心得體會的寫作可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的不足，進而提升和改進。在寫作一篇完美的心得體會時，應注重形式的規(guī)范和文風的合理運用，使文章更具有吸引力和說服力。小編整理了一些寫心得體會的經(jīng)典句子，希望能夠給大家一些寫作啟示。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇一
近年來，中國農(nóng)村改革邁出了重要的一步，駐村干部成為各級政府派駐農(nóng)村的重要力量。為了提高駐村干部的綜合素質和工作能力，以更好地服務農(nóng)村發(fā)展，各級政府紛紛開展了駐村干部培訓。作為一名參加駐村干部培訓的干部，這次培訓對我來說是一次寶貴的機會和挑戰(zhàn)。下面我將從基礎知識學習、實踐能力提升、心理素質培養(yǎng)、團隊合作能力和思維方式轉變這五個方面，談談我的培訓心得體會。
首先，基礎知識學習是駐村干部培訓的重點之一。通過培訓，我深入了解了新農(nóng)村建設的指導思想、政策和法規(guī)，掌握了農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展的基本知識。培訓中，老師們以生動有趣的方式講解，通過討論和案例分析，讓我們更加深入地理解和掌握了相關知識。通過學習，我明白了駐村干部要建立正確的價值觀，樹立正確的工作態(tài)度，具備扎實的業(yè)務能力和廣闊的知識面，才能更好地開展工作。
其次，實踐能力的提升是一項不可或缺的任務。通過實地考察和參觀，我們實際了解了農(nóng)村發(fā)展的現(xiàn)狀和問題，并在實踐中學習和積累經(jīng)驗。通過實際操作，我們學會了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展模式等實用知識，為我們提供了更好地為農(nóng)民服務的能力和方法。同時，實踐中也存在挑戰(zhàn)和困難，但正是這些挑戰(zhàn)讓我們更加堅定了為農(nóng)民謀福祉的信念，提高了我們的思維能力和應變能力。
第三，駐村干部要具備良好的心理素質。我在培訓中學到了很多關于心理健康的知識，通過心理素質培養(yǎng)的訓練，我更加深入地理解到自我調(diào)節(jié)和情緒管理的重要性。在面對農(nóng)村工作中的困難和挫折時，我能更加平和、理性地對待，始終保持積極向上的心態(tài)。良好的心理素質是駐村干部工作的保障，它能夠使我們更好地化解沖突，增進與農(nóng)民的溝通和理解，更好地推動農(nóng)村發(fā)展。
第四，團隊合作能力是駐村干部培訓中的一項重要任務。在培訓中，我們分組合作，共同完成任務。在團隊合作中，我們學會了溝通和協(xié)調(diào)的技巧，意識到團隊的力量是無窮的。通過培訓，我們不僅建立起了深厚的友情，還形成了良好的團隊合作習慣。這將對我們今后的工作產(chǎn)生積極的影響，使我們更加注重與他人的溝通與合作，形成共贏的局面。
最后，我明白了思維方式的轉變對于駐村干部來說至關重要。培訓中，老師們給我們講解了駐村干部要具備創(chuàng)新思維和方法論的重要性。我們要主動調(diào)整工作思路，注重貼近實際、以人為本，用創(chuàng)新的思維方式解決問題。同時，我們還要保持學習的姿態(tài)，不斷提高自身素質和能力。這種思維方式的轉變，不僅能夠更好地適應工作的需要，也能夠在實踐中創(chuàng)造更多的價值。
通過這次駐村干部培訓，我積累了豐富的知識和經(jīng)驗，提高了自身的綜合素質和工作能力。這將對我的今后的工作產(chǎn)生重要的影響，使我能夠更好地服務農(nóng)村發(fā)展，更好地為農(nóng)民謀福祉。我將把培訓中學到的知識和技能轉化為實際行動，為我所駐村的農(nóng)戶和鄉(xiāng)村發(fā)展做出積極的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇二
隨著中國鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的推進，越來越多的駐村干部被派到農(nóng)村基層工作。為了提高他們的工作能力和素質，培訓成為必不可少的一環(huán)。我有幸參加了一次駐村干部培訓，從中受益良多，下面就我的心得體會進行分享。
首先，培訓中的理論教學讓我見識到自己嚴重的知識缺口。我們要走進農(nóng)村，就要了解農(nóng)村的經(jīng)濟、社會、歷史和文化等各個方面。在培訓中，專家們給我們介紹了農(nóng)村基本情況，講解了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展模式和鄉(xiāng)村規(guī)劃等相關知識。我才意識到，雖然我之前也有一些對農(nóng)村的了解，但是對于許多道德政治、經(jīng)濟管理等方面的知識還是一片空白。這使我深感自己的不足之處，也激發(fā)了我進一步學習的欲望。
其次，培訓中的案例分析讓我受益匪淺。案例分析是一個很好的學習方法，通過對實際情況的分析，我們可以更好地了解問題本質和解決方法。培訓中，我們學習了一些成功的駐村干部的案例，其中包括他們面對的挑戰(zhàn)、取得的成績以及他們的工作方法。通過分析這些案例，我們能夠借鑒別人的經(jīng)驗，避免走彎路。此外，我們還進行了一些小組討論，結合實際情況，分析了一些發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的具體方案。通過這些討論，我深入了解到了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的挑戰(zhàn)和機遇，提高了自己的分析和解決問題的能力。
再次，培訓中的實踐環(huán)節(jié)讓我切身體會到農(nóng)村工作的不易。培訓的一部分過程我們實地走訪了幾個村莊，與當?shù)厝罕娊涣?，參觀了一些農(nóng)村合作社和農(nóng)民專業(yè)合作社。在這個過程中，我們親眼目睹了農(nóng)村基礎設施的薄弱，了解了當?shù)厝罕姷纳顮顩r和需求。這給我們很大的震撼，也讓我們深刻感受到自己的責任和使命。在培訓中，我們還參與了一些實際的農(nóng)村工作，如農(nóng)村文化活動的組織和農(nóng)民培訓等。通過這些實踐，我更加明白了駐村干部的工作需要真正走進群眾、了解群眾，并與他們共同努力。
最后，培訓中的交流和合作讓我結識了許多優(yōu)秀的駐村干部。在培訓中，我們來自全國各地的駐村干部聚在一起，相互交流學習，分享經(jīng)驗。在這個過程中，我結識了許多志同道合的朋友，他們來自不同地區(qū)、不同背景，但都懷著同樣的使命來到農(nóng)村。我們互相學習、互相幫助，在討論中解決問題，在合作中取得進步。這種交流和合作的氛圍讓我受益匪淺，也堅定了我在農(nóng)村工作中的決心。
總之，駐村干部培訓是提高我們工作能力和素質的一個重要環(huán)節(jié)。通過理論教學、案例分析、實踐環(huán)節(jié)以及交流和合作，我們能夠系統(tǒng)地了解農(nóng)村情況、提高解決問題的能力、增強責任感和使命感。我將會把這次培訓所學到的東西付諸實踐，為鄉(xiāng)村振興貢獻自己的力量。同時，我也希望能夠與其他駐村干部保持聯(lián)系，共同探索農(nóng)村工作的有效路徑，做出更大的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇三
發(fā)明千千萬，起點是一問。人力勝天工，只在每事問。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦xx書記在市直機關干部駐村幫扶暨黨建重點工作會上的講話發(fā)言。
同志們：
今天，我們專門召開市直機關干部駐村幫扶暨黨建重點工作會，主要任務是認真貫徹中央、省委、市委關于做好鄉(xiāng)村振興幫扶工作部署要求，中央、省委、市委關于黨史學習教育以及基層黨建系列部署，抓好當前幾項重點工作，確保打好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)和全面完成機關黨建目標任務。下面，我講幾點意見。
一、圍繞全面推進鄉(xiāng)村振興，全力抓好干部駐村幫扶工作
（一）提升政治站位，進一步增強駐村幫扶工作的使命擔當。
堅持和完善向重點鄉(xiāng)村選派駐村第一書記和工作隊制度。駐村幫扶是組織保障，是精準滴灌管道，是實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的最后一公里，是各級機關圍繞中心、建設隊伍、服務群眾的責任擔當，是所有機關黨員干部特別是駐村干部、幫扶干部踐行初心使命的主戰(zhàn)場、主陣地和生動實踐。機關各級黨組織要結合正在開展的黨史學習教育，教育引導激勵機關黨員干部和駐村干部以更高的政治站位、更好的精神狀態(tài)、更實的工作作風，全身心投入鄉(xiāng)村振興駐村幫扶工作中來，履職盡責、真幫實扶，杜絕在駐村幫扶工作中有自滿、懈怠、厭戰(zhàn)、松勁情緒和不擔當、不作為、不務實、不落實行為，堅持目標再聚焦、措施再強化，堅決助推打好鄉(xiāng)村振興這場硬仗，以駐村幫扶實效踐行初心使命、檢驗黨史學習教育成效。
（二）強化問題導向，對標補齊駐村幫扶工作的短板弱項。今年以來，市委對鄉(xiāng)村振興重視空前、力度空前，要求更高、工作更嚴、措施更硬。從我們平常掌握情況看，全市鄉(xiāng)村振興幫扶工作的基本面是好的。但在巡視巡查督查暗訪、陽光問政曝光中，也暴露出不少現(xiàn)象和問題，需要引起高度重視。特別是暗訪中發(fā)現(xiàn)涉及幫扶工作突出問題達xx個，整改后錄入系統(tǒng)的仍有xx個，這充分表明一些部門單位制度執(zhí)行不到位、問題整改不落實，個別問題多次出現(xiàn)、反復整改，仍然反彈回潮、屢禁不止。省上通報了全省排查和省級暗訪的問題，全省本次暗訪涉及xx個市xx個縣，發(fā)現(xiàn)幫扶工作問題xx個，包括：第一書記、工作隊員“兩頭跑、兩頭掛”、未吃住在村、在村工作時間不達標、考勤制度不嚴、不熟悉幫扶政策、調(diào)整補充不及時等問題。這些問題，各幫扶部門單位要務必高度重視、引起警醒、舉一反三，認真排查幫扶力量履職到位情況、幫扶力量管理情況，避免同類問題發(fā)生。
（三）突出工作重點，確保高質量推動鄉(xiāng)村振興各項任務完成。今年是我市全面推進鄉(xiāng)村振興加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的開局之年，也是我市大力實施鄉(xiāng)村建設行動的關鍵之年。當前駐村幫扶要重點抓好以下幾工作。
1.切實抓好駐村幫扶力量的選強配優(yōu)。一是各級各部門單位要嚴格按照“盡銳出戰(zhàn)”和過渡期內(nèi)保持現(xiàn)有主要幫扶政策總體穩(wěn)定的要求派實、派強、派硬幫扶干部，堅決杜絕和防止弱派、虛派、應付派和見文不見人的假派。二是嚴格按程序調(diào)整調(diào)強幫扶力量。堅持干部結對幫戶全覆蓋、不漏戶原則，凡因機構改革、干部調(diào)動、退休等出現(xiàn)人員變動的，要及時調(diào)整幫扶責任人，同步做好信息更新，嚴禁出現(xiàn)“脫幫”現(xiàn)象。
2. 切實抓好駐村工作隊和幫扶責任人的監(jiān)管到位。一是進一步明確監(jiān)管的責任主體，層層壓實監(jiān)管責任。對駐村干部的監(jiān)管，必須明確：派員單位要一直管，做到經(jīng)常過問、談心談話、保證工作脫鉤，不行的要召回重派，及時安排督促幫扶責任人到村到戶開展幫扶工作；派入鄉(xiāng)鎮(zhèn)要日常管，做到大膽監(jiān)管，認真監(jiān)管，嚴格考勤，如實評價，堅決杜絕和防止來了不管、走了不知、干啥不明和打和牌、放耙子、做人情現(xiàn)象；牽頭部門要統(tǒng)籌管，采取督查、抽查、暗訪、發(fā)文通報、社會曝光等方式及時發(fā)現(xiàn)問題、督促整改落實；執(zhí)紀部門要問責管，該問責的要堅決問責、該處理的要堅決處理。二是要從嚴執(zhí)行制度規(guī)定，認真執(zhí)行好全市對第一書記和駐村工作隊的統(tǒng)一管理辦法。三是防止監(jiān)管不到位、監(jiān)管有盲區(qū)問題。
3. 認真落實省市關于幫扶力量到村履職相關規(guī)定。針對反映比較集中的幾個政策問題，重點解決好第一書記和駐村工作隊員脫產(chǎn)駐村、吃住在村和“兩頭跑、兩頭掛”及調(diào)整補充不規(guī)范、不到位的問題，特別強調(diào)，在到村時間要求上，必須達到基本時限，即幫扶村第一書記和駐村工作隊隊員每月駐村時間不少于月工作日的三分之一，幫扶責任人每月至少與結對幫扶戶電話聯(lián)系1次、每季度到戶開展幫扶工作不少于1次。要將上述規(guī)定作為開展幫扶工作的紅線底線，逗硬落實，凡是沒有達到相關要求的，要加大到村工作的密度頻次，全面達到工作要求。要按照省市明確的職責要求，改進幫扶工作方式，不能簡單幫錢幫物，要精準到戶、到人、到節(jié)點，真正把幫扶工作做到關鍵處、群眾心坎上，全力提高幫扶質效。
4. 切實抓好駐村幫扶工作的各項保障措施落實。一是強化作風紀律教育。加強駐村工作隊、幫扶責任人作風紀律教育，嚴格落實第一書記“十條嚴禁”，工作隊員“八個必須”，幫扶責任人“十條措施”和所有幫扶力量作風紀律“五條要求”，教育引導駐村干部嚴格遵守工作紀律、生活紀律和群眾紀律，對違反作風紀律相關規(guī)定的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理并公開曝光。二是從嚴問效問責。凡發(fā)現(xiàn)責任不落實、幫扶不得力、作風不務實、群眾不滿意，特別是在巡視巡察、督查暗訪中因責任落實不到位等造成不良影響、導致任務未完成的，要從嚴聯(lián)動問責追責。三是落實保障激勵措施。幫扶部門單位要統(tǒng)籌工作安排和工作保障，為幫扶責任人保障足夠的到村履職時間、必要的交通、經(jīng)費等。認真落實鄉(xiāng)村振興一線干部關愛激勵二十條措施，切實把幫扶干部履職情況作為評先評優(yōu)、職級晉升、提拔重用的重要依據(jù)。
5. 扎實開展“幫扶周”活動提高群眾滿意度。啟動新一輪“幫扶周”活動，到“七一”建黨前，原則上每個月第一周作為“幫扶周”。幫扶周內(nèi)，所有幫扶部門單位的幫扶責任人都要分期分批到村到戶開展結對幫扶工作，每批次不低于3天，重點完成深入宣講鄉(xiāng)村振興政策、開展工作成效宣傳、做好文明新風宣講，集中化解問題矛盾、解決群眾實際困難、幫助做好基礎工作“六項”重點任務。凡是涉及國家、省調(diào)研督導工作期間，幫扶部門、幫扶責任人要按照市委市政府統(tǒng)一部署，全覆蓋到村到戶開展幫扶工作。按照我市常態(tài)化開展幫扶力量“暖心行動”要求，從本月起，各地各部門單位也要啟動新一輪幫扶力量談心談話、困難意見收集、臺賬更新、幫扶服務等工作，為幫扶力量解決實際問題。
6. 各部門單位幫扶力量要統(tǒng)籌做好其他幾項工作。圍繞持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果要求，健全防止返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制，對易返貧致貧人口及時發(fā)現(xiàn)、及時幫扶，守住防止規(guī)模性返貧底線。全覆蓋走訪農(nóng)戶、開展宣講，增強群眾感恩奮進、自力更生的思想自覺和行動自覺，切實提高群眾認可度、滿意度。開展鄉(xiāng)村振興學習培訓，準確掌握政策、熟悉幫扶工作情況，同時通過農(nóng)民夜校等途徑組織群眾收看學習。市縣幫扶部門要帶頭參與消費扶持，組織機關干部職工定向采購、積極推銷農(nóng)產(chǎn)品，促進群眾直接穩(wěn)定增收。要協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府學習宣傳新冠疫情防控、非洲豬瘟防控知識，發(fā)動群眾恢復生豬生產(chǎn)，多措并舉促進農(nóng)民增收。
二、聚焦檢視問題和整改落實，扎實開展好市直機關黨史學習教育
開展好黨史學習教育是今年機關黨建工作的重要政治任務，市直機關也是這次學習教育的重點領域。按照“踐行三個表率，建設模范機關”的要求，市直機關應在黨史學習教育中走前頭，做表率。因此必須嚴格對標中央、省委、市委要求，要把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終。這里，我強調(diào)以下幾個方面：
（一）專項整治要聚焦。抓好省委、市委部署的專項整治，持續(xù)聚焦聚力，一項一項整改到位。各部門單位自行確定的專項整治，大都屬于省委和市委部署的專項整治的細化和具體表現(xiàn)，要融入到省委、市委部署的專項整治中去，拿出實的措施，見到實的效果，省委、市委特別強調(diào)的是，各地各單位確定的整治內(nèi)容要少而精，并注意與省委和市委部署的專項整治有機銜接，防止主次不分、眉毛胡子一把抓。另外，黨史學習教育啟動前我們收集了各部門單位即知即改突出問題，現(xiàn)在整改的怎么樣了，見到了哪些實實在在的效果要認真梳理。同時2020年度機關黨委（總支、支部）書記述職點評指出的問題也要有整改措施，在今年的黨建工作中有體現(xiàn)，在年度述職考核中有回應。
（二）檢視問題要聚焦。檢視問題不是越多越好，不能漫無邊際找問題。要在前期學習調(diào)研、查改問題的基礎上，聚焦為民服務解難題目標，重點梳理群眾關注、黨史學習教育期間內(nèi)能夠解決的突出問題。市委確定暗訪中發(fā)現(xiàn)的縣區(qū)不能解決的、需市以上層面研究解決的問題、市城區(qū)群眾反映強烈的產(chǎn)權證書辦理難問題、個別地方、個別行業(yè)政治生態(tài)較為脆弱的問題等3個重點問題，進行集中整改。各部門單位也要按照市委做法，確定2個左右重點問題進行集中整治。
（三）常態(tài)學習要聚焦。要聚焦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，結合分管工作、正在做的事情，把習近平總書記對本領域本行業(yè)重要指示批示精神列入學習內(nèi)容，做到理論聯(lián)系實際、知行合一。這里需要強調(diào)和提醒的是，要把習近平總書記對干部駐村幫扶工作，對機關黨的建設重要講話重要指示批示精神列入學習內(nèi)容。市直各部門單位機關黨委（總支、支部）要把《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》等黨內(nèi)規(guī)章制度納入學習范圍。要用好黨史學習教育期間統(tǒng)一下發(fā)的學習資料，在學習教育中，還要注意集中學習研討要設置專題，達到規(guī)定時間，防止學而不“?！薄W而不“研”的問題。
三、圍繞踐行“三個表率”、建設模范機關，抓實機關黨建各項工作
今年年初明確了市直機關黨建工作的重點任務，在此基礎上，我們按照市上統(tǒng)一部署，又在市直機關開展了8個“專項檢查”回頭看工作，主要針對的是必須抓嚴抓實機關黨建基層工作。下面我重點強調(diào)以下幾個重點：
（一）抓好“三分類三升級”軟弱渙散黨組織的整治。按照年初市委組織部《關于認真開展2021年“三分類三升級”活動的通知》要求，市直機關共排查出軟弱渙散黨組織xx個，其中社會組織黨組織xx個，各相關黨組織都制定了整改方案，落實了整改措施，明確了整改時限。我們專門印發(fā)了《關于進一步開展市直機關軟弱渙散基層黨組織集中整治的通知》，對整治工作明確了重點、步驟，提出了要求。各直屬機關黨組織要按照市委安排部署，在前期“三分類三升級”工作基礎上，對照這次明確重點解決的問題進行再排查再梳理，尤其是對年初已列入整頓軟弱渙散機關黨組織臺賬的要加大推進整頓力度，確保整改落實到位。
（二）抓好機關基層黨組織按期換屆。按照黨章和基層組織工作條例，中共中央辦公廳《關于黨的基層組織任期的意見》規(guī)定黨的基層委員會每屆任期一般為5年，黨的總支部委員會、支部委員會每屆任期一般為3年。這里統(tǒng)一明確一下，機關黨委每屆任期5年，總支、支部每屆任期3年，從最近一次換屆起算。2月份，我們對各直屬機關黨組織和下屬黨組織換屆情況進行了摸排，從直屬黨組織來看，還存在超期未換屆、延期換屆不向工委請示報告、換屆程序不規(guī)范、選舉基本知識不熟悉、機關黨委對下屬黨組織換屆指導不力等問題，工委對xx個直屬機關黨組織進行了電話提醒，對xx個直屬機關黨組織下發(fā)了《督辦通知》，直屬機關黨組織換屆基本理順。但是，部分單位基層黨支部不按期換屆、不規(guī)范換屆的情況依然存在，各部門單位機關黨委（總支）要加強對下屬黨組織換屆工作的指導，落實好換屆提醒制度，確保按期換屆，落實好換屆籌備、請示、選舉、批復等環(huán)節(jié)，保證每名黨員選舉權的落實。
（三）抓好黨費的規(guī)范收繳。按照黨章規(guī)定，按時足額主動向黨組織交納黨費，是共產(chǎn)黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應盡的義務。中組部《關于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》對黨費管理作出了明確規(guī)定。2020年巡視巡查發(fā)現(xiàn)反饋問題中，各基層黨組織在黨費收繳，返撥（下?lián)埽h費使用和管理上存在不少問題，主要表現(xiàn)在：一是出現(xiàn)包包賬、口袋賬情況；二是自主留存，沒有足額收繳和上繳；三是不合規(guī)開支。今年年初我們已經(jīng)明確要求，從2021年起，市直各部門單位收繳的黨費全額上繳工委黨費賬戶。在下一年度工委對黨費上繳情況進行審核，在足額上繳的基礎上按照規(guī)定比例返撥至單位。各基層黨組織收繳黨費必須填寫工委統(tǒng)一印制的《共產(chǎn)黨員黨費收繳登記冊》，這個是永久保存檔案資料，不得自行設計表格登記或登記在其他資料上，收繳黨費必須給黨員開具黨費收據(jù)或規(guī)范填寫黨費證。
（四）抓好黨員發(fā)展工作。發(fā)展黨員工作是黨的建設一項經(jīng)常性重要工作。近年來黨員發(fā)展管理很嚴，要求也很高，指標完成難度大。今年給市直機關下達的黨員發(fā)展指標是xx個，我們根據(jù)年初摸底情況對這些指標進行了分配，確保今年的指標任務完成。去年的暗訪發(fā)現(xiàn)我們一部分黨組織書記對黨員發(fā)展工作不重視，沒有研究過黨員發(fā)展工作，部分黨務干部對黨員培養(yǎng)教育考察業(yè)務不熟悉，把很嚴肅的工作理解為簡單的做資料、完善檔案，甚至有對培養(yǎng)對象不負責的情況，該年內(nèi)發(fā)展為預備黨員的不通知參加集中培訓學習，該轉正的不通知參加黨的基礎知識測試。黨員發(fā)展工作涉及5步25個環(huán)節(jié)，考察培養(yǎng)還需要一定的時間，這不是臨時抱佛腳就能完成的工作，希望各單位要嚴肅認真對待，有計劃、系統(tǒng)性地做好黨員發(fā)展工作。按照黨的十九大新修訂的《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，我們決定從2021年起，成立機關黨委的市直部門單位，黨員發(fā)展工作由機關黨委報黨組（黨委）同意后自己審批；各直屬機關總支、支部黨員發(fā)展工作由黨組（黨委）同意后由工委審批；工委繼續(xù)加強業(yè)務指導，并負責市直屬機關黨員發(fā)展工作涉及的指標分配、入黨積極分子培訓、預備黨員轉正測試、對入黨材料進行抽查等相關工作。
（五）抓好機關黨建陣地建設。按照黨支部標準化建設對基本陣地建設的要求，各部門單位要認真落實辦公場地“五有”和活動陣地“十有”標準，尤其是涉改單位，更換辦公場所、合并、新組建、新設立的單位，要及時謀劃，系統(tǒng)打造黨建活動陣地和機關文化建設，及時更新內(nèi)容。我們在前期調(diào)研中發(fā)現(xiàn)個別合并單位連上墻的單位名稱都未及時變更。
（六）抓好機關黨務干部培訓提能。機改后，機關黨務干部劃轉、輪崗多，新進的黨務干部多，機關黨組織黨務干部能力提升培訓要納入各直屬機關黨組織工作重要內(nèi)容，不僅要積極爭取培訓機會，還要落實好本單位本系統(tǒng)的黨務干部培訓，層層落實責任，不能只用人不培訓不提能。要用好我們統(tǒng)一下發(fā)的指導用書《新時代基層黨組織工作怎么做》，不斷提高業(yè)務水平。
（七）抓好黨建工作資料規(guī)范完善。尤其是黨員發(fā)展資料，“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、黨組織換屆記錄及相關資料一定要齊全規(guī)范，各級巡視巡查這些都是重要資料，而且具有即時性，無法整改完善。我們統(tǒng)一印制了《機關黨建工作記錄本》，各機關黨組織都用這個作記錄。
（八）抓好社會組織黨建工作。我們市直機關有xx個單位是下屬社會組織的行業(yè)主管部門，社會組織黨組織覆蓋率是年度考核的一個重要指標，數(shù)據(jù)主要采集和體現(xiàn)在社會組織黨建信息平臺，這個平臺省上可以直接查看。不少單位匯報工作時說覆蓋率提高了，但信息平臺未更新，還是老樣子；有的單位對比去年底社會組織黨組織數(shù)沒有變化，更沒有計劃地去培養(yǎng)、發(fā)展黨員；有的單位還沒有選派黨建指導員，有的選派了沒有切實履職，電話抽查中反映沒有去過；有的對社會組織黨組織的黨建工作指導力度不大，陣地建設不達標，有的沒有陣地。請各行業(yè)主管部門要引起高度重視，抓緊研究，對社會組織黨員較少不適合單獨組建黨組織的，還要采取聯(lián)建等方式、發(fā)揮行業(yè)協(xié)會等作用，加大黨的工作和組織覆蓋，加大指導力度，及時更新信息平臺。數(shù)據(jù)更新請及時與工委社會組織第一綜合黨委辦公室對接。
今天我要強調(diào)的工作就這些，各部門單位要集中精力抓好機關黨建年度目標任務完成。為進一步實現(xiàn)科學、量化、精準考核，我們正在修訂完善2021年機關黨建目標考核辦法，將于近期下發(fā)，各直屬機關黨組織要對標自查，認真梳理工作推進情況，搞好查漏補缺和問題整改，高標準高質量完成機關黨建年度所有工作任務，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇四
第一段：
作為一名駐村干部，我深刻認識到自身的不足之處，迫切需要提升自己的素質和能力，以更好地為群眾服務。因此，我非常珍視這次駐村干部培訓的機會，認真聽取課程內(nèi)容，積極參加各種實踐活動，深入體悟其中的價值，收獲頗豐。
第二段：
在本次培訓中，我特別受益于專家的授課。他們從多個方面深入講解了如何做好駐村工作，并結合實際案例給出了非常實用的建議和方法。比如說，通過系統(tǒng)地介紹鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和村級規(guī)劃制定的方法，讓我更加清楚地認識了當前鄉(xiāng)村工作的本質和重點，也讓我更有信心地帶領村民一起實施相關計劃。
第三段：
此外，本次培訓還注重實踐環(huán)節(jié)，讓我們深入走訪了幾個農(nóng)村，實地感知鄉(xiāng)村民生，了解貧困戶的困難和需求。在這個過程中，我感到自己的視野被開拓了，思維被啟迪了。例如，通過與貧困戶的交流，我深刻認識到他們?nèi)狈茖W種植技術和現(xiàn)代管理理念所帶來的根本問題。因此，在回村后，我嘗試組織一些培訓班，傳授這些知識和技能，幫助他們增收致富，取得了明顯的成效。
第四段：
在參加這次培訓的過程中，我也認識到了自身的不足之處。比如說，在與村民溝通交流時，我的表達能力總是有些欠缺，缺乏親和力和感染力。這讓我明白了自己的瓶頸，并努力去克服。因此，我主動參加了演講比賽和才藝展示等活動，提高自己的演講能力，讓自己更加自信和有說服力。
第五段：
總之，這次駐村干部培訓使我受益匪淺，不僅提高了我的好學精神，更讓我更加堅信和熱愛這項工作。未來，我將以更飽滿的熱情和更高的態(tài)度繼續(xù)投身到鄉(xiāng)村建設和群眾服務中，幫助更多的村民擺脫貧困陷阱，共同創(chuàng)造更美好的明天。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇五
24日至29日，我們第四批選派干部在縣委組織部統(tǒng)一組織下，赴浙江杭州進行了為期五天的培訓學習。這次學習是縣委、縣政府對選派干部提高素質、培養(yǎng)能力的再淬火，這次學習規(guī)模大、檔次高、內(nèi)容豐富，有專家博士精點講授，還有實地見學的考察，使我開闊了眼界、拓寬了思路，堅定了發(fā)展生產(chǎn)帶領農(nóng)民發(fā)家治富的信心和勇氣，通過培訓學習我深深體會到：
俗話說：“村看村、戶看戶、黨員看干部”。干部的理論素養(yǎng)決定了這個村如何發(fā)展?怎么發(fā)展?發(fā)展的怎樣?在這次學習中，讓我們對新時期農(nóng)村工作有了比較深刻的認識和理解。同時，也為我們今后如何開展好農(nóng)村工作指明了方向。對于我們這批下派干部來說，原先都在機關大樓里成長，既不了解基層，也不了解民情，很難與普通群眾有深厚的感情。只有沉下去體察民情、體驗民生、體會民意，減少“衙門味”、“老爺味”，增加“泥土味”、“汗水味”，帶著問題走向農(nóng)村、帶著感情深入群眾，服務農(nóng)村、攻堅克難，先“扎下去”，再“冒出來”，有助于各項工作創(chuàng)新超越。
這次培訓學習，也為我們這批下派干部提供了一次溝通交流的機會。每個村的具體情況不一樣，每個干部的素質不一樣，每個地方群眾的思想觀念不一樣，這就為我們下派干部提出了現(xiàn)實的課題。但是，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，提高農(nóng)民收入，帶動農(nóng)民致富這個目的是主題。為此，我們也借助這次難得的學習培訓之際，相互交流，暢談各自掛職村的具體發(fā)展思路，在處理具體問題上的見解和方法。使我深切感受到這次學習培訓，就像一場久旱的及時雨，完全滲透到內(nèi)心深處。結合我村的現(xiàn)實情況和上級政府的要求，不得不重新審視自己的工作方法和思路，哪些需要補充和完善?哪些需要改進和創(chuàng)新?哪些需要加強和夯實?回來后，對今年村計劃及時進行了部分調(diào)整和補充，用理論知識和他人經(jīng)驗，去更好地為**村的發(fā)展盡一份力。
如何把此次培訓成果轉化為工作動力，把農(nóng)村經(jīng)濟抓上去，把農(nóng)民帶上致富的快車。我認為一定要結合本村實際，拿出切實可行的工作方法和思路，把黨的政策真正落實到農(nóng)村建設中、農(nóng)民創(chuàng)富中。因此，做好群眾工作，首先要提高自身政治素養(yǎng)。“權為民所用，權為民所系?！崩习傩帐俏覀兊囊率掣改福覀兪侨嗣窆珓諉T，必須一切從人民的利益出發(fā)，當好人民的公仆。其次，要提高政策水平?！按蜩F首先要自身硬?！币e極推行陽光政務，黨的方針政策、國家法律法規(guī)，我們要先讓老百姓學習和掌握，才能運籌帷幄，爭取主動。同時，要提高做好群眾工作的能力。
良好的工作作風和符合實際的工作方法是提高群眾工作能力、解除新形勢下“三農(nóng)”工作難題的有效手段。同時要做好以下幾點：一要戒浮。干工作不能浮在表面上，走馬觀花、蜻蜓點水是要不得的，要沉下去，深入一線，深入到群眾中去，與群眾打成一片，唯有此才能掌握情況，了解問題，解決問題。二要戒躁。做農(nóng)村工作急不得、躁不得，因為我們面對的是農(nóng)民朋友，要心平氣和、理性地面對群眾，多講道理、多溝通。在處理問題時，要依法依據(jù)，合情、合理、合法。三要戒貪。要清正廉潔，勤政廉政，切不可為政不廉，為了蠅頭小利，與民爭利，侵害群眾利益，敗壞黨風黨紀，影響干群關系。四要戒蠻。不了解群眾生產(chǎn)生活的實際情況，不充分聽取民生民意，盲目決策，只能事如愿違，勞民傷財。
不可粗暴蠻干，要依法行政，注重程序，務求實效。五要戒虛。崇尚實干，多些做功，少些唱功;多些務實，少些務虛。唯有一心撲在黨的事業(yè)上，一心貼在老百姓的心坎上，把老百姓的積極性調(diào)動起來，把老百姓謀發(fā)展的創(chuàng)造性迸發(fā)出來，我們的工作才能無往不勝，我們的事業(yè)就能如馬克思所言“并不顯赫一時，但將永遠存在”。為此，結合我村實際一是搞好村支兩委換屆選舉工作。今年是我村村支兩委換屆時期，為做好此項重大政治任務，特別要加強對《中共中央關于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》的學習，領會好《決定》的精神實質，不斷提高履職的能力和水平，推動農(nóng)村改革發(fā)展，為順利完成換屆工作打下堅實的政治基礎。二是興修水利為民造福。爭取苞谷沖水庫的除險加固工程，并完成老石橋村人飲工程，解決農(nóng)民生活和農(nóng)業(yè)用水問題。三是謀劃如何發(fā)展集體經(jīng)濟建。建議黨支部在**年大力發(fā)展村集體經(jīng)濟組織，農(nóng)業(yè)專業(yè)合作化組織，確定我村一至兩個主導產(chǎn)業(yè)，引進合適農(nóng)業(yè)項目，鼓勵黨員干部自主創(chuàng)業(yè)，帶動村民致富。
駐村以來，我嚴格按照組織部的要求，積極開展村情民意調(diào)研、政策法規(guī)宣傳、群眾信訪調(diào)解、富民強村服務、民主制度規(guī)范、組織建設督導等自身職責工作，收獲很大，感觸很多。
必須把好態(tài)度關，駐村干部不能擺架子，不能讓領導架子成為與農(nóng)民間的障礙，一定要做到有三心即愛心、誠心、耐心。在農(nóng)村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多。要想方設法幫助發(fā)展生產(chǎn)，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，所以農(nóng)村指導員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。再者，要有誠心，群眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經(jīng)濟的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。
最后，還要有耐心。農(nóng)村群眾的思想文化素質參差不齊，群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象，產(chǎn)生各種各樣的矛盾。所以駐村干部要在宣傳有關政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，直到思想做通，工作做好為止。在鎮(zhèn)區(qū)擴建征地工作中，群眾普遍認為補償款過低，抵觸情緒較大，工作進展緩慢。通過邀請老黨員、老干部、村內(nèi)致富能手等威望較高人士與全體黨員干部一起召開多次會議，充分溝通，共同協(xié)商后，決定分包村組、親屬做群眾思想工作，耐心講解國家的政策、鎮(zhèn)區(qū)擴建的意義，詳細了解群眾后顧之憂，共同想對策，解決群眾失地后的收入問題，征地工作逐漸得要了群眾的認可和支持，并得以順利開展。
干農(nóng)村工作不僅要了解村情民意，還要了解國家的相關農(nóng)村政策，否則就不會取得其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學習國家的有關三農(nóng)的政策、法律法規(guī)，比如《農(nóng)村工作手冊》《農(nóng)村醫(yī)療保險》《計生工作條例》《村委會組織法》以及村內(nèi)制定的相關制度等。
協(xié)調(diào)好村委與村支部的關系，搞好團結，不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。俗話說村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部，干部隊伍不團結，就沒有凝聚力，就發(fā)動不了群眾，就干不成工作。搞好干部隊伍的團結，關鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。
辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農(nóng)村。并通過實地調(diào)查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人，盡可能幫助他們解決實際困難，保護他們的最大權益，始終以讓群眾滿意來要求自己。
雖說做農(nóng)村工作，一定要撲下身子，多干事少浮夸，講求默默奉獻，但駐村干部還是要掌握有所為而有所不為的原則，不能好吃懶做，但也不能越俎代庖，不能事事全攬下。一是指導而不要領導。要擺正自己的位置，針對工作中的實際，提出合理化意見和建議，協(xié)助村兩委當好參謀和助手，拓寬思路，開闊眼界，增強班子的整體合力。二是到位而不要越位。要按照農(nóng)村工作指導員的職責、任務和要求做好工作，幫助村兩委理清工作思路，不做超越職權范圍內(nèi)的事。三是參與而不要干預。農(nóng)村工作指導員既要當好民情民意的調(diào)查員、民事糾紛的調(diào)解員、政策法規(guī)的宣傳員，富民強村的服務員，組織建設的督導員，全方位地參與到農(nóng)村基層建設中去，同時要把握好一個度，不把自己的意志強加給村班子集體，多做溝通、協(xié)商的工作，以自己的真心和誠意贏得村兩委組織和群眾的信賴。
駐村干部在村里開展工作，不能單打獨斗，很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村人民群眾來組織開展和實施，而最主要的還是要依靠村兩委干部。例如，召開會議要依靠他們?nèi)フ偌享椖恳揽克麄內(nèi)嵤?，開展活動要依靠他們?nèi)ソM織等等。依靠村干部開展工作，要對他們信任、支持和尊重。當然，依靠不是依賴。駐村干部肩負著黨委、政府的重托，在駐村期間要加強村級組織和領導班子建設。在依靠他們開展工作的同時，還要負責任地幫助他們提高素質，增強戰(zhàn)斗力，這樣才能有效地完成黨委交給的任務。
最后，一定要加強學習，陶冶情操，錘煉品格，以豐富的知識、過硬的本領，堅定的信念，頑強的意志和崇高的精神追求在艱苦的磨煉中讓青春綻放出絢麗的光彩。
2月15日，是我最難忘的日子，全縣深入開展三查三進三解主題教育活動；在局領導的帶領下，我滿懷喜悅的心情來到十里塬鎮(zhèn)和家山村，我們由鄉(xiāng)、村干部帶隊進村入戶，積極向群眾宣傳黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策，了解群眾在生活中遇到的困難和問題。這次走訪活動主要以為民服務、查找問題、改進作風為重點，深入了解群眾在生產(chǎn)生活、勞動就業(yè)等各方面需要解決的問題。
和家山位于十里塬鎮(zhèn)，距離十里塬鎮(zhèn)10公里左右，該村地理位置偏僻，全村180多戶是由四個自然村分別為下畔、上畔、和山、耀賢組成的一個行政村，全村共有800多人，總耕地面積3000多畝，其中蘋果種植面積600多畝，糧食種植面積2000多畝，苦蕎種植面積200多畝，養(yǎng)植業(yè)40多戶。20xx年全村人均年收入2000元左右，主要是以糧食種植和蘋果種植為主，由于該村地理位置偏僻，交通不便，群眾困難很多。
黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策都已基本落實到位，但仍存在問題，由于群眾知識欠缺有很多不理解的地方，致使對國家惠農(nóng)惠民政策有很多不理解的地方，該村會計想出了很好的辦法，每周出一次板報，板報及時宣傳黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策。
該村是由四個自然村組成，但只有一臺變壓器，由于負荷量小，致使全村經(jīng)常性電壓不穩(wěn)，電視打不開；上畔村和下畔村路面還是土路，遇到天陰下雨，道路泥濘不堪；水資源也存在很多問題，群眾吃水難，特別是冬天，天氣寒冷，地下管道不通，群眾要到幾里外的馬家山拉水吃，甚至還要到更遠的蒙家村拉水；學生上學路遠，幼兒園的學生上學需要去十里塬鎮(zhèn)上，也沒有校車。了解到這些困難問題，要想讓群眾致富必須先解決群眾的電、水、路硬件設施。百年大計教育為本我們不能讓孩子輸在起跑線上，孩子上學難應該引起我們反思，和家山不是個例，像這樣的山村還不少，留守兒童還很多，解決孩子上學路程遠，是我們政府部門迫不急待的任務。
通過這次三查三進三解活動開展，給我了一次下基層鍛煉的機會，也更讓我深入了解了群眾的疾苦，我覺得非常有意義，通過這次活動使我豐富了自己的人生經(jīng)歷。我相信，在黨和政府的正確領導和大力支持下，農(nóng)民一定會很快脫貧致富，和家山村的面貌一定會煥然一新，更好的發(fā)展。這次駐村我收獲很多，我將珍惜這次駐村機會，在工作中增強才干，在學習中增加知識，在實踐中增加自己的人生閱歷。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇六
參加這次村干部培訓會，更讓我如何做好當好大學生村干部奠定了基礎，對《如何做好新時期的信訪和群眾工作》、《如何抓好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育》、《農(nóng)村畜禽養(yǎng)殖業(yè)實用技術》、《新形勢下農(nóng)村工作政策產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點及農(nóng)村工作方法》、《農(nóng)村種養(yǎng)殖技術》、《科學發(fā)展觀》等進行學習，大學生村官要懂得知曉大局，把握區(qū)情，明確村官的使命感和職責。即使轉變角色明確職責，能夠準確定位，做好村情民意的調(diào)查員。注重實踐總結經(jīng)驗，做好大學生村官本職工作，加強管理，做一個樸實的人，時刻為人民服務，為群眾辦好事、辦實事。
一、當好大學生村干部必須知曉大局，把握區(qū)情。
__區(qū)轄48個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，80個社，總人口29.4萬人，農(nóng)業(yè)人口9.4萬人，根據(jù)區(qū)委要求，做好鄉(xiāng)村建設。首先明確村官的使命感和職責，深入群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾，把深入農(nóng)村具體情況，把聯(lián)系幫扶困難戶、困難群眾、留守兒童、留守老人等給予關懷和幫助。其次要認清農(nóng)村工作的新形式，農(nóng)村工作千頭萬緒，上面千條線，下面一根穿。
二、當好大學生村干部必須轉變角色，明確職責。
村官要準確定位，做好村情民意的調(diào)查員，當好富民強村的促進員，當好群眾事務代辦員，當好弱勢群體的救助員，當好遠程教育的操作員。時刻深入困難農(nóng)戶，了解群眾的疾苦，幫助群眾正常生活，并通過對他們的深入交流，及時確保角色轉變，消化農(nóng)村各種尖銳矛盾。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題，堅持向鄉(xiāng)黨委和村兩委早請示、早通氣，遇事敢于碰硬，不推諉扯皮，有效提高了工作效率和辦事能力。
三、要當好大學生村干部必須注重實踐總結經(jīng)驗。
做好大學生村官，始終向身邊的有經(jīng)驗的同志請教學習，學習他們嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，果斷處理問題的能力，較好的工作方法和領導藝術。不斷提高工作能力，要當好村委會主任助理的角色，加強密切聯(lián)系群眾，適應農(nóng)村工作，加強知識和技能學習，對待工作要踏實誠懇，遇事要理性對待，及時向村兩委商量，處理事務要說有事實依據(jù)的話，表達上要思路清晰有條理，做一個廉潔型村官。
四、當好大學生村干部必須加強管理，做好服務。
要求扎根基層、服務社會的意識不斷增強，基層工作經(jīng)驗不斷提高。并嚴格要求自己，創(chuàng)新思路求發(fā)展，攻堅克難促發(fā)展，自覺接受群眾的監(jiān)督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權利和義務。注重實踐，注重學習，立足當?shù)?，立足長遠，理性投入，理性總結。
駐村以來，我嚴格按照組織部的要求，積極開展村情民意調(diào)研、政策法規(guī)宣傳、群眾信訪調(diào)解、富民強村服務、民主制度規(guī)范、組織建設督導等自身職責工作，收獲很大，感觸很多。
一、要做好農(nóng)村工作，必須與群眾打成一片、抱成一團
必須把好態(tài)度關，駐村干部不能擺架子，不能讓領導架子成為與農(nóng)民間的障礙，一定要做到有三心即愛心、誠心、耐心。在農(nóng)村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多。要想方設法幫助發(fā)展生產(chǎn)，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，所以農(nóng)村指導員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。再者，要有誠心，群眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經(jīng)濟的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。
最后，還要有耐心。農(nóng)村群眾的思想文化素質參差不齊，群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象，產(chǎn)生各種各樣的矛盾。所以駐村干部要在宣傳有關政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，直到思想做通，工作做好為止。在鎮(zhèn)區(qū)擴建征地工作中，群眾普遍認為補償款過低，抵觸情緒較大，工作進展緩慢。通過邀請老黨員、老干部、村內(nèi)致富能手等威望較高人士與全體黨員干部一起召開多次會議，充分溝通，共同協(xié)商后，決定分包村組、親屬做群眾思想工作，耐心講解國家的政策、鎮(zhèn)區(qū)擴建的意義，詳細了解群眾后顧之憂，共同想對策，解決群眾失地后的收入問題，征地工作逐漸得要了群眾的認可和支持，并得以順利開展。
二、要做好農(nóng)村工作，必須了解相關的涉農(nóng)政策法規(guī)
干農(nóng)村工作不僅要了解村情民意，還要了解國家的相關農(nóng)村政策，否則就不會取得其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學習國家的有關三農(nóng)的政策、法律法規(guī)，比如《農(nóng)村工作手冊》《農(nóng)村醫(yī)療保險》《計生工作條例》《村委會組織法》以及村內(nèi)制定的相關制度等。
三、要做好農(nóng)村工作，必須處理與其他村干部的關系
協(xié)調(diào)好村委與村支部的關系，搞好團結，不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。俗話說村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部，干部隊伍不團結，就沒有凝聚力，就發(fā)動不了群眾，就干不成工作。搞好干部隊伍的團結，關鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。
四、要做好農(nóng)村工作，必須真心實意為群眾解決實際困難
辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農(nóng)村。并通過實地調(diào)查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人，盡可能幫助他們解決實際困難，保護他們的最大權益，始終以讓群眾滿意來要求自己。
五、要做好農(nóng)村工作，必須掌握有所為、有所不為的原則
雖說做農(nóng)村工作，一定要撲下身子，多干事少浮夸，講求默默奉獻，但駐村干部還是要掌握有所為而有所不為的原則，不能好吃懶做，但也不能越俎代庖，不能事事全攬下。一是指導而不要領導。要擺正自己的位置，針對工作中的實際，提出合理化意見和建議，協(xié)助村兩委當好參謀和助手，拓寬思路，開闊眼界，增強班子的整體合力。二是到位而不要越位。要按照農(nóng)村工作指導員的職責、任務和要求做好工作，幫助村兩委理清工作思路，不做超越職權范圍內(nèi)的事。三是參與而不要干預。農(nóng)村工作指導員既要當好民情民意的調(diào)查員、民事糾紛的調(diào)解員、政策法規(guī)的宣傳員，富民強村的服務員，組織建設的督導員，全方位地參與到農(nóng)村基層建設中去，同時要把握好一個度，不把自己的意志強加給村班子集體，多做溝通、協(xié)商的工作，以自己的真心和誠意贏得村兩委組織和群眾的信賴。
六、做好農(nóng)村工作，要充分依靠群眾、發(fā)動群眾駐村工作就是要依靠干部和群眾
駐村干部在村里開展工作，不能單打獨斗，很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村人民群眾來組織開展和實施，而最主要的還是要依靠村兩委干部。例如，召開會議要依靠他們?nèi)フ偌?，上項目要依靠他們?nèi)嵤_展活動要依靠他們?nèi)ソM織等等。依靠村干部開展工作，要對他們信任、支持和尊重。當然，依靠不是依賴。駐村干部肩負著黨委、政府的重托，在駐村期間要加強村級組織和領導班子建設。在依靠他們開展工作的同時，還要負責任地幫助他們提高素質，增強戰(zhàn)斗力，這樣才能有效地完成黨委交給的任務。
最后，一定要加強學習，陶冶情操，錘煉品格，以豐富的知識、過硬的本領，堅定的信念，頑強的意志和崇高的精神追求在艱苦的磨煉中讓青春綻放出絢麗的光彩。
我叫孫長影，是漢中市民政局駐南鄭縣梁山鎮(zhèn)南寨村的干部。在全市深入開展萬名干部下基層三問三解三服務三促進活動中，按照市上要求和單位的安排，我堅持體民情、解民意原則，與群眾同吃、同住、同勞動，深入了解所在村群眾的生產(chǎn)生活、子女教育、醫(yī)療衛(wèi)生、勞動就業(yè)、社會保障、文化生活、婦女發(fā)展等方面急需解決的問題。通過半個月駐村工作和生活，我受益匪淺、感受頗深。今天非常高興、也非常榮幸有這樣一個機會和平臺向各位領導匯報我?guī)c感想和體會，不妥之處，還望大家批評指正。
接到駐村通知時，我家庭困難重重：父母身體不好，老公在外地，孩子年齡小需要我照顧，但我還是暗下決心，堅決服從安排，邁開步子、深入群眾，放下架子、貼近群眾，撲下身子、服務群眾，一定要補上這一課。我按照單位領導的囑托，努力找準三問、三解、三服務、三促進活動與農(nóng)村民政工作之間的結合點，理清思路，明確目標，以強烈的使命感和責任感投入到駐村工作之中。
在駐村前，每天在機關只要將分配的工作干好，就是完成任務。但作為駐村干部卻不一樣，今天協(xié)助搞計劃生育工作，明天配合收合作醫(yī)療費用，下次有可能是幫助化解鄰里糾紛，工作復雜多變，應接不暇。為此，我先從了解村情入手，以一個小學生的姿態(tài)，利用一切機會深入村組農(nóng)戶，與村民接觸、交流、了解情況。在走訪入戶時，由于道路交通條件差，近的就步行，遠的就借助村民摩托車帶著我們翻山越嶺，以朋友姿態(tài)走村入戶，與農(nóng)民朋友交心談心，訪貧問苦，把他們反映的問題都寫在本上，記在心中。
駐村之前，局里領導就叮囑過：群眾利益無小事，一枝一葉總是情。要把機關良好的工作作風帶到農(nóng)村基層，認真扎實開展好扶貧幫帶工作。
村民的事無小事，把村民的事時刻放在心上，真心為群眾服務，是民政干部最大的心愿。我作為駐村干部必須千方百計用真情服務、從小事入手贏得群眾對我的理解和支持。作為一名女同志，雖然日常生活不方便，臉上的皮膚曬黑了，但看到群眾滿意的笑容，說心里話即使曬蛻一層皮我也愿意!因為我相信，只要把老百姓當成自己的家人，腳踏實地為他們做好事，就一定會得到老百姓的理解和支持!村民到村上辦事，我都會熱情接待，詢問有什么需要，主動把他們帶到有關人員那里去辦理，盡量提供方便。遇到來訪群眾，我都會認真傾聽，疏導情緒，靠前協(xié)助，耐心勸解。
農(nóng)村是一個大舞臺，它教會了我知識，磨練了我的意志，考驗了我的能力。我從村民身上學到了勤勞、智慧和樸實，從村干部身上學到了一線處理問題的方法，農(nóng)村成了我新的課堂，實踐成了我最好的老師，在村上每一天平凡而忙碌的工作將是我人生中一筆筆寶貴的財富。
2月15日，是我最難忘的日子，全縣深入開展三查三進三解主題教育活動;在局領導的帶領下，我滿懷喜悅的心情來到十里塬鎮(zhèn)和家山村，我們由鄉(xiāng)、村干部帶隊進村入戶，積極向群眾宣傳黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策，了解群眾在生活中遇到的困難和問題。這次走訪活動主要以為民服務、查找問題、改進作風為重點，深入了解群眾在生產(chǎn)生活、勞動就業(yè)等各方面需要解決的問題。
和家山位于十里塬鎮(zhèn)，距離十里塬鎮(zhèn)10公里左右，該村地理位置偏僻，全村180多戶是由四個自然村分別為下畔、上畔、和山、耀賢組成的一個行政村，全村共有800多人，總耕地面積3000多畝，其中蘋果種植面積600多畝，糧食種植面積2000多畝，苦蕎種植面積200多畝，養(yǎng)植業(yè)40多戶。20__年全村人均年收入2000元左右，主要是以糧食種植和蘋果種植為主，由于該村地理位置偏僻，交通不便，群眾困難很多。
黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策都已基本落實到位，但仍存在問題，由于群眾知識欠缺有很多不理解的地方，致使對國家惠農(nóng)惠民政策有很多不理解的地方，該村會計想出了很好的辦法，每周出一次板報，板報及時宣傳黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策。
該村是由四個自然村組成，但只有一臺變壓器，由于負荷量小，致使全村經(jīng)常性電壓不穩(wěn)，電視打不開;上畔村和下畔村路面還是土路，遇到天陰下雨，道路泥濘不堪;水資源也存在很多問題，群眾吃水難，特別是冬天，天氣寒冷，地下管道不通，群眾要到幾里外的馬家山拉水吃，甚至還要到更遠的蒙家村拉水;學生上學路遠，幼兒園的學生上學需要去十里塬鎮(zhèn)上，也沒有校車。了解到這些困難問題，要想讓群眾致富必須先解決群眾的電、水、路硬件設施。百年大計教育為本我們不能讓孩子輸在起跑線上，孩子上學難應該引起我們反思，和家山不是個例，像這樣的山村還不少，留守兒童還很多，解決孩子上學路程遠，是我們政府部門迫不急待的任務。
通過這次三查三進三解活動開展，給我了一次下基層鍛煉的機會，也更讓我深入了解了群眾的疾苦，我覺得非常有意義，通過這次活動使我豐富了自己的人生經(jīng)歷。我相信，在黨和政府的正確領導和大力支持下，農(nóng)民一定會很快脫貧致富，和家山村的面貌一定會煥然一新，更好的發(fā)展。這次駐村我收獲很多，我將珍惜這次駐村機會，在工作中增強才干，在學習中增加知識，在實踐中增加自己的人生閱歷。
首先，感謝組織部給我們創(chuàng)造了一次學習提高和溝通交流的機會，這次全市村干部培訓班，從的外出參觀到市委黨校的集中學習，我想用三個字來概括一下我對本次培訓班的感受，即“精”、“實”、“全”：“精”在行程精心安排、課程精益求精;“實”在授課老師真情實感、內(nèi)容注重實際;“全”在知識覆蓋一應俱全同時學員聽課全神貫注。通過參加這次系統(tǒng)而全面的培訓，我有以下幾點感受：
一是學無止境，只有不斷的充實提高才能適應新農(nóng)村建設的需要。農(nóng)村需要一大批社會主義建設帶頭人和實用人才，我們作為村書記，應該要時刻謹記自己的使命，在帶領群眾致富、維護農(nóng)村穩(wěn)定的任務督促下，不斷提高個人和班子的能力和本領，所以學習實踐是非常必要的。此次集中培訓，拓寬了我們的視野，增長了我們在處理解決糾紛等方面的技巧，提高了農(nóng)村政策的理解力，是一次不可多得的理論與實戰(zhàn)的訓練。
二是開拓創(chuàng)新，不斷推動農(nóng)村黨的建設開創(chuàng)新局面。我們要全面貫徹黨的十七大和十七屆、全會精神，進一步加強和改進農(nóng)村黨的建設，提升黨領導農(nóng)村科學發(fā)展的能力和水平，為努力開創(chuàng)“三農(nóng)”工作新局面、推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展再上新臺階提供堅強的政治保證。黨管農(nóng)村工作，是黨的一個傳統(tǒng)，也是一個重大原則。實踐充分證明，農(nóng)村改革發(fā)展不斷開辟新境界、邁出新步伐、取得新成就，最根本的是始終堅持了黨對農(nóng)村工作的領導，因此作為村書記，我們必須始終保持工作精力不轉移、勁頭不減弱、工作不松懈。
三是真抓實干，帶領農(nóng)村經(jīng)濟向著又好又快的方向前進。因地置宜、搞活經(jīng)濟是農(nóng)村工作的重中之重，我們必須充分利用本村資源，在追求效益與公平之間作平衡，堅定不移地貫徹惠農(nóng)政策，提高農(nóng)民收入，增加農(nóng)民創(chuàng)收點，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新亮點，抓好生產(chǎn)、抓好經(jīng)濟。
總之，我們要把培訓內(nèi)容與實際工作結合起來，增強農(nóng)村黨員隊伍的生機活力，努力成為一個守信念、講奉獻、有本領、重品行，農(nóng)民信得過的村書記。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇七
在黨的十九屆五中全會提出，要“鞏固拓展脫貧攻堅成果，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，決勝全面建設社會主義現(xiàn)代化國家階段的奮斗目標”，作為駐村干部，我們肩負著幫助貧困地區(qū)擺脫貧困的重任。為了更好地幫助干部提升能力，我參加了駐村干部培訓，通過學習，我得到了很多啟發(fā)和收獲，接下來我將分享這些心得體會。
第二段：親身體驗
通過駐村干部培訓，我親身體驗到了扶貧工作的重要性和非常緊迫的緊迫性。同時，我也深入了解了如何更好地幫助當?shù)孛撠殧[脫貧困。通過學習干部培訓中的理論知識和政策法規(guī)，我了解到許多推動扶貧工作的重要組成部分。這包括了扶貧政策和措施、各類扶貧資金使用方針、貧困地區(qū)發(fā)展優(yōu)勢顯現(xiàn)和措施等。
第三段：提升能力
參加駐村干部培訓的一個重要目的是提高干部治理能力。在本次培訓中，我更深刻地認識到了我作為村干部，在工作中必須要有敏銳的嗅覺，能夠隨時捕捉到村民們的困難和需要。此外，我還為提升自己的管理和組織能力而努力學習計劃組織、人員管理以及財務管理相關知識，以確保我們村的各項工作能夠以高效地運轉。
第四段：扶貧攻堅的重要性
這次駐村干部培訓讓我對當代中國的貧困情況有了更深入的了解。根據(jù)近年來的調(diào)查數(shù)據(jù)，許多貧困地區(qū)的居民經(jīng)常生活在貧困線之下，生活水平相當?shù)汀＿@也表明了當前提升脫貧攻堅工作的重要性。
在本次培訓中，我了解到了許多中央和地方政府出臺的扶貧政策，以及采取實際措施實現(xiàn)扶貧攻堅目標的現(xiàn)實做法。我為我所屬村落實這些政策措施而感到自豪。通過培訓，我們旨在更好地支持貧困地區(qū)脫貧攻堅工作，并幫助貧困人口擺脫貧困，為國家建設做出自己的貢獻。
第五段：總結
通過參加駐村干部培訓，我認識到了扶貧工作的重要性，提升了自己的能力，也領悟到了行業(yè)內(nèi)的技巧與技術。培訓結束后，我準備確保村里的各項工作高效運轉，幫助村民們提高生活水平，致力于驅動貧困地區(qū)的發(fā)展，共同為建立社會主義現(xiàn)代化國家作出自己的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇八
隨著中國農(nóng)村改革的深入，越來越多的駐村干部被派往農(nóng)村，為農(nóng)民帶去精準扶貧政策和社會服務。為了讓駐村干部更好地擔起自己的職責和使命，各級政府都加強了對駐村干部的培訓。我有幸參加了一期駐村干部培訓班，下面我將分享我的培訓心得體會。
首先，培訓課程的設計廣泛涵蓋了駐村干部工作所需的各個方面。在培訓班中，我學到了政策宣傳技巧、農(nóng)村教育發(fā)展、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的知識。這些課程不僅使我了解了國家的政策導向，還讓我對農(nóng)村發(fā)展的整體格局有了更為清晰的認識。通過培訓，我對駐村干部的職責和要求有了全面的了解，也明確了自己的工作方向。
其次，培訓班采取了多種教學方法，提高了培訓效果。在一些課程中，培訓班組織了實地考察和座談交流活動，讓我們深入了解鄉(xiāng)村的實際情況，并與村民、農(nóng)民代表進行深入交流。這樣的活動不僅使我們的學習更加貼近實際，還增強了我們與農(nóng)民之間的溝通和理解能力。此外，培訓班還安排了一些案例分析和團隊合作的訓練，提高了我們解決實際問題的能力和團隊協(xié)作的能力。
再次，培訓班注重培養(yǎng)駐村干部的責任感和使命感。在培訓班中，我們除了學習農(nóng)村發(fā)展的理論知識，還接觸到了一些成功的駐村干部的事跡和經(jīng)驗分享。這些故事讓我深刻意識到，駐村干部不僅僅是一個普通的工作崗位，更是一份責任和使命。我們要以高度的責任感和使命感，把自己的工作做好，為農(nóng)村的發(fā)展和農(nóng)民的幸福盡一份力量。
再者，培訓班強調(diào)實踐操作能力的培養(yǎng)。在培訓班中，我們不僅學習了理論知識，還進行了一些實際操作的訓練。比如，我們組織了一場農(nóng)村教育發(fā)展的調(diào)研活動，深入了解了農(nóng)村教育的實際情況，并通過實地走訪和座談交流，找出了存在的問題和改進的方向。通過這樣的實踐活動，我們對農(nóng)村教育問題有了更深入的了解，也提高了我們解決問題的能力和合作意識。
最后，培訓班中的互動交流讓我受益匪淺。在培訓過程中，我結識了來自不同地區(qū)和不同背景的同事們，我們一起交流經(jīng)驗、討論問題，從彼此的見解和經(jīng)驗中學到了很多。有時候，我也會把自己的困惑和難題向老師和同事請教，得到了很多實用的建議和解決方案。通過互動交流，我拓寬了視野，增加了工作的思路和方法。
綜上所述，駐村干部培訓班是一次非常有意義和實用的培訓。通過培訓，我不僅增加了專業(yè)知識和理論水平，還提高了解決問題和工作的能力。我相信，在今后的工作中，我能夠更好地服務農(nóng)民，為鄉(xiāng)村振興做出自己的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇九
今年，我們?nèi)腭vxx村以來，馬上進行了入戶走訪活動，，需要我們放下架子走出辦公室到群眾中去，宣傳政策，聽取意見，收集信息。如何才能發(fā)揮走訪的作用，真正“聽到看到”我們想知道的，通過實地走訪，我體會到入戶走訪應做到以下幾點：
干一件事情要有目的性和計劃性，不但要考慮到打算走訪哪部分人，要走訪的人的大體情況，老百姓對工作組工作的認知情況，還要考慮到你走訪的時節(jié)、時間等因素。每個村莊的村民對工作組工作的認知程度都有差異，而群眾之間因年齡、文化水平、與我們打交道的多少等因素又存在不同，所以要事先了解要走訪村莊人員的基本情況。
走訪時還要注意是否是農(nóng)忙時節(jié)，去的時間群眾在不在家，方便不方便等問題。我剛開始走訪時，沒有充分考慮這些因素，在走訪過程中不是時間不對找不到人，就是群眾不配合，致使工作進展緩慢。
與人民群眾打交道需要誠心誠意才能換得他們的信任，我們在走訪過程中，把走訪作為一項硬性的指標，如果帶著不情愿的情緒去走訪，群眾就會覺得我們擺架子，沒有親切感，就會對我們的走訪有抵觸，輕者不會把真實的想法和一些重要信息向我們透露，重者就會直接拒絕我們的走訪。所以在走訪時要帶著誠意和微笑，把走訪群眾當作“走親戚”，把走訪的群眾當親人。
與群眾交談時忌盤問式，忌夸夸其談、目空一切式談話，要采用拉家常的方式，多請教多夸獎，讓群眾把我們當作自己人，才能讓群眾“掏心窩子”，才能實話實說，有事敢說。
我們走訪的目的就是深入群眾去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，然后更好的為人民服務。所以在走訪的過程中，我們要有一雙觀察群眾疾苦的眼睛，有一顆為群眾解決問題的熱心。
不要將走訪刻板化、教條化、單純化，要做好結合文章。走訪之前，認真考慮一下你要走訪的群眾有什么需要幫助的。只要我們有愛民之心，就能在群眾中樹立起良好的形象，群眾就會配合我們的工作，我們才能將走訪的目的落到實處。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十
天房集團駐靜?？h唐官屯鎮(zhèn)薛家莊、大十八戶村
我叫張翼飛，今年35歲，按照市政府要求和集團公司的指派，擔任第30工作組組長，與兩名幫扶組成員一道于2015年8月進駐靜?？h唐官屯鎮(zhèn)薛家莊和大十八戶村，被任命為“村第一書記”，負責駐村幫扶工作。通過近一年的幫扶工作實踐，使我深深體會到：要做好幫扶工作，只有以“熱心、耐心、公心、真心”，才能換取農(nóng)民群眾的“交心、齊心、信心”。
一、摸實情要以“熱心”贏得“交心”
積淀問題多，積累矛盾大，黨群、干群關系緊張，是后進村存在的通病。以往由于缺乏溝通理解，干部、群眾都各憋了一股怨氣，受此影響，工作隊進村之后，有的干部群眾持懷疑、觀望、冷淡態(tài)度在所難免。增進理解，緩和關系，取得信任，盡快掌握農(nóng)民群眾所急所盼的第一手資料，是工作隊要做的第一位工作。為此，我們通過與村兩委、黨員代表及村民代表召開黨座談會的形式進行宣傳發(fā)動、廣泛征求意見，而且深入到老黨員、老干部及農(nóng)戶家中，促膝談心，廣交朋友。累計組織開展村民代表大會2次、黨員代表大會2次、“兩委”委員會議、座談近200次、發(fā)放調(diào)查問卷200余份，使群眾了解熟悉我們和幫扶工作，也使我們能夠了解村里的所需。
群眾感受到我們就是他們的知心人。要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。我們進村工作人人不得佩帶鉆戒、名表等貴重物品，不僅便于群眾聯(lián)系，而且增進了親和力、信任感。進村這段時間，我們通過發(fā)放調(diào)查問卷、入戶調(diào)研等形式，共征集到各類意見建議達200余條，一條條建議，一封封來信充滿了群眾對工作隊的信賴與希冀。
二、辦實事要以“耐心、公心”贏得“齊心”
個后方單位所出的人、財、物主要用在所掛鉤幫扶的村上，三個村的幫扶工作進度及效果就會參差不齊，必然會出現(xiàn)這個村的各項幫扶任務已順利完成，那個村的幫扶工作卻成效甚微的現(xiàn)象，導致整體工作失衡，負面影響嚴重。我和隊友們堅持從工作全局出發(fā)，理出一條三家單位所出資金、物資捆在一起使用的工作思路，并及時向縣包掛領導、組織部聯(lián)絡員和后方單位領導作了匯報，受到領導的重視與認可。然后由縣領導出面召開幫扶工作協(xié)調(diào)會，確定本著量力而行、盡力而為的原則出錢、出力，工作統(tǒng)籌安排，統(tǒng)一使用?？h財政局很快調(diào)劑出70套辦公桌椅，贈送給三個村，充實了村部辦公室。由縣財政局向上爭取資金、縣交通局出施工隊，投資規(guī)模近50多萬元的鋪路工程已經(jīng)啟動。這條長達10公里，大程莊、后胡樓兩村直接受益，且惠及周邊萬名群眾的道路，從根本上解決了七八個村的群眾走路難、農(nóng)產(chǎn)品運輸難、學生上學難問題，為廣大農(nóng)民群眾齊心協(xié)力發(fā)展經(jīng)濟提供了便利的條件。從工作隊內(nèi)部講，也解除了一些隊員的思想壓力，從而更加團結一致地出點子、想辦法，幫民致富。
三、促增收要以“耐心、真心”贏得“信心”
年農(nóng)民走出家門務工就業(yè)，工作隊多方聯(lián)系廠家，發(fā)放勞務輸出信息7000余份，免費技術培訓320人，代付路費8000多元，3個村現(xiàn)已向南通市朝陽服裝廠等單位輸出務工人員500多名，拓寬了農(nóng)民的就業(yè)增收路子。為了幫助農(nóng)民致富，我們搜集致富信息400多條，開辦農(nóng)技培訓班26期；為支持群眾創(chuàng)業(yè)、我們協(xié)調(diào)信用貸款300多萬元，支付貸款貼息4萬多元。為引導群眾拓展致富門路，我們重點培養(yǎng)了12個黨員群眾創(chuàng)業(yè)典型。通過扶持后胡樓村胡清華養(yǎng)殖肉牛、胡永洲規(guī)模養(yǎng)豬，帶動了該村養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展，且收到了一業(yè)促多業(yè)的效果，后胡樓村現(xiàn)已發(fā)展了規(guī)模養(yǎng)牛戶32家，養(yǎng)鴨戶20家，養(yǎng)豬戶18家，板皮加工戶16家，新增果品冷庫12家；趙屯村新增規(guī)模養(yǎng)豬戶80家，板皮加工廠46家，就地安置勞動力380人；大程莊村新上10萬元以上板皮加工項目19個，廢品回收加工廠9家。我們還特別關心3個村30多家貧困戶的生產(chǎn)、生活。為使因病致貧的村民胡心昆盡快脫貧致富，工作隊集資1.3萬元幫助他家發(fā)展了肉鴨規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)，已售出三批成鴨贏利上萬元。通過傾心幫扶，加快了3個村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收的步伐，據(jù)測算年內(nèi)3個村人均增收都在450元以上。
性教育活動，進一步加強“雙強”型村黨員、干部隊伍建設，為群眾留下一支永不撤離的工作隊。深入推行黨務公開和村務公開，轉變農(nóng)村工作管理機制。繼續(xù)協(xié)調(diào)后方單位出資出物，改善群眾生產(chǎn)、生活的基礎設施，使村容村貌得到明顯改善，使三個村盡快步入先進行列。
為響應區(qū)委、區(qū)政府關于開展加強基層建設年活動的號召，我駐村工作組于2012年2月13日受區(qū)委組織部、基層辦委派到河子西鄉(xiāng)小東莊村開展幫扶工作。通過十個多月的駐村工作實踐，我不僅深入了解了基層工作的復雜性，也深深體會到了基層工作的重要性?，F(xiàn)將這駐村工作的心得體會匯報如下：
三是理順村兩委工作關系，健全工作協(xié)商機制，培養(yǎng)村級后備干部，為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟起到了參謀和助手的作用。
四是多辦實事好事，對農(nóng)民關注的、關聯(lián)的、關心的問題，都要積極主動地幫助落實，以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關懷和溫暖。特別是通過對村內(nèi)困難人員的慰問和特殊困難的解決拉近了與村民距離并結下了深厚的感情。駐村工作開展后，我們?yōu)榇謇镒隽硕嗉嵤潞檬?，調(diào)解矛盾四起，建立規(guī)章制度三條，讓老百姓切實感受到了黨和政府的溫暖。
1、 早入角色，做好定位。
關系，掌握村級辦事程序，認真做好村兩委助手，協(xié)助支部搞好黨建工作，同時協(xié)助村委會搞好村政建設，推進本村新農(nóng)村建設。怎樣順利地開展工作是我們駐村干部首先所面臨的問題。從駐村的第一天起，我就盡快跟村干部進行溝通和交流，學習他們的工作經(jīng)驗，遇到不清楚、不明白的向他們請教，盡快了解村情民意，盡早進入工作角色。當好調(diào)研員、宣傳員、服務員、調(diào)解員、信息員，當好助手。我感覺找準工作的切入點，才能更好地開展下一步的工作。為了了解小東莊村的村情民意，駐村后利用一個多月的時間進行了入戶調(diào)查。在了解村情民意的基礎上我們及時與區(qū)農(nóng)委取得了聯(lián)系，制定了蔬菜大棚種植方案。此外，我們認識到：隨著國家對農(nóng)村政策的不斷調(diào)整和對農(nóng)民的支持，農(nóng)村擁有的巨大發(fā)展空間和優(yōu)惠政策條件也特顯出來，但同時也面臨著人力資源匱乏的現(xiàn)實，這也從客觀上增加了基層對人才的需求程度，農(nóng)村工作將大有作為。
2、傾注真情，扎實苦干。
思所想，發(fā)現(xiàn)問題，便要下定決心解決問題。遇到阻力，要通過擺明事實，說服教育，掌握好處理問題的辦法，遇事要周全考慮，尤其是在處理一些突發(fā)事件、上訪問題等矛盾時。
3、依靠組織，多方聯(lián)系。
自從駐村的第一天開始，時刻感受著各級組織在生活上和工作上的關懷，面對著村民一張張的笑臉，我從心底上感到無比的溫暖，增強了駐村工作的信心。作為工信局派出的駐村干部，單位領導經(jīng)常詢問我們駐村的工作情況，聽取我們的駐村工作匯報，幫助解決工作上遇到的問題，這使得我們的駐村工作得以順利開展。
4、 不斷學習，不斷提高。
農(nóng)村基層工作錯綜復雜，千頭萬緒，不僅要求駐村干部需要有較高的政治理論水平，還需要掌握各種農(nóng)村政策和各種農(nóng)業(yè)知識，努力提高服務農(nóng)村的本領。因此，在駐村期間我們時刻懷著“做小學生”態(tài)度，通過虛心向村兩委干部，村民學習，自覺加強理論學習，把服務農(nóng)村、服務基層、服務農(nóng)民作為出發(fā)點，努力提高理論水平和工作能力，使所開展的工作更貼近實際，讓村民得到實實在在的實惠。如今群眾對政府在政策、資金、技術、市場、信息等方面的服務需求日益增多，作為駐村干部應及時加強這些方面的學習，并通過政策宣傳、引進外資、科技培訓的工作去幫扶，起到上聯(lián)黨委和政府，中聯(lián)村級組織，下聯(lián)普通群眾的作用，為村的可持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻。
其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學習國家的有關“三農(nóng)”的政策、法律法規(guī)，比如《農(nóng)村工作手冊》《農(nóng)村醫(yī)療保險》《計生工作條例》《村委會組織法》以及村內(nèi)制定的相關制度等。
三、要做好農(nóng)村工作，必須處理與其他村干部的關系。協(xié)調(diào)好村委與村支部的關系，搞好團結，不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。俗話說“村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部”，干部隊伍不團結，就沒有凝聚力，就發(fā)動不了群眾，就干不成工作。搞好干部隊伍的團結，關鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。
四，要做好農(nóng)村工作，必須真心實意為群眾解決實際困難。辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農(nóng)村。并通過實地調(diào)查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人，盡可能幫助他們解決實際困難，保護他們的最大權益，始終以讓群眾滿意來要求自己。
俎代庖，不能事事全攬下。一是指導而不要領導。要擺正自己的位置，針對工作中的實際，提出合理化意見和建議，協(xié)助村“兩委”當好參謀和助手，拓寬思路，開闊眼界，增強班子的整體合力。二是到位而不要越位。要按照農(nóng)村工作指導員的職責、任務和要求做好工作，幫助村“兩委”理清工作思路，不做超越職權范圍內(nèi)的事。三是參與而不要干預。農(nóng)村工作指導員既要當好民情民意的調(diào)查員、民事糾紛的調(diào)解員、政策法規(guī)的宣傳員，富民強村的服務員，組織建設的督導員，全方位地參與到農(nóng)村基層建設中去，同時要把握好一個“度”，不把自己的意志強加給村班子集體，多做溝通、協(xié)商的`工作，以自己的真心和誠意贏得村“兩委”組織和群眾的信賴。
2011年9月，按照縣政府要求，我們駐胡家坨鎮(zhèn)坨村駐村幫扶小組3名幫扶隊員來到胡家坨鎮(zhèn)坨村，開展了駐村幫扶工作。駐村工作使我們既得到了鍛煉，又助力了成長。
一、 腳上沾的泥土多了，離農(nóng)民的心更近了
懷著一顆愛民敬民的心，我們走進了坨村。駐村幫扶，我們的一言一行，不僅代表了個人行為，更是代表黨和政府對坨關懷的具體體現(xiàn)。駐村干部如果對群眾沒有感情，不僅會損害人民群眾的利益，而且會損害人民群眾對黨的感情，動搖黨的執(zhí)政基礎。為此，我們與接觸到的村民交朋友、“接地氣”，實打實地給群眾排憂解難，把這樣的駐村幫扶當成一場走親訪友的“親情之旅”，當成送關懷送溫暖的實際行動。
沒有華麗的辭藻，沒有虛偽的表情，我們臉上洋溢著最誠摯的微笑，帶著黨的關懷，走訪了村里的老黨員家庭，靜心傾聽了他們的心聲。在走村串戶的路上，我們和村民們結交了深厚的感情，努力為村里辦實事，辦好事。幾個月來，街上的路好走了，土圍墻換上了鐵藝墻，村民廣場還新裝了健身器材等等，村里發(fā)生了翻天覆地的變化。積極踐行“全心全意”為人民服務的根本宗旨，不斷提高坨村群眾們的幸福指數(shù)，是我們最大的心愿。
二、基層干部接觸多了，對基層的了解更深了
解了基層工作的艱辛和重要。通過與基層干部的接觸，我們發(fā)現(xiàn)：一是基層人員編制少，工作任務量大；二是基層財政所保障水平低；三是管理體制沒有理順，鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能不對稱；四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政缺乏自主財源，管理不規(guī)范；五是農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展建設落后，村民參與新農(nóng)村建設的積極性沒有調(diào)動起來；六是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政是財政管理體系中最基層的一級，直接面對廣大人民群眾，業(yè)務量大，服務項目多，服務難度大。這次調(diào)研使我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政及基層干部有了更深入的了解，為我們以后更好地完成各項財政工作奠定了一定基礎。
四、去田地里的次數(shù)多了，對土地更加熱愛了
干起活來更起勁了。田間勞作不僅使我們在身體上得到了鍛煉，而且升華了我們的思想，并知道“一粥一飯來之不易”，體會到了農(nóng)民的勤勞、樸實、熱情與艱辛。通過田間勞作，使我們更加熱愛這片熱土，在以后的生活中，一定會更加腳踏實地，艱苦奮斗。
五、 心中的感觸多了，從實踐中收獲的也更多了
通過這次駐村幫扶鍛煉活動，我們理解了領導讓我們來的意圖，青年干部深入到基層一線進行幫扶鍛煉，就是要學習基層先進經(jīng)驗，了解基層實際情況，“接地氣”，體民情，提高自身適應新環(huán)境的能力，學習基層干部直接面對一線、面對老百姓，克服困難、排憂解難的能力，學習村民那種不怕吃苦、自力更生、純樸善良的傳統(tǒng)，通過鍛煉，助力成長。
駐村期間，我們學習了鋤草、澆地、對花、挖地、施肥等農(nóng)活，親身感受了農(nóng)民的不易；對基層教育現(xiàn)狀有了深刻的認識，對村干部“基層工作難”的心聲有了切實的體會；對基層財政有了更深的了解，提高了做好財政工作的能力；通過和農(nóng)民近距離的接觸，實實在在地密切了干群關系。通過駐村鍛煉，小組成員互相信任、互相幫助、互相理解，大家還收獲了一份珍貴的友情。駐村時間雖然短暫，但大家收獲頗豐，這些收獲在我們的一生中都是彌足珍貴的。
參加駐村幫扶工作隊第一期培訓班 心 得 體 會
xx村駐村幫扶工作隊 李xx
8月11日至13日，作為一名貧困村的駐村幫扶工作隊的隊員，我有幸參加了縣上組織的為期三天的xx縣貧困村駐村幫扶工作隊第一期培訓班，親耳聆聽了各位領導和專家的講課。幾天來，我沉浸在領導和專家精彩的講解中，思想上受到了強烈的震撼，理念上有了全面的更新，知識又得到了充實提高，培訓班的課程學習讓我感觸良多。
一、培訓情況
此次培訓，在日程和課題設計上做了精心的安排和準備。在培訓之前，我們駐村幫扶工作隊所有人員參觀了縣精準扶貧精準脫貧指揮部，在開班式上，x通報了駐村幫扶工作隊到村工作督查情況，x做了重要講話，之后我們進行了9個課題的培訓，這9個學習課題分別是：農(nóng)工辦x主任講的《深化認識，明確職責，扎實做好駐村幫扶工作》，市扶貧辦x主任講的《精準扶貧精準脫貧政策解讀》，國家統(tǒng)計局xx市調(diào)查隊x隊長、住戶調(diào)查科x科長講的《精準目標精準監(jiān)測確保精準脫貧》，組織部x站長講的《駐村幫扶工作隊和第一書記如何抓好貧困村基層黨組織建設》，縣扶貧辦x主任講的《解讀精準扶貧精準脫貧》，縣畜牧中心x主任講的《產(chǎn)業(yè)扶持之——xx縣如何依托肉牛產(chǎn)業(yè)發(fā)展加快精準扶貧精準脫貧步伐》，縣蔬菜辦x主任講的《產(chǎn)業(yè)扶持之——xx縣如何依托蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展加快精準扶貧精準脫貧步伐》，西北農(nóng)林科技大學x教授講的《產(chǎn)業(yè)扶持之——xx縣如何依托蘋果產(chǎn)業(yè)發(fā)展加快精準扶貧精準脫貧步伐》以及縣財政局x局長講的《駐村幫扶工作隊如何當好惠農(nóng)富農(nóng)政策落實的宣傳員監(jiān)督員》。
二、培訓心得體會
通過此次學習，我個人覺得受益匪淺，感受頗深，主要體會有以
下五點：
（一）、提高了認識。
在沒有參加培訓之前，每年也會參加不少政治學習和業(yè)務培訓，總覺得自己平常在網(wǎng)上也會看到相關知識，不能做到靜下心來、沉下身子，學習時思想也不集中，學得一知半解，效果不好。但這次培訓卻不一樣，在安靜的培訓課堂里，看到各位領導和同志們高漲的學習熱情，聽著專家和教授精彩的講授，這才發(fā)現(xiàn)自己的知識儲備還遠遠不夠，過去的學習只能說是淺嘗輒止，果產(chǎn)業(yè)技術、肉牛產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術以及蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術等方面很少涉及，必須要真正堅持終身學習的理念，同時也要將學習落實到行動中。
我以前想到駐村很簡單，通過培訓后，才發(fā)覺自己知識單一，工作思路和方法很欠缺，要學的東西很多，只有自身素質提高了，能力增強了，才能幫助群眾致富，回去后，我將認真總結，學以致用，盡快轉變思路，創(chuàng)新開展好工作。
通過此次培訓，我將明確定位自己，全身心投入到駐村工作中，作為駐村工作隊隊員，我會認真領會相關文件精神，認真閱讀培訓筆記，分析問題，認清自身職責，迅速轉變角 色，全心投入到新的工作中。我會加強自我學習，扎實工作，努力搞好自身建設，具體體現(xiàn)如下：
1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學習，全面提高自身素質。
2、嚴格遵守工作制度和紀律，特別是活動實施方案的要求，用制度管人、按制度辦事。
3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，以實際行動努力樹立干部良好形象，為民安村群眾走上致富道路無私奉獻。
4、從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。
（二）、受到了啟發(fā)。
在駐村工作期間，接觸到最多的就是農(nóng)民。在培訓的過程中，多位領導不止一次地講到，農(nóng)民群眾是我們的衣食父母，農(nóng)民是共和國的基石。在工作中，我們要多為農(nóng)民群眾著想，記住他們的貢獻、犧牲，想想他們的不易，站在農(nóng)民群眾的立場上，增加溝通了解，或許很多不理解就能變成相互理解，很多疑難問題就不會那么難以解決。真真正正扎根到群眾中去，切實貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針政策。我們駐村幫扶工作隊的職責就是帶領農(nóng)民群眾致富，讓他們真正的脫貧致富奔小康。
我覺得要做好農(nóng)村工作，必須與群眾打成一片、抱成一團。必須把好態(tài)度關，駐村干部不能擺架子，不能讓“領導架子”成為與農(nóng)民間的障礙，一定要做到有“三心”，即愛心、誠心、耐心。在農(nóng)村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多，要想方設法幫助發(fā)展生產(chǎn)，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，作為一名駐村幫扶工作隊隊員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。再者，要有誠心，群眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經(jīng)濟的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。最后，還要有耐心。
（三）、增強了信心。
我會虛心請教，了解農(nóng)村工作的特點及辦法 ：
1、向單位領導、村干部請教。領導和村干部長期從事基層工作，對農(nóng)村的情況比較了解，有非常豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗，是學習從事新時期農(nóng)村工作的最好寶庫。走上新的工作崗位后，我會充分抓住各種機會，虛心向領導和村干部請教，進一步充實開展農(nóng)村工作的辦法。
2、向駐村幫扶工作隊隊長和其他隊員請教。駐村幫扶工作隊隊長和其他隊員可以說是我最好的教師，我會主動向他們請教，教我農(nóng)村工作的辦法，大大增強我做好新工作的信心。
3、向村民請教。有人說過，群眾是真正的英雄。要做好農(nóng)村工作，我認為深入了解農(nóng)民的想法是不可缺少的環(huán)節(jié)。駐村以后，我會意識地向村民了解他們對村“兩委”干部及村內(nèi)各項事務的意見、建議等，并結合自身實際進行對照檢查，查找差距，努力提高從事農(nóng)村工作的水平。
4、深入群眾開展座談、認真理清工作思路。駐村后，為吃透情況，理清工作思路，撲下身子和群眾打成一片，認真搞好摸底調(diào)查，一是：嚴格按照駐村要求，堅持吃住在村，不擾民，決不給群眾增加任何負擔，真正按駐村要求住得下，蹲守做到了心入、身入、深入群眾；二是：通過走訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與農(nóng)民面對面溝通思想，交流感情，真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問 題，尋找問題，分晰問題的根源，研究解決問題的辦法，共商脫貧致富的大計。根據(jù)村自然資源、地理位置，尋找技術優(yōu)勢。我會堅持實事求是的原則，幫助村內(nèi)確立調(diào)整農(nóng)作物種植結構，大力發(fā)展果產(chǎn)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)及蔬菜產(chǎn)業(yè)的基本思路。
（四）、明晰了思路。
通過培訓，使我深深的明白了我們駐村幫扶工作隊應做到以下幾點：
1、要明白“四大職責”，即明白落實政策的職責、明白推動發(fā)展的職責、明白服務群眾的職責、明白維護穩(wěn)定的職責。
2、要具備“五種素質”，即“能”，帶領農(nóng)民群眾致富奔小康的能力和水平；“正”，心正、行正、公正、氣正；“勤”，腦勤、眼勤、口勤、手勤、腳勤；“和”，樹立大局觀念、互幫互諒、團結共事；“責”，強化責任，盡職盡責。
3、要發(fā)揮“六種能力”，即依法辦事的能力、服務群眾的能力、帶領群眾致富能力、公正處事的能力、和諧共事的能力、組織協(xié)調(diào)的能力，以一顆“公”心服務于廣大群眾。
（五）、明確了任務和職責。
1、宣傳黨的方針政策，組織發(fā)動群眾。積極宣傳黨和國家各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，積極了解掌握群眾思想動態(tài)，積極幫助群眾轉變觀念、增強發(fā)展意識，積極組織動員群眾加快發(fā)展，脫貧致富。
2、建立幫扶臺帳，確保精準扶貧。通過調(diào)查研究，及時找準和發(fā)現(xiàn)問題，收集民意和掌握干部群眾發(fā)展意見，建立幫扶工作臺帳；協(xié)助村委會對貧困人口進行精準識別和做好貧困農(nóng)戶建檔立卡工作。
3、指導編制實施扶貧規(guī)劃。指導村干部立足當?shù)貙嶋H，分析致貧原因，摸清幫扶需求，理清發(fā)展思路，明確幫扶責任，落實幫扶措施；按照“規(guī)劃到村、幫扶到戶”原則，幫助村“兩委”科學制訂并組織實施扶貧規(guī)劃和年度工作計劃。
4、幫助協(xié)調(diào)銜接落實項目。在積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時，須根據(jù)貧困村的實際和需要，積極協(xié)調(diào)有關部門落實發(fā)展資金，爭取幫扶項目，并動員和引導群眾參與規(guī)劃制訂、項目實施和工程監(jiān)管，積極增加農(nóng)戶收入，壯大集體經(jīng)濟，如期實現(xiàn)脫貧目標。
5、加強技能培訓，提高致富能力。積極組織動員貧困群眾參與技能培訓，拓寬就業(yè)渠道，開展勞務輸出。因地制宜助推駐點村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高貧困農(nóng)戶經(jīng)濟效益，幫助培育致富帶頭人。
6、加強服務型黨組織建設，提升服務水平。協(xié)助上級黨委、政府選好配強村“兩委”班子，指導村“兩委”不斷改進工作方法，提升服務效能，提高村級民主管理的科學化、制度化、規(guī)范化水平；協(xié)助村“兩委”抓好農(nóng)村社會管理，及時化解矛盾，維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定，增強村“兩委”凝聚力和戰(zhàn)斗力。
特別是在聽了x和農(nóng)工辦x主任的講話后，進一步
了解了當前新形勢下扶貧開發(fā)工作所面臨的歷史機遇和挑戰(zhàn)；明確了新時期扶貧開發(fā)工作的目標任務和總體要求；找到了做好新時期扶貧開發(fā)工作的著力點和切入點；掌握了做好新時期扶貧開發(fā)工作的相關實用技巧與方法。
三、關于我村扶貧開發(fā)工作的思考
結合我村扶貧開發(fā)工作存在的“兩少一多”即扶貧資金少、工作人員少、工作任務多這一客觀工作實際，我就如何做好我村扶貧開發(fā)工作進行了淺薄的思考。
（一）、在爭取領導重視和提高基層干部群眾認識上下功夫，努力消除對扶貧開發(fā)工作的認識誤區(qū)。如何消除認識誤區(qū)，我認為要從兩個層面下功夫：
1、對上要多向領導匯報農(nóng)村當前貧困現(xiàn)狀、農(nóng)村扶貧面臨的形勢和農(nóng)民群眾對扶貧工作的認識，積極爭取領導的高度重視，取得上級領導的大力支持，讓人們都知道扶貧開發(fā)工作不是當前經(jīng)濟社會發(fā)展的一項業(yè)務工作而是一項艱巨的政治任務。
2、對下要多向基層干部和群眾宣傳扶貧開發(fā)的政策、目的、要求及措施，讓他們消除施舍即可論和低保養(yǎng)活論這些認識誤區(qū)。通過對上、對下兩個層次，匯報和宣傳兩種形式，讓全社會認識到扶貧開發(fā)、消除貧困，實現(xiàn)共同富裕是社會主義的本質要求，是共產(chǎn)黨人為之奮斗的夢想，是鞏固執(zhí)政黨地位，維護國家長治久安的政治要求，是一面旗幟、一項事業(yè)、一種責任、一個挑戰(zhàn)、一種榮耀。
（二）、在關鍵環(huán)節(jié)上花氣力，增強扶貧開發(fā)的目的性和精準性。當前，扶貧開發(fā)工作的難點主要表現(xiàn)為以下“五難”，即：對象識別難、縮小差距難、規(guī)劃落實難、產(chǎn)業(yè)培育難、資源整合難。如何解決扶貧開發(fā)工作中的五難問題，就需要我們找準扶貧開發(fā)工作的目的性和精準性。我認為可以從以下途徑加以探索：
1、找準扶貧對象，明確扶貧靶向，做到有的放矢。針對農(nóng)村貧
困地區(qū)扶貧工作力量薄弱造成對象難以找準的問題，可以與低保年度核查進行有機結合，利用基層工作人員和力量，在進行年度核查時來解決扶貧對象找不準、靶向不明的問題。同時將扶貧信息系統(tǒng)進一步做實、做強。
2、全面落實“六個精準”要求，集中有限資源和優(yōu)勢兵力，將以往“大水漫灌”或“撒胡椒面”的粗放式扶貧向精準扶貧轉變，按照“規(guī)劃到村、幫扶到戶、責任到人”的思路，全面落實范圍精準、對象精準、任務精準、目標精準、措施精準和責任精準的“六個精準”要求，集中有限資源和優(yōu)勢兵力，實施定向“噴灌”、定點“滴灌”，幫助貧困群眾“換腦、增智、造血、夯基、融資”，做到不脫貧不脫鉤，不致富不罷休。通過改“大水漫灌”的方式為“精確滴灌”的方式，抓好開發(fā)到村、扶貧到戶工作，將有限的扶貧資金用到刀刃上、針尖上，切實起到引導和示范帶頭作用。
3、針對扶貧開發(fā)過程中項目分開、資金分割、部門分權、領導分心的工作現(xiàn)狀，要充分利用市扶貧開發(fā)工作領導小組的領導協(xié)調(diào)能力，最大限度地整合各部門、各行業(yè)的扶貧幫困資金、資源，重點投入到老區(qū)和貧困的鎮(zhèn)、村，消除扶貧開發(fā)工作中“扶強不扶弱”的現(xiàn)象，減少貧困人口“被富?！钡那闆r。
（三）、在產(chǎn)業(yè)扶貧上做文章，提升能力的同時增強貧困人口的“造血”功能。產(chǎn)業(yè)扶貧是扶貧開發(fā)工作重點也是難點。在進行產(chǎn)業(yè)扶貧時要遵循規(guī)模化、工業(yè)化、市場化、特色化的特性，同時結合我村特色支柱產(chǎn)業(yè)，找準產(chǎn)業(yè)扶貧的著力點和項目支撐點，進行重點扶持。就我村而言，建議從以下特色產(chǎn)業(yè)進行扶貧開發(fā)：
1、發(fā)展養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。對此，我們可以在村林場發(fā)展養(yǎng)殖，通過林下養(yǎng)殖的方式，做出自己的特色。
貧困農(nóng)民帶來直觀的經(jīng)濟效益。
3、發(fā)展大棚蔬菜種植。引導和扶持有意向和能力的貧困戶開展大棚蔬菜種植，并對他們進行定點幫扶。
4、大力發(fā)展蘋果產(chǎn)業(yè)。利用我村9社已有的果園規(guī)模，采取果園大戶帶貧困戶的方式，引導和帶動貧困戶進行果樹栽植、果園管理和蘋果銷售，為貧困戶打開脫貧致富之門。
腳印黃土 情灑山村
把駐村幫扶工作做到百姓的心坎上
乳山市崖子鎮(zhèn)西鳳凰崖駐村民警 焉寶光
尊敬的各位領導、各位各位各位同志們：
大家好！
我叫焉寶光，今年35歲，在乳山市局交-警大隊工作14年，感謝組織領導的信任，我榮幸地成為一名駐村民警，到崖子鎮(zhèn)西鳳凰崖村開展駐村幫扶工作。駐村以來，我忠實踐行一名共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務的宗旨，帶著對人民群眾的深厚感情，主動融入所駐村莊，把自己當成村民的一員，與村民打成一片，和群眾零距離接觸、面對面交流、心貼心溝通，撲下身子，扎根山村，當好社情民意的“互聯(lián)網(wǎng)”、群眾訴求的“傳聲器”、百姓致富的“領航員”，把黨的關懷和溫暖送到群眾的心坎上，以真心真誠贏得群眾的擁護和支持。這樣，就能收獲警民魚水情深，就能攜手共建幸福家園！今天，我把我的駐村以來的工作體會向各位領導作一匯報，我匯報的題目是，“腳印黃土，情灑山村，把駐村幫扶工作做到百姓的心坎上”。
我的體會之一，只有撲下身子，真情實意認真“訪”，才能讓群眾信任支持拉近距離。
作為一名駐村民警，最基礎的工作就是盡快了解村情，把自己融入群眾，和群眾打成一片。5月15日，在村里“上班”的第一天，我一頭扎入西鳳凰崖村，從村到戶、從戶到人挨家挨戶進行走訪，詳細了解村莊的地形地貌、人口情況、社情民意、群眾需求、治安狀況等基本情況。
西鳳凰崖村地處乳山市的西北邊，距市區(qū)將近50公里，是個有140多戶的小山村，村內(nèi)沒有任何集體收入，村容村貌臟亂差。但這對我來說，還不是最頭疼的事，最讓我尷尬的是當我第一天穿著警服到村里走訪時，群眾見了我，都遠遠地躲著走，沒人理睬。不時聽到村民在背后議論：“恐怕又是走走形式、做做樣子吧?！泵鎸θ罕姷膽岩珊筒恍湃?，我雖然很難受，但卻堅定了我干好工作的決心。我想：只有在短時間內(nèi)摸清村里狀況，使群眾熟悉、接納、理解、支持自己的工作，才是迅速打開幫扶工作局面的前提。于是，群眾走到哪我就跑到哪，群眾外出勞動，我就跑到田間地頭，幫群眾干農(nóng)活，向群眾了解情況；群眾回家做飯，我就在一邊添柴續(xù)火，和群眾拉拉家常。對在走訪過程中發(fā)現(xiàn)的問題，看到就說，聽到就做?？吹叫『⒃诳舆呁嫠?，就提醒教育，以免發(fā)生危險；聽說過去經(jīng)常發(fā)生草垛失火，我就主動夜間巡邏，問題迎刃而解。同時，我將印有姓名、電話和服務承諾的“警民-聯(lián)系卡”發(fā)給群眾，通過村里廣播介紹自己，并找到輩分高、威望高的老人、黨員了解情況，逐門逐戶走訪。很快，村里的群眾記住了我、認同了我。漸漸地，主動和我說話的群眾越來越多，有的群眾找到我也沒什么事，就是想和我說說話、聊聊天，小到家長里短、油鹽醬醋，大到生產(chǎn)致富、經(jīng)商門路，我都耐心地傾聽，幫著出出主意，想想辦法。
學會貼近群眾的心理、情感、需求和期盼做工作。一個月的時間使我切身體會到，駐村工作并不難，只要彎下腰去，撲下身子，嘴巴甜一點，手腳勤一點，辦事快一點，就能走進群眾、融入群眾，群眾就會從心眼兒里把你當成自己人。
我的體會之二，只有開動腦子，想方設法主動“幫”，才能讓群眾得到實惠贏得滿意
幫扶工作怎么才能贏得群眾滿意，我想，必須從解決群眾關心的現(xiàn)實問題入手，讓群眾得到看得見、摸得著的實惠，看到建設新農(nóng)村、致富奔小康的美好前景。經(jīng)走訪村民，征求意見，以及與村干部共同研究，我迅速制定了西鳳凰崖村幫扶工作計劃，將村里發(fā)展規(guī)劃的效果圖設在村中最顯眼的位置，并在短時間內(nèi)落實好五件實事，贏得群眾的認可。
眼10米深的水井并鋪設240米自來水管道，使全村村民都能用上安全放心的自來水，徹底解決該村祖祖輩輩的飲水問題。第四件實事是解決村民和黨員無活動場所的問題。我和乳山市局的領導以及村“兩委”一道研究確定選址和設計方案，先后投入15萬元的資金，新建了12間辦公房，并在辦公房旁邊修建了健身活動廣場。第五件實事是投資10萬余元，把村中間一條220米長的臭水溝進行了清理，鋪設了水泥管道，并在上面進行了水泥硬化，原來的東街和西街現(xiàn)在徹底聯(lián)在一起了。最后是我積極會同村“兩委”發(fā)動群眾整治“三大堆”，組織的民警到村進行義務勞動，徹底改善村容村貌，實現(xiàn)村容整潔。
現(xiàn)在，我正帶領村民對全村8條，共6920平方米的主要街道進行硬化整治，工程正在緊張的施工中，爭取在這個月底全部完工。到時候我們村就會發(fā)生翻天覆地的變化。
僅僅是自己舉手之勞的事情，村民就如此的信任我，如此的稱贊我，我始終覺得受之有愧。
在拉近了與群眾的距離，得到了群眾的支持和信任后，我又連續(xù)走訪慰問了村里的貧困戶、老黨員，為他們買來面粉、食用油、鮮奶等生活用品，把黨和政府的關懷和溫暖通過我傳遞給他們。麥收期間，我積極協(xié)調(diào)乳山市局，抽調(diào)50余名民警幫助村里的五保戶、困難戶、高齡戶搶收小麥20多畝。通過這些實事、小事，我明白了一個道理，人民群眾的要求并不高，只要懷著一顆愛心，真心實意為群眾干實事，哪怕是一點點，人民群眾就會把你看得很重，放得很高。
我的體會之三是，只有甩開膀子，轉變理念用心“干”，才能讓群眾提高素質看到希望。
作為一名駐村民警，我深深認識到，幫扶工作不僅僅是辦一兩件好事、實事這么簡單，關鍵還在于思想觀念的轉變與扶貧方式的創(chuàng)新，特別是扶貧方式要由“輸血型”向“造血型”轉變，要通過幫扶提高和促進村民的自我發(fā)展能力，只有“造血”能力強了，才能真正脫貧?；诖?，我按照韓良波局長提出的“五幫一聯(lián)”的具體要求，積極履行好自己的職責，充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，努力為西鳳凰崖村當好“四員”。
“兩委”一道想方設法填池塘、修溝渠、筑河壩、清衛(wèi)生，村民又重新恢復了對村兩委班子的信任。
二是當好治安防范的“督導員”。到村以來，我把維護村里的治安穩(wěn)定作為開展村務工作的一項重要任務來抓，將治安防范的觸角延伸到每家每戶。我積極利用村中大喇叭，定時播放“警情預報”、防搶、防盜、防騙安全常識，廣泛發(fā)動群眾，抓好治安巡邏，搞好自防自治。并積極組織村民開展義務巡邏和鄰里守望等活動，得到了群眾的擁護。
三是做好群眾致富的“領航員”。西鳳凰崖村以種植蘋果、板栗為主要經(jīng)濟收入，我積極聯(lián)系聘請鎮(zhèn)里的技術員給村里的果農(nóng)傳授果樹栽培和管理技術，在果品的產(chǎn)量、質量上下功夫。努力向市、鎮(zhèn)爭取政策、資金、技術支持，為群眾開辟一條脫貧致富的小康之路。我還通過在城區(qū)做玩具生意的朋友，在村里成立加工點，積極鼓勵村中的婦女利用農(nóng)閑之余進行“來料加工”，千方百計為村民增加收入。
四是當好文明村風的“引導員”。我進百家門，攀百家親，辦百家事，解百家憂，尊敬老人，輔導學生，用自身的行為來感化和帶動村里風氣的好轉。我開展一系列的文化進村活動，組織村民開展“四講”活動，倡議民警為村里捐書，建立“愛民書屋”；成立了村民鑼鼓隊和婦女舞蹈隊；警民廣場建好后將經(jīng)常邀請電影公司為村民放映愛國影片，邀請劇團唱傳統(tǒng)戲，豐富群眾的業(yè)余文化生活，提高村民的幸福指數(shù)。
駐村這段時間，72歲的鄰居楊大爺誠心誠意多次邀請
我到他家吃飯，有的大嫂還上門給我送來蔬菜、櫻桃……淳
樸的民風，實在的村民，讓我這個駐村民警切實體會到了“警民一家親”的真正含義。我深深感覺到：群眾工作不是難做，而是看你怎么做；群眾不是對政府部門有看法、有意見，而是對不真心為群眾辦事的部門、不誠心為群眾著想的工作人員有意見、有看法。記得在填池塘裝卸泥沙時、在清理“三大堆”時、在搬運花磚時，只要村委的大喇叭一招呼，村中的男女老少齊動手，出義工，那種場面真的很讓人感動。煙臺凱利集團董事長楊錫奎回到家鄉(xiāng)省親時，看到村容村貌正在發(fā)生著明顯的變化，非常激動，當即找到我和村委負責人，現(xiàn)場捐款兩萬元。參加過解放戰(zhàn)爭的老黨員姜成先老人近五年沒有出過家門，當聽說民警駐村后，天天到大街上守望，看看填平的池塘，望望修建好的河壩，高興的老人合不攏嘴。他說，現(xiàn)在村里一天一個樣，看著心里亮堂，再過幾個月，我們的鳳凰崖就真變成新農(nóng)村的“鳳凰城”了。
各位領導、同志們，駐村幫扶活動才剛剛開始，很多工作投入的并不是資金，而是各級領導和廣大民警們的心血、智慧和為民服務的感情。作為一名駐村民警，雖然苦點累點，但我深知使命光榮，責任重大，決不能辜負組織領導的厚望和人民群眾期盼。在今后的工作中，我將繼續(xù)堅守我的駐村理念：說暖話敘家常，下實勁幫好忙，辦小事勤跑趟，同攜手奔小康，一家親情深長，更加努力地扎根農(nóng)村，使昔日的貧困村變成明天的小康村、文明村、樣板村，為幫扶工作燃燒青春，奉獻熱情。
謝謝大家！
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十一
駐村干部是指被派駐到農(nóng)村工作的干部，他們承擔著推動農(nóng)村發(fā)展、脫貧攻堅的重要責任。為了提高駐村干部的業(yè)務能力和工作水平，各級政府經(jīng)常組織駐村干部參加培訓。近期，我有幸參加了一次關于駐村干部培訓的活動，深受啟發(fā)和感動。在這次培訓中，我學到了許多寶貴的知識和經(jīng)驗，也加深了對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的理解。以下是我對此次培訓的心得體會。
第一段：培訓的背景和目標
這次駐村干部培訓是在政府主導下，由專業(yè)機構承辦的一次富有針對性的培訓活動?；顒又荚谔岣唏v村干部的工作能力和服務意識，改善農(nóng)村基礎設施，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推動鄉(xiāng)村振興。培訓將通過講座、案例分析、互動討論等形式，向參訓干部傳授實用的工作經(jīng)驗和方法論。我對此次培訓十分期待，懷著學習的心態(tài)積極參與其中。
第二段：學習內(nèi)容和收獲
在培訓中，我們學習了許多關于農(nóng)村發(fā)展的理論知識和實踐經(jīng)驗。首先，我們學習了有關農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的相關政策法規(guī)和政策導向，明確了當前農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的方向和目標。其次，我們學習了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和農(nóng)村電商的實施方案，了解了如何推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和農(nóng)村電商的發(fā)展，從而提高農(nóng)民收入和生活質量。最后，我們還學習了鄉(xiāng)村治理和農(nóng)村環(huán)境保護的相關政策和方法，探討了如何提高鄉(xiāng)村治理水平，保護農(nóng)村生態(tài)環(huán)境。
通過這次培訓，我對農(nóng)村發(fā)展的邏輯和思路有了更清晰的認識。我認識到，當前農(nóng)村發(fā)展的首要任務是加大對農(nóng)村基礎設施和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)的投入，同時加強對農(nóng)民的培訓和指導，提高他們的技術水平和創(chuàng)業(yè)能力。只有這樣，才能促進農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展，推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的順利實施。
第三段：培訓的實踐性和參與感
這次培訓不僅僅是簡單的理論學習，更注重實踐和案例分析。在培訓過程中，我們參觀了一些農(nóng)村示范園區(qū)和農(nóng)業(yè)企業(yè)，了解了一線干部如何帶領農(nóng)民發(fā)展農(nóng)業(yè)、發(fā)展鄉(xiāng)村旅游等的具體經(jīng)驗。我們也利用課余時間走訪了一些農(nóng)村，與農(nóng)民面對面交流，了解他們的需求和困難。這種親身體驗使我對農(nóng)村工作更加有信心，也更加堅定了我在農(nóng)村發(fā)展問題上的信念。
第四段：培訓中的交流和互動
在這次培訓中，我們與來自全國各地的駐村干部開展了熱烈的交流和互動。通過分組討論、提問互動等形式，我們分享了各自的工作經(jīng)驗和成功案例，也碰撞出了智慧的火花。大家雖然來自不同地方，但我們卻有著相同的目標和理想，這種共同的理念和價值觀使我們變得更加團結和奮發(fā)向前。
第五段：培訓的準備和展望
參加駐村干部培訓是一項重要的任務，也是一次難得的機遇。為了更好地參與培訓和發(fā)揮作用，我們提前做好了準備，閱讀了相關的學習資料，解決了一些疑問和困惑。通過這次培訓，我深深地感受到了黨和政府對農(nóng)村工作的高度重視，也明確了自己的責任和使命。我將以更飽滿的熱情和更高的工作效率投身于農(nóng)村工作，為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興作出自己的貢獻。
總之，參加駐村干部培訓是一次寶貴的學習機會，使我受益匪淺。通過學習和實踐，我明確了農(nóng)村發(fā)展的方向、鄉(xiāng)村振興的路徑和自身的職責。我將始終堅持服務農(nóng)民、關愛農(nóng)村，為推動鄉(xiāng)村振興貢獻自己的力量。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十二
作為村黨支部第一書記，我深感責任重大，特別是在新時代、新時期、新形勢下，首先必須找準新定位，切實抓好黨支部黨員干部隊伍建設，加強黨員政治理論學習，提高黨員干部思想素質，以了解民心、反映民情、解決民生為主線，把黨的路線、方針和政策傳達貫徹到群眾中去，充分調(diào)動廣大黨員、干部的積極性，將全體黨員擰成一股繩，為貧困村的農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定獻策獻力，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)而不懈努力。
我以為“第一書記”首先要充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮發(fā)有為的熱情，把進村入戶，參與村級事務，開展幫扶工作作為學習農(nóng)村經(jīng)驗的機會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑，主動獲取時政精神和涉農(nóng)信息，加強黨的理論學習，不斷豐富知識儲備，以實際行動激發(fā)干部、群眾干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
作為村黨支部第一書記，要始終堅持先做“村民”，再做“村官”，腳踏實地，扎根農(nóng)村，杜絕心高氣傲、唯我獨尊，牢記要端正態(tài)度，放低姿態(tài)，甘愿做“小學生”，虛心向老干部、老黨員、致富能手學習，學習他們好的經(jīng)驗做法。通過走訪農(nóng)戶，了解民情，傾聽民生，逐步培養(yǎng)與村民的感情，幫助自己盡快進入角色，融入農(nóng)村。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十三
近年來，中國的農(nóng)村發(fā)展取得了明顯的進展，然而，農(nóng)村的脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興任務依然十分艱巨。作為一名駐村干部，我深知自己在鄉(xiāng)村振興中的責任重大。為了提升自身的能力和素質，我積極參加了駐村干部培訓課程。在這個過程中，我受到了良好的培訓和教育，也有了一些深刻的體會和感悟。
首先，參加駐村干部培訓給我的最大啟示就是要深入了解農(nóng)村的實際情況。在培訓中，我們通過聽取專家的講座、實地考察和座談交流等形式，深入了解了鄉(xiāng)村的基礎設施、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、教育醫(yī)療等方面的問題。這使我更加清楚地認識到鄉(xiāng)村振興的緊迫性和重要性。只有真正了解農(nóng)村的需求和問題，我們才能有針對性地制定出有效的政策和措施，推動農(nóng)村的發(fā)展。
其次，培訓課程還教會了我如何與農(nóng)民進行良好的溝通和交流。作為駐村干部，了解農(nóng)民的需求和意愿是非常重要的。在培訓中，我們學習了傾聽的技巧，學會了與農(nóng)民進行有效的溝通和交流。通過與農(nóng)民的面對面交流和座談會，我更多地了解到農(nóng)民的心聲和期望，也更加堅定了自己堅持為農(nóng)民辦實事、解難題的決心。只有與農(nóng)民建立起良好的溝通和交流，我們才能更好地為他們提供服務和支持。
第三，參加駐村干部培訓讓我深刻認識到農(nóng)村發(fā)展需要創(chuàng)新思維?，F(xiàn)在的農(nóng)村早已不同于以往，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)模式已經(jīng)無法滿足農(nóng)民的需求。在培訓中，我們學習了很多先進的農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗，了解到了一些成功的農(nóng)村發(fā)展案例。這讓我明白，要想實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和農(nóng)村振興，必須要有創(chuàng)新思維和探索精神。只有大膽嘗試新的種植技術、新的農(nóng)業(yè)經(jīng)營模式，才能提高農(nóng)民的收入水平和生活質量。
第四，培訓課程還讓我明白了團結合作的重要性。農(nóng)村的發(fā)展是一個系統(tǒng)工程，需要各方的共同努力。在培訓中，我們進行了團隊合作的訓練和活動，學習了協(xié)作和領導的能力。這給我留下了深刻的印象，也讓我認識到在農(nóng)村發(fā)展過程中，只有與其他駐村干部、村委會成員、農(nóng)民組織等建立起良好的合作關系，精誠合作，才能共同推動農(nóng)村的發(fā)展，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的目標。
最后，參加駐村干部培訓讓我對未來充滿了信心和期待。在培訓中，我見識到了許多在農(nóng)村一線工作的先進事例和典型人物，看到了農(nóng)村發(fā)展的希望和潛力。我相信，在鄉(xiāng)村振興的道路上，只要我們堅守初心、砥礪前行，就一定能夠實現(xiàn)農(nóng)民的富裕生活，實現(xiàn)農(nóng)村社會的全面進步。
綜上所述，參加駐村干部培訓讓我受益匪淺。通過深入了解農(nóng)村實際情況、良好的溝通交流、創(chuàng)新思維和團結合作，我相信自己能夠更好地為農(nóng)村振興貢獻自己的力量。我將把培訓中學到的理論知識與現(xiàn)實操作相結合，通過實際行動，為農(nóng)民爭取更多的實惠和福祉，推動農(nóng)村的發(fā)展步伐更加堅實地向前邁進。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十四
縣委、政把駐村幫扶工作作為新農(nóng)村建設的重要舉措，調(diào)整了縣建設社會主義新農(nóng)村工作領導小組，聯(lián)合下發(fā)了《關于進一步加強社會主義新農(nóng)村建設示范村聯(lián)檢工作的通知》，xx多次對駐村幫扶工作提出明確意見，強調(diào)指出駐村工作隊要成為黨的政策的“宣傳隊”，推進新農(nóng)村建設的“促進隊”，解難釋疑的“幫扶隊”，樹立形象、轉變作風的“播種隊”。
縣委、政府召開經(jīng)濟工作會議以及新農(nóng)村建設方面會議時，都注意邀請省市駐村工作隊員參加，了解全縣工作大局。堅持每月召開一次例會，交流工作體會，探討問題和對策。
xx等領導多次看望駐村隊員，協(xié)調(diào)解決生活中的困難和問題，確保有一個良好的生活工作環(huán)境?？h駐村辦印制了駐村工作隊花名冊和通聯(lián)簿，促進相互聯(lián)系和溝通。省、市、縣各駐村工作隊員所在單位主要領導多次到所在幫扶村看望駐村隊員，慰問貧困黨員群眾，了解幫扶情況，解決工作中遇到的問題。
根據(jù)省、市駐村幫扶工作隊員管理有關意見，指導各駐村隊建立學習、例會、請銷假和工作日志、民情日記制度和工作進度月報制度，各駐村工作隊每月將開展工作情況以書面形式上報縣駐村幫扶辦，及時了解和掌握全縣駐村幫扶工作情況。
縣駐村辦挑選了5名年輕同志組成專門辦公室，不定時對駐村工作隊的工作作風、工作成效進行檢查監(jiān)督。主要檢查各工作隊工作開展情況、隊員遵守紀律情況、所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村加強領導搞好協(xié)調(diào)配合服務情況等，發(fā)現(xiàn)問題及時指正。
縣駐村幫扶辦利用簡報及時轉發(fā)、推廣駐村工作的先進經(jīng)驗，通過新聞媒體宣傳先進人物和事跡，樹立典型，指導駐村幫扶工作。
在縣委、政府的科學指導下，省市縣各幫扶工作隊員們深入農(nóng)戶和田間地頭，認真搞好調(diào)查研究，廣泛了解村情民意，通過幫資金、引項目、搞培訓，做規(guī)劃，發(fā)揮部門和個人的特長優(yōu)勢，為新野新農(nóng)村建設注入了強大動力。同時，駐村隊員們樹立了愛民親民的良好形象，黨組織的號召力、凝聚力也得到進一步的增強。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照省市脫貧攻堅工作的統(tǒng)一安排，經(jīng)市脫貧攻堅指揮部研究,對全市一線的駐村干部進行一次全員培訓。這是在脫貧攻堅最關鍵、最緊要時期，開展的又一輪培訓工作。主要目的有三點：
——脫貧攻堅到了最后的緊要關頭，尤其是疫情帶來的新形勢，也需要駐村干部進一步統(tǒng)一認識、把握情況。從幾天培訓情況看，達到了預期的效果，希望培訓工作結束之后，能更有力有效推動全市脫貧攻堅工作質量再提升。下面，我與大家交流三個方面的內(nèi)容。
一、認清嚴峻形勢。
幾年來，我市一線扶貧干部特別是在座各位付出了艱辛努力，很多同志沒有周末，加班加點，才有了今天脫貧攻堅成效。應該說在去年x個縣區(qū)完成了脫貧摘帽和最后x個村退出之后，今年更多的是鞏固提升和完善工作，客觀講水電路剛性工作基本上都已結束，跟過去比工作量小了，所以很多同志認為可以松口氣，壓力沒有過去那么大了，事實上當前形勢依然嚴峻，具體有五個方面。
按照“兩不愁三保障”的基本要求和“x”基本標準，目前實現(xiàn)了x縣區(qū)的摘帽和所有貧困村退出任務，但從農(nóng)村農(nóng)業(yè)發(fā)展、提升脫貧質量和穩(wěn)定增加農(nóng)民收入來看，還有大量工作要做實做細，脫貧基礎還十分薄弱。比如，每年的汛期，就會有大量水電路基礎設施需要修復完善；
產(chǎn)業(yè)基礎十分薄弱，穩(wěn)定持續(xù)增收的基礎不牢靠；
還有一些家庭的特殊情況，一旦遇到婚、病、災等也會返貧。加上我市脫貧基數(shù)大，2020年初我市剩余貧困人口x萬人，現(xiàn)在剩余x萬人，2016到2019四年脫貧x萬人，去年一年脫貧x萬人，脫貧基數(shù)比任何一個市都大?；鶖?shù)大，帶來返貧的可能性也就大。因此說，雖然我市完成了摘帽任務，但從脫貧數(shù)量和退出質量看，基礎還非常薄弱，返貧的可能性很大，我們必須清醒認識。
新冠肺炎疫情給整個經(jīng)濟社會發(fā)展帶來了深刻影響，特別是給農(nóng)業(yè)農(nóng)村、脫貧攻堅帶來的挑戰(zhàn)，大家感受頗深。一是第三產(chǎn)業(yè)影響最大，目前還有大量餐館酒店等三產(chǎn)服務業(yè)未滿負荷營業(yè)，生意蕭條，虧損嚴重。對三產(chǎn)的影響，看起來在城市，實際上影響著農(nóng)村。包括農(nóng)產(chǎn)品銷售問題，尤其是農(nóng)業(yè)農(nóng)村人口就業(yè)問題，這些表現(xiàn)在城市，影響的是全局。二是對農(nóng)民收入影響較大，x有x萬人在外務工，務工收入約占x%。我市往年外出務工貧困人口約x萬人，目前外出務工率也只達到x%，這必然影響農(nóng)民的收入，給返貧帶來風險。三是疫情影響學校開學延期，特別是中小學、幼兒園的家庭，很多家長要在家照看孩子，不能外出務工。疫情對農(nóng)業(yè)農(nóng)村最根本的影響是務工，從而影響其穩(wěn)定就業(yè)，帶來的返貧風險增大。四是上半年我們著急復產(chǎn)復工，下半年我們更著急產(chǎn)品能不能賣出去。我市毛絨玩具主要銷往歐美市場，近期開工企業(yè)完成了去年的訂單。對脫貧攻堅而言，這同樣給就業(yè)與增收帶來了挑戰(zhàn)。
從歷次反饋和我們自查掌握的情況看，還有許多短板弱項，有些問題是原則性、底線性和否決性問題。尤其從中央專項巡視“回頭看”反饋我省的x方面x個問題、國家成效考核反饋我省的x類x個具體問題來看，這些問題我市都不同程度的存在，有些問題是屢督難改、屢改屢犯的頑固問題。共性問題主要集中在思想認識、住房安全、安全飲水、穩(wěn)定收入、政策落實和責任落實等方面，這些問題市脫貧指揮部都以清單的形式進行了交辦。市上最近對漢濱、旬陽、紫陽三個掛牌督戰(zhàn)的縣區(qū)進行了督查，個性問題仍然很多，比如，漢濱區(qū)在“兩不愁三保障”、政策落實、“一查一補兩落實”、“三年行動”掃尾、駐村幫扶和風險防范等方面都存在問題；
紫陽縣在駐村幫扶、“一查一補兩落實”、“三保障”收入不達標、產(chǎn)業(yè)需求、“三落實”等方面存在問題；
旬陽縣剩余貧困群眾清零工作推進不力，部分貧困戶政策落實不深不細，少數(shù)脫貧戶返貧風險高，各級責任落實有待加強等。
一個月前市脫貧攻堅指揮部會議上要求，我市是疫情低風險區(qū)，縣鎮(zhèn)村一定要調(diào)整工作重心，要以脫貧攻堅為中心的農(nóng)村工作為主，在做好疫情防控的基礎上，一定要集中精力抓脫貧攻堅，要集中人力物力財力投入脫貧攻堅，當時要求x月底清零，半個月內(nèi)省上又明確大多數(shù)任務必須在x月底前清零。現(xiàn)在還有盲目樂觀和精力分散的縣鎮(zhèn)村，沒有集中精力來抓脫貧攻堅工作，形勢不容樂觀。
二、突出主要矛盾。
這是當前脫貧攻堅的主要矛盾，也是未來一個時期農(nóng)村工作的主要矛盾，要迅速把工作重點調(diào)整到抓增收防返貧上來。必須把農(nóng)民的收入在近期、中長期放在務工上。受疫情影響，現(xiàn)在要特別突出抓有序組織、有序對接、車接車送，不然今年農(nóng)民收入就得不到保障。要抓住今年發(fā)展產(chǎn)業(yè)大好時機，氣候、雨水對農(nóng)業(yè)尤其是茶葉發(fā)展極為有利，同時疫情使勞動力不能按時外出，緩解了當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展對勞動力的需求。讓本地龍頭企業(yè)和社區(qū)工廠能給大家創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，創(chuàng)造更多的增收機會。按照脫貧攻堅政策和市上統(tǒng)一安排，我市x個貧困村集體經(jīng)濟應該都有了一定積累。今年要把集體經(jīng)濟作為促進群眾增收的兜底措施，重點幫扶三類人群，一是x萬剩余貧困人口，除去x萬兜底保障人口，還有x多人要作為集體經(jīng)濟第一受益人；
二是x萬邊緣戶、監(jiān)測戶，是最可能返貧的人群；
三是受疫情直接影響的群眾。要堅決把分配方式、分配重點放在這三類人上，堅決反對平均分配，把按勞取得作為分配的第一方式。同時對各類公益性崗位以縣為單位全部進行梳理，把各類公益性崗位向上述三類人群傾斜。
落實市委x號文件，加快融入問題，仍然是當前重中之重。要緊緊圍繞搬遷之后的穩(wěn)定居住、逐步致富，讓搬遷群眾怎么從農(nóng)民變成新型市民這一核心，突出產(chǎn)業(yè)和就業(yè)，不斷推進搬遷群眾生產(chǎn)和生活方式的徹底改變。當前要抓好兩個方面：一是搬遷社區(qū)小配套逐步完善提升問題，包括搬遷小區(qū)的公共服務、醫(yī)療、教育保障，逐步把搬遷戶的戶籍從原戶籍變成新戶籍，把黨組織關系從原來的地方變成現(xiàn)在新的地方，系統(tǒng)全面推進。二是搬遷社區(qū)管理模式創(chuàng)新問題，尤其是怎么把服務做到位，比如，要探索網(wǎng)上辦理、社區(qū)代辦、村組代辦等，要通過制度確立下來，讓老百姓搬出后安心舒心。
排查是基礎，清零是根本、是保障，這是省委對x月底以前完成任務提出的主要措施。目前，對已掌握的各類反饋問題，市上已全面反饋到縣區(qū)、部門，如有新增會及時補充反饋，從現(xiàn)在開始對反饋問題要嚴格實行清零周報制和“三色”管理，“三色”管理清零制度在鎮(zhèn)村要上墻、在市縣要上網(wǎng)公示。要堅持排查和清零同步推進，邊排查邊清零，有哪些問題，哪一戶哪一人的問題，怎么解決，什么時間解決等，都要清清楚楚，解決一件清零一件，“變色”一件，x月x日之前徹底完成排查任務，x月底前所有問題全部清零。
脫貧攻堅工作到現(xiàn)在，我反復講地有兩句話。要想脫貧攻堅走在前列，工作必須精準實細，在巡視績效考核中逐項精準，落地落實落細；
要使脫貧攻堅工作不走在后面，就是不出現(xiàn)重大負面清單，有了這樣的問題，那怕你的成績是第一，但出現(xiàn)了任何一個影響全省、全市、全縣的負面清單，都將一票否決。x的風險防范工作在全省、全國都提得早，而且系統(tǒng)提出了x個方面需要防控風險的問題，但當前這項工作依然讓人擔心焦慮。要堅決防止信訪問題變成輿情問題，輿情問題變成重大事件。老百姓有情緒，我們首先要從自己身上找原因，變上訪為下訪，第一時間去化解。理順情緒是解決一切矛盾的核心，情緒理順了事解決慢一點都不是事，情緒不理順事解決的再好都會出事，在基層工作一定要認識到這一點，千萬不能把小問題不當問題。在此類問題上，請今天參會的都要時刻繃緊這根弦，第一時間下訪，第一時間解決問題，解決不了的問題第一時間給領導匯報，梳理情緒，消化矛盾，化解問題。
我市脫貧攻堅工作能始終走在全省前列，始終在全國具有一定影響，一方面是我們工作做的比較到位，一方面是我們的典型經(jīng)驗總結比較得力。要在繼續(xù)拓展新民風建設、“扶貧扶志”等宣傳成果的基礎上，充分挖掘提煉群眾增收防返貧、長效機制建立防返貧等經(jīng)驗做法，講好x扶貧故事，傳遞x成功經(jīng)驗，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)營造濃厚氛圍、提供強大動力。
三、強化保障措施。
今年是全面建成小康社會目標實現(xiàn)之年，是脫貧攻堅收官之年，也是鞏固脫貧成果、檢驗脫貧成效之年，沒有任何退路和彈性。行百里者半九十，能不能順利通過脫貧攻堅“最終大考”，將直接關系到全面建成小康社會的質量和成色。各級各部門和在座的每一位扶貧干部必須進一步增強政治意識，充分認識做好今年脫貧攻堅工作的艱巨性、重要性、特殊性，深入學習貫徹習近平總書記關于扶貧工作的重要論述和疫情防控工作重要講話精神，用實際行動踐行“四個意識”“四個自信”和“兩個維護”，決不能在底線原則上出問題。
目前脫貧攻堅仍是我市的頭等大事和第一民生工程，要堅持“條塊結合，以塊為主”的要求，堅決把各項責任落實到位。我們在長期工作實踐中形成并被證明行之有效的縣區(qū)委書記一線指揮、縣區(qū)領導包鎮(zhèn)包村等責任和村實行總隊長制、市縣黨委政府破難題專題例會等機制要繼續(xù)堅持，縣區(qū)主要領導要扛牢第一責任人的責任，確保排查不漏項、整改有力度、工作有質量。堅持“誰主管、誰負責、誰落實”，各行業(yè)部門對自己負責的脫貧攻堅工作負責，并承擔相應責任。扶貧部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強督查督辦力度，對存在問題的縣區(qū)、部門要及時采取下發(fā)督辦單、通報批評、約談問責等方式，推動問題整改、工作落實。特別是x個駐縣區(qū)掛牌督戰(zhàn)組、x個巡回督導組、x個駐村掛牌督戰(zhàn)組要認真履責、敢于碰硬，對整改不到位、不徹底、不得力的問題線索移交紀檢部門處理。
好的工作成效是好的隊伍干出來的，是好隊伍的好作風干出來的。在脫貧攻堅當中，我們涌現(xiàn)了不少好干部，市縣這幾年也提拔重用了不少的脫貧攻堅一線好干部。但在一些方面?zhèn)€別地方還是經(jīng)常出問題，歸根結底還是干部作風不實。要繼續(xù)加強扶貧領域作風建設，切實解決實際問題，扎扎實實推動工作，堅決反對形式主義、官僚主義。要切實減輕基層負擔，做好工作、生活、安全等各方面保障，讓基層扶貧干部心無旁騖投入到脫貧攻堅工作中去。要加大督查暗訪力度，既督任務、督進度、督成效，又查認識、查責任、查作風，對作風不扎實、工作不務實的，隨時發(fā)現(xiàn)、隨時約談。
我們堅忍不拔地干了這幾年，最后一戰(zhàn)要咬牙堅持，頑強拼搏，無論是工作作風還是執(zhí)行政策、執(zhí)行紀律，都不能出任何風險。必須清醒認識到一些致貧返貧因素、工作短板弱項、矛盾風險隱患等問題依然存在。決不能因工作取得決定性進展和積極成效而盲目樂觀，決不能因剩余貧困人口相對量小、疫情形勢出現(xiàn)積極變化而麻痹大意，決不能因連續(xù)作戰(zhàn)而松勁厭戰(zhàn)。要繼續(xù)保持“咬定青山不放松”的韌勁、“不破樓蘭終不還”的拼勁、“百尺竿頭須進步”的干勁，以鎮(zhèn)為單位再聚一次力，盡快形成九牛爬坡個個出力的局面。
市縣鎮(zhèn)都要堅持既有的脫貧攻堅考核政策，重獎嚴罰，要出事業(yè)出干部，不要出問題傷干部。繼續(xù)強化脫貧攻堅考核“指揮棒”導向作用，繼續(xù)將脫貧攻堅工作成效考核結果納入年度目標責任考核，實行“一票否決”，嚴把貧困退出關，嚴格執(zhí)行貧困退出標準和程序，堅決杜絕數(shù)字脫貧、虛假脫貧，確保脫貧成果經(jīng)得起社會和歷史檢驗。
今天的培訓會，總體梳理了三個方面十五個重點，這是當前脫貧攻堅務必把握的主要矛盾。今天參加培訓的脫貧攻堅一線干部要立即行動，把任務牢牢抓在手上，大戰(zhàn)兩個月，確保x脫貧攻堅工作取得最后勝利。
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駐村幫扶干部培訓心得體會篇十六
第一段：介紹參加駐村干部培訓的背景和目的（200字）
最近，我參加了一期駐村干部培訓，這是為了提高我們駐村干部的能力，更好地服務農(nóng)村群眾。這次培訓的目的是幫助我們更深入地了解農(nóng)村發(fā)展的實際情況，學習先進的農(nóng)村管理經(jīng)驗，提升我們的綜合素質和工作能力。這對我們駐村干部來說是一次難得的機會，我懷著既激動又期待的心情參加了培訓。
第二段：描述培訓過程和收獲（300字）
在培訓過程中，我們有機會與來自不同地區(qū)的駐村干部進行交流和學習。通過他們的分享，我深刻認識到了農(nóng)村發(fā)展中存在的問題和挑戰(zhàn)，也明白了駐村干部需要具備的理論知識和操作技能。同時，培訓課程還包括了現(xiàn)場實踐和案例研究，讓我們更深入地了解了解農(nóng)村發(fā)展的復雜性和多元性。
通過這次培訓，我不僅加深了對駐村干部工作的理解，還學到了很多實用的技能和方法。其中，我最大的收獲之一是學會了如何與村民建立良好的溝通關系。在與其中一位講師的互動中，他強調(diào)了溝通的重要性，并分享了自己在駐村期間的經(jīng)驗故事。我深刻認識到在解決農(nóng)村問題時，與村民的有效溝通是至關重要的。另外，我還學會了如何有效地組織和協(xié)調(diào)農(nóng)村事務，以及處理突發(fā)事件的方法和技巧。
第三段：談論培訓的意義和影響（300字）
這次駐村干部培訓對我們來說是非常有意義的。首先，培訓讓我更加了解了農(nóng)村發(fā)展的現(xiàn)狀和需求，這對我們扎根農(nóng)村并提供有效服務至關重要。其次，培訓提供了與其他駐村干部分享經(jīng)驗和學習的機會。通過與他們的交流，我了解了其他地區(qū)的農(nóng)村發(fā)展模式和實踐經(jīng)驗，這將對我的工作產(chǎn)生積極的影響。最重要的是，培訓激發(fā)了我學習的動力和熱情，我會將所學知識和技能應用到實際工作中，為農(nóng)村群眾做出更大的貢獻。
第四段：挑戰(zhàn)和改進（200字）
在培訓中，我也遇到了一些挑戰(zhàn)。首先，由于培訓時間緊湊，無法對每個問題進行深度討論和學習。其次，由于來自不同地區(qū)的駐村干部具有不同的背景和經(jīng)歷，有時在溝通和合作方面存在一定的困難。為了解決這些問題，我認為可以采取更多的互動和小組討論，以便深入探討具體問題并在實踐中學習各自的經(jīng)驗。
第五段：總結體會和展望未來（200字）
通過這次駐村干部培訓，我深刻認識到了自己的不足和提升空間。我將繼續(xù)不斷學習和探索，不斷提高自己的專業(yè)能力和服務能力。我相信，通過我們的努力，可以為農(nóng)村的發(fā)展和群眾的福祉做出更大的貢獻。未來，我將繼續(xù)關注農(nóng)村發(fā)展的新趨勢和政策，不斷學習和適應，為農(nóng)村發(fā)展事業(yè)做出更大的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十七
作為中央單位選派的第一書記，我時刻提醒自己職責是什么，應該做什么。
當好“第一書記”就要把心貼近群眾，始終把群眾的利益放在首位，培養(yǎng)與群眾的深厚感情，真誠與群眾溝通，不擺“官架”，不說“官話”，與群眾拉近距離，同時虛心向群眾學習，真正把村里的事、群眾的事當成自己的事，甘愿為了父老鄉(xiāng)親任勞任怨、不計得失的工作。
作為一名從機關下派到基層工作的掛職干部，我必須沉下身子，開展好調(diào)查研究，通過走訪老黨員、老干部、貧困戶、了解村級班子狀況和村里的基本情況，通過走訪，了解精準扶貧戶的基本情況，幫助他們制定致富規(guī)劃，與他們交心淡心，當他們是朋友，結“親戚”，求得他們的支持和理解，設身處地為他們幫助解決生活上的疾苦，資金上的困難，視他們?yōu)橛H人。
總之，我認為要當好第一書記，就要堅持“情為民所系、利為民所謀、權為民所用”，為村民誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。貧困戶就像是坐車的乘客，而我們則像是司機，既要懂技術，還要認路，辨別方向。只有通過不斷的學習，不斷的完善自己，使自己具備發(fā)展經(jīng)濟之“識”、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之“膽”、體貼群眾之“心”、廉潔奉公之“德”，才能帶好一車人，帶領貧困群眾脫貧奔小康。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十八
根據(jù)省委《關于開展聯(lián)縣駐村幫扶工作的實施意見》和省駐村辦的要求，省社會科學院、省公路管理局、省貿(mào)促會三個單位赴xx省xx市xx縣開展“聯(lián)縣駐村幫扶”工作。現(xiàn)將近半年的工作心得體會如下：
省社科院、省貿(mào)促會、省公路局三個單位一行7人，自7月27日到息縣后，按照省駐村辦的要求，開展了調(diào)查摸底工作。隊員們冒著炎熱克服工作和生活中的困難，采取走村入戶、查閱有關資料、舉行座談會等形式，了解縣情、鄉(xiāng)情、村情、民情，在此基礎上，制定了駐村工作規(guī)劃和工作方案，本著輸血與造血相結合、理思路與具體幫扶同步走的辦法，幫助所駐村兩委制定了“因地制宜，充分利用資源優(yōu)勢，調(diào)整種植結構，發(fā)展水產(chǎn)業(yè)特色農(nóng)業(yè)，改善道路和水利灌溉基礎實施和教育條件，增加農(nóng)民收入，促進貧困鄉(xiāng)村發(fā)展”的工作思路，并制定了工作方案和措施。
省社會科學院是我省的科研單位，人才集中，信息靈通，具有較高的理論水平和科研能力，省社科院工作隊充分利用單位優(yōu)勢，制定了“社會科學下鄉(xiāng)計劃”，結合xx縣的實際狀況，開展所有制改革、三農(nóng)問題、區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展、基層黨組織建設、文史知識普及等方面的專題報告或研討會，并對xx縣的經(jīng)濟社會發(fā)展開展專題調(diào)研，幫助制訂“十x五”發(fā)展規(guī)劃，為xx縣發(fā)展提供智力支持。
省公路局工作隊充分利用自身優(yōu)勢，積極申報息縣所駐村的公路建設項目，改善鄉(xiāng)村道路建設，促進農(nóng)民增收。省貿(mào)促會工作隊利用其外貿(mào)信息和對外勞務輸出的信息靈通和涉外勞務的工作經(jīng)驗，積極幫助所駐鄉(xiāng)村提供勞務信息，為農(nóng)民進城務工經(jīng)商創(chuàng)造條件。省駐xx縣工作隊還邀請勞動廳勞務輸出公司書記到息縣，為當?shù)貏趧蛰敵龉ぷ魈峁┬畔⒑椭笇?，積極幫助xx縣政府和勞動部門的勞務輸出工作獻計獻策，為增加農(nóng)民收入拓寬渠道，為農(nóng)民進城務工經(jīng)商搭建平臺。
xx縣聯(lián)縣駐村工作隊，充分發(fā)揮所駐村自身優(yōu)勢，找準產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位，培育和發(fā)展畜牧水產(chǎn)特色農(nóng)業(yè)。結合所駐鄉(xiāng)村，水資源和沙資源豐富，耕地面積較多的實際，和當?shù)卣黄鹜ㄟ^農(nóng)業(yè)科技推廣，調(diào)整種植結構。
二是利用冬季時機，開挖魚塘，發(fā)展魚、鴨等水產(chǎn)養(yǎng)殖；
四是利用阿深高速公路在xx縣施工的機遇，組織工作隊所駐村開發(fā)黃沙資源，辦沙場。目前沙場化驗結果已出來，有望在明年初向高速公路建設提供黃沙。所有這些，都將促進農(nóng)民增收。
xx縣所駐工作隊隊員有懂法律、知電腦、熟勞務知識和公路建設的專業(yè)人員，工作隊充分發(fā)揮工作隊員的自身專業(yè)優(yōu)勢，為所駐鄉(xiāng)村舉辦法律知識、電腦基礎知識、勞務輸出、公路項目建設等各種培訓班、講習班、專業(yè)技術知識講座等，幫助所駐村民提高法律意識，更新觀念，提高科學文化水平。
xx縣工作隊想方設法為所駐鄉(xiāng)小學的基礎建設，爭取專項教育扶貧資金，目前已爭取到位20萬元資金，預計年后，還將有資金到位。省社會科學院工作隊還積極向該院爭取資金，為所駐村小學捐贈新書包320個，課桌50套和空調(diào)4臺，初步改善了所駐村小學的教育設施和條件。
工作隊緊緊圍繞農(nóng)村發(fā)展，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，采取參觀省內(nèi)先進村，培訓村干部等形式，開闊村干部視野，幫助所駐村干部成為“雙強”干部，積極幫助所駐村兩委完善村務制度建設、黨的建設等制度的建立和落實，推進農(nóng)村基層組織建設。
針對所駐村的貧困戶和特困戶的具體情況，通過調(diào)查研究，幫助他們查找致貧原因，理清致富思路，為他們提供技術、信息和資金等方面的支持和服務，以拓展他們的增收渠道，實現(xiàn)脫貧致富。同時，工作隊員向“特困戶”、“五保戶”捐贈衣服，積極開展送溫暖活動，讓“五保戶”、“特困戶”感受到黨的溫暖和關懷。
xx縣工作隊所駐三個村的工作隊，通過摸底調(diào)查，積極申報項目資金，每個村子工作隊都選擇了重點項目和一般項目，擬定了項目申請書，積極申報協(xié)調(diào)扶貧專項資金，以改善貧困鄉(xiāng)村的教育、水利、道路、衛(wèi)生基礎設施建設，努力改善群眾的生產(chǎn)生活條件，促進農(nóng)村發(fā)展，為農(nóng)民脫貧致富奔小康創(chuàng)造條件。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十九
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駐村幫扶心得體會
一、腳上沾的泥土多了，離農(nóng)民的心更近了
二、基層干部接觸多了，對基層的了解更深了
四、去田地里的次數(shù)多了，對土地更加熱愛了
五、心中的感觸多了，從實踐中收獲的也更多了
摸清實情，找準位置，是做好駐村工作的前提
關注民生，服務群眾，是做好駐村工作的基礎
遵守紀律，專心駐點，是做好駐村工作的關鍵
加強溝通，贏得支持，是做好駐村工作的保證
我的體會之一是，只有撲下身子，真情實意認真“訪”，才能讓群眾信任支持拉近距離
我的體會之二是，只有開動腦子，想方設法主動“幫”，才能讓群眾得到實惠贏得滿意
我的體會之三是，只有甩開膀子，轉變理念用心“干”，才能讓群眾提高素質看到希望
駐村幫扶干部培訓心得體會篇二十
我深刻認識到加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，是黨的基本路線的要求，是村民的迫切愿望，是提高農(nóng)村黨支部戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力的核心問題。作為第一書記要善于用發(fā)展的眼光看問題，充分利用自身優(yōu)勢，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、拓寬致富門路。
在培訓班觀看的電影《十八洞村》中駐村幫扶工作隊鼓勵和帶領退伍老兵楊英俊無私奉獻、艱苦創(chuàng)業(yè)的感人事跡使我深受感動和啟發(fā)。退伍老兵楊英俊帶領楊家兄弟立志、立身、立行，決心打一場脫貧攻堅戰(zhàn)，在追求物質脫貧的過程中，他們完成了一次精神上的脫貧，山民們思想觀念和生活方式也隨之發(fā)生巨大變化。自擔任第一書記以來，我常常思考一個問題：到底如何去幫助村民脫貧致富。這部電影也教會了我“干給農(nóng)民看、帶著農(nóng)民干、幫著農(nóng)民富”作為自己干事創(chuàng)業(yè)的動力，希望通過自己的創(chuàng)業(yè)實踐，影響一批人，帶動一班人，致富一村人。我也深刻認識到扶貧定要扶智扶志，只有工作隊大力調(diào)動貧困戶的干勁，激發(fā)出他們內(nèi)生動力，才能使貧困戶長久穩(wěn)定脫貧。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇一
近年來，中國農(nóng)村改革邁出了重要的一步，駐村干部成為各級政府派駐農(nóng)村的重要力量。為了提高駐村干部的綜合素質和工作能力，以更好地服務農(nóng)村發(fā)展，各級政府紛紛開展了駐村干部培訓。作為一名參加駐村干部培訓的干部，這次培訓對我來說是一次寶貴的機會和挑戰(zhàn)。下面我將從基礎知識學習、實踐能力提升、心理素質培養(yǎng)、團隊合作能力和思維方式轉變這五個方面，談談我的培訓心得體會。
首先，基礎知識學習是駐村干部培訓的重點之一。通過培訓，我深入了解了新農(nóng)村建設的指導思想、政策和法規(guī)，掌握了農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展的基本知識。培訓中，老師們以生動有趣的方式講解，通過討論和案例分析，讓我們更加深入地理解和掌握了相關知識。通過學習，我明白了駐村干部要建立正確的價值觀，樹立正確的工作態(tài)度，具備扎實的業(yè)務能力和廣闊的知識面，才能更好地開展工作。
其次，實踐能力的提升是一項不可或缺的任務。通過實地考察和參觀，我們實際了解了農(nóng)村發(fā)展的現(xiàn)狀和問題，并在實踐中學習和積累經(jīng)驗。通過實際操作，我們學會了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展模式等實用知識，為我們提供了更好地為農(nóng)民服務的能力和方法。同時，實踐中也存在挑戰(zhàn)和困難，但正是這些挑戰(zhàn)讓我們更加堅定了為農(nóng)民謀福祉的信念，提高了我們的思維能力和應變能力。
第三，駐村干部要具備良好的心理素質。我在培訓中學到了很多關于心理健康的知識，通過心理素質培養(yǎng)的訓練，我更加深入地理解到自我調(diào)節(jié)和情緒管理的重要性。在面對農(nóng)村工作中的困難和挫折時，我能更加平和、理性地對待，始終保持積極向上的心態(tài)。良好的心理素質是駐村干部工作的保障，它能夠使我們更好地化解沖突，增進與農(nóng)民的溝通和理解，更好地推動農(nóng)村發(fā)展。
第四，團隊合作能力是駐村干部培訓中的一項重要任務。在培訓中，我們分組合作，共同完成任務。在團隊合作中，我們學會了溝通和協(xié)調(diào)的技巧，意識到團隊的力量是無窮的。通過培訓，我們不僅建立起了深厚的友情，還形成了良好的團隊合作習慣。這將對我們今后的工作產(chǎn)生積極的影響，使我們更加注重與他人的溝通與合作，形成共贏的局面。
最后，我明白了思維方式的轉變對于駐村干部來說至關重要。培訓中，老師們給我們講解了駐村干部要具備創(chuàng)新思維和方法論的重要性。我們要主動調(diào)整工作思路，注重貼近實際、以人為本，用創(chuàng)新的思維方式解決問題。同時，我們還要保持學習的姿態(tài)，不斷提高自身素質和能力。這種思維方式的轉變，不僅能夠更好地適應工作的需要，也能夠在實踐中創(chuàng)造更多的價值。
通過這次駐村干部培訓，我積累了豐富的知識和經(jīng)驗，提高了自身的綜合素質和工作能力。這將對我的今后的工作產(chǎn)生重要的影響，使我能夠更好地服務農(nóng)村發(fā)展，更好地為農(nóng)民謀福祉。我將把培訓中學到的知識和技能轉化為實際行動，為我所駐村的農(nóng)戶和鄉(xiāng)村發(fā)展做出積極的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇二
隨著中國鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的推進，越來越多的駐村干部被派到農(nóng)村基層工作。為了提高他們的工作能力和素質，培訓成為必不可少的一環(huán)。我有幸參加了一次駐村干部培訓，從中受益良多，下面就我的心得體會進行分享。
首先，培訓中的理論教學讓我見識到自己嚴重的知識缺口。我們要走進農(nóng)村，就要了解農(nóng)村的經(jīng)濟、社會、歷史和文化等各個方面。在培訓中，專家們給我們介紹了農(nóng)村基本情況，講解了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展模式和鄉(xiāng)村規(guī)劃等相關知識。我才意識到，雖然我之前也有一些對農(nóng)村的了解，但是對于許多道德政治、經(jīng)濟管理等方面的知識還是一片空白。這使我深感自己的不足之處，也激發(fā)了我進一步學習的欲望。
其次，培訓中的案例分析讓我受益匪淺。案例分析是一個很好的學習方法，通過對實際情況的分析，我們可以更好地了解問題本質和解決方法。培訓中，我們學習了一些成功的駐村干部的案例，其中包括他們面對的挑戰(zhàn)、取得的成績以及他們的工作方法。通過分析這些案例，我們能夠借鑒別人的經(jīng)驗，避免走彎路。此外，我們還進行了一些小組討論，結合實際情況，分析了一些發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的具體方案。通過這些討論，我深入了解到了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的挑戰(zhàn)和機遇，提高了自己的分析和解決問題的能力。
再次，培訓中的實踐環(huán)節(jié)讓我切身體會到農(nóng)村工作的不易。培訓的一部分過程我們實地走訪了幾個村莊，與當?shù)厝罕娊涣?，參觀了一些農(nóng)村合作社和農(nóng)民專業(yè)合作社。在這個過程中，我們親眼目睹了農(nóng)村基礎設施的薄弱，了解了當?shù)厝罕姷纳顮顩r和需求。這給我們很大的震撼，也讓我們深刻感受到自己的責任和使命。在培訓中，我們還參與了一些實際的農(nóng)村工作，如農(nóng)村文化活動的組織和農(nóng)民培訓等。通過這些實踐，我更加明白了駐村干部的工作需要真正走進群眾、了解群眾，并與他們共同努力。
最后，培訓中的交流和合作讓我結識了許多優(yōu)秀的駐村干部。在培訓中，我們來自全國各地的駐村干部聚在一起，相互交流學習，分享經(jīng)驗。在這個過程中，我結識了許多志同道合的朋友，他們來自不同地區(qū)、不同背景，但都懷著同樣的使命來到農(nóng)村。我們互相學習、互相幫助，在討論中解決問題，在合作中取得進步。這種交流和合作的氛圍讓我受益匪淺，也堅定了我在農(nóng)村工作中的決心。
總之，駐村干部培訓是提高我們工作能力和素質的一個重要環(huán)節(jié)。通過理論教學、案例分析、實踐環(huán)節(jié)以及交流和合作，我們能夠系統(tǒng)地了解農(nóng)村情況、提高解決問題的能力、增強責任感和使命感。我將會把這次培訓所學到的東西付諸實踐，為鄉(xiāng)村振興貢獻自己的力量。同時，我也希望能夠與其他駐村干部保持聯(lián)系，共同探索農(nóng)村工作的有效路徑，做出更大的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇三
發(fā)明千千萬，起點是一問。人力勝天工，只在每事問。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦xx書記在市直機關干部駐村幫扶暨黨建重點工作會上的講話發(fā)言。
同志們：
今天，我們專門召開市直機關干部駐村幫扶暨黨建重點工作會，主要任務是認真貫徹中央、省委、市委關于做好鄉(xiāng)村振興幫扶工作部署要求，中央、省委、市委關于黨史學習教育以及基層黨建系列部署，抓好當前幾項重點工作，確保打好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)和全面完成機關黨建目標任務。下面，我講幾點意見。
一、圍繞全面推進鄉(xiāng)村振興，全力抓好干部駐村幫扶工作
（一）提升政治站位，進一步增強駐村幫扶工作的使命擔當。
堅持和完善向重點鄉(xiāng)村選派駐村第一書記和工作隊制度。駐村幫扶是組織保障，是精準滴灌管道，是實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的最后一公里，是各級機關圍繞中心、建設隊伍、服務群眾的責任擔當，是所有機關黨員干部特別是駐村干部、幫扶干部踐行初心使命的主戰(zhàn)場、主陣地和生動實踐。機關各級黨組織要結合正在開展的黨史學習教育，教育引導激勵機關黨員干部和駐村干部以更高的政治站位、更好的精神狀態(tài)、更實的工作作風，全身心投入鄉(xiāng)村振興駐村幫扶工作中來，履職盡責、真幫實扶，杜絕在駐村幫扶工作中有自滿、懈怠、厭戰(zhàn)、松勁情緒和不擔當、不作為、不務實、不落實行為，堅持目標再聚焦、措施再強化，堅決助推打好鄉(xiāng)村振興這場硬仗，以駐村幫扶實效踐行初心使命、檢驗黨史學習教育成效。
（二）強化問題導向，對標補齊駐村幫扶工作的短板弱項。今年以來，市委對鄉(xiāng)村振興重視空前、力度空前，要求更高、工作更嚴、措施更硬。從我們平常掌握情況看，全市鄉(xiāng)村振興幫扶工作的基本面是好的。但在巡視巡查督查暗訪、陽光問政曝光中，也暴露出不少現(xiàn)象和問題，需要引起高度重視。特別是暗訪中發(fā)現(xiàn)涉及幫扶工作突出問題達xx個，整改后錄入系統(tǒng)的仍有xx個，這充分表明一些部門單位制度執(zhí)行不到位、問題整改不落實，個別問題多次出現(xiàn)、反復整改，仍然反彈回潮、屢禁不止。省上通報了全省排查和省級暗訪的問題，全省本次暗訪涉及xx個市xx個縣，發(fā)現(xiàn)幫扶工作問題xx個，包括：第一書記、工作隊員“兩頭跑、兩頭掛”、未吃住在村、在村工作時間不達標、考勤制度不嚴、不熟悉幫扶政策、調(diào)整補充不及時等問題。這些問題，各幫扶部門單位要務必高度重視、引起警醒、舉一反三，認真排查幫扶力量履職到位情況、幫扶力量管理情況，避免同類問題發(fā)生。
（三）突出工作重點，確保高質量推動鄉(xiāng)村振興各項任務完成。今年是我市全面推進鄉(xiāng)村振興加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的開局之年，也是我市大力實施鄉(xiāng)村建設行動的關鍵之年。當前駐村幫扶要重點抓好以下幾工作。
1.切實抓好駐村幫扶力量的選強配優(yōu)。一是各級各部門單位要嚴格按照“盡銳出戰(zhàn)”和過渡期內(nèi)保持現(xiàn)有主要幫扶政策總體穩(wěn)定的要求派實、派強、派硬幫扶干部，堅決杜絕和防止弱派、虛派、應付派和見文不見人的假派。二是嚴格按程序調(diào)整調(diào)強幫扶力量。堅持干部結對幫戶全覆蓋、不漏戶原則，凡因機構改革、干部調(diào)動、退休等出現(xiàn)人員變動的，要及時調(diào)整幫扶責任人，同步做好信息更新，嚴禁出現(xiàn)“脫幫”現(xiàn)象。
2. 切實抓好駐村工作隊和幫扶責任人的監(jiān)管到位。一是進一步明確監(jiān)管的責任主體，層層壓實監(jiān)管責任。對駐村干部的監(jiān)管，必須明確：派員單位要一直管，做到經(jīng)常過問、談心談話、保證工作脫鉤，不行的要召回重派，及時安排督促幫扶責任人到村到戶開展幫扶工作；派入鄉(xiāng)鎮(zhèn)要日常管，做到大膽監(jiān)管，認真監(jiān)管，嚴格考勤，如實評價，堅決杜絕和防止來了不管、走了不知、干啥不明和打和牌、放耙子、做人情現(xiàn)象；牽頭部門要統(tǒng)籌管，采取督查、抽查、暗訪、發(fā)文通報、社會曝光等方式及時發(fā)現(xiàn)問題、督促整改落實；執(zhí)紀部門要問責管，該問責的要堅決問責、該處理的要堅決處理。二是要從嚴執(zhí)行制度規(guī)定，認真執(zhí)行好全市對第一書記和駐村工作隊的統(tǒng)一管理辦法。三是防止監(jiān)管不到位、監(jiān)管有盲區(qū)問題。
3. 認真落實省市關于幫扶力量到村履職相關規(guī)定。針對反映比較集中的幾個政策問題，重點解決好第一書記和駐村工作隊員脫產(chǎn)駐村、吃住在村和“兩頭跑、兩頭掛”及調(diào)整補充不規(guī)范、不到位的問題，特別強調(diào)，在到村時間要求上，必須達到基本時限，即幫扶村第一書記和駐村工作隊隊員每月駐村時間不少于月工作日的三分之一，幫扶責任人每月至少與結對幫扶戶電話聯(lián)系1次、每季度到戶開展幫扶工作不少于1次。要將上述規(guī)定作為開展幫扶工作的紅線底線，逗硬落實，凡是沒有達到相關要求的，要加大到村工作的密度頻次，全面達到工作要求。要按照省市明確的職責要求，改進幫扶工作方式，不能簡單幫錢幫物，要精準到戶、到人、到節(jié)點，真正把幫扶工作做到關鍵處、群眾心坎上，全力提高幫扶質效。
4. 切實抓好駐村幫扶工作的各項保障措施落實。一是強化作風紀律教育。加強駐村工作隊、幫扶責任人作風紀律教育，嚴格落實第一書記“十條嚴禁”，工作隊員“八個必須”，幫扶責任人“十條措施”和所有幫扶力量作風紀律“五條要求”，教育引導駐村干部嚴格遵守工作紀律、生活紀律和群眾紀律，對違反作風紀律相關規(guī)定的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理并公開曝光。二是從嚴問效問責。凡發(fā)現(xiàn)責任不落實、幫扶不得力、作風不務實、群眾不滿意，特別是在巡視巡察、督查暗訪中因責任落實不到位等造成不良影響、導致任務未完成的，要從嚴聯(lián)動問責追責。三是落實保障激勵措施。幫扶部門單位要統(tǒng)籌工作安排和工作保障，為幫扶責任人保障足夠的到村履職時間、必要的交通、經(jīng)費等。認真落實鄉(xiāng)村振興一線干部關愛激勵二十條措施，切實把幫扶干部履職情況作為評先評優(yōu)、職級晉升、提拔重用的重要依據(jù)。
5. 扎實開展“幫扶周”活動提高群眾滿意度。啟動新一輪“幫扶周”活動，到“七一”建黨前，原則上每個月第一周作為“幫扶周”。幫扶周內(nèi)，所有幫扶部門單位的幫扶責任人都要分期分批到村到戶開展結對幫扶工作，每批次不低于3天，重點完成深入宣講鄉(xiāng)村振興政策、開展工作成效宣傳、做好文明新風宣講，集中化解問題矛盾、解決群眾實際困難、幫助做好基礎工作“六項”重點任務。凡是涉及國家、省調(diào)研督導工作期間，幫扶部門、幫扶責任人要按照市委市政府統(tǒng)一部署，全覆蓋到村到戶開展幫扶工作。按照我市常態(tài)化開展幫扶力量“暖心行動”要求，從本月起，各地各部門單位也要啟動新一輪幫扶力量談心談話、困難意見收集、臺賬更新、幫扶服務等工作，為幫扶力量解決實際問題。
6. 各部門單位幫扶力量要統(tǒng)籌做好其他幾項工作。圍繞持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果要求，健全防止返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制，對易返貧致貧人口及時發(fā)現(xiàn)、及時幫扶，守住防止規(guī)模性返貧底線。全覆蓋走訪農(nóng)戶、開展宣講，增強群眾感恩奮進、自力更生的思想自覺和行動自覺，切實提高群眾認可度、滿意度。開展鄉(xiāng)村振興學習培訓，準確掌握政策、熟悉幫扶工作情況，同時通過農(nóng)民夜校等途徑組織群眾收看學習。市縣幫扶部門要帶頭參與消費扶持，組織機關干部職工定向采購、積極推銷農(nóng)產(chǎn)品，促進群眾直接穩(wěn)定增收。要協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府學習宣傳新冠疫情防控、非洲豬瘟防控知識，發(fā)動群眾恢復生豬生產(chǎn)，多措并舉促進農(nóng)民增收。
二、聚焦檢視問題和整改落實，扎實開展好市直機關黨史學習教育
開展好黨史學習教育是今年機關黨建工作的重要政治任務，市直機關也是這次學習教育的重點領域。按照“踐行三個表率，建設模范機關”的要求，市直機關應在黨史學習教育中走前頭，做表率。因此必須嚴格對標中央、省委、市委要求，要把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終。這里，我強調(diào)以下幾個方面：
（一）專項整治要聚焦。抓好省委、市委部署的專項整治，持續(xù)聚焦聚力，一項一項整改到位。各部門單位自行確定的專項整治，大都屬于省委和市委部署的專項整治的細化和具體表現(xiàn)，要融入到省委、市委部署的專項整治中去，拿出實的措施，見到實的效果，省委、市委特別強調(diào)的是，各地各單位確定的整治內(nèi)容要少而精，并注意與省委和市委部署的專項整治有機銜接，防止主次不分、眉毛胡子一把抓。另外，黨史學習教育啟動前我們收集了各部門單位即知即改突出問題，現(xiàn)在整改的怎么樣了，見到了哪些實實在在的效果要認真梳理。同時2020年度機關黨委（總支、支部）書記述職點評指出的問題也要有整改措施，在今年的黨建工作中有體現(xiàn)，在年度述職考核中有回應。
（二）檢視問題要聚焦。檢視問題不是越多越好，不能漫無邊際找問題。要在前期學習調(diào)研、查改問題的基礎上，聚焦為民服務解難題目標，重點梳理群眾關注、黨史學習教育期間內(nèi)能夠解決的突出問題。市委確定暗訪中發(fā)現(xiàn)的縣區(qū)不能解決的、需市以上層面研究解決的問題、市城區(qū)群眾反映強烈的產(chǎn)權證書辦理難問題、個別地方、個別行業(yè)政治生態(tài)較為脆弱的問題等3個重點問題，進行集中整改。各部門單位也要按照市委做法，確定2個左右重點問題進行集中整治。
（三）常態(tài)學習要聚焦。要聚焦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，結合分管工作、正在做的事情，把習近平總書記對本領域本行業(yè)重要指示批示精神列入學習內(nèi)容，做到理論聯(lián)系實際、知行合一。這里需要強調(diào)和提醒的是，要把習近平總書記對干部駐村幫扶工作，對機關黨的建設重要講話重要指示批示精神列入學習內(nèi)容。市直各部門單位機關黨委（總支、支部）要把《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》等黨內(nèi)規(guī)章制度納入學習范圍。要用好黨史學習教育期間統(tǒng)一下發(fā)的學習資料，在學習教育中，還要注意集中學習研討要設置專題，達到規(guī)定時間，防止學而不“?！薄W而不“研”的問題。
三、圍繞踐行“三個表率”、建設模范機關，抓實機關黨建各項工作
今年年初明確了市直機關黨建工作的重點任務，在此基礎上，我們按照市上統(tǒng)一部署，又在市直機關開展了8個“專項檢查”回頭看工作，主要針對的是必須抓嚴抓實機關黨建基層工作。下面我重點強調(diào)以下幾個重點：
（一）抓好“三分類三升級”軟弱渙散黨組織的整治。按照年初市委組織部《關于認真開展2021年“三分類三升級”活動的通知》要求，市直機關共排查出軟弱渙散黨組織xx個，其中社會組織黨組織xx個，各相關黨組織都制定了整改方案，落實了整改措施，明確了整改時限。我們專門印發(fā)了《關于進一步開展市直機關軟弱渙散基層黨組織集中整治的通知》，對整治工作明確了重點、步驟，提出了要求。各直屬機關黨組織要按照市委安排部署，在前期“三分類三升級”工作基礎上，對照這次明確重點解決的問題進行再排查再梳理，尤其是對年初已列入整頓軟弱渙散機關黨組織臺賬的要加大推進整頓力度，確保整改落實到位。
（二）抓好機關基層黨組織按期換屆。按照黨章和基層組織工作條例，中共中央辦公廳《關于黨的基層組織任期的意見》規(guī)定黨的基層委員會每屆任期一般為5年，黨的總支部委員會、支部委員會每屆任期一般為3年。這里統(tǒng)一明確一下，機關黨委每屆任期5年，總支、支部每屆任期3年，從最近一次換屆起算。2月份，我們對各直屬機關黨組織和下屬黨組織換屆情況進行了摸排，從直屬黨組織來看，還存在超期未換屆、延期換屆不向工委請示報告、換屆程序不規(guī)范、選舉基本知識不熟悉、機關黨委對下屬黨組織換屆指導不力等問題，工委對xx個直屬機關黨組織進行了電話提醒，對xx個直屬機關黨組織下發(fā)了《督辦通知》，直屬機關黨組織換屆基本理順。但是，部分單位基層黨支部不按期換屆、不規(guī)范換屆的情況依然存在，各部門單位機關黨委（總支）要加強對下屬黨組織換屆工作的指導，落實好換屆提醒制度，確保按期換屆，落實好換屆籌備、請示、選舉、批復等環(huán)節(jié)，保證每名黨員選舉權的落實。
（三）抓好黨費的規(guī)范收繳。按照黨章規(guī)定，按時足額主動向黨組織交納黨費，是共產(chǎn)黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應盡的義務。中組部《關于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》對黨費管理作出了明確規(guī)定。2020年巡視巡查發(fā)現(xiàn)反饋問題中，各基層黨組織在黨費收繳，返撥（下?lián)埽h費使用和管理上存在不少問題，主要表現(xiàn)在：一是出現(xiàn)包包賬、口袋賬情況；二是自主留存，沒有足額收繳和上繳；三是不合規(guī)開支。今年年初我們已經(jīng)明確要求，從2021年起，市直各部門單位收繳的黨費全額上繳工委黨費賬戶。在下一年度工委對黨費上繳情況進行審核，在足額上繳的基礎上按照規(guī)定比例返撥至單位。各基層黨組織收繳黨費必須填寫工委統(tǒng)一印制的《共產(chǎn)黨員黨費收繳登記冊》，這個是永久保存檔案資料，不得自行設計表格登記或登記在其他資料上，收繳黨費必須給黨員開具黨費收據(jù)或規(guī)范填寫黨費證。
（四）抓好黨員發(fā)展工作。發(fā)展黨員工作是黨的建設一項經(jīng)常性重要工作。近年來黨員發(fā)展管理很嚴，要求也很高，指標完成難度大。今年給市直機關下達的黨員發(fā)展指標是xx個，我們根據(jù)年初摸底情況對這些指標進行了分配，確保今年的指標任務完成。去年的暗訪發(fā)現(xiàn)我們一部分黨組織書記對黨員發(fā)展工作不重視，沒有研究過黨員發(fā)展工作，部分黨務干部對黨員培養(yǎng)教育考察業(yè)務不熟悉，把很嚴肅的工作理解為簡單的做資料、完善檔案，甚至有對培養(yǎng)對象不負責的情況，該年內(nèi)發(fā)展為預備黨員的不通知參加集中培訓學習，該轉正的不通知參加黨的基礎知識測試。黨員發(fā)展工作涉及5步25個環(huán)節(jié)，考察培養(yǎng)還需要一定的時間，這不是臨時抱佛腳就能完成的工作，希望各單位要嚴肅認真對待，有計劃、系統(tǒng)性地做好黨員發(fā)展工作。按照黨的十九大新修訂的《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，我們決定從2021年起，成立機關黨委的市直部門單位，黨員發(fā)展工作由機關黨委報黨組（黨委）同意后自己審批；各直屬機關總支、支部黨員發(fā)展工作由黨組（黨委）同意后由工委審批；工委繼續(xù)加強業(yè)務指導，并負責市直屬機關黨員發(fā)展工作涉及的指標分配、入黨積極分子培訓、預備黨員轉正測試、對入黨材料進行抽查等相關工作。
（五）抓好機關黨建陣地建設。按照黨支部標準化建設對基本陣地建設的要求，各部門單位要認真落實辦公場地“五有”和活動陣地“十有”標準，尤其是涉改單位，更換辦公場所、合并、新組建、新設立的單位，要及時謀劃，系統(tǒng)打造黨建活動陣地和機關文化建設，及時更新內(nèi)容。我們在前期調(diào)研中發(fā)現(xiàn)個別合并單位連上墻的單位名稱都未及時變更。
（六）抓好機關黨務干部培訓提能。機改后，機關黨務干部劃轉、輪崗多，新進的黨務干部多，機關黨組織黨務干部能力提升培訓要納入各直屬機關黨組織工作重要內(nèi)容，不僅要積極爭取培訓機會，還要落實好本單位本系統(tǒng)的黨務干部培訓，層層落實責任，不能只用人不培訓不提能。要用好我們統(tǒng)一下發(fā)的指導用書《新時代基層黨組織工作怎么做》，不斷提高業(yè)務水平。
（七）抓好黨建工作資料規(guī)范完善。尤其是黨員發(fā)展資料，“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、黨組織換屆記錄及相關資料一定要齊全規(guī)范，各級巡視巡查這些都是重要資料，而且具有即時性，無法整改完善。我們統(tǒng)一印制了《機關黨建工作記錄本》，各機關黨組織都用這個作記錄。
（八）抓好社會組織黨建工作。我們市直機關有xx個單位是下屬社會組織的行業(yè)主管部門，社會組織黨組織覆蓋率是年度考核的一個重要指標，數(shù)據(jù)主要采集和體現(xiàn)在社會組織黨建信息平臺，這個平臺省上可以直接查看。不少單位匯報工作時說覆蓋率提高了，但信息平臺未更新，還是老樣子；有的單位對比去年底社會組織黨組織數(shù)沒有變化，更沒有計劃地去培養(yǎng)、發(fā)展黨員；有的單位還沒有選派黨建指導員，有的選派了沒有切實履職，電話抽查中反映沒有去過；有的對社會組織黨組織的黨建工作指導力度不大，陣地建設不達標，有的沒有陣地。請各行業(yè)主管部門要引起高度重視，抓緊研究，對社會組織黨員較少不適合單獨組建黨組織的，還要采取聯(lián)建等方式、發(fā)揮行業(yè)協(xié)會等作用，加大黨的工作和組織覆蓋，加大指導力度，及時更新信息平臺。數(shù)據(jù)更新請及時與工委社會組織第一綜合黨委辦公室對接。
今天我要強調(diào)的工作就這些，各部門單位要集中精力抓好機關黨建年度目標任務完成。為進一步實現(xiàn)科學、量化、精準考核，我們正在修訂完善2021年機關黨建目標考核辦法，將于近期下發(fā)，各直屬機關黨組織要對標自查，認真梳理工作推進情況，搞好查漏補缺和問題整改，高標準高質量完成機關黨建年度所有工作任務，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇四
第一段：
作為一名駐村干部，我深刻認識到自身的不足之處，迫切需要提升自己的素質和能力，以更好地為群眾服務。因此，我非常珍視這次駐村干部培訓的機會，認真聽取課程內(nèi)容，積極參加各種實踐活動，深入體悟其中的價值，收獲頗豐。
第二段：
在本次培訓中，我特別受益于專家的授課。他們從多個方面深入講解了如何做好駐村工作，并結合實際案例給出了非常實用的建議和方法。比如說，通過系統(tǒng)地介紹鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和村級規(guī)劃制定的方法，讓我更加清楚地認識了當前鄉(xiāng)村工作的本質和重點，也讓我更有信心地帶領村民一起實施相關計劃。
第三段：
此外，本次培訓還注重實踐環(huán)節(jié)，讓我們深入走訪了幾個農(nóng)村，實地感知鄉(xiāng)村民生，了解貧困戶的困難和需求。在這個過程中，我感到自己的視野被開拓了，思維被啟迪了。例如，通過與貧困戶的交流，我深刻認識到他們?nèi)狈茖W種植技術和現(xiàn)代管理理念所帶來的根本問題。因此，在回村后，我嘗試組織一些培訓班，傳授這些知識和技能，幫助他們增收致富，取得了明顯的成效。
第四段：
在參加這次培訓的過程中，我也認識到了自身的不足之處。比如說，在與村民溝通交流時，我的表達能力總是有些欠缺，缺乏親和力和感染力。這讓我明白了自己的瓶頸，并努力去克服。因此，我主動參加了演講比賽和才藝展示等活動，提高自己的演講能力，讓自己更加自信和有說服力。
第五段：
總之，這次駐村干部培訓使我受益匪淺，不僅提高了我的好學精神，更讓我更加堅信和熱愛這項工作。未來，我將以更飽滿的熱情和更高的態(tài)度繼續(xù)投身到鄉(xiāng)村建設和群眾服務中，幫助更多的村民擺脫貧困陷阱，共同創(chuàng)造更美好的明天。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇五
24日至29日，我們第四批選派干部在縣委組織部統(tǒng)一組織下，赴浙江杭州進行了為期五天的培訓學習。這次學習是縣委、縣政府對選派干部提高素質、培養(yǎng)能力的再淬火，這次學習規(guī)模大、檔次高、內(nèi)容豐富，有專家博士精點講授，還有實地見學的考察，使我開闊了眼界、拓寬了思路，堅定了發(fā)展生產(chǎn)帶領農(nóng)民發(fā)家治富的信心和勇氣，通過培訓學習我深深體會到：
俗話說：“村看村、戶看戶、黨員看干部”。干部的理論素養(yǎng)決定了這個村如何發(fā)展?怎么發(fā)展?發(fā)展的怎樣?在這次學習中，讓我們對新時期農(nóng)村工作有了比較深刻的認識和理解。同時，也為我們今后如何開展好農(nóng)村工作指明了方向。對于我們這批下派干部來說，原先都在機關大樓里成長，既不了解基層，也不了解民情，很難與普通群眾有深厚的感情。只有沉下去體察民情、體驗民生、體會民意，減少“衙門味”、“老爺味”，增加“泥土味”、“汗水味”，帶著問題走向農(nóng)村、帶著感情深入群眾，服務農(nóng)村、攻堅克難，先“扎下去”，再“冒出來”，有助于各項工作創(chuàng)新超越。
這次培訓學習，也為我們這批下派干部提供了一次溝通交流的機會。每個村的具體情況不一樣，每個干部的素質不一樣，每個地方群眾的思想觀念不一樣，這就為我們下派干部提出了現(xiàn)實的課題。但是，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，提高農(nóng)民收入，帶動農(nóng)民致富這個目的是主題。為此，我們也借助這次難得的學習培訓之際，相互交流，暢談各自掛職村的具體發(fā)展思路，在處理具體問題上的見解和方法。使我深切感受到這次學習培訓，就像一場久旱的及時雨，完全滲透到內(nèi)心深處。結合我村的現(xiàn)實情況和上級政府的要求，不得不重新審視自己的工作方法和思路，哪些需要補充和完善?哪些需要改進和創(chuàng)新?哪些需要加強和夯實?回來后，對今年村計劃及時進行了部分調(diào)整和補充，用理論知識和他人經(jīng)驗，去更好地為**村的發(fā)展盡一份力。
如何把此次培訓成果轉化為工作動力，把農(nóng)村經(jīng)濟抓上去，把農(nóng)民帶上致富的快車。我認為一定要結合本村實際，拿出切實可行的工作方法和思路，把黨的政策真正落實到農(nóng)村建設中、農(nóng)民創(chuàng)富中。因此，做好群眾工作，首先要提高自身政治素養(yǎng)。“權為民所用，權為民所系?！崩习傩帐俏覀兊囊率掣改福覀兪侨嗣窆珓諉T，必須一切從人民的利益出發(fā)，當好人民的公仆。其次，要提高政策水平?！按蜩F首先要自身硬?！币e極推行陽光政務，黨的方針政策、國家法律法規(guī)，我們要先讓老百姓學習和掌握，才能運籌帷幄，爭取主動。同時，要提高做好群眾工作的能力。
良好的工作作風和符合實際的工作方法是提高群眾工作能力、解除新形勢下“三農(nóng)”工作難題的有效手段。同時要做好以下幾點：一要戒浮。干工作不能浮在表面上，走馬觀花、蜻蜓點水是要不得的，要沉下去，深入一線，深入到群眾中去，與群眾打成一片，唯有此才能掌握情況，了解問題，解決問題。二要戒躁。做農(nóng)村工作急不得、躁不得，因為我們面對的是農(nóng)民朋友，要心平氣和、理性地面對群眾，多講道理、多溝通。在處理問題時，要依法依據(jù)，合情、合理、合法。三要戒貪。要清正廉潔，勤政廉政，切不可為政不廉，為了蠅頭小利，與民爭利，侵害群眾利益，敗壞黨風黨紀，影響干群關系。四要戒蠻。不了解群眾生產(chǎn)生活的實際情況，不充分聽取民生民意，盲目決策，只能事如愿違，勞民傷財。
不可粗暴蠻干，要依法行政，注重程序，務求實效。五要戒虛。崇尚實干，多些做功，少些唱功;多些務實，少些務虛。唯有一心撲在黨的事業(yè)上，一心貼在老百姓的心坎上，把老百姓的積極性調(diào)動起來，把老百姓謀發(fā)展的創(chuàng)造性迸發(fā)出來，我們的工作才能無往不勝，我們的事業(yè)就能如馬克思所言“并不顯赫一時，但將永遠存在”。為此，結合我村實際一是搞好村支兩委換屆選舉工作。今年是我村村支兩委換屆時期，為做好此項重大政治任務，特別要加強對《中共中央關于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》的學習，領會好《決定》的精神實質，不斷提高履職的能力和水平，推動農(nóng)村改革發(fā)展，為順利完成換屆工作打下堅實的政治基礎。二是興修水利為民造福。爭取苞谷沖水庫的除險加固工程，并完成老石橋村人飲工程，解決農(nóng)民生活和農(nóng)業(yè)用水問題。三是謀劃如何發(fā)展集體經(jīng)濟建。建議黨支部在**年大力發(fā)展村集體經(jīng)濟組織，農(nóng)業(yè)專業(yè)合作化組織，確定我村一至兩個主導產(chǎn)業(yè)，引進合適農(nóng)業(yè)項目，鼓勵黨員干部自主創(chuàng)業(yè)，帶動村民致富。
駐村以來，我嚴格按照組織部的要求，積極開展村情民意調(diào)研、政策法規(guī)宣傳、群眾信訪調(diào)解、富民強村服務、民主制度規(guī)范、組織建設督導等自身職責工作，收獲很大，感觸很多。
必須把好態(tài)度關，駐村干部不能擺架子，不能讓領導架子成為與農(nóng)民間的障礙，一定要做到有三心即愛心、誠心、耐心。在農(nóng)村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多。要想方設法幫助發(fā)展生產(chǎn)，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，所以農(nóng)村指導員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。再者，要有誠心，群眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經(jīng)濟的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。
最后，還要有耐心。農(nóng)村群眾的思想文化素質參差不齊，群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象，產(chǎn)生各種各樣的矛盾。所以駐村干部要在宣傳有關政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，直到思想做通，工作做好為止。在鎮(zhèn)區(qū)擴建征地工作中，群眾普遍認為補償款過低，抵觸情緒較大，工作進展緩慢。通過邀請老黨員、老干部、村內(nèi)致富能手等威望較高人士與全體黨員干部一起召開多次會議，充分溝通，共同協(xié)商后，決定分包村組、親屬做群眾思想工作，耐心講解國家的政策、鎮(zhèn)區(qū)擴建的意義，詳細了解群眾后顧之憂，共同想對策，解決群眾失地后的收入問題，征地工作逐漸得要了群眾的認可和支持，并得以順利開展。
干農(nóng)村工作不僅要了解村情民意，還要了解國家的相關農(nóng)村政策，否則就不會取得其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學習國家的有關三農(nóng)的政策、法律法規(guī)，比如《農(nóng)村工作手冊》《農(nóng)村醫(yī)療保險》《計生工作條例》《村委會組織法》以及村內(nèi)制定的相關制度等。
協(xié)調(diào)好村委與村支部的關系，搞好團結，不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。俗話說村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部，干部隊伍不團結，就沒有凝聚力，就發(fā)動不了群眾，就干不成工作。搞好干部隊伍的團結，關鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。
辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農(nóng)村。并通過實地調(diào)查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人，盡可能幫助他們解決實際困難，保護他們的最大權益，始終以讓群眾滿意來要求自己。
雖說做農(nóng)村工作，一定要撲下身子，多干事少浮夸，講求默默奉獻，但駐村干部還是要掌握有所為而有所不為的原則，不能好吃懶做，但也不能越俎代庖，不能事事全攬下。一是指導而不要領導。要擺正自己的位置，針對工作中的實際，提出合理化意見和建議，協(xié)助村兩委當好參謀和助手，拓寬思路，開闊眼界，增強班子的整體合力。二是到位而不要越位。要按照農(nóng)村工作指導員的職責、任務和要求做好工作，幫助村兩委理清工作思路，不做超越職權范圍內(nèi)的事。三是參與而不要干預。農(nóng)村工作指導員既要當好民情民意的調(diào)查員、民事糾紛的調(diào)解員、政策法規(guī)的宣傳員，富民強村的服務員，組織建設的督導員，全方位地參與到農(nóng)村基層建設中去，同時要把握好一個度，不把自己的意志強加給村班子集體，多做溝通、協(xié)商的工作，以自己的真心和誠意贏得村兩委組織和群眾的信賴。
駐村干部在村里開展工作，不能單打獨斗，很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村人民群眾來組織開展和實施，而最主要的還是要依靠村兩委干部。例如，召開會議要依靠他們?nèi)フ偌享椖恳揽克麄內(nèi)嵤?，開展活動要依靠他們?nèi)ソM織等等。依靠村干部開展工作，要對他們信任、支持和尊重。當然，依靠不是依賴。駐村干部肩負著黨委、政府的重托，在駐村期間要加強村級組織和領導班子建設。在依靠他們開展工作的同時，還要負責任地幫助他們提高素質，增強戰(zhàn)斗力，這樣才能有效地完成黨委交給的任務。
最后，一定要加強學習，陶冶情操，錘煉品格，以豐富的知識、過硬的本領，堅定的信念，頑強的意志和崇高的精神追求在艱苦的磨煉中讓青春綻放出絢麗的光彩。
2月15日，是我最難忘的日子，全縣深入開展三查三進三解主題教育活動；在局領導的帶領下，我滿懷喜悅的心情來到十里塬鎮(zhèn)和家山村，我們由鄉(xiāng)、村干部帶隊進村入戶，積極向群眾宣傳黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策，了解群眾在生活中遇到的困難和問題。這次走訪活動主要以為民服務、查找問題、改進作風為重點，深入了解群眾在生產(chǎn)生活、勞動就業(yè)等各方面需要解決的問題。
和家山位于十里塬鎮(zhèn)，距離十里塬鎮(zhèn)10公里左右，該村地理位置偏僻，全村180多戶是由四個自然村分別為下畔、上畔、和山、耀賢組成的一個行政村，全村共有800多人，總耕地面積3000多畝，其中蘋果種植面積600多畝，糧食種植面積2000多畝，苦蕎種植面積200多畝，養(yǎng)植業(yè)40多戶。20xx年全村人均年收入2000元左右，主要是以糧食種植和蘋果種植為主，由于該村地理位置偏僻，交通不便，群眾困難很多。
黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策都已基本落實到位，但仍存在問題，由于群眾知識欠缺有很多不理解的地方，致使對國家惠農(nóng)惠民政策有很多不理解的地方，該村會計想出了很好的辦法，每周出一次板報，板報及時宣傳黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策。
該村是由四個自然村組成，但只有一臺變壓器，由于負荷量小，致使全村經(jīng)常性電壓不穩(wěn)，電視打不開；上畔村和下畔村路面還是土路，遇到天陰下雨，道路泥濘不堪；水資源也存在很多問題，群眾吃水難，特別是冬天，天氣寒冷，地下管道不通，群眾要到幾里外的馬家山拉水吃，甚至還要到更遠的蒙家村拉水；學生上學路遠，幼兒園的學生上學需要去十里塬鎮(zhèn)上，也沒有校車。了解到這些困難問題，要想讓群眾致富必須先解決群眾的電、水、路硬件設施。百年大計教育為本我們不能讓孩子輸在起跑線上，孩子上學難應該引起我們反思，和家山不是個例，像這樣的山村還不少，留守兒童還很多，解決孩子上學路程遠，是我們政府部門迫不急待的任務。
通過這次三查三進三解活動開展，給我了一次下基層鍛煉的機會，也更讓我深入了解了群眾的疾苦，我覺得非常有意義，通過這次活動使我豐富了自己的人生經(jīng)歷。我相信，在黨和政府的正確領導和大力支持下，農(nóng)民一定會很快脫貧致富，和家山村的面貌一定會煥然一新，更好的發(fā)展。這次駐村我收獲很多，我將珍惜這次駐村機會，在工作中增強才干，在學習中增加知識，在實踐中增加自己的人生閱歷。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇六
參加這次村干部培訓會，更讓我如何做好當好大學生村干部奠定了基礎，對《如何做好新時期的信訪和群眾工作》、《如何抓好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育》、《農(nóng)村畜禽養(yǎng)殖業(yè)實用技術》、《新形勢下農(nóng)村工作政策產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點及農(nóng)村工作方法》、《農(nóng)村種養(yǎng)殖技術》、《科學發(fā)展觀》等進行學習，大學生村官要懂得知曉大局，把握區(qū)情，明確村官的使命感和職責。即使轉變角色明確職責，能夠準確定位，做好村情民意的調(diào)查員。注重實踐總結經(jīng)驗，做好大學生村官本職工作，加強管理，做一個樸實的人，時刻為人民服務，為群眾辦好事、辦實事。
一、當好大學生村干部必須知曉大局，把握區(qū)情。
__區(qū)轄48個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，80個社，總人口29.4萬人，農(nóng)業(yè)人口9.4萬人，根據(jù)區(qū)委要求，做好鄉(xiāng)村建設。首先明確村官的使命感和職責，深入群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾，把深入農(nóng)村具體情況，把聯(lián)系幫扶困難戶、困難群眾、留守兒童、留守老人等給予關懷和幫助。其次要認清農(nóng)村工作的新形式，農(nóng)村工作千頭萬緒，上面千條線，下面一根穿。
二、當好大學生村干部必須轉變角色，明確職責。
村官要準確定位，做好村情民意的調(diào)查員，當好富民強村的促進員，當好群眾事務代辦員，當好弱勢群體的救助員，當好遠程教育的操作員。時刻深入困難農(nóng)戶，了解群眾的疾苦，幫助群眾正常生活，并通過對他們的深入交流，及時確保角色轉變，消化農(nóng)村各種尖銳矛盾。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題，堅持向鄉(xiāng)黨委和村兩委早請示、早通氣，遇事敢于碰硬，不推諉扯皮，有效提高了工作效率和辦事能力。
三、要當好大學生村干部必須注重實踐總結經(jīng)驗。
做好大學生村官，始終向身邊的有經(jīng)驗的同志請教學習，學習他們嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，果斷處理問題的能力，較好的工作方法和領導藝術。不斷提高工作能力，要當好村委會主任助理的角色，加強密切聯(lián)系群眾，適應農(nóng)村工作，加強知識和技能學習，對待工作要踏實誠懇，遇事要理性對待，及時向村兩委商量，處理事務要說有事實依據(jù)的話，表達上要思路清晰有條理，做一個廉潔型村官。
四、當好大學生村干部必須加強管理，做好服務。
要求扎根基層、服務社會的意識不斷增強，基層工作經(jīng)驗不斷提高。并嚴格要求自己，創(chuàng)新思路求發(fā)展，攻堅克難促發(fā)展，自覺接受群眾的監(jiān)督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權利和義務。注重實踐，注重學習，立足當?shù)?，立足長遠，理性投入，理性總結。
駐村以來，我嚴格按照組織部的要求，積極開展村情民意調(diào)研、政策法規(guī)宣傳、群眾信訪調(diào)解、富民強村服務、民主制度規(guī)范、組織建設督導等自身職責工作，收獲很大，感觸很多。
一、要做好農(nóng)村工作，必須與群眾打成一片、抱成一團
必須把好態(tài)度關，駐村干部不能擺架子，不能讓領導架子成為與農(nóng)民間的障礙，一定要做到有三心即愛心、誠心、耐心。在農(nóng)村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多。要想方設法幫助發(fā)展生產(chǎn)，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，所以農(nóng)村指導員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。再者，要有誠心，群眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經(jīng)濟的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。
最后，還要有耐心。農(nóng)村群眾的思想文化素質參差不齊，群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象，產(chǎn)生各種各樣的矛盾。所以駐村干部要在宣傳有關政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，直到思想做通，工作做好為止。在鎮(zhèn)區(qū)擴建征地工作中，群眾普遍認為補償款過低，抵觸情緒較大，工作進展緩慢。通過邀請老黨員、老干部、村內(nèi)致富能手等威望較高人士與全體黨員干部一起召開多次會議，充分溝通，共同協(xié)商后，決定分包村組、親屬做群眾思想工作，耐心講解國家的政策、鎮(zhèn)區(qū)擴建的意義，詳細了解群眾后顧之憂，共同想對策，解決群眾失地后的收入問題，征地工作逐漸得要了群眾的認可和支持，并得以順利開展。
二、要做好農(nóng)村工作，必須了解相關的涉農(nóng)政策法規(guī)
干農(nóng)村工作不僅要了解村情民意，還要了解國家的相關農(nóng)村政策，否則就不會取得其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學習國家的有關三農(nóng)的政策、法律法規(guī)，比如《農(nóng)村工作手冊》《農(nóng)村醫(yī)療保險》《計生工作條例》《村委會組織法》以及村內(nèi)制定的相關制度等。
三、要做好農(nóng)村工作，必須處理與其他村干部的關系
協(xié)調(diào)好村委與村支部的關系，搞好團結，不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。俗話說村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部，干部隊伍不團結，就沒有凝聚力，就發(fā)動不了群眾，就干不成工作。搞好干部隊伍的團結，關鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。
四、要做好農(nóng)村工作，必須真心實意為群眾解決實際困難
辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農(nóng)村。并通過實地調(diào)查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人，盡可能幫助他們解決實際困難，保護他們的最大權益，始終以讓群眾滿意來要求自己。
五、要做好農(nóng)村工作，必須掌握有所為、有所不為的原則
雖說做農(nóng)村工作，一定要撲下身子，多干事少浮夸，講求默默奉獻，但駐村干部還是要掌握有所為而有所不為的原則，不能好吃懶做，但也不能越俎代庖，不能事事全攬下。一是指導而不要領導。要擺正自己的位置，針對工作中的實際，提出合理化意見和建議，協(xié)助村兩委當好參謀和助手，拓寬思路，開闊眼界，增強班子的整體合力。二是到位而不要越位。要按照農(nóng)村工作指導員的職責、任務和要求做好工作，幫助村兩委理清工作思路，不做超越職權范圍內(nèi)的事。三是參與而不要干預。農(nóng)村工作指導員既要當好民情民意的調(diào)查員、民事糾紛的調(diào)解員、政策法規(guī)的宣傳員，富民強村的服務員，組織建設的督導員，全方位地參與到農(nóng)村基層建設中去，同時要把握好一個度，不把自己的意志強加給村班子集體，多做溝通、協(xié)商的工作，以自己的真心和誠意贏得村兩委組織和群眾的信賴。
六、做好農(nóng)村工作，要充分依靠群眾、發(fā)動群眾駐村工作就是要依靠干部和群眾
駐村干部在村里開展工作，不能單打獨斗，很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村人民群眾來組織開展和實施，而最主要的還是要依靠村兩委干部。例如，召開會議要依靠他們?nèi)フ偌?，上項目要依靠他們?nèi)嵤_展活動要依靠他們?nèi)ソM織等等。依靠村干部開展工作，要對他們信任、支持和尊重。當然，依靠不是依賴。駐村干部肩負著黨委、政府的重托，在駐村期間要加強村級組織和領導班子建設。在依靠他們開展工作的同時，還要負責任地幫助他們提高素質，增強戰(zhàn)斗力，這樣才能有效地完成黨委交給的任務。
最后，一定要加強學習，陶冶情操，錘煉品格，以豐富的知識、過硬的本領，堅定的信念，頑強的意志和崇高的精神追求在艱苦的磨煉中讓青春綻放出絢麗的光彩。
我叫孫長影，是漢中市民政局駐南鄭縣梁山鎮(zhèn)南寨村的干部。在全市深入開展萬名干部下基層三問三解三服務三促進活動中，按照市上要求和單位的安排，我堅持體民情、解民意原則，與群眾同吃、同住、同勞動，深入了解所在村群眾的生產(chǎn)生活、子女教育、醫(yī)療衛(wèi)生、勞動就業(yè)、社會保障、文化生活、婦女發(fā)展等方面急需解決的問題。通過半個月駐村工作和生活，我受益匪淺、感受頗深。今天非常高興、也非常榮幸有這樣一個機會和平臺向各位領導匯報我?guī)c感想和體會，不妥之處，還望大家批評指正。
接到駐村通知時，我家庭困難重重：父母身體不好，老公在外地，孩子年齡小需要我照顧，但我還是暗下決心，堅決服從安排，邁開步子、深入群眾，放下架子、貼近群眾，撲下身子、服務群眾，一定要補上這一課。我按照單位領導的囑托，努力找準三問、三解、三服務、三促進活動與農(nóng)村民政工作之間的結合點，理清思路，明確目標，以強烈的使命感和責任感投入到駐村工作之中。
在駐村前，每天在機關只要將分配的工作干好，就是完成任務。但作為駐村干部卻不一樣，今天協(xié)助搞計劃生育工作，明天配合收合作醫(yī)療費用，下次有可能是幫助化解鄰里糾紛，工作復雜多變，應接不暇。為此，我先從了解村情入手，以一個小學生的姿態(tài)，利用一切機會深入村組農(nóng)戶，與村民接觸、交流、了解情況。在走訪入戶時，由于道路交通條件差，近的就步行，遠的就借助村民摩托車帶著我們翻山越嶺，以朋友姿態(tài)走村入戶，與農(nóng)民朋友交心談心，訪貧問苦，把他們反映的問題都寫在本上，記在心中。
駐村之前，局里領導就叮囑過：群眾利益無小事，一枝一葉總是情。要把機關良好的工作作風帶到農(nóng)村基層，認真扎實開展好扶貧幫帶工作。
村民的事無小事，把村民的事時刻放在心上，真心為群眾服務，是民政干部最大的心愿。我作為駐村干部必須千方百計用真情服務、從小事入手贏得群眾對我的理解和支持。作為一名女同志，雖然日常生活不方便，臉上的皮膚曬黑了，但看到群眾滿意的笑容，說心里話即使曬蛻一層皮我也愿意!因為我相信，只要把老百姓當成自己的家人，腳踏實地為他們做好事，就一定會得到老百姓的理解和支持!村民到村上辦事，我都會熱情接待，詢問有什么需要，主動把他們帶到有關人員那里去辦理，盡量提供方便。遇到來訪群眾，我都會認真傾聽，疏導情緒，靠前協(xié)助，耐心勸解。
農(nóng)村是一個大舞臺，它教會了我知識，磨練了我的意志，考驗了我的能力。我從村民身上學到了勤勞、智慧和樸實，從村干部身上學到了一線處理問題的方法，農(nóng)村成了我新的課堂，實踐成了我最好的老師，在村上每一天平凡而忙碌的工作將是我人生中一筆筆寶貴的財富。
2月15日，是我最難忘的日子，全縣深入開展三查三進三解主題教育活動;在局領導的帶領下，我滿懷喜悅的心情來到十里塬鎮(zhèn)和家山村，我們由鄉(xiāng)、村干部帶隊進村入戶，積極向群眾宣傳黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策，了解群眾在生活中遇到的困難和問題。這次走訪活動主要以為民服務、查找問題、改進作風為重點，深入了解群眾在生產(chǎn)生活、勞動就業(yè)等各方面需要解決的問題。
和家山位于十里塬鎮(zhèn)，距離十里塬鎮(zhèn)10公里左右，該村地理位置偏僻，全村180多戶是由四個自然村分別為下畔、上畔、和山、耀賢組成的一個行政村，全村共有800多人，總耕地面積3000多畝，其中蘋果種植面積600多畝，糧食種植面積2000多畝，苦蕎種植面積200多畝，養(yǎng)植業(yè)40多戶。20__年全村人均年收入2000元左右，主要是以糧食種植和蘋果種植為主，由于該村地理位置偏僻，交通不便，群眾困難很多。
黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策都已基本落實到位，但仍存在問題，由于群眾知識欠缺有很多不理解的地方，致使對國家惠農(nóng)惠民政策有很多不理解的地方，該村會計想出了很好的辦法，每周出一次板報，板報及時宣傳黨和政府的各項惠農(nóng)惠民政策。
該村是由四個自然村組成，但只有一臺變壓器，由于負荷量小，致使全村經(jīng)常性電壓不穩(wěn)，電視打不開;上畔村和下畔村路面還是土路，遇到天陰下雨，道路泥濘不堪;水資源也存在很多問題，群眾吃水難，特別是冬天，天氣寒冷，地下管道不通，群眾要到幾里外的馬家山拉水吃，甚至還要到更遠的蒙家村拉水;學生上學路遠，幼兒園的學生上學需要去十里塬鎮(zhèn)上，也沒有校車。了解到這些困難問題，要想讓群眾致富必須先解決群眾的電、水、路硬件設施。百年大計教育為本我們不能讓孩子輸在起跑線上，孩子上學難應該引起我們反思，和家山不是個例，像這樣的山村還不少，留守兒童還很多，解決孩子上學路程遠，是我們政府部門迫不急待的任務。
通過這次三查三進三解活動開展，給我了一次下基層鍛煉的機會，也更讓我深入了解了群眾的疾苦，我覺得非常有意義，通過這次活動使我豐富了自己的人生經(jīng)歷。我相信，在黨和政府的正確領導和大力支持下，農(nóng)民一定會很快脫貧致富，和家山村的面貌一定會煥然一新，更好的發(fā)展。這次駐村我收獲很多，我將珍惜這次駐村機會，在工作中增強才干，在學習中增加知識，在實踐中增加自己的人生閱歷。
首先，感謝組織部給我們創(chuàng)造了一次學習提高和溝通交流的機會，這次全市村干部培訓班，從的外出參觀到市委黨校的集中學習，我想用三個字來概括一下我對本次培訓班的感受，即“精”、“實”、“全”：“精”在行程精心安排、課程精益求精;“實”在授課老師真情實感、內(nèi)容注重實際;“全”在知識覆蓋一應俱全同時學員聽課全神貫注。通過參加這次系統(tǒng)而全面的培訓，我有以下幾點感受：
一是學無止境，只有不斷的充實提高才能適應新農(nóng)村建設的需要。農(nóng)村需要一大批社會主義建設帶頭人和實用人才，我們作為村書記，應該要時刻謹記自己的使命，在帶領群眾致富、維護農(nóng)村穩(wěn)定的任務督促下，不斷提高個人和班子的能力和本領，所以學習實踐是非常必要的。此次集中培訓，拓寬了我們的視野，增長了我們在處理解決糾紛等方面的技巧，提高了農(nóng)村政策的理解力，是一次不可多得的理論與實戰(zhàn)的訓練。
二是開拓創(chuàng)新，不斷推動農(nóng)村黨的建設開創(chuàng)新局面。我們要全面貫徹黨的十七大和十七屆、全會精神，進一步加強和改進農(nóng)村黨的建設，提升黨領導農(nóng)村科學發(fā)展的能力和水平，為努力開創(chuàng)“三農(nóng)”工作新局面、推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展再上新臺階提供堅強的政治保證。黨管農(nóng)村工作，是黨的一個傳統(tǒng)，也是一個重大原則。實踐充分證明，農(nóng)村改革發(fā)展不斷開辟新境界、邁出新步伐、取得新成就，最根本的是始終堅持了黨對農(nóng)村工作的領導，因此作為村書記，我們必須始終保持工作精力不轉移、勁頭不減弱、工作不松懈。
三是真抓實干，帶領農(nóng)村經(jīng)濟向著又好又快的方向前進。因地置宜、搞活經(jīng)濟是農(nóng)村工作的重中之重，我們必須充分利用本村資源，在追求效益與公平之間作平衡，堅定不移地貫徹惠農(nóng)政策，提高農(nóng)民收入，增加農(nóng)民創(chuàng)收點，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新亮點，抓好生產(chǎn)、抓好經(jīng)濟。
總之，我們要把培訓內(nèi)容與實際工作結合起來，增強農(nóng)村黨員隊伍的生機活力，努力成為一個守信念、講奉獻、有本領、重品行，農(nóng)民信得過的村書記。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇七
在黨的十九屆五中全會提出，要“鞏固拓展脫貧攻堅成果，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，決勝全面建設社會主義現(xiàn)代化國家階段的奮斗目標”，作為駐村干部，我們肩負著幫助貧困地區(qū)擺脫貧困的重任。為了更好地幫助干部提升能力，我參加了駐村干部培訓，通過學習，我得到了很多啟發(fā)和收獲，接下來我將分享這些心得體會。
第二段：親身體驗
通過駐村干部培訓，我親身體驗到了扶貧工作的重要性和非常緊迫的緊迫性。同時，我也深入了解了如何更好地幫助當?shù)孛撠殧[脫貧困。通過學習干部培訓中的理論知識和政策法規(guī)，我了解到許多推動扶貧工作的重要組成部分。這包括了扶貧政策和措施、各類扶貧資金使用方針、貧困地區(qū)發(fā)展優(yōu)勢顯現(xiàn)和措施等。
第三段：提升能力
參加駐村干部培訓的一個重要目的是提高干部治理能力。在本次培訓中，我更深刻地認識到了我作為村干部，在工作中必須要有敏銳的嗅覺，能夠隨時捕捉到村民們的困難和需要。此外，我還為提升自己的管理和組織能力而努力學習計劃組織、人員管理以及財務管理相關知識，以確保我們村的各項工作能夠以高效地運轉。
第四段：扶貧攻堅的重要性
這次駐村干部培訓讓我對當代中國的貧困情況有了更深入的了解。根據(jù)近年來的調(diào)查數(shù)據(jù)，許多貧困地區(qū)的居民經(jīng)常生活在貧困線之下，生活水平相當?shù)汀＿@也表明了當前提升脫貧攻堅工作的重要性。
在本次培訓中，我了解到了許多中央和地方政府出臺的扶貧政策，以及采取實際措施實現(xiàn)扶貧攻堅目標的現(xiàn)實做法。我為我所屬村落實這些政策措施而感到自豪。通過培訓，我們旨在更好地支持貧困地區(qū)脫貧攻堅工作，并幫助貧困人口擺脫貧困，為國家建設做出自己的貢獻。
第五段：總結
通過參加駐村干部培訓，我認識到了扶貧工作的重要性，提升了自己的能力，也領悟到了行業(yè)內(nèi)的技巧與技術。培訓結束后，我準備確保村里的各項工作高效運轉，幫助村民們提高生活水平，致力于驅動貧困地區(qū)的發(fā)展，共同為建立社會主義現(xiàn)代化國家作出自己的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇八
隨著中國農(nóng)村改革的深入，越來越多的駐村干部被派往農(nóng)村，為農(nóng)民帶去精準扶貧政策和社會服務。為了讓駐村干部更好地擔起自己的職責和使命，各級政府都加強了對駐村干部的培訓。我有幸參加了一期駐村干部培訓班，下面我將分享我的培訓心得體會。
首先，培訓課程的設計廣泛涵蓋了駐村干部工作所需的各個方面。在培訓班中，我學到了政策宣傳技巧、農(nóng)村教育發(fā)展、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的知識。這些課程不僅使我了解了國家的政策導向，還讓我對農(nóng)村發(fā)展的整體格局有了更為清晰的認識。通過培訓，我對駐村干部的職責和要求有了全面的了解，也明確了自己的工作方向。
其次，培訓班采取了多種教學方法，提高了培訓效果。在一些課程中，培訓班組織了實地考察和座談交流活動，讓我們深入了解鄉(xiāng)村的實際情況，并與村民、農(nóng)民代表進行深入交流。這樣的活動不僅使我們的學習更加貼近實際，還增強了我們與農(nóng)民之間的溝通和理解能力。此外，培訓班還安排了一些案例分析和團隊合作的訓練，提高了我們解決實際問題的能力和團隊協(xié)作的能力。
再次，培訓班注重培養(yǎng)駐村干部的責任感和使命感。在培訓班中，我們除了學習農(nóng)村發(fā)展的理論知識，還接觸到了一些成功的駐村干部的事跡和經(jīng)驗分享。這些故事讓我深刻意識到，駐村干部不僅僅是一個普通的工作崗位，更是一份責任和使命。我們要以高度的責任感和使命感，把自己的工作做好，為農(nóng)村的發(fā)展和農(nóng)民的幸福盡一份力量。
再者，培訓班強調(diào)實踐操作能力的培養(yǎng)。在培訓班中，我們不僅學習了理論知識，還進行了一些實際操作的訓練。比如，我們組織了一場農(nóng)村教育發(fā)展的調(diào)研活動，深入了解了農(nóng)村教育的實際情況，并通過實地走訪和座談交流，找出了存在的問題和改進的方向。通過這樣的實踐活動，我們對農(nóng)村教育問題有了更深入的了解，也提高了我們解決問題的能力和合作意識。
最后，培訓班中的互動交流讓我受益匪淺。在培訓過程中，我結識了來自不同地區(qū)和不同背景的同事們，我們一起交流經(jīng)驗、討論問題，從彼此的見解和經(jīng)驗中學到了很多。有時候，我也會把自己的困惑和難題向老師和同事請教，得到了很多實用的建議和解決方案。通過互動交流，我拓寬了視野，增加了工作的思路和方法。
綜上所述，駐村干部培訓班是一次非常有意義和實用的培訓。通過培訓，我不僅增加了專業(yè)知識和理論水平，還提高了解決問題和工作的能力。我相信，在今后的工作中，我能夠更好地服務農(nóng)民，為鄉(xiāng)村振興做出自己的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇九
今年，我們?nèi)腭vxx村以來，馬上進行了入戶走訪活動，，需要我們放下架子走出辦公室到群眾中去，宣傳政策，聽取意見，收集信息。如何才能發(fā)揮走訪的作用，真正“聽到看到”我們想知道的，通過實地走訪，我體會到入戶走訪應做到以下幾點：
干一件事情要有目的性和計劃性，不但要考慮到打算走訪哪部分人，要走訪的人的大體情況，老百姓對工作組工作的認知情況，還要考慮到你走訪的時節(jié)、時間等因素。每個村莊的村民對工作組工作的認知程度都有差異，而群眾之間因年齡、文化水平、與我們打交道的多少等因素又存在不同，所以要事先了解要走訪村莊人員的基本情況。
走訪時還要注意是否是農(nóng)忙時節(jié)，去的時間群眾在不在家，方便不方便等問題。我剛開始走訪時，沒有充分考慮這些因素，在走訪過程中不是時間不對找不到人，就是群眾不配合，致使工作進展緩慢。
與人民群眾打交道需要誠心誠意才能換得他們的信任，我們在走訪過程中，把走訪作為一項硬性的指標，如果帶著不情愿的情緒去走訪，群眾就會覺得我們擺架子，沒有親切感，就會對我們的走訪有抵觸，輕者不會把真實的想法和一些重要信息向我們透露，重者就會直接拒絕我們的走訪。所以在走訪時要帶著誠意和微笑，把走訪群眾當作“走親戚”，把走訪的群眾當親人。
與群眾交談時忌盤問式，忌夸夸其談、目空一切式談話，要采用拉家常的方式，多請教多夸獎，讓群眾把我們當作自己人，才能讓群眾“掏心窩子”，才能實話實說，有事敢說。
我們走訪的目的就是深入群眾去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，然后更好的為人民服務。所以在走訪的過程中，我們要有一雙觀察群眾疾苦的眼睛，有一顆為群眾解決問題的熱心。
不要將走訪刻板化、教條化、單純化，要做好結合文章。走訪之前，認真考慮一下你要走訪的群眾有什么需要幫助的。只要我們有愛民之心，就能在群眾中樹立起良好的形象，群眾就會配合我們的工作，我們才能將走訪的目的落到實處。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十
天房集團駐靜?？h唐官屯鎮(zhèn)薛家莊、大十八戶村
我叫張翼飛，今年35歲，按照市政府要求和集團公司的指派，擔任第30工作組組長，與兩名幫扶組成員一道于2015年8月進駐靜?？h唐官屯鎮(zhèn)薛家莊和大十八戶村，被任命為“村第一書記”，負責駐村幫扶工作。通過近一年的幫扶工作實踐，使我深深體會到：要做好幫扶工作，只有以“熱心、耐心、公心、真心”，才能換取農(nóng)民群眾的“交心、齊心、信心”。
一、摸實情要以“熱心”贏得“交心”
積淀問題多，積累矛盾大，黨群、干群關系緊張，是后進村存在的通病。以往由于缺乏溝通理解，干部、群眾都各憋了一股怨氣，受此影響，工作隊進村之后，有的干部群眾持懷疑、觀望、冷淡態(tài)度在所難免。增進理解，緩和關系，取得信任，盡快掌握農(nóng)民群眾所急所盼的第一手資料，是工作隊要做的第一位工作。為此，我們通過與村兩委、黨員代表及村民代表召開黨座談會的形式進行宣傳發(fā)動、廣泛征求意見，而且深入到老黨員、老干部及農(nóng)戶家中，促膝談心，廣交朋友。累計組織開展村民代表大會2次、黨員代表大會2次、“兩委”委員會議、座談近200次、發(fā)放調(diào)查問卷200余份，使群眾了解熟悉我們和幫扶工作，也使我們能夠了解村里的所需。
群眾感受到我們就是他們的知心人。要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。我們進村工作人人不得佩帶鉆戒、名表等貴重物品，不僅便于群眾聯(lián)系，而且增進了親和力、信任感。進村這段時間，我們通過發(fā)放調(diào)查問卷、入戶調(diào)研等形式，共征集到各類意見建議達200余條，一條條建議，一封封來信充滿了群眾對工作隊的信賴與希冀。
二、辦實事要以“耐心、公心”贏得“齊心”
個后方單位所出的人、財、物主要用在所掛鉤幫扶的村上，三個村的幫扶工作進度及效果就會參差不齊，必然會出現(xiàn)這個村的各項幫扶任務已順利完成，那個村的幫扶工作卻成效甚微的現(xiàn)象，導致整體工作失衡，負面影響嚴重。我和隊友們堅持從工作全局出發(fā)，理出一條三家單位所出資金、物資捆在一起使用的工作思路，并及時向縣包掛領導、組織部聯(lián)絡員和后方單位領導作了匯報，受到領導的重視與認可。然后由縣領導出面召開幫扶工作協(xié)調(diào)會，確定本著量力而行、盡力而為的原則出錢、出力，工作統(tǒng)籌安排，統(tǒng)一使用?？h財政局很快調(diào)劑出70套辦公桌椅，贈送給三個村，充實了村部辦公室。由縣財政局向上爭取資金、縣交通局出施工隊，投資規(guī)模近50多萬元的鋪路工程已經(jīng)啟動。這條長達10公里，大程莊、后胡樓兩村直接受益，且惠及周邊萬名群眾的道路，從根本上解決了七八個村的群眾走路難、農(nóng)產(chǎn)品運輸難、學生上學難問題，為廣大農(nóng)民群眾齊心協(xié)力發(fā)展經(jīng)濟提供了便利的條件。從工作隊內(nèi)部講，也解除了一些隊員的思想壓力，從而更加團結一致地出點子、想辦法，幫民致富。
三、促增收要以“耐心、真心”贏得“信心”
年農(nóng)民走出家門務工就業(yè)，工作隊多方聯(lián)系廠家，發(fā)放勞務輸出信息7000余份，免費技術培訓320人，代付路費8000多元，3個村現(xiàn)已向南通市朝陽服裝廠等單位輸出務工人員500多名，拓寬了農(nóng)民的就業(yè)增收路子。為了幫助農(nóng)民致富，我們搜集致富信息400多條，開辦農(nóng)技培訓班26期；為支持群眾創(chuàng)業(yè)、我們協(xié)調(diào)信用貸款300多萬元，支付貸款貼息4萬多元。為引導群眾拓展致富門路，我們重點培養(yǎng)了12個黨員群眾創(chuàng)業(yè)典型。通過扶持后胡樓村胡清華養(yǎng)殖肉牛、胡永洲規(guī)模養(yǎng)豬，帶動了該村養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展，且收到了一業(yè)促多業(yè)的效果，后胡樓村現(xiàn)已發(fā)展了規(guī)模養(yǎng)牛戶32家，養(yǎng)鴨戶20家，養(yǎng)豬戶18家，板皮加工戶16家，新增果品冷庫12家；趙屯村新增規(guī)模養(yǎng)豬戶80家，板皮加工廠46家，就地安置勞動力380人；大程莊村新上10萬元以上板皮加工項目19個，廢品回收加工廠9家。我們還特別關心3個村30多家貧困戶的生產(chǎn)、生活。為使因病致貧的村民胡心昆盡快脫貧致富，工作隊集資1.3萬元幫助他家發(fā)展了肉鴨規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)，已售出三批成鴨贏利上萬元。通過傾心幫扶，加快了3個村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收的步伐，據(jù)測算年內(nèi)3個村人均增收都在450元以上。
性教育活動，進一步加強“雙強”型村黨員、干部隊伍建設，為群眾留下一支永不撤離的工作隊。深入推行黨務公開和村務公開，轉變農(nóng)村工作管理機制。繼續(xù)協(xié)調(diào)后方單位出資出物，改善群眾生產(chǎn)、生活的基礎設施，使村容村貌得到明顯改善，使三個村盡快步入先進行列。
為響應區(qū)委、區(qū)政府關于開展加強基層建設年活動的號召，我駐村工作組于2012年2月13日受區(qū)委組織部、基層辦委派到河子西鄉(xiāng)小東莊村開展幫扶工作。通過十個多月的駐村工作實踐，我不僅深入了解了基層工作的復雜性，也深深體會到了基層工作的重要性?，F(xiàn)將這駐村工作的心得體會匯報如下：
三是理順村兩委工作關系，健全工作協(xié)商機制，培養(yǎng)村級后備干部，為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟起到了參謀和助手的作用。
四是多辦實事好事，對農(nóng)民關注的、關聯(lián)的、關心的問題，都要積極主動地幫助落實，以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關懷和溫暖。特別是通過對村內(nèi)困難人員的慰問和特殊困難的解決拉近了與村民距離并結下了深厚的感情。駐村工作開展后，我們?yōu)榇謇镒隽硕嗉嵤潞檬?，調(diào)解矛盾四起，建立規(guī)章制度三條，讓老百姓切實感受到了黨和政府的溫暖。
1、 早入角色，做好定位。
關系，掌握村級辦事程序，認真做好村兩委助手，協(xié)助支部搞好黨建工作，同時協(xié)助村委會搞好村政建設，推進本村新農(nóng)村建設。怎樣順利地開展工作是我們駐村干部首先所面臨的問題。從駐村的第一天起，我就盡快跟村干部進行溝通和交流，學習他們的工作經(jīng)驗，遇到不清楚、不明白的向他們請教，盡快了解村情民意，盡早進入工作角色。當好調(diào)研員、宣傳員、服務員、調(diào)解員、信息員，當好助手。我感覺找準工作的切入點，才能更好地開展下一步的工作。為了了解小東莊村的村情民意，駐村后利用一個多月的時間進行了入戶調(diào)查。在了解村情民意的基礎上我們及時與區(qū)農(nóng)委取得了聯(lián)系，制定了蔬菜大棚種植方案。此外，我們認識到：隨著國家對農(nóng)村政策的不斷調(diào)整和對農(nóng)民的支持，農(nóng)村擁有的巨大發(fā)展空間和優(yōu)惠政策條件也特顯出來，但同時也面臨著人力資源匱乏的現(xiàn)實，這也從客觀上增加了基層對人才的需求程度，農(nóng)村工作將大有作為。
2、傾注真情，扎實苦干。
思所想，發(fā)現(xiàn)問題，便要下定決心解決問題。遇到阻力，要通過擺明事實，說服教育，掌握好處理問題的辦法，遇事要周全考慮，尤其是在處理一些突發(fā)事件、上訪問題等矛盾時。
3、依靠組織，多方聯(lián)系。
自從駐村的第一天開始，時刻感受著各級組織在生活上和工作上的關懷，面對著村民一張張的笑臉，我從心底上感到無比的溫暖，增強了駐村工作的信心。作為工信局派出的駐村干部，單位領導經(jīng)常詢問我們駐村的工作情況，聽取我們的駐村工作匯報，幫助解決工作上遇到的問題，這使得我們的駐村工作得以順利開展。
4、 不斷學習，不斷提高。
農(nóng)村基層工作錯綜復雜，千頭萬緒，不僅要求駐村干部需要有較高的政治理論水平，還需要掌握各種農(nóng)村政策和各種農(nóng)業(yè)知識，努力提高服務農(nóng)村的本領。因此，在駐村期間我們時刻懷著“做小學生”態(tài)度，通過虛心向村兩委干部，村民學習，自覺加強理論學習，把服務農(nóng)村、服務基層、服務農(nóng)民作為出發(fā)點，努力提高理論水平和工作能力，使所開展的工作更貼近實際，讓村民得到實實在在的實惠。如今群眾對政府在政策、資金、技術、市場、信息等方面的服務需求日益增多，作為駐村干部應及時加強這些方面的學習，并通過政策宣傳、引進外資、科技培訓的工作去幫扶，起到上聯(lián)黨委和政府，中聯(lián)村級組織，下聯(lián)普通群眾的作用，為村的可持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻。
其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學習國家的有關“三農(nóng)”的政策、法律法規(guī)，比如《農(nóng)村工作手冊》《農(nóng)村醫(yī)療保險》《計生工作條例》《村委會組織法》以及村內(nèi)制定的相關制度等。
三、要做好農(nóng)村工作，必須處理與其他村干部的關系。協(xié)調(diào)好村委與村支部的關系，搞好團結，不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。俗話說“村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部”，干部隊伍不團結，就沒有凝聚力，就發(fā)動不了群眾，就干不成工作。搞好干部隊伍的團結，關鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。
四，要做好農(nóng)村工作，必須真心實意為群眾解決實際困難。辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農(nóng)村。并通過實地調(diào)查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人，盡可能幫助他們解決實際困難，保護他們的最大權益，始終以讓群眾滿意來要求自己。
俎代庖，不能事事全攬下。一是指導而不要領導。要擺正自己的位置，針對工作中的實際，提出合理化意見和建議，協(xié)助村“兩委”當好參謀和助手，拓寬思路，開闊眼界，增強班子的整體合力。二是到位而不要越位。要按照農(nóng)村工作指導員的職責、任務和要求做好工作，幫助村“兩委”理清工作思路，不做超越職權范圍內(nèi)的事。三是參與而不要干預。農(nóng)村工作指導員既要當好民情民意的調(diào)查員、民事糾紛的調(diào)解員、政策法規(guī)的宣傳員，富民強村的服務員，組織建設的督導員，全方位地參與到農(nóng)村基層建設中去，同時要把握好一個“度”，不把自己的意志強加給村班子集體，多做溝通、協(xié)商的`工作，以自己的真心和誠意贏得村“兩委”組織和群眾的信賴。
2011年9月，按照縣政府要求，我們駐胡家坨鎮(zhèn)坨村駐村幫扶小組3名幫扶隊員來到胡家坨鎮(zhèn)坨村，開展了駐村幫扶工作。駐村工作使我們既得到了鍛煉，又助力了成長。
一、 腳上沾的泥土多了，離農(nóng)民的心更近了
懷著一顆愛民敬民的心，我們走進了坨村。駐村幫扶，我們的一言一行，不僅代表了個人行為，更是代表黨和政府對坨關懷的具體體現(xiàn)。駐村干部如果對群眾沒有感情，不僅會損害人民群眾的利益，而且會損害人民群眾對黨的感情，動搖黨的執(zhí)政基礎。為此，我們與接觸到的村民交朋友、“接地氣”，實打實地給群眾排憂解難，把這樣的駐村幫扶當成一場走親訪友的“親情之旅”，當成送關懷送溫暖的實際行動。
沒有華麗的辭藻，沒有虛偽的表情，我們臉上洋溢著最誠摯的微笑，帶著黨的關懷，走訪了村里的老黨員家庭，靜心傾聽了他們的心聲。在走村串戶的路上，我們和村民們結交了深厚的感情，努力為村里辦實事，辦好事。幾個月來，街上的路好走了，土圍墻換上了鐵藝墻，村民廣場還新裝了健身器材等等，村里發(fā)生了翻天覆地的變化。積極踐行“全心全意”為人民服務的根本宗旨，不斷提高坨村群眾們的幸福指數(shù)，是我們最大的心愿。
二、基層干部接觸多了，對基層的了解更深了
解了基層工作的艱辛和重要。通過與基層干部的接觸，我們發(fā)現(xiàn)：一是基層人員編制少，工作任務量大；二是基層財政所保障水平低；三是管理體制沒有理順，鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能不對稱；四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政缺乏自主財源，管理不規(guī)范；五是農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展建設落后，村民參與新農(nóng)村建設的積極性沒有調(diào)動起來；六是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政是財政管理體系中最基層的一級，直接面對廣大人民群眾，業(yè)務量大，服務項目多，服務難度大。這次調(diào)研使我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政及基層干部有了更深入的了解，為我們以后更好地完成各項財政工作奠定了一定基礎。
四、去田地里的次數(shù)多了，對土地更加熱愛了
干起活來更起勁了。田間勞作不僅使我們在身體上得到了鍛煉，而且升華了我們的思想，并知道“一粥一飯來之不易”，體會到了農(nóng)民的勤勞、樸實、熱情與艱辛。通過田間勞作，使我們更加熱愛這片熱土，在以后的生活中，一定會更加腳踏實地，艱苦奮斗。
五、 心中的感觸多了，從實踐中收獲的也更多了
通過這次駐村幫扶鍛煉活動，我們理解了領導讓我們來的意圖，青年干部深入到基層一線進行幫扶鍛煉，就是要學習基層先進經(jīng)驗，了解基層實際情況，“接地氣”，體民情，提高自身適應新環(huán)境的能力，學習基層干部直接面對一線、面對老百姓，克服困難、排憂解難的能力，學習村民那種不怕吃苦、自力更生、純樸善良的傳統(tǒng)，通過鍛煉，助力成長。
駐村期間，我們學習了鋤草、澆地、對花、挖地、施肥等農(nóng)活，親身感受了農(nóng)民的不易；對基層教育現(xiàn)狀有了深刻的認識，對村干部“基層工作難”的心聲有了切實的體會；對基層財政有了更深的了解，提高了做好財政工作的能力；通過和農(nóng)民近距離的接觸，實實在在地密切了干群關系。通過駐村鍛煉，小組成員互相信任、互相幫助、互相理解，大家還收獲了一份珍貴的友情。駐村時間雖然短暫，但大家收獲頗豐，這些收獲在我們的一生中都是彌足珍貴的。
參加駐村幫扶工作隊第一期培訓班 心 得 體 會
xx村駐村幫扶工作隊 李xx
8月11日至13日，作為一名貧困村的駐村幫扶工作隊的隊員，我有幸參加了縣上組織的為期三天的xx縣貧困村駐村幫扶工作隊第一期培訓班，親耳聆聽了各位領導和專家的講課。幾天來，我沉浸在領導和專家精彩的講解中，思想上受到了強烈的震撼，理念上有了全面的更新，知識又得到了充實提高，培訓班的課程學習讓我感觸良多。
一、培訓情況
此次培訓，在日程和課題設計上做了精心的安排和準備。在培訓之前，我們駐村幫扶工作隊所有人員參觀了縣精準扶貧精準脫貧指揮部，在開班式上，x通報了駐村幫扶工作隊到村工作督查情況，x做了重要講話，之后我們進行了9個課題的培訓，這9個學習課題分別是：農(nóng)工辦x主任講的《深化認識，明確職責，扎實做好駐村幫扶工作》，市扶貧辦x主任講的《精準扶貧精準脫貧政策解讀》，國家統(tǒng)計局xx市調(diào)查隊x隊長、住戶調(diào)查科x科長講的《精準目標精準監(jiān)測確保精準脫貧》，組織部x站長講的《駐村幫扶工作隊和第一書記如何抓好貧困村基層黨組織建設》，縣扶貧辦x主任講的《解讀精準扶貧精準脫貧》，縣畜牧中心x主任講的《產(chǎn)業(yè)扶持之——xx縣如何依托肉牛產(chǎn)業(yè)發(fā)展加快精準扶貧精準脫貧步伐》，縣蔬菜辦x主任講的《產(chǎn)業(yè)扶持之——xx縣如何依托蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展加快精準扶貧精準脫貧步伐》，西北農(nóng)林科技大學x教授講的《產(chǎn)業(yè)扶持之——xx縣如何依托蘋果產(chǎn)業(yè)發(fā)展加快精準扶貧精準脫貧步伐》以及縣財政局x局長講的《駐村幫扶工作隊如何當好惠農(nóng)富農(nóng)政策落實的宣傳員監(jiān)督員》。
二、培訓心得體會
通過此次學習，我個人覺得受益匪淺，感受頗深，主要體會有以
下五點：
（一）、提高了認識。
在沒有參加培訓之前，每年也會參加不少政治學習和業(yè)務培訓，總覺得自己平常在網(wǎng)上也會看到相關知識，不能做到靜下心來、沉下身子，學習時思想也不集中，學得一知半解，效果不好。但這次培訓卻不一樣，在安靜的培訓課堂里，看到各位領導和同志們高漲的學習熱情，聽著專家和教授精彩的講授，這才發(fā)現(xiàn)自己的知識儲備還遠遠不夠，過去的學習只能說是淺嘗輒止，果產(chǎn)業(yè)技術、肉牛產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術以及蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術等方面很少涉及，必須要真正堅持終身學習的理念，同時也要將學習落實到行動中。
我以前想到駐村很簡單，通過培訓后，才發(fā)覺自己知識單一，工作思路和方法很欠缺，要學的東西很多，只有自身素質提高了，能力增強了，才能幫助群眾致富，回去后，我將認真總結，學以致用，盡快轉變思路，創(chuàng)新開展好工作。
通過此次培訓，我將明確定位自己，全身心投入到駐村工作中，作為駐村工作隊隊員，我會認真領會相關文件精神，認真閱讀培訓筆記，分析問題，認清自身職責，迅速轉變角 色，全心投入到新的工作中。我會加強自我學習，扎實工作，努力搞好自身建設，具體體現(xiàn)如下：
1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學習，全面提高自身素質。
2、嚴格遵守工作制度和紀律，特別是活動實施方案的要求，用制度管人、按制度辦事。
3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，以實際行動努力樹立干部良好形象，為民安村群眾走上致富道路無私奉獻。
4、從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。
（二）、受到了啟發(fā)。
在駐村工作期間，接觸到最多的就是農(nóng)民。在培訓的過程中，多位領導不止一次地講到，農(nóng)民群眾是我們的衣食父母，農(nóng)民是共和國的基石。在工作中，我們要多為農(nóng)民群眾著想，記住他們的貢獻、犧牲，想想他們的不易，站在農(nóng)民群眾的立場上，增加溝通了解，或許很多不理解就能變成相互理解，很多疑難問題就不會那么難以解決。真真正正扎根到群眾中去，切實貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針政策。我們駐村幫扶工作隊的職責就是帶領農(nóng)民群眾致富，讓他們真正的脫貧致富奔小康。
我覺得要做好農(nóng)村工作，必須與群眾打成一片、抱成一團。必須把好態(tài)度關，駐村干部不能擺架子，不能讓“領導架子”成為與農(nóng)民間的障礙，一定要做到有“三心”，即愛心、誠心、耐心。在農(nóng)村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多，要想方設法幫助發(fā)展生產(chǎn)，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，作為一名駐村幫扶工作隊隊員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。再者，要有誠心，群眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經(jīng)濟的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。最后，還要有耐心。
（三）、增強了信心。
我會虛心請教，了解農(nóng)村工作的特點及辦法 ：
1、向單位領導、村干部請教。領導和村干部長期從事基層工作，對農(nóng)村的情況比較了解，有非常豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗，是學習從事新時期農(nóng)村工作的最好寶庫。走上新的工作崗位后，我會充分抓住各種機會，虛心向領導和村干部請教，進一步充實開展農(nóng)村工作的辦法。
2、向駐村幫扶工作隊隊長和其他隊員請教。駐村幫扶工作隊隊長和其他隊員可以說是我最好的教師，我會主動向他們請教，教我農(nóng)村工作的辦法，大大增強我做好新工作的信心。
3、向村民請教。有人說過，群眾是真正的英雄。要做好農(nóng)村工作，我認為深入了解農(nóng)民的想法是不可缺少的環(huán)節(jié)。駐村以后，我會意識地向村民了解他們對村“兩委”干部及村內(nèi)各項事務的意見、建議等，并結合自身實際進行對照檢查，查找差距，努力提高從事農(nóng)村工作的水平。
4、深入群眾開展座談、認真理清工作思路。駐村后，為吃透情況，理清工作思路，撲下身子和群眾打成一片，認真搞好摸底調(diào)查，一是：嚴格按照駐村要求，堅持吃住在村，不擾民，決不給群眾增加任何負擔，真正按駐村要求住得下，蹲守做到了心入、身入、深入群眾；二是：通過走訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與農(nóng)民面對面溝通思想，交流感情，真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問 題，尋找問題，分晰問題的根源，研究解決問題的辦法，共商脫貧致富的大計。根據(jù)村自然資源、地理位置，尋找技術優(yōu)勢。我會堅持實事求是的原則，幫助村內(nèi)確立調(diào)整農(nóng)作物種植結構，大力發(fā)展果產(chǎn)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)及蔬菜產(chǎn)業(yè)的基本思路。
（四）、明晰了思路。
通過培訓，使我深深的明白了我們駐村幫扶工作隊應做到以下幾點：
1、要明白“四大職責”，即明白落實政策的職責、明白推動發(fā)展的職責、明白服務群眾的職責、明白維護穩(wěn)定的職責。
2、要具備“五種素質”，即“能”，帶領農(nóng)民群眾致富奔小康的能力和水平；“正”，心正、行正、公正、氣正；“勤”，腦勤、眼勤、口勤、手勤、腳勤；“和”，樹立大局觀念、互幫互諒、團結共事；“責”，強化責任，盡職盡責。
3、要發(fā)揮“六種能力”，即依法辦事的能力、服務群眾的能力、帶領群眾致富能力、公正處事的能力、和諧共事的能力、組織協(xié)調(diào)的能力，以一顆“公”心服務于廣大群眾。
（五）、明確了任務和職責。
1、宣傳黨的方針政策，組織發(fā)動群眾。積極宣傳黨和國家各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，積極了解掌握群眾思想動態(tài)，積極幫助群眾轉變觀念、增強發(fā)展意識，積極組織動員群眾加快發(fā)展，脫貧致富。
2、建立幫扶臺帳，確保精準扶貧。通過調(diào)查研究，及時找準和發(fā)現(xiàn)問題，收集民意和掌握干部群眾發(fā)展意見，建立幫扶工作臺帳；協(xié)助村委會對貧困人口進行精準識別和做好貧困農(nóng)戶建檔立卡工作。
3、指導編制實施扶貧規(guī)劃。指導村干部立足當?shù)貙嶋H，分析致貧原因，摸清幫扶需求，理清發(fā)展思路，明確幫扶責任，落實幫扶措施；按照“規(guī)劃到村、幫扶到戶”原則，幫助村“兩委”科學制訂并組織實施扶貧規(guī)劃和年度工作計劃。
4、幫助協(xié)調(diào)銜接落實項目。在積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時，須根據(jù)貧困村的實際和需要，積極協(xié)調(diào)有關部門落實發(fā)展資金，爭取幫扶項目，并動員和引導群眾參與規(guī)劃制訂、項目實施和工程監(jiān)管，積極增加農(nóng)戶收入，壯大集體經(jīng)濟，如期實現(xiàn)脫貧目標。
5、加強技能培訓，提高致富能力。積極組織動員貧困群眾參與技能培訓，拓寬就業(yè)渠道，開展勞務輸出。因地制宜助推駐點村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高貧困農(nóng)戶經(jīng)濟效益，幫助培育致富帶頭人。
6、加強服務型黨組織建設，提升服務水平。協(xié)助上級黨委、政府選好配強村“兩委”班子，指導村“兩委”不斷改進工作方法，提升服務效能，提高村級民主管理的科學化、制度化、規(guī)范化水平；協(xié)助村“兩委”抓好農(nóng)村社會管理，及時化解矛盾，維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定，增強村“兩委”凝聚力和戰(zhàn)斗力。
特別是在聽了x和農(nóng)工辦x主任的講話后，進一步
了解了當前新形勢下扶貧開發(fā)工作所面臨的歷史機遇和挑戰(zhàn)；明確了新時期扶貧開發(fā)工作的目標任務和總體要求；找到了做好新時期扶貧開發(fā)工作的著力點和切入點；掌握了做好新時期扶貧開發(fā)工作的相關實用技巧與方法。
三、關于我村扶貧開發(fā)工作的思考
結合我村扶貧開發(fā)工作存在的“兩少一多”即扶貧資金少、工作人員少、工作任務多這一客觀工作實際，我就如何做好我村扶貧開發(fā)工作進行了淺薄的思考。
（一）、在爭取領導重視和提高基層干部群眾認識上下功夫，努力消除對扶貧開發(fā)工作的認識誤區(qū)。如何消除認識誤區(qū)，我認為要從兩個層面下功夫：
1、對上要多向領導匯報農(nóng)村當前貧困現(xiàn)狀、農(nóng)村扶貧面臨的形勢和農(nóng)民群眾對扶貧工作的認識，積極爭取領導的高度重視，取得上級領導的大力支持，讓人們都知道扶貧開發(fā)工作不是當前經(jīng)濟社會發(fā)展的一項業(yè)務工作而是一項艱巨的政治任務。
2、對下要多向基層干部和群眾宣傳扶貧開發(fā)的政策、目的、要求及措施，讓他們消除施舍即可論和低保養(yǎng)活論這些認識誤區(qū)。通過對上、對下兩個層次，匯報和宣傳兩種形式，讓全社會認識到扶貧開發(fā)、消除貧困，實現(xiàn)共同富裕是社會主義的本質要求，是共產(chǎn)黨人為之奮斗的夢想，是鞏固執(zhí)政黨地位，維護國家長治久安的政治要求，是一面旗幟、一項事業(yè)、一種責任、一個挑戰(zhàn)、一種榮耀。
（二）、在關鍵環(huán)節(jié)上花氣力，增強扶貧開發(fā)的目的性和精準性。當前，扶貧開發(fā)工作的難點主要表現(xiàn)為以下“五難”，即：對象識別難、縮小差距難、規(guī)劃落實難、產(chǎn)業(yè)培育難、資源整合難。如何解決扶貧開發(fā)工作中的五難問題，就需要我們找準扶貧開發(fā)工作的目的性和精準性。我認為可以從以下途徑加以探索：
1、找準扶貧對象，明確扶貧靶向，做到有的放矢。針對農(nóng)村貧
困地區(qū)扶貧工作力量薄弱造成對象難以找準的問題，可以與低保年度核查進行有機結合，利用基層工作人員和力量，在進行年度核查時來解決扶貧對象找不準、靶向不明的問題。同時將扶貧信息系統(tǒng)進一步做實、做強。
2、全面落實“六個精準”要求，集中有限資源和優(yōu)勢兵力，將以往“大水漫灌”或“撒胡椒面”的粗放式扶貧向精準扶貧轉變，按照“規(guī)劃到村、幫扶到戶、責任到人”的思路，全面落實范圍精準、對象精準、任務精準、目標精準、措施精準和責任精準的“六個精準”要求，集中有限資源和優(yōu)勢兵力，實施定向“噴灌”、定點“滴灌”，幫助貧困群眾“換腦、增智、造血、夯基、融資”，做到不脫貧不脫鉤，不致富不罷休。通過改“大水漫灌”的方式為“精確滴灌”的方式，抓好開發(fā)到村、扶貧到戶工作，將有限的扶貧資金用到刀刃上、針尖上，切實起到引導和示范帶頭作用。
3、針對扶貧開發(fā)過程中項目分開、資金分割、部門分權、領導分心的工作現(xiàn)狀，要充分利用市扶貧開發(fā)工作領導小組的領導協(xié)調(diào)能力，最大限度地整合各部門、各行業(yè)的扶貧幫困資金、資源，重點投入到老區(qū)和貧困的鎮(zhèn)、村，消除扶貧開發(fā)工作中“扶強不扶弱”的現(xiàn)象，減少貧困人口“被富?！钡那闆r。
（三）、在產(chǎn)業(yè)扶貧上做文章，提升能力的同時增強貧困人口的“造血”功能。產(chǎn)業(yè)扶貧是扶貧開發(fā)工作重點也是難點。在進行產(chǎn)業(yè)扶貧時要遵循規(guī)模化、工業(yè)化、市場化、特色化的特性，同時結合我村特色支柱產(chǎn)業(yè)，找準產(chǎn)業(yè)扶貧的著力點和項目支撐點，進行重點扶持。就我村而言，建議從以下特色產(chǎn)業(yè)進行扶貧開發(fā)：
1、發(fā)展養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。對此，我們可以在村林場發(fā)展養(yǎng)殖，通過林下養(yǎng)殖的方式，做出自己的特色。
貧困農(nóng)民帶來直觀的經(jīng)濟效益。
3、發(fā)展大棚蔬菜種植。引導和扶持有意向和能力的貧困戶開展大棚蔬菜種植，并對他們進行定點幫扶。
4、大力發(fā)展蘋果產(chǎn)業(yè)。利用我村9社已有的果園規(guī)模，采取果園大戶帶貧困戶的方式，引導和帶動貧困戶進行果樹栽植、果園管理和蘋果銷售，為貧困戶打開脫貧致富之門。
腳印黃土 情灑山村
把駐村幫扶工作做到百姓的心坎上
乳山市崖子鎮(zhèn)西鳳凰崖駐村民警 焉寶光
尊敬的各位領導、各位各位各位同志們：
大家好！
我叫焉寶光，今年35歲，在乳山市局交-警大隊工作14年，感謝組織領導的信任，我榮幸地成為一名駐村民警，到崖子鎮(zhèn)西鳳凰崖村開展駐村幫扶工作。駐村以來，我忠實踐行一名共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務的宗旨，帶著對人民群眾的深厚感情，主動融入所駐村莊，把自己當成村民的一員，與村民打成一片，和群眾零距離接觸、面對面交流、心貼心溝通，撲下身子，扎根山村，當好社情民意的“互聯(lián)網(wǎng)”、群眾訴求的“傳聲器”、百姓致富的“領航員”，把黨的關懷和溫暖送到群眾的心坎上，以真心真誠贏得群眾的擁護和支持。這樣，就能收獲警民魚水情深，就能攜手共建幸福家園！今天，我把我的駐村以來的工作體會向各位領導作一匯報，我匯報的題目是，“腳印黃土，情灑山村，把駐村幫扶工作做到百姓的心坎上”。
我的體會之一，只有撲下身子，真情實意認真“訪”，才能讓群眾信任支持拉近距離。
作為一名駐村民警，最基礎的工作就是盡快了解村情，把自己融入群眾，和群眾打成一片。5月15日，在村里“上班”的第一天，我一頭扎入西鳳凰崖村，從村到戶、從戶到人挨家挨戶進行走訪，詳細了解村莊的地形地貌、人口情況、社情民意、群眾需求、治安狀況等基本情況。
西鳳凰崖村地處乳山市的西北邊，距市區(qū)將近50公里，是個有140多戶的小山村，村內(nèi)沒有任何集體收入，村容村貌臟亂差。但這對我來說，還不是最頭疼的事，最讓我尷尬的是當我第一天穿著警服到村里走訪時，群眾見了我，都遠遠地躲著走，沒人理睬。不時聽到村民在背后議論：“恐怕又是走走形式、做做樣子吧?！泵鎸θ罕姷膽岩珊筒恍湃?，我雖然很難受，但卻堅定了我干好工作的決心。我想：只有在短時間內(nèi)摸清村里狀況，使群眾熟悉、接納、理解、支持自己的工作，才是迅速打開幫扶工作局面的前提。于是，群眾走到哪我就跑到哪，群眾外出勞動，我就跑到田間地頭，幫群眾干農(nóng)活，向群眾了解情況；群眾回家做飯，我就在一邊添柴續(xù)火，和群眾拉拉家常。對在走訪過程中發(fā)現(xiàn)的問題，看到就說，聽到就做?？吹叫『⒃诳舆呁嫠?，就提醒教育，以免發(fā)生危險；聽說過去經(jīng)常發(fā)生草垛失火，我就主動夜間巡邏，問題迎刃而解。同時，我將印有姓名、電話和服務承諾的“警民-聯(lián)系卡”發(fā)給群眾，通過村里廣播介紹自己，并找到輩分高、威望高的老人、黨員了解情況，逐門逐戶走訪。很快，村里的群眾記住了我、認同了我。漸漸地，主動和我說話的群眾越來越多，有的群眾找到我也沒什么事，就是想和我說說話、聊聊天，小到家長里短、油鹽醬醋，大到生產(chǎn)致富、經(jīng)商門路，我都耐心地傾聽，幫著出出主意，想想辦法。
學會貼近群眾的心理、情感、需求和期盼做工作。一個月的時間使我切身體會到，駐村工作并不難，只要彎下腰去，撲下身子，嘴巴甜一點，手腳勤一點，辦事快一點，就能走進群眾、融入群眾，群眾就會從心眼兒里把你當成自己人。
我的體會之二，只有開動腦子，想方設法主動“幫”，才能讓群眾得到實惠贏得滿意
幫扶工作怎么才能贏得群眾滿意，我想，必須從解決群眾關心的現(xiàn)實問題入手，讓群眾得到看得見、摸得著的實惠，看到建設新農(nóng)村、致富奔小康的美好前景。經(jīng)走訪村民，征求意見，以及與村干部共同研究，我迅速制定了西鳳凰崖村幫扶工作計劃，將村里發(fā)展規(guī)劃的效果圖設在村中最顯眼的位置，并在短時間內(nèi)落實好五件實事，贏得群眾的認可。
眼10米深的水井并鋪設240米自來水管道，使全村村民都能用上安全放心的自來水，徹底解決該村祖祖輩輩的飲水問題。第四件實事是解決村民和黨員無活動場所的問題。我和乳山市局的領導以及村“兩委”一道研究確定選址和設計方案，先后投入15萬元的資金，新建了12間辦公房，并在辦公房旁邊修建了健身活動廣場。第五件實事是投資10萬余元，把村中間一條220米長的臭水溝進行了清理，鋪設了水泥管道，并在上面進行了水泥硬化，原來的東街和西街現(xiàn)在徹底聯(lián)在一起了。最后是我積極會同村“兩委”發(fā)動群眾整治“三大堆”，組織的民警到村進行義務勞動，徹底改善村容村貌，實現(xiàn)村容整潔。
現(xiàn)在，我正帶領村民對全村8條，共6920平方米的主要街道進行硬化整治，工程正在緊張的施工中，爭取在這個月底全部完工。到時候我們村就會發(fā)生翻天覆地的變化。
僅僅是自己舉手之勞的事情，村民就如此的信任我，如此的稱贊我，我始終覺得受之有愧。
在拉近了與群眾的距離，得到了群眾的支持和信任后，我又連續(xù)走訪慰問了村里的貧困戶、老黨員，為他們買來面粉、食用油、鮮奶等生活用品，把黨和政府的關懷和溫暖通過我傳遞給他們。麥收期間，我積極協(xié)調(diào)乳山市局，抽調(diào)50余名民警幫助村里的五保戶、困難戶、高齡戶搶收小麥20多畝。通過這些實事、小事，我明白了一個道理，人民群眾的要求并不高，只要懷著一顆愛心，真心實意為群眾干實事，哪怕是一點點，人民群眾就會把你看得很重，放得很高。
我的體會之三是，只有甩開膀子，轉變理念用心“干”，才能讓群眾提高素質看到希望。
作為一名駐村民警，我深深認識到，幫扶工作不僅僅是辦一兩件好事、實事這么簡單，關鍵還在于思想觀念的轉變與扶貧方式的創(chuàng)新，特別是扶貧方式要由“輸血型”向“造血型”轉變，要通過幫扶提高和促進村民的自我發(fā)展能力，只有“造血”能力強了，才能真正脫貧?；诖?，我按照韓良波局長提出的“五幫一聯(lián)”的具體要求，積極履行好自己的職責，充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，努力為西鳳凰崖村當好“四員”。
“兩委”一道想方設法填池塘、修溝渠、筑河壩、清衛(wèi)生，村民又重新恢復了對村兩委班子的信任。
二是當好治安防范的“督導員”。到村以來，我把維護村里的治安穩(wěn)定作為開展村務工作的一項重要任務來抓，將治安防范的觸角延伸到每家每戶。我積極利用村中大喇叭，定時播放“警情預報”、防搶、防盜、防騙安全常識，廣泛發(fā)動群眾，抓好治安巡邏，搞好自防自治。并積極組織村民開展義務巡邏和鄰里守望等活動，得到了群眾的擁護。
三是做好群眾致富的“領航員”。西鳳凰崖村以種植蘋果、板栗為主要經(jīng)濟收入，我積極聯(lián)系聘請鎮(zhèn)里的技術員給村里的果農(nóng)傳授果樹栽培和管理技術，在果品的產(chǎn)量、質量上下功夫。努力向市、鎮(zhèn)爭取政策、資金、技術支持，為群眾開辟一條脫貧致富的小康之路。我還通過在城區(qū)做玩具生意的朋友，在村里成立加工點，積極鼓勵村中的婦女利用農(nóng)閑之余進行“來料加工”，千方百計為村民增加收入。
四是當好文明村風的“引導員”。我進百家門，攀百家親，辦百家事，解百家憂，尊敬老人，輔導學生，用自身的行為來感化和帶動村里風氣的好轉。我開展一系列的文化進村活動，組織村民開展“四講”活動，倡議民警為村里捐書，建立“愛民書屋”；成立了村民鑼鼓隊和婦女舞蹈隊；警民廣場建好后將經(jīng)常邀請電影公司為村民放映愛國影片，邀請劇團唱傳統(tǒng)戲，豐富群眾的業(yè)余文化生活，提高村民的幸福指數(shù)。
駐村這段時間，72歲的鄰居楊大爺誠心誠意多次邀請
我到他家吃飯，有的大嫂還上門給我送來蔬菜、櫻桃……淳
樸的民風，實在的村民，讓我這個駐村民警切實體會到了“警民一家親”的真正含義。我深深感覺到：群眾工作不是難做，而是看你怎么做；群眾不是對政府部門有看法、有意見，而是對不真心為群眾辦事的部門、不誠心為群眾著想的工作人員有意見、有看法。記得在填池塘裝卸泥沙時、在清理“三大堆”時、在搬運花磚時，只要村委的大喇叭一招呼，村中的男女老少齊動手，出義工，那種場面真的很讓人感動。煙臺凱利集團董事長楊錫奎回到家鄉(xiāng)省親時，看到村容村貌正在發(fā)生著明顯的變化，非常激動，當即找到我和村委負責人，現(xiàn)場捐款兩萬元。參加過解放戰(zhàn)爭的老黨員姜成先老人近五年沒有出過家門，當聽說民警駐村后，天天到大街上守望，看看填平的池塘，望望修建好的河壩，高興的老人合不攏嘴。他說，現(xiàn)在村里一天一個樣，看著心里亮堂，再過幾個月，我們的鳳凰崖就真變成新農(nóng)村的“鳳凰城”了。
各位領導、同志們，駐村幫扶活動才剛剛開始，很多工作投入的并不是資金，而是各級領導和廣大民警們的心血、智慧和為民服務的感情。作為一名駐村民警，雖然苦點累點，但我深知使命光榮，責任重大，決不能辜負組織領導的厚望和人民群眾期盼。在今后的工作中，我將繼續(xù)堅守我的駐村理念：說暖話敘家常，下實勁幫好忙，辦小事勤跑趟，同攜手奔小康，一家親情深長，更加努力地扎根農(nóng)村，使昔日的貧困村變成明天的小康村、文明村、樣板村，為幫扶工作燃燒青春，奉獻熱情。
謝謝大家！
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十一
駐村干部是指被派駐到農(nóng)村工作的干部，他們承擔著推動農(nóng)村發(fā)展、脫貧攻堅的重要責任。為了提高駐村干部的業(yè)務能力和工作水平，各級政府經(jīng)常組織駐村干部參加培訓。近期，我有幸參加了一次關于駐村干部培訓的活動，深受啟發(fā)和感動。在這次培訓中，我學到了許多寶貴的知識和經(jīng)驗，也加深了對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的理解。以下是我對此次培訓的心得體會。
第一段：培訓的背景和目標
這次駐村干部培訓是在政府主導下，由專業(yè)機構承辦的一次富有針對性的培訓活動?；顒又荚谔岣唏v村干部的工作能力和服務意識，改善農(nóng)村基礎設施，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推動鄉(xiāng)村振興。培訓將通過講座、案例分析、互動討論等形式，向參訓干部傳授實用的工作經(jīng)驗和方法論。我對此次培訓十分期待，懷著學習的心態(tài)積極參與其中。
第二段：學習內(nèi)容和收獲
在培訓中，我們學習了許多關于農(nóng)村發(fā)展的理論知識和實踐經(jīng)驗。首先，我們學習了有關農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的相關政策法規(guī)和政策導向，明確了當前農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的方向和目標。其次，我們學習了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和農(nóng)村電商的實施方案，了解了如何推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和農(nóng)村電商的發(fā)展，從而提高農(nóng)民收入和生活質量。最后，我們還學習了鄉(xiāng)村治理和農(nóng)村環(huán)境保護的相關政策和方法，探討了如何提高鄉(xiāng)村治理水平，保護農(nóng)村生態(tài)環(huán)境。
通過這次培訓，我對農(nóng)村發(fā)展的邏輯和思路有了更清晰的認識。我認識到，當前農(nóng)村發(fā)展的首要任務是加大對農(nóng)村基礎設施和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)的投入，同時加強對農(nóng)民的培訓和指導，提高他們的技術水平和創(chuàng)業(yè)能力。只有這樣，才能促進農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展，推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的順利實施。
第三段：培訓的實踐性和參與感
這次培訓不僅僅是簡單的理論學習，更注重實踐和案例分析。在培訓過程中，我們參觀了一些農(nóng)村示范園區(qū)和農(nóng)業(yè)企業(yè)，了解了一線干部如何帶領農(nóng)民發(fā)展農(nóng)業(yè)、發(fā)展鄉(xiāng)村旅游等的具體經(jīng)驗。我們也利用課余時間走訪了一些農(nóng)村，與農(nóng)民面對面交流，了解他們的需求和困難。這種親身體驗使我對農(nóng)村工作更加有信心，也更加堅定了我在農(nóng)村發(fā)展問題上的信念。
第四段：培訓中的交流和互動
在這次培訓中，我們與來自全國各地的駐村干部開展了熱烈的交流和互動。通過分組討論、提問互動等形式，我們分享了各自的工作經(jīng)驗和成功案例，也碰撞出了智慧的火花。大家雖然來自不同地方，但我們卻有著相同的目標和理想，這種共同的理念和價值觀使我們變得更加團結和奮發(fā)向前。
第五段：培訓的準備和展望
參加駐村干部培訓是一項重要的任務，也是一次難得的機遇。為了更好地參與培訓和發(fā)揮作用，我們提前做好了準備，閱讀了相關的學習資料，解決了一些疑問和困惑。通過這次培訓，我深深地感受到了黨和政府對農(nóng)村工作的高度重視，也明確了自己的責任和使命。我將以更飽滿的熱情和更高的工作效率投身于農(nóng)村工作，為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興作出自己的貢獻。
總之，參加駐村干部培訓是一次寶貴的學習機會，使我受益匪淺。通過學習和實踐，我明確了農(nóng)村發(fā)展的方向、鄉(xiāng)村振興的路徑和自身的職責。我將始終堅持服務農(nóng)民、關愛農(nóng)村，為推動鄉(xiāng)村振興貢獻自己的力量。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十二
作為村黨支部第一書記，我深感責任重大，特別是在新時代、新時期、新形勢下，首先必須找準新定位，切實抓好黨支部黨員干部隊伍建設，加強黨員政治理論學習，提高黨員干部思想素質，以了解民心、反映民情、解決民生為主線，把黨的路線、方針和政策傳達貫徹到群眾中去，充分調(diào)動廣大黨員、干部的積極性，將全體黨員擰成一股繩，為貧困村的農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定獻策獻力，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)而不懈努力。
我以為“第一書記”首先要充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮發(fā)有為的熱情，把進村入戶，參與村級事務，開展幫扶工作作為學習農(nóng)村經(jīng)驗的機會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑，主動獲取時政精神和涉農(nóng)信息，加強黨的理論學習，不斷豐富知識儲備，以實際行動激發(fā)干部、群眾干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
作為村黨支部第一書記，要始終堅持先做“村民”，再做“村官”，腳踏實地，扎根農(nóng)村，杜絕心高氣傲、唯我獨尊，牢記要端正態(tài)度，放低姿態(tài)，甘愿做“小學生”，虛心向老干部、老黨員、致富能手學習，學習他們好的經(jīng)驗做法。通過走訪農(nóng)戶，了解民情，傾聽民生，逐步培養(yǎng)與村民的感情，幫助自己盡快進入角色，融入農(nóng)村。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十三
近年來，中國的農(nóng)村發(fā)展取得了明顯的進展，然而，農(nóng)村的脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興任務依然十分艱巨。作為一名駐村干部，我深知自己在鄉(xiāng)村振興中的責任重大。為了提升自身的能力和素質，我積極參加了駐村干部培訓課程。在這個過程中，我受到了良好的培訓和教育，也有了一些深刻的體會和感悟。
首先，參加駐村干部培訓給我的最大啟示就是要深入了解農(nóng)村的實際情況。在培訓中，我們通過聽取專家的講座、實地考察和座談交流等形式，深入了解了鄉(xiāng)村的基礎設施、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、教育醫(yī)療等方面的問題。這使我更加清楚地認識到鄉(xiāng)村振興的緊迫性和重要性。只有真正了解農(nóng)村的需求和問題，我們才能有針對性地制定出有效的政策和措施，推動農(nóng)村的發(fā)展。
其次，培訓課程還教會了我如何與農(nóng)民進行良好的溝通和交流。作為駐村干部，了解農(nóng)民的需求和意愿是非常重要的。在培訓中，我們學習了傾聽的技巧，學會了與農(nóng)民進行有效的溝通和交流。通過與農(nóng)民的面對面交流和座談會，我更多地了解到農(nóng)民的心聲和期望，也更加堅定了自己堅持為農(nóng)民辦實事、解難題的決心。只有與農(nóng)民建立起良好的溝通和交流，我們才能更好地為他們提供服務和支持。
第三，參加駐村干部培訓讓我深刻認識到農(nóng)村發(fā)展需要創(chuàng)新思維?，F(xiàn)在的農(nóng)村早已不同于以往，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)模式已經(jīng)無法滿足農(nóng)民的需求。在培訓中，我們學習了很多先進的農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗，了解到了一些成功的農(nóng)村發(fā)展案例。這讓我明白，要想實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和農(nóng)村振興，必須要有創(chuàng)新思維和探索精神。只有大膽嘗試新的種植技術、新的農(nóng)業(yè)經(jīng)營模式，才能提高農(nóng)民的收入水平和生活質量。
第四，培訓課程還讓我明白了團結合作的重要性。農(nóng)村的發(fā)展是一個系統(tǒng)工程，需要各方的共同努力。在培訓中，我們進行了團隊合作的訓練和活動，學習了協(xié)作和領導的能力。這給我留下了深刻的印象，也讓我認識到在農(nóng)村發(fā)展過程中，只有與其他駐村干部、村委會成員、農(nóng)民組織等建立起良好的合作關系，精誠合作，才能共同推動農(nóng)村的發(fā)展，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的目標。
最后，參加駐村干部培訓讓我對未來充滿了信心和期待。在培訓中，我見識到了許多在農(nóng)村一線工作的先進事例和典型人物，看到了農(nóng)村發(fā)展的希望和潛力。我相信，在鄉(xiāng)村振興的道路上，只要我們堅守初心、砥礪前行，就一定能夠實現(xiàn)農(nóng)民的富裕生活，實現(xiàn)農(nóng)村社會的全面進步。
綜上所述，參加駐村干部培訓讓我受益匪淺。通過深入了解農(nóng)村實際情況、良好的溝通交流、創(chuàng)新思維和團結合作，我相信自己能夠更好地為農(nóng)村振興貢獻自己的力量。我將把培訓中學到的理論知識與現(xiàn)實操作相結合，通過實際行動，為農(nóng)民爭取更多的實惠和福祉，推動農(nóng)村的發(fā)展步伐更加堅實地向前邁進。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十四
縣委、政把駐村幫扶工作作為新農(nóng)村建設的重要舉措，調(diào)整了縣建設社會主義新農(nóng)村工作領導小組，聯(lián)合下發(fā)了《關于進一步加強社會主義新農(nóng)村建設示范村聯(lián)檢工作的通知》，xx多次對駐村幫扶工作提出明確意見，強調(diào)指出駐村工作隊要成為黨的政策的“宣傳隊”，推進新農(nóng)村建設的“促進隊”，解難釋疑的“幫扶隊”，樹立形象、轉變作風的“播種隊”。
縣委、政府召開經(jīng)濟工作會議以及新農(nóng)村建設方面會議時，都注意邀請省市駐村工作隊員參加，了解全縣工作大局。堅持每月召開一次例會，交流工作體會，探討問題和對策。
xx等領導多次看望駐村隊員，協(xié)調(diào)解決生活中的困難和問題，確保有一個良好的生活工作環(huán)境?？h駐村辦印制了駐村工作隊花名冊和通聯(lián)簿，促進相互聯(lián)系和溝通。省、市、縣各駐村工作隊員所在單位主要領導多次到所在幫扶村看望駐村隊員，慰問貧困黨員群眾，了解幫扶情況，解決工作中遇到的問題。
根據(jù)省、市駐村幫扶工作隊員管理有關意見，指導各駐村隊建立學習、例會、請銷假和工作日志、民情日記制度和工作進度月報制度，各駐村工作隊每月將開展工作情況以書面形式上報縣駐村幫扶辦，及時了解和掌握全縣駐村幫扶工作情況。
縣駐村辦挑選了5名年輕同志組成專門辦公室，不定時對駐村工作隊的工作作風、工作成效進行檢查監(jiān)督。主要檢查各工作隊工作開展情況、隊員遵守紀律情況、所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村加強領導搞好協(xié)調(diào)配合服務情況等，發(fā)現(xiàn)問題及時指正。
縣駐村幫扶辦利用簡報及時轉發(fā)、推廣駐村工作的先進經(jīng)驗，通過新聞媒體宣傳先進人物和事跡，樹立典型，指導駐村幫扶工作。
在縣委、政府的科學指導下，省市縣各幫扶工作隊員們深入農(nóng)戶和田間地頭，認真搞好調(diào)查研究，廣泛了解村情民意，通過幫資金、引項目、搞培訓，做規(guī)劃，發(fā)揮部門和個人的特長優(yōu)勢，為新野新農(nóng)村建設注入了強大動力。同時，駐村隊員們樹立了愛民親民的良好形象，黨組織的號召力、凝聚力也得到進一步的增強。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照省市脫貧攻堅工作的統(tǒng)一安排，經(jīng)市脫貧攻堅指揮部研究,對全市一線的駐村干部進行一次全員培訓。這是在脫貧攻堅最關鍵、最緊要時期，開展的又一輪培訓工作。主要目的有三點：
——脫貧攻堅到了最后的緊要關頭，尤其是疫情帶來的新形勢，也需要駐村干部進一步統(tǒng)一認識、把握情況。從幾天培訓情況看，達到了預期的效果，希望培訓工作結束之后，能更有力有效推動全市脫貧攻堅工作質量再提升。下面，我與大家交流三個方面的內(nèi)容。
一、認清嚴峻形勢。
幾年來，我市一線扶貧干部特別是在座各位付出了艱辛努力，很多同志沒有周末，加班加點，才有了今天脫貧攻堅成效。應該說在去年x個縣區(qū)完成了脫貧摘帽和最后x個村退出之后，今年更多的是鞏固提升和完善工作，客觀講水電路剛性工作基本上都已結束，跟過去比工作量小了，所以很多同志認為可以松口氣，壓力沒有過去那么大了，事實上當前形勢依然嚴峻，具體有五個方面。
按照“兩不愁三保障”的基本要求和“x”基本標準，目前實現(xiàn)了x縣區(qū)的摘帽和所有貧困村退出任務，但從農(nóng)村農(nóng)業(yè)發(fā)展、提升脫貧質量和穩(wěn)定增加農(nóng)民收入來看，還有大量工作要做實做細，脫貧基礎還十分薄弱。比如，每年的汛期，就會有大量水電路基礎設施需要修復完善；
產(chǎn)業(yè)基礎十分薄弱，穩(wěn)定持續(xù)增收的基礎不牢靠；
還有一些家庭的特殊情況，一旦遇到婚、病、災等也會返貧。加上我市脫貧基數(shù)大，2020年初我市剩余貧困人口x萬人，現(xiàn)在剩余x萬人，2016到2019四年脫貧x萬人，去年一年脫貧x萬人，脫貧基數(shù)比任何一個市都大?；鶖?shù)大，帶來返貧的可能性也就大。因此說，雖然我市完成了摘帽任務，但從脫貧數(shù)量和退出質量看，基礎還非常薄弱，返貧的可能性很大，我們必須清醒認識。
新冠肺炎疫情給整個經(jīng)濟社會發(fā)展帶來了深刻影響，特別是給農(nóng)業(yè)農(nóng)村、脫貧攻堅帶來的挑戰(zhàn)，大家感受頗深。一是第三產(chǎn)業(yè)影響最大，目前還有大量餐館酒店等三產(chǎn)服務業(yè)未滿負荷營業(yè)，生意蕭條，虧損嚴重。對三產(chǎn)的影響，看起來在城市，實際上影響著農(nóng)村。包括農(nóng)產(chǎn)品銷售問題，尤其是農(nóng)業(yè)農(nóng)村人口就業(yè)問題，這些表現(xiàn)在城市，影響的是全局。二是對農(nóng)民收入影響較大，x有x萬人在外務工，務工收入約占x%。我市往年外出務工貧困人口約x萬人，目前外出務工率也只達到x%，這必然影響農(nóng)民的收入，給返貧帶來風險。三是疫情影響學校開學延期，特別是中小學、幼兒園的家庭，很多家長要在家照看孩子，不能外出務工。疫情對農(nóng)業(yè)農(nóng)村最根本的影響是務工，從而影響其穩(wěn)定就業(yè)，帶來的返貧風險增大。四是上半年我們著急復產(chǎn)復工，下半年我們更著急產(chǎn)品能不能賣出去。我市毛絨玩具主要銷往歐美市場，近期開工企業(yè)完成了去年的訂單。對脫貧攻堅而言，這同樣給就業(yè)與增收帶來了挑戰(zhàn)。
從歷次反饋和我們自查掌握的情況看，還有許多短板弱項，有些問題是原則性、底線性和否決性問題。尤其從中央專項巡視“回頭看”反饋我省的x方面x個問題、國家成效考核反饋我省的x類x個具體問題來看，這些問題我市都不同程度的存在，有些問題是屢督難改、屢改屢犯的頑固問題。共性問題主要集中在思想認識、住房安全、安全飲水、穩(wěn)定收入、政策落實和責任落實等方面，這些問題市脫貧指揮部都以清單的形式進行了交辦。市上最近對漢濱、旬陽、紫陽三個掛牌督戰(zhàn)的縣區(qū)進行了督查，個性問題仍然很多，比如，漢濱區(qū)在“兩不愁三保障”、政策落實、“一查一補兩落實”、“三年行動”掃尾、駐村幫扶和風險防范等方面都存在問題；
紫陽縣在駐村幫扶、“一查一補兩落實”、“三保障”收入不達標、產(chǎn)業(yè)需求、“三落實”等方面存在問題；
旬陽縣剩余貧困群眾清零工作推進不力，部分貧困戶政策落實不深不細，少數(shù)脫貧戶返貧風險高，各級責任落實有待加強等。
一個月前市脫貧攻堅指揮部會議上要求，我市是疫情低風險區(qū)，縣鎮(zhèn)村一定要調(diào)整工作重心，要以脫貧攻堅為中心的農(nóng)村工作為主，在做好疫情防控的基礎上，一定要集中精力抓脫貧攻堅，要集中人力物力財力投入脫貧攻堅，當時要求x月底清零，半個月內(nèi)省上又明確大多數(shù)任務必須在x月底前清零。現(xiàn)在還有盲目樂觀和精力分散的縣鎮(zhèn)村，沒有集中精力來抓脫貧攻堅工作，形勢不容樂觀。
二、突出主要矛盾。
這是當前脫貧攻堅的主要矛盾，也是未來一個時期農(nóng)村工作的主要矛盾，要迅速把工作重點調(diào)整到抓增收防返貧上來。必須把農(nóng)民的收入在近期、中長期放在務工上。受疫情影響，現(xiàn)在要特別突出抓有序組織、有序對接、車接車送，不然今年農(nóng)民收入就得不到保障。要抓住今年發(fā)展產(chǎn)業(yè)大好時機，氣候、雨水對農(nóng)業(yè)尤其是茶葉發(fā)展極為有利，同時疫情使勞動力不能按時外出，緩解了當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展對勞動力的需求。讓本地龍頭企業(yè)和社區(qū)工廠能給大家創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，創(chuàng)造更多的增收機會。按照脫貧攻堅政策和市上統(tǒng)一安排，我市x個貧困村集體經(jīng)濟應該都有了一定積累。今年要把集體經(jīng)濟作為促進群眾增收的兜底措施，重點幫扶三類人群，一是x萬剩余貧困人口，除去x萬兜底保障人口，還有x多人要作為集體經(jīng)濟第一受益人；
二是x萬邊緣戶、監(jiān)測戶，是最可能返貧的人群；
三是受疫情直接影響的群眾。要堅決把分配方式、分配重點放在這三類人上，堅決反對平均分配，把按勞取得作為分配的第一方式。同時對各類公益性崗位以縣為單位全部進行梳理，把各類公益性崗位向上述三類人群傾斜。
落實市委x號文件，加快融入問題，仍然是當前重中之重。要緊緊圍繞搬遷之后的穩(wěn)定居住、逐步致富，讓搬遷群眾怎么從農(nóng)民變成新型市民這一核心，突出產(chǎn)業(yè)和就業(yè)，不斷推進搬遷群眾生產(chǎn)和生活方式的徹底改變。當前要抓好兩個方面：一是搬遷社區(qū)小配套逐步完善提升問題，包括搬遷小區(qū)的公共服務、醫(yī)療、教育保障，逐步把搬遷戶的戶籍從原戶籍變成新戶籍，把黨組織關系從原來的地方變成現(xiàn)在新的地方，系統(tǒng)全面推進。二是搬遷社區(qū)管理模式創(chuàng)新問題，尤其是怎么把服務做到位，比如，要探索網(wǎng)上辦理、社區(qū)代辦、村組代辦等，要通過制度確立下來，讓老百姓搬出后安心舒心。
排查是基礎，清零是根本、是保障，這是省委對x月底以前完成任務提出的主要措施。目前，對已掌握的各類反饋問題，市上已全面反饋到縣區(qū)、部門，如有新增會及時補充反饋，從現(xiàn)在開始對反饋問題要嚴格實行清零周報制和“三色”管理，“三色”管理清零制度在鎮(zhèn)村要上墻、在市縣要上網(wǎng)公示。要堅持排查和清零同步推進，邊排查邊清零，有哪些問題，哪一戶哪一人的問題，怎么解決，什么時間解決等，都要清清楚楚，解決一件清零一件，“變色”一件，x月x日之前徹底完成排查任務，x月底前所有問題全部清零。
脫貧攻堅工作到現(xiàn)在，我反復講地有兩句話。要想脫貧攻堅走在前列，工作必須精準實細，在巡視績效考核中逐項精準，落地落實落細；
要使脫貧攻堅工作不走在后面，就是不出現(xiàn)重大負面清單，有了這樣的問題，那怕你的成績是第一，但出現(xiàn)了任何一個影響全省、全市、全縣的負面清單，都將一票否決。x的風險防范工作在全省、全國都提得早，而且系統(tǒng)提出了x個方面需要防控風險的問題，但當前這項工作依然讓人擔心焦慮。要堅決防止信訪問題變成輿情問題，輿情問題變成重大事件。老百姓有情緒，我們首先要從自己身上找原因，變上訪為下訪，第一時間去化解。理順情緒是解決一切矛盾的核心，情緒理順了事解決慢一點都不是事，情緒不理順事解決的再好都會出事，在基層工作一定要認識到這一點，千萬不能把小問題不當問題。在此類問題上，請今天參會的都要時刻繃緊這根弦，第一時間下訪，第一時間解決問題，解決不了的問題第一時間給領導匯報，梳理情緒，消化矛盾，化解問題。
我市脫貧攻堅工作能始終走在全省前列，始終在全國具有一定影響，一方面是我們工作做的比較到位，一方面是我們的典型經(jīng)驗總結比較得力。要在繼續(xù)拓展新民風建設、“扶貧扶志”等宣傳成果的基礎上，充分挖掘提煉群眾增收防返貧、長效機制建立防返貧等經(jīng)驗做法，講好x扶貧故事，傳遞x成功經(jīng)驗，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)營造濃厚氛圍、提供強大動力。
三、強化保障措施。
今年是全面建成小康社會目標實現(xiàn)之年，是脫貧攻堅收官之年，也是鞏固脫貧成果、檢驗脫貧成效之年，沒有任何退路和彈性。行百里者半九十，能不能順利通過脫貧攻堅“最終大考”，將直接關系到全面建成小康社會的質量和成色。各級各部門和在座的每一位扶貧干部必須進一步增強政治意識，充分認識做好今年脫貧攻堅工作的艱巨性、重要性、特殊性，深入學習貫徹習近平總書記關于扶貧工作的重要論述和疫情防控工作重要講話精神，用實際行動踐行“四個意識”“四個自信”和“兩個維護”，決不能在底線原則上出問題。
目前脫貧攻堅仍是我市的頭等大事和第一民生工程，要堅持“條塊結合，以塊為主”的要求，堅決把各項責任落實到位。我們在長期工作實踐中形成并被證明行之有效的縣區(qū)委書記一線指揮、縣區(qū)領導包鎮(zhèn)包村等責任和村實行總隊長制、市縣黨委政府破難題專題例會等機制要繼續(xù)堅持，縣區(qū)主要領導要扛牢第一責任人的責任，確保排查不漏項、整改有力度、工作有質量。堅持“誰主管、誰負責、誰落實”，各行業(yè)部門對自己負責的脫貧攻堅工作負責，并承擔相應責任。扶貧部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強督查督辦力度，對存在問題的縣區(qū)、部門要及時采取下發(fā)督辦單、通報批評、約談問責等方式，推動問題整改、工作落實。特別是x個駐縣區(qū)掛牌督戰(zhàn)組、x個巡回督導組、x個駐村掛牌督戰(zhàn)組要認真履責、敢于碰硬，對整改不到位、不徹底、不得力的問題線索移交紀檢部門處理。
好的工作成效是好的隊伍干出來的，是好隊伍的好作風干出來的。在脫貧攻堅當中，我們涌現(xiàn)了不少好干部，市縣這幾年也提拔重用了不少的脫貧攻堅一線好干部。但在一些方面?zhèn)€別地方還是經(jīng)常出問題，歸根結底還是干部作風不實。要繼續(xù)加強扶貧領域作風建設，切實解決實際問題，扎扎實實推動工作，堅決反對形式主義、官僚主義。要切實減輕基層負擔，做好工作、生活、安全等各方面保障，讓基層扶貧干部心無旁騖投入到脫貧攻堅工作中去。要加大督查暗訪力度，既督任務、督進度、督成效，又查認識、查責任、查作風，對作風不扎實、工作不務實的，隨時發(fā)現(xiàn)、隨時約談。
我們堅忍不拔地干了這幾年，最后一戰(zhàn)要咬牙堅持，頑強拼搏，無論是工作作風還是執(zhí)行政策、執(zhí)行紀律，都不能出任何風險。必須清醒認識到一些致貧返貧因素、工作短板弱項、矛盾風險隱患等問題依然存在。決不能因工作取得決定性進展和積極成效而盲目樂觀，決不能因剩余貧困人口相對量小、疫情形勢出現(xiàn)積極變化而麻痹大意，決不能因連續(xù)作戰(zhàn)而松勁厭戰(zhàn)。要繼續(xù)保持“咬定青山不放松”的韌勁、“不破樓蘭終不還”的拼勁、“百尺竿頭須進步”的干勁，以鎮(zhèn)為單位再聚一次力，盡快形成九牛爬坡個個出力的局面。
市縣鎮(zhèn)都要堅持既有的脫貧攻堅考核政策，重獎嚴罰，要出事業(yè)出干部，不要出問題傷干部。繼續(xù)強化脫貧攻堅考核“指揮棒”導向作用，繼續(xù)將脫貧攻堅工作成效考核結果納入年度目標責任考核，實行“一票否決”，嚴把貧困退出關，嚴格執(zhí)行貧困退出標準和程序，堅決杜絕數(shù)字脫貧、虛假脫貧，確保脫貧成果經(jīng)得起社會和歷史檢驗。
今天的培訓會，總體梳理了三個方面十五個重點，這是當前脫貧攻堅務必把握的主要矛盾。今天參加培訓的脫貧攻堅一線干部要立即行動，把任務牢牢抓在手上，大戰(zhàn)兩個月，確保x脫貧攻堅工作取得最后勝利。
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駐村幫扶干部培訓心得體會篇十六
第一段：介紹參加駐村干部培訓的背景和目的（200字）
最近，我參加了一期駐村干部培訓，這是為了提高我們駐村干部的能力，更好地服務農(nóng)村群眾。這次培訓的目的是幫助我們更深入地了解農(nóng)村發(fā)展的實際情況，學習先進的農(nóng)村管理經(jīng)驗，提升我們的綜合素質和工作能力。這對我們駐村干部來說是一次難得的機會，我懷著既激動又期待的心情參加了培訓。
第二段：描述培訓過程和收獲（300字）
在培訓過程中，我們有機會與來自不同地區(qū)的駐村干部進行交流和學習。通過他們的分享，我深刻認識到了農(nóng)村發(fā)展中存在的問題和挑戰(zhàn)，也明白了駐村干部需要具備的理論知識和操作技能。同時，培訓課程還包括了現(xiàn)場實踐和案例研究，讓我們更深入地了解了解農(nóng)村發(fā)展的復雜性和多元性。
通過這次培訓，我不僅加深了對駐村干部工作的理解，還學到了很多實用的技能和方法。其中，我最大的收獲之一是學會了如何與村民建立良好的溝通關系。在與其中一位講師的互動中，他強調(diào)了溝通的重要性，并分享了自己在駐村期間的經(jīng)驗故事。我深刻認識到在解決農(nóng)村問題時，與村民的有效溝通是至關重要的。另外，我還學會了如何有效地組織和協(xié)調(diào)農(nóng)村事務，以及處理突發(fā)事件的方法和技巧。
第三段：談論培訓的意義和影響（300字）
這次駐村干部培訓對我們來說是非常有意義的。首先，培訓讓我更加了解了農(nóng)村發(fā)展的現(xiàn)狀和需求，這對我們扎根農(nóng)村并提供有效服務至關重要。其次，培訓提供了與其他駐村干部分享經(jīng)驗和學習的機會。通過與他們的交流，我了解了其他地區(qū)的農(nóng)村發(fā)展模式和實踐經(jīng)驗，這將對我的工作產(chǎn)生積極的影響。最重要的是，培訓激發(fā)了我學習的動力和熱情，我會將所學知識和技能應用到實際工作中，為農(nóng)村群眾做出更大的貢獻。
第四段：挑戰(zhàn)和改進（200字）
在培訓中，我也遇到了一些挑戰(zhàn)。首先，由于培訓時間緊湊，無法對每個問題進行深度討論和學習。其次，由于來自不同地區(qū)的駐村干部具有不同的背景和經(jīng)歷，有時在溝通和合作方面存在一定的困難。為了解決這些問題，我認為可以采取更多的互動和小組討論，以便深入探討具體問題并在實踐中學習各自的經(jīng)驗。
第五段：總結體會和展望未來（200字）
通過這次駐村干部培訓，我深刻認識到了自己的不足和提升空間。我將繼續(xù)不斷學習和探索，不斷提高自己的專業(yè)能力和服務能力。我相信，通過我們的努力，可以為農(nóng)村的發(fā)展和群眾的福祉做出更大的貢獻。未來，我將繼續(xù)關注農(nóng)村發(fā)展的新趨勢和政策，不斷學習和適應，為農(nóng)村發(fā)展事業(yè)做出更大的貢獻。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十七
作為中央單位選派的第一書記，我時刻提醒自己職責是什么，應該做什么。
當好“第一書記”就要把心貼近群眾，始終把群眾的利益放在首位，培養(yǎng)與群眾的深厚感情，真誠與群眾溝通，不擺“官架”，不說“官話”，與群眾拉近距離，同時虛心向群眾學習，真正把村里的事、群眾的事當成自己的事，甘愿為了父老鄉(xiāng)親任勞任怨、不計得失的工作。
作為一名從機關下派到基層工作的掛職干部，我必須沉下身子，開展好調(diào)查研究，通過走訪老黨員、老干部、貧困戶、了解村級班子狀況和村里的基本情況，通過走訪，了解精準扶貧戶的基本情況，幫助他們制定致富規(guī)劃，與他們交心淡心，當他們是朋友，結“親戚”，求得他們的支持和理解，設身處地為他們幫助解決生活上的疾苦，資金上的困難，視他們?yōu)橛H人。
總之，我認為要當好第一書記，就要堅持“情為民所系、利為民所謀、權為民所用”，為村民誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。貧困戶就像是坐車的乘客，而我們則像是司機，既要懂技術，還要認路，辨別方向。只有通過不斷的學習，不斷的完善自己，使自己具備發(fā)展經(jīng)濟之“識”、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之“膽”、體貼群眾之“心”、廉潔奉公之“德”，才能帶好一車人，帶領貧困群眾脫貧奔小康。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十八
根據(jù)省委《關于開展聯(lián)縣駐村幫扶工作的實施意見》和省駐村辦的要求，省社會科學院、省公路管理局、省貿(mào)促會三個單位赴xx省xx市xx縣開展“聯(lián)縣駐村幫扶”工作。現(xiàn)將近半年的工作心得體會如下：
省社科院、省貿(mào)促會、省公路局三個單位一行7人，自7月27日到息縣后，按照省駐村辦的要求，開展了調(diào)查摸底工作。隊員們冒著炎熱克服工作和生活中的困難，采取走村入戶、查閱有關資料、舉行座談會等形式，了解縣情、鄉(xiāng)情、村情、民情，在此基礎上，制定了駐村工作規(guī)劃和工作方案，本著輸血與造血相結合、理思路與具體幫扶同步走的辦法，幫助所駐村兩委制定了“因地制宜，充分利用資源優(yōu)勢，調(diào)整種植結構，發(fā)展水產(chǎn)業(yè)特色農(nóng)業(yè)，改善道路和水利灌溉基礎實施和教育條件，增加農(nóng)民收入，促進貧困鄉(xiāng)村發(fā)展”的工作思路，并制定了工作方案和措施。
省社會科學院是我省的科研單位，人才集中，信息靈通，具有較高的理論水平和科研能力，省社科院工作隊充分利用單位優(yōu)勢，制定了“社會科學下鄉(xiāng)計劃”，結合xx縣的實際狀況，開展所有制改革、三農(nóng)問題、區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展、基層黨組織建設、文史知識普及等方面的專題報告或研討會，并對xx縣的經(jīng)濟社會發(fā)展開展專題調(diào)研，幫助制訂“十x五”發(fā)展規(guī)劃，為xx縣發(fā)展提供智力支持。
省公路局工作隊充分利用自身優(yōu)勢，積極申報息縣所駐村的公路建設項目，改善鄉(xiāng)村道路建設，促進農(nóng)民增收。省貿(mào)促會工作隊利用其外貿(mào)信息和對外勞務輸出的信息靈通和涉外勞務的工作經(jīng)驗，積極幫助所駐鄉(xiāng)村提供勞務信息，為農(nóng)民進城務工經(jīng)商創(chuàng)造條件。省駐xx縣工作隊還邀請勞動廳勞務輸出公司書記到息縣，為當?shù)貏趧蛰敵龉ぷ魈峁┬畔⒑椭笇?，積極幫助xx縣政府和勞動部門的勞務輸出工作獻計獻策，為增加農(nóng)民收入拓寬渠道，為農(nóng)民進城務工經(jīng)商搭建平臺。
xx縣聯(lián)縣駐村工作隊，充分發(fā)揮所駐村自身優(yōu)勢，找準產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位，培育和發(fā)展畜牧水產(chǎn)特色農(nóng)業(yè)。結合所駐鄉(xiāng)村，水資源和沙資源豐富，耕地面積較多的實際，和當?shù)卣黄鹜ㄟ^農(nóng)業(yè)科技推廣，調(diào)整種植結構。
二是利用冬季時機，開挖魚塘，發(fā)展魚、鴨等水產(chǎn)養(yǎng)殖；
四是利用阿深高速公路在xx縣施工的機遇，組織工作隊所駐村開發(fā)黃沙資源，辦沙場。目前沙場化驗結果已出來，有望在明年初向高速公路建設提供黃沙。所有這些，都將促進農(nóng)民增收。
xx縣所駐工作隊隊員有懂法律、知電腦、熟勞務知識和公路建設的專業(yè)人員，工作隊充分發(fā)揮工作隊員的自身專業(yè)優(yōu)勢，為所駐鄉(xiāng)村舉辦法律知識、電腦基礎知識、勞務輸出、公路項目建設等各種培訓班、講習班、專業(yè)技術知識講座等，幫助所駐村民提高法律意識，更新觀念，提高科學文化水平。
xx縣工作隊想方設法為所駐鄉(xiāng)小學的基礎建設，爭取專項教育扶貧資金，目前已爭取到位20萬元資金，預計年后，還將有資金到位。省社會科學院工作隊還積極向該院爭取資金，為所駐村小學捐贈新書包320個，課桌50套和空調(diào)4臺，初步改善了所駐村小學的教育設施和條件。
工作隊緊緊圍繞農(nóng)村發(fā)展，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，采取參觀省內(nèi)先進村，培訓村干部等形式，開闊村干部視野，幫助所駐村干部成為“雙強”干部，積極幫助所駐村兩委完善村務制度建設、黨的建設等制度的建立和落實，推進農(nóng)村基層組織建設。
針對所駐村的貧困戶和特困戶的具體情況，通過調(diào)查研究，幫助他們查找致貧原因，理清致富思路，為他們提供技術、信息和資金等方面的支持和服務，以拓展他們的增收渠道，實現(xiàn)脫貧致富。同時，工作隊員向“特困戶”、“五保戶”捐贈衣服，積極開展送溫暖活動，讓“五保戶”、“特困戶”感受到黨的溫暖和關懷。
xx縣工作隊所駐三個村的工作隊，通過摸底調(diào)查，積極申報項目資金，每個村子工作隊都選擇了重點項目和一般項目，擬定了項目申請書，積極申報協(xié)調(diào)扶貧專項資金，以改善貧困鄉(xiāng)村的教育、水利、道路、衛(wèi)生基礎設施建設，努力改善群眾的生產(chǎn)生活條件，促進農(nóng)村發(fā)展，為農(nóng)民脫貧致富奔小康創(chuàng)造條件。
駐村幫扶干部培訓心得體會篇十九
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駐村幫扶心得體會
一、腳上沾的泥土多了，離農(nóng)民的心更近了
二、基層干部接觸多了，對基層的了解更深了
四、去田地里的次數(shù)多了，對土地更加熱愛了
五、心中的感觸多了，從實踐中收獲的也更多了
摸清實情，找準位置，是做好駐村工作的前提
關注民生，服務群眾，是做好駐村工作的基礎
遵守紀律，專心駐點，是做好駐村工作的關鍵
加強溝通，贏得支持，是做好駐村工作的保證
我的體會之一是，只有撲下身子，真情實意認真“訪”，才能讓群眾信任支持拉近距離
我的體會之二是，只有開動腦子，想方設法主動“幫”，才能讓群眾得到實惠贏得滿意
我的體會之三是，只有甩開膀子，轉變理念用心“干”，才能讓群眾提高素質看到希望
駐村幫扶干部培訓心得體會篇二十
我深刻認識到加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，是黨的基本路線的要求，是村民的迫切愿望，是提高農(nóng)村黨支部戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力的核心問題。作為第一書記要善于用發(fā)展的眼光看問題，充分利用自身優(yōu)勢，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、拓寬致富門路。
在培訓班觀看的電影《十八洞村》中駐村幫扶工作隊鼓勵和帶領退伍老兵楊英俊無私奉獻、艱苦創(chuàng)業(yè)的感人事跡使我深受感動和啟發(fā)。退伍老兵楊英俊帶領楊家兄弟立志、立身、立行，決心打一場脫貧攻堅戰(zhàn)，在追求物質脫貧的過程中，他們完成了一次精神上的脫貧，山民們思想觀念和生活方式也隨之發(fā)生巨大變化。自擔任第一書記以來，我常常思考一個問題：到底如何去幫助村民脫貧致富。這部電影也教會了我“干給農(nóng)民看、帶著農(nóng)民干、幫著農(nóng)民富”作為自己干事創(chuàng)業(yè)的動力，希望通過自己的創(chuàng)業(yè)實踐，影響一批人，帶動一班人，致富一村人。我也深刻認識到扶貧定要扶智扶志，只有工作隊大力調(diào)動貧困戶的干勁，激發(fā)出他們內(nèi)生動力，才能使貧困戶長久穩(wěn)定脫貧。