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酒店總經(jīng)理個人簡歷篇一
目前所在地： 廣州 民族： 漢族
戶口所在地： 廣州 身材： 168 cm 64 kg
婚姻狀況： 已婚 年齡： 35 歲
求職意向
人才類型： 普通求職
工作年限： 12 職稱： 中級
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州 廣州
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢
擔(dān)任職務(wù)： 總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理
工作描述： 總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容包括：
1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;
2)公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào);
3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負(fù)責(zé)工程驗收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。
市場部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括：
2)與供應(yīng)商進行最后價格談判，嚴(yán)把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;
4)對市場部人員進行必要的培訓(xùn)。
離職原因：
公司名稱： 廣州明珠電力企業(yè)集團公司
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設(shè)備，電力，動力
擔(dān)任職務(wù)： 部門經(jīng)理
工作描述： 本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。
1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負(fù)責(zé)公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。
2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務(wù)合作成立華南分所，本人擔(dān)任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內(nèi)部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內(nèi)部活動等。
3、1999年，調(diào)任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負(fù)責(zé)對外協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系，對大客戶的跟進;公司內(nèi)部的行政管理，各部門間組織協(xié)調(diào)。
4、20xx年，調(diào)回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關(guān)工作的聯(lián)系。
5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負(fù)責(zé)油庫工作。工作內(nèi)容包括：
1)組織、協(xié)調(diào)好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;
2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓(xùn);
3)協(xié)調(diào)好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關(guān)系;
4)做好油庫碼頭和車輛調(diào)度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。
離職原因： 企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。
教育背景
畢業(yè)院校： 東北財經(jīng)大學(xué)
所學(xué)專業(yè)一： 工商管理 所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
20xx-05 20xx-11 國家人事部 中級經(jīng)濟師 中級經(jīng)濟師證
20xx-09 20xx-07 東北財經(jīng)大學(xué) 工商管理 本科畢業(yè)證
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 良好 粵語水平： 精通
工作能力及其他專長
本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達(dá)能力。
詳細(xì)個人自傳
1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習(xí)慣比較了解;
2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!
個人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇二
姓名：
性別：女。
出生日期：
婚姻狀況：已婚。
年齡：
民族：漢族。
身高：
學(xué)歷：大專。
戶籍：
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)。
計算機能力：精通。
目前所在地：
求職意向。
希望工作地區(qū)：
待遇要求。
最快到崗時間：隨時到崗。
期望職位類型：全職工作。
工作經(jīng)歷。
1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
2、20xx年~20xx年：某大酒店（四星）總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
3、20xx年~20xx年：某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！
主要業(yè)績。
1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉xxx網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗。
3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓(xùn)需求，負(fù)責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn)。
4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的'健全與實施；定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動，多方位的豐富員工業(yè)余生活。
自我評價。
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗，分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔！
個人總結(jié)。
柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評！缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結(jié)合實際情況給予考慮。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇三
出生日期：
戶口：
居住地：
工作年限：
目前年薪： 50—100萬
自我評價：
工作性質(zhì)：
目標(biāo)地點：不限
希望行業(yè)：
目標(biāo)職能：副總經(jīng)理/副總裁
期望工資：
個人信息：
出生日期：1973年1月
婚姻狀況：已婚
籍貫：廣西
現(xiàn)工作地：北京
現(xiàn)居住地：北京
教育背景：
20xx年9月—20xx年4月香港城市大學(xué)房地產(chǎn)項目管理碩士
1990年9月——20xx年6月廣東商學(xué)院市場營銷學(xué)士
工作經(jīng)驗：
20xx年6月—至今中信昊園成都置業(yè)有限公司
（公司介紹：中信昊園成都置業(yè)有限公司是中信南方集團有限公司下屬子公司。
項目占地面積約416畝，地處崇明島，將打造一個集生態(tài)經(jīng)濟園區(qū)、國際金融港及高新科技等主要功能融合在一起的生態(tài)、金融、科技研發(fā)—體化總部基地。
項目目前進行規(guī)劃設(shè)計方案階段。
副總經(jīng)理
匯報上級：總經(jīng)理
下屬人數(shù)：300人（營銷+物業(yè)）
主要工作職責(zé)：
協(xié)助總經(jīng)理對公司總體發(fā)展規(guī)劃及實施進行管理；
協(xié)助財務(wù)部向總經(jīng)理提出經(jīng)營預(yù)算和費用預(yù)算；
按既定模式管理公司，建立和完善公司的工作程序和規(guī)章制度；
提請組織系統(tǒng)表，人員編制和工資總額計劃，報總經(jīng)理審批后執(zhí)行。
主要業(yè)績：
組織完整的營銷團隊；
制定項目整體開發(fā)計劃；
完成產(chǎn)品定位及規(guī)劃設(shè)計；
完成項目營銷策劃案；
該項目總面積超百萬平米，屬于大型城市綜合體項目，其中商業(yè)面積35平米。
20xx年10月—20xx年6月北京山水文園集團
（公司介紹：山水文園集團在加拿大英屬哥倫比亞省注冊成立。
其投資項目涉及金融、房地產(chǎn)、旅游、環(huán)保、傳媒廣告等多項領(lǐng)域，擁有自主研發(fā)的多項產(chǎn)品。
山水文園集團在國內(nèi)先后注冊成立10余家分公司，規(guī)模人數(shù)1500人，截至20xx年，山水文園集團項目銷售額約13億元。
20xx.05—20xx.06市場總監(jiān)
匯報上級：市場副總裁
直接下屬人數(shù)：6人
主要工作職責(zé)：
領(lǐng)導(dǎo)和組織部門內(nèi)各成員共同制定公司年度營銷目標(biāo)和整體市場營銷工作計劃；
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇四
目前所在：
年齡：
戶口所在：
國井：中國
婚姻狀況：
民族：
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加
身高：
誠信徽章：未申請
體重：45kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：物業(yè)管理經(jīng)理/主管：，行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：，資料員：
工作年限：10
職稱：中級
求職類型：均可
可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望
工作地區(qū)：廣州，
工作經(jīng)歷：廣州駿發(fā)投資有限公司
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：公司秘書
工作描述：具備5年公司秘書工作經(jīng)驗，能系統(tǒng)熟悉地運作企業(yè)內(nèi)部工作全過程，擔(dān)任多個部門的管理工作，熟練使用各種辦公軟件、公文寫作及人事管理。在參與五星級酒店及甲級寫字樓開發(fā)、報建、在建的全過程中，負(fù)責(zé)各單位的聯(lián)系工作，建立合作雙方良好的關(guān)系，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)招標(biāo)流程、工程檔案管理等工作。在組織策劃工作上，曾多次成功完成策劃活動，得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。本著不斷進取的精神，在工作中不斷完善各項規(guī)章制度，使企業(yè)降低運營成本，為防止固定資產(chǎn)的流失做出貢獻(xiàn)。
離職原因：個人發(fā)展
廣州凱華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性質(zhì)：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：銷售人員、物業(yè)助理
工作描述：參與了廣州國際輕紡城項目落成的銷售和接待工作，并在屬下開發(fā)的雙子星城擔(dān)任物業(yè)助理一職，處理業(yè)主的詢問、登記，文件往來，檔案處理，接待客戶，資料錄入等工作。
離職原因：個人發(fā)展
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性質(zhì)：中外合資
所屬行業(yè)：廣告
擔(dān)任職位：銷售助理
工作描述：具備4年任職銷售助理經(jīng)驗。在職期間參與了包括寶潔、可口可樂、飛利浦、卡尼爾等國際知名品牌產(chǎn)品銷售的入職培訓(xùn)、銷售講解、品牌促銷活動，并在工作中超額完成了銷售任務(wù)，多次受到領(lǐng)導(dǎo)和客戶的表揚。在工作中鍛煉了多種工作能力，學(xué)習(xí)到跨國外資企業(yè)的人員管理，企業(yè)文化的形成，對人員培訓(xùn)、招聘流程有一定認(rèn)識。
離職原因：個人發(fā)展
志愿者經(jīng)歷：
刻育背景：
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)
最高學(xué)歷：大專
畢業(yè)日期：xx年xx月
專業(yè)：工商企業(yè)管理
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日華南師范大學(xué)秘書
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日廣東工業(yè)大學(xué)工商企業(yè)管理
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日荔灣區(qū)培訓(xùn)中心物業(yè)中級
語言能力
外語：英語一般
粵語水平：優(yōu)秀
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀，工作能力及其他專長
熟練操作各類辦公軟件，掌握辦公自動化設(shè)備的使用和維護，文檔處理能力強，熟悉各類公文寫作，具有效強的組織策劃能力、執(zhí)行力、親和力，能夠勝任各個部門的管理工作，是一個綜合型管理人才。
自我評價
本人性格積極上進，誠懇，熱情待人。在工作中擁有良好的服務(wù)意識，強烈的責(zé)任感和親和力，并具備良好的職業(yè)道德和工作處理能力。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇五
2.有著財務(wù)分析經(jīng)驗;
3.負(fù)責(zé)組織企業(yè)集團的內(nèi)部審計，能獨立開展企業(yè)財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等
4.思維清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的分析、編撰審計報告能力;
語言能力
普通話： 流利 粵語： 較差
英語水平： 口語一般
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 企業(yè)內(nèi)部審計是組織內(nèi)部建立的對企業(yè)經(jīng)營管理進行獨立的審查和評價活動，對企業(yè)管理起著監(jiān)督、制約、防患、參謀和建設(shè)性的作用。近年來,隨著國家企業(yè)改制和公司治理的不斷完善以及與國際接軌的多種外部因素，推進了企業(yè)內(nèi)部審計工作的快速發(fā)展。為引導(dǎo)和保持企業(yè)的健康發(fā)展，需要加強和完善企業(yè)內(nèi)篰管控，充分發(fā)揮審計部門在內(nèi)部管理、風(fēng)險控制、經(jīng)濟效益審計和價格審計等方面的作用，以增強企業(yè)價值、改善企業(yè)風(fēng)險管理、控制和管理過程的有效性，幫助企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。
從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗，為開展審計工作打下了堅實基礎(chǔ)。
希望能在新的工作環(huán)境中，為企業(yè)提供更富價值的服務(wù)，為企業(yè)的健康發(fā)展盡自己綿簿之力。
其他要求：
自身情況
自我評價： 1.從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗，為開展審計工作奠定基礎(chǔ)。
2.良好的品性和職業(yè)操守，誠實守信，“受人之托,忠人之事”;
3.較強的環(huán)境適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)意識
4.客觀、公正、恰當(dāng)?shù)膬r值觀，較好地把握審計原則和實際操作靈活性的“度”;
興趣愛好：乒乓球、游泳、跑步
獲獎獎勵
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇六
男 44歲 湖南人
學(xué)歷： 中專/技校
工作年限： 10年以上
期望薪資： 20000元以上
工作地點： 廣州 - 不限
求職意向：餐飲店長/經(jīng)理工作經(jīng)驗(工作了8年3個月，做了1份工作)
連鎖酒店和飲食企業(yè)
工作時間：20xx年10月 至今[8年3個月]
職位名稱：高級顧問和總經(jīng)理
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇七
姓名：
目前所在：天河區(qū)
年齡：30
戶口所在：清遠(yuǎn)
國籍：中國
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
身高：161cm
體重：51kg
人才類型：不限
應(yīng)聘職位：
工作年限：6
求職類型：均可
可到職日期：一個星期
月薪要求：
希望工作地區(qū)：天河區(qū)，越秀區(qū)，荔灣區(qū)
xxx公司
起止年月：20xx-03～20xx-03
公司性質(zhì)：外商獨資
所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位：總經(jīng)理秘書
工作描述：整理并記錄開會所需文件，臨時的日語翻譯，協(xié)助人力資源部與采購部的相關(guān)工作，偶爾外出辦理有關(guān)與政府事業(yè)的有關(guān)事情等。
離職原因：離家太遠(yuǎn)，對工作與生活不便
xxx公司
起止年月：20xx-09～20xx-03
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職位：大堂主管
工作描述：接受及處理酒店客人對酒店內(nèi)所有部門（包括個人）的一切投訴，聽取客人的各類意見和建議，處理客人在酒店內(nèi)發(fā)生的意外事故（傷亡，兇殺，火警，失竊，自然災(zāi)害），解答客人的咨詢，向客人提供必要的幫助和服務(wù)，并管理前臺的大小事務(wù)等。
離職原因：公司調(diào)動
xxx公司
起止年月：20xx-01～20xx-09
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：客服專員
工作描述：接待來訪客人，接聽電話，處理客人投訴問題，定期上門拜訪大客戶和定期電話訪問工作等。
離職原因：學(xué)習(xí)日語
畢業(yè)院校：廣播電視大學(xué)
學(xué)歷：大專
獲得學(xué)位：畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：物流管理
專業(yè)二：商務(wù)日語
外語：日語良好
粵語水平：精通
其它外語能力：英語，泰語
國語水平：精通
性格開朗，積極樂觀，樂于助人，喜歡與人交流，注重團體合作精神。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇八
國籍：中國
目前所在地：廣州
民族：漢族
戶口所在地：廣州
身材：168 cm 64 kg
婚姻狀況：已婚
年齡：35歲
求職意向
人才類型：普通求職
工作年限：12
職稱：中級
求職類型：全職可
到職日期：隨時
月薪要求：3500——5000
希望工作地區(qū)：廣州廣州
工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣州市科幫工程技術(shù)有限公司
起止年月：20xx—11～20xx—06
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理
工作描述：總經(jīng)理助理的工作
內(nèi)容包括：
1）協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理；
2）公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào)；
3）對外主要收集客戶意見并作及時處理、負(fù)責(zé)工程驗收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。
市場部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括：
2）與供應(yīng)商進行最后價格談判，嚴(yán)把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本；
4）對市場部人員進行必要的培訓(xùn)。
離職原因：
公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設(shè)備，電力，動力
擔(dān)任職務(wù)：部門經(jīng)理
工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。
1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易；同時負(fù)責(zé)公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。
2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務(wù)合作成立華南分所，本人擔(dān)任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內(nèi)部文件的整理歸檔；公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行；跟進公司項目的進展，籌辦公司內(nèi)部活動等。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇九
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 廣東-韶關(guān) 年 齡： 30
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)主管
經(jīng)營/管理類-總經(jīng)理助理
經(jīng)營/管理類-企業(yè)發(fā)展規(guī)劃經(jīng)理/主管/助理
尋求職位： 總經(jīng)理秘書、 董事長秘書、 總裁秘書
教育經(jīng)歷
20xx-09 ～ 20xx-07中國地質(zhì)大學(xué)(北京)英語 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx-03 ～ 20xx-03bsiiso9000內(nèi)審員培訓(xùn)內(nèi)審員資格證
工作經(jīng)驗至今7年9月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
xx公司 (20xx-01 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 總經(jīng)理秘書 崗位類別： 總經(jīng)理助理
工作描述： 時代集團為上市公司，是一家專業(yè)生產(chǎn)世界時款手袋、銀包、拉桿箱等皮具制品的大型港資企業(yè)，員工總?cè)藬?shù)近15000人，我在公司擔(dān)任集團總經(jīng)理秘書，主要工作內(nèi)容：
1.安排總經(jīng)理工作日程安排，過濾審核呈交總經(jīng)理資料。
2 安排會議，做好會議記錄并監(jiān)督會議決議的執(zhí)行。
3.協(xié)助總經(jīng)理與公司內(nèi)部各部門的溝通，總經(jīng)理交辦事項的跟進、落實。
4.協(xié)助總經(jīng)理制定并監(jiān)管生產(chǎn)部制度，架構(gòu)，定員、薪資及費用。
5.每個月生產(chǎn)部與總經(jīng)辦數(shù)據(jù)總結(jié)及分析。
6.管理生產(chǎn)部及總經(jīng)辦iso文件，負(fù)責(zé)公司iso內(nèi)審及外審的推行及結(jié)果跟進。
7.追查影響生產(chǎn)的后勤問題并追究責(zé)任。
8.準(zhǔn)備客人查廠資料并陪同查廠。
9.總經(jīng)理客人接待，公司報紙通訊員，組織生產(chǎn)與總經(jīng)辦年尾活動與公司春茗晚會。
xx公司 (20xx-07 ～ 20xx-12)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)行業(yè)類別： 貿(mào)易、商務(wù)、進出口
擔(dān)任職位： 行政總裁秘書 崗位類別： 總經(jīng)理助理
工作描述： 公司由偉易達(dá)原總經(jīng)理和部門經(jīng)理成立的一家貿(mào)易公司，公司職員多為前偉易達(dá)員工。公司研發(fā)生產(chǎn)塑膠，五金&電子產(chǎn)品，產(chǎn)品主要包括小家電，disney玩具和其它家居百貨產(chǎn)品。
我的工作主要包括：
筆譯：新產(chǎn)品specification,產(chǎn)品測試要求，驗貨報告等。
跟單：跟蹤樣品，產(chǎn)品進展，安排協(xié)調(diào)貨期
口譯：工程師與外國客戶之間口頭翻譯
撰寫各種中英文稿件：計劃書，產(chǎn)品推介等
協(xié)助行政總裁及其家人申請visa并與其小孩老師溝通解決在英國讀書需協(xié)調(diào)事項。
安排，協(xié)調(diào)會議，并記錄，打印，發(fā)送會議內(nèi)容，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部人事。
財務(wù)行政工作：復(fù)核工廠貨款及貨款支付管理，，公司納稅申報，公司證件變更
項目經(jīng)驗
作為第三方對客戶玩具驗貨 (20xx-04 ～ 20xx-08)
擔(dān)任職位： 翻譯
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細(xì)技能： 熟練運用word,excel,powerpoint
技能專長： 略
語言能力
普通話： 流利粵語： 一般
英語水平： 英語專業(yè) 六級 口語流利
日語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 本人工作一直在公司高層身邊，通過平時溝通，會議傳遞的內(nèi)容，精神，對公司管理有一定了解，希望可以近一步學(xué)習(xí)，鍛煉，實踐管理工作。
自身情況
自我評價： 近8年總經(jīng)理秘書/助理工作培養(yǎng)了我合理安排工作，考慮周到，交待負(fù)責(zé)的事情全方位跟蹤到底，果斷的工作態(tài)度。所在公司工作繁多，必須做好安排，面對突如事情必須迅速溝通決定。交待負(fù)責(zé)的事一定想辦法負(fù)責(zé)到底，本身級別不能溝通解決的，尋求合適人員幫助。
本人勤奮好學(xué)，從一個小貿(mào)易公司轉(zhuǎn)到一家大企業(yè)做集團總經(jīng)理秘書，負(fù)責(zé)的事情很多，需要學(xué)習(xí)的很多，我在三個月短時間就將前秘書負(fù)責(zé)工作做好，得到總經(jīng)理認(rèn)可，承擔(dān)更多更需全方位了解公司狀況的工作。
近8年工作在公司高層身邊，通過平時溝通，會議內(nèi)容，精神學(xué)習(xí)，對管理知識有所了解。
近8年費用與人員編制、控制工作經(jīng)驗，基本可以做到預(yù)算/定員與實際平衡。
外貿(mào)英語專業(yè)畢業(yè)，英文各方面水平中等偏上。
興趣愛好： 讀書，旅游。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十
目前住地： 廣州 民 族： 漢族
戶 籍 地： 湖南 身高體重： 160 cm 41 kg
婚姻狀況： 未婚 年 齡： 25 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 總裁助理/總經(jīng)理助理：文秘,助理、銷售助理、行政專員/助理：
工作年限： 2 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區(qū)： 廣州
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：新聞出版，廣播電視
擔(dān)任職務(wù)： 經(jīng)理助理
3、向未合作客戶推廣雜志，保持緊密聯(lián)系與溝通，最終達(dá)成合作關(guān)系;
4、協(xié)助經(jīng)理做好出差前的拜訪計劃，包括出差前的預(yù)約時間、拜訪客戶數(shù)量、出行路線，隨行經(jīng)理一同拜訪客戶，出差后的總結(jié)，與總部編輯部取得聯(lián)系，協(xié)商制定可行性的實施方案。
5、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、同行發(fā)掘潛在客戶，分類并整理客戶資料;
6、招聘員工，帶領(lǐng)新員工快速熟悉業(yè)務(wù)，指導(dǎo)其工作。
語言能力
外 語： 英語 一般
國語水平： 良好 粵語水平： 較差
工作能力及其他專長
有較強的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，工作踏實，待人熱情，有良好的團隊意識
詳細(xì)個人自傳
我的性格是勇于面對困難，積極要求上進，有很強的責(zé)任感，善于團隊合作，做事能追求精益求精，能積極地學(xué)習(xí)新的知識。性格開朗，能虛心接受來自各個方面的批評和教育。有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力，具備很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，個性謙和，擁有良好的時間觀念。樂觀、執(zhí)著、拼搏是我的航標(biāo)，我能夠以飽滿的熱情投入到工作之中，更擁有頑強的毅志堅持把工作做到最好。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十一
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 福建-永安 年 齡： 47
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 170cm
意向地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-惠州
意向職位： 財務(wù)/審(統(tǒng))計類-注冊審計師
財務(wù)/審(統(tǒng))計類-審計經(jīng)理/主管
財務(wù)/審(統(tǒng))計類-審計專員/助理
尋求職位： 經(jīng)理、 主管
19xx-09 ～ 19xx-11 福建廣播電視大學(xué)行政管理大專
20xx-05 ～ 20xx-09 永安電大會計基礎(chǔ)理論 會計證
**公司 (20xx-11 ～ 20xx-08)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 原材料及加工
擔(dān)任職位： 審計經(jīng)理 崗位類別： 審計經(jīng)理/主管
工作描述： 1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持內(nèi)部審計部的日常工作;
2.完善內(nèi)審工作規(guī)章制度、審計工作流程;
3.擬定年度審計工作計劃，確定各類審計事項，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施;
4.審核審計工作方案，并對審計方案提出指導(dǎo)性意見;
5.實施內(nèi)部各類審計事項，安排審計項目，指定項目負(fù)責(zé)人、實施時間;
6.負(fù)責(zé)與高層管理確認(rèn)審計報告，協(xié)調(diào)審計工作關(guān)系
8.復(fù)核審計工作底稿，最終確定審計工作報告，提出最終審計意見;
9.組織開展財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等內(nèi)部控制項目審計;
10.負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報本部門工作，完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
離職原因： 組織目標(biāo)分散，管理不統(tǒng)一，條塊分割
**公司 (20xx-01 ～ 20xx-10)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 財務(wù)經(jīng)理 崗位類別： 財務(wù)主管/經(jīng)理
工作描述： 1.全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)會計工作;
2.完善財務(wù)管理措施并督促實施;
3.提取和利用會計信息資料，參與經(jīng)營決策,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營預(yù)測提供依據(jù);
4.分析公司財務(wù)狀況，為管理層提供決策、管理依據(jù);
5.復(fù)核各帳目，確保各科目余額準(zhǔn)確無誤;
6.控制各項費用報銷、業(yè)務(wù)支出，審定每月的工資、獎金發(fā)放;
7.審核公司免抵退資料，保證按時納稅;
8.審核公司財務(wù)會計報表;
9.督促本部門各崗位的工作;
離職原因： 行業(yè)形勢嚴(yán)峻
公司性質(zhì)： 國有企業(yè) 行業(yè)類別： 石油、化工、地質(zhì)
擔(dān)任職位： 生產(chǎn)調(diào)度/行政干事 崗位類別： 化工技術(shù)應(yīng)用
工作描述： 1.根據(jù)生產(chǎn)部的生產(chǎn)計劃，組織安排輪班生產(chǎn)，確保按期完成生產(chǎn)任務(wù);
2.協(xié)調(diào)各車間班組的生產(chǎn)，使各部門生產(chǎn)相互配合、協(xié)調(diào)統(tǒng)一;
3.巡查輪班各車間生產(chǎn)狀況，內(nèi)容包括各崗位安全生產(chǎn)、隱患排查、勞動紀(jì)律;
4.對當(dāng)班生產(chǎn)進行總結(jié)，并將當(dāng)日輪班的生產(chǎn)狀況、產(chǎn)量等上報生產(chǎn)部;
5.分管行政后勤及職工福利的采購、發(fā)放工作。
離職原因： 國有企業(yè)慣有的弊端，個人能力難以發(fā)揮。
財務(wù)專項審計 (20xx-09 ～ 20xx-10)
擔(dān)任職位： 審計部主管
項目描述：20xx年9月，按照董事會指示，組織審計小組對子公司財務(wù)進行專項審計。審計中，通過廣泛、全面地收集歸檔資料及出納的工作記錄，認(rèn)真審核每一張憑證、每一筆往來，并與貨幣收支進行逐筆核對。通過認(rèn)真的工作，審計發(fā)現(xiàn)：公司在模具管理上存在嚴(yán)重隱患，模具的應(yīng)收款資料不全;一筆250萬現(xiàn)金收款未進入公司帳戶。進一步的審核，從出納的遺留的電子文檔與現(xiàn)金日記帳的比較中發(fā)現(xiàn)：某高級管理的個人帳戶與公司資金往來密切，但帳簿上并無該帳戶與公司的往來的任何記載。
審計報告如實反映了審計發(fā)現(xiàn)，并提出改善措施：
1.追究高管、財務(wù)經(jīng)理和出納違規(guī)責(zé)任;
2.調(diào)整責(zé)任人工作崗位;
3.杜絕使用未經(jīng)董事會批準(zhǔn)的銀行帳戶;
4.業(yè)務(wù)資金往來一律通過銀行結(jié)算，特殊情況需使用現(xiàn)金的，必須進行審批;
5.設(shè)定現(xiàn)金使用的審批權(quán)限
責(zé)任描述： 1.與董事會溝通，全面了解審計目標(biāo);
2.制定審計方案和實施;
3.合理組織，分工明確，全面把握審計工作與進度;
4.分析、判斷，確認(rèn)審計發(fā)現(xiàn);
5.撰寫審計報告
專業(yè)職稱： 經(jīng)濟師資格
計算機水平： 中級
計算機詳細(xì)技能： 熟練使用word/excel,mrp2
技能專長： 1.具有財務(wù)管理和內(nèi)部審計工作經(jīng)驗;
2.有著財務(wù)分析經(jīng)驗;
3.負(fù)責(zé)組織企業(yè)集團的內(nèi)部審計，能獨立開展企業(yè)財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等
4.思維清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的分析、編撰審計報告能力;
普通話： 流利 粵語： 較優(yōu)秀
英語水平： 口語一般
英語： 一般
發(fā)展方向： 企業(yè)內(nèi)部審計是組織內(nèi)部建立的對企業(yè)經(jīng)營管理進行獨立的審查和評價活動，對企業(yè)管理起著監(jiān)督、制約、防患、參謀和建設(shè)性的作用。近年來,隨著國家企業(yè)改制和公司治理的不斷完善以及與國際接軌的多種外部因素，推進了企業(yè)內(nèi)部審計工作的快速發(fā)展。為引導(dǎo)和保持企業(yè)的健康發(fā)展，需要加強和完善企業(yè)內(nèi)篰管控，充分發(fā)揮審計部門在內(nèi)部管理、風(fēng)險控制、經(jīng)濟效益審計和價格審計等方面的作用，以增強企業(yè)價值、改善企業(yè)風(fēng)險管理、控制和管理過程的有效性，幫助企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。
本人性格沉穩(wěn)，有著客觀、公正、恰當(dāng)?shù)膬r值觀，較好地把握事務(wù)的原則性和具體情況靈活性的“度”;從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗，為開展審計工作打下了堅實基礎(chǔ)。希望能在新的工作環(huán)境中，為企業(yè)提供更富價值的服務(wù)，為企業(yè)的健康發(fā)展盡自己綿簿之力。
1.從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗，為開展審計工作奠定基礎(chǔ)。
2.良好的品性和職業(yè)操守，誠實守信，“受人之托,忠人之事”;
3.較強的環(huán)境適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)意識
4.客觀、公正、恰當(dāng)?shù)膬r值觀，較好地把握審計原則和實際操作靈活性的“度”;
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十二
大專
2—3年
20xx—3000元
廣州—天河—崗頂
面點師
廣州國美電器羅沖圍分店
20xx年7月至20xx年6月[11個月]
營業(yè)員
電腦、手機、數(shù)碼銷售與售后服務(wù)
20xx年7月畢業(yè)廣西城市職業(yè)學(xué)院酒店管理
普通話：較好粵語：較好
平凡，簡單，能吃苦，易于接受新事物。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十三
姓名：-國籍：
目前所在地：廣州民族：漢族
戶口所在地：廣州身材：168cm50kg
婚姻狀況：未婚年齡：22歲
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：行政/人事類:文員酒店/旅游后勤類計算機類
工作年限：3職稱：無職稱
求職類型：全職
可到職-隨時
月薪要求：1000--1500
希望工作地區(qū)：廣州
公司性質(zhì)：國有企業(yè)、五星級
行業(yè)類別：旅游業(yè)、餐飲、娛樂、酒店
擔(dān)任職位：接待員
工作性質(zhì)：全職
公司性質(zhì)：私有企業(yè)
行業(yè)類別：百貨公司
擔(dān)任職位：收款員
工作性質(zhì)：兼職
公司性質(zhì)：國有企業(yè)行業(yè)類別：旅游業(yè)
擔(dān)任職位：旅游顧問工作性質(zhì)：全職
公司性質(zhì)：私有企業(yè)行業(yè)類別：傳媒公司
擔(dān)任職位：前臺文員工作性質(zhì)：全職
教育背景
畢業(yè)院校：廣州市輕工高級技工學(xué)校
所學(xué)專業(yè)一：酒店管理與服務(wù)所學(xué)專業(yè)二：
全國計算機辦公軟件應(yīng)用中級證、餐廳中級證、電腦中級證、公共英語證
語言能力
外語：英語一般
國語水平：精通粵語水平：精通
工作能力及其他專長
本人具有兩年以上五星級賓館工作經(jīng)驗和旅行社前臺接待經(jīng)驗。在賓館主要負(fù)責(zé)樓面的服務(wù)工作和重要宴會的接待工作；在旅行社負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容主要有：銷售、接待、咨詢、接聽電話、報名簽合同等工作。也曾從事過前臺文員的工作，主要負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)上的工作，有時也要出差等。所以，本人具有良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識，能正確處理投訴問題。對工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能熟練操作word、excel等辦公軟件，打字速度快。本人不但性格開朗、外向，能夠積極面對困難，而且有良好的團隊合作精神和良好的工作態(tài)度。希望給予一個寶貴的機會，成為大家的一分子，發(fā)揮自己的專長，以更好地適應(yīng)社會的需要，與社會共同進步！
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十四
目前住地：廣州民族：漢族
戶籍地：湖南身高體重：160cm41kg
婚姻狀況：未婚年齡：25歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：總裁助理/總經(jīng)理助理：文秘,助理、銷售助理、行政專員/助理：
工作年限：2職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：新聞出版，廣播電視
擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理助理
3、向未合作客戶推廣雜志，保持緊密聯(lián)系與溝通，最終達(dá)成合作關(guān)系;
4、協(xié)助經(jīng)理做好出差前的拜訪計劃，包括出差前的預(yù)約時間、拜訪客戶數(shù)量、出行路線，隨行經(jīng)理一同拜訪客戶，出差后的總結(jié)，與總部編輯部取得聯(lián)系，協(xié)商制定可行性的實施方案。
5、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、同行發(fā)掘潛在客戶，分類并整理客戶資料;
6、招聘員工，帶領(lǐng)新員工快速熟悉業(yè)務(wù)，指導(dǎo)其工作。
語言能力
外語：英語一般
國語水平：良好粵語水平：較差
工作能力及其他專長
有較強的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，工作踏實，待人熱情，有良好的團隊意識
詳細(xì)個人自傳
我的性格是勇于面對困難，積極要求上進，有很強的責(zé)任感，善于團隊合作，做事能追求精益求精，能積極地學(xué)習(xí)新的知識。性格開朗，能虛心接受來自各個方面的批評和教育。有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力，具備很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，個性謙和，擁有良好的時間觀念。樂觀、執(zhí)著、拼搏是我的航標(biāo)，我能夠以飽滿的熱情投入到工作之中，更擁有頑強的毅志堅持把工作做到最好。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十五
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：湖北身材：170cm60kg。
婚姻狀況：已婚年齡：40歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：經(jīng)營/管理類：總經(jīng)理,廠長、生產(chǎn)副總、
工作年限：19職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：12000--20000希望工作地區(qū)：廣東省廣東省廣東省。
個人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx-06～20xx-08xxx。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理。
工作描述：
工作職責(zé)：
1、全面管理公司人、財、物、產(chǎn)、供、銷。達(dá)成董事會制訂的經(jīng)營目標(biāo)。
2、維護老客戶，開發(fā)新客戶。
3、控制生產(chǎn)成本。
4、聘用合適的管理和技術(shù)人才。
5、組織現(xiàn)場考察評估合格的供應(yīng)商。
6、落實董事會議臨時決定的事項。
7、主持公司日常管理工作。
工作成績：
1、由原公司欠員工三個月工資到工資按月發(fā)放。
2、推行目標(biāo)管理，績效考核。
3、a類客戶由原1家發(fā)展到3家。
4、人均產(chǎn)值由原每人每月7千元上升到1.1萬元。
5、改造一條噴粉生產(chǎn)線,一條無塵噴涂生產(chǎn)線。
6、能完成噴底、面、光技能的噴漆工占噴漆工的比例由原15%提高到50%。
7、完成了tuv標(biāo)準(zhǔn)的年審。
離職原因：股東不和。
公司名稱：起止年月：20xx-04～20xx-05浙江長城換向器有限公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理，生產(chǎn)副總。
工作描述：工作職責(zé)：
1、全面管理公司生產(chǎn)，達(dá)成質(zhì)量、成本、交期目標(biāo)。
2、特種設(shè)備的引進、仿制(公司內(nèi)有一設(shè)備制造廠)。
3、控制生產(chǎn)成本。
4、ie改善小組的日常工作。
5、精益生產(chǎn)方式的推進。
6、落實總經(jīng)理辦公會決定的事項。
7、主持電子換向器開發(fā)小組日常工作。
工作成績：
1、導(dǎo)入tps豐田生產(chǎn)方式，并在精加工車間實施。
2、推行生產(chǎn)管理人員的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)票。
3、實行生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、設(shè)備等部門的目標(biāo)管理，績效考核。
4、主持編制09年公司經(jīng)營計劃書。
5、部分產(chǎn)品的加工工藝改進。
6、新廠房生產(chǎn)流程設(shè)計，設(shè)備布局。
離職原因：謀求發(fā)展。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)副總。
工作描述：工作職責(zé)：
1、生產(chǎn)計劃、制造流程、現(xiàn)場5s、工藝技術(shù)。
2、設(shè)備、工裝模具管理。
3、質(zhì)量控制，qrqc日常工作。
4、主持月度生產(chǎn)計劃會議。
5、確保訂單的順利完成。
6、培養(yǎng)一崗多能員工，穩(wěn)定關(guān)鍵工序員工。
7、安全生產(chǎn)。
工作成績:。
1、任內(nèi)完成企業(yè)iso9000程序文件的改版，體系內(nèi)審。
2、完成企業(yè)內(nèi)erp流程再造，軟件培訓(xùn)，生技部流程編制。
3、完成了化油器實驗流水線引進談判，安裝調(diào)試，培訓(xùn)使用。
4、關(guān)鍵崗位員工流失率控制在2.5%。
5、重大安全事故為零。
離職原因：合同期滿。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：生技課長/廠長。
工作描述：工作職責(zé)：
1、主持生產(chǎn)課、技術(shù)課日常工作。
2、生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。
3、自動轉(zhuǎn)繞機電控開發(fā)，
4、生產(chǎn)排單、現(xiàn)場5s。
5、生產(chǎn)主輔設(shè)備的三級維修保養(yǎng)。
6、生產(chǎn)過程中的ie改善。
工作成績。
1、完成新建廠房投產(chǎn)準(zhǔn)備工作，如水、電、氣站、中央空調(diào)、電梯、組裝線的安裝;。
2、受日方現(xiàn)場5s管理強化訓(xùn)練并參與作業(yè)指導(dǎo)書的制訂;。
3、優(yōu)化裝配線流程，由原22步改進為17步;由順序作業(yè)到平行作業(yè);。
4、主持開發(fā)二種型號轉(zhuǎn)繞機;電控方式由單片機到plc。
5、建立了一支受客戶好評的售后服務(wù)團隊。
離職原因：培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷。
擔(dān)任職務(wù)：工程師、設(shè)備科長、總裝車間主任。
工作描述：工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工廠擴建、發(fā)動機生產(chǎn)線的技術(shù)改造。
2、維修計劃安排。
3、總裝車間全面管理。
工作成績:。
1、發(fā)動機總裝生產(chǎn)線及加工中心引進的技術(shù)資料準(zhǔn)備。就位安裝。
2、制訂發(fā)動機總成20xx多個部件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和編碼。
3、主持eqd6102柴油發(fā)動機總裝線的安裝、就位、調(diào)試。
4、建立完善設(shè)備管理制度。
5、刷新了總裝線連續(xù)二百天無超過5分鐘設(shè)備停臺的記錄。
離職原因：辭職。
教育背景。
畢業(yè)院校：哈爾濱工業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：電氣自動化所學(xué)專業(yè)二：企業(yè)管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0820xx-11廠內(nèi)培訓(xùn)iso900014000認(rèn)證結(jié)業(yè)。
20xx-0420xx-06日資企業(yè)5s6西格碼ie改善qrqc5零生產(chǎn)結(jié)業(yè)。
20xx-1220xx-03中山大學(xué)培訓(xùn)mba課程結(jié)業(yè)。
20xx-0820xx-12廠內(nèi)培訓(xùn)erpjittqm畢業(yè)證。
語言能力。
外語：英語良好。
其它外語能力：日語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
自我評價。
1、能建立公司目標(biāo)管理體系，制訂公司總目標(biāo)并分解為人力資源、生產(chǎn)制造、設(shè)備檢修、質(zhì)量管理、產(chǎn)品檢驗、銷售、產(chǎn)品設(shè)計等部門目標(biāo)及各部門的kpi指標(biāo)。熟悉員工招聘、培訓(xùn)。對最優(yōu)化生產(chǎn)和成本控制有獨到見解，多次參加企業(yè)籌建。
2、熟悉日資企業(yè)的`5s、qrqc機制、ie工程及改善、top工廠布置、tps生產(chǎn)方式、qcc品管圈、pdca工作方法、iso9000質(zhì)量保證體系、三級設(shè)備維修保養(yǎng)、制造成本控制、企業(yè)內(nèi)物流優(yōu)化等，熟知iso9000/ts16949認(rèn)證的相關(guān)過程，能主持企業(yè)iso9000認(rèn)證及三層次文件的編制，熟悉企業(yè)內(nèi)erp的運作。
3、具備團隊協(xié)作精神，能組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督大型團隊的生產(chǎn)活動。工作時間長、經(jīng)驗豐富、具備多行業(yè)知識，責(zé)任心強。
4、專業(yè)知識扎實,對國產(chǎn)設(shè)備,日本、德國、意大利等國進口設(shè)備的機械傳動、電氣控制方式有較深的認(rèn)識和實踐。
推動企業(yè)管理升級，如：目標(biāo)管理，績效考核。
能將在日資企業(yè)的工作經(jīng)驗如5s、ie工程、qcc，tps生產(chǎn)方式等推廣應(yīng)用;。
知識面廣，經(jīng)驗豐富，管理思路清晰，有敏銳的洞察力和解決問題的能力，穩(wěn)重坦誠務(wù)實，善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，能承受較大的工作壓力;具有優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能合理分配利用各項資源;有較強的責(zé)任感和使命感，顧全大局，勝任企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃，具備高層管理經(jīng)驗和全局統(tǒng)籌能力;具有正確的人生觀和價值觀。
要求月薪：15000元。
求職意向：總經(jīng)理、生產(chǎn)副總,設(shè)備技術(shù)副總。
中介、保險勿電勿擾!
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十六
寫一份好的簡歷，單獨寄出或與求職信配套寄出，可以應(yīng)聘自己感興趣的職位。下面是小編為大家整理的關(guān)于酒店的個人簡歷，歡迎大家的閱讀。
姓名: *** 性別: *
年齡: *** 身高: ***
學(xué)歷: *** 工作年限: ***
居住區(qū)域: ***
戶口所在地: ***
期望從事職業(yè):
領(lǐng)班 | 大堂經(jīng)理
期望月薪：3000元
xx酒店 領(lǐng)班主管
直接下屬：10位
匯報上司：前廳經(jīng)理
xx酒店前廳經(jīng)理
角色描述：由于在領(lǐng)班主管方面所表現(xiàn)出的與年齡所不相符的成熟和干練，得到酒店管理層的一致贊譽和認(rèn)可，被破格提升為前廳經(jīng)理，頂替離職的前廳經(jīng)理職位;做為酒店的前廳經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理和調(diào)度整個前廳的50位服務(wù)員和前臺收銀人員，參與酒店總經(jīng)理的管理層會議，貫徹總經(jīng)理的管理精神;負(fù)責(zé)領(lǐng)班人員的職效考核和升遷建議;負(fù)責(zé)投訴處理和客戶關(guān)系的深化建設(shè)。
直接下屬：50位
匯報上司：酒店總經(jīng)理
主要業(yè)績：干練的職業(yè)形象很好的在整個酒店樹立起來，確保了整個酒店
前廳的業(yè)務(wù)的正常順暢開展
計算機技能：熟練掌握word、excel、powerpoint等辦公軟件
禮儀形態(tài)：受過專業(yè)的禮儀培訓(xùn)，具備良好的禮儀技能
溝通技術(shù)：具備良好的溝流溝通技能，能夠準(zhǔn)確的理解溝通需求
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十七
姓名：某某某
性別：男
民族：漢族
政治面貌：團員
出生日期：1981年09月
婚姻狀況：未婚
學(xué)歷：中專
畢業(yè)院校：某某學(xué)校
畢業(yè)時間：20xx年07月
所學(xué)專業(yè)：酒店管理
外語水平：英語(一般)
電腦水平：熟練
工作年限：8年
聯(lián)系方式：13888888888
電子郵箱：www@****.com
工作類型：全職
單位性質(zhì)：不限
期望行業(yè)：旅游、酒店、餐飲服務(wù)、物業(yè)管理
期望職位：物業(yè)管理、酒店管理
工作地點：不限
期望月薪：面議
19**年9月至于20xx年7月某某學(xué)校中專酒店管理
20xx年7月參加某某酒店體驗式管理培訓(xùn)公司的關(guān)于團隊意識及團隊建設(shè)的培訓(xùn)
20xx年3月至20xx年8月某某大酒店后勤部主管
20xx年10月至20xx年7月某某酒店康體部主管
本人從事酒店服務(wù)行業(yè)多年，有良好的服務(wù)心態(tài)及務(wù)實的工作作風(fēng)；對酒店等服務(wù)行業(yè)有一定的管理經(jīng)驗，較好的服務(wù)意識，熟練運用辦公軟件。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十八
王先生(男，42歲，大專學(xué)歷，以上工作經(jīng)驗)
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
身高：178
現(xiàn)居住地：石家莊市
戶口所在地：石家莊市
求職意向
期望工作性質(zhì)：全職
期望工作地點：石家莊市,石家莊其他地區(qū)
到崗時間：1個月內(nèi)
期望月薪：8000元－1萬元（稅前）
教育經(jīng)歷
畢業(yè)學(xué)校：哈爾濱師范大學(xué)
專業(yè)：企業(yè)管理
學(xué)歷：大專
專業(yè)描述：企業(yè)管理
工作經(jīng)驗
20xx-12至20xx-11數(shù)碼科技有限公司
所在部門：經(jīng)理部
職位名稱：總經(jīng)理
所在行業(yè)：it服務(wù)/系統(tǒng)集成
公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)
工作描述：第二代居民身份證人像采集設(shè)備供應(yīng)和采集相關(guān)數(shù)據(jù).負(fù)責(zé)公司全面管理工作,主持日常工作,親自組織三次投標(biāo),并順利中標(biāo).與公安部門建立良好的工作關(guān)系,同時也建立了個人關(guān)系,使工作順利進行,也給公司帶來了好的經(jīng)濟效益.
20xx-03至20xx-11綠洲生物技術(shù)有限公司
所在部門：經(jīng)理部
職位名稱：總經(jīng)理
所在行業(yè)：制藥/生物工程
公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)
工作描述：20xx.03與他人合作成立石家莊綠洲生物技術(shù)有限公司任總經(jīng)理.
微生物肥料和生物農(nóng)藥的河北省總代理，在不到一年的時間里,建立了覆蓋河北全省縣級獨家代理，形成銷售網(wǎng)絡(luò)。并逐步延伸到北京市天津市.
20xx-11至20xx-02石家莊九紅糖酒貿(mào)易商行
所在部門：經(jīng)理部
職位名稱：經(jīng)理
所在行業(yè)：快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)
公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)
工作描述：20xx年11月辭職創(chuàng)建石家莊橋西區(qū)九紅糖酒貿(mào)易商行,成為青島啤酒石家莊總代理。此后3年在石家莊市內(nèi)建立以中高檔酒店為主的銷售終端網(wǎng)絡(luò)、建立了良好的客情關(guān)系，并改制為股份制企業(yè),使商行逐年發(fā)展壯大至今。
職位名稱：主任科長
工作描述：
1994年5月石家莊高新技術(shù)開發(fā)區(qū)引進人才調(diào)入石家莊市。
1994.05－20xx.11河北中意玻璃鋼有限公司(亞洲最大的玻璃鋼生產(chǎn)基地中國意大利合資)先后擔(dān)任:
辦公室主任1年
在此期間負(fù)責(zé)制訂公司各項規(guī)章制度，并逐一實施。
主持公司日常工作使新建企業(yè)快速走向正規(guī)。
供應(yīng)科科長3年
負(fù)責(zé)公司原材料的采購工作、倉儲工作、成品發(fā)運工作，3年里與供貨商建立了良好的信任關(guān)系，即使在資金緊張的情況下也確保了正常生產(chǎn)。因此供應(yīng)科獲得集團公司度先進集體的光榮稱號。參加iso9001質(zhì)量體系認(rèn)證工作，負(fù)責(zé)起草采購與儲運相關(guān)文件,并取得內(nèi)審員資格。
勞動人事主管半年
負(fù)責(zé)公司人事、工資、勞保工作。
銷售公司部門負(fù)責(zé)人2年
在銷售公司的2年里,多次參加投標(biāo)。熟悉銷售業(yè)務(wù)流程。
所在行業(yè)：化工公司性質(zhì)：中外合營(合資．合作)
所在部門：供應(yīng)辦公室銷售人事工作地點：石家莊
自我評價
1、近的實踐管理經(jīng)歷，能理論結(jié)合實際結(jié)合企業(yè)實際制定相應(yīng)的管理方案，并能貫徹實施。只應(yīng)聘高層管理。
2、用數(shù)據(jù)說話、用結(jié)果交換。
3、新建企業(yè)或管理不善企業(yè)優(yōu)先考慮。
4、用電子郵件或msn聯(lián)系！
5、不符合條件請勿打擾謝謝！
培訓(xùn)經(jīng)歷
培訓(xùn)課程：iso900i質(zhì)量保證體系
培訓(xùn)時間：-05
培訓(xùn)時長：10天
所獲證書：內(nèi)審員培訓(xùn)機構(gòu)：中質(zhì)協(xié)
培訓(xùn)描述：iso900i質(zhì)量保證體系
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十九
姓名：xxx
性別：女
出生日期：
婚姻狀況：已婚
年齡：xx
民族：漢族
身高：xxx
學(xué)歷：大專
戶籍：xxx
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)
計算機能力：精通
目前所在地：
求職意向
工作職位：酒店總經(jīng)理助理
希望工作地區(qū)：
待遇要求
最快到崗時間：隨時到崗
期望職位類型：全職工作
工作經(jīng)歷
1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
2、20xx年~20xx年：某大酒店（四星）總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
3、20xx年~20xx年：某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！
主要業(yè)績
1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉xxx網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗。
3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓(xùn)需求，負(fù)責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn)。
4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的健全與實施；定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動，多方位的`豐富員工業(yè)余生活。
自我評價
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗，分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔！
個人總結(jié)
柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評！缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結(jié)合實際情況給予考慮。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇一
目前所在地： 廣州 民族： 漢族
戶口所在地： 廣州 身材： 168 cm 64 kg
婚姻狀況： 已婚 年齡： 35 歲
求職意向
人才類型： 普通求職
工作年限： 12 職稱： 中級
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州 廣州
公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢
擔(dān)任職務(wù)： 總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理
工作描述： 總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容包括：
1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;
2)公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào);
3)對外主要收集客戶意見并作及時處理、負(fù)責(zé)工程驗收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。
市場部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括：
2)與供應(yīng)商進行最后價格談判，嚴(yán)把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本;
4)對市場部人員進行必要的培訓(xùn)。
離職原因：
公司名稱： 廣州明珠電力企業(yè)集團公司
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設(shè)備，電力，動力
擔(dān)任職務(wù)： 部門經(jīng)理
工作描述： 本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。
1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時負(fù)責(zé)公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。
2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務(wù)合作成立華南分所，本人擔(dān)任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內(nèi)部文件的整理歸檔;公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行;跟進公司項目的進展，籌辦公司內(nèi)部活動等。
3、1999年，調(diào)任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理，工作包括負(fù)責(zé)對外協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系，對大客戶的跟進;公司內(nèi)部的行政管理，各部門間組織協(xié)調(diào)。
4、20xx年，調(diào)回永明實業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)對外燃料油貿(mào)易和運輸方面相關(guān)工作的聯(lián)系。
5、20xx年到20xx年，到明珠油庫任經(jīng)理職位，全面負(fù)責(zé)油庫工作。工作內(nèi)容包括：
1)組織、協(xié)調(diào)好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運行;
2)建立、完善好油庫的各項管理制度，對員工的績效考核和技能培訓(xùn);
3)協(xié)調(diào)好外單位租賃油庫的各項工作配合，建立良好的合作關(guān)系;
4)做好油庫碼頭和車輛調(diào)度工作，保障電廠的生產(chǎn)用油和對外的配送工作。
離職原因： 企業(yè)發(fā)電處于虧損，公司被迫停產(chǎn)。
教育背景
畢業(yè)院校： 東北財經(jīng)大學(xué)
所學(xué)專業(yè)一： 工商管理 所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
20xx-05 20xx-11 國家人事部 中級經(jīng)濟師 中級經(jīng)濟師證
20xx-09 20xx-07 東北財經(jīng)大學(xué) 工商管理 本科畢業(yè)證
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 良好 粵語水平： 精通
工作能力及其他專長
本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作，具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達(dá)能力。
詳細(xì)個人自傳
1)本人生活在廣州20多年,對廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習(xí)慣比較了解;
2)可到職日期：隨時;保險行業(yè)勿擾,謝謝!
個人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇二
姓名：
性別：女。
出生日期：
婚姻狀況：已婚。
年齡：
民族：漢族。
身高：
學(xué)歷：大專。
戶籍：
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)。
計算機能力：精通。
目前所在地：
求職意向。
希望工作地區(qū)：
待遇要求。
最快到崗時間：隨時到崗。
期望職位類型：全職工作。
工作經(jīng)歷。
1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
2、20xx年~20xx年：某大酒店（四星）總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
3、20xx年~20xx年：某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！
主要業(yè)績。
1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉xxx網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗。
3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓(xùn)需求，負(fù)責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn)。
4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的'健全與實施；定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動，多方位的豐富員工業(yè)余生活。
自我評價。
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗，分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔！
個人總結(jié)。
柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評！缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結(jié)合實際情況給予考慮。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇三
出生日期：
戶口：
居住地：
工作年限：
目前年薪： 50—100萬
自我評價：
工作性質(zhì)：
目標(biāo)地點：不限
希望行業(yè)：
目標(biāo)職能：副總經(jīng)理/副總裁
期望工資：
個人信息：
出生日期：1973年1月
婚姻狀況：已婚
籍貫：廣西
現(xiàn)工作地：北京
現(xiàn)居住地：北京
教育背景：
20xx年9月—20xx年4月香港城市大學(xué)房地產(chǎn)項目管理碩士
1990年9月——20xx年6月廣東商學(xué)院市場營銷學(xué)士
工作經(jīng)驗：
20xx年6月—至今中信昊園成都置業(yè)有限公司
（公司介紹：中信昊園成都置業(yè)有限公司是中信南方集團有限公司下屬子公司。
項目占地面積約416畝，地處崇明島，將打造一個集生態(tài)經(jīng)濟園區(qū)、國際金融港及高新科技等主要功能融合在一起的生態(tài)、金融、科技研發(fā)—體化總部基地。
項目目前進行規(guī)劃設(shè)計方案階段。
副總經(jīng)理
匯報上級：總經(jīng)理
下屬人數(shù)：300人（營銷+物業(yè)）
主要工作職責(zé)：
協(xié)助總經(jīng)理對公司總體發(fā)展規(guī)劃及實施進行管理；
協(xié)助財務(wù)部向總經(jīng)理提出經(jīng)營預(yù)算和費用預(yù)算；
按既定模式管理公司，建立和完善公司的工作程序和規(guī)章制度；
提請組織系統(tǒng)表，人員編制和工資總額計劃，報總經(jīng)理審批后執(zhí)行。
主要業(yè)績：
組織完整的營銷團隊；
制定項目整體開發(fā)計劃；
完成產(chǎn)品定位及規(guī)劃設(shè)計；
完成項目營銷策劃案；
該項目總面積超百萬平米，屬于大型城市綜合體項目，其中商業(yè)面積35平米。
20xx年10月—20xx年6月北京山水文園集團
（公司介紹：山水文園集團在加拿大英屬哥倫比亞省注冊成立。
其投資項目涉及金融、房地產(chǎn)、旅游、環(huán)保、傳媒廣告等多項領(lǐng)域，擁有自主研發(fā)的多項產(chǎn)品。
山水文園集團在國內(nèi)先后注冊成立10余家分公司，規(guī)模人數(shù)1500人，截至20xx年，山水文園集團項目銷售額約13億元。
20xx.05—20xx.06市場總監(jiān)
匯報上級：市場副總裁
直接下屬人數(shù)：6人
主要工作職責(zé)：
領(lǐng)導(dǎo)和組織部門內(nèi)各成員共同制定公司年度營銷目標(biāo)和整體市場營銷工作計劃；
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇四
目前所在：
年齡：
戶口所在：
國井：中國
婚姻狀況：
民族：
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加
身高：
誠信徽章：未申請
體重：45kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：物業(yè)管理經(jīng)理/主管：，行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：，資料員：
工作年限：10
職稱：中級
求職類型：均可
可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望
工作地區(qū)：廣州，
工作經(jīng)歷：廣州駿發(fā)投資有限公司
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：公司秘書
工作描述：具備5年公司秘書工作經(jīng)驗，能系統(tǒng)熟悉地運作企業(yè)內(nèi)部工作全過程，擔(dān)任多個部門的管理工作，熟練使用各種辦公軟件、公文寫作及人事管理。在參與五星級酒店及甲級寫字樓開發(fā)、報建、在建的全過程中，負(fù)責(zé)各單位的聯(lián)系工作，建立合作雙方良好的關(guān)系，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)招標(biāo)流程、工程檔案管理等工作。在組織策劃工作上，曾多次成功完成策劃活動，得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。本著不斷進取的精神，在工作中不斷完善各項規(guī)章制度，使企業(yè)降低運營成本，為防止固定資產(chǎn)的流失做出貢獻(xiàn)。
離職原因：個人發(fā)展
廣州凱華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性質(zhì)：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位：銷售人員、物業(yè)助理
工作描述：參與了廣州國際輕紡城項目落成的銷售和接待工作，并在屬下開發(fā)的雙子星城擔(dān)任物業(yè)助理一職，處理業(yè)主的詢問、登記，文件往來，檔案處理，接待客戶，資料錄入等工作。
離職原因：個人發(fā)展
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性質(zhì)：中外合資
所屬行業(yè)：廣告
擔(dān)任職位：銷售助理
工作描述：具備4年任職銷售助理經(jīng)驗。在職期間參與了包括寶潔、可口可樂、飛利浦、卡尼爾等國際知名品牌產(chǎn)品銷售的入職培訓(xùn)、銷售講解、品牌促銷活動，并在工作中超額完成了銷售任務(wù)，多次受到領(lǐng)導(dǎo)和客戶的表揚。在工作中鍛煉了多種工作能力，學(xué)習(xí)到跨國外資企業(yè)的人員管理，企業(yè)文化的形成，對人員培訓(xùn)、招聘流程有一定認(rèn)識。
離職原因：個人發(fā)展
志愿者經(jīng)歷：
刻育背景：
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)
最高學(xué)歷：大專
畢業(yè)日期：xx年xx月
專業(yè)：工商企業(yè)管理
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日華南師范大學(xué)秘書
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日廣東工業(yè)大學(xué)工商企業(yè)管理
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日荔灣區(qū)培訓(xùn)中心物業(yè)中級
語言能力
外語：英語一般
粵語水平：優(yōu)秀
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀，工作能力及其他專長
熟練操作各類辦公軟件，掌握辦公自動化設(shè)備的使用和維護，文檔處理能力強，熟悉各類公文寫作，具有效強的組織策劃能力、執(zhí)行力、親和力，能夠勝任各個部門的管理工作，是一個綜合型管理人才。
自我評價
本人性格積極上進，誠懇，熱情待人。在工作中擁有良好的服務(wù)意識，強烈的責(zé)任感和親和力，并具備良好的職業(yè)道德和工作處理能力。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇五
2.有著財務(wù)分析經(jīng)驗;
3.負(fù)責(zé)組織企業(yè)集團的內(nèi)部審計，能獨立開展企業(yè)財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等
4.思維清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的分析、編撰審計報告能力;
語言能力
普通話： 流利 粵語： 較差
英語水平： 口語一般
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 企業(yè)內(nèi)部審計是組織內(nèi)部建立的對企業(yè)經(jīng)營管理進行獨立的審查和評價活動，對企業(yè)管理起著監(jiān)督、制約、防患、參謀和建設(shè)性的作用。近年來,隨著國家企業(yè)改制和公司治理的不斷完善以及與國際接軌的多種外部因素，推進了企業(yè)內(nèi)部審計工作的快速發(fā)展。為引導(dǎo)和保持企業(yè)的健康發(fā)展，需要加強和完善企業(yè)內(nèi)篰管控，充分發(fā)揮審計部門在內(nèi)部管理、風(fēng)險控制、經(jīng)濟效益審計和價格審計等方面的作用，以增強企業(yè)價值、改善企業(yè)風(fēng)險管理、控制和管理過程的有效性，幫助企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。
從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗，為開展審計工作打下了堅實基礎(chǔ)。
希望能在新的工作環(huán)境中，為企業(yè)提供更富價值的服務(wù)，為企業(yè)的健康發(fā)展盡自己綿簿之力。
其他要求：
自身情況
自我評價： 1.從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗，為開展審計工作奠定基礎(chǔ)。
2.良好的品性和職業(yè)操守，誠實守信，“受人之托,忠人之事”;
3.較強的環(huán)境適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)意識
4.客觀、公正、恰當(dāng)?shù)膬r值觀，較好地把握審計原則和實際操作靈活性的“度”;
興趣愛好：乒乓球、游泳、跑步
獲獎獎勵
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇六
男 44歲 湖南人
學(xué)歷： 中專/技校
工作年限： 10年以上
期望薪資： 20000元以上
工作地點： 廣州 - 不限
求職意向：餐飲店長/經(jīng)理工作經(jīng)驗(工作了8年3個月，做了1份工作)
連鎖酒店和飲食企業(yè)
工作時間：20xx年10月 至今[8年3個月]
職位名稱：高級顧問和總經(jīng)理
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇七
姓名：
目前所在：天河區(qū)
年齡：30
戶口所在：清遠(yuǎn)
國籍：中國
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
身高：161cm
體重：51kg
人才類型：不限
應(yīng)聘職位：
工作年限：6
求職類型：均可
可到職日期：一個星期
月薪要求：
希望工作地區(qū)：天河區(qū)，越秀區(qū)，荔灣區(qū)
xxx公司
起止年月：20xx-03～20xx-03
公司性質(zhì)：外商獨資
所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位：總經(jīng)理秘書
工作描述：整理并記錄開會所需文件，臨時的日語翻譯，協(xié)助人力資源部與采購部的相關(guān)工作，偶爾外出辦理有關(guān)與政府事業(yè)的有關(guān)事情等。
離職原因：離家太遠(yuǎn)，對工作與生活不便
xxx公司
起止年月：20xx-09～20xx-03
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職位：大堂主管
工作描述：接受及處理酒店客人對酒店內(nèi)所有部門（包括個人）的一切投訴，聽取客人的各類意見和建議，處理客人在酒店內(nèi)發(fā)生的意外事故（傷亡，兇殺，火警，失竊，自然災(zāi)害），解答客人的咨詢，向客人提供必要的幫助和服務(wù)，并管理前臺的大小事務(wù)等。
離職原因：公司調(diào)動
xxx公司
起止年月：20xx-01～20xx-09
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：客服專員
工作描述：接待來訪客人，接聽電話，處理客人投訴問題，定期上門拜訪大客戶和定期電話訪問工作等。
離職原因：學(xué)習(xí)日語
畢業(yè)院校：廣播電視大學(xué)
學(xué)歷：大專
獲得學(xué)位：畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：物流管理
專業(yè)二：商務(wù)日語
外語：日語良好
粵語水平：精通
其它外語能力：英語，泰語
國語水平：精通
性格開朗，積極樂觀，樂于助人，喜歡與人交流，注重團體合作精神。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇八
國籍：中國
目前所在地：廣州
民族：漢族
戶口所在地：廣州
身材：168 cm 64 kg
婚姻狀況：已婚
年齡：35歲
求職意向
人才類型：普通求職
工作年限：12
職稱：中級
求職類型：全職可
到職日期：隨時
月薪要求：3500——5000
希望工作地區(qū)：廣州廣州
工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣州市科幫工程技術(shù)有限公司
起止年月：20xx—11～20xx—06
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理、市場部經(jīng)理
工作描述：總經(jīng)理助理的工作
內(nèi)容包括：
1）協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理；
2）公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào)；
3）對外主要收集客戶意見并作及時處理、負(fù)責(zé)工程驗收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。
市場部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括：
2）與供應(yīng)商進行最后價格談判，嚴(yán)把公司采購成本，從而降低公司經(jīng)營成本；
4）對市場部人員進行必要的培訓(xùn)。
離職原因：
公司名稱：廣州明珠電力企業(yè)集團公司
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機電設(shè)備，電力，動力
擔(dān)任職務(wù)：部門經(jīng)理
工作描述：本人畢業(yè)進入廣州明珠電力企業(yè)集團公司工作，工作經(jīng)歷主要包括。
1、1996年，永明實業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理，業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易；同時負(fù)責(zé)公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。
2、1998年，集團公司與中評資產(chǎn)評估事務(wù)合作成立華南分所，本人擔(dān)任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作，內(nèi)部文件的整理歸檔；公司高層管理會議的會議安排，執(zhí)行；跟進公司項目的進展，籌辦公司內(nèi)部活動等。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇九
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 廣東-韶關(guān) 年 齡： 30
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)主管
經(jīng)營/管理類-總經(jīng)理助理
經(jīng)營/管理類-企業(yè)發(fā)展規(guī)劃經(jīng)理/主管/助理
尋求職位： 總經(jīng)理秘書、 董事長秘書、 總裁秘書
教育經(jīng)歷
20xx-09 ～ 20xx-07中國地質(zhì)大學(xué)(北京)英語 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx-03 ～ 20xx-03bsiiso9000內(nèi)審員培訓(xùn)內(nèi)審員資格證
工作經(jīng)驗至今7年9月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
xx公司 (20xx-01 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 總經(jīng)理秘書 崗位類別： 總經(jīng)理助理
工作描述： 時代集團為上市公司，是一家專業(yè)生產(chǎn)世界時款手袋、銀包、拉桿箱等皮具制品的大型港資企業(yè)，員工總?cè)藬?shù)近15000人，我在公司擔(dān)任集團總經(jīng)理秘書，主要工作內(nèi)容：
1.安排總經(jīng)理工作日程安排，過濾審核呈交總經(jīng)理資料。
2 安排會議，做好會議記錄并監(jiān)督會議決議的執(zhí)行。
3.協(xié)助總經(jīng)理與公司內(nèi)部各部門的溝通，總經(jīng)理交辦事項的跟進、落實。
4.協(xié)助總經(jīng)理制定并監(jiān)管生產(chǎn)部制度，架構(gòu)，定員、薪資及費用。
5.每個月生產(chǎn)部與總經(jīng)辦數(shù)據(jù)總結(jié)及分析。
6.管理生產(chǎn)部及總經(jīng)辦iso文件，負(fù)責(zé)公司iso內(nèi)審及外審的推行及結(jié)果跟進。
7.追查影響生產(chǎn)的后勤問題并追究責(zé)任。
8.準(zhǔn)備客人查廠資料并陪同查廠。
9.總經(jīng)理客人接待，公司報紙通訊員，組織生產(chǎn)與總經(jīng)辦年尾活動與公司春茗晚會。
xx公司 (20xx-07 ～ 20xx-12)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)行業(yè)類別： 貿(mào)易、商務(wù)、進出口
擔(dān)任職位： 行政總裁秘書 崗位類別： 總經(jīng)理助理
工作描述： 公司由偉易達(dá)原總經(jīng)理和部門經(jīng)理成立的一家貿(mào)易公司，公司職員多為前偉易達(dá)員工。公司研發(fā)生產(chǎn)塑膠，五金&電子產(chǎn)品，產(chǎn)品主要包括小家電，disney玩具和其它家居百貨產(chǎn)品。
我的工作主要包括：
筆譯：新產(chǎn)品specification,產(chǎn)品測試要求，驗貨報告等。
跟單：跟蹤樣品，產(chǎn)品進展，安排協(xié)調(diào)貨期
口譯：工程師與外國客戶之間口頭翻譯
撰寫各種中英文稿件：計劃書，產(chǎn)品推介等
協(xié)助行政總裁及其家人申請visa并與其小孩老師溝通解決在英國讀書需協(xié)調(diào)事項。
安排，協(xié)調(diào)會議，并記錄，打印，發(fā)送會議內(nèi)容，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部人事。
財務(wù)行政工作：復(fù)核工廠貨款及貨款支付管理，，公司納稅申報，公司證件變更
項目經(jīng)驗
作為第三方對客戶玩具驗貨 (20xx-04 ～ 20xx-08)
擔(dān)任職位： 翻譯
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細(xì)技能： 熟練運用word,excel,powerpoint
技能專長： 略
語言能力
普通話： 流利粵語： 一般
英語水平： 英語專業(yè) 六級 口語流利
日語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 本人工作一直在公司高層身邊，通過平時溝通，會議傳遞的內(nèi)容，精神，對公司管理有一定了解，希望可以近一步學(xué)習(xí)，鍛煉，實踐管理工作。
自身情況
自我評價： 近8年總經(jīng)理秘書/助理工作培養(yǎng)了我合理安排工作，考慮周到，交待負(fù)責(zé)的事情全方位跟蹤到底，果斷的工作態(tài)度。所在公司工作繁多，必須做好安排，面對突如事情必須迅速溝通決定。交待負(fù)責(zé)的事一定想辦法負(fù)責(zé)到底，本身級別不能溝通解決的，尋求合適人員幫助。
本人勤奮好學(xué)，從一個小貿(mào)易公司轉(zhuǎn)到一家大企業(yè)做集團總經(jīng)理秘書，負(fù)責(zé)的事情很多，需要學(xué)習(xí)的很多，我在三個月短時間就將前秘書負(fù)責(zé)工作做好，得到總經(jīng)理認(rèn)可，承擔(dān)更多更需全方位了解公司狀況的工作。
近8年工作在公司高層身邊，通過平時溝通，會議內(nèi)容，精神學(xué)習(xí)，對管理知識有所了解。
近8年費用與人員編制、控制工作經(jīng)驗，基本可以做到預(yù)算/定員與實際平衡。
外貿(mào)英語專業(yè)畢業(yè)，英文各方面水平中等偏上。
興趣愛好： 讀書，旅游。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十
目前住地： 廣州 民 族： 漢族
戶 籍 地： 湖南 身高體重： 160 cm 41 kg
婚姻狀況： 未婚 年 齡： 25 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 總裁助理/總經(jīng)理助理：文秘,助理、銷售助理、行政專員/助理：
工作年限： 2 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區(qū)： 廣州
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：新聞出版，廣播電視
擔(dān)任職務(wù)： 經(jīng)理助理
3、向未合作客戶推廣雜志，保持緊密聯(lián)系與溝通，最終達(dá)成合作關(guān)系;
4、協(xié)助經(jīng)理做好出差前的拜訪計劃，包括出差前的預(yù)約時間、拜訪客戶數(shù)量、出行路線，隨行經(jīng)理一同拜訪客戶，出差后的總結(jié)，與總部編輯部取得聯(lián)系，協(xié)商制定可行性的實施方案。
5、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、同行發(fā)掘潛在客戶，分類并整理客戶資料;
6、招聘員工，帶領(lǐng)新員工快速熟悉業(yè)務(wù)，指導(dǎo)其工作。
語言能力
外 語： 英語 一般
國語水平： 良好 粵語水平： 較差
工作能力及其他專長
有較強的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，工作踏實，待人熱情，有良好的團隊意識
詳細(xì)個人自傳
我的性格是勇于面對困難，積極要求上進，有很強的責(zé)任感，善于團隊合作，做事能追求精益求精，能積極地學(xué)習(xí)新的知識。性格開朗，能虛心接受來自各個方面的批評和教育。有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力，具備很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，個性謙和，擁有良好的時間觀念。樂觀、執(zhí)著、拼搏是我的航標(biāo)，我能夠以飽滿的熱情投入到工作之中，更擁有頑強的毅志堅持把工作做到最好。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十一
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 福建-永安 年 齡： 47
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 170cm
意向地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-惠州
意向職位： 財務(wù)/審(統(tǒng))計類-注冊審計師
財務(wù)/審(統(tǒng))計類-審計經(jīng)理/主管
財務(wù)/審(統(tǒng))計類-審計專員/助理
尋求職位： 經(jīng)理、 主管
19xx-09 ～ 19xx-11 福建廣播電視大學(xué)行政管理大專
20xx-05 ～ 20xx-09 永安電大會計基礎(chǔ)理論 會計證
**公司 (20xx-11 ～ 20xx-08)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 原材料及加工
擔(dān)任職位： 審計經(jīng)理 崗位類別： 審計經(jīng)理/主管
工作描述： 1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持內(nèi)部審計部的日常工作;
2.完善內(nèi)審工作規(guī)章制度、審計工作流程;
3.擬定年度審計工作計劃，確定各類審計事項，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施;
4.審核審計工作方案，并對審計方案提出指導(dǎo)性意見;
5.實施內(nèi)部各類審計事項，安排審計項目，指定項目負(fù)責(zé)人、實施時間;
6.負(fù)責(zé)與高層管理確認(rèn)審計報告，協(xié)調(diào)審計工作關(guān)系
8.復(fù)核審計工作底稿，最終確定審計工作報告，提出最終審計意見;
9.組織開展財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等內(nèi)部控制項目審計;
10.負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報本部門工作，完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
離職原因： 組織目標(biāo)分散，管理不統(tǒng)一，條塊分割
**公司 (20xx-01 ～ 20xx-10)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 財務(wù)經(jīng)理 崗位類別： 財務(wù)主管/經(jīng)理
工作描述： 1.全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)會計工作;
2.完善財務(wù)管理措施并督促實施;
3.提取和利用會計信息資料，參與經(jīng)營決策,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營預(yù)測提供依據(jù);
4.分析公司財務(wù)狀況，為管理層提供決策、管理依據(jù);
5.復(fù)核各帳目，確保各科目余額準(zhǔn)確無誤;
6.控制各項費用報銷、業(yè)務(wù)支出，審定每月的工資、獎金發(fā)放;
7.審核公司免抵退資料，保證按時納稅;
8.審核公司財務(wù)會計報表;
9.督促本部門各崗位的工作;
離職原因： 行業(yè)形勢嚴(yán)峻
公司性質(zhì)： 國有企業(yè) 行業(yè)類別： 石油、化工、地質(zhì)
擔(dān)任職位： 生產(chǎn)調(diào)度/行政干事 崗位類別： 化工技術(shù)應(yīng)用
工作描述： 1.根據(jù)生產(chǎn)部的生產(chǎn)計劃，組織安排輪班生產(chǎn)，確保按期完成生產(chǎn)任務(wù);
2.協(xié)調(diào)各車間班組的生產(chǎn)，使各部門生產(chǎn)相互配合、協(xié)調(diào)統(tǒng)一;
3.巡查輪班各車間生產(chǎn)狀況，內(nèi)容包括各崗位安全生產(chǎn)、隱患排查、勞動紀(jì)律;
4.對當(dāng)班生產(chǎn)進行總結(jié)，并將當(dāng)日輪班的生產(chǎn)狀況、產(chǎn)量等上報生產(chǎn)部;
5.分管行政后勤及職工福利的采購、發(fā)放工作。
離職原因： 國有企業(yè)慣有的弊端，個人能力難以發(fā)揮。
財務(wù)專項審計 (20xx-09 ～ 20xx-10)
擔(dān)任職位： 審計部主管
項目描述：20xx年9月，按照董事會指示，組織審計小組對子公司財務(wù)進行專項審計。審計中，通過廣泛、全面地收集歸檔資料及出納的工作記錄，認(rèn)真審核每一張憑證、每一筆往來，并與貨幣收支進行逐筆核對。通過認(rèn)真的工作，審計發(fā)現(xiàn)：公司在模具管理上存在嚴(yán)重隱患，模具的應(yīng)收款資料不全;一筆250萬現(xiàn)金收款未進入公司帳戶。進一步的審核，從出納的遺留的電子文檔與現(xiàn)金日記帳的比較中發(fā)現(xiàn)：某高級管理的個人帳戶與公司資金往來密切，但帳簿上并無該帳戶與公司的往來的任何記載。
審計報告如實反映了審計發(fā)現(xiàn)，并提出改善措施：
1.追究高管、財務(wù)經(jīng)理和出納違規(guī)責(zé)任;
2.調(diào)整責(zé)任人工作崗位;
3.杜絕使用未經(jīng)董事會批準(zhǔn)的銀行帳戶;
4.業(yè)務(wù)資金往來一律通過銀行結(jié)算，特殊情況需使用現(xiàn)金的，必須進行審批;
5.設(shè)定現(xiàn)金使用的審批權(quán)限
責(zé)任描述： 1.與董事會溝通，全面了解審計目標(biāo);
2.制定審計方案和實施;
3.合理組織，分工明確，全面把握審計工作與進度;
4.分析、判斷，確認(rèn)審計發(fā)現(xiàn);
5.撰寫審計報告
專業(yè)職稱： 經(jīng)濟師資格
計算機水平： 中級
計算機詳細(xì)技能： 熟練使用word/excel,mrp2
技能專長： 1.具有財務(wù)管理和內(nèi)部審計工作經(jīng)驗;
2.有著財務(wù)分析經(jīng)驗;
3.負(fù)責(zé)組織企業(yè)集團的內(nèi)部審計，能獨立開展企業(yè)財務(wù)審計、海關(guān)風(fēng)險審計、采購審計等
4.思維清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的分析、編撰審計報告能力;
普通話： 流利 粵語： 較優(yōu)秀
英語水平： 口語一般
英語： 一般
發(fā)展方向： 企業(yè)內(nèi)部審計是組織內(nèi)部建立的對企業(yè)經(jīng)營管理進行獨立的審查和評價活動，對企業(yè)管理起著監(jiān)督、制約、防患、參謀和建設(shè)性的作用。近年來,隨著國家企業(yè)改制和公司治理的不斷完善以及與國際接軌的多種外部因素，推進了企業(yè)內(nèi)部審計工作的快速發(fā)展。為引導(dǎo)和保持企業(yè)的健康發(fā)展，需要加強和完善企業(yè)內(nèi)篰管控，充分發(fā)揮審計部門在內(nèi)部管理、風(fēng)險控制、經(jīng)濟效益審計和價格審計等方面的作用，以增強企業(yè)價值、改善企業(yè)風(fēng)險管理、控制和管理過程的有效性，幫助企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。
本人性格沉穩(wěn)，有著客觀、公正、恰當(dāng)?shù)膬r值觀，較好地把握事務(wù)的原則性和具體情況靈活性的“度”;從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗，為開展審計工作打下了堅實基礎(chǔ)。希望能在新的工作環(huán)境中，為企業(yè)提供更富價值的服務(wù)，為企業(yè)的健康發(fā)展盡自己綿簿之力。
1.從事過生產(chǎn)、行政、財務(wù)、審計等工作，積攢了較為豐富的實踐管理經(jīng)驗，為開展審計工作奠定基礎(chǔ)。
2.良好的品性和職業(yè)操守，誠實守信，“受人之托,忠人之事”;
3.較強的環(huán)境適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)意識
4.客觀、公正、恰當(dāng)?shù)膬r值觀，較好地把握審計原則和實際操作靈活性的“度”;
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十二
大專
2—3年
20xx—3000元
廣州—天河—崗頂
面點師
廣州國美電器羅沖圍分店
20xx年7月至20xx年6月[11個月]
營業(yè)員
電腦、手機、數(shù)碼銷售與售后服務(wù)
20xx年7月畢業(yè)廣西城市職業(yè)學(xué)院酒店管理
普通話：較好粵語：較好
平凡，簡單，能吃苦，易于接受新事物。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十三
姓名：-國籍：
目前所在地：廣州民族：漢族
戶口所在地：廣州身材：168cm50kg
婚姻狀況：未婚年齡：22歲
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：行政/人事類:文員酒店/旅游后勤類計算機類
工作年限：3職稱：無職稱
求職類型：全職
可到職-隨時
月薪要求：1000--1500
希望工作地區(qū)：廣州
公司性質(zhì)：國有企業(yè)、五星級
行業(yè)類別：旅游業(yè)、餐飲、娛樂、酒店
擔(dān)任職位：接待員
工作性質(zhì)：全職
公司性質(zhì)：私有企業(yè)
行業(yè)類別：百貨公司
擔(dān)任職位：收款員
工作性質(zhì)：兼職
公司性質(zhì)：國有企業(yè)行業(yè)類別：旅游業(yè)
擔(dān)任職位：旅游顧問工作性質(zhì)：全職
公司性質(zhì)：私有企業(yè)行業(yè)類別：傳媒公司
擔(dān)任職位：前臺文員工作性質(zhì)：全職
教育背景
畢業(yè)院校：廣州市輕工高級技工學(xué)校
所學(xué)專業(yè)一：酒店管理與服務(wù)所學(xué)專業(yè)二：
全國計算機辦公軟件應(yīng)用中級證、餐廳中級證、電腦中級證、公共英語證
語言能力
外語：英語一般
國語水平：精通粵語水平：精通
工作能力及其他專長
本人具有兩年以上五星級賓館工作經(jīng)驗和旅行社前臺接待經(jīng)驗。在賓館主要負(fù)責(zé)樓面的服務(wù)工作和重要宴會的接待工作；在旅行社負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容主要有：銷售、接待、咨詢、接聽電話、報名簽合同等工作。也曾從事過前臺文員的工作，主要負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)上的工作，有時也要出差等。所以，本人具有良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識，能正確處理投訴問題。對工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能熟練操作word、excel等辦公軟件，打字速度快。本人不但性格開朗、外向，能夠積極面對困難，而且有良好的團隊合作精神和良好的工作態(tài)度。希望給予一個寶貴的機會，成為大家的一分子，發(fā)揮自己的專長，以更好地適應(yīng)社會的需要，與社會共同進步！
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十四
目前住地：廣州民族：漢族
戶籍地：湖南身高體重：160cm41kg
婚姻狀況：未婚年齡：25歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：總裁助理/總經(jīng)理助理：文秘,助理、銷售助理、行政專員/助理：
工作年限：2職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：新聞出版，廣播電視
擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理助理
3、向未合作客戶推廣雜志，保持緊密聯(lián)系與溝通，最終達(dá)成合作關(guān)系;
4、協(xié)助經(jīng)理做好出差前的拜訪計劃，包括出差前的預(yù)約時間、拜訪客戶數(shù)量、出行路線，隨行經(jīng)理一同拜訪客戶，出差后的總結(jié)，與總部編輯部取得聯(lián)系，協(xié)商制定可行性的實施方案。
5、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、同行發(fā)掘潛在客戶，分類并整理客戶資料;
6、招聘員工，帶領(lǐng)新員工快速熟悉業(yè)務(wù)，指導(dǎo)其工作。
語言能力
外語：英語一般
國語水平：良好粵語水平：較差
工作能力及其他專長
有較強的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，工作踏實，待人熱情，有良好的團隊意識
詳細(xì)個人自傳
我的性格是勇于面對困難，積極要求上進，有很強的責(zé)任感，善于團隊合作，做事能追求精益求精，能積極地學(xué)習(xí)新的知識。性格開朗，能虛心接受來自各個方面的批評和教育。有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力，具備很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，個性謙和，擁有良好的時間觀念。樂觀、執(zhí)著、拼搏是我的航標(biāo)，我能夠以飽滿的熱情投入到工作之中，更擁有頑強的毅志堅持把工作做到最好。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十五
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：湖北身材：170cm60kg。
婚姻狀況：已婚年齡：40歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：經(jīng)營/管理類：總經(jīng)理,廠長、生產(chǎn)副總、
工作年限：19職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：12000--20000希望工作地區(qū)：廣東省廣東省廣東省。
個人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx-06～20xx-08xxx。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理。
工作描述：
工作職責(zé)：
1、全面管理公司人、財、物、產(chǎn)、供、銷。達(dá)成董事會制訂的經(jīng)營目標(biāo)。
2、維護老客戶，開發(fā)新客戶。
3、控制生產(chǎn)成本。
4、聘用合適的管理和技術(shù)人才。
5、組織現(xiàn)場考察評估合格的供應(yīng)商。
6、落實董事會議臨時決定的事項。
7、主持公司日常管理工作。
工作成績：
1、由原公司欠員工三個月工資到工資按月發(fā)放。
2、推行目標(biāo)管理，績效考核。
3、a類客戶由原1家發(fā)展到3家。
4、人均產(chǎn)值由原每人每月7千元上升到1.1萬元。
5、改造一條噴粉生產(chǎn)線,一條無塵噴涂生產(chǎn)線。
6、能完成噴底、面、光技能的噴漆工占噴漆工的比例由原15%提高到50%。
7、完成了tuv標(biāo)準(zhǔn)的年審。
離職原因：股東不和。
公司名稱：起止年月：20xx-04～20xx-05浙江長城換向器有限公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理，生產(chǎn)副總。
工作描述：工作職責(zé)：
1、全面管理公司生產(chǎn)，達(dá)成質(zhì)量、成本、交期目標(biāo)。
2、特種設(shè)備的引進、仿制(公司內(nèi)有一設(shè)備制造廠)。
3、控制生產(chǎn)成本。
4、ie改善小組的日常工作。
5、精益生產(chǎn)方式的推進。
6、落實總經(jīng)理辦公會決定的事項。
7、主持電子換向器開發(fā)小組日常工作。
工作成績：
1、導(dǎo)入tps豐田生產(chǎn)方式，并在精加工車間實施。
2、推行生產(chǎn)管理人員的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)票。
3、實行生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、設(shè)備等部門的目標(biāo)管理，績效考核。
4、主持編制09年公司經(jīng)營計劃書。
5、部分產(chǎn)品的加工工藝改進。
6、新廠房生產(chǎn)流程設(shè)計，設(shè)備布局。
離職原因：謀求發(fā)展。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)副總。
工作描述：工作職責(zé)：
1、生產(chǎn)計劃、制造流程、現(xiàn)場5s、工藝技術(shù)。
2、設(shè)備、工裝模具管理。
3、質(zhì)量控制，qrqc日常工作。
4、主持月度生產(chǎn)計劃會議。
5、確保訂單的順利完成。
6、培養(yǎng)一崗多能員工，穩(wěn)定關(guān)鍵工序員工。
7、安全生產(chǎn)。
工作成績:。
1、任內(nèi)完成企業(yè)iso9000程序文件的改版，體系內(nèi)審。
2、完成企業(yè)內(nèi)erp流程再造，軟件培訓(xùn)，生技部流程編制。
3、完成了化油器實驗流水線引進談判，安裝調(diào)試，培訓(xùn)使用。
4、關(guān)鍵崗位員工流失率控制在2.5%。
5、重大安全事故為零。
離職原因：合同期滿。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：生技課長/廠長。
工作描述：工作職責(zé)：
1、主持生產(chǎn)課、技術(shù)課日常工作。
2、生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。
3、自動轉(zhuǎn)繞機電控開發(fā)，
4、生產(chǎn)排單、現(xiàn)場5s。
5、生產(chǎn)主輔設(shè)備的三級維修保養(yǎng)。
6、生產(chǎn)過程中的ie改善。
工作成績。
1、完成新建廠房投產(chǎn)準(zhǔn)備工作，如水、電、氣站、中央空調(diào)、電梯、組裝線的安裝;。
2、受日方現(xiàn)場5s管理強化訓(xùn)練并參與作業(yè)指導(dǎo)書的制訂;。
3、優(yōu)化裝配線流程，由原22步改進為17步;由順序作業(yè)到平行作業(yè);。
4、主持開發(fā)二種型號轉(zhuǎn)繞機;電控方式由單片機到plc。
5、建立了一支受客戶好評的售后服務(wù)團隊。
離職原因：培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷。
擔(dān)任職務(wù)：工程師、設(shè)備科長、總裝車間主任。
工作描述：工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工廠擴建、發(fā)動機生產(chǎn)線的技術(shù)改造。
2、維修計劃安排。
3、總裝車間全面管理。
工作成績:。
1、發(fā)動機總裝生產(chǎn)線及加工中心引進的技術(shù)資料準(zhǔn)備。就位安裝。
2、制訂發(fā)動機總成20xx多個部件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和編碼。
3、主持eqd6102柴油發(fā)動機總裝線的安裝、就位、調(diào)試。
4、建立完善設(shè)備管理制度。
5、刷新了總裝線連續(xù)二百天無超過5分鐘設(shè)備停臺的記錄。
離職原因：辭職。
教育背景。
畢業(yè)院校：哈爾濱工業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：電氣自動化所學(xué)專業(yè)二：企業(yè)管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0820xx-11廠內(nèi)培訓(xùn)iso900014000認(rèn)證結(jié)業(yè)。
20xx-0420xx-06日資企業(yè)5s6西格碼ie改善qrqc5零生產(chǎn)結(jié)業(yè)。
20xx-1220xx-03中山大學(xué)培訓(xùn)mba課程結(jié)業(yè)。
20xx-0820xx-12廠內(nèi)培訓(xùn)erpjittqm畢業(yè)證。
語言能力。
外語：英語良好。
其它外語能力：日語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
自我評價。
1、能建立公司目標(biāo)管理體系，制訂公司總目標(biāo)并分解為人力資源、生產(chǎn)制造、設(shè)備檢修、質(zhì)量管理、產(chǎn)品檢驗、銷售、產(chǎn)品設(shè)計等部門目標(biāo)及各部門的kpi指標(biāo)。熟悉員工招聘、培訓(xùn)。對最優(yōu)化生產(chǎn)和成本控制有獨到見解，多次參加企業(yè)籌建。
2、熟悉日資企業(yè)的`5s、qrqc機制、ie工程及改善、top工廠布置、tps生產(chǎn)方式、qcc品管圈、pdca工作方法、iso9000質(zhì)量保證體系、三級設(shè)備維修保養(yǎng)、制造成本控制、企業(yè)內(nèi)物流優(yōu)化等，熟知iso9000/ts16949認(rèn)證的相關(guān)過程，能主持企業(yè)iso9000認(rèn)證及三層次文件的編制，熟悉企業(yè)內(nèi)erp的運作。
3、具備團隊協(xié)作精神，能組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督大型團隊的生產(chǎn)活動。工作時間長、經(jīng)驗豐富、具備多行業(yè)知識，責(zé)任心強。
4、專業(yè)知識扎實,對國產(chǎn)設(shè)備,日本、德國、意大利等國進口設(shè)備的機械傳動、電氣控制方式有較深的認(rèn)識和實踐。
推動企業(yè)管理升級，如：目標(biāo)管理，績效考核。
能將在日資企業(yè)的工作經(jīng)驗如5s、ie工程、qcc，tps生產(chǎn)方式等推廣應(yīng)用;。
知識面廣，經(jīng)驗豐富，管理思路清晰，有敏銳的洞察力和解決問題的能力，穩(wěn)重坦誠務(wù)實，善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，能承受較大的工作壓力;具有優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能合理分配利用各項資源;有較強的責(zé)任感和使命感，顧全大局，勝任企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃，具備高層管理經(jīng)驗和全局統(tǒng)籌能力;具有正確的人生觀和價值觀。
要求月薪：15000元。
求職意向：總經(jīng)理、生產(chǎn)副總,設(shè)備技術(shù)副總。
中介、保險勿電勿擾!
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十六
寫一份好的簡歷，單獨寄出或與求職信配套寄出，可以應(yīng)聘自己感興趣的職位。下面是小編為大家整理的關(guān)于酒店的個人簡歷，歡迎大家的閱讀。
姓名: *** 性別: *
年齡: *** 身高: ***
學(xué)歷: *** 工作年限: ***
居住區(qū)域: ***
戶口所在地: ***
期望從事職業(yè):
領(lǐng)班 | 大堂經(jīng)理
期望月薪：3000元
xx酒店 領(lǐng)班主管
直接下屬：10位
匯報上司：前廳經(jīng)理
xx酒店前廳經(jīng)理
角色描述：由于在領(lǐng)班主管方面所表現(xiàn)出的與年齡所不相符的成熟和干練，得到酒店管理層的一致贊譽和認(rèn)可，被破格提升為前廳經(jīng)理，頂替離職的前廳經(jīng)理職位;做為酒店的前廳經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理和調(diào)度整個前廳的50位服務(wù)員和前臺收銀人員，參與酒店總經(jīng)理的管理層會議，貫徹總經(jīng)理的管理精神;負(fù)責(zé)領(lǐng)班人員的職效考核和升遷建議;負(fù)責(zé)投訴處理和客戶關(guān)系的深化建設(shè)。
直接下屬：50位
匯報上司：酒店總經(jīng)理
主要業(yè)績：干練的職業(yè)形象很好的在整個酒店樹立起來，確保了整個酒店
前廳的業(yè)務(wù)的正常順暢開展
計算機技能：熟練掌握word、excel、powerpoint等辦公軟件
禮儀形態(tài)：受過專業(yè)的禮儀培訓(xùn)，具備良好的禮儀技能
溝通技術(shù)：具備良好的溝流溝通技能，能夠準(zhǔn)確的理解溝通需求
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十七
姓名：某某某
性別：男
民族：漢族
政治面貌：團員
出生日期：1981年09月
婚姻狀況：未婚
學(xué)歷：中專
畢業(yè)院校：某某學(xué)校
畢業(yè)時間：20xx年07月
所學(xué)專業(yè)：酒店管理
外語水平：英語(一般)
電腦水平：熟練
工作年限：8年
聯(lián)系方式：13888888888
電子郵箱：www@****.com
工作類型：全職
單位性質(zhì)：不限
期望行業(yè)：旅游、酒店、餐飲服務(wù)、物業(yè)管理
期望職位：物業(yè)管理、酒店管理
工作地點：不限
期望月薪：面議
19**年9月至于20xx年7月某某學(xué)校中專酒店管理
20xx年7月參加某某酒店體驗式管理培訓(xùn)公司的關(guān)于團隊意識及團隊建設(shè)的培訓(xùn)
20xx年3月至20xx年8月某某大酒店后勤部主管
20xx年10月至20xx年7月某某酒店康體部主管
本人從事酒店服務(wù)行業(yè)多年，有良好的服務(wù)心態(tài)及務(wù)實的工作作風(fēng)；對酒店等服務(wù)行業(yè)有一定的管理經(jīng)驗，較好的服務(wù)意識，熟練運用辦公軟件。
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十八
王先生(男，42歲，大專學(xué)歷，以上工作經(jīng)驗)
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
身高：178
現(xiàn)居住地：石家莊市
戶口所在地：石家莊市
求職意向
期望工作性質(zhì)：全職
期望工作地點：石家莊市,石家莊其他地區(qū)
到崗時間：1個月內(nèi)
期望月薪：8000元－1萬元（稅前）
教育經(jīng)歷
畢業(yè)學(xué)校：哈爾濱師范大學(xué)
專業(yè)：企業(yè)管理
學(xué)歷：大專
專業(yè)描述：企業(yè)管理
工作經(jīng)驗
20xx-12至20xx-11數(shù)碼科技有限公司
所在部門：經(jīng)理部
職位名稱：總經(jīng)理
所在行業(yè)：it服務(wù)/系統(tǒng)集成
公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)
工作描述：第二代居民身份證人像采集設(shè)備供應(yīng)和采集相關(guān)數(shù)據(jù).負(fù)責(zé)公司全面管理工作,主持日常工作,親自組織三次投標(biāo),并順利中標(biāo).與公安部門建立良好的工作關(guān)系,同時也建立了個人關(guān)系,使工作順利進行,也給公司帶來了好的經(jīng)濟效益.
20xx-03至20xx-11綠洲生物技術(shù)有限公司
所在部門：經(jīng)理部
職位名稱：總經(jīng)理
所在行業(yè)：制藥/生物工程
公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)
工作描述：20xx.03與他人合作成立石家莊綠洲生物技術(shù)有限公司任總經(jīng)理.
微生物肥料和生物農(nóng)藥的河北省總代理，在不到一年的時間里,建立了覆蓋河北全省縣級獨家代理，形成銷售網(wǎng)絡(luò)。并逐步延伸到北京市天津市.
20xx-11至20xx-02石家莊九紅糖酒貿(mào)易商行
所在部門：經(jīng)理部
職位名稱：經(jīng)理
所在行業(yè)：快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)
公司性質(zhì)：私營．民營企業(yè)
工作描述：20xx年11月辭職創(chuàng)建石家莊橋西區(qū)九紅糖酒貿(mào)易商行,成為青島啤酒石家莊總代理。此后3年在石家莊市內(nèi)建立以中高檔酒店為主的銷售終端網(wǎng)絡(luò)、建立了良好的客情關(guān)系，并改制為股份制企業(yè),使商行逐年發(fā)展壯大至今。
職位名稱：主任科長
工作描述：
1994年5月石家莊高新技術(shù)開發(fā)區(qū)引進人才調(diào)入石家莊市。
1994.05－20xx.11河北中意玻璃鋼有限公司(亞洲最大的玻璃鋼生產(chǎn)基地中國意大利合資)先后擔(dān)任:
辦公室主任1年
在此期間負(fù)責(zé)制訂公司各項規(guī)章制度，并逐一實施。
主持公司日常工作使新建企業(yè)快速走向正規(guī)。
供應(yīng)科科長3年
負(fù)責(zé)公司原材料的采購工作、倉儲工作、成品發(fā)運工作，3年里與供貨商建立了良好的信任關(guān)系，即使在資金緊張的情況下也確保了正常生產(chǎn)。因此供應(yīng)科獲得集團公司度先進集體的光榮稱號。參加iso9001質(zhì)量體系認(rèn)證工作，負(fù)責(zé)起草采購與儲運相關(guān)文件,并取得內(nèi)審員資格。
勞動人事主管半年
負(fù)責(zé)公司人事、工資、勞保工作。
銷售公司部門負(fù)責(zé)人2年
在銷售公司的2年里,多次參加投標(biāo)。熟悉銷售業(yè)務(wù)流程。
所在行業(yè)：化工公司性質(zhì)：中外合營(合資．合作)
所在部門：供應(yīng)辦公室銷售人事工作地點：石家莊
自我評價
1、近的實踐管理經(jīng)歷，能理論結(jié)合實際結(jié)合企業(yè)實際制定相應(yīng)的管理方案，并能貫徹實施。只應(yīng)聘高層管理。
2、用數(shù)據(jù)說話、用結(jié)果交換。
3、新建企業(yè)或管理不善企業(yè)優(yōu)先考慮。
4、用電子郵件或msn聯(lián)系！
5、不符合條件請勿打擾謝謝！
培訓(xùn)經(jīng)歷
培訓(xùn)課程：iso900i質(zhì)量保證體系
培訓(xùn)時間：-05
培訓(xùn)時長：10天
所獲證書：內(nèi)審員培訓(xùn)機構(gòu)：中質(zhì)協(xié)
培訓(xùn)描述：iso900i質(zhì)量保證體系
酒店總經(jīng)理個人簡歷篇十九
姓名：xxx
性別：女
出生日期：
婚姻狀況：已婚
年齡：xx
民族：漢族
身高：xxx
學(xué)歷：大專
戶籍：xxx
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)
計算機能力：精通
目前所在地：
求職意向
工作職位：酒店總經(jīng)理助理
希望工作地區(qū)：
待遇要求
最快到崗時間：隨時到崗
期望職位類型：全職工作
工作經(jīng)歷
1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
2、20xx年~20xx年：某大酒店（四星）總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
3、20xx年~20xx年：某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！
主要業(yè)績
1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉xxx網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗。
3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓(xùn)需求，負(fù)責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn)。
4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的健全與實施；定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動，多方位的`豐富員工業(yè)余生活。
自我評價
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗，分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔！
個人總結(jié)
柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評！缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結(jié)合實際情況給予考慮。