專業(yè)統(tǒng)計員工作計劃(模板19篇)

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    計劃是為了設(shè)定明確的目標并制定相應(yīng)的步驟,以實現(xiàn)個人或團隊的愿景和使命。在制定計劃時,要考慮到可能出現(xiàn)的風險和挑戰(zhàn),并提前制定相應(yīng)的對策和預(yù)案。以下是小編整理的一些成功人士的計劃案例,供大家學習和借鑒。
    統(tǒng)計員工作計劃篇一
    20xx年統(tǒng)計工作的總體思路是深入學習實踐科學發(fā)展觀,堅決貫徹落實黨的`十八大精神,緊緊圍繞縣委縣政府中心工作,突出數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計服務(wù)兩大根本,以“一個中心、兩個提高、三項工作、四項建設(shè)”為工作重點,努力將統(tǒng)計局打造成為縣“經(jīng)濟運行的晴雨表、領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀部、企業(yè)發(fā)展的智囊團、群眾生活的信息庫”。
    一、圍繞“一個中心”
    以全面提升統(tǒng)計能力、全力服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)為工作中心。
    二、實現(xiàn)“兩個提高”
    通過強化統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作,加強數(shù)據(jù)源頭管理,加強統(tǒng)計資料的審核,強化統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量風險防范等措施切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。通過圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展熱點、焦點問題,優(yōu)化統(tǒng)計監(jiān)測分析、深化民情民意調(diào)查,強化監(jiān)測預(yù)警功能,進行統(tǒng)計分析等措施切實提高服務(wù)水平。
    三、做好“三項工作”
    一是精心謀劃,積極協(xié)調(diào),從組織領(lǐng)導(dǎo)、機構(gòu)人員、經(jīng)費物資、技術(shù)力量等各方面著手,確保第三次全國經(jīng)濟普查工作順利開展;二是以gdp核算為龍頭,在組織做好各專業(yè)年報、定報工作的基礎(chǔ)上,重點做好城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查、工業(yè)企業(yè)、貿(mào)易等抽樣調(diào)查,以及能源統(tǒng)計、服務(wù)業(yè)統(tǒng)計、農(nóng)民增收兩項調(diào)查、低收入農(nóng)戶奔小康工程專項調(diào)查和糧食統(tǒng)計等監(jiān)測工作。三是認真貫徹落實縣委縣政府關(guān)于“文化強縣”的要求,結(jié)合統(tǒng)計工作的實際,努力搞好我縣文化產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計工作,為黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門提供準確、及時、全面的統(tǒng)計依據(jù),為推動我縣文化強縣建設(shè)做好基礎(chǔ)性工作。
    四、推進“四項建設(shè)”
    一是推進統(tǒng)計隊伍建設(shè)。不斷加強統(tǒng)計隊伍內(nèi)部管理,加強學習型統(tǒng)計團隊建設(shè),以貫徹黨的十八大精神為主線,做好統(tǒng)計人員的政治理論學習,積極組織業(yè)務(wù)骨干參加省市統(tǒng)計局組織的業(yè)務(wù)培訓,做好基層統(tǒng)計員的業(yè)務(wù)培訓,提升統(tǒng)計隊伍整體素質(zhì)。二是推進統(tǒng)計法制建設(shè)。利用多種方式進行統(tǒng)計法宣傳,每季度進行一次統(tǒng)計執(zhí)法宣傳活動,借助法制宣傳日、統(tǒng)計網(wǎng)站及各專業(yè)培訓會大力宣傳統(tǒng)計法以及統(tǒng)計相關(guān)知識。同時不斷加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度,堅持每月或每個季度到一家基層單位進行督導(dǎo)檢查。三是推進干部作風建設(shè)。以“治庸治懶治散”為重點,推行“五辦”工作法,加強勤政、廉政、善政建設(shè),切實轉(zhuǎn)變干部作風,營造愛崗敬業(yè)、奮發(fā)有為的工作氛圍。四是推進網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)。做好統(tǒng)計內(nèi)外網(wǎng)的維護更新工作,及時發(fā)布統(tǒng)計工作動態(tài)、各項數(shù)據(jù)分析,為各級黨委、政府、部門、企業(yè)和社會各界提供更好的統(tǒng)計服務(wù)。同時深入開展企業(yè)一套表工作,在抓原有直報企業(yè)的統(tǒng)足統(tǒng)全的基礎(chǔ)上,盡快開展新增服務(wù)業(yè)企業(yè)的摸底調(diào)查工作,使直報范圍更廣,直報數(shù)據(jù)更好的體現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展成果。
    統(tǒng)計員工作計劃篇二
    合我局工作實際,深入貫徹區(qū)第五次黨代會第三次全體會議和區(qū)五屆xx二次全體會議精神,切實加強全區(qū)統(tǒng)計工作。確保地區(qū)生產(chǎn)總值增長15%以上,涉農(nóng)社區(qū)居民人均純收入增長16%,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長8%等目標的順利實現(xiàn)。
    (1)按照國家的統(tǒng)一部署,在區(qū)經(jīng)濟普查領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,全力完成經(jīng)濟普查的機構(gòu)成立、方案制定、人員培訓、調(diào)查試點等各項階段性工作,落實人員、經(jīng)費。
    (2)繼續(xù)做好第二次農(nóng)業(yè)普查的各項后續(xù)工作,完成農(nóng)業(yè)普查的數(shù)據(jù)資料開發(fā)應(yīng)用、分析研究、普查總表彰等各項后續(xù)工作。
    (1)認真搞好服務(wù)業(yè)統(tǒng)計工作。積極適應(yīng)服務(wù)業(yè)統(tǒng)計的需要,按照有關(guān)工作部署,合統(tǒng)計工作實際,建立與服務(wù)業(yè)快速發(fā)展相適應(yīng)的科學、規(guī)范的統(tǒng)計調(diào)查體系和制度,以全面、系統(tǒng)、及時地實施對服務(wù)業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計,準確映全區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)模、構(gòu)、效益及地區(qū)分布、行業(yè)分布等情況,切實解決服務(wù)業(yè)統(tǒng)計缺乏統(tǒng)一管理、統(tǒng)計方法滯后以及統(tǒng)計力量薄弱等問題,為制定服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,滿足國民經(jīng)濟核算和加強對服務(wù)業(yè)發(fā)展的管理提供基礎(chǔ)保證。
    (2)認真實施能源統(tǒng)計調(diào)查工作。認真實施能源統(tǒng)計調(diào)查制度,開展能耗的抽樣調(diào)查,認真評估能源統(tǒng)計數(shù)據(jù),努力提高準確可靠度。依法加強能源統(tǒng)計的督查監(jiān)審工作,對能源統(tǒng)計的先進經(jīng)驗加以推廣,對能源統(tǒng)計基礎(chǔ)工作不規(guī)范的促其整改,依法查處統(tǒng)計的違法行為,以促進全區(qū)能源統(tǒng)計規(guī)范有序運行。加強能源統(tǒng)計調(diào)研分析工作,如實映能源消費情況及存在的問題,為抓好節(jié)能工作當好參謀。
    統(tǒng)計員工作計劃篇三
    一、盤點目的:
    準確反映本年度年的生產(chǎn)經(jīng)營成果,明晰各類資產(chǎn)的數(shù)量和狀態(tài),加強企業(yè)資產(chǎn)管理,提高資產(chǎn)使用效率。
    二、盤點時間:
    20xx年12月20日由人事部通知各個倉庫材料入庫整理,并利用空閑時間進行實物盤存。12月27日由車間配備人員協(xié)助,到12月31日下午全部完成。
    元月3日―5日倉庫員將盤點數(shù)據(jù)輸入電腦,將《盤點單》打印提供給財務(wù)部,并打印一式二份,由倉庫員、財務(wù)主管簽字,連同倉庫盤存手稿原件一同遞交財務(wù),以備復(fù)核用。
    元月6日有財務(wù)主導(dǎo)進行盤存抽查;對盤點結(jié)果和原存帳目進行核對出現(xiàn)差異,交與倉庫自查原因或重新盤存。
    元月9日由財務(wù)主導(dǎo),生產(chǎn)部門,人事部門聯(lián)合組織進行盤存復(fù)核;形成書面復(fù)核報告,對于盤存實物和賬面的準確率在90%以下者,由人事部門按本規(guī)定延發(fā)倉庫人員工資。
    三、盤點人員:
    以副總為總指揮,車間抽調(diào)人員配合,倉庫人員全員投入。
    四、盤點范圍:
    2、車間的在制品;
    3、外發(fā)加工材料及暫存其他公司的材料
    五、盤點注意事項:
    1、生產(chǎn)部組織倉庫人員對原材料庫存進行盤點,以盤點表記錄盤點結(jié)果。
    2、盤點采用實盤實點方式,禁止目測數(shù)量、估計數(shù)量;
    3、盤點時注意物料的擺放,盤點后需要對物料進行整理,保持原來的或合理的擺放順序;
    4、所負責區(qū)域內(nèi)物料需要全部盤點完畢并按要求做相應(yīng)記錄;
    5、盤點過程中注意保管好“盤點表”,避免遺失,造成嚴重后果;
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    統(tǒng)計員工作計劃篇四
    做任何工作都應(yīng)該有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。我們應(yīng)該要有一個合理的工作計劃、合理的時間計劃。下面是小編整理的有關(guān)統(tǒng)計員工作計劃范文,希望能夠幫助到大家。
    時間如梭,新年的鐘聲即將敲響。20__年將告別它的光輝,20__年從容而至。在這個辭舊迎新之際,第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結(jié)。
    一、統(tǒng)計工作
    4、每月將生產(chǎn)部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數(shù)據(jù)匯總上報行政人事部;
    5、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;
    6、配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;
    7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計;
    8、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產(chǎn)表》、《年度成品包裝產(chǎn)量表》。
    二、20__的工作計劃
    努力完成本職工作之余,學習更多有關(guān)財務(wù)、統(tǒng)計方面的知識,以提升自己專業(yè)學識。
    積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓,有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性,并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。
    三、總結(jié)經(jīng)驗與不足之處
    20__年,在原有的各種統(tǒng)計報表基礎(chǔ)上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是“食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握,給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經(jīng)過一系列的改進與調(diào)整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準確更及時的統(tǒng)計。12月份最多統(tǒng)計人數(shù)相差了8人,為此我也做了檢討。有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題,那是否職工產(chǎn)量也是如此。關(guān)于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽,但產(chǎn)量我可以大膽地說,不是百分之百的正確,卻有99%的準確!工作中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!
    回顧過去,20__年是個不平凡的一年,是我職業(yè)生涯的一個重要轉(zhuǎn)折點。寶光給了我鍛煉的舞臺,使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,離不開車間各道質(zhì)檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現(xiàn)。一份耕耘,一份收獲,我相信寶光的未來會更加輝煌!
    最后,衷心地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們新年快樂!
    一、目的為加強
    車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)的真實性及作好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作,協(xié)調(diào)其他部門做好生產(chǎn)領(lǐng)用物料的統(tǒng)計工作。
    二、崗位概述
    統(tǒng)計每日每班次領(lǐng)用的原料、成品及其他生產(chǎn)用料的入庫、出庫的統(tǒng)計,盤查每日的庫存。定期進行物料的清查和統(tǒng)計,核對數(shù)據(jù),建立日、周、月報表。
    三、崗位職責
    1、負責生產(chǎn)線每天物料實際領(lǐng)用跟蹤,提供真實準確的領(lǐng)料數(shù)據(jù)給生產(chǎn)計劃員,并作好統(tǒng)計匯總報表。
    2、負責生產(chǎn)線每天產(chǎn)品進庫跟蹤,確認型號、數(shù)量、狀態(tài)的準確性,并作好統(tǒng)計匯總。
    3、及時準確地核查各種數(shù)據(jù)和統(tǒng)計報表工作,確保統(tǒng)計資料完整、清晰,符合規(guī)范要求。
    4、做好周報表、月末產(chǎn)、質(zhì)量匯總和產(chǎn)量分析,編制并上報統(tǒng)計表,做好準確完善的月報表。
    5、認真做好每日統(tǒng)計資料、月報表的歸檔管理工作。
    6、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作,做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作。
    7、統(tǒng)計的完善統(tǒng)計方法,提升統(tǒng)計技能,增加統(tǒng)計經(jīng)驗,節(jié)約工作時間。
    8、及時與相關(guān)部門取得聯(lián)系,仔細核對數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的真實和統(tǒng)一。
    9、監(jiān)督本部門人員的工作態(tài)度、熱情、工作效率等,記錄本部人員的出勤統(tǒng)計。
    10、負責生產(chǎn)日報表、周報表、月報表的數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、錄入工作,并及時將報表發(fā)送各相關(guān)人員。
    11、跟蹤煤、電耗日單耗走失圖,出現(xiàn)異常及時反饋生產(chǎn)部長查找原因進行改善。
    12、負責生產(chǎn)部所有體系記錄的收集、檢查、整理、保管工作。
    13、完成上級交待的各種臨時性任務(wù)及一些必需的文員工作。
    (一)進一步完善各項統(tǒng)計工作制度,嚴格考評程序
    為了促使統(tǒng)計工作進一步向規(guī)范化、制度化轉(zhuǎn)變,我們要不斷完善相應(yīng)的獎懲辦法,并落實責任制,確保統(tǒng)計報表的按時上報和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。一是落實責任到人。針對任務(wù)重與人手少的矛盾,我們堅持"一崗多責,一人多職"的工作模式,我們對各類各項報表要進行考核評比,通過細化任務(wù)、量化指標、強化措施、嚴格獎懲,把每項工作任務(wù)都落實到人到崗,確保每項工作都做到有人抓、見成效;二是不斷完善各項統(tǒng)計制度。沒有規(guī)矩不成方圓,好的工作效率要靠好的制度來支撐,所以要制定具體的崗位責任制度、培訓制度、工作業(yè)績評比制度、報表報送制度、考核制度等;三是嚴格執(zhí)行獎懲制度,今年我們將對各社、村的報表進行綜合考核評比,從報表的及時程度、報表的數(shù)據(jù)質(zhì)量等進行綜合考核評比,年終評比出報表及時報表質(zhì)量高的給予年終加分。
    (二)規(guī)范統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳,努力夯實統(tǒng)計工作基礎(chǔ)
    第一、逐步建立起轄區(qū)內(nèi)統(tǒng)計臺賬,建立健全個體工商戶臺帳,充分利用20__年的第_次全國經(jīng)濟普查的資料及信息,分門別類,按照營業(yè)收入的多少分為“大、中、小”企業(yè),建立自己的臺賬,把握政策引導(dǎo)企業(yè)自覺申報“四上”企業(yè),爭取大的個體經(jīng)營戶轉(zhuǎn)型為法人;第二、嚴格按照上級要求,著力抓好城鄉(xiāng)一化調(diào)查,這些基礎(chǔ)臺帳要同時建立在街道和各社區(qū)、村,以便街道和社區(qū)兩級能及時、準確掌握基本情;第三,按照市區(qū)要求,扎實做好每月的全國勞動力調(diào)查,真實反映近期的勞動力就業(yè)情況,為國家提供真實的就業(yè)率和失業(yè)率而準備;第四、全力以赴做好今年的農(nóng)業(yè)普查工作,這些工作將充分顯現(xiàn)它的優(yōu)越性,在一些專題調(diào)查和臨時性調(diào)查中將起到事半功倍的作用。
    (三)加強統(tǒng)計培訓,不斷提高基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
    做好統(tǒng)計工作,隊伍是關(guān)鍵。只有提高基層統(tǒng)計員業(yè)務(wù)素質(zhì),保證基層統(tǒng)計工作隊伍的相對穩(wěn)定,才能保證基層統(tǒng)計工作的連續(xù)性和嚴密性,才能保證統(tǒng)計基礎(chǔ)源頭數(shù)據(jù)的質(zhì)量,才能促進統(tǒng)計工作朝著“快、精、準”的目標不斷邁進。為此今年我們將黨委政府的大力支持下,對轄區(qū)內(nèi)9名統(tǒng)計員進行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)和技能培訓,不斷提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時指導(dǎo)全體統(tǒng)計工作人員立足本職干好工作。
    (四)以《統(tǒng)計法》為保障,努力營造和諧的統(tǒng)計環(huán)境
    依法治統(tǒng)是我們做好一切統(tǒng)計工作的前提和保障。20__年我們緊緊圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這一中心環(huán)節(jié),以《統(tǒng)計法》為保障,以服從和服務(wù)于社會發(fā)展和經(jīng)濟建設(shè)這個中心為目標,積極配合上級統(tǒng)計部門,切實加強統(tǒng)計法制建設(shè),加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,充分發(fā)揮統(tǒng)計監(jiān)督職能,要努力促進依法行政、依法治統(tǒng)工作的順利開展。
    (五)招商引資
    發(fā)揮資源優(yōu)勢,拓寬招商引資領(lǐng)域確保實現(xiàn)省外到位資金__萬元。勞務(wù)輸出__人。
    總之,做好統(tǒng)計工作制度是保障,隊伍是關(guān)鍵,更與領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)懷密不可分。20__年我們除了要做好上述工作外,還要繼續(xù)做好各項常規(guī)性調(diào)查工作,部分法人單位、企業(yè)、個體戶統(tǒng)計證的辦理工作和驗證工作,以及全國經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)評估及應(yīng)用工作等。要進一步提高統(tǒng)計工作質(zhì)量,提升統(tǒng)計影響,為涌泉街道經(jīng)濟社會各項事業(yè)健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視、正確決策
    1、社區(qū)黨工委定期召開會議,研究統(tǒng)計工作,每季度定期召開計劃統(tǒng)計工作專題研究會,聽取統(tǒng)計工作匯報,在人、財、物上大力投入。堅持黨政一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)各部門齊抓共管。梅塘社區(qū)在年初工作意見中明確了統(tǒng)計工作職責,并將履行統(tǒng)計職責分工情況納入年度重點目標責任管理中,進一步完善和落實了履行統(tǒng)計職責分工責任制,強化了統(tǒng)計工作的綜合治理機制。
    2、強化基層隊伍建設(shè),明確社區(qū)統(tǒng)計員的工作職責,既做到各負其責,又做到共同配合,在社區(qū)形成了“納入社區(qū)、深化教育、服務(wù)為主、綜合治理”的統(tǒng)計工作新格局。一年兩度的社區(qū)統(tǒng)計員業(yè)務(wù)培訓,保證了統(tǒng)計工作的開展。定期與不定期的對社區(qū)進行排查摸底,日常走訪、發(fā)放宣傳品等實質(zhì)性工作,將基礎(chǔ)工作和管理服務(wù)做在日常,大大提高了對社區(qū)企業(yè)及個體業(yè)戶數(shù)量及質(zhì)量的掌握。為后期開展打下了良好的基礎(chǔ)。
    二、深化改革,建立屬地管理
    以統(tǒng)計工作基礎(chǔ)建設(shè)為重點,加強分類指導(dǎo)和動態(tài)管理,規(guī)范工作程序,落實管理措施,實現(xiàn)統(tǒng)計工作由管理主導(dǎo)型向服務(wù)主導(dǎo)型的轉(zhuǎn)變。全面推進統(tǒng)計工作管理體制改革,建立單位負責、屬地管理、社區(qū)服務(wù)的新體制。
    1、認真貫徹落實各部門履行職責分工責任制,全面落實單位法定代表人(負責人)統(tǒng)計工作責任制。年初,我們對轄區(qū)企業(yè)、個體工商業(yè)戶進行了排查摸底,根據(jù)各單位實際情況有針對性的進行幫助和指導(dǎo),使屬地管理、單位負責落到實處。
    2、加強統(tǒng)計工作計算機管理質(zhì)量,以科學手段達到科學管理的目的。首先,我們加強對轄區(qū)工商業(yè)戶的管理,每月到工商、稅務(wù)了解新注冊、注銷的企業(yè),并全部進行了微機錄入。
    三、加強陣地建設(shè),確保工作順利開展
    1、社區(qū)統(tǒng)計人員確保一人一機并保證了網(wǎng)絡(luò)暢通,配備電話機、打印機、辦公柜等相關(guān)辦公設(shè)施。
    2、為社區(qū)統(tǒng)計人員配備統(tǒng)計標牌、文件盒、文件夾,獨立宣傳欄等。
    四、職能聯(lián)動,實現(xiàn)信息共享
    資料,工商、公安協(xié)助進行市場、個體戶清查摸底。切實加強行政管理資料交換、信息共享、普查溝通和協(xié)調(diào)等工作。
    五、依法管理,確保數(shù)據(jù)的準確性
    隨著統(tǒng)計工作的要求越來越高,為使統(tǒng)計工作更加軌道化,更加法制化,工作中我們處處以學習宣傳貫徹統(tǒng)計法為先導(dǎo),以執(zhí)行統(tǒng)計法為重點,全面提高依法行政水平。社區(qū)統(tǒng)計員能夠熟悉和掌握統(tǒng)計法等相關(guān)法規(guī)條例的基本內(nèi)容及指示精神,從而進一步提高了統(tǒng)計員對政策法規(guī)的掌握和運用能力,防止上報數(shù)據(jù)出現(xiàn)瞞、漏、遲報現(xiàn)象的發(fā)生。
    六、強化全局意識,積極努力完成上級下達各項指標任務(wù)
    七、存在問題及明年工作打算
    1、在區(qū)劃調(diào)整后,對轄區(qū)企業(yè)的管理與服務(wù)還存在漏洞。將進一步進行規(guī)范化管理。
    2、信息管理不夠完善。將創(chuàng)新工作方法,建立社區(qū)統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)平臺,使信息數(shù)據(jù)部門共享。
    3、克服經(jīng)濟普查清查階段問題,全力以赴完成經(jīng)濟普查工作任務(wù)。
    為貫徹落實市20__年統(tǒng)計法制工作會議精神,大力推進依法行政、依法統(tǒng)計,不斷加強統(tǒng)計基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè),進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》第三十二條、第三十五條和第三十六條的規(guī)定特制定本工作計劃與實施方案。
    一、統(tǒng)計監(jiān)督檢查
    (一)統(tǒng)計監(jiān)督檢查的組織實施
    根據(jù)20__年統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作計劃,平時檢查與專業(yè)監(jiān)審相結(jié)合,由市統(tǒng)計局法制科組織協(xié)調(diào)各有關(guān)業(yè)務(wù)科室統(tǒng)籌安排、有序?qū)嵤?。各?zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室做好有關(guān)配合和協(xié)調(diào)工作。
    (二)統(tǒng)計監(jiān)督檢查對象
    (三)監(jiān)督檢查內(nèi)容
    2、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計方法制度情況;
    4、工業(yè)、投資、貿(mào)易、服務(wù)業(yè)、勞資等主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)核查。
    (四)具體安排
    2、第二階段:從20__年5月份開始至8月底,市統(tǒng)計局對上面列出的監(jiān)督檢查對象進行統(tǒng)計抽查監(jiān)審,具體時間另行通知。
    二、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量查詢
    為提高源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)異常及相關(guān)經(jīng)濟指標不匹配的鎮(zhèn)(街道),市局發(fā)出《統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量查詢書》,被查詢鎮(zhèn)(街道)、單位必須按照規(guī)定的期限,書面據(jù)實答復(fù)有關(guān)查詢事項。拒絕答復(fù)或不如實答復(fù)數(shù)據(jù)查詢的,將依法追究法律責任。
    三、其它有關(guān)事項
    1、各鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室要積極配合市統(tǒng)計局做好統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作,本局各相關(guān)科隊室、調(diào)查局按照統(tǒng)計行政執(zhí)法責任制的要求,突出對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量長期得不到提高的、統(tǒng)計工作長期得不到重視的、統(tǒng)計基礎(chǔ)薄弱狀況長期得不到改善的鎮(zhèn)(街道)和單位的監(jiān)審,把基層統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)、依法保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性等作為統(tǒng)計監(jiān)審的主要內(nèi)容。
    2、市局重點監(jiān)審地區(qū),鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計辦公室應(yīng)主動向地方黨政領(lǐng)導(dǎo)進行匯報,取得領(lǐng)導(dǎo)支持和有關(guān)部門的配合,以保證統(tǒng)計監(jiān)審工作的順利實施。
    3、市局監(jiān)審工作的實施,由局法制科組織協(xié)調(diào),并提前通知被監(jiān)審地區(qū)和單位;監(jiān)審結(jié)束后由負責監(jiān)審工作的科室及時提交統(tǒng)計監(jiān)審工作報告,并依據(jù)統(tǒng)計監(jiān)審情況對被監(jiān)審單位作出統(tǒng)計監(jiān)審結(jié)論或處理建議。
    4、在統(tǒng)計監(jiān)審中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為應(yīng)予立案查處,負責監(jiān)審工作的科室必須及時辦理立案手續(xù),并將監(jiān)審檢查的有關(guān)證據(jù)資料和處理建議報市局法制科,按照《統(tǒng)計法》、《省統(tǒng)計違法案件查處辦法》的規(guī)定進行查處。
    5、在統(tǒng)計執(zhí)法檢查過程中,市局統(tǒng)計行政執(zhí)法人員必須嚴格遵守《省統(tǒng)計行政執(zhí)法八項公開承諾》和《市統(tǒng)計執(zhí)法檢查紀律》。檢查結(jié)束后,由被檢查單位根據(jù)執(zhí)法人員遵守執(zhí)法檢查紀律情況填寫《市統(tǒng)計局統(tǒng)計檢查廉政情況反饋單》(見附件3),寄市統(tǒng)計局機關(guān)作風建設(shè)辦公室(市政府行政大樓b15層統(tǒng)計局內(nèi)),自覺接受被監(jiān)審單位和社會監(jiān)督。
    統(tǒng)計員工作計劃篇五
    1、認真學習貫徹《統(tǒng)計法》,積極參加各類統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓和統(tǒng)計會議及統(tǒng)計考試,實行持證上崗。
    2、努力完成鎮(zhèn)統(tǒng)計信息中心和上級部門的統(tǒng)計調(diào)查任務(wù),制訂本企業(yè)年度統(tǒng)計工作計劃,嚴格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度。
    3、建立人、財、物、產(chǎn)、供、銷等方面資料為重點的統(tǒng)計原始記錄,建立完善統(tǒng)計臺帳,做到統(tǒng)計臺帳與原始記錄相一致,上報的各種統(tǒng)計報表要做好備份,上交的報表要簽名并加蓋公章,做到上報數(shù)據(jù)與企業(yè)數(shù)據(jù)上下相符。
    4、依時報送各項統(tǒng)計報表,做到不遲報、不拒報、不瞞報、不虛報。符合條件的企業(yè)實行網(wǎng)上直報制度。
    5、自覺抵制統(tǒng)計違法行為,積極檢舉違法統(tǒng)計違法行為,樹立依法統(tǒng)計良好形象。
    6、自覺接受市統(tǒng)計部門的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,及時糾正工作中存在的問題。
    統(tǒng)計員工作計劃篇六
    20xx年統(tǒng)計工作的總體思路是深入學習實踐科學發(fā)展觀,堅決貫徹落實黨的十八大精神,緊緊圍繞縣委縣政府中心工作,突出數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計服務(wù)兩大根本,以“一個中心、兩個提高、三項工作、四項建設(shè)”為工作重點,努力將統(tǒng)計局打造成為縣“經(jīng)濟運行的晴雨表、領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀部、企業(yè)發(fā)展的智囊團、群眾生活的信息庫”。
    以全面提升統(tǒng)計能力、全力服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)為工作中心。
    通過強化統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作,加強數(shù)據(jù)源頭管理,加強統(tǒng)計資料的審核,強化統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量風險防范等措施切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。通過圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展熱點、焦點問題,優(yōu)化統(tǒng)計監(jiān)測分析、深化民情民意調(diào)查,強化監(jiān)測預(yù)警功能,進行統(tǒng)計分析等措施切實提高服務(wù)水平。
    一是精心謀劃,積極協(xié)調(diào),從組織領(lǐng)導(dǎo)、機構(gòu)人員、經(jīng)費物資、技術(shù)力量等各方面著手,確保2014年第三次全國經(jīng)濟普查工作順利開展;二是以gdp核算為龍頭,在組織做好各專業(yè)年報、定報工作的基礎(chǔ)上,重點做好城鄉(xiāng)一體化住戶調(diào)查、工業(yè)企業(yè)、貿(mào)易等抽樣調(diào)查,以及能源統(tǒng)計、服務(wù)業(yè)統(tǒng)計、農(nóng)民增收兩項調(diào)查、低收入農(nóng)戶奔小康工程專項調(diào)查和糧食統(tǒng)計等監(jiān)測工作。三是認真貫徹落實縣委縣政府關(guān)于“文化強縣”的要求,結(jié)合統(tǒng)計工作的實際,努力搞好我縣文化產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計工作,為黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門提供準確、及時、全面的統(tǒng)計依據(jù),為推動我縣文化強縣建設(shè)做好基礎(chǔ)性工作。
    一是推進統(tǒng)計隊伍建設(shè)。不斷加強統(tǒng)計隊伍內(nèi)部管理,加強學習型統(tǒng)計團隊建設(shè),以貫徹黨的十八大精神為主線,做好統(tǒng)計人員的政治理論學習,積極組織業(yè)務(wù)骨干參加省市統(tǒng)計局組織的業(yè)務(wù)培訓,做好基層統(tǒng)計員的業(yè)務(wù)培訓,提升統(tǒng)計隊伍整體素質(zhì)。二是推進統(tǒng)計法制建設(shè)。利用多種方式進行統(tǒng)計法宣傳,每季度進行一次統(tǒng)計執(zhí)法宣傳活動,借助法制宣傳日、統(tǒng)計網(wǎng)站及各專業(yè)培訓會大力宣傳統(tǒng)計法以及統(tǒng)計相關(guān)知識。同時不斷加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度,堅持每月或每個季度到一家基層單位進行督導(dǎo)檢查。三是推進干部作風建設(shè)。以“治庸治懶治散”為重點,推行“五辦”工作法,加強勤政、廉政、善政建設(shè),切實轉(zhuǎn)變干部作風,營造愛崗敬業(yè)、奮發(fā)有為的工作氛圍。四是推進網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)。做好統(tǒng)計內(nèi)外網(wǎng)的維護更新工作,及時發(fā)布統(tǒng)計工作動態(tài)、各項數(shù)據(jù)分析,為各級黨委、政府、部門、企業(yè)和社會各界提供更好的統(tǒng)計服務(wù)。同時深入開展企業(yè)一套表工作,在抓原有直報企業(yè)的統(tǒng)足統(tǒng)全的基礎(chǔ)上,盡快開展新增服務(wù)業(yè)企業(yè)的摸底調(diào)查工作,使直報范圍更廣,直報數(shù)據(jù)更好的體現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展成果。
    統(tǒng)計員工作計劃篇七
    一、盤點目的:
    準確反映本年度年的生產(chǎn)經(jīng)營成果,明晰各類資產(chǎn)的`數(shù)量和狀態(tài),加強企業(yè)資產(chǎn)管理,提高資產(chǎn)使用效率。
    二、盤點時間:
    20xx年12月20日由人事部通知各個倉庫材料入庫整理,并利用空閑時間進行實物盤存。12月27日由車間配備人員協(xié)助,到12月31日下午全部完成。
    元月3日―5日倉庫員將盤點數(shù)據(jù)輸入電腦,將《盤點單》打印提供給財務(wù)部,并打印一式二份,由倉庫員、財務(wù)主管簽字,連同倉庫盤存手稿原件一同遞交財務(wù),以備復(fù)核用。
    元月6日有財務(wù)主導(dǎo)進行盤存抽查;對盤點結(jié)果和原存帳目進行核對出現(xiàn)差異,交與倉庫自查原因或重新盤存。
    元月9日由財務(wù)主導(dǎo),生產(chǎn)部門,人事部門聯(lián)合組織進行盤存復(fù)核;形成書面復(fù)核報告,對于盤存實物和賬面的準確率在90%以下者,由人事部門按本規(guī)定延發(fā)倉庫人員工資。
    三、盤點人員:
    以副總為總指揮,車間抽調(diào)人員配合,倉庫人員全員投入。
    四、盤點范圍:
    2、車間的在制品;
    3、外發(fā)加工材料及暫存其他公司的材料
    五、盤點注意事項:
    1、生產(chǎn)部組織倉庫人員對原材料庫存進行盤點,以盤點表記錄盤點結(jié)果。
    2、盤點采用實盤實點方式,禁止目測數(shù)量、估計數(shù)量;
    3、盤點時注意物料的擺放,盤點后需要對物料進行整理,保持原來的或合理的擺放順序;
    4、所負責區(qū)域內(nèi)物料需要全部盤點完畢并按要求做相應(yīng)記錄;
    5、盤點過程中注意保管好“盤點表”,避免遺失,造成嚴重后果;
    國真眼鏡有限公司
    統(tǒng)計員工作計劃篇八
    本人從8月份進入公司,有幸成為優(yōu)哈員工以來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在采購部,生產(chǎn)部同仁的支持配合下,我服從工作安排,加強學習鍛煉。
    認真履行職責,努力全方面提高自己的工作能力、業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),較好的完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將近5個月以來工作情況匯報如下:
    一、認真履行工作職責,積極開展工作。
    在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心幫助與團隊的支持配合下,明確工作重點與工作思路,
    1、每日做好生產(chǎn)一線工廠的出貨產(chǎn)量與次品數(shù)據(jù)的匯總與登記。
    2、每月匯總包裝質(zhì)檢員工的個人產(chǎn)量、次品等。根據(jù)產(chǎn)量月報表核算好工資上報生產(chǎn)經(jīng)理和人事部門。
    6、每月月底根據(jù)庫存金額,核算采購部員工的考核分數(shù)。
    7、每月統(tǒng)計并做好興達物流,杭寧物流,順豐物流的對賬,確認物流貨款填寫貨款申請單交由李總簽字并提交給財務(wù)部門。
    1
    首先是積極高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦各項工作任務(wù);
    最后是積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓,有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性,并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。
    三、總結(jié)經(jīng)驗與不足之處。
    20xx年,在原有的各種統(tǒng)計報表基礎(chǔ)上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是“順豐物流底單”問題。由于如今在公司員工按部門劃分,且沒用規(guī)范統(tǒng)一填寫,收集物流底單,造成物流底單的遺失或人員核對不上,給每月物流統(tǒng)計帶來很大的麻煩。為此經(jīng)過一系列的改進與調(diào)整,我們將統(tǒng)一填寫物流底單格式,寄件日期,寄件人全名,書寫端正,統(tǒng)一人員收取底單,希望能夠起到更準確更及時的統(tǒng)計。12月份順豐物流底單有90張姓名模糊,出現(xiàn)如某某先生,某某小姐,更甚至無寄件人姓名。為此我也做了檢討并避免以后出現(xiàn)類似情況采取了措施。
    回顧過去,20xx年是個不平凡的一年,是我職業(yè)生涯的一個重要轉(zhuǎn)折點。優(yōu)哈給了我鍛煉的舞臺,使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現(xiàn)。一份耕耘,一份收獲,我相信優(yōu)哈的未來會更加輝煌!最后,衷心地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們新年快樂!
    統(tǒng)計員工作計劃篇九
    今年我鄉(xiāng)計劃組織xx個村、(居)委會計生專干學習“一法四法規(guī)”及各項業(yè)務(wù),重點學習了生育政策、統(tǒng)計口徑、統(tǒng)計管理等方面的知識,熟練掌握生育政策,全面精通計劃生育各項業(yè)務(wù)工作,能及時準確地解答各種工作中存在的問題,同時還利用每個月統(tǒng)計員例會的機會,分析工作中的熱點、難點問題,暢談相應(yīng)的對策和辦法。例會注重業(yè)務(wù)知識灌輸與加強政治教育并舉,提高村專干的業(yè)務(wù)水平,增強他們的工作責任心、使命感。力爭她們樹立“三個觀念”,即:服務(wù)于人口計生工作全局,用新的事實和數(shù)據(jù)反映真實情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策及時提供相關(guān)信息的全局觀念;以滿足日益增長的信息需求為目標,不斷改進和完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集整理的手段和方式,為領(lǐng)導(dǎo)決策和基層以及相關(guān)部門提供信息的服務(wù)觀念;嚴把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān),解決好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的社會公信度問題的質(zhì)量觀念。
    二、加強生育指標審批管理工作
    切實加強一、二、多孩生育指標的審批,要繼續(xù)堅持“個人申請,群眾評議,張榜公布,集體審批”的審批程序。村計生專干要及時掌握每一個應(yīng)生對象的個案信息和生育意愿,及時督促和幫助每一個應(yīng)生對象辦理一、二、多孩生育的審批手續(xù),盡量減少先孕后批現(xiàn)象的發(fā)生,杜絕先生后批現(xiàn)象,確保上報的計劃一、二、多胎出生均有生育指標申請審批表予以證明。要加大對一、二、多胎生育指標申請審批表的管理力度,對已滿兩年以上未孕未育的,要及時進行清理。因戶籍變化或其它情況,不符合再生育條件的夫婦,其已經(jīng)領(lǐng)取的生育指標,該廢止的要向本人宣布作廢,并張榜公布。符合再生育條件,本人又有生育要求的,要對原審批的生育指標確認有效。生育證發(fā)放準確率100%。
    三、加強統(tǒng)計資料管理工作
    各村計生專干要加強對生育指標申請審批表、生育登記手續(xù)、統(tǒng)計報表等各種統(tǒng)計資料的管理工作,要按年度、按類別、按使用情況進行分類,當年的統(tǒng)計資料暫用檔案盒保管,歷年的統(tǒng)計資料要按類別裝訂成冊。必須送交檔案室,平時工作又常需要查閱的,要備份一套。要保證做到村(居委會)不漏戶,戶不漏人;在育齡婦女管理上,要做到每個育齡婦女一張卡片,信息全面;在基層人口和計劃生育統(tǒng)計綜合臺賬的使用上,要做到能及時、準確、完整地記錄人口和計劃生育各種信息,實現(xiàn)“月月清”,達到“五清兩相符”。即:人口變動情況清,初婚情況清,生育指標落實與《生育登記單》發(fā)放情況清,孕情和生育情況清,育齡夫婦落實節(jié)育措施與補救措施情況清;帳卡冊與臺賬相符,臺賬與實際相符,確保wis數(shù)據(jù)準確無誤。四、加強日常工作管理我鄉(xiāng)要求每個村的計生專干每月3號前將統(tǒng)計報表報送到辦公室,做到科學統(tǒng)計無水分。做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,確保服務(wù)到位。定期深入各村指導(dǎo)計劃生育卡、表、冊等要案資料的建立。
    統(tǒng)計員工作計劃篇十
    (一)加強學習,熟悉專業(yè)知識,掌握專業(yè)本領(lǐng)
    (二)強化培訓,掌握統(tǒng)計方法,積累實際經(jīng)驗
    為了適應(yīng)鐵路運輸管理的需要,我深知光憑學習是不夠的,必須通過在實際工作中積累出的經(jīng)驗,才能跟上鐵路跨越式發(fā)展的步伐,尤其是近年來機車管理體制發(fā)生了很大的變化,統(tǒng)計方法也隨之發(fā)生了很大的變化,所以在工作中我除了一定要努力學習業(yè)務(wù)知識外,還反復(fù)細致的研究《機車統(tǒng)計規(guī)則》,并且做到活學活用和理論聯(lián)系實際。通過日常的技術(shù)培訓,現(xiàn)在已經(jīng)掌握了一整套科學的統(tǒng)計計算方法,切實地解決了開始工作時遇到的諸多問題。
    (三)注重基礎(chǔ),提高統(tǒng)計質(zhì)量,提供決策依據(jù)
    任何一項工作必須從基礎(chǔ)上做起?;A(chǔ)實、底蘊厚、方法活、措施正是做好工作的前提和條件。四個月來,我注重統(tǒng)計的基礎(chǔ)工作,工作質(zhì)量從司機報單抓起,司機報單是統(tǒng)計的最原始單據(jù),只有司機報單的正確填寫和準確的錄入才能保證各種統(tǒng)計報表的準確無誤,從而及時上報,為上級領(lǐng)導(dǎo)的決策和運輸生產(chǎn)指揮提供可靠的依據(jù)。為了保證統(tǒng)計工作質(zhì)量,我每天在上機之前,對每一張報單進行認真的邏輯分析,包括司機報單的各項時間的關(guān)系、機車的工作種別、運行公里等進行認真的核對,發(fā)現(xiàn)填寫錯誤等問題及時與有關(guān)業(yè)務(wù)人員溝通,以便得到更好的解決。工作中我認真做到了“凡是必做于細”,嚴把工作質(zhì)量關(guān),為段的統(tǒng)計工作迅速、及時、準確、有效、可用做出了自己的努力。
    (四)注重創(chuàng)新,順應(yīng)統(tǒng)計變化,適應(yīng)統(tǒng)計規(guī)律
    為了更好的適應(yīng)鐵路跨越式發(fā)展進程,統(tǒng)計工作需要不斷的改建和創(chuàng)新。這就需要統(tǒng)計人員在做好大量的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的同時,還要注重創(chuàng)新,不斷順應(yīng)統(tǒng)計變化,適應(yīng)統(tǒng)計規(guī)律,充分運用機車統(tǒng)計指標體系和調(diào)查方法開展統(tǒng)計分析工作,充分利用科學的統(tǒng)計方法和先進的統(tǒng)計手法,準確、及時、全面、系統(tǒng)地搜集、整理、分析、預(yù)測、監(jiān)督,來反映機車運用、檢修和材料的消耗等情況,為日常運輸生產(chǎn)指揮、段的經(jīng)營管理和領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的數(shù)字依據(jù),所以我在日常的工作中特別留意和收集統(tǒng)計資料,并且不定期查看機車運用指標及技術(shù)指標的完成情況,發(fā)現(xiàn)有較大的波動的,能夠及時虛心向其他同事咨詢請教,同時也更好的提高和鍛煉了自己。
    二、掛職工作體會
    一年的掛職鍛煉中,我本著“多聽、多看、多思考、多實踐、多總結(jié)”的指導(dǎo)思想,刻苦學習,深入研究,認真工作,積極參與實踐鍛煉,使本人在思想素質(zhì),工作水平有質(zhì)的提高。
    (一)思想素質(zhì)提高了。我是我家的獨生女,父母對我偏愛、甚至是嬌生慣養(yǎng),從都是飯來張口、衣來伸手,時時處處都依賴著父母,通過此次掛職鍛煉,我自己感覺到變化的就是我的思想素質(zhì)。在工作中,我是干著今天、總結(jié)著昨天、想著明天,保證自己的工作的連續(xù)性、條理性和穩(wěn)定性,這在以前我是不敢想象的,思想素質(zhì)發(fā)生了質(zhì)的飛躍,這種變化不僅體現(xiàn)在工作中,在家里我也能替父母分憂,承擔了家庭的一個重要角色,父母也明顯感覺到我的變化。
    (二)專業(yè)知識豐富了。經(jīng)過四個多月的統(tǒng)計工作的實踐,在統(tǒng)計工作中學到了許多書本上沒有學到的東西,我又多了一門專業(yè)知識,多了一手專業(yè)技能,這是我四個月掛職鍛煉收獲的和體會最深的。
    總之,我們要思考和要做的的確很多,還需我們不斷努力。其實我所做離大家做也很多的差距,更需我自己不斷的學習、進步。由于自己水平、能力有限,可能力不從心,加之時間較短,所學根本達達不到透徹。在今后的工作中,我要繼續(xù)努力學習政治、業(yè)務(wù)知識,在學習中,不斷地提高自己,磨練自己,充實自己,在統(tǒng)計工作中大膽思考,主動創(chuàng)新,適應(yīng)統(tǒng)計工作不斷發(fā)展和改革的需要,為實現(xiàn)統(tǒng)計手段現(xiàn)代化打好堅實的基礎(chǔ),使自己成為一名優(yōu)秀的統(tǒng)計工。
    統(tǒng)計員工作計劃篇十一
    為了更加嚴格控制工程成本,從原材料、低值易耗品、設(shè)備維修保養(yǎng)、人工費等各方面控制,將生產(chǎn)成本降低到最低。
    二、范圍。
    本公司的工程所用全部物料,包括中板,型材,線材,焊條,焊絲等。
    輔材的管理。
    三、工作流程。
    1.下料排版。
    根據(jù)技術(shù)科上報的各工程材料表,結(jié)合分析的大件、小件圖樣,合理有序充分利用材料的原則進行排版,工人按此模版下料。
    要求:1、切實做到合理排版,達到板材的最大利用、
    2、嚴格按各工程所購板材進行下料、
    3、對于板材余料做記號,分厚度、材質(zhì)進行編號,以免混淆、
    4、按20__年管理工作計劃中的下料處罰細則進行處罰。
    2.余料及廢料的管理。
    對板材下料完成后所產(chǎn)生的余料,根據(jù)寬幅及長度,確認為能夠繼續(xù)使用還是作為廢料處理。能夠繼續(xù)使用的余料逐一進行編碼登記以備二次使用;按照廢舊物資管理標準,屬于廢料部分,依據(jù)該標準確定后由工作存放于指定地點。
    附:金宇鋼構(gòu)廢舊物資管理標準。
    要求:1、嚴格按公司廢舊物資管理標準確認廢舊物資,以達到材料的最大利用。
    2、堅決杜絕余料不分材質(zhì)亂放現(xiàn)象,以保證二次使用的正確性。
    3.輔材控制。
    以預(yù)算科下發(fā)的各工程計劃用量為標準,對各工序所用輔材進行控制。對超出計劃用量的部分,結(jié)合發(fā)放物料的保管找出原因,并上傳至預(yù)算科以備確認是否變更計劃用量。
    要求:1、對各工序人員所使用輔材做好工程記錄、
    2、堅決杜絕浪費、
    3、對完成的半成品、產(chǎn)成品數(shù)量做好統(tǒng)計,于每日下班前做好日工作量上交于車間主任。
    4.工資薪酬統(tǒng)計。
    在提高工作效率基礎(chǔ)上,同等增加員工收入為目的,根據(jù)員工出勤天數(shù)及完成工作量,套用公司各工序工種的工時定額進行計算。
    3、1日產(chǎn)量統(tǒng)計。
    日產(chǎn)量以當日各工序?qū)嶋H完成的產(chǎn)量為計算工資的依據(jù),月底以生產(chǎn)日報的匯總為工資憑證,由車間主任簽字認可。
    根據(jù)生產(chǎn)科對各工序的生產(chǎn)計劃完成情況進行考核,月底以生產(chǎn)日報匯總為依據(jù),匯總在綜合考核中并在工資總額中體現(xiàn)。
    3、3試用期員工。
    試用內(nèi)按車間試用期工資計算,試用期滿后根據(jù)安排工段按計件計算。
    附:鋼構(gòu)件加工費消耗定額表。
    要求:1、嚴格以崗位定額標準為依據(jù)核定工資。
    2、以公平,公正,公開為原則。
    四、其它事項。
    1.須于每月24號前將各工序的產(chǎn)量,計劃完成率等指標完成情況書面匯總上。
    交于車間主任;于各工程完工后的3日內(nèi)將實際耗用輔材數(shù)量與計劃用量對比上交于車間主任。逾期不報,每拖延一天,處罰部門主管20元及主辦人員10元。
    2.于每月24號前將各工序職工的月完成量,月工資等統(tǒng)計上報至車間主任。
    逾期不報,每拖延一天,處罰部門主管20元及主辦人員10元。
    統(tǒng)計員工作計劃篇十二
    (一)仔細認真,提高自身素質(zhì)。為做好統(tǒng)計工作,我堅持嚴格要求自己,統(tǒng)計工作地要求就是“仔細認真”,因此,我正確認識自身的工作價值,提高自己的耐心,增強自己的細心,時刻提醒自己,要以高效率,高質(zhì)量的報表數(shù)據(jù)上報給各位領(lǐng)導(dǎo)。同時細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,在不斷學習和探索中使自己有所提高。
    (二)嚴于律已,不斷加強作風建設(shè)。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護公司的良好形象。
    (三)強化后勤處室職能,做好服務(wù)工作。對辦公室費用方面,繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提,節(jié)省處室費用消耗,保證各種辦公必需用品齊全,確保領(lǐng)導(dǎo)與同事對辦公用品的需求。在這一年里,我積極配合做好后勤工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。
    二、工作中的不足與今后的努力方向。
    一年來的工作雖然取得了一定的進步,但也存在一些不足,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。
    (一)仔細認真,克服浮躁心理。面對枯燥的數(shù)字統(tǒng)計工作,不怕繁瑣,做到謹慎細心,不浮躁,積極適應(yīng)各種數(shù)據(jù)變化,在工作中磨練意志,增長才干。
    (二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立處室室的良好形象。
    (三)多從細節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學習,做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己工作的理論依據(jù),結(jié)合實際更好的開展統(tǒng)計工作。
    總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎(chǔ)的學習抓得還不夠緊,學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。
    統(tǒng)計員工作計劃篇十三
    工作以來,在項目部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在同事的幫助下,我能盡心盡職,全身心的投入到工作中,盡自己的全力履行好統(tǒng)計員工作職責,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平,并認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。把自己多年來在學校所學到的書本經(jīng)驗應(yīng)用在實踐工作中,并能夠嚴于律己,在同事的關(guān)心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步,現(xiàn)工作總結(jié)如下:
    1.強化理論和業(yè)務(wù)的學習。我重視加強理論和業(yè)務(wù)知識學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,認真學習工作業(yè)務(wù)知識,并結(jié)合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習,并且認真翻閱了《現(xiàn)場物資管理實施方案》,明確了統(tǒng)計員的工作職責。
    2.在工作以來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,我努力做好領(lǐng)導(dǎo)交給的每一個工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。
    3.每天及時、準確按《采購合同》或《供貨協(xié)議》的到貨明細填寫《材料物資統(tǒng)計表》和《成套設(shè)備統(tǒng)計表》;按照司機提供的到貨清單認真填寫《設(shè)備物資統(tǒng)計表》,將每天的到貨情況輸入到《二期擴建工程管理軟件(p3系統(tǒng))》,再將到貨記錄通過sql數(shù)據(jù)庫軟件的企業(yè)管理器導(dǎo)入到《中唐電現(xiàn)場物資管理系統(tǒng)(mis系統(tǒng))》,并及時作好數(shù)據(jù)的備份。
    4.每隔兩天向計劃設(shè)備部和工程部發(fā)送《設(shè)備物資統(tǒng)計表》;每周作好《現(xiàn)場物資周報》的統(tǒng)計工作;每個月將總到貨車數(shù)和總物資重量與月到貨車數(shù)和物資重量報給項目經(jīng)理;并在月初將一個月的到貨情況統(tǒng)計到《物資庫存動態(tài)盤點表》,并存檔。
    5.在設(shè)備廠家和保管員確認設(shè)備無問題情況下,及時對照發(fā)票作入庫單,將發(fā)票復(fù)印件存檔,并作好《入庫單記錄明細》。
    6.在作好統(tǒng)計工作之后,對項目部的電腦及網(wǎng)絡(luò)進行定時維護,更新系統(tǒng),更新修復(fù)被攻擊的ie瀏覽器,掃描系統(tǒng)存在的漏洞并進行修補和安裝補丁,定期對操作系統(tǒng)清理垃圾和作ghost備份;解決同事們在電腦上遇到的所有困難和存在的問題。
    1.在工作中,雖然我不斷加強理論知識的學習,努力使自己在各方面走向熟練,但由于自身學識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限,導(dǎo)致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開,工作起來束手束腳,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話,與同事們尤其是領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流很少,工作目標不明確,并且遇到問題請教不多,沒有做到虛心學習。
    2.身為新時代的大學生,卻沒有青年人應(yīng)有的朝氣,學習新知識、掌握新東西不夠。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動,而且缺乏工作經(jīng)驗,獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣。
    3.由于進了大量的設(shè)備,有時沒有及時統(tǒng)計到貨情況,出現(xiàn)累積現(xiàn)像。對sql數(shù)據(jù)庫軟件沒有作到按時備份。網(wǎng)絡(luò)線路不規(guī)整沒有及時進行處理。
    統(tǒng)計員工作計劃篇十四
    編制并修改市場部有關(guān)文件,以保證銷售市場部按照公司的管理模式及質(zhì)量標準進行工作;
    迅速而準確地將訂單錄入,為公司的運行提供及時和可靠的數(shù)據(jù)基礎(chǔ);
    隨時了解客戶的變化,配合銷售人員的業(yè)務(wù)工作,保證公司能夠及時滿足客戶的需求。
    1、負責所屬倉庫的數(shù)據(jù)管理,確保各項原始數(shù)據(jù)的真實性和準確性;
    2、負責對所屬倉庫內(nèi)不合格產(chǎn)品及滯銷產(chǎn)品的反饋和對處理結(jié)果的跟進工作;
    4、負責部門有關(guān)文件的整理和管理工作及所屬倉庫各項會議的記錄和辦公用品的申報;
    5、負責定期對倉庫的庫存產(chǎn)品進行盤點的工作及所屬倉庫的各項報表匯總工作。
    6、負責協(xié)助分銷倉經(jīng)理/副經(jīng)理/主管對所轄倉庫的日常工作進行指導(dǎo)和管理
    統(tǒng)計員工作計劃篇十五
    為了確保庫存存貨賬面記錄與實物相符,提高存貨周轉(zhuǎn)率,實現(xiàn)庫房現(xiàn)場管理的5s,特安排此次庫房整理(盤點)。
    倉庫所有的產(chǎn)成品,原材料。
    1、組織協(xié)調(diào):劉秀娟,負責實際整理(盤點)工作的組織協(xié)調(diào)。
    2、盤點人:第一組:組長:楊春枝(主要負責區(qū)域及劃分貨位指定,盤點表格收發(fā),盤點編制,物料卡的抄錄及懸掛)
    組員:岳曉彩(清點數(shù)目)張丹(清點數(shù)目)
    男:(負責材料搬運以及清點前后成品的按組長要求歸位)
    第二組:組長:張金丹(主要負責區(qū)域劃分及貨位指定,盤點表的收發(fā),盤點編制,物料卡的抄錄及懸掛)
    組員:郭祖俊(清點數(shù)目)曹曉玲(清點數(shù)目)
    男:(負責材料搬運以及清點前后成品的按組長要求歸位)
    第三組:組長:謝小蓮(主要負責區(qū)域劃分及貨位指定,盤點表的收發(fā),盤點編制,物料卡的抄錄及懸掛)
    組員:郭祖俊(清點數(shù)目)曹曉玲(清點數(shù)目)
    男:(負責材料的搬運以及清點前后成品的按組長要求歸位)
    1、庫房將進行盤點的用具,預(yù)先準備妥當,所需盤點表格(見附件)。
    2、存貨的堆置,要求按大類劃區(qū),區(qū)內(nèi)分色,色內(nèi)分批并要求按生產(chǎn)批次依次擺放。
    3、各項物料卡,事先準備妥當,以備盤點。
    4、各項出入庫物資于盤點前登記完畢,如因特殊原因,無法完成時,應(yīng)將尚未入帳的有關(guān)單據(jù)如繳庫單、退貨單等單據(jù)單獨記錄。而且表示清楚。
    6、盤點期間已收到料而未辦妥入帳手續(xù)的成品,應(yīng)另行分別存放,并予以標示。
    暫定于***日
    1、所有盤點都以靜態(tài)盤點為原則,因此盤點開始后應(yīng)停止成品的進出及移動。
    2、所有盤點數(shù)據(jù)必須以實際清點不得以猜想數(shù)據(jù)、偽造數(shù)據(jù)記錄之。
    3、盤點開始至工作終了期間,各組盤點人員均受組長指揮。
    4、事先準備好盤點單,要求已經(jīng)編號并且連號。
    5、將盤點清單發(fā)放到每一個盤點區(qū)域的盤點人員。
    6、收取所有的盤點清單,要求所有清單連號,沒有遺漏、并進行匯總。
    7、對比庫存帳,比較差異。
    8、對比差異報告,由倉庫對差異項進行復(fù)盤。
    9、再次對復(fù)盤結(jié)果進行匯總,并與庫存帳比較差異,如確實有差異,由倉庫做成《盤點報告》報總經(jīng)理批準后處理。
    統(tǒng)計員工作計劃篇十六
    社區(qū)將在20__年創(chuàng)建“市級科普示范社區(qū)”的基礎(chǔ)上,進一步建立健全社區(qū)科普組織網(wǎng)絡(luò)。進一步完善科普工作領(lǐng)導(dǎo)小組,繼續(xù)以社區(qū)主任牽頭總負責、社區(qū)其他干部成員共同參與實施的科普工作機制;進一步充實壯大“科普志愿者服務(wù)隊伍”,以科普志愿者帶動周邊社區(qū)群眾樹立崇尚科學破除迷信的決心與信心;并依托轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位及共建單位,由社區(qū)牽頭組織邀請衛(wèi)生、文化、科技、教育等多方面專家、學者,深入到社區(qū)及社區(qū)居民家中開展多樣、生動活潑的科普文化宣傳及文娛活動。
    二、進一步加強宣傳力度,營造濃郁的科學文化氛圍;
    社區(qū)以活動室為社區(qū)活動主陣地,以文化宣傳欄、宣傳櫥窗、黑板墻報、科普畫廊等作為轄區(qū)宣傳載體,在轄區(qū)內(nèi)各居民樓道廣泛張貼科普知識宣傳海報,架設(shè)宣傳橫幅,定期組織科普志愿者上門宣傳講解家居實用“科學小秘密”,在全社區(qū)營造科普宣傳的濃郁氛圍。
    三、開展豐富多彩的科普活動,提升轄區(qū)整體科普水平;
    1月份合冬季特點,開展防火防盜的普及宣傳;
    2月份合春節(jié)特點,開展宣傳禁放工作;
    3月份合綜治宣傳月和“3.15”消費者活動日,開展法律咨詢服務(wù);
    4月份合計劃生育的特點,開展優(yōu)生優(yōu)育科普知識宣傳;
    5月份合“五.一”勞動節(jié)的特點,開展安全生產(chǎn)的宣傳活動;
    6月份合“六.一”兒童節(jié)特點,開展青少年科普知識講座;
    7月份合黨的生日,開展革命傳統(tǒng)教育;
    8月份合“八.一”建軍節(jié),開展國防知識講座;
    9月份開展食品衛(wèi)生知識宣傳活動;
    10月份合國慶節(jié)及九九重陽節(jié),開展愛國主義的教育和尊老愛幼品德教育;
    11月份開展“生活小竅門”知識講座;
    12月份開展“艾滋病”防治工作宣傳及禁毒知識講座;
    統(tǒng)計員工作計劃篇十七
    4、每月將生產(chǎn)部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數(shù)據(jù)匯總上報行政人事部;
    5、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;
    6、配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;
    7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計;
    8、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產(chǎn)表》、《年度成品包裝產(chǎn)量表》。
    二、20xx的工作計劃
    努力完成本職工作之余,學習更多有關(guān)財務(wù)、統(tǒng)計方面的知識,以提升自己專業(yè)學識。
    積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓,有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性,并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。
    三、總結(jié)經(jīng)驗與不足之處
    有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題,那是否職工產(chǎn)量也是如此。關(guān)于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽,但產(chǎn)量我可以大膽地說,不是的正確,卻有99%的準確!工作中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!
    統(tǒng)計員工作計劃篇十八
    (一)指導(dǎo)思想:
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學發(fā)展觀,緊密圍繞北京市統(tǒng)計局、調(diào)查隊的普法工作重點,堅持法制宣傳和依法行政相結(jié)合,堅持學習法律知識和提供法律咨詢服務(wù)相結(jié)合,堅持宣傳教育和嚴格執(zhí)法相結(jié)合,全面提升統(tǒng)計工作質(zhì)量,為經(jīng)濟社會全面進步作出貢獻。
    (二)總體目標:
    根據(jù)新時期社會主義法制建設(shè)的需要,抓住新《統(tǒng)計法》頒布和實施這一良好契機,深入開展統(tǒng)計法制宣傳教育活動,進一步提高系統(tǒng)內(nèi)廣大干部職工的法制觀念和法律素質(zhì),增強執(zhí)法人員的依法行政能力,增強專業(yè)科室工作人員依法統(tǒng)計工作能力。
    組織開展面向全社會的統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳、培訓,進一步提高企業(yè)經(jīng)營管理人員和統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法律素質(zhì),樹立依法統(tǒng)計、應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)觀念,為不斷推進科學統(tǒng)計工作開創(chuàng)局面。
    通過深化“五五”普法的宣傳教育,進一步增強全系統(tǒng)干部職工依法行政的工作意識;為局隊繼續(xù)深化規(guī)范化、法制化、科學化工作體系建設(shè)營造良好氛圍。
    二、工作要求
    (一)求實與創(chuàng)新緊密結(jié)合。
    立足于我區(qū)統(tǒng)計法制工作基礎(chǔ),不斷創(chuàng)新法制宣傳教育理念,拓寬工作領(lǐng)域,豐富宣傳內(nèi)容,堅持不斷提高法制宣傳教育的針對性和實效性,爭取圓滿完成這一關(guān)鍵時期法制宣傳教育任務(wù)。
    (二)普法宣傳與法治工作實踐緊密結(jié)合。
    在原有普法宣傳形式上,勇于探索新的普法宣傳方式,把統(tǒng)計普法宣傳教育工作與統(tǒng)計依法行政、統(tǒng)計執(zhí)法責任制等工作緊密結(jié)合,服務(wù)于統(tǒng)計工作的大局,實現(xiàn)多向互動,全面發(fā)展的統(tǒng)計普法宣傳新局面。
    三、主要工作任務(wù)
    (一)繼續(xù)完善和深化現(xiàn)有普法工作形式
    1、繼續(xù)加強網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè),不間斷的做好欄目更新工作。
    網(wǎng)絡(luò)宣傳是我們的主要宣傳方式,它特有的高效率低成本使我們法制宣傳的工作更加便捷,同時網(wǎng)絡(luò)還是我們與企業(yè)雙向溝通的橋梁和紐帶。
    2、局隊、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道分別利用展板、櫥窗、黑板報宣傳等形式,不斷創(chuàng)新宣傳內(nèi)容,使我們的'統(tǒng)計普法宣傳教育工作能夠更加貼近百姓,讓更多的百姓了解我們。
    3、繼續(xù)開展送法下基層的活動,擴大宣傳教育的對象,讓我們的普法宣傳教育工作更加有的放矢。
    在以往的送法進社區(qū)、進企業(yè)、進鄉(xiāng)村的工作基礎(chǔ)上,不斷完善和更新我們的工作形式、工作內(nèi)容。把鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道統(tǒng)計所人員和村、居委會統(tǒng)計員作為20xx年普法宣傳教育的工作重點,為統(tǒng)計普法宣傳教育工作培育一批骨干力量。
    4、在20xx年統(tǒng)計普法上街宣傳七天行的活動基礎(chǔ)上,繼續(xù)深化這一普法宣傳教育工作形式,利用有限的宣傳方式,開辟無限的宣傳空間。
    5、在前三年的“五五”普法宣傳教育的工作基礎(chǔ)上,及時總結(jié)經(jīng)驗,認真進行清查自查,為接受上級領(lǐng)導(dǎo)的檢查驗收做好準備。同時繼續(xù)完善我們的工作機制,為統(tǒng)計“五五”普法宣傳教育工作開創(chuàng)嶄新的一頁,作出努力。
    6、圓滿完成“12.4”、“12.8”等法制宣傳工作任務(wù),組織開展別開生面的普法宣傳活動,把統(tǒng)計法知識競賽、統(tǒng)計法制工作座談會等有意義的普法宣傳形式繼續(xù)下去,加強與企業(yè)經(jīng)營管理者、統(tǒng)計人員的雙向溝通。
    7、對自覺遵守統(tǒng)計法、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計法的典型單位,對模范執(zhí)行統(tǒng)計法的基層統(tǒng)計人員給予表揚,宣傳并弘揚誠信統(tǒng)計精神。在嚴格執(zhí)法同時,樹立統(tǒng)計誠信單位在社會的良好形象,帶動全區(qū)企業(yè)自覺遵守統(tǒng)計法。
    (二)創(chuàng)新普法宣傳教育的形式,讓我們的普法宣傳教育更加豐富多彩
    1、加強基層統(tǒng)計法制宣傳教育工作,加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計法制宣傳教育工作的領(lǐng)導(dǎo),開展多場針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計及村、居委會統(tǒng)計員的普法宣傳教育培訓,增強他們的統(tǒng)計依法行政意識與法制觀念,使他們成為基層統(tǒng)計法制宣傳工作的骨干。
    2、將普法宣傳陣地前移,加強街道居委會及鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級統(tǒng)計普法宣傳陣地建設(shè),利用網(wǎng)絡(luò)、櫥窗、黑板報、廣播等形式因地制宜開展統(tǒng)計法制宣傳教育。
    3、對平谷統(tǒng)計信息網(wǎng)法制宣傳陣地進行改版,使其更加新穎、生動。借局隊網(wǎng)絡(luò)改版之機,改變原有的幾個欄目,規(guī)范欄目宣傳,使我們的欄目更具可觀性。
    4、開展統(tǒng)計法制論壇活動,屆時將邀請局隊領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)內(nèi)知名大企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)暢談統(tǒng)計法制,統(tǒng)計普法與統(tǒng)計工作創(chuàng)新,制作一系列的訪談錄。
    5、20xx年是國家修改《統(tǒng)計法》和制定《全國人口普查條例》的關(guān)鍵一年,《統(tǒng)計法實施細則》和北京市地方統(tǒng)計法規(guī)的修改也將隨之啟動。在此期間,平谷局隊要認真配合調(diào)研論證,動員廣大統(tǒng)計人員為《統(tǒng)計法》及其《統(tǒng)計法實施細則》的修訂和《全國人口普查條例》的制定建言獻策,及時反饋征求意見。并適時召開統(tǒng)計法律、法規(guī)修訂工作研討會,邀請區(qū)人大和區(qū)法制辦等專家進行指導(dǎo)。
    6、借第二次全國經(jīng)濟普查宣傳之機,把村級廣播宣傳繼續(xù)下去。20xx年我們將繼續(xù)在村級開展每星期10分鐘的廣播宣傳,讓統(tǒng)計法律知識通過10分鐘的時間傳遍千家萬戶。
    統(tǒng)計員工作計劃篇十九
    一、盤點目的:
    準確反映本年度年的生產(chǎn)經(jīng)營成果,明晰各類資產(chǎn)的數(shù)量和狀態(tài),加強企業(yè)資產(chǎn)管理,提高資產(chǎn)使用效率。
    二、盤點時間:
    20__年12月20日由人事部通知各個倉庫材料入庫整理,并利用空閑時間進行實物盤存。12月27日由車間配備人員協(xié)助,到12月31日下午全部完成。
    元月3日―5日倉庫員將盤點數(shù)據(jù)輸入電腦,將《盤點單》打印提供給財務(wù)部,并打印一式二份,由倉庫員、財務(wù)主管簽字,連同倉庫盤存手稿原件一同遞交財務(wù),以備復(fù)核用。
    元月6日有財務(wù)主導(dǎo)進行盤存抽查;對盤點結(jié)果和原存帳目進行核對出現(xiàn)差異,交與倉庫自查原因或重新盤存。
    元月9日由財務(wù)主導(dǎo),生產(chǎn)部門,人事部門聯(lián)合組織進行盤存復(fù)核;形成書面復(fù)核報告,對于盤存實物和賬面的準確率在90%以下者,由人事部門按本規(guī)定延發(fā)倉庫人員工資。
    三、盤點人員:
    以副總為總指揮,車間抽調(diào)人員配合,倉庫人員全員投入。
    四、盤點范圍:
    2、車間的在制品;
    3、外發(fā)加工材料及暫存其他公司的材料。
    五、盤點注意事項:
    1、生產(chǎn)部組織倉庫人員對原材料庫存進行盤點,以盤點表記錄盤點結(jié)果。
    2、盤點采用實盤實點方式,禁止目測數(shù)量、估計數(shù)量;
    3、盤點時注意物料的擺放,盤點后需要對物料進行整理,保持原來的或合理的擺放順序;
    4、所負責區(qū)域內(nèi)物料需要全部盤點完畢并按要求做相應(yīng)記錄;
    5、盤點過程中注意保管好“盤點表”,避免遺失,造成嚴重后果;