熱門電信營業(yè)員的心得體會范文(21篇)

字號:

    在心得體會中,我們可以表達自己對某一事物的深入理解和領悟,從而加深對該事物的認識。寫心得體會時,我們可以從自己的感受、體驗和教訓等角度出發(fā),結合具體事例進行描述。為了讓大家更好地理解心得體會的寫作方法,以下是一些范文供參考。
    電信營業(yè)員的心得體會篇一
    商場營業(yè)員服務心得
    作為***超市的一名員工,我感到很榮幸,通過這一年的接觸我覺得我來的目的不僅是為了掙錢,更多的是責任和使命。記得剛來那會兒,我眼中的***超市和其他超市沒什么區(qū)別,但隨著時間的推移,我才慢慢的明白我們是人性化的管理。員工與員工之間、領導與員工之間配合的.是那么的默契,從報貨、來貨、退貨,每一個細節(jié)員工們都能積極去完成,認真的落實,把大家的事當成自己的工作,把大家當成小家,有忙一塊幫,有活一起干,久而久之形成了一種良好的賣場風氣。
    對我們而言,既然拿了這份工資就要對得起自己得這份工作,我們應該本著努力學習、善于創(chuàng)新、熱情友好、文明禮貌、真誠公道、以誠贏客、團結協(xié)作、顧全大局的職業(yè)道德等基本規(guī)范,努力把工作做的更好!
    在***超市這個大家庭里無論你是一名零售新兵,還是一名經驗豐富的行家,只要你通過自己辛勤的努力和充滿激情的工作,***超市都會為你提供一個施展才華的平臺,而此過程中你所學到的東西是用金錢買不到的。
    縱觀***超市的發(fā)展歷程,它始終秉承著"為顧客創(chuàng)造價值,為員工創(chuàng)造機會,為社會創(chuàng)造效益"的經營理念,始終堅持以"顧客和客戶都是我們的上帝"為服務理念,腳踏實地、勇于進去,希望通過我們努力,不斷提高我們的經營業(yè)績,不斷增加***超市的收入,讓***超市的連鎖經營之路走的更寬更廣!
    電信營業(yè)員的心得體會篇二
    時間不知不覺從指縫間流逝,是時候反思這一年的工作了。作為一個店員,在這一年的工作中,因為很多原因,在成績方面,和往年相比,我們并不是特別突出。但是,在這樣的情況下,作為一名銷售人員,我正在積極采取措施加強自己,改善店里的情況,創(chuàng)造新的銷售機會。
    現(xiàn)在,一年的工作結束了。在此,我也總結一下自己一年來的工作,做如下總結,希望對自己以后的工作有所幫助。
    作為一個店員,我們工作的任務就是把我們的產品賣給客戶,最后讓他們購買,促進消費。但是,“花都是紅的”,顧客也有自己的喜好。因為這個原因,在我們的工作中,最容易聽到很多拒絕的理由,比如“不太好,再看看……”。以前剛開始工作的時候,這些話真的對我影響很大,讓我對工作失去了信心和動力。
    但是隨著工作的發(fā)展,慢慢開始看到這樣的東西。我們不能讓每個顧客都為自己的情緒買單。我們能做的就是更好的做好自己的工作,讓自己把握住手中“可能”的機會!
    在這一年的工作中,我從很多方面鍛煉了自己,不僅通過一些自我激勵的書籍增加了自信,也從工作失敗中吸取了教訓,讓自己意識到自己的不足,并在以后的工作中做進一步的改進。
    在這一年的工作中,我首先加強了對自己品牌的認識,從款式到顏色,從面料到設計。在這些細節(jié)上,我盡量去理解,在工作內外充實自己,讓工作準備的更充分。
    當然,作為一個店員,我不能讓自己在工作中“目中無人”。所以我也通過網絡了解我其他品牌的各種款式和服裝,尋找自己品牌的亮點和優(yōu)勢,并在工作中積極突出。
    在工作中,我注重自己的禮貌,堅持以良好的態(tài)度為客戶服務好。同時認真鍛煉了自己的'口才和溝通能力,讓自己在向客戶推薦時能更好的表達自己的想法和感受,讓客戶滿意。
    當然,我已經準備了很多方法來滿足客戶在意外情況下的需求,比如缺貨或其他原因。雖然只能減少客戶的不滿,但也給客戶留下了很多回頭的機會。
    總的來說,在這一年的工作中,我一直在努力提升自己,讓自己能夠面對客戶,在最好的狀態(tài)下工作!此外,已經取得了許多成果。在以后的工作中,我會繼續(xù)嚴格要求自己,讓自己變得更優(yōu)秀!
    電信營業(yè)員的心得體會篇三
    (一)。
    轉眼間到愛嬰室上班已有一年多了,在這段時間里我從一個普通營業(yè)員,變成了一個組長,對于這種轉變心有體會,營業(yè)員的我那時很自私心里只想著管好自己的事,營業(yè)員工作心得體會。別的與我無關,也不想管,就當沒有看到一樣。現(xiàn)在身為組長了那就不一樣了店里的很多事情都要負責,還要了解每一個員工的心思,搞好團結,控制好自己的情緒,做好榜樣。
    這樣我們就留住了很多客戶,可是公司還有很多不足的地方,愛嬰室定位在那個層次,在如今的社會里很多人開始看重不是金錢,而是消費環(huán)境,和服務,就像一件衣服在市場里很便宜,可是到了百貨大樓身價就不一樣了,可是人還是會選擇在百貨大樓里去買,因為那里環(huán)境好服務好,我們店里賣場里就像倉庫一樣混了,還有員工的文明用語,服務態(tài)度,產品知識,我們重點產品的賣點在哪里我想這些知道的不是很多,重點商品銷售不好,主要原因不在于員工不去推,沒有人和錢過不去。
    (二)。
    每個人都懷揣著一個夢想,夢想是我們的希冀,它引領我們奮發(fā)進取,踏平坎坷,品味成功。天高任鳥飛,海闊憑魚躍,我的夢想那就是與移動公司一起飛翔。既然選擇了遠方,就該風雨兼程。在工作中,我毫無怨言,勇敢地經受著每一次工作中的困難和壓力,用堅定的意志,執(zhí)著地追求著夢想。
    我是2***年正式到營業(yè)崗位工作的,在穿上這身藍色標志服的一剎那,我深感自豪的同時,也感到了肩上責任的重大:因為,我雖是一名普通的營業(yè)員,但我深知,我的一舉一動、一言一行,代表著企業(yè)的形象。營業(yè)是公司對外服務的窗口,是企業(yè)形象的代表。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的營業(yè)員。說起來,做一名營業(yè)員容易,但要做一名優(yōu)秀的營業(yè)員就難了。千里之行,始于足下。我從小事學起,從點滴做起。直到我從一名普通的營業(yè)員成長為省級三星級營業(yè)員,在2***年底全省三星級營業(yè)員考試中還取得了全省第二名的好成績,并于2***年初任營業(yè)廳值班經理。
    成績的取得,關鍵在于自己的內心中有一種不懈追求的信念和執(zhí)著追求的夢想,用自己最大的熱忱服務于用戶。通過自己辛勤的工作及對用戶負責的工作態(tài)度,圓滿的完成了各項任務,在得到公司領導和用戶高度評價的同時,也收獲了一份快樂而自信的人生。有人說,營業(yè)員的工作是枯燥的,但我說,營業(yè)員的工作是神圣的,我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界,提供嶄新的生活方式,讓所有人享受到快樂,是中國移動永遠的追求,而營業(yè)窗口服務是聯(lián)系客戶的橋梁和紐帶。一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離。隨著通信業(yè)突飛猛進的發(fā)展,市場竟爭也越來越激烈,一些客戶著眼于眼前的利益,頻繁地銷號、換卡。我看在眼里,急在心里,要知道我們的每一張卡都是有成本的呀,而且,失去一個客戶就失去一筆收入,失去一份信任。為了盡可能的保住用戶,我耐心的講解我們**的品牌優(yōu)勢、網絡優(yōu)勢、信譽優(yōu)勢,積極的推銷新業(yè)務。
    有一些客戶在我耐心、細致的解釋下,保留了原號碼,滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋,對你大喊大叫,滿口臟話,我委屈的淚水在眼睛里打轉,但我忍住了,不讓眼淚掉下來。我想,我委屈一點兒不算什么,只要我們公司的利益不受損害,用戶發(fā)泄一下又何妨呢。每天周而復始的工作,這樣的事情經常會發(fā)生,但我始終牢記我們企業(yè)的服務宗旨:“追求客戶滿意服務”,我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。在中國向信息化社會邁進的今天,移動電話已經成為人們越來越重要的通信工具,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂、休閑、商務、學習等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務功底,還要了解客戶的需求,及時的向公司反饋信息,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要。
    我清楚地認識到,要成為一名合格的營業(yè)員不容易,而做為郵政路營業(yè)廳的值班經理,不僅要有實干精神,還要善于謀略;不僅要熟悉本單位的業(yè)務,還需要有豐富的知識;不僅要有一定的組織管理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力。在工作中,我注意學習、實踐和積累,通過自己的奮斗和努力,向用戶和同事們展示了自己開朗、熱情、自信、堅毅的一面;在工作中尋找自己的位置,在拼搏中實現(xiàn)自我的價值,在進取中塑造自身的形象。在工作中,我注意學習業(yè)務知識,刻苦練習業(yè)務本領,不斷的把自己所學的知識應用到實踐中去。與業(yè)務相印證,使自己的專業(yè)技能水平不斷的加以提高。樹立以客戶為中心,全心全意為客戶服務的經營理念。在工作中不僅僅是機械的去完成工作,而是采取換位思考的方法,用客戶的心理來研究自己的工作,改變服務觀念,提升公司形象,力爭讓每一個客戶高興而來,滿意而歸。要處理好投訴事件。
    每一次投訴,都是對我們工作的監(jiān)督和鞭策,嚴格按照公司的制度,在規(guī)定的時間內處理完畢,不躲避、不推諉。給客戶一個滿意的答復。為了讓自己的笑容更加親切、自然,我就在家對著鏡子練習笑容,直到自己滿意為止,有時甚至練的臉上的肌肉都直發(fā)酸。為了給用戶提供更加優(yōu)質便捷的服務,遵循“一切為了客戶滿意”的服務宗旨,本著“溝通從心開始”的服務理念,我從自身做起,增強服務意識與水平。對于每天的用戶咨詢業(yè)務,我都能夠認真對待,做到仔細詢問,耐心的解答與解釋,不厭其煩,熱情而周到;每次遇到用戶的誤解和怨氣,我始終會和風細雨,苦口婆心的解釋說明,直到用戶滿意為止。對于個別用戶提出的無禮要求,我也能友好的講明道理,力求給用戶一個滿意的答復。我始終都恪守一個原則:用戶永遠是對的。屬于我們的工作失誤,我們會真誠致歉用戶,爭取得到用戶的理解與信任,即便沒有錯,遇到冷言或無理,我們也要給用戶一張笑臉,因為“讓用戶滿意”是我們永遠不變的追求。
    為了更好的服務用戶,我主動宣傳移動新業(yè)務、新政策,并及時幫助用戶解決業(yè)務難題,并廣泛宣傳移動資費,使用戶更多的了解移動業(yè)務,從而選擇“中國移動通信”?!安恍缸非?,不斷努力,為企業(yè)發(fā)展貢獻微薄之力!”面對飛速發(fā)展的移動通信業(yè)務,為了更好適應現(xiàn)代企業(yè)制度,適應公司化用人機制及優(yōu)勝劣汰的市場法則,只有不斷地努力;不斷地鉆研新技術,學習新理論,補充新能量,才能不斷跟上時代前進的腳步,不被社會所淘汰?!睘榇?,我十分注重加強自身專業(yè)技能及文化知識學習.在工作中,我始終貫徹“沒有做不到,只怕想不到”的服務理念,擔任郵政路營業(yè)廳值班經理后,我首先強化基礎管理工作,制定各項規(guī)章制度,細化崗位職責,嚴格考核制度,理順了工作流程,明確人員分工,使郵政路營業(yè)廳的工作有了良好開端。針對服務工作中面臨的種種困難,我們合理分工,有效協(xié)作,大家群策群力,心往一處想、勁往一處使,從而使工作得以順利的進行。不懈追求、不斷努力,從而使自己具備較高的個人素質。個人的良好素質是通過你的知識、你的工作、你的待人接物、你豐富的個人內涵等方面綜合體現(xiàn)的。以過硬的業(yè)務技能為客戶提供服務。在為用戶進行業(yè)務操作的時候,我注意動作的連貫性和協(xié)調性。
    高素質體現(xiàn)的第二個方面就是接待用戶禮儀大方。我們提供的文明優(yōu)質服務,我認為首先是一種內心的深刻感受,而不是生硬的詞語和格式化的程序,使用戶到移動公司有一種到家的感覺。通過不斷努力,走進用戶的心。優(yōu)質的服務其實是心與心的交流。走進用戶的心,從用戶的需求出發(fā),來推薦我們的移動產品,才能真正抓住用戶。這就要求我們在平時服務中多聽用戶的建議,多積累資料,到了具體服務時,主動迎合用戶的心理。
    面對用戶,我的真情不“欠費”,我的服務不“關機”。我用真情和誠摯的語言贏得了廣大用戶的心,展現(xiàn)了移動公司男性的真我風采。也許我們永遠默默無聞,但只要我們把對事業(yè)的情,對崗位的愛,奉獻給用戶,只要能使千千萬萬的用戶笑顏永駐,我們一切都心甘情愿。當代男性要勇敢地面對現(xiàn)實,主動的承擔責任,大膽的融入社會,坦誠的面對未來,與時俱進,提高素質,完善自我,用豐富的知識證明自己的價值,用閃光的智慧照亮自己的人生,充分展示新時代男性的風采和魅力。我們有理想,所以我們自豪;我們有奮斗,所以我們快樂;我們有收獲,所以我們幸福。新的時期給了我們新的機遇和挑戰(zhàn),我們更應該抓住機遇,只爭朝夕,在工作中以“從嚴、從細、從實”的標準要求自己,不斷學習業(yè)務,學習技術、學習科學知識,提高個人綜合素質,為移動企業(yè)的輝煌而努力。
    (三)。
    優(yōu)質服務是服裝企業(yè)的永恒主題。
    為體現(xiàn)“顧客就是上帝”的服務理念,拉近與客戶間的距離。“站立式服務”體現(xiàn)尊重客戶和平等待人的深刻服務內涵,體現(xiàn)了服務觀念的轉變。
    微笑是熱情和自信的人必不可少的一個有力工具,是給對方留下親切、友善的好印象的頭號策略。當一個人微笑時,表明她是友好的、熱情的和坦率的。微笑一下非常容易,但它產生的魅力卻是無窮無盡。世界上最偉大的推銷員喬-吉拉德曾說,“當你微笑時,整個世界都在笑。”真誠的微笑服務會讓客戶覺得如沐春風如飲甘泉,“微笑是最美好的語言”。積極主動,以誠相待。
    記得有一次,一名男顧客急急忙忙的走到我們精品羊毛衫廳,我急忙走過去向他打招呼,你好,過來啦,看看相中那個款我給你找一件你試試,他說“我前幾天在這買的這個衣服縮水,你看怎么辦?我忙問:你是不是放在洗衣機里洗啦?他嚴厲的說;沒有,這是你們的質量有問題。他說話的語氣很不友善,我忙說給你換一件新的吧。他說不會再像這個一樣吧。我微笑著說:你放心,穿著那不舒服你還拿來,他滿意的笑了,7月3號,我又看到他我以為他的衣服又出現(xiàn)什么質量問題啦,走過去說:你好過來啦?看有我?guī)兔Φ膯?,他說你們的衣服穿上很舒服我過來幫別人帶一件,和我的尺碼一樣,我高興的點點頭,他說:不合適我來調換,你們這的服務真好,在這買衣服有一種親切感,就像到自己家一樣,感覺很好,我下次還來買。
    電信營業(yè)員的心得體會篇四
    到_電信工作已有半年的時間了,在此期間我的`主要工作是在營業(yè)廳里學習業(yè)務和ibss系統(tǒng)的操作,并熟悉營業(yè)廳的運作流程,現(xiàn)對此半年的工作進行簡單的回顧和總結。
    在業(yè)務的學習方面,對各種優(yōu)惠套餐進行了比較系統(tǒng)的學習,并規(guī)范了自己的解釋口徑。在這幾個月中,流動咨詢是我經常做的一項工作,這對我的業(yè)務熟練程度提出了較高的要求。在工作的前期有時會遇到無法解答顧客提問的情況,需要找其他同事幫忙。后來在同事的幫助下,已經可以較好的完成流動咨詢員和業(yè)務導航員的工作。在前臺辦理業(yè)務時,也能夠做到詳細的向顧客解釋業(yè)務,消除可能產生的誤解。在學習業(yè)務的同時,服務規(guī)范也是我學習的一個重要內容,現(xiàn)在已經對此有了較深的了解。
    ibss系統(tǒng)的學習是我這幾個月來的一項重要工作。在我老師的悉心指導下,我已經可以比較熟練的進行操作,并在顧客較少時上位辦理業(yè)務,但與其他營業(yè)員相比操作速度還是偏慢,這一點還需要我通過自己的努力進行改進。
    對營業(yè)廳運作流程我也做了比較詳細的了解。包括營業(yè)員的業(yè)務學習,顧客投訴處理,營業(yè)廳的布置,宣傳品的擺放,不同崗位同事的分工和各自職責,四個能力的展現(xiàn),排班,工單管理,營收款的處理,促銷禮品和卡類的管理等,為我以后開展工作創(chuàng)造了比較好的條件。
    在十一月的時候,我在營業(yè)廳陳主任的安排下來到東山分局大客戶中心,協(xié)助兩位營業(yè)員進行大客戶的業(yè)務受理。由于大客戶業(yè)務數(shù)量較大,而且通常在月底比較趕時間,這給受理工作帶來了很大的壓力。不過我還是在同事的鼓勵和支持下,克服了時間緊任務重的困難,較好的完成了自己的任務。同時,也鍛煉了自己在任務較多的情況下工作的能力。
    在這幾個月中,中山二路營業(yè)廳的各位領導同事過硬的業(yè)務水平和良好的敬業(yè)精神給了我很深的印象,也時時刻刻影響著我。作為新人,剛開始工作時也許在能力上存在著不足,這就需要自己用良好的工作態(tài)度去彌補,對于領導交給我的任務,我做到了盡心盡力的去完成。也感謝中山二路營業(yè)廳的領導和同事,他們給我起了很好的表率作用。在工作中我還和營業(yè)廳的領導和同事形成了較好的關系,為今后工作中的合作打下了好的基礎。
    在取得一定成績的同時,我也存在一些不足之處,主要有如下幾點:
    一、業(yè)務學習和ibss操作上手都比較慢
    與其他營業(yè)員相比,我的學習速度確實偏慢。這其中雖然有客觀上的困難,但更多的還是自己主觀上的原因。在今后的工作中要學習的東西還有很多,應對自己高標準,嚴要求,盡快盡好的掌握新的知識和技能。
    二、對于廣州方言應進一步加強掌握
    雖然在廣州度過了自己四年的大學時光,但由于自己學習廣州話的意識不夠,加之舍友,同學多為講普通話者,結果四年下來廣州話雖然聽懂已不成問題,可在與年長的顧客交流時由于自己不懂講廣州話,對方普通話聽力又較差,給交流帶來一些困難。在今后的工作中廣州話也是一項比較重要的技能,應引起自己重視。
    三、有些服務規(guī)范做的還不到位
    比如唱收唱付,微笑待客等,雖然看似只是一些細節(jié)問題,但實際上關系著營業(yè)廳的服務質量和企業(yè)形象。有時這些服務規(guī)范我并沒有完全做到,在領導和同事的幫助下。我也認識到了這些規(guī)范的重要性,并進行了改進。
    四、工作的條理性還應加強
    在有時顧客比較多的情況下,我容易出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,影響了我的服務質量。在今后的工作中,應當學會對工作進行合理的安排。
    這些不足之處應當引起我的重視,及時吸取教訓,在今后的工作中加以避免。
    在營業(yè)廳的工作已經結束了,回顧幾個月來的工作,可以說成績與不足并存。在今后的工作中我會改正不足,盡最大努力搞好自己的工作。我的總結就到這里,請各位領導予以指正。
    電信營業(yè)員的心得體會篇五
    各位領導、同事們大家好!
    我叫***,今年38歲,高中文化程度,自從1994年參加工作以來,一直從事商業(yè)工作,到5月份就滿20年。期間,1994年至2002年在華通商廈家電部從事做長嶺冰箱銷售及管理工作,2002年因華通商場因經營問題下崗分流員工,應聘至西門子公司促銷員,在國美電器聚豐店從事西門子冰箱銷售工作,2010年回原單位華通商廈做收銀員,2014年元月份調入寶商集團實習至今。
    通過這段時間的學習和工作,寶商集團的管理模式、團隊建設和營銷模式讓我對商業(yè)工作我有了新的認識,看著每個崗位的員工都以飽滿的熱情投入到工作中,讓我體會到在原來從未有過的生機勃勃、蓬勃向上的感覺,也深深地震撼了我,更讓我對商業(yè)工作的概念有了翻天覆地的轉變。在這短短三個月的實習期里,無論是做一名收銀員還是一名樓層管理者,讓我學到很多在原來工作崗位學不到的東西,也認識到自己有很多不足,感覺受益匪淺,以下是我對實習期間的一些自己的心得體會:
    顧客。更要冷靜的結算好每一筆賬,查清每一筆現(xiàn)金。經過二個月的實習操作和自身不斷加強學習,現(xiàn)在已能熟練的完成收款操作流程。
    在新世紀商場7樓樓層管理助理實習的這二十天里,讓我認識到作為一名管理者,首先要嚴格要求自己,必須以身作則,要加強同樓層營業(yè)員的溝通,了解每位營業(yè)員的基本情況和性格特征,通過相互的了解和溝通,也讓每位營業(yè)員了解我的管理方式,處事方法。并通過了解和溝通,掌握營業(yè)員的思想動態(tài)和其他各種信息,及時進行判研,調整自己的管理方法,以便更好的開展工作。
    7樓現(xiàn)有波司登、雅鹿、千仞崗、上羽、鴨鴨、鴨寶寶、雪豹、羊老大等八個羽絨服品牌,共有10名營業(yè)員。由于羽絨服屬季節(jié)性商品,部分羽絨服已返廠,已經進入淡季銷售,上7樓的顧客很少,隨之而來的就是銷量下降,因此賣場營業(yè)員在思想上有所放松,不能嚴格要求自己,在這種情況下,如何提高銷量和調動營業(yè)員的工作積極性,也一直困擾著我。通過這個機會,我想提個建議:
    7樓本身就高,很多顧客不愿意上去,而且羽絨服的季節(jié)性銷量差異非常大,在換季天氣逐漸轉暖時,對羽絨服柜臺進行壓縮,騰出一部分場地,協(xié)調3層、4層、5層、6層的商家,對積壓的應季商品開一個折扣專賣,利用廣告及免費的微信平臺做大型的階段性推廣促銷,時間可從4月至9月份。這樣既可以吸引顧客拉動銷量,又幫助商家解決積壓商品,還可以調動營業(yè)員的工作積極性。
    以上就是我在這三個月的實習心得和一些體會,因時間倉促,想到哪就寫到哪,有不足之處請領導和同事們批評指正。并趁這個機會感謝領導和同事們這3個月來對我的關心和幫助。以后無論分配我到任何崗位,我都會認真工作,努力學習,團結同志,將自己充分融入到寶商這個大團隊中,盡自己最大的努力。
    電信營業(yè)員的心得體會篇六
    有人說,營業(yè)員的工作是枯燥的,但我說,營業(yè)員的工作是神圣的,我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界,提供嶄新的生活方式,讓所有人享受到快樂,是中國移動永遠的追求,而營業(yè)窗口服務是聯(lián)系客戶的橋梁和紐帶。一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中,我本著企業(yè)溝通從心開始的服務理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質、高效的服務。
    隨著通信業(yè)突飛猛進的發(fā)展,市場竟爭也越來越激烈,一些客戶著眼于眼前的利益,頻繁地銷號、換卡。我看在眼里,急在心里,要知道我們的每一張卡都是有成本的呀,而且,失去一個客戶就失去一筆收入,失去一份信任。為了盡可能的保住用戶,我耐心的講解我們移動的品牌優(yōu)勢、網絡優(yōu)勢、信譽優(yōu)勢,積極的推銷新業(yè)務。有一些客戶在我耐心、細致的解釋下,保留了原號碼,滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋,對你大喊大叫,滿口臟話,我委屈的淚水在眼睛里打轉,但我忍住了,不讓眼淚掉下來。我想,我委屈一點兒不算什么,只要我們公司的利益不受損害,用戶發(fā)泄一下又何妨呢。每天周而復始的工作,這樣的'事情經常會發(fā)生,但我始終牢記我們企業(yè)的服務宗旨:追求客戶滿意服務,我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。
    在中國向信息化社會邁進的今天,移動電話已經成為人們越來越重要的通信工具,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂、休閑、商務、學習等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務功底,還要了解客戶的需求,及時的向公司反饋信息,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要。為此,我經??聪嚓P方面的信息,了解新形勢,掌握新動向,在業(yè)務不忙的時候,也和客戶溝通,征求他們的意見和建議,及時反饋給公司。
    我知道,我到營業(yè)工作的時間短,雖然我努力了,但還有很多不足。如果這次我競聘成功了,在今后的工作中,我會更加努力,因為我熱愛這項工作,愛崗敬業(yè),是我一生無悔的追求;如果我競聘失敗了,只能說我離一個優(yōu)秀的營業(yè)員還有差距。即使我離開公司,我依然會關心移動事業(yè)的發(fā)展,因為這片藍色的天空帶給我無限的夢想。
    電信營業(yè)員的心得體會篇七
    電信營業(yè)員是現(xiàn)代社會的重要工作崗位之一,他們負責為客戶提供各種電信服務。作為一名即將畢業(yè)的學生,我有幸能夠在一家知名的電信公司進行了兩個月的實習,這段實習經歷對我個人和職業(yè)發(fā)展都有著深遠的影響。在實習期間,我學到了許多知識和技能,并對電信行業(yè)有了更深入的了解。
    第二段:工作內容
    在實習的第一天,我被分派到了電信營業(yè)廳的前臺工作。我的主要任務是接待客戶,并提供各種電信產品和服務的咨詢和辦理。在這個過程中,我學會了如何與不同類型的客戶進行溝通,如何滿足客戶的需求。我還掌握了一些基本的電信產品知識,例如手機套餐和寬帶業(yè)務等。這讓我意識到,作為一名電信營業(yè)員,除了良好的溝通能力外,還需要具備扎實的業(yè)務知識。
    第三段:工作挑戰(zhàn)
    雖然實習期間有許多有趣的時刻,但我也面臨了一些挑戰(zhàn)。首先,工作強度大,客戶流量高峰期時,經常需要快速處理多個業(yè)務。這要求我具備高效的工作能力和良好的應變能力。其次,有時客戶會遇到一些問題或投訴,這需要我能夠冷靜應對并找到解決方案。這些挑戰(zhàn)讓我在工作中不斷成長,并意識到作為一名電信營業(yè)員需要具備穩(wěn)定性和職業(yè)素質。
    第四段:個人收獲
    在實習期間,我感受到了工作的成就感。每當一位客戶滿意地離開時,我都會獲得一種滿足感,知道自己為他們提供了幫助。我還學到了如何處理和解決問題,學會了冷靜對待工作中的各種挑戰(zhàn)。此外,我還從其他員工身上學到了許多寶貴的經驗和知識。通過與他們的交流和觀察,我逐漸了解到電信行業(yè)的現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢。
    第五段:職業(yè)規(guī)劃
    通過這段實習經歷,我對自己的職業(yè)規(guī)劃有了更清晰的認識。我意識到電信行業(yè)具有巨大的發(fā)展?jié)摿?,而且作為電信營業(yè)員,我可以直接與客戶接觸,了解他們的需求,并為他們提供解決方案。因此,我決定將來在電信行業(yè)繼續(xù)發(fā)展,并希望能夠通過進一步的學習和實踐,成為一名優(yōu)秀的電信營業(yè)員。
    總結:
    實習期間作為一名電信營業(yè)員,我學到了許多知識和技能,并對電信行業(yè)有了更深入的了解。工作內容多樣化,既有與客戶的溝通,也有業(yè)務咨詢和辦理等。盡管工作中存在一些挑戰(zhàn),但每當看到客戶離開時,我都會獲得一種成就感。通過這段實習經歷,我對自己的職業(yè)規(guī)劃有了更清晰的認識,決定在電信行業(yè)繼續(xù)發(fā)展。我相信,只要不斷努力學習和提升自己,將來我一定會成為一名優(yōu)秀的電信營業(yè)員。
    電信營業(yè)員的心得體會篇八
    本人是某電信公司的一名實習生,今年大學畢業(yè)后,我選擇了電信營業(yè)員實習崗位,來深入了解這個行業(yè)以及提升自己的實踐能力。通過實習,我希望能夠了解電信行業(yè)的運作模式,同時培養(yǎng)自己的團隊合作和客戶服務能力,為以后的職業(yè)生涯打下堅實的基礎。
    第二段:實習的具體工作內容及感受
    在實習期間,我主要負責服務臺的接待與咨詢工作。每天早上,我與同事們一起準時到崗,開始為客戶提供服務。聽取客戶的需求,并根據(jù)情況幫助他們辦理各類業(yè)務,如手機卡辦理、費用查詢和流量充值等。剛開始的時候,我對操作系統(tǒng)不熟悉,常常出現(xiàn)操作失誤,但是通過同事的耐心指導和自己的不斷學習,很快就能夠熟練掌握全部操作流程。
    在實習中,我發(fā)現(xiàn)客戶的需求多種多樣,有時候也會碰到一些難題。例如,有客戶因為不懂操作導致無法正常使用手機,此時需要我進行耐心的指導和解釋。還有一次,遇到一位老年客戶來辦理退費手續(xù),他對手機操作也不太熟悉,不知道如何操作,這時我仔細聽取他的需求,給予合適的建議,并幫助他順利完成退費手續(xù)。這些經歷讓我深刻感受到作為一名電信營業(yè)員,我們的工作不僅僅是辦理業(yè)務,更重要的是提供良好的服務,解決客戶的問題。
    第三段:實習帶給我的成長和提升
    通過這段實習經歷,我不僅鍛煉了自己的溝通能力和團隊合作意識,還學會了如何處理復雜問題和能夠快速解決客戶的需求。在處理客戶問題過程中,我也通過實際操作了解了電信行業(yè)的運作流程,加深了對電信行業(yè)的了解。同時,通過與同事之間的合作,我學會了如何在團隊中協(xié)作,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決,使整個團隊的工作效率更高。
    第四段:實習中的困難與解決方法
    在實習中,我也遇到了一些困難。例如,有時候面對大量客戶咨詢,容易出現(xiàn)工作壓力過大。為了緩解這種困境,我學會了合理安排時間,將工作分解為幾個小任務,然后逐一完成。此外,我還會向同事尋求幫助,共同解決問題。通過不斷調整自己的心態(tài)和學習如何分配時間,我逐漸解決了這些挑戰(zhàn),提升了自己的應變能力和處理壓力的能力。
    第五段:實習的收獲和展望
    通過這段實習,我不僅提高了自己的專業(yè)技能,還充分感受到了工作的責任和樂趣。在與客戶的交流中,我不僅給予了客戶幫助,也獲得了客戶的認可和信任,這種成就感是無法用言語來表達的。未來,我希望能繼續(xù)在電信行業(yè)發(fā)展,并通過學習和實踐不斷提升自己的能力,在為客戶提供更好服務的同時,在自己的職業(yè)生涯中取得更大的成就。
    通過這段實習,我深刻體會到電信營業(yè)員這個職位的重要性和挑戰(zhàn)性,同時也認識到實習對于自身的意義。這次實習讓我學會了如何與人溝通、如何合理安排時間、如何獨立處理問題等,這些經驗不僅對于今后的職業(yè)生涯有很大的幫助,也對于個人發(fā)展起到了積極的促進作用。我將會把這次實習的經歷與收獲牢記于心,不斷努力提高自己的綜合素質和專業(yè)能力,為將來在電信行業(yè)的發(fā)展打下更加堅實的基礎。
    電信營業(yè)員的心得體會篇九
    作為一名電信營業(yè)員的實習生,我有幸能夠在這個行業(yè)中積累寶貴的經驗和知識。這段時間的實習讓我深刻理解了電信行業(yè)的重要性,也讓我明白了作為一名電信營業(yè)員的責任與挑戰(zhàn)。在這篇文章中,我將分享我的實習心得體會。
    首先,我認識到電信行業(yè)的重要性。如今,無論是個人生活還是企業(yè)運營,都離不開穩(wěn)定和高效的通訊網絡。而電信行業(yè)是構建和維護這個網絡的關鍵。在實習期間,我參與了很多關于網絡建設和維護的工作,包括固定寬帶的安裝和故障排除等。通過這些實踐經驗,我深刻體會到了電信行業(yè)在信息社會中的重要性。只有不斷完善和提升網絡服務質量,才能滿足人們不斷增長的通訊需求。
    其次,實習讓我明白了作為一名電信營業(yè)員的責任與挑戰(zhàn)。作為一個面向客戶的崗位,電信營業(yè)員需要處理各種客戶問題和要求。這不僅需要具備豐富的專業(yè)知識,還需要有高度的責任心和耐心。在實習期間,我遇到了很多客戶的投訴和疑問,有些問題需要與其他部門協(xié)作解決。這時候,團隊合作和溝通能力就顯得尤為重要。而且,由于電信行業(yè)的競爭激烈,客戶的需求也越來越多樣化,這就需要我們不斷學習和提升自己的能力,以滿足客戶的需求。
    第三,實習讓我感受到了團隊合作的重要性。在電信營業(yè)員的崗位上,團隊成員之間需要相互支持和合作,才能更好地完成工作任務。在實習期間,我常常與同事一起處理客戶問題,我們互相協(xié)作,分工明確。同時,在與其他部門的協(xié)作中,我也意識到團隊合作不僅僅是在自己的崗位上工作,還需要與其他部門密切配合,共同解決問題。這樣的團隊合作精神不僅提高了工作效率,還增強了團隊的凝聚力。
    第四,實習讓我學會了靈活處理問題。在電信行業(yè),客戶問題千差萬別,沒有固定的解決方案。而且,由于技術發(fā)展的不斷進步,新的問題和挑戰(zhàn)也會不斷出現(xiàn)。在實習期間,我遇到了許多突發(fā)情況和疑難問題,這時候就需要我們快速反應和靈活處理。有時候,需要結合個人的經驗和專業(yè)知識,找到解決問題的方法。有時候,需要與同事一起探討和研究,共同解決問題。不論是哪種情況,靈活處理問題的能力都是十分重要的。
    最后,實習使我獲得了寶貴的工作經驗和知識。在實習期間,我學到了很多關于電信行業(yè)的專業(yè)知識,比如網絡建設、故障排除等。除此之外,我還學到了很多關于工作技能的實際操作經驗。比如,如何與客戶進行有效溝通,如何處理投訴和疑問,如何靈活處理問題等。這些經驗和知識對我今后的職業(yè)發(fā)展將起到很大的幫助。
    綜上所述,電信營業(yè)員的實習心得體會是一個關于電信行業(yè)重要性、工作責任與挑戰(zhàn)、團隊合作、問題處理和工作經驗的綜合性文學體裁。通過實習,我更加明確了自己的職業(yè)選擇,并且為今后的職業(yè)發(fā)展做好了充分準備。我相信,在電信行業(yè)的發(fā)展中,我會繼續(xù)學習和提升自己,為電信事業(yè)的繁榮做出自己的貢獻。
    電信營業(yè)員的心得體會篇十
    作為xxx超市的一名員工,我感到很榮幸,通過這一年的接觸我覺得我來的目的不僅是為了掙錢,更多的是責任和使命。記得剛來那會兒,我眼中的xxx超市和其他超市沒什么區(qū)別,但隨著時間的推移,我才慢慢的明白我們是人性化的管理。員工與員工之間、領導與員工之間配合的`是那么的默契,從報貨、來貨、退貨,每一個細節(jié)員工們都能積極去完成,認真的落實,把大家的事當成自己的工作,把大家當成小家,有忙一塊幫,有活一起干,久而久之形成了一種良好的賣場風氣。
    對我們而言,既然拿了這份工資就要對得起自己得這份工作,我們應該本著努力學習、善于創(chuàng)新、熱情友好、文明禮貌、真誠公道、以誠贏客、團結協(xié)作、顧全大局的職業(yè)道德等基本規(guī)范,努力把工作做的更好!
    在xxx超市這個大家庭里無論你是一名零售新兵,還是一名經驗豐富的行家,只要你通過自己辛勤的努力和充滿激情的工作,xxx超市都會為你提供一個施展才華的平臺,而此過程中你所學到的東西是用金錢買不到的。
    縱觀xxx超市的發(fā)展歷程,它始終秉承著"為顧客創(chuàng)造價值,為員工創(chuàng)造機會,為社會創(chuàng)造效益"的經營理念,始終堅持以"顧客和客戶都是我們的上帝"為服務理念,腳踏實地、勇于進去,希望通過我們努力,不斷提高我們的經營業(yè)績,不斷增加xxx超市的收入,讓xxx超市的連鎖經營之路走的更寬更廣!
    電信營業(yè)員的心得體會篇十一
    我熱愛我的工作。我能在職場這條路上找到自己心儀的工作,跟我從工作歷程中找到自己的特質,有著很大的關系。在此之前我是做傳媒的,在報社和雜志社做過記者和編輯,之后,經朋友介紹我正式進入職場,就在xx公司做營業(yè)員。我挺喜歡這個工作,它讓我發(fā)現(xiàn)自己的特質:很有親和力,不怕與人接觸,抗壓性高。我在工作中,彷佛在做一份不同的工作,秘訣在于我保持對公司與工作的興趣。
    作為一名剛進xx公司的新員工,對所有的一切都感到新鮮和好奇,以往是走進xx公司接受服務,感受xx公司上帝般的感覺,而現(xiàn)在我要作為服務者來面對廣大的客戶群體,來為客戶服務,這對我可以說是一個很大的人生挑戰(zhàn)。
    我的工作主要是與xx客戶直接面對面溝通。也就是要幫助客戶可以順利使用xx公司的服務。xx的客戶分布甚廣,各行各業(yè)的都有,甚至還有國家機關,像國稅局、工商局等。我因此交了很多朋友,跟不同產業(yè)的人分享著不同的經驗,這也成為我工作上另一項樂趣。
    營業(yè)員的工作內容重復性較高。很多人都覺得它很隱性,看不到有形的成績,我卻覺得這項工作很有意思,它的喜悅與痛苦都來自于客戶??措娨暋㈦娪埃顣鴷r,好象所有的對錯都很清楚,非白即黑,但面對客戶的反應,很多時候有理說不清,我得冷靜面對他們情緒性的抱怨,甚至是謾罵的字眼。
    剛開始我也常想,xx公司又不是我家開的,客戶不順,干嘛不分青紅皂白地罵我,我也常被客戶無理的反應搞得郁悶不已。但同時我也擁有筆墨難以形容的喜悅。記得我在做營業(yè)員的第二個星期,有位客戶不太會使用自己的小靈通,連存電話號碼都不知道,我很有耐心地教他操作,花了近半個小時的時間,終于把他教會了,聽到客戶的感謝聲音,我差點興奮地躍起來了。
    之后,他每次到營業(yè)臺辦理業(yè)務,都會再三地向我表達謝意,聽到他的稱贊,我特別高興,并表示這是我份內該做的事。后來他甚至向旁邊的人宣傳,說他非常滿意我們的服務。
    營業(yè)員終究是要解決問題的,除了親切之外,還得要學會冷靜面對客戶的情緒,不要被他們的情緒牽著走。有時候客戶會說不清楚問題在哪里,營業(yè)員也得冷靜地幫助客戶發(fā)現(xiàn)問題,以便順利解決。
    由于營業(yè)員的工作很瑣碎,往往挫折感大于成就感,但一有成就感又會樂上好幾天。所以做營業(yè)員就要有點雞婆個性,如果你是個比較自我的人,很難樂在其中。有人問我,你一個大男人什么不好干,偏要跑到xx做營業(yè)員,公司到底給我什么?我覺得公司給我一個工作的舞臺,一個繼續(xù)深造的機會。如果一味抱怨工作辛苦,太斤斤計較,那就太辜負任用你的公司,也辜負了這個機會。
    人的一生,總是離不開工作的?,F(xiàn)在的我雖忙碌,卻很快樂,很滿足。盡管現(xiàn)在,我還是一名新員工,但是我希望自己在公司能夠發(fā)揮自己的光和熱,真正發(fā)揮自己的潛能,不斷學習,不斷進步,能與xx共成長,見證xx公司走向新的輝煌,能夠做好客戶的貼心服務將是我最大的心愿!
    電信營業(yè)員的心得體會篇十二
    很早就有找份兼職做的想法,這次春節(jié)終于如愿,在一家剛開業(yè)的商場當一名臨時營業(yè)員,從一月十七做到二月十三,也就大約在春節(jié)前后十幾天。
    工作的主要任務就是加貨,整理貨架,引導客人購物。一開始很不習慣,還有一種上當受騙的感覺,因為營業(yè)員的職責和我想像中不一樣:想像中,營業(yè)員就像一個商場導游一樣,幫助客人了解商品,引導客人購物;然而實際上,營業(yè)員還承擔著更累的活,那就是辦貨上貨。
    可能是商場不夠大的緣故吧,原本這些上貨之類的活是不用營業(yè)員做的,那是促銷員的責任的,然而在我們那里,促銷員是沒幾個的,更何況在我們本來就人煙稀少的食品部。再加上商場剛開業(yè)不久,很多方面的設計或則安排都還不到位,自然而然,許多義務獻血的工作就落到我們頭上了。所以,在大多時候是既累又很無聊的。
    由于上貨,手被包裝袋給劃破了,原本白白凈凈的手也變的黑黑的粗糙不已,有時排面沒有弄好,罵是少不了的,但最怕的是客人投訴或故意來找麻煩,那時不但要自己賠錢,還有被辭職的危險,扣工資那是理所當然的了。老板有兩三次拈出我的失誤,感覺理虧的連自己說話的聲音都聽不到了,從此以后再也不閑來無事了。想想我一個大學生,怎么說也得比他人做的要好吧.
    工作中的辛酸自不用說了,但更多得到的是經驗.
    知道了一般超市的運作模式,知道了營業(yè)員與促銷員的不同,知道了怎樣訂貨(訂貨單是我負責寫的),知道了怎樣與零售商交流,知道了怎樣開購物單(我在煙酒柜做過一段時間,那里需要開單買煙),知道了人事文員的基本責任,知道了怎樣打稱.
    認識了打價機,認識了打孔機,還有那一群直爽的朋友
    和他們在一起,沒有競爭,沒有猜忌,有的只是簡單直白。
    營業(yè)收銀員個人總結心得
    光陰似劍,時光如梭,轉眼xx年已經過去了,我們滿懷喜悅迎接新的一年。在以前的工作過程中經歷了許多事情,從工作過程中也總結了許多經驗和教訓。
    我于xx年6月到xx商場工作,作為一名收銀員,我總結了以下內容:
    1、作為一名營業(yè)員要有良好的工作姿態(tài),良好的待客態(tài)度,熱情接待顧客,要了解顧客的購物需求,為顧客營造一個溫馨的購物環(huán)境。
    2、對待顧客要用禮貌用語,說話語氣要尊敬、親切,不要對顧客大聲說話,要注意自己的儀容、儀表,動作要大方,舉止文明,作為一名合格的收銀員,要隨時注意價格的變動,熟悉賣場的各種商品,特別是特價商品信息,在收銀過程中要做到唱收、唱付、唱找,以免引來不必要的麻煩。掃價時商品價格要與電腦相符,如不相符時,隨時通知商管和店助調價,在收銀過程中不要漏收、少收、多收。當然也有許多不足之處,有時自己心情不好的時候,對顧客語氣稍重一點,有時也頂撞顧客,不過我會盡量注意自己在工作中保持良好的心態(tài)。
    總之,我非常感謝領導對我的支持和幫助,給我一個工作的機會。我相信,在我以后的工作中,我會越來越努力,讓我們共同努力把北山越辦越好!
    電信營業(yè)員的心得體會篇十三
    在xx超市實習工作有一個月了,這段日子里,我的收獲很大。是歐尚超市使我從一個沒有什么工作經驗的中專生,慢慢成長為一名了解一些收銀員知識和銀行卡知識,并較好的掌握收銀實操工作的實習生。
    這一個月里我的體會就是做事都要謹小慎微,不要因為事情簡單而掉以輕心。也明白了我們此刻的處境并不是很理想,就應有危機感。常聽別人說社會跟校園是兩個截然不一樣的世界,當時不理解之間到底有什么不一樣,經過這次親身經歷,的確明白了其中的差異。
    剛剛到這個新的環(huán)境中的時候,真的很不適應,每一天的工作,真的覺得很累而且很無趣??呻S著時間慢慢的過去,我覺得如果要適應這個社會,務必要克服許許多多的困難,而且要試著改變自己,使自己能夠融入這個殘酷的社會中去。而且我慢慢的發(fā)現(xiàn)其實收銀工作也不是那么無聊的。每當想到那里,我就不斷的鼓勵自己,要好好在那里工作,好好學習相關的知識。來到那里的前幾天,每次都會有一個師傅帶我,也正因為這樣我很快進入收銀員這個主角中,同時發(fā)現(xiàn)要學習的知識太多了,怕自己學但是來,可慢慢的,我覺得只要把一些重要的知識記住,并時常的溫習,經常的操作,并且好好的把理論的知識和實際的工作相互結合起來,其實也不算太難的。雖然開始實操的時候會經常的`出現(xiàn)一些錯誤,但師傅的細心教導使我慢慢的改正這些不正確的操作和一些錯誤的理解。在師傅的細心教導下,我學會了很多知識,比如信用卡的識別與防偽,顧客使用不一樣的信用卡應如何操作,人民幣的識別與防偽,會員卡的作用,退換貨的一些相關知識,返券期間應如何操作,遇到問題之后該如何處理等等。其實我覺得我要學的東西遠不指這些,我要學習的知識實在太多了,心里也有點兒著急了。感覺自己差的很遠。
    電信營業(yè)員的心得體會篇十四
    今年二月的一天下午已經下班了,我正準備回家,一位用戶來到營業(yè)廳試探的問我:"我的手機不能上網了,你能不能幫我看看?"我立即放下手里的東西,拿過用戶的手機幫用戶看了起來,原來是用戶不會使用,我就向用戶介紹怎樣使用以及上網的資費。講解一遍后,我看用戶的神色好象還不太明白又不好意思再問的樣子,就馬上說:"我可能講的不太明白,我再給您講一遍好嗎?"我又一點一點的向用戶講解起來,邊講邊指導用戶操作,直到用戶完全掌握了使用方法為止。我不僅在營業(yè)廳認真工作,以熱情、耐心的服務接待每一位用戶,而且在業(yè)余時間,甚至有時走在下班路上還有人攔住我,向我咨詢業(yè)務,每當這個時候,我都會停下腳步,耐心的向用戶講解,直到用戶明白為止。
    真誠的服務贏得了用戶的信任,一次休息,我和同學在街上遇到了一位經常到營業(yè)廳辦業(yè)務的用戶,他見到我就著急的說:"我現(xiàn)在有點急事,你能去幫我交50元話費嗎?"說完,把錢給我就走了,我二話沒說馬上到營業(yè)廳為用戶交了50元話費,從這以后,這位用戶每次到營業(yè)廳辦理業(yè)務,都要專門到我所在的柜臺,跟我打個招呼。我熱愛營業(yè)這項工作,在工作中,我品嘗了酸甜苦辣的人生百味,休會到了它給我?guī)淼目鞓放c悲傷,感悟到了人與人之間的真情與理解。哪怕客戶的一句"謝謝",都給我?guī)頍o盡的歡樂,然而在工作中并非都是快樂的。有的客戶會因情緒所致,破口大罵,因為對業(yè)務的不了解,誤認為是你的.無能,試想一下,有誰能在挨罵的同時,心情愉快的起來呢?要說不難過那是假話,可是換個位置為客戶想一下,他們因為手機不能使用,給自己帶來不便,故而脾氣急躁,我們是應該理解的。這就要求我們用良好的心理素質,熟練的業(yè)務知識,與客戶進行溝通,讓他了解我們的業(yè)務,避免不必要的誤解。記的我們領導曾經說過這樣一句話:"微笑是上帝送給人們最好的禮物,它能敲開每扇緊閉的心門,人們的笑容將是解決問題最好的方法。"這句話我一直銘記在心,它給我的工作帶來巨大的動力。
    微笑服務,看起來簡單,有人說笑一下不就行了,實則不然。其實人與人的溝通是很微妙的,用心感受一下便會了解。就是這真誠的服務,真心的微笑換來客戶的滿意,對我們工作的肯定,對企業(yè)的好感,為公司贏來更多的效益。在為客戶直接的服務中,從他們感激的目光,滿意的笑容中,我享受到了一種從未享受過的東西,在我看來,我只是做了我應該做的,盡了自己應盡的義務。但從用戶的眼中,我似乎又讀懂了很多,明白了許多。八百多個工作日中,我用真情服務每位客戶,同時很多熱心的客戶反饋給我很多對工作的建議,拉近了我們之間的距離,真正達到了心與心的溝通。在移動事業(yè)蓬勃發(fā)展的今天,客戶更多關注的是我們的服務,新業(yè)務的不斷推出,增強自身素質,提高業(yè)務水平,加強服務意識,勢在必行??烊炅耍ㄟ^自己的努力,我得到了大家的認可,并受到了公司領導及同事們的贊揚,取得了一定的成績,這些成績的取得讓我感覺到一名營業(yè)員工作的價值與充實,而這種享受源于我平凡而單調的營業(yè)工作。
    朋友們,讓我們快行動起來吧,通過大家共同努力,多充實自我,以更加飽滿的熱情投入到工作中去,爭取以更大的成績回報公司的培養(yǎng)。用我心換你心,真心面對每一位客戶。
    客戶的滿意,我們的追求,客戶的笑容,我們的心愿。移動給了我們一片嶄新的天。
    電信營業(yè)員的心得體會篇十五
    時光荏苒,歲月如梭,不知不覺_年就這么結束了?;厥走^去一年來的工作歷程,內心不禁感慨萬千,_店開業(yè)至今,已有三個年頭了,在這幾年里,我有歡喜,也有過失落。_為我們每個員工提供了展示自己的平臺,在這里我不但學到了很多專業(yè)知識、家電的銷售技巧、賣場管理規(guī)范、同時也學會了人與人之間的交往,如何尊重領導,服從分配,愛護員工,善待同事。
    人只有不斷的總結過去,才會有新的發(fā)展和進步,如果不懂得總結,那么我們做的永遠都只是重復過去,平庸無為,感謝公司領導給我提供這次總結的機會,可以讓大家一起分享各自的收獲,使我們互相滲透各自成功的經驗和不足??偨Y過去、取長補短、挖掘潛力,為_年的工作做好充分的準備和規(guī)劃。
    在_這個平臺我一直保持著一份火熱的工作熱情,心態(tài)也是以平和為主。我深深的知道,作為一名賣場的管理人員,堅決不可以把個人的情緒帶到工作中去。管理者的言行和規(guī)范,也直接影響員工們的工作激情。雖然自己做主管時間不算太長,自身的素質和管理水平還不是很高,深知要樹立良好的形象,因為我們不僅僅代表著我們自身,更代表著_的形象。
    作為_店家電一名主管,主要以人員的管理和銷量為核心。經過學習與摸索,我將人員的管理分為兩大類:員工制度管理和銷量目標管理。
    一、員工制度管理
    顧名思義就是按照公司的制度、員工手冊來執(zhí)行管理,用以約束員工工作行為的一種管理方式。沒有規(guī)矩不成方圓,家有家規(guī),國有國法,廠有廠紀。嚴格要求自己,身先士卒。把管理好自己放在第一位,樹立標桿作用,為下屬帶個好頭。其實,我在工作中發(fā)現(xiàn)很多問題,新的一年里我將不斷完善各種管理制度和方法,并真正貫徹到行動中去,嚴格督促員工按制度行事。
    二、銷量目標管理
    就是根據(jù)實際情況,給每個員工制定的銷量任務。每個月要給員工制定銷量,沒有壓力就沒有動力。帶動員工如何利用節(jié)假日搞好銷售,如何利用人脈關系帶動顧客,如何利用人商良好的口碑真正讓顧客享受到超值服務。不斷激勵員工的工作熱情,并調動員工的積極性去認真思考要通過哪些通路、方法來盡可能的提高銷量。由于自身的素質低下、對工作狀態(tài)和福利待遇的不滿,我有過失落和消極情緒。對領導的批評有時產生不服氣的心態(tài),對同事的誤會深感委屈。在過去的一段時間里,我茫然不知所措,以往的工作熱情消失貽盡,看見違規(guī)亂紀裝作沒有看見,想說的話不敢說,該做的事情不想做,帶頭在賣場聊天烤火,和同事閑聊。思想不對頭,管理方法不得當,差點讓自己自暴自棄下去。工作中還有很大的不足,對于自己的管理水平和自身素質還有待提高,在工作之余,自己還應該多學習管理方面的書籍,多請教上級領導,多和同事溝通,多學習關于產品方面的專業(yè)知識,我們只有不斷的學習,不斷的提高,不斷的進步,才能立足于如今如此競爭激烈的社會之中,只有做好這些,才有足夠的資本,才能在這個崗位中脫穎而出,在平凡的工作中作出不平凡的成績。只有這樣,領導才可以考慮你的薪水,論功加薪。
    以上只是本人比較膚淺的一些認識,希望在工作中領導們你能夠及時糾正我的錯誤,我定當努力做好本職工作,為做好經理的左膀右臂,力所能及的為上級分擔,也希望公司在每一位員工的努力下,在新的一年中會有新的氣象與新的突破。在以后的歲月里,我的工作一定會越來越努力的,盡量不會出現(xiàn)任何的差錯,這對我是必須要求的,我對自己的要求是最嚴格的,一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己的努力!_年努力打開一個工作新局面。
    電信營業(yè)員的心得體會篇十六
    我縣的19個鎮(zhèn)級醫(yī)療機構中,有中醫(yī)藥人員276名,按計劃應培訓276人,實際培訓276人,培訓率為100%,全年參加培訓學習4147人天,平均每人15.03天/年;我縣各村衛(wèi)生站共有中醫(yī)藥人員195名,全年參加培訓學習2925人天,平均每人15天/年,經過一年努力,達到了計劃要求。
    (一)建立我縣中醫(yī)藥人員培訓工作組織領導體系,保證工作順利開展。
    2003年,我縣成立了以衛(wèi)生局分管中醫(yī)藥工作的副局長任朝霞為組長的郫縣中醫(yī)藥人員培訓工作領導小組,對各基層單位的培訓工作進行指導和監(jiān)督檢查,各鎮(zhèn)衛(wèi)生院成立了院長領導下的中醫(yī)管理科,具體負責培訓工作,從組織上保證了鎮(zhèn)村中醫(yī)藥人員培訓工作的順利進行。
    (二)統(tǒng)一思想、提高認識。
    衛(wèi)生局通過各種會議反復向各醫(yī)院院長、分管人員強調鎮(zhèn)村中醫(yī)藥人員培訓工作的.重要性,使大家充分認識到提高我縣基層中醫(yī)藥人員的業(yè)務素質,振興中醫(yī)、發(fā)展中醫(yī),切實貫徹新時期衛(wèi)生工作方針中“中西醫(yī)并重的戰(zhàn)略方針和我縣衛(wèi)生系統(tǒng)的“科教興衛(wèi)政策,及爭創(chuàng)全國農村中醫(yī)工作先進縣,是為了保障最廣大基層人民群眾的身體健康,是我縣2003年衛(wèi)生工作的重點,也是以后衛(wèi)生工作的重點,這樣引起了各級醫(yī)院領導和工作人員的重視,從而在思想和認識上保證了培訓工作的順利開展。
    (三)采取多形式、多渠道的培訓學習方式進行業(yè)務培訓,提高了我縣中醫(yī)藥人員綜合素質。
    1.加強縣中醫(yī)院對基層指導。2003年衛(wèi)生局聯(lián)系縣中醫(yī)院基層指導科,組織了技術骨干244人次,下基層,對鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥人員進行業(yè)務培訓、技術指導、專家查房,深入到醫(yī)院、到病床旁指導基層中醫(yī)藥人員臨床實踐和技術操作,全年指導各鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥人員460余人次。
    2.舉辦培訓班和學術講座。本年度我縣舉辦了一次中醫(yī)藥人員集中培訓班和三次中醫(yī)藥、中西醫(yī)結合業(yè)務講座,和一次學術交流年會,全縣中醫(yī)藥人員共有500余人次參加了集中培訓和業(yè)務講座。通過學習使大家了解了現(xiàn)代中醫(yī)理論及技術的發(fā)展,掌握了用西醫(yī)診療手段配合中醫(yī)辯證施治進行診療活動,使我縣中醫(yī)藥人員的理論知識和業(yè)務水平得到了提高。
    3.以鎮(zhèn)為單位開展培訓。各醫(yī)院每月利用業(yè)務學習時間對全院中醫(yī)藥人員進行中醫(yī)藥知識的培訓,全年共培訓各醫(yī)院中醫(yī)藥人員4147人次,平均每人15.03天/年。另外要求各鎮(zhèn)衛(wèi)生院利用每月的鄉(xiāng)村醫(yī)生例會,對鄉(xiāng)村醫(yī)生進行業(yè)務、政策、法規(guī)等方面的知識培訓,共計培訓鄉(xiāng)村醫(yī)生2925人次,平均每人15天/年。
    4.繼續(xù)開展學歷培訓。2003年全縣共有99名中醫(yī)藥人員繼續(xù)參加郫縣衛(wèi)校與成都衛(wèi)校聯(lián)辦的“鄉(xiāng)村醫(yī)士社區(qū)醫(yī)學函授班(中專)和郫縣衛(wèi)校與成都市中醫(yī)藥大學聯(lián)辦的“中西醫(yī)結合分段脫產大專班的學習,使廣大中醫(yī)藥人員在獲得學歷教育的同時,提高中醫(yī)藥知識理論水平。
    (四)落實各種措施,保障中醫(yī)藥培訓工作得到落實。
    1.衛(wèi)生局將中醫(yī)藥人員培訓工作納入了全年目標任務,并在半年檢查和年終檢查時,對各醫(yī)院中醫(yī)藥人員培訓工作進行考核,督促各醫(yī)療單位對中醫(yī)藥人員培訓工作的重視和落實。各鎮(zhèn)衛(wèi)生院也加強了對村衛(wèi)生站中醫(yī)藥人員培訓工作的目標管理,督促各衛(wèi)生站中醫(yī)藥人員參加培訓、學習,并把培訓學習納入對村衛(wèi)生站的目標管理中來。
    2.為促進我縣衛(wèi)生技術人員自覺學習、鉆研業(yè)務,不斷提高專業(yè)技術水平,結合“抗非工作,對衛(wèi)技人員進行了分期的培訓和考試,在全縣范圍內營造了在工作中學習,在學習中提高的良好氛圍。同時,縣衛(wèi)生局編寫了中醫(yī)藥專業(yè)知識資料匯編、中醫(yī)藥人員職責、制度、中醫(yī)藥醫(yī)療技術操作規(guī)程。把衛(wèi)技人員考試考核成績與上崗資格掛鉤,進一步促進了相關人員將壓力變?yōu)閯恿?,拾書補遺,取得了理論水平和實踐技能都有所提高的實效。
    與此同時,各鎮(zhèn)衛(wèi)生院也以考代訓,組織了鄉(xiāng)村醫(yī)生考試。
    3.2003年衛(wèi)生局加強了對中醫(yī)從業(yè)人員職業(yè)資格的管理,要求各醫(yī)療機構中未取得中專學歷認證的醫(yī)務人員、鄉(xiāng)村醫(yī)生按照縣衛(wèi)生局的安排布署,繼續(xù)參加縣以上的中專學歷培訓,并取得中專學歷。中專學歷作為各鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員聘用或職稱評定,以及個體衛(wèi)生人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生辦理《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》和執(zhí)業(yè)的重要依據(jù)。已辦理《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》的衛(wèi)生人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生在規(guī)定期限內未取得中專學歷認證,衛(wèi)生局依法取締其執(zhí)業(yè)資格。
    我縣2003年中醫(yī)藥人員培訓工作取得了一定成績,但還存在許多問題,主要表現(xiàn)在:
    1.工作時間與學習培訓時間沖突的矛盾。通過一年的中醫(yī)藥人員培訓工作,我們發(fā)現(xiàn)存在的最大問題是工學矛盾,常出現(xiàn)因單位排班上的問題沒有參加學習培訓。
    2.部分鎮(zhèn)衛(wèi)生院對培訓工作重視不夠。培訓經費的投入不足;個別人員參加培訓學習不認真,學習流于形式,并有缺席現(xiàn)象;有些老中醫(yī)不愿意學習,不愿了解當前醫(yī)學科學和中醫(yī)藥學術發(fā)展的趨勢和中醫(yī)的發(fā)展方向,對現(xiàn)代中醫(yī)藥新知識疏于學習,這些問題都有待解決。
    2004年是我縣進行創(chuàng)全國農村中醫(yī)工作先進縣的關鍵年,我們要在2003年鎮(zhèn)村基層中醫(yī)藥人員培訓工作的基礎上繼續(xù)發(fā)揚成績,心得成功經驗,并針對存在問題,進一步加強廣大中醫(yī)藥人員和醫(yī)院領導對2004基層中醫(yī)藥人員培訓工作的重視,合理安排好工作時間和學習培訓時間,積極參加培訓學習,并積極培養(yǎng)青年中醫(yī)藥技術骨干和中級職稱以上中醫(yī)藥人員,使我縣鎮(zhèn)村基層中醫(yī)藥人員培訓工作順利開展,從而提高全縣中醫(yī)藥人員業(yè)務素質和綜合素質,推動我縣中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。
    電信營業(yè)員的心得體會篇十七
    作為______超市的一名員工,我感到很榮幸,通過這一年的接觸我覺得我來的目的不僅是為了掙錢,更多的是責任和使命。記得剛來那會兒,我眼中的______超市和其他超市沒什么區(qū)別,但隨著時間的推移,我才慢慢的明白我們是人性化的管理。員工與員工之間、領導與員工之間配合的是那么的默契,從報貨、來貨、退貨,每一個細節(jié)員工們都能積極去完成,認真的落實,把大家的事當成自己的工作,把大家當成小家,有忙一塊幫,有活一起干,久而久之形成了一種良好的賣場風氣。
    來______超市至今已有一年多時間,就我個人而言我覺得我們的工資在同行業(yè)中占優(yōu)勢,從原來的400元到現(xiàn)在的700元。在沒漲前我們大家都覺得不可思議,這幅度太大了吧?公司會落實嗎?事情證明這是真的,公司既然這么重視,我們除了履行自己的責任還能要求什么呢?(本文轉載/fanwen/1566/)對我們而言,既然拿了這份工資就要對得起自己得這份工作,我們應該本著努力學習、善于創(chuàng)新、熱情友好、文明禮貌、真誠公道、以誠贏客、團結協(xié)作、顧全大局的職業(yè)道德等基本規(guī)范,努力把工作做的更好!
    在______超市這個大家庭里無論你是一名零售新兵,還是一名經驗豐富的行家,只要你通過自己辛勤的努力和充滿激情的工作,______超市都會為你提供一個施展才華的平臺,而此過程中你所學到的東西是用金錢買不到的。
    縱觀______超市的發(fā)展歷程,它始終秉承著"為顧客創(chuàng)造價值,為員工創(chuàng)造機會,為社會創(chuàng)造效益"的經營理念,始終堅持以"顧客和客戶都是我們的上帝"為服務理念,腳踏實地、勇于進去,希望通過我們努力,不斷提高我們的經營業(yè)績,不斷增加______超市的收入,讓______超市的連鎖經營之路走的更寬更廣!
    電信營業(yè)員的心得體會篇十八
    優(yōu)質服務是服裝企業(yè)的永恒主題。__商場積極推出新舉措,把“微笑是的語言,優(yōu)質服務從我做起”活動落到實處,為__購物中心增添一道靚麗風景。
    為體現(xiàn)“顧客就是上帝”的服務理念,拉近與客戶間的距離?!罢玖⑹椒铡斌w現(xiàn)尊重客戶和平等待人的深刻服務內涵,體現(xiàn)了服務觀念的轉變。解決服務觀念問題,服務人員在服務上會真正以顧客為中心,想顧客之所想、急顧客之所急,圍繞顧客開展各種優(yōu)質的服務,實現(xiàn)“優(yōu)質服務從我做起”的服務要求。
    微笑是最美好的語言
    微笑是熱情和自信的人必不可少的一個有力工具,是給對方留下親切、友善的好印象的頭號策略。當一個人微笑時,表明她是友好的、熱情的和坦率的。微笑一下非常容易,但它產生的魅力卻是無窮無盡。世界上最偉大的推銷員喬-吉拉德曾說,“當你微笑時,整個世界都在笑?!闭嬲\的微笑服務會讓客戶覺得如沐春風如飲甘泉,“微笑是最美好的語言”。開展活動后,利用上班前的準備時間,在衣帽鏡前進行微笑練習,為達到效果,讓自己的微笑停留在最美的“三米微笑”,讓客戶感受到“真誠”。
    積極主動,以誠相待
    記得有一次,一名男顧客急急忙忙的走到我們精品羊毛衫廳,我急忙走過去向他打招呼,你好,過來啦,看看相中那個款我給你找一件你試試,他說“我前幾天在這買的這個衣服縮水,你看怎么辦?我忙問:你是不是放在洗衣機里洗啦?他嚴厲的說;沒有,這是你們的質量有問題。
    他說話的語氣很不友善,我忙說給你換一件新的吧。他說不會再像這個一樣吧。我微笑著說:你放心,穿著那不舒服你還拿來,他滿意的笑了,_月__號,我又看到他我以為他的衣服又出現(xiàn)什么質量問題啦,走過去說:你好過來啦?看有我有什么能幫您的嗎,他說你們的衣服穿上很舒服我過來幫別人帶一件,和我的尺碼一樣,我高興的點點頭,他說:不合適我來調換,你們這的服務真好,在這買衣服有一種親切感,就像到自己家一樣,感覺很好,我下次還來買。我欣慰地笑啦。
    微笑是一種精神狀態(tài),這種狀態(tài)來源于上級對員工的尊重、關心和愛護,來源于對崗位的熱愛,來源于對工作的責任感。
    服務行業(yè)的管理者,大凡都會教導自己的員工:優(yōu)質服務是從微笑服務開始的、微笑服務是服務員的基本功。
    電信營業(yè)員的心得體會篇十九
    通過這段時間的實xx個月實心得,得到眾多老師的交口稱贊。通過這段時間的實訓我堅信在以后學領導老師對我的教導和期望。
    雖然公司剛成立很久,但是很多規(guī)章制度都不夠健全,最主要的是公司的一系列資料都還沒有出來,因此有些工作都無法按計劃進行,所以市場部的人都應學會怎么推銷自己。
    一個企業(yè)要想在市場競爭中立于不敗之地,就必須創(chuàng)造多方面的優(yōu)勢。那就是:價格優(yōu)勢、服務優(yōu)勢。
    同時,我體會最深的就是,在社會上和在學校可不一樣,想打造自己的一片天地就必須要有手段。在學校里似乎都有個度來衡量,像英語等級有沒有過“級”,考試有沒有被“關”,但在公司里,那根明線沒有了,取而代之的是那件事你有沒有辦成,有沒有做好。而且,學也繞著“用”這一軸心,維系起過去之所學,以及尚未但是需要之所學。就中藥來說,沒有人來考核這味中藥的性味功效,但是要看懂一疊疊專業(yè)資料,才能在顧客對這味中藥有疑問的時候進行解答?!皩W以致用”,很淺顯的道理現(xiàn)在才有些體會。
    技術上的不足可以通過書本的學 通過這次實思想中徹底解脫出來了,他們說在社會和學校完全不同的。當時我還不明白現(xiàn)在我終于明白他們和我說的話的意思了。真的是應了那句老話呀。“畫貓畫虎難畫骨,知人知面不知心”呀?有的人表面對你好其實他是想利用你,因為她抓住了你是一個新步入社會的新人這一個至命的弱點從而達到自己的目的。而有的人似乎處處難為你但其實那是對你的要求嚴格。這次實評價。原則上以就業(yè)實訓轉眼間,20xx年已隨著時間的年輪漸行漸遠,新的一年即將來臨?;厥走@一年的工作歷程,有艱辛,有喜悅,有收獲也有感慨。
    20xx年對一洲來說,是有里程碑意義的一年。我們從單體零售藥店成功轉型醫(yī)藥連鎖公司。一年時間里,我們增開了3家連鎖門店。因為剛剛起步,開店速度也是在計劃之內,只要我們一直秉承公司的經營管理理念,估計以后的一洲連鎖門店會如雨后春筍般在溫州這塊沃土上遍地開花。而作為一名一洲連鎖門店的店長,今年對我來說也是意義重大的一年。從賣場主管轉換到門店店長,我知道我的角色不僅僅是一位管理者,更應該站到一個經營者的立場。守業(yè)難,創(chuàng)業(yè)更難!既然公司給了我這樣一個平臺,我深感責任重大,新店開張,萬事開頭難,如果前期工作沒做好,以后就會更難管理,所以一切事態(tài)的發(fā)展必須要在掌控之中。店長必須要起到一個承上啟下的橋梁作用。上要認真貫徹公司的經營策略,下要正確傳達公司的方針決策。為人處世要公平公正,上要對得起領導,下要對得起員工,決不能有私心。因為是店長,必須比員工站一個更高的層面;也因為是店長,員工就是你的戰(zhàn)友,所以我們要并肩作戰(zhàn)。不要刻意去拉開或拉近與員工的距離,多說無益,唯有真誠,才能讓人感同身受。員工的信任感才是店長最好的執(zhí)行力。
    我是一個深受中國傳統(tǒng)儒家思想影響的80后。我特推崇孔孟之道,修身養(yǎng)性,以仁義治國。其實管理一個公司也是一樣的道理。企業(yè)的發(fā)展,關鍵在人。一個藥店要長期穩(wěn)定的發(fā)展,它必須要有一個好的經濟效益為前提,良好的口碑做后盾,實現(xiàn)經營者和消費者的共贏。如何才能達到這個局面,這就需要一個專業(yè)的管理者和一個強大的團隊。作為一店之長,我深刻地意識到人才對于企業(yè)的重要性。如何去發(fā)掘人才,如何去培養(yǎng)人才,如何去組建一個團隊,這對企業(yè)的長遠發(fā)展才是重中之重。家和萬事興!一個高素質的、凝聚力強的和諧的團隊,必定會為公司帶來長遠的經濟效益。一個人才為企業(yè)創(chuàng)造的價值必定大于他自身的價值!如果一個人在他的工作崗位上體現(xiàn)不了他的價值,那么必須乘早換離或撤離,決不能有“食之無味,棄之可惜”的態(tài)度。那樣等于為公司增加負擔,也為自己門店埋下隱患。一粒老鼠屎毀了一鍋粥,相信這個道理大家都懂。作為店長要善于把握每個人的心態(tài),開發(fā)他們的潛能,分工合作,才能互補協(xié)調,責任到人,“各人自掃門前雪”,每個人都做好自己的事情就不會有“他家瓦上霜”,為他們營造一個和諧、融洽、友愛、互助的工作環(huán)境,讓他們喜歡自己的工作,進而得到不斷的發(fā)展。
    氛圍有了,每個人的積極性自然也就上去了。快樂地工作,每個人的服務態(tài)度自然就好了。要不是總部經常開展培訓,讓我們三家門店有機會溝通交流,真的不知道我們梧田店的人其實一直都很低調的。我們只是做好自己該做的事而已,從沒想跟其他的店比業(yè)績什么的,誠然不知他們會以我們?yōu)榘駱?,把我們當競爭對手,超越梧田,可能已成為他們的口號了。當然這不是壞事,這只會讓我們更加督促自己去做得更好!
    電信營業(yè)員的心得體會篇二十
    作為一名營業(yè)員,我們必須具備團隊合作的精神,才能更好地提高自己的工作效率和服務質量。作為一名團員,我們要積極參與團隊活動,增強自己的團隊意識和團隊精神。以下就是本人在成為營業(yè)員和團員以來的心得體會。
    第一段:團隊合作的重要性
    作為一名營業(yè)員,我們面臨各種各樣的顧客和各種各樣的問題。而能夠協(xié)同合作的團隊,無疑會在工作中更容易地解決問題和達成顧客的滿意度。在一個良好的團隊中,每個人都可以將自己的長處發(fā)揮到極致,共同完成工作和任務。在團隊中,我們彼此之間互相學習,互相幫助,互相支持,這些都是我們在獨立工作中難以獲得的。因此,我們必須認識到團隊合作的重要性。
    第二段:團隊合作的難點
    然而,團隊合作并不總是容易的。不同的個性、不同的處事方式和其它因素,都可能成為團隊合作的障礙。個人受到的教育、成長和社會閱歷等不同,也可能會引發(fā)團隊合作中的摩擦和矛盾。此時,我們不能放棄合作團隊的嘗試,因為團隊合作的效果要大于獨立工作。只有通過各種方法和方式,從容應對團隊中的難點,才能夠更好地合作。
    第三段:積極參與團隊活動
    作為一個團隊,我們必須定期地參加團隊活動,以加強團隊意識和身份認同。通過團隊活動,我們可以培養(yǎng)團隊合作的精神,加強溝通交流,增強彼此間的信任和了解。此外,團隊活動也可以讓工作和生活中的壓力和緊張得到釋放和緩解,從而更好地面對工作和生活的挑戰(zhàn)。
    第四段:團隊合作的具體實踐
    在團隊合作的實踐中,我們可以通過以下幾個方面來加強:
    1.良好的溝通:充分溝通和交流可以避免團隊合作中出現(xiàn)的誤解和矛盾。
    2.靈活適應:在團隊合作中我們必須時刻保持靈活性和適應性,根據(jù)工作的具體情況作出相應的調整。
    3.安排任務:在團隊合作中要向團隊成員安排任務,激發(fā)團隊成員的工作積極性。
    4.團隊培訓:定期的團隊培訓可以提升團隊成員的專業(yè)素質,進一步增強團隊合作的力量。
    第五段:個人實踐的收獲
    在團隊合作和作為團員的實踐中,個人獲得了許多收益。通過與團隊成員的交流和溝通,我感到自己的口才能力和人際交往能力有很大的提升,也發(fā)現(xiàn)了自己的優(yōu)點和不足。通過積極參與團隊活動,我感到自己的身份認同和團隊意識得到了加強。我也更好地理解和掌握了團隊合作的技巧和方法,讓自己能夠更好地融入團隊,發(fā)揮自己的個人價值。
    總之,在成為營業(yè)員和團員以來的生活和工作中,團隊合作的思想和精神一直貫穿著。通過團隊合作的實踐,我們應該懂得合作的重要性和具體實踐技巧,從而更好地為自己和團隊服務,實現(xiàn)雙方共贏。
    電信營業(yè)員的心得體會篇二十一
    聯(lián)通營業(yè)員工作總結
    轉眼間,我在聯(lián)通公司學習和工作已有一年的時間年了。以下是我對我在這一年中的工作和學習所做的一個總結。
    我與11月份,從金三角營業(yè)廳調回中心營業(yè)廳學習、工作。因為在此之前我都是在金三角營業(yè)廳上班的,所以有很多業(yè)務都沒有學習過,調回大廳以后我發(fā)現(xiàn)我要學習的東西還有很多,我應對自己高標準,嚴要求,盡快進好的掌握新的知識和技能。
    在調回中心廳的這些日子,我發(fā)現(xiàn)了自己有許多不足的地方。比如微笑待客,唱收唱付等,雖然看似只是一些細節(jié)問題,但實際上關系著營業(yè)廳的服務質量和企業(yè)形象。這些服務規(guī)范我并沒有完全做到,在領導和同事的幫助下,我也認識到了這些規(guī)范的重要信,并進行了改進。有時在顧客比較多的情況下,我容易出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,影響了我的服務質量。在今后的工作中。()應當學會對工作進行合理的安排。這些不足之處我因及時改正,在今后的工作中加以避免。我的工作能力方面還有待進一步提高,我決心在今后的工作中努力加以改進和解決,使自己更好的做好本職,服務公司。
    針對以上存在的不足和問題,在新的一年中我打算做好以下幾點來彌補工作中的不足:
    一是繼續(xù)加強對公司各項制度和業(yè)務的學習,做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務。
    二是踏實做好本職工作。面對新的一年,我將以更加積極的'工作
    態(tài)度,更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。
    三是繼續(xù)在做好本職工作的同時,為公司做一些力所能及的工作,為公司做出應有的貢獻。
    在上級領導的關懷和領導下,我會更加努力,更加團結。新的一年我們一定會取得更好的成績。
    被考核者簽名:
    第二部分:被考核者年度業(yè)績評價
    (由部門負責人填寫)
    業(yè)績考核得分:
    民主測評得分:
    綜合考核得分:
    部門負責人簽字: