要寫好一份總結(jié)，我們需要事先收集和整理好相關(guān)的資料和記錄，確保信息的準確性和完整性。寫作完美總結(jié)時，我們應該注意思路的清晰和條理性，避免突兀和繁瑣的敘述?？偨Y(jié)的過程中，可以選擇適合自己的總結(jié)方式，提高總結(jié)的質(zhì)量。
辦公室十月份工作總結(jié)篇一
一、國慶期間慰問現(xiàn)場加班職工。國慶期間，公司工會主席李蘇同公司領導繆顯杰、張耀慶等，分別來到正在建設中的國電常州項目、張家港沙洲項目、太倉環(huán)保電廠、江西豐城電廠、閘電燃機項目、漕涇熱電項目、外高橋脫硫項目等施工現(xiàn)場，慰問辛勤工作的職工，向他們送上節(jié)日的問候。
公司領導與項目員工親切對話，同工程業(yè)主方積極溝通，并要求各項目進一步落實各項措施，做好安全工作計劃，保證工程安全、有序地進行。
二、職代會建議及意見工作反饋落實。公司工會組織召開了職代會民主管理小組專題會議，商討職工生活福利問題。針對八屆二次職代會職工提出的生活福利方面匯總的建議和意見，特別是食堂管理、外地施工津貼問題進行了討論研究。月內(nèi)，在公司黨政領導的積極關(guān)心下，目前，野外施工綜合補貼、食堂伙食補貼、施工項目補貼標準已經(jīng)落實；同時，食堂供應也有所提高。
三、參與漕涇與望亭對口競賽推進活動。10月12日，由上海電力建設有限公司組織的漕涇——望亭燃機工程項目對口競賽中途會推進會在望亭工程現(xiàn)場舉行，上海電建領導張所慶、張心定、奚力強及職能處室有關(guān)負責同志出席；公司工會主席李蘇、公司副經(jīng)理張洪祿及漕涇項目代表也參加會議。會上，萬鋒作了題為《以對口立功競賽為動力全面推進漕涇工程建設》的專題匯報，表示漕涇1#燃機雖然投產(chǎn)，但任務還很艱巨，要繼續(xù)深入開展對口立功競賽活動，再接再厲，確保2#機組安全、準點、優(yōu)質(zhì)達標，在上?；^(qū)全面打響上海電建的新品牌。
張洪祿副經(jīng)理代表公司作了題為《強化競賽實效，打造品牌工程》的工作匯報，他強調(diào)競賽推進會是加強橫向聯(lián)系和學習的極好機會；要求漕涇項目與兄弟單位緊密配合，把工程建成精品工程、中電投樣板工程，努力做到：一要增強緊迫意識，確保節(jié)點工期完成；二要加大綜合治理，確保安全文明施工；三要狠抓工程質(zhì)量，奉獻優(yōu)質(zhì)精品工程。會上，上海電建的計劃、工質(zhì)、安保及工會等職能處室負責同志，對兩個工程的考評情況進行了點評，既肯定了通過真抓實賽取得的積極效果，也指出了需完善提高的具體要求。漕涇項目提前43天完成達標、現(xiàn)場文明施工、成品保護等受到了與會領導和同志們的好評。作為公司工會，為漕涇與望亭對口競賽工作順利進行，做了大量準備工作，有關(guān)同志經(jīng)常深入到一線服務指導，受到了現(xiàn)場參賽同志的好評。
四、安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)及班組申報推薦。月內(nèi)，根據(jù)上級工會的要求，公司工會進行了安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)及安康杯競賽優(yōu)勝班組的申報工作。公司近年來先后榮獲全國和上海市“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)在安全管理活動中，能緊密結(jié)合企業(yè)點多面廣、安全生產(chǎn)不利因素增長的實際，加大“安康杯”競賽活動力度，通過努力打造企業(yè)安全文化，形成了特色鮮明、效果明顯的安全氛圍，在優(yōu)質(zhì)準點完成生產(chǎn)任務的同時，保障員工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康，取得了安全生產(chǎn)的優(yōu)良業(yè)績。這次申報安康杯競賽優(yōu)勝班組的工程機械廠制作班主要負責機床加工、鉚焊制作、低駕平板車制造及扳金流水線的制作安裝等工作，在人員多、工種多樣、安全困難多的情況下，班組狠抓安全建設，努力遵循以人為本的理念，從實際出發(fā)，注重過程投入和效果，營造了關(guān)注安全、關(guān)愛生命的班組安全文化氛圍，圓滿完成了施工任務，為安全生產(chǎn)和工會群防群治活動作出了努力。
五、組織開展年度先進療休養(yǎng)活動。10月24—26日，公司工會組織了浙江仙都、橫店三日游療休養(yǎng)活動，30余位來自各基層單位的先進及骨干參加，公司領導對此很重視，副經(jīng)理張洪祿、紀委書記何兆坤參加了整個活動。作為在生產(chǎn)和管理崗位上積極工作的這些同志，難得有這么休閑的時間，在公司工會的精心安排下，他們精神抖擻、心情舒暢地游覽了縉云仙都鼎湖峰、芙蓉峽、方巖山等著名風景名勝區(qū)，觀賞了橫店電影基地的清明上河圖景區(qū)，并在小商品城進行了參觀購物。參加療休養(yǎng)活動的同志們身心得到了較好的調(diào)劑，紛紛表示回去后要抓緊年末工作，振奮精神，為企業(yè)發(fā)展進一步發(fā)揮個人的作用。六、安全挑刺活動評比表彰及撥刺工作。近期，在公司領導的關(guān)心和參與下，公司工會組織開展了“安全挑刺”
評比活動。就前期匯總出的51條候選“刺點”分析情況看，屬于作業(yè)問題的有14條，屬于管理問題的有21條，屬于裝置問題的有13條，屬于指揮問題的有3條。最終評比揭曉情況如下：“最佳刺點”3條：1、各級崗位安全生產(chǎn)職責考核不力。2、在上下爐架時用移動電話收發(fā)信息。3、安全處罰沒有真正用“重典”。“優(yōu)秀刺點”3條：1、班組安全站班會形同虛設。2、安全責任制講得多真正做得少。3、鍋爐鋼架臨拋鋼絲繩容易同拖動電焊線碰火。為不斷鞏固和提高全體員工的安全意識，消除施工和管理中的安全隱患和不良苗子，保證公司安全生產(chǎn)、文明施工處于有序狀態(tài)，公司要求及時開展“安全刺點”的整治活動。一要充分運用公司oa網(wǎng)站、工會網(wǎng)頁、宣傳畫廊、班組學習等形式，加大專題宣傳報道，讓廣大職工能夠知曉。二是對帶有共性的安全刺點，各基層單位及工會根據(jù)公司要求，集中利用一個月開展整治，自我對照結(jié)合，發(fā)動職工進行整治。七、工會論文撰寫、討論及定稿工作。月內(nèi)，公司工會先后承接了華東工委及上海電建工會的特色工作論文撰寫工作，經(jīng)過認真組織，落實有關(guān)同志執(zhí)筆，已經(jīng)基本完成任務。八、組織安排“電建精英杯”評比工作。公司經(jīng)研究，決定開展xx年度總結(jié)評比工作，并由公司工會具體負責落實，主要開展“電建精英杯”六個單項先進評比，分別為：最具人氣獎、最快進步獎、管理創(chuàng)新獎、微笑服務獎、明星班組長和營銷先鋒?？傮w安排為提名階段、確定階段、投票階段、公示階段等４個階段。時間從１０月底至１２月中旬。公司工會要求評比過程充分發(fā)揚民主，本著彰顯精英的精神，努力體現(xiàn)職工意愿。精神文化生活，得到了職工們的歡迎。十、組織市工人發(fā)明家、科技創(chuàng)新標兵申報。月內(nèi)，按照市總工會和上海電建工會的要求，公司工會組織了上海市十大工人發(fā)明家、上海市十大職工科技創(chuàng)新英才（上海市工人技術(shù)創(chuàng)新能手、上海市職工科技創(chuàng)新標兵）候選人材料推薦。鑒于孫鴻玉同志幾年來帶領班組職工立足崗位，爭創(chuàng)一流，在吳涇電廠八期、江橋生活垃圾焚燒廠、漕涇化工區(qū)動力島等一批國家和市重點工程的汽機本體安裝，為解決上海用電缺口、改善環(huán)境質(zhì)量作出的突出成績，將其作為候選人進行了申報。
十一、繼續(xù)抓好現(xiàn)場工會勞動保護工作，做好月度工會工作總結(jié)。時至年底，各級工會積極開展勞動保護活動，以努力保障職工健康與安全。同時，外高橋項目及工程機械廠積極努力，以配合有限公司職工代表對此進行安措計劃落實及勞動保護工作的檢查。十二、組織征集企業(yè)十一五規(guī)劃合理化建議活動。為使上海電建和公司的“十一五”發(fā)展規(guī)劃能更加地集中職工群眾的意愿和智慧，符合企業(yè)發(fā)展的規(guī)律，公司工會于月內(nèi)決定組織開展職工及職工代表對制定上海電建和公司“十一五”發(fā)展規(guī)劃的合理化建議的征集活動。凡對公司制訂“十一五”發(fā)展規(guī)劃具有建設性的建議和對企業(yè)進一步發(fā)展具有指導性意義的建議將對建議者予以獎勵。公司工會希望各基層工會要做到與組織職工民主懇談會結(jié)合起來，與基層二級職代會工作結(jié)合起來，認真組織職工為企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展獻計獻策。十三、加緊辦理藝術(shù)節(jié)萬勝卡退賠工作。公司工會繼續(xù)做好“第四屆企業(yè)文化節(jié)紀念卡”（簡稱“萬勝卡”）退卡工作，經(jīng)過認真、仔細的.回收工作，月底已經(jīng)基本登記結(jié)束。公司工會將予近期進行妥善解決。
《2013年十月份工作總結(jié)》是篇好范文參考，主要描述公司、安全、工會、工作、職工、活動、企業(yè)、項目，希望大家能有所收獲。
辦公室十月份工作總結(jié)篇二
秋天不知不覺的即將離去，冬天的腳步也慢慢的向我們靠近。以下是小編給大家分享的大學生辦公室十月份
工作總結(jié)
20xx，希望你會喜歡。
20xx年十月份，辦公室在系學生會各個部門的大力支持下，有目的有條理高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好學生工作行政助手，認真協(xié)調(diào)好學生會部門關(guān)系，經(jīng)過我們的努力，十月份已畫上圓滿句號，我們這個月努力做到了以下幾點：
一.明確職責，分配任務;我系團學干部成立之初，許多新干部對自己的工作熟練程度不夠。本部門仔細認真的參閱上屆的資料并不斷完善本部門的制度和職責。以求在工作方式和工作效率上有質(zhì)的飛躍。一月來本部門成員嚴格要求自己，認真踏實的對待工作。 二、努力做好了后勤工作，認真統(tǒng)計，落實獎罰，調(diào)動廣大團學干部的工作的積極性。本部門根據(jù)其他部門的性質(zhì)和職能將學生工作任務合理的分配到各個部門，并對各個部門工作的完成情況予以考核以及對工作情況進行記載、存檔。如：本部門在與主席團的配合下安排了本期運動會的工作事宜。
三、認真落實總結(jié)和計劃工作。本部門在月末對各個部門上交的月總結(jié)和月計劃進行審核和存檔，并將其作為部門考核的重要方面。其中，學習部、宿管部、紀保部、勞衛(wèi)部是每周上交總結(jié)，本部門將其進行整理，并將每周各班的評比情況進行公布。
四、積極參加系里舉辦的各項活動，及時做好系部的宣傳。如：在本月中積極參加系部舉辦的計算機專業(yè)的講座活動的組織工作，在第一時間對此事進行了報道。在本月成立了我系的宣傳小組，及時準確的報道我系的教研動態(tài)，優(yōu)秀事跡，優(yōu)秀人物等等，樹立良好的系部形象。
五、及時為各個部門發(fā)放通知，做好了上傳下達溝通協(xié)調(diào)工作。
第一時間通知各個部門準確無誤的消息，當好各個部門的橋梁作用，以求為我系做出更多的貢獻。
以上是本部門十月份的工作總結(jié)，為了能夠更好的服務同學，我們一定會將我辦公室的工作推向更高的臺階!
辦公室是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為此辦公室每周一次例會，及時處理好各項工作。作為公文科的一員，切要做好會議及錄，這在十月份表現(xiàn)良好，包括我在內(nèi)的所有成員認真做好了會議記錄。
而辦公室也是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立，為此辦公室每周開一次例會，確保各項工作可以及時，迅速完成。
每次例會，在陳信哲主任的主持下，會議氣氛十分活躍，同時也會提出不少問題，對此我總結(jié)如下：
1. 事務通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)。能否通知到位關(guān)系到學生會工作能否高效的進行。聯(lián)絡科負責人員必須能夠了解學生會人員聯(lián)系方式的變動，掌握需學生會成員的準確聯(lián)系方式，在接到指示后，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領導。
2. 備品管理是學生會工作的后勤保障。學生活動中心鑰匙由我辦公室負責保管，并負責外借備品的回收工作，每次活動前由行政科負責學生會備品的出庫入庫工作，學生會備品由該負責人負責定期清點維修。這學期我們對學生會內(nèi)部儲備品進行整體核對，并對學生會現(xiàn)有可用備品進行登記。以便各部室活動時方便使用。
3. 檔案管理是辦公室公文科的一項日常工作。主要負責學生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔，有義務起草和上設計各種學生會文檔。并且做好每次會議記錄，這一點公文科在十月份表現(xiàn)非常好。
4.文秘科應做好辦公室各項文件檔案的存放與整理工作，確保學校及各二級學院的利益
1.十月份辦公室承辦了兩次大型活動：一是10月16~17日的“青馬工程”學生干部培訓，二是學?！皶何幕?jié)開幕式”，兩次活動辦公室全體成員均身著黑色正裝，贏得了上級領導的一致好評，并打響了辦公室的招牌。
2.十月份辦公室組織了一次刻骨銘心的集體出游，聯(lián)系和密切了全體成員的關(guān)系，更有利于辦公室成員之間的團結(jié)合作以及辦公室工作及時迅速完成。
3.在人口普查工作中，辦公室干事們表現(xiàn)不錯，贏得了上級肯定和鄧泰華學長的鼓勵。
4.校主持人風采大賽，各位公文科干事表現(xiàn)良好，值得表揚
5.繼續(xù)以辦公室的特色，辦好“部長講壇”，這一點公文科干事依舊出色，完成了第一期部長講壇ppt制作。
1.會議期間需要嚴肅認真，干事在闡述個人建議時應有條不紊;
2.干事辦事效率應有所提高，在必要時應犧牲個人自由時間;
3.辦公室成員不許以學生會名義來請假;
4.每周一的例會，干事們應提前十分鐘到場，盡量不要遲到，有事必須提前請假。會議結(jié)束后應將凳子放回原處，保持會議室的整潔。
5,。例會需做好會議記錄，尤其是公文科成員。
即便是冬天的寒意，也無法冷卻我們工作的熱情。轉(zhuǎn)眼間，10月份已經(jīng)臨近尾聲，在這令人回憶的十月里，辦公室的工作積極地開展，在工作中，我們辦公室各成員都收獲了快樂和勞動成果，特別是那寶貴的工作經(jīng)驗。十月份的總結(jié)如下：
一、月初，辦公室按時開展每月初召開的會議，辦公室各成員準時簽到，認真學習了會議精神。會議中做好了會議記錄，會議后積極與各學生會部門展開了會議內(nèi)容和精神的討論，并及時將會議精神傳達到各部門。
二、在迎新晚會期間，系學生會各部門積極地分工協(xié)作對晚會的舉辦發(fā)揮著重要的作用，增強了系學生會團隊的合作精神，為以后開展類似的活動時提供了寶貴的經(jīng)驗。同時，辦公室成員也積極參與其中，更加有利于以后與部門之間的聯(lián)系和交流。
三、在這些日子里，辦公室各新加入的大一成員積極向大二各學長學姐虛心學習，也感受到了學生會各部門的那種熱情，在以后的工作中能互相幫助和理解，作為辦公室的一員，我也將會去與各部門成員交流意見和看法，讓他們也感受到辦公室的熱情。
四、辦公室是一個需要細心，工作要落實細致的部門，我們往往“要的不只是名字，而是名單，具體的聯(lián)系方式”這也應該是我們辦公室的做事態(tài)度。上傳下達，我們要的還有一個“態(tài)度”，不管對誰，我們都應該態(tài)度誠懇禮貌。有這樣一句話說得很好：認真做事可以把事情做對，細心做事卻可以把事情做好!
回顧十月的工作歷程，我們從中獲取成功的經(jīng)驗，彌補工作中的不足，為以后更好的服務同學提供了借鑒，忙碌中感受自身工作的充實，工作中收獲友誼和信任，我們銘記“全心全意為學生服務”的宗旨。這一學期是適應，是磨合，所以總有一些不成熟的地方，我們會謹記不足之處，加強改進。希望經(jīng)過10月份的磨練，在下個月能取得更好的成績。
辦公室十月份工作總結(jié)篇三
宣傳永遠走在最前面及最后面。迎新工作是打響本學期宣傳的第一炮。所以在節(jié)目或活動來臨前，我們都要籌備好宣傳工作。十月份除了做一些本月份的常規(guī)工作及宣傳工作外，也在做十一月份的籌備工作，現(xiàn)將本月份工作總結(jié)如下：
一、常規(guī)工作
1、值班。本月份共值班4次，分別是十月5日、十月17日、十月23日。本月值班工作完成的較好，也沒什么問題。各班值班人員都能準時到位，做好值班所應該做的事，另外，關(guān)于值班工作，本部門發(fā)現(xiàn)學生會值班工作大部分部門都未能做好。因為部門成員在學生會工作，所以發(fā)現(xiàn)多數(shù)部門值班未到或遲到，希望主席團能多加強調(diào)。
2、部門會議。本月份本部門共召開了4次例會。時間分別是九月30日、十月7日、十月14日及十月21日。會議內(nèi)容是十月份工作分配及工作情況匯報。部門工作所出現(xiàn)問題及解決。每次例會各成員都能準時到場，不足的是成員紀律性不強。這一點我們也采取了相應措施。
3、宣委會議。本月份共召開了1次宣委會議。時間分別是9月31日。會議各宣委考勤方面都做好，內(nèi)容主要是9月份工作分配以及從新認識宣委工作制度、板報評分標準等。
4、衛(wèi)生健康專欄。由于此項工作是配合校醫(yī)做好宣傳。本月主題是“甲型h1n1流感”宣傳方式是板報以及上交一份總結(jié)。出板地點是每個班級課室黑板。主要全校各班宣委負責。大部分班級都能很好地完成，例如08康復、08信息、08生制，遲完成的班級有09護11，而本部門工作主要是負責2號樓02黑板，主題是“甲型h1n1流感”;3號樓教務科黑板，從新更新兩項工作都完成的較好，關(guān)于板報問題。2號樓02黑板太過于破舊，宣傳受阻，應該全塊是出衛(wèi)生健康專欄但是只出了一大部份，望上級給予解決。該項工作于十月20日完成。
二、宣傳工作
1、9月27日迎新工作部門于北院b棟櫥窗粘貼主題“絢麗人生從衛(wèi)校起”，于南院教務科黑板粘貼主題“歡迎新同學的到來”此項工作完成效率較高，但我們會多注重質(zhì)量問題。
2、9月30日迎新工作部門成員粘貼09級的班牌，粘貼工作做得不好，針對這些問題我們也意識到了，相信下次工作會多加注意。
3、10月7日部門成員補上文化長廊2、3、4、5樓黑板報所缺的號碼牌。
4、10月10日部門成員于2號樓08護8門口粘貼教師節(jié)“老師我想對您說”全體同學給老師的留言。此項工作完成的較好，有創(chuàng)新。
5、10月10日晚修部門成員檢查各班衛(wèi)生健康專欄“甲型h1n1流感”板報、收總結(jié)并登記班級買洗手液多少瓶;通知各班宣委出版文化長廊板報內(nèi)容以“慶國慶60周年”、“迎中秋”主題自擬在9月24日之前完成部門進行檢查以及告知不允許用晚修時間出板報。
辦公室十月份工作總結(jié)篇四
十月份，我辦在處領導的正確領導和全體同仁的共同努力下，以及各隊、站的配合、支持下，較好地實現(xiàn)了辦公室“參謀、協(xié)調(diào)、服務”的職能，各項工作任務推進較為順利?，F(xiàn)將本月工作情況總結(jié)如下：
一、嚴格按照上級來文要求，扎實做好了各類文件的上傳下達工作。
二、按時上報了公司要求的關(guān)于對實現(xiàn)分公司管理模式3-5年的規(guī)劃。
三、制定出我處的qhse培訓計劃，并調(diào)整了qhse工作在月度考核中的分值。從原來的5分調(diào)整到15分。
四、起草完成了我處制度匯編的初稿。
五、黨委組織召開了一次有公司相關(guān)領導參加的民主生活會。
六、二級核算對我處xx-xx的費用情況做了全面核算和預計。
七、嚴格按照公司文件規(guī)定加強qhse的'學習。八、組織召開了我處的月度考核總結(jié)討論會，對我處的月度考核工作做了全面得總結(jié)和討論，并提出了修訂意見。
九、各崗人員各司其職，圓滿完成了本職工作和領導交辦的其他工作。
下月工作打算：
一、建議成立制度匯編領導小組，完成處制度匯編工作。
二、完成月度考核方案的修訂工作。
三、繼續(xù)加強辦公室人員績效考核工作。
四、加強周四學習，重點做好qhes的學習。
五、完成領導交辦的其他工作。
辦公室十月份工作總結(jié)篇五
1、完成了第一次月考
10月5日至8日，月考；10月19日，分年級組進行月考質(zhì)量分析；10月27日例會重點分析高一年級月考。
2、完成了九月教學工作檢查
9月28---30日進行了導學案檢查；月考期間各教研組匯總，10月國慶假后，公布檢查結(jié)果并且學生導學案教師導學案匯訂成冊；九月教學工作檢查納入量化考核。10月初，進行了聽課記錄檢查，檢查結(jié)果公示；從10月份起，啟用教科研中心印制的新版聽課記錄本。10月初，進行了教研組活動記錄檢查。這三項檢查進入9月份量化考核。
3、成功完成了秋季運動會
運動會準備歷時一個月，9月中旬即進行班級文化展示，9月28---30日進行展示驗收，運動會前進行開幕式彩排，10月12日進行運動會安全教育；10月14日---15日，開幕式及中學運動會。
4、完成了目標質(zhì)量責任書簽訂
10月14日，高三目標責任分解會；10月19日，初三目標責任分解會，目標責任書學習討論與月考質(zhì)量分析結(jié)合同步進行；10月27日，中學部例會上簽訂了20xx學年導學目標責任書。
5、開展了中學部過關(guān)創(chuàng)新課工作
目前有八人上了過關(guān)創(chuàng)新課，此項工作正在如火如荼開展中。
6、藝術(shù)班專題會議及藝術(shù)教學工作督查
10月20日，李xx校長一行督查高三23名藝術(shù)生慧諾教育基地專業(yè)課培訓學習匯報。
10月27日，中學部體音美教師及德育主管參加藝體中心本學期第一次會議。
7、開展了弟子規(guī)學習、道德講堂系列活動
國慶收假后，開展了《弟子規(guī)》學習教育活動，印發(fā)了《弟子規(guī)》學習資料900份，中學部學生人手一份；10月的兩周班會，各班組織學習弟子規(guī)，觀看視頻“大連市首屆公民德行教育大型公益論壇胡斌主講”，即道德講堂（一）（二），組織討論，踐行。
8、第四次家長學校開課
10月21日，在博學堂，請咸陽市關(guān)工委進行了七八年級家長參加的“學生責任心的培養(yǎng)“專題講座。
9、參加宜川中學學習自主教育活動
繼9月底參加宜川中學“校長峰會”后，10月23日---25日，參加了宜川中學的“自主教育“觀摩活動，回來后，開展衛(wèi)生打掃分區(qū)域競標活動。
10、完成了學生自主聯(lián)盟納新招聘
10月21日，召開了自主聯(lián)盟納新招聘會。
11、參加并完成了現(xiàn)教中心組織的“最美教室”評選
12、組織了建校五周年慶典小活動的“我和奧園學?！闭魑?BR> 辦公室十月份工作總結(jié)篇六
轉(zhuǎn)眼開學已經(jīng)一個月，加入學生會學習部也有一段時間。進入學習部我感到很榮幸也很開心，與部門人員這段時間的相處，以及與大二學長與學姐的接觸讓我感觸良多，收獲良多，下面是我對這個月個人以及部門的一些總結(jié)和認識。
回顧這個月的工作有好的地方，也有許多不足之處，希望在以后的工作中能繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，擯棄不足，始終以“團結(jié)”“高效”“服務”“創(chuàng)新”的宗旨和工作原則為大家服務，并且在這其中培養(yǎng)大家的能力。
一：日常工作方面:
作為學習部的一員，首先要起到良好的帶頭作用，不僅在學習上工作上得對自己要求嚴格，在其他的方面也要盡自己所能幫大家解決一些學習上或者生活上的困難，同時能夠在這其中學到經(jīng)驗。積極地反應班上同學的學習狀態(tài)，與學習委員溝通，與老師溝通，將同學們的學習提高，營造良好的學習氛圍。嚴格的要求自己，督促自己，做一個在各個方面都非常不錯的學習部的成員。
二：學習部例會：
學習部一貫堅持學習部的例會，每周二的下午。部長會在會上強調(diào)部門各個成員的表現(xiàn)，需要注意的事項，同時對于分配任務，部門成員的表現(xiàn)提出批評與表揚。對于我們今后的工作作出要求，同時對于我們面臨問題的解決，集思廣益，爭取把部門的工作做更好。部門每個成員都準備筆記本記錄要點及需注意的地方，做到系統(tǒng)性，紀律性，從細節(jié)著手。同時會議會有自由交流時間，以便大家能夠更快更好地了解成員。
三：舉辦活動：
為了豐富大學生活，活躍校園文化，提高同學們的熱情，樹立我系積極向上的學習風尚，學習部將于11月舉辦朗誦比賽。為了朗誦比賽，我們積極認真的寫策劃，思考各個方面的問題，不懂的地方大家互相的交流，考慮事物的全面性也在慢慢地提升了。接下來的一個月將是忙碌的一個月，我相信我們部有信心也有能力舉辦好這次的活動。
四：其他方面：
一個月來的工作，我更加深刻地意識到，學習部是一個大家庭，學生會是一個大家庭。別的部門的活動，部長都會要求我們到場學經(jīng)驗，多交流，鍛煉我們的溝通能力與語言表達能力。雖然這其中占用了不少的時間，但是在這其中學到的東西挺多的。以后和其他部門的聯(lián)系也會很多，我想我們應該更加認真的對待，把別的部門的活動工作當作自己部門的事情來做。
五：不足之處：
當然，我也感到了這其中有很多的不足。首先是我們工作的問題：對于部長交代下來的策劃，由于事情的繁忙，有的時候不能很認真的去完成，結(jié)果不是讓人滿意，以后我們會注意分配自己的時間，把每件需要自己去做的事情，認真的做好，做及時。另外，部門人員之間還不是很熟，不能完全地融入到一起，氣氛有的時候會有些沉悶。相信隨著時間的推移，經(jīng)驗的不斷累積，我們可以像一個大家庭，不斷的改正自己的不足，把工作做得更好。同時，我也相信部門成員能夠更快地形成一個整體，發(fā)揮我們集體的力量。
十月，收獲了許多，體會了許多，也更加的堅信自己未來的路了。
辦公室十月份工作總結(jié)篇七
6、10月14日部門成員于南北兩院飯?zhí)瞄T口宣傳欄粘貼“把抗擊流感的戰(zhàn)鼓擂得更響!”、“請接種流感疫苗”，兩份海報。此項工作完成較好。
7、10月16日部門成員通知各班級以“我和祖國同成長”為主題，于9月21日完成后7：00交到學生會宣傳部門。并且登記班級有沒有班牌有壞或不見須購買的。此項工作完成的較好。
8、10月17日部門成員統(tǒng)計出各班級位置、班牌號、課室有無黑板、宣委、班長通訊錄。
9、10月18日部門成員完成學生會考核表，此項工作完成效率較慢，但質(zhì)量較好。
10、10月21日部門成員完成游園活動，場地布置所用的彩帶、海錦花朵;“祖國發(fā)展我成長——我的18歲成人感悟”成人、感恩、博愛、承擔、成材、慎思、篤行、給予、成功;“師生留言板”等字體，該項工作字體鮮艷，唯一不足顏色均勻方面未能注重，在以后工作中我們會時刻提醒自己不要再犯同樣的錯誤。
以上是本月份部門工作總結(jié)，雖然本月工作量不大，但宣傳工作完成得不是很好，部門成員工作有松散不夠主動情況出現(xiàn)，質(zhì)量馬馬虎虎，對于部門工作出現(xiàn)問題我們也意識到，而且也想方法去完善改正，我們會吸取經(jīng)驗，爭取下次做得更好!
理論科
2、組織學習型黨組織創(chuàng)建有關(guān)單位學習宜昌市檢察院創(chuàng)建經(jīng)驗;
3、制發(fā)區(qū)委理論學習中心組、學習型黨組織建設自學參考資料第六期;
4、召開學習型黨組織建設工作部署會。
新聞科
1、武漢市首屆外宣精品展評籌備工作，收集外宣精品;
2、策劃《楚天金報》社區(qū)對話整版報道“工商服務進社區(qū)”;
3、策劃《長江日報》社區(qū)嘉年華報道易家墩街古畫社區(qū)文體活動;
4、策劃《楚天都市報》走進社區(qū)整版報道“我們的節(jié)日——端午節(jié)”活動;
5、聯(lián)系《武漢晨報》連續(xù)整版報道“燕詩鑫社區(qū)矯正、自主創(chuàng)業(yè)、幫扶釋解人員”;
6、日常新聞報道和網(wǎng)絡監(jiān)控工作。
宣教科
1、到有關(guān)單位調(diào)研宣傳思想工作;
2、舉辦社區(qū)輿情信息員培訓班;
3、參加司法普查工作;
4參加市政研會組織的培訓活動;
5、編發(fā)一期《輿情動態(tài)》;
6、向市國防教育辦公室推薦我區(qū)國防教育工作先進集體和個人。
辦公室
1、組織硚口地區(qū)慶祝中國共產(chǎn)黨誕辰89周年暨“紅歌響硚口”群眾歌詠活動啟動儀式;
2、總結(jié)宣傳部兩型社會建設xx年上半年工作;
3、起草宣傳部節(jié)能宣傳周工作方案;
4、報送宣傳部文明單位申報材料;
5、布置全區(qū)政工系列高中級職稱申報評審工作。文明辦
1、組織開展全區(qū)公共文明指數(shù)測評動員大會;
2、組織開展“創(chuàng)造和諧環(huán)境、共建文明城區(qū)”的調(diào)度會;
3、開展道德模范評選活動;
4、繼續(xù)組織機關(guān)干部進行普通話和文明禮儀知識比賽;
5、成立志愿者領導小組;
6、志愿者文明創(chuàng)建宣傳的啟動儀式;
7、制定績效考核方案;
8、進一步充實完善“十二五規(guī)劃”;
9、加大文明創(chuàng)建的宣傳力度;
10、四城同創(chuàng)工作繼續(xù)開展;
11、繼續(xù)開展和深化滿意度測評;
12、公共文明指數(shù)測評的資料報送;
13、市民學校的調(diào)研工作。
宣傳部(文明辦)xx年7月工作安排
理論科
1、催收區(qū)直各單位學習型黨組織建設規(guī)劃方案;
2、編輯區(qū)委理論學習中心組、學習型黨組織建設自學參考材料第七期;
3、編發(fā)崇仁街《建設學習型街道構(gòu)建服務型團隊》經(jīng)驗材料;
4、編發(fā)學習型黨組織建設動態(tài)信息;
5、開展學習型黨組織建設調(diào)研活動;
6、組織以“市民創(chuàng)業(yè)”為主題的聯(lián)組學習活動。
新聞科
2、策劃《楚天金報》社區(qū)對話整版報道我區(qū)社區(qū)心理咨詢、社會穩(wěn)定工作;
3、策劃楚天都市報報道我區(qū)湖泊治理工作;
4、報送參加武漢市首屆外宣精品展評會的外宣精品;
5、收集硚口工業(yè)企業(yè)相關(guān)報道和圖片，供區(qū)工業(yè)博物館展覽;
6、日常新聞報道和網(wǎng)絡監(jiān)控工作。
宣教科
1、召開“我們的節(jié)日--中秋”等活動通氣會;
2、組織參加市有關(guān)輿情工作會;
3、征訂雙百感動中國人物書籍;
4、組織申報市級愛國主義教育示范學校2所;
5、到企業(yè)調(diào)研思想政治工作。
辦公室
1、完善全區(qū)“十二五”文化發(fā)展規(guī)劃;
2、組織赴洪山考察文化產(chǎn)業(yè);
3、績效目標進展情況錄入工作;
4、xx年部門財政預算一上階段工作;
5、政策性調(diào)整工資工作;
6、全區(qū)政工系列高中級職稱申報評審工作。
文明辦
1、對社區(qū)及窗口單位進行公共文明指數(shù)模擬檢查;
2、市容環(huán)境工作調(diào)度會;
3、“創(chuàng)造和諧環(huán)境、共建文明城區(qū)”半年工作調(diào)度會;
4、文明單位結(jié)對共建的啟動儀式;
5、作好迎接全國公共文明指數(shù)測評的準備工作;
6、和諧示范基地觀摩活動籌備工作。
辦公室十月份工作總結(jié)篇八
20__學年第一學期辦公室工作總結(jié)一個學期又即將結(jié)束，數(shù)控系學生會辦公室在老師和主席團的指導和帶領下，在部門所有干事的共同努力下，基本上出色的完成了自己的工作和任務，發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)以及后勤保障等作用。現(xiàn)將辦公室這一學期的工作做如下總結(jié)：
辦公室的工作直接影響到學生會的工作效率和質(zhì)量問題，辦公室的成員應注意自己的工作方法，及時有效地把該做的事情做好，在這一學期的工作中，部內(nèi)各成員相處關(guān)系融洽，同時還配合其他部門的工作安排，及時傳達主席團及老師的通知。本著全心全意為師生服務的宗旨，積極努力工作。
辦公室在做好本職宣傳，定期舉行各部內(nèi)部學習和經(jīng)驗交流會，暢談工作經(jīng)驗，解決工作中的問題。下達各類文件的基礎上，對每次學生會會議做好全面及時的通知和會議記錄，在日常工作中，例如：值班，例會等，依舊一絲不茍。將工作責任合理分配到人到崗，加強了各職能部門的管理，極大地提高了學生會的工作質(zhì)量和效率，保證了學生會工作的順利開展。在其他部門開展各種文化活動時，辦公室起了橋梁作用，為活動的順利進行做了各項的幕后工作。
事務通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)，能否通知到位關(guān)系到學生會工作能否高效的進行。在接到指示后，掌握學生會成員的準確聯(lián)系方式，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領導。由于本屆學生會人員剛剛定下來不久，人員變動較大，所以前段時間都在收集各部門成員資料，制作新的通訊錄，以保證工作可以盡快順利開展。
檔案管理是辦公室的一項日常工作，主要是學生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔，有義務起草和設計各種學生會文檔。本學期的任務是完善學生會的各項制度。在11月底我們也順利的將這些工作都完成了。
各種不同的樂趣的同時，也學習一些不同崗位干事的處事方式。
本學期我部除常規(guī)工作外，協(xié)助各部開展各項主辦活動。
1、10月下旬，我部協(xié)助文體部參與校運動會的分院選拔賽，并參與運動會期間的后勤工作，為運動員們加油助威。
2、11月中旬，我部協(xié)助文體部舉辦了分院第八屆排球賽，通過此次活動不但提高了本學院同學對體育的興趣愛好，而且給分院同學們創(chuàng)造了一個對大學校園的全新認識。
在工作過程中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如辦公室值班人員通知事情時的語言得當問題，語言組織能力不夠強，態(tài)度不嚴肅等。
以上是數(shù)控分院學生會辦公室近一學期來的工作總結(jié)。收獲是喜悅的，與此同時我們也播下了希望的種子。在下學期的工作中，辦公室將繼續(xù)協(xié)助主席團的工作，做好主席團和各個部門，部門與部門之間的聯(lián)系，一如既往的協(xié)助各部門辦好各種各樣的活動，本部的工作重點除了要在后勤上繼續(xù)發(fā)揚做好保障外，學生會內(nèi)部的思想建設方面也是一重點，積極主動為大家服務。新的學期，新的征程，我們要在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自身的不足，找出差距，取長補短，認清自己的目標，明確我們的發(fā)展方向。相信通過我們的不斷努力，在新的征程中我們一定能取得更加輝煌的成績。
辦公室十月份工作總結(jié)篇九
金秋10月，在學生會的領導下，秘書處繼續(xù)著一絲不茍的工作。有了08級新干事們的加入，我部的工作開展的十分順利，成員間的關(guān)系密切感情融洽，聯(lián)系網(wǎng)保持暢通。這為今后的工作開展奠定了可喜的基礎。
10月初，我們按照慣例提醒各部上交本學期計劃，并由新任干事完成了對計劃的修改及提交。在此過程中，副部長與干事之間有了更近一步的工作經(jīng)驗交流，干事們也積累了更多關(guān)于系秘書處的工作經(jīng)驗。
運動會即將舉行，而秘書處承擔了運動會稿件收集的任務。任務由部長下達，再由副部長下達給干事，干事在本系進行宣傳并對稿件進行收集篩選。工作進行的十分順利。
新任干事參加了督導部的會議，并對會議內(nèi)容進行了詳細的記錄。這是新干事們首次獨立參與他部會議，履行秘書處的職責。
經(jīng)過一個月的磨合，我部成員工作上有了很大的提高，但仍存在一些不足。
在收集各部工作總結(jié)及計劃時，在規(guī)定時間修改及提交工作沒有全部完成。導致這個問題的原因有兩點：一是干事新上任，對工作細節(jié)不夠了解，與自己職責所在的部門聯(lián)系人之間聯(lián)系不夠密切；二是我們的工作效率不夠高，在收集工作總結(jié)及計劃的過程中浪費了太多時間。對于這兩點，在今后的工作中，我們會努力改進。副部長將會更多的參與到干事們的工作中，對其進行幫助和指導，使他們能夠早日勝任秘書處的工作。
我們將會吸取總結(jié)教訓，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，使秘書處成為一個更加高效、和諧的學生會部門。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十
即便是冬天的寒意，也無法冷卻我們工作的熱情。轉(zhuǎn)眼間，10月份已經(jīng)臨近尾聲，在這令人回憶的十月里，辦公室的工作積極地開展，在工作中，我們辦公室各成員都收獲了快樂和勞動成果，特別是那寶貴的工作經(jīng)驗。十月份的總結(jié)如下：
一、月初，辦公室按時開展每月初召開的會議，辦公室各成員準時簽到，認真學習了會議精神。會議中做好了會議記錄，會議后積極與各學生會部門展開了會議內(nèi)容和精神的討論，并及時將會議精神傳達到各部門。
二、在迎新晚會期間，系學生會各部門積極地分工協(xié)作對晚會的舉辦發(fā)揮著重要的作用，增強了系學生會團隊的合作精神，為以后開展類似的活動時提供了寶貴的經(jīng)驗。同時，辦公室成員也積極參與其中，更加有利于以后與部門之間的聯(lián)系和交流。
三、在這些日子里，辦公室各新加入的大一成員積極向大二各學長學姐虛心學習，也感受到了學生會各部門的那種熱情，在以后的工作中能互相幫助和理解，作為辦公室的一員，我也將會去與各部門成員交流意見和看法，讓他們也感受到辦公室的熱情。
四、辦公室是一個需要細心，工作要落實細致的部門，我們往往“要的不只是名字，而是名單，具體的聯(lián)系方式”這也應該是我們辦公室的做事態(tài)度。上傳下達，我們要的還有一個“態(tài)度”，不管對誰，我們都應該態(tài)度誠懇禮貌。有這樣一句話說得很好：認真做事可以把事情做對，細心做事卻可以把事情做好!
回顧十月的工作歷程，我們從中獲取成功的經(jīng)驗，彌補工作中的不足，為以后更好的服務同學提供了借鑒，忙碌中感受自身工作的充實，工作中收獲友誼和信任，我們銘記“全心全意為學生服務”的宗旨。這一學期是適應，是磨合，所以總有一些不成熟的地方，我們會謹記不足之處，加強改進。希望經(jīng)過10月份的磨練，在下個月能取得更好的成績。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十一
辦公室是學生會的.核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為此辦公室每周一次例會，及時處理好各項工作。作為公文科的一員，切要做好會議及錄，這在十月份表現(xiàn)良好，包括我在內(nèi)的所有成員認真做好了會議記錄。
而辦公室也是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立，為此辦公室每周開一次例會，確保各項工作可以及時，迅速完成。
每次例會，在陳信哲主任的主持下，會議氣氛十分活躍，同時也會提出不少問題，對此我總結(jié)如下：
一.明確分工，細化責任，做到出事、入事有詳單、有記錄，并下設專人負責，把責任落實到個人，誰出問題誰負責任。
1.事務通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)。能否通知到位關(guān)系到學生會工作能否高效的進行。聯(lián)絡科負責人員必須能夠了解學生會人員聯(lián)系方式的變動，掌握需學生會成員的準確聯(lián)系方式，在接到指示后，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領導。
2.備品管理是學生會工作的后勤保障。學生活動中心鑰匙由我辦公室負責保管，并負責外借備品的回收工作，每次活動前由行政科負責學生會備品的出庫入庫工作，學生會備品由該負責人負責定期清點維修。這學期我們對學生會內(nèi)部儲備品進行整體核對，并對學生會現(xiàn)有可用備品進行登記。以便各部室活動時方便使用。
3.檔案管理是辦公室公文科的一項日常工作。主要負責學生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔，有義務起草和上設計各種學生會文檔。并且做好每次會議記錄，這一點公文科在十月份表現(xiàn)非常好。
4.文秘科應做好辦公室各項文件檔案的存放與整理工作，確保學校及各二級學院的利益
二.工作性質(zhì)活動的安排妥當
1.十月份辦公室承辦了兩次大型活動：一是10月16~17日的“青馬工程”學生干部培訓，二是學校“書院文化節(jié)開幕式”，兩次活動辦公室全體成員均身著黑色正裝，贏得了上級領導的一致好評，并打響了辦公室的招牌。
2.十月份辦公室組織了一次刻骨銘心的集體出游，聯(lián)系和密切了全體成員的關(guān)系，更有利于辦公室成員之間的團結(jié)合作以及辦公室工作及時迅速完成。
3.在人口普查工作中，辦公室干事們表現(xiàn)不錯，贏得了上級肯定和鄧泰華學長的鼓勵。
4.校主持人風采大賽，各位公文科干事表現(xiàn)良好，值得表揚
5.繼續(xù)以辦公室的特色，辦好“部長講壇”，這一點公文科干事依舊出色，完成了第一期部長講壇ppt制作。
三.不足及在工作中所遇的問題
1.會議期間需要嚴肅認真，干事在闡述個人建議時應有條不紊;
2.干事辦事效率應有所提高，在必要時應犧牲個人自由時間;
3.辦公室成員不許以學生會名義來請假;
4.每周一的例會，干事們應提前十分鐘到場，盡量不要遲到，有事必須提前請假。會議結(jié)束后應將凳子放回原處，保持會議室的整潔。
5,。例會需做好會議記錄，尤其是公文科成員。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十二
我園在十月份禮儀工作中以中國傳統(tǒng)節(jié)日“重陽節(jié)”和教研組落實并檢查九月、十月禮儀的實施及效果，具體如下：
十月份國慶假結(jié)束后，我園便在要求老師給孩子講一些關(guān)于愛老、敬老的故事，來教育孩子學會尊敬爺爺奶奶、外公外婆；每天為家里老人做一些力所能及的家庭小任務，并要求家長寫禮儀反饋條。在重陽節(jié)前一天我們將老人請到幼兒園來展開活動。
小班、中班以室內(nèi)展示為主線，孩子將所學律動、游戲、誦讀、禮儀兒歌一一展示老人，并請老人上臺和自己的孫子、孫女一起做，感受祖孫樂；在娛樂完后，孩子們會親自給老人捶背、捏胳膊、捶腿，并親自喂老人吃橘子還送上給老人準備的禮物，老人們更是高興地合不上嘴，一個勁兒的夸“孩子長大了、懂事了”
大班、幼小班的敬老活動首先，請老人觀看孩子不同的節(jié)目展示后，請老人們?nèi)胱_敬老活動的序幕。感恩老人的照顧之愛、疼愛之情和關(guān)愛后，在按摩操的音樂下，孩子給老人捶背、捏腿，在好娃娃音樂感染下，孩子為老人吃橘子、洗腳、梳頭；【敬老活動開展前向家長（爸爸媽媽）說明此次活動的意義，希望家長參與進來，為老人獻份孝心，給孩子做個榜樣】接近尾聲時，孩子親自為老人戴上自己父母給爺爺奶奶定的手套和絲巾圍上戴上。
這次敬老活動我們將年輕的家長參與進來，感覺效果比去年更提升了很多。
參照6+1禮儀總部九月份的計劃并結(jié)合我園及本地的情況，制定各年齡段的禮儀實施計劃及內(nèi)容，教研組在本月底對這些計劃做檢查和評比。
通過這樣的評比是各個班能取長補短、吸取精華、在禮儀教育上更積極、更靈活的實施和開展。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十三
金秋十月，丹桂飄香。轉(zhuǎn)眼間告別了忙碌的十月，回首十月我感慨萬千，期間有收獲也有遺憾。
一年一度的港區(qū)職工球賽在我校舉行，這次活動我報名參加了乒乓球比賽的男子單打。賽前我也對自己進行了比較嚴格的自我訓練：發(fā)球練習，攻球練習，實戰(zhàn)訓練。而且在賽前也有許多的高手來我校適應場地，我也找到了自己的不足，同時還有劉教練對于我進行指導。比賽秩序冊下來之后，我發(fā)現(xiàn)我會在第四輪的淘汰賽中碰到之前輸給的一個對手，防守能力很強。對此我進行了制定了專門的戰(zhàn)術(shù)，但是還是沒有全勝的把握。比賽的那天下午我在心里暗示自己不要著急，一個球一個球的打，不要著急。比賽正如我所預料的那樣，第一局就打的很焦灼，我以兩分的微弱優(yōu)勢贏得了比賽。第二局我輸?shù)袅吮荣悾谌治彝瑯右晕⑷鮾?yōu)勢贏得了比賽，此時我心中有些竊喜，看來今天我要贏得比賽了，不過還是不能驕傲，要穩(wěn)住打。第四局一上來我就連續(xù)輸?shù)魩追?，最終我的保守和些許的自滿讓我丟掉了第四局。第五局我更有些放不開了，最終輸?shù)袅饲蛸?。后來劉教練對于我進行了指導，在比賽中心理素質(zhì)太差，在領先的情況下反而保守了。輸球?qū)τ谖业臎_擊很大，不過我還是要從別的球員身上學習有點，一位富士康的選手總是在比賽的關(guān)鍵時刻實現(xiàn)逆轉(zhuǎn)，用他的話說自己能夠頂住壓力，在關(guān)鍵時刻咬住。是啊，我缺的就是這種精神，缺的就是場上的心理調(diào)整。
比賽是一個過程，是一種經(jīng)歷，我們只有通過不斷地比賽來提升球技，同時也鍛煉了我們的心理素質(zhì)，相信我在以后會有新的提升。
今年我們學校男子籃球隊在港區(qū)的比賽中獲得了第一名的好成績，同時也迎來了女子籃球隊的組建工作。組建女子籃球隊容易，訓練可并不那么容易，首先女生對于籃球的熱愛明顯地沒有男生火熱，而且學習技術(shù)動作也沒有男生那么快速，所以通常是同樣的基礎最后女生都會落后于男生?；@球的訓練工作都是在中午和下午第三節(jié)到差不多5:00，這段時間也是班級補差的時間。很多隊員經(jīng)常會有由于各種緣故被留下來補習，而不能夠及時參加訓練，加上其它社團的沖擊也使訓練受到了些許沖擊。有時候訓練中我也會親自跑到班級里面親自喊學生，跟任課老師溝通結(jié)合。隊員累了，受傷了我也會鼓勵他們堅持下來，表揚他們的每一次進步。
十月份的工作還有很多，比如說教學，分校的教學工作……都面臨著各種各樣的問題需要我們?nèi)ッ鎸ΑＷ鳛榻逃ぷ髡呶覀兊墓ぷ骷戎貜陀钟凶兓?，需要我們不斷地去調(diào)整自己，以一種積極地心態(tài)去迎接挑戰(zhàn)。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十四
十一放假期間，為豐富在校生生活，由團委組織在外語培訓中心播放電影。由我部王紅和陳星協(xié)助放映，共播放七天。
10月12日，在報告廳召開了第十五屆學代會，為協(xié)助學代會的召開，我部派張衛(wèi)超等六名同學在報告廳入口維持秩序，組織代表入場，安排座位。
十一長假歸來，我部正式投入查課工作，采取分組形式，由五個部長各帶一組人進行查課。一個月以來，新干事在帶領下已經(jīng)可以順利完成查課工作。在查課中遇到的問題，在查課過程中和部內(nèi)例會上也一一解決。自10月8日起截止到10月31日，共計查早課50班次，晚自習27班次，遲到76人次，曠課15人次。對此，醫(yī)學系出勤情況較好，藥學系其次，護理系較差，尤其是高職班級，遲到現(xiàn)象比較嚴重。結(jié)果已經(jīng)公示，提交系部處理。
經(jīng)過對部內(nèi)工作的體會和汲取上屆干部的經(jīng)驗與主管老師意見的采納，已制定出新的工作規(guī)章及優(yōu)干評選制度。采取評分考核的辦法，依據(jù)此辦法，評出王月嬌等五名同學為學習部十月份優(yōu)秀干事。工作規(guī)章及優(yōu)干評選制度有待于優(yōu)化與完善。
10月20月，由主管老師黃嵐老師在1103召開了11級全體班長例會，交代了辦理及填寫學生證的相關(guān)事項，并發(fā)放學生證。于10月24日晚收回，并在10月25日審查整理完畢，共發(fā)放學生證1984個，收回1931個，填寫無效共計165個。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十五
為了調(diào)動大家的工作熱情，提高工作效率。特此對上一階段的工作作一次總結(jié)。主要講兩方面：一方面對大家取得的成績予以肯定；另一方面指出在上一階段的工作中出現(xiàn)的錯誤以便及時改正，永不再犯。
1） 肯定的是大家責任心強，注冊效率高，體現(xiàn)出了團隊協(xié)作的強大力量。出現(xiàn)差錯時不互相指責，而是努力挽救。
2） 不夠仔細：數(shù)團員證的本數(shù)時出了不少差錯；重復轉(zhuǎn)接團組織關(guān)系。
3） 不夠耐心：沒有詳盡地記錄下沒貼照片、沒注明支部的團員證。
4） 有個別院系未交補辦團員證的名單匯總表，出現(xiàn)差錯時導致無據(jù)可查。
小結(jié)：本部干事要比別人想得更細，做得更好。不粗心大意，不隨意散漫。繼續(xù)保持發(fā)揚團隊協(xié)作的精神，減少不必要的失誤。
1） 監(jiān)督支書例會時，本部干事提前進入會場，與各部長建立起了良好的友誼。以后方便工作。
2） 個別院系在支書例會考勤時，用一張白紙簽到，不利于我部的監(jiān)督工作。
3） 個別院系的支書例會較為混亂。主要是因為部長未傳達完任務，出勤的團支書就開始提問，打斷了部長的思路，導致遺漏某些內(nèi)容。同時，影響到了會場的紀律。
4） 大一團支書精神面貌好，幾乎全部出勤，都認真做好筆記。但仍有個別支書在會上玩手機。
1） 檢查組織生活時，本部干事均準時到位。檢查過程中抓住了檢查的基本點，找出了個別支部的閃光點。但個別干事的工作作風不夠嚴肅，說話不夠大方得體。
2） 大一新生的組織生活過得很有質(zhì)量，抓住了最為基本的內(nèi)容。同時踴躍出了有創(chuàng)意的支部。例如：09數(shù)設302統(tǒng)一著裝——迷彩服。
3） 大二的老生缺乏參與組織生活的熱情，精力渙散。玩手機的現(xiàn)象嚴重，連最基本的東西都沒有做到，純粹是在應付，未能發(fā)揮主觀能動性。主持人在臺上唱獨角戲，臺下的同學在自娛自樂。
4） 物流系、建筑系由于未選出組織部部長，沒能全部參與本次的組織生活。建筑系參與的支部存在很多不足。
小結(jié)：狠抓大一的組織生活的質(zhì)量，繼續(xù)使他們保持參與組織生活的熱情。對于大二的老生應采取一定的措施進行整頓，而不是消極地放松處罰力度，這樣反而會縱容這種不良風氣的流行。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十六
為了貫徹執(zhí)行“管理、裝備、培訓”的原則，遵循上級領導指示精神。結(jié)合我礦實際情況，積極組織開展了全體職工安全教育和部分職工技能培訓工作。截止到10月25日，共展開了如下教育培訓工作。
我礦規(guī)定每月的6日、16日、25日為安全培訓例會，要求全體入井職工參加，學習了有關(guān)安全方針、政策、安全知識和我礦存在的一些安全隱患，對職工的違章情況進行了通報。通過學習，增加了職工的安全意識和責任意識，提高了職工的思想覺悟和避災技能，為以后的安全教育培訓工作夯實了基礎。
10月6日安全例會對全體入井職工進行了避災路線和自救器的培訓，要求職工逐個口述。10月16日例會重審以后，截止25日職工口述過關(guān)率達到95%以上。
新職工培訓40多人次，過關(guān)率達到100%，并為新職工辦理了入井資格證。
9月27日—10月3日，對“瓦斯檢查員、安全員、測風員”進行了為期一周的安全知識和操作技能培訓。
10月21日_—10月24日，對膠帶運輸機司機進行了4天的培訓，并組織了測試，參加職工過關(guān)率達到100%.
運輸機司機培訓13人，信號工培訓1人
1，、由于培訓專職人員少，培訓內(nèi)容專業(yè)化程度不高。
2、個別職工由于文化素質(zhì)偏低，應知應會內(nèi)容完成不善。
3、由于打印設備出現(xiàn)問題，沒能及時對全員進行測試。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十七
尊敬的領導：
你們好！
懷著對事業(yè)的美好憧憬，踏著鏗鏘而自信的步伐。我走進了雄偉壯觀的中青大廈。與來自五湖四海的同仁相約在北京東方紅生物科技有限公司河南公司。為期五天的培訓讓我對公司對產(chǎn)品有了一個全新的認識和了解。更讓我對自己未來的發(fā)展方向有了更加清晰的定位！
下面納豆一辦的李xx就為各位領導匯報一下近一個月工作的心得體會：
五天的培訓只是簡單的讓我們對公司的企業(yè)文化和營銷模式有了一個初步的了解。我們只有在循序漸進的過程中不斷的向領導、向老員工請教、學習以及模仿。才能快速的成長。這樣就要求我們要以一顆真誠而謙虛的心，和公司里的每一位員工成為好朋友。妥善的處理好同事關(guān)系，有效地促進工作又快、又好的發(fā)展！
作為一個非醫(yī)學專業(yè)的畢業(yè)生，我們工作之余必須要花費大量的精力認真學習病理和產(chǎn)品知識，只有這樣我們才能有效地與顧客進行溝通。倘若顧客比我們了解的還多，那么我們就很難做成交易。我們要把產(chǎn)品的神奇功能和顧客的身體實際狀況完美的聯(lián)合在一起，與他們產(chǎn)生共鳴。顧客的心聲“白教授講得真好！韓教授說得真對……”與之上述形成辨證關(guān)系。一句話概括：“讓顧客在我們這里了解到他所不了解的”
大凡各界營銷高手，他們無一不注重細節(jié)。說到細節(jié)我們首先要從儀容儀表開始。作為非文藝類人員，我們的頭發(fā)不宜過長更不宜染和燙。因為我們接觸的都是中老年人，他們的思想太過于保守根本接受不了我們現(xiàn)在年輕人所謂的“時尚”。其次就是我們的著裝，我感覺首選工裝。在公司內(nèi)不管是否有活動都應該西裝打領帶。切忌穿黑色皮鞋千萬不要穿白色襪子。如果說去拜訪顧客的話，也應該首選穿西裝，因為你會給人的感覺很尊敬他，從而他也會感覺我們公司很有實力很正規(guī)，至于領帶最好就不要打了，在家里那樣反而會顯得呆板一些。只有這樣我們干干凈凈、整整齊齊。才會給顧客留下很好的印象。才有可能有接下來的交易。
結(jié)合上述之幾重點，我們更應該注重自己的溝通技巧。在交談的過程中我們一定要學會察言觀色。根據(jù)顧客的面部表情和語言內(nèi)容快速的判斷出顧客的思想動態(tài)。從而決定是走還是繼續(xù)進行交談。其次就是我們要合理的選擇與顧客交談的話題。從進門的那一刻你就要學會觀察顧客家里的擺設，以及從某些方面判斷出顧客的愛好。以此為切入點進行有效的交談。建議與老年人交談首選這樣的話題，（解放前的大事件、毛主席傳 、戲曲、科學與健康等等）
綜上所述就是我在納豆事業(yè)部近一個月工作的心得和體會。但是我感覺一個人只有不斷的檢討不斷的發(fā)現(xiàn)問題才能得到很快的進步。一個團隊也應該是這樣，在納豆一辦這段時間里我也發(fā)現(xiàn)了種種問題，現(xiàn)提出，純屬個人之見，有則改之，無則加勉，如有不當望領導批評指導：
1：辦公室衛(wèi)生制度不夠完善。（我感覺辦公室是一個非常神圣供我們學習、辦公、與顧客交談的地方，應該是非常整潔。干凈的，應該排出值日表，每天至少打掃一遍。）
2：加強口碑質(zhì)量提高顧客到場率。（所發(fā)一份報紙我們不能單一的一句話“阿姨你好送你您一份健康報”應該盡可能的多說話，特別是要把我們活動的主題、時間、地點、意義給凸顯出來。哪怕顧客正急于趕路，我們也要緊跟其后。）
3：員工工作處于被動狀態(tài)。（每天回來都顯得很疲憊，很少有人主動向主任、經(jīng)理匯報今日工作狀況，共同分析以求解決方案。都是主任，主動問你怎么怎么樣，我感覺應該把員工的主動性調(diào)動起來）
4：科普現(xiàn)場的整體協(xié)調(diào)不夠嚴謹。（明天有活動，今天晚上我們就應該把各個流程以及每位員工所負責的工作安排好，要做到分工明確、責任到人）
最后讓我們緊緊圍繞在以霍總為核心的領導周圍。團結(jié)一心、奮勇前進、開拓進取、再創(chuàng)輝煌！也讓我們共同的祝愿我們的公司像一輪火紅的太陽一樣在遙遠的東方冉冉升起！
辦公室十月份工作總結(jié)篇十八
十月份業(yè)務部的創(chuàng)收形勢愈加嚴重，我部人員在各個樓盤跑業(yè)務、催款，但效果不盡理想，本月立戶業(yè)務完成的創(chuàng)收情況不見起色。現(xiàn)將十月份工作總結(jié)如下：
1、本月新發(fā)展有線電視用戶432戶、創(chuàng)收110330元，前十個月共計新發(fā)展有線電視用戶10544戶、創(chuàng)收3911920元。完成全年任務的86%。
2、本月新發(fā)展寬帶業(yè)務用戶70戶、創(chuàng)收35100元，前十個月共計發(fā)展800戶、創(chuàng)收473888元，超此項業(yè)務全年創(chuàng)收總?cè)蝿?2.8%。
3、十月份兩項業(yè)務共計創(chuàng)收145430元，累計創(chuàng)收4379910元，完成全年總?cè)蝿漳繕说?8.1%。
1、新裝立戶業(yè)務
本月的創(chuàng)收形勢越來越緊張，隨著房地產(chǎn)調(diào)控力度的進一步加大，開發(fā)商的錢袋子越扎越緊，給我們此項創(chuàng)收工作帶來很大的困難。本月我部共開出香山紅葉、煙草公司、翰林苑等開發(fā)商立戶業(yè)務80多萬元的發(fā)票，但截至到月底只到賬11萬余元。我們還聯(lián)系了吉星路上幾個在建新樓盤，但開發(fā)商都以資金緊張的理由婉拒了我們先簽協(xié)議的建議。為了加快完成創(chuàng)收任務的進度，我們積極主動到市場找業(yè)務，將優(yōu)質(zhì)服務、延伸服務落實到工作中，此舉得到用戶的充分肯定。以優(yōu)質(zhì)服務為重要手段，切實為用戶著想，為用戶排憂解難，解除后顧之憂。
2、寬帶業(yè)務
雖然寬帶業(yè)務已經(jīng)完成了全年的創(chuàng)收任務，但我部還是要求兩名寬帶業(yè)務主管不要放松寬帶業(yè)務的創(chuàng)收工作，繼續(xù)沖刺，為部室全年總創(chuàng)收任務的完成做貢獻。為此本月，他們加大了貼宣傳資料、上門辦業(yè)務、小區(qū)現(xiàn)場營銷的力度，取得了較好效果，本月發(fā)展了70戶寬帶用戶，并且以優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度，贏得了用戶的贊譽。
1、繼續(xù)大力發(fā)展新裝立戶業(yè)務、寬帶業(yè)務，確保十一月份任務的完成。
2、嚴格執(zhí)行公司的考核、考勤制度，衛(wèi)生值日制度。
3、著力提高服務質(zhì)量，將優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度與實際工作結(jié)合。
4、堅持每周例會的召開，總結(jié)每周的業(yè)務發(fā)展情況。
5、完成公司領導下達的其他工作任務。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十九
聲息，轉(zhuǎn)眼間十月已經(jīng)揮手告別，馬上就要結(jié)束。同時這一個月我們部門的工作也較圓滿地結(jié)束。從這個月當中，我們部門謹記“服務于廣大同學”為宗旨，在主任、書記以及各位領導的關(guān)懷和指導下，我部門各成員團結(jié)一致，積極開展本職工作，認真落實部門工作職責和目標，工作中得到了各班委的積極配合和支持，使我部門工作取得了較好的工作成果，同時也順利地完成了各項工作。與此同時，也遇到很多問題，有過很多錯誤的地方，但我們會積極落實，改進，使接下來的工作更好地完成。為了總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高我們的工作能力，在此將本月的工作做以下總結(jié)。
（1）策劃了很久的工商管理系演講比賽，在20xx年10月23日晚上
終于拉開帷幕，在這之前我們部門積極配合與協(xié)助各部門做了很多準備工作，從人員的位置安排方面，以及現(xiàn)場秩序方面做了很多努力。
（2）在這次的演講比賽中，我們部門需要作深刻的檢討與分析，因
為整個流程上存在很大的失誤。這是一個各部門協(xié)商的問題，但提前，我們沒有考慮到很多因素，導致現(xiàn)場秩序比較混亂，主要存在的問題如下：
次提醒，還是會講話的同學，沒有采取直接或間接的措施。部門有多人參加演講比賽，造成維持現(xiàn)場紀律的人手不夠。另一方面，由于后門沒有開啟的原因，導致很多同學上廁所，或是中途離場，都要從前門退出，造成行程上，產(chǎn)生很大失誤，我們在會議以后已經(jīng)開展會議，進行分析，在決賽上，以及接下來的各項活動，總結(jié)經(jīng)驗，一定會減少失誤的發(fā)生，提前落實各項任務。
演講比賽結(jié)束后我們部門開了一個部門會議，具體分析當中存在的原因和我們應該注意的問題，另外詳細安排在參加下次演講比賽結(jié)束后我們部門的分工情況。
（1）、由于紀檢部主要負責工作是查課，在十月份，我們積極進行分組查課，配合院里工作，分工明確，在一周的不定期時間內(nèi)，去各班進行查人數(shù)，統(tǒng)計逃課情況，并且定期統(tǒng)計，每周在匯總以后，又匯總生活部查寢情況，及時上交。
（2）、在查課方面，也有很多漏洞的存在，各干事在與各班委溝通時，并未有效的把詳細情況落實，我們會積極改進，使以后工作更加順利的展開。
辦公室十月份工作總結(jié)篇二十
十月份是一個考核干事的月份，是新老部長交替的月份。在十月份繁忙的工作中，我部門新成員在我的指導下都能夠出色的完成各項任務。經(jīng)過一個月的磨合、鍛煉，我部門已經(jīng)成為一個團結(jié)、互助共同向上的集體。工作中配合意識逐漸增強，特別是探視們經(jīng)過分工之后，工作效率有明顯的提高。在十月份里總結(jié)一下我部門的工作和不足：
一、運動會，是我院每年都要舉行的大型活動，在這期間，我?guī)ьI部門新成員積極的配合完成院里下達的任務。干事們也都干勁十足，在這期間我也在一步步的教他們怎樣處理一些事物，他們也學到了很多。
二、運動會結(jié)束后，我部門緊接著又迎來了最重要的一項活動“新生杯”籃球賽。這也是我院下達通知到各個系聯(lián)合舉辦的。此項后動是為了增加各系新生的交流而舉辦的友誼賽。新生們都以積極的心態(tài)投入到比賽中。自此，工藝系籃球隊二隊已經(jīng)打入決賽，到30號就跟機電系開賽。所以，我部正在積極的訓練著籃球隊員。在比賽時，我們提供運動員所需的一些物品，為他們營造良好的比賽氣氛，召集各班拉拉隊員為他們吶喊加油。我相信，下一場比賽時他們會更有信心。
三、晨跑，目前來看，各班出勤率還算可以。但是還是有的班級個別人曠跑，為了讓同學們更好的得到鍛煉，我部門實行曠跑實名制。這一制度的實行，有效的提高了各班級的出勤率，使那些經(jīng)常賴床的同學也能夠堅持起來晨跑。
目前我部工作就這些，但我知道學生會都是一家人，在我部門空閑時，我們也會協(xié)助其他部門的工作。因此得到了其他部門的好評。
總結(jié)：帶動起新部員對工作的熱情、團結(jié)一心是我?guī)ьI部門的目標，積極提高部門的工作質(zhì)量和工作效率，是我?guī)ьI部門的責任，提高他們做人做事的能力是我?guī)ьI部門的職責。當然，在工作中也有許許多多的缺點和不足，但是我知道，新部員進來就是學習的，做不好事情是很正常的，我會很認真的教他們，讓他們在以后的工作中慢慢的學習，慢慢的進步。
辦公室十月份工作總結(jié)篇一
一、國慶期間慰問現(xiàn)場加班職工。國慶期間，公司工會主席李蘇同公司領導繆顯杰、張耀慶等，分別來到正在建設中的國電常州項目、張家港沙洲項目、太倉環(huán)保電廠、江西豐城電廠、閘電燃機項目、漕涇熱電項目、外高橋脫硫項目等施工現(xiàn)場，慰問辛勤工作的職工，向他們送上節(jié)日的問候。
公司領導與項目員工親切對話，同工程業(yè)主方積極溝通，并要求各項目進一步落實各項措施，做好安全工作計劃，保證工程安全、有序地進行。
二、職代會建議及意見工作反饋落實。公司工會組織召開了職代會民主管理小組專題會議，商討職工生活福利問題。針對八屆二次職代會職工提出的生活福利方面匯總的建議和意見，特別是食堂管理、外地施工津貼問題進行了討論研究。月內(nèi)，在公司黨政領導的積極關(guān)心下，目前，野外施工綜合補貼、食堂伙食補貼、施工項目補貼標準已經(jīng)落實；同時，食堂供應也有所提高。
三、參與漕涇與望亭對口競賽推進活動。10月12日，由上海電力建設有限公司組織的漕涇——望亭燃機工程項目對口競賽中途會推進會在望亭工程現(xiàn)場舉行，上海電建領導張所慶、張心定、奚力強及職能處室有關(guān)負責同志出席；公司工會主席李蘇、公司副經(jīng)理張洪祿及漕涇項目代表也參加會議。會上，萬鋒作了題為《以對口立功競賽為動力全面推進漕涇工程建設》的專題匯報，表示漕涇1#燃機雖然投產(chǎn)，但任務還很艱巨，要繼續(xù)深入開展對口立功競賽活動，再接再厲，確保2#機組安全、準點、優(yōu)質(zhì)達標，在上?；^(qū)全面打響上海電建的新品牌。
張洪祿副經(jīng)理代表公司作了題為《強化競賽實效，打造品牌工程》的工作匯報，他強調(diào)競賽推進會是加強橫向聯(lián)系和學習的極好機會；要求漕涇項目與兄弟單位緊密配合，把工程建成精品工程、中電投樣板工程，努力做到：一要增強緊迫意識，確保節(jié)點工期完成；二要加大綜合治理，確保安全文明施工；三要狠抓工程質(zhì)量，奉獻優(yōu)質(zhì)精品工程。會上，上海電建的計劃、工質(zhì)、安保及工會等職能處室負責同志，對兩個工程的考評情況進行了點評，既肯定了通過真抓實賽取得的積極效果，也指出了需完善提高的具體要求。漕涇項目提前43天完成達標、現(xiàn)場文明施工、成品保護等受到了與會領導和同志們的好評。作為公司工會，為漕涇與望亭對口競賽工作順利進行，做了大量準備工作，有關(guān)同志經(jīng)常深入到一線服務指導，受到了現(xiàn)場參賽同志的好評。
四、安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)及班組申報推薦。月內(nèi)，根據(jù)上級工會的要求，公司工會進行了安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)及安康杯競賽優(yōu)勝班組的申報工作。公司近年來先后榮獲全國和上海市“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)在安全管理活動中，能緊密結(jié)合企業(yè)點多面廣、安全生產(chǎn)不利因素增長的實際，加大“安康杯”競賽活動力度，通過努力打造企業(yè)安全文化，形成了特色鮮明、效果明顯的安全氛圍，在優(yōu)質(zhì)準點完成生產(chǎn)任務的同時，保障員工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康，取得了安全生產(chǎn)的優(yōu)良業(yè)績。這次申報安康杯競賽優(yōu)勝班組的工程機械廠制作班主要負責機床加工、鉚焊制作、低駕平板車制造及扳金流水線的制作安裝等工作，在人員多、工種多樣、安全困難多的情況下，班組狠抓安全建設，努力遵循以人為本的理念，從實際出發(fā)，注重過程投入和效果，營造了關(guān)注安全、關(guān)愛生命的班組安全文化氛圍，圓滿完成了施工任務，為安全生產(chǎn)和工會群防群治活動作出了努力。
五、組織開展年度先進療休養(yǎng)活動。10月24—26日，公司工會組織了浙江仙都、橫店三日游療休養(yǎng)活動，30余位來自各基層單位的先進及骨干參加，公司領導對此很重視，副經(jīng)理張洪祿、紀委書記何兆坤參加了整個活動。作為在生產(chǎn)和管理崗位上積極工作的這些同志，難得有這么休閑的時間，在公司工會的精心安排下，他們精神抖擻、心情舒暢地游覽了縉云仙都鼎湖峰、芙蓉峽、方巖山等著名風景名勝區(qū)，觀賞了橫店電影基地的清明上河圖景區(qū)，并在小商品城進行了參觀購物。參加療休養(yǎng)活動的同志們身心得到了較好的調(diào)劑，紛紛表示回去后要抓緊年末工作，振奮精神，為企業(yè)發(fā)展進一步發(fā)揮個人的作用。六、安全挑刺活動評比表彰及撥刺工作。近期，在公司領導的關(guān)心和參與下，公司工會組織開展了“安全挑刺”
評比活動。就前期匯總出的51條候選“刺點”分析情況看，屬于作業(yè)問題的有14條，屬于管理問題的有21條，屬于裝置問題的有13條，屬于指揮問題的有3條。最終評比揭曉情況如下：“最佳刺點”3條：1、各級崗位安全生產(chǎn)職責考核不力。2、在上下爐架時用移動電話收發(fā)信息。3、安全處罰沒有真正用“重典”。“優(yōu)秀刺點”3條：1、班組安全站班會形同虛設。2、安全責任制講得多真正做得少。3、鍋爐鋼架臨拋鋼絲繩容易同拖動電焊線碰火。為不斷鞏固和提高全體員工的安全意識，消除施工和管理中的安全隱患和不良苗子，保證公司安全生產(chǎn)、文明施工處于有序狀態(tài)，公司要求及時開展“安全刺點”的整治活動。一要充分運用公司oa網(wǎng)站、工會網(wǎng)頁、宣傳畫廊、班組學習等形式，加大專題宣傳報道，讓廣大職工能夠知曉。二是對帶有共性的安全刺點，各基層單位及工會根據(jù)公司要求，集中利用一個月開展整治，自我對照結(jié)合，發(fā)動職工進行整治。七、工會論文撰寫、討論及定稿工作。月內(nèi)，公司工會先后承接了華東工委及上海電建工會的特色工作論文撰寫工作，經(jīng)過認真組織，落實有關(guān)同志執(zhí)筆，已經(jīng)基本完成任務。八、組織安排“電建精英杯”評比工作。公司經(jīng)研究，決定開展xx年度總結(jié)評比工作，并由公司工會具體負責落實，主要開展“電建精英杯”六個單項先進評比，分別為：最具人氣獎、最快進步獎、管理創(chuàng)新獎、微笑服務獎、明星班組長和營銷先鋒?？傮w安排為提名階段、確定階段、投票階段、公示階段等４個階段。時間從１０月底至１２月中旬。公司工會要求評比過程充分發(fā)揚民主，本著彰顯精英的精神，努力體現(xiàn)職工意愿。精神文化生活，得到了職工們的歡迎。十、組織市工人發(fā)明家、科技創(chuàng)新標兵申報。月內(nèi)，按照市總工會和上海電建工會的要求，公司工會組織了上海市十大工人發(fā)明家、上海市十大職工科技創(chuàng)新英才（上海市工人技術(shù)創(chuàng)新能手、上海市職工科技創(chuàng)新標兵）候選人材料推薦。鑒于孫鴻玉同志幾年來帶領班組職工立足崗位，爭創(chuàng)一流，在吳涇電廠八期、江橋生活垃圾焚燒廠、漕涇化工區(qū)動力島等一批國家和市重點工程的汽機本體安裝，為解決上海用電缺口、改善環(huán)境質(zhì)量作出的突出成績，將其作為候選人進行了申報。
十一、繼續(xù)抓好現(xiàn)場工會勞動保護工作，做好月度工會工作總結(jié)。時至年底，各級工會積極開展勞動保護活動，以努力保障職工健康與安全。同時，外高橋項目及工程機械廠積極努力，以配合有限公司職工代表對此進行安措計劃落實及勞動保護工作的檢查。十二、組織征集企業(yè)十一五規(guī)劃合理化建議活動。為使上海電建和公司的“十一五”發(fā)展規(guī)劃能更加地集中職工群眾的意愿和智慧，符合企業(yè)發(fā)展的規(guī)律，公司工會于月內(nèi)決定組織開展職工及職工代表對制定上海電建和公司“十一五”發(fā)展規(guī)劃的合理化建議的征集活動。凡對公司制訂“十一五”發(fā)展規(guī)劃具有建設性的建議和對企業(yè)進一步發(fā)展具有指導性意義的建議將對建議者予以獎勵。公司工會希望各基層工會要做到與組織職工民主懇談會結(jié)合起來，與基層二級職代會工作結(jié)合起來，認真組織職工為企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展獻計獻策。十三、加緊辦理藝術(shù)節(jié)萬勝卡退賠工作。公司工會繼續(xù)做好“第四屆企業(yè)文化節(jié)紀念卡”（簡稱“萬勝卡”）退卡工作，經(jīng)過認真、仔細的.回收工作，月底已經(jīng)基本登記結(jié)束。公司工會將予近期進行妥善解決。
《2013年十月份工作總結(jié)》是篇好范文參考，主要描述公司、安全、工會、工作、職工、活動、企業(yè)、項目，希望大家能有所收獲。
辦公室十月份工作總結(jié)篇二
秋天不知不覺的即將離去，冬天的腳步也慢慢的向我們靠近。以下是小編給大家分享的大學生辦公室十月份
工作總結(jié)
20xx，希望你會喜歡。
20xx年十月份，辦公室在系學生會各個部門的大力支持下，有目的有條理高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好學生工作行政助手，認真協(xié)調(diào)好學生會部門關(guān)系，經(jīng)過我們的努力，十月份已畫上圓滿句號，我們這個月努力做到了以下幾點：
一.明確職責，分配任務;我系團學干部成立之初，許多新干部對自己的工作熟練程度不夠。本部門仔細認真的參閱上屆的資料并不斷完善本部門的制度和職責。以求在工作方式和工作效率上有質(zhì)的飛躍。一月來本部門成員嚴格要求自己，認真踏實的對待工作。 二、努力做好了后勤工作，認真統(tǒng)計，落實獎罰，調(diào)動廣大團學干部的工作的積極性。本部門根據(jù)其他部門的性質(zhì)和職能將學生工作任務合理的分配到各個部門，并對各個部門工作的完成情況予以考核以及對工作情況進行記載、存檔。如：本部門在與主席團的配合下安排了本期運動會的工作事宜。
三、認真落實總結(jié)和計劃工作。本部門在月末對各個部門上交的月總結(jié)和月計劃進行審核和存檔，并將其作為部門考核的重要方面。其中，學習部、宿管部、紀保部、勞衛(wèi)部是每周上交總結(jié)，本部門將其進行整理，并將每周各班的評比情況進行公布。
四、積極參加系里舉辦的各項活動，及時做好系部的宣傳。如：在本月中積極參加系部舉辦的計算機專業(yè)的講座活動的組織工作，在第一時間對此事進行了報道。在本月成立了我系的宣傳小組，及時準確的報道我系的教研動態(tài)，優(yōu)秀事跡，優(yōu)秀人物等等，樹立良好的系部形象。
五、及時為各個部門發(fā)放通知，做好了上傳下達溝通協(xié)調(diào)工作。
第一時間通知各個部門準確無誤的消息，當好各個部門的橋梁作用，以求為我系做出更多的貢獻。
以上是本部門十月份的工作總結(jié)，為了能夠更好的服務同學，我們一定會將我辦公室的工作推向更高的臺階!
辦公室是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為此辦公室每周一次例會，及時處理好各項工作。作為公文科的一員，切要做好會議及錄，這在十月份表現(xiàn)良好，包括我在內(nèi)的所有成員認真做好了會議記錄。
而辦公室也是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立，為此辦公室每周開一次例會，確保各項工作可以及時，迅速完成。
每次例會，在陳信哲主任的主持下，會議氣氛十分活躍，同時也會提出不少問題，對此我總結(jié)如下：
1. 事務通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)。能否通知到位關(guān)系到學生會工作能否高效的進行。聯(lián)絡科負責人員必須能夠了解學生會人員聯(lián)系方式的變動，掌握需學生會成員的準確聯(lián)系方式，在接到指示后，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領導。
2. 備品管理是學生會工作的后勤保障。學生活動中心鑰匙由我辦公室負責保管，并負責外借備品的回收工作，每次活動前由行政科負責學生會備品的出庫入庫工作，學生會備品由該負責人負責定期清點維修。這學期我們對學生會內(nèi)部儲備品進行整體核對，并對學生會現(xiàn)有可用備品進行登記。以便各部室活動時方便使用。
3. 檔案管理是辦公室公文科的一項日常工作。主要負責學生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔，有義務起草和上設計各種學生會文檔。并且做好每次會議記錄，這一點公文科在十月份表現(xiàn)非常好。
4.文秘科應做好辦公室各項文件檔案的存放與整理工作，確保學校及各二級學院的利益
1.十月份辦公室承辦了兩次大型活動：一是10月16~17日的“青馬工程”學生干部培訓，二是學?！皶何幕?jié)開幕式”，兩次活動辦公室全體成員均身著黑色正裝，贏得了上級領導的一致好評，并打響了辦公室的招牌。
2.十月份辦公室組織了一次刻骨銘心的集體出游，聯(lián)系和密切了全體成員的關(guān)系，更有利于辦公室成員之間的團結(jié)合作以及辦公室工作及時迅速完成。
3.在人口普查工作中，辦公室干事們表現(xiàn)不錯，贏得了上級肯定和鄧泰華學長的鼓勵。
4.校主持人風采大賽，各位公文科干事表現(xiàn)良好，值得表揚
5.繼續(xù)以辦公室的特色，辦好“部長講壇”，這一點公文科干事依舊出色，完成了第一期部長講壇ppt制作。
1.會議期間需要嚴肅認真，干事在闡述個人建議時應有條不紊;
2.干事辦事效率應有所提高，在必要時應犧牲個人自由時間;
3.辦公室成員不許以學生會名義來請假;
4.每周一的例會，干事們應提前十分鐘到場，盡量不要遲到，有事必須提前請假。會議結(jié)束后應將凳子放回原處，保持會議室的整潔。
5,。例會需做好會議記錄，尤其是公文科成員。
即便是冬天的寒意，也無法冷卻我們工作的熱情。轉(zhuǎn)眼間，10月份已經(jīng)臨近尾聲，在這令人回憶的十月里，辦公室的工作積極地開展，在工作中，我們辦公室各成員都收獲了快樂和勞動成果，特別是那寶貴的工作經(jīng)驗。十月份的總結(jié)如下：
一、月初，辦公室按時開展每月初召開的會議，辦公室各成員準時簽到，認真學習了會議精神。會議中做好了會議記錄，會議后積極與各學生會部門展開了會議內(nèi)容和精神的討論，并及時將會議精神傳達到各部門。
二、在迎新晚會期間，系學生會各部門積極地分工協(xié)作對晚會的舉辦發(fā)揮著重要的作用，增強了系學生會團隊的合作精神，為以后開展類似的活動時提供了寶貴的經(jīng)驗。同時，辦公室成員也積極參與其中，更加有利于以后與部門之間的聯(lián)系和交流。
三、在這些日子里，辦公室各新加入的大一成員積極向大二各學長學姐虛心學習，也感受到了學生會各部門的那種熱情，在以后的工作中能互相幫助和理解，作為辦公室的一員，我也將會去與各部門成員交流意見和看法，讓他們也感受到辦公室的熱情。
四、辦公室是一個需要細心，工作要落實細致的部門，我們往往“要的不只是名字，而是名單，具體的聯(lián)系方式”這也應該是我們辦公室的做事態(tài)度。上傳下達，我們要的還有一個“態(tài)度”，不管對誰，我們都應該態(tài)度誠懇禮貌。有這樣一句話說得很好：認真做事可以把事情做對，細心做事卻可以把事情做好!
回顧十月的工作歷程，我們從中獲取成功的經(jīng)驗，彌補工作中的不足，為以后更好的服務同學提供了借鑒，忙碌中感受自身工作的充實，工作中收獲友誼和信任，我們銘記“全心全意為學生服務”的宗旨。這一學期是適應，是磨合，所以總有一些不成熟的地方，我們會謹記不足之處，加強改進。希望經(jīng)過10月份的磨練，在下個月能取得更好的成績。
辦公室十月份工作總結(jié)篇三
宣傳永遠走在最前面及最后面。迎新工作是打響本學期宣傳的第一炮。所以在節(jié)目或活動來臨前，我們都要籌備好宣傳工作。十月份除了做一些本月份的常規(guī)工作及宣傳工作外，也在做十一月份的籌備工作，現(xiàn)將本月份工作總結(jié)如下：
一、常規(guī)工作
1、值班。本月份共值班4次，分別是十月5日、十月17日、十月23日。本月值班工作完成的較好，也沒什么問題。各班值班人員都能準時到位，做好值班所應該做的事，另外，關(guān)于值班工作，本部門發(fā)現(xiàn)學生會值班工作大部分部門都未能做好。因為部門成員在學生會工作，所以發(fā)現(xiàn)多數(shù)部門值班未到或遲到，希望主席團能多加強調(diào)。
2、部門會議。本月份本部門共召開了4次例會。時間分別是九月30日、十月7日、十月14日及十月21日。會議內(nèi)容是十月份工作分配及工作情況匯報。部門工作所出現(xiàn)問題及解決。每次例會各成員都能準時到場，不足的是成員紀律性不強。這一點我們也采取了相應措施。
3、宣委會議。本月份共召開了1次宣委會議。時間分別是9月31日。會議各宣委考勤方面都做好，內(nèi)容主要是9月份工作分配以及從新認識宣委工作制度、板報評分標準等。
4、衛(wèi)生健康專欄。由于此項工作是配合校醫(yī)做好宣傳。本月主題是“甲型h1n1流感”宣傳方式是板報以及上交一份總結(jié)。出板地點是每個班級課室黑板。主要全校各班宣委負責。大部分班級都能很好地完成，例如08康復、08信息、08生制，遲完成的班級有09護11，而本部門工作主要是負責2號樓02黑板，主題是“甲型h1n1流感”;3號樓教務科黑板，從新更新兩項工作都完成的較好，關(guān)于板報問題。2號樓02黑板太過于破舊，宣傳受阻，應該全塊是出衛(wèi)生健康專欄但是只出了一大部份，望上級給予解決。該項工作于十月20日完成。
二、宣傳工作
1、9月27日迎新工作部門于北院b棟櫥窗粘貼主題“絢麗人生從衛(wèi)校起”，于南院教務科黑板粘貼主題“歡迎新同學的到來”此項工作完成效率較高，但我們會多注重質(zhì)量問題。
2、9月30日迎新工作部門成員粘貼09級的班牌，粘貼工作做得不好，針對這些問題我們也意識到了，相信下次工作會多加注意。
3、10月7日部門成員補上文化長廊2、3、4、5樓黑板報所缺的號碼牌。
4、10月10日部門成員于2號樓08護8門口粘貼教師節(jié)“老師我想對您說”全體同學給老師的留言。此項工作完成的較好，有創(chuàng)新。
5、10月10日晚修部門成員檢查各班衛(wèi)生健康專欄“甲型h1n1流感”板報、收總結(jié)并登記班級買洗手液多少瓶;通知各班宣委出版文化長廊板報內(nèi)容以“慶國慶60周年”、“迎中秋”主題自擬在9月24日之前完成部門進行檢查以及告知不允許用晚修時間出板報。
辦公室十月份工作總結(jié)篇四
十月份，我辦在處領導的正確領導和全體同仁的共同努力下，以及各隊、站的配合、支持下，較好地實現(xiàn)了辦公室“參謀、協(xié)調(diào)、服務”的職能，各項工作任務推進較為順利?，F(xiàn)將本月工作情況總結(jié)如下：
一、嚴格按照上級來文要求，扎實做好了各類文件的上傳下達工作。
二、按時上報了公司要求的關(guān)于對實現(xiàn)分公司管理模式3-5年的規(guī)劃。
三、制定出我處的qhse培訓計劃，并調(diào)整了qhse工作在月度考核中的分值。從原來的5分調(diào)整到15分。
四、起草完成了我處制度匯編的初稿。
五、黨委組織召開了一次有公司相關(guān)領導參加的民主生活會。
六、二級核算對我處xx-xx的費用情況做了全面核算和預計。
七、嚴格按照公司文件規(guī)定加強qhse的'學習。八、組織召開了我處的月度考核總結(jié)討論會，對我處的月度考核工作做了全面得總結(jié)和討論，并提出了修訂意見。
九、各崗人員各司其職，圓滿完成了本職工作和領導交辦的其他工作。
下月工作打算：
一、建議成立制度匯編領導小組，完成處制度匯編工作。
二、完成月度考核方案的修訂工作。
三、繼續(xù)加強辦公室人員績效考核工作。
四、加強周四學習，重點做好qhes的學習。
五、完成領導交辦的其他工作。
辦公室十月份工作總結(jié)篇五
1、完成了第一次月考
10月5日至8日，月考；10月19日，分年級組進行月考質(zhì)量分析；10月27日例會重點分析高一年級月考。
2、完成了九月教學工作檢查
9月28---30日進行了導學案檢查；月考期間各教研組匯總，10月國慶假后，公布檢查結(jié)果并且學生導學案教師導學案匯訂成冊；九月教學工作檢查納入量化考核。10月初，進行了聽課記錄檢查，檢查結(jié)果公示；從10月份起，啟用教科研中心印制的新版聽課記錄本。10月初，進行了教研組活動記錄檢查。這三項檢查進入9月份量化考核。
3、成功完成了秋季運動會
運動會準備歷時一個月，9月中旬即進行班級文化展示，9月28---30日進行展示驗收，運動會前進行開幕式彩排，10月12日進行運動會安全教育；10月14日---15日，開幕式及中學運動會。
4、完成了目標質(zhì)量責任書簽訂
10月14日，高三目標責任分解會；10月19日，初三目標責任分解會，目標責任書學習討論與月考質(zhì)量分析結(jié)合同步進行；10月27日，中學部例會上簽訂了20xx學年導學目標責任書。
5、開展了中學部過關(guān)創(chuàng)新課工作
目前有八人上了過關(guān)創(chuàng)新課，此項工作正在如火如荼開展中。
6、藝術(shù)班專題會議及藝術(shù)教學工作督查
10月20日，李xx校長一行督查高三23名藝術(shù)生慧諾教育基地專業(yè)課培訓學習匯報。
10月27日，中學部體音美教師及德育主管參加藝體中心本學期第一次會議。
7、開展了弟子規(guī)學習、道德講堂系列活動
國慶收假后，開展了《弟子規(guī)》學習教育活動，印發(fā)了《弟子規(guī)》學習資料900份，中學部學生人手一份；10月的兩周班會，各班組織學習弟子規(guī)，觀看視頻“大連市首屆公民德行教育大型公益論壇胡斌主講”，即道德講堂（一）（二），組織討論，踐行。
8、第四次家長學校開課
10月21日，在博學堂，請咸陽市關(guān)工委進行了七八年級家長參加的“學生責任心的培養(yǎng)“專題講座。
9、參加宜川中學學習自主教育活動
繼9月底參加宜川中學“校長峰會”后，10月23日---25日，參加了宜川中學的“自主教育“觀摩活動，回來后，開展衛(wèi)生打掃分區(qū)域競標活動。
10、完成了學生自主聯(lián)盟納新招聘
10月21日，召開了自主聯(lián)盟納新招聘會。
11、參加并完成了現(xiàn)教中心組織的“最美教室”評選
12、組織了建校五周年慶典小活動的“我和奧園學?！闭魑?BR> 辦公室十月份工作總結(jié)篇六
轉(zhuǎn)眼開學已經(jīng)一個月，加入學生會學習部也有一段時間。進入學習部我感到很榮幸也很開心，與部門人員這段時間的相處，以及與大二學長與學姐的接觸讓我感觸良多，收獲良多，下面是我對這個月個人以及部門的一些總結(jié)和認識。
回顧這個月的工作有好的地方，也有許多不足之處，希望在以后的工作中能繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，擯棄不足，始終以“團結(jié)”“高效”“服務”“創(chuàng)新”的宗旨和工作原則為大家服務，并且在這其中培養(yǎng)大家的能力。
一：日常工作方面:
作為學習部的一員，首先要起到良好的帶頭作用，不僅在學習上工作上得對自己要求嚴格，在其他的方面也要盡自己所能幫大家解決一些學習上或者生活上的困難，同時能夠在這其中學到經(jīng)驗。積極地反應班上同學的學習狀態(tài)，與學習委員溝通，與老師溝通，將同學們的學習提高，營造良好的學習氛圍。嚴格的要求自己，督促自己，做一個在各個方面都非常不錯的學習部的成員。
二：學習部例會：
學習部一貫堅持學習部的例會，每周二的下午。部長會在會上強調(diào)部門各個成員的表現(xiàn)，需要注意的事項，同時對于分配任務，部門成員的表現(xiàn)提出批評與表揚。對于我們今后的工作作出要求，同時對于我們面臨問題的解決，集思廣益，爭取把部門的工作做更好。部門每個成員都準備筆記本記錄要點及需注意的地方，做到系統(tǒng)性，紀律性，從細節(jié)著手。同時會議會有自由交流時間，以便大家能夠更快更好地了解成員。
三：舉辦活動：
為了豐富大學生活，活躍校園文化，提高同學們的熱情，樹立我系積極向上的學習風尚，學習部將于11月舉辦朗誦比賽。為了朗誦比賽，我們積極認真的寫策劃，思考各個方面的問題，不懂的地方大家互相的交流，考慮事物的全面性也在慢慢地提升了。接下來的一個月將是忙碌的一個月，我相信我們部有信心也有能力舉辦好這次的活動。
四：其他方面：
一個月來的工作，我更加深刻地意識到，學習部是一個大家庭，學生會是一個大家庭。別的部門的活動，部長都會要求我們到場學經(jīng)驗，多交流，鍛煉我們的溝通能力與語言表達能力。雖然這其中占用了不少的時間，但是在這其中學到的東西挺多的。以后和其他部門的聯(lián)系也會很多，我想我們應該更加認真的對待，把別的部門的活動工作當作自己部門的事情來做。
五：不足之處：
當然，我也感到了這其中有很多的不足。首先是我們工作的問題：對于部長交代下來的策劃，由于事情的繁忙，有的時候不能很認真的去完成，結(jié)果不是讓人滿意，以后我們會注意分配自己的時間，把每件需要自己去做的事情，認真的做好，做及時。另外，部門人員之間還不是很熟，不能完全地融入到一起，氣氛有的時候會有些沉悶。相信隨著時間的推移，經(jīng)驗的不斷累積，我們可以像一個大家庭，不斷的改正自己的不足，把工作做得更好。同時，我也相信部門成員能夠更快地形成一個整體，發(fā)揮我們集體的力量。
十月，收獲了許多，體會了許多，也更加的堅信自己未來的路了。
辦公室十月份工作總結(jié)篇七
6、10月14日部門成員于南北兩院飯?zhí)瞄T口宣傳欄粘貼“把抗擊流感的戰(zhàn)鼓擂得更響!”、“請接種流感疫苗”，兩份海報。此項工作完成較好。
7、10月16日部門成員通知各班級以“我和祖國同成長”為主題，于9月21日完成后7：00交到學生會宣傳部門。并且登記班級有沒有班牌有壞或不見須購買的。此項工作完成的較好。
8、10月17日部門成員統(tǒng)計出各班級位置、班牌號、課室有無黑板、宣委、班長通訊錄。
9、10月18日部門成員完成學生會考核表，此項工作完成效率較慢，但質(zhì)量較好。
10、10月21日部門成員完成游園活動，場地布置所用的彩帶、海錦花朵;“祖國發(fā)展我成長——我的18歲成人感悟”成人、感恩、博愛、承擔、成材、慎思、篤行、給予、成功;“師生留言板”等字體，該項工作字體鮮艷，唯一不足顏色均勻方面未能注重，在以后工作中我們會時刻提醒自己不要再犯同樣的錯誤。
以上是本月份部門工作總結(jié)，雖然本月工作量不大，但宣傳工作完成得不是很好，部門成員工作有松散不夠主動情況出現(xiàn)，質(zhì)量馬馬虎虎，對于部門工作出現(xiàn)問題我們也意識到，而且也想方法去完善改正，我們會吸取經(jīng)驗，爭取下次做得更好!
理論科
2、組織學習型黨組織創(chuàng)建有關(guān)單位學習宜昌市檢察院創(chuàng)建經(jīng)驗;
3、制發(fā)區(qū)委理論學習中心組、學習型黨組織建設自學參考資料第六期;
4、召開學習型黨組織建設工作部署會。
新聞科
1、武漢市首屆外宣精品展評籌備工作，收集外宣精品;
2、策劃《楚天金報》社區(qū)對話整版報道“工商服務進社區(qū)”;
3、策劃《長江日報》社區(qū)嘉年華報道易家墩街古畫社區(qū)文體活動;
4、策劃《楚天都市報》走進社區(qū)整版報道“我們的節(jié)日——端午節(jié)”活動;
5、聯(lián)系《武漢晨報》連續(xù)整版報道“燕詩鑫社區(qū)矯正、自主創(chuàng)業(yè)、幫扶釋解人員”;
6、日常新聞報道和網(wǎng)絡監(jiān)控工作。
宣教科
1、到有關(guān)單位調(diào)研宣傳思想工作;
2、舉辦社區(qū)輿情信息員培訓班;
3、參加司法普查工作;
4參加市政研會組織的培訓活動;
5、編發(fā)一期《輿情動態(tài)》;
6、向市國防教育辦公室推薦我區(qū)國防教育工作先進集體和個人。
辦公室
1、組織硚口地區(qū)慶祝中國共產(chǎn)黨誕辰89周年暨“紅歌響硚口”群眾歌詠活動啟動儀式;
2、總結(jié)宣傳部兩型社會建設xx年上半年工作;
3、起草宣傳部節(jié)能宣傳周工作方案;
4、報送宣傳部文明單位申報材料;
5、布置全區(qū)政工系列高中級職稱申報評審工作。文明辦
1、組織開展全區(qū)公共文明指數(shù)測評動員大會;
2、組織開展“創(chuàng)造和諧環(huán)境、共建文明城區(qū)”的調(diào)度會;
3、開展道德模范評選活動;
4、繼續(xù)組織機關(guān)干部進行普通話和文明禮儀知識比賽;
5、成立志愿者領導小組;
6、志愿者文明創(chuàng)建宣傳的啟動儀式;
7、制定績效考核方案;
8、進一步充實完善“十二五規(guī)劃”;
9、加大文明創(chuàng)建的宣傳力度;
10、四城同創(chuàng)工作繼續(xù)開展;
11、繼續(xù)開展和深化滿意度測評;
12、公共文明指數(shù)測評的資料報送;
13、市民學校的調(diào)研工作。
宣傳部(文明辦)xx年7月工作安排
理論科
1、催收區(qū)直各單位學習型黨組織建設規(guī)劃方案;
2、編輯區(qū)委理論學習中心組、學習型黨組織建設自學參考材料第七期;
3、編發(fā)崇仁街《建設學習型街道構(gòu)建服務型團隊》經(jīng)驗材料;
4、編發(fā)學習型黨組織建設動態(tài)信息;
5、開展學習型黨組織建設調(diào)研活動;
6、組織以“市民創(chuàng)業(yè)”為主題的聯(lián)組學習活動。
新聞科
2、策劃《楚天金報》社區(qū)對話整版報道我區(qū)社區(qū)心理咨詢、社會穩(wěn)定工作;
3、策劃楚天都市報報道我區(qū)湖泊治理工作;
4、報送參加武漢市首屆外宣精品展評會的外宣精品;
5、收集硚口工業(yè)企業(yè)相關(guān)報道和圖片，供區(qū)工業(yè)博物館展覽;
6、日常新聞報道和網(wǎng)絡監(jiān)控工作。
宣教科
1、召開“我們的節(jié)日--中秋”等活動通氣會;
2、組織參加市有關(guān)輿情工作會;
3、征訂雙百感動中國人物書籍;
4、組織申報市級愛國主義教育示范學校2所;
5、到企業(yè)調(diào)研思想政治工作。
辦公室
1、完善全區(qū)“十二五”文化發(fā)展規(guī)劃;
2、組織赴洪山考察文化產(chǎn)業(yè);
3、績效目標進展情況錄入工作;
4、xx年部門財政預算一上階段工作;
5、政策性調(diào)整工資工作;
6、全區(qū)政工系列高中級職稱申報評審工作。
文明辦
1、對社區(qū)及窗口單位進行公共文明指數(shù)模擬檢查;
2、市容環(huán)境工作調(diào)度會;
3、“創(chuàng)造和諧環(huán)境、共建文明城區(qū)”半年工作調(diào)度會;
4、文明單位結(jié)對共建的啟動儀式;
5、作好迎接全國公共文明指數(shù)測評的準備工作;
6、和諧示范基地觀摩活動籌備工作。
辦公室十月份工作總結(jié)篇八
20__學年第一學期辦公室工作總結(jié)一個學期又即將結(jié)束，數(shù)控系學生會辦公室在老師和主席團的指導和帶領下，在部門所有干事的共同努力下，基本上出色的完成了自己的工作和任務，發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)以及后勤保障等作用。現(xiàn)將辦公室這一學期的工作做如下總結(jié)：
辦公室的工作直接影響到學生會的工作效率和質(zhì)量問題，辦公室的成員應注意自己的工作方法，及時有效地把該做的事情做好，在這一學期的工作中，部內(nèi)各成員相處關(guān)系融洽，同時還配合其他部門的工作安排，及時傳達主席團及老師的通知。本著全心全意為師生服務的宗旨，積極努力工作。
辦公室在做好本職宣傳，定期舉行各部內(nèi)部學習和經(jīng)驗交流會，暢談工作經(jīng)驗，解決工作中的問題。下達各類文件的基礎上，對每次學生會會議做好全面及時的通知和會議記錄，在日常工作中，例如：值班，例會等，依舊一絲不茍。將工作責任合理分配到人到崗，加強了各職能部門的管理，極大地提高了學生會的工作質(zhì)量和效率，保證了學生會工作的順利開展。在其他部門開展各種文化活動時，辦公室起了橋梁作用，為活動的順利進行做了各項的幕后工作。
事務通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)，能否通知到位關(guān)系到學生會工作能否高效的進行。在接到指示后，掌握學生會成員的準確聯(lián)系方式，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領導。由于本屆學生會人員剛剛定下來不久，人員變動較大，所以前段時間都在收集各部門成員資料，制作新的通訊錄，以保證工作可以盡快順利開展。
檔案管理是辦公室的一項日常工作，主要是學生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔，有義務起草和設計各種學生會文檔。本學期的任務是完善學生會的各項制度。在11月底我們也順利的將這些工作都完成了。
各種不同的樂趣的同時，也學習一些不同崗位干事的處事方式。
本學期我部除常規(guī)工作外，協(xié)助各部開展各項主辦活動。
1、10月下旬，我部協(xié)助文體部參與校運動會的分院選拔賽，并參與運動會期間的后勤工作，為運動員們加油助威。
2、11月中旬，我部協(xié)助文體部舉辦了分院第八屆排球賽，通過此次活動不但提高了本學院同學對體育的興趣愛好，而且給分院同學們創(chuàng)造了一個對大學校園的全新認識。
在工作過程中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如辦公室值班人員通知事情時的語言得當問題，語言組織能力不夠強，態(tài)度不嚴肅等。
以上是數(shù)控分院學生會辦公室近一學期來的工作總結(jié)。收獲是喜悅的，與此同時我們也播下了希望的種子。在下學期的工作中，辦公室將繼續(xù)協(xié)助主席團的工作，做好主席團和各個部門，部門與部門之間的聯(lián)系，一如既往的協(xié)助各部門辦好各種各樣的活動，本部的工作重點除了要在后勤上繼續(xù)發(fā)揚做好保障外，學生會內(nèi)部的思想建設方面也是一重點，積極主動為大家服務。新的學期，新的征程，我們要在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自身的不足，找出差距，取長補短，認清自己的目標，明確我們的發(fā)展方向。相信通過我們的不斷努力，在新的征程中我們一定能取得更加輝煌的成績。
辦公室十月份工作總結(jié)篇九
金秋10月，在學生會的領導下，秘書處繼續(xù)著一絲不茍的工作。有了08級新干事們的加入，我部的工作開展的十分順利，成員間的關(guān)系密切感情融洽，聯(lián)系網(wǎng)保持暢通。這為今后的工作開展奠定了可喜的基礎。
10月初，我們按照慣例提醒各部上交本學期計劃，并由新任干事完成了對計劃的修改及提交。在此過程中，副部長與干事之間有了更近一步的工作經(jīng)驗交流，干事們也積累了更多關(guān)于系秘書處的工作經(jīng)驗。
運動會即將舉行，而秘書處承擔了運動會稿件收集的任務。任務由部長下達，再由副部長下達給干事，干事在本系進行宣傳并對稿件進行收集篩選。工作進行的十分順利。
新任干事參加了督導部的會議，并對會議內(nèi)容進行了詳細的記錄。這是新干事們首次獨立參與他部會議，履行秘書處的職責。
經(jīng)過一個月的磨合，我部成員工作上有了很大的提高，但仍存在一些不足。
在收集各部工作總結(jié)及計劃時，在規(guī)定時間修改及提交工作沒有全部完成。導致這個問題的原因有兩點：一是干事新上任，對工作細節(jié)不夠了解，與自己職責所在的部門聯(lián)系人之間聯(lián)系不夠密切；二是我們的工作效率不夠高，在收集工作總結(jié)及計劃的過程中浪費了太多時間。對于這兩點，在今后的工作中，我們會努力改進。副部長將會更多的參與到干事們的工作中，對其進行幫助和指導，使他們能夠早日勝任秘書處的工作。
我們將會吸取總結(jié)教訓，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，使秘書處成為一個更加高效、和諧的學生會部門。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十
即便是冬天的寒意，也無法冷卻我們工作的熱情。轉(zhuǎn)眼間，10月份已經(jīng)臨近尾聲，在這令人回憶的十月里，辦公室的工作積極地開展，在工作中，我們辦公室各成員都收獲了快樂和勞動成果，特別是那寶貴的工作經(jīng)驗。十月份的總結(jié)如下：
一、月初，辦公室按時開展每月初召開的會議，辦公室各成員準時簽到，認真學習了會議精神。會議中做好了會議記錄，會議后積極與各學生會部門展開了會議內(nèi)容和精神的討論，并及時將會議精神傳達到各部門。
二、在迎新晚會期間，系學生會各部門積極地分工協(xié)作對晚會的舉辦發(fā)揮著重要的作用，增強了系學生會團隊的合作精神，為以后開展類似的活動時提供了寶貴的經(jīng)驗。同時，辦公室成員也積極參與其中，更加有利于以后與部門之間的聯(lián)系和交流。
三、在這些日子里，辦公室各新加入的大一成員積極向大二各學長學姐虛心學習，也感受到了學生會各部門的那種熱情，在以后的工作中能互相幫助和理解，作為辦公室的一員，我也將會去與各部門成員交流意見和看法，讓他們也感受到辦公室的熱情。
四、辦公室是一個需要細心，工作要落實細致的部門，我們往往“要的不只是名字，而是名單，具體的聯(lián)系方式”這也應該是我們辦公室的做事態(tài)度。上傳下達，我們要的還有一個“態(tài)度”，不管對誰，我們都應該態(tài)度誠懇禮貌。有這樣一句話說得很好：認真做事可以把事情做對，細心做事卻可以把事情做好!
回顧十月的工作歷程，我們從中獲取成功的經(jīng)驗，彌補工作中的不足，為以后更好的服務同學提供了借鑒，忙碌中感受自身工作的充實，工作中收獲友誼和信任，我們銘記“全心全意為學生服務”的宗旨。這一學期是適應，是磨合，所以總有一些不成熟的地方，我們會謹記不足之處，加強改進。希望經(jīng)過10月份的磨練，在下個月能取得更好的成績。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十一
辦公室是學生會的.核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為此辦公室每周一次例會，及時處理好各項工作。作為公文科的一員，切要做好會議及錄，這在十月份表現(xiàn)良好，包括我在內(nèi)的所有成員認真做好了會議記錄。
而辦公室也是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立，為此辦公室每周開一次例會，確保各項工作可以及時，迅速完成。
每次例會，在陳信哲主任的主持下，會議氣氛十分活躍，同時也會提出不少問題，對此我總結(jié)如下：
一.明確分工，細化責任，做到出事、入事有詳單、有記錄，并下設專人負責，把責任落實到個人，誰出問題誰負責任。
1.事務通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)。能否通知到位關(guān)系到學生會工作能否高效的進行。聯(lián)絡科負責人員必須能夠了解學生會人員聯(lián)系方式的變動，掌握需學生會成員的準確聯(lián)系方式，在接到指示后，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領導。
2.備品管理是學生會工作的后勤保障。學生活動中心鑰匙由我辦公室負責保管，并負責外借備品的回收工作，每次活動前由行政科負責學生會備品的出庫入庫工作，學生會備品由該負責人負責定期清點維修。這學期我們對學生會內(nèi)部儲備品進行整體核對，并對學生會現(xiàn)有可用備品進行登記。以便各部室活動時方便使用。
3.檔案管理是辦公室公文科的一項日常工作。主要負責學生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔，有義務起草和上設計各種學生會文檔。并且做好每次會議記錄，這一點公文科在十月份表現(xiàn)非常好。
4.文秘科應做好辦公室各項文件檔案的存放與整理工作，確保學校及各二級學院的利益
二.工作性質(zhì)活動的安排妥當
1.十月份辦公室承辦了兩次大型活動：一是10月16~17日的“青馬工程”學生干部培訓，二是學校“書院文化節(jié)開幕式”，兩次活動辦公室全體成員均身著黑色正裝，贏得了上級領導的一致好評，并打響了辦公室的招牌。
2.十月份辦公室組織了一次刻骨銘心的集體出游，聯(lián)系和密切了全體成員的關(guān)系，更有利于辦公室成員之間的團結(jié)合作以及辦公室工作及時迅速完成。
3.在人口普查工作中，辦公室干事們表現(xiàn)不錯，贏得了上級肯定和鄧泰華學長的鼓勵。
4.校主持人風采大賽，各位公文科干事表現(xiàn)良好，值得表揚
5.繼續(xù)以辦公室的特色，辦好“部長講壇”，這一點公文科干事依舊出色，完成了第一期部長講壇ppt制作。
三.不足及在工作中所遇的問題
1.會議期間需要嚴肅認真，干事在闡述個人建議時應有條不紊;
2.干事辦事效率應有所提高，在必要時應犧牲個人自由時間;
3.辦公室成員不許以學生會名義來請假;
4.每周一的例會，干事們應提前十分鐘到場，盡量不要遲到，有事必須提前請假。會議結(jié)束后應將凳子放回原處，保持會議室的整潔。
5,。例會需做好會議記錄，尤其是公文科成員。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十二
我園在十月份禮儀工作中以中國傳統(tǒng)節(jié)日“重陽節(jié)”和教研組落實并檢查九月、十月禮儀的實施及效果，具體如下：
十月份國慶假結(jié)束后，我園便在要求老師給孩子講一些關(guān)于愛老、敬老的故事，來教育孩子學會尊敬爺爺奶奶、外公外婆；每天為家里老人做一些力所能及的家庭小任務，并要求家長寫禮儀反饋條。在重陽節(jié)前一天我們將老人請到幼兒園來展開活動。
小班、中班以室內(nèi)展示為主線，孩子將所學律動、游戲、誦讀、禮儀兒歌一一展示老人，并請老人上臺和自己的孫子、孫女一起做，感受祖孫樂；在娛樂完后，孩子們會親自給老人捶背、捏胳膊、捶腿，并親自喂老人吃橘子還送上給老人準備的禮物，老人們更是高興地合不上嘴，一個勁兒的夸“孩子長大了、懂事了”
大班、幼小班的敬老活動首先，請老人觀看孩子不同的節(jié)目展示后，請老人們?nèi)胱_敬老活動的序幕。感恩老人的照顧之愛、疼愛之情和關(guān)愛后，在按摩操的音樂下，孩子給老人捶背、捏腿，在好娃娃音樂感染下，孩子為老人吃橘子、洗腳、梳頭；【敬老活動開展前向家長（爸爸媽媽）說明此次活動的意義，希望家長參與進來，為老人獻份孝心，給孩子做個榜樣】接近尾聲時，孩子親自為老人戴上自己父母給爺爺奶奶定的手套和絲巾圍上戴上。
這次敬老活動我們將年輕的家長參與進來，感覺效果比去年更提升了很多。
參照6+1禮儀總部九月份的計劃并結(jié)合我園及本地的情況，制定各年齡段的禮儀實施計劃及內(nèi)容，教研組在本月底對這些計劃做檢查和評比。
通過這樣的評比是各個班能取長補短、吸取精華、在禮儀教育上更積極、更靈活的實施和開展。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十三
金秋十月，丹桂飄香。轉(zhuǎn)眼間告別了忙碌的十月，回首十月我感慨萬千，期間有收獲也有遺憾。
一年一度的港區(qū)職工球賽在我校舉行，這次活動我報名參加了乒乓球比賽的男子單打。賽前我也對自己進行了比較嚴格的自我訓練：發(fā)球練習，攻球練習，實戰(zhàn)訓練。而且在賽前也有許多的高手來我校適應場地，我也找到了自己的不足，同時還有劉教練對于我進行指導。比賽秩序冊下來之后，我發(fā)現(xiàn)我會在第四輪的淘汰賽中碰到之前輸給的一個對手，防守能力很強。對此我進行了制定了專門的戰(zhàn)術(shù)，但是還是沒有全勝的把握。比賽的那天下午我在心里暗示自己不要著急，一個球一個球的打，不要著急。比賽正如我所預料的那樣，第一局就打的很焦灼，我以兩分的微弱優(yōu)勢贏得了比賽。第二局我輸?shù)袅吮荣悾谌治彝瑯右晕⑷鮾?yōu)勢贏得了比賽，此時我心中有些竊喜，看來今天我要贏得比賽了，不過還是不能驕傲，要穩(wěn)住打。第四局一上來我就連續(xù)輸?shù)魩追?，最終我的保守和些許的自滿讓我丟掉了第四局。第五局我更有些放不開了，最終輸?shù)袅饲蛸?。后來劉教練對于我進行了指導，在比賽中心理素質(zhì)太差，在領先的情況下反而保守了。輸球?qū)τ谖业臎_擊很大，不過我還是要從別的球員身上學習有點，一位富士康的選手總是在比賽的關(guān)鍵時刻實現(xiàn)逆轉(zhuǎn)，用他的話說自己能夠頂住壓力，在關(guān)鍵時刻咬住。是啊，我缺的就是這種精神，缺的就是場上的心理調(diào)整。
比賽是一個過程，是一種經(jīng)歷，我們只有通過不斷地比賽來提升球技，同時也鍛煉了我們的心理素質(zhì)，相信我在以后會有新的提升。
今年我們學校男子籃球隊在港區(qū)的比賽中獲得了第一名的好成績，同時也迎來了女子籃球隊的組建工作。組建女子籃球隊容易，訓練可并不那么容易，首先女生對于籃球的熱愛明顯地沒有男生火熱，而且學習技術(shù)動作也沒有男生那么快速，所以通常是同樣的基礎最后女生都會落后于男生?；@球的訓練工作都是在中午和下午第三節(jié)到差不多5:00，這段時間也是班級補差的時間。很多隊員經(jīng)常會有由于各種緣故被留下來補習，而不能夠及時參加訓練，加上其它社團的沖擊也使訓練受到了些許沖擊。有時候訓練中我也會親自跑到班級里面親自喊學生，跟任課老師溝通結(jié)合。隊員累了，受傷了我也會鼓勵他們堅持下來，表揚他們的每一次進步。
十月份的工作還有很多，比如說教學，分校的教學工作……都面臨著各種各樣的問題需要我們?nèi)ッ鎸ΑＷ鳛榻逃ぷ髡呶覀兊墓ぷ骷戎貜陀钟凶兓?，需要我們不斷地去調(diào)整自己，以一種積極地心態(tài)去迎接挑戰(zhàn)。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十四
十一放假期間，為豐富在校生生活，由團委組織在外語培訓中心播放電影。由我部王紅和陳星協(xié)助放映，共播放七天。
10月12日，在報告廳召開了第十五屆學代會，為協(xié)助學代會的召開，我部派張衛(wèi)超等六名同學在報告廳入口維持秩序，組織代表入場，安排座位。
十一長假歸來，我部正式投入查課工作，采取分組形式，由五個部長各帶一組人進行查課。一個月以來，新干事在帶領下已經(jīng)可以順利完成查課工作。在查課中遇到的問題，在查課過程中和部內(nèi)例會上也一一解決。自10月8日起截止到10月31日，共計查早課50班次，晚自習27班次，遲到76人次，曠課15人次。對此，醫(yī)學系出勤情況較好，藥學系其次，護理系較差，尤其是高職班級，遲到現(xiàn)象比較嚴重。結(jié)果已經(jīng)公示，提交系部處理。
經(jīng)過對部內(nèi)工作的體會和汲取上屆干部的經(jīng)驗與主管老師意見的采納，已制定出新的工作規(guī)章及優(yōu)干評選制度。采取評分考核的辦法，依據(jù)此辦法，評出王月嬌等五名同學為學習部十月份優(yōu)秀干事。工作規(guī)章及優(yōu)干評選制度有待于優(yōu)化與完善。
10月20月，由主管老師黃嵐老師在1103召開了11級全體班長例會，交代了辦理及填寫學生證的相關(guān)事項，并發(fā)放學生證。于10月24日晚收回，并在10月25日審查整理完畢，共發(fā)放學生證1984個，收回1931個，填寫無效共計165個。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十五
為了調(diào)動大家的工作熱情，提高工作效率。特此對上一階段的工作作一次總結(jié)。主要講兩方面：一方面對大家取得的成績予以肯定；另一方面指出在上一階段的工作中出現(xiàn)的錯誤以便及時改正，永不再犯。
1） 肯定的是大家責任心強，注冊效率高，體現(xiàn)出了團隊協(xié)作的強大力量。出現(xiàn)差錯時不互相指責，而是努力挽救。
2） 不夠仔細：數(shù)團員證的本數(shù)時出了不少差錯；重復轉(zhuǎn)接團組織關(guān)系。
3） 不夠耐心：沒有詳盡地記錄下沒貼照片、沒注明支部的團員證。
4） 有個別院系未交補辦團員證的名單匯總表，出現(xiàn)差錯時導致無據(jù)可查。
小結(jié)：本部干事要比別人想得更細，做得更好。不粗心大意，不隨意散漫。繼續(xù)保持發(fā)揚團隊協(xié)作的精神，減少不必要的失誤。
1） 監(jiān)督支書例會時，本部干事提前進入會場，與各部長建立起了良好的友誼。以后方便工作。
2） 個別院系在支書例會考勤時，用一張白紙簽到，不利于我部的監(jiān)督工作。
3） 個別院系的支書例會較為混亂。主要是因為部長未傳達完任務，出勤的團支書就開始提問，打斷了部長的思路，導致遺漏某些內(nèi)容。同時，影響到了會場的紀律。
4） 大一團支書精神面貌好，幾乎全部出勤，都認真做好筆記。但仍有個別支書在會上玩手機。
1） 檢查組織生活時，本部干事均準時到位。檢查過程中抓住了檢查的基本點，找出了個別支部的閃光點。但個別干事的工作作風不夠嚴肅，說話不夠大方得體。
2） 大一新生的組織生活過得很有質(zhì)量，抓住了最為基本的內(nèi)容。同時踴躍出了有創(chuàng)意的支部。例如：09數(shù)設302統(tǒng)一著裝——迷彩服。
3） 大二的老生缺乏參與組織生活的熱情，精力渙散。玩手機的現(xiàn)象嚴重，連最基本的東西都沒有做到，純粹是在應付，未能發(fā)揮主觀能動性。主持人在臺上唱獨角戲，臺下的同學在自娛自樂。
4） 物流系、建筑系由于未選出組織部部長，沒能全部參與本次的組織生活。建筑系參與的支部存在很多不足。
小結(jié)：狠抓大一的組織生活的質(zhì)量，繼續(xù)使他們保持參與組織生活的熱情。對于大二的老生應采取一定的措施進行整頓，而不是消極地放松處罰力度，這樣反而會縱容這種不良風氣的流行。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十六
為了貫徹執(zhí)行“管理、裝備、培訓”的原則，遵循上級領導指示精神。結(jié)合我礦實際情況，積極組織開展了全體職工安全教育和部分職工技能培訓工作。截止到10月25日，共展開了如下教育培訓工作。
我礦規(guī)定每月的6日、16日、25日為安全培訓例會，要求全體入井職工參加，學習了有關(guān)安全方針、政策、安全知識和我礦存在的一些安全隱患，對職工的違章情況進行了通報。通過學習，增加了職工的安全意識和責任意識，提高了職工的思想覺悟和避災技能，為以后的安全教育培訓工作夯實了基礎。
10月6日安全例會對全體入井職工進行了避災路線和自救器的培訓，要求職工逐個口述。10月16日例會重審以后，截止25日職工口述過關(guān)率達到95%以上。
新職工培訓40多人次，過關(guān)率達到100%，并為新職工辦理了入井資格證。
9月27日—10月3日，對“瓦斯檢查員、安全員、測風員”進行了為期一周的安全知識和操作技能培訓。
10月21日_—10月24日，對膠帶運輸機司機進行了4天的培訓，并組織了測試，參加職工過關(guān)率達到100%.
運輸機司機培訓13人，信號工培訓1人
1，、由于培訓專職人員少，培訓內(nèi)容專業(yè)化程度不高。
2、個別職工由于文化素質(zhì)偏低，應知應會內(nèi)容完成不善。
3、由于打印設備出現(xiàn)問題，沒能及時對全員進行測試。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十七
尊敬的領導：
你們好！
懷著對事業(yè)的美好憧憬，踏著鏗鏘而自信的步伐。我走進了雄偉壯觀的中青大廈。與來自五湖四海的同仁相約在北京東方紅生物科技有限公司河南公司。為期五天的培訓讓我對公司對產(chǎn)品有了一個全新的認識和了解。更讓我對自己未來的發(fā)展方向有了更加清晰的定位！
下面納豆一辦的李xx就為各位領導匯報一下近一個月工作的心得體會：
五天的培訓只是簡單的讓我們對公司的企業(yè)文化和營銷模式有了一個初步的了解。我們只有在循序漸進的過程中不斷的向領導、向老員工請教、學習以及模仿。才能快速的成長。這樣就要求我們要以一顆真誠而謙虛的心，和公司里的每一位員工成為好朋友。妥善的處理好同事關(guān)系，有效地促進工作又快、又好的發(fā)展！
作為一個非醫(yī)學專業(yè)的畢業(yè)生，我們工作之余必須要花費大量的精力認真學習病理和產(chǎn)品知識，只有這樣我們才能有效地與顧客進行溝通。倘若顧客比我們了解的還多，那么我們就很難做成交易。我們要把產(chǎn)品的神奇功能和顧客的身體實際狀況完美的聯(lián)合在一起，與他們產(chǎn)生共鳴。顧客的心聲“白教授講得真好！韓教授說得真對……”與之上述形成辨證關(guān)系。一句話概括：“讓顧客在我們這里了解到他所不了解的”
大凡各界營銷高手，他們無一不注重細節(jié)。說到細節(jié)我們首先要從儀容儀表開始。作為非文藝類人員，我們的頭發(fā)不宜過長更不宜染和燙。因為我們接觸的都是中老年人，他們的思想太過于保守根本接受不了我們現(xiàn)在年輕人所謂的“時尚”。其次就是我們的著裝，我感覺首選工裝。在公司內(nèi)不管是否有活動都應該西裝打領帶。切忌穿黑色皮鞋千萬不要穿白色襪子。如果說去拜訪顧客的話，也應該首選穿西裝，因為你會給人的感覺很尊敬他，從而他也會感覺我們公司很有實力很正規(guī)，至于領帶最好就不要打了，在家里那樣反而會顯得呆板一些。只有這樣我們干干凈凈、整整齊齊。才會給顧客留下很好的印象。才有可能有接下來的交易。
結(jié)合上述之幾重點，我們更應該注重自己的溝通技巧。在交談的過程中我們一定要學會察言觀色。根據(jù)顧客的面部表情和語言內(nèi)容快速的判斷出顧客的思想動態(tài)。從而決定是走還是繼續(xù)進行交談。其次就是我們要合理的選擇與顧客交談的話題。從進門的那一刻你就要學會觀察顧客家里的擺設，以及從某些方面判斷出顧客的愛好。以此為切入點進行有效的交談。建議與老年人交談首選這樣的話題，（解放前的大事件、毛主席傳 、戲曲、科學與健康等等）
綜上所述就是我在納豆事業(yè)部近一個月工作的心得和體會。但是我感覺一個人只有不斷的檢討不斷的發(fā)現(xiàn)問題才能得到很快的進步。一個團隊也應該是這樣，在納豆一辦這段時間里我也發(fā)現(xiàn)了種種問題，現(xiàn)提出，純屬個人之見，有則改之，無則加勉，如有不當望領導批評指導：
1：辦公室衛(wèi)生制度不夠完善。（我感覺辦公室是一個非常神圣供我們學習、辦公、與顧客交談的地方，應該是非常整潔。干凈的，應該排出值日表，每天至少打掃一遍。）
2：加強口碑質(zhì)量提高顧客到場率。（所發(fā)一份報紙我們不能單一的一句話“阿姨你好送你您一份健康報”應該盡可能的多說話，特別是要把我們活動的主題、時間、地點、意義給凸顯出來。哪怕顧客正急于趕路，我們也要緊跟其后。）
3：員工工作處于被動狀態(tài)。（每天回來都顯得很疲憊，很少有人主動向主任、經(jīng)理匯報今日工作狀況，共同分析以求解決方案。都是主任，主動問你怎么怎么樣，我感覺應該把員工的主動性調(diào)動起來）
4：科普現(xiàn)場的整體協(xié)調(diào)不夠嚴謹。（明天有活動，今天晚上我們就應該把各個流程以及每位員工所負責的工作安排好，要做到分工明確、責任到人）
最后讓我們緊緊圍繞在以霍總為核心的領導周圍。團結(jié)一心、奮勇前進、開拓進取、再創(chuàng)輝煌！也讓我們共同的祝愿我們的公司像一輪火紅的太陽一樣在遙遠的東方冉冉升起！
辦公室十月份工作總結(jié)篇十八
十月份業(yè)務部的創(chuàng)收形勢愈加嚴重，我部人員在各個樓盤跑業(yè)務、催款，但效果不盡理想，本月立戶業(yè)務完成的創(chuàng)收情況不見起色。現(xiàn)將十月份工作總結(jié)如下：
1、本月新發(fā)展有線電視用戶432戶、創(chuàng)收110330元，前十個月共計新發(fā)展有線電視用戶10544戶、創(chuàng)收3911920元。完成全年任務的86%。
2、本月新發(fā)展寬帶業(yè)務用戶70戶、創(chuàng)收35100元，前十個月共計發(fā)展800戶、創(chuàng)收473888元，超此項業(yè)務全年創(chuàng)收總?cè)蝿?2.8%。
3、十月份兩項業(yè)務共計創(chuàng)收145430元，累計創(chuàng)收4379910元，完成全年總?cè)蝿漳繕说?8.1%。
1、新裝立戶業(yè)務
本月的創(chuàng)收形勢越來越緊張，隨著房地產(chǎn)調(diào)控力度的進一步加大，開發(fā)商的錢袋子越扎越緊，給我們此項創(chuàng)收工作帶來很大的困難。本月我部共開出香山紅葉、煙草公司、翰林苑等開發(fā)商立戶業(yè)務80多萬元的發(fā)票，但截至到月底只到賬11萬余元。我們還聯(lián)系了吉星路上幾個在建新樓盤，但開發(fā)商都以資金緊張的理由婉拒了我們先簽協(xié)議的建議。為了加快完成創(chuàng)收任務的進度，我們積極主動到市場找業(yè)務，將優(yōu)質(zhì)服務、延伸服務落實到工作中，此舉得到用戶的充分肯定。以優(yōu)質(zhì)服務為重要手段，切實為用戶著想，為用戶排憂解難，解除后顧之憂。
2、寬帶業(yè)務
雖然寬帶業(yè)務已經(jīng)完成了全年的創(chuàng)收任務，但我部還是要求兩名寬帶業(yè)務主管不要放松寬帶業(yè)務的創(chuàng)收工作，繼續(xù)沖刺，為部室全年總創(chuàng)收任務的完成做貢獻。為此本月，他們加大了貼宣傳資料、上門辦業(yè)務、小區(qū)現(xiàn)場營銷的力度，取得了較好效果，本月發(fā)展了70戶寬帶用戶，并且以優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度，贏得了用戶的贊譽。
1、繼續(xù)大力發(fā)展新裝立戶業(yè)務、寬帶業(yè)務，確保十一月份任務的完成。
2、嚴格執(zhí)行公司的考核、考勤制度，衛(wèi)生值日制度。
3、著力提高服務質(zhì)量，將優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度與實際工作結(jié)合。
4、堅持每周例會的召開，總結(jié)每周的業(yè)務發(fā)展情況。
5、完成公司領導下達的其他工作任務。
辦公室十月份工作總結(jié)篇十九
聲息，轉(zhuǎn)眼間十月已經(jīng)揮手告別，馬上就要結(jié)束。同時這一個月我們部門的工作也較圓滿地結(jié)束。從這個月當中，我們部門謹記“服務于廣大同學”為宗旨，在主任、書記以及各位領導的關(guān)懷和指導下，我部門各成員團結(jié)一致，積極開展本職工作，認真落實部門工作職責和目標，工作中得到了各班委的積極配合和支持，使我部門工作取得了較好的工作成果，同時也順利地完成了各項工作。與此同時，也遇到很多問題，有過很多錯誤的地方，但我們會積極落實，改進，使接下來的工作更好地完成。為了總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高我們的工作能力，在此將本月的工作做以下總結(jié)。
（1）策劃了很久的工商管理系演講比賽，在20xx年10月23日晚上
終于拉開帷幕，在這之前我們部門積極配合與協(xié)助各部門做了很多準備工作，從人員的位置安排方面，以及現(xiàn)場秩序方面做了很多努力。
（2）在這次的演講比賽中，我們部門需要作深刻的檢討與分析，因
為整個流程上存在很大的失誤。這是一個各部門協(xié)商的問題，但提前，我們沒有考慮到很多因素，導致現(xiàn)場秩序比較混亂，主要存在的問題如下：
次提醒，還是會講話的同學，沒有采取直接或間接的措施。部門有多人參加演講比賽，造成維持現(xiàn)場紀律的人手不夠。另一方面，由于后門沒有開啟的原因，導致很多同學上廁所，或是中途離場，都要從前門退出，造成行程上，產(chǎn)生很大失誤，我們在會議以后已經(jīng)開展會議，進行分析，在決賽上，以及接下來的各項活動，總結(jié)經(jīng)驗，一定會減少失誤的發(fā)生，提前落實各項任務。
演講比賽結(jié)束后我們部門開了一個部門會議，具體分析當中存在的原因和我們應該注意的問題，另外詳細安排在參加下次演講比賽結(jié)束后我們部門的分工情況。
（1）、由于紀檢部主要負責工作是查課，在十月份，我們積極進行分組查課，配合院里工作，分工明確，在一周的不定期時間內(nèi)，去各班進行查人數(shù)，統(tǒng)計逃課情況，并且定期統(tǒng)計，每周在匯總以后，又匯總生活部查寢情況，及時上交。
（2）、在查課方面，也有很多漏洞的存在，各干事在與各班委溝通時，并未有效的把詳細情況落實，我們會積極改進，使以后工作更加順利的展開。
辦公室十月份工作總結(jié)篇二十
十月份是一個考核干事的月份，是新老部長交替的月份。在十月份繁忙的工作中，我部門新成員在我的指導下都能夠出色的完成各項任務。經(jīng)過一個月的磨合、鍛煉，我部門已經(jīng)成為一個團結(jié)、互助共同向上的集體。工作中配合意識逐漸增強，特別是探視們經(jīng)過分工之后，工作效率有明顯的提高。在十月份里總結(jié)一下我部門的工作和不足：
一、運動會，是我院每年都要舉行的大型活動，在這期間，我?guī)ьI部門新成員積極的配合完成院里下達的任務。干事們也都干勁十足，在這期間我也在一步步的教他們怎樣處理一些事物，他們也學到了很多。
二、運動會結(jié)束后，我部門緊接著又迎來了最重要的一項活動“新生杯”籃球賽。這也是我院下達通知到各個系聯(lián)合舉辦的。此項后動是為了增加各系新生的交流而舉辦的友誼賽。新生們都以積極的心態(tài)投入到比賽中。自此，工藝系籃球隊二隊已經(jīng)打入決賽，到30號就跟機電系開賽。所以，我部正在積極的訓練著籃球隊員。在比賽時，我們提供運動員所需的一些物品，為他們營造良好的比賽氣氛，召集各班拉拉隊員為他們吶喊加油。我相信，下一場比賽時他們會更有信心。
三、晨跑，目前來看，各班出勤率還算可以。但是還是有的班級個別人曠跑，為了讓同學們更好的得到鍛煉，我部門實行曠跑實名制。這一制度的實行，有效的提高了各班級的出勤率，使那些經(jīng)常賴床的同學也能夠堅持起來晨跑。
目前我部工作就這些，但我知道學生會都是一家人，在我部門空閑時，我們也會協(xié)助其他部門的工作。因此得到了其他部門的好評。
總結(jié)：帶動起新部員對工作的熱情、團結(jié)一心是我?guī)ьI部門的目標，積極提高部門的工作質(zhì)量和工作效率，是我?guī)ьI部門的責任，提高他們做人做事的能力是我?guī)ьI部門的職責。當然，在工作中也有許許多多的缺點和不足，但是我知道，新部員進來就是學習的，做不好事情是很正常的，我會很認真的教他們，讓他們在以后的工作中慢慢的學習，慢慢的進步。