lái)買東西的時(shí)候，你卻走神了或者是看書看的正認(rèn)真，顧客詢問(wèn)你，你也不知道導(dǎo)致沒(méi)有回答，顧客會(huì)怎么想？會(huì)認(rèn)為你不尊重他，會(huì)認(rèn)為我們?nèi)A地的員工都是這樣散漫的，會(huì)認(rèn)為華地是一個(gè)不值得信任的地方！這一點(diǎn)我在香水柜實(shí)習(xí)還是做的可以，當(dāng)有顧客過(guò)來(lái)的時(shí)候，我都會(huì)主動(dòng)上前詢問(wèn)，可是銷售額還是做不過(guò)對(duì)班，原因在那里，我還沒(méi)搞明白，希望得到經(jīng)理的.指導(dǎo)。
稻草人精神不僅是要求我們的營(yíng)業(yè)員要堅(jiān)守崗位，守住顧客，守住商品，為華地創(chuàng)造利潤(rùn)，而且也是提醒我們的管理者，作為稻草人的營(yíng)業(yè)員是不易的、悲哀的，管理者除了要能在心理上理解她們和體諒她們，還要能夠大膽創(chuàng)新地進(jìn)行管理改革，為營(yíng)業(yè)員提供更加人性化的工作環(huán)境。
商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員工作總結(jié),商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員工作感想,商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員工作心得,商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員工作內(nèi)容#e#
第一篇:
商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員工作總結(jié)時(shí)間一晃而過(guò)，彈指之間，2012 年已接近尾聲，過(guò)去的一年在 領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過(guò)自身的不懈努力，在工作上 取得了一定的成果，但也存在了諸多不足?；仡欉^(guò)去的一年，現(xiàn)將工 作總結(jié)如下：
一. 工作中取得的收獲主要有：
1, 在商場(chǎng)開(kāi)業(yè)前夕,跟進(jìn)商場(chǎng)開(kāi)荒工作,并初步熟悉商場(chǎng)物業(yè)管 理基本知識(shí).努力為商場(chǎng)開(kāi)業(yè)做前期工作。
2, 配合辦公室其他同事開(kāi)展日常工作、后勤服務(wù)和衛(wèi)生、紀(jì)律方 面的檢查工作， 并實(shí)行每日跟進(jìn)商場(chǎng),辦公室等衛(wèi)生情況.進(jìn)行考核與 監(jiān)督。
3, 在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)跟進(jìn)商場(chǎng)開(kāi)業(yè)后每個(gè)活動(dòng)工作.令 活動(dòng)順利完成。
4, 與同事們共同努力完成了每個(gè)活動(dòng)舉辦前期的布置。
5, 根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予策劃工作,努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的計(jì)劃內(nèi)容。
二. 工作中存在的不足當(dāng)然我還有很多不足， 處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有 待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高 自己各項(xiàng)能力。綜合看來(lái)我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：1, 缺乏基本的辦公室工作知識(shí)，在開(kāi)展具體工作中，常常表現(xiàn)生 澀，甚至有時(shí)還覺(jué)得不知所措。
2, 對(duì)各部門的工作情況缺乏全面具體的了解， 從而影響到相關(guān)工 作的進(jìn)行。
3, 對(duì)管理商場(chǎng)物業(yè)還不夠成熟,這直接影響工作效果。
4, 工作細(xì)心度不夠，經(jīng)常在小問(wèn)題上出現(xiàn)錯(cuò)漏。
5, 辦事效率不夠快，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會(huì)不夠到位等。
三. 堅(jiān)持管理、服務(wù)與效能相統(tǒng)一原則: 營(yíng)運(yùn)部不斷健全管理職能，完善服務(wù)體系，現(xiàn)場(chǎng)管理成效斐然。
為了能及時(shí)、準(zhǔn)確有效地解決處理好營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的各類問(wèn)題。在走動(dòng)中 去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，在走動(dòng)中去尋找問(wèn)題。通過(guò)及時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)觀察，去掌握工 作中存在的問(wèn)題和不足， 從而去制定相應(yīng)的改進(jìn)提高方案并能做到及 時(shí)向上級(jí)部門進(jìn)行信息反饋。
對(duì)營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的各類違規(guī)現(xiàn)象和糾紛 立即給予制止和糾正，避免矛盾的激化和不良后果的產(chǎn)生。堅(jiān)持深入 一線的現(xiàn)場(chǎng)走動(dòng)式管理，使管理工作更具針對(duì)性和時(shí)效性。
四. 加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)，努力提高服務(wù)水平。
1, 針對(duì)商場(chǎng)新開(kāi)業(yè)，新員工大批增加的情況，為保證服務(wù)質(zhì)量。2, 對(duì)員工強(qiáng)化進(jìn)行服務(wù)規(guī)范教育， 從營(yíng)業(yè)員的站姿站規(guī), 樹(shù)立良 好的服務(wù)形象，提高服務(wù)質(zhì)量，努力扭轉(zhuǎn)因新工迅速增加而導(dǎo)致服務(wù) 規(guī)范不到位的現(xiàn)象。
3, 弘揚(yáng)傳統(tǒng)，助人為樂(lè)。廣大員工發(fā)揚(yáng)顧客至上的精神，給顧客 一個(gè)舒適的購(gòu)物環(huán)境。
明年工作計(jì)劃: 2015 年，是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我將努力改正 過(guò)去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，為公司的發(fā)展盡一份 力。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，做好上級(jí)領(lǐng) 導(dǎo)給予屬下的每個(gè)工作安排，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑 著自己高度的責(zé)任心和自信心，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步，一定 能在 2015 年做出更好的工作成績(jī)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇九
在現(xiàn)在的商戰(zhàn)中，顧客起到?jīng)Q定性的作用,只有給顧客留下深刻的.印象，讓他下次還要選擇我們商場(chǎng)來(lái)購(gòu)物，我們才能贏得大的客流量和經(jīng)濟(jì)效益。
在xx日的賣場(chǎng)檢查中，我發(fā)現(xiàn)了xxxx現(xiàn)象。我認(rèn)為這樣做給我們的商場(chǎng)造成很不好的影響。上班閑談，如果有顧客進(jìn)來(lái)，那么就不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)及導(dǎo)購(gòu)，而路過(guò)的顧客也會(huì)覺(jué)得營(yíng)業(yè)員的責(zé)任心不強(qiáng)，有時(shí)間只知道自己聊天，不知道整理貨品或者做自己本職工作，會(huì)給顧客留下不認(rèn)真負(fù)責(zé)的印象。而沒(méi)有對(duì)顧客迎送，就不能讓顧客感受到營(yíng)業(yè)員對(duì)顧客真心的歡迎，不管有沒(méi)有購(gòu)物，顧客都是上帝，讓顧客感受到溫暖，他對(duì)商場(chǎng)有歸屬感，他才愿意再次光臨。
通過(guò)這次實(shí)踐，我更深刻地認(rèn)識(shí)到了工作中細(xì)節(jié)的重要性，我們的一舉一動(dòng)其實(shí)都代表著我們商場(chǎng)，只有每一個(gè)人都把自己的工作做好，我們才能有更的發(fā)展。
逛商場(chǎng)心得感悟篇十
隨著現(xiàn)代化發(fā)展，商場(chǎng)成為了人們生活中不可或缺的一部分，商場(chǎng)也逐漸成為了一個(gè)社交場(chǎng)所。因此，我想分享一下在商場(chǎng)中的感悟和體會(huì)。
第一段：商場(chǎng)傳遞的信息
走進(jìn)商場(chǎng)，一切都在呼喊著你，廣告牌、樓梯扶手、營(yíng)業(yè)員態(tài)度……商場(chǎng)仿佛是一個(gè)嘈雜的世界，不停地傳遞各種各樣的信息，吸引著我們的注意力。這也讓我開(kāi)始思考商場(chǎng)背后的商業(yè)文化，它是如此復(fù)雜和有意思。在商場(chǎng)中，商家們通過(guò)各種各樣的方式向我們傳遞信息，他們想要吸引我們，讓我們選擇他們的產(chǎn)品。而我們作為顧客，也可以學(xué)會(huì)區(qū)分這些信息，根據(jù)自己的需求做出正確的選擇。
第二段：與人的相處
在商場(chǎng)中，人們都有著各自的目的，很可能是購(gòu)物，也很可能是閑逛。我發(fā)現(xiàn)，在商場(chǎng)中，我可以結(jié)識(shí)更多的人，和他們進(jìn)行交流，了解他們的需求和想法。此外，在商場(chǎng)中，我也學(xué)會(huì)了如何與人相處，如何與人交流，這對(duì)我的人際關(guān)系和社交能力的提升都有很大的幫助。
第三段：商場(chǎng)的服務(wù)意識(shí)
在商場(chǎng)中，為了創(chuàng)造更好的消費(fèi)體驗(yàn)，商家們會(huì)提供各種服務(wù)，包括試衣間、貼心的售后服務(wù)、方便的收銀等等。這些服務(wù)都是為了讓顧客更加愉悅地購(gòu)物，提升消費(fèi)者滿意度。因此，在商場(chǎng)中，我也感受到了商家們的服務(wù)意識(shí)，這也讓我在平時(shí)的生活中更加注重顧客體驗(yàn)和服務(wù)質(zhì)量。
第四段：商場(chǎng)對(duì)我的思考
在商場(chǎng)中，我也開(kāi)始思考人與物的關(guān)系。人們會(huì)為了購(gòu)物不惜冒著風(fēng)險(xiǎn)，掏出大把的現(xiàn)金。我們?yōu)榱宋镔|(zhì)的滿足付出了什么？我發(fā)現(xiàn)，物質(zhì)并不能讓我們得到真正的幸福，購(gòu)物的背后可能隱藏著一種虛榮心理。因此，我更加珍惜身邊的人和生活，不再為短暫的刺激而盲目消費(fèi)。
第五段：商場(chǎng)的意義
商場(chǎng)似乎成為了當(dāng)代社會(huì)中不可或缺的一部分，它承載了很多現(xiàn)代社會(huì)的意義。那么商場(chǎng)對(duì)于我們意味著什么呢？商場(chǎng)對(duì)于我而言，是一種思考，是對(duì)于人類欲望的探究，是一種人與物的關(guān)系。商場(chǎng)也讓我了解到了商業(yè)文化和商家們的營(yíng)銷策略，從而提升了我作為消費(fèi)者的選擇能力和品味。
綜上所述，商場(chǎng)給我們帶來(lái)的遠(yuǎn)不僅是購(gòu)物，還有很多的體驗(yàn)和感悟，這些經(jīng)歷都會(huì)讓我們更加深入地了解當(dāng)代社會(huì)和人類欲望。相信未來(lái)，商場(chǎng)將會(huì)在無(wú)數(shù)的商業(yè)文化和人類欲望的探究中變得更加豐富，我會(huì)一直保持著這樣的好奇心，去探尋商場(chǎng)背后的更多秘密。
逛商場(chǎng)心得感悟篇十一
商場(chǎng)作為現(xiàn)代消費(fèi)文化的代表，幾乎成為人們獲取商品和服務(wù)的不二之選，在我接觸和走過(guò)商場(chǎng)的過(guò)程中，不免也會(huì)有些感悟和心得。今天我就來(lái)和大家分享一下這些感悟和心得。
第一段：商場(chǎng)的消費(fèi)文化
從商場(chǎng)的環(huán)境、裝修、標(biāo)識(shí)等各個(gè)方面，我們不難看出這里的穩(wěn)健、典雅、高貴，這無(wú)疑是體現(xiàn)商場(chǎng)消費(fèi)文化的象征。商場(chǎng)作為現(xiàn)代消費(fèi)社會(huì)的代表，它所打造的消費(fèi)文化不僅僅是商品的展示，更是一種消費(fèi)心態(tài)、消費(fèi)理念和生活方式。商場(chǎng)的文化也在不斷的推動(dòng)著我們的社會(huì)文明進(jìn)步，形成一種濃郁的時(shí)尚文化氛圍。
第二段：消費(fèi)的自我控制
在商場(chǎng)購(gòu)物，一定要學(xué)會(huì)自我控制，這是商場(chǎng)消費(fèi)文化嚴(yán)格要求的。必須要明確你的購(gòu)物目的，比如挑選自己真正需要的商品而非盲目消費(fèi)，了解自己的購(gòu)買力和消費(fèi)范圍等等，這些能讓我們?cè)谫?gòu)物中更加冷靜，讓我們體驗(yàn)到健康、理性的消費(fèi)方式。商場(chǎng)作為消費(fèi)文化的代表，它的宗旨恰恰是要引導(dǎo)我們消費(fèi)自我控制，這也是商場(chǎng)能夠一直吸引消費(fèi)者的真正原因。
第三段：商場(chǎng)情感的聯(lián)結(jié)
商場(chǎng)不僅僅是商品的集散地，更是人的情感交流匯聚地，他是一個(gè)將消費(fèi)和情感融入一體的大型社交場(chǎng)所。在商場(chǎng)，我們可以看到各式各樣的人，也可以跟許多陌生的人聊天互動(dòng)，可以享受到優(yōu)美的商場(chǎng)音樂(lè)、美食和娛樂(lè)體驗(yàn)，這些都能喚起我們的情感聯(lián)結(jié)，讓我們感受到更多的人文關(guān)懷，增強(qiáng)我們的社交生活和人際交往。
第四段：商場(chǎng)的服務(wù)理念
商場(chǎng)與其他零售方式不同，他更注重消費(fèi)服務(wù)品質(zhì)，為消費(fèi)者提供一個(gè)整體體驗(yàn)式的消費(fèi)環(huán)境，并推崇人性化、貼心、專業(yè)的服務(wù)理念。不管是禮貌的問(wèn)候，還是周到的服務(wù)與幫助，總是讓消費(fèi)者感受到商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)秀的服務(wù)理念。這種服務(wù)理念也是商場(chǎng)吸引消費(fèi)者的有效手段，它展示了在商場(chǎng)消費(fèi)中更高的品質(zhì)價(jià)值，影響消費(fèi)者購(gòu)買決策的同時(shí)，也讓消費(fèi)者體驗(yàn)感官的享受和精神層面的愉悅和滿足。
第五段：商場(chǎng)消費(fèi)的社會(huì)責(zé)任
對(duì)于商場(chǎng)，他不僅僅是一家普通的零售商，還擔(dān)負(fù)著一種社會(huì)責(zé)任，不斷的為各界人士服務(wù)，滿足社會(huì)公眾對(duì)消費(fèi)多樣化、個(gè)性化和品質(zhì)化的需求。這是商場(chǎng)的使命所在，這也是他能夠長(zhǎng)盛不衰的秘訣所在。商場(chǎng)作為現(xiàn)代消費(fèi)文化的代表，不僅僅是商品的集散地，更是一種文化和價(jià)值的傳播中心。我相信在今后，在這個(gè)消費(fèi)社會(huì)里，商場(chǎng)將繼續(xù)履行著自己的社會(huì)責(zé)任，靠著自己的優(yōu)秀服務(wù)理念，繼續(xù)引領(lǐng)著消費(fèi)業(yè)態(tài)的發(fā)展和時(shí)尚文化的傳播。
逛商場(chǎng)心得感悟篇十二
商場(chǎng)是現(xiàn)代生活不可或缺的一部分，也是我們經(jīng)常必須面對(duì)的一個(gè)場(chǎng)景，對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，去商場(chǎng)逛街看店已經(jīng)成為了一種習(xí)慣。然而，商場(chǎng)中那些熙熙攘攘的人，繁瑣的商品選擇和猛烈的銷售策略卻經(jīng)常讓人們感到累了而丟失了一些自我，甚至有時(shí)會(huì)做出一些不理性的消費(fèi)。在這樣的一個(gè)環(huán)境中，我的心靈成長(zhǎng)又來(lái)了一次歷練，現(xiàn)在回憶起來(lái)，那些體會(huì)也越發(fā)地珍貴。
第二段：社交交際
對(duì)于喜歡獨(dú)來(lái)獨(dú)往的我來(lái)說(shuō)，每一個(gè)不熟悉的場(chǎng)合都會(huì)給我?guī)?lái)一些不適，而在商場(chǎng)中面對(duì)的人和事則讓我更學(xué)會(huì)了如何和陌生人打交道。尤其是和售貨員的溝通，不但需要表達(dá)自己想要的，更要仔細(xì)聆聽(tīng)人的意見(jiàn)和建議。這不僅增強(qiáng)了我與人溝通的信心，更讓我在遇到各種困難與挑戰(zhàn)時(shí)更加從容。
第三段：購(gòu)物體驗(yàn)
走進(jìn)商場(chǎng)，首先彌漫在身上的是各種品牌打出的醒目特價(jià)標(biāo)簽，然而有時(shí)候我們并不即使需要這些打牌哄騙的推銷產(chǎn)品。相反，身心疲累時(shí)，宜靜不宜動(dòng)。因此，購(gòu)物到底是要買些什么，是用來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)自己，還是簡(jiǎn)單的消遣，我們要清晰地思考，我們需要什么，我們的經(jīng)濟(jì)是寬裕還是緊繃，我們是否對(duì)得起這些支出。往往在這樣理性思考后，心情也會(huì)變得清晰明朗，滿足感也會(huì)更加高漲。
第四段：財(cái)商教育
商場(chǎng)是一個(gè)培養(yǎng)理財(cái)觀念的好地方，我們會(huì)看到明智的人會(huì)轉(zhuǎn)向優(yōu)惠天使和合理隨時(shí)眼光的人考慮使自己的購(gòu)買更有意義,價(jià)值和質(zhì)量。而且對(duì)于一個(gè)有遠(yuǎn)見(jiàn)的人來(lái)說(shuō)，學(xué)會(huì)花小錢買大物，不是缺少衣物或配件，而是在質(zhì)量和僅需滿意的不同之間做出一個(gè)明智的選擇。因此，我們應(yīng)該養(yǎng)成理性消費(fèi)，知財(cái)情勿狂熱的習(xí)慣。
第五段：總結(jié)
在商場(chǎng)里，我們會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，而這也讓我們更具備了面對(duì)日常生活的能力。而商場(chǎng)對(duì)于我們的成長(zhǎng)、進(jìn)步，也是有著獨(dú)特的作用。在我心中，商場(chǎng)并不是一個(gè)浪費(fèi)時(shí)間浪費(fèi)金錢的地方，而是一個(gè)別有意義的社交場(chǎng)所、一個(gè)鍛煉自己的地方、一個(gè)提升咱個(gè)人品質(zhì)的地方。做個(gè)樂(lè)觀幸福的快樂(lè)消費(fèi)者，享受生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，便是一個(gè)平常卻美麗的事情了。
逛商場(chǎng)心得感悟篇一
商場(chǎng)作為現(xiàn)代社會(huì)的一個(gè)重要組成部分，承載著消費(fèi)者的購(gòu)物需求和銷售企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。作為商場(chǎng)工作人員，我在這個(gè)充滿競(jìng)爭(zhēng)和機(jī)遇的環(huán)境中，親身體驗(yàn)和感悟到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
第二段：接觸顧客的重要性和技巧
商場(chǎng)工作的一大任務(wù)就是與顧客進(jìn)行有效的溝通和交流，以滿足他們的購(gòu)物需求，并創(chuàng)造良好的購(gòu)物體驗(yàn)。在與顧客接觸的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)主動(dòng)的微笑和友善的態(tài)度是打開(kāi)溝通大門的關(guān)鍵。通過(guò)細(xì)致入微的服務(wù)，我能夠更好地理解顧客的需求，并給予他們專業(yè)的建議和幫助。除此之外，靈活運(yùn)用各種銷售技巧，如推銷品牌、搭配產(chǎn)品等，也能有效地激發(fā)顧客的購(gòu)買欲望。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性和提升團(tuán)隊(duì)凝聚力的方法
一個(gè)高效的商場(chǎng)工作團(tuán)隊(duì)是由多個(gè)個(gè)體組成的，每個(gè)人的貢獻(xiàn)都是團(tuán)隊(duì)成功的重要環(huán)節(jié)。在與同事相處的過(guò)程中，我體會(huì)到良好的團(tuán)隊(duì)合作能夠帶來(lái)很多積極的影響力，如信息和資源的共享、工作效率的提升、問(wèn)題解決能力的增強(qiáng)等。為了提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力，我積極參與和組織各類團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，如團(tuán)隊(duì)聚餐、團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練等，通過(guò)這些活動(dòng)，我們更好地增進(jìn)了解和信任，有效地促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的合作和發(fā)展。
第四段：自我管理和自我提升的重要性
商場(chǎng)工作的快節(jié)奏和高壓力需要我們具備良好的自我管理能力。我通過(guò)規(guī)劃合理的工作計(jì)劃和時(shí)間安排，讓自己能夠更好地應(yīng)對(duì)各類挑戰(zhàn)和壓力，提高工作效率。此外，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能，我能夠更好地適應(yīng)商場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的變化，使自己在工作中始終保持競(jìng)爭(zhēng)力。
第五段：商場(chǎng)工作對(duì)個(gè)人品質(zhì)的磨礪和培養(yǎng)
商場(chǎng)工作不僅在技術(shù)層面上提高了我的銷售技巧和服務(wù)意識(shí)，還對(duì)我的個(gè)人品質(zhì)提出了更高的要求。在與各類顧客和同事的交往中，我學(xué)會(huì)了更好地控制情緒，培養(yǎng)耐心和友善的態(tài)度。我也意識(shí)到了以誠(chéng)信為基礎(chǔ)的職業(yè)道德對(duì)于商場(chǎng)工作的重要性，并主動(dòng)踐行“誠(chéng)信至上”的原則，樹(shù)立了良好的職業(yè)形象。
總結(jié)：商場(chǎng)工作是一個(gè)充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的領(lǐng)域，通過(guò)與顧客和同事的交流以及自我管理和自我提升，我深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作、顧客溝通等技巧的重要性。同時(shí)，商場(chǎng)工作也對(duì)我個(gè)人品質(zhì)的磨礪和培養(yǎng)起到了積極的影響。在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力，為商場(chǎng)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇二
時(shí)光流逝，20_年即將過(guò)去，回首過(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎。回首望，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。對(duì)于我們每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō)，免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”，也算是對(duì)自己的一種鞭策。
行政人事部是公司的關(guān)鍵部門之一，行政人事部人員雖然少，但在這一年里任勞任怨，竭盡全力將各項(xiàng)工作順利完成。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)同時(shí)也克服存在的不足，現(xiàn)將20_年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。
20_年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面：
一、人事管理方面
(1)根據(jù)部門人員的實(shí)際需要，通過(guò)各種渠道，有針對(duì)性、合理地招聘一批員工，以配備各崗位。
(2)規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案，嚴(yán)格審查全體員工檔案，對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊。
(3)7月份正式新使用考勤管理系統(tǒng)，不斷完善人事管理制度。
二、行政工作方面
1、辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。
2、辦理好公司車輛如期進(jìn)行正常年審工作。
3、協(xié)助各部門做好菜牌、菜譜、點(diǎn)心部的點(diǎn)心紙的設(shè)計(jì)跟進(jìn)工作。
4、對(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購(gòu)，嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況，并做好物品領(lǐng)用登記，以節(jié)約降低成本為第一原則，合理地采購(gòu)辦公用品。
5、加強(qiáng)員工宿舍管理，定期進(jìn)行檢查并在每季度末進(jìn)行季度優(yōu)秀文明宿舍評(píng)比。
6、加強(qiáng)員工飯?zhí)霉芾恚訌?qiáng)員工飯?zhí)貌途咝l(wèi)生管理等
三、公司管理運(yùn)作方面
1、順應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展，依照公司要求，制定相應(yīng)的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度，使各項(xiàng)工作有法可依，有章可尋。在日常工作中，及時(shí)和公司各個(gè)部門、門店密切溝通、聯(lián)系，適時(shí)對(duì)各部門的工作提出些指導(dǎo)性的意見(jiàn)。
2、逐步完善公司監(jiān)督機(jī)制。有一句話說(shuō)得好：?jiǎn)T工不會(huì)做你要求做的事情，只會(huì)做你監(jiān)督要做的事情?；谶@個(gè)原因，本年度加強(qiáng)了對(duì)員工的監(jiān)督管理力度。
3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者，對(duì)下屬充分做到“察人之長(zhǎng)、用人之長(zhǎng)、聚人之長(zhǎng)、展人之長(zhǎng)”，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司新形象。
4、充分引導(dǎo)員工勇于承擔(dān)責(zé)任。逐步理清各部門工作職責(zé)，并要求各人主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。
作為行政人事部負(fù)責(zé)人，我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作，使公司各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。
新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。隨著南崗漁村的開(kāi)業(yè)，對(duì)我們來(lái)說(shuō)，既是壓力也是動(dòng)力，我們決心再接再厲，迎接新的挑戰(zhàn)。20_年行政人事部將從以下幾個(gè)方面著手工作：
一、完善公司制度，向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍。
成功的企業(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理制度無(wú)疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此，建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度便迫在眉節(jié)，為了進(jìn)一步完善公司制度，實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化，20_年工作將以此為中心。
二、加強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制。
企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各門店及部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，尤其是酒家各部門主管及部門中層管理人員，加強(qiáng)對(duì)員工的人性化的管理，留住員工，留住人才，他們身肩重責(zé)。需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃，從真正意義上為他們帶來(lái)幫助。另外完成新員工入店手冊(cè)。
三、協(xié)助部門工作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建議。
繼續(xù)配合各門店及各部門工作，協(xié)助各部門處理各種突發(fā)事件。20_年是充滿挑戰(zhàn)也是充滿機(jī)遇的一年，我們擁有一支團(tuán)結(jié)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)是我們發(fā)展的保障。所以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)也是20_年行政人事部工作的重心。
其實(shí)正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn)，我相信我們會(huì)越做越強(qiáng)。
商場(chǎng)專柜營(yíng)業(yè)員工作心得感悟范文5
人事主管一職，在公司的人員調(diào)派，招聘，各種職位崗位職責(zé)的制定，績(jī)效考核制度的制定及執(zhí)行等方面的工作起著重要的作用，人事主管年終工作總結(jié)。忙碌的一年過(guò)去，以下是深圳地區(qū)人事主管年終總結(jié)資料，請(qǐng)閱覽：
三年的時(shí)間匆匆逝去，銳奇電子有限公司的運(yùn)作也已步入正軌。人力資源部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各部門的共同努力下，緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展目標(biāo)，較好地完成了上級(jí)和公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。人力資源部的工作是以每一年度人力資源管理工作計(jì)劃為基礎(chǔ)，并配合公司的工作重心逐步開(kāi)展的?，F(xiàn)將三年來(lái)我部門完成的工作總結(jié)如下：
一、公司人力資源管理體系的建立和完善
1.公司組織架構(gòu)的完善及人員編制的確定
人力資源部在公司成立的第一年就劃分、明確了各部門的組織架構(gòu)，分析并制定了各部門的崗位設(shè)置及人員編制，從而初步確定了公司的定員定編，并且不斷依據(jù)實(shí)際情況和工作重點(diǎn)，有針對(duì)性地對(duì)各部門的定員定編進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，以期使公司的人員與崗位設(shè)置情況達(dá)到的配置，可能地發(fā)揮每一個(gè)職能部門和員工的作用。
2.公司管理制度體系的建立
我們深知嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的管理對(duì)一個(gè)公司的生存和發(fā)展具有極其重要的意義，所以人力資源部一直致力于建立完善的公司內(nèi)部管理體系。具體而言，規(guī)劃組織編制了三套內(nèi)部基礎(chǔ)管理的規(guī)范性文件——《公司崗位職責(zé)》、《公司人力資源管理制度》、《公司績(jī)效考核制度》。
3.人事管理體系的確立
人力資源部在致力于建立完善公司基礎(chǔ)管理體系的同時(shí)，也不忘人力資源部自身規(guī)范管理體系的建立工作。制定了新的薪酬制度體系，并且為了系統(tǒng)配合公司新的薪酬制度，制定了公司績(jī)效考評(píng)制度草案，并不斷進(jìn)行調(diào)整和完善。
二、職工人數(shù)的確定
三年的經(jīng)營(yíng)中，我深深感到確定職工人數(shù)是人力資源部重中之重的工作。人力資源部，是一個(gè)“管人”的部門，只有確切知道公司公司的職工數(shù)量信息，接下來(lái)計(jì)算工資、個(gè)人所得稅、福利費(fèi)等其他工作才能順利進(jìn)行，假如職工人數(shù)有誤，那接下來(lái)所作的都將會(huì)是無(wú)用功，而且還會(huì)為公司帶來(lái)災(zāi)難性得損失。而公司在每年都會(huì)跟隨市場(chǎng)變化而不斷調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃，生產(chǎn)線、直接工人、管理人員等都在變動(dòng)，因此職工人數(shù)的確定的工作顯得相當(dāng)繁重。
三、公司人員招聘工作
第一年是公司高速發(fā)展的一年，是公司人員流動(dòng)較為頻繁的一年，也是公司人員招聘工作任務(wù)繁重的一年。在這一年里，公司的空缺崗位多，人員需求多，要求員工到崗時(shí)間緊迫，故人力資源部在招聘工作中花費(fèi)了較多的時(shí)間和精力。
四、培訓(xùn)工作
職工培訓(xùn)主要體現(xiàn)在培訓(xùn)費(fèi)的提齲因?yàn)楫a(chǎn)品的合格率、iso都與培訓(xùn)有直接關(guān)系，所以職工培訓(xùn)與生產(chǎn)休戚相關(guān)。為了能申請(qǐng)到iso9000，公司生產(chǎn)產(chǎn)品合格率必須達(dá)到90%以上，因此每年都得投入培訓(xùn)費(fèi)來(lái)保持90%的合格率。然而，培訓(xùn)會(huì)提升職工級(jí)別，經(jīng)過(guò)一年培訓(xùn)，原本公司要求級(jí)別的工人級(jí)別提升，就會(huì)出現(xiàn)職工級(jí)別過(guò)高的情況，給公司帶來(lái)沒(méi)必要的工資支出。這時(shí)，裁減高級(jí)別的職工，再聘請(qǐng)低級(jí)別的工人會(huì)是的選擇。因此，在進(jìn)行培訓(xùn)費(fèi)用提取時(shí)，還應(yīng)做好來(lái)年裁減多余高級(jí)工人的賠償金。
五、日常人事管理工作
我部門在完成上述工作的同時(shí)，充分發(fā)揮了本部門的基礎(chǔ)職能作用，在規(guī)范管理、工資核算、辦理員工保險(xiǎn)、組織各項(xiàng)活動(dòng)等方面起到了應(yīng)有的作用。
總之，在公司市場(chǎng)運(yùn)作的三年中，人力資源部在人力不足的情況下堅(jiān)持一切以公司利益為重的原則，在各部門中起到了較好的引導(dǎo)模范作用。
當(dāng)然，在三年的工作中，我部門也存在一些不足。主要體現(xiàn)在：
2.在各部門的工作協(xié)調(diào)力度方面，還有待加強(qiáng);
3.各部門的分工還不夠明確，有待跟進(jìn);
4.在員工的培訓(xùn)上未能投入更大的精力，導(dǎo)致培訓(xùn)工作沒(méi)能系統(tǒng)地組織展開(kāi)。
綜上所述，三年來(lái)人力資源部的工作是較有成效的，作為公司運(yùn)作的重要組成成員發(fā)揮了應(yīng)有的作用，我們決心不斷發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)自身的不足，為公司的進(jìn)一步發(fā)展發(fā)揮更大的作用和效能。
商場(chǎng)專柜營(yíng)業(yè)員工作心得感悟范文
逛商場(chǎng)心得感悟篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們大家好!
我叫***,今年38歲,高中文化程度,自從1994年參加工作以來(lái),一直從事商業(yè)工作,到5月份就滿。期間，1994年至xx年在華通商廈家電部從事做長(zhǎng)嶺冰箱銷售及管理工作，xx年因華通商場(chǎng)因經(jīng)營(yíng)問(wèn)題下崗分流員工，應(yīng)聘至西門子公司促銷員，在國(guó)美電器聚豐店從事西門子冰箱銷售工作，xx年回原單位華通商廈做收銀員，xx年元月份調(diào)入寶商集團(tuán)實(shí)習(xí)至今。
通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和工作，寶商集團(tuán)的管理模式、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和營(yíng)銷模式讓我對(duì)商業(yè)工作我有了新的認(rèn)識(shí)，看著每個(gè)崗位的員工都以飽滿的熱情投入到工作中，讓我體會(huì)到在原來(lái)從未有過(guò)的生機(jī)勃勃、蓬勃向上的感覺(jué)，也深深地震撼了我，更讓我對(duì)商業(yè)工作的概念有了翻天覆地的轉(zhuǎn)變。在這短短三個(gè)月的實(shí)習(xí)期里，無(wú)論是做一名收銀員還是一名樓層管理者，讓我學(xué)到很多在原來(lái)工作崗位學(xué)不到的東西，也認(rèn)識(shí)到自己有很多不足，感覺(jué)受益匪淺，以下是我對(duì)實(shí)習(xí)期間的一些自己的心得體會(huì)：
顧客。更要冷靜的結(jié)算好每一筆賬，查清每一筆現(xiàn)金。經(jīng)過(guò)二個(gè)月的實(shí)習(xí)操作和自身不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，現(xiàn)在已能熟練的完成收款操作流程。
在新世紀(jì)商場(chǎng)7樓樓層管理助理實(shí)習(xí)的這二十天里，讓我認(rèn)識(shí)到作為一名管理者，首先要嚴(yán)格要求自己，必須以身作則，要加強(qiáng)同樓層營(yíng)業(yè)員的溝通，了解每位營(yíng)業(yè)員的基本情況和性格特征，通過(guò)相互的了解和溝通，也讓每位營(yíng)業(yè)員了解我的管理方式，處事方法。并通過(guò)了解和溝通，掌握營(yíng)業(yè)員的思想動(dòng)態(tài)和其他各種信息，及時(shí)進(jìn)行判研，調(diào)整自己的管理方法，以便更好的開(kāi)展工作。
7樓現(xiàn)有波司登、雅鹿、千仞崗、上羽、鴨鴨、鴨寶寶、雪豹、羊老大等八個(gè)羽絨服品牌，共有10名營(yíng)業(yè)員。由于羽絨服屬季節(jié)性商品，部分羽絨服已返廠，已經(jīng)進(jìn)入淡季銷售,上7樓的顧客很少，隨之而來(lái)的就是銷量下降,因此賣場(chǎng)營(yíng)業(yè)員在思想上有所放松，不能嚴(yán)格要求自己，在這種情況下，如何提高銷量和調(diào)動(dòng)營(yíng)業(yè)員的工作積極性，也一直困擾著我。通過(guò)這個(gè)機(jī)會(huì)，我想提個(gè)建議：
7樓本身就高，很多顧客不愿意上去，而且羽絨服的季節(jié)性銷量差異非常大，在換季天氣逐漸轉(zhuǎn)暖時(shí)，對(duì)羽絨服柜臺(tái)進(jìn)行壓縮，騰出一部分場(chǎng)地，協(xié)調(diào)3層、4層、5層、6層的商家，對(duì)積壓的應(yīng)季商品開(kāi)一個(gè)折扣專賣，利用廣告及免費(fèi)的微信平臺(tái)做大型的階段性推廣促銷，時(shí)間可從4月至9月份。這樣既可以吸引顧客拉動(dòng)銷量，又幫助商家解決積壓商品，還可以調(diào)動(dòng)營(yíng)業(yè)員的工作積極性。
商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員心得體會(huì)
銷售是一門藝術(shù)，作為珠寶銷售員，講求語(yǔ)言的技巧，讓顧客買到滿意的珠寶是應(yīng)該時(shí)刻考慮的，下面總結(jié)一下在銷售時(shí)應(yīng)該注意的幾個(gè)方面：
1、以良好的精神狀態(tài)準(zhǔn)備迎接顧客的到來(lái)
銷售珠寶相對(duì)于其他商品人流量較少，珠寶營(yíng)業(yè)員經(jīng)常在很枯燥的等待。如果是專業(yè)店就應(yīng)給營(yíng)業(yè)員一個(gè)好的環(huán)境和氣氛，如放些輕音樂(lè)及一些專業(yè)雜志。在顧客未進(jìn)入店內(nèi)時(shí)，無(wú)須長(zhǎng)時(shí)間地筆直站立。而當(dāng)顧客進(jìn)入或準(zhǔn)備進(jìn)入店內(nèi)時(shí)立即禮貌地站起，并用微笑的眼光迎接顧客，亦可給予一定的問(wèn)候，如“您好”!“歡迎光臨”。如果是綜合商場(chǎng)，營(yíng)業(yè)員就應(yīng)時(shí)刻準(zhǔn)備接待顧客，當(dāng)有顧客步行于珠寶工藝部時(shí)要盡可能地采取措施引起顧客對(duì)你柜臺(tái)的注意，如做出拿放大鏡觀察鉆石的動(dòng)作，拿出某件商品試戴等等，這樣就可能會(huì)使顧客產(chǎn)生對(duì)你柜臺(tái)的興趣，實(shí)際上就是一個(gè)小小的廣告。
2、適時(shí)地接待顧客
當(dāng)顧客走向你的柜臺(tái)，你就應(yīng)以微笑的目光看著顧客，亦可問(wèn)候一下，但不宜過(guò)早地逼近顧客，應(yīng)盡可能的給顧客營(yíng)造一個(gè)輕松購(gòu)物的環(huán)境。當(dāng)顧客停留在某節(jié)柜臺(tái)并注意去看某件飾品。
終商場(chǎng)管理員工作總結(jié)心得
20終商場(chǎng)管理員工作總結(jié)xx年終商場(chǎng)管理員工作總結(jié)xx年快結(jié)束了，回首xx年?duì)I管工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵。時(shí)間過(guò)得飛快，不知不覺(jué)中，充滿夢(mèng)想和激情的xx年隨著新年伊始即將臨近，本人自五月份加入到營(yíng)管部，融為這個(gè)集體的一份之以來(lái)，本著對(duì)工作的熱愛(ài)，抱以積極，認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度，用心做好每件事，干好這個(gè)營(yíng)管工作，充分利用這一平臺(tái)提升自身的組織協(xié)調(diào)能力，回顧歷程，收獲和感觸頗多。
主要有一下幾方面;
1只有擺正自己的位置才能更好的適應(yīng)工作崗位。營(yíng)管工作本來(lái)就是一份兼職的工作，我從一個(gè)普通的導(dǎo)購(gòu)員到實(shí)戰(zhàn)營(yíng)管工作，不斷學(xué)習(xí)日常事務(wù)，從中明白要做一個(gè)有責(zé)任感的人，在做一名優(yōu)秀導(dǎo)購(gòu)員的基礎(chǔ)上再做一名合格的營(yíng)管員，在這里我要感謝那些在我平淡工作給我快樂(lè)和鼓勵(lì)的人。
2只有公平處理每件事才能搞好各方關(guān)系。商場(chǎng)是一個(gè)人員很復(fù)雜的交際地點(diǎn)，而我的工作就是要在這樣一個(gè)地方管好所有勞動(dòng)紀(jì)律，要求每個(gè)員工做到不準(zhǔn)在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所吃零食，看書報(bào)，玩手機(jī)，干私活，捧茶杯，柜臺(tái)就餐，不準(zhǔn)穿拖鞋上班，不準(zhǔn)隨意打鬧，不準(zhǔn)擅自離開(kāi)工作崗位等等要管好每個(gè)員工很難，要搞好各商場(chǎng)的關(guān)系更是難上加難。因?yàn)樯婕胺秶^廣，只要你一不小心就會(huì)得罪很多人，到時(shí)商場(chǎng)的人都會(huì)指責(zé)你，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)質(zhì)疑你的能力，有的導(dǎo)購(gòu)還會(huì)嘲笑你，可見(jiàn)公平處事是何等的重要。
。
希望在新的一年里通過(guò)自己與同事的共同努力，能夠?yàn)榫尤粠?lái)一片新的繁榮景象，同時(shí)也希望自己的職業(yè)生涯能夠獲得一次新的發(fā)展。
超市打工心得體會(huì)
超市打工實(shí)踐心得為了更好的了解社會(huì)，鍛煉自己，這個(gè)寒假，我根據(jù)時(shí)間及自己的實(shí)際情況在一家超市找到了服務(wù)員的工作。雖然僅有十多天時(shí)間，但我覺(jué)得受益匪淺。短短的工作讓我體會(huì)到了就業(yè)的壓力、自己能力的欠缺及社會(huì)的艱辛。工作概況由于我工作的一家超市位于居民區(qū)中心市場(chǎng)，根據(jù)當(dāng)?shù)叵M(fèi)需求，該超市每天的營(yíng)業(yè)時(shí)間是早上7:00到晚上10:00。因此，我的工作日程是這樣安排的：每天早上必須6:：40上班，中午輪班午休，但如果碰上來(lái)貨，就要馬上進(jìn)行卸貨上貨等工作，晚上九點(diǎn)鐘準(zhǔn)時(shí)下班。在崗時(shí)期要參與超市盤點(diǎn)和入庫(kù)整頓。
有空時(shí)幫理貨員看看貨架的排列是否整齊和清潔、貨品的齊缺并且及時(shí)加貨上架。但當(dāng)我們把貨物全部進(jìn)倉(cāng)后，也不可能有什么時(shí)間去休息，因?yàn)槌械闹鞴軙?huì)不定時(shí)不定點(diǎn)進(jìn)行視察，看員工是否在偷懶。因此，在平時(shí)，聰明點(diǎn)勤快點(diǎn)的員工會(huì)自己找些事來(lái)干，比如：“上貨”?！吧县洝?，說(shuō)通俗點(diǎn)，就是“補(bǔ)貨”。
貨架上的貨物被顧客買走了，貨架就空了，這不僅影響了排面還會(huì)影響銷售，得從倉(cāng)庫(kù)把同樣的產(chǎn)品拿來(lái)補(bǔ)到原來(lái)的位子上去。如果沒(méi)有什么顧客，也沒(méi)有貨要補(bǔ)，那就抹貨架。少說(shuō)多做我們從小就知道少說(shuō)話多做事的道理，然而卻僅僅局限于知道，卻很少做到。而這一次的打工經(jīng)歷就讓我完完全全體會(huì)到這句話的含義。該超市的主管是一位很嚴(yán)厲的婦女。她本身就非常勤快，做事很麻利，所以她也是這樣要求下屬的?？赡芪冶緛?lái)就是一個(gè)不喜歡被批評(píng)的人，剛來(lái)到超市，不太熟悉工作，為了盡快上手我就虛心請(qǐng)教同事和主管。主管教我怎樣掃地才不會(huì)弄得塵土飛揚(yáng)，怎樣擺貨才顯得美觀大方。
我有樣學(xué)樣，平時(shí)沒(méi)事就耐心地?cái)[擺貨，擦擦貨，把凌亂的貨物擺得整整齊齊，有條不紊。最后連主管看了也不住地表?yè)P(yáng)我。服務(wù)態(tài)度以前我一直都是充當(dāng)顧客這一角色，不知道原來(lái)當(dāng)一名合格的服務(wù)員需要如此大的耐心。超市行業(yè)做為一個(gè)服務(wù)行業(yè)，顧客就是上帝良好的服務(wù)態(tài)度是必須的，提高服務(wù)質(zhì)量語(yǔ)言要禮貌文明，待客要熱情周到，要盡可能滿足顧客的要求。由于這家超市是該居民區(qū)最大的超市，附近大部分居民都會(huì)經(jīng)常光顧這里。在這里工作幾天后，我便認(rèn)識(shí)了一些經(jīng)常來(lái)這里購(gòu)物的顧客，每次他們來(lái)，我都會(huì)熱情地跟他們打招呼，介紹產(chǎn)品給他們。
看著他們臉上的笑容，我也感覺(jué)到倍加的親切和放松。實(shí)踐收獲短短十幾天的寒假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束了，但社會(huì)實(shí)踐給我?guī)?lái)的影響卻遠(yuǎn)沒(méi)有結(jié)束。它使我走出校園，到社會(huì)的大課堂上去磨練意志?？粗约菏种蓄I(lǐng)到的工資，雖然不多，但卻是自己親手耕耘的結(jié)果。然而在這次的超市打工實(shí)踐中，我最看重的不是物質(zhì)上的收獲，而是精神上的收獲。
通過(guò)本次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，第一，我鍛煉了自己，磨練了自己，其次，我學(xué)會(huì)了做人做事的道理——少說(shuō)多做，最后，我變得更有耐心，更加細(xì)心。
逛商場(chǎng)心得感悟篇四
商場(chǎng)作為一個(gè)繁忙的購(gòu)物場(chǎng)所，吸引了大量的消費(fèi)者。作為商場(chǎng)的一員，我從中學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得。在這篇文章中，我將分享我在商場(chǎng)工作期間所獲得的體會(huì)和感悟。
第二段：應(yīng)對(duì)人際關(guān)系的能力
在商場(chǎng)工作，與各種各樣的人打交道是家常便飯。無(wú)論是與上級(jí)、同事還是顧客，良好的人際關(guān)系是十分重要的。我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)，傾聽(tīng)他人的需求和意見(jiàn)，并且善于溝通和解決問(wèn)題。在與顧客的溝通中，我學(xué)會(huì)了耐心和友善，以滿足他們的購(gòu)物需求。這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)我個(gè)人和職業(yè)的發(fā)展都具有重要意義。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力的培養(yǎng)
商場(chǎng)工作需要與他人合作完成各種任務(wù)。我在這個(gè)過(guò)程中逐漸培養(yǎng)起了團(tuán)隊(duì)合作的能力。我學(xué)會(huì)了與他人分享工作信息和任務(wù)，與隊(duì)友相互配合，有效地解決問(wèn)題。在工作中，我漸漸地培養(yǎng)了一種領(lǐng)導(dǎo)能力，學(xué)會(huì)了如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力和合作精神。這些能力也為我在日后管理和組織團(tuán)隊(duì)時(shí)提供了有力的支持。
第四段：抗壓能力的提升
商場(chǎng)工作常常面臨高強(qiáng)度和高壓力的環(huán)境。在繁忙的節(jié)日期間，我經(jīng)常需要面對(duì)長(zhǎng)時(shí)間工作和大量顧客的要求。在這樣的環(huán)境下，我的抗壓能力得到了提升。我學(xué)會(huì)了保持冷靜和應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。在壓力下保持良好的工作效率和積極的心態(tài)，這對(duì)我個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展至關(guān)重要。
第五段：對(duì)服務(wù)和責(zé)任感的體驗(yàn)
商場(chǎng)工作是一個(gè)關(guān)于服務(wù)的行業(yè)。我時(shí)刻提醒自己，提供高質(zhì)量的服務(wù)是我的責(zé)任。給顧客一個(gè)愉快的購(gòu)物體驗(yàn)是我工作的目標(biāo)。通過(guò)與顧客的互動(dòng)，我了解到每個(gè)人都有不同的需求和心情，而這是我積極提供服務(wù)和解決問(wèn)題的基礎(chǔ)。同時(shí)，商場(chǎng)工作也加強(qiáng)了我對(duì)工作的責(zé)任感，使我充分認(rèn)識(shí)到自己的角色和責(zé)任。我理解到，無(wú)論是對(duì)自己還是對(duì)顧客，我都要認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行自己的工作崗位。
結(jié)論
商場(chǎng)工作不僅僅是一份工作，更是一種體驗(yàn)和成長(zhǎng)的過(guò)程。通過(guò)與各種人打交道，我學(xué)會(huì)了與他人合作、溝通和解決問(wèn)題的能力。在壓力下，我的抗壓能力得到了提升。同時(shí)，商場(chǎng)工作也加強(qiáng)了我對(duì)服務(wù)和責(zé)任的體驗(yàn)，使我成為一名更專業(yè)和有信念的員工。感謝商場(chǎng)工作給了我這一切，我將繼續(xù)努力，提升自己的職業(yè)能力，為顧客提供更好的服務(wù)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇五
第一段: 商場(chǎng)是一個(gè)購(gòu)物的場(chǎng)所，然而，每一次逛商場(chǎng)的過(guò)程經(jīng)常讓我感悟到更多的東西。商場(chǎng)不僅僅是商品的集散地，更是人與人之間交流的平臺(tái)，是情感傳遞的地方。在商場(chǎng)逛街的過(guò)程中，我深深地感受到了人與人之間的互動(dòng)和情感交流。
第二段: 在商場(chǎng)中，我觀察到了各種不同的消費(fèi)者。有的人匆匆忙忙地沖進(jìn)商場(chǎng)，快速地買完所需的商品緊急離去；有的人則慢悠悠地逛著每一個(gè)店鋪，細(xì)細(xì)品味著每一樣商品；還有的人則充滿焦慮地四處尋找著心儀的商品。不同的消費(fèi)者身上流露出不同的情感，給人留下了深刻的印象。
第三段: 除了消費(fèi)者之間的互動(dòng)，商場(chǎng)中的店員和顧客之間的互動(dòng)也是我深深地感悟到的。在商場(chǎng)中，有些店員面帶微笑、熱情地向顧客介紹商品，為他們提供最好的服務(wù)；有些店員則面無(wú)表情地站在柜臺(tái)后面，不耐煩地回答著顧客的詢問(wèn)。不同的店員態(tài)度給人帶來(lái)了不同的感受，也直接影響到了顧客的購(gòu)買意愿。
第四段: 商場(chǎng)不僅僅是商品和顧客的互動(dòng)，更是各種品牌之間的競(jìng)爭(zhēng)場(chǎng)所。在商場(chǎng)中，每個(gè)品牌都想盡辦法吸引更多的顧客，爭(zhēng)奪更多的市場(chǎng)份額。品牌之間的競(jìng)爭(zhēng)不僅僅限于產(chǎn)品的價(jià)格和質(zhì)量，更包括了商場(chǎng)的陳列方式、店鋪的形象、廣告宣傳等等。在商場(chǎng)中，我感受到了品牌之間的競(jìng)爭(zhēng)的激烈和艱難。
第五段: 商場(chǎng)不僅僅是購(gòu)物的場(chǎng)所，更是人們情感交流的地方。我發(fā)現(xiàn)，商場(chǎng)中的人們帶著不同的情感走進(jìn)，也會(huì)帶著不同的情感離開(kāi)。有的人興高采烈地離開(kāi)商場(chǎng)，滿載而歸；有的人悲傷地離開(kāi)商場(chǎng)，手空如也。商場(chǎng)見(jiàn)證了人們的喜怒哀樂(lè)，也見(jiàn)證了人們的夢(mèng)想和追求。
總結(jié)：商場(chǎng)是一個(gè)充滿情感和交流的地方。每一次逛商場(chǎng)都會(huì)讓我有不同的感悟和體會(huì)。商場(chǎng)讓我見(jiàn)識(shí)到了不同的消費(fèi)者行為、店員對(duì)待顧客的態(tài)度、品牌間的競(jìng)爭(zhēng)以及人們的情感交流。商場(chǎng)不僅僅是商品的交換場(chǎng)所，更是人們情感交流的平臺(tái)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇六
在國(guó)慶期間，商場(chǎng)成為大家放松心情的理想去處。我有幸在這特殊的時(shí)刻深入商業(yè)的核心，欣賞到了商場(chǎng)國(guó)慶的熱鬧景象，也被其中所展現(xiàn)出來(lái)的人與物的互動(dòng)所震撼。通過(guò)這段時(shí)間的觀察和思考，我頗有幾點(diǎn)感悟和體會(huì)。首先，商場(chǎng)國(guó)慶作為一種慶祝形式，傳達(dá)了國(guó)家繁榮強(qiáng)盛的信息；其次，商場(chǎng)國(guó)慶激發(fā)了人們的購(gòu)物欲望，形成了濃厚的消費(fèi)氛圍；第三，商場(chǎng)國(guó)慶彰顯了商業(yè)的創(chuàng)新與活力；最后，商場(chǎng)國(guó)慶強(qiáng)調(diào)了珍惜和家人團(tuán)聚的重要性?？偟恼f(shuō)來(lái)，商場(chǎng)國(guó)慶不僅是一種消費(fèi)和娛樂(lè)活動(dòng)，更是一種社會(huì)交流和情感表達(dá)的平臺(tái)。在這里，人們不僅可以享受購(gòu)物和娛樂(lè)的樂(lè)趣，還能感受到文化思想的傳播和社會(huì)意識(shí)的覺(jué)醒。
首先，商場(chǎng)國(guó)慶作為一種慶祝形式，傳達(dá)了國(guó)家繁榮強(qiáng)盛的信息。在商場(chǎng)的入口處，我看到了五星紅旗迎風(fēng)飄揚(yáng)，走入商場(chǎng)內(nèi)部，懸掛的國(guó)慶節(jié)標(biāo)語(yǔ)和燈飾更是處處可見(jiàn)，無(wú)不彰顯出對(duì)國(guó)家節(jié)日的慶祝和祝福之意。人們?cè)谏虉?chǎng)里暢快地購(gòu)物，流連于各種促銷活動(dòng)之中，似乎忘卻了嚴(yán)肅的國(guó)慶慶祝形式，然而，商場(chǎng)國(guó)慶的熱鬧畫面依然在傳遞著國(guó)家繁榮發(fā)展的信息。
其次，商場(chǎng)國(guó)慶激發(fā)了人們的購(gòu)物欲望，形成了濃厚的消費(fèi)氛圍。國(guó)慶期間，商場(chǎng)幾乎成了購(gòu)物的天堂，各種打折促銷、滿減優(yōu)惠、贈(zèng)品活動(dòng)不勝枚舉。人們?cè)诳駳g的氛圍中，興高采烈地購(gòu)物，銀聯(lián)刷卡的聲音不絕于耳。我思考這背后的原因，除了商場(chǎng)為了吸引顧客做出的努力外，人們培養(yǎng)了一種濃厚的購(gòu)物欲望，國(guó)慶這個(gè)節(jié)日讓人們有了“犒賞自己”的借口，這也是商場(chǎng)國(guó)慶如此火爆的原因之一。
第三，商場(chǎng)國(guó)慶彰顯了商業(yè)的創(chuàng)新與活力。商場(chǎng)國(guó)慶不僅有各種促銷優(yōu)惠活動(dòng)，還有各種自辦活動(dòng)來(lái)吸引人氣。比如，商場(chǎng)舉辦的大型演唱會(huì)、時(shí)尚秀以及熱鬧的特色節(jié)目，在各種互動(dòng)體驗(yàn)中，人們可以更加深入地了解商場(chǎng)文化和品牌理念。商場(chǎng)國(guó)慶將商業(yè)與文化創(chuàng)意相結(jié)合，不僅滿足了人們的購(gòu)物欲望，更展現(xiàn)了商業(yè)的活力和創(chuàng)新。
最后，商場(chǎng)國(guó)慶強(qiáng)調(diào)了珍惜和家人團(tuán)聚的重要性。在商場(chǎng)里，我看到了很多家庭一起出行購(gòu)物的場(chǎng)景，他們盡情享受著購(gòu)物的樂(lè)趣，互相交流著自己的購(gòu)物心得。商場(chǎng)國(guó)慶不僅是一種消費(fèi)和娛樂(lè)活動(dòng)，更是家人之間親密關(guān)系的重塑和增進(jìn)。商場(chǎng)國(guó)慶讓人們意識(shí)到了忙碌的生活中，家庭團(tuán)聚是多么重要，珍惜和家人共度的時(shí)光是多么的寶貴。
總的來(lái)說(shuō)，商場(chǎng)國(guó)慶不僅使人們享受到購(gòu)物和娛樂(lè)的樂(lè)趣，還傳達(dá)了國(guó)家繁榮強(qiáng)盛的信息，激發(fā)了人們的購(gòu)物欲望，展現(xiàn)了商業(yè)的創(chuàng)新與活力，強(qiáng)調(diào)了珍惜和家人團(tuán)聚的重要性。商場(chǎng)國(guó)慶提供了一個(gè)交流和感受社會(huì)意識(shí)的平臺(tái)，也傳達(dá)了商場(chǎng)文化和品牌理念。希望在今后的商場(chǎng)國(guó)慶活動(dòng)中，能夠更加注重人性的關(guān)懷和環(huán)保的理念，以更加積極正面的方式影響我們的生活方式和社會(huì)觀念，讓商場(chǎng)國(guó)慶真正成為一個(gè)有利于社會(huì)和人們發(fā)展的平臺(tái)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇七
在現(xiàn)在的商戰(zhàn)中，顧客起到?jīng)Q定性的作用,只有給顧客留下深刻的'印象，讓他下次還要選擇我們商場(chǎng)來(lái)購(gòu)物，我們才能贏得大的客流量和經(jīng)濟(jì)效益。
在xx日的賣場(chǎng)檢查中，我發(fā)現(xiàn)了xxxx現(xiàn)象。我認(rèn)為這樣做給我們的商場(chǎng)造成很不好的影響。上班閑談，如果有顧客進(jìn)來(lái)，那么就不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)及導(dǎo)購(gòu)，而路過(guò)的顧客也會(huì)覺(jué)得營(yíng)業(yè)員的責(zé)任心不強(qiáng)，有時(shí)間只知道自己聊天，不知道整理貨品或者做自己本職工作，會(huì)給顧客留下不認(rèn)真負(fù)責(zé)的印象。而沒(méi)有對(duì)顧客迎送，就不能讓顧客感受到營(yíng)業(yè)員對(duì)顧客真心的歡迎，不管有沒(méi)有購(gòu)物，顧客都是上帝，讓顧客感受到溫暖，他對(duì)商場(chǎng)有歸屬感，他才愿意再次光臨。
通過(guò)這次實(shí)踐，我更深刻地認(rèn)識(shí)到了工作中細(xì)節(jié)的重要性，我們的一舉一動(dòng)其實(shí)都代表著我們商場(chǎng)，只有每一個(gè)人都把自己的工作做好，我們才能有更的發(fā)展。
逛商場(chǎng)心得感悟篇八
“我不是個(gè)稻草人，不能動(dòng)不能說(shuō)；我不是個(gè)稻草人，不做夢(mèng)不還手；我不是個(gè)稻草人，沒(méi)人愛(ài)沒(méi)人懂”，林志穎的這首稻草人唱出了稻草人的悲哀和無(wú)奈，但正是稻草人這種不管日曬、風(fēng)吹、雨打，不管寂寞、孤寂、無(wú)聊，都能夠毅然地守候在莊稼旁邊的精神，防治了小鳥的偷吃，還給了麥田一片清凈，也保證了農(nóng)民伯伯一年的好收成。
作為商場(chǎng)的一名營(yíng)業(yè)員也應(yīng)該具有稻草人的精神，因?yàn)槲覀兯诘膹d房不是時(shí)時(shí)刻刻都會(huì)有顧客，很多廳房甚至經(jīng)常都沒(méi)有顧客，我們香水柜就是一個(gè)典型的例子，沒(méi)有顧客的時(shí)候比有顧客的時(shí)候多多了，這就要求我們?cè)跊](méi)有顧客的時(shí)候也要做好自己的本職工作，要有稻草人精神。
我是個(gè)稻草人，不能動(dòng)不能說(shuō)。不能動(dòng)不能說(shuō)就是要求我們營(yíng)業(yè)員在廳房沒(méi)有顧客的情況下，不要串廳，不要聊天，因?yàn)樵谀愦畯d和聊天的時(shí)候，可能會(huì)造成顧客以為廳房沒(méi)人而走掉；可能會(huì)導(dǎo)致商品的丟失；可能會(huì)使顧客認(rèn)為商場(chǎng)無(wú)組織、無(wú)紀(jì)律，對(duì)商場(chǎng)失去信心。在香水柜實(shí)習(xí)的這段時(shí)間，自己在稻草人不能動(dòng)不能說(shuō)的要求上，犯了多次錯(cuò)誤，雖然很多次都是問(wèn)問(wèn)題和幫忙看廳，但主要還是因?yàn)閭€(gè)人沒(méi)有認(rèn)識(shí)到自己做好本職工作的重要性以及個(gè)性散漫所致，經(jīng)過(guò)潘經(jīng)理的教導(dǎo)，我今后一定嚴(yán)加改正。
我是個(gè)稻草人，不做夢(mèng)不看書。不做夢(mèng)不看書是要求我們的營(yíng)業(yè)員在廳房沒(méi)有顧客的情況下，不要走神，不要看書。當(dāng)我們的顧客過(guò)來(lái)買東西的時(shí)候，你卻走神了或者是看書看的正認(rèn)真，顧客詢問(wèn)你，你也不知道導(dǎo)致沒(méi)有回答，顧客會(huì)怎么想？會(huì)認(rèn)為你不尊重他，會(huì)認(rèn)為我們?nèi)A地的員工都是這樣散漫的，會(huì)認(rèn)為華地是一個(gè)不值得信任的地方！這一點(diǎn)我在香水柜實(shí)習(xí)還是做的可以，當(dāng)有顧客過(guò)來(lái)的時(shí)候，我都會(huì)主動(dòng)上前詢問(wèn)，可是銷售額還是做不過(guò)對(duì)班，原因在那里，我還沒(méi)搞明白，希望得到經(jīng)理的.指導(dǎo)。
稻草人精神不僅是要求我們的營(yíng)業(yè)員要堅(jiān)守崗位，守住顧客，守住商品，為華地創(chuàng)造利潤(rùn)，而且也是提醒我們的管理者，作為稻草人的營(yíng)業(yè)員是不易的、悲哀的，管理者除了要能在心理上理解她們和體諒她們，還要能夠大膽創(chuàng)新地進(jìn)行管理改革，為營(yíng)業(yè)員提供更加人性化的工作環(huán)境。
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第一篇:
商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員工作總結(jié)時(shí)間一晃而過(guò)，彈指之間，2012 年已接近尾聲，過(guò)去的一年在 領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過(guò)自身的不懈努力，在工作上 取得了一定的成果，但也存在了諸多不足?；仡欉^(guò)去的一年，現(xiàn)將工 作總結(jié)如下：
一. 工作中取得的收獲主要有：
1, 在商場(chǎng)開(kāi)業(yè)前夕,跟進(jìn)商場(chǎng)開(kāi)荒工作,并初步熟悉商場(chǎng)物業(yè)管 理基本知識(shí).努力為商場(chǎng)開(kāi)業(yè)做前期工作。
2, 配合辦公室其他同事開(kāi)展日常工作、后勤服務(wù)和衛(wèi)生、紀(jì)律方 面的檢查工作， 并實(shí)行每日跟進(jìn)商場(chǎng),辦公室等衛(wèi)生情況.進(jìn)行考核與 監(jiān)督。
3, 在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)跟進(jìn)商場(chǎng)開(kāi)業(yè)后每個(gè)活動(dòng)工作.令 活動(dòng)順利完成。
4, 與同事們共同努力完成了每個(gè)活動(dòng)舉辦前期的布置。
5, 根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予策劃工作,努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的計(jì)劃內(nèi)容。
二. 工作中存在的不足當(dāng)然我還有很多不足， 處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有 待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高 自己各項(xiàng)能力。綜合看來(lái)我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：1, 缺乏基本的辦公室工作知識(shí)，在開(kāi)展具體工作中，常常表現(xiàn)生 澀，甚至有時(shí)還覺(jué)得不知所措。
2, 對(duì)各部門的工作情況缺乏全面具體的了解， 從而影響到相關(guān)工 作的進(jìn)行。
3, 對(duì)管理商場(chǎng)物業(yè)還不夠成熟,這直接影響工作效果。
4, 工作細(xì)心度不夠，經(jīng)常在小問(wèn)題上出現(xiàn)錯(cuò)漏。
5, 辦事效率不夠快，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會(huì)不夠到位等。
三. 堅(jiān)持管理、服務(wù)與效能相統(tǒng)一原則: 營(yíng)運(yùn)部不斷健全管理職能，完善服務(wù)體系，現(xiàn)場(chǎng)管理成效斐然。
為了能及時(shí)、準(zhǔn)確有效地解決處理好營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的各類問(wèn)題。在走動(dòng)中 去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，在走動(dòng)中去尋找問(wèn)題。通過(guò)及時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)觀察，去掌握工 作中存在的問(wèn)題和不足， 從而去制定相應(yīng)的改進(jìn)提高方案并能做到及 時(shí)向上級(jí)部門進(jìn)行信息反饋。
對(duì)營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的各類違規(guī)現(xiàn)象和糾紛 立即給予制止和糾正，避免矛盾的激化和不良后果的產(chǎn)生。堅(jiān)持深入 一線的現(xiàn)場(chǎng)走動(dòng)式管理，使管理工作更具針對(duì)性和時(shí)效性。
四. 加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)，努力提高服務(wù)水平。
1, 針對(duì)商場(chǎng)新開(kāi)業(yè)，新員工大批增加的情況，為保證服務(wù)質(zhì)量。2, 對(duì)員工強(qiáng)化進(jìn)行服務(wù)規(guī)范教育， 從營(yíng)業(yè)員的站姿站規(guī), 樹(shù)立良 好的服務(wù)形象，提高服務(wù)質(zhì)量，努力扭轉(zhuǎn)因新工迅速增加而導(dǎo)致服務(wù) 規(guī)范不到位的現(xiàn)象。
3, 弘揚(yáng)傳統(tǒng)，助人為樂(lè)。廣大員工發(fā)揚(yáng)顧客至上的精神，給顧客 一個(gè)舒適的購(gòu)物環(huán)境。
明年工作計(jì)劃: 2015 年，是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我將努力改正 過(guò)去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，為公司的發(fā)展盡一份 力。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，做好上級(jí)領(lǐng) 導(dǎo)給予屬下的每個(gè)工作安排，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑 著自己高度的責(zé)任心和自信心，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步，一定 能在 2015 年做出更好的工作成績(jī)。
逛商場(chǎng)心得感悟篇九
在現(xiàn)在的商戰(zhàn)中，顧客起到?jīng)Q定性的作用,只有給顧客留下深刻的.印象，讓他下次還要選擇我們商場(chǎng)來(lái)購(gòu)物，我們才能贏得大的客流量和經(jīng)濟(jì)效益。
在xx日的賣場(chǎng)檢查中，我發(fā)現(xiàn)了xxxx現(xiàn)象。我認(rèn)為這樣做給我們的商場(chǎng)造成很不好的影響。上班閑談，如果有顧客進(jìn)來(lái)，那么就不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)及導(dǎo)購(gòu)，而路過(guò)的顧客也會(huì)覺(jué)得營(yíng)業(yè)員的責(zé)任心不強(qiáng)，有時(shí)間只知道自己聊天，不知道整理貨品或者做自己本職工作，會(huì)給顧客留下不認(rèn)真負(fù)責(zé)的印象。而沒(méi)有對(duì)顧客迎送，就不能讓顧客感受到營(yíng)業(yè)員對(duì)顧客真心的歡迎，不管有沒(méi)有購(gòu)物，顧客都是上帝，讓顧客感受到溫暖，他對(duì)商場(chǎng)有歸屬感，他才愿意再次光臨。
通過(guò)這次實(shí)踐，我更深刻地認(rèn)識(shí)到了工作中細(xì)節(jié)的重要性，我們的一舉一動(dòng)其實(shí)都代表著我們商場(chǎng)，只有每一個(gè)人都把自己的工作做好，我們才能有更的發(fā)展。
逛商場(chǎng)心得感悟篇十
隨著現(xiàn)代化發(fā)展，商場(chǎng)成為了人們生活中不可或缺的一部分，商場(chǎng)也逐漸成為了一個(gè)社交場(chǎng)所。因此，我想分享一下在商場(chǎng)中的感悟和體會(huì)。
第一段：商場(chǎng)傳遞的信息
走進(jìn)商場(chǎng)，一切都在呼喊著你，廣告牌、樓梯扶手、營(yíng)業(yè)員態(tài)度……商場(chǎng)仿佛是一個(gè)嘈雜的世界，不停地傳遞各種各樣的信息，吸引著我們的注意力。這也讓我開(kāi)始思考商場(chǎng)背后的商業(yè)文化，它是如此復(fù)雜和有意思。在商場(chǎng)中，商家們通過(guò)各種各樣的方式向我們傳遞信息，他們想要吸引我們，讓我們選擇他們的產(chǎn)品。而我們作為顧客，也可以學(xué)會(huì)區(qū)分這些信息，根據(jù)自己的需求做出正確的選擇。
第二段：與人的相處
在商場(chǎng)中，人們都有著各自的目的，很可能是購(gòu)物，也很可能是閑逛。我發(fā)現(xiàn)，在商場(chǎng)中，我可以結(jié)識(shí)更多的人，和他們進(jìn)行交流，了解他們的需求和想法。此外，在商場(chǎng)中，我也學(xué)會(huì)了如何與人相處，如何與人交流，這對(duì)我的人際關(guān)系和社交能力的提升都有很大的幫助。
第三段：商場(chǎng)的服務(wù)意識(shí)
在商場(chǎng)中，為了創(chuàng)造更好的消費(fèi)體驗(yàn)，商家們會(huì)提供各種服務(wù)，包括試衣間、貼心的售后服務(wù)、方便的收銀等等。這些服務(wù)都是為了讓顧客更加愉悅地購(gòu)物，提升消費(fèi)者滿意度。因此，在商場(chǎng)中，我也感受到了商家們的服務(wù)意識(shí)，這也讓我在平時(shí)的生活中更加注重顧客體驗(yàn)和服務(wù)質(zhì)量。
第四段：商場(chǎng)對(duì)我的思考
在商場(chǎng)中，我也開(kāi)始思考人與物的關(guān)系。人們會(huì)為了購(gòu)物不惜冒著風(fēng)險(xiǎn)，掏出大把的現(xiàn)金。我們?yōu)榱宋镔|(zhì)的滿足付出了什么？我發(fā)現(xiàn)，物質(zhì)并不能讓我們得到真正的幸福，購(gòu)物的背后可能隱藏著一種虛榮心理。因此，我更加珍惜身邊的人和生活，不再為短暫的刺激而盲目消費(fèi)。
第五段：商場(chǎng)的意義
商場(chǎng)似乎成為了當(dāng)代社會(huì)中不可或缺的一部分，它承載了很多現(xiàn)代社會(huì)的意義。那么商場(chǎng)對(duì)于我們意味著什么呢？商場(chǎng)對(duì)于我而言，是一種思考，是對(duì)于人類欲望的探究，是一種人與物的關(guān)系。商場(chǎng)也讓我了解到了商業(yè)文化和商家們的營(yíng)銷策略，從而提升了我作為消費(fèi)者的選擇能力和品味。
綜上所述，商場(chǎng)給我們帶來(lái)的遠(yuǎn)不僅是購(gòu)物，還有很多的體驗(yàn)和感悟，這些經(jīng)歷都會(huì)讓我們更加深入地了解當(dāng)代社會(huì)和人類欲望。相信未來(lái)，商場(chǎng)將會(huì)在無(wú)數(shù)的商業(yè)文化和人類欲望的探究中變得更加豐富，我會(huì)一直保持著這樣的好奇心，去探尋商場(chǎng)背后的更多秘密。
逛商場(chǎng)心得感悟篇十一
商場(chǎng)作為現(xiàn)代消費(fèi)文化的代表，幾乎成為人們獲取商品和服務(wù)的不二之選，在我接觸和走過(guò)商場(chǎng)的過(guò)程中，不免也會(huì)有些感悟和心得。今天我就來(lái)和大家分享一下這些感悟和心得。
第一段：商場(chǎng)的消費(fèi)文化
從商場(chǎng)的環(huán)境、裝修、標(biāo)識(shí)等各個(gè)方面，我們不難看出這里的穩(wěn)健、典雅、高貴，這無(wú)疑是體現(xiàn)商場(chǎng)消費(fèi)文化的象征。商場(chǎng)作為現(xiàn)代消費(fèi)社會(huì)的代表，它所打造的消費(fèi)文化不僅僅是商品的展示，更是一種消費(fèi)心態(tài)、消費(fèi)理念和生活方式。商場(chǎng)的文化也在不斷的推動(dòng)著我們的社會(huì)文明進(jìn)步，形成一種濃郁的時(shí)尚文化氛圍。
第二段：消費(fèi)的自我控制
在商場(chǎng)購(gòu)物，一定要學(xué)會(huì)自我控制，這是商場(chǎng)消費(fèi)文化嚴(yán)格要求的。必須要明確你的購(gòu)物目的，比如挑選自己真正需要的商品而非盲目消費(fèi)，了解自己的購(gòu)買力和消費(fèi)范圍等等，這些能讓我們?cè)谫?gòu)物中更加冷靜，讓我們體驗(yàn)到健康、理性的消費(fèi)方式。商場(chǎng)作為消費(fèi)文化的代表，它的宗旨恰恰是要引導(dǎo)我們消費(fèi)自我控制，這也是商場(chǎng)能夠一直吸引消費(fèi)者的真正原因。
第三段：商場(chǎng)情感的聯(lián)結(jié)
商場(chǎng)不僅僅是商品的集散地，更是人的情感交流匯聚地，他是一個(gè)將消費(fèi)和情感融入一體的大型社交場(chǎng)所。在商場(chǎng)，我們可以看到各式各樣的人，也可以跟許多陌生的人聊天互動(dòng)，可以享受到優(yōu)美的商場(chǎng)音樂(lè)、美食和娛樂(lè)體驗(yàn)，這些都能喚起我們的情感聯(lián)結(jié)，讓我們感受到更多的人文關(guān)懷，增強(qiáng)我們的社交生活和人際交往。
第四段：商場(chǎng)的服務(wù)理念
商場(chǎng)與其他零售方式不同，他更注重消費(fèi)服務(wù)品質(zhì)，為消費(fèi)者提供一個(gè)整體體驗(yàn)式的消費(fèi)環(huán)境，并推崇人性化、貼心、專業(yè)的服務(wù)理念。不管是禮貌的問(wèn)候，還是周到的服務(wù)與幫助，總是讓消費(fèi)者感受到商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)秀的服務(wù)理念。這種服務(wù)理念也是商場(chǎng)吸引消費(fèi)者的有效手段，它展示了在商場(chǎng)消費(fèi)中更高的品質(zhì)價(jià)值，影響消費(fèi)者購(gòu)買決策的同時(shí)，也讓消費(fèi)者體驗(yàn)感官的享受和精神層面的愉悅和滿足。
第五段：商場(chǎng)消費(fèi)的社會(huì)責(zé)任
對(duì)于商場(chǎng)，他不僅僅是一家普通的零售商，還擔(dān)負(fù)著一種社會(huì)責(zé)任，不斷的為各界人士服務(wù)，滿足社會(huì)公眾對(duì)消費(fèi)多樣化、個(gè)性化和品質(zhì)化的需求。這是商場(chǎng)的使命所在，這也是他能夠長(zhǎng)盛不衰的秘訣所在。商場(chǎng)作為現(xiàn)代消費(fèi)文化的代表，不僅僅是商品的集散地，更是一種文化和價(jià)值的傳播中心。我相信在今后，在這個(gè)消費(fèi)社會(huì)里，商場(chǎng)將繼續(xù)履行著自己的社會(huì)責(zé)任，靠著自己的優(yōu)秀服務(wù)理念，繼續(xù)引領(lǐng)著消費(fèi)業(yè)態(tài)的發(fā)展和時(shí)尚文化的傳播。
逛商場(chǎng)心得感悟篇十二
商場(chǎng)是現(xiàn)代生活不可或缺的一部分，也是我們經(jīng)常必須面對(duì)的一個(gè)場(chǎng)景，對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，去商場(chǎng)逛街看店已經(jīng)成為了一種習(xí)慣。然而，商場(chǎng)中那些熙熙攘攘的人，繁瑣的商品選擇和猛烈的銷售策略卻經(jīng)常讓人們感到累了而丟失了一些自我，甚至有時(shí)會(huì)做出一些不理性的消費(fèi)。在這樣的一個(gè)環(huán)境中，我的心靈成長(zhǎng)又來(lái)了一次歷練，現(xiàn)在回憶起來(lái)，那些體會(huì)也越發(fā)地珍貴。
第二段：社交交際
對(duì)于喜歡獨(dú)來(lái)獨(dú)往的我來(lái)說(shuō)，每一個(gè)不熟悉的場(chǎng)合都會(huì)給我?guī)?lái)一些不適，而在商場(chǎng)中面對(duì)的人和事則讓我更學(xué)會(huì)了如何和陌生人打交道。尤其是和售貨員的溝通，不但需要表達(dá)自己想要的，更要仔細(xì)聆聽(tīng)人的意見(jiàn)和建議。這不僅增強(qiáng)了我與人溝通的信心，更讓我在遇到各種困難與挑戰(zhàn)時(shí)更加從容。
第三段：購(gòu)物體驗(yàn)
走進(jìn)商場(chǎng)，首先彌漫在身上的是各種品牌打出的醒目特價(jià)標(biāo)簽，然而有時(shí)候我們并不即使需要這些打牌哄騙的推銷產(chǎn)品。相反，身心疲累時(shí)，宜靜不宜動(dòng)。因此，購(gòu)物到底是要買些什么，是用來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)自己，還是簡(jiǎn)單的消遣，我們要清晰地思考，我們需要什么，我們的經(jīng)濟(jì)是寬裕還是緊繃，我們是否對(duì)得起這些支出。往往在這樣理性思考后，心情也會(huì)變得清晰明朗，滿足感也會(huì)更加高漲。
第四段：財(cái)商教育
商場(chǎng)是一個(gè)培養(yǎng)理財(cái)觀念的好地方，我們會(huì)看到明智的人會(huì)轉(zhuǎn)向優(yōu)惠天使和合理隨時(shí)眼光的人考慮使自己的購(gòu)買更有意義,價(jià)值和質(zhì)量。而且對(duì)于一個(gè)有遠(yuǎn)見(jiàn)的人來(lái)說(shuō)，學(xué)會(huì)花小錢買大物，不是缺少衣物或配件，而是在質(zhì)量和僅需滿意的不同之間做出一個(gè)明智的選擇。因此，我們應(yīng)該養(yǎng)成理性消費(fèi)，知財(cái)情勿狂熱的習(xí)慣。
第五段：總結(jié)
在商場(chǎng)里，我們會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，而這也讓我們更具備了面對(duì)日常生活的能力。而商場(chǎng)對(duì)于我們的成長(zhǎng)、進(jìn)步，也是有著獨(dú)特的作用。在我心中，商場(chǎng)并不是一個(gè)浪費(fèi)時(shí)間浪費(fèi)金錢的地方，而是一個(gè)別有意義的社交場(chǎng)所、一個(gè)鍛煉自己的地方、一個(gè)提升咱個(gè)人品質(zhì)的地方。做個(gè)樂(lè)觀幸福的快樂(lè)消費(fèi)者，享受生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，便是一個(gè)平常卻美麗的事情了。