優(yōu)質(zhì)違約方解除合同通知書大全(18篇)

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    合同是商業(yè)交易中的關(guān)鍵文件,它規(guī)定了各方在特定條件下的權(quán)責(zé)關(guān)系。對于合同的撰寫,應(yīng)當(dāng)注重明確表達(dá)雙方意圖,使用清晰簡潔的法律語言。希望這些合同范文能給您合同起草提供一些參考和幫助。
    違約方解除合同通知書篇一
    甲方(派遣單位)名稱:
    住所:
    法定代表人(委托代理人):
    聯(lián)系電話:乙方(用工單位)名稱:
    住所:
    法定代表人(委托代理人):
    聯(lián)系電話:四川省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印制根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,訂立本協(xié)議,并承諾共同遵守。
    一、勞務(wù)派遣合同期限
    甲方按照乙方要求從年月日起派遣名勞務(wù)人員到乙方工作,派遣期至年月日止。
    二、勞務(wù)人員的派遣與變更
    (一)乙方要求甲方派遣的勞務(wù)人員必須符合以下條件:。
    (二)甲方負(fù)責(zé)按照上述條件組織派遣勞務(wù)人員。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應(yīng)擬訂《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》,并簽字、蓋章作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對被派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行變更的,要相應(yīng)修改《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。
    三、勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算
    (一)勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn):乙方按照每人每月元標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用,勞務(wù)費(fèi)用包括應(yīng)支付甲方派遣的勞務(wù)人員的工資、應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他費(fèi)用。
    (二)結(jié)算時(shí)間和方式:乙方每月日前以銀行轉(zhuǎn)帳方式將本月勞務(wù)費(fèi)用一次性支付到甲方帳戶。
    四、甲方的權(quán)利和義務(wù)
    (一)乙方如有違反本協(xié)議、拖欠各類應(yīng)付費(fèi)用以及違反勞動(dòng)保障政策損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。
    (二)甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守相關(guān)法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。
    (三)甲方應(yīng)與勞務(wù)派遣人員依法簽訂二年以上的固定期限勞動(dòng)合同。
    (四)甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付勞務(wù)派遣人員工資,不得克扣或無故拖欠。甲方應(yīng)執(zhí)行有關(guān)最低工資的規(guī)定。
    (五)甲方應(yīng)按國家和四川省有關(guān)規(guī)定為勞務(wù)派遣人員辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
    五、乙方的權(quán)利和義務(wù)
    (一)被派遣勞務(wù)人員有《勞動(dòng)合同法》第三十九條第(二)、(三)、(六)項(xiàng)和第四十條第(一)、第(二)項(xiàng)規(guī)定情形的,乙方可以將勞務(wù)派遣人員退回甲方,并有權(quán)要求甲方重新派遣符合條件的勞務(wù)人員。
    (二)乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況,出現(xiàn)違法現(xiàn)象,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。
    (三)乙方不得將被派遣勞務(wù)人員再派遣到其他用人單位,否則,甲方有權(quán)解除合同并要求乙方賠償損失。
    (四)乙方需按本協(xié)議規(guī)定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用,不得拖欠。
    (五)乙方對勞務(wù)派遣人員應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù):
    1、執(zhí)行國家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù);
    2、告知被派遣勞務(wù)人員的工作要求和勞動(dòng)報(bào)酬;
    3、支付加班費(fèi)、績效獎(jiǎng)金,提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇;
    4、對在崗被派遣勞務(wù)人員進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn);
    5、連續(xù)用工的,實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。
    六、合同的變更、解除、終止
    (二)本協(xié)議期滿即可終止。
    七、其他事項(xiàng)
    (一)乙方應(yīng)在臨時(shí)性、輔助性、替代性工作崗位上使用勞務(wù)派遣人員。“三性”工作崗位的認(rèn)定按照國家和四川省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    (二)乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要與甲方確定派遣期限,不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議。
    (三)本協(xié)議履行過程中,協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。
    (四)本協(xié)議附件與正文具有同等效力,未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。
    (五)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。甲方:(蓋章)
    法定代表人或
    (委托代理人):(簽名)
    年月日
    乙方:(蓋章)
    法定代表人或
    (委托代理人):(簽名)
    年月日
    違約方解除合同通知書篇二
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!首先感謝您在百忙之中閱讀此通知書,本人自x年x月x日入職至今,一直擔(dān)任崗位,在這1年多的時(shí)間里,我成長了很多,無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都讓我受益頗深,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事長期對我的幫助。
    經(jīng)過深思熟慮,我決定單方與公司解除勞動(dòng)合同,下面是我根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡稱“勞動(dòng)法”)規(guī)定的內(nèi)容要求公司給本人補(bǔ)償如下:
    1、 根據(jù)勞動(dòng)法第四章第三十八條,用人單位有下列情形之一
    的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。
    (二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(本人勞動(dòng)合同中明確說明工資在每個(gè)月的10日發(fā)放,但實(shí)際每次公司都以各種理由進(jìn)行拖欠。)
    (三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;(本人工資xx元,實(shí)際只按北京市最低標(biāo)準(zhǔn)為本人繳納社保)
    (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;(公司規(guī)章制度中,存在多處違法、違規(guī)行為)
    勞動(dòng)法中規(guī)定,只要滿足上述其中一條,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,而不需要提前30天告知公司。
    2、根據(jù)勞動(dòng)法中第四章第四十六條規(guī)定,勞動(dòng)者依照本法第三
    十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;第四十七條規(guī)定,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,六個(gè)月以上不滿一年的,按一年算。(本人工作x個(gè)月,要求補(bǔ)償x個(gè)月工資,即x元。)
    3、本人 x年x月x日入職,勞動(dòng)法規(guī)定,入職當(dāng)月必須繳納社會(huì)保險(xiǎn),現(xiàn)要求公司將本人入職當(dāng)月保險(xiǎn)全額補(bǔ)繳,并將在職期間保險(xiǎn)足額補(bǔ)繳,個(gè)人差額部分本人承擔(dān),公司可在20xx年7月之前為本人減員社保并補(bǔ)繳,如公司未能及時(shí)補(bǔ)繳,導(dǎo)致沒能減員而多上的保險(xiǎn),此金額本人不予承擔(dān)。
    5、根據(jù)勞動(dòng)法第四章第五十條規(guī)定,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方規(guī)定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
    6、根據(jù)勞動(dòng)法第四章第五十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。
    綜合上述內(nèi)容,本人要求公司除工資以外,額外補(bǔ)償本人共計(jì)x元,所有工資及補(bǔ)償在本人離職當(dāng)日進(jìn)行結(jié)算,并開具離職證明。
    本人向公司提出以上要求實(shí)屬無奈,也請公司領(lǐng)導(dǎo)理解一名普通員工爭取自己合法利益的權(quán)利。謝謝!
    簽字:
    年 月 日
    違約方解除合同通知書篇三
    身份證:_________________
    買方(下稱乙方):_________________
    身份證:_________________
    一、甲、乙雙方協(xié)商解除上述房屋的買賣合同,乙方為違約方。
    二、自雙方簽訂本協(xié)議之日起,買賣合同即終止,雙方之間就買賣合同的爭議全部解決。甲方收回出售給乙方的上述房屋,該房屋的產(chǎn)權(quán)即與乙方無關(guān)。
    1.乙方已繳付定金:_________________(人民幣)___________元。
    2.乙方已繳定金甲方不予返還。
    3.乙方另付甲方補(bǔ)償金:_________________(人民幣)___________元。
    四、乙方應(yīng)于本協(xié)議生效后提交辦理解除買賣合同等事宜所需要的全部資料,并配合甲方辦妥上述事宜。
    五、雙方同意,自本協(xié)議生效后,雙方就買賣合同的爭議全部解決。任何一方均不能對另一方主張買賣合同項(xiàng)下的權(quán)利或與買賣合同相關(guān)的權(quán)利。
    六、本協(xié)議自雙方簽字后生效,本協(xié)議一式兩份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,均具同等法律效力。
    甲方:_________________乙方:_________________
    _____年 _____月____ 日 _____年 _____月____ 日
    違約方解除合同通知書篇四
    甲方:
    乙方:
    甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方要求提前解除勞動(dòng)合同等事宜達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守:
    一、雙方勞動(dòng)合同約定期限為20xx年月日至20xx年月日止,現(xiàn)乙方根據(jù)《本省勞動(dòng)合同條例》第33條第一款的規(guī)定,以個(gè)人原因?yàn)橛梢筇崆敖獬齽趧?dòng)合同,甲方表示同意;雙方確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日提前解除。
    二、在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動(dòng)合同中約定的違約金等權(quán)利的要求,同時(shí)乙方也放棄向甲方主張解除勞動(dòng)合同補(bǔ)償金等所有權(quán)利;本協(xié)議生效后,雙方再無任何糾葛。
    三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    四、雙方確認(rèn):本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實(shí)意思表示,合法有效,雙方共同遵守。
    甲方: 乙方:
    日期: 日期:
    違約方解除合同通知書篇五
    甲方(企業(yè)名稱):
    乙方(個(gè)人姓名):
    根據(jù)《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方當(dāng)事人共同協(xié)商一致,就雙方解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)之相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:
    1.雙方同意于年月日起解除之前訂立的勞動(dòng)合同(關(guān)系)。
    2.乙方已于本協(xié)議簽署前完成了同甲方的工作交接,并未在甲方承建(監(jiān))的建設(shè)工程項(xiàng)目中繼續(xù)擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。
    3.截止本協(xié)議書簽署日,雙方之間不存在任何糾紛及未了結(jié)債權(quán)債務(wù)。
    4.以上內(nèi)容經(jīng)雙方共同認(rèn)可屬實(shí)。
    甲方(企業(yè)蓋章):乙方(簽字):
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
    或委托代理人簽字:
    簽訂日期:年月日
    違約方解除合同通知書篇六
    廣州市x房地產(chǎn)開發(fā)有限公司:
    本人(身份證號碼:xx),與貴公司于20xx年2月4日簽訂了廣州市國際服裝城c1―024號商鋪的租賃合同。按合同約定貴公司應(yīng)在20xx年4月1日前向我方交付上述商鋪,并將服裝城整體開業(yè)。但是由于貴公司單方面的原因服裝城至今未能開業(yè),上述商鋪也至今未能按時(shí)交付予我方經(jīng)營。你方的嚴(yán)重違約,已造成我方巨大經(jīng)濟(jì)損失。我方對此強(qiáng)烈不滿,多次向貴公司催告開業(yè),貴公司亦答復(fù)在20xx年7月1日開業(yè)并向我方交付上述商鋪。然而貴公司未能兌現(xiàn)承偌。
    此后,我方又多次催告,但是至今為止,貴公司仍未能履行合同主要義務(wù)。根據(jù)《合同法》第94條、第96條的規(guī)定,我方正式告知貴公司解除雙方簽訂的c1―024號商鋪的租賃合同,自本解除通知到達(dá)貴公司之日起生效。上述商鋪?zhàn)赓U合同解除后,我方要求貴公司立即無條件退回你方已收取的全部款項(xiàng),并同意就因貴公司不能履行合同導(dǎo)致我方經(jīng)濟(jì)損失的'事項(xiàng)協(xié)商解決,同時(shí)保留采取法律途徑解決的權(quán)利。
    特此通知
    通知人:
    xx年xx月xx日
    違約方解除合同通知書篇七
    廣州市x房地產(chǎn)開發(fā)有限公司:
    本人(身份證號碼:xx),與貴公司于20xx年2月4日簽訂了廣州市國際服裝城c1—024號商鋪的租賃合同。按合同約定貴公司應(yīng)在20xx年4月1日前向我方交付上述商鋪,并將服裝城整體開業(yè)。但是由于貴公司單方面的原因服裝城至今未能開業(yè),上述商鋪也至今未能按時(shí)交付予我方經(jīng)營。你方的`嚴(yán)重違約,已造成我方巨大經(jīng)濟(jì)損失。我方對此強(qiáng)烈不滿,多次向貴公司催告開業(yè),貴公司亦答復(fù)在20xx年7月1日開業(yè)并向我方交付上述商鋪。然而貴公司未能兌現(xiàn)承偌。
    此后,我方又多次催告,但是至今為止,貴公司仍未能履行合同主要義務(wù)。根據(jù)《合同法》第94條、第96條的規(guī)定,我方正式告知貴公司解除雙方簽訂的c1—024號商鋪的租賃合同,自本解除通知到達(dá)貴公司之日起生效。上述商鋪?zhàn)赓U合同解除后,我方要求貴公司立即無條件退回你方已收取的全部款項(xiàng),并同意就因貴公司不能履行合同導(dǎo)致我方經(jīng)濟(jì)損失的事項(xiàng)協(xié)商解決,同時(shí)保留采取法律途徑解決的權(quán)利。
    特此通知
    通知人:
    xx年xx月xx日
    違約方解除合同通知書篇八
    乙方:________
    根據(jù)實(shí)際情況,在平等協(xié)商,自愿互諒的基礎(chǔ)上,本于誠信,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:
    第一、甲乙雙方同意解除___年___月___日簽訂的《工程承包合同》及其它相關(guān)協(xié)議。自協(xié)議解除之日起,甲乙雙方彼此之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系自行消滅。甲乙雙方相互不再以任何形式追求對方的違約責(zé)任。
    第二:甲乙雙方同意對于合同訂立、執(zhí)行過程中各自的任何形式的損失自行負(fù)責(zé)擔(dān)。
    第三:鑒于合同未能履行是由于客觀經(jīng)濟(jì)形勢變遷造成的,甲方同意于本協(xié)議簽訂之日一次性退還乙方已經(jīng)交納的甲方施工管理費(fèi)______萬元;待該工程施工完成計(jì)量結(jié)算后___年___月___日甲方退還乙方已交納甲方______元履約保證金。
    第四、甲乙雙方都保留通過訴訟解決本合同爭議的權(quán)利,在本協(xié)議生效后,如果任何一方不履行本協(xié)議約定的義務(wù),另一方有權(quán)尋求通過訴訟解決爭議。在訴訟過程中,本協(xié)議將不利于違約方的解釋。
    第五、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
    甲方:____________
    乙方____________
    日期:____________
    違約方解除合同通知書篇九
    就不可抗力之與合同解除制度而言:
    第一,不可抗力應(yīng)當(dāng)作為合同解除的法定事由;
    第三,不可抗力是基于導(dǎo)致合同履行不能而非合同目的不能實(shí)現(xiàn)而成為解除合同的法定事由。
    第四,具有暫時(shí)性的不可抗力、情勢變更、政府行為原則上不能成為解除合同的理由,但有例外。
    3、遲延履行與合同解除之間的關(guān)系。
    構(gòu)成要件與法律效果:(1)僅限于延遲履行;(2)延遲履行的是主要債務(wù),不包括從給付義務(wù)與附隨義務(wù);(3)需經(jīng)催告程序,不能徑直解除;(4)催告的期間需合理;(5)催告期滿后合同并不自動(dòng)解除,仍需行使解除權(quán)。
    4、違約與合同解除。
    關(guān)鍵點(diǎn):不能實(shí)現(xiàn)合同目的。
    (三)不定期合同的任意解除權(quán)。
    以持續(xù)履行的債務(wù)為內(nèi)容的不定期合同,當(dāng)事人可以隨時(shí)解除合同,但是應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知對方。
    要點(diǎn):
    1、不定期合同,效力期限而非履行期限。
    2、持續(xù)履行為債務(wù)內(nèi)容。
    3、提前通知義務(wù)。
    (四)解除權(quán)的行使方式。
    民法典第565條:當(dāng)事人一方依法主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。合同自通知到達(dá)對方時(shí)解除;通知載明債務(wù)人在一定期限內(nèi)不履行債務(wù)則合同自動(dòng)解除,債務(wù)人在該期限內(nèi)未履行債務(wù)的,合同自通知載明的期限屆滿時(shí)解除。對方對解除合同有異議的,任何一方當(dāng)事人均可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)解除行為的效力。
    當(dāng)事人一方未通知對方,直接以提起訴訟或者申請仲裁的方式依法主張解除合同,人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)該主張的,合同自起訴狀副本或者仲裁申請書副本送達(dá)對方時(shí)解除。
    該條款包含以下幾項(xiàng)意義:
    1、解除權(quán)屬于形成權(quán)。
    2、解除權(quán)可言通過私立救濟(jì)方式行使,此與同樣屬于形成權(quán)的撤銷權(quán)不同。
    3、解除權(quán)可以直接通過公力救濟(jì)的方式行使。
    4、解除權(quán)可以同時(shí)以兩種方式行使。
    (五)解除權(quán)行使的除斥期間。
    民法典第564條:法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定解除權(quán)行使期限,期限屆滿當(dāng)事人不行使的,該權(quán)利消滅。
    法律沒有規(guī)定或者當(dāng)事人沒有約定解除權(quán)行使期限,自解除權(quán)人知道或者應(yīng)當(dāng)知道解除事由之日起一年內(nèi)不行使,或者經(jīng)對方催告后在合理期限內(nèi)不行使的,該權(quán)利消滅。
    (六)對方當(dāng)事人對解除權(quán)的異議權(quán)及其行事方式與除斥期間。
    《合同法》第96條最后一句規(guī)定:“對方有異議的,可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)解除合同的效力?!?BR>    存在的疑問:
    (1)“可以請求”的主體肯定是對方當(dāng)事人嗎?排除了解除權(quán)人自己嗎?
    (3)行使異議權(quán)有沒有期限限制?換言之,異議權(quán)有除斥期間嗎?
    (七)解除權(quán)消滅的原因。
    1、約定的權(quán)利行使期間屆滿。
    2、法定的除斥期間屆滿。
    3、經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)未行使。
    4、明確表示放棄?
    民法典總則編第152條:有下列情形之一的,撤銷權(quán)消滅:(三)當(dāng)事人知道撤銷事由后明確表示或者以自己的行為表明放棄撤銷權(quán)。
    (八)合同解除的法律效果。
    1、學(xué)理之爭。
    (1)直接效果說。
    (2)間接效果說。
    (3)折衷說;
    (4)債務(wù)關(guān)系轉(zhuǎn)換說。
    2、立法表達(dá)。
    原《合同法》第97條規(guī)定:“合同解除后,尚未履行的,終止履行;已經(jīng)履行的,根據(jù)履行情況和合同性質(zhì),當(dāng)事人可以要求恢復(fù)原狀、采取其他補(bǔ)救措施,并有權(quán)要求賠償損失”。
    《民法典》第566條第1款沿用以上合同法條款表述,只字未改。
    違約方解除合同通知書篇十
    對于成立但未生效的合同是否可以適用合同解除規(guī)則,在理論與實(shí)務(wù)中存有爭議。
    《最高人民法院關(guān)于審理外商投資企業(yè)糾紛案件若干問題的規(guī)定(一)》第5條規(guī)定,外商投資企業(yè)及轉(zhuǎn)讓方未履行報(bào)批義務(wù),經(jīng)受讓方催告后在合理期限內(nèi)仍未履行的,受讓方有權(quán)解除合同并要求返還已支付的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款、賠償因未履行報(bào)批義務(wù)而造成的實(shí)際損失。
    法律、行政法規(guī)規(guī)定須經(jīng)批準(zhǔn)生效的合同,批準(zhǔn)是合同法定的生效要件。根據(jù)《民法典》第502條第2款的規(guī)定,依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定,合同應(yīng)當(dāng)辦理批準(zhǔn)等手續(xù)的,依照其規(guī)定。未辦理批準(zhǔn)等手續(xù)影響合同生效的,不影響合同中履行報(bào)批義務(wù)條款及相關(guān)條款的效力。應(yīng)當(dāng)辦理申請批準(zhǔn)等手續(xù)的當(dāng)事人未履行義務(wù)的,對方可以請求其承擔(dān)違反該義務(wù)的責(zé)任。
    《九民會(huì)紀(jì)要》第38條規(guī)定,一方因另一方不履行報(bào)批義務(wù),請求解除合同并請求其承擔(dān)合同約定的相應(yīng)違約責(zé)任的,人民法院依法予以支持。
    故此,依據(jù)上述規(guī)定,由于報(bào)批義務(wù)條款獨(dú)立生效,一方當(dāng)事人不履行作為合同生效要件的報(bào)批義務(wù)的,對方當(dāng)事人可以據(jù)此要求解除合同。
    但是對于其他成立未生效的合同,一方當(dāng)事人不履行其他義務(wù)的,對方是否可以主張解除合同,仍有進(jìn)一步探討的余地。
    (參見:最高人民法院民法典貫徹實(shí)施工作領(lǐng)導(dǎo)小組主編:《^v^民法典合同編理解與適用》,人民法院出版社2020年版,第636頁。)。
    違約方解除合同通知書篇十一
    _______:
    你與公司所簽______年______月______日的《勞動(dòng)合同》?,F(xiàn)因下列項(xiàng)之原因同知終止或解除:
    1.合同期滿之日終止,不再續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    2.勞動(dòng)合同第______條約定的終止條件已出現(xiàn).現(xiàn)決定以______年______月______日終止勞動(dòng)合同。
    3.試用期內(nèi)的解除。公司決定以______年______月______日接除勞動(dòng)合同。
    4.協(xié)商:擬于______年______月______日解除勞動(dòng).請你回答是否愿意。(如72小時(shí)內(nèi)無信息反饋則視為同意)。
    5.根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第______條______款解除勞動(dòng)合同。解除時(shí)間為______年______月______日。
    6.其他原因結(jié)束勞動(dòng)關(guān)系。結(jié)束勞動(dòng)關(guān)系時(shí)間:______年______月______日。對以上終止或解除意見無異議時(shí),請于接到本通知之日起______日辦理如下相關(guān)手續(xù):
    (2)最后一月工資共______元,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金______元,代通知金______元,請于______年______月______日______時(shí)到______領(lǐng)取。
    (3)社會(huì)保險(xiǎn)金已交至______年______月止。
    (4)檔案處理意見:______
    (5)有關(guān)證件的處理意見:______
    (6)其他需辦結(jié)的手續(xù):______
    全部相關(guān)手續(xù)辦妥后,即發(fā)《終止,解除勞動(dòng)合同證明書》。
    特此通知
    通知人(公司):(蓋章)
    說明
    1.本通知書一式二份,送達(dá)一份,存根一份
    2.涂改無效
    送達(dá)記錄:______送達(dá)人:______
    受送人:______送達(dá)時(shí)間:______
    違約方解除合同通知書篇十二
    依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定, 公司依法解除此前與您訂立的勞動(dòng)合同(合同期限: 年 月 日至 年 月 日)。
    解除您的理由是:
    嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職,營私舞弊,對公司造成重大損害;員工同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成本公司的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)公司提出,拒不改正的;因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)關(guān)系無效的;被依法追究刑事責(zé)任。
    您的勞動(dòng)合同于 年 月 日解除。
    您需要結(jié)算一下薪資和補(bǔ)償金事項(xiàng):
    1、您薪資結(jié)算至 年 月 日;計(jì) 元;
    2、此種情形下
    (1)公司需要支付您相當(dāng)于 月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,計(jì) 元。
    (2)公司不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    您需要辦理以下交接手續(xù):
    1、 ;
    2、 ; 以上事宜完成后,按照公司理智規(guī)定辦理離職手續(xù)。
    公司
    年 月 日
    注:本勞動(dòng)合同解除書一式兩份,公司和勞動(dòng)者各持一份,具有同等法律效力。 本表一式三份:單位、工會(huì)、個(gè)人各執(zhí)一份。
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!首先感謝您在百忙之中閱讀此通知書,本人自xxxx年x月x日入職至今,一直擔(dān)任xx崗位,在這1年多的時(shí)間里,我成長了很多,無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都讓我受益頗深,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事長期對我的幫助。
    經(jīng)過深思熟慮,我決定單方與公司解除勞動(dòng)合同,下面是我根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡稱“勞動(dòng)法”)規(guī)定的內(nèi)容要求公司給本人補(bǔ)償如下:
    1、 根據(jù)勞動(dòng)法第四章第三十八條,用人單位有下列情形之一
    的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。
    (二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(本人勞動(dòng)合同中明確說明工資在每個(gè)月的10日發(fā)放,但實(shí)際每次公司都以各種理由進(jìn)行拖欠。)
    (三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;(本人工資xx元,實(shí)際只按北京市最低標(biāo)準(zhǔn)為本人繳納社保)
    (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;(公司規(guī)章制度中,存在多處違法、違規(guī)行為)
    勞動(dòng)法中規(guī)定,只要滿足上述其中一條,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,而不需要提前30天告知公司。
    2、根據(jù)勞動(dòng)法中第四章第四十六條規(guī)定,勞動(dòng)者依照本法第三
    十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;第四十七條規(guī)定,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,六個(gè)月以上不滿一年的,按一年算。(本人工作x個(gè)月,要求補(bǔ)償x個(gè)月工資,即xxxx元。)
    3、本人 xxxx年x月x日入職,勞動(dòng)法規(guī)定,入職當(dāng)月必須繳納社會(huì)保險(xiǎn),現(xiàn)要求公司將本人入職當(dāng)月保險(xiǎn)全額補(bǔ)繳,并將在職期間保險(xiǎn)足額補(bǔ)繳,個(gè)人差額部分本人承擔(dān),公司可在2012年7月之前為本人減員社保并補(bǔ)繳,如公司未能及時(shí)補(bǔ)繳,導(dǎo)致沒能減員而多上的保險(xiǎn),此金額本人不予承擔(dān)。
    5、根據(jù)勞動(dòng)法第四章第五十條規(guī)定,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方規(guī)定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
    6、根據(jù)勞動(dòng)法第四章第五十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。
    綜合上述內(nèi)容,本人要求公司除工資以外,額外補(bǔ)償本人共計(jì)xx-xx元,所有工資及補(bǔ)償在本人離職當(dāng)日進(jìn)行結(jié)算,并開具離職證明。
    本人向公司提出以上要求實(shí)屬無奈,也請公司領(lǐng)導(dǎo)理解一名普通員工爭取自己合法利益的權(quán)利。謝謝!
    申請人簽字:
    年 月 日
    我單位決定自2012年6月25日起解除與你的勞動(dòng)合同,理由如下:
    1.根據(jù)我公司規(guī)章制度第三章第三條,即公司考勤管理制度中的假期規(guī)定(請假期滿未來上班也未續(xù)假者,3天以內(nèi)按曠工處理,3天以上按自動(dòng)離職處理),你實(shí)際曠工30天,你已嚴(yán)重違反我公司規(guī)章制度。
    2.根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條(勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的),你的情況符合法律規(guī)定的用人單位單方解除勞動(dòng)合同關(guān)系的條件,且依法不給予你任何補(bǔ)償。
    同時(shí)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第九十條(勞動(dòng)者違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同,或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或者競業(yè)限制,給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任),我公司依法享有追償你對我公司造成損失的賠償責(zé)任,包括對你的招錄費(fèi)用,培訓(xùn)費(fèi)用,其他因你對我公司造成的直接的和可以預(yù)見的損失。
    特此通知.
    單位:
    總經(jīng)理:
    2012年6月25日 注:
    1. 請接此通知后于2012年7月10日前到行政部門辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。
    2. 若你在接到該通知后未按時(shí)到我公司辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)的,不利后果將由你承擔(dān)。
    3. 本通知除總經(jīng)理簽字外,若有其他的手工改動(dòng)或添加的內(nèi)容,該改動(dòng)或添加的內(nèi)容均不是我公司真實(shí)意思表示,對我公司不產(chǎn)生約束力。
    4. 本通知一式兩份,由我公司保留一份。
    xxx先生/女士:
    鑒于,您和公司于 年 月 日簽訂了“勞動(dòng)合同”, 據(jù)此,雙方建立了勞動(dòng)關(guān)系;
    鑒于,xxxxx有限公司因生產(chǎn)經(jīng)營管理的`需要,進(jìn)行了部門整合,導(dǎo)致“勞動(dòng)合同”訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使“勞動(dòng)合同”無法履行。公司就關(guān)于變更“勞動(dòng)合同”的內(nèi)容以及安排調(diào)整工作崗位等情況與您進(jìn)行協(xié)商,但不能達(dá)成協(xié)議。
    因此,公司將根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十條及第四十六條的規(guī)定,茲通知依法自 年 月 日起解除與您之間的“勞動(dòng)合同”,并正式解除雙方的勞動(dòng)關(guān)系。
    公司將根據(jù)國家和 省有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定向您支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    請您接本通知后及時(shí)到公司辦理相關(guān)離職手續(xù)并領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。否則,公司將根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定辦理解除勞動(dòng)關(guān)系的手續(xù),本月工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金將以轉(zhuǎn)賬方式支付到公司為你在銀行開立的工資賬戶。
    特此通知!
    xxxxxx有限公司
    年 月 日
    本通知直接送達(dá)員工本人
    通知本企業(yè)工會(huì)
    解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及其他費(fèi)用明細(xì)表
    人民幣:元
    姓名:xxx
    1. 未提前1個(gè)月通知,支付給員工相當(dāng)于本人1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,計(jì)人民幣
    2. 員工在本公司的服務(wù)年限為按每滿一年發(fā)給相當(dāng)于本人一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,計(jì)人民幣 元整( 元 )。
    3. 未使用的有薪假期,合計(jì)人民幣 元整。具體計(jì)算如下:
    員工月工資: 元
    員工日工資: 元( 元 / 21.75天)
    未使用的有薪假期: 天,合計(jì) 元( 元 天300%)
    4. 上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、其他應(yīng)支付的結(jié)算費(fèi)用共計(jì)人民幣元整(稅前)。
    5. 公司為員工代扣代繳經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的個(gè)人所得稅,員工個(gè)人應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅計(jì)人民幣 元整。
    員工確認(rèn):
    日 期:
    ________:
    我們雙方于______年_____月_____日簽訂的勞動(dòng)合同,因___________________________________________________________原因而無法繼續(xù)履行,現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定規(guī)定,決定從________年_____月_____日起與你(單位)解除勞動(dòng)合同,并根據(jù)規(guī)定發(fā)給你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_____元。請你于________年_____月_____日前到_________部門辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。
    特此通知
    單位(簽名或蓋章) 年 月 日
    違約方解除合同通知書篇十三
    我公司與貴公司經(jīng)過平等、自愿協(xié)商簽訂了商丘億萬中元生物技術(shù)有限公司成品庫、原料庫項(xiàng)目工程施工承包合同。合同簽訂后,我公司已按合同約定履行了各項(xiàng)義務(wù),但貴方嚴(yán)重違約,一再拖延工程施工進(jìn)度,尤其是鋼結(jié)構(gòu)部分工期,沒有明確的施工進(jìn)度和完工日期,未能按約履行施工,在超出合同交工日期三個(gè)月后仍未能交工。在我方多次催促無果的情況下,為維護(hù)我方合法權(quán)利,使我單位利益不再受損,早日完成施工,特通知貴公司提前終止成品庫、原料庫鋼結(jié)構(gòu)部分的施工承包合同。由我單位接管貴公司與夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社簽訂的`鋼結(jié)構(gòu)廠房施工協(xié)議,按貴方與夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社簽訂的合同約定由我公司直接對夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社付款,并在與貴方簽訂的總合同款中將鋼結(jié)構(gòu)部分的工程款予以扣除。
    貴公司與鋼構(gòu)公司合同約定的工程面積及造價(jià)如下:
    1、工程面積:17070平方x235元/平方=4011450元總造價(jià)4011450元。
    貴公司已付給夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社1350000元,余下工程款2661450元由我方支付給夏邑宏偉鋼結(jié)構(gòu)商社,并在與貴方簽訂的總合同中將此項(xiàng)工程款扣除2661450元。
    特此通知。
    河南紅旗渠建設(shè)集團(tuán)有限公司商丘億萬中元生物技術(shù)有限公司
    蓋章簽字:蓋章簽字:
    20xx年12月12日
    違約方解除合同通知書篇十四
    在依法行使合同解除權(quán)后,如果對方依然繼續(xù)占有使用案涉房屋的,此時(shí)可以訴求對方支付“房屋占有使用費(fèi)、水電費(fèi)、管理費(fèi)、空置損失”等。涉及到房屋恢復(fù)問題的,還可以訴求對方承擔(dān)“恢復(fù)原狀損失”。
    感謝您的閱讀,您的收藏、關(guān)注、點(diǎn)贊是我們繼續(xù)寫作的動(dòng)力。
    企業(yè)管理涉及的法律關(guān)系眾多,其運(yùn)營過程中法律風(fēng)險(xiǎn)頻發(fā),容易引發(fā)各種糾紛,但許多企業(yè)由于各種原因,并沒有系統(tǒng)地研究解決問題的措施,即便是面對常見問題,也只是見招拆招,疲于應(yīng)對。
    其實(shí),一些多發(fā)的法律風(fēng)險(xiǎn)和糾紛,現(xiàn)在都已有完備防范方案或解決辦法,可以通過建立專業(yè)化的法務(wù)團(tuán)隊(duì),或者咨詢有實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的外部律師團(tuán)隊(duì)解決。
    黃律師團(tuán)隊(duì)是一個(gè)精益求精的團(tuán)隊(duì),常年鉆研企業(yè)管理、人事管理相關(guān)的疑難法律問題,經(jīng)驗(yàn)豐富,專業(yè)細(xì)致,可以為您的企業(yè)管理實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化,并且在糾紛解決中,做到防患未然,息訟止?fàn)帯?BR>    違約方解除合同通知書篇十五
    《民法典》第五百六十五條規(guī)定,“當(dāng)事人一方依法主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。合同自通知到達(dá)對方時(shí)解除;通知載明債務(wù)人在一定期限內(nèi)不履行債務(wù)則合同自動(dòng)解除,債務(wù)人在該期限內(nèi)未履行債務(wù)的,合同自通知載明的期限屆滿時(shí)解除。對方對解除合同有異議的,任何一方當(dāng)事人均可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)解除行為的效力。
    當(dāng)事人一方未通知對方,直接以提起訴訟或者申請仲裁的方式依法主張解除合同,人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)該主張的,合同自起訴狀副本或者仲裁申請書副本送達(dá)對方時(shí)解除?!?BR>    因此,房屋租賃合同解除權(quán)的行使,主要有兩種程序:
    第一種,“通知對方”解除,具體包括兩種:
    (1)通知對方解除,合同自通知到達(dá)對方時(shí)解除;
    (2)通知對方,如限期不履行債務(wù)即自動(dòng)解除合同,對方在該期限內(nèi)仍未履行,合同自期限屆滿時(shí)解除——目前我國法律對于該“限期不履行”的期限并沒有明確規(guī)定,根據(jù)相關(guān)判例,司法實(shí)務(wù)中傾向于認(rèn)為一般至少1個(gè)月,不宜太短。
    第二種,未通知對方,直接“向法院起訴,或向仲裁委申請仲裁”訴求解除。
    違約方解除合同通知書篇十六
    《民法典》第五百六十三條規(guī)定,“有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:
    (一)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;
    (二)在履行期限屆滿前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù);
    (三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;
    (四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;
    (五)法律規(guī)定的其他情形?!?BR>    此外,《最高人民法院關(guān)于審理城鎮(zhèn)房屋租賃合同糾紛案件具體應(yīng)用法律若干問題的解釋》(2020年修正)第六條規(guī)定,“承租人擅自變動(dòng)房屋建筑主體和承重結(jié)構(gòu)或者擴(kuò)建,在出租人要求的合理期限內(nèi)仍不予恢復(fù)原狀,出租人請求解除合同并要求賠償損失的,人民法院依照民法典第七百一十一條的規(guī)定處理”。
    (注:《民法典》第七百一十一條的規(guī)定為“承租人未按照約定的方法或者未根據(jù)租賃物的性質(zhì)使用租賃物,致使租賃物受到損失的,出租人可以解除合同并請求賠償損失”。)。
    因此,法定解除,主要包括兩種情況:
    第一種,因“不可抗力”,導(dǎo)致不能實(shí)現(xiàn)合同目的的。
    第二種,因?qū)Ψ健斑`約”,且違約情形比較嚴(yán)重的,包括:
    1.“拒絕履行(包括以行為表明拒絕履行)主要債務(wù)”
    2.“遲延履行主要債務(wù)”
    3.“遲延履行或其他違約行為,致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的”
    4.法律規(guī)定的其他情形,比如,“擅自變動(dòng)建筑主體和承重結(jié)構(gòu)或擴(kuò)建,經(jīng)要求改正,在合理期限內(nèi)仍不恢復(fù)原樣”。
    違約方解除合同通知書篇十七
    ____________:
    我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動(dòng)合同將于________年_____月_____日期限屆滿(解除條件已出現(xiàn)),單位(本人)決定不再續(xù)訂勞動(dòng)合同,現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)法》第_____條的規(guī)定,決定與你(單位)解除勞動(dòng)合同,請你(單位)于________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。
    通知方(簽名或蓋章)
    年月日
    違約方解除合同通知書篇十八
    先生:
    我方(甲方)與你方(乙方)于20xx年3月16日簽訂《砍伐林木承諾書》,但你方卻遲遲未按照承諾履行,具體如下:
    1、按照承諾書第3條第6款約定,你方承諾“平時(shí)林場一定有4—6人維修山路”,但截止目前,你方都沒有安排工人維修山路,導(dǎo)致山路變得坑坑洼洼,嚴(yán)重影響我方工作。
    2、按照合同第3條第6款,你方承諾“進(jìn)場一個(gè)星期內(nèi)一定有60個(gè)民工到位,一個(gè)月內(nèi)再有150人到位”,但從你方作出承諾至今,已超過了兩個(gè)月,你方僅安排了27人到位作業(yè),嚴(yán)重影響了我方工作進(jìn)度,再這樣下去我方將無法按計(jì)劃將山場交給山主,我方將會(huì)蒙受巨大損失。
    3、你方雇請的工人無故把我方管理人員打致重傷,說明你方管理不善,存在重大問題,這將會(huì)對我方砍伐作業(yè)造成重大影響。
    對你方存在上述違約事實(shí),我方已有足夠證據(jù)證實(shí),并委托了政府有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。因此我方依據(jù)《合同法》第94條、96條之規(guī)定,作出如下決定:
    1、自本通知書到達(dá)你方,即時(shí)解除雙方簽訂的《砍伐林木承諾書》。
    2、你方在收到本通知書五日內(nèi),請聯(lián)系我方辦理交接和結(jié)算事宜。
    3、因你方存在上述違約行為,導(dǎo)致我方已遭受巨大損失,我方保留追究你方的法律責(zé)任。
    特此通知!
    xx年xx月xx日