方案的設(shè)計(jì)需要充分考慮到問題的本質(zhì)、目標(biāo)的要求以及所處環(huán)境的限制條件。一個(gè)完美的方案應(yīng)該考慮到各種可能的風(fēng)險(xiǎn)和不確定因素，并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略。無論是工作還是學(xué)習(xí)，方案都是我們?nèi)〉贸晒Φ闹匾ぞ?，讓我們一起來學(xué)習(xí)如何制定和執(zhí)行一個(gè)高效的方案吧。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇一
，喊響“向我看齊、對我監(jiān)督”的口號，全部下到掛鉤聯(lián)系單位，以實(shí)際行動(dòng)激勵(lì)廣大民警逆“疫”而行、保民平安。三是啟動(dòng)戰(zhàn)時(shí)機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班、正副班、外出報(bào)備等戰(zhàn)時(shí)工作紀(jì)律，全警取消外出休假，24小時(shí)保持通訊暢通，確保隨時(shí)“拉得出、沖得上、打得贏”。開展“四不兩直”專項(xiàng)督察，下發(fā)通報(bào)x期。實(shí)行每日研判調(diào)度工作機(jī)制，及時(shí)向市局匯報(bào)工作進(jìn)展，與區(qū)衛(wèi)健委相關(guān)部門建立了信息傳遞、協(xié)商會(huì)商、指揮調(diào)度、警情推送等工作機(jī)制，積極促發(fā)部門聯(lián)動(dòng)，限度地發(fā)揮了聯(lián)防聯(lián)控的工作效能。
二、高要求防控、梳網(wǎng)清格，織密隱患查控網(wǎng)絡(luò)。一是精準(zhǔn)核查。充分發(fā)揮公安機(jī)關(guān)專業(yè)平臺(tái)優(yōu)勢，主動(dòng)配合衛(wèi)生、街道等部門，全力做好各渠道掌握的疑似涉疫人員及密切接觸人群核查工作。
三、高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)、主動(dòng)出擊，筑牢面上管控防線。一是深入宣傳。組織民警會(huì)同社區(qū)加強(qiáng)疫情防控的正面宣傳引導(dǎo)，采取拉橫幅、微信群、小喇叭、發(fā)傳單等多形式向各小區(qū)、村莊廣大居民群眾開展網(wǎng)上網(wǎng)下宣傳，為了健康和生命安全，倡導(dǎo)大家“少出門、不串門，勤通風(fēng)、不聚會(huì)”;同步加強(qiáng)對涉疫新型詐騙手段的宣傳防范，嚴(yán)防案件高發(fā)蔓延，共懸掛宣傳橫幅x余條，張貼宣傳海報(bào)x余份。二是打防并舉。全面提升社會(huì)面巡防等級，強(qiáng)化顯性用警，嚴(yán)密定點(diǎn)守護(hù)、巡邏防控，在市行政中心周邊與武警聯(lián)勤，全面加強(qiáng)巡邏和檢查工作，確保社會(huì)平安穩(wěn)定。
四、高境界凝聚、昂揚(yáng)斗志，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)保障。一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)。分局黨委向全體黨員發(fā)出《動(dòng)員令》，局長、政委致全體民警輔警《一封信》，激勵(lì)全警以敢打必勝的信心和勇氣迎難而上，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇二
為了切實(shí)為廣大職工辦好事、實(shí)事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上，根據(jù)區(qū)委辦海委辦《關(guān)于印發(fā)《海陵島試驗(yàn)區(qū)20xx年春節(jié)期間有關(guān)活動(dòng)方案》的.通知精神，為了配合區(qū)委的慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：
根據(jù)區(qū)的工作要求和布署，我會(huì)擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。
（一）區(qū)領(lǐng)導(dǎo)慰問分成二個(gè)慰問小組：第一組（原閘坡鎮(zhèn)）和第二組（原海陵鎮(zhèn)）。每組安排區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，參加單位有區(qū)工會(huì)、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。（見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。
（二）全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問，具體慰問工作由區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)。
慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā)）第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。
區(qū)領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約20xx元。
附：《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》2份。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇三
我市范圍內(nèi)行政機(jī)關(guān)單位在職困難職工、已加入工會(huì)組織且所在工會(huì)有繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：1、低保戶；2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元；3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困；4、家庭收人低，子女讀大學(xué)造成生活困難；5、單親特困家庭；6、其他意外致困家庭。)
請各級工會(huì)迅速行動(dòng)起來，對本單位、本轄區(qū)的困難職工進(jìn)行摸底審核，并按照以下次序整理好相關(guān)資料，報(bào)送市總工會(huì)困難職工幫扶中心。
5、家庭成員戶口簿復(fù)印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份)；
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P(guān)親屬證明，例如結(jié)婚證等(一式兩份)。
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會(huì)、南江工業(yè)園總工會(huì)為單位報(bào)送；學(xué)校由教育工會(huì)負(fù)責(zé)組織報(bào)送；市直單位由本單位工會(huì)報(bào)送。請報(bào)送單位收集、整理、審核有關(guān)資料后，于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報(bào)送市總工會(huì)困難職工幫扶中心。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇四
為全面扎實(shí)做好常態(tài)化疫情防控工作，按照**縣聯(lián)防辦、**縣經(jīng)發(fā)黨委疫情防控工作要求，現(xiàn)制定我單位疫情防控工作方案如下：
隨著冬季疫情反彈，疫情防控壓力持續(xù)增大，加之臨近春節(jié)，人員流動(dòng)性大，市場交易活躍，聚集性活動(dòng)增多，按照**縣聯(lián)防辦“減少人員流動(dòng)、減少路途風(fēng)險(xiǎn)、減少人員聚集、加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)”的原則，全體干職要帶頭落實(shí)疫情防控要求，并從嚴(yán)落實(shí)以下幾方面措施：
（一）從嚴(yán)控制聚集性活動(dòng)。疫情防控期間，單位不再舉辦大型會(huì)議和培訓(xùn)，取消年前各項(xiàng)慰問。干部職工不得參加10人以上聚餐、聯(lián)歡等活動(dòng)，若前往人員密集場所，必須佩帶口罩，與他人保持一米間距，做好個(gè)人防護(hù)。
（二）嚴(yán)格管理工作人員省外出行。全體干職在春節(jié)期間應(yīng)減少不必要的出行，避免前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)。確需出省的，必須事前向辦公室報(bào)備，返**前要向辦公室告知省外出行軌跡，由辦公室登記相關(guān)信息后，報(bào)告**縣聯(lián)防辦，根據(jù)反饋意見，告知本人是否采取14+7居家隔離和核酸檢測措施。
（三）完善癥狀監(jiān)測報(bào)告。按照**縣疫情防控指揮部相關(guān)要求，我支部建立基層衛(wèi)生員機(jī)制，分別由**x、**x、**x3位同志擔(dān)任。主要職責(zé)是：協(xié)助辦公室做好本系統(tǒng)人員癥狀監(jiān)測和隔離送診，**x、**x主要負(fù)責(zé)人員癥狀信息監(jiān)測和就地隔離、辦公環(huán)境消殺等工作，**x負(fù)責(zé)將發(fā)熱人員送至**縣醫(yī)院發(fā)熱門診進(jìn)行診斷，根據(jù)縣醫(yī)院診斷情況，**x負(fù)責(zé)向**縣疫情防控指揮部報(bào)告。疫情防控期間，全體干職若出現(xiàn)發(fā)熱癥狀，不要抱僥幸心理，第一時(shí)間向**x或**x報(bào)備，確保本系統(tǒng)排查、檢測措施到位，減少風(fēng)險(xiǎn)隱患，保障全體干職生命安全。
（四）加強(qiáng)本系統(tǒng)及外來人員監(jiān)測。辦公室要根據(jù)縣疫情防控指揮部要求，完善系統(tǒng)內(nèi)疫情監(jiān)控機(jī)制，督促**x、**x落實(shí)陜西一碼通場所碼申請和工作人員信息注冊，并在醒目位置張貼場所碼。**x負(fù)責(zé)督促門衛(wèi)室做好進(jìn)入辦公樓相關(guān)人員掃碼、測溫和定期消殺工作。**x負(fù)**x等區(qū)域人員掃碼、測溫工作。若來訪人員年齡大、不會(huì)使用智能手機(jī)，無法掃碼，可進(jìn)行信息登記和測溫。本系統(tǒng)內(nèi)工作人員必須堅(jiān)持每日掃碼一次，堅(jiān)決服從疫情防控各項(xiàng)措施要求。目前，我**系統(tǒng)已注冊申請**x、**x、**x等3個(gè)場所碼，場所碼管理員分別為**x、**x、**x3位同志。
此項(xiàng)工作由**x負(fù)責(zé)，**x、**x、**x等同志具體落實(shí)。
（一）全體干職要牢記疫情防控要求，做好個(gè)人防護(hù)，堅(jiān)持戴口罩、勤洗手、保持1米以上社交距離，注意家庭和辦公室清潔衛(wèi)生，存儲(chǔ)必要的防疫物資，如：口罩、消毒液等。
（二）全體干職要無條件服從大局，科學(xué)合理安排各崗位業(yè)務(wù)，在應(yīng)急時(shí)期，不得以任何理由推諉，保質(zhì)保量完成**工作任。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇五
每年的4月22日是世界地球日，今年的新冠病毒給我們敲響了環(huán)保的警鐘。通過地球日宣傳活動(dòng)，讓大家牢記"我們只有一個(gè)地球"。在我們寄予厚望、無限憧憬、盡情享受的生活的同時(shí)，更應(yīng)以感恩之心負(fù)起保護(hù)的責(zé)任，才會(huì)使其更加美好，更適合我們生存。為了讓孩子們從小樹立環(huán)保意識(shí)，增強(qiáng)保護(hù)環(huán)境的責(zé)任感，學(xué)校特開展“保護(hù)地球，從我做起”世界地球日主題活動(dòng)，呼吁大家攜手關(guān)注大自然，保護(hù)地球。希望同學(xué)們積極參與到此次活動(dòng)，用自己的實(shí)際行動(dòng)來保護(hù)地球吧！
1．知道世界地球日，了解和感受地球生態(tài)環(huán)境日益惡化的現(xiàn)象。
2．知道地球是我們生活的地方，我們要和動(dòng)物、植物做朋友，共同來保護(hù)地球。
3．培養(yǎng)孩子們從生活中的小事做起，萌發(fā)保護(hù)環(huán)境、愛護(hù)環(huán)境做文明小使者的意識(shí)。
一年級：錄制“我為大自然發(fā)聲”視頻。朗誦以保護(hù)地球、親近大自然、感恩、愛護(hù)動(dòng)物為主題；朗讀時(shí)注意語調(diào)自然，聲音洪亮，語速適當(dāng)，吐字清晰，可適當(dāng)加入動(dòng)作或道具；可單人朗誦、親子朗誦、組合朗誦等形式。每班至少2個(gè)優(yōu)質(zhì)視頻，橫版。
二年級：“變廢為寶”手工創(chuàng)意活動(dòng)。收集身邊各種的廢舊物品（如：一次性紙杯、勺子、紙筒、快遞盒、塑料瓶……）進(jìn)行創(chuàng)作；作品構(gòu)思新穎，有創(chuàng)意，外觀精致，注意不要做垃圾桶，垃圾桶三年級完成。每班至少5份。
三年級：“垃圾分類我先行”。讓我們手牽手，心連心，用奇思妙想和一雙雙巧手，變“廢”為“寶”將廢舊的紙盒diy成創(chuàng)意“分類垃圾桶”吧！每班至少5份。
四年級：“我眼中的彩色地球”。用橡皮或泥塑為材料，發(fā)揮想象，制作你心中的地球的樣子，看看誰的作品精致而且有創(chuàng)意哦。每班至少5份。
五年級：“我為落葉找個(gè)家”。生機(jī)勃勃的植物，讓我們對生物之間的關(guān)系多了些思考。用撿到的樹葉、花瓣制作成有趣的“樹葉貼畫”表達(dá)對大自然的認(rèn)知和想象。每班至少6份。
六年級：“我是地球小衛(wèi)士”科幻畫活動(dòng)。47億年前，一顆蔚藍(lán)色的星球誕生在浩瀚的宇宙。作為太陽系的一員，地球被譽(yù)為“生命的搖籃”“人類的家園”。它給人類提供生存的空間和資源，讓人類在這里繁衍生息、安居樂業(yè)。同學(xué)們，拿起手中的畫筆，為地球畫一幅幅肖像吧，畫出你們心目中地球的樣子，化身為“地球小衛(wèi)士”。每班至少6份。
1.照片中少先隊(duì)員穿校服、戴紅領(lǐng)巾，家長參與更好。
2.照片、視頻均要求橫版。
3.作品要留存好，開學(xué)后收回交德育處。
4.所有的表述都是中隊(duì)、中隊(duì)輔導(dǎo)員、少先隊(duì)員，除了一年級，其他級部不得出現(xiàn)班級、班主任、學(xué)生。
5.下周二（4月21日）上午各班將視頻、照片、文字發(fā)到微信班主任群。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇六
為組織動(dòng)員全市工會(huì)堅(jiān)決貫徹市疫情防控指揮部工作部署，認(rèn)真落實(shí)企業(yè)防控組工作要求，特制定如下工作方案。
一、工作職責(zé) 根據(jù)《揚(yáng)州市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部企業(yè)防控組工作方案》，市總工會(huì)主要職責(zé)為教育引導(dǎo)企業(yè)職工做好防護(hù)工作，協(xié)助解決職工相關(guān)工作、生活困難。
二、工作措施 （一）加強(qiáng)對企業(yè)職工的宣傳引導(dǎo)。
1.充分利用各級各類工會(huì)媒體，加大疫情防控政策措施的宣傳解讀力度，普及疫情防控知識(shí)，發(fā)布防疫健康提示。
3.協(xié)助企業(yè)做好返崗人員復(fù)工過程中的防護(hù)宣傳等工作，編印防護(hù)知識(shí)電子手冊，配合做好職工思想工作，解答職工疑惑，穩(wěn)定職工情緒，做好心理疏導(dǎo)。
5. 加強(qiáng)與工信、人社等部門的溝通聯(lián)系，了解復(fù)工企業(yè)特別是疫情防控物資生產(chǎn)企業(yè)的基本情況，督促企業(yè)強(qiáng)化防疫主體責(zé)任，指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)協(xié)助行政做好有關(guān)工作。
（二）維護(hù)企業(yè)職工合法權(quán)益。
1.主動(dòng)應(yīng)對因疫情引發(fā)的勞動(dòng)關(guān)系問題，協(xié)助政府有關(guān)部門做好延長假期、延遲復(fù)工和復(fù)工企業(yè)職工的權(quán)益維護(hù)工作，督促企業(yè)依法依規(guī)保障和落實(shí)好職工工資、社會(huì)保險(xiǎn)等合法權(quán)益。
2.積極穩(wěn)妥處置防疫期間引發(fā)的各類勞動(dòng)爭議，引導(dǎo)勞資雙方運(yùn)用法治方式、通過法治渠道表達(dá)利益訴求、解決矛盾糾紛，助推企業(yè)健康發(fā)展，促進(jìn)職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
3.督促復(fù)工企業(yè)采取有效的疫情防控措施，為職工提供有效的防控用品，加強(qiáng)相關(guān)情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)向有關(guān)方面反映并督促整改防控存在的隱患。
4.教育引導(dǎo)職工服從企業(yè)疫情防控管理、遵守相關(guān)規(guī)定、正確配戴個(gè)人防護(hù)用品。
5.督促復(fù)工企業(yè)在搶時(shí)間保生產(chǎn)的同時(shí)，做好安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作，維護(hù)職工在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中的安全與健康權(quán)益。
（三）激發(fā)職工參與生產(chǎn)和疫情防控的積極主動(dòng)性。
揮職工的積極性創(chuàng)造性，不斷提高生產(chǎn)效率。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇七
為貫徹落實(shí)黨的十九大精神,落實(shí)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)的工作部署和要求，在20xx年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)xx區(qū)兩委和各級工會(huì)組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是要向那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)。xx區(qū)總工會(huì)自20xx年12月中旬至20xx年元旦春節(jié)期間在全區(qū)開展“兩節(jié)”慰問活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
xx區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)(1290元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)(1720元)(含)，但由于患一般性疾病、子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
(三)因職工本人或家庭成員20xx年度確診患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。
(四)職工本人或家庭成員往年患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)導(dǎo)致生活困難，且20xx年度自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)達(dá)1萬元以上，家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。
(五)職工家庭遭受自然災(zāi)害、事故災(zāi)害、火災(zāi)等突發(fā)災(zāi)害，直接經(jīng)濟(jì)損失在2萬元以上的。
家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
(二)家庭成員身份證復(fù)印件；
(三)家庭成員戶口本復(fù)印件；
(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
(七)已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
職工本人向所在單位工會(huì)提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告(附件2)加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向xx區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請于12月26日17：30前報(bào)xx區(qū)總工會(huì)職工之家(地址:華苑科技園開華道7號xx區(qū)職工服務(wù)中心三樓)。
(一)摸清底數(shù),精準(zhǔn)幫扶
各級工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪,掌握最新的困難職工底數(shù)，耐心細(xì)致的了解困難職工情況，對困難職工做到“五清”：即家庭狀況清、致困原因清、思想狀態(tài)清、技能特長清、就業(yè)要求清。確保底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對象。
(二)精準(zhǔn)施策，大力開展結(jié)對幫扶活動(dòng)
各基層工會(huì)要以促進(jìn)困難職工解困脫困為目標(biāo)，扎實(shí)開展工會(huì)干部與困難職工結(jié)對幫扶活動(dòng)，使每戶困難職工都能與工會(huì)干部結(jié)成對子，把包保幫扶責(zé)任分解到人，并采取“五送”措施：即送慰問金、送慰問品、送崗位技能、送健康體檢、送法律服務(wù)，為困難職工解困脫困提供精準(zhǔn)幫扶和服務(wù)。
(三)加強(qiáng)人文關(guān)懷,豐富送溫暖內(nèi)容
各級工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用,及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng),采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的.溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
(四)關(guān)注農(nóng)民工,加大慰問服務(wù)工作力度
各級工會(huì)要針對農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)xx區(qū)的工作積極性。
請各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)xx區(qū)總工會(huì)幫扶名單,xx區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇八
xx工會(huì)擬派專人工作人員，對一線醫(yī)務(wù)人員的家屬展開慰問，定期了解他們的需求和困難，建立臺(tái)賬，積極協(xié)調(diào)解決，堅(jiān)持為家屬保障服務(wù)工作無小事的觀點(diǎn)，幫助解決醫(yī)護(hù)人員家屬的后顧之憂，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)半邊天力量。
xx工會(huì)擬對彈性工作制度進(jìn)行協(xié)調(diào)，對存在家屬一方由于參加一線疫情防控工作，無法照顧老人和孩子的員工，酌情進(jìn)行彈性工作制，采取靈活辦公形式，讓一線醫(yī)護(hù)人員家屬要盡可能使其兼顧家庭。
xx工會(huì)根據(jù)上級工會(huì)精神及《規(guī)范工會(huì)疫情防控專項(xiàng)資金使用管理》的通知、《關(guān)于全力做好一線醫(yī)務(wù)人員及其家屬保障工作的通知》，對有直系親屬(醫(yī)護(hù)人員)參與抗疫一線工作的員工家庭進(jìn)行送溫暖工作，并做好?？顚Ｓ?，據(jù)實(shí)列支，實(shí)名發(fā)放，擬派公司紀(jì)檢監(jiān)察員做好款項(xiàng)發(fā)放落實(shí)監(jiān)督工作。其中，馳援武漢的慰問金標(biāo)準(zhǔn)為xx元、堅(jiān)守防疫崗位的，慰問金xx元。在防疫工作結(jié)束后，適時(shí)組織專人進(jìn)行上門慰問。
深入做好一線醫(yī)護(hù)人員家屬的溝通工作，安排專門人員對有生活需求的進(jìn)行對口幫助，解決一線醫(yī)務(wù)人員家屬的切實(shí)生活保障，xx工會(huì)擬購置生活必備物資，保證一線醫(yī)務(wù)人員家屬的基本生活用品供給工作，做好工會(huì)“娘家人”身份。在眾志成城、共克時(shí)艱的關(guān)鍵時(shí)期，xx工會(huì)將以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度落實(shí)一線醫(yī)務(wù)人員家屬的保障工作，當(dāng)好他們的貼心人和主心骨，全力以赴幫助他們解決實(shí)際困難，齊心協(xié)力，早日打贏這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇九
根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合我州實(shí)際，決定在全州教體系統(tǒng)開展“送溫暖”20xx年春節(jié)走訪慰問活動(dòng)。
關(guān)心愛護(hù)廣大教職工，特別是關(guān)懷幫扶生活困難的教職工，一直是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。各單位要充分認(rèn)識(shí)開展好“送溫暖”20xx春節(jié)走訪慰問活動(dòng)的重要意義，把這項(xiàng)工作作為貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，增強(qiáng)黨組織凝聚力和影響力的一項(xiàng)重要措施來抓。各單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，要制定切實(shí)可行的走訪慰問方案，精心組織，狠抓落實(shí)，把黨的關(guān)懷和溫暖送到生活困難的教職工心坎上，讓他們過一個(gè)歡樂祥和的節(jié)日。
進(jìn)一步加大走訪慰問資金的籌集力度。各單位要對走訪慰問活動(dòng)所需資金認(rèn)真進(jìn)行測算，積極向本級黨委和政府匯報(bào)，爭取本級財(cái)政加大對走訪慰問活動(dòng)資金的支持力度。各級教育工會(huì)組織在投入工會(huì)經(jīng)費(fèi)的同時(shí)，還要采取多種形式廣泛籌集社會(huì)資金和物質(zhì)，積極動(dòng)員社會(huì)各界為困難教職工提供幫助。
在春節(jié)期間走訪慰問生活困難的教職工，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、分級負(fù)責(zé)。要制定方案，對本系統(tǒng)、本單位生活困難教職工的基本情況認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查摸底，做好登記建檔工作，掌握實(shí)情。要深入到困難職工家中，認(rèn)真傾聽呼聲，特別要重點(diǎn)走訪慰問政府救助政策尚未覆蓋或按現(xiàn)行政策救助后仍存在特殊困難的教職工家庭。要從思想上、物質(zhì)上對走訪慰問對象給予關(guān)心，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難和問題。
各單位在組織開展走訪慰問活動(dòng)中，要注重宣傳黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，引導(dǎo)廣大教職工和黨員把思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來。要通過走訪慰問，激發(fā)廣大教職工和黨員的責(zé)任感，扎實(shí)做好聯(lián)系服務(wù)群眾工作，多辦讓群眾滿意的好事實(shí)事。要充分運(yùn)用多種媒體，宣傳報(bào)道走訪慰問活動(dòng)，在全社會(huì)形成扶貧幫困的良好氛圍。
請各單位于20xx年2月26日前將走訪慰問活動(dòng)總結(jié)及有關(guān)圖片資料報(bào)送州教育工會(huì)辦公室。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十
本預(yù)案對應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、處置程序和措施等內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)定。
本預(yù)案適用于公司各部門、基層單位、子公司關(guān)于疫情防控和應(yīng)急處置等工作。
本預(yù)案以突發(fā)事件的預(yù)測、預(yù)防為重點(diǎn)，以對危急事件過程處理的快捷準(zhǔn)確為目標(biāo)，統(tǒng)一指揮、分級負(fù)責(zé)、責(zé)任到人，實(shí)施聯(lián)防聯(lián)控、群防群治，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療，努力實(shí)現(xiàn)“零感染、零擴(kuò)散”。在公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組指揮下，建立疫情快速反應(yīng)和應(yīng)急處理機(jī)制，及時(shí)采取措施，有效控制和消除疫情的危害，確保疫情不在公司內(nèi)發(fā)生和蔓延。
本預(yù)案將根據(jù)實(shí)際情況變化不斷補(bǔ)充、完善。
（一）應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)
1.疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組（應(yīng)急指揮部）
組長（總指揮）：
副組長（副總指揮）：
組員：
2.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
主任：
成員：
（二）職責(zé)
1、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院、集團(tuán)公司、**x黨組及省市有關(guān)疫情防控的決策和工作要求；負(fù)責(zé)研究部署疫情防控工作；負(fù)責(zé)疫情防控重大事故的決策；負(fù)責(zé)指揮協(xié)調(diào)管理疫情防控工作。
2、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)
承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作，分析、研究疫情防控工作形勢；落實(shí)公司疫情決策，制定疫情防控工作方案；負(fù)責(zé)組織落實(shí)人員管控工作；負(fù)責(zé)組織疫情物資的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作；做好上情下達(dá)，下情上報(bào)等工作；指導(dǎo)各相關(guān)部門做好宣傳教育、防控措施、環(huán)境衛(wèi)生等工作。
3、公司辦公室職責(zé)
負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司、**x、省市政府等上級單位匯報(bào)疫情防控工作情況，及時(shí)溝通、傳達(dá)疫情防控相關(guān)信息，組織協(xié)調(diào)公司各單位做好疫情防控工作。
4.黨群工作部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好疫情時(shí)期宣傳教育，意識(shí)形態(tài)、輿論引導(dǎo)，及時(shí)傳達(dá)上級各有關(guān)文件精神，用好微信公眾號等平臺(tái)，宣傳報(bào)道公司有關(guān)疫情防控工作各項(xiàng)要求，提示、提醒員工做好自我防護(hù)。
5.人力資源部職責(zé)
負(fù)責(zé)掌握員工疫情期間加班、調(diào)配等情況；歸口負(fù)責(zé)公司全體職工管控，做好公司內(nèi)部人員信息登記管理、統(tǒng)計(jì)及重點(diǎn)人員監(jiān)控等工作。
6.綜合保障部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好疫情防控相關(guān)物資保障工作；嚴(yán)格執(zhí)行來訪人員詢問登記制度；對公司公共區(qū)域重點(diǎn)組織消殺；做好疫情時(shí)期食堂用餐方案及用餐管理；負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生、消毒；負(fù)責(zé)公司南廠區(qū)職工測溫并協(xié)助北廠區(qū)職工測溫工作；負(fù)責(zé)安保、食堂、保潔等外包人員管理等。
7.質(zhì)量安全部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好職工安全防控、勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)監(jiān)督管理工作；及時(shí)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)職工職業(yè)衛(wèi)生、安全等工作；組織開展職工崗前測溫工作。
8.產(chǎn)業(yè)發(fā)展部職責(zé)
負(fù)責(zé)掌握公司科研、生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)度；分析后續(xù)任務(wù)情況，涉及重大節(jié)點(diǎn)任務(wù)或交貨期的要主動(dòng)加強(qiáng)與客戶溝通，做好相應(yīng)安排，盡量減少影響。
9.各部門、基層單位、子公司疫情防控職責(zé)
落實(shí)公司疫情防控工作要求；負(fù)責(zé)管轄區(qū)域及本單位員工可能發(fā)生的疫情監(jiān)控和預(yù)防；負(fù)責(zé)本單位區(qū)域內(nèi)發(fā)生疫情的初期處置；向公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告疫情相關(guān)情況。
（一）對員工廣泛開展科學(xué)普及和疫情防控、疾病治療知識(shí)的宣傳教育，及時(shí)傳達(dá)上級有關(guān)疫情防控工作要求，告知員工加強(qiáng)自我防護(hù)。全體員工在崗工作期間應(yīng)當(dāng)佩戴防護(hù)口罩等防護(hù)用品，保持個(gè)人良好清潔習(xí)慣，避免進(jìn)入人員密集場所，回避近距離寒暄、肢體接觸等行為，主動(dòng)配合排查和居家觀察，積極參與聯(lián)防聯(lián)控。
（二）職工進(jìn)入公司必須佩戴口罩，人員、車輛進(jìn)行體溫測量合格后方可進(jìn)入公司；體溫測量超過37.3度結(jié)合實(shí)際情況按要求回家隔離或到醫(yī)院就診，并核實(shí)疫情期間行程。
（三）綜合保障部組織對公共區(qū)域及辦公區(qū)域、休息區(qū)域等人員密集場所進(jìn)行預(yù)防性消毒，設(shè)定點(diǎn)位并集中回收和處置廢棄的口罩及防護(hù)用品。
（四）疫情期間，盡可能減少人員聚集和面對面會(huì)議；原則上不安排員工前往傳染病和群體性不明原因疾病的發(fā)生地出差，如確實(shí)需要，需經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人審核并報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同時(shí)在領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)備。
（五）嚴(yán)格執(zhí)行來訪人員詢問登記制度，控制人員、車輛進(jìn)出，嚴(yán)禁情況不明、狀態(tài)異常的人員入廠。嚴(yán)格核查外來人員有關(guān)信息，做好身份證、聯(lián)系電話等登記建檔工作，進(jìn)入廠區(qū)人員實(shí)行體溫監(jiān)測，登記疫情高發(fā)地區(qū)車輛。如無必要情況盡量謝絕外來人員進(jìn)入公司。
（六）在疫情防控期內(nèi)，公司實(shí)行彈性工作制，根據(jù)任務(wù)安排確定出勤人員，盡可能降低人員密集程度。各級領(lǐng)導(dǎo)要充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期間可能帶來的人手緊缺問題，合理調(diào)配人力資源，保證公司正常的生活、工作秩序。各級健康人員要在不被傳染的情況下堅(jiān)守本職崗位，使生產(chǎn)、生活正常進(jìn)行。
（七）各單位及時(shí)報(bào)告異常情況，對往返或經(jīng)停疫情嚴(yán)重地區(qū)的員工、存在發(fā)熱咳嗽等情況的員工、與疑似或確診病例有過或可能有過接觸的員工的信息，以及外來人員的情況信息進(jìn)行核實(shí)、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告。同時(shí)依照規(guī)定采取居家或醫(yī)學(xué)隔離措施，向應(yīng)急指揮部領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，并按政府規(guī)定報(bào)告信息。解除隔離前，禁止入廠。嚴(yán)格控制員工在公司內(nèi)各種形式的聚集，嚴(yán)格控制員工在公司內(nèi)隨意流動(dòng)。負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)（綜合保障部承擔(dān)的消毒任務(wù)之外）的預(yù)防性消毒。
（八）停止食堂各時(shí)段集中就餐，疫情徹底解除前，員工用餐改為配送制。各單位應(yīng)避免員工聚集用餐。停止員工活動(dòng)中心等公共場所和設(shè)施的使用。
（八）在公司公共區(qū)域設(shè)置專用的廢棄口罩回收桶，指定專人負(fù)責(zé)廢棄口罩的及時(shí)清運(yùn)、處置銷毀及監(jiān)督巡查工作。
（一）如發(fā)現(xiàn)有發(fā)燒、干咳等癥狀的人員時(shí)，人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告，安排對該員工進(jìn)行單獨(dú)隔離。
1、員工在公司外出現(xiàn)發(fā)燒、干咳等癥狀時(shí)，由人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位通知其進(jìn)行居家或集中隔離，并督促其自行到醫(yī)院進(jìn)行診斷、治療。身體健康情況未得到確認(rèn)前，不準(zhǔn)進(jìn)入廠區(qū)。個(gè)人和單位要及時(shí)如實(shí)向本單位、公司和政府有關(guān)部門報(bào)告有關(guān)情況。
2、員工或外來人員在公司內(nèi)出現(xiàn)發(fā)燒、干咳等癥狀時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即向所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位報(bào)告。人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位應(yīng)立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織安排隔離。
（二）隔離疑似癥狀人員后，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室立即調(diào)查其旅居史、接觸史，并向應(yīng)急指揮部報(bào)告。
（三）應(yīng)急指揮部根據(jù)癥狀（如發(fā)熱、乏力、干咳等）、是否有湖北等疫情高發(fā)區(qū)旅居史或人員接觸史、是否有感染患者接觸史等情況，作出綜合分析判斷及處置決定。
1、疑似病例發(fā)病前14天如有湖北等疫情高發(fā)區(qū)旅居史或人員接觸史、有感染患者接觸史的，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)與上級防疫部門或指定門診醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行聯(lián)系，對疑似病人及時(shí)進(jìn)行甄別、治療和轉(zhuǎn)運(yùn)。轉(zhuǎn)運(yùn)時(shí)，要用醫(yī)療機(jī)構(gòu)的專車將病人轉(zhuǎn)送到當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行診治，并將發(fā)病情況和有關(guān)信息向收治醫(yī)院詳細(xì)介紹，幫助收治醫(yī)院在最短時(shí)間內(nèi)明確診斷，及時(shí)治療。綜合保障部負(fù)責(zé)引導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)專車進(jìn)入和駛出。
2、疑似病例發(fā)病前14天無湖北等疫情高發(fā)區(qū)旅居史或人員接觸史、無感染患者接觸史的，由綜合管理部安排防疫應(yīng)急車輛將病人轉(zhuǎn)運(yùn)至就近指定的發(fā)熱門診進(jìn)行觀察治療。
（四）全面排查與疑似病例密切接觸人員并對其進(jìn)行單獨(dú)隔離觀察14天。
（五）綜合保障部對疑似病例或異常癥狀人員的工作場所、隔離點(diǎn)，以及其活動(dòng)過的場所，接觸過的部位進(jìn)行消毒，對應(yīng)急車輛進(jìn)行消毒。
（六）如一次性出現(xiàn)多人發(fā)熱或陸續(xù)出現(xiàn)疑似病例，視情況采取區(qū)域封閉或停產(chǎn)停工措施，最大程度減少員工集中，分散防護(hù)。公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組配合各級政府疫情防控指揮部（疾控中心）調(diào)查情況，作好防護(hù)工作。
（七）出現(xiàn)疑似病例，全體人員需積極配合調(diào)查，幫助各級政府疫情防控指揮部摸清疑似病例流行病學(xué)史，將疫情擴(kuò)散風(fēng)險(xiǎn)降至最低。
（一）發(fā)現(xiàn)人應(yīng)盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守，防止人員進(jìn)出，等待公司應(yīng)急組織其他人員的到來。
（二）發(fā)現(xiàn)人和其他人員不得接觸患者碰觸或使用的一切物品。傳染病及疑似傳染病或不明原因疾病人員當(dāng)天活動(dòng)的室內(nèi)場所及接觸過的物品、食物等，經(jīng)應(yīng)急指揮部同意，綜合保障部負(fù)責(zé)先行隔離，為醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員調(diào)查取證保存原始材料。未經(jīng)應(yīng)急指揮部同意，不得解除隔離。
（三）應(yīng)急處置過程中，其他人員應(yīng)盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，不得在未采取防護(hù)措施的情況下進(jìn)入患者發(fā)病地點(diǎn)，以防傳染。
（四）發(fā)現(xiàn)疫情部門應(yīng)做好人員情緒穩(wěn)定工作，同時(shí)做好生產(chǎn)人員安排，確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行。對密切和可能接觸人員、接觸地點(diǎn)、全體員工健康狀況調(diào)查、核實(shí)、報(bào)告。
（五）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室配合上級防疫部門調(diào)查、登記病人或者疑似病人的密切接觸史；對密切接觸者按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查，并根據(jù)情況采取集中隔離或者分散隔離的方法進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。
（六）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對需觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū)，負(fù)責(zé)安排好被隔離人員的生活必需品的配給，人員癥狀監(jiān)控和信息報(bào)告，消毒工作，配合人員轉(zhuǎn)移。
（七）綜合保障部布置安排好人力，做好公司各出入口及隔離觀察區(qū)的警戒工作，隔離區(qū)處設(shè)置明顯警戒標(biāo)志。
在本公司所轄區(qū)域，應(yīng)隔離時(shí)間段內(nèi)，已隔離病員均得到有效治療，患者生活、工作場所已消毒；且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時(shí)，由應(yīng)急救援日常管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人報(bào)告應(yīng)急救援指揮部。應(yīng)急指揮部根據(jù)上級統(tǒng)一部署，由總指揮或副總指揮授權(quán)宣布應(yīng)急結(jié)束。
（一）應(yīng)急隊(duì)伍
綜合保障部應(yīng)急期間履行警戒任務(wù)，并根據(jù)應(yīng)急指揮部命令，執(zhí)行其他應(yīng)急任務(wù)。
（二）應(yīng)急物資與裝備
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織儲(chǔ)備適量的應(yīng)急防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，如：防護(hù)口罩、防護(hù)手套、防護(hù)眼鏡、防護(hù)服、消毒液及其盛裝噴灑器具、紅外線溫度儀及電源等物資。綜合保障部負(fù)責(zé)應(yīng)急車輛并配備應(yīng)急防護(hù)用品。
（三）通信與信息
公司通訊聯(lián)絡(luò)通過固定電話、手機(jī)方式進(jìn)行。
（四）經(jīng)費(fèi)
應(yīng)急救援指揮部領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)保障本預(yù)案所需應(yīng)急專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，財(cái)務(wù)管理部負(fù)責(zé)此經(jīng)費(fèi)的統(tǒng)一管理，保障專款專用，黨群部黨費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)可支出費(fèi)用用于防疫防控，在應(yīng)急狀態(tài)下確保及時(shí)到位。
（二）當(dāng)員工發(fā)現(xiàn)疑似疫情病毒感染事件時(shí)，應(yīng)立即報(bào)告本單位主要負(fù)責(zé)人。報(bào)告內(nèi)容包括：時(shí)間、地點(diǎn)、癥狀、人員數(shù)量等。
（三）本單位主要負(fù)責(zé)人接報(bào)告后，立即報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
（四）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)立即向應(yīng)急救援指揮部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并根據(jù)應(yīng)急指揮部意見，通知應(yīng)急指揮部其他人員。
（五）經(jīng)公司應(yīng)急指揮部同意，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按時(shí)限要求向726所、省市政府管理部門報(bào)告。報(bào)告時(shí)間最遲不得超過1小時(shí)。
疫情慰問一線職工送溫暖
慰問一線抗疫人員方案
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十一
為落實(shí)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)的工作部署和要求，在20xx年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)xx區(qū)兩委和各級工會(huì)組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是要向那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)。xx區(qū)總工會(huì)自20xx年12月中旬至20xx年元旦春節(jié)期間在全區(qū)開展“兩節(jié)”慰問活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
xx區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)(1290元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)(1720元)(含)，但由于患一般性疾病、子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
(三)因職工本人或家庭成員20xx年度確診患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。
(四)職工本人或家庭成員往年患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)導(dǎo)致生活困難，且20xx年度自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)達(dá)1萬元以上，家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。
(五)職工家庭遭受自然災(zāi)害、事故災(zāi)害、火災(zāi)等突發(fā)災(zāi)害，直接經(jīng)濟(jì)損失在2萬元以上的。
家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
(二)家庭成員身份證復(fù)印件；
(三)家庭成員戶口本復(fù)印件；
(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
(七)已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
職工本人向所在單位工會(huì)提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告(附件2)加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向xx區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請于12月26日17：30前報(bào)xx區(qū)總工會(huì)職工之家(地址:華苑科技園開華道7號xx區(qū)職工服務(wù)中心三樓)。
(一)摸清底數(shù)，精準(zhǔn)幫扶。
各級工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪，掌握最新的困難職工底數(shù)，耐心細(xì)致的了解困難職工情況，對困難職工做到“五清”：即家庭狀況清、致困原因清、思想狀態(tài)清、技能特長清、就業(yè)要求清。確保底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對象。
(二)精準(zhǔn)施策，大力開展結(jié)對幫扶活動(dòng)。
各基層工會(huì)要以促進(jìn)困難職工解困脫困為目標(biāo)，扎實(shí)開展工會(huì)干部與困難職工結(jié)對幫扶活動(dòng)，使每戶困難職工都能與工會(huì)干部結(jié)成對子，把包保幫扶責(zé)任分解到人，并采取“五送”措施：即送慰問金、送慰問品、送崗位技能、送健康體檢、送法律服務(wù)，為困難職工解困脫困提供精準(zhǔn)幫扶和服務(wù)。
(三)加強(qiáng)人文關(guān)懷，豐富送溫暖內(nèi)容。
各級工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用，及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)，采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
(四)關(guān)注農(nóng)民工，加大慰問服務(wù)工作力度。
各級工會(huì)要針對農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)xx區(qū)的工作積極性。
請各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)xx區(qū)總工會(huì)幫扶名單，xx區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十二
x區(qū)所屬各基層工會(huì)：
根據(jù)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)工作部署，在20**年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)**區(qū)兩委和各級工會(huì)組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是對那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭要了解他們的冷暖疾苦，向他們伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)?，F(xiàn)就做好冬季送溫暖及元旦春節(jié)慰問活動(dòng)通知如下：
**區(qū)所屬企事業(yè)單位（已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先）正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
（一）家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)（1170元），經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
（二）家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)（1560元）（含），但由于子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
（三）因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害（傷害），且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)（2340元）（含）。
（四）20**年度因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害（傷害）導(dǎo)致生活困難，且自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)或家庭因?yàn)?zāi)害造成財(cái)產(chǎn)損失金額達(dá)2萬元以上的職工家庭。
家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
（二）家庭成員身份證復(fù)印件；
（三）家庭成員戶口本復(fù)印件；
（六）患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
（七）已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
職工本人向所在單位工會(huì)提出申請，填寫《困難職工檔案表》（附件1），并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告（附件2）加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向**區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請于12月30日17：30前報(bào)**區(qū)總工會(huì)職工之家（地址:開華道7號**區(qū)職工服務(wù)中心三樓）。
（一）摸清底數(shù)，精準(zhǔn)幫扶
各級工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪，耐心細(xì)致的了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài)，掌握最新的困難職工底數(shù)，及時(shí)準(zhǔn)確地做好工作，對困難職工做到底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對象。
（二）加強(qiáng)人文關(guān)懷，豐富送溫暖內(nèi)容
各級工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用，及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)，采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到（車間）工地等形式，把黨的溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
（三）關(guān)注農(nóng)民工，加大慰問服務(wù)工作力度
各級工會(huì)要針對農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)**區(qū)的工作積極性。
請各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)**區(qū)總工會(huì)幫扶名單，**區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十三
尊敬的老教師：
又是一個(gè)秋高氣爽的九月，我們迎來了自己的節(jié)日——第三十個(gè)教師節(jié)，在此，我們謹(jǐn)向您——曾經(jīng)為我校輝煌與發(fā)展嘔心瀝血，默默奉獻(xiàn)的前輩致以最誠摯的節(jié)日問候。百年大計(jì)，教育為本，教育大計(jì)，教師為本。近年來學(xué)校始終貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持“質(zhì)量立校、管理興校、科研強(qiáng)校”的辦學(xué)理念，矢志不渝地堅(jiān)持“強(qiáng)素質(zhì)、爭一流、創(chuàng)特色”的辦學(xué)方向，改善辦學(xué)條件，營造育人環(huán)境，更新教育理念，強(qiáng)化校本研訓(xùn)，優(yōu)化師資隊(duì)伍，深化教改科研，加強(qiáng)學(xué)校管理，注重辦學(xué)效益，重視學(xué)生個(gè)性發(fā)展，全面推進(jìn)和實(shí)施素質(zhì)教育。通過全校教職工的努力奮斗，如今的貢山一中已步入了新的發(fā)展時(shí)期。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量逐年提高，軟硬件設(shè)施進(jìn)一步完善，師生精神面貌煥然一新。今年學(xué)校又做出了一系列的改革措施，首先是實(shí)行高中封閉與初中半封閉相結(jié)合的管理模式。其次是成立了武術(shù)，象棋、繪畫、舞蹈、獨(dú)龍?zhí)号壕幙椀仁畟€(gè)社團(tuán)（即學(xué)習(xí)興趣班）。第三是實(shí)行分層教學(xué)。
目前學(xué)校占地面積62245.1平方米，擁有教學(xué)樓（2棟）、行政辦公樓（1棟）、實(shí)驗(yàn)樓（1棟）、學(xué)生宿舍樓（4棟）、學(xué)生餐廳（1棟四層）、教師住宿樓（5棟）等共計(jì)14棟建筑。
往事歷歷，倍感親切與溫馨；歲月匆匆，更覺真情的無私與可貴！尊敬的各位老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩，在教師節(jié)、中秋節(jié)到來時(shí)刻，我們真誠地希望您能繼續(xù)一如既往地關(guān)心教育的明天，為貢山一中的發(fā)展出謀劃策。
恭祝身體健康、家庭幸福、萬事如意！
貢山一中全體晚輩敬上
20**年9月4日
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十四
中國人民解放軍和人民武裝警察駐濟(jì)南部隊(duì)全體官兵，軍隊(duì)離退休干部，烈屬、軍屬，殘疾、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人同志們：
值此新年、春節(jié)到來之際謹(jǐn)向你們致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問!
即將過去的xx年，在以胡錦濤同志為的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，我國改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得新的重要進(jìn)展，全國政治經(jīng)濟(jì)形勢很好。黨的**屆四中全會(huì)勝利召開，對加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作出全面部署，進(jìn)一步激發(fā)了全國各族人民全面建設(shè)小康社會(huì)，努力開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的信心和決心。在這一年里，全市人民堅(jiān)持以鄧小平理論和**×為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，深入貫徹黨的**大和**屆三中、四中全會(huì)精神及省委、省政府的決策部署，拼博奮進(jìn)、扎實(shí)苦干，各項(xiàng)工作取得了顯著成績?？梢哉f，今年是經(jīng)濟(jì)發(fā)展最快、質(zhì)量最好的一年，各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)已提前超額完成“十五”計(jì)劃，今年是廣大人民群眾收入增幅最高、得實(shí)惠最多的一年，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入增幅均創(chuàng)歷史新高，全市基本實(shí)現(xiàn)了“五通四保四救助”，群眾生活明顯改善，今年是各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)蓬勃發(fā)展、人民群眾安居樂業(yè)的一年，在去年連創(chuàng)“五城”的基礎(chǔ)上，今年又被授予全國科技進(jìn)步先進(jìn)城市，教科文衛(wèi)等事業(yè)繁榮發(fā)展，城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快，社會(huì)政治持續(xù)穩(wěn)定。
在即將過去的一年里，市委、市政府和濟(jì)南軍分區(qū)全面貫徹落實(shí)全國、全省雙擁工作會(huì)議精神，始終把雙擁工作作為事關(guān)全局的大事來抓，領(lǐng)導(dǎo)全市各級黨政軍組織和全市人民動(dòng)員社會(huì)各界，廣泛開展了一系列富有成效的擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展了我市爭創(chuàng)“全國雙擁模范城”活動(dòng)的成果。全市國防后備力量建設(shè)取得明顯成效，駐軍的戰(zhàn)備訓(xùn)練條件進(jìn)一步改善，駐軍官兵和優(yōu)撫對象的雙擁優(yōu)撫安置政策進(jìn)一步落實(shí)，軍事訓(xùn)練和幫扶工作被省委、省軍區(qū)表彰為先進(jìn)單位。駐濟(jì)南部隊(duì)廣大官兵繼承發(fā)揚(yáng)我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，視人民為父母，把濟(jì)南當(dāng)故鄉(xiāng)，在認(rèn)真搞好戰(zhàn)備訓(xùn)練、加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí)，積極投身濟(jì)南開發(fā)建設(shè)，為濟(jì)南市的發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。廣大烈屬、軍屬、殘疾、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人和軍隊(duì)離退休干部，積極響應(yīng)黨的號召，顧全大局，艱苦奮斗，無私奉獻(xiàn)，在全市三個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮了模范帶頭作用，和全市人民一道譜寫了軍民“同呼吸、共命運(yùn)、心連心”的壯麗篇章，表現(xiàn)出了優(yōu)秀的思想品格和崇高的精神境界。在此，市委、市政府和全市人民向你們表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!
xx年是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、保持經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展的重要一年。在新的一年里，進(jìn)一步做好擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作，對于鞏固國防，保障國家安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)我市的建設(shè)和發(fā)展，加快軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)都具有十分重要的意義。
全市廣大軍民要以鄧小平理論和**×為指導(dǎo)，用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)“雙擁”工作實(shí)踐，解放思想，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，努力發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力，提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，大力弘揚(yáng)愛國擁軍先進(jìn)文化，營造支持國防建設(shè)的濃厚氛圍，切實(shí)把“雙擁”工作深入持久、扎實(shí)有效地開展下去。各級黨委、政府和廣大人民群眾要一如既往地關(guān)心和支持部隊(duì)建設(shè)，積極配合部隊(duì)完成教育訓(xùn)練、戰(zhàn)備執(zhí)勤等各項(xiàng)任務(wù)，積極幫助解決急難問題，為部隊(duì)改革發(fā)展創(chuàng)造良好條件。嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)撫優(yōu)待政策，扎實(shí)做好軍轉(zhuǎn)退伍安置工作，解除部隊(duì)官兵的后顧之憂。駐濟(jì)南人民解放軍和武警部隊(duì)要按照“政治合格、軍事過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力”的要求，全面提高政治、軍事素質(zhì)，努力建成精銳之師。同時(shí)，要繼續(xù)大力支持地方和油田的開發(fā)建設(shè)，為加快黃河三角洲的建設(shè)和發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)!
軍民團(tuán)結(jié)一家親，雙擁花開滿泉城。在新的一年里，讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，認(rèn)真貫徹落實(shí)**大及**屆三中、四中全會(huì)精神，同心同德，銳意進(jìn)取，扎實(shí)苦干，為率先全面建成小康社會(huì)、率先提前基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。
祝大家新年、春節(jié)愉快，闔家幸福!
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十五
實(shí)施計(jì)劃是指從目標(biāo)、要求、工作內(nèi)容、方法、工作步驟等方面對某項(xiàng)工作做出全面、具體、明確安排的計(jì)劃文件。這是一種應(yīng)用寫作風(fēng)格。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
組長：
副組長：
成員：
一旦發(fā)生疫情、由動(dòng)檢站人員立即在第一時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn)場，經(jīng)觀察分析疫情情況，立即上報(bào)當(dāng)?shù)卣涂h獸醫(yī)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門，并由縣獸醫(yī)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門劃定疫點(diǎn)、疫區(qū)。
由鎮(zhèn)政府立即組織人員在疫區(qū)內(nèi)進(jìn)行全面捕殺已染疫情的畜禽，不留任何死角，不放過任何一只畜禽，宰殺過后進(jìn)行全面消毒，銷毀深埋，作無害化處理。
凡是在疫點(diǎn)，疫區(qū)內(nèi)飼養(yǎng)的畜禽，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)運(yùn)，銷售點(diǎn)由工商行政部門在集貿(mào)進(jìn)行巡查，一經(jīng)查出，給予嚴(yán)防處罰。
在集貿(mào)市場進(jìn)行檢查的畜禽，及其產(chǎn)品必須嚴(yán)格實(shí)行檢疫檢驗(yàn)制，經(jīng)檢驗(yàn)合格，出具檢疫合格證明方可銷售，對進(jìn)行檢驗(yàn)的動(dòng)物及其產(chǎn)品必須實(shí)行報(bào)檢制度和消毒制度，對運(yùn)載的動(dòng)物用產(chǎn)品經(jīng)檢疫不合格的，實(shí)行強(qiáng)制銷毀。
在發(fā)生疫情的疫點(diǎn)，疫區(qū)內(nèi)以及過往的人和車輛實(shí)行強(qiáng)制消毒，對周邊未染疫的畜疫實(shí)行緊急接種，若凝似人畜共患的傳染病由防保所人員進(jìn)行緊急接種。
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本應(yīng)急預(yù)案，預(yù)案內(nèi)容如下：
公司成立疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)、可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責(zé)任。小組成員如下：
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合，形成合力,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識(shí)的教育，加強(qiáng)健康防護(hù)、知識(shí)教育，提高自我防范意識(shí)。要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時(shí)，注意個(gè)人的健康防護(hù)。對于發(fā)燒、咳嗽的員工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并建議其及時(shí)診斷出病因,進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。
公司所有辦公場所，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫工作。
1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護(hù)用品等物資的工作。
2、財(cái)務(wù)部：保障購買應(yīng)急物資及必需品的資金。
3、業(yè)務(wù)部xxx負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識(shí)宣傳，提高公司員工自我防范能力;認(rèn)真了解社會(huì)不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
4、銷售部及其他部門：保護(hù)易感人群，協(xié)調(diào)公司綜合管理部等各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學(xué)救護(hù)工作高效、有序進(jìn)行。
5、xx貨場、xx貨場：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護(hù)用品等物資的工作。根據(jù)發(fā)展公司發(fā)布的信息，準(zhǔn)確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識(shí)宣傳，提高公司員工自我防范能力。認(rèn)真了解社會(huì)不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
公司各部門要將預(yù)防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點(diǎn)，主要做好以下兩項(xiàng)工作：
1、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時(shí)，必須打開全部門、窗通風(fēng);盡量不使用空調(diào),要使用空調(diào)，必須定期換氣。
2、消毒工作：除加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個(gè)人要注重個(gè)人衛(wèi)生。
1、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報(bào)疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急小組及時(shí)向衛(wèi)生部門匯報(bào)單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進(jìn)一步防治工作。
2、應(yīng)急小組要及時(shí)把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進(jìn)行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。
3、對發(fā)生疫情的場所進(jìn)行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進(jìn)行檢查，避免疫情的擴(kuò)大。
4、疫情發(fā)生時(shí)，公司要以疫情的防治工作為重點(diǎn)，安全運(yùn)行部作為安全歸口部門，要認(rèn)真協(xié)調(diào)應(yīng)急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。
5、疫情發(fā)生時(shí)應(yīng)急小組要成立專人小組和工會(huì)部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作，確保疫情期的盡早過去。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建筑工地疫情防控措施的通知》(滬建辦綜〔20xx〕3號)和《關(guān)于進(jìn)一步統(tǒng)籌推進(jìn)建筑工地疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的通知》(滬建辦綜〔20xx〕4號)，進(jìn)一步做好疫情防控和復(fù)工管理工作，特制定本方案。具體如下：
全市所有在監(jiān)房屋建筑和市政非交通類工程建筑工地。
3月10日起至疫情結(jié)束，每周三天(周二、周三和周四)。
1.疫情防控措施落實(shí)情況
2.人員到崗履職情況
3.復(fù)工條件落實(shí)和保持情況
以上內(nèi)容詳見督查表(附表一)
1、督查共分12個(gè)檢查組，每組2-3人，由上海市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站(以下簡稱“總站”)、上海市建筑建材業(yè)市場管理總站(以下簡稱“管理總站”)、上海市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)管理委員會(huì)行政服務(wù)中心(以下簡稱“行政服務(wù)中心”)、上海市建設(shè)工程設(shè)計(jì)文件審查管理事務(wù)中心(以下簡稱“審圖中心”)等單位抽調(diào)人員組成，其中管理總站、行政服務(wù)中心、審圖中心等共計(jì)8人，總站不少于16人(巡查科3人、質(zhì)量、安全各2人、市場科、技信科、執(zhí)法科各抽1人、監(jiān)管科不少于6人等)搭配組成。
2、第一到第九組各對口一片區(qū)域(見下表)，第十到十二組直接對口總站直管工程。
3、總站負(fù)責(zé)將各組片區(qū)內(nèi)復(fù)工工地詳細(xì)清單分發(fā)到各組組長，管理總站、行政服務(wù)中心、審圖中心聯(lián)系人每周五向總站提供下周二三四參與督查人員名單和聯(lián)系電話，服從督查安排。
4、組長科室負(fù)責(zé)本組督察實(shí)施，行政措施單開具，每日情況快報(bào);檢查數(shù)據(jù)匯總和檢查情況總結(jié)工作。
組別組長組員對口區(qū)域
第一組總站安全科總站巡查科閔行、自貿(mào)區(qū)
第二組總站安全科管理總站浦東、臨港
第三組總站質(zhì)量科管理總站長寧、松江
第四組總站質(zhì)量科管理總站黃浦、崇明
第五組總站巡查科管理總站楊浦、奉賢
第六組總站巡查科行政服務(wù)中心靜安、金山
第七組總站市場科行政服務(wù)中心虹口、青浦
第八組總站技信科行政服務(wù)中心普陀、寶山
第九組總站執(zhí)法科審圖中心徐匯、嘉定
第十組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程
第十一組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程
第十二組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程
各組每天抽查2-3個(gè)工地直至疫情結(jié)束，每個(gè)行政(功能)區(qū)必須覆蓋。
1、各組長科室確定一名聯(lián)系人，每天四點(diǎn)前將當(dāng)天督察表傳至安全科(趙偉豪)，安全科匯總完成后每天五點(diǎn)前報(bào)站領(lǐng)導(dǎo)。
2、每周四檢查結(jié)束檢查完成后，上報(bào)本周擬通報(bào)工地，參建單位，責(zé)任人名單。
3、各組長科室負(fù)責(zé)所查工地的證據(jù)固定、立案、總結(jié)等后續(xù)處置，每月報(bào)立案工地?cái)?shù)和月度小結(jié)，安全科每月底匯總完成報(bào)站領(lǐng)導(dǎo)。
4、檢查完成后，按要求整理檢查檔案報(bào)總師室歸檔。
因疫情防控不力而被通報(bào)的建筑工地整改完成，提交整改報(bào)告后，列入下一月必查工地，進(jìn)行督查回頭看，如果整改不力，將進(jìn)一步嚴(yán)肅處理。
2、市區(qū)抽查工地回683號就餐，在郊區(qū)時(shí)則在對應(yīng)區(qū)站就餐。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十六
疫情防控是當(dāng)前最重要的工作，為落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于疫情防控工作部署，減少群眾出行，有效阻斷疫情傳播，切實(shí)服務(wù)疫情防控期間困難群眾生活，決定開展疫情防控期間困難群眾生活志愿服務(wù)活動(dòng)，統(tǒng)籌解決有米、面、油等生活用品需求的困難群眾的生活問題。具體方案如下：
認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的"重要批示指示精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)省市縣關(guān)于新型冠狀病毒感染的疫情防控工作要求，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，眾志成城，群防群控，同時(shí)發(fā)揚(yáng)志愿服務(wù)精神，幫助解決疫情防控期間困難群眾生活需求，助力疫情防控有序開展。
（一）服務(wù)對象。
各社區(qū)或小區(qū)困難群眾（原則上是建檔立卡貧困戶家庭）、70周歲以上老人或65周歲以上大病戶、殘疾戶。
（二）服務(wù)內(nèi)容。
解決服務(wù)對象米、面、油、菜等生活用品采購問題（僅滿足服務(wù)對象基本生活需求，超出需求范圍的視情況而定）。其它應(yīng)急便民服務(wù)視情況而定。
（三）服務(wù)流程。
1、在各社區(qū)、小區(qū)設(shè)置1個(gè)應(yīng)急便民服務(wù)點(diǎn)，但本著疫情期間嚴(yán)控人數(shù)的原則，便民服務(wù)點(diǎn)限招1名志愿者（志愿者必須居住在所服務(wù)社區(qū)、小區(qū)），會(huì)同各物業(yè)服務(wù)企業(yè)收集登記困難群眾生活需求，由招募的社區(qū)、小區(qū)志愿者匯總后于每日中午12:00前報(bào)給團(tuán)縣委辦公室。
2、團(tuán)縣委投入部分費(fèi)用并動(dòng)員各界青年捐米、面、油、菜等生活物資或捐款由團(tuán)縣委統(tǒng)籌采購生活物資。服務(wù)對象申請的生活用品若有愛心人士捐贈(zèng)，則免費(fèi)提供。特困群眾申請時(shí)將酌情免費(fèi)提供。其他服務(wù)對象的申請將根據(jù)實(shí)際情況決定是否收取商品費(fèi)用。
3、團(tuán)縣委招募一定數(shù)量志愿者每天下午2:00后進(jìn)行采購、配發(fā)到各社區(qū)、小區(qū)卡點(diǎn)，由物業(yè)、門崗?fù)ㄖ?wù)對象自取或送至服務(wù)對象家中。
4、由團(tuán)縣委按要求協(xié)調(diào)解決采購、配發(fā)志愿者進(jìn)出其居住小區(qū)的問題。
1、報(bào)名的志愿者必須身體健康、政治覺悟高、樂于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、自我保護(hù)意識(shí)強(qiáng)。開展活動(dòng)前做好個(gè)人防護(hù)措施，不得在服務(wù)中停留時(shí)間過長。
2、應(yīng)急便民服務(wù)點(diǎn)均設(shè)在各志愿者家中，家中待命，每個(gè)應(yīng)急便民服務(wù)點(diǎn)只負(fù)責(zé)本點(diǎn)范圍內(nèi)服務(wù)對象需求。
3、志愿者參加應(yīng)急便民服務(wù)志愿活動(dòng)期間均為義務(wù)參與，無任何報(bào)酬并自愿承擔(dān)相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)。團(tuán)縣委統(tǒng)一協(xié)調(diào)配發(fā)口罩和酒精，并指導(dǎo)招募的疫情防控青年志愿者領(lǐng)取中國青年志愿者協(xié)會(huì)聯(lián)合華夏人壽保險(xiǎn)股份有限公司發(fā)起的“青年志愿者專項(xiàng)守護(hù)行動(dòng)”保險(xiǎn)。另團(tuán)縣委為參與該項(xiàng)活動(dòng)志愿者購買天安“疫”安心專項(xiàng)保險(xiǎn)。志愿者自備防護(hù)鏡（普通墨鏡和眼鏡）。
4、應(yīng)急便民服務(wù)點(diǎn)志愿者要退出該活動(dòng)，要提前一天向團(tuán)縣委辦公室報(bào)備。
5.疫情防控期間，采用線上、線下辦公相結(jié)合，充分發(fā)揮移動(dòng)電話、微信、qq、電子郵箱的作用，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)辦公，非特別必要，志愿者不得聚集以及在服務(wù)時(shí)間外還在其本人家庭以外的地方逗留。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十七
中國人民解放軍和人民武裝警察駐濟(jì)南部隊(duì)全體官兵，軍隊(duì)離退休干部，烈屬、軍屬，殘疾、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人同志們：
值此新年、春節(jié)到來之際謹(jǐn)向你們致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問!
即將過去的xx年，在以胡錦濤同志為的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，我國改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得新的重要進(jìn)展，全國政治經(jīng)濟(jì)形勢很好。黨的××屆。
四中全會(huì)。
勝利召開，對加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作出全面部署，進(jìn)一步激發(fā)了全國各族人民全面建設(shè)小康社會(huì)，努力開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的信心和決心。在這一年里，全市人民堅(jiān)持以鄧小平理論和×××為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，深入貫徹黨的××大和××屆三中、
四中全會(huì)。
精神及省委、省政府的決策部署，拼博奮進(jìn)、扎實(shí)苦干，各項(xiàng)工作取得了顯著成績?？梢哉f，今年是經(jīng)濟(jì)發(fā)展最快、質(zhì)量最好的一年，各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)已提前超額完成“十五”計(jì)劃，今年是廣大人民群眾收入增幅最高、得實(shí)惠最多的一年，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入增幅均創(chuàng)歷史新高，全市基本實(shí)現(xiàn)了“五通四保四救助”，群眾生活明顯改善，今年是各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)蓬勃發(fā)展、人民群眾安居樂業(yè)的一年，在去年連創(chuàng)“五城”的基礎(chǔ)上，今年又被授予全國科技進(jìn)步先進(jìn)城市，教科文衛(wèi)等事業(yè)繁榮發(fā)展，城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快，社會(huì)政治持續(xù)穩(wěn)定。
在即將過去的一年里，市委、市政府和濟(jì)南軍分區(qū)全面貫徹落實(shí)全國、全省雙擁工作會(huì)議精神，始終把雙擁工作作為事關(guān)全局的大事來抓，領(lǐng)導(dǎo)全市各級黨政軍組織和全市人民動(dòng)員社會(huì)各界，廣泛開展了一系列富有成效的擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展了我市爭創(chuàng)“全國雙擁模范城”活動(dòng)的成果。全市國防后備力量建設(shè)取得明顯成效，駐軍的戰(zhàn)備訓(xùn)練條件進(jìn)一步改善，駐軍官兵和優(yōu)撫對象的雙擁優(yōu)撫安置政策進(jìn)一步落實(shí)，軍事訓(xùn)練和幫扶工作被省委、省軍區(qū)表彰為先進(jìn)單位。駐濟(jì)南部隊(duì)廣大官兵繼承發(fā)揚(yáng)我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，視人民為父母，把濟(jì)南當(dāng)故鄉(xiāng)，在認(rèn)真搞好戰(zhàn)備訓(xùn)練、加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí)，積極投身濟(jì)南開發(fā)建設(shè)，為濟(jì)南市的發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。廣大烈屬、軍屬、殘疾、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人和軍隊(duì)離退休干部，積極響應(yīng)黨的號召，顧全大局，艱苦奮斗，無私奉獻(xiàn)，在全市三個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮了模范帶頭作用，和全市人民一道譜寫了軍民“同呼吸、共命運(yùn)、心連心”的壯麗篇章，表現(xiàn)出了優(yōu)秀的思想品格和崇高的精神境界。在此，市委、市政府和全市人民向你們表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!
xx年是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、保持經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展的重要一年。在新的一年里，進(jìn)一步做好擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作，對于鞏固國防，保障國家安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)我市的建設(shè)和發(fā)展，加快軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)都具有十分重要的意義。
全市廣大軍民要以鄧小平理論和×××為指導(dǎo)，用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)“雙擁”工作實(shí)踐，解放思想，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，努力發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力，提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，大力弘揚(yáng)愛國擁軍先進(jìn)文化，營造支持國防建設(shè)的濃厚氛圍，切實(shí)把“雙擁”工作深入持久、扎實(shí)有效地開展下去。各級黨委、政府和廣大人民群眾要一如既往地關(guān)心和支持部隊(duì)建設(shè)，積極配合部隊(duì)完成教育訓(xùn)練、戰(zhàn)備執(zhí)勤等各項(xiàng)任務(wù)，積極幫助解決急難問題，為部隊(duì)改革發(fā)展創(chuàng)造良好條件。嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)撫優(yōu)待政策，扎實(shí)做好軍轉(zhuǎn)退伍安置工作，解除部隊(duì)官兵的后顧之憂。駐濟(jì)南人民解放軍和武警部隊(duì)要按照“政治合格、軍事過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力”的要求，全面提高政治、軍事素質(zhì)，努力建成精銳之師。同時(shí)，要繼續(xù)大力支持地方和油田的開發(fā)建設(shè)，為加快黃河三角洲的建設(shè)和發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)!
軍民團(tuán)結(jié)一家親，雙擁花開滿泉城。在新的一年里，讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，認(rèn)真貫徹落實(shí)××大及××屆三中、四中全會(huì)精神，同心同德，銳意進(jìn)取，扎實(shí)苦干，為率先全面建成小康社會(huì)、率先提前基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。
祝大家新年、春節(jié)愉快，闔家幸福!
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十八
20xx年春節(jié)將至，為營造歡樂、祥和、安定的節(jié)日氛圍，讓廣大群眾切實(shí)感受黨和政府的'溫暖，我鎮(zhèn)將開展對貧困家庭的慰問活動(dòng)。為做好這次慰問活動(dòng)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究決定，特制定本實(shí)施方案。
各村貧困家庭。
我鎮(zhèn)將撥?？?0400元用于各村貧困家庭慰問活動(dòng)，具體分配方式參照《山亭鎮(zhèn)春節(jié)慰問資金分配表》。
一、各村要認(rèn)真核實(shí)本村貧困家庭情況，根據(jù)《山亭鎮(zhèn)春節(jié)慰問資金分配表》中的名額安排，于元月8日前將具體名單(附表2)上報(bào)鎮(zhèn)民政辦。
二、各村根據(jù)資金安排和實(shí)際情況進(jìn)行安排，一般每戶安排補(bǔ)助300元，原則上不能與上級政府及部門慰問重復(fù)。
三、慰問資金的發(fā)放要實(shí)行民主評議，登記造冊，張榜公布，公開發(fā)放，確保?？顚Ｓ?，不得預(yù)留資金，切實(shí)幫助受災(zāi)、貧困群眾解決生活困難。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十九
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高黨的執(zhí)政能力為主線，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以服務(wù)群眾為重點(diǎn)，充分發(fā)揮黨員在社區(qū)管理、社區(qū)服務(wù)和創(chuàng)建文明社區(qū)中的先鋒模范作用，為促進(jìn)社區(qū)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
通過實(shí)施“暖心工程”，黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到明顯提高，黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用得到進(jìn)一步發(fā)揮；社區(qū)貧困黨員、群眾等弱勢群體得到多種形式的幫扶和救助，生活條件得到明顯改善；社區(qū)黨員教育管理與社區(qū)管理服務(wù)有機(jī)結(jié)合，黨員教育管理的機(jī)制得到有效創(chuàng)新和完善；社區(qū)治安、衛(wèi)生、文化得到進(jìn)一步加強(qiáng)和優(yōu)化，社區(qū)管理體制和運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制得到進(jìn)一步規(guī)范和完善。
1、加強(qiáng)輿論宣傳，著力營造實(shí)施“暖心工程”的濃厚氛圍。
1把提高思想認(rèn)識(shí)作為實(shí)施“暖心工程”的重要前提來抓。社區(qū)黨支部通過召開專門會(huì)議、組織學(xué)習(xí)討論、利用板報(bào)、宣傳欄等形式，大力向社區(qū)黨員和社區(qū)群眾重點(diǎn)宣傳實(shí)施“暖心工程”的重要意義，使廣大黨員、群眾充分認(rèn)識(shí)實(shí)施“暖心工程”的重要性。解決一批突出問題、扶持一批困難黨員（群眾），把各方面的力量凝聚到加強(qiáng)社區(qū)黨建、推動(dòng)社區(qū)發(fā)展上來。
2、深入調(diào)查摸底，切實(shí)奠定實(shí)施“暖心工程”的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
把掌握實(shí)情作為實(shí)施“暖心工程”的基礎(chǔ)來抓。社區(qū)黨支部要進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查摸底。摸清貧困黨員、群眾的情況，采取入戶調(diào)查、發(fā)放登記表等方式，全面掌握轄區(qū)內(nèi)貧困黨員的年齡、文化、思想狀況、從業(yè)情況和生活水平。
3、拓展服務(wù)載體，不斷增強(qiáng)實(shí)施“暖心工程”的活動(dòng)實(shí)效。
2信息咨詢等服務(wù)，切實(shí)幫助解決就醫(yī)看病、子女上學(xué)等實(shí)際困難；加大巷道黨小組組建力度，充分發(fā)揮巷道黨小組與居民接觸便利、聯(lián)系密切、溝通及時(shí)的優(yōu)勢，及時(shí)把黨的政策宣傳落實(shí)到黨員居民中去。
疫情期間慰問員工方案
疫情期間困難職工慰問方案
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇二十
x區(qū)所屬各基層工會(huì)：
根據(jù)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)工作部署，在20**年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)**區(qū)兩委和各級工會(huì)組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是對那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭要了解他們的冷暖疾苦，向他們伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)?，F(xiàn)就做好冬季送溫暖及元旦春節(jié)慰問活動(dòng)通知如下：
**區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)(1170元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)(1560元)(含)，但由于子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
(三)因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2340元)(含)。
(四)20**年度因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)導(dǎo)致生活困難，且自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)或家庭因?yàn)?zāi)害造成財(cái)產(chǎn)損失金額達(dá)2萬元以上的職工家庭。
家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
(二)家庭成員身份證復(fù)印件；
(三)家庭成員戶口本復(fù)印件；
(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
(七)已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
職工本人向所在單位工會(huì)提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告(附件2)加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向**區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請于12月30日17：30前報(bào)**區(qū)總工會(huì)職工之家(地址:開華道7號**區(qū)職工服務(wù)中心三樓)。
(一)摸清底數(shù),精準(zhǔn)幫扶
各級工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪,耐心細(xì)致的了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài)，掌握最新的困難職工底數(shù)，及時(shí)準(zhǔn)確地做好工作，對困難職工做到底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對象。
(二)加強(qiáng)人文關(guān)懷,豐富送溫暖內(nèi)容
各級工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用,及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng),采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
(三)關(guān)注農(nóng)民工,加大慰問服務(wù)工作力度
各級工會(huì)要針對農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)**區(qū)的工作積極性。
請各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)**區(qū)總工會(huì)幫扶名單,**區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇二十一
尊敬的退休老師們：
你們好！最美不過夕陽紅，溫馨又從容，夕陽是晚開的花，夕陽是陳年的酒；夕陽是遲到的愛，夕陽是未了的情，多少情愛化作一片夕陽紅……每當(dāng)我們唱起《夕陽紅》的時(shí)侯，就又想到了最敬愛的老同志們。時(shí)光荏苒，萬象更新，值此第二十六個(gè)教師節(jié)來臨之際，我代表洋涇實(shí)驗(yàn)小學(xué)黨、政、工為您送來最美好的祝福和最親切的慰問！
尊老敬老是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。孟子曾說過：要像尊敬自己的老人一樣尊敬別人的老人。你們是學(xué)校發(fā)展過程中的一支非常重要的"隊(duì)伍，學(xué)校的發(fā)展進(jìn)步，都有你們無私的奉獻(xiàn)、有你們的一份功勞，我們忘不了你們。你們的經(jīng)驗(yàn)、智慧以及許多優(yōu)良品質(zhì)都值得我們好好學(xué)習(xí)，還盼望你們繼續(xù)為學(xué)校的發(fā)展出謀獻(xiàn)策。
我們感謝你們，感謝你們的辛勤耕耘和無私奉獻(xiàn)！我們祝福你們，不僅僅是因?yàn)榻裉焓墙處煿?jié)，更是因?yàn)槟銈優(yōu)閷W(xué)校付出的太多，太多……“老驥志千里，夕陽無限紅”，我們深信有你們的關(guān)心和支持，我們的明天會(huì)更美好！
衷心祝愿你們：福如東海！壽比南山！健康幸福！合家歡樂！
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20**年9月6日
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇二十二
為進(jìn)一步做好關(guān)心職工、愛護(hù)職工、幫助職工的工作，集團(tuán)始終把困難職工的慰問工作做細(xì)、做深、做實(shí)，構(gòu)建和諧的企業(yè)關(guān)系當(dāng)作公司宗旨，為落實(shí)好困難職工幫扶機(jī)制，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際情況，特制定職工生活困難救助辦法:。
關(guān)心職工生活，構(gòu)建和諧xx。
困難職工、困難黨員及軍屬。
xx商貿(mào)慰問活動(dòng)由商貿(mào)公司工會(huì)牽頭，集團(tuán)董事長、總裁、副總裁及相關(guān)部門經(jīng)理參與。其他子公司慰問活動(dòng)由各子公司自行組織。
1、困難職工、困難黨員發(fā)給慰問金、慰問品;。
2、軍屬(現(xiàn)役軍人家屬)發(fā)給慰問品：
3、各子公司將困難職工、困難黨員及軍屬慰問標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一發(fā)到商貿(mào)公司工會(huì)，經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審核后執(zhí)行。
20xx年x月xx日(臘月二十五)之前。
為體現(xiàn)公司對職工的關(guān)愛，切實(shí)讓確有困難的黨員、職工感受到公司溫暖，特制定評定標(biāo)準(zhǔn)。
1、家庭成員中有人患有重大疾病，常年醫(yī)治費(fèi)較大難以承擔(dān);。
4、年內(nèi)因意外事故造成家庭人員傷害或財(cái)產(chǎn)損失，影響家庭正常生活;。
5、符合以上困難的黨員、職工評定標(biāo)準(zhǔn)的家庭無大額存款，年內(nèi)無添置日常生活必需用品以外的`豪華設(shè)施。
根據(jù)公平、公開、公正原則，制定困難黨員、職工評定程序。
3、各子公司組織人員調(diào)查核實(shí);。
4、核實(shí)后提交各子公司經(jīng)理辦公會(huì)研究，確定困難職工名單，并在公司公示欄公示3天。
5、公示無異議后，上報(bào)集團(tuán)黨群部。聯(lián)系人：xxx郵箱xxxx@聯(lián)系電話：xxxx。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇一
，喊響“向我看齊、對我監(jiān)督”的口號，全部下到掛鉤聯(lián)系單位，以實(shí)際行動(dòng)激勵(lì)廣大民警逆“疫”而行、保民平安。三是啟動(dòng)戰(zhàn)時(shí)機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班、正副班、外出報(bào)備等戰(zhàn)時(shí)工作紀(jì)律，全警取消外出休假，24小時(shí)保持通訊暢通，確保隨時(shí)“拉得出、沖得上、打得贏”。開展“四不兩直”專項(xiàng)督察，下發(fā)通報(bào)x期。實(shí)行每日研判調(diào)度工作機(jī)制，及時(shí)向市局匯報(bào)工作進(jìn)展，與區(qū)衛(wèi)健委相關(guān)部門建立了信息傳遞、協(xié)商會(huì)商、指揮調(diào)度、警情推送等工作機(jī)制，積極促發(fā)部門聯(lián)動(dòng)，限度地發(fā)揮了聯(lián)防聯(lián)控的工作效能。
二、高要求防控、梳網(wǎng)清格，織密隱患查控網(wǎng)絡(luò)。一是精準(zhǔn)核查。充分發(fā)揮公安機(jī)關(guān)專業(yè)平臺(tái)優(yōu)勢，主動(dòng)配合衛(wèi)生、街道等部門，全力做好各渠道掌握的疑似涉疫人員及密切接觸人群核查工作。
三、高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)、主動(dòng)出擊，筑牢面上管控防線。一是深入宣傳。組織民警會(huì)同社區(qū)加強(qiáng)疫情防控的正面宣傳引導(dǎo)，采取拉橫幅、微信群、小喇叭、發(fā)傳單等多形式向各小區(qū)、村莊廣大居民群眾開展網(wǎng)上網(wǎng)下宣傳，為了健康和生命安全，倡導(dǎo)大家“少出門、不串門，勤通風(fēng)、不聚會(huì)”;同步加強(qiáng)對涉疫新型詐騙手段的宣傳防范，嚴(yán)防案件高發(fā)蔓延，共懸掛宣傳橫幅x余條，張貼宣傳海報(bào)x余份。二是打防并舉。全面提升社會(huì)面巡防等級，強(qiáng)化顯性用警，嚴(yán)密定點(diǎn)守護(hù)、巡邏防控，在市行政中心周邊與武警聯(lián)勤，全面加強(qiáng)巡邏和檢查工作，確保社會(huì)平安穩(wěn)定。
四、高境界凝聚、昂揚(yáng)斗志，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)保障。一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)。分局黨委向全體黨員發(fā)出《動(dòng)員令》，局長、政委致全體民警輔警《一封信》，激勵(lì)全警以敢打必勝的信心和勇氣迎難而上，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇二
為了切實(shí)為廣大職工辦好事、實(shí)事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上，根據(jù)區(qū)委辦海委辦《關(guān)于印發(fā)《海陵島試驗(yàn)區(qū)20xx年春節(jié)期間有關(guān)活動(dòng)方案》的.通知精神，為了配合區(qū)委的慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：
根據(jù)區(qū)的工作要求和布署，我會(huì)擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。
（一）區(qū)領(lǐng)導(dǎo)慰問分成二個(gè)慰問小組：第一組（原閘坡鎮(zhèn)）和第二組（原海陵鎮(zhèn)）。每組安排區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，參加單位有區(qū)工會(huì)、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。（見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。
（二）全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問，具體慰問工作由區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)。
慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā)）第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。
區(qū)領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約20xx元。
附：《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》2份。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇三
我市范圍內(nèi)行政機(jī)關(guān)單位在職困難職工、已加入工會(huì)組織且所在工會(huì)有繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的企事業(yè)單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：1、低保戶；2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元；3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困；4、家庭收人低，子女讀大學(xué)造成生活困難；5、單親特困家庭；6、其他意外致困家庭。)
請各級工會(huì)迅速行動(dòng)起來，對本單位、本轄區(qū)的困難職工進(jìn)行摸底審核，并按照以下次序整理好相關(guān)資料，報(bào)送市總工會(huì)困難職工幫扶中心。
5、家庭成員戶口簿復(fù)印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份)；
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P(guān)親屬證明，例如結(jié)婚證等(一式兩份)。
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會(huì)、南江工業(yè)園總工會(huì)為單位報(bào)送；學(xué)校由教育工會(huì)負(fù)責(zé)組織報(bào)送；市直單位由本單位工會(huì)報(bào)送。請報(bào)送單位收集、整理、審核有關(guān)資料后，于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報(bào)送市總工會(huì)困難職工幫扶中心。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇四
為全面扎實(shí)做好常態(tài)化疫情防控工作，按照**縣聯(lián)防辦、**縣經(jīng)發(fā)黨委疫情防控工作要求，現(xiàn)制定我單位疫情防控工作方案如下：
隨著冬季疫情反彈，疫情防控壓力持續(xù)增大，加之臨近春節(jié)，人員流動(dòng)性大，市場交易活躍，聚集性活動(dòng)增多，按照**縣聯(lián)防辦“減少人員流動(dòng)、減少路途風(fēng)險(xiǎn)、減少人員聚集、加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)”的原則，全體干職要帶頭落實(shí)疫情防控要求，并從嚴(yán)落實(shí)以下幾方面措施：
（一）從嚴(yán)控制聚集性活動(dòng)。疫情防控期間，單位不再舉辦大型會(huì)議和培訓(xùn)，取消年前各項(xiàng)慰問。干部職工不得參加10人以上聚餐、聯(lián)歡等活動(dòng)，若前往人員密集場所，必須佩帶口罩，與他人保持一米間距，做好個(gè)人防護(hù)。
（二）嚴(yán)格管理工作人員省外出行。全體干職在春節(jié)期間應(yīng)減少不必要的出行，避免前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)。確需出省的，必須事前向辦公室報(bào)備，返**前要向辦公室告知省外出行軌跡，由辦公室登記相關(guān)信息后，報(bào)告**縣聯(lián)防辦，根據(jù)反饋意見，告知本人是否采取14+7居家隔離和核酸檢測措施。
（三）完善癥狀監(jiān)測報(bào)告。按照**縣疫情防控指揮部相關(guān)要求，我支部建立基層衛(wèi)生員機(jī)制，分別由**x、**x、**x3位同志擔(dān)任。主要職責(zé)是：協(xié)助辦公室做好本系統(tǒng)人員癥狀監(jiān)測和隔離送診，**x、**x主要負(fù)責(zé)人員癥狀信息監(jiān)測和就地隔離、辦公環(huán)境消殺等工作，**x負(fù)責(zé)將發(fā)熱人員送至**縣醫(yī)院發(fā)熱門診進(jìn)行診斷，根據(jù)縣醫(yī)院診斷情況，**x負(fù)責(zé)向**縣疫情防控指揮部報(bào)告。疫情防控期間，全體干職若出現(xiàn)發(fā)熱癥狀，不要抱僥幸心理，第一時(shí)間向**x或**x報(bào)備，確保本系統(tǒng)排查、檢測措施到位，減少風(fēng)險(xiǎn)隱患，保障全體干職生命安全。
（四）加強(qiáng)本系統(tǒng)及外來人員監(jiān)測。辦公室要根據(jù)縣疫情防控指揮部要求，完善系統(tǒng)內(nèi)疫情監(jiān)控機(jī)制，督促**x、**x落實(shí)陜西一碼通場所碼申請和工作人員信息注冊，并在醒目位置張貼場所碼。**x負(fù)責(zé)督促門衛(wèi)室做好進(jìn)入辦公樓相關(guān)人員掃碼、測溫和定期消殺工作。**x負(fù)**x等區(qū)域人員掃碼、測溫工作。若來訪人員年齡大、不會(huì)使用智能手機(jī)，無法掃碼，可進(jìn)行信息登記和測溫。本系統(tǒng)內(nèi)工作人員必須堅(jiān)持每日掃碼一次，堅(jiān)決服從疫情防控各項(xiàng)措施要求。目前，我**系統(tǒng)已注冊申請**x、**x、**x等3個(gè)場所碼，場所碼管理員分別為**x、**x、**x3位同志。
此項(xiàng)工作由**x負(fù)責(zé)，**x、**x、**x等同志具體落實(shí)。
（一）全體干職要牢記疫情防控要求，做好個(gè)人防護(hù)，堅(jiān)持戴口罩、勤洗手、保持1米以上社交距離，注意家庭和辦公室清潔衛(wèi)生，存儲(chǔ)必要的防疫物資，如：口罩、消毒液等。
（二）全體干職要無條件服從大局，科學(xué)合理安排各崗位業(yè)務(wù)，在應(yīng)急時(shí)期，不得以任何理由推諉，保質(zhì)保量完成**工作任。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇五
每年的4月22日是世界地球日，今年的新冠病毒給我們敲響了環(huán)保的警鐘。通過地球日宣傳活動(dòng)，讓大家牢記"我們只有一個(gè)地球"。在我們寄予厚望、無限憧憬、盡情享受的生活的同時(shí)，更應(yīng)以感恩之心負(fù)起保護(hù)的責(zé)任，才會(huì)使其更加美好，更適合我們生存。為了讓孩子們從小樹立環(huán)保意識(shí)，增強(qiáng)保護(hù)環(huán)境的責(zé)任感，學(xué)校特開展“保護(hù)地球，從我做起”世界地球日主題活動(dòng)，呼吁大家攜手關(guān)注大自然，保護(hù)地球。希望同學(xué)們積極參與到此次活動(dòng)，用自己的實(shí)際行動(dòng)來保護(hù)地球吧！
1．知道世界地球日，了解和感受地球生態(tài)環(huán)境日益惡化的現(xiàn)象。
2．知道地球是我們生活的地方，我們要和動(dòng)物、植物做朋友，共同來保護(hù)地球。
3．培養(yǎng)孩子們從生活中的小事做起，萌發(fā)保護(hù)環(huán)境、愛護(hù)環(huán)境做文明小使者的意識(shí)。
一年級：錄制“我為大自然發(fā)聲”視頻。朗誦以保護(hù)地球、親近大自然、感恩、愛護(hù)動(dòng)物為主題；朗讀時(shí)注意語調(diào)自然，聲音洪亮，語速適當(dāng)，吐字清晰，可適當(dāng)加入動(dòng)作或道具；可單人朗誦、親子朗誦、組合朗誦等形式。每班至少2個(gè)優(yōu)質(zhì)視頻，橫版。
二年級：“變廢為寶”手工創(chuàng)意活動(dòng)。收集身邊各種的廢舊物品（如：一次性紙杯、勺子、紙筒、快遞盒、塑料瓶……）進(jìn)行創(chuàng)作；作品構(gòu)思新穎，有創(chuàng)意，外觀精致，注意不要做垃圾桶，垃圾桶三年級完成。每班至少5份。
三年級：“垃圾分類我先行”。讓我們手牽手，心連心，用奇思妙想和一雙雙巧手，變“廢”為“寶”將廢舊的紙盒diy成創(chuàng)意“分類垃圾桶”吧！每班至少5份。
四年級：“我眼中的彩色地球”。用橡皮或泥塑為材料，發(fā)揮想象，制作你心中的地球的樣子，看看誰的作品精致而且有創(chuàng)意哦。每班至少5份。
五年級：“我為落葉找個(gè)家”。生機(jī)勃勃的植物，讓我們對生物之間的關(guān)系多了些思考。用撿到的樹葉、花瓣制作成有趣的“樹葉貼畫”表達(dá)對大自然的認(rèn)知和想象。每班至少6份。
六年級：“我是地球小衛(wèi)士”科幻畫活動(dòng)。47億年前，一顆蔚藍(lán)色的星球誕生在浩瀚的宇宙。作為太陽系的一員，地球被譽(yù)為“生命的搖籃”“人類的家園”。它給人類提供生存的空間和資源，讓人類在這里繁衍生息、安居樂業(yè)。同學(xué)們，拿起手中的畫筆，為地球畫一幅幅肖像吧，畫出你們心目中地球的樣子，化身為“地球小衛(wèi)士”。每班至少6份。
1.照片中少先隊(duì)員穿校服、戴紅領(lǐng)巾，家長參與更好。
2.照片、視頻均要求橫版。
3.作品要留存好，開學(xué)后收回交德育處。
4.所有的表述都是中隊(duì)、中隊(duì)輔導(dǎo)員、少先隊(duì)員，除了一年級，其他級部不得出現(xiàn)班級、班主任、學(xué)生。
5.下周二（4月21日）上午各班將視頻、照片、文字發(fā)到微信班主任群。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇六
為組織動(dòng)員全市工會(huì)堅(jiān)決貫徹市疫情防控指揮部工作部署，認(rèn)真落實(shí)企業(yè)防控組工作要求，特制定如下工作方案。
一、工作職責(zé) 根據(jù)《揚(yáng)州市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部企業(yè)防控組工作方案》，市總工會(huì)主要職責(zé)為教育引導(dǎo)企業(yè)職工做好防護(hù)工作，協(xié)助解決職工相關(guān)工作、生活困難。
二、工作措施 （一）加強(qiáng)對企業(yè)職工的宣傳引導(dǎo)。
1.充分利用各級各類工會(huì)媒體，加大疫情防控政策措施的宣傳解讀力度，普及疫情防控知識(shí)，發(fā)布防疫健康提示。
3.協(xié)助企業(yè)做好返崗人員復(fù)工過程中的防護(hù)宣傳等工作，編印防護(hù)知識(shí)電子手冊，配合做好職工思想工作，解答職工疑惑，穩(wěn)定職工情緒，做好心理疏導(dǎo)。
5. 加強(qiáng)與工信、人社等部門的溝通聯(lián)系，了解復(fù)工企業(yè)特別是疫情防控物資生產(chǎn)企業(yè)的基本情況，督促企業(yè)強(qiáng)化防疫主體責(zé)任，指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)協(xié)助行政做好有關(guān)工作。
（二）維護(hù)企業(yè)職工合法權(quán)益。
1.主動(dòng)應(yīng)對因疫情引發(fā)的勞動(dòng)關(guān)系問題，協(xié)助政府有關(guān)部門做好延長假期、延遲復(fù)工和復(fù)工企業(yè)職工的權(quán)益維護(hù)工作，督促企業(yè)依法依規(guī)保障和落實(shí)好職工工資、社會(huì)保險(xiǎn)等合法權(quán)益。
2.積極穩(wěn)妥處置防疫期間引發(fā)的各類勞動(dòng)爭議，引導(dǎo)勞資雙方運(yùn)用法治方式、通過法治渠道表達(dá)利益訴求、解決矛盾糾紛，助推企業(yè)健康發(fā)展，促進(jìn)職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
3.督促復(fù)工企業(yè)采取有效的疫情防控措施，為職工提供有效的防控用品，加強(qiáng)相關(guān)情況的監(jiān)督檢查，及時(shí)向有關(guān)方面反映并督促整改防控存在的隱患。
4.教育引導(dǎo)職工服從企業(yè)疫情防控管理、遵守相關(guān)規(guī)定、正確配戴個(gè)人防護(hù)用品。
5.督促復(fù)工企業(yè)在搶時(shí)間保生產(chǎn)的同時(shí)，做好安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作，維護(hù)職工在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中的安全與健康權(quán)益。
（三）激發(fā)職工參與生產(chǎn)和疫情防控的積極主動(dòng)性。
揮職工的積極性創(chuàng)造性，不斷提高生產(chǎn)效率。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇七
為貫徹落實(shí)黨的十九大精神,落實(shí)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)的工作部署和要求，在20xx年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)xx區(qū)兩委和各級工會(huì)組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是要向那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)。xx區(qū)總工會(huì)自20xx年12月中旬至20xx年元旦春節(jié)期間在全區(qū)開展“兩節(jié)”慰問活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
xx區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)(1290元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)(1720元)(含)，但由于患一般性疾病、子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
(三)因職工本人或家庭成員20xx年度確診患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。
(四)職工本人或家庭成員往年患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)導(dǎo)致生活困難，且20xx年度自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)達(dá)1萬元以上，家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。
(五)職工家庭遭受自然災(zāi)害、事故災(zāi)害、火災(zāi)等突發(fā)災(zāi)害，直接經(jīng)濟(jì)損失在2萬元以上的。
家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
(二)家庭成員身份證復(fù)印件；
(三)家庭成員戶口本復(fù)印件；
(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
(七)已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
職工本人向所在單位工會(huì)提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告(附件2)加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向xx區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請于12月26日17：30前報(bào)xx區(qū)總工會(huì)職工之家(地址:華苑科技園開華道7號xx區(qū)職工服務(wù)中心三樓)。
(一)摸清底數(shù),精準(zhǔn)幫扶
各級工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪,掌握最新的困難職工底數(shù)，耐心細(xì)致的了解困難職工情況，對困難職工做到“五清”：即家庭狀況清、致困原因清、思想狀態(tài)清、技能特長清、就業(yè)要求清。確保底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對象。
(二)精準(zhǔn)施策，大力開展結(jié)對幫扶活動(dòng)
各基層工會(huì)要以促進(jìn)困難職工解困脫困為目標(biāo)，扎實(shí)開展工會(huì)干部與困難職工結(jié)對幫扶活動(dòng)，使每戶困難職工都能與工會(huì)干部結(jié)成對子，把包保幫扶責(zé)任分解到人，并采取“五送”措施：即送慰問金、送慰問品、送崗位技能、送健康體檢、送法律服務(wù)，為困難職工解困脫困提供精準(zhǔn)幫扶和服務(wù)。
(三)加強(qiáng)人文關(guān)懷,豐富送溫暖內(nèi)容
各級工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用,及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng),采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的.溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
(四)關(guān)注農(nóng)民工,加大慰問服務(wù)工作力度
各級工會(huì)要針對農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)xx區(qū)的工作積極性。
請各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)xx區(qū)總工會(huì)幫扶名單,xx區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇八
xx工會(huì)擬派專人工作人員，對一線醫(yī)務(wù)人員的家屬展開慰問，定期了解他們的需求和困難，建立臺(tái)賬，積極協(xié)調(diào)解決，堅(jiān)持為家屬保障服務(wù)工作無小事的觀點(diǎn)，幫助解決醫(yī)護(hù)人員家屬的后顧之憂，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)半邊天力量。
xx工會(huì)擬對彈性工作制度進(jìn)行協(xié)調(diào)，對存在家屬一方由于參加一線疫情防控工作，無法照顧老人和孩子的員工，酌情進(jìn)行彈性工作制，采取靈活辦公形式，讓一線醫(yī)護(hù)人員家屬要盡可能使其兼顧家庭。
xx工會(huì)根據(jù)上級工會(huì)精神及《規(guī)范工會(huì)疫情防控專項(xiàng)資金使用管理》的通知、《關(guān)于全力做好一線醫(yī)務(wù)人員及其家屬保障工作的通知》，對有直系親屬(醫(yī)護(hù)人員)參與抗疫一線工作的員工家庭進(jìn)行送溫暖工作，并做好?？顚Ｓ?，據(jù)實(shí)列支，實(shí)名發(fā)放，擬派公司紀(jì)檢監(jiān)察員做好款項(xiàng)發(fā)放落實(shí)監(jiān)督工作。其中，馳援武漢的慰問金標(biāo)準(zhǔn)為xx元、堅(jiān)守防疫崗位的，慰問金xx元。在防疫工作結(jié)束后，適時(shí)組織專人進(jìn)行上門慰問。
深入做好一線醫(yī)護(hù)人員家屬的溝通工作，安排專門人員對有生活需求的進(jìn)行對口幫助，解決一線醫(yī)務(wù)人員家屬的切實(shí)生活保障，xx工會(huì)擬購置生活必備物資，保證一線醫(yī)務(wù)人員家屬的基本生活用品供給工作，做好工會(huì)“娘家人”身份。在眾志成城、共克時(shí)艱的關(guān)鍵時(shí)期，xx工會(huì)將以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度落實(shí)一線醫(yī)務(wù)人員家屬的保障工作，當(dāng)好他們的貼心人和主心骨，全力以赴幫助他們解決實(shí)際困難，齊心協(xié)力，早日打贏這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇九
根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合我州實(shí)際，決定在全州教體系統(tǒng)開展“送溫暖”20xx年春節(jié)走訪慰問活動(dòng)。
關(guān)心愛護(hù)廣大教職工，特別是關(guān)懷幫扶生活困難的教職工，一直是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。各單位要充分認(rèn)識(shí)開展好“送溫暖”20xx春節(jié)走訪慰問活動(dòng)的重要意義，把這項(xiàng)工作作為貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，增強(qiáng)黨組織凝聚力和影響力的一項(xiàng)重要措施來抓。各單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，要制定切實(shí)可行的走訪慰問方案，精心組織，狠抓落實(shí)，把黨的關(guān)懷和溫暖送到生活困難的教職工心坎上，讓他們過一個(gè)歡樂祥和的節(jié)日。
進(jìn)一步加大走訪慰問資金的籌集力度。各單位要對走訪慰問活動(dòng)所需資金認(rèn)真進(jìn)行測算，積極向本級黨委和政府匯報(bào)，爭取本級財(cái)政加大對走訪慰問活動(dòng)資金的支持力度。各級教育工會(huì)組織在投入工會(huì)經(jīng)費(fèi)的同時(shí)，還要采取多種形式廣泛籌集社會(huì)資金和物質(zhì)，積極動(dòng)員社會(huì)各界為困難教職工提供幫助。
在春節(jié)期間走訪慰問生活困難的教職工，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、分級負(fù)責(zé)。要制定方案，對本系統(tǒng)、本單位生活困難教職工的基本情況認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查摸底，做好登記建檔工作，掌握實(shí)情。要深入到困難職工家中，認(rèn)真傾聽呼聲，特別要重點(diǎn)走訪慰問政府救助政策尚未覆蓋或按現(xiàn)行政策救助后仍存在特殊困難的教職工家庭。要從思想上、物質(zhì)上對走訪慰問對象給予關(guān)心，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難和問題。
各單位在組織開展走訪慰問活動(dòng)中，要注重宣傳黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，引導(dǎo)廣大教職工和黨員把思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來。要通過走訪慰問，激發(fā)廣大教職工和黨員的責(zé)任感，扎實(shí)做好聯(lián)系服務(wù)群眾工作，多辦讓群眾滿意的好事實(shí)事。要充分運(yùn)用多種媒體，宣傳報(bào)道走訪慰問活動(dòng)，在全社會(huì)形成扶貧幫困的良好氛圍。
請各單位于20xx年2月26日前將走訪慰問活動(dòng)總結(jié)及有關(guān)圖片資料報(bào)送州教育工會(huì)辦公室。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十
本預(yù)案對應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、處置程序和措施等內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)定。
本預(yù)案適用于公司各部門、基層單位、子公司關(guān)于疫情防控和應(yīng)急處置等工作。
本預(yù)案以突發(fā)事件的預(yù)測、預(yù)防為重點(diǎn)，以對危急事件過程處理的快捷準(zhǔn)確為目標(biāo)，統(tǒng)一指揮、分級負(fù)責(zé)、責(zé)任到人，實(shí)施聯(lián)防聯(lián)控、群防群治，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療，努力實(shí)現(xiàn)“零感染、零擴(kuò)散”。在公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組指揮下，建立疫情快速反應(yīng)和應(yīng)急處理機(jī)制，及時(shí)采取措施，有效控制和消除疫情的危害，確保疫情不在公司內(nèi)發(fā)生和蔓延。
本預(yù)案將根據(jù)實(shí)際情況變化不斷補(bǔ)充、完善。
（一）應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)
1.疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組（應(yīng)急指揮部）
組長（總指揮）：
副組長（副總指揮）：
組員：
2.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
主任：
成員：
（二）職責(zé)
1、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院、集團(tuán)公司、**x黨組及省市有關(guān)疫情防控的決策和工作要求；負(fù)責(zé)研究部署疫情防控工作；負(fù)責(zé)疫情防控重大事故的決策；負(fù)責(zé)指揮協(xié)調(diào)管理疫情防控工作。
2、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)
承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作，分析、研究疫情防控工作形勢；落實(shí)公司疫情決策，制定疫情防控工作方案；負(fù)責(zé)組織落實(shí)人員管控工作；負(fù)責(zé)組織疫情物資的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作；做好上情下達(dá)，下情上報(bào)等工作；指導(dǎo)各相關(guān)部門做好宣傳教育、防控措施、環(huán)境衛(wèi)生等工作。
3、公司辦公室職責(zé)
負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司、**x、省市政府等上級單位匯報(bào)疫情防控工作情況，及時(shí)溝通、傳達(dá)疫情防控相關(guān)信息，組織協(xié)調(diào)公司各單位做好疫情防控工作。
4.黨群工作部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好疫情時(shí)期宣傳教育，意識(shí)形態(tài)、輿論引導(dǎo)，及時(shí)傳達(dá)上級各有關(guān)文件精神，用好微信公眾號等平臺(tái)，宣傳報(bào)道公司有關(guān)疫情防控工作各項(xiàng)要求，提示、提醒員工做好自我防護(hù)。
5.人力資源部職責(zé)
負(fù)責(zé)掌握員工疫情期間加班、調(diào)配等情況；歸口負(fù)責(zé)公司全體職工管控，做好公司內(nèi)部人員信息登記管理、統(tǒng)計(jì)及重點(diǎn)人員監(jiān)控等工作。
6.綜合保障部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好疫情防控相關(guān)物資保障工作；嚴(yán)格執(zhí)行來訪人員詢問登記制度；對公司公共區(qū)域重點(diǎn)組織消殺；做好疫情時(shí)期食堂用餐方案及用餐管理；負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生、消毒；負(fù)責(zé)公司南廠區(qū)職工測溫并協(xié)助北廠區(qū)職工測溫工作；負(fù)責(zé)安保、食堂、保潔等外包人員管理等。
7.質(zhì)量安全部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好職工安全防控、勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)監(jiān)督管理工作；及時(shí)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)職工職業(yè)衛(wèi)生、安全等工作；組織開展職工崗前測溫工作。
8.產(chǎn)業(yè)發(fā)展部職責(zé)
負(fù)責(zé)掌握公司科研、生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)度；分析后續(xù)任務(wù)情況，涉及重大節(jié)點(diǎn)任務(wù)或交貨期的要主動(dòng)加強(qiáng)與客戶溝通，做好相應(yīng)安排，盡量減少影響。
9.各部門、基層單位、子公司疫情防控職責(zé)
落實(shí)公司疫情防控工作要求；負(fù)責(zé)管轄區(qū)域及本單位員工可能發(fā)生的疫情監(jiān)控和預(yù)防；負(fù)責(zé)本單位區(qū)域內(nèi)發(fā)生疫情的初期處置；向公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告疫情相關(guān)情況。
（一）對員工廣泛開展科學(xué)普及和疫情防控、疾病治療知識(shí)的宣傳教育，及時(shí)傳達(dá)上級有關(guān)疫情防控工作要求，告知員工加強(qiáng)自我防護(hù)。全體員工在崗工作期間應(yīng)當(dāng)佩戴防護(hù)口罩等防護(hù)用品，保持個(gè)人良好清潔習(xí)慣，避免進(jìn)入人員密集場所，回避近距離寒暄、肢體接觸等行為，主動(dòng)配合排查和居家觀察，積極參與聯(lián)防聯(lián)控。
（二）職工進(jìn)入公司必須佩戴口罩，人員、車輛進(jìn)行體溫測量合格后方可進(jìn)入公司；體溫測量超過37.3度結(jié)合實(shí)際情況按要求回家隔離或到醫(yī)院就診，并核實(shí)疫情期間行程。
（三）綜合保障部組織對公共區(qū)域及辦公區(qū)域、休息區(qū)域等人員密集場所進(jìn)行預(yù)防性消毒，設(shè)定點(diǎn)位并集中回收和處置廢棄的口罩及防護(hù)用品。
（四）疫情期間，盡可能減少人員聚集和面對面會(huì)議；原則上不安排員工前往傳染病和群體性不明原因疾病的發(fā)生地出差，如確實(shí)需要，需經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人審核并報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同時(shí)在領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)備。
（五）嚴(yán)格執(zhí)行來訪人員詢問登記制度，控制人員、車輛進(jìn)出，嚴(yán)禁情況不明、狀態(tài)異常的人員入廠。嚴(yán)格核查外來人員有關(guān)信息，做好身份證、聯(lián)系電話等登記建檔工作，進(jìn)入廠區(qū)人員實(shí)行體溫監(jiān)測，登記疫情高發(fā)地區(qū)車輛。如無必要情況盡量謝絕外來人員進(jìn)入公司。
（六）在疫情防控期內(nèi)，公司實(shí)行彈性工作制，根據(jù)任務(wù)安排確定出勤人員，盡可能降低人員密集程度。各級領(lǐng)導(dǎo)要充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期間可能帶來的人手緊缺問題，合理調(diào)配人力資源，保證公司正常的生活、工作秩序。各級健康人員要在不被傳染的情況下堅(jiān)守本職崗位，使生產(chǎn)、生活正常進(jìn)行。
（七）各單位及時(shí)報(bào)告異常情況，對往返或經(jīng)停疫情嚴(yán)重地區(qū)的員工、存在發(fā)熱咳嗽等情況的員工、與疑似或確診病例有過或可能有過接觸的員工的信息，以及外來人員的情況信息進(jìn)行核實(shí)、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告。同時(shí)依照規(guī)定采取居家或醫(yī)學(xué)隔離措施，向應(yīng)急指揮部領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，并按政府規(guī)定報(bào)告信息。解除隔離前，禁止入廠。嚴(yán)格控制員工在公司內(nèi)各種形式的聚集，嚴(yán)格控制員工在公司內(nèi)隨意流動(dòng)。負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)（綜合保障部承擔(dān)的消毒任務(wù)之外）的預(yù)防性消毒。
（八）停止食堂各時(shí)段集中就餐，疫情徹底解除前，員工用餐改為配送制。各單位應(yīng)避免員工聚集用餐。停止員工活動(dòng)中心等公共場所和設(shè)施的使用。
（八）在公司公共區(qū)域設(shè)置專用的廢棄口罩回收桶，指定專人負(fù)責(zé)廢棄口罩的及時(shí)清運(yùn)、處置銷毀及監(jiān)督巡查工作。
（一）如發(fā)現(xiàn)有發(fā)燒、干咳等癥狀的人員時(shí)，人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告，安排對該員工進(jìn)行單獨(dú)隔離。
1、員工在公司外出現(xiàn)發(fā)燒、干咳等癥狀時(shí)，由人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位通知其進(jìn)行居家或集中隔離，并督促其自行到醫(yī)院進(jìn)行診斷、治療。身體健康情況未得到確認(rèn)前，不準(zhǔn)進(jìn)入廠區(qū)。個(gè)人和單位要及時(shí)如實(shí)向本單位、公司和政府有關(guān)部門報(bào)告有關(guān)情況。
2、員工或外來人員在公司內(nèi)出現(xiàn)發(fā)燒、干咳等癥狀時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即向所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位報(bào)告。人員所屬或業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的單位應(yīng)立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織安排隔離。
（二）隔離疑似癥狀人員后，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室立即調(diào)查其旅居史、接觸史，并向應(yīng)急指揮部報(bào)告。
（三）應(yīng)急指揮部根據(jù)癥狀（如發(fā)熱、乏力、干咳等）、是否有湖北等疫情高發(fā)區(qū)旅居史或人員接觸史、是否有感染患者接觸史等情況，作出綜合分析判斷及處置決定。
1、疑似病例發(fā)病前14天如有湖北等疫情高發(fā)區(qū)旅居史或人員接觸史、有感染患者接觸史的，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)與上級防疫部門或指定門診醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行聯(lián)系，對疑似病人及時(shí)進(jìn)行甄別、治療和轉(zhuǎn)運(yùn)。轉(zhuǎn)運(yùn)時(shí)，要用醫(yī)療機(jī)構(gòu)的專車將病人轉(zhuǎn)送到當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行診治，并將發(fā)病情況和有關(guān)信息向收治醫(yī)院詳細(xì)介紹，幫助收治醫(yī)院在最短時(shí)間內(nèi)明確診斷，及時(shí)治療。綜合保障部負(fù)責(zé)引導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)專車進(jìn)入和駛出。
2、疑似病例發(fā)病前14天無湖北等疫情高發(fā)區(qū)旅居史或人員接觸史、無感染患者接觸史的，由綜合管理部安排防疫應(yīng)急車輛將病人轉(zhuǎn)運(yùn)至就近指定的發(fā)熱門診進(jìn)行觀察治療。
（四）全面排查與疑似病例密切接觸人員并對其進(jìn)行單獨(dú)隔離觀察14天。
（五）綜合保障部對疑似病例或異常癥狀人員的工作場所、隔離點(diǎn)，以及其活動(dòng)過的場所，接觸過的部位進(jìn)行消毒，對應(yīng)急車輛進(jìn)行消毒。
（六）如一次性出現(xiàn)多人發(fā)熱或陸續(xù)出現(xiàn)疑似病例，視情況采取區(qū)域封閉或停產(chǎn)停工措施，最大程度減少員工集中，分散防護(hù)。公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組配合各級政府疫情防控指揮部（疾控中心）調(diào)查情況，作好防護(hù)工作。
（七）出現(xiàn)疑似病例，全體人員需積極配合調(diào)查，幫助各級政府疫情防控指揮部摸清疑似病例流行病學(xué)史，將疫情擴(kuò)散風(fēng)險(xiǎn)降至最低。
（一）發(fā)現(xiàn)人應(yīng)盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守，防止人員進(jìn)出，等待公司應(yīng)急組織其他人員的到來。
（二）發(fā)現(xiàn)人和其他人員不得接觸患者碰觸或使用的一切物品。傳染病及疑似傳染病或不明原因疾病人員當(dāng)天活動(dòng)的室內(nèi)場所及接觸過的物品、食物等，經(jīng)應(yīng)急指揮部同意，綜合保障部負(fù)責(zé)先行隔離，為醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員調(diào)查取證保存原始材料。未經(jīng)應(yīng)急指揮部同意，不得解除隔離。
（三）應(yīng)急處置過程中，其他人員應(yīng)盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，不得在未采取防護(hù)措施的情況下進(jìn)入患者發(fā)病地點(diǎn)，以防傳染。
（四）發(fā)現(xiàn)疫情部門應(yīng)做好人員情緒穩(wěn)定工作，同時(shí)做好生產(chǎn)人員安排，確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行。對密切和可能接觸人員、接觸地點(diǎn)、全體員工健康狀況調(diào)查、核實(shí)、報(bào)告。
（五）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室配合上級防疫部門調(diào)查、登記病人或者疑似病人的密切接觸史；對密切接觸者按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查，并根據(jù)情況采取集中隔離或者分散隔離的方法進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。
（六）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對需觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū)，負(fù)責(zé)安排好被隔離人員的生活必需品的配給，人員癥狀監(jiān)控和信息報(bào)告，消毒工作，配合人員轉(zhuǎn)移。
（七）綜合保障部布置安排好人力，做好公司各出入口及隔離觀察區(qū)的警戒工作，隔離區(qū)處設(shè)置明顯警戒標(biāo)志。
在本公司所轄區(qū)域，應(yīng)隔離時(shí)間段內(nèi)，已隔離病員均得到有效治療，患者生活、工作場所已消毒；且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時(shí)，由應(yīng)急救援日常管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人報(bào)告應(yīng)急救援指揮部。應(yīng)急指揮部根據(jù)上級統(tǒng)一部署，由總指揮或副總指揮授權(quán)宣布應(yīng)急結(jié)束。
（一）應(yīng)急隊(duì)伍
綜合保障部應(yīng)急期間履行警戒任務(wù)，并根據(jù)應(yīng)急指揮部命令，執(zhí)行其他應(yīng)急任務(wù)。
（二）應(yīng)急物資與裝備
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織儲(chǔ)備適量的應(yīng)急防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，如：防護(hù)口罩、防護(hù)手套、防護(hù)眼鏡、防護(hù)服、消毒液及其盛裝噴灑器具、紅外線溫度儀及電源等物資。綜合保障部負(fù)責(zé)應(yīng)急車輛并配備應(yīng)急防護(hù)用品。
（三）通信與信息
公司通訊聯(lián)絡(luò)通過固定電話、手機(jī)方式進(jìn)行。
（四）經(jīng)費(fèi)
應(yīng)急救援指揮部領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)保障本預(yù)案所需應(yīng)急專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，財(cái)務(wù)管理部負(fù)責(zé)此經(jīng)費(fèi)的統(tǒng)一管理，保障專款專用，黨群部黨費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)可支出費(fèi)用用于防疫防控，在應(yīng)急狀態(tài)下確保及時(shí)到位。
（二）當(dāng)員工發(fā)現(xiàn)疑似疫情病毒感染事件時(shí)，應(yīng)立即報(bào)告本單位主要負(fù)責(zé)人。報(bào)告內(nèi)容包括：時(shí)間、地點(diǎn)、癥狀、人員數(shù)量等。
（三）本單位主要負(fù)責(zé)人接報(bào)告后，立即報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
（四）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)立即向應(yīng)急救援指揮部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并根據(jù)應(yīng)急指揮部意見，通知應(yīng)急指揮部其他人員。
（五）經(jīng)公司應(yīng)急指揮部同意，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按時(shí)限要求向726所、省市政府管理部門報(bào)告。報(bào)告時(shí)間最遲不得超過1小時(shí)。
疫情慰問一線職工送溫暖
慰問一線抗疫人員方案
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十一
為落實(shí)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)的工作部署和要求，在20xx年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)xx區(qū)兩委和各級工會(huì)組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是要向那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)。xx區(qū)總工會(huì)自20xx年12月中旬至20xx年元旦春節(jié)期間在全區(qū)開展“兩節(jié)”慰問活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
xx區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)(1290元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)(1720元)(含)，但由于患一般性疾病、子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
(三)因職工本人或家庭成員20xx年度確診患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。
(四)職工本人或家庭成員往年患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)導(dǎo)致生活困難，且20xx年度自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)達(dá)1萬元以上，家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2580元)(含)。
(五)職工家庭遭受自然災(zāi)害、事故災(zāi)害、火災(zāi)等突發(fā)災(zāi)害，直接經(jīng)濟(jì)損失在2萬元以上的。
家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
(二)家庭成員身份證復(fù)印件；
(三)家庭成員戶口本復(fù)印件；
(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
(七)已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
職工本人向所在單位工會(huì)提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告(附件2)加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向xx區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請于12月26日17：30前報(bào)xx區(qū)總工會(huì)職工之家(地址:華苑科技園開華道7號xx區(qū)職工服務(wù)中心三樓)。
(一)摸清底數(shù)，精準(zhǔn)幫扶。
各級工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪，掌握最新的困難職工底數(shù)，耐心細(xì)致的了解困難職工情況，對困難職工做到“五清”：即家庭狀況清、致困原因清、思想狀態(tài)清、技能特長清、就業(yè)要求清。確保底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對象。
(二)精準(zhǔn)施策，大力開展結(jié)對幫扶活動(dòng)。
各基層工會(huì)要以促進(jìn)困難職工解困脫困為目標(biāo)，扎實(shí)開展工會(huì)干部與困難職工結(jié)對幫扶活動(dòng)，使每戶困難職工都能與工會(huì)干部結(jié)成對子，把包保幫扶責(zé)任分解到人，并采取“五送”措施：即送慰問金、送慰問品、送崗位技能、送健康體檢、送法律服務(wù)，為困難職工解困脫困提供精準(zhǔn)幫扶和服務(wù)。
(三)加強(qiáng)人文關(guān)懷，豐富送溫暖內(nèi)容。
各級工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用，及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)，采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
(四)關(guān)注農(nóng)民工，加大慰問服務(wù)工作力度。
各級工會(huì)要針對農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)xx區(qū)的工作積極性。
請各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)xx區(qū)總工會(huì)幫扶名單，xx區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十二
x區(qū)所屬各基層工會(huì)：
根據(jù)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)工作部署，在20**年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)**區(qū)兩委和各級工會(huì)組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是對那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭要了解他們的冷暖疾苦，向他們伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)?，F(xiàn)就做好冬季送溫暖及元旦春節(jié)慰問活動(dòng)通知如下：
**區(qū)所屬企事業(yè)單位（已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先）正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
（一）家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)（1170元），經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
（二）家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)（1560元）（含），但由于子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
（三）因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害（傷害），且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)（2340元）（含）。
（四）20**年度因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害（傷害）導(dǎo)致生活困難，且自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)或家庭因?yàn)?zāi)害造成財(cái)產(chǎn)損失金額達(dá)2萬元以上的職工家庭。
家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
（二）家庭成員身份證復(fù)印件；
（三）家庭成員戶口本復(fù)印件；
（六）患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
（七）已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
職工本人向所在單位工會(huì)提出申請，填寫《困難職工檔案表》（附件1），并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告（附件2）加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向**區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請于12月30日17：30前報(bào)**區(qū)總工會(huì)職工之家（地址:開華道7號**區(qū)職工服務(wù)中心三樓）。
（一）摸清底數(shù)，精準(zhǔn)幫扶
各級工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪，耐心細(xì)致的了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài)，掌握最新的困難職工底數(shù)，及時(shí)準(zhǔn)確地做好工作，對困難職工做到底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對象。
（二）加強(qiáng)人文關(guān)懷，豐富送溫暖內(nèi)容
各級工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用，及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)，采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到（車間）工地等形式，把黨的溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
（三）關(guān)注農(nóng)民工，加大慰問服務(wù)工作力度
各級工會(huì)要針對農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)**區(qū)的工作積極性。
請各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)**區(qū)總工會(huì)幫扶名單，**區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十三
尊敬的老教師：
又是一個(gè)秋高氣爽的九月，我們迎來了自己的節(jié)日——第三十個(gè)教師節(jié)，在此，我們謹(jǐn)向您——曾經(jīng)為我校輝煌與發(fā)展嘔心瀝血，默默奉獻(xiàn)的前輩致以最誠摯的節(jié)日問候。百年大計(jì)，教育為本，教育大計(jì)，教師為本。近年來學(xué)校始終貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持“質(zhì)量立校、管理興校、科研強(qiáng)校”的辦學(xué)理念，矢志不渝地堅(jiān)持“強(qiáng)素質(zhì)、爭一流、創(chuàng)特色”的辦學(xué)方向，改善辦學(xué)條件，營造育人環(huán)境，更新教育理念，強(qiáng)化校本研訓(xùn)，優(yōu)化師資隊(duì)伍，深化教改科研，加強(qiáng)學(xué)校管理，注重辦學(xué)效益，重視學(xué)生個(gè)性發(fā)展，全面推進(jìn)和實(shí)施素質(zhì)教育。通過全校教職工的努力奮斗，如今的貢山一中已步入了新的發(fā)展時(shí)期。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量逐年提高，軟硬件設(shè)施進(jìn)一步完善，師生精神面貌煥然一新。今年學(xué)校又做出了一系列的改革措施，首先是實(shí)行高中封閉與初中半封閉相結(jié)合的管理模式。其次是成立了武術(shù)，象棋、繪畫、舞蹈、獨(dú)龍?zhí)号壕幙椀仁畟€(gè)社團(tuán)（即學(xué)習(xí)興趣班）。第三是實(shí)行分層教學(xué)。
目前學(xué)校占地面積62245.1平方米，擁有教學(xué)樓（2棟）、行政辦公樓（1棟）、實(shí)驗(yàn)樓（1棟）、學(xué)生宿舍樓（4棟）、學(xué)生餐廳（1棟四層）、教師住宿樓（5棟）等共計(jì)14棟建筑。
往事歷歷，倍感親切與溫馨；歲月匆匆，更覺真情的無私與可貴！尊敬的各位老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩，在教師節(jié)、中秋節(jié)到來時(shí)刻，我們真誠地希望您能繼續(xù)一如既往地關(guān)心教育的明天，為貢山一中的發(fā)展出謀劃策。
恭祝身體健康、家庭幸福、萬事如意！
貢山一中全體晚輩敬上
20**年9月4日
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十四
中國人民解放軍和人民武裝警察駐濟(jì)南部隊(duì)全體官兵，軍隊(duì)離退休干部，烈屬、軍屬，殘疾、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人同志們：
值此新年、春節(jié)到來之際謹(jǐn)向你們致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問!
即將過去的xx年，在以胡錦濤同志為的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，我國改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得新的重要進(jìn)展，全國政治經(jīng)濟(jì)形勢很好。黨的**屆四中全會(huì)勝利召開，對加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作出全面部署，進(jìn)一步激發(fā)了全國各族人民全面建設(shè)小康社會(huì)，努力開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的信心和決心。在這一年里，全市人民堅(jiān)持以鄧小平理論和**×為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，深入貫徹黨的**大和**屆三中、四中全會(huì)精神及省委、省政府的決策部署，拼博奮進(jìn)、扎實(shí)苦干，各項(xiàng)工作取得了顯著成績?？梢哉f，今年是經(jīng)濟(jì)發(fā)展最快、質(zhì)量最好的一年，各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)已提前超額完成“十五”計(jì)劃，今年是廣大人民群眾收入增幅最高、得實(shí)惠最多的一年，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入增幅均創(chuàng)歷史新高，全市基本實(shí)現(xiàn)了“五通四保四救助”，群眾生活明顯改善，今年是各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)蓬勃發(fā)展、人民群眾安居樂業(yè)的一年，在去年連創(chuàng)“五城”的基礎(chǔ)上，今年又被授予全國科技進(jìn)步先進(jìn)城市，教科文衛(wèi)等事業(yè)繁榮發(fā)展，城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快，社會(huì)政治持續(xù)穩(wěn)定。
在即將過去的一年里，市委、市政府和濟(jì)南軍分區(qū)全面貫徹落實(shí)全國、全省雙擁工作會(huì)議精神，始終把雙擁工作作為事關(guān)全局的大事來抓，領(lǐng)導(dǎo)全市各級黨政軍組織和全市人民動(dòng)員社會(huì)各界，廣泛開展了一系列富有成效的擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展了我市爭創(chuàng)“全國雙擁模范城”活動(dòng)的成果。全市國防后備力量建設(shè)取得明顯成效，駐軍的戰(zhàn)備訓(xùn)練條件進(jìn)一步改善，駐軍官兵和優(yōu)撫對象的雙擁優(yōu)撫安置政策進(jìn)一步落實(shí)，軍事訓(xùn)練和幫扶工作被省委、省軍區(qū)表彰為先進(jìn)單位。駐濟(jì)南部隊(duì)廣大官兵繼承發(fā)揚(yáng)我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，視人民為父母，把濟(jì)南當(dāng)故鄉(xiāng)，在認(rèn)真搞好戰(zhàn)備訓(xùn)練、加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí)，積極投身濟(jì)南開發(fā)建設(shè)，為濟(jì)南市的發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。廣大烈屬、軍屬、殘疾、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人和軍隊(duì)離退休干部，積極響應(yīng)黨的號召，顧全大局，艱苦奮斗，無私奉獻(xiàn)，在全市三個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮了模范帶頭作用，和全市人民一道譜寫了軍民“同呼吸、共命運(yùn)、心連心”的壯麗篇章，表現(xiàn)出了優(yōu)秀的思想品格和崇高的精神境界。在此，市委、市政府和全市人民向你們表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!
xx年是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、保持經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展的重要一年。在新的一年里，進(jìn)一步做好擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作，對于鞏固國防，保障國家安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)我市的建設(shè)和發(fā)展，加快軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)都具有十分重要的意義。
全市廣大軍民要以鄧小平理論和**×為指導(dǎo)，用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)“雙擁”工作實(shí)踐，解放思想，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，努力發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力，提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，大力弘揚(yáng)愛國擁軍先進(jìn)文化，營造支持國防建設(shè)的濃厚氛圍，切實(shí)把“雙擁”工作深入持久、扎實(shí)有效地開展下去。各級黨委、政府和廣大人民群眾要一如既往地關(guān)心和支持部隊(duì)建設(shè)，積極配合部隊(duì)完成教育訓(xùn)練、戰(zhàn)備執(zhí)勤等各項(xiàng)任務(wù)，積極幫助解決急難問題，為部隊(duì)改革發(fā)展創(chuàng)造良好條件。嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)撫優(yōu)待政策，扎實(shí)做好軍轉(zhuǎn)退伍安置工作，解除部隊(duì)官兵的后顧之憂。駐濟(jì)南人民解放軍和武警部隊(duì)要按照“政治合格、軍事過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力”的要求，全面提高政治、軍事素質(zhì)，努力建成精銳之師。同時(shí)，要繼續(xù)大力支持地方和油田的開發(fā)建設(shè)，為加快黃河三角洲的建設(shè)和發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)!
軍民團(tuán)結(jié)一家親，雙擁花開滿泉城。在新的一年里，讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，認(rèn)真貫徹落實(shí)**大及**屆三中、四中全會(huì)精神，同心同德，銳意進(jìn)取，扎實(shí)苦干，為率先全面建成小康社會(huì)、率先提前基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。
祝大家新年、春節(jié)愉快，闔家幸福!
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十五
實(shí)施計(jì)劃是指從目標(biāo)、要求、工作內(nèi)容、方法、工作步驟等方面對某項(xiàng)工作做出全面、具體、明確安排的計(jì)劃文件。這是一種應(yīng)用寫作風(fēng)格。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
組長：
副組長：
成員：
一旦發(fā)生疫情、由動(dòng)檢站人員立即在第一時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn)場，經(jīng)觀察分析疫情情況，立即上報(bào)當(dāng)?shù)卣涂h獸醫(yī)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門，并由縣獸醫(yī)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門劃定疫點(diǎn)、疫區(qū)。
由鎮(zhèn)政府立即組織人員在疫區(qū)內(nèi)進(jìn)行全面捕殺已染疫情的畜禽，不留任何死角，不放過任何一只畜禽，宰殺過后進(jìn)行全面消毒，銷毀深埋，作無害化處理。
凡是在疫點(diǎn)，疫區(qū)內(nèi)飼養(yǎng)的畜禽，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)運(yùn)，銷售點(diǎn)由工商行政部門在集貿(mào)進(jìn)行巡查，一經(jīng)查出，給予嚴(yán)防處罰。
在集貿(mào)市場進(jìn)行檢查的畜禽，及其產(chǎn)品必須嚴(yán)格實(shí)行檢疫檢驗(yàn)制，經(jīng)檢驗(yàn)合格，出具檢疫合格證明方可銷售，對進(jìn)行檢驗(yàn)的動(dòng)物及其產(chǎn)品必須實(shí)行報(bào)檢制度和消毒制度，對運(yùn)載的動(dòng)物用產(chǎn)品經(jīng)檢疫不合格的，實(shí)行強(qiáng)制銷毀。
在發(fā)生疫情的疫點(diǎn)，疫區(qū)內(nèi)以及過往的人和車輛實(shí)行強(qiáng)制消毒，對周邊未染疫的畜疫實(shí)行緊急接種，若凝似人畜共患的傳染病由防保所人員進(jìn)行緊急接種。
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本應(yīng)急預(yù)案，預(yù)案內(nèi)容如下：
公司成立疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)、可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責(zé)任。小組成員如下：
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合，形成合力,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識(shí)的教育，加強(qiáng)健康防護(hù)、知識(shí)教育，提高自我防范意識(shí)。要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時(shí)，注意個(gè)人的健康防護(hù)。對于發(fā)燒、咳嗽的員工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并建議其及時(shí)診斷出病因,進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。
公司所有辦公場所，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫工作。
1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護(hù)用品等物資的工作。
2、財(cái)務(wù)部：保障購買應(yīng)急物資及必需品的資金。
3、業(yè)務(wù)部xxx負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識(shí)宣傳，提高公司員工自我防范能力;認(rèn)真了解社會(huì)不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
4、銷售部及其他部門：保護(hù)易感人群，協(xié)調(diào)公司綜合管理部等各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學(xué)救護(hù)工作高效、有序進(jìn)行。
5、xx貨場、xx貨場：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護(hù)用品等物資的工作。根據(jù)發(fā)展公司發(fā)布的信息，準(zhǔn)確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識(shí)宣傳，提高公司員工自我防范能力。認(rèn)真了解社會(huì)不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
公司各部門要將預(yù)防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點(diǎn)，主要做好以下兩項(xiàng)工作：
1、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時(shí)，必須打開全部門、窗通風(fēng);盡量不使用空調(diào),要使用空調(diào)，必須定期換氣。
2、消毒工作：除加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個(gè)人要注重個(gè)人衛(wèi)生。
1、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報(bào)疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急小組及時(shí)向衛(wèi)生部門匯報(bào)單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進(jìn)一步防治工作。
2、應(yīng)急小組要及時(shí)把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進(jìn)行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。
3、對發(fā)生疫情的場所進(jìn)行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進(jìn)行檢查，避免疫情的擴(kuò)大。
4、疫情發(fā)生時(shí)，公司要以疫情的防治工作為重點(diǎn)，安全運(yùn)行部作為安全歸口部門，要認(rèn)真協(xié)調(diào)應(yīng)急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。
5、疫情發(fā)生時(shí)應(yīng)急小組要成立專人小組和工會(huì)部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作，確保疫情期的盡早過去。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建筑工地疫情防控措施的通知》(滬建辦綜〔20xx〕3號)和《關(guān)于進(jìn)一步統(tǒng)籌推進(jìn)建筑工地疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的通知》(滬建辦綜〔20xx〕4號)，進(jìn)一步做好疫情防控和復(fù)工管理工作，特制定本方案。具體如下：
全市所有在監(jiān)房屋建筑和市政非交通類工程建筑工地。
3月10日起至疫情結(jié)束，每周三天(周二、周三和周四)。
1.疫情防控措施落實(shí)情況
2.人員到崗履職情況
3.復(fù)工條件落實(shí)和保持情況
以上內(nèi)容詳見督查表(附表一)
1、督查共分12個(gè)檢查組，每組2-3人，由上海市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站(以下簡稱“總站”)、上海市建筑建材業(yè)市場管理總站(以下簡稱“管理總站”)、上海市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)管理委員會(huì)行政服務(wù)中心(以下簡稱“行政服務(wù)中心”)、上海市建設(shè)工程設(shè)計(jì)文件審查管理事務(wù)中心(以下簡稱“審圖中心”)等單位抽調(diào)人員組成，其中管理總站、行政服務(wù)中心、審圖中心等共計(jì)8人，總站不少于16人(巡查科3人、質(zhì)量、安全各2人、市場科、技信科、執(zhí)法科各抽1人、監(jiān)管科不少于6人等)搭配組成。
2、第一到第九組各對口一片區(qū)域(見下表)，第十到十二組直接對口總站直管工程。
3、總站負(fù)責(zé)將各組片區(qū)內(nèi)復(fù)工工地詳細(xì)清單分發(fā)到各組組長，管理總站、行政服務(wù)中心、審圖中心聯(lián)系人每周五向總站提供下周二三四參與督查人員名單和聯(lián)系電話，服從督查安排。
4、組長科室負(fù)責(zé)本組督察實(shí)施，行政措施單開具，每日情況快報(bào);檢查數(shù)據(jù)匯總和檢查情況總結(jié)工作。
組別組長組員對口區(qū)域
第一組總站安全科總站巡查科閔行、自貿(mào)區(qū)
第二組總站安全科管理總站浦東、臨港
第三組總站質(zhì)量科管理總站長寧、松江
第四組總站質(zhì)量科管理總站黃浦、崇明
第五組總站巡查科管理總站楊浦、奉賢
第六組總站巡查科行政服務(wù)中心靜安、金山
第七組總站市場科行政服務(wù)中心虹口、青浦
第八組總站技信科行政服務(wù)中心普陀、寶山
第九組總站執(zhí)法科審圖中心徐匯、嘉定
第十組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程
第十一組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程
第十二組總站監(jiān)管科總站監(jiān)管科總站直管工程
各組每天抽查2-3個(gè)工地直至疫情結(jié)束，每個(gè)行政(功能)區(qū)必須覆蓋。
1、各組長科室確定一名聯(lián)系人，每天四點(diǎn)前將當(dāng)天督察表傳至安全科(趙偉豪)，安全科匯總完成后每天五點(diǎn)前報(bào)站領(lǐng)導(dǎo)。
2、每周四檢查結(jié)束檢查完成后，上報(bào)本周擬通報(bào)工地，參建單位，責(zé)任人名單。
3、各組長科室負(fù)責(zé)所查工地的證據(jù)固定、立案、總結(jié)等后續(xù)處置，每月報(bào)立案工地?cái)?shù)和月度小結(jié)，安全科每月底匯總完成報(bào)站領(lǐng)導(dǎo)。
4、檢查完成后，按要求整理檢查檔案報(bào)總師室歸檔。
因疫情防控不力而被通報(bào)的建筑工地整改完成，提交整改報(bào)告后，列入下一月必查工地，進(jìn)行督查回頭看，如果整改不力，將進(jìn)一步嚴(yán)肅處理。
2、市區(qū)抽查工地回683號就餐，在郊區(qū)時(shí)則在對應(yīng)區(qū)站就餐。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十六
疫情防控是當(dāng)前最重要的工作，為落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于疫情防控工作部署，減少群眾出行，有效阻斷疫情傳播，切實(shí)服務(wù)疫情防控期間困難群眾生活，決定開展疫情防控期間困難群眾生活志愿服務(wù)活動(dòng)，統(tǒng)籌解決有米、面、油等生活用品需求的困難群眾的生活問題。具體方案如下：
認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的"重要批示指示精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)省市縣關(guān)于新型冠狀病毒感染的疫情防控工作要求，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，眾志成城，群防群控，同時(shí)發(fā)揚(yáng)志愿服務(wù)精神，幫助解決疫情防控期間困難群眾生活需求，助力疫情防控有序開展。
（一）服務(wù)對象。
各社區(qū)或小區(qū)困難群眾（原則上是建檔立卡貧困戶家庭）、70周歲以上老人或65周歲以上大病戶、殘疾戶。
（二）服務(wù)內(nèi)容。
解決服務(wù)對象米、面、油、菜等生活用品采購問題（僅滿足服務(wù)對象基本生活需求，超出需求范圍的視情況而定）。其它應(yīng)急便民服務(wù)視情況而定。
（三）服務(wù)流程。
1、在各社區(qū)、小區(qū)設(shè)置1個(gè)應(yīng)急便民服務(wù)點(diǎn)，但本著疫情期間嚴(yán)控人數(shù)的原則，便民服務(wù)點(diǎn)限招1名志愿者（志愿者必須居住在所服務(wù)社區(qū)、小區(qū)），會(huì)同各物業(yè)服務(wù)企業(yè)收集登記困難群眾生活需求，由招募的社區(qū)、小區(qū)志愿者匯總后于每日中午12:00前報(bào)給團(tuán)縣委辦公室。
2、團(tuán)縣委投入部分費(fèi)用并動(dòng)員各界青年捐米、面、油、菜等生活物資或捐款由團(tuán)縣委統(tǒng)籌采購生活物資。服務(wù)對象申請的生活用品若有愛心人士捐贈(zèng)，則免費(fèi)提供。特困群眾申請時(shí)將酌情免費(fèi)提供。其他服務(wù)對象的申請將根據(jù)實(shí)際情況決定是否收取商品費(fèi)用。
3、團(tuán)縣委招募一定數(shù)量志愿者每天下午2:00后進(jìn)行采購、配發(fā)到各社區(qū)、小區(qū)卡點(diǎn)，由物業(yè)、門崗?fù)ㄖ?wù)對象自取或送至服務(wù)對象家中。
4、由團(tuán)縣委按要求協(xié)調(diào)解決采購、配發(fā)志愿者進(jìn)出其居住小區(qū)的問題。
1、報(bào)名的志愿者必須身體健康、政治覺悟高、樂于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、自我保護(hù)意識(shí)強(qiáng)。開展活動(dòng)前做好個(gè)人防護(hù)措施，不得在服務(wù)中停留時(shí)間過長。
2、應(yīng)急便民服務(wù)點(diǎn)均設(shè)在各志愿者家中，家中待命，每個(gè)應(yīng)急便民服務(wù)點(diǎn)只負(fù)責(zé)本點(diǎn)范圍內(nèi)服務(wù)對象需求。
3、志愿者參加應(yīng)急便民服務(wù)志愿活動(dòng)期間均為義務(wù)參與，無任何報(bào)酬并自愿承擔(dān)相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)。團(tuán)縣委統(tǒng)一協(xié)調(diào)配發(fā)口罩和酒精，并指導(dǎo)招募的疫情防控青年志愿者領(lǐng)取中國青年志愿者協(xié)會(huì)聯(lián)合華夏人壽保險(xiǎn)股份有限公司發(fā)起的“青年志愿者專項(xiàng)守護(hù)行動(dòng)”保險(xiǎn)。另團(tuán)縣委為參與該項(xiàng)活動(dòng)志愿者購買天安“疫”安心專項(xiàng)保險(xiǎn)。志愿者自備防護(hù)鏡（普通墨鏡和眼鏡）。
4、應(yīng)急便民服務(wù)點(diǎn)志愿者要退出該活動(dòng)，要提前一天向團(tuán)縣委辦公室報(bào)備。
5.疫情防控期間，采用線上、線下辦公相結(jié)合，充分發(fā)揮移動(dòng)電話、微信、qq、電子郵箱的作用，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)辦公，非特別必要，志愿者不得聚集以及在服務(wù)時(shí)間外還在其本人家庭以外的地方逗留。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十七
中國人民解放軍和人民武裝警察駐濟(jì)南部隊(duì)全體官兵，軍隊(duì)離退休干部，烈屬、軍屬，殘疾、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人同志們：
值此新年、春節(jié)到來之際謹(jǐn)向你們致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問!
即將過去的xx年，在以胡錦濤同志為的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，我國改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得新的重要進(jìn)展，全國政治經(jīng)濟(jì)形勢很好。黨的××屆。
四中全會(huì)。
勝利召開，對加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)作出全面部署，進(jìn)一步激發(fā)了全國各族人民全面建設(shè)小康社會(huì)，努力開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的信心和決心。在這一年里，全市人民堅(jiān)持以鄧小平理論和×××為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，深入貫徹黨的××大和××屆三中、
四中全會(huì)。
精神及省委、省政府的決策部署，拼博奮進(jìn)、扎實(shí)苦干，各項(xiàng)工作取得了顯著成績?？梢哉f，今年是經(jīng)濟(jì)發(fā)展最快、質(zhì)量最好的一年，各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)已提前超額完成“十五”計(jì)劃，今年是廣大人民群眾收入增幅最高、得實(shí)惠最多的一年，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入增幅均創(chuàng)歷史新高，全市基本實(shí)現(xiàn)了“五通四保四救助”，群眾生活明顯改善，今年是各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)蓬勃發(fā)展、人民群眾安居樂業(yè)的一年，在去年連創(chuàng)“五城”的基礎(chǔ)上，今年又被授予全國科技進(jìn)步先進(jìn)城市，教科文衛(wèi)等事業(yè)繁榮發(fā)展，城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快，社會(huì)政治持續(xù)穩(wěn)定。
在即將過去的一年里，市委、市政府和濟(jì)南軍分區(qū)全面貫徹落實(shí)全國、全省雙擁工作會(huì)議精神，始終把雙擁工作作為事關(guān)全局的大事來抓，領(lǐng)導(dǎo)全市各級黨政軍組織和全市人民動(dòng)員社會(huì)各界，廣泛開展了一系列富有成效的擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展了我市爭創(chuàng)“全國雙擁模范城”活動(dòng)的成果。全市國防后備力量建設(shè)取得明顯成效，駐軍的戰(zhàn)備訓(xùn)練條件進(jìn)一步改善，駐軍官兵和優(yōu)撫對象的雙擁優(yōu)撫安置政策進(jìn)一步落實(shí)，軍事訓(xùn)練和幫扶工作被省委、省軍區(qū)表彰為先進(jìn)單位。駐濟(jì)南部隊(duì)廣大官兵繼承發(fā)揚(yáng)我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，視人民為父母，把濟(jì)南當(dāng)故鄉(xiāng)，在認(rèn)真搞好戰(zhàn)備訓(xùn)練、加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí)，積極投身濟(jì)南開發(fā)建設(shè)，為濟(jì)南市的發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。廣大烈屬、軍屬、殘疾、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人和軍隊(duì)離退休干部，積極響應(yīng)黨的號召，顧全大局，艱苦奮斗，無私奉獻(xiàn)，在全市三個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮了模范帶頭作用，和全市人民一道譜寫了軍民“同呼吸、共命運(yùn)、心連心”的壯麗篇章，表現(xiàn)出了優(yōu)秀的思想品格和崇高的精神境界。在此，市委、市政府和全市人民向你們表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!
xx年是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、保持經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展的重要一年。在新的一年里，進(jìn)一步做好擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作，對于鞏固國防，保障國家安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)我市的建設(shè)和發(fā)展，加快軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)都具有十分重要的意義。
全市廣大軍民要以鄧小平理論和×××為指導(dǎo)，用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)“雙擁”工作實(shí)踐，解放思想，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，努力發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力，提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，大力弘揚(yáng)愛國擁軍先進(jìn)文化，營造支持國防建設(shè)的濃厚氛圍，切實(shí)把“雙擁”工作深入持久、扎實(shí)有效地開展下去。各級黨委、政府和廣大人民群眾要一如既往地關(guān)心和支持部隊(duì)建設(shè)，積極配合部隊(duì)完成教育訓(xùn)練、戰(zhàn)備執(zhí)勤等各項(xiàng)任務(wù)，積極幫助解決急難問題，為部隊(duì)改革發(fā)展創(chuàng)造良好條件。嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)撫優(yōu)待政策，扎實(shí)做好軍轉(zhuǎn)退伍安置工作，解除部隊(duì)官兵的后顧之憂。駐濟(jì)南人民解放軍和武警部隊(duì)要按照“政治合格、軍事過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力”的要求，全面提高政治、軍事素質(zhì)，努力建成精銳之師。同時(shí)，要繼續(xù)大力支持地方和油田的開發(fā)建設(shè)，為加快黃河三角洲的建設(shè)和發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)!
軍民團(tuán)結(jié)一家親，雙擁花開滿泉城。在新的一年里，讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，認(rèn)真貫徹落實(shí)××大及××屆三中、四中全會(huì)精神，同心同德，銳意進(jìn)取，扎實(shí)苦干，為率先全面建成小康社會(huì)、率先提前基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。
祝大家新年、春節(jié)愉快，闔家幸福!
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十八
20xx年春節(jié)將至，為營造歡樂、祥和、安定的節(jié)日氛圍，讓廣大群眾切實(shí)感受黨和政府的'溫暖，我鎮(zhèn)將開展對貧困家庭的慰問活動(dòng)。為做好這次慰問活動(dòng)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究決定，特制定本實(shí)施方案。
各村貧困家庭。
我鎮(zhèn)將撥?？?0400元用于各村貧困家庭慰問活動(dòng)，具體分配方式參照《山亭鎮(zhèn)春節(jié)慰問資金分配表》。
一、各村要認(rèn)真核實(shí)本村貧困家庭情況，根據(jù)《山亭鎮(zhèn)春節(jié)慰問資金分配表》中的名額安排，于元月8日前將具體名單(附表2)上報(bào)鎮(zhèn)民政辦。
二、各村根據(jù)資金安排和實(shí)際情況進(jìn)行安排，一般每戶安排補(bǔ)助300元，原則上不能與上級政府及部門慰問重復(fù)。
三、慰問資金的發(fā)放要實(shí)行民主評議，登記造冊，張榜公布，公開發(fā)放，確保?？顚Ｓ?，不得預(yù)留資金，切實(shí)幫助受災(zāi)、貧困群眾解決生活困難。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇十九
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高黨的執(zhí)政能力為主線，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以服務(wù)群眾為重點(diǎn)，充分發(fā)揮黨員在社區(qū)管理、社區(qū)服務(wù)和創(chuàng)建文明社區(qū)中的先鋒模范作用，為促進(jìn)社區(qū)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
通過實(shí)施“暖心工程”，黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到明顯提高，黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用得到進(jìn)一步發(fā)揮；社區(qū)貧困黨員、群眾等弱勢群體得到多種形式的幫扶和救助，生活條件得到明顯改善；社區(qū)黨員教育管理與社區(qū)管理服務(wù)有機(jī)結(jié)合，黨員教育管理的機(jī)制得到有效創(chuàng)新和完善；社區(qū)治安、衛(wèi)生、文化得到進(jìn)一步加強(qiáng)和優(yōu)化，社區(qū)管理體制和運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制得到進(jìn)一步規(guī)范和完善。
1、加強(qiáng)輿論宣傳，著力營造實(shí)施“暖心工程”的濃厚氛圍。
1把提高思想認(rèn)識(shí)作為實(shí)施“暖心工程”的重要前提來抓。社區(qū)黨支部通過召開專門會(huì)議、組織學(xué)習(xí)討論、利用板報(bào)、宣傳欄等形式，大力向社區(qū)黨員和社區(qū)群眾重點(diǎn)宣傳實(shí)施“暖心工程”的重要意義，使廣大黨員、群眾充分認(rèn)識(shí)實(shí)施“暖心工程”的重要性。解決一批突出問題、扶持一批困難黨員（群眾），把各方面的力量凝聚到加強(qiáng)社區(qū)黨建、推動(dòng)社區(qū)發(fā)展上來。
2、深入調(diào)查摸底，切實(shí)奠定實(shí)施“暖心工程”的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
把掌握實(shí)情作為實(shí)施“暖心工程”的基礎(chǔ)來抓。社區(qū)黨支部要進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查摸底。摸清貧困黨員、群眾的情況，采取入戶調(diào)查、發(fā)放登記表等方式，全面掌握轄區(qū)內(nèi)貧困黨員的年齡、文化、思想狀況、從業(yè)情況和生活水平。
3、拓展服務(wù)載體，不斷增強(qiáng)實(shí)施“暖心工程”的活動(dòng)實(shí)效。
2信息咨詢等服務(wù)，切實(shí)幫助解決就醫(yī)看病、子女上學(xué)等實(shí)際困難；加大巷道黨小組組建力度，充分發(fā)揮巷道黨小組與居民接觸便利、聯(lián)系密切、溝通及時(shí)的優(yōu)勢，及時(shí)把黨的政策宣傳落實(shí)到黨員居民中去。
疫情期間慰問員工方案
疫情期間困難職工慰問方案
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇二十
x區(qū)所屬各基層工會(huì)：
根據(jù)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)工作部署，在20**年元旦春節(jié)即將來臨之際，為切實(shí)體現(xiàn)**區(qū)兩委和各級工會(huì)組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是對那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭要了解他們的冷暖疾苦，向他們伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過冬、歡度佳節(jié)?，F(xiàn)就做好冬季送溫暖及元旦春節(jié)慰問活動(dòng)通知如下：
**區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線150%以內(nèi)(1170元)，經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
(二)家庭人均收入在我市最低生活保障線200%以內(nèi)(1560元)(含)，但由于子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
(三)因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障線3倍以內(nèi)(2340元)(含)。
(四)20**年度因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)導(dǎo)致生活困難，且自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)或家庭因?yàn)?zāi)害造成財(cái)產(chǎn)損失金額達(dá)2萬元以上的職工家庭。
家庭成員一般按三口計(jì)算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
(二)家庭成員身份證復(fù)印件；
(三)家庭成員戶口本復(fù)印件；
(六)患大重病的：出具本年度縣區(qū)級以上醫(yī)院開具的加蓋診斷證明章的診斷證明書、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
(七)已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
職工本人向所在單位工會(huì)提出申請，填寫《困難職工檔案表》(附件1)，并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意，由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告(附件2)加蓋工會(huì)章，由職工所在企業(yè)工會(huì)向**區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請于12月30日17：30前報(bào)**區(qū)總工會(huì)職工之家(地址:開華道7號**區(qū)職工服務(wù)中心三樓)。
(一)摸清底數(shù),精準(zhǔn)幫扶
各級工會(huì)干部要滿腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪,耐心細(xì)致的了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài)，掌握最新的困難職工底數(shù)，及時(shí)準(zhǔn)確地做好工作，對困難職工做到底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問對象。
(二)加強(qiáng)人文關(guān)懷,豐富送溫暖內(nèi)容
各級工會(huì)要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容，加大對職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛，充分發(fā)揮職工文化陣地作用,及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂活動(dòng),采取送慰問到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到(車間)工地等形式，把黨的溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
(三)關(guān)注農(nóng)民工,加大慰問服務(wù)工作力度
各級工會(huì)要針對農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求，認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活，對節(jié)假日堅(jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開展慰問活動(dòng)，豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親，積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T繼續(xù)開展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調(diào)動(dòng)職工建設(shè)**區(qū)的工作積極性。
請各基層工會(huì)接到本通知后，立即開展本單位職工生活調(diào)查摸底，認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化，及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對象，準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)**區(qū)總工會(huì)幫扶名單,**區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇二十一
尊敬的退休老師們：
你們好！最美不過夕陽紅，溫馨又從容，夕陽是晚開的花，夕陽是陳年的酒；夕陽是遲到的愛，夕陽是未了的情，多少情愛化作一片夕陽紅……每當(dāng)我們唱起《夕陽紅》的時(shí)侯，就又想到了最敬愛的老同志們。時(shí)光荏苒，萬象更新，值此第二十六個(gè)教師節(jié)來臨之際，我代表洋涇實(shí)驗(yàn)小學(xué)黨、政、工為您送來最美好的祝福和最親切的慰問！
尊老敬老是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。孟子曾說過：要像尊敬自己的老人一樣尊敬別人的老人。你們是學(xué)校發(fā)展過程中的一支非常重要的"隊(duì)伍，學(xué)校的發(fā)展進(jìn)步，都有你們無私的奉獻(xiàn)、有你們的一份功勞，我們忘不了你們。你們的經(jīng)驗(yàn)、智慧以及許多優(yōu)良品質(zhì)都值得我們好好學(xué)習(xí)，還盼望你們繼續(xù)為學(xué)校的發(fā)展出謀獻(xiàn)策。
我們感謝你們，感謝你們的辛勤耕耘和無私奉獻(xiàn)！我們祝福你們，不僅僅是因?yàn)榻裉焓墙處煿?jié)，更是因?yàn)槟銈優(yōu)閷W(xué)校付出的太多，太多……“老驥志千里，夕陽無限紅”，我們深信有你們的關(guān)心和支持，我們的明天會(huì)更美好！
衷心祝愿你們：福如東海！壽比南山！健康幸福！合家歡樂！
**
20**年9月6日
工會(huì)疫情防控職工慰問方案篇二十二
為進(jìn)一步做好關(guān)心職工、愛護(hù)職工、幫助職工的工作，集團(tuán)始終把困難職工的慰問工作做細(xì)、做深、做實(shí)，構(gòu)建和諧的企業(yè)關(guān)系當(dāng)作公司宗旨，為落實(shí)好困難職工幫扶機(jī)制，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際情況，特制定職工生活困難救助辦法:。
關(guān)心職工生活，構(gòu)建和諧xx。
困難職工、困難黨員及軍屬。
xx商貿(mào)慰問活動(dòng)由商貿(mào)公司工會(huì)牽頭，集團(tuán)董事長、總裁、副總裁及相關(guān)部門經(jīng)理參與。其他子公司慰問活動(dòng)由各子公司自行組織。
1、困難職工、困難黨員發(fā)給慰問金、慰問品;。
2、軍屬(現(xiàn)役軍人家屬)發(fā)給慰問品：
3、各子公司將困難職工、困難黨員及軍屬慰問標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一發(fā)到商貿(mào)公司工會(huì)，經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審核后執(zhí)行。
20xx年x月xx日(臘月二十五)之前。
為體現(xiàn)公司對職工的關(guān)愛，切實(shí)讓確有困難的黨員、職工感受到公司溫暖，特制定評定標(biāo)準(zhǔn)。
1、家庭成員中有人患有重大疾病，常年醫(yī)治費(fèi)較大難以承擔(dān);。
4、年內(nèi)因意外事故造成家庭人員傷害或財(cái)產(chǎn)損失，影響家庭正常生活;。
5、符合以上困難的黨員、職工評定標(biāo)準(zhǔn)的家庭無大額存款，年內(nèi)無添置日常生活必需用品以外的`豪華設(shè)施。
根據(jù)公平、公開、公正原則，制定困難黨員、職工評定程序。
3、各子公司組織人員調(diào)查核實(shí);。
4、核實(shí)后提交各子公司經(jīng)理辦公會(huì)研究，確定困難職工名單，并在公司公示欄公示3天。
5、公示無異議后，上報(bào)集團(tuán)黨群部。聯(lián)系人：xxx郵箱xxxx@聯(lián)系電話：xxxx。