健康是我們最重要的財(cái)富，但如何保持健康在現(xiàn)代社會(huì)中卻是一個(gè)挑戰(zhàn)。發(fā)展寫(xiě)作能力的步驟和要點(diǎn)。通過(guò)觀摩他人的總結(jié)范文，我們可以了解行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀表現(xiàn)和創(chuàng)新思路。
休假的通知書(shū)篇一
各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)土資源局、市局各單位：
根據(jù)國(guó)家《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定，市局各單位在確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下，分期分批安排工作人員輪休，輪休時(shí)間集中安排在8月25日至9月30日期間。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、各單位要在不影響正常工作的情況下，按照ab崗的要求，統(tǒng)籌安排工作人員（含借調(diào)人員、跟班學(xué)習(xí)人員和臨時(shí)職工）休假，一次休假不得超過(guò)7天（含雙休日）。
2、市局副科級(jí)以上干部（不含正、副主任科員）休假，須經(jīng)市局分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn)并報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
3、工作人員休假期間要保持通訊暢通，如遇緊急公務(wù)，應(yīng)及時(shí)到崗。休假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)銷(xiāo)假。
4、休假期間，嚴(yán)禁用公款、公車(chē)外出。
請(qǐng)各單位科學(xué)合理安排休假，并認(rèn)真填寫(xiě)《市國(guó)土局工作人員年休假安排表》，于8月22日前交市局人事教育科，并報(bào)送一份市局辦公室備案。
5、各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)土資源局結(jié)合工作實(shí)際，參照?qǐng)?zhí)行。
休假的通知書(shū)篇二
銷(xiāo)售部員工xx ：
你因個(gè)人原因需請(qǐng)假超過(guò)三天，按公司考勤管理規(guī)定，請(qǐng)（休）假超過(guò)三天須辦理工作交接手續(xù)，以保證崗位工作的延續(xù)性。
經(jīng)銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人研究決定，李欣請(qǐng)假期間的工作暫由銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)員劉xx接替，為明確責(zé)任，需辦理如下交接手續(xù)：
1、……
2、……
3、……
4、 交接要求：
1）交接時(shí)間由交接人與接手人共同確定，交接完畢方可離崗。
2）交接表必須按上述要求詳細(xì)交接，交接人、接手人、監(jiān)交人必須簽字確認(rèn)。
3）工作責(zé)任劃分以交接表填寫(xiě)時(shí)間為準(zhǔn)。
4）交接表一式三份，交接人與接手人各執(zhí)一份，人力資源部存檔一份。
特此通知
xx有限責(zé)任公司
人力資源部
20xx-x-x
休假的通知書(shū)篇三
全體員工：
經(jīng)公司研究決定，20xx清明節(jié)放假及調(diào)休安排時(shí)間如下：
1、清明節(jié)放假時(shí)間為：20xx年4月5日至7日放假調(diào)休，共3天。4月8日（星期日）上班。
2、放假期間，有需要安排員工值班的部門(mén)請(qǐng)?jiān)?0xx年4月4日上午下班之前把值班名單報(bào)給人事部xxx，以便統(tǒng)計(jì)。
人事行政部
20xx年4月3日
休假的通知書(shū)篇四
公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)：
根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》和xx省政府辦公廳文件通知精神，并結(jié)合我司實(shí)際，現(xiàn)將端午節(jié)放假有關(guān)事宜通知如下：
一、xx端午休假時(shí)間是從6月xx日至6月xx日放假公休。其中6月xx日(星期六，農(nóng)歷端午節(jié)當(dāng)日)為國(guó)家法定節(jié)假日，6月xx日(星期日)公休，6月xx日(星期一)補(bǔ)休。
二、各部門(mén)自行妥善安排好節(jié)前工作，并做好安全防范檢查。
三、放假期間正常上班的部門(mén)，應(yīng)在6月19日下午6點(diǎn)前將值班人員安排表報(bào)至綜管部。
四、節(jié)假日期間，物業(yè)部務(wù)必妥善安排好值班人員，切實(shí)做好節(jié)日期間的安全穩(wěn)定工作，并做好應(yīng)對(duì)各類(lèi)突發(fā)事件的`預(yù)案，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，按規(guī)定及時(shí)報(bào)告并妥善處理，確保節(jié)日安全。
特此通知
綜合管理部
20xx年x月x日
休假的通知書(shū)篇五
各所屬單位：
根據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第514號(hào)《員工帶薪年休假條例》規(guī)定，參照湖北省人事廳《關(guān)于組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假工作意見(jiàn)》（鄂人〔〕19號(hào)）和孝煙人〔〕38號(hào)文有關(guān)精神，為合理安排員工工作和休息時(shí)間，維護(hù)員工休息休假權(quán)利，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)就員工帶薪年休假（以下簡(jiǎn)稱(chēng)年休假）有關(guān)問(wèn)題通知如下：
一、在職員工（含在冊(cè)員工、人事代理、勞務(wù)派遣人員，下同）凡在本單位連續(xù)工作一年以上，均可享受年休假待遇。休假期間工資照發(fā)，各項(xiàng)福利待遇不變。
二、員工年休假期為：
1、員工累計(jì)工作已滿1年不滿10年，年休假為5天；
2、員工累計(jì)工作已滿10年不滿20年，年休假為10天；
3、員工累計(jì)工作已滿20年，年休假15天。
4、國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假假期。
三、滿規(guī)定工作年限人員年休假安排：
1、員工累計(jì)工作滿一年，從下月起享受規(guī)定年休假天數(shù)；
3、當(dāng)年12月1日以后達(dá)到規(guī)定工作年限，從下年度起享受規(guī)定年休假。
四、員工有下列情形之一，不享受當(dāng)年年休假：
1、員工請(qǐng)事假累計(jì)20天以上，且單位未扣工資；
2、累計(jì)工作滿1年不滿10年員工，請(qǐng)病假累計(jì)2個(gè)月以上；
3、累計(jì)工作滿10年不滿20年員工，請(qǐng)病假累計(jì)3個(gè)月以上；
4、累計(jì)工作滿20年以上員工，請(qǐng)病假累計(jì)4個(gè)月以上。
五、年休假在每年3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。確因工作原因不能一次休完年休假，可以分段安排，但原則上不超過(guò)二段，每次不少于5天。
六、員工休年假前，須提前30天向本單位工會(huì)提出休假申請(qǐng)，并辦理有關(guān)手續(xù)，未填寫(xiě)《申請(qǐng)表》，視為自動(dòng)放棄年休假，單位不另行補(bǔ)償。辦理年休假一般程序?yàn)椋?BR> 1、向工會(huì)提出休假申請(qǐng)，填寫(xiě)《xx市煙草專(zhuān)賣(mài)局員工年休假申請(qǐng)表》；
2、將《申請(qǐng)表》送本人所在部門(mén)主要負(fù)責(zé)人審核，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，最后由一把手審批。
3、根據(jù)工作需要，部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后可以調(diào)整在休假人員上班，休假時(shí)間根據(jù)情況再另行安排。
七、局（營(yíng)銷(xiāo)部）班子成員休假按照孝煙人〔〕38號(hào)文有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、員工休假申批程序結(jié)束后，須將《申請(qǐng)表》復(fù)印一式二份，分別報(bào)本單位工會(huì)和人勞部門(mén)備案。
九、員工休假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)到人勞部門(mén)銷(xiāo)假。假期結(jié)束仍不回單位上班，超期時(shí)間按曠工處理。
十、各部門(mén)要分批次、有計(jì)劃地安排好員工休假，對(duì)休假員工工作作統(tǒng)籌部署和調(diào)劑。
十一、員工休假前應(yīng)與接手人員做好交接工作，保證休假期間原負(fù)責(zé)工作能正常進(jìn)行。
十二、員工休假方式以本地休假為主。到本地旅游點(diǎn)度假休閑或到外地休假，一切費(fèi)用自理。
十三、各部門(mén)應(yīng)當(dāng)保證員工享受年休假，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭休假。xx市煙草行業(yè)工會(huì)xx分會(huì)負(fù)責(zé)依法維護(hù)員工年休假權(quán)利。
十四、本通知未涉及到內(nèi)容，按《員工帶薪年休假條例》執(zhí)行。
十五、本通。
休假的通知書(shū)篇六
尊敬的新老客戶及全體員工：
又是一年新來(lái)到！，我們迎來(lái)了充滿希望、機(jī)遇和挑戰(zhàn)的xx年！
在此，感謝大家在過(guò)去一年里對(duì)xx的支持與信任。同時(shí)也希望在新的一年里，xx能繼續(xù)得到大家關(guān)注及支持，并且xx也會(huì)一如既往地為大家提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)！
正值中國(guó)的傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來(lái)臨，在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個(gè)早年！預(yù)祝大家新春愉快！財(cái)源廣進(jìn)！事業(yè)紅火！
為了讓公司員工過(guò)個(gè)歡樂(lè)祥和的春節(jié)，xx將對(duì)春節(jié)假日提前和延長(zhǎng)，現(xiàn)將公司春節(jié)放假時(shí)間通知如下：
20xx年*月*日（農(nóng)歷臘月二十三）~20xx年*月*日（農(nóng)歷正月初九）（共計(jì)**天），*月*日（農(nóng)歷正月初十）正式上班。
由于放假給大家?guī)?lái)的不便，敬請(qǐng)諒解！如有緊急事宜請(qǐng)撥打電話***（*先生）、*****（*小姐）。再次感謝大家一直以來(lái)對(duì)特斯特的關(guān)注及支持！
衷心祝愿大家度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和的春節(jié)！
xxx有限公司
休假的通知書(shū)篇七
飯店各部室：
20xx年元旦即將來(lái)臨之際，根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳通知精神，結(jié)合我酒店的實(shí)際情況，現(xiàn)將元旦放假調(diào)休日期具體安排通知如下：
20xx年1月1日（星期三）為法定節(jié)假日，放假1天，于1月2日正常上班。
1月1日后勤行政部門(mén)當(dāng)班人員給予補(bǔ)休1天，各營(yíng)業(yè)口部門(mén)當(dāng)班人員給予除法定節(jié)假日1天的補(bǔ)休外，另加補(bǔ)休1天，共給予補(bǔ)休天。各部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況安排補(bǔ)休或休假，確保酒店工作的順利進(jìn)行。
提前恭祝大家元旦快樂(lè)，闔家幸福。
xxx。
20xx年xx月xx日。
休假的通知書(shū)篇八
各部室、各單位：
按照《當(dāng)代貴州雜志社關(guān)于職工帶薪年休假的規(guī)定》，在職工自愿報(bào)名的.基礎(chǔ)上，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審核、分管社領(lǐng)導(dǎo)同意，辦公室匯總擬定了休假安排方案?，F(xiàn)就我社20xx年職工年帶薪年休假有關(guān)事宜通知如下：
2．自愿不參加報(bào)名休假人員不作跨年度安排，視為自動(dòng)放棄。個(gè)別確因工作不能安排休假的，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可適當(dāng)給予補(bǔ)貼。
3．休假時(shí)間一律按休假安排方案實(shí)行，確因工作特殊不能按此時(shí)間休假的，由部室負(fù)責(zé)人提出報(bào)分管社領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可調(diào)休。個(gè)人原因未按此時(shí)間安排休假的，視為自動(dòng)放棄。
當(dāng)代貴州雜志社辦公室
20xx年7月8日
休假的通知書(shū)篇九
各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)土資源局、市局各單位：
根據(jù)國(guó)家《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法》的`相關(guān)規(guī)定，市局各單位在確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下，分期分批安排工作人員輪休，輪休時(shí)間集中安排在8月25日至9月30日期間。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、各單位要在不影響正常工作的情況下，按照ab崗的要求，統(tǒng)籌安排工作人員（含借調(diào)人員、跟班學(xué)習(xí)人員和臨時(shí)職工）休假，一次休假不得超過(guò)7天（含雙休日）。
2、市局副科級(jí)以上干部（不含正、副主任科員）休假，須經(jīng)市局分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn)并報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
3、工作人員休假期間要保持通訊暢通，如遇緊急公務(wù)，應(yīng)及時(shí)到崗。休假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)銷(xiāo)假。
4、休假期間，嚴(yán)禁用公款、公車(chē)外出。
請(qǐng)各單位科學(xué)合理安排休假，并認(rèn)真填寫(xiě)《市國(guó)土局工作人員年休假安排表》，于8月22日前交市局人事教育科，并報(bào)送一份市局辦公室備案。
5、各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)土資源局結(jié)合工作實(shí)際，參照?qǐng)?zhí)行。
休假的通知書(shū)篇十
xx團(tuán)隊(duì)的.伙伴們：
又是一年春好綠，清明節(jié)即將來(lái)臨，根據(jù)國(guó)務(wù)院清明節(jié)放假通知精神，結(jié)合我司實(shí)際情況，作出以下安排：
4月5日至7日放假調(diào)休，共3天。4月8日（星期日）上班。
請(qǐng)公司各部門(mén)提前做好節(jié)前工作安排！
在休假期間注意人身安全！
難得的幾天假期，不回家的小伙伴們，要不我們來(lái)一場(chǎng)說(shuō)騎就騎的旅行？
xx公司人事行政部
4月3日
休假的通知書(shū)篇十一
尊敬的(科長(zhǎng)、處長(zhǎng)、主任)：
根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定，本人擬申請(qǐng)休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為感!
請(qǐng)假人：
____年____月_____日
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印
推薦度：
點(diǎn)擊下載文檔
搜索文檔
休假的通知書(shū)篇十二
1、滴滴滴滴滴，懶豬夢(mèng)中醒。一看小鬧鐘，渾身沒(méi)力氣。想著全勤獎(jiǎng)，還得從床起，刷牙跟洗臉，穿衣與吃飯。一刻誤不得，皆得用光速。點(diǎn)燃你熱情，事事都可成。工作常常半邊天，錯(cuò)過(guò)今天沒(méi)明天，幸福生活在今天，起床之后啥都跑偏，傳說(shuō)懶床沒(méi)有借口，其實(shí)懶床自有懶床情由，你的懶床我理解，愿你一天工作莫再偷懶，幸福得意心翩翩。
2、畢威高速、梅花山片區(qū)、觀風(fēng)海片區(qū)、六威高速第17標(biāo)段有霧，加上雨天道路濕滑，請(qǐng)注意防范。
3、春節(jié)假期已然結(jié)束了，準(zhǔn)備收拾好心情和行囊去休息睡覺(jué)，今晚過(guò)后就要重新回到那個(gè)既緊張又忙碌的工作中去了，假期對(duì)于別人來(lái)說(shuō)是那么的心馳向往，而對(duì)于我來(lái)說(shuō)卻不是那么回事，這種感覺(jué)也說(shuō)不上來(lái)，反正感覺(jué)怪怪的沒(méi)法用語(yǔ)言去形容出來(lái)。
5、國(guó)慶節(jié)后!第一天上班!這心情怎么跟上墳一樣呢!無(wú)比沉痛!痛不欲生痛!抓心撓肺的!
6、國(guó)慶節(jié)后上班第一天，閑散心收回正點(diǎn)，輕輕松松上班去，平平安安干工作。勤勞儉樸謀大業(yè)，歡悅須知莫過(guò)。名利強(qiáng)求難得到，平常心態(tài)樂(lè)逍遙。
7、美好的假期結(jié)束了!阿喂!好吃的.飯菜再也吃不到了!啊喂!再也沒(méi)人陪打撲克了!啊喂!我的七里香全死了啊!
8、愛(ài)我的請(qǐng)舉左手，愛(ài)別人的請(qǐng)舉中指。
9、我的假期就快結(jié)束了。那么多事兒沒(méi)做，那么多好吃的沒(méi)吃到，被別人打亂計(jì)劃的感覺(jué)真的煩。
10、去了太平古街，坡子街，火宮殿一天都在逛在吃小吃小假期結(jié)束了…
11、不對(duì)啊，咱們威寧還有縣慶和彝族年！
12、、假期結(jié)束，不想上班了，只想遠(yuǎn)離城市的喧囂。
13、現(xiàn)在上網(wǎng)第一件事就是打開(kāi)信箱，希望收到遠(yuǎn)方的問(wèn)候。
14、漂泊在外，總愛(ài)思念故鄉(xiāng)，人生故土難離，落葉歸根，一想到家，心情便久久不能平靜。
15、一年之中最喜歡兩個(gè)假期，一個(gè)叫寒假，一個(gè)叫暑假！。
16各種不舒服，各種難受，各種不在狀態(tài)，頭疼嗓子疼胃疼，不想上班，只想睡覺(jué)。
17、瞧瞧你們那模樣，怎么長(zhǎng)得就跟鬧著玩似的??！
18、我從沒(méi)有怪過(guò)你，只是有時(shí)候也會(huì)失望。
19、寒假有小伙伴要約一約的嗎?
20、過(guò)順其自然的生活，做隨心所欲的自己。
21、在淚水中浸泡過(guò)的微笑最燦爛，從迷惘中走出來(lái)的靈魂最清醒。你的努力，也許有人會(huì)譏諷；你的執(zhí)著，也許不會(huì)有人讀懂。在別人眼里你也許是小丑，在自己心中你就是國(guó)王！
休假的通知書(shū)篇十三
銷(xiāo)售部部員工李欣：
你因個(gè)人原因需請(qǐng)假超過(guò)三天，按公司考勤管理規(guī)定，請(qǐng)（休）假超過(guò)三
天須辦理工作交接手續(xù)，以保證崗位工作的延續(xù)性。
經(jīng)銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人研究決定，李欣請(qǐng)假期間的工作暫由銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)員劉明月
接替，為明確責(zé)任，需辦理如下交接手續(xù)：
1、2、3、4、
5、交接要求：
1、交接時(shí)間由交接人與接手人共同確定，交接完畢方可離崗。
2、交接表必須按上述要求詳細(xì)交接，交接人、接手人、監(jiān)交人必須簽字確認(rèn)。
3、工作責(zé)任劃分以交接表填寫(xiě)時(shí)間為準(zhǔn)。
4、交接表一式三份，交接人與接手人各執(zhí)一份，人力資源部存檔一份。
特此通知
伊犁鴻楓乳業(yè)有限責(zé)任公司
人力資源部
-1-5
伊犁鴻楓乳業(yè)有限責(zé)任公司
休假的通知書(shū)篇十四
尊敬的______________女士/先生:
根據(jù)您提供的相關(guān)證明您的'請(qǐng)假種類(lèi)為：___________；休假天數(shù)總計(jì)為：_______天。
休假期間的時(shí)間為：_____年___月___日至____年___月___日。您已于_____年___月___日結(jié)束__________假期，假期結(jié)束后您應(yīng)于_____年___月___日按公司相關(guān)規(guī)定準(zhǔn)時(shí)到單位報(bào)到。然至今你既未到公司銷(xiāo)假上班，也未向公司提交任何證明申請(qǐng)延長(zhǎng)休假期限。
經(jīng)公司研究決定，限你于收到本通知之日起日內(nèi)到公司報(bào)到上班。否則，公司將視你嚴(yán)重違反公司制度及勞動(dòng)紀(jì)律，作無(wú)故曠工處理，由此造成的一切損失及責(zé)任均由你本人承擔(dān)。
特此通知！
單位（蓋章）：
______年____月_____日
休假的通知書(shū)篇十五
xxx（身份證號(hào)碼：）：您好！
根據(jù)您提供的`相關(guān)證明您的請(qǐng)假種類(lèi)為：，休假天數(shù)總計(jì)為：天。休假期間的時(shí)間為：年月日至年月日。您于年月日結(jié)束假期，假期結(jié)束后請(qǐng)您于年月日到報(bào)到返崗履行崗位職責(zé)，若不能按時(shí)按要求到崗，我司將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理。
特此通知!
xxxxxx限公司
年月日
休假的通知書(shū)篇十六
1、國(guó)慶只放假七天，根本不足以表達(dá)我們對(duì)祖國(guó)的熱愛(ài)。
2、再忍兩個(gè)月，又是一個(gè)可愛(ài)的寒假，哈哈哈
3、十月的陽(yáng)光，彌漫著喜慶；十月的微風(fēng)，翻閱著心情；十月的天空，展現(xiàn)著美好；十月的煙花，綻放著快樂(lè)。國(guó)慶佳節(jié)，愿幸福住進(jìn)你心上！
4、唉，放假也是一種痛....可我就是喜歡這樣痛不欲生，，
5、對(duì)我們來(lái)說(shuō)，放假就是換了個(gè)地方寫(xiě)作業(yè)。
6、我對(duì)放假的概念就是：我的充電器從來(lái)沒(méi)閑過(guò)。
7、呼，還素農(nóng)村滴好，還有農(nóng)忙假放，關(guān)鍵是還放九天。啦啦啦啦啦啦啦啦......
8、放假在家每天必做三件事[吃飯睡覺(jué)挨罵]
9、只是因?yàn)椴荒茉倜刻炜匆?jiàn)你。這你都不懂嗎。
10、“關(guān)閉放假模式，正式開(kāi)啟學(xué)霸模式！”“對(duì)不起，您的配置太低，無(wú)法啟動(dòng)該功能”
11、放假再無(wú)聊，我也不愿上學(xué)；就像愛(ài)你再無(wú)助，我也不愿放手。
12、徘徊在興奮與失落中。
13、現(xiàn)在的放假，暑假放得和寒假一樣，寒假放得和國(guó)慶一樣，國(guó)慶放得和五一一樣，五一放得和周末一樣，周末放得和沒(méi)放一樣，總結(jié)，放假就跟放屁一樣。
14、放假?zèng)]意思想上學(xué),上學(xué)太痛苦想放假，尼瑪太糾結(jié)。
15、同學(xué)們放假一月了你們有沒(méi)有想我呢。
16、讀書(shū)的時(shí)候覺(jué)得不怎么擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)，放假以后發(fā)現(xiàn)原來(lái)玩也不太在行。
17、“放假了，是否激動(dòng)？”“恩，可作業(yè)會(huì)讓你更激動(dòng)！”
18、放假了，又想上學(xué)；開(kāi)學(xué)了，又想放假；有木有？
19、考完試了，愛(ài)咋咋地。
20、放假了才發(fā)現(xiàn)，只有愛(ài)你的人才會(huì)和你保持聯(lián)系。
21、所謂放假，家里遭嫌，出門(mén)沒(méi)錢(qián)，每天特閑~
22、所謂放假————家里挨罵，出門(mén)沒(méi)錢(qián)，一天特閑.
23、荒廢了一整夏，容易嘛？
24、不就是國(guó)慶作業(yè)嘛，我只用了半個(gè)小時(shí)就在所有試卷上寫(xiě)好了名字！
25、“放假你快樂(lè)嗎？”“只有快，沒(méi)有樂(lè)?！?BR> 26、放假以后，學(xué)神在刷難題，學(xué)霸在刷作業(yè)，學(xué)渣在刷動(dòng)態(tài)。
27、昨天同學(xué)問(wèn)我寫(xiě)作業(yè)沒(méi)，我說(shuō)，才放假幾天啊，寫(xiě)什么作業(yè)，一看，快開(kāi)學(xué)了
28、留幾年的長(zhǎng)發(fā)五分鐘就剪完，學(xué)幾年的`知識(shí)一放假就忘光。
29、祝沒(méi)有布置作業(yè)的老師國(guó)慶快樂(lè)。
30、作業(yè)加載失敗，請(qǐng)學(xué)校重新放假。
31、所謂放假就是在家挨罵，出門(mén)沒(méi)錢(qián)，一天特閑。
32、上課是為了下課，上學(xué)是為了放假。沒(méi)有這么偉大的心念支持著，都不敢想象我是怎么有勇氣來(lái)學(xué)校。
34、這年頭，放假真不容易，清明節(jié)放假還是沾老祖宗的光。
35、“感覺(jué)自己和放假之前一樣輕盈啊”“說(shuō)人話”“作業(yè)沒(méi)寫(xiě)”
休假的通知書(shū)篇十七
xxx（身份證號(hào)碼：）：您好！
根據(jù)您提供的相關(guān)證明您的請(qǐng)假種類(lèi)為：。您于年月日意外受傷，在醫(yī)院就醫(yī)。您于年月日出院，并于年月日參加勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)為勞動(dòng)功能障礙殘疾等級(jí)級(jí)。您休假至今未上班，鑒于您未提供任何休假證明于我司?，F(xiàn)我司正式書(shū)面通知您于年月日前返崗履行崗位職責(zé)，若不能按時(shí)按要求到崗，我司將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理。
特此通知!
xxxxxx公司
年月日
休假的通知書(shū)篇一
各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)土資源局、市局各單位：
根據(jù)國(guó)家《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定，市局各單位在確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下，分期分批安排工作人員輪休，輪休時(shí)間集中安排在8月25日至9月30日期間。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、各單位要在不影響正常工作的情況下，按照ab崗的要求，統(tǒng)籌安排工作人員（含借調(diào)人員、跟班學(xué)習(xí)人員和臨時(shí)職工）休假，一次休假不得超過(guò)7天（含雙休日）。
2、市局副科級(jí)以上干部（不含正、副主任科員）休假，須經(jīng)市局分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn)并報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
3、工作人員休假期間要保持通訊暢通，如遇緊急公務(wù)，應(yīng)及時(shí)到崗。休假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)銷(xiāo)假。
4、休假期間，嚴(yán)禁用公款、公車(chē)外出。
請(qǐng)各單位科學(xué)合理安排休假，并認(rèn)真填寫(xiě)《市國(guó)土局工作人員年休假安排表》，于8月22日前交市局人事教育科，并報(bào)送一份市局辦公室備案。
5、各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)土資源局結(jié)合工作實(shí)際，參照?qǐng)?zhí)行。
休假的通知書(shū)篇二
銷(xiāo)售部員工xx ：
你因個(gè)人原因需請(qǐng)假超過(guò)三天，按公司考勤管理規(guī)定，請(qǐng)（休）假超過(guò)三天須辦理工作交接手續(xù)，以保證崗位工作的延續(xù)性。
經(jīng)銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人研究決定，李欣請(qǐng)假期間的工作暫由銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)員劉xx接替，為明確責(zé)任，需辦理如下交接手續(xù)：
1、……
2、……
3、……
4、 交接要求：
1）交接時(shí)間由交接人與接手人共同確定，交接完畢方可離崗。
2）交接表必須按上述要求詳細(xì)交接，交接人、接手人、監(jiān)交人必須簽字確認(rèn)。
3）工作責(zé)任劃分以交接表填寫(xiě)時(shí)間為準(zhǔn)。
4）交接表一式三份，交接人與接手人各執(zhí)一份，人力資源部存檔一份。
特此通知
xx有限責(zé)任公司
人力資源部
20xx-x-x
休假的通知書(shū)篇三
全體員工：
經(jīng)公司研究決定，20xx清明節(jié)放假及調(diào)休安排時(shí)間如下：
1、清明節(jié)放假時(shí)間為：20xx年4月5日至7日放假調(diào)休，共3天。4月8日（星期日）上班。
2、放假期間，有需要安排員工值班的部門(mén)請(qǐng)?jiān)?0xx年4月4日上午下班之前把值班名單報(bào)給人事部xxx，以便統(tǒng)計(jì)。
人事行政部
20xx年4月3日
休假的通知書(shū)篇四
公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)：
根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》和xx省政府辦公廳文件通知精神，并結(jié)合我司實(shí)際，現(xiàn)將端午節(jié)放假有關(guān)事宜通知如下：
一、xx端午休假時(shí)間是從6月xx日至6月xx日放假公休。其中6月xx日(星期六，農(nóng)歷端午節(jié)當(dāng)日)為國(guó)家法定節(jié)假日，6月xx日(星期日)公休，6月xx日(星期一)補(bǔ)休。
二、各部門(mén)自行妥善安排好節(jié)前工作，并做好安全防范檢查。
三、放假期間正常上班的部門(mén)，應(yīng)在6月19日下午6點(diǎn)前將值班人員安排表報(bào)至綜管部。
四、節(jié)假日期間，物業(yè)部務(wù)必妥善安排好值班人員，切實(shí)做好節(jié)日期間的安全穩(wěn)定工作，并做好應(yīng)對(duì)各類(lèi)突發(fā)事件的`預(yù)案，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，按規(guī)定及時(shí)報(bào)告并妥善處理，確保節(jié)日安全。
特此通知
綜合管理部
20xx年x月x日
休假的通知書(shū)篇五
各所屬單位：
根據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第514號(hào)《員工帶薪年休假條例》規(guī)定，參照湖北省人事廳《關(guān)于組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假工作意見(jiàn)》（鄂人〔〕19號(hào)）和孝煙人〔〕38號(hào)文有關(guān)精神，為合理安排員工工作和休息時(shí)間，維護(hù)員工休息休假權(quán)利，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)就員工帶薪年休假（以下簡(jiǎn)稱(chēng)年休假）有關(guān)問(wèn)題通知如下：
一、在職員工（含在冊(cè)員工、人事代理、勞務(wù)派遣人員，下同）凡在本單位連續(xù)工作一年以上，均可享受年休假待遇。休假期間工資照發(fā)，各項(xiàng)福利待遇不變。
二、員工年休假期為：
1、員工累計(jì)工作已滿1年不滿10年，年休假為5天；
2、員工累計(jì)工作已滿10年不滿20年，年休假為10天；
3、員工累計(jì)工作已滿20年，年休假15天。
4、國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假假期。
三、滿規(guī)定工作年限人員年休假安排：
1、員工累計(jì)工作滿一年，從下月起享受規(guī)定年休假天數(shù)；
3、當(dāng)年12月1日以后達(dá)到規(guī)定工作年限，從下年度起享受規(guī)定年休假。
四、員工有下列情形之一，不享受當(dāng)年年休假：
1、員工請(qǐng)事假累計(jì)20天以上，且單位未扣工資；
2、累計(jì)工作滿1年不滿10年員工，請(qǐng)病假累計(jì)2個(gè)月以上；
3、累計(jì)工作滿10年不滿20年員工，請(qǐng)病假累計(jì)3個(gè)月以上；
4、累計(jì)工作滿20年以上員工，請(qǐng)病假累計(jì)4個(gè)月以上。
五、年休假在每年3月份至11月份中集中安排，不跨年度安排。確因工作原因不能一次休完年休假，可以分段安排，但原則上不超過(guò)二段，每次不少于5天。
六、員工休年假前，須提前30天向本單位工會(huì)提出休假申請(qǐng)，并辦理有關(guān)手續(xù)，未填寫(xiě)《申請(qǐng)表》，視為自動(dòng)放棄年休假，單位不另行補(bǔ)償。辦理年休假一般程序?yàn)椋?BR> 1、向工會(huì)提出休假申請(qǐng)，填寫(xiě)《xx市煙草專(zhuān)賣(mài)局員工年休假申請(qǐng)表》；
2、將《申請(qǐng)表》送本人所在部門(mén)主要負(fù)責(zé)人審核，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，最后由一把手審批。
3、根據(jù)工作需要，部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后可以調(diào)整在休假人員上班，休假時(shí)間根據(jù)情況再另行安排。
七、局（營(yíng)銷(xiāo)部）班子成員休假按照孝煙人〔〕38號(hào)文有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、員工休假申批程序結(jié)束后，須將《申請(qǐng)表》復(fù)印一式二份，分別報(bào)本單位工會(huì)和人勞部門(mén)備案。
九、員工休假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)到人勞部門(mén)銷(xiāo)假。假期結(jié)束仍不回單位上班，超期時(shí)間按曠工處理。
十、各部門(mén)要分批次、有計(jì)劃地安排好員工休假，對(duì)休假員工工作作統(tǒng)籌部署和調(diào)劑。
十一、員工休假前應(yīng)與接手人員做好交接工作，保證休假期間原負(fù)責(zé)工作能正常進(jìn)行。
十二、員工休假方式以本地休假為主。到本地旅游點(diǎn)度假休閑或到外地休假，一切費(fèi)用自理。
十三、各部門(mén)應(yīng)當(dāng)保證員工享受年休假，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭休假。xx市煙草行業(yè)工會(huì)xx分會(huì)負(fù)責(zé)依法維護(hù)員工年休假權(quán)利。
十四、本通知未涉及到內(nèi)容，按《員工帶薪年休假條例》執(zhí)行。
十五、本通。
休假的通知書(shū)篇六
尊敬的新老客戶及全體員工：
又是一年新來(lái)到！，我們迎來(lái)了充滿希望、機(jī)遇和挑戰(zhàn)的xx年！
在此，感謝大家在過(guò)去一年里對(duì)xx的支持與信任。同時(shí)也希望在新的一年里，xx能繼續(xù)得到大家關(guān)注及支持，并且xx也會(huì)一如既往地為大家提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)！
正值中國(guó)的傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來(lái)臨，在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個(gè)早年！預(yù)祝大家新春愉快！財(cái)源廣進(jìn)！事業(yè)紅火！
為了讓公司員工過(guò)個(gè)歡樂(lè)祥和的春節(jié)，xx將對(duì)春節(jié)假日提前和延長(zhǎng)，現(xiàn)將公司春節(jié)放假時(shí)間通知如下：
20xx年*月*日（農(nóng)歷臘月二十三）~20xx年*月*日（農(nóng)歷正月初九）（共計(jì)**天），*月*日（農(nóng)歷正月初十）正式上班。
由于放假給大家?guī)?lái)的不便，敬請(qǐng)諒解！如有緊急事宜請(qǐng)撥打電話***（*先生）、*****（*小姐）。再次感謝大家一直以來(lái)對(duì)特斯特的關(guān)注及支持！
衷心祝愿大家度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和的春節(jié)！
xxx有限公司
休假的通知書(shū)篇七
飯店各部室：
20xx年元旦即將來(lái)臨之際，根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳通知精神，結(jié)合我酒店的實(shí)際情況，現(xiàn)將元旦放假調(diào)休日期具體安排通知如下：
20xx年1月1日（星期三）為法定節(jié)假日，放假1天，于1月2日正常上班。
1月1日后勤行政部門(mén)當(dāng)班人員給予補(bǔ)休1天，各營(yíng)業(yè)口部門(mén)當(dāng)班人員給予除法定節(jié)假日1天的補(bǔ)休外，另加補(bǔ)休1天，共給予補(bǔ)休天。各部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況安排補(bǔ)休或休假，確保酒店工作的順利進(jìn)行。
提前恭祝大家元旦快樂(lè)，闔家幸福。
xxx。
20xx年xx月xx日。
休假的通知書(shū)篇八
各部室、各單位：
按照《當(dāng)代貴州雜志社關(guān)于職工帶薪年休假的規(guī)定》，在職工自愿報(bào)名的.基礎(chǔ)上，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審核、分管社領(lǐng)導(dǎo)同意，辦公室匯總擬定了休假安排方案?，F(xiàn)就我社20xx年職工年帶薪年休假有關(guān)事宜通知如下：
2．自愿不參加報(bào)名休假人員不作跨年度安排，視為自動(dòng)放棄。個(gè)別確因工作不能安排休假的，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可適當(dāng)給予補(bǔ)貼。
3．休假時(shí)間一律按休假安排方案實(shí)行，確因工作特殊不能按此時(shí)間休假的，由部室負(fù)責(zé)人提出報(bào)分管社領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可調(diào)休。個(gè)人原因未按此時(shí)間安排休假的，視為自動(dòng)放棄。
當(dāng)代貴州雜志社辦公室
20xx年7月8日
休假的通知書(shū)篇九
各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)土資源局、市局各單位：
根據(jù)國(guó)家《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法》的`相關(guān)規(guī)定，市局各單位在確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下，分期分批安排工作人員輪休，輪休時(shí)間集中安排在8月25日至9月30日期間。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、各單位要在不影響正常工作的情況下，按照ab崗的要求，統(tǒng)籌安排工作人員（含借調(diào)人員、跟班學(xué)習(xí)人員和臨時(shí)職工）休假，一次休假不得超過(guò)7天（含雙休日）。
2、市局副科級(jí)以上干部（不含正、副主任科員）休假，須經(jīng)市局分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn)并報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
3、工作人員休假期間要保持通訊暢通，如遇緊急公務(wù)，應(yīng)及時(shí)到崗。休假結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)銷(xiāo)假。
4、休假期間，嚴(yán)禁用公款、公車(chē)外出。
請(qǐng)各單位科學(xué)合理安排休假，并認(rèn)真填寫(xiě)《市國(guó)土局工作人員年休假安排表》，于8月22日前交市局人事教育科，并報(bào)送一份市局辦公室備案。
5、各縣（市）國(guó)土資源局、井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)土資源局結(jié)合工作實(shí)際，參照?qǐng)?zhí)行。
休假的通知書(shū)篇十
xx團(tuán)隊(duì)的.伙伴們：
又是一年春好綠，清明節(jié)即將來(lái)臨，根據(jù)國(guó)務(wù)院清明節(jié)放假通知精神，結(jié)合我司實(shí)際情況，作出以下安排：
4月5日至7日放假調(diào)休，共3天。4月8日（星期日）上班。
請(qǐng)公司各部門(mén)提前做好節(jié)前工作安排！
在休假期間注意人身安全！
難得的幾天假期，不回家的小伙伴們，要不我們來(lái)一場(chǎng)說(shuō)騎就騎的旅行？
xx公司人事行政部
4月3日
休假的通知書(shū)篇十一
尊敬的(科長(zhǎng)、處長(zhǎng)、主任)：
根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定，本人擬申請(qǐng)休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為感!
請(qǐng)假人：
____年____月_____日
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印
推薦度：
點(diǎn)擊下載文檔
搜索文檔
休假的通知書(shū)篇十二
1、滴滴滴滴滴，懶豬夢(mèng)中醒。一看小鬧鐘，渾身沒(méi)力氣。想著全勤獎(jiǎng)，還得從床起，刷牙跟洗臉，穿衣與吃飯。一刻誤不得，皆得用光速。點(diǎn)燃你熱情，事事都可成。工作常常半邊天，錯(cuò)過(guò)今天沒(méi)明天，幸福生活在今天，起床之后啥都跑偏，傳說(shuō)懶床沒(méi)有借口，其實(shí)懶床自有懶床情由，你的懶床我理解，愿你一天工作莫再偷懶，幸福得意心翩翩。
2、畢威高速、梅花山片區(qū)、觀風(fēng)海片區(qū)、六威高速第17標(biāo)段有霧，加上雨天道路濕滑，請(qǐng)注意防范。
3、春節(jié)假期已然結(jié)束了，準(zhǔn)備收拾好心情和行囊去休息睡覺(jué)，今晚過(guò)后就要重新回到那個(gè)既緊張又忙碌的工作中去了，假期對(duì)于別人來(lái)說(shuō)是那么的心馳向往，而對(duì)于我來(lái)說(shuō)卻不是那么回事，這種感覺(jué)也說(shuō)不上來(lái)，反正感覺(jué)怪怪的沒(méi)法用語(yǔ)言去形容出來(lái)。
5、國(guó)慶節(jié)后!第一天上班!這心情怎么跟上墳一樣呢!無(wú)比沉痛!痛不欲生痛!抓心撓肺的!
6、國(guó)慶節(jié)后上班第一天，閑散心收回正點(diǎn)，輕輕松松上班去，平平安安干工作。勤勞儉樸謀大業(yè)，歡悅須知莫過(guò)。名利強(qiáng)求難得到，平常心態(tài)樂(lè)逍遙。
7、美好的假期結(jié)束了!阿喂!好吃的.飯菜再也吃不到了!啊喂!再也沒(méi)人陪打撲克了!啊喂!我的七里香全死了啊!
8、愛(ài)我的請(qǐng)舉左手，愛(ài)別人的請(qǐng)舉中指。
9、我的假期就快結(jié)束了。那么多事兒沒(méi)做，那么多好吃的沒(méi)吃到，被別人打亂計(jì)劃的感覺(jué)真的煩。
10、去了太平古街，坡子街，火宮殿一天都在逛在吃小吃小假期結(jié)束了…
11、不對(duì)啊，咱們威寧還有縣慶和彝族年！
12、、假期結(jié)束，不想上班了，只想遠(yuǎn)離城市的喧囂。
13、現(xiàn)在上網(wǎng)第一件事就是打開(kāi)信箱，希望收到遠(yuǎn)方的問(wèn)候。
14、漂泊在外，總愛(ài)思念故鄉(xiāng)，人生故土難離，落葉歸根，一想到家，心情便久久不能平靜。
15、一年之中最喜歡兩個(gè)假期，一個(gè)叫寒假，一個(gè)叫暑假！。
16各種不舒服，各種難受，各種不在狀態(tài)，頭疼嗓子疼胃疼，不想上班，只想睡覺(jué)。
17、瞧瞧你們那模樣，怎么長(zhǎng)得就跟鬧著玩似的??！
18、我從沒(méi)有怪過(guò)你，只是有時(shí)候也會(huì)失望。
19、寒假有小伙伴要約一約的嗎?
20、過(guò)順其自然的生活，做隨心所欲的自己。
21、在淚水中浸泡過(guò)的微笑最燦爛，從迷惘中走出來(lái)的靈魂最清醒。你的努力，也許有人會(huì)譏諷；你的執(zhí)著，也許不會(huì)有人讀懂。在別人眼里你也許是小丑，在自己心中你就是國(guó)王！
休假的通知書(shū)篇十三
銷(xiāo)售部部員工李欣：
你因個(gè)人原因需請(qǐng)假超過(guò)三天，按公司考勤管理規(guī)定，請(qǐng)（休）假超過(guò)三
天須辦理工作交接手續(xù)，以保證崗位工作的延續(xù)性。
經(jīng)銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人研究決定，李欣請(qǐng)假期間的工作暫由銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)員劉明月
接替，為明確責(zé)任，需辦理如下交接手續(xù)：
1、2、3、4、
5、交接要求：
1、交接時(shí)間由交接人與接手人共同確定，交接完畢方可離崗。
2、交接表必須按上述要求詳細(xì)交接，交接人、接手人、監(jiān)交人必須簽字確認(rèn)。
3、工作責(zé)任劃分以交接表填寫(xiě)時(shí)間為準(zhǔn)。
4、交接表一式三份，交接人與接手人各執(zhí)一份，人力資源部存檔一份。
特此通知
伊犁鴻楓乳業(yè)有限責(zé)任公司
人力資源部
-1-5
伊犁鴻楓乳業(yè)有限責(zé)任公司
休假的通知書(shū)篇十四
尊敬的______________女士/先生:
根據(jù)您提供的相關(guān)證明您的'請(qǐng)假種類(lèi)為：___________；休假天數(shù)總計(jì)為：_______天。
休假期間的時(shí)間為：_____年___月___日至____年___月___日。您已于_____年___月___日結(jié)束__________假期，假期結(jié)束后您應(yīng)于_____年___月___日按公司相關(guān)規(guī)定準(zhǔn)時(shí)到單位報(bào)到。然至今你既未到公司銷(xiāo)假上班，也未向公司提交任何證明申請(qǐng)延長(zhǎng)休假期限。
經(jīng)公司研究決定，限你于收到本通知之日起日內(nèi)到公司報(bào)到上班。否則，公司將視你嚴(yán)重違反公司制度及勞動(dòng)紀(jì)律，作無(wú)故曠工處理，由此造成的一切損失及責(zé)任均由你本人承擔(dān)。
特此通知！
單位（蓋章）：
______年____月_____日
休假的通知書(shū)篇十五
xxx（身份證號(hào)碼：）：您好！
根據(jù)您提供的`相關(guān)證明您的請(qǐng)假種類(lèi)為：，休假天數(shù)總計(jì)為：天。休假期間的時(shí)間為：年月日至年月日。您于年月日結(jié)束假期，假期結(jié)束后請(qǐng)您于年月日到報(bào)到返崗履行崗位職責(zé)，若不能按時(shí)按要求到崗，我司將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理。
特此通知!
xxxxxx限公司
年月日
休假的通知書(shū)篇十六
1、國(guó)慶只放假七天，根本不足以表達(dá)我們對(duì)祖國(guó)的熱愛(ài)。
2、再忍兩個(gè)月，又是一個(gè)可愛(ài)的寒假，哈哈哈
3、十月的陽(yáng)光，彌漫著喜慶；十月的微風(fēng)，翻閱著心情；十月的天空，展現(xiàn)著美好；十月的煙花，綻放著快樂(lè)。國(guó)慶佳節(jié)，愿幸福住進(jìn)你心上！
4、唉，放假也是一種痛....可我就是喜歡這樣痛不欲生，，
5、對(duì)我們來(lái)說(shuō)，放假就是換了個(gè)地方寫(xiě)作業(yè)。
6、我對(duì)放假的概念就是：我的充電器從來(lái)沒(méi)閑過(guò)。
7、呼，還素農(nóng)村滴好，還有農(nóng)忙假放，關(guān)鍵是還放九天。啦啦啦啦啦啦啦啦......
8、放假在家每天必做三件事[吃飯睡覺(jué)挨罵]
9、只是因?yàn)椴荒茉倜刻炜匆?jiàn)你。這你都不懂嗎。
10、“關(guān)閉放假模式，正式開(kāi)啟學(xué)霸模式！”“對(duì)不起，您的配置太低，無(wú)法啟動(dòng)該功能”
11、放假再無(wú)聊，我也不愿上學(xué)；就像愛(ài)你再無(wú)助，我也不愿放手。
12、徘徊在興奮與失落中。
13、現(xiàn)在的放假，暑假放得和寒假一樣，寒假放得和國(guó)慶一樣，國(guó)慶放得和五一一樣，五一放得和周末一樣，周末放得和沒(méi)放一樣，總結(jié)，放假就跟放屁一樣。
14、放假?zèng)]意思想上學(xué),上學(xué)太痛苦想放假，尼瑪太糾結(jié)。
15、同學(xué)們放假一月了你們有沒(méi)有想我呢。
16、讀書(shū)的時(shí)候覺(jué)得不怎么擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)，放假以后發(fā)現(xiàn)原來(lái)玩也不太在行。
17、“放假了，是否激動(dòng)？”“恩，可作業(yè)會(huì)讓你更激動(dòng)！”
18、放假了，又想上學(xué)；開(kāi)學(xué)了，又想放假；有木有？
19、考完試了，愛(ài)咋咋地。
20、放假了才發(fā)現(xiàn)，只有愛(ài)你的人才會(huì)和你保持聯(lián)系。
21、所謂放假，家里遭嫌，出門(mén)沒(méi)錢(qián)，每天特閑~
22、所謂放假————家里挨罵，出門(mén)沒(méi)錢(qián)，一天特閑.
23、荒廢了一整夏，容易嘛？
24、不就是國(guó)慶作業(yè)嘛，我只用了半個(gè)小時(shí)就在所有試卷上寫(xiě)好了名字！
25、“放假你快樂(lè)嗎？”“只有快，沒(méi)有樂(lè)?！?BR> 26、放假以后，學(xué)神在刷難題，學(xué)霸在刷作業(yè)，學(xué)渣在刷動(dòng)態(tài)。
27、昨天同學(xué)問(wèn)我寫(xiě)作業(yè)沒(méi)，我說(shuō)，才放假幾天啊，寫(xiě)什么作業(yè)，一看，快開(kāi)學(xué)了
28、留幾年的長(zhǎng)發(fā)五分鐘就剪完，學(xué)幾年的`知識(shí)一放假就忘光。
29、祝沒(méi)有布置作業(yè)的老師國(guó)慶快樂(lè)。
30、作業(yè)加載失敗，請(qǐng)學(xué)校重新放假。
31、所謂放假就是在家挨罵，出門(mén)沒(méi)錢(qián)，一天特閑。
32、上課是為了下課，上學(xué)是為了放假。沒(méi)有這么偉大的心念支持著，都不敢想象我是怎么有勇氣來(lái)學(xué)校。
34、這年頭，放假真不容易，清明節(jié)放假還是沾老祖宗的光。
35、“感覺(jué)自己和放假之前一樣輕盈啊”“說(shuō)人話”“作業(yè)沒(méi)寫(xiě)”
休假的通知書(shū)篇十七
xxx（身份證號(hào)碼：）：您好！
根據(jù)您提供的相關(guān)證明您的請(qǐng)假種類(lèi)為：。您于年月日意外受傷，在醫(yī)院就醫(yī)。您于年月日出院，并于年月日參加勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)為勞動(dòng)功能障礙殘疾等級(jí)級(jí)。您休假至今未上班，鑒于您未提供任何休假證明于我司?，F(xiàn)我司正式書(shū)面通知您于年月日前返崗履行崗位職責(zé)，若不能按時(shí)按要求到崗，我司將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理。
特此通知!
xxxxxx公司
年月日